Offres d'emploi à Lucq-de-Béarn

Définition : Coordonne les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne. Encadre la réalisation des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie.) en lien avec les équipes hôtelières, bionettoyage et lingerie en collaboration avec les équipes de cuisine, technique, administratives et soignantes. Missions : Encadrer les agents de l'équipe d'hôtellerie et de bionettoyage ainsi que l'agent de blanchisserie ; Accompagner le résident et sa famille lors de la visite de pré-admission, le jour de son admission et durant son séjour dans l'EHPAD ; Recueillir les données nécessaires à la réalisation du Projet d'Accompagnement Personnalisé ; Contrôler et suivre la propreté des locaux et la qualité hôtelière du service des repas ; Contrôler le respect des normes et protocoles de sécurité sanitaire dans son domaine d'intervention afin de garantir un environnement adapté aux résidents ; Gérer les stocks de produits et matériels dans son domaine d'activité (saisie, suivi, relance commandes) ; Assurer le suivi budgétaire et des achats en collaboration avec la responsable des services généraux ; Travailler en étroite collaboration avec la responsable des services logistiques quant aux suivis particuliers (gestion du linge externalisé, gestion des stocks de produits, suivi de la légionnelle..) Participer aux réunions institutionnelles : CODIR, CREX, transmissions. ; Elaborer et conduire des projets ; Compétences : Maîtrise des règles de l'hôtellerie et des normes de restauration collective Connaissance de la législation et de l'actualité dans le domaine des ESSMS et de la Santé Connaissance, respect des protocoles et procédures (bio-nettoyage, restauration, hygiène.). Connaissance de la nutrition et de la dénutrition de la personne âgée. Capacité d'analyse et de synthèse Organisation
Gestion du temps de travail
Respect des organisations en place Diplôme exigé : Diplôme d'Etat de Technicien d'intervention Sociale et Familiale (DETISF) Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) Titre professionnel de maître de maison en secteur social et médico-social
RNCP n° 37424 Conditions : Poste accessible aux Fonctionnaires Titulaires (mutation, détachement) ou au travers d'un Contrat à Durée Indéterminé de Droit Public (contractuels) Poste à pourvoir : Dès que possible. Date limite de candidature : Le 03 Octobre 2025 Adresser CV et lettre de motivation

Mission : l'animateur.rice intervient au sein d'une équipe chargée d'assurer l'accueil des enfants reçus à ALSH. Il.elle anime des projets pédagogiques favorisant l'épanouissement et l'autonomie des enfants, en lien avec les valeurs d'éducation populaire portées par l'association. L'ALSH : l'association accueille les enfants de maternelle et élémentaire, matin & soir les jours d'école (7h20
8h20 / 17h
18h30), les mercredis et pendant les vacances scolaires Activités principales Accueil des enfants reçus à l'ALSH : accueillir les enfants, animer des activités pédagogiques, gérer la saisie des présences sur tablette (arrivée & départ). Définition des programmes & animation d'activités pédagogiques
participer à la définition des programmes et la préparation des activités pédagogiques,
animer des activités pédagogiques, pour des enfants de 3 à 10 ans,
stimuler la participation des enfants et leur implication sur des projets. Lien avec les familles & les partenaires :
tisser des liens de confiance avec les familles & assurer les transmissions d'informations
être en lien avec les partenaires (instituteur.rice, ATSEM, intervenants sociaux.) Participation à la vie associative : s'investir dans des projets transversaux, en lien avec l'équipe du centre social & participer aux réunions d'équipe, assemblées générales, etc. Connaissances & compétences attendues Connaissances attendues : principes de l'éducation populaire, projets pédagogiques, volet règlementaire, compréhension des besoins du public (besoins & rythmes des enfants, types d'activités par tranche d'âge.) Compétences et savoir-faire : préparer & animer des activités pédagogiques, mener des projets. Compétences relationnelles et savoir-être : travailler en équipe et communiquer en groupe, définir et tenir un cadre auprès d'un groupe d'enfant, capacité d'adaptation et d'observation. Qualités attendues : ponctualité, polyvalence, créativité, ouverture d'esprit et tolérance, impartialité. Formation requise : BAFA ou CAP dans le domaine socio-éducatif

L'entreprise Pyrénées Élagage basée à Géronce, recherche Un(e) Élagueur(se) en CDI. Notre activité :
L'élagage,
Le débroussaillage,
Les travaux de rivières Pas d'entretien d'espaces verts ( pas de taille de rosiers, pas de tonte..). Particularités : travaux sur corde, sur Zodiak ... Matériel de dernière génération : camion grue, tronçonneuses et sécateurs électriques, débroussailleuses, broyeurs .. Travail en zone urbaine et zone de montagne. Entreprise respectueuse des végétaux. Conditions du poste : Poste du lundi au vendredi
35h 8h
12h // 13h
16h Salaire de base : 1900 brut (évolutif selon expérience) Paniers repas Mutuelle et retraite complémentaire payées Profil recherché : Personne formée (Certificat de spécialisation : taille et soins aux arbres) ou 3 ans d'expérience comme grimpeur-élagueur. Le permis poids lourd serait apprécié Pyrénées Elagage : jerome.recart@wanadoo.fr

Notre entreprise familiale recherche un(e) serveur/serveuse dès début octobre La table d'O'bel'o recherche un(e) passionné(e) de restauration pour chouchouter nos hôtes. Sont les bienvenus : les souriants à toute heure et les enthousiastes du service. Cuisine du marché : 100% faite maison, avec des produits frais et de saison, inspiration traditionnelle majoritaire, touches de cuisine du monde. Généreuse, gourmande et plein de fraîcheur ! Jusqu'à 50 couverts intérieurs + grande terrasse pour les beaux jours. Missions :
Gestion des stocks et commandes fournisseurs boissons
Coordonner les mises en place et services
Être garant du respect et de l'application des normes d'hygiène côté cuisine / bar
Service des convives de l'installation à l'encaissement Organisation du poste :
Service le midi et le soir : jeudi/vendredi/samedi et dernier service le dimanche midi (prise de poste à 10H) Horaires : 10h-15h // 18h-23h Jours de repos fixe : Lundi, mardi et mercredi Avantages : repas et mutuelle Candidature à envoyer uniquement par mail : un CV et surtout quelques mots sans formalisme sur vous et vos envies pour ce poste ou bien vous pouvez téléphoner directement pour un échange de vive voix

Poste à pourvoir immédiatement Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de :
Capture et prise en charge des animaux en état de divagation, blessés, dangereux ou décédés sur la voie publique à la demande des requérants.
Transport et acheminement des animaux divagants, blessés ou décédés vers les lieux de dépôts.
Relations avec les usagers et les donneurs d'ordres .
Entretien du chenil, de la chatterie et des espaces dédiés aux NACS, animaux de rente, (ovins, caprins.), en respectant le protocole sanitaire de nettoyage.
Tenue des registres afférents au service complet de la fourrière (chenil et chatterie).
Assiste le vétérinaire en charge du suivi sanitaire.
Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire)
Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure
Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium
Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
Respect de l'éthique et de la condition animale
Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
Qualités relationnelles
Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 865 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2070 € bruts

Agent social Territorial Catégorie C CDD à temps partiel : 30h / semaine Rémunération statutaire + Complément de traitement indiciaire Inter-vacations rémunérées à hauteur de 0.50 cts / km Date prise de poste : Dès que possible DESCRIPTION MISSION
Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle : aide aux déplacements extérieurs, maintien des liens sociaux
Aide à l'entretien du cadre de vie : entretien des pièces de vie de la personne, entretien du linge,
Aide aux courses
Aide à la préparation et aide à la prise des repas
Aide à l'hygiène
Aide à l'habillage, au déshabillage
Aide aux transferts, aide à la marche en intérieur... Il est nécessaire de vous soyez mobile (voiture) car vous interviendrez de domicile en domicile. Une journée de travail comporte plusieurs interventions sur la journée, avec des missions très différentes selon les attentes et besoins des personnes (fonction de leur degré d'autonomie et capacités). Le public aidé est essentiellement des personnes âgées et/ou handicapées. PROFIL RECHERCHE
Connaissances du public Sénior
Bon niveau relationnel
Sens de l'organisation
Adaptabilité et patience
Permis B obligatoire.

**RECRUTEMENT URGENT** Dans une entreprise locale des pompes funèbres, vous occuperez le poste d'ouvrier dans une marbrerie : Tous les profils seront étudiés, débutants à expérimenté. En fonction de votre parcours et compétences, le salaire pourra être négocié et adapté à votre profil. Votre profil :
Sens de l'engagement et des responsabilités : vous êtes ponctuel et investi dans votre activité professionnelle.
Habiletés manuelles Poste manœuvre pour démarrer : évolution de compétences possible selon votre motivation, compétences et envie d'évolution vers de la découpe de marbre etc... Vous serez formé en interne :
au soutien de l'équipe en place (activité manœuvre aide au chantier)
Pose de monument sur site
Ouverture de caveau
Terrassement pour la pose de caveau
Creusement de fosse Selon votre profil et votre expertise : Une immersion sera mise en place afin de découvrir le poste et l'activité S'en suivra un temps de formation (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle en tutorat) avant le contrat de travail, modules de formation construits selon votre profil sur le poste d'agent polyvalent en marbrerie.

L'EHPAD la Roussane de Monein, établissement qui accueille 90 personnes âgées, recherche un médecin coordinateur exerçant à 60% sur notre établissement. Dans le cadre d'une direction commune avec le Centre Hospitalier d'Orthez (auxquels sont rattachés les EHPAD d'Orthez, de Mourenx ainsi que l'Ehpad d'Arthez-de-Béarn qui recherche également un médecin coordonnateur), celui-ci pourra, selon ses souhaits, compléter son temps de travail en réalisant des missions transverses dans le domaine de la gériatrie. Missions : Conseiller le Directeur de l'établissement sur les choix à retenir pour l'accompagnement des résidents, Travailler en étroite collaboration avec le Directeur d'établissement et le cadre infirmier, Elaborer avec le service des soins le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement ; coordonner et évaluer sa mise en œuvre, Donner un avis sur les admissions des personnes accueillies en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement, Organiser la coordination des professionnels de santé titulaires et libéraux exerçant dans l'établissement, Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents, Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et formuler des recommandations, Etablir un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents, Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre des conventions conclues avec des établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels, Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. Compétences Expertise en gériatrie, et méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (PATHOS), Connaissance de l'environnement d'un EHPAD, Qualités relationnelles (écoute, disponibilité, sens de l'organisation, respect de l'intimité, bientraitance). Profil Inscription à l'ordre des médecins de France DIU Médecin Coordinateur ou DU de capacité en gérontologie Conditions Contrat de droit public à temps partiel (60%), avec la possibilité d'augmenter son temps de travail si partage avec l'Ehpad du Temple d'Arthez de Béarn (20%) soit un total potentiel de 80%. Contrat de Droit public sur un poste pérenne Poste à pourvoir : Dès que possible Adresser CV et lettre de motivation à : Madame La Directrice
EHPAD La Roussane
2 rue Jean Sarrailh
64360 MONEIN Ou par mail : ressourceshumaines@ehpad-monein.fr
direction@ehpad-monein.fr

Effimum est une entreprise familiale fondée en 2012. Effimum est une entreprise à taille humaine qui rayonne dans le Grand Sud-Ouest. Elle a su créer et développer une relation pérenne avec ses clients et ses salariés. Tournés vers la satisfaction client et la qualité de nos prestations, rejoindre Effimum propreté c'est rejoindre une entreprise solide, où il y a une bonne ambiance de travail, une dynamique d'équipe et un cadres professionnel stable avec une hiérarchie sympathique et à l'écoute, qui prend en compte l'équilibre du salarié entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous intervenez selon le planning suivant : Le poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (4h30/semaine) du lundi au vendredi

Activités et tâches du poste :
Intervenir au domicile des personnes âgées ou dépendantes pour assurer l'entretien du cadre de vie :
Respecter l'environnement et la façon de vivre de la personne aidée
Réaliser au domicile des personnes aidées les travaux d'entretien courant du logement :
Dépoussiérage, nettoyage et désinfection des espaces
Lavage des vitres (hauteur maximale de 4 marches d'un escabeau)
Entretien du linge, réfection du lit
Courses
Entretenir le petit matériel médicalisé (bassin, chaise percée, etc.)
Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne :
Préparer ou aider à la confection des repas avec vérification des prescriptions (texture, régime)
Surveiller la prise des repas
Aider à la prise de repas et veiller à la bonne hydratation de la personne aidée (attention aux risques de fausse route)
Aider à la prise de médicaments préparés dans un pilulier en amont
Mobilité :
Aide à la mobilité, aux déplacements et à l'installation de la personne
Aide aux déplacements extérieurs
Surveillance :
Surveillance de l'état général (physique, psychique, cutané .) et transmission, alerte
Hygiène et sécurité :
Couper ou limer les ongles des pieds et des mains. Pédiluve/capiluve
Raser avec un rasoir électrique ou manuel en absence de prise d'anticoagulant
Aide à l'hygiène buccodentaire, soin de bouche
Change y compris au lit. Aide à la toilette
Pose et/ou ablation de contention physique (barrières, ceinture pour fauteuil) sous prescription médicale.
Hydratation de la peau application de crèmes
Pose de bas et des chaussettes de contention
Soins prévention d'escarre (effleurage, changement de position)
Accomplir chez les personnes aidées un soutien moral et social contribuant au maintien à domicile et dans l'environnement social de la commune
Mettre en œuvre des animations en tenant compte des goûts du bénéficiaire et de ses capacités physiques et intellectuelles (musique, promenade, lecture, jeux...). Proposer des activités à la personne et la stimuler
Assurer une présence, écouter et répondre aux besoins essentiels
Veiller à la sécurité de la personne aidée
Inciter la personne à participer à des activités, l'encourager à sortir, éviter son isolement
Effectuer les courses d'approvisionnement courant, au fournisseur proche (avec ou sans le bénéficiaire)
Assurer les déplacements du bénéficiaire
Repérer les situations de maltraitance et rendre compte
Autres missions :
Participer aux réunions d'équipe
Participer à la rédaction et à la retranscription auprès des bénéficiaires des Projet Individualisés d'Aide et de Soins et à la mise à jour d'autres documents (DUCD, etc.)
Participer à des évènements/activités relevant du CCAS : repas des aînés, semaine bleue, etc.
Effectuer occasionnellement des remplacements au service du Portage des repas
Veiller et participer à l'entretien des véhicules mis à disposition et remplir la feuille de route (kms)
Effectuer l'entretien des locaux du Bâtiment des Spécialistes de Santé et de la Banque Alimentaire
Accueillir de stagiaire (encadrement, accompagnement, participation à l'évaluation, etc.)
Distribuer les plannings et autres documents aux bénéficiaires
Vérification et retour des pointages hebdomadaires et des fiches de déplacements (bénéficiaires)

Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de veiller à ce que les clients aient une expérience agréable dans notre établissement. Responsabilités:
Accueillir et placer les clients à leur table
Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine
Servir les plats et les boissons aux clients
Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations
Assurer le bon déroulement du service en coordonnant avec l'équipe de cuisine
S'assurer que les tables sont propres et bien préparées pour accueillir les clients suivants Expérience:
Expérience préalable en restauration ou service à la clientèle est un plus
Connaissance des aliments et des boissons pour pouvoir répondre aux questions des clients
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches en même temps
Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec les clients de manière courtoise et professionnelle Vous travaillerez sur les service du midi et du soir. Le restaurant est fermé le dimanche soir et le lundi journée entière. Si vous êtes passionné(e) par le service client, que vous aimez travailler en équipe et que vous avez une expérience dans l'hôtellerie, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui !

Cadre d'intervention : L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de d'AJIR : https://www.ajir-aquitaine.org/ La MECS PLANTEROSE accompagne au quotidien des adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune. Missions :
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé,
Suivi des dossiers médicaux et de projets de soins collectifs et individuels
Participer à la dynamique du projet personnalisé, du projet d'établissement et à leur évaluation,
Participer à la dynamique de l'établissement et de l'Association en s'inscrivant dans une démarche de réflexion et d'évaluation. Profil recherché et Compétences requises :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier exigé
Expérience de prise en charge d'adolescents
Intéressé ( e) par la dimension institutionnelle (projet d'établissement, groupes de travail transversaux, démarche qualité,.),
Être autonome et savoir rendre compte
Capacité à travailler, et à coopérer au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
Avoir des connaissances en protection de l'enfance et psychologie de l'adolescent
Qualités relationnelles inhérentes à l'approche soignante,
Savoir développer une relation respectueuse de la personne Conditions :
Contrat à durée indéterminée à temps partiel (0.50 ETP) à pourvoir rapidement
Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
Classification du poste et rémunération : Infirmier (H/F), sous réserves des exigences conventionnelles
Rémunération selon les exigences conventionnelles,
Horaires à définir avec le candidat ( pas de travail le WE) Merci d'adresse votre candidature (CV + lettre de motivation) à Mme CARRE, directrice de la MECS PLANTEROSE : ajir-planterose@ajir-aquitaine.org

Nous recherchons deux Boulangers H/F passionné(e)s et organisé(e)s. Vous aurez comme mission la confection des pâtes traditionnelles, de pains spéciaux et ordinaires. Vous assurerez également la division, le façonnage ainsi que la cuisson des différentes préparations. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 boulangers. Repos 2 jours consécutif et 1 week-ends sur 2

Sous l'autorité du Maire et la supervision de la responsable de la cuisine centrale, vous serez chargé(e) :
D'assurer la production en liaison chaude et/ou froide, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (goût, qualité, présentation.),
De respecter les protocoles HACCP (relevés de températures, suivi des refroidissements, prélèvements alimentaires, traçabilité de la production),
D'assurer le conditionnement et l'allotissement des préparations chaudes
De réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité, température).
De réaliser, en l'absence du chef de production, les commandes alimentaires selon les menus établis.
D'effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles et des équipements de la cuisine.
Les horaires de la pause méridienne peuvent être décalés en fonction de la programmation et des besoins du service Les Savoir-faire :
Très bonne connaissance des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité (méthode HACCP).
Maîtrise des techniques culinaires de base : cuissons, préparation, dressage, conditionnement.
Capacité à travailler en liaison chaude et liaison froide.
Savoir lire et appliquer des fiches techniques / gabarits de recette.
Sens de l'organisation, rigueur, capacité à gérer plusieurs préparations en parallèle. Les Savoir-être
Goût du travail d'équipe.
Sens du service public, attitude professionnelle auprès des usagers (scolaires, personnel encadrant, personnes âgées pour le portage, etc.).
Autonomie, réactivité.
Créativité / force de proposition pour améliorer les recettes, optimiser les procédés, limiter le gaspillage.

Poste à pourvoir à compter du 01/01/2026 Activités et tâches du poste :
Activités de soins : . Soins d'hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques (grille GIR entre 1 et 4) . Toilette variable selon le planning et les besoins : toilette complète, aide à la toilette, douche bain, rasage, pédiluve, capiluve, manucure... . Soins de bouche et prothèse dentaire . Soins d'incontinence (changes complets, pans, pénilex), vidange de poche à urine . Habillage, déshabillage et changement de linge si besoin . Lever, coucher avec ou sans aide technique, changements de position . Installation avec mise à disposition des objets indispensables pour les repas, les activités diverses . Réfection du lit, changement de literie si besoin . Prévention des escarres . Mise en place de matériel d'aide à la prévention . Surveillance de l'hydratation et de la nutrition éducation de l'entourage . Surveillance médicale, observer l'état de la personne, l'état cutané et le comportement . Prendre et noter la température, le poids et la tension artérielle, relevé du taux de glycémie (dextro) . Autres tâches, en liaison avec l'infirmière intervenante . Aide à la prise des médicaments, pose de bas de contention . Préparation et pose d'aérosol, instillation de collyre . Réfection de petits pansements, application de crème, pommades
Soins relationnels à la personne et à l'entourage : . Etablir une relation de confiance avec la personne âgée et sa famille . Etre à l'écoute, déceler et évaluer les besoins . Avoir un rôle de prévention, de stimulation et d'éducation auprès de la personne âgée en fonction des objectifs établis avec l'équipe . Respecter le rythme de la personne soignée, ses habitudes, ses valeurs, sa responsabilité, sa dignité et son histoire de vie . Accompagner la personne âgée jusqu'à l'autonomie, le placement en institution ou la fin de vie en lui assurant sécurité et confort . Maintenir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants
Activités complémentaires administratives : . Assurer les transmissions orales et écrites . Repérer les situations de maltraitance et rendre compte . Participer à l'élaboration des objectifs de soins dans le cadre de la rédaction des projets personnalisés . Participer à l'élaboration du plan de soins et valider les actes à l'aide de la télégestion . Utiliser systématiquement l'application CEDI'ACTE en validant chaque intervention au fur et à mesure et non au bureau . Organiser et gérer son planning en fonction des modifications apportées durant la semaine . Participer aux réunions d'équipe . Tenir à jour et remettre chaque 1er du mois la fiche horaire et kilométrique. . Être référent du dossier unique de coordination à domicile et le tenir à jour pour les bénéficiaires qui en détiennent un
Autres missions :
Accueillir et accompagner les stagiaires en formation, transmission du savoir-faire.
Participer à des évènements/activités relevant du CCAS : repas des aînés, semaine bleue, etc.
Veiller régulièrement à l'entretien des voitures de service mises à disposition (nettoyage au karcher, passer l'aspirateur), faire le plein d'essence une fois par semaine

Activités principales :
Taille charpente traditionnelle et pose charpente traditionnelle et fermettes
Taille et pose de murs ossature bois
Isolation biosourcée Entreprise reconnue pour son savoir faire et son sérieux depuis plusieurs générations avec bonne humeur et convivialité Recherche un profil autonome en taille de charpente ossature bois et pose, avec expérience. Zone d'activités dans un rayon de 40km (Oloron, Monein, Navarrenx et vallées du piémont Oloronais) Conditions d'horaires : 35h sur 4 jours Panier repas + indemnité trajet

Dans le cadre de l'ouverture du restaurant, nous recherchons un cuisinier (H/F) à partir du mois de septembre pour : * la préparation de snacking * l'élaboration des plats du jour * l'élaboration de pizza Possibilité de logement pour 2 personnes

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

"""Nous sommes un domaine viticole familial en polyculture de 12ha en plein cœur de l'appellation Jurançon. Nous travaillons en Agriculture Biologique afin d'élaborer des vins singuliers et au plus proche de leur terroir. /r/n/r/nNous recherchons un ouvrier viticole polyvalent, dynamique et rigoureux pour intégrer notre équipe. Le poste sera principalement axé sur les travaux de la vigne tant manuel qu'en tracteur (formation possible mais préférence pour une personne avec de l’expérience). La personne sera également amenée à gérer de petites équipes de saisonniers l'hiver, le printemps et pour les vendanges./r/n/r/nNous essayons de rendre tous les travaux plus faciles à réaliser pour les collaborateurs en utilisant du matériel fiable et adapté (tracteur Fendt, divers outils de travail du sol pour la gestion de l'herbe, palisseuse, nombreux outils en CUMA, sécateur électrique Infaco, quad...). Nous sommes en constante recherche d'améliorations techniques ou matérielles et ouverts à différents essais./r/nIl sera également possible de faire quelques travaux de chai, soutirage, suivi pressurage, fermentation mais de façon très ponctuelle./r/n/r/nLe domaine est actuellement dans une dynamique certaine ou de nombreux projets voient le jour (sélections massales, cépages anciens, engrais verts, amendement, essai biodynamie…). Nous essayons d'aller toujours plus loin en viticulture comme en oenologie. Une réflexion sur la viticulture actuelle et ses évolutions est un plus./r/n/r/nIntérêt pour le vin, l’agriculture biologique et biodynamique bienvenue./r/nDébutant motivé, mais conscient de ce qu’est le travail de la vigne, accepté."""

Notre client, PME familiale d'une dizaine de collaborateurs spécialisée dans le transport de voyageurs, recherche son Responsable Exploitation Transport. Rattaché(e) à la Direction, vous aurez un rôle transversal de gestion et de pilotage global de l'exploitation, avec une forte dimension terrain. 1. Exploitation & organisation Assurer le suivi et la planification des services réguliers et occasionnels (clubs sportifs, collectivités, région, etc.). Piloter et optimiser l'activité transport (planning conducteurs, affectation véhicules, suivi des incidents). Garantir la conformité réglementaire (sécurité, temps de conduite, normes sociales et légales). 2. Management & gestion sociale Encadrer et animer une équipe de 10 conducteurs. Gérer le quotidien RH : suivi des temps, congés, gestion sociale, accompagnement des équipes. Développer un climat de confiance et maintenir un fort esprit d'équipe. 3. Développement commercial & relation clients Être l'interlocuteur privilégié des clients locaux (clubs, associations, collectivités, région). Développer et fidéliser la clientèle en milieu rural. Participer à la prospection et à la réponse aux appels d'offres. 4. Coordination avec la 2e entité Collaborer avec la deuxième structure pour mutualiser les ressources et les bonnes pratiques. Contribuer à des projets communs entre les deux structures Expérience confirmée en exploitation transport (voyageurs ou marchandises) avec encadrement d'équipes de conducteurs. Appétence pour le commerce avec une proximité de la clientèle locale. Qualités organisationnelles, leadership naturel et sens du service client. Goût pour un rôle polyvalent (exploitation, commercial, gestion sociale). Permis B obligatoire, D fortement apprécié (volonté de conduire ponctuellement). Autonomie, adaptabilité et esprit entrepreneurial. Avantages & conditions Rémunération attractive avec partie fixe + variable liée aux résultats. Véritable rôle de dirigeant de site, avec une grande autonomie. Poste évolutif, à construire de A à Z dans une structure à taille humaine. Contrat : CDI Salaire : 40000 à 60000 EUR par an

Notre client, PME familiale d'une dizaine de collaborateurs spécialisée dans le transport de voyageurs, recherche son Responsable Exploitation Transport. Rattaché(e) à la Direction, vous aurez un rôle transversal de gestion et de pilotage global de l'exploitation, avec une forte dimension terrain. 1. Exploitation & organisation Assurer le suivi et la planification des services réguliers et occasionnels (clubs sportifs, collectivités, région, etc.). Piloter et optimiser l'activité transport (planning conducteurs, affectation véhicules, suivi des incidents). Garantir la conformité réglementaire (sécurité, temps de conduite, normes sociales et légales). 2. Management & gestion sociale Encadrer et animer une équipe de 10 conducteurs. Gérer le quotidien RH : suivi des temps, congés, gestion sociale, accompagnement des équipes. Développer un climat de confiance et maintenir un fort esprit d'équipe. 3. Développement commercial & relation clients Être l'interlocuteur privilégié des clients locaux (clubs, associations, collectivités, région). Développer et fidéliser la clientèle en milieu rural. Participer à la prospection et à la réponse aux appels d'offres. 4. Coordination avec la 2e entité Collaborer avec la deuxième structure pour mutualiser les ressources et les bonnes pratiques. Contribuer à des projets communs entre les deux structures Expérience confirmée en exploitation transport (voyageurs ou marchandises) avec encadrement d'équipes de conducteurs. Appétence pour le commerce avec une proximité de la clientèle locale. Qualités organisationnelles, leadership naturel et sens du service client. Goût pour un rôle polyvalent (exploitation, commercial, gestion sociale). Permis B obligatoire, D fortement apprécié (volonté de conduire ponctuellement). Autonomie, adaptabilité et esprit entrepreneurial. Avantages & conditions Rémunération attractive avec partie fixe + variable liée aux résultats. Véritable rôle de dirigeant de site, avec une grande autonomie. Poste évolutif, à construire de A à Z dans une structure à taille humaine.

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au cuisinier, au second de cuisine ou au chef de cuisine vous serez amené à : Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, découpage des ingrédients, courts bouillon.) Vous réalisez de mets simple (sauces, cuisson.) Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service Vous participez au dressage des assiettes Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine Vous réceptionnez et rangez les provisions Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes motivé et polyvalent. Vous avez le sens de la discipline et vous savez travailler en équipe. Vous saurez assurer la cadence, souvent soutenue, tout au long des services. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages

"""Domaine viticole de pointe en Jurançon exploitant 41 ha de vignes recherche un chef d'équipe et culture qui sera en direct lien avec le propriétaire./r/n /r/nVous occuperez un poste de chef d’équipe afin de réaliser tous les travaux de la vigne : de la taille au pliage des baguettes, de l'ébourgeonnage au palissage et au vendages. Vous êtes moteur, polyvalent, enthousiaste, dynamique, rigoureux et compétent, vous pourrez vous adapter facilement à l'équipe déjà en place. Le poste est à pourvoir rapidement. L'objectif est de construire une collaboration à long terme./r/nVotre expérience de culture de la vigne seront des atouts indispensables. Vous êtes responsable, meneur/meneuse d'équipe et aimer le travail bien fait ; ce poste est pour vous !/r/n/r/nPermis B nécessaire/r/nLe salaire à définir selon expérience/r/nContrat CDI 39h/semaine"""

"""Participer aux travaux de cave pendant les vendanges : réception du raisin, pressurage, soutirages, filtrations./r/n/r/nNettoyage et désinfection du chai, des cuves et du matériel./r/n/r/nRespecter les règles d’hygiène, de sécurité et les pratiques liées au travail en cave"""

Date d'embauche: 21/07/2025 Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c'est :- Accompagner le résident tout au long de la journée ;- Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;- Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements ;- Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses- Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille.)- Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé ;- Assurer une traçabilité des informations recueillies ;- Accueillir et accompagner les stagiaires en formation ;Nospoints forts :- Unétablissement familial bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ;Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ;Vous êtes force de proposition ;Vous êtes doté de capacités d'analyse ;Vous alliez rigueur, autonomie et organisation.ALORS REJOIGNEZ nos équipes ! 

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP)
Aide Soignante (AS) Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Prêt de Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Véritable évolution professionnelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP)
Aide Soignante (AS) Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Prêt de Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Véritable évolution professionnelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : CRIT recrute pour un de ses clients basé à proximité de Mourenx, un technicien de maintenance en CDI. Sous la responsabilité du responsable de maintenance, vos missions sont les suivantes :
Réaliser l'entretien et le dépannage de machines de production
Effectuer l'entretien préventif selon le planning préventif de GMAO
Assurer l'entretien et le dépannage des installations électriques en basse tension
Enregistrer les opérations de maintenance sur la GMAO
Effectuer toute intervention de nature pneumatique, hydraulique et automatique
Réaliser les opérations de soudage
Respecter les procédures et instructions de travail afférentes à ce poste
Être force de proposition pour l'amélioration continue. Selon convention collective PROFIL : Profil recherché :
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle
Formation Bac +2 en maintenance industrielle ou électrotechnique
Connaissances en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme
Maîtrise des outils de GMAO
Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP)
Aide Soignante (AS) Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Prêt de Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Véritable évolution professionnelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

À propos de nous Depuis 2008, nous sommes un service prestataire spécialisés dans l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes et de leurs proches sur le territoire béarnais. Nos trois agences, situés à Orthez et Serres
Castet et Pau, nous permettent de couvrir une large zone géographique.Notre ambition : offrir des services de qualité, adaptés à chaque situation, en misant sur l'innovation et le respect de la personne aidée.  Simplifiez-vous la vie avec ASENSA ! Nos services :
          Garde d'enfants
          Maintien à domicile
          Ménage /repassage
          Entretien jardin Fort de nos 140 collaborateurs, nous vous garantissons un service de qualité et personnalisé. Pourquoi rejoindre Asensa ? Rémunération complémentaire : prime qualité et prime de cooptation. Remboursement des frais kilométriques. Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences, formation en chambre thérapeutique directement sur site Soutien dans vos missions grâce à une équipe encadrante spécialisée (Infirmière, Aide-soignante, Aide Médico Psychologique et Conseillère en Economie Sociale Familiale) de proximité et à votre écoute Asensa recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F)  Vous interviendrez au domicile auprès d'une personne en situation de handicap sur des journées complètes. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Réaliser des accompagnements dans tous les actes de la vie quotidienne : Accompagnement dans les tâches ménagères et l'entretien du linge Accompagnement aux courses et à la préparation de repas Accompagnement dans les soins d'hygiène Aide au lever, à l'habillage, aide au coucher Stimulation Temps de répit aux aidants familiaux. Salaire 11.88 € à 12.11 € (selon missions) Type de poste CDI Temps de travail choisi
temps pleins ou temps partiels Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Rejoignez une entreprise qui valorise les talents et l'engagement de ses collaborateurs. Nous vous proposons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution.

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap Préparation et assistance aux prises de repas Surveillance des prises de médicaments Réalisation de courses de proximité Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne (aide à la toilette, transfert et habillage) Entretien courant de la maison et du linge Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes (stimulation, compagnie, rdv médicaux, sortie) Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Assistante de Vie Aux Familles (ADVF) Aide Médico-Psychologique (AMP)
Aide Soignante (AS) Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Prêt de Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Chambre médicalisée dans les locaux avec présentation des différentes aides techniques Véritable évolution professionnelle Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Sous la responsabilité du Directeur qui vous formera au métier de technicien en maintenance prédictive, préventive et curative.  Vos principales missions : 
Interventions techniques : montage et démontage des batteries, observation d'usage, contrôle, nettoyage et réparation,
Réalisation des rapports techniques, analyse des données, 
Saisie des données dans l'ERP (ODOO).   Vous êtes posé(e), curieux(se), possédez des capacités d'adaptation, êtes dynamique.  Vous aimez les activités manuelles  et possédez de bonnes capacités d'apprentissage.  Des connaissances en électricité seraient un plus. 

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SILO (H/F) Votre agence Start People recherche un Opérateur silo (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des céréales.En tant qu'opérateur sur une plateforme de collecte, un site mixe ou un silo sécheur, vos missions seront les suivantes :- Accueil des agriculteurs ;- Pesage et agréage des céréales et respect de la politique qualité ;- Respect des règles de sécurité ;- Surveillance des installations (fosses, cellules, séchoir) ;- Nettoyage des installations ;- Chargement camions ;Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur agricole PROFIL : Vous possédez une première expérience dans le domaine de l'agriculture. Idéalement avec un caces 3 ou 9.Poste en intérim à pourvoir dès septembre 2025.Contrat en intérim. Durée de la mission : 4 à 6 semaines. Possibilité de travail la nuit, le samedi et le dimanche. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Peintre industriel(le) (H/F). Vos principales missions sont les suivantes :
Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage...).
Masquages (prédécoupés, adhésifs...).
Préparer les produits à appliquer (quantité, teinte, mélange...).
Peindre en cabine liquide >
Contrôler la conformité des produits peints (intermédiaires / final)
Voir, mesurer, analyser les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition Votre profil :
Vous disposez d'une expérience dans la peinture industrielle
Débutant accepté

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge en cabinet d'expertise comptable ? Notre équipe, située à Saint-Jean-Pied-de-Port, recherche un(e) collaborateur(trice) comptable en CDI pour renforcer ses rangs. Profil recherché * Vous êtes diplômé(e) en comptabilité et avez une première expérience en cabinet. * Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez un bon relationnel avec les clients. Vos missions Sous la supervision d'une cheffe de mission, vous assurerez le suivi d'un portefeuille clients: * La tenue et le pointage des comptes ; * Les déclarations fiscales courantes ; * La révision des comptes ; * Le conseil client sur des problématiques variées ; * La préparation à la facture électronique pour nos clients ; * Vous serez en lien direct avec les clients, pour les accompagner et répondre à leurs besoins. * Vous serez amené(e) à travailler sur une diversité de dossiers et à accompagner des clients issus de secteurs d'activité variés. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous évoluerez dans un cabinet à taille humaine, où la proximité et la convivialité avec les équipes sont une priorité. * Vous aurez l'opportunité de travailler avec des outils modernes et de contribuer à notre transition vers le « tout numérique ». * Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, avec des perspectives d'évolution professionnelle. Conditions * Poste basé à Saint-Jean-Pied-de-Port. * Horaires : 08h30-12h00 / 13h30-18h00 (mercredi ou vendredi après-midi non travaillé). * Rémunération : selon vos diplômes et votre expérience. * Disponibilité : à partir du 15 novembre. * Avantages : mutuelle entreprise / intéressement / épargne salariale / tickets restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Vos missions***Encadrer une équipe de charpentiers/couvreurs : répartition des tâches, suivi quotidien, motivation. * Lecture de plans, organisation des projets de charpente, couverture et zinguerie. * Superviser la mise en place des charpentes traditionnelles, fermettes, ossatures bois, ainsi que la couverture (tuiles, ardoises, zinc) et les finitions. * Contrôler la conformité des travaux : respect des normes, des délais, de la qualité, et sécurité. * Coordonner avec le bureau d'études, les fournisseurs, et les autres corps de métier. * Proposer des améliorations techniques, partager les bonnes pratiques, former/tutorat des membres de votre équipe. Ce que nous offrons***Contrat à durée indéterminée (CDI), sous la convention du bâtiment . * Rémunération attractive selon expérience, responsabilités, et niveau de qualification. * Poste managérial : rôle central dans le bon déroulement des chantiers, forte visibilité. * Environnement de travail dynamique, valorisation de la qualité, des matériaux, du savoir-faire. * Projets variés dans le Grand Sud-Ouest. Description du profil : Votre profil***Expérience solide en charpente-couverture, incluant des postes de responsabilité (chef d'équipe, conduite de chantier). * Maîtrise technique des différents aspects : charpente (traditionnelle, ossature bois), couverture, zinguerie. * Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, leadership. * Capacité à anticiper les contraintes logistiques, à gérer les priorités sur plusieurs chantiers. * Permis de conduire B indispensable

Description du poste : Vos missions***Réaliser la pose de charpentes traditionnelles , fermettes, ossatures bois. * Assurer les travaux de couverture : tuiles, ardoises, éventuellement zinc, etc. * Effectuer les opérations de zinguerie, étanchéité, finitions de toiture. * Travailler en coordination avec le bureau d'études pour monter les projets dans les règles de l'art (mesures, plans, adaptations). * Veiller à la qualité, à la sécurité et au respect des délais sur les chantiers. * Participer, selon profil, à la formation ou tutorat des apprentis. Ce que nous offrons***Contrat à durée indéterminée (CDI) selon la convention du bâtiment . * Rémunération attractive selon niveau N3 / N4, à négocier selon expérience. * Équipe stable, passionnée, avec possibilité de monter en compétences. * Environnement professionnel exigeant mais bienveillant, matériaux de qualité, projets variés. * Intervention en local Description du profil : Votre profil***Titulaire d'un CAP / BP / Bac Pro en charpente-couverture ou un diplôme équivalent. * Expérience confirmée en tant que charpentier-couvreur, idéalement sur chantier et en atelier. * Compétences solides en charpente bois + couverture + zinguerie. * Autonomie, souci du détail, capacité à travailler en équipe. * Permis de conduire B

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) Entretien du linge (lessive et repassage) Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Aide à la mobilité au sein du domicile Aide aux courses Accompagnement rendez-vous médicaux Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Véritable évolution professionelle  Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Description du poste Abitat services recherche dans le cadre d'un CDI à temps partiel, 1 ASSISTANT MENAGER (H/F), de 10 heures à 30 heures hebdomadaire, en fonction de votre disponibilité. Votre mission sera d'effectuer des prestations en fonction du cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Les prestations s'effectuent sur votre secteur  Vous aurez à charge :
L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers...
La gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger (sur demande du client).
Remise en état Planning du lundi au vendredi, éventuellement le samedi Amplitude Horaire : 8h30
17h00. Les horaires sont adaptables en fonction de votre disponibilité Prise de poste dès que possible Profil recherché Motivé(e), autonome et dynamique, votre goût pour le travail soigné est un atout. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) Entretien du linge (lessive et repassage) Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Aide à la mobilité au sein du domicile Aide aux courses Accompagnement rendez-vous médicaux Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Véritable évolution professionelle  Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Description du poste Abitat services recherche dans le cadre d'un CDI à temps partiel, 1 ASSISTANT MENAGER (H/F), de 10 heures à 30 heures hebdomadaire, en fonction de votre disponibilité. Votre mission sera d'effectuer des prestations en fonction du cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Les prestations s'effectuent sur votre secteur  Vous aurez à charge :
L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers...
La gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger (sur demande du client).
Remise en état Planning du lundi au vendredi, éventuellement le samedi Amplitude Horaire : 8h30
17h00. Les horaires sont adaptables en fonction de votre disponibilité Prise de poste dès que possible Profil recherché Motivé(e), autonome et dynamique, votre goût pour le travail soigné est un atout. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) Entretien du linge (lessive et repassage) Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Aide à la mobilité au sein du domicile Aide aux courses Accompagnement rendez-vous médicaux Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Véritable évolution professionelle  Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) Entretien du linge (lessive et repassage) Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Aide à la mobilité au sein du domicile Aide aux courses Accompagnement rendez-vous médicaux Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Véritable évolution professionelle  Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au chef de cuisine ou à la direction vous serez amené à : Réaliser les plats et veiller à leur qualité Elaborer les menus en accord avec le chef de cuisine ou la direction Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux et du matériel utilisé Être garant du respect et de l'application des normes d'hygiène Vous êtes sensible aux métiers de la restauration et vous souhaitez intégrer un poste à dimension créativité culinaire au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes créatif, innovant et avez un attrait pour l'élaboration de mets divers et variés. Méthodique et organisé, vous exécutez vos recettes efficacement tout en assurant le rythme souvent soutenu lors des différents services. Vous appréciez travailler en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et savez les appliquer. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Description du poste : Vous faites de la pose d'éléments de charpente et de couverture. Vous assurez l'entretien, la réparation, ou la réfection des installations existantes. Vous utilisez et manipulez des matériaux, et de l'outillage manuel ou électroportatif. Vous travaillez en équipe, et vous êtes rattaché au gérant. Vous vous déplacez sur des chantiers sur le secteur du Haut-Béarn et du Béarn. Vous travaillez du lundi au vendredi. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP en charpente et/ou en couverture, ou diplôme équivalent, et vous avez une expérience réussie dans la charpente bois. Le salaire est en fonction de votre niveau, et de la grille du bâtiment.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé en charpente bois et en couverture zinguerie, et basé sur le secteur de Navarrenx (64), un charpentier bois (F/H).Vous faites de la pose d'éléments de charpente et de couverture. Vous assurez l'entretien, la réparation, ou la réfection des installations existantes. Vous utilisez et manipulez des matériaux, et de l'outillage manuel ou électroportatif. Vous travaillez en équipe, et vous êtes rattaché au gérant. Vous vous déplacez sur des chantiers sur le secteur du Haut-Béarn et du Béarn. Vous travaillez du lundi au vendredi. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT

Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) assembleur monteur (F/H). Ce poste est basé à Navarrenx (64) pour un contrat intérimaire de plusieurs mois.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous êtes en charge, à partir d'un plan, de faire de la manutention manuelle de matériel et de matériaux Vous effectuez le montage, le démontage, l'assemblage, le boulonnage, le vissage d'éléments fabriqués en atelier. Vous êtes amné à utiliser des outils à main pour assemblage, découpe, vissage, perçage. Vous faites aussi le contrôle dimensionnel, de la qualité du produit. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT

Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous êtes en charge, à partir d'un plan, de faire de la manutention manuelle de matériel et de matériaux Vous effectuez le montage, le démontage, l'assemblage, le boulonnage, le vissage d'éléments fabriqués en atelier. Vous êtes amné à utiliser des outils à main pour assemblage, découpe, vissage, perçage. Vous faites aussi le contrôle dimensionnel, de la qualité du produit. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT Description du profil : Vous avez une première expérience réussie dans le domaine industriel. Reconnu(e) pour votre précision et votre dextérité, le salaire sera à définir selon votre diplôme et/ou votre expérience.

```html Nous recherchons un·e professeur·e de violon afin de donner des cours de violon dès maintenant à TARSACQ (64360). Les cours s'adressent à un élève de 9 ans, de niveau débutant, désireux de suivre des cours plutôt classiques. Votre profil : Vous devez avoir une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement posséder un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 82546

Description du poste : Dans cette jungle urbaine où la synchronisation est un art et où les horaires se chevauchent comme la Rhapsodie de Pachelbel, il existe un guide indispensable qui transforme l'attente en aventure et le trajet en expérience : vous, le capitaine du bus citadin, embarquez vos passagers pour l'escapade urbaine de leur quotidien.
Apprendre par cœur, sans fausse note, le plan du réseau pour conduire votre bolide en suivant le tracé des lignes comme une partition.
Accueillir avec le sourire et un brin d'humour ces êtres trop souvent pressés, et transformer chaque montée à bord en moment privilégié de convivialité.
Veiller à ce que votre machine roule comme sur des roulettes en effectuant une vérification visuelle de votre carrosse avant chaque expédition.
Mener votre équipage à bon port, tout en respectant à la seconde près ces précieux horaires que même Big Ben envierait.
Assurer la sécurité du voyage, tel un super-héros incognito, en surveillant les situations qui pourraient faire tourner le film en scénario catastrophe.
Jouer les ambassadeurs de l'entreprise en fournissant des informations et des conseils aux voyageurs, avec l'enthousiasme d'un guide touristique en herbe. Description du profil : Formation et expérience Vous avez déjà contemplé les portes coulissantes d'un bus avec une nostalgie non dissimulée ? Alors enfourchez votre plus beau sourire et venez faire vrombir le bitume avec style et panache en tant que conducteur ou conductrice de bus urbain ! Votre mission : faire en sorte que nos passagers arrivent à bon port, tout en diffusant l'harmonie et la bonne humeur grâce à vos talents de pilote urbain.
Maîtrise du serpent d'acier : vous slalomez avec aisance entre les pavés et les pare-chocs du trafic citadin
Sens inné du timing : chez vous, l'horloge n'est pas qu'un accessoire de mode et la ponctualité votre mantra
Communication à toute épreuve : vos interactions avec les passagers sont plus fluides que la circulation un dimanche matin
Sang-froid à toute température : même quand l'avenue principale ressemble à un circuit de F1 un jour de course
Un véritable chef d'orchestre du quotidien : chaque embarquement et débarquement se fait sous votre baguette avec fluidité
Aimable comme un dimanche à la campagne : votre sourire deviendrait presque une attraction touristique à lui tout seul Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Prêt(e) à plonger dans l'aventure palpitante de l'intérim à Lourdes, la charmante cité de l'Occitanie ? Nous vous proposons une mission à la vitesse éclair : un contrat d'une semaine, plein de promesses et à temps plein, pour occuper vos journées pendant 35 heures de pure action professionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez, débutera dès que vous enfourcherez votre destrier en direction de cette terre envoûtante. Qui a dit que l'intérim ne pouvait pas être synonyme de péripétie (et de sacré coup d'accélérateur à votre carrière) ? Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Entreprise familiale à forte notoriété avec un réel savoir-faire collectif et une empathie profonde. Elle propose des prestations de qualité dans l'accompagnement de moment difficile en funéraire Elle recherche dans le cadre de son expansion Responsable Marbrerie (F/H) Sur Nogueres (64) Votre mission : Sous la responsabilité directe de la gérante de l'entreprise, le Coordinateur en Marbrerie Funéraire intervient en appui opérationnel, administratif et commercial sur l'ensemble des activités marbrières de la société
Vente des produits et services de la marbrerie.
Accueil et accompagnement des familles sur site ou sur chantier.
Développement d'un relationnel de proximité avec les familles et partenaires.
Organisation et coordination des interventions
Planification des travaux dans les cimetières (inhumations, exhumations, transferts.).
Démarches administratives (demandes d'autorisations, déclarations en mairie, etc.).
Coordination avec les interlocuteurs : communes, pompes funèbres, personnel logistique.
Participation aux opérations sur site (présence obligatoire lors des exhumations
fonction de 4e porteur).
Présence en tant que maître de cérémonie lors des inhumations d'urnes (temps de recueillement civil, ouverture et fermeture).
Élaboration de devis et maquettes de monuments via logiciel professionnel.
Consultation fournisseurs et émission des bons de commande.
Validation des BAT pour les gravures.
Suivi des autorisations de travaux et des interventions.
Facturation après contrôle du chantier (avec prise de photos).
Préparation des rendez-vous chantiers (accessibilité, emplacement, photographies.).
Suivi logistique et technique o Sondage des fosses et caveaux. o Gestion des stocks : quincaillerie, petit matériel, reliquaires. o Entretien et contrôle des équipements (grues, palans, extincteurs, vérifications APAVE.). o Gestion du dossier sécurité.
Entretien des locaux : bureaux et hall d'accueil marbrerie.
Participation active à la bonne tenue du point de vente. Votre profil :
Bac +2 minimum, idéalement à dominante commerciale.
Première expérience réussie en management d'équipe appréciée.
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de devis marbrerie.
Sens du service, rigueur, organisation, aisance relationnelle, autonomie, empathie, discrétion, respect et polyvalence, sens des priorités,
Disponibilité en semaine (pas de congés en octobre).
Port de charge
Permis B valide indispensable

Description du posteEnvie de rejoindre une équipe où les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! ����Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Résponsable QHSE ayant fait de l'expérience en Risque chimie niveeau 2 pour intervenir chez un de nos clients. ��������Contexte : renforcer l'équipe en charge de l'automatisation de process métiers réglementaires.Vous intervenez sur site client à Pardies, avec des interlocuteurs engagés et disponibles.Voici un aperçu de votre mission ���� : vous devenez un maillon central entre les besoins métier et l'équipe.C'est un rôle exigeant et structurant, parfait si vous aimez le concret, la clarté et la rigueur.

RESPONSABILITÉS : L'agence de Lacq recrute un Mécanicien Machines Tournantes (H/F) pour compléter nos équipes et travailler dans tous types d'industries. Votre quotidien, concrètement ? • Assurer la maintenance préventive : graissage, lubrification, contrôle et suivi, • Assurer la maintenance curative : remplacement de pompes, moteurs, ventilateurs, centrifugeuse... • Réparer les pompes, les mélangeurs, agitateurs et autres machines tournantes, • Rédiger les rapports d'interventions et de contrôle planifié. Pour réaliser au mieux votre mission, vous devez :
Savoir lire un plan d'ensemble, un schéma de principe de fonctionnement d'un équipement mécanique,
Suivre et respecter les instructions techniques et sécurité d'un mode opératoire ou d'une fiche de contrôle,
Renseigner les fiches de contrôle,
Utiliser les outils à énergie hydraulique ou électrique (vérins, tendeurs, outils à serrage contrôlé... ),
Maitriser les techniques de prise de jeu, de portance,
Maitriser l'utilisation d'instruments de contrôle dimensionnel,
Respecter les consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique (CAP, BEP, BAC Pro) dans les métiers de la mécanique, vous justifiez d'une expérience similaire réussie dans le domaine de la mécanique industrielle de chantier ou atelier. Une connaissance des exigences ATEX serait un plus. Votre rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sont les qualités qui vont permettront de réussir dans vos missions. Vos avantages en nous rejoignant ? Un package salarial attractif: Salaire fixe selon expérience, Une prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire supplémentaire, Des primes d'intéressement et de participation, Des paniers repas, Des indemnités de déplacement. Le développement de compétences, accélérateur de performance :   Un parcours de formation personnalisé pour les jeunes diplômés,  des actions de formation au-delà des obligations légales, un centre de formation interne, un programme de mobilité en interne. Notre politique RH, mise en œuvre autour d'une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap. L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant :   Une place de parking sur notre site, des journées d'équipe et événements de Groupe, un CSE proposant différents avantages. Une stratégie de développement responsable ! Vous êtes sensible aux enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux ? Rejoignez-nous !   Vous vous reconnaissez dans l'offre ? Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple, c'est ici pour postuler. Rejoignez-nous et conjuguez avec nous « Audace, Exigence et Bienveillance » dans un Groupe riche en opportunités. #OsezOrtec

Vos missions Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), l'entité EES-SECAUTO Donges recherche un Technicien en maintenance analyse, pour son antenne située à Pardies (64) :A l'issue de votre parcours d'intégration, vous renforcerez une équipe composé de 2 techniciens. Cette activité consiste à réaliser chez nos clients industriels de la région et ses alentours, seul ou en équipe, des opérations de maintenance sur des systèmes de mesure et d'analyse de gaz de type :Contrôle périodique et maintenance préventiveEtalonnage selon des procédures : Pression, Température, Niveau, Analyseur gaz et liquidesSuivi métrologique de capteurs et analyseursRéglages et dépannagesMise en service d'installationsRéalisation de missions de maintenance préventives et curatives des systèmes d'analyse industrielle et d'instrumentationNous vous mettrons tous les moyens nécessaires à la bonne réalisation de vos interventions. Votre formation sera de sources multiples (formation interne, compagnonnage, échanges entre services et agences, formation externe constructeurs) et se poursuivra continuellement pour développer votre niveau de compétences.Sous la responsabilité du responsable de service, vous rendrez compte régulièrement de l'avancement de vos travaux et des demandes des clients.

Description du poste : Envisagez-vous d'explorer des défis captivants en tant que Technicien en instrumentation / régulation (F/H) ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à la maintenance et à l'amélioration des systèmes d'instrumentation et de régulation au sein de leurs installations
Assurer la calibration et l'étalonnage des instruments de mesure pour garantir une précision optimale
Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des équipements de régulation avec efficacité et rigueur
Avoir des connaissances en maintenance et en électricité
Collaborer avec les équipes techniques pour l'amélioration continue des processus de régulation et des systèmes automatisés Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: en fonction de votre expérience Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT Description du profil : Le candidat ou la candidate idéal(e) possèdera un minimum de deux ans d'expérience en régulation et instrumentation dans le secteur industriel.
Maîtrise des systèmes de régulation automatisés et capacité d'analyse des schémas de circuit.
Compétences avérées en maintenance préventive et corrective des systèmes d'instrumentation.
Aptitude à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité rigoureuses.
Formation en BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique) ou équivalent appréciée. Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Notre client, spécialisé dans la maintenance électriques d'automatisation et de régulation, recherche un(e) instrumentiste (F/H). Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat intérimaire longue durée.Envisagez-vous d'explorer des défis captivants en tant que Technicien en instrumentation / régulation (F/H) ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à la maintenance et à l'amélioration des systèmes d'instrumentation et de régulation au sein de leurs installations
Assurer la calibration et l'étalonnage des instruments de mesure pour garantir une précision optimale
Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des équipements de régulation avec efficacité et rigueur
Avoir des connaissances en maintenance et en électricité
Collaborer avec les équipes techniques pour l'amélioration continue des processus de régulation et des systèmes automatisés Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: en fonction de votre expérience Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT

BPS INTERIM LACQ recherche pour un de ses clients un mécanicien PL ou TP ou électromécanicien H/F. Pour remplacer un salarié absent pendant 3 mois minimum.

RESPONSABILITÉS : L'agence de Lacq recrute recherche son futur Chef d'équipe Mécanique Machines Tournantes H/F. Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous gérez une équipe d'environ 3 à 6 mécaniciens machines tournantes. Votre quotidien, concrètement ?
Assurer la planification des tâches de votre équipe et participez activement à la réalisation des travaux mécaniques tout en garantissant leur bon déroulement,
Veiller à la bonne exécution des travaux tout en assurant un approvisionnement optimal en matériel,
Garantir la qualité technique des prestations,
Veiller au respect des règles de sécurité, qualité, et environnement, ainsi qu'à l'application des procédures internes et des cahiers des charges du client. Votre rôle sera de faire monter en compétences techniques votre équipe en assurant un suivi personnalisé de chaque collaborateur, en encourageant l'esprit d'équipe et en favorisant une culture de l'apprentissage. PROFIL RECHERCHÉ : Avec une expérience de 3 ans minimum, vous avez déjà eu l'occasion de travailler sur des sites industriels (chimie, pétrochimie, agroalimentaire, pharmaceutique...) Vous faites preuve d'un bon relationnel avec vos équipes, mais aussi avec le client. Pour mener à bien votre chantier, vous respectez les procédures, les exigences clients, les règles de sécurité, les délais et la qualité. Vos avantages en nous rejoignant ? Un package salarial attractif: Salaire fixe selon expérience, Une prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire supplémentaire, Des primes d'intéressement et de participation, Des paniers repas, Des indemnités de déplacement. Le développement de compétences, accélérateur de performance :   Un parcours de formation personnalisé pour les jeunes diplômés,  des actions de formation au-delà des obligations légales, un centre de formation interne, un programme de mobilité en interne. Notre politique RH, mise en œuvre autour d'une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap. L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant :   Une place de parking sur notre site, des journées d'équipe et événements de Groupe, un CSE proposant différents avantages. Une stratégie de développement responsable ! Vous êtes sensible aux enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux ? Rejoignez-nous !   Vous vous reconnaissez dans l'offre ? Envie de nous rejoindre ? Rien de plus simple, c'est ici pour postuler. Rejoignez-nous et conjuguez avec nous « Audace, Exigence et Bienveillance » dans un Groupe riche en opportunités. #OsezOrtec

L'agent recenseur, responsable d'un secteur géographique, rendra visite à l'ensemble des foyers de son secteur. Il remettra une feuille de logement, un bulletin individuel pour chaque personne vivant dans le logement recensé et une notice d'information sur le recensement. L'agent peut aider à remplir les questionnaires. Il les récupérera lorsque ceux-ci seront remplis. ACTIVITES
Participer aux séances de formations obligatoires organisées par la commune et l'INSEE (2 demi-journée)
S'approprier son secteur d'intervention
Organiser et planifier sa tournée de recensement
Distribuer au domicile des habitants de son secteur, les questionnaires ou codes d'accès au recensement en ligne
Expliquer la démarche, répondre aux questions et encourager les habitants à répondre rapidement
Effectuer des visites de relance auprès des habitants n'ayant pas répondu dans les délais
Vérifier la complétude des questionnaires
Remettre au coordonnateur du recensement les questionnaires
Rendre compte de son activité au fur et à mesure (logements visités, absents, refus, etc.)
Respecter les délais fixés pour la fin de la collecte CONDITIONS D'EXERCICE o Travail en extérieur o Travail en journée, en soirée et le samedi o Souplesse et variabilité du temps de travail selon les disponibilités des personnes à recenser. o Très grande disponibilité et adaptabilité aux publics et aux situations ; nécessité d'un comportement adapté aux situations o Sens du service public et des relations avec le public o Pas de congé pendant toute la durée de la collecte La durée de la mission : du 15 janvier au 14 février 2026. Nombre d'heures du contrat à revoir fonction du nombre de questionnaires Obligation de suivre deux séances de formation (entre le 1er et le 14 janvier 2026) et de réaliser une tournée de reconnaissance.

Description : Rattaché.e à la Responsable Assistante Régionale et en étroite collaboration avec les Formateurs Internes et Externes ainsi qu’avec le Directeur Commercial Régional, vous serez UN DES POINTS DE CONTACT CLÉ DU SITE DE MOURENX et GARANT.E DU BON DÉROULEMENT DES FORMATIONS INTER (sessions multi-entreprises sur site de MOURENX) ET INTRA (formations sur mesure en entreprise). Plus précisément : 📌 GESTION COMMERCIALE ET CONTRACTUELLE * Élaboration et envoi des devis, CGV, programmes et convocations. * Planification des sessions de formation INTER et INTRA en lien avec les équipes commerciales. * Création et contractualisation des sessions de formation (clients et intervenants). * Déclarations réglementaires (CARSAT, Certiphyto, Forprev…) et suivi des référencements (OPCO, CPF, Marchés publics…). * Gestion de la facturation et des encours clients. 📌 PRÉPARATION ET SUIVI DES FORMATIONS * Constitution des dossiers de formation (supports papier ou dématérialisés). * Gestion des absences et repositionnements. * Suivi des feuilles d’émargement, attestations, enquêtes de satisfaction. 📌 GESTION DU SITE ET SUIVI QUALITE * Accueil physique et téléphonique des participants et formateurs. * Réservation des salles, du matériel, des transports et hébergements. * Gestion des fournitures et du courrier. * Mise à jour des outils de suivi (Logiciel interne Gescof, SharePoint, tableaux de bord…). * Participation aux réunions d’équipe (sur les différents sites du groupe) * Contribution aux audits qualité (Qualiopi, OPCO…). Profil recherché : CE QUE NOUS RECHERCHONS : * EXPÉRIENCE : 2 ans minimum sur un poste similaire * AISANCE INFORMATIQUE : Maîtrise des outils bureautiques, du pack office et capacité à prendre en main de nouveaux logiciels ; * RIGUEUR & FIABILITÉ : Vous avez le sens du détail, vous êtes autonome dans votre organisation, efficace dans la gestion des plannings et vous veillez au respect des échéances ; * GESTION DES PRIORITÉS : Vous savez hiérarchiser vos tâches, réagir efficacement face aux urgences, et faire preuve d’adaptabilité et de flexibilité ; * EXCELLENT RELATIONNEL : Vous travaillez en équipe (répartie sur plusieurs sites) et vous aimez le contact client ; * ESPRIT DE SOLIDARITÉ : vous savez et appréciez travailler en équipe (en présentiel et en distanciel) * APPROCHE POSITIVE : Vous êtes reconnu.e pour votre bonne humeur, dynamisme et engagement !   POURQUOI NOUS REJOINDRE ? 🎯Un rôle polyvalent et central dans la gestion du site et des formations ; 📚Une formation interne suivie d’un accompagnement pour une prise de poste sereine ; 🌍Des échanges fréquents avec de nombreux professionnels, notamment issus du secteur industriel ; 🚀Une structure en pleine évolution, avec un environnement de travail dynamique. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, nous serons ravis de vous apporter plus de détails ! LE PROCESSUS RECRUTEMENT : * ANALYSE DU CV : Si retenu, échange téléphonique ; * ENTRETIEN PHYSIQUE : Passation de tests et rencontre avec la Consultante Recrutement ; * ENTRETIEN INTERMÉDIAIRE : Rencontre avec la Responsable Administrative Régionale ; * ENTRETIEN FINAL : Rencontre avec l’Assistante de Direction et le Directeur Commercial Régional

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Contexte/Environnement : Vous intégrez une équipe de 8 collaborateurs pilotée et animée par Nicolas , Chef de secteur . En qualité d' Agent Travaux en eau potable , Vous contribuerez à garantir la qualité du service public d'eau potable sur l'ensemble du territoire. Vous intégrez le service exploitation eau potable dédié à un unique client (syndicat mixte). Accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier, vous réalisez des travaux de canalisation de tout type à partir des besoins du service. Vous effectuez de la pose de canalisations AEP, les raccordements sur le réseau, les renouvellements d'accessoires type vanne, la maçonnerie, les réfections etc... Un complément sur une partie plans de récolement est à envisager (outil téléphone + GPS), aisance avec l'outil téléphone étant nécessaire. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements). Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. VOTRE PROFIL Expérience : Vous disposez idéalement d'une expérience professionnelle en Travaux en Public, dans les métiers de l'eau et de l'assainissement. Vous : Vous alliez rigueur et respect de la sécurité. Votre esprit vif et votre personnalité investie feront la différence. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Le permis C, CACES mini-pelle et tractopelle sont un vrai plus. Poste soumis à astreintes Déplacements : Rayon de 30km autour de Mourenx VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera :
d'un salaire de base compris entre 25 et 30 K euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu' à 960 euros brut par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique , en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.

Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur, GACHES CHIMIE recrute un Magasinier Opérateur H/F en CDI à temps plein, pour son site de Mourenx (64). Missions : Au sein d'une équipe dynamique et engagée, vous serez en charge de :
La réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits (gestion physique des flux),
Des opérations de dépôtage/empôtage, de fabrication et de conditionnement,
La mise en œuvre rigoureuse des procédures internes en matière de sécurité, hygiène et qualité,
La contribution active à l'atteinte des objectifs en termes de délais, de qualité et de coûts. Vous évoluerez dans un environnement industriel manipulant des produits chimiques, en appliquant des procédures précises et des règles de sécurité strictes. Profil recherché :
Expérience confirmée dans la logistique ou sur un poste similaire,
Maîtrise des outils informatiques (bureautique + ERP),
Notions de chimie appréciées,
Rigueur, organisation et polyvalence,
Goût du travail en équipe et efficacité dans l'action,
Connaissance des règles de sécurité & manutention, maîtrise des CACES 1 et 3,
Capacité à porter des charges lourdes (jusqu'à 25 kg). Si vous êtes une personne rigoureuse, motivée et prête à relever de nouveaux défis dans un environnement industriel exigeant mais stimulant, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et construisez votre avenir au sein de GACHES CHIMIE.

Vous avez un Bac pro PCEPC ou CQP opérateur de fabrication? Vous avez une expérience d'opérateur de fabrication d'au minimum 6 mois? Vous avez de l'expérience en industrie chimie/pétrochimie ou pharmaceutique? Alors ce poste va vous intéresser? Gi Life Sciences recrute pour son partenaire, Sanofi Moureux, un Opérateur de fabrication H/F ! * Contrat en intérim jusqu'à fin décembre * Rémunération: 2091.28€ brut * Horaire: 5*8 * Caces 3 est un plus Missions: * Fabrication de lots de principes actifs chimiques * Surveille et conduit des appareils de fabrication dans le respect des différentes procédures * Applique un mode opératoire défini dans les feuilles de travail et respecte les consignes et procédures afférentes * Engage les matières premières conformément aux instructions de fabrication (statut de quantité et de qualité) * Applique les BPF à chacune des opérations * Réalise, dans certaines conditions et selon l'habilitation, la maintenance de premier niveau * Signale tous les dysfonctionnements et anomalies HSE : * Respecte les procédures et utilise les EPI adaptés * Détecte et identifie les dysfonctionnements et les risques * Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail * Réalise l'auto-contrôle du process et effectue, dans certaines conditions des campagnes de mesures et de prélèvements * S'assure de la phase préparatoire de l'appareil * Met en sécurité les installations si nécessaire, en cas de danger imminent Qualité : * Respecte et applique les BPF à chaque opération * Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail et de son secteur * Réalise l'autocontrôle du process et effectue, dans certaines conditions, des campagnes de mesures et de prélèvements Relations transverses : * Participe à la mise à disposition des installations en vue des interventions effectuées par le département technique * Rend compte de son activité * Prend et passe les consignes à l'écrit et à l'oral * Renseigne les données brutes sur les documents de fabrication Vous vous reconnaissez? Alors postulez !

Nous recherchons pour notre client SANOFI, spécialisé dans le domaine pharmaceutique, un(e) opérateur de fabrication (F/H). Ce poste est basé à Mourenx(64) et à pouvoir dès que possible.Rattaché(e) au responsable de fabrication, vous effectuez la production de principes actifs pharmaceutiques dans le respect des règles de sécurité/qualité et environnement. Vous réaliser la surveillance et la conduite des appareils de fabrication, ainsi que le conditionnement des produits. Vous appliquez le mode opératoire défini dans les feuilles de travail. Vous travaillez en horaire 5*8 Salaire de 2091,28 sur 13 mois + prime de poste, paniers, transport. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim:
IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire,
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

BPS INTERIM LACQ recherche pour un de ses clients un Ouvrier paysagiste (H/F) Nous recherchons des ouvriers motivés pour réaliser des travaux forestiers, ayant de l'expérience et /ou diplômes dans ce secteur d'activité. Les valeurs véhiculées par cette entreprise permettent aujourd'hui aux équipes d'être soudées et de travailler dans le même état d'esprit : volonté, détermination et envie d'apprendre. Les travaux réalisés sont l'entretien de la végétation du réseau ferroviaire SNCF, titulaire pour les 5 prochaines années d'un marché d'entretien sur 2 lignes ferroviaires : 1. Bayonne St-Jean-Pied-de-Port 2. Pau Oloron-Ste-Marie 3. Oloron-Ste-Marie Bedous (Réouverture de la ligne pour réhabilitation) Les candidats seront sur la création d'une nouvelle antenne pour répondre au marché actuel et un fort potentiel de développement dans les années à venir. Missions :
Abattage d'arbre (30% du temps ou période Septembre-Avril)
Débroussaillage forestier (70% du temps ou période Avril-Septembre)

BPS INTERIM LACQ recherche pour un de ses clients un Ouvrier paysagiste (H/F) Nous recherchons des ouvriers motivés pour réaliser des travaux forestiers, ayant de l'expérience et /ou diplômes dans ce secteur d'activité. Les valeurs véhiculées par cette entreprise permettent aujourd'hui aux équipes d'être soudées et de travailler dans le même état d'esprit : volonté, détermination et envie d'apprendre. Les travaux réalisés sont l'entretien de la végétation du réseau ferroviaire SNCF, titulaire pour les 5 prochaines années d'un marché d'entretien sur 2 lignes ferroviaires : 1. Bayonne St-Jean-Pied-de-Port 2. Pau Oloron-Ste-Marie 3. Oloron-Ste-Marie Bedous (Réouverture de la ligne pour réhabilitation) Les candidats seront sur la création d'une nouvelle antenne pour répondre au marché actuel et un fort potentiel de développement dans les années à venir. Missions :
Abattage d'arbre (30% du temps ou période Septembre-Avril)
Débroussaillage forestier (70% du temps ou période Avril-Septembre)

BPS INTERIM LACQ recherche pour un de ses clients un électromécanicien d'engins TP H/F. MISSION CONFIÉES : MAINTENANCE des engins TP.
assurer la mise en service et le paramétrage d'un équipement
réaliser le montage des éléments... et établit les connexions électriques.
procéder aux différents réglages et vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble.
Prise en charge de l'entretien courant des équipements
réaliser des tâches d'entretien tel que le nettoyage, la vérification de l'isolation des circuits électriques, le graissage des roulements, les réglages, le changement de pièces si besoin

VOS MISSIONS : Assurer l'installation des commerçants non sédentaires à l'occasion des marchés hebdomadaires, foire et autres événements
accueillir les commerçants « abonnés » et « volants » à partir de 6h30
assurer leur placement sur le domaine public dans le respect de la réglementation du Marché
veiller à la libération des places du marchés aux horaires déterminés par le règlement
s'assurer de l'évacuation des déchets
contrôler les documents réglementaires des commerçants dits « volants »
contrôler les règles et les conditions de sécurité relatives à l'accès et à la circulation du public et des moyens de secours
encaisser les droits de places ou redevances Prévenir et gérer les conflits
gérer les contestations liées au placement et aux droits de place
gérer la présence des commerçants non sédentaires non enregistrés ou non autorisés
expliquer et rappeler les règles de bon usage de l'espace public et la réglementation applicable aux particuliers et professionnels COMPETENCES :
capacités relationnelles, sens du contact
savoir rappeler la règle et à la faire respecter
rigueur dans l'application du règlement du Marché
autonome et organisé dans son travail
répondre aux valeurs déontologiques (neutralité, probité, dignité,etc.)
être disponible à l'égard des commerçants (s'exprimer clairement, reformuler les demandes)
rendre compte à son supérieur hiérarchique
mercredi de 6h30
12 h
samedi 6h30
13h30

Crit recrute pour l'un de ses clients, basé sur la plateforme de Mourenx / Lacq des MECANICIENS MONTEURS ( H/F) Vous serez en charge d'opérations de montage et démontage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques au moyen d'outils et de machines, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité). Vous êtes motivé et avez envie d'apprendre un nouveau métier, Lancez-vous et postulez ! Profils débutants acceptés, Forte motivation demandée

Nous recherchons notre nouveau Chef de Quart au sein de l'Unité de Valorisation Energétique (UVE) de Lacq-Orthez / Mourenx (64). L'usine a principalement pour rôle de produire de la vapeur à partir d'Ordures ménagères, elle incinère 12 000 tonnes de déchets par an et permet la production de 25 000 tonnes de vapeur injectée dans le réseau de chaleur de SOBEGI. Le site emploie 10 salariés. Missions et responsabilités : Il dirige le quart selon les modalités définies ci-dessous : Respecte et fait respecter la réglementation du travail, le règlement intérieur, les règles de sécurité, les politiques QSE et énergie y compris pour le personnel extérieur (transporteurs, entreprises extérieures, .). Assure la surveillance générale du site. Surveille et contrôle les opérations d'apports et sortie des déchets. Assure la gestion de la fosse (homogénéisation, alimentation trémie, .). Réalise les rondes de quart. Gère le matériel et outillage mis à sa disposition. Maintien la propreté du site. Il conduit et optimise le pilotage de l'ensemble des installations ; il : Atteint les objectifs de production dans le respect de la réglementation (consommations, production vapeur, débits, .). Exécute les tâches de conduite en respect des consignes données et mises à disposition (procédures, cahier de quarts, .). Applique et fait appliquer les consignes d'exploitation et signale les anomalies sur le fonctionnement ou sur les matériels afin d'orienter les interventions du service maintenance (fonctionnement, incidents et faits techniques). Assure la transmission et la traçabilité des données d'exploitation par tous les moyens mis à disposition. Informe l'encadrement de tout incident ou accident grave. Surveille, gère et rend compte des problèmes liés, à la santé et la sécurité au travail, à l'environnement et à la performance énergétique (en particulier les équipements relatifs aux usages énergétiques significatifs). Propose toutes modifications ou adaptations susceptibles d'améliorer les performances du site. Teste périodiquement et garantie l'accès aux équipements de protection contre l'incendie (centrale, RIA, .). Assure la bonne gestion (suivi, surveillance) des permis feux et consignations. Il est responsable de la bonne conduite des installations. Participe aux opérations de maintenance préventive et curative Autorité, relation : Il rend compte des activités de l'équipe de quart au Directeur Usine Adjoint et/ou au Directeur Usine. Il a autorité sur le personnel (entreprises extérieures, transporteurs, visiteurs.) pour tout ce qui touche à l'hygiène, la santé et la sécurité des personnes, à l'environnement et à l'énergie et en dehors des heures ouvrées, il a autorité sur toute personne se trouvant dans l'établissement.

Vous avez un Bac pro PCEPC ou CQP opérateur de fabrication? Vous avez une expérience d'opérateur de fabrication d'au minimum 6 mois? Vous avez de l'expérience en industrie chimie/pétrochimie ou pharmaceutique? Alors ce poste va vous intéresser? Gi Life Sciences recrute pour son partenaire, Sanofi Moureux, un Opérateur de fabrication H/F ! Contrat en intérim jusqu'à fin décembre Rémunération: 2091.28€ brut Horaire: 5*8 Caces 3 est un plus Missions: Fabrication de lots de principes actifs chimiques Surveille et conduit des appareils de fabrication dans le respect des différentes procédures Applique un mode opératoire défini dans les feuilles de travail et respecte les consignes et procédures afférentes Engage les matières premières conformément aux instructions de fabrication (statut de quantité et de qualité) Applique les BPF à chacune des opérations Réalise, dans certaines conditions et selon l'habilitation, la maintenance de premier niveau Signale tous les dysfonctionnements et anomalies HSE : Respecte les procédures et utilise les EPI adaptés Détecte et identifie les dysfonctionnements et les risques Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail Réalise l'auto-contrôle du process et effectue, dans certaines conditions des campagnes de mesures et de prélèvements S'assure de la phase préparatoire de l'appareil Met en sécurité les installations si nécessaire, en cas de danger imminent Qualité : Respecte et applique les BPF à chaque opération Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail et de son secteur Réalise l'autocontrôle du process et effectue, dans certaines conditions, des campagnes de mesures et de prélèvements Relations transverses : Participe à la mise à disposition des installations en vue des interventions effectuées par le département technique Rend compte de son activité Prend et passe les consignes à l'écrit et à l'oral Renseigne les données brutes sur les documents de fabrication Vous vous reconnaissez? Alors postulez !

L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Calorifugeur (H/F) Vos principales missions sont les suivantes :
Appliquer, fixer ou retirer les matériaux isolants des systèmes de plomberies, des tuyaux, des cuves ou autres appareils de chauffage ou de refroidissement;
S'occuper de la mise en place de barrières contre la vapeur, le feu et la fumée;
Connaitre et respecter les consignes de sécurité. Votre profil :
Vous disposez d'une formation de type BEP ou un CAP dans les secteurs techniques tels que la métallerie et la chaudronnerie;
Vous avez une réelle expérience sur un poste similaire.

Isocell Recrutement vous offre des opportunités d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Implantée depuis plus de 9 ans à Serres-Castet, l'équipe d'Isocell Recrutement vous accompagne pour trouver le poste qui vous convient. Pour accélérer votre carrière, nous pouvons également vous proposer des formations professionnelles qualifiantes, des services d'aide au logement ou à la mobilité, des offres privilèges sur la culture et les loisirs. Isocell Recrutement, nous mettons nos valeurs au service de votre réussite. L'agence Isocell recrutement recherche pour l'un de ses clients, un métallier H/F. Rattaché au responsable d'atelier, vos principales missions sont les suivantes:
Lecture de plans;
Découpe des pièces en atelier;
Assemblage des éléments par pointage;
Contrôle visuel et dimensionnel des pièces avant sortie de l'atelier Vous êtes titulaire d'un CAP Serrurier-métallier ou équivalent et avez une expérience de 2 ans minimum dans la pose de structures métalliques. Vous maniez les outils mécaniques et électriques (perceuse, poinçonneuse, tronçonneuse à disque.) Vous êtes rigoureux et appréciez le travail en équipe. Vous pensez avoir les compétences et vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus, postulez !

Description du poste : Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un Conducteur de ligne de production activité poudres & pates (H/F) Assurer la conduite et le bon fonctionnement des installations industrielles liées aux activités poudres et pâtes. Responsabilités :
Conduite des lignes de production et saisie des paramètres.
Suivi du flux, contrôle qualité et sécurité.
Maintenance de premier niveau.
Participation à l'amélioration continue.
Formation des nouveaux collaborateurs.
Application des consignes de conditionnement et gestion des déchets.
Nettoyage des installations et de l'environnement de travail.
Maîtrise des équipements industriels et des opérations de maintenance de 1er niveau.
Connaissance des outils bureautiques et ERP.
Capacité à réagir en cas d'urgence.
Sens des responsabilités, rigueur et esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Votre agence Supplay recherche pour l'un de ses clients un Serrurier H/F, vous aurez pour missions:
Réalisation de cheminement électrique et de supportage (Dalles, Cablofil, Mupro )
Réalisation de châssis d' armoire mécanosoudé ( soudure au TIG)
Raccordement
Serrurier
Niveau : à partir de N2P2 convention TP ( ouvrier autonome )
Niveau d' habilitation :
Formation spécifique : ?Caces Nacelle ?Travaux en hauteur et port du harnais ?Risque chimique niveau 1 ?Doit maitriser la soudure au TIG
Lieu : Plateforme de Mourenx et de Lacq
Taux Horaire : à partir de 13,502 EUR + 1,125 EUR de partie 13eme mois
IPD : Panier Trajet Transport zone 2 ou 3 selon lieu de chantier

Chef(fe) d'équipe chantier recherché
venez faire équipe avec nous! A propos de l'entreprise : C'est une entreprise industrielle familiale basque spécialisée dans la métallurgie, l'aéronautique et les procédés de surface. Elle maîtrise un large éventail de savoir-faire : traitement de surface, soudure, métallerie, usinage de pièces métalliques et composites. Ancrée dans le territoire, elle valorise les compétences locales et se distingue par sa capacité à proposer des solutions globales intégrées, de la conception à la production. Votre quotidien :
Motiver, organiser et piloter une petite équipe de 2/3 personnes directement sur le terrain.
Coordonner les opérations de montage et d'installation de tuyauteries inox/acier, d'équipements chaudronnés et de structures métalliques, façon haute précision.
Veiller au grain : sécurité, qualité, délais... rien ne vous échappe !
Mettre la main à la pâte : présent(e) sur le terrain, vous épaulez activement votre équipe.
Faire le pont entre le staff chantier et les équipes opérationnelles, pour que tout roule sans accroc. Ce qu'on propose :
Un poste en CDI basé sur le site de Mourenx, avec une prise de poste dès que possible !
Une rémunération à la hauteur de votre expérience entre 15EUR et 18EUR / heure
Un panier chantier à 13EUR (ou GD si chantier éloigné)
Une ambiance de travail conviviale, des projets techniques stimulants et une vraie reconnaissance de votre savoir-faire Vous êtes un as du terrain, vous savez gérer une petite équipe comme personne, et les chantiers n'ont plus de secrets pour vous ? Alors on vous attend chez nous !
Expérience confirmée comme chef(fe) d'équipe chantier
Compétences managériales et goût du travail en équipe
Maîtrise dans les domaines suivants : Installation de tuyauterie inox/acier, chaudronnerie (pétrochimie), charpente métallique
Être titulaire du GSI (idéalement niveau 2) et de CACES à jour (chariot, nacelle, etc.)
Et surtout être rigoureux(se), organisé(e), autonome, avec une vraie envie de s'investir dans une entreprise où on bosse sérieusement... sans se prendre (trop) au sérieux

POSTE : Preparateur Chantiers H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'appareils de chaudronnerie et de tuyauteries industrielles permettant la circulation de liquide, vapeur, gaz, eau, hydrocarbures, gaz naturel, un.e Préparateur.trice de Chantiers en CDI. Principales missions :
Préparer et lancer les chantiers :
Effectuer les relevés sur site
Tracer les isométriques lorsque nécessaire
Réaliser une liste de matériel spécifique au chantier et gérer avec le magasinier la complétude du matériel
Etablir les modes opératoires, plans de levages
Réaliser des visites techniques sur site, plans de préventions
Etablir les demandes de permis de travail
Etablir les demandes d'achats des matériaux, pièces et sous-traitance après validation du N+1
Effectuer l'étude d'outillages spécifiques
Appliquer les règles de qualité / Sécurité :
Respecter le règlement intérieur
Respecter les règles et consignes d'Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE)
S'impliquer dans la culture QHSE de l'entreprise en ayant un comportement proactif dans les remontées d'informations et dans l'animation QHSE proposée dans le cadre des activités professionnelles. Selon convention collective PROFIL : Formation :
BTS Formations complémentaires :
Lecture de plan et Isométrique
A minima maîtrise du logiciel Autocad Compétences requises :
Rigueur
Communication Si votre profil correspond à l'offre et que celle-ci vous intéresse, n'attendez plus, postulez !

Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré et ambitieux ? Ce poste est fait pour vous. Supplay recrute pour Sanofi, acteur de référence dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, un(e) Opérateur de Fabrication H/F à Mourenx. ________________________________________ ?? Pourquoi ce poste est une opportunité :
Vous intégrez une entreprise en pleine croissance, qui investit dans la formation et la montée en compétences
Vous bénéficiez d'un environnement de travail sécurisé, encadré et valorisant, et d'un accompagnement de qualité de la part de votre agence ________________________________________ ?? Vos missions au quotidien :
Fabrication de lots de principes actifs chimiques
Surveille et conduit des appareils de fabrication dans le respect des différentes procédures
Applique un mode opératoire défini dans les feuilles de travail et respecte les consignes et procédures afférentes
Engage les matières premières conformément aux instructions de fabrication (statut de quantité et de qualité)
Applique les BPF à chacune des opérations
Réalise, dans certaines conditions et selon l'habilitation, la maintenance de premier niveau
Signale tous les dysfonctionnements et anomalies Contributions communes : HSE : Respecte les procédures et utilise les EPI adaptés Détecte et identifie les dysfonctionnements et les risques Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail Réalise l'auto-contrôle du process et effectue, dans certaines conditions des campagnes de mesures et de prélèvements S'assure de la phase préparatoire de l'appareil Met en sécurité les installations si nécessaire, en cas de danger imminent Qualité : Respecte et applique les BPF à chaque opération Est responsable de la propreté et du rangement de son poste de travail et de son secteur Réalise l'autocontrôle du process et effectue, dans certaines conditions, des campagnes de mesures et de prélèvements Relations transverses : Participe à la mise à disposition des installations en vue des interventions effectuées par le département technique Rend compte de son activité Prend et passe les consignes à l'écrit et à l'oral Renseigne les données brutes sur les documents de fabrication ????? Profil recherché : o Formation : Bac pro PCEPC ; CQP opérateur de fabrication o Expérience : Expérience d'opérateur de fabrication : 6 mois minimum
Candidat ayant de l'expérience en industrie chimie/pétrochimie ou pharmaceutique. Industrie chimie agroalimentaire et cosmétique, autorisé. Domaine d'activité : De préférence chimie / pharma, mais également cosméto / agroalimentaire o Permis/CACES/habilitations : CACES 3 serait un plus ________________________________________ ?? Informations pratiques :
Contrat : Intérim
Durée : 4 mois
Horaires : 5*8
Démarrage : Dès que possible ________________________________________ ?? Rémunération et avantages :
Salaire mensuel brut : 2091.28EUR
Primes : Prime de poste, majoration des heures de nuit, prime samedi/dimanche, paniers, prime transport
Autres : accès au Comité d'Entreprise Supplay, CET, accompagnement à la formation ________________________________________ ?? Prêt(e) à construire un avenir stable et ambitieux ? Postulez maintenant. Nous serons ravis d'échanger avec vous.

Nous recherchons un Technicien Contrôle Qualité (H/F) pour notre site industriel de Mourenx (64) Rattaché au Responsable Contrôle Qualité, les missions consistent à :
Réaliser les contrôles des matières premières achetées ou fabriquées.
Réaliser les contrôles des produits finis.
Réaliser des analyses physico-chimiques et analyses colorimétriques.
Réaliser les contrôles spécifiques aux clients.
Valider la conformité des produits finis et des matières premières.
Participer à la gestion des standards.
Participer au traitement des réclamations clients.
Rédiger et optimiser les méthodes d'utilisation des équipements de mesure.
Contrôler la conformité des équipements de mesure.
Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi.
Assister techniquement à la réalisation de certains contrôles.
Réaliser la maintenance de premier niveau d'équipements de laboratoire.
Veiller au niveau des stocks des consommables de laboratoire.
Organiser son travail afin de gérer les priorités.
Faire remonter à son responsable toutes anomalies et proposer des pistes d'améliorations.- Licence Chimie (Analytique et Instrumentation- Techniques d'Analyses).
Connaissance des produits chimiques et équipements utilisés  en laboratoire.
Savoir mettre en œuvre les méthodes d'analyse.
Anglais technique
Autonomie et travail en équipe à la journée
Rigueur et ponctualité, disponible et bon relationnel.

- Encadrer, organiser et animer une petite équipe sur site.
Superviser les opérations de montage et d'installation de tuyauteries inox/acier, de chaudronnerie pétrochimique et de charpente métallique.
Garantir le respect des consignes de sécurité, des délais et de la qualité des travaux.
Participer activement aux tâches de terrain en soutien de votre équipe.
Être le relais entre l'encadrement de chantier et l'équipe opérationnelle.- Expérience réussie dans les métiers de la tuyauterie industrielle, de la chaudronnerie pétrochimique et/ou de la charpente métallique.
Première expérience en management d'équipe de chantier (2 à 3 personnes).
Titulaire d'un GSI (2 si possible).
CACES obligatoire.
Rigueur, autonomie et capacité à fédérer vos collègues autour des objectifs. Pourquoi rejoindre ERTECH INDUSTRIES ? Un groupe industriel solide, ancré dans le territoire, avec plus de 20 ans de savoir-faire. Un poste responsabilisant au cœur de projets industriels d'envergure. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) dès aujourd'hui. ERTECH INDUSTRIES
Groupe Lopitz

Rattaché(e) au Responsable Qualité Europe, vous assurez les missions suivantes : Vous êtes garant de la mise en place, de la pertinence et du bon fonctionnement d'un système d'assurance qualité permettant de répondre aux règlementations en vigueur, aux exigences des référentiels appliqués, aux contraintes de l'entreprise, à l'exigence de nos clients et à nos objectifs en matière de santé, de sécurité et d'environnement.  Elaborer un schéma directeur prenant en compte les objectifs de la direction générale tout en respectant les réglementations en vigueur et les contraintes de l'entreprise  Assurer une veille réglementaire en matière de qualité  Interpréter les normes applicables et intègre les différents référentiels dans un système de management intégré  Co-animer les revues de direction avec les différentes Directions de l'Entreprise, définit les objectifs de l'année, les moyens à mettre en œuvre, les modalités de surveillance ou d'audit et élabore le budget correspondant Manage et conduit la performance du service qualité :  Assurer la performance globale du service qualité en s'assurant de la pérennité, de l'agilité et de l'adéquation du système en place aux besoins et objectifs de l'entreprise  Définir les missions adéquates et utiles, coache, guide, motive et informe les équipes industrielles sur son périmètre Met en œuvre et anime cette politique qualité :  Communiquer et diffuse dans l'entreprise la politique qualité  Définir, formaliser, adapter les méthodes et systèmes pour garantir l'amélioration continue des produits et des procédés  Ecrire, Vérifier et approuver la documentation qualité  Animer les groupes suivants : Revues de processus, Gestion de crise, Résolutions de problème  Superviser et coordonner le traitement des non-conformités et des réclamations clients par la mise en place de plan d'actions Audits et certifications :  Assurer le maintien et le renouvellement des certifications existantes et est l'interlocuteur privilégié des OEC  Veiller à la conformité des produits finis à nos spécifications, aux cahiers des charges des clients, à la réglementation en vigueur ainsi qu'à la traçabilité des mises en oeuvre  Est l'interlocuteur privilégié des organismes de contrôle.  Est garant de la réalisation des audits fournisseurs et sous-traitants, internes et externes et de leurs traitements Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la chimie. Votre rigueur, votre leadership, votre esprit d'analyse et votre sens du relationnel seront vos meilleurs atouts. Vous maîtrisez les normes qualité (EN9100), les outils qualité (AMDEC, 5M, 8D, QRQC?), les méthodes de contrôle et de métrologie, ainsi que les exigences HSE. Très belle opportunité à pourvoir.

Descriptif du poste: Rattaché(e) au Responsable HSE, vous assurez les missions suivantes : * D'Identifier, analyser et maitriser les risques de notre site : o Participer à la mise à jour du DUERP ; Internal o Analyser et contribuer à l'exploitation des indicateurs de performance HSE (accidents de travail, risques chimiques, rejets, audits internes, etc.) ; o Proposer et suivre les actions correctives et préventives pour limiter l'exposition des collaborateurs aux risques. * De mettre en œuvre les politiques HSE : o Rédiger et mettre à jour les procédures, les modes opératoires du site (plans de prévention, plan d'opération interne, autorisations de travail, études techniques, etc.) ; o Accompagner les équipes terrain dans l'application des consignes et des bonnes pratiques (visites quotidiennes dans les ateliers de production et audits des pratiques) ; o Participer à la veille et assurer la conformité réglementaire du site (ICPE, ATEX/DRPCE, rejets, site SEVESO etc.) ; o Participer à la démarche d'amélioration continue QHSE et au maintien des certifications ISO (9001, 14001, 45001 et 50001) ; o Participer au contrôle et suivi des mesures de maitrise des risques ; o Contribuer au développement de la culture sécurité sur le site. * D'animer la politique HSE : o Animer les formations sécurité auprès des équipes ; o Créer et réaliser des campagnes d'information et de sensibilisation des équipes ; o Participer à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants et des sous-traitants ; o Participer à la communication HSE en interne et en externe (autorités, élus, etc.) ; o Instaurer une culture HSE proactive et participative. Profil recherché: Formation : Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac+5) en HSE (la connaissance de la règlementation ICPE serait un atout majeur). * Expérience : Expérience significative de 5 ans minimum dans un poste similaire en environnement industriel (une expérience en industrie chimique est un plus). * Compétences techniques : * Connaissances solides en gestion des risques chimiques et sécurité industrielle ; * Maîtrise des outils d'analyse et gestion des risques ; Internal * Maîtrise de la réglementation liée aux obligations ATEX, gestion des déchets, bruit, rejets, site SEVESO, ICPE, etc. ; * Anglais (niveau B2). * Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse. * Excellentes capacités de communication et de pédagogie. * Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition. * Polyvalence et flexibilité sur les tâches à accomplir. * Goût prononcé pour le terrain.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la livraison d'engins de chantier un conducteur poids lourds afin de réaliser des livraisons chez les clients et particuliers. Missions principales :- Assurer le transport et la livraison d'engins de chantier (mini-pelle, chargeuse, nacelle, et...)- Charger et décharger les machines en toute sécurité- Vérifier l'état du matériel transporté avant et après livraison- Remplir les documents de transport (bon de livraison, fiches de contrôle)- Veiller au bon entretien du véhicule et au respect des règles de sécurité et du code de la route

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Isocell Recrutement vous offre des opportunités d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Implantée depuis plus de 9 ans à Serres-Castet, l'équipe d'Isocell Recrutement vous accompagne pour trouver le poste qui vous convient. Pour accélérer votre carrière, nous pouvons également vous proposer des formations professionnelles qualifiantes, des services d'aide au logement ou à la mobilité, des offres privilèges sur la culture et les loisirs. Isocell Recrutement, nous mettons nos valeurs au service de votre réussite. L'agence Isocell recrutement recherche pour l'un de ses clients, un métallier H/F. Rattaché au responsable d'atelier, vos principales missions sont les suivantes:
Lecture de plans;
Découpe des pièces en atelier;
Assemblage des éléments par pointage;
Contrôle visuel et dimensionnel des pièces avant sortie de l'atelier Vous êtes titulaire d'un CAP Serrurier-métallier ou équivalent et avez une expérience de 2 ans minimum dans la pose de structures métalliques. Vous maniez les outils mécaniques et électriques (perceuse, poinçonneuse, tronçonneuse à disque.) Vous êtes rigoureux et appréciez le travail en équipe. Vous pensez avoir les compétences et vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus, postulez !

Nous sommes à la recherche d'un agent de nettoyage industriel pour l'entretien d'un de nos sites tertiaires. Vous serez en charge de l'entretien courant de:
Bureaux
Sanitaires
Salle de pause REMPLACEMENT POUR CONGES DU 09/10/2025 AU 10/11/2025.

Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST: Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ ARTIX , VOUS BÉNÉFICIEZ: * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Mourenx. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : expérience ou débutant : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Pour les débutants, nous formons aux gestes techniques. Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération :
Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut.
Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut.
Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

UBI est un acteur majeur des services à la personne dans le grand Sud-Ouest depuis 1997. De la garde d'enfant, à l'entretien ménager, au maintien à domicile, übi facilite la vie des familles et de leurs proches. Un réseau de 10 agences et de plus de 800 collaborateurs qui font la richesse de nos métiers. Vous cherchez un emploi qui valorise votre savoir-faire et savoir-être ? Rejoignez nos professionnels du « care » qui interviennent dans les métiers du « prendre soin à domicile ». übi care recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F). Intégré(e) au cœur du service Soutien à domicile, vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées dépendantes (modérée à lourde) ou en situation de handicap (moteur, psychique). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, mobilisations, soins d'hygiène, transport.) Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social.) Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit.) Pourquoi rejoindre übi ? Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de compensation, grille salariale supérieure à la convention Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT.) Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute Valorisation des compétences : évolution sur d'autres missions /postes Idéalement vous avez une expérience de plus de 3 ans et diplôme/formation spécifique dans les Service à la personne exigés pour cette offre. Valorisez votre talent naturel et rejoignez la Team übi ! Übi, créateur d'emploi

Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Artix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

À propos de nous Depuis 2008, nous sommes un service prestataire spécialisés dans l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes et de leurs proches sur le territoire béarnais. Nos trois agences, situés à Orthez et Serres
Castet et Pau, nous permettent de couvrir une large zone géographique.Notre ambition : offrir des services de qualité, adaptés à chaque situation, en misant sur l'innovation et le respect de la personne aidée.  Simplifiez-vous la vie avec ASENSA ! Nos services :
          Garde d'enfants
          Maintien à domicile
          Ménage /repassage
          Entretien jardin Fort de nos 140 collaborateurs, nous vous garantissons un service de qualité et personnalisé. Pourquoi rejoindre Asensa ? Rémunération complémentaire : prime qualité et prime de cooptation. Remboursement des frais kilométriques. Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences, formation en chambre thérapeutique directement sur site Soutien dans vos missions grâce à une équipe encadrante spécialisée (Infirmière, Aide-soignante, Aide Médico Psychologique et Conseillère en Economie Sociale Familiale) de proximité et à votre écoute Asensa recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F)  Vous interviendrez au domicile auprès d'une personne en situation de handicap sur des journées complètes. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Réaliser des accompagnements dans tous les actes de la vie quotidienne : Accompagnement dans les tâches ménagères et l'entretien du linge Accompagnement aux courses et à la préparation de repas Accompagnement dans les soins d'hygiène Aide au lever, à l'habillage, aide au coucher Stimulation Temps de répit aux aidants familiaux. Salaire 11.88 € à 12.11 € (selon missions) Type de poste CDI Temps de travail choisi
temps pleins ou temps partiels Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Rejoignez une entreprise qui valorise les talents et l'engagement de ses collaborateurs. Nous vous proposons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution.

Votre E.Leclerc Express d'Artix recherche un ou une chef de rayon, sur un poste évolutif, pour assister la directrice du magasin. En collaboration avec elle, vous allez assurer la gestion commerciale du magasin et l'animation de votre équipe. Professionnalisme, adaptabilité et efficacité commerciale sont vos atouts pour gérer le quotidien. Vous avez pour mission de:
faire du magasin un lieu accueillant pour satisfaire une clientèle de proximité
développer et faire évoluer votre équipe en compétences : intégrer de nouveaux arrivants, faire évoluer chacun au mieux,
développer la performance du magasin : suivre quotidiennement les chiffres et les indicateurs de performance, suivre les stocks et les commandes.
coordonner et organiser l'activité des rayons : structure de gamme, assortiments, implantation, mise en avant des produits, mise en œuvre des opérations commerciales.
assurer un bon suivi en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing.
faire respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre E.Leclerc Express d'Artix recherche un ou une chef de rayon, sur un poste évolutif, pour assister la directrice du magasin. En collaboration avec elle, vous allez assurer la gestion commerciale du magasin et l'animation de votre équipe. Professionnalisme, adaptabilité et efficacité commerciale sont vos atouts pour gérer le quotidien. Vous avez pour mission de:
faire du magasin un lieu accueillant pour satisfaire une clientèle de proximité
développer et faire évoluer votre équipe en compétences : intégrer de nouveaux arrivants, faire évoluer chacun au mieux,
développer la performance du magasin : suivre quotidiennement les chiffres et les indicateurs de performance, suivre les stocks et les commandes.
coordonner et organiser l'activité des rayons : structure de gamme, assortiments, implantation, mise en avant des produits, mise en œuvre des opérations commerciales.
assurer un bon suivi en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing.
faire respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons pour notre centre optique, un opticien adjoint. Vos missions seront de: * Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles et le conseiller dans son choix.  * Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des   travaux. * Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustages. * Conseiller le client sur les articles d'optique, les accessoires et effectuer la vente.  * Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement.  * Suivre l'état des stocks de produits, passer les commandes de prescription.  * Disposer les articles sur les présentoirs et les entretenir.  * Contrôler la conformité de la livraison à la commande.  * Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien.  * Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste.   PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du BTS OPTICIEN LUNETIER (ou équivalent), vous avez déjà acquis et réussi une première expérience ou êtes débutant(e) et motivé(e). Salaire selon profil et expérience; avantages divers: Mutuelle, Prévoyance, Interessement et Participation, Prime Annuelle et CE. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! 

Description du poste : Nous recherchons pour notre centre optique, un opticien adjoint. Vos missions seront de:***Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles et le conseiller dans son choix. * Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux. * Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustages. * Conseiller le client sur les articles d'optique, les accessoires et effectuer la vente. * Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement. * Suivre l'état des stocks de produits, passer les commandes de prescription. * Disposer les articles sur les présentoirs et les entretenir. * Contrôler la conformité de la livraison à la commande. * Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien. * Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste. Description du profil : Titulaire du BTS OPTICIEN LUNETIER (ou équivalent), vous avez déjà acquis et réussi une première expérience ou êtes débutant(e) et motivé(e). Salaire selon profil et expérience; avantages divers: Mutuelle, Prévoyance, Interessement et Participation, Prime Annuelle et CE. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Description du poste : En tant que responsable H/F du centre optique E.Leclerc, vous incarnez les valeurs de l'enseigne et vous vous engagez à les exprimer au sein de votre équipe et auprès de vos clients. Vous garantissez la politique commerciale de l'enseigne et l'atteinte des objectifs fixés par votre adhérent. Vous êtes l'acteur de la performance du point de vente. Titulaire du BTS Optique Lunetterie, vous avez pour mission de:
garantir les résultats en terme de chiffre d'affaires,
coordonner et organiser les activités du point de vente,
garantir de respect du merchandising de l'enseigne dans le respect de la législation en vigueur,
maîtriser la gestion administrative d'un dossier client, la gestion de la prise en charges Tiers Payant,
réaliser les recrutements, intégrer les nouveaux collaborateurs et assurer leur montée en compétence. Vous devez impérativement savoir réaliser les examens de vue, les prises de mesures, les montages des verres, les ajustages. Vous vous devez également de connaitre le champ d'application légal de l'optique et la législation liée aux produits de lunetterie et de contactologie. Au-delà de vos compétences techniques et de vos expériences, nous recherchons une personne capable de développer l'activité de l'Optique E.Leclerc avec sa direction. Impliqué (e) dans la gestion de votre centre de profit, vous assurez la rentabilité de la surface de vente. Vous suivez les indicateurs économiques dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne. Responsable d'une équipe de 2 personnes, vous bénéficiez de l'intéressement, de la participation, d'une prime annuelle équivalente à un 13ème mois, mutuelle, prévoyance, avantage CE. Description du profil : Titulaire du BTS, débutant acceptés

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la livraison d'engins de chantier un conducteur poids lourds afin de réaliser des livraisons chez les clients et particuliers. Missions principales :
Assurer le transport et la livraison d'engins de chantier (mini-pelle, chargeuse, nacelle, et...)
Charger et décharger les machines en toute sécurité
Vérifier l'état du matériel transporté avant et après livraison
Remplir les documents de transport (bon de livraison, fiches de contrôle)
Veiller au bon entretien du véhicule et au respect des règles de sécurité et du code de la route

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un peintre H/F
Réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure
Préparation des surfaces à peindre (ponçage, lessivage, rebouchage)
Application des différentes couches de peinture
Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Profil recherché:**
Bonne connaissance des techniques de préparation et d'application de peinture
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Rigoureux(se) et soucieux(se) du détail

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Electricien Bâtiment h/f. Vous serez en charge de :
Réalisation des travaux d'installation électrique dans des bâtiments neufs ou en rénovation
Câblage et raccordement des équipements électriques
Diagnostic et réparation des pannes électriques
Respect des normes de sécurité en vigueur **Profil recherché:**
Connaissance des normes de sécurité électrique
Capacité à travailler en équipe
Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un plaquiste H/F.
Réalisation de la pose de plaques de plâtre sur les murs et les plafonds
Travaux d'isolation thermique et acoustique
Montage des cloisons et des faux plafonds
Préparation des surfaces à revêtir
Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Profil recherché:**
Connaissance des techniques d'isolation thermique et acoustique
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Description du poste Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Qualifications Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ?

Notre agence Adéquat de PAU recrute des nouveaux talents : Maçon traditionnel N3 (F/H) Missions :
Travaux de maçonnerie traditionnelle (montage d'agglo, fabrication de petits coffrages bois, )
Lecture de plan Profil :
Vous justifiez d'un Niveau 3 en maçonnerie traditionnelle
Vous êtes autonome et en mesure de lire les plans Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de artix, 64150 mourenx, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Vous intervenez au sein d'un garage en qualité de carrossier. Vos missions seront :
Identifier les éléments à réparer ou à changer
Remettre en état.
Découper et resouder des éléments soudés
Réaligner et redresser à l'équerre Le poste est à pourvoir immédiatement. Merci de nous adresser votre CV par mail.

Jeune société dynamique, spécialiste des services à la personne, All4home Pau est un acteur reconnu pour son savoir-faire et sa qualité de service. Nous facilitons le quotidien des particuliers , en proposant une offre diversifiée couvrant l'ensemble des besoins à domicile. Parce que l'humain est au coeur de notre activité , l'important n'est pas uniquement  ce que vous savez faire , mais qui vous êtes.   All4home recherche un poste d'aide ménager (ère). Vous êtes  discret (ète) efficace , ponctuel(le) , organisé (e) et vous aimez le contact humain. Vous êtes empathique et bienveillant (e)    Nous vous proposons: Un contrat en CDI  Salaire fixe 11,80€/heure Prime mensuelle  Indemnité kilométrique  Mutuelle Planning adapté (missions près de votre domicile) Evolution professionnelle 

Votre agence SUPPLAY recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance électricité H/F. Vos missions seront les suivantes :
Tâches de maintenance Electricité Industrielle
Diagnostiquer et résoudre les pannes dans les meilleurs délais
Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements :
Eclairage secours
Eclairage ATEX
Préventif moteurs
Câblages
Tirages de câbles
Appliquer les règles de sécurité dans les interventions prises en charge
Connaissances en mécanique / Electromécanique
Niveau N3P2 minimum
Expérience souhaitée
Formation GSI 1
B1V/H0V/BR
Motivé(e) et dynamique

Vous recherchez un emploi stable et durable, un complément de salaire ou encore un emploi  Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires) Entretien du linge (lessive et repassage) Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Aide à la mobilité au sein du domicile Aide aux courses Accompagnement rendez-vous médicaux Savoir-être requis : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Faire preuve de discrétion Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : Expérience personnelle ou professionnelle requise (au moins 3 ans) frais kilométriques payés Les plus : Horaires selon vos disponibilités et jour de repos choisi Système de primes (cooptation/parrainage) Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Optimisation de vos interventions (au plus près de chez vous) Formations d'entrée et Analyses des pratiques professionnelles Véritable évolution professionelle  Une équipe disponible (Infirmière coordinatrice et Responsable de Secteur) pour vous soutenir dans vos pratiques au quotidien

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

L'agence AROBASE EMPLOI ARTIX, recherche pour l'un de ses clients un Tuyauteur H/F pour intervenir sur un chantier basé à Mourenx. Vos missions:
Préparer, assembler et monter des réseaux de tuyauteries industrielles.
Lire et interpréter des plans isométriques.
Effectuer des opérations de découpe, pointage, ajustage et soudure si nécessaire.
Respecter les règles de sécurité en vigueur sur le chantier. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Expérience confirmée en tuyauterie industrielle exigée. Lecture de plans et schémas techniques maîtrisée. Habilitations ou formations sécurité chantier appréciées.

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de artix, 64150 mourenx, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Artix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 332 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

À Lundi recherche un talent motivé pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits en béton précontraint et béton armé, basée dans les Pyrénées-Atlantiques. Vos missions :
Lire et interpréter des plans de fabrication
Réaliser les coffrages et préparer le matériel nécessaire
Couler le béton et disposer les aciers et réservations dans les moules
Contrôler les différentes étapes de production
Démouler et assurer la finition des pièces fabriquées dans le respect des normes de sécurité Ce que nous recherchons :
Expérience en maçonnerie, béton ou chantier du bâtiment
Rigueur et respect des consignes
Goût pour le travail manuel et en équipe
Bonne condition physique et adaptabilité aux environnements d'atelier Ce que nous offrons : Contrat à temps plein en horaires de journée (5h-12h30 / 7h-14h30 / 9h-16h30) Formation aux méthodes spécifiques de préfabrication Panier repas Entreprise locale reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses productions béton Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise dynamique et développez vos compétences dans le secteur du béton industriel ! Envoyez votre CV pour postuler.

Vous travaillerez au sein d'une société familiale. Vous interviendrez en carrière en conduite de chargeur client expérimenté et/ou en conduite de pelle d'extraction. Il s'agit d'un poste en local, pas d'indemnités pour se rendre sur le site.

*prise de poste immédiate avec formation avant recrutement (POEI) Dans un tabac presse du territoire CV actualisé et lettre de motivation obligatoire. Vous assurerez les missions suivantes :
accueil des clients et conseils
orientation vers le bon interlocuteur
gestion de la caisse
gestion de la partie "tabac"
gestion de la partie" Française des jeux"
gestion de la partie "presse" Vous serez amené à intervenir sur le snack de l'entreprise Vous apporterez une information éclairée sur la vente de Ecigarette, Eliquides et vente CBD Vous avez une posture professionnelle et êtes conscient.e de la réglementation en vigueur. Cette prise de poste se réalisera dans le cadre d'un parcours immersion (3 jours) + préparation opérationnelle à l'emploi individuelle de 150H (statut stagiaire de la formation professionnelle inscrit à France Travail et maintien de l'allocation de retour à l'emploi durant la formation ou mobilisation de la Rémunération Formation France Travail selon critères réglementaires).

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Présentation de l'entreprise : Laulhère, marque de bérets fabriqués entièrement en France, depuis 1840. En perpétuel mouvement, le béret n'a eu de cesse de se renouveler au fil des modes et tendances. Aujourd'hui, une fois de plus sur le devant de la scène (star des podiums de la dernière fashion week de septembre à Paris), il est devenu l'accessoire indissociable de la French Touch tout en restant un symbole international de non-conformisme. Artisan du renouveau du béret, la maison Laulhère a su réinventer ce couvre-chef libre et insoumis. Matières nobles, couleurs tendances et formes innovantes, à chaque collection, elle insuffle un nouvel élan créatif au béret. Dernière fabrique historique de bérets en France, Laulhère est aussi aujourd'hui l'héritière d'un savoir-faire ancestral qui, grâce aux techniques traditionnelles et au soin constant apporté tout long de la confection, fait de chaque béret Laulhère une pièce unique. La quintessence du chic à la française reconnue par l'univers exigeant de la Haute-Couture ! Votre mission : Rattaché(e) au responsable des expéditions, vous prenez en charge les missions suivantes : Organisation des expéditions :
Organiser le conditionnement et l'expédition physiquement (préparation de commande, mise en carton, contrôle des livraisons) et informatiquement (validation des commandes, colisage, etc.)
Réception et mise en rayon des produits finis et commandes physiquement (réception, bon de livraison, contrôle, rangement, optimisation des rangements, etc.) et informatiquement (gestion des stocks, validation des commandes, rangement produits finis, réintégration retour client, etc.) Relation externe :
Dialogue avec les transporteurs Amélioration continue :
En collaboration avec le responsable des expéditions, être force de proposition en matière d'organisation de la production et d'amélioration des process
Réflexion et mise en place de nouveaux process en collaboration avec le responsable des expéditions et les équipes Organisation de chez Cargo Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de la logistique et justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Vous êtes polyvalent(e) et aimez travailler en équipe. Vous faites preuve de rigueur, êtes réactif(ve) et avez le sens de l'organisation ? Ce poste est fait pour vous.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution, un préparateur de commandes pour une mission en intérim à Oloron-Sainte-Marie.
Préparation de commandes de pièces aéronautiques pour SAFRAN
Horaires en 2*8
Durée du contrat : Intérim
Être méthodique et minutieux dans la préparation des commandes
Avoir une base en informatique pour la gestion des commandes
Expérience souhaitée : 1-2 ans
CACES 3 ET 5 Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et que vous possédez une base en informatique, ce poste de préparateur de commandes pourra vous correspondre.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;
Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;
Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;
Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;
Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Mutuelle et Prévoyance d'entreprise, Tickets restaurants, Prime sur objectifs Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +treizieme mois Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

À Lundi recherche un talent motivé pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication d'armatures béton, basée à Abos (64). Vos missions :
Préparer les pièces à souder
Lire et interpréter les plans de fabrication
Réaliser les soudures par points à l'arc semi-automatique et au MIG
Contrôler la qualité des soudures effectuées
Travailler en respectant les consignes de sécurité Ce que nous recherchons :
Expérience en soudure semi-auto et MIG
Rigueur et précision
Esprit d'équipe et respect des consignes
Intérêt pour la production industrielle et le travail manuel Ce que nous offrons : CDD à temps plein Horaires de journée (5h-12h30 / 7h-14h30 / 9h-16h30
30 min de pause après 4h) Rémunération selon profil Entreprise locale reconnue dans la production d'armatures béton Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise engagée et développez vos compétences dans le domaine de la soudure industrielle ! Envoyez votre CV pour postuler.

Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Labastide monrejeau. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Artix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

L'agence AROBAS EEMPLOI Artix, recherche un conducteur d'engins H/F expérimenté pour intervenir sur des chantiers de terrassement, carrières, gravières ou travaux publics. Vos tâches seront notamment :
Conduite de pelle hydraulique (sur chenilles ou sur pneus) pour des travaux de terrassement, extraction, nivellement, chargement, etc.
Conduite de tombereau articulé pour le transport de matériaux sur site.
Réalisation de travaux précis et en autonomie dans le respect des consignes de sécurité.
Entretien courant des engins et signalement des anomalies.
Travail en coordination avec les équipes au sol et le chef de chantier. CACES R482 (ancien R372m) catégories B1 (pelle) et/ou E (tombereau) à jour. Autonomie, sérieux, respect des règles de sécurité. Expérience confirmée en conduite de pelle et/ou tombereau (minimum 2 ans souhaité). Bonne connaissance du travail en carrière, chantier ou environnement TP.

L'agence Adecco Oloron recherche pour son client spécialisé dans la transformation et dans la vente de produits fermiers, des ouvriers agroalimentaire (H/F). Un poste à temps-partiel tous les lundis matin de 6h à 14 h. Un poste à temps-plein :
Lundi 6h/16h (1 pause de 20mn à 9h00 + 40mn à midi)
Mardi 06h/14h
Mercredi 07h/14h
Jeudi 07h/16h
Vendredi 07h/11h et (1 vendredi non travaillé 1 fois par mois) Le poste à temps partiel est une excellente opportunité pour ceux qui recherchent une activité régulière et structurée de début de semaine en complément de revenus. Missions principales :
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Travailler sur machine pour le déplumage
Participer au nettoyage des Gésiers de canard sur machine.
Participer au nettoyage du matériel et des équipements en fin de production.
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se).
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Aucune expérience spécifique n'est nécessaire, mais un intérêt pour le travail bien fait est souhaité
Les personnes issues de la restauration (métiers de bouche ou cuisine) ou du milieu agricole (conserverie) serait un plus Postes à pourvoir au plus vite Les avantages
Un environnement de travail au sein d'une équipe passionnée
Formation et accompagnement à l'intégration

Vous souhaitez intégrer une équipe pluridisciplinaire, alors cette annonce peut vous intéresser. Au sein de l'EHPAD LACLAU, situé à OLORON STE MARIE, aux pieds des Pyrénées, dans un cadre verdoyant, vous serez en charge d'un poste ASL Cuisine avec les missions suivantes : Mission 1 : L'ASL de cuisine assure la réception des repas en liaison froide Mission 2 : L'ASL de cuisine organise le stockage des denrées alimentaires Mission 3 : L'ASL de cuisine assure la remise en température des plats et la préparation des denrées froides Mission 4 : L'ASL de cuisine assure la distribution des repas en salle de restaurant en veillant au respect des régimes et des textures Mission 5 : L'ASL est responsable de l'entretien et de l'hygiène de la cuisine satellite dans le respect des procédures et normes HACCP L'ASL de cuisine est responsable du Plan de Mesure Sanitaire Mission 6 : L'ASL est habilitée à accueillir, informer et accompagner le résident et leur entourage Mission 7 : L'ASL facilite l'intégration des nouveaux personnels ou des stagiaires sous la responsabilité de la maitresse de maison Mission 8 : L'ASL participe à la vie du service vous interviendrez également sur le poste ASL => entretien des chambres / Service des repas : petit dej, déjeuner, gouter, diner / distribution du linge / entretien à fond d'une chambre ou tache définie. Vous participez à un accompagnement personnalisé et au bien-être des résidents au quotidien. Vous travaillerez sur des journées de 10h en continue.
Salaire selon convention 51
Reprise de l'ancienneté
Prime SEGUR
Prime dimanche et jours fériés
Temps plein ou temps partiel
En remplacement d'un arrêt maladie
Nombreux avantages avec le comité d'entreprise (loisirs, coiffeuse, cinéma, bien-être.)
Travail samedi et dimanche / 1week end sur 2 Débutant ASL accepté N'hésitez plus et postulez à notre annonce par mail

**** Dans le cadre de l'ouverture d 'un magasin sur Oloron, en septembre *** Vous serez chargé(e) du conseil et vente en magasin. Après une période de formation en entreprise sur les logiciels de gestion, les procédures de réception, commandes, devis, vous réaliserez toutes les activités de vente sur le magasin. Travail du lundi au vendredi. Ouverture du magasin: 7h30
12h et 13h30
18h

Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de son partenaire. Les missions sont les suivantes :
Gérer administrativement la vie du contrat
S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

RESPONSABILITÉS : übi care recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F). Intégré(e) au cœur du service Soutien à domicile, vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées dépendantes, légère à modérée, ou en situation de handicap (moteur, psychique). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : • Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, mobilisations, soins d'hygiène, transport...) • Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social...) • Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit...) Pourquoi rejoindre übi ? • Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale...) • Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité • Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes • Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences • Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de compensation, grille salariale supérieure à la convention • Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT...) • Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute • Valorisation des compétences : évolution sur d'autres missions /postes PROFIL RECHERCHÉ : Expérience de plus de 3 ans ou diplôme/formation spécifique dans les Service à la personne exigé pour cette offre. Valorisez votre talent naturel et rejoignez la Team übi ! Übi, créateur d'emploi

RESPONSABILITÉS : Pourquoi rejoindre übi ? · Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale...) · Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité · Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes · Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences · Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de compensation, grille salariale supérieure à la convention · Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT...) · Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute · Valorisation des compétences : évolution sur d'autres missions /postes PROFIL RECHERCHÉ : Expérience de plus de 3 ans ou diplôme/formation spécifique dans les Service à la personne exigé pour cette offre. Valorisez votre talent naturel et rejoignez la Team übi ! Übi, créateur d'emploi

L'agence Domino Care est à la recherche d'un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) pour intégrer des structures de soin, des établissements médico-sociaux ou des structures d'hébergement social, situées à sur le secteur de OLORON SAINTE MARIE (64) et ses alentours. Ce métier est précieux pour nous grâce à la polyvalence des professionnels qui exercent ce rôle. Vous aurez l'opportunité de contribuer significativement au bien-être et à l'autonomie des usagers que vous accompagnez. Vos principales missions incluront :
Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel ;
Aider à la mise en oeuvre des activités éducatives et de loisirs favorisant l'épanouissement des personnes ;
Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer et suivre les projets personnalisés des résidents
Participer aux réunions d'équipe et à la rédaction des dossiers de suivi des usagers. Les avantages Domino RH :
Rémunération attractive selon expérience ou convention collective ;
Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
Services d'aides intérimaires (logement, garde d'enfants, location de véhicule...) ;
Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
Un système de parrainage attractif ;
Un suivi individuel personnalisé ainsi que des formations et des évolutions tout au long de votre carrière chez nous. Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder des compétences en accompagnement social et éducatif, ainsi qu'une connaissance des besoins et des spécificités des personnes en situation de handicap, âgées ou en difficulté sociale. Les qualités telles que l'empathie, l'écoute active, la patience et une solide capacité à travailler en équipe sont indispensables. Votre sens de l'organisation et votre adaptabilité seront également des atouts précieux pour répondre aux attentes des usagers et des structures d'accueil. Si vous souhaitez relever ce défi tout en apportant votre soutien et votre expertise à des personnes en situation de vulnérabilité, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous étudions les candidatures des personnes diplômées (DEAES ou DEAMP). Rejoignez-nous pour une belle aventure professionnelle au sein de Domino RH, où chaque individu est reconnu et valorisé.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel

Cadre d'intervention : Le salarié travaillera au sein du Complexe René Gabe situé à Oloron Sainte Marie. Cet établissement accueille 60 résidents ouvriers d'ESAT au sein du Foyer et 13 résidents retraités sur la MAPHA. L'établissement est situé non loin du centre-ville et bénéficie de services permettant une participation sociale de la personne dans le cadre d'un parcours inclusif. Missions :
Accompagner les personnes accompagnées du foyer dans les actes de la vie quotidienne et dans leur participation à la vie de la cité, en favorisant une écoute bienveillante,
Participer aux animations de la vie sociale et relationnelle afin de maintenir ou développer leurs compétences et consolider leur équilibre psychologique dans une recherche de bien-être,
Participer à la dynamique de l'établissement en s'inscrivant dans une démarche de réflexion et d'évaluation,
Travailler en liaison et en coordination avec les membres de l'équipe et autres partenaires,
Participer à l'accompagnement, au suivi et à l'évaluation des projets Individuels. Ce travail se réalisera, en coordination avec l'ensemble des acteurs intervenant dans la vie de la personne : la famille, l'environnement personnel, l'équipe éducative, l'équipe pluridisciplinaire, la chef de service, les partenaires, etc. Profil recherché et Compétences requises :
Diplôme d'Etat AES ou AMP,
Titulaire du Permis B,
Maitriser l'outil informatique,
Avoir une aisance rédactionnelle,
Expérience professionnelle souhaitée dans le champ du handicap mental et/ou psychique,
Capacité éprouvée à travailler, à coopérer au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
Etre en mesure d'adapter ses interventions dans le cadre d'une relation respectueuse des résidents, en tenant compte de leurs potentialités et de leurs difficultés (compensation du handicap),
Savoir développer des actions dans le cadre des projets individuels des résidents, en coordination avec les autres membres de l'équipe,
Pouvoir inscrire sa pratique dans le cadre des orientations du projet associatif, celles du projet d'établissement et du référentiel qualité,
Etre en capacité d'interroger et d'évaluer sa pratique professionnelle. Conditions :
1 Contrat à Durée Indéterminée à temps complet (1ETP),
Convention Collective Nationale du 15 mars 1966,
Classification du poste : AMP/AES sous réserve des exigences conventionnelles,
Rémunération selon les exigences conventionnelles,
Type d'horaires : internat (horaires irréguliers incluant des coupures et des services de soirée, de week-end et jours fériés)
Groupe 1.

Vous interviendrez sur des chantiers neufs et de rénovation pour : Préparer les supports (nettoyage, décapage, rebouchage, ponçage) Réaliser les travaux d'enduit, ravalement et finitions extérieures Appliquer les peintures, revêtements et produits de protection Poser éventuellement des revêtements décoratifs (crépis, enduits à la chaux.)

Sous la responsabilité de la direction générale et du chargé d'affaires, vous aurez pour principales missions :
La réalisation de plans d'exécution
Consultation des fournisseurs en vue du passage, suivi et réception des commandes d'approvisionnement.
La réalisation des gammes de fabrication.
Le suivi et le contrôle de la fabrication en atelier.
Réalisation des plans de montage et de pose Profil recherché :
Vous avez au minimum un Bac+2 en génie mécanique et productique
Vous connaissez le logiciel TOP SOLID
Vous avez une 1ère expérience réussie en métallerie ou chaudronnerie
Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer sur des chantiers : permis B et véhicule obligatoires
Des connaissances techniques en usinage et soudage seraient un plus Conditions du poste :
CDI 37h30
Travail sur 4,5 jours
possibilité de télétravailler 1 jour/semaine
Salaire selon expérience
Convention collective de la métallurgie des Pyrénées-Atlantiques et du Seignanx
Chèques restaurant

Recherche manipulateur(trice) pour un centre de radiologie sur OLORON SAINTE MARIE Travail en semaine sur 4 jours Repos le we, pas d'astreinte

Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. au sein d'un plateau technique entièrement neuf composé :
d'un scanner,
d'un IRM
de deux salles de radiologie dont une table radio télécommandée et une table avec une suspension plafonnière (capteurs plans),
une salle d'échographie. Nous recherchons un Manipulateur en Electroradiologie Médicale. Missions :
accueil et prise en charge les patients,
traitement, archivage des données et recensement, enregistrement des données liées au patient,
préparation et injection les produits de contraste à visée thérapeutique et diagnostique,
veille du bon fonctionnement des protocoles, des règles d'hygiène et de décontamination,
gestion et organisation des flux patients, des urgences et de la bonne cotation des actes réalisés.

Cadre d'intervention : Le Complexe du Gabarn accompagne 60 personnes handicapées psychiques et/ou déficientes intellectuelles (un Foyer d'Accueil Médicalisé 25 résidents et un Foyer de vie 27 résidents et 8 externes). Les personnes accueillies sont en en situation complexe de handicap et peuvent présenter :
un polyhandicap,
une psychose déficitaire, une déficience mentale avec troubles associés,
un autisme ou un trouble envahissant du développement,
d'autres déficiences consécutives à une pathologie d'origine inconnue ou neurologique acquise,
une maladie génétique et/ou une maladie rare avec déficience mentale. Missions :
Accompagner les personnes porteuses de handicap dans leur vie personnelle et sociale afin de maintenir et/ou développer leurs capacités d'autonomie,
Aider et soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne : aide à la mobilité/aux déplacements, réalisation des soins d'hygiène corporelle, aide à la prise des repas, gestion du linge, .
Accompagner et stimuler les résidents dans les différentes activités,
Veiller à la qualité de l'environnement immédiat et à la sécurité des personnes,
Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et à l'évaluation de leurs projets individuels (accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage),
Coopérer à la dynamique institutionnelle dans une démarche d'amélioration de la qualité des prestations. Profil recherché et Compétences requises :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'AMP ou d'AES,
Bonne connaissance des problématiques des personnes présentant un handicap mental/psychique avec ou sans trouble du comportement,
Savoir développer une relation respectueuse et bienveillante de la personne,
Qualités relationnelles et capacités d'écoute,
Faire preuve de créativité et d'adaptabilité aux besoins de résidents,
Capacité à travailler et à coopérer au sein d'une équipe pluri-professionnelle,
Autonomie et Rigueur,
Savoir rendre compte de ses activités,
Maitriser les outils informatiques et la transmission d'informations. Conditions :
1 Contrat à Durée Indéterminée à Temps Partiel (0.50 ETP),
Convention Collective Nationale du 15 mars 1966,
Classification des postes : AMP pour adultes (H/F), sous réserves des exigences conventionnelles,
Rémunération selon les exigences conventionnelles,
Type d'horaires : Internat (horaires irréguliers incluant des services de soirée, de week-end et jours fériés)
Groupe 1. Poste à pourvoir à compter du 1er novembre 2025

Dans une société de transports sanitaires basée à Oloron, vous effectuez principalement des transports sanitaires toutes distances, en VSL et/ou AMBULANCE selon vos aptitudes. Application de la convention collective, tenue professionnelle fournie par la société. Attestation d'Auxiliaire Ambulancier, AFGSU2 valide, permis B, aptitude à la conduite (carte blanche) et vaccins à jour impérativement. Possibilité de faire des heures supplémentaires si volontaire.

***** Contrat d'apprentissage ****** Dans le but de préparer un CAP service en salle ou un BAC Pro service en salle. Vous alternerez des périodes de formation en CFA avec des périodes de mise en pratique dans l'entreprise. Pas de logement possible.

Obligatoirement titulaire du DE professeur de musique ou DUMI, maîtrise en méthodologie de projet et management d'équipe, vous assumerez des responsabilités et des missions en lien avec les membres bénévoles élus du conseil d'administration. Vous mettez en oeuvre les décisions du CA et participez à l'évolution des projets associatif, d'établissement et pédagogique (définis par le CA).Vous participez au rayonnement culture sur le territoire du Haut-Béarn.et assurez le fonctionnement quotidien de la structure. Vous participez à l'élaboration, le suivi et l'évaluation du projet associatif. Vous élaborez, suivez et évaluez un plan d'action stratégique en lien avec le projet associatif et les orientations définies, vous assurez une veille stratégique et prospective et une fonction de supervision pédagogique. Vous validez les évaluations des élèves effectuées et participez à un travail collaboratif visant la mise en place d'une réflexion réseau. Vous concevez des outils de suivi et de pilotage. dans le domaine administratif et budgétaire, vous assurez la supervision globale du traitement administratif, vous vous assurez du bon fonctionnement des cours, rédigez des conventions et courriers partenaires, assurez le suivi des obligations et évolutions légales, participez à la gestion comptable et budgétaire. Dans le domaine RH, vous définissez les modalités du travail d'équipe et accompagnez les professeurs, organisez des réunions pédagogiques, déterminez les besoins de personnel, établissez le planning des salarié/e/s, assurez la gestion des obligations légales (DUE, contrats, ...). Vous formalisez le projet de fonctionnement et concevez la stratégie et outils de communication. Vous féderez l'animation sur le territoire en proposant des animations musicales et/ou productions. Compétences requises: ,Connaissance de la convention ECLAT, maîtrise des outils informatiques. Expérience en gestion et comptabilité d'association. Esprit fédérateur, sens de la communication, de l'organisation et des relations humaines, disponibilité et adaptabilité, autonomie, respect des personnes et relations bienveillantes. Modalités de travail: travail de bureau avec de nombreux déplacements sur les différents sites, véhicule personnel indispensable, horaires irréguliers et variables (réunions en soirée, animations en week-end). Poste à pourvoir à partir du 1er juillet 2025; Pour candidater: CV + lettre de motivation obligatoire à adresser par mail

Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
Vous informez et orientez les usagers qui contactent votre agence France Travail
Vous accueillez et délivrez aux demandeurs d’emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
Vous assurez la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuez ainsi à la satisfaction du demandeur d’emploi
Vous gérez, en tant qu'interlocuteur privilégié, les réclamations, les trop-perçus et mettez en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant
Vous établissez une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d’emploi dans la gestion et le suivi du dossier d’indemnisation
Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, accès à la formation…)
 Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’évènements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) en charge de l'indemnisation avec Barbara au travers de cette vidéo : https://youtu.be/-E93vKKRCQU?si=pBTIhy2pSF0HVjcy   Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.
  Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez !   A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.  

Pour notre client spécialisé dans l'étalonnage d'instruments de mesure Nous recrutons un responsable technique non-dimensionnel F/H Les missions : Basé sur le site du client SAFRAN Landing Systems à Oloron Sainte-Marie (64), prise en charge des missions suivantes: · Planification des interventions · Etalonnage et vérification des équipements confiés par le Client, notamment dans les domaines électricité, température, pression et force. · Interpréter, rendre compte et exploiter les résultats de mesure · Saisie des données dans le(s) système(s) informatique(s) · Edition des documents d'étalonnage · Relevé des anomalies détectées · Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expertise technique. · Effectuer des propositions visant à optimiser les processus de contrôle · Développer les procédures et modes opératoires

Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique! Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.L'agence PROMAN OLORON recherche pour l'un de ses clients OPERATEUR MMT H/FVos missions :- Mise en ouvre de la machine tridimensionnelle- Réalisation des opérations de palpage- Analyse des listings après palpage- Analyse des rapports de palpage - Redaction des rapports de non-conformité- Redaction d'avis de litiges ou de retouches avec croquis associésHoraires : poste en horaire 4x9 + nuit

Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients OPÉRATEUR PRÉPARATION DE SURFACEVos principales missions : - Participation à des activités de dégraissage des pièces- Habillage des pièces si nécessaire- Montage et démontage d'outillages Horaires : équipeSalaire : selon profil + Primes