Offres d'emploi à Loperhet

MULTICOURSES / PACK SOLUTIONS est à la recherche d'un(e) chauffeur-livreur dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la livraison de colis/produits chez nos clients dans le respect des délais, des procédures de sécurité. Au départ de Plouédern. Vos missions : Charger et décharger le véhicule Livrer les colis/commandes chez les clients Assurer un service client de qualité Veiller à l'entretien et à la propreté du véhicule Suivre les itinéraires de livraison définis Profil recherché : Titulaire du permis B en cours de validité Ponctuel(le), sérieux(se) et organisé(e) Bonne condition physique (port de charges possible) Sens du service et bon relationnel client Expérience en livraison appréciée, mais non obligatoire Permis B (Requis) Lieu du poste : Plouédern

Chez Veraltis, la relation humaine est au cœur de notre métier, car nous croyons que chaque échange est une opportunité de créer de la valeur. Pourquoi nous rejoindre ? Le site de Landerneau, un pilier de notre activité en France, est actuellement en pleine expansion et nous recherchons des conciliateurs(trices)(H/F) en recouvrement amiable pour intégrer nos équipes dynamiques et engagées. Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant, où le travail en équipe, la qualité des relations humaines, et le développement professionnel sont valorisés, alors nous avons une place pour vous ! Vos missions au quotidien : En tant que conciliateur(trice) en recouvrement amiable, vous serez en première ligne pour gérer les relations avec nos débiteurs tout en garantissant la satisfaction de nos partenaires. Effectuer le recouvrement des créances en réalisant des relances téléphoniques dans le respect de nos engagements qualité et des règles déontologiques en vigueur. Négocier des solutions amiables adaptées aux situations des débiteurs tout en maintenant des objectifs de performance. Collaborer étroitement avec les autres services de l'entreprise (juridique, administratif, comptabilité, etc.) pour garantir un suivi efficace des dossiers. Assurer un reporting régulier à votre responsable hiérarchique sur l'état d'avancement de vos négociations et proposer des pistes d'amélioration. Ce que nous offrons : CDI à temps plein, avec une rémunération motivante (SMIC + Prime d'assiduité de 120 € + Prime mensuelle sur les honoraires perçus, selon vos performances). Horaires flexibles (35h00 hebdomadaires, avec une amplitude de 9h à 20h00 pour un maximum de 8h par jour). Tickets restaurants, RTT, et avantages CSE. Challenges mensuels avec des lots attractifs à gagner. Formation complète initiale et continue pour garantir votre succès. Qui recherchons-nous ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), nous croyons en votre potentiel. Ce que nous recherchons avant tout, c'est un profil qui fait la différence : Vous avez le sens de la négociation et vous excellez dans les relations humaines. Vous savez faire preuve à la fois d'écoute et de fermeté, et vous adaptez votre discours en fonction de votre interlocuteur. Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par l'atteinte des objectifs. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'esprit d'équipe et l'entraide sont des valeurs essentielles. Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? N'attendez plus, rejoignez Veraltis Asset Management et devenez un(e) acteur(trice) clé du recouvrement amiable en France !

Vous accueillez les clients au sein de nos boutiques situées à Coataudon (Guipavas). Vous présentez et proposez les produits. Vous encaissez les ventes. Vous savez compter et maitriser le rendu monnaie en espèces. Vous avez une expérience à un poste similaire et avez le sens commercial ainsi qu'une bonne présentation. Nos boutiques sont desservies par les transports en commun. Poste à pourvoir du 02/12 au 31/12/2025 Inscription obligatoire via mes évènements,

Au sein d'une chocolaterie, vous serez chargé/e de préparer des ballotins de chocolats pour la période des fêtes de fin d'année. Intégré/e à une équipe, vous remplirez les boites de chocolats en respectant un schéma donné. Vous travaillez en station debout et savez travailler en respectant une cadence dynamique. Une première expérience sur un poste cadencé serait un plus. 5 postes à pourvoir sur le site de kergaradec : pas d'accès en transport en commun, à 15 minutes du tram.
2 personnes de 7h à 13h
3 personnes de 13h à 19h Postes à pourvoir du 02/12 au 24/12/2024 (possibilité jusqu'au 27/12) Entretiens de recrutement le mardi 4 Novembre 2025 inscription obligatoire via mes évènements (plusieurs plages horaires disponibles)

Adecco recrute pour l'un de ses clients, coopérative d'achats et de logistique pour les magasins E.Leclerc basé au Relecq-Kerhuon, un préparateur de commandes (h/f). . Vos missions :.
La préparation des commandes à l'aide d'un terminal vocal ou d'un bon de commande ;
La manipulation de transpalettes électriques et manuels ;
Le respect des consignes de sécurité, des délais et de la qualité de préparation ;
La participation au bon fonctionnement du service logistique. Votre profil :.
Vous justifiez d'une expérience significative en préparation de commandes, idéalement en environnement logistique ou grande distribution ;
Vous maîtrisez la conduite de transpalettes électriques et manuels ;
Les CACES R485 catégorie 2 et R489 catégories 1-3-5 sont un plus apprécié ;
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez travailler en équipe. Horaires en 2x8 : 6h-13h ou 13h-20h (pas de transport en commun possible pour un démarrage à 6h). Rémunération : 11,89 €/h + prime de 13e mois : 0,99€/h Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure logistique avec Adecco !

Chez Veraltis, la relation humaine est au cœur de notre métier, car nous croyons que chaque échange est une opportunité de créer de la valeur. Pourquoi nous rejoindre ? Le site de Landerneau, un pilier de notre activité en France, est actuellement en pleine expansion et nous recherchons des conciliateurs et conciliatrices en recouvrement amiable pour intégrer nos équipes dynamiques et engagées. Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant, où le travail en équipe, la qualité des relations humaines, et le développement professionnel sont valorisés, alors nous avons une place pour vous ! Vos missions au quotidien : En tant que conciliateur(trice) en recouvrement amiable, vous serez en première ligne pour gérer les relations avec nos débiteurs tout en garantissant la satisfaction de nos partenaires. Effectuer le recouvrement des créances en réalisant des relances téléphoniques dans le respect de nos engagements qualité et des règles déontologiques en vigueur. Négocier des solutions amiables adaptées aux situations des débiteurs tout en maintenant des objectifs de performance. Collaborer étroitement avec les autres services de l'entreprise (juridique, administratif, comptabilité, etc.) pour garantir un suivi efficace des dossiers. Assurer un reporting régulier à votre responsable hiérarchique sur l'état d'avancement de vos négociations et proposer des pistes d'amélioration. Ce que nous offrons : Une rémunération motivante (SMIC + Prime d'assiduité de 120 € + Prime mensuelle sur les honoraires perçus, selon vos performances). Horaires flexibles (35h00 hebdomadaires, avec une amplitude de 9h à 20h00 pour un maximum de 8h par jour). Tickets restaurants, RTT, et avantages CSE. Challenges mensuels avec des lots attractifs à gagner. Formation complète initiale et continue pour garantir votre succès. Poste à pourvoir en CDD pour assurer le remplacement d'un salarié en arrêt maladie Qui recherchons-nous ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), nous croyons en votre potentiel. Ce que nous recherchons avant tout, c'est un profil qui fait la différence : Vous avez le sens de la négociation et vous excellez dans les relations humaines. Vous savez faire preuve à la fois d'écoute et de fermeté, et vous adaptez votre discours en fonction de votre interlocuteur. Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par l'atteinte des objectifs. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'esprit d'équipe et l'entraide sont des valeurs essentielles. Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? N'attendez plus, rejoignez Veraltis Asset Management et devenez un acteur clé du recouvrement amiable en France !

Afin de postuler à cette offre, merci de joindre votre CV et également remplir l'encart " lettre de motivation". Vous aurez pour missions, au sein du collège DIWAN du Relecq-Kerhuon :
l'aide en cuisine (nettoyage et plonge)
le nettoyage des locaux régulièrement fréquentés par les usagers : salles de cours, réfectoire, bureaux, voies de circulation, sanitaires. Une première expérience réussie sur le même type de poste est exigée. Le contrat de travail est un CDI
30h/ semaine (temps de travail annualisé, semaine de 33h travaillées).

Vous êtes chargé(e) de répondre aux besoins des clients en leur proposant une gamme de produits financiers (banque, assurance vie). Vous communiquez avec les clients par mail ou par téléphone. Une formation de 2 semaines est mise en place pour vous accompagner. Vous travaillez du mardi au samedi. Vous devez impérativement être titulaire d'un Bac+2. Vous êtes à l'aise avec la gestion des appels entrants clients ? Vous avez envie de découvrir le milieu bancaire ? Postulez !!

Les MISSIONS :
Accueillir les différents publics, orienter et informer;
Effectuer l'entretien des locaux dans leur totalité suivant la liste des tâches (vestiaires, sanitaires, sols...)
Participer à l'entretien général de l'établissement;
Connaître et faire respecter le règlement intérieur de la piscine;
Veiller à l'application des consignes d'hygiène et de sécurité;
Surveiller le bâtiment et informer la direction des dégradations constatées; Travail 1 samedi sur 3 Rotation de travail 1 semaine du matin à partir de 7h ou 1 semaine du soir pouvant aller jusqu'à 22h15. Poste à pourvoir de suite

La ville de Landerneau recherche pour son pôle de remplacement, un ATSEM : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F) Connaissance du public enfant et de l'environnement scolaire Connaissance des besoins d'hygiène de l'enfant Connaissance du développement de l'enfant et de ses rythmes Bonne connaissance des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle Capacité aux travaux manuels Faculté d'adaptation Sens des responsabilités, sens de l'organisation Discrétion, qualité d'autorité bienveillante, diplomatie Capacité à travailler en équipe Maitrise du Breton appréciée

La ville de Landerneau recherche pour ses écoles publiques, des agents de restauration scolaire pour des remplacements occasionnels : AGENT DE RESTAURATION SCOLAIRE
Ecoles Primaires Participe à la préparation et à la distribution des repas, à l'accueil des enfants, à la plonge et à l'entretien du matériel et des locaux de restauration dans le respect des règles d'hygiène.

OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F)
CDD À LANDERNEAU Lieu : Landerneau (29), déplacement possible dans l'agence de Morlaix Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDD Expérience requise : 3 ans Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à :
Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats
Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés
Animer des ateliers collectifs (orientation, techniques de recherche d'emploi, valorisation des compétences, etc.)
Accompagner à la définition du projet professionnel et à la construction de plans d'action concrets
Suivre les évolutions des parcours et assurer le reporting lié aux actions menées
Travailler en lien avec les partenaires emploi, formation et entreprises locales
Intervenir sur des prestations France Travail, prestations AGEFIPH, bilans de compétences, . ________________________________________ LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Tu as à cœur d'aider les autres à avancer professionnellement ? Tu as l'âme d'un formateur, d'un motivateur ou d'un facilitateur de parcours ? Alors ce poste est peut-être fait pour toi ! Ce que nous attendons de toi :
Expérience significative (3 ans minimum) en insertion professionnelle ou accompagnement socio-professionnel
Formation supérieure RH ou Psychologie du travail
Connaissance du marché de l'emploi, des dispositifs de formation, et des acteurs de l'insertion
Aisance relationnelle et capacité à t'adapter à des publics variés
Sens de l'écoute, bienveillance, dynamisme et autonomie
Maîtrise des outils informatiques courants (pack Office, logiciels d'accompagnement, etc.) ________________________________________ CE QUE NOUS T'OFFRONS
Des collègues engagés et passionnés
Une mission utile et valorisante au quotidien
Des tickets restaurant pour recharger les batteries à midi
Et surtout, l'opportunité de contribuer concrètement à changer des vies grâce à ton expertise ________________________________________ INTÉRESSÉ(E) ? Envoie-nous ton CV + une lettre de motivation en postulant à cette offre. Nous avons hâte de te rencontrer !

La Ville de PLOUGASTEL-DAOULAS Recrute Un Agent technique polyvalent (H/F) En CDD dès que possible au 20 octobre 2025 La ville de Plougastel-Daoulas recrute un(e) agent technique polyvalent pour l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux dans le cadre du remplacement temporaire de 6 mois de l'agent en charge. Plougastel-Daoulas (13 500 habitants), membre de Brest métropole dispose d'un patrimoine bâti conséquent d'environ 50 000 m² répartis sur 72 bâtiments. Célèbre pour sa culture maraîchère (la fraise de Plougastel), la commune forme une presqu'île en rade de Brest avec un patrimoine naturel et historique remarquable. Sous la responsabilité du Responsable de la régie de maintenance des bâtiments, les missions principales qui vous seront confiées seront : Effectuer des travaux de maintenance et d'entretien des bâtiments
Effectuer des travaux:
en Serrurerie (maintient en fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, .),
en Plâtrerie / peinture (raccords de plâtre, remplacement d'un vitrage, réfection de murs, finition intérieure et extérieure, .)
en Maçonnerie (exécution de raccords d'enduits,.)
en Carrelage (pose de revêtements de sols .)
en Electricité (mise en sécurité, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple Maintenir l'atelier de menuiserie en état de propreté
Assurer l'entretien des machines, des outils et du petit équipement
Veiller au contrôle des stocks de fournitures (en lien avec l'autre agent) Participer aux différentes activités du centre technique en fonction des besoins Profil : Vous êtes titulaire d'un titre de niveau 3 à 4 (BP ou CAP) en bâtiment. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un esprit d'initiative, vous avez à cœur de mener à bien vos missions. Votre capacité à intégrer une équipe est un atout pour la collectivité. Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Vous êtes titulaire du permis B Conditions d'emploi : Temps complet (35h hebdomadaire sur 5 jours), rémunération statutaire. Avantages à Plougastel-Daoulas : chèques déjeuner (6,50€/ticket, 60% part patronale), forfait mobilité durable et/ou remboursement des frais de transport publics à hauteur de 75%, 1/4h lecture hebdomadaire, Grades : Adjoint technique Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) sur l'espace citoyen de la commune accessible depuis le site internet ou à partir du lien ci-après : https://www.espace-citoyens.net/plougastel/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/RH_OFFREAG

Chez FORTUNEO nous portons une attention particulière à la qualité de service, c'est pourquoi nous recherchons des Conseillers Clientèle (H/F) sur Brest dans le cadre d'un CDD de 8 à 10 mois, chargés de répondre aux besoins de nos clients en leur proposant l'ensemble de notre gamme de produits financiers (banque, crédit immobilier, assurance vie). Plus précisément, vous serez chargé.e de:
Répondre avec précision et efficacité à l'ensemble des demandes de nos clients par téléphone, mail et chat sur les thématiques banque, crédit immobilier, bourse ou encore assurance.
Grâce à la qualité de votre accueil téléphonique et de la pertinence de vos réponses, vous contribuerez de manière significative à la vente des produits de la gamme Fortuneo et à la satisfaction de nos clients. Il s'agit d'une découverte pour vous? Pas d'inquiétude, une formation complète sera dispensée à votre arrivée.

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre point de vente de Brest recherche son/sa futur(e) Magasinier Conseil. Vous serez en charge de la préparation et du chargement des commandes des clients du point de vente. Vos missions principales seront les suivantes :
Accueillir les clients dans la cour et les conseiller,
Assurer le rangement des matériaux de construction dans nos aires de stockage,
Veiller au respect des procédures internes et de sécurité. Ce poste est-il fait pour vous ? Idéalement de formation logistique, vous êtes un(e) manutentionnaire en quête d'une nouvelle mission. Vous avez:
Une technique acquise lors d'une précédente expérience de magasinier
Un sens inné de l'organisation
De la rigueur à revendre
Un bon relationnel client
Le CACES cariste On vous en dit plus sur nous POINT.P est une marque française emblématique, spécialisée dans la distribution des matériaux de construction. A travers ses 851 points de vente et ses 11 000 talents, l'enseigne met à la disposition des professionnels du bâtiment et des particuliers une vaste gamme de matériaux de construction. Tout pour accompagner nos clients d'un point A à... un POINT.P ! POINT.P est une enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s'investissent dans l'amélioration de leur habitat. Prêt(e) à pimper ton quotidien et celui de nos clients ? Retrouve-nous sur carrieres.sgdb-france.fr ! Pour être sûr de ne rien oublier Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptés. Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes, bref, tracer ta route dans le Groupe ! Un accès aux avantages Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits. Saint-Gobain valorise l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l'âge, l'origine, le handicap ou le parcours.

Nous recrutons au sein de notre agence Adecco Brest des CDI Intérimaire en qualité d'employé de restauration (F/H) ! C'est quoi le CDII ? C'est un CDI avec un truc en plus. Et ce truc, c'est un "I" qui veut dire "Intérimaire" mais aussi tellement plus. Plus de sécurité dans l'emploi avec un employeur unique qui est Adecco, un salaire garanti et tous les avantages du CDI : congés payés, mutuelle et la confiance des banques pour plus de sérénité. Plus de flexibilité avec des missions pouvant aller jusqu'à 36 mois, l'opportunité de découvrir 2 nouveaux métiers liés au vôtre, le tout dans un contrat innovant adapté aux évolutions du monde du travail pour faire décoller votre carrière. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos principales missions seront les suivantes:
Exécution des tâches préalables à la préparation des repas
Doser des ingrédients culinaires, éplucher des légumes et des fruits et dresser des plats pour le service
Participation au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la vaisselle, du matériel et des ustensiles de cuisine
Respect et très bonne connaissance du plan de maîtrise sanitaire et des règles de l'HACCP
Une première expérience réussie en tant qu' Employé de restauration (h/f) est nécessaire
Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Être autonome
Capacité à travailler en autonomie Vous disposez idéalement d' une première expérience dans la restauration collective et les règles d'hygiène n'ont plus de secret pour vous? alors postulez directement en ligne accompagné de votre CV à jour.

POSTE A POURVOIR DE SUITE Horaires : 15h30 à 17h30, 2 jours par semaine au choix, non consécutifs. Contrat de 4 heures par semaine, travail sur les semaines scolaires uniquement, annualisation des heures Missions : Ménage des communs mais pas des cuisines. Pas d'expérience exigée. Capacité d'adaptation et d'autonomie.. Pour postuler, appelez Monsieur Bodénez au : 06.62.71.43.93

Dans le cadre d'un renfort temporaire, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Gestionnaire Commandes et Logistique (H/F). Véritable interface entre les services internes, les prestataires logistiques et les clients, vous assurerez la bonne exécution du flux de commandes, de la planification à la facturatio . Vos principales responsabilités.
Gestion logistique du carnet de commandes
Suivre et mettre à jour les commandes clients dans l'ERP, assurer la cohérence des données et la satisfaction client.
Organisation des livraisons et expéditions (routier & maritime)
Planifier les expéditions, suivre les transports, garantir les délais et la conformité documentaire.
Optimisation des moyens et des coûts
Analyser les commandes, proposer des solutions efficientes et établir les cotations de transport.
Gestion documentaire et facturation
Établir les liasses documentaires export selon les modes de paiement, facturer les prestations logistiques et contrôler les coûts.
Collaboration transversale
Travailler en étroite coordination avec les prestataires, clients et services internes (ADV, finance, production.).
Suivi et amélioration continue
Utiliser des outils de suivi et d'analyse pour anticiper les problèmes et améliorer les processus logistiques. Votre profil.
Rigueur et adaptabilité : Vous savez gérer les urgences et prioriser les actions.
Anglais courant : Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit indispensable.
Esprit d'équipe et dynamisme : Vous appréciez le travail collaboratif et êtes force de proposition.
Sens du service client : Souci du détail et excellent relationnel.
Aisance téléphonique : Vous êtes à l'aise dans les échanges avec clients, transitaires et transporteurs, y compris en anglais.
Connaissances appréciées : Processus du transport maritime et gestion documentaire internationale. .

Nous recherchons un(e) vendeur Traiteur (h/f) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au Relecq-Kerhuon. Ce poste est idéal pour ceux qui aiment travailler dans un environnement dynamique et axé sur le client. Vos missions incluront de stocker et ranger des marchandises en réserve, ainsi que disposer les produits sur le lieu de vente. Vous serez en contact direct avec les clients pour évaluer leurs besoins et leur conseiller les meilleurs produits et services. En tant que traiteur, vous aurez la responsabilité de contrôler la conservation et l'état des produits périssables, en veillant à retirer ceux qui ne sont plus aptes à la vente. Vous serez également chargé(e) de découper des produits frais tels que la charcuterie et les fromages, de les mettre en rayon et de dresser des plats appétissants. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 2 semaines, à partir du 1er novembre 2025. Il s'agit d'un contrat à temps plein de 35 heures par semaine. Rejoignez-nous et apportez votre expertise culinaire à notre clientèle exigeante! Pour plus d'informations, veuillez contacter l'agence responsable de cette offre. Le poste de Traiteur (h/f) requiert un ensemble de compétences spécifiques. Le candidat(e) idéal(e) doit posséder une expertise dans le domaine culinaire avec une capacité démontrée à préparer et présenter une variété de plats. Une attention particulière aux détails et à la qualité est essentielle pour exceller dans ce rôle. Le candidat(e) doit avoir un niveau élevé de compétence en gestion des stocks et en hygiène alimentaire. Une expérience antérieure dans le secteur de la restauration est fortement souhaitée pour assurer une compréhension approfondie des exigences du poste. La capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer efficacement avec une équipe est cruciale. Le candidat recherché doit également posséder d'excellentes compétences en service client pour s'assurer que chaque événement est un succès mémorable. En résumé, nous recherchons un candidat qui allie créativité, efficacité et professionnalisme pour répondre aux attentes de nos clients et maintenir les standards élevés de notre service de traiteur.

L'Arche à Brest est une association loi 1901 adhérant à la Fédération de l'Arche en France. Elle gère un établissement médico-social qui est situé dans un cadre exceptionnel, en bordure de l'Elorn avec un parc de 4 hectares à proximité de Brest. L'association gère une activité Foyer de Vie composée de deux maisonnées d'internes (ouverture d'une 3eme maisonnée en décembre 2025) et un Service d'Accueil de Jour. Ce Foyer de Vie accueille au total 28 personnes (35 à partir de décembre 2025) en situation de handicap avec pour objectif audacieux et dynamique de vivre ensemble et de s'ouvrir sur la commune. Plus largement l'association s'inscrit dans une démarche inclusive à l'échelle du territoire. Mission : Sous l'autorité du responsable de maisonnée, au sein d'un foyer accueillant 7 adultes en situation de handicap mental, vous aurez à :
Accompagner les habitants dans leur vie sociale et partagée, au sein de la maisonnée et dans leurs relations avec l'extérieur.
Créer des liens avec les personnes en situation de handicap et les accompagner individuellement dans les actes essentiels du quotidien, les soins médicaux et les activités planifiées.
Participer activement à la vie éducative, notamment en tant que référent pour certains habitants, et contribuer à la dynamique éducative de la maisonnée.
Soutenir le responsable dans l'animation et l'organisation de la vie quotidienne (entretien des lieux, cuisine, lessive), ainsi que lors des événements festifs, des sorties et des temps spirituels.
Participer à la vie communautaire et contribuer à développer des liens avec l'extérieur
Contribuer à la vie d'équipe dans un esprit de collaboration, en favorisant l'intégration des volontaires, et participer aux réflexions collectives de la maisonnée et de la communauté
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Contribuer et nourrir les liens de la maisonnée avec la communauté et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis.)
Renforcer les liens avec les familles, les tuteurs, les bénévoles, les amis et les partenaires de la maisonnée.
Participer activement à la vie de l'association et à son rayonnement. Formation éducative (AMP, AES, autres.) et/ou expérience domaine handicap souhaitées Débutant(e) accepté(e) Compétences & qualités :
Qualités relationnelles et d'écoute
Bonnes capacités d'organisation et de planification
Capacité à instaurer une relation de confiance, d'altérité et d'assurance
Bonne capacité à travailler en équipe
Respect de la confidentialité
Discrétion et respect de la confidentialité
Capacité de faire face à des situations d'urgence, imprévues ou non usuelles
Adhésion aux valeurs de l'Arche Conditions de la mission Statut : CDI Forfait jours Durée du travail : Rythme en forfait jour- logé et nourri dans l'établissment Temps de travail : Forfait 235 Jours travaillés / an Permis B souhaité Date de la prise de poste : Décembre 2025 Sous la supervision du : Responsable d'hébergement de l'Arche à Brest Localisation : Siège de l'Arche à Brest au Relecq-Kerhuon 29480

Nous recrutons pour notre client traiteur assurant le service de repas de groupe :
4 serveurs EXPERIMENTES (H/F) pour un diner de gala le 31 octobre Votre mission :
Dresser la table,
service à l'assiette (savoir porter au minimum 3),
service des boissons. A la fin du service, rangement et nettoyage. Porter une tenue noire : pantalon, chemise et chaussures et avoir un limonadier pour ouvrir les bouteilles. Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire Vous avez le sens de l'accueil, de l'organisation, du service.

À propos de la mission En poste au sein d'une entreprise spécialiste du calorifugeage, vos missions seront :
Installer des gaines de ventilation (souples, rigides, galvanisées ou isolées) sur différents types de réseaux
Travailler en coordination avec les équipes de calorifugeurs pour une pose conforme et efficace
Réaliser les découpes, assemblages, fixations et raccords nécessaires
Vérifier l'étanchéité des réseaux aérauliques
Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur (aéraulique, incendie, etc...) Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR
13,50 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR
16,34EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience souhaitée en ventilation, calorifugeage ou installation CVC
Savoir lire un plan ou un schéma technique
Esprit d'équipe et autonomie
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT! urgent! Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) avec une prédominance sur la caisse pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos principales missions en caisse : Assurer les opérations de caisse avec précision et efficacité ; Accueillir et conseiller les clients afin de garantir une excellente relation client ; Gérer les transactions, rendre la monnaie et encaisser les paiements ; Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace caisse. Garantir la protection environnementale en respectant les processus de nettoyage conformément à la politique du groupe. Vos missions sur la surface de vente : Installer la marchandise en conformité avec le plan merchandising ; Veiller à ce que la présentation des rayons respecte les processus du groupe ; Remonter toute anomalie au responsable magasin ; Veiller au respect des étiquetages ; Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et propreté du magasin ;

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Directeur H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Gérer un restaurant, son budget et une équipe de 45 personnes en moyenne
Créer une dynamique de groupe positive
S'assurer de la satisfaction des clients
Etre garant de la rentabilité et de la croissance du restaurant
Etre responsable du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Directeur H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Gérer un restaurant, son budget et une équipe de 45 personnes en moyenne
Créer une dynamique de groupe positive
S'assurer de la satisfaction des clients
Etre garant de la rentabilité et de la croissance du restaurant
Etre responsable du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Directeur H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Gérer un restaurant, son budget et une équipe de 45 personnes en moyenne
Créer une dynamique de groupe positive
S'assurer de la satisfaction des clients
Etre garant de la rentabilité et de la croissance du restaurant
Etre responsable du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Manpower BREST TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'industrie, un Assistant logistique
Gestionnaire de commandes (H/F) Offre en travail temporaire, début le 20/10/2025, mission d'intérim d'une durée d'un mois, à GUIPAVAS (29490). Sous la responsabilité d'un Responsable de service ou d'un Responsable opérationnel, vous assurez le suivi administratif et contractuel de prestations sous-traitées (petits contrats). Vous serez notamment chargé(e) de :
Créer les prescriptions dans l'ERP à partir des devis validés : Rédiger les descriptions, associer les documents nécessaires pour lancer la DA (Demande d'Achat).
Suivre la réception des prestations : Rechercher et vérifier les PV de réception, aller au contact des administrateurs de zones ou sur le terrain si besoin.
Gérer les factures : Réception, contrôle et rapprochement avec les prestations réalisées.
Mettre à jour un tableau de suivi (Excel) : Suivi des devis, DA, réceptions, factures, etc. Avantages et rémunération :
17 taux horaire brut
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Le profil recherché devra faire preuve de rigueur, d'organisation et de minutie dans le suivi administratif, tout en disposant d'un bon relationnel, d'un esprit client développé et d'une proactivité naturelle pour aller chercher l'information lorsque cela est nécessaire. Langue : Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit indispensable. Connaissances en transport maritime : Idéalement, bonne compréhension des processus liés aux flux internationaux.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Directeur H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Gérer un restaurant, son budget et une équipe de 45 personnes en moyenne
Créer une dynamique de groupe positive
S'assurer de la satisfaction des clients
Etre garant de la rentabilité et de la croissance du restaurant
Etre responsable du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Au cœur d'une brasserie cave à bières, vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes. Vous aurez pour missions:
L'accueil de la clientèle
La prise de commande
Le service en salle
La mise en place et le nettoyage de la salle Notre établissement est ouvert du mardi midi au samedi soir, vous travaillerez en alternance avec vos collègues , planning à constituer ensemble.

Poste de serveur(se), employé(e) de restauration polyvalent.e Vous aurez en charge:
Les réservations, l'accueil du client, la prise de commande et le service en salle
La Préparation des matières premières, la préparation des commandes et des plats, le dressage
La réalisation des fritures et desserts maisons, aide à la plonge et nettoyage en fin de service. Esprit d'équipe, dynamisme et organisation sont les qualités nécessaires pour rejoindre notre restaurant. Une première expérience est souhaitée mais pas indispensable si vous êtes motivé(e) et dynamique Repos dimanche /lundi

La ville de Landerneau recherche pour ses écoles publiques, des agents d'animation polyvalents pour des remplacements occasionnels : Ecoles Primaires : Encadrer des enfants de maternelle pendant la pause méridienne (cour, restauration) tous les jours scolaires. Chargé d'assurer la propreté, l'hygiène et la désinfection des bâtiments scolaires. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser : par mail : education@mairie-landerneau.fr ou par courrier : Mairie de Landerneau Service éducation 2 rue de la Tour d'Auvergne 29800 Landerneau

La ville de Landerneau recherche pour ses écoles publiques, des Animateurs Périscolaires (H/F) pour des remplacements occasionnels dans les Ecoles Primaires Vous aurez pour missions :
Encadrer des enfants de maternelle et d'élémentaire pendant les temps d'accueils périscolaires le matin, midi et soir tous les jours scolaires. Une expérience auprès des enfants et/ou être titulaire du BAFA est souhaitée. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser : par mail : education@mairie-landerneau.fr ou par courrier : Mairie de Landerneau Service éducation 2 rue de la Tour d'Auvergne 29800 Landerneau

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous intégrerez une équipe de 3 personnes au sein d'un restaurant italien servant 100 à 120 couverts le midi uniquement. Vous serez en charge :
de la préparation des entrées et des desserts
de l'entretien de la cuisine, de la plonge et du ménage Vous êtes autonome sur votre poste. Horaires de travail: du lundi au vendredi de 8h à 15h. Le restaurant est situé dans la zone de Prat-Pip à Guipavas, desserte bus ligne 20

Nous recherchons pour notre client, spécialisée dans la transformation et le travail des métaux, un(e) plieur(se) sur Commande Numérique (CN) H/F pour renforcer son équipe de production. Missions principales :
Préparer et régler les machines de pliage à commande numérique.
Lire et interpréter les plans techniques.
Réaliser les opérations de pliage conformément aux exigences qualité et délais.
Effectuer les contrôles dimensionnels et qualitatifs des pièces produites.
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Travailler en lien avec l'équipe de production pour optimiser les flux. Profil recherché :
Expérience souhaitée sur plieuse CN (Amada, Bystronic ou équivalent).
Connaissance en lecture de plans et notions en tôlerie / chaudronnerie.
Rigueur, précision et autonomie.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité.
Poste basé sur Guipavas
Horaires de journée (possibilité d'équipes selon la charge).
Rémunération selon profil et expérience.

Vous êtes indépendant (auto-entrepreneur, EI, SARL, SAS...) et à la recherche d'un complément d'activité ? Rejoignez le réseau Merch&Cie, fort de plus de 180 partenaires sur l'ensemble du territoire national. Spécialisés dans les inventaires, le merchandising et le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, nous intervenons auprès des grandes surfaces (GSA, GSB, GSS, solderies) partout en France. Aujourd'hui, plus de 180 prestataires nous font déjà confiance. Mission confiée : Pour faire face à la période forte de Noël (du 26 au 31 décembre et début janvier), nous recherchons un prestataire mobile et autonome pour intervenir sur le secteur de Landerneau (zone de 45 minutes autour de votre domicile). Vous effectuez les comptages en réserve et vous assurez le réassort de présentoirs. Vous recevez les missions par mail, en lien avec notre administrateur des ventes. Vous planifiez directement vos passages en magasin selon vos disponibilités et celles des responsables de rayon. Vous réalisez les comptages (en réserve principalement, matin ou après-midi
durée moyenne : 1h20 par comptage) Profil recherché :
Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service
Rapide et précis(e) dans l'exécution des tâches
Expérience réussie en grande distribution souhaitable
Statut d'indépendant obligatoire
Véhicule personnel
Connexion internet + imprimante
disponible impérativement la dernière semaine de décembre 2025 et les deux premières semaines de janvier 2026 Intéressé(e) ? Rejoignez une équipe dynamique et flexible pour une mission concrète et valorisante en période de forte activité. Contactez-nous dès maintenant pour intégrer notre réseau ! Type d'emploi : Freelance / Indépendant Avantages : Flextime Question(s) de présélection: Avez-vous un numéro SIRET ? Quels sont vos disponibilités en semaine pour la réalisation des inventaires ? Lieu du poste : Déplacements fréquents

Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions :
Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail
Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients
Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP
Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle Sens de l'accueil développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Pour postuler : vous pouvez passer au restaurant déposer votre CV ou l'envoyer par mail.

Exploitation maraichère en production de tomates sous serre recrute un agent serriste h/f pour effectuer le training. Vous travaillerez sur chariot élévateur. Vous pourrez être amené.e à exécuter également des tâches de récolte et de palissage Le poste requiert d'avoir une première expérience sur le training. Horaires : de 8h00 à 12h et de 13h à 17h30 du lundi au jeudi Travail le vendredi matin en fonction de l'activité Prise de poste dès que possible. Accessibilité en bus, prévoir 10 minutes à pied de l'arrêt de bus à la serre

Le département Middle Office recherche un(e) Gestionnaire Administratif(ve) afin de prendre en charge les actes de gestion sur les produits bancaires et financiers que Fortuneo offre à ses clients. Rattaché(e) au responsable du service, vous participez activement et efficacement à la satisfaction des besoins et des attentes de notre clientèle. A ce titre, et en fonction de vos appétences, vous pourrez être amené à assurer des tâches parmi les missions administratives suivantes: * Vérifier la complétude des dossiers et la cohérence des informations entre les différents documents composant le dossier, * Gérer les opérations de Banque (clôture de compte, oppositions, prélèvements, autorisation de découvert, etc), * Assurer le suivi des irréguliers des comptes boursiers et bancaires (insuffisance de couverture, avis à tiers détenteurs, la gestion des dossiers fraude, etc), * Assurer la gestion des comptes titres et des PEA (clôture des comptes, gestion de la fiscalité, changement de tarif, gestion des successions, etc). Cette liste d'activités est non exhaustive. Organisation du travail: semaine de 39h ouvrant droit à des RTT.

Au sein du pôle des moyens généraux, l'équipe dynamique du service mutualisé Ressources Humaines, composée de 9 collaboratrices, met en œuvre la politique RH pour les agents de la Communauté d'agglomération et de la Ville de Landerneau. Dans le cadre d'une réorganisation progressive du service commun ressources humaines, la CAPLD renforce son équipe en créant un poste de gestionnaire carrière, paie, absence. Placé(e) sous l'autorité de la responsable carrière paie / adjointe à la responsable RH et au sein d'une équipe de 3 gestionnaires carrière, paie, absence, le (la) gestionnaire a pour missions d'assurer la gestion et le suivi de la carrière des agents, d'établir leur paie et d'assurer le suivi des absences pour certains services de la Communauté, de la Ville et du CCAS. 1. MISSIONS PRINCIPALES GESTION ET SUIVI DES CARRIERES :
Accueil des agents, renseignements individuels,
Élaborer les actes administratifs afférents à la carrière des agents (nomination stagiaire, reprise de services, échelon, avancement grade, discipline...),
Étudier et suivre les positions administratives (congé parental, détachement, disponibilité...),
Constituer et mettre à jour le dossier individuel numérique,
Instruire les dossiers de retraite,
Préparer les dossiers pour le conseil de discipline et en assurer le secrétariat,
Mettre en œuvre les règles internes du temps de travail. GESTION DE LA PAIE :
Collecter, préparer, saisir les éléments de paye et les contrôler ;
Réaliser la déclaration sociale nominative : contrôle et corrections,
Faire la déclaration mensuelle des charges sociales hors DSN,
Elaborer les arrêtés de régime indemnitaire et assurer le suivi des primes. GESTION DE LA PROTECTION SOCIALE :
Gérer les absences maladies (MO, CLM, CLD, CGM, AT, MP),
Préparer et suivre les dossiers du conseil médical,
Procéder aux demandes de remboursement des indemnités journalières maladies (DSN évènementielle) et accidents du travail, vérifier les encaissements,
Procéder aux demandes de remboursements de salaires en matière d'assurance statutaire et de prévoyance,
Suivi des contrats collectifs de santé et prévoyance. GESTION ADMINISTRATIVE QUOTIDIENNE :
Informer, conseiller et accompagner les services et managers,
Assurer les relations avec les partenaires extérieurs et les diverses institutions (CDG,Urssaf, Sécurité Sociale, France Travail, Cnracl, Ircantec.),
Participer à la conception des procédures internes au service,
Archiver les dossiers. 2. MISSIONS SECONDAIRES
Participer aux projets RH,
Alimenter les tableaux de bord PROFIL Savoir-faire :
Connaissance de la règlementation et du statut,
Maîtrise de la procédure de paie,
Aisance informatique sur les logiciels métier et suite bureautique,
Aisance avec les chiffres,
Respect des délais,
Capacité rédactionnelle. Savoir-être :
Aptitude à travailler en équipe et en transversalité,
Qualités relationnelles,
Pédagogie,
Sens de l'organisation et rigueur,
Discrétion et réserve professionnelles. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + contrat collectif complémentaire santé (avec participation employeur) + participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% + forfait mobilité durable + accès aux prestations du CNAS.
Temps complet.
25 jours de congés annuels + RTT.
Possibilité de télétravail.
Poste à pourvoir dès le 01 décembre 2025 (idéalement). Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV et diplôme), sur le site internet de la CAPLD : http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/travailler-chez-nous-postulez/ pour le 02 novembre 2025 dernier délai. (entretiens prévus semaine 47)

Dans le cadre d'un remplacement, GSF CELTUS recherche à Loperhet un agent (H/F) de nettoyage en CDD. Le poste est à pouvoir à temps partiel, du lundi au vendredi, pour une durée d'un mois. Vous aurez en charge l'entretien de bureaux, vestiaires, sanitaires... Vous interviendrez sur un site avec accès très réglementé. Un moyen de locomotion est vivement conseillé. Possibilité autres contrats à suivre.

Au sein de la Direction de la Relation Client, vos principales missions seront :
Conseiller nos prospects et clients afin de vendre l'ensemble de notre gamme de produits d'assurance,
Développer notre portefeuille clients,
Répondre à l'ensemble des demandes clients, en respectant le niveau de qualité de service défini, et garantir leur satisfaction,
Contribuer à la fidélisation de notre clientèle. Lorsque vous intégrerez l'entreprise, une équipe dédiée vous formera sur le secteur de l'assurance, nos produits, nos techniques de vente et sur nos différents outils. Par la suite, votre manager de proximité vous accompagnera tout au long de votre parcours au sein d'AcommeAssure. Ce poste est à pouvoir dès que possible, pour une durée de 6 mois. A propos de vous : Vous êtes connu.e et reconnu.e pour votre :
Aisance relationnelle
Compétences rédactionnelles
Sens du commerce
Curiosité
Capacité d'écoute active
Politesse et respect de l'autre
Rigueur

Au sein d'un restaurant italien vous effectuez le service en salle et au bar, le dressage des tables, et l'entretien de la salle. Le restaurant se situe dans la zone de Prap Pit. Clientèle de bureaux Vous avez une première expérience en service en salle. Horaire : du lundi au vendredi de 12h à 15h. Poste à pourvoir immédiatement. Poste à pouvoir dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie donc à terme imprécis, possibilité de renouvellement du contrat de travail jusqu'au retour du titulaire

La résidence de Plougastel est un établissement de l'Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve, acteur du secteur sanitaire et médico-social. La structure emploie 200 collaborateurs en CDI et accueille jusqu'à 320 résidents. POSTE DE NUIT. LES MISSIONS : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, leur garantir un environnement de qualité et assurer en collaboration avec le personnel soignant des soins d'hygiène et de confort dans le respect des valeurs du groupe HSTV. LES ACTIVITÉS :
Collaborer avec les aides-soignants pour les activités de la vie quotidienne des résidents,
Apporter son aide pour effectuer les soins d'hygiène et de confort,
Aider les résidents pour l'installation, la distribution et la prise de repas,
Effectuer le ménage proximal et participer à la réfection des lits,
Assurer les transmissions orales et écrites des résidents,
Gérer l'accueil et les relations avec les résidents et la famille,
Participer à la vérification de l'état des chambres avant l'arrivée des résidents et contribuer à l'installation,
Accueillir la famille et les proches lors des visites. LES COMPÉTENCES ATTENDUES : Niveau requis Accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP dans le secteur sanitaire et social ou par une expérience professionnelle significative dans le secteur sans diplôme particulier. Compétences
Connaître les règles d'hygiène et d'asepsie,
Connaître les protocoles alimentaires,
Savoir utiliser les dispositifs médicaux,
Savoir utiliser le matériel de nettoyage,
Savoir adapter sa communication et la relation en fonction de l'interlocuteur,
Gérer son stress dans les situations d'urgence. LES CONDITIONS D'EXERCICE : Conditions Des vaccinations sont exigées par le Code de Santé Publique (Hépatite B, DT Polio, BCG). Il est possible de TRAVAILLER LES FINS DE SEMAINES ET JOURS FÉRIÉS. Hiérarchie et Collaboration L'agent des services logistiques d'hébergement travaille sous la responsabilité de l'IDE Coordinatrice. Sa fonction exige une étroite collaboration avec les personnels soignants et logistiques.

Seriez-vous intéressé(e) par un rôle stratégique d'Assistant logistique, achats (F/H) ? Vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des processus logistiques et d'achats dans un environnement international exigeant.
Assurez la planification et l'organisation des livraisons sous divers modes de transport, en collaborant étroitement avec les prestataires et les parties prenantes.
Analysez les commandes pour identifier les opportunités d'optimisation, proposez des ajustements et mettez à jour les données pertinentes dans l'ERP.
Gérez la facturation, la documentation et les coûts tout en respectant les normes internationales pour garantir l'efficacité opérationnelle. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 30/jours
Salaire: 17 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un(e) enseignant(e) contractuel(le) en terminale STMG. Vous rejoindrez l'équipe d'un lycée de Quimper dans le cadre d'un CDD à temps complet (18 heures par semaine devant élèves) . Les candidatures seront examinées en fonction de la date de disponibilité réelle des candidats. Missions Assurer des enseignements généraux en : Economie Gestion option Comm ORG et GRH Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement conformément aux référentiels en vigueur. Ainsi que les modalités d'évaluation des élèves,
Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance,
Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation,
Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .)
Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière
Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.) Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire Conditions particulières d'exercice : Accompagnement :
Formation pédagogique dès la prise de poste
Accompagnement par l'équipe d'enseignants de l'établissement Avantage:
Accès au restaurant scolaire
Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels
Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux
En savoir plus : consultez notre FAQ sur le métier d'enseignant contractuel Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et disposez d'une bonne culture générale. vous êtes titulaire au minimum d'un diplôme universitaire de niveau licences dans le domaine de l'économie gestion, du droit , du commerce, de marketing. Vous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimenter l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant ! "Un professeur ça change la vie pour toute la vie"

Nous recrutons pour notre client, spécialiste de la conception, fabrication et pose d'enseignes, un(e) Technicien(ne) Poseur d'Enseignes. Sous la responsabilité du Directeur d'agence, votre mission principale consistera à assurer l'installation des enseignes conformément aux plans transmis, dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques du métier. Vos missions principales :
Réaliser l'installation et/ou la maintenance des enseignes, selon les fiches de mise en œuvre et les plans fournis par l'entreprise.
Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, tant celles liées à l'activité (port des EPI, etc.) que celles spécifiques aux sites d'intervention (balisage, accès.).
Coordonner votre intervention avec les autres corps de métier présents sur le site client afin de garantir le bon déroulement du chantier.
Effectuer des relevés détaillés en amont de la phase d'étude.
Vérifier la conformité de l'installation en fin de chantier, faire signer les procès-verbaux d'intervention et de contrôle final par le client, et transmettre ces documents accompagnés de photos aux agents de planning dans un délai de 24 heures.
Encadrer et participer aux opérations de chargement des enseignes dans les véhicules de transport, ainsi qu'au déchargement sur site client.
Assurer le tri et l'évacuation des déchets en fin d'intervention, dans le respect des règles environnementales.
Expérience dans un poste similaire souhaitée, idéalement dans le domaine de l'installation ou de la signalétique.
Bon bricoleur, vous êtes à l'aise avec l'outillage et les travaux manuels variés.
Maîtrise des outils informatiques, notamment le Pack Office (Word, Excel, Outlook).
Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Compétences réglementaires requises : CACES nacelles 1B & 3B, habilitations électriques B2V / BR / BC à jour.
Qualités personnelles attendues : esprit d'équipe, autonomie, sens de l'initiative, rigueur (notamment dans le suivi administratif), et bonnes capacités de communication.

Le magasin NOZ de Plougastel Daoulas recrute un employé de rayon libre-service H/F pour un contrat de 20 heures par semaine. Sous la supervision du responsable et adjoint responsable du magasin, vos tâches seront réparties de la manière suivante :
2/3 du temps seront consacrés à la mise en rayon des produits, en respectant les directives commerciales de l'Univers NOZ.
1/3 du temps sera dédié à l'accueil et à l'encaissement des clients. Vous travaillerez du jeudi au samedi et le magasin est accessible via les transports en commun.

Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible sur le secteur de Plougastel ? Rejoignez l'agence du Relecq et son équipe engagée au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie :
Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12.02€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Frais kilométriques pendant la prestation pris en charge Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B est un plus avec un véhicule Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Nous recherchons un/e serveur/se en CDI pour travailler au sein de notre crêperie. Vos missions :
Accueillir les clients en salle
Gérer la salle
Assurer le service client
Prise de commande et gestion du service
Gestion des stocks Profil recherché :
dynamique
organisé(e)
esprit d'équipe
souriant(e) 35h/semaine, 4 jours par semaine Service midi et soir Carte qui évolue selon les saisons

Poste à pourvoir à compter du 1e janvier 2026 La Résidence Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve de Plougastel
EHPAD accueille, sur un seul site, 320 résidents dont 10 en hébergement temporaire. L'établissement dispose de deux unités Alzheimer et d'une unité pour personnes handicapées vieillissantes. L'EHPAD dispose de sa pharmacie à usage intérieur. L'établissement bénéficie par ailleurs : de 2 psychologues, d'un médecin coordonnateur assisté de 3 médecins salariés, d'une assistante sociale et d'une équipe paramédicale pluridisciplinaire (infirmières, ergothérapeute, kinésithérapeute,.) Missions :
Assurer un suivi personnalisé des résidents en collaboration avec l'équipe soignante
Veiller au respect des régimes alimentaires et à la bonne adéquation des textures
Réaliser un bilan nutritionnel de tout nouveau résident lors de l'admission en EHPAD
Mettre en place des critères d'alerte de dénutrition et/ou de déshydratation en relation avec l'équipe soignante
Assurer la senbilisation des équipes soignantes à l'importance du maintien d'un bon état nutritionnel des résidents
Contribuer à l'élaboration et à l'organisation des repas en lien avec l'équipe de restauration
Participer et être force de proposition au sein de la commission des repas Profil recherché :
Titulaire soit d'un brevet de technicien supérieur (BTS) diététique, soit d'un diplôme universitaire (DU) de technologie et génie biologique option diététique.
Expérience en gériatrie appréciée

Veraltis Asset Management, filiale du Groupe B2 Impact, présent dans 20 pays en Europe avec plus de 1600 employés
est un acteur incontournable du rachat et du recouvrement de créances en France métropolitaine et dans les DOM-TOM. Nous sommes fiers de mener nos activités dans le respect des normes éthiques les plus strictes. Rejoindre Veraltis, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'épanouissement professionnel et propose un environnement de travail stimulant, chaleureux, et engagé pour la durabilité. Si vous aussi vous accordez une grande place à la qualité de la relation humaine, aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement challengeant, rejoignez-nous ! Notre site de Landerneau recrute un(e) Superviseur du centre d'appel pour un remplacement dû à un arrêt maladie. Votre mission principale sera d'assurer le suivi d'une équipe de conciliateurs et d'être le garant de la bonne réalisation des missions et de la qualité de la relation-client. Vos missions au quotidien : * Encadrer une équipe de conciliateurs chargés de recouvrement aux moyens de relances téléphoniques * Fournir durablement des performances optimales en faisant progresser les conciliateurs * Fédérer son équipe autour de la réalisation d'un projet, de l'atteinte d'un objectif commun * Faire des écoutes et un coaching journalier de proximité avec chaque conciliateur, pour optimiser le temps en ligne * Atteindre mensuellement les objectifs quantitatifs et qualitatifs du pôle de production * Analyser mensuellement les résultats du pôle et proposer des actions d'optimisation et d'amélioration des performances individuelles et collectives * Animer au quotidien son groupe de travail pour tirer le meilleur de tout un chacun * Gérer efficacement le stock de dossiers du pôle et optimiser les contacts * Aide au traitement des appels sensibles ou de second niveau nécessitant une expertise * Faire négocier des soldes et garantir leur bon paiement * Assurer les échanges d'informations avec les autres services de la société * Rendre compte à son supérieur de tout dysfonctionnement ou remarque pertinente venant des collaborateurs Les compétences recherchées pour ce poste sont les suivantes : * Maîtrise de techniques de management * Leadership, aptitude à écouter, à communiquer et à motiver ses équipes * Energie, capacité de travail, autonomie Être réactif, organisé, et rigoureux * Aptitude à piloter et analyser des indicateurs, des études, des enquêtes * Être force de proposition * Capacité à gérer des situations de crise * Maîtrise des process de recouvrement * Forte culture clients et des résultats pour atteindre ses objectifs

Traite des vaches Vos missions :
Effectuer la traite des vaches
Entretien du matériel Vous travaillez du lundi au vendredi de 17h à 19h Possibilité de formation avant embauche

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un Technicien de maintenance SAV Itinérant (H/F) Rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise dans les systèmes à teinter et les équipements de fitness professionnels. Vous interviendrez sur des projets variés, avec une base sur le secteur dynamique de Brest/Morlaix En tant que technicien de maintenance itinérant, vous assurez les interventions techniques chez les clients : dépannages, visites d'entretien, installations de nouveaux équipements, projets sur mesure, remplacements partiels ou complets de matériel, et formations utilisateurs. Vous êtes également responsable de la gestion de votre stock de pièces, de la rédaction et transmission de vos rapports techniques, ainsi que du suivi administratif de vos interventions. Vous jouez un rôle clé dans la remontée d'informations techniques et commerciales, contribuant ainsi à l'amélioration continue des services. Localisation : interventions sur le secteur Brest- Morlaix Contrat : CDI
39h/semaine Rémunération : 2800 brut mensuel Avantages : Véhicule de service, téléphone professionnel, outillage complet, avance sur frais Statut : Technicien itinérant
Classification D7 Issu(e) d'une formation technique en électrotechnique ou électromécanique (niveau BTS ou équivalent par l'expérience), vous êtes autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service. Vous savez faire preuve de patience, d'écoute et d'anticipation dans vos échanges avec les clients. Votre capacité à intégrer des informations techniques complexes et à vous adapter à des environnements variés fera la différence. Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer directement à la satisfaction client et à la performance des installations sur le terrain. Virginie Roué, Consultante du Cabinet Conseil Recrutement MANPOWER vous accompagnera tout au long du processus de recrutement et d'intégration

Au sein d'une crêperie accueillant jusqu'à 200 couverts l'été (fréquentation saisonnière), vos missions :
Accueillir les clients en salle
Gérer la salle
Assurer le service client
Prise de commande et gestion du service
Gestion des stocks Profil recherché :
dynamique
organisé(e)
esprit d'équipe
souriant(e) 35h/semaine, 4 jours par semaine Service midi et soir Carte qui évolue selon les saisons

La société WIZBII recherche pour le GROUPE GORIOUX un Collaborateur comptable confirmé H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine) Vos missions Prendre en charge une clientèle de TPE/PME principalement (artisans, commerçant, professions libérales, entreprises de services) déjà constituée.
Planifier, effectuer un suivi administratif et reporting des dossiers comptables
Etablir des comptes annuels
Conseiller et gérer la relation client Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Babychou Services Brest, spécialiste de la garde d'enfants à domicile ! Babychou Services recrute des babysitteurs H.F sur Brest et sa métropole pour des postes réguliers jusqu'à juillet 2026. Quand ? Principalement en périscolaire, avec des créneaux horaires de 16h30 à 18h30 avec des demandes parfois plus tardives vers 17h/17h30 ou bien encore le mercredi ! Où ? Brest mais aussi sa périphérie : Plougastel-Daoulas, Le Relecq-Kerhuon, Guipavas... Combien d'heures ? Selon votre disponibilité et votre expérience, poste pouvant aller de 4 à 25 heures/semaine. Sur quelle période ? Dès que possible Nos valeurs vous parle : la confiance, la créativité, les qualités humaines, le sens du service, ou bien encore l'engagement ? Vous êtes au bon endroit ! A très vite pour rejoindre nos équipes de Babychou-Sitters !

Quelles perspectives captivantes réserve le poste de Conducteur de travaux (travaux publics) (F/H) ? Vous aurez pour mission principale d'assurer la gestion complète des chantiers, de la phase de préparation à celle de la réception
Superviser la planification des travaux et rédiger le Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé
Piloter et coordonner les équipes internes, consulter les sous-traitants et les fournisseurs pour garantir le bon déroulement des projets
Assurer le suivi des chantiers et gérer la facturation en veillant au respect des délais et des normes de qualité Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
Contrat: Intérim
Durée: 200/jours
Salaire: 28000 euros/an Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
Tickets restaurants
Véhicule de service Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

L'agence LIP de Brest est à la recherche d'un Soudeur semi auto H/F en intérim pour son client, un spécialiste dans la conception et la fabrication de matériels agricoles et BTP ainsi que dans la découpe et le travail sur mesure des métaux. Rattaché(e) au Responsable de production au sein d'une équipe dynamique, le soudeur est responsable de la bonne réalisation des pièces qui lui sont confiées en veillant à la qualité et à la productivité. Vos missions :
Lecture et analyse de plans
Préparation des composants pour le soudage
Monter les ensembles mécano-soudés
Selon dossier de fabrication vous avez différents types de soudure à effectuer.
Contrôle et ajustement du travail réalisé
Validation des phases dans les gammes opératoires et des rapports de contrôle
Opérations de maintenance et d'entretien de bas Issu d'une formation en soudure semi auto, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans en tant que soudeur. Vous :
Aimez le travail en équipe
Avez une certaine aisance relationnelle
Êtes dynamique et réactif (ve)
Êtes rigoureux(se) et organisé(e) Vous vous retrouvez dans ce profil ? Postulez dès maintenant !

Nous recherchons pour le compte d'un de notre client spécialisé un :
Monteur CVC H/F avec CACES Nacelle à jour Vos missions consisterons à :
La mise en place du nouveau système de distribution d'air traité avec gaines à inductions
Participation aux mises en service
Application stricte des normes de sécurité en vigueur Vous êtes autonome et possédez une expérience de 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes soucieux.euse des consignes de sécurité et apprécier le travail en équipe. Ce poste est pour vous. Postulez !

Babychou Services Brest, spécialiste de la garde d'enfants à domicile ! Babychou Services recrute des babysitteurs sur Brest et sa métropole pour des postes réguliers jusqu'à juillet 2026 Quand ? Principalement en périscolaire, avec des créneaux horaires de 16h30 à 18h30 avec des demandes parfois plus tardives vers 20h/20h30 ou bien encore le mercredi ! Où ? Landerneau mais aussi sa périphérie : La Martyre, Plouédern, La Roche Maurice... Combien d'heures ? Selon votre disponibilité et votre expérience, poste pouvant aller de 4 à 25 heures/semaine. Sur quelle période ? Dès que possible. Nos valeurs vous parle : la confiance, la créativité, les qualités humaines, le sens du service, ou bien encore l'engagement ? Vous êtes au bon endroit ! A très vite pour rejoindre nos équipes de Babychou-Sitters !

Notre agence Babychou Services recrute des Babychou-Sitters H.F sur le secteur de Brest et sa métropole pour répondre aux besoins de garde d'enfant/babysitting de nos familles à titre régulier jusqu'à la fin de l'année scolaire. Nous recherchons un(e) babychou-sitter à Guipavas, 6 heures par semaine, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire, début juillet 2026 :
2 enfants de 11 ans et 8 ans
Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30 Vous allez chercher les enfants à l'école et les raccompagner à leur domicile pour le goûter, activités, dîner et coucher. Devenir Babychou-sitter c'est :
Un emploi en CDI à temps partiel
Des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude
Des missions supplémentaires et complémentaires selon votre disponibilité
Un défraiement kilométrique sur le transport d'enfants Comment rejoindre nos équipes : Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel ou familial. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA et le permis B sont un plus ! Alors partant(e) ?

Nous recrutons pour notre client, entreprise experte en étanchéité :
Bardeur/Etancheur (h/f) Sous la direction d'un chef d'équipe vous aurez pour principales missions :
Installation de Bardeaux et Membranes d'Étanchéité
Réparations et Rénovations de Toitures
Déplacer des produits vers la zone de stockage
Assembler des éléments de structures métalliques
Installer des éléments de structures métalliques
Fixer les éléments d'une structure métallique Vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes sérieux(se), autonome et dynamique. Le Caces Nacelle serait un atout Nous attendons votre CV !

Accord intérim recherche, pour l'un de ses clients, un Technicien bureau d'étude CVC. Postulez en quelques minutes, toute candidature sera étudiée ! Vos missions principales seront :
Établir les plans sur AUTOCAD (réservations, attentes électriques, réseaux CVC / plomberie) et carnet matériel
Établir des devis sur Batigest (réponse aux appels d'offre, devis de travaux modificatifs.)
Gérer les demandes de prix et commandes auprès des fournisseurs et assurer le bon suivi des livraisons
Planifier les interventions et respecter les plannings / Planifier les mises en service
Réaliser des schémas de principe (schéma hydraulique chaufferie, schéma armoire électrique, synoptique / détail.)
Dimensionner les installations (équipements, réseaux...) selon les contraintes du projet
Réaliser les notes de calculs (déperditions, pertes de charges.)
Assister aux réunions de synthèse
Connaissance en chauffage, ventilation, plomberie, RIA, désenfumage et climatisation
Comprendre les plans structure (béton, charpente...)
Réaliser les DOE
Réaliser les facturations de travaux sur Batigest Une expérience réussie de 1an est obligatoire pour ce poste. Rémunération selon expérience. Mission d'un mois renouvelable Avantages :
10% d'IFM et 10% de congés payés.
Mutuelle et prévoyance à partir de 400h travaillées.
Demandes d'acomptes hebdomadaires.
Offre de parrainage. Profil recherché :
Diplômé(e) d'une formation en génie climatique, génie énergétique, CVC, thermique du bâtiment ou équivalent, vous avez une bonne connaissance des systèmes HVAC / CTA et de la chaîne de réalisation (gestion d'appels d'offres, dimensionnement, chiffrage, suivi, fabrication et installation)
Sens du relationnel
Capacité à travailler en équipe
Esprit de synthèse / bonne organisation
Maitriser les outils bureautiques (EXCEL, WORD, OUTLOOK)
Connaissance en génie thermique et énergie Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous. Postulez et rejoignez-nous ! Bienvenue chez Accord Intérim ! Vous cherchez un emploi en accord avec vos valeurs et vos compétences ? Accord Interim est la solution ! Spécialistes du travail temporaire depuis plus de 10 ans, nous plaçons à la fois l'efficacité et les valeurs humaines au cœur de nos préoccupations. Notre zone d'activité s'étend sur tout le bassin de Brest, Quimper, Lorient, Rennes et Vannes. Nous sommes spécialisés dans le BTP et l'industrie mais travaillons également avec les secteurs du transport, et le secteur tertiaire. Nous recherchons tous types de profils, aussi bien pour des missions en intérim que pour des contrats en CDD ou CDI.

Acteur connu en Finistère dans le secteur de la construction métallique (charpente, couverture et bardage), nous sommes à la recherche d'un profil conducteur de travaux (H/F) en CDI. À propos de la mission Rattaché(e) au Directeur de Travaux, vous assurez la gestion complète de vos chantiers de la préparation à la réception, dans le respect des délais, des coûts et de la qualité attendue. Vos principales missions :
Piloter, coordonner et consulter les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs.
Planifier les chantiers et en assurer le bon déroulement (délais, coûts, qualité).
Participer aux visites d'inspection communes et rédiger le PPSPS.
Préparer les dossiers de pose et les documents techniques nécessaires.
Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier à la direction.
Garantir la sécurité sur les chantiers et la conformité des travaux.
Anticiper les besoins humains, matériels et logistiques.
Gérer les approvisionnements et les relations fournisseurs.
Suivre la rentabilité de vos chantiers et assurer la facturation mensuelle. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 33 000 EUR
45 000 EUR par an Profil recherché
Expérience sur un poste similaire
Solides compétences en gestion de projet, management d'équipe et lectures de plans
Autonomie, rigueur, sens des responsabilité et bon relationnel
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur(euse) potentiel(le). Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval, Caen, Vigneux de Bretagne;, Le Mans, Poitiers... Compétences :
Collecter les résultats d'une enquête
Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus
Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Techniques de communication
Savoir-être professionnels : Rigueur
Sens de la communication

Vous êtes passionné(e) par l'immobilier particulier ou d'entreprise et vous souhaitez vous engager dans ce domaine. Vous avez le sens de la communication, le sens de l'adaptation et vous aimez travailler en autonomie. Nous vous donnons la possibilité de devenir mandataire immobilier(e) pour l'ancien, le neuf que ce soit résidentiel ou professionnel, la recherche foncière ou la vente de programmes neufs. Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) des clients et vous les accompagnerez pour chaque étape de la transaction à la signature notaire. Formation et accompagnement interne tout le long de la prise de poste. Nous proposons une commission très attractive qui se situe entre 60 et 70% du chiffre d'affaires.

À propos de nous : BQI Concept, bureau d'études spécialisé dans les fluides et énergies implanté à Guipavas, est spécialisé dans l'audit, la conception et l'assistance à la maîtrise d'œuvre dans le domaine du génie climatique (HVAC
CVC) : Chauffage, climatisation, traitement d'air, fluides généraux. En analysant, redéfinissant et concevant les process de fluides de nos clients industriels (secteur défense, industrie, pharmaceutique, agro-alimentaire, hospitalier.), nous optimisons leurs productions tout en réduisant leurs consommations énergétiques. Nous nous engageons à fournir des solutions innovantes et durables dans le respect des normes environnementales. BQI Concept recherche dans le cadre de son développement un(e) Ingénieur(e) / Technicien(ne) d'études CVC pour renforcer son équipe technique et contribuer à la réussite de ses projets. Les activités principales de ce poste :
Audit sur les sites pour analyser les installations existantes et recueillir les données d'entrée nécessaires.
Rédaction des audits (États de lieux des installations / Analyse des consommations énergétiques / Préconisations / Budget / Tableau d'amortissement)
Conception et dimensionnement de solutions techniques innovantes
Réalisation de dossiers PRO/DCE
Assurer la coordination avec les différents intervenants (architectes, maîtres d'ouvrage, entreprises).
Participer au suivi de chantier pour garantir la conformité des travaux avec les études. Votre profil :
Diplôme d'ingénieur ou équivalent spécialisé en génie climatique, énergétique ou fluides.
Débutant(e) accepté(e)
Maîtrise des logiciels AutoCAD
Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur
Sens de l'organisation, autonomie, et aptitude à travailler en équipe. Ce que nous proposons :
Une opportunité de contribuer à des projets variés et stimulants.
Une ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d'une entreprise à taille humaine.
Des possibilités de formation et d'évolution.
Avantages : tickets restaurant, épargne salariale PEE avec abondement employeur. Rejoignez-nous pour bâtir ensemble des projets innovants et durables !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le service aux entreprises du bâtiment, un Magasinier Cariste (H/F) sur Landerneau (29800). Vos missions seront les suivantes :
Accueillir et servir le client lors des enlèvements de marchandise,
Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des matériaux,
Optimiser les flux logistiques en respectant les normes de sécurité,
Contribuer à la performance commerciale de l'entreprise en garantissant un service client de qualité,
Préparer les commandes bois : travaux de découpe de charpente en atelier. Poste à pourvoir immédiatement sur Landerneau pour une durée d'un mois, renouvelable.
Contrat en intérim d'une durée d'un mois
Horaires de travail: 38 heures par semaine
8h-12h / 13h30-18h
Rémunération selon profil et expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:**
Expérience d'1 à 2 ans minimum en tant que Magasinier Cariste
Titulaire du CACES R489 catégories 3 et 5 en cours de validité
Connaissance bois ou expérience négoce
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes disponible, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Au sein du service technique de maintenance informatique vous accompagnez les clients dans l'installation, l'exploitation et la maintenance de leurs infrastructures informatiques. L'équipe intervient sur site et à distance, réalise la maintenance préventive et corrective, et propose des solutions d'évolution adaptées aux besoins. VOS MISSIONS PRINCIPALES :
Installer et paramétrer les postes de travail, serveurs, périphériques, logiciels, internet et téléphonie selon les besoins des clients et vérifier leur bon fonctionnement.
Diagnostiquer et réparer les pannes matérielles et logicielles, planifier et réaliser les maintenances régulières et assurer le suivi des mises à jour.
Répondre aux incidents et aux demandes d'assistance, former et conseiller les utilisateurs, documenter les interventions réalisées.
Suivre les évolutions matérielles et logicielles, proposer des améliorations adaptées et participer à l'évolution du parc informatique.
Reporting et suivi administratif COMPETENCES REQUISES :
Avoir une connaissance sur le fonctionnement de serveurs
Savoir configurer un Nas, un serveur Windows, un serveur de messagerie, des routeurs, une virtual machine. Vous travaillez du lundi au vendredi.

Vous intégrerez une équipe de 4 personnes: Vous serez en charge de :
Réceptionner et vérifier les marchandises
Effectuer la gestion des stocks.
Préparer les expéditions et charger les camions.

Nous recrutons un(e) serveur(se) pour compléter notre équipe ! Si vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et avez envie d'apprendre dans une ambiance de travail agréable, notre établissement, reconnu 2 Toques au Gault et Millau, est l'endroit idéal pour vous. En tant que serveur(se), vous serez en charge d'accompagner notre clientèle tout au long de leur repas, en veillant à leur offrir un service impeccable. Vous contribuerez également à maintenir un environnement agréable et soigné dans le restaurant. Nous recherchons une personne enthousiaste, désireuse d'évoluer, à l'écoute de la clientèle et prête à s'investir dans un environnement raffiné. Si vous avez le sens du service et souhaitez faire partie d'une équipe passionnée, rejoignez-nous ! Responsabilités
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu
Servir les plats et boissons avec soin, en respectant les standards de présentation
Assurer la préparation des aliments simples selon les directives du chef
Gérer le service au bar, y compris la préparation de boissons et de cafés (expérience de barista appréciée)
Maintenir la propreté et l'organisation de la salle à manger et des zones de service
Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Profil recherché
Expérience préalable dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie souhaitée
Excellentes compétences en service client et capacité à travailler sous pression
Sens du travail en équipe et bonne communication
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en restant attentif(ve) aux détails
Connaissance des règles de sécurité alimentaire Si vous êtes passionné(e) par le service et que vous souhaitez évoluer dans un cadre dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Pour le compte du journal Le Télégramme vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....

Vous rejoignez l'équipe d'un cabinet dentaire sur Plougastel daoulas à compter du début de l'année 2026 sur un contrat de remplacement. Titulaire du diplôme d'assistant dentaire et doté (e) d'une expérience de 3 ans en cabinet , vous êtes autonome sur l'ensemble des missions suivantes : * assister le dentiste à 4 mains * connaitre et respecter les règles de stérilisation * accueillir et conseiller les patients * gérer les stocks du matériel et les commandes de prothèses * actualiser et suivre les dossiers administratifs des patients Vous travaillerez sur 5 jours hors week-end, jour de repos à définir avec l'équipe de 8h à 18h.

TERRE&MER INTÉRIM, nous recherchons pour notre clientèle un JARDINIER-PAYSAGISTE (H/F), qualifié et expérimenté, sur le secteur de PLOUGASTEL-DAOULAS (29) Il/Elle interviendra sur l'entretien et la création Vos missions : Tonte Débroussaillage Taille Désherbage mécanique et manuel Engazonnement Plantations Création ... Poste à pourvoir dès que possible

Sous l'autorité de la Direction, l'agent technique polyvalent assure ses activités au sein de l'établissement suivant les avis d'intervention fixés au planning par la Direction. Assurer des travaux de toute nature (plomberie, électricité de base, menuiserie, peinture) pour contribuer à la maintenance curative et préventive des bâtiments et installations.
Véhiculer les enfants de l'école inclusive depuis leur domicile jusqu'à l'école Jean Rostand à Brest, en garantissant leur sécurité et leur bien-être pendant le transport.
Veiller à l'entretien, à la sécurité et à la propreté des espaces (zones d'activités, locaux techniques, extérieurs).
Participer à la mise en place et au suivi des protocoles de sécurité (contrôles réglementaires, extincteurs, alarmes).
Collaborer avec les équipes éducatives pour adapter les locaux aux activités (aménagements ponctuels, adaptation d'espaces).
Assurer la mise en conformité simple des installations et alerter la hiérarchie en cas de travaux lourds.
Vérifier et assurer le suivi et l'entretien de l'ensemble de la flotte automobile (nettoyage des véhicules, vérification des compteurs et carnets d'entretiens)
Assurer le lien avec des entreprises extérieures (préparation et suivi des travaux, devis et effectuer certains achats)
Diagnostics et interventions de 1er niveau ; gestion des demandes d'intervention.
Petits travaux d'entretien (changement robinetterie, luminaires, serrures).
Entretien des espaces verts et du bâtiment :
Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Tailler les arbres et arbustes
Entretenir les extérieurs (parking, façades, etc.)
Transporter des personnes en situation de handicap
Entretenir le parc de véhicules
Entretenir et réparer les bureaux et locaux communs
Tenue du registre de sécurité et des carnets d'entretien.
Respect des règles d'hygiène et sécurité, port des EPI. Jours travaillés : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi Prise de poste en janvier 2026

Pour le compte du journal Le Télégramme vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....

La Mairie de PLOUGASTEL-DAOULAS Recrute UN ACHETEUR PUBLIC (H/F) Poste à pourvoir au 2 février 2026 Aussi appelée « La Presqu'île aux Trésors », Plougastel-Daoulas est une commune littorale, intégrée à Brest métropole. Forte d'un patrimoine naturel et culturel riche, la ville ne manque de projets pour entretenir ce dernier voire de le développer. Rien qu'en ce moment, la commune a trois grands projets de travaux en cours pour un montant global de près de 16 millions d'euros. La ville de Plougastel-Daoulas recrute un acheteur public (H/F) dans le cadre d'une vacance de poste. Sous la responsabilité de l'Adjointe au Directeur Général des Services, vous assurez la gestion juridique et administrative de la commande publique et des assurances, les missions principales qui vous seront confiées : Commande publique
Veiller au respect des principes et règles de la commande publique
Accompagner les services opérationnels dans la mise en œuvre des techniques d'achat (sourcing, benchmark, négociation)
Apporter conseil aux services opérationnels : aide à l'analyse et à l'évaluation de leurs besoins, conseil en matière d'outils contractuels, conseil en matière de rédaction de cahiers des charges
Mettre en œuvre les procédures, rédiger les pièces administratives, rédiger les avis de publicité, conseiller les services et les élus dans les réponses à apporter aux questions des candidats, vérifier la régularité des offres
Appuyer les services opérationnels et les élus dans la négociation des offres, vérifier la régularité de l'analyse de ces dernières
Assister aux commissions d'appel d'offres pour présenter les dossiers et apporter toutes précisions aux membres de la commission
Répondre aux demandes des candidats non retenus
Rédiger et publier les avis d'attribution
Collaborer et communiquer activement avec le secteur administratif et financier pour la prise en charge de toutes les tâches administratives correspondantes (ouverture des plis, décisions, courriers, transmission au contrôle de légalité, notifications.)
Participer à la mise en œuvre des actions sur les achats publics socialement et écologiquement responsable
Conseiller les services et les élus dans l'exécution administrative et financière des marchés en collaboration avec le service comptable
Rédiger les actes et courriers afférents (avenants, résiliation, mise en demeure, etc.) Assurance
Déclarer et suivre les sinistres
Demander les attestations d'assurance
Veiller à la bonne exécution du marché des assurances en collaboration avec l'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) Profil : De formation BAC+2 ou supérieur dans le domaine Administratif, Acheteur et/ou Droit, vous disposez de connaissances du cadre réglementaire et juridique de la commande publique. Vous êtes organisé, réactif et doté d'un esprit d'initiative, vous avez à cœur de mener à bien vos missions. Votre capacité d'analyse et de synthèse, ainsi que votre qualité rédactionnelle et votre rigueur sont des atouts pour la collectivité. Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Conditions d'emploi : Temps complet, horaires variables, rémunération statutaire. Avantages à Plougastel-Daoulas : chèques déjeuner (6,50€/ticket, 60% part patronale), Comité d'œuvres sociales, forfait mobilité durable et/ou remboursement des frais de transport publics à hauteur de 75%, Prévoyance collective à hauteur de 20€ par mois, association « La Mairie'dienne » (activités entre agents sur la pause déjeuner). Télétravail possible (2 jours/semaine) Grade : Rédacteur à rédacteur principal de 1ère classe Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) sur l'espace citoyen de la commune accessible depuis le site internet ou à partir du lien ci-après : https://www.espace-citoyens.net/plougastel/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/RH_OFFRAP

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Conducteur de ligne (H/F) situé sur le secteur de Landerneau. Vos missions :
Alimenter les lignes de production en bois
Contrôle visuel des bois en entrée de ligne
Réglages de base sur les machines (abouteuse, raboteuse, etc.)
Entretien de 1er niveau et alerte en cas d'anomalie Poste à pourvoir dès que possible horaires de journée du lundi au vendredi : 7h-12h/13h-16h30 Ticket restaurant : 10EUR par jour. Première expérience en industrie appréciée Autonomie, rigueur, bon esprit d'équipe Notions en mécanique ou maintenance de 1er niveau. CACES 3/5 et BTS DRB seraient un + !

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un Technicien bureau d'études (H/F). Implantée dans le secteur de Landerneau, cette structure reconnue pour son expertise en tôlerie industrielle et en conception technique vous propose de participer à des projets concrets, variés et à forte valeur ajoutée. Vous intégrerez une équipe passionnée, où la collaboration entre les bureaux d'études et l'atelier est au cœur de la réussite des projets. Au sein du bureau d'études, vous serez en charge de l'étude et de la préparation des dossiers de production. Vous réaliserez les plans techniques détaillés, les développés et les cotations nécessaires à la fabrication. Vous programmerez les opérations de découpe et assurerez la consultation ainsi que la commande des fournitures et prestations de sous-traitance associées. Vous suivrez l'avancement des dossiers, apporterez un appui technique à l'atelier et adapterez les produits en fonction des retours terrain. Vous serez également amené à échanger avec les clients pour faire évoluer les conceptions selon leurs besoins. Votre rôle aura un impact direct sur la qualité des produits livrés et sur la satisfaction client. Horaires : Lundi au jeudi : 8h00
16h45 Vendredi : 8h00
12h00 Avantages : 11 RTT/an, repas du midi à 3, prime d'intéressement équivalente à un mois de salaire, CSE actif Vous disposez de solides connaissances en tôlerie et maîtrisez les logiciels Autocad, Solidworks et Excel. Polyvalent et organisé, vous aimez travailler en lien direct avec les équipes de production et les clients. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, votre capacité à vous adapter et à proposer des solutions techniques pertinentes fera la différence. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein d'une entreprise qui valorise l'innovation, la proximité et le travail d'équipe. Les projets sont concrets, les échanges techniques sont riches, et votre contribution sera visible et valorisée. L'ambiance de travail est conviviale, les avantages sociaux attractifs, et les perspectives d'évolution réelles.

Le chantier de Solidarité Papier est spécialisé sur la collecte, le tri et le conditionnement de papier et carton. Nous recherchons un ou une Encadrant(e) Technique sur ce chantier à GUIPAVAS. Vous évoluerez au sein du Chantier papier/carton sous la responsabilité de la Directrice Opérationnelle Vos Missions: Vous encadrez une équipe de salarié-es polyvalent-es en insertion professionnelle, pour réaliser des interventions de collecte, tri et recyclage de papier et cartons- auprès des collectivités, associations et entreprises et qui font appel à nos services.
Préparation, gestion et encadrement technique du chantier
Planifier la production en respectant les délais prescrits et répartir les tâches
Préparer les matériels en lien avec les activités journalières
Assurer les relations avec les clients
Construire les parcours pédagogiques de l'action en fonction des profils des personnes
Mettre en place les affichages et conditions de sécurité obligatoires, veiller à la bonne utilisation des EPI
Recrutement, encadrement, accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion en binôme avec la chargée d'insertion
Accueillir des salariés et mettre en place des équipes
Former techniquement les salariés aux différents supports et outillages
Transmettre des savoir-faire et savoir-être
Mettre en œuvre la pédagogie du chantier d'insertion pour la progression sociale et professionnelle des salariés Ce que nous recherchons dans votre profil ? Une capacité à allier compétences techniques et pédagogiques au service d'un projet social o Compétences en logistique ou plus largement activités de collecte et recyclage des déchets o Pédagogie adaptée à la gestion d'un public en insertion (recrutement, enseignement des gestes métier...) o Connaissances des règles de sécurité des chantiers o Capacité d'animation et encadrement d'équipe : transmission, gestion de conflit, . o Sens de l'organisation et de la communication o Savoir rendre des comptes o Permis B nécessaire o Le CACES 3 serait un plus Rejoignez une équipe motivée et participez à un projet qui a du sens ! Les avantages chez Groupe SATO :
Une intégration sur vos missions avec l'appui des autres professionnels de Sato Relais
Une mutuelle prise en charge par l'employeur, Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous sommes persuadés que la diversité quelle qu'elle soit est un réel atout pour le développement de nos collaborateurs et de l'entreprise.

As-tu déjà rêvé d'un quotidien enrichissant et motivant ? Tu as le goût du terrain, l'œil analytique et l'envie de bâtir des fondations solides ? Chez Géo2Concept, nous croyons que chaque projet commence dans le sol et nous recherchons la personne qui saura en révéler tous les secrets. Géo2Concept est une entreprise dynamique et ambitieuse. Implantée dans le Finistère et créée en 2021, c'est une entreprise pluridisciplinaire qui allie topographie, géotechnique, maîtrise d'œuvre VRD et environnement, pour accompagner ses clients dans leurs projets. Tes missions en tant que chargé(e) d'études en géotechnique :
Préparer les chantiers en repérant l'accessibilité et l'implantation des sondages,
Analyser les données de terrain pour proposer des solutions techniques adaptées,
Rédiger des rapports d'études précis,
Collaborer avec les équipes internes et externes,
Assurer l'entretien courant du matériel de géotechnique. Profil recherché :
Formation Bac+2 minimum en géotechnique, géologie ou équivalent,
Première expérience appréciée (stage ou emploi),
Bonne maîtrise des outils informatique,
Connaissance des règlementations et des normes en vigueur (DT-DICT, NF 94 500, ...),
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse,
Respecter les consignes de sécurité,
Permis B indispensable pour les déplacements sur les chantiers. Ce que nous t'offrons :
Un CDI,
Un salaire compétitif et des avantages sociaux,
Horaires de journée (36h20 par semaine),
8 RTT/an,
Formations régulières,
Journées de cohésion. Tu es prêt(e) à relever le défi et à bâtir des fondations solides ? Tu peux nous envoyer ton CV et ta lettre de motivation. Nous avons hâte de découvrir tes talents !

Semios filiale du groupe Oxysign conçoit, fabrique et commercialise tout produit d'enseigne, de signalétique et de décoration, qu'il installe et maintient sur l'ensemble du territoire français et à l'international. Nos clients nous font confiance pour notre capacité industrielle basée en France, pour notre agilité, pour notre niveau d'expertise et de conseil. Semios compte 120 collaborateurs. Notre siège se situe aux portes de Rennes (Le Rheu
35). Nous disposons d'agences à Rennes, Paris, Brest, Nantes et Casablanca. Rattaché(e) au Responsable de Production, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, vous avez pour missions principales de préparer les enseignes, lettres, chiffres ou encore boîtiers selon les besoins définis par nos clients. Plus précisément, vous devez :
Découper et chauffer les bandes PMMA pour former les reliefs,
Fabriquer les moules permettant de former les lettres,
Assembler les reliefs et faces par collage,
Ajuster les fonds et affleurer les faces,
Paramétrer et régler les machines pour obtenir des reliefs aluminium formés selon le produit fini souhaité,
Assembler ces reliefs avec les faces aluminium ou pmma soit par clinchage (fixation mécanique), soit par collage (fixation chimique) selon un mode opératoire défini. Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e), autonome, aimez le travail en équipe et possédez une expérience similaire en Plasturgie.

Semios filiale du groupe Oxysign conçoit, fabrique et commercialise tout produit d'enseigne, de signalétique et de décoration, qu'il installe et maintient sur l'ensemble du territoire français et à l'international. Nos clients nous font confiance pour notre capacité industrielle basée en France, pour notre agilité, pour notre niveau d'expertise et de conseil. Semios compte 120 collaborateurs. Notre siège se situe aux portes de Rennes (Le Rheu
35). Nous disposons d'agences à Rennes, Paris, Brest, Nantes et Casablanca. Rattaché(e) au directeur d'agence, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, vous avez pour missions principales de :
Planifie les dossiers à étudier (pour chaque dessinateur)
Teste et définit le périmètre d'application de nouvelles matières et composants
Procède à la revue des exigences d'entrée clients
Conçoit les prototypes (nouveaux produits), les produits standards et les produits spécifiques en garantissant les règles élémentaires de conception (sécurité, réglementation locale, ...), dans un souci permanent de faisabilité et de coût de revient
Vérifie, complète et met à jour les nomenclatures des enseignes à fabriquer
Participe à la validation interne des prototypes
Prépare tous les fichiers nécessaires à la fabrication interne (une fiche de fabrication par service) et à la sous-traitance (néons, fraisage, ...)
Gère les modifications de plans et trace les évolutions de solutions techniques (historique technique)
Réalise un autocontrôle de chaque plan étudié avant lancement en fabrication Vous possédez un diplome niveau III (BTS Conception Produits Industriels) ou équivalent.
Maîtrise de logiciels CAO / DAO (Autocad)
Maîtrise des normes liées au métier, connaissance des matériaux et des produits de négoce
Attentes / savoir-être : sens de l'organisation, écoute, rigueur, créativité et force de propositions

Conducteur receveur 140V sur ligne urbaine Missions
Assurer le transport de la clientèle sur le réseau Bibus sous la responsabilité du service exploitation et du PCC Bibus
Assurer la formation et le suivi de la formation des conducteurs Activités principales
transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité
assurer l'accueil et l'information des clients
Vendre, encaisser les titres de transport et gérer sa caisse
Veiller au respect des règles de sécurité à bord de son véhicule
Effectuer l'État des lieux du véhicule et remonter les dysfonctionnement à l'atelier
Effectuer les niveaux, le plein, le lavage extérieur et le nettoyage du véhicule
Communiquer et remonter les informations au PCC (Appel + feuilles de routes) et l'entreprise.
Connaître les actions de régulation et appliquer les consignes du PCC

Vous avez pour mission de procéder aux différents réglages des machines suivant les ordres de fabrication prévus au planning de production. Lancement des fabrications :
Se tenir informé(e) du planning de production
Recueillir les ordres de fabrication (OF) en fonction des productions à engager
Analyser les OF et tous les éléments nécessaires au lancement de la fabrication
A partir de l'ordre de fabrication, mettre en place la machine
Procéder aux différents réglages de la machine en fonction des particularités de la fabrication
En cas de problème par rapport à l'ordre de fabrication, en référer à la hiérarchie
Régler toutes les machines du process de fabrication
Suivre le démarrage de la production en fonction du rythme de la machine
Optimiser la cadence des machines en s'assurant de la qualité de la production
Créer les marquages de numéros de lots
Régler la balance en fonction des tolérances autorisées règlementaires ou spécifiques au client Pendant les fabrications :
Adapter le rythme de la production en fonction de la performance de la machine
Intervenir sur les pannes de machines et les déréglages
Faire intervenir la maintenance en cas de besoin
Procéder à des demandes de remplacements de pièces (courroies, ...)
Liste de tâches non exhaustive conformément aux dispositions du contrat de travail En fin de fabrication :
Imprimer les statistiques de production
Compléter la fiche de suivi de fabrication par machine
Vérifier systématiquement les quantités produites en fin de production
Participer au nettoyage Possibilité de 2*8, contrat de 36h hebdomadaire. Rémunération en fonction du profil.

Dans le cadre de son activité en lien avec la collectivité de Saint Divy l'association EPAL recrute un(e) animateur(trice) enfance en contrat d'engagement éducatif pour les mercredis et les vacances scolaires du 20 AU 31 OCTOBRE 2025 Vos missions : Animation du public :
Accueillir les enfants et les familles
Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
Encadrer et animer l'ensemble des temps d'accueil, d'animation et de vie quotidienne.
Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe.
Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Participer à la vie du centre :
Assurer la préparation, l'organisation et le rangement des animations.
Être garant du respect par le public des règles de vie sociales définies en équipe
Participer avec l'équipe et le public à la bonne tenue des locaux dans l'objectif d'avoir un lieu sécurisant et accueillant. Connaissances :
Connaître les besoins et des capacités psychomotrices de chaque tranche d'âge du public mineur.
Connaître la réglementation d'un accueil collectif de mineurs Compétences techniques :
Maîtriser les différents supports et thématiques d'animation
Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animations.
Être force de proposition d'animations
Être capable d'adapter son animation face à un imprévu
Savoir gérer un groupe d'enfants afin de garantir la sécurité physique et affective de ceux-ci Aptitudes comportementales et relationnelles :
Participer activement et positivement aux temps d'équipe
Adopter une posture bienveillante et accueillante avec le public et ses collègues
Adopter une attitude ouverte, curieuse et créative
Savoir faire preuve d'esprit critique sur sa pratique Contrat engagement éducatif : forfait jour à partir de 80,50 euros, activité à temps plein. BAFA indispensable

UP INTERIM, agence de travail temporaire 100% dédiée aux travailleurs porteurs de handicap, recherche pour l'un de ses clients, un technicien bureau d'étude (H/F): Il/Elle réalise des dossiers techniques selon les devis réalisés par le chargé d'affaire, veille au bon déroulement des dossiers, s'assure de la faisabilité des projets ainsi que de l'approvisionnement des éléments nécessaires à la fabrication. Pour réaliser ses tâches le technicien bureau d'étude reçoit ses affectations de tâches du responsable de bureau d'étude et est également en relation avec les clients, les chargés d'affaires, les sous-traitants, les fournisseurs, le responsable méthodes, qualité, sécurité, les chefs d'équipe de l'atelier, pour des questions techniques. Missions principales:
Compléter le dossier technique de façon à optimiser les achats et approvisionnements
Transmettre en atelier le dossier technique le plus précis possible conforme aux demandes du client en intégrant les notions de meilleure faisabilité et productivité pour la fabrication en usine.
Etudier les dossiers/affaires en fonction de la demande commerciale et de la faisabilité (moyens, technique, coûts)
Réaliser les plans d'ensemble de complexité plus ou moins étendue en faisant si nécessaire appel à des compétences extérieures
Réaliser les plans de détail pour chaque pièce avec les cotes fonctionnelles vérifiées / les plans d'assemblage
Fournir à la production les renseignements utiles à la fabrication (notices, schémas.etc.)
Envoyer dans les plus brefs délais aux différents sous-traitants les plans cotés et tolérances nécessaires à la fabrication.
Assurer les relations avec les sous-traitants : échange de plans, validation des délais et des prix.
Réaliser les commandes d'achats pour la production, hors consommables
Réaliser et suivre les approvisionnements nécessaires à la fabrication des commandes clients dans les délais prévus par la fabrication.
Archiver de façon structurée et méthodique tous les documents techniques
Fournir les informations au service commercial de façon précise et rapide (listes, plans, projets etc.)
Répertorier toutes les informations techniques issues des démarches faites par le service commercial
Recevoir les commandes par le service commercial et s'assure de la faisabilité avant le lancement en production.
Procéder aux analyses de la valeur en vue des lancements des préséries dans le but de fabriquer un produit fiable et fonctionnel au meilleur compromis coût d'achat et temps de fabrication.
Répertorier et quantifier les différents problèmes rencontrés et proposer des solutions pour améliorer la qualité de nos produits / proposer un plan d'évolution
Concevoir au besoin les outils nécessaires, gabarits et outillages suivant les propositions de la production. Profil recherché
Connaissance des produits
Connaissance en mécanique et résistance des matériaux
Connaissance de l'outil informatique Le technicien bureau d'étude(H/F):
Est responsable de réaliser un dossier technique conforme au devis du chargé d'affaire et selon les contraintes techniques du client en anticipant les interventions des sous-traitant.
Est responsable de répondre aux questions techniques des clients, sous-traitants et de l'atelier.
Est en capacité de réaliser des réunions avec le client et peut être amené(e) ponctuellement à se déplacer afin de réaliser des réunions chez le client.
En personne d'expérience il/elle doit soulever les éventuels risques ou problèmes qu'il identifie et partager ces sujets avec le responsable du bureau d'étude, le client et le chargé d'affaire afin qu'une réflexion soit menée si nécessaire.

UP INTERIM, agence de travail temporaire 100% dédiée aux travailleurs porteurs de handicap, recherche pour l'un de ses clients, un préparateur peinture (H/F): Le préparateur peinture (H/F) réalise et veille à la bonne préparation de surface avant application par les peintres des couches de revêtement ou de protection des containers et de ses sous-ensembles, des containers sur mesure, ou bien encore des pièces chaudronnées comme des bennes. Il/Elle reçoit ses affectations de tâches du responsable de production, et est également en relation avec le responsable méthodes, qualité, sécurité, les chefs d'équipe des autres ateliers, les bureaux d'études pour des questions techniques et les peintres notamment lors d'échanges sur les questions de qualité. Missions principales: Lavage et dégraissage des surfaces à traiter (nettoyage haute pression, vapeur, dégraissage manuel,.) Débosselage, ponçage et application de mastic des zones abimées Pose de joints en mastic PU (polyuréthane) en intérieur Réalise les pré-touches peinture suivant les standards de l'entreprise Protège par camouflage les surfaces ne nécessitant pas de traitement Respecte les règles de sécurité L'activité nécessite le déplacement des charges, avec ou sans moyens de manutention (palan, chariot élévateur, pont roulant...). Profil recherché Connaître les techniques d'application et de préparation de surface Avoir des connaissances en matière de protection et sécurité Le préparateur peinture (H/F):
Est responsable de réaliser la bonne préparation avant mise en peinture des produits conformément aux spécifications techniques définies par l'entreprise.
Soulève les éventuels risques ou problèmes qu'il identifie et partage ces sujets avec ses responsables ou un technicien du bureau d'études afin qu'une réflexion soit menée si nécessaire.
Est force de proposition en termes techniques, de sécurité et de productivité. La nature des produits et matériels utilisés ainsi que les divers facteurs d'environnement (émanations, bruits, températures...) nécessitent le respect des règles de sécurité et le port de vêtements de protection (protections auditives et visuelles, gants et autres EPI mis à disposition).

UP INTERIM, agence de travail temporaire 100% dédiée aux travailleurs porteurs de handicap, recherche pour l'un de ses clients, un magasinier cariste (H/F): En charge de la réception et du contrôle des marchandises, de la gestion du stock du magasin et de l'entretien du matériel de production. Le magasinier cariste (H/F) reçoit ses affectations de tâches du responsable méthodes, qualité, sécurité, il est également en relation avec le responsable de production, le responsable bureau d'étude, les chefs d'équipe, le responsable du bureau d'études, les techniciens du bureau d'études ainsi que l'ensemble des opérateurs de production. Missions principales
Réception et contrôle les marchandises
Organisation du rangement et du stockage des produits
Saisies informatiques des bons de livraison sur ERP
Gestion des stocks magasin
Approvisionnement des opérateurs de production
Réalisation du suivi et de l'entretien du matériel portatif de production (poste à souder, meules, .)
Conclusion d'une partie des achats nécessaires à la production (prospection, négociation tarifaire, qualité, .)
Respect des règles de sécurité L'activité nécessite le déplacement des charges, avec ou sans moyens de manutention (palan, chariot élévateur, pont roulant...). Profil recherché
Connaissances des procédures administratives, de l'outil bureautique
Manutention au pont-roulant, au chariot élévateur
Connaissances en matière de protection et sécurité La nature des matériels utilisés et les divers facteurs d'environnement (émanations, bruits, températures...) nécessitent le respect des règles de sécurité et le port de vêtements de protection (protections auditives et visuelles, gants et autres EPI mis à disposition).

L'ADMR Lesneven Océane est un réseau associatif de services à la personne. Nous accompagnons les personnes de la naissance à la fin de vie, en leur permettant de bénéficier de plus de confort, retrouver un équilibre familial ou tout simplement continuer à vivre chez eux. L'association ADMR Lesneven-Océane intervient sur 35 communes Nord-Finistère et s'adresse à tous et à tous les âges de la vie :
Aide et accompagnement du grand-âge,
Accompagnement du handicap,
Garde d'enfant,
Entretien de confort du logement,
Jardinage,
Conciergerie,
Livraison de repas,
Gardiennage d'animaux de compagnie. L'association a aussi pour but de développer un climat familial, d'intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes, les quartiers dans lesquels elle intervient. Nos 230 salariés sont répartis sur 9 antennes de proximité et interviennent par secteur au plus proche de leur domicile. Sur le territoire Océane, nos équipes interviennent à : Bohars, Guilers, Guipavas, Relecq-Kerhuon, Gouesnou, Brest Rive Gauche, Plouzané, Brest Rive Droite. Nos antennes de proximité se situent à Guilers, Guipavas, Gouesnou et à Plouzané. L'association conduit 2 objets sociaux statutaires :
Le premier consiste à délivrer au public des prestations de service lui permettant de rester vivre à son domicile le plus longtemps possible dans les meilleures conditions possibles.
Le second consiste à créer du lien social sur le territoire d'intervention de l'association par le biais de notre service animation sociale. Votre quotidien ? Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'accueil et de planification pour rejoindre notre équipe de Guipavas. Vos principales missions seront :
L'accueil physique et téléphonique : présenter et promouvoir les différents services de l'association, renseigner et/ou aider les prospects ou clients dans la constitution des demandes d'aides financières.
La gestion de la planification : répondre aux besoins des usagers en tenant compte des contrats de travail (modulation et mensualisation), dans le respect du droit du travail et des dispositions conventionnelles, gestion des évènements clients (hospitalisations, décès, révision des plans d'aide) et intervenants (arrêts, congés).
La coordination d'une équipe d'aides à domicile : assurer les temps individuels d'organisation, soutien de l'équipe.
Le suivi des dossiers administratifs des usagers : établir les documents contractuels, vérifier le contenu des dossiers, assurer un soutien lors des renouvellements des dossiers de prises en charge.
La validation de la Télégestion : contrôle de la concordance entre les interventions planifiées et réalisées.
Le suivi des tableaux de bord : compléter le suivi des indicateurs et ajuster les plannings en conséquence.
La participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs de terrain : former les aides à domicile aux différents outils professionnels/pratiques de l'association.
Les relations partenariales : faciliter la collaboration avec les autres acteurs et partenaires du domicile. L'Assistant(e) Technique de Secteur est un maillon opérationnel essentiel entre le personnel d'intervention, l'encadrement, les clients et les partenaires. Il/elle bénéficie du soutien d'une équipe de 9 assistantes techniques de secteur réparties sur les 8 autres antennes de proximité de l'association. Liens hiérarchique et fonctionnel : L'Assistant(e) Technique de Secteur est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Cadre de Proximité. Profil recherché :
Titulaire d'un BAC +2, avec un diplôme type BTS SP3S, gestion PME/PMI ou équivalent
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Connaissance du secteur des services à la personne appréciée
Maitrise des outils informatiques et bureautiques
Sens de l'écoute, de la communication et capacité à établir des relations durables.

As-tu déjà rêvé d'un quotidien enrichissant et motivant ? Envie de jouer les Sherlock Holmes de l'infrastructure urbaine ? Chez Géo2concept, nous ne cherchons pas un(e) simple chargé(e) d'études en détection mais un(e) véritable expert(e) capable de révéler l'invisibilité. Rejoins notre équipe et devient l'œil qui voit ce que les autres ne soupçonnent pas, en détectant et cartographiant les réseaux enterrés pour garantir la sécurité et l'efficacité des projets de construction et d'aménagement. Géo2Concept est une entreprise dynamique et ambitieuse. Implantée dans le Finistère et créée en 2021, c'est une entreprise pluridisciplinaire qui allie topographie, géotechnique, maîtrise d'œuvre VRD et environnement. Tes missions en tant que chargé(e) d'études en détection de réseaux :
Réaliser des investigations sur le terrain à l'aide d'outils de détection,
Interpréter les données pour identifier avec précision la position et la profondeur des réseaux (électricité, gaz, eau, télécoms, etc.),
Etablir des rapports de chantier détaillées et des plans de cartographie précis pour nos clients,
Réaliser les levés topographiques et les plans associés,
Assurer l'entretien courant de ton matériel et de ton véhicule,
Travailler en autonomie tout en collaborant avec le responsable du service. Profil recherché :
Expérience dans la détection des réseaux,
Maîtrise des outils de détection,
Connaissance des règlementations et des normes en vigueur (DT-DICT, etc.),
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse,
Respecter les consignes de sécurité,
Permis B indispensable pour les déplacements sur les chantiers. Ce que nous t'offrons :
Un CDI,
Un salaire compétitif et des avantages sociaux,
Horaires de journée (36h20 par semaine),
8 RTT/an,
Formations régulières,
Journées de cohésion. Tu es prêt(e) à relever le défi et à devenir un détective de l'invisible ? Tu peux nous envoyer ton CV et ta lettre de motivation. Nous avons hâte de découvrir tes talents !

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour missions, dans le cadre d'un remplacement de congé paternité :
la conduite de tracteur remorque pour chantier réseau et terrassement
prise de déblais
démolition
livraison cailloux recyclés et/ou naturels L'entreprise travaille localement sur les secteurs de Brest, Quimper et Morlaix. Poste à pourvoir de suite et évolutif sur la durée par la suite. Formation en interne possible

ADECCO recrute, en CDI, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le négoce, la distribution de pièces détachées toutes marques, la maintenance P.L. et la carrosserie industrielle, un TECHNICIEN / MÉCANICIEN POIDS LOURDS chef d'équipe atelier mécanique (H/F) sur BREST. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous assurerez l'exécution de travaux complexes sur véhicules, l'encadrement d'une petite équipe et le tutorat de jeunes en formation. Vos missions seront les suivantes :
Vous travaillez au sein de l'atelier sur les activités de mécanique,
Vous accompagnez une petite équipe de mécaniciens,
Vous organisez le travail pour vos collègues et assurez le bon fonctionnement de l'ensemble du matériel,
Vous priorisez, planifiez les réparations en lien avec le réceptionnaire/responsable atelier,
Vous contrôlez la qualité des travaux effectués,
Vous savez diagnostiquer les pannes,
Vous êtes garant de l'image du groupe par ses qualités commerciales et techniques,
Vous suivez et vérifiez les ordres de réparation et la facturation,
Vous respectez et faites respecter les consignes de sécurité. Pour vous accompagner dans votre mission, vous pourrez compter sur le responsable d'atelier. Profil recherché Formation & expérience : Diplôme en mécanique + une expérience de 10 ans dans le PL. Compétences techniques : Maintenance et réparation des PL, diagnostic électronique et hydraulique, maîtrise des techniques de management et des outils informatiques. Organisation : Capacité à gérer plusieurs interventions, respect des délais et des procédures de sécurité, bonne expertise et excellent relationnel. Ce poste est à pourvoir en CDI, dès que possible. Travail sur 39 heures semaine en 4 jours 1/2 : 8H/12H-13H30/18H du lundi au vendredi et 7H-12H le samedi avec un jour de repos dans la semaine. Rémunération selon profil et compétences. Vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise dynamique et à taille humaine, alors n'hésitez pas et postulez en ligne!

Le Département du Finistère recrute un agent de maintenance (H/F) pour un collège à Guipavas. Cette mission pourra être renouvelée sur les périodes scolaires suivantes. Missions :
Diagnostic et contrôle des équipements
Travaux d'entretien courant des équipements
Stockage, gestion et maintenance courante de l'outillage et de l'atelier
Assurer la sécurité de l'enceinte de l'établissement
Entretenir les espaces verts
Réaliser les travaux de 2nd œuvre (plomberie, électricité, chauffage, embellissement etc.) Habilitation électrique obligatoire L'agent (H/F) est susceptible d'assurer les fonctions de relais de prévention Vous travaillerez du lundi au vendredi Horaires prévus : 8H
17H
contrat de 35h hebdomadaires plus éventuellement 5 heures supplémentaires par semaine

Landerneau (16 819 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute son(sa) futur(e) coordinateur(ice) technique des manifestations au sein du service Evènementiel, sport, vie associative. Sous l'autorité du responsable du pôle évènementiel, sport, vie associative, l'agent(e) sera chargé(e) d'assurer la sécurité de l'ensemble des manifestations festives organisées sur le territoire de la ville. Il (Elle) organisera et coordonnera la mise en œuvre des moyens humains et techniques liés aux manifestations. L'agent(e) veillera également à la sécurité et au bon entretien des équipements sportifs et festifs de la ville. Missions principales : *Instruction des dossiers de sécurité liés aux différentes manifestations :
Examen des demandes des différents partenaires (associations, organisateurs d'événements, services municipaux.),
Elaboration de plans pour l'organisation des manifestations,
Préparation des arrêtés de circulation en lien avec le secrétariat,
Coordination et planification étroite des tâches avec le chef d'équipe sport, fêtes et manifestations, en lien avec les manifestations et les équipements sportifs. *Etudes techniques préalables aux manifestations :
Instruction des demandes techniques liées aux grandes manifestations sur le domaine public (festivals, spectacle vivant, manifestations sportives, culturelles.) et à l'Espace St Ernel,
Gestion des demandes de matériels des associations en lien avec l'évènementiel sportif,
Evaluation de l'adéquation entre les demandes formulées par les organisateurs et les moyens propres de la ville- transmission des besoins au service opérationnel,
Planification des moyens alloués et suivi opérationnel,
Participation à la planification des interventions SSIAP du personnel sport, fêtes et manifestations. *Gestion des équipements :
Maintenance des installations sportives, de la halle St Ernel,
Assurer le suivi technique des équipements sportifs en lien avec les demandes des utilisateurs,
Elaboration et suivi des budgets investissement et fonctionnement (équipement, St Ernel),
Assurer le suivi des devis, commandes, livraisons et factures de matériel,
Assurer le suivi technique des défibrillateurs (marché, maintenance). Domaine de compétence :
Connaissance de la réglementation en matière de sécurité des ERP et du spectacle vivant,
Faculté d'évaluation et de proposition de solutions comparées optimisant les moyens humains et techniques,
Capacité à planifier et coordonner les moyens mis en œuvre,
Connaissance des règles en matière d'hygiène et sécurité du travail,
Maîtrise des règles budgétaires et d'achat public,
Permis requis : B, permis nacelle 1A/3A et 1B/3B, autorisation de conduite de chariot (catégorie 3)
SSIAP 1 et SST souhaités
Habilitation électrique électricien
Aisance relationnelle, diplomatie, sens du service public. Obligations et contraintes du poste :
Travail fréquent en soirée et le week-end (réunions, préparation et mise en place des manifestations)
Formation en électricité (niveau 4) Informations complémentaires :
Régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + contrat collectif complémentaire santé (avec participation employeur) + participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% du tarif des abonnements + forfait mobilités durables + coffre-fort numérique + accès aux prestations du CNAS
Poste à temps complet Merci de déposer votre candidature (CV, lettre de motivation, CV, copie diplôme) sur le site internet de la Ville, https://www.landerneau.bzh/la-ville-recrute/ pour le 22 octobre 2025.

Nous recherchons un employé polyvalent d'atelier pour rejoindre notre équipe dynamique et investie. Si vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse et prête à s'investir pleinement, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Réalisation de travaux de sellerie dans divers domaines : automobile, médical, bateau et CHR (Café/Hôtel/Restaurant). Pose de stores Participer aux projets en équipe pour assurer des produits finis de haute qualité. Démontrer une grande polyvalence dans les techniques de sellerie. Port de charges lourdes Profil recherché : Une personne manuelle, dynamique et sérieuse Capacité à travailler en équipe et volonté de s'investir dans un environnement collaboratif. Polyvalence et adaptabilité pour répondre aux différentes demandes du poste. Conditions : Contrat CDI, 35h/hebdo Salaire : 1801.80 euros brut/mois Une formation au poste est prévue Rejoignez-nous pour développer vos compétences et travailler sur des projets variés et enrichissants dans un cadre stimulant et convivial.

Nous recherchons un opérateur de finition H/F pour travailler sur assembleuse, plieuse, massicot et agrafeuse et finition manuelle Un connaissance du numérique grand format serait un plus. Formation prévue en interne

Landerneau (16 819 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute pour le service Entretien un agent d'entretien polyvalent (F/H). Sous l'autorité du coordinateur entretien, l'agent(e) d'entretien polyvalent assure la propreté, l'hygiène et la désinfection des locaux scolaires et leurs annexes ainsi que des bâtiments municipaux afin d'assurer le bien-être des usagers. Missions principales : *Contrôle de l'état de propreté des locaux o Vérifier l'état de propreté des locaux o Identifier les surfaces à nettoyer et à désinfecter o Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés *Entretien des locaux o Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des protocoles spécifiques à chaque bâtiment o Adapter et doser les produits en fonction des surfaces à traiter o Dépoussiérer, laver les locaux et les surfaces en adaptant les techniques et le matériel *Participation aux actions liées au respect de l'environnement o Trier et évacuer les déchets courants o Changer les sacs poubelles dans les locaux et espaces extérieurs attenants o Sortir et rentrer les containers o Privilégier les produits et méthodes respectueux de l'environnement *Entretien courant et rangement du matériel utilisé o Nettoyer les matériels (chariot, franges.) et machines (aspirateur, auto-laveuse, mono brosse.) après usage o Ranger et sécuriser méthodiquement l'ensemble des produits. *Préparation et contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits o Renseigner et transmettre au coordinateur entretien les besoins en approvisionnement après vérification des stocks en respectant le calendrier des commandes o Vérifier la qualité et la quantité des produits livrés o Identifier les signes de péremption des produits Domaine de compétences : Savoir :
Connaissance des méthodes et du plan de nettoyage
Connaissance du protocole d'entretien et des produits d'entretien Savoir-faire :
Respect des consignes d'utilisation des produits (dosage, respect des fiches techniques.)
Respect des consignes d'utilisation des machines (risques électriques, écrasement.)
Utilisation des machines (mono brosse, auto laveuse.) Savoir-être :
Capacité à s'organiser et sens de la rigueur
Capacité au travail en équipe
Faculté d'adaptation
Discrétion et devoir de réserve Obligations et contraintes du poste :
Présence obligatoire les jours de réunions de service
Temps de travail et planning annualisé
Entretien des bâtiments communaux pendant la moitié des vacances scolaires
Congés annuels sur petites et grandes vacances scolaires
Horaires de travail liés au calendrier scolaire
Horaires de travail en discontinu possibles
Port obligatoire des Equipement de Protection Individuelle (blouse, chaussures de sécurité, gants)
Présence obligatoire le jour du « repas des Anciens » organisé sur un temps de week-end si cette mission est intégrée au planning Informations complémentaires :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + contrat collectif santé (avec participation employeur) + accès aux prestations du CNAS + forfait mobilité durable. Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme) sur le site internet de la Ville, ( https://www.landerneau.bzh/la-ville-recrute/ ) pour le 19 octobre 2025 dernier délai.

Un quotidien bien organisé pour les enfants comme pour les parents ! Vous souhaitez contribuer au bien-être d'une famille en assurant à la fois la garde des enfants et l'entretien du domicile ? Rejoignez l'agence du Relecq, une équipe engagée de 50 collaborateurs, au service du mieux vivre et grandir à domicile. Vos missions au quotidien : Assurer les trajets entre l'école ou la crèche et le domicile Préparer les repas et les aider à manger Accompagner les routines : toilette, mise en pyjama, coucher Proposer des activités adaptées à leur âge (jeux, lecture, etc.) Veiller à leur état de santé et repérer les signes de fatigue ou de malaise Ranger les espaces utilisés et transmettre les infos aux parents et à l'agence Réaliser les tâches ménagères du quotidien : entretien du logement (poussière, sols, linge, etc.) Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein. Une rémunération de 12,41€ brut/heure ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé ; Des formations pour développer vos compétences ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Elle recrute, par voie statutaire ou contractuelle, pour sa direction générale des services: Un Chargé de subventions et financements extérieurs (F/H) Placé(e) sous l'autorité de la Directrice générale des services, l'agent(e) assure la définition, la mise en œuvre et le suivi des procédures relatives au financement des projets communautaires et à l'attribution des fonds de concours communautaires. MISSIONS PRINCIPALES *Recherche de subventions et financements extérieurs pour le compte de la CAPLD et des communes du territoire :
Exercer une veille active sur les possibilités de financements externes des projets,
Rechercher et prospecter les possibilités de financements extérieurs auprès des différents partenaires publics et privés (Europe, État, Région, Département, autres partenaires financiers, mécénat, privés...) concernant les différents projets de la communauté ; analyser leur éligibilité,
Assurer le montage des dossiers de demande de subventions en étroite coopération avec les directions opérationnelles,
Procéder à l'élaboration de plans de financement,
Animer la thématique sur le territoire. *Suivi des fonds de concours communautaires:
Faire l'instruction de 1er niveau des demandes de fonds de concours communautaires,
Assurer le suivi des demandes,
Veiller à la bonne application du règlement des fonds de concours communautaires. *Suivi des contractualisations :
Assurer le suivi des contrats liant la communauté avec l'Etat, la Région et le Département. *Reporting et suivi administratif:
Préparer, élaborer et assurer le suivi administratif au sein de la collectivité (inscription à l'ordre du jour du conseil communautaire, rédaction du projet de délibération, signature du contrat ou de la convention, dépôt du dossier, suivi de la recevabilité) des subventions demandées et des fonds de concours accordés,
A l'obtention de la subvention ou à l'octroi des fonds de concours, assurer le suivi de l'exécution du projet par les services gestionnaires, le respect des délais des demandes de versement, la production des pièces justificatives comptables et juridiques,
Établir des notes et bilans synthétiques mensuels de l'avancement des dossiers déposés, des subventions obtenues et des fonds de concours attribués,
Assurer le suivi du paiement et suivi des subventions avec les services concernés et le service finance. PROFIL *Savoir-faire :
Connaissance de la règlementation relative aux financements extérieurs et des règles de comptabilité publique,
Connaissance de la gestion financière des collectivités locales,
Maîtrise des outils informatiques et des technologies de type suite Office et Teams,
Capacité rédactionnelle. *Savoir-être :
Qualités relationnelles et diplomatie,
Sens de l'organisation et rigueur,
Esprit d'analyse et de synthèse. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + contrat collectif prévoyance (avec participation employeur) + contrat collectif complémentaire santé (avec participation employeur) + participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% + forfait mobilité durable + accès aux prestations du CNAS,
Poste ouvert aux titulaires et contractuels,
Temps complet,
25 jours de congés annuels + RTT,
Possibilité de télétravail,
Horaires réguliers, avec des possibilités d'avoir des réunions en soirée. Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV et diplôme), sur le site internet de la CAPLD : http://www.pays-landerneau-daoulas.fr/travailler-chez-nous-postulez/ pour le 16 octobre 2025 dernier délai.

Vous recherchez une stabilité professionnelle tout en conservant une certaine flexibilité ? Rejoignez notre agence en tant que ripeur / gardien de déchetterie (H/F) sous contrat CDI Intérimaire, un format innovant qui vous garantit un emploi durable tout en intervenant sur différentes missions. . Vos missions :. Selon les besoins et les affectations, vous interviendrez sur :
La collecte des déchets en tant que ripeur (manutention, respect des consignes de sécurité, travail en équipe avec les chauffeurs).
L'accueil des usagers en tant que gardien de déchetterie (orientation, information, tri des déchets, tenue du site).
La manutention pour diverses missions
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos compétences Profil recherché :
Polyvalence et adaptabilité : vous pouvez être amené(e) à changer de poste ou d'entreprise selon les missions.
Ponctualité, rigueur et sens du service public.
Être véhiculé(e) est fortement conseillé afin de pouvoir se rendre sur les différents sites (secteur de Brest et alentours).
Travail possible en extérieur, conditions météo variables. . Informations complémentaires :
Contrat : CDI Intérimaire (CDII)
Rémunération : selon profil et convention collective en vigueur
Horaires : 5h00-13h30, 8h30-18h00 ou autres selon les postes
Zones de travail : Brest, Plabennec, Plouguerneau, Bourg-Blanc, Lannilis... . Pourquoi le CDII ?. Le CDII (Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire) vous permet :
Une stabilité de l'emploi (revenu mensuel garanti même en période d'intermission),
Une montée en compétences par la diversité des missions,
Des formations adaptées à votre profil et vos compétences
Une sécurité et des avantages identiques à un CDI classique. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant !

REVILLON Chocolatier recherche un merchandiseur motivé et concerné par la vente et la mise en valeur de nos produits dans l'univers des chocolats de fin d'année GMS. Vous serez mobilisé(e) sur un poste de Merchandiseur sur le secteur de LANDERNEAU et ses alentours A partir d'un planning établi par points de vente (Hypermarchés et supermarchés), vos principales missions sont :
Être l'interlocuteur commercial privilégié auprès des magasins et donner par sa crédibilité, une image hautement professionnelle de la société
Mettre en place les opérations commerciales en fonction des plans d'implantation préalablement établis et en fonction de la place disponible.
Posez le balisage, étiquettes et matériels publicitaires
Assurer le merchandising et veillez à remplir régulièrement les rayons
Etablir la préconisation de réapprovisionnement à l'attention du chef de rayon
Collecter et traiter les informations des magasins suivis et en informer son responsable
Etablir un relationnel privilégié avec la clientèle Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. Qualités requises :
Rigoureux et organisé
Esprit d'équipe et prise d'initiative
Autonome Vous êtes à la recherche d'une nouvelle mission et/ou d'un complément de revenu, Vous avez du temps libre principalement le matin Vous avez le permis de conduire et un véhicule personnel (prise en charge des frais de déplacement journaliers) Alors venez rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle ! CDD à temps partiel (24h/semaine) proposé sur une période courant sur les mois de novembre et décembre (entre 4 et 8 semaines consécutives). Idéalement, une 1ère expérience terrain dans la Grande Distribution te permettra de te sentir rapidement à l'aise dans ce poste. Avec ou sans expérience, dans tous les cas, nous apporterons l'ensemble des moyens pour réussir ce défi notamment par l'accompagnement nécessaire et régulier du commercial expérimenté en charge du secteur. Alors à vous de jouer, rejoins nous dans cette belle aventure !

Rattachée à la Direction des Risques du Crédit Mutuel Arkéa, la Direction MOA et Données Risques accompagne le développement du Groupe en matière de gestion des risques et apporte son expertise en gestion de la donnée, en maîtrise d'ouvrage et en pilotage de projets. Le département MOA Pilotage, Qualité et Gestion Données Risques conduit des projets importants pour mettre à disposition de ses parties prenantes un environnement de données cohérent et performant. Au sein de ce département, le service Pilotage, Urbanisation et Restitution recherche un(e) MOA reportings réglementaires, dans le cadre d'un remplacement. Missions du poste : Durant votre contrat, vous travaillerez en étroite relation avec l'informatique et toutes les structures du Groupe impliquées dans la maîtrise des risques (équipes risques, engagements, contrôle permanent, référentiels.). Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes :
Assurer la bonne livraison des fichiers tous les mois en respectant les contraintes fixées par les régulateurs ;
Étudier les anomalies et les corriger afin de maintenir la qualité du déclaratif ;
Mettre en œuvre toutes les évolutions nécessaires afin de répondre aux demandes des régulateurs et des métiers. Les travaux peuvent être fonctionnels, techniques, réglementaires,. et liés aux évolutions du processus SNI et Risque de Crédit national ou à la prise en compte des activités filiales du Groupe ou des projets de partenariats BtoB. Ce poste en CDD est à pourvoir dès que possible, jusqu'à janvier 2026, sur la région brestoise. Compétences techniques : Vous êtes diplômé(e) d'un niveau bac+4/5 et vous justifiez d'une première expérience en gestion de projet ; Vous souhaitez développer vos compétences métiers dans le domaine des risques bancaires ; Vous maîtrisez un ou plusieurs langages de manipulation et d'analyse des données (type SQL, SAS, R, Python...) ; Vous avez idéalement une connaissance du domaine des crédits. Savoir-être : Vous faites preuve de curiosité et de rigueur ; Votre aisance relationnelle, votre pédagogie et votre diplomatie alliées à votre détermination, votre persévérance et votre esprit critique vous permettent de mener à bien vos missions ; Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de synthèse ; Vous possédez de solides compétences relationnelles et rédactionnelles.

Le Département recrute pour sa Direction de l'Éducation un second de cuisine (H/F) en collège à GUIPAVAS. En tant que second de cuisine (H/F), vos principales missions seront :
Participer à l'élaboration des menus dans le respect des équilibres alimentaires et nutritionnels
Produire et valoriser les préparations culinaires
Participer à la distribution des repas
Participer à la préparation des commandes et à la planification des livraisons
Gérer les stocks des produits alimentaires
Réceptionner et contrôler les denrées
Tenir à jour et faire vivre le plan de maîtrise sanitaire et appliquer la méthode HACCP
Participer à la démarche de lutte contre le gaspillage alimentaire et de gestion des déchets
Assurer l'entretien de la cuisine et la grosse plonge
Encadrer, organiser et coordonner le travail des agents au sein du service de restauration, en complémentarité avec le chef de cuisine
Mettre en œuvre le principe de solidarité lorsque c'est nécessaire pour assurer la continuité du service public : au sein de l'équipe, ou entre établissements, lorsque la Direction de l'éducation le demande en application du Niveau de service public
Informer systématiquement le chef de cuisine des problèmes rencontrés lors du service
Remplacement du chef de cuisine en cas d'absence sur l'ensemble de ses fonctions Vous êtes titulaire du CAP Cuisine (obligatoire)

Le Crédit Mutuel Arkéa est composé des fédérations du Crédit Mutuel de Bretagne, du Sud-Ouest et de leurs caisses locales adhérentes, ainsi que d'une quarantaine de filiales spécialisées pour les professionnels ou les particuliers (Fortuneo, Monext, Arkéa Banque Entreprises et Institutionnels, Arkéa Investment Services, Suravenir.). C'est un groupe de taille intermédiaire avec des centres de décision en région et un siège social en Bretagne près de Brest. Le processus de recrutement :
Postulez à cette offre et recevez un mail de confirmation ;
Si votre candidature est retenue, complétez nos tests de recrutement en ligne ;
Si les tests sont positifs, présentez vos motivations au manager lors d'un entretien ;
Enfin, si votre candidature est validée, un recruteur vous contactera pour la proposition. Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité. La Direction MOA & Données Performance Globale est un pôle d'expertise en maîtrise d'ouvrage de la finance, de l'extra-financier et de la donnée. Le département MOA Pilotage accompagne les filières du pilotage financier, extra financier, du prudentiel et du commercial pour leurs besoins en solutions et données. En partenariat avec les utilisateurs, l'informatique et les fournisseurs de données, le département MOA Pilotage conseille, déploie et administre des solutions. Au sein de ce département, le service Administration des outils de pilotage assure l'administration et le support aux utilisateurs des outils du département MOA Pilotage à destination notamment des gestionnaires de bilan, des contrôleurs de gestion Groupe, de la modélisation financière et des collaborateurs du département Ingénierie et Communication Performance Globale, ainsi que la chaîne de collecte des données à destination des outils du prudentiel comptable. Durant votre contrat, vous travaillerez en étroite relation avec les utilisateurs, les fournisseurs de données, l'informatique et les structures « projet » du département. Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes :
Administrer les outils qui vous auront été confiés :
Contrôler les données produites par les traitements ;
Mettre à jour le paramétrage ;
Octroyer les habilitations ;
Réaliser et analyser les recettes dans le cadre de la maintenance évolutive ou corrective.
Participer à l'assistance aux utilisateurs. Ce poste en CDD est à pourvoir pour une durée de 18 mois, dès que possible, sur la région brestoise. Compétences techniques : Vous êtes diplômé(e) d'un niveau bac+5 dans le domaine des systèmes d'information ; Vous justifiez d'une première expérience en back-office ou dans l'administration d'outils informatiques ; Vous avez une bonne maîtrise de l'outil Excel et des requêtes d'interrogation des données (type SQL) ; Vous avez idéalement une connaissance du système d'information du Groupe (JIRA, Confluence, SQL/STARBUST/OAC). Savoir-être : Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur ; Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité et votre esprit d'équipe ; Vous possédez de solides compétences relationnelles, d'analyse et dans la résolution de problèmes ; Vous avez le sens du service et de la relation client.

Nous recherchons pour notre client basé à Pencran, un Soudeur H/F. En tant que Soudeur, vous serez responsable de la fabrication d'équipements sur-mesure en inox, alu et acier, allant de l'unité à la moyenne série. Vos missions :
Préparer et assembler les pièces métalliques découpées au laser
Réaliser des soudures de précision sur des éléments sur mesure
Manipuler et déplacer les feuilles ou pièces métalliques avant et après découpe
Charger et décharger les matériaux sur les machines de découpe laser
Préparer les commandes clients en rassemblant les pièces découpées
Utiliser un chariot élévateur (CACES 3) pour déplacer les grandes plaques ou palettes Nous recherchons un soudeur expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal doit avoir un BEP/CAP ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans.

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence du relecq et de ses collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Le restaurant COQ'INN proche de l'aéroport recherche un cuisinier dans la cadre d'un remplacement. Contrat est prévu de décembre à janvier pour une période 6 semaines environ. Vous travaillerez de 6h à 15h du lundi au vendredi pause comprise. Le restaurant est fermé tous les soirs, week-ends et jours fériés. Le restaurant sert environ 200 couverts le midi. Vous intégrez une équipe constituée de quatre personnes. Avec l'équipe, vous aurez en charge la préparation des entrées, des plats, des desserts et des pizzas. Vous travaillerez des produits frais et proposerez à la clientèle huit plats du jour faits maison. Le poste requiert d'avoir une formation CAP cuisine ou de justifier d'une expérience significative sur le même type de poste. Le restaurant n'est pas desservi par les bus, prévoir un moyen de locomotion.

Notre client, entreprise de peinture, forte de plus de 40 ans d'expérience, reconnue pour ses prestations haut de gamme auprès d'une clientèle de particuliers. L'équipe, composée d'une vingtaine de compagnons, se distingue par un savoir-faire artisanal et la qualité de leurs prestations. À propos de la mission
Préparation des supports (rebouchage, ponçage, enduits), appliqué aux attentes de chantier de particuliers
Pose de peinture, papier peint et toile de verre
Tapisserie décorative
Pose de revêtements de sol (parquet, lino, moquette) serait un réel atout Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,59 EUR
17,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 36 heures par semaine Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Paniers repas
Prime annuelle en fonction des résultats de l'entreprise
Mutuelle Pro BTP prise en charge à 50%, prévoyance
Fourgon de l'entreprise
Chantiers variés dans une ambiance dynamique et humaine Profil recherché
Autonomie et rigueur et bon sens
Gout pour le travail d'équipe
Polyvalent : maîtrise peinture, tapisserie ; la pose de sol est un plus
Sens du détail, exigence de finition, et esprit d'équipe indispensables
Expérience : Plus de 5 ans

À propos de la mission
Peinture intérieure et extérieure
Préparation des surfaces (ponçage, enduisage, etc.)
Application de revêtements muraux (papier peint, toile de verre, etc.)
Peinture de façades et de boiseries Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR
16,00 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR
19,36EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 6 mois

À propos de la mission Vos missions seront les suivantes:
Préparer et sécuriser les chantiers.
Réaliser des travaux de couverture : pose et rénovation de tuiles, ardoises, zinc, bac acier, etc...
Installer des systèmes d'étanchéité et d'isolation thermique.
Poser des éléments de zinguerie (gouttières, chéneaux).
Assurer l'entretien et la réparation des toitures.
Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR
15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que couvreur.
Vous maîtrisez les techniques de couverture et les outils associés.
Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du travail en équipe.
Une formation CAP/BEP couvreur ou équivalent est un plus.
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
Aucun certificat requis

Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Pour l'agence de Vitalliance de Brest, nous recrutons actuellement sur Plougastel Daoulas pour un accompagnement auprès d'un enfant en situation de handicap Responsabilités : Aide pour la préparation des repas Accompagnement lors des sorties, promenade Permis B obligatoire

Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Pour l'agence de Vitalliance de Brest, nous recrutons actuellement sur Plougastel Daoulas pour un accompagnement auprès d'un enfant en situation de handicap Responsabilités : Aide pour la préparation des repas Accompagnement lors des sorties, promenade Permis B obligatoire

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence du Relecqet de ses collaborateurs, immédiatement. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :
Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Possession du permis B est un plus Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

L'Association Archipel Aide et Soins à Domicile, recrute pour leur Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile un Aide à Domicile H/F dès que possible. Profils recherchés : CAP petite enfance, BEPA milieu rural, BEP Sanitaire et Social, BAC ST2S, titre d'Assistante de Vie, diplôme AES. Vous interviendrez auprès des personnes en perte d'autonomie (personnes âgées ou en situation d'handicap) en fonction du plan d'aide établit par la Responsable de Secteur. Vos missions consistent à accompagner les personnes:
dans les activités ordinaires de la vie quotidienne ( Préparation des repas, courses, entretien du logement,),
dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à l'alimentation, aux déplacements et à la mobilité) et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Date de début prévue : dès que possible Plusieurs postes à pourvoir.

Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Pour l'agence de Vitalliance de Brest, nous recrutons actuellement sur Plougastel Daoulas pour un accompagnement auprès d'un enfant en situation de handicap Responsabilités : Aide pour la préparation des repas Accompagnement lors des sorties, promenade Permis B obligatoire

Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Pour l'agence de Vitalliance de Brest, nous recrutons actuellement sur Plougastel Daoulas pour un accompagnement auprès d'un enfant en situation de handicap Responsabilités : Aide pour la préparation des repas Accompagnement lors des sorties, promenade Permis B obligatoire

Vous cherchez un job qui a du sens, aimez rendre service et le contact humain? Venez découvrir le métier d'aide à domicile ? L'ADMR de Plougastel recrute des remplaçants pour les vacances scolaires de fin d'année, Noël et 1er de l'an, afin de réaliser les actes de la vie quotidienne des personnes en perte d'autonomie (âgées et/ou en situation de handicap) pour des missions diverses et variées : * Aide à la vie quotidienne * Aide aux courses et aux repas, * Entretien du logement et du linge * Accompagnement à des RDV médicaux, sorties, visites de courtoisie... Nous avons également un service d'entretien ménager auprès des actifs et/ou retraités. POURQUOI NOUS REJOINDRE? *Augmentation des salaires avec la refonte de notre convention collective ! *Doublures effectuées avec les titulaires à l'arrivée pour favoriser l'intégration *Frais kilométriques pris en charge par l'association *Temps de travail choisi par le candidat et adapté à la vie familiale *Association à taille humaine INTERVENTIONS SUR PLOUGASTEL-DAOULAS UNIQUEMENT ! Possibilité de travailler uniquement la semaine de Noel ou la semaine du 1er de l'an, ou les deux (selon les disponibilités du candidat). Ne travaillera pas obligatoirement les jours de fêtes.

La société WIZBII recherche pour le E.LECLERC LE RELECQ-KHERHUON un Vendeur rayon poissonnerie H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Approvisionner votre rayon en respectant les implantations et assurer son réapprovisionnement pour éviter les ruptures
Assurer la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits
Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes en vous assurant de la qualité du service rendu à la clientèle
Veiller au respect des procédures de traçabilité, d'hygiène et de sécurité de votre environnement de travail
Veiller systématiquement à la rotation des produits
Assurer le rangement des stocks et de la réserve
Assurer une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

ACCORD INTERIM recherche, pour l'un de ses clients, un Plieur (H/F). Postulez en quelques minutes, toute candidature sera étudiée ! Vos missions principales seront :
Préparer le matériel nécessaire au pliage.
Régler la machine en fonction des instructions.
Gérer le processus de pliage.
Contrôler sa première pièce et adapter les réglages si besoin.
Vérifier la conformité des pièces.
Contrôler et assurer la maintenance de premier niveau des machines utilisées. Une première expérience réussie, et le permis B, sont un plus pour ce poste. Rémunération : 11.88€ à 14.00€ par heure, selon expérience. Avantages :
10% d'IFM et 10% de congés payés.
Mutuelle et prévoyance à partir de 400h travaillées.
Demandes d'acomptes hebdomadaires.
Offre de parrainage. Profil recherché :
Vous possédez une expérience réussie dans ce domaine.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle.
Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le).
Vous disposez d'un bon sens relationnel.
Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous. Postulez et rejoignez-nous ! Bienvenue chez Accord Intérim ! Vous cherchez un emploi en accord avec vos valeurs et vos compétences ? Accord Interim est la solution ! Spécialistes du travail temporaire depuis plus de 10 ans, nous plaçons à la fois l'efficacité et les valeurs humaines au coeur de nos préoccupations. Notre zone d'activité s'étend sur tout le bassin de Brest, Quimper, Lorient, Rennes et Vannes. Nous sommes spécialisés dans le BTP et l'industrie mais travaillons également avec les secteurs du transport, et le secteur tertiaire. Nous recherchons tous types de profils, aussi bien pour des missions en intérim que pour des contrats en CDD ou CDI.

L'ADMR Lesneven-Océane est un réseau associatif de services à la personne. Nous accompagnons les personnes de la naissance à la fin de vie, en leur permettant de bénéficier de plus de confort, retrouver un équilibre familial ou tout simplement continuer à vivre chez eux. L'association ADMR Lesneven-Océane intervient sur 35 communes Nord-Finistère et s'adresse à tous et à tous les âges de la vie :
Aide et accompagnement du grand-âge,
Accompagnement du handicap,
Garde d'enfant,
Entretien de confort du logement,
Jardinage-Bricolage,
Conciergerie,
Livraison de repas,
Gardiennage d'animaux de compagnie, . L'association a aussi pour but de développer un climat familial, d'intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes, les quartiers dans lesquels elle intervient. Nos 220 salariés sont répartis sur 10 antennes de proximité et interviennent par secteur au plus proche de leur domicile. Nous recherchons, dans le cadre de remplacements, un/une auxiliaire de vie pour le secteur de l'antenne de Landerneau. Vous interviendrez au domicile des personnes en perte d'autonomie ou en situation de handicap quel que soit leur âge, ou auprès d'enfants et de familles. Vos missions principales :
Aider aux déplacements, aide à l'alimentation, aide à la toilette
Aider dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien des domiciles, du linge, préparation des repas, accompagnement aux courses
Aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante
Contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins d'hygiène visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie
Participer à l'accompagnement, apporter l'assistance individualisée que nécessite l'état psychique et/ou physique
Participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne
Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. L'ADMR Lesneven Océane, c'est plus de 50 bénévoles motivés, 2000 familles aidées et 220 salariés. Pourquoi rejoindre l'ADMR ?
Association à taille humaine, avec une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles
Des collègues de terrain et administratifs prêts à répondre à vos questions
Un environnement de travail valorisant : intégration personnalisée avec des doublures et une équipe disponible
Une zone d'intervention sectorisée pour limiter les déplacements
Indemnisation des temps de déplacement au réel et des kms entre deux interventions (ainsi que des kms trajet de votre domicile à celui du 1er usager de la journée, du dernier domicile au votre le soir si vous résidez sur notre territoire d'intervention).
Pas d'horaires de coupe (sauf week end et jours fériés)
Travail un weekend sur 4 en moyenne avec jour de repos compensateur fixe
Réunions de coordination régulières
Un CSE avantageux
Formations en interne en fonction du plan de formation annuel établi
Des outils pour prendre vos fonctions dans de bonnes conditions
Mutuelle entreprise/Garantie prévoyance/Médecine douce remboursée
Prime de participation (si bénéfice) Vous êtes motivé(e), dynamique et vous aimez le contact humain ? Alors le Job est fait pour vous ! Votre profil :
Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et faites preuve de bienveillance.
Etre véhiculé(e)
Débutant accepté
Diplômes souhaités : DEAVS ou Mention complémentaire « Aide à domicile », DEAES, DEAMP ou autres diplômes reconnus par la convention collective. Comment postuler ? Il vous suffit de transmettre votre candidature à Sabine MARZIN, Chargée de missions RH par mail à l'adresse : recrutement@29admr.fr

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Etre le bras droit du directeur sur le terrain
Gérer les plannings, les stocks et l'opérationnel
Fixer des objectifs pour garder les coéquipiers vers la réussite
S'assurer de la satisfaction client Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager de salle H/F en CDI à Temps partiel (30h/semaine). Vos missions
Accueillir les clients en salle
Gérer la salle
Assurer le service client
Gérer les réclamations de la part des clients Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Etre le bras droit du directeur sur le terrain
Gérer les plannings, les stocks et l'opérationnel
Fixer des objectifs pour garder les coéquipiers vers la réussite
S'assurer de la satisfaction client Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager de salle H/F en CDI à Temps partiel (30h/semaine). Vos missions
Accueillir les clients en salle
Gérer la salle
Assurer le service client
Gérer les réclamations de la part des clients Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Etre le bras droit du directeur sur le terrain
Gérer les plannings, les stocks et l'opérationnel
Fixer des objectifs pour garder les coéquipiers vers la réussite
S'assurer de la satisfaction client Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager de salle H/F en CDI à Temps partiel (30h/semaine). Vos missions
Accueillir les clients en salle
Gérer la salle
Assurer le service client
Gérer les réclamations de la part des clients Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager H/F en CDI à Temps plein (35h/semaine). Vos missions :
Etre le bras droit du directeur sur le terrain
Gérer les plannings, les stocks et l'opérationnel
Fixer des objectifs pour garder les coéquipiers vers la réussite
S'assurer de la satisfaction client Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

La société WIZBII recherche pour MCDO-29 un Manager de salle H/F en CDI à Temps partiel (30h/semaine). Vos missions
Accueillir les clients en salle
Gérer la salle
Assurer le service client
Gérer les réclamations de la part des clients Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Brest le mardi 21 octobre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Recherche aide ménagère à domicile (H/F), sur Guipavas, en CESU. La prestation concerne le ménage et le repassage. Horaires : Vendredi matin, à partir de 8h30, pour une durée de 4h ou 5h. Profil : Expérience significative sur ce poste, rigueur et ponctualité. Le lieu de la prestation est desservi par la ligne 16. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Acadomia recherche des enseignants/enseignantes pour accompagner des élèves à leur domicile dans le secteur de Landerneau
Plouedern en Mathématiques et/ou Physique/Chimie à raison d'un suivi hebdomadaire dès à présent. En fonction de vos disponibilités, d'autres élèves pourront également vous être proposés.es par la suite.

Les ESAT ont pour mission de permettre à des personnes en situation de handicap, qui ne peuvent pas travailler en milieu ordinaire, d'exercer une activité professionnelle adaptée tout en bénéficiant d'un accompagnement médico-social et éducatif. Les 5 ESAT des Papillons Blancs du Finistère regroupent 145 professionnels pour 600 travailleurs répartis sur une grande partie du territoire finistérien (Brest, Concarneau, Crozon, Quimper, Pleyben, Plonéour-Lanvern) Par délégation du Directeur du Pôle Formation et Travail qui regroupe l'ensemble des ateliers ESAT de l'Association et en lien étroit avec la direction des ressources humaines, dans le respect du projet associatif et des projets d'établissements, vous êtes chargé de : * La formation professionnelle des travailleurs d'ESAT * D'élaborer le programme de formation annuel décliné :e * D'accompagner les travailleurs dans la mobilisation de leur CPF. * D'accompagner les travailleurs dans la reconnaissance de leurs acquis RAE/VAE * Déploiement d'un outil GEPP * Fluidité des parcours En vous appuyant sur les deux chargées de stage, vous permettez et développerez différentes modalités d'accès à l'ESAT et au milieu ordinaire et ce, quel que soit l'étape du parcours professionnel (stages, mises en situations professionnelles). * Ateliers alternés Vous structurez en lien étroit avec les SAVS et accueils de jour du territoire une offre d'accompagnement pour les jeunes travailleurs et travailleurs souhaitant diminuer leur activité en prévision d'une retraite à venir (soutien à l'autonomie, préparation à la transition vers la retraite, accompagnement individualisé et collectif en lien avec les ressources des territoires). * Management d'équipe Responsable de service, vous encadrez une équipe pluridisciplinaire de 14 personnes répartie entre les ateliers alternés (6), la formation professionnelle (6) et les stages (2). * Développement des partenariats * Date d'embauche envisagée: 01/12/2025 Date limite de dépôt de candidature : 29/10/2025 Conditions: * Statut Cadre / Salaire selon la CCN66 / Coefficient selon ancienneté * Poste basé à Guipavas avec des déplacements sur le département Connaisseur de secteur médico-social et du public en situation de handicap et maitrisant la formation et le développement des compétences professionnelles, vous savez fédérer une équipe autour de projets découlant des besoins évalués des personnes accompagnées. Vos qualités d'écoute et de communication favorisent les relations tant avec votre équipe qu'avec les partenaires. Vos connaissances du cadre et missions des dispositifs, vous permettent de nourrir leur projection et leurs organisations donnant sens à la transformation de l'offre médico-sociale : * De formation supérieure, diplôme de niveau 6 ou plus * Expérience dans le secteur médico-social à des postes d'encadrement * Expérience dans la formation professionnelle et le développement des compétences * Attrait pour le travail en équipe et en réseau * Être force d'initiatives et de propositions * Posséder de bonnes capacités rédactionnelles * Maîtriser certains outils informatiques et numériques (Teams
Pack Office-Octime). * Capacités organisationnelles et méthodologiques fortes * Permis B indispensable Pour consulter l'offre dans son intégralité: https://www.papillonsblancs29.fr

Manpower BREST TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien ordonnancement (H/F) L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques. Elle se distingue par son expertise et son engagement dans l'innovation. Dans ce poste, vous serez amené à :
Élaborer l'équilibrage du planning sur une ligne de production sur 4 semaines
Lancer les ordres de fabrication
Assurer le suivi de l'encours de production
Suivre les priorités et impératifs clients
Traiter les impératifs logistiques
Participer aux réunions terrains
Surveiller alertes et indicateurs de performance du département
Contribuer à l'amélioration continue du service ordonnancement Vos avantages :
Taux horaire : 16.92 brut de l'heure
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous disposez d'une formation en logistique de production ou gestion des flux, maîtrisez un ERP et le logiciel QAD, êtes organisé(e), autonome et force de proposition exemplaire pour ce poste.

Le restaurant familial Le Bretagne, situé à Plougastel, reconnu pour sa cuisine traditionnelle élaborée à partir de produits frais et locaux recherche un(e) chef(fe) de cuisine expérimenté(e) et passionné pour rejoindre son équipe. Vos principales missions seront : Élaboration des menus en collaboration avec la direction, en mettant l'accent sur les produits frais et locaux. Supervision de l'équipe de cuisine. Gestion des commandes et des stocks. Garantie de la qualité et de la présentation des plats. Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Profil recherché : Expérience significative en tant que chef(-fe) de cuisine. Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel. Excellent sens de l'organisation et gestion des priorités. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour renforcer l'équipe. Vous interviendrez auprès d'un public âgé et / en situation de handicap. Voici les missions à réaliser :
Préparation des repas
Aide aux repas
Aide aux courses
Entretien du logement
Entretien du linge
Surveillance de la personne aidée
Aide aux transferts
Aide à la toilette Jour de repos fixe dans la semaine + un we sur trois de travaillé L'agence effectue des réunions régulières, des points mensuels avec les coordinatrices et de nombreux évènements en agence ! Avantages:
Mutuelle
Matériel fourni ( Blouses / Gants / masques )
Prévoyance
Téléphone d'entreprise
Participation aux frais de transport
CE (chèques cadeaux )
Formations Mais aussi une équipe de coordination à l'écoute et au top! Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus. Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail. Selon le secteur, le permis B vous sera demandé. Vous travaillez dans un périmètre de 20 km autour de l'agence.

Adéquat recrute pour son client, spécialisé en métallerie/pliage offrant des services de chaudronnerie tous métaux, un Métallier (F/H). Vous souhaitez faire partie d'une bonne équipe et occuper un poste polyvalent ? Missions :
Réaliser des assemblages métalliques
Effectuer les raccords par brasage ou soudage et assembler les pièces par différents procédés (pointage, boulonnage, rivetage, collage)
Utilisation des machines: poinçonneuse, plieuse, guillotine scie à ruban
Chaudronnerie tous métaux, industrielle et inoxydable. Profil :
De formation CAP/BEP métallier ou chaudronnerie/Soudeur
Lire et interpréter des plans
Connaître les différents procédés liés à la chaudronnerie et à la soudure Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Votre sens du détail et votre efficacité font la différence ? Nous avons besoin de vous ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 du Relecq et de ses 50 collaborateurs, immédiatement. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Bienvenue chez Hedis Hygiène Plus Services est une nouvelle société spécialisée dans l'installation et la maintenance des équipements de nettoyage professionnel qui appartient au Groupe Hedis. C'est le premier réseau national de SAV dédié à l'hygiène. Nos équipes expérimentées sont reconnues pour leur expertise dans les systèmes de dosage pour la restauration, la blanchisserie, l'hébergement mais aussi pour le matériel électrique d'entretien des sols. À propos du poste Rattaché au Responsable SAV de la Région Ouest, dont les bureaux sont situés au sein de l'agence Gama 29, le/la Technicien(ne) SAV Cuisine et Sol SAV réalise la pose et la maintenance de matériels de distribution de produits d'hygiène, la mise en route et la maintenance de matériels d'entretien, dans le respect des objectifs fixés par sa hiérarchie. Ses interventions se déroulent sur site client et en ateliers. En qualité de Technicien SAV itinérant (H/F), vos missions et activités principales sont les suivantes :
Effectuer, sur site client, la pose et la mise en route si nécessaire de matériels pour produits d'hygiène conformément au planning transmis.
Assurer, conformément au planning transmis, la maintenance sur site ou atelier de matériels pour produits d'hygiène et de matériels d'entretien.
Réaliser sur site client la mise en route de matériels d'entretien, après une préparation éventuelle en atelier.
Assurer si besoin la formation du personnel utilisateur chez le client.
Effectuer les diagnostics.
Réaliser les devis en lien avec les Assistant(e)s SAV ou leur transmettre les informations pour qu'ils (elles) l'établissent.
Appliquer, respecter les règles de sécurité lors de ses interventions, appliquer le règlement intérieur du client, en particulier porte les EPI adéquats dont vous assurez conservation et entretien.
Informer en temps réel l'assistant(e) SAV et son hiérarchique direct de tout problème qui empêcherait la bonne réalisation de son intervention.
Clôturer ses missions d'intervention et reporter les informations nécessaires au suivi de l'activité.
Gérer le stock de pièces détachées de son véhicule de service.
Etre responsable du bon état et de la propreté de son véhicule de service.
Soutenir la démarche commerciale en faisant des préconisations aux clients du Groupe, et en remontant systématiquement toute information utile à la force commerciale du Groupe.
Etre garant de la tenue des objectifs fixés par sa hiérarchie.
Etre garant de l'image de marque de la société auprès des clients.

Notre agence LIP intérim de Brest, pôle industrie et naval, recrute pour son client près de Landerneau, un cariste. Vos missions:
Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises à l'aide des chariots élévateurs (principalement CACES 1, 3 et 5).
Charger et décharger les camions selon les procédures établies.
Préparer les commandes (picking, filmage, regroupement).
Approvisionner les lignes de production ou zones de préparation.
Effectuer le stockage et le déstockage en racks.
Vérifier la conformité des produits (quantité, état, références).
Renseigner les supports de suivi (informatisés ou papiers).
Respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité. Compétences et savoir-être:
Idéalement issu d'un bac pro logistique, vous disposez de vos Caces et d'une première expérience.
Rigueur et respect des consignes.
Esprit d'équipe et sens de la coopération.
Bonne organisation et gestion des priorités.
Dynamisme et réactivité.
Vigilance, sérieux et implication dans la sécurité. Avantages de l'intérim avec LIP Brest: Missions variées en industrie métallurgique et navale Accompagnement personnalisé et suivi par une agence proche de ses intérimaires. Rémunération attractive + primes + indemnités de fin de mission et congés payés. Possibilités d'évoluer vers des postes de chef d'équipe. Opportunité de travailler avec un réseau d'entreprises locales reconnues bénéficier de primes de parrainage.

En tant qu'agent(e) à domicile, vous accompagnerez différents types de publics (personnes âgées, en situation de handicap...) et devrez permettre aux personnes aidées de se sentir bien chez elles, en accomplissant les missions suivantes :
Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage.
Aider à la préparation des repas
Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre de remplacements Planning à la semaine Repos 2 jours consécutifs Temps de déplacement payé et indemnités kilométriques remboursées Interventions sur les communes suivantes : Irvillac, Daoulas, Logonna Daoulas et L'Hopital Camfrout.

Vous souhaitez mettre vos compétences en développement commercial au service d'un projet social inclusif ? Notre agence de Landerneau propose un poste de chargé.e de développement commercial et relation entreprise, à pourvoir dès que possible en CDD de 5 mois. Qui sommes-nous ? Depuis près de 30 ans, SATO Intérim est un partenaire en ressources humaines externe des entreprises. Nos intérimaires bénéficient d'un accompagnement socio-professionnel avec des équipes dédiées à la levée des freins à l'emploi. Professionnels du travail temporaire et experts de l'insertion par l'emploi, nos agences interviennent dans différents secteurs d'activités : agriculture, agroalimentaire, bâtiment et travaux publics, environnement, industrie, logistique, services, tertiaire / commerces, ... Les missions principales : Développer, diversifier et fidéliser par une présence terrain un portefeuille client avec un éventail de missions appropriées au personnel intérimaire Promouvoir et négocier des actions de formation Assurer le suivi des ventes et de la satisfaction client Mettre en oeuvre la procédure commerciale dans le respect de la démarche qualité RSEI et renseigner le reporting Valoriser les candidatures auprès des entreprises Contribuer à la qualité et la continuité de service de l'agence Renforcer l'image de l'agence, du modèle ETTI, et réaliser des actions de communication Vous savez... Négocier, développer et entretenir une relation client Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens Analyser, évaluer et rendre compte du résultat de vos actions Travailler en équipe Vous êtes pourvu.e d'une bonne connaissance du tissu économique de Landerneau et sa région Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous sommes persuadés que la diversité quelle qu'elle soit est un réel atout pour le développement de nos collaborateurs et de l'entreprise.

Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale , nous recherchons un(e) pâtissier (e) : Vos missions principales : * Concevoir et réaliser des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires * Décorer les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux * Sélectionner et doser les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques * Utiliser et entretenir les équipements de pâtisserie (fours, batteurs, etc.) La boulangerie est fermée le lundi et le dimanche après midi. Vos horaires de travail à temps complet : 6h /12h sauf le lundi et un autre jour de la semaine.

Notre agence LIP Intérim est à la recherche, pour le compte de son client, un Métallier Poseur. Vous aurez la charge la pose d'ouvrages métalliques (escaliers, rampes, portails, structures métalliques, etc.) sur divers chantiers. Missions principales :
Installer les ouvrages métalliques sur chantier (portails, garde-corps, escaliers, etc.).
Effectuer les réglages nécessaires pour assurer la solidité, la fonctionnalité et la sécurité des installations.
Contrôler la conformité des éléments posés et effectuer les ajustements nécessaires.
Maintenir un environnement de travail sécurisé et propre sur le chantier. Expérience significative en tant que métallier poseur ou dans un poste similaire (menuisier, charpentier métallique).
Compétences en lecture de plans et en fabrication d'ouvrages métalliques.
Maîtrise des techniques de soudure, de découpe et de montage des matériaux métalliques.
Connaissance des outils manuels et électriques adaptés à la métallurgie.
Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe.
Respect des normes de sécurité sur chantier.
Mission intérim dans une entreprise de renom avec des projets diversifiés.
Environnement de travail dynamique et stimulant.
Opportunité d'évoluer dans le métier et de développer de nouvelles compétences. Si vous êtes passionné(e) par la métallurgie et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle pour cette mission, envoyez nous votre CV

Domicile Clean Zen sénior services Guipavas recrute 2 personnes pour intervenir au domicile de nos clients sur les communes de Guipavas, le Relecq Kerhuon et Brest St Marc. Intervention minimum 2h. Ménage du domicile (sanitaires, piéces de vie, vitres...) et repassage. Avoir un bon contact avec les personnes agées est un plus.

Dans le cadre d'une promotion interne, nous recrutons une/un comptable en CDI, 35 heures qui sera en charge de la comptabilité d'un ESAT. Le poste est basé à Guipavas, où vous travaillerez sur site en collaboration avec une autre comptable et une secrétaire comptable. Lors de cette mission vous serez accompagné(e) par la direction financière. Ce poste exige des qualités relationnelles, vous serez en relation étroite avec les responsables d'atelier en établissement. Vous souhaitez donner un sens à votre métier au sein du service comptable et financier, venez nous rejoindre en tant qu'acteur incontournable du médicosocial sur le Finistère et dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Une première expérience en cabinet serait un plus sur le poste. Sous l'autorité de la direction des affaires financières, vos missions en tant que comptable de l'ESAT seront les suivantes :
Participation à la saisie comptable/ réalisation des états de rapprochement bancaire
Préparation des virements fournisseurs
Suivi des investissements
Passage des écritures d'inventaire
Réalisation et analyse des situations trimestrielles, de la clôture annuelle et du budget
Réalisation des ERRD/EPRD (tableaux de remontée aux financeurs) Date d'embauche envisagée : 02/12/2025 Date limite dépôt candidature : 31/10/2025 Salaire selon la convention collective CN66. * 25 jours de congés payés + 9 congés trimestriels * Possibilité de réaliser du télétravail * Des avantages avec le CSE (chèques vacances/culture, etc.). * Mutuelle et Prévoyance. * BTS Comptabilité / DCG/ ou Bac + 3 en cas d'expérience ; * Une première expérience en cabinet comptable serait un plus * Maîtrise des logiciels Word et Excel.

Iziwork Brest recherche pour son client un électricien confirmé (h/f). À propos de la mission
Rénovation de tableaux électrique.
Installation et raccordement des équipements électrique.
Mise en place des réseaux de câblage.
Localisation et la résolution des pannes électriques. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR
17,00 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,34EUR
20,57EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Si vous êtes passionné(e) par le domaine de l'électricité, doté d'un bon sens de l'organisation et capable de travailler de manière autonome, nous voulons vous rencontrer ! Postulez en quelques clics et rejoignez nous !
Expérience : Plus de 5 ans

À propos de la mission
Effectuer des opérations de soudure.
Préparer les pièces à souder en les nettoyant, les ajustant et les positionnant correctement.
Régler et entretenir l'équipement.
Contrôler la qualité des soudures réalisées en respectant les normes de qualité et de sécurité de l'entreprise. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,20 EUR
14,00 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,76EUR
16,94EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

ADECCO recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de groupes électrogènes, et basé à Guipavas, un Chef d'équipe logistique (H/F). Rattaché(e) au Responsable logistique, vous êtes le premier relais hiérarchique au sein de l'atelier et avez la responsabilité opérationnelle d'une équipe. À ce titre, vos principales missions seront :
Encadrer, animer et accompagner votre équipe dans la réalisation des objectifs quotidiens.
Garantir la sécurité, la qualité, les coûts et les délais des opérations logistiques afin d'assurer la satisfaction client.
Veiller au respect des consignes : sécurité, règlement intérieur, procédures internes.
Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs au sein de l'équipe.
Contribuer activement à une démarche d'amélioration continue des processus et des méthodes de travail.
Participer à la coordination des flux de réception, de stockage et d'expédition des produits. Profil recherché.
Expérience confirmée en logistique ou en management d'équipe en atelier ou entrepôt.
Capacité à fédérer, motiver et accompagner vos collaborateurs au quotidien.
Connaissance des règles de sécurité et des procédures qualité.
Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités.
Disponibilité pour travailler en horaires 2x8. Rémunération : env. 16,30 € brut/heure (selon profil et expérience) Durée de mission : 1 mois pour démarrer, possibilité de prolongation jusqu'à fin 2025. Vous avez le goût du terrain, le sens du collectif et l'envie de relever un nouveau défi dans un environnement industriel exigeant ? N'attendez plus , postulez dès aujourd'hui et rejoignez une entreprise en pleine dynamique !

L'agence LIP Intérim, spécialiste des métiers de l'industrie recrute pour son client expert dans la serrurerie et la Métallerie depuis plus de 70 ans, un métallier H/F. Vos missions sont les suivantes :
Réalisation de pièces métalliques à partir de plans techniques
Découpe, soudure, assemblage et montage de structures métalliques
Contrôle de la qualité des pièces produites
Utilisation de machines et outils spécifiques à la métallurgie
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Vous faites du travail de précision et savez faire preuve d'une bonne dextérité manuelle. Vous avez une formation et/ou une expérience significative dans ce domaine. Nous attendons votre CV !