Offres d'emploi à Longechenal

Vous assurez la facturation de l'eau et de l'assainissement auprès des abonnés de différentes communes et vous gérez les réclamations et les dégrèvements (2 facturations par commune et par an : une facture d'acompte et une facture de solde) :
Vous préparez la relève pour l'agent releveur et récupérez les informations après la relève et vérifiez les relevés / Tableau d'analyse des relèves ;
Vous préparez les factures d'index estimé, de solde et de régularisation (pour la mensualisation) des abonnés d'une partie des 50 communes (selon un planning prévisionnel) ;
Vous vérifiez le rôle, les tarifs utilisés, les cas particuliers et vous les transmettez pour validation au responsable administratif et financier ;
Vous créez les fichiers ORMC, RMH et CHORUS pour la Trésorerie via la passerelle Hélios ;
Vous établissez des requêtes dans le logiciel pour des besoins statistiques et des tableaux spécifiques de suivi pour la déclaration des taxes à l'Agence de l'Eau ;
Vous préparez et saisissez dans le tableau des rôles de facturation les informations des lots de facturation ;
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des abonnés et renseignez les abonnés au sujet de demandes spécifiques concernant la facturation ;
Vous mettez en œuvre de la mensualisation des factures d'eau pour les abonnés qui choisissent ce mode de facturation ;
Vous recherchez les informations permettant de compléter les fiches de mouvement des abonnés et saisissez ces mises à jour dans le logiciel ;
Vous planifiez les rendez-vous pour le chargé de clientèle pour fermer les branchements des abonnés partis sans laisser d'adresse ;
Vous gérez les réclamations des usagers au sujet de leur facture et préparez les courriers à la signature de la Directrice et certificats administratifs à la signature du Président ;
Vous effectuez les dégrèvements de factures, conformément au règlement de service et après validation par la Directrice. PROFIL ATTENDU
Vous maîtrisez le fonctionnement des services Eau / Assainissement et SPANC
Vous connaissez les notions de base de la comptabilité publique
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et savez réaliser des tableaux complexes sous Excel
Vous savez appliquer les techniques de communication pour gérer des situations difficiles
Vous maîtrisez la rédaction de courriers argumentés
Vous êtes discret, autonome, dynamique, enthousiaste et doué un bon relationnel
Vous savez rendre compte et appliquer les consignes
Vous aimez le travail en équipe VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
Poste basé à la Côte Saint-André
17.30 heures par semaine
Sur le cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux, ouvert aux contractuels
Salaire brut minimum 1 075 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er janvier 2026 Jury de recrutement : jeudi 27 novembre 2025 Renseignements : Aurélie PERRONNET, Directrice de la direction eau et assainissement au 04.74.20.86.76 ou par mail : aurelie.perronnet@bievre-isere.com

Manpower VOIRON recherche pour son client, un Assistant administration des ventes (ADV) Temps partiel (H/F)
Assurer le contact clients par téléphone et mail et apporter une réponse adaptée (documents nécessaires à l'établissement de devis, renseignement sur les délais.)
Analyser les documents reçus et établissement des devis simples, réorienter les devis complexes vers le Responsable ou un Ingénieur géotechniciens,
Assurer la planification des interventions (contacts, clients, commandes pelle mécanique, organisation.), en relation avec le Responsable et les Géotechniciens,
Préparer les dossiers à destination des Géotechniciens (plans, localisation de l'intervention.),
Constituer et suivre les dossiers clients (création, synthèse, mise à jour, envoi devis, .),
Suivre les règlements clients et potentiellement des relances associées en relation avec le Responsable et les Commerciaux
Traiter les informations commerciales (collecter, classer et mettre à jour)
Vous disposez d'une 1ère expérience sur un poste similaire.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez un bon contact client alors n'attendez plus, postulez à l'offre!
Durée hebdomadaire: 24H00 / 6h par jour sur 4 jours (modulable) Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'autres avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) et n'oubliez pas le parrainage! #Cooptation150

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Chef de réception h/f Le Château des Ayes est un domaine composé d'un boutique Hôtel (12 chambres & suites), un bar plage lounge pensé à l'image d'une plage privé au cœur d'un parc de 2 hectares, mais également d'un bar d'hiver, d'un restaurant, d'un SPA et d'un espace événementiel pour les séminaires et les événements privés. L'établissement a été entièrement rénové. Nous vous proposons avant tout de rejoindre une véritable équipe ou le savoir être, le plaisir de faire plaisir est au centre des attentions de chacun de vos futurs équipiers. Intégrer le Château des Ayes c'est également adhérer à la carte éthique de notre maison qui fédère chacun des membres de l'équipe derrière un projet commun qui dépasse chacune des individualités. Le maître mot de notre maison est l'humilité et le plaisir du travail bien accompli au quotidien. RECEPTIONNISTE / CHEF DE RECEPTION H/F Vous travaillerez sur un rythme de 169H mensuel et recevrez vos plannings une semaine à l'avance depuis une application mobile dédiée (snapshift). Si vous étiez amené à réaliser plus ou moins d'heures que votre planning le prévoyez, vous pourrez déclarez vos heures dans l'application en toute liberté. Les heures sont annualisés et peuvent être rattrapées ou sont payées à chaque fin de période annuelle (selon votre solde). Vous pourrez disposer de deux jours de congés consécutifs et d'un weekend de repos par mois. Les congés pourront être posés par anticipation dès votre première année (hors haute saison). Vous disposerez des repas pris en charge par l'établissement tous les jours d'ouverture du restaurant mais également d'une mutuelle d'entreprise pour assurer votre protection sociale. Nous assurons un accompagnement de chacun de nos collaborateurs qui souhaitent évoluer à l'aide de formations internes ou externes. Sous la responsabilité de la direction de l établissement, vous serez en charge de l'accueil de la clientèle de l'hôtel, de la commercialisation des offres auprès de la clientèle affaires (séminaires, accords cadres.) mais également de participer aux événements organisés toute l'année. Que vous soyez commis, cadre ou technicien, la direction de l'établissement considère chacun des membres de l'équipe avec le même respect, la même gratitude et importance. Découvrez la presentation de notre groupe et de nos valeurs : https://www.canva.com/design/DAFNaoZTiPg/arshgpi9YJ8e9GHVcSss7w/edit Vu sur Forbes France: https://www.forbes.fr/brandvoice/idriss-reggad-reinventer-lhotellerie-en-alliant-patrimoine-et-technologie/ Envoyez nous rapidement votre candidature pour rejoindre notre établissement.

Missions Application du parcours personnalisé :
Connaître les problématiques des jeunes accueillis sur le foyer.
S'approprier pour chaque jeune de son foyer, les objectifs du parcours personnalisé.
Contribuer à la réalisation de ces objectifs. Organisation et gestion de la vie quotidienne :
Entretenir les locaux, collectifs et individuels, selon un plan de maitrise sanitaire (PMS).
Etre garante du bon suivi du PMS.
Ranger : vaisselle, linge. Veiller à l'ordre.
Gérer le linge : lessives, repassage, rotation du linge (draps, serviette, torchon.), raccommodage, .
Repérer les éventuelles réparations à effectuer et les signaler.
Intervenir sur le cadre de vie : décoration, embellissement, confort.
S'occuper des commandes et suivi des stocks : produits d'entretien, linge, repas. Présence éducative, accueil, accompagnement et écoute : Tous les aspects de gestion de la vie quotidienne se déclinent sur le mode éducatif auprès des jeunes en collaboration avec les éducateurs, en veillant à :
Les sensibiliser et les responsabiliser aux règles d'hygiène, de propreté, de vie collective, vestimentaires, d'équilibre alimentaire.
Contribuer à la restauration : mise en place des petits déjeuners, servir et desservir lors des repas de midi et/ou du soir, accompagner les jeunes aux repas, faire les courses, recueil des idées pour confection et élaboration des menus, réalisation d'un questionnaire de satisfaction.
Assurer un accompagnement d'un groupe d'enfants en renfort des éducateurs : accompagnement aux douches si besoin, au lever, à l'habillage. Et a tous les gestes de la vie quotidienne.
Accompagner les jeunes aux différents rendez-vous externes (ex : rdv médicaux), si besoin pour le bon déroulé du service.
Assurer les trajets scolaires en soutien des éducateurs. Veiller aux règles de sécurité et d'hygiène :
S'assurer du bon déroulement du lever, du coucher et des repas.
Vérifier l'habillement et l'hygiène.
Vérifier l'entretien des chambres et des locaux communs.
Faire respecter les contraintes de la vie collective (règlement).
Veiller au respect des règles de politesse, au savoir-vivre, au respect de soi et des autres.
Faire éventuellement appliquer une sanction à un jeune en cas d'infraction au règlement, dans le respect de la procédure de sanction et en lien avec les décisions de l'équipe éducative. Assurer le suivi scolaire en concertation avec l'équipe éducative :
Vérifier les horaires scolaires : l'assiduité du jeune en cours.
Elle peut consulter les carnets de liaison, les agendas, les cahiers de texte.
Elle peut aider à organiser son travail scolaire.
Elle peut soutenir le jeune dans l'exécution de son travail. Participer à la vie de l'établissement :
Assurer un travail d'équipe.
Participer aux réunions institutionnelles, réunion d'équipe et à l'analyse de la pratique.
Respecter et appliquer les différentes procédures de la Maison d'Enfants (cf. guide des procédures).
Assurer la transmission des horaires au chef de service.
Signaler l'absence ou la présence des jeunes au chef de service.
Se tenir informée sur la vie de l'établissement, du groupe Maison et de la Fondation en consultant le panneau d'affichage situé dans la salle du personnel, en lisant les différents journaux de la Maison et de la Fondation ...
Aider à l'organisation du camp sur site ou à l'extérieur, logistique, drap, duvet, linge.
Participer aux camps sur le site ou à l'extérieur.
Accompagner les jeunes dans les transports lors de leurs déplacements.
Proposer et animer des activités en soirée ou en week-end qui fédèrent l'ensemble des équipes de l'établissement.
Travailler avec le responsable pastoral.
Participer aux formations et aux réunions interdisciplinaires.

==> Ta mission : Travailler main dans la main avec notre équipe de cuisine pour réaliser nos plats iconiques, de la préparation à la finition. Tu auras la responsabilité d'une partie de la cuisine et participeras à la création de plats innovants tout en respectant la tradition italienne.
Avec ou sans Expérience
Passion pour la cuisine italienne et envie de travailler des produits de qualité, souvent importés directement d'Italie
Capacité à travailler en équipe et gérer les priorités Ce que nous t'offrons :
Une ambiance conviviale dans un restaurant en pleine expansion
Opportunités de développement professionnel dans un cadre passionnant
Un environnement de travail où la qualité de vie et la passion pour la gastronomie sont au cœur de notre activité ==> Conditions de travail :
Horaires exclusivement du midi du lundi au jeudi (9h/14h)
Horaire en coupure midi et soir seulement les vendredi et samedi (09h/14h et 18h/22h30)
L'établissement ferme 15 jours en décembre et vous avez 3 semaines à poser à votre convenance
L'établissement n'est pas ouvert sur les jours fériés

Adecco recrute un-e employé-e de restauration collective (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la restauration collective sous contrat. Située à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590), cette mission en intérim de deux semaines débutera le 14 octobre 2025. Vous travaillerez en journée, avec des horaires incluant le samedi et le dimanche. Au sein de cette entreprise, vous aurez l'opportunité de contribuer à la qualité des repas servis, en veillant au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre rôle est essentiel pour garantir la satisfaction des convives et maintenir un environnement de travail harmonieux et sécurisé. Vos principales responsabilités incluent la préparation des repas, l'utilisation des équipements de cuisine, et l'application des normes de sécurité alimentaire. Vous jouerez un rôle clé dans le maintien de l'hygiène alimentaire, tout en collaborant étroitement avec vos collègues pour assurer un service efficace et convivial. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et exigeant. Une première expérience dans le domaine de la restauration collective est un atout pour ce poste. Compétences comportementales
Travail en équipe : Votre capacité à collaborer efficacement est essentielle pour garantir un service fluide et harmonieux.
Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même dans les moments de forte affluence.
Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement les informations et de comprendre les besoins des convives.
Adaptabilité : Vous êtes flexible et pouvez vous ajuster aux changements rapides de l'environnement de travail. Compétences techniques
Hygiène alimentaire : Vous maîtrisez les règles d'hygiène pour assurer la sécurité des aliments.
Préparation repas : Vous avez l'expérience nécessaire pour préparer des repas de qualité.
Utilisation équipements cuisine : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des équipements de cuisine professionnels.
Normes sécurité alimentaire : Vous connaissez et appliquez les normes de sécurité alimentaire pour garantir la conformité et la sécurité des repas. Ce poste est à pourvoir à temps plein, offrant une expérience enrichissante dans un cadre professionnel stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'APAJH Isère recrute pour son Service d'Accompagnement antenne Bièvre Valloire, un agent d'accueil/secrétaire CDD jusqu'au 04 novembre inclus
Prise de poste dès que possible. Convention Collective 66
Agent Administratif Le SAVS APAJH38 :
assure l'accompagnement social de toute personne adulte en situation de handicap en individuel et lors de temps collectifs.
soutien l'accès au droit des personnes accompagnées
favorise l'autonomie ou accompagne la perte d'autonomie
assure la coordination entre les différents partenaires autour de la personne accompagnée Contenu du poste
Assurer l'accueil physique et téléphonique
Elaborer des travaux de secrétariat : classement, archivage, plannings, frappe et envoi de courriers, mailing.
Suivre des dossiers spécifiques en coordination avec les autres agents administratifs du service et les travailleurs sociaux.
Mettre à jour, extraire et traiter de l'information à partir de bases de données administratives avec des logiciels spécifiques
Suivre le volet logistique du service (suivi véhicules, commandes, etc..) Compétences recherchées /
Compétences rédactionnelles
Maîtrise de l'outil informatique (environnement Windows) et notamment Excel pour la mise en forme de tableau de bord à partir d'extraction de la base de données
Capacité d'écoute et bienveillance
Rigueur et capacité d'organisation
Formation initiale en secrétariat
Connaissance du public en situation de handicap apprécié Salaire selon diplôme et ancienneté /convention 66 Présence sur les horaires d'ouverture de service du Lundi au vendredi 9H/12H30-13H30/17H Candidature à adresser à : Mme IBOS Anne-Lise Directrice adjointe Service d'Accompagnement APAJH ISERE 1, Avenue Camille ROCHER 38260 La Côte Saint André / sa-lacote@apajh38.org

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Facteur (H/F) à La Côte-St-André Vos tâches seront :
Assurer la distribution du courrier et des colis dans un secteur défini
Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service
Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées
Assurer la relation clientèle et signaler les éventuels problèmes rencontrés
Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur
Permis B obligatoire +2 ans OBLGATOIRE Attention port de charges lourdes possible Horaires en journée du lundi au samedi Salaire : 12EUR/h brut Première expérience dans la distribution ou la logistique appréciée
Permis B obligatoire + 2 ANS
Bonne condition physique
Sens du service client et de l'organisation Attention port de charges lourdes possible

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre du départ à la retraite de Marie-Louise, nous recherchons son/sa remplaçant(e) pour intégrer l'équipe de Jessica. Ton rôle ? Faciliter le bon fonctionnement des activités de la Supply Chain en apportant un soutien organisationnel, opérationnel et communicationnel au quotidien. Tes missions seront variées et stimulantes : Organisation (80%) : Gérer les agendas, réunions et déplacements, Coordonner les événements internes et les animations spécifiques. Communication interne et externe (15%) : Répondre aux sollicitations et les orienter vers les bons interlocuteurs, Actualiser les supports de communication (affichages, écrans télé), Mettre en forme et diffuser des rapports, newsletters et autres documents, Relayer les communications du Groupe auprès des équipes. Administratif & logistique : Gérer les fournitures de bureau et les consommables, Contrôler et valider les factures, Suivre les commandes et les stocks. Matériel informatique & téléphonie : Réaliser les inventaires, Suivre les commandes, les retours et les mises à disposition du matériel, Assurer la coordination avec les services IT pour les demandes spécifiques. Ce que nous t'offrons dès ton arrivée : Un parcours d'intégration, Un accompagnement personnalisé aux côtés de Marie-Louise, avant son départ, Une ambiance conviviale et bienveillante où ton rôle sera reconnu et valorisé. Idéalement, tu es titulaire d'un BAC+2 en assistance de manager ou équivalent. Tu possèdes une expérience confirmée de 10 ans minimum dans un poste similaire. Tu es reconnu(e) pour tes excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Tu fais preuve de discrétion, de curiosité et d'un vrai sens de la débrouillardise. Face aux imprévus, tu sais réagir avec calme et efficacité. Tu es également à l'aise avec les outils informatiques et tu possèdes de réelles compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral. Nous te proposons :
Un CDI à temps plein (35h00), en horaires de journée,
Un poste basé à Brézins (38), avec quelques déplacements ponctuels à La Boisse (01),
La possibilité de télétravailler selon les besoins du poste,
Une rémunération attractive, à partir de 28 000€ brut/an,
Une prime variable liée à ta performance et ton engagement,
Primes de participation et d'intéressement,
Fond commun de placement avec système d'abondement,
Protection sociale (mutuelle & prévoyance),
Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur),
Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE). Et notre process de recrutement ... 1. Entretien RH en visioconférence avec Océane 2. Premier entretien physique avec Jessica RRH et Laurent, Directeur Supply Chain 3. Second entretien physique avec Marie Louise Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Vous renforcerez notre équipe pour préparer les cocktails et boissons, et préparer/dresser les desserts Vous ferez également dressage de tables, gestion de stocks Vous travaillerez au sein d'un bar entièrement rénové. vous serez le lien entre l'équipe de cuisine et l'équipe du service Une expérience serait appréciée, mais poste ouvert aux débutants car possibilité de formation en interne.

Nous recrutons un(e) approvisionneur(se) en CDD pour rejoindre notre supply chain basée à Saint Etienne de Saint Geoirs. Sur ce poste, votre mission consistera à analyser les besoins en matières premières et en produits finis. Vous suivrez les niveaux de stocks et anticiperez les fluctuations de la demande en lien avec le service ordonnancement. Vous collaborerez avec les équipes internes (achats, production, logistique, qualité, commerce, etc) pour garantir une chaîne d'approvisionnement fluide. Enfin, vous participerez à la croissance de l'organisation en étant force de proposition pour améliorer les processus d'approvisionnement. Le profil recherché Ce qui va compter sur ce poste, c'est avant tout votre capacité à planifier et organiser les choses en tenant compte des contraintes parfois opposées des différentes parties prenantes (commerce, ordonnancement, fournisseurs, etc). Ce sera plus facile si vous justifiez d'un diplôme type Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de l'approvisionnement ou des achats, avec une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste équivalent. La maîtrise de l'anglais vous sera indispensable. Par ailleurs, il sera important de maîtriser Excel sur des fonctions avancées et d'avoir déjà travaillé avec un ERP de type Sage X3). Vous vous reconnaissez ? Contactez-nous, nous avons des choses à nous dire !

Poste polyvalent à pourvoir au 20/10/2025
Vous aurez en charge la réception, le déchargement, le pointage des marchandises, la mise en rayon et le rempotage.
Vous serez amené(e) à renseigner les clients
Vous effectuer de l'encaissement Vous avez une aisance relationnelle car vous serez en contact avec la clientèle. Une première expérience en vente est un plus. ==> Attention le poste peut contenir du port de charges lourdes (>15kg ) Vous travaillerez du lundi au samedi de 9H-12h / 14H-17h avec un jour de repos le jeudi ou vendredi à convenir Poste 35h contrat renouvelable sur plus longue durée

Poste polyvalent à pourvoir au 20/10/2025
Vous aurez en charge la réception, le déchargement, le pointage des marchandises, la mise en rayon et le rempotage.
Vous serez amené(e) à renseigner les clients
Vous effectuer de l'encaissement Vous avez une aisance relationnelle car vous serez en contact avec la clientèle. Une première expérience en vente est un plus. ==> Attention le poste peut contenir du port de charges lourdes (>15kg ) Vous travaillerez du lundi au samedi de 9H-12h / 14H-17h avec un jour de repos le jeudi ou vendredi à convenir Poste 35h contrat renouvelable sur plus longue durée CDD de 2 mois potentiellement renouvellement

Adecco Onsite recherche pour son client issu du domaine médical, plusieurs Opérateurs de Production (F/H). Les missions :
Montage, assemblage de pièces électromécaniques,
Contrôle qualité et tests,
Brasures à l'étain,
Manutentions diverses Vous êtes rigoureux.se, minutieux.se et vous disposez d'un excellent savoir être (respect, ponctualité...) et d'une bonne capacité d'apprentissage ? Alors n'hésitez pas à postuler. Une première expérience en industrie serait un plus. Informations pratiques :
Date démarrage : postes à pourvoir au plus vite
Durée contrat : une semaine dans un premier temps, en vue de prolongation
Horaires en 2x8 : une semaine du matin 5H48-13H / une semaine de l'après midi : 13H-20H12
Durée hebdomadaire de travail : 36H (acquisition d'une heure de RTT par semaine)

Entreprise spécialisée dans la maintenance et l'installation de convoyeurs à bandes transporteuses (tapis roulants) pour des secteurs variés : BTP
Logistique
Agroalimentaire
Scierie
Agriculture. ==> Missions : En binôme ou en équipe, vous interviendrez principalement en extérieur, directement sur site client, pour :
Monter et assembler des convoyeurs à partir de plans techniques
Installer des bandes transporteuses chez nos clients professionnels
Participer à l'ensemble des opérations de montage et de maintenance ==> Profil recherché :
Vous êtes manuel et avez un goût prononcé pour le travail manuel / autonomie
Idéalement vous avez des bases en mécanique
Esprit d'équipe et rigueur sur le terrain car vous travaillez au sein d'un collectif
Les profils débutants sont acceptés car nous vous formerons à notre métier. Une immersion pour découvrir notre métier est envisageable ==> Conditions :
Zone d'intervention : exclusivement Rhône-Alpes + ponctuellement en Suisse (pas de découche 90% du temps)
Salaire : SMIC + heures supplémentaires éventuelles
Autres : repas du midi pris en charge par la société + Prime de déplacement
Le départ se fait depuis le local du Grand Lemps tous les matins

Au sein d'un magasin de bricolage-jardinage, vous assurez la tenue de caisse. Vos missions:
Encaissement, commande de monnaie, prélèvements bancaires, valorisation de la carte fidélité nettoyage de votre espace, aide ponctuel à la mise en rayon Vous travaillerez du lundi au samedi, avec un jour de repos fixe Le magasin est ouvert de 9h à 12h et 14h à 19h

Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte ? Aquila RH Voiron, agence de recrutement (CDI-CDD-Intérim) spécialisée dans les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et les métiers du tertiaire, vous accompagne dans votre projet professionnel avec transparence et proximité. Notre client situé à Sillans recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes pour renforcer son équipe. Chez Aquila RH Voiron, nous vous proposons un suivi transparent, un cadre bienveillant, et une vraie considération de vos objectifs professionnels. Vos missions:
Préparation des commandes à l'aide d'un scan
Filmage, étiquetage et expédition des colis
Vérification qualité des produits
Suivi des stocks et rangement de la zone de travail Votre profil: Vous êtes rigoureux(se), rapide et à l'aise avec le travail d'équipe Une première expérience en logistique est un plus CACES 1 apprécié mais non obligatoire Contrat : Intérim Localisation : Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs Horaires : horaires en journée ou équipe selon le service

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé un agent de production sur Sillans et/ou Renage. Vos principales missions seront les suivantes :
Atelier finition : emmanchage, grenaillage, assemblage, mises en place sur chaîne de peinture, étiquetage
Atelier Forge : réapprovisionnement de matières premières, manutention ATTENTION : Port de charges lourdes (+20kg) Les horaires pour le site de Renage sont de 7h30 à 15h30, et pour le site de Sillans de 7h00 à 15h00. Le salaire proposé est au SMIC. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues pour le candidat :
Capacité à travailler en équipe
Polyvalence et rigueur
Connaissance des normes de sécurité ATTENTION : Port de charges lourdes (+20kg) Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour ce poste d'opérateur de production à Renage ou Sillans.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production (H/F) à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs. Le candidat retenu sera chargé de réaliser diverses tâches de production dans un environnement industriel, en respectant les consignes de sécurité et de qualité :
assurer la production de tubes, gaines et canalisation en polyéthylène via l'extrusion de la matière première
Conditionnement de produits
Palettisation
Manutentions diverses ATTENTION : PORT DE CHARGES LOURDES (20kg) Horaires : 2x8 5h-13h / 13h-21h Salaire : SMIC + Indemnité salissure (0.6) + indemnité repas (6.7) Mission à la semaine renouvelable Longue mission en vue d'un CDI ! Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Niveau d'étude minimum : BAC
Première expérience réussie en industrie obligatoire
Capacité à suivre des consignes de sécurité et de qualité
Bonne capacité d'adaptation à un environnement industriel

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Équipier polyvalent H/F pour plusieurs magasins situés dans : le secteur de Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38) Travailler chez notre client, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à ses clients d'avoir la meilleure expérience possible dans ses supermarchés ! En rejoignant son équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de sa surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions et évolution: En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour ses clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial de l'enseigne. Ce qui t'est proposé : Notre client reconnait le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 932 €, après 1 an : 2000 €, après 2 ans : 2 069 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre les équipes de notre client, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense sa politique RH, ses engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail des équipes sur le terrain au quotidien. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Adecco Onsite, recherche pour son client, un Opérateur Mouleur (F/H). Vos missions sont :
Préparation des Presses : dégraissage, soufflage, insertion des pièces,
Lancement informatique des Ordres de Fabrication selon les protocoles,
Réalisation de la Production des Pièces, ébavurage et contrôles qualité (contrôles visuels, contrôles sur bancs de tests),
Manutention des pièces et emballage. Vous êtes organisé(e), vous avez une bonne capacité d'adaptation, un bon relationnel, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous disposez d'une première expérience en Industrie. Vous êtes motivé(e) et acceptez de travailler en horaire d'équipe 3x8 ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Salaire au démarrage : 12,01€/H + prime d'équipe 4,09€/J + prime nuit 27,55€/J + panier équipe 4,98€/J + panier nuit 7,13€/J + acquisition de RTT

Poste de Plieur (h/f) à pourvoir à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590) Rejoignez un fabricant reconnu de bennes amovibles et d'équipements industriels. Nous recherchons un professionnel pour un contrat de 30 jours à partir du 02 octobre 2025. Vos missions : Vous serez en charge de lire et d'interpréter les plans de fabrication, de régler et conduire une presse plieuse numérique pour le pliage de tôles acier/alu, et de contrôler la conformité des pièces. Vous assurerez également la maintenance de premier niveau de la machine et travaillerez en collaboration avec l'équipe de production tout en respectant les délais. Profil recherché : Une expérience de 1 à 2 ans en pliage sur commande numérique est souhaitée. Vous devez avoir une bonne connaissance en lecture de plans et en métallerie, faire preuve de rigueur, de précision et d'esprit d'équipe. L'autonomie dans le réglage et l'utilisation des machines est indispensable. Conditions : La rémunération sera déterminée en fonction de votre expérience. Le poste est à temps plein (35 heures par semaine). Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences dans un environnement dynamique et professionnel ! Le profil recherché pour le poste de Plieur (h/f) doit posséder des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise adapté aux exigences du métier. Le candidat idéal doit avoir une expérience avérée dans le domaine du pliage industriel, avec une capacité à lire et interpréter des plans techniques. La précision et l'attention aux détails sont des compétences essentielles pour assurer un travail de haute qualité. Une connaissance approfondie des machines de pliage et de leur maintenance est nécessaire. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. La capacité à travailler en équipe est également importante, ainsi que la volonté de contribuer à l'amélioration continue des processus de production.

Dans le cadre d'une ouverture de site, nous recherchons un(e) CUISINIER(E) F/H, pour accompagner notre équipe composée de 4 personnes en cuisine au sein d'un EHPAD situé à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38). Vos missions :
Participer à la réalisation de la prestation culinaire sur les différents postes. Production chaude et froide
Ravir les papilles des patients et du personnel avec des produits frais, locaux et de qualité
Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité
Participer à la remise en état des locaux Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir en CDI à temps plein.
Localisation : Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38)
Date prise de poste : Au plus tôt
Amplitudes horaires : Du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 + 1WE/2
Rémunération : 2000 euros bruts mensuels
Avantages : 13ème mois / 10 RTT / avantage repas en nature/ CSE/ Mutuelle de base prise en charge à 100% Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions.

Au sein du service tissage vous apprendrez à
conduire et surveiller une ou un ensemble de machines destinées à la fabrication de produits textiles (tissés, tricotés, non tissés...).
Procéder aux opérations de mise en marche, de réglages simples, de contrôle, de préparation et d'approvisionnement de la machine.
Intervenir en cas d'incident, et assurer l'entretien courant des équipements. la formation sur le poste se fait en doublon pendant plusieurs semaines afin de vous accompagner dans la réussite de la prise de poste. Contrat évolutif par la suite. un bus d'entreprise fait le circuit La Tour du pin
Bourgoin
Eclose Badinières Travail en équipe de 3 personnes Horaires en équipe 2*8 : du lundi au vendredi (5h-13h ou 13h-21h)
40 heures par semaine Salaire :taux horaire 12.01 + Primes panier 6.00 euro /jour si min 06h + prime 1.67 % + 13
ème mois versé deux fois + prime PVP une fois la formation terminée ( 49.77 euros mensuel selon poste + prime alternance de 20 euros par mois prime assiduité mensuelle (18.04 euros ) et trimestrielle (65 euros)

CDD de 3 mois ==> Missions : Sous l'autorité du responsable du centre technique municipal, l'adjoint technique assure un travail polyvalent de :
Maintenance des bâtiments communaux : travaux courant de plomberie-sanitaire, peinture et carrelage, cloisons, petite menuiserie, serrurerie.
Propreté du village et de la voirie (poubelles, ramassages des déchets, nettoyage des toilettes publiques)
Organisation des réunions et festivités : manutention de matériel/mobilier, préparation des salles et espaces publics.
Polyvalence indispensable en fonction des tâches saisonnières et des besoins avec participation ponctuelle aux autres missions du service : entretien des espaces verts. ==> Profil : Permis B indispensable Bonne connaissance technique générale en maintenance des bâtiments
second œuvre, Sens du travail en équipe. Polyvalence et adaptabilité. Autonomie. Travail en extérieur et par tout temps Respect du devoir de réserve, discrétion professionnelle. ==> Horaires 8h-12h / 13h ou 13h30- 16h ou 16h30

Au sein d'une pizzéria dans un village familial vous ferez le service en salle et terrasse en période estivale Vous travaillerez les jeudi, vendredi, samedi et dimanche, et vous aurez donc 3 jours de repose dans la semaine (lundi au mercredi) Les horaires seront précisés avec l'employeur, mais horaires fractionnés suivant services et travail le week-end SALAIRE NEGOCIABLE SUIVANT EXPERIENCE ET COMPETENCES

L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Education musicale et chant choral pour enseigner au collège Rose Valland à Saint-Etienne-de-Saint-Geoirs (38590). CDD à temps complet de 18h jusqu'au 31/08/2026. Activités principales :
Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire
Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République
Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves . Enseignement de l'éducation musicale (discipline L1700) aux élèves de la 6ème à la 3ème.- une heure hebdomadaire par classe. La nature de l'enseignement, ses enjeux et objectifs sont encadrés par les programmes de la discipline : https://www.education.gouv.fr/sites/default/files/imported_files/document/programme_musique_general_33214.pdf . Le cas échéant, enseignement facultatif de chant choral (élèves volontaires de la 6ème à la 3ème, regroupés)
une ou deux heures hebdomadaires. . Puiser dans un répertoire vocal adapté à l'âge des élèves, respectant l'éthique et varié Compétences attendues :
Compétences vocales et savoir s'accompagner les élèves avec un instrument polyphonique lorsqu'ils chantent (guitare ou piano par exemple) . Connaissances harmoniques . Formation musicale en particulier dans les domaines de la justesse méthodique et de la précision rythmique . Culture musicale éclectique . Capacité d'écoute . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
Capacité à animer un groupe
Maitrise des outils numériques Savoir-être :
Faire preuve d'ouverture d'esprit
Avoir la volonté de transmettre
Démontrer de fortes qualités relationnelles
Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis :
Enseignement en collège : être titulaire d'une licence de préférence de musique ou équivalent . Une expérience professionnelle ayant permis d'acquérir les compétences peut toutefois être présentée. . Un entretien (visio) avec l'inspecteur ou les chargés de mission est requis après examen de la lettre de motivation et du CV des candidats. Cet entretien comporte pour les candidats un temps de production vocale accompagnée à l'instrument.

Quels défis techniques captivants en tant qu'Agent d'usinage (F/H) souhaitez-vous relever ? Dans un environnement exigeant, vous serez chargé-e de superviser le réglage et la programmation sur des centres d'usinage sophistiqués.
Programmer et ajuster les machines de centre horizontal Mazak FH4800 selon les spécifications techniques
Assurer la précision des opérations sur le centre 5 axes Mazak Variaxis i 600 en vérifiant et en ajustant les paramètres
Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'usinage et garantir une production efficace et de haute qualité Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 12/mois
Salaire: 48000 euros/an Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Directeur / Directrice Hébergement & Événementiel
Château des Ayes & HYP Hotel (H/F) L'esprit de la Maison Au cœur d'un parc de 2 hectares, le Château des Ayes est un lieu singulier : un boutique hôtel de 15 chambres & suites, un restaurant bistronomique (Le Petit Boudoir), un bar-brasserie avec piscine façon plage privée, un SPA et un espace événementiel accueillant jusqu'à 300 convives. Rénové avec soin, le domaine conjugue élégance, authenticité et exigence. Rejoindre le Château des Ayes, c'est rejoindre une maison à taille humaine où chaque geste, chaque attention, chaque sourire compte. Notre philosophie : le plaisir de faire plaisir, l'humilité dans l'excellence, et la conviction que le savoir-être précède le savoir-faire. Ici, on ne travaille pas "dans un hôtel" : on incarne une expérience, un art de vivre. Votre mission Sous la responsabilité directe du Président du groupe Reggad Hospitality, vous assurerez la direction du Château des Ayes et participerez activement au développement du HYP Hôtel, un concept lifestyle inspiré des années 70's. Vous travaillez principalement depuis le Chateau des Ayes ou vous disposez de votre bureau. Votre rôle sera complet, exigeant et profondément humain : Direction opérationnelle des établissements (hébergement, restauration, spa, événementiel) Commercialisation et prospection auprès des segments loisirs, affaires et événements Management de proximité : recrutement, coordination, cohésion et exemplarité Suivi qualité et expérience client, garantissant l'harmonie entre authenticité et performance Participation au développement du concept HYP Hôtel, en lien direct avec le propriétaire Un leadership de terrain Nos établissements sont à taille humaine : ici, un directeur ne reste pas derrière un bureau. Il participe pleinement à la vie de la maison, n'hésite pas à dresser une table, accueillir un client, aider au service du petit-déjeuner ou à la réception s'il le faut. Cette implication concrète forge le respect des équipes, renforce le leadership naturel, et permet un management fin et sincère, au plus près des réalités du terrain. Ce modèle n'est pas un hasard : il est au cœur de notre réussite. Nous sommes convaincu que l'exemplarité est la forme la plus noble du management. Ce que nous offrons:
Deux jours de repos consécutifs et un week-end complet par mois
Logement possible pour faciliter votre installation
Repas pris en charge les jours d'ouverture du restaurant
Mutuelle d'entreprise et environnement de travail bienveillant
Possibilités d'évolution via formations internes et externes
Congés anticipés possibles dès la première année (hors haute saison) Chez nous, chaque collaborateur, du commis au directeur, est traité avec la même considération et la même gratitude. Nous croyons en la valeur de chacun et en la force du collectif. Rejoignez une aventure hôtelière authentique Si vous partagez notre passion du service, notre exigence et notre sens du devoir bien accompli, rejoignez-nous et contribuez à écrire la suite de cette aventure humaine et hôtelière. Découvrez notre univers : Le Groupe Reggad Hospitality
valeurs & vision: https://www.canva.com/design/DAFNaoZTiPg/arshgpi9YJ8e9GHVcSss7w/edit Vu dans FORBES : réinventer l'hôtellerie: https://www.forbes.fr/brandvoice/idriss-reggad-reinventer-lhotellerie-en-alliant-patrimoine-et-technologie/

Le Château des Ayes à St Etienne de St Geoirs recherche un valet ou femme de chambre en CDI à temps partiel ou temps plein Son métier :
La femme de chambre ou son homologue masculin le valet de chambre, a la responsabilité de nettoyer et de ranger les chambres d'hôtel après l'utilisation par le client, ainsi que de nettoyer les parties communes des étages.
Chaque matin, la femme de chambre reçoit son planning (application PMS) lui indiquant les chambres qu'elle doit nettoyer et ranger, avec efficacité et rapidité. La femme de chambre fait le ménage de la chambre, change les draps et refait les lits, passe l'aspirateur, nettoie les sanitaires et la salle de bain qu'elle réapprovisionne en linges, serviettes et peignoirs propres et envoie le linge sale à la lingerie.
Selon l'organisation de l'hôtel, elle peut également participer au service en chambre du petit-déjeuner. Ses qualités principales :
Sens du service et de la propreté
Efficacité et rapidité d'exécution
Discrétion et honnêteté
travail debout, portant des charges lourdes (le linge sale de l'étage), sur un rythme de travail intense. Principaux diplômes et niveaux de formation : Un diplôme n'est pas forcément nécessaire, mais c'est un plus.
CAP : CAP services hôteliers, CAP assistant technique en milieux familial et collectif, CAP maintenance et hygiène des locaux, CAP Employé(e) d'hôtel.
Apprentissage : de nombreux dispositifs d'apprentissage sont disponibles pour se former au métier de femme de chambre/valet de chambre.
Autre : Certificat de Qualification Professionnelle de l'Industrie Hôtelière (CQPIH) « Employé(e) d'étage ». Son évolution :
Une femme de chambre peut se voir confier la responsabilité d'un étage puis d'une équipe de femmes de chambre. Ensuite, les évolutions étant plus difficiles, il lui faudra passer des diplômes complémentaires. Rémunération nette : entre 1600 et 1800€ (selon volume horaire mensuel et expérience) + mutuelle + avantage en nature repas + avantage social +500€/an à 2000€/an à dépenser avec le comité d'entreprise (voyage, cinéma, équipement...) Présentation du groupe et des valeurs: https://www.canva.com/design/DAFNaoZTiPg/NzB095xiCkXJ3beasARl2w/view?utm_content=DAFNaoZTiPg&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=hdc0cf2aad7 Vu sur Forbes France: https://www.forbes.fr/brandvoice/idriss-reggad-reinventer-lhotellerie-en-alliant-patrimoine-et-technologie/

Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 18 ans (garçons et filles) en unités de vie de 10 à 12 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 €
A ré évaluer en fonction de la date du diplôme avec le service RH Lieu : La Côte St André

Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 12 ans (garçons et filles) en unités de vie de 11 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 €
A négocier avec le service RH Lieu : La Côte St André

Société crée il y a 17 ans dans le domaine de la vente de métaux spéciaux, dynamique, et en croissance régulière est reconnue dans son secteur. Afin d'accompagner sa croissance, l'entreprise recherche une personne rigoureuse, organisée et polyvalente, avec une solide expérience en administration des ventes. ==> Missions :
Suivi commercial : Réalisation des offres de prix, enregistrement et suivi de commandes, facturation, relations clients et fournisseurs.
Gestion du fichier clients, et organisation d'évènements (Salon, gestion du site internet..)
Un plus est l'expérience dans la saisie comptable et le domaine de l'Industrie mécanique. ==> Profil :
Bac +2 / Bac +3 Administration des ventes
Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
Bon niveau d'anglais, voire une langue supplémentaire (Ex.Allemand)
Rigueur, autonomie et aisance relationnelle indispensables. ==> Conditions de travail
Horaires à définir, l'entreprise étant ouverte sur la plage 7h30/17h30 avec une pause de 1h
Rémunération selon expérience 33000 à 38000 brut annuel

Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Conducteur Engins (F/H) pour un client qui intervient dans les carrières situé sur Bénevais. Missions :
Assurer le déstockage et la surveillance extérieur des installations
Conduite d'engins avec CACES
Aider à la maintenance des concasseurs
Rédiger un rapport d'activité journalier. Profil :
De formation CAP/BEP/BAC pro conducteur d'engins de travaux publics et carrières,
Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine
Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier ;
Vous disposez des CACES engins de chantier Rémunération : TH selon profil + paniers + primes diverses Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces industrielles, un monteur assembleur à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590). Vos Missions:
Câblage
Assemblage de parties métalliques
Opérations de montage, d'assemblage, de réglages ou de contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques ou de sous-ensembles de structure
Contrat: Intérim en vue d'embauche
Horaires: Lundi à jeudi: 8h30-12h15 / 13h-17h Vendredi: 7h-12h Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences requises:
Maîtrise du câblage
Capacité d'assembler des parties métalliques
Connaissances en montage, assemblage, réglages et contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques ou de sous-ensembles de structure Si vous êtes passionné(e) par le secteur industriel et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en montage et assemblage, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'assembleur monteur polyvalent.

CRIT Voiron recherche pour l'un de ses client situés sur Saint Etienne de St Geoirs un(e) technicien de maintenance (H/F) en 2x8 Tu es en charge d'assurer les opérations permettant la disponibilité et le bon fonctionnement du parc machines du site au niveau de l'électricité et de la mécanique générale, dans le respect des consignes : Effectuer l'entretien préventif du matériel de production ; Assurer le dépannage de ce matériel ; Apporter son aide et ses connaissances pour optimiser la production ou en cas de besoin ; Assurer l'entretien général mécanique et électrique des matériels (inspections périodiques) ; Assurer toute autre mission et tâche en rapport direct ou indirect avec le service maintenance ; Être force de proposition pour répondre à une amélioration continue. Personne sérieuse, autonome, rigoureuse et méthodique, qui aime également le travail en équipe. Tu sais planifier, superviser ou réaliser une opération de maintenance. Tu as des connaissances hydraulique, mécanique, électrique, électronique et pneumatique industrielle La connaissance de la plasturgie est un véritable atout supplémentaire. Autres informations: Poste à pourvoir en CDI Horaires en 2x8 13h-21h ou 5h-13h

Pendant la période hivernale du 03/11/2025 au 31/03/2026, le Département de l'Isère renforce ses équipes d'agents d'exploitation dans ses centres d'entretien routier. Dans ce cadre, vous participez au sein d'un collectif à la réalisation des tâches courantes d'entretien et d'exploitation de la route, de maintenance de la signalisation, d'intervention sur événements, d'entretien de la chaussée, des ouvrages et des dépendances routières et de patrouillage sur le réseau. Vous serez également amené à intervenir dans le cadre spécifique de la viabilité hivernale : déneigement, patrouillage, traitement du réseau routier.Un compagnonnage et des formations sont prévues. Activités : Assurer des tâches relatives à l'exploitation du réseau (surveillance, visites d'itinéraires, balisage, mise en place de signalisation) Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablir la viabilité des réseaux Assurer la maintenance de la signalisation verticale Assurer des tâches d'entretien des chaussées (point à temps, balayage...) et l'entretien des ouvrages d'art Assurer la viabilité hivernale (patrouillage sur certains secteurs, déneigement, traitement...) Assurer des tâches d'entretien des dépendances (fauchage mécanique et manuel, débroussaillage, curage des fossés, dérasement Gérer l'entretien des abords des routes et des aires de repos y compris le ramassage des déchets Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Connaissance de l'exploitation de la route
Connaissance de la signalisation temporaire
Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier
Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier
Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement
Connaissance des techniques de l'exploitation de la route
Connaissance du code de la route
Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipements et des outillages
Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Connaissance de l'exploitation de la route
Connaissance de la signalisation temporaire
Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier
Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier
Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement
Connaissance des techniques de l'exploitation de la route
Connaissance du code de la route
Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipements et des outillages
Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Prérequis : Titulaire du permis B depuis plus d'un an Titulaire du permis C

Nous recherchons un technicien eau potable et assainissement collectif expérimenté qui sera chargé d'animer une équipe de 6 agents et d'assurer l'exploitation quotidienne du service des eaux, exploité en régie. Placé sous l'autorité du Chef de service et assisté par un agent en charge de planification et d'ordonnancement du pôle exploitation, vous êtes responsable du pôle exploitation de la Régie des Eaux. Vos missions et activités : Piloter les activités du service :
Manager l'équipe opérationnelle (6 agents),
Planifier, organiser et suivre les activités ; veiller à l'atteinte des objectifs fixés,
Organiser les réunions d'équipes,
Piloter les interventions de renouvellement de compteurs et des accessoires de branchement, relève des compteurs,
Piloter la gestion/surveillance des ouvrages en gestion directe, suivi de la télégestion (PC WIN),
Assurer la veille technique et réglementaire des domaines d'activité,
Participer à l'amélioration des rendements de réseaux d'eau : sectorisation, recherches de fuites,
Réaliser, dans le respect des procédures de la commande publique, les achats. Travailler dans la transversalité avec les autres services de la régie et les prestataires, et notamment :
Coordonner avec le chargé d'ordonnancement et de planification l'activité des missions supports (facturation travaux/ maintenance, laboratoire d'analyses, ...),
Coordonner avec les collectivités gestionnaires les interconnexions (eau / assainissement.) et les interventions du service (arrêtés de voiries / maintien des autres services publics...),
Programmer et suivre les interventions internes ou externalisées en lien avec les missions du service (travaux, inspection réseau EU, recherche de fuites, entretien espaces verts, curage, électromécanique...),
Participer avec le chargé d'études et travaux, aux investigations préalables au chantier, aux coupures d'eau, à la transmission de données terrain pour les études. Gérer les équipements et les ouvrages :
Garantir le bon fonctionnement technique et l'entretien des ouvrages et équipements associés (- 100 sites),
Participer à la reprise en gestion directe de la nouvelle STEP de Châbons : boues activées de 4 200 EH avec déphosphatation après les 3 années de mise en service par SUEZ puis garantir son bon fonctionnement technique et son entretien,
Optimiser le fonctionnement des ouvrages,
Définir, hiérarchiser et proposer les travaux de renouvellement ainsi que les travaux d'amélioration,
Faire progresser la connaissance patrimoniale des réseaux. Gérer les ressources humaines de l'équipe exploitation :
Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants au sein du service,
Dédier un temps de terrain en accompagnement et suivi des équipes,
Proposer les éventuelles adaptations de l'organisation de service et des moyens attribués afin d'améliorer le service public rendu,
Évaluer les compétences des agents du services,
Contrôler les activités des agents (heures supp., congés.),
Organiser la formation des agents (évaluation des besoins, suivi du plan de formation). Gérer le budget du service :
Participer à l'élaboration du budget en proposant les dépenses de fonctionnement et d'investissement,
Suivre les dépenses budgétaires du service exploitation. Vos compétences et votre qualification : Titulaire d'un bac pro à bac+2-3 dans les domaines ayant attrait à eau et l'assainissement, Très bonnes connaissances dans le domaine de l'eau potable et de l'assainissement collectif (réseaux et ouvrages) et compétence technique avérée, Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel ; Autocad serait un plus), Bonne connaissance de l'outil SIG-QGIS (techniques d'intégration et affichage des données...), Bonne connaissance de la réglementation relative à la commande publique. Permis B exigé.

Notre agence vous ouvre les portes d'entreprises dynamiques et reconnues sur le bassin d'emploi de Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (et ses environs). Nous recrutons activement sur une multitude de postes, du terrain à la qualification technique. Que vous soyez débutant motivé ou expert confirmé, nous avons le poste qui correspond à votre profil. Parmi les opportunités du moment, nous recherchons notamment :
Opérateurs de Production (tous niveaux)
Caristes (CACES 1, 3, 5 ou autres)
Manutentionnaires / Agents de logistique
Soudeurs experts TIG, MIG/MAG
Opérateurs Commande Numérique (CN)
Monteurs / Assembleurs En travaillant avec notre agence, vous bénéficiez :
D'un accompagnement personnalisé pour trouver la mission qui vous correspond.
D'un accès privilégié aux entreprises qui recrutent sur le secteur de Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs.
De conditions de travail et de rémunération valorisant votre expertise. Une question ? Contactez-nous au *** (voir postuler) ou par mail grenoble(a)menway.com ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

*** recrutement urgent *** RECHERCHE PATISSIER (E) POUR RENFORCER SON EQUIPE Vous réalisez des pâtisseries maison Cuisson des viennoiseries Poste 35h REPOS : 1 semaine Samedi et dimanche et 1 semaine Lundi et mardi Horaires de 6h à 13h

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour et/ou de nuit * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

2 postes sont à pourvoir Le titulaire de ce poste veille à la bonne tenue du secteur caisses-accueil, en assurant sa propreté, son bon fonctionnement et la fluidité des opérations. Il/elle assure des responsabilités comprenant une initiative personnelle et coordonne le travail de son équipe sous l'autorité du responsable, qu'il/elle peut suppléer en cas d'absence. Les principales missions incluent : **Accueil et relation client :
informer, accompagner les clients, gérer les litiges, établir des factures, garantir le bon fonctionnement des équipements en libre-service, animer la relation client. **Opérations et gestion de caisse :
Ouverture et fermeture de caisse, contrôle des moyens de paiement, gestion des remboursements et échanges, réalisation des remises en banque. **Coordination :
Prise des pauses des collaborateurs, intégration des nouveaux collègues, communication des informations promotionnelles et de fidélité. **Hygiène/Qualité/Sécurité :
Respect des règles de sécurité, hygiène et qualité, gestion des documents financiers, approvisionnement des distributeurs de billets et monnayeurs, participation aux inventaires et à la lutte anti-démarque. ==> CONDITIONS DE TRAVAIL
36.75 /semaine du lundi au dimanche
Permanence d'1 à 2 dimanche matin par mois avec 1 jour de repos dans la semaine

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour et/ou de nuit * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

Dans le cadre de vos responsabilités principales, vous :
Réalisez et suivez les plannings visites (vérification informatique des coupes à venir, calcul de la charge, vérification des temps remontés)
Affectez le personnel aux machines
Contrôlez et clôturez des OF (visite, finissage, etc.)
Analysez et traitez les problèmes de remonté entre BARCO et M3
Saisissez les mises au déchet du site
Contrôlez les écarts sur OF
Participez à l'analyse de traçabilité des coupes à problème
Avez une astreinte 1 fois par mois le week-end lors du fonctionnement des fours Profil recherché :
Vous disposez : d'un bac +2/3 dans le domaine de la logistique/supply chain
Vous connaissez / maitrisez : M3 / Barco / ou aisance informatique
Vous avez d'excellentes qualités relationnelles
Vous êtes rigoureux avec de bonnes capacités rédactionnelles Poste basé à Eclose-Badinières en journée (8h
16h)

Dans notre grande famille McDonald's, la team est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Travailler chez nous, c'est rejoindre une entreprise dynamique reconnue pour offrir des opportunités de carrière et encourager l'évolution interne grâce à des formations de qualité. C'est aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier! **Mes missions
Assurez-vous que tout le monde ait la frite pendant le service ! Votre quotidien : appliquer la bonne recette McDonald's
Ambassadeur(rice) de la marque, vous gérez les impératifs d'un centre de profit en orchestrant le quotidien trépidant du restaurant.
Vous avez la responsabilité de la gestion opérationnelle du restaurant et contribuez au développement des ventes de nos produits en garantissant une excellente expérience client par un relationnel accueillant, généreux et authentique.
Vous animez et encadrez une équipe dans le respect de la législation du travail, vous la valorisez et faites preuve dans votre management de symétrie des attentions. Vous participez au développement des compétences des collaborateurs placés sous votre responsabilité.
Et bien sûr, vous garantirez le respect des normes qualitatives, d'hygiène et de sécurité ainsi que le respect des standards de l'Enseigne ! ** Ce qui m'attend En devenant manager chez McDonald's, vous suivrez un parcours de formation complet, notamment en management, ressources humaines, sécurité alimentaire Votre engagement et votre expérience vous permettront alors de prétendre à une évolution en interne ! ** Ce que j'apprends Véritable centre de formation de l'excellence opérationnelle, nous souhaitons intégrer et donner les moyens à de nouveaux talents de faire partie de notre équipe. ==> PROFIL En plus d'être dynamique et motivé(e), vous devez avoir l'esprit ouvert, vous êtes déterminé(e) et ambitieux/se. Avoir un excellent relationnel pour interagir avec les clients et avec l'équipe qui vous entoure. Posséder une grande capacité d'adaptation est déterminant pour réussir chez McDonald's. Vous devez avoir les formations internes Mc Donald FL1 et ou FL2 ** Tout le monde a sa chance, si vous avez l'envie et la motivation de nous rejoindre, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant vos disponibilités de travail. ==> Organisation du travail
Vous travaillez en journée continue (pas de coupures)
Salaire horaire compris entre 12€40 et 14€75
Poste accessible en temps partiel (par ex 4 jours/semaine ou que le WE)

Équipière polyvalente en restauration rapide H/F Votre McDonald's recherche ses futur(e)s ÉQUIPIER(E)S POLYVALENT(E)S Poste polyvalent, McDo est une entreprise spécialisée dans la restauration rapide ou l'on n'a jamais le temps de s'ennuyer ! Entre le comptoir, la cuisine et la salle il y en a pour tout les goûts. L'important c'est d'en vouloir, d'aider les clients et, surtout, de toujours garder le sourire ==> PROFIL :
Vous avez une expérience de 1 an chez Mc Donald sur un poste équivalent
Ouvert également aux mineurs ==> LE POSTE
CDI compris entre 15h et 35h en fonction de vos souhaites et possibilités
Aménagement possible des horaires en fonction de vos disponibilités mais impératif d'être disponible sur les WE Répartition possible du temps de travail : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés

La direction Eau et Assainissement assure la production, la distribution et le traitement de l'eau en régie, pour les 29 000 foyers du territoire de Bièvre Isère Communauté. Elle gère ainsi quotidiennement la surveillance et l'entretien de 1 300 km de réseaux d'eau potable et 650 km de réseaux d'eaux usées ainsi que plus de 170 ouvrages. Bièvre Isère Communauté recrute un fontainier / agent d'exploitation afin de répondre à ces différents enjeux. Et plus spécifiquement : Vous assurez le bon fonctionnement des réservoirs et des canalisations afin que le consommateur bénéficie d'une eau de qualité et à la bonne pression :
Vous exploitez le réseau d'eau potable et intervenez sur les ouvrages : en réparation de casses sur canalisations, interventions sur les branchements des particuliers, traitement de l'eau par chloration ou UV sur les ouvrages du territoire
Vous réalisez les nouveaux branchements d'eau
Vous réparez les ruptures de canalisation d'eau
Vous gérez le stock pour les pièces d'eau PROFIL ATTENDU
Vous connaissez les risques liés au travail sur les réseaux
Vous connaissez les risques liés à la circulation et aux travaux sur la voie publique
Vous avez de l'expérience dans les travaux publics canalisateurs
Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité
Vous savez réaliser un petit levé de plan, un croquis côté
Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail d'équipe
Vous avez le sens du service public
Vous aimez travailler en extérieur VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
CDD de 1 an à temps complet. Basé à la COTE ST ANDRE
Sur le cadre d'emploi des adjoints techniques
CAP / BEP plomberie ou métiers de l'eau
Nombreux déplacements avec véhicule de service pendant le temps de travail
PERMIS B
Astreinte d'une semaine toutes les 3 à 5 semaines (forfait + majoration d'heures supplémentaires)
Salaire brut minimum 2 151 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
Forfait Mobilité Durable A pourvoir au plus tôt Jury de recrutement : mercredi 05 novembre 2025 Renseignements : Lucien FRANCOIS-BRAZIER au 04.74.20.86.79 ou par mail : lucien.francois@bievre-isere.com

Laboratoire de prothése dentaire recherche pour renforcer son équipe , prothésiste dentaire en adjointe. Vos missions :
Montage complet ou partiel
Montage sur Stellite
Finition d'appareils
Traitement des empreintes numériques serait un plus Vous travaillez en binôme, vous êtes rigoureux (se), organisé (e) et avez le sens du détail. Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique de 5 personnes dans un laboratoire agréable et lumineux. Travail du lundi au vendredi. Horaires de journée

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, un-e conducteur
trice Tourisme polyvalent-e Nous recherchons un-e conducteur confirmé pour assurer différentes prestations de services de transport, services occasionnels, ramassage scolaire, sorties peri-scolaires, et des services touristiques. Poste basé à la COTE ST ANDRÉ, CDI à temps complet, coef 145V Salaire de base brut : 2020.24€ plus toutes les primes internes à l'entreprise. Avantage: 13 ème mois au bout d'un an de présence , mutuelle familiale et Prévoyance

Nous recrutons un employé polyvalent pour notre kiosque Happy Tokyo (KellyDeli) en grande distribution (SUPER U). Vous préparez sushis, makis, bowls et plats chauds selon fiches techniques. Vous respectez les grammages, la présentation et les délais. Vous mettez en place les vitrines, réassortissez, étiquetez. Vous appliquez strictement les règles d'hygiène (HACCP), tenez la traçabilité, contrôlez et enregistrez les températures, nettoyez et désinfectez les zones et le matériel. Vous recevez les livraisons, rangez les chambres froides et gérez les stocks. Débutant accepté : nous vous formons de A à Z (gestes de coupe, sécurité, recettes, traçabilité). Horaires variables (6h
14h); travail le week-end et jours fériés possible. Vous êtes ponctuel, fiable et rigoureux. Vous avez le sens du service, aimez travailler en équipe et savez suivre des procédures. Une première expérience en restauration ou en food retail est un plus. Équipements et tenue fournis. Avantages :
Titre-restaurant 10€/jour (part employeur 60 %)
Mutuelle Alan (prise en charge employeur 50%)

Le poste consiste à créer et consolider nos relations avec nos fournisseurs et partenaires, sur l'ensemble des produits que nous sourçons. Une fois les relations établies, vous serez ensuite chargé(e) de négocier et de contractualiser les liens avec eux : analyser les prix sur votre portefeuille, négocier le cas échéant en fonction de la particularité des demandes, rédiger et contrôler les contrats, etc. Enfin, vous serez le/la garant(e) du lien entre les différentes parties prenantes de notre supply chain (notamment l'approvisionnement et la qualité). Vous travaillerez en particulier avec les services R&D et Marketing, pour accompagner le développement des projets. Le profil recherché : Titulaire d'un Bac+3 en achats, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 ans sur un poste similaire. Vous appréciez avant tout l'aspect technique du poste et appréciez d'aller à la rencontre des partenaires et fournisseurs. Vous êtes une personne à l'écoute, fédératrice, motive par la compréhension fine des méthodes de nos fournisseurs.

La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de AES H/F pour effectuer un CDD temps NON COMPLET 50%, poste a pourvoir des que possible jusqu'au 30/06/2026. Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
Rémunération statutaire Grille FPH
25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle)
Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...)
Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)

Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale- APAJH Isère, recrute pour son SAVS à La Côte Saint André un(e) travailleur(se) Social (e) à temps plein en CDD jusqu'au 07 janvier 2026 inclus. Prise de poste dès que possible. Le SAVS APAJH38 :
assure l'accompagnement social de toute personne adulte en situation de handicap en individuel et lors de temps collectifs.
soutien l'accès au droit des personnes accompagnées
favorise l'autonomie ou accompagne la perte d'autonomie
assure la coordination entre les différents partenaires autour de la personne accompagnée Sous l'autorité d'un chef de service de l'antenne de la Bièvre Valloire Il (elle) sera référent(e) du projet personnalisé d'accompagnement dans le respect de leur projet de vie, tout en favorisant le pouvoir d'agir des personnes accompagnées. Il (elle) aura :
Il ou elle aura un diplôme du secteur médico-social de niveau III obligatoirement (assistant social, CESF, éducateur spécialisé)
Une capacité à coordonner les projets personnalisés en lien avec les partenaires dans un souci de cohérence
Une connaissance des réseaux dans le champ du handicap
Une capacité dans la rédaction d'écrits professionnels et esprit de synthèse
Une capacité de travail en équipe
Il contribuera aux actions collectives du SAVS
Une bonne maitrise de l'outil informatique Envoyer CV et lettre de motivation par mail à : Madame IBOS Anne-Lise Directrice SERVICE ACCOMPAGNEMENT APAJH Isère

Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques, un-e Comptable Fournisseurs (H/F) à Saint Etienne de Saint Geoirs. Ce poste, à pourvoir dès que possible, est une opportunité unique de rejoindre une société dynamique et innovante, où votre expertise contribuera à la gestion efficace des relations avec les fournisseurs. En tant que Comptable Fournisseurs, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la fluidité des opérations financières. Vous serez responsable de la gestion des factures et de l'application des normes comptables, tout en assurant une communication efficace avec les différents interlocuteurs internes et externes. Votre capacité à organiser et à gérer votre temps sera cruciale pour garantir le respect des délais et la précision des données financières. Ce poste à temps partiel, en intérim pour une durée de 18 mois, offre des horaires de journée, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où l'attention aux détails et l'organisation sont valorisées. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de démontrer une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes reconnu-e pour votre attention aux détails et votre capacité à organiser efficacement votre travail. Votre communication efficace et votre gestion du temps vous permettent de naviguer aisément dans un environnement dynamique. Compétences comportementales
Attention aux détails : Crucial pour assurer l'exactitude des données financières.
Organisation : Essentielle pour gérer les multiples tâches et respecter les délais.
Communication efficace : Permet de maintenir des relations harmonieuses avec les fournisseurs et les équipes internes.
Gestion du temps : Indispensable pour optimiser votre charge de travail et garantir la fluidité des opérations. Compétences techniques
Logiciel comptable : Maîtrise des outils pour gérer les opérations financières.
Excel avancé : Utilisation de fonctions avancées pour analyser et présenter les données.
Normes comptables : Application des standards pour garantir la conformité et la précision des comptes.
Gestion des factures : Traitement efficace des documents pour assurer la continuité des relations fournisseurs. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques et comportementales dans un cadre professionnel exigeant et enrichissant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre agence Adéquat de Vienne recrute des nouveaux talents : Magasinier Vendeur (F/H) A partir du 13/10/2025
38 Heures sur 4 jours du lundi au vendredi. Jour de repos à définir. Horaires : 7H 12H / 13H30 18H Missions :
Prise en charge immédiate des clients sur le parc
Gestion des stocks
Manutention
Préparation / Chargement/ Déchargement
Rangement du parc
Accueil/vente au client au comptoir Profil :
Maîtrise de l'outil informatique
Être autonome
Disposer du CACES 3 serait un + Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons pour l'un de nos client situé sur Saint Etienne de St Geoirs un(e) Comptable Fournisseurs 5h/F) à mis temps uniquement les après-midi Assurer la tenue de la comptabilité :
Appliquer les procédures en suivant les règles comptables et fiscales.
Procéder à l'enregistrement en compte de tous les flux financiers relatifs à l'activité de la société.
Participer aux clôtures mensuelles et annuelles : calculer les provisions liées aux différents comptes.
Assurer toute autre mission et tâche en rapport direct ou indirect avec son emploi. Gérer les fournisseurs :
Contrôler et saisir les factures avec ou sans commandes.
Être en relation avec les différents sites pour obtenir les « Bon à payer »
Etablir les règlements fournisseurs
Gérer la boite mail fournisseur
Suivre les comptes fournisseurs : lettrage et justification des comptes
Gérer les relances et les réclamations des fournisseurs.
Participer à la préparation des rapports financiers. Le poste est à pourvoir dès que possible et à minima jusqu'à début décembre. Taux horaire : 14/15EUR brut de l'heure en fonction du profil Uniquement les après-midi

## POSTES EN SALLE H/F Le Château des Ayes est un domaine composé d'un boutique Hôtel (15 chambres & suites), un bar plage lounge pensé à l'image d'une plage privé au coeur d'un parc de 2 hectares, mais également d'un bar d'hiver, d'un restaurant, d'un SPA et d'un espace événementiel pour les séminaires et les événements privés. L'établissement a été entièrement rénové. Nous vous proposons avant tout de rejoindre une véritable équipe ou le savoir être, le plaisir de faire plaisir est au centre des attentions de chacun de vos futurs équipiers. Intégrer le Château des Ayes c'est également adhérer à la carte éthique de notre maison qui fédère chacun des membres de l'équipe derrière un projet commun qui dépasse chacune des individualités. Le maître mot de notre maison est l'humilité et le plaisir du travail bien accompli au quotidien. Vous travaillerez sur un rythme de 169H mensuel et recevrez vos plannings une semaine à l'avance depuis une application mobile dédiée (snapshift). Si vous étiez amené à réaliser plus ou moins d'heures que votre planning le prévoyez, vous pourrez déclarez vos heures dans l'application en toute liberté. Les heures sont annualisés et peuvent être rattrapées ou sont payées à chaque fin de période annuelle (selon votre solde). Vous pourrez disposer de deux jours de congés consécutifs et d'un weekend de repos par mois. Les congés pourront être posés par anticipation dès votre première année. Vous disposerez des repas pris en charge par l'établissement tous les jours d'ouverture du restaurant mais également d'une mutuelle d'entreprise pour assurer votre protection sociale. Nous assurons un accompagnement de chacun de nos collaborateurs qui souhaitent évoluer à l'aide de formations internes ou externes. Sous la responsabilité de la direction de l établissement, vous vous chargerez des mises en places des services du restaurant, de l'accueil de la clientèle jusqu'à l'encaissement mais également du service lors des événements organisés toute l'année. Organisé et méthodique, vous mettrez en place des procédures et veillerez à leurs bonne application. Selon votre profil, une évolution vers un poste de chef de salle ou de directeur de la restauration sera possible rapidement. Que vous soyez commis, cadre ou technicien, la direction de l'établissement considère chacun des membres de l'équipe avec le même respect, la même gratitude et importance. Envoyez nous rapidement votre candidature pour rejoindre notre établissement. Poste logé, salaire motivant et évolutif. Présentation du groupe et des valeurs: https://www.canva.com/design/DAFNaoZTiPg/NzB095xiCkXJ3beasARl2w/view?utm_content=DAFNaoZTiPg&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=hdc0cf2aad7 Vu sur Forbes France: https://www.forbes.fr/brandvoice/idriss-reggad-reinventer-lhotellerie-en-alliant-patrimoine-et-technologie/

vous interviendrez chez des particuliers sur différentes tâches liées à ce métier Nous recherchons une auxiliaire de vie, aide soignante ou une personne ayant de l'expérience dans le domaine ( toilette et soins de nursing, transfert médicalisé...). Les lieux d'intervention, missions et durée d'interventions seront définis avec employeur suivant les besoins des personnes. Poste en coupé et avec travail 1 weekend sur 2
Secteur de Chatonnay Indemnités kilométriques à hauteur de 0,48cts/km
Prise de poste rapidement.
Nombre d'heures évolutif dans la limite de 24 h
En complément du salaire : Prime d'assiduité et mutuelle d'entreprise + avantage commercial

La Société EUROCLEAN recherche un(e) agent d'entretien H/F sur la commune de Colombe Contrat CDI de 2 heures/semaine Plusieurs possibilités selon vos disponibilités :
Le Lundi ou Mardi ou Mercredi ou Jeudi de 7h00 à 9h00 OBLIGATOIREMENT EUROCLEAN s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés

Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste d'Opérateur Commandes Numériques (F/H) pour un client spécialisé dans le façonnage et la transformation du verre situé sur la commune de Colombe. Missions :
Réceptionner et alimenter la machine en pièces brutes
Assurer la programmation et le réglage de machines ( réglage de tour ou fraiseuse)
Contrôler la fabrication et son bon déroulement
Préparer le départ des marchandises
Contrôle qualité des pièces Profil :
Vous disposez idéalement d'un diplôme type BTS industrialisation de produits
Une première expérience sur un poste similaire est demandée
Assiduité, rigueur et dynamisme Horaires : matin ou après-midi (fixes) Rémunération : TH selon profil + paniers Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Activités principales :
Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire
Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République
Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et les accompagner dans leur projet d'orientation
Contribuer au fonctionnement de l'établissement (conseils de classe, réunions parents-professeurs, journées portes ouvertes de l'établissement, suivi des élèves en PFMP, sorties scolaires.)
Travailler en d'équipe : conception des progressions, utilisation des espaces de travail, répartition des classes, tutorat, aide à la coordination d'une filière.
Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire liés à l'assistance à la gestion à des élèves scolarisés en BAC professionnel AGORA
Participer au déroulement des examens ponctuels Compétences attendues : . Maitrise de la langue française . Maîtrise des savoirs disciplinaires et leur didactique : gestion des relations clients et fournisseurs, suivi administratif et financier, GRH . Capacité à construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves . Capacité à organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves . Capacité à suivre les niveaux de maitrise des compétences des élèves dans le cadre du contrôle en cours de formation . Connaissance des spécificités de l'enseignement professionnel . Maitrise de l'environnement métier (métiers auxquels les élèves sont préparés) . Capacité à être force de proposition . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
Capacité à animer un groupe
Maitrise des outils numériques Savoir-être :
Faire preuve d'ouverture d'esprit
Avoir la volonté de transmettre
Démontrer de fortes qualités relationnelles
Capacité d'écoute et de patience
Grande aisance dans la communication
Capacité à construire des relations constructives avec l'ensemble des acteurs de la communauté éducative
Capacité à se développer professionnellement (auto-formation, veille informationnelle, suivi de formations, missions diversifiées) Niveau d'études et diplômes requis :
BAC+2 minimum et disposer d'une expérience administrative, comptable, RH. en entreprise d'au moins 5 ans
Licence professionnelle
Master AES
MEEF
Titre homologué de niveau I dans le domaine administratif ou comptable
École de commerce

Notre structure recherche ses futurs conducteurs de car (H/F) pour intervenir chez nos adhérents. Vous êtes en reconversion ? Vous souhaitez vous former pour aller sur un secteur qui recrute ? Nous vous donner cette possibilité d'entrer en formation sur un Titre professionnel Conducteur de Transport en Commun sur Route et le Permis D, ouvrant ainsi les portes vers une carrière en tant que Conducteur de Bus. Nous comptons parmi nos adhérents de nombreuses entreprises de Transport telles que Faure, Annequin, Keolis, Philibert, Transdev... Ce qui nous permet de vous trouver un dépôt proche de chez vous ! Nous vous proposons des contrats temps partiel. De plus, nous vous garantissons un suivi et un accompagnement tout au long de la formation ! Votre profil :
Vous avez au moins 20 ans
Vous êtes titulaire du Permis B français en cours de validité.
Vous avez une bonne compréhension du français (lu, écrit, parlé) pour pouvoir suivre la formation Eléments de rémunération :
Pas de frais de formation avec GENIPLURI, elle est entièrement financée !
Vous serez rémunéré(e) pendant toute la durée de votre formation. N'attendez plus et rejoignez-nous, devenez conducteur de bus qualifié.

*** recrutement urgent *** RECHERCHE BOULANGER POUR RENFORCER SON EQUIPE Vous serez en charge de préparer et réaliser des produits de boulangerie et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Poste 42h/hebdo REPOS : 1 semaine Vendredi/Samedi et 1 semaine Vendredi/Samedi/Dimanche Prise de poste entre 4h et 6h en horaire continu

Pour compléter notre équipe, nous recherchons un peintre en bâtiment confirmé (H/F) Préparation, ratissage, mise en peinture de chantiers neufs essentiellement Autonome avec un caractère rigoureux Possibilité de prolongation de contrat selon activité

Nous recherchons un bardeur (H/F) pour renforcer notre équipe spécialisée dans la pose de bardage et la construction métallique. Vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovation.

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour la Maison d'Accueil d'Urgence des Toucans : un Éducateur spécialisé (H/F) ou un Moniteur éducateur (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein à compter du 15 octobre 2025. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose :
D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans.
De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. LES MISSIONS Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'adolescent et du groupe Accompagnement du quotidien des adolescents Evaluation de l'autonomie et des capacités/ressources des adolescents Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives/culturelles/manuelles, sorties en extérieur,.) Prise en compte de la famille de l' adolescent ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents/enfants) Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail Partenaires) LES COMPETENCES REQUISES Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance Expérience fortement appréciable auprès des adolescents Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions Dynamisme et sens du travail en équipe Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques Autonomie, organisation, méthode et rigueur Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel Permis B Rémunération FPH IM : 373 A partir de : 27 K euros / an selon diplôme (Avec SEGUR) Candidature à envoyer à Mme GRIFFON Charlotte (cheffe de service) : charlotte.griffon@charmeyran38.fr

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour la maison d'accueil d'urgence des Toucans : un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) ou un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) en CDD de 6 mois à temps plein dès que possible. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose :
D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans.
De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. LES MISSIONS : Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'adolescent et du groupe. Accompagnement du quotidien des adolescents. Evaluation de l'autonomie et des capacités / ressources des adolescents. Organisation et / ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives / culturelles / manuelles, sorties en extérieur). Prise en compte de la famille de l' adolescent ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents / enfants). Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance. Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail partenaires). LES COMPETENCES REQUISES : Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance. Expérience fortement appréciable auprès des adolescents. Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions. Dynamisme et sens du travail en équipe. Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques. Autonomie, organisation, méthode et rigueur. Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Permis B. Rémunération FPH IM : 362. A partir de : 25 K euros / an selon diplôme (avec SEGUR). Candidature à envoyer à Mme GRIFFON Charlotte (cheffe de service) : charlotte.griffon@charmeyran38.fr

Messa'GE est un groupement d'employeur, dynamique et engagé au sein de l'ESS. Nous valorisons vos compétences pour vous assurer un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel. Dans le cadre d'un remplacement au sein d'un service de prévention sur le secteur de la Côte Saint André nous recherchons : 1 Moniteur Educateur (H/F) Le poste : Missions / conditions d'exercice :
Intervention auprès des jeunes âgés de 12 à 21 ans afin de prévenir les risques de marginalisation et d'exclusion de cette population.
Favoriser le lien et la relation avec les familles.
Construction d'un travail en partenariat et en réseau avec les différents professionnels intervenant auprès de la jeunesse. Profils recherchés :
Formation DE Moniteur Educateur ou BPJEPS
Expérience public jeune et adolescents,
Connaissance des techniques d'accompagnement de projet,
Qualités relationnelles, sens du travail en équipe (interne et avec les partenaires),
Aptitude à la rédaction de documents (projets, bilans, synthèses),
Disponibilité, rigueur, discrétion,
Maitrise de l'outil informatique. Poste à pourvoir dès que possible, Temps complet
35H00 Horaires de base : Lundi : 11h00/18h15 Mardi 11h00/18h15 Mercredi 10h15/12h45-13h30/17h30 Jeudi 11h00/18h15 Vendredi 10h45/12h15-13h00/18h15 (possibilité de travailler en horaires décalés en fonction des besoins et des demandes des jeunes, des familles et des partenaires, en soirée et le samedi) Rémunération selon profil et la CCN66.

RECHERCHE EQUIPIER EN RESTAURATION RAPIDE
Préparation des sandwichs et hamburgers
Mise en rayon
Nettoyage du poste de travail

Société de transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, des conducteurs (trices). Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour, possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO, ou vous souhaitez vous former, nous prenons en charge la formation au Permis avec plusieurs possibilités de formation, vous pouvez également suivre un contrat de professionnalisation sur 12 mois. Rejoignez nos équipes ! Nous recherchons en urgence des contrats CPS 110h , en CDI contrat lié à la période scolaire. Nous recherchons des conducteurs pour assurer le ramassage scolaire pour notre année scolaire 2025-2026, pour renforcer nos équipes. Travail du Lundi au Vendredi Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an de présence.

Vous êtes titulaire du Certificat Spécialisation Taille et soins aux arbres OBLIGATOIRE si moins de 2 ans de pratique récente en élagage (diplômes en relation avec les métiers de la forêt et/ou du paysage) Votre travail quotidien :
élagage, abattage, débroussaillement à proximité de réseaux électriques Haute et Basse tensions (EnEDIS), taille douce, démontage, bûcheronnage. Vos déplacements seront quotidiens sur les départements 38 et 73

Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de la Cote-Saint-André et alentours à temps partiel. Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ; L'entretien de l'espace de vie. L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations. Pourquoi nous rejoindre? Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD) Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations

Pour votre mission de Chauffeur de Point A Temps Automatique (PATA). Vous prenez en charge les activités suivantes :
Conduire une répondeuse
Gravillonner
Conduire en synchronicité avec la machin Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Expérience significative dans ce domaine
Permis C/CE
Rigueur
Connaissance des règles de sécurité routière Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Adecco recherche un-e Manoeuvre BTP (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de routes et autoroutes, située à Colombe (38690). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre contribution sera essentielle pour mener à bien les projets de construction. En tant que Manoeuvre BTP, vous serez au cœur des opérations de chantier, participant activement à la réalisation des travaux. Votre rôle consistera à manipuler divers matériaux, utiliser des outils spécifiques au BTP, et veiller au respect des normes de sécurité. Vous aurez également l'occasion de lire et interpréter des plans simples, contribuant ainsi à la précision et à l'efficacité des travaux. Votre engagement et votre rigueur seront des atouts précieux pour garantir la qualité et la sécurité sur le chantier. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le secteur du BTP. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe, votre adaptabilité et votre ponctualité. Votre résistance physique vous permet de faire face aux exigences du chantier. Compétences comportementales :
Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Adaptabilité : Indispensable pour s'ajuster aux différentes tâches et imprévus du chantier.
Résistance physique : Nécessaire pour supporter les conditions de travail parfois exigeantes.
Ponctualité : Primordiale pour respecter les délais et contribuer à la bonne organisation du chantier. Compétences techniques :
Utilisation outils BTP : Maîtrise des outils nécessaires pour les travaux de construction.
Connaissance normes sécurité : Garantir la sécurité sur le chantier en respectant les réglementations.
Manutention matériaux : Capacité à manipuler et transporter divers matériaux de construction.
Lecture plans simples : Interpréter les plans pour assurer la précision des travaux. Le poste est à temps plein et requiert un diplôme inférieur au BAC. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre savoir-faire sera valorisé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Votre Agence Manpower Voiron recherche des Caristes H/F disposant du CACES 1 pour son client dont l'entrepôt logistique est basé à St Etienne de St Geoirs (38590) Au sein de l'entrepôt logistique, vos missions seront :
Préparation de commandes ;
Rangement
Réapprovisionnement, Picking
Conduite de chariot CACES 1
Manutention diverse Vous avez une première expérience réussie idéalement sur un poste avec manipulation du CACES 1, vous êtes disponible idéalement sur du long terme ? Horaires journée ou possible en équipe posté 2x8 selon saisonnalité !! Rémunération prime logistique Motivé(e), dynamique ? Vous avez envie d'élargir vos compétences sur un nouvel environnement ? N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature Nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'autres avantages : CET à 8%, CDI-I CSE (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !

Conducteur SPL Régional (H/F) Vos missions : Conduite d'un poids lourd en régional (permis CE requis). Respect des délais de livraison et des consignes de sécurité. Chargement, déchargement et contrôle des marchandises. Entretien courant du véhicule et remontée des anomalies. Profil recherché : Permis CE + FCO en cours de validité. Expérience souhaitée en conduite régionale. Rigueur, ponctualité et bon relationnel. Conditions : Temps de travail : Forfait 186 heures / mois, horaires en journée

Tu souhaites assurer un rôle stratégique clé dans un environnement de travail dynamique. Devenir partenaire financier de notre direction commerciale pour tendre vers plus de performance face aux évolutions du monde de demain! Tu as des qualités relationnelles reconnues, une bonne capacité d'analyse et de synthèse et un esprit critique constructif. Le poste de Contrôleur (euse) de gestion à L'Entrepôt du Bricolage est fait pour toi ! Sous la responsabilité de Camille, tu contribueras à l'animation économique et à la mesure de la création de valeur de la direction commerciale de l'enseigne. Tes missions principales seront les suivantes : Aider au pilotage de l'activité et aux choix d'investissement de la direction commerciale. Animer le processus budgétaire et assurer son suivi. Mettre à jour et analyser les différents indicateurs de gestion (perf éco, gestion des stocks, gestion commerciale, gestion des effectifs, gestion des projets .). Par tes analyses et leur partage, contribuer à optimiser la rentabilité de l'enseigne sur différents axes (projets, opérations commerciales ...). Participer à l'amélioration des outils de gestion. Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+5) avec une spécialisation Finance / Gestion / Audit, tu disposes de 3 années minimum d'expériences en contrôle de gestion (idéalement dans le secteur du retail ou dans l'accompagnement de fonctions commerciales) Rejoins nous ! Tu recherches un nouveau challenge où te développer et prendre des initiatives ? Tu sais partager avec simplicité ta maitrise des concepts financiers ? Ta rigueur, ton dynamisme, ton aisance relationnelle et ta capacité à travailler en équipe te permettront de performer et de progresser dans l'entreprise. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Nous te proposons :
Un CDI à temps plein basé à Brézins (38)
Un package de rémunération brut annuel entre 45 et 50k€ (salaire de base + prime d'intéressement + prime de participation + prime individuelle sur objectif)
Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours passée la période d'essai
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
Des négociations annuelles obligatoires. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Nous recherchons un maçon coffreur (h/f) sur le secteur de Bizonnes. Vous aurez pour mission la réalisation de coffrage à l'aide de banche métallique et du décoffrage. Horaire de journée du lundi au vendredi

Basé en France au Grand-Lemps, rejoindre Porcher Tissage est une opportunité unique de contribuer directement à la transformation digitale du groupe. Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez au cœur d'une période de passation de plus de six mois, vous assurant une intégration et une formation solides auprès de votre prédécesseur. Rattaché(e) au Responsable Business Intelligence, vous rejoindrez une équipe à taille humaine où l'autonomie et l'esprit d'initiative sont valorisés. Vos missions principales :
Support et amélioration continue : Garantir le bon fonctionnement et optimiser nos systèmes MES (Manufacturing Execution System) en lien avec les ERP M3 et les outils BI (SAS Viya).
Analyse et développement : Réaliser des analyses et des modifications sur nos applications MES/M3 (programmation, tests, débogage, etc.).
Proximité utilisateur : Comprendre les besoins des utilisateurs pour adapter les logiciels, les former et les accompagner dans la résolution de leurs problèmes (support de niveau 1 et 2).
Gestion de projet : Participer à des projets d'envergure et gérer plusieurs dossiers en parallèle.
Veille technologique : Évaluer l'impact des mises à jour applicatives et proposer des solutions innovantes. Ce que nous offrons:
Rémunération : Un salaire compétitif et adaptable selon votre expérience et votre parcours.
Un parcours d'intégration : Une longue période de passation et de formation pour vous permettre de prendre le poste en toute sérénité.
Un poste évolutif : De belles perspectives de carrière et des opportunités d'évolution au sein du groupe.
Prêt à relever ce challenge passionnant ? Rejoignez-nous et participez à l'aventure Porcher Industrie !

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

Soudeur MIGH/F) Nous sommes à la recherche d'un soudeur talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590). Ce poste offre une opportunité unique de travailler avec un fabricant de bennes amovibles et d'équipements industriels. Vos missions : Vous serez responsable de réaliser des soudages MIG sur des pièces métalliques, principalement en acier. Vous devrez lire et interpréter des plans et documents techniques, préparer, assembler et souder les ensembles métalliques selon les procédures. Vous effectuerez des contrôles visuels et dimensionnels des soudures réalisées tout en respectant les règles de sécurité et de qualité de l'entreprise. Profil recherché : Une expérience en soudure MIG (semi-auto) est indispensable. Vous devez avoir une connaissance en lecture de plans, être rigoureux et précis, avec un goût prononcé pour le travail bien fait. Un esprit d'équipe et une autonomie sur poste sont essentiels. Une certification en soudure serait un plus. Conditions : Ce poste est à temps plein (35 heures par semaine). La rémunération est déterminée selon l'expérience. Rejoignez-nous et mettez votre expertise en soudure au service d'une entreprise innovante et reconnue pour son savoir-faire ! Le poste de Soudeur MIG(h/f) requiert une expertise technique spécifique et des compétences clés. Le candidat idéal doit posséder une maîtrise approfondie des procédés de soudage MIG. Une connaissance précise des normes de sécurité applicables est essentielle pour garantir un environnement de travail sûr et efficace. Il est impératif que le candidat ait une expérience pratique significative dans le domaine, démontrant une capacité à exécuter des soudures de haute qualité. De plus, une attention méticuleuse aux détails et une capacité à lire et interpréter des plans techniques sont requises. Le candidat doit également faire preuve de compétences en résolution de problèmes et être capable de travailler de manière autonome tout en contribuant efficacement à une équipe. Une certification reconnue en soudage serait un atout majeur. En résumé, le profil recherché est celui d'un professionnel dévoué et compétent, capable de gérer des tâches complexes avec précision et efficacité.

Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Monteur à Colombe (H/F) Vos missions : * Vérifier les pièces en sortie de l'usinage avant la partie montage * Monter, assembler, encoller et agrafer des pièces de plaque de plâtre * Utilisation des outils : Pistolet à colle, agrafeuse, visseuse, cercleuse * Vérification de la qualité des pièces en fin d'assemblage * Mise en palette des produits Une première expérience en industrie sur un poste similaire est obligatoire. La lecture de plan est un plus Horaire Journée : 7h30 12h00 12h45 15h45 le vendredi 7h30 12h30 Prime vacances Prime 13ème mois Indemnité Transport Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !

L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590), en Intérim un technicien SAV itinérant h/f. Notre client, est une entreprise spécialisée dans la fabrication de fours électriques industriels. Avec une présence internationale, notre client offre des solutions innovantes et de haute qualité à ses clients. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un technicien SAV pour rejoindre son équipe dynamique et conviviale. Déplacements fréquents avec véhicule de service et travail en atelier selon besoin. Votre rôle consiste à intervenir sur sites clients (France et Suisse) pour le dépannage, la maintenance, le montage, le câblage et la mise en service des fours électriques industriels. Vous serez épaulé par un bureau d'études compétent et une équipe dynamique et conviviale. Nous recherchons un technicien SAV h/f ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux et avez un bon sens de l'organisation. Vous avez de bonnes compétences en électricité et en mécanique. La connaissance des fours électriques industriels serait un plus.
Compétences comportementales souhaitées: organisation, bon relationnel, polyvalence, curiosité, autonomie, contact client,
Compétences techniques : électricité industrielle, mécanique, automatisme. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment des déplacements fréquents avec véhicule de service et la possibilité de travailler en atelier selon les besoins. La rémunération pour ce poste est comprise entre 30 000,00€ et 35 000,00€ bruts par an. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Les horaires de travail sont en journée et le temps de travail est à plein temps. Vous êtes passionné par la technologie et vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Alors ne manquez pas cette opportunité unique de faire partie de notre client, leader dans son domaine ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Au sein de l'équipe mobile du service Education, l'agent intervient sous l'autorité hiérarchique du chef de service éducation du territoire Bièvre Valloire qui compte 6 collèges. Au vu du planning d'intervention des agents de l'équipe mobile réalisé par le service Education, l'agent polyvalent mobile participe, en qualité de remplaçant, à la réalisation des missions d'entretien des locaux, et de restauration des élèves dans les 6 collèges du territoire. Activités :
Assurer l'entretien des locaux et de l'équipement
Participer à la réalisation et à la distribution des repas, à la plonge et à la vaisselle Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Capacité de reporting
Capacité à gérer ses postures et gestes de travail
Connaissance des matériels et de leurs conditions d'utilisation
Connaissance des produits et de leurs conditions d'utilisation
Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité Pas de qualification requise ni de formation obligatoire demandée. Pas d'expérience exigée mais motivation pour assurer des missions d'entretien des locaux et de restauration des élèves. Pré-requis :
Titulaire du permis B
déplacement fréquents sur les différents collèges Spécificités du poste (horaires, sujétions ...) Port et entretien de protections individuelles. Congés pendant les vacances scolaires Recrutement réservé aux contrats PEC RSA ; merci de vérifier votre éligibilité avant de postuler Poste à pourvoir le 01/12/2025.

Entreprise familiale avec une implantation européenne, spécialisée depuis plus de 60 ans dans l'injection des thermoplastiques. Pour accompagner le développement de nos activités, nous recrutons dans notre atelier situé à Saint-Genis-Laval : 1 Monteur-Régleur / Monteuse-Régleuse en injection plastique (H/F). Dans un atelier d'une quinzaine de machines, vous assistez le chef d'équipe dans le pilotage des fabrications et assurez la bonne réalisation des tâches techniques de l'atelier. Vous avez en charge notamment :
Veiller à la disponibilité des composants de production.
Démarrer la fabrication du produit suivant une gamme de moulage et un programme robot de référence.
Surveiller la production et analyse les causes de dysfonctionnement du process.
Enregistrer les paramètres et les évènements de production.
Contribuer à la détection et au traitement des incidents qualité.
Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement du parc machines. Formation : BTS plasturgie avec première expérience ou expérience confirmée en réglage injection. Nous vous formerons aux spécificités de notre organisation et de nos produits. Type d'emploi : CDI à temps plein Travail en équipe (3x8)

Entreprise familiale de 5 salariés, Nous recherchons un zingueur. Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi

Entreprise familiale de 5 salariés, dotée d'une reconnaissance locale et d'un savoir faire transmis depuis des générations. Nous recherchons un charpentier couvreur, Vous interviendrez sur la fabrication et la pose de charpente traditionnelle. Pose isolation, entreprise RGE Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi Travail en équipe. Permis poids lourd et expérience en zinguerie seraient un plus.

Nous recherchons un vendeur H/F pour intégrer notre équipe de vente Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et ayant de l'expérience en vente. Une expérience en vente alimentaire serait un plus ( snacking, service café...) Boulangerie fermée le dimanche et tous les jours fériés Horaires d'ouverture de 6H à 19H non stop CDI 38H sur 5 jours, Repos Dimanche et 1 jour en semaine Planning variable : 2 journées du matin , 2 journées d'après midi (avec fermeture magasin à 19H30) et samedi variable matin ou après midi Salaire net 1650 € Mutuelle entreprise Prime fin d'année versée en décembre ( 1 an d'ancienneté ) Merci d'envoyer votre CV ou de vous présenter directement en magasin le matin Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 050,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

QUI SOMMES NOUS ? Basé à Hières-sur-Amby, l'atelier de salaison, de la Société Nouvelle UTP (Union Tripière Provinciale) est spécialisé dans la fabrication de produits à base de viandes. Nous élaborons une large gamme de produits secs : saucissons, rosette, copa, lonzo et pièces à trancher. L'atelier propose également une gamme de saucisses étuvées à cuire et des produits salés et/ou fumés. Implantés en région Auvergne Rhône Alpes, la Société Nouvelle UTP, qui possède également un atelier de tranchage (aussi basé à Hières-sur-Amby) et une usine de fabrication (basée à Bourg en Bresse), est une filiale du groupe J.CARREL SAS. L'entreprise conjugue à la fois méthode artisanale et confection industrielle. La richesse de la gamme, la variété et la spécificité des produits régionaux répondent au besoin de notre clientèle. NOTRE BESOIN Afin de compléter nos équipes au sein de l'atelier salaison, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes, capable de prendre en charge des tâches administratives. Nous recherchons un mouton à 5 pattes en charge de deux missions distinctes : 1. Vous finalisez, étiquetez et emballez l'ensemble des produits fabriqués par la production. 2. De façon plus occasionnelle, vous assurer des missions administratives en relation avec nos clients Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 8h00 à 16h30 VOS MISSIONS Après une période d'intégration et de formation au sein de l'entreprise et des différents services :
Vous effectuez les tâches de blanchiment/enrobage de saucissons
Vous emballez et sticker les produits
Vous effectuez la mise en carton (le montage des palettes et leur filmage)
Vous garantissez le suivi de la traçabilité Vous êtes amené à manipuler différentes machines. Votre travail s'effectue dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Occasionnellement vous renforcer notre pôle d'administration des ventes.
Vous prenez les appels entrants : prise de commandes, gestion des litiges, renseignements
Vous effectuez des demandes de transport et vous gérez les expéditions Il s'agit d'une création de poste, amené à évoluer. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes avant tout à l'aise avec un environnement de production/conditionnement. Une expérience précédente de l'agro-alimentaire et/ou de la viande est un plus. Vous êtes dynamique avec l'envie d'apprendre de nouveaux process. Vous êtes familier de l'environnement informatique, vous aimer le contact clients et vous disposez d'une précédente expérience sur un poste comprenant un volet administratif. En vous impliquant dans le fonctionnement de l'entreprise et dans notre démarche qualité, vous contribuerez à apporter aux consommateurs toutes les garanties d'un produit sain et conforme à leurs attentes. Vous pensez être ce mouton à 5 pattes ? Vous êtes motivés, avez l'envie d'apprendre et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de proximité, bénéficiant d'un environnement convivial ? N'hésitez pas à déposer votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité ! Nous recherchons pour notre client spécialisé en grand distribution, un HOTE DE CAISSE expérimenté H/F
Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie.
Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures.
Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Profil recherché : Vous êtes qualifiés et expérimentés en ligne de caisse.
Expérience significative en caisse
Sens du service client et du contact
Rigueur, ponctualité et dynamisme
Disponible sur des horaires variables entre 8h et 21h30 (travail en roulement) Les avantages ACE Emploi :
Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 4% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80EUR brut.

Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
 Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance
Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/)
Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…)
 Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG   Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.
  Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez !   A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.  

Nous recrutons au Service Relation Clients (SRC), un(e) collaboratrice/collaborateur en CDI. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI à 50%. Le SRC se charge d'assurer des échanges de qualité via les différents canaux de communication mis à disposition des locataires et partenaires par la SDH en incarnant la culture client de l'entreprise. Pour assurer la continuité de service en cas de pics d'activité, les conseillères/conseillers clientèle pourront être amené(e)s à venir en appui du pôle Technique. Vos futures missions ? En tant que Conseiller(e) Clientèle, vous assurez l'accueil et la gestion au 1er niveau des demandes qu'elles soient téléphoniques, physiques lors de l'ouverture de l'agence, par mail, courrier, . A l'écoute de toutes les demandes, vous apportez les réponses appropriées et êtes en mesure de les transmettre au niveau 2 (autres services / directions) selon votre analyse du besoin ou des attentes. Vous êtes responsable de l'enregistrement informatique des motifs de contacts et des réponses apportées, et avez la charge d'informer les services internes des demandes enregistrées et auxquelles ils doivent répondre. Enfin, vous assurez le suivi des demandes et des réclamations (rappel des locataires pour confirmation, mesure de leur satisfaction, évaluation des prestations fournisseurs, relance des entreprises extérieures en cas de non-réalisation de prestations). Au-delà de ces sollicitations, vous pourrez être amené(e)s à gérer : * Le traitement du courrier arrivée / départ * Des interventions spontanées ou à la demande en renfort et/ou en accompagnement des situations d'accueil difficile * Le relai des demandes en appui au pôle technique du service. Sur chacun de ces sujets, vous êtes en capacité de mobiliser, coordonner et suivre les différents intervenants dans le traitement des demandes urgentes ou non. CDI à 50% Et vous dans tout ça ? En véritable professionnel(le) de la relation clients, votre aisance d'expression
aussi bien orale qu'à l'écrit
et votre capacité d'analyse de situation seront des clés indispensables de la réussite à ce poste. Idéalement titulaire d'un Bac + 2 dans les secteurs de l'immobilier et doté(e) d'une expérience dans le domaine vous êtes en maitrise des outils informatiques. Une culture générale et juridique du logement social sera appréciée. Vous avez une véritable fibre sociale, l'envie de vous engager aux côtés d'un acteur territorial et social dynamique impliqué dans le développement urbain ? Nous attendons votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons pour l'un de nos client UN/E AGENT DE SERVICE POLYVALENT H/F Poste à pourvoir dans le secteur de la Bièvre. Missions ponctuelles, temps partiel Salaire horaire : 11,88 EUR + IFM + ICP + MUTUELLE Vous avez une première expérience réussie dans le secteur de la petite enfance, de l'aide à la personne ou de l'entretien de locaux, vous êtes une personne patiente et dynamique. Un diplôme dans le domaine de l'animation est apprécié. N'hésitez pas à postuler !

Ne cherchez plus, démarrez votre nouvelle aventure professionnelle chez AUTO DAUPHINÉ ! Vous êtes passionné(e) par l'automobile et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial ? Alors cette opportunité est pour vous ! Qui sommes nous ? Auto Dauphiné : là où l'innovation rencontre la passion automobile ! Situé au cœur des Alpes, offrant un cadre de vie dynamique et proche de la nature, Auto Dauphiné est un Groupe familial de Concessions Automobiles avec plus de 250 collaborateurs répartis sur 7 établissements, qui commercialise avec ferveur les marques Renault, Dacia et Alpine depuis 1922. Nos forces ? Des équipes talentueuses, engagées ainsi qu'une offre innovante et audacieuse : mobilité durable, technologies avancées, designs futuristes et services répondant au besoin de chaque client pour rendre son expérience inoubliable et faire la différence. Prêt(e) ? N'attendez plus et embarquez avec nous ! Nous recherchons un/e Assistant de Gestion PRA (Pièces de Rechange et Accessoires) F/H en CDI, Service MPR
Magasin Pièces de Rechange à temps plein
35h00 par semaine du lundi au vendredi. Localisation : Echirolles Votre mission : Au sein du MPR, vos missions principales sont les suivantes : * Gérer la caisse au quotidien (espèces, chèques, monnaie) et assurer le suivi ainsi que la justification des mouvements financiers. * Saisir et suivre les commandes fournisseurs, réceptionner les marchandises, et effectuer les rapprochements avec les bons de livraison. * Contrôler et valider les factures intersites, clients et fournisseurs, traiter les litiges transport, les réclamations et les anomalies de stock. * Préparer les expéditions de colis, répondre aux appels entrants et réaliser diverses tâches administratives (affranchissement, envoi de courrier). Disponibilité : Dès que possible Vous : * Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac professionnel à BTS (Bac Pro Gestion Administration, Logistique / BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité Gestion, DUT/BUT Gestion Logistique et Transport, Assistant de gestion) * Maîtrisez les outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion/ERP) * Faite preuve de sens de l'organisation, rigueur, réactivité * Démontrez une aisance relationnelle (contacts fournisseurs, appels entrants) Ce que nous vous offrons : * Des équipes soudées : parce que la réussite passe par l'entraide, le partage des compétences et bien sûr une bonne dose de bonne humeur ! * Des équipements modernes : nous investissons régulièrement dans les dernières technologies pour vous offrir les meilleurs outils et conditions de travail. * Un développement professionnel constant : accédez à des formations continues pour faire évoluer vos compétences, élargir vos horizons et saisir des opportunités d'évolution. * Une rémunération attractive, à la hauteur de votre expérience. * Un système de cooptation pour valoriser vos recommandations de talents jusqu'à 700 € brut. * Des récompenses pour l'apport de nouveaux clients (prime d'indication). * Des avantages : * Mutuelle santé familiale prise en charge à 100%. * 1 jour enfant malade rémunéré pour soutenir vos enfants en cas de maladie. * Titres restaurant de 8€ avec une prise en charge à 60% par l'entreprise. * Tarifs préférentiels sur nos véhicules, produits et services. * De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, prise en charge partielle, des frais de billets pour des spectacles ou concerts, accès à des activités sportives, aide à la scolarité et bien d'autres privilèges à découvrir. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous vous projetez déjà ? Alors envoyez nous votre CV ! Nous avons hâte de vous découvrir ! Auto Dauphine encourage la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes et s'engage à offrir des opportunités égales à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Nous valorisons chaque talent et mettons en place des aménagements adaptés pour favoriser l'épanouissement professionnel de chacun. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Vous souhaitez travailler exclusivement les week-ends ? Découvrir un domaine d'activité passionnant ? Obtenir un complément de salaire ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Faites décoller votre carrière en devenant bagagiste manutentionnaire (F/H) tous les week-ends de décembre 2025 à avril 2026. Le poste de bagagiste manutentionnaire permet d'assurer le tri des bagages après l'enregistrement ou la remise des bagages sur le tapis, tout en respectant les règles de sécurité. Lieu de la mission : St Etienne de St Geoirs à 40 km de Grenoble. Durée : de décembre 2025 à avril 2026. Horaires : Variables en fonction des vols. Les vacations sont de minimum 4h. Rémunérations : SMIC + panier repas + majoration 25% le dimanche et 100% les jours fériés. Description du profil : Ce poste est accessible quelque soit votre profil et votre expérience, ne vous inquiétez pas, nous vous formerons avant le démarrage de la saison ! Savoir-être :
Vigilant
Dynamique
Réactif
Autonome
Esprit d'équipe Soucieux de la sécurité de chacun de nos salariés, nous serons intransigeants sur le respect des consignes et de la sécurité au sein de l'aéroport. Si ce poste vous intéresse, envoyez-nous vite votre CV !

Date d'embauche: 01/08/2025 Etre Agent de soins à Partage et Vie, c'est :- Aider la personne dans la réalisationde toilettes simples ;- Travailler en binôme avecl'aide-soignant(e) lors des toilettes complexes ;- Aider la personne accueillie dansles gestes de la vie quotidienne ;- Assurer l'hygiène quotidiennede l'environnement immédiat du résident/patient (chambre, salle de bain.). Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.  MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire d'un BEP sanitaire et social;Voussouhaitez accompagner des personnes âgées en perte d'autonomie ;Vousavez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ;Vousdisposez de connaissances en hygiène et en santé ;Vousêtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail enéquipe.ALORS REJOIGNEZ nos équipes ! 

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
La gestion de la qualité de la relation client ;
La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Description du poste : En tant que chauffeur porte char itinérant, vous vous déplacerez sur l'ensemble des agences (Chambéry, Clermont Ferrand, Dijon, Grenoble, Saint Priest, Valence) de la région Rhône Alpes avec un véhicule de service mis à votre disposition. Au volant d'un ensemble articulé dernière génération vous assurez la livraison et la récupération des machines chez les clients. En tant que chauffeur porte char , vous serez en relation constante avec l'équipe commerciale et les exploitants transport ; Votre rôle sera de :***Charger et décharger les machines selon le plan de tournée affecté,***Arrimer votre chargement selon les règles de sécurité,***Livrer et récupérer les machines sur site clients (chantiers, usines..),***Veiller au bon état de fonctionnement de votre matériel (camion, remorque, accessoires..),***Respecter la règlementation transport et des règles de sécurité en vigueur. En vrai ambassadeur , vous véhiculez l'image de l'entreprise chez les clients. Pour aller plus sur votre quotidien :***Départ à partir de 5h du matin depuis l'agence***Découchés prévus à l'hôtel (avec diner inclus) Description du profil : Vous êtes prêt à occuper un poste alliant conduite et manutention , votre souci du respect des règles de sécurité et vos aptitudes à manier l'outil informatique (état des lieux, tournées.) seront des atouts pour occuper le poste de chauffeur porte char. Vous possédez le permis EC (ou C1) avec la FIMO/FCO à jour et vous avec une expérience d'au moins 2 ans en conduite de SPL . Notre entreprise avec l'esprit d'entraide vous attends si vous avez aussi :***Un esprit de débrouillardise***Du dynamisme***De la rigueur***De l'autonomie Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même ! Pourquoi nous rejoindre ?***Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,***Des collègues vraiment sympas et accueillants,***Des évènements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,***Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée Ecovadis.***Primes trimestrielles variables***Prime de participation et d'intéressement***Forfaits repas***CSE***Mutuelle familiale

Notre agence Randsad de St Etienne de St Geoirs recherche pour le compte de notre client, entreprise nationale, de renommée internationale, spécialisée dans la fabrication de matériel électrique ses opérateurs de production en 2x8 ou 3x8, H/FAu sein d'un atelier d'une entreprise industrielle, vous aurez en charge, l'approvisionnement de votre poste de travail, la surveillance des opérations de moulage expoxy pour la fabrication de cuves et couvercles de transformateurs électriques. Vous serez amené à réaliser des opérations de finition (contrôle, ponçage, ébavurage, ...). Vous pourrez travailler en horaires 2x8 ou 3x8 selon la demande de l'entreprise. La rémunération horaire (12.04€/h et accompagnée de primes et d'indemnités) attribuées selon le poste, les horaires et le temps de présence.

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses  ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser.  * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales.   * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe.  * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.

À propos du poste Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez intégré(e) au sein d'une brigade où vous aurez l'opportunité d'apprendre et de contribuer à la préparation de plats savoureux dans un environnement stimulant. Responsabilités * Assister le chef cuisinier ou la cheffe cuisinière dans la préparation des aliments et des plats * Participer à la mise en place des ingrédients nécessaires pour le service * Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien des espaces de travail et des équipements * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur * Contribuer à la présentation soignée des plats avant leur envoi en salle * Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une première expérience en restauration, idéalement dans un poste similaire * Des compétences en préparation culinaire et en service en restauration * Un sens de l'organisation développé pour gérer efficacement votre temps et vos tâches * Une connaissance des règles de sécurité alimentaire * Une attitude positive, un esprit d'équipe et une volonté d'apprendre Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez évoluer dans le secteur de la restauration, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 950,00€ à 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Contenu de l'activité: Dans le strict respect des normes HACCP et FIFO (First In, First Out) Mise et remise en état du poste de travail
Préparer/ nettoyer son poste de travail et réaliser les mises en place selon les prévisions d'activité Service
Assurer les tâches de production relatives au poste d'affectation (chaud, froid, flams, laverie si besoin), ce en collaboration avec les autres postes de la cuisine et de la salle, tout en s'organisant en fonction du flux clients
Respecter les procédures de préparation ainsi que les fiches techniques (quantités, présentation, cuissons.)
Réaliser les tâches d'entretien courantes : nettoyage de la cuisine et du restaurant, affichage, parking. Livraisons/Marchandises
Réceptionner, vérifier et ranger les marchandises dans les réserves adéquates (veiller à la rotation des produits) Tâches complémentaires afférentes au niveau 3 : Supervision
Affecter/répartir les postes et les instructions ainsi que les volumes de mise en place du personnel de cuisine
Superviser la production des plats lors des services dont il a la charge afin de garantir la rapidité d'exécution ainsi que la qualité
Respecter et faire respecter l'application des règles d'hygiène et de sécurité, du FIFO, du règlement intérieur ainsi que la conformité aux fiches techniques et aux critères de qualité définis par l'entreprise Responsabilités:
Préparer des assiettes de qualité et conformes aux standards de l'enseigne, et être ambassadeur de la marque
Maintenir en état son poste de travail et veiller à la qualité et aux quantités de matière première utilisée
Appliquer les normes HACCP et FIFO Compétences/Savoirs
Faire (expérience et/ou formations requises):
Expérience en cuisine d'assemblage, à un environnement à fort volume (100 à 150 couverts mini)
Polyvalence/organisation/réactivité/rigueur Connaissances théoriques/ Savoirs :
Normes HACCP + FIFO (First In, First Out)
Modes de conservation et de conditionnement des produits alimentaires
Fiches techniques des plats et fiches de mise en place (offre cuisine et bière)
Connaissance de l'entreprise (son positionnement, ses valeurs, son histoire.) Qualités/Savoirs
Etre :
Etre exemplaire et fiable
Avoir le souci du travail bien fait
Etre dynamique/enthousiaste/état d'esprit positif
Avoir l'esprit d'équipe et l'esprit d'entreprise : être fier de travailler pour l'entreprise 3 Brasseurs Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production encolleur badinieres (H/F) En tant qu'encolleur, vous intégrez les ateliers de notre client spécialiste du tissage industriel, HORAIRE 2X8 du lundi au vendredi vous serez amené à :
Charger les machines en rouleaux de fil.
Décharger et approvisionner les équipements.
Faire passer les fils dans un peigne spécifique.
Surveiller le déroulement correct du fil.
Appliquer le produit de préparation sur les fils.
Assurer la maintenance de base des machines.
Réaliser diverses manutentions avec rigueur.
Respecter les normes de sécurité établie Vous disposez d'une expérience en encolleur ou un parcours en industrie, vous maîtrisez la conduite de machine et le CACES R484-1 Pont Palan sera un plus. Vous êtes rigoureux(se), autonome et apte à assurer des tâches diversifiées. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Vous êtes passionné(e) par l'automobile et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial ? Alors cette opportunité est pour vous ! Qui sommes nous ? Auto Dauphiné : là où l'innovation rencontre la passion automobile ! Situé au cœur des Alpes, offrant un cadre de vie dynamique et proche de la nature, Auto Dauphiné est un Groupe familial de Concessions Automobiles avec plus de 250 collaborateurs répartis sur 7 établissements, qui commercialise avec ferveur les marques Renault, Dacia et Alpine depuis 1922. Nos forces ? Des équipes talentueuses, engagées ainsi qu'une offre innovante et audacieuse : mobilité durable, technologies avancées, designs futuristes et services répondant au besoin de chaque client pour rendre son expérience inoubliable et faire la différence. Prêt(e) ? N'attendez plus et embarquez avec nous ! Nous recherchons un/e Secrétaire Commercial F/H en CDI, Service Véhicules Neufs à temps plein
39h00 par semaine du lundi au vendredi. Localisation : Echirolles Votre mission : Au sein du service Secrétariat Commercial VN, vous êtes en charge des activité suivantes : * Préparation administrative et livraison des véhicules neufs aux clients (particuliers et sociétés) * Gestion administrative et suivi des commandes * Gestion des dispositifs d'aides à l'acquisition de véhicules * Suivi de différents indicateurs de performance * Suivi comptable * Exécution de tâches administratives diverses (facturation, encaissement, archivage.) * Création et suivi des immatriculations SIV Disponibilité : Dès que possible Vous : * Savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité * Etes autonome et organisé et savez gérer les priorités * Avez le sens du relationnel client et du travail en équipe et interservices * Maîtrisez impérativement les outils informatiques (Pack Office) Ce que nous vous offrons : * Des équipes soudées : parce que la réussite passe par l'entraide, le partage des compétences et bien sûr une bonne dose de bonne humeur ! * Des équipements modernes : nous investissons régulièrement dans les dernières technologies pour vous offrir les meilleurs outils et conditions de travail. * Un développement professionnel constant : accédez à des formations continues pour faire évoluer vos compétences, élargir vos horizons et saisir des opportunités d'évolution. * Une rémunération attractive, à la hauteur de votre expérience. * Un système de cooptation pour valoriser vos recommandations de talents jusqu'à 700 € brut. * Des récompenses pour l'apport de nouveaux clients (prime d'indication). * Des avantages : * Mutuelle santé familiale prise en charge à 100%. * 1 jour enfant malade rémunéré pour soutenir vos enfants en cas de maladie. * Titres restaurant de 8€ avec une prise en charge à 60% par l'entreprise. * Tarifs préférentiels sur nos véhicules, produits et services. * De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, prise en charge partielle, des frais de billets pour des spectacles ou concerts, accès à des activités sportives, aide à la scolarité et bien d'autres privilèges à découvrir. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous vous projetez déjà ? Alors envoyez nous votre CV ! Nous avons hâte de vous découvrir ! Auto Dauphine encourage la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes et s'engage à offrir des opportunités égales à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Nous valorisons chaque talent et mettons en place des aménagements adaptés pour favoriser l'épanouissement professionnel de chacun. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons pour l'un de nos clients un monteur-assembleur spécialisé dans la tôlerie, mécano-soudure, la mécanique, les traitements et revêtements de surfaces ainsi que l'approvisionnement et l'intégration-câblage de toute l'électronique. Vos missions :
Procède au montage et assemblage
Réalise un contrôle visuel et dimensionnel
Communique avec son environnement de travail
Lit et interprète des plans industriels
Identifie les composants à monter
Vérifie la conformité des ensembles Vous possédez une expérience significative à ce poste, vous êtes très bricoleur. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, contactez au plus vite notre agence.

Description du poste : L'agence ADECCO de Saint Etienne de Saint Geoirs lance une campagne de recrutement de CDI Intérimaire. Avoir le statut de salarié en CDI en effectuant des missions d'intérim, c'est désormais possible ! Vous êtes mobile sur le secteur de Saint Etienne de Saint Geoirs et prêt à vous investir sur le long terme, c'est le moment pour vous de postuler à cette offre !
Disponibilité et flexibilité (horaires 2x8, nuit et journée)
Assiduité au travail
Ponctualité
Adaptabilité Expériences et compétences recherchées :
Opérateur presse
Opérateur sur CN
Agent de production
Préparateur de commande Vos avantages à nous rejoindre : garantie de rémunération mensuelle, CP à poser, enchaînement des missions et surtout stabilité personnelle et professionnelle ! Adecco c'est plus qu'une agence d'intérim ! Ce sont des équipes dédiées à votre avenir professionnel, qui vous accompagnent pour vous faire grandir professionnellement, qui s'impliquent chaque jour pour vous aider à trouver LE job de votre vie ! Vous êtes intéressé ? Créez votre espace personnel sur l'application Adecco&Moi, Complétez-le au maximum Importez vos documents (CV à jour, carte d'identité, permis et certificat de travail) Et postulez en ligne. Description du profil : Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Votre mission principale : être aux commandes de la satisfaction clients Vous encadrez et motivez l'équipe drive au service du développement du e-commerce du magasin. Garant de la bonne ambiance du travail, vous fixez les objectifs commerciaux en fonction de vos connaissances du marché local. Suivi des commandes / Gestion des suivis et optimisation du site internet Développement de la dynamique commerciale des rayons / Gestion des stocks Garanti le respect de la réglementation commerciale / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle Respect des règles alimentaire et d'hygiène Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de manager drive, suivi le lien
> https://urlr.me/QLDqK Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant, vous transmettez votre dynamisme au service d'un commerce de proximité Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien Toujours en quête d'amélioration pour garantir la satisfaction clientèle Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne d'exploitation pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de procéder à l'exploitation des installations de génie climatique sous contrats (chaufferies collectives, climatisation, ventilation, VMC, pompes de relevage, etc.) et aux travaux courants qui en découlent. Responsabilités * Assurer le suivi et la maintenance préventive et corrective des équipements d'exploitation en autonomie * Surveiller les performances des installations et identifier les anomalies * Analyser les données opérationnelles pour proposer des améliorations * Collaborer avec les équipes de production pour garantir un fonctionnement optimal * Rédiger des rapports d'intervention Profil recherché * Diplôme dans le domaine CVC * Connaissance des systèmes d'exploitation * Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication * Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Si vous êtes passionné(e) par le domaine du CVC et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 3 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service à la clientèle pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en créant une atmosphère accueillante et conviviale. Si vous aimez travailler dans un environnement animé et que vous avez le sens du détail, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine * Servir les plats et les boissons avec attention et rapidité * Assurer la préparation des aliments simples selon les normes de sécurité alimentaire * Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service * Répondre aux questions des clients concernant le menu et les spécialités * Gérer les encaissements et s'assurer de la satisfaction des clients tout au long de leur expérience Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable en tant que serveur ou serveuse * Vous possédez d'excellentes compétences en service à la clientèle * Vous êtes capable de travailler efficacement sous pression dans un environnement dynamique * Vous avez des connaissances en sécurité alimentaire et en préparation de boissons (expérience barista appréciée) * Vous êtes attentif(ve) aux détails et avez un bon sens de l'organisation Si vous souhaitez faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à créer des moments mémorables pour nos clients, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 356,29€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1964€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis !
Gestion commerciale / Merchandising / Promotions
Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions
Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings
Respect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation
Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien
> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Un amateur de l'organisation et du sens du résultat
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez...
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiauxVous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre mission principale : être aux commandes de la satisfaction clients Vous encadrez et motivez l'équipe drive au service du développement du e-commerce du magasin. Garant de la bonne ambiance du travail, vous fixez les objectifs commerciaux en fonction de vos connaissances du marché local.
Suivi des commandes / Gestion des suivis et optimisation du site internet
Développement de la dynamique commerciale des rayons / Gestion des stocks
Garanti le respect de la réglementation commerciale / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle
Respect des règles alimentaire et d'hygiène Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de manager drive, suivi le lien
> https://urlr.me/QLDqK Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Souriant, vous transmettez votre dynamisme au service d'un commerce de proximité
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Toujours en quête d'amélioration pour garantir la satisfaction clientèle
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez...
Fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants
Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé à Colombe
38, des MONTEURS pour la découpe de plaque de plâtre. Usinage des plaques de plâtres, bois ou autres matériaux suivant des plans de fabrication. Vérifier les pièces en sortie de machines, port de charge, mettre en palettes les produits sous la responsabilité de son chef d'équipe. Travail en journée : du lundi au jeudi 07h30-12h00 / 12h45-15h45, vendredi 07h30-12h30 Primes vacances, 13ème mois, trajets, SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne consciencieuse dans son travail.

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) JE RECHERCHE POUR L'UN DE MES CLIENTS, UNE ENTREPRISE, SITUÉE À BREZINS (38), UN(E) GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP CONFIRMÉ(E) EN CDI. Vos missions seront les suivantes : * Gestion d'un portefeuille de 450 paies à deux, de A à Z ; * Déclaration des charges sociales et DSN ; * Administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés (contrats, DPAE, gestion de la maladie, subrogation, attestation de salaire, documents de fin de contrat...) ; * Participation aux mises à jour des paramétrages du logiciel de paie ; * Réalisation de tableaux de bord de suivi ; * Répondre aux questions des salariés ; * Assurer une veille réglementaire. OUTILS : Teams RH de Cegedim et Horoquartz pour la GTAVous avez une expérience réussie d'une dizaine d'années sur un poste similaire.
  Vous avez une aisance relationnelle, une capacité d'écoute et de communication. POURQUOI REJOINDRE CETTE ENTREPRISE ? * Rémunération fixe jusqu'à 55KEUR sur 12 mois selon profil ; * Statut cadre forfait 218 jours ;  * Intéressement et participation ; * Une 6ème semaine de CP au bout d'un an d'ancienneté  ; * PEE et CET ; * Restaurant d'entreprise ; * Prise en charge des frais d'autoroute ; * Télétravail : 2 jours par semaine ; LES + : * Vous recherchez une équipe dynamique, humaine et une entreprise qui fait en sorte que les collaborateurs connaissent le sens de leurs actions dans un environnement bienveillant * Vous recherchez un environnement de travail stimulant et innovant VOUS VOUS RECONNAISSEZ ? ALORS POSTULEZ !

Description du poste : Quels défis techniques captivants en tant qu'Agent d'usinage (F/H) souhaitez-vous relever ? Dans un environnement exigeant, vous serez chargé·e de superviser le réglage et la programmation sur des centres d'usinage sophistiqués.
Programmer et ajuster les machines de centre horizontal Mazak FH4800 selon les spécifications techniques
Assurer la précision des opérations sur le centre 5 axes Mazak Variaxis i 600 en vérifiant et en ajustant les paramètres
Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'usinage et garantir une production efficace et de haute qualité Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 12/mois
Salaire: 48000 euros/an Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Le candidat(e) idéal(e) possède une expertise avérée en programmation et réglage de centres d'usinage avec une expérience confirmée.
Maîtrise indispensable des centres d'usinage horizontaux et 5 axes, notamment des modèles Mazak FH4800 et Variaxis i 600
Expérience minimale de 2 ans en usinage, garantissant une autonomie et une efficacité opérationnelle
Capacité à interpréter les plans techniques et à programmer les machines pour des opérations précises
Diplôme en mécanique ou équivalent reconnu dans le domaine de l'usinage souhaité mais pas exigé. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Notre agence Randstad de St Etienne de St Geoirs recherche pour son client implanté sur la zone Grenoble AIR PARC ses mécaniciens aéronautiques H/F.Au sein d'un atelier organisé en horaires de journée et sur une base hebdomadaire de 39h, vous réaliserez les tâches de travail suivantes : Maintenance des aéronefs avant et après le vol / interventions mécaniques, électriques et hydrauliques / contrôles / essais. Salaire 14€/h + 13ème mois attribué dès la 1ère heure de travail

Description du poste : Lynx RH Grenoble est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim pour des recrutements de profils Bac +2 à Bac +5 dans les domaines suivants : Ingénierie : Recherche & Développement
Manufacturing
Supply Chain
Qualité
HSE- Lean Management
Métiers du BTP Informatique : Conseil
Développement
Réseaux & Télécommunications
Support
Web Fonctions supports / Tertiaire : Commerce
Achats
Vente
Marketing
Communication
Finance
Comptabilité
RH
Assistanat recherche pour son client à Grenoble, un cabinet comptable reconnu comme acteur important sur les domaines du conseil et de l'accompagnement sur St Etienne de St Geoirs (38), un(e) collaborateur (trice) comptable. Vos missions Rejoignez l'agence de St Etienne de St Geoirs , composée d'une 10aine de collaborateurs , nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Comptable prêt(e) à s'investir auprès d'un cabinet dynamique aux projets stimulants! Vous interviendrez sur un portefeuille client de type TPE-PME tous secteurs d'activités et réaliserez le missions suivantes (liste non exhaustive):***Déclarez les TVA * Préparez les autres déclarations courantes * Réalisez les missions exceptionnelles * Analysez les comptes du bilan * Elaborez les déclarations et les liasses fiscales * ... Description du profil : Pré-requis Expérience significative de préférence dans un cabinet comptable d'au moins 2-3 ans. Experts-comptables mémorialistes acceptés. Profil recherché De formation bac+2 en comptabilité, vous êtes à l'aise à gérer un portefeuille évolutif d'une 60aine de clients de tailles différentes. Vous êtes force de conseils et de propositions auprès de vos clients. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Depuis 20 ans, Bièvre Nature Recyclage est un site de compostage implanté à Sillans en Isère. Nous réalisons le compostage de déchets végétaux et de matières organiques pour créer un compost normé destiné aux agriculteurs pour les grandes cultures. Le poste : Sous la responsabilité du responsable de site, nous recherchons un Agent polyvalent de plateforme de compostage. La finalité : Vous intégrez l’équipe en place et vous accomplissez en autonomie les différentes actions pour la création d’un compost de qualité dans le respect des consignes. Vous avez pour principales missions : Accueillir les transporteurs et réaliser des opérations de pesée sur pont bascule. Conduite d’une chargeuse afin de réaliser des opérations de mélange, de déplacement, de retournement d’andains, de criblage et de chargement de compost. Respecter le process interne de Compostage, le prélèvement des analyses et le relevé des températures pour le suivi de maturation. Etre garant de l’entretien courant des infrastructures (locaux, station météo, bac du lixiviat, débroussaillage, nettoyage du site) et du matériel (nettoyage, vidange, graissage, gestion des pannes, changement des pièces d’usure).   Les compétences :  Maitrise indispensable de la conduite de chargeuse  (CACES R482 C1 et éventuellement E). Capacité à utiliser un indicateur de pesée de pont bascule. Capacité à appliquer une procédure ainsi que les consignes de qualité et de sécurité. Connaissances en mécanique pour la réalisation d’opérations de maintenance. Une expérience ou un profil en agriculture sera un réel atout. Savoir-être :  Faire preuve d’autonomie, d’anticipation, de sens de l’organisation. Rigueur. Esprit d’équipe et sens de l’entraide. En lien avec la hiérarchie. Sensibilité pour l’environnement.        

Vous êtes passionné par la donnée et l'optimisation des processus ? Vous rêvez de rejoindre une entreprise qui vous fait confiance et vous donne les moyens de grandir ? Porcher Industrie, groupe industriel international à la pointe de la technologie, recrute un Ingénieur BI/Spécialiste MES pour renforcer son équipe.Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez au cœur d'une période de passation de plus de six mois, vous assurant une intégration et une formation solides auprès de votre prédécesseur. Rattaché(e) au Responsable Business Intelligence, vous rejoindrez une équipe à taille humaine où l'autonomie et l'esprit d'initiative sont valorisés. Vos tâches principales :
Support et amélioration continue : Garantir le bon fonctionnement et optimiser nos systèmes MES (Manufacturing Execution System) en lien avec les ERP M3 et les outils BI (SAS Viya).
Analyse et développement : Réaliser des analyses et des modifications sur nos applications MES/M3 (programmation, tests, débogage, etc.).
Proximité utilisateur : Comprendre les besoins des utilisateurs pour adapter les logiciels, les former et les accompagner dans la résolution de leurs problèmes (support de niveau 1 et 2).
Gestion de projet : Participer à des projets d'envergure et gérer plusieurs dossiers en parallèle.
Veille technologique : Évaluer l'impact des mises à jour applicatives et proposer des solutions innovantes. Ce que nous offrons:
Rémunération : Un salaire compétitif et adaptable selon votre expérience et votre parcours.
Un parcours d'intégration : Une longue période de passation et de formation pour vous permettre de prendre le poste en toute sérénité.
Un poste évolutif : De belles perspectives de carrière et des opportunités d'évolution au sein du groupe.

Nous recherchons pour le compte de notre client des opérateurs spécialisés (F/H). Nous recrutons des Tisseurs pour rejoindre les équipes de production. Vous serez chargé(e) de piloter et surveiller des machines textiles dans le respect des exigences de qualité et de sécurité.Conduire et surveiller la production de machines à partir d'ordre de fabrication ou cahier des charges : Alternance jour hebdomadaire 5h-13h / 13h-21h
Surveiller les machines et alimenter certains composants si nécessaire
Appliquer le cas échéant des réglages simples selon les fiches de réglages et des ordres de fabrication
Réaliser des autocontrôles qualitatifs et quantitatifs selon le mode opératoire
Alerter le référent en cas de dérive ou d'anomalies sur la production en cours et arrêter la machine si nécessaire
Renseigner les éléments relatifs à la production sur document ou informatique (ERP) pour permettre la mise à jour et la traçabilité
Nettoyer la ou les machines et la zone de travail
Appliquer le mode opératoire, les consignes de sécurité, les procédures qualité applicables dans l'emploi.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

EVA Tutelles est une association gérant des mesures de protection juridique confiées par les juges des contentieux de la protection en direction de personnes majeures. Notre association compte 90 salariés répartis sur 6 sites dans toute l'Isère. Nous recrutons un/une assistant(e) tutélaire en CDI à temps plein (37h), pour notre antenne d'ECHIROLLES. Sous la responsabilité du directeur d'antenne, au sein d'une équipe de professionnels motivés, l'assistant(e) tutélaire constitue l'interface du trinôme composé de 2 MJPM avec lesquels il/elle collabore à la prise en charge administrative et comptable des mandats confiés au service de tutelles, sous l'autorité hiérarchique du directeur d'antenne et la supervision d'une cadre de proximité. Intégré(e) à l'équipe, vous bénéficierez de ses compétences et serez chargé(e) notamment de :
assurer un relais téléphonique et physique auprès du public ;
trier, scanner et indexer les écrits reçus par le trinôme ;
piloter le suivi administratif des mesures de protection ;
contribuer au suivi comptable des mesures de protection. Profil du/de la candidat(e) : Expérience dans un service administratif. Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation. Sens des responsabilités et de la discrétion. Aisance rédactionnelle. Maîtrise de l'informatique et de la bureautique. Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et vous serez formé(e) en interne à l'utilisation des outils informatiques spécifiques. Expérience : Souhaitée de 1 An(s) dans un service administratif
1ère expérience dans le social souhaitée Diplômes & formations : Minimum Bac, formation BTS SP3S appréciée Caractéristiques du poste : Poste à temps plein du lundi au vendredi (37h)
Plages flexibles (7h15-9h00 et 15h30-18h00) et plages fixes (9h00-12h00 et 13h30-15h30) Salaire suivant CCN66 Prise de poste : au plus tôt. Avantages : 12 jours de repos
Mutuelle renforcée en optique et dentaire, Comité d'entreprise, 27 ouvrés de congés payés
titre de transport remboursé à 50% La session de recrutement aura lieu le mardi 21/10/2025 à partir de 13H30 et se déroulera en deux phases : un entretien suivi de tests de recrutement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 997,87€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel

Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de vérin Hydraulique un OPERATEUR H/F pour de la préparation montage. L'opérateur devra préparer les différentes pièces servant au montage des vérins en respectant la qualité et les temps de fabrication Activités / missions :
Récupération des pièces à préparer, réalisation de l'assemblage des pièces suivant les plans et mode opératoire.
Contrôle des côtes.
Prise en main du gerbeur électrique.
Acheminement vers zone de préparation et retour en zone de stockage pour le surplus.
Acheminement vers zone tampon en attente d'utilisation.
Nettoyage du poste en fin de journée. Conditions de travail :
Travail en équipe posté (4h-12h / 12h-20h)
Tx horaire 12EUR12
Prime de production=90EURbrut/mois
Prime de panier =150EURbrut/mois Compétences requises :
Identifier les phases d'assemblage et la nature des composants à utiliser, cohérence entre les références de l'OF et les pièces.
Reporter sur l'OF les numéros de lots utilisés, pour assurer une bonne traçabilité.
Contrôler les pièces une fois l'assemblage terminé.
Renseigner les supports de suivi de production (ordre de fabrication).
Utilisation de l'outillage avec précaution (presse pneumatique...).
Utilisation d'outillages manuels (clé, pince ...).

Rejoignez notre équipe pour un poste d'opérateur de production (H/F) chez notre client basé à Saint Etienne de Saint Geoirs. Leader mondial du matériel de commande électrique. Contrat : mission longue durée (intérim) Démarrage : 15/10/2025 Horaires : temps plein:3X8 Salaire : 12,01 €/h brut + Panier+ prime équipe · Voici les missions qui vous seront confiées : * Vous réaliserez des opérations de fabrication en application des procédures * Vous assurerez la qualité des produits * Vous contribuerez au suivi des performances de votre secteur * Vous remonterez les dysfonctionnements et veillerez à l'entretien de votre poste de travail

Dans le cadre de l'ouverture en juin de notre prochain CardioParc situé à Saint-Etienne-de-Saint-Geoirs (38), nous recrutons un infirmier en pratique avancée H/F. Le poste est ouvert à un temps partiel.Vos missions :Véritable bras droit du cardiologue, vous aurez pour principales missions d'assurer la prise en charge des patients atteints de maladies chroniques (diabète, hypertension artérielle, maladie coronarienne, insuffisance cardiaquebr>- Vous êtes le référent de la file active de patients avec pour objectif de décharger les médecins d'une partie des demandes patients.
Vous assurez l'examen et surveillance clinique des patients, le renouvellement d'ordonnance, l'ajustement des posologies et la prescription d'examens complémentaires.
Vous participez à des actions d'éducation à la santé et de prévention (habitudes de vie, conseils pratiques de préventionbr>
Vous améliorer la qualité des soins par la conduite de projets internes, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Pour un nouveau concept de restauration rapide Nous recherchons un(e) personne polyvalent(e) capable d'assurer les mission de service, caisse, entretien de la salle et gestion des commandes client pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employer polyvalent, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et d'effectuer des opérations d'accueil et de gestion des commandes avec précision et efficacité. 1 semaine de formation payer sur un établissement Pilote à Lyon Responsabilités :
Accueillir les clients et les conseillers
Encaisser les clients
Gérer les commandes
Fournir des informations sur les produits, les promotions
Maintenir la propreté et l'ordre de la caisse et de la zone environnante
Gérer le stockage des produits et effectuer des tâches de réapprovisionnement si nécessaire
nettoyage Et mise en place Qualifications :
Sens de l'organisation et capacité à travailler rapidement et avec précision
Expérience préalable en relation client
Capacité à communiquer efficacement avec les clients
Excellentes compétences en service client
Gestion des commandes clients
Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel Horaire 10H-15H et 18H-23H 4 jours de travail par semaine Si vous êtes une personne dynamique, aimant le contact avec la clientèle et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Date de début prévue : 03/11/2025 Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 1 767,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de VOIRON, recherche un opérateur polyvalent (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : OPERATEUR POLYVALENT (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à
Assurer la fabrication de pièces époxy dans le respect du process et des contraintes de sécurité, qualité, environnement, délai et efficacité
Réaliser les opérations de moulage et d'ébavurage
contrôles simples.
Assurer la maintenance de niveau 1 de son poste.
Assurer au quotidien le rangement et le nettoyage de son poste de travail Horaire de travail en 3*8 PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Recherche vendeur h/f travail en équipe dans une entreprise familiale de poissonnerie sur les marché de la region du mardi au samedi(6semaines de congé payé).nous recherchons une personne ayant le contact avec la clientèles , dynamique avec ou sans expérience ( formation en interne). Le salaire est à établir en fonction du profil et des compétences avec évolution suivant motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Votre mission principale : être aux commandes de la satisfaction clients Vous encadrez et motivez l'équipe drive au service du développement du e-commerce du magasin. Garant de la bonne ambiance du travail, vous fixez les objectifs commerciaux en fonction de vos connaissances du marché local.
Suivi des commandes / Gestion des suivis et optimisation du site internet
Développement de la dynamique commerciale des rayons / Gestion des stocks
Garanti le respect de la réglementation commerciale / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle
Respect des règles alimentaire et d'hygiène Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de manager drive, suivi le lien
> https://urlr.me/QLDqK Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Souriant, vous transmettez votre dynamisme au service d'un commerce de proximité
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Toujours en quête d'amélioration pour garantir la satisfaction clientèle
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez...
Fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants
Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : CRIT Voiron recherche pour l'un de ses client situés sur Saint Etienne de St Geoirs un(e) technicien de maintenance (H/F) en 2x8 Tu es en charge d'assurer les opérations permettant la disponibilité et le bon fonctionnement du parc machines du site au niveau de l'électricité et de la mécanique générale, dans le respect des consignes : Effectuer l'entretien préventif du matériel de production ; Assurer le dépannage de ce matériel ; Apporter son aide et ses connaissances pour optimiser la production ou en cas de besoin ; Assurer l'entretien général mécanique et électrique des matériels (inspections périodiques) ; Assurer toute autre mission et tâche en rapport direct ou indirect avec le service maintenance ; Être force de proposition pour répondre à une amélioration continue. . PROFIL : Personne sérieuse, autonome, rigoureuse et méthodique, qui aime également le travail en équipe. Tu sais planifier, superviser ou réaliser une opération de maintenance. Tu as des connaissances hydraulique, mécanique, électrique, électronique et pneumatique industrielle La connaissance de la plasturgie est un véritable atout supplémentaire. Autres informations: Poste à pourvoir en CDI Horaires en 2x8 13h-21h ou 5h-13h

Rattaché à la Responsable SSE tu intégreras le site d'Eclose Badinières. Tes missions principales seront :
Création des nouvelles versions de modèles de plans de prévention et des protocoles de chargement/déchargement et suivi de leur mise en place
Suivi de plans d'actions / réalisation d'actions issues de l'analyse des risques, de la veille réglementaire HSE ou de l'audit TMD (transport de matières dangereuses)
Mise en place de nouveaux dispositifs déchets et aide à l'identiϐication de nouvelles ϐilières
Création de ϐiches de postes sécurité après avoir observé les postes de travail
Participation aux missions quotidiennes du service SSE En fonction de l'actualité et de l'avancée des projets, d'autres sujets pourront t'être proposés en complément.- Tu prépares actuellement une école d'ingénieur en HSE/un Master HSE, ayant suivi idéalement un an de formation en HSE
Tu connais le domaine de la sécurité/environnement et celui-ci te passionnes
Tu aimes les missions diversiϐiées et prendre des initiatives

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un régleur d'usinage H/F pour une longue mission. ?? Vos missions En tant que Régleur Usinage, vous aurez pour responsabilités de :
Assurer les changements de séries : montage des posages pièces et des outils, contrôles tridimensionnels des premières pièces, auto-contrôle.
Apporter les corrections nécessaires au lancement de série et suivre la vie série.
Déterminer les actions correctives en production et en assurer le suivi.
Participer aux plans d'action suite aux non-conformités.
Créer ou superviser la réalisation des IOD, EI et préséries jusqu'à validation complète du process (QCD) réceptionné par la production.
Apporter un appui technique aux services Production et Qualité. ??? Compétences recherchées
Maîtrise du réglage sur fraiseuse 3 et 5 axes ainsi que sur tour.
Connaissance des langages machines : FANUC, SIEMENS, HAAS.
Lecture et interprétation de plans.
Utilisation d'appareils de mesure tridimensionnelle (MITUTOYO).
Bonnes capacités d'analyse et méthodologie.
Expérience minimum 5 ans sur un poste similaire exigée. Profil recherché Vous êtes un professionnel expérimenté de l'usinage, rigoureux et autonome, avec une solide expertise technique. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans une mission longue durée au sein d'un environnement exigeant et stimulant.

Notre client reconnu dans le domaine de la fonderie et l'usinage de pièces en aluminium, recherche son METROLOGUE H/F Votre mission : En tant que Métrologue, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la conformité des pièces produites. Vous interviendrez tout au long du processus de fabrication, depuis le contrôle dimensionnel jusqu'à l'industrialisation des nouveaux produits. Vos principales responsabilités : Assurer le suivi de production à l'aide d'une MMT Mitutoyo, Réaliser la cotation fonctionnelle des plans et constituer les dossiers échantillons initiaux (FAI, PPAP), Effectuer la programmation sur MMT avec le logiciel Cosmos, Participer activement au pilotage de l'industrialisation des nouveaux produits en collaboration étroite avec l'équipe Méthodes. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine reconnue pour son savoir-faire en fonderie et usinage de précision, Des projets industriels ambitieux au sein d'équipes passionnées et engagées Un environnement de travail collaboratif, valorisant l'expertise technique et la qualité produit. Profil recherché : Formation en métrologie ou en génie mécanique, complétée par une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel exigeant (idéalement en fonderie ou usinage), Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel, notamment MMT Mitutoyo et le logiciel Cosmos, Excellente compétence en lecture de plans techniques et en cotation fonctionnelle (GPS), Rigueur, esprit d'analyse, sens du détail et aptitude au travail en équipe, Un niveau d'anglais B2 (technique) serait un plus pour l'interprétation de documents ou l'échange avec certains clients/fournisseurs.

Description du poste : Notre client reconnu dans le domaine de la fonderie et l'usinage de pièces en aluminium, recherche son METROLOGUE H/F Votre mission : En tant que Métrologue, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la conformité des pièces produites. Vous interviendrez tout au long du processus de fabrication, depuis le contrôle dimensionnel jusqu'à l'industrialisation des nouveaux produits. Vos principales responsabilités : Assurer le suivi de production à l'aide d'une MMT Mitutoyo, Réaliser la cotation fonctionnelle des plans et constituer les dossiers échantillons initiaux (FAI, PPAP), Effectuer la programmation sur MMT avec le logiciel Cosmos, Participer activement au pilotage de l'industrialisation des nouveaux produits en collaboration étroite avec l'équipe Méthodes. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine reconnue pour son savoir-faire en fonderie et usinage de précision, Des projets industriels ambitieux au sein d'équipes passionnées et engagées Un environnement de travail collaboratif, valorisant l'expertise technique et la qualité produit. Description du profil : Profil recherché : Formation en métrologie ou en génie mécanique, complétée par une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel exigeant (idéalement en fonderie ou usinage), Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel, notamment MMT Mitutoyo et le logiciel Cosmos, Excellente compétence en lecture de plans techniques et en cotation fonctionnelle (GPS), Rigueur, esprit d'analyse, sens du détail et aptitude au travail en équipe, Un niveau d'anglais B2 (technique) serait un plus pour l'interprétation de documents ou l'échange avec certains clients/fournisseurs.

Chez nous ça brasse, et pas du vent ! Mais qui sont les 3 BRASSEURS ? Ce sont des personnes enthousiastes qui font perdurer des recettes gourmandes du Nord, et un parfait savoir-faire de la bonne bière brassée sur place. Ici, ça sent bon le houblon et la convivialité, la carbonade et la générosité, la flammekueche et le goût du travail bien fait en toute simplicité ! Tes arômes : * Tu assures tes arrières grâce à ton dynamisme doublé d'un excellent relationnel. * Tu marqueras des buts grâce à ton goût du challenge et ta capacité à travailler en équipe avec enthousiasme. * Le match nécessite de préférence une expérience en restauration à table au sein d'un environnement à fort volume (minimum 150 couverts), mais sache que la victoire dépendra avant tout de ta motivation ! Tu te sens prêt(e) à être ambassadeur(drice) de la marque « 3 Brasseurs » ? Ne reste pas sur le banc de touche, envoie-nous votre candidature ! Ta mission : * Tu es la star du terrain et jongles entre la mise en place et le service au sein de ton rang. * Au coup de sifflet tu accueilles et installes les clients avec ton plus beau sourire. * Véritable performer, tu vantes les mérites de nos bières fabriquées sur place, tout en apportant tes conseils sur la carte 3 Brasseurs. * Tu clôtures le match en assurant l'encaissement de tes clients. * A la mi-temps, tu veilles à l'entretien courant et au réapprovisionnement du bar et de la salle. * La règle du jeu : la mise en application des règles d'hygiène et de sécurité. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, Alternance Rémunération : 1 977,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Dans le cadre du développement de nos activités en pharmaceutique sur Brézins (38), nous recrutons un profil Concepteur R et D Mécanique (H/F), vous serez amené à :
Concevoir les sous-systèmes / composants mécaniques
Rédiger les spécifications fonctionnelles et non fonctionnelles
Développer et réaliser des prototypes en incluant l'analyse des risques techniques
Garantir l'alignement du design avec l'architecture mécanique des produits
Définir, exécuter les tests de vérification et établir les rapports
Suivre le processus de développement Vous êtes un Concepteur R et D Mécanique confirmé BAC+2/3 ou BAC+5 avec des expériences dans les domaines de la plasturgie, dans un environnement électromécanique/mécatronique et de préférence dans un environnement médical. Vous maîtrisez le logiciel CREO et possédez des connaissances sur la certification IEC-60601. Avec une forte appétence pour le travail en équipe, vous êtes force de proposition et autonome et possédez une curiosité technique.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, est un fabricant de textiles avec une longue expérience et un savoir-faire reconnu. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Comment vos compétences enrichiront-elles les tâches passionnantes du poste de Technicien logistique (F/H) ? En collaborant étroitement avec le Customer Service Manager, vous serez responsable de la coordination efficace des flux logistiques tant nationaux qu'internationaux.
Administrer les ordres de transport (route, air, mer) selon une charte de transports existante et s'assurer de leur prise en charge par les transporteurs
Élaborer et diffuser tous les documents de livraison tout en récoltant les documents nécessaires pour les déclarations douanières
Coordonner le déroulement des opérations logistiques, suivre les livraisons et gérer les litiges transport pour garantir la satisfaction clients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 2300 euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En NAVETTE, l'arrêt est très proche des locaux !Prêt(e) à contribuer efficacement au rôle de OURDISSEUR au tissage (F/H) dans notre établissement dynamique ? Rejoignez un environnement dynamique où vous aiderez à optimiser la préparation des fils pour le processus de tissage.
Assurer la manutention efficace et sécurisée des matériaux nécessaires à la préparation des fils
Organiser et maintenir les espaces de travail pour garantir un flux de production fluide et sans interruption
Collaborer avec l'équipe pour surveiller la qualité des fils préparés avant leur utilisation sur le métier à tisser Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux.
Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières
Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg
Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Prêt(e) à relever le défi captivant de TISSEUR (F/H) ? Dans ce rôle essentiel au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la préparation et du fonctionnement des machines de production textile.
Préparer les fils pour les machines de tissage en suivant scrupuleusement les règles de sécurité et les impératifs de production
Réaliser l'encollage et le montage des éléments pour optimiser la qualité et l'efficacité du processus de tissage
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements pour garantir le bon fonctionnement continu et réduire les arrêts de production Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Êtes-vous motivé(e) à relever des défis chaque jour en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer le bon déroulement des opérations de manutention et de préparation des fils pour le tissage
Charger, décharger et alimenter les machines en rouleau de fil
Enfiler les fils dans un peigne et surveiller le processus de déroulement
Effectuer des manutentions diverses nécessitant le CACES R484-1 Pont Palan Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Description du poste : Manpower Bourgoin-Jallieu recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance
Badinières (H/F). Intégrez un grand groupe industriel spécialisé dans le textile, en horaires 2x8 : 5h-13h / 13h-21h. Sur ce poste, vous serez amené à :
Assurer les réglages et l'entretien des machines et outillages pour garantir qualité et productivité,
Être le référent technique d'un groupe d'opérateurs et faire le lien avec le chef d'équipe,
Programmer et ajuster les machines selon les fiches techniques et les données de production,
Contrôler la conformité des produits et valider les démarrages de production,
Intervenir en cas de dysfonctionnement et apporter un soutien technique aux opérateurs,
Diagnostiquer et dépanner les équipements (mécanique, électrique, électronique, informatique),
Participer aux essais de nouveaux produits et à l'optimisation des réglages,
Proposer des améliorations continues en matière de sécurité, performance et fiabilité,
Gérer la mise en service des énergies nécessaires (eau, air, électricité...),
Organiser le démarrage de l'équipe, répartir les tâches et définir les priorités,
Veiller à la propreté des lignes et à un environnement de travail sécurisé,
Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, qualité et les modes opératoires,
Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements dans votre zone. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécatronique ou équivalent. Une première expérience en environnement industriel est appréciée. Compétences techniques :
Solide maîtrise des réglages mécaniques, électriques et électroniques,
Lecture et interprétation de documents techniques (plans, schémas, fiches de réglage),
Des connaissances en automatisme et informatique industrielle serait apprécié,
Aptitude au diagnostic de pannes et à la maintenance préventive/curative. Qualités personnelles :
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation,
Esprit d'équipe et capacité à accompagner les opérateurs,
Réactivité face aux imprévus techniques,
Sens des responsabilités et respect des consignes. Si ce poste correspond à votre profil, transmettez-nous votre CV ! Votre équipe Manpower Bourgoin-Jallieu Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap