Offres d'emploi à Eydoche

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons pour la Maison d'Accueil d'Urgence des Toucans : un(e) Surveillant(e) de nuit (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein à compter du 1er novembre 2025. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose :
D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans.
De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. Vous aurez pour missions :
Surveillance des enfants accueillis
Observation et prise en compte de l'état de santé psychique, moral et physique des enfants
Repérage, signalement, gestion et des situations de conflits
Aide aux actes de la vie quotidienne
Développement d'une relation éducative
Prévention des risques et organiser selon les protocoles de l'Etablissement
Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel (intégrité, ouverture d'esprit, respect et honnêteté) LES COMPETENCES REQUISES Capacité d'adaptation relationnelle au regard de la diversité du public accueilli (adolescents) Capacité de gestion de ses émotions face aux conflits Capacité de réactivité en cas de gestion de situation d'urgence Qualité d'expression orale et écrite pour synthétiser et communiquer les informations Prise en compte des besoins des adolescents Effectuer une relève Elaboration d'écrits Permis B Rémunération FPH + SEGUR.

Le pôle Cohésion sociale & Animation du Territoire à Bièvre Est Cette compétence est mise en œuvre depuis 2011 à travers deux services : le service Petite enfance et le service Animation de la vie locale regroupant une soixantaine d'agents. Le service Animation de la vie locale met en œuvre une politique sociale de proximité par le biais de struc-tures de l'Animation sociale : deux centres socioculturels (Ambroise Croizat à Renage et Lucie Aubrac à Le Grand-Lemps) ainsi qu'un Espace de Vie Sociale (Saint-Didier-de-Bizonnes) et des accueils de loisirs enfants et jeunes répartis sur l'ensemble du territoire. » Votre rôle : Placé sous l'autorité de la directrice du centre socioculturel, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique du centre socioculturel Lucie Aubrac au Grand-Lemps. Vos missions et activités : A ce titre vos missions consisteront principalement à :
Accueillir, informer, conseiller et orienter les publics sur l'espace dédié à l'accueil ;
Traiter et ventiler le courrier postal et dématérialisé ;
Rédiger, classer et archiver des documents administratifs ;
Gérer les inscriptions sur un logicilel dédié « Noé » et générer les factures ;
Gérer la régie d'avances et de recettes du centre socioculturel ;
Piloter l'activité « panier légumes » inscriptions, animation du groupe WhatsApp ;
Travailler en collaboration avec le CSC Ambroise Croizat, l'EVS Nord et le secteur enfance jeunesse ;
Participer aux actions de communication ;
Animer ponctuellement des ateliers ;
Participer à la réflexion et à l'élaboration de nouvelles actions et/ou projets qui visent la qualité de l'accueil ;
Capitaliser l'information, renforcer les liens et enrichir les relations avec les partenaires. Par votre action vous contribuez à :
Construire du lien avec les usagers, les bénévoles et les différents partenaires ;
Créer une veille sociale ;
Recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs. Le chargé d'accueil est soumis, tout comme les autres membres de l'équipe, à la discrétion professionnelle. Vos compétences : Le chargé d'accueil est au centre de la vie de l'établissement, il est un acteur incontournable du centre socioculturel. Pour cela, si vous avez des qualités relationnelles, rédactionnelles et des capacités d'écoute, si vous êtes polyvalent, dynamique, organisé et avez une bonne capacité d'adaptation, que vous aimez travailler en équipe tout en maîtrisant les outils bureautiques (Microsoft office) et savez utiliser l'outil internet, ce poste peut être fait pour vous ! Pour la réalisation de la mission, une expérience confirmée d'agent d'accueil (minimum 2 ans) est un atout ainsi que la maîtrise des logiciels Noé et CIRIL. Un diplôme professionnel de niveau IV est souhaité. Vos avantages :
Organisation du travail : 35h. Possibilités travail le week-end et en soirée ponctuellement
Tickets restaurants d'une valeur faciale de 5€ (participation employeur de 60 %)
Adhésion au COS38 / Amicale du personnel
Participation de l'employeur au contrat groupe pour la mutuelle et la prévoyance

Vous assurez la facturation de l'eau et de l'assainissement auprès des abonnés de différentes communes et vous gérez les réclamations et les dégrèvements (2 facturations par commune et par an : une facture d'acompte et une facture de solde) :
Vous préparez la relève pour l'agent releveur et récupérez les informations après la relève et vérifiez les relevés / Tableau d'analyse des relèves ;
Vous préparez les factures d'index estimé, de solde et de régularisation (pour la mensualisation) des abonnés d'une partie des 50 communes (selon un planning prévisionnel) ;
Vous vérifiez le rôle, les tarifs utilisés, les cas particuliers et vous les transmettez pour validation au responsable administratif et financier ;
Vous créez les fichiers ORMC, RMH et CHORUS pour la Trésorerie via la passerelle Hélios ;
Vous établissez des requêtes dans le logiciel pour des besoins statistiques et des tableaux spécifiques de suivi pour la déclaration des taxes à l'Agence de l'Eau ;
Vous préparez et saisissez dans le tableau des rôles de facturation les informations des lots de facturation ;
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des abonnés et renseignez les abonnés au sujet de demandes spécifiques concernant la facturation ;
Vous mettez en œuvre de la mensualisation des factures d'eau pour les abonnés qui choisissent ce mode de facturation ;
Vous recherchez les informations permettant de compléter les fiches de mouvement des abonnés et saisissez ces mises à jour dans le logiciel ;
Vous planifiez les rendez-vous pour le chargé de clientèle pour fermer les branchements des abonnés partis sans laisser d'adresse ;
Vous gérez les réclamations des usagers au sujet de leur facture et préparez les courriers à la signature de la Directrice et certificats administratifs à la signature du Président ;
Vous effectuez les dégrèvements de factures, conformément au règlement de service et après validation par la Directrice. PROFIL ATTENDU
Vous maîtrisez le fonctionnement des services Eau / Assainissement et SPANC
Vous connaissez les notions de base de la comptabilité publique
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et savez réaliser des tableaux complexes sous Excel
Vous savez appliquer les techniques de communication pour gérer des situations difficiles
Vous maîtrisez la rédaction de courriers argumentés
Vous êtes discret, autonome, dynamique, enthousiaste et doué un bon relationnel
Vous savez rendre compte et appliquer les consignes
Vous aimez le travail en équipe VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
Poste basé à la Côte Saint-André
17.30 heures par semaine
Sur le cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux, ouvert aux contractuels
Salaire brut minimum 1 075 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er janvier 2026 Jury de recrutement : jeudi 27 novembre 2025 Renseignements : Aurélie PERRONNET, Directrice de la direction eau et assainissement au 04.74.20.86.76 ou par mail : aurelie.perronnet@bievre-isere.com

Missions Application du parcours personnalisé :
Connaître les problématiques des jeunes accueillis sur le foyer.
S'approprier pour chaque jeune de son foyer, les objectifs du parcours personnalisé.
Contribuer à la réalisation de ces objectifs. Organisation et gestion de la vie quotidienne :
Entretenir les locaux, collectifs et individuels, selon un plan de maitrise sanitaire (PMS).
Etre garante du bon suivi du PMS.
Ranger : vaisselle, linge. Veiller à l'ordre.
Gérer le linge : lessives, repassage, rotation du linge (draps, serviette, torchon.), raccommodage, .
Repérer les éventuelles réparations à effectuer et les signaler.
Intervenir sur le cadre de vie : décoration, embellissement, confort.
S'occuper des commandes et suivi des stocks : produits d'entretien, linge, repas. Présence éducative, accueil, accompagnement et écoute : Tous les aspects de gestion de la vie quotidienne se déclinent sur le mode éducatif auprès des jeunes en collaboration avec les éducateurs, en veillant à :
Les sensibiliser et les responsabiliser aux règles d'hygiène, de propreté, de vie collective, vestimentaires, d'équilibre alimentaire.
Contribuer à la restauration : mise en place des petits déjeuners, servir et desservir lors des repas de midi et/ou du soir, accompagner les jeunes aux repas, faire les courses, recueil des idées pour confection et élaboration des menus, réalisation d'un questionnaire de satisfaction.
Assurer un accompagnement d'un groupe d'enfants en renfort des éducateurs : accompagnement aux douches si besoin, au lever, à l'habillage. Et a tous les gestes de la vie quotidienne.
Accompagner les jeunes aux différents rendez-vous externes (ex : rdv médicaux), si besoin pour le bon déroulé du service.
Assurer les trajets scolaires en soutien des éducateurs. Veiller aux règles de sécurité et d'hygiène :
S'assurer du bon déroulement du lever, du coucher et des repas.
Vérifier l'habillement et l'hygiène.
Vérifier l'entretien des chambres et des locaux communs.
Faire respecter les contraintes de la vie collective (règlement).
Veiller au respect des règles de politesse, au savoir-vivre, au respect de soi et des autres.
Faire éventuellement appliquer une sanction à un jeune en cas d'infraction au règlement, dans le respect de la procédure de sanction et en lien avec les décisions de l'équipe éducative. Assurer le suivi scolaire en concertation avec l'équipe éducative :
Vérifier les horaires scolaires : l'assiduité du jeune en cours.
Elle peut consulter les carnets de liaison, les agendas, les cahiers de texte.
Elle peut aider à organiser son travail scolaire.
Elle peut soutenir le jeune dans l'exécution de son travail. Participer à la vie de l'établissement :
Assurer un travail d'équipe.
Participer aux réunions institutionnelles, réunion d'équipe et à l'analyse de la pratique.
Respecter et appliquer les différentes procédures de la Maison d'Enfants (cf. guide des procédures).
Assurer la transmission des horaires au chef de service.
Signaler l'absence ou la présence des jeunes au chef de service.
Se tenir informée sur la vie de l'établissement, du groupe Maison et de la Fondation en consultant le panneau d'affichage situé dans la salle du personnel, en lisant les différents journaux de la Maison et de la Fondation ...
Aider à l'organisation du camp sur site ou à l'extérieur, logistique, drap, duvet, linge.
Participer aux camps sur le site ou à l'extérieur.
Accompagner les jeunes dans les transports lors de leurs déplacements.
Proposer et animer des activités en soirée ou en week-end qui fédèrent l'ensemble des équipes de l'établissement.
Travailler avec le responsable pastoral.
Participer aux formations et aux réunions interdisciplinaires.

Vous renforcerez notre équipe pour préparer les cocktails et boissons, et préparer/dresser les desserts Vous ferez également dressage de tables, gestion de stocks Vous travaillerez au sein d'un bar entièrement rénové. vous serez le lien entre l'équipe de cuisine et l'équipe du service Une expérience serait appréciée, mais poste ouvert aux débutants car possibilité de formation en interne.

Adecco recherche un-e Ouvrier Agroalimentaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de fromage, située à Eydoche (38690). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois, avec une prise de poste prévue dès le 14 octobre 2025. Vous travaillerez à temps plein, principalement sur des horaires de matin. ( 05h00 13h00) En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication de produits alimentaires. Votre contribution est cruciale pour garantir la qualité et la sécurité des produits, tout en respectant les normes strictes de l'industrie. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique où votre capacité à collaborer et à vous adapter sera mise à profit. Votre rôle consiste à manipuler des équipements spécifiques, assurer le respect des normes HACCP, et veiller à l'hygiène et à la sécurité des opérations. Vous participerez activement à la production, en veillant à la qualité des produits alimentaires fabriqués. Votre attention aux détails et votre résistance au stress seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer facilement dans un environnement de travail collaboratif. Vous êtes adaptable, attentif-ve aux détails et capable de gérer le stress lié à un rythme de production soutenu. Une première expérience dans le secteur agroalimentaire est un atout. Compétences comportementales
Travail en équipe : Votre esprit d'équipe est essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Attention aux détails : Vous avez un œil aiguisé pour détecter les anomalies et garantir la qualité des produits.
Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux changements et aux imprévus du quotidien.
Résistance au stress : Vous êtes capable de maintenir votre efficacité même sous pression. Compétences techniques
Normes HACCP : Vous maîtrisez les standards de sécurité alimentaire pour garantir la qualité des produits.
Manipulation d'équipements : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils et de machines spécifiques.
Connaissance produits alimentaires : Vous avez une bonne compréhension des processus de fabrication alimentaire.
Hygiène et sécurité : Vous appliquez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail.

Entreprise spécialisée dans la maintenance et l'installation de convoyeurs à bandes transporteuses (tapis roulants) pour des secteurs variés : BTP
Logistique
Agroalimentaire
Scierie
Agriculture. ==> Missions : En binôme ou en équipe, vous interviendrez principalement en extérieur, directement sur site client, pour :
Monter et assembler des convoyeurs à partir de plans techniques
Installer des bandes transporteuses chez nos clients professionnels
Participer à l'ensemble des opérations de montage et de maintenance ==> Profil recherché :
Vous êtes manuel et avez un goût prononcé pour le travail manuel / autonomie
Idéalement vous avez des bases en mécanique
Esprit d'équipe et rigueur sur le terrain car vous travaillez au sein d'un collectif
Les profils débutants sont acceptés car nous vous formerons à notre métier. Une immersion pour découvrir notre métier est envisageable ==> Conditions :
Zone d'intervention : exclusivement Rhône-Alpes + ponctuellement en Suisse (pas de découche 90% du temps)
Salaire : SMIC + heures supplémentaires éventuelles
Autres : repas du midi pris en charge par la société + Prime de déplacement
Le départ se fait depuis le local du Grand Lemps tous les matins

Au sein du service tissage vous apprendrez à
conduire et surveiller une ou un ensemble de machines destinées à la fabrication de produits textiles (tissés, tricotés, non tissés...).
Procéder aux opérations de mise en marche, de réglages simples, de contrôle, de préparation et d'approvisionnement de la machine.
Intervenir en cas d'incident, et assurer l'entretien courant des équipements. la formation sur le poste se fait en doublon pendant plusieurs semaines afin de vous accompagner dans la réussite de la prise de poste. Contrat évolutif par la suite. un bus d'entreprise fait le circuit La Tour du pin
Bourgoin
Eclose Badinières Travail en équipe de 3 personnes Horaires en équipe 2*8 : du lundi au vendredi (5h-13h ou 13h-21h)
40 heures par semaine Salaire :taux horaire 12.01 + Primes panier 6.00 euro /jour si min 06h + prime 1.67 % + 13
ème mois versé deux fois + prime PVP une fois la formation terminée ( 49.77 euros mensuel selon poste + prime alternance de 20 euros par mois prime assiduité mensuelle (18.04 euros ) et trimestrielle (65 euros)

Nous recherchons en CDD un Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles (H/F) , disponible du 04/08 au 22/08 en remplacement de congés, pour le secteur Voiron/Rives: Le poste: Agent d'entretien sérieux, minutieux, sens du relationnel pour effectuer le nettoyage d'une copropriété sur cote st André & st simeon de brecieux Horaires 9H par semaine à partir de 8H30 le matin du lundi au vendredi. Sortie de poubelles à prévoir le dimanche. Lavage des sols. Aspiration. Etre mobile et véhiculé (transport du matériel) Expérience 1 à 2 ans

Vos principales missions seront :
Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité.
Prendre les commandes et assurer le service en salle / au comptoir.
Conseiller les clients sur les produits et les spécialités de la maison.
Mise en place et rangement de la salle.
Garantir la propreté et l'hygiène selon les normes en vigueur.
Encaissements

CDD de 3 mois ==> Missions : Sous l'autorité du responsable du centre technique municipal, l'adjoint technique assure un travail polyvalent de :
Maintenance des bâtiments communaux : travaux courant de plomberie-sanitaire, peinture et carrelage, cloisons, petite menuiserie, serrurerie.
Propreté du village et de la voirie (poubelles, ramassages des déchets, nettoyage des toilettes publiques)
Organisation des réunions et festivités : manutention de matériel/mobilier, préparation des salles et espaces publics.
Polyvalence indispensable en fonction des tâches saisonnières et des besoins avec participation ponctuelle aux autres missions du service : entretien des espaces verts. ==> Profil : Permis B indispensable Bonne connaissance technique générale en maintenance des bâtiments
second œuvre, Sens du travail en équipe. Polyvalence et adaptabilité. Autonomie. Travail en extérieur et par tout temps Respect du devoir de réserve, discrétion professionnelle. ==> Horaires 8h-12h / 13h ou 13h30- 16h ou 16h30

Au sein d'une pizzéria dans un village familial vous ferez le service en salle et terrasse en période estivale Vous travaillerez les jeudi, vendredi, samedi et dimanche, et vous aurez donc 3 jours de repose dans la semaine (lundi au mercredi) Les horaires seront précisés avec l'employeur, mais horaires fractionnés suivant services et travail le week-end SALAIRE NEGOCIABLE SUIVANT EXPERIENCE ET COMPETENCES

Quels défis techniques captivants en tant qu'Agent d'usinage (F/H) souhaitez-vous relever ? Dans un environnement exigeant, vous serez chargé-e de superviser le réglage et la programmation sur des centres d'usinage sophistiqués.
Programmer et ajuster les machines de centre horizontal Mazak FH4800 selon les spécifications techniques
Assurer la précision des opérations sur le centre 5 axes Mazak Variaxis i 600 en vérifiant et en ajustant les paramètres
Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'usinage et garantir une production efficace et de haute qualité Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 12/mois
Salaire: 48000 euros/an Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 18 ans (garçons et filles) en unités de vie de 10 à 12 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 €
A ré évaluer en fonction de la date du diplôme avec le service RH Lieu : La Côte St André

Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS, accueillant des jeunes âgés de 4 à 12 ans (garçons et filles) en unités de vie de 11 jeunes : Quelles sont vos missions ? Vous établissez un diagnostic éducatif et assurez la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux ; Vous prenez en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes ; Vous intervenez sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas ) ; Vous proposez, mettez en place et animez des projets d'activité avec et pour les jeunes Vous conduisez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels. Quels bénéfices pour vous ? La variété des dispositifs, des projets et du public accompagné vous permet de développer votre expertise professionnelle ! Vous bénéficiez d'une structure qui propose des parcours professionnels ouverts et des possibilités de formation et d'évolution ! Ne soyez plus jamais seuls ! Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire engagée (psychologue, maitre de maison, surveillant de nuit ) pour accompagner le jeune/famille dans toute ses dimensions ! Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur et avez déjà une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes en difficulté ; Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes ; Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation ; Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées ; Vous êtes titulaire du permis de conduire (utilisation des voitures de service pour les accompagnements des jeunes) Informations complémentaires : Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Temps de travail : temps plein Salaire : A partir partir de 1784 €
A négocier avec le service RH Lieu : La Côte St André

Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Conducteur Engins (F/H) pour un client qui intervient dans les carrières situé sur Bénevais. Missions :
Assurer le déstockage et la surveillance extérieur des installations
Conduite d'engins avec CACES
Aider à la maintenance des concasseurs
Rédiger un rapport d'activité journalier. Profil :
De formation CAP/BEP/BAC pro conducteur d'engins de travaux publics et carrières,
Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine
Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier ;
Vous disposez des CACES engins de chantier Rémunération : TH selon profil + paniers + primes diverses Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Pendant la période hivernale du 03/11/2025 au 31/03/2026, le Département de l'Isère renforce ses équipes d'agents d'exploitation dans ses centres d'entretien routier. Dans ce cadre, vous participez au sein d'un collectif à la réalisation des tâches courantes d'entretien et d'exploitation de la route, de maintenance de la signalisation, d'intervention sur événements, d'entretien de la chaussée, des ouvrages et des dépendances routières et de patrouillage sur le réseau. Vous serez également amené à intervenir dans le cadre spécifique de la viabilité hivernale : déneigement, patrouillage, traitement du réseau routier.Un compagnonnage et des formations sont prévues. Activités : Assurer des tâches relatives à l'exploitation du réseau (surveillance, visites d'itinéraires, balisage, mise en place de signalisation) Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablir la viabilité des réseaux Assurer la maintenance de la signalisation verticale Assurer des tâches d'entretien des chaussées (point à temps, balayage...) et l'entretien des ouvrages d'art Assurer la viabilité hivernale (patrouillage sur certains secteurs, déneigement, traitement...) Assurer des tâches d'entretien des dépendances (fauchage mécanique et manuel, débroussaillage, curage des fossés, dérasement Gérer l'entretien des abords des routes et des aires de repos y compris le ramassage des déchets Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Connaissance de l'exploitation de la route
Connaissance de la signalisation temporaire
Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier
Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier
Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement
Connaissance des techniques de l'exploitation de la route
Connaissance du code de la route
Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipements et des outillages
Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Connaissance de l'exploitation de la route
Connaissance de la signalisation temporaire
Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier
Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier
Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement
Connaissance des techniques de l'exploitation de la route
Connaissance du code de la route
Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipements et des outillages
Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Prérequis : Titulaire du permis B depuis plus d'un an Titulaire du permis C

Nous recherchons un technicien eau potable et assainissement collectif expérimenté qui sera chargé d'animer une équipe de 6 agents et d'assurer l'exploitation quotidienne du service des eaux, exploité en régie. Placé sous l'autorité du Chef de service et assisté par un agent en charge de planification et d'ordonnancement du pôle exploitation, vous êtes responsable du pôle exploitation de la Régie des Eaux. Vos missions et activités : Piloter les activités du service :
Manager l'équipe opérationnelle (6 agents),
Planifier, organiser et suivre les activités ; veiller à l'atteinte des objectifs fixés,
Organiser les réunions d'équipes,
Piloter les interventions de renouvellement de compteurs et des accessoires de branchement, relève des compteurs,
Piloter la gestion/surveillance des ouvrages en gestion directe, suivi de la télégestion (PC WIN),
Assurer la veille technique et réglementaire des domaines d'activité,
Participer à l'amélioration des rendements de réseaux d'eau : sectorisation, recherches de fuites,
Réaliser, dans le respect des procédures de la commande publique, les achats. Travailler dans la transversalité avec les autres services de la régie et les prestataires, et notamment :
Coordonner avec le chargé d'ordonnancement et de planification l'activité des missions supports (facturation travaux/ maintenance, laboratoire d'analyses, ...),
Coordonner avec les collectivités gestionnaires les interconnexions (eau / assainissement.) et les interventions du service (arrêtés de voiries / maintien des autres services publics...),
Programmer et suivre les interventions internes ou externalisées en lien avec les missions du service (travaux, inspection réseau EU, recherche de fuites, entretien espaces verts, curage, électromécanique...),
Participer avec le chargé d'études et travaux, aux investigations préalables au chantier, aux coupures d'eau, à la transmission de données terrain pour les études. Gérer les équipements et les ouvrages :
Garantir le bon fonctionnement technique et l'entretien des ouvrages et équipements associés (- 100 sites),
Participer à la reprise en gestion directe de la nouvelle STEP de Châbons : boues activées de 4 200 EH avec déphosphatation après les 3 années de mise en service par SUEZ puis garantir son bon fonctionnement technique et son entretien,
Optimiser le fonctionnement des ouvrages,
Définir, hiérarchiser et proposer les travaux de renouvellement ainsi que les travaux d'amélioration,
Faire progresser la connaissance patrimoniale des réseaux. Gérer les ressources humaines de l'équipe exploitation :
Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants au sein du service,
Dédier un temps de terrain en accompagnement et suivi des équipes,
Proposer les éventuelles adaptations de l'organisation de service et des moyens attribués afin d'améliorer le service public rendu,
Évaluer les compétences des agents du services,
Contrôler les activités des agents (heures supp., congés.),
Organiser la formation des agents (évaluation des besoins, suivi du plan de formation). Gérer le budget du service :
Participer à l'élaboration du budget en proposant les dépenses de fonctionnement et d'investissement,
Suivre les dépenses budgétaires du service exploitation. Vos compétences et votre qualification : Titulaire d'un bac pro à bac+2-3 dans les domaines ayant attrait à eau et l'assainissement, Très bonnes connaissances dans le domaine de l'eau potable et de l'assainissement collectif (réseaux et ouvrages) et compétence technique avérée, Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel ; Autocad serait un plus), Bonne connaissance de l'outil SIG-QGIS (techniques d'intégration et affichage des données...), Bonne connaissance de la réglementation relative à la commande publique. Permis B exigé.

*** recrutement urgent *** RECHERCHE PATISSIER (E) POUR RENFORCER SON EQUIPE Vous réalisez des pâtisseries maison Cuisson des viennoiseries Poste 35h REPOS : 1 semaine Samedi et dimanche et 1 semaine Lundi et mardi Horaires de 6h à 13h

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour et/ou de nuit * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

2 postes sont à pourvoir Le titulaire de ce poste veille à la bonne tenue du secteur caisses-accueil, en assurant sa propreté, son bon fonctionnement et la fluidité des opérations. Il/elle assure des responsabilités comprenant une initiative personnelle et coordonne le travail de son équipe sous l'autorité du responsable, qu'il/elle peut suppléer en cas d'absence. Les principales missions incluent : **Accueil et relation client :
informer, accompagner les clients, gérer les litiges, établir des factures, garantir le bon fonctionnement des équipements en libre-service, animer la relation client. **Opérations et gestion de caisse :
Ouverture et fermeture de caisse, contrôle des moyens de paiement, gestion des remboursements et échanges, réalisation des remises en banque. **Coordination :
Prise des pauses des collaborateurs, intégration des nouveaux collègues, communication des informations promotionnelles et de fidélité. **Hygiène/Qualité/Sécurité :
Respect des règles de sécurité, hygiène et qualité, gestion des documents financiers, approvisionnement des distributeurs de billets et monnayeurs, participation aux inventaires et à la lutte anti-démarque. ==> CONDITIONS DE TRAVAIL
36.75 /semaine du lundi au dimanche
Permanence d'1 à 2 dimanche matin par mois avec 1 jour de repos dans la semaine

Dans le cadre de vos responsabilités principales, vous :
Réalisez et suivez les plannings visites (vérification informatique des coupes à venir, calcul de la charge, vérification des temps remontés)
Affectez le personnel aux machines
Contrôlez et clôturez des OF (visite, finissage, etc.)
Analysez et traitez les problèmes de remonté entre BARCO et M3
Saisissez les mises au déchet du site
Contrôlez les écarts sur OF
Participez à l'analyse de traçabilité des coupes à problème
Avez une astreinte 1 fois par mois le week-end lors du fonctionnement des fours Profil recherché :
Vous disposez : d'un bac +2/3 dans le domaine de la logistique/supply chain
Vous connaissez / maitrisez : M3 / Barco / ou aisance informatique
Vous avez d'excellentes qualités relationnelles
Vous êtes rigoureux avec de bonnes capacités rédactionnelles Poste basé à Eclose-Badinières en journée (8h
16h)

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour et/ou de nuit * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

La direction Eau et Assainissement assure la production, la distribution et le traitement de l'eau en régie, pour les 29 000 foyers du territoire de Bièvre Isère Communauté. Elle gère ainsi quotidiennement la surveillance et l'entretien de 1 300 km de réseaux d'eau potable et 650 km de réseaux d'eaux usées ainsi que plus de 170 ouvrages. Bièvre Isère Communauté recrute un fontainier / agent d'exploitation afin de répondre à ces différents enjeux. Et plus spécifiquement : Vous assurez le bon fonctionnement des réservoirs et des canalisations afin que le consommateur bénéficie d'une eau de qualité et à la bonne pression :
Vous exploitez le réseau d'eau potable et intervenez sur les ouvrages : en réparation de casses sur canalisations, interventions sur les branchements des particuliers, traitement de l'eau par chloration ou UV sur les ouvrages du territoire
Vous réalisez les nouveaux branchements d'eau
Vous réparez les ruptures de canalisation d'eau
Vous gérez le stock pour les pièces d'eau PROFIL ATTENDU
Vous connaissez les risques liés au travail sur les réseaux
Vous connaissez les risques liés à la circulation et aux travaux sur la voie publique
Vous avez de l'expérience dans les travaux publics canalisateurs
Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité
Vous savez réaliser un petit levé de plan, un croquis côté
Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail d'équipe
Vous avez le sens du service public
Vous aimez travailler en extérieur VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
CDD de 1 an à temps complet. Basé à la COTE ST ANDRE
Sur le cadre d'emploi des adjoints techniques
CAP / BEP plomberie ou métiers de l'eau
Nombreux déplacements avec véhicule de service pendant le temps de travail
PERMIS B
Astreinte d'une semaine toutes les 3 à 5 semaines (forfait + majoration d'heures supplémentaires)
Salaire brut minimum 2 151 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle)
Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
Action sociale : COS38, amicale du personnel et tickets restaurant
Forfait Mobilité Durable A pourvoir au plus tôt Jury de recrutement : mercredi 05 novembre 2025 Renseignements : Lucien FRANCOIS-BRAZIER au 04.74.20.86.79 ou par mail : lucien.francois@bievre-isere.com

Laboratoire de prothése dentaire recherche pour renforcer son équipe , prothésiste dentaire en adjointe. Vos missions :
Montage complet ou partiel
Montage sur Stellite
Finition d'appareils
Traitement des empreintes numériques serait un plus Vous travaillez en binôme, vous êtes rigoureux (se), organisé (e) et avez le sens du détail. Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique de 5 personnes dans un laboratoire agréable et lumineux. Travail du lundi au vendredi. Horaires de journée

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour la Maison d'Accueil d'Urgence des Toucans : un Éducateur spécialisé (H/F) ou un Moniteur éducateur (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein à compter du 1er novembre 2025. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose :
D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans.
De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. LES MISSIONS Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'adolescent et du groupe Accompagnement du quotidien des adolescents Evaluation de l'autonomie et des capacités/ressources des adolescents Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives/culturelles/manuelles, sorties en extérieur,.) Prise en compte de la famille de l' adolescent ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents/enfants) Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail Partenaires) LES COMPETENCES REQUISES Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance Expérience fortement appréciable auprès des adolescents Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions Dynamisme et sens du travail en équipe Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques Autonomie, organisation, méthode et rigueur Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel Permis B Rémunération FPH IM : 373 A partir de : 27 K euros / an selon diplôme (Avec SEGUR) Candidature à envoyer à Mme GRIFFON Charlotte (cheffe de service) : charlotte.griffon@charmeyran38.fr

Notre agence Adéquat de Vienne recrute des nouveaux talents : Magasinier Vendeur (F/H) A partir du 13/10/2025
38 Heures sur 4 jours du lundi au vendredi. Jour de repos à définir. Horaires : 7H 12H / 13H30 18H Missions :
Prise en charge immédiate des clients sur le parc
Gestion des stocks
Manutention
Préparation / Chargement/ Déchargement
Rangement du parc
Accueil/vente au client au comptoir Profil :
Maîtrise de l'outil informatique
Être autonome
Disposer du CACES 3 serait un + Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

vous interviendrez chez des particuliers sur différentes tâches liées à ce métier Nous recherchons une auxiliaire de vie, aide soignante ou une personne ayant de l'expérience dans le domaine ( toilette et soins de nursing, transfert médicalisé...). Les lieux d'intervention, missions et durée d'interventions seront définis avec employeur suivant les besoins des personnes. Poste en coupé et avec travail 1 weekend sur 2
Secteur de Chatonnay Indemnités kilométriques à hauteur de 0,48cts/km
Prise de poste rapidement.
Nombre d'heures évolutif dans la limite de 24 h
En complément du salaire : Prime d'assiduité et mutuelle d'entreprise + avantage commercial

Notre structure recherche ses futurs conducteurs de car (H/F) pour intervenir chez nos adhérents. Vous êtes en reconversion ? Vous souhaitez vous former pour aller sur un secteur qui recrute ? Nous vous donner cette possibilité d'entrer en formation sur un Titre professionnel Conducteur de Transport en Commun sur Route et le Permis D, ouvrant ainsi les portes vers une carrière en tant que Conducteur de Bus. Nous comptons parmi nos adhérents de nombreuses entreprises de Transport telles que Faure, Annequin, Keolis, Philibert, Transdev... Ce qui nous permet de vous trouver un dépôt proche de chez vous ! Nous vous proposons des contrats temps partiel. De plus, nous vous garantissons un suivi et un accompagnement tout au long de la formation ! Votre profil :
Vous avez au moins 20 ans
Vous êtes titulaire du Permis B français en cours de validité.
Vous avez une bonne compréhension du français (lu, écrit, parlé) pour pouvoir suivre la formation Eléments de rémunération :
Pas de frais de formation avec GENIPLURI, elle est entièrement financée !
Vous serez rémunéré(e) pendant toute la durée de votre formation. N'attendez plus et rejoignez-nous, devenez conducteur de bus qualifié.

*** recrutement urgent *** RECHERCHE BOULANGER POUR RENFORCER SON EQUIPE Vous serez en charge de préparer et réaliser des produits de boulangerie et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Poste 42h/hebdo REPOS : 1 semaine Vendredi/Samedi et 1 semaine Vendredi/Samedi/Dimanche Prise de poste entre 4h et 6h en horaire continu

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour la Maison d'Accueil d'Urgence des Toucans : un Éducateur spécialisé (H/F) ou un Moniteur éducateur (H/F) en CDD de 6 mois à temps plein à compter du 15 octobre 2025. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose :
D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans.
De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. LES MISSIONS Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'adolescent et du groupe Accompagnement du quotidien des adolescents Evaluation de l'autonomie et des capacités/ressources des adolescents Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives/culturelles/manuelles, sorties en extérieur,.) Prise en compte de la famille de l' adolescent ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents/enfants) Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail Partenaires) LES COMPETENCES REQUISES Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance Expérience fortement appréciable auprès des adolescents Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions Dynamisme et sens du travail en équipe Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques Autonomie, organisation, méthode et rigueur Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel Permis B Rémunération FPH IM : 373 A partir de : 27 K euros / an selon diplôme (Avec SEGUR) Candidature à envoyer à Mme GRIFFON Charlotte (cheffe de service) : charlotte.griffon@charmeyran38.fr

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour la maison d'accueil d'urgence des Toucans : un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) ou un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) en CDD de 6 mois à temps plein dès que possible. Le service des Toucans intervient dans le cadre de la protection de l'enfance et accueille des adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il se compose :
D'un collectif de vie regroupant 6 adolescents âgés de 12 à 18 ans.
De 3 grands adolescents (16 à 18 ans) accompagnés en appartements semi-autonomes. LES MISSIONS : Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'adolescent et du groupe. Accompagnement du quotidien des adolescents. Evaluation de l'autonomie et des capacités / ressources des adolescents. Organisation et / ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives / culturelles / manuelles, sorties en extérieur). Prise en compte de la famille de l' adolescent ou du représentant légal (information, autorisation, participation, médiation des liens parents / enfants). Liens avec l'ASE et l'ensemble des partenaires de la protection de l'enfance. Effectuer une relève / Elaboration d'écrits (note d'information, mail partenaires). LES COMPETENCES REQUISES : Connaissance du cadre légal relatif à la protection de l'enfance. Expérience fortement appréciable auprès des adolescents. Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions. Dynamisme et sens du travail en équipe. Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques. Autonomie, organisation, méthode et rigueur. Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Permis B. Rémunération FPH IM : 362. A partir de : 25 K euros / an selon diplôme (avec SEGUR). Candidature à envoyer à Mme GRIFFON Charlotte (cheffe de service) : charlotte.griffon@charmeyran38.fr

Messa'GE est un groupement d'employeur, dynamique et engagé au sein de l'ESS. Nous valorisons vos compétences pour vous assurer un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel. Dans le cadre d'un remplacement au sein d'un service de prévention sur le secteur de la Côte Saint André nous recherchons : 1 Moniteur Educateur (H/F) Le poste : Missions / conditions d'exercice :
Intervention auprès des jeunes âgés de 12 à 21 ans afin de prévenir les risques de marginalisation et d'exclusion de cette population.
Favoriser le lien et la relation avec les familles.
Construction d'un travail en partenariat et en réseau avec les différents professionnels intervenant auprès de la jeunesse. Profils recherchés :
Formation DE Moniteur Educateur ou BPJEPS
Expérience public jeune et adolescents,
Connaissance des techniques d'accompagnement de projet,
Qualités relationnelles, sens du travail en équipe (interne et avec les partenaires),
Aptitude à la rédaction de documents (projets, bilans, synthèses),
Disponibilité, rigueur, discrétion,
Maitrise de l'outil informatique. Poste à pourvoir dès que possible, Temps complet
35H00 Horaires de base : Lundi : 11h00/18h15 Mardi 11h00/18h15 Mercredi 10h15/12h45-13h30/17h30 Jeudi 11h00/18h15 Vendredi 10h45/12h15-13h00/18h15 (possibilité de travailler en horaires décalés en fonction des besoins et des demandes des jeunes, des familles et des partenaires, en soirée et le samedi) Rémunération selon profil et la CCN66.

Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de la Cote-Saint-André et alentours à temps partiel. Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ; L'entretien de l'espace de vie. L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations. Pourquoi nous rejoindre? Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD) Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations

Pour votre mission de Chauffeur de Point A Temps Automatique (PATA). Vous prenez en charge les activités suivantes :
Conduire une répondeuse
Gravillonner
Conduire en synchronicité avec la machin Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Expérience significative dans ce domaine
Permis C/CE
Rigueur
Connaissance des règles de sécurité routière Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Nous recherchons un maçon coffreur (h/f) sur le secteur de Bizonnes. Vous aurez pour mission la réalisation de coffrage à l'aide de banche métallique et du décoffrage. Horaire de journée du lundi au vendredi

Basé en France au Grand-Lemps, rejoindre Porcher Tissage est une opportunité unique de contribuer directement à la transformation digitale du groupe. Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez au cœur d'une période de passation de plus de six mois, vous assurant une intégration et une formation solides auprès de votre prédécesseur. Rattaché(e) au Responsable Business Intelligence, vous rejoindrez une équipe à taille humaine où l'autonomie et l'esprit d'initiative sont valorisés. Vos missions principales :
Support et amélioration continue : Garantir le bon fonctionnement et optimiser nos systèmes MES (Manufacturing Execution System) en lien avec les ERP M3 et les outils BI (SAS Viya).
Analyse et développement : Réaliser des analyses et des modifications sur nos applications MES/M3 (programmation, tests, débogage, etc.).
Proximité utilisateur : Comprendre les besoins des utilisateurs pour adapter les logiciels, les former et les accompagner dans la résolution de leurs problèmes (support de niveau 1 et 2).
Gestion de projet : Participer à des projets d'envergure et gérer plusieurs dossiers en parallèle.
Veille technologique : Évaluer l'impact des mises à jour applicatives et proposer des solutions innovantes. Ce que nous offrons:
Rémunération : Un salaire compétitif et adaptable selon votre expérience et votre parcours.
Un parcours d'intégration : Une longue période de passation et de formation pour vous permettre de prendre le poste en toute sérénité.
Un poste évolutif : De belles perspectives de carrière et des opportunités d'évolution au sein du groupe.
Prêt à relever ce challenge passionnant ? Rejoignez-nous et participez à l'aventure Porcher Industrie !

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : * votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis * vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures de nuit à 25% + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! * Permis CE + FIMO/FCO * Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision * Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

Au sein de l'équipe mobile du service Education, l'agent intervient sous l'autorité hiérarchique du chef de service éducation du territoire Bièvre Valloire qui compte 6 collèges. Au vu du planning d'intervention des agents de l'équipe mobile réalisé par le service Education, l'agent polyvalent mobile participe, en qualité de remplaçant, à la réalisation des missions d'entretien des locaux, et de restauration des élèves dans les 6 collèges du territoire. Activités :
Assurer l'entretien des locaux et de l'équipement
Participer à la réalisation et à la distribution des repas, à la plonge et à la vaisselle Compétences requises :
Capacité à travailler en équipe
Capacité de reporting
Capacité à gérer ses postures et gestes de travail
Connaissance des matériels et de leurs conditions d'utilisation
Connaissance des produits et de leurs conditions d'utilisation
Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité Pas de qualification requise ni de formation obligatoire demandée. Pas d'expérience exigée mais motivation pour assurer des missions d'entretien des locaux et de restauration des élèves. Pré-requis :
Titulaire du permis B
déplacement fréquents sur les différents collèges Spécificités du poste (horaires, sujétions ...) Port et entretien de protections individuelles. Congés pendant les vacances scolaires Recrutement réservé aux contrats PEC RSA ; merci de vérifier votre éligibilité avant de postuler Poste à pourvoir le 01/12/2025.

Entreprise familiale avec une implantation européenne, spécialisée depuis plus de 60 ans dans l'injection des thermoplastiques. Pour accompagner le développement de nos activités, nous recrutons dans notre atelier situé à Saint-Genis-Laval : 1 Monteur-Régleur / Monteuse-Régleuse en injection plastique (H/F). Dans un atelier d'une quinzaine de machines, vous assistez le chef d'équipe dans le pilotage des fabrications et assurez la bonne réalisation des tâches techniques de l'atelier. Vous avez en charge notamment :
Veiller à la disponibilité des composants de production.
Démarrer la fabrication du produit suivant une gamme de moulage et un programme robot de référence.
Surveiller la production et analyse les causes de dysfonctionnement du process.
Enregistrer les paramètres et les évènements de production.
Contribuer à la détection et au traitement des incidents qualité.
Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement du parc machines. Formation : BTS plasturgie avec première expérience ou expérience confirmée en réglage injection. Nous vous formerons aux spécificités de notre organisation et de nos produits. Type d'emploi : CDI à temps plein Travail en équipe (3x8)

Entreprise familiale de 5 salariés, Nous recherchons un zingueur. Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi

Entreprise familiale de 5 salariés, dotée d'une reconnaissance locale et d'un savoir faire transmis depuis des générations. Nous recherchons un charpentier couvreur, Vous interviendrez sur la fabrication et la pose de charpente traditionnelle. Pose isolation, entreprise RGE Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi Travail en équipe. Permis poids lourd et expérience en zinguerie seraient un plus.

Nous recherchons un vendeur H/F pour intégrer notre équipe de vente Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et ayant de l'expérience en vente. Une expérience en vente alimentaire serait un plus ( snacking, service café...) Boulangerie fermée le dimanche et tous les jours fériés Horaires d'ouverture de 6H à 19H non stop CDI 38H sur 5 jours, Repos Dimanche et 1 jour en semaine Planning variable : 2 journées du matin , 2 journées d'après midi (avec fermeture magasin à 19H30) et samedi variable matin ou après midi Salaire net 1650 € Mutuelle entreprise Prime fin d'année versée en décembre ( 1 an d'ancienneté ) Merci d'envoyer votre CV ou de vous présenter directement en magasin le matin Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 050,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
 Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance
Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/)
Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…)
 Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG   Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.
  Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez !   A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.  

Nous recrutons au Service Relation Clients (SRC), un(e) collaboratrice/collaborateur en CDI. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI à 50%. Le SRC se charge d'assurer des échanges de qualité via les différents canaux de communication mis à disposition des locataires et partenaires par la SDH en incarnant la culture client de l'entreprise. Pour assurer la continuité de service en cas de pics d'activité, les conseillères/conseillers clientèle pourront être amené(e)s à venir en appui du pôle Technique. Vos futures missions ? En tant que Conseiller(e) Clientèle, vous assurez l'accueil et la gestion au 1er niveau des demandes qu'elles soient téléphoniques, physiques lors de l'ouverture de l'agence, par mail, courrier, . A l'écoute de toutes les demandes, vous apportez les réponses appropriées et êtes en mesure de les transmettre au niveau 2 (autres services / directions) selon votre analyse du besoin ou des attentes. Vous êtes responsable de l'enregistrement informatique des motifs de contacts et des réponses apportées, et avez la charge d'informer les services internes des demandes enregistrées et auxquelles ils doivent répondre. Enfin, vous assurez le suivi des demandes et des réclamations (rappel des locataires pour confirmation, mesure de leur satisfaction, évaluation des prestations fournisseurs, relance des entreprises extérieures en cas de non-réalisation de prestations). Au-delà de ces sollicitations, vous pourrez être amené(e)s à gérer : * Le traitement du courrier arrivée / départ * Des interventions spontanées ou à la demande en renfort et/ou en accompagnement des situations d'accueil difficile * Le relai des demandes en appui au pôle technique du service. Sur chacun de ces sujets, vous êtes en capacité de mobiliser, coordonner et suivre les différents intervenants dans le traitement des demandes urgentes ou non. CDI à 50% Et vous dans tout ça ? En véritable professionnel(le) de la relation clients, votre aisance d'expression
aussi bien orale qu'à l'écrit
et votre capacité d'analyse de situation seront des clés indispensables de la réussite à ce poste. Idéalement titulaire d'un Bac + 2 dans les secteurs de l'immobilier et doté(e) d'une expérience dans le domaine vous êtes en maitrise des outils informatiques. Une culture générale et juridique du logement social sera appréciée. Vous avez une véritable fibre sociale, l'envie de vous engager aux côtés d'un acteur territorial et social dynamique impliqué dans le développement urbain ? Nous attendons votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel

Ne cherchez plus, démarrez votre nouvelle aventure professionnelle chez AUTO DAUPHINÉ ! Vous êtes passionné(e) par l'automobile et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial ? Alors cette opportunité est pour vous ! Qui sommes nous ? Auto Dauphiné : là où l'innovation rencontre la passion automobile ! Situé au cœur des Alpes, offrant un cadre de vie dynamique et proche de la nature, Auto Dauphiné est un Groupe familial de Concessions Automobiles avec plus de 250 collaborateurs répartis sur 7 établissements, qui commercialise avec ferveur les marques Renault, Dacia et Alpine depuis 1922. Nos forces ? Des équipes talentueuses, engagées ainsi qu'une offre innovante et audacieuse : mobilité durable, technologies avancées, designs futuristes et services répondant au besoin de chaque client pour rendre son expérience inoubliable et faire la différence. Prêt(e) ? N'attendez plus et embarquez avec nous ! Nous recherchons un/e Assistant de Gestion PRA (Pièces de Rechange et Accessoires) F/H en CDI, Service MPR
Magasin Pièces de Rechange à temps plein
35h00 par semaine du lundi au vendredi. Localisation : Echirolles Votre mission : Au sein du MPR, vos missions principales sont les suivantes : * Gérer la caisse au quotidien (espèces, chèques, monnaie) et assurer le suivi ainsi que la justification des mouvements financiers. * Saisir et suivre les commandes fournisseurs, réceptionner les marchandises, et effectuer les rapprochements avec les bons de livraison. * Contrôler et valider les factures intersites, clients et fournisseurs, traiter les litiges transport, les réclamations et les anomalies de stock. * Préparer les expéditions de colis, répondre aux appels entrants et réaliser diverses tâches administratives (affranchissement, envoi de courrier). Disponibilité : Dès que possible Vous : * Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac professionnel à BTS (Bac Pro Gestion Administration, Logistique / BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité Gestion, DUT/BUT Gestion Logistique et Transport, Assistant de gestion) * Maîtrisez les outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion/ERP) * Faite preuve de sens de l'organisation, rigueur, réactivité * Démontrez une aisance relationnelle (contacts fournisseurs, appels entrants) Ce que nous vous offrons : * Des équipes soudées : parce que la réussite passe par l'entraide, le partage des compétences et bien sûr une bonne dose de bonne humeur ! * Des équipements modernes : nous investissons régulièrement dans les dernières technologies pour vous offrir les meilleurs outils et conditions de travail. * Un développement professionnel constant : accédez à des formations continues pour faire évoluer vos compétences, élargir vos horizons et saisir des opportunités d'évolution. * Une rémunération attractive, à la hauteur de votre expérience. * Un système de cooptation pour valoriser vos recommandations de talents jusqu'à 700 € brut. * Des récompenses pour l'apport de nouveaux clients (prime d'indication). * Des avantages : * Mutuelle santé familiale prise en charge à 100%. * 1 jour enfant malade rémunéré pour soutenir vos enfants en cas de maladie. * Titres restaurant de 8€ avec une prise en charge à 60% par l'entreprise. * Tarifs préférentiels sur nos véhicules, produits et services. * De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, prise en charge partielle, des frais de billets pour des spectacles ou concerts, accès à des activités sportives, aide à la scolarité et bien d'autres privilèges à découvrir. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous vous projetez déjà ? Alors envoyez nous votre CV ! Nous avons hâte de vous découvrir ! Auto Dauphine encourage la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes et s'engage à offrir des opportunités égales à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Nous valorisons chaque talent et mettons en place des aménagements adaptés pour favoriser l'épanouissement professionnel de chacun. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
La gestion de la qualité de la relation client ;
La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Description du poste : En tant que chauffeur porte char itinérant, vous vous déplacerez sur l'ensemble des agences (Chambéry, Clermont Ferrand, Dijon, Grenoble, Saint Priest, Valence) de la région Rhône Alpes avec un véhicule de service mis à votre disposition. Au volant d'un ensemble articulé dernière génération vous assurez la livraison et la récupération des machines chez les clients. En tant que chauffeur porte char , vous serez en relation constante avec l'équipe commerciale et les exploitants transport ; Votre rôle sera de :***Charger et décharger les machines selon le plan de tournée affecté,***Arrimer votre chargement selon les règles de sécurité,***Livrer et récupérer les machines sur site clients (chantiers, usines..),***Veiller au bon état de fonctionnement de votre matériel (camion, remorque, accessoires..),***Respecter la règlementation transport et des règles de sécurité en vigueur. En vrai ambassadeur , vous véhiculez l'image de l'entreprise chez les clients. Pour aller plus sur votre quotidien :***Départ à partir de 5h du matin depuis l'agence***Découchés prévus à l'hôtel (avec diner inclus) Description du profil : Vous êtes prêt à occuper un poste alliant conduite et manutention , votre souci du respect des règles de sécurité et vos aptitudes à manier l'outil informatique (état des lieux, tournées.) seront des atouts pour occuper le poste de chauffeur porte char. Vous possédez le permis EC (ou C1) avec la FIMO/FCO à jour et vous avec une expérience d'au moins 2 ans en conduite de SPL . Notre entreprise avec l'esprit d'entraide vous attends si vous avez aussi :***Un esprit de débrouillardise***Du dynamisme***De la rigueur***De l'autonomie Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même ! Pourquoi nous rejoindre ?***Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,***Des collègues vraiment sympas et accueillants,***Des évènements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,***Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée Ecovadis.***Primes trimestrielles variables***Prime de participation et d'intéressement***Forfaits repas***CSE***Mutuelle familiale

Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Vos activités et responsabilités : De manière non exhaustive, vos responsabilités et missions seront les suivantes :
Effectuer toutes les démarches et actes concourant au bon déroulement du raccordement des projets de centrales
Piloter en mode projet la construction de postes de livraison HTB ainsi que la construction des réseaux HTA connexes
Tenir les réunions nécessaires aux interfaces internes ainsi qu'externes (gestionnaires de réseaux, prestataires, maîtrise d'oeuvre, ?) et assurer le reporting régulier à sa direction (avancement, délais, suivi budgétaire)
Tenir une veille « Réseaux électriques » sur la thématique des réseaux HTB, en agrégeant, analysant, et synthétisant toutes les données mise à disposition à l'interne comme par l'externe (schémas S3REnR, SDDR, bases de données, innovations, ?)
Proposer des solutions permettant la concrétisation du raccordement d'un ambitieux pipe de projets
Développer et cultiver des relations privilégiées avec les gestionnaires de réseaux (Enedis, RTE, ELD, ?),
Participer à la rédaction des Cahiers des Charges, dimensionnement des lots (DCE, sélection des entreprises, documents contractuels, organisation, coordination et suivi des prestataires et fabricants/fournisseurs) en respectant les normes et règles de l'art en vigueur
En lien avec le reste du Département Raccordement et de la Direction des Opérations, être garant de l'efficacité de l'ingénierie électrique interne (études dimensionnelles, schémas unifilaires, études paramétriques de site, ?),
S'assurer du respect des procédures réglementaires (HSQE, ?) et des bonnes pratiques de TSE Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les autres bureaux de TSE et sur les sites des projets. Profil recherché : Profil recherché De formation Bac+5 (master, école d'ingénieur ou université) spécialisé en électrique et/ou énergies renouvelables, vous possédez une expérience de 8 ans minimum au profit de projet ENR et/ou industriels de forte puissance (développeur, cabinet d'ingénierie, gestionnaire de réseaux...) La connaissance du fonctionnement, des réglementations, et des process encadrant les Gestionnaires de Réseaux de Transport d'Electricité serait fortement appréciée. Compétences techniques : ? Connaissance du fonctionnement d'une centrale PV ainsi que du déroulement des projets PV ? Connaissance du process de raccordement des projets au réseau électrique ? Connaissance des fonctions et organes d'un poste de livraison HTB et des étapes nécessaires à sa conception et sa réalisation ? Connaissance des codes de réseau européens (RfG entre autres) ? Connaissance des normes encadrant les installations d'électricité (NF C13-100/13-200, NF C15-100, UTE C15-712 entre autres) ? Maitrise de la suite bureautique MS Office Savoir-faire : Vous savez analyser les risques environnant les projets et gérer des données de type SIG. Vous avez une capacité à traiter un flux d'informations important, à challenger l'existant et proposer des améliorations significatives. Vous savez gérer les priorités et résoudre les problèmes avec réactivité. Savoir-être : De nature rigoureux, persévérant et proactif, vous êtes capable d'anticiper et d'être efficace dans les prises de décision. Votre capacité d'écoute et votre aisance relationnelle vous permettent de travailler en équipe et également en autonomie. Curieux et enthousiaste, vous saurez vous adapter aux �

Une expérience confirmée sur de conduite balayeuse sur PL est exigée pour ce poste. Notre client est une entreprise spécialisée dans l'entretien et la maintenance d'infrastructures telles que les ponts, tunnels et ouvrages d'art sur tout le territoire national. Reconnue pour son expertise et son savoir-faire technique, elle recherche un(e) Chauffeur PL Balayeuse (H/F) basé(e) à Bourgoin-Jallieu (38300) pour accompagner son développement national. Un poste idéal pour un(e) conducteur(trice) motivé(e), souhaitant évoluer sur du matériel spécifique et contribuer à la sécurité des infrastructures. Le poste : Vos missions :
Conduire un camion-balayeuse poids lourd (conduite à droite).
Intervenir sur divers chantiers TP en grands déplacements à travers la France.
Assurer le nettoyage et la propreté des zones d'intervention (ouvrages d'art, routes, tunnels).
Respecter rigoureusement les règles de sécurité.
Travailler en lien avec les équipes internes et externes. Profil recherché : Profil recherché :
Expérience d'au moins 3 ans comme Chauffeur PL sur du matériel spécifique (balayeuse, aspiratrice excavatrice, nacelle sur PL, hydrocureur).
et C (exigés).
Permis CE et BE appréciés (optionnels).
À l'aise en conduite poids lourds, avec une réelle envie d'évoluer sur du matériel spécialisé.
Autonomie, rigueur, organisation et esprit d'équipe. Conditions & avantages :
CDI
Temps plein
39h/semaine.
Rémunération attractive selon profil.
13ème mois.
Heures supplémentaires majorées.
Primes et intéressement.
Panier repas.
Grands déplacements pris en charge intégralement.

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

À propos du poste Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez intégré(e) au sein d'une brigade où vous aurez l'opportunité d'apprendre et de contribuer à la préparation de plats savoureux dans un environnement stimulant. Responsabilités * Assister le chef cuisinier ou la cheffe cuisinière dans la préparation des aliments et des plats * Participer à la mise en place des ingrédients nécessaires pour le service * Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien des espaces de travail et des équipements * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur * Contribuer à la présentation soignée des plats avant leur envoi en salle * Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une première expérience en restauration, idéalement dans un poste similaire * Des compétences en préparation culinaire et en service en restauration * Un sens de l'organisation développé pour gérer efficacement votre temps et vos tâches * Une connaissance des règles de sécurité alimentaire * Une attitude positive, un esprit d'équipe et une volonté d'apprendre Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez évoluer dans le secteur de la restauration, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 950,00€ à 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Contenu de l'activité: Dans le strict respect des normes HACCP et FIFO (First In, First Out) Mise et remise en état du poste de travail
Préparer/ nettoyer son poste de travail et réaliser les mises en place selon les prévisions d'activité Service
Assurer les tâches de production relatives au poste d'affectation (chaud, froid, flams, laverie si besoin), ce en collaboration avec les autres postes de la cuisine et de la salle, tout en s'organisant en fonction du flux clients
Respecter les procédures de préparation ainsi que les fiches techniques (quantités, présentation, cuissons.)
Réaliser les tâches d'entretien courantes : nettoyage de la cuisine et du restaurant, affichage, parking. Livraisons/Marchandises
Réceptionner, vérifier et ranger les marchandises dans les réserves adéquates (veiller à la rotation des produits) Tâches complémentaires afférentes au niveau 3 : Supervision
Affecter/répartir les postes et les instructions ainsi que les volumes de mise en place du personnel de cuisine
Superviser la production des plats lors des services dont il a la charge afin de garantir la rapidité d'exécution ainsi que la qualité
Respecter et faire respecter l'application des règles d'hygiène et de sécurité, du FIFO, du règlement intérieur ainsi que la conformité aux fiches techniques et aux critères de qualité définis par l'entreprise Responsabilités:
Préparer des assiettes de qualité et conformes aux standards de l'enseigne, et être ambassadeur de la marque
Maintenir en état son poste de travail et veiller à la qualité et aux quantités de matière première utilisée
Appliquer les normes HACCP et FIFO Compétences/Savoirs
Faire (expérience et/ou formations requises):
Expérience en cuisine d'assemblage, à un environnement à fort volume (100 à 150 couverts mini)
Polyvalence/organisation/réactivité/rigueur Connaissances théoriques/ Savoirs :
Normes HACCP + FIFO (First In, First Out)
Modes de conservation et de conditionnement des produits alimentaires
Fiches techniques des plats et fiches de mise en place (offre cuisine et bière)
Connaissance de l'entreprise (son positionnement, ses valeurs, son histoire.) Qualités/Savoirs
Etre :
Etre exemplaire et fiable
Avoir le souci du travail bien fait
Etre dynamique/enthousiaste/état d'esprit positif
Avoir l'esprit d'équipe et l'esprit d'entreprise : être fier de travailler pour l'entreprise 3 Brasseurs Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes passionné(e) par l'automobile et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial ? Alors cette opportunité est pour vous ! Qui sommes nous ? Auto Dauphiné : là où l'innovation rencontre la passion automobile ! Situé au cœur des Alpes, offrant un cadre de vie dynamique et proche de la nature, Auto Dauphiné est un Groupe familial de Concessions Automobiles avec plus de 250 collaborateurs répartis sur 7 établissements, qui commercialise avec ferveur les marques Renault, Dacia et Alpine depuis 1922. Nos forces ? Des équipes talentueuses, engagées ainsi qu'une offre innovante et audacieuse : mobilité durable, technologies avancées, designs futuristes et services répondant au besoin de chaque client pour rendre son expérience inoubliable et faire la différence. Prêt(e) ? N'attendez plus et embarquez avec nous ! Nous recherchons un/e Secrétaire Commercial F/H en CDI, Service Véhicules Neufs à temps plein
39h00 par semaine du lundi au vendredi. Localisation : Echirolles Votre mission : Au sein du service Secrétariat Commercial VN, vous êtes en charge des activité suivantes : * Préparation administrative et livraison des véhicules neufs aux clients (particuliers et sociétés) * Gestion administrative et suivi des commandes * Gestion des dispositifs d'aides à l'acquisition de véhicules * Suivi de différents indicateurs de performance * Suivi comptable * Exécution de tâches administratives diverses (facturation, encaissement, archivage.) * Création et suivi des immatriculations SIV Disponibilité : Dès que possible Vous : * Savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité * Etes autonome et organisé et savez gérer les priorités * Avez le sens du relationnel client et du travail en équipe et interservices * Maîtrisez impérativement les outils informatiques (Pack Office) Ce que nous vous offrons : * Des équipes soudées : parce que la réussite passe par l'entraide, le partage des compétences et bien sûr une bonne dose de bonne humeur ! * Des équipements modernes : nous investissons régulièrement dans les dernières technologies pour vous offrir les meilleurs outils et conditions de travail. * Un développement professionnel constant : accédez à des formations continues pour faire évoluer vos compétences, élargir vos horizons et saisir des opportunités d'évolution. * Une rémunération attractive, à la hauteur de votre expérience. * Un système de cooptation pour valoriser vos recommandations de talents jusqu'à 700 € brut. * Des récompenses pour l'apport de nouveaux clients (prime d'indication). * Des avantages : * Mutuelle santé familiale prise en charge à 100%. * 1 jour enfant malade rémunéré pour soutenir vos enfants en cas de maladie. * Titres restaurant de 8€ avec une prise en charge à 60% par l'entreprise. * Tarifs préférentiels sur nos véhicules, produits et services. * De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, prise en charge partielle, des frais de billets pour des spectacles ou concerts, accès à des activités sportives, aide à la scolarité et bien d'autres privilèges à découvrir. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous vous projetez déjà ? Alors envoyez nous votre CV ! Nous avons hâte de vous découvrir ! Auto Dauphine encourage la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes et s'engage à offrir des opportunités égales à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Nous valorisons chaque talent et mettons en place des aménagements adaptés pour favoriser l'épanouissement professionnel de chacun. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ?
Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
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Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Description du poste : Manpower Bourgoin-Jallieu recherche pour son client, un acteur reconnu dans le secteur des industries manufacturières, un Opérateur de production encantreur ? Badinières (H/F). En rejoignant l'équipe de ce spécialiste du tissage industriel, vous participerez activement à la chaîne de production. Vos missions principales seront les suivantes :
Charger les bobines sur les équipements de production.
Décharger les matières premières.
Alimenter les machines en continu.
Assurer la manutention des charges.
Déplacer environ 1000 bobines par jour.
Utiliser le CACES R485-2 (formation possible si vous ne le possédez pas).
Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité.
Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe. Horaires en 2x8 du lundi au vendredi. Vous avez une première expérience en conduite de ligne et en manutention. Une formation au CACES R485-2 est un atout, tout comme la maîtrise des techniques d'encantage. Vos qualités : rigueur, autonomie, sens des responsabilités et respect des règles de sécurité. Vous êtes capable de vous adapter rapidement aux variations de production. Pourquoi rejoindre Manpower ?
Possibilité de placer vos indemnités de fin de mission sur un compte épargne temps rémunéré.
Accès aux avantages du comité d'entreprise : chèques vacances, offres culturelles, bons de rentrée scolaire, etc. Ce poste vous correspond ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Votre équipe Manpower Bourgoin-Jallieu Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne d'exploitation pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de procéder à l'exploitation des installations de génie climatique sous contrats (chaufferies collectives, climatisation, ventilation, VMC, pompes de relevage, etc.) et aux travaux courants qui en découlent. Responsabilités * Assurer le suivi et la maintenance préventive et corrective des équipements d'exploitation en autonomie * Surveiller les performances des installations et identifier les anomalies * Analyser les données opérationnelles pour proposer des améliorations * Collaborer avec les équipes de production pour garantir un fonctionnement optimal * Rédiger des rapports d'intervention Profil recherché * Diplôme dans le domaine CVC * Connaissance des systèmes d'exploitation * Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication * Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Si vous êtes passionné(e) par le domaine du CVC et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 3 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service à la clientèle pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en créant une atmosphère accueillante et conviviale. Si vous aimez travailler dans un environnement animé et que vous avez le sens du détail, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine * Servir les plats et les boissons avec attention et rapidité * Assurer la préparation des aliments simples selon les normes de sécurité alimentaire * Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service * Répondre aux questions des clients concernant le menu et les spécialités * Gérer les encaissements et s'assurer de la satisfaction des clients tout au long de leur expérience Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable en tant que serveur ou serveuse * Vous possédez d'excellentes compétences en service à la clientèle * Vous êtes capable de travailler efficacement sous pression dans un environnement dynamique * Vous avez des connaissances en sécurité alimentaire et en préparation de boissons (expérience barista appréciée) * Vous êtes attentif(ve) aux détails et avez un bon sens de l'organisation Si vous souhaitez faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à créer des moments mémorables pour nos clients, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 356,29€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes passionné par la donnée et l'optimisation des processus ? Vous rêvez de rejoindre une entreprise qui vous fait confiance et vous donne les moyens de grandir ? Porcher Industrie, groupe industriel international à la pointe de la technologie, recrute un Ingénieur BI/Spécialiste MES pour renforcer son équipe.Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez au cœur d'une période de passation de plus de six mois, vous assurant une intégration et une formation solides auprès de votre prédécesseur. Rattaché(e) au Responsable Business Intelligence, vous rejoindrez une équipe à taille humaine où l'autonomie et l'esprit d'initiative sont valorisés. Vos tâches principales :
Support et amélioration continue : Garantir le bon fonctionnement et optimiser nos systèmes MES (Manufacturing Execution System) en lien avec les ERP M3 et les outils BI (SAS Viya).
Analyse et développement : Réaliser des analyses et des modifications sur nos applications MES/M3 (programmation, tests, débogage, etc.).
Proximité utilisateur : Comprendre les besoins des utilisateurs pour adapter les logiciels, les former et les accompagner dans la résolution de leurs problèmes (support de niveau 1 et 2).
Gestion de projet : Participer à des projets d'envergure et gérer plusieurs dossiers en parallèle.
Veille technologique : Évaluer l'impact des mises à jour applicatives et proposer des solutions innovantes. Ce que nous offrons:
Rémunération : Un salaire compétitif et adaptable selon votre expérience et votre parcours.
Un parcours d'intégration : Une longue période de passation et de formation pour vous permettre de prendre le poste en toute sérénité.
Un poste évolutif : De belles perspectives de carrière et des opportunités d'évolution au sein du groupe.

Nous recherchons pour le compte de notre client des opérateurs spécialisés (F/H). Nous recrutons des Tisseurs pour rejoindre les équipes de production. Vous serez chargé(e) de piloter et surveiller des machines textiles dans le respect des exigences de qualité et de sécurité.Conduire et surveiller la production de machines à partir d'ordre de fabrication ou cahier des charges : Alternance jour hebdomadaire 5h-13h / 13h-21h
Surveiller les machines et alimenter certains composants si nécessaire
Appliquer le cas échéant des réglages simples selon les fiches de réglages et des ordres de fabrication
Réaliser des autocontrôles qualitatifs et quantitatifs selon le mode opératoire
Alerter le référent en cas de dérive ou d'anomalies sur la production en cours et arrêter la machine si nécessaire
Renseigner les éléments relatifs à la production sur document ou informatique (ERP) pour permettre la mise à jour et la traçabilité
Nettoyer la ou les machines et la zone de travail
Appliquer le mode opératoire, les consignes de sécurité, les procédures qualité applicables dans l'emploi.

Description du poste : Quels défis techniques captivants en tant qu'Agent d'usinage (F/H) souhaitez-vous relever ? Dans un environnement exigeant, vous serez chargé·e de superviser le réglage et la programmation sur des centres d'usinage sophistiqués.
Programmer et ajuster les machines de centre horizontal Mazak FH4800 selon les spécifications techniques
Assurer la précision des opérations sur le centre 5 axes Mazak Variaxis i 600 en vérifiant et en ajustant les paramètres
Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'usinage et garantir une production efficace et de haute qualité Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 12/mois
Salaire: 48000 euros/an Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Le candidat(e) idéal(e) possède une expertise avérée en programmation et réglage de centres d'usinage avec une expérience confirmée.
Maîtrise indispensable des centres d'usinage horizontaux et 5 axes, notamment des modèles Mazak FH4800 et Variaxis i 600
Expérience minimale de 2 ans en usinage, garantissant une autonomie et une efficacité opérationnelle
Capacité à interpréter les plans techniques et à programmer les machines pour des opérations précises
Diplôme en mécanique ou équivalent reconnu dans le domaine de l'usinage souhaité mais pas exigé. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

EVA Tutelles est une association gérant des mesures de protection juridique confiées par les juges des contentieux de la protection en direction de personnes majeures. Notre association compte 90 salariés répartis sur 6 sites dans toute l'Isère. Nous recrutons un/une assistant(e) tutélaire en CDI à temps plein (37h), pour notre antenne d'ECHIROLLES. Sous la responsabilité du directeur d'antenne, au sein d'une équipe de professionnels motivés, l'assistant(e) tutélaire constitue l'interface du trinôme composé de 2 MJPM avec lesquels il/elle collabore à la prise en charge administrative et comptable des mandats confiés au service de tutelles, sous l'autorité hiérarchique du directeur d'antenne et la supervision d'une cadre de proximité. Intégré(e) à l'équipe, vous bénéficierez de ses compétences et serez chargé(e) notamment de :
assurer un relais téléphonique et physique auprès du public ;
trier, scanner et indexer les écrits reçus par le trinôme ;
piloter le suivi administratif des mesures de protection ;
contribuer au suivi comptable des mesures de protection. Profil du/de la candidat(e) : Expérience dans un service administratif. Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation. Sens des responsabilités et de la discrétion. Aisance rédactionnelle. Maîtrise de l'informatique et de la bureautique. Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et vous serez formé(e) en interne à l'utilisation des outils informatiques spécifiques. Expérience : Souhaitée de 1 An(s) dans un service administratif
1ère expérience dans le social souhaitée Diplômes & formations : Minimum Bac, formation BTS SP3S appréciée Caractéristiques du poste : Poste à temps plein du lundi au vendredi (37h)
Plages flexibles (7h15-9h00 et 15h30-18h00) et plages fixes (9h00-12h00 et 13h30-15h30) Salaire suivant CCN66 Prise de poste : au plus tôt. Avantages : 12 jours de repos
Mutuelle renforcée en optique et dentaire, Comité d'entreprise, 27 ouvrés de congés payés
titre de transport remboursé à 50% La session de recrutement aura lieu le mardi 21/10/2025 à partir de 13H30 et se déroulera en deux phases : un entretien suivi de tests de recrutement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 997,87€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Pour un nouveau concept de restauration rapide Nous recherchons un(e) personne polyvalent(e) capable d'assurer les mission de service, caisse, entretien de la salle et gestion des commandes client pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employer polyvalent, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et d'effectuer des opérations d'accueil et de gestion des commandes avec précision et efficacité. 1 semaine de formation payer sur un établissement Pilote à Lyon Responsabilités :
Accueillir les clients et les conseillers
Encaisser les clients
Gérer les commandes
Fournir des informations sur les produits, les promotions
Maintenir la propreté et l'ordre de la caisse et de la zone environnante
Gérer le stockage des produits et effectuer des tâches de réapprovisionnement si nécessaire
nettoyage Et mise en place Qualifications :
Sens de l'organisation et capacité à travailler rapidement et avec précision
Expérience préalable en relation client
Capacité à communiquer efficacement avec les clients
Excellentes compétences en service client
Gestion des commandes clients
Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel Horaire 10H-15H et 18H-23H 4 jours de travail par semaine Si vous êtes une personne dynamique, aimant le contact avec la clientèle et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Date de début prévue : 03/11/2025 Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 1 767,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Rattaché au DGD Innovation et Technologies, vous porterez la vision technologique de l'entreprise dans le domaine du PV et de l'AgriPV, en pilotant le développement de centrales photovoltaïques de nouvelle génération (architectures modulaires, intégration réseau, hybridation avec stockage, nouveaux systèmes de conversion et de distribution). L'objectif est de concevoir et exploiter des actifs au LCOE optimisé.
Concevoir et déployer des architectures électriques pour les centrales PV (smartgrids, hybridation PV + stockage, conversion et distribution DC)
Assurer une veille active sur les technologies émergentes (DCgrid, stockage haute densité / longue durée, modules, ?) et les intégrer à la roadmap produit
Assurer la rédaction et le suivi des référentiels techniques
Qualifier les technologies et définir via des Cahier des charges notamment, avec l'appui du directeur des programmes pour leurs mises en place
Collaborer efficacement avec les pôles Opérations (BE, construction, exploitation), raccordement et valorisation pour garantir la cohérence et la diffusion effective technique et industrielle. Les REX permettront d'optimiser les CDC et baisser les LCOE.
Contribuer à la définition des standards internes et à la structuration des offres techniques.
Représenter l'entreprise dans les groupes de travail techniques, les consortiums d'innovation et les instances normatives. Profil recherché :
Expert en génie électrique / électrotechnique
Expérience d'au moins 10 ans dans les domaines du photovoltaïque, du stockage, des réseaux intelligents ou de la conversion de puissance
Manager d'équipe confirmé, capable d'assurer le suivi / respect des Roadmaps en arbitrant les priorités temps court/ temps long en cohérence / cohésion avec les besoins des équipes transverses
Maîtrise des technologies des système de conversion et de distribution de puissance, des systèmes hybrides, des normes électriques et des protocoles de communication énergétique
Forte capacité à innover, à structurer des projets complexes et à fédérer des équipes pluridisciplinaires
Leadership technique, curiosité technologique, rigueur et sens stratégique. Ce que vous trouverez chez TSE :
Un jour de télétravail par semaine
Des primes de naissance, de cooptation et de vacances
Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants
Prise en charge à % des frais de transport en commun
Des possibilités d'évolution et de mobilité interne
Un parcours de formation via TSE Academy
Des avantages CSE
Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Rattaché à la Responsable SSE tu intégreras le site d'Eclose Badinières. Tes missions principales seront :
Création des nouvelles versions de modèles de plans de prévention et des protocoles de chargement/déchargement et suivi de leur mise en place
Suivi de plans d'actions / réalisation d'actions issues de l'analyse des risques, de la veille réglementaire HSE ou de l'audit TMD (transport de matières dangereuses)
Mise en place de nouveaux dispositifs déchets et aide à l'identiϐication de nouvelles ϐilières
Création de ϐiches de postes sécurité après avoir observé les postes de travail
Participation aux missions quotidiennes du service SSE En fonction de l'actualité et de l'avancée des projets, d'autres sujets pourront t'être proposés en complément.- Tu prépares actuellement une école d'ingénieur en HSE/un Master HSE, ayant suivi idéalement un an de formation en HSE
Tu connais le domaine de la sécurité/environnement et celui-ci te passionnes
Tu aimes les missions diversiϐiées et prendre des initiatives

Recherche vendeur h/f travail en équipe dans une entreprise familiale de poissonnerie sur les marché de la region du mardi au samedi(6semaines de congé payé).nous recherchons une personne ayant le contact avec la clientèles , dynamique avec ou sans expérience ( formation en interne). Le salaire est à établir en fonction du profil et des compétences avec évolution suivant motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un régleur d'usinage H/F pour une longue mission. ?? Vos missions En tant que Régleur Usinage, vous aurez pour responsabilités de :
Assurer les changements de séries : montage des posages pièces et des outils, contrôles tridimensionnels des premières pièces, auto-contrôle.
Apporter les corrections nécessaires au lancement de série et suivre la vie série.
Déterminer les actions correctives en production et en assurer le suivi.
Participer aux plans d'action suite aux non-conformités.
Créer ou superviser la réalisation des IOD, EI et préséries jusqu'à validation complète du process (QCD) réceptionné par la production.
Apporter un appui technique aux services Production et Qualité. ??? Compétences recherchées
Maîtrise du réglage sur fraiseuse 3 et 5 axes ainsi que sur tour.
Connaissance des langages machines : FANUC, SIEMENS, HAAS.
Lecture et interprétation de plans.
Utilisation d'appareils de mesure tridimensionnelle (MITUTOYO).
Bonnes capacités d'analyse et méthodologie.
Expérience minimum 5 ans sur un poste similaire exigée. Profil recherché Vous êtes un professionnel expérimenté de l'usinage, rigoureux et autonome, avec une solide expertise technique. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans une mission longue durée au sein d'un environnement exigeant et stimulant.

Notre client reconnu dans le domaine de la fonderie et l'usinage de pièces en aluminium, recherche son METROLOGUE H/F Votre mission : En tant que Métrologue, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la conformité des pièces produites. Vous interviendrez tout au long du processus de fabrication, depuis le contrôle dimensionnel jusqu'à l'industrialisation des nouveaux produits. Vos principales responsabilités : Assurer le suivi de production à l'aide d'une MMT Mitutoyo, Réaliser la cotation fonctionnelle des plans et constituer les dossiers échantillons initiaux (FAI, PPAP), Effectuer la programmation sur MMT avec le logiciel Cosmos, Participer activement au pilotage de l'industrialisation des nouveaux produits en collaboration étroite avec l'équipe Méthodes. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine reconnue pour son savoir-faire en fonderie et usinage de précision, Des projets industriels ambitieux au sein d'équipes passionnées et engagées Un environnement de travail collaboratif, valorisant l'expertise technique et la qualité produit. Profil recherché : Formation en métrologie ou en génie mécanique, complétée par une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel exigeant (idéalement en fonderie ou usinage), Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel, notamment MMT Mitutoyo et le logiciel Cosmos, Excellente compétence en lecture de plans techniques et en cotation fonctionnelle (GPS), Rigueur, esprit d'analyse, sens du détail et aptitude au travail en équipe, Un niveau d'anglais B2 (technique) serait un plus pour l'interprétation de documents ou l'échange avec certains clients/fournisseurs.

Description du poste : Notre client reconnu dans le domaine de la fonderie et l'usinage de pièces en aluminium, recherche son METROLOGUE H/F Votre mission : En tant que Métrologue, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la conformité des pièces produites. Vous interviendrez tout au long du processus de fabrication, depuis le contrôle dimensionnel jusqu'à l'industrialisation des nouveaux produits. Vos principales responsabilités : Assurer le suivi de production à l'aide d'une MMT Mitutoyo, Réaliser la cotation fonctionnelle des plans et constituer les dossiers échantillons initiaux (FAI, PPAP), Effectuer la programmation sur MMT avec le logiciel Cosmos, Participer activement au pilotage de l'industrialisation des nouveaux produits en collaboration étroite avec l'équipe Méthodes. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine reconnue pour son savoir-faire en fonderie et usinage de précision, Des projets industriels ambitieux au sein d'équipes passionnées et engagées Un environnement de travail collaboratif, valorisant l'expertise technique et la qualité produit. Description du profil : Profil recherché : Formation en métrologie ou en génie mécanique, complétée par une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel exigeant (idéalement en fonderie ou usinage), Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel, notamment MMT Mitutoyo et le logiciel Cosmos, Excellente compétence en lecture de plans techniques et en cotation fonctionnelle (GPS), Rigueur, esprit d'analyse, sens du détail et aptitude au travail en équipe, Un niveau d'anglais B2 (technique) serait un plus pour l'interprétation de documents ou l'échange avec certains clients/fournisseurs.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, est un fabricant de textiles avec une longue expérience et un savoir-faire reconnu. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Comment vos compétences enrichiront-elles les tâches passionnantes du poste de Technicien logistique (F/H) ? En collaborant étroitement avec le Customer Service Manager, vous serez responsable de la coordination efficace des flux logistiques tant nationaux qu'internationaux.
Administrer les ordres de transport (route, air, mer) selon une charte de transports existante et s'assurer de leur prise en charge par les transporteurs
Élaborer et diffuser tous les documents de livraison tout en récoltant les documents nécessaires pour les déclarations douanières
Coordonner le déroulement des opérations logistiques, suivre les livraisons et gérer les litiges transport pour garantir la satisfaction clients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 2300 euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En NAVETTE, l'arrêt est très proche des locaux !Prêt(e) à contribuer efficacement au rôle de OURDISSEUR au tissage (F/H) dans notre établissement dynamique ? Rejoignez un environnement dynamique où vous aiderez à optimiser la préparation des fils pour le processus de tissage.
Assurer la manutention efficace et sécurisée des matériaux nécessaires à la préparation des fils
Organiser et maintenir les espaces de travail pour garantir un flux de production fluide et sans interruption
Collaborer avec l'équipe pour surveiller la qualité des fils préparés avant leur utilisation sur le métier à tisser Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux.
Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières
Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg
Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Prêt(e) à relever le défi captivant de TISSEUR (F/H) ? Dans ce rôle essentiel au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la préparation et du fonctionnement des machines de production textile.
Préparer les fils pour les machines de tissage en suivant scrupuleusement les règles de sécurité et les impératifs de production
Réaliser l'encollage et le montage des éléments pour optimiser la qualité et l'efficacité du processus de tissage
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements pour garantir le bon fonctionnement continu et réduire les arrêts de production Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Êtes-vous motivé(e) à relever des défis chaque jour en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer le bon déroulement des opérations de manutention et de préparation des fils pour le tissage
Charger, décharger et alimenter les machines en rouleau de fil
Enfiler les fils dans un peigne et surveiller le processus de déroulement
Effectuer des manutentions diverses nécessitant le CACES R484-1 Pont Palan Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Description du poste : Manpower Bourgoin-Jallieu recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance
Badinières (H/F). Intégrez un grand groupe industriel spécialisé dans le textile, en horaires 2x8 : 5h-13h / 13h-21h. Sur ce poste, vous serez amené à :
Assurer les réglages et l'entretien des machines et outillages pour garantir qualité et productivité,
Être le référent technique d'un groupe d'opérateurs et faire le lien avec le chef d'équipe,
Programmer et ajuster les machines selon les fiches techniques et les données de production,
Contrôler la conformité des produits et valider les démarrages de production,
Intervenir en cas de dysfonctionnement et apporter un soutien technique aux opérateurs,
Diagnostiquer et dépanner les équipements (mécanique, électrique, électronique, informatique),
Participer aux essais de nouveaux produits et à l'optimisation des réglages,
Proposer des améliorations continues en matière de sécurité, performance et fiabilité,
Gérer la mise en service des énergies nécessaires (eau, air, électricité...),
Organiser le démarrage de l'équipe, répartir les tâches et définir les priorités,
Veiller à la propreté des lignes et à un environnement de travail sécurisé,
Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, qualité et les modes opératoires,
Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements dans votre zone. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécatronique ou équivalent. Une première expérience en environnement industriel est appréciée. Compétences techniques :
Solide maîtrise des réglages mécaniques, électriques et électroniques,
Lecture et interprétation de documents techniques (plans, schémas, fiches de réglage),
Des connaissances en automatisme et informatique industrielle serait apprécié,
Aptitude au diagnostic de pannes et à la maintenance préventive/curative. Qualités personnelles :
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation,
Esprit d'équipe et capacité à accompagner les opérateurs,
Réactivité face aux imprévus techniques,
Sens des responsabilités et respect des consignes. Si ce poste correspond à votre profil, transmettez-nous votre CV ! Votre équipe Manpower Bourgoin-Jallieu Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Prêt(e) à relever le défi captivant de TISSEUR (F/H) ? Dans ce rôle essentiel au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la préparation et du fonctionnement des machines de production textile.
Préparer les fils pour les machines de tissage en suivant scrupuleusement les règles de sécurité et les impératifs de production
Réaliser l'encollage et le montage des éléments pour optimiser la qualité et l'efficacité du processus de tissage
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements pour garantir le bon fonctionnement continu et réduire les arrêts de production Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Découvrez une opportunité passionnante en tant que TISSEUR avec une expérience enrichissante dans le textile.
Préparez les fils en respectant les règles de sécurité et les exigences de production
Effectuez des opérations de bobinage, pressage et ourdissage avec précision et minutie
Réalisez l'encollage et le montage des éléments de tissage efficacement
Formation en textile ou équivalent et 2 ans d'expérience minimum souhaités Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout

Description du poste : Comment vos compétences enrichiront-elles les missions passionnantes du poste de Technicien logistique (F/H) ? En collaborant étroitement avec le Customer Service Manager, vous serez responsable de la coordination efficace des flux logistiques tant nationaux qu'internationaux.
Administrer les ordres de transport (route, air, mer) selon une charte de transports existante et s'assurer de leur prise en charge par les transporteurs
Élaborer et diffuser tous les documents de livraison tout en récoltant les documents nécessaires pour les déclarations douanières
Coordonner le déroulement des opérations logistiques, suivre les livraisons et gérer les litiges transport pour garantir la satisfaction clients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 2300 euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Le/la Technicien(ne) logistique (F/H) doit démontrer une expertise avérée en coordination logistique internationale et gestion des flux.
Expérience de 3 ans minimum dans un rôle logistique similaire, idéalement à l'international
Formation Bac +2 en logistique ou équivalent, avec connaissance des incoterms
Capacité à gérer efficacement les opérations et s'assurer de la satisfaction clients
Compétence éprouvée en communication orale et écrite, assurant un bon relationnel avec les équipes et les transporteurs Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

Description du poste : Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux.
Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières
Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg
Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle Description du profil : Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer votre quotidien en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Nous recherchons un professionnel pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement en manipulant efficacement les matériaux.
Charger, décharger, et alimenter les machines en matières premières
Déplacer jusqu'à 1000 bobines par jour avec des charges variées entre 4 et 11 kg
Utiliser habillement le chariot élévateur (CACES R485-2 requis) pour optimiser la productivité Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle

Description du poste : Prêt(e) à contribuer efficacement au rôle de OURDISSEUR au tissage (F/H) dans notre établissement dynamique ? Rejoignez un environnement dynamique où vous aiderez à optimiser la préparation des fils pour le processus de tissage.
Assurer la manutention efficace et sécurisée des matériaux nécessaires à la préparation des fils
Organiser et maintenir les espaces de travail pour garantir un flux de production fluide et sans interruption
Collaborer avec l'équipe pour surveiller la qualité des fils préparés avant leur utilisation sur le métier à tisser Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un.e Manutentionnaire (F/H) minutieux.se, habile et avec une expérience dans le secteur textile.
Maîtrise des gestes techniques et précision manuelle essentielle
Expérience d'un an minimum en milieu textile souhaitée
Adaptabilité au travail en horaires décalés (2x8)
Formation en manutention ou certificat équivalent apprécié Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout

Description du poste : Êtes-vous motivé(e) à relever des défis chaque jour en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer le bon déroulement des opérations de manutention et de préparation des fils pour le tissage
Charger, décharger et alimenter les machines en rouleau de fil
Enfiler les fils dans un peigne et surveiller le processus de déroulement
Effectuer des manutentions diverses nécessitant le CACES R484-1 Pont Palan Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Le Manutentionnaire (F/H) recherché intègrera une équipe dynamique pour gérer des tâches essentielles de manutention et de machine.
Expérience pratique de 2 ans minimum dans un environnement similaire
Certification CACES R484-1 Pont Palan requise pour opérer efficacement
Compétence en chargement, déchargement et alimentation des machines en rouleau de fil
Capacité à surveiller et maintenir le bon déroulement des fils dans le processus de fabrication Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Chez nous ça brasse, et pas du vent ! Mais qui sont les 3 BRASSEURS ? Ce sont des personnes enthousiastes qui font perdurer des recettes gourmandes du Nord, et un parfait savoir-faire de la bonne bière brassée sur place. Ici, ça sent bon le houblon et la convivialité, la carbonade et la générosité, la flammekueche et le goût du travail bien fait en toute simplicité ! Tes arômes : * Tu assures tes arrières grâce à ton dynamisme doublé d'un excellent relationnel. * Tu marqueras des buts grâce à ton goût du challenge et ta capacité à travailler en équipe avec enthousiasme. * Le match nécessite de préférence une expérience en restauration à table au sein d'un environnement à fort volume (minimum 150 couverts), mais sache que la victoire dépendra avant tout de ta motivation ! Tu te sens prêt(e) à être ambassadeur(drice) de la marque « 3 Brasseurs » ? Ne reste pas sur le banc de touche, envoie-nous votre candidature ! Ta mission : * Tu es la star du terrain et jongles entre la mise en place et le service au sein de ton rang. * Au coup de sifflet tu accueilles et installes les clients avec ton plus beau sourire. * Véritable performer, tu vantes les mérites de nos bières fabriquées sur place, tout en apportant tes conseils sur la carte 3 Brasseurs. * Tu clôtures le match en assurant l'encaissement de tes clients. * A la mi-temps, tu veilles à l'entretien courant et au réapprovisionnement du bar et de la salle. * La règle du jeu : la mise en application des règles d'hygiène et de sécurité. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, Alternance Rémunération : 1 977,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore.Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins.Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment.Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre.Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse produits de décoration chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !

À propos du poste Nous recherchons un menuisier ou une menuisière enthousiaste pour rejoindre notre entreprise. Vous serez responsable de la fabrication et du montage de meubles avec utilisation des machines adaptées. Vous travaillerez en fonction des plans et des spécifications techniques définis. Ce poste est idéal pour une personne ayant déjà une expérience en atelier. Responsabilités * Lire et interpréter des plans et des schémas * Effectuer des tâches de fabrication (série de pièces semi-finies) * Réaliser les assemblages selon les besoins de chaque meuble * Réaliser le montage des meubles (avant finition) * Respecter les consignes de sécurité au sein de l'atelier et de l'entreprise Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une première expérience dans le secteur de la menuiserie, et de préférence en atelier * Une habitude de la lecture de plans * Une bonne maîtrise des machines-outils et de l'outillage manuel et électrique utilisés en menuiserie * Une capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome dans vos tâches * Le sens du détail et un engagement envers la qualité du travail fourni et l'auto-contrôle Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez contribuer à des projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Informations complémentaires Mutuelle & Prévoyance, Ticket restaurant, Chèques Vacances Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,50€ à 14,00€ par heure Nombre d'heures : 36 par semaine Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 38380 Entre-deux-Guiers: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Notre client recherche des manutentionnaires pour déplacer les sacs de vêtements, pesant entre 6 et 10 kg. Missions ponctuelles sur les horaires 9h-13h. Description du profil :
Débutant accepté
Sérieux, ponctuel, dynamique, rigoureux et organisé Nous recherchons des personnes motivées, disponibles tous les vendredi ou ponctuellement.

POSTE : Tisseur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client des opérateurs spécialisés (F/H). Nous recrutons des Tisseurs pour rejoindre les équipes de production. Vous serez chargé(e) de piloter et surveiller des machines textiles dans le respect des exigences de qualité et de sécurité. Conduire et surveiller la production de machines à partir d'ordre de fabrication ou cahier des charges : Alternance jour hebdomadaire 5h-13h / 13h-21h
Surveiller les machines et alimenter certains composants si nécessaire
Appliquer le cas échéant des réglages simples selon les fiches de réglages et des ordres de fabrication
Réaliser des autocontrôles qualitatifs et quantitatifs selon le mode opératoire
Alerter le référent en cas de dérive ou d'anomalies sur la production en cours et arrêter la machine si nécessaire
Renseigner les éléments relatifs à la production sur document ou informatique (ERP) pour permettre la mise à jour et la traçabilité
Nettoyer la ou les machines et la zone de travail
Appliquer le mode opératoire, les consignes de sécurité, les procédures qualité applicables dans l'emploi. PROFIL : Profil recherché : Formation : Brevet des collèges, CQP Conducteur d'Équipement Industriel (CEI) ou expérience équivalente dans le domaine industriel. Qualités requises : Dextérité et habileté manuelle. Rigueur, autonomie et sens de l'observation. Intéressé(e) ? Rejoignez une entreprise engagée, à taille humaine, où savoir-faire et qualité vont de pair.

POSTE : Métrologue H/F DESCRIPTION : CDIFLEX recrute pour son client, un Métrologue en CDI. Votre mission : En tant que Métrologue, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la conformité des productions. Vos principales missions seront : Assurer le suivi de production à l'aide d'une MMT Mitutoyo, Réaliser la cotation des plans et constituer les dossiers échantillons initiaux, Effectuer la programmation MMT (Cosmos), Participer activement au pilotage de l'industrialisation des nouveaux produits en collaboration avec l'équipe Méthodes. Indemnité de déplacement PROFIL : Profil recherché : De Formation et/ou expérience d'au moins 5 ans en métrologie (idéalement en environnement industriel), Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel, en particulier MMT Mitutoyo et logiciel Cosmos, Maîtrise en lecture et cotation de plans techniques, Rigueur, esprit d'analyse, sens du détail et capacité à travailler en équipe. Un niveau d'anglais B2 serait un plus Conditions : Type de contrat : CDI Salaire : à définir selon profil et expérience Service : Qualité / méthodes Les horaires de journée sont les suivantes : soit 7h00 à 15h30 ; soit 10h00 à 18h30 (une semaine sur 2). Concernant les avantages : Participation aux bénéfices de l'entreprise PPV (Prime de partage de la valeur) avec 1 versement par trimestre, montant en fonction des résultats. Prime d'assiduité (après 1 ans d'ancienneté) 40EUR par mois + 60EUR par trimestre Indemnité de déplacement (voiture) de 1.35EUR à 2.24EUR / jour Prise en charge mutuelle « isolé » ou « Famille » à hauteur de 60% par l'entreprise CSE (chèques vacances, remboursement abonnement sportif, chèque cadeau)

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez : D'un parcours d'intégration digitalisé, D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien, D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle, De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires, D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, cours de sport, cours de zumba,. Des évènements conviviaux et sportifs, Certification Great Place To Work depuis 2021. Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirez dans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés. Vos principales missions seront : Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Saisie comptable, Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux, Etablissement des déclarations fiscales, Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision, Rédaction des comptes rendus de vos travaux. Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2, Expérience en cabinet d'au moins 1 an, Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !

Des informations sur l'environnement de travail ? À Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans un environnement propice au développement de chacun et de tous en donnant du sens à son action. Ensemble, bâtissons un monde plus juste. Ce que nous vous proposons Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Éducateur Technique Spécialisé H/F (nommé Maître professionnel) au sein de l'École de Production basée à la Côte Saint André (38). Quelles sont vos missions ? Auprès des jeunes accompagnés et des professionnels de l'École de Production, les principales missions de l'Éducateur Technique Spécialisé H/F sont de : Encadrer et enseigner techniquement les activités professionnelles : * Encadrer et accompagner les jeunes dans l'apprentissage du métier de la restauration * Organiser le travail en lien avec l'équipe * Concevoir, organiser et mettre en œuvre une pédagogie et des apprentissages adaptés au travail et aux jeunes * Transmettre les savoir-faire techniques * Aider les jeunes à développer leurs compétences dans une approche bienveillante et contenante * Veiller à l'adaptation du poste de travail en fonction des capacités de chaque jeune Contribuer à la mise en œuvre de la formation : * Suivre et valider les compétences de l'apprenant * Collaborer régulièrement avec les formateurs d'enseignement général * Participer aux réunions pédagogiques et aux rencontres avec l'équipe éducative Gérer la production des repas : * Élaborer des préparations culinaires en assurant leur finition et leur présentation * Préparer et assurer l'entretien des espaces de repas * Gérer le service en garantissant une approche éducative * Appliquer et faire appliquer la réglementation HACCP et d'hygiène alimentaire Accompagner le parcours personnalisé du jeune : * Aider les jeunes à construire leur projet professionnel et d'orientation * Contribuer à l'élaboration du parcours personnalisé en équipe pluridisciplinaire Votre profil : Formation : * Bac professionnel cuisine requis * Diplôme d'État d'Éducateur Technique Spécialisé souhaité ou expérience significative dans l'accompagnement de jeunes en formation professionnelle Compétences techniques : * Maîtrise des compétences techniques en cuisine * Une compétence, formation ou expérience hybride cuisine et service serait un plus * Capacités pédagogiques et éducatives

Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 15 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Eclose (38), un Technicien Coordinateur de production H/F Vos missions :
Lancer les OF dans le système d'information et sur papier, à partir des priorités définies par le planning.
Clôturer les OF, identifier les écarts et effectuer les corrections si nécessaire
Assister la Production
Conduire des chantiers d'amélioration continue (SSE, Qualité, Méthodes, ...)
Réaliser des inventaires
Rédiger des demandes d'achats, procédures, diffuser des documents ISO, etc, modes opératoires Poste:
Horaires de journée ,
37h30 par semaine
Nombreuses primes mensuelles
Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%)
Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule)
Compte épargne temps Description du profil :
Expérience accomplie sur un poste similaire
Lecture de plan industriel
Utilisation d'un ERP et/ou d'un outil de planification de charges Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Opticien(ne) passionné(e)
Rejoignez notre équipe ! Qui sommes-nous ? Une équipe conviviale de 10 personnes, animée par une mission claire : offrir à chaque client une expérience unique alliant expertise visuelle, style et bien-être. Dans notre magasin, la bonne humeur, la proximité et le professionnalisme vont de pair. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail chaleureux et motivant où vos idées comptent. Une équipe soudée et dynamique qui met l'humain au cœur de ses priorités. Des outils innovants pour travailler dans les meilleures conditions. Un parcours de formation continue pour booster vos compétences et votre évolution. Une rémunération attractive et des avantages motivants (prime sur objectifs, mutuelle, tickets restaurants, partenariat avec Happy pal etc.). Votre mission (si vous l'acceptez) : Accueillir et conseiller les clients avec enthousiasme. Réaliser les examens de vue et proposer des solutions visuelles adaptées. Accompagner le choix de montures et verres avec un sens du style et du détail. Assurer l'ajustage et le suivi après-vente. Participer activement à la vie du magasin (merchandising, animations, événements). Profil recherché : Diplômé(e) en optique (BTS OL minimum). Passionné(e) par votre métier, curieux(se) et toujours en quête d'apprendre. Sens du service client et esprit d'équipe. Dynamisme, sourire et bonne humeur Si cette opportunité professionnelle vous intéresse, postulez! A très bientôt au Krys de la Cote St André !

Au sein d'une structure composé de 90 salariés et sous la responsabilité du Responsable QHSE vous vous assurerez de la conformité des pièces produites aux spécifications des clients et veillerez ) la prise en considération et à la compréhension des enjeux qualité dans les ateliers. A ce titre vous aurez pour missions :
Contrôler quotidiennement, sur les différents postes de production, (par prélèvement) la conformité des pièces aux spécifications attendues.
Auditer les postes de fabrication afin de vérifier le respect des consignes de production.
Traiter les produits non-conformes selon les règles définies par le service qualité.
Contribuer à l'animation de l'amélioration continue dans l'atelier (Sensibiliser les opérateurs aux attendus de la qualité produit).
Participer à la communication inter-service sur les problématiques qualité (Informer des problèmes qualité en AIC)
S'assurer de la conformité des pièces lancées en production en effectuant des contrôles de démarrage série.
Suivre l'étalonnage des moyens de mesures en production
Etablir les livrables documentaires qualité selon les exigences clients Et vous ? Vous êtes expérimenté (au min 2 ans) dans les contrôles qualités des pièces produites notamment dans les secteurs industriels suivants : métallurgie, usinage, plasturgie. La lecture et interprétation de plans techniques serait un plus.

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation.
Effectuer le métré des ouvrages.
Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné.
Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières.
Proposer des solutions à ces contraintes.
Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études.
Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre
Topographe ou une formation professionnelle Géomètre
Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).

Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique. Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets. Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs. Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission. Le poste : Intégré à l'équipe expertise électricité du pôle Technologies et Innovation, l'ingénieur conception et chiffrage électrique HTA/HTB est en charge de :
Définir des solutions et systèmes électrique HTA / HTB par type de centrales
Rédiger les cahiers des charges des postes sources HTB, transformateurs HTB et HTA, postes de livraison et de transformation. Qualifier et suivre les fournisseurs
Garantir la bonne réponse aux fiches de collectes et aux exigences techniques de RTE
Piloter les programmes d'innovation HTA / HTB , courants forts, stockages pour centrales hybrides
Réaliser et suivre les études électriques HTB et HTA (notes de calculs électriques, plans de masse, unifilaires réseau, bilan de puissance, dimensionnement protections)
Construire et animer un écosystème HTA/HTB comprenant des fournisseurs, des instituts techniques, des constructeurs, les syndicats (SER, NSE, ?) et les gestionnaires de réseau.
Construire des retours d'expériences formalisés et assurer un support technique en interne Profil recherché : Titulaire d'une formation de niveau Bac+5 en génie électrique ou électrotechnique vous avez à minima 10 ans d'expérience au sein d'un bureau d'études, d'un fournisseur, d'une société d'ingénierie, d'exploitation ou d'un développeur photovoltaïque. Vous avez une bonne connaissance de l'écosystème HTB français. Vos compétences :
Maîtrise des différents types d'architectures électrique HTA / HTB
Connaissance des systèmes de conversion de puissance moyenne et haute tension
Connaissance des normes et grid codes HTA/HTB et des suites logiciels associées
Connaissance des grid codes réseaux ENEDIS et RTE voir TSO international Vos qualités personnelles :
Bonne communication transverse
Discrétion et respect de la confidentialité
Être rigoureux, organisé et méthodique
Être force de proposition et d'initiatives Ce que vous trouverez chez TSE :
Un jour de télétravail par semaine
Des primes de naissance, de cooptation et de vacances
Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants
Prise en charge à % des frais de transport en commun
Des possibilités d'évolution et de mobilité interne
Un parcours de formation via TSE Academy
Des avantages CSE
Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Réaliser les opérations de réglages et d'entretien du parc machine et des outillages, afin de garantir un niveau de qualité et de productivité requis. Etre le référent technique d'un groupe d'opérateurs et le relais technique du chef d'équipe.
Régler et programmer une machine pour un article à partir d'une fiche de réglage et de contexture
Ajuster les réglages, vérifier la conformité qualité du produit et valider la mise en route
Résoudre les problématiques remontées par l'opérateur
Diagnostiquer et dépanner les machines (mécanique, électrique, électronique, informatique...)
Contribuer à la définition des réglages des produits en développement et à la réalisation des essais de développement si nécessaire
Identifier des solutions pour optimiser la sécurité, la performance des matériels et les mettre en œuvre
Démarrer les énergies (eau, air, électricité, ...)
Etre le référent technique d'un groupe d'opérateurs intervenant dans sa zone de responsabilité.
Donner des consignes relatives à la sécurité, qualité et productivité
Assurer le démarrage de l'équipe, répartir la charge de travail et en définir les priorités
Nettoyer les lignes de production et la zone de travail
Appliquer et veiller à l'application du mode opératoire, des consignes de sécurité, des procédures qualité applicables dans l'emploi
Assurer la fiabilité des équipements dans sa zone de travailformation textile si possible sinon formation en mécanique ou maintenance

Au sein d'une structure composé de 90 salariés et sous la responsabilité du Responsable Supply Chain vous aurez en charge la gestion de la logistique et du transport. Vous aurez pour missions :
Planifier et gérer de manière stratégique la logistique, le transport et le service à la clientèle
Coordonner le cycle de commande complet
Assurer la liaison et négocier avec les fournisseurs, les sous-traitants
Analyser les problèmes ou les réclamations pouvant survenir
Atteindre les objectifs en termes de performances logistiques Vous serez l'interlocuteur logistique des clients et fournisseurs. Et vous ? Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la logistique, ainsi qu'une connaissance des logiciels de logistique standard (ERP, SAGE X3 serait un plus). Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Anglais niveau B2

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader de la restauration rapide , une ou unManager en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Sous la responsabilité du Directeur, vous gèrerez seul ou avec un autre membre de l'équipe de gestion les services.Participez au pilotage du restaurant en veillant à son bon fonctionnement au quotidien (ouverture et fermeture, gestion de la caisse, contrôle marchandise?) ; Vous assurez la gestion courante du restaurant dans le respect des procédures , des normes d'hygiène et sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail, Intégrez, formez et motivez les équipes en partageant les valeurs de l'entreprise ; Soyez garant(e) de la propreté du shop et du respect des normes d'hygiènes et de sécurité. Profil : Vous êtes la/le candidat(e) idéal(e) si vous:Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), ouvert(e) et enthousiaste, Vous avez de bonnes compétences relationnellesVous êtes flexible et disponiblePoste basé à Bourgoin Jallieu (38)Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment développer vos compétences en tant que Manutentionnaire dérouleur (F/H) tout en impactant positivement notre équipe ? Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez activement aux opérations logistiques et à la maintenance en suivant des procédures bien établies.
Nettoyer efficacement des rouleaux en hauteur, assurant la sécurité et la qualité
Assembler des pièces en série avec précision, en respectant un mode opératoire rigoureux
Effectuer la maintenance de premier niveau et le nettoyage de l'outillage, démontrant vos compétences en bricolage Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 12.04 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Dans le cadre de son développement, notre client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit situé du Côté de l'Axe de Bièvre, recherche un Assistant Comptable (H/F) en CDI pour rejoindre sa division Audit et Expertise. Ce poste propose un environnement dynamique et exigeant, avec une possibilité d'évolution au sein de l'équipe. En tant qu'Assistant Comptable, vous serez amené(e) à travailler sur des missions variées et enrichissantes dans un cabinet reconnu pour son professionnalisme. Vous intégrerez une équipe dédiée, offrant un accompagnement constant pour garantir votre montée en compétences. Les principales missions du poste incluent :
La gestion de la comptabilité de clients diversifiés
La préparation et le suivi des déclarations fiscales
La participation aux travaux de révision comptable
L'assistance à la production des bilans et liasses fiscales
Le suivi des tableaux de bord financiers et des budgets
La gestion des relations clients, avec une communication claire et professionnelle Le salaire proposé pour ce poste se situe entre 24 000 EUR et 30 000 EUR brut annuel, selon le profil et l'expérience. Le cabinet SKILLS, basé à Grenoble, est un cabinet de recrutement expert en conseil RH. Nous accompagnons nos clients dans la recherche de talents pour des missions de qualité, en nous engageant à chaque étape pour offrir des solutions personnalisées et adaptées. Rejoindre SKILLS, c'est faire le choix d'une carrière évolutive et enrichissante au sein d'une équipe passionnée par l'humain. De formation comptable (BTS, DCG ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la comptabilité, idéalement en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les bases de la comptabilité générale, ainsi que les outils bureautiques (Excel, logiciels comptables). Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, tant en interne qu'avec les clients. Votre sens de l'écoute, votre réactivité et votre esprit d'analyse vous permettent de répondre efficacement aux demandes variées des clients et des collaborateurs. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et dynamique où vous pourrez exprimer pleinement vos compétences tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour progresser dans votre carrière.

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ?
Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté
Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment vos compétences enrichiront-elles notre équipe en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons une personne compétente pour assurer le bon fonctionnement des équipements dans le secteur des textiles techniques.
Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative avec autonomie sur deux sites de production
Participer à l'optimisation continue des équipements et émettre des recommandations lors de nouvelles installations
Communiquer efficacement sur l'avancement des interventions et contribuer aux démarches d'amélioration générale Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 23 euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;
Le suivi de la trésorerie du point de vente ;
L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;
La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Il était une fois In Extenso, leader de l'expertise comptable et du conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991 et composé de 250 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France.  Rejoignez-nous et ... : Accomplissez-vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso. Partagez notre fierté : Soyez fiers d'être acteur d'un avenir meilleur au sein d'un groupe engagé. Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où il fait bon travailler par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail.  Dans les grandes lignes, vous assurez le suivi au quotidien des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle. Vous intervenez sur un portefeuille de dossiers variés, avec une large autonomie dans vos travaux. Vous avez pour missions principales :
l'élaboration des projets d'arrêtés de comptes,
la réalisation des déclarations fiscales,
la préparation du bilan imagé,
la réalisation de missions exceptionnelles.  De plus, vous supervisez les travaux d'une équipe de 2 collaborateurs. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de nos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement. Maintenant, parlons de votre profil. Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +3 (DCG, Licence CCA.) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 3 ans.  Autonome, réactif, vous avez à cœur de répondre de manière qualitative à vos clients. CDI à pourvoir dès que possible.

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société.  Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez : D'un parcours d'intégration digitalisé,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, cours de sport, cours de zumba,.Des évènementsconviviaux et sportifs, Certification Great Place To Work depuis 2021. Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirezdans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés. Vos principales missions seront : Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Saisie comptable,Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,Etablissement des déclarations fiscales,Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,Rédaction des comptes rendus de vos travaux. Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2, Expérience en cabinet d'au moins 1 an, Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir ! 

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURGOIN-JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un.e Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) Rattaché(e) au Directeur de site, vous pilotez la politique Santé, Sécurité, Environnement et Énergie d'un groupe industriel reconnu. Membre du CODIR, vous contribuez à la stratégie du site et fédérez autour d'un projet commun. Vos missions principales :
Veiller à la conformité réglementaire (ISO 45001, 14001 et 50001) et suivre les plans d'action
Déployer et animer le système de management SSE et énergétique
Manager un alternant
Être l'interlocuteur des IRP, autorités (DREAL, mairies...) et auditeurs
Assurer le suivi du document unique, et sa mise à jour régulière
Garantir la sécurité incendie et la prévention des risques
Suivre les accidents, mettre en œuvre les plans d'action et sensibiliser le personnel
Rédiger, assurer le suivi de l'analyse environnementale
Gérer les déchets et le suivi, dans le cadre environnemental
Assurer les contrôles et mesures de bruit, poussière...
Faire vivre les plan de prévention des entreprises extérieures
Assurer le reporting auprès de la direction groupe
Participer à l'amélioration continue des process Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 en qualité, hygiène sécurité et environnement et avez 5 ans d'expérience minimum en industrie, notamment dans la gestion des risques professionnelles et de l'environnement  Connaissance des fondamentaux de la santé, sécurité en entreprise industrielle.   Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société.  In Extenso est certifiée entreprise où il fait bon travailler par Great Place to Work depuis 2021. Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez : D'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,D'un accompagnement dans l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz,Des évènements conviviaux et sportifs. Les missions : L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales,La révision des comptes et préparation du bilan imagé,La réalisation de missions exceptionnelles,L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques.Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+3, Expérience en cabinet d'au moins 2 ans, Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir ! 

Je recherche pour mon client situé à La Côte-Saint-André un Collaborateur Comptable H/F. En pleine restructuration et développement d'activité, le cabinet ouvre plusieurs postes pour Junior et Confirmé. Selon votre expertise, vos missions sont les suivantes : La saisie comptable ; La collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux ; La réalisation des déclarations fiscales ; Les rapprochements bancaires ; La rédaction des comptes-rendus de vos travaux ; La révision des comptes et préparation du bilan imagé ; L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques. Rejoignez un cabinet local, qui vous propose : Rémunération : 28KEUR à 36KEUR selon profil Poste : CDI, Temps plein Avantages : Primes, Tickets-restaurant, CSE. Télétravail Les plus du cabinet : Intégrez un environnement certifié Great Place To Work depuis 4 ans. Équilibre vie / perso : Horaires modulables selon besoins avec du télétravail. Accompagnement et formations : Parcours d'intégration digital, vous êtes accompagné par votre référent toute l'année. Possibilité d'évolution : Un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an) qui vous offre une évolution possible à l'international.Ce que vous avez à apporter au cabinet : Vous bénéficiez d'une formation supérieure (Minimum BAC +2) en comptabilité, ainsi que deux ans en cabinet d'expertise comptable. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client bureau d'études pluridisciplinaire en maitrise d'œuvre, un chargé d'affaire en génie électrique du bâtiment H/F. Cette entreprise de travaux en CFO/CFA est une PME historique dans le secteur, elle intervient sur de grands projets tertiaires (écoles, établissements médicaux, hôtels et chalets en montagne ...) en moyenne de 500K€ et allant jusque 2 millions d'€, pour un CA de 7.4 millions d' €. Basée à Biol, à côté de Bourgoin-Jallieu, l'entreprise est composée de 50 collaborateurs dont 2 autres chargés d'affaires, vous arrivez dans le cadre d'un remplacement et vos principales missions sont :
Chiffrer les chantiers et faire des devis
Suivre les dépenses, achats, planifications et reportings
Suivre les chantiers
Manager les équipes
Animer les réunions de chantier
Gérer les approvisionnements Voici la suite du process: 1) un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas encore 2) un entretien avec le Président Un retour immédiat et une prise de poste au plus vite. Statut Cadre forfait jour Poste à pourvoir en CDI RTT Primes de performances Rémunération selon le profil entre 45000€ et 50000€ annuel brut De profil minimum type Bac + 2 en génie électrique, vous justifiez de minimum 3 ans sur un poste similaire de Chargé d'affaires CFO/CFA et/ ou Conducteur de travaux CFO/CFA, vous avez une expérience réussie sur des projets tertiaires, avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe.

Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ BOURGOIN JALLIEU ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Bourgoin Jallieu fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 310 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ BOURGOIN JALLIEU ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Bourgoin Jallieu fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 310 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Vous intégrez un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine croissance situé du Côté de La Bievre. En tant que Collaborateur Comptable Confirmé, vous prenez en charge un portefeuille diversifié de clients PME, TPE et professions libérales, contribuant activement à la qualité et à la pertinence des missions comptables. Vos principales responsabilités sont les suivantes :
Assurer la tenue comptable complète des dossiers clients, de la saisie à la révision comptable.
Élaborer et présenter les comptes annuels, bilans et déclarations fiscales dans le respect des normes en vigueur.
Accompagner et conseiller les clients sur leurs obligations comptables, fiscales et sociales.
Participer à l'établissement des déclarations de TVA, liasses fiscales et autres déclarations réglementaires.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi optimal des dossiers.
Veiller au respect des délais et à la qualité des livrables.
Mettre en place des procédures et outils d'optimisation comptable.
Assurer une veille réglementaire constante pour garantir la conformité des pratiques. Ce poste en CDI offre une rémunération attractive comprise entre 35 000 et 39 000 euros annuels selon profil et expérience. Il s'agit d'une opportunité stimulante pour évoluer dans un environnement professionnel exigeant et collaboratif, au sein d'un cabinet reconnu pour la qualité de son expertise et de ses relations clients. Le cabinet recherche un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) disposant d'une expérience solide, idéalement de 3 à 5 ans, en cabinet d'expertise comptable. La rigueur, l'autonomie et un bon esprit d'équipe sont indispensables pour réussir dans ce poste. Les compétences et qualités attendues incluent :
Maîtrise approfondie des outils comptables et logiciels de gestion (type EBP, Sage, Ciel).
Excellente connaissance des normes comptables françaises et de la réglementation fiscale.
Expérience significative en tenue comptable, élaboration de bilans et déclarations fiscales.
Capacité à analyser les situations financières, proposer des conseils adaptés et assurer un suivi rigoureux des dossiers.
Sens du relationnel développé, capacité à communiquer clairement avec les clients et les équipes internes.
Organisation, gestion des priorités et respect des délais stricts.
Curiosité et implication dans une veille juridique et fiscale permanente.
Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent) exigé.
La maîtrise de l'anglais professionnel serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous valorisons un profil polyvalent, motivé par la qualité du travail et la satisfaction client, capable de s'intégrer rapidement à une équipe bienveillante et engagée dans la réussite collective. Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURGOIN-JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un.e Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) Rattaché(e) au Directeur de site, vous pilotez la politique Santé, Sécurité, Environnement et Énergie d'un groupe industriel reconnu. Membre du CODIR, vous contribuez à la stratégie du site et fédérez autour d'un projet commun. Vos missions principales :
Veiller à la conformité réglementaire (ISO 45001, 14001 et 50001) et suivre les plans d'action
Déployer et animer le système de management SSE et énergétique
Manager un alternant
Être l'interlocuteur des IRP, autorités (DREAL, mairies...) et auditeurs
Assurer le suivi du document unique, et sa mise à jour régulière
Garantir la sécurité incendie et la prévention des risques
Suivre les accidents, mettre en oeuvre les plans d'action et sensibiliser le personnel
Rédiger, assurer le suivi de l'analyse environnementale
Gérer les déchets et le suivi, dans le cadre environnemental
Assurer les contrôles et mesures de bruit, poussière...
Faire vivre les plan de prévention des entreprises extérieures
Assurer le reporting auprès de la direction groupe
Participer à l'amélioration continue des process Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 en qualité, hygiène sécurité et environnement et avez 5 ans d'expérience minimum en industrie, notamment dans la gestion des risques professionnelles et de l'environnement  Connaissance des fondamentaux de la santé, sécurité en entreprise industrielle.   Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Le Sphinx, éditeur de logiciels d'enquêtes et Institut d'études, est le référent dans le monde des études depuis plus 35 ans. La force de Sphinx repose sur l'alliance de l'expertise de son Institut et de la puissance de ses solutions logicielles. Son offre innovante et performante mixant le Quanti, le Quali et le Conseil, permet à ses clients de retirer un maximum d'informations dans les projets d'études et de leur donner les moyens d'agir. Avec une expertise spécifique sur chaque secteur d'activité, Le Sphinx a une solution d'études pour chaque enjeu : comprendre ses clients, son marché ou ses collaborateurs. Rejoindre Le Sphinx, c'est avant tout intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et agile dans ses prises de décision. Nous recherchons un(e) Ingénieur DevOps qui viendra renforcer notre équipe. Missions : Vous participerez à l'intégration, au déploiement et au maintien en conditions opérationnelles des applications Sphinx au travers des missions suivantes : * Suivi des développements et des correctifs, gestion des déploiements : préparation des livrables, gestion de l'intégration, déploiement des nouvelles versions. * Amélioration et gestion des processus Devops, des solutions et outils d'intégration continue, de déploiements et de tests * Support, accompagnement client de niveau 2 et 3 sur les solutions Sphinx * Analyse approfondie et résolution de problématiques techniques complexes, en collaboration avec les équipes de développement, afin d'identifier et résoudre les dysfonctionnements. * Contribution à l'évolution de l'infrastructure et de la sécurité * Surveillance proactive des services (traitements des alertes des outils de monitoring et erreurs applicatives). Profil recherché : Niveau d'étude : Bac + 3 ou supérieur Vous êtes : * Habitué à la rédaction de script et la gestion des processus DevOPS * Sensible à la sécurité des données et des systèmes. * A l'aise avec l'analyse de journaux d'évènements et les notions d'administration système et réseaux * Rigoureux et doté d'un esprit d'analyse développé * Serein, diplomate et doté d'un bon sens relationnel * Prêt à vous former sur de nouvelles compétences. * Expérience d'1 an minimum Vous serez amené à travailler avec les solution et technologies suivantes : * Powershell * Suite Elastic * Visualstudio, VSCode, Jenkins, Git * Atlassian Jira software, * Microsoft Windows Server, SQL Server * Hyper-V, IIS, Active directory, Veeam Backup et Replication, Fortinet * HTML5, ASP.NET et .net Core, C#, WPF, Angular Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 39 000,00€ à 41 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (38130 Échirolles)

CDIFLEX recrute pour son client, un Métrologue en CDI. Votre mission : En tant que Métrologue, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité et de la conformité des productions. Vos principales missions seront : Assurer le suivi de production à l'aide d'une MMT Mitutoyo, Réaliser la cotation des plans et constituer les dossiers échantillons initiaux, Effectuer la programmation MMT (Cosmos), Participer activement au pilotage de l'industrialisation des nouveaux produits en collaboration avec l'équipe Méthodes. Profil recherché : De Formation et/ou expérience d'au moins 5 ans en métrologie (idéalement en environnement industriel), Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel, en particulier MMT Mitutoyo et logiciel Cosmos, Maîtrise en lecture et cotation de plans techniques, Rigueur, esprit d'analyse, sens du détail et capacité à travailler en équipe. Un niveau d'anglais B2 serait un plus Conditions : Type de contrat : CDI Salaire : à définir selon profil et expérience Service : Qualité / méthodes Les horaires de journée sont les suivantes : soit 7h00 à 15h30 ; soit 10h00 à 18h30 (une semaine sur 2). Concernant les avantages : Participation aux bénéfices de l'entreprise PPV (Prime de partage de la valeur) avec 1 versement par trimestre, montant en fonction des résultats. Prime d'assiduité (après 1 ans d'ancienneté) 40EUR par mois + 60EUR par trimestre Indemnité de déplacement (voiture) de 1.35EUR à 2.24EUR / jour Prise en charge mutuelle « isolé » ou « Famille » à hauteur de 60% par l'entreprise CSE (chèques vacances, remboursement abonnement sportif, chèque cadeau...)

Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Eclose-Badinières (38), un Technicien de maintenance H/F Sous la direction du chef d'équipe de maintenance, vos missions sont les suivantes :
Maintient en sécurité des postes de travail
Travail en autonomie sur des demandes GMAO et création de rapports journaliers
Réalisation de préventifs programmés et participation à l'optimisation des préventifs
Réalisation des interventions curatives
Communiquer et informer de l'avancement de ses actions et de tout dysfonctionnement
Réalisation des arrêts maintenance
Participation à l'optimisation des équipements de production e démarches d'amélioration Conditions salariales :
Poste en 2/8
Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
Paniers repas, primes Profil recherché :
Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC PRO en maintenance industrielle
Vous êtes à l'aise sur l'informatique
Vous savez travailler sur une GMAO
Vous connaissez les bases électroniques et mécaniques qui vous seront nécessaire pour intervenir sur un site de production
Des habilitations électriques seront un plus Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Description du profil :
Bac Pro maintenance ou électromécanicien
Une expérience similaire réussie sur le même poste
Respect des normes de sécurité
Compétences mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
Capacité d'analyse et de prise de décision
Connaissance de l'outil informatique (GMAO et pack office) Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 15 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Eclose (38), un Technicien Coordinateur de production H/F Vos missions :
Lancer les OF dans le système d'information et sur papier, à partir des priorités définies par le planning.
Clôturer les OF, identifier les écarts et effectuer les corrections si nécessaire
Assister la Production
Conduire des chantiers d'amélioration continue (SSE, Qualité, Méthodes, ...)
Réaliser des inventaires
Rédiger des demandes d'achats, procédures, diffuser des documents ISO, etc, modes opératoires Poste:
Horaires de journée ,
37h30 par semaine
Nombreuses primes mensuelles
Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%)
Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule)
Compte épargne temps
Expérience accomplie sur un poste similaire
Lecture de plan industriel
Utilisation d'un ERP et/ou d'un outil de planification de charges Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

"""L’exploitation agricole de l’EPLEFPA de La Côte Saint-André recrute un(e) Vacher / Référent élevage bovin allaitant – grandes cultures pour accompagner son projet de transition d’élevage et contribuer à ses missions de production, d’expérimentation et de formation./r/n/r/nContexte de l’exploitation :/r/nVaches montbéliardes (passage en élevage allaitant à l’été 2025 et réduction de l'effectif à 30 vaches)/r/nGénisses de renouvellement/r/n85 ovins/r/n86 ha,  cultures avec objectif de production de protéines pour l’alimentation humaine à moyen terme/r/n/r/nL’exploitation est support pédagogique pour les apprenants de l’enseignement agricole./r/n/r/nDepuis 2025 : passage en mode allaitant, avec vêlages croisés et veaux élevés sous la mère. Maintien du potentiel génétique montbéliard via transplantation embryonnaire. Objectif 2029 : construction d’un nouveau bâtiment et retour à la traite, avec mise en place d’un robot de traite/r/n/r/nMissions principales :/r/nSuivi du troupeau allaitant : vêlages, reproduction, alimentation, soins, paillage, entretien des bâtiments/r/nParticipation à la transplantation embryonnaire (en lien avec les partenaires techniques)/r/nGestion courante de l’élevage avec l’équipe (éleveurs et enseignants)/r/nParticipation aux travaux de grandes cultures (travail du sol, semis, récoltes, entretien)/r/nTravaux saisonniers : fenaison, clôtures, maintenance courante/r/nPolyvalence possible sur l’atelier ovin et appui du directeur d'exploitation agricole/r/nParticipation aux réflexions concernant le nouveau bâtiment et les nouvelles orientations à venir sur les différents ateliers/r/n/r/nProfil recherché : /r/nFormation Bac +3 mini (Licence pro, Licence Sciences Agronomiques, ou équivalent)/r/nCompétences en élevage bovin (idéalement allaitant) et en grandes cultures/r/nCapacité d’analyse et de recul pour participer aux réflexions stratégiques de l’exploitation/r/nAutonomie, polyvalence, sens du travail en équipe/r/nIntérêt pour les projets innovants, la pédagogie, l’agroécologie et la recherche d’autonomie protéique"""

Description du poste : Comment vos compétences enrichiront-elles notre équipe en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons une personne compétente pour assurer le bon fonctionnement des équipements dans le secteur des textiles techniques.
Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative avec autonomie sur deux sites de production
Participer à l'optimisation continue des équipements et émettre des recommandations lors de nouvelles installations
Communiquer efficacement sur l'avancement des interventions et contribuer aux démarches d'amélioration générale Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 23 euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance innovant(e) et réactif(ve) pour optimiser nos équipements dans le secteur des textiles techniques.
Expérience de 3 ans en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur textile
Compétences en mécanique, électrique et pneumatique
Polyvalence technique, esprit d'équipe et respect des normes de sécurité
Formation recommandée : Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Description du poste : Vous êtes chargé(e) de garantir la performance et la qualité en effectuant l'entretien et les réglages des machines et outillages.
Réaliser les réglages et programmations des machines selon les spécifications et contrôler la qualité du produit
Diagnostiquer, dépanner les machines et contribuer à l'optimisation de leur sécurité et performance
Coordonner et répartir les tâches de l'équipe tout en veillant au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 2396 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel Description du profil : Le candidat idéal maîtrisera les réglages et l'entretien des machines pour garantir qualité et productivité optimales.
Maîtrise des réglages et programmation des machines via fiches techniques
Compétences en diagnostic et dépannage multi-technologies : mécanique, électrique, électronique
Capacité à optimiser sécurité et performance matérielle avec solutions innovantes
Formation en maintenance industrielle ou équivalent, de préférence avec un diplôme d'État reconnu Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Notre client, situé à ECLOSE BADINIERES, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Comment venir travailler ?
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Vous êtes chargé(e) de garantir la performance et la qualité en effectuant l'entretien et les réglages des machines et outillages.
Réaliser les réglages et programmations des machines selon les spécifications et contrôler la qualité du produit
Diagnostiquer, dépanner les machines et contribuer à l'optimisation de leur sécurité et performance
Coordonner et répartir les tâches de l'équipe tout en veillant au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 2396 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, en tant que véritable artisan, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Votre poste sur un 33h/hebdo se complète par la mise en place de la gamme surgelée ainsi que la famille des pains industriels. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à votre goût et votre passion pour les produits frais, vous savez répondre aux envies des clients, tout en respectant leur budget. CAP Boulanger requis, avec ou sans expérience, en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur, tout en créant la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle (50%), 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 4 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Description du poste : Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'atelier avec comme objectif commun de maintenir le parc machines en parfait état de fonctionnement et de le mettre à disposition de l'équipe commerciale pour répondre aux demandes de nos clients. En tant que technicien vous intégrez l'équipe technique de l'agence et vous avez pour missions de :***Contrôler les points de sécurité et diagnostiquer les interventions à effectuer sur les machines de retour de location***Effectuer l'entretien des engins : nettoyage, entretiens périodiques, révisions, réparations, changements de pièces.,***Dépanner les machines sur chantier selon les besoins***Rédiger les rapports de vos interventions sur notre logiciel de suivi, Grâce à vos compétences en mécanique, électrique et hydraulique vous aurez les cartes en main pour briller dans vos missions sur une typologie d'engins variés (électrique, diesel, hybride.) Description du profil : Votre aptitude à travailler en équipe et votre souci de respecter les consignes de sécurité seront des atouts pour occuper le poste de technicien. Vous êtes issus d'un cursus de formation technique de niveau CAP à BTS en MMCM, MEI/MSPC, automobile, agricole, électrotechnique. avec une expérience réussie (alternance comprise) dans la maintenance. Notre entreprise avec l'esprit d'entre-aide vous attend, si vous avez aussi :***De dynamisme***De la rigueur et sens de la méthode***L'envie de progresser***La détermination Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même ! Pourquoi nous rejoindre ?***Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,***Des collègues vraiment sympas et accueillants ,***Des événements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,***Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée ecovadis***Primes trimestrielles variables***Prime de participation et d'intéressement***Titres restaurants***CSE***Mutuelle familiale***Flexibilité des horaires

Description du poste : Nettoyage et entretien des bassins des piscines avec autolaveuse Description du profil : agent d'entretien homme ou femme. Débutant accepté

Descriptif du poste: Les missions sont les suivantes : * Gestion de portefeuille de clients en supervision, * Relations clients, * Co-animation de l'équipe (5 à 7 collaborateurs), * Implication dans la démarche qualité du cabinet, * Force de proposition pour maintenir le cabinet à un haut niveau de satisfaction client, * Développement de nouvelles missions d'accompagnement des clients. Profil recherché:   Mémorialiste, stagiaire ou chef de mission (non diplômé accepté, expérience cependant requise). Le contexte de ce recrutement est le départ d'un associé au sein d'une autre agence du groupe. Le cabinet souhaite s'inscrire sur la durée avec la personne qui s'installera au sein de cette équipe. Enthousiasme, proximité, confiance, esprit d'équipe, convivialité, innovation sont les valeurs du cabinet. Partagez-nous votre profil afin d'avancer ensemble sur votre projet.  

Description du poste : Vous travaillez sur un SSR de 50 lits d'hospitalisation complète (HC) adultes, et 30 places d'hospitalisation à temps partiel (HTP), dont 5 pour enfants de plus de 6 ans pour la prise en charge en médecine physique et de réadaptation : des affections de l'appareil locomoteur, des affections du système nerveux, des affections du système nerveux pour enfants de plus de 6 ans et/ou adolescents en HTP. Lésions cérébrales traumatiques, vasculaires, tumorales, métaboliques. Pathologies médullaires traumatiques et médicales Maladies neuro-musculaires (dystrophies musculaires et myopathies) et neurodégénératives Polyhandicaps neuro-orthopédiques Neuropathies périphériques Maladie de Parkinson Mouvements anormaux Suivi de paralysie cérébrale (adultes et enfants) SEP (scléroses en plaques) Certaines SLA en filière avec les services de neurologie, pour l'éducation thérapeutique et la facilitation du maintien au domicile Le plateau technique du centre, d'une surface utile de 1 212m² regroupe : plateau d'évaluation et de rééducation cognitive, d'ergothérapie dont un appartement de simulation thérapeutique, de rééducation neurologique, un gymnase, sports et activités collectives , un plateau de rééducation orthopédique incluant une salle de musculation et des boxes individuels, la balnéothérapie, et box de physiothérapie, un jardin thérapeutique extérieur, un plateau d'évaluation et de rééducation de l'équilibre et de la marche. Garde le samedi matin par roulement Salaire estimatif à titre indicatif : 2802€ à 3392€ brut (primes comprises) selon expérience Logement possible selon disponibilité. Ce CDD cumul l'attractivité d'une ville agréable, à proximité de Lyon et des montagnes et la possibilité de travailler dans un établissement récent et très bien équipé. Description du profil : Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au***ou***A bientôt.

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.
Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Tramolé (38), un Technicien de maintenance (H/F). Vos missions :
Assurer la maintenance générale du Bâtiment
Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements.
Diagnostiquer les pannes
Planifier les interventions
Utiliser quotidiennement la GMAO Conditions salariales :
Horaires en journée
Taux horaire fixe selon profil et expérience
Paniers repas, primes Vous disposez d'une formation professionnelle en maintenance et également d'une expérience confirmée dans ce domaine.
Habilitations électriques à jour
Lecture de plans et de schémas Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.
Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%)
Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule)
Compte épargne temps
Avantages CE Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Eclose-Badinières (38), un technicien de maintenance (H/F). Sous la direction du chef de maintenance, vos missions sont les suivantes :
Maintient en sécurité du poste de travail
Travail en autonomie sur des demandes GMAO et création de rapports journaliers
Réalisation des interventions préventives et curatives
Réalisation des arrêts maintenance usine
Participation aux démarches d'amélioration de l'entreprise et établissement de modes opératoires La mission :
Horaires en 2/8
Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
Paniers repas, primes Issu(e) d'un BEP, CAP ou autre en maintenance des équipements industriels ou équivalent, Vous possédez des connaissances en mécanique, électricité et automatisme, ainsi qu'en gestion des données et logiciels de gestion de maintenance. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre fiabilité et votre minutie et maitrisez les règles de sécurité. Cette offre vous intéresse ? Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait ? Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'assistant de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils Voiron recherche des auxiliaires de vies H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend En bonus : Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : * Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des assistants de vie : * Avec idéalement un diplôme ou une formation au métier d'assistants de vie H/F * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées * Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : * Rémunération : à partir de 13,53 € brut/heures * Communes d'intervention : Pays Voironnais * Horaires : en fonction de vos disponibilités Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les assistants de vie ! Rejoignez nous Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 13,53€ par heure Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel

Aides et Soins est une association de maintien à domicile sur le Nord-Isère. Nous recherchons des Auxiliaires de Vie Sociale sur différents secteurs. Votre mission est d'aider les bénéficiaires accompagnés à rester chez eux dans les meilleures conditions. Vous interviendrez pour :
l'aide au lever/coucher
l'aide à la toilette et aide à l'habillage/déshabillage
les changes de protection
l'aide aux transferts (manuels et/ou appareillés)
l'aide à la préparation et à la prise des repas,
l'entretien courant du logement et du linge
les accompagnements extérieurs : courses, rdvs médicaux,...
la stimulation, des gardes, activités de loisirs,... En nous rejoignant, vous bénéficierez notamment : D'un CDI  à temps complet ou à temps partiel selon vos souhaits et disponibilités D'un  parcours d'intégration en binôme, avec des formations D'un planning sectorisé et adapté à vos contraintes personnelles De temps de trajets rémunérés entre deux interventions et un remboursement des frais kilométriques Une rémunération selon vos compétences et diplômes (CCN BAD) D'une mutuelle d'entreprise  Un management de proximité, avec des temps de réunions  réguliers 1 week-end sur 2 travaillé avec un jour de repos fixe dans la semaine à déterminer ensemble  

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client, un établissement de soins de suite et réadaptation proche de la ville de Bourgoin, recherche un kinésithérapeute (f/h) dès que possible pour un contrat à temps plein ou mi temps jusqu'à fin décembre 2025. Possibilité de périodes plus courtes. Le centre accueil en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées : gériatrie, soins palliatifs, cancérologie, troubles cognitifs, traumatologie, atteintes de l'appareil locomoteur, états végétatifs chroniques, etc. Sur chaque site, une équipe pluridisciplinaire intervient auprès du patient pour favoriser sa réadaptation et son retour à l'autonomie, dans le respect de son projet de vie et en assurant une qualité et une continuité de prise en charge. Les différents professionnels qui composent les équipes sont notamment les médecins, infirmiers, aides-soignants, agents des services logistiques, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, moniteurs APA, assistantes sociales, psychologue, diététicienne, infirmière hygiéniste, pharmacie, équipe administrative, équipe technique, équipe d'encadrement et de direction... Êtes-vous prêt(e) pour les défis suivants :
Assurer des séances de kinésithérapie et de rééducation à des patients hospitalisés
Traiter les douleurs et les traumatismes et aider les patients à récupérer leur mobilité et leur fonction
Prodiguer des soins de confort et des informations sur l'hygiène et l'alimentation appropriées
Réaliser des bilans d'entrée et de sortie
le projet de soins du patient après avoir identifié ses besoins et formulé ses objectifs de soins
Rééduquer et réadapter les déficiences motrices, les limitations fonctionnelles de la personne selon la prescription médicale dans un but d'entretien, de restauration, d'adaptation de la gestuelle ou d'optimisation de la fonction motrice
Réaliser des actions de conseil et de prévention (consignes anti-luxation, techniques de transferts, ...) ;
Pratiquer la rééducation fonctionnelle pour les malades orthopédiques et en réautonomisation ;
Pratiquer la rééducation fonctionnelle pour les malades orthopédiques et en réautonomisation ;
Travailler en concertation et en collaboration avec les équipes médicales et soignantes ;
Pratiquer des actes en tenant compte de la prescription médicale ; Conseiller les équipes soignantes et participer à la prise en charge globale du patient, pour son intégration intra et/ou extra hospitalière ;
Assurer les transmissions écrites et orales à l'ensemble des acteurs concernés, ainsi que la traçabilité et la cotation du dossier patient. Rémunération : selon la CCN 51 FEHAP : 2 631,98€ brut par mois à 3381,42 € selon ancienneté pour un temps plein Logement : possible selon disponibilité Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au * ou *. A bientôt ! Localité : Succieu 38300 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2025-10-20

Nous recherchons pour le compte de notre client situé entre Grenoble et Lyon, un ergothérapeute (h/f) du 22/12/2025 au 02/01/2026.SSR spécialisé dans les affections neurologiques et orthopédiques. Il accueille des patients en hospitalisation complète et hôpital de jour. une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatisme Vos interventions se dérouleront au sein d'un centre de rééducation spécialisé en neurologie, orthopédie et pédiatrie neuro. de 9h à 17 h Vous serez membre d'une structure privée à but non lucratif rattachée à la convention FHP. Logement en appartement.

Nous recherchons pour le compte de notre client situé entre Grenoble et Lyon, un ergothérapeute (h/f) du 24/11 au 28/11.SSR spécialisé dans les affections neurologiques et orthopédiques. Il accueille des patients en hospitalisation complète et hôpital de jour. une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatisme Vos interventions se dérouleront au sein d'un centre de rééducation spécialisé en neurologie, orthopédie et pédiatrie neuro. de 9h à 17 h Vous serez membre d'une structure privée à but non lucratif rattachée à la convention FHP. Logement en appartement.

Description du poste : SSR spécialisé dans les affections neurologiques et orthopédiques. Il accueille des patients en hospitalisation complète et hôpital de jour. une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatisme Vos interventions se dérouleront au sein d'un centre de rééducation spécialisé en neurologie, orthopédie et pédiatrie neuro. de 9h à 17 h Vous serez membre d'une structure privée à but non lucratif rattachée à la convention FHP. Logement en appartement. Description du profil : Vous devez être titulaire du diplôme d'ergothérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au***ou***A bientôt.

Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client entreprise de travaux en électricité, un chef de chantier CFO/CFA H/F. Cette entreprise de travaux en CFO/CFA est une PME historique dans le secteur, elle intervient sur de grands projets tertiaires (écoles, établissements médicaux, hôtels et chalets en montagne ...) en moyenne de 500K€ et allant jusque 2 millions d'€, pour un CA de 7.4 millions d' €. Basée à Biol, à côté de Bourgoin-Jallieu, l'entreprise est composée de 50 collaborateurs, vous arrivez dans le cadre d'une création de poste, vous êtes rattaché au chargé d'affaires et vos principales missions sont :
Superviser, manager les collaborateurs présents sur le chantier
Suivre l'avancement du chantier
Mettre en place des actions correctives nécessaires
Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Garantir la qualité du travail et du respect des délais
Effectuer l'installation des équipements électriques CFO/CFA de A à Z
Réaliser un contrôle final du chantier Voici la suite du process: 1) un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas encore 2) un entretien avec le Président Un retour immédiat et une prise de poste au plus vite. Statut ETAM 39h Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon le profil entre 14 et 16.5 € de l'heure 30000€ et 35000€ annuel brut, avec panier repas, trajets et heures supplémentaires De profil minimum type CAP ou Bac en génie électrique, vous justifiez de minimum 10 ans sur un poste similaire de Chef d'équipe ou Chef de chantier CFO/CFA, vous avez une expérience réussie sur des projets tertiaires, avez l'esprit d'équipe, êtes autonome et avez le sens des responsabilités.

Marie, consultante au sein du cabinet de recrutement TALENTS AEC, dédié aux métiers de l'expertise comptable, je vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Je recherche pour mon client situé à La Côte-Saint-André un Collaborateur Comptable H/F. En pleine restructuration et développement d'activité, le cabinet ouvre plusieurs postes pour Junior et Confirmé. Selon votre expertise, vos missions sont les suivantes : La saisie comptable ; La collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux ; La réalisation des déclarations fiscales ; Les rapprochements bancaires ; La rédaction des comptes-rendus de vos travaux ; La révision des comptes et préparation du bilan imagé ; L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques. Rejoignez un cabinet local, qui vous propose : Rémunération : 28KEUR à 36KEUR selon profil Poste : CDI, Temps plein Avantages : Primes, Tickets-restaurant, CSE. Télétravail Les plus du cabinet : Intégrez un environnement certifié Great Place To Work depuis 4 ans. Équilibre vie / perso : Horaires modulables selon besoins avec du télétravail. Accompagnement et formations : Parcours d'intégration digital, vous êtes accompagné par votre référent toute l'année. Possibilité d'évolution : Un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an) qui vous offre une évolution possible à l'international. Ce que vous avez à apporter au cabinet : Vous bénéficiez d'une formation supérieure (Minimum BAC +2) en comptabilité, ainsi que deux ans en cabinet d'expertise comptable. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Notre client, un établissement de soins de suite et réadaptation proche de la ville de Bourgoin, recherche un kinésithérapeute (f/h) dès que possible pour un contrat à temps plein ou mi temps jusqu'à fin décembre 2025. Possibilité de périodes plus courtes.Le centre accueil en hospitalisation complète, pour une durée moyenne de séjour de 1 mois, des patients polyvalents et des patients âgés polypathologiques, assurant ainsi des prises en charge techniques et diversifiées : gériatrie, soins palliatifs, cancérologie, troubles cognitifs, traumatologie, atteintes de l'appareil locomoteur, états végétatifs chroniques, etc. Sur chaque site, une équipe pluridisciplinaire intervient auprès du patient pour favoriser sa réadaptation et son retour à l'autonomie, dans le respect de son projet de vie et en assurant une qualité et une continuité de prise en charge. Les différents professionnels qui composent les équipes sont notamment les médecins, infirmiers, aides-soignants, agents des services logistiques, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, moniteurs APA, assistantes sociales, psychologue, diététicienne, infirmière hygiéniste, pharmacie, équipe administrative, équipe technique, équipe d'encadrement et de direction... Êtes-vous prêt(e) pour les défis suivants :
Assurer des séances de kinésithérapie et de rééducation à des patients hospitalisés
Traiter les douleurs et les traumatismes et aider les patients à récupérer leur mobilité et leur fonction
Prodiguer des soins de confort et des informations sur l'hygiène et l'alimentation appropriées
Réaliser des bilans d'entrée et de sortie
le projet de soins du patient après avoir identifié ses besoins et formulé ses objectifs de soins
Rééduquer et réadapter les déficiences motrices, les limitations fonctionnelles de la personne selon la prescription médicale dans un but d'entretien, de restauration, d'adaptation de la gestuelle ou d'optimisation de la fonction motrice
Réaliser des actions de conseil et de prévention (consignes anti-luxation, techniques de transferts, .) ;
Pratiquer la rééducation fonctionnelle pour les malades orthopédiques et en réautonomisation ;
Pratiquer la rééducation fonctionnelle pour les malades orthopédiques et en réautonomisation ;
Travailler en concertation et en collaboration avec les équipes médicales et soignantes ;
Pratiquer des actes en tenant compte de la prescription médicale ; Conseiller les équipes soignantes et participer à la prise en charge globale du patient, pour son intégration intra et/ou extra hospitalière ;
Assurer les transtâches écrites et orales à l'ensemble des acteurs concernés, ainsi que la traçabilité et la cotation du dossier patient. Rémunération : selon la CCN 51 FEHAP : 2 631,98€ brut par mois à 3381,42 € selon ancienneté pour un temps plein Logement : possible selon disponibilité

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en ANGLAIS pour donner des cours particuliers à domicile à BELMONT (38690) pour un élève en classe de CM1.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à CHABONS (38690) pour un élève en classe de 1ERE.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

POSTE : Régleur de Presse à Injecter Plasturgiste H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi dans le secteur de la production et de la plasturgie ? Vous êtes disponible pour travailler sur site et à temps plein ? Notre client vous propose de les rejoindre sur un poste de Monteur-régleur en plasturgie H/F en CDI Un accompagnement et un parcours d'intégration est prévu pour vous accueillir dans les meilleures conditions Au sein d'une équipe de 20 personnes, dans une ambiance familiale, Vous participez au pilotage des fabrications et assurez la bonne réalisation des tâches techniques de l'atelier qui compte une quinzaine de machines. Votre rôle consiste à
Assurer la disponibilité des composants de production.
Démarrer la fabrication en suivant une gamme de moulage et un programme robot.
Surveiller la production et analyser les dysfonctionnements du process.
Enregistrer les paramètres et les évènements de production.
Contribuer à la détection et au traitement des incidents qualité.
Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement du parc machines Nous vous proposons :
Un poste avec des horaires stables en 2X8
Horaires 5H 13H / 13H 21H
Panier repas
Heures supplémentaires rémunérées et majorées
Mutuelle avec une prise en charge de l'entreprise
Prime d'assiduité Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation en Plasturgie ou avez une expérience terrain dans ce secteur d'activité Vous avez des connaissances et/ou compétences en réglage injection, qualification de process, analyse des graphiques d'injection, travail sur presses à injecter dans un environnement fortement automatisé ? Le process de recrutement est rapide et efficace :
Un premier contact avec le consultant Manpower en charge de ce recrutement
Un entretien sur site avec l'équipe et un second avec le dirigeant N'hésitez pas à postuler pour une mise en relation rapide avec l'entreprise Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :