Offres d'emploi aux Bizots

L'agence ADECCO Le Creusot vos principales missions recherche un profil Magasinier H/F
Accueil des transporteurs et déballage des colis
Réception physique et informatique des composants ou de la matière première
Mise en stock (rangement) de composants ou de matière
Picking dans le stock pour préparer des OFs
Expéditions de produits finis ou de semi-finis
Garantie de l'intégrité physique de la matière, des composants et des produits manipulés ou stockés
Réalisation des inventaires tournants et périodique selon les consignes
Respect des consignes et priorités Compétences attendues :
Connaitre les pratiques d'inventaires et règles de traçabilité
Maitriser les mouvements de stocks physiques et informatiques
Maîtriser les outils informatiques (Office, ERP, EDI) Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux et appréciez l'esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous.

Vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez au rangement des produits dans les rayonnages et chambres froides. Vous préparez les commandes des clients; mise en bacs et en sacs des produits commandés à l'aide de l'outil informatique. Vous assurez la distribution lors de la livraison; assemblage des différents éléments de la commande et chargement dans le coffre des clients. Amplitude horaire 5h30 / 19h15. Plusieurs postes à pourvoir en CDI ou CDD suivant vos disponibilités.

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage du Creusot (71
Saône-et-Loire) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente Être garant de la remise des commandes aux clients Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...) Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons:
Un CDD d'1 mois reconductible à temps plein basé au Creusot
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1850€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes,
Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien téléphonique 2 Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS ACMBIO. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées

Vous aurez en charge la mise en rayon (contrôle des dates, rotations des produits, mise en place des promotions, inventaire, contrôle des étiquettes prix, nettoyage, facing). Vous travaillerez sur tous types de rayons. Une première expérience dans la grande distribution serait appréciée. Port de charges lourdes. Vous travaillerez du lundi au samedi : prise de poste à 5h30. Vous bénéficierez d'une remise de 5% sur vos achats effectués en magasin. salaire sur 13 mois

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

L'établissement accueille des adultes en situation de handicap. Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, votre mission sera :
D'assurer la surveillance et la mise en sécurité des personnes et des biens
D'assurer le bien-être, le confort et la sécurité des personnes accueillies au sein de l'établissement
De garantir les conditions de repos des résidents en tenant compte des consignes données par les équipes pluridisciplinaires afin d'assurer une fonction de relais jour-nuit
D'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne à partir des axes définis dans le projet personnalisé
De garantir un climat de confiance auprès des résidents par une présence empathique et bienveillante
De participer à la vie institutionnelle. Vous êtes titulaire de la qualification "surveillant de nuit". Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social. Vos capacités d'organisation, de hiérarchisation des priorités, d'écoute, d'observation, d'anticipation, d'évaluation, d'objectivation, d'analyse et de synthèse sont reconnues.

Votre bijouterie, recherche un conseiller/ère de vente pour la période du 20 novembre au 31 décembre 2025. Vous serez en charge de :
Accueillir la clientèle
Conseiller et réaliser la vente de bijoux et montres
Renseigner et prendre en charge les demandes des clients (conseil/réparations, SAV) Vous bénéficiez d'une 1ère expérience dans un secteur où votre sens relationnel à été reconnu, vous disposez d'une appétence pour le commerce et l'accueil, n'hésitez pas à postuler. CDI 20h, les après-midi du mardi au samedi.

OBJECTIFS GENERAUX : Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social d'EQUINOXE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ;
Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ;
Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
Garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant « le traumatisme de la séparation » et la démobilisation des parents ;
Offrir une intervention adaptée aux besoins préalablement repérés des enfants et de leur famille ;
Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et réajuster son accompagnement ;
Apporter un éclairage et accompagner sur la gestion quotidienne des enfants en bas âge ;
Travailler en équipe et rendre compte de son action. Poste :
Voiture de service, ordinateur, téléphone pro
Prise de poste le plus rapidement possible
1 samedi sur 4 travaillé et horaires de travail à aménager selon les besoins des familles
Déplacement sur le département, véhicule, téléphone et ordinateur de service PROFIL :
Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
Disponibilité importante
Professionnel de terrain, rigueur
Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
Qualités rédactionnelles
Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
Capacité à travailler le soutien à la parentalité
Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
Capacité à rendre compte de son action
Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 31 OCTOBRE 2025 par mail exclusivement à la directrice adjointe du Pôle Enfance 71 : secretariat-equinoxe@centre-saint-exupery.fr

Moyenne surface recherche Caissier ou Caissière de magasin en libre service. Vous ferez principalement de la caisse en enregistrant les produits achetés, mais vous ferez également de la mise en rayon, du facing, de la gestion de clientèle. Base horaire de 6 h de moyenne par jour. Magasin fermé le lundi. Vous travaillerez du mardi au samedi, et le dimanche matin ou après-midi. Une première expérience en caisse est la bienvenue.

Dans un monde où tout va vite, vous êtes celui ou celle qui maintient le lien. En tant que facteur / factrice, vous jouez un rôle essentiel de proximité, de fiabilité et de service. Rejoignez une mission qui a du sens.Vos missions:
Assurer la distribution et la réalisation des services (recommandés, aides seniors)
Préparer votre tournée en centre de tri
S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôler les procurations.
Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Nous recrutons pour les secteurs suivants :
Montceau-Les-Mines
Le Creusot
Montchanin
Autun
Sens de l'orientation
Autonomie
Organisation
Ponctualité
A l'aise avec les outils numériques
Permis B ?? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidatureVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...) Nous pouvons vous proposer le CDI-Intérimaire

Vous interviendrez principalement sur la vente en boutique des produits, l'encaissement, l'entretien des surfaces. Vous gérerez également les commandes, la gestion des stocks et les plannings horaires. Une expérience en vente alimentaire est exigée. Horaire du mardi au dimanche matin.

Vous assurez un accueil personnalisé et attentionné. Vous veillez au bien être des clients tout au long de leur séjour afin de leur faire vivre une expérience inoubliable. Vous anticipez et traitez les éventuelles insatisfactions pour y apporter rapidement une solution. Vous prenez en compte les demandes des clients et faites le lien avec les différents services de l'hôtel. Vous serez aussi en charge de dresser les petits déjeuners. Travail les weeks end et les nuits possible

Vous gérez la mise en rayon, le réapprovisionnement, la rotation et la bonne présentation des produits. Vous assurez la gestion des stocks, les commandes, le chargement et déchargement des marchandises. Postes à pourvoir sur différents rayons du magasin. Port de charges, utilisation de chariots élévateurs et transpalettes. Prévoir une prise de poste dès 5h00 le matin. Travail du lundi au samedi.

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service :
Accueillir et assurer la prise en charge et l'accompagnement de personnes hébergées en CHRS en collectif et/ou appartements diffus
Elaborer et mettre en Å“uvre le projet individuel en associant la personne accueillie
Accompagner à la RdRA (Réduction des Risques Alcool)
S'inscrire dans un travail partenarial Contrat à Durée Indéterminée, à pourvoir du 01/10/2025. Temps plein, annualisation du temps de travail, horaires internat (dimanches et jours fériés) Expérience
Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences
Connaissance des dispositifs d'insertion et du travail en réseau
Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées Qualités professionnelles
Rigueur, organisation, confidentialité Formation
Diplôme de niveau 5 du social (DEASS / DEES / CESF) Permis
B exigé
Boite manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions
Poste basé 2b rue des Acacias au Creusot
Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63 € de base + 238 € d'indemnité mensuelle des métiers socio-éducatifs Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 197PJLB au service recrutement.. Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/

Nous recherchons une personne titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier ou titulaire du Diplôme d'Auxiliaire ambulancier. Vous réaliserez le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées, accidentées) vers les structures de soin selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous serez également amené/e à transporter des personnes en condition d'urgence et à pratiquer les gestes de premier secours. Le planning sera à définir. Nécessairement, vous êtes en capacité de travailler de nuit, ainsi que le week-end.

Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l'immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 108 millions d'euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l'antenne de Montceau-les-Mines dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Vos missions
Envie de vous sentir utile au sein d'une entreprise sociale de l'habitat ?
Personne de terrain, vous disposez d'une première expérience en gestion locative ?
Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l'interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes :
Assurer la commercialisation des logements,
Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL (Commission d'attribution de logements et d'Etude d'Occupation des Logements),
Editer et faire signer les baux à la location,
Réaliser les états des lieux d'entrées et de sorties des clients ainsi que les visites conseils,
Constituer et traiter les dossiers de solvabilité des clients (aides au logement, Visale, prélèvements automatiques.)
Répondre aux sollicitations des clients et faire le lien avec les équipes internes le cas échéant,
Déterminer les travaux pour la réfection des logements et engager les dépenses,
Assurer le contrôle des prestations commandées et gérer la facturation,
Assurer une veille technique permanente du patrimoine,
Gérer les sinistres sur place (expertises, devis, commandes, travaux). Votre profil Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en relation clientèle de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant du logement. Dôté.e d'un sens relationnel, vous êtes à l'aise avec l'outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l'information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. La rémunération est à définir en fonction de votre profil. Des déplacements sont à prévoir.

Au sein du Territoire Saône et Loire, vous intégrez l'équipe exploitation du réseau d'eau potable et clientèle terrain, composée d'une vingtaine de collaborateurs. Vous intervenez sur l'ensemble du territoire du service Saône et Loire, majoritairement sur la Communauté Urbaine Creusot Montceau ainsi que sur les SIE de la Guye et Guye et Dheune et le SMEMAC. Les missions : Sous l'autorité du responsable d'équipe et du Manager de Service Local, vous assurez notamment les missions suivantes :
Effectuer les renouvellements des compteurs des consommateurs,
Assurer les relevés et/ou radio relevés des compteurs des consommateurs,
Intervenir chez les clients pour réparer des fuites avant compteur, réaliser des enquêtes, des relevés d'index.,
Réparer des fuites sur les canalisations et branchements d'eau potable,
Effectuer la maintenance préventive et curative des accessoires de réseau (vannes, ventouses, réducteurs de pression.),
Assurer l'astreinte intervention sur le réseau d'eau potable. Au travers de votre activité, vous respectez strictement les consignes de sécurité et vous vous inscrivez dans les démarches qualité et environnementales en vigueur. Vous rapportez votre activité via les applications « smartphone métiers ». Le profil recherché : Formation dans les métiers de l'eau, des travaux publics ou de la plomberie et/ou expérience dans ces métiers. Sens du service client, autonomie, rigueur, esprit d'initiative, organisation, polyvalence, esprit d'équipe et implication Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 30 000 € bruts annuels (fixe+éléments variables) selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

OBJECTIFS GENERAUX : Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social d'EQUINOXE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des mesures confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet Pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Missions d'élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisé :
Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ;
Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ;
Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ;
Garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant « le traumatisme de la séparation » et la démobilisation des parents ;
Offrir une intervention adaptée aux besoins préalablement repérés des enfants et de leur famille ;
Innover son intervention éducative, construire des outils, analyser les situations et réajuster son accompagnement ;
Apporter une aide et un accompagnement administratif aux familles dans les démarches de droit commun et divers dispositifs ;
Travailler en équipe et rendre compte de son action Profil : Maîtrise de l'informatique : Excel, Word
Disponibilité importante
Professionnel de terrain, rigueur
Sens de l'organisation et de l'anticipation développée
Qualités rédactionnelles
Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles
Expérience auprès d'enfants et de familles en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance
Expérience et connaissance du système protection de l'enfance et du cadre inhérent
Capacité à travailler le soutien à la parentalité
Capacité à travailler et à élaborer des partenariats
Capacité à évaluer son action et le projet des enfants et de leur famille
Capacité à rendre compte de son action
Capacité à élaborer une pensée distanciée du terrain

Synergie recrute pour l'un de nos clients basé à Saint-Eusèbe des margeurs (euses) colleurs (euses) F / H ! VOS MISSIONS :
Alimenter la machine en étuis à coller
Réception manuelle des étuis et mise en caisse
Contrôle en cours de production Poste en 2*8 Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons pour notre client basé à Saint-Eusèbe un(e) Régleur / Colleur F / H ! Vous aurez la responsabilité des opérations menées sur une machine (la plieuse-colleuse) qui finalise les papiers imprimés : pliage des feuilles, assemblage des cahiers et collage de l'ensemble. VOS MISSIONS :
Réaliser les changements prévus au bon moment.
Effectuer le réglage des machines de pliage collage.
Contrôler le déroulement du processus de production et modifier les paramètres si nécessaire.
Assurer la réalisation des productions des opérateurs travaillant sur les différentes lignes dans les meilleures conditions d'ergonomie et de sécurité.
Rechercher l'optimisation des outils de production.
Assurer la maintenance et le nettoyage des machines et de l'environnement de travail.
Tester et effectuer des essais avant de lancer la production.
Veiller à la qualité et à la quantité des produits finis.
Opérer la maintenance de premier niveau et aider le service de maintenance dans un but d'amélioration.
Garantir la qualité du produit fini. Régler les paramètres des machines et des équipements
Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
Mettre en place des actions correctives et préventives
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Automatisme
Mécanique
Normes qualité
Règles de sécurité Orientation qualité
Réactivité
Attention
Autonomie
Capacité à travailler seul(e) Si vous avez les qualités requises pour ce poste, alors n'hésitez plus et postulez !

La Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Côte d'Or / Saône et Loire recrute un(e) éducateur(rice) pour l'UEMO du Creusot. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge en milieu ouvert le suivi éducatif de 25 adolescents de 13 à 21 ans dans un cadre judiciaire. Vous devez réaliser des entretiens avec les jeunes et les familles, mettre en œuvre le projet du jeune en articulation avec les autres professionnels de l'équipe et dans le respect du cadre légal. Vous êtes sous la responsabilité d'une responsable d'unité et sous l'autorité d'un directeur. L'exercice de la fonction implique des déplacements dans et en dehors du département. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé. Vous devez avoir de bonnes qualités d'organisation et de rédaction. Le montant du salaire peut être révisé selon l'expérience dans des fonctions similaires. CDD de 6 mois

Ambassadeur(rice) de la marque WALPI, vous êtes le premier contact de nos prospects ! Vous travaillez en étroite collaboration avec les commerciaux terrain, dans un esprit d'efficacité collective. (VOS MISSIONS) * Prospection téléphonique (80%) Lancer des campagnes d'appels ciblés, qualifier les contacts, comprendre leurs besoins, susciter l'intérêt et prendre des rendez-vous qualifiés. Assurer un reporting rigoureux (CRM ou fichier partagé). * Mobilisation pour événements (20%) Relancer les contacts pour garantir leur participation aux JPO, afterworks, webinars et événements partenaires. Animer la base de données et les réseaux sociaux pour recruter des participants. (CE QU'ON VOUS PROPOSE) en intégrant WALPI Une PME où il fait bon vivre Ambiance chaleureuse, esprit dynamique, et des locaux situés en pleine ville de Montceau les Mines. Travailler, mais pas que Ici, on cultive le collectif avec des temps d'échange, de rencontre et teambuilding. Avantages & reconnaissance Prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations régulières. Management participatif Chacun peut proposer, s'impliquer, innover. L'écoute et la confiance sont au cœur de notre fonctionnement. Une culture de l'innovation On teste, on évolue, on ne se repose jamais sur nos acquis. Un onboarding aux petits oignons Parcours d'intégration complet pour bien démarrer et se sentir à sa place dès le premier jour. Vous vous demandez comment se déroule notre processus de recrutement ? Voilà un aperçu clair et simple des étapes clés. Préqualification téléphonique : on vérifie que tout colle entre vous et nous. Entretien RH : on échange sur votre parcours, vos motivations et envies. Entretien Manager : on creuse vos compétences techniques, avec tests ou immersion si besoin. Echange final : on finalise les conditions et vous transmet la promesse d'embauche. À chaque étape, on reste en contact pour vous tenir au courant, en toute transparence. (CE QUE L'ON RECHERCHE) Votre conscience professionnelle, expérience et force de persuasion sont essentielles ! * Expérience de 3 ans minimum en téléprospection BtoB avec appels sortants * Maîtrise des techniques de prospection * Talent pour convaincre sur des produits/solutions à forte valeur * Écoute active et empathie pour comprendre les besoins * Adaptabilité dans la communication avec différents interlocuteurs Le + : votre bonne humeur et votre sourire (LES "NOTA BENE") de l'offre * Poste sédentaire basé à Montceau-les-Mines (71) * CDI
Temps plein 35h * 28 080€ brut/an à 100 % d'objectifs (22 800€ fixe + variable non plafonné) * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Alors, prêt(e) à relever le challenge ? Postulez en 2 minutes et discutons ensemble ! Pour en savoir plus sur qui nous sommes, rendez-vous sur notre page carrière et plongez dans l'univers de notre équipe. https://walpi.taleez.com
- Vous avez lu l'offre mais vous ne comptez pas postuler ? Dites-nous pourquoi en répondant à ce mini questionnaire (30 secondes, vraiment.) C'est 100 % anonyme et ça nous aide à nous améliorer https://forms.office.com/e/MhcTsMEBrq

Adecco Onsite recrute pour le compte de son client Alstom Le Creusot, un-e Ordonnanceur (H/F). Ce poste, à pourvoir dès que possible, s'inscrit dans un contrat intérimaire de 3 à 6 mois, avec des horaires de journée. Vous serez rattaché-e à l'activité Supply Chain, où vous jouerez un rôle essentiel dans l'alimentation des lignes de production par la logistique. Votre mission principale sera de garantir la présence des pièces au poste de travail, tout en assurant l'adéquation entre les flux physiques et informatiques en bord de ligne. Vous serez également responsable de la mise à jour des fichiers d'avancement de la chaîne en lien avec le magasin, du traitement des manquants éventuels et de la gestion des retours de production. Ce rôle est crucial pour le bon fonctionnement des opérations, et vous contribuerez activement à la fluidité des processus de production. Idéalement titulaire d'un DUT Transport et Logistique ou équivalent Première expérience en logistique, Supply Chain et gestion de production Capacité de travailler en interface avec plusieurs services Maitrise impérative d'Excel (tableaux croisés dynamiques, graphiques et formules) Qualités requises : rigueur, orientation client, aisance relationnelle, prise de hauteur, réactivité, sens de l'urgence

Pharmacie de quartier recherche préparateur(trice) diplômé(e) à compter du 13 octobre 2025. L'équipe est composée 2 pharmaciens et 3 préparateurs (avec vous) et est certifiée depuis 14 ans. Le poste est disponible suite à déménagement. Les tâches sont à définir en fonction des compétences et comprennent comptoir, livraisons, gestion de tiers payants, de laboratoires, de réseaux sociaux... La rémunération est à définir en fonction de l'expérience et des compétences pour les tâches additionnelles. Les employés bénéficient d'un CE WiiSmile. La pharmacie est ouverte du lundi au samedi 13h, coupure entre 12h et 14h en semaine. Nous sommes reconnus pour la qualité de notre suivi des patients. Nous disposons d'une borne de téléconsultation Tessan, d'une Skin Machine pour les analyses de peau et d'un bon rayon orthopédie et matériel médical.

Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif, et le Point Conseil Budget. Pourquoi nous rejoindre ?
Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles.
Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales.
De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Nous recherchons un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure:
Protection de la personne
Gestion des biens
Travail en réseau
Rendu compte au juge Profils recherché :
Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité
Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations
Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques
Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum).
Vous avez idéalement le CNC MJPM Conditions :
Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + PRIME SEGUR de 238€ pour un temps plein
Déplacements fréquents (voiture de service mise à disposition)
Horaires variables avec congés mobiles et de récupération
Télétravail possible
Intégration et formation assurées pour soutenir votre prise de poste Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe engagée et bienveillante ! Si vous souhaitez nous rejoindre mais que vous n'êtes pas disponible immédiatement, n'hésitez pas à nous écrire en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent survenir rapidement !

Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif, et le Point Conseil Budget. Pourquoi nous rejoindre ?
Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles.
Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales.
De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Nous recherchons un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure:
Protection de la personne
Gestion des biens
Travail en réseau
Rendu compte au juge Profils recherché :
Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité
Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations
Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques
Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum).
Vous avez idéalement le CNC MJPM Conditions :
Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + PRIME SEGUR de 238€ pour un temps plein
Déplacements fréquents (voiture de service mise à disposition)
Horaires variables avec congés mobiles et de récupération
Télétravail possible
Intégration et formation assurées pour soutenir votre prise de poste Lors du processus de recrutement, les candidats/es seront amenés/es à réaliser des tests de recrutement liés à leur niveau informatique (test sur la maîtrise du Pack Office) et/ou sur leur pratique professionnelle par le biais de mise en situation. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe engagée et bienveillante ! Si vous souhaitez nous rejoindre mais que vous n'êtes pas disponible immédiatement, n'hésitez pas à nous écrire en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent survenir rapidement !

Notre cabinet dentaire situé au Creusot recherche un(e) Assistant(e) Dentaire dans le cadre d'un CDI Le poste est ouvert aux candidats titulaires du titre d'assistant(e) dentaire. Cependant, si vous êtes ambulancier(ère), aide-soignant(e) ou issu(e) d'un autre métier du soin, et que vous souhaitez vous reconvertir, nous proposons une formation interne complète au métier d'assistant(e) dentaire. Missions principales : Préparer les éléments médico-techniques nécessaires aux soins Assister le praticien au fauteuil lors des actes (chirurgie, soins, etc.) Gérer le nettoyage, la stérilisation et le rangement du matériel Assurer le suivi administratif des dossiers des patients (prise de RDV, mise à jour, etc.) Participer à l'accueil des patients au cabinet Conditions de travail : Contrat : CDI
Temps plein Horaires : travail du lundi au samedi, selon planning Lieu : Le Creusot (71) Formation possible pour les profils en reconversion motivés Profil recherché : Titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire (un plus) OU profil soignant (ambulancier, aide-soignant, etc.) souhaitant se former Sens du contact, rigueur, discrétion et esprit d'équipe Intérêt pour le travail en cabinet dentaire

Nous recherchons pour une industrie sur Le Creusot, un technicien d'exploitation F/H en CDI. Vos missions :
Surveiller l'arrivée de l'eau dans les installations
Gérer les produits chimiques nécessaires au traitement
Vérifier la préparation des produits chimiques et leur qualité
Observer les changements dans l'eau ou les boues
Adapter le fonctionnement de l'unité de traitement selon le type de produit à traiter
Contrôler la qualité de l'eau et analyser l'eau traitée
Repérer les anomalies
Gérer l'évacuation des déchets
Effectuer les petites opérations de maintenance Bac +2 ou équivalent dans la maîtrise de l'eau Connaissance dans le secteur de l'eau Connaissance dans la maintenance des installations

Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Pour notre site basé à Montceau-Les-Mines, nous recrutons des 2 Conseillers Clients H/F dans le domaine du tourisme. 1 profil bilingue italien 1 profil bilingue anglais (ou trilingue) Nous ouvrons un nouveau service clients, dans le domaine du tourisme. Il sera ouvert du lundi au samedi entre 8h et 20h (avec rotation de planning). POSTES À POURVOIR EN PRÉSENTIEL Formation assurée en interne sur 2 semaines. Grâce à cette formation et à votre intégration, vous pourrez développer vos compétences et évoluer dans l'entreprise. Missions :
Vous aurez en charge d'assurer la relation client dans le cadre de réception d'appels entrants (réservations, conseils, etc).
Vous conseillerez, renseignerez, traiterez les demandes des clients et leur apporterez les solutions adaptées à leurs besoins.
Vous assurez la satisfaction client Profil : Excellent sens du relationnel. Rigueur, goût du challenge et dynamisme. Maîtrise de l'informatique et bonne qualité rédactionnelle Plus que votre parcours, c'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence. Venez nous rejoindre pour contribuer à notre réussite collective ! Processus recrutement : Information collective et test sur ordinateur Entretien individuel Simulation d'appel Intégration à convenir courant décembre 2025 ou janvier 2026

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Préparateur Essais F / H ! VOS MISSIONS :
Réaliser des campagnes d'essais internes et officiels.
Réaliser des tâches selon les règles de sécurité et les impératifs de production (coûts, qualité, délai).
Appliquer toutes les instructions ou modes opératoires liés à l'opération de conduite d'essais (qualité, HSE, production).
Etablir les procédures d'essais et les rapports d'essai. Poste en 2*8. Si ce poste vous intéresser alors n'hésitez plus et postulez ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

SYNERGIE recrute pour son client basé au Creusot un(e) CHARGE(E) D'ECOUTE ET D'ASSISTANCE F / HPOSSIBILITE DE CDII !! Nous recherchons des individus compatissants et motivés afin d'apporter du réconfort et du soutien à ceux qui en ont le plus besoin. Vous serez le lien essentiel entre nos bénéficiaires et notre client. Vos missions incluront: * Réception d'appels et orientation médicale * Assurer une écoute bienveillante et empathique aux personnes bénéficiant de la téléassistance. * Répondre de manière appropriée aux situations d'urgence. * Tenir des rapports précis et détaillés des interactions avec les bénéficiaires. Profil recherché:
Excellentes compétences d'écoute et une attitude empathique.
Bonne maîtrise des outils de communication téléphonique.
Sens du service à la clientèle et respect absolu de la confidentialité. Une expérience préalable dans le domaine de la téléassistance ou des services aux personnes âgées serait appréciée. Coordonner l'activité d'une équipe
Réceptionner les appels au centre de régulation de secours médical
Déterminer les solutions et préconisations techniques et les communiquer aux clients
Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents
Contrôler la qualité du discours
Transmettre un problème technique complexe à un spécialiste
Analyser les différentes situations
Gérer les appels entrants et sortants
Apporter une assistance technique
Identifier et comprendre les besoins du client
Renseigner les bases de données informatiques sur les résultats de l'appel
E-procurement
Logiciels de gestion documentaire
Principes de la relation client
Techniques commerciales
Techniques de vente par téléphone
Logiciels de gestion d'appels téléphoniques
Marketing téléphonique
Progiciels de gestion de la relation client (CRM
Customer Relationship Management) Diplomatie
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
Capacité à convaincre
Esprit d'analyse
Patience
Capacité à gérer des situations stressantes
Aisance relationnelle
Ecoute active Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Burger King, enseigne de restauration Fast food, recherche un équipier (H/F) pour renforcer son équipe. VOUS ASSUREREZ LES MISSIONS SUIVANTES :
Conseiller les clients et prendre les commandes
Assurer le service au comptoir et l'encaissement
Préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING®
Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) vous disposez des savoirs-être suivants :
Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e)
Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client
Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Poste de 24 à 30h/semaine, à pourvoir rapidement

Pour compléter notre équipe nous recherchons un plongeur H/F; à temps plein
39H semaine, pour travailler du mardi au samedi (services du midi et du soir). Vous serez en repos les dimanches et lundis + 5 semaines de congés par an. Ce poste est également ouvert aux personnes recherchant un contrat de plus courte durée. Pour postuler, se présenter au restaurant de 9h à 11H ou de 15H à 17 H

- Accompagnement éducatif d'enfants de 8 à 14 ans conformément aux orientations définies par le projet associatif et d'établissement, telles que définies par la fiche de poste correspondante. Compétences
Personne référente sur le plan éducatif pour les jeunes qui lui sont confiés,
Capacité à sécuriser et valoriser les jeunes, assumer un collectif, développer des projets, gérer le quotidien,
Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau et de partenariats,
Participation effective à la démarche qualité Formation souhaitée
Connaissances et expériences indispensables dans le domaine de la population accueillie
Maîtrise de l'outil informatique souhaitée

CDD de 1 mois susceptible d'être renouvelé. Poste à pourvoir dès que possible. Pour postuler, vous devez justifier d'une formation qualifiante en Cuisine, ou d'une expérience professionnelle de Cuisnier/ère. Vous aurez en charge de réaliser les préparations alimentaires, les conditionner, les stocker en respectant la réglementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités commandées, le plus souvent dans les lieux atmosphères réfrigérées. Vous effectuerez le nettoyage manuel et automatique du matériel de cuisine. Motivation, ponctualité et rigueur sont des qualités attendues pour le poste. Poste à pourvoir rapidement, vous travaillez du lundi au vendredi et les jours fériés
amplitude horaire 6h15/13h30
Pas de travail le week-end.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à partir des projets personnalisés des personnes accueillies, votre mission sera d'accompagner les adultes au sein du foyer d'hébergement traditionnel en impulsant une dynamique de parcours. Pour cela, vous devrez :
Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé
Accompagner les personnes accueillies et leurs aidants dans une logique de parcours souple et modulaire, pour répondre à la diversité des besoins identifiés
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne à partir des axes définis dans le projet personnalisé
Proposer et animer des temps d'activités et d'ateliers spécifiques, pour les personnes accueillies
Accompagner les résidents dans leur relation à l'environnement et leur participation dans la vie sociale
De participer à la vie institutionnelle Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social. Vos capacités d'écoute, d'observation, d'anticipation, d'évaluation et d'objectivation sont reconnues.

Votre agence Synergie recrute pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Torcy un(e) agent de tri (H/F)Vous serez en charge du tri des déchets dans les bacs, vidage de bacs. Salaire de 12.19EUR/heure + prime de salissure. Horaire : soit de matin soit d'après-midi. Nous pouvons vous proposer le CDI-Intérimaire Trier par calibrage des produits
Trier par affectation de traitement des produits (frais / surgelé, usinage...)
Entretenir un poste de travail
Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
Trier par affectation commerciale des produits (premier choix, second choix...)
Trier en fonction des règles et normes qualités de l'entreprise
Appliquer les procédures et rédaction plan de stockage
Conditionner / reconditionner et emballer la marchandise, les produits
Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments
Trier des composants et fluides récupérés (batterie, hydrocarbure, lubrifiants...)
Appréciation sensorielle
Critères de tri sélectif
Date Limite de Consommation (DLC)
Date Limite d'Utilisation Optimale (DLUO)
Normes qualité
Procédures d'évacuation des déchets
Techniques de comptage
Techniques de conditionnement
Gestes et postures de manutention
Modalités de stockage des déchets Esprit d'équipe
Habileté manuelle
Adaptabilité
Attention
Polyvalence
Rigueur
Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Votre agence Adecco Le Creusot recherche pour l'un de ses clients un Paysagiste (H/F) : Pour cette mission, vos tâches principales seront :
Préparer les sols en bêchant, amendant, dépierrant et en enlevant les arbustes ou arbres qui doivent céder leur place.
Planter des boutures et semis, et les repiquer.
Réaliser des abris de jardin, des terrasses en bois, des bassins, etc.
Penser l'arrosage et le drainage.
Utiliser et entretenir les outils de jardinage manuels ou mécaniques.
Élaguer des arbres et arbustes. Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience significative en tant que paysagiste ou ouvrier espaces verts. Vous êtes rigoureux et avez un sens aigu du détail. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera primordiale. En horaire de journée. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps rémunéré
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez contribuer à l'univers fascinant du luxe ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à la création d'objets d'exception !

SYNERGIE recrute pour son client basé a Saint Eusèbe un CONDUCTEUR DE LIGNE CACES 3 (F/H) POSSIBILITE DE CDII sur ce poste ! VOS MISSIONS :
Coordonner et assurer la fluidité de l'activité de production.
Alimentation des machines.- Atteindre les objectifs de productivité.
Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité.
Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes.
Proposer des améliorations de la ligne en termes de matériel, d'organisation et d'innovation technique. Régler les paramètres des machines et des équipements
Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
Mettre en place des actions correctives et préventives
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Automatisme
Mécanique
Normes qualité
Règles de sécurité Orientation qualité
Réactivité
Attention
Autonomie
Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Montceau-les-Mines ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie et chocolaterie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous intégrez une brigade avec un laboratoire neuf, du professionnalisme et du dynamisme. Confection d'entremets et de glaces artisanales Un esprit créatif sera vivement apprécié. Jours de repos selon planning , modulable avec l'employeur. Dimanche travaillé selon roulement. (1 sur 2) Vous disposez de vos congés librement pour les dates posées (5 semaines par an), prime en décembre. L'établissement offre des chèques vacances.

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) TECHNICIEN CND RADIO (F/H) ! VOS MISSIONS : Renseigner les documents qualité : gammes de fabrication, rapports de contrôle radiographique, mini-gammes de retouche (saisie informatique incluse si nécessaire) ; Isoler et identifier les produits non conformes, puis transmettre l'information au responsable d'atelier. Conseiller et former les équipes
Elaborer des tableaux de bord
Actualiser des outils de suivi de la qualité
Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Mettre en place une démarche qualité
Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
Concevoir des procédures de maintenance
Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production
Réaliser des contrôles ou des tests
Contrôle visuel
Lecture de plan, de schéma
Normes de sécurité électrique
Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais
Normes qualité
Processus de fabrication et des points de contrôle Réactivité
Habileté manuelle
Adaptabilité
Autonomie
Capacité à contrôler
Capacité à déléguer
Capacité à prendre des décisions
Capacité à travailler en équipe
Capacité à faire preuve de professionnalisme
Fiabilité
Curiosité
Disponibilité
Sens critique
Esprit d'analyse
Logique
Investissement
Méthode
Organisation
Polyvalence
Capacité à prendre des initiatives
Rigueur
Sens des détails
Sens des responsabilités
Vigilance. Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous approvisionnerez différentes machines en matière première et veillerez au bon fonctionnement sur la ligne de production. Vous êtes responsabilisé(e) à la qualité des produits en sortie machine Vous disposez de compétences technique mécanique ou maintenance, pour les interventions de préventive à effectuer. Vous êtes une personne respectueuse des consignes, de la sécurité. Un potentiel d'évolution et de polyvalence sont attendus au sein de l'entreprise, à taille familiale. Vous disposez de connaissances en couture, textile. Vous travaillerez sur poste en 2 x7 sur 5 jours => poste le matin 5h à 12h ou poste l'après midi 12h à 19h *** L'entreprise vous proposera une immersion professionnelle afin de vérifier les compétences attendues sur le poste ***

Synergie recrute pour l'un de ses clients basés au Creusot un(e) Injecteur (ice) Cire F / H ! Vous serez en charge de : L' injection de cire dans l'outillage à l'aide d'une presse d'injection, mise en place des outillages sur la presse, injection des pièces et des accessoires. Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons une personne pouvant assurer le transport de 5 résidents avec un véhicule PMR (personnes à mobilité réduite) du 2/11 au 31/12/2025. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 10h30 et de 16h30 à 18h45 hors jours fériés. Transport sur les communes de Torcy, Le Creusot et Le Breuil.

Nous recherchons en complément de notre équipe actuelle, et afin de développer notre activité, un pâtissier (H/F) capable de fabriquer des pâtisseries en accord avec le reste du magasin. Vos réalisations sont soignées. Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se), autonome et organisé(e). Le Dimanche n'est pas travaillé. Vous adorez votre profession, ce poste est fait pour vous!

LIP Bâtiment recherche pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le domaine de la menuiserie aluminium et PVC, qui installe des produits de qualité destinés aux professionnels comme aux particuliers : fenêtres, portes, portails, volets, pergolas, vérandas. Dans le cadre de son développement, il recherche un technico-commercial(e) motivé(e) pour renforcer l'activité. Vos missions :
Développer et fidéliser un portefeuille clients.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées.
Réaliser les chiffrages, devis et offres commerciales.
Assurer le suivi des affaires. Garantir la satisfaction client et le respect des engagements techniques et commerciaux De formation en tant que poseur, Agenceur dans la Menuiserie ou équivalent) Expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans dans la vente de menuiseries aluminium/PVC, idéalement en BTP ou second œuvre Goût du terrain, sens du relationnel et de la négociation Connaissance des produits de menuiserie et lecture de plans Autonomie, organisation et esprit d'équipe

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour FPS un Technicien solutions clients H/F en CDI. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'une création de poste dans la volonté de renforcer l'équipe d'un point de vue opérationnel. Vous avez envie d'allier technique et présence terrain ? Vous avez une expérience en milieu industriel ? Votre anglais vous permet d'échanger de manière fluide avec vos collègues ? Vous êtes curieux et apprécier de découvrir de nouveaux environnements et de nouvelles personnes ? Alors tenter d'intégrer notre équipe engagée et enthousiaste ! En tant qu'expert(e) technique terrain, vous jouez un rôle clé dans la validation, l'optimisation et l'amélioration de nos solutions d'emballages. Vous intervenez après la vente, en support des équipes commerciales, pour garantir la performance technique de nos produits chez nos clients. L'enjeu de votre poste est de créer de la valeur technique chez nos clients. C'est pourquoi, en étant chez les clients régulièrement vos missions principales sont les suivantes :
Gérer la documentation technique de nos emballages
Valider techniquement les emballages sur site client
Mettre en Å“uvre des plans d'optimisation technique
Gérer les réclamations techniques Important : Ce poste est 100 % technique. Vous n'aurez pas à négocier les prix, gérer les contrats, les litiges ou la logistique
ces missions relèvent des équipes commerciales et supports. Hélène Chauchon vous détaillera les missions de manière détaillée lors de votre prise de contact. Votre formation technique (en maintenance ou bureau d'études par exemple) et votre expérience dans un environnement industriel ou technique, vous permettent :
de comprendre les besoins techniques d'un client,
d'aimer interagir avec des industries d'horizons différents et avec différents services en interne,
de pouvoir suivre une formation en anglais tout comme de pouvoir interagir dans un contexte international Bien entendu, votre écoute active, votre autonomie tout comme votre esprit d'analyse vous permettront de vous épanouir sur le poste. Enfin, vous être prêt à être en déplacement 3 jours par semaine.

Vous souhaitez intégrer une enseigne dynamique, à l'esprit moderne ? Vous avez le sourire et l'envie de conseiller alors ce poste est fait pour vous! Vous êtes autonome, réactif(ve) et dynamique? Vous accueillez les clients, identifiez leurs besoins et les conseillez. Vous effectuez les opérations d'encaissement. Vous réceptionnez les marchandises, contrôlez la conformité des livraisons. Vous préparez la mise en rayon des produits, des articles (étiquetage, antivol, balisage, ...) et les installez en magasin. Vous effectuez le rangement et l'approvisionnement des rayons et de la réserve (réassort, retrait des produits défectueux, ...). Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente. Vous êtes capable de vous adapter à différentes tâches polyvalentes, et bénéficiez d'une expérience dans la vente concluante!

Au sein du service Fourniture de bureau, vous formez un binôme avec un chargé de comptes BtoB. Véritable relais client, vous assurez un suivi de qualité, fidélisez et développez les relations pour garantir une expérience simple, efficace et durable. Vos missions (spoiler : elles sont variées) : Fidéliser et chouchouter les clients actifs * Appels de suivi, conseils, ventes complémentaires sur tous nos articles "Papeterie" * Remerciements personnalisés et contacts réguliers Prospecter et développer le portefeuille * Campagnes d'appels ciblées * Ouverture de comptes et onboarding client * Relance des "cliqueurs" pour transformer les leads en clients Soutenir le commerce terrain * Préparation de devis, recherche produits, soutien administratif * Campagnes marketing, emailings, promotions Gérer commandes & SAV * Saisie et suivi des commandes clients/fournisseurs * Traitement des litiges avec réactivité et professionnalisme (CE QU'ON VOUS PROPOSE) en intégrant WALPI Une PME où il fait bon vivre Ambiance chaleureuse, esprit dynamique, et des locaux situés en pleine ville de Montceau les Mines. Travailler, mais pas que Ici, on cultive le collectif avec des temps d'échange, de rencontre et teambuilding. Avantages & reconnaissance Prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations régulières. Management participatif Chacun peut proposer, s'impliquer, innover. L'écoute et la confiance sont au cœur de notre fonctionnement. Une culture de l'innovation On teste, on évolue, on ne se repose jamais sur nos acquis. Un onboarding aux petits oignons Parcours d'intégration complet pour bien démarrer et se sentir à sa place dès le premier jour. Vous vous demandez comment se déroule notre processus de recrutement ? Voilà un aperçu clair et simple des étapes clés. Préqualification téléphonique : on vérifie que tout colle entre vous et nous. Entretien RH : on échange sur votre parcours, vos motivations et envies. Entretien Manager : on creuse vos compétences techniques, avec tests ou immersion si besoin. Echange final : on finalise les conditions et vous transmet la promesse d'embauche. À chaque étape, on reste en contact pour vous tenir au courant, en toute transparence. (CE QU'ON RECHERCHE) * Expérience de 3 ans minimum en relation client et développement commercial BtoB * Maîtrise du suivi de portefeuille et de la fidélisation * À l'aise avec la prospection et la prise de RDV * Capable de gérer tout le cycle de vente, du conseil au SAV * À l'aise avec les outils CRM, gestion de commandes et marketing * Rigueur, sens du service et réactivité * Esprit d'équipe et posture de partenaire pour le terrain (LES "NOTA BENE") de l'offre * Poste sédentaire basé à Montceau-les-Mines (71) * CDI
Temps plein 35h * Fixe dès 22 800€ brut/an + variable * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Alors, prêt(e) à relever le challenge ? Postulez en 2 minutes et discutons ensemble ! Pour en savoir plus sur qui nous sommes, rendez-vous sur notre page carrière et plongez dans l'univers de notre équipe. https://walpi.taleez.com

Vous serez basé à TORCY et vous aurez pour missions de réaliser des soudures selon des plans et spécifications techniques. Vous serez également responsable de l'assemblage de pièces métalliques, de la vérification de la qualité des soudures réalisées, ainsi que de l'entretien de votre poste de travail. Les horaires de travail sont à définir, en journée ou en 2*8, en fonction des besoins de l'entreprise. Mission à pourvoir immédiatement, du lundi au vendredi. Profil recherché : Soudeur H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques de soudage (arc, MIG, TIG).
Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques.
Connaissance des matériaux et des normes de soudage.

Vous interviendrez Au sein de notre foyer de vie Mercier qui accueille 12 personnes en situation de handicap (déficience, troubles du comportement, troubles autistiques, handicap psychique). L'équipe éducative est composée de 5 professionnels (1 éducateur coordinateur, 3 AES et 1 Aide-Soignante). Et Au sein de notre foyer de vie Bourgogne qui accueille 26 personnes en situation de handicap (déficience, troubles du comportement, troubles autistiques, handicap psychique). L'équipe éducative est composée de 9 professionnels (2 éducateurs coordinateurs, 6 AES et 1 Aide-Soignante). Sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne en structure collective pour favoriser le maintien les capacités, développer les acquis (toilette/hygiène, communication/expression, alimentation, organisation des journées, avoir des repères)
Participer à l'élaboration du projet personnalisé des personnes accompagnées en lien avec l'éducateur coordinateur
Proposer et animer des activités de loisirs, de socialisation en prenant en compte les attentes, besoins, demandes des personnes
Repérer et définir les compétences, besoins des personnes, pour permettre l'élaboration des projets individualisés dans le cadre du projet associatif
Accompagner les personnes à exprimer leurs attentes en adaptant les outils de communication
Participer aux temps de transmission et temps de réunions
Organiser son travail dans une équipe pluri professionnelle
Capacité à gérer des personnes en situation de crise PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social exigé
Expérience dans le secteur du handicap souhaité
Capacité rédactionnelle
Capacité à élaborer et mettre en œuvre des objectifs liés au projet personnalisé
Faire preuve de créativité et d'esprit d'initiative
Vous êtes organisé et appréciez le travail en équipe
Permis de conduire B valide exigé Prise de poste : dès que possible Planning : Lundi au vendredi en lien avec le planning de l'équipe + 1 week-end sur 2 travaillés + Jours fériés

Missions du poste :
contrôler la conformité des châssis réceptionnés par rapport à la commande
gérer les affectations et veiller à la mise à jour des réceptions dans SAP
traiter les non-conformités usine à réception et les avaries de transport
remonter tous points de différences entre le châssis reçu et le châssis de la commande concernée
assurer la gestion des clés de véhicules
gèrer les devis et les rdv de prestation extérieur (attelage, réparation, système keyless...)

Et si vous deveniez votre propre patron dans l'automobile ? Chez BIWIZ, nous aidons les particuliers à acheter et vendre leur voiture en toute sécurité. Notre différence ? Nous travaillons avec des Conseillers commerciaux indépendants : des femmes et des hommes passionnés, commerciaux dans l'âme, qui veulent conjuguer liberté d'organisation, revenus motivants et accompagnement solide. Pas besoin d'être issu.e de l'automobile : nous vous formons, nous vous équipons d'outils pros, et vous intégrez une communauté soudée, où entraide et ambition font toute la différence. Votre rôle : Entrer des mandats et accompagner des particuliers dans la vente ou l'achat de leur véhicule Évaluer, négocier et sécuriser les transactions Développer votre portefeuille localement, en toute autonomie Gérer votre activité d'entrepreneur, avec le soutien du réseau Ce que nous offrons : Une formation complète pour vous lancer et évoluer Des revenus attractifs et évolutifs : vous touchez une commission dès la 1ère vente et vous gagnez en moyenne 40.000 à 80.000€ par an (140.000€ top performer 2024), avec des commissions allant jusqu'à 80% de vos ventes et l'attribution de bonus Un panel d'outils essentiels au métier et du coaching individuel et collectif Un réseau en pleine croissance, fondé sur l'entraide et l'ambition De réelles opportunités d'évolution : développer votre secteur, votre propre réseau de conseillers (jusqu'à 10% des honoraires générés par votre équipe) ou créer votre agence Profil recherché : Expérience en vente, en prospection ou forte motivation commerciale Aisance relationnelle et sens du service Sens du challenge, autonomie et rigueur Disponibilité (50% minimum), permis B et véhicule personnel indispensables pour les déplacements chez les clients et la réalisation des missions Statut indépendant (micro-entreprise, SASU, etc.) ou capacité à en créer un Capacité d'investir environ 250€ TTC par mois pour l'abonnement mensuel qui permet l'accès à tous les outils et moyens pour accélérer votre performance Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure BIWIZ où que vous soyez en France !

Au sein du département Métallurgie, Qualité et Contrôle, la mission consiste à être l'interlocuteur technique pour les clients nucléaires et coordonner en interne les sujets techniques de cette activité dans le respect des normes et politiques santé/sécurité/environnement. Vous serez en permanente interaction avec la Production, la Supply Chain, le SMQ et le Centre de Recherche. Missions :
Coordonner les sujets techniques nucléaires d'Industeel Creusot dès le stade de l'offre et au cours de la commande (production, progrès, Métallurgie Qualité Contrôle, CND, laboratoires, usinage, SMQ).
Assurer la cohérence documentaire technique et l'harmonisation des réponses aux clients pour les fabrications du site.
Mener la résolution des problématiques techniques de nos projets nucléaires, en collaboration avec les différentes parties prenantes et bâtir les argumentaires techniques.
S'assurer sur le terrain de la robustesse des actions mises en place (y compris via des audits internes)
Faire le lien avec le SMQ pour faire évoluer nos processus dans une démarche d'amélioration continue sur des écarts récurrents et piloter la démarche de la maitrise des procédés
Organiser des revues techniques sur des problématiques ciblées.
Fonctionner en binôme avec le chef de projet Supply Chain.
Assurer un support technique auprès des équipes et clients ainsi que lors des audits (internes, clients, système). Profil :
Ingénieur Bac+5 dans un domaine technique matériaux et/ou nucléaire
Expérience en gestion type projet ou travail collaboratif transversal
Bonnes connaissances des techniques & technologies de conception d'équipements et procédés de fabrication
Forte appétence pour la qualité
Pragmatisme et vision pratique du terrain
Esprit de synthèse et capacité à formaliser
Bonne maîtrise de l'anglais (lu, écrit et parlé) Soft skills :
Qualités de Leadership et d'assertivité
Être un bon communiquant pour motiver et embarquer les équipes, partager les enjeux
Rigueur
Savoir résister à la pression
Avoir la culture de l'engagement et le sens du collectif

Dans une entreprise à taille humaine, vous intégrerez une équipe de travail sous la responsabilité de l encadrant de chantier. Vous serez amené à réaliser les travaux relatifs au retrait d amiante c est-à-dire ; mettre en place un confinement, déposer les matériaux contenant de l amiante, conditionner et gérer les déchets puis replier et nettoyer le chantier. Vous êtes rigoureux, minutieux sans craindre le travail en hauteur. Travail en journée du Lundi au Vendredi. Les horaires peuvent varier l été et l hiver en fonction des températures. Forfait repas 10.10€ chaque jour payé en même temps que le salaire. Déplacements : En équipe avec les véhicules de la société. Prise de poste à l'entreprise chaque matin Formation assurée en interne. Permis B souhaité.

Client spécialisé dans le domaine de la conception, de fabrication, de maintenance et de travaux d'installation de poste de transformation électrique.Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Torcy, un Opérateur peinture (F/H). Vous réaliserez la mise en peinture de support en béton au sein d'une usine. Vous disposez d'une première expérience en tant que peintre ou aide-peintre dans le domaine du bâtiment ou de l'industrie ? Votre candidature nous intéresse. Horaires en 3*8 Nous pouvons également vous proposer le CDI Intérimaire Poser des éléments d'étanchéité
Poser du carrelage
Réaliser des effets décoratifs et des ornementations
Appliquer des résines de synthèse
Poser des matériaux isolants
Poser des éléments préfabriqués
Préparer les surfaces sur lesquelles intervenir (ponçage, dépose de revêtement, etc.)
Application au pochoir
Caractéristiques des enduits
Caractéristiques des peintures
Coordination d'équipe
Découpe de carrelage et de verre
Revêtements souples
Techniques d'application d'enduit
Techniques de patine
Techniques de peinture Précision
Créativité
Méticuleux
Minutie
Polyvalence
Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

ADECCO ONSITE recrute des Agents de production / Confectionneurs de pneumatiques H/F pour MFP MICHELIN à Blanzy (71) Vos missions :
Fabrication de produits carcasses et bandages sur machines manuelles.
Garantir la qualité et le bon suivi de la production.
Surveiller les performances des installations et détecter d'éventuels dysfonctionnements.
Proposer des solutions d'améliorations et identifier des axes de progression. Profil recherché :
Vous possédez une première expérience dans le secteur industriel ou souhaitez découvrir les métiers de la fabrication.
Vous avez un bon sens de l'organisation et un esprit d'équipe.
Vous souhaitez vous investir sur le long terme.
Vous êtes prêt(e) à travailler en horaires alternantes 3X8. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez la team Adecco ONSITE Michelin ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute informations liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un (e) Responsable Maintenance F / H ! VOS MISSIONS :
Encadrer et manager les ressources du secteur maintenance,
Bâtir et suivre le plan de maintenance,
Assurer et contrôler les opérations curatives et préventives de maintenance,
Gérer le parc et le matériel,
Veiller à la conformité des installations,
Négocier les contrats avec les fournisseurs. Expérience significative en management dans un environnement industriel. Maîtrise de l'anglais technique. Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Assurer la fluidité du traitement des réparations
Connaitre et faire respecter les engagements de l'entreprise
Piloter un projet
Diriger un service, une structure
Gérer des contrats de fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Assurer le suivi des garanties
Contrôler les autorisations, les habilitations du personnel
Analyse des risques
Audit interne
Contrôler la réalisation d'une prestation
Méthodes et outils de résolution de problèmes
Procédures de maintenance
Gestion de projet Disponibilité
Esprit d'analyse
Orientation client
Pragmatisme
Aisance relationnelle Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1)
Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2)

Les équipes de BSP recherchent leurs futurs collègues ! Les Warriors sont sectorisés sur Le Breuil et alentours, Happy Home sur Montchanin, Torcy et alentours, Les Orchidées sur Le Creusot, Montcenis et alentours. Nous travaillons en équipe et nous sommes décisionnaires de nos plannings. Nous recrutons nos collègues, nous nous retrouvons en équipe 2 fois par mois pour échanger sur les situations complexes. Aide à la toilette, aide aux lever/coucher, aide aux repas, accompagnement rdv/transport, lien social, entretien du logement, aide aux courses... Notre travail en équipe permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle en respectant le bien être des bénéficiaires (personnes âgées, en situation de handicap, actifs...) Expérience appréciée, cependant nous serons ravies de vous former, si vous n'avez pas d'expérience mais que vous êtes motivé/e. Postulez pour rejoindre une de nos équipes, vous y trouverez une bonne ambiance et du professionnalisme car le bénéficiaire est au cœur de notre métier. Temps de travail hebdomadaire variable selon vos disponibilités. Travail un week-end sur 2 avec un jour de repos fixe dans la semaine. Majoration le dimanche à 40%, le samedi à 15%. Déplacements et temps de trajets rémunérés au réel 0.38 centimes.

Vous aurez pour missions :
Etablir le planning de production en fonction de la charge (commandes clients) et des temps de réalisation des pièces, ouvrages ou structures chaudronnés ;
Organiser la production : affecter à une petite équipe de 2 à 4 personnes les (chaudronniers, soudeurs, alternants) aux travaux à réaliser en atelier et chez les clients ;
Définir et lister les besoins de pièces chaudronnées à faire réaliser en sous-traitance et organiser cette sous-traitance (anticiper, consulter les prestataires, passer les commandes, suivre les délais) ;
Suivre et aider à la production en atelier et chez les clients et ajuster la planification et l'organisation si nécessaire (redéfinition des priorités, réaffectation du personnel) ;
Reporter régulièrement au gérant l'activité de production ;
Planifier et lister les achats nécessaires en matières, consommables, équipements et matériel pour la bonne réalisation des travaux de chaudronnerie.
Planifier de ranger et nettoyer les zones de travail ainsi que les véhicules de l'entreprise après utilisation.
Informer immédiatement le bureau administratif de tout défaut, panne, dysfonctionnement constaté sur le matériel et les équipements afin de permettre une rapide remise en état.
Contrôler l'aspect et les dimensions de la pièce, de l'ouvrage ou de la structure chaudronnée afin de respecter les spécifications du client ;
Conditionner les pièces, ouvrages ou structures chaudronnés pour expédition chez le client ;
Charger et décharger les expéditions et les livraisons à l'aide d'appareils de manutention (transpalette, chariot élévateur, pont roulant, nacelle) ;
Animer, planifier, organiser et réaliser la production pour répondre aux besoins des clients en termes de qualité, de coût et de délai ;
Réaliser des pièces, ouvrages ou structures chaudronnés à partir d'indications du client et d'un croquis à dessiner ;
Occuper le rôle de référent technique pour les chaudronniers de niveau 1et 2
Faire respecter et respecter les règles de sécurité, le port des EPI (Equipements de Protection Individuelle),le rangement, la propreté et les consignes de tri et de gestion des déchets ;
Remonter régulièrement au gérant l'activité en atelier et chez les clients.
Gérer le SAV Connaissances professionnelles spécifiques :
Connaître les techniques de gestion de production (planification et organisation) ;
Connaître le fonctionnement global de l'entreprise, son activité et les produits proposés ;
Avoir une bonne connaissance des techniques de chaudronnerie ;
Savoir lire un plan et un croquis ;
Savoir faire preuve d'aisance relationnelle.

Envie de transmettre votre passion pour la physique et la chimie ? Rejoignez le lycée Henri Parriat à Montceau-les-Mines en tant qu'enseignant(e). Le poste est à pourvoir en CDD jusqu'au 18 décembre (possiblement renouvelable). Vous jouez un rôle essentiel dans la formation scientifique, culturelle et citoyenne des élèves. vous les aidez à comprendre, questionner et expérimenter le monde qui les entoure. Vos principales missions :
Développer les connaissances, compétences et l'esprit critique des élèves ;
Les accompagner dans la découverte du monde professionnel et dans leurs choix d'orientation ;
Contribuer à la construction de leur parcours éducatif et à la réussite de tous ;
Participer activement à la vie de l'établissement (préparation des cours, corrections, réunions, concertations, suivi des élèves et échanges avec les familles). Vous invitez les élèves à vivre la science par la pratique : observer, mesurer, modéliser et comprendre les phénomènes naturels à travers la démarche expérimentale. Vous mobilisez pour cela :
Des activités de manipulation et d'expérimentation,
L'utilisation des outils numériques et de la programmation,
Des projets interdisciplinaires reliant les sciences (mathématiques, SVT) et d'autres champs de connaissance,
L'histoire des sciences et les enjeux contemporains (énergie, environnement, santé) pour relier savoirs et société. Vous accompagnez, principalement, les élèves de la filière BTS Métiers des Services à l'Environnement. Découvrez le parcours : https://lyc-hparriat-montceau-les-mines.eclat-bfc.fr/l-etablissement/le-post-bac/bts-mse/ Conditions particulières d'exercice : Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste :
Devenir enseignant en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124
Devenir enseignant contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118 Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau licence minimum et vous possédez une expérience professionnelle significative dans ce domaine et idéalement dans l'enseignement. Savoirs et connaissances :
Connaissance du système éducatif et de son organisation ;
Connaissances des programmes
Maîtrise de la langue française dans un cadre pédagogique ;
Connaissances des processus d'apprentissages, des techniques pédagogiques, des modes de transmission des savoirs et d'évaluation des élèves. Savoir-faire pédagogiques :
Concevoir et animer des séances variées, accessibles et concrètes ;
Évaluer les acquis, assurer un suivi individualisé et accompagner l'orientation ;
S'adapter à la diversité des profils et valoriser les parcours des élèves ;
Intégrer les outils numériques et les ressources professionnelles du secteur dans votre enseignement ;
Collaborer avec l'équipe éducative et participer aux projets de l'établissement. Savoir être professionnels :
Être à l'écoute et instaurer un climat de confiance en classe ;
Encourager la motivation, l'estime de soi et le plaisir d'apprendre ;
Adopter une posture bienveillante, exigeante et respectueuse ;
Incarner les valeurs de l'École : égalité, laïcité, inclusion et respect des différences.

Nous recherchons 1 conducteur transport scolaire F/H en Contrat Période Scolaire sur le secteur de Montchanin (71). Votre mission : Accueillir et accompagner nos voyageurs avec sourire et bienveillance. Vendre et contrôler les titres de transport à bord. Utiliser les outils embarqués pour rester connecté-e et efficace. Veiller au bon état et au bon usage de votre véhicule. Profil recherché : Sens du service et responsabilité Goût du contact humain et du relationnel Capacité à travailler en autonomie Rigueur et ponctualité Titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs En reconversion professionnelle, envie de changer de carrière ? Nous pouvons vous accompagner et vous former si votre profil correspond aux exigences du poste ! Ce que nous proposons : CPS
poste à pourvoir immédiatement ! 1978 € brut / mois + primes liées au service 13ème mois garanti Mutuelle d'entreprise pour votre tranquillité. Valorisation de l'ancienneté au bout de 6 mois & programme de cooptation de 500€. Prime d'intéressement et de participation pour récompenser votre engagement Pourquoi rejoindre Keolis ? * Intégrer un groupe international qui place la sécurité et la qualité de service au cœur de ses missions. * Une entreprise qui place l'humain au cœur de ses activités, où la mobilité est encouragée et facilitée. * Participer activement à la transition écologique en proposant une alternative crédible à la voiture individuelle. * Rejoindre une équipe à taille humaine conviviale et engagée, où votre rôle fait vraiment la différence. Prêt-e à embarquer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant et prenez le volant de votre carrière avec Keolis ! Nous recherchons 1 conducteur transport scolaire F/H en Contrat Période Scolaire sur le secteur de Montchanin (71). Votre mission : Accueillir et accompagner nos voyageurs avec sourire et bienveillance. Vendre et contrôler les titres de transport à bord. Utiliser les outils embarqués pour rester connecté-e et efficace. Veiller au bon état et au bon usage de votre véhicule. Profil recherché : Sens du service et responsabilité Goût du contact humain et du relationnel Capacité à travailler en autonomie Rigueur et ponctualité Titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs En reconversion professionnelle, envie de changer de carrière ? Nous pouvons vous accompagner et vous former si votre profil correspond aux exigences du poste !

Nous recherchons 1 conducteur transport scolaire F/H en Contrat Période Scolaire sur le secteur de Montchanin (71). Votre mission : Accueillir et accompagner nos voyageurs avec sourire et bienveillance. Vendre et contrôler les titres de transport à bord. Utiliser les outils embarqués pour rester connecté-e et efficace. Veiller au bon état et au bon usage de votre véhicule. Profil recherché : Sens du service et responsabilité Goût du contact humain et du relationnel Capacité à travailler en autonomie Rigueur et ponctualité Titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs En reconversion professionnelle, envie de changer de carrière ? Nous pouvons vous accompagner et vous former si votre profil correspond aux exigences du poste ! Ce que nous proposons : CPS
poste à pourvoir immédiatement ! 1978 € brut / mois + primes liées au service 13ème mois garanti Mutuelle d'entreprise pour votre tranquillité. Valorisation de l'ancienneté au bout de 6 mois & programme de cooptation de 500€. Prime d'intéressement et de participation pour récompenser votre engagement Pourquoi rejoindre Keolis ? * Intégrer un groupe international qui place la sécurité et la qualité de service au cœur de ses missions. * Une entreprise qui place l'humain au cœur de ses activités, où la mobilité est encouragée et facilitée. * Participer activement à la transition écologique en proposant une alternative crédible à la voiture individuelle. * Rejoindre une équipe à taille humaine conviviale et engagée, où votre rôle fait vraiment la différence. Prêt-e à embarquer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant et prenez le volant de votre carrière avec Keolis !

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans la vente de produits culturels, techniques et électroménager, 2 vendeurs (H/F). Nous recherchons pour ce poste deux personnes disposant d'une expérience significative en tant que vendeur conseil idéalement dans le secteur des produits culturels et électroménager. Vous êtes rigoureux, avez le sens du relationnel. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera primordiale. Horaire de journée. Salaire SMIC et part variable sur les ventes Rattaché au responsable, vous êtes un véritable ambassadeur de la relation client. MISSION : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin, Vous vendez les produits en valorisant les services et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..), Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique. De formation type Bac/Bac + 2 commerce ou une forte expérience en commerce, vous avez envie de découvrir et/ou d'évoluer dans le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels. Dynamique, polyvalent et autonome, vous êtes reconnu pour votre sens du service très développé. Votre goût du travail en équipe et votre autonomie feront la différence. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
Compte épargne temps rémunéré
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez contribuer à l'univers fascinant du luxe ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à la création d'objets d'exception !

Le poste : Contribuer à la construction des réseaux et l'enfouissement des réseaux secs vous attire ? Cette mission est faite pour vous ! Notre mission consiste en la création et l'enfouissement de réseaux secs électriques sur les département du 21 et du 71. Votre mission principale ? : Venir en renfort de Gaëlle sur l'aspect technique de la création de réseaux secs pour les activités #IRVE, #Réseaux électriques, #PV... Les missions que nous souhaitons vous confier : Gestion de votre production : Vous êtes en charge du planning de vos activités, de la gestion des délais et de la faisabilité de vos chantiers Vous gérez les équipes sur le terrain Vous collaborez étroitement avec votre pilote d'activité et votre aide conducteur de travaux pour optimiser : la programmation, les missions de chacun dans un but commun : avoir un service optimal, rentable et confortable pour chacun. Vous anticipez les besoins en matériels avec l'appui du chef de chantier et de l'aide conducteur de travaux Vous aidez dans la gestion des imprévus (engins en panne, absence d'équipe ...) Gestion administrative : Vous réalisez les reportings hebdomadaire : chantiers, rentabilité, délai, commandes, pointage VL et personnel Vous centralisez les retours chantiers et suivez l'application de vos consignes (respect des contraintes techniques, respect du cahier des charges) Vous validez les pointages des équipes Suivi financier de vos activités : Vous avez en charge l'optimisation des coûts de vos affaires Vous clôturez les affaires et suivez la facturation Vous assurez le reporting auprès du Responsable Travaux et participez de façon mensuelle aux "comptes" avec ce dernier Vous remplissez et analysez les indicateurs de suivi pour connaitre la rentabilité de vos affaires L'implantation de nos chantiers ? Sur les départements du 21 et du 71. Profil recherché Vous avez le bon profil : Vous maitrisez les travaux TP, enfouissement de réseaux secs et dans l'idéal les réseaux électriques ENEDIS : c'est à dire que vous savez montrer les travaux techniques à produire et savez répondre aux questions techniques de vos équipes. Vous savez organiser le travail des équipes terrain et support pour atteindre les objectifs fixés Vous êtes autonome dans le fait de reporter de vos actions sur les outils informatiques nécessaires à la génération des comptes mensuels Dans l'idéal, vous connaissez déjà le cahier des charges et le contrat "Réseaux ENEDIS TG" sinon, vous saurez prendre le temps de le lire pour l'appliquer Vous avez un bon sens du relationnel vous permettant d'échanger de façon constructive avec vos clients et vos équipes internes Vous avez l'esprit analytique tourné vers la résolution de problème.

Vous interviendrez Au sein de notre service d'Accueil de Jour qui accueille des personnes adultes en situation de handicap (groupe entre 5 et 9 personnes en moyenne). Le Service d'Accueil de Jour propose un accompagnement en journée, s'articulant autour d'activités et sorties variées, répondant aux besoins des personnes. Sous la responsabilité du chef de service, et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Concevoir et animer des séances d'Activités physiques adaptées : élaborer des programmes adaptés aux besoins spécifiques des personnes accompagnées en situation de handicap, en lien avec les structures EANM et Accueil de jour.
Elaborer, conduire et évaluer les objectifs des projets personnalisés en lien avec l'activité physique adaptée.
Evaluer et assurer le suivi personnalisé : Analyse des capacités physiques des participants et mise en place de bilans réguliers pour ajuster les programmes.
Organiser des activités sportives dans une dynamique transversale
Sensibiliser et informer les personnes accompagnées sur les bienfaits de l'activité physique adaptée et les encourager à participer activement.
Faire des propositions d'activités liées au sport pour apporter un appui à des situations complexes
Maintenir et développer le partenariat avec les associations sportives L'équipe pluri professionnelle est composée d'une éducatrice spécialisée, une monitrice éducatrice, une éducatrice sportive et de 4 accompagnants éducatif et social. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme requis : Educateur sportif et/ou Licence Activité Physique Adaptée et Santé (APAS), ou BPJEPS mention « Activités Physiques pour Tous » (APT)
Expérience dans l'accompagnement de publics en situation de handicap est souhaitée.
Connaissances en ergonomie, en prévention des risques liés à l'activité physique et en méthodologie d'entraînement.
Excellentes capacités relationnelles, d'écoute et d'adaptation. Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe.
Permis B valide exigé pour les déplacements entre les sites de Paray-le-Monial et Gueugnon. Prise de poste : dès que possible CDD jusqu'au 31 mai 2026 Planning : Lundi au vendredi en lien avec le planning de l'équipe + week-end possible selon compétitions

Synergie recrute pour son client basé à Montchanin un tourneur fraiseur F/H. Poste ouvert au CDII Vos missions :
Recevoir les pièces brutes et lancer les programmes
Analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques
Régler les paramétrages d'usinage
Vérifier et contrôler la qualité des pièces usinées Expérience exigée en usinage Travail posté Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Adecco Onsite recherche un-e Ingénieur Projet Bogie Vie Série (H/F) pour Alstom Transport, situé au Creusot, un acteur majeur dans la construction de locomotives et de matériel ferroviaire roulant. Vous avez toujours rêvé de donner vie à des projets innovants tout en jonglant avec des bogies ? Ce poste est fait pour vous ! En intégrant une entreprise en plein développement de nouveaux projets, vous serez au cœur de l'action et contribuerez à la réussite de missions passionnantes. Votre rôle consiste à piloter des projets mécaniques avec une précision d'horloger. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes dynamiques, où la communication et le travail collaboratif sont essentiels pour atteindre des objectifs ambitieux. Vous aurez également la mission cruciale de suivre le bon déroulement du projet afin de garantir les exigences client en termes de Qualité, Coût et Délai (QCD). Le poste est à pourvoir dès le 27 octobre 2025 pour une durée de 6 mois, en intérim, à temps plein. Les horaires de journée vous permettront de profiter de vos soirées pour vous détendre après une journée bien remplie. Vous êtes un-e professionnel-le curieux-se et passionné-e par la mécanique et la gestion de projet ? Vous êtes titulaire d'un Master Technique avez une première expérience qui vous a permis de développer votre résilience et votre réactivité ? Alors, vous êtes la personne que nous recherchons ! Compétences comportementales :
Communication : Votre capacité à transmettre des idées clairement est un atout majeur pour collaborer efficacement.
Travail en équipe : Vous aimez évoluer dans un environnement collaboratif où l'esprit d'équipe est la clé du succès.
Résilience : Face aux défis, vous savez rebondir et trouver des solutions.
Réactivité : Vous êtes capable de prendre des décisions rapides et pertinentes. Compétences techniques :
Mécanique : Votre expertise en mécanique vous permet de concevoir des solutions innovantes.
Gestion de projet : Vous maîtrisez les outils et techniques de gestion de projet pour mener à bien vos missions. Le processus de recrutement inclut un entretien avec l'équipe Adecco, suivi d'une rencontre avec le manager, en distanciel ou présentiel. Postulez dès maintenant pour rejoindre une aventure où la gestion de projet et la passion pour le ferroviaire se rencontrent ! Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint Eusèbe un(e) planificateur ordonnancement F/H en CDI ! Vos principales missions :
Créer et lancer les ordres de fabrication.
Diffuser dans les ateliers de production le programme d'assemblage.
Suivre les encours de fabrication sur le terrain et prévenir de toute dérive / aléa.
Mettre à jour le planning de production au quotidien en tenant compte des aléas de production remontés par les responsables d'atelier.
Informer le commerce du planning de mise à disposition des véhicules. Maîtrise des outils informatiques Pack office / SAP Anglais apprécié Qualité(s) professionnelle(s) Esprit d'équipe et bon savoir être Organisation du travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de rigueur et de précision Bonne communication, sens du contact Formation logistique BAC +2 ou expérience en planification souhaitée Horaire : journée

Vous interviendrez Au sein de notre service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile de Montceau-les-Mines qui accompagne 48 enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles de la conduite et du comportement ou une déficience intellectuelle. Ce service travaille en étroite collaboration avec les partenaires de l'éducation nationale, de la protection de l'enfance, les partenaires sociaux, municipalités, centres de soins (CMP, CAMPS, libéraux.). Les interventions des professionnels s'effectuent principalement au domicile des familles, mais aussi dans les écoles, ou les locaux du SESSAD (selon les projets personnalisés). Ce service propose également des soins en équithérapie pour certains enfants. Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Produire un travail d'analyse et de synthèse en lien avec les réflexions et les écrits de projets
Effectuer un suivi hebdomadaire des enfants et conduire des actions éducatives (en individuel ou en collectif) en fonction de leurs potentiels et de leurs difficultés
Analyser, traiter et être force de proposition pour résoudre des situations complexes
Maintenir l'inclusion scolaire par un travail global en équipe en tenant compte de l'environnement de l'enfant
Soutenir la fonction parentale par des interventions à domicile en lien avec le projet personnalisé de l'enfant
Etre force de réflexions et d'initiatives dans une équipe pluridisciplinaire.
Accompagner les enfants pendant les séances d'équithérapie (1 fois par quinzaine)
Apporter un éclairage aux partenaires sur l'accompagnement de ce public (connaissance des troubles, et des méthodes structurées nécessaires à considérer)
Inscrire votre travail dans une approche de « méthodologie de projet » à partir d'outils d'évaluation formalisés L'équipe pluridisciplinaire est composée de : 1 directeur/trice, 1 chef de service, 1 pédopsychiatre, 3 psychologues, 2 psychomotriciennes, 5 éducateurs, 1 enseignante, 1 assistante-sociale, 1 secrétaire. Les interventions s'effectuent dans un rayon de 30 km autour de Montceau Les Mines. Vous disposez d'un véhicule de service, d'un ordinateur et d'un téléphone portable. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé
Connaissance du secteur médico-social
Vous faites preuve d'initiative, d'organisation et d'adaptation
Vous être autonome et aimez le travail en équipe
Vous disposez de capacité rédactionnelle
Maitrise de l'outil informatique
Permis de conduire B valide exigé

Ensemble une réponse pour chacun Entrepreneurs militants les Papillons Blancs d'Entre Saône et Loire œuvrent pour les personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et porteuses d'handicap psychique, dans une visée inclusive. L'Association gère actuellement 26 établissements, services et dispositifs d'accueils mixtes. 430 salariés accompagnent plus de 1 000 personnes par an. Vous interviendrez Au sein du Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) qui prend en charge des adultes handicapés vivant en milieu ordinaire dont les déficiences, incapacités et troubles nécessitent des interventions, afin de répondre aux besoins de chacun par :
Des soins coordonnés et réguliers (à domicile ou un accompagnement favorisant l'accès aux soins et l'effectivité de leur mise en œuvre)
Un accompagnement médical et paramédical en milieu ouvert (en milieu ordinaire de vie, y compris scolaire, universitaire et professionnel) Les personnes suivies par ce service vivent en milieu ordinaire mais ont besoin de se réapproprier la maîtrise de leur suivi de santé (de la détermination des besoins, de la coordination et de la mise en œuvre des soins). Le Pôle Service se compose de 4 SAVS, SAFA et dispositifs (PCPE16-25 et Habitats Inclusifs et DASI). Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
Favoriser l'accès au soin : accompagner la reprise d'un suivi médical et/ou prévenir les ruptures de parcours de santé.
Coordonner les soins : mise en place du soin, accompagner, organiser, et fluidifier le parcours de soins.
Développer des actions de prévention santé adaptées aux besoins des personnes : créer des ateliers de préventions et des outils de communication.
Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé et de soins
Assurer les transmissions orales et écrites et respecter les consignes
Coopérer avec l'équipe éducative et sociale dans une logique d'accompagnement des personnes
Participer aux réunions d'équipe et aux projets de soins transversaux
Développer le partenariat et le travail en réseau avec les professionnels de santé du territoire L'équipe est composée d'un éducateur spécialisé, d'une assistante sociale, de trois infirmières, deux médecins (généraliste coordonnateur et psychiatre), une cheffe de service, une psychologue, une directrice de pôle. PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme d'Etat Infirmier exigé
Inscription exigée au répertoire ADELI et à l'Ordre National Infirmier
Expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle et du handicap psychique appréciée
Qualités relationnelles
Organisé, réactif et rigoureux
Sens de l'écoute active
Permis de conduire B valide exigé Prise de poste : dès que possible Lieu: SAMSAH situé à Montceau-les-Mines et Antenne de Charolles (71) Secteurs d'interventions : CUCM/Charollais Planning : Mardi et Jeudi 08h30
12h30 / 13h30
16h30 Vendredi 8h30-12h

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous recrutons un(e) Chef(fe) d'équipe Travaux Publics Réseaux Secs chargé de l'intervention et l'exécution des travaux de chantier. Des déplacements sont à prévoir. vos missions futures seront : Balisage des chantiers avec les mesures de sécurité et affichages obligatoires Lecture de DICT et plans Marquage au sol Ouverture des tranchées mécaniques ou manuelles avec précautions (réseaux existants) Pilonnage de chambres ou pose de chambres souterraines Pose de fourreaux Encadrement d'un manœuvre Remblayer selon les consignes transmises par le client Tirage de l'enrobé sur une petite distance. (enrobé à chaud ou à froid) Nettoyage du chantier Reporting journalier chantier avec photos et saisies de compte rendu sur tablette Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation de Bac + 2 à Bac + 3 en Génie Civil. Vous possédez une première expérience réussie. Vous êtes motivé(e), impliqué(e), volontaire et intéressé(e) par les travaux en extérieur. Vous savez lire une DICT clairement et marquer vos réseaux Vous savez ouvrir une tranchée de façon mécanique et manuelle avec réseaux existants Vous savez encadrer un manœuvre pour réussir vos chantiers d'enfouissement de réseaux Vous maitrisez la pose de chambres, réseaux secs et l'ingénierie des réseaux électriques pour la construction et réparation de réseaux Vous savez ouvrir les tranchées mécaniques et êtes en détention du CACES pour cela. (R482) Les compétences attendus / les prérequis : Être manuel(le), bricoleur(se) Être curieux(se), motivé(e) et investi Être à l'aise à l'oral Être mobile au niveau géographique L'environnement de travail : Travaux en extérieur Port de charge Port d'équipements de protection individuelle Contact client

Vous aurez pour mission de travailler comme Commis de cuisine (H/F) dans un restaurant traditionnel. Vos missions : préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. En collaboration avec le Chef de cuisine, vous serez affecté/e aux plats "froids" et grill. Ce poste s'adresse à des candidats/es qui sauront s'impliquer avec intérêt et motivation. Formé/e en interne, vous gagnerez en compétences pour devenir un professionnel autonome. Vous travaillerez tous les midis, du lundi au samedi, ainsi que les jeudis soir et samedis soir.

Vos missions : Ce professionnel assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes :
Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation )
Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers)
Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs )
Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence
Coordonne son action avec l'ensemble des autres acteurs Formation indispensable pour ce poste
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale ou d'Aide Médico-psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social Possibilité de travail en temps partiel (de 24 à 28h) Être en capacité d assurer les déplacements auprès des usagers
Véhicule de service après 6 mois d'ancienneté. Indemnités kilométriques à 0.47€/km

Vous avez des connaissances pour assurer : La maintenance et la réparation des outils de motoculture : tondeuse, élagueur, tronçonneuse, Petit tracteur Le transport de marchandises chez les clients. Dépannage à domicile possible. Travail du Mardi au Samedi ou du Lundi au Vendredi. 08h
12h / 14h-18h

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Usineur (euse) F / H ! VOS MISSIONS :
Produire des pièces en très petite série ou unitairement à partir d'un dossier de fabrication (plan, gamme, programme...) en mettant en oeuvre différentes techniques d'usinage au moyen de machines-outils de type conventionnelle, semi-automatique ou à commande numérique.
Effectuer le montage de la pièce sur le plateau de la machine, le centrage et le bridage
Prérégler les outils de coupe en conformité avec les gammes et plans

D'après le programme d'usinage, réaliser l'usinage de diverses pièces, sur machines traditionnelles et/ou à Commande Numérique
Réaliser la vérification de son usinage et l'état globale de la pièce, assurer le démontage de la pièce, effectuer le rangement de l'outillage et du matériel de contrôle, effectuer le nettoyage de la machine et de son environnement. Poste en 3*8. Si ce poste vous intéresse, alors n'hésitez plus et postulez ! Régler les paramètres des machines et des équipements
Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
Mettre en place des actions correctives et préventives
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Automatisme
Mécanique
Normes qualité
Règles de sécurité Orientation qualité
Réactivité
Attention
Autonomie
Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Monteur
Ajusteur ! VOS MISSIONS :
Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage.
Réaliser des opérations de montage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques ainsi que des opérations de réglages et d'ajustage.
Réaliser ses tâches selon les règles de sécurité et les impératifs de production (coûts, qualité, délai). Poste en 3*8. Possibilité de CDII. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons pour notre enseigne Pimkie à Le Creusot un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste :
Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser,
Vous assurerez les ventes et l'encaissement,
Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons,
Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne,
Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.

Type d'intervention, nettoyage et désinfection de réservoirs d'eau potable Interventions demandant des déplacements réguliers du lundi au vendredi, frais pris en charge par la société au réel sous présentation de justificatif ... Possibilité d'avoir un véhicule d'intervention même pendant la formation Qualités demandées :
Travail en hauteur
Consciencieux
Posé
Autonome
Connaissances en mécaniques (optionnel)
Respect des règles de sécurité Le chef d'équipe encadre une seule personne (un intérimaire en général) Le reste du temps il travaille avec un autre chef d'équipe. Déplacement sur régions Rhône alpes auvergne et bourgogne franche comté, (parfois dans le 37 et le 72) La personne sera formée en interne durant plusieurs semaines avant d'être autonome dans ses fonctions de chef d'équipe. Une fois le chef d'équipe devenu autonome une formation CATEC sera organisée par la société afin de nous conformer à nos obligations légales. Rémunération : 1850 euros brut durant la période de formation nécessaire (1 à 3 mois) 1950 euros brut durant les premiers mois où il sera chef d'équipe Puis entre 2050 et 2200 euros brut une fois chef d'équipe en fonction du sérieux de la personne Tous les frais (repas et hebergement) sont pris en charge sans avance de votre part.

Nous recherchons des contrôleurs non destructif qualifié COFREND ressuage et magnétoscopie. Réaliser des contrôles non destructifs par ressuage et magnétoscopie Établir les rapports de contrôle et assurer la traçabilité Veiller à la conformité aux normes en vigueur Qualification COFREND valide en PT et MT Expérience en inspection et contrôle de pièces industrielles Rigueur, autonomie et respect des procédures de sécurité et qualité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

SYNERGIE recrute pour son client basé au Creusot et spécialisé dans la fonderie de précision un GESTIONNAIRE RH (F/H) Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas à contacter notre agence au *** (voir postuler)Vos missions :
Recrutement : identification des besoins, rédaction et publication des offres, sourcing et mise en place d'entretiens
Administration du personnel : Réalisation des contrats de travail, assurer la gestion des contrats et documents règlementaire
Paie et gestion du temps et des absences : préparer , saisir et contrôler les variables de paie, saisir et contrôler les absences.
Formations règlementaires : recueillir les besoins en formation, planifier les sessions, coordonner avec les organismes Support RH : suivre et mettre à jour les tableaux de bord RH, contribuer à l'application du droit du travail .
Maitrise de la gestion des RH, des techniques de recrutement et des outils de gestion des temps
Solides bases en droit du travail, une bonne connaissance de la CCN de la métallurgie serait un plus
Maitrise des outils bureautiques Autonomie, fiabilité, confidentialité, organisation, bon relationnel, sens de l'écoute et esprit d'équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Quelles perspectives captivantes envisagez-vous en tant que Technicien-ne de maintenance ? Votre mission principale consistera à assurer l'entretien préventif et correctif des infrastructures techniques liées aux ponts roulants
Effectuer la maintenance mécanique et électrique des équipements en suivant les procédures de sécurité
Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages avec efficacité et précision
Travailler en hauteur pour garantir le bon fonctionnement des dispositifs de levage La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 15 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Accompagnement déménagement
Avantages CSE
Crèche
Espaces bien-être
Frais de transport en commun
Prévoyance santé
Primes et intéressements
RTT
Team buildings
Téléphone pro
Tickets restaurants
Véhicule de service Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de découvertes et daudace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez laventure CEDEO au Creusot (71) ! Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique ( Le Creusot
71). Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre daffaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance avec nos clients et fournisseurs. Vous êtes linterlocuteur privilégié sur votre secteur géographique. Vous proposez des solutions techniques adaptées, pour satisfaire les besoins de nos clients. Comment ? En réel chef d'orchestre vous organisez votre plan de tournée avec des objectifs de visite. Vous réalisez vos objectifs commerciaux avec panache, en collaboration avec votre chef dagence, tout en respectant notre politique tarifaire et commerciale. Vous accompagnez vos clients dans lutilisation de nos services et outils digitaux afin de simplifier leur quotidien. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve de ténacité et ne lâchez rien pour atteindre vos objectifs. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit déquipe Vous êtes autonome dans organisation/ planification Vous êtes à laise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel).

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

Descriptif du poste : En tant que compteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Bourgogne Franche Comté et serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt en gare. Ce travail se fait seul et/ou en équipe selon le trajet effectué par le train et le nombre de rames qui le compose. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs. Afin que vous puissiez circuler librement dans le train, une carte de circulation nominative sera mise à votre disposition. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires :
Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire sur votre Portail HIVE.
Formation pratique obligatoire pour les nouveaux en visioconférence TEAMS le lundi 6 octobre 2025. Terrain :
Période de travail : du lundi 6 octobre au vendredi 17 octobre 2025
Rattrapage potentiel : du lundi 3 novembre au dimanche 14 décembre 2025
Planning de 3h à 8h par jour
Du lundi au dimanche
Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 4h45 du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation) Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché
Vous êtes souriant(e) et dynamique
Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !

Nous recherchons un technicien STDC pour un besoin sur Saint Eusèbe, besoin à pourvoir en CDI. Vous serez en charge d'élaborer des schémas et des plans à partir d'un bordereau commercial, d'effectuer des saisies sur SAP et être un support technique pour l'atelier. Vos tâches :
saisie des commandes dans SAP
Mise à jour des données
élaboration de devis
réalisation de plans de fabrication
réalisation des spécifications et des cotations de pièces Maîtrise des outils informatiques Rigoureux(se), qualité relationnelle, connaissances de SAP très appréciée

A partir de la coopération partenariale, du réseau local, des partenaires territoriaux et de la mobilisation du droit commun, l'établissement accompagne 132 personnes momentanément ou durablement incapables d'exercer une activité professionnelle dans le secteur ordinaire de production ou en entreprise adaptée. Les travailleurs handicapés sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire composée d'un Chef de service médico-social, Adjoint technique, psychologue, conseillère d'insertion, C E S F, moniteurs d'ateliers, E T S. Dans ce contexte, et par délégation du Directeur : Vous organisez et coordonnez les activités économiques, dans le respect des délais, de la qualité et de la satisfaction des clients. Vous animez et gérez au quotidien, les équipes de moniteurs et de travailleurs ESAT. Vous êtes garant des relations clientèles et du développement de l'activité commerciale de l'ESAT. Vous êtes garant du bon fonctionnement des activités de production. Vous vous engagez dans une prospective de développement des marchés. Vous participez activement à l'accompagnement et aux parcours des travailleurs ESAT, en lien avec le/la Chef/fe de Service et les moniteurs d'atelier. Vous mettez en oeuvre les fiches actions du CPOM, les orientations du projet d'établissement et agissez dans le respect des valeurs associatives. Vous animez les démarches de gestion des risques, d'amélioration continue de la qualité et préservation de l'environnement. Vous participez à la vie institutionnelle. De formation de niveau 6, vous bénéficiez d'une expérience en qualité de responsable de production et logistique. Une expérience en ESAT sera un atout pour votre candidature. Vos capacités de synthèse, de rigueur organisationnelle, de méthodologie, de discernement des priorités, d'écoute, d'analyse, votre sens relationnel et vos compétences managériales sont reconnus. Poste à pourvoir rapidement. Adressez une lettre de motivation et un CV à votre candidature, à l'attention de Mr Fromont.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Chez WALPI, on ne fait pas les choses à moitié ! Installés en Saône-et-Loire depuis plus de 35 ans, nous sommes une PME à taille humaine animée par des collaborateurs passionnés et une nouvelle équipe dirigeante dynamique. Avril 2024 : un nouveau souffle Nouvelle énergie, même mission : grandir ensemble, innover sans renier nos racines et rester proches de nos clients. Nos expertises Aménagement d'espaces & papeterie : mobilier, audiovisuel, fournitures. IT & bureautique : impression, dématérialisation, téléphonie IP, encaissement. Notre ambition : être plus qu'un fournisseur, un véritable partenaire fiable et innovant. Découvre notre univers : www.walpi.fr Le poste Vous cherchez un rôle où polyvalence, responsabilité et terrain se rejoignent ? Rejoignez-nous comme Monteur confirmé en agencement (F/H) et accompagnez nos clients B2B dans leurs projets d'aménagement, de A à Z. Vos missions * Avant installation Analyse des plans et anticipation des contraintes Prise de contact client, planification Réception et contrôle des livraisons * Pendant installation Supervision du montage et respect qualité/délais Montage du mobilier et de l'audiovisuel Encadrement terrain, référent technique * Après installation Tour de chantier et validation client Clôture de travaux et transmission des besoins SAV Nettoyage et vérification des finitions * Support complémentaire Aide ponctuelle aux livraisons papeterie et systèmes d'impression Ce que nous offrons Une PME où il fait bon vivre : ambiance chaleureuse, locaux en centre-ville de Montceau-les-Mines Un collectif actif : temps d'échange, rencontres, teambuildings Avantages et reconnaissance : prime de partage de la valeur, CE externalisé, formations Management participatif : chacun peut s'impliquer et proposer Culture de l'innovation : nous testons, évoluons et innovons en continu Onboarding complet : intégration pour se sentir à l'aise dès le premier jour Processus de recrutement Préqualification téléphonique : vérifier l'adéquation poste/profil Entretien RH : parcours, motivations, projets Entretien Manager : compétences techniques, tests ou immersion Échange final : conditions et promesse d'embauche Nous restons en contact à chaque étape, en toute transparence. Profil recherché * Formation & permis CAP/BEP en menuiserie, agencement ou équivalent apprécié Permis B obligatoire, CACES 3 un plus * Savoir-faire Expérience confirmée en montage de mobilier Supervision d'équipe et lecture de plans Compétences logistiques (livraison, contrôle, préparation) * Savoir-être Rigueur, minutie et autonomie Esprit d'initiative et bonne condition physique * Informations clés CDI temps plein 39h Poste itinérant avec véhicule de service Basé à Montceau-les-Mines (71) Ouvert aux personnes en situation de handicap Rémunération : 26 k€ brut/an Chez WALPI, nous valorisons la diversité des parcours et croyons que la singularité de chacun nourrit notre innovation. Prêt à relever le challenge ? Postulez dès maintenant

Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1400 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages. Nous recherchons pour la prochaine rentrée scolaire un conducteur de Cars H/F à temps complet , afin d'assurer le service de Transport de personnes à TORCY (71). A bord d'un véhicule, nous vous confions la responsabilité :
De la conduite d'un car et, d'une manière générale, de tout véhicule de transport en commun ;
De veiller au respect des règles de sécurité et au confort des voyageurs ;
De la perception de recettes, du décompte de celles-ci et du contrôle des titres ;
De l'utilisation d'applications dédiées (Smartphone et/ou Tablette) ;
De communiquer en temps réel, avec l'entreprise et toutes personnes indiquées par l'entreprise, tous les éléments ayant un impact sur l'accomplissement de la mission confiée ;
D'assurer l'administratif lié à sa fonction pour son propre transport ou celui d'autres conducteurs ;
De faire journalièrement, avant le départ et à chaque fin de service le tour du véhicule ;
D'effectuer les contrôles de base et d'assurer le dépannage courant du véhicule ;
De fournir, dans un rapport, toutes précisions sur le mauvais fonctionnement de certains organes du véhicule ;
D'assurer l'état de propreté permanent du véhicule ; Profil : Vous êtes titulaire du Titre Professionnel de conducteur routier interurbain de voyageur, (ou du Permis D + FIMO) Savoir-faire :
Expérimenter dans la conduite d'un car et l'éco-conduite
Assurer une conduite en toute sécurité
Connaissance du secteur géographique. Savoir-être :
Ponctualité
Bon relationnel
Sens du service
Autonomie.

Vous serez responsable d'un ou plusieurs chantiers de pose de placo et vous dirigerez les opérations des travaux confiés. Les missions : Vous assurez le démarrage du chantier et le suivi technique du chantier jusqu'à l'achèvement du chantier dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant de la tenue des objectifs fixés (coût, délai, qualité), et préparez les chantiers dans le respect des règles QHSE. Vous exprimez les besoins en termes de moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du chantier. Vous rendez compte à votre hiérarchie de l'avancement des travaux et de la réalisation des objectifs fixés (délais, qualité, conformité contractuelle, sécurité de vos compagnons). En tant que technicien de terrain, vous participez à la réalisation des chantiers :
Lecture plans suivi de l'implantation de cloisonnement,
Montage, pose et fixation de cloisons, de doublages, de plafonds plâtre et plafonds modulaires,
Commande de matériaux. Vous maîtrisez l'ensemble des ouvrages de plâtrerie. Le profil :
Vous disposez d'une formation solide et de plusieurs expériences réussies dans ce domaine.
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), rigoureux(se) et dynamique.
Vous êtes organisé(e) pour respecter les délais.
Vous avez l'esprit d'équipe, et cherchez à vous impliquer pleinement dans une entreprise.

Contribuer à la construction des réseaux et l'enfouissement des réseaux secs vous attire ? Cette mission est faite pour vous ! Notre mission consiste en la création et l'enfouissement de réseaux secs électriques sur les département du 21 et du 71. Vous intégrerez l'équipe de Gaëlle : Votre mission principale ? : Venir en renfort de Gaëlle sur l'aspect technique de la création de réseaux secs pour les activités #IRVE, #Réseaux électriques, #PV... Les missions que nous souhaitons vous confier : Gestion de votre production :
Vous êtes en charge du planning de vos activités, de la gestion des délais et de la faisabilité de vos chantiers
Vous gérez les équipes sur le terrain
Vous collaborez étroitement avec votre pilote d'activité et votre aide conducteur de travaux pour optimiser : la programmation, les missions de chacun dans un but commun : avoir un service optimal, rentable et confortable pour chacun.
Vous anticipez les besoins en matériels avec l'appui du chef de chantier et de l'aide conducteur de travaux
Vous aidez dans la gestion des imprévus (engins en panne, absence d'équipe ...) Gestion administrative :
Vous réalisez les reportings hebdomadaire : chantiers, rentabilité, délai, commandes, pointage VL et personnel
Vous centralisez les retours chantiers et suivez l'application de vos consignes (respect des contraintes techniques, respect du cahier des charges)
Vous validez les pointages des équipes Suivi financier de vos activités :
Vous avez en charge l'optimisation des coûts de vos affaires
Vous clôturez les affaires et suivez la facturation
Vous assurez le reporting auprès du Responsable Travaux et participez de façon mensuelle aux "comptes" avec ce dernier
Vous remplissez et analysez les indicateurs de suivi pour connaitre la rentabilité de vos affaires L'implantation de nos chantiers ? Sur les départements du 21 et du 71. Vous avez le bon profil :
Vous maitrisez les travaux TP, enfouissement de réseaux secs et dans l'idéal les réseaux électriques ENEDIS : c'est à dire que vous savez montrer les travaux techniques à produire et savez répondre aux questions techniques de vos équipes.
Vous savez organiser le travail des équipes terrain et support pour atteindre les objectifs fixés
Vous êtes autonome dans le fait de reporter de vos actions sur les outils informatiques nécessaires à la génération des comptes mensuels
Dans l'idéal, vous connaissez déjà le cahier des charges et le contrat "Réseaux ENEDIS TG" sinon, vous saurez prendre le temps de le lire pour l'appliquer
Vous avez un bon sens du relationnel vous permettant d'échanger de façon constructive avec vos clients et vos équipes internes
Vous avez l'esprit analytique tourné vers la résolution de problème.

La personne exécute les tâches, en lien avec ses spécialités (Tournage, Fraisage, Alésage, Rectification, Montage) qui lui sont assignées par le Chef d'Atelier ou Responsable Usinage Grande Dimension, dans un objectif de Qualité, de Temps de production, et de Délai de production pour nos Clients. Elle est responsable :
D'effectuer les tâches qui lui sont confiées, conformément aux instructions de sa hiérarchie, dans le respect des règles de l'art. En particulier : o vérifier la documentation disponible de l'affaire / pièce et les instructions applicables, o vérifier l'avancement de la gamme et la situation des contrôles précédents favorables avant lui, o vérifier l'état général de la pièce lors de sa prise en charge, o réaliser les travaux, o contrôler et renseigner les formulaires de contrôles sur les Gammes de Fabrication (avec émargement), o reporter les versions de programme éventuellement nécessaires pour sauvegarde. o faciliter le Contrôle Final par le Responsable Qualité.
De prendre les instructions en début de poste et transmettre les instructions en fin de poste de manière explicite et vérifiable (si applicable)
En permanence, de proposer les voies d'amélioration de notre performance, en Qualité et en Temps de production. De participer activement à l'amélioration continue de nos indicateurs.
Le personnel expérimenté prendra rapidement la responsabilité de réaliser le programme sur CN, en prenant soin de respecter les procédures de sauvegarde. Il enregistrera les simulations de ses programmes. Il documentera la version utilisée pour la fabrication sur les affaires / pièces.
De vérifier en permanence ses habilitations, et solliciter les formations adéquates. De développer son autonomie pour obtenir la Qualité requise dans les Temps définis.
D'effectuer les tâches de maintien en condition des machines de Niveau 1, signaler à sa hiérarchie tout défaut constaté sur les machines, appuyer le travail de Niveau 2 des équipes de Maintenance
De respecter les dispositions réglementaires et de la Société quant à la qualité, à la sécurité, à l'hygiène et l'environnement, y compris les horaires de travail, de pause, et le Règlement intérieur. D'être engagé dans un esprit de confidentialité au service de nos Clients.
De signaler à sa hiérarchie toute anomalie ou dysfonctionnement qui pourrait compromettre la qualité et/ou la conformité du produit mais aussi l'intégrité physique des personnes et des machines (par exemple casse matériel, situation dangereuse, situation de presqu'accident, comportement dangereux, etc ). Pour cela il peut utiliser les Fiches d'amélioration ou tout autre moyen adéquat.
Cette fonction est susceptible de devoir réaliser des Astreintes
De participer aux causeries sur la santé, sécurité et environnement au travail ou la qualité des travaux dans l'atelier et d'être à l'initiative au moins d'une causerie par an.

Agent Général ALLIANZ recherche un(e) Chargé(e) de Développement Commercial Poste basé au Creusot (71)
CDI Vos missions Rattaché(e) directement à l'Agent Général, vous contribuez au développement et à la fidélisation du portefeuille clients de l'agence (particuliers et professionnels). À ce titre, vous : Conseillez vos clients et prospects et leur proposez une offre adaptée de produits et services d'assurance, en favorisant la multi-détention. Assurez le suivi des propositions commerciales et relancez vos contacts. Développez l'activité de l'agence grâce à vos actions de prospection ciblées (terrain et téléphonique) sur un secteur géographique défini. Identifiez et contactez de nouveaux prospects (particuliers et professionnels). Participez à la mise en place d'actions commerciales locales pour accroître la notoriété et l'activité de l'agence Conditions particulières Déplacements réguliers sur la zone du Creusot et ses alentours. Formation initiale de 8 semaines (dont 2 semaines terrain), dispensée par la Sales Academy Allianz France Profil recherché Formation minimum Bac +2, idéalement dans le domaine commercial et/ou assurantiel. Première expérience réussie dans la vente et/ou la prospection. Bonne connaissance des produits d'assurance et de la réglementation serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens des responsabilités et vos qualités commerciales. Bonne connaissance du tissu local. Maîtrise des outils bureautiques. Permis B et véhicule personnel indispensables. Rémunération Salaire fixe + part variable attractive liée à vos résultats commerciaux. Pourquoi nous rejoindre ? Nous mettons tout en œuvre pour que vous vous épanouissiez chez nous : Un salaire fixe + des primes motivantes (variable déplafonné) Des avantages attractifs : réductions sur les tarifs d'assurance, chèques cadeaux, complémentaire santé et prévoyance. Un environnement de travail stimulant et convivial : rejoignez une équipe engagée et bienveillante. Rejoignez l'aventure et devenez un acteur clé de notre succès ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à thomas.dubail@allianz.fr

Intitulé du poste : Pointeur-Fraiseur CN (Commandes Numériques)
Niveau Qualifié Service : Atelier de production / Usinage Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier Missions principales :
Réaliser des opérations de pointage et de fraisage sur machines-outils à commande numérique.
Lire et interpréter parfaitement des plans mécaniques complexes.
Choisir les outils adaptés en fonction des matériaux et des opérations à effectuer.
Effectuer des réglages précis et lancer les programmes en toute autonomie.
Réaliser ou modifier des programmes ISO simples à intermédiaires directement en machine.
Contrôler les pièces usinées avec les instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur.).
Assurer la conformité des pièces par rapport aux spécifications techniques et tolérances.
Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements.
Participer activement à l'amélioration continue de la production (optimisation des temps, réduction des rebuts...). Compétences requises : Techniques :
Excellente maîtrise de la lecture de plans mécaniques (cotation fonctionnelle, géométrique.).
Connaissances solides en programmation ISO (création, modification et adaptation de programmes en machine).
Bonne connaissance des matériaux usinés (acier, aluminium, inox, etc.).
Maîtrise des modes de serrage, du bridage, des vitesses de coupe et avances.
Maîtrise des outils de métrologie. Savoir-faire :
Réglages et mise en route de machines à CN.
Ajustements manuels si nécessaire.
Contrôle rigoureux et respect des tolérances.
Lecture et respect des fiches techniques et des consignes qualité. Savoir-être :
Rigueur et précision.
Autonomie et sens des responsabilités.
Esprit d'équipe.
Capacité à travailler dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Profil recherché :
Formation : Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPRP ou équivalent.
Expérience : 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire.
Compétences en ISO (niveau minimum requis pour la lecture, modification et création simple de programmes).
Une expérience en fabrication unitaire ou en petite série est un plus. Conditions de travail :
Poste en journée.
Environnement : atelier mécanique (bruit modéré, port d'EPI obligatoire).
Rémunération : selon profil et expérience, primes possibles.

Première entreprise privée à but non lucratif du département, appartenant au champ de l'Economie Sociale et Solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité La Mutualité Française Saône et Loire développe des services dans les domaines du handicap, de l'optique, du dentaire, et de l'audioprothèse. Cette offre fait partie des 2500 Services de Soins et d'accompagnement Mutualistes Nationaux. Nous recherchons pour nos centres d'optique ECOUTER VOIR à Autun et Montceau, un(e) OPTICIEN (H/F) Missions : Très polyvalent au sein de l'enseigne, votre mission couvera l'ensemble du métier d'opticien : Accueillir, orienter, conseiller les clients dans le choix des produits (lunettes, montures, lentilles, etc.) montage examen de la vue Procéder aux essais, au centrage des verres, à l'insertion dans la monture, à l'ajustement sur le visage, au façonnage Assurer la facturation, l'encaissement de la part client, la gestion du Tiers payant RO et RC Assurer l'après-vente des produits Développer l'image du centre optique (facing, action marketing/commerciale) Profil : BTS Opticien Lunetier
LICENCE aptitudes à la communication, sens de la relation client capacité d'adaptation et d'intégration dans une équipe dynamique, enthousiaste, sens du service, volonté d'apprendre et d'aller de l'avant LIEU : 50 % Autun, 50% Montceau les mines envoyez votre candidature : recrutement@mutualite-71.fr

Au sein de cette brasserie, proposant une carte de plats traditionnels, mais aussi de grands classiques de la cuisine italienne, vous complèterez l'équipe en cuisine, pour participer à l'ensemble des tâches de préparations de pizzas. Vos missions :
Fabrication des pizzas au menu et selon les commandes spécifiques des clients. (préparation des pâtes à pizza, assemblage de la garniture et cuisson)
Dressage des assiettes.
Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité.
Nettoyage de la cuisine et de ses équipements.
Entretien et nettoyage des chambres froides. Votre expérience pour occuper ce poste est recommandée. Votre candidature nous permettra notamment d'échanger au sujet des questions relatives aux congés et à la rémunération. Vous travaillerez du mardi au samedi (restaurant fermé les dimanches et lundis). Pour postuler, se présenter au restaurant de 9h à 11H ou de 15H à 17 H

Nous cherchons un Technicien de Maintenance GAZ (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour garantir la sécurité et le bon fonctionnement des installations de gaz chez nos clients. Vos missions seront :
Le diagnostic et la réparation des installations de chaudières à gaz, chauffe-eau, radiateurs, etc...
L'entretien préventif et curatif pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Des conseils personnalisés pour assurer la satisfaction et la sécurité des clients.
Rédiger des rapports d'interventions sur tablette.
Apporter des solutions fiables, efficaces, et un service de qualité à chaque intervention.
Départ depuis notre agence de Chalon sur Saône, zone d'intervention : Montceau les Mines.
Véhicule de service à disposition pour la semaine.
Astreinte possible. Horaires fixes : du lundi au vendredi, en journée (38 h/semaine). Votre profil :
Titulaire d'un diplôme technique type CAP/BEP/Bac Pro (TMSEC, chauffage, énergie ou équivalent).
Permis B obligatoire.
Sens du service client, rigueur, et autonomie. Nos avantages :
Salaire attractif, avec des primes mensuelles.
Avantages divers : primes d'objectivité, véhicule de service, prime de trajet de 2,13 € par jour, panier repas 11,50 € par jour, mutuelle familiale, comité d'entreprise.
Formation et évolution : formations régulières dans le domaine du gaz et parcours d'intégration personnalisé pour évoluer dans un groupe solide à l'échelle nationale. Dans le cadre de sa politique diversité, ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un profil technicien H/F avec une bonne connaissance en mécanique, hydraulique et ayant un bon contact avec la clientèle pour une prise de poste rapide. Idéalement, vous êtes issu d'un milieu technique et pratico-pratique (type mécanique VL/PL ou hydraulique ou bureau d'études) et souhaitez évoluer sur un poste sédentaire. VOTRE MISSION: LA SATISFACTION DE NOS CLIENTS Vous réceptionnez les appels téléphoniques et mails Vous réalisez l'étude commerciale de la demande du client (disponibilité des produits, coût, informations techniques...) Vous établissez les devis et transmettez les données sur les modalités techniques et commerciales (délai, prix, paiement...) aux clients Vous trouvez et proposez des solutions lors de situations exceptionnelles client Vous enregistrez la commande, vérifiez les conditions de réalisation (délais de livraison, mode de conditionnement...) et en informez le client Vous renseignez les clients sur le suivi de leur demande Vous aidez à améliorer les éléments du système de gestion des pièces par votre expertise Vous participez aux relances clients en cas d'impayé Vous assurez le retour des pièces aux usines et l'émission des avoirs Vous appliquez pour les pièces destinées à l'export le protocole de compliance en place dans le groupe Tadano Vous apportez au client un savoir technique pour déterminer les pièces nécessaires à la résolution de sa situation Vous recherchez dans les catalogues ou sur les schémas les pièces spécifiques Vous prenez contact avec le service SAV ou les usines pour de plus amples renseignements techniques sur des pièces ou systèmes spécifiques VOS MOYENS Formation produits Logiciel Pack Office, Logiciel ERP / SAP Banques de données techniques : pièces, schémas VOS CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES Connaissances négo commerciales & relation clients Connaissance des ERP (SAP serait un plus) Connaissance en mécanique, hydraulique fondamentales Connaissance de MS Office, Excel requis Anglais opérationnel, Allemand serait un plus VOS QUALITÉS Aisance relationnelle Bonne expression orale Esprit d'équipe Capacité à gérer un environnement de travail sous pression Autonome VOTRE EXPÉRIENCE Bac (professionnel, technologique, ...) à Bac+2 (BTS, DUT, ...) souhaité en commerce, vente, négociation commerciale ou technique Une expérience est professionnelle est souhaitée dans un poste similaire

Votre futur rôle Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en qualité fournisseur et industrialisation dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe engagée et collaborative et vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de la performance qualité des fournisseurs d'Alstom, tout en garantissant l'excellence des processus de développement produit. Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes internes (ingénierie, production, achats) et les fournisseurs, en veillant à l'application des standards qualité et à l'atteinte des objectifs fixés. Vous serez également amené(e) à évaluer les processus fournisseurs, à identifier les risques et à piloter des plans d'actions correctifs et préventifs. Vous vous occuperez plus particulièrement de l'accompagnement des fournisseurs dans le développement de leurs produits et processus, mais aussi de l'évaluation de leur robustesse et de leur maturité technique. Nous ferons appel à vous pour : Réaliser des évaluations de risques (risk assessments) lors des phases de business award et suivre les plans d'actions fournisseurs (Supplier Quality Status). Formaliser les exigences qualité auprès des fournisseurs et définir les livrables associés (SPQD Plan, Quality Spec). Superviser la conformité des livrables fournisseurs via le Supplier Quality Portal. Évaluer la robustesse des fournisseurs à travers l'analyse des AMDEC, plans de contrôle et matrices de compétences. Prononcer les statuts des gates reviews (GO ou NOGO) et organiser les revues GO PRODUCTION et FAI (First Article Inspection). Assurer la transmission fluide des dossiers au département SQA (Supplier Quality Assurance). Participer activement aux programmes d'amélioration continue et intégrer les leçons apprises dans les nouveaux développements. Contribuer à l'amélioration de la performance qualité globale des fournisseurs et partager les meilleures pratiques. Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie
le secteur ferroviaire est un secteur d'avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également : Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne. Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés, dans un environnement multiculturel. Contribuer à des projets innovants, porteurs de solutions de mobilité durable. Travailler dans un environnement de travail dynamique et axé sur l'amélioration continue. Orienter votre carrière dans la direction de votre choix, à travers les fonctions et les pays. Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d'apprentissage primés. Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique. Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Au sein d'une équipe de 4 moniteurs d'atelier en Espaces Verts, votre mission sera, d'accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap, à partir des axes suivants :
Organiser le travail au sein de l'équipe, gérer les interventions et le matériel dans le respect de l'organisation et des procédures en vigueur ;
Participer à la réalisation des tâches avec les travailleurs ;
Accompagner les travailleurs ESAT dans : o La réalisation de leurs projets professionnels en lien avec le service médico-social et l'équipe pluridisciplinaire ; o Le développement de leurs compétences professionnelles et l'évolution de leur parcours professionnel ; o Le développement de l'autonomie, de la polyvalence et du savoir-être au travail.
Veiller au respect des règles de sécurité lors des interventions.
De participer à la vie institutionnelle. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Moniteur d'atelier. Vous bénéficiez d'une expérience dans le secteur des Espaces Verts, de préférence dans un contexte de formation ou d'encadrement. Vos capacités de synthèse, de travail en équipe, d'animation de réunion, de rigueur organisationnelle, de méthodologie, de discernement des priorités, d'écoute, d'analyse sont reconnues.

EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) CCN 66 CDD 6 mois Temps plein Et si c'était vous ? Vous avez fait le vœu de rejoindre une entreprise dynamique, innovante et qui aura le souhait de vous accompagner dans votre projet professionnel ? Imaginez. En rejoignant la Mutualité Française de Saône et Loire, vous rejoignez une équipe passionnée et engagée socialement, dans un projet en plein essor ? Nos équipes n'attendent plus que vous ! Le Pôle enfance et le dispositif DITEP de MONTCEAU LES MINES recherche un Éducateur Spécialisé (H/F) à temps plein, sous la responsabilité du Directeur du Pôle et, par délégation, au chef de service. Missions principales et champ de responsabilités de la fonction L'éducateur spécialisé, dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d'insertion, aide au développement de la personnalité d'enfants, d'adolescents ou jeunes adultes, selon le public accueilli. Il (elle) aide à l'épanouissement de la personne ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'actions collective et ou individuelle en direction des groupes et des territoires. Son action consiste à favoriser la vie ensemble à partir d'une reconnaissance des singularités et de la nécessité de toujours prendre en compte autrui. Il collabore à cet égard avec d'autres professionnels ou partenaires. (CF document : Arrêté du 20 juin 2007 relatif au diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé). L'accompagnement s'organisera selon les objectifs définis dans le projet personnalisé, comprenant deux modalités qui seront développées sur le service : Accueil de jour Suivi dit hors les murs, en milieu ordinaire Une importante participation dans le travail d'équipe sera attendue, afin de construire un projet d'accompagnement favorisant le maintien en milieu ordinaire, par la mise en place d'objectifs opérationnels et évaluables. Compétences S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Qualifications Diplôme d'Educateur Spécialisé Expérience et connaissance du public accueilli en DITEP ou public souffrant de troubles psychiques Capacité à travailler en équipe Maitrise des outils bureautiques et informatiques Permis B (utilisation de véhicule de service) Où ? Pôle enfance/ DITEP de MONTCEAU LES MINES Durée :6 mois Pour postuler : envoyer votre candidature à recrutement@mutualite-71.fr

RECRUTEMENT ÉLECTRICIENS (H/F)
Bâtiment et Tertiaire Vous êtes électricien(ne) qualifié(e) et motivé(e) ? Rejoignez notre équipe dynamique et participez à des chantiers variés et stimulants ! Vos missions : Travaux d'installations électriques en bâtiment et/ou Tertiaire en fonction des profils Maintenance et dépannage Respect des normes de sécurité Profil recherché : CAP/BEP, Bac Pro ou expérience significative en électricité Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Poste basé à Le CREUSOT
CDI / CDD Rémunération attractive + avantages Envoyez votre CV à recrutement@jdelec.fr ou contactez-nous au 03.85.80.26.26

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Nous recherchons notre futur(e) commercial(e) sédentaire dans le but de renforcer l'équipe. L'équipe de Jordan composée de 20 personnes t'attend. L'excellence de la relation client est ta priorité, tes connaissances du bâtiment font de toi un commercial référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Commercial(e) sédentaire bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage du Creusot (71
Saône-et-Loire) est fait pour toi ! Rattaché(e) au Directeur du magasin, tes missions seront les suivantes : Accompagner et conseiller les clients particuliers et professionnels. Tu es leur interlocuteur privilégié dans leurs projets de constructions, de rénovations ou d'aménagements. Étudier et chiffrer sur devis l'ensemble des produits inhérents aux projets de tes clients. Piloter ton portefeuille clients et le développer grâce à une prospection active avec les équipes du magasin, et à distance. Assurer le suivi intégral des dossiers de tes clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Ce job est fait pour toi ! Le métier de commercial(e) sédentaire à L'Entrepôt du Bricolage est une vraie filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Nous te proposons :
Un CDI à temps plein basé au creusot
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 30K€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Une prime trimestrielle en fonction des ventes réalisées
Une prime individuelle sur objectif
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras évoluer sur différents postes dans l'entreprise. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Votre établissement de beauté "La Maison du Soin" souhaite finaliser son équipe et recherche un(e) technicien(ne) de cils en contrat de sous-traitance.

Votre établissement de beauté "La Maison du Soin" souhaite compléter son équipe et recherche un(e) prothésiste ongulaire en contrat de sous-traitance.

La CPTS Centre Saône-et-Loire propose un poste de chargé(e) de mission en alternance pour contribuer à la coordination des actions de santé sur le territoire Creusot-Montceau. Dans le cadre de ce contrat, vos missions seront: Participer à la mise en œuvre des projets portés par la CPTS (prévention, amélioration de l'accès aux soins, coordination entre professionnels.) Aider à l'organisation et au suivi des actions (logistique, budget, outils de suivi) Contribuer à la rédaction de bilans, comptes rendus et supports de communication Appuyer la communication interne et externe (site internet, newsletter, affiches.) Vous êtes étudiant(e) en formation supérieure dans les domaines de la santé publique, du développement territorial, de la gestion de projet, de l'action sociale ou de la communication et avez un intérêt pour les dynamiques territoriales de santé. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et avez une bonne aisance relationnelle, le sens de l'organisation et êtes en capacité de travailler en autonomie.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à partir des projets personnalisés des adultes n'ayant pas les capacités de travailler et ne relevant pas d'un EAM ou d'une MAS, en impulsant une dynamique de parcours, votre mission sera :
D'accompagner les personnes accueillies et leurs aidants dans une logique de parcours souples et modulaires pour répondre à la diversité des besoins identifiés
D'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne à partir des axes définis dans le projet personnalisé
De proposer et animer des temps d'activités spécifiques, pour des personnes déficientes intellectuelles
D'assurer le bien-être, le confort et la sécurité des résidents
D'accompagner les résidents dans leur relation l'environnement et leur participation dans la vie sociale
De contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé
De participer à la mise en œuvre du projet d'établissement
De garantir un climat de confiance et de sécurité auprès des résidents par une présence empathique et bienveillante
De participer à la vie institutionnelle. Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle et psychique.

Rattaché(e) à la Direction Générale et basé(e) à Le Creusot en Saône-et-Loire (71), le Directeur de filiale H/F a pour mission d'assurer, en toute autonomie, la rentabilité et le développement des activités de la filiale. Il/elle veille au bon fonctionnement de l'ensemble de la chaîne de production et pilote la gestion administrative, commerciale et financière.Il/elle encadre et anime l'ensemble des équipes de la filiale. Ses principales missions et responsabilités sont : Définition et mise en place de la stratégie commerciale
Définir la stratégie et la politique commerciale de la filiale en accord avec les orientations stratégiques de la Direction Générale.
Définir la déclinaison opérationnelle de cette stratégie en termes d'objectifs.
Analyser la dimension concurrentielle du marché, mesurer les risques et les opportunités.
Décliner, en propositions d'actions, les orientations stratégiques retenues par la direction.
Sélectionner les affaires, valider les études de chiffrage et approuver la signature des contrats dans la limite de sa délégation de pouvoir Actions marketing et prospection commerciale
Définir un positionnement marketing et une offre marché/produits/services associés.
Piloter le plan d'action marketing.
Développer le portefeuille clients de l'entité.
Détecter et analyser des nouveaux besoins clients.
Conduire la négociation commerciale et conclure les ventes. Gestion administrative, budgétaire et financière de son entité
Superviser le suivi administratif des activités.
Élaborer un budget, l'optimiser et le suivre (contrôle des coûts, suivi des enveloppes.).
Anticiper les risques (techniques, financiers, juridiques, contractuels, clients.) et mettre en place des actions préventives et évolutives afin de les gérer.
Analyser les performances et contrôler les indicateurs (C.A., marge, bilan et compte de résultat).
Mesurer la rentabilité et les besoins d'investissement.
Adopter les actions correctives nécessaires. Pilotage et reporting de l'activité
Assurer les orientations stratégiques de la structure.
Planifier, évaluer et optimiser l'adéquation entre ressources et moyens techniques, organisationnels et humains.
Mettre en place les indicateurs d'évaluation des activités.
Suivre et assurer le reporting à la direction générale (dépenses, chiffres d'affaires, marge.).
Effectuer une veille permanente et connaître son marché (différents acteurs et l'état de la concurrence).
Piloter l'ensemble des affaires/chantiers et suivre l'évolution du volume d'activité
Participer aux comités de Direction Gestion des ressources humaines et management
Constituer une équipe/assurer le recrutement de ses collaborateurs.
Organiser le travail et coordonner les activités de chacun en fonction de leurs objectifs individuels.
Manager les équipes (diriger, déléguer, recadrer, féliciter, motiver)
Suivre, accompagner et évaluer les collaborateurs. Compétences requises
Rigueur et organisation
Aptitudes commerciales et aisance relationnelle
Ténacité
Capacités managériales
Esprit d'analyse et de synthèse
Capacité à déléguer et à prioriser
Adaptabilité, réactivité et disponibilité
Force de proposition et de conviction
Sens du service
Capacités de négociation
Sens de la communication

Dans le cadre d'un départ au sein de son activité entretien ménage, notre Structure d'Insertion par l'Activité Economique basée au Creusot recherche un(e) Responsable de Chantier propreté. Sous la Responsabilité de l'Encadrante technique, vous assurez la formation des salariés en insertion, organisez le travail de votre équipe sur le chantier confié (bureaux, habitat collectif, gymnase, particuliers, industrie.), vérifiez de la bonne exécution ainsi que le respect des délais et des règles de sécurité. Vous êtes en capacités d'animer et manager une équipe et avez une expérience dans le secteur de l'entretien de locaux et nettoyages de vitres. Vos principales activités :
Encadrer: Animer une équipe de nettoyage, contrôler les résultats en fonction du cahier des charges, appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers, contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à sa hiérarchie.
Assurer le nettoyage: organiser son chantier (choix des matériels et produits, en tenant compte des locaux, des clients et leurs spécificités), participer aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées et à la réalisation des prestations d'entretien manuel et/ou mécanisé.
Assurer le remplacement de l'encadrante technique: Lors des congés ou absences de l'encadrante technique, assurer les missions dévolues à sa supérieure hiérarchique directe (plannings, chiffrages, reporting .). Poste à pourvoir dès que possible. Le permis B est indispensable.

Vous gérez des chantiers clients pour emballage de pièces de différentes tailles dans des caisses en bois. Travail du lundi au vendredi de journée. Première expérience dans le travail du bois appréciée ( ébénisterie, menuiserie, agencement...). Formation assurée par l'employeur en fonction de votre profil.

Première entreprise privée à but non lucratif du département, appartenant au champ de l'Economie Sociale et Solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité La Mutualité Française Saône et Loire développe des services dans les domaines du handicap, de l'optique, du dentaire, et de l'audioprothèse. Cette offre fait partie des 2500 Services de Soins et d'accompagnement Mutualistes Nationaux. Mutualité Française Saône-et-Loire
Un métier qui a du sens ! ON RECRUTE INFIRMIER(E) DITEP Montceau et Paray (Pôle Enfant) CDI
Temps partiel (50 %) Rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée auprès d'enfants et d'adolescents (6 à 20 ans) présentant des troubles du comportement et de la conduite, parfois associés à des troubles psychiques. En tant qu'infirmier(e), vous serez un acteur essentiel du parcours de soin des jeunes, en lien étroit avec les familles et les partenaires de santé. Vos principales missions au sein du DITEP Pôle Enfant : Assurer les soins infirmiers courants et d'urgence Suivre l'état de santé physique et psychique des jeunes accueillis Participer à la construction des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) sur le versant thérapeutique Coordonner le projet de soins entre les partenaires médicaux, l'équipe et les familles Accompagner les jeunes en éducation à la santé, en individuel ou en groupe Gérer les traitements, le circuit du médicament, et le suivi des consultations Assurer la traçabilité des soins dans les dossiers usagers Participer à la prévention santé, en interne et avec les partenaires externes Encadrer les stagiaires infirmiers Vous êtes fait(e) pour ce poste si. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier Vous avez le permis B (déplacements entre les deux sites) Vous êtes sensible aux problématiques de santé mentale et d'adolescence Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire Vous savez faire preuve de discrétion, d'empathie et de rigueur Pourquoi nous rejoindre ? Un poste enrichissant humainement, au cœur d'un projet social et thérapeutique fort Un environnement bienveillant, ancré dans le travail en équipe Une structure à taille humaine, soucieuse du bien-être de ses salariés Une formation continue et un accompagnement dans votre parcours professionnel Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : recrutement@mutualite-71.fr

Vous assurez la prise en charge du patient dès son arrivée au sein du bloc jusqu'en fin d'intervention, en salle de réveil. Et ceci en étroite collaboration avec le chirurgien, l'infirmier (ère) anesthésiste et l'anesthésiste et dans le respect des textes réglementaires, des normes de sécurité et des protocoles en vigueur au sein de l'établissement. Vous gérez l'intégralité du passage du patient au bloc, quelle que soit la discipline. Vous êtes responsable du bon déroulement de l'intervention chirurgicale, du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vous contrôlez et préparez les instruments chirurgicaux stériles et non stériles. Vous assistez le chirurgien durant l'intervention et effectuez ensuite des soins adaptés. Vous assurez en permanence des mesures d'hygiène au sein du bloc opératoire.

Sous la direction du gérant et au sein d'un garage toutes marques, vous assurerez en toute autonomie les tâches suivantes :
Entretien et révision de QUAD, Scooter, Moto, voiturette.
Réparation générale et technique. Niveaux de qualification requis aucun. Diplôme et connaissance en électricité est un plus. Vous travaillerez du Lundi au vendredi, pendant l'ouverture du garage ( 35H00). Repos le Week-end. Contrat CDD avec possibilité d'évolution.

La personne exécute les tâches, en lien avec ses spécialités (Tournage, Fraisage, Alésage, Rectification, Montage) qui lui sont assignées par le Chef d'Atelier ou Responsable Usinage Grande Dimension, dans un objectif de Qualité, de Temps de production, et de Délai de production pour nos Clients. Elle est responsable :
D'effectuer les tâches qui lui sont confiées, conformément aux instructions de sa hiérarchie, dans le respect des règles de l'art. En particulier : o vérifier la documentation disponible de l'affaire / pièce et les instructions applicables, o vérifier l'avancement de la gamme et la situation des contrôles précédents favorables avant lui, o vérifier l'état général de la pièce lors de sa prise en charge, o réaliser les travaux, o contrôler et renseigner les formulaires de contrôles sur les Gammes de Fabrication (avec émargement), o reporter les versions de programme éventuellement nécessaires pour sauvegarde. o faciliter le Contrôle Final par le Responsable Qualité.
De prendre les instructions en début de poste et transmettre les instructions en fin de poste de manière explicite et vérifiable (si applicable)
En permanence, de proposer les voies d'amélioration de notre performance, en Qualité et en Temps de production. De participer activement à l'amélioration continue de nos indicateurs.
Le personnel expérimenté prendra rapidement la responsabilité de réaliser le programme sur CN, en prenant soin de respecter les procédures de sauvegarde. Il enregistrera les simulations de ses programmes. Il documentera la version utilisée pour la fabrication sur les affaires / pièces.
De vérifier en permanence ses habilitations, et solliciter les formations adéquates. De développer son autonomie pour obtenir la Qualité requise dans les Temps définis.
D'effectuer les tâches de maintien en condition des machines de Niveau 1, signaler à sa hiérarchie tout défaut constaté sur les machines, appuyer le travail de Niveau 2 des équipes de Maintenance
De respecter les dispositions réglementaires et de la Société quant à la qualité, à la sécurité, à l'hygiène et l'environnement, y compris les horaires de travail, de pause, et le Règlement intérieur. D'être engagé dans un esprit de confidentialité au service de nos Clients.
De signaler à sa hiérarchie toute anomalie ou dysfonctionnement qui pourrait compromettre la qualité et/ou la conformité du produit mais aussi l'intégrité physique des personnes et des machines (par exemple casse matériel, situation dangereuse, situation de presqu'accident, comportement dangereux, etc ). Pour cela il peut utiliser les Fiches d'amélioration ou tout autre moyen adéquat.
Cette fonction est susceptible de devoir réaliser des Astreintes
De participer aux causeries sur la santé, sécurité et environnement au travail ou la qualité des travaux dans l'atelier et d'être à l'initiative au moins d'une causerie par an.

Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans l'hydraulique basé sur Le Creusot.Vos missions :
Créer les références d'articles
Préparation des chantiers
Remettre les articles physique et informatique au retour de chantier
Réceptionner les colis et affecter au magasin
Assurer les inventaires Votre profil pourrait correspondre ? Vous avez de l'expérience dans le domaine ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au *** (voir postuler) ou sur le.creusot(a)synergie.fr Réaliser des re
conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ...
Appliquer les consignes et respecter les procédures
Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur
Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination
Assurer la manutention des marchandises
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Contrôler la qualité des produits
Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin
Charger et décharger des palettes
Surveiller et entretenir les matériels et véhicules
Coordonner l'activité d'une équipe
Normes qualité
Préparation d'une commande
Techniques de conditionnement
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention
Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
Polyvalence

Synergie recrute pour l'un de ses clients un(e) Pontier F/H VOS MISSIONS :
conduire un engin lourd de manutention pont roulant ;
lever, déplacer et transborder des tôles en fonction des consignes édictées par les agents au sol ;
veiller à l'entretien de premier niveau des engins ;
contrôler le fonctionnement et l'état des machines. PRE REQUIS INDISPENSABLE : CACES PONT SOL et VM à jour Si vous avez de l'expérience dans la conduite de Pont au sol sur pièces lourdes, idéalement des tôles n'hésitez plus et postulez à cette offre !! Planning : dimanche, lundi et mardi et 1 mercredi par mois. Suivre les modalités spécifiques à la manutention
Apprécier la charge à transporter
Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention
Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc
Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle
Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement
Lecture de codes et symboles
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe
Fiabilité
Organisation
Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Frigoriste F / H ! VOS MISSIONS :
Identifier les phases d'intervention d'installations
Installer et mettre en service des équipements et matériels
Assurer la maintenance et vérifier la conformité des matériels installés
Planifier les opérations de dépannage Habilitations froids et manipulation des fluides requises pour ce poste. Si votre profil correspond et si le poste vous intéresse, alors n'hésitez pas à postuler ! Effectuer un bilan thermique
S'assurer la conformité de l'installation
Réaliser un dépannage sur installations thermiques industrielles
Raccorder une chaudière aux radiateurs
Remettre en état des systèmes de filtration d'air
Réaliser des plans indiquant l'emplacement des appareils et le passage des tuyauteries
Installer des systèmes de filtration d'air
Aéraulique
Appoint de fluides frigorigènes
Collage à chaud
Electricité
Fluides frigorigènes
Lecture de plan, de schéma
Machine de transfert de fluides frigorigènes
Plomberie
Règles de sécurité
Techniques de soudage Adaptabilité
Autonomie
Capacité à travailler en équipe
Organisation
Orientation client
Polyvalence
Rigueur
Sens des responsabilités Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I

Vos missions :
Réaliser en collaboration avec l'IDE et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnel pour préserver ou restaurer la continuité de la vie du bien-être et l'autonomie de la personne.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
Aider l'IDE à la réalisation des soins
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits.
Entretenir le matériel de soins.
Assurer la commande et le suivi des plateaux repas
Recueillir et transmettre des observations orales et écrites pour maintenir la continuité des soins.
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage.
Accueillir et accompagner des stagiaires en formation
Assurer une bonne valorisation des séjours.
Concevoir, définir et planifier, en collaboration, des projets thérapeutiques personnalisés.
Réaliser, en collaboration, l'éducation thérapeutique du patient, ainsi que l'accompagnement de son entourage. Votre profil:
Capacité de prendre les paramètres vitaux en collaboration avec IDE
Respect des protocoles et règles d'hygiène
Connaissances des gestes d'urgences de bases
Respect des règles de confidentialité

Vos missions :
Organisation du travail en prenant connaissance de la planification informatique et des soins à faire
Réaliser les soins relevant du rôle propre
Accompagner les étudiants infirmier et aide-soignant et leurs transmettre ses connaissances.
Préparation et tenue des dossiers du patient (sur informatique et sur papier pour macro cible d'entrée et transmissions ciblées).
Transmettre les informations nécessaires en fonction des différents partenaires : à l'équipe prenant la relève, le médecin, la cadre, l'assistante sociale, la secrétaire.
Gestion des entrées et des départs.
Assurer des soins dans une approche globale de la personne soignée et prendre en compte la dimension relationnelle des soins.
Accompagner la personne soignée dans les activités de la vie quotidienne et contribuer à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie.
Travailler en équipe et en collaboration avec le médecin, cadre du service, les IDE, ASL. Votre profil :
Gestion et prise en charge des entrées et sorties
Encadrer et prendre en charge les étudiants infirmier
Gestion et capacité de prise en charge face à la mort
Capacité de prendre les paramètres vitaux en collaboration avec IDE
Connaissances sur la prise en charge de patient atteint de la maladie d'Alzheimer, et troubles cognitifs
Respect des règles de confidentialité
Disponibilité
Capacités relationnelles
Discrétion

Vos missions :
Organisation du travail en prenant connaissance de la planification informatique et des soins à faire
Réaliser les soins relevant du rôle propre
Accompagner les étudiants infirmier et aide-soignant et leurs transmettre ses connaissances.
Préparation et tenue des dossiers du patient (sur informatique et sur papier pour macro cible d'entrée et transmissions ciblées).
Transmettre les informations nécessaires en fonction des différents partenaires : à l'équipe prenant la relève, le médecin, la cadre, l'assistante sociale, la secrétaire.
Gestion des entrées et des départs.
Assurer des soins dans une approche globale de la personne soignée et prendre en compte la dimension relationnelle des soins.
Accompagner la personne soignée dans les activités de la vie quotidienne et contribuer à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie.
Travailler en équipe et en collaboration avec le médecin, cadre du service, les IDE, ASL. Votre profil :
Gestion et prise en charge des entrées et sorties
Encadrer et prendre en charge les étudiants infirmier
Gestion et capacité de prise en charge face à la mort
Capacité de prendre les paramètres vitaux en collaboration avec IDE
Connaissances sur la prise en charge de patient atteint de la maladie d'Alzheimer, et troubles cognitifs
Respect des règles de confidentialité
Disponibilité
Capacités relationnelles
Discrétion

Nous recherchons un/e Aide à domicile à temps partiel, à hauteur de 104 à 125h/mois. Toutefois, cet établissement est aussi susceptible de vous proposer un temps de travail plus ou moins important. Vos missions : Sous la responsabilité du Cadre de Secteur, vous intervenez au domicile des personnes âgées, des familles, ou des personnes handicapées. Vos tâches principales sont: l'aide à la réalisation des activités domestiques essentiellement auprès de personnes en manque d'autonomie. Vous assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Poste à pourvoir sur le secteur du Creusot (Le Creusot, Marmagne, Montcenis, Torcy, Le Breuil). Vous devez obligatoirement être en capacité de vous déplacer au domicile des personnes. Vous bénéficierez d'indemnités de temps de trajet et de frais kilométriques. Par ailleurs, nous disposons d'une flotte de véhicules de service, que nous mettons à disposition des intervenantes qui assurent les prestations de weekend, les aides à la toilettes et qui signent un contrat de 120 heures minimum.

Nous recherchons un Boulanger / Boulangère pour notre boulangerie/pâtisserie en CDI 39h Vous réaliserez la production de pains en respectant les process (pétrissage, façonnage, cuisson) Horaires de travail: 3h30/10h30 Poste à pourvoir à partir dès que possible

Manpower LE CREUSOT recherche un Façadier (H/F) Préparation des enduits : Analyser les surfaces à enduire avec minutie pour choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. Répartir l'enduit sur la façade Veiller à obtenir une surface lisse et homogène. Travaux en extérieur Vous avez une forte expérience dans ce domaine
Vous êtes minutieux et aimez le travail bien fait
Vous appréciez travailler en équipe
Vous appréciez le travail en extérieur Alors n'hésitez plus et postulez !

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Responsable d'Atelier F / H ! VOS MISSIONS : Vous managerez une équipe de 15 personnes. Horaires en 2*8.
Préparer l'organisation de l'atelier fusion
Analyser le cahier des charges techniques élaboré par le bureau d'études en liaison avec le client, définir les méthodes de fabrication, planifier les différentes phases du processus de production.
Mettre en oeuvre le plan de production défini : déterminer les objectifs de production et les moyens (hommes, matières, outillages, machines, prestataires, sous-traitants, etc.).
Répartir et coordonner les différentes phases du processus de production entre les équipes en fonction des cahiers des charges élaborés, définir les priorités en lien avec le service Planification.
Actualiser les documents d'exploitation destinés aux opérateurs : documentations techniques, fiches du dossier machine à renseigner par les opérateurs (démarrage de ligne, autocontrôle, etc.). Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel
Répartir l'activité entre les ateliers/équipes
Contrôler la conformité d'une production
Sélectionner des machines et des outillages appropriés
Gérer les stocks et les approvisionnements
Proposer des solutions techniques
Méthodes d'ordonnancement
Normes qualité
Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Techniques d'animation d'équipe
Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) Adaptabilité
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
Capacité à gérer les priorités
Capacité à faire preuve de leadership
Organisation
Sens des responsabilités

Pour un de nos clients , nous recherchons UN(E) CHEF(FE) GERANT(E) (H/F) pour un de nos sites situé au CREUSOT (71) Vous serez accompagné(e) par le responsable régional. Vos missions seront :
Assurer la production culinaire avec des produits frais, locaux et de qualité
Effectuer les commandes du site et gérer les stocks, la gestion budgétaire du restaurant et le suivi administratif
Être à l'écoute des demandes des clients afin de vous adapter au mieux à leurs besoins. Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité !
Date prise de poste : Au plus tôt
Amplitudes horaires : Du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 ,un weekend sur 2
Avantages : 13ème mois après un an d'ancienneté / 15 RTT / Mutuelle de base prise en charge à 100% par l'employeur / CSE
Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : L'Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès sont pour vous indispensables ! Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Passionné(e), Connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre ! Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

Dans le cadre de missions de remplacements potentiellement prolongeables, nous recherchons plusieurs aides-soignants H/F. Vos missions :
DANS LE RESPECT DU PROJET INSTITUTIONNEL Contribuer à l'accompagnement des résidents, en liaison avec les autres intervenants. Dispenser, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, les soins visant à répondre aux besoins du résident. Contribuer au maintien de l'autonomie de la personne.
COLLABORER AUX SOINS Soins d'hygiène et confort
Soins préventifs et curatifs. Suivis administratifs des dossiers (dossiers de soins, transmissions...) Participer à l'organisation interne Participer aux réunions de service. Gérer les communications téléphoniques et transmettre les appels. Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires.
QUALITE DU SEJOUR Relations résidents, familles et intervenants extérieurs Relations avec les résidents (animations, activités, soutiens aux résidents, repas...) Fin de vie (soutien aux familles et résidents proches)
ENTRETIEN COURANT DES MATERIELS ET DES LOCAUX Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident

Notre client basé à Torcy recherche un Technicien de maintenance F/H N'hésitez pas à nous contacter!! Nous pouvons vous proposer un CDI IntérimaireVos missions :
Assurer l'entretien et la maintenance préventive et curative des équipements
Diagnostiquer et résoudre les pannes pour garantir la continuité de la production
Proposer des améliorations pour optimiser la performance des installations
Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations
Travailler en collaboration avec les autres services pour une efficacité optimale Analyser des données de maintenance
Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance
Réaliser une opération de maintenance
Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation
Automatisme
Electricité industrielle
Electromécanique
Lecture de plan, de schéma
Règles de sécurité Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
MéthodeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du chef de service et médecin coordinateur,
Rendre possible l'accès aux soins de personnes en difficultés sociales et d'isolement par un accompagnement individualisé,
Développer une approche globale prenant en compte la souffrance psychologique, les problèmes de santé et leur compatibilité avec des actions d'insertion sociale et/ou professionnelle. Contrat à Durée Déterminée à pourvoir immédiatement. Temps partiel à 0,50 ETP, annualisation du temps de travail Expérience
Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences
Capacité à analyser la situation et les besoins des personnes
Connaissance des addictions et des troubles psychiques
Capacité à mener des entretiens, à intervenir en individuel, et en collectif, à conduire des visites à domicile
Capacité à accompagner les personnes lors des différentes consultations Qualités professionnelles
Rigueur, Organisation, Confidentialité
Travail en partenariat
Travail en équipe médico-social Formation
Diplôme d'état d'infirmier / TISF / AES Permis
B exigé
Boite manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions
Poste basé au 5, Rue de la Marne au Creusot
Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63 € de base + indemnité Laforcade 1 (238 €) Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 198WTFG au service recrutement via l'adresse : recrutement@lepont.asso.fr Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/

Nous recherchons un Agent de Sécurité H/F pour assurer la protection des biens et des personnes sur le site de Framatome au Creusot (71). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous veillerez à la sécurité, à la prévention des risques et à l'application des consignes de sécurité. Missions principales : Assurer la surveillance des lieux et des accès afin de prévenir les incidents. Intervenir rapidement en cas de situation d'urgence ou de conflit. Effectuer des rondes régulières pour détecter toute anomalie. Contrôler les entrées et sorties des personnes et des véhicules. Rédiger des rapports d'incidents et tenir à jour les registres de sécurité. Collaborer avec les forces de l'ordre si nécessaire. Sensibiliser le personnel et les visiteurs aux règles de sécurité. Profil recherché : Carte pro obligatoire et carte d'identité ou passeport à jour. Expérience préalable dans le domaine de la sécurité ou dans un poste similaire. Connaissance des procédures de sécurité et gestion des conflits. Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides. Excellentes compétences en communication et sens du relationnel. Disponibilité pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés. Si vous êtes motivé(e) par le domaine de la sécurité et que vous souhaitez contribuer à un environnement sûr, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous offrons : Un cadre de travail dynamique sur un site industriel de renom. Une rémunération attractive selon la grille conventionnelle. Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Salaire de base : 1912,24€ + majoration des heures de nuit, de dimanche, paniers, etc

Sous la responsabilité d'un chef boucher, vous aurez en charge la découpe et la préparation des viandes. Vous vous chargerez de l'installation à l'étal et la vente des produits à la clientèle. Le magasin est ouvert 6 jours sur 7
le planning restera à définir en fonction de vos disponibilités. Ce poste est ouvert aux profils qualifiés, expérimentés et opérationnels rapidement. La rémunération proposée dépendra de votre niveau d'expérience dans ce métier, et au regard de la qualité de votre travail.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de boucher par alternance (préparation d'un CAP). Vous effectuerez une formation pratique au sein du magasin ainsi qu'une formation théorique en CFA (sur 1 mois, 3 semaines en magasin et 1 semaine au CFA). Vous apprendrez à fabriquer, préparer et transformer les produits destinés à la vente en veillant à la qualité et au respect de la tradition.

Votre agence LIP Bâtiment recherche un aide couvreur ou un couvreur débutant h/f, pour participer à des chantiers de couverture. Missions principales : Assister le couvreur dans la préparation et la réalisation des travaux de toiture. Participer à la mise en place Assurer la manutention, l'approvisionnement du chantier et la sécurité du poste de travail. Respecter les consignes de sécurité et de qualité. Poste Basé à Le Creusot Profil recherché : Travail en Hauteur Première expérience réussie en couverture ou formation dans le domaine. Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier. Motivation, rigueur et esprit d'équipe.

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Montceau-les-Mines (71) :
Une / Un technico-commercial(e) sédentaire (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous :
Etablissez les devis suite aux demandes des clients ou de l'équipe commerciale itinérante,
Effectuez les relances et le suivi avec l'appui de l'équipe commerciale,
Accueillez les clients au comptoir afin de leurs proposer les meilleures solutions techniques et effectuez le montage et sertissage de flexibles à l'atelier,
Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial ou technique mécanique industrielle, hydraulique, pneumatique et une expérience réussie dans les domaines techniques. Vous êtes consciencieux (se), curieux(se), sérieux(se) et avez une envie d'apprendre et d'intégrer une équipe motivée. Débutant(e) accepté(e) si formation de base technique. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Rémunération sur 12 mois selon profil et expérience,
Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
3.5 jours RTT,
Mutuelle d'entreprise,
Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres
15 agences de proximité
2 plateformes logistiques
40 000 références en stock
300 000 articles livrés par an Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Montceau-les-Mines (71) :
Une / Un technico-commercial(e) itinérant(e) (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous :
Développez le chiffre d'affaires et prospectez sur un secteur géographique déterminé. Votre clientèle est constituée d'entreprises et de professionnels de tous secteurs industriels,
Conseillez votre clientèle sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins, afin de leur vendre notre gamme de produits (tuyaux, raccords et composants hydrauliques ou pneumatiques),
Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial (BTS CCST) ou BUT Génie Mécanique et Productique, des connaissances dans les domaines de l'hydraulique et/ou du pneumatique. Une expérience réussie dans les domaines de l'hydraulique et/ou du pneumatique est un plus. Votre autonomie, votre implication et votre réactivité constituent des atouts essentiels pour la réussite de cette mission. En rejoignant notre entreprise, vous élargirez votre champ d'expertise dans la vente et le conseil technique. Vos talents de négociateur et votre sens du relationnel feront la différence. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience,
Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,
3.5 jours RTT,
Mutuelle d'entreprise,
Titres restaurants,
Véhicule de société,
Téléphone,
Ordinateur portable. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres
15 agences de proximité
2 plateformes logistiques
40 000 références en stock
300 000 articles livrés par an Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recherche pour son client un Comptable fournisseurs H/F en CDI. Le poste est basé à Montceau-Les-Mines (71300). Le poste s'inscrit dans le cadre d'un départ en retraite. Vous avez des compétences en comptabilité fournisseurs ? vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Votre niveau d'anglais vous permets de l'utiliser à l'écrit dans le cadre professionnel ? Alors lisez cette annonce. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vos missions principales seront :
traitement des factures,
saisie des factures,
préparation des paiements,
lettrage et pointage des comptes,
traitement des relances,
participation active au processus de clôture sur le périmètre,
participation au projet de dématérialisations des factures. Votre formation et votre expérience en comptabilité vous permettent d'avoir les compétences suivantes :
en comptabilité fournisseurs,
pour écrire et lire des mails en anglais,
pour utilisé le pack-office ainsi qu'un ERP

Description du poste Vos missions: Prendre les consignes auprès du technicien d'exploitation fibre optique, vérifier le dossier et prendre en compte les exigences attendues en termes de délais ; Réaliser les diagnostics et les interventions de maintenance curative à la suite des pannes sur le réseau des clients (détection de défaut, mesures par réflectométrie, .) ; Réaliser tout type d'opération de maintenance corrective sur des infrastructures de fibre optique ; Réparer les câblages, changer les cartes ou les équipements défectueux ; Réaliser les configurations sur les équipements et contrôler le bon fonctionnement de l'installation ; Rédiger les comptes-rendus d'interven

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Contrôleur
se Qualité F / H ! VOS MISSIONS :
Réaliser les contrôles, la rédaction des procès-verbaux et la constitution du dossier qualité des pièces ou des ensembles fabriqués à l'atelier.
Réaliser les tâches selon les règles de sécurité et les impératifs de production (coûts, qualité, délai).
Analyser les documents de travail (plans, gammes, spécifications...), définir et utiliser les moyens de contrôle appropriés.
S'assurer que les opérations de contrôle soient réalisées dans le flux des opérations.
Appliquer toutes les instructions ou modes opératoires liés à l'opération de contrôle (qualité, HSE, production).
Compléter les rapports de contrôle. Titulaire du COFREND obligatoire. Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez ! Conseiller et former les équipes
Elaborer des tableaux de bord
Actualiser des outils de suivi de la qualité
Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Mettre en place une démarche qualité
Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
Concevoir des procédures de maintenance
Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production
Réaliser des contrôles ou des tests
Contrôle visuel
Lecture de plan, de schéma
Normes de sécurité électrique
Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais
Normes qualité
Processus de fabrication et des points de contrôle Réactivité
Habileté manuelle
Adaptabilité
Autonomie
Capacité à contrôler
Capacité à déléguer
Capacité à prendre des décisions
Capacité à travailler en équipe
Capacité à faire preuve de professionnalisme
Fiabilité
Curiosité
Disponibilité
Sens critique
Esprit d'analyse
Logique
Investissement
Méthode
Organisation
Polyvalence
Capacité à prendre des initiatives
Rigueur
Sens des détails
Sens des responsabilités
Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Rejoignez MISTRAS Group SAS, 450 collaborateurs en France, leader en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. MISTRAS Group SAS fait partie du groupe international MISTRAS Group Inc. qui compte 6.000 collaborateurs dans le monde. D'une surface de 6 000 m² répartie sur deux ateliers, notre établissement MISTRAS Le Creusot est spécialisé dans la réalisation de prestations de CND par différents procédés ayant pour but la détection de défauts potentiels sur les pièces contrôlées. Il propose également des services de préparation de pièces en CND par usinage. Nos clients sont principalement issus de l'industrie aéronautique mais nous travaillons également avec l'industrie nucléaire, énergétique, ferroviaire et médicale. Nous recrutons pour notre Atelier basé à Le Creusot (71) un Technicien(ne)s de Maintenance. Profil : Titulaire au minimum d'un BTS Maintenance des équipements industriels ou équivalent, vous avez le goût des interventions techniques de terrain. Une expérience de 5 ans exigée en continu en milieu industriel et en Maintenance de systèmes mécaniques automatisés. Posséder les habilitations électriques, chariot élévateur et nacelle ainsi que des connaissances sur les machines-outils à commandes numériques serait un plus. L'utilisation de logiciels de CAD est fortement recommandée (Solidworks, XRelais.) Aisance en informatique (Office, utilisation d'une GMAO) Travail en équipe Apporter son avis technique sur des futurs projets (participation à des réunions de services) Poste sédentaire à pourvoir dès que possible, en CDI. Travail en journée. Missions générales : Conception et suivi de projets Réalisation des actions de maintenance curatives et préventives sur les bâtiments, installations, équipements de l'Entreprise, participation aux travaux neufs. Compétences requises : Connaissances techniques dans les domaines suivants : électricité, électronique, mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique. Savoirs-être professionnels : autonomie, dynamisme, travail en équipe, rigueur, sens des priorités, rédaction de documents (comptes-rendus, procédures, etc.) Rémunération brute annuelle : Salaire à définir selon profil.

Au sein de ce restaurant, proposant une carte de plats traditionnels, vous complèterez l'équipe en cuisine, pour participer à l'ensemble des tâches de préparations culinaires. Vos missions :
Production culinaire.
Préparation des plats.
Cuisson des plats.
Dressage des assiettes.
Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité.
Nettoyage de la cuisine et de ses équipements.
Entretien et nettoyage des chambres froides. Votre expérience pour occuper ce poste est impérative. Vous travaillez du lundi au jeudi de 09h30 à 14 h30 puis 19 h à 22h30 et le vendredi de 09h30 à 14h30. Prise de poste urgente

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Ta mémoire sans faille te permet de trouver les matériaux en moins de deux pour une efficacité épatante. L'agence DORAS Montceau t'attend ! Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera François, notre Responsable d'agence. Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé, Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as les CACES 3/5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Vous êtes conscient que le travail se fera essentiellement à l'extérieur et qu'il peut y avoir le port de charges lourdes. Nous te proposons :
un poste en CDD de remplacement (3semaines)
Temps plein.
basé à Montceau-les-Mines
une rémunération sur 12,4 mois à négocier en fonction de ton expérience,
une protection sociale (mutuelle et prévoyance),
une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec François Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Nous recherchons un coiffeur H/F pour compléter notre équipe de salon de coiffure mixte Vous possédez le CAP obligatoirement. Le Brevet Professionnel serait un plus. Le planning sera à définir: la journée continue est possible et vous aurez un samedi de repos par mois Poste à temps plein ou temps partiel (30h à 35H00). Vous avez une prime si vous réalisez votre objectif de chiffre d'affaires et des commissions sur les ventes complémentaires Le salaire est à négocier selon votre expérience et vos compétences Vous pouvez vous présenter directement au salon ou envoyer votre CV par mail

Nous recherchons pour notre client basé sur Saint Eusèbe un Grenailleur H/F. Vous effectuerez des travaux de grenaillage ou de sablage.
Posté matin principalement : 5 h
13 h
Taux horaire : 13,00 € l'heure
13ème mois
Prime de poste et prime panier Si vous correspondez à ce profil, POSTULEZ EN LIGNE ou déposez nous votre cv en agence. REJOIGNEZ-NOUS : Participation aux bénéfices, CSE (Primo-Loisirs)

En raison de l'activité croissante de notre restaurant SHAO, nous recherchons cuisiniers / cuisinières pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de préparer des plats chinois authentiques, en respectant les techniques traditionnelles. Profil recherché : Formation en cuisine chinoise. Maîtrise de la langue chinoise Expérience dans l'une des cuisines suivantes : cuisine Cantonaise, cuisine du Shandong, cuisine du Sichuan ou cuisine du Huaiyang Capacité à travailler en équipe et à respecter les normes d'hygiène. Avantages : Évolution possible au sein de l'établissement. Environnement de travail respectueux et collaboratif Si vous êtes passionné(e) par la cuisine chinoise et que vous remplissez les critères, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Principales : Identifier clairement les besoins des clients Etablir les propositions commerciales Négocier les conditions contractuelles Proposer des solutions techniques aux clients Préparer la facturation clients Traiter les litiges clients Participer à la stratégie commerciale Renseigner, suivre et analyser les indicateurs du service Complémentaires : Echanger sur des solutions techniques avec le service technique Avoir une bonne communication écrite et orale Maîtriser les outils de gestion des contrats et tarification Avoir une capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques Piloter la performance et être orienté satisfaction client Logiciels utilisés : Pack office et MG smart Langues utilisées : Anglais
L'Allemand serait un plus Compétences comportementales : Avoir une capacité d'écoute, avoir le sens relationnel, être rigoureux, savoir travailler en équipe , être capable de s'adapter et de prendre des initiatives Une rémunération globale attractive sur 13,3 mois+ prime d'intéressement + accès au PEG et PERCOL-G abondé du groupe + mutuelle/prévoyance.

A sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture, de platerie et de ravalement de façades, vous réaliserez les travaux suivants en autonomie :
Préparation des surfaces avant l'application de la peinture en procédant au nettoyage, au ponçage et à l'application de sous-couches.
Traçage et marquage précis de la surface à peindre.
Protection des parties à exclure de la peinture à l'aide de masquages (prédécoupés, adhésifs...).
Application de divers types de peinture, vernis, enduits, de papiers peints et toutes autres techniques décoratives pour transformer chaque pièce. Vous devrez fournir un travail minutieux pour assurer une finition impeccable et une uniformité des couleurs. Collaboration avec d'autres corps de métier sur les chantiers afin de respecter les délais et les normes de qualité Observation rigoureuse des consignes de sécurité et d'utilisation des équipements En plus de vos compétences de peintre, une première expérience comme plaquiste sera appréciée, et sera un plus à votre candidature.

Sup Interim Le Creusot recherche pour un des ses clients un Aide-soignant sur Montceau Les Mines. Nous recherchons une personne empathique, ayant à cœur d'apporter un soutien essentiel aux patients tout en s'adaptant à des situations variées. Votre sens de l'organisation et de la rigueur permettront de garantir un suivi de qualité. Vous faites preuve de patience et d'écoute, des qualités indispensables pour évoluer dans un environnement médical dynamique. L'esprit d'équipe est primordial pour collaborer efficacement avec vos collègues dans un cadre chaleureux et bienveillant. Vous aurez pour missions de :
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Participer à la prise en charge des soins d'hygiène et de confort
Réaliser des transmissions d'informations précises sur l'état des patients
Assurer la mise en place et le suivi des protocoles d'hygiène
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les familles Horaire jour Salaire selon profil Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne ou déposez nous votre cv en agence ! Rejoignez-nous et passons à la vitesse SUP ! Participation au bénéfices + CSE Nous vous attendons !