Offres d'emploi à Lépine

URGENT ! Vous êtes Cuisinier(ère) avec une expérience en restauration collective ? Nous vous proposons un poste en CDD durée minimum 1 mois ! Horaires : 35h hebdomadaire Rémunération : salaire de base brut mensuel à compter de (selon expérience) à compter de : 2.116 € (prime SEGUR incluse, hors indemnités de sujétion) Si vous êtes intéressé(e), contactez Laurent COUSIN tél 03 21 89 03 21 / email : cuisine.littoral@emeis.com

Saisirez-vous l'opportunité d'exceller en tant qu'opérateur de production sur machine (F/H) ? Dans ce rôle dynamique au sein de notre équipe, vous optimiserez le fonctionnement des machines pour garantir une production fluide et efficace.
Alimentez les machines en barres de fer tout en assurant leur bon fonctionnement
Maintenez un rythme de travail soutenu tout en respectant les normes de sécurité
Effectuez des opérations de maintenance de premier niveau pour éviter les arrêts de production Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 25/jours
Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle boutique/restaurant AGDB à Montreuil-sur-Mer, nous recherchons un(e) équipier(e) de vente. 39h/semaine / 5j/7 / 2 jours de repos successif. L'Atelier/fournil de production de 300 m2 est situé à Beaurainville. Équipements de pointe et conditions de travail exceptionnels. Cet unique lieu de production alimentera nos boutiques situées à Montreuil-sur-Mer et au Touquet Paris-Plage. Profils recherchés: Enthousiaste, Passionné, Conscient et impliqué Soucieux des détails Cultivé et curieux dans le domaine de la boulangerie et de la gastronomie Vous souhaitez apporter votre énergie et vos compétences en prenant part à une aventure boulangère incroyable? Vous êtes attiré par une activité enrichissante et porteuse de sens ? Vous disposez d'une bonne connaissance du marché "haut de gamme"? Vous aimeriez rejoindre une équipe de passionnés, engagés avec une vraie philosophie d'équipe ? Le poste d'équipier(e) de vente « au gré des blés » nécessite rigueur, organisation et plaisir d'échange. Nous recherchons des profils dynamiques, spontanés disposant d'excellentes qualités de communication. L'équipe sera renforcée d'extras ou de saisonnier(e)s lors des piques d'activités de la période estivale et des fêtes. Un bon esprit d'équipe et une excellente communication sont nécessaires. Vous représenterez la marque "au gré des blés" avec fierté en conseillant la clientèle avec gaieté. Vous aurez également en charge de participer au nettoyage et veillerez particulièrement au maintien de l'hygiène ainsi qu'au bon fonctionnement des équipements. Vous devrez faire preuve de professionnalisme et d'implication dans la réalisation des objectifs annoncés. Vous évoluerez sous la direction de la responsable d'établissement, et serez accompagné(e) d'un(e) apprenti(e) vendeur(euse). Un Chef de cuisine complète également l'équipe de cet établissement. "Au gré des blés" propose des produits "haut de gamme", vrai pain au levain élaborés à partir de variétés anciennes de blés paysans (certifiés BIO), pâtisserie fine créative, équilibrée et de saison, viennoiseries de haut vol (certifiées BIO), spécialité de café et produit "libre service" pâtes à tartiner, biscuits, farines moulues par nos soins et cafés torréfiés dans nos fours boulanger. Dans cet établissement, une partie restaurant est à gérer. Préparation de spécialités de café, services de petit-déjeuner, déjeuner et goûter. Le plaisir à conseiller la clientèle et une connaissance des plats proposés seront indispensables. Des connaissances en sommellerie "nature" seraient un plus. Organisation et bienveillance nécessaire. Aucune fermeture annuelle de la boulangerie. L'objectif d'au gré des blés est de consolider sa réputation et de devenir la référence et l'exemple par excellence de la boulangerie d'avenir, vertueuse. Rejoigniez-nous et développons ensemble "au gré des blés"!

Au sein d'un point chaud en milieu hospitalier, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, du conseil et de la préparation de la restauration rapide. Vous effectuez les ventes de nos produits, vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle. Vous rangez et effectuez les rotations des produits en magasin et des rangements en réserve et veillez au bon entretien de l'espace de vente. La tenue de caisse journalière est mise en place. Activités : Tenue de la boutique de restauration rapide, presse cadeaux ; Gestion des distributeurs automatiques. Responsabilités :
Assurer un service de haute qualité en répondant aux besoins des clients ;
Préparer et servir les plats conformément aux normes établies ;
Maintenir la propreté et l'hygiène dans la zone de restauration ;
Tenir la caisse de manière journalière. Qualification :
Expérience antérieure dans les services, la vente ou la restauration est un atout ;
Forte compétence en service client et capacité à travailler en équipe ;
Connaissance des normes HACCP ;
Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée et enthousiaste ! Nous recherchons un contrat de 35h hebdomadaire selon un planning cyclique du lundi au dimanche avec deux jours de repos consécutifs. Le poste est à pourvoir dès le 20/10/25

Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous jouerez un rôle important dans la préparation des plats et le bon fonctionnement de la cuisine. Quelques une des responsabilités :
Préparer et découper les ingrédients.
Cuisiner et assembler les plats sous la supervision du chef.
Suivre les recettes et les méthodes de préparation.
Aider à maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Fermé lundi et mardi en basse saison.

La plateforme Proch'emploi Picardie maritime recherche pour une structure médico-sociale un Educateur Spécialisé ou Educateur Jeunes Enfants H/F Vous assurez la prise en charge quotidienne d'un groupe d'enfants âgés de 0 à 4 ans. Vous encadrez le groupe en assurant protection, hygiène et sécurité. Vous rédigez et transmettez toutes observations relatives à l'enfant, les écrits professionnels. Vous accompagnez l'enfant dans son apprentissage de l'autonomie, de la vie sociale. Vous accompagnez l'enfant à travers des activités ludiques et éducatives adaptées, Vous accompagnez l'épanouissement de l'enfant. Vous associez les parents dans le travail effectué au quotidien. Vous assurez les déplacements. Vous êtes diplômé(e) du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou diplôme d'état Jeunes enfants. Expérience souhaitée dans le secteur de la protection de l'enfance CDI Salaire selon CCN66 3 CT par trimestre en Plus des congés annuels Prime Ségur Temps plein Travail un WE sur deux 6h45 au plus tôt et 21h 15 au plus tard PROFIL REQUIS BAC+3
LICENCE OU EQUIVALENT DEES BAC+3
LICENCE OU EQUIVALENT DEEJE PERMIS B EXIGE DEPLACEMENTS A PREVOIR CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein Démarrage souhaité le 01/12/2025 Déplacements à prévoir

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Le Chef Alexandre Gauthier et son équipe recherche une demi-cheffe de partie / un demi-chef de partie pour renforcer la brigades de son café. Situé sur la grand'place de Montreuil-sur-Mer, le Grand Place Café est un lieu spontané, un café quotidien ouvert en continue du croissant du matin au digestif du dîner. Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. Vos missions :
Assurer la mise en place en cuisine
Anticiper et réceptionner les commandes
Participer à la réalisation et à l'envoi des plats
Accompagner les commis de cuisine et stagiaires dans leur montée en compétences
Assurer le nettoyage Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité. Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. Vous êtes diplômé(e) des métiers de la restauration (ou pas !). Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-cheffe / demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Évolution encouragée ! Informations complémentaires
2 jours de repos consécutifs
Primes sur objectifs
Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais
Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier
Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.

Le Chef Alexandre Gauthier et son équipe recherche une demi-cheffe de partie / un demi-chef de partie pour renforcer la brigades de sa rôtisserie. Situé dans un ancien cellier à grains, dans un cour intimiste, le Froggy's Tavern accueille ses clients sur de grandes tables d'hôte, devant la rôtisserie ou en terrasse, dans la convivialité et le générosité. Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. Vos missions :
Assurer la mise en place en cuisine
Anticiper et réceptionner les commandes
Participer à la réalisation et à l'envoi des plats côté rôtisserie
Accompagner les commis de cuisine et stagiaires dans leur montée en compétences
Assurer le nettoyage Vous êtes disponible, appréciez le travail en équipe et avez un fort esprit de solidarité. Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. Vous êtes diplômé(e) des métiers de la restauration (ou pas !). Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-cheffe / demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Évolution encouragée ! Informations complémentaires
2 jours de repos consécutifs
Primes sur objectifs
Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais
Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier
Congés répartis dans l'année en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars et septembre. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.

Au sein d'un restaurant bistronomique (36 couverts), sous la responsabilité du chef de cuisine: Vous assurerez la préparation et la réalisation des plats des menus et de la carte. Vous participerez à l'entretien de la cuisine et de votre poste de travail. Amplitude horaire 9h00-14h00 et 19H00-22H00 selon votre planning. Établissement fermé le mardi et le mercredi toute la journée et le dimanche soir. Une première expérience en cuisine serait un plus mais un(e) débutant(e) motivé(e) peut candidater sur le poste.

Le GE GEIQ 3A recrute pour l'un de ses adhérents un conducteur d'engins agricoles (H/F) en CDI, pour une exploitation de 250 hectares en polyculture-élevage, située dans les Hauts-de-France. Présentation de l'exploitation : 250 hectares cultivés : pommes de terre, céréales, betteraves, lin Élevage de 150 vaches charolaises Présence d'un système d'irrigation Missions principales : Élevage : Alimentation quotidienne du troupeau Suivi des besoins nutritionnels Cultures : Conduite des engins agricoles pour les différentes étapes des travaux : préparation des sols, semis, traitements, récoltes Gestion de l'irrigation Entretien et maintenance du matériel

TECHNICIEN QUALITÉ ENTREPÔT FROID: Poste : Technicien Qualité Objectifs du poste : Assurer le contrôle qualité des produits à réception, en stockage et à l'expédition, dans un environnement en froid positif et négatif, en garantissant le respect des exigences clients, des normes réglementaires et des procédures internes. Missions principales :
Contrôle à réception et à l'expédition : o Vérifier les températures, l'état des colis et le respect des procédures de déchargement. o Contrôler la conformité des produits aux cahiers des charges (poids, aspect, packaging, DLC, étiquetage etc.). o Valider le taux de glaçurage des produits surgelés.
Contrôle du poids et de la palettisation : o Vérifier les poids nets / poids bruts des unités de vente. o S'assurer de la conformité des colis et des palettes (hauteur, stabilité, étiquetage). o Réaliser les échantillonnages selon les fréquences définies.
Suivi documentaire et traçabilité : o Renseigner les rapports de contrôle sur les supports internes (papier ou digital). o Garantir la traçabilité des produits et des actions correctives si non-conformité. o Participer à la mise à jour des procédures et instructions qualité.
Participation à l'amélioration continue : o Être force de proposition pour améliorer les process qualité. o Participer aux audits internes ou clients si besoin. o Suivre les indicateurs qualité et alerter en cas de dérive.
Prend en charge, en fonction des besoins de la structure, les activités de réception, de stockage et d'expédition de marchandises Environnement de travail :
Travail dans un entrepôt à froid positif (0 à 4°C) et froid négatif (-18°C).
Équipement de protection individuelle fourni. Profil recherché :
Formation Bac à Bac+3 en qualité, agroalimentaire ou logistique.
Une première expérience en entrepôt ou en environnement agroalimentaire est un plus.
Rigueur, sens de l'observation, autonomie et bon relationnel.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, tablette).
Connaissances en normes HACCP / IFS appréciées.
La détention des CACES 1, 3 et 5 constitue un avantage. Horaires : Du lundi au vendredi, 8h00
16h00

Au sein d'une entreprise artisanale, Vos activités seront :
Terrassement
Pose de bordures, clôtures, assainissement
Conduite d'engins de chantier type pelle, chargeuse, tracteur avec remorque,... De mi-septembre à mai, vous travaillerez du lundi au vendredi. De juin à mi-septembre, vous travaillerez du lundi au jeudi. Poste à pourvoir dès le 6 octobre 2025.

Nous recherchons un Orthoprothésiste H/F pour notre agence basée à Groffliers. Vos missions principales : * Collaborer avec des équipes de soins et rééducation, notamment des médecins MPR, prescripteurs et assurer la relation courante et constante avec ces équipes ; * Définir, avec le patient et les équipes pluridisciplinaires, ses besoins et l'informer sur sa prise en charge (modalités de prise de mesures, de moulage, type d'appareillage.) ; * Prendre en compte les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient ; * Réaliser les prises de mesures, moulages, scan ; * Etablir la fiche de fabrication : mesures, descriptif appareil, composants, instructions opératoires, lancer la fabrication ; * Prendre en charge l'application aux patients, l'essayage et la livraison du matériel * Respecter les procédures internes. Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire du BTS Orthoprothésiste * Vous êtes disponible et à l'écoute de vos patients pour leur offrir un véritable service de qualité * Vous êtes soucieux du travail bien fait * Vous aimez le défi et vous avez envie d'apprendre tout au long de votre carrière. Vos petits + sont : * Vous êtes disponible et à l'écoute de vos patients pour leur offrir un véritable service de qualité ; * Vous êtes soucieux du travail bien fait ; * Vous êtes professionnels et respectueux des engagements pris, nous avons déjà de nombreux points communs. Nos avantages sont : * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 2200 € bruts) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Matthieu, le Responsable Régional. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.

Sous la responsabilité de la direction et du Conseil d'administration, en lien avec les encadrantes techniques, vous accompagnerez des salariés en parcours d'insertion sur les activités de collecte, de tri, de réemploi et de recyclage des objets collectés auprès des donateurs. Votre mission portera sur les champs suivants : Diagnostic et suivi individuel Réaliser un bilan social et professionnel à l'entrée du salarié Identifier les freins à l'emploi (logement, santé, mobilité, justice.) Définir des objectifs et formaliser les différentes étapes du parcours d'insertion Accompagnement dans la résolution de leurs problématiques sociales Assurer la recherche et la coordination des partenaires qui interviennent dans la réalisation des diverses problématiques Orienter en fonction des problématiques le salarié vers le bon interlocuteur Accompagner le salarié dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux Accompagner et former sur les compétences numériques Accompagnement vers l'emploi et la formation Aider à l'élaboration du projet professionnel Veiller à l'émergence de projet professionnel fiable et viable en prenant en compte les situations individuelles. Accompagner le salarié dans la recherche d'un stage Mobiliser les dispositifs de formation Préparer les salariés aux Techniques et Recherche d'Emploi Entretiens et démarches de recrutement Démarcher les entreprises Coordination et travail en réseau Travailler en étroite collaboration avec les encadrantes techniques Collaborer avec tous les partenaires Participer aux réunions hebdomadaires avec salariés et encadrants Orienter vers les structures adaptées selon les besoins identifiés Produire les statistiques et les éléments de reporting liés à l'accompagnement et les analyser Profil : Formation de Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle ou diplômé(e) dans le champ social Bonnes connaissances du cadre légal du secteur de l'insertion par l'activité économique Expérience dans l'accompagnement social et/ou professionnel Compétences requises : Avoir une bonne connaissance des dispositifs d'insertion, du droit social, des problématiques sociales.
Connaître les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi local
Assurer une veille et se former en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle
Maîtriser les techniques d'entretien, de diagnostic, de suivi de parcours
Avoir une très bonne écoute active, bienveillance, capacité à créer du lien
Savoir travailler en équipe
Maîtriser les outils bureautiques (pack office) Poste à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un CDD de remplacement de 3 mois renouvelable.

Dans le cadre des recrutements pour les vacances scolaires d'octobre/novembre, nous sommes à la recherche d'un Opérateur d'attractions H/F. (Travail également week-end et jours fériés) MISSIONS : Assurer le démarrage, le fonctionnement et la clôture des attractions en respectant les normes et procédures de sécurité PRINCIPALES ACTIVITES : Participer aux procédures d'ouverture / fermeture de l'attraction Organiser l'accueil du public sur l'attraction (accès, file d'attente ) Accueillir et renseigner le public sur le fonctionnement de la structure Contrôler les conditions d'accès du public et orienter les personnes sur le lieu d'attraction Veiller à l'application des règles de sécurité par le public Renseigner les documents d'exploitation Alerter de tout dysfonctionnement sur l'attraction Vérifier en permanence la sécurité des équipements PRINCIPALES COMPETENCES METIERS : Maîtriser les règles de sécurité de la structure et des attractions Connaitre les principales caractéristiques techniques et de fonctionnement des attractions Connaitre des procédures d'évacuation/d'intervention en cas d'incidents Connaitre les besoins de la clientèle et ses principales caractéristiques Observer de l'attraction et du public Travailler en équipe Être autonome, faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'accueil EXPERIENCE : Métier accessible sans expérience professionnelle préalable Formations assurées en interne POUR POSTULER: Envoyer votre CV à recrutement@parcbagatelle.com En précisant le poste: Opérateur d'attractions H/F

La Plateforme Proch'Emploi recherche un Menuisier poseur H/F pour une entreprise partenaire située à Verton. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une création de poste en CDI, à temps plein. Aux côtés du gérant, vous interviendrez sur des chantiers de travaux neufs et de rénovation auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers. Vous serez amené(e) à vous déplacer quotidiennement avec le véhicule de service sur les chantiers situés dans la région Hauts de France et principalement sur le littoral. Selon les chantiers, vos missions pourront être les suivantes :
Pose de menuiseries intérieures et extérieures.
Pose de fermetures.
Pose de portails.
Pose de clôtures.
Pose de parquet.
Bardage.
Pose de pergolas. PROFIL REQUIS: Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP dans le domaine de la menuiserie. Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 à 5 ans à un poste similaire. Permis B exigé. CONTRAT PROPOSÉ: CDI Temps plein (35 heures par semaine), du lundi au vendredi. Démarrage souhaité : dès que possible. Rémunération : selon grille du bâtiment et votre expérience.

La Plateforme Proch'Emploi recherche un(e) assistant(e) de vie à domicile pour une nouvelle structure d'aide à la personne située à Verton. Les dirigeants sont à la recherche pour leurs bénéficiaires un(e) assistant(e) de vie à temps partiel. Ce temps de travail peut être un complément ou rapidement évoluer sur un volume d'heures plus important. Aux côtés des dirigeants, vous interviendrez dans l'accompagnement des bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne :
Aide aux courses.
Aide aux gestes quotidiens (lever, coucher, toilette, change, repas.).
Portage des repas.
Entretien du linge et du logement. Amplitudes horaires 8h 20h. PROFIL REQUIS: Vous possédez idéalement un diplôme dans le secteur médico-social : DEAS, DEAES, DEAVS, DEAMP, ADVF, Bac Pro ASSP, BEP Carrières Sanitaires et Sociales. Débutant(e)s accepté(e)s si diplômé(e)s ou si non diplômé(e) vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée à un poste similaire. Vous avez une connaissance des pathologies et du matériel d'aide. Avec ou sans expérience, ce n'est pas ce le plus important mais plutôt le savoir-être, la bonne humeur, la qualité relationnelle comme professionnelle et l'esprit d'équipe. Permis B nécessaire et véhicule. La Main Tendue Verton est une agence jeune, dynamique, qui place l'humain au cœur de son projet. Vous aimez la proximité d'une structure à taille humaine avec des dirigeants proches du terrain ? Vous partagez des valeurs de bienveillance, d'empathie et de respect ? Alors postulez vite ! CONTRAT PROPOSÉ: Type de contrat : CDI Temps partiel 24h hebdo
Travail le week-end. Démarrage dès que possible. Rémunération : 12.65 euros bruts/heure, indemnités kilométriques, temps de trajet rémunérés et primes

Au sein d'une auberge traditionnelle où règne une ambiance familiale, et d'une équipe de 5 personnes, vous aurez en charge:
la gestion des entrées et desserts
participation à l'élaboration des menus
mise en place
entretien l'amplitude horaire est:
09h30/14h30 et 18h30/21h30 L'établissement est fermé le mardi soir, mercredi journée et dimanche soir Poste à pourvoir de suite. Contrat pouvant être pérennisé.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Couturier H/F pour notre agence basée à Groffliers. Vous intégrez une équipe de 13 collaborateurs. * Vous assurerez les missions d'assemblage, à savoir principalement, la réalisation d'opérations de finition des appareillages orthopédiques qui peuvent par exemple consister en : * Travail du tissu et sa couture à l'aide de machine à coudre ; * Réalisation de housse pour les corsets sièges (couture de pièce de tissus) ; * Assemblage des pièces à l'aide d'une machine à coudre ; * Coudre à l'aide d'une machine plate et triple entrainement ; * Découpe et coudre de skaï ou de tissu ; Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP, BEP, BAC PRO et vous disposez, si possible d'une première expérience dans un métier manuel ou artisanal (comme par exemple : cordonnerie, sellerie, garnisseur, maroquinerie.)ou dans l'idéal, dans le monde de l'appareillage orthopédique sur mesure. * Vous avez 2 ans d'expériences sur un poste similaire * Vous savez idéalement utiliser une surjeteuse. * Vous recherchez un emploi avec du sens, dans une entreprise avec des valeurs humaines fortes. Vos petits + sont : * Rigueur et respect des consignes, * Esprit d'équipe et bonne communication, * Réactivité et sens du service. Nos avantages sont : * Formation sur poste de travail * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 1801,80 € brut) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec François, le Responsable de production. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2. Nous recrutons un(e) assistant(e) de ménage-repassage pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :- Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Une rémunération de 11,88€ brut/heure Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40€/km Et encore plus: téléphone, mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements )

Intégré à notre service d'aide à domicile pour les familles rencontrant des difficultés passagères, vous serez en charge de réaliser un accompagnement dans les actes ordinaires de la vie (tâches ménagères essentiellement). Vous travaillez en toute autonomie avec le souci de la satisfaction des personnes, sous l'autorité d'une responsable de secteur. Vous travaillez au sein d'une équipe, avec dynamisme et bienveillance. Nous participons aux frais kilométriques.

En activité depuis 6 ans, notre entreprise compte plus de 20 collaborateurs et exploite 2 boulangeries. En pleine expansion, nous recherchons un(e) pâtissier(e) passionné(e) pour rejoindre l'équipe du P'tit Talmelier à Beutin. Vos missions:
Réaliser la production des pâtisseries
Conception réalisation d'entremets sucrés
Décoration et finitions des productions
Elaboration de nouvelles préparations
Réalisation de pâtes
Entretien et nettoyage du laboratoire Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur PROFIL REQUIS CAP Pâtisserie exigé Vous possédez idéalement une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire (hors apprentissage) Qualités personnelles : Créativité, rigueur, minutie et passion du métier Disponibilité nécessaire :
travail posté : matin, après midi, nuit
2 jours de repos par semaine dont le mercredi CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein : 35 heures par semaine + heures supplémentaires Démarrage : Novembre 2025 La rémunération sera négociée selon votre expérience

Envie de rejoindre un groupe de santé en pleine expansion et une équipe de travail dynamique ? Vos missions : Aider les personnes aidées dans les gestes du quotidien : aide à la toilette, aide à la préparation des repas, aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, entretien du logement, courses, accompagnement à la vie sociale . Travailler en équipe avec vos collègues employés à domicile, aides-soignantes, infirmières . Participer au repérage de la fragilité. Salaires : à partir de 11.98€ brut ou 13.08€ brut selon diplôme et ancienneté. Application de l'avenant 43. Diplômes souhaités : DEAES, TITRE Assistant de vie aux familles, AMP, auxiliaire de gérontologie, BEP carrières sanitaires et sociales. Expériences souhaitées dans un service d'aide à domicile-ou EHPAD ou expérience personnelle. Autres conditions : disponible 1 week-end sur 2, disponibilité matin, midi et soir. De nombreux avantages s'offre à vous :
frais de déplacements rémunérés à 0.35 cts du km
sectorisation à 10 kms autour de votre domicile
mutuelle d'entreprise
smartphone
CSE à partir de 6 mois d'ancienneté (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux pour noël, rentrée des classes .)
mise à disposition d'équipement protection individuelles (gants à usage unique) et de matériel médical (drap de glisse, ceinture de relevage.)
accompagnement/tutorat à domicile et sur notre plateau technique assuré par nos assistants techniques
parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants
permanence téléphonique 7/7j de 6h30 à 20h30 pour la gestion des urgences
possibilité d'évolution au sein du groupe Filieris,
possibilité de formation en interne (maladie d'Alzheimer, gestes et postures, SST.) *** Plusieurs postes sont à pourvoir sur les communes suivantes *** : RANG DU FLIERS / ETAPLES / CUCQ.

Manpower MONTREUIL SUR MER recrute pour son client, un poste de Cariste / Manutentionnaire
H/F. Spécialisée dans le découpage et l'emboutissage, l'entreprise emploie 35 personnes et s'attache à maintenir un environnement de travail sécurisé et dynamique. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
Manipuler des tôles en acier.
Assurer le port de charges.
Conduire des chariots élévateurs si habilitation et visite médicale à jour.
Respecter strictement les consignes de sécurité et le port des EPI.
Effectuer de l'emballage et autres tâches de manutention.
Utiliser le CACES 3 et 5, avec une expérience requise sur le 5.
Maintenir l'ordre et la propreté dans la zone de travail.
Participer activement à l'amélioration continue des processus.
Expérience en conduite de CACES 3 et 5
Habilitations à jour
Sens des responsabilités et rigueur Alors n'hésitez pas une seule seconde et postulez dès maintenant ! En devenant salarié chez Manpower vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :
Compte Epargne Temps qui permet de gérer à votre convenance et en toute autonomie et sécurité le placement de vos IFM et primes et qui rapporte 8%
Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, courts séjours et week-end , chèques cadeaux rentrée scolaire, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie.
Prime de 150 (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance
Et la possibilité d'accéder un CDI intérimaire ! pour plus d'info sur le CDI Intérimaire, c'est par ici : www.manpower.fr/candidats/trouver-un-emploi/quel-contrat-pour-vous/cdi-i

Rejoignez l'équipe dynamique d'Adecco ! Nous recrutons un Électricien du Bâtiment (h/f) pour notre client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique à Rang du Fliers (62180). En intérim, intégrez une entreprise renommée qui offre un environnement de travail stimulant et de nombreuses opportunités de développement professionnel ! Vos missions incluront :
Installation, entretien et réparation des équipements électriques.
Lecture et interprétation des schémas électriques.
Respect des normes de sécurité et de qualité.
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne réalisation des projets. Profil recherché : Nous recherchons un Électricien du Bâtiment avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens de l'adaptation. Vous maîtrisez les techniques d'électricité, la lecture de plans électriques, la maintenance préventive et le dépannage électrique. De plus, vous êtes attentif à la sécurité électrique ! Compétences comportementales :
Esprit d'équipe
Capacité d'adaptation
Rigueur et précision
Autonomie
Gestion du stress Compétences techniques :
Électricité
Lecture de plans électriques
Maintenance préventive
Dépannage électrique
Sécurité électrique Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée. Ce que nous offrons : Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et participez à des projets stimulants ! Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont traitées avec la plus stricte confidentialité. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant !

Notre agence administrative située à ABBEVILLE (située en face de l'hôpital) est à la recherche d'Assistants(es) de vie qui pourraient intervenir sur les communes de ARGOULES / CRECY et ses alentours (planning aménageable). Votre planning sera complété en fonction de vos disponibilités, de votre mobilité, de vos compétences et de vos besoins. Vos missions : * Aide au repas * Tâches ménagères courantes * Courses * Accompagnement extérieur, jeux d'éveils Votre profil : Le / La futur(e) Assistant(e)de vie devra être reconnu(e) pour son professionnalisme et ses qualités humaines. Investie, respect des consignes, sens du service et faisant preuve d'autonomie. Moyen de transport indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers. AVANTAGES :
Horaires adaptés
Primes : participation, ancienneté (dès 1 an), cooptation, contractualisation, mérite
Salaire et missions évolutifs
Mutuelle attractive
Remboursement des frais km
Plan de développement des compétences : formations sécurité, métier, analyse des pratiques etc.
Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité
1% logement
Participation aux frais de transport en commun

Offre d'Emploi : Coffreur Bancheur (H/F) Localisation : Montreuil-sur-Mer Contrat : Intérim Horaires : Temps plein, journée À propos du poste : Adecco recherche un-e Coffreur Bancheur pour une entreprise spécialisée dans la construction de maisons individuelles. Vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de projets de construction, contribuant à la qualité et à la sécurité des ouvrages. Missions :
Interpréter les plans : Comprendre les spécifications pour guider vos actions sur le terrain.
Préparer et assembler les coffrages : Garantir la solidité des structures.
Utilisation d'outils de mesure : Assurer la précision des travaux.
Mettre en place des banches : Installer les éléments nécessaires pour le coulage du béton.
Suivre les normes de sécurité : Veiller à la conformité sur le chantier.
Résoudre les problèmes : Trouver des solutions face aux imprévus.
Diplôme inférieur au BAC, avec une première expérience dans le coffrage souhaitée.
Compétences :
Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues.
Précision : Attention aux détails pour garantir la qualité et la conformité.
Résolution de problèmes : Capacité à faire face aux défis rencontrés.
Adaptabilité : Flexibilité face aux changements sur le chantier. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des projets significatifs ! Adecco s'engage pour la diversité et la confidentialité des candidatures.

Offre d'Emploi : Maçon (H/F) Localisation : Montreuil-sur-Mer Contrat : Intérim Horaires : Temps plein, journée À propos du poste : Adecco recherche pour une entreprise spécialisée dans la construction de maisons individuelles deux maçons. En tant que maçon, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de projets de construction, contribuant à la qualité et à la durabilité des ouvrages. Missions :
Lecture et interprétation des plans : Compréhension des spécifications techniques.
Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle : Construction d'ouvrages solides et conformes aux normes.
Utilisation d'outils de maçonnerie : Manipulation efficace des équipements nécessaires.
Sélection des matériaux de construction adaptés : Assurer la qualité et la durabilité des travaux.
Une première expérience dans le domaine de la maçonnerie est un atout.
Compétences :
Travail en équipe : Collaborer efficacement pour atteindre les objectifs communs.
Attention aux détails : Garantir la précision et la qualité des travaux réalisés.
Résolution de problèmes : Surmonter les défis techniques rencontrés. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et enrichir votre expérience professionnelle dans des projets de construction stimulants ! Adecco s'engage pour la diversité et la confidentialité des candidatures.

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle boutique/restaurant AGDB à Montreuil sur Mer, nous recherchons un(e) chef(fe) de cuisine. 39h/semaine / 5j/7 / 2 jours de repos successif. Travail en journée uniquement ! horaire type 9H/17H. Poste éligible au dispositif ARDAN. Vous serez alors stagiaire de l'entreprise les 6 premiers mois avec un salaire net à 2340 € et obtiendrez un diplôme niveau III du CNAM. Un CDI à salaire équivalent vous sera proposé dès le 7ème mois. SI VOUS ÊTES. en recherche active d'un emploi intéressé par la conduite d'un projet en entreprise indemnisé par Pôle Emploi avec au moins 6 mois de droits restants à l'entrée en mission ARDAN Formation à la gestion de projet avec validation du Titre Entrepreneur de la Petite Entreprise (Inscrit au RNCP, niv III), L'Atelier/fournil de production de 300 m2 est situé à Beaurainville. Équipements de pointe et conditions de travail exceptionnels. Cet unique lieu de production alimentera nos boutiques situées à Montreuil-sur-Mer et au Touquet Paris-Plage. Profils recherchés: Enthousiaste, Passionné, Conscient et impliqué Soucieux des détails Cultivé et curieux dans le domaine de la boulangerie et de la gastronomie Vous souhaitez apporter votre énergie et vos compétences en prenant part à une aventure boulangère incroyable? Vous êtes attiré par une activité enrichissante et porteuse de sens ? Vous disposez d'une bonne connaissance du marché "haut de gamme"? Vous aimeriez rejoindre une équipe de passionnés, engagés avec une vraie philosophie d'équipe ? Vous êtes motivé par l'idée de nous aider à mener à bien le développement de notre restaurant dans la ville des remparts et vous sentez prêt à vous approprier ce nouveau lieu? Le poste de chef(fe) de cuisine « au gré des blés » nécessite rigueur, organisation, expérience et goût du challenge. Des bases solides en cuisine sont nécessaire pour ce poste afin de gérer une cuisine d'instant, créative et pleine de bon sens. L'équipe sera renforcée d'extras ou de saisonnier(e)s lors des piques d'activités de la période estivale et des fêtes. Vous aurez à charge la réalisation de la carte, coutre efficace ainsi que de son renouvellement régulier. Les responsabilités du poste apportent beaucoup de libertés d'organisation et nécessitent en contrepartie un travail sérieux et impliqué. Vous inspirerez vos équipiers "co-pain" dans la bienveillance et l'entraide. Vous évoluerez dans une jolie cuisine neuve, ouverte sur la salle, équipée d'un four vapeur Rational. Service de petit déjeuner, déjeuner, goûter. Une gamme de vin "nature" bien sourcés accompagnera vos propositions. Une véritable liberté de création vous sera confiée. Un bon esprit d'équipe et une excellente communication sont nécessaires. Vous aurez en charge d'encadrer et de participer au nettoyage et veillerez particulièrement au maintien de l'hygiène ainsi qu'au bon fonctionnement des équipements. Vous devrez faire preuve de professionnalisme et d'une excellente communication. Vous piloterez sous l'impulsion d'Ulysse Toulet, du directeur d'exploitation et de la responsable d'établissement, en lien permanent avec l'Atelier/fournil afin d'ajuster au mieux vos besoins. "Au gré des blés" propose des produits "haut de gamme", vrai pain au levain élaborés à partir de variétés anciennes de blés paysans (certifiés BIO), pâtisserie fine créative, équilibrée et de saison, viennoiseries de haut vol (certifiées BIO), spécialité de café et produit "libre service" pâtes à tartiner, biscuits, farines moulues par nos soins et cafés torréfiés dans nos fours boulanger. Bonne humeur et plaisir du partage primordial. Aucune fermeture annuelle. L'objectif d'au gré des blés est de consolider sa réputation et de devenir la référence et l'exemple par excellence de la boulangerie d'avenir, vertueuse Rejoigniez-nous et développons ensemble "au gré des blés"!

Dans le cadre du lancement d'un nouveau site de stockage, nous recherchons un cariste. Vous interviendrez au sein d'un entrepôt frigorifique (froid négatif) Vous chargez et déchargez les produits, réalisez des opérations variées de logistique, vérifiez la conformité des matières premières. Vous vérifiez l'état des charges, identifiez les anomalies, informez le service concerné. Ponctuellement vous pourrez être amené(e) à travailler quelques heures de nuit. le contrat est renouvelable et peut évoluer sur un contrat durable. Vous devez être titulaire des Caces 1,3 et 5 (à jour) Prise de poste immédiate

Sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service Educatif en charge de l'unité du SAS l'infirmier(e) élabore son intervention en lien étroit avec les médecins et autres professionnels du soin. Le SAS est un service proposant des séjours de répit à visées thérapeutiques pour des jeunes de 12 à 18 ans, relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance et de la MDPH. L'infirmier(e) collabore en équipe pluridisciplinaire à l'apaisement et à la stabilisation émotionnelle des jeunes accueillis. Conformément au décret d'acte, l'infirmier(e) :
Coordonne, contrôle et assure le suivi de la qualité et la sécurité des soins.
Dispense des soins aux patients/usagers.
Rédige et met à jour le dossier patient.
Surveille l'état de santé des personnes placées sous sa responsabilité.
Assure la liaison entre le personnel médical, les professionnels en charge du mineur et sa famille, dans le respect du secret médical et du secret médical partagé.
Dispose d'un rôle de prévention et d'éducation à la santé.
Coordonne le parcours de soins de l'usager.
Évalue les besoins de santé du jeune et les éléments nécessaires à la continuité du suivi médical lors de l'admission. ________________________________________ Activités principales
Collabore avec l'équipe du SAS à la mise en œuvre du plan d'action individualisé du jeune et à son suivi.
Assure le suivi médical des jeunes accueillis et les consultations auprès de spécialistes.
Met en œuvre les prescriptions médicales et assure le lien avec les professionnels de santé.
Met à jour le dossier médical individuel du jeune.
Transmet les informations médicales aux responsables légaux (rendez-vous.).
Participe aux réunions et synthèses en lien avec le parcours du jeune.
Organise et assure la continuité des soins lors du départ du mineur.
Réalise des soins corporels (pansements.).
Prépare les traitements et veille à leur administration via le relevé individuel.
Soutient et accompagne les jeunes dans la gestion de leur santé mentale et physique.
Gère les stocks des armoires à pharmacie. ________________________________________ Travail en équipe
Collabore avec l'équipe du SAS.
Apporte un soutien technique auprès de l'équipe éducative (situations médicales, alimentation, hygiène, éveil).
Veille à l'application des protocoles de soins et à la qualité des prestations fournies.
Participe activement aux réunions d'équipe, assure le lien et la transmission des informations.
Soutient la réflexion d'équipe autour des problématiques complexes (traumatismes, troubles du comportement, santé mentale). ________________________________________ Partenariats et formation
Participe aux formations.
Développe le partenariat avec les professionnels de santé libéraux.
Participe aux actions de prévention et d'éducation à la santé (Maison des Adolescents, planning familial.).
Réalise d'autres missions ponctuelles en fonction des besoins. ________________________________________ CONDITIONS DE TRAVAIL
Horaires d'hébergement, établis selon un roulement incluant levers, soirées et week-ends, modulables en cas d'urgence.
Annualisation du temps de travail.
6 jours de congés supplémentaires par trimestre accordés hors période estivale. ________________________________________ Temps plein 7H15 14H00 13H30 22H00 Disponibilité Week end (2 week end par mois) et Jours fériés. Pas d'astreinte

En activité depuis 6 ans, notre entreprise compte plus de 20 collaborateurs et exploite 2 boulangeries. En pleine expansion, nous recherchons un(e) chef pâtissier(e) adjoint(e) passionné(e) pour rejoindre l'équipe du P'tit Talmelier pour la prochaine ouverture à Beutin. Vos missions :
Maitriser la gestion et la rotation de la production
Diriger et gérer une équipe de 5 personnes dont 3 apprentis en l'absence du chef pâtissier
Former et transmettre son expérience à l'équipe
Proposer et créer de nouvelles variétés de pâtisseries innovantes
Assurer une gestion efficace des stocks PROFIL REQUIS CAP Pâtisserie exigé Expérience de 5 ans minimum à un poste de pâtissier, vous possédez les compétences afin d'évoluer vers un poste de chef adjoint. Disponibilité nécessaire :
travail posté : matin, après midi, nuit
2 jours de repos par semaine CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein : 39 heures par semaine Démarrage : Novembre 2025 Rémunération : entre 1800 euros nets suivant profils

Rejoignez une entreprise de bâtiment familiale, pérenne, organisée et adaptable qui possède une réelle expertise
hors travaux d'électricité, chauffage et plomberie. Vous intégrez une équipe de 2/3 personnes et intervenez sur des chantiers de rénovation pour une clientèle de particuliers. Vous travaillez du mardi au vendredi, soit 35 H sur 4 jours. Les chantiers se situent dans un rayon de 15/20 km autour de Maintenay, les transports se font avec les véhicules de l'entreprise. Vous possédez une expérience en couverture, charpente, soudure et vous êtes autonome : rejoignez-nous ! Primes de panier et de transport.

Nous recherchons plusieurs facteurs (h/f) et/ou Agent de Tri pour rejoindre le groupe LA POSTE ! Vous aurez l'opportunité de travailler sur des sites dynamiques. Ce poste offre une expérience diversifiée : accueil, tri, et livraison de courrier. Vous bénéficierez de 2 jours de formation pour vous préparer au mieux. Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail en France, vous accompagne tout au long de votre mission. Nous vous offrons des avantages attractifs : 10% d'IFM et 10% d'ICP, un compte épargne temps avec un taux de 12%, ainsi que des acomptes hebdomadaires. Rejoignez-nous et démarrez une aventure professionnelle enrichissante avec Actual et La Poste ! Nous recherchons un Facteur (h/f) avec les compétences requises suivantes :
Conduite sécurisée : Vous devez avoir une excellente maîtrise de la conduite automobile et respecter les règles de sécurité routière.
Sens de l'orientation : Une bonne connaissance géographique de la région est essentielle pour effectuer les livraisons de manière efficace.
Gestion du temps : Capacité à respecter les délais de livraison tout en maintenant un haut niveau d'efficacité.
Orienté client : Vous devez avoir un bon relationnel client, être courtois et serviable lors des interactions avec les destinataires des colis.
Permis B obligatoire (Véhicule boîte mécanique et possibilité boîte automatique) Ce poste demande rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler!

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparerez selon votre profil l'un des titres suivants:
Titre Professionnel Employé Commercial de Niveau 3 (équivalent CAP).
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande de Niveau 4 (équivalent BAC). Sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vos missions seront:
Réceptionner et vérifier les livraisons de marchandises.
Mettre en rayon les produits selon les consignes d'implantation et de présentation.
Assurer l'étiquetage et le balisage des produits.
Contrôler les dates de péremption et l'état des articles.
Entretenir et approvisionner les rayons.
Renseigner les clients.
Participer à la gestion des stocks et signaler les ruptures.
Veiller à la propreté et à la sécurité de la surface de vente. Votre profil:
faire preuve de rigueur, rapidité er réactivité.
vous êtes motivé(e) et organisé(e).
vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparerez selon votre profil l'un des titres suivants:
Titre Professionnel Employé Commercial de Niveau 3 (équivalent CAP).
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande de Niveau 4 (équivalent BAC). Sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vos missions seront:
Accueillir les clients avec courtoisie.
Enregistrer les achats à l'aide du système de caisse.
Encaisser les paiements (carte bancaire, espèces, bon d'achats, etc.).
Assurer la gestion du fond de caisse (ouverture, clôture, comptage).
Vérifier les prix, la validité et la conformité des articles.
Gérer les retours, échanges et remboursements.
Maintenir un poste de travail propre.
Participer à la fidélisation des clients.
Collaborer avec l'équipe du magasin. Votre profil:
faire preuve de rigueur.
vous êtes motivé(e) et organisé(e).
vous avez le sens du relationnel.

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente en alternance au sein de notre enseigne partenaire spécialisée dans la vente de mode enfantine, maternité et puériculture. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), * Un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (niveau 4-BAC) Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits * Conseiller et renseigner les clients. * Participe à l'attractivité, à la gestion des approvisionnements et au développement des ventes. * Anime et mobilise l'équipe pour atteindre les objectifs de vente. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : jusqu'à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Fourchette de salaire : jusqu'à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des qualités essentielles pour ce poste de conseiller(ère) de vente. Vous devrez allier méthode, rigueur, et posséder une bonne connaissance des produits proposés en magasin. De plus, des qualités relationnelles fortes sont nécessaires pour assurer un service client de qualité. Une maîtrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1
A2) sont indispensables pour ce poste. Il est également important de maîtriser le vocabulaire des produits afin d'éviter les erreurs de caisse et de gagner en rapidité. Les débutants sont les bienvenus pour occuper ce poste, aucune expérience préalable n'est requise. De plus, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, dans le respect de nos valeurs d'égalité des chances.

Notre boutique de prêt à porter pour enfant, propose des collections modernes , confortables et de qualité, adaptées aux tendances et aux besoins des familles . Nous mettons un point d'honneur à offrir un accueil chaleureux, des conseils personnalisés et une expérience client agréable. Missions confiées : Dans le cadre de votre apprentissage et de votre préparation au BTS Management , vous participerez à la vie et au développement de la boutique Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Participer à la mise en valeur des produits (merchandising, vitrines, rayons) Contribuer à la gestion des stocks (réassort, inventaires à Suivre et analyser les ventes pour atteindre les objectifs commerciaux Participer à l'organisation et à l'animation de l'équipe en collaboration avec le manager Mettre en place des actions de communication et de fidélisation (réseaux sociaux, offres spéciales et évènements) Profil recherché: Vous préparez un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage Dynamique et motivé, passionné par l'univers du prêt à porter et du commerce Bon relationnel, sens de l'organisation et esprit d'équipe Goût pour la mode enfantine et la satisfaction client. Nous offrons : Un cadre formateur et bienveillant pour développer vos compétences commerciales et managériales La possibilité de contribuer activement à la croissance de la boutique Merci d'envoyer votre CV et lettre de Motivation par mail ou directement en boutique

Vous effectuerez l'entretien des locaux et l'aide au service restauration au sein d'un établissement situé au Touquet. Le permis B est donc nécessaire (Déplacements réguliers sur Berck et Le Touquet) Mission de remplacement pouvant être renouvelée. Inter Relais est une association intermédiaire par conséquent, vous devez être éligible à l'insertion par l'activité économique. Se présenter à l'association ou téléphoner au 03.21.09.88.11

Sous la responsabilité de la direction et dans le cadre des orientations du projet d'établissement, vous contribuez à l'accompagnement des enfants au travers des missions suivantes :
Accueil téléphonique et physique,
Orientation des appels téléphoniques et des visiteurs vers le bon interlocuteur,
Frappe des courriers et de comptes-rendus,
Participation à la diffusion de l'information,
Travail en lien avec les partenaires professionnels et institutionnels (travail en réseau),
Gestion des réservations de véhicules,
Participation aux réunions du pôle administratif. Horaires de travail : de 9h à 12h et de 14h à 17h, du lundi au vendredi

Au sein d'un hôtel restaurant situé à Berck: vous assurerez la surveillance de l'établissement. Vous aurez également en charge:
le nettoyage des parties communes de l'hôtel et du restaurant,
la préparation du buffet petit déjeuner (mise en place du buffet et cuisson des pains et viennoiseries)
l'aide à la plonge de la cuisine et du bar. Vous serez également en charge de l'accueil des clients la nuit. Vous êtes autonome. 3 nuits par semaine/ horaires 21h 6h30 possibilité de prolongement du contrat

Vous intervenez afin d'assurer l'entretien des locaux (bureaux...) selon le planning suivant : Les lundis, mardi, vendredis, samedis et dimanches de 08h à 09h30 et de 16h à 17h00 Votre profil : Vous avez une première expérience en nettoyage de locaux Contrat du 17 novembre au 30 novembre

Dans le cadre de la location de meublés en Airbnb sur Berck/mer , nous recherchons un agent d'entretien H/F pour effectuer le nettoyage des locations. Il s'agit de meublés donc toutes les parties doivent être effectuées: salle de bain, cuisine, chambre, espace de vie, vitres . Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se), c'est impératif. Les horaires sont d'environ 50h/mois. Et l'entretien se fait exclusivement sur la tranche horaire de 11h à 16h. Vous pouvez travailler du lundi au dimanche selon le calendrier des locations. Des jours de repos sont prévus en fonction.

L'école de conduite Berckoise recherche un moniteur (H/F) sur l'agence de Berck Vos missions:
Assurer la formation théorique et pratique des élèves
Accompagner les élèves dans la préparation et la réussite de l'examen du permis de conduire.
Veiller à la sécurité des élèves et à la conformité des règles de conduite. Profil recherché:
Être titulaire du Titre pro ECSR ou du BEPECASER
Être pédagogue
Patiente et empathie
Connaissance de la réglementation en matière de sécurité routière.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparerez selon votre profil l'un des titres suivants:
Titre Professionnel Employé Commercial de Niveau 3 (équivalent CAP).
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande de Niveau 4 (équivalent BAC). Sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vos missions seront:
Accueillir, conseiller et servir les clients au rayon boulangerie-pâtisserie.
Mettre en place les produits en rayon et assurer leur bonne présentation.
Veiller à la qualité, à la fraîcheur et à la rotation des produits.
Effectuer l'étiquetage, le balisage et le réassort des articles.
Préparer et emballer les produits selon les règles d'hygiène et de sécurité.
Entretenir le poste de travail, le matériel et les vitrines.
Participer à la gestion des stocks et signaler les ruptures.
Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle par un accueil soigné et un service de qualité. Votre profil:
Faire preuve de rigueur, rapidité er réactivité.
Vous êtes motivé(e) et organisé(e).
Vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe.
Vous respectez les règles d'hygiènes.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparerez selon votre profil l'un des titres suivants:
Titre Professionnel Employé Commercial de Niveau 3 (équivalent CAP).
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande de Niveau 4 (équivalent BAC). Sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vos missions seront:
Commercialiser les produits de charcuterie, fromages, traiteur.
Conseiller la clientèle sur le choix des produits.
Préparer, découper et conditionner les produits selon les règles d'hygiènes.
Mettre en valeur les produits en vitrine réfrigérée ou en rayon.
Mettre en œuvre les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon charcuterie.
Entretenir et nettoyer le matériel et son poste de travail. Votre profil:
Faire preuve de rigueur, rapidité er réactivité.
Vous êtes motivé(e) et organisé(e).
Vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe.
Vous respectez les règles d'hygiènes.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparerez selon votre profil l'un des titres suivants:
Titre Professionnel Employé Commercial de Niveau 3 (équivalent CAP).
Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande de Niveau 4 (équivalent BAC). Sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vos missions seront:
Préparer les commandes clients en ligne selon les procédures.
Sélectionner les produits en respectant la qualité, la quantité et la fraîcheur.
Contrôler la conformité des articles avant validation (dates, état, références).
Emballer et étiqueter les commandes.
Remettre les commandes aux clients dans le respect des délais.
Accueillir et renseigner les clients lors du retrait.
Maintenir la propreté et l'ordre.
Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
Assurer un service rapide, précis et courtois pour la satisfaction du client. Votre profil:
faire preuve de rigueur et de rapidité.
vous êtes motivé(e) et organisé(e).
vous avez le sens du relationnel.

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD de l'Authie Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant des actions de sensibilisation sur les troubles du spectre autistique et du neurodéveloppement. UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F Dans le cadre d'un CDD à temps Partiel (0.8 ETP) jusqu'au 15/10/2025. Missions :
Réaliser les soins sous la responsabilité du médecin chef de service et de l'infirmier coordinateur
Compenser le handicap des jeunes, aider à la toilette, à l'habillage, déshabillage, aux déplacements.
Responsabiliser et associer les jeunes aux tâches concernant un environnement de qualité (chambres propres et rangées et locaux communs accueillants)
Participer à l'animation, à l'organisation et à l'accompagnement des activités. Conduite du véhicule lors des sorties éducatives, sportives, thérapeutiques.
Participer à la mise en place du projet personnalisé de chaque jeune, en lien avec l'équipe, dans le but de maintenir des capacités, d'améliorer l'autonomie
Assurer l'entretien et l'environnement immédiat de la personne (nettoyer et entretenir tous les matériaux ayant un lien direct avec l'usager : lit, bassin.) Profil :
DEAES OU DEAMP exigé
Expérience souhaitée dans le domaine du handicap
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Faire preuve d'adaptation Salaire de base : 1441.44 € Indemnité LAFORCADE : 190.40 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir Dès que possible jusqu'au 15/10/2025

Square Habitat, c'est le réseau d'agences immobilières du Crédit Agricole composé de plus de 500 agences en France. Rejoindre Square Habitat, c'est intégrer une communauté de 3200 Femmes et Hommes, passionnés, bienveillants, responsables et talentueux, qui ont à cœur la réussite des projets immobiliers de nos clients. Pour ce poste, vous embarquerez aux côtés du 1er réseau immobilier du Nord Pas de Calais : le réseau Square Habitat Nord de France, avec ses 85 agences et ses 500 collaborateurs. Présent sur tous les métiers de l'intermédiation immobilière, Square Habitat Nord de France intervient sur des missions variées pour répondre aux besoins de nos clients : transaction vente de neuf et d'ancien, administration de biens, conseils en gestion de patrimoine, courtage en crédit immobiliers. Vos principales missions : Présenter et promouvoir Square Habitat syndic dans le neuf au travers des process à l'ensemble des acteurs dans le domaine Entretenir des relations avec les promoteurs et clients tout au long du processus de construction avant les livraisons Participer à la rédaction du règlement de copropriété Organiser des réunions sur le chantier en présence du Directeur de programme Préparer l'assemblée générale et tenir l'assemblée générale Participer à la livraison des parties communes en y associant des copropriétaires Promouvoir un contrat de syndic de 3 ans Développer l'activité en recensant les programmes neufs à venir Développer les relations commerciales avec des promoteurs locaux Améliorer la communication et l'accompagnement des copropriétaires Profil recherché Diplôme de deuxième cycle (Bac+4/5) type juridique spécialité immobilier, vous avez 5 ans d'expérience en tant que syndic dans la gestion d'immeubles neufs. Vous maîtrisez la législation sur la copropriété. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur professionnelle, votre réactivité, votre organisation ainsi que votre sens du service client. Vous savez gérer les imprévus et savez faire preuve de pédagogie. A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Nous ouvrons une nouvelle agence immobilière à Berck début 2026 avec l'ambition de devenir un acteur incontournable du secteur. Dans ce cadre, nous recherchons 2 négociateurs immobiliers h/f. Notre mission : allier professionnalisme, proximité et innovation pour offrir la meilleure expérience à nos clients. En tant que négociateur/trice immobilier expérimenté/e, vous aurez un rôle stratégique dans le développement de l'agence : Développer et fidéliser un portefeuille de biens et de clients Réaliser des estimations précises et pertinentes Conseiller et accompagner vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet Négocier et sécuriser les transactions jusqu'à leur signature Participer activement à la notoriété et à l'image de l'agence sur le terrain Votre profil : Expérience confirmée dans la transaction immobilière (minimum 2 à 3 ans) Maîtrise du processus de vente et sens aigu de la négociation Connaissance du marché local (Berck et alentours) Esprit d'équipe, autonomie et dynamisme Capacité à être force de proposition dans une agence en plein développement Ce que nous offrons : Rejoindre une agence en création : opportunité unique de devenir un pilier de l'équipe dès le lancement Évolution possible vers des responsabilités managériales à moyen terme Un environnement de travail moderne et stimulant Une rémunération attractive et motivante, adaptée à votre expérience (fixe + commissions + avantages)

Au sein d'un salon de coiffure, Vous effectuerez les activités suivantes :
Coupe, coiffage, couleur, mèches, balayage,...
Vente de produits
Entretien du salon Vous travaillerez 4 jours par semaine de mi-septembre à fin mai. Vous travaillerez 5 jours par semaine de juin à mi-septembre. Poste à pourvoir de suite !

Afin de compléter l'équipe en place, nous recherchons un responsable adjoint H/F pour une enseigne GMS spécialisée en équipement de la personne. Vous souhaitez rejoindre un groupe familial engagé dans une démarche RSE où l'humain, le dialogue social et l'égalité des chances sont au coeur des priorités ? Vous investir au sein d'une équipe locale soudée et sympathique ? Vous êtes dynamique, souriant-e, vous avez « la banane » ? Vous aimez le relationnel client ? Vous êtes un leader sachant fédérer, motiver et encourager vos équipes ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions :
Coordination et formation d'une équipe de 3 conseillers(ères) de mode.
Point journalier avec l'équipe : point chiffres, objectifs...
Préconisation merchandising.
Suivi des chiffres (indicateurs de ventes, CA...) en lien avec la direction.
Ouverture, fermeture du magasin.
Dépôt bancaire.
Remplacement de la direction en cas d'absence.
Acteur(trice) de terrain vous intervenez également dans les missions suivantes : accueil et conseil clients, encaissement, réception et contrôle des livraisons, merchandising, rangement, gestion de rayon... PROFIL REQUIS: Vous possédez une formation type Bac à bac+2 et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée à un poste de responsable ou responsable adjoint idéalement acquise dans l'univers vestimentaire ou de la chaussure. Personne de terrain, vous êtes doté(e) de compétences managériales avérées afin de mener à bien vos missions dans un cadre bienveillant et dynamique. CONTRAT PROPOSÉ: Type de contrat : CDI
35H/Hebdo (travail le samedi) Rémunération : A partir de 13.16 euros bruts/heure + primes et autres avantages.

Vous effectuerez les travaux de peinture courants en rénovation et revêtement mural et sol (pose de parquet, peinture, boiserie, papier peint). Vous êtes assidue, dynamique et rigoureux. Temps plein 39h/semaine. Contrat de 3 mois pour débuter, possibilité de prolongement. Poste à pourvoir à partir du 1/10

Spécialisée dans la fabrication de flocs décoratifs et de fibres techniques, la société PINFLOC recherche un Technicien supérieur / Ingénieur textile H/F, poste qui sera évolutif vers la fonction de responsable de site d'ici 18 mois dans le cadre d'un départ en retraite. Missions : 1. Développement des Teintes :
Mettre au point et optimiser les teintes pour les flocs décoratifs et les fibres techniques.
Collaborer avec les équipes pour assurer la reproductibilité des couleurs. 2. Supervision de la Qualité :
Assurer le contrôle qualité des produits finis et des matières premières.
Mettre en place des procédures pour améliorer l'efficacité et la qualité de la production. 3. Planification de la Production :
Organiser et planifier les cycles de production en fonction des commandes et des capacités de l'usine.
Optimiser les flux de production pour garantir le respect des délais. 4. Recherche et Développement (R&D) :
Participer à l'innovation et au développement de nouveaux produits.
Réaliser des essais et des tests pour améliorer les processus existants. 5. Support Technique Clientèle :
Assurer le support technique auprès des clients pour répondre à leurs besoins spécifiques.
Traiter les réclamations et proposer des solutions adaptées. 6. Relations Fournisseurs :
Rencontrer ponctuellement les fournisseurs en support de l'acheteur pour discuter des matières premières et des conditions d'approvisionnement.
Participer à la négociation des contrats et à la gestion des relations fournisseurs. 7. Sécurité et Environnement :
Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations environnementales.
Mettre en œuvre des actions pour réduire l'impact environnemental de la production. 8. Management (à 18 mois) :
Prendre en charge la gestion du site de Berck, incluant la supervision de 10 personnes.
Assurer la coordination entre les différents services (production, qualité, maintenance).
Gérer les aspects administratifs et logistiques du site. Dans une perspective de 18 mois, vous serez amené(e) à prendre la responsabilité complète du site de Berck, incluant la gestion d'une équipe de 10 personnes. PROFIL REQUIS: Diplôme d'ingénieur en textile ou BTS/DUT en génie textile ou équivalent Expérience dans le domaine textile. Qualités Personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'initiative. Compétences Managériales : Capacité à encadrer une équipe et à gérer un site de production. CONTRAT PROPOSÉ: Type de contrat : CDI à temps plein Statut : Agent maîtrise / Cadre Démarrage souhaité : Dès que possible Rémunération : A partir de 3500 euros bruts mensuels, selon profil (salaire évolutif).

Nous sommes le 1er Constructeur de maisons individuelles. Présent depuis plus de 100 ans, nous développons une offre de service innovante et inspirante pour nos clients afin de leur permettre d'accéder à la propriété. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) commercial (e) pour notre Agent de Berck sur Mer ! Fidéliser et développer votre portefeuille de clients, Développer le chiffre d'affaires sur le marché des particuliers et travailler en mode gestion de projet, Agir en autonomie sur le cycle de vente pour commercialiser notre offre : identification des besoins, recherche foncière, aide au financement, et négociation jusqu'à la signature des contrats, Capitaliser sur le potentiel de recommandations de vos clients. Nous recherchons un Agent Commercial Indépendant avec un tempérament commercial orienté conquête et développement de réseaux d'affaires ayant, au minimum une expérience de 2 ans réussie dans l'immobilier, et un goût pour les challenges et une réelle envie d'atteindre ses objectifs. Bénéficiant de la notoriété et des offres du groupe leader de la construction, vous commercialiserez alors des maisons individuelles construites en intégrant notre agence partenaire de Berck sur Mer. Agir en autonomie ne vous fait pas peur et vous prenez plaisir à aller sur le terrain afin de répondre à des besoins précis. Votre excellent relationnel et votre appétence pour apporter une valeur conseil, vous permettront de développer votre portefeuille et ainsi faire décoller vos ventes.

Ce que Basic-Fit vous offre :
Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée.
Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.).
Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie.
Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission :
Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés.
Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs.
Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible.
Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché :
Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.).
Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir.
Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !

Vous avez le désir d'aider vos élèves à progresser en français et/ou en mathématiques et à acquérir de bonnes méthodes de travail. Vous les amenez à gagner en confiance grâce à un programme de travail individualisé et à exploiter tout son potentiel. Rejoignez notre équipe comme enseignant Acadomia pour dispenser des cours particuliers sur Berck et 15 kilomètres aux environs. Vous avez les compétences et vous maîtrisez les notions et programmes de français et/ou mathématiques primaire/collège. Vous devez être en mesure de vous rendre au domicile des élèves. Déposez votre candidature sur notre site Internet : www.acadomia.fr
rubrique «Devenir Enseignant». Poste à pourvoir de suite

Nous recherchons un commercial(e) motivé et engagé pour rejoindre notre équipe de vente directe pour le journal La Voix Du Nord. Missions : En tant que Commercial Terrain, vous serez l'ambassadeur du journal, responsable de promouvoir les offres d'abonnement auprès des particuliers et des entreprises. Votre objectif principal sera de développer notre lectorat en établissant une relation de confiance avec nos futurs abonnés. Vos responsabilités incluront :
Prospection active des particuliers et entreprises dans les zones définies.
Présentation des offres d'abonnement de manière claire et convaincante, que ce soit en personne ou via des échanges à distance.
Suivi personnalisé des clients potentiels pour conclure la vente.
Reporting régulier de vos activités auprès de votre responsable.
Participation aux réunions d'équipe pour échanger des bonnes pratiques et améliorer continuellement nos méthodes de vente. Profil recherché :
Expérience en vente ou en relation client, idéalement en face-à-face.
Excellentes compétences en communication et un sens du contact développé.
Autonomie, persévérance et capacité à surmonter les objections.
Aisance avec les outils numériques permettant de gérer efficacement les interactions avec les clients à distance. Ce que nous offrons :
Formation complète à nos produits et méthodes de vente pour vous garantir un démarrage réussi.
Rémunération attractive composée d'un salaire fixe et de commissions motivantes sur les ventes réalisées, véhicule de fonction
Avantages sociaux (mutuelle, frais de déplacement pris en charge, etc.).
Opportunités d'évolution au sein de notre entreprise en fonction de vos résultats et de votre ambition.
Flexibilité du travail avec la possibilité de réaliser une partie des activités à distance, en fonction des besoins.
Esprit d'équipe au sein d'une entreprise qui valorise l'entraide et la collaboration. Vous avez le sens du commerce et l'envie de performer? Rejoignez-nous et faites la différence sur le terrain!

Nous recherchons un commercial(e) motivé et engagé pour rejoindre notre équipe de vente directe pour le journal La Voix Du Nord. Missions : En tant que Commercial Terrain, vous serez l'ambassadeur du journal, responsable de promouvoir les offres d'abonnement auprès des particuliers et des entreprises. Votre objectif principal sera de développer notre lectorat en établissant une relation de confiance avec nos futurs abonnés. Vos responsabilités incluront :
Prospection active des particuliers et entreprises dans les zones définies.
Présentation des offres d'abonnement de manière claire et convaincante, que ce soit en personne ou via des échanges à distance.
Suivi personnalisé des clients potentiels pour conclure la vente.
Reporting régulier de vos activités auprès de votre responsable.
Participation aux réunions d'équipe pour échanger des bonnes pratiques et améliorer continuellement nos méthodes de vente. Profil recherché :
Expérience en vente ou en relation client, idéalement en face-à-face.
Excellentes compétences en communication et un sens du contact développé.
Autonomie, persévérance et capacité à surmonter les objections.
Aisance avec les outils numériques permettant de gérer efficacement les interactions avec les clients à distance. Ce que nous offrons :
Formation complète à nos produits et méthodes de vente pour vous garantir un démarrage réussi.
Rémunération attractive composée d'un salaire fixe et de commissions motivantes sur les ventes réalisées, véhicule de fonction
Avantages sociaux (mutuelle, frais de déplacement pris en charge, etc.).
Opportunités d'évolution au sein de notre entreprise en fonction de vos résultats et de votre ambition.
Flexibilité du travail avec la possibilité de réaliser une partie des activités à distance, en fonction des besoins.
Esprit d'équipe au sein d'une entreprise qui valorise l'entraide et la collaboration. Vous avez le sens du commerce et l'envie de performer? Rejoignez-nous et faites la différence sur le terrain!

Portalp, CA de 202 M €, 1100 personnes dans le groupe et 24 agences à travers le territoire national, est le leader Français sur le marché de la fermeture automatique et du contrôle d'accès des bâtiments. Portalp est spécialisée dans la conception, la fabrication, la pose et la maintenance de portes automatiques piétonnes depuis 60 ans maintenant.
Nature du contrat : CDI
Salaire de base : de 23 K€ à 28 K€ brut annuel
en fonction du profil et des expériences
Nos plus : Mutuelle, CSE, Prime Panier, Prime trajet, Prime d'astreinte (180 €), Prime CP, Véhicule de service, Prime ancienneté, Journée d'anniversaire offerte (au bout de 2 ans d'ancienneté).
Process de recrutement court : échange téléphonique RH avec Tatiana + rencontre avec nos opérationnels en agence Nous recherchons une personne ayant le sens du service client et un attrait pour l'électrotechnique, pour assurer nos interventions chez nos clients. Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance et après une période de formation et d'accompagnement, en tant que Technicien(ne) de maintenance portes automatiques, tu interviens en autonomie sur le secteur de Berck (62) et tu es en contact direct avec la clientèle. Nous t'ouvrons notre porte. Tes missions seront les suivantes :
Organiser ton temps de travail, prendre tes rendez-vous, gérer et prioriser tes missions,
Assurer les maintenances préventives et curatives du parc qui te sera confié,
Réaliser des diagnostics de pannes, des études de devis de pièces détachées,
Enregistrer toutes tes visites et rapports d'interventions sur notre outil interne via ton téléphone portable. Tu représentes Portalp auprès de nos clients. Nous croyons en toi : savoir-être et compétences De formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou automatisme, tu as acquis une expérience dans la maintenance/SAV, idéalement dans le domaine de la fermeture automatique. Ce poste requiert un très bon relationnel, le sens du service, la rigueur nécessaire à toute intervention, et bien évidemment, le permis B ! Nous t'offrons : o Un environnement de travail passionnant, une atmosphère de travail qui te donne la possibilité de développer ton potentiel et d'évoluer en interne. o Une culture d'entreprise qui valorise le respect et la reconnaissance ainsi qu'un process d'intégration axé sur l'accompagnement terrain et une formation assurée par notre centre de formation, la Portalp Académie. Alors si tu te reconnais dans ce profil, n'hésite plus, viens participer au développement de notre activité et postule ! Nos métiers ouvrent des portes.

Nous recherchons un PATISSIER H/F pour une boulangerie artisanale et familiale située sur le secteur de Berck sur mer. Au sein de l'équipe pâtisserie composée de 2 pâtissiers et un apprenti, vos missions seront :
Réaliser la production des pâtisseries
Conception réalisation d'entremets sucrés
Décoration et finitions des productions
Elaboration de nouvelles préparations
Réalisation de pâtes
Entretien et nettoyage du laboratoire 2 jours de repos hebdomadaire 1 dimanche matin sur 3 travaillé Début de journée 4/5h du matin PROFIL REQUIS CAP Pâtisserie exigé ainsi qu'une expérience professionnelle minimum dans le cadre d'un apprentissage. Vous êtes dynamique et rigoureux(se) avec un bon esprit d'équipe Vous maitrisez parfaitement les procédures de production en pâtisserie artisanale. Si vous avez envie de vous investir dans un cadre de travail stimulant et de contribuer à la création de produits de qualité, ce poste est fait pour vous. CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein : 39 heures par semaine heures supplémentaires à prévoir Démarrage : dès que possible Rémunération : A partir de 2060 euros bruts mensuel suivant profils et expériences +prime annuelle + prime fin de saison POUR POSTULER Merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : montreuil@prochemploi.fr Nous contacter : 09 50 43 49 13

SYNERGIE BOULOGNE BTP recherche pour l'un de ces clients spécialisé, COFFREUR BANCHEUR H/F.Vos missions : Montage et démontage des coffrages et banches pour ouvrages en béton Mise en place des armatures Contrôle de la qualité et de la sécurité sur chantier Travail en équipe avec les autres corps de métier Respect des délais et consignes de sécurité Profil recherché : Expérience obligatoire en coffrage et banche Bonne connaissance des règles de sécurité Rigoureux(se), autonome et motivé(e) Permis B apprécié mais non obligatoire Nous proposons : ? Matériel et équipements de protection fournis ? Ambiance conviviale et dynamique Pour postuler, envoyez votre CV à : boulogne.btp(a)synergie.fr Ou contactez-nous au : *** (voir postuler) Capacité à respecter les délais
Autonomie
Capacité à travailler en équipe
Fiabilité
Organisation
Ponctualité
Rigueur
VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Rejoignez l'équipe dynamique d'Adecco ! Nous recrutons un Bancheur (h/f) pour notre client, spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale et de gros œuvre de bâtiment à Berck (62600). En intérim, saisissez cette opportunité de participer à des projets d'envergure dans le secteur de la construction ! Vos missions :
Réaliser le coffrage et l'assemblage des éléments préfabriqués en béton
Participer à la mise en place des échafaudages et des étaiements
Effectuer le coulage du béton
Assurer le décoffrage et le démontage des éléments préfabriqués
Veiller à la sécurité sur le chantier Profil recherché : Nous recherche un Coffreur Bancheur (h/f) ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve de rigueur, d'adaptabilité et de précision, tout en étant autonome ! Compétences clés :
Travail d'équipe
Rigueur
Adaptabilité
Précision
Autonomie Compétences techniques :
Lecture de plan
Coulage du béton
Assemblage de coffrage
Utilisation d'équipements de sécurité
Maîtrise des matériaux de construction Ce que nous offrons : Rejoignez une entreprise où vous pourrez contribuer à des projets ambitieux et évoluer dans un environnement stimulant ! Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont traitées avec la plus stricte confidentialité. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant !

Sous la responsabilité du cadre de santé et dans le cadre des orientations du projet de service, vous contribuez à l'accompagnement des usagers au travers des missions suivantes :
Prendre en charge des enfants et adolescents en situation de handicap moteur ou de polyhandicap,
Evaluer et assurer la rééducation spécifique des troubles du langage oral et écrit, de la parole, des troubles de la prononciation,
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement des enfants,
Contribuer à la gestion du dossier informatisé de l'usager sur le volet rééducatif,
Intégrer un plateau technique constitué de kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciennes, orthophonistes, Médecin pédiatre, Médecins MPR,
Collaborer avec les équipes éducatives ainsi que les enseignants de l'école interne à l'IEM ou externalisée selon les usagers.

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD de l'Authie Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant des actions de sensibilisation sur les troubles du spectre autistique et du neurodéveloppement. Un(e) Psychomotricien(ne) Dans le cadre d'un CDI à temps Plein (1 ETP). Missions :
Travail en équipe pluridisciplinaire auprès d' adolescents et jeunes adultes de 12 à 20 ans en situation de handicap moteur
Réalisation de bilans psychomoteurs et prises en charge en individuel ou en groupe
Réalisation de comptes-rendus, écrits constitutifs du dossier de l'enfant
Travail en partenariat avec l'EREA (Etablissement Régional d'Enseignement Adapté) Profil :
DE Psychomotricien
Expérience appréciée en établissement médico-social
Connaissance du développement de l'enfant
Qualités relationnelles et capacités à travailler en équipe Salaire de base : 2230.46 € Indemnité LAFORCADE : 238 € Ségur 2 : à partir de 52 € (Selon l'ancienneté) Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Poste à pourvoir dès le 3 novembre 2025.

Manpower recherche, pour le compte de son client, un Maçon à Verton dans le domaine de la construction de maisons individuelles. L'entreprise est un acteur reconnu dans la construction de maisons individuelles, offrant un environnement stable et dynamique. Elle valorise l'innovation, la rigueur et l'expertise de ses équipes pour mener à bien des projets de qualité. En intégrant l'équipe, vous serez amené à :
Réaliser divers travaux de maçonnerie traditionnels (parpaing porotherm)
Exécuter des opérations de coffrage
Lire et interpréter des plans techniques
Effectuer des travaux de réhabilitation
Mener des opérations de démolition en respectant les normes
Adapter votre intervention en fonction des EPI requis
Contrôler la qualité des ouvrages réalisés
Collaborer étroitement avec les autres corps de métier Vous justifiez d'expériences solides en maçonnerie et maîtrisez la lecture de plans. Une formation spécifique et une bonne capacité d'adaptation sont requises pour évoluer dans ce poste.

Vous êtes ambitieux et vous débordez d'énergie, vous souhaitez être indépendant et relever des défis, vous aimez les autres et savez être à leur écoute, alors vous êtes prêt à devenir Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI. Un accompagnement au développement de votre activité sera permanent avec des formations gratuites en continu et une équipe à votre écoute pour vous porter au quotidien. SAFTI, groupe européen sans cesse en expansion avec plus de 5500 conseillers en France saura vous offrir l'opportunité de devenir acteur de votre propre avenir en vous permettant de réaliser des transactions immobilières, de conseiller vos clients sur les possibilités d'acquisition et de vente selon la législation de l'immobilier. Vous travaillerez proche de chez vous, (plusieurs secteurs) Que vous soyez expérimenté, en reconversion professionnelle ou débutant, SAFTI saura vous accompagner avec une rémunération exceptionnelle sur vos ventes, pour que l'immobilier devienne votre passion, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau N°1 National en notoriété Inscription sur la réunion d'information : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/477341/recrutement-agents-immobiliers-safti-berck

Sous la responsabilité hiérarchique de l'Adjoint de direction et dans le cadre des orientations du projet de service du SESSAD, vous contribuerez à l'accompagnement des enfants au travers des missions suivantes :
Apporter un éclairage spécifique sur les situations des enfants dans les prises de décision les concernant et sur les potentialités réelles des enfants et adolescents afin d'être le plus juste dans les orientations les concernant, ainsi que dans les prises en charge rééducatives de manière globale,
Participer à la globalité de la prise en charge de l'enfant en relation avec les autres professionnels en proposant des réponses adaptées aux besoins repérés chez l'enfant et l'adolescent,
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés,
Travailler en lien avec les partenaires professionnels et institutionnels (travail en réseau).

Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de l'Equipe Mobile « Situations complexes » et, dans le cadre des orientations du projet de service, vous contribuerez à l'accompagnement de situations d'enfants et d'adolescents présentant des troubles du comportement dans le champ du Handicap et de la Protection de l'Enfance, au travers des missions suivantes :
Prévenir et Eviter la rupture de parcours,
Apporter un appui et un soutien aux professionnels,
Favoriser le lien et la coordination entre les partenaires. Vous devrez être en capacité de :
Etayer les professionnels pour l'élaboration de la stratégie d'intervention globale en faveur de la personne,
Venir en appui dans le repérage des manques éventuels et des difficultés,
Rédiger les documents nécessaires au suivi des situations,
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans d'action,
Travailler en lien avec les partenaires professionnels et institutionnels (travail en réseau).

Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin.Gardien(ne) de la caisseApportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie pour accompagner au quotidien des personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera de favoriser leur autonomie et leur bien-être en apportant une aide adaptée à leurs besoins. Missions principales : Assister dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, alimentation, transferts...) Accompagner lors des déplacements et activités sociales Stimuler et encourager l'autonomie des bénéficiaires Assurer un soutien moral et une écoute bienveillante Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées Collaborer avec les familles et les équipes médicales si nécessaire

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Vous accueillez la clientèle en magasin, prenez connaissance des demandes et conseillez le client pour le choix d'un produit adapté. Vous procédez à la vente, en effectuant éventuellement une proposition complémentaire, puis réalisez les opérations d'encaissement. Vous assurez la réception, l'étiquetage et la mise en rayon des articles commercialisés en veillant à la mise en valeur des produits. Vous vous assurez de la disponibilité et de la qualité des produits, et veillez à la bonne tenue de la zone commerciale. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 27/10/2025

Le contact clients est votre leitmotiv ?
 Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien.
 Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas !
 Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients.
 Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin.Gardien(ne) de la caisseApportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon.
 Encaissez les articles.

Nous recrutons pour notre site client à VERTON un : Agent de propreté F/H Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à :
Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé,
Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés,
Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène,
Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle, Horaires : mardi et jeudi de 11h00 à 12h45 Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d'un CAP et/ou Bac pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.

Plus précisément, l'entreprise est à la recherche de profils capables de faire le lien entre les Directions informatiques  et les Directions métiers dans le cadre de projets spécifiques : Chez le client : o Animation de la relation Maîtrise d'oeuvre/ Maîtrise d'ouvrage o Rédaction des spécifications fonctionnelles o Rédaction des cahiers des charges o Etude de cadrage/ définition des plans d'action o Accompagnement et support aux utilisateurs (phases de validation, qualifications, recettes) o Accompagnement du changement  Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Comment souhaiteriez-vous enrichir le développement des tout-petits en tant qu'Educateur de jeunes enfants (F/H) au sein d'une crèche ?Dans un environnement de crèche dynamique, vous serez chargé d'encourager le développement global des enfants tout en assurant leur sécurité affective et physique.- Accueillir avec bienveillance les enfants et leurs familles, tout en favorisant l'intégration sociale des enfants, en particulier ceux en situation de fragilité.- Observer attentivement les enfants po

Description du poste : Tu aimes quand ça bouge ? Bienvenue chez nous ! Notre client, acteur incontournable de l'industrie locale, cherche un(e) opérateur(trice) de production qui aime toucher à tout et faire les choses bien. Si tu es curieux(se), rigoureux(se) et que tu n'as pas peur de retrousser tes manches. ce job est fait pour toi ! Ta mission (si tu l'acceptes) : Fabriquer les produits selon les ordres de fabrication confiés Contrôler la qualité à chaque étape Conditionner et assurer le stockage des produits finis Effectuer la maintenance de premier niveau Maintenir ton poste de travail propre, organisé et sécurisé Description du profil : Ton profil & compétences recherchées : Une expérience en production ? C'est un vrai plus ! Tu as le CACES ? Encore mieux ! Tu aimes le travail en équipe, tout en sachant être autonome Tu es réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e) Tu respectes les consignes de sécurité sans compromis Pourquoi rejoindre SYNERGIE & ce client ? Un poste polyvalent qui ne laisse pas place à la routine Une ambiance sympa & un vrai esprit d'équipe Pas de travail le week-end Horaires fixes en journée Accompagnement par l'équipe SYNERGIE Étaples dès le 1er jour Tu veux postuler ? Fais vite ! Envoie ton CV ou passe directement en agence chez***On a hâte de te rencontrer !

Notre client, implanté à proximité de Campagne-Les-Hesdin, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes.Saisirez-vous l'opportunité d'exceller en tant qu'opérateur de production sur machine (F/H) ? Dans ce rôle dynamique au sein de notre équipe, vous optimiserez le fonctionnement des machines pour garantir une production fluide et efficace.
Alimentez les machines en barres de fer tout en assurant leur bon fonctionnement
Maintenez un rythme de travail soutenu tout en respectant les normes de sécurité
Effectuez des opérations de maintenance de premier niveau pour éviter les arrêts de production Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 25/jours
Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Description du poste : Manpower recherche, pour le compte de son entreprise évoluant dans les travaux de menuiserie bois et PVC, un Manoeuvre H/F à Verton (62180). L'entreprise est spécialisée dans les travaux de menuiserie bois et PVC et bénéficie d'un savoir-faire reconnu dans le domaine. Dans ce poste, vous serez amené à :
Réaliser la pose d'aluminium et PVC
Installer des fermetures
Monter des éléments bois
Assurer la manutention sur chantier
Respecter les normes de sécurité
Contrôler la qualité d'installation
Collaborer avec l'équipe de chantier
Gérer le port de charges lourdes Vous possédez une formation en menuiserie ou vous êtes à l'aise dans le domaine du batiment. Vos avantages :
CET à 8 %
CSE, CSEC Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à : Effectuer le remplissage de seaux de 25 kg selon les consignes établies, Vérifier le poids de chaque seau à l'aide d'une balance électronique, Assurer la propreté des seaux (nettoyage des bords), Poser les étiquettes conformément aux normes en vigueur, Contrôler la qualité des seaux remplis, filmés et étiquetés. Conditions de travail : Poste en 3x8 avec rotation matin / après-midi / nuit (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h), Mission intérimaire avec possibilité de renouvellement. Nous recherchons des personnes rigoureuses, dynamiques et motivées, prêtes à s'investir dans une mission industrielle où la qualité et la sécurité sont essentielles. Description du profil :
Suivre les modalités spécifiques à la manutention
Maîtrise des techniques d'emballage et de conditionnement
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe
Fiabilité
Organisation
Rigueur

Le Cercle Intérimaire/INSTEAD recherche un(e) Chef de Chantier expérimenté(e) et spécialisé(e) en carrelage et étanchéité pour rejoindre nos équipes. Ce poste implique des horaires de nuit et nécessite une expertise technique ainsi qu'une capacité à gérer des équipes sur le terrain. Missions principalesSuperviser et coordonner les travaux de carrelage et d'étanchéité sur les chantiers.
Assurer le respect des délais, des normes de qualité et des règles de sécuritGérer les équipes de nuit et veiller à une communication efficace entre les différents intervenants.
Contrôler l'approvisionnement en matériaux et équipements nécessaires.
Rédiger des rapports réguliers sur l'avancement des travaux. Profil recherchExpérience significative en tant que Chef de Chantier dans le domaine du carrelage et de l'étanchéitConnaissance approfondie des techniques et matériaux spécifiques à ces spécialités.
Capacité à travailler de nuit et à gérer des équipes dans des conditions exigeantes.
Excellentes compétences en organisation, résolution de problèmes et leadership. Salaire :Salaire selon expérience

Description du poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à : Effectuer le remplissage de seaux de 25 kg selon les consignes établies, Vérifier le poids de chaque seau à l'aide d'une balance électronique, Assurer la propreté des seaux (nettoyage des bords), Poser les étiquettes conformément aux normes en vigueur, Contrôler la qualité des seaux remplis, filmés et étiquetés. Conditions de travail : Poste en 3x8 avec rotation matin / après-midi / nuit (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h), Mission intérimaire avec possibilité de renouvellement. Nous recherchons des personnes rigoureuses, dynamiques et motivées, prêtes à s'investir dans une mission industrielle où la qualité et la sécurité sont essentielles. Description du profil : Suivre les modalités spécifiques à la manutention
Apprécier la charge à transporter
Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention
Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc
Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle
Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement
Lecture de codes et symboles
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe
Fiabilité
Organisation
Rigueur

Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète.
 Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes.
 Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.
 Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre!Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre.
 Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-eTa métier met en valeur ton sens du relationnelTu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations.
  Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits.Tu enrichis ton jeu et tu participes au développement économique de ton rayon et du magasin.Tu es entièrement responsable de tes ventes et tu as la possibilité d'adapter ton linéaire, tes stocks, ton dynamisme commerciale pour les faires accélérer!Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunitésTu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et  tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions.

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à :
Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien :***Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons :***Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Vous recherchez : Une activité valorisante et conviviale pour promouvoir une marque prestigieuse. Une activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploi) L'indépendance, la possibilité de gérer votre propre planning et de choisir entre un temps complet ou partiel. Une rémunération motivante : marge fixe + com Devenir notre Manager de groupe en créant votre équipe et avoir une rémunération importante. Voiture société sur objectif Formations professionnelles gratuite à la fois esthétiques et commerciales. L'accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle. L'univers de la beauté vous passionne, vous avez le sens du contact et envie d'exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotionsTransformez votre rêve en réalitPossibilité plusieurs métiers : Conseiller de vente, conseillère beauté, Esthéticienne, commercial, développeur d'affaire, manager, recruteur réseaux, Leader, marketing, management, RH, recrutement, assistant, coach, agent, vendeur   Découvrez une nouvelle façon de travaillerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Notre client situé à MONTREUIL est une entreprise dont l'activité principale est celle des services financiers, à l'exclusion des activités d'assurance et des caisses de retraite. Comment venir sur votre lieu de travail ?
Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.Quels défis captivants ce poste d'assistant(e) back office (banque) (F/H) pourrait-il offrir? Vous intégrerez notre équipe dynamique pour assurer le soutien administratif et opérationnel dans le contexte des services bancaires électroniques
Effectuer des opérations de production en garantissant la qualité des prestations, incluant la saisie de masse et le traitement administratif
Mobiliser votre capacité d'analyse pour interpréter des cartographies complexes et effectuer des saisies précises dans les applications informatiques
Assurer l'ensemble des tâches de back-office, telles que la création de Workflows, la numérisation et l'archivage numérique Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaireeuros/an Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
Restaurant d'entreprise Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons une personne rigoureuse et adaptable avec une expérience en back-office bancaire et une maîtrise professionnelle de l'anglais
Formation Bac validée à Bac+3 en banque, finance ou gestion
Deux ans d'expérience en saisie de masse et gestion administrative
Maîtrise avancée des outils bureautiques (Word, Excel)
Excellentes capacités d'analyse et sens de l'organisation
Anglais intermédiaire requis (Niveau 2/ bilingue), car 95 % des échanges écrits se feront en anglais Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Architecte Solution H/F Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?La DSI de la Banque Commerciale en France (BCEF IT) a adapté son dispositif darchitecture pour mieux accompagner la transformation digitale engagée par BCEF, en cohérence avec la stratégie IT Domestic Markets et lapproche Agile at Scale.Vous intégrerez léquipe Architecture Solution au sein de BCEF IT, entité en charge de laccompagnement fonctionnel, applicatif et logiciel des projets et patrimoines du SI servant les métiers et clients de BCEF : Banque au Quotidien, Flux, Crédit, Conformité, Risques, Cur de SI, pour le Retail, le Corporate et la Banque Privée.Vous serez intégré(e) au cur des équipes de réalisation et des squads.Les squads sont situées à Montreuil (Valmy) et Paris (19), dans un environnement flex office.Vous serez en interaction quotidienne avec les membres de votre squad en étant situé principalement à Montreuil, mais aussi avec d'autres squads qui pourraient vous amener à vous rendre fonctionnellement à Paris.Vos principales missions :Vous proposerez les meilleures solutions possibles pour chaque évolution, en respectant les règles durbanisation, les normes fonctionnelles et logicielles.Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projets, business analysts, tech leads, développeurs, équipes de production et sécurité.Vous serez moteur dans la conception de solutions simples, efficaces et robustes, garantes de la réussite des initiatives et de la qualité logicielle.Vous interviendrez sur des sujets stratégiques : API, microservices, cloud, cybersécurité, services métiers (Banque au Quotidien, Flux, Crédit, Risques, etc.).Vous participerez activement à la réurbanisation et à lAPIsation du SI, dans un contexte de transformation digitale à fort impact.Chaque collaborateur a la possibilité de s'appuyer sur une communauté de collaborateurs, qui partagent tous la même fiche de poste (Architecte Solution).
 Et après ?
 Ce poste vous offre les opportunités :De rejoindre un métier bancaire passionnantDintervenir sur un périmètre fonctionnel varié avec de forts enjeux business et règlementairesDe travailler en proximité avec les experts techniques (cellule dexpertise, architecte solution, architecte sécurité, équipe de production, communauté de développeurs, Tech Lead)Participer activement à la réurbanisation et à lAPIsation du SID'intervenir sur des programmes transverses de transformationDe contribuer à linnovation : IA, Blockchain, Big DataDe couvrir des domaines stratégiques : API, microservices, Cloud, cybersécurité, applications clients et collaborateurs Travailler chez BNP Paribas cest : Un package rémunération et des avantages :- Un fixe annuel brut et un bonus variable défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe.- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité dentreprise- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusquà 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.
 Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction dun monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme #1MillionHours2Help.
 ÃŠtes-vous notre prochain(e) Architecte Solution ?Vous êtes issu(e) dune formation supérieure (BAC +4/5) en informatiqueVous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans l'ITVous avez des connaissances en urbanisation du SIVous avez idéalement des connaissances en conception dAPI ReST, en CI/CDVous maitrisez les architectures MicroservicesVous avez des connaissances sur les environnements Cloud, les Design PatternsVous avez un intérêt pour les sujets IT, DataVous êtes familiarisé avec la culture AgileLes prochaines étapes : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à 

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Gynécologue Montreuil / La Solution MédicaleCentre Médical à Montreuil , recherche activement un Gynécologue Libéral (F/H).Avantages compris dans votre l'installation Libéral :- La comptabilité- Blouses médicales- Plein ou Mi-Temps- La gestion administrative du service- Les services généraux (réparation, SAV.)- L'accès au parking sécurisé (voiture et vélo)- Ce qui reste à votre charge : votre déco perso !- Tous les consommables administratifs et médicaux- L'accès aux aménités du bâtiment (salle commune pour déjeuner, salle de staff, rooftop, salle de sport)- Le box aménagé (rangement, table d'examen, bureau de consultation, ordinateur, imprimante, téléphone)- Les abonnements des logiciels Dr Santé et Doctolib + les logiciels nécessaires au fonctionnement de ses appareils médicaux- Le secrétariat médical (une aide est accordée au médecin pour l'embauche d'un assistant médical : la structure reçoit directement cet aide pour contribuer au salaire de l'AM) Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Le CCAS est la structure qui gère les oeuvres sociales au profit des bénéficiaires salariés des IEG (Industries Électriques et Gazières) et de leur famille. Composé de Collaborateurs, le CCAS propose des activités de loisirs, colonies, vacances et soins, pour les plus jeunes, les adultes et leurs aînés.En tant que Médecin-Conseil, vous accompagnez les animateurs de centres de vacances dans l'accueil et le soutien de vacanciers bénéficiant de soins liés au handicap, à la nutrition, à la perte d'autonomie, à la précarité et à l'isolement social. Vous sensibilisez les encadrants, les formez, et êtes un vrai soutien dans leur quotidien. À ce titre, vous : Innovez et/ou proposez l'évolution des offres de séjour existant pour les populations fragilisées ou en situation de perte d'autonomie et de handicap, Assurez expertise, conseil et soutien auprès des équipes de proximité, Veillez à l'application équitable de la réglementation en réponse aux demandes et besoins des bénéficiaires, Émettez un avis sur l'ensemble des demandes de séjours à dimension santé destinés aux bénéficiaires jeunes et adultes ayant des besoins particuliers. N/C

Notre client est organisation qui compte aujourd'hui 80 collaborateurs, en charge de conduire une délégation de services publics. Ces derniers mois, l'entreprise a connu de nombreux changement : déménagement à Montreuil sur un site unique, mise en place du flex office, développement de nouvelles activités... Le DSI à venir sera membre du CODIR rattaché au Directeur Général.Évaluer l'organisation actuelle, identifier les lacunes dans la gestion des projets et la structure des équipes, et proposer un plan de restructuration. Il devra notamment examiner la pertinence des stratégies managériales en place, et notamment la structure des leads techniques et des développeurs externes, afin de favoriser une meilleure appropriation des sujets par les équipes. Piloter la transformation et la migration des technologies et accompagner la migration des bases de données vers PostgreSQL, en résolvant les problèmes de coordination et d'implication des parties prenantes. Adapter les infrastructures aux besoins futurs et optimiser les coûts de développement et d'infrastructure Développer et proposer des solutions innovantes : Être force de proposition pour l'intégration de nouvelles technologies comme l'intelligence artificielle et les solutions de rationalisation des coûts. Encourager l'innovation dans les outils de gestion des bases de données d'un fichier national. Optimiser la gestion des prestataires et des ressources internes Renforcer les compétences internes en matière de gestion de données, travailler avec l'équipe de développement interne pour moderniser les outils et les processus. Améliorer la communication avec les équipes et la direction Initier et piloter une refonte complète du site web Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; Des opportunités de développement professionnel dans une organisation à taille humaine au service de millions d'utilisateurs. Une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la performance. N'attendez plus pour postuler.

Notre client, une MedTech innovante avec plus de 160 collaborateurs répartis sur 3 continents, conçoit et commercialise des solutions technologiques de pointe destinées à la réhabilitation physique et à la gestion de la douleur. Ces solutions sont spécialement conçues pour les professionnels de santé tels que les chirurgiens, kinésithérapeutes, ostéopathes, sages-femmes et vétérinaires. Après avoir été rachetée par un fonds d'investissement, l'entreprise connaît une croissance soutenue en Europe et à l'international. Vos missions sont : Développement commercial multisegment : Vous interviendrez sur une clientèle diversifiée, composée de chirurgiens, kinésithérapeutes, ostéopathes, médecins, vétérinaires et acteurs du secteur hospitalier (hôpitaux, cliniques, centres de soins spécialisés), Gestion de cycle de vente complet : Vous prendrez en charge la prospection, la gestion du portefeuille clients, ainsi que la fidélisation de vos interlocuteurs. Vous serez à même d'adapter votre discours et vos propositions en fonction des besoins spécifiques de chaque segment de marché, Vente de solutions techniques à forte valeur ajoutée : Vous commercialiserez des équipements médicaux mais aussi des services associés tels que le SAV, la location, et des solutions hors conventionnées, Négociation stratégique : Vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients, en vous positionnant comme un conseiller, capable d'échanger sur la rentabilité des solutions et de proposer des offres adaptées, Suivi et reporting : Vous assurerez un suivi assidu de vos activités sur le CRM, et vous rendrez compte régulièrement de vos performances et des résultats obtenus. statut cadre, variable attractif, véhicule de fonction.

Comment contribuer à l'épanouissement des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture en établissement ?Au sein d'un établissement d'accueil de la petite enfance, vous contribuerez à l'accompagnement et au développement des enfants tout en assurant leur sécurité et bien-être.- Accueillir et accompagner les enfants ainsi que leurs familles avec bienveillance- Garantir le bien-être physique et émotionnel des enfants tout en veillant à leur sécurité- Planifier et organiser des activités ludiques

Notre client, situé à MONTREUIL, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous pouvez rejoindre une entreprise à taille humaine qui mise sur l'innovation et offre des perspectives d'évolution. La mentalité de l'entreprise est centrée sur des valeurs fortes et vous permettra de vous épanouir professionnellement.En quoi le poste d'Ajusteur monteur (F/H) stimule-t-il votre sens du détail? Ce poste implique l'assemblage et l'ajustement précis de composantes mécaniques conformément aux spécifications techniques fournies.
Assembler et ajuster des sous-ensembles mécaniques en suivant rigoureusement les schémas techniques
Utiliser des outils tels que des visseuses pour assurer la fixation exacte de chaque composant
Assurer un contrôle qualité minutieux et un suivi informatique précis des opérations effectuées Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Le candidat ou la candidate idéal(e) possède une expérience d'un an en ajustage et montage de sous-ensembles techniques.
Maîtrise de la lecture de schémas techniques
Expérience confirmée dans l'utilisation de visseuses
Compétences en suivi informatique des processus de production
Formation ou CAP en Ajustage ou équivalent souhaité Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

Au quotidien, ça donne quoi ?BNP PARIBAS, première banque de l'Union européenne et acteur international de premier plan, cherche à compléter et renforcer ses équipes existantes en matière de gestion des risques informatiques, de cybersécurité et de lutte contre les fuites de données.
 Au sein du Groupe IT, Direction de l'Informatique de BNP Paribas, la Direction de la Cybersécurité et de la Fraude Numérique a pour mission de structurer, renforcer et harmoniser la gestion des risques informatiques et la cybersécurité pour l'ensemble du Groupe BNP Paribas (environ 30 entités) et : - Définir la vision et la stratégie de gestion des risques informatiques et de cybersécurité, et assurer la mise en uvre de cette stratégie au sein des entités opérationnelles du Groupe,  - Surveiller la sécurité des systèmes d'information du Groupe,  - Orienter la stratégie et le cadre méthodologique de continuité et de résilience IT.
 L'évolution du paysage des cybermenaces augmente le risque de sécurité du secteur financier, ce qui amène BNP Paribas à renforcer sa maturité en matière de cybersécurité, sa gestion des risques informatiques et son opération résilience.
   Au sein du département, vous ferez partie de l'équipe des programmes de cybertransformation pour lancer et diriger un programme de préparation Quantum. Votre mission principale sera de piloter un projet de préparation quantique et de coordonner de multiples activités autour de la transformation IT et des Métiers et vous :        Planifierez un projet de migration au niveau du Groupe (mise en uvre technique et communications)        Coordonnerez les actions entre les différentes parties prenantes (gouvernance de la cybersécurité, entités, équipes de productionnbsp;        Intégrerez l'entreprise dans les différentes étapes du projet (définition du besoin, validations, déploiement) par le biais du comité et de la communication        Communiquerez sur l'état d'avancement du projet de préparation quantique à toutes les parties prenantes par le biais du comité, de SharePoint, des courriels...        Soutiendrez les différents acteurs dans leur compréhension des exigences et des besoins du Groupe de préparation quantique et de leur mise en uvre        Serez une force de propositions pour renforcer la transformation de l'état de préparation quantique         Rapportez sur le déploiement au sein du Groupe        Respecterez la mise en uvre des normes de cybersécurité du Groupe dans le cadre du projetVous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office.Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusquà 50% du temps de travail. Il peut également être ouvert pour un temps partiel (80 ou 90 %)Et après ?
 Ce poste vous permettra dévoluer par la suite dévoluer dans la filière Cyber ou bien daller vers des postes de direction de programme BNP Paribas, cest plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et dévoluer tout au long de votre parcours professionnel.Travailler chez BNP Paribas cest : Un package rémunération et des avantages :- Un fixe et un variable individuel défini en fonction de votre performance- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité dentreprise,
De la flexibilité avec un rythme de travail hybride jusquà 50 % de votre temps de travail à définir avec votre managerRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction dun monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine Spécialiste Cyber ?Vous êtes diplômé de lenseignement supérieur et vous avez au moins 5 ans dexpérience professionnelle dans lIT et dans la cybersécurité.Vous maitrisez les Système de gestion des clés cryptographiques, la sécurité des réseaux et savez gérer un projet/programmeVous êtes à laise pour échanger à lécrit et à loral en français et en anglaisAdaptable, doté dun bon esprit danalyse, vous travaillez en équipe et avez la capacité à générer limplication. Vous aimez transmettre vos connaissances.
 Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe

Vous voulez mettre votre expertise CVC au service de projets techniques ambitieux ? Rejoignez un bureau d'études pluridisciplinaire reconnu, intervenant sur des opérations d'envergure dans les secteurs tertiaire, logement, data centers, établissements publics et privés.Vos missions techniques : Conception complète des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation, désenfumage) en phases ESQ, APS, APD et PRO. Réalisation des calculs thermiques et aérauliques (dimensionnement de réseaux, bilans thermiques, puissances frigorifiques). Élaboration des schémas hydrauliques et aérauliques et établissement des notes de calcul détaillées. Rédaction des pièces techniques (CCTP, DPGF) et analyse des offres des entreprises. Mise au point de solutions techniques optimisées en termes de performance énergétique, coût global et maintenance. Coordination technique avec les autres corps d'état (électricité, structure, fluides) et participation aux réunions de conception. Suivi des études d'exécution, vérification des plans et accompagnement en phase chantier. Veille réglementaire sur les normes RT, RE, HQE et certifications environnementales. Votre profil : Formation d'ingénieur ou équivalent (énergétique, génie climatique, thermique). Expérience confirmée (5 ans minimum) en CVC au sein d'un BE ou d'une ingénierie, avec des références sur des projets complexes (tertiaire, data center, ERP). Maîtrise des logiciels Pléiades, REVIT MEP, AUTOCAD, CLIMAWIN ou équivalents. Excellentes compétences en conception, coordination technique et pilotage d'études.

Notre client situé à MONTREUIL est une entreprise dont l'activité principale est celle des services financiers, à l'exclusion des activités d'assurance et des caisses de retraite.Quelles perspectives captivantes envisagez-vous en tant que Gestionnaire middle office (F/H) ? Au sein d'une équipe multilingue et dynamique, vous jouerez un rôle clé dans l'assistance de la clientèle de gestionnaires de parcs de cartes commerciales
Connaître les processus de bout en bout des produits de cartes commerciales
Répondre aux demandes des gestionnaires de cartes par mail et par téléphone
Effectuer des vérifications initiales des documents et des données Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim
Durée: 2/mois
Salaire:
euros/an Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Nous recherchons un(e) Gestionnaire middle office (F/H) expérimenté(e) en services bancaires pour intégrer une équipe multilingue.
Première expérience en Front et Middle Office bancaire avec une expertise en monétique
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des produits bancaires et financiers
Excellentes compétences en communication, rigueur et orientation client
Bac+2 minimum, avec un niveau d'anglais intermédiaire oral et écrit Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Vous rejoindrez BNP Paribas Partners for Innovation (BP²I), filiale à 100% du groupe BNP Paribas depuis fin créée en avril de la volonté de deux acteurs leaders dans leur secteur dactivité, BNP Paribas et IBM, afin dindustrialiser et de développer linfrastructure IT du Groupe bancaire.Fort dune double expertise technologique et bancaire, BP²I est la pierre angulaire des nombreuses évolutions IT de BNP Paribas, notamment la digitalisation du Groupe au travers dinfrastructures toujours adaptées, ou encore larrivée du Cloud chez BNP Paribas par la création de lIT Cloud (premier Cloud privé du Groupe) en puis du Cloud Public dédié, dont les services sont ouverts depuis juillet .BP²I est aujourdhui présent en France et en Belgique, et propose ses services dinnovation IT en lien avec les évolutions du marché (Cloud, IA, Big Data, Cybersécurité).Votre rôle au quotidien  Vous rejoindrez le domaine Security Governance & Continuity au sein de la division CISO (Risk, Security & Control) de BP2I en tant quIngénieur Continuité et Résilience.Vous aurez un rôle technique et opérationnel sur les sujets Continuité :Publier politique et procédures de continuité et gestion de crise de BP²I, basées sur le cadre de référence du groupe BNP Paribas.Piloter la mise à jour des plans de continuité, et l'exécution des exercices visant à les tester.Suivre les plans daction visant à lamélioration de la continuité.Assister ICRO (IT Continuity Risk Officer) et RPCA (Responsable du Plan de Continuité dActivité) de BP²I.Contribuer aux audits, reports, contrôles & projets de BP²I sur le sujet de la continuité.Assurer le lien avec les équipes de continuité Groupe, pour garantir la bonne application des cadres de références des services dinfrastructures produits par Bp2I.
 Votre expérience vous permettra également dassurer la coordination opérationnelle de léquipe (planification dactivités, animation) composée de 5 personnes.Vous jouerez un rôle clé pour maintenir la satisfaction de nos clients internes, le tout dans un cadre de travail agréable (flex office, espace de coworking, télétravail régulier, restaurant dentreprise, salle de sport, médiathèque, conciergerie), vous serez au cur de l'IT du groupe BNP Paribas, et pourrez découvrir les équipes et les services IT qui font tourner la banque 24/7.Notre campus est basé à Montreuil. Il est facile daccès par le métro (ligne 1 ou ligne 9), le RER A (9 à 15 mn à pied de la gare de Vincennes RER selon le bâtiment). Des parkings voitures, vélos et motos sont mis à la disposition des collaborateurs.Et après ?Vous pourrez élargir vos compétences sur les différents domaines de la Continuité et de la Cyber Résilience, au cur de l'infrastructure de production IT du groupe. Le poste est une première étape vers les rôles d'ICRO et RPCA, et/ou vers une position de management de proximité.Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité dentreprise, De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride :  jusquà 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction dun monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ?Oui, si vous disposez dun BAC +5 en école dingénieur ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en cybersécurité et/ou risques IT.Vous avez environ 5 ans dexpériences minimum en continuité (comme BCM, RPCA ou ICRO), ce qui vous a permis de développer de solides compétences et connaissances.Vous avez déjà construit des plans de continuité dactivité dans des contextes critiques, idéalement dans le secteur bancaire.Vous êtes reconnu pour votre capacité à collaborer et à travailler en équipe. Vous savez faire preuve dimpact pour animer une équipe. Vous savez mettre en place une organisation rigoureuse. Vous disposez dexcellentes capacités danalyse. Enfin, votre capacité dadaptation finira de nous convaincre.Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à .Dans un monde qui change, la diversité, léquité et linclusion sont des valeurs clés pour l

Vous rejoindrez BNP Paribas Partners for Innovation (BP²I), filiale à 100% du groupe BNP Paribas depuis fin créée en avril de la volonté de deux acteurs leaders dans leur secteur dactivité, BNP Paribas et IBM, afin dindustrialiser et de développer linfrastructure IT du Groupe bancaire.Fort dune double expertise technologique et bancaire, BP²I est la pierre angulaire des nombreuses évolutions IT de BNP Paribas, notamment la digitalisation du Groupe au travers dinfrastructures toujours adaptées, ou encore larrivée du Cloud chez BNP Paribas par la création de lIT Cloud (premier Cloud privé du Groupe) en puis du Cloud Public dédié, dont les services sont ouverts depuis juillet .BP²I est aujourdhui présent en France et en Belgique, et propose ses services dinnovation IT en lien avec les évolutions du marché (Cloud, IA, Big Data, Cybersécurité).Votre rôle au quotidien  Vous rejoindrez le domaine Container Orcherstration en tant que Manager dune quinzaine de collaborateurs, internes et externes.Votre rôle sera de garantir la qualité et les délais de livraison des services "Container" de BP²I  ainsi que la disponibilité des infrastructures qui portent ces offres, la production étant la priorité.Il sagira aussi daccompagner les projets de transformation liés aux initiatives Cloud du Groupe, en promouvant lautomatisation et lamélioration continue. Le tout en suivant les principes Agile.Les activités principales du domaine :La résolution et documentation des incidents dans les délais impartisLe traitement des changements sans échec dans les délais impartis.Le traitement des demandes de travaux et des installations de serveurs dans les délais impartis et sans SAV.Le traitement des problèmes en moins de 90 jours.Lautomatisation des gestes et des activités pour réduire le time-to-market et le risque opérationnelLa promotion et le développement des « produits » Container ( IKS/ROKS/Openshift/Hypershift).La gestion, le suivi et lévaluation de léquipeLe développement des collaborateursVous bénéficierez dun cadre de travail agréable (flex office, espace de coworking, télétravail régulier, restaurant dentreprise, salle de sport, médiathèque, conciergerie), vous serez au cur de l'IT du groupe BNP Paribas, et pourrez découvrir les équipes et les services IT qui font tourner la banque 24/7.Notre campus est basé à Montreuil. Il est facile daccès par le métro, le RER A (9 à 15 mn à pied de la gare de Vincennes RER selon le bâtiment). Des parkings voitures, vélos et motos sont mis à la disposition des collaborateurs.Et après ?Vous développerez votre réseau au sein de la Production du Groupe et au-delà. La gamme des métiers exercés au sein de nos équipes est large : architectes, experts cybersécurité, ingénieurs cloud, experts data et intelligence artificielle, ingénieurs DevOps, etc. Les passerelles sont multiples.Les avantages à nous rejoindreUn package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité dentreprise, De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride :  jusquà 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager.Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction dun monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Avez-vous le profil ?Oui, si vous avez un diplôme BAC +5 en informatique.Vous avez au moins 5 ans dexpériences en gestion de production informatique ce qui vous a permis de développer des compétences solides en déploiement, livraison, maintien en conditions opérationnelles et infrastructure.
 Vous maîtrisez Kubernetes et les technologies adjacentes (LoadBalancer, Stockage).Vous avez déjà piloté des équipes techniques.Vous êtes reconnu pour votre impact (mener des équipes techniques). Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous savez faire preuve de synthèse et dorientation résultats. Enfin, votre capacité dadaptation finira de nous convaincre.Les prochaines étapesSi votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à .Dans un monde qui change, la diversité, léquité et linclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous l

Nous recherchons pour le compte de notre client, maître d'oeuvre d'exécution, un(e) Ingénieur CVC et plomberie pour un poste à pourvoir en CDI à Montreuil F/H.Au sein de l'équipe bâtiment, vous intervenez sur des projets tertiaires, ERP et hôteliers. Aussi bien en neuf qu'en réhabilitation. A ce titre, vous êtes le garant de la conception des opérations. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Réaliser les CCTP
Rédiger les pièces écrites et visas
Réaliser les études de conception CVC et plomberie
Dimensionner les installations
Encadrer les projeteurs
Superviser la réalisation Issu d'une formation supérieure en construction, énergie ou immobilier, vous êtes reconnu pour votre expertise en plomberie Vous êtes déjà intervenu sur de gros dossiers tertiaires/ERP/industriels. Vous avez déjà travaillé sur le logiciel Climawin.

Au quotidien, ça donne quoi ?BNP PARIBAS est une banque innovante qui place lintelligence artificielle et la data science au cur de sa stratégie. Le département ITG Architecture accompagne cette ambition à travers des initiatives structurantes.Fort de ses expériences, le département IT Group Architecture se positionne aujourdhui au cur des sujets darchitecture, dIA et de transformation des SI. Des équipes pluridisciplinaires évoluent dans un environnement Agile, favorisant linnovation, le partage et lindustrialisation.
 En tant que Lead AI, vous participerez activement à cette dynamique en structurant des solutions IA robustes, mutualisables et responsables, en lien direct avec les enjeux stratégiques du Groupe.Vous jouerez un rôle central dans laccélération de la transformation IA de la banque.
 En collaboration avec les architectes dITGA, les équipes AI, IT et métiers, vous définirez les fondations fonctionnelles et techniques pour sécuriser et industrialiser le déploiement de lAI au sein du Groupe et vous accompagnerez des initiatives à fort impact pour le métier de la banque autour de lIA, du MLOps et du générative AI pour mise en production de ces projets en respectant les procédures Groupe Data et AI et en alignement avec nos exigences cyber et IT de la filière IT du Groupe BNP Paribas.Plus particulièrement, vous serez chargé(e) de :    Participer dans la définition des architectures IA de référence : structurer les composants fonctionnels, définir les standards de modélisation, préciser les règles liées aux pipelines de déploiement et dévaluation des modèles qui seront une base de spécification fonctionnelle pour la construction des offres AI au sein dITG et le cur de nos référentiels Groupe (Blueprint), afin daccompagner les équipes data et leurs ITs dans la réalisation de leurs projets AI.
    Expertise et support des initiatives majeures du Group autour de lAI pour accompagner leur mise en production : garantir lindustrialisation des modèles dans des environnements scalables et fiables, en lien avec les équipes métiers et leur IT.
    Participer dans la rédaction des blueprints :  définir un cadre Groupe pour mieux maitriser les règles dintégration de lAI dans une chaine métier au sein des entités du Groupe.
    Veille et innovation : suivre les évolutions technologiques (GenAI, LLMs, vector databases, etc.) et proposer les évolutions adaptées à BNPP.
    Participer dans lassessment de nouvelles solutions technologiques : faire un scan du marché des nouvelles technologies émergentes, participer dans les études et la standardisation de ces outils pour la Data et lIAVous rejoindrez une équipe engagée dans des projets stratégiques à léchelle Groupe.Vous interagirez avec des profils variés : architectes IT, équipes métiers, data engineers, équipes production, responsables conformité, Vous évoluerez dans un environnement agile, ouvert et bienveillant, propice à lexpérimentation et à la montée en compétences.Pourquoi nous rejoindre ?
     Pour contribuer à la stratégie IA dun grand groupe bancaire à dimension internationale.
    Pour piloter des projets concrets et structurants, avec une forte dimension darchitecture, de delivery et dinnovation.
    Pour évoluer dans un environnement agile, responsabilisant et à fort potentiel dimpact.Vous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office.Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusquà 50% du temps de travail.Et après ?
 Vous pourrez évoluer vers un rôle de Team Leader BNP Paribas, cest plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et dévoluer tout au long de votre parcours professionnel.Travailler chez BNP Paribas cest : Un package rémunération et des avantages :- Un fixe et un variable individuel défini en fonction de votre performance- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité dentreprise,
De la flexibilité avec un rythme de travail hybride jusquà 50 % de votre temps de travail à définir avec votre managerRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction dun monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine lead AI

Nous recherchons pour le compte de notre client, maître d'oeuvre d'exécution, un(e) Ingénieur bâtiment électricité pour un poste à pourvoir en CDI à Montreuil F/H.Au sein de l'équipe bâtiment, vous intervenez sur des projets tertiaires, ERP et hôteliers. Aussi bien en neuf qu'en réhabilitation. A ce titre, vous êtes le garant de la conception des opérations. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Réaliser les CCTP
Estimer les coûts
Rédiger les pièces écrites et visas
Réaliser les études de conception élec
Dimensionner les installations
Superviser la réalisation Issu d'une formation supérieure en construction, énergie ou immobilier, vous êtes reconnu pour votre expertise en courant fort Vous êtes déjà intervenu sur de gros dossiers tertiaires/ERP/industriels.

Nous recherchons pour le compte de notre client, grand groupe bancaire, un Gestionnaire Middle Office (f/h).Vous connaissez de bout en bout les processus des produits des cartes commerciales et les différents acteurs impliqués (internes et externes). Vous répondez aux demandes des Gestionnaires de programme de cartes (f/h), par mail et par téléphone. Vous effectuez les vérifications de premier niveau (exhaustivité des documents et vérification des données). Vous suivez l'exécution des demandes faisant intervenir d'autres acteurs et vous veillez au respect des délais. Vous identifiez les demandes urgentes et vous les escaladez auprès des acteurs appropriés. Une formation Bac + 2 à bac + 5 en banque assurance est souhaitée. Une expérience de 6 mois dans le back/middle office monétique bancaire est souhaitée. Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques.

Notre client est une organisation de taille moyenne spécialisée dans le secteur du RETAIL. Reconnu(e) pour son expertise dans le domaine, il accompagne ses clients en leur offrant des produits et services adaptés à leurs besoins.En tant qu'Assistant Commercial, vous aurez les responsabilités suivantes : Assurer la gestion des commandes clients, de leur saisie à leur suivi ; Maintenir une communication fluide avec les clients pour répondre à leurs questions et résoudre leurs éventuels problèmes ; Collaborer avec les équipes internes pour garantir le bon déroulement des opérations commerciales ; Gérer les dossiers administratifs liés à la relation client ; Participer à la préparation des devis et des factures ; Contribuer à la mise à jour et au suivi des bases de données clients ; Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients. La rémunération et les avantages à ce poste sont : Un salaire annuel debrut ; Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; Des opportunités de développement au sein du secteur du RETAIL ; Un poste basé à MONTREUIL, facilement accessible. Nous vous invitons à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre client en tant qu'Assistant Commercial.

- Planifier, administrer et évaluer les soins.- Participer au processus d'admission des résidents et assurer le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble de l'équipe médicale.

Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !

Conduire et réaliser les études d'architecture technique du système d'information en garantissant la cohérence de l'ensemble des moyens informatiques (matériels, applicatifs, bases de données, réseaux, middleware, système d'exploitation) et de leur évolution. Evaluer la sécurité des systèmes d'information, définir des plans d'actions de prévention et de correction, en superviser la mise en œuvre et les faire évoluer au regard des nouvelles menaces et des dernières technologies. o Configurer, installer, exploiter et maintenir les environnements serveurs, l'infrastructure réseau, les systèmes de stockage, le système de sauvegarde et les logiciels système o Être force de proposition en termes d'architectures techniques o Gérer les projets de définition, de migration, d'évolution, de montée de version et de rationalisation des infrastructures des systèmes d'information o Assurer le pilotage de ces projets en planifiant, rendant compte, arbitrant et coordonnant les différents acteurs o Diagnostiquer et analyser les anomalies ou dysfonctionnements complexes o Effectuer des actions correctives o Industrialiser, rationaliser et faire évoluer les solutions d'exploitation et les processus o Participer à la définition de la politique de sécurité, dont les Plan de Continuité d'Activité (PCA) et Plan de Reprise d'Activité (PRA) o Rédiger les procédures relatives à l'infrastructure o Assister, en lien avec l'équipe support, les utilisateurs sur certains sujets techniques o Assurer un accès sécurisé aux ressources o Assurer la supervision technique et les performances des équipements (serveurs, réseaux, bornes Wi-Fi, commutateurs, routeurs, etc.) o Diagnostiquer, qualifier et résoudre les incidents, ou les escalader si nécessaire o Formaliser et mettre à jour les procédures d'exploitation et la cartographie des systèmes d'information o Assurer la supervision des systèmes d'information afin de détecter des activités suspectes ou malveillantes o Gérer les firewalls et les VPN StS et CtS o Gérer la relation avec les opérateurs télécoms en cas d'incident o Réaliser des diagnostics sécurité des systèmes d'information (scans de vulnérabilité, tests d'intrusion, audit AD, etc.) o Analyser les risques et les menaces sur les systèmes d'information

Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants :- Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales.- Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise.

Au sein du bureau d'études composé de 10 personnes, vous êtes le référent calcul et modélisation pour tous les projets de structure bois. Vous aurez la charge de calculer la stabilité, la résistance et la durabilité des différents ouvrages en structure bois et veillerez à la bonne composition des parois (hygrométrique, thermique, feu...). Vous travaillerez en lien direct avec le responsable technique, et participez à la veille technologique et normative de l'entreprise de manière active. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Réaliser les calculs de structure bois sur des projets neufs.
Analyser les plans et vérifier leur conformité aux normes et règlementations en vigueur.
Travailler en lien étroit avec les techniciens BE et être le référent technique (lecture de plans, modélisation, validation des normes, transmission des contraintes et coordination des solutions techniques, surveillance règlementaire, supervision des livrables d'exécution...).
Participer à la veille technologique, à la R&D, et au suivi des normes en vigueur (Eurocodes...).
Veillez au respect des budgets alloués. De formation Ingénieur(e) spécialisé en bois (ENSTIB, ESB, CHEBAP, Arts & Métiers...), vous disposez d'une expérience minimale de 3 ans en entreprise avec une pratique significative du calcul de structures bois. Vous êtes à l'aise techniquement et rigoureux(se) sur les normes. Vous maîtrisez les logiciels Accord Bat et Cadwork. Vous faites preuve d'un esprit d'équipe, d'une adaptabilité et d'un bon relationnel avec les équipes. Des bases en allemand seraient un plus. Venez intégrer une entreprise à taille humaine en croissance constante. L'ambiance y est conviviale et avec un faible turn-over. Vous travaillerez sur des projets variés et stimulants (jusque 2,5MEUR). Ce poste intervient dans le cadre d'une création de poste, vous apporterez donc votre expertise et votre vision afin de faire évoluer le poste avec vous !

Pour l'un de nos clients dans le domaine du Service Public, nous recherchons un(e) Référent/expert techique Java17/Spring batch
H/F Description du besoin :

Mission INTERACTION Paris Bâtiment recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), ainsi que la plomberie et la couverture, un(e) Magasinier
Gestionnaire de stock H/F . Ce rôle cruciale assure la gestion et l'optimisation de nos stocks pour soutenir nos projets. Vos missions :
Réception, vérification et stockage des produits et matériels.
Préparation des commandes et organisation des expéditions.
Gestion informatique des stocks pour assurer la traçabilité et les mises à jour.
Application des procédures de sécurité et des normes qualité. Compétences requises :
Maîtrise des logiciels de gestion de stock.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Rigueur et sens de l'organisation.
Expérience en tant que magasinier ou dans un poste similaire. Avantages : Panier repas plus indemnités de transport. Salaire : Selon le profil Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". Salaire : de EUR à EUR par ANNEE + panier repas plus frais de transport

Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Le Groupe IMAGERIE PARRC est un acteur majeur dans le domaine de l'imagerie médicale et de la radiothérapie. Fort de plusieurs années d'expertise, notre réseau regroupe des centres d'excellence répartis sur le territoire, dédiés à la prise en charge diagnostique et thérapeutique de nos patients.  Nos équipes, composées de professionnels hautement qualifiés, allient compétence technique et engagement humain pour offrir des soins de qualité, basés sur des technologies de pointe. Nous proposons une large gamme de services, incluant la radiographie, l'IRM, le scanner, l'échographie, ainsi que des traitements de radiothérapie personnalisés. Soucieux d'innover et de répondre aux besoins de santé publique, nous nous engageons également dans des projets de recherche et dans la formation continue de nos collaborateurs. Nous veillons à offrir un environnement professionnel où chacun peut s'épanouir, en mettant en avant les compétences, la formation continue et les aspirations individuelles. Nos sites permettent également une flexibilité d'exercice grâce à la diversité de nos activités et de nos implantations. Rejoindre le Groupe IMAGERIE PARRC, c'est intégrer une structure innovante, orientée vers l'excellence médicale et le bien-être de ses collaborateurs, dans un cadre géographique attractif et dynamique. Effectifs : 15 médecins radiologues, 47 manipulateurs radio Lieux d'exercice : 10 sites à Saint-Martin-Boulogne, Calais, Marquenterre et Boulogne-Sur-Mer. Modalités : Radiologie générale, Mammographie, Ostéodensitométrie, Scan, IRM, Radiothérapie. Constructeurs : Stephanix, GE, Varian Ce qu'on propose : - CDI 35H, 4/Semaine, - Plateaux techniques complets et performants,- Bonnes conditions/ambiance de travail, - Souplesse organisationnelle, *- Rémunération à partir de 2650€ brut mensuel, - 13e mois, - Prime mensuelle 235€ brut, - Prime annuelle 700€ brut, - Prime à l'embauche 8000€ net, - Mutuelle entreprise (50%), - Prise en charge des frais de transport (50%). Vous êtes titulaire du DE de manipulateur en électroradiologie médicale ou du DTS imagerie médicale et radiologie thérapeutique. Vous avez de préférence une première expérience en tant que manipulateur en imagerie médicale.Venez rejoindre un réseau de spécialistes experts en leur domaine.

Vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre parcours professionnel et intégrer un secteur en pleine évolution ? Notre client recrute un Technicien de Maintenance CVC (H/F/D) pour intervenir sur le secteur de Montreuil. Dans le cadre de cette mission, vous aurez pour rôle d'assurer le bon fonctionnement des installations de Chauffage, Ventilation et Climatisation chez différents clients. Vous participerez de façon active à leur maintenance préventive et corrective. Les missions attendues du poste :
Réaliser l'entretien, le dépannage et la maintenance des équipements CVC (chaudières, climatiseurs, systèmes de ventilation, pompes à chaleur.)
Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les installations
Effectuer les réglages et mises au point nécessaires pour optimiser le fonctionnement des équipements
Conseiller les utilisateurs sur l'utilisation optimale des équipements
Rédiger les comptes rendus d'interventions, assurer le suivi des opérations de maintenance
Garantir le respect des consignes de sécurité et de la réglementation en vigueur Site tertiaire / travail en toute autonomie / pas de déplacements à prévoir GIF Emploi, acteur historique du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. Nous sommes impatients de vous rencontrer !GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Pour son activité « Exploitation-Maintenance, Service, Energie, Certifications », recrute un chef de projet, disposant d'une expérience préalable en bureau d'étude ou de conseil en énergie. Votre curiosité, votre dynamisme, votre connaissance des métiers de l'énergie seront des atouts déterminants pour la réussite de votre mission, tout comme le sont vos compétences techniques. Développement de projets d'énergies renouvelables : dimensionnement d'installations solaires, biomasse ou hybrides, gestion de projets d'ingénierie et analyse des performances énergétiques. Mise en place de plans de gestion de la biodiversité : intégration d'outils industriels (planification, suivi de KPIs, modélisation de cycles de vie) pour assurer le suivi écologique et l'optimisation des actions de restauration. COMPÉTENCES TECHNIQUES Vous maîtrisez les concepts-clés relatifs à la thermique et à l'énergétique du bâtiment; Vous disposez d'une expérience dans la réalisation de missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage, de conseil ou de maîtrise d'œuvre, dans plusieurs des domaines suivants : audits énergétiques, étude d'installations de production d'EnR&R, réseaux de chaleur Vous avez une très bonne connaissance des équipements techniques permettant D'auditer des installations de chauffage
production eau chaude
ventilationclairage
PAC.. De réaliser des bilans de puissance thermique et frigorifique D'utiliser des outils de calcul RT et simulations thermiques dynamiques ( Perrenoud, pléiades) Une maîtrise des outils de mesures et de leurs conditions Analyse et optimisation des performances : mise en œuvre d'indicateurs clés de performance. Pilotage et optimisation des infrastructures hydrauliques : (KPIs), réalisation d'audits, conception de tableaux de bord et reporting pour piloter les améliorations continues. Veille réglementaire : suivi actif des normes environnementales et industrielles, anticipation des évolutions réglementaires, intégration des innovations technologiques dans les procédés.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Envie de mettre votre créativité au service de nos clients ? Mettez en valeur nos produits de décorations, nos jouets en devenant Employé(e) commercial(e) libre-service caisse au rayon maison
loisirs chez Monoprix.
 Nous laisserons votre style s'exprimer librement !
 Chez nous, embarquez-vous dans une aventure professionnelle où votre imaginaire trouvera sa place !Vos responsabilités ont du styleGérez l'activité du rayon maison/loisirs.
 Révélez vos talents et votre sens relationnel.Garantissez la bonne tenue du ou des rayons.Entretenez une relation de proximité et de confiance avec le clientParticipez à la vie quotidienne du magasin.Gérez les stocks et l'approvisionnement des produits en rayon Accueillez la clientèle, renseignez et fidélisez la.Veillez à la qualité des marchandises livrées et à l'application des règles de merchandising.
 

BIENVENUE à DECATHLON Porte de Montreuil, le plus grand magasin de Paris !C'est le lieu de RDV de tous les sportifs qui recherchent du choix et un confort d'achat avec ses m².Le magasin est accessible depuis le périphérique (proche de l'A4 et l'A6) mais aussi via les transports en commun (métro et bus).Un parking sous terrain privatif permet aux équipes et aux clients de s'y rendre facilement.Aux portes de Paris, le magasin est proche d'un grand nombre de lieux d'intérêt et de loisir. D'ailleurs un restaurant et un terrain multisport sont implantés sur son rooftop !Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.
  Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise dynamiqueViens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée et lance toi dans l'aventure DECATHLON. Contribue à rendre le sport accessible à tous, et fais vivre une expérience unique à nos clients. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin. Ta mission te permet de partager ta passion du sportAu sein d'un rayon du magasin, tu conseilles tes clients sportifs dans leurs choix et tu réponds à leurs besoins.
  Ton terrain de jeu met en valeur ton expertiseTu assures une mise en rayon qualitative et garantis la disponibilité des produits.Maître de ton jeu, tu effectues des réparations rapides et efficaces. Tu entretiens, répares et personnalises les produits de nos sportifs. Et dans le respect des procédures liées aux différents processus de l'atelier (Cycle, Fitness, Ski, Plongée, Marquages, Electroniquetu contrôles la qualité des prestations effectuées.

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Verton (62) , un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI . Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Verton (62) , un Assistant Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI . Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Assistant Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions la saisie, la tenue comptable, la production de déclarations fiscales (TVA, impôts) ainsi que la révision des comptes. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG et que vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Le secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, faciliter et sécuriser l'accès à l'information, simplifier les démarches des citoyens et accompagner l'humain face à la transformation digitale ! Au sein de l'agence Cyberdefence & Intelligence, vous travaillez en lien avec les systèmes d'information de nos clients principaux, comme le Ministère des Armées, le Ministère de l'Intérieur, et le Ministère de la Justice. Vous rejoignez une équipe soudée, composée de passionnés qui contribuent pleinement à la sécurité des ministères et de la société civile, au travers de missions variées de conseil en amont pour anticiper la menace cyber, et accompagner nos clients dans la transformations de leur SI pour apporter la confiance en termes de maitrise des risques cyber Votre rôle et vos missions Vous êtes amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :Accompagnement de nos clients dans la compréhension des risques liés à leur activité, définition des stratégies qui permettront de les intégrer, de les maitriser et de les transformer en opportunités;Réalisation d'analyses de risques (EBIOS, ISO , PIA ou méthodologies spécifiques) au niveau des projets ou des programmes de nos clients;Identification et suivi de plan de traitements des risques identifiés;Rédaction des dossiers de sécurité spécifiques aux projets et chantiers;Accompagnement de nos clients dans la mise en oeuvre des dispositifs de contrôle et de gouvernance des risques SSI;Définition et mise en place des politiques de sécurité ou de systèmes de management de la sécurité;Participation aux actions de communication de la société (salons, évènements, conférences, etc.);Rédaction de livrables et préconisations découlant de votre travail.La liste des missions n'est pas exhaustive. Elles dépendront de vos aptitudes, souhaits d'évolution et compétences, lesquelles peuvent l'amener à réaliser des prestations d'audit dans tout ou partie des domaines précédemment cités. Vous pouvez également être amené à encadrer des consultants juniors sur des missions

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Montreuil-sur-Mer (62) , un Assistant Comptable évolutif (H/F) pour une embauche en CDI . Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Assistant Comptable pour renforcer son équipe, avec possibilité d'évolution rapide. Missions :***Saisie * Tenue comptable * Déclarations fiscales * Révision des comptes Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Vous contribuez à l'enchantement client par la mise en place du petit déjeuner Missions : Service des petits-déjeuners des clients de l'hôtel Mise en place le matin (ménage, vaisselle, etc.) avant le service du restaurant le midi Gestion du linge de salle : nettoyage, séchage, repassage, rangement Participation à l'entretien de l'établissement Plonge ponctuellement Vous êtes sensible pour les métiers de l'hôtellerie et vous avez un attrait pour le service client. Vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Souriant, organisé(e) et doté d'une présentation parfaite, vous aimez être au service du client et avez un bon relationnel Quelques notions d'anglais est un plus (clientèle étrangère) Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ? Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos principales responsabilités :***Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation.***Vous informerez les parents , les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif.***Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.***Vous mettrez en place et suivrez notre projet éducatif, en encourageant l'apprentissage par le jeu et la découverte.***Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous. Votre profil :***Diplôme : Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien.***Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité.***Si vous parlez anglais , espagnol ou italien , c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations en pédagogie et en management afin d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Vous recherchez une meilleure qualité de vie, et un moyen pour construire votre avenir ? Vous recherchez votre indépendance et autonomieNotre concept permet d'avoir une formation complète et professionnelle afin de réussir dans votre domaineUne activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploiSociété de distribution de produits haut de gamme recherche des conseillers et futurs leaders d'équipe sur tout le départementMarge commerciale fixe + com * Bonus de fin de mois supplémentaire suivant CA * Possibilité d'une voiture de fonction * Aucune obligation de résultat   Plus qu'un diplôme, nous recherchons des personnes H/F, motivés, actifs, positifs, sachant s'enthousiasmer, aimant le contact et le relationnel. Votre réussite étant notre priorité, nous vous assurons une formation intégrale sur nos techniques de vente. Possibilité plusieurs métiers : Conseiller de vente, conseillère beauté, Esthéticienne, commercial, développeur d'affaire, manager, recruteur réseaux, Leader, marketing, management, RH, recrutement, assistant, coach, agent   Découvrez une nouvelle façon de travaillerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Notre client, acteur reconnu dans l'aménagement urbain et l'ingénierie des espaces publics, recherche un Chef de Projet VRD
Aménagement Urbain.Engagée dans la conception et la réalisation de projets urbains ambitieux (espaces publics, voiries, mobilités douces, aménagements paysagers), une attention particulière est portée à l'innovation, à la qualité des études et au respect des engagements en matière de coûts, de délais et de développement durable. Directement rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous serez garant(e) du pilotage de projets, du management de vos équipes et de la relation avec les partenaires et les maîtres d'ouvrage. Vos missions, en tant que Chef de Projet Aménagement Urbain, seront les suivantes : Piloter les études et travaux dans le respect des contrats (coûts, délais, qualité, sécurité, rentabilité), Définir les budgets, optimiser les ressources et contrôler l'avancement des projets, Encadrer et accompagner vos équipes (projeteurs, ingénieurs d'études, responsables travaux), planifier leurs activités et conduire les entretiens d'évaluation, Assurer le lien avec les clients et partenaires : conseil, accompagnement, fidélisation, élaboration de devis et réponses aux appels d'offres, Participer activement à la démarche commerciale de développement de l'entreprise, en synergie avec la Direction commerciale, Prendre en charge directement certaines études ou le suivi de chantiers. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel (supérieur en fonction du profil) ; Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; Possibilité de "Ticket Restaurant" pour les repas ; Un environnement stimulant dans le domaine de la Construction ; Des opportunités d'évolution au sein de projets variés et techniques. Ce poste est une opportunité idéale pour les candidat(e)s passionné(e)s par l'aménagement urbain et les projets VRD. N'hésitez pas à postuler pour en savoir plus.

Description du poste : Au sein de notre agence de Rang-du-Fliers, nous recherchons en CDD un Magasinier Cariste (H/F). Rattaché au responsable de parc, vos missions sont les suivantes :***Réceptionner et contrôler les marchandises et articles ;***Assurer le rangement et maintenir la propreté des aires de stockage ;***Participer à la gestion des stocks et aux inventaires, veiller et alerter aux manques en stock et risques de rupture ;***Préparer et exécuter les commandes clients ;***Servir les clients de l'agence ;***Participer au chargement et déchargement des véhicules ;***Veiller à l'état de fonctionnement du matériel ;***Accueillir et conseiller le client (éventuellement) ;***Effectuer des tâches administratives courantes liées à sa fonction ;***Faire remonter et transmettre au maximum les informations ;***Participer à la gestion des déchets au sein de l'agence (éventuellement) ;***Transformer, adapter des produits ;***Reconditionner des produits.***Rémunération déterminée en fonction de la formation et de l'expérience. Description du profil : Vous disposez obligatoirement des CACES R489 3 et 5 et avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, vous avez le goût du service clients, vous êtes rigoureux et dynamique.

Le Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et Pédagogique (DITEP) « Trajectoires » est à la recherche d'un « Infirmier » (H/F) prêt à s'investir dans un environnement où chaque action fait la différence. Vos missions : Assurer une prise en charge globale du jeune en équipe pluridisciplinaire Réaliser des soins infirmiers et des activités thérapeutiques adaptés Votre environnement de travail : Vous serez un acteur clé et travaillerez au sein du DITEP Trajectoires accompagné d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique et ultra-motivée. Au DITEP Trajectoires, nous sommes un établissement dynamique et en pleine évolution, dédié à l'accompagnement de jeunes de 12 à 20 ans présentant des troubles du comportement accompagnés selon 3 modalités : accueil de jour, accueil de nuit et ambulatoire. Nous nous efforçons d'offrir un environnement innovant, stimulant, et propice à l'épanouissement de chacun. Vos atouts : Vous êtes titulaire du diplôme d'état « Infirmier » Vous avez le sens de la communication et aimez travailler en équipe Vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'autonomie et de pédagogie Vous avez déjà une expérience dans le médico-social Votre contrat : Type de contrat : CDD à temps complet Horaires : Horaires de jour Salaire : selon CCN 66 et expérience Lieu : Rang du Fliers Date de prise de poste : dès que possible Pourquoi choisir la Fondation Hopale ? Prime Laforcade Crèche et self à disposition pour simplifier votre quotidien Mutuelle/prévoyance au top Ici, la formation continue et l'innovation sont au programme Environnement de travail unique entre bord de mer et nature Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez et rejoignez une équipe qui ne connaît pas la routine !

POSTE : Peintre en Bâtiment H/F DESCRIPTION : L'agence Manpower d'ABBEVILLE recherche pour son client, un Peintre en bâtiment (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à :
Décoller des papiers peints
Lessiver les surfaces à traiter
Poser de la toile de verre
Effectuer le rattrapage d'enduit
Poncer les surfaces préparées
Procéder à la mise en peinture
Travailler en hauteur
Nettoyer la zone de travail et le matériel utilisé Expérience en peinture bâtiment souhaitée, maîtrise des techniques de préparation des surfaces et de peinture. ?Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 27-10-2025 Durée : 2 mois PROFIL :

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur public, un développpeur Expert fullstack Java/VueJS
H/F Vous intégrerez une équipe Agile et vous aurez comme principales missions de:

Formavenir et Recrutement recrute pour son partenaire, commerce reconnu sur le marché de la grande distribution, un(e) apprenti(e) employé(e) commercial(e). Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Les missions du poste :
Réceptionner la marchandise et s'assurer de la conformité des livraisons
Approvisionner les rayons et réaliser le facing
Assurer le bon étiquetage des produits (prix, promotions)
Entretenir l'espace de vente
Participer aux passages des commandes et aux inventaires La formation : Vous préparez un Titre Professionnel "Employé commercial" de niveau 3 (équivalence CAP) :
Type de contrat : contrat d'apprentissage
Durée de l'alternance : 12 mois
Rythme de l'alternance : 1 journée de formation par semaine en visio (8h de formation et 27H00 en entreprise)
Lieu : Poste basé à Rue (80)
Début du contrat : Octobre 2025 Profil recherché : Vous êtes une personne autonome, motivée et dynamique ? Vous souhaitez accéder rapidement au monde du travail et développer vos compétences
Vous souhaitez obtenir un diplôme dans un secteur d'activité dynamique avec des évolutions intéressantes ? Alors n'hésitez pas à postuler afin que nous travaillons ensemble votre projet d'orientation en commerce !

Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne passionné(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des véhicules afin d'assurer leur bon fonctionnement et la sécurité des conducteurs. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement technique stimulant Responsabilités Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules Effectuer les réparations nécessaires sur les systèmes mécaniques, électriques et électroniques Réaliser les entretiens préventifs et correctifs selon les normes en vigueur Tester les véhicules après intervention pour garantir leur sécurité et leur performance Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur véhicule Maintenir un environnement de travail propre et organisé Profil recherché Diplôme en mécanique automobile ou équivalent Expérience préalable dans un poste similaire Connaissance des outils et équipements de diagnostic modernes Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur d'équipe Sens de l'analyse, rigueur et souci du détail Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez nous pour contribuer à la satisfaction de nos clients ! Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ... Permis B indispensable. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Rejoignez un acteur solide du monde de l'assurance et de l'immobilier !Poste : Chargé(e) de Développement Commercial Assurances
Secteur  IDF EstStatut : Technicien
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Home Office  Ce qui vous attend :Vous êtes un(e) commercial(e) expérimenté(e), passionné(e) par la relation client, l'accompagnement dans la durée et la conquête raisonnée ?Vous aimez travailler en autonomie, sur un secteur dynamique, tout en étant bien entouré(e) ?Cette opportunité est pour vous.Notre client
un acteur de référence dans l'assurance dédiée aux professionnels de l'immobilier
crée un poste de Chargé(e) de Développement Commercial sur la zone Bourgogne Franche-Comté.Vous intégrerez une équipe soudée, avec un management de proximité, et vous occuperez un portefeuille existant d'environ 150 à 200 clients (syndics, gestionnaires, etc.) tout en développant votre propre activité.  Vos missions :Fidéliser et animer votre portefeuille client existant sur votre secteur (dans un rayon de 2h maximum depuis votre domicile).Prospecter de nouveaux clients dans le monde de l'immobilier professionnel (syndics, agences de gestion, etc.).Présenter, recommander et placer des solutions d'assurance et de courtage (IARD, garantie financière, RCP, etc.).Représenter l'entreprise lors d'événements professionnels (salons, rencontres avec les syndicats, réunions clients).Être force de proposition sur la prévention des risques et contribuer à l'amélioration continue de l'offre.Assurer un reporting précis et rigoureux de votre activité.  Pourquoi c'est une belle opportunité : Home office total avec une grande autonomie Portefeuille existant à fort potentiel Outils et accompagnement solides (réunions régulières avec le manager, points terrain, suivi des performances) Un vrai rôle de "business partner" auprès de vos clients Rémunération attractive :Fixe annuelbrutVariable motivant et déplafonné (jusqu100 %, et bien au-delà selon vos performances)  Formation et accompagnement :Intégration avec accompagnement personnaliséRéunions trimestrielles au siège (frais pris en charge)Points réguliers avec votre manager et l'équipeFormations continues internes  Ce que l'entreprise vous offre : CDI cadre
39h Véhicule de fonction + carte essence & péage Panier repas : 25€ (déj) / 30€ (dîner) 22 RTT + 25 jours de congés payés Participation + Intéressement Mutuelle, prévoyance et retraite 100% prises en charge CSE actif : chèques vacances, cadeaux, avantages divers  Process de recrutement fluide :Entretien RH et opérationnelRencontre au siège avec mise en situation professionnelle (frais pris en charge)  Envie d'un nouveau défi sur un secteur stratégique ?Développez votre portefeuille, fidélisez une clientèle exigeante et contribuez à faire rayonner une marque.Tout en gardant votre liberté et votre rythme. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Montreuil-sur-Mer (62) , un Responsable de Dossiers comptables (H/F) pour un poste en CDI . Notre client est cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs . En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Responsable de dossiers comptables au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Responsable de dossiers comptables, vous aurez pour principales missions :***La gestion d'un portefeuille clients diversifié * La révision des comptes * L'établissement de la liasse fiscale et du bilan * Le conseil et la relation client Votre profil nous intéresse si :***Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) * Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an * Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité * Vous êtes rigoureux, organisé et disposez de bonnes qualités relationnelles Voici les avantages proposés par l'entreprise :***Primes de participation et d'intéressement * Télétravail * RTT N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Montreuil-sur-Mer (62) , un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI . Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés * Production des bulletins * Etablissement des DSN, gestion des charges sociales * DPAE, entrée et sortie des salariés * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines (BTS, Licence ou équivalent) * Expérience en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable requise * Maîtrise des outils informatiques, en particulier des logiciels de paie * Rigueur, autonomie et sens de l'organisation * Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

En tant que Monteur Mécanicien de Machines Spéciales H/F, vous serez au cœur de notre processus de production. Vos missions seront variées et enrichissantes. Vous participerez à l'assemblage, au réglage et à la mise en service de machines spéciales conçues sur mesure pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos ingénieurs et techniciens pour garantir la qualité et la performance de nos réalisations. Vos activités incluront également la lecture de plans techniques, la préparation des composants, le montage mécanique, les essais fonctionnels et la résolution de problèmes techniques. Vous contribuerez ainsi à la satisfaction de nos clients et à la réputation d'excellence de DUCROCQ Engineering. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer vos compétences techniques et de participer à des projets innovants.Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder un CQPM minimum et justifier de 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vos compétences en mécanique et votre maîtrise des techniques de montage seront des atouts majeurs. Vous avez des connaissances en électricité et hydraulique. Vous devez faire preuve de rigueur, de curiosité technique et d'un esprit d'analyse développé. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également essentielle. Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettront de gérer les projets avec efficacité. Chez DUCROCQ Engineering, nous valorisons l'expertise et l'engagement. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des primes conventionnelles, des tickets restaurant, une mutuelle prévoyance, un intéressement et une prime de productivité. Rejoignez nous et faites partie d'une équipe qui innove et excelle chaque jour en France et à l'International.

NATURALIAEt si vous rejoigniez une enseigne de référence dans l'expérience client qui contribue au développement d'une agriculture respectueuse des hommes et de la Terre ?En rejoignant NATURALIA vous intégrerez une entreprise engagée certifiée B Corp où il fait bon vivre. Chez NATURALIA chaque collaboratrice et collaborateur contribue à faire rayonner notre mission d'entreprise. L'esprit d'équipe est une force et l'épanouissement de chacun est central pour nous.Notre raison d'être "Donner la liberté de faire du bien aux hommes et à la nature" est une vraie source d'inspiration pour chacune de nos actions.Ainsi chaque jour NATURALIA s'engage pour une consommation saine sans compromis sur le plaisir. Chacun est libre de consommer à sa façon, nous nous assurons que l'offre et les services s'adaptent aux différents modes de vie, donnent du plaisir tout en préservant la nature.VOS MISSIONSDans nos magasins de proximité, vous serez amené(e)s à être le véritable bras droit du/de la Responsable de Magasin.Vous contribuez à la performance du magasin au travers des missions suivantes :- Garantir avec l'ensemble de l'équipe une tenue du magasin au top,- Accueillir, conseiller et encaisser vos clients avec sourire, disponibilité et enthousiasme,- Faire découvrir votre offre 100% saine à vos clients avec des théâtralisations, animations et dégustations de vos produits,- Fidéliser vos clients grâce à une expérience et au programme de fidélité Naturalia,- Gérer les flux financiers,- Respecter et faire respecter nos procédures internes.En tant que Responsable Adjoint de Magasin vous avez également la responsabilité de :- Fédérer et accompagner l'équipe du magasin.Et pour la suite. Naturalia met la promotion interne au cÅ“ur de sa politique. Si vous en avez l'envie, nous vous accompagnerons vers des évolutions de poste, que ce soit en magasin ou au Siège !  

Notre client est un établissement médical situé à RANG DU FLIERS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Prendrez-vous part à des missions vitales en tant que Médecin anesthésiste réanimateur (F/H) à l'hôpital ? Vous jouerez un rôle crucial dans la gestion de l'anesthésie et la réanimation au sein d'un établissement hospitalier
Assurer l'évaluation préopératoire des patients et établir des plans anesthésiques personnalisés en collaboration avec l'équipe médicale
Superviser l'administration sécurisée des anesthésiques tout en surveillant de près les signes vitaux des patients durant les procédures
Fournir des soins intensifs de réanimation post-opératoires et intervenir rapidement en cas de complications médicales Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 26/jours
Salaire: euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Recherche médecin anesthésiste réanimateur (F/H) passionné(e), sans expérience nécessaire, pour intégrer notre établissement hospitalier.
Diplôme d'État de docteur en médecine requis pour exercer en tant qu'anesthésiste réanimateur
Inscription à l'ordre des médecins de France impérative
Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire dans un environnement dynamique
Sens aigu de l'empathie et de la communication pour un soutien optimal des patients et de leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Vous êtes agent immobilier indépendant ou souhaitez le devenir ?
 Découvrez Liberkeys, une filiale innovante du Crédit Mutuel Arkéa, qui transforme l'immobilier depuis grâce à la technologie et à l'humain.Associez-vous au meilleur allié pour réussir :Technologie exclusive : notre outil garantit une expérience agent et client inégalée.- Réseau reconnu par la Fnaim- Solidité bancaire : seul réseau filiale d'une banque française.Vos missions en tant que conseiller immobilier :- Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.- Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.- Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.- Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Gagnez en liberté tout en étant soutenu :- Formation offerte : Si vous le souhaitez on vous offre une formation non obligatoire de 4 semaines avec des experts du secteur pour maîtriser théorie et pratique, et formation continue- Coaching individualisé pour booster vos performances.- Pack Pro Offert : tout pour exceller (diffusion, photo pro, formation, apport de clients.)- Technologie Liberkeys : augmentez votre productivité et votre satisfaction au travail tout en sécurisant l'expérience client.- Accès quotidien aux experts du réseau (marketing, data, légal, finance) Touchez 70 à 90% de vos ventes.Avec 1 à 2 ventes / mois, nos agents gagnent entre etan.Votre profil : Que vous soyez un professionnel en immo depuis plusieurs années ou un débutant en reconversion, nous vous accompagnons dans votre réussite. Nos mandataires sont ambitieux, organisés et avec un vrai sens du client.
 Vous adorez vous challenger, développer vos relations et êtes un(e) redoutable négociateur(trice) :Rejoignez Liberkeys, le réseau qui investit dans votre succès.
 Le statut de ce poste est un statut d'indépendant. Ce n'est ni un stage ni une alternance.

Nous recherchons pour le compte de notre client un plombier sanitaire spécialisé dans la rénovation d'installations sanitaires pour les bailleurs sociaux.Le candidat devra impérativement être titulaire du permis de conduire. Il sera chargé de réaliser des travaux de rénovation sanitaire dans des logements sociaux, incluant l'installation et la rénovation des équipements sanitaires tels que salles de bain, lavabos, WC, etc. Compétences requises : Maîtrise des techniques de plomberie et de rénovation sanitaire. Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le secteur du logement social. Capacité à poser, réparer et entretenir des installations sanitaires (tuyauterie, robinetterie, appareils sanitaires, etc.). Savoir lire et interpréter des plans et des schémas techniques. Analyser les supports et les schémas d'installation, tracer en prenant en compte les pentes et les écartements des adductions d'eau froide et des réseaux d'évacuation, tracer pour poser des producteurs d'eau chaude et d'appareils sanitaires, ainsi que des tuyauteries apparentes d'allure horizontale et verticale. Bonne maîtrise des outils et des matériaux de plomberie. Qualités requises : Personne dynamique et motivée, avec une forte capacité d'adaptation. Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des délais et des normes. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Autonomie, capacité à gérer les priorités et à résoudre les problèmes de manière efficace. Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires en identifiant l'appareil. Déposer les appareils et les tuyauteries (changement, modification, rénovation) en travaillant en sécurité (gestes et postures, aires de travail). Souci du détail et respect des consignes de sécurité. Un salaire attractif est proposé ! Minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de rénovation plomberie sanitaire sur des logements. Qualités requises : Personne dynamique et motivée, avec une forte capacité d'adaptation. Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des délais et des normes. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Autonomie, capacité à gérer les priorités et à résoudre les problèmes de manière efficace. Réaliser son activité selon les normes de l'entreprise et le cadre réglementaire. Travail en équipe. Sérieux et bon esprit d'équipe. Souci du détail et respect des consignes de sécurité.

Notre client est un établissement médical situé à MONTREUIL, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans l'opportunité de rejoindre un établissement reconnu, offrant stabilité et perspectives d'évolution pour enrichir votre parcours professionnel et contribuer à une vision commune d'excellence en soins de santé.Comment contribuer aux soins exceptionnels en tant que Sage-femme (F/H) dans notre hôpital ? Vous serez chargé(e) d'accompagner les patient(e)s au sein de la maternité située dans un environnement hospitalier de type 3
Assurer le suivi médical et psychologique des patientes tout au long de leur grossesse
Participer activement aux accouchements et aux soins postnataux en collaboration avec l'équipe médicale
Contribuer à l'éducation et à l'information des patientes et de leurs familles sur les soins prénataux et postnataux Pour ce poste, vous profitez de :
Contrat: Intérim
Salaire: 30 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages :
Avantages CSE
Prévoyance santé
Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un(e) sage-femme expérimenté(e) pour notre maternité de type 3 au sein de notre hôpital.
Vous justifiez d'un minimum d'un an d'expérience en milieu hospitalier
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État de sage-femme
Vous maitrisez les techniques de surveillance et d'accompagnement des accouchements à risque
Vous démontrez d'excellentes qualités relationnelles et de communication avec les patientes et l'équipe médical Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

La Direction Immobilier du groupe Sopra Steria a en charge la stratégie immobilière du Groupe. Son périmètre englobe, entre autres, les investissements immobilier et mobilier, la gestion des sites, les projets de nouveaux sites.Pour renforcer son équipe, nous recherchons pour le pôle travaux et sûreté, un(e) Chef/Cheffe de projets conduite de travaux.  Des déplacements en France et potentiellement en Europe sont à prévoir.Votre rôle et vos missionsIntégré(e) au pôle travaux et sûreté, vous intervenez sur l'ensemble des projets : de la recherche de bâtiments jusqu'à leurs livraisons. Vous êtes rattaché(e) au responsable du pôle et avez la gestion des projets allant de 50 K1 M€ TCE selon votre degré d'autonomie.A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :Participer à l'élaboration de programmes et conception de plans d'aménagement TCE,Prendre en charge la préparation du chantier sur le plan technique et administratif,Encadrer et animer l'équipe affectée à l'opération dans un souci permanent de respect des engagements en termes de sécurité, de qualité et d'efficacitéÊtre le représentant de l'entreprise sur le chantier et l'interlocuteur de l'ensemble des intervenants,Assurer le suivi et le contrôle administratif, contractuel et financier (respect du budget) des opérationsCes missions énumérées ne sont pas exhaustives.

Description du poste Chez Domusvi, la restauration fait partie intégrante du projet d'établissement : elle réveille la sensation de plaisir et fait appel aux souvenirs des résidentsp>Notre restauration privilégie le fait maison, les menus saisonniers élaborés par la communauté des Chefs, une mercuriale dont les références sont sélectionnées avec rigueurp>En qualité de chef de cuisine, vous encadrez une équipe, la former et organiser la répartition des tâches. Vous vous assurez de la satisfaction de tous les convives en mettant la qualité culinaire et organoleptique au cœur de vos objectifs. Garant de la qualité sanitaire (HACCP) de l'environnement et des préparations, vous gérez vos achats dans le respect des engagements budgétaires définisp>En lien avec le(la) Responsable Hôtelier(ière) et l'équipe médicale, vous assurez la qualité du dressage et du service et répondez aux besoins spécifiques des résidentsp>Rattaché(e) à la direction de la résidence, vous bénéficierez aussi de l'encadrement et de l'accompagnement du Responsable Régional de Restauration. 

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Verton (62), un Chef de Mission expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Chef de Mission expérimenté pour rejoindre son équipe. Vos missions : Management et supervision d'une équipe de 7 collaborateurs Gestion d'un portefeuille de clients variés Réalisations des liasses fiscales et des bilans comptables Présentation des comptes Conseils, relation client Votre profil : Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Avantages : Diverses primes RTT 2 jours de télétravail Flexibilité horaire N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Verton (62), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions : Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) Révision des comptes Etablissement des laisses fiscales Réalisation du bilan comptable Conseils, relation client Profil recherché : Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages : Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail Accès à des formations régulières Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Description du poste : Nous recherchons un Tourneur / Fraiseur sur commandes numériques pour rejoindre une entreprise à taille humaine offrant une ambiance de travail conviviale et sympathique. ? Vos missions Usinage de pièces sur machines à commandes numériques (tournage et/ou fraisage) Réglages simples ou avancés selon votre niveau Contrôle qualité des pièces produites Lecture de plans et respect des consignes de sécurité ? Profil recherché Débutants acceptés
une formation ou un accompagnement peut être prévu Idéalement une première expérience ou formation en usinage Motivation, rigueur et esprit d'équipe ? Conditions Contrat d'intérim, avec possibilité d'évolution sur le long terme Rémunération selon profil et expérience Horaires à préciser selon l'entreprise utilisatrice Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements
Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés
Mettre en place des actions correctives et préventives
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Automatisme
Mécanique
Normes qualité
Règles de sécurité Orientation qualité
Réactivité
Attention
Autonomie
Capacité à travailler seul(e)

Missions : Basé(e) à Montreuil-sur-Mer (62), vous assurez la gestion d'un portefeuille de clients Particuliers et Professionnels haut de gamme qui vous est confié. Dans ce cadre, vous :
Suivez et conseillez vos clients dans la durée, après analyse de leur besoin de protection. Vous leur proposez un programme de solutions sur mesure sur l'ensemble de la gamme de produits commercialisée par notre client,
Gérez et développez le portefeuille, porté par la stratégie de notre client qui met à votre disposition des outils de prospection commerciale et de fidélisation client vous permettant de mener votre activité dans les meilleures conditions,
Travaillez en étroite collaboration avec le soutien des experts en souscription et règlement. Vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie. Vous vous inscrivez dans une réelle volonté de développer votre affaire. Vous avez la fibre commerciale, un talent de négociateur et êtes à l'écoute des clients. Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle.