Offres d'emploi au Triadou

L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD de remplacement d'une semaine à compter du 27/10, et ce jusqu'au 31/10/25 inclus. Fonction :
Assurer le transport d'un groupe d'enfants polyhandicapés de l'établissement à leur domicile, le matin et le soir ;
Assurer une vigilance sur la sécurité des enfants accueillis et informer la Direction ;
Assurer les transmissions écrites pour la prise en charge Profil :
Apprécier le travail en équipe et s'adapter à des environnements dynamiques
Avoir le sens de l'initiative, être dynamique
Avoir le sens des responsabilités
Ponctuel
Permis B obligatoire
AFPS ou BNS
non obligatoire Planning :
Lundi : 08h00-10h00 et 15h45-17h45
Mardi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45
Mercredi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45
Jeudi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45
Vendredi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif)

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique. Vous exercerez au sein de la société les fonctions suivantes: Vos missions:
Travaux d'entretien de jardins paysagés et structurés
Entretien des espaces verts de particulier
Faire des petits travaux de jardinage
L'entretien de jardin
Le contact avec la clientèle ainsi que toutes les attributions de référant à la Convention Collective
L'employé(e) aura à sa disposition un véhicule et tous les outils nécessaire à sa fonction Qualités recherchées: autonome, dynamique, organisé et responsable. Vous recevrez des directives et un planning d'intervention. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devrez avoir une bonne connaissance des végétaux. Avantages, Panier Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Expérience: entretien espaces verts: 2 ans Permis/certification: Permis B Lieu du poste : En présentiel

Les Boulangeries Pâtisseries CLAUDETTE situé au Nord de Montpellier sur les communes de Saint Gély du Fesc, Saint Clément de Rivière et Montferrier sur Lez recherche leurs futur(e)s conseiller(e)s de vente en magasin afin d'assurer la meilleur expérience client possible. Nous confectionnons nos pains et viennoiseries traditionnelles maison, au levain naturel et à la farine bio. Traiteur de qualité fait maison. Vos Missions:
Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle
Participation à l'animation et au développement commerciale de la boutique
Gestion de la caisse (encaissements et comptage avec la responsable)
Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe
Prise et préparation des commandes
Respect des règles de sécurité.
Cuisson du pain Qualités professionnelles recherchées:
Sens De L'accueil
Sourire
Enthousiasme
Dynamisme
Réactivité
Relationnel
Esprit D'équipe
Polyvalence Poste polyvalent en CDI 35h hebdomadaire avec 2 jours de repos par semaine. Flexibilité planning possible. Une expérience en vente alimentaire et/ou restauration de 6 mois minimum est demandée. Profils restauration rapide, boulangerie-snacking, vente au détail alimentaire (GMS, métiers de bouche) appréciés. Intérêt pour le conseil en vente pour des produits de qualités. Environnement de travail agréable. Salaire : 1802 à 2000 euros Brut selon expérience. Prise de poste immédiate Évolution possible sur des missions à responsabilité. Lieux de travail difficilement accessibles en transport en communs aux heures de prise de poste.

À propos de notre partenaire : L'entreprise est spécialisée dans le reconditionnement de smartphones, tablettes et ordinateurs. Vos missions :
Réceptionner et stocker les produits reconditionnés
Préparer les commandes clients selon les bons de commande
Emballer soigneusement les produits (étiquetage, calage, contrôle visuel)
Participer aux inventaires et à la gestion des stocks
Assurer le rangement et la propreté de la zone de préparation Profil recherché :
Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
Sens du travail en équipe
Une première expérience en logistique est nécessaire pour ce poste, mais profils débutants acceptés ! Conditions de travail : travail debout et port de charges moyennes à lourdes Mission d'un mois en intérim, renouvelable, 35h du lundi au vendredi, horaire 8h-12h/13h-16h, ticket restaurant, IFM, CP.

Croquez du Frais, exploitation maraîchère familiale implantée à Teyran depuis 13 ans, vous propose de rejoindre son équipe pour la période des Fêtes de fin d'année. Nous commercialisons nos produits en direct dans notre boutique : fruits et légumes frais de la production, produits locaux et sélection d'épicerie fine pour accompagner les repas festifs. ***Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle dans une ambiance conviviale Mettre en valeur les fruits et légumes frais, les produits locaux et l'espace épicerie fine (miel, confitures, produits festifs.) Réceptionner et contrôler les marchandises Approvisionner et maintenir l'attractivité des rayons Participer à la préparation de paniers gourmands de fin d'année Contribuer à l'entretien et à la bonne tenue de la boutique ***Profil recherché : Sourire, dynamisme et goût du contact client Sens de l'organisation et autonomie Intérêt pour les produits frais, locaux et de qualité Une première expérience en vente est un plus, mais la motivation et l'envie de bien faire comptent avant tout ***Conditions du poste : CDD saisonnier jusqu'au 31 janvier 2025 28h30 en moyenne par semaine Horaires : après-midi du mardi au samedi 3 dimanches matin par mois 1 mercredi matin par mois (selon planning) Rémunération : SMIC +10 % Lieu : boutique Croquez du Frais (centre de Teyran)

L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Horaire de travail : de 6h30 à 11h30
12h. Mission :
Entretien des locaux, des groupes de vie, salles d'activité, bureaux
Entretien du matériel (kitchenettes, jouets, fauteuils )
Entretien du linge
Rangements des groupes et des lieux de vie Profil recherché :
Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ménager ou de la maintenance, de préférence dans un environnement médico-social.
Sens aigu de la propreté et de l'hygiène, avec une attention particulière aux détails.
Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe.
Fiabilité et ponctualité. Conditions :
Contrat CDD du 27/10 au 31/10/25 inclus
Temps partiel

Poste à pourvoir en CDI à temps partiel H/F Du lundi au samedi en matinée Mobilité sur le secteur de la commune de Saint Gély Du Fesc,. Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous serez amené à :
Réaliser les opérations de nettoyage de locaux de type grande surface commerciale
Réaliser les tâches d'entretien selon les cycles prévus
Conduite d'une machine auto-laveuse
Assurer la coordination et l'animation d'une équipe de nettoyage
Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement Profil :
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
Rapidité et qualité d'exécution
Capacités d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activités)
Vous êtes ponctuel et rigoureux dans votre travail Compétences et aptitudes requises :
Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage
Respect des règles d'hygiène
Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...), et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
Respecter les missions confiées au cahier des charges Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir en CDI à temps partiel H/F Du lundi au samedi en matinée Mobilité sur le secteur de la commune de Saint Gély Du Fesc,. Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous serez amené à :
Réaliser les opérations de nettoyage de locaux de type grande surface commerciale
Réaliser les tâches d'entretien selon les cycles prévus
Conduite d'une machine auto-laveuse
Assurer la coordination et l'animation d'une équipe de nettoyage
Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement Profil :
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
Rapidité et qualité d'exécution
Capacités d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activités)
Vous êtes ponctuel et rigoureux dans votre travail Compétences et aptitudes requises :
Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage
Respect des règles d'hygiène
Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...), et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
Respecter les missions confiées au cahier des charges Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Contrat : 1er contrat de vacation du 03/11/2025 au 19/12/2025 à raison de 9h heures hebdomadaires Contrat de vacation renouvelable ensuite pour chaque période scolaire avec interruption à chaque période de vacances scolaires Rémunération : 13,50 € brut de l'heure de vacation Prise de poste : à compter du 01/09/2025 Horaires: lundi, mardi, jeudi et vendredi hors jours fériés et hors vacances scolaires De 11h45 à 14h00 Descriptif de l'emploi : Poste de vacataire à temps non complet. Agent de service polyvalent affecté principalement à la cantine scolaire Missions : Service des repas dans le respect des règles d'hygiène, nettoyage de salle et des équipements, surveillance et animation des enfants pendant le repas. Profil : Polyvalence, dynamisme, sens du travail en équipe et du service public, expérience similaire appréciée, grande disponibilité, calme et connaissance des rythmes des enfants, respect des consignes, rigueur, techniques d'animation, d'encadrement, sens de l'observation et d'écoute. Spécificités du poste : Structure d'animation, restaurant scolaire, écoles élémentaire, horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles (aides aux enfants et port de matériel d'animation), travail dans un environnement à niveau sonore important Autonomie et responsabilité : Garant du projet, de sa mise en œuvre technique et de la sécurité des enfants, projets périscolaires concertés Date limite de candidature : 30 juin 2025 Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation à recrutement@ville-teyran.fr

Notre client, implanté dans le nord de Montpellier depuis 27 ans, fait partie d'un groupe dynamique d'une trentaine de salariés. Entreprise à taille humaine, reflétant un esprit familial, elle recherche son/sa futur(e) Responsable Pépinière pour encadrer et développer son activité. Vos principales missions :
Gestion des commandes fournisseurs pour assurer la disponibilité des plantes et matériels nécessaires
Développement et accueil de la clientèle : conseil, suivi et fidélisation
Gestion des équipes : organisation, planning et encadrement des collaborateurs
Gestion des stocks : suivi, inventaire et approvisionnement
Gestion de l'exploitation : entretien des serres, tunnels et autres installations Avantages : Intégrer une entreprise familiale et dynamique Opportunité de développement et de responsabilités Salaire selon profil. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature. Expérience d'au moins 2 ans en tant que responsable de pépinière requise Capacité à encadrer et motiver une équipe Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bon relationnel et orientation service client Nous privilégions également une personne : Motivé(e) Dynamique Ordonné(e) Entreprenant(e)

Nous recherchons un manutentionnaire déménageur (H/F) qui sera chargé de :
Déménagements
(Dé)charger des marchandises des camions
Préparer les camions pour les livraisons
Port de charges lourdes Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

ACCUEIL CLIENTS TENUE STANDARD TELEPHONIQUE PRISE DE RENDEZ VOUS GESTION PLANNING APRES VENTE .FACTURATION ET ENCAISSEMENT TENUE DE CAISSE GESTION DES DOSSIERS VEHICULES NEUFS ET OCCASIONS .OPERATIONS COURANTES COMPTABLES.

Sous la responsabilité du Directeur.trice d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : Assurer la propreté et l'hygiène des locaux Distribuer et débarrasser les plateaux dans les chambres Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables Assurer la maintenance et le matériel des locaux Participer à la circulation des déchets et du linge Contribuer à la démarche qualité et de certification Rémunération : SMIC + Prime ségur (206€) Horaire : 9h-20h ou 7h-18h, 1/2 week-end travaillé CDD Long L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Vous possédez idéalement une expérience sur un poste similaire. Dynamique et autonome, vous êtes ordonné.e et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues.

BURGER KING, recrute un Employé Polyvalent de Restauration. Vous assurerez les missions suivantes :
Nettoyage de la salle de restauration
Plonge
Aide en cuisine
Service amplitude horaire de 10h00 à 01h30. Horaires non compatibles avec les transports en commun.

Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES pour un élève de CM2 Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Nous recherchons 1 PREPARATEUR EN PHARMACIE pour un remplacement en Clinique Psychiatrique.Sous la responsabilité du Pharmacien Gérant, vous aurez pour missions principales de :
Préparer les médicaments en vue de leur dispensation nominative aux patients
Dispensations des médicaments et dispositifs médicaux aux services
Participer à l'inventaire périodique et informer le pharmacien des produits à commander avant rupture de stock
Vérifier et ranger les livraisons
Assurer le suivi des commandes Remplacement à temps complet. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. L'organisation du temps de travail pourra être négocié. Des remplacements au cours de l'année pourront vous être proposés par la suite. Le Diplôme BP PREPARATEUR EN PHARMACIE exigé. Une expérience en établissement de santé serait un plus.

Au sein d'un établissement scolaire du 2nd degré (collège-lycée) privé sous contrat avec l'Education nationale, il/elle assure l'accueil et l'encadrement des élèves en dehors des périodes de cours : récréations, heures d'étude et de retenue, temps de midi, périodes d'entrées et de sorties, surveillance des départs en cars scolaires, remplacement des professeurs absents, journées de visites et activités extérieures, etc... Qualités attendues: ponctualité, sérieux, très bonnes capacités d'encadrement et relationnelles avec un public jeune. BAFA bienvenu ou expérience auprès d'adolescents. Vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires. De ce fait, le temps de travail est annualisé. ** L'établissement est mal desservi par les transports en commun **

Titulaire du DE auxiliaire puériculture, vous travaillerez en équipe auprès d'un groupe d'enfants âgés de 3 mois à 3 ans (45 places en 4 groupes) gérés par une équipe de 15 personnes:
soins quotidiens,
éveil,
accompagnement vers l'autonomie Amplitude horaire variable entre 07h30
18h30 Lieu desservi par les transports en commun (bus et tram) Prise de poste au 28 octobre.

Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des assistants de service social (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté.
Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie.
Vous exercez auprès de la population les missions d'accueil, d'accompagnement social, d'insertion ainsi que des missions de prévention et protection de l'enfance et de la famille
Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante. (Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)

Saisie des documents de gestion commerciale = bon de commande, facturation Relation avec les clients par téléphone, mail, courrier = bonne maitrise de l'orthographe et du rédactionnel Suivi et gestion du portefeuille client Suivi des commandes clients, des litiges clients et transporteurs Relance clients Statistiques selon demande du service commercial Suivi des bases de données dématérialisées ( fiches produits, fiches promo ) Gestion et saisie des fiches conditionnement Impératif = maitrise pack office et messagerie Compétence : Bon relationnel Caractère posé Rigueur dans le travail et l'organisation Autonomie et esprit d'initiative horaires travail du lundi au vendredi- possibilité de négociation sur les horaires semaine

La mairie est à la recherche de plusieurs animateurs-trices périscolaires et extrascolaires, dynamiques, motivés et ayant envie de transmettre des valeurs et des activités auprès du public. Il s'agit d'encadrer les enfants d'école élémentaire et de préparer et animer des activités préparées en équipe répondant à un programme défini. Vos missions :
Participer à l'animation des temps de garderie des élèves de maternelle et de primaire
Faire l'appel dans les classes et accompagner les enfants à la cantine
Aider à la prise du repas pour les plus jeunes
Participer aux misions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas
Accueillir et animer la relation avec les familles (parents et enfants)
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure
Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations
Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Diplôme requis : BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS ou CAP PETITE ENFANCE. Vous travaillerez sur le temps du matin, du midi ou du soir. Contrat de 8h hebdo ou + selon les besoins.

Descriptif de l'emploi : Poste à temps complet
emploi permanent Cadre d'emplois Attachés territoriaux (catégorie A) / Rédacteurs territoriaux (catégorie B) / Ingénieurs territoriaux (catégorie A) / Techniciens territoriaux (catégorie B) Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions et des besoins des services (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Descriptif de l'offre : La Ville de Teyran recrute son Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) dans le cadre du départ de la Responsable actuelle. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, il instruit directement les PA et permis de grande envergure. Il supervise la délivrance des Autorisations d'Urbanisme (PC, DP, DIA, CU) et des conformités. Il veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. Il encadre deux agents du service urbanisme dans le cadre des dossiers d'instruction. Il assure le suivi des dossiers de contentieux et d'infractions liés à l'urbanisme et exerce son rôle de conseil. Missions : Le/La Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) assure les missions suivantes : Urbanisme
Animer et encadrer l'instructrice et la secrétaire (supervision, gestion du plan de charge, gestion du temps de travail et des congés, évaluation .)
Gérer les autorisations d'urbanisme
Intervention en expertise sur les projets les plus complexes (OAP, lotissements, avant-projets, etc.) . Rôle de conseil et d'appui technique aux élus communaux et des agents du service urbanisme,
Gérer la dématérialisation des autorisations d'urbanisme
Recevoir au besoin le public (administrés, architectes, géomètres, notaires)
Gérer le budget du service en partenariat avec le service finances
Organiser et animer la commission communale annuelle des impôts directs (CCID) Juridique
Gérer les dossiers d'infractions et de contentieux en partenariat avec le Conseil juridique externe
Rédiger les conventions entre les administrés et la commune, les actes administratifs
Assurer la veille juridique et la mise à jour des évolutions techniques et juridiques
Faire le lien avec les autres services pour les dispositifs de lutte contre les constructions illégales : repérage, régularisation de la situation fiscale et administrative, information aux autorités pour suite à donner Projets
Elaboration des documents d'urbanisme, suivre les procédures de modifications et de révisions du PLU
Conception de projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain : conseil et assistance auprès des élus en vue de la mise en œuvre de la politique d'aménagement de la collectivité, en intégrant les objectifs de développement durable Profil: Titulaire d'une formation en urbanisme, aménagement du territoire, développement territorial..., vous justifiez d'une expérience dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale. compétences attendues : Rigueur, organisation, méthode, capacité d'analyse et de synthèse, travail en transversalité. Vous avez une aptitude à l'anticipation et à la coordination, et êtes à même de porter les projets du service Urbanisme Doté d'un esprit d'initiative, vous êtes force de proposition. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur, de la réglementation actuelle et du droit de l'urbanisme. Doté d'un bon relationnel, vos compétences managériales vous permettent d'encadrer votre équipe, et de gérer l'administration et l'organisation de votre service. Vous disposez de qualités rédactionnelles et rédigez les documents afférents à votre domaine d'activité. Vous avez une capacité d'adaptation. Vous avez le sens du service public et de la communication. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels
métier
(logiciel utilisé
Next'Ads) Prise de poste : au plus tôt Date limite de candidature : 15/11/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels

Nous sommes à la recherche d'un(e) EJE au sein de notre Micro-crèche « Aux Petits Soins des Chérubins » pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 4 ans. Sous la direction du Gestionnaire ou de la Coordinatrice Petite Enfance, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous :
Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées au développement et aux besoins des enfants accueillis. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de l'équipe au quotidien. Vous favorisez naturellement les conditions d'un travail d'équipe.
Vous procédez à l'information et à l'accueil des familles. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec l'équipe et les parents.
Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité. Nous recherchons une personne : Titulaire d'un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, d'Infirmière de puériculture, de sage-femme, de psychomotricien, de docteur en médecine ou une équivalence. Nous vous proposons : Type de contrat : CDI Temps plein Salaire : smic horaire Une mutuelle d'entreprise avantageuse Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, .)

Présentation de la SCEA Lutin Jardin : La SCEA Lutin Jardin est une exploitation en agriculture biologique située sur 16ha entre Montferrier sur Lez, Saint Clément de Rivière et les Matelles. Nos productions :
Maraîchage diversifié
Arboriculture fruitière Commercialisation 100% local (vente directe sur site, marché). Missions principales : Vente et commercialisation
Réaliser les ventes directes (installation et animation des points de vente)
Gérer les commandes de paniers (réception commandes et préparation paniers)
Tenir la caisse (encaissements, impression des rapports de vente)
Assurer les livraisons
Prospecter et démarcher les acteurs professionnels et particuliers
Gérer les appels téléphoniques et la boîte mail « accueil »
Assurer le « petit administratif » Ponctuellement, production maraîchère et entretien des cultures
Participer aux récoltes de légumes et de fruits
Réaliser des opérations de désherbage, plantation, entretien et arrosage
Acheminer les produits entre les sites de production Profil recherché :
Intérêt marqué pour l'agriculture biologique et la vente directe
Polyvalence, autonomie et dynamisme
Bon relationnel, sens de l'organisation
Permis B obligatoire (livraisons) (plus de 3 ans de permis)
Une expérience en vente et/ou en production maraîchère est un plus Contrat de travail : Saisonnier 3 mois à compter du 01 10 2025
Temps partiel (minima 70%) à temps plein : à préciser. Travail les mercredis, jeudis, vendredis, samedis et dimanches : Présence sur les points de vente : les mercredis, jeudis et vendredis de 15h à 19h30 à Montferrier sur Lez ou les Matelles Marchés : les samedis (à Montferrier sur Lez) et dimanches matin (St Clément de Rivière) de 7h à 14h30. Livraisons alentours : Montferrier sur Lez, Saint Clément de Rivière et les Matelles. Conditions de travail: port de charges (caisses de produits), manipulation (installation des produits), montage, démontage point de vente sur les marchés

Vous êtes chargé-e des créations paysagères et/ou de l'entretien paysager chez des particuliers. Vous proposez des prestations essentiellement pour des jardins méditerranéens et arrosage automatique. Vous ne gérez que la partie technique (pas de devis à effectuer). Vous travaillez en équipe de 2-3 personnes. Vous partez du dépôt de Teyran pour des chantiers 30km autour (permis B obligatoire)

Dans le cadre de son développement, O2, acteur majeur des services à la personne, recherche un(e) Responsable d'Agence en CDI pour piloter son agence de Saint-Gély-du-Fesc. Vos missions principales : * Pilotage de l'agence :
Gestion du centre de profit et suivi des indicateurs de performance
Analyse du compte d'exploitation
Animation, management et accompagnement de l'équipe (assistante d'agence, apprentie responsable de secteur.)
Mise en place de plans d'actions et reporting régulier à la direction * Ressources humaines :
Recrutement et intégration des intervenants à domicile
Suivi du parcours salarié : formation, absences, entretiens annuels, gestion des sorties
Fidélisation et satisfaction des collaborateurs * Développement commercial :
Réalisation de visites d'évaluation chez les prospects
Vente de prestations sur mesure
Développement et entretien des partenariats locaux
Suivi et fidélisation de la clientèle Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation complet, au siège et en agence, pour une prise de poste optimale.

La société Vert Parc, créée en 2005, est composée d'un Bureau d'étude, d'une équipe de Paysagistes Création et Entretien, d'un magasin de Mobilier In & Out et d'une pépinière 1982 Pépinière. Nous sommes situés à Saint-Clément-de-Rivière, c'est de là que se fera le départ à 8h avec le véhicule, les machines et outils nécessaires pour la journée et potentiellement un équipier, ainsi que le retour à 17h. Nous recherchons un profil pour venir compléter notre équipe de 10 Ouvrier Paysagistes Entretien à compter de Septembre. L'Ouvrier Paysagiste réalise l'entretien d'espaces verts et jardins conformément aux directives du Chef de chantier. Il réalise un travail de qualité et de précision, et conforme à l'aménagement paysager souhaité par nos clients particuliers ou professionnels : entreprises, écoles, hôtels, syndics de copropriété et châteaux. Pour cela il réalise les actions suivantes :
Entretien de jardin : taille, tonte, scarification, désherbage, débroussaillage
Entretien des plantes en fonction de leur besoin : maîtrise du calendrier végétal, prévention des maladies, conseil
Gestion des dispositifs d'arrosage automatique
Réalisation de travaux en fonction des saisons PROFIL RECHERCHÉ
Tu es diplômé(e) d'une formation en aménagement paysager (CAP, BP, Bac Pro)
Tu as une bonne connaissance des plantes
Tu maîtrises les techniques de chantier
Tu sais utiliser le matériel d'espace vert et les outils de jardinage
Tu as des notions en arrosage automatique
Tu respectes les règles de sécurité
Tu es rigoureux, avec de bonnes capacités d'adaptation
Tu es flexible et sauras t'intégrer dans une entreprise avec un esprit « start-up » Les conditions du poste :
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération horaire basée sur la grille du Paysage
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures : 8h-12h/13h-17h (hors horaire d'été)
MG quotidien prenant en compte le déplacement et les repas

Dans le cadre d'un remplacement, la crèche Associative Les Câlins recherche une auxiliaire de puériculture pour la section des Moyens Grands. Projet autour du respect, de la bienveillance et de la convivialité, équipe avec de beaux projets (massages, bien être, sorties...) Vos missions: Assurer le bien-être des enfants au quotidien (hygiène, change des couches, repas conformément à leurs besoins, veille à un sommeil approprié). Garantir leur confort général est une priorité. Proposer des activités d'éveil (stimuler le développement cognitif, moteur et social des enfants) Organiser des activités spécifiques en fonction de l'âge des enfants pour les aider à grandir, à apprendre et à s'épanouir. Entretenir une relation avec les parents, un climat de confiance et de sécurité, répondre à leurs questions, partager les progrès de leurs enfants, et les rassurer quant à la qualité des soins et de l'environnement de la structure. Travailler en équipe.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN MONTPELLIER TERTIAIRE recrute un Employé de REPROGRAPHIE H/F. Au sein d'un magasin spécialisé, vous serez chargé de la gestion du rayon reprographie et impression. Vos missions incluront la vente d'impression, la création de cartes de visite, de flyers, d'affiches, ainsi que la vente d'objets promotionnels tels que des stylos et des cadeaux de fin d'année. Vous devrez maîtriser les logiciels CANVA et Adobe pour assurer la qualité des produits proposés. La mission se déroulera à ST CLEMENT DE RIVIERE , avec un type de contrat de 3 mois renouvelable sur du long terme. La rémunération est de 12.03€ BRUT Les horaires de travail seront de 9H30 à 19H . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal : Vendeur/ REPROGRAPHIE H/F Compétences requises :
Expérience de plus de 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la vente.
Maîtrise du logiciel CANVA pour la création de supports visuels attractifs.
Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation.
Capacité à gérer les relations clients et à offrir un service de qualité.
Sens de l'organisation et gestion du temps. Qualités professionnelles :
Excellente communication et aisance relationnelle.
Agilité à travailler en équipe et à coopérer avec ses collègues.
Esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions adaptées.
Capacité à s'adapter à des environnements dynamiques. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un vendeur H/F possédant une formation minimum de niveau Bac. Ce candidat doit justifier d'une expérience significative de plus de 2 ans dans un poste équivalent. Il doit être à l'aise avec le logiciel CANVA et faire preuve de compétences en vente, en négociation et en relation client. Le candidat idéal doit également posséder des qualités telles que la communication, l'esprit d'initiative . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un agent de conditionnement et de manutention (H/F) qui sera chargé de :
Manutention
Emballage, conditionnement, préparation de commande
Condition du poste : bruit, chaleur, port de charges lourdes
Mission au sein d'une usine agroalimentaire Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

LIP Solutions RH recherche pour un de ses clients, un Responsable culture, en CDI. Vos missions : Encadrement et organisation :
Gérer et encadrer le personnel, assurer la répartition des tâches et effectuer des comptes rendus réguliers.
Contrôler et comptabiliser les horaires du personnel.
Participer aux travaux de la vigne une fois l'organisation finalisée. Suivi administratif et réglementaire :
Assurer la traçabilité des travaux et remplir les registres de culture.
Contribuer au suivi du dossier PAC, de l'outil Mes Parcelles et des droits de plantation, en lien avec les personnes concernées.
Suivre les démarches liées à l'agriculture biologique. Travaux viticoles et suivi des parcelles :
Planifier les travaux de préparation des sols (bulldozer, plantations, arrosage, installation des fils et piquets, etc.).
Contrôler chaque semaine l'état sanitaire et végétatif des vignes.
Régler et entretenir le matériel, assurer la maintenance et veiller à la bonne utilisation des produits phytosanitaires.
Superviser la réalisation des traitements et ajuster les doses si nécessaire. Relation fournisseurs et clients :
Négocier les prix des produits liés à l'exploitation.
Accueillir et accompagner les clients lors des visites du vignoble.
Suivi cave et production
Collaborer avec le caviste pour assurer les inventaires mensuels.
Participer au suivi des dossiers d'agrément et des engagements parcellaires auprès de la DR.
Qualification obligatoire : Certiphyto décideur valide et expérience confirmée en conduite de tracteur (tractoriste).
Expérience réussie en gestion d'équipe dans un domaine viticole.
Bonne maîtrise des techniques culturales de la vigne et des pratiques liées à l'agriculture biologique.
Connaissances solides en réglementation agricole (PAC, traçabilité, registres, droits de plantation).
Compétences en mécanique agricole (entretien et réglages du matériel).
Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Bon relationnel, capacité à accueillir des visiteurs et représenter le domaine.

L'EEAP Coste Rousse, membre de l'association ADAGES, accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Nous offrons différentes modalités d'accueil, notamment l'externat, l'internat et l'accueil temporaire. Notre équipe multidisciplinaire est dévouée à fournir des soins et un soutien de qualité, dans un environnement bienveillant et stimulant. Nous sommes à la recherche de professionnels dévoués et empathiques pour rejoindre notre équipe en tant qu'accompagnant éducatif et social). Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable d'apporter un soutien indispensable aux enfants en situation de polyhandicap, en travaillant en étroite collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire. Responsabilités :
Assurer la prise en charge, l'accompagnement et l'animation d'un groupe d'enfants en situation de polyhandicap
Accompagner les enfants lors des diverses activités proposées (piscine, poney, activités éducatives)
Animer des activités d'acquisition, de maintien et d'accompagnement dans l'autonomie relative
Participer à l'élaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle du projet individuel
Assurer les soins quotidiens (toilette, change, repas) Profil recherché :
Diplôme AES, AMP.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer étroitement avec les familles.
Sens de l'observation, patience et empathie.
Flexibilité horaire et capacité à s'adapter à des situations variées Le poste que nous proposons :
Contrat à Durée Déterminée (CDD) de remplacement renouvelable.
Temps plein : amplitudes horaires 6h45
21h15 (selon planning du matin ou du soir) En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à l'épanouissement de nos jeunes accueillis tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant

Participe au collectif de Direction Générale et représente son secteur au sein de la collectivité. Management opérationnel des équipes et développement des RH : encadrer et animer les équipes, répartir et planifier les activités en fonction des contraintes, veiller au respect des règles et consignes de sécurité, piloter, suivre et évaluer les activités, identifier les besoins en formation collectifs et individuels. Gestion du patrimoine bâti de la collectivité, du parc de véhicules et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité. Pilote les projets techniques de la collectivité.

Nous mettons un point d'honneur à intégrer des collaborateurs en phase avec notre ADN et ce qui nous caractérise : Prestations haut de gamme, travail de qualité et relation client irréprochable. DESCRIPTIF DU POSTE Le Conducteur de travaux joue un rôle clé dans la bonne réalisation de nos chantiers : il réalise le planning des travaux, supervise les équipes sur les chantiers de création et transmets les consignes. Il est responsable du bon suivi et déroulement du chantier, des règles de construction et du délai d'exécution. Il a également un rôle de transmission et de formation des équipes et de résolution des problèmes rencontrés. PROFIL RECHERCHÉ
BTS ou Licence pro Aménagements paysagers
3 ans d'expérience en Conducteur de travaux ou Chef de chantier
Bonne connaissance des contraintes et spécificité du métier
Maîtrise des techniques de chantier, traduction de plan de travaux
Supervision et formation des équipes sur le terrain : bonne communication
Connaissance du secteur du paysage et des plantes
Gestion de projet
Respect des règles de sécurité Les conditions du poste
Type d'emploi : CDI, 40h/semaine, du lundi au vendredi
Rémunération : à partir de 28 000€ brut par an
MG quotidien prenant en compte le déplacement et les repas : environ 500/550€ net par mois
Véhicule de fonction, téléphone portable

Au sein d'une entreprise existant depuis plus de 15 ans, vous fabriquerez et poserez des gouttières en aluminium pour une clientèle de particuliers, professionnels, collectivités, en neuf et en rénovation. Travail en hauteur : pose sur maisons individuelles et immeubles (formation possible). Vos missions : Préparer le fourgon atelier Déplacement sur le chantier Mise en place et réalisation des chantiers gouttières, habillage, boite à eau, couvertine . Profil recherché : après une période d'intégration, nous vous confions une camionnette atelier et avec votre binôme vous gérez vos chantiers Votre mission se déroule100 % en extérieur, été comme hiver, il faut être à l'aise dans l'espace, savoir prendre des mesure, manipuler du matériel électroportatif Les vrais raisons de travailler chez nous : C'est avant tout un projet d'entreprise où il fait bon vivre, venez partager nos valeurs :
embellir les maisons de nos clients
développer vos talents
flexibilité du planning (heures supplémentaires, semaine de 4 jours ), votre vie privée fait partie de nos préoccupations

Nous recherchons un Chargé de projet/Acheteuse (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera responsable de la gestion des achats pour assurer un approvisionnement efficace des produits nécessaires à l'entreprise. Ainsi que des projets de développement de nos filiales. Duties. Missions :
Gérer les achats et les approvisionnements en fonction des besoins de l'entreprise
Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions tarifaires
Assurer le suivi des commandes et veiller au respect des délais de livraison
Utiliser des outils informatiques (SAGE) pour la gestion des stocks et des commandes
Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus d'approvisionnement. Chargé de projets
Développement et suivi des projets R&D au sein de nos filiales
Connaissance des outils informatiques et de la suite bureautique
Capacité à négocier avec les fournisseurs
Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des commandes
Maîtrise de SAGE serait un atout Date de prise de poste prévue : 01/10/2025

Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un DUT en Génie Civil ou Bâtiment ou équivalent. Doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez vous investir au sein d'un jeune bureau d'études dans les environs de Montpellier Rattaché(e) au responsable du bureau d'étude et au sein d'une petite équipe, vous serez en charge de gérer les études via le cahier des charges. Vous travaillez sur les logiciels suivants : AutoCAD, REVIT et Office. Une expérience d'au moins 6 mois dans un bureau d'études ou dans le secteur du bâtiment est indispensable. Rattaché(e) au gérant de BET, vos missions seront les suivantes :
Élaboration de plans de béton armé (modélisation CAO)
Élaboration de plans d'avant-projet, de consultation, d'exécution.
Élaboration de plans sur AutoCAD ou REVIT, Les plans sont en 2D et 3D Avantages : Primes + Mutuelle + CE + Tickets Restaurant
Prise de poste immédiate
Formation prévue en interne

Sous l'autorité du directeur de l'association des Francas de l'Hérault, le, la directeur/trice de l'ACM aura la responsabilité de diriger et coordonner les activités de l'accueil collectif de mineurs périscolaires et extrascolaires, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il/elle devra assurer la gestion administrative et pédagogique de la structure, tout en veillant à l'application des réglementations en vigueur MISSIONS PRINCIPALES
Gestion administrative : Assurer la gestion administrative des inscriptions, des dossiers des enfants via l'outil informatique de l'ACM. Établir la facturation auprès des familles et réceptionner les paiements Concevoir des supports de communication et les diffuser auprès des familles et des partenaires Assurer la communication des actions de l'association (site internet, réseau sociaux.). Etablir une comptabilité mensuelle
Coordination et animation de l'équipe : Former, encadrer et assurer le suivi de l'équipe d'animation. Organiser des réunions d'équipe pour assurer la cohésion et la coordination des activités. Assurer le lien avec l'équipe municipale (agents et élus ) Assurer la communication avec l'équipe enseignante
Développement et mise en œuvre du projet pédagogique : Etablir un diagnostic du territoire Concevoir et mettre en place le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association et du PEDT de la commune Planifier et superviser les activités éducatives, culturelles et sportives. Assurer le suivi et l'évaluation des projets mis en place
Sécurité et réglementation : Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Assurer la mise en conformité de l'ACM avec les réglementations en vigueur. Gérer les situations d'urgence et assurer la prévention des risques.

Pour une nouvelle brasserie qui travaille que des produits frais avec une formule du jour, ouverte que les midis du lundi au samedi, nous recherchons notre serveur(se) de restauration. Etablissement fermé le soir. Vous serez de l'accueil des clients, prise de commande et le service en salle, service au plateau, encaissement. Vous êtes opérationnel(le) immédiatement et expérimenté(e) sur le poste, rejoignez nous !

Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Poste à temps complet Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Prise de poste : Au plus tôt Descriptif de l'emploi Sous la supervision du Responsable des Services Techniques, vous contribuez au bon fonctionnement du service. Vous l'assistez en particulier en coordonnant les missions quotidiennes de l'équipe composée de 10 agents. Vous suivez les interventions et les chantiers, à savoir :
Tenir à jour le fichier des demandes d'interventions
Anticiper les besoins (achats de fournitures, locations de matériels, démarches administratives, planning des agents, , etc.)
Planifier les travaux en collaboration avec les 3 chefs de pôle : bâtiments, VRD, Espaces verts-propreté.
Sensibiliser les agents et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Prendre part aux travaux afin de vous assurer de leur parfait déroulement
Valider leur bon achèvement En accord avec le responsable de Service, vous pouvez être amené à vous assurer du bon déroulement de diverses missions suivantes :
Assurer la gestion administrative du service : établir les devis, valider les factures, etc.
Gérer les bâtiments publics et le parc de véhicules
Gérer le matériel et l'outillage.
Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service.
Suivre les registres de sécurité des ERP communaux
Poste impliquant une activité physique importante Profil recherché Le savoir-faire :
Solide formation et/ou expérience acquises dans les secteurs voirie, réseaux, bâtiment. Vu l'importance du parc de salles municipales, les connaissances en bâtiment seront un plus. L'équipe intervient en gros œuvre, second œuvre, électricité, plomberie, chauffage, etc. Les « savoir-être » :
Aptitudes managériales avérées, animation des équipes
Bonne aptitude à anticiper, prioriser, organiser
Rigueur, dynamisme et réactivité
Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public Habilitations, CACES, formations, permis de conduire : toute formation en lien avec les missions sera un plus Date limite de candidature : 08/09/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation employeur prévoyance + CNAS au bout d'un an Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation

Nous recherchons un couvreur confirmé , une option zinguerie serait un plus. Remuneration selon la grille indiciaire et expérience. Véhicule de fonction possible

Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES pour un élève de CM2 Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES pour un élève de seconde professionnelle Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Chez APEF, nous vous proposons : Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle Des interventions sectorisées Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière Une indemnisation de déplacements Tout le matériel de protection vous est fourni (gants, masques, blouses, surchaussures, gel,...)

Notre agence AXEO Services Montpellier Nord recherche, un(e) employé(e) de ménage en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel, évolutif si besoin jusqu'à un temps plein. Vous intègrerez une équipe dynamique et effectuerez l'entretien du domicile de clients particuliers. Vous prenez en charge tout ou une partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions au sein de bureaux, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc. Vous bénéficierez :
D'un CDI, garantissant une rémunération stable
D'une véritable formation initiale et de perfectionnement métier ainsi que des formations diverses (sophrologie, nutrition,...)
D'un planning personnalisé selon vos contraintes personnelles
D'un accompagnement à l'intégration (présentation des missions au domicile des clients) et d'un suivi tout au long de votre parcours
D'un équipement complet (tenues de travail fournies, chaussures, gel hydroalcoolique, masques, gants de protection, sac à dos, glacières, kit de dépannage, crème protectrice pour les mains,...)
De frais de déplacements indemnisés
De primes (de Mérite, de Cooptation et d'Apporteur d'affaires, de Partage de la valeur) Et bien d'autres avantages (Mutuelle, Reduxia (type CE pour accéder à des offres et réductions sur des activités de loisirs et des vêtements), évolutions possibles vers des postes à responsabilités, service d'assistance sociale...) Le bien être au travail et la considération de notre métier auprès de notre clientèle font partie de nos valeurs principales. Profil recherché Vous avez de l'expérience dans le domaine du service à la personne ? C'est un atout ! Vous débutez mais vous avez une réelle envie d'apprendre et de vous investir dans ce métier ? Nous vous accueillerons avec plaisir et nous vous transmettrons le savoir-faire. Nous recherchons des profils motivés, avec un vrai savoir-être :
Présentation soignée
Fiabilité
Polyvalence des tâches et autonomie
Sens du service
Souci du travail bien fait La qualité du travail est pour vous une valeur essentielle ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe qui valorise le professionnalisme et l'engagement.

Notre agence AXEO Services Montpellier Nord recherche, un(e) employé(e) de ménage en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel, évolutif si besoin jusqu'à un temps plein. Vous intègrerez une équipe dynamique et effectuerez l'entretien du domicile de clients particuliers. Vous prenez en charge tout ou une partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions au sein de bureaux, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc. Vous bénéficierez :
D'un CDI, garantissant une rémunération stable
D'une véritable formation initiale et de perfectionnement métier ainsi que des formations diverses (sophrologie, nutrition,...)
D'un planning personnalisé selon vos contraintes personnelles
D'un accompagnement à l'intégration (présentation des missions au domicile des clients) et d'un suivi tout au long de votre parcours
D'un équipement complet (tenues de travail fournies, chaussures, gel hydroalcoolique, masques, gants de protection, sac à dos, glacières, kit de dépannage, crème protectrice pour les mains,...)
De frais de déplacements indemnisés
De primes (de Mérite, de Cooptation et d'Apporteur d'affaires, de Partage de la valeur) Et bien d'autres avantages (Mutuelle, Reduxia (type CE pour accéder à des offres et réductions sur des activités de loisirs et des vêtements), évolutions possibles vers des postes à responsabilités, service d'assistance sociale...) Le bien être au travail et la considération de notre métier auprès de notre clientèle font partie de nos valeurs principales. Profil recherché Vous avez de l'expérience dans le domaine du service à la personne ? C'est un atout ! Vous débutez mais vous avez une réelle envie d'apprendre et de vous investir dans ce métier ? Nous vous accueillerons avec plaisir et nous vous transmettrons le savoir-faire. Nous recherchons des profils motivés, avec un vrai savoir-être :
Présentation soignée
Fiabilité
Polyvalence des tâches et autonomie
Sens du service
Souci du travail bien fait La qualité du travail est pour vous une valeur essentielle ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe qui valorise le professionnalisme et l'engagement.

Manpower recherche, sur le compte de son client actif dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique, un Câbleur
(H/F) : L'entreprise est un acteur reconnu dans son secteur, offrant des solutions innovantes et fiables, et mettant l'accent sur la qualité et la sécurité de ses installations. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à :

Réaliser les connexions électriques
Effectuer les branchements
Raccorder les câblages
Modifier les installations selon les plans
Contrôler la conformité des câblages
Appliquer les consignes d'hygiène et sécurité
Lire et interpréter les schémas électriques
Collaborer avec l'équipe technique Les horaires : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi : 7H00-12H00 puis 13H00-15H30 Le Vendredi : 7H00-12H00 La rémunération : 12,50 /h brut Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Elec ou Melec
H/F, capable de lire des schémas électriques unifilaires et multifilaires, expérimenté en montage d'armoires basse tension, ponctuel, organisé et dynamique. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Quiétude & Compagnie recherche deux auxiliaires de vie pour le secteur de Saint Mathieu de Tréviers afin d'assister des personnes âgées en perte d'autonomie. Le candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de fournir des services d'assistance à domicile, tels que l'aide à la préparation des repas, le transport et l'aide à l'hygiène personnelle. Il est important que le(a) candidat(e) ait une excellente communication et une attitude empathique, car il ou elle sera en contact direct avec la cliente. Une connaissance des soins infirmiers et des procédures médicales serait appréciée. Responsabilités: Aider les personnes en perte d'autonomie à effectuer leurs activités quotidiennes. Aider les personnes en perte d'autonomie à maintenir leur autonomie et leur indépendance. Fournir des services de soins personnels, tels que l'aide à la toilette, le bain et les soins de santé. Veiller à ce que les besoins des personnes soient satisfaits. Fournir des services d'assistance et de soutien aux familles et aux proches aidants. Aider les personnes en perte d'autonomie à rester en contact avec leurs amis et leur famille. Fournir des services d'assistance et de soutien aux personnes âgées pour l'accomplissement des tâches ménagères. Vous intégrez une structure à taille humaine.

L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Notre établissement est à la recherche d'une/un Moniteur Educateur en CDD. Nous cherchons une personne dévouée et qualifiée pour occuper ce poste et intégrer nos équipes ! Vos missions principales : Animation et accompagnement éducatif
Organiser et animer des activités favorisant la stimulation motrice, sensorielle, l'autonomie et la socialisation des enfants polyhandicapés. Accompagnement dans la vie quotidienne Aider les enfants dans les actes de la vie courante (toilette, repas, déplacements). Assurer une vigilance constante pour garantir leur sécurité et leur bien-être. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Travail en équipe et suivi Travailler en collaboration avec l'ensemble des professionnels (éducateurs spécialisés, aides-soignants, coordinateurs, etc.). Observer, analyser et adapter son accompagnement en fonction des besoins et des compétences de chaque enfant. Mettre en place des projets adaptés au développement et aux besoins des enfants accueillis. Encourager l'inclusion des enfants dans leur environnement social. Notre Futur ME doit : Apprécier le travail en équipe pluriprofessionnelle et s'adapter à des environnements dynamiques Avoir une expérience significative auprès de personne pouvant présenter des comportements défis associés est un plus Avoir le sens de l'initiative, être dynamique Posséder un Diplôme d'état de moniteur éducateur Le poste que nous proposons :
CDD TEMPS complet/temps partiel selon les besoins du service Nos avantages :
Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif)
18 jours de congés trimestriels en sis des congés annuels
Une prime Laforcade + Ségur s'ajoutant à la rémunération
Repas fourni
Mais aussi, cours de sport, tarifs préférentiels dans une salle de sport à proximité... En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à l'épanouissement de nos jeunes accueillis tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant !

Au sein d'une carrière, vous conduirez des engins (chargeuse ou pelleteuse) Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le maniement des pelles et idéalement en travaux publics. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h30 à 17h.

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel auprès de nos aînés, avec des responsabilités précieuses et humaines. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients
c'est pourquoi nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous cherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F qui vous redonne le sourire chaque jour ? Notre agence Petits-fils Montpellier Ouest recherche des auxiliaires de vie professionnels, pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de nos clients, particuliers employeurs. ________________________________________ Pourquoi rejoindre Petits-fils ? Petits-fils, réseau national d'aide à domicile dédié aux personnes âgées, valorise avant tout votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de conditions de travail confortables et humaines : Un planning adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes bénéficiaires, pour créer une vraie relation de confiance Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique en fonction de vos disponibilités Une rémunération avantageuse avec +20 % les week-ends et jours fériés La possibilité de travailler de jour, de nuit, en semaine ou le week-end Des réductions et avantages sur des activités sociales et culturelles réservées au secteur de l'emploi à domicile Un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et social Une complémentaire santé à tarif préférentiel La Pause Petits-fils, notre newsletter bimensuelle : recettes, podcasts, vidéos et bien plus encore ! Un accès facilité à des formations indemnisées dans le secteur de l'emploi à domicile Découvrez les témoignages de nos auxiliaires : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ ________________________________________ Vos missions
Aide à l'autonomie : lever, toilette, habillage
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades et sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Échanges, jeux et activités de stimulation ________________________________________ Notre offre
Journée (lundi au vendredi) : 13,53 € brut/h + 10 % congés payés → 14,88 € brut/h
Week-end & jours fériés : 16,24 € brut/h + 10 % congés payés → 17,86 € brut/h
Présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10 % congés payés → 99,22 € brut/nuit
Participation aux frais de transport ________________________________________ Exemples de plannings
Du lundi au vendredi, 4h le matin + 2h l'après-midi → 1 757,54 € brut/mois + 10 % CP = 1 933,30 € brut/mois
5 nuits en semaine → 1 952,83 € brut/mois + 10 % CP = 2 148,11 € brut/mois
8h réparties le week-end → 562,55 € brut/mois + 10 % CP = 618,80 € brut/mois ________________________________________ Secteurs d'intervention Montpellier ouest, Saint-Gély-du-Fesc, Juvignac, Saint-Jean-de-Védas, Villeneuve-lès-Maguelone, Lattes, Pérols, Palavas-les-Flots, Carnon ________________________________________ Profil recherché
Diplôme ou formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctualité, discrétion et bienveillance sont vos maîtres mots ________________________________________ Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie. Venez vivre une expérience humaine enrichissante et bienveillante à nos côtés. Rejoignez-nous dès aujourd'hui !

Êtes-vous prêt(e) à relever un défi passionnant ? Avez-vous envie de participer activement à la transformation d'une entreprise en pleine expansion ? Êtes-vous à la recherche d'un environnement dynamique et exigeant qui valorise le potentiel humain ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! Le cabinet LHH recrute pour l'un de ses clients, une PME innovante de 60 personnes, un(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste (RRH) motivé(e) et compétent(e). Ce poste clé vous permettra de piloter la fonction RH en étant directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint. En tant que RRH, vous aurez la responsabilité de l'ensemble des processus RH. Vos missions seront les suivantes :
Gestion des Paies : Assurer le traitement mensuel des paies, garantir la conformité avec les obligations légales et réglementaires, et répondre aux questions des collaborateurs.
Développement de la Politique RH : Mettre en place et harmoniser des outils de gestion des ressources humaines, développer une culture d'entreprise forte, et promouvoir le bien-être au travail.
Recrutement : Conduire le processus de recrutement dans sa totalité, de l'analyse des besoins à l'intégration des nouveaux membres, tout en mettant en place des process pour améliorer l'efficacité des recrutements.
Administration des Ressources Humaines : Gérer l'ensemble des aspects administratifs liés à la gestion du personnel, y compris la gestion des contrats, des absences, et des procédures disciplinaires.
Pilotage et Amélioration des Processus : Identifier et mettre en œuvre des plans d'actions pour harmoniser et structurer les processus RH existants, en veillant à leur efficacité et à leur adéquation avec les besoins de l'entreprise.
Développement International : Contribuer à la stratégie de développement à l'international en accompagnant la croissance des équipes à l'étranger et en intégrant des pratiques RH adaptées. Le Profil Recherché : Nous recherchons une personne ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, et ayant évolué dans des environnements exigeants et dynamiques. Vous êtes débrouillard(e), réactif(ve) et travailleur(se), avec un fort potentiel d'évolution pour occuper à moyen terme un poste de DRH. Les compétences souhaitées incluent :
Une solide connaissance de la législation sociale et des outils de gestion des ressources humaines.
Une expérience réussie en matière de structuration de la fonction RH et de mise en place de processus.
Un sens de l'initiative et la capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve de rigueur. Pourquoi rejoindre notre client ?
Intégrer une entreprise innovante en pleine croissance avec des perspectives d'évolution intéressantes.
Contribuer à l'expansion internationale de l'entreprise tout en agissant sur des missions variées et enrichissantes au cœur des enjeux RH.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant où votre contribution sera valorisée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à l'évolution d'une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Bonjour, Vous êtes éligible à l'IAE (à confirmer auprès de votre conseiller France Travail) et souhaitez développer vos compétences ou envisager une reconversion professionnelle ? Nous vous proposons actuellement un poste de commis de cuisine à pourvoir à l'EHPAD Le Foyer du Romarin à Clapiers, dans le cadre de notre chantier d'insertion Hors Les Murs., vos missions seront les suivantes : Missions principales :
entretien et nettoyage de la cuisine
épluchage des légumes
aide à la préparation des plats
plonge En parallèle, vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel pour dynamiser votre parcours professionnel. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à en parler à votre conseiller France Travail, qui pourra vous orienter vers notre structure.

Vous aurez pour principales missions : La fabrication de pièces en bois (mobilier, agencement, éléments sur mesure) à partir de plans techniques. L'utilisation et le réglage des machines à commande numérique (type Biesse, Homag, SCM...). Le contrôle qualité des pièces produites. La lecture et l'interprétation de plans 2D/3D. L'entretien courant de votre poste de travail et des machines. Formation en menuiserie (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent). Maîtrise des techniques de fabrication bois. Expérience confirmée sur machine CN Capacité à lire et interpréter des plans. Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'équipe.

Assurer le service de restauration : production culinaire et distribution, au sein d'une collectivité d'accueil petite enfance (enfants âgés de six mois à quatre ans) dans le respect des consignes en vigueur et de la règlementation des normes HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire . Taches complémentaires : établir les menus, gestion des stocks, commandes, entretien des salles de restauration, quelques taches en buanderie

Au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle avec des produits fait maison de qualités situé au Nord de Montpellier commune , vous aurez en charge :
la préparation de pâtes, le pétrissage, le façonnage
la confection de viennoiseries
Cuisson des produits de boulangerie Savoir être attendus :
Travail d'équipe
Sens du travail bien fait
Minutieux, attentif à la qualité Vous travaillerez dans l'équipe composée de 12 personnes dont 2 boulangers. L'entreprise est prête à accompagner à la prise de poste et à la montée en compétence Vous travaillerez de jour 35h par semaine de 7h30 à 13h30 du mercredi au lundi CAP boulanger exigé, prise de poste immédiate. Salaire à négocier en fonction de l'expérience.

Rejoignez Nos Aimés (service mandataire) pour accompagner les aînés, comme les personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme. Nous recherchons un auxiliaire de vie H/F pour accompagner un de nos clients situé à Saint Clément de Rivière.
Préparation des repas
Promenade
Hydratation
Présence, compagnie, stimulation
Entretien du domicile Horaires: 10h30-12h puis 17h30-19h du lundi au vendredi. 11h-12h le samedi et 17h30-18h30 le dimanche. Soit 17h/semaine. Possibilité de travailler en binôme selon disponibilité. Saint Clément de Rivière Permis B nécessaire Vous devez être diplômé ou formé au métier de l'accompagnement de la personne dépendante ou avoir au moins 3 ans d'expérience. Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome.

Poste : Aide Ménagère à Domicile Nous recherchons des personnes pour intervenir chez nos bénéficiaires : Entretien du logement (ménage, repassage) Accompagnement bienveillant Interventions adaptées selon vos disponibilités

Poste : Aide Ménagère à Domicile Nous recherchons des personnes pour intervenir chez nos bénéficiaires : Entretien du logement (ménage, repassage) Accompagnement bienveillant Interventions adaptées selon vos disponibilités

Rejoignez notre équipe et mettez votre savoir-faire au service des familles. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine ? Ce n'est pas un frein. Ce qui compte avant tout, c'est votre engagement et votre volonté de bien faire. Si vous êtes une personne organisée, rigoureuse et attentive aux détails, nous serons ravis de vous accueillir. Vos missions :
Assurer l'entretien du domicile avec soin et rigueur
Réaliser les tâches de ménage et de repassage Ce que nous vous proposons :
Des interventions proches de chez vous
Un parcours de formation dès l'intégration
Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours Indemnisation des déplacements
Téléphone professionnel fourni
Mutuelle prise en charge à 50 %
Accès au Comité d'Entreprise (avantages, réductions.)
Méthodes et outils professionnels mis à votre disposition Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante ? Postulez dès aujourd'hui et contribuez au bien-être des familles que nous accompagnons au quotidien.

Pour le secteur de Saint Gely du Fesc et Saint-Martin-de-Londres le matin, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vos missions : Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entourée : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner une personne dans son quotidien. Le poste est à pourvoir dés que possible, à raison de 12h par semaine. Une évolution du nombre d'heures est envisageable.
Un CDI est à pourvoir dès maintenant. Nous proposons également la formation d'auxiliaire de vie aux familles
Vos missions principales:
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ( préparation des repas, aide au rangement, organisation du quotidien)
proposer et participer à des activités ludiques, sportives ou manuelles pour favoriser l'épanouissement.
Encourager et soutenir le maintien de l'autonomie.
Créer un cadre bienveillant et sécurisant. Le profil recherché
De préférence une personne disposant d'une expérience ou d'une formation dans l'accompagnement de personnes ayant des troubles cognitifs et/ou comportementaux
Patience, écoute et bienveillance sont essentielles
Capacité de s'adapter aux besoins et au rythme de la personne. Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 150 agences à travers le pays et plus de 10000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Nous recherchons un(e) manœuvre travaux publics pour renforcer une équipe de chantier. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur différents travaux de construction et d'aménagement. Vos missions principales :
Participer aux travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie.
Approvisionner le chantier en matériaux et outils.
Effectuer des travaux de manutention, nettoyage et préparation des zones de travail.
Aider les ouvriers spécialisés (maçons VRD, conducteurs d'engins, canalisateurs, etc.).
Respecter les consignes de sécurité et porter les équipements de protection individuelle. Profil recherché :
Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et appréciez le travail en extérieur et en équipe.
Une première expérience en travaux publics ou en bâtiment est attendu.
Permis B apprécié pour se rendre sur les chantiers. Conditions proposées : Durée de travail : 35 à 39 heures hebdomadaires. Rémunération : Selon profil et convention collective, avec primes de chantier et panier repas. Lieu de travail : Chantiers basés autour de Montpellier Avantages : Panier repas et indemnités de trajet selon la grille TP. Intégration dans une équipe expérimentée.

Nous recrutons des intervenants à domicile(H/F) sur les communes de Saint-Mathieu-de-Tréviers et alentours en CDI, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées et particuliers afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement Un accompagnement: sorties, RDV, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Début de contrat: dès que possible Salaire: à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté + ECR diplôme sous conditions 63.82 €/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront de réels atouts. Vous recherchez un métier qui a du sens ? Alors ce métier est peut-être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner si vous êtes motivé(e) et investi(e). Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail... Nos + :
La mise à disposition d'un véhicule de service pour partie de vos interventions
Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience
Le remboursement des kms de votre domicile aux clients à hauteur de 60%
Prise en charge de titre restaurant (si vous le souhaitez)
Prise en compte à hauteur de 60% des frais kilométrique entre le domicile/1er client et dernier client/domicile
Des missions près de chez vous
Des frais de déplacement pris en charge entre chaque client ( inter-vacations,ou intermissions 0,38€ du km )
Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin
Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute.
Des formations professionnalisantes

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. L'agence Petits-fils de Montpellier Est, recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages :
Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs et interventions de 2h minimum
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions :
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie :
Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et valider la certification Croix Rouge réalisée et prise en charge par l'agence Votre profil répond à nos critères ? Voici notre offre :
Rémunération en journée : 13,53 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés (majoration de 20%) : 16,24 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 euros brut/heure
Rémunération présence de nuit : 90,31 euros brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,34 euros brut/nuit
Participation aux frais de transport
Soit pour un temps plein entre 35h et 45h par semaine, un salaire entre 2300€ et 2700€ brut par mois.
Communes d'intervention : Clapiers, Jacou, Le Crès, Castelnau-le-Lez, Vendargues, Castries, Saint-Clément-de-Rivière, Montpellier, Mauguio, ... Par ailleurs, votre agence Petits-fils se mobilise pour vous apporter toujours plus de services et d'avantages, avec notamment :
Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement
L'accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié Petits-fils
L'accès à des milliers de réductions avec CEZAM, pour vous, pour vos vacances, billetteries, loisirs, spectacles !
Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être !

Au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle avec des produits fait maison de qualités situé au Nord de Montpellier sur la commune de Montferrier-sur-lez , vous aurez en charge :
la préparation de pâtes levées (fermentation lente), le boulage et la cuisson des pains
la confection de viennoiseries
Cuisson des produits de boulangerie Ponctuellement, vous viendrez en appui à l'équipe de pâtissiers. Savoir être attendus :
Travail d'équipe
Sens du travail bien fait
Minutieux, attentif à la qualité Entreprise prête à accompagner à la prise de poste et à faire grandir en compétence dans une ambiance de travail agréable. Vous bénéficierez de 2 jours de repos par semaine et vous pourrez travailler soit dans l'équipe du matin soit dans l'équipe du soir. CAP boulanger et/ou Patissier, (apprentissage apprécié), prise de poste immédiate. Salaire 2200 à 2400 € brut en fonction de l'expérience. Primes Lieu de travail difficilement accessible en transport en commun.

MISSIONS Sous l'autorité du Chef de Service et au sein d'une Equipe Pavillonnaire Pluridisciplinaire : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en leur permettant de les réaliser, soit seuls, soit avec une aide, technique et/ou humaine appropriée, Veiller à la sécurité physique et psychique des personnes accueillies, Veiller au bien-être physique et matériel des personnes accueillies, et à la qualité de leur environnement de vie, Appréhender et respecter les besoins, les goûts, les préférences de chacun, dans le respect de la vie en collectivité, Rédaction de synthèse annuelle et la rédaction du projet personnalisé des résidents Garantir un accompagnement individualisé aux résidents en assurant la coordination du projet personnalisé des résidents, Garantir la construction, la mise en place et le suivi du projet pavillonnaire, Créer, animer plusieurs ateliers de façon régulière, Soutenir le niveau d'élaboration clinique de l'equipe pavillonnaire, Maitriser les écrits professionnels afin d'être en capacité de soutenir l'équipe pluri professionnelle. PROFIL Intérêt pour le travail en équipe Expérience population adulte souhaitée Disponibilité et sens des responsabilités CONDITIONS Diplôme obligatoire Convention Collective du 15 Mars 1966 Annexe 10
Educateur Spécialisé / Animateur 2ème Catégorie pour Adultes (Internat) Prime socio-éducative

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : SMIC + Prime ségur (206€) + repas fournis horaire: 8h10-19h10, 1/2 week-end travaillé CDD Longue durée VOS MISSIONS Sous la responsabilité du.de la Second.e de Cuisine ou du.de la Cuisinier.ère, vous aurez pour missions principales : Participer à la réception et au rangement des livraisons Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits Confectionner et dresser les préparations froides Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP) Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine Assurer le service de plonge manuelle Participer à la démarche qualité et de certification. QUI SOMMES-NOUS ? L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un CAP Cuisine, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes motivé.e et appréciez le travail en équipe.

Vous travaillerez dans un centre de beauté situé à ST MATHIEU DE TREVIERS Vos missions :
épilations
soins visage et corps
beauté des mains et des pieds
vente de produits cosmétiques, conseils Personne passionnée et investie, à l écoute Poste en contrat d'apprentissage CAP ou Bp début septembre;

Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES pour un élève de seconde professionnelle Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Nous recherchons un conducteur de travaux menuiserie extérieures (H/F) qui sera chargé de :
Planifier et organiser les chantiers de menuiserie extérieure
Coordonner et superviser les équipes sur le terrain
Assurer le suivi des matériaux et des approvisionnements
Respecter les normes de sécurité et de qualité sur le chantier
Etablir des rapports d'avancements à destination de la direction Vous assurerez la supervision et la gestion des chantiers de menuiserie extérieure, en veillant au respect des délais et de la qualité des travaux. Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Nous recherchons un chauffeur super lourd manutentionnaire (H/F) qui sera chargé de :
Conduire un SPL en trafic régional
Charger et / ou décharger
Aide aux déménagement
Respecter le code de la route et la réglementation sociale et européenne
Remplir les documents liés au transport Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

INFINITEAM , agence d'emploi spécialisée dans le recrutement INTERIM et le placement en CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients : MACON VRD (H/F) Le réseau d'agences d'emploi INFINITEAM place au cœur de ses préoccupations aussi bien l'accompagnement du salarié intérimaire que le développement de ses clients. Nous gagnons tous à mettre l'humain au cœur des projets ! Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un chef de chantier, vos tâches sont les suivantes :
Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.).
Positionnement des repères pour les ouvrages à construire.
Implantation des éléments de voiries (cunette regard, supports de canalisation,agglo etc.). Salaire : Taux horaire (selon expérience) + panier repas + prime de trajet selon la convention du TP Poste 39H du Lundi au Vendredi Mission longue qui peut commencer le 23 octobre ou début novembre Avec INFINITEAM, vous bénéficierez :
Accompagnement personnalisé du salarié.
Prise en charge des préoccupations du quotidien par différentes aides matérielles et organisationnelles
Proposition de parcours de formation pour augmenter les compétences.
Majoration de salaire de 21 % (ICP et IFM )

Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien confirmé pour intervenir sur éclairage public à Teyran (34). Vos missions :
Tirage de câbles, raccordements et mise en service d'installations électriques
Lecture de plans et schémas
Travaux en hauteur à l'aide d'une nacelle Profil :
Habilitations électriques H0VB0, B2V, BR, BC à jour
CACES nacelle (R486 A) valide
Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité Poste à pourvoir rapidement.

Du mardi au samedi midi et soir. Jour de repos : dimanche, lundi Notre restaurant italien recherche son cuisinier pour remplacer le départ du cuisinier en place. Vous serez en charge des activités suivantes:
élaboration Plat de la semaine
préparation poste de travail
préparation des differents plats italiens: pâtes, viandes, salades
préparation des sauces pour les pâtes
préparation des desserts Vous travaillerez du lundi au samedi midi et soir. CDI 39h/sem. à partir de 2000€ net/mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Restauration: 1 an (Exigé) HACCP: 1 an (Exigé)

Nous recherchons un.e Infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

En qualité de Chef d'équipe, vous intégrez une société spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts. Au sein de l'entité, vous serez en charge d'assurer la création de jardin, l'entretien et la pose du système d'irrigation. Vos missions principales sont : Partie Création : o Engazonnement o Préparation des sols en terre plate o Semence o Plantation o Pose de système d'irrigation o Eclairage extérieur Partie Entretien : o Désherbage manuel o Débroussaillage manuel / machine o Rotofil o Elagage o Tonte de gazon rouleau ou plaque o Taille de haie Partie Managériale : o Encadrement d'une équipe . Vous serez en charge de différents chantiers sur Montpellier et les alentours. Horaires de la mission variables: 8h-12h
13h-17h. Mission Intérim 10 mois.
Contrat de 35h, heures supplémentaires rémunérées, taux horaires en fonction du profil et des compétences, IFM et CP, mutuelle et CE. Titulaire du CACES R 372 1-4 serait un plus. Formation CAP / BEP travaux paysagers. Vous êtes une personne sérieuse, autonome et passionnée par votre travail ... alors cette offre est faites pour vous. N'hésitez plus , faites nous parvenir votre CV ou contacter nous au plus vite.

Notre client, acteur reconnu dans son secteur, recherche pour sa filiale un(e) Conducteur(trice) d'engins en CDI à temps plein. Vos missions : Conduite et utilisation des engins suivants :
Chargeuse
Pelle mécanique Travail en équipe avec les autres conducteurs d'engins. Application rigoureuse des consignes de sécurité Entretien courant du matériel. Chaque conducteur disposera d'un engin qui lui est approprié. Avantages : 13e mois Tickets restaurant Prime de salissure Prime d'ancienneté
Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature ! Titulaire du CACES R482 (ancien R372) catégorie(s) correspondante(s) Débutant(e) accepté(e), formation possible sur site Motivation, sérieux et bon esprit d'équipe

L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Notre établissement est à la recherche de sa/son prochain(e) Orthophoniste en CDD temps partiel dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. Nous cherchons une personne dévouée et qualifiée pour occuper ce poste et intégrer nos équipes ! Vos missions principales :
Réaliser des bilans en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle
Réaliser des bilans de déglutition durant les repas
Intervenir au niveau de la déglutition et de la stimulation de la sphère bucco faciale
Intervenir dans le développement d'apprentissage de bases telles que la reconnaissance des lettres, de mots.
Informer, accompagner et développer la CAA
Accompagner les équipes médicoéducatives dans la mise en œuvre du projet communication, information et formation personnel Notre Futur Orthophoniste doit :
Posséder un Diplôme d'état d'orthophoniste
Apprécier le travail en équipe pluriprofessionnelle et s'adapter à des environnements dynamiques
Avoir une expérience significative auprès de personne pouvant présenter des comportements défis associés est un plus
Avoir le sens de l'initiative, être dynamique Le poste que nous proposons :
CDD temps partiel Nos avantages :
Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif)
18 jours de congés trimestriels en sis des congés annuels
Mais aussi, cours de sport et de gym à disposition sur l'établissement encadrés par des professionnels, tarifs préférentiels dans une salle de sport à proximité... En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à l'épanouissement de nos jeunes accueillis tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant ! ***Prise de poste dès que possible***

Dans le cadre d'un rachat d'entreprise, nous recherchons le futur Chef/la future Cheffe de chantier de notre structure spécialisée dans l'Entretien de Jardins et d'Espaces Verts. DESCRIPTIF DU POSTE Le Conducteur de travaux joue un rôle clé dans la bonne réalisation de nos chantiers :
Suivi de l'entretien des résidences
Contrôle de la qualité d'exécution des travaux
Organisation des équipes sur les chantiers avec les moyens humaines et mécaniques nécessaires
Assistance technique sur chantier si besoin
Interventions en cas d'urgence
Gestion et entretien du parc de machines
Reporting régulier au Directeur PROFIL RECHERCHE
Profil issu d'une formation dans le Paysage
Expérience réussie en tant que Conducteur de travaux ou Chef de chantier
Connaissance du secteur du paysage, des végétaux, des spécificités du métier
Supervision et formation des équipes sur le terrain Les conditions du poste
CDI basé au sud de Montpellier
Rémunération : entre 31500€ et 38500€ brut annuel
Prime annuelle sur objectifs
Véhicule de fonction

Vous réaliserez des travaux de couverture : pose de tuiles, réparations sur toitures... L'entreprise est prête à intégrer un maçon ayant l'expérience de la pose de tuiles et réalisation de toitures (sur villas...) Rémunération selon la grille indiciaire et expérience. Véhicule entreprise pour se rendre sur les chantiers, au départ du dépôt situé à St Gély du Fesc (pouvoir se rendre de manière autonome au dépôt)

Prépare et confectionne des produits de pâtisserie traditionnelles pâte à chou,crème, gâteaux, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillerez en binôme 35h sur 5 jours par semaine Lundi au dimanche 3h
10h fermé le mardi

Aide-Soignant(e) de nuit
CDI EHPAD BELLE VISTE
Saint-Gély-du-Fesc (34) Votre mission (nuit) Soins d'hygiène, de confort et de prévention selon protocoles. Surveillance de l'état de santé, sécurité et bien-être des résidents. Accompagnement des besoins nocturnes avec discrétion et respect. Transmissions orales et écrites pour assurer la continuité. Participation à la vie de l'EHPAD (réunions, projets d'accompagnement personnalisés). Travail en binôme de nuit avec un(e) agent(e) de service. Conditions de travail Contrat : CDI temps complet Horaires : Nuit en 10h, 1 week-end sur 2 Convention : FEHAP 51
Primes Ségur Environnement apaisant, équipe stable, management à l'écoute Profil recherché DE Aide-Soignant(e) exigé Expérience en EHPAD ou de nuit appréciée Observation, autonomie, bienveillance, esprit d'équipe Rejoignez l'EHPAD BELLE VISTE et donnez du sens à vos nuits de soin.

LHH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour un de ses clients, une PME qui dynamise le secteur des compléments alimentaires, un Commercial BtoB prêt à relever de nouveaux défis ! Vos missions :. Vos responsabilités clés :
Prospection et fidélisation : Vous êtes le maestro de la chasse de nouveaux clients, de la génération de leads à la signature des contrats. Participer à des salons et événements commerciaux pour créer des connexions, c'est votre terrain de jeu !
Création d'offres sur mesure : Vous savez écouter et comprendre les besoins clients. En élaborant des cahiers des charges et en travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes, vous aurez un impact direct sur le succès des projets.
Gestion des prix et marges : Vous assurez un suivi serré des grilles tarifaires et garantissez que chaque offre soit validée par la Direction de manière efficace.
Suivi des contrats : Vous serez la personne de référence pour veiller à ce que tous les contrats, nouveaux ou récurrents, soient suivis à la lettre, garantissant la conformité des factures et paiements. . Votre profil :.
Expérience : Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un rôle similaire, idéalement dans l'univers des compléments alimentaires ou agroalimentaire.
Compétences : Vous êtes un pro de la communication et de la négociation, avec un brin d'initiative et une bonne dose de rigueur dans le travail.
Autonomie : Vous aimez prendre de l'initiative et avez une approche proactive pour atteindre vos objectifs. Pourquoi rejoindre cette PME ?. Rejoindre cette entreprise en pleine croissance, c'est faire partie d'une équipe dynamique où vos idées comptent. Ici, innovation et passion se rencontrent dans un environnement stimulant et convivial.

Nous recherchons un électricien (H/F) qui sera chargé de :
Raccordement courant fort, courant faible
Réaliser et poser des chemins de câbles
Positionner et raccorder une armoire électrique
Câbler un matériel
Titrer du câble Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Déplacement et conduite du véhicule de l'entreprise nécessitant le permis B. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Lycée privé sous contrat d'association avec le Rectorat, recherche un(e) enseignant(e) en électronique pour des élèves en Bac pro CIEL. Poste sur toute l'année scolaire. Contrat CDD 9 mois à mi-temps (9/18ème = 9 heures / semaine). Travail les mercredis et jeudis matins : 8h30 / 12h30). Prise de poste URGENTE. Profil : vous êtes titulaire à minima d'une Licence en électronique. Idéalement, vous avez une 1ère expérience face aux élèves. Autre information : le lycée est mal desservis par les transports en commun.

L'EEAP Coste Rousse, membre de l'association ADAGES, accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Nous offrons différentes modalités d'accueil, notamment l'externat, l'internat et l'accueil temporaire. Notre équipe multidisciplinaire est dévouée à fournir des soins et un soutien de qualité, dans un environnement bienveillant et stimulant. Nous sommes à la recherche de professionnels dévoués et empathiques pour rejoindre notre équipe en tant qu'Aide-Soignant(e) (AS) ou Auxiliaire de Puériculture (AP). Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable d'apporter un soutien indispensable aux enfants en situation de polyhandicap, en travaillant en étroite collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire. Responsabilités :
Assurer la prise en charge, l'accompagnement et l'animation d'un groupe d'enfants en situation de polyhandicap
Accompagner les enfants lors des diverses activités proposées (piscine, poney, activités éducatives)
Animer des activités d'acquisition, de maintien et d'accompagnement dans l'autonomie relative
Participer à l'élaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle du projet individuel
Assurer les soins quotidiens (toilette, change, repas) Profil recherché :
Diplôme AS ou AP
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer étroitement avec les familles.
Sens de l'observation, patience et empathie.
Flexibilité horaire et capacité à s'adapter à des situations variées Le poste que nous proposons :
Contrat à Durée Déterminée (CDD) de remplacement renouvelable.
Temps plein ou temps partiel selon les besoins de l'établissement (amplitude horaire 6h45-15h/ 7h30-14h/ 9h-14h/ 9h-16h/13h30-20h30/ 13h30-21h15/) En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à l'épanouissement de nos jeunes accueillis tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant

Vous êtes Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse ou technicien(ne) de laboratoire au sein d'un laboratoire d'analyses médicales. Missions :
réalisation des prélèvements sanguins et prélèvements spéciaux (COVID, bactériologiques, mycologiques)
participation aux opérations de réception et tri des échantillons
enregistrement des dossiers patients Pas de garde pas d'astreinte, amplitude horaire 6h30H-18H et 6h30H-12H le samedi, 1 samedi sur 2. Possibilité de travail en 11h. Fonctionnement en binôme avec un autre préleveur pour assurer la continuité des soins. Expérience en laboratoire valorisée.

Entretien et réparation de véhicules de marque Renault et Dacia essentiellement , mais également toutes marques. Etre autonome pour effectuer les travaux d'entretien et réparation. Expérience minimum exigée de 2 ans (en plus de celle acquise en formation; même si elle a été effectuée en alternance) Justifier d'une formation de mécanicien automobile (CAP
Bac Pro) Horaires de 8h à 12h et 14h à 18h du lundi au jeudi et de 8h à 12h et 14h à 17h le vendredi Salaire de 1600 à 1700 Euros nets mensuels

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Afin de renforcer son équipe Comptabilité, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers recherche son/sa nouveau/nouvelle Comptable. Rattaché(e) à la responsable Comptable, vos missions seront les suivantes : Gestion de la comptabilité fournisseurs : saisie des factures, rapprochement des factures et des bons de livraisons, gestion des échéances ; Suivi, contrôle et règlement des factures fournisseurs ; États de rapprochements ; Lettrage et contrôle des comptes ; Relance des fournisseurs et suivi des litiges en cours ; Préparation et déclaration de la TVA. Dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion. Vous avez envie d'apprendre et d'évoluer ? Le poste est évolutif sur comptabilité clients, trésorerie, frais généraux, social, fiscal, gestion, ... Pré-requis : De formation Bac+2 en comptabilité, vous connaissez les règles comptables et fiscales ; Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, de préférence en Grande distribution ; Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience chez les Mousquetaires et vous avez la connaissance du logiciel GADM ; Votre curiosité et votre ouverture d'esprit vous permettent de vous adapter aisément à notre activité ; Vous êtes une personne force de proposition. Salaire : à partir de 2 050 € brut (négociable selon expérience) + 13ème mois + participation/intéressement + 5% d'avantage fidélité sur vos achats. Le poste est un CDI à temps complet.

Entouré de vignes et de chênes verts, sur les hauteurs de Montferrier-sur-Lez, se situe l'EHPAD Les Missions Africaines. Cette Maison a longtemps connu un fonctionnement familial, qui a su évoluer dans le temps. Cette singularité offre encore aujourd'hui aux résidents un quotidien particulièrement chaleureux et bienveillant. En harmonie avec nos valeurs de partage, et notre projet d'établissement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) en CDI à temps plein pour rejoindre notre équipe dynamique et investie. Fonctions et responsabilités :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Mesurer les principaux paramètre de l'état de santé du patient
Aider à la mobilité : lever, transfert, aide à la marche, aide aux repas
Participer au nettoyage et à la désinfection de l'environnement
Gestion des urgences Expérience :
Aide à la personne : 1 an
Diplôme d'aide-soignant(e) obligatoire
Formation d'assistant de soins en gérontologie serait un plus Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 676,00€ par an Avantages : Restaurant d'entreprise Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Permis/certification: Permis B (Optionnel) Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Vous travaillez au sein d'une clinique psychiatrique auprès d'adolescents et adultes. Hospitalisation de jour et long séjour. Ce que nous vous proposons Contrat de vacation renouvelable Horaires : Jour ou nuit en temps complet Roulements en 7h, 10h ou 12h Au quotidien vous ferez les toilettes, le nuring, aidez les infirmiers vous travaillez en équipe pluridisciplinaire L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles *** attention lieu non desservi par les transport en commun hors horaire de bureau*********

En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée HORAIRES : 19H30 à 7H30 1 week end ur 3 travaillés Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

La société Vert Parc, créée en 2005, est composée d'un Bureau d'étude, d'une équipe de Paysagistes Création et Entretien, d'un magasin de Mobilier In & Out et d'une pépinière 1982 Pépinière. Nous sommes situés à Saint-Clément-de-Rivière, c'est de là que se fera le départ à 8h avec le véhicule, les machines et outils nécessaires pour la journée et un équipier ouvrier paysagiste et/ou un apprenti, ainsi que le retour à 17h. DESCRIPTIF DU POSTE Le Chef d'équipe Création organise, supervise et réalise les travaux sur un chantier de création de jardins ou d'aménagements paysagers. Pour cela il réalise les actions suivantes :
Encadrer un ouvrier paysagiste et/ou un apprenti ouvrier paysagiste
Préparer les sols
Réaliser des petits travaux de maçonnerie murets, des allées, des dalles, des pas japonais, et tout ce qui peut agrémenter un jardin paysagé (grillages de protection, des bâches ou des écorces pour optimiser l'humidité .)
Planter les végétaux
Installer des réseaux d'arrosage automatique.
Maitriser le terrassement avec mini pelles
Avoir une bonne connaissance des plantes PROFIL RECHERCHÉ
Tu es diplômé(e) d'une formation en aménagements paysagers (CAP, BP, Bac Pro)
Tu as au moins 3 ans d'expérience en Paysage
Tu as une très bonne connaissance des plantes
Tu as un très bon sens managérial
Tu maîtrises les techniques de chantier
Tu respectes les règles de sécurité
Tu es rigoureux, avec de bonnes capacités d'adaptation
Tu es flexible et sauras t'intégrer dans une entreprise avec un esprit « start-up » Les conditions du poste :
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération horaire basée sur la grille du Paysage
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures : 8h-12h/13h-17h
MG quotidien prenant en compte le déplacement et les repas DÉROULEMENT DES ENTRETIENS Le process de recrutement : Ton CV est en phase avec notre recherche ?
C'est Elsa, notre RH qui t'appellera pour faire connaissance et vérifier que vous êtes sur la même longueur d'ondes ! Tu verras, elle est très sympa.
Si l'échange est concluant, tu rencontreras Norman, ton N+1 qui rentrera plus dans les détails du métier qui t'attend et Ugo notre Directeur Général. Tu es retenu(e) Là aussi c'est Elsa qui te contactera et tu seras formé au poste dès ton arrivée. Pas pour cette fois ? Si ton profil n'a pas convaincu nos équipes, nous te ferons un retour par mail sous quelques jours. Un autre poste est sûrement plus en relation avec tes compétences, donc n'hésites pas à consulter régulièrement nos offres !

SALON SUR PRADES LE LEZ RECRUTE UN(E) COIFFEUR(SE) CONFIRME(E) MAITRISANT LES TECHNIQUES DE COUPES ET COLORIMETRIE VENTE ADDITIONNELLE GESTION ENCAISSEMENT AUTONOME RESPONSABLE ESPRIT D EQUIPE SENS RELATIONNEL CLIENTELE AVEC POSSIBILITE D EVOLUTION SALAIRE SUIVANT COMPETENCES PRIMES SUR INTERESSEMENT CHIFFRE AFFAIRES ET SUR LES VENTES TRAVAIL SUR 4 JOURS

Mission : En tant que kinésithérapeute, vous jouerez un rôle essentiel dans l'éducation, la rééducation et le traitement des enfants atteints de polyhandicap. Vous travaillerez en collaboration avec d'autres professionnels de santé (MPR) et les autres rééducateurs/éducateurs de l'établissement. Vous assurerez le bien-être général des usagers, en favorisant la détente et une hygiène de vie appropriée. Responsabilités :
Réaliser des séances de kinésithérapie adaptées aux besoins individuels des enfants.
Collaborer avec le médecin de rééducation fonctionnelle et d'autres professionnels pour élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement.
Assurer des soins spécifiques tels que le drainage bronchique, les aspirations et les drainages lymphatiques.
Former le personnel et les familles à l'utilisation d'attelles, de corsets et d'autres équipements.
Participer à l'évaluation des capacités des patients et à l'élaboration de leur projet individualisé.
Apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire et s'adapter à des environnements dynamiques.
Posséder une expérience significative auprès de personnes présentant des comportements défis est un plus.
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des situations variées.
Expérience préalable auprès de personnes en situation de polyhandicap ou être disposé à acquérir cette expérience.
Qualités relationnelles et capacité à travailler dans un environnement exigeant. Avantages :
Rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté.
18 jours de congés trimestriels en plus des congés annuels.
Cours de sport et de gym sur place, encadrés par des professionnels.
Tarifs préférentiels dans une salle de sport à proximité.
Chèques vacances et chèques Cadhoc. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation.

Dans le cadres de vos fonctions, vous serez en charge de : Assurer la réalisation de notre gamme traiteur (sandwichs, pizzas, salades .), tout en garantissant le respect de nos recettes conformément aux fiches techniques . Réceptionner les livraisons du magasin Dater et stocker les produits et aliments utilisés lors de la préparation Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : Vous êtes méthodique, organisé(e), rapide et efficace dans l'exécution de vos tâches Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation et votre polyvalence Vous aimez travailler dans un environnement propre et attachez une importance particulière aux règles d'hygiène Vous justifiez d'une première expérience dans la préparation, idéalement dans le secteur de la restauration rapide La possession d'un diplôme dans le domaine de la restauration/hôtellerie/cuisine serait un plus Vous travaillez du lundi au samedi de 6h30-14h00. Prise de poste immédiate.

Nous recherchons un(e) Contrôleur/Contrôleuse Technique Automobile. Vous souhaitez intégrer une entreprise compétente et DYNAMIQUE, en plein essor, où l'esprit d'équipe tient une place importante pour la réussite de notre entreprise, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. CT34 automobile évolue depuis 11 ans grâce à son sérieux, son expertise, son professionnalisme et sa courtoisie. Conditions de travail :
Site de travail : Jacou.
Jours et horaires adaptables selon convenance mais présence obligatoire le samedi matin.
Heures supplémentaires rémunérées.
Prime de fin d'année.
Prise en charge de la mutuelle à 50%.
Rémunération à négocier selon expérience et motivation. Profil recherché :
Personne ayant un bon sens relationnel, autonome et consciencieuse.
Titulaire d'un agrément de contrôleur technique automobile.
Ou si vous êtes débutant une formation est possible dans le cas où vous avez obtenu un diplôme du BAC PRO Maintenance Auto ou du BTS Après-vente Auto. Votre rôle : Devenir un(e) expert(e) en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun. Sous la responsabilité du Manager de centre, vous aurez pour missions principales :
L'accueil des clients du centre de contrôle.
Gestion du planning.
La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur.
L'établissement des procès-verbaux de contrôle, rendu et explication à la clientèle.
La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau.
Aller chercher les véhicules de notre partenaires professionnels (garages automobiles) pour réaliser les contrôles techniques et une fois celui-ci terminé, ramener donc le véhicule.

Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Elle est dotée d'un établissement d'accueil municipal du jeune enfant de 54 places et recrute un éducateur/une éducatrice de jeunes enfants à temps complet pour rejoindre une équipe de vingt agents. Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la directrice de la structure vos objectifs et missions seront de participer à la conception et à la mise en œuvre des projets éducatif et pédagogique. Vous coordonnerez les projets d'activités qui en découlent. Vous accompagnerez les parents dans leur rôle éducatif et vous favoriserez l'éveil et le développement des enfants sur les différents temps de la journée. Activités principales :
Avoir un rôle spécifique axé sur l'éveil, le jeu, l'animation, le développement psychomoteur et l'accompagnement de l'enfant.
Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant.
Dispenser les soins nécessaires au bon développement de l'enfant, tout en respectant son rythme propre, en privilégiant une relation de qualité avec lui et en s'assurant de son bien-être.
Assurer la sécurité physique et psychique de l'enfant.
Organiser les espaces de vie et proposer des jeux afin qu'ils soient suffisamment sécurisants et enrichissants pour le développement de l'enfant.
Elaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs et d'activités des enfants.
Favoriser le lien avec les familles, recueillir et transmettre des informations de la journée à l'équipe et aux parents
Participer à l'encadrement, à l'animation de l'équipe et à la formation des stagiaires.
Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement.
Assister aux réunions et formations du service
En cas d'absence de la directrice et de l'adjointe, assurer la continuité de direction et l'encadrement des équipes. A court terme, évolution vers un poste de directeur/trice adjoint(e):
Management des équipes: élaborer les plannings et les adapter suivant les absences, animer des réunions, faire le lien entre équipe et direction, recevoir les stagiaires. Coordonner le travail des éducs des différents secteurs dans un but d'harmonisation
être garant(e) de la sécurité de l'équipe et des enfants en respectant et faisant respecter la règlementation en cours
Assurer les tâches administratives déléguées par la directrice: commandes des repas, du matériel auprès des différents fournisseurs, gestion des budgets, etc... Aptitude et compétences :
Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants
Maitriser les techniques de puériculture, d'hygiène et de sécurité
Qualités d'écoute, d'observation et de communication, sens des responsabilités
Rigueur, organisation, patience et disponibilité
Capacités de travail d'équipe et d'adaptation
Capacités d'analyse, d'organisation et d'autonomie
Expérience dans une structure d'accueil petite enfance souhaitée Rémunération statutaire (catégorie A) et prime annuelle. Poste à pourvoir à compter du 17 novembre 2025 Candidatures (lettre + CV) à transmettre avant le 3 novembre 2025

Pour un restaurant traditionnel, vous intégrez l'équipe de cuisine. Vous participez à l'élaboration des plats de type brasserie, les salades, les grillades... Le restaurant sert entre 100 et 120 couverts par service. Vous êtes consciencieux(se) avec respect des normes d'hygiène et de sécurité (normes HACCP) Vous avez l'esprit d'équipe et avez le projet de vous investir durablement dans l'établissement. CDI 35h/sem Horaires en coupure. Etablisssement fermé Dimanche soir, lundi mardi et mercredi.

Boulangerie PAUL Hérault, JACOU (34830). Véritable maison de qualité depuis 1889, la boulangerie PAUL est spécialisée dans la fabrication et la vente de pains et autres gourmandises. En collaboration avec l'équipe, vous serez en charge de la confection et du pétrissage de notre gammes de pains (Farines de filière et label rouge..). Assurer une quantité de produits suffisante, afin de répondre aux demandes de la clientèle. Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez sur 5 jours.

La mission du poste : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du pôle et en lien avec le Directeur Général des Services, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines. Vous aurez pour missions d'apporter une réponse globale aux besoins en compétence des services et participerez à la mise en œuvre de la stratégie de développement des RH. Vous accompagnerez les directions et agents dans leurs besoins en formations individuelles ou collectives et organiserez les formations intra en lien avec les partenaires. Vous contribuerez à la politique de Gestion Prévisionnelle des Effectifs, des Emplois et des Compétences. Activités : Piloter les procédures de recrutement :
Recenser et analyser les besoins des services
Créer ou actualiser les fiches de postes et rédiger les annonces
Assurer un rôle d'accompagnement et de conseil pour les jurys de recrutement
Rédiger les comptes-rendus d'entretien destinés à la validation, sécuriser juridiquement les recrutements
Assurer le suivi de la procédure jusqu'à l'intégration du candidat Elaborer le plan de formation pluriannuel de la Commune :
Promouvoir la montée en qualification et en perfectionnement métier des agents pour assurer un service public de qualité et dynamiser et valoriser l'engagement des agents.
Simplifier et accélérer la mise en œuvre des projets de formation en fonction de leurs spécificités
Améliorer et optimiser les process et pratiques de formation, en s'appuyant sur les partenariats actuels ou à construire
Participer activement au développement de la communication formation à destination des agents et des services
Piloter les enveloppes budgétaires dédiées à la formation
Pratiquer une veille juridique sur la réglementation en matière de formation professionnelle Participer au dispositif GPEEC :
Analyser la situation de l'emploi et les besoins quantitatifs/qualitatifs en personnel pour répondre aux projets de développement de la collectivité
Organiser une veille sur les facteurs d'évolution pouvant impacter les emplois de la collectivité
Echanger avec les directions sur les évolutions à prévoir dans leur champ d'activité
Elaborer des scénarios prospectifs en matière de gestion de l'emploi Piloter et mettre en œuvre la politique RH en matière de dialogue social, de prévention et de suivi de la santé et de la sécurité des agents Assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers pour les instances représentatives Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux Assister et conseiller des élus en lien avec la Directrice du pôle et le DGS Compétences professionnelles requises sur le poste : Maîtriser le fonctionnement, l'organisation et l'environnement de la collectivité Maîtrise de la réglementation et des enjeux spécifiques au secteur des ressources humaines : relations sociales, gestion administrative et statutaire, gestion budgétaire, formation, GPEEC Connaître la réglementation du statut de la fonction publique territoriale de la formation et de la protection sociale Conditions d'exercice : Temps de travail : travail hebdomadaire sur 5 jours ou 4,5 jours Outils bureautique, applications métier en lien avec les fonctions Rémunération statutaire (cadre d'emploi des rédacteurs) + prime annuelle Télétravail : Non Poste à pourvoir à compter du 15 octobre 2025 pour un remplacement Candidatures (lettre et CV) à transmettre jusqu'au 14 octobre 2025

Medincell est une entreprise pharmaceutique en phase commerciale qui développe des médicaments injectables à action prolongée dans de nombreux domaines thérapeutiques. Les produits de notre portefeuille sont basés sur notre technologie BEPO et visent à garantir l'observance des traitements par les patients, à améliorer l'efficacité et l'accessibilité des soins, tout en réduisant leur empreinte environnementale. Nous collaborons avec des entreprises pharmaceutiques de premier plan ainsi qu'avec des fondations pour améliorer la santé mondiale grâce à de nouvelles options thérapeutiques. Nous recherchons un(e) Analyste Études de Marché stratégique pour accompagner notre équipe de direction dans l'évaluation des actifs internes et externes, l'identification d'opportunités de croissance et l'orientation des décisions stratégiques. Ce poste couvre plusieurs aires thérapeutiques et zones géographiques (États-Unis, Europe, Reste du Monde, Santé mondiale) et joue un rôle clé dans l'élaboration de nos stratégies de développement commercial et d'accès au marché. Responsabilités principales 1/ Analyses de marché
Rechercher, analyser et rendre compte des tendances du marché primaire et de leurs moteurs de croissance afin d'identifier de nouvelles opportunités pour les développements de formulations injectables à action prolongée (LAI).
Réaliser des études de marché et des analyses approfondies pour aider les équipes Business Development et Direction à évaluer les opportunités potentielles.
Produire des prévisions commerciales pour orienter la planification à long terme, les jalons stratégiques et les opportunités de développement commercial.
Fournir des recommandations proactives sur les opportunités évaluées. 2/ Veille concurrentielle Collecter, organiser et analyser le paysage concurrentiel dans les différentes aires thérapeutiques et zones géographiques. 3/ Accès au marché Identifier les obstacles potentiels à l'accès au marché afin de limiter les risques pour les projets/opportunités futurs, notamment en matière de prix, de remboursement, de limitations d'accès, etc. Profil et qualifications
Diplôme universitaire en sciences de la vie, pharmacie ou domaine connexe.
3 à 5 ans d'expérience en études de marché, intelligence économique ou analyse stratégique dans l'industrie pharmaceutique.
Une expérience dans le développement de médicaments en phase précoce et/ou dans l'accès au marché est un atout majeur.
Capacité avérée à travailler dans des équipes internationales et transverses.
Excellentes compétences analytiques, de communication et de présentation.
Maîtrise de l'anglais (écrit et oral) ; la connaissance d'autres langues est un plus.
Esprit d'équipe et sens de la collaboration. Medincell est un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous accueillons les candidatures de tous horizons et croyons que la diversité renforce nos équipes et stimule l'innovation.

Notre agence AXEO Services Montpellier Nord recherche, un(e) employé(e) de ménage en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel, évolutif si besoin jusqu'à un temps plein. Vous intègrerez une équipe dynamique et effectuerez l'entretien du domicile de clients particuliers. Vous prenez en charge tout ou une partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions au sein de bureaux, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc. Vous bénéficierez :
D'un CDI, garantissant une rémunération stable
D'une véritable formation initiale et de perfectionnement métier ainsi que des formations diverses (sophrologie, nutrition,...)
D'un planning personnalisé selon vos contraintes personnelles
D'un accompagnement à l'intégration (présentation des missions au domicile des clients) et d'un suivi tout au long de votre parcours
D'un équipement complet (tenues de travail fournies, chaussures, gel hydroalcoolique, masques, gants de protection, sac à dos, glacières, kit de dépannage, crème protectrice pour les mains,...)
De frais de déplacements indemnisés
De primes (de Mérite, de Cooptation et d'Apporteur d'affaires, de Partage de la valeur) Et bien d'autres avantages (Mutuelle, Reduxia (type CE pour accéder à des offres et réductions sur des activités de loisirs et des vêtements), évolutions possibles vers des postes à responsabilités, service d'assistance sociale...) Le bien être au travail et la considération de notre métier auprès de notre clientèle font partie de nos valeurs principales. Profil recherché Vous avez de l'expérience dans le domaine du service à la personne ? C'est un atout ! Vous débutez mais vous avez une réelle envie d'apprendre et de vous investir dans ce métier ? Nous vous accueillerons avec plaisir et nous vous transmettrons le savoir-faire. Nous recherchons des profils motivés, avec un vrai savoir-être :
Présentation soignée
Fiabilité
Polyvalence des tâches et autonomie
Sens du service
Souci du travail bien fait La qualité du travail est pour vous une valeur essentielle ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe qui valorise le professionnalisme et l'engagement.

Nous recherchons un technicien géologue (H/F) qui sera chargé de : L'Investigations de terrain :
Implantation des sondages
Relevé géologique pelle mécanique
Relevé piézomètres
Essais d'infiltration/pompage
Prélèvement eau/sol
Sondage structure Traitement des données de terrain :
Analyse et dépouillement des sondages (pénétromètres, sondages destructifs, sondages carottés, essais pressiométriques)
Logiciels : AUTOCAD, GEOLOG 4 Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Pour un restaurant traditionnel, vous intégrez l'équipe de cuisine. Vous participez à l'élaboration des plats de type brasserie, les salades, les grillades... Le restaurant sert entre 100 et 120 couverts par service. Vous êtes consciencieux(se) avec respect des normes d'hygiène et de sécurité (normes HACCP) Vous avez l'esprit d'équipe et avez le projet de vous investir durablement dans l'établissement. CDI 35h/sem Horaires en coupure. Etablisssement fermé Dimanche soir, lundi mardi et mercredi.

Vous devrez lire et comprendre un schéma pour assembler une armoire électrique du début à la fin. Une expérience industrielle est nécessaire
Montage et câblage hors chantier bâtiment. Vous êtes autonome et soigneux. Venez rejoindre notre équipe de Jacou. Travail du lundi au vendredi 12h. Salaire en fonction du profil. Mutuelle prise en charge à 100%

[72061] EHPAD Notre Dame des Champs ���� Un établissement à taille humaine, dans un cadre paisible Nichée au coeur du village médiéval des Matelles, à 20 minutes de Montpellier, notre maison de retraite "Notre-Dame des Champs" accueille 61 résidents dans un environnement chaleureux, sécurisé et verdoyant. Notre équipe engagée place le respect, la bienveillance et la dignité au coeur de l'accompagnement des personnes âgées. Nous sommes très attachés aux valeurs associatives et humanistes de notre projet associatif, et à faire de notre maison un lieu de vie, empreint de respect et de bienveillance. ���� Ce que nous vous offrons
Un environnement de travail stable, humain et apaisant
Une direction à l'écoute, une ambiance d'équipe conviviale
Un planning stable, avec des week-ends alternés (planning permanent sur 4 semaines, 2 week-ends de repos sur 4)
Une reprise d'ancienneté selon les dispositions de la CCN 51
Une rémunération selon la grille CCN 51 + primes Ségur 1 et 2, prime Grand Age, prime dimanche/jours fériés, etc.
Prime annuelle ("prime décentralisée")
Accès à des formations continues financées
Mutuelle attractive et prévoyance via la CCN 51
Oeuvres sociales (chèques vacances, cad'hoc, carte Yeati, ...). ���� Votre mission : accompagner avec humanité Sous la responsabilité de l'infirmier(e) coordinateur(trice) et au sein d'une équipe pluridisciplinaire solidaire, vous assurez :
Les soins d'hygiène, de confort et de prévention
L'aide aux actes de la vie quotidienne dans le respect de l'autonomie des résidents
La transmission d'informations au sein de l'équipe soignante
Un accompagnement global respectueux de la personne âgée et de son histoire Description du profil recherché:
Expérience en EHPAD sur poste de nuit appréciée
Esprit d'équipe, ponctualité
Qualités humaines et bienveillance Horaires : Travail de nuit Période de la journée : Nuit

Afin de renforcer son équipe , notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche un(e) employé(e) commercial(e) libre-service pour le rayon suivant : SEC (animalerie)En tant qu'employé(e) libre-service vos missions sont les suivantes :Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,Veiller à la bonne tenue de votre rayon,Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,Suivre le niveau des stocks,Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,Assurer le rangement de la réserve,Contrôler les dates limites de consommation et garantir la rotation des produits,Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Un première expérience en grande distribution serait un plus,Débutant(e)s accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Le poste à pourvoir est : Un CDI 35h sur le rayon SEC (chien
chat).  A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

SSL Conseil se spécialise dans l'accompagnement des entreprises, avec une expertise particulière dans les domaines technologiques et informatiques. Nous proposons des solutions sur mesure, adaptées à vos enjeux de développement ou de restructuration d'équipe, en mettant au cœur de notre approche la compréhension technique de vos besoins. Le poste : Nous recherchons un Technicien Itinérant en Instrumentation Hydraulique H/F pour une société spécialisée dans la conception d'appareils environnementaux. Il s'agit d'un poste en CDI basé à Teyran (34), en embauche directe dans la société. Au sein de l'équipe technique de la société, et en formation continue, les missions du candidat seront les suivantes :
En atelier : préparation des instrumentations d'hydrométrie (soudure, assemblage, câblage ...)
Installation des stations de mesure en déplacement : préparation, chantier, installation, configuration électrique et électronique
Maintenance et entretien des stations existantes
Apprentissage des différentes techniques utiles au métier : soudure, ferronnerie, électrique, électronique, travaux acrobatiques, BTP ... Rémunération selon expérience : 30 000€ à 40 000€, hors avantages. Déplacements fréquents : 2 découchés par semaine en moyenne, toujours au moins en binôme. RTT (9 jours) Frais pris en charge intégralement, avec avance. Primes biannuelles (en moyenne + 2 à 5 mois de salaire). Formation de haute qualité et potentiel d'évolution (gestion de projets / management) à court-moyen terme. Profil recherché : Dans le cadre de ce recrutement, nous cherchons une personne ayant une première expérience (1 an minimum) dans les missions d'un Technicien d'instrumentation ou Hydraulique. Nous cherchons surtout une personne ayant une première base technique, et une volonté de monter en compétence sur des sujets variés. La souhait de participer activement à des projets à forte valeur environnementale serait un plus. Les compétences souhaitées sont les suivantes (il n'est pas nécessaire de tout connaître dès le départ) :
Hydraulique / Hydrologie / Hydrométrie (appareil de mesure, jauges, sondes).
Maintenance électronique / électromécanique
Plomberie / CVC terrain
Métrologie
Comportemental : capacités d'apprentissage, orientation qualité, souhaits d'évolution Le candidat devra être en mesure d'être opérationnel et de prendre des décisions d'ordre technique après intégration. Il devra être intégré à l'équipe, et bon communicant. Il sera également attendu une certaine force de proposition doublée d'une capacité à l'innovation.

Description du poste : Dans le cadre de leur développement, notre client, un leader de la paèterie et bureautique, recherche activement un(e) employé(e) polyvalent pour rejoindre son équipe dynamique. Vos missions seront variées et stimulantes :***Participer à la mise en rayon et la tenue du magasin***Contribuer à la manutention et à l'organisation des stocks pour optimiser la gestion des ressources.***Collaborer avec les équipes dans un bon esprit***Tenir le poste d'hote de caisse en cas de forte affluence ou de renfort***Vente et renseignement client***Ce poste offre une diversité de tâches qui vous permettront d'enrichir votre expérience dans le domaine industriel, tout en contribuant activement au succès de l'entreprise. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'une personne motivée, capable de travailler en équipe tout en étant autonome. Vous devez bien comprendre les besoins de l'environnement du magasin et être à l'aise avec des tâches variées. Une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'une volonté d'apprendre et de s'améliorer continuellement sont essentielles. Si vous êtes dynamique et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous! Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe.***Bonne organisation et gestion du temps.***Proactivité et capacité d'adaptation.***Rigueur et respect des procédures.***Volonté d'apprendre et de progresser. *

botanic® est une entreprise familiale qui vit sur des valeurs humaines et des partis pris écologiques. C'est la première entreprise audacieuse qui a supprimé les pesticides depuis 2008 et qui propose un management soucieux du bien être des collaborateurs. Notre ambition : Devenir la jardinerie naturelle préférée des français en conciliant jardin et nature, croissance et responsabilité sociétale de l'entreprise. Au travers d'un réseau de 70 magasins en France et dans un environnement professionnel chaleureux, il est possible de faire coïncider ses propres valeurs avec celles d'un commerce respectueux des clients. Pour son magasin de Clapiers (34), botanic® souhaite intégrer dans son équipe un Hôte accueil & caisse (h/f), rattaché(e) au Manager accueil caisse. Votre rôle au sein de botanic® Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes en charge du merchandising, du réassort et veillez à maintenir un faible niveau de démarque. Vous participez également à la préparation des opérations commerciales et aux inventaires. Reconnu(e) pour vos techniques de vente et vos connaissances produits, vous répondez aux différents objectifs commerciaux de votre périmètre et contribuez au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous veillez au bien-être et aux soins du vivant sur votre périmètre qu'il s'agisse des végétaux ou des animaux. Temps de travail : 30h/sem Parlons de vous. Vous justifiez d'une première expérience dans le commerce, idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Vous êtes convaincu(e) par l'utilisation des produits respectueux de l'environnement et êtes proche de la nature, ces deux atouts vous permettront de valoriser la marque. Vous souhaitez partager votre enthousiasme, votre goût pour le commerce et appréciez la relation avec le client. Votre implication dans le travail d'équipe est aussi un gage de réussite au sein de votre magasin. Travailler chez botanic®, c'est partager des valeurs fortes, alors n'attendez plus ! Venez vivre une expérience unique au rythme de votre passion.

Afin de renforcer son équipe , notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche un/une employé(e) commercial(e) libre-service pour le rayon suivant : Non-Alimentaire.En tant qu'employé(e) libre-service vos missions sont les suivantes :Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,Veiller à la bonne tenue de votre rayon,Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,Suivre le niveau des stocks,Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,Assurer le rangement de la réserve,Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Un première expérience en grande distribution serait un plus,Débutant(e)s accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Le poste à pourvoir est : Un CDI 35h sur le rayon non-alimentaire (textile, vaisselle, auto/moto, papeterie, culturel, ...). Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle + 5% d'avantage fidélité sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence Interaction de Montpellier recrute pour le compte de son client spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire, un/une Opérateur de ligne de conditionnement (H/F). Vos missions :
Approvisionner la ligne en matières premières et consommables selon l'ordre de fabrication ou les besoins en cours de production.
Préparer les machines ou équipements, monter les formats, réaliser les réglages nécessaires avant lancement.
Piloter la ligne de conditionnement : lancer la machine, surveiller son fonctionnement, assurer le bon déroulement du conditionnement.
Surveiller la qualité du produit : contrôler des éléments comme le poids, le codage, la fermeture, l'étanchéité, etc., et réagir en cas d'anomalie.
Effectuer des contrôles réguliers (poids, échantillons, vides de ligne), selon les procédures en vigueur.
Documenter la production : remplir les dossiers de lot, les fiches OF (ordre de fabrication), tracer les non-conformités et rapporter le suivi de production ou le TRS (taux de rendement synthétique) si nécessaire.
Nettoyer les machines et le poste de travail en fin de production ou de série, dans le respect des protocoles d'hygiène.
Effectuer la maintenance de premier niveau, remonter les dysfonctionnements ou usures au responsable technique.
Coller et étiqueter, mettre en cartons, palettiser les produits finis, préparer les commandes et gérer les expéditions.
Alerter en cas de stock insuffisant ou de consommables manquants.
Respecter les consignes de sécurité, Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie, vous avez l'habitude de travailler sur les machines de production, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes dynamique, organisé et rigoureux !

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique du secteur agroalimentaire ? Interaction Montpellier recrute, pour son client spécialisé dans l'industrie agro alimentaire, un Opérateur de Fabrication (H/F) au sein de la salle des chaudrons. Vos missions principales : Préparation des matières premières : pesée, dosage et approvisionnement des chaudrons Suivi des recettes de fabrication : ajout des ingrédients selon les instructions et les fiches techniques Conduite des chaudrons de cuisson : réglage des paramètres (température, temps, vitesse), surveillance du process Contrôles qualité en cours de production : prélèvements, vérification de la conformité des produits Nettoyage et entretien du poste de travail et des équipements Port de charges lié à la manipulation de sacs, bidons ou seaux de matières premières Nous vous offrons : Mission intérim avec possibilité de renouvellement Une intégration dans un environnement de production moderne et stimulant Abondement du CET à hauteur de 5 % Votre profil : Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) aux consignes et appréciez le travail en équipe Vous êtes à l'aise avec le port de charges et le respect des procédures

Missions principales : Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
Approvisionner l'unité marchande
Assurer la présentation marchande des produits
Contribuer à la gestion et optimiser les stocks
Traiter les commandes de produits de clients 2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal
Accueillir, renseigner et servir les clients
Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat
Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Conditions de l'alternance :
Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Durée de la formation : 12 mois
100 % à distance
Rythme : Alternance selon le planning de formation
Poste à pourvoir : Immédiatement Processus de recrutement : 1.Étude des candidatures 2.Entretien téléphonique avec notre équipe 3.Rencontre avec l'établissement partenaire 4.Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes :
Excellente présentation et sens du service client
Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe
Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes
Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Responsable de salle en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Votre mission : En tant que vendeur(se), vous serez un(e) véritable ambassadeur(drice) de notre enseigne et assurerez :***L'accueil, le conseil et l'accompagnement des clients dans leurs choix d'ameublement et de décoration.***La mise en valeur des produits en rayon et le réassort selon les besoins.***La gestion des encaissements et le suivi des commandes clients.***La participation aux actions commerciales et aux opérations de mise en avant des produits.***L'entretien du magasin afin de garantir une ambiance chaleureuse et accueillante. Description du profil :***Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client et aimez conseiller et orienter.***Vous avez un goût prononcé pour la décoration et le design d'intérieur.***Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez travailler en équipe.

Afin de renforcer son équipe DRIVE, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier), recherche un(e) préparateur(trice) de commande Drive.En tant que préparateur(trice) de commande Drive vos missions sont les suivantes :Accueillir, orienter et renseigner les clients,Préparer les commandes des clients,Vérifier les dates limites de consommation,Être vigilant(e) sur la qualité et la fraîcheur des produits,Vérifier les commandes de clients à livrer,Livrer les clients avec l'attitude commerciale adéquate,Respecter les règles d'hygiène et de qualité Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Une expérience en grande distribution, sur le DRIVE, serait un plus,Débutant(s) accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Le poste à pourvoir est un CDI à 35 heures par semaine. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-MATHIEU-DE-TRéVIERS (34270 , Occitanie
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Afin de renforcer son équipe , notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche plusieurs employé(e)s commercial(e)s libre-service pour les rayons suivant : SEC, Frais LS, Non-Alimentaire.En tant qu'employé(e) libre-service vos missions sont les suivantes :Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,Veiller à la bonne tenue de votre rayon,Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,Suivre le niveau des stocks,Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,Assurer le rangement de la réserve,Contrôler les dates limites de consommation et garantir la rotation des produits,Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Un première expérience en grande distribution serait un plus,Débutant(e)s accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Les postes à pourvoir sont : Un CDI 35h sur le rayon Frais LS (Yaourt fruits) ; Un CDI 35h sur le rayon SEC (chien
chat) ; Un CDI 35h sur le rayon non-alimentaire (textile, vaisselle, auto/moto, papeterie, culturel, ...). Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle + 5% d'avantage fidélité sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

En plus des missions d'assistant de direction, vous aurez pour missions la gestion des projets du magasin (étude de projet, demande de devis, consultation des entreprises, déclaration de projet, négociation, mise en chantier..) et de gérer et suivre les contrats de maintenance, sécurité.. Vous travaillerez du lundi au vendredi et 1 samedi sur 3. Une formation est prévue en interne Une expérience sur le poste est exigée. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein

Réceptionner et ranger la marchandise, vérifier la conformité de la livraison, vous êtes en charge de la propreté du quai, vous êtes responsable de l'affichage des publicités et de quelques réparations en magasin. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Afin de renforcer son équipe EPICERIE, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche un/e employé épicerie libre-service.En tant qu'employé(e) Frais libre-service vos missions sont les suivantes :Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,Veiller à la bonne tenue de votre rayon,Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,Suivre le niveau des stocks,Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,Assurer le rangement de la réserve,Contrôler les dates limites de consommation et garantir la rotation des produits,Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Un première expérience en grande distribution serait un plus,Débutant(e)s accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Le poste à pourvoir est un CDI à 35 heures par semaine. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle + 5% d'avantage fidélité sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Afin de renforcer son équipe CAISSE, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier), recherche un(e) hôte(sse) de caisse H/F.En tant que hôte(sse) de caisse H/F vos missions sont les suivantes :Accueillir, orienter et renseigner les clients,Effectuer les opérations de caisses : ouverture et fermeture, encaissements, gestion des bons de réductions, .,Diriger et accompagner les clients sur les équipements libre-service (Caisse LS),Identifier les erreurs de prix et en informer sa hiérarchie,Assurer la propreté de son pote,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Capacité à travailler en autonomie,Une expérience sur un poste similaire serait un plus,Débutant(s) accepté(e)s,Le poste à pourvoir est un CDI à temps partiel (30h/semaine)Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable +  participation/intéressement + mutuelle et 5% d'avantage sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Afin de renforcer son équipe FRUITS ET L GUMES, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche un e employé fruits-légumes libre-service. En tant qu'employé fruits-légumes libre-service vos missions sont les suivantes : Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,Veiller à la bonne tenue de votre rayon,Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,Suivre le niveau des stocks,Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,Assurer le rangement de la réserve,Contrôler les dates limites de consommation et garantir la rotation des produits,Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché : Ponctuel(le), rigoureus et organisé,Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Un première expérience en grande distribution serait un plus,Débutants acceptés,Disponibilité immédiate souhaitée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle + 5% d'avantage fidélité sur vos achats. Le poste à pourvoir est un CDI à 36.75 heures par semaine. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Le Garage Moshiri recherche un(e) Assistant(e) de Direction sous Contrat à Durée Indéterminée.Vous serez en charge de responsabilités administratives, comptables et sociales ainsi que d'assistance de la Direction.Missions administrative et sociales:Gestion administrative des dossiers des salariés (entrées, sorties, maladies, visites médicales...)Accueil physique et téléphoniqueTenue de planning, prise de rendez-vous, classement, suivi des données.Suivi des garantiesMissions comptables:Suivi et contrôle des caisses, enregistrement des encaissements (espèces, chèques, CB)Devis, facturation et encaissement des clients de l'atelier mécanique et carrosserieSuivi fournisseursMissions d'assistanat de Direction: Rédaction de courriers 

Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-GéLY-DU-FESC (34980 , Occitanie
France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Votre mission : Assister le responsable de gestion locative dans les tâches les plus courantes : gestion des appels, mails et courriers courants locataires et propriétaires, suivi de l'intervention fournisseurs et s'assurer de la bonne réalisation des travaux. Traitement des annonces, contact avec les clients, état des lieux sur tablette, processus de mise en place et de sortie des locataires, réception des dossiers des nouveaux locataires, saisie dans le logiciel de gestion immobilière. Profil recherché : 1 an d'expérience minimum ou BTS immobilier Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 22 000,00€ par an Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/06/2024 Nous recherchons une personne expérimentée dans ce domaine. Reférence:

Description du poste : Rejoignez une enseigne dynamique spécialisée dans l'ameublement et la décoration, proposant des produits tendances et de qualité pour embellir les intérieurs de nos clients. Nous mettons un point d'honneur à offrir une expérience client exceptionnelle grâce à nos équipes passionnées et investies. Votre mission : En tant que vendeur(se), vous serez un(e) véritable ambassadeur(drice) de notre enseigne et assurerez :***L'accueil, le conseil et l'accompagnement des clients dans leurs choix d'ameublement et de décoration.***La mise en valeur des produits en rayon et le réassort selon les besoins.***La gestion des encaissements et le suivi des commandes clients.***La participation aux actions commerciales et aux opérations de mise en avant des produits.***L'entretien du magasin afin de garantir une ambiance chaleureuse et accueillante. Description du profil :***Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client et aimez conseiller et orienter.***Vous avez un goût prononcé pour la décoration et le design d'intérieur.***Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion de caisse.

Description du poste : Sous la responsabilité du Pharmacien Gérant, vous aurez pour missions principales de :
Préparer les médicaments en vue de leur dispensation nominative aux patients
Dispensations des médicaments et dispositifs médicaux aux services
Participer à l'inventaire périodique et informer le pharmacien des produits à commander avant rupture de stock
Vérifier et ranger les livraisons
Assurer le suivi des commandes Remplacement à temps complet. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. L'organisation du temps de travail pourra être négocié. Des remplacements au cours de l'année pourront vous être proposés par la suite. Description du profil : Le Diplôme BP PREPARATEUR EN PHARMACIE exigé. Une expérience en établissement de santé serait un plus.

En lien direct avec la Direction Commerciale, vous êtes en charge de développer et fidéliser un portefeuille de clients B2B et de partenaires industriels, en promouvant des solutions embarquées à forte valeur ajoutée.Vos responsabilitésDéveloppement commercial :- Identifier, cibler et prospecter de nouveaux clients (constructeurs, intégrateurs, utilisateurs finauxParticiper à des événements professionnels et salons spécialisés.- Construire et animer un réseau solide sur votre périmètre.Rela

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence Interaction recrute pour le compte de son client, spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, un(e) opérateur(trice) de production. Votre mission (si vous l'acceptez ??) : Vous rejoignez une équipe passionnée qui fabrique chaque jour de délicieux produits sucrés : biscuits, bonbons, friandises... Votre rôle est essentiel pour garantir une production de qualité et ravir les papilles des consommateurs. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Approvisionner les lignes de production et suivre les recettes avec précision ; Contrôler la qualité des produits à chaque étape ; Conditionner les produits finis avec soin ; Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité HACCP. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où rigueur, réactivité et bon esprit d'équipe font la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération attractive : entre 11,88 EUR et 13 EUR/h selon profil CET bonifié à 5 % Accompagnement de proximité par une équipe qui vous connaît et vous valorise Un environnement gourmand et convivial où chaque journée a le goût du défi partagé Votre profil : Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez travailler en équipe ; Une première expérience en production agroalimentaire est un plus (mais votre envie d'apprendre compte encore plus !) ; Vous maîtrisez les règles de sécurité et d'hygiène, et savez faire preuve de minutie et organisation ; Votre savoir-être se traduit par la ponctualité, la rigueur et la fierté du travail bien fait. Prêt(e) à relever ce défi savoureux ? Rejoignez INTERACTION Montpellier et participez à la création de douceurs qui font plaisir à tous ! Postulez dès aujourd'hui
votre aventure commence ici.

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon boulangerie, pâtisserie (F/H) Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon boulangerie, pâtisserie. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous apprendrez à : * Effectuer le remplissage du rayon boulangerie et pâtisserie (pains, viennoiseries, pâtisseries). * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Comment se passe la formation ? * vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation ; * les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ; * parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation : * contrat d'apprentissage 35h par semaine. * vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge. Les avantages Carrefour : * Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne * Rémunération attractive * Mutuelle et régime de prévoyance * Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour en savoir plus sur cet emploi certifiant, retrouvez une vidéo témoignage : https://bit.ly/2XR57a5 * Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation * Les formations se déroulent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs. * Parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

Plus particulièrement, vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique...), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Afin de renforcer son équipe, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier), recherche un/e vendeur(se) rayon traditionnel.En tant que vendeur(se) rayon traditionnel vos missions sont les suivantes :Accueillir, renseigner, servir et orienter le client au sein du rayon,Surveiller la rotation et la qualité des produits,Mettre en place les étiquettes prix,Assurer la préparation et le conditionnement des produits,Vérifier les livraisons,Mettre en place le rayon en suivant les implantations et les animations commerciales,Assurer le remplissage du rayon,Assurer le rangement et la propreté de la réserve,Respecter les règles d'hygiène et de qualité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Vous appréciez les produits et avez un goût pour les métiers de la vente,Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Une première expérience en grande distribution serait un plus,Débutant(e)s accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Le poste à pourvoir est : 1 CDI à temps complet sur le rayon Fromage-Charcuterie-Traiteur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle, 5% d'avantage fidélité sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Le poste : Momji recherche un(e) nounou bilingue anglais à domicile à ST GELY DU FESC pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 4 ans. La garde démarrera le 20/10/2025 Vos tâches pourront inclure :
aller chercher les enfants à la sortie de l'école,
leur préparer le goûter,
les aider dans leurs devoirs,
jouer avec eux.tout ça en anglais ! Le temps consacré à l'anglais dépendra de votre niveau et de la demande de la famille. Rémunération : 13,08 € brut/heure Les avantages :
un salaire attractif
un job flexible, adapté à votre emploi du temps,
des gardes proches de chez vous Nous recrutons 2 500 nounous toute l'année à Paris IDF et dans les 10 plus grandes agglomérations françaises, envoyez-nous votre candidature ! Profil recherché :
être majeur,
avoir une expérience formelle ou informelle en garde d'enfants,
être motivé(e), pédagogue et aimer les enfants,
parler anglais : langue maternelle, courant ou intermédiaire.

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon. * Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien. * Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients. * Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement. * Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin. * Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises. Description du profil : V otre profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution. * Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. * Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.

botanic® est une entreprise familiale qui vit sur des valeurs humaines et des partis pris écologiques. C'est la première entreprise audacieuse qui a supprimé les pesticides depuis 2008 et qui propose un management soucieux du bien être des collaborateurs. Notre ambition : Devenir la jardinerie naturelle préférée des français en conciliant jardin et nature, croissance et responsabilité sociétale de l'entreprise. Au travers d'un réseau de 70 magasins en France et dans un environnement professionnel chaleureux, il est possible de faire coïncider ses propres valeurs avec celles d'un commerce respectueux des clients. Pour son magasin de Clapiers (34), botanic® souhaite intégrer dans son équipe un Conseiller de vente (h/f), rattaché(e) au Manager de rayons. Votre rôle au sein de botanic® : Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes en charge du merchandising, du réassort et veillez à maintenir un faible niveau de démarque. Vous participez également à la préparation des opérations commerciales et aux inventaires. Reconnu(e) pour vos techniques de vente et vos connaissances produits, vous répondez aux différents objectifs commerciaux de votre périmètre et contribuez au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous veillez au bien-être et aux soins du vivant sur votre périmètre qu'il s'agisse des végétaux ou des animaux. Vous êtes passionné(e) par le conseil client, le bien-être et le développement durable ? Cette entreprise est faite pour vous ! Temps de travail : 35h/sem Parlons de vous. Vous justifiez d'une première expérience dans le commerce, idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Vous êtes convaincu(e) par l'utilisation des produits respectueux de l'environnement et êtes proche de la nature, ces deux atouts vous permettront de valoriser la marque. Vous souhaitez partager votre enthousiasme, votre goût pour le commerce et appréciez la relation avec le client. Votre implication dans le travail d'équipe est aussi un gage de réussite au sein de votre magasin. Cette fonction vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour évoluer vers le métier de Conseiller de vente gestionnaire, (approvisionneur et référent technique d'un périmètre) en fonction de l'organisation et des opportunités internes.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous vendez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Afin de piloter et encadrer notre équipe, nous recherchons un véritable Chef Poissonnier expérimenté. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Poissonnerie TRAD et Libre-Service, nos process, l'équipe et le point de vente, vous serez le véritable chef d'orchestre de votre rayon tout en respectant la politique de la société. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de votre rayon. Vous managez une équipe de 2 personnes : organisation et animation de l'équipe, gestion des plannings et des heures travaillées de vos collaborateurs, gestion des primes, etc. Vos missions sur le poste sont les suivantes : Transformation des produits sur demande des clients ;Elaboration de la démarche client ;Gestion des commandes et des livraisons ;Organisation et contrôle des inventaires ;Mise en place d'une dynamique commerciale sur le rayon ;Management d'une équipe ;Respecte et fait respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Pour ce poste, nous vous proposons une rémunération fixe de 3 500 € selon votre expérience et votre profil. Vous bénéficiez en plus de votre salaire fixe de primes sur objectifs, d'un 13ème mois, de la participation intéressement, de la mutuelle ainsi que 5% d'avantage fidélité sur vos courses. Nous recherchons une personne réactive, rigoureuse et force de proposition ! Une expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire, en grande distribution, est indispensable. Vous devrez justifier de vos références. Le poste est à pourvoir de suite. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Bonjour, je suis à la recherche d'un baby-sitter pour prendre en charge la sortie d'école de ma fille en cm2. j'ai également deux autres enfants plus grands qui n'ont pas vraiment besoin de surveillance. nous habitons à clapiers et il sera nécessaire de transporter les enfants en voiture pour leurs activités. le poste représente environ 17 heures par semaine. si cela vous intéresse, merci de nous contacter. bonne journée,

Description du poste : Pour notre crèche Koala Kids située à Prades-le-lez, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture ou un(e) Accompagnant(e) Educatif/ve Petite Enfance. Vos missions principales seront :***Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles à leur arrivée dans la structure,***Assurer, en collaboration avec les autres professionnels, les soins essentiels aux besoins des enfants,***Favoriser l'éveil physique, psychologique et affectif des enfants à travers des activités ludiques et éducatives,***Veiller à l'entretien des espaces de vie et du matériel des enfants, tout en respectant les protocoles d'hygiène,***Participer activement aux réunions d'équipe et, si nécessaire, aux échanges avec les parents,***Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire, incluant le médecin et la psychologue,***Prendre part aux événements festifs et à la décoration de la crèche,***Profiter des formations proposées pour enrichir vos compétences,***Contribuer à la préparation des repas dans le respect des normes HACCP,***Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique, sous la supervision de l'Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) de terrain,***Contribuer à l'éveil et à l'apprentissage des enfants, en les aidant à découvrir la vie sociale à travers des formes d'expression adaptées à leur âge,***Apporter un soutien à la fonction parentale,***Travailler de manière autonome tout en garantissant une cohésion avec les autres membres de l'équipe,***Participer aux réunions d'équipe petite enfance pour assurer une collaboration optimale. Description du profil : Votre connaissance du concept d'Itinérance Ludique et une expérience en micro-crèche constitueront de véritables atouts. Compétences requises :***Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,***Aménager et sécuriser les espaces de vie et d'accueil des enfants,***Accueillir les enfants à leur arrivée, les guider et leur offrir un cadre rassurant,***Préparer et distribuer les repas, ainsi que les traitements prescrits pour les enfants,***Réaliser les soins nécessaires et informer les responsables et les parents en cas de modification de l'état de santé de l'enfant,***Assurer un suivi des activités et participer à l'évaluation des progrès des enfants. Prérequis :***Être titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance ou Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture,***Avoir au moins 1 an d'expérience auprès des jeunes enfants (moins de 7 ans) après l'obtention du diplôme. Qualités recherchées :***Autonomie et sens de l'organisation,***Esprit d'équipe et dynamisme,***Créativité et bienveillance,***Rigueur et gestion du stress,***Force de proposition et bonnes capacités relationnelles. Conditions :***Temps de travail : 35h par semaine,***Type de contrat : CDD,***Rémunération : SMIC,***Planning tournant sur les horaires d'ouverture de 07h30 à 18h30 du lundi au vendredi.

[63063] EHPAD Notre Dame des Champs Le poste :
Contrat à Durée Déterminée
Temps complet
Rémunération : selon grille de la CCNT du 31/10/1951 Les principales fonctions de l'Agent des Services Logistiques sont, dans le respect des protocoles :
Nettoyage des espaces communs et personnels, des espaces collectifs et administratifs.
Entretien et rangement du linge, réfection des lits.
Restauration : mise de table, service et aide aux repas des résidents.
Relationnel : écoute et stimulation des résidents, participation à la vie sociale, aide à l'accompagnement, aux transferts et à la manutention. Description du profil recherché: Profil : Agent soucieux :
De favoriser le confort et la sécurité des résidents dans un climat de confiance réciproque ;
Avec la volonté de travailler dans une équipe pluridisciplinaire ;
Faisant preuve de discrétion, dans le respect des personnes âgées accueillies ;
Avec un esprit d'entraide et d'initiative. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour

Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer à la gestion de notre capital humain. Vous serez impliqué(e) dans diverses missions liées au recrutement et à la gestion de la formation au sein de l'entreprise. Vos missions :***Accueil physique et téléphonique * Suivi du télépointage * Gestion administrative des équipes Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre équipe, c'est avoir l'opportunité de développer vos compétences RH dans un environnement professionnel stimulant. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance et aurez la chance d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique. Description du profil :***Apprentissage rapide***Perspicace***Consciencieux(se)***Organisé(e)

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Afin de renforcer son équipe, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier), recherche un/e vendeur(se) rayon traditionnel.En tant que vendeur(se) rayon traditionnel vos missions sont les suivantes :Accueillir, renseigner, servir et orienter le client au sein du rayon,Surveiller la rotation et la qualité des produits,Mettre en place les étiquettes prix,Assurer la préparation et le conditionnement des produits,Vérifier les livraisons,Mettre en place le rayon en suivant les implantations et les animations commerciales,Assurer le remplissage du rayon,Assurer le rangement et la propreté de la réserve,Respecter les règles d'hygiène et de qualité. Profil recherché :Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),Vous appréciez les produits et avez un goût pour les métiers de la vente,Capacité à travailler en autonomie et en équipe,Une première expérience en grande distribution serait un plus,Débutant(e)s accepté(e)s,Disponibilité immédiate souhaitée.Le poste à pourvoir est : 1 CDI à temps complet sur le rayon Poissonnerie. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle, 5% d'avantage fidélité sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.