Offres d'emploi au Thoult-Trosnay

Nous recrutons pour notre client, un-une Maçon H/F, secteur 51. Sous la responsabilité du Chef d'équipe et/ou conducteur de travaux, vous aurez pour missions principales :
terrassement et nivellement de la fondation
le montage des murs
construction d'habitation individuelle, murets et autres travaux en maçonnerie Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.)
Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton
Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers
Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.)
Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades)
Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.) Permis B obligatoire Expérience de 5 ans minimum Votre profil : Vous avez de l'expérience sur ce type de métier ? Vous êtes en capacité d'effectuer de la pose de parpaings ? Vous avez la connaissance des normes de sécurité sur un chantier? Le port d'équipements de protection est requis Gestes et postures de manutention Rigoureux, sérieux

Nous recrutons pour un de nos clients secteur 51 un COUVREUR H/F. Vos missions :
mettre en place des échafaudages et des équipements de sécurité
fixer les liteaux sur la charpente puis préparer le plâtre de scellement...
recouvrir les toits avec des tuiles, ardoises, zinc, tôles
assurer l'étanchéité et l'évacuation des eaux de pluie, du faîtage à la ligne d'égout jusqu'au réseau collectif d'évacuation des eaux pluviales.
assurer l'entretien et les réparations de la toiture réalisée
réparer et rénover des toitures anciennes ou abîmées.
respecter les règles de sécurité. Vous êtes dynamique, méthodique et motivé(e) Vous connaissez les règles du métier Vous avez déjà posé des panneaux solaires Vous êtes titulaire du permis B Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans ce poste Vous avez votre visite médicale professionnelle à jour Nous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Si cette offre vous correspond, merci de prendre contact avec notre agence.

Pourquoi nous rejoindre ?Avec plus de collaborateurs répartis sur 250 concessions auto/moto en France, Groupe Autosphere agit sur une grande partie du territoire. Dans un secteur en pleine transformation, il anticipe et ose bousculer les codes pour accompagner ses clients tout au long de leur parcours automobile.A vos côtés, pour évoluer !A l'image de ce que nous proposons à nos clients, le Groupe s'engage à vos côtés et vous accompagne pour conduire ces changements. Groupe Autosphere met à votre disposition des outils uniques, spécifiques et toujours adaptés pour assurer un service efficace et de qualité. Et il contribue, au quotidien, au développement de vos compétences tout en vous offrant de nombreuses opportunités de carrière. (500 mobilités internes en en témoignent.)Rejoignez une entreprise qui valorise l'exigence, la qualité, la proximité et la performance. Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.Vous serez amené à intégrer un poste de vendeur dédié aux particuliers aussi bien sur le véhicules neufs que l'occasion.A ce titre, vos missions sont les suivantes :Vente des véhicules neufs ou occasions : prospection, accueil, développement et fidélisation de la clientèle, suivi de la livraison au client.Rédiger les comptes rendus d'activité commerciale,Traitement personnalisé des leads,Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan d'actions commerciales etc.Vous dirigez ainsi toutes les opérations de développement commercial nécessaires à l'augmentation de votre chiffre d'affaires.Vous maîtrisez votre activité et êtes capable de proposer des prestations de financement et de produits périphériques adaptées à chacun de vos clients. Vous bénéficiez d'outils performants pour mener à bien votre mission.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

missions vous permettra de relever des défis quotidiens et d'interagir avec une clientèle variée. Si vous êtes passionné par les nouvelles technologies et souhaitez faire la différence, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et participez à la trans

Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'allier vie professionnelle et vie personnelle ? Vous souhaitez travailler proche de votre domicile ? Vous aimez rendre service ? Ce job est fait pour vous...
Des horaires que vous choisissez
Pas de travail le week-end, ni le soir
15 kms maximum autour de chez vous Vos missions : Vous contribuez à l'amélioration du quotidien des particuliers, en effectuant l'entretien de leur domicile et la gestion du linge. Avec des produits et du matériel recommandés à nos clients pour préserver votre santé. Description du profil : Bienveillance, discrétion,motivations et dynamisme vous qualifient ? Rejoignez-nous ... Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s formé(e)s et accompagné(e)s ! Vous êtes mobile pour le déplacement chez les clients.

À propos de nous L'association AA IMC NE gère 19 établissements et services médicosociaux et sanitaires. Elle accompagne au quotidien plus de 1 000 usagers notamment en situation de handicap. Elle emploie près de 500 salariés. La MAS Marc Toussaint recrutee 2 Aide-Soignant (F/H), elle accueille 44 résidents dont 37 en hébergement permanent. Poste à pourvoir dès le 1er novembre 2025 Description de la mission Sous l'autorité de la Cheffe de service et dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles : * Vous assurez le bien être physique et psychologique des résidants ; Par des soins de nursing (toilette, hygiène, habillage ...) ; Par une aide aux repas ; Par une aide aux gestes de la vie quotidienne ; Par une participation aux activités mises en place par l'établissement. * Vous assurez leur surveillance, leur confort et leur sécurité ; * Vous accompagnez les résidants lors de sortie ou rendez-vous médicaux ; * Vous assurez un rôle de référent en lien avec leur projet. Profil recherché * Diplôme requis d'Aide-Soignant * Savoir observer et écouter * Discrétion et respect de la confidentialité * Sens du travail en équipe * Rigueur * Sens de l'organisation Conditions de travail * Temps plein 38 h semaine, 1 Week-end sur 2 * 18 jours de RTT * Mutuelle et Prévoyance * Salaire selon la CCN 66 et reprise d'ancienneté * CSE attractif * 365 jours d'ouverture par an Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel

L'association AA IMC NE gère 19 établissements et services médicosociaux et sanitaires. Elle accompagne au quotidien plus de 1 000 usagers notamment en situation de handicap. Elle emploie près de 500 salariés. L'EPDA (Equipe Pluridisciplinaire de Diagnostic Autisme) de la Marne est un dispositif mis en place pour favoriser le diagnostic précoce des troubles du spectre autistique auprès des jeunes enfants de 0 à 6 ans recrute 1 secretaire médical(e) à temps partiel. Description de la mission * Accueil et gestion administrative : accueil des familles et des partenaires (physique et téléphonique), gestion du courrier/mails, des demandes d'adressage et des dossiers patients (papier et numérique). * Soutien au parcours diagnostic : planification des consultations et bilans, convocations, organisation des réunions cliniques et de restitution, suivi des situations via le logiciel métier. * Appui à l'équipe médicale : frappe et mise en forme des comptes rendus médicaux, courriers et comptesrendus de synthèse. Transmission aux partenaires et familles selon procédures. Classement, archivage et numérisation. Tenue à jour des documents médicaux et administratifs. * Interface partenariale : lien avec les partenaires extérieurs (CAMSP, PCO, CHU, CRA, libéraux.). * Gestion institutionnelle : suivi des agendas professionnels, tenue des indicateurs d'activité. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience en cabinet médical ou médico-social, * Une connaissance du monde du handicap, * Des compétences organisationnelles solides et une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Conditions de travail * 17h30 / semaine * Salaire selon ancienneté CCN 66 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 900,90€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel

Le cabinet /Recrutement & Carrière/ recrute pour son client, une société familiale à taille humaine, un profil d'assistant administratif et de facturation H/F. L'entreprise : La société est spécialisée dans le traitement des surfaces métalliques depuis 2000. Sa clientèle est majoritairement constituée de métalliers et serruriers du bâtiment, ainsi que des chaudronniers industriels, des agriculteurs et des particuliers. Les missions : Sous la responsabilité directe du Dirigeant de la société vous aurez en charge les missions suivantes : * Gestion de l'accueil téléphonique et physique des clients, * Traitement des mails et du courrier de la société, * Gestion des tâches administratives de l'établissement des devis à la facturation, * Contrôle des factures fournisseurs, * Gestion des échéances, * Suivi des indicateurs et des tableaux de bord, * Organisation du planning des salariés, * Gestion logistique des commandes. Il est précisé que cette liste n'est ni exhaustive, ni limitative. Profil recherché : Nous recherchons pour ce poste une personne qui saura s'intégrer dans un environnement familial, et s'adapter aux spécificités de l'activité (métallurgie). On vous reconnaît votre rigueur, votre réactivité, votre capacité à travailler simultanément sur plusieurs sujets, votre aisance relationnelle, et votre humilité. Vous portez des valeurs humaines fortes. Vous maîtrisez le pack office et l'informatique de manière générale. Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur un poste équivalent. Horaires de travail : 39 heures par semaine soit 169 heures mensuelles. Avantages :
Mutuelle prise en charge à 100%
Participation
Prime variable
Carte cadeau de fin d'année Envie de rejoindre une société avec un dirigeant bienveillant et qui vous fait confiance ?Postulez et échangeons par téléphone prochainement ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 180,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

L'Association Papillons Blancs en Champagne, association parentale qui gère et anime des établissements et services pour l'accompagnement d'enfants, d'adolescents et d'adultes en situation de handicap
déficience intellectuelle et polyhandicap
RECRUTE UN(E) SECRÉTAIRE (H/F) Poste en CDI
à temps plein
1 ETP Pour l'établissement IME La Sittelle, situé à REIMS Missions : Sous l'autorité du Directeur, le/la secrétaire (H/F) sera chargé(e) de :
Accueillir, orienter le public vers l'interlocuteur ou le service compétent ;
Répondre aux différents appels téléphoniques et messages ;
Prise en charge de missions transversales (RH, partenaires, établissements tiers, banque, assurance, dossiers internes.) ;
Participer à la vie institutionnelle ;
Recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement de l'établissement dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles. Profil et Compétences :
Formation : Diplôme de niveau BTS/DUT
Expérience souhaitée dans le domaine du handicap
Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel et outils internes) Type de contrat / Horaires :
Contrat à Durée Indéterminée
Temps plein : 1 ETP soit 35h00 hebdomadaire
Horaires d'Externat Eléments complémentaires : Salaire de début : 2001.99 €, brut mensuel à temps plein Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966 Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 001,99€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Chauffeur-Livreur H/F pour notre réseau TerreAzur, expert des fruits et légumes et des produits de la mer frais sur notre site de Reims (51). Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : * Charger les marchandises dans le camion selon l'ordre établi pour la tournée, * Livrer les commandes chez nos clients dans le respect de la chaîne du froid, * Contrôler les bons de livraison, * Entretenir un bon relationnel avec nos clients et faire remonter les informations si nécessaire, * Récupérer les palettes, rolls et colis récupérables. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chauffeurs-livreurs font le maximum pour les satisfaire.  Alors, en plus d'avoir un permis C, la carte chronotachygraphe ainsi que la FIMO Transport de Marchandises / FCO, ce qui est essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Et pour être Chauffeur-Livreur H/F, avoir le sens du contact, être rigoureux(se) et autonome, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ?  Bon à savoir : * Devenir Chauffeur-livreur H/F chez nous, c'est faire 37h/semaine. * C'est travailler de nuit et en matinée avec des horaires qui vont de 2h/4h à 10h/12h * C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. * C'est être en poste du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine et le dimanche de libre. * C'est travailler avec du bon matériel et de beaux camions floqués. * Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe à 2220.45€ + primes + 13ème mois + prime transport, intéressement/participation + tarifs préférentiels + activités CSE. Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 220,45€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * FIMO (Optionnel) * Permis C (Optionnel) * FCO (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents

Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ? Vous êtes passionné par la mécanique agricole et vous cherchez une opportunité enrichissante ? Gueudet 1880 Agricole, vous propose de rejoindre une de ses concessions CLAAS en tant que Mécanicien Agricole et d'intégrer une équipe passionnée au sein de l'atelier de Bergères sous Montmirail. Au quotidien, votre rôle est d'assurer la préparation, l'entretien et la réparation du matériel agricole. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Vous assurez l'entretien du matériel agricole, garantissant ainsi son bon fonctionnement et sa durabilité,
Vous effectuez le diagnostic des pannes, puis réalisez les réparations nécessaires et l'entretien courant sur une variété d'équipements (des tracteurs, des  télescopiques et de la presse et chaîne verte...),
Vous êtes amenés à intervenir sur des réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques en fonction des situations,
Vous assurez les réglages, mises au point et essais,
Vous exercez votre activité dans le respect des normes et des procédures en vigueur au sein de notre entreprise, garantissant ainsi la qualité et la sécurité de nos interventions. Titulaire du Permis B, vous maîtrisez les bases de la mécanique. Le travail d'équipe vous anime ? Vous êtes toujours disponible pour aider vos collègues et servir nos clients avec professionnalisme ? Minutie et méticulosité vous définissent ? Vous avez à coeur la satisfaction clients ? N'attendez plus, rejoignez-nous !

Vous avez une passion pour la mécanique et vous savez gérer une équipe ? Devenez notre prochain Chef d'Atelier ! Primault par Gueudet 1880 Agricole, recrute un Chef Après-Vente Agricole (F/H) pour piloter son atelier sur la base CLAAS de Bergères-sous-montmirail. Vous jouez un rôle central dans la performance et la qualité de notre activité après-vente. Au quotidien, vos responsabilités sont les suivantes :
Vous structurez et pilotez l'activité de l'atelier (10 personnes) en vous appuyant sur une analyse des données, des tableaux de bord et des plans d'action ciblés.
Vous garantissez la qualité de service et assurez une satisfaction client irréprochable.
Vous gérez efficacement les réclamations et litiges, avec diplomatie et réactivité.
Vous suivez la productivité de l'équipe, analysez les résultats et mobilisez les ressources pour atteindre les objectifs.
Vous supervisez l'ensemble des opérations administratives liées au fonctionnement de l'atelier.
Vous assurez un reporting clair et régulier des indicateurs de performance. Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, votre leadership naturel et votre sens de l'organisation. Issu de l'atelier, vous maîtrisez la mécanique et disposez de bonnes bases dans l'hydraulique, le pneumatique et l'électrique. Vous présentez une expérience en gestion d'équipe, idéalement dans le secteur agricole ou technique (Poids Lourds, TP...) La satisfaction client est au coeur de vos priorités ? Alors rejoignez-nous !  Statut Cadre

REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission. Un environnement de travail stimulant & formateur Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant. Une vision tournée vers l'avenir Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme. Valorisation des talents & inclusion Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous. CDER, un employeur engagé et responsable Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Intéressement * PEE   Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans !   Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables (H/F), de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques.   Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie :
Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales
Révision des comptes et établissement des comptes annuels
Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale
Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels
Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes
Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.   Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Votre profil nous intéresse !   Pourquoi choisir CDER ? Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions. Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive. Vos avantages (selon nos accords en vigueurs)
        Prime de fin d'Année
        Prime Partage de la Valeur
        Intéressement/Participation
        Tickets Restaurant
        CSE   Rejoignez-nous et évoluez dans un environnement stimulant et bienveillant ! Envoyez votre candidature et rejoignez une équipe qui place les valeurs humaines et professionnelles au cœur de ses actions.

L'Atelier Entrecôte & Volaille de Reims recherche ses nouveaux talents ! A la recherche d'un nouveau défi ? Intéressé(e) par le lancement d'un concept de bistrot chic en France ? Envie d'intégrer un groupe à taille humaine avec de fortes valeurs ? N'attendez plus pour postuler, de belles opportunités vous attendent ! Nous recherchons un(e) Responsable de cuisine Ajoint(e)
39h/semaine, passionné(e) et motivé(e) prêt(e) à vivre cette aventure unique. Salaire pour à partir de 2650€ brut/mois Les responsabilités : * Répartir les tâches au sein de l'équipe cuisine, * Manager, motiver et suivre les compétences de l'équipe en lien avec les responsables hiérarchiques, * Transmettre les informations essentielles aux personnes concernés (Responsale de cuisine, Chef Exécutif, Directeur d'Etablissement), * Proposer au Responsable de cuisine toute mesure visant à améliorer les plannings, * Echanger avec le Responsable de cuisine sur les périodes d'essai en cours, notamment après les évaluations d'intégration, * Participer à l'intégration et la bonne cohésion des nouveaux collaborateurs. Cette liste n'est pas exhaustive. Les compétences et qualités attendues : * Réaliser des préparations culinaires selon les standards de qualité, * Manager une brigade et organiser le travail de manière efficiente, * Former et accompagner les membres de l'équipe en montée en compétence, * Appliquer et faire appliquer les techniques de fabrication culinaire, * Faire preuve d'exemplarité (ponctualité, propreté, respect des règles), * Adopter une posture pédagogique dans la transmission du savoir, * Cultiver un esprit d'équipe et une ouverture aux autres. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Possibilités d'évolution professionnelle rapide au sein de l'enseigne. * 20% de réduction dans les restaurants de l'enseigne. * Célébrations d'événements. * Forfait mobilité durable : prise en charge partielle des transports non polluants tels que le vélo. * Abonnement titre de transport remboursé à 50 %. * Repas conviviaux avant chaque shift. * Mutuelle sur mesure pour votre santé et celle de votre famille. Horaires : * Disponible le week-end * Travail en soirée Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Domaine Culinaire: 5 ans (Requis) Permis/certification: * Certification HACCP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 650,00€ à 3 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Le Cabinet Descroix recrute un Gestionnaire de copropriété expérimenté pour rejoindre son équipe de Reims. Agence indépendante et reconnue localement, le Cabinet Descroix place la satisfaction client, la transparence et la qualité du travail au cœur de son quotidien. Nos équipes partagent des valeurs simples : exigence, bienveillance et engagement collectif. Dans le cadre du développement de notre activité syndic, nous recherchons un gestionnaire copropriété expérimenté souhaitant évoluer à nos côtés. Vos missions : Vous assurez la gestion d'un portefeuille d'environ 40 immeubles (450 lots) en toute autonomie, accompagné d'une comptable dédiée. Vous préparez et tenez les assemblées générales, suivez les décisions, gérez les sinistres et travaux, et veillez à la satisfaction des copropriétaires au quotidien. Vous entretenez un lien régulier et de confiance avec les copropriétaires et les conseils syndicaux. Votre profil : Vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 3 ans) en gestion de copropriété et souhaitez rejoindre une structure à taille humaine où la rigueur professionnelle s'allie à l'esprit d'équipe dans le but de satisfaire nos clients et développer notre activité. Vous aimez la proximité avec vos clients, savez instaurer une relation de confiance et cherchez à évoluer dans une entreprise qui valorise la compétence autant que l'humain. Ce que nous offrons : * Une structure indépendante, reconnue et en croissance ; * Un environnement de travail bienveillant, exigeant et collaboratif ; * Une réelle autonomie dans la gestion de votre portefeuille ; * Un poste à pourvoir dès maintenant à Reims ; * Un salaire fixe selon expérience + une rémunération variable et primes sur objectifs. * Possibilité d'évolution vers responsable de service. Vous êtes intéressé par ce poste, disposez des compétences requises et partagez nos valeurs, alors veuillez nous faire parvenir votre CV accompagné d'une lettre de motivation. Au plaisir de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ à 43 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes dynamique, accueillant(e) et avez le souci permanent de satisfaire les clients ? Vous aimez travailler en équipe dans une ambiance de travail agréable ? Pour renforcer ses équipes La Pizza de Nico REIMS, nous recherchons un équipier (e) polyvalent(e) en 25h minimum par semaine, pour rejoindre notre équipe. Ce poste s'adresse exclusivement aux candidats disposant d'une première expérience professionnelle significative. Les candidatures de profils actuellement en formation initiale (étudiants) ne seront pas considérées. Vous aurez en charge différentes tâches pour lesquelles vous serez formé(e) : * Accueillir nos clients avec le sourire * Prise de commande * Préparation de (savoureuses) pizzas * Services aux clients Compétences souhaitées : * Qualité d'organisation * Capacité d'adaptation et esprit d'équipe * Sens du client et du service L'enseigne La Pizza de Nico est un réseau de restaurants qui favorisent la proximité & la convivialité. Depuis plus de 25 ans, l'innovation et la qualité sont au coeur de nos préoccupations. Le Groupe La Pizza de Nico compte aujourd'hui plus de 30restaurants en France avec 10 nouvelles ouvertures par an en moyenne. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25h minimum par semaine. Horaires : * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 13,34€ par heure Lieu du poste : En présentiel

Notre holding RM Invest, basée à Reims, est un réseau de boutiques franchisées développant différents magasins de prêt à porter sur toute la partie grand Nord de la France. (Lacoste, Tommy Hilfiger) Nous recrutons un(e) responsable de magasin en CDI 35h pour notre boutique Lacoste à Reims. Vos missions seront les suivantes:
Participer au développement du chiffre d'affaire du magasin
Accompagner le client, le conseiller et assurer sa fidélisation
Animer votre équipe sur la tenue du magasin, le stock, le merchandising, les vitrines, la mise en place des opérations commerciales.
Garantir la bonne gestion du magasin: livraisons, factures, plannings, entretiens individuels, tenue des tableaux de bord (CA, indicateurs, etc.) Vous démontrez une certaine rigueur et de bons savoir-être que vous souhaitez inculquer au reste de l'équipe, pour les faire grandir à vos côtés. Et enfin, voici les pré-requis pour le poste:
Avoir une expérience d'1 an minimum à un poste de responsable dans le prêt à porter Primes mensuelles sur objectifs de CA Vous vous retrouvez dans cette annonce? Alors nous n'attendons plus que votre candidature! Votre CV montrera votre motivation à nous rejoindre Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Présentation de l'entreprise Le Groupe Soredis est une entreprise familiale centenaire, leader dans la distribution de boissons pour les professionnels du marché hors domicile (CHR) dans le Grand Quart Nord-Est de la France. Dans le cadre de son développement, le Groupe crée un poste d'approvisionneur senior, rattaché au Responsable d'Exploitation afin de renforcer l'équipe logistique de sa filiale de Reims. Missions principales : · Assurer l'approvisionnement des produits sur un univers boissons (notamment Sodas, Eaux, Sirops, Cafés, Bières, Vins & spiritueux,) pour répondre aux besoins des clients et de sites fille sur un entrepôt plateforme. · Exploiter les données commerciales pour anticiper et gérer les commandes. · Maîtriser les outils ERP et la saisie de commandes. · Optimiser les stocks pour éviter les ruptures de stock y compris en période de campagnes promotionnelles ou de forte saisonnalité. · Gérer les flux logistiques et transports : planification des livraisons, coordination avec les équipes d'entrepôt et les prestataires de transport. · Communiquer activement en interne sur les approvisionnements avec une bonne capacité d'échange afin d'informer ses collègues et partager les informations. · Suivre les conditions d'approvisionnement et traiter les éventuels litiges fournisseurs. · Participer à la gestion des stocks et aux inventaires. · Gérer des urgences pour assurer la satisfaction clients ou interne. Profil recherché : · Formation Bac+2 (logistique, achats, distribution). · Formation type BTS / DUT achat ou logistique / BAC + 3 (licence logistique) · Expérience significative en approvisionnement, logistique ou distribution CHR ou GMS, idéalement avec une connaissance des produits liquides / univers boissons. · Sens de l'analyse, rigueur, réactivité et autonomie. Prise de décision rapide · Bonnes capacités de communication. · Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels logistiques/ERP). · Esprit d'équipe et goût du terrain. Conditions et avantages : · 13e mois · RTT · Travail du lundi au vendredi, en journée (repos le week-end) Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et que vous souhaitez contribuer à notre succès, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre le Groupe Soredis ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 081,96€ à 35 359,25€ par an Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel

Chez Henley IT, notre mission est de simplifier le quotidien des élus de CSE en leur proposant une plateforme digitale regroupant des fonctionnalités de communication, gestion, comptabilité, subvention. Nous œuvrons également pour le pouvoir d'achat des salariés en proposant des chèques cadeaux et une plateforme billetterie en ligne donnant accès à un très large catalogue d'offres à tarifs préférentiels (cinéma, spectacles, concerts, cartes cadeaux,.). Au sein de notre équipe support, vous serez chargé(e) de : * Ecouter les clients pour identifier et répondre à leurs besoins (Téléphone, e-mail) * Former et accompagner le client dans sa prise en main du produit/service * Développer quotidiennement des relations privilégiées avec les utilisateurs * Assurer un suivi dans notre outil * Gérer la transmission d'informations entre fournisseurs et clients pour assurer le bon déroulé des commandes * Prendre part au développement de la plateforme e-commerce en communiquant les retours clients à notre équipe IT Votre profil * Sens du relationnel et une aisance verbale au téléphone * Organisé, rigoureux avec un bon esprit d'équipe * Patience, écoute active et très bon relationnel * Orthographe parfait * Maitrise des fonctionnalités de base de la suite Office * Affinité avec les nouvelles technologies * Niveau bac+2 minimum * Disponibilités pour travailler certains samedi (en TT) Rémunération et Avantages * Rémunération selon profil et expérience * Avoir accès à l'ensemble des offres billetterie et avantage de notre site e-commerce, tout au long de votre contrat * Des locaux rénovés au centre de Reims Poste basé à Reims. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 23 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel

GAEA SECURITE NORD recrute un agent de sécurité arrière-caisse H/F (magasin de bricolage) à REIMS (51) en CDI temps complet. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS, et du SST en cours de validité. Missions principales :
Assurer la prévention et la sécurité des personnes et des biens, lutte contre le vol, vérification des moyens de secours,
Ronde de surveillance
Contrôle périodique des moyens de secours Rémunération : 12.6040/heure + heures supplémentaires payées au mois + primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1912.60€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Permis/certification: * Carte Professionnelle CNAPS (Requis) * Certificat SST (Requis) Lieu de poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 912,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

ECOTEC est la société qui regroupe les marques Ecole Internationale Tunon et Win Sport School Reims, Tours et Marseille. Créée en 1964, l'Ecole Internationale Tunon incarne 61 ans d'histoire dédiés à l'enseignement privé, s'imposant comme un acteur de référence incontournable dans la formation aux métiers de l'aérien, de l'hôtellerie, du luxe, de l'événementiel et du tourisme. Nous plaçons nos collaborateurs au cœur de notre réussite, en cultivant un environnement basé sur le Respect, l'Accompagnement, et l'Excellence. A la recherche de nouveaux talents pour assurer son développement, ECOTEC recherche pour son établissement Ecole Internationale TUNON de Reims, un Assistant Pédagogique et administratif H/F en contrat CDI , le poste est à pourvoir à partir du 20 novembre 2025. Description du poste : Rattaché à la Direction régionale, l'assistant pédagogique et administratif H/F constitue un relai administratif entre les étudiants et la direction des établissements ou pédagogique. Il a pour rôle la gestion administrative du service pédagogique de l'établissement. * La création des dossiers administratifs de l'ensemble de nos apprenants et leur affectation sur notre logiciel Hyperplanning * Le suivi des absences de nos apprenants et la gestion des convocations disciplinaires * L'organisation des examens, l'envoi des bulletins de notes et des invitations lors de la remise des diplômes * La gestion et le suivi des plannings de cours via le logiciel hyperplanning Compétences métier : * Maitrise du Pack Office : Word, Excel, Outlook et Powerpoint * Capacité à gérer des tableaux de suivi, des statistiques ou des bases de données étudiants * Bonne capacité de communication écrite et orale * Capacité de gestion des priorités Qualités personnelles : * Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans votre travail * Vous faites preuve d'autonomie, de discrétion et d'une bonne capacité à travailler sur des tâches polyvalentes * Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe * Vous avez de bonnes qualités relationnelles et communicationnelles, à l'oral comme à l'écrit. * Capacité d'adaptation à un environnement dynamique, parfois sous pression (rentrée, examens, événements). Petits plus valorisants * Intérêt pour l'enseignement supérieur, l'éducation ou la pédagogie. * Expérience dans un environnement multiculturel ou international. * Connaissance du secteur de la formation ou de l'événementiel académique. * Sens de la représentation et de l'accueil, en lien avec l'image du campus. Profil recherché : * Diplômé d'un Bac +2 * Vous avez une expérience de 2 ans dans un poste similaire au sein d'un établissement supérieur * Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe reconnu porté vers le succès. Vous évoluerez dans un environnement alliant convivialité et culture du résultat. Nous rejoindre c'est à la fois bénéficier de la force d'un Groupe pour relever ses challenges, tout en intégrant une équipe à taille humaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

La Piadineria est aujourd'hui la plus grande chaîne de Fast Casual Food en Italie, avec plus de 450 restaurants en Italie et 9 restaurants en France, où se concentre le plan de développement et d'expansion pour les années à venir. Le format a conduit au succès d'une nouvelle approche de la restauration rapide qui associe les caractéristiques typiques du fast food, la rapidité du service et les prix accessibles, avec les tendances les plus saines des dernières années : des aliments authentiques préparés sur place avec des ingrédients frais et dans un environnement accueillant et informel. Les points de vente La Piadineria préparent plus de 22 millions de piadines et servent en moyenne 70 000 clients par jour. "Etalée, cuite et garnie sur le moment" : c'est toujours la carte de visite de La Piadineria, qui mise tout sur la valorisation de la tradition, de l'authenticité et du made in Italy. Le poste Nous recrutons un Store Manager pour notre récente ouverture en Place Drouet d'Erlon, en plein centre ville. Le poste est à pourvoir dès aujourd'hui, avec un mois de formation préalable dans un de nos établissements de Paris. Le Store Manager est le leader de l'équipe de La Piadineria. Il/elle s'occupe de donner le bon exemple pour la partie operationnelle (préparation des produits en cuisine, encaissement, nettoyage) ainsi que de gérer la partie administrative liée au restaurant. Il/elle est responsable de la réalisation des objectifs de vente ainsi que de la bonne gestion des couts et des écarts. Principales taches dont vous allez vous occuper: * Passer des commandes * Faire des plannings * Analyse et gestion de la marge food * Analyse et gestion des frais perso * Élaboration des feuilles de caisse et analyse * Respect de l'HACCP * Formation * Recrutement Nous offrons la possibilité d'évolution vers des postes à responsabilités au fur et à mesure de la développement du marque en France. Nous recrutons pour un poste à temps plein. Salaire brut mensuel: de 2400 à 2600 euros brut (en fonction de l'expérience) pour un contrat de 39 heures/hebdo. Le candidat idéal: Vous êtes actuellement Manager, Adjoint ou Assistant Manager confirmé. Nous recherchons une personne experte en restauration rapide qui a déjà managé une équipe. Vous appréciez de travailler dans une marque avec des vraies valeurs humaines. En tant que Manager de site, vous êtes autonome et responsable dans votre gestion quotidienne. Vous êtes leader et un réel chef d'orchestre dans votre restaurant. Vous êtes forcément une personne de terrain, car vous participez activement à la production des produits et à l'accueil en caisse. Principales compétences requises: * Leadership * Proactivité * Autonomie * Délégation * Travail en équipe Il est fondamental d'avoir une disponibilité horaire flexible la semaine et les weekends. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 423,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel

Nous recrutons : Directeur de Restaurant
Le Continental, Reims Au cœur de Reims, le Grand Hôtel Continental, établissement historique entièrement rénové en 2018, abrite un restaurant d'exception : Le Continental. Notre Chef y propose une cuisine fine et délicate, dans un cadre mêlant élégance et histoire. Nous recherchons un Directeur de Restaurant pour piloter et inspirer une équipe d'environ 20 collaborateurs, et garantir à nos clients une expérience inoubliable. Vos missions : · Manager et fédérer une équipe passionnée. · Assurer un service d'excellence en lien avec la cuisine du Chef. · Suivre la performance et développer la notoriété du restaurant. Votre profil : · Expérience confirmée en direction de restaurant gastronomique ou haut de gamme. · Leadership naturel et sens du service client. · Bilingue français/anglais apprécié. Nous offrons : · Un poste clé au sein d'un établissement emblématique de Reims. · Un cadre prestigieux et moderne. · La possibilité d'écrire une nouvelle page de l'histoire du Continental. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 255,24€ à 3 615,35€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Entreprise : KEYS Real Estate Description du poste Methodk LLC est un cabinet de conseil international dont le siège social est situé aux USA. KEYS Real Estate est notre filiale immobilière spécialisée dans la commercialisation de villas haut de gamme en Asie du Sud Est. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des partenaires commerciaux pour représenter notre catalogue auprès d'investisseurs francophones. Votre terrain de jeu : Koh Samui. Joyau tropical de la Thaïlande, mêlant plages de carte postale, collines luxuriantes et villas suspendues entre ciel et mer, où chaque coucher de soleil semble dessiné pour ceux qui refusent la vie ordinaire. Vos missions * Présenter les biens immobiliers du portefeuille KEYS (investissement locatif, résidence secondaire, expatriation). * Accompagner vos prospects tout au long du processus de vente (contact, suivi, closing). * Développer votre réseau d'investisseurs, promoteurs ou particuliers intéressés par l'international. * Participer à la visibilité de l'agence via les outils marketing fournis. Profil recherché * Expérience commerciale, immobilière ou relation client. * Esprit entrepreneurial et autonomie totale. * Sens du contact, sérieux et professionnalisme. * La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue est un atout (la majorité de nos clients sont francophones, anglophones, germanophones, russophones et arabophones) Nous offrons * Un accès privilégié à un catalogue de biens exclusifs. * Des supports digitaux professionnels pour la prospection et la présentation. * Une formation complète à distance sur nos process et outils. * Une rémunération attractive (jusqu'à 50 % du revenu agence). * Une collaboration internationale au sein d'une équipe dynamique Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 6 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Folio Fine Wine Partners, filiale dédiée à la distribution aux Etats-Unis pour les Maisons du Groupe EPI Wine & Champagne (Piper-Heidsieck, Charles Heidsieck, Rare Champagne, Château La Verrerie, Tardieu-Laurent, Biondi Santi, Isole e Olena) et pour nos prestigieuses marques partenaires issues notamment des plus grands vignobles de Californie, France, Italie, Espagne et Argentine, propose un contrat local en tant qu'Ambassadeur pour la Maison Rare Champagne aux Etats-Unis à Las Vegas. Le périmètre attribué est : le Nevada et l'Arizona. En tant que Champagne Brand Ambassador pour la Maison Rare Champagne, vous supervisez les ventes et le développement commercial de la Maison. Afin d'accroître le volume des ventes et la notoriété de la marque sur les différents marchés et canaux stratégiques, vous établirez et consoliderez les partenariats clés pour stimuler les ventes et renforcer la notoriété de la marque conformément à la stratégie marketing. Vous allez imaginer, construire et piloter : Ventes et du développement commercial : vous entretenez une relation de confiance avec le distributeur et collaborez avec les équipes régionales de Folio pour définir les prix, stocks et les formations adaptées. Vous dynamiser les ventes auprès de grands comptes du secteur du luxe (palaces, casinos, country clubs, restaurants étoilés, établissement de vie nocturne, etc.). Vous recrutez et gérez une clientèle fortunée afin d'accroître les volumes et la notoriété en proposant des offres adaptées et une expérience client exceptionnelle. Marketing : afin de soutenir et renforcer les ventes, vous élaborez et mettez en place des plans/programmes opérationnels sur mesure, vous développez la notoriété de la marque grâce à des activations commerciales/collaborations produits/partenariats clefs. Vous gérez les plans d'actions, les objectifs cibles et le budget afférent. Dans ce cadre, vous effectuez un reporting mensuel avec suivi des indicateurs clés. Partenariats stratégiques et de l'engagement : vous construirez de nouveaux partenariats et renforcerez ceux existants dans le secteur du luxe (horlogerie/joaillerie, automobile, voyage, alimentation, chefs étoilés Michelin, etc.). Egalement, vous élaborerez les stratégies adaptés pour intégrer les réseaux de particuliers fortunés et recruter des clients privés. Vous êtes diplômé d'études supérieures en marketing/communication avec une première expérience significative, idéalement acquise dans l'univers des Vins & Spiritueux. Vous avez d'excellentes capacités en communication, vous prêtez une attention particulière aux détails. Vous avez une capacité à prendre des initiatives, à établir des priorités et à respecter les délais. Votre maîtrise de l'anglais (courant), votre esprit d'équipe et capacité d'analyse, vous seront indispensables afin de mener à bien les missions confiées. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel

Technicien de Maintenance (H/F) CDI /Reims (Bazancourt) L'innovation dans la sécurité, notre ADN depuis plus de 200 ans ! Que diriez-vous d'un poste au sein d'un constructeur leader dans le domaine de la sécurité ? Qui sommes-nous ? Tout d'abord, nous assurons votre protection grâce à des solutions de sécurité physique. Notre savoir-faire nous a permis de développer les premiers coffres-forts pour mettre vos biens les plus précieux en sécurité. Enfin grâce aux nouvelles technologies nous révolutionnons votre quotidien avec nos solutions de cash management (automates bancaires, distributeurs de monnaies...). Nous sommes le Group Fichet, créé il y a plus de 200 ans, notre entreprise est leader de son marché grâce à :
Sa stratégie orientée client
Son engagement sur la qualité
Sa production 100%
Son professionnalisme et son intégrité Et c'est dans un contexte de recherche de croissance que vous intervenez ! Au sein, de l'usine de production historique de coffres forts et chambres fortes, vous réalisez dans le cadre de la maintenance industrielle, l'installation, l'entretien, le diagnostic, le dépannage et le suivi des moyens de production, des équipements, des installations et des bâtiments.
Assurer la maintenance préventive selon le planning établi
Intervenir à partir de plans sur des équipements, installations et matériels en appliquant les règles de sécurité
Effectuer les réglages nécessaires
Assurer le remplacement des pièces et/ou la remise en état de fonctionnement
Assurer le suivi et l'entretien des équipements hydrauliques, pneumatiques et électriques
Contrôler et vérifie les équipements à l'aide d'appareils de mesure (ph mètre .)
Consulter des fournisseurs pour obtention de devis
Assurer la maintenance curative de toutes les machines en fonction des priorités de la production
Localiser les éventuelles pannes et établit les diagnostics
Assurer le remplacement des pièces et remise en état de fonctionnement,
Effectuer les réglages nécessaires
Rendre compte de l'intervention dans la GMAO
Assurer les travaux et l'entretien courant du site
Assurer l'implantation du site dans le cadre de travaux neufs
Effectuer le démarrage des nouvelles machines
Être responsable du suivi et du fonctionnement de la station d'épuration
Assurer des prélèvements et contrôle le Ph pour assurer la conformité aux normes environnementales Ce poste est fait pour vous si :
De formation technique Bac+2 en Maintenance ou Mécanique, vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum en tant que Technicien de Maintenance au sein d'une société industrielle.
Vous disposez de compétences diversifiées en maintenance, notamment électrique et mécanique.
Vous avez une très bonne connaissance de la GMAO
Vous êtes force de propositions et aimez participer à la construction de process Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE Travailler à la Caserne Chanzy c'est faire le choix d'une expérience professionnelle riche et unique au sein du plus grand groupe hôtelier : Marriott International ! La Caserne Chanzy offre une optique inédite sur la Champagne et le champagne. En effet, le site se situe sur une ancienne caserne de pompier, patrimoine pittoresque dont l'état d'esprit habite les murs. Notre hôtel détient 89 chambres dont la moitié offrent une vue sur la Cathédrale. Un spa urbain comprenant un bassin, un sauna, un hammam et une salle de fitness. Nous sommes à la recherche d'un/une commis de salle (H/F) qui participera à la vie et à l'histoire de notre établissement ! DESCRIPTIF DE L'OFFRE CDI TEMPS PLEIN
43H En coordination avec l'ensemble de l'équipe : * Acteur de la mise en place (restaurant, bar, room service et banquet) * Assurer un service de qualité constante pour satisfaire la clientèle et optimiser les ventes * Connaître les produits du Restaurant (Vins, cartes, cuisine, actions commerciales, prix...) * Accueillir les clients de façon courtoise et serviable * Etre à l'écoute du client et transmettre à sa hiérarchie toutes les demandes particulières ou réclamations provenant d'un client et qu'il ne peut pas solutionner immédiatement ou seul * Etre responsable de l'état de propreté du matériel et des locaux dont il a la charge pendant ses heures de travail * Transmettre les consignes de service à la fin de la journée * Appliquer les règles d'hygiène en vigueur, le suivi du plan d'entretien général et HACCP * Garantir la bonne utilisation du matériel afin d'en limiter la détérioration, la casse ou la perte PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne avec le savoir-faire suivant : * Maitrise parfaite de la langue française et bonne communication en anglais * Maitrise des techniques de présentation, de service et de découpage voire de flambage * Savoir-faire commercial (promotion des produits du restaurant) * Connaître les règles d'hygiène et sécurité, appliquer les procédés HACCP * Maîtrise des standards de service et de comportement de l'hôtel * Anticiper les besoins des clients ou des collègues pour pouvoir apporter des solutions * Humeur positive et pétillante AVANTAGES * Transports en commun remboursés à 50% * Mutuelle prise en charge à 100% * Cafétéria Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 298,35€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Qui sommes-nous ? Depuis 2018, Le Tablier régale Reims avec une cuisine 100 % maison, généreuse et conviviale. Ici, on aime le service bien fait, les équipes soudées et les moments simples mais sincères. Nous faisons partie du Groupe NOBI, un collectif de restaurants engagés pour la qualité, l'humain et le plaisir de bien recevoir. Ta mission au quotidien * Accueillir les clients avec le sourire et le sens du détail * Présenter la carte et conseiller les plats avec clarté * Assurer un service fluide, rigoureux et agréable * Travailler main dans la main avec l'équipe salle et cuisine * Contribuer à créer une expérience chaleureuse pour chaque client Ton profil * Tu es fiable, motivé·e et dynamique * Tu apprécies le rythme du service et le contact humain * Tu cherches une expérience professionnelle enrichissante dans une ambiance bienveillante * Une première expérience en restauration est un plus, mais ta motivation fera la différence Ce que nous t'offrons * Un CDI dans une équipe soudée et accueillante * Des conditions justes et organisées, où chacun a sa place * 2 jours de repos consécutifs garantis * Repas salariés et transport remboursé * Pourboires partagés * 10 % de réduction dans tous les restaurants du Groupe NOBI * De réelles opportunités d'évolution Le recrutement
comment ça se passe ? Nous organisons une rencontre collective le mardi 28 octobre à 09h30 au restaurant Le Tablier (Reims). Ce sera l'occasion de découvrir l'équipe, poser vos questions et sentir l'ambiance du lieu. Un entretien individuel avec un manager suivra dans la matinée. Envie de nous rejoindre ? Temps plein uniquement Tu veux travailler dans un cadre pro, humain et positif ? Envoie ta candidature dès maintenant : le meilleur moyen de savoir si tu es fait·e pour Le Tablier, c'est de venir nous rencontrer le 28 octobre. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 832,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 51100 Reims: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

« Chocolat, le mot se savoure avec gourmandise » Cette phrase vous parle ? Rejoignez notre équipe de passionnés et plongez au cœur de l'aventure gourmande du Chocolat Alain Ducasse. Vous aurez l'opportunité privilégiée de participer activement à une activité d'excellence en plein développement. Notre chocolat est confectionné artisanalement, de la fève de cacao jusqu'à la création des délicieux bonbons, en utilisant des machines authentiques et en suivant des méthodes traditionnelles intemporelles. Dans le cadre de notre croissance continue, nous sommes à la recherche d'un(e) futur(e) conseiller(e) de vente passionné(e) et talentueux(se). En tant que conseiller(e) de vente, votre rôle primordial consiste à assurer la satisfaction et la fidélisation de nos clients, tout en incarnant les valeurs d'hospitalité de la Maison DUCASSE Paris. Vos missions seront de : * Accueillir les clients et leur faire découvrir l'Univers du chocolat Alain Ducasse * Maitriser parfaitement les produits et leur histoire afin de présenter une sélection pertinente et adaptée à chaque client. * Assurer la bonne tenue de la boutique et la mise en valeur de nos produits * Participer à la vie de la boutique et au travail d'équipe (animations commerciales.) * Assurer la mise en place du point de vente et son réapprovisionnement. Profil de candidat recherché : * Vous avez un sens développé de la relation client et prenez du plaisir à satisfaire les besoins de la clientèle * Passionné(e) par votre métier, votre priorité est d'apporter une expérience client unique et singulière * Curieux(se), dynamique, animé(e) par la performance commerciale et doté(e) d'un bon esprit d'équipe Avantages : * Prise en charge du transport quotidien (50%) * Réductions tarifaires * Titre-restaurant * Participation * Primes mensuelles sur objectifs * Mutuelle
prise en charge à hauteur de 70% par l'employeur * Les dimanches sont rémunérés doubles DUCASSES01 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 964,56€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

L'agence Petits-fils Reims recherche un ou une auxiliaire de vie h/ f pour effectuer des nuits chez une personne âgée en situation de dépendance. Vous interviendrez auprès de nos clients afin de leur offrir une assistance personnalisée et de contribuer à leur bien-être au quotidien. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le soin et l'accompagnement, souhaitant faire une différence dans la vie des autres. Responsabilités * Fournir un soutien aux activités de la vie quotidienne, telles que l'hygiène personnelle et les repas * Aider à la mobilité de la personne accompagnée, * Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale * Établir une relation de confiance avec les clients et leurs familles Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience de 3 ans dans le domaine du soin aux personnes âgées ou en situation de handicap * Un diplôme dans l'aide à la personne Si vous êtes motivé(e), empathique et souhaitez contribuer à améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre agence. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 150,00€ à 2 250,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents

L'Atelier Entrecôte & Volaille de Reims recherche ses nouveaux talents. A la recherche d'un nouveau défi ? Intéressé(e) par le lancement d'un concept de bistrot chic en France ? Envie d'intégrer un groupe à taille humaine avec de fortes valeurs ? N'attendez plus pour postuler, de belles opportunités vous attendent ! Nous recherchons un(e) Chef de partie- 39h/semaine, passionné(e) et motivé(e) prêt(e) à vivre cette aventure unique. Rémunération pour un temps complet 39h : à partir 2274€/mois. Les responsabilités : * Contribuer à garantir à nos clients des produits de qualité en ayant la maitrise de l'ensemble des postes chaud ou froid. * Être garant de la qualité des plats servis dans le respect des normes définies par l'entreprise et des normes légales d'hygiène. * Participer à la formation du personnel et à la bonne intégration des nouveaux salariés * Entretenir et organiser la propreté des locaux de la cuisine et du matériel de la cuisine. Cette liste n'est pas exhaustive. Les compétences requises : * Maîtriser les préparations culinaires et techniques de fabrication culinaires, * Maîtriser et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, * Sens du service. Les qualités indispensables : * Rigueur, * Exemplarité, * Rapidité d'exécution des tâches, * Esprit d'initiative, autonomie, * Ouverture d'esprit, * Esprit d'équipe. Avantages : * Possibilités d'évolution professionnelle rapide au sein de l'enseigne. * 20% de réduction dans les restaurants de l'enseigne. * Célébrations d'événements. * Forfait mobilité durable : prise en charge partielle des transports non polluants tels que le vélo. * Abonnement titre de transport remboursé à 50 %. * Repas conviviaux avant chaque shift. * Mutuelle sur mesure pour votre santé et celle de votre famille. Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée. Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * HACCP: 4 ans (Optionnel) * Domaine Culinaire: 4 ans (Optionnel) Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 274,00€ à 2 312,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Le Restaurant Café de la Paix, situé en plein centre ville de Reims, est une brasserie animée et reconnue pour ses spécialités de poissons et fruits de mer. Le restaurant offre également les grands classiques de la cuisine de brasserie. Une cuisine maison et de qualité, tel est l'engagement de l'établissement. Accueillant 70 couverts dans une atmosphère chaleureuse, le Restaurant Café de la Paix allie modernité et convivialité. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein de notre restaurant café ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de partie (H/F). DESCRIPTION DES MISSIONS * Réaliser la mise en place et la préparation des aliments avant le service * Préparer, finaliser et assurer l'approvisionnement des plats pendant le service selon les recettes et les normes établies * Cuire et préparer les viandes et poissons (brider, barder, vider, etc.) * Assurer la qualité et la présentation des plats servis * Donner des instructions au commis de cuisine et superviser les occupations au sein de sa partie * Contrôler le stock de sa partie et transmettre les commandes au sous-chef ou chef de cuisine * Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits * Débarrasser son département après le service et nettoyer le lieu et les instruments de travail * Participer aux concertations de travail avec ses collègues et le chef * Faire des suggestions en matière de nouvelles préparations, plats ou présentations PROFIL RECHERCHÉ * Formation en hôtellerie-restauration * Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire * Polyvalence dans les tâches culinaires et tâches de gestion * Excellente connaissance des produits et de l'utilisation des équipements de cuisine * Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) * Forte attention aux détails et souci du travail bien fait * Bonne organisation * Capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement avec les autres et à former les collaborateurs sur leur poste de travail * Attitude orientée qualité Avantages:
Salaire basé sur l'expérience
3 jours continus et 2 jours de coupure
Formations proposées pour développer vos compétences culinaires Si vous êtes passionné(e) par la cuisine française, avez une excellente maîtrise des techniques culinaires, et souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un restaurant haut de gamme, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour le poste de Chef de Partie (H/F)! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 13,00€ par heure Nombre d'heures : pas plus de 39 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Maison de Champagne familiale, à Congy, exploitant plus de 16 hectares de vignes nous cherchons à renforcer notre équipe avec un(e) tractoriste polyvalent(e) capable également d'effectuer les travaux manuels de la vigne. Missions :
Conduite et entretien du tracteur et des matériels viticoles (pulvérisateur, broyeur, etc.).
Réalisation des travaux de viticulture selon les besoins : taille, liage, palissage, ébourgeonnage, vendanges, entretien des parcelles.
Participation à l'entretien général du domaine et à certains travaux de cave.
Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales. Profil recherché :
Expérience en conduite de tracteur viticole obligatoire.
Connaissances des travaux de vigne fortement appréciées.
Polyvalence, sérieux, esprit d'équipe et autonomie.
Permis B indispensable. Conditions :
CDI, temps plein.
Lieu de travail : Congy-Sézanne
Rémunération selon convention collective Champagne et expérience.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Nous recherchons un agent d'entretien de propreté sérieux motivé pour un remplacement du 27/10/2025 au 01/11/2025 du lundi au vendredi 6h 8h40 Votre mission: * entretien des sanitaires , entretien des bureaux , entretien du magasin Savoir utiliser l'autolaveuse

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans la décoration de flacons de verres et de bouteilles de champagne, basé à 20 minutes de Montmirail, des Manutentionnaires (H/F). Informations:
Poste en équipe.
Horaire: 2x8.
Travail en station debout, gestes répétitif et port de charges lourdes (bouteilles de champagne). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons pour notre client, un MANUTENTIONNAIRE (H/F). Missions:
Rempotage.
Mettre des verres dans des cartons ou sur machine.
Manutention. Informations :
Poste en 2*8: 05H00 13H00 OU 13H00 21H00.
Indemnité de transport. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et rigoureuse.

Rattaché(e) au Responsable du "pôle spatial", vous intègrerez l'équipe Projets Axocom au sein d'un service multidisciplinaire couvrant toutes les phases d'un projet : de l'élaboration de réponse à appel d'offre à la conception, de la planification à la production, jusqu'à la livraison au client, le tout avec un niveau de qualité attendu par le client et par le secteur spatial ou aéronautique. Votre intégration sera facilitée par un parcours adapté et construit auprès des services techniques et supports. Votre mission sera de garantir le bon déroulement de projets divers (projets internes ou clients) dans les domaines spatial et aéronautique.
Collecter, consolider et échanger les données à l'équipe projet et aux clients.
Organiser et animer des réunions d'avancement et des différents jalons, ainsi que rédiger les compte-rendu.
Gérer et suivre les actions.
Faire un reporting régulier de l'avancement du projet auprès de l'équipe projet, des clients ou des partenaires du projet
Préparer et mettre à disposition des livrables aux différentes étapes des projets.
Établir, optimiser et suivre les plannings projet.
Assurer le suivi et être l'interface principale auprès des clients ou partenaires du projet. Des déplacements au sein de nos filiales étrangères ou chez nos clients internationaux sont possibles dans le cadre de la gestion de vos projets. Sous réserve de disponibilité, nous pourrons mettre à disposition un logement à proximité de l'entreprise. Possibilité de participer au programme Axionate (sport et bien-être au travail) et mise à disposition d'un Fab'Lab (imprimante 3D, gravure et découpe laser, flocage, .).

AXON' CABLE réalise, pour des applications de pointe, des câbles innovants et de haute performance. Le service R&T (Recherche &Transtechnologie) est une équipe technique dédiée à l'amélioration continue et au développement des activités de production. Grâce à sa proximité directe avec les lignes de production, le service R&T est devenu primordial. Il est sollicité pour optimiser les process et les produits afin d'augmenter la productivité, la qualité et l'ergonomie au poste. Rattaché(e) au Responsable du service R&T, vous serez intégré(e) à différents projets d'améliorations des ateliers de production. Accompagné(e) de votre tuteur, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Animer, coordonner une équipe projet (transfert industriel, développement produit/gamme,.).
Concevoir des procédures de fabrication, en tenant compte des exigences techniques, QHSE, et QVT.
Conduire des tests, essais de fabrication et production (montage, prototype, pré-séries).
Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité.
Participer à la définition de besoins en nouveau matériel, en tant que conseil et/ou vérificateur, sélection des prestataires.
Établir et suivre un plan de qualification d'un équipement, d'une machine.
Améliorer l'ergonomie des postes de fabrication.
Accompagner le déploiement d'outils LEAN en production. Sous réserve de disponibilité, nous pourrons mettre à disposition un logement à proximité de l'entreprise. Possibilité de participer au programme Axionate (sport et bien-être au travail) et mise à disposition d'un Fab'Lab (imprimante 3D, gravure et découpe laser, flocage, .).

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, et en lien avec la responsable de l'eau et de l'assainissement, vous collaborerez étroitement avec divers partenaires (AESN, ARS, Chambre d'Agriculture, élus, etc.) pour piloter et animer les plans d'actions sur les Aires d'Alimentation des Captages (AAC). Vous accompagnerez également les différents acteurs du territoire, notamment les agriculteurs, en particulier ceux situés dans les zones prioritaires. En outre, vous assurerez le suivi quantitatif et qualitatif des ressources en eau. Vos missions principales seront les suivantes :
Animer et mettre en œuvre les programmes d'actions issues des études AAC, et du CTEC, en collaboration avec les différents acteurs concernés (exploitants agricoles, collectivités, particuliers, industriels etc.), en vous appuyant sur les animateurs des cellules d'animation (Chambre d'agriculture, AESN, coopératives agricoles, FRAB, etc.)
Organiser des actions de sensibilisation, de formation, de communication et d'information sur les enjeux de qualité des aires d'alimentation des captages auprès des acteurs locaux. Développer des supports de communication, (plaquettes, publications régulières dans le bulletin, site web .) pour faire connaitre et valoriser les actions autour de la protection de la ressource en eau.
Soutenir les agriculteurs dans l'évolution de leurs pratiques en faveur de la qualité de la ressource en eau et les assister dans l'attribution des aides financières (projets agroécologiques pour la protection des captages, cultures bas niveau d'intrants...)
Participer aux différents comités de pilotage (CTEC, Chambre d'agriculture de la Marne), ainsi qu'aux journées de formation AESN. Informer sur l'avancement des actions et proposer des mesures à mettre en œuvre. Contribuer à la rédaction du rapport annuel d'activités, conformément aux exigences de l'Agence de l'Eau Seine-Normandie. En plus de vos missions du quotidien, des missions spécifiques vous seront confiés :
Gestion des dossiers de subvention : Élaborer, soumettre et assurer le suivi des dossiers de subvention liés aux projets et actions menées.
Participer à la mise en place du dispositif de Paiement pour Services Environnementaux (PSE).
Mettre en place les analyses des eaux brutes sur les captages du territoire, et en assurer le suivi et l'interprétation en lien avec les services de l'Etat. Formations et expériences requises : Titulaire d'un diplôme, au minimum Bac+2 dans le domaine de l'environnement ou de l'agronomie. Une expérience dans le secteur de l'eau constitue un atout, de même qu'une bonne connaissance des organismes institutionnels et des milieux professionnels associés. Une approche de la législation en matière de marchés public est appréciée La maîtrise des logiciels bureautiques courants, tels que WORD, EXCEL et POWER POINT, est indispensable pour mener à bien vos missions. Des qualités rédactionnelles et relationnelles sont attendues, tout comme une grande rigueur, une autonomie et un sens aigu du dialogue. Titulaire du permis de conduire B en raison des déplacements fréquents liés aux missions.

Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans ! Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables , de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques. Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie :
Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales
Révision des comptes et établissement des comptes annuels
Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale
Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels
Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes
Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.. Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Pourquoi choisir CDER ? Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions. Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive. Vos Avantages (selon nos accords en vigueurs)
Prime de fin d'Année
Prime Partage de la Valeur
Intéressement/Participation
Tickets Restaurant
CSE

Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay, d'Avize et de Vertus et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration
responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission à l'ARS et le suivi des notifications de crédits. Superviser la clôture des comptes en lien étroit avec le Trésor public : respect du calendrier de clôture, réalisation d'écritures spécifiques (provision, subvention, rattachement charges/produits.) Elaborer et analyser le bilan Synthétiser et analyser des données financières (CAF, marge brute, BFR.) Concevoir, réaliser et exploiter la comptabilité analytique Élaborer des tableaux de bord mensuels de pilotage médico-économique Assurer le contrôle de gestion sociale (en lien avec la Direction des Ressources Humaines et la Direction des soins) Rédiger les notes de synthèse, de rapports d'études et d'alerte sur la base d'analyse des résultats de gestion Réaliser des études médico-économiques et d'enquêtes internes et/ou externes Elaborer des scénarios budgétaires et mettre en place des actions correctives. Suivre la facturation Assurer la veille juridique Assurer la continuité du mandatement Encadrer l'équipe BDA, Economat et MJPM du site de Montmirail Encadrer l'équipe finance-BDA du site d'Ay Participer aux gardes administratives pour le CH de Montmirail Connaissances du milieu hospitalier règlementation budgétaire et comptable outils et méthodes de contrôle de gestion Maitrise de l'outil informatique Recueillir les informations pertinentes auprès de différents interlocuteurs Savoir-faire Synthétiser et analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats Argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence Concevoir, rédiger et mettre en forme une communication orale et/ou écrite Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité Rédiger et mettre en forme des tableaux, notes, comptes rendus, procédures Capacité à prendre des initiatives, à gérer des projets, prioriser les missions et être force de proposition Rigueur, sens de la méthode et et de l'organisation Savoir-être Rigueur, méthode, et aptitude à travailler dans des délais contraints Esprit d'analyse et de synthèse Sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Discrétion, disponibilité Capacité d'adaptation Autonomie

Pour soutenir sa croissance au niveau national et international, AXON' CABLE mise sur les domaines aéronautique, spatial, médical notamment. Les faisceaux électriques à base de câbles, coupleurs et connecteurs destinés à ces marchés exigent un haut niveau de qualité. Par conséquent, l'entreprise a besoin de renforcer son équipe de contrôle qualité. Rattaché(e) au Responsable du Laboratoire de Contrôle, vous réaliserez certains contrôles spécifiques de nos produits, et les documenterez sous forme de rapport livrable aux clients français ou internationaux. Vous serez plus particulièrement chargé(e) des tâches suivantes :
Réaliser des contrôles spécifiques/tests électriques et interpréter les résultats.
Rédiger des documents de contrôle.
Effectuer des analyses produits.
Étudier/réaliser des solutions de contrôle et de tests électriques. Une formation au poste avec tutorat sera assurée. Ce poste est à pourvoir immédiatement sur le site AXOCAD situé à Montmirail. Pour vous aider à vous intégrer rapidement au sein d'Axon', vous aurez la possibilité de profiter des logements meublés à prix modéré aux alentours de nos différents sites de production de Montmirail.

Afin de renforcer son bureau d'études Recherche & Conception pour les marchés export, Axon' Cable recrute 3 Ingénieurs Projets qui travailleront sur des systèmes "high tech" tout en profitant d'une industrie située en milieu rural. Rattaché(e) au Responsable du service, vous intégrez une équipe dynamique et créative composée d'une trentaine d'ingénieurs. Votre intégration sera facilitée par un parcours adapté et construit auprès des services techniques du siège. Après une période de formation/action avec votre tuteur vous serez amené(e) à :
Comprendre les besoins de nos clients dans les domaines militaire et aéronautique pour concevoir des cordons sur mesure pour des applications tels que les missiles, les radars, les drones, ou des systèmes embarqués avion, hélicoptère.
Mettre en pratique votre appétence pour l'innovation en développant de nouvelles configurations.
Être partie prenante dans la gestion de vos projets autour d'une équipe pluridisciplinaire.
Piloter des projets transversaux en associant les problématiques du design, de l'usinage, du traitement de surface, de la qualification des produits à votre réflexion. Après votre période d'intégration, des déplacements à orientation technique au sein de nos filiales étrangères ou chez nos clients internationaux sont possibles dans le cadre de la gestion de vos projets. Des évolutions dans l'expertise métier, le management de cellule technique, la conduite de projet ou encore des évolutions transversales ou transnationales dans le groupe sont possibles. Ce poste est à pourvoir immédiatement à Montmirail (51) et est ouvert aux débutants comme aux candidats les plus expérimentés. Avant votre expérience, nous privilégions votre formation de niveau Ingénieur en mécanique, votre rigueur et votre appétence pour les nouvelles technologies. Votre créativité et votre goût pour l'innovation seront vos principaux atouts pour mener à bien vos projets. Le salaire sera défini en fonction du profil du candidat. Pour faciliter votre arrivée, nous pouvons mettre à votre disposition un logement pendant une durée de 6 à 12 mois.

Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Instrumentiste (h/f) à Montmirail. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Notre client, acteur dans le secteur de l'énergie un(e) Instrumentiste (H/F) en CDI sur le secteur de Montmirail À propos de la mission Rattaché au service Instrumentation
Informatique, voici vos principales missions :***Assurer la continuité du fonctionnement de l'informatique industrielle des différents centres de production, ainsi que des réseaux d'automates. * Installer et paramétrer les logiciels métiers, programmer les automates et la supervision. * Tenir à jour régulièrement les sauvegardes des programmes automates et des applications de supervision industrielle. * Assurer le suivi des travaux avec les fournisseurs. * Analyser la dégradation des performances et mettre en œuvre les actions correctrices. * Contribuer à un haut niveau de production en diminuant les temps d'arrêt. Rythme de travail :***Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 €
38 000 € par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :***Tous vos services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application * Prime ancienneté * Bonus de fin d'année * Mutuelle prise en charge à 100% * Restaurant d'entreprise * Prime d'astreinte Profil recherché * Bac + 2 minimum (BTS CIRA, CIM, CRSA ou équivalent) * 5 à 10 ans d'expérience * Polyvalence informatique industrielle, instrumentation, automatisme, régulation et électricité * Comprendre et modifier des réseaux IP * Connaissance en programmation d'automates, un plus sur les marques T BOX, SIEMENS et SCHNEIDER ELECTRIC * Connaissance en programmation des logiciels de supervision, un plus sur les logiciels ARCHESTRA et INTOUCH * Habilitation électrique personnel électricien, B2V BC BR / H2V HC * Anglais technique***Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis * Habilitation électrique Basse tension * Habilitation électrique Haute tension Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à***Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

Description du poste : Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'extraction de pétrole brut, un·e Technicien·ne Instrumentation (H/F) pour un poste basé à Montmirail (51210). Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où votre expertise en instrumentation industrielle sera mise à contribution pour garantir la précision et la fiabilité des équipements. En tant que Technicien·ne Instrumentation, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'étalonnage des instruments de mesure. Vous serez responsable de la lecture et de l'interprétation des schémas techniques, ainsi que de la vérification et de l'ajustement des capteurs. Votre capacité à résoudre des problèmes techniques et votre attention aux détails seront essentielles pour assurer le bon fonctionnement des installations. Votre mission consistera à collaborer étroitement avec les équipes techniques pour optimiser les performances des instruments et garantir la conformité aux normes de sécurité. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus, en apportant votre expertise et vos suggestions pour renforcer l'efficacité opérationnelle. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le rigoureux·se et méthodique, doté·e d'une première expérience en instrumentation industrielle. Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à résoudre des problèmes complexes et votre attention aux détails. Votre communication efficace et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer harmonieusement avec vos collègues. Compétences comportementales :***Résolution de problèmes : Vous savez analyser les situations complexes et proposer des solutions adaptées. * Attention aux détails : Votre minutie garantit la précision des mesures et la fiabilité des équipements. * Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement vos idées et vos observations. * Travail en équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et savez vous intégrer dans une équipe dynamique. Compétences techniques :***Instrumentation industrielle : Vous maîtrisez les techniques d'étalonnage et de maintenance des instruments. * Lecture de schémas : Vous êtes à l'aise avec l'interprétation des plans techniques. * Étalonnage d'instruments : Vous assurez la vérification et l'ajustement des équipements de mesure. * Connaissance des capteurs : Vous comprenez le fonctionnement et l'application des différents types de capteurs. Ce poste est idéal pour une personne titulaire d'un BAC, souhaitant s'investir dans un environnement technique exigeant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à ses succès futurs. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Manpower EPERNAY recherche pour son client un Manutentionnaire préparation du cuir (H/F)
Réceptionner et contrôler les cuirs et fournitures (quantité, qualité, conformité).
Déballer, trier et classer les peaux (épaisseur, couleur, qualité).
Approvisionner les ateliers de production (découpe, piqûre, montage).
Respecter les normes qualité et sécurité
Maintenir la propreté et l'organisation des zones de stockage et de travail.
Personne mobile sur Montmirail
Motivé(e)
Débutant(e) accepté(e) ?- Autonome Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : MISSIONS :***RECEPTION /PREPARATION Effectue les déchargements des livraisons avec le matériel adapté. Informe dès réception, le personnel d'encadrement. Contrôle la conformité des BL Fournisseur par rapport à la réception physique notamment sur l'aspect, la qualité et la quantité.***PRODUCTION Réalise tous petits travaux avec le matériel manuel. Alimente les machines de production en respectant les consignes données par les Ouvrier Qualifiés Respecte les cadences de production. Formalise ses contrôles notamment dimensionnels, quantité, qualité, temps de cycle sur les OF et reporte les temps de fabrication sur le système approprié Description du profil : Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et possédez un bon relationnel. Certification souhaitée : CACES Connaissance des matériaux (laiton, titane, cuivre, alu...)

Ce poste hybride associe la gestion opérationnelle et administrative des chantiers à des missions de prospection et de développement commercial.Missions principales :.Participer activement à la gestion administrative, organisationnelle et financière de l'entreprise en soutien à la direction..Planifier, coordonner et superviser les travaux VRD et de terrassement, tout en intégrant les enjeux commerciaux..Identifier et prospecter de nouveaux clients et marchés, répondre aux appels d'offres et contribuer au développement de l'activité..Assurer le suivi technique des chantiers, veiller au respect des délais, des budgets, des normes de qualité et de sécurité..Gérer les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des travaux..Entretenir une communication fluide et constructive avec l'ensemble des parties prenantes : clients, sous-traitants, fournisseurs, bureaux d'études, etc..Préparer les documents contractuels, les comptes rendus d'avancement et les situations de chantier.

Rattaché(e) au service Maintenance composé d'une trentaine de collaborateurs, vous serez notamment chargé(e) des missions suivantes :
Effectuer de la maintenance industrielle : réaliser des interventions curatives, préventives et d'amélioration comme du Rétrofit de machines obsolètes.
Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO.
Savoir lire et interpréter des schémas électriques, lire et comprendre des programmes d'automatismes (au moins les bases), élaborer un diagnostic électrique sur machine, détecter un dysfonctionnement électrique.
Intervenir sur différents types de matériels industriels : moteurs, variateurs, régulateurs, etc...
Faire du câblage électrique, connaissance du matériel électrique industriel, alim, contacteurs, variateurs, moteurs AC, CC, automates industriels, connaissance en pneumatiques.
Utiliser les appareils de mesure électrique, Voltmètre, Ampèremètre, connaissance des habilitations électriques. Vous travaillerez en toute autonomie, en journée ou en équipe (5h00
13h00 ou 13h00
21h00) Afin de faciliter votre intégration, un logement pourra être proposé.

Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'allier vie professionnelle et vie personnelle ? Vous souhaitez travailler proche de votre domicile ? Vous aimez rendre service ? Ce job est fait pour vous...
Des horaires que vous choisissez
Pas de travail le week-end, ni le soir
15 kms maximum autour de chez vous Vos missions : Vous contribuez à l'amélioration du quotidien des particuliers, en effectuant l'entretien de leur domicile et la gestion du linge. Avec des produits et du matériel recommandés à nos clients pour préserver votre santé. Description du profil : Bienveillance, discrétion,motivations et dynamisme vous qualifient ? Rejoignez-nous ... Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s formé(e)s et accompagné(e)s ! Vous êtes mobile pour le déplacement chez les clients.

Description du poste :***Concevoir les gammes de fabrication des produits***Étudier et déterminer les procédures pour la production***Élaborer les dossiers de fabrication***Établir les programmes prévisionnels de production***Optimiser la production***Optimiser les moyens à mettre en œuvre, l'organisation du travail et les délais de fabrication***Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques.) Description du profil : De formation ingénieur (ou équivalent) en Amélioration continue / Gestion de projets / Méthodes Industrielles, vous disposez d'une expérience significative réussie en amélioration continue.

L'agence SKILLSOFFICE Intérim, recherche pour son client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous avez pour mission de :
Collecter les déchets et ordures ménagères
Charger les déchets dans un camion benne
Les transporter jusqu'au lieu de traitement
Respecter les consignes de sécurité.

Rattaché au Responsable R&D Matériaux, vous aurez pour principales missions de mener des travaux de recherche et de développement dans le domaine des matériaux polymères (mise en œuvre, formulation, tests et caractérisation) avec pour objectif de développer de nouvelles connaissances, technologies et solutions techniques pour la conception de produits et systèmes d'interconnexions innovants. Vos principales missions seront :
Gérer les activités de développement, élaborer des plans d'essais expérimentaux.
Réaliser des études bibliographiques, assurer la veille technologique.
Planifier, mettre en œuvre, analyser et exploiter les résultats expérimentaux.
Travailler en équipe et sur des projets pluridisciplinaires.
Rédiger des rapports d'activité et de synthèse, communiquer sur les résultats de vos travaux.
Assurer un support technique et de conseil auprès des autres services (production, bureau d'études, commercial, marketing,..). Une formation au poste avec tutorat sera assurée. Pour faciliter votre arrivée, nous pourrons mettre à votre disposition un logement.

Notre client, acteur dans le secteur de l'énergie, recherche son futur(e) Responsable Electricité Instrumentation Automatisme (H/F) en CDI pour piloter les opérations techniques de les installations. Vous serez sous la responsabilité du Responsable maintenance. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Des astreintes sont à prévoir. À propos de la mission En tant que Responsable EIA, vous aurez pour mission d'assurer le bon fonctionnement, la fiabilité et la conformité des équipements électriques, d'instrumentation et d'automatisme. À ce titre, vous :
Supervisez, coordonnez et organisez les activités de maintenance EIA.
Encadrez une équipe technique dédiée, tout en garantissant leur montée en compétence.
Gérez les projets d'amélioration, de mise en conformité ou de renouvellement d'équipements.
Assurez le respect des normes HSE, en lien avec les obligations réglementaires du secteur pétrolier.
Analysez les pannes, proposez des solutions techniques adaptées et pilotez les plans d'actions.
Assurez une veille technique et réglementaire (normes ATEX, NF C15-100, évolutions technologiques).
Collaborez étroitement avec les équipes production, sécurité, maintenance mécanique et la direction du site. Rythme de travail :
Travail le week-end
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 50 000 EUR
55 000 EUR par an Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Primes liées au poste (13ème mois, Bonus de fin d'année, plan de progrès, Mutuelle prise en charge à 100% / Restaurant d'entreprise) Profil recherché Compétences comportementales :
Sens des responsabilités : autonomie, prise de décision, engagement sécurité.
Leadership : gestion d'équipe, exemplarité, accompagnement.
Communication : clarté, écoute, pédagogie auprès de divers interlocuteurs.
Esprit d'analyse : capacité à comprendre rapidement une situation technique et à agir efficacement.
Rigueur & organisation : gestion simultanée de projets, priorisation, respect des procédures.
Réactivité : gestion d'urgence, sang-froid, adaptation aux imprévus.
Curiosité : appétence pour la nouveauté, amélioration continue.
Intégrité : fiabilité, respect des engagements, rigueur professionnelle. Compétences techniques :
Lecture de schémas électriques et PID.
Maîtrise des systèmes de contrôle-commande, de supervision (SCADA), automates (ex : Siemens, Schneider).
Connaissance des normes ATEX, environnement HT/BT.
Solide expérience terrain en environnement industriel contraignant (énergie, pétrochimie, etc...). Formation & expérience :
Diplôme Bac +2 à Bac +5 (BTS CIRA, DUT GEII, Licence/Master, école d'ingénieur).
Expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire dans un environnement industriel exigeant.
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis
Habilitation électrique Basse tension
Habilitation électrique Haute tension

Notre client, acteur dans le secteur de l'énergie un(e) Instrumentiste (H/F) en CDI sur le secteur de Montmirail À propos de la mission Rattaché au service Instrumentation
Informatique, voici vos principales missions :
Assurer la continuité du fonctionnement de l'informatique industrielle des différents centres de production, ainsi que des réseaux d'automates.
Installer et paramétrer les logiciels métiers, programmer les automates et la supervision.
Tenir à jour régulièrement les sauvegardes des programmes automates et des applications de supervision industrielle.
Assurer le suivi des travaux avec les fournisseurs.
Analyser la dégradation des performances et mettre en oeuvre les actions correctrices.
Contribuer à un haut niveau de production en diminuant les temps d'arrêt. Rythme de travail :
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR
38 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Prime ancienneté
Bonus de fin d'année
Mutuelle prise en charge à 100%
Restaurant d'entreprise
Prime d'astreinte Profil recherché
Bac + 2 minimum (BTS CIRA, CIM, CRSA ou équivalent)
5 à 10 ans d'expérience
Polyvalence informatique industrielle, instrumentation, automatisme, régulation et électricité
Comprendre et modifier des réseaux IP
Connaissance en programmation d'automates, un plus sur les marques T BOX, SIEMENS et SCHNEIDER ELECTRIC
Connaissance en programmation des logiciels de supervision, un plus sur les logiciels ARCHESTRA et INTOUCH
Habilitation électrique personnel électricien, B2V BC BR / H2V HC
Anglais technique
Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis
Habilitation électrique Basse tension
Habilitation électrique Haute tension

LE CENTRE HOSPITALIER DE MONTMIRAIL 220 lits (40 lits de SMR
180 lits d'EHPAD
30 places de SSIAD) RECRUTE un(e) cuisinier(ère) Missions principales
Confectionner des plats à l'aide des techniques et des règles de fabrication culinaires
Participer au contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises
Réaliser des tâches annexes afférentes au poste de cuisinier (déboitage, épluchage, lavage et entretien des locaux)
S'assurer du respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire applicables à l'ensemble des processus Qualités requises
Rigueur
Autonomie
Réactivité
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe Conditions d'exercice
Exposition au froid et à la chaleur
Manutention de charges
Station debout Connaissances
Normes HACCP
Techniques de service et de restauration Informations complémentaires
Durée de travail : 35h00 hebdo
Expérience souhaitée en restauration collective
Formation : CAP ou BEP cuisinier / Bac professionnel restauration Les candidatures (CV + Lettre de motivation) sont adressées à : Madame la Directrice Opérationnelle Centre Hospitalier de Montmirail BP 104
51210 Montmirail

Rattaché(e) au Responsable du service Maintenance, vous aurez pour mission de :
Usiner, à partir de plans fournis, des pièces mécaniques sur tour conventionnel.
Travailler sur des pièces unitaires et des petites séries.
Contrôler les pièces usinées.

Sous la direction du Responsable R&D, vous serez intégré(e) dans une cellule de Techniciens et Ingénieurs en Recherche et Développement. Vos missions consisteront à :
Concevoir en CAO des pièces plastiques moulées, surmoulées et leurs outillages associés.
Rédiger des cahiers des charges pour la sous-traitance des outils.
Élaborer des dossiers techniques et plans de tests.
Participer aux essais sur presses et à la mise au point des outils développés.
Rédiger des devis internes pour les pièces plastiques, moules et outillages associés. Une formation au poste avec tutorat sera assurée. Pour faciliter votre arrivée, nous pourrons mettre à votre disposition un logement.

Description du poste Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Qualité et fonctionnellement au Responsable du Service, vous réalisez des campagnes d'essais de nos produits. Ces campagnes s'inscrivent dans le cadre du suivi qualité, des homologations ou de la validation de nos procédés. Vous serez plus particulièrement chargé(e) des tâches suivantes :
Étudier les demandes d'essais : faisabilité en interne, coût, planning, délai, consultations de sous traitants éventuels.
Planifier et réaliser ces essais.
Rédiger le rapport et exploiter les résultats, avec analyse complémentaire si nécessaire.
Participer aux réunions de suivi de projet (internes ou avec les clients).
Réaliser des expertises suite à des défaillances.
Apporter un support technique au personnel du Laboratoire de Contrôle. Une formation au poste sera assurée et nous avons la possibilité de proposer un logement.

Dans l'optique de renforcer son bureau d'études de Montmirail (51), Axon' Cable recrute un(e) Ingénieur Recherche & Conception pour travailler sur des projets Internationaux. Vous serez rattaché(e) au responsable Recherche et Conception/Projets Internationaux avec un tuteur dédié. Afin de vous familiarisez à nos produits, nous prévoyons une formation. Après votre formation, vos principales missions seront de :
Définir et concevoir des liaisons électriques pour la transmission de signaux hyperfréquence, hauts débits ou optiques. Destinés à des applications aéronautiques, spatiales et militaires ces produits sont élaborés en fonction des cahiers des charges clients ou des innovations d'Axon' Cable auxquelles vous contribuerez.
Piloter l'ensemble des phases de ces projets techniques : spécifications techniques, documents de fabrication et d'approvisionnement, prototypes, validations.
Étudier les coûts de revient industriels.
Collaborer avec les bureaux d'études de nos filiales internationales et nos agents

RESPONSABILITÉS : Localisation : Montmirail (51) Ville très animée grâce à ses petits commerces, son cinéma et de nombreuses activités sportives. La ville se situe au carrefour de Paris et de Reims à 1h de chacune et à 45 minutes de la ville d'Epernay. Motif du recrutement : Nous sommes à la recherche d'une aide temporaire pendant la convalescence de notre troisième vétérinaire. Contrat : CDD
Forfait jour
4,5 jours par semaine Du 20/10/25 au 20/05/26
7 mois Garde : 1 week-end sur 3 et 1 jour par semaine Logement : Non Les missions : Réaliser des consultations et des examens pour établir des diagnostics et proposer des traitements adaptés. Pratiquer des chirurgies de convenance. Assurer les soins d'urgence et prendre des décisions rapides pour le bien-être animal. Collaborer avec l'équipe pour un suivi complet des patients (suivis, prescriptions, conseils aux propriétaires). Vous exercez au sein d'une clinique à 70% canine/féline et 30% rurale, composée de 3 ASV et 2 vétérinaires qui pratiquent la médecine généraliste en canine et de la mixte. Durée des consultations : 15 minutes en moyenne pour les consultations vaccinales, 30 minutes au minimum pour les cas les plus complexes mais les créneaux peuvent s'allonger si besoin d'aller plus loin dans les cas, les ASV adaptent le planning en fonction. Chirurgies pratiquées : Chirurgies de convenance et quelques tissus mous (comme les pyomètres) mais les cas les plus complexes sont plutôt référés auprès des CHV de Meaux ou de Reims. L'équipement : Locaux spacieux et récents avec ses 3 salles de consultation, 1 salle de chirurgie, 1 salle d'imagerie avec 1 radiographie numérique et 1 échographe, 1 laboratoire Scil, 1 chenil et 1 chatterie. Le mot de notre clinique : « Un bel endroit pour développer ses compétences dans un ambiance très professionnelle ! » PROFIL RECHERCHÉ : Vétérinaire autonome en médecine rurale, bénéficiant d'un accompagnement en canine. Rémunération : Convention collective majorée, réductions tarifaires des soins de vos animaux, avantages CSE et mutuelle.

Embarquez avec Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MECANICIEN AUTO (H/F) Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Mécanicien Service Rapide pour intervenir sur des opérations d'entretien courant et de réparation rapide des véhicules. Vos missions : Réaliser les opérations d'entretien (vidanges, freinage, pneus, etc.) Diagnostiquer et réparer les pannes simples en atelier Assurer la qualité et la rapidité d'intervention Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales Participer à la gestion des stocks de pièces détachées PROFIL : Profil recherché : Débutants acceptés Autonomie, rigueur et sens du service client Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste : MISSIONS Suivi du bon déroulement de la fabrication***Veiller au quotidien au respect des objectifs, des coûts, des délais, de la qualité * Gérer, contrôler et optimiser l'utilisation des équipements de Production. * Suivre la fabrication, l'adapter aux aléas de la production et des prévisions des commandes. * Assurer ou superviser les contrôles ainsi que la libération des pièces. * Assurer la livraison des commandes conformément aux exigences Clients. * prévenir et suivre les risques qualité internes, contribuer à la mise à jour du système qualité. * Contribuer à l'amélioration des produits. * Contrôler l'application des règles de sécurité. Organisation de l'atelier***Proposer des aménagements de l'organisation industrielle afin d'optimiser la fabrication du produit conformément à la commande Client. * Elaborer, planifier et coordonner les différentes phases du processus de production. * Répartir la charge de travail des équipes sous sa responsabilité, par poste ou par machine, en tenant compte des contraintes de production (coûts, qualité, délais).***Optimisation des processus de fabrication et des machines d'usinage***Réaliser pour partie des programmes du pôle Centre via l'outil de CFAO * Mettre en œuvre des démarches d'amélioration continue de l'organisation industrielle, des outillages et des processus de fabrication. * Intervenir dans les actions de maintenance (curative et préventive), trouver des solutions en cas de pannes majeures et assurer la disponibilité du matériel. * Apporter des conseils techniques dans les processus de fabrication de produits complexes, pour réduire les temps et cycles de production (réorganisation, changement de méthodes de travail...). * Participer aux projets de modernisation de l'outil de production. Encadrement des équipes de production***Animer et coordonner les activités des équipes de production. * Évaluer et définir les besoins de recrutement en lien avec la Direction. * Sensibiliser le personnel aux questions de qualité, de sécurité industrielle et environnementale et contrôler l'application des règles afférentes.***Gestion de l'activité et reporting***Assurer un reporting d'activité (tableaux de bord) auprès de sa hiérarchie (Taux de marche machines, respect des temps alloués, rebuts...). * Comparer et optimiser les indicateurs de productivité * Piloter les indicateurs de performance. Description du profil : Niveau requis : BAC +2/3 avec 8 à 10 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Diplôme d'Ingénieur avec 2 à 5 ans d'expérience réussie dans un poste similaire.

Description du poste : MISSIONS :***PRODUCTION Choisir les process adaptés aux pièces à fabriquer. Réaliser les programmes CN et monte les outils adéquats, et ce dans les temps alloués. Réaliser les premières pièces et les contrôler Report les temps de cycle sur le support approprié (OF/ système informatique) Participer activement à la coordination des Opérateurs Polyvalents Spécialité Production***DIVERS***Réaliser la maintenance de niveau 1 des machines( nettoyage/vidange/changement filtre...) Faire remonter l'information en cas de problème. Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Appliquer le système qualité. Description du profil : Une expérience de plusieurs années est indispensable afin de garantir une autonomie complète en terme de programmation, réglage et auto-contrôle.

Notre équipe est à la recherche pour un de ses clients, d'operateur/opératrice de tri de pomme de terre H/F. Vous serez en charge du tri des pommes de terre sur tapis. Vous travaillez dans le bruit et la poussière avec des équipements de protection. Vous devez être attentif au calibrage des pommes de terre. planning des besoins au jour le jour en fonction des commandes de notre client. Horaire d'équipe en 2*8 avec possibilité de travailler le samedi matin. CONTRAT SAISONNIER Si cette offre vous intéresse, merci de prendre contact avec notre équipe. Vous faite preuve de rigueur, d'autonomie, vous avez un bon esprit d'équipe

Sup Intérim Sézanne recrute, pour l'un de ses clients, un(e) Responsable administratif(ve) et magasin. Votre rôle sera de gérer l'ensemble des tâches administratives quotidiennes ainsi que le suivi des stocks et des commandes de pièces. Vos principales missions : Accueillir et orienter les clients, en présentiel comme par téléphone Préparer et suivre les devis, établir la facturation et gérer les règlements clients/fournisseurs Assurer le suivi des dossiers et effectuer les relances si nécessaire Passer les commandes de pièces détachées et contrôler leur réception Gérer les entrées et sorties de stock, réaliser les inventaires Échanger avec les fournisseurs et négocier les conditions tarifaires Travailler en lien avec l'équipe technique afin de garantir la bonne réalisation des interventions Ce que propose l'entreprise : Ce que nous proposons : Contrat : CDI Horaires : 35h par semaine Salaire : 12,00 EUR à 15,00 EUR brut/heure selon expérience Lieu : Poste basé en présentiel, au sein d'un garage familial reconnu pour sa fiabilité et sa convivialité Venez rejoindre une équipe à taille humaine où la bonne ambiance s'allie au professionnalisme ! Profil recherché : Expérience dans un poste similaire souhaitéeBonne maîtrise des outils informatiquesSens de l'organisation et du service clientAutonomie, rigueur et esprit d'équipeConnaissances dans le secteur automobile appréciées

Notre entreprise SAS MERAT ADTRANS est spécialisée dans le transport agricole mais également dans le transport de terre, de sable, de gravier... Nous recherchons des chauffeurs H/F SPL pour la saison en cours. Les premières prises de poste se feront rapidement. Une expérience réussie dans le monde du transport sera la bienvenue. Rigueur, autonomie, ponctualité et discrétion sont des qualités que nous apprécions. Vos missions :
Conduire un véhicule SPL
Livraison et contrôle des marchandises tout en assurant un service de qualité afin de garantir la satisfaction client et en respectant les règles de sécurité
Contrôle et entretien du véhicule
Rédaction de rapport journalier
Faire signer les bons de livraison / retour par nos clients Vos compétences :
Permis SPL en cours de validité
Carte de conducteur en cours de validité
FCO en cours de validité
Utilisation d'un chronotachygraphe Ce que nous vous proposons :
Contrat : contrat à durée déterminée
Statut : ouvrier
Temps de travail : 169h mensuelles + heures supplémentaires
Rémunération : rémunération conventionnelle.
Panier repas : 16.20 euros suivant les règles en vigueur
Avantages : Indemnité de transport en fonction de votre lieu de résidence, maximum 97.06 euros net par mois, DFS Vous vous reconnaissez dans cette description et avez envie de commencer une nouvelle aventure à nos côtés ? N'attendez plus et postulez !

Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd (H/F) BOM (Bennes Ordures Ménagères). Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Vos missions sont les suivantes :
Vérifier l'état du véhicule
Porter l'intégralité des Equipements de Travail Individuels qui doivent être propres
Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité
Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée
Manipuler et remettre correctement les bacs
Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.

Description du poste : Nous recrutons, en CDI statut cadre , pour notre client situé dans le triangle Esternay-Sézanne-Montmirail, un Electromécanicien agricole confirmé (h/f) . Au sein d'une exploitation agricole familiale, vous serez en charge des réparations et de l'entretien de tout le parc de machines agricoles (neuves). Vous devrez détecter les pannes, effectuer les commandes de pièces et les réparations en complète autonomie sur tous les engins agricoles. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des dépannages dans les champs et un véhicule de service vous sera fourni. Par ailleurs, vous devrez assurer la maintenance mécanique, électrique, des machines industrielles présentes également sur l'exploitation. Description du profil :***Vous êtes mécanicien agricole depuis au moins 10 ans et êtes complètement autonome? * Vous avez de solides notions en électricité, électronique et soudure? * Vous avez une appétence pour la maintenance industrielle? * Vous êtes titulaire du permis B? * Vous êtes rigoureux et sociable? Vous avez tout ce qui est nécessaire pour réussir à ce poste qui est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil pouvant aller jusqu'à 3500€ brut/mois. N'hésitez plus, postulez !

Description du poste : Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd H/F BOM. Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : Vérifier l'état du véhicule ; Porter l'intégralité des Equipements de Travail Individuels qui doivent être propres ; Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée ; Signaler les sinistres et pannes à son responsable ; Manipuler et remettre correctement les bacs ; Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur .***Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions