Offres d'emploi au Plessis-Hébert

Nous recrutons pour l'une des boutiques du Centre Commercial McArthurGlen situé à Douains (27), un(e) vendeur(se) en prêt-à-porter de luxe. Vos missions :
Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits
Assurer la mise en rayon et la présentation des articles
Encaisser les ventes et gérer les transactions
Participer à la gestion des stocks et des inventaires
Ouverture et fermeture de la boutique
Gestion de la caisse pour l'ouverture et fermeture **Profil recherché:**
Dynamique et doté(e) d'un bon relationnel
Capacité à travailler en équipe
Sens du service client
Polyvalent(e) et réactif(ve)
Première expérience en vente de prêt-à-porter de luxe
Idéalement pouvoir s'exprimer en Anglais

Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien, la maintenance et le remplacement des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Conseiller.e Clientèle
H/F Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilité des candidats Localisation : Agence d'Evreux Vos missions si vous les acceptez ? Rattaché.e au Directeur de l'agence de Evreux composée d'une vingtaine de collaborateurs dont 2 conseiller.es clientèle, vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients collectifs en les informant et en les conseillant sur les services et produits d'ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l'agence. Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien : L'accueil physique et téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d'intervention La préparation et suivi des avis de passage Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés) Le classement administratif La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis .) Le traitement des dossiers de remplacement d'équipements : montage de prêt, CEE (Certificat d'Economies d'Energie), Ma Prime Rénov', facturation, . Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l'agence que vous intégrez. Profil recherché ? Nous n'attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste ! Ce qui nous importe : VOS EXPERIENCES PROFESSIONNELLES et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d'environnement et/ou de secteur pendant plus d'un an ! Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK) Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client Votre dynamisme et votre bon sens de l'organisation Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e régulièrement et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente de contrat effectuée D'une carte déjeuner 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) D'une mutuelle attractive D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accords QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Coordonne et vérifie la conformité réglementaire des produits cosmétiques fabriqués sur notre site. Assure le dépôt et le suivi des dossiers aupres des autorités administratives compétentes.

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Agent de service hôtelier/hospitalier H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Niveau d'études : CAP, BEP Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'agent de service chez Korian, vous jouerez un rôle essentiel dans le confort et le bien-être de nos résidents. Vous participerez activement à la vie de l'établissement en assurant l'entretien des chambres, des espaces communs et des plateaux techniques. Vous veillerez également au bon déroulement des repas, en étant à l'écoute des besoins des résidents et en transmettant les informations nécessaires à l'équipe soignante. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe", est expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles. Nous apportons chaque jour aux résidents de nos maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui, ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France, qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Vous êtes titulaire d'un CAP agent de propreté et d'hygiène, d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou d'un BEP Sanitaires et sociales
DEAVS. Aucune expérience préalable n'est exigée. Vous êtes rigoureux et appréciez le travail d'équipe. Vous êtes observateur, à l'écoute et bienveillant envers autrui. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence. L'établissement Dans l'Eure, l'EHPAD de Bueil accueille les personnes âgées autonomes et dépendantes pour des séjours permanents ou de courte durée. Facilement accessible en transport public, la résidence possède un jardin et une terrasse très appréciables pendant les beaux jours. Une unité de vie sécurisée permet l'accueil de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés. Localisation

Le service Instruction du droit des sols apporte aux communes adhérentes (76 sur 2 EPCI) une expertise technique et juridique indispensable à l'application des souhaits d'aménagement des élus locaux. Pour ce service essentiel au fonctionnement du territoire, nous recherchons un(e) instructeur(trice) du droit des sols pour compléter l'équipe dynamique et bienveillante existante. Les débutants (motivés et intéressés par la thématique urbanisme, ayant des prédispositions pour la lecture du droit et de plans) pourront être formés. Vos missions principales seront les suivantes : MISSIONS: Instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme (PC, PA, PD, Cub et DP de communes en PLU, RNU, carte communale) Pré-instruction des demandes en lien avec les élus, conseil aux communes et pétitionnaires Accompagner les communes dans leurs projets d'aménagement Orientation des élus, des professionnels et des pétitionnaires vers les services compétents (SPANC, DDTM, ABF, etc.) Accueil et information physique et téléphonique PROFIL Expérience significative en matière d'instruction des demandes d'autorisation d'occupation des sols, avec une maîtrise du droit et des acteurs de l'urbanisme, de la construction, et du génie civil, voirie, VRD Les débutants (motivés et intéressés par la thématique urbanisme, ayant des prédispositions pour la lecture du droit et de plans) pourront être formés. Organisation et rigueur Autonomie et sens du travail en équipe Maîtrise de l'utilisation du logiciel d'instruction OXALIS souhaitable Compétence en lecture de plans numériques souhaitable Connaissance du fonctionnement des collectivités locales Disponibilité Transversalité Sens du service public INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES: Filière Administrative
Catégorie B ou C Recrutement par voie statutaire ou en CDD d'un an renouvelable Durée de travail : temps complet (37h30 avec 25 CA + 15 RTT) Rémunération selon les grilles indiciaires de la FPT + régime indemnitaire Déplacements fréquents sur le territoire de SNA et sur les communes relevant de la CCLA (véhicule à disposition) ++ QUALITÉ DE VIE Accès à la formation professionnelle (catalogue CNFPT ou autres partenaires) et à la préparation aux concours Parking (gratuit) pour le personnel avec bornes de recharge électrique + aire de covoiturage à proximité Salles de restauration équipées à disposition Possibilité de télétravail et coworking Adhésion au CNAS et Amicale du personnel Accès au dispositif « Sport ta santé » proposé avec des éducateurs sportifs

Nous recherchons pour l'un de nos client une(e) Hôte ou Hôtesse d'accueil bilingue dans un grand centre commercial La mission se déroulera le mardi 7 octobre de 10 h à 16h Vous devez être à l'aise en anglais. A l'aise en anglais Vous êtes à l'aise avec du public , dynamique et souriant(e) ? Alors n'hésitez pas à postuler !

Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de Magasin et du chef de rayon fruits et légumes, vous assurerez la réception, la mise en rayon des produits, la théâtralisation du rayon, la mise en avant des produits et le suivi des procédures d'hygiène. Parallèlement, vous assurez la mise en rayon et le suivi des règles d'hygiène sur le rayon VRAC. Votre temps de travail sera partagé sur ces deux rayons mais vous serez amené(e) à travailler sur tous les autres secteurs du magasin, de l'épicerie en passant par les produits frais et également la caisse. Vous participerez à la vie du magasin en fonction des besoins et des priorités. L'accueil et le conseil des clients seront également au cœur de vos missions. Une première expérience sur le rayon fruits et légumes est fortement recommandée. Vous saurez devenir progressivement autonome dans la réalisation des actions qui vous seront confiées : formation interne assurée. Vos qualités relationnelles vous permettront de collaborer efficacement avec vos collègues et vous aideront à créer un climat de convivialité et de proximité avec la clientèle. Vous devrez avoir un intérêt pour les produits et les valeurs de Biocoop afin d'approfondir vos connaissances. Ce poste requiert de l'autonomie, de la polyvalence, un fort esprit d'équipe et le sens de l'accueil. La connaissance et/ou l'intérêt de la Bio est souhaitable. Magasin fermé le lundi matin et le dimanche. Avantages : Remise sur achats de 20% Prise en charge mutuelle à 50% Prime d'équipe semestrielle selon objectifs Remboursement des transports en commun à 50% Prime vélo Pas de travail le dimanche et la plupart des jours fériés Conditions particulières : Port de charges pouvant aller jusqu'à 25kg Poste ouvert à toutes les personnes en situation de handicap.

Nous recherchons une personne minutieuse et rigoureuse pour réaliser des opérations de soudure de capteurs de température sous binoculaire. Ce travail de précision s'effectue en position assise et demande une excellente dextérité manuelle. Ce poste est particulièrement adapté à des profils ayant une expérience dans des activités fines comme la couture, la bijouterie, l'assemblage de petites pièces ou tout autre travail manuel de précision. Vos missions : Soudure de capteurs de température sous binoculaire Contrôle visuel de la qualité des soudures Respect des procédures techniques et des normes de sécurité Travail en atelier dans un environnement calme et organisé Profil recherché : Très bonne habileté manuelle et sens du détail Patience, concentration et minutie Expérience dans un domaine de précision (couture, artisanat, etc.) appréciée Horaires : 8h à 16h20 du lundi au jeudi et 15h40 le vendredi

Vous êtes doté(e) d'un sens aigu de la négociation et d'une grande rigueur administrative, nous avons le poste à vous proposer en tant qu'Assistant achats et des approvisionnements H/f. Au sein d'un groupe dans l'air du temps vous travaillerez pour les nouvelles énergies pour une Société qui conçoit des centrales photovoltaïques performantes et innovantes. Polyvalent(e) voici ce qui vous sera confié : Gestion des achats et des approvisionnements, prise de contact avec les fournisseurs, gestion des devis et suivi des validations, traitement et suivi des demandes, saisie des éléments administratifs, intervention sur des tâches administratives. Poste à temps complet du lundi au vendredi.39h semaine 08h30-17h30 Salaire 12.20EUR/h avec des tickets restaurants à 9EUR par jour travaillé. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire Rigueur Ponctualité

Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours. Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier
DEA Vous êtes en possession de l'attestation de formation aux gestes et soins d'urgences "AFGSU 2" Attention pour la prise de ce poste les permis probatoires ne sont pas autorisés. Le poste est à pourvoir dès maintenant.

Vous occupez un poste de déménageur (H/F) au sein d'une entreprise familiale. Vous effectuez des déménagements principalement auprès de particuliers, et principalement dans la région. Déplacements au niveau national possibles (il peut y avoir très occasionnellement des découchés) ATTENTION : Port de charges lourdes à très lourdes à prévoir !!!! **Des perspectives d'évolution sont envisageables**

Au sein de notre établissement de type "routier" vous assurez le service en salle auprès de notre clientèle, et ce du lundi au vendredi. Vous travaillez de 9h30 à 14h30. Vous ne travaillez donc pas le soir, et êtes en repos samedi et dimanche. Service en moyenne compris entre 40 et 60 couverts. Vous pouvez aussi assurer du service bar Vous participez à l'entretien et au nettoyage des locaux Vous assurez aussi l'encaissement de la clientèle *contrat renouvelable, voir évolutif"

Dans une association à but non lucratif, vous entretenez les 3 jardins dédiés à l'inhumation d'animaux, environ 1000 sépultures, ainsi que les parties communes (allées, espaces verts, parterre, haies, etc.) Sous l'autorité du président de l'association et d'un responsable d'exploitation, vous assurez l'entretien de l'exploitation et les matériels y afférents (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, souffleur, etc.). Vous maitrisez l'entretien des espaces verts. Vous connaissez les règles de sécurité.

Au sein de notre établissement de type "routier" vous assurez le service en salle auprès de notre clientèle, et ce du lundi au vendredi. Vous travaillez de 9h30 à 14h30. Vous ne travaillez donc pas le soir, et êtes en repos samedi et dimanche. Service en moyenne compris entre 40 et 60 couverts. Vous pouvez aussi assurer du service bar Vous participez à l'entretien et au nettoyage des locaux Vous assurez aussi l'encaissement de la clientèle Poste à prendre pour Novembre.

Pour un de nos clients situé à Pacy-sur-Eure, nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité. Missions:
Rondes de sécurité dans un site sensible ;
Filtrage d'accès des entreprises extérieures et du personnel ;
Assistance à personne ;
Vérifications de moyens de secours et remontée d'anomalie par le biais d'une main courante ;
Gestion des FDO/Pompiers lorsque nécessaire CQP APS, SST sont obligatoires Horaire: Vacation de 4 à 10h Poste à pourvoir dès que possible

R2T Placement
Bien plus qu'un cabinet de recrutement Chez R2T Placement, nous croyons en un recrutement humain, de proximité, basé sur l'écoute et la compréhension des parcours. Notre engagement : vous proposer des opportunités qui correspondent à vos compétences, vos envies et votre projet professionnel. Notre force : une équipe experte, réactive et à l'écoute, qui vous accompagne de façon personnalisée à chaque étape. Notre différence : un recrutement sur-mesure, construit pour durer, avec des entreprises partenaires qui partagent nos valeurs. Faites le choix d'un accompagnement authentique et impliqué. R2T Placement, votre partenaire de confiance dans l'évolution de votre carrière. R2T Placement recrute en CDI pour l'un de ses clients situé à Mousseaux Neuville (27), un Mécanicien Espace Vert H/F Vous recherchez un poste polyvalent, où chaque journée apporte de nouveaux défis ? Vous souhaitez vous investir sur le long terme au sein d'une entreprise familiale ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions
Préparer, mettre en route, entretenir et réparer les matériels d'espaces verts.
Effectuer les réglages et la mise en route des matériels neufs auprès des clients.
Réaliser les révisions, diagnostics et réparations en atelier ou sur site client.
Rédiger les devis et ordres de réparation via le système informatique.
Conseiller les clients sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel.
Assurer le suivi administratif (carnets d'entretien, garanties).
Maintenir un espace de travail organisé et fonctionnel. Votre profil
Formation : Bac Pro ou BTS Maintenance des matériels, option Espaces Verts.
Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Bonnes connaissances en mécanique générale, moteurs essence et diesel, hydraulique, électricité, électronique embarquée et soudure.
Rigueur, sens de l'analyse, méthode, habileté manuelle, polyvalence et autonomie.
Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Serveur/Serveuse en restauration collective h/f Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : CAP, BEP Niveau d'expérience : Moins de 2 ans Rattaché au Responsable Hôtelier : Vous contribuez à créer un climat chaleureux et convivial lors des repas en salle à manger. Vous assurez le service en salle (de la mise en place des tables à l'entretien des sols) et la préparation des plateaux repas, dans le respect des régimes alimentaires de nos résidents. Vous avez en charge l'hygiène de la salle à manger, du matériel de cuisine et vous veillez en permanence à la valorisation du restaurant. Vous travaillez un weekend sur deux. Vous bénéficiez des avantages Korian : prime SEGUR ; Comité d'entreprise ; Régime de prévoyance ; etc. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Vous êtes titulaire d'un CAP d'Agent Polyvalent de restauration en collectivité et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé. Votre polyvalence, votre sens du service et votre rigueur seront vos atouts pour réussir. Vous êtes rigoureux, créatif et avez l'esprit d'équipe Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence. L'établissement Dans l'Eure, l'EHPAD de Bueil accueille les personnes âgées autonomes et dépendantes pour des séjours permanents ou de courte durée. Facilement accessible en transport public, la résidence possède un jardin et une terrasse très appréciables pendant les beaux jours. Une unité de vie sécurisée permet l'accueil de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés.

Donnez un nouveau souffle à votre carrière! Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la vente et l'entretien de matériel agricole et de motoculture. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un CHEF D'ATELIER EN MECANIQUE AGRICOLE (F/H) Intégrez une société reconnue dans le milieu agricole et impliquée dans une démarche de proximité et d'engagement environnemental. Au coeur de la vie de l'entreprise et en lien direct avec le Responsable Technique, vous assurez la préparation, la mise en route, l'entretien et les réparations des différentes machines agricoles. À ce titre, vos missions sont:
Réceptionner, préparer et effectuer la mise en route avec le client du matériel agricole neuf
Entretenir, réviser les machines agricoles
Diagnostiquer, rechercher les pannes, et réaliser les réparations en atelier ou chez le client
Rédiger les comptes rendus d'intervention
Suivre l'état du stock de pièces et fournitures nécessaires à la maintenance ou à la mise en service des équipements
Renseigner les carnets d'entretien et de gestion des garanties
Réaliser les devis et les ordres de réparation avec le logiciel IRIUM
Conseiller et sensibiliser les clients et les utilisateurs sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel
Être responsable de l'organisation et de l'entretien de son espace de travail et de ses outils Vos atouts pour réussir :
Disposer d'une expérience confirmée idéalement en mécanique agricole ou TP / PL
Etre titulaire d'une formation Bac à Bac+2 spécialisée en maintenance du matériel agricole
Avoir des connaissances techniques en : Mécanique générale, moteurs, électricité et électronique embarqué/ Systèmes hydrauliques et pneumatiques/ Soudure/ Analyse fonctionnelle des systèmes
Être à l'aise avec les outils informatiques, la connaissance de IRIUM serait un plus
Effectuer des déplacements ponctuels, le permis E serait un plus Passionné, rigoureux, vous souhaitez travailler dans un environnement alliant polyvalence, autonomie et esprit d'équipe ? Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la relation clients ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose :
Un poste en CDI (37h30), basé à Mousseaux-Neuville (27) ou Maule (78)
Une rémunération comprise entre 30 et 40 K€ / an
Des avantages : prime d'intéressement, RTT chèques cadeau, tarif préférentiel sur le matériel
Des formations régulières pour développer et mettre à jour vos compétences métiers
Des possibilités d'évoluer vers des fonctions managériales Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Votre agence Adecco VERNON est à la recherche pour l'un de ses clients, spécialiste dans la fabrication de fromage, un CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT H/F. Vos missions Rattaché fonctionnellement au pilote de ligne de conditionnement et hiérarchiquement au responsable d'atelier de fabrication. Vos compétences vous permettront d'exercer ses fonctions sur toutes les lignes de conditionnement, vos missions seront : vos principales missions seront les suivantes :
Assurer le suivi de la fabrication ou de conditionnement
Gérer les éventuels dysfonctionnements
Participer à l'amélioration continue de la ligne de production
Assurer la maintenance préventive et curative
Recenser, diagnostiquer et signaler les pannes.
Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production en respectant les normes de qualité et de sécurité
Effectuer les réglages et les changements de formats nécessaires
Contrôler la conformité des produits fabriqués
Diagnostiquer et réparer les pannes éventuelles
Gérer les stocks et les approvisionnements
Respecter les délais de production et optimiser les performances de la ligne Profil : Nous recherchons un conducteur de ligne de fabrication ayant une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine de l'Agroalimentaire. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans ce domaine. Compétences comportementales :
Rigueur
Réactivité
Esprit d'équipe
Gestion du stress
Orientation client Compétences techniques :
Maîtrise des machines de production
Connaissance des normes de sécurité
Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes
Gestion des stocks et approvisionnement
Sens de l'organisation et gestion du temps. Horaire en 3X8 du lundi au vendredi. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de l'Agroalimentaire ? Vous êtes motivé et prêt à relever de nouveaux défis ? Alors ne tardez plus et postulez dès maintenant !

Au sein de notre enseigne Pro et Cie de Pacy sur Eure composée de 5 collaborateurs, vous serez chargé en tant qu'agent polyvalent en dépannage d'électroménager :
Accueillir et conseiller notre clientèle de particuliers (d'où la nécessité d'avoir une bonne posture et une appétence pour le relationnel client.
Repérer et diagnostiquer des pannes, sur tout type de matériel de type électroménager, hifi, téléviseur ect...
Procéder à la réparation de ces éléments, à l'installation chez le client, et aussi au démarrage des équipements et aide à la prise en main de ces derniers pour nos clients. Intervention aux domiciles de nos clients sur un rayon de 20 Km environs autour de Pacy sur Eure, d'où la nécessité d'être titulaire du permis B. Déplacement avec le véhicule de l'entreprise. Jusqu'à 7-8 intervention par jour Horaires de travail du mardi au samedi : 9h-12h30 14h-19h **Les profils débutants sur la fonction pourront être accompagnés dans le cadre d'une formation interne** **Des profils de type ex-plombier ou ex-électricien sont appréciés**

Grattage du béton Nettoyage es moules Huilage des moules Assemblage d'éléments métalliques pour ferraillage de moule coulage du béton De/boulonnage des moules port de charge

Vous avez le goût pour la précision et la minutie, nous avons une mission faite pour vous en tant que Câbleur h/f Sous binoculaire vous serez amené à faire de la microsoudure destinée à assembler des micro câbles pour confectionner des résistances chauffantes. Ce poste requière de la patiente et une certaine dextérité. Nous recherchons des personnes ayant fait du câblage par exemple de CMS. Travail à temps complet du lundi au vendredi 38.50h semaine. Horaires lundi au jeudi 08h-12h/12h30-16h40 Vendredi 08h-12h/12h30-15h40 Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Minutieux, patient, habile

Vous êtes professionnel de l'agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience en conduite de ligne alors postulez ! Nus avons un poste de Conducteur de Ligne en Fromagerie h/f pour vous ! Assurer le démarrage, surveillance et l'arrêt des machines de production (caillage, moulage, égouttage, salage...) Régler les paramètres de production selon les consignes (températures, temps de brassage, vitesses...) Veiller au respect des recettes et des normes de qualité, hygiène et de sécurité agroalimentaire Réaliser les contrôles qualité en cours de production (pH, température, texture, humidité...) Nettoyer et désinfecter les lignes conformément aux procédures d'hygiène Remplir les documents de traçabilité Travail en équipe Matin : 05h30-13h30Après-midi : 13h30-21h30 Travail du lundi au vendredi à temps complet.Formation assurée. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Formation en agroalimentaire ou conduite de ligne (BEP/CAP/ Bac Pro/ BTS)Expérience souhaitée en fromagerie Bon sens de l'observation, réactivité et autonomieRigueur et respect des règles d'hygiène alimentaire

Titre du poste : Installateur de systèmes de sécurité (H/F) Nous recherchons un Installateur de systèmes de sécurité engagé pour contribuer à la protection des biens et des personnes. Vous interviendrez sur la pose, l'installation et la mise en service de dispositifs de sécurité tels que des alarmes, des systèmes de vidéosurveillance, de contrôle d'accès et de détection incendie. Vous serez amené(e) à :
Installer et configurer les systèmes de sécurité sur sites clients,
Assurer les raccordements électriques et informatiques nécessaires,
Réaliser les tests de fonctionnement et la mise en service,
Former les utilisateurs à l'utilisation des équipements,
Effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective,
Rédiger des comptes rendus d'intervention. Type de contrat : CDD de 3 mois (évolutif selon besoins) Lieu : Évreux et alentours Temps de travail : 35 heures par semaine Salaire : Négociable selon profil et expérience Rejoignez une équipe dynamique et participez activement à la sécurité et à la sérénité des clients. Nous recherchons un Installateur de systèmes de sécurité (H/F) avec les compétences suivantes : Compétences requises :
Bonne maîtrise de l'installation et de la mise en service de systèmes de sécurité (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès, détection incendie).
Connaissances en électricité courants faibles et/ou réseaux informatiques.
Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques.
Aptitude à diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements.
Rigueur, autonomie et sens du service client. Niveau d'étude : Titre de niveau V BEP/CAP en électricité, électronique ou équivalent. Expérience : 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire. Le candidat idéal doit allier technicité, sens du détail et réactivité pour garantir la fiabilité et la sécurité des installations.

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous apprendrez à être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Au sein de la direction Patrimoine immobilière et énergétique, vous piloterez des projets de construction ou de rénovation, en travaillant en collaboration avec les services utilisateurs des bâtiments (sportifs, culturels, scolaires, etc.) et les services supports (finances, commande publique, etc.). Votre mission couvrira toutes les étapes du projet, de la définition des besoins à la livraison, que la maîtrise d'oeuvre soit assurée en interne ou en externe. Vous assurez la gestion complète du projet (aspects techniques, administratifs, financiers et respect des délais), en particulier pour les procédures de marchés publics. Vous jouerez le rôle de coordinateur et serez le point de contact principal pour tous les intervenants (administration et partenaires extérieurs) concernant les projets que vous gérez. Vous aurez, entre-autre, la charge de grands projets comme la rénovation de la collégiale et du musée, mais également des projets plus modestes de rénovation de nos bâtiments. MISSIONS Pilotage et coordination de projets : Coordination des partenaires internes et externes (consultation et exécution). Gestion des ressources (comptables, marchés publics) avec l'élaboration de tableaux de bord de suivi des projets. Participation aux instances de pilotage et de suivi. Suivi Budgétaire des opérations : Définition et élaboration des budgets et suivi financier des opérations Recherche de subventions Planifications des dépenses Études de faisabilité et planification : Définition de la commande et des besoins. Élaboration du cahier des charges pour les études de faisabilité. Contribution à l'élaboration du programme technique détaillé. Garantir le respect du programme, la qualité de la conception en phase études et la qualité de la réalisation en phase travaux Consultations et gestion des prestataires : Consultation des prestataires intellectuels (assistance à maîtrise d'ouvrage). Consultation du maître d'oeuvre (candidatures, négociations, offres). Suivi et expertise des études (DCE). Lancement des consultations d'entreprises (analyse des offres, attribution). Suivi de chantier et réception : Suivi du chantier et respect des engagements contractuels. Liaison avec le service juridique en cas de besoin. Gestion de la livraison de l'équipement (validation, réception, levée de réserves, suivre les garanties et gérer les sinistres). Établissement des décomptes et soldes des marchés. Garantie du parfait achèvement. Archivage des dossiers de projets. Participer occasionnellement aux opérations de maintenance des bâtiments

Votre mission principale est d'assurer les opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition des marchandises, en respectant les standards SQCDM. La personne recrutée peut utiliser du matériel de manutention léger (transpalette) ou des engins à conducteur autoporté. L'opérateur/trice (F/H) assure le déchargement, le contrôle qualitatif et quantitatif, le rangement et la mise à disposition des produits entrants. Il/Elle prépare les expéditions, enregistre les mouvements de stocks et alimente les postes de travail. Il/Elle doit aussi isoler les produits défectueux et alerter en cas de besoin. Il/Elle doit veiller au bon état de sa zone de travail et est garant du 5S. Il/Elle doit aussi contrôler le bon fonctionnement et la sécurité des équipements.

UNA DU SECTEUR DU GRAND VERNON recherche un/une AVS sur le secteur de Pacy sur Eure Ce recrutement se tiendra dans le cadre d'un "Recrutement par simulation". Une réunion explicative se tiendra le 28 Octobre de 14h00 à 16h30. Vous serez en contact avec des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des familles et/ou des enfants. Vous y trouverez un travail diversifié où vous pourrez développer vos capacités d'adaptation, d'écoute ou encore d'organisation. Fort(e) de compétences techniques pour répondre aux besoins d'une personne, à son maintien à domicile en lui assurant (entre autres) :
Une aide à la toilette,
Une aide dans ses transferts (avec ou sans matériel médical),
Une aide à la préparation et/ou la présentation des repas,
Un soutien dans les missions d'entretien du logement et/ou du linge
Une aide aux courses ou à l'accompagnement lors de sorties extérieures. Nous vous accueillerons en vous proposant un tutorat afin de vous intégrer auprès des collègues. Nous vous proposerons des formations tout au long de votre parcours professionnel afin de favoriser votre évolution de carrière.

Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service prévention et collecte des déchets, vous êtes en charge de la sensibilisation et la réduction des déchets et de la mie en oeuvre des actions du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés de SNA concernant les thématiques, « réemploi », « prévention des dépôts sauvage » et « vers un monde zéro déchets ». En tant qu'animateur, vos missions principales seront les suivantes : MISSIONS Elaborer et mettre en oeuvre des projets d'animation scolaire et grand public. Développer et mettre en oeuvre des outils de sensibilisation auprès des élus, des services communaux, des parties prenantes internes et externes, des scolaires et du grand public. Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du programme pluriannuel d'action en terme de prévention et réduction des déchets (PLPDMA) : réemploi, zéro déchets, dépôts sauvages, tri à la source des biodéchets Suivre la qualité du tri, lors de la collecte et en centre de tri. Animer des réunions, de groupes de travail en lien avec ses missions Nouer des relations avec les partenaires des projets et créer un réseau. Avoir une expertise technique et un suivi de terrain PROFIL Expérience sur un même poste appréciée Bonne connaissance des consignes de tri et des freins des usagers suivants les milieux sociaux Bonne connaissance sur le réemploi, l'eco-exemplarité et l'eco-conception Maitrise du fonctionnement des EPCI et des modes de gouvernance Capacité d'analyse et de synthèse

Shiva Vernon recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Vernon et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)
Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols
Entretien du linge : repassage et pliage du linge. Profil recherché : Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome Une bonne aisance relationnelle Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Votre rémunération et vos avantages : tarifs préférentiels assurance
mutuelle
Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€ Planning adapté et interventions près de chez vous Horaires flexibles
Du lundi au vendredi

Missions : En tant que Dessinateur(trice) Industriel(le), vous serez le lien essentiel entre nos clients, le service commercial et la production. Vos principales missions incluront : Étudier la conception et définir les matériaux ainsi que les assemblages nécessaires. Réaliser le plan d'ensemble des pièces et/ou des moules. Élaborer les plans sous CAO/DAO pour la production. Contrôler la faisabilité des pièces en lien avec les équipements de l'entreprise. Définir les composants et caractéristiques du produit selon le cahier des charges. Compétences requises : Savoir : Connaissance des techniques d'usinage. Maîtrise du logiciel de dessin assisté par ordinateur. Compréhension des normes et réglementations en vigueur. Savoir-faire : Analyse des contraintes techniques. Respect des règles de métrologie. Anticipation et résolution des problématiques techniques. Savoir-être : Rigueur et organisation. Capacité à travailler en équipe. Écoute active des besoins du client. Adaptabilité et proposition d'améliorations. Pourquoi rejoindre AMA ? Rejoindre l'Atelier de Moules Andrésiens, c'est intégrer une équipe dynamique où votre expertise sera valorisée. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants dans un environnement innovant. Nous offrons également un cadre de travail agréable, propice à votre épanouissement professionnel. Postulez dès maintenant ! Si vous êtes passionné(e) par le dessin industriel et souhaitez contribuer à des projets ambitieux au sein d'une entreprise reconnue, envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de découvrir votre talent !

Depuis plus de 15 ans, les particuliers peuvent faire appel à Centre Services pour leur ménage/repassage, la garde d'enfants, l'aide à domicile, le bricolage et le jardinage. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie H/F pour renforcer notre équipe de Vernon. Des déplacements à Pacy-sur-Eure et dans ses alentours sont à prévoir. Descriptif du poste : Votre rôle consistera à assister des personnes âgées et/ou handicapées au quotidien : déplacements, repas, courses, toilette, etc. Vous pourrez être amené à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés (le jour de congé sera à définir). En fonction du nombre de clients, celle-ci pourra augmenter. Votre planning hebdomadaire sera établi en fonction de vos impératifs personnels. Ce poste est à pourvoir en contrat à temps partiel (10h/semaine) et vous avez le droit à une mutuelle. Il pourra être transformé en temps complet en fonction des clients et de vos besoins. Vous devrez d'abord passer un entretien téléphonique, pendant lequel nous vérifierons vos compétences et vos expériences comme Auxiliaire de vie H/F. Suivront deux entretiens (collectif et individuel) directement dans notre agence de Pacy-sur-Eure. Vous êtes patient(e), autonome et connaissez les règles d'hygiène ? Si en plus de cela vous savez travailler en toute discrétion tout en restant à l'écoute, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons une personne respectueuse de l'intimité et du domicile de nos clients, capable de les accompagner au quotidien. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, vous serez peut-être la nouvelle/le nouvel Auxiliaire de vie H/F de notre agence de Vernon ! Des déplacements à Pacy-sur-Eure et dans ses alentours sont à prévoir. Descriptif du poste : Votre rôle consistera à assister des personnes âgées et/ou handicapées au quotidien : déplacements, repas, courses, toilette, etc. Vous pourrez être amené à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés (le jour de congé sera à définir). En fonction du nombre de clients, celle-ci pourra augmenter. Votre planning hebdomadaire sera établi en fonction de vos impératifs personnels. Ce poste est à pourvoir en contrat à temps partiel (10h/semaine) et vous avez le droit à une mutuelle. Il pourra être transformé en temps complet en fonction des clients et de vos besoins. Vous devrez d'abord passer un entretien téléphonique, pendant lequel nous vérifierons vos compétences et vos expériences comme Auxiliaire de vie H/F. Suivront deux entretiens (collectif et individuel) directement dans notre agence de Pacy-sur-Eure. Vous êtes patient(e), autonome et connaissez les règles d'hygiène ? Si en plus de cela vous savez travailler en toute discrétion tout en restant à l'écoute, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons une personne respectueuse de l'intimité et du domicile de nos clients, capable de les accompagner au quotidien. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, vous serez peut-être la nouvelle/le nouvel Auxiliaire de vie H/F de notre agence de Vernon ! Avantages :
Mutuelle

Vous recherchez un emploi dans les services à la personne ? Depuis 2005, Centre Services est spécialisé dans ce domaine. Aujourd'hui, un poste d'Aide Ménager/Aide Ménagère (H/F) est disponible dans votre agence Centre Services Vernon ! Au sein de notre équipe, vous vous occuperez du ménage et du repassage pour des particuliers (ils vous seront attitrés). Vous vous rendrez à leur domicile, à Pacy-sur-Eure et ses alentours. Votre planning dépendra de plusieurs facteurs. Il pourra notamment s'étoffer avec l'arrivée d'autres client-es (ou en cas de remplacements) ou si vous le désirez. Ce dernier sera tout de même adapté afin de vous permettre d'allier vie professionnelle et vie personnelle. Pour un salaire de 11.88 € de l'heure, votre contrat de travail sera de 10h par semaine. L'agence peut aussi vous permettre d'évoluer pour passer à temps plein. Le contrat comprend une mutuelle, les congés payés et le remboursement des frais de déplacement (carburant, titres de transport). Centre Services vous accompagne aussi lors de votre prise de poste. Une période d'intégration vous sera proposée afin de trouver vos marques au sein de l'agence ! Votre recrutement se fera de la façon suivante. Il y aura un entretien, des tests et un questionnaire devra être complété par vos soins. Travailler près de chez vous est important pour vous ? Vous souhaitez des horaires adaptés à votre vie quotidienne ? Si vous êtes motivé-e et savez faire preuve de discrétion, votre profil commence déjà à nous intéresser ! Si vous êtes aussi une personne dynamique, avec un vrai savoir-être, sachant s'adapter (et prendre des initiatives), s'organiser et être autonome, si votre professionnalisme n'est plus à prouver alors contactez-nous ! Nous serions ravis de vous voir rejoindre notre équipe ! Avantages :
Mutuelle

Vous interviendrez sur des chantiers en rénovation pour réaliser la pose de plaques de plâtre, de cloisons, doublages et plafonds. Vos principales missions :
Pose de cloisons aluminium 600 x 600
Installation et ajustement de faux plafonds démontables
Réalisation d'aménagements intérieurs pour des bureaux professionnels
Préparer les supports et tracer les implantations,
Poser des rails, montants et plaques de plâtre,
Réaliser les joints, les finitions et l'isolation,
Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'environ 5 ans, Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en équipe, Permis B pour vous déplacer sur les chantiers. Rémunération : selon profil et expérience. Avantages : panier repas, mutuelle Prise de poste : dès que possible.

Rattaché(e) à une Antenne du service d'aide à domicile, vous intervenez chez les bénéficiaires selon un planning défini avec le service. Un accompagnement préalable avec la responsable d'Antenne et un tutorat interne peuvent être mis en place pour parfaire votre prise de fonctions. Vous aurez pour missions :
Aider à l'accompagnement des actes essentiels de la vie quotidienne
Aider au repas (préparation, surveillance, stimulation, prise)
Aider à la toilette complète ou partielle
Contribuer à l'entretien du logement et du linge
Aider à la réalisation des courses INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Filière Médico-sociale, cadre d'emploi des agents sociaux (Cat. C) Recrutement par voie statutaire ou en CDD d'un an renouvelable Durée de travail : possibilité d'être affecté sur un poste à temps complet ou à temps non-complet Travail en semaine et le week-end, plage horaire variable entre 7h et 20h (selon le planning définit au préalable) Indemnités de déplacement lors de l'utilisation de son véhicule personnel

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Vous avez Niveau d'expérience :oins de 2 ans Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Vous avez moins de 2 ans d'expérience. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.

Centre Services recherche activement un-e employé-e de ménage pour renforcer son équipe de Vernon. Avec plus de 16 ans de présence partout en France, nous avons actuellement un poste d'employé-e de ménage à pourvoir. Description du poste : Vous aurez l'opportunité de vous rendre chez des particuliers, qui vous seront attitrés, à Pacy-sur-Eure et dans les communes environnantes pour réaliser des prestations de ménage à domicile. Votre planning sera flexible pour s'adapter à vos obligations familiales. Il pourra cependant évoluer avec l'arrivée de nouveaux clients et vous pourrez être amené-e à faire des remplacements. La rémunération proposée est de 11.88 € de l'heure, pour un contrat d'une durée de 16h par semaine. Ce contrat pourra se transformer en temps plein. Il inclut une mutuelle, les congés payés, le remboursement de vos frais de déplacement (kilométriques et transport) et une période d'intégration assurée lors de votre arrivée. Si vous êtes motivé-e, sérieux-se, autonome et désireux-se de transformer votre passion en métier, nous vous encourageons vivement à nous envoyer votre candidature. Chez nous, votre savoir-être, votre capacité d'adaptation et votre prise d'initiative prendront tous leurs sens ! Nous recherchons quelqu'un comme vous pour rejoindre notre équipe ! Avantages :
Mutuelle

Poste : Enseignant à domicile Mission : En tant qu'enseignant à domicile chez EMERITT, vous aurez pour mission principale d'accompagner et de soutenir nos élèves dans leur parcours scolaire. Vous interviendrez directement au domicile. Responsabilités :
Dispenser des cours particuliers en fonction des besoins spécifiques de chaque élève, de la primaire au lycée.
Élaborer des plans de cours adaptés aux programmes scolaires et aux objectifs définis.
Suivre régulièrement la progression des élèves et ajuster les méthodes pédagogiques si nécessaire.
Communiquer efficacement avec les parents pour assurer un suivi transparent et régulier.
Encourager la motivation et l'autonomie des élèves dans leur apprentissage.
Contribuer à la promotion des services d'EMERITT auprès des familles. Profil recherché :
Diplôme d'enseignement ou équivalent dans la matière enseignée.
Expérience préalable dans l'enseignement ou le tutorat.
Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque élève.
Excellentes compétences en communication et relationnelles.
Pédagogie, patience et créativité dans l'approche pédagogique.
Autonomie et organisation dans la gestion des cours.

Poste : Enseignant à domicile Mission : En tant qu'enseignant à domicile chez EMERITT, vous aurez pour mission principale d'accompagner et de soutenir nos élèves dans leur parcours scolaire. Vous interviendrez directement au domicile des familles. Responsabilités :
Dispenser des cours particuliers en fonction des besoins spécifiques de chaque élève, de la primaire au lycée.
Élaborer des plans de cours adaptés aux programmes scolaires et aux objectifs définis.
Suivre régulièrement la progression des élèves et ajuster les méthodes pédagogiques si nécessaire.
Communiquer efficacement avec les parents pour assurer un suivi transparent et régulier.
Encourager la motivation et l'autonomie des élèves dans leur apprentissage.
Contribuer à la promotion des services d'EMERITT auprès des familles. Profil recherché :
Diplôme d'enseignement ou équivalent dans la matière enseignée.
Expérience préalable dans l'enseignement ou le tutorat.
Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque élève.
Excellentes compétences en communication et relationnelles.
Pédagogie, patience et créativité dans l'approche pédagogique.
Autonomie et organisation dans la gestion des cours.

Poste : Enseignant à domicile Mission : En tant qu'enseignant à domicile chez EMERITT, vous aurez pour mission principale d'accompagner et de soutenir nos élèves dans leur parcours scolaire. Vous interviendrez directement au domicile des familles. Responsabilités :
Dispenser des cours particuliers en fonction des besoins spécifiques de chaque élève, de la primaire au lycée.
Élaborer des plans de cours adaptés aux programmes scolaires et aux objectifs définis.
Suivre régulièrement la progression des élèves et ajuster les méthodes pédagogiques si nécessaire.
Communiquer efficacement avec les parents pour assurer un suivi transparent et régulier.
Encourager la motivation et l'autonomie des élèves dans leur apprentissage.
Contribuer à la promotion des services d'EMERITT auprès des familles. Profil recherché :
Diplôme d'enseignement ou équivalent dans la matière enseignée.
Expérience préalable dans l'enseignement ou le tutorat.
Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque élève.
Excellentes compétences en communication et relationnelles.
Pédagogie, patience et créativité dans l'approche pédagogique.
Autonomie et organisation dans la gestion des cours.

Poste : Enseignant à domicile Mission : En tant qu'enseignant à domicile chez EMERITT, vous aurez pour mission principale d'accompagner et de soutenir nos élèves dans leur parcours scolaire. Vous interviendrez directement au domicile. Responsabilités :
Dispenser des cours particuliers en fonction des besoins spécifiques de chaque élève, de la primaire au lycée.
Élaborer des plans de cours adaptés aux programmes scolaires et aux objectifs définis.
Suivre régulièrement la progression des élèves et ajuster les méthodes pédagogiques si nécessaire.
Communiquer efficacement avec les parents pour assurer un suivi transparent et régulier.
Encourager la motivation et l'autonomie des élèves dans leur apprentissage.
Contribuer à la promotion des services d'EMERITT auprès des familles. Profil recherché :
Diplôme d'enseignement ou équivalent dans la matière enseignée.
Expérience préalable dans l'enseignement ou le tutorat.
Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque élève.
Excellentes compétences en communication et relationnelles.
Pédagogie, patience et créativité dans l'approche pédagogique.
Autonomie et organisation dans la gestion des cours.

Hello, tu es en train de faire tes premiers pas dans l'aventure adidas. Depuis plus de 70 ans, nous créons les meilleurs équipements sportifs et inspirons des millions de personnes à changer leur vie à travers le sport. Nos valeurs sont centrées autour des gens. Chez adidas, nous sommes une équipe de rebelles optimistes. Nous menons un mode de vie actif, nous innovons tout en respectant la nature, nous observons le monde sans ses frontières ni préjugés, nous inspirons le changement chez nos consommateurs. Nos magasins sont les premiers points de contact avec nos clients et le cœur de la marque adidas. Tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous ! CE QUE NOUS OFFRONS :
Un package de rémunération attractif comprenant un salaire fixe sur 12 mois assorti d'un bonus et d'un contrat d'épargne salariale (intéressement + participation + abondement si placement de l'intéressement sur PEE)
Des dotations professionnelles 2 fois par an
Des promotions sur les produits adidas en ligne et dans nos magasins
Des tickets restaurants financés à 60% par l'employeur CE QUE NOS COLLABORATEURS APPRÉCIENT CHEZ NOUS :
Une équipe encourageante/bienveillante qui t'accompagnera tout au long de ton parcours chez adidas, et qui te donnera envie de remporter de nouveaux challenges.
Une carrière sans limite ni frontière : tu auras la possibilité de grandir dans le réseau retail, mais aussi au sein de nos bureaux et centre de distribution, en France et à l'étranger.
Un programme de développement certifiant, des formations sur les technologies/produits ainsi que sur notre nouvelle approche du service client.
Un environnement moderne avec les dernières technologies
Une culture tournée vers la diversité, l'équité et l'inclusion
Contribuer à l'établissement d'une nouvelle ère du sport en accord avec la nature. CE QUE NOUS APPRÉCIONS CHEZ NOS COLLABORATEURS :
Une première expérience d'un an dans le retail, idéalement dans l'univers du sport ou de la mode impliquant une bonne compréhension des enjeux retail (vente, approche produit, service client .)
Une première expérience en management d'équipe et en développement des équipes.
Une bonne maitrise des KPI retail ainsi qu'une forte capacité d'analyse.
Une certaine sensibilité au feedback.
Un niveau d'anglais courant (B2/C1)
Une bonne gestion des conflits. TON ACTIVITÉ :
Leader par l'exemple, coacher, gérer la surface de vente, et assurer le développement continue de l'équipe du magasin.
Conduire les ventes du magasin avec l'équipe afin d'atteindre les attentes tout en délivrant un service client de qualité.
S'assurer que le magasin est en phase avec les standards demandés (Visual Merchandising standards, réapprovisionnement, service client) afin de créer une expérience premium pour le consommateur. adidas est une entreprise engagée sur la diversité et l'inclusion, signataire de la charte de la diversité depuis 2011 et animée par l'ambition d'être la meilleure marque de sport dans le monde. Fidèle à son engagement pour la diversité et l'inclusion, adidas France est une entreprise handi-accueillante.

Vous confectionnez les plats dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective et dans le respect du plan nutrition santé Description des missions :
Production et valorisation de préparations culinaires
Participation au nettoyage de la cuisine et du matériel
Entretien préventif du matériel et repérage des dysfonctionnements pour signalement
Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et veille auprès de l'équipe au respect de ces normes
Elaboration des menus en lien avec le gestionnaire et tout autre personne désignée
Réception et contrôle des approvisionnements
Respect de l'équilibre alimentaire
Participe à la sensibilisation des usagers au respect des menus et des locaux (aspect pédagogique) du fait de son appartenance à la communauté éducative
(Remplacement du chef cuisine en cas d'absence momentanée) Contrat d'un mois minimum à compter du 20/11/2025.

Vous êtes minutieux(se) et vous avez déjà fait du montage de précision votre profil nous intéresse ! Nous recherchons un(e) opérateur de fabrication pour travailler dans une société spécialisée dans la fabrication de sondes chauffantes et capteurs de température. Vous serez en charge d'assembler des câbles de très petites tailles sur des composants électroniques par le biais d'une micro soudure.Vous travaillerez sous une loupe binoculaire. être patient, minutieux

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas L'entretien du cadre de vie L'accompagnements aux promenades, sorties culturelles L'accompagnements aux rendez-vous médicaux L'accompagnement post hospitalisation Les échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20€ brut de l'heure et selon expériences et qualifications
De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti
D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet
Des temps de trajet payés entre chaque client
D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%)
Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues
D'indemnités kilométriques
Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec :
Une équipe bienveillante et à l'écoute
Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !
Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...
Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire. Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences. Vos atouts Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale Ou au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous !

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) ! Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ?
En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
D'une rémunération au-dessus du SMIC : de 11,68 à 11,71EUR brut de l'heure
De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti
D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet
Des temps de trajets payés entre chaque client
D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%)
Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues
D'indemnités kilométriques
Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec :
Une équipe bienveillante et à l'écoute
Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !
Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...
Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc...). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie ! Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !

Assurer la satisfaction client : Analyse technique des pièces retour garantie , préparer les réponses clients et gérer les fournisseurs si responsabilité confirmée:=> Répondre le client dans les délais avec un rapport bien documenté et communiquer , expliquer si challenge /questions reçus Si défaut à responsabilité fournisseur : challenger le fournisseur pour avoir le maximum des datas , étudier la période à risque et gestion de l'incident SRM avec la facturation associée

MISSIONS
Pratiquer des soins ide auprès des personnes âgées dépendantes pour maintenir un état de santé satisfaisant et prévenir les effets de la dépendance.
Stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents. COMPETENCES Savoir :
Maitriser des actes relatifs au décret infirmier
Evaluer l'efficacité et l'innocuité des traitements
Connaitre les besoins des personnes âgées dépendantes (biologiques, psychologiques, sociaux)
Connaitre les nouveautés thérapeutiques
Connaitre et mettre en application la charte des droits et liberté de la personne âgée dépendante, de la personne accueillie et de la personne hospitalisée.
Mettre en œuvre les différents modes de communication on auprès de la personne âgée afin de créer une relation de soin adaptée. Savoir-faire :
Être Motivé pour le secteur gérontologique
Avoir le sens de l'organisation et capacité d'initiative
Savoir manipuler l'outil informatique Savoir-être professionnel :
Avoir le goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Maitrise de soi, résistance au stress
Intérêt pour un travail relationnel Horaires de travail : Poste de jour : amplitude de 6h45 à 21h15 avec possibilité de travailler en 8 ou 12 heures. Poste de nuit : amplitude de 10h : de 21h à 7h.

Tu es à la recherche de l'alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute? ENGIE Home Services (4800 personnes, 300 sites en France) filiale du groupe ENGIE, N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d'eau chaude, est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour rejoindre son agence d'Evreux (Le Vieil-Evreux) pour une durée de 10 mois, à partir de janvier 2026. ENGIE recrute en alternance
J'agis et je planifie
YouTube Qui sommes-nous? Nous sommes un groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services. Avec nos 96 000 collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l'environnement. Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients. Ton rôle au quotidien :
Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)
Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité
Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie Comment se déroulera ton alternance ? La formation de CQPM est dispensée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Celle-ci dure environ 10 mois durant lesquels tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise en agence. Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans notre centre de formation situé à Rennes. Rassures-toi, les frais de déplacement, d'hébergement et de restauration sont pris en charge par l'entreprise sur tes périodes de formation ! Nous rejoindre c'est surtout :
Préparer ton diplôme en toute sérénité
Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier
Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant
Etudier, travailler et être payé(e) !
Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l'alternance
D'une carte déjeuner, un 13e mois, des primes d'intéressement et participation, 17 jours de RTT et tu disposeras d'un véhicule de service t'autorisant aussi les trajets domicile-agence Tu t'es reconnu(e) dans cette description ? Alors lances-toi :
Postules en ligne
Nous prendrons ensuite contact avec toi afin d'en savoir plus ou transmettrons directement ta candidature au Directeur de l'agence concernée
Si le coup de cœur est réciproque, tu rejoindras nos équipes dès janvier 2026 !

La structure APEF, GWS Eure, de Pacy sur Eure, recherche
Aide Soignante
Aide à domicile
Auxiliaire de Vie Sociale
ou ayant suivi une formation en Sanitaire et Sociale Dans le but d'intervenir au domicile auprès de 2 particuliers dépendants (2 interventions) , non accessible en transports en commun Vos missions :
petite assistance aux soins d'hygiène ( pas de toilette sur lit, ni de change)
préparation des repas
ménage
aide aux gestes essentielles de la vie quotidienne Vous intervenez à raison de 70 à 75H/mois, uniquement en semaine du lundi au vendredi, le matin.

R2T Placement
Bien plus qu'un cabinet de recrutement Chez R2T Placement, nous croyons en un recrutement humain, de proximité, basé sur l'écoute et la compréhension des parcours. Notre engagement : vous proposer des opportunités qui correspondent à vos compétences, vos envies et votre projet professionnel. Notre force : une équipe experte, réactive et à l'écoute, qui vous accompagne de façon personnalisée à chaque étape. Notre différence : un recrutement sur-mesure, construit pour durer, avec des entreprises partenaires qui partagent nos valeurs. Faites le choix d'un accompagnement authentique et impliqué. R2T Placement, votre partenaire de confiance dans l'évolution de votre carrière. R2T Placement recrute en CDI pour l'un de ses clients situé à Mousseaux Neuville (27), un Mécanicien agricole H/F Vous recherchez un poste polyvalent, où les journées se suivent et ne se ressemblent pas ? Vous souhaitez vous investir sur du long terme ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Vos missions
Assurer la préparation, la mise en route, l'entretien, le dépannage et la réparation des engins agricoles
Intervenir en atelier ou directement chez les clients
Rédiger les devis et comptes rendus d'intervention
Accompagner les clients dans le bon usage et l'entretien des machines Votre profil
Vous êtes titulaire d'un bac pro ou BTS en maintenance des matériels agricoles
Vous justifiez au minimum deux ans d'expérience sur des fonctions similaires ou sur de la mécanique PL
Vous savez utiliser les valises pour les diagnostics et interventions
Vous maitrisez la lecture de plan et les différentes technologies mécaniques, hydrauliques, électricité, électronique embarqué, soudure Ce que notre client propose
CDI
Temps de travail : 35 heures / semaine
Une rémunération ajustée en fonction de votre parcours et de votre expérience en L'humain au cœur de notre métier. et du vôtre. Postulez dès maintenant !

Nous sommes à la recherche d'un profil expérimenté de Conducteur SPL possédant le permis CE, avec une expérience en manutention appréciée. Il s'agit d'une activité régionale sans découché, avec une plage horaire de départ en tournée variée La durée du travail est de 39 heures par semaine. Rémunération : Selon le profil Votre profil : Nous recherchons un Conducteur super poids lourds spl (h/f) talentueux et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Permis CE en cours de validité avec FIMO/FCO à jour. ADR serait un + Excellente maîtrise des règles de sécurité routière et des procédures d'urgence. Capacité à effectuer des livraisons dans les délais impartis tout en assurant la qualité du service.

Rattaché à la DAF, au sein du service financier, vous participez notamment à la comptabilité générale, tenue de la caisse, saisie des écritures de banques, saisie des factures de frais généraux, pointage des comptes fournisseurs, Tva. Ce descriptif n'est pas exhaustif. Horaire : 8h30-12h00/13h30-17h00 sauf vendredi 16h30. Ce poste, basé près de Menilles est à pourvoir début novembre. La rémunération sera à négocier eu égard de parcours et expérience.

Donnez un nouveau souffle à votre carrière! Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la vente et l'entretien de matériel agricole et de motoculture. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un MECANICIEN AGRICOLE (F/H) Intégrez une société reconnue dans le milieu agricole et impliquée dans une démarche de proximité et d'engagement environnemental. Au coeur de la vie de l'entreprise et en lien direct avec le Responsable Technique, vous assurez la préparation, la mise en route, l'entretien et les réparations des différentes machines agricoles. À ce titre, vos missions sont:
Réceptionner, préparer et effectuer la mise en route avec le client du matériel agricole neuf
Entretenir, réviser les machines agricoles
Diagnostiquer, rechercher les pannes, et réaliser les réparations en atelier ou chez le client
Rédiger les comptes rendus d'intervention
Suivre l'état du stock de pièces et fournitures nécessaires à la maintenance ou à la mise en service des équipements
Renseigner les carnets d'entretien et de gestion des garanties
Réaliser les devis et les ordres de réparation avec le logiciel IRIUM
Conseiller et sensibiliser les clients et les utilisateurs sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel
Être responsable de l'organisation et de l'entretien de son espace de travail et de ses outils Vos atouts pour réussir :
Disposer d'une expérience confirmée idéalement en mécanique agricole ou TP / PL
Etre titulaire d'une formation Bac à Bac+2 spécialisée en maintenance du matériel agricole
Avoir des connaissances techniques en : Mécanique générale, moteurs, électricité et électronique embarqué/ Systèmes hydrauliques et pneumatiques/ Soudure/ Analyse fonctionnelle des systèmes
Être à l'aise avec les outils informatiques, la connaissance de IRIUM serait un plus
Être titulaire du Permis B, le permis E serait un plus Passionné, rigoureux, vous souhaitez travailler dans un environnement alliant polyvalence, autonomie et esprit d'équipe ? Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la relation clients ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose :
Un poste en CDI (37h30), basé à Mousseaux-Neuville (27) ou Maule (78)
Une rémunération comprise entre 30 et 40 K€ / an
Des avantages : prime d'intéressement, RTT chèques cadeau, tarif préférentiel sur le matériel
Des formations régulières pour développer et mettre à jour vos compétences métiers
Des possibilités d'évoluer vers des fonctions managériales Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

En tant que conducteur super poids lourds SPL, votre principale mission sera d'assurer les livraisons sur les chantiers. Vous serez responsable de conduire notre camion dans le respect des règles de sécurité et des délais impartis. Vos responsabilités :
Conduire un camion super poids lourds SPL pour effectuer les livraisons sur les chantiers,
Respecter les règles de sécurité routière et de conduite,
Livrer les marchandises dans les délais impartis,
Faire preuve de professionnalisme et de courtoisie envers nos clients,
Assurer l'entretien du camion,
Tenir à jour le carnet de bord.

Vous maîtrisez le domaine de la pose de fermetures (fenêtres, portes,...) et avez de l'expérience en pose. Vous aurez la responsabilité de prendre les côtes chez les clients lors du deuxième rendez-vous avec le commercial et de préparer le chantier:
Analyser un dossier de construction
Analyser des relevés
Déterminer le volume d'heures de travail pour un ouvrage
Prendre les métrés
Techniques de tracé de croquis
Passer les commandes auprès des fournisseurs (être à l'aise avec l'outil informatique) Vous êtes doté d'un excellent relationnel pour mener à bien vos missions auprès des clients et de l'équipe. Vous êtes mobile et intervenez sur les secteurs des deux agences de Pacy sur Eure et Normanville. Vous travaillez du mardi au samedi.

Manpower EVREUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Technicien qualité garantie pièces mécaniques (H/F) Pour ce poste, vos missions vont principalement se baser sur :
Assurer la satisfaction client : Analyse technique des pièces retour garantie , préparer les réponses clients et gérer les fournisseurs si responsabilité confirmée : Répondre au client dans les délais avec un rapport bien documenté et communiquer , expliquer si challenge / questions reçus
Si défaut à responsabilité fournisseur : challenger le fournisseur pour avoir le maximum des datas , étudier la période à risque et gestion de l'incident SRM avec la facturation associée
Analyse technique des pièces retour client pour toute famille de produit Valeo Si vous avez déjà une expérience en tant que Technicien en mécanique ou électrique avec une expérience dans le domaine automobile (de préférence). Vous avez un esprit d'équipe, vous maîtrisez l'anglais et Excel (gestion des formules pour les KPI) , les tableaux ainsi qu'une expérience avec les clients ou / et les fournisseurs (en Interface direct). N'attendez plus, postulez dès maintenant !

Vous trouverez ci-dessous une liste non exhaustive des missions principales d'un collaborateur en cabinet : Saisie comptable Révision des comptes Établissement des comptes annuels et de la liasse fiscale Suivi des tableaux de bord et de gestion Déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE.) Élaboration éventuelle des fiches de paie et des déclarations sociales (DSN, Retraite, Prévoyance, Mutuelle) Rédaction des procès-verbaux d'assemblée liés à la clôture des comptes Établissement de prévisionnels liés à la création d'entreprise Utilisation des logiciels CEGID
SAGE
EIC.

Notre expertise s'étend également à la réalisation de couvertures variées : à tasseaux et joints debout en zinc, en ardoise naturelle, et en tuiles. La qualité, le savoir-faire artisanal et le professionnalisme sont les piliers de notre entreprise, des valeurs que nous nous engageons à incarner dans chacune de nos réalisations. Nous intervenons principalement en Normandie, dans les Yvelines et en région parisienne. Votre Rôle et Vos Missions En tant que Manœuvre, vous serez un élément clé de nos équipes sur le terrain. Vos principales missions incluront :
Préparation et sécurisation des zones de chantier.
Manutention et transport de charges lourdes.
Nettoyage et maintien de l'ordre sur le chantier. Compétences techniques :
Application des règles de sécurité en vigueur sur le chantier.
Capacité à lire et interpréter un plan d'exécution.
Maîtrise de l'utilisation sécurisée des engins de chantier.
Compétence en montage et démontage d'échafaudages.
Technique de pose de bâches de protection. Atouts Appréciables Les éléments suivants seraient un plus pour votre candidature :
Détention du Permis B et/ou d'autres permis (type CACES).
Un diplôme de type CAP/BEP dans les métiers du bâtiment. Pourquoi Rejoindre CAPLA CONSTRUCTION BOIS ? Rejoignez une entreprise où la passion du bois et l'exigence de qualité sont au cœur de nos projets. Nous offrons un environnement de travail dynamique et l'opportunité de participer à des réalisations variées et stimulantes.

travaux de chaudronnerie soudure semi auto

Cloison Eure, recherche un carreleur H/F avec expérience :
analyser l'espace à recouvrir (prise de cotes) ;
préparer ou réparer la surface à carreler, déposer l'ancien revêtement ;
mettre en Å“uvre les sous-couches isolantes phoniques et thermiques ;
préparer les carreaux (découpe) ;
poser les revêtements sur la surface ;
réaliser les travaux de finitions : pose de plinthes et de barres de seuil, jointoiement, isolation, nettoyage Votre profil :
capacité de prendre en charge un chantier en toute autonomie.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Nous recrutons pour l'un de nos clients un : Manutentionnaire H/F Secteur Pacy sur Eure Lors de votre mission vous serez amené(e) à : Réception, emballage, Mise sous film, Palettisation, Recette/réception papier, Nettoyage. Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr

Poste et missions Nous recherchons un Gestionnaire Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Pacy-sur-Eure (27). Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes : * Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux, * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation, * Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes, * Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité, * Garantir le relais vers les conseillers spécialisés, * Maîtriser le risque client du portefeuille. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.

Poste et missionsNous recherchons un Gestionnaire Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Pacy-sur-Eure (27). Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes : Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux, Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation, Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes, Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité, Garantir le relais vers les conseillers spécialisés, Maîtriser le risque client du portefeuille. Profil et compétences requisesTitulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.Informations complémentaires sur le posteLe processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : Un entretien RH Un entretien avec la Direction de la Gestion Patrimoniale Privée Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages : Carrière : Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants Rémunération : Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l'année ; une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise) Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) Avantages : Des incitations à la mobilité durable (prime d'achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu'au 400€/an ; prime d'achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l'abonnements de transports en commun) Un compte épargne temps Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille Participation de l'entreprise sur des chèques CESU Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d'Entreprise) Modalités pratiques : Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end Poste en 35h 29 jours de congés payés

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

CONDUITE DE LIGNE EXPERIMENTE minimum 1 AN

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, société de mécanique et d'usinage de précision, un Technicien d'Usinage Tourneur CN H/F située sur Pacy-Sur-Eure (27). Le poste :  Directement rattaché au responsable de production, vous aurez en charge la programmation d'un centre de tournage avec un axe C. Votre rôle consistera à réaliser des pièces complètes, conformes aux dimensions demandées.  Vos missions :  Procéder aux divers réglages avant l'usinage puis programmer manuellement la machine à commande numérique Lecture des plans Optimiser les productions existantes au niveau des réglages et du processus de fabrication Définir les paramètres de la programmation  Programmation sur des tours à commande numérique Heidenheim et/ou Fanuc  Votre profil : Titulaire d'une formation de type Technicien d'Usinage ou équivalent, vous disposez d'une expérience solide dans le domaine de la mécanique et/ou de l'usinage de précision.  Autonome sur la programmation d'un parc de machine varié et curieux de nature, vous souhaitez évoluer dans ce domaine.

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, société de mécanique générale et d'usinage de précision, un Tourneur sur Commande Numérique H/F située sur Pacy-Sur-Eure (27). Le poste : Vous serez rattaché au responsable de production au sein de l'entreprise et aurez en charge la programmation des centres d'usinage dans le but de répondre à la demande de vos clients. Vos missions sont les suivantes : 
 Procéder aux différents réglages avant l'usinage puis programmer manuellement la machine à commande numérique au sein de la société 
Vous avez la capacité à optimiser les productions existantes au niveau des divers réglages ainsi que du processus de fabrication
Vous travaillez avec les autres régleurs de l'entreprise dans le but d'optimiser les choix d'outils et les contrôles en atelier Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type technicien d'usinage ou équivalent et disposez d'une expérience confirmée sur différents types de centres d'usinage. Autonome sur la programmation d'un parc de machine varié et curieux de nature, vous souhaitez évoluer dans vos compétences.

Poste et missionsNous recherchons un Gestionnaire Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Pacy-sur-Eure (27). Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes : Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux, Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation, Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes, Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité, Garantir le relais vers les conseillers spécialisés, Maîtriser le risque client du portefeuille. Profil et compétences requisesTitulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.Informations complémentaires sur le posteLe processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : Un entretien RH Un entretien avec la Direction de la Gestion Patrimoniale Privée Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages : Carrière : Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants Rémunération : Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l'année ; une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise) Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) Avantages : Des incitations à la mobilité durable (prime d'achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu'au 400€/an ; prime d'achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l'abonnements de transports en commun) Un compte épargne temps Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille Participation de l'entreprise sur des chèques CESU Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d'Entreprise) Modalités pratiques : Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end Poste en 35h 29 jours de congés payés

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise dynamique spécialisée dans conditionnement de réseaux électriques et de télécommunications, un technicien de maintenance polyvalent (H/F). Votre mission :Vous intervenez à 50 % du temps sur la maintenance préventive et curative des machines de production, garantissant leur bon fonctionnement et minimisant les arrêts.Les 50 % restants seront consacrés à la réception des livraisons (port de charges) et à la production, notamment au bobinage. Vous travaillerez dans un premier temps en binôme avec la personne en poste afin d'assurer une transmission optimale des savoirs et une intégration progressive. Lieu : Près de Pacy-sur-Eure (27)Type de contrat : Travail temporaire évolutif en CDIRémunération : Selon profil et expérience Formation en maintenance, électrotechnique ou domaine similaireDébutants motivés acceptés : nous valorisons l'envie d'apprendre et l'investissement sur le long terme Polyvalence, rigueur et sens du travail en équipeCapacité à porter des charges physiques liées à la réception de matérielAutonomie progressive et esprit d'initiative Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Epargne salariales
 Formation selon les besoins

LC NET PROPRETE, · Fort de notre expérience dans le nettoyage industriel, de bureaux, de commerces, de résidences, etc., nous avons su acquérir une maîtrise, une efficacité et une réactivité dans un domaine où le plus important est la satisfaction du client. · Composée d'une équipe de 190 salariés sur le terrain, notre structure est en perpétuelle évolution afin de mieux répondre aux attentes de nos clients. · Nos prestations destinées aux professionnels, nous permettront d'intervenir sur un large panel de besoins, en ce qui concerne l'entretien ou la remise en état à travers des interventions ponctuelles ou quotidiennes. · Respectueuse de l'environnement en utilisant des produits de nettoyage certifié « Ecolabel » L'entreprise souhaite renforcer son équipe d'encadrement par l'intégration d'un nouveau Responsable de secteur H/F. Rattaché(e) au directeur d'exploitation, vous aurez pour fonction de : * Piloter l'activité de votre secteur en planifiant et en assurant la mise en œuvre des prestations * Coordonner, animer, faire progresser son équipe et veiller à leur sécurité * Suivre et optimiser la rentabilité du secteur et la satisfaction client. Principales activités et responsabilités : * Le contrôle de la qualité des prestations de propreté effectuées par les agents de service sur les différents sites. * La gestion et le suivi de vos chantiers en vous assurant notamment de l'atteinte des objectifs (financiers, qualité, sécurité...). * La correction et la prise des mesures nécessaires en cas d'incidents ou d'anomalies diverses ainsi que les diverses absences (congés payés, arrêt maladie......) * Le pilotage des relations avec les clients ou avec leurs représentants avec la volonté constante de maintenir les liens de proximité. * Le recrutement des agents de propreté placé(e)s sous votre autorité. * Gérer économiquement les chantiers : vous avez en charge l'exploitation des sites clients qui vous sont confiés ; à ce titre vous mettez en place l'organisation des équipes, vous commandez les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients. * La garantie d'un relais avec les agents de propreté sur le terrain en mettant en œuvre les nouveaux chantiers et en coordonnant les moyens techniques nécessaires. * L'accompagnement et la formation des agents aux méthodes de nettoyage de l'entreprise. * La communication permanente et régulière avec les agents de propreté ; vous êtes à l'écoute de leurs besoins. Connaissances et Compétences requises : * Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de précision * S'adapter aux changements, esprit d'équipe * Bonne utilisation des outils bureautiques Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : 13,03€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vos missions : Sous l'autorité de notre responsable maintenance, vous assurerez les maintenances préventives et curatives des installations selon les directives et les priorités, dans les domaines électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques.
Vous serez le référent du service dans les domaines électriques et automatismes
Vous souhaitez développer vos compétences et connaissances dans les domaines mécaniques, pneumatique, hydrauliques, informatiques.
Vous intervenez pour dépanner équipements et leurs périphériques, procédez aux essais, aux réglages et à la mise au point de l'installation à l'issue des réparations .
Vous êtes amené à participer à l'amélioration du process, à la gestion de stocks des pièces détachées et à différents projets d'installations de nouveaux équipements
Vous connaissez les normes et règles de sécurité (consignation, habilitation électrique) et les démarches de diagnostic de panne. De formation supérieure (Bac+2/Electrotechnique /Electricité) vous justifiez idéalement d'une expérience à un poste similaire ou proche dans notre environnement métier ou vous êtes issu d'un milieu industriel divers. Profil débutant accepté. Au-delà de votre formation et de votre parcours professionnel, c'est votre personnalité et vos qualités humaines qui feront la différence.
Ce poste nécessite de l'engagement et de la prise de responsabilités. Autonome, rigoureux(se), vous savez gérer votre temps et vos priorités.
Animé(e) par une forte valeur travail, solide, vous êtes en capable et volontaire d'apprendre de nouvelles compétences et connaissances.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes porté par un réel esprit d'équipe.
Vous travaillez sur une base de 35 heures selon un rythme 3x8 avec des astreintes occasionnelles.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, nous sommes à la recherche d'un Expert Foncier-agricole et bâtiment auprès des compagnies d'assurance F/H pour rejoindre notre Direction Expertise ELEX France. Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises chez des particuliers et professionnels, vous :***Effectuez des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (Cultures, matériel et bâtiments agricoles) afin d'en identifier l'origine, la cause et les circonstances ainsi que les responsabilités potentielles. * Chiffrez l'étendu des dommages, le cout des travaux et réparations de remise en état et/ou reconstruction. * Analysez les polices d'assurance, les clauses et les exclusions applicables pour déterminer la couverture et les responsabilités. * Collaborez avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs, etc.) pour estimer les coûts de réparation et dommages aux récoltes et faciliter le processus de règlement des sinistres. * Veillez à ce que les indemnisations et règlements soient conformes aux termes de la police d'assurance et au préjudice subi par l'assuré. * Préparez des rapports détaillés sur les sinistres, les estimations des dommages et les recommandations de règlement * Assurez le suivi des dossiers de sinistres selon les process de gestion attendus, et tenir les parties concernées informées de l'avancement des dossiers. Description du profil : Issu d'une formation supérieure dans le domaine agricole (type BTS agricole, SARA, CIRAD, expert foncier.) ou disposant d'une sensibilité agricole, et/ou Bâtiment (BTS bâtiment, Génie Civil), vous justifiez d'une expérience et de connaissances dans ces deux domaines Nous apprécierons chez vous :***Votre expertise technique dans le secteur de l'Agricole, Foncier ou bâtiment * Votre orientation client et votre volonté de garantir leur satisfaction * Votre aptitude à analyser, synthétiser et prendre des décisions * Votre capacité à communiquer efficacement * Votre aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément, à respecter les délais et à gérer les périodes de forte activité * Votre réactivité et votre capacité à travailler de manière autonome * Votre positivité, votre engagement et votre goût pour les défis. Vous apprécierez chez nous :***Nos parcours d'intégration et d'accompagnement * Nos déploiements de formations continues de perfectionnement et de spécialités * Notre management de proximité et notre organisation métier * Notre attachement à la valeur du collectif et à la satisfaction client * Notre politique RSE * Nos outils digitaux innovants * Nos opportunités d'évolutions et de mobilité interne Groupe * Notre attention particulière pour l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle * Notre politique de rémunération attractive * Nos avantages sociaux : Carte Ticket Restaurant et Contrat santé avec prise en charge employeur, Epargne salariale et compte Epargne temps Rémunération annuelle selon profil et expérience de 30 000 à 60 000 euros annuels. Commissions en versement mensuel : % sur CA et versement de primes sur objectif, véhicule de fonction avec Car-Policy (dont flotte écoresponsable) et carte carburant. Rejoignez une entreprise dynamique où vous pourrez mettre à profit vos compétences et votre expertise dans un environnement de travail collaboratif. Vous travaillerez sur des cas variés, ce qui vous permettra de développer durablement vos compétences et de relever de nouveaux défis.

Description du poste : Manpower Vernon recherche pour son client un opérateur d'usinage à commande numérique H/F ?
Programmer et utiliser les machines à commandes numériques.
Produire des pièces de haute précision conformes aux plans techniques.
Vérifier les dimensions et la qualité des pièces à l'aide d'outils de mesure.
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Travailler en journée au sein d'une équipe dynamique. Profil recherché :
Formation CAP/BEP en usinage, mécanique ou équivalent.
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
Sens du détail et respect des normes de fabrication. ?Compétences techniques :
Lecture de plans techniques.
Programmation CNC.
Usinage conventionnel.
Utilisation d'outils de mesure.
Notions de mécanique et maintenance machine. Ce poste vous intéresse ? Merci de nous transmettre votre CV à jour en répondant à l'offre Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Nous recrutons un Contrôleur Technique Automobile (H/F)
 Poste basé dans l'Eure, près de Pacy-sur-Eure (27)
 Temps plein ou temps partiel
 travail en semaine
 Rémunération pour le plein temps : 1500 à 1600 net mois Vous êtes titulaire du titre de contrôleur technique automobile, ou*Vous êtes en formation / alternance et recherchez une entreprise d'accueil pour vous former ? Ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un agent d'entretien (h/f) pour un poste sur conches en ouche (CDI). Horaires : Du lundi au vendredi de 14h00 à 15h00. Poste évolutif avec d'autres chantiers et/ou remplacements. Vous serez responsable de la propreté et de l'entretien des locaux, garantissant ainsi un environnement sain et agréable pour tous. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec les membres de l'équipe. Responsabilités * Effectuer le nettoyage quotidien de locaux de consultation, salle de prélèvements, salle d'attente, espaces communs et sanitaires. * Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements. * Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires. * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Profil recherché * Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement dans un environnement similaire. * Maîtrise du nettoyage et des techniques associées. * Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail. * Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais impartis. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 5 par semaine Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à proximité de Pacy-sur-Eure, un profil Technicien qualité (F/H) dans le cadre d'une tâche en intérim de deux mois à pourvoir dès que possible.Assurer la satisfaction client : Analyse technique des pièces retour garantie , préparer les réponses clients et gérer les fournisseurs si responsabilité confirmée:=> Répondre le client dans les délais avec un rapport bien documenté et communiquer , expliquer si challenge /questions reçus Si défaut à responsabilité fournisseur : challenger le fournisseur pour avoir le maximum des datas , étudier la période à risque et gestion de l'incident SRM avec la facturation associée

Nous recherchons des Conseillers(ères) Indépendants(es) en Immobilier Haut de Gamme, pour notre agence Espaces Atypiques Pacy sur Eure sur les secteurs suivants : Verneuil d'Avre et d'Ion Evreux et sa région Bernay et sa région Pont Audemer et sa région Vous serez rattaché à une agence et travaillerez en équipe avec les conseillers et le directeur d'agence. Quel que soit votre parcours, avec ou sans expérience de l'immobilier, nous recrutons tout autant pour des valeurs et un savoir être que pour des compétences ou de l'expérience. Vos Missions consisteront à : Effectuer une prospection de biens sur une zone géographique donnée Dénicher de nouvelles perles rares immobilières Aller à la rencontre de vos futurs clients vendeurs et acquéreurs Estimer les biens que vous prospectez ou qui rentrent spontanément à l'agence Assurer le développement de la notoriété de l'agence et développer son CA Assurer la promotion des biens auprès de votre fichier-clients Effectuer les visites, conseiller et accompagner les clients et mener la négociation jusqu'à la vente Être soucieux de la qualité du service apporté aux clients Suivre votre portefeuille clients et le faire vivre dans les valeurs de notre agence, à savoir avec compétences et bienveillance, et ce, jusqu'au moment fort de la conclusion des ventes et plus longtemps encore- Une excellente présentation Un attrait pour le beau, l'atypisme et le haut de gamme Motivé(e) et impliqué(e) Rigoureux(se) et organisé(e) Dynamique et réactif, vous faites preuves d'adaptabilité, êtes à l'aise pour créer des liens avec personnalités variées et vous savez développer de vraies relations de confiance avec vos clients Performant(e), volontaire et persévérant(e), vous disposez de qualités relationnelles indéniables, vous êtes à l'écoute des autres et vous avez le sens du service. Un bon état d'esprit vous caractérise et votre esprit d'équipe est un réel atout Une connaissance du secteur géographique sera fortement appréciée Une fibre entrepreneuriale serait un vrai atout Merci de joindre à votre candidature votre CV ou un lien vers votre page Linkedin Pourquoi rejoindre l'aventure ? Une marque forte, ADN différenciant et un site internet n°1 des réseaux immobiliers haut de gamme Des collaborateurs aux parcours tous différents, issus de domaines variés mais qui se retrouvent autour de passions et de valeurs humaines fortes et contribuent à faire la richesse de notre réseau. Une formation d'intégration initiale et continue la plus complète parmi les réseaux haut de gamme, certifiée Qualiopi et dispensée par notre organisme de formation Espaces Atypiques Académie Une zone de prospection privilégiée Des perspectives de rémunération à la hauteur de son investissement L'ouverture du capital à l'ensemble de nos collaborateurs (après 1 an d'ancienneté)

Emploi ophtalmologue Ménilles 27120 | La Solution Médicale Centre Ophtalmologique à Ménilles 27120, recherche activement un Ophtalmologue (F/H) Temps plein.   Avantages du poste :
Équipe paramédicale et d'orthoptistes à disposition
Assurance professionnelle, formations régulières...
Bonne rémunération
Aucun frais d'intermédiation pour le praticien
Planning rempli garanti   Avantages du centre :
Patientèle très nombreuse
Équipe dynamique, compétente et dévouée
Secrétaire pour toutes les tâches administratives
Environnement d'excellence avec matériel haute technologie
Emplacement à proximité des transports en commun et parking   Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.  Inscrit à l'Ordre des médecins en France. DES Ophtalmologie obtenu en Union Européenne. Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient.  Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Emploi ophtalmologue Ménilles 27120 | La Solution Médicale Centre Ophtalmologique à Ménilles 27120, recherche activement un Ophtalmologue (F/H) Temps partiel.   Avantages du poste :
Équipe paramédicale et d'orthoptistes à disposition
Assurance professionnelle, formations régulières...
Bonne rémunération
Aucun frais d'intermédiation pour le praticien
Du lundi au jeudi
Planning rempli garanti   Avantages du centre :
Patientèle très nombreuse
Équipe dynamique, compétente et dévouée
Secrétaire pour toutes les tâches administratives
Environnement d'excellence avec matériel haute technologie
Emplacement à proximité des transports en commun et parking   Ce poste est à pourvoir en début mai Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.  Inscrit à l'Ordre des médecins en France. DES Ophtalmologie obtenu en Union Européenne. Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient.  Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Sous la responsabilité du Senior Catégorie Manager, vous avez la responsabilité de développer la croissance des catégories Jouets et jeux, Cadeaux et Édition. Cela implique également de soutenir toutes les activités quotidiennes liées aux licences dans ces catégories, notamment, mais sans s'y limiter, la recherche de produits, les comparaisons avec la concurrence, la liaison avec les parties prenantes internes et externes, la participation à des salons professionnels pertinents, la compilation de rapports/présentations et le soutien aux tâches générales liées au domaine des produits. En tant que Catégorie Manager, vos principales missions suivantes :  En tant que Catégorie Manager, vos principales missions suivantes :  Gérer les relations quotidiennes avec les partenaires de licence assignés ;   Gérer les relations quotidiennes avec les partenaires de licence assignés ;   Gérer les relations quotidiennes avec les partenaires de licence assignés ;   Mener les négociations contractuelles et les démarches juridiques nécessaires (obtention des autorisations territoriales, suivi des dates d'expiration, la planification des renouvellements ou des résiliations .)  Mener les négociations contractuelles et les démarches juridiques nécessaires (obtention des autorisations territoriales, suivi des dates d'expiration, la planification des renouvellements ou des résiliations .)  Mener les négociations contractuelles et les démarches juridiques nécessaires (obtention des autorisations territoriales, suivi des dates d'expiration, la planification des renouvellements ou des résiliations .)  Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de développement commercial/produits au sein de la catégorie dont vous avez la charge et mettre en place la stratégie associée ;  Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de développement commercial/produits au sein de la catégorie dont vous avez la charge et mettre en place la stratégie associée ;  Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de développement commercial/produits au sein de la catégorie dont vous avez la charge et mettre en place la stratégie associée ;  Assurer une gestion de A à Z de la catégorie en charge (planification de la gamme, développement de produits, planification commerciale, soutien aux plans marketing et sociaux.) ; Ã‰tendre la portée des marques Warner Bros. à différents segments de consommateurs ainsi qu'à différents canaux de vente au détail et assurer la gestion des relations publiques et presse sur l'ensemble des catégories en charge ; Gérer le budget et les prévisions des ventes en collaboration avec les partenaires de licence et garantir l'atteinte des objectifs budgétaires ; Effectuer un reporting régulier et mettre régulièrement à jour les supports de présentation ; Assurer une veille concurrentielle stratégique ; Mettre à jour des bases de données et supports de présentation ;  Expérience et compétences...  De formation supérieure Universitaire/Ecole de Commerce de niveau Bac +5, vous disposez d'une expérience significative dans le secteur du jouet et/ou des jeux Vous disposez des connaissances juridiques en matière de propriété intellectuelle et de la gestion des licences  Vous disposez d'excellentes capacités de communication à l'écrit et à l'oral, en Français et en Anglais Vous disposez d'un tempérament commercial ainsi que d'une forte affinité produit(s) et maîtrisez les techniques commerciales Vous aimez collaborer, travailler en équipe et atteindre vos objectifs Doté d'un sens de l'organisation et d'un esprit analytique  Assurer une gestion de A à Z de la catégorie en charge (planification de la gamme, développement de produits, planification commerciale, soutien aux plans marketing et sociaux.) ;  Assurer une gestion de A à Z de la catégorie en charge (planification de la gamme, développement de produits, planification commerciale, soutien aux plans marketing et sociaux.) ;  Assurer une gestion de A à Z de la catégorie en charge (planification de la gamme, développement de produits, planification commerciale, soutien aux plans marketing et sociaux.) ;  Étendre la portée des marques Warner Bros. à différents segments de consommateurs ainsi qu'à différents canaux de vente au détail et assurer la gestion des relations publiques et presse sur l'ensemble des catégories en charge ;  Étendre la portée des marques Warner Bros. à différents segments de consommateurs ainsi qu'à différents canaux de vente au détail e

Dans le cadre de ce CDD de 7 mois au sein de l'équipe Marketing, et sous la responsabilité de la Directrice Franchise, vous êtes responsable d'une franchise de Warner Bros pour la France & le Benelux. A ce titre, vous définissez la stratégie pour accroitre l'affinité de la franchise et vous assurez la croissance et l'atteinte des objectifs financiers avec l'ensemble des divisions (Cinéma, Vidéo, Jeux Vidéo, Produits Dérivés). Vous aurez ainsi la responsabilité de développer et de faire vivre les programmes de votre franchise, en animant des équipes cross-divisions avec la responsabilité du P&L associé. Vous serez également le contact principal de l'équipe Franchise basée aux Etats-Unis. Ce rôle requiert une capacité à fédérer et à collaborer avec différentes équipes, à construire et orchestrer la stratégie de la franchise en charge. Garantir le développement de la franchise en charge tant en termes d'affinités que de revenusAssurer la bonne gestion du P&L de la franchise en charge : vous déterminez et atteignez les objectifs de revenus fixés en assurant la coordination et l'animation de la franchise au sein de toutes les divisions (Cinéma, Vidéo, Jeux Vidéos, TV, Produits dérivés)Identifier et évaluer les opportunités de croissance ainsi que les projets générateurs de revenus additionnelsDévelopper et maintenir à jour les toolkits/outils de gestion nécessaires (présentations, vidéos, calendriers de planification, matériel sur les marques et les propriétés intellectuelles.)Organiser et gérer les événements locaux pour les fansAnimer et gérer les réseaux sociaux DC en coordination avec notre agence socialeGarantir le partage d'information régulier concernant la franchise, les projets en cours ainsi que les nouveautésAssurer le reporting de votre activité, le suivi et l'analyse des indicateurs de performance Bac +5 Ecole de commerce/Université ou équivalent avec une expérience professionnelle antérieure pertinenteUne expérience de 5 ans minimum en charge de projets marketing au sein d'un studio de cinéma et/ou dans le domaine de l'Entertainment souhaitéeEsprit stratégique & créatifExcellent relationnelManagement transversalMaitrise des écosystèmes digitauxExcellent sens de l'organisation et de gestion des priorités, force de proposition et esprit analytiqueOrientation résultats et solutionsMaîtrise de l'anglais professionnel obligatoireUne passion pour l'univers des franchises Warner Bros. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

SOS INTÉRIM Vernon recrute pour l'un de ses clients un Chauffeur PL/SPL. CACES R490 bras grue + CACES R482 cat G + VM à jour Conduite de Super Poids Lourds pour transport de produits de terrassement et d'enrobés sur chantier avec possibilité de manutention sur les chantiers Expérience en TP exigée Expérience en TP exigée

Nous recherchons des Auxiliaire de vie à domicile auprès d'une personne âgée en perte d'autonomie, en journée. C'est un accompagnement avec 12h de présence au domicile la journée. Ce qui représente 3 jours de travail dans la semaine avec 1 week-end sur 2. Le planning peut très bien s'adapter à vos disponibilités. Les jours d'intervention sont à votre convenance. Aide au lever, aide au coucher Aide à la toilette et à l'habillage Préparation et aide à la prise des repas Entretien du linge et du cadre de vie Accompagnements aux sorties (courses, RDV médicaux, coiffeur.) Le respect du métier d'auxiliaires de vie est notre priorité ! Travailler avec Petits-fils Evreux c'est la garantie : D'obtenir des missions sur mesure. D'avoir des interventions adaptées à vos compétences. De toujours travailler avec les mêmes particuliers employeurs. D'avoir un planning stable et adapté à vos disponibilités. D'un salaire attractif. En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans la Maison Petits-fils, venez prendre un café et vous y reposer entre deux missions.Venez rencontrer Amaury et toute l'équipe Petits-fils. Nos Critères : Expérience : 3 ans minimum
certificats de travail demandés. Qualités personnelles : Vous êtes à l'écoute, patient(e), dynamique, discret(e), vous avez un sens de l'empathie développé, et êtes capable de vous adapter ! Exemple de plannings d'intervention : 2 semaines dans le mois avec 3 jours d'intervention en semaine 2 semaines dans le mois avec une journée dans la semaine + le week-end  Ce qui représente une rémunération mensuel de 2800 euros/bruts hors participation au transport. Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !

Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Vernon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Vernon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Ingénieur Développement Firmware
Variateurs de vitesse (H/F) Pacy-sur-EureEnvironnement industriel / Transition énergétique #WeAreStepUp #StepUpParis Contribuez à la performance énergétique du futur ! Notre partenaire, expert dans la commande de moteurs industriels, conçoit des variateurs de vitesse embarqués au cœur d'applications stratégiques : eau, assainissement, oil & gas, mines... Rejoignez l'équipe firmware pour piloter l'évolution d'une gamme complète de produits robustes, communicants et intelligents. Chez STEP UP, on ne vous propose pas une mission, mais un projet d'évolution personnel et professionnel. Découvrez Stéphane CAMPO, notre CEO https://www.linkedin.com/in/st%C3%A9phane-campo-b877/ Et le programme MINDSTEPS https://www.stepup-conseil.com/mindsteps Votre mission : Concevoir et développer des briques logicielles embarquées pour les protocoles de communication Définir l'architecture firmware adaptée aux exigences de performance Intégrer des protocoles industriels (Ethernet, bus terrain, EtherCAT.) Valider les fonctions logicielles avec l'équipe test Collaborer avec des partenaires techniques internes et externes Participer à l'amélioration continue et à la capitalisation des bonnes pratiques

Donnez des cours particuliers à domicile à PACY SUR EURE. Description du cours : Mathématiques en 1ère Générale à raison d'2h00, Tous les 15 j. Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Description du poste : Nous recherchons un·e éducateur.trice sportif.ve et motivé·e pour encadrer des séances de football auprès d'un public enfant. Vous serez responsable de la conduite des différentes séances.***Profil recherché :***Expérience en animation de cours de gym ou dans un domaine similaire * Capacité à motiver et guider les participant·e·s * Bonnes compétences en communication et en gestion de groupe***Type de contrat : CDII * Horaires : le mercredi de 14H00 à 17H00. * Lieu : LE VAL DAVID/LE VIEIL EVREUX (27) * Salaire : A négocier

Notre agence R2T INDUSTRIE ET SERVICES de VERNON recherche pour l'un de ses clients secteur bâtiment/industrie situé à MISEREY, un manoeuvre/ouvrier du batiment (f/h). Vos principales missions :
Coulage du béton dans les moules de fabrication
Moulage et démoulage
Contrôle de la fabrication
Manutentions Vous justifiez d'une première expérience dans le bâtiment et/ industrie. Poste avec de la polyvalence Vous êtes dynamique, aimer travailler en équipe. Ce poste vous intéresse ? envoyez votre candidature à normandie[a]r2t-emploi.com

Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au cœur de l'accompagnement de ses résidents. Portée par une gouvernance renouvelée, la nouvelle dynamique du Groupe s'appuie sur des valeurs fortes : agilité, respect, engagement et intégrité, tout en préservant les fondements qui ont fait sa force. Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater. Afin d'accroître nos effectifs, nous recherchons pour la Résidence Bois La Rose située à Saint-André-de-l'Eure (27), un Aide-soignant H/F en CDI. Située aux portes de la Normandie, proche d'Evreux et à la fois de Versailles, la résidence Le Bois la Rose vous accueille dans un cadre de verdure reposant et convivial Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure. VOS MISSIONS : * Accompagner les résidents au quotidien : aide aux actes de la vie courante, soins d'hygiène et de confort. * Assurer l'entretien de l'environnement et du matériel de soins. * Observer et signaler toute modification de l'état de santé des résidents. * Collaborer avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'IDE/IDEC. * Participer aux soins délégués par l'IDE (distribution de médicaments autorisés, pansements simples.). * Aider à la prise des repas et participer aux animations. * Assurer la traçabilité des actes et respecter les protocoles. PROFIL: * Diplôme d'AS, AMP, ASG ou AVS requis. * Respect du secret professionnel et des règles d'hygiène (tenue, ongles, bijoux, cheveux). * Adhésion aux règles et à l'organisation de l'établissement. * Esprit d'équipe, autonomie et bienveillance. * Qualités relationnelles : écoute, patience, maîtrise de soi, respect des résidents. Pour vous accompagner dans l'exercice de vos missions, l'ensemble des professionnels du réseau sera à vos côtés au quotidien. Rémunération : CCU 2002 + Ancienneté: 2026.80 euros/mois hors ancienneté et complément de salaire Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 026,80€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Français (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Nous recherchons un·e éducateur.trice sportif.ve et motivé·e pour encadrer des séances de football auprès d'un public enfant. Vous serez responsable de la conduite des différentes séances.***Profil recherché :***Expérience en animation de cours de gym ou dans un domaine similaire * Capacité à motiver et guider les participant·e·s * Bonnes compétences en communication et en gestion de groupe***Type de contrat : CDII * Horaires : le mercredi de 14H00 à 17H00. * Lieu : LE VAL DAVID/LE VIEIL EVREUX * Salaire : A négocier

Vos missions : Préparer les surfaces à peindre (ponçage, dégraissage, etc.) Appliquer différentes techniques de peinture (au rouleau, au pinceau, à la pulvérisation, etc.) Réaliser les finitions (pose de papier peint, application de vernis, etc.) Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers Assurer la gestion et l'entretien de votre matériel Profil recherché : Maîtrise des techniques de peinture intérieure et extérieure Rigueur, sens du détail et capacité à travailler en autonomie Respect des consignes de sécurité et des délais Permis B souhaité (pour déplacements éventuels sur chantier) Expérience significative en tant que peintre

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, société de mécanique et d'usinage de précision, un Technicien d'Usinage Tourneur CN H/F située sur Pacy-Sur-Eure (27). Le poste : Directement rattaché au responsable de production, vous aurez en charge la programmation d'un centre de tournage avec un axe C. Votre rôle consistera à réaliser des pièces complètes, conformes aux dimensions demandées. Vos missions :***Procéder aux divers réglages avant l'usinage puis programmer manuellement la machine à commande numérique * Lecture des plans * Optimiser les productions existantes au niveau des réglages et du processus de fabrication * Définir les paramètres de la programmation * Programmation sur des tours à commande numérique Heidenheim et/ou Fanuc Votre profil : Titulaire d'une formation de type Technicien d'Usinage ou équivalent, vous disposez d'une expérience solide dans le domaine de la mécanique et/ou de l'usinage de précision. Autonome sur la programmation d'un parc de machine varié et curieux de nature, vous souhaitez évoluer dans ce domaine.

Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VERNON, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Réseau Alliance Évreux, agence spécialisée dans le recrutement de profils qualifiés en transport et logistique, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Chauffeur SPL pour renforcer ses équipes !
Lieu de mission : Pacy-sur-Eure (27) avec déplacement
Type de missions : Intérim longue durée possible
Prise de poste : Dès que possible Vos missions : * Conduite d'un ensemble tracteur + remorque ou semi-remorque pour des tournées régionales ou nationales, avec possibilité de découchés selon le planning. * Chargement et déchargement, arrimage sécurisé des marchandises. * Réalisation des contrôles de l'état du véhicule avant et après les trajets. * Suivi rigoureux des temps de conduite et de repos, conformément à la réglementation en vigueur. * Respect des consignes de sécurité et des délais de livraison. Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Profil recherché :
Vous êtes titulaire du permis CE, avec la FIMO ou FCO marchandises à jour, ainsi que la Carte conducteur valide.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une bonne connaissance de la réglementation du transport routier.
Vous acceptez les horaires variables, les astreintes éventuelles et les tournées de nuit ou en soirée si besoin.
Une première expérience réussie en tant que chauffeur SPL est un atout.

Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :
le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
la gestion d'un portefeuille de clients variés
la révision
l'établissement des liasses et du bilan
l'accompagnement et le conseil client
la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.

Vous aimez la route, la rigueur et le travail bien fait ? Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, reconnue pour son sérieux et la qualité de son service ! Vos missions
Assurer le transport de marchandises en régional ou national selon les tournées définies.
Veiller au bon arrimage et au respect des règles de sécurité.
Réaliser les livraisons dans le respect des délais et des consignes clients.
Effectuer les vérifications d'usage du véhicule et signaler toute anomalie.
Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme et courtoisie. Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Votre profil Vous êtes titulaire du permis CE, de la carte conducteur et de la FIMO/FCO marchandises à jour. Vous êtes rigoureux, ponctuel et avez le sens des responsabilités. Vous aimez travailler en autonomie tout en gardant un bon esprit d'équipe. Une première expérience en conduite SPL est un plus, mais la motivation et la fiabilité feront la différence !

Votre agence Sup intérim Saint Marcel recherche pour l'un de ses clients spécialiste dans le transport un chauffeur super lourd confirmé TP h/f : Vos missions :
Transport, chargement et déchargement des différentes machines transportées (finisseur, pelle, bull, niveleuse...) Poste essentiellement de nuit Périmètre d'activité : Paris, Le Havre, Chartres et Beauvais Démarrage du poste à Pacy-Sur-Eure ou Gaillon Contrat d'intérim Taux horaire selon profil Profil recherché :
Titulaire du permis poids lourd
Expérience dans la conduite de poids lourds
Esprit d'équipe
Autonomie Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Formation selon les besoins

My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :
le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
la gestion d'un portefeuille de clients variés
la révision
l'établissement des liasses et du bilan
l'accompagnement et le conseil client
la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre agence Sup Intérim Vernon/Saint-Marcel recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la chaudronnerie un soudeur TIG confirmé h/f : Vos missions :
 Réalisation soudure TIG sur chantiers
 Lecture de plans Conditions de travail :
 Temps plein
 Rémunération selon profil
 Lieu : Sur chantiers Profil recherché :
 Expérience confirmé soudure TIG Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Formation selon les besoins

Votre agence Sup intérim Saint Marcel recherche pour l'un de ses clients spécialiste dans le transport un chauffeur super lourd confirmé TP h/f : Vos missions :
Transport, chargement et déchargement des différentes machines transportées (finisseur, pelle, bull, niveleuse...) Poste essentiellement de nuit Périmètre d'activité : Paris, Le Havre, Chartres et Beauvais Démarrage du poste à Pacy-Sur-Eure ou Gaillon Contrat d'intérim Taux horaire selon profil Profil recherché :
Titulaire du permis poids lourd SPL OBLIGATOIRE
Expérience dans la conduite de poids lourds
Esprit d'équipe
Autonomie Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Formation selon les besoins

POSTE : Technicien de Maintenance Electrotechnicien H/F DESCRIPTION : Vos missions : Sous l'autorité de notre responsable maintenance, vous assurerez les maintenances préventives et curatives des installations selon les directives et les priorités, dans les domaines électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques.
Vous serez le référent du service dans les domaines électriques et automatismes
Vous souhaitez développer vos compétences et connaissances dans les domaines mécaniques, pneumatique, hydrauliques, informatiques.
Vous intervenez pour dépanner équipements et leurs périphériques, procédez aux essais, aux réglages et à la mise au point de l'installation à l'issue des réparations .
Vous êtes amené à participer à l'amélioration du process, à la gestion de stocks des pièces détachées et à différents projets d'installations de nouveaux équipements
Vous connaissez les normes et règles de sécurité (consignation, habilitation électrique) et les démarches de diagnostic de panne.
PROFIL : De formation supérieure (Bac +2/Electrotechnique /Electricité) vous justifiez idéalement d'une expérience à un poste similaire ou proche dans notre environnement métier ou vous êtes issu d'un milieu industriel divers. Profil débutant accepté. Au-delà de votre formation et de votre parcours professionnel, c'est votre personnalité et vos qualités humaines qui feront la différence.
Ce poste nécessite de l'engagement et de la prise de responsabilités. Autonome, rigoureux(se), vous savez gérer votre temps et vos priorités.
Animé(e) par une forte valeur travail, solide, vous êtes en capable et volontaire d'apprendre de nouvelles compétences et connaissances.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes porté par un réel esprit d'équipe.
Vous travaillez sur une base de 35 heures selon un rythme 3x8 avec des astreintes occasionnelles.

Votre agence Sup intérim Saint Marcel recherche pour l'un de ses clients spécialiste dans le transport routier un chauffeur PL finisseur h/f Vos missions :
 Assurer la préparation de la surface à revêtir
  Appliquer les enrobés
 Effectuer la finition du revêtement en conformité avec les plans et les exigences techniques
 Assurer l'entretien et la maintenance du matériel et du véhicule utilisés
 Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers
 Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe
 Assurer la propreté du chantier et évacuer les déchets en fin de travaux Conditions de travail :
 Temps plein
 Rémunération selon profil
 Lieu : Pacy sur Eure (27120) Profil recherché :
 Titulaire du PERMIS PL IMPERATIVEMENT
 Avoir validé et une expérience sur la conduite d'un finisseur
 Connaissance de l'enrobé Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Formation selon les besoins

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons :
Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
Des projets innovants et variés.
La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
Des perspectives d'évolution de carrière.
Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Ingénieur Développement Firmware
Variateurs de vitesse (H/F) Pacy-sur-Eure (27120) / Environnement industriel / Transition énergétique #WeAreStepUp #StepUpParis Contribuez à la performance énergétique du futur ! Notre partenaire, expert dans la commande de moteurs industriels, conçoit des variateurs de vitesse embarqués au cœur d'applications stratégiques : eau, assainissement, oil & gas, mines... Rejoignez l'équipe firmware pour piloter l'évolution d'une gamme complète de produits robustes, communicants et intelligents. Chez STEP UP, on ne vous propose pas une mission, mais un projet d'évolution personnel et professionnel. Découvrez Stéphane CAMPO, notre CEO https://www.linkedin.com/in/st%C3%A9phane-campo-8969b877/ Et le programme MINDSTEPS https://www.stepup-conseil.com/mindsteps Votre mission : Concevoir et développer des briques logicielles embarquées pour les protocoles de communication Définir l'architecture firmware adaptée aux exigences de performance Intégrer des protocoles industriels (Ethernet, bus terrain, EtherCAT?) Valider les fonctions logicielles avec l'équipe test Collaborer avec des partenaires techniques internes et externes Participer à l'amélioration continue et à la capitalisation des bonnes pratiques Profil recherché :
Vos compétences techniques (Hard Skills) :
Développement embarqué en C/C++, RTOS (?OSIII, VxWorks, Linux...)
Protocoles : Ethernet, TCP/IP, Modbus, UART, SPI, I2C, CAN'
Architectures microcontrôleurs : ARM Cortex M, A8
Bonus appréciés : EtherCAT, OPC UA, cybersécurité industrielle
Environnement Lean/Agile Votre profil (Soft Skills) : Diplôme d'ingénieur en systèmes embarqués, électronique ou logiciel Minimum 3 ans d'expérience en développement firmware industriel Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'initiative Aisance dans un contexte multiculturel, international, collaboratif Disponibilité pour des déplacements ponctuels Lieu : Pacy-sur-Eure (27)
sur site Environnement international
projets techniques ambitieux Merci d'indiquer vos prétentions salariales à l'envoi de votre candidature Vous aimez le challenge technique, les architectures embarquées, et l'impact concret de votre code ? STEP UP vous ouvre la voie.

Description du poste : Assurer la satisfaction client : Analyse technique des pièces retour garantie , préparer les réponses clients et gérer les fournisseurs si responsabilité confirmée:=> Répondre le client dans les délais avec un rapport bien documenté et communiquer , expliquer si challenge /questions reçus Si défaut à responsabilité fournisseur : challenger le fournisseur pour avoir le maximum des datas , étudier la période à risque et gestion de l'incident SRM avec la facturation associée Description du profil : Profil technicien(ne) en mécanique ou électrique avec une expérience dans le domaine automobile ( de préférence) Esprit équipe Anglais Excel (gestion des formules pour les KPI) , les tableaux Une expérience avec les clients ou / et les fournisseurs (en Interface direct)

Nous sommes actuellement en partenariat avec un cabinet d'expertise comptable de petite taille situé à Douains (27). Ce cabinet recherche activement un Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe dynamique. C'est une structure en pleine croissance qui prône la bienveillance et l'accompagnement. De plus, ils utilisent des outils modernes afin de faciliter le travail. En définitive, vous recherchez un cabinet pour concilier votre vie pro et vie perso ? Ce cabinet est fait pour vous ! En tant qu'Assistant Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec un collaborateur confirmé pour assurer la gestion efficace des dossiers clients. Vos responsabilités incluront :
La saisie des données comptables
Les déclarations de TVA
La participation aux activités de révision comptable
La gestion des relations clients. Le cabinet accorde une grande importance au bien-être de ses employés et propose une gamme complète d'avantages sociaux, y compris des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique, et des opportunités d'évolution à court, moyen et long terme. Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Nous sommes actuellement en partenariat avec un cabinet d'expertise comptable de petite taille situé à Pacy-sur-Eure (27). Ce cabinet recherche activement un Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe dynamique. C'est une structure en pleine croissance qui prône la bienveillance et l'accompagnement. De plus, ils utilisent des outils modernes afin de faciliter le travail. En définitive, vous recherchez un cabinet pour concilier votre vie pro et vie perso ? Ce cabinet est fait pour vous ! En tant qu'Assistant Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec un collaborateur confirmé pour assurer la gestion efficace des dossiers clients. Vos responsabilités incluront :
La saisie des données comptables
Les déclarations de TVA
La participation aux activités de révision comptable
La gestion des relations clients. Le cabinet accorde une grande importance au bien-être de ses employés et propose une gamme complète d'avantages sociaux, y compris des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique, et des opportunités d'évolution à court, moyen et long terme. Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Nous recherchons un Médecin Coordonnateur pour un EHPAD situé au nord d'Incarville (27). Profil recherché * Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins en France (ou en cours d'inscription) * Numéro RPPS obligatoire * Atout : Capacité de Gériatrie, DU de Gérontologie ou DU de Médecin Coordonnateur (ou équivalent) * Ouvert également à d'autres profils (médecins généralistes, urgentistes, etc.) L'établissement * Résidence privée de grande capacité * Dispose d'une unité de vie Alzheimer et d'un service de séjours temporaires Vos missions En tant que Médecin Coordonnateur, vous aurez pour rôle : * L'élaboration et le suivi du projet de soins * La coordination des équipes médicales et soignantes * Les relations avec les résidents, leurs familles et les équipes * Le développement de la cohésion et de l'esprit collectif * L'accompagnement et la formation du personnel soignant * Un profil de terrain, fédérateur et doté de solides qualités relationnelles sera particulièrement valorisé Conditions proposées * Temps de travail : 0,5 à 0,6 ETP * Option possible : activité de Médecin Prescripteur (+0,1 ETP) * Rémunération : à partir de 108 000 € brut/an (base temps plein), négociable selon expérience * Possibilité de formation et d'accompagnement au rôle de Médecin Coordonnateur en EHPAD Qui sommes-nous ? AJRI
Alliance Juste des Recruteurs Innovants est un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la santé. Notre mission : proposer une approche directe, humaine et innovante pour rendre le recrutement plus simple et plus transparent. Vous envisagez un changement professionnel ou un projet de mobilité ? Rendez-vous sur www.ajri.fr et contactez-nous pour un premier échange. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 108 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, société de mécanique générale et d'usinage de précision, un Tourneur sur Commande Numérique H/F située sur Pacy-Sur-Eure (27). Le poste : Vous serez rattaché au responsable de production au sein de l'entreprise et aurez en charge la programmation des centres d'usinage dans le but de répondre à la demande de vos clients. Vos missions sont les suivantes :
Procéder aux différents réglages avant l'usinage puis programmer manuellement la machine à commande numérique au sein de la société
Vous avez la capacité à optimiser les productions existantes au niveau des divers réglages ainsi que du processus de fabrication
Vous travaillez avec les autres régleurs de l'entreprise dans le but d'optimiser les choix d'outils et les contrôles en atelier Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type technicien d'usinage ou équivalent et disposez d'une expérience confirmée sur différents types de centres d'usinage. Autonome sur la programmation d'un parc de machine varié et curieux de nature, vous souhaitez évoluer dans vos compétences.

Hôpital à taille humaine porté par une culture du collectif, le centre hospitalier de Gisors
pôle sanitaire du Vexin offre des perspectives de carrières riches et diversifiées dans les domaines du sanitaire, du médico-social, de l'administratif ou encore du technique. Il présente un large éventail d'activités grâce à une offre de soins de proximité et de recours complète et une véritable dynamique de projets au service de sa population. Le pôle sanitaire du Vexin accueille des professionnels de tous horizons grâce à un positionnement géographique à la frontière de trois régions (Ile-de-France, Normandie et Hauts-de-France). La ligne Transilien permet ainsi de rejoindre Gisors depuis Paris en 1h20. Avec une attention particulière à la qualité de vie au travail, nous valorisons les professionnels qui s'engagent pour l'hôpital, le service public, les patients et leur entourage. Le CH de Gisors recherche un/une gestionnaire paie pour le service des Ressources Humaines Missions principales : Assurer la gestion et le traitement de la paie, en appliquant les procédures et règles définies, dans les domaines de la paie. Activités principales : Gestion de l'ensemble du processus de paye (export des variables de paie, saisie, calcul et vérification des éléments de la paie, mandatement de la paie, DSN, prime de service...) Renseignement et suivi en continu des bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières. Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité (vérification des états de paie, suivi des IJ, sécurité sociale, ARE, frais de déplacements et de missions...). Gestion des dossiers ARE (Allocation Retour à l'Emploi) Suivi des conventions de mise à disposition Gestion et suivi des dossiers de CLM, CLD, maladies professionnelles, expertises en lien avec le service de santé au travail Participation à la CIME (Commission Interdisciplinaire de Maintien dans l'Emploi) Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité Type de contrat : CDI
Mutation
Détachement, du lundi au vendredi en 07h30 Formations / diplômes requis : Formation dans les Ressources humaines Niveau d'expérience requis : Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle réussie en tant que gestionnaire paie, une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée. Connaissances spécifiques : Communication / relations interpersonnelles Droit de la santé dans son domaine d'activité Organisation et fonctionnement interne de l'établissement Bureautique Archivage Compétences nécessaires : Fondamentaux de la gestion de la paie non médicale et médicale Connaissance de base des outils bureautique (WORD et EXCEL) Bonne maîtrise des logiciels métiers Connaissance statut de la fonction publique hospitalière Qualité rédactionnelle Qualités requises : Esprit d'équipe Compétences relationnelles avérées Organisation et rigueur Dynamisme Discrétion, confidentialité Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Mission Nous recherchons un Chef d'équipe coffreur expérimenté (h/f) pour renforcer les équipes de notre client pour leur usine de préfabrication. Vous encadrerez une équipe de coffreurs et participerez activement à la réalisation d'ouvrages en béton armé de qualité. CAP/BEP Coffreur bancheur ou équivalent Minimum 2 ans d'expérience en coffrage, dont 1 an minimum en encadrement Maîtrise des techniques de coffrage traditionnel et modulaire Connaissance des normes de sécurité (CACES R482 apprécié) Salaire : de 14EUR à 16EUR par HEURE + INDEMNITES PANIER

Boulanger (H/F)
Poste du matin à Gisors (27) Type de poste : Temps plein Lieu : Gisors (27) Rémunération : 2 000 € net / mois Description du poste Nous recherchons un boulanger(ère) expérimenté(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe artisanale à Gisors. Vous travaillerez le matin, dans une ambiance conviviale, au sein d'un laboratoire moderne et bien équipé. Vos missions principales : * Réaliser les pâtes : pétrissage, pointage, division et façonnage * Assurer la cuisson des pains et viennoiseries * Gérer la mise en place et la tenue du laboratoire * Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Participer à la bonne organisation de la production quotidienne Profil recherché : * CAP Boulangerie ou expérience équivalente exigée * Autonome, rigoureux(se) et passionné(e) par le métier * Sens de l'organisation et du travail bien fait * Esprit d'équipe et respect des horaires du matin Nous offrons : * 2 000 € net / mois * Un environnement de travail agréable et propre * Une équipe soudée et bienveillante * Des produits de qualité et un vrai savoir-faire artisanal Poste à pourvoir immédiatement Si vous souhaitez rejoindre une boulangerie artisanale reconnue à Gisors, où la qualité et la passion du métier priment chaque jour, postulez dès maintenant ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 600,00€ à 2 700,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

RESPONSABILITÉS : Vos missions en tant que Fraiseur tourneur H/F : • Usinage de pièces unitaires/ moyenne séries ou grandes séries. • Usinage de prototypes d'outillage, montages d'usinage. • Contrôle des pièces • Entretien et maintenance de 1er niveau des machines-outils. • Vous savez programmer un tour CN, un centre d'usinage et avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum qui vous permettra de réaliser les pièces en toute autonomie. • Vous maitrisez la lecture de plan et connaissez les matériaux et les conditions de coupe. • Vous connaissez idéalement le langage ISO ou heidenhain ou fanuc. • Vous êtes autonome car vous pourrez être amené à effectuer des astreintes, rigoureux afin de répondre aux exigences qualité de notre client et organisé afin de savoir comment prioriser les tâches. PROFIL RECHERCHÉ : Ce que nous offrons • Contrat en CDI avec horaires 2x8 ou 3x8 ou équipe de fin de semaine. • Salaire attractif de 26 500 à 28 900 € brut annuel (hors primes de poste). • Part variable et nombreux avantages sociaux. • Opportunités d'évolution et de développement professionnel. • Environnement de travail stimulant et innovant. Si vous êtes intéressé n'hésitez pas à nous contacter !

Vos missions sont les suivantes :
accueil clients au magasin
gestion administrative
Planification des entretiens des poêles
Suivi et relance des clients
Prise de Rdv
Préparation des devis et bon de commandes Vous travaillez du mardi au vendredi de 08h30 à 12h30 et de 14h à 18h00 (Les horaires peuvent être adaptés selon votre profil) Vous travaillez le samedi de 09h30 à à 12h et de 14h à 17h30

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un(e) SECRETAIRE COMMERCIALE ET DE DIRECTION H/F pour une mission en intérim de 3 mois à Saint-André-de-l'Eure (27220).
Répondre aux appels téléphoniques, gérer les communications internes et externe, filtrer les appels et prendre ou transférer les messages.
Rédiger et mettre en forme des documents professionnels (courriers, rapports, comptes rendus, etc.).
Gérer les emails, classer et archiver les documents administratifs et commerciaux.
Préparer les dossiers des chantiers pour les techniciens.
Assister les équipes de ventes dans la préparation des devis, des factures, des bons de commandes, certificats d'économie d'énergie (CEE) et suivre les contrats d'entretiens.
Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs.
Accueillir les clients et visiteurs au magasin quand les commerciaux ne sont pas présents ou occupés, répondre à leurs demandes et les renseigner.
Assurer le suivi des réclamations clients, coordonner avec les services concernés pour leur résolution, veiller à la satisfaction de la clientèle.
Mettre à jour les bases de données clients et fournisseurs, veiller à la qualité et à l'exactitude des informations.
Assurer le suivi des relances clients.
Assister les techniciens poseurs
Assurer le suivi des relances clients pour les factures en attentes de règlement.
Assurer la liaison entre la direction et les différents services de l'entreprise.
Établir les bons de livraisons pour les entretiens et les SAV pour la semaine
Enregistrer les chèques, contrôler les rapports d'interventions des techniciens et transformer les bons de livraisons en factures.
Assurer la remise des chèques en banque.
Gérer les notes de frais et les remboursements.
Veillez à la propreté du magasin et au réapprovisionnement des poêles
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, etc.).
Connaissance si possible des logiciels Extrabat et Gazoleen.
Bonne maîtrise des techniques de communication écrite et orale.
Sens de l'organisation et rigueur.
Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
Discrétion et confidentialité.
Excellent relationnel et esprit d'équipe.
Savoir s'organiser et gérer les priorités.
Savoir comprendre une demande, filtrer et orienter les clients.
Accueillir les clients avec amabilité.
Savoir gérer les situations de stress.
Savoir établir un devis selon l'installation correspondant au projet du client.
Savoir accueillir les clients en magasin et savoir les diriger vers les poêles qui correspondent à leurs besoins.
Diplôme de niveau Bac+2 en secrétariat, assistanat ou gestion administrative.
Ou expérience professionnelle significative dans un poste similaire. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en secrétariat commercial et de direction.

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, Agents de conditionnement (F/H) pour une mission d'une durée de 18 mois. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe sur Saint-André-de-l'Eure ! Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Le rythme de travail pour cette mission sera en 2X8 (5h13h
13h 21h). Avantages de la mission:
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Une indemnité repas
Une prime transport Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
Conditionner des gros volumes en carton
Réceptionner des pièces en grande quantité
Alimenter la chaîne de production et surveiller le bon déroulement des opérations
Atteindre les objectifs de production
Trier, emballer, conditionner et étiqueter les produits finis
Gérer les impératifs de production
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Nous recherchons des profils:
Vous êtes organisé, motivé et polyvalent
Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
Vous disposez d'une première expérience similaire

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de SAINT ANDRE DE L EURE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Car c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Comment désirez-vous enrichir la prise en charge des patients en tant qu'Assistant(e) social(e) dans notre Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Au sein de cet établissement, vous accompagnez les personnes accueillies et/ou leurs familles confrontées à des difficultés sociales, économiques ou professionnelles en lien avec leur parcours de soins ou de réadaptation. Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement global, en facilitant l'accès aux droits, la coordination des démarches administratives et la préparation de la sortie. Vous travaillez en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires médico-sociaux. Vos activités :
Vous réalisez un diagnostic global de la situation de la personne (situation sociale, gestion de la vie quotidienne, budget, démarches administratives, parcours médico-social) et identifiez les actions à mettre en œuvre.
Vous repérez les facteurs sociaux pouvant compromettre l'équilibre psychologique, économique ou familial de la personne.
Vous informez la personne sur ses droits, les démarches à suivre, les acteurs mobilisables (santé, social, institutions), et l'accompagnez dans la constitution de ses dossiers ou l'orientez vers les services compétents.
Vous soutenez l'autonomie de la personne en mobilisant ses ressources personnelles et celles de son environnement (famille, école, milieu professionnel...), et vous l'aidez à accéder à ses droits.
En lien avec la personne et/ou sa famille, vous définissez un projet d'accompagnement social individualisé, élaborez un plan d'action tenant compte des ressources disponibles (personnelles, institutionnelles, territoriales), et assurez la coordination et le suivi des démarches engagées.
Vous préparez un projet de sortie, en étudiant les différentes solutions d'orientation : établissement, maintien ou réintégration dans le cadre familial, social ou professionnel adapté.
Vous participez activement à la politique d'action sociale de l'établissement, en apportant un éclairage social, en formulant des propositions et en contribuant, le cas échéant, à des travaux d'étude ou d'évaluation.
Vous rédigez des écrits professionnels (rapports sociaux, bilans, comptes rendus) et évaluez l'impact des actions menées auprès des personnes accompagnées. Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: CDI 28h par semaine
Salaire: 2033€ à 2217€ brut mensuel en fonction de l'expérience Le poste d'Assistant social (F/H) requiert empathie, compétences relationnelles et aptitude à accompagner les patients en rééducation.
Diplôme d'État d'Assistant de Service Social requis pour exercer dans un cadre médical
Excellentes capacités d'écoute active et de communication
Aptitude à travailler en équipe au sein d'un établissement de soins
Sens aigu de l'organisation et gestion des priorités
Capacité à accompagner et soutenir les patients dans leur parcours de réadaptation Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant et Service Social (DEASS) et justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'assistant(e) social(e), idéalement dans le secteur sanitaire. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et possédez idéalement des connaissances sur les différents handicaps. N'hésitez plus à postuler sur cette annonce directement ! ! Localité : St Andre De L Eure 27220 Contrat : CDI Date de début : 2025-11-30

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un opérateur logistique pour une mission en intérim de 3 mois à Saint-André-de-l'Eure (27220). Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 36.75 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR.
Réception, stockage, préparation et expédition des marchandises
Utilisation d'engins de manutention (chariots élévateurs, transpalettes)
Contrôle de la conformité des produits
Gestion des stocks et inventaires
Respect des procédures de sécurité et des règles d'hygiène
Salaire horaire entre 12 et 13EUR, contrat en intérim de 3 mois, pour une durée de travail de 36.75 heures par semaine.
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique
Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP en logistique ou équivalent
Maîtrise des engins de manutention (chariots élévateurs, transpalettes)
Connaissance des procédures de réception, de stockage et d'expédition
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'opérateur logistique.

Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Afin de compléter nos équipes de l'établissement : Home Charlotte (M.A.S.), actuellement situé à Saint-Georges Motel, se prépare à déménager dans de nouveaux locaux à Saint-André-de-l'Eure fin 2026. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés. Nous recherchons un(e) : Accompagnant Educatif et Social (H/F) CDI à Temps-Plein Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à :
Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil.
Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne.
Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées. Etre garant de leur environnement.
Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement.
Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée.
Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs.
Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non Etre Accompagnant Educatif et Social ,c'est également :
Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association.
Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge.
Avoir un rôle prépondérant de lien entre l'enfant, sa famille, l'ensemble de l'équipe, l'établissement scolaire (enfants, enseignants) ... Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous :
Etes titulaire d'un Diplôme A.M.P. / A.E.S./ADVF
Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap.
Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute.
Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations.
Souhaitez être proactif dans des groupes de travail. Nous vous proposons :
Un CDI, avec reprise de votre ancienneté.
Une prime d'assiduité de 150 EUR brut par mois dès 2 mois d'ancienneté.
Un parcours d'intégration et de formation au poste.
Une politique de formation interne intéressante et variée.
Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial.
Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE.
Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Votre prise de fonction : Immédiate (souhaitée)
A négocier Rémunération : entre 2 040 EUR et 2 580 EUR bruts mensuels pour un temps plein, selon la grille de la convention collective

Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e), Éducateur Spécialisé
référent technique TSA (H/F) Sur l'établissement suivant :
Home Mickaël (M.A.S.), situé à Saint-Georges Motel (déménagement dans de nouveaux locaux en 2026 à Saint Andrée de l'Eure). Accompagnement de 15 adultes autistes. Votre rôle au Home Mickaël : Vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef de service et travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, psychomotriciens, IDE, AMP/AES...). Missions principales :
Réaliser des évaluations spécialisées TSA avec des outils normés (CIM-10, Vineland, ADOS, ADI-R, PEP-3, etc.) dans le cadre des projets personnalisés.
Interpréter les résultats et co-construire les préconisations avec l'équipe pluridisciplinaire.
Élaborer, suivre et contrôler l'application des protocoles d'accompagnement par les équipes.
Accompagner les équipes dans la compréhension et la mise en oeuvre des protocoles, avec une présence terrain en modélisation et appui technique.
Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés.
Assurer une veille réglementaire et scientifique sur les recommandations TSA (HAS, ANESM, législation, avancées cliniques).
Développer un partenariat actif avec les familles et animer des rencontres réguLI7RE Activités clés :
Observation et évaluation fonctionnelle des personnes TSA.
Participation à l'élaboration des grilles d'objectifs et d'accompagnement adaptés.
Soutien pédagogique aux équipes.
Contribution à la formation continue interne sur l'autisme et ses approches spécifiques.
Instaurer une relation de confiance avec les familles restitution des évaluations, explication des protocoles,
Participation aux réunions de synthèse. Relations : Internes : équipe pluridisciplinaire, encadrement, personnels logistiques et administratifs. Externes : familles et tuteurs, réseau médico-social et sanitaire (CMP, CRA, UMOSTED, etc.), ... Profil recherché : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou diplôme reconnu avec expertise avérée dans le champ de l'autisme. Expérience confirmée auprès de personnes TSA. Maîtrise des outils d'évaluation standardisés (CNIA, Vineland, CIM-10, etc.) et formation CNIA souhaitée. Compétences en communication, médiation et pédagogie auprès des équipes et familles. Capacité d'analyse, d'évaluation, de formalisation et de travail en réseau. Posture éthique, bienveillante, respectueuse des personnes vulnérables. Nous vous proposons :
Contrat CDI avec reprise d'ancienneté.
Prime de risque mensuelle de 150 EUR.
Une prime d'assiduité de 150 EUR brut par mois dès 2 mois d'ancienneté.
Parcours d'intégration et formation continue.
Œuvres sociales et culturelles via le CSE. Début de carrière à 2 100 EUR bruts/mois (temps plein), avec reprise d'ancienneté selon CCN66. Rejoignez-nous !

Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e), Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) Sur l'établissement suivant :
Home Mickaël (M.A.S.), actuellement situé à Saint-Georges Motel, se prépare à déménager dans de nouveaux locaux à Saint-André-de-l'Eure fin 2026. Accompagnement de 15 adultes autistes. Etre Educateur(trice) au HOME Mickaël, c'est vous permettre :
Evaluer les besoins du résident et de définir les cibles prioritaires d'apprentissage. Favoriser son épanouissement, ses potentialités psychiques, psycho-affectives et physiques. Aider au développement de son potentiel et de ses capacités en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés mais aussi des attentes des familles.
Favoriser son épanouissement, son autonomie, en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés. Savoir évaluer et développer les compétences des enfants et adolescents par l'analyse des situations, de leurs comportements afin d'apporter une réponse éducative cohérente et bienveillante. Développer des outils de communication.
Construire et mettre en oeuvre le projet d'accompagnement personnalisé.
Appréhender et de donner une réponse adaptée aux troubles du comportement.
Veiller au bon fonctionnement du cadre fonctionnel de l'établissement. C'est également :
Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association.
Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge.
Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident, sa famille et l'ensemble des équipes.
S'impliquer dans les évènements organisés par l'Association. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous :
Etes titulaire d'un Diplôme d'Educateur Spécialisé.
Etes passionné(e) par le travail éducatif et le domaine du neuro-développement.
Etes doté(e) de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante.
Possédez une bonne connaissance de l'autisme, des approches comportementales et développementales (ESDM, ABA, PECS, TEACCH).
Avez un esprit d'analyse et d'observation des besoins de l'enfant et de sa famille et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations.
Avez le goût pour le travail en équipe et souhaitez être proactif dans des groupes de travail (démarche d'amélioration continue par la qualité). Nous vous proposons :
Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté.
Une prime de risque mensuelle de 150 EUR brut
Une prime d'assiduité de 150 EUR brut par mois dès 2 mois d'ancienneté.
Un parcours d'intégration et de formation au poste.
Une politique de formation interne intéressante et variée
Une politique de santé et sécurité au travail. Rémunération : début de carrière à 2 100 EUR bruts pour un temps plein

Dates 22 + 23 DECEMBRE 2025 Lieu : SAINT ANDRE DE L EURE Type de contrat : CDD (Contrat à Durée Déterminée) ANIMATION DECOUPE ANANAS Profil recherché :
Capacité à travailler dans un environnement dynamique, en période de forte affluence.
Sens du service client, bonne présentation et dynamisme.
Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter rapidement. Conditions :
Contrat temporaire pour les dates citées ci dessus
Horaires en journée, adaptés aux périodes de forte affluence.

Vos missions sont les suivantes :
Entretien de poêles
Ramonage
Installation de poêles à bois et granulés Vous vous déplacez aux domiciles des clients (Maximum 1 heure de route de St André de l'Eure)

LADAPT Normandie recrute UN INFIRMIER COORDINATEUR (H/F) sur l'ESMR SAINT-ANDRE-DE-L'EURE (27) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. L'Etablissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) de Saint André de l'Eure, est un établissement de l'association, spécialisé MPR, notamment en neurologie et affections du système locomoteur. Reconnu sur le territoire pour notre expertise et notre capacité d'innovation notamment, nous proposons une offre de soin pluridisciplinaire en masso-kinésithérapie, ergothérapie, activités physiques adaptées, psychomotricité, neuropsychologie, diététique. Pour accompagner notre projet de développement de notre activité HDJ en lien également avec l'optimisation de la planification. Vos missions principales : Vous avez pour mission principale d'organiser, planifier et optimiser la coordination de l'activité de rééducation en Hôpital de Jour (HDJ) et en Hospitalisation Complète (HC). Vous prenez en compte les besoins spécifiques des patients accueillis ainsi que leurs programmes thérapeutiques individualisés afin d'assurer un parcours de soins fluide et efficace. Vos activités : Dans le cadre du parcours de soins : Vous réceptionnez et traitez les demandes, et vous participez aux commissions d'admission. Vous programmez les admissions ainsi que la planification des rééducations, des synthèses et des consultations de suivi. Vous élaborez, validez et diffusez les plannings des patients. Vous organisez les visites médicales, les staffs et assurez le suivi des appels patients. Vous coordonnez les sorties et assurez la continuité des soins avec les partenaires externes (prestataires, matériel). Vous transmettez les informations à l'ensemble des intervenants (thérapeutes, médecins). Vous optimisez les plannings des rééducateurs (HDJ et HC) Vous assurez la surveillance (PMSI, dépendance) et accompagnez aux soins spécifiques. Dans le cadre de la coordination du service : Vous accompagnez les équipes dans l'organisation et la mise en place des tâches (suivi des fiches de tâches). Vous signalez les alertes liées à la charge de soins en fonction des effectifs disponibles. Vous participez aux staffs, réunions de transmission et réunions planning. Vous gérez les transports et rendez-vous extérieurs, en validant le type de transport adapté. Dans le cadre de l'accueil des étudiants en collaboration avec la Responsable des Soins : Vous accueillez les étudiants, présentez la structure et remettez le livret d'accueil. Vous supervisez le déroulement et l'évaluation de la mission de stage Vous programmez les bilans de mi-stage et de fin de stage. Vous réalisez le planning des étudiants. Dans le cadre de la qualité des soins : Vous contrôlez chaque semaine la traçabilité des soins (audit, accompagnement des soins). Vous participez aux commissions de coordination et de qualité. Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier(e) et vous possédez une formation complémentaire en coordination des services de soins. Une expérience en éducation thérapeutique ou en coordination des soins est un atout. Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'écoute, empathique et savez prendre des décisions tout en respectant les procédures. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Votre lieu de travail est l'ESMR Adulte de Saint-André-de-l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 : 2724 € à 3246€ brut mensuel en fonction de l'expérience.

L'association UNA DES VALLEES recherche un-e auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Saint André de l'Eure Vous serez en contact avec des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des familles et/ou des enfants. Vous y trouverez un travail diversifié où vous pourrez développer vos capacités d'adaptation, d'écoute ou encore d'organisation. Fort(e) de compétences techniques pour répondre aux besoins d'une personne, à son maintien à domicile en lui assurant (entre autres) :
Une aide à la toilette,
Une aide dans ses transferts (avec ou sans matériel médical),
Une aide à la préparation et/ou la présentation des repas,
Un soutien dans les missions d'entretien du logement et/ou du linge
Une aide aux courses ou à l'accompagnement lors de sorties extérieures. Nous vous accueillerons en vous proposant un tutorat afin de vous intégrer auprès des collègues. Nous vous proposerons des formations tout au long de votre parcours professionnel afin de favoriser votre évolution de carrière.

LADAPT Normandie recrute : Un Médecin MPR (H/F) à Saint André de l'Eure (27) Poste en CDI à temps partiel (0.80 ETP) à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Présentation de l'établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) adulte de Saint-André-de-l'Eure accueille des patients âgés de 18 ans et plus, dans le cadre d'une hospitalisation complète (60 lits) ou d'une hospitalisation de jour (5 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien.) et de l'appareil locomoteur. Il dispose d'un plateau technique moderne et développe des projets médicaux innovants tels que le parcours ambulatoire toxine botulique, l'unité EVC-EPR, ou encore la maison Sport Santé. L'équipe pluridisciplinaire œuvre à la rééducation, la réadaptation et la réinsertion des patients dans une logique de parcours individualisé. Votre mission Vous avez pour mission la prise en charge de pathologies pour lesquelles un traitement physique (thérapie manuelle et ostéopathie), un appareillage ou une rééducation sont nécessaires. Votre intervention se concentre sur les capacités fonctionnelles des patients en vue d'une amélioration de leur autonomie et de leur qualité de vie. Vous garantissez la transdisciplinarité afin de mener à bien la conduite des projets de soins des patients. Vos activités Vous réalisez les bilans cliniques fonctionnels ainsi que les consultations médicales de suivi, Vous élaborez le projet thérapeutique personnalisé en lien avec les équipes de soins, Vous assurez la coordination médicale des prises en charge en hospitalisation complète et de jour, Vous échangez avec les patients et leurs familles, et les associez à la démarche de soins, Vous participez aux réunions de synthèse, aux réunions qualité et aux instances obligatoires, Vous contribuez activement au développement des projets médicaux et du projet d'établissement, Vous maintenez et développez les liens avec les réseaux de soins et les partenaires extérieurs, Vous mettez à jour les dossiers médicaux et renseignez les documents médico-administratifs, Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (soignants, rééducateurs, psychologues.) Votre profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Médecin et êtes inscrit(e) à l'Ordre des Médecins en France. Vous êtes spécialisé(e) en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) ou disposez d'une qualification reconnue en MPR. Vous appréciez le travail d'équipe et avez à cœur de participer activement à l'accompagnement des patients dans un environnement bienveillant et stimulant. Vos conditions de travail Vous êtes en CDI à temps partiel avec un statut Cadre. Vous êtes rattaché(e) au Directeur de l'établissement de l'ESMR. Vous travaillez 28 heures par semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESMR Adulte de Saint André de l'Eure (27). Votre rémunération dépend de la CCN51 : entre 55000€ et 70000€ brut annuel (en fonction de l'expérience)

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) en Technologie sur le secteur de SAINT ANDRÉ DE L'EURE dans un ou plusieurs établissements publics de l'Académie de Normandie. Le professeur de technologie sera chargé de :
Assurer l'enseignement de la technologie conformément aux programmes officiels du cycle 4 pour des classes de la 5eme à la 3eme.
Concevoir, préparer et animer des séquences pédagogiques adaptées aux différents niveaux d'élèves.
Évaluer les élèves et contribuer à leur suivi individuel et collectif.
Participer à l'orientation des élèves dans le cadre du parcours Avenir et des projets d'orientation.
Contribuer au projet d'établissement et aux projets interdisciplinaires (EPI, projets numériques, sciences et technologie).
Collaborer avec les équipes pédagogiques et éducatives des deux établissements.
de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
d'amener les élèves à devenir des citoyens
de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues:
Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
Les savoirs disciplinaires et leur didactique
Les processus et les mécanismes d'apprentissage
Les modalités d'évaluation des élèves
Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, Agents de conditionnement (F/H) pour une mission d'une durée de 18 mois. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe sur Saint-André-de-l'Eure ! Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Le rythme de travail pour cette mission sera en 2X8 (5h13h
13h 21h). Avantages de la mission:
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Une indemnité repas
Une prime transport Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
Conditionner des gros volumes en carton
Réceptionner des pièces en grande quantité
Alimenter la chaîne de production et surveiller le bon déroulement des opérations
Atteindre les objectifs de production
Trier, emballer, conditionner et étiqueter les produits finis
Gérer les impératifs de production
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2262€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils:
Vous êtes organisé, motivé et polyvalent
Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
Vous disposez d'une première expérience similaire

Description du poste : Nous recherchons un.e éducateur/trice sportif/ve pour dispenser 2 séances d'initiation escalade pour des jeunes (8-12ans et 11-15ans). Cette activité se déroule à Saint André de l'Eure, à compter du 15/09/2025 et jusqu'au 20/06/26.***Vos horaires :***Un samedi sur deux ou tous les samedis (selon disponibilité de l'éducateur) de 13h30 à 15h et 15h à 16h30. ou tous les samedis Salaire selon profil.***Type de contrat : CDII***Pour postuler, merci d'envoyer un CV et lettre de motivation directement en ligne à l'attention de Vincent ROUAULT.

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des Agents de conditionnement (F/H) pour une mission d'une durée de 18 mois. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe sur Saint-André-de-l'Eure ! Le site n'est pas desservi par les transports en commun Le rythme de travail pour cette mission sera en 2X8 (5h13h
13h 21h). Avantages de la mission:
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Une indemnité repas
Une prime transport Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
Conditionner des petites pièces en sachet (vis, écrous, boulons etc...)
Alimenter la chaîne de production et surveiller le bon déroulement des opérations
Atteindre les objectifs de production
Trier, emballer, conditionner et étiqueter les produits finis
Gérer les impératifs de production
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons des profils:
Vous êtes organisé, motivé et polyvalent
Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
Vous disposez d'une première expérience similaire
Vous etes minutieux

Vous êtes motivé(e) et avez l'envie de relever des défis ? L'agence CLE EN MAIN, située à Saint-André-de-l'Eure, est en pleine expansion et recherche des profils passionnés par l'immobilier pour rejoindre notre équipe dynamique et performante ! Sans expérience ? Pas de problème ! Nous vous offrons une formation complète et un accompagnement personnalisé. • Avec expérience ? Nous recherchons des professionnels motivés, prêts à s'investir dans un environnement stimulant et en constante évolution. • Qualités essentielles : sens du relationnel, esprit d'équipe, capacité à relever des challenges et goût du travail bien fait. Reférence:

Vous confectionnez les plats dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective et dans le respect du plan nutrition santé Description des missions :
Production et valorisation de préparations culinaires
Participation au nettoyage de la cuisine et du matériel
Entretien préventif du matériel et repérage des dysfonctionnements pour signalement
Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et veille auprès de l'équipe au respect de ces normes
Elaboration des menus en lien avec le gestionnaire et tout autre personne désignée
Réception et contrôle des approvisionnements
Respect de l'équilibre alimentaire
Participe à la sensibilisation des usagers au respect des menus et des locaux (aspect pédagogique) du fait de son appartenance à la communauté éducative
(Remplacement du chef cuisine en cas d'absence momentanée) Contrat renouvelable dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie de longue durée.

- Aide à la pose de bordures ou de pavés,
Effectue le terrassement,
Déblaie et remblaie
Effectue la réfection des chaussés, des voiries. Vous avez une expérience en tant que Manoeuvre TP (H/F) et plus particulièrement dans l'enrobé.

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous apprendrez à être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas L'entretien du cadre de vie L'accompagnements aux promenades, sorties culturelles L'accompagnements aux rendez-vous médicaux L'accompagnement post hospitalisation Les échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20€ brut de l'heure et selon expériences et qualifications
De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti
D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet
Des temps de trajet payés entre chaque client
D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%)
Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues
D'indemnités kilométriques
Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec :
Une équipe bienveillante et à l'écoute
Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !
Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...
Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire. Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences. Vos atouts Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale Ou au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous !

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) ! Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ?
En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
D'une rémunération au-dessus du SMIC : de 11,68 à 11,71EUR brut de l'heure
De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti
D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet
Des temps de trajets payés entre chaque client
D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%)
Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues
D'indemnités kilométriques
Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec :
Une équipe bienveillante et à l'écoute
Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !
Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...
Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc...). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie ! Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !