Offres d'emploi au Gosier

DOMAINE D'INTERVENTION Développer l'éveil et le développement de l'enfant sur le plan affectif, cognitif et psychomoteur en favorisant sa socialisation. Accueillir dans les meilleurs conditions possibles les enfants. Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle affective. Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'éveil et d'activités et les mettre en œuvre en prenant en compte le rythme de l'enfant et sa culture familiale. Répondre aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils. En lien avec les parents, favoriser la diversification alimentaire de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, participer à son apprentissage de la propreté et l'amener vers l'acquisition de son autonomie. Assurer l'entretien du mobilier Désinfecter les jouets Nettoyer le linge Trier les poubelles ACTIVITES CONFIEES Accueille l'enfant et prend note des consignes des parents Anime les activités Réalise les soins d'hygiène et les change Stérilise, prépare et donne les biberons, fait manger ou donne le repas ( en fonction de leur âge) Console et sécurise les enfants Collabore aux soins quotidiens VERIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER

Description du poste Nous recherchons un(e) gestionnaire de parc karting dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne du parc, de l'organisation des activités, ainsi que de l'encadrement des clients et du personnel. Missions principales Assurer la gestion opérationnelle du parc karting (ouverture, fermeture, maintenance légère des karts et de la piste) Encadrer les équipes (moniteurs, agents d'accueil, techniciens) Garantir la sécurité des clients et le respect des règles sur la piste Organiser les sessions de karting, événements privés et compétitions Accueillir et conseiller les clients Gérer la caisse, la réservation et le planning des activités Veiller à la bonne tenue du matériel et des installations Participer au développement commercial du parc (actions marketing, partenariats) Profil recherché Expérience souhaitée dans la gestion d'un parc de loisirs, idéalement karting ou sports mécaniques Bon relationnel, sens du service client et leadership Capacité à gérer une équipe et à organiser des événements Rigueur, autonomie et sens des responsabilités Connaissances techniques en mécanique karting appréciées Permis B obligatoire

L'Assistant de gestion administrative gère la coordination et l'efficacité des processus administratifs au sein de l' entreprise. Votre mission : Assurer le suivi des dossiers administratifs et la mise à jour des documents nécessaires. Gérer la correspondance et les communications internes et externes. Assister les responsables et optimise les processus de gestion administrative et opérationnelle. Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel. Vous avez des compétences en droit du travail, dans le secteur de la formation (Qualiopi, Kairos) ? N'hésitez pas à candidater ?

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) commis de salle / runner motivé(e), rapide et dynamique pour compléter notre équipe en salle. Vos missions : Assurer le lien entre la cuisine et la salle Apporter les plats et boissons aux tables rapidement et efficacement Débarrasser les tables et maintenir la salle propre et organisée Aider à la mise en place et au rangement de la salle avant/après service Travailler en coordination avec les serveurs et le personnel de cuisine Profil recherché : Expérience en restauration appréciée, mais non obligatoire Rapidité, sens de l'organisation et réactivité Bonne présentation et esprit d'équipe Capacité à travailler sous pression et dans une ambiance dynamique Aisance relationnelle et goût du service client Ce que nous proposons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant Pour postuler : Se présenter directement au restaurant avec votre CV à partir de 17h

Le Casino du Gosier recrute un SERVEUR BARMAN (F/H). Vous contribuez activement à la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures internes en vigueur. Votre mission principale est d'assurer un service fluide et professionnel, garantissant le confort et la satisfaction des clients. Activités principales et responsabilités :
Préparer, approvisionner et organiser les bars et la salle avant le service.
Servir les boissons et les plats, encaisser les ventes et assurer la gestion de caisse.
Accueillir et conseiller la clientèle dans une atmosphère conviviale et élégante.
Collaborer avec la cuisine et les équipes du casino pour garantir un service de qualité.
Participer aux inventaires, au suivi des stocks et signaler tout dysfonctionnement.
Appliquer strictement les normes HACCP et les règles d'hygiène et de sécurité.
Maintenir la propreté et la mise en place des espaces de service tout au long du service. Conditions d'exercice : Poste basé au Casino du Gosier (Guadeloupe), au sein d'un environnement animé, touristique et hautement fréquenté. Travail en équipe dans une ambiance professionnelle et dynamique, en lien direct avec la clientèle locale et internationale. Conditions horaires : Horaires variables selon les besoins du service, incluant les soirées, week-ends et jours fériés. Le poste requiert une grande disponibilité et demande un rythme soutenu lors des périodes d'affluence. Environnement de travail : Le poste s'exerce dans les bars et restaurants du Casino. Vous travaillerez au sein d'une équipe conviviale et polyvalente, orientée vers la qualité du service et la satisfaction client. Le télétravail n'est pas applicable à ce poste.

Notre magasin PETIT CASINO situé à PERRIN, recherche son/sa futur(e) Responsable de magasin H/F. Notre enseigne incarne un commerce de proximité humain, accessible et ancré dans la vie locale. En tant que franchisé, l'objectif est de maintenir des standards élevés de qualité de service tout en valorisant la dimension terrain et la relation client. En tant que Responsable de magasin, vos missions seront les suivantes:
Le pilotage opérationnel du magasin et la gestion des indicateurs de performance
Le suivi des approvisionnements, la gestion des stocks et la mise en valeur des produits
Le management et l'animation d'une équipe
La garantie de la satisfaction client et du respect des procédures internes et de l'enseigne Vous avez une bonne connaissance du terrain, un esprit commerçant et l'envie de relever un nouveau challenge au sein de notre groupe ? Si vous souhaitez prendre part activement à la croissance d'une enseigne de proximité à fort potentiel, rejoignez-nous !

Au sein d'un hôtel, vous serez chargé(e):
Accueillir les clients et prendre la commande
Effectuer le service au bar et en salle
Effectuer l'encaissement Vous appréciez le milieu du bar et de la restauration, vous avez envie de venir travailler dans une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel. Vous avez le sens de la communication et un savoir-faire, le plateau n'a plus aucun secret pour vous.. N'hésitez pas à candidater !

Nous sommes à la recherche de nouveaux talents en vente pour renforcer notre équipe.
Accueil et conseil clientèle
Mise en rayon et mise en valeur des produits
Organisation de l'espace de travail et maintien de la propreté des lieux
Contrôle des dates de péremption, de la conformité des produits et de la signalétique des prix
Encaissement

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. * Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise. * Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement). Pourquoi nous rejoindre ? * Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux. * Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités. * Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes. * Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social. Intéressé-e ? Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !

Nous recherchons, Un/e Auxiliaire de Puériculture afin de renforcer notre équipe. Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante, dynamique et engagée Vos missions seront :
Vous accueillez et établissez une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant,
Vous assurez le bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes le/la référent(e),
Vous gérez les activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs des enfants, dans le respect de leur rythme individuel,
Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (AP), votre excellent relationnel, votre sens de l'observation et vos solides connaissances de la petite enfance sont vos atouts pour ce poste. Implication, disponibilité, discrétion et patience vous permettent de tisser des relations professionnelles de confiance avec les enfants, les parents et l'équipe.

Vos missions principales : Sous la responsabilité du Bureau de Pro'LISFA, vous serez en charge de : 1. Coordination et gestion RH :
Accompagner le Bureau dans la gestion administrative et RH des salariés mis à disposition.
Participer à la structuration des outils et procédures RH.
Appuyer le recrutement et l'intégration des salariés (maillés ou pour le GE). 2. Recherche de financements :
Identifier et répondre aux appels à projets, demandes de subventions et partenariats.
Développer des stratégies financières pour assurer la pérennité du Groupement. 3. Développement et représentation :
Représenter Pro'LISFA lors d'événements locaux (salon de l'ESS, rencontres institutionnelles, etc.).
Proposer des actions innovantes pour élargir le réseau d'adhérents et développer de nouveaux partenariats. 4. Gestion et aménagement :
Contribuer à l'aménagement du local pour créer un espace de travail adapté et accueillant.
Assurer un lien permanent avec les adhérents pour répondre à leurs besoins en main-d'œuvre. Ce que nous offrons :
Une mission au cœur des valeurs de solidarité, d'entraide et d'innovation sociale.
L'opportunité de contribuer à un projet structurant pour l'ESS en Guadeloupe.
Un cadre de travail collaboratif et dynamique.

Définition : Le Référent Santé Accueil Inclusif sera amené à accueillir l'enfant de moins de 6 ans et sa famille et à l'accompagner en contribuant à son éveil et à son bien-être. Vous aurez la mission d'informer et conseiller l'équipe pluridisciplinaire et les parents en matière de santé du jeune enfant. La capacité à travailler en équipe vous sera nécessaire afin de mettre en place des projets éducatif et pédagogique et un règlement de fonctionnement pour favoriser un accueil de qualité au sein de l'EAJE. Responsabilités : 1. Accueillir l'enfant et sa famille :
Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité
Établir une relation de confiance avec les familles
Prendre en compte les choix des parents des familles en adéquation avec le projet éducatif
Communiquer avec la famille au quotidien
Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux, ) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants, dans le respect du projet éducatif.
Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant
Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité
Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant
Gérer les réservations et le temps de présence 2. Accompagner l'enfant en contribuant à son éveil et à son bien-être :
Favoriser la socialisation du jeune enfant
Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes
Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet éducatif
Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet éducatif
Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
Réguler les interactions entre les enfants 3. Informer et conseiller en matière de santé du jeune enfant :
Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil des enfants dont l'accueil inclusif (protocole de santé, PAI )
Participer à l'élaboration des protocoles et accompagner les équipes dans leurs mises en oeuvre
Apporter son concours à la mise en oeuvre des mesures nécessaires au bien-être des enfants
Assurer des actions d'éducation et de promotion à la santé auprès de l'équipe
Contribuer au repérage des enfants en difficulté
Travailler en collaboration avec les partenaires médico-sociaux de la structure 4. Travailler en équipe et participer au projet éducatif et pédagogique et au règlement de fonctionnement pour favoriser un accueil de qualité :
Participer au travail de l'équipe, aux réunions
Accompagner les stagiaires
Observer et transmettre les informations utiles au moyen des transmissions orales et écrites à destination de l'équipe et/ou du responsable. Qualifications
Connaissance sur le développement de l'enfant
Connaître les normes d'hygiène en lien avec l'accueil du jeune enfant
Gestion des stocks de produits d'entretien et préparation du désinfectant naturel
Travailler en équipe
Échanger avec les familles pour bien prendre en charge l'enfant
Suivre les protocoles et savoir réagir en cas d'urgence
Connaissance de l'outil informatique Savoir être
Capacités relationnelles et aptitude à travailler en équipe,
Ponctualité et Disponibilité,
Discrétion,
Respect des valeurs et des choix familiaux,
Sens de l'organisation, de l'accueil.

Vous êtes titulaire obligatoirement du diplôme d'état de conseiller en économie sociale familiale. Vous serez chargé(e) d'accompagner les personnes en difficulté dans leur vie personnelle, sociale et professionnelle. Vous les aiderez à comprendre leurs difficultés, à identifier leurs besoins et à trouver des solutions adaptées. Une expérience dans une institution en Guadeloupe du type Conseil Départemental ou CAF sera appréciée. L'AGLS accompagne des publics fragiles et précaires vivant en logement social ou cherchant à y accéder et rencontrant des problématiques souvent extrêmement complexes. A travers différents types de mesures (ASLL / MASP / Missions de prévention), la finalité reste le retour du ménage à l'autonomie pour pouvoir s'acquitter de ses obligations de locataire. L'AGLS est également mandatée sur des enquêtes sociales.

Nous recherchons un Magasinier
Gestionnaire de stocks (H/F) pour renforcer notre équipe logistique. En lien direct avec les Responsables techniques, vous serez garant(e) de la bonne organisation des flux de marchandises, depuis leur arrivée sur site jusqu'à leur mise à disposition des techniciens. Vous contribuerez activement à la gestion, au suivi et à la sécurisation des stocks. Missions principales :
Commandes et réceptions marchandises.
Préparer les commandes en fonction des plannings et prévisions d'activité, en coordination avec les Responsables.
Organiser les déchargements de livraisons et contrôler la conformité qualitative (état, références) et quantitative (quantité, prix).
Assurer le rangement des marchandises dans les dépôts. Mouvements de stocks :
Gérer les entrées et sorties de stocks.
Anticiper les besoins et préparer les commandes (kits de pose, matériels spécifiques, .).
Réaliser les traitements administratifs liés aux mouvements de stocks dans le respect des procédures internes.
Assurer l'attribution et le suivi des EPI, de l'outillage et des véhicules en lien avec les Responsables.
Effectuer ponctuellement la livraison de marchandises sur sites et chantiers. Contrôles et sécurisation des stocks et espaces de stockage :
Participer aux inventaires et assurer le suivi physique des stocks.
Gérer les accès aux dépôts et zones de stockage en coordination avec le responsable des stocks.
Garantir la sécurité des personnes et des biens : respect des règles de sécurité, entretien et propreté des locaux, conformité réglementaire. Gestion du véhicule, du matériel et de l'outillage :
Veiller à la bonne utilisation et à la sécurité des véhicules, chariots, transpalettes et matériels divers.

Notre centre VHU (Véhicules Hors d'Usage) recherche un soudeur expérimenté et polyvalent pour renforcer son équipe. Le poste ne se limite pas aux réparations automobiles : vous interviendrez sur tous types de travaux de soudure et de fabrication métallique. VOS MISSIONS : Réaliser des travaux de soudure sur différents supports (acier, inox, aluminium, etc.) Réparer, assembler ou modifier des pièces métalliques issues de véhicules ou d'autres structures (bennes, châssis, supports, portails, conteneurs, etc.) Effectuer les découpes, ajustements et finitions nécessaires. Participer à l'entretien et à la maintenance du matériel de soudure et de l'outillage. Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience confirmée en soudure toutes positions. Bonne maîtrise des différentes techniques de soudage. Capacité à travailler en autonomie et à s'adapter à des tâches variées. Sens du détail, rigueur et respect des délais. Poste à pourvoir de suite en CDI.

Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Missions:
Encadrement des équipes
Planification logistique des sites
Accompagnement des formateurs et CIP
Gestion du quotidien des collaborateurs
Rencontre avec les prescripteurs et financeurs locaux Profil recherché : Candidat(e) issu(e) des domaines de la formation, prestation ou consulting, niveau Bac +2 à Bac +5, bon communicant avec expérience en management d'équipe. Compétences requises :
Gestion de projet : Capacité à planifier, organiser et coordonner des projets dans le respect des délais.
Négociation : Aptitude à mener des négociations efficaces avec les fournisseurs et partenaires.
Analyse de marché : Savoir analyser les tendances du marché pour identifier les opportunités et menaces.
Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale pour interagir avec diverses parties prenantes.
Rigueur : Souci du détail et capacité à assurer un suivi précis des activités.

Dans le cadre vos fonctions, vous aurez pour mission de développer le chiffre d'affaires de votre périmètre, dans le respect de la politique commerciale du magasin. Avec votre équipe, vous serez responsable de la satisfaction client et de la réalisation des objectifs économiques de votre secteur "Crèmerie et Charcuterie traditionnelles". Vous mettez tout en œuvre pour contribuer à l'amélioration de la performance. Vous pratiquez un reporting régulier à votre Chef de Département. Vos axes de travail seront les suivants: * Commercial : définition et adaptation permanente de l'offre produits, pilotage de la politique prix, gestion de la relation client, suivi de la qualité * Gestion: exploitation au quotidien, gestion des approvisionnements, pilotage des marges * Management : animation de l'équipe, gestion des plannings Ce poste nécessite une connaissance des produits "Surgelés", ainsi que des spécificités de la Grande Distribution.

Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Intégrez la nouvelle agence des Antilles en Guadeloupe L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Nicolas, saura vous intégrer au sein de notre groupe. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est :
Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante.
Participer à des projets stimulants.
Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante.
Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Le groupe GEOFIT recherche un Géomètre-Expert ou Ingénieur géomètre expérimenté (H/F) dans le cadre de la création de notre établissement en Guadeloupe. Vous serez amené(e)s à :
Apporter une expertise métier Développer et optimiser les processus de réalisation des prestations topographiques et foncières (relevés topographiques, relevés d'intérieurs, copropriétés, bornages, divisions.). Assurer une veille sur les règles de l'art de la profession. Participer activement à l'exécution des missions et mobiliser les moyens humains adaptés pour garantir le succès des projets. Assurer un suivi rigoureux de la qualité tout au long des différentes phases des projets, de la planification à la livraison.
Piloter et gérer des projets Garantir la qualité technique et financière des projets que vous pilotez, depuis leur lancement jusqu'à leur livraison. Appliquer et faire respecter des standards de sécurité rigoureux à chaque étape des opérations.
Développer l'aspect commercial et la relation client Analyser les besoins des clients et rédiger des propositions sur-mesure. Maintenir une communication régulière et proactive avec vos interlocuteurs pour assurer leur satisfaction. Développer le portefeuille clients et établir des relations durables grâce à une approche commerciale dynamique.
Encadrer l'équipe Animer l'équipe grâce à un bon sens du relationnel en faisant preuve de coordination et d'écoute active afin de la motiver. Transmettre votre expertise et vos bonnes pratiques pour accompagner la montée en compétences de vos équipes. Être un véritable leader, en valorisant les succès et en identifiant les axes d'amélioration. Le profil idéal selon nous :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur géomètre délivré par l'INSA, l'ESTP, l'ESGT ou une formation équivalente.
Vous avez une expérience confirmée dans un poste similaire.
Vous êtes idéalement inscrit ou inscriptible à l'Ordre des Géomètres-Experts.
Vous maîtrisez les activités liées au métier de Géomètre-Expert (relevés topographiques, bornages, divisions, dossiers d'urbanisme, copropriété) et avez une bonne connaissance des spécificités locales.
Vous appréciez relever de nouveaux défis et avez un bon sens du relationnel.
Vous êtes autonome et rigoureux.

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, un CARISTE LOGISTICIEN, Titulaire du CACES R489 3 ET 5 Mission principale : Le cariste logisticien assure la manipulation, le déplacement, le stockage et le déstockage des marchandises à l'aide d'engins de manutention motorisés, en conformité avec les règles de sécurité. Il participe également aux opérations logistiques de réception, de préparation et d'expédition Activités principales : Conduite d'engins de manutention (CACES R489) :
Chargement et déchargement de camions
Stockage et déstockage en racks ou zones de picking de façon horizontale
Transfert interne des marchandises
Réception des marchandises : contrôle qualitatif et quantitatif
Préparation de commandes (prélèvement, conditionnement, étiquetage)
Vérification de la conformité des produits
Enregistrement des mouvements de stocks
Respect strict des consignes de sécurité (conduite, circulation, port des EPI)
Contrôle quotidien des engins (check-list sécurité)
Maintien de l'ordre et de la propreté dans la zone de travail

Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, UN PEINTRE SACHANT POSER DU REVETEMENT POUR LE SOL ET DES CABINES DE DOUCHES
expérience réussie de peintre en batiment- intérieur-extérieur d'au moins 2 ans
Réaliser les préparations nécessaires du support et procéder à la mise en œuvre des revêtements de sol souples (textile, PVC, linoléum.).
Participer à la performance énergétique, phonique, environnementale et normative de la construction.
Apporter la touche finale aux travaux de décoration des bâtiments.
Réaliser des poses à forte technicité, comme les cabines de douche,

Nous recherchons pour un de nos clients, un POSEUR DE PARQUET FLOTTANT NON COLLE Missions principales :
Préparer les supports (sols) : nettoyage, vérification de la planéité, pose de la sous-couche isolante.
Réaliser la pose de parquets flottants (clipsés, à emboîtement, stratifiés ou contrecollés), sans collage.
Découper les lames selon les dimensions et les formes des pièces (angles, seuils, tuyauteries.).
Poser les plinthes, barres de seuil, et finitions.
S'assurer de la bonne dilatation en périphérie, respecter les règles de pose (sens de pose, calepinage.).
Utiliser les outils électroportatifs (scie sauteuse, scie circulaire, boîte à onglet, niveau laser.).
Vérifier la qualité du travail réalisé, assurer un chantier propre et soigné.
Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Compétences requises ET techniques :
Maîtrise des techniques de pose flottante (pose clipsée ou sur sous-couche).
Connaissance des différents types de parquets (stratifié, contrecollé, etc.).
Lecture de plans simples et repérage sur site.
Capacité à mesurer, découper et ajuster précisément.
Sens du détail et finition soignée. Outils utilisés :
Scie sauteuse / circulaire
Boîte à onglet
Marteau, cale de frappe, tire-lame
Mètre, niveau à bulle ou laser
Équipement de protection individuelle (EPI) Profil recherché :
Formation : CAP/BEP en menuiserie, aménagement intérieur, ou autodidacte avec expérience.
Expérience : 1 à 3 ans minimum en pose de sols ou parquets.
Permis B Qualités personnelles :
Rigueur et précision
Autonomie sur chantier
Sens de l'esthétique et du travail soigné
Bon relationnel
Capacité à respecter les délais

Nous recherchons notre femme de ménage Vous travaillerez lundi mercredi jeudi et samedi de 7h00 à 12h00 Activités : ménage et repassage

Sous la responsabilité du chef de groupe, au sein de la centrale de réservation, les missions du chargé de clientèle réservation sont les suivantes :
Accueil et service client : Assurer un service de qualité, conseiller et répondre aux clients avec professionnalisme au téléphone et par mail;
Développement commercial : Promouvoir les services et produits, atteindre les objectifs de vente;
Gestion administrative : Traiter les réservations, gérer la disponibilité des véhicules, assurer le suivi des contrats. Le profil recherché :
Bonne expression orale/écrite;
Maîtrise de l'outil informatique et connaissance de la vente;
Anglais requis, permis B obligatoire
Sens du relationnel, travail en équipe, rigueur, autonomie, mobilité
Disponibilité et ponctualité Une expérience dans une centrale de réservation est un plus. Le poste est à pourvoir à l'agence Hertz située à l'aéroport Guadeloupe Maryse CONDE. Le planning prévoit le travail le samedi, certains jours fériés et chômés.

- Étudie les droits, calcule et verse les prestations, en se référant à la réglementation et aux procédures relatives au risque concerné ;
Gérer la situation administrative des assurés sociaux en s'assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées (affiliation, Carte Vitale ) ;
Participer à la lutte contre la précarité et l'exclusion en coordination avec les acteurs concernés ;
Transmettre aux services concernés (contrôle médical, tarification ) les données nécessaires au traitement et à la prise en charge de la situation de l'assuré ;
Gérer la relation client par des actions de conseil et d'information (accueil physique et téléphonique, traitement des réclamations ).
COMPETENCES :
Connaître l'environnement institutionnel ;
Maîtriser (ou être en capacité de) la législation de l'assurance maladie ;
Respecter les règles relatives aux échanges entre l'administration et les usagers (neutralité, égalité, confidentialité ) ;
Conseiller et orienter l'assuré dans le cadre d'une prise en charge globale, notamment les situations de précarité ;
Gérer les demandes des clients en tenant compte des objectifs, moyens, contraintes et échéances ;
Maîtriser les règles et techniques rédactionnelles ;
Maîtriser les outils bureautiques ;
Avoir le sens du travail en équipe ;
Contribuer à donner une image positive de l'organisme. Transmettre votre CV à jour

Descriptif du poste: ACTIVITES PRINCIPALES :
Négocier avec les personnes concernées les modalités de règlement des créances ;
Informer les usagers sur la procédure : forme de recours, délai, pièces du dossier ;
Enregistrer les requêtes, les recours, notifier les décisions aux assurés et les créances aux assurances ;
Suivre les recours et assurer le suivi des dossiers ;
Procéder au classement et à l'archivage des dossiers. COMPETENCES NECESSAIRES
Avoir des connaissances en droit ;
Maîtriser la rédaction de supports techniques ;
Maîtriser les règles et techniques rédactionnelles ;
Maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs ;
Respecter les règles de la déontologie, de l'éthique, de la confidentialité et du secret professionnel ;
Avoir des capacités d'analyse et de synthèse ;
Avoir un bon relationnel et un esprit d'équipe

Missions : En tant qu'Ingénieur.e Responsable du Service d'Ingénierie des Bâtiments, vous serez chargé.e de piloter les projets de travaux neufs ou de réhabilitation des équipements et des bâtiments sur l'ensemble des sites de l'établissement, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Vos missions incluront :
Initier et superviser l'ensemble des phases d'un projet, depuis sa conception jusqu'à sa réalisation.
Élaborer des études techniques, rechercher des fournisseurs et coordonner les équipes sur le terrain.
Valider les modes opératoires, définir le plan de charge (moyens humains et matériels) et assurer le phasage du plan d'exécution.
Garantir la bonne répartition des activités entre les agents des ateliers et les fournisseurs titulaires des accords-cadres de travaux.
Suivre et évaluer les prestataires extérieurs.
Assurer la passation des marchés publics pour les diagnostics, la programmation des travaux et la maîtrise d'œuvre.
Diriger les travaux, encadrer les équipes et veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité.
Être vigilant.e à l'application du plan QSE et assurer une veille sur la réglementation relative à la protection de l'environnement et aux règles de sécurité.
Être particulièrement mobilisé.e sur la finalisation du projet de construction du nouveau CHU de Guadeloupe. Coordination et stratégie BIM : Vous serez également en charge de la gestion, du développement et de la coordination de la maquette numérique (BIM) pour l'ensemble des projets de construction, de rénovation et de maintenance du patrimoine immobilier du CHU de Guadeloupe. Vous garantirez la bonne structuration des maquettes pour l'intégration dans la GMAO et les outils de gestion patrimoniale. Gestion de l'approvisionnement : Vous serez responsable de l'approvisionnement en pièces de l'ensemble des services techniques et biomédical du CHU de Guadeloupe, en vous appuyant sur le responsable du magasin pour la passation des commandes et le suivi des livraisons. Profil recherché : Expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum en conduite de travaux, idéalement en environnement hospitalier ou infrastructure complexe. Compétences techniques en gestion des bâtiments et des normes environnementales. Maîtrise des logiciels REVIT et GMAO.

En tant qu'Ingénieur(e) BIM Manager, vous serez responsable de la planification, de l'organisation et du pilotage des activités liées à la maquette numérique au sein de notre établissement. Vous veillerez à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies, tout en respectant les règles de l'art, les normes QHSE, ainsi que les coûts et délais impartis. Vos principales missions incluront : Missions principales : Planifier, organiser et piloter les activités BIM, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. Maintenir et faire évoluer le référentiel BIM de l'hôpital, ainsi que les géométries et données de la maquette numérique. Assurer l'interopérabilité entre les applications utilisées par les différents intervenants et garantir l'interface entre le BIM et la GMAO. Encadrer une équipe de deux techniciens et assurer un support technique de haut niveau. Réaliser des audits et expertises des équipements, installations et systèmes. Rédiger et mettre à jour la documentation BIM et les procédures. Assurer une veille technique et réglementaire spécifique au domaine d'activité. Profil recherché : Mastère spécialisé BIM ou Management de projets de construction apprécié. Expérience dans le milieu hospitalier et connaissance du code de la commande publique. Maîtrise des outils informatiques (bureautique et technique) et des logiciels DAO BIM (Revit, Autocad, etc.). Excellentes compétences en communication, management et conduite de projet. Capacité à analyser les causes de dysfonctionnements et à proposer des solutions.

Vous avez le goût du challenge ? Rejoignez notre équipe, nous recherchons Commercial H/F en GUADELOUPE, avec pour missions de :
Stimuler la croissance du chiffre d'affaires de l'entreprise,
Représenter les marques dont vous aurez la charge,
Prospecter de nouveaux clients et fidéliser votre portefeuille clients existants,
Constituer un fichier d'entreprises à démarcher afin de présenter les produits (études de marché ou de concurrence),
Développer une argumentation convaincante apte à séduire de nouveaux clients,
Accompagner vos clients par des visites régulières,
Veiller à la présentation, à la valorisation et à l'assortiment des marques de la société,
Optimiser les offres promotionnelles et implanter/positionner les produits dans les rayons,
Être l'intermédiaire privilégié entre la société et les clients. De formation Bac+3, vous bénéficiez d'une expérience significative en tant que Commercial(e) terrain. Une connaissance approfondie du marché est requise. Vous êtes doté.e d'un excellent relationnel client et d'une bonne écoute. Dynamique avec l'esprit d'équipe, rigoureux.se et organisé.e, vous mettez un point d'honneur sur les résultats. Vous recherchez un nouveau challenge ? N'hésitez plus, rejoignez notre aventure! Le groupe: https://youtu.be/9cRk4i3OwX0

- Faciliter l'usage des systèmes d'information pour les utilisateurs ;
Contribuer par son rôle d'interface au déploiement et à l'optimisation de ces systèmes en respectant les normes en vigueur dans le cadre de la maîtrise des risques ;
Saisie des tables options tiers ;
Contribuer à l'élaboration des notes à l'attention des utilisateurs ;
Attribuer des habilitations simples ;
Participer à l'élaboration des livrables PSSI. COMPETENCES:
Expérience HelpDesk
Bon relationnel et esprit d'équipe,
Sens de la communication, du service et de la relation client
Forte capacité d'écoute, de compréhension, de reformulation et d'argumentations
Connaissance et Maîtrise et des outils de bureautique,
Faculté d'adaptation, travail en équipe et capacité à capitaliser sur ses connaissances
Respect de la déontologie, de l'éthique, de la confidentialité et du secret professionnel.

VOUS ÊTES PASSIONNE(E) PAR LE SPORT, VOUS DEVEZ AVOIR LE GOÛT POUR LA RELATION CLIENTS ET LE CONSEIL, AFIN D'ÊTRE FORME(E) EN ALTERNANCE, DANS LE CADRE DU PLAN D'ACTION NATIONAL "UN JEUNE, UNE SOLUTION". PREPARANT UN TITRE PROFESSIONNEL DE VENDEUR/SE, OU UN BTS MUC?VOUS EXERCEREZ AU SEIN D'UNE GRANDE ENSEIGNE D'ARTICLES DE SPORT AUX ABYMES

Sous la direction d'un chef d'équipe, et en partenariat avec le Parc National de Guadeloupe, vous participerez à la mise en œuvre des travaux de restauration de la foret marécageuse, et de lutte contre une espèce végétale envahissante, notamment sur le territoire de la ville des Abymes. Vous participez aux taches de mises en place de pépinières en milieu naturel, de multiplication et de gestion des plantes destinées à la restauration forestière. Vous participez aux activités d'animation, de sensibilisation et de diffusion des connaissances. Des connaissances en botanique et en horticulture seront vivement appréciées. Le lieu de travail est difficilement accessible en transport public. Prise de poste à 7h00.

L'agence ACTUAL TERTIAIRE 663 est là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. "Construisons ensemble votre travail". Nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) Comptable (H/F) pour l'un de nos clients situé aux Abymes (97139, GP). En tant qu'Assistant(e) Comptable Junior, vos missions seront les suivantes :
Réceptionner, saisir et contrôler toutes les pièces comptables : factures d'achat, factures d'avoir, factures de vente, relevés bancaires, chéquiers...
Enregistrer toutes les opérations comptables dans les livres comptables
Classer et archiver les documents comptables
Paiement des factures fournisseurs sous contrôle et validation de la chef comptable et/ou d'un responsable de la société
Déclaration des divers impôts et taxes sous validation de la chef comptable (TVA...)
Lettrage de tous les comptes (fournisseurs / banque / caisse / client / fournisseur...)
Contrôle des caisses chaque jour et assurer la remontée des erreurs et anomalies constatées
Etablir des factures, devis et avoirs sous validation de la chef comptable
Participer à l'élaboration des divers travaux de clôture en collaboration avec la chef comptable et l'expert-comptable Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Rejoignez-nous chez ACTUAL TERTIAIRE 663 et construisons ensemble votre avenir professionnel ! Le poste d'assistant comptable (h/f) requiert un niveau d'étude de Titre de niveau III
Bac +2
BTS, DUT ou équivalent. Le candidat idéal devra également posséder 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine.

La Créole Beach Hôtel & Spa, hôtel 4 étoiles de 275 chambres situé aux Antilles Françaises, accueille une clientèle internationale. Acteur incontournable dans le secteur de l'hôtellerie de luxe en Guadeloupe, La Créole Beach Hôtel & Spa **** recherche un(e) Conseiller(ère) Loisirs (H/F). Votre mission : transformer chaque échange en expérience et chaque besoin en opportunité En tant que Conseillère Loisirs à la conciergerie (Espace Créole), vous êtes une experte du conseil, de la recommandation et de la vente. Votre sens du contact et votre fibre commerciale vous permettent de transformer les demandes des clients en expériences personnalisées et en opportunités de vente. Vos missions principales :
Accueillir, renseigner et orienter les clients (en présentiel et par téléphone)
Promouvoir l'offre touristique locale et conseiller les clients dans l'organisation d'excursions, activités, événements et séjours personnalisés
Identifier les envies des clients, et transformer leurs besoins en expériences personnalisées (excursions, prestations, souvenirs, etc.)
Assurer la commercialisation des produits et services de l'Espace Créole et de l'hôtel
Appuyer l'organisation des accueils (groupes, VIP, événements)
Participer à la collecte et à la mise à jour des informations touristiques utiles
Contribuer à la réussite des événements organisés par l'Espace Créole
Contribuer activement au chiffre d'affaires de votre point de vente Le profil recherché :
Formation souhaitée : Bac +2 à Bac +3 dans le secteur du tourisme, du commerce ou de la relation clients, ou une expérience significative. Une première expérience dans le secteur touristique ou en conciergerie est un atout.
Très bonne connaissance de la Guadeloupe et de son archipel (sites touristiques, culture, activités).
Profil commercial dynamique Savoir-faire :
Maîtrise de l'outil informatique
Compétences confirmées en vente et en techniques de closing
La connaissance des logiciels PMS MEWS, Canva, et Excel (notamment les TCD) est appréciée
Maîtrise du français
Bonne maitrise de l'anglais (oral/écrit) obligatoire, la maîtrise d'autres langues étant un plus Savoir-être :
Sens de l'accueil hôtelier 4* et de la relation client
Autonomie, rigueur et organisation
Curiosité, dynamisme et esprit commercial orienté résultats
Fiabilité et rigueur dans le suivi des ventes et encaissements
Vous êtes animée par le goût du challenge et la satisfaction client, et savez créer de la valeur à partir de chaque interaction

Vous êtes passionné(e) par l'univers du bien-être et souhaitez intégrer un établissement d'exception, dédié à la détente et à l'expérience client haut de gamme ? Rejoignez notre équipe Spa au sein de La Créole Beach Hôtel & Spa **** à Gosier. Nous recherchons notre futur(e) Spa Praticien(ne). Poste à pourvoir immédiatement. Missions principales :
En tant que praticien(ne), vous serez chargé(e) de :
Réaliser des massages spécifiques : deep tissue, pierres chaudes, réflexologie plantaire, drainage lymphatique.
Dispenser des soins du visage adaptés aux besoins des clients
Effectuer des prestations esthétiques : manucure, pédicure, épilation
Participer activement au bon fonctionnement du spa (accueil client, mise en place cabine, respect des protocoles) Profil recherché :
Diplôme en esthétique ou massage bien-être requis
Expérience souhaitée en spa ou en hôtellerie de luxe
Sens de l'écoute, excellente présentation, rigueur et passion pour le bien-être
Capacité à travailler en équipe et à offrir un service personnalisé de qualité

Nous recherchons pour l'un de nos clients, 1 Canalisateur H/F pour les missions suivantes:
Effectue l'installation et la maintenance des réseaux d'eau, d'assainissement, de gaz et de toutes les canalisations de transport et de distribution de fluides selon les règles de sécurité
Intervient de la même manière pour les réseaux d'assainissement qui drainent les eaux usées vers les stations d'épuration. Lorsque l'installation est effectuée, le canalisateur la vérifie en faisant des essais de pression qui permettent la détection de fuites possibles. Il a également la charge de la remise en état de la voirie après les travaux. Le canalisateur intervient aussi sur les canalisations existantes pour des opérations de rénovation et d'entretien

Au sein d'une entreprise de vente en gros de produits alimentaires et d'entretien, vous serez chargé(e) de prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de clients. Vos missions :
Développer et entretenir des relations avec les clients et les fournisseurs
Identifier les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées
Négocier les contrats et les termes de vente pour maximiser les résultats de l'entreprise
Assurer le suivi des clients pour répondre efficacement à leurs besoins

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires UN MONTEUR CABLEUR AERO-SOUTERRAIN (H/F) Responsabilités:
effectuer des travaux d'installation électrique sur le réseau de distribution selon les normes en vigueur
travailler sur des équipements sous tension en respectant les consignes de sécurité
câblage et interconnexion aérien et sous-terrain Expérience et qualifications
Expérience de 5 ans minimum
Connaissance des normes de sécurité en vigueur
capacité à travailler de manière autonome et en équipe
capacité à lire et à interpréter des schémas électriques
réalisation d'accessoires HTA BTA
réseau aérien et souterrain
habilitation CACES NAcelle+ TRAVAUX EN HAUTEUR +PORT DU HARNAIS

Placé sous l'autorité du Superviseur et du Gérant de la SARL BAG PACK à l' AEROPORT POLE CARAIBES Nous recherchons un commercial H/F Technique MISSIONS :
Plastification de bagage au sein de l'aéroport Pôle Caraïbes (formation prévue avec le superviseur)
Vente d'articles de voyage
Promotion et développement de l'activité : aller au contact de la clientèle SAVOIRS
Connaissances en informatique
Connaissances sur les techniques de vente
Gestion d'une caisse (formation sur site avec le superviseur)
Gestion d'un stock APTITUDES ET QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES POUR LE POSTE
Ponctualité
Rigueur
Autonomie
Bon relationnel avec la clientèle
Fibre commerciale pour le développement de l'activité
Disponibilité CONTRAINTES / SPECIFICITES
Planning Tournant 6jours travail/3jours de repos.
Horaires de travail variables en fonction de la saison et des vols en semaine et week-end (plage horaire 12h30-20H30 max, 12h30-18h, pause de 30min).
HAUTE SAISON mi-juin à mi septembre (pas de congés possible à cette période). Congés obligatoire de 15 jours entre début octobre et mi novembre pour baisse d'activités. (chaque salarié part chacun son tour afin d'assurer une présence à l'aéroport).
Salaire mensuel brut 1800€ (SMIC) + prime quotidienne en fonction de l'atteinte du CA réalisé Se rajoute 50 euros d'indemnité kilométrique et un carnet (X12 mois) de 18 ticket d'une valeur facial de 8 euros

La Créole Beach Hôtel & Spa, est un hôtel 4 étoiles de 275 chambres, situé aux Antilles Françaises et accueillant une clientèle internationale. Acteur incontournable dans le secteur de l'hôtellerie de luxe en Guadeloupe, La Créole Beach Hôtel & Spa **** recherche un Réceptionniste de nuit / Night Auditor (H/F). En tant que Night Auditor, vous jouez une rôle clé dans l'accueil et la prise en charge de nos clients tout au long de la nuit. Votre mission sera essentielle pour garantir la satisfaction et la sécurité de nos visiteurs durant leur séjour. Vous serez en charge de :
Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités de check-in et check-out.
Répondre aux demandes des clients par téléphone ou en personne de manière courtoise et professionnelle.
Assurer la sécurité et le calme de l'hôtel pendant la nuit.
Répondre aux besoins spécifiques des clients (réveil, services de chambre, informations touristiques, etc.).
Assurer une communication fluide et efficace avec les autres départements de l'hôtel
Gérer les situations d'urgence selon les procédures de l'hôtel.
Etablir à chaque fin de service un rapport des activités et des incidents intervenus
Passer les consignes à l'équipe de jour Cette liste de missions est non exhaustive. Profil recherché
Vous avez une expérience préalable en réception hôtelière ou dans un milieu similaire
Vous avez d'excellentes compétences en communication et en service à la clientèle
Vous êtes rigoureux, autonome et savez gérer les priorités. Vous avez le sens des responsabilités et faites attention aux détails. La maîtrise du logiciel MEWS serait un plus. Prise de poste en novembre / décembre 2025.

Vous serez responsable de l'enseignement en maintenance nautique. Vos missions incluront : Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage en tenant compte du référentiel. Transmettre des connaissances disciplinaires. Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des compétences acquises par les élèves, en assurer le suivi. Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leurs projets scolaires et professionnels. Contribuer à la vie de l'établissement et au travail d'équipe, favoriser les échanges au sein de la communauté éducative. Être garant de la qualité de l'enseignement dispensé et accompagner les élèves vers la réussite. Compétences spécifiques : Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement. Partager les valeurs de la République. Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique. Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. Intégrer le numérique éducatif dans son enseignement. Mettre en œuvre des pratiques pédagogiques innovantes. Favoriser la relation école-entreprise et contribuer à la recherche de lieux de PFMP pour les élèves. Compétences professionnelles métier : Réalisation du diagnostic d'un sous-ensemble de l'embarcation. Prise en charge ou restitution d'une embarcation ou d'un équipement. Intervention sur l'embarcation et ses équipements. Assurer la maintenance ou la réparation d'une embarcation.

Vous serez chargé(e) de :
garantir la qualité des services aux clients : accueil, conseil ;
assurer l'encaissement
garantir l'implantation des articles conformément à la politique de l'enseigne ;
appliquer la politique commerciale de l'enseigne ;
maintenir la surface de vente en bon état de propreté. Horaires 35h selon planning du lundi au samedi .

Assister le Chef de Dépôt dans la gestion opérationnelle et administrative du dépôt afin d'assurer la bonne organisation, la sécurité, la qualité et la performance des activités de stockage, préparation et expédition des marchandises. Vous aurez pour missions : Gestion opérationnelle
Superviser les opérations de réception, stockage, préparation et expédition.
Participer au suivi des flux entrants et sortants, en cross docking ou stocké
Veiller au respect des procédures internes et des délais.
Assurer les tournées de picking merchandises et livraisons en cas de besoin
Suivi administratif et reporting
Enregistrer les mouvements de stock dans le système informatique (WMS/ERP).
Contrôler les documents de transport et de livraison.
Participer aux inventaires périodiques et aux analyses des écarts.
Encadrement et coordination
Encadrer une partie de l'équipe logistique en appui du Chef de Dépôt.
Former et sensibiliser les opérateurs aux règles de sécurité et qualité.
Assurer l'intérim du Chef de Dépôt en son absence.
Qualité, sécurité et environnement
Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Participer aux démarches d'amélioration continue (5S, lean, etc.).
Contribuer à la réduction des non-conformités et des litiges clients. Compétences et qualités requises
Connaissance des processus logistiques (réception, stockage, préparation, expédition).
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) et des logiciels de gestion de stock.
Capacité à manager une petite équipe et à travailler en transversal.
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
Bon relationnel et capacité à gérer les imprévus. Formation et expérience
Bac +2 minimum en logistique, gestion industrielle ou équivalent.
Première expérience réussie en entrepôt/dépôt, idéalement avec responsabilités.
CACES valide Conditions de travail
Poste basé au dépôt de Pointe-à-Pitre.
Horaires : 7h-15h,
Travail le week-end et jours fériées éventuel en haute saison touristique

MISSION 1 : FOURNIR UN ACCOMPAGNEMENT TECHNIQUE DANS L'IDENTIFICATION & LA MISE EN ŒUVRE D'ACTIVITES VISANT A REDUIRE LES IMPACTS ENVIRONNEMENTAUX DES BUREAUX, DES PROGRAMMES ET DES OPERATIONS D'URGENCE DE LA PIRAC Identifier les risques environnementaux des activités Élaborer et suivre un plan d'actions d'amélioration environnementale. Sensibiliser et former les équipes aux enjeux climatiques et au développement durable humanitaire. Intégrer les questions environnement/climat de manière transversale dans les activités. Diffuser les bonnes pratiques environnementales. Participer à la coordination technique interne. MISSION 2 : MISE EN ŒUVRE OPERATIONNELLE DES ACTIVITES DE RECHERCHE/INNOVATION DU PROGRAMME READY 360/3 OCEANS Suivre la mise en œuvre du projet : promotion, tests, production d'études. Réaliser une étude sur des modèles d'ateliers à faible impact environnemental. Finaliser un workshop environnemental. Contribuer au plaidoyer environnemental en lien avec les résultats de recherche. Assurer le respect des procédures logistiques, financières et bailleurs. Participer au reporting, suivi, capitalisation et communication du projet Représenter le projet dans les réunions internes/externes. MISSION 3 : GARANTIR LA CONFORMITE ET LA REDEVABILITE DES PROJETS ET DES INTERVENTIONS D'URGENCE POUR REPONDRE AUX EXIGENCES DES BAILLEURS INSTITUTIONNELS ET DE LA STRATEGIE PIRAC/CRF DANS LE DOMAINE DE L'ENVIRONNEMENT Apporter un soutien technique aux projets et activités à composante environnementale. Garantir la conformité environnementale des projets d'urgence. Intégrer la dimension environnementale dans la culture de suivi-évaluation-apprentissage (SERA). Faciliter la réalisation d'études d'impact (bilan carbone, audit, etc.). Promouvoir la réduction de l'empreinte carbone à l'horizon 2030. MISSION 4 ASSURER UNE VEILLE TECHNIQUE & REGLEMENTAIRE ET LE TRANSFERT D'EXPERTISE SUR LES ENJEUX ENVIRONNEMENT/CLIMAT POUR LA ZONE AMERIQUE/CARAIBE Suivre l'évolution réglementaire et des exigences bailleurs. Identifier les bonnes pratiques du Mouvement et des autres acteurs humanitaires. Participer aux groupes de travail techniques et ateliers régionaux/internationaux. Contribuer à l'harmonisation des pratiques dans la zone. Faciliter le partage de connaissances et retours d'expérience. MISSION 5 : PARTICIPER ACTIVEMENT A L'IDENTIFICATION ET LA REDACTION DE NOUVELLES PROPOSITIONS DE PROJETS DANS LE DOMAINE DE L'ENVIRONNEMENT Compétence :
Solides expertise technique sur les questions climat & environnement
Expérience confirmée en coordination ou conduite d'études environnementales
Expérience dans la mise en œuvre de projets
Expérience dans l'intégration de considérations environnementales dans des projets humanitaires
Expérience en transfert de connaissances & expertise technique
Connaissances du cycle de la gestion des risques de catastrophes souhaitées, en particulier l'approche éco-RRC.
Expérience professionnelle dans une organisation de solidarité internationale, connaissance du Mouvement International de la Croix-Rouge est un plus

MAC Cosmetics, leader mondial du MAQUILLAGE / COSMETIQUE recrute un(e) Responsable de Magasin H/F pour son activité en Guadeloupe. RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F) Missions En tant que Responsable de Magasin MAC, vous pilotez l'ensemble de l'activité de votre point de vente : gestion opérationnelle, management d'équipe, satisfaction client et performance commerciale. Véritable relais de la direction, vous êtes impliqué(e) dans le recrutement, la formation et la montée en compétence de vos collaborateurs, que vous accompagnez au quotidien à travers un suivi individuel et collectif constant. Leader sur le terrain, vous contribuez activement aux ventes tout en animant votre équipe pour atteindre et dépasser les objectifs. Vous mettez en place des stratégies commerciales pertinentes afin d'optimiser les performances du magasin. Garant(e) d'une expérience client irréprochable, vous développez le chiffre d'affaires dans le respect des budgets et en veillant à la maîtrise des coûts. Exemplaire dans votre posture, vous êtes un véritable moteur pour votre équipe. Vous veillez également à la bonne tenue du magasin : gestion des stocks et inventaires, respect du merchandising, traitement des livraisons, suivi administratif, prévention de la démarque, sécurité. Rien ne vous échappe. Enfin, vous appliquez et faites appliquer l'ensemble des procédures internes avec rigueur et professionnalisme. Profil recherché Vous êtes diplômé(e) en esthétique / vente, spécialiste du maquillage, passionné(e) par l'univers artistique et/ou de la beauté ? Vous possédez une expérience confirmée en management, indispensable pour réussir dans cette fonction. Manager aguerri(e), vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs et relever les défis avec enthousiasme. Orienté(e) résultats, vous êtes également investi(e) dans la montée en compétences de vos collaborateurs. Doté(e) d'un excellent sens commercial, d'une forte capacité d'adaptation, d'un goût prononcé pour la relation client et d'un véritable esprit d'équipe, vous saurez vous intégrer rapidement et contribuer activement à la réussite du point de vente. Salaire Salaire fixe + primes sur objectifs.

Mise en place du service. Réalisation des préparations préliminaires et des mets simples. Dresser des plats. Appliquer des consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Intégrer petit à petit les différentes techniques de production culinaire

Vous aimez le contact avec les clients et travailler en extérieur ? Nous recherchons , un(e) plagiste pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de :
Accueillir les clients de la plage et les installer confortablement (transats, parasols, matelas).
Assurer l'organisation et la propreté des espaces de détente et de repos.
Servir des rafraîchissements et encas commandés par les clients directement sur la plage.
Participer à la mise en place du matériel chaque matin et au rangement chaque soir.
Assurer un service attentionné et courtois tout en se montrant disponible pour répondre aux demandes des clients.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de la brasserie pour garantir un service fluide et de qualité. Maîtrise de l'anglais et/ou d'autres langues étrangères est un atout.

Le Centre d'Informations sur les Droits des Femmes et de la Famille recrute un (e) juriste: Le juriste a pour mission d'accueillir, informer et accompagner individuellement et collectivement les publics dans leur accès au Droit, avec la particularité « Femmes victimes de violences sexistes et sexuelles ». Il/Elle contribue également à la sensibilisation, la prévention et la diffusion de l'information juridique, ainsi qu'à la veille et au développement partenarial. Missions 1. Accueil, information et accompagnement individuel
Accueillir, écouter, informer le public lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences spécialisées ou généralistes (sur place, par téléphone ou par tout moyen dématérialisé) 2.Information collective, sensibilisation et prévention
Anime des interventions collectives et des sessions de sensibilisation à destination des bénéficiaires, des partenaires institutionnels, des professionnels et des associations ou autre structures culturelles
Contribue à l'information du grand public 3. Suivi administratif, évaluation et développement
Assure le suivi administratif et statistique de son activité. Contribue à l'évaluation qualitative et quantitative de son activité et à l'analyse des besoins des publics. Rédige des documents techniques sous contrôle de la direction
Organise et participe au suivi des projets en lien avec son domaine d'activité
Anime et développe un partenariat technique
Participe au développement de nouveaux projets relevant de l'objet social et en lien avec son domaine d'activité 4. Veille juridique
Assure une veille régulière sur les évolutions législatives et réglementaires 5.Participation à la vie associative
Participe à la dynamique d'équipe et à la vie de l'association Avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de rigueur et de précision Faire preuve de sens des responsabilités

Sous l'autorité de l'ingénieur en Chef chargé d'exploitation en électricité, vous aurez pour mission de :
Planifier et organiser les activités de maintenance des installations d'automatisme et de commande.
Concevoir et suivre la mise en œuvre d'une stratégie de maintenance corrective et préventive.
Apporter un soutien technique aux services de soins et aux activités techniques.
Gérer le budget lié aux achats de nouveaux matériels et à la maintenance.
Assurer une veille technique et réglementaire pour garantir la fiabilité des installations. Vous devez avoir des :
Compétences en gestion de projets techniques et en management d'équipe.
Connaissances en programmation (Python, Java, SQL) et en systèmes de gestion technique. Vous devez être former obligatoirement sur :
Habilitations électriques
Formation de base GMAO / GTC / AutoCAD / AUTOFIL /CANECO/BIM
Logiciel de gestion du temps CLEPSYDRE /E-PLANNING
Sécurité électrique dans les E.R.P. / Normes de sécurité électrique
Hygiène hospitalière
Risque Aspergillaire

L'entreprise : PME locale, implantée en Guadeloupe depuis près de 40 ans, ancienne agence d'un grand groupe français, proposant différents services dans le domaine de l'électricité (industrie, tertiaire, réseaux extérieurs) et des infrastructures routières (Vidéosurveillance, PMV, gestion de trafic,...). L'association de ce statut actuel de PME régionale et du passé d'entreprise nationale offre un avantage majeur à ses cadres en terme de réactivité et d'autonomie tout en proposant un cadre et une organisation proche de celle d'un grand groupe. L'entreprise est certifiée ISO9001, 14001 et MASE Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable d'affaires, vous aurez en charge : . Préparer et organiser le chantier (moyens humains, matériels, planning) . Encadrer et animer les équipes de production (salariés et sous-traitants) . Assurer la bonne exécution des travaux selon les plans et normes en vigueur . Garantir le respect des délais, de la sécurité, de la qualité et de l'environnement, conformément à nos engagements de certification MASE, ISO 9001 et ISO 14001 . Participer aux réunions de chantier avec le responsable d'affaires et le client . Assurer le reporting journalier de l'avancement et des besoins . Contrôler les approvisionnements et la conformité des fournitures . Contribuer à la formation et à la montée en compétence des équipes terrain Vous interviendrez principalement sur des chantiers tertiaires, médicaux (hôpitaux) et industriels, dont le budget varie de 50000 € à plus d'1 million d'euros. Profil recherché : Formation en électrotechnique ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS, ou expérience équivalente) Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant que chef de chantier ou encadrant sur des travaux électriques, idéalement dans le tertiaire, le médical ou l'industrie Bonnes connaissances des normes électriques et de sécurité Capacité à gérer simultanément plusieurs équipes et à communiquer efficacement avec la hiérarchie et le client Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe Ce que nous vous offrons Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise locale solide et reconnue Une autonomie opérationnelle dans la gestion de vos chantiers Rémunération attractive selon expérience + avantages (primes, mutuelle, etc.) CDI temps plein
prise de poste dès que possible

Pour l'un de nos partenaires nous sommes à la recherche d'un FERRAILLEUR H/F expérimenté pour répondre aux missions suivantes. Le ferrailleur construit la structure métallique qui, par la suite, formera la structure et les murs d'un édifice. Le rôle du ferrailleur consiste à :
étudier la zone de construction et les bordereaux de ferraillage, pour anticiper les besoins et les difficultés potentielles
sélectionner les barres et treillis, puis les préparer (découpe, pliage, soudure) pour constituer le coffrage. Le ferrailleur travaille en étroite collaboration avec les experts du béton, Il collabore sur le chantier aux différentes missions suivantes:
Implanter une zone de chantier
Sécuriser une zone de chantier
Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
Installer le ferraillage dans un ouvrage en béton armé
Assembler des éléments en béton
Fixer des éléments en béton

Vous souhaitez préparer en alternance une licence ou un master en finance, banque ou assurance ou alors le DCG ( comptabilité gestion) . Vos missions principales seront les suivantes :
Collecte et saisie d'informations des entreprises dans les applications dédiées
Traitement de la cotation des entreprises sur la base d'éléments comptables en fonction des qualités démontrées Les compétences requises :
Analyse financière
Maîtrise des états financiers (bilan, compte de Résultat)

Nous sommes une petite structure, fiers de ce que nous construisons ensemble et chaque membre de notre équipe joue un rôle crucial. Nous cherchons à accueillir des personnes motivées, prêtes à s'investir pleinement dans leur travail. Notre vision est de créer une équipe soudée, dynamique et efficace. Nous croyons fermement que le succès repose sur le travail acharné et l'engagement de chacun. Les personnes qui manquent d'implication ou qui cherchent à éviter le travail ne trouveront pas leur place parmi nous. Connaissance de la cuisine Antillaise et avoir de l'expérience OBLIGATOIRE. Nous recherchons du personnel de qualité pour un service de qualité. Charges lourdes en cuisine à soulever, bac gastro 15kg voir + OBLIGATOIRE. Le chef est exigeant et rigoureux, car il y a beaucoup d'exigence en restauration collective. Avoir le sens du respect et un esprit d'équipe pour un objectif commun. ATTENTION : MERCI DE LIRE CORRECTEMENT LE DESCRIPTIF ET MERCI DE NE PAS NOUS FAIRE PERDRE NOTRE TEMPS.

VOUS INTERVIENDREZ DANS NOTRE STRUCTURE DU GOSIER DANS LE CADRE D'UNE ACTION DE FORMATION PRÉALABLE AU RECRUTEMENT

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un boulanger. Les missions seront les suivantes : Sélectionner ses farines en fonction de leur qualité ; Réaliser la pâte à pain quotidiennement ; Régler les outils de production : four, pétrin... ; Façonner et cuire les pâtons de pain selon la finalité souhaitée : baguette, miche... ; Fabriquer des viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins... ; Imaginer et tester de nouvelles recettes ; Gérer les stocks ; Anticiper la production en fonction de la demande ; Votre salaire peut être négocié en fonction de votre expérience. Si vous êtes débutant mais vous êtes volontaire, motivé(e), vous avez une passion pour ce métier et appréciez le travail en équipe? N'hésitez pas à postuler!

VOUS INTERVIENDREZ DANS NOTRE STRUCTURE DES ABYMES DANS LE CADRE D'UNE ACTION DE FORMATION PRÉALABLE AU RECRUTEMENT

Description de l'entreprise Let's SOCOTEC your potential ! Leader dans son secteur, SOCOTEC est le seul groupe international 100% dédié, depuis 70 ans, à la gestion des risques et au conseil technique dans la construction, l'immobilier et les infrastructures. Pour accompagner sa croissance, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs en 2025. Travailler chez SOCOTEC, c'est partager un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. Notre politique RSE faisant partie intégrante de notre stratégie d'entreprise, nous nous sommes fixés des objectifs concrets à horizon 2025 :
Faire partie des entreprises ayant obtenu la certification Great Place to Work.
33% de notre chiffre d'affaires issu de missions contribuant à réduire l'impact environnemental de nos clients (GreenTrust).
La réduction de 15% de notre empreinte carbone. Rejoignez notre communauté d'experts ! Description du poste Les équipes Construction & Immobilier de SOCOTEC ANTILLES GUYANE aident l'ensemble des parties prenantes à chaque étape du cycle de vie de la construction jusqu'au décommissionnement ou la rénovation. Nous intervenons en contrôle technique des bâtiments et des infrastructures, en prévention sécurité, en diagnostic immobilier ou en assistance à maîtrise d'ouvrage, dans des domaines aussi variés que l'acoustique, l'énergie, le développement durable, l'amiante, la sécurité incendie ou l'accessibilité aux personnes en situation de handicap. Nous conseillons par ailleurs les propriétaires ou gestionnaires d'actifs immobiliers dans leurs démarches de conservation ou de valorisation de leur patrimoine bati. Rattaché(e) au Directeur d'Agence Construction Guadeloupe, vous prendrez en charge les missions de contrôle portant sur les aspects techniques, prévention des risques et normatifs de vos projets. Vous serez garant du suivi financier de vos missions et participerez au développement commercial de l'agence. Réalisation technique des missions : Vous accompagnez nos clients maitres d'ouvrage sur des missions de contrôle construction ou d'assistance technique, de la conception à la livraison, afin de garantir la maîtrise des risques sur tous types de bâtiments (ERP, logements, bureaux et activités, .) En adoptant une posture de conseil, vous êtes force de proposition et conseillez nos partenaires pour garantir l'atteinte des objectifs sur l'ensemble des domaines techniques et réglementaires de la construction (solidité, façades, sécurité, énergie, accessibilité, acoustique, etc...) Contribution au développement de l'activité et au suivi client :
Suivi commercial des affaires qui sont confiées
Conseil auprès de vos clients
Détection des besoins complémentaires et connexes
Fidélisation des partenaires promoteurs, AMO, architecte Qualifications Idéalement, vous justifiez d'une première expérience réussie d' expérience réussie en contrôle technique construction et avez les compétences et accréditations nécessaires. Compétences techniques :
Sécurité incendie
Habitation
ERP
Code du travail
Structure & Clos couvert
Sismique
Accessibilité des pers. handicapées
Habitation
ERP
Code du travail Compétence de savoir-être : Vous avez une très bonne organisation, êtes rigoureux dans la gestion et le suivi administratif de vos missions. Vous êtes autonome tout en ayant une très bonne capacité à travailler en équipe. Vous êtes toujours force de proposition auprès d Référence: REF3578O

Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez transmettre vos connaissances en Physique-Chimie et Mathématiques ? Vous aimez accompagner les jeunes dans leur parcours scolaire et les aider à révéler leur plein potentiel ? Cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission:
Accompagner des élèves de collège et lycée dans leur progression scolaire, en physique-chimie et mathématiques.
Suivre régulièrement l'évolution des élèves et ajuster vos méthodes pédagogiques
Créer un climat d'apprentissage stimulant, bienveillant et motivant. Ce que nous recherchons :
Une première expérience réussie dans l'enseignement ou le tutorat
Une maîtrise solide des programmes scolaires en physique-chimie et mathématiques.
Un excellent sens pédagogique, une vraie capacité d'adaptation
Un esprit positif, encourageant et motivé
Une réelle envie de faire progresser les élèves

VOS MISSIONS : Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut Vos défis du quotidien :
Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente
Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats
Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs
Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent
Vous choisissez de créer (ou non) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite Notre recrutement en 5 étapes :
Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1 prise de contact
On signe ensemble votre contrat
Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête
Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK
Vous finalisez votre dossier, et voilà ! Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! À PROPOS DE VOUS : Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout :
Vous appréciez le contact humain
Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas
Vous avez l'âme d'un entrepreneur
Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK. Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts. Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle. INFOS COMPLÉMENTAIRES :
100% en distanciel, 100% libre !
Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage
La possibilité de créer votre espace de coworking
Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien
Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top
Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs !
Une équipe réactive au siège pour répondre à toutes vos questions.

Pour l'une de nos entreprises partenaires, nous sommes à la recherche d'un CARRELEUR H/F.
Le métier comprendra notamment les tâches suivantes :
mesurer le local
préparer ou réparer la surface de pose
découper ou scier des carreaux
poser des carreaux sur une surface de pose fraîchement préparée
parachever le travail (placement des plinthes, jointoiement, isolation, égalisation des joints et nettoyage de l'ensemble)
poser des carreaux sur une surface de pose durcie (pose de colle et placement des carreaux)
poser du carrelage mural
carreler des terrasses
appliquer des techniques de dessin décoratif (mosaïque, granito)

Au sein de notre organisation, placée en Centre-ville et spécialisée dans la Cuisine Africaine, en restauration sur place et à emporter. Nous recherchons notre Cuisinier/ère pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée dans le domaine de la Restauration. Vos missions : Concevoir et mettre en place des menus Africains en accord avec le Gérant.
Aider à la préparation des plats en veillant à utiliser des produits de qualité.
Assurer, participer et veiller à la bonne tenue de la salle
Contribuer à la préparation et à l'entretien de la salle. Vous possédez une solide formation et avez envie de démontrer vos talents, savoir-faire et être en milieu professionnel et avez un bons sens du service, de plus vous avez de bonne connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. (HACCP) Rejoignez-nous. au TEL. : 0690 00 54 43

VITA BELLA est un restaurant italien situé au cœur de Pointe-à-Pitre. Nous proposons une cuisine italienne authentique aux couleurs créoles, dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Nous recherchons notre Cuisinier H/F pour le renforcement de l'équipe et nous accompagner à la satisfaction de notre clientèle. Une expérience en cuisine traditionnelle ou restauration italienne serait bien appréciée Vos missions : Préparation et envoi des plats dans le respect des fiches techniques et des standards de qualité
Participation à la mise en place et au bon déroulement du service
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Assurer l'entretien de la cuisine et de son poste de travail et informe le suivi des stocks
Travail en équipe et en constante communication avec la salle. Vos heures heures supplémentaires seront prises en compte. Une période d'adaptation à la culture Italienne vous sera proposée (POEI).

*Vos missions principales Vous serez le garant de la fiabilité des flux financiers et du respect des procédures internes. Votre sens de la rigueur et votre maîtrise des outils numériques vous permettront d'assurer un traitement fluide, sécurisé et conforme des opérations comptables. *À ce titre, vous serez chargé(e) de : Assurer la mise en paiement des factures et le déclenchement des virements dans le respect des procédures internes. Exécuter les procédures internes et garantir leur bonne application. Imputer les recettes et veiller à la bonne identification des recettes et dépenses. Vérifier et valider les opérations effectuées par télétransmission. Assurer la sauvegarde quotidienne des opérations comptables. Préparer les documents nécessaires aux contrôles du commissaire aux comptes. Gérer, avec discrétion et professionnalisme, les relations avec les créanciers. *Votre savoir-faire Vous alliez expertise technique et méthode. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, les outils, et la communication interservices. Maîtrise des outils de comptabilité analytique et des systèmes d'information comptable. Bonne connaissance des logiciels comptables et bureautiques (Excel, comptabilité, paie). Capacité à extraire, analyser et synthétiser les données financières. Aptitude à communiquer les informations financières avec clarté, quel que soit le public. *Vos connaissances associées Votre profil s'appuie sur une solide culture comptable et une compréhension fine du secteur social et médico-social. Normes et procédures comptables et sociales. Règlementation relative aux travailleurs handicapés. Législation et fonctionnement du secteur médico-social (loi 2002, loi 2005, ESMS). Excellente maîtrise de l'outil informatique.

Institut de beauté recherche un(e) Esthéticien(ne) diplômé(e), passionné(e) la beauté, le soin des ongles et la mise en valeur de son savoir-faire. Vous serez chargé(e) de réaliser les prestations esthétiques classique ainsi que les soins des mains et pieds. La(le) candidat(e) saura allier technique, sens du contact et aisance sur les réseaux sociaux, afin de participer à la communication de l'institut ainsi bien qu'en ligne que sur le terrain. Important: la personne ne sera pas amenée à montrer son visage dans les publications, Les contenus seront centrés sur les prestations et les résultats. Vos missions principales: ° Réaliser les soins esthétiques: épilations, soin du visage et du corps, beauté des mains et pieds ° Effectuer les poses de vernis semi- permanent ( gel, capsules serait un plus mais non obligatoire) et nail art simple °Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle °Participer à la création de contenus pour les réseaux sociaux(photos, vidéos, stories des prestations ,mises en avant des produits) °Participer à la promotion physique de l'institut : distribution de flyers, aide lors des évènements, mise en avant des offres du salon °Contribuer à la bonne organisation et à la propreté de l'institut Profil recherché:
Diplôme en esthétique (CAP minimum) exigé
Expérience en manucure souhaitée
Personne souriante, motivée, professionnelle et à l'aise avec la clientèle
A l'aise en publication sur les réseaux sociaux et la communication terrain
Dynamique, rigoureuse, autonome et impliquée dans le développement de l'institut

Nous recherchons 2 cuisiniers/ charcutiers H/F pour un poste en CDI et 1 CDD de 6 mois. Vous avez la maîtrise des normes de qualité HACCP, vous aurez comme mission :
l'organisation d'une production
la maîtrise des techniques de base : Cuisson et assaisonnement
la gestion des stocks selon la méthode FIFO
la maîtrise de la traçabilité En fonction de votre profil, une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) peut être proposée afin de vous adapter au poste. Votre profil, vous êtes rigoureux(se), sérieux(se), vous appréciez le travail en équipe et avez un bon sens du relationnel. Vous correspondez à cette description, vous souhaitez rejoindre l'équipe? Merci de nous faire parvenir votre candidature.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN Guadeloupe recrute un Aide étancheur H/F. Vous serez amené à assister un étancheur qualifié dans l'application de solutions d'étanchéité sur différents supports (toitures, terrasses, murs). Vous préparerez les surfaces avant travaux, mélangerez des produits d'étanchéité, et aiderez à la pose de membranes. Vous observerez et appliquez les méthodes de travail en vigueur sur le chantier afin de garantir la qualité et la sécurité des interventions. Lieu de la mission : LES ABYMES Type de contrat : Intérim Rémunération : à partir de 11€88 Horaires de travail : 7h 15H Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Aide étancheur H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques d'étanchéité.
Connaissance des matériaux utilisés en étanchéité (bitume, membranes, etc.).
Capacité à lire des plans et des schémas.
Compétences en manipulation d'outils manuels et électriques.
Sens des normes de sécurité et de prévention. Qualités professionnelles :
Rigueur et précision dans le travail.
Esprit d'équipe et bonne communication.
Autonomie et proactivité dans les tâches à réaliser.
Sens de l'organisation et respect des délais. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un aide étancheur H/F, titulaire d'un CAP ou équivalent dans le domaine du bâtiment ou de l'étanchéité. Le candidat idéal doit posséder une bonne connaissance des matériaux et techniques de l'étanchéité. Une capacité à lire des plans et à utiliser des outils manuels est également requise. Les candidats doivent faire preuve de rigueur, d'autonomie et de capacité à travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un contrôleur assainissement collectif H/F. Vous serez en charge des missions suivantes :
Réaliser les contrôles de raccordement en collectif,
Effectuer des inspections des canalisations par caméra,
Contrôler les systèmes d'assainissement non collectif,
Vérifier les raccordements en collectif pour détecter les inversions de branchement. Vous utiliserez des outils bureautiques ainsi que des logiciels métiers et serez amené à rédiger des rapports. Lieu de la mission : Les Abymes Type de contrat : intérim Rémunération : à partir de 12.13€ Horaires de travail : 07H00 PAR JOUR Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Qualités professionnelles :
Bonnes qualités relationnelles (contact, écoute, pédagogie, adaptation à l'interlocuteur).
Dynamisme.
Sens de l'organisation.
Sens pratique.
Rigueur et précision.
Autonomie.
Aisance à travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Au sein d'un restaurant, vous êtes chargé(e) de préparer et de cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous effectuez le dressage des plats. Nous proposons des salades, burgers, tapas, un plat du jour... Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes créatif(ve) et autonome. Vous travaillez principalement pour le service du soir avec un renforcement de l'équipe du midi le mercredi et le jeudi. Vous avez 2 jours de repos consécutifs (Dimanche et Lundi) Vous êtes expérimenté(e) organisé(e), rigoureux(se) merci de nous contacter si vous correspondez au profil.

Pour l'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'un ÉLECTRICIEN CONFIRMÉ AVEC HABILITATION H2B2V (H/F) Missions principales :
Réaliser des travaux d'installation, de mise en service, de maintenance ou de dépannage sur des équipements électriques en basse et haute tension.
Lire et interpréter des schémas électriques, plans d'implantation et documents techniques.
Tirage de câbles, raccordement, pose d'appareillage et de tableaux électriques.
Vérification de la conformité des installations selon les normes en vigueur.
Intervenir en sécurité sur des installations sous tension (habilitation H2 B2V).
Réaliser des diagnostics de pannes et les réparations nécessaires.
Participer aux essais, aux mises en service et aux contrôles qualité.
Renseigner les documents de suivi d'intervention (rapports, bons de travail...).
Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes. Compétences et qualifications requises : Formations / Habilitations :
CAP / BEP / Bac Pro en électricité ou électrotechnique. Expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum sur poste similaire.
Habilitation électrique H2 B2V (en cours de validité)
indispensable.
Habilitation BR (souhaitée).
Permis B Compétences techniques :
Excellente maîtrise des installations HT/BT.
Lecture et compréhension de schémas électriques.
Connaissance des normes NFC 15-100 et autres normes électriques.
Maîtrise des outils électroportatifs et de mesure (multimètre, mégohmmètre.). Savoir-être :
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
Sens aigu de la sécurité.
Bonne capacité d'analyse.
Esprit méthodique et sens des priorités. Conditions de travail :
Interventions en environnement tertiaire, industriel ou en milieu sensible (poste source, hôpitaux, data centers.).
Travail en hauteur ou en espace confiné possible.
Port des EPI obligatoire.
Déplacements fréquents selon chantiers ou sites d'intervention.

Afin de renforcer notre équipe, nous un recherchons un mécanicien, vous participerez à toutes les opérations de préparation d'un véhicule pour la vente comme pour la location. Vous devrez
Assurer l'entretien courant et les réparations de véhicules légers et utilitaires, toutes marques (diesel et essence)
Faire les vidanges
Assurer les révisions
Faire la petite mécanique
Faire les changements de pneus
Faire les contrôles qualité et sécurité Débutant accepté, mais diplôme en mécanique automobile obligatoire
Formation initiale CAP/BEP mécanique auto minimum

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Mécanicien Service Rapide H/F. Vous serez en charge de la réalisation des opérations d'entretien et de réparation sur des véhicules légers. Vos tâches principales incluront le diagnostic des pannes, le remplacement des pièces défectueuses, ainsi que les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des véhicules. Vous devrez également effectuer des contrôles de sécurité et de conformité suivant les normes en vigueur. Mission à réaliser aux Abymes. Type de contrat : interim Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Mécanicien confirmé H/F Compétences requises :
Solide expérience en mécanique automobile, avec un minimum de 3 ans d'expérience.
Maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation.
Connaissance approfondie des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules.
Capacité à travailler rapidement tout en maintenant un haut niveau de qualité.
Compétences en gestion du temps et en organisation.
Capacité à utiliser des outils de diagnostic informatisés. Qualités professionnelles :
Précision et souci du détail.
Esprit d'équipe et bonne communication.
Sens de la responsabilité et autonomie.
Capacité à travailler sous pression.
Adaptabilité face aux nouvelles technologies. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un mécanicien confirmé H/F, titulaire d'un CAP ou d'un Bac professionnel en mécanique automobile. Le candidat idéal possède une expérience significative d'au moins 3 ans dans le domaine. Il doit démontrer une expertise technique, un sens aigu de l'analyse et une capacité à effectuer des réparations rapides tout en garantissant la satisfaction de la clientèle. Sa capacité à travailler en équipe et son sens de l'organisation seront des atouts majeurs au sein de l'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

CARROSSIER PEINTRE EN ATELIER GESTION DE 10 VÉHICULES PAR MOIS EXPÉRIENCE EXIGÉE D'AU MOINS 5 ANS POSTE A POURVOIR DE SUITE EN CDI EN GUADELOUPE

Vous avez le goût du challenge ? Vous recherchez une opportunité de laisser votre empreinte dans le domaine de l'assurance tout en contribuant au succès d'une équipe dynamique ? Nous recrutons un Conseiller Commercial H/F en CDD d'un an, au sein d'une équipe de plusieurs conseillers commerciaux, basée sur l'agence de MGEN Guadeloupe, à Antillopôle, Les Abymes. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents. Dans ce cadre, vos missions principales seront de :
Assurer le conseil, l'accueil et la vente de nos produits (santé, prévoyance, assurance vie, retraite.).
Développer le portefeuille par la prospection téléphonique, la relance de devis et la vente à distance.
Promouvoir les contrats collectifs de complémentaire santé et prévoyance (une expérience dans ce domaine serait un atout).
Utiliser efficacement les outils informatiques et digitaux pour accompagner la relation client.
Contribuer à la réussite collective par votre esprit d'équipe, votre adaptabilité et votre polyvalence.
Être force de proposition pour améliorer nos actions commerciales. Vous possédez une expérience commerciale de minimum 3 ans. Vous connaissez les techniques de vente et possédez une capacité à les adapter au service de la satisfaction client. Mais avant cela, vous mettez en avant votre sens de l'écoute et votre esprit d'analyse dans la recherche d'offres adaptées et savez faire preuve d'adaptabilité dans un environnement en constante évolution. L'esprit d'équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d'un collectif engagé pour des succès partagés. Ce poste comporte des déplacements ponctuels, le permis B est obligatoire. Ce dont vous bénéficierez chez nous : Une rémunération fixe comprise entre 25.000€ et 32.000€ bruts annuels selon l'expérience + prime commerciale annuelle. Autres avantages :
Jours travaillés : du lundi au vendredi
Carte TR (valeur faciale de 10€)
Mutuelle et Prévoyance
Prime d'intéressement
CSE avec de nombreuses prestations
Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) chef de dépôt H/F CDI
Guadeloupe. En tant que chef de dépôt H/F, vous assurez l'organisation, la coordination et le bon fonctionnement de l'ensemble des opérations logistiques du dépôt. Vous encadrez les équipes opérationnelles, veillez à la performance des flux et garantissez le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais. Missions principales : Assurer la gestion opérationnelle et organisationnelle du dépôt · Planifier les réceptions, préparations, expéditions en fonction de l'activité. · Contrôler le respect des délais, des processus et des priorités. · Veiller à la bonne organisation du stockage et au suivi des inventaires. · Identifier les dysfonctionnements logistiques et mettre en place des actions correctives. Encadrer les équipes logistiques et organiser le travail quotidien · Animer les équipes : briefing quotidien, accompagnement sur le terrain. · Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités. · Intégrer les nouveaux collaborateurs et assurer leur formation. · Réaliser des points réguliers de performance et gérer les conflits si nécessaire. Piloter les flux de marchandises entrants et sortants · Coordonner les flux physiques (réception, stockage, expédition). · S'assurer de la traçabilité des produits et du respect des procédures. · Suivre les indicateurs de performance (KPI logistiques). · Travailler en lien avec les transporteurs, clients et services supports. Garantir le respect des procédures et des règles de sécurité, qualité et environnement · Faire appliquer les consignes de sécurité, port des EPI, procédures d'hygiène. · Signaler et traiter les incidents ou anomalies. · Participer aux audits internes ou externes. · Sensibiliser les équipes aux enjeux QHSE. Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation du dépôt · Proposer des actions d'optimisation des flux et de l'organisation. · Mettre à jour les tableaux de bord logistiques. · Participer aux réunions d'exploitation et groupes de travail transverses. · Être force de proposition sur l'aménagement, les outils et les méthodes. Description du profil : De formation Bac+2/3 en logistique, gestion des transports est un plus. Une première expérience dans un poste similaire est appréciée. Savoir-Faire Organiser, planifier et suivre une activité opérationnelle en temps réel Gérer les imprévus et ajuster les moyens avec réactivité Communiquer efficacement avec les équipes terrain et les clients Analyser les données logistiques et proposer des actions correctives Savoir-Être Polyvalence et capacité d'adaptation aux différentes missions Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches Esprit d'équipe et aisance dans la communication avec les différents services Autonomie et réactivité face aux imprévus

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) chef de dépôt H/F CDI
Guadeloupe. En tant que chef de dépôt H/F, vous assurez l'organisation, la coordination et le bon fonctionnement de l'ensemble des opérations logistiques du dépôt. Vous encadrez les équipes opérationnelles, veillez à la performance des flux et garantissez le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais. Missions principales :  Assurer la gestion opérationnelle et organisationnelle du dépôt  ·      Planifier les réceptions, préparations, expéditions en fonction de l'activité. ·      Contrôler le respect des délais, des processus et des priorités. ·      Veiller à la bonne organisation du stockage et au suivi des inventaires. ·      Identifier les dysfonctionnements logistiques et mettre en place des actions correctives. Encadrer les équipes logistiques et organiser le travail quotidien ·      Animer les équipes : briefing quotidien, accompagnement sur le terrain. ·      Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités. ·      Intégrer les nouveaux collaborateurs et assurer leur formation. ·      Réaliser des points réguliers de performance et gérer les conflits si nécessaire. Piloter les flux de marchandises entrants et sortants  ·      Coordonner les flux physiques (réception, stockage, expédition). ·      S'assurer de la traçabilité des produits et du respect des procédures. ·      Suivre les indicateurs de performance (KPI logistiques). ·      Travailler en lien avec les transporteurs, clients et services supports. Garantir le respect des procédures et des règles de sécurité, qualité et environnement ·      Faire appliquer les consignes de sécurité, port des EPI, procédures d'hygiène. ·      Signaler et traiter les incidents ou anomalies. ·      Participer aux audits internes ou externes. ·      Sensibiliser les équipes aux enjeux QHSE. Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation du dépôt ·      Proposer des actions d'optimisation des flux et de l'organisation. ·      Mettre à jour les tableaux de bord logistiques. ·      Participer aux réunions d'exploitation et groupes de travail transverses. ·      Être force de proposition sur l'aménagement, les outils et les méthodes. De formation Bac+2/3 en logistique, gestion des transports est un plus. Une première expérience dans un poste similaire est appréciée. Savoir-Faire Organiser, planifier et suivre une activité opérationnelle en temps réel Gérer les imprévus et ajuster les moyens avec réactivité Communiquer efficacement avec les équipes terrain et les clients Analyser les données logistiques et proposer des actions correctives Savoir-Être  Polyvalence et capacité d'adaptation aux différentes missions Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches Esprit d'équipe et aisance dans la communication avec les différents services Autonomie et réactivité face aux imprévus

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Responsable logistique H/F CDI
Guadeloupe. En tant que responsable logistique H/F, vous assurez le pilotage opérationnel des activités de transport ou de logistique. Vous planifiez, coordonnez et contrôlez l'exécution des prestations en lien avec les clients, les équipes internes et les partenaires. Vous veillez à la qualité de service, à l'optimisation des ressources et au respect des engagements contractuels et réglementaires.   Missions principales : Organiser et coordonner les opérations quotidiennes d'exploitation
Planifier les flux (livraisons, enlèvements, affectation des tournées ou des tâches)
Assurer la continuité de service et la réactivité en cas d'imprévus (retards, absences, incidents)
Veiller à la conformité réglementaire (temps de travail, documents de transport, sécurité) Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines dans le respect des contraintes réglementaires
Affecter les moyens matériels (véhicules, engins, quais) en fonction des volumes à traiter
Ajuster les effectifs selon l'activité et les besoins du service
Participer à l'amélioration des process et à la réduction des coûts d'exploitation. Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting quotidien Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting quotidien
Mettre à jour les tableaux de bord (suivi de l'activité, incidents, performance)
Analyser les écarts de performance et proposer des actions correctives
Participer aux réunions d'exploitation. Relation client et coordination interne
Assurer un lien régulier avec les clients pour le suivi opérationnel
Traiter les réclamations et informer en cas de litige ou de retard
Collaborer avec les autres services (planning, maintenance, RH, sécurité) Bac+2/3 en logistique, gestion des transports est un plus. Une première expérience dans un poste similaire est appréciée. Savoir-Faire Organiser, planifier et suivre une activité opérationnelle en temps réel Gérer les imprévus et ajuster les moyens avec réactivité Communiquer efficacement avec les équipes terrain et les clients Analyser les données logistiques et proposer des actions correctives. Savoir-Être Polyvalence et capacité d'adaptation aux différentes missions Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches Esprit d'équipe et aisance dans la communication avec les différents services Autonomie et réactivité face aux imprévus.

Rejoignez l'équipe Domino Care
Guadeloupe ! Participez au développement de l'activité médicale, médico-sociale et tertiaire, et faites rayonner localement la marque Domino, avec une approche centrée sur la qualité humaine. ?? Votre mission : conquérir, développer et fidéliser un portefeuille clients, tout en construisant des relations solides et durables sur le territoire. Vos principales responsabilités : Prospecter activement sur le terrain et par téléphone : être présent(e), persuasif(ve) et proche du terrain. Négocier et développer des partenariats : accords-cadres, relations institutionnelles et réseau local. Recruter les meilleurs talents : rédaction d'annonces, gestion des CV-thèques, partenariats écoles, entretiens et sélection. Assurer le suivi complet : CRM, reporting, dossiers candidats, gestion administrative. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que c'est l'opportunité de bâtir un vrai projet de territoire au sein d'un groupe solide, reconnu et animé par des valeurs humaines fortes. Nous recherchons un(e) véritable conquérant(e) du recrutement, ambitieux(se), autonome et prêt(e) à laisser son empreinte en Guadeloupe. Bac +2/+3 en commerce ou RH, idéalement avec une première expérience. Dynamique, esprit entrepreneurial, sens du contact, et goût du terrain. Sens de l'organisation, rigueur, persévérance, capacité à communiquer clairement. Une affinité avec les secteurs médical ou tertiaire sera un plus. Rémunération attractive : fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle, emballée dans un package similaire à celui des postes Domino RH (tickets-resto, mutuelle, chèques-cadeaux, participation aux abonnements sportifs, etc.)

La société Génération Intérim, entreprise de travail temporaire et de placement présente en Guadeloupe et en Martinique, recherche pour son agence de Guadeloupe un Chargé de Recrutement et Commercial H/F. Finalité du poste : Le chargé de recrutement et commercial H/F travaille au sein d'une équipe pour prospecter de nouveaux clients et développer son portefeuille clients en Guadeloupe. Les principales tâches seront la prospection d'entreprises dans les secteurs offrant des perspectives d'emplois aux candidats et le placement de ces candidats pour des contrats de travail temporaire et de recrutement direct. Position dans la structure : Le (la) salarié (e) est sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable Commerciale et travaillera au sein d'une équipe. Les missions confiées : prospection physique et téléphonique de nouveaux clients repérage des affaires potentielles étudier la faisabilité et la rentabilité des projets et négocier les conditions de réalisation rédiger les offres d'emploi recruter les candidats assurer le suivi clientèle jusqu'à l'aboutissement des opérations entretenir un lien et des échanges avec les entreprises clientes et proposer des solutions développer un réseau local d'entreprises et les fidéliser se déplacer systématiquement dans l'entreprise afin de mieux appréhender les postes et les conditions de travail établir avec l'entreprise les profils de poste et de candidats recherchés assurer le recouvrement des créancesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un monteur pneu H/F pour intégrer notre équipe dynamique au sein du secteur automobile. Le candidat sélectionné sera chargé de l'installation, de la réparation et du remplacement de pneumatiques. Ce poste d'intérimaire offre l'opportunité de travailler dans un environnement technique et exigeant. Une expérience préalable dans le domaine du pneumatique est un atout. Vous participerez activement à garantir la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Investi et rigoureux, vous contribuerez au bon fonctionnement de notre atelier. Profil recherché : Nous recherchons un monteur pneumatique H/F avec 1 à 3 ans d'expérience. Diplôme de niveau Bac ou équivalent requis. Une expertise dans le domaine automobile et une capacité à travailler sous pression sont indispensables. Savoir-faire demandés :
Ajuster la pression de chambres à air dans des pneus
Appliquer des rustines
Commander des stocks de fournitures d'entretien automobile
Commandes d'une voiture
Contrôler des pneus réparés
Enduire l'intérieur de pneus
Entretenir des équipements techniques
Fixer un pneu dans un moule
Garantir la disponibilité d'équipements
Inspecter des pneus usagés
Nettoyer des pneus Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Efficace
Méticuleux
Travailleur

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Vous aimez le travail en équipe, êtes dynamique et avez le sens du service ? Rejoignez-nous en tant qu'Employé(e) de Restauration (H/F) ! Vos missions : Préparer les plats et assurer le service en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Participer à la mise en place et à la présentation des produits. Accueillir et servir les clients avec le sourire. En tant qu'Employé(e) de Restauration, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients en participant à la préparation des repas et au bon déroulement du service. Vos missions principales : Préparation culinaire : Aider à la préparation des plats simples ou des produits à emporter (sandwichs, salades, etc.). Assurer le dressage et la mise en valeur des plats en vitrine ou au service. Service client : Accueillir les clients avec courtoisie. Prendre et servir les commandes en respectant les standards de qualité. Hygiène et entretien : Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Maintenir un espace de travail propre et organisé. Compétences et qualités requises : Dynamisme et polyvalence. Sens du service et du relationnel client. Capacité à travailler en équipe et à gérer un rythme soutenu. Une expérience en restauration est un atout, mais débutants acceptés si motivés. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Responsable logistique H/F CDI
Guadeloupe. En tant que responsable logistique H/F, vous assurez le pilotage opérationnel des activités de transport ou de logistique. Vous planifiez, coordonnez et contrôlez l'exécution des prestations en lien avec les clients, les équipes internes et les partenaires. Vous veillez à la qualité de service, à l'optimisation des ressources et au respect des engagements contractuels et réglementaires. Missions principales : Organiser et coordonner les opérations quotidiennes d'exploitation
Planifier les flux (livraisons, enlèvements, affectation des tournées ou des tâches)
Assurer la continuité de service et la réactivité en cas d'imprévus (retards, absences, incidents)
Veiller à la conformité réglementaire (temps de travail, documents de transport, sécurité) Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines dans le respect des contraintes réglementaires
Affecter les moyens matériels (véhicules, engins, quais) en fonction des volumes à traiter
Ajuster les effectifs selon l'activité et les besoins du service
Participer à l'amélioration des process et à la réduction des coûts d'exploitation. Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting quotidien Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting quotidien
Mettre à jour les tableaux de bord (suivi de l'activité, incidents, performance)
Analyser les écarts de performance et proposer des actions correctives
Participer aux réunions d'exploitation. Relation client et coordination interne
Assurer un lien régulier avec les clients pour le suivi opérationnel
Traiter les réclamations et informer en cas de litige ou de retard
Collaborer avec les autres services (planning, maintenance, RH, sécurité) Description du profil : Bac+2/3 en logistique, gestion des transports est un plus. Une première expérience dans un poste similaire est appréciée. Savoir-Faire Organiser, planifier et suivre une activité opérationnelle en temps réel Gérer les imprévus et ajuster les moyens avec réactivité Communiquer efficacement avec les équipes terrain et les clients Analyser les données logistiques et proposer des actions correctives. Savoir-Être Polyvalence et capacité d'adaptation aux différentes missions Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches Esprit d'équipe et aisance dans la communication avec les différents services Autonomie et réactivité face aux imprévus.

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Vous avez toujours le sourire et aimez rendre service aux autres ? Alors ce poste d'employé(e) libre-service est fait pour vous ! Votre mission au quotidien : Réapprovisionner les rayons avec soin et efficacité pour que chaque produit soit bien présenté et accessible. Accueillir chaleureusement les clients, les guider, et les conseiller avec votre bonne humeur et votre disponibilité. Assurer la propreté et l'ordre des rayons pour offrir un espace agréable et attractif. Vérifier les stocks et signaler les besoins afin de garantir des rayons bien remplis. Votre dynamisme, votre sens du service et votre souci du détail contribueront à offrir une expérience de shopping agréable à nos clients. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. Nous recherchons un(e) employé(e) (H/F) libre-service dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Dynamique et réactif(Ve) : Vous aimez bouger, êtes organisé(e) et savez gérer plusieurs tâches en même temps. Vous appréciez de rester actif tout au long de la journée. Souriant(e) et accueillant(e) : Vous avez le sens du service et aimez aider les autres. Votre sourire et votre attitude positive contribuent à créer une atmosphère agréable pour les clients et vos collègues. Esprit d'équipe : Travailler avec les autres est pour vous un plaisir. Vous collaborez facilement avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Autonome et rigoureux(se) : Vous savez organiser votre travail et prioriser les tâches pour garantir que tout soit fait efficacement et dans les délais. Adaptabilité : Vous savez vous adapter aux besoins de l'entreprise, qu'il s'agisse de réapprovisionner rapidement les rayons, répondre aux questions des clients, ou assurer la propreté de votre espace de travail. Qualités Perso

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recrutons un Chauffeur PL (H/F) pour un poste en intérim. Vous serez responsable de la conduite de poids lourds pour des missions variées de livraison et de transport de marchandises. Le candidat sélectionné aura pour principaux objectifs d'assurer le respect des délais de livraison, de veiller à la sécurité des marchandises transportées et d'entretenir son véhicule pour garantir un fonctionnement optimal. Une attention particulière sera portée à la conformité des opérations aux réglementations en vigueur. Ce poste requiert une grande rigueur, un excellent sens de l'organisation et la capacité à travailler de manière autonome. Les candidats doivent être disponibles immédiatement et prêts à s'adapter à des horaires variables, y compris les weekends si nécessaire. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel et aux opportunités de développement au sein de l'entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Chauffeur PL (H/F) dynamique et motivé, avec une expérience de 1 à 3 ans dans le transport. Vous maîtrisez la conduite de poids lourds et connaissez les règles de sécurité en vigueur. Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais sont essentiels pour ce poste. Une bonne capacité d'adaptation et un excellent relationnel vous permettront de travailler efficacement au sein de notre équipe. La maîtrise de la documentation de transport est un plus pour garantir des opérations fluides et sécurisées. Savoir-faire demandés :
Anticiper les problèmes prévisibles sur la route
Man'uvrer des poids-lourds
Utiliser différents moyens de communication
Rester vigilant Savoir-être demandés :
Analyste
Calme
Constant

RESPONSABILITÉS : Sous la direction du/de la Responsable Indemnisation, vous instruisez et réglez les dossiers corporels de A à Z, coordonnez expertises et partenaires, évaluez les préjudices, menez les négociations et recours, et garantissez l'application des exigences juridiques et internes dans les délais. Vos missions : • Instruction des dossiers corporels de A à Z : ouverture, analyse des circonstances, responsabilités (droit commun / conventions), plan d'actions. • Évaluation des préjudices (nomenclature Dintilhac), provisions et suivi. • Expertises : organisation (amiable/contradictoire), échanges médecins conseils, analyse des rapports. • Négociation & règlement : chiffrage, propositions indemnitaires, transactions, paiement et clôture. • Recours & tiers payeurs : CPAM/MSA, mutuelles, subrogation/contre-recours, FGAO/CIVI si besoin. • Relation client & partenaires : information régulière, coordination avec avocats/experts. • Veille juridique & conformité : législation, jurisprudence, conventions inter-compagnies, respect des délais. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Bac+2/3 (BTS Assurance, DUT/Licence droit/assurance) ou équivalent. • 1–2 ans min. en gestion de sinistres corporels (auto RC/droit commun, RCG) ; exposition IARD appréciée. • Connaissances : droit des assurances, RC, conventions (IRCA/IRSA/PAOS selon contexte), tiers payeurs. • Atouts clés : rigueur d'analyse et évaluation corporelle, sens de la négociation, excellente communication, priorisation/délais, rédaction soignée, maîtrise des logiciels sinistres. Ce que l'entreprise offre : Environnement structuré, processus clairs et portefeuille ajusté à votre niveau d'autonomie. Écosystème de partenaires (médecins, avocats, experts) et appui technique assuré par des référents juridiques/corporels. Parcours d'intégration soigné et véritables perspectives d'évolution. Avantages : mutuelle, titres-restaurant, RTT, primes... Poste en CDI, basé en Guadeloupe. Intéressé(e) ? Postulez sans plus tarder.

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Technico-Commercial Itinérant FROID/CLIMATISATION H/F - Guadeloupe. Missions : Prospecter et développer la clientèle concernée par les lignes de produits confiées.Appliquer la stratégie commerciale définie par la direction.Élaborer des offres de solutions.Veiller au respect des règles imposées par la réglementation économique.Assurer la représentation de la société auprès des clients.Analyser l'évolution du marché et en rendre compte à la hiérarchie. Responsabilités : Réaliser les objectifs en termes de chiffre d'affaires et de volume de marge.Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM.Maintenir une relation commerciale de qualité avec la clientèle.Répondre aux attentes commerciales des clients.Développer le chiffre d'affaires du périmètre d'activité sous sa responsabilité.Promouvoir le développement de la société.Informer la direction des dysfonctionnements éventuels et proposer des améliorations des procédures commerciales.Suivre les encours clients et les règlements.Suivre la politique tarifaire des gammes de produits concernés.Conseiller les clients sur les produits.Respecter les délais de réponses (devis, commandes, etc.).Proposer des développements de gammes.Dynamiser les ventes et optimiser les marges de la clientèle concernée.Formation en commerce, technique (CVC) avec expérience équivalente exigée.Sens du service client, profil développeur et chasseur et aptitude à travailler en équipe.Rigueur et sens de l'organisation.Capacité à gérer des tâches multiples dans un environnement dynamique.Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion commerciale et technique.

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Chef d'équipe poseur photovoltaïque
Guadeloupe.   Le poseur photovoltaïque doit posséder un ensemble complet de compétences pour mener à bien l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes photovoltaïques. Le poseur est responsable de l'installation des panneaux solaires sur le toit du bâtiment ainsi que du raccordement au point de livraison.   Missions   ·      Assurer l'installation des panneaux solaires en toiture ·      Maitriser la découpe et fixation des supports, le câblage des panneaux et la connexion au système électrique ·      Positionner les panneaux solaires de manière optimale afin de respecter les plans EXE et d'avoir le rendu le plus esthétique possible ·      Assurer la sécurisation des panneaux en place ·      Respect des règles et d'hygiènes de sécurité ·      Tenue correcte et respect du port des équipements de protection individuelle (casque, Harnett de sécurité, chaussure de protection etc.) ·      Entretien et rangement du dépôt, vestiaire, salle de repos Profil recherché : Compétences et maîtrise des savoir-faire ·      Lecture et interprétation de schémas de montage ·      Maitrise des normes de construction ·      Respecter les procédures internes à l'entreprise et le cadre légal   Qualifications et certifications ·      Habilitations électriques (selon UTE 18 510) ·      Habilitations de travail en hauteur ·      Autorisations + CACES conduite nacelle   Savoir-faire demandés :
Électricité
Énergie solaire
Monter des panneaux photovoltaïques Savoir-être demandés :
Communiquant
Ecoute
Esprit d'équipe

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Chef d'équipe poseur photovoltaïque
Guadeloupe.   Le poseur photovoltaïque doit posséder un ensemble complet de compétences pour mener à bien l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes photovoltaïques. Le poseur est responsable de l'installation des panneaux solaires sur le toit du bâtiment ainsi que du raccordement au point de livraison.   Missions   ·      Assurer l'installation des panneaux solaires en toiture ·      Maitriser la découpe et fixation des supports, le câblage des panneaux et la connexion au système électrique ·      Positionner les panneaux solaires de manière optimale afin de respecter les plans EXE et d'avoir le rendu le plus esthétique possible ·      Assurer la sécurisation des panneaux en place ·      Respect des règles et d'hygiènes de sécurité ·      Tenue correcte et respect du port des équipements de protection individuelle (casque, Harnett de sécurité, chaussure de protection etc.) ·      Entretien et rangement du dépôt, vestiaire, salle de repos Profil recherché : Compétences et maîtrise des savoir-faire ·      Lecture et interprétation de schémas de montage ·      Maitrise des normes de construction ·      Respecter les procédures internes à l'entreprise et le cadre légal   Qualifications et certifications ·      Habilitations électriques (selon UTE 18 510) ·      Habilitations de travail en hauteur ·      Autorisations + CACES conduite nacelle   Savoir-faire demandés :
Électricité
Énergie solaire
Monter des panneaux photovoltaïques Savoir-être demandés :
Communiquant
Ecoute
Esprit d'équipe

Sous la responsabilité du Responsable secteur frais, l'employé polyvalent/cuisine prépare et réalise les produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Il propose à la vente les produits. Il accueille et conseille la clientèle sur ses produits. MISSIONS PRINCIPALES :
Planifier la production selon les produits en stock et la saisonnalité
Eplucher les légumes et les fruits
Réaliser la salaison d'une viande
Préparer des plats cuisinés
Découper de la viande
Conditionner un produit alimentaire
Disposer les produits en vitrine de vente, valoriser ses produits
Accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser
Facturer le produit
Assurer le suivi du bon fonctionnement des outils de production et d'emballage
Entretenir son espace de vente, son poste de travail et son matériel
Garantir la qualité et la sécurité alimentaire Vous êtes de nature rigoureux, méticuleux et précautionneux êtes doté de rapidité et qualité d'exécution. Vous avez le goût du contact et de très bonnes qualité relationnelles, un esprit d'équipe, ou encore le sens de l'organisation. Vous maîtrisez des compétences techniques telles que :
Maitriser et appliquer avec rigueur les règles d'hygiène (nettoyage des outils et de l'environnement de travail) et de sécurité alimentaire
Connaitre les modes de cuisson des aliments
Connaitre les préparations culinaires de base, les techniques de salaison, les techniques de transformation des viandes

Sous la responsabilité du Responsable secteur frais, l'employé polyvalent/boucher réalise les opérations de préparation de viande et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Il propose à la vente les produits des rayons boucherie et charcuterie. Il accueille et conseille la clientèle sur ses produits. MISSIONS PRINCIPALES
Passer les commandes de viandes
Réceptionner les viandes et en contrôler la qualité
Gérer les stocks et le bon entreposage des pièces dans la chambre froide
Préparer les pièces : désosser, découper, dénerver, ....
Conditionner les pièces de viande
Composer sa vitrine de vente, valoriser ses produits
Accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser
Assurer le suivi du bon fonctionnement des outils de production et d'emballage
Entretenir son espace de vente, son poste de travail et son matériel Vous êtes de nature rigoureux, méticuleux et précautionneux, êtes doté de rapidité et qualité d'exécution. Vous avez le goût du contact et très bonnes relations commerciales Vous maîtrisez les compétences techniques telles que :
Maitriser les techniques de désossage, découpe de viande, mode de cuisson des aliments, ficelage des viandes, techniques de transformation des viandes...
Connaitre les différents types de viandes
Connaitre les règles de stockage des produits alimentaires
Savoir manier avec adresse les outils de découpe et de préparation (couteaux, hachoirs, ...)
Maitriser et appliquer avec rigueur les règles d'hygiène (nettoyage des outils et de l'environnement de travail) et de sécurité alimentaire

Rejoignez l'équipe Domino Care
Guadeloupe ! Participez au développement de l'activité médicale, médico-sociale et tertiaire, et faites rayonner localement la marque Domino, avec une approche centrée sur la qualité humaine. ?? Votre mission : conquérir, développer et fidéliser un portefeuille clients, tout en construisant des relations solides et durables sur le territoire. Vos principales responsabilités : Prospecter activement sur le terrain et par téléphone : être présent(e), persuasif(ve) et proche du terrain. Négocier et développer des partenariats : accords-cadres, relations institutionnelles et réseau local. Recruter les meilleurs talents : rédaction d'annonces, gestion des CV-thèques, partenariats écoles, entretiens et sélection. Assurer le suivi complet : CRM, reporting, dossiers candidats, gestion administrative. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que c'est l'opportunité de bâtir un vrai projet de territoire au sein d'un groupe solide, reconnu et animé par des valeurs humaines fortes. Nous recherchons un(e) véritable conquérant(e) du recrutement, ambitieux(se), autonome et prêt(e) à laisser son empreinte en Guadeloupe. Bac +2/+3 en commerce ou RH, idéalement avec une première expérience. Dynamique, esprit entrepreneurial, sens du contact, et goût du terrain. Sens de l'organisation, rigueur, persévérance, capacité à communiquer clairement. Une affinité avec les secteurs médical ou tertiaire sera un plus. Rémunération attractive : fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle, emballée dans un package similaire à celui des postes Domino RH (tickets-resto, mutuelle, chèques-cadeaux, participation aux abonnements sportifs, etc.)

QU'EST-CE QUE LE BIM ? BIM SIGNIFIE BUILDING INFORMATION MODELLING (C'EST-A-DIRE LA REALISATION DE MAQUETTES NUMERIQUES) OU BUILDING INFORMATION MODEL (LA MAQUETTE NUMERIQUE ELLE-MEME). CETTE MAQUETTE NUMERIQUE, QUI EST LA REPRESENTATION VIRTUELLE D'UN OUVRAGE, INTEGRE DES VUES GEOMETRIQUES AINSI QUE DIVERSES INFORMATIONS. ELLE EST CONSTITUEE D'OBJETS (FENETRES, TOITURE, MURS) AUXQUELS SONT ASSOCIES DES INFORMATIONS CONCERNANT NOTAMMENT LEURS CARACTERISTIQUES TECHNIQUES ET LEURS RELATIONS AVEC D'AUTRES OBJETS. 1. Liaisons hiérarchiques L'ingénieur.e responsable BIM Manager est placé.e sous l'autorité de l'ingénieur responsable du service d'ingénierie des bâtiments du CHU, au sein de la direction des Services Techniques, du Biomédical et de la Sécurité Il.elle encadre 2 techniciens. 2. Liaisons fonctionnelles 2.1 Internes au service. Directeur des Services Techniques, du Biomédical et de la Sécurité Les Ingénieurs des Services Techniques, du Biomédical et de la Sécurité Le Magasin des Services Techniques Le personnel des Services Techniques, du Biomédical et de la Sécurité 2.2 Liaisons internes au C.H.U Ensemble des services du CHUG 2.3 Liaisons externes au C.H.U Fournisseurs Partenaires externes (entreprises, services publics, etc.) 3. Missions L'ingénieur.e responsable BIM Manager planifie, organise et pilote cette activité, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies dans le respect des règles de l'art, QHSE, des coûts et des délais, soit en animant une équipe de professionnels, soit par le biais de prestataires extérieurs. Interlocuteur BIM de l'Exploitation Maintenance (EM), l'ingénieur.e responsable BIM Manager a la charge de maintenir le référentiel BIM de l'hôpital, c'est-à-dire la documentation support de l'EM (notes d'information, guide, processus, ) ainsi que les géométries et données de la maquette numérique. Il.elle est responsable des évolutions globales des fonctionnalités de la GMAO et du bon fonctionnement de son interface avec le BIM. Il.elle est en liaison interne avec les différents régulateurs de la GMAO et le service de maintenance de l'Hôpital, et en externe avec les différents mainteneurs. 4. Activités
Assistance, conseil, évaluation et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité. Accompagner les équipes de l'exploitation dans l'utilisation de la maquette numérique, assurer un support technique logiciel et matériel de haut niveau aux équipes de modélisation
Audit et expertise des équipements / installations / systèmes (fonctionnement, conformité, efficacité et performances) spécifiques au domaine d'activité
Contrôle de la conformité des résultats au regard du cahier des charges, des spécifications, coûts, performances, délais, réception, etc.
Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Piloter le BIM exploitation, animer des réunions et assurer le reporting, rédiger et mettre à jour la documentation BIM EM et les procédures, définir et valider le contenu de la maquette Exploitation
Gérer l'interopérabilité entre les applications utilisées par les différents intervenants, veiller à ce que tous respectent les procédures et standards BIM de l'hôpital, contrôler la prestation des sous-traitants, les productions externes et internes du CHU
Gérer les échanges BIM entre l'exploitant et les mainteneurs, gérer les flux de données entre les outils de modélisation et d'exploitation maintenance mis en uvre, garantir l'interopérabilité par Import et Export, de géométries 3D ou d'informations, aux formats natifs ou tout autre format d'échange nécessaire à un usage, depuis ou à destination de la maquette ou de l'un des outils EM
Gérer la base de données et la maquette numérique du projet, synchroniser les actifs gérés par l'outil de GMAO avec les locaux et équipements modélisés dans la maquette EM
Établissement de cahier des charges, relatif à la problématique client
Établissement et rédaction de protocoles, rapports et tous documents en rapport à son domaine
Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
Etudes, lancement, suivi et contrôle des réalisations (travaux, contrat, marché public, etc.) en régie ou sous-traitées, relatives à son domaine d'activité
Planification des activités et des moyens, contrôle et « reporting »
Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
Veille technique et réglementaire spécifique à son domaine d'activité 5. Risques professionnels liés au métier Travail en environnement hospitalier Travail avec déplacement fréquent Travail en environnement techni

Vous avez envie de rejoindre une entité au service des enjeux nucléaires d'aujourd'hui et de demain ? Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Vous êtes un(e) manager de terrain, passionné(e) par la technique et convaincu(e) que performance industrielle rime avec sécurité et esprit d'équipe ? Venez donner du sens à vos compétences au sein d'une entreprise engagée dans la transition énergétique et l'excellence opérationnelle. EDF PEI, filiale du Groupe EDF spécialisée dans la production électrique dans les zones non interconnectées, recrute une Cheffe ou un Chef de service maintenance pour sa centrale thermique en Guadeloupe. Vos missions Rattaché(e) au directeur d'établissement et membre du comité de direction, vous pilotez le Service Maintenance de la centrale avec une double ambition : garantir la performance technique des installations tout en renforçant la culture sécurité au quotidien. Vous missions principales seront :
Animer et du piloter des équipes de maintenance, avec une forte présence terrain et une dynamique collective.
Elaborer le planning pluriannuel des révisions, pour optimiser les coûts et la disponibilité des équipements.
Piloter des révisions dans le respect du budget, en assurant la fiabilité et la qualité des interventions.
Respecter les exigences réglementaires, notamment celles de l'arrêté préfectoral.
Partager le retour d'expérience (REX) et de la préparation à la fiabilisation (PEX) pour améliorer en continu les performances de maintenance.
Co-construire les projets d'amélioration technique avec les autres services et la direction technique.
Coopérer avec les différents services pour contribuer aux objectifs collectifs d'EDF PEI. Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur (Bac+5) avec au minimum 5 ans d'expérience, ou titulaire d'un BTS avec au moins 15 ans d'expérience dans un environnement industriel. Vous avez exercé des fonctions managériales pendant au moins 5 ans sur un site industriel, et vous savez fédérer vos équipes avec bienveillance, exigence et sens des responsabilités. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à animer et mobiliser des équipes autour d'objectifs communs. Vous faites de la sécurité une priorité absolue et vous avez à coeur de faire vivre la culture du retour d'expérience sur le terrain. Vous maîtrisez le fonctionnement des installations industrielles et avez développé un solide sens de l'analyse. Organisé(e) et autonome, vous savez structurer vos actions et anticiper les besoins en lien avec les enjeux de performance. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une grande capacité d'écoute, vous favorisez la coopération, le dialogue et l'efficacité collective. Vous êtes rigoureux(se), exigeant(e), et vous inscrivez votre action dans une démarche d'amélioration continue. Votre expérience dans le secteur industriel fait de vous un(e) manager soucieux(se) de la sécurité, de la fiabilité des installations et du respect de l'environnement. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

IFACOM FORMATION & CFA est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Au Centre Saint John Perse à Pointe à Pitre , nous disposons de 6 salles de cours dont un plateau technique pour la formation ADVF. Deux parkings sont attenants à l'immeuble. L'accueil et la convivialité sont des valeurs importantes pour nous et nous portons une attention toute particulière au bien-être de nos stagiaires et leur garantissons une qualité de prestations et des moyens modernes d'apprentissage. Bon nombre de nos anciens stagiaires peuvent témoigner de leur insertion durable dans le monde du travail suite à leur parcours de formation chez nous Le poste : Nous recherchons des formateurs(trices) indépendants(es) pour intervenir sur le titre professionnel de Conducteur de travaux du bâtiment et du génie civil, de niveau 5, enregistré au RNCP. Vos missions: 
Concevoir et animer des séances de formation en présentiel et éventuellement en distanciel cohérentes avec les compétences visées.
Concevoir les supports pédagogiques (cours, exercices, cas pratiques, mises en situation professionnelles). 
Accompagner les apprenants dans leur montée en compétences théoriques et pratiques. Utiliser des méthodes pédagogiques variés.
Suivre la progression des apprenants et proposer des remédiations en cas de besoins spécifiques
Évaluer les compétences des apprenants tout au long de la formation, jusqu'à la préparation à la session de validation. Profil recherché :
Expérience professionnelle significative en conduite de travaux dans le bâtiment et/ou le génie civil (maîtrise des techniques, gestion de chantier, sécurité, suivi de budget, coordination d'équipes).
Connaissance du référentiel RNCP 36254 ou d'un diplôme équivalent.
Expérience en formation ou animation pédagogique recommandée (formation de formateurs, titres professionnels, AFEST, etc.).
Qualités pédagogiques, sens de l'écoute, adaptabilité, capacité à gérer des groupes hétérogènes et bonne maîtrise des outils numériques. Savoir-faire demandés :
Adapter l'enseignement au marché du travail
Adapter l'enseignement à un groupe cible
Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants
Aider des étudiants dans leur apprentissage
Favoriser le travail en équipe entre étudiants
Élaborer des animations
Mettre en place des éléments d'animation Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Communiquant
Ecoute
Esprit d'équipe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) apprenti(e) Manager d'Unité Marchande pour notre entreprise partenaire "Depôt" en Guadeloupe. En tant que Chef de produit en formation, vous contribuerez activement au développement de nos offres commerciales.  Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin de dynamiser les ventes et d'améliorer l'expérience client. Vous participerez également à l'élaboration des campagnes promotionnelles et à la gestion de l'approvisionnement des produits. Cette expérience vous permettra d'acquérir des compétences clés dans le domaine du commerce et de la gestion de produits. Nous vous offrirons un environnement de travail stimulant et formateur, idéal pour développer vos compétences professionnelles tout en étant suivi par un tuteur expérimenté. Ce contrat en alternance est une excellente opportunité pour intégrer le secteur commercial et participer activement à nos projets innovants. Tâches :
Organiser l'espace du dépôt
Gérer le flux marchand
Assurer la mise en valeur des produits et le respect des règles de marchandises
Contribuer au développement du CA 
Encadrer et organiser le travail d'équipe  Profil recherché : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé pour le poste d'APPRENTISSAGE MANAGER UNITÉ MARCHANDE H/F. Le profil attendu doit posséder une expérience dans le domaine de la vente.  Une bonne compréhension des stratégies de vente, ainsi que des compétences en gestion d'équipe et en analyse de marché, sont essentielles.  Le candidat devra faire preuve d'initiatives, d'adaptabilité et d'un excellent relationnel pour contribuer au succès de notre entreprise . Savoir-faire demandés :
Analyser les tendances d'achat de consommateurs
Améliorer les processus d'entreprise
Assurer le respect des exigences légales
Avoir le sens des affaires
Commander des fournitures
Contrôler la prestation de services
Contrôler les dépenses
Définir des objectifs de vente
Définir des ventes promotionnelles
Droit du travail
Élaborer une structure organisationnelle
Entretenir des relations avec des clients
Entretenir des relations avec des fournisseurs
Évaluer les commentaires des clients
Examiner des marchandises Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Communiquant
Concret
Coopérant
Esprit d'équipe
Travailleur

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) en tant que Conseiller.e Relation Clients à Distance pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Ce poste s'inscrit au sein du métier Assistante administration et commerciale et offre une opportunité enrichissante d'apprendre et de se former dans le domaine commercial et de la vente. En tant que Conseiller.e Relation Clients à Distance, vous serez au coeur des interactions avec nos clients. Vous contribuerez à la gestion des demandes, à la résolution des problèmes et à la fidélisation de notre clientèle. Vous aurez l'occasion de travailler sur différents outils de communication, tout en acquérant des compétences précieuses en administration commerciale. Ce contrat en alternance vous permettra d'allier théorie et pratique, tout en vous apportant une expérience significative dans le secteur. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et convivial, propice à votre développement professionnel. Rejoindre notre entreprise, c'est faire le choix d'un parcours riche en apprentissages et en découvertes. Profil recherché : Nous recherchons un.e apprenti.e motivé.e, souhaitant développer ses compétences en relation client dans un environnement dynamique. Le candidat idéal possède un excellent sens de la communication, une aisance téléphonique et un goût pour le travail en équipe. Une première expérience dans le domaine commercial ou la prospection est un atout. La capacité à s'adapter et à résoudre des problèmes rapidement est essentielle. Diplôme en cours dans un domaine lié à l'administration commerciale ou à la vente apprécié. Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable. Savoir-faire demandés :
Définir des ventes promotionnelles
Émettre des factures de vente
Gérer les procédures de facturation
Motiver le personnel pour atteindre les objectifs de vente
Préparer des justificatifs de ventes
Prévoir les ventes sur une période donnée
Procéder à l'analyse des ventes
Rédiger un plan de vente et de commercialisation
Stratégies de vente
Tenir des registres de ventes Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Déterminé

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : OUTREMER ACADEMY recherche pour ses entreprises partenaires :   12 POSTES A POURVOIR DE VENDEUR.SE CONSEIL EN MAGASIN (EN ALTERNANCE / APPRENTISSAGE) Titre Professionnel de Vendeur.se Conseil en Magasin (Titre Niveau IV
BAC) sur 12 mois A l'issue de cette formation, vous serez capable de : Développer votre connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente.   
Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. 
Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. 
Participer à la gestion des flux marchandises.  Vendre et conseiller le client en magasin.   
Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. 
Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. 
Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. 
Compétences transversales de l'emploi : 
Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). 
Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service.  Profil recherché :   Vous souhaitez intégrer le monde professionnel dans le cadre d'un CONTRAT D'APPRENTISSAGE ? Vous êtes attiré.e par les métiers de la vente ? Vous avez le sens du service client
le goût du challenge ? Alors dêpéchez vous de prendre contact avec nous afin de rencontrer nos entreprises partenaires !!   Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Atteindre des objectifs de vente
Entretenir des relations avec des clients
Établir un lien avec les clients
Faire de la vente active
Garantir la satisfaction des clients
Identifier les besoins des clients Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Constant
Ecoute
Energique
Esprit d'équipe
Persévérant

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) en tant que Conseiller.e Relation Clients à Distance pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Ce poste s'inscrit au sein du métier Assistante administration et commerciale et offre une opportunité enrichissante d'apprendre et de se former dans le domaine commercial et de la vente. En tant que Conseiller.e Relation Clients à Distance, vous serez au coeur des interactions avec nos clients. Vous contribuerez à la gestion des demandes, à la résolution des problèmes et à la fidélisation de notre clientèle. Vous aurez l'occasion de travailler sur différents outils de communication, tout en acquérant des compétences précieuses en administration commerciale. Ce contrat en alternance vous permettra d'allier théorie et pratique, tout en vous apportant une expérience significative dans le secteur. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et convivial, propice à votre développement professionnel. Rejoindre notre entreprise, c'est faire le choix d'un parcours riche en apprentissages et en découvertes. Profil recherché : Nous recherchons un.e apprenti.e motivé.e, souhaitant développer ses compétences en relation client dans un environnement dynamique. Le candidat idéal possède un excellent sens de la communication, une aisance téléphonique et un goût pour le travail en équipe. Une première expérience dans le domaine commercial ou la prospection est un atout. La capacité à s'adapter et à résoudre des problèmes rapidement est essentielle. Diplôme en cours dans un domaine lié à l'administration commerciale ou à la vente apprécié. Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable. Savoir-faire demandés :
Définir des ventes promotionnelles
Émettre des factures de vente
Gérer les procédures de facturation
Motiver le personnel pour atteindre les objectifs de vente
Préparer des justificatifs de ventes
Prévoir les ventes sur une période donnée
Procéder à l'analyse des ventes
Rédiger un plan de vente et de commercialisation
Stratégies de vente
Tenir des registres de ventes Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Déterminé

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) apprenti(e) Manager d'Unité Marchande pour notre entreprise partenaire "Depôt" en Guadeloupe. En tant que Chef de produit en formation, vous contribuerez activement au développement de nos offres commerciales.  Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin de dynamiser les ventes et d'améliorer l'expérience client. Vous participerez également à l'élaboration des campagnes promotionnelles et à la gestion de l'approvisionnement des produits. Cette expérience vous permettra d'acquérir des compétences clés dans le domaine du commerce et de la gestion de produits. Nous vous offrirons un environnement de travail stimulant et formateur, idéal pour développer vos compétences professionnelles tout en étant suivi par un tuteur expérimenté. Ce contrat en alternance est une excellente opportunité pour intégrer le secteur commercial et participer activement à nos projets innovants. Tâches :
Organiser l'espace du dépôt
Gérer le flux marchand
Assurer la mise en valeur des produits et le respect des règles de marchandises
Contribuer au développement du CA 
Encadrer et organiser le travail d'équipe  Profil recherché : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé pour le poste d'APPRENTISSAGE MANAGER UNITÉ MARCHANDE H/F. Le profil attendu doit posséder une expérience dans le domaine de la vente.  Une bonne compréhension des stratégies de vente, ainsi que des compétences en gestion d'équipe et en analyse de marché, sont essentielles.  Le candidat devra faire preuve d'initiatives, d'adaptabilité et d'un excellent relationnel pour contribuer au succès de notre entreprise . Savoir-faire demandés :
Analyser les tendances d'achat de consommateurs
Améliorer les processus d'entreprise
Assurer le respect des exigences légales
Avoir le sens des affaires
Commander des fournitures
Contrôler la prestation de services
Contrôler les dépenses
Définir des objectifs de vente
Définir des ventes promotionnelles
Droit du travail
Élaborer une structure organisationnelle
Entretenir des relations avec des clients
Entretenir des relations avec des fournisseurs
Évaluer les commentaires des clients
Examiner des marchandises Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Communiquant
Concret
Coopérant
Esprit d'équipe
Travailleur

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Technico-Commercial Itinérant FROID/CLIMATISATION H/F
Guadeloupe. Missions :***Prospecter et développer la clientèle concernée par les lignes de produits confiées. * Appliquer la stratégie commerciale définie par la direction. * Élaborer des offres de solutions. * Veiller au respect des règles imposées par la réglementation économique. * Assurer la représentation de la société auprès des clients. * Analyser l'évolution du marché et en rendre compte à la hiérarchie. Responsabilités :***Réaliser les objectifs en termes de chiffre d'affaires et de volume de marge. * Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM. * Maintenir une relation commerciale de qualité avec la clientèle. * Répondre aux attentes commerciales des clients. * Développer le chiffre d'affaires du périmètre d'activité sous sa responsabilité. * Promouvoir le développement de la société. * Informer la direction des dysfonctionnements éventuels et proposer des améliorations des procédures commerciales. * Suivre les encours clients et les règlements. * Suivre la politique tarifaire des gammes de produits concernés. * Conseiller les clients sur les produits. * Respecter les délais de réponses (devis, commandes, etc.). * Proposer des développements de gammes. * Dynamiser les ventes et optimiser les marges de la clientèle concernée. Description du profil :***Formation en commerce, technique (CVC) avec expérience équivalente exigée. * Sens du service client, profil développeur et chasseur et aptitude à travailler en équipe. * Rigueur et sens de l'organisation. * Capacité à gérer des tâches multiples dans un environnement dynamique. * Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion commerciale et technique.

Vous avez le goût du challenge ? Vous êtes autonome et souhaitez devenir indépendant pour organiser votre temps de travail et évoluer à votre rythme ? Vous avez une expérience réussie dans le domaine commercial ou le management de réseau ? Nous évoluons dans le marché du prêt immobilier, l'assurance de prêt, le regroupement de crédits et sommes présents sur plus de 50% du territoire national. Créée en 2013, Prelys Courtage repense le parcours Client/Partenaire/Relations bancaires, grâce à son CRM eConnect et son logiciel eDoc. En s'appuyant sur des outils à la pointe de l'innovation ainsi que sur une formation initiale très poussée et un accompagnement constant auprès des équipes, Prelys Courtage offre un service premium à ses clients et ses apporteurs d'affaires. Notre vision sur l'avenir : devenir un des leaders du marché et dépasser les 600 collaborateurs sur 5 ans. Prelys Courtage aujourd'hui c'est plus de 30 implantations en France métropolitaine et à La Réunion, plus de 80 collaborateurs et plus de 6 000 apporteurs d'affaires. LES ATOUTS DU RÉSEAU
Des outils performants à la pointe de l'innovation
Des conventions bancaires nationales
Une formation poussée avec Prelys 2.0 École de Vente
Un marché porteur, en pleine expansion VOUS ÊTES CONSTAMMENT ACCOMPAGNÉS ET SOUTENUS :
Coaching collectif par promotion
35 ateliers performance en formation continue
Accès à des formations délivrées par des experts
Recrutement et formation des conseillers par la tête de réseau
Facturation banque, client, partenaire conservée par notre back-office
Mise à disposition d'un back-office assurance de prêt CE QUE VOUS TROUVEREZ CHEZ NOUS
Un climat social positif, un réseau ouvert aux nouvelles idées
Un soutien constant de votre manager de réseau
Des clients satisfaits : 99 % de nos clients nous recommandent
Une démarche RSE dans un projet collectif d'entreprise.
Note Google : 4,9/5 en 2022 sur +2 000 avis déposés !Nous recherchons des collaborateurs ayant la fibre commerciale, qui partagent nos valeurs et l'envie de développer avec nous :
Entrepreneur aimant gérer un centre de profit
Cadre manager issu du milieu bancaire/assurantiel/immobilier qui souhaite s'épanouir en trouvant un équilibre de vie
Courtier indépendant à la recherche d'un réseau solide et structuré pour se développer
Homme ou Femme de terrain et de développement de réseau
À l'écoute et empathique

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : Un(e) Assistant administratif polyvalent H/F CDI à temps partiel H/F Vos principales missions seront les suivantes : la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDV (meetings / déjeuners / médecins / etc.) la liaison avec les employés à domicile (règlement, etc.) : employés de maison, etc. le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Vous aurez votre propre périmètre de responsabilités, décidé en accord avec votre responsable. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. nous recherchons un Téléprospecteur H/F en mesure de travailler à domicile. Le poste est pproposer en TELETRAVAIL Vous serez chargé(e) :
la gestion de l'agenda et de la correspondance
l'organisation des déplacements
l'organisation de RDVs (meetings / déjeuners / médecins / etc.).
le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc.
d'appeler par téléphone (appels sortants) tout prospect professionnel doté d'un parc de stockage extérieur.
de leur expliquer notre dispositif novateur et sans équivalence sur le marché.
de prendre rendez-vous avec eux pour leur proposer de bénéficier d'un devis gratuit et sans engagement avec notre équipe de commerciaux la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDVs (meetings / le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité directe du dirigeant, et à l'aide de matériel de contrôle spécialisé, vous interviendrez auprès d'une clientèle variée (industrie, tertiaire, collectivités) pour : • Réaliser les inspections réglementaires des installations électriques : vérifier la conformité des équipements, identifier les anomalies et proposer des actions correctives. • Contrôler, le cas échéant, les appareils de levage : assurer leur fiabilité et leur sécurité d'utilisation. • Établir des rapports clairs et précis suite à vos interventions, afin de garantir une traçabilité irréprochable. • Assurer le suivi et le conseil auprès des clients : expliquer vos constats, répondre à leurs questions et les accompagner dans la mise en conformité. • Contribuer activement à la prévention des risques en participant à la sécurisation des installations électriques et mécaniques. Périmètre d'intervention Vous serez amené(e) à vous déplacer sur toute la Guadeloupe, ainsi que dans les dépendances. Des déplacements fréquents en Martinique, Saint-Martin / Saint-Barthélemy peuvent être prévus. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons • Formation technique Bac +2 minimum en électrotechnique ou équivalent • 3 à 5 ans d'expérience en bureau de contrôle (impératif), idéalement dans l'inspection électrique • À l'aise avec l'informatique, vous êtes rigoureux(se), autonome, et vous avez un bon contact client • Connaissance solide de la réglementation en vigueur Des plus qui feront la différence : • Expérience en inspection levage, équipements sous pression, SSI • Qualification en thermographie infrarouge (APSAD D19) • Permis B indispensable Ce que l'on vous offre • CDI 35h • Rémunération de 2 300 à 3 000 brut/mois selon votre expérience • Véhicule de fonction ou de service • Opportunité basée en Guadeloupe • Panier repas : 15 / jour travaillé • Billet d'avion pris en charge si vous venez de l'Hexagone ou d'ailleurs • Logement prévu lors des missions sur les îles Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous avez le profil ou souhaitez en discuter ? Postulez dès maintenant !

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Les missions du poste Opportunité à saisir : Devenez Téléconseiller immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un défi excitant dans un secteur en pleine expansion ? Vous souhaitez explorer de nouvelles perspectives professionnelles et gagner un revenu supplémentaire, tout en bénéficiant d'une flexibilité ? Alors, c'est le moment de vous lancer dans l'aventure de l'immobilier avec notre Start-up révolutionnaire ! Rejoignez une équipe dynamique et innovante qui redéfinit le marché immobilier. Pas besoin d'expérience préalable ni de diplôme, il vous suffit d'avoir un téléphone et un ordinateur ! Nous vous accompagnerons à chaque étape, avec une formation approfondie dispensée par nos experts et un suivi personnalisé tout au long de votre parcours chez nous. En tant que Télévendeur Immobilier, vous serez au coeur de l'action : * Réception et traitement d'appels * Présentation et promotion de nos services * Suivi attentif du processus de vente pour nos clients vendeurs Une rémunération attrayante avec un système de commissions sans restriction vous attend, ainsi que des opportunités d'avancement intéressantes. Compétences requises : sens du service client, excellent relationnel. Accessible à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous dès maintenant ! Vous êtes rigoureux, organisé et vous disposez d'un excellent relationnel. Vous maîtrisez l'Excel et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Rémunération : 1800EUR à 2000EUR selon profil

Nous recherchons pour l'un de nos clients des vendeurs (es). Vos missions :
Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon et de votre magasin
Conseiller et accompagner vos clients lors de leur expérience magasin et dans leurs projets d'achat
Proposer des solutions sur mesure en matière de mobilier, d'agencement et de décoration
Atteindre les objectifs de vente fixés.
Garantir la bonne application de la politique commerciale du client.
Participer à la mise en valeur des produits en magasin : présentation, agencement, réassort
Veiller à la bonne présentation du magasin en maintenant un espace de vente attractif et agréable Issu(e) d'une formation en commerce, vous disposez d'une expérience solide et indispensable dans la vente et le conseil, idéalement acquise dans le secteur du mobilier ou de l'équipement de la maison. Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous savez faire preuve d'initiative et proposer des solutions adaptées. Doté(e) d'un sens aigu du service client, vous placez la satisfaction et l'accompagnement du client au coeur de vos priorités. Alors Rejoignez Axion !

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) apprenti(e) conseiller(ère) de vente en distribution rapide pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Ce poste en alternance vous permettra d'acquérir une expérience significative dans le domaine commercial et de vente. En tant que conseiller(e) de vente, vous serez responsable de l'accueil et de l'accompagnement de la clientèle, tout en garantissant un service de qualité. Vous participerez à la gestion des stocks, à la mise en avant des produits et à la réalisation des objectifs de vente. Cette expérience représente une opportunité unique de développer vos compétences commerciales et de vous immerger dans le monde dynamique de la distribution rapide. Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et bénéficierez d'un suivi personnalisé tout au long de votre apprentissage. Si vous souhaitez contribuer à l'expérience client tout en acquérant une formation de qualité, rejoignez-nous pour ce parcours d'apprentissage enrichissant et stimulant. Profil recherché : Nous recherchons un(e) apprenti(e) Conseiller de Vente en distribution rapide en Guadeloupe. Le candidat idéal possède un CAP ou un équivalent et est motivé par le secteur de la vente. Débutants acceptés, vous aurez l'opportunité d'apprendre et de vous développer au sein d'une équipe dynamique. Une excellente présentation, un sens du service client et une capacité à travailler en équipe sont indispensables. Si vous êtes passionné(e) par la vente et désireux(se) d'acquérir une expérience enrichissante, ce poste est fait pour vous. Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Compréhension des produits
Démontrer les caractéristiques d'un produit
Établir un lien avec les clients
Garantir la satisfaction des clients
Garantir une approche axée sur les clients
Identifier les besoins des clients
Mettre en oeuvre le suivi des clients Savoir-être demandés :
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Ecoute
Efficace

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) apprenti(e) conseiller(ère) de vente en distribution rapide pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Ce poste en alternance vous permettra d'acquérir une expérience significative dans le domaine commercial et de vente. En tant que conseiller(e) de vente, vous serez responsable de l'accueil et de l'accompagnement de la clientèle, tout en garantissant un service de qualité. Vous participerez à la gestion des stocks, à la mise en avant des produits et à la réalisation des objectifs de vente. Cette expérience représente une opportunité unique de développer vos compétences commerciales et de vous immerger dans le monde dynamique de la distribution rapide. Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et bénéficierez d'un suivi personnalisé tout au long de votre apprentissage. Si vous souhaitez contribuer à l'expérience client tout en acquérant une formation de qualité, rejoignez-nous pour ce parcours d'apprentissage enrichissant et stimulant. Profil recherché : Nous recherchons un(e) apprenti(e) Conseiller de Vente en distribution rapide en Guadeloupe. Le candidat idéal possède un CAP ou un équivalent et est motivé par le secteur de la vente. Débutants acceptés, vous aurez l'opportunité d'apprendre et de vous développer au sein d'une équipe dynamique. Une excellente présentation, un sens du service client et une capacité à travailler en équipe sont indispensables. Si vous êtes passionné(e) par la vente et désireux(se) d'acquérir une expérience enrichissante, ce poste est fait pour vous. Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Compréhension des produits
Démontrer les caractéristiques d'un produit
Établir un lien avec les clients
Garantir la satisfaction des clients
Garantir une approche axée sur les clients
Identifier les besoins des clients
Mettre en oeuvre le suivi des clients Savoir-être demandés :
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Ecoute
Efficace

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Make Up Artist H/F CDI
Guadeloupe . Vous aurez comme principales missions :***Accueillir, conseiller et chouchouter les clients par la démonstration de produits de maquillage et la réalisation de maquillages flash personnalisés pour qu'ils vivent une expérience unique * Incarner les valeurs de l'enseigne afin de fidéliser les clients * Contribuer au rayonnement et la mise en valeur de tous les produits de l'enseigne. * Participer aux différentes actions événementielles. (Lancement de nouveaux produits...) * Monter en compétences techniques les équipes de conseillères beauté en leur apportant vos connaissances et best-practices. Description du profil : Vous aimez travailler en équipe et vous avez une expérience confirmée dans l'animation et la vente de produits de maquillage. Vous êtes passionné(e) par l'univers du maquillage et de la mode et vous êtes au fait des dernières tendances. Vous êtes créatif(ve) et souhaitez partager vos connaissances. Vous êtes polyvalent(e), dynamique et doté(e) d'un fort attrait pour la performance et le challenge. Vous êtes accueillant(e), souriant(e), et de bonne humeur le lundi, le jeudi, le mercredi, le vendredi, le dimanche et même le mardi.

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Conseiller beauté H/F CDI
Guadeloupe . Ambassadeur(rice) de la marque, vous portez et représentez les « couleurs » de la marque auprès des client(e)s et participez activement à la vie quotidienne de la boutique et à sa performance commerciale. Vous accueillez et conseillez les clients dans leurs achats en leur apportant une qualité de service irréprochable. Vous êtes un membre actif et solidaire de l'équipe de vente par votre connaissance des indicateurs de performance et votre investissement pour l'atteinte des objectifs de ventes. Vous garantissez les standards de qualité de la marque en terme d'image (disposition des produits, merchandising, et bonne tenue du magasin) dans le respect des procédures. Description du profil : Véritable «Beauty Addict », vous êtes idéalement issu(e) d'une formation en maquillage/cosmétique/esthétique associée à une première expérience dans la vente en distribution spécialisée. En plus de votre passion pour la mode et le maquillage, vous faites preuve de dynamisme, d'enthousiasme et d'un fort tempérament commerçant. Votre approche conseil-client et votre esprit d'équipe vous permettront de performer au sein.

RESPONSABILITÉS : C'est au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, accueillante et engagée que vous participerez à la mise en oeuvre et au développement du projet thérapeutique à destination d'usagers aux profils variés. Missions principales: • Assure les consultations médicales • Coordonne le parcours de soin de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire • Initie et met en oeuvre les traitements de sevrage et les traitements de substitution aux opiacés et d'accompagnement à la réduction des risques et des dommages. • Oriente vers les acteurs du réseau de l'addictologie et ou vers les acteurs de la santé, spécialisés ou non. • Contribue au projet d'établissement sur le volet médical • Participe à la vie institutionnelle de l'association • Contribue aû développement d'activités innovantes • Participe aux consultations avancées • Participe aux actions de prévention PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme de médecine exigé (médecin généraliste ou médecin addictologue ou médecin psychiatre) • Niveau(x) d'expérience: Débutant acceptés — Expérience en addictologie et/ou en psychiatrie appréciées (DU ou capacité) Compétences requises: • Faire preuve de qualités relationnelles et d'écoute • Savoir gérer une situation d'urgence • Connaissances en addictologie • Faire preuve de confidentialité • Savoir Faire dans le travail en réseau • S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire • Capacité d'adaptation • Avoir le sens de l'organisation et de la prise d'initiative • Ouverture d'esprit • Absence de jugement de valeur • Curiosité intellectuelle

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Hôte de caisse (H/F)
Domaine Commercial
Vente. Contrat : Intérim. Poste actif au coeur de l'accueil client, dans un environnement dynamique où la qualité de service est primordiale. Missions principales : assurer les encaissements, garantir la justesse des transactions et la tenue de la caisse, accueillir et orienter la clientèle, gérer les opérations de caisse quotidiennes et contribuer à la propreté et au rangement de l'espace de vente. Application rigoureuse des procédures et respect des normes de sécurité et d'hygiène. Organisation : horaires variables selon planning, rythme soutenu et travail en équipe. Mission à pourvoir rapidement, idéal pour ceux qui apprécient le contact client et la polyvalence en point de vente. Rémunération et conditions selon grille salariale en vigueur en intérim. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac ou équivalent, débutant accepté. Sens du service, sourire, rapidité et rigueur à la caisse. Bon relationnel, présentation soignée et aisance avec les outils de paiement électroniques. Capacité à gérer le flux clients et le stress, ponctualité et esprit d'équipe. Flexible sur les horaires et disponible pour des missions en intérim. Autonome, fiable et motivé(e), vous contribuez à une expérience client positive. Savoir-faire demandés :
Emballer des achats dans des sacs
Émettre des factures de vente
Gérer la prévention des vols
Maintenir la propreté d'une zone de caisses
Garantir une approche axée sur les clients Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Calme
Chaleureux
Communiquant

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. nous recherchons un Téléprospecteur H/F en mesure de travailler à domicile. Le poste est pproposer en TELETRAVAIL Vous serez chargé(e) :
la gestion de l'agenda et de la correspondance
l'organisation des déplacements
l'organisation de RDVs (meetings / déjeuners / médecins / etc.).
le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc.
d'appeler par téléphone (appels sortants) tout prospect professionnel doté d'un parc de stockage extérieur.
de leur expliquer notre dispositif novateur et sans équivalence sur le marché.
de prendre rendez-vous avec eux pour leur proposer de bénéficier d'un devis gratuit et sans engagement avec notre équipe de commerciaux la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDVs (meetings / le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.

Description du poste Rejoindre les eteacute;quipes SOCOTEC ANTILLES / GUYANE, c'est faire le choix d'assurer la seteacute;curiteteacute; des biens et des personnes et de deteacute;velopper la performance des installations et eteacute;quipements de vos clients dans tous les secteurs d'activiteteacute; et pour toute taille d'entreprises. Votre sens du service clients, votre eteacute;thique et votre capaciteteacute; d'adaptation contribueront etagrave; votre reteacute;ussite au sein de SOCOTEC. En nous rejoignant, vous serez formeteacute; etagrave; nos meteacute;tiers et deteacute;velopperez vos connaissances techniques et reteacute;glementaires aux cetocirc;teteacute;s des meilleurs experts du marcheteacute;. En termes de responsabiliteteacute;s : vous reteacute;aliserez des missions d'inspections dans le domaine de l'eteacute;lectriciteteacute; et/ou moyens de secours et/ou appareils de levage et/ou autres domaines. En termes d'autonomie : Vous etecirc;tes rattacheteacute;(e) hieteacute;rarchiquement au chef de groupe ou au directeur d'agence. Vous serez responsable du suivi commercial des affaires qui vous seront confieteacute;es et interviendrez en autonomie aupretegrave;s des clients (industriels, tertiairesethellip;). Et en termes d'eteacute;volution, nous saurons vous proposer des opportuniteteacute;s adapteteacute;es etagrave; vos ambitions.

Vos missions principales :Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous aurez pour objectif de piloter les procédures d'achats dans le respect de la réglementation en vigueur, tout en contribuant activement à la recherche de financements externes pour les projets de l'entreprise. Vos principales responsabilités : Accompagnement des services internes dans le lancement des consultations Vérification de la cohérence des dossiers de consultation et des rapports Suivi des procédures d'achats (publication, négociation, notification, etc.) Suivi de l'exécution des marchés (avenants, ordres de service, résiliation, etc.) Veille juridique, analyse réglementaire, et reporting Participation aux comités des achatsProfil recherché : Formation Bac +4/5 en droit public ou droit des contrats Expérience professionnelle minimum de 3 ans Maîtrise du code de la commande publique Connaissances juridiques, financières et en gestion Bonne maîtrise des outils bureautiques Sens de la rigueur, de la discrétion, de l'autonomie et esprit d'initiative

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Relation Client à Distance en alternance pour intégrer notre équipe en Guadeloupe. Au sein de notre structure, vous participerez à la gestion des demandes clients, en offrant un service de qualité et en assurant un suivi personnalisé des dossiers. Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de répondre aux appels entrants, d'apporter des solutions adaptées aux besoins des clients, et de contribuer à l'amélioration continue de nos process. Vous travaillerez en synergie avec les autres services pour garantir une expérience client optimale. Cette alternance représente une opportunité d'acquérir une expérience significative dans le domaine de l'assistantat administratif, tout en développant vos compétences en communication et en service client. Vous serez formé(e) aux outils et méthodes spécifiques de notre secteur d'activité, vous permettant ainsi de vous familiariser avec l'univers des assurances. Rejoignez-nous pour participer à un projet dynamique et enrichissant, où votre contribution sera valorisée au sein d'une équipe engagée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) alternant(e) dynamique pour le poste de Conseiller Relation Client à Distance en Guadeloupe. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'assistanat ou du secrétariat, avec une expérience de 1 à 3 ans en assurances. Vous possédez d'excellentes compétences en communication, une bonne maîtrise des outils informatiques et un sens aigu du service. Votre capacité à travailler en équipe et à gérer des situations variées sera un atout. Polyvalent(e) et organisé(e), vous êtes motivé(e) par le secteur des assurances et souhaitez développer vos compétences professionnelles au sein d'une entreprise dynamique. Savoir-faire demandés :
Classer des déclarations de sinistre en assurance
Effectuer des tâches administratives
Fournir des informations sur des produits financiers
Garder une trace de transactions financières
Identifier les besoins des clients
Logiciels de bureautique
Obtenir des informations financières
Présenter des demandes d'indemnisation auprès de compagnies d'assurance
Suivre des transactions financières
Types d'assurances Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Compréhensif
Coopérant

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Conseiller Relation Client à Distance en alternance dans le secteur du service public en Guadeloupe. Vous serez au coeur de l'interaction entre les citoyens et les services publics, offrant un soutien précieux et des réponses adaptées aux demandes d'information. Au quotidien, vous répondrez aux appels entrants et assurerez un suivi des demandes, tout en mettant en avant votre sens du service et vos compétences en communication. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en assistanat et en secrétariat, tout en ayant un impact positif sur la vie des usagers. En intégrant notre structure, vous aurez l'opportunité d'apprendre auprès de professionnels expérimentés et de bénéficier d'un environnement de travail stimulant. Cette alternance est idéale pour ceux qui souhaitent allier théorie et pratique tout en contribuant à une mission d'intérêt général. Venez vivre une expérience enrichissante au sein d'un acteur clé du service public et participer à la transformation des services proposés aux citoyens ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) conseiller(ère) relation client à distance passionné(e) par l'aide aux autres et désireux(se) de contribuer à un service public de qualité.  Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une excellente écoute
Vous excellez dans la communication et aimez travailler en équipe
Vous avez des connaissances en commande publique ?  Rejoignez-nous en alternance pour développer vos compétences tout en offrant un service client exceptionnel à nos usagers en Guadeloupe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire la différence, cette expérience est faite pour vous ! Savoir-faire demandés :
Communiquer par téléphone
Écouter activement
Exécuter simultanément plusieurs tâches
Garantir la satisfaction des clients
Gérer les problèmes d'assistance
Offrir des services de suivi de la clientèle
Principes de communication
Répondre à des appels entrants
Supporter le stress
Trouver des solutions aux problèmes Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Ecoute

Le poste est polyvalent et permet d'intervenir sur des missions variées :
 Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés
 Saisie comptable et établissement des déclarations de TVA
 Préparation du bilan
 Missions d'audit avec accompagnement et formation assurée si aucune expérience préalable Le profil recherché justifie d'au moins un an d'expérience en cabinet comptable. Un bon rédactionnel est essentiel, notamment pour la rédaction de rapports et d'analyses. Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe. Ce poste constitue une véritable opportunité pour un candidat souhaitant enrichir son expertise et se former à l'audit au sein d'un cabinet structuré, tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et évolutif.

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de Vente en boulangerie en alternance pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Cette opportunité vous permettra d'acquérir une expérience précieuse dans le secteur de la vente tout en bénéficiant d'une formation pratique et théorique. Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller notre clientèle sur nos produits, d'assurer la mise en valeur de l'espace de vente et de contribuer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires. Vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation de notre clientèle grâce à un service de qualité et une connaissance approfondie de notre gamme. Ce poste en alternance vous offre la possibilité de développer vos compétences en vente tout en travaillant dans un environnement dynamique et convivial. Le secteur de la boulangerie, reconnu pour son savoir-faire artisanal, vous séduira par la diversité de ses produits et l'interaction quotidienne avec les clients.   Profil recherché : Nous recherchons un Conseiller de Vente en boulangerie en alternance, passionné par le domaine de la vente. Le candidat idéal possède un CAP ou équivalent, avec 1 à 3 ans d'expérience dans la vente. Il doit démontrer d'excellentes compétences relationnelles, un sens aigu du service client et une connaissance des produits de boulangerie. Une forte motivation à apprendre et à évoluer dans un environnement dynamique est indispensable. La maîtrise des techniques de vente et la capacité à travailler en équipe sont un plus. Ce poste est basé en Guadeloupe et s'inscrit dans un parcours professionnel enrichissant. Savoir-faire demandés :
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Compréhension des produits
Démontrer les caractéristiques d'un produit
Entretenir des relations avec des clients
Établir un lien avec les clients
Faire de la vente active
Garantir la satisfaction des clients
Garantir une approche axée sur les clients
Identifier les besoins des clients Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Ecoute

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Conseiller Relation Client à Distance en alternance dans le secteur du service public en Guadeloupe. Vous serez au coeur de l'interaction entre les citoyens et les services publics, offrant un soutien précieux et des réponses adaptées aux demandes d'information. Au quotidien, vous répondrez aux appels entrants et assurerez un suivi des demandes, tout en mettant en avant votre sens du service et vos compétences en communication. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en assistanat et en secrétariat, tout en ayant un impact positif sur la vie des usagers. En intégrant notre structure, vous aurez l'opportunité d'apprendre auprès de professionnels expérimentés et de bénéficier d'un environnement de travail stimulant. Cette alternance est idéale pour ceux qui souhaitent allier théorie et pratique tout en contribuant à une mission d'intérêt général. Venez vivre une expérience enrichissante au sein d'un acteur clé du service public et participer à la transformation des services proposés aux citoyens ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) conseiller(ère) relation client à distance passionné(e) par l'aide aux autres et désireux(se) de contribuer à un service public de qualité.  Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une excellente écoute
Vous excellez dans la communication et aimez travailler en équipe
Vous avez des connaissances en commande publique ?  Rejoignez-nous en alternance pour développer vos compétences tout en offrant un service client exceptionnel à nos usagers en Guadeloupe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire la différence, cette expérience est faite pour vous ! Savoir-faire demandés :
Communiquer par téléphone
Écouter activement
Exécuter simultanément plusieurs tâches
Garantir la satisfaction des clients
Gérer les problèmes d'assistance
Offrir des services de suivi de la clientèle
Principes de communication
Répondre à des appels entrants
Supporter le stress
Trouver des solutions aux problèmes Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Ecoute

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Relation Client à Distance en alternance pour intégrer notre équipe en Guadeloupe. Au sein de notre structure, vous participerez à la gestion des demandes clients, en offrant un service de qualité et en assurant un suivi personnalisé des dossiers. Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de répondre aux appels entrants, d'apporter des solutions adaptées aux besoins des clients, et de contribuer à l'amélioration continue de nos process. Vous travaillerez en synergie avec les autres services pour garantir une expérience client optimale. Cette alternance représente une opportunité d'acquérir une expérience significative dans le domaine de l'assistantat administratif, tout en développant vos compétences en communication et en service client. Vous serez formé(e) aux outils et méthodes spécifiques de notre secteur d'activité, vous permettant ainsi de vous familiariser avec l'univers des assurances. Rejoignez-nous pour participer à un projet dynamique et enrichissant, où votre contribution sera valorisée au sein d'une équipe engagée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) alternant(e) dynamique pour le poste de Conseiller Relation Client à Distance en Guadeloupe. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'assistanat ou du secrétariat, avec une expérience de 1 à 3 ans en assurances. Vous possédez d'excellentes compétences en communication, une bonne maîtrise des outils informatiques et un sens aigu du service. Votre capacité à travailler en équipe et à gérer des situations variées sera un atout. Polyvalent(e) et organisé(e), vous êtes motivé(e) par le secteur des assurances et souhaitez développer vos compétences professionnelles au sein d'une entreprise dynamique. Savoir-faire demandés :
Classer des déclarations de sinistre en assurance
Effectuer des tâches administratives
Fournir des informations sur des produits financiers
Garder une trace de transactions financières
Identifier les besoins des clients
Logiciels de bureautique
Obtenir des informations financières
Présenter des demandes d'indemnisation auprès de compagnies d'assurance
Suivre des transactions financières
Types d'assurances Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Compréhensif
Coopérant

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons des formateurs(trices) indépendant(es) spécialisés dans le tourisme et la relation client pour notre entreprise basée en Guadeloupe. Vous aurez pour mission de dispenser des formations dans le domaine de l'hôtellerie à des apprentis. Si vous êtes passionné(e) par le tourisme, doté(e) d'un excellent sens du relationnel et que vous avez une bonne connaissance de la Guadeloupe, rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement des compétences dans ce secteur. De l'expérience en tant que formateur(trice) serait un vrai plus à votre candidature.  Profil recherché : Expertise métier exigée Indépendant     Savoir-faire demandés :
Adapter l'enseignement au marché du travail
Adapter l'enseignement à un groupe cible
Appliquer des stratégies pédagogiques
Appliquer une pédagogie interculturelle
Communication
Donner des conseils en amélioration de l'efficacité
Formation dans le domaine de spécialité
Objectifs d'un programme pédagogique Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Calme
Communiquant
Energique
Engagé

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences  des participants et dans la performance globale des groupes formées. Rejoindre notre réseau de formateurs, c'est contribuer à la montée en compétences de nombreux acteurs du marché dans une ambiance dynamique et collaborative. Profil recherché : Nous recherchons un.e formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe. Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans la Relation Clients, idéalement dans le domaine des call center. Votre aisance pédagogique, votre capacité à animer des sessions de formation et votre compréhension des enjeux de la relation client sont essentielles. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et savez adapter vos méthodes pédagogiques aux besoins des apprenants. Un esprit d'équipe et une forte implication dans la réussite de vos stagiaires seront appréciés. Savoir-faire demandés :
Adapter l'enseignement au marché du travail
Adapter l'enseignement à un groupe cible
Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants
Aider des étudiants dans leur apprentissage
Élaborer des animations
Évaluer des étudiants
Mettre en place des éléments d'animation
Principes d'animation
Assurer le bien-être d'étudiants
Consulter des étudiants sur le contenu d'apprentissage Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Charismatique
Communiquant
Coopérant

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Technicien SAV dynamique pour intégrer notre équipe dans le secteur de l'industrie et de la production. Vous serez chargé d'assurer le suivi et la maintenance des équipements auprès de nos clients, tout en garantissant leur satisfaction. Vos principales missions incluront le diagnostic des pannes, la réparation des appareils défectueux et la réalisation de contrôles qualité. Vous interagirez avec notre clientèle pour fournir des solutions adaptées et contribuerez à l'amélioration continue de nos processus. Ce poste en intérim offre une occasion unique de rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance. En tant que Technicien SAV, vous serez en première ligne pour représenter notre marque et nos valeurs auprès de nos clients. La formation et le développement professionnel font partie intégrante de notre philosophie d'entreprise, afin de vous permettre de progresser dans vos compétences techniques et relationnelles. Rejoignez-nous pour faire la différence dans le service après-vente de notre entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Technicien SAV avec un diplôme Bac+2 et une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine industriel. Le candidat idéal devra avoir de solides compétences techniques, une aptitude à résoudre des problèmes rapidement, et une bonne capacité à travailler en équipe. Une connaissance des normes de qualité et de sécurité est indispensable. Le poste est à pourvoir en intérim, nécessitant flexibilité et réactivité face aux demandes des clients. La maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion de maintenance est un atout supplémentaire. Une excellente communication est également requise. Savoir-faire demandés :
Offrir des services de suivi de la clientèle
Réaliser des activités de service après-vente
Caractéristiques des produits
Communiquer avec des clients
Entretien et réparation Savoir-être demandés :
Analyste
Ecoute
Efficace
Esprit d'équipe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences  des participants et dans la performance globale des groupes formées. Rejoindre notre réseau de formateurs, c'est contribuer à la montée en compétences de nombreux acteurs du marché dans une ambiance dynamique et collaborative. Profil recherché : Nous recherchons un.e formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe. Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans la Relation Clients, idéalement dans le domaine des call center. Votre aisance pédagogique, votre capacité à animer des sessions de formation et votre compréhension des enjeux de la relation client sont essentielles. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et savez adapter vos méthodes pédagogiques aux besoins des apprenants. Un esprit d'équipe et une forte implication dans la réussite de vos stagiaires seront appréciés. Savoir-faire demandés :
Adapter l'enseignement au marché du travail
Adapter l'enseignement à un groupe cible
Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants
Aider des étudiants dans leur apprentissage
Élaborer des animations
Évaluer des étudiants
Mettre en place des éléments d'animation
Principes d'animation
Assurer le bien-être d'étudiants
Consulter des étudiants sur le contenu d'apprentissage Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Charismatique
Communiquant
Coopérant

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Rejoignez notre équipe en tant que MAQUILLEUR H/F et plongez dans un univers passionnant où la créativité rencontre le commerce ! Dans un environnement dynamique, vous serez responsable d'offrir des conseils personnalisés à notre clientèle pour sublimer leur beauté grâce à des techniques de maquillage innovantes. Votre flair pour les tendances et votre sens du service client seront des atouts essentiels pour créer une expérience inoubliable. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des produits de haute qualité tout en développant vos compétences professionnelles. Nous recherchons des personnes motivées, prêtes à se surpasser et à partager leur passion pour la beauté. Ce poste en intérim vous permettra de vous épanouir au sein d'une équipe dynamique et de relever des défis chaque jour. Si vous êtes prêt(e) à embarquer dans cette belle aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre pour faire briller chaque personne qui croise votre chemin ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) maquilleur(e) talentueux(se) avec un CAP ou équivalent, prêt(e) à faire briller notre équipe ! Avec 1 à 3 ans d'expérience, vous êtes passionné(e) par l'art de la beauté et possédez un sens aigu du commerce. Votre créativité et votre dynamisme sont vos meilleurs atouts pour séduire notre clientèle. Si vous aimez partager vos conseils et êtes toujours à l'affût des dernières tendances, rejoignez-nous pour apporter une touche d'élégance et de glamour dans l'univers de la vente. Ensemble, faisons rayonner la beauté ! Savoir-faire demandés :
Assurer un changement rapide de maquillage
Concevoir des effets de maquillage
Cosmétiques
Décider du processus de maquillage
Déterminer le type de peau
Maquiller des artistes
S'adapter aux exigences créatives d'artistes
Techniques de maquillage
Tester un maquillage
Types de peau Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Charismatique
Communiquant
Créatif

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un électricien H/F pour rejoindre notre équipe dans le secteur du BTP. Vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et du dépannage des réseaux de distribution électrique. Vos missions principales incluront le montage et le raccordement des équipements électriques, ainsi que la vérification de la conformité des installations selon les normes en vigueur. Vous interviendrez sur divers chantiers, en collaborant étroitement avec les autres corps de métier pour garantir la sécurité et la qualité des travaux réalisés. Prise d'initiatives, respect des délais et sens des responsabilités seront des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'apprentissage et au développement professionnel. En tant qu'intérimaire, vous bénéficierez de conditions de travail attractives et d'une rémunération en adéquation avec vos compétences et votre expérience. Profil recherché : Nous recherchons un Électricien H/F qualifié, titulaire d'un Bac+2, avec 1 à 3 ans d'expérience en tant que Monteur-électricien dans le secteur des réseaux de distribution électrique. Le candidat idéal possède des compétences techniques solides, une bonne capacité d'adaptation et un sens aigu de la sécurité. Une expérience en BTP est un atout. Vous devez être capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie sur le terrain. La connaissance des normes électriques en vigueur est essentielle pour garantir des installations conformes. Savoir-faire demandés :
Adapter des plans de distribution d'énergie
Assurer la conformité à des plans de distribution d'électricité
Assurer la maintenance d'installations
Assurer la sécurité des interventions sur des réseaux électriques
Consommation d'électricité
Coordonner la production d'électricité
Courant électrique
Décharge électrique
Donner des conseils sur l'amélioration de la sécurité
Électricité
Inspecter des lignes électriques aériennes
Inspecter des lignes électriques souterraines
Marché de l'électricité
Porter des équipements de protection appropriés
Pylônes électriques
Réagir à des aléas de production d'électricité
Réglementation sur la sécurité électrique
Relever un compteur électrique
Réparer des lignes électriques aériennes
Réparer des lignes électriques souterraines
Superviser des activités de distribution d'électricité
Tester des procédures relatives au transport d'électricité Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Analyste
Calme
Communiquant
Constant

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable de répondre aux demandes des clients afin de garantir une expérience client de qualité.  Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'un environnement dynamique et en constante évolution, où l'écoute et la réactivité seront des atouts majeurs. Les défis quotidiens vous permettront de développer vos compétences en communication et de renforcer vos connaissances des produits et services. Ce poste en intérim offre une flexibilité intéressante tout en vous permettant de contribuer activement à la satisfaction client. Notre équipe valorise l'esprit d'initiative et la capacité à s'adapter aux attentes variées de la clientèle. Nous vous invitons à participer à cette aventure enrichissante où chaque interaction compte et où votre impact se fera ressentir directement dans la qualité du service proposé. Profil recherché : Nous recherchons un conseiller clientèle multimédia H/F, doté d'une excellente communication et d'une forte orientation client. Vous devez maîtriser les outils numériques et avoir une appétence pour le secteur commercial. Une expérience dans la vente est appréciée. Vous êtes capable de gérer les demandes clients avec réactivité et professionnalisme. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Vous êtes disponible sur des horaires variables et prêt à vous adapter à un environnement dynamique. Savoir-faire demandés :
Comprendre des communications écrites
Convaincre des clients d'envisager d'autres options
Faire preuve de patience
Garantir la satisfaction des clients
Offrir des services de suivi de la clientèle
Répondre à des appels entrants
Répondre à des demandes par écrit
Trouver des solutions aux problèmes
Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client
Établir un ordre de priorités de demandes Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Chaleureux
Communiquant
Coopérant
Ecoute

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LE GOSIER (97190 , Guadeloupe
Guadeloupe). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LE GOSIER (97190 , Guadeloupe
Guadeloupe). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront :
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en micronutrition Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Description du poste :***Diagnostiquer et traiter les troubles ORL en utilisant des techniques de pointe, avec expertise. * Collaborer avec l'équipe médicale pour une prise en charge patient intégrée et efficace. * Diriger des actions de prévention et d'éducation à la santé ORL au sein de la communauté. * Contribuer à l'amélioration continue des protocoles de soins, en valorisant les retours des patients. * Communiquer clairement diagnostics et traitements aux patients, améliorant compréhension et adhésion. * Rester à la pointe des innovations en ORL pour enrichir la pratique clinique. * S'engager dans la recherche pour faire progresser la médecine ORL. Description du profil :***Diplôme de spécialisation en otorhinolaryngologie, reconnu en France. * Inscription à l'Ordre des Médecins, avec la capacité de pratiquer en Guadeloupe. * Expérience clinique solide dans le domaine ORL, avec un intérêt pour les innovations thérapeutiques et technologiques. * Excellentes compétences interpersonnelles, avec un engagement envers le travail d'équipe et la qualité des soins patient. Les avantages du poste :***Statut salarié en CDI * Une rémunération attractive adaptée à l'expérience et aux qualifications, complétée par des avantages liés au poste. * Un cadre de travail agréable et stimulant au sein d'une structure moderne * Formations qualitatives. * L'opportunité de participer activement au développement d'un projet de santé innovant en Guadeloupe.

���� OFFRE D'EMPLOI
TECHNICIEN RÉPARATEUR EN TÉLÉPHONIE MOBILE (CDI)
GUADELOUPE Vous êtes passionné(e) par la réparation de smartphones et tablettes ? Vous avez le souci du détail et aimez résoudre des problèmes techniques ? Rejoignez une équipe dynamique en Guadeloupe ! ���� Poste : Technicien Réparateur en Téléphonie Mobile ���� Lieu : Guadeloupe ���� Type de contrat : CDI ���� Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Vos missions : Diagnostiquer les pannes sur smartphones et tablettes toutes marques. Effectuer les réparations (écrans, batteries, connecteurs, etc.). Tester les appareils réparés pour garantir leur bon fonctionnement. Conseiller la clientèle sur l'entretien de leurs appareils. Profil recherché : Expérience minimum d'1 an en réparation de téléphones et tablettes. Bonne connaissance des outils et techniques de réparation. Rigueur, minutie et sens du service client. Autonomie et esprit d'équipe. Nous offrons : Un environnement de travail...

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e Chef.fe de Projet MOE Ouvrages d'Art. Vous accompagnez le développement du bureau d'étude en prenant en charge un portefeuille de mission de Maître d'Oeuvre d'Ouvrages d'Art neufs ou en réparation.
Sous la responsabilité du Responsable du pôle MOE, vos principales missions sont de :
Répondre à des appels d'offre de Maîtrise d'œuvre
Être le contact privilégié du Maître d'Ouvrage et l'accompagner si besoin sur les demandes de rémunérations complémentaires
Animer les réunions avec le client
Réaliser les études ou encadrer des chargés d'étude sur les missions, de la phase Etude Préliminaire à la Réception des ouvrages, sur tous les aspects (technique, planning, estimations financières...)
Être le garant de la qualité des études réalisées et du respect des engagements du contrat (délais de remise des études, respect des budgets)
Assurer la maîtrise financière des affairesDe formation supérieure Bac +5 (Ecole d'ingénieur ou équivalent), vous avez une expérience réussie de minimum 5 ans dans le domaine des Ouvrages d'art et Maîtrise d'œuvre en société d'ingénierie ou en entreprise. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de dynamisme et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu.e pour votre relationnel, votre polyvalence et votre curiosité. Votre package
Rémunération selon le profil
Télétravail
Horaires flexibles
11 RTT
Titres restaurant
Remboursement transport en commun
Mutuelle & Prévoyance
Accès aux communautés Métier
Plan de développement des compétences L'expertise et l'esprit d'entreprendre n'ont aucun obstacle, c'est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

- Analyser et exploiter des rapports topographiques, des rapports géotechniques, des plans architectes, des notes de synthèse et de tous documents d'entrée et de contrôler leur cohérence tout en tenant compte des aspects réglementaires,
Réaliser les investigations de terrain dans le cadre des diagnostics d'ouvrages d'art (pont, réservoirs, etc.) supervisées par un Ingénieur responsable du projet,
Coordonner et suivre des chantiers GC/OA (mission DET et/ou OPC) avec l'appui ponctuel des ingénieur.es spécialistes,
Assurer la visite des ouvrages principaux (stations d'épuration, stations de pompage, stations de traitement, réservoirs,.),
Elaborer des plannings travaux, en phase études et chantier,
Animer des réunions de coordination avec les entreprises et rédiger des comptes rendus,
Organiser et superviser des phases d'essai et de réception, ainsi qu'assurer la gestion et la coordination de projet des opérations,
Être référent.e et soutien technique de votre discipline dans les projets, de la conception jusqu'à la mise en œuvre,
Collaborer avec les différents intervenants internes ou externes liés à la technicité,
Être l'Interlocuteur client pendant les phases de passation des marchés et des travaux.De formation supérieure BAC+2 minimum, vous justifiez idéalement de 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine des Ouvrages d'art et/ou Hydraulique urbaine en société d'ingénierie ou en entreprise. Vous maitrisez les logiciels : PACK OFFICE, AUTOCAD. De plus, la connaissance de REVIT sera appréciée pour ce poste. Personne de terrain, vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et autonomie. Directement rattaché.e au chef d'Agence, votre pluridisciplinarité et votre dynamique sont des atoux incontournables à ce poste. Votre package
Rémunération selon le profil
Télétravail
Horaires flexibles
11 RTT
Titres restaurant
Remboursement transport en commun
Mutuelle & Prévoyance
Accès aux communautés Métier
Plan de développement des compétences L'expertise et l'esprit d'entreprendre n'ont aucun obstacle, c'est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un chargé de clientèle en gestion locative (H/F). Principales missions :
gérer la vie du bail, assurer la relation avec les locataires de l'entrée à la sortie du logement ainsi qu'avec les locataires sortis
garantir pour le locataire et le bailleur le respect des engagements contractuels pris à la signature du bail
gérer les précontentieux en matière d'impayé jusqu'au commandement de payer et les troubles de voisinagesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Génération Intérim recherche pour un de ses clients dans le domaine du commerce et de la distribution un(e) contrôleur/contrôleuse de gestion. Les tâches sont les suivantes:
Produire et analyser les indicateurs de gestion opérationnels (principalement: chiffre d'affaire, marges, démarques, stocksAccompagner les opérationnels sur le pilotage de leur activité et leurs problématiques de gestion.
Assurer la construction et le suivi budgétaire de l'entreprise
Participer aux opérations de clôtures mensuelles (préparer les écritures, suivre les coûts, analyser les écarts ) et de consolidation.
Etablir et ou animer les comptes d'exploitation des magasins.
Rédiger, mettre à jour et diffuser les procédures de gestion. Le ou la contrôleur/contrôleuse de gestion aura également une partie commerciale qui consisteraSuperviser des inventaires
Accompagner les chefs de magasin et l'équipe, s'assurer de leur montée en compétences sur la partie gestion.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous serez en charge de :
déployer et réaliser la maintenance du réseau fibre optique,
tirage de câbles, raccordement et soudure,
identifier le lien d'intervention sur un plan,
identifier et préparer les câbles optiques en souterrain et aérien,
s'assurer de la conformité et de la sécuritmettre à jour les documents de suivi de travaux,
vérifier le dossier,
interpréter les plans d'exécution.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un Monteur de gaines de ventilation (H/F) Vos missions principales seront :
lecture et compréhension de plans
découpe de gaines
pose de supports
démontage d'anciennes installations
connaissance des équipements de conditionnement d'airPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche afin de compléter son équipe, un Responsable Administratif et Financier (H/F) en CDI. MISSIONS : Management hiérarchique et transversal Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des processus. Coordonner des projets transversaux : formalisation des bonnes pratiques, mise à jour du référentiel comptable, amélioration de l'outil informatique. Suivi comptable et financier Définir la politique financière, notamment la politique de crédit (recouvrement des créances), contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes. Suivre au quotidien les flux de trésorerie, analyser les écarts eu égard aux prévisions, mettre à jour les prévisionnels de trésorerie, superviser le processus d'encaissement (clients) et de décaissement (fournisseurs), élaborer les plans de financement des investissements, gérer le patrimoine immobilier et mobilier, assurer les relations avec les établissements bancaires (placements). Piloter la performance des services : établir les tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, participer à la préparation et l'élaboration des budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions. Participer à la préparation des situations comptables et clôtures de comptes, à l'établissement des états financiers et de leur consolidation, aux déclarations fiscales. Superviser l'information financière et sa communication aux partenaires extérieurs. Coordination des tâches administratives Définir la politique RH Assurer les relations avec l'administration fiscale et les experts (avocat, commissaire aux comptes, expert-comptable, auditeur), les procédures de contentieux, superviser la gestion des services généraux (hygiène, sécurité, travaux neufs, assurances, fournitures, équipements, contrats prestataires). Superviser la gestion RH : paies et indicateurs RH, recrutement, plan de formation, entretiens annuels, absences, contrats de travail, déclarations sociales et autres obligations, communication interne et externe. Superviser le service informatique : définir les ressources et les besoins, piloter les projets d'implémentation (ERP) et de déploiement. Préparer les réunions de la direction, établir les procès-verbaux. Pilotage : conseil et appui technique Rendre compte périodiquement des besoins en fonds de roulement auprès de la direction. Superviser les budgets prévisionnels de la direction, préconiser des solutions stratégiques. Élaborer des recommandations à la direction sur ses stratégies financières et aux managers opérationnels sur les processus budgétaires, sur des solutions opérationnelles. Conduire des missions ponctuelles d'analyse des coûts et d'audit internePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous maitrisez un métier du secteur du bâtiment (maçon, électricien, conducteur d'engins, bancheur, ferrailleur, manœuvre, chef d'équipe, chef de chantier, titulaire d'un CACES etc...), vous êtes motivés et assidus. Nous comptons sur vous pour réaliser ensemble des projets d'envergure.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Conseiller beauté H/F CDI
Guadeloupe. Ambassadeur(rice) de la marque, vous portez et représentez les « couleurs » de la marque auprès des client(e)s et participez activement à la vie quotidienne de la boutique et à sa performance commerciale. Vous accueillez et conseillez les clients dans leurs achats en leur apportant une qualité de service irréprochable. Vous êtes un membre actif et solidaire de l'équipe de vente par votre connaissance des indicateurs de performance et votre investissement pour l'atteinte des objectifs de ventes. Vous garantissez les standards de qualité de la marque en terme d'image (disposition des produits, merchandising, et bonne tenue du magasin) dans le respect des procédures. Véritable «Beauty Addict », vous êtes idéalement issu(e) d'une formation en maquillage/cosmétique/esthétique associée à une première expérience dans la vente en distribution spécialisée. En plus de votre passion pour la mode et le maquillage, vous faites preuve de dynamisme, d'enthousiasme et d'un fort tempérament commerçant. Votre approche conseil-client et votre esprit d'équipe vous permettront de performer au sein.

Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise leader du solaire aux Antilles et en Guyane ! Acteur engagé et leader dans le développement et la construction de centrales photovoltaïques, recherche un.e Chef.fe de Projet Solaire
Grands Comptes H/F pour accompagner sa croissance. Vos missions si vous les acceptez : En véritable pilote de projet, vous êtes responsable de la réussite des projets solaires de grande envergure de bout en bout : * En amont , vous contrôlez les éléments du développement (foncier, autorisations, conventions) et optimisez les plans du BET. * En coordination , vous fédérez les différents services internes et partenaires (BET, travaux, QSE, fournisseurs, bureaux de contrôle) et restez l'interlocuteur privilégié du client. * Sur le terrain , vous préparez, planifiez et coordonnez les travaux jusqu'à la mise en service. * En livraison , vous garantissez qualité, conformité et satisfaction client. Description du profil : Et vous ?***Ingénieur.e ou équivalent Bac+5, ou expérience d'au moins 2 ans dans la gestion de projets renouvelables ou la construction de centrales solaires. * Solides compétences en gestion de projet et en coordination de chantiers. * Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint) et logiciels spécialisés (PVSyst, AutoCAD). * Connaissance des normes NFC 15-100 et UTE C15-712. * Autonomie, pragmatisme, esprit d'équipe et sens des priorités. * Mobilité entre Guadeloupe, Guyane et Martinique. * Habilitations électriques et travaux en hauteur appréciées.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Description du poste : Vos missions Sous la supervision de l'expert-comptable, vous interviendrez sur un portefeuille clients varié (TPE, PME) et serez en charge de : La gestion comptable de vos dossiers (révision, bilans, liasses fiscales). L'accompagnement et le conseil aux clients dans la gestion de leur comptabilité. L'optimisation des process grâce aux outils digitaux du cabinet. Description du profil : Votre profil
Diplômé(e) d'un Bac+3 en comptabilité (ou plus).
Expérience en cabinet comptable de 3 ans minimum.
Vous aimez le contact client et êtes autonome dans la gestion de vos dossiers Si vous recherchez un cabinet structuré et moderne où vous pourrez évoluer dans un cadre de travail dynamique, alors cette opportunité est faite pour vous ! Postulez dès maintenant, votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Employé Rayon Surgelés H/F pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur du commerce et de la distribution. Dans ce rôle, vous serez responsable de la mise en rayon, du réapprovisionnement et de la gestion des produits surgelés, garantissant ainsi une présentation optimale de l'espace de vente. Vous veillerez à la conservation de la chaîne du froid et au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez en collaboration avec les autres membres de l'équipe afin d'atteindre les objectifs de vente et d'assurer la satisfaction de notre clientèle. Ce poste en intérim offre une expérience enrichissante dans un environnement de travail stimulant. Si vous êtes motivé, organisé et aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous.  Profil recherché : Nous recherchons un Employé Rayon Surgelés H/F possédant une expérience en tant que cariste. Le candidat idéal doit démontrer une bonne connaissance des produits surgelés et des procédures de stockage. De plus, une capacité à travailler en équipe, un sens de l'organisation et une rigueur dans l'application des règles de sécurité sont essentiels. Le poste est proposé en intérim au sein d'un environnement dynamique et exigeant du secteur Commerce
Distribution.  Le CACES R489 1-3-5 est exigé.  Savoir-faire demandés :
Associer les marchandises à un emballage approprié conformément aux procédures de sécurité
Préparer des commandes en vue de leur expédition
Préparer les expéditions dans les temps
Respecter des procédures de travail
Soulever des charges lourdes
Stocker les marchandises d'un entrepôt avec précision
Suivre des instructions
Utiliser le matériel d'un entrepôt
Utiliser un chariot élévateur
Utiliser des équipements de traitement d'emballages Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Coopérant
Efficace
Esprit d'équipe
Ethique

HIPPOPOTAMUS : L’EXPERT DE LA VIANDE GRILLÉE Depuis 1968, Hippopotamus met la viande à l'honneur avec des pièces généreuses, grillées à la perfection. Convivialité, partage et goût authentique font l’âme de nos restaurants. Travailler chez Hippopotamus, c’est…
Rejoindre une enseigne emblématique où la viande est une passion
Offrir une expérience conviviale et généreuse à chaque service
Évoluer au sein d’une équipe engagée et d’un réseau en plein développement HIPPOPOTAMUS, UNE ENSEIGNE BERTRAND FRANCHISE En intégrant Hippopotamus, vous rejoignez Bertrand Franchise, acteur majeur de la restauration à thème en France, qui accompagne des enseignes fortes et offre de nombreuses opportunités d’évolution. Certaines passions sont faites pour être partagées Chaud devant …venez créer votre #Boeufstory au sein de nos restaurants Si vous êtes prêt à enfiler votre plus beau tablier pour : 1. Évoluer dans un environnement de Steakhouse 2. Diffuser l’esprit chaleureux de nos fours à braise auprès de notre clientèle, petits et grands 3. Travailler dans une ambiance dynamique et passionnée 4. Mettre vos compétences ON FIRE pour une formation à la hauteur Vos défis : 1. Vous êtes responsable de l’équipe cuisine, assurant la qualité et la régularité des plats en adéquation avec les fiches techniques et les standards de la marque 2. Vous animez, motivez et transmettez votre savoir-faire à vos équipes 3. Vous suivez vos stocks, passez les commandes et les réceptionnez 4. Vous êtes garant du respect des normes HACCP 1. Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur 2. Goût pour le travail bien fait 3. Maestro de la cuisson de la viande et du coût matière 4. Sens des responsabilités, autonomie et rigueur 5. Vous justifiez d’une expérience similaire et êtes diplômé d’un Bac Pro Cuisine. Les avantages brulants : 1. Participer à une nouvelle aventure ! Vous grillez d’envie de nous rejoindre ! Prêt, feux, GO pour l’envoi de votre candidature ! L’ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap.

Chaud devant .venez créer votre #Boeufstory au sein de nos restaurants Si vous êtes prêt à enfiler votre plus beau tablier pour : Évoluer dans un environnement de Steakhouse Diffuser l'esprit chaleureux de nos fours à braise auprès de notre clientèle, petits et grands Travailler dans une ambiance dynamique et passionnée Mettre vos compétences ON FIRE pour une formation à la hauteur Vos défis : Vous êtes responsable de l'équipe cuisine, assurant la qualité et la régularité des plats en adéquation avec les fiches techniques et les standards de la marque Vous animez, motivez et transmettez votre savoir-faire à vos équipes Vous suivez vos stocks, passez les commandes et les réceptionnez Vous êtes garant du respect des normes HACCP Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur Goût pour le travail bien fait Maestro de la cuisson de la viande et du coût matière Sens des responsabilités, autonomie et rigueur Vous justifiez d'une expérience similaire et êtes diplômé d'un Bac Pro Cuisine. Les avantages brulants : Participer à une nouvelle aventure ! Vous grillez d'envie de nous rejoindre ! Prêt, feux, GO pour l'envoi de votre candidature ! L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un(e) Peintre pour une mission d'intérim. Vos missions principales seront :
Préparer les surfaces à peindre (ponçage, nettoyage, enduisage) afin d'assurer une application parfaite de la peinture.
Appliquer les peintures et revêtements muraux avec précision et soin.
Assurer les finitions et retouches pour un rendu impeccable.
Respecter les délais et les consignes de sécurité sur le chantier.
Nettoyer et ranger les outils ainsi que les espaces de travail après chaque intervention.
Habilitation travail en hauteur et utilisation d'échafaudage serait un plus. Nous recherchons un candidat possédant les qualifications suivantes : Expérience avérée en tant que peintre, avec une préférence pour ceux ayant déjà travaillé de manière autonome. Excellente compréhension des techniques de préparation de surfaces, de peinture et de finition. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de qualité et les échéanciers. Souci du détail et engagement envers l'excellence dans l'exécution du travail. Bonnes compétences en communication et capacité à interagir efficacement avec les clients et les membres de l'équipe. Forte éthique de travail et volonté de contribuer au succès de l'entreprise.

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Cariste H/F pour rejoindre notre équipe au sein du secteur Industrie
Production. En tant que Cariste, vous serez responsable de la gestion des stocks, du chargement et déchargement des marchandises, ainsi que de l'utilisation d'engins de manutention. Ce poste en intérim offre une expérience enrichissante dans un environnement dynamique. Vivez une immersion dans un secteur en pleine croissance tout en développant vos compétences professionnelles. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif et dynamiser notre production. Profil recherché : Nous recherchons un Cariste H/F avec un Bac ou équivalent et 1 à 3 ans d'expérience dans le domaine industriel. Titulaire du CACES R489 1, 3 et 5 à jour, vous devrez maîtriser la conduite de chariots élévateurs et respecter les normes de sécurité. Sens de l'organisation et esprit d'équipe sont essentiels pour ce poste intérimaire. Savoir-faire demandés :
Agir de manière fiable
Appliquer des techniques d'empilage de marchandises dans des conteneurs
Appliquer les politiques d'une entreprise
Associer les marchandises à un emballage approprié conformément aux procédures de sécurité
Assurer la conformité à une législation environnementale
Effectuer la rotation des stocks
Empiler des palettes vides
Entretenir des équipements
Estimer les distances
Faire preuve de confiance
Gérer un système de gestion d'entrepôt
Peser des matériaux
Préparer les expéditions dans les temps
Soulever des charges lourdes
Stocker les marchandises d'un entrepôt avec précision
Suivre des instructions
Suivre les instructions de signalisation Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Constant
Déterminé
Ecoute
Empathique

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Peintre Intérieur (H/F) pour intégrer notre équipe dans le secteur du BTP. En tant que Peintre en bâtiment, vous serez chargé de réaliser des travaux de peinture et de finition dans des espaces intérieurs variés. Vous devrez faire preuve de précision et d'un sens aigu du détail pour garantir un travail de qualité. Ce poste est proposé sous contrat intérimaire et offre une opportunité de travailler sur des projets diversifiés. Rejoignez-nous pour contribuer à l'embellissement des espaces de vie. Profil recherché : Nous recherchons un peintre en bâtiment qualifié (H/F) avec un CAP ou équivalent, et une expérience de 1 à 3 ans. Vous devez maîtriser les techniques de peinture intérieure et faire preuve de rigueur et d'autonomie sur le chantier. Sens du détail et équipe sont des atouts majeurs. Savoir-faire demandés :
Peindre des surfaces
Poncer entre deux couches de revêtement
Préparer une surface pour peindre
Décaper une surface
Enlever de la peinture
Entretenir des équipements
Protéger des surfaces lors de travaux de construction
Maintenir la propreté des espaces de travail
Monter un échafaudage Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Efficace
Confiant
Coopérant
Ecoute

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne
Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Employé de rayon (H/F) pour intégrer notre équipe dynamique dans le secteur du commerce et de la distribution. Le poste est à pourvoir en intérim, avec des missions variées au sein de notre magasin. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales responsabilités la mise en rayon des produits, la gestion des stocks ainsi que l'accueil et le conseil aux clients. Vous veillerez également à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail, afin de garantir une expérience de shopping agréable pour notre clientèle. Cette position vous permettra de développer vos compétences en service à la clientèle et en gestion de rayons, tout en évoluant dans un environnement stimulant et en constante évolution. Nous offrons une formation sur site pour vous familiariser avec nos procédures et nos standards de qualité. Si vous êtes motivé(e) et avide de découvrir le monde du commerce, rejoignez-nous pour participer à notre succès collectif et contribuer à la satisfaction de notre clientèle. Profil recherché : Nous recherchons un Employé de rayon (H/F) motivé possédant un niveau Bac ou équivalent. Une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine de la distribution est souhaitée. Le candidat idéal doit faire preuve de rigueur, avoir un sens de l'organisation développé et être capable de travailler en équipe. Des compétences en gestion des stocks et dans l'accueil des clients sont également appréciées. Un bon relationnel et une présentation soignée sont essentiels pour ce poste au sein d'une équipe dynamique. Savoir-faire demandés :
Effectuer la rotation des stocks
Évaluer la durée de conservation de denrées alimentaires
Garantir la sécurité de conservation des stocks
Remplir des rayons
Surveiller le niveau de stocks
Caractéristiques des produits
Examiner des marchandises
Manipuler des produits sensibles
Préserver la propreté du magasin
Vérifier l'exactitude des prix dans les rayons Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Communiquant
Coopérant
Déterminé
Ecoute

RESPONSABILITÉS : Vous êtes animé par l'univers de la petite enfance et des missions à fort impact social ? Rejoignez VYV Enfance, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, et contribuez activement au développement de notre réseau de crèches sur le territoire Antilles-Guyane. Fort de plus de 30 ans d'expérience au service des familles, le réseau VYV Enfance développe et gère une gamme complète de services dédiés aux familles dont plus de 120 crèches. Près de 1000 professionnels accueillent au quotidien plus de 4000 enfants. Sous la responsabilité directe de la Directrice Nationale VYV Enfance, vous assurez principalement le développement, la pérennité, la supervision opérationnelle ainsi que la représentation auprès des institutionnels et des partenaires de l'activité crèches : Développement et pérennisation de l'activité crèches • Être force de proposition dans l'élaboration de la stratégie petite enfance du territoire. • Co-construire les plans de développement avec la Direction Nationale. • Développer et fidéliser un réseau de partenaires stratégiques (collectivités, employeurs...) pour identifier de nouvelles opportunités d'implantation. • Piloter les candidatures aux appels d'offres publics et privés (création ou renouvellement de structures) en mobilisant les équipes support et en assurant le suivi du projet jusqu'à la mise en service des établissements. • Participer à la commercialisation des places d'accueil auprès des entreprises, en lien avec les équipes nationales. Suivi financier et pilotage de la performance : • Elaborer et garantir le respect des budgets du pôle enfance et des structures en lien avec le contrôle de gestion. • Analyser les indicateurs d'activité et mettre en œuvre les plans d'action correctifs si besoin. • Veiller à la qualité et à la conformité des relations avec les financeurs publics (CAF, collectivités). Suivi RH et management d'équipe : • Animer et structurer le pôle Petite Enfance sur votre territoire. • Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des responsables d'établissement et de l'équipe de la direction enfance. • Assurer la cohérence des pratiques managériales et le respect des valeurs du Groupe. Qualité de service et conformité : • Garantir un haut niveau de qualité d'accueil pour les enfants et les familles et suivre les démarches de labellisation, de certification et les évaluations réglementaires. Enfin, vous assurez le reporting de l'activité de la filière auprès de la Direction Nationale PROFIL RECHERCHÉ : Si c'était vous ? Dotée d'une solide expérience d'au moins 5 ans, idéalement dans les métiers de la petite enfance (notamment en direction de crèche, professionnel de la petite enfance, responsable de secteur « enfance », ou directions de structures enfance) et dans le développement commercial. Vous maitrisez la gestion budgétaire, les projets de développement et le pilotage d'indicateurs Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, et votre aisance relationnelle, notamment dans vos échanges avec les décideurs publics et privés. Vous savez accompagner et fédérer vos équipes et faire preuve d'écoute et d'assertivité. Une expérience en management est requise Permis B Le poste est basé en Guadeloupe avec une mobilité requise sur la zone Antilles-Guyane. La connaissance de l'écosystème "enfance"/ "petite enfance" est souhaitée.