Offres d'emploi à Lamonzie-Montastruc

Nous recherchons un/e vendeur/se en boulangerie pour une prise de poste immédiate. Vous serez en charge de la mise en place des vitrines, de la vente et de l'entretien de la boutique. Vous serez également amenés à remplacer les responsables pendant les congés.

Description du poste : À propos du poste Nous recherchons un repasseur ou une repasseuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de garantir que les vêtements et textiles soient impeccablement repassés et présentés, contribuant ainsi à la satisfaction de notre clientèle. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où la qualité et l'attention aux détails sont primordiales. Responsabilités Maitriser le fer à repasser Adapter le repassage à la matière et aux attentes stylistiques des clients, savoir effectuer les réglages Connaître les produits de détachage Repasser (en cours et final) en respectant le niveau de qualité et de rendu souhaité par les clients Alerter sur les défauts ou malfaçon auprès d'une responsable pour répondre au mieux aux attentes qualités du client Prendre connaissance des consignes et ordre de fabrication (information écrite Effectuer le travail de détachage et de bichonnage Respecter les critères de qualité et de productivité Connaissance des tissus Exigences de rigueur et de qualité client Respecter la productivité attendue par la responsable Effectuer d'autres opérations si besoin (exemple : points mains, coupe) Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du repassage souhaitée Sens du détail et capacité à travailler avec minutie Capacité à gérer son temps efficacement pour respecter les délais Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe Motivation à fournir un service de qualité Si vous êtes passionné(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagé(e), nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Chauffeurs livreurs H/F dynamique, Organisé(e), sens de l'orientation, après une semaine de formation, sera capable, d'organiser une tournée, effectué(e) des livraisons avec des contraintes horaires. Travail du lundi au samedi de 7h à 15h A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi

Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) En tant qu'agent de conditionnement, vous êtes placés sur une ligne de production. A ce titre, vous aurez pour missions :
Approvisionner la ligne de conditionnement en matières premières,
Vérifier les produits sortis de ligne,
Assurer la mise en carton des produits et monter les palettes,
Effectuer le stockage des produits et le suivi administratif de la production,
Assurer l'entretien de son poste de travail et de son environnement, Profil recherché : Disponible immédiatement, vous justifiez à ce jour d'une première expérience dans le secteur Industriel. Horaires postés, travail en équipe, longue mission possible. Salaire : SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Posté Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos missions
Polyvalence sur les missions du secteur (salon de thé, caisse, plonge, )
Un service de qualité aux clients en les conseillant et en les renseignant
L'encaissement des clients avec réactivité et sourire
La participation à la mise en place et au nettoyage des tables, buffets et matériels
La réalisation des tâches HACCP Nos engagements
Formation garantie sur le poste dès votre arrivée
Un accompagnement tout au long de votre carrière
Un management dynamique et bienveillant Les qualités tels que le dynamisme, l'accueille et le sourire sont primordiale pour ce poste. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est aussi des valeurs fortes : Bienveillance, Humilité, Investissement, Plaisir ! Le contrat peut-être évolutif en 30h/semaine. Vous avez un week-end de 3 jours toutes les 3 semaines. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Missions du poste :
Planifier les repas :
établir les menus et les afficher dans chaque classe.
Gérer l'approvisionnement : acheter le pain, la viande et les légumes (indiquer le nombre de repas/quantité), acheter l'épicerie courante et les produits laitiers, commander et réceptionner les produits surgelés et les pommes de terre.
Pointer et comptabiliser les présents à la cantine dans chaque classe pour mettre à jour les répartitions par service (le cas échéant).
Estimer annuellement le coût de revient d'un repas.
Contrôler les factures (périodicité à fixer).
Préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective :
Evaluer la qualité des produits de base.
Assurer la préparation, la finition et la présentation des produits culinaires.
Mettre en œuvre les techniques de préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène (relevé des températures, prélèvement d'échantillons ).
Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation ).
Participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine :
Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir.
Participer à l'accueil des enfants : déshabillage, passage aux toilettes et lavage des mains.
Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas.
Entretenir les locaux et le matériel de la cantine :
Ranger la vaisselle, le réfectoire et la cuisine.
Laver les sols de la cuisine et du réfectoire : passer le balai et la serpillère quotidiennement, la centrale 2 fois par semaine et effectuer le grand ménage pendant les petites vacances (vitres, plinthes, portes et murs) et les vacances d'été (légumerie, réserve, mobilier, murs, tuyauterie, plinthes, vitres, encadrements des portes, fenêtres, radiateurs, poussière et toiles d'araignées).
Nettoyer la vaisselle et les ustensiles (prélavage manuel et machine).
Entretenir et nettoyer le matériel de cantine (le four, la gazinière et les éviers, la friteuse, la poubelle, la hotte, la gazinière, le four, les meubles inox, les portes et tiroirs, le frigo et le congélateur) (périodicité à fixer).
Effectuer l'entretien du linge de travail (torchons, tabliers ). Vous interviendrez également à l'agence postale. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients des AGENT DE FABRICATION ( H/F) En tant qu'agent de fabrication vous devez effectuer l'assemblage des materiels médicaux qui ont été préparés au préalable. Vous devez effectuer toute une routine de préparation avant de commencer à assembler les pièces, tout en respectant le cahier des charges. Certaines pièces auront besoins d'etre soudées, c'est pour cela qu'une expérience en soudure sera un plus. A ce titre vous aurez pour missions : Alimenter la ligne de production en contenants, Respecter les consignes et les exigences de production, Surveiller le bon déroulement des opérations de remplissage et prévenir votre hiérarchie en cas de problèmes, Vérifier la qualité du produit en sortie de ligne (étiquette, impression du gencode etc), Mettre en carton les produits et les disposer sur les différentes palettes en respectant les critères des clients, Aider au nettoyage de la ligne à chaque fin de production. Profil recherché : NOUS DISPOSONS DE PLUSIEURS POSTES À POURVOIR ! Disponible immédiatement et vous aimez travailler en équipe. Salaire : 12.50 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée du Lundi au Vendredi Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos missions principales 1. Préparation et planification des chantiers
Participer aux réunions de lancement avec le bureau d'étude et la secrétaire technique
Identifier les contraintes du site (accès, sécurité, configuration)
Anticiper les besoins en matériel, moyens humains et logistiques 2. Suivi et exécution des travaux
Être le référent technique des équipes de pose
Garantir la qualité, la sécurité et les délais sur les chantiers
Contrôler la conformité des installations jusqu'à la mise en service finale 3. Optimisation et amélioration continue
Identifier les points de blocage et proposer des actions correctives
Participer à l'amélioration des méthodes, de la logistique et de l'organisation
Assurer la bonne répartition des ressources humaines et matérielles Profil recherché Formation technique en électricité, électrotechnique ou énergies renouvelables Solides connaissances des normes électriques (NF C15-100, UTE C15-712) Rigueur, sens de l'organisation et leadership naturel Bon relationnel et esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise locale en forte croissance dans le secteur des énergies renouvelables Projets à forte valeur ajoutée dans la transition énergétique Environnement de travail collaboratif et dynamique L'opportunité de bâtir une carrière durable au sein d'une équipe passionnée Disponibilité : 1er décembre 2025 Ambiance conviviale au sein d'une équipe soudée Réelles perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance « Nos clients attendent le meilleur de nous, nous attendons le meilleur de vous. » Envoyez votre candidature CV + lettre de motivation

Vos missions La Préparation des différents plats ainsi que leurs accompagnements dans le respect des fiches techniques Crescendo L'accueil et le conseil client de manière personnalisée L'anticipation et l'organisation des commandes clients La gestion et la préparation des légumes bruts La gestion du stand grillade, pâtes et/ou pizza Le rangement et la propreté de votre environnement de travail Nos engagements
Formation garantie sur le poste dès votre arrivée
Un accompagnement tout au long de votre carrière
Un management dynamique et bienveillant. Vous avez 1 week-end de 3 jours toutes les 3 semaines. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Offre d'emploi : Agent d'entretien confirmé (H/F)
Centre médical à Creysse Type de poste : CDI
Temps partiel Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Horaires : du lundi au vendredi à partir de 18h00 Missions principales : Vous interviendrez au sein d'un centre médical à Creysse pour assurer l'entretien quotidien des locaux. Vos missions comprendront notamment :
Le nettoyage et la désinfection des bureaux, salles d'attente, sanitaires et espaces communs
Le respect strict des protocoles d'hygiène liés à l'environnement médical
L'entretien du matériel et le suivi des produits d'entretien
Le maintien d'un environnement propre, sûr et accueillant pour le personnel et les patients Profil recherché :
Expérience confirmée dans le secteur du nettoyage professionnel, idéalement en milieu médical (cabinet, clinique, etc.)
Personne rigoureuse, autonome, ponctuelle et discrète
Connaissance des règles d'hygiène, des produits et du matériel d'entretien
Sens du service et souci du travail bien fait Nous offrons :
Un poste stable et régulier, dans un cadre professionnel de qualité
Des prestations en soirée compatibles avec d'autres activités
La possibilité d'acquérir d'autres prestations selon vos disponibilités Lieu de travail : Centre médical
Creysse (24100) Horaires : À partir de 18h00
du lundi au vendredi Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société !

Offre d'emploi : Agent d'entretien (H/F)
Salle de sport Type de poste : CDI
Temps partiel Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Horaires : du lundi au samedi, de 05h00 à 07h00 Missions principales : Au sein d'une salle de sport, vous serez en charge de :
L'entretien et le nettoyage des espaces sportifs et communs (sols, vestiaires, douches, sanitaires, accueil)
La désinfection du matériel de sport et des zones de contact
Le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
La préparation des locaux avant l'ouverture au public Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le nettoyage de locaux professionnels
Personne sérieuse, ponctuelle et autonome
Capacité à travailler tôt le matin
Esprit d'équipe et sens du service Nous offrons :
Un poste régulier dans une ambiance dynamique et sportive
Un cadre de travail agréable
Un emploi idéal pour les personnes recherchant un complément d'activité Lieu de travail : Creysse (24) Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société !

Au sein de notre Société, l'objectif d'un lavage de voiture est d'apporter du confort au patient en rendant le véhicule sanitaire (vsl / ambulance) propre et entretenu en conformité avec la réglementation ARS. Détails des missions : VEHICULES 1. Réaliser le plein de carburant à la station essence la plus proche dans laquelle nous avons un compte 2. Mettre en place le véhicule sur l'espace de lavage afin de commencer le nettoyage intérieur et l'aspiration de l'habitacle et du coffre. 3. Réaliser une désinfection complète de l'habitacle 4. Préparer l'espace de travail et du matériel, effectuer la sélection et la dilution des produits. 5. Lavage des plastiques intérieurs et application d'un baume plastique/cuir. Lavage des surfaces vitrées intérieures. 6. Traitement par un désinfectant, lavage par un dégraissage du bas de caisse puis application d'un démoustiquant. 7. Lavage au nettoyeur haute pression de la carrosserie. Application d'un nettoyant jantes et vitres. 8. Stationnement du véhicule sur sa place dédiée 9. Etablir un compte rendu d'intervention 10. Signaler tout dysfonctionnement constaté sur le véhicule LOCAUX 11. Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) 12. Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants 13. Aérer les espaces 14. Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main 15. Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.) DIVERS 16. Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits 17. Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations 18. Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Travail du mardi au samedi ou du lundi au vendredi (roulement 1 semaine sur 2), 7h par jour, soit 35h par semaine Horaires de 4h30 à 11h30 ou de 16h à 23h (roulement une semaine sur 2) Sauf le samedi : horaire de 8h à 15h. A compétences égales, priorité au Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOE). Vous êtes reconnus bénéficiaires de l'obligation d'emploi si vous êtes notamment Travailleurs reconnus handicapés par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées ou victimes d'accidents du travail ou de maladies professionnelles ayant entraîné une incapacité permanente au moins égale à 10 % et titulaires d'une rente ;

Vous êtes plombier de formation et passionné par les nouvelles technologies énergétiques ? Donnez un nouvel élan à votre carrière en devenant technicien d'installation de pompes à chaleur air/eau ! Recrutement : Technicien(ne) d'Installation Pompes à Chaleur Air/Eau
Spécialité Plomberie et Hydraulique Localisation : Creysse Contrat : CDI Expérience requise : 5 ans en installation thermique ou hydraulique Disponibilité : Immédiate ou à convenir Présentation de l'entreprise: B. CANTIRAN est un acteur reconnu dans le domaine du génie climatique et des énergies renouvelables depuis 10 ans, spécialisé dans
Chauffage & climatisation : installation, dépannage, équipements thermiquement régulés,
Froid industriel,
Pose de panneaux photovoltaïques Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un Technicien d'installation expérimenté, issu du domaine de la plomberie ou du chauffage, désireux d'évoluer vers des technologies à forte valeur ajoutée. Missions principales: Sous la responsabilité du chef d'établissement, vous interviendrez sur des chantiers résidentiels collectifs, tertiaires ou industriels pour :
Réaliser l'installation complète de pompes à chaleur air/eau
Effectuer le raccordement hydraulique, le montage des réseaux primaires et secondaires, et la mise en place des accessoires hydrauliques (vannes, circulateurs, échangeurs, capteurs, etc.)
Assurer les opérations de mise en service en lien avec le service technique (contrôles de débits, températures, pressions, réglages hydrauliques)
Participer aux essais de performance et aux opérations de réception chantier
Garantir la conformité technique et réglementaire des travaux exécutés (DTU, normes ENR, sécurité hydraulique et électrique) Profil recherché:
Formation technique en plomberie, thermique, génie climatique ou énergétique,
Expérience confirmée en installation de systèmes hydrauliques ou thermiques complexes,
Maîtrise des schémas hydrauliques, lecture de plans et utilisation d'appareils de mesure,
Des compétences en régulation, équilibrage hydraulique et instrumentation seraient un plus,
Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe et respect des procédures de sécurité,
Permis B exigé
habilitations électriques appréciées Nous offrons:
Une rémunération de 2850 € brut 39h par semaine (pas de travail le samedi sauf exception) avec heures supplémentaires majorées et prime de paniers inclus;
Primes de fin d'année et primes d'intéressement (minimum 3000 € et divers avantages);
Mutuelle pris en charge par l'employeur à hauteur de 50%;
Un véhicule de service tout équipé, un téléphone professionnel
L'entreprise dépend de la convention collective du bâtiment,
Une équipe soudée et une ambiance conviviale.
De réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. Pourquoi nous rejoindre? B. CANTIRAN, c'est intégrer une structure à taille humaine et en croissance constante depuis 10 ans où la convivialité, la cohésion d'équipe et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de nos valeurs. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au sein d'une entreprise qui valorise autant la compétence que l'épanouissement professionnel de ses équipes. Si vous partagez notre passion pour la performance énergétique et le travail bien fait, nous serons ravis de vous accueillir parmi nous. « NOS CLIENTS ATTENDENT LE MEILLEURS DE NOUS, NOUS ATTENDONS LE MEILLEURS DE VOUS »

Le poste : PROMAN RECRUTE ! PROMAN BERGERAC recherche pour son client un OPERATEUR INDUSTRIEL (H/F) En tant qu'opérateur industriel vous êtes au cœur de la chaine de production, en fonction de l'ateliers dans lequel vous êtes positionné, vous aurez pour missions :
Assurer la production du produit en respectant le cahier des charges,
Préparer les différentes commandes en respectant les exigences des clients,
Aider à la programmation des lignes,
Respecter les règles de sécurité et la productivité demandée par l'entreprise
Effectuer l'entretien de votre poste de travail... Profil recherché : Disponible immédiatement, vous disposez d'une première expérience en Industrie et vous cherchez à rejoindre une équipe sur le long terme. Salaire : 12.88 € + panier + 13 ième mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : 3*8 ou 2*7 Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : PROMAN RECRUTE ! PROMAN BERGERAC recherche pour son client un AGENT DE PRODUCTION (H/F) En tant qu'opérateur industriel vous êtes au cœur de la chaine de production, en fonction de l'ateliers dans lequel vous êtes positionné, vous aurez pour missions :
Assurer la production du produit en respectant le cahier des charges,
Préparer les différentes commandes en respectant les exigences des clients,
Aider à la programmation des lignes,
Respecter les règles de sécurité et la productivité demandée par l'entreprise
Effectuer l'entretien de votre poste de travail... Profil recherché : Disponible immédiatement, vous disposez d'une première expérience en Industrie et vous cherchez à rejoindre une équipe sur le long terme. Salaire : 12.88 € + panier + 13 ième mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : 3*8 ou 2*7 Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos missions:
réaliser les contrôles de véhicules poids lourds en conformité avec la réglementation.
informer les clients du compte rendu du contrôle technique de leurs véhicules
commenter et valider des procès verbaux, apposition des vignettes et timbres
entretenir son poste de travail et équipements. Possibilité de 35 heures CDI Vous devez impérativement être titulaire d'un agrément de contrôleur technique poids lourds Q1 et Q2 Prise de poste janvier 2026. horaires: 08h00-12h00; 14h00-18h00 (flexible), jours travaillés: du lundi au vendredi matin.

PERSONNE AVEC EXPERIENCE GRANDE DISTRIBUTION MIN 2ANS FRAIS/SEC À propos du poste Nous recherchons un chef de rayon/ chef de magasin dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne du magasin, en veillant à optimiser les ventes et à garantir la satisfaction des clients. Ce poste est idéal pour une personne ayant une solide expérience en vente au détail et en gestion d'équipe. Responsabilités Superviser l'équipe de vente, en assurant une bonne répartition des tâches et un suivi régulier des performances Analyser les ventes et mettre en place des actions correctives pour atteindre les objectifs fixés Assurer la mise en place et le merchandising des produits dans le respect des normes de l'enseigne Offrir un service client irréprochable, en répondant aux demandes et en résolvant les problèmes rencontrés Gérer les opérations d'encaissement et veiller à la bonne tenue de la caisse Profil recherché Expérience significative au rayon sec et frais Sens aigu du service client avec une capacité à établir des relations positives avec la clientèle Capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais impartis Bonnes compétences organisationnelles et gestion du temps Si vous êtes passionné(e) par le commerce, que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Salaire suivant profil

Nous recherchons un AGENT DE SERVICE H/F dans le secteur du nettoyage industriel. Vous souhaitez rejoindre une société active à taille humaine et vous avez le goût du travail bien fait alors n'hésitez pas à rejoindre notre société. Notre société est une société spécialisée dans le nettoyage industriel et services associés qui a su rassembler différentes personnalités autour d'un socle de valeurs communes. La communication, l'esprit d'équipe et la qualité font parties de nos plus grandes valeurs. Profil recherché : Vous intervenez pour effectuer des prestations de nettoyage sur un site situé à CREYSSE. Un responsable de secteur vous accompagnera pour votre mise en place à votre arrivée et dans votre prise de poste. Type de contrat : CDD Temps partiel dans un premier temps avec évolution possible en CDI Rémunération : 12.38 € brut / heure Qualification : ASP A (Agent de Service Professionnel) Planning : du Lundi au Vendredi de : 14H à 17H Expérience souhaitée : un minimum d'expérience dans le secteur du nettoyage industriel idéalement sur un poste équivalent. Vos missions principales :
Désinfection de machines à oxygène Vos compétences :
Effectuer les prestations de nettoyage en tenant compte du cahier des charges de chaque client
Savoir choisir les produits et le matériel adapté en fonction de la prestation à réaliser
Connaitre et choisir le processus de nettoyage adapté POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

Vous serez en charge de la gestion en autonomie de la cuisine ( plats du jours, légumes, grillade,......) Vous cuisinez des produits frais chaque jour Les horaires sont variables en coupures ou non
Service direct aux clients
Travail en équipe
Respect des normes HACCP. Vous avez un week-end de 3 jours toutes les 3 semaines. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous serez en charge de la gestion en autonomie du poste du froid( entrées et desserts) Vous cuisinez des produits frais chaque jour Les horaires sont variables en coupures ou non
Service direct aux clients
Travail en équipe
Respect des normes HACCP. Ce poste est évolutif vers un temps plein 35h. Vous avez 1 week-end de 3 jours toutes les 3 semaines. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un AGENT DE SERVICE H/F dans le secteur du nettoyage industriel. Vous souhaitez rejoindre une société active à taille humaine et vous avez le goût du travail bien fait alors n'hésitez pas à rejoindre notre société. Notre société est une société spécialisée dans le nettoyage industriel et services associés qui a su rassembler différentes personnalités autour d'un socle de valeurs communes. La communication, l'esprit d'équipe et la qualité font parties de nos plus grandes valeurs. Profil recherché : Vous intervenez pour effectuer des prestations de nettoyage sur un site situé à CREYSSE. Un responsable de secteur vous accompagnera pour votre mise en place à votre arrivée et dans votre prise de poste. Type de contrat : CDD Temps partiel dans un premier temps avec évolution possible en CDI Rémunération : 12.38 € brut / heure Qualification : ASP A (Agent de Service Professionnel) Planning : Lundi + Mardi + Jeudi + Vendredi de 18H à 20H Expérience souhaitée : un minimum d'expérience dans le secteur du nettoyage industriel idéalement sur un poste équivalent. Vos missions principales :
Aspiration et lavage des sols
Dépoussiérage du mobilier
Nettoyage des bureaux, sanitaires et salle de pause
Remonter les informations à sa hiérarchie
Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité Vos compétences :
Effectuer les prestations de nettoyage en tenant compte du cahier des charges de chaque client
Savoir choisir les produits et le matériel adapté en fonction de la prestation à réaliser
Connaitre et choisir le processus de nettoyage adapté POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

- Travail du levain, pétrissage, façonnage
Cuisson four à bois
Viennoiseries
Remplissage moulin, transport farines
Préparation du bois pour le four
Hygiène fournil
Vente Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez une ambiance conviviale dans le respect de chacun, Vous souhaitez une expérience de la terre à l'assiette et travailler différents types de céréales cultivées en AB Nous proposons un poste à temps partiel de 20h/semaine en CDD avec possibilité d'évolution

Rejoindre notre partenaire de la région Bergeracoise, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution locale. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Notre partenaire figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Aujourd'hui, notre partenaire cherche à recruter son futur responsable marée H/F Challenge à relever : Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe
Gérer les approvisionnements et les stocks de produits de la mer avec nos fournisseurs directs + base.
Assurer la mise en place et la présentation attractive des produits
Assurer une animation commerciale régulière (promotions, mises en avant, dégustations...).
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire, de traçabilité.
Maintenir une relation client de qualité, en assurant conseil et accompagnement
Manager votre équipe : planification des tâches, gestion des horaires et organisation du planning et formation continue des collaborateurs
Participer à la gestion des commandes et des inventaires
Vous serez amené à faire des permanences. Profil recherché
Idéalement, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de responsable ou adjoint en grande distribution ou poissonnerie. Nous acceptons aussi les personnes ayant une expérience significative de poissonnier souhaitant évoluer vers un poste à responsabilité.
Vous êtes une/un bon manager, une/un gestionnaire rigoureux, autonome et dynamique
Vous avez le sens du commerce, du contact client et vous disposez de qualités organisationnelles. Processus de recrutement Notre partenaire nous fait confiance pour ce recrutement, faites-en de même ! Chez M&M rh, nous prenons le temps de vous répondre et nous suivons un processus de recrutement unique avec chacun de nos candidat(es). Alors laissez-vous guider ! 1. ‎ Envoyez votre cv à l'adresse indiquée. Pas la peine de contacter en direct notre partenaire car il nous a délégué la gestion de toutes les candidatures. 2. Nous analyserons votre candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. 3. Si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un mail vous informant de notre choix. 4. Si votre candidature est retenue, nous prendrons contact avec vous pour te proposer un premier entretien généralement téléphonique. Si tout se passe bien, nous enverrons votre candidature accompagnée d'une synthèse de notre entretien à notre partenaire. 5. Notre partenaire décidera de la suite à donner. Traditionnellement, c'est lui qui reprendra contact avec vous et qui vous proposera ensuite un entretien physique. 6. M&M rh restera votre interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours

Vous assurez l'entretien rapide des véhicules de notre clientèle, pneus, freins, vidange...mais aussi pose attelage, diagnostic, climatisation, courroie de distribution, utilisation de la valise. Vous devez maîtriser les nouvelles technologies, MULTIDIAG. Vous êtes opérationnel(le) pour démarrer immédiatement. Vous travailler du lundi au samedi (un jour de repos à définir ensemble). Vous pouvez vous présenter directement au garage du lundi au samedi.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un MAÇON VRD (H/F) Vous souhaitez que la fibre arrive " enfin " chez vous ? Venez aider à réaliser les travaux. Sous la responsabilité du Chef de chantier et/ou du Chef d'Équipe, vous réaliserez des travaux de voirie et des travaux courants de maçonnerie. Vous êtes responsable de leur bonne réalisation en respectant les règles de qualité, de sécurité et de rentabilité en usage dans la profession. Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité TP : vous aimez le terrain et le travail en équipe. Vous ne craignez ni la pluie, ni le vent. Profil recherché : Vous possédez un CAP ou BEP dans le secteur de la maçonnerie, ainsi qu'une expérience sur un poste similaire. Poste à pourvoir dès que possible pour plusieurs semaines. Salaire : 12 € à 14 € + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients basés à Bergerac, un MAÇON VRD (H/F) A ce titre, vous aurez pour missions :
Assurer la pose de bordures et de canalisations,
Implanter les différents éléments de voiries (pavés, dalles .),
Effectuer le terrassement,
Aider à la sécurisation et à l'entretien du chantier . Profil recherché : Disponible immédiatement, vous justifiez à ce jour d'une expérience de 2 ans minimum sur un même type de poste. Longue missions possible. Salaire : 12 € à 14 € + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un ELECTROMECANICIEN (H/F) En tant qu'électromécanicien vous assurez le diagnostic et le dépannage sur l'ensemble des équipements de l'usine en tenant compte de la sécurité, de l'environnement et des impératifs de production. Vous êtes en charge de la mise en sécurité des installations et de la réalisation des travaux de maintenance préventive ou d'amélioration nécessaire pour le bon fonctionnement des équipements. Afin de réaliser au mieux ces taches vous devrez effectuer des rondes de manière à identifier et corriger les dérives techniques des équipements et rédiger les feuilles de pannes, les rapports d'interventions, rendre compte à votre hiérarchie. Profil recherché : De formation Maintenance, vous justifiez à ce jour d'une expérience de 3 ans minimum sur un même type de poste. Horaires variable selon planning (journée + posté), des astreintes sont à prévoir. Poste à pourvoir rapidement en CDI ! Salaire : 27 à 34k + 13 ième mois Horaires : 3*8 ou journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Plombier/Chauffagiste expérimenté Missions: pose de système de chauffage pose de système de climatisatio, Réfection salle de bain Remplacement d'appareils sanitaire Etre à l'aise avec la clientèle N'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi

Nous recherchons un boucher ou une bouchère passionné(e) par son métier pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la préparation et de la vente de produits carnés, tout en garantissant la satisfaction de notre clientèle par un service de qualité. Responsabilités: Préparer et découper les viandes selon les normes de qualité et de sécurité alimentaire Conditionner les produits pour la vente en respectant les standards d'hygiène Assurer le réapprovisionnement des rayons et veiller à la bonne présentation des produits Manipuler les aliments en respectant les règles de sécurité alimentaire Participer à l'entretien de l'espace de travail et des équipements Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience significative dans le domaine de la boucherie ou un diplôme pertinent De solides compétences en préparation des aliments et en conditionnement Un sens aigu du service client et une capacité à établir un bon relationnel avec la clientèle Une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire Un esprit d'équipe et une capacité à travailler dans un environnement dynamique Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez contribuer à offrir des produits de qualité à nos clients, rejoignez-nous !

Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux
Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons :
Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte.
Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs
Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons :
Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO).
Accompagnement continu pour booster votre réussite.
Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDD 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :
Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.
Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
Un poste en CDD 36h45 (1h45 hebdomadaire de pause payée, 35h de travail effectif), en statut employé pendant 3 mois,
Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 932 €,
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Agent de terrain, sous la responsabilité d'un chef d'équipe vous effectuerez les missions suivantes :
Relève de compteurs d'eau :
Saisir et enregistrer les index des abonnés sur smartphone
Vérifier l'installation avant et après compteur, détecter et signaler les anomalies auprès de son chef d'équipe
Alerter l'abonné en cas de problèmes Les relevés permettent d'établir des factures, vous aurez donc des impératifs quantitatifs et qualitatifs à respecter. Profil recherché : Cadence à respecter, sens de l'orientation. Très autonome et rigoureux Véhicule de service, trajet domicile
travail pris en charge Bon contact relationnel. Une formation sera appliquée en interne. Au moins 10 postes à pourvoir !

Missions : Sous la responsabilité de la direction, dans le cadre du projet de pôle et des projets personnalisés des jeunes accompagnés, le-la éducateur-trice spécialisé-e a pour missions principales :
Travail en équipe pluridisciplinaire
Inscrit son action éducative dans les différents lieux de vie des enfants (domicile, crèche, école...) en lien avec les parents et en coordination avec de multiples partenaires spécialisés et de droit commun
Contribue à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés des jeunes accompagnés
Accompagne les familles (soutien à la parentalité et à la fratrie, démarches scolaires...) Public accueilli :
Enfants et adolescents en situation de handicap moteur avec troubles associés, ou en situation de polyhandicap Conditions :
Type de contrat de travail : CDI à temps partiel 0,50 ETP, à pourvoir au 06/10/2025
Travail de jour uniquement
Lieu de travail : Bergerac et tous sites nécessaires à l'activité
Rémunération selon CCN 51
Qualification requise : Impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'ES
Expérience éxigée de 2 ans
Permis de conduire
Qualités relationnelles, d'organisation et d'aisance rédactionnelles exigées
Connaissance du handicap souhaitée Les candidatures (lettre de motivation + CV + copies des diplômes) sont à adresser avant le 20/09/2025 : Renseignements : contacter Mélanie CHATAIN Assistante de Direction au 06.08.10.80.22 Candidature par mail à : administration.pole24@apf.asso.fr

Sous la responsabilité de la direction, dans le cadre du projet de Pôle Enfance/Adultes APF France handicap et des projets personnalisés, vous interviendrez sur un Institut d'Education Motrice' IEM La Souris Verte'
un Service d'Education et de Soins Spécialisés A Domicile 'SESSAD' où vous accompagnerez les jeunes présentant une déficience motrice avec ou sans troubles associés ou en situation de polyhandicap et/ou leur représentants légaux dans la participation sociale, par de l'information, du conseil, de l'orientation vers les dispositifs adaptés pour l'effectivité des droits. Basé Sur BERGERAC (IEM + SESSAD) : 11h15 par semaine Missions principales :
Contribuer à l'accompagnement social des enfants et jeunes suivis selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de pôle ;
Informer et veiller à l'accès aux droits de la personne et de sa famille ;
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé co-construit avec le jeune et/ou ses représentants légaux ;
Utiliser les outils internes relatifs aux dossiers des usagers et au suivi de l'activité ;
Intégrer la dynamique de pôle et associative ;
Soutien des représentants légaux dans les démarches administratives liées à la situation de leur enfant / jeune ;
Le travail s'effectue principalement sur les lieux de vie ou dans les locaux du service ; Organisation : Rattaché(e) : à l'adjointe de Direction, travail en équipe pluridisciplinaire, participation à la dynamique associative. Conditions :
Type de contrat de travail : CDI temps partiel (32 %) à pourvoir au 1er septembre 2025
Lieu de travail : Bergerac
Nouvelle Aquitaine
Qualification requise : DE Assistant Social
Expérience souhaitée : 5 ans dans le secteur du handicap
Permis de conduire valide
Maîtrise des outils informatiques
Déplacements fréquents
Possibilités de compléter le temps de travail sur les sites de Sarlat et/ou Trelissac
Salaire Mensuel Indicatif : selon convention collective CCN51 Qualités : Sens de l'organisation, Travail en équipe et en autonomie, Qualités relationnelles, d'organisation et d'aisance rédactionnelles exigées Informations sur le poste : 06.08.10.80.22 lettre de motivation OBLIGATOIRE + CV sont à adresser par mail à administration.pole24@apf.asso.fr à l'attention de la Directrice du pôle 24, Mme LAPEYRE Marilyne

Vous serez en charge de l'entretien du magasin,de l'encaissement, l'accueil physique et téléphonique des clients, de la participation à la confection des pizzas. Vous avez des qualités et une expérience dans le contact clientèle. Une première expérience dans une pizzéria serait un plus. Motivé/e et dynamique impératif. Durée hebdomadaire pouvant aller de 24h à 35h au choix du candidat.

La Maison d'Enfants Saint Joseph recrute un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) pour un remplacement de congé paternité (aout et septembre 2025). Vous rejoignez le service de placement éducatif à domicile à Bergerac, Vous serez amené(e), par une intervention de proximité, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire à :
Favoriser pour chaque bénéficiaire la continuité et la cohérence des actions au travers de la mise en oeuvre du projet personnalisé
Soutenir la parentalité
Identifier et développer les partenariats et leurs actions Une première expérience dans le secteur sanitaire et social sera appréciée. Vous disposez d'une grande autonomie dans l'organisation de vos missions. Pour cela, vous travaillez en forfait jours et bénéficiez de RTT. Du fait du travail en mobilité, une voiture de service est à votre disposition ainsi que du matériel numérique (téléphone, ordinateur). Votre secteur d'intervention sera d'environ 50 km autour de Bergerac. Plusieurs postes à pourvoir.

Dans le cadre d'un nouveau projet, la maison d'enfance Dordogne Périgord recrute: Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur/trice spécialisé/e. Sous l'autorité du chef de service éducatif, vous travaillez en internat/externat éducatif de type MECS. Vous avez des connaissances en protection de l'enfance (loi n°2007-293 du 5 mars 2007 et 2016-297 du 14 mars 2016 réformant la protection de l'enfance). Des connaissances en droit de la famille sont un plus ainsi que des formations annexes dans le secteur du médico social. Vous avez la capacité à appréhender les différents champs d'intervention éducative et des capacités de travail en équipe. Vous faites preuve d'un bon sens du relationnel, de l'écoute, de l'accueil, de la rigueur et de l'organisation. Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte) et internet. Pour postuler : envoyez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que l'attestation d'honorabilité.

- Vous accueillez, encadrez et accompagnez les jeunes dans leur vie quotidienne.
En équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés.
Vous mettez en œuvre, suivez et évaluez les actions éducatives.
Vous échangez régulièrement avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires et réseaux de proximité.
Vous rédigez des notes de synthèses et autres rapports dans le cadre de vos références
Vous organisez et mettez en œuvre des activités pérennes, des manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances).
Vous participez à la vie institutionnelle en vous inscrivant dans les dynamiques réflexives de l'établissement. Prise de poste immédiate. Pour candiadter merci de transmettre CV, Lettre de motivation et attestation d'honorabilité.

Le poste : PROMAN Family ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients des AGENTS DE FABRICATION (H/F) En tant qu'agent de fabrication, votre mission principale est de fabriquer des pièces et produits en série. Vous êtes amené à prendre connaissance du cahier des charges sur lequel figurent les consignes de fabrication. Vous y retrouvez des informations précieuses telles que les quantités à produire et leur délai, ou encore les normes en termes d'hygiène et de sécurité. Dans les cadre de votre mission vous êtes amené à :
Assurer la mise en place des peignes de moulage dans le respect des règles de sécurité
Veiller à l'entretien du poste de travail
Réaliser les opérations de préparation des moules
Respecter de façon systématique les normes de sécurités imposées Profil recherché : Disponible immédiatement, vous disposez à ce jour d'une première expérience en Industrie. Mission longue, poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac. Salaire : SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Posté du Lundi au Vendredi
1 Samedi sur 2 travaillé Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour le compte d'un de nos clients, un Chargé de Clientèle. Acteur majeur et de confiance dans le secteur des services postaux et bancaires. Vos missions : En tant que premier point de contact de La Poste, vous aurez pour principales missions de : Maîtriser la relation client omnicale : Accueillir, informer et orienter les clients en face à face, par téléphone et via les canaux numériques (email, chat, etc) Maîtriser les usages numériques : Accompagner les clients dans l'utilisation des outils et services numériques de La Poste Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard : Présenter et vendre les produits et services bancaires courants (comptes, cartes, épargne, crédits à la consommation) en respectant les procédures et la conformité bancaire, en face à face ou à distance Conseiller et commercialiser l'offre postale et LPM standard : Proposer et vendre les produits et services postaux (affranchissement, colis, etc) et les produits liés à La Poste Mobile (forfaits, recharges, etc) en face à face ou à distance Prendre en charge les activités standard de back-office : Effectuer des opérations administratives courantes (traitement du courrier, gestion des flux financiers, etc) Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC +2 (type BTS Banque, NRC, MUC, etc) ou équivalent Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la relation client, idéalement dans le secteur bancaire ou des services Vous possédez une excellente communication orale et écrite et faites preuve d'un réel sens du service client Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les différents canaux de communication Vous avez un intérêt pour les produits bancaires et postaux et êtes dôté d'un tempérament commercial Vous êtes rigoureux, organisé et respectueux des procédures et de la conformité Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe seront des atouts pour réussir dans ce poste Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Viticulture Chai / Vinification Domaine viticole de 31 hectares basé à Bergerac. Nous suivons le cycle complet de la production de raisins à la commercialisation de nos cuvées. Vous travaillerez directement avec le directeur d'exploitation, vous interviendrez à toutes las tâches d'un domaine viticole, de la plantation à l'expédition des commandes de vin. Vignes : ébourgeonnage, relevage, palissage, plantation, arrachage, vendange, entretien général à pieds et en tracteur (travail du sol, rognage, traitements...). Cave : sous la responsabilité du chef de cave, préparation de la cave, nettoyage cuverie, vinifications, assemblages, filtration, préparation des vins à la mise en bouteilles, préparation des commandes. Vous travaillez seul ou en équipe suivant la nature des tâches confiées. Bac : Bac / Bac Pro / BPA Expérience professionnelle Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire dans le secteur viticole ou vous venez d'être diplômé dans le secteur viticole et très motivé. Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et polyvalent et aimez le travail en équipe. Vous souhaitez vous inscrire durablement dans notre exploitation. Ce poste est pour vous. Idéalement, le candidat devra avoir de l'expérience en viticulture-oenologie. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

L'AARD AV 24, association de services, aides et soins à domicile recrute : Un Responsable de Secteur H/F pour notre association basée à Bergerac. Rattaché(e) à la direction, vous réalisez les évaluations globales et individuelles des bénéficiaires, et proposez des interventions au regard des besoins des usagers. Vous managez 40 auxiliaires de vie et collaborez avec tous les membres de l'association et les partenaires communs au suivi des dossiers. Vos missions consistent à :
Réaliser les devis, les contrats de prestations et mettre en œuvre les plans d'aide personnalisés
Entretenir la relation avec les partenaires et organismes pour coordonner les interventions
Organiser, planifier et superviser les interventions dans le respect de la législation du travail et assurer un suivi et un contrôle de qualité
Appliquer l'ensemble des procédures et utiliser les outils de la structure permettant de maintenir la conformité règlementaire et la qualité
Suivre les objectifs fixés par le département et effectuer un reporting de l'activité
Manager une équipe de 40 salariés auxiliaires de vie et collaborer avec l'assistante Responsable de secteur
Impulser la dynamique d'action des équipes en animant des réunions régulières Profils souhaités Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste d'encadrant dans le secteur médico-social. Bac+2 exigé dans le domaine sanitaire social, médico-social ou service à la personne Qualité(s) professionnelle(s) Sens de la communication et bon relationnel Compréhension des besoins des usagers Travail en équipe Réactivité Détails Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Durée hebdomadaire de travail : 35H Hebdo Poste à pourvoir immédiatement Rémunération : 2516 € brut mensuel

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un moniteur éducateur (H/F) ou un AES ( H/F) . Lieu: BERGERAC et alentours Démarrage: Dès que possible Profil recherché :
Etre titulaire du diplôme DEME ou DEAES.
possibilité de profils non diplômés mais avec expérience dans la protection de l'enfance Ce que nous vous offrons Stabilité et diversité : Travaillez dans différents types d'établissements tout en bénéficiant d'un employeur unique et d'un seul contrat. Évolution de carrière : Accédez à un parcours de formation structuré (diplômants, certifiants et développement de compétences). Avantages sociaux : Profitez des avantages du comité d'entreprise (CE) et d'une mutuelle d'entreprise. Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe à taille humaine, portée par des valeurs de solidarité et d'entraide. Engagement en faveur de la diversité : Nous croyons à l'inclusion et à la diversité. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Pourquoi choisir DMS ? En rejoignant DMS, vous intégrez un groupement d'employeurs innovant qui vous offre : Une sécurité d'emploi dans un secteur en pleine évolution. Une opportunité d'explorer des environnements variés tout en développant vos compétences. Un cadre de travail valorisant et respectueux. Prêt(e) à contribuer au bien-être des résidents tout en donnant un élan à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez une structure qui fait la différence !

Pour renforcer nos équipes nous recrutons un/une Réceptionniste d'Hôtel avec expérience. Ludik for rêveurs est un hôtel de 46 chambres thématisé progressivement autour des jeux de société, avec un bar restaurant autour des années 1900, des escapes games, 1300 jeux de société à disposition, des salles de réception. L'expérience client est mise à l'honneur. Compétences recherchées :
Aimer l'accueil client
Esprit d'équipe
Autonomie et créativité
Capacité de leadership Si ces quelques lignes vous interpellent, prenons le temps de nous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires de travail : 15h30 23h00 Expérience en réception: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis)

Nous recherchons un/une agent/e de sécurité démarqueur/euse H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales:
le contrôle d'accès du site et des visiteurs,
la gestion des alarmes et des levées de doutes,
les rondes de sécurité sur l'ensemble du site,
la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.

L'association l'atelier vous propose un poste en tant que Travailleur Social H/F Vos missions : La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans, en voie de marginalisation. Plus précisément, le travailleur social H/F sera amené/e à :
Assurer une présence sociale quotidienne et un travail de rue sur les quartiers et l'espace public,
Etre dans une démarche d'« aller vers » les jeunes du territoire,
Développer un accompagnement individuel et/ou collectif des jeunes et des familles :
Identifier les facteurs de vulnérabilité ou de potentielle rupture,
Etablir une relation de confiance,
Proposer un accompagnement éducatif sur le principe de la libre adhésion.
Favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion (scolarité, sociale, culturelle, sportive, professionnelle.),
Encadrer des chantiers éducatifs,
Proposer des supports éducatifs au sein et à l'extérieur de la cité: séjour, animation..., à partir des besoins identifiés et des demandes formulées par les jeunes,
Animer des temps de permanence,
Organiser des supports ou instances d'expression des jeunes,
Assurer le suivi des écrits (projet du jeune, état des suivis, projets, prises de notes.) relatifs à l'accompagnement des usagers,
S'inscrire dans le cadre d'un travail de réseau en mobilisant les acteurs du territoire,
Analyser le contexte et retranscrire par écrit son expertise du territoire,
Intégrer une dynamique d'équipe,
Participer aux différentes réunions partenariales. A cela s'ajoute une mission de veille sociale :
Assurer des temps de veille sociale en semaine auprès du public sans abris,
Réaliser des maraudes,
Participer aux différentes réunions partenariales. Compétences exigées:
Expériences de travail dans l'accompagnement de jeunes relevant de la protection de l'enfance
Permis B
Capacité à travailler en équipe
Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Compétences appréciées:
Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance
Connaissance des différents dispositifs d'insertion et d'accès au droit commun (logement, emploi, santé)
Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, internet)
Sensibilité à l'orientation clinique dans le travail social. Le poste implique du travail en soirée. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vos missions: 1. Suivi spécifique au jardin :
Établir un prévisionnel de production global.
Prévoir la structure d'une animation du lieu en lien avec le projet permaculture agroforesterie
Organiser les interactions avec les partenaires et les projets locaux 2. Coordonner les équipes et permettre aux salariés d'acquérir des compétences :
Coordonner et planifier les 3 activités du jardin (Maraîchage, chantiers extérieurs, laboratoire)
Suivi des travaux réalisés faisant ressortir les projets de chaque salarié en insertion.
Participer à l'encadrement si besoin 3. Réalisation technique et qualité des prestations :
S'entourer de structures compétentes voire d'intervenants extérieurs dans le cadre de certains projets.
Établir une note/ faire le relais des règles d'hygiène à respecter. 4. Participe à la négociation achats/fournisseurs :
Réaliser le suivi des achats
Aider à la gestion globale des commandes 5. Sécurité des chantiers :
Établir et vérifier un protocole obligatoire pour chaque chantier (hygiène, habillage, sécurité) : laboratoire, jardin, traitements, recyclerie, engins sur chantiers extérieurs. A compétence égale, le poste est ouvert au personne en situation de handicap.

L'Association Chemins d'Enfances en Périgord, association loi 1901 qui œuvre à la protection, à l'accueil et à l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes sur tout le territoire de la Dordogne, recrute : Un Directeur pour son établissement « Foyer 3F » (H/F). Vous rejoignez la direction du « Foyer 3 F » à Bergerac (24), qui accueille et accompagne 87 jeunes âgés de 6 à 18 ans au sein d'un dispositif multi-prestations, comprenant un internat pour 18 jeunes de 12 à 18 ans ; une structure d'adaptation à la vie active (SAVA) pour 18 jeunes de 16 à 21 ans ; un service d'hébergement diversifié (Calypso) pour 24 jeunes de 17 à 21 ans ; un service d'Accompagnement au Retour à Domicile (SARD) pour 27 jeunes de 6 à 18 ans comprenant un service d'Accompagnement à Domicile (S.A.D.) et un service d'Accueil Séquentiel (S.A.S.). L'équipe est constituée de 55 ETP dont 3 chefs de service. Vous assurez les astreintes décisionnelles et êtes intégré(e) au roulement des astreintes opérationnelles également assurées par les chefs de service. Par délégation de la Directrice Générale et dans le respect du projet associatif et des orientations stratégiques associatives, vos missions sont les suivantes :
Elaborer le projet d'établissement, veiller à sa mise en œuvre par les équipes. Le faire évoluer régulièrement et organiser son évaluation ;
Être un véritable communiquant porteur des valeurs de l'Association en entretenant et développant les relations tant à l'interne qu'à l'externe ;
S'investir dans la vie dynamique de l'Association ;
Participer régulièrement à l'ensemble des instances de directions et participatives (projet associatif) ;
Garantir le niveau d'activité en conformité avec l'habilitation et être force de proposition pour son développement ;
En lien avec les chefs de services, s'assurer de la cohérence du parcours personnalisé de chaque jeune en lien avec les familles, les équipes et les partenaires externes ;
Être l'interlocuteur privilégié de l'ASE pour toute l'activité liée à l'accueil des jeunes (demandes d'admissions, reporting des places disponibles, projets et parcours des jeunes) ;
Participer à l'amélioration continue de la qualité des prises en charge des publics ainsi qu'aux procédures de contrôle et de sécurité institutionnelles ;
Assurer la veille réglementaire et l'adaptation des pratiques éducatives ;
Veiller au respect du cadre règlementaire et des procédures au sein de l'établissement et de l'association ;
Veiller à la gestion et la conformité des infrastructures de l'établissement ;
Gérer les budgets, comptes administratifs et l'activité dans le respect des équilibres financiers ;
Mener les missions de gestion administrative et financière, de management des ressources humaines en lien avec les fonctions supports du siège ;
Manager une équipe de Chefs de service et de services généraux ;
Manager les équipes pluridisciplinaires, en appui des chefs de service ;
Organiser les recrutements, entretiens professionnels et l'accompagnement du personnel dont il a la responsabilité ;
Assurer un reporting régulier à la direction générale sur l'ensemble des missions ;
Représenter l'association dans les réseaux partenaires en lien avec la Direction générale.

Pour renforcer notre équipe, vous serez en charge:
De la mise en place journalière : découpe de légumes et cuisson des ingrédients.
De la préparation des pizzas
De la gestion des règles d'hygiènes. Ce poste peut convenir à une personne ayant une expérience en restauration ( cuisine) . Si très motivé/e et dynamique, formation possible en interne.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un aide maçon H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formations complémentaires au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous avez la fibre commerciale ? Vous aimez les challenges, le contact humain et la polyvalence ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous aurez comme missions :
Prospecter activement de nouveaux clients
Analyser les besoins en personnel temporaire et proposer des solutions adaptées.
Négocier les conditions commerciales dans le respect de la politique de l'agence.
Rédiger et diffuser les annonces, sourcer et sélectionner les meilleurs profils.
Gérer l'administratif lié aux contrats, DPAE, relevés d'heures, visites médicales.
Participer à la gestion quotidienne de l'agence et assurer le suivi de facturation.
Garantir la qualité de service auprès des clients et intérimaires.

Notre entreprise est spécialisée dans l'installation de cuisines et salles de bains. Nous intervenons partout en France pour des clients professionnels : cuisinistes, fabricants, promoteurs immobiliers. Nos chantiers : Des logements neufs, des particuliers, des ensembles immobiliers ou encore des showrooms. Face à une forte demande, nous recherchons des menuisiers-poseurs agenceurs (H/F) motivés, sérieux et mobiles pour intervenir sur des installations de qualité, dans le respect des normes. Missions : Assurer la pose des projets de cuisines dans le respect des normes et des réglementations et garantir la satisfaction de nos clients.
Poser des cuisines et salles de bains sur mesure, en toute autonomie
Lire les plans, préparer le chantier, assurer les raccordements (plomberie / électricité)
Travailler dans le respect des délais, de la qualité et de la satisfaction client Profil : Expérience significative en pose de cuisines/ agencement Solides notions en plomberie et électricité Autonomie, rigueur, sens du détail et professionnalisme Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à représenter l'image de la société chez le client Mobilité nationale obligatoire Vos avantages:
un véhicule de service + télépéage
une carte bancaire entreprise pour vos frais (carburant, restaurant ...)
une prime de panier pour les repas du midi
une prime de régularité
une mutuelle entreprise prise en charge par la société à 50%
une prévoyance

Il s'agit d'effectuer un remplacement Professeur(e) contractuel(le) SEGPA au sein du collège Eugène Leroy à Bergerac (24). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 10.5 heures devant élèves Du : 03 novembre 2025 au 04 juillet 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Les SEGPA sont implantées en collège et représentent une des modalités de mise en œuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves scolarisés. Elle tend à devenir au sein du collège, un dispositif plus ouvert, et plus inclusif pour permettre aux élèves en situation de grande difficulté scolaire d'être mieux pris en compte dans le cadre de leur scolarité. Missions principales : Exercer dans le contexte professionnel spécifique d'un dispositif d'éducation inclusive :
s'inscrire dans des actions avec les membres de la communauté éducative pour la scolarisation et l'accompagnement des élèves à besoins spécifiques, spécifiquement avec l'équipe du dispositif SEGPA
concevoir avec les enseignants du collège des séquences d'enseignement et co-intervenir dans le cadre de pratiques inclusives
favoriser le travail collectif de l'équipe éducative
travailler en coopération avec les différents partenaires et associer les parents au parcours de formation de leur enfant Exercer une fonction d'expert de l'analyse des besoins éducatifs particuliers et des réponses à construire :
prévenir les difficultés d'apprentissage et mettre en œuvre un enseignement explicite
définir des stratégies d'apprentissage personnalisées et conscientisées
adapter les situations d'apprentissage, les supports et les évaluations
participer à la construction d'un climat scolaire bienveillant et exigeant qui coopère utilement avec les parents et les partenaires pour la réussite scolaire
élaborer des projets individuels de formation dans la perspective d'un parcours de réussite ambitieux et d'une bonne insertion professionnelle et sociale
proposer régulièrement des évaluations reposant sur des objectifs exigeants Exercer une fonction de personne ressource pour l'éducation inclusive :
s'approprier et diffuser les enjeux éthiques et sociétaux de l'école inclusive
s'inscrire dans des actions de sensibilisation et d'information de l'École inclusive
conseiller pour promouvoir la réussite de la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers de l'établissement
accueillir, accompagner, soutenir et former les personnels. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A.

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Modernes au LGT MAINE DE BIRAN à BERGERAC (24) du 15 octobre 2025 au 30 novembre 2025. Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 15 heures devant élèves (plus temps de préparation). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Connaître les programmes d'enseignement
site EDUSCOL
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques :
Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement.
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers :
Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature).
Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.
Maîtrise des technologies de l'information et de la communication

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur d'Éducation Musicale au collège JACQUES PREVERT à BERGERAC (24). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation). Contrat du 03.11.2025 au 19.12.2025. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Connaitre les programmes d'enseignement (site EDUSCOL).
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Éducation Musicale (BAC + 3 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques :
Maîtriser et faire maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement.
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers :
Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour la matière.
Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.

Agents d'entretien (H/F)
Nouveau centre évènementiel à Bergerac Type de poste : CDI
Temps partiel évolutif Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Lieu de travail : Centre évènementiel
Bergerac (24) Missions principales : Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau centre évènementiel, nous recherchons plusieurs agents d'entretien polyvalents pour assurer la propreté et l'hygiène des locaux. Le poste se décompose en deux temps distincts : 1. Entretien quotidien (en journée)
Nettoyage régulier des locaux (salles, couloirs, sanitaires, zones d'accueil)
Maintien d'un environnement propre et accueillant pour le public et les équipes
Respect des consignes d'hygiène et de sécurité 2. Présence lors des évènements (soirées, week-ends selon programmation)
Permanence sur site pendant les concerts, salons et autres manifestations
Nettoyage et réapprovisionnement des sanitaires pendant les événements
Vidage des poubelles et maintien de la propreté dans la salle de spectacle
Intervention en fin d'événement pour une remise en état rapide des locaux à l'aide de machines mécanisées. Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le nettoyage de lieux publics ou évènementiels
Personnes autonomes, rigoureuses, réactives et disponibles
Bonne présentation et sens du service
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des horaires variables (soirées, week-ends selon événements) Nous offrons :
Un poste varié dans un environnement dynamique et culturel
Des horaires modulables selon les événements
Possibilité d'intégrer une équipe stable sur le long terme
Plusieurs postes sont à pourvoir Lieu : Bergerac (24)
Nouveau centre évènementiel Horaires : Journée + soirées selon programmation (minimum 7h de présence lors des événements) Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société !

Offre d'emploi : Agent d'entretien (H/F)
Site de la Poudrerie Type de poste : CDI
Temps partiel Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Horaires : à partir de 16h00, minimum 2h par soir, trois fois par semaine. Missions principales : Au sein d'un bâtiment situé sur le site de la Poudrerie, vous serez chargé(e) de :
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, sanitaires, parties communes, sols, surfaces, etc.)
Maintenir un environnement propre, sain et accueillant
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur sur le site Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le nettoyage de locaux professionnels
Personne autonome, rigoureuse et ponctuelle Nous offrons :
Un poste évolutif : possibilité d'acquérir d'autres prestations selon vos disponibilités
Des horaires réguliers en fin de journée
Un environnement de travail stable et agréable Lieu de travail : Site de la Poudrerie Horaires : À partir de 16h00
2h minimum par soir Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société ! A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

CNI Bergerac recherche un Agent d'entretien polyvalent sur Bergerac (H/F) Type de poste : CDI
Temps plein (35h par semaine) Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Horaires : Principalement en après-midi et soirée (jusqu'à 21h), selon les besoins. Missions principales : Vous interviendrez sur différents sites pour assurer le nettoyage et l'entretien des locaux à l'aide de matériel mécanisé. Vos missions comprendront notamment :
Le nettoyage courant des locaux : sols, sanitaires, bureaux, espaces communs, etc.
L'utilisation et l'entretien de machines mécanisées (autolaveuse, monobrosse, etc.)
Si besoin, nettoyage des vitreries (intérieures et extérieures selon accès)
Le respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène. Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le nettoyage mécanisé et la vitrerie
Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait
Bon relationnel et présentation soignée. Nous offrons :
Un poste stable dans une entreprise à taille humaine
Un environnement de travail dynamique et bienveillant
Des horaires réguliers en après-midi et soirée Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société !

CNI Bergerac recherche pour une nouvelle boulangerie sur Bergerac un Agent d'entretien de Propreté (H/F) Vous aimez les environnements authentiques et bien organisés ? Vous êtes sérieux(se), fiable, et les horaires du soir vous conviennent parfaitement ? Cette offre est faite pour vous ! Lieu : Boulangerie située à Bergerac Début du contrat : 27/10/2025 Contrat : CDI Horaires : du lundi au samedi, de 20h00 à 21h30 (1h30/jour) Vos missions :
Nettoyage des sols, plans de travail et équipements de production
Entretien des zones de préparation et des espaces communs
Vidage des poubelles et désinfection des surfaces
Respect strict des normes d'hygiène alimentaire (HACCP) Profil recherché :
Expérience dans le nettoyage ou le secteur agroalimentaire appréciée
Vous êtes ponctuel(le), discret(ète), et vous travaillez avec soin
Vous aimez travailler en autonomie dans une ambiance calme et régulière Ce que nous offrons :
Un CDI stable dans une entreprise familiale
Une ambiance de travail respectueuse et professionnelle
Des horaires du soir compatibles avec d'autres activités ou emplois Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre client en boulangerie.

Nous recrutons un(e) carrossier(e) confirmé(e) pour réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie dont le remplacement, l'ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis), la réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures diverses), la remise en forme d'éléments de carrosserie, le remplacement ou réparation de tout vitrage. Poste à pourvoir en 35 ou 39h et horaires aménageables avec possibilité de travailler du lundi au jeudi soir ou vendredi midi. Rémunération suivant expérience.

Vous accueillez et conseillez notre clientèle. Vous maitrisez la composition des bouquets ronds et compositions florales. Vous réceptionnez la marchandise et effectuez la mise à l'eau. Vous effectuez toutes les tâches d'une fleuriste qualifiée. Vous travaillez en autonomie, horaire d'ouverture du magasin de 9h00 à 19h00. Nous proposons un logement temporaire disponible, le temps de trouver un logement permanent.

Manpower BERGERAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Technicien en traitement des eaux (H/F) Intégré(e) au sein du service Travaux & Performance, vous interviendrez sur des installations industrielles pour :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements liés aux filières eau, boues et gaz.
Participer aux travaux de renouvellement et d'amélioration des installations.
Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer le dépannage des équipements électromécaniques.
Effectuer des travaux neufs en mécanique et électromécanique.
Mettre en service des équipements électromécaniques.
Conduire, exploiter et optimiser les installations de traitement.
Remplacer des organes et armoires électriques.
Appliquer les règles de sécurité, d'éthique et de conformité en vigueur.
Formation : Bac Pro Électrotechnique, BTS dans un domaine technique, ou profil technicien traitement des eaux.
Goût pour le travail de terrain et la diversité des interventions.
Une expérience dans le traitement des eaux usées est un plus.
Permis B requis pour les déplacements éventuels dans le secteur. Rémunération et avantages :
Taux horaire : entre 12,50 et 14 brut, selon profil et expérience.
Environnement de travail sain, sécurisé et formateur.
Accompagnement à la prise de poste et perspectives d'évolution.
Accès à divers avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, intéressement, participation, congés supplémentaires.

Vous souhaitez vous engager pour l'environnement et contribuer à une gestion durable de l'eau ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans le traitement, la distribution et la valorisation de l'eau, active à la fois localement et à l'international. Vos missions principales : Intégré(e) au sein du service Travaux & Performance, vous interviendrez sur des installations industrielles pour :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements liés aux filières eau, boues et gaz.
Participer aux travaux de renouvellement et d'amélioration des installations.
Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer le dépannage des équipements électromécaniques.
Effectuer des travaux neufs en mécanique et électromécanique.
Mettre en service des équipements électromécaniques.
Conduire, exploiter et optimiser les installations de traitement.
Remplacer des organes et armoires électriques.
Appliquer les règles de sécurité, d'éthique et de conformité en vigueur.
Formation : Bac Pro Électrotechnique, BTS dans un domaine technique, ou profil technicien traitement des eaux.
Goût pour le travail de terrain et la diversité des interventions.
Une expérience dans le traitement des eaux usées est un plus.
Permis B requis pour les déplacements éventuels dans le secteur. Rémunération et avantages :
Taux horaire : entre 12,50 et 14 brut, selon profil et expérience.
Environnement de travail sain, sécurisé et formateur.
Accompagnement à la prise de poste et perspectives d'évolution.
Accès à divers avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, intéressement, participation, congés supplémentaires.

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps partiel selon vos besoins. Dans le respect de vos contraintes horaires en fonction de votre profil. Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales :
L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage);
Formation en interne en doublure sur le terrain et formation par nos tutrices et/ ou infirmières
L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ;
Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ;
L'entretien du domicile A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de la poursuite de notre développement, nous recrutons 2 Technicien(ne)s de Laboratoire F/H
CDI Lieu : Bergerac (24) _ Contrat : CDI _ Horaires : Cycle continu en roulement 6 jours travaillés / 4 jours de repos (du lundi au dimanche) *Votre mission Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe Laboratoire. Sous la responsabilité du Responsable Laboratoire, vous serez chargé(e) de réaliser et optimiser des essais, tests et analyses physico-chimiques, de la matière première au produit fini, dans le respect des protocoles et des exigences Qualité Sécurité Environnement, en horaires décalés. *Vos principales activités
Réaliser des analyses physico-chimiques, dimensionnelles et balistiques
Participer au développement de méthodes analytiques
Assurer le suivi des analyses via SAP ou BA
Investiguer en cas de non-conformité et remonter les résultats
Rédiger des rapports et notes de synthèse
Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits chimiques
Contribuer à la gestion des stocks et au suivi du matériel
Remplacer les opérateurs en cas d'absence *Profil recherché
Bac +2 minimum en chimie, analyses ou techniques de laboratoire
Expérience de 1 an minimum sur un poste similaire
Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
À l'aise avec les outils informatiques et les protocoles analytiques *Ce que nous offrons
Un environnement industriel exigeant et stimulant
Des produits de haute précision et des missions techniques variées
Un accompagnement à la montée en compétences
Un salaire brut incluant les primes et le 13e mois, négociable selon profil
Un statut Ouvrier ou Technicien selon votre parcours

L'agence Manpower recrute pour son client, un acteur important dans le secteur de la transformation et conservation de la viande de boucherie, un Agent de conditionnement (H/F) à Bergerac. L'entreprise est reconnue pour son engagement en matière de qualité et de sécurité alimentaire, employant environ 190 collaborateurs, et se distingue par son expertise dans le secteur agroalimentaire. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené(e) à :
Alimenter et surveiller une ligne de conditionnement et de production.
Effectuer la mise en caisse des produits.
Prendre en charge le pesage des produits finis.
Contrôler la qualité et la conformité des produits.
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité, de qualité et d'hygiène.
Porter les Équipements de Protection Individuelle (EPI) nécessaires. Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire 12.05 brut de l'heure puis 12.17
Rémunération additionnelle : indeminité transport
10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) Expérience en agroalimentaire sur un poste similaire souhaitée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire requise. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 5h à 13h, dans un environnement froid avec port de charges régulier. Rejoignez notre équipe dynamique pour laquelle nous recherchons des salariés motivés ! Nous recherchons des ouvriers motivés pour notre service conditionnement. Si vous êtes passionné par le secteur agroalimentaire et souhaitez contribuer à la qualité de nos produits, cette opportunité est faite pour vous.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Vous serez en charge du chargement et de la livraison de calcaires (castines), graviers , cailloux, sables..., pierres de décoration, terre végétale, pouzzolane 50 kms autour de Bergerac. Vous serez également au comptoir pour de la vente le Lundi. Vous travaillez du Lundi au vendredi.

GIRARDEAU a été fondé en 1991. Nous intervenons sur la région du Périgord auprès de professionnel et particulier. Spécialisée dans la mise en place de systèmes d'arrosage automatique et dans l'installation de clôtures/portails, nous proposons également une large palette de prestations qui couvre tout l'aménagement extérieur du jardin : accès et allées, aménagement de terrasse, plantations et gazon. Nous assurons également tout ce qui est relatif à l'entretien du jardin effectué par nos paysagistes (taille des haies et végétaux, tonte de pelouse, entretien des massifs, rocailles, plates-bandes, jardinières, espace potager, débroussaillage, ramassage de feuilles, maintenance des allées, désherbage des mauvaises herbes.) La société ne cessant de l'agrandir, nous recherchons un conducteur de travaux paysagers f/h supplémentaire pour palier au surcroît d'activité. En lien avec le directeur d'agence, vous serez en charge de :
Planifier l'activité en définissant les moyens humains, matériels nécessaire au projet
Coordonner les interventions des prestataires, fournisseurs et intervenants
Réaliser des visites de chantier et contrôle la bonne conformité de réalisation
Apporter un appui technique au chef d'équipe
Encadrer les équipes et intérimaires présent (environ 25 personnes)
Suivre et maintenir le portefeuille client
Réaliser les demandes de devis. Profil attendu : Nous recherchons une personne ayant une expérience d'au moins 5ans dans une société d'espaces verts ou aménagement. Vous devez disposer d'une aisance relationnelle et d'un leadership naturel. Un véhicule de service sera à disposition pour assurer les déplacements sur le secteur. Horaire du Lundi au Vendredi
format 39h semaine. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi

Pâtissier pâtissière 39h 6j/7 Travail de nuit

En tant qu'assistant.e médical.e au sein de notre équipe, vos missions incluent :
assister les médecins pendant certains actes médicaux
accueillir et orienter les patients
gérer les appels téléphoniques et le planning des consultations
assurer la gestion administrative des dossiers patients
préparer les salles de consultation et le matériel médical
effectuer la prise des constantes des patients
réaliser la facturation et le suivi des paiements. Profil :
maîtrise des outils numériques requise Votre rôle permet le bon fonctionnement de notre cabinet en garantissant une organisation optimale, contribuant ainsi à offrir des soins de qualité à nos patients. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes :
Aide à la toilette, préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc.
Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles Salaire + frais kilométrique (0,45€) + CE Les candidats sans diplôme sont bienvenues à condition d'avoir au minima 1 an d'expérience sur le poste d'auxiliaire de vie. Les débutants sont bienvenues si vous avez le diplôme CAP auxiliaire de vie social.

Le poste : PROMAN recrute ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un CHARPENTIER STRUCTURE METALLIQUES (H/F). Notre client spécialisé dans le domaine de l'installation de structures métalliques recrute. Vos missions consisteront à : Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage. Vérifier le montage et faire des ajustements. Lire un plan de montage. Marquer si un produit est non conforme et le retirer. Contrôler la qualité d'un produit. Profil recherché : De formation CHARPENTIER , vous justifiez à ce jour d'une expérience d'une année minimum sur un même type de poste. Une formation au travail en hauteur est fortement recommandée pour le poste. Poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac. Salaire : selon profil + 10% de fin de mission + 10% congés payés. Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients, un MANOEUVRE (H/F) En tant que manœuvre vous êtes une aide précieuse sur les chantiers. Votre rôle est d'aider, de faciliter et de sécuriser les chantiers et le personnel. Vous aurez pour missions de :
Transporter les différents outils ou matériaux,
Aider à la fabrication du bêton,
Préparer et nettoyer les matériaux, les outils et le chantier. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment . Votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Salaire : SMIC + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE PELLE A PNEUS (H/F) Vos missions :
Préparation de l'intervention et installation du chantier
Pose de blindages de tranchées et de canalisations
Conduite et manipulation de différents types d'engins lourds de chantier destinés au creusement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et selon les règles de sécurité
Collecter les matériaux d'extraction et les déblais
Redonner un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface, ...)
Entretien et nettoyage du matériel Vous pourrez être amené(e) à ne pas faire que de la conduite d'engins et à effectuer des travaux d'aide sur chantier. Profil recherché : Vous disposez à ce jour de votre CACES B1 à jour ainsi que d'une première expérience significative sur un même type de poste. Poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac, longue mission. Salaire : 12€ à 13,50€ + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez rejoindre l'élite de l'industrie et vivre une expérience unique ? L'agence Adéquat BERGERAC recherche pour l'un de ses clients des Techniciens de maintenance (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions: Accompagner les techniciens habilités sur des missions de mise en service et de maintenance sur des installations électriques BT/HT. Vous acceptez les déplacements sur toute la France Vos qualités pour rejoindre l'équipe : Vous avez acquis une formation technique type BAC/BTS/LICENCE en électrotechnique, maintenance, électromécanique, etc Vous maitrisez la lecture de plan/schéma électrique Vous avez une première expérience réussie dans un service technique ou maintenance Vous êtes dynamique, ingénieux/se et curieux/se Profil confirmé ou débutant Plusieurs postes à pourvoir en CDI Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

** Prise de poste immédiate ** Horaires : Travail du mardi au samedi inclus + horaires à aménager selon les évènements du Domaine. Vos fonctions principales consisteront notamment à : ENTRETIEN : Prise en charge la gestion des hébergements en effectuant le nettoyage et le rangement des chambres ; Préparation du linge de maison (lavage , repassage, rangement)
contrôle quantitatif et qualitatif; Réfection des lits et changement du linge ; Nettoyage des salles de bain, changement des serviettes et ravitaillement des articles de toilette ; Nettoyage complet des gîtes et parties communes ; Veille, encadrement et contrôle de l'état de propreté des chambres par leur nettoyage, vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et s'assurer que rien ne manque en permanence. ENCADREMENT Contrôle de la conformité et de la tenue du comportement et du personnel ; S'assurer de la bonne utilisation des matériels, produits, fournitures,... ; COMMUNICATION Contribution à la qualité générale de l'accueil de la clientèle et de son séjour ; Réponses aux réclamations des clients et gérer les réserves des clients ; Organisation des relations avec les fournisseurs et les sous-traitants ; Suivi des relations avec la hiérarchie. GESTION S'assurer du bon déroulement de la prestation Room Service en étroite collaboration avec la responsable ; Gestion des stocks des mini-bars et des produits servant à l'entretien des chambres et des espaces communs ; Réapprovisionnement et passation de commandes ; Répartition du matériel en fonction de l'activité. Établissement de comparatifs prévisions-consommations RESTAURATION Préparation, gestion et service des petits-déjeuners et déjeuners ; Animation et encadrement des petits-déjeuners, déjeuners et dîners. Autre : Aide à la mise en place et débarrassage de tout évènements organisés par la société TILLERAIE EMOTION (gites, parc ou salles de réceptions). A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

La SCEA CHATEAU LA TILLERAIE vous offre une opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique et passionnée par la viticulture. Nous recrutons un Tractoriste viticole H/F pour un poste en CDI basé à Bergerac (24100). Au sein de cette fonction, vous serez en charge de :
Conduire et entretenir les tracteurs et autres engins agricoles,
Effectuer les travaux de sol et les traitements des vignes selon les consignes données,
Participer aux différentes étapes de la production viticole, de la taille à la récolte,
Veiller au respect des standards de qualité et environnementaux. Profil recherché : Diplômé d'un BEP en Viticulture, vous êtes passionné par le monde viticole et justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts indispensables pour ce poste. Nous vous offrons un contrat à durée indéterminée (CDI) avec une rémunération attractive adaptée à votre expérience ainsi qu'une intégration au sein d'une équipe soudée et professionnelle. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre du renforcement de son équipe médicale, un établissement de santé privé de référence situé à Bergerac (Dordogne) recherche un médecin gastro-entérologue (H/F) pour un poste temps plein (ou temps partiel). Vous assurerez la prise en charge globale des pathologies digestives : consultations, endoscopies (gastroscopies, coloscopies, polypectomies.), urgences digestives et suivi hospitalier. Avantages du poste * Contrat temps plein ou temps partiel * Équipe médicale stable, dynamique et bienveillante * Établissement bien équipé, reconnu pour la qualité de ses soins et sa proximité avec les patients * Rémunération attractive selon profil + astreintes/gardes valorisées + avantages (mutuelle, repas, etc.) * Cadre de vie agréable à Bergerac, cœur du Périgord : patrimoine, nature, accès facilité à Bordeaux et Toulouse Profil : * Docteur en médecine spécialisé en gastro-entérologie * Inscrit(e) au Conseil de l'Ordre * Maîtrise des actes endoscopiques courants Nous sommes Mélina Servan et Julia Cros, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Rejoindre cette enseigne de distribution alimentaire, c'est intégrer un acteur reconnu, où l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés qui saura reconnaître votre talent ? Ici, l'humain est au cœur de l'activité, et chaque collaborateur contribue activement à la réussite du point de vente. Rattaché(e) à la direction du magasin, vous assurez la gestion opérationnelle, commerciale et humaine du point de vente, avec une responsabilité spécifique sur le secteur frais.
Gestion du magasin : pilotage de l'activité, suivi des indicateurs de performance, respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Management d'équipe : encadrement, animation, organisation des plannings, accompagnement des collaborateurs.
Responsabilité du secteur frais : supervision des rayons (traditionnel, libre-service, fruits et légumes), gestion des commandes et des stocks, contrôle qualité et traçabilité.
Développement commercial : mise en œuvre d'actions commerciales, optimisation du chiffre d'affaires et de la rentabilité. Conditions de rémunération : Salaire mensuel brut : 2800
3200 brut selon profil x 13 prime sur objectifs
Vous justifiez d'une expérience significative en grande distribution, idéalement sur un poste à responsabilités en magasin.
Vous maîtrisez les enjeux liés aux produits frais : qualité, traçabilité, gestion des stocks et respect des normes sanitaires.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du commerce et votre capacité à mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et prendre des décisions opérationnelles.
Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion commerciale et avez une forte culture du résultat

Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone
les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !

Nous recherchons un(e) serveur(se) expérimenté(e) et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous évoluerez dans un établissement semi gastronomique où la qualité du service est aussi importante que celle de l'assiette. Vos missions :
Assurer un service fluide et soigné pour environ 25 couverts.
Conseiller la clientèle sur la carte et les accords mets/vins.
Garantir un excellent relationnel client et une atmosphère chaleureuse.
Gérer l'organisation de la salle avant, pendant et après le service. Planning :
jeudi, service du soir
4h
vendredi et samedi, journées complètes
8h Profil recherché :
Expérience confirmée dans le service en restauration traditionnelle ou bistronomique.
Bonne connaissance des cépages et du service du vin.
Sens du détail, autonomie, réactivité et rigueur.
Présentation soignée et excellente aisance relationnelle. Avantages :
Equipe dynamique
Horaires continus ou coupés selon organisation
Possibilité d'évolution au sein de l'établissement

1 Aide-Soignant et 1 Aide Médico-Psychologique FAM LES MUSCADELLES, 24100 Bergerac ¨ Mission Le/La professionnel/le exerce une fonction d'accompagnement de proximité et d'aide à la vie quotidienne auprès de personnes ayant un handicap mental et tend à maintenir et soutenir le développement de leur autonomie sur le plan physique, psychique et social. Pour cela, il/elle :
Établit une relation de confiance avec la personne en situation de handicap et adapte son intervention en fonction de son histoire et des potentialités psychologiques, affectives et physiques
Veille au respect du rythme biologique et des besoins fondamentaux,
Soutient la personne dans les actes essentiels du quotidien et stimule les potentialités existantes,
Contribue à ce que la personne en situation de handicap préserve son autonomie,
Fait participer la personne aux actes de la vie quotidienne,
Propose et construit des activités de vie sociale et de loisirs, notamment sur la base de la vie quotidienne,
Utilise les moyens de communication adaptés,
Prend soin du cadre de vie de la personne (aménagement de son espace.) et veille à la bonne adaptation de celui-ci,
Organise et pilote les axes de travail définis dans le projet personnalisé de chaque résident,
Assure et organise son travail en équipe et assure un rôle de référent
Avec l'équipe professionnelle, construit et évalue les projets personnalisés,
Prend en compte la famille et le représentant légal et établit des liens avec ceux-ci,
Intègre une dynamique d'équipe pluridisciplinaire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) contractuel(le) d'Hôtellerie-Restauration Service au LPO Hôtelier-Tourisme Jean Capelle de Bergerac (24). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 01/10/2025 au 31/08/2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux (site de la filière hôtelière : https://ent2d.ac-bordeaux.fr/disciplines/hotellerie/ )
Transmettre des connaissances disciplinaires
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe
Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoirs faire Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Diplôme requis : . Titre ou diplôme (en relation avec les diplômes préparés par les élèves) sanctionnant un cycle d'études postsecondaires d'au moins deux années (BTS, DUT...)
3 années d'expériences professionnelles minimum Compétences spécifiques :
Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement
Maîtriser les savoirs disciplinaires (pratiques, technologiques et règlementaires) et leur didactique
Construire, mettre en oeuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
Evaluer les progrès et les acquisitions des élèves

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur en Hôtellerie option Cuisine au lycée professionnel Jean Capelle à BERGERAC (24). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 01/10/2025 au 31/08/2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux (site de la filière hôtelière : https://ent2d.ac-bordeaux.fr/disciplines/hotellerie/ )
Transmettre des connaissances disciplinaires
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe
Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoirs faire Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : . BTS Hôtellerie option B + expérience professionnelle . Master
Licence professionnelle . Statut cadre (plus de cinq ans dans le secteur de la restauration). Compétences spécifiques :
Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique
Construire, mettre en oeuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
Evaluer les progrès et les acquisitions des élèves Savoirs et savoir-faire particuliers :
Connaissance des spécificités de l'enseignement professionnel et des métiers auxquels les élèves sont préparés.
Connaissance de l'environnement professionnel du secteur de la restauration.
Connaissances théoriques et pratiques en production culinaire.

Travaux viticoles suivi :
Travaux manuels de la vigne : taille, ébourgeonnage, relevage, épamprage, effeuillage, vendanges.
Entretien du vignoble : plantation, palissage, remplacement des pieds morts.
Travaux mécaniques : conduite de tracteurs, rogneuses, pulvérisateurs
Traitements phytosanitaires
Entretien du matériel viticole.
Participation à la gestion des stocks de produits phytosanitaires Travaux de chai (vinification et élevage) :
Réception de la vendange.
Participation aux opérations de vinification : pressurage, débourbage, fermentation, remontage, soutirage, collage, filtration, etc.
Suivi de l'élevage des vins (en cuves ou en barriques).
Entretien et hygiène du matériel de chai et des locaux (nettoyage, désinfection, etc.).
Prélèvements d'échantillons pour analyses œnologiques.
Mise en bouteille, étiquetage, conditionnement. Responsabilités et missions transversales :
Gestion du chai et supervision des opérations œnologiques sous la direction du responsable d'exploitation ou œnologue.
Suivi des stocks de vin, produits œnologiques, matériel de chai.
Tenue de registres de traçabilité (registre de cave, mouvements de vins, interventions).
Coordination éventuelle avec les saisonniers lors des vendanges ou travaux viticoles.
Application stricte des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.

Vos missions, si vous les acceptez :
Identifier de nouveaux clients BtoB et développer un portefeuille actif sur la région.
Conduire des entretiens commerciaux, analyser les attentes des prospects et leur présenter des solutions adaptées ou sur mesure.
Développement du chiffre d'affaires : atteindre voire dépasser les objectifs commerciaux fixés.
Effectuer une veille sur le marché, détecter les tendances et mettre en place des actions commerciales pour anticiper les besoins.
Assurer la saisie et la mise à jour régulière des données clients et prospects dans le CRM. Le profil du vendeur que nous recherchons :
À l'aise aussi bien au téléphone, que par mail.
Motivé(e) par la prospection et la conquête de nouveaux clients.
Autonome, persévérant(e), dynamique, et orienté(e) résultat, avec une réelle capacité à convaincre.
A l'aise avec les outils digitaux et informatiques
Avoir une première expérience réussie dans la prospection
Organisé(e), rigoureux(se) et capable de bien gérer vos priorités.
Apprécie le travail en équipe Conditions sur la ligne de départ :
Poste en CDI
Salaire fixe (22090,38 annuel brut) + commission sur les ventes.
Des bureaux modernes, climatisés et chauffés, agréables et confortables , situés à Bergerac (24)
Un cadre de travail bienveillant, au sein d'une équipe soudée et souriante Comment ça passe : Étape 1 : Sélection sur CV et lettre de motivation. Étape 2 : Premier entretien téléphonique. Étape 3 : Entretien en face-à-face, montrez-nous votre fibre de vendeur ! Étape 4 : Vous faites partie de l'équipe !! Avantages :
Mutuelle prise en charge à 100%
Titres restaurant
Chèques cadeaux
Prime annuelle
Prime de carburant Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 22 090,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Venez compléter une équipe dynamique au sein du Logis Hôtel et Restaurant Ludik Resort Nous recherchons un.e serveur.se à temps complet. Poste à pourvoir immédiatement. Ludik Resort à Bergerac est un complexe convivial ayant pour thématique centrale les jeux de société. Un hôtel de 46 chambres, des salles de séminaires, un bar et restaurant années 1900 avec escapes games. Au sein de notre restaurant vous serez amené.e à :
Dresser les tables avant chaque service
Accueillir et installer les clients dès leur arrivée
Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin (cocktails, vins, carte)
Servir les clients
Encaisser les clients à leur départ
Débarrasser les tables et les redresser
Entretien des locaux * Horaires : 35 Heures par semaine, après midi et soir (15h30 23h selon service) * Rigoureux(se) * Sérieux(se). * Enthousiaste * Motivé(e). Travail le week-end, jours fériés Bénéficie du Comité d'entreprise Logis Rémunération selon expérience Vous bénéficierez du comité d'entreprise Logis Hôtel.

Nous recherchons pour l'un de nos clients UN CARISTE (H/F) R389 CAT 3 Rattaché au service logistique, vous serez en charge de : Palettisation Rangement de la production selon les consignes données Déplacement de palettes de fût Enregistrement des données Veiller à la propreté de son environnement de travail Appliquer les consignes de sécurité, d'hygiène et les règles internes Manutention planning en horaires 5x8 Rémunération/Avantages: 13.19EUR + primes 5x8 + 10% IFM + 10% ICP Compte Épargne Temps Possibilité d'acompte de paye toutes les semaines Prestations du FASTT pour les aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Votre profil : Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES R389 n°3 à jour Vous savez appliquer les règles de sécurité Vous êtes adroit, précis, organisé et polyvalent Vous vous retrouvez au travers de cette annonce ? Postulez !!

Nous recherchons une femme de chambre ou un homme de chambre pour rejoindre notre équipe dans un environnement hôtelier dynamique. Vous serez responsable de garantir la propreté et l'ordre des chambres, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités : Effectuer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et des serviettes Nettoyer et désinfecter les salles de bains Vérifier l'approvisionnement en articles de toilette et en linge de lit Signaler toute anomalie ou besoin de réparation dans les chambres Respecter les procédures de nettoyage et les normes d'hygiène établies Collaborer avec le personnel de réception pour assurer un service fluide Profil recherché Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie obligatoire ! Sens du détail et capacité à travailler en équipe, mais en étant aussi autonome au besoin ! Bonnes compétences organisationnelles et gestion du temps A compétence égale, le poste est ouvert au personne en situation de handicap.

Dans un restaurant traditionnel, les missions qui vous seront confiées:
Réaliser les préparations culinaires
Dresser des plats pour le service
Respecter la norme HACCP
Evacuer et trier les déchets
Etre en capacité de remplacer le chef de cuisine. Vous devez savoir organiser votre travail et aimer le travail en équipe.

La mission principale consistera à s'assurer de la sécurité et de la bonne gestion technique du patrimoine du pôle/Direction territorial(e), conformément aux objectifs de qualité de service et de satisfaction client. A ce titre, les tâches du poste seront notamment les suivantes :
Piloter la gestion technique
Accompagner son équipe dans le traitement et le suivi des réclamations
Assister techniquement les gestionnaires de site en cas de besoin
Superviser les étapes techniques liées à la remise en location des logements
Être prescripteur, participer à l'élaboration des travaux et alerter de toute anomalie technique détectée
Superviser l'exécution des travaux commandés, la facturation afférente, la réalisation des contrôles des prestations
S'assurer de la qualité des interventions
Gérer les commandes et les factures de son domaine de compétence, participer à l'analyse et au contrôle de la consommation du budget
S'assurer du respect des règles de sécurité sur le patrimoine et de l'exécution des visites de sécurité, alerter et initier toutes mesures conservatoires et travaux de mise en conformité Contribuer à l'optimisation de la satisfaction client et de la transversalité
Identifier les différents axes d'amélioration et mettre en place des plans d'action à enclencher
Coordonner l'action de son équipe avec celle du service client
Organiser le traitement des dossiers sinistres, DO, et GPA en lien avec les services compétents
Faire remonter à sa hiérarchie les besoins nécessaires à l'élaboration du plan de travaux (gros entretiens, travaux partagés.) et assurer la bonne coordination des équipes de proximité avec le patrimoine lors des travaux
Participer, en concertation avec sa hiérarchie, aux instances et groupes de travail externes et internes en lien avec son domaine d'activité
Contribuer aux bonnes relations avec les locataires et les associations de locataires Manager l'équipe Compétences et qualités requises : Connaissance du logement social et de la gestion locative Maitrise des techniques de bâtiment Maitrise des politiques et procédures administratives internes Connaissance en assurances, DO et contrats d'entretien Aisance sur l'utilisation des outils informatiques et logiciels Compétence managériale Capacité à désamorcer des situations de tension Capacité d'analyse et force de proposition Sens relationnel / pédagogie Capacité à fédérer et à faire adhérer Travail d'équipe / transversalité Poste en CDI à pourvoir à compter du 1er janvier 2026 Salaire brut annuel de 38,9 K € (salaire de base + 13ème mois + prime vacances) Forfait jours (211 jours) Prime ancienneté de 1% / an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15% Intéressement / Participation Mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire et supplémentaire Titres restaurants Jours de congés supplémentaires Politique de mobilité avantageuse (indemnité transport, vélo, covoiturage.)

Chocolatier chocolatière glacier glacière Cdi 35h 2 jours de repos par semaine

Vous travaillez pour la marque AURIEGE (produits de beauté). Vous conseillez, vendez à domicile ou à distance, en rendez-vous individualisé ou en réunion, les produits de la marque. La société vous propose un contrat en tant que VDI (vente à distance). En tant que nouveau salarié, vous serez accompagné par une marraine qui vous remettra gratuitement le kit de démarrage sous réserve de la bonne conduite de l'atelier d'inauguration (cela permet de se lancer plus facilement dans votre nouvelle activité).

Mon équipe cherche un(e) **jardinier(ère) expérimenté(e)** pour bichonner les extérieurs de nos clients autour de Bergerac. Si tu as de la bouteille, que tu aimes autant les plantes que les gens, et que tu veux mettre ton savoir-faire au service du beau et du bien-être. lis vite la suite ! Tes missions de terrain :

Entretien régulier des espaces verts (tonte, taille de haies/arbustes, désherbage, débroussaillage, ramassage de feuilles.)

Entretien des massifs et allées

Nettoyage haute pression des terrasses et murets

Petits travaux de bricolage et de maintenance Ton profil idéal :

Tu as déjà une solide expérience dans le jardinage

Tu es autonome et sais organiser ton travail

Tu es soigneux(se), rigoureux(se), et tu aimes le travail bien fait

Tu es à l'aise avec les clients et tu sais garder ton sourire, même quand la tondeuse fait des siennes

Tu es mobile et prêt(e) à intervenir sur Bergerac et alentours Contrat : CDI, CDD ou autre, on en discute ensemble selon ton profil et tes envies Rémunération : selon expérience et convention collective Poste basé à Bergerac Tu veux rejoindre une équipe sympa, travailler en extérieur, et avoir un Happiness Retriever pour mascotte officielle ? Alors fonce ! fin du recrutement 30/09/25 A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Poser des pieuvres, passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment Poser des luminaires, prises et interrupteurs Vérifier la qualité de l'installation Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité Préparer et installer des équipements sanitaires et les canalisations d'eau et de gaz Régler, mettre en service et réparer les différentes installations Effectuer des travaux de maintenance et de mise aux normes Peut poser des systèmes de ventilation à usage domestique

Notre PME familiale, fondée il y a plus de 40 ans, effectue l'étude, la conception, la réalisation et l'installation d'éléments chaudronnées et métalliques pour les professionnels sur le sud-ouest de la France. Nous mettons tout en œuvre pour réaliser les projets de ses clients dans les meilleures conditions en assurant la maîtrise des différentes techniques, de la mise en place de moyens techniques à la conception de pièces sur mesure grâce à une expertise solide apportée par une équipe qualifiée. Nous rejoindre, c'est faire partie d'une entreprise familiale de 25 salariés qui n'a de cesse de se développer ! Vos missions :
Assure le bon fonctionnement de la découpe plasma (Nuances aciers, épaisseurs, ordres des pièces, repérages, ébavurage)
Est responsable de l'entretien de la machine plasma et de son bon fonctionnement
Renseigner les supports qualités et de suivi de production
Est responsable de la propreté de l'atelier découpe et du stock de tôles
Assure la gestion, le tri et l'évacuation des déchets de l'entreprise liée à l'activité découpe plasma
Respecter le planning de mise à disposition

Pourquoi choisir In Extenso ? Dès votre arrivée chez In Extenso, nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez bien et que vous évoluiez sereinement :
Un parcours d'intégration structuré et un système de parrainage pour vous accompagner dès le premier jour.
Un environnement de travail agréable, où la collaboration et la bienveillance sont au cœur de notre ADN.
Un accès à des formations enrichissantes pour développer vos compétences et booster votre avenir professionnel.
Un équilibre vie pro/vie perso respecté.
Des avantages : télétravail, intéressement, semaine de 4.5 jours,.. Le poste et ses missions 1. La gestion de vos dossiers clients :
rédaction d'actes en droit des sociétés liés à la vie sociale de tout type de sociétés et notamment en matière de cession et de restructuration d'entreprises (fusions, conventions de cessions.),
conception, rédaction et négociation d'accords et d'actes juridiques (baux, contrats de prestations.),
veille juridique. Vous portez conseil et êtes le référent technique de votre équipe et de vos collègues. 2. Management :
vous affectez des dossiers selon les compétences,
vous les accompagnez dans le travail réalisé,
vous suivez les relations clients,
vous réalisez l'établissement, le suivi et le contrôle de la facturation afin de garantir la rentabilité de votre équipe et le respect de nos conditions commerciales. Poste sur 4.5 jours

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Petite entreprise familiale située à Tauriac, recherche son nouveau commis de cuisine afin de développer son activité de vente de plats cuisinés sur les marchés. Vos missions:
vous vous rendrez sur les marchés afin de préparer les plats sur place
vous proposerez de nouveaux plats
vous passerez les commandes auprès des fournisseurs
exemples de plats à réaliser: cassolette de fruits de mer, poisson sauce coco, encocado de crevettes ... Conditions:
vous vous rendrez sur les marchés de Périgueux, St Astier et Bergerac : mercredi, jeudi et vendredi
Horaires: 6H
14H en moyenne
vous vous rendrez sur le marché de Pessac (en Gironde) le samedi. Pour ce marché, possibilité de partir de Dordogne en camion avec l'équipe.
en fonction de votre lieu d'habitation, une indemnité kilométrique vous sera versée Profil:
vous connaissez la cuisine colombienne et maîtrisez les techniques de cuisson
vous savez innover et proposer de nouveaux plats aux saveurs du monde
vous avez 2 ans d'expérience
vous avez des bases en anglais et en espagnol

Vous serez en charge de la mise en place, de l'entretien et du service dans une brasserie mais également de la préparation des snacking. L'établissement est ouvert de 7h à 19h. 2 jours de repos consécutif. Prise de poste pour le mois selon disponibilité.

Notre restaurant spécialisé dans la cuisine italienne recherche son serveur/sa serveuse, vous serez en charge d'effectuer toutes les tâches relatives à votre métier. Vous travaillerez pour le services du midi et du soir. Horaires de travail: 10h00-14h30; 18h00-22h00. Pour postuler, rendez-vous directement au restaurant entre 10h et 12 h 2 postes à pourvoir

En votre qualité d'Aide à domicile, vous aurez en charge : L'entretien des sols et des vitres Le rangement des pièces à vivre Le nettoyage et le dépoussiérage du mobilier L'Entretien du linge (lessives, étendage, repassage)

Mission(s) spécifique(s) :
Réaliser la maintenance curative des installations
Réaliser la maintenance préventive des installations
Réalisation et suivi des chantiers tous réseaux BTA et TBT
Participer à l'astreinte multi-technique Activité(s) spécifique(s) :
Recensement, constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels et équipements
Maintenance, préventive des matériels, équipements, et systèmes.
Prépare, planifie, coordonne les travaux, les interventions internes et externes dans son domaine d'activité
Mise en conformité des installations, en application des normes et réglementations en vigueur
Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages électriques (en fonction de l'habilitation),
Consultation des écrans de Gestion Technique Centralisée, notamment lors des astreintes techniques.
Assistance et conseil auprès des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
Actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
Tenue à jour des données, plans, schémas, et des fichiers relatifs au domaine d'activité
Tri sélectif des déchets liés à son activité
Suivi dans la GMAO des demandes d'intervention.
Renseignement des données techniques de la GMAO
Traitement complet des demandes d'intervention jusqu'à validation par les services.
Respect des délais, des règles d'hygiène, et de sécurité.
Intervention sur les réseaux gaz médicaux
Analyse et optimise les stocks
Suit les contrôles et les organismes agréés et veille à la levée des remarques dans les délais
Veille à améliorer la qualité de son travail.

Entreprise locale spécialisée dans les installations thermiques et les énergies renouvelables, intervenant auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels, recherche un(e) Technicien(ne) en installation et maintenance de pompes à chaleur H/F Vos missions :
Installer et mettre en service des pompes à chaleur de dernière génération (air/eau, eau/eau, géothermie).
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements avec rigueur et professionnalisme.
Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et optimiser les performances des installations.
Représenter l'entreprise auprès des clients en tant qu'expert technique, avec écoute et pédagogie.
Respecter les normes en vigueur et veiller à la sécurité sur chaque intervention. Ce que nous vous proposons :
Une rémunération de 2200 nets (paniers inclus), complétée par des primes de fin d'année et intéressement jusqu'à 3000 et divers avantages (Mutuelle 50%)
Le temps de trajet considéré comme temps de travail
Un véhicule de service tout équipé, un téléphone professionnel
Une équipe soudée et une ambiance conviviale.
De réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.
39h par semaine (pas de travail le samedi sauf exception) avec heures supplémentaires majorées. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans l'installation et la maintenance de pompes à chaleur. Vous possédez de solides compétences techniques en froid, hydraulique et électricité, et êtes titulaire de l'attestation de capacité fluides frigorigènes
Catégorie 1, indispensable pour ce poste. Le permis B est requis pour les interventions sur chantier. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service, vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux situations de terrain. Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, l'expertise, la passion et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre métier. Spécialisée dans les solutions de chauffage et de climatisation éco-responsables, notre entreprise artisanale connaît une croissance rapide. Si vous êtes animé(e) par le goût du travail bien fait, la rigueur technique et l'envie de relever des défis, vous trouverez chez nous un environnement stimulant, humain et tourné vers l'avenir.

Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients, un MANOEUVRE (H/F) En tant que manœuvre vous êtes une aide précieuse sur les chantiers. Votre rôle est d'aider, de faciliter et de sécuriser les chantiers et le personnel. Vous aurez pour missions de :
Transporter les différents outils ou matériaux,
Aider à la fabrication du bêton,
Préparer et nettoyer les matériaux, les outils et le chantier. Poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment. Votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Salaire : SMIC + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : POURQUOI PAS VOUS ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE (H/F). Vous êtes l'élément indispensable de tout chantier, sans qualification particulière vous réalisez de tâches simples, vous aidez les ouvriers plus spécialisés comme le charpentier, maçon et vous préparez les matériaux, les outils et l'espace de travail (mur, terrain, sol, etc.) Sur un chantier de structure métallique, seul ou en équipe vous approvisionnerez le chantier, transporterez le matériel, assurerez diverses tâches (démolition, perçage, coffrages, ferraillage, etc.). Profil recherché : Habile de vos mains, disponible et doté(e) d'une forte motivation ce poste est fait pour vous ! Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Salaire : SMIC + panier + zone + 10% de fin de mission + 10% congés payés. Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un ELECTRICIEN (H/F) Prêt à illuminer votre carrière en tant qu'électricien au sein d'une équipe dynamique ? Alors ce poste est fait pour vous ! En tant qu'électricien réseaux, vous aurez pour missions :
Manutention et installation des appareils avec engins
Déroulage et raccordement des câbles
Participation aux essais, aux réglages et à la mise en service des installations
Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité Profil recherché : De formation ELECTRICIEN, vous justifiez à ce jour d'une expérience significative sur un même type de poste ainsi que de vos habilitations électriques à jour. Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Bergerac. Votre implication, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Salaire : 12 € à 14 € + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un aide soignant (H/F) ou un AES ( H/F) . Lieu: BERGERAC et alentours Démarrage: Au plus tôt. Profil recherché :
Etre titulaire du diplôme DEAS ou DEAES.
possibilité de profils non diplômés mais avec expérience dans le soin. Ce que nous vous offrons Stabilité et diversité : Travaillez dans différents types d'établissements tout en bénéficiant d'un employeur unique et d'un seul contrat. Évolution de carrière : Accédez à un parcours de formation structuré (diplômants, certifiants et développement de compétences). Avantages sociaux : Profitez des avantages du comité d'entreprise (CE) et d'une mutuelle d'entreprise. Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe à taille humaine, portée par des valeurs de solidarité et d'entraide. Engagement en faveur de la diversité : Nous croyons à l'inclusion et à la diversité. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Pourquoi choisir DMS ? En rejoignant DMS, vous intégrez un groupement d'employeurs innovant qui vous offre : Une sécurité d'emploi dans un secteur en pleine évolution. Une opportunité d'explorer des environnements variés tout en développant vos compétences. Un cadre de travail valorisant et respectueux. Prêt(e) à contribuer au bien-être des résidents tout en donnant un élan à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez une structure qui fait la différence !

Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités :
Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis)
Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées
Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits
Etablir des devis/bons de commandes dans le logiciel de l'entreprise (tablette fournie)
Collaborer avec les équipes internes pour optimiser l'offre commerciale Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
Vous avez une expérience réussie en vente, idéalement dans un contexte BtoB
Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en service client
Vous avez un esprit d'équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome Nos valeurs sont celles d'une entreprise familiale qui s'est construite sur l'engagement, la fiabilité et la compétence. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité ; si vous êtes motivé(e) par le développement commercial et que vous souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Nous attendons impatiemment votre candidature ! Poste à pourvoir à Bergerac.

Pour la fabrication de Pain BIO au Levain : tradition, méteil, campagne, complet etc...du pétrin à la cuisson. Vous effectuez également la fabrication de la viennoiserie. Livraison des produits finis à la boutique du centre ville 2 fois par jour sur 4 jours compris dans les heures de travail. Démarrage de la journée à 4h-12h00. 2 jours de repos les dimanches et lundis. Vous souhaitez vous investir sur ce métier et avez le goût du travail bien fait.

Venez compléter une équipe dynamique au sein du Logis Hôtel et Restaurant Ludik Resort Nous recherchons un cuisinier à temps complet. Poste à pourvoir immédiatement. Ludik Resort à Bergerac est un complexe convivial ayant pour thématique centrale les jeux de société. Un hôtel de 46 chambres, des salles de séminaires, un bar et restaurant années 1900 avec escapes games. Les tâches demandées :
Réaliser des préparations, des mets à base de produits frais et de saison,
Participer et être force de proposition pour créer la carte (changement tous les 2/3 mois),
Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service,
Vous participez au dressage des assiettes,
Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine,
Vous réceptionnez et rangez les provisions. Notre cuisine se veut allier tradition et modernité, des mets gourmands et équilibrés La recherche du goût, l'association de saveur, la sublimation de produits, la recherche de visuels. * Horaires : 35 Heures par semaine, après midi et soir (15h30 23h) * Rigoureux(se) * Sérieux(se). * Enthousiaste * Motivé(e). Type d'emploi : CDI Travail le week-end, jours fériés Bénéficie du Comité d'entreprise Logis Rémunération selon expérience

Vous réalisez toutes les pâtisseries, vous devez maitriser l'écriture en cornet, la préparation de la nougatine, le dressage de la pâte à choux. Vous aurez 2 jours de repos par semaine (lundi et mercredi). Vous travaillez de 4h à 12h environ. Prise de poste immédiate Possibilité d'être accompagné à la prise de poste. Votre motivation fera la différence !

Sous la responsabilité de la direction, dans le cadre du projet de Pôle Enfance/Adultes APF France handicap et des projets personnalisés, vous interviendrez sur un Institut d'Education Motrice' IEM La Souris Verte' (50%)
un Service d'Education et de Soins Spécialisés A Domicile 'SESSAD' (50%). Vous accompagnerez individuellement ou en groupe des enfants/adolescents en situation de polyhandicap ou handicap moteur avec ou sans troubles associés dans les locaux de l'IEM/SESSAD ou sur leur lieu de vie. Missions :
Contribuer à la prévention, assurer la rééducation ou la réadaptation des atteintes motrices ou physiques des personnes accompagnées
> Evaluation ; personnalisation de réponses rééducatives ; accompagnement et suivi.
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé co-construit avec le jeune et/ou ses représentants légaux.
Utiliser les outils internes relatifs aux dossiers des usagers et au suivi de l'activité. Organisation : Rattaché(e) : à l'adjoint de Direction, travail en équipe pluridisciplinaire, participation à la dynamique associative. Conditions :
Type de contrat de travail : CDI à 0,50 ETP sur le SESSAD des Trois Rivières et 0,50 ETP sur l'IEM la souris verte
à Pourvoir immédiatement
Lieu de travail : Bergerac
région Nouvelle Aquitaine
Rémunération selon CCN 51
Qualification requise : DE Masseur Kinésithérapeute
Expérience exigée : Débutant accepté
Permis de conduire valide
Maîtrise des outils informatiques Qualités : Sens de l'organisation, Travail en équipe et en autonomie, qualités relationnelles, d'organisation et d'aisance rédactionnelles exigées Informations sur le poste : 06.08.10.80.22 lettre de motivation OBLIGATOIRE + CV sont à adresser par mail à administration.pole24@apf.asso.fr à l'attention de la Directrice du pôle 24, Marilyne LAPEYRE.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un plombier H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formations complémentaires au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un électricien H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formation complémentaire au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un maçon H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 29 ans) d'une durée minimum d'un an. Formation complémentaire au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un Maçon VRD H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formation complémentaire au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un couvreur H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formation complémentaire au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail.

Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un plaquiste H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formation complémentaire au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de BERGERAC (24) un contrat en CDI : Un Boucher Vendeur H/F
Diplôme : au minimum le CAP Boucher
Expérience : 1 an sur un poste similaire
Statut : ouvrier
35 heures
Rémunération attractive avec prime de 13ème mois
Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées :
Connaître les différents morceaux et pièce de viande,
Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,
Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité,
Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.),
Savoir partager avec le client sa passion pour la viande
Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous :
préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe,
élaborez les préparations bouchères,
appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.),
mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie),
développez les ventes en fidélisant les clients,
réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.

Pour la structure SESSAD + IME
Mission Mission générale : Travail auprès d'enfants handicapés mentaux accompagnés par le SESSAD et à l'IME Missions spécifiques : En lien avec le projet d'établissement : o Elaborer un diagnostic des enfants présentant des troubles de la communication, de la voix, de l'articulation, de la déglutition. o Formuler des objectifs d'apprentissage et proposer un programme de rééducation en fonction des troubles diagnostiqués. o Evaluer régulièrement les besoins ci-dessus et les programmes de rééducation proposés. o Assurer des transmissions écrites et orales ainsi que la traçabilité de l'activité réalisée auprès de chaque usager. o Tenir à jour le dossier de chaque usager. o Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque usager : o Réalisation des écrits professionnels et transmissions : compte-rendu des observations de comportements, besoins et souhaits de chaque usager, compte-rendu d'activité, o Participation à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés, o Communication et travail en lien avec les familles ou le représentant légal, o Mise en œuvre de soins en cohérence avec chaque projet personnalisé. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. Poste à pourvoir en août 2025

L'agence Manpower Bergerac recherche un Couvreur (H/F) pour une mission à Bergerac pour l'un de ses clients.
Vos missions consisteront à :
Effectuer la préparation et la pose des éléments de couvertures (tuiles, ardoises, tôles)
Remplacer les chevrons
Définir l'emplacement des supports de couverture
Façonner et poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
Réaliser les raccordements d'étanchéité
Votre rémunération et vos avantages :
Le taux horaire est fixé selon votre niveau d'expérience panier indemnités de transport
10% de congés payés 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission)
Vos conditions de travail
horaires de journée
Vous êtes titulaire d' un CAP/BEP/BAC Pro en couverture
Et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans ce domaine
Votre rigueur, votre organisation, votre autonomie ainsi que votre vous aideront à mener à bien vos missions
Vous aimez le travail d'équipe Postulez en nous adressant votre CV actualisé qui précise vos compétences!

L'agence Manpower recherche un peintre en bâtiment (H/F) sur le secteur de Bergerac. Notre client est une entreprise familiale, PME implantée sur le territoire depuis 20 ans . Elle a fait ses preuves et possède aujourd'hui une belle réputation. Elle poursuit son développement sur le territoire de la Dordogne et des départements voisins.
Sous la responsabilité du chef de chantier,
Vos missions consisteront à :
Faire la préparation des supports
Appliquer la peinture, résine, vernis sur une ou plusieurs couches
Nettoyer le chantier
Peinture en intérieur et extérieur
Votre rémunération et vos avantages :
Votre taux horaire sera fixé selon votre expérience (selon la grille du bâtiment Nouvelle Aquitaine)
10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vos horaires :
Semaine sur 4 jours
Amplitude horaire 8H-18h
Vous êtes titulaire d'un diplôme en peinture de type : CAP/ BEP Peintre en bâtiment
Vous avez déjà travaillé 1 an minimum sur un poste similaire.
Rigoureux(se), organisé(e), autonome et responsable, vous appliquez les normes de sécurité propres au secteur dans votre travail au quotidien Postulez rapidement et joignez bien votre CV actualisé en précisant vos compétences ! Si vous avez des questions, contactez-nous à l'agence de Bergerac !

L'agence Manpower recherche un Maçon gros oeuvre (H/F) dès que possible pour une mission d'une durée d'environ 1 mois renouvelable sur le secteur de Bergerac. Les missions Vous êtes un/e pro de la maçonnerie et vous êtes disponible très rapidement ? Dans le respect des règles de sécurité, vos missions consisteront à :
mettre en place les échafaudages et les dispositifs de sécurité
prévoir la quantité de béton, bois, fers d'armature et autres matériaux nécessaires
réceptionner et stocker les matériaux, assembler les boisages pour faire des moules, coffrages étanches pour contenir le béton, banches...
réserver les emplacements pour installer les canalisations
placer les barres d'étais pour maintenir le serrage du coffrage
insérer l'armature de fer à l'intérieur du coffrage si le béton doit être armé, s'assurer du calage de l'ouvrage et de son étanchéité
Réaliser le ferraillage
Superviser l'opération nécessitant une grue pour le positionnement du coffrage
Décoffrer l'ensemble quand le béton est sec. Votre rémunération et vos avantages :
Votre taux horaire sera fixé selon votre expérience (Grille du bâtiement Nouvelle Aquitaine)
10% de congés payes 10% de primes précarités Paniers indemnités de transport Votre profil nous intéresse si :
Vous avez suivi une formation telle que BEP Maçon ou Maçon coffreur / CAP Maçon ou Maçon coffreur Bac Pro Maçon ou Maçon coffreur ...
Vous avez acquis une expérience de 2 ans minimum en maçonnerie gros oeuvre
Autonome et polyvalent/e, vous êtes reconnu/e pour votre sérieux, votre "goût du travail bien fait", votre esprit d'équipe Vous pensez être le/la candidat(e) idéal(e) ? Alors n'attendez plus ! Postulez rapidement en joignant votre CV actualisé ! Vous avez une question ? Contactez-nous à l'agence Manpower Bergerac.

L'agence Manpower recherche un Electricien (H/F) en bâtiment sur le secteur de Bergerac. Notre client est une PME, spécialisée depuis dans les travaux d'installation électrique. Les missions Au sein d'une petite équipe, vous intégrez différents chantiers.
Vos missions seront les suivantes:
Lecture de plan détaillé
Identification des composants
Etude de chemin des connexions
Respect des consignes de sécurité
Réalisation des câblages et raccordement des éléments
Installation des éléments par soudure, vissage, boulonnage
Vérification du bon fonctionnement de l'ensemble Travail en autonomie
Votre rémunération et vos avantages :
Votre taux horaire sera fixé selon votre expérience
10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vos horaires :
Travail en journée du lundi au vendredi
Vous êtes titulaire une formation en électricité (CAP/BEP ou d'un BAC professionnel)
Vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire
Vos habilitations électriques sont valides et à jour
Vous faites preuve de rigueur et de minutie
Vous maîtrisez la lecture de plans et des documents techniques Vous êtes disponible rapidement et ce profil vous correspond ? Postulez en joignant votre CV actualisé !

Manpower Bergerac recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur des travaux publics, un conducteur d'engins H/F pour une mission en intérim. Vos missions
Conduite d'engins de chantier (pelle, chargeuse, tombereau, etc.) selon vos CACES
Réalisation de travaux de terrassement, nivellement, et préparation de terrain
Entretien courant des engins
Respect des consignes de sécurité sur le chantier Vos avantages :
Taux horaire entre 12,50 et 14,50 selon vos expériences Panier indemnités transport ou trajet
Congés payés Prime précarité Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un ou plusieurs CACES R482 en cours de validité
Expérience souhaitée dans la conduite d'engins sur chantier
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe

L'agence Manpower recherche un Electricien (H/F) en bâtiment sur le secteur de Bergerac. Les missions Au sein d'une petite équipe, vous intégrez différents chantiers.
Vos missions seront les suivantes:
Lecture de plan détaillé
Identification des composants
Etude de chemin des connexions
Respect des consignes de sécurité
Réalisation des câblages et raccordement des éléments
Installation des éléments par soudure, vissage, boulonnage
Vérification du bon fonctionnement de l'ensemble Travail en autonomie
Votre rémunération et vos avantages :
Votre taux horaire sera fixé selon votre expérience panier indemnité de transport
10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vos horaires :
Travail en journée du lundi au vendredi Le profil
Vous avez une formation en électricité (CAP/BEP ou d'un BAC professionnel)
Vous possédez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire
Vos habilitations électriques sont valides et à jour
Vous faites preuve de rigueur et de minutie
Vous maîtrisez la lecture de plans et des documents techniques Vous êtes disponible rapidement et ce profil vous correspond ? Postulez en joignant votre CV actualisé !

Le cabinet d'ergothérapie de Bergerac est à la recherche d'un(e) collaborateur(trice) pour un poste de 3 jours de travail minimum par semaine; 4 jours sont les bienvenus. Il s'agit de reprendre une clientèle existante (4 demi-journées) et de développer des journées supplémentaires du fait de la demande qui est importante. La majeure partie des RV se font au bureau; parfois en école et collège. Un ergothérapeute débutant est accepté s'il a réalisé des stages en cabinet libéral ou en pédiatrie pour avoir une approche des troubles neuro développementaux. Une aide sera apportée pour répondre aux questions de l'installation en libéral. Il est demandé au collaborateur d'avoir son propre matériel informatique (ordinateur et logiciels adaptés); le reste du matériel est fourni par le cabinet .

Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités :
conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire,
consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail,
établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise,
établir des rapports de synthèse/visite,
participer à des réunions CSSCT,
assurer le suivi médical des salariés,
participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement,
participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).

A 0,40 ETP à l'UEMA ¨ Mission Travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la psychologue propose des prises en charge psychologiques aux enfants TSA. Son objectif est de promouvoir le développement de l'épanouissement, du bien-être de l'usager dans son domaine de compétences. Sous la responsabilité fonctionnelle du Chef de service :
Participe à l'évaluation de la situation de l'usager dans le cadre de le la procédure d'admission.
Réalise des écrits (bilans, éléments psychologiques).
Participe à la réunion de coordination des projets personnalisés et à leur co-construction. o Réalise des évaluations/bilans psychologiques, sur la base d'outils certifiés et recommandés, auprès des bénéficiaires : bilans cognitifs et évaluation des compétences socio-adaptatives, évaluations fonctionnelles, o Utilise des outils recommandés et standardisés (ADI, CARS, VINELAND.), o Propose des outils de communication alternative (TEACCH, PECS.) et utilise des techniques à visée comportementale (ABA), o Propose des prises en charge individuelles si nécessaire, o Assure la traçabilité de son activité (rédactions, tenue du dossier du bénéficiaire informatique ou papier.), o Participe aux réunions de suivi des situations, o Accompagne l'équipe dans la mise en œuvre du projet personnalisé, o Travaille en pluridisciplinarité avec l'équipe médicale et paramédicale afin de concourir à des évaluations et une prise en charge pertinente, o Apporte un étayage clinique à l'équipe et les soutient dans les prises de décisions, anime des réunions cliniques, Établit un bilan à échéance afin de valider ou non le besoin de renouvellement de prise en soin, o Propose un travail de collaboration avec les familles, guidance parentale o S'implique dans l'évolution du service et participe à la création d'outils, o Maintient une fonction de veille en lien avec la fonction de psychologue. Profil : o Titulaire d'un diplôme d'état de Psychologue
spécialité Psychologie clinique et pathologique, autisme et autres troubles neurodéveloppementaux, o Expérience dans le champ du handicap mental et auprès de personnes ayant des troubles du spectre autistique, o Connaissance du cadre législatif du secteur médico-social et du handicap,

Dans le cadre d'un remplacement congés maternité, nous sommes à la recherche d'un(e)coiffeur/coiffeuse passionné(e)et dynamique pour intégrer notre équipe dans notre salon de coiffure. Vous maitrisez les techniques de coupes, coloration, mèches et coiffage, coiffure homme dégradé et méthode barbier Vous avez l'esprit d'équipe et bonne humeur. Vous êtes dynamique et professionnel. Nous vous offrons un environnement de travail convivial et professionnel, une formation continue et évolution de carrière et une rémunération attractive selon le profil et votre expérience. Les horaires sont flexibles d'une semaine à l'autre. REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE ET FAITES BRILLER VOS TALENTS!

Missions : Sous la supervision du conducteur de travaux, vous serez amené(e) à :
Livrer aux clients un ouvrage conforme à leurs exigences (aménagements de jardin : terrasse, allée et accès, clôture, portail, plantation, gazon, arrosage automatique).
Organiser et planifier le travail de votre équipe (entre 1 à 4 personnes selon chantier)
Gérer les ressources matérielles.
Assurer une bonne relation avec les divers interlocuteurs.
Compléter et restituer les rapports de chantier.
Contribuer à la sécurité du chantier.
Conseiller les clients sur l'entretien des produits et des plantes. Profil : Nous recherchons une personne avec au moins 5 ans expérience en tant que paysagiste. Travail du lundi au vendredi, sous format 39h /semaine, avec un MG journalier. Mutuelle familiale A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi

Manpower Bergerac recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur des travaux publics, un conducteur d'engins H/F pour une mission en intérim. Vos missions
Conduite d'engins de chantier (pelle, chargeuse, tombereau, etc.) selon vos CACES
Réalisation de travaux de terrassement, nivellement, et préparation de terrain
Entretien courant des engins
Respect des consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un ou plusieurs CACES R482 en cours de validité
Expérience souhaitée dans la conduite d'engins sur chantier
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Vos avantages :
Taux horaire entre 12,50 et 14,50 selon vos expériences
Congés payés.
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
CET à 8 %.
CSE, CSEC.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).

Le poste : Ce poste vous attend ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients sur SOUDEUR PE/CUIVRE (H/F) Vos missions consisteront à :
Réaliser, réparer ou remplacer des réseaux de tuyauteries métalliques ou plastiques
Assembler et installer les tuyauteries
Monter et Contrôler la pose
Débiter les tubes
Réparer et /ou modifier les circuits : travaux de tuyauterie, soudure (TIG sur inox)
S'assurer du respect des paramètres avec les documents de soudage et contrôler visuellement l'état des soudures réalisées...
Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée Profil recherché : Disponible immédiatement, vous justifiez à ce jour d'une première expérience réussie en qualité de Soudeur, vos cartes de qualifications PE et CUIVRE sont à jour. Salaire : Selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN AUTOMOBILE (H/F) En tant que mécanicien automobile vous êtes responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules à moteur Vous veillez à ce que l'ensemble du véhicule soit disponible et opérationnel en inspectant et en testant les véhicules, en effectuant l'entretien préventif et en tenant les registres des véhicules en fonction de l'entretien et les réparations. A ce titre, vous avez pour missions :
Identifier les anomalies et avertir les clients,
Procéder au remplacement des différentes pièces défectueuses (freinage, moteur, boite de vitesse.)
Effectuer les derniers réglages après changement et vérifier le bon fonctionnement des véhicules,
Renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention . Profil recherché : De formation Mécanique, vous justifiez à ce jour d'une expérience de 2 ans minimum sur un même type de poste. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes disponible immédiatement. Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Bergerac. Salaire : Selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Qui sommes
nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé boulevard Comte à BERGERAC. Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) et polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement :
Diagnostic
Coupe dame / homme / enfant
Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus)
Mèches / balayages / ombrés
Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative

Qui sommes
nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé boulevard Comte à BERGERAC. Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) et polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement :
Diagnostic
Coupe dame / homme / enfant
Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus)
Mèches / balayages / ombrés
Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative

Comment envisagez-vous de mettre votre expertise au service du poste de Plaquiste (F/H) ? À travers ce rôle fondamental, vous participerez activement à l'agencement et à la finition intérieure de divers types de constructions.
Réalisation et montage de cloisons, plafonds et isolation selon les plans fournis
Pose de revêtements et de bandes de joint pour assurer une finition de qualité
Collaboration avec d'autres corps de métier pour garantir une exécution harmonieuse des projets La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: Intérim
Durée: 4/mois
Salaire: 13.16 euros/heure (à 14.14 euros/heure N3P2) Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
Indemnité kilométrique
Panier Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez :
Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.).
Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques.
L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ?
Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019).
Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet
Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client.
Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques.
Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !

Nous recherchons un(e) plombier(ère) chauffagiste qualifié(e) avec expérience pour intervenir sur des chantiers de rénovation et de construction. Missions : Installation, réparation et entretien des réseaux de plomberie et de chauffage. Pose et raccordement d'équipements sanitaires et thermiques. Installation et mise en service de systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur). Dépannage et diagnostics techniques. Profil recherché : Expérience exigée (3 ans minimum). Formation plomberie / chauffage (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). Notions en électricité appréciées. Autonomie, rigueur et professionnalisme.

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir. N'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations. Je répondrai avec plaisir.

Alternance 1 AN
Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X)
Boutique Yves Rocher de Bergerac Tes missions, si tu l'acceptes. * Participer activement au développement du chiffre d'affaires de la boutique ou de l'institut * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales réalisées en boutique * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique soit un lieu accueillant et toujours bien tenu

CDD (1 MOIS)
Conseiller-e de Beauté (H/F/X)
Boutique Yves Rocher de Bergerac Tes missions, si tu l'acceptes. * Participer activement au développement du chiffre d'affaires de la boutique et de l'institut * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique soit un lieu accueillant et toujours bien tenu

CDD (1 MOIS)
Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X)
Boutique Yves Rocher de Bergerac Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus

Notre PME familiale, fondée il y a plus de 40 ans, effectue l'étude, la conception, la réalisation et l'installation d'éléments chaudronnées et métalliques pour les professionnels sur le sud-ouest de la France. Nous mettons tout en œuvre pour réaliser les projets de ses clients dans les meilleures conditions en assurant la maîtrise des différentes techniques, de la mise en place de moyens techniques à la conception de pièces sur mesure grâce à une expertise solide apportée par une équipe qualifiée. Nous rejoindre, c'est faire partie d'une entreprise familiale de 25 salariés qui n'a de cesse de se développer ! Nous recherchons un Dessinateur en chaudronnerie industrielle H/F en CDI pour renforcer notre équipe technique. Vous aurez pour mission de concrétiser les projets de nos clients en lien direct avec nos chargés d'affaires et la direction, en garantissant la qualité, la fiabilité et les délais de production des documents graphiques. Missions principales : Réaliser les plans Clients en lien avec les Chargés d'Affaires Réaliser des plans d'exécution 3D, 2D et nomenclatures pour la production Réaliser/préparer le listing des matières premières et consommables spécifiques en lien avec le magasinier approvisionneur Réaliser les dossiers de fabrication pour l'exécution Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+5 en conception Expérience : Minimum 2 ans au sein d'un BE ou d'un service méthodes dans le secteur de la chaudronnerie ou de la métallurgie. Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (SolidWorks ou autres). Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens de l'organisation. Nous offrons : Environnement de travail : Entreprise dynamique et innovante, à taille humaine, offrant des projets variés et stimulants. Rémunération : Salaire à définir selon profil Avantages : mutuelle avantageuse, semaine à 4.5 jours

Rejoignez-nous, accomplissez-vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso. Rattaché(e) à votre futur Manager , vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux. Dans les grandes lignes, vous assurez le suivi au quotidien des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle des étapes de production. Vous avez pour missions principales :
la collecte et la codification des éléments dans nos outils,
la réalisation des déclarations fiscales,
les rapprochements bancaires,
la rédaction des comptes-rendus de vos travaux. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement. Maintenant, parlons de votre profil. Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +2 (DUT, DCG, Licence CCA..) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 3 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe. De plus, vous n'êtes pas contre faire des déplacements régulièrement chez nos clients.

Nous recherchons un pharmacien/ne pour une prise de poste rapide. Les horaires peuvent être modulables, votre emploi du temps également, à voir avec l'employeur. Le type de contrat peut être également adapté à vos possibilités.