Offres d'emploi à la Tieule

L'Agence Synergie recrute pour l'un de ses clients plusieurs employés polyvalents pour une grande distribution.Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
Réceptionner les marchandises.
Mettre les produits en rayon selon les consignes.
Vérification de la date limite de consommation.
Vérifier les niveaux de stock. Vous disposez d'une première expérience en grande distribution? Vous êtes une personne polyvalente , dynamique et assidue? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Le lycée Louis Pasteur
La Canourgue recrute au 03 novembre 2025 un ou une assistant(e) d'éducation à temps partiel. ( 80% soit 33h/semaine en moyenne sur 39 semaines). Vous bénéficiez de toutes les vacances scolaires (sauf 1 semaine en juillet aprés sortie des élèves et une semaine en aout avant la rentrée des élèves). Vous aurez en charge la surveillance des élèves en externat (self, études, pauses...) et à l'internat (études encadrées, clubs, internat...). Vous devrez assurer 1 à 2 nuits par semaine et un dimanche soir sur 2 (arrivée 19h00) Vous aurez la gestion des absences et des retards des élèves, des études, des animations à l'internat. Vous assurerez la sécurité des élèves. BAC ou Diplôme de Niveau IV exigé Être âgé de plus de 20 ans Être titulaire du permis B serait un plus car vous pouvez être amené(e) à transporter des élèves dans le cadre de votre travail.

Acteur majeur dans les secteurs ferroviaire, défense et aérospatial, Sirail est un groupe industriel français international fondé en 2007. Animés par des valeurs fortes
esprit d'équipe, respect mutuel, responsabilité, fiabilité et proactivité
, nous réunissons plus de 1 100 collaborateurs répartis sur 6 sites dans 5 pays (France, Italie, Allemagne, Maroc et Tunisie). Experts en assemblages et sous-assemblages électriques et électromécaniques, de la conception à la maintenance en passant par la production, nous travaillons avec les plus grands noms européens, tels qu'Alstom, Stadler, Hitachi et Nexter, et générons un chiffre d'affaires annuel de plus de 87 millions d'euros. Chez Sirail, nous avons engagé une dynamique positive pour renforcer notre culture d'entreprise en mettant l'accent sur l'innovation, l'apprentissage continu et le plaisir de travailler ensemble. La responsabilité sociale de l'entreprise est également devenue une priorité dans notre développement, avec des actions concrètes actuellement mises en œuvre. RÔLE : Nous recherchons en CDI un/une Coordinateur Planning et validation de commandes pour assurer la prise en compte des planning clients en veillant l'adéquation charge/capacité du service production. Il est le contact privilégié du client sur les livraisons.
Superviser les évolutions internes et externes des plannings associés aux commandes du site vendeur : , analyser les écarts selon la disponibilité de la main d'œuvre, de la matière et des moyens (équipements, surfaces). Puis confirmer avant intégration dans l'ERP.
Assurer la communication client quant au planning d'expédition et la complétude des produits finis, ce qui implique de participer aux réunions périodiques avec le client
Valider les commandes clients en termes de complétude documentaire et évolution d'indice LIEU : site France, basé à la Canourgue (48500). RESPONSABILITEES :
Superviser les plannings clients
Communiquer les plannings d'expédition des produits vendus aux clients
Valider les commandes client pour les Méthodes (évolutions, nouvelle références)
Relever et communiquer les écarts de définition aux produits déjà connus « indice » pour l'analyse d'impacts
Alerter son supérieur hiérarchique en cas d'anomalie rencontrée COMPETENCES :
Débutant accepté (formation interne)
Maitriser l'outil informatique et le logiciel ERP (formation interne)
Communication interne/externe y compris en situation de crise
Analyse de données
Anglais écrit / parlé
Fiabilité
Rigueur
Travail en équipe
Capacité de communication et de relations inter-personnelles (interne et externe)
Gestion des priorités
Exemplarité
Capacité d'initiative CONDITIONS / REMUNERATION :
26400 € annuel
Temps de travail : 36h30 par semaine (droit à des RTT environ 9 / an)
Mutuelle et prévoyance entreprise
Participation, Indemnité éloignement, prime vacance

Vous aurez à charge l'accompagnement des résidents dans notre établissement pour personnes âgées accueillant 95 résidents à La Canourgue EHPAD à proximité de l'autoroute A75 Convention collective CCN51 rénovée. Prime SEGUR et SEGUR 2. Prime de férié et de dimanche, prime décentralisée, Prime grand âge. Reprise de l'ancienneté suivant expérience

Vous aurez à charge l'accompagnement des résidents dans notre établissement pour personnes âgées dépendantes accueillant 95 résidents EHPAD a proximité de l'autoroute A75
La Canourgue Convention Collective CCN514
Prime de férié et de dimanche, prime décentralisée et SEGUR Travail un week-end sur trois CDD 1 an évolutif Débutant accepté

Nous recherchons notre futur(e) Moniteur d'atelier (H/F) pour notre établissement l'IME La Roquette, en CDD, à temps partiel (0,75 ETP), à pourvoir dès que possible jusqu'au 17/07/2026. Missions : Le moniteur d'atelier contribue, par la mise en œuvre d'apprentissages techniques, à l'intégration sociale et/ou professionnelle des personnes qu'il accompagne. Son action vise à favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et/ou leur entrée dans le monde du travail ordinaire, protégé ou adapté. Responsabilités : Compétent dans son domaine, le moniteur d'atelier propose des apprentissages techniques aux personnes qu'il accompagne. Ces apprentissages concernent aussi bien les gestes techniques que les règles sociales au travail. Selon les projets personnalisés des personnes concernées, les accompagnements proposés au sein de l'atelier peuvent être collectifs ou individuels, et présenter des durées variables (d'une heure à une journée entière). Le moniteur d'atelier veille à l'équilibre entre les contraintes matérielles et les difficultés de chacun. Pour cela, il travaille en collaboration étroite avec les autres professionnels de l'établissement. Il est garant de la sécurité des personnes qui participent aux ateliers qu'il propose. Le moniteur d'atelier fait partie de l'équipe pédagogique de l'établissement. Attributions : Le moniteur d'Atelier veille au bon état de son matériel. Il s'assure de la bonne utilisation des équipements et avise son supérieur hiérarchique de tout problème ou dysfonctionnement des dites installations. Il possède les clés des locaux de l'atelier dont il assure l'ouverture et la fermeture au quotidien. Il veille à adopter une tenue de travail conforme et est responsable du port de ces tenues par les personnes accompagnées. Il veille à la mise en place et au bon déroulement des projets personnalisés d'accompagnement. Il veille au respect de la discrétion professionnelle. Il est soumis aux procédures définies au niveau de l'établissement, du pôle enfants et de l'association. Il participe aux réunions institutionnelles, pour lesquelles le Chef de service estime sa participation pertinente. Ressources allouées : Le moniteur d'atelier a à sa disposition tous les appareils, machines et petit outillage qui correspondent à son corps de métier. Il propose annuellement des achats de fournitures ou appareils pour le fonctionnement de son atelier. Il tient un registre sur les dépenses afférentes au fonctionnement de l'atelier dont il rend compte à la comptable de l'établissement.

Technicien(ne) de pose système d'alarme
CDI TEMPS COMPLET 2100€ BRUT/MOIS ou temps partiel adapté à votre vie. Poste basé à SEVERAC D'AVEYRONS et sa proche banlieue
Démarrage novembre 2025 Vous cherchez un emploi stable, motivant et formateur, où chaque journée est différente ? Rejoignez SATRIVAL, partenaire d'IMAPROTECT (groupe IMA) et d'HOMIRIS (groupe EPS), spécialistes reconnus en alarme et Télésurveillance. Nous croyons en la valeur de nos collaborateurs et mettons tout en œuvre pour leur offrir un cadre de travail stimulant, avec une formation complète et rémunérée en interne. * Ce que nous offrons CDI temps plein avec une rémunération attractive : 1980 € brut en début de contrat puis 2100 € brut après validation de la période d'essai. Du lundi au vendredi avec 1 samedi par mois (le mercredi précèdent ce samedi est en repos). Un véhicule de société, un téléphone et un PC portable, mis à disposition et utilisés au quotidien. Primes variées : habillement, repas, commerciale, participation à une cagnotte entreprise. Avantages CE (comité d'entreprise). Une équipe dynamique et solidaire, où vous êtes accompagné(e) dès vos premiers jours. * Votre mission Conseiller les clients à domicile ou en entreprise et réaliser un diagnostic de sécurité personnalisé. Installer et mettre en service des systèmes d'alarme intrusion, incendie et technique. Former les clients à l'utilisation de leur équipement. Gérer votre stock de matériel en toute autonomie. * Profil recherché Vous êtes à l'aise avec le contact humain, autonome mais aussi joueur d'équipe. Aisance à l'oral et goût pour la relation client. Vous possédez un permis B valide et un casier judiciaire bulletin N°3 vierge. Vous êtes bricoleur(se) et savez manier perceuse, visseuse, escabeau, échelle. * Les petits plus (mais pas obligatoires) : Connaissance en électricité ou courant faible. Habilitation électrique B0 HOV BS BE (formation possible en interne). * Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, vous ne serez pas qu'un numéro. Vous bénéficierez : D'une formation solide pour évoluer sereinement dans votre métier. D'un emploi stable. D'un cadre de travail humain et bienveillant où l'on valorise vos compétences. * Envie d'en savoir plus ? Contactez-nous dès maintenant et construisons ensemble votre avenir chez SATRIVAL !

Un particulier employeur recherche un/une employé(e) de ménage à raison de 4h par semaine. Vous aurez en charge le ménage courant du lieu de résidence + le repassage de la famille. Les 4 heures pourront être faite à votre convenance entre lundi et samedi, en une fois 4h ou en deux fois 2h. Poste pouvant convenir en complément de votre activité.

Au sein d'une petite pharmacie rurale, située sur l'auto route A 75 à Séverac d'Aveyron. nous cherchons un/une Préparateur/trice en pharmacie diplômé. Poste à temps plein ou temps partiel. Prise de poste souhaité pour janvier 2026. ** Travail un samedi sur 2 dans des locaux neufs ** Salaire: coefficient proposé selon expérience. Connaissance des lodiciels Winpharma, robot Rowa,

Ma pharmacie est une petite officine rurale située au abords de l'auto route A 75. Je recherche un/une Préparateur.trice en pharmacie pour effectuer des remplacements occasionnels à la journée en fonction des besoins du service. Vous travailleriez seul avec moi même, pharmacien titulaire. Je travaille sur le logiciel Winpharma et j'ai un robot BD ROWA.

Le Centre Hospitalier Maurice Fenaille situé à Séverac d'Aveyron et à 15 minutes de Millau par l'autoroute, recrute un/une fAgent / Agente de service hospitalier (ASH) dans les soins en milieu hospitalier pour remplacements en poste de jour. Votre mission : Vous travaillerez en collaboration avec une équipe dynamique et engagée composée de 3 Aides-Soignant(e)s par service et par jour. Vous serez amené(e) à intervenir sur différents services (SMR avec 41 lits, USLD avec 22 lits, et UHR avec 18 lits). Afin de maintenir vos compétences et prévenir l'épuisement professionnel, des rotations sur les différents services seront effectuées 1 à 2 fois par an. Vos principales responsabilités :
Assurer les soins d'hygiène et de confort aux patients.
Participer à l'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
Collaborer avec l'équipe soignante pour offrir un soin de qualité.
Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets de vie des patients.
Garantir le maintien et l'adaptation des conditions de prise en soin grâce aux équipements de qualité (chambres particulières, équipements de manutention avec rails de transfert, plateau technique de rééducation bien équipé). Conditions de travail :
Horaires en 12 heures.
CDD renouvelable. Profil recherché :
Sens de l'écoute et esprit d'équipe.
Capacités d'adaptation et volonté de progresser dans un environnement stimulant.
Une expérience en milieu hospitalier serait appréciée. Avantages :
Intégrer une structure à taille humaine avec une forte dynamique de projets.
Évoluer dans un cadre agréable et paisible.
Accès à des équipements modernes pour assurer votre mission dans de bonnes conditions. Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe dévouée et engagée pour le bien-être des patients !

L'Association Présence Rurale 48 recherche un(e) aide à domicile / un(e) Auxiliaire de vie sociale (AVS). CDI 60 heures par mois Secteur le Massegros
Pourquoi nous rejoindre? Nous sommes votre employeur idéal si vous recherchez un poste ou vous vous sentez reconnu, soutenu et considéré. Vous êtes le candidat idéal si vous aimez intervenir en autonomie, confiance et liberté dans un cadre donné.
Comment ça se passe? A votre arrivée, Delphine, votre responsable de secteur, se chargera de vous accueillir, vous présenter votre poste et d'organiser avec vous votre planning. Elle vous aidera dans votre prise de poste par son écoute attentive, sa disponibilité et ses conseils.
Quel est le poste ? Vous êtes engagé(e) en qualité d'agent à domicile chez des bénéficiaires sur le secteur du Massegros (48), sous contrat à durée indéterminée, à temps partiel pour un temps de travail moyen de 14 H par semaine . Vous accompagnez et aidez des personnes en continu à leur domicile, de façon personnalisée, dans l'entretien de l'habitat et du linge et/ou dans la préparation des repas. Vous agissez avec respect et empathie, et contribuez considérablement au bien-être des personnes.
Quels sont les avantages ? * Indemnités kilométriques * Reprise de l'ancienneté convention collective BAD
Quels sont les prérequis ? * Ponctuel(le) et sérieux(se) * Bienveillant(e) * Être en capacité de s'organiser et de s'adapter * Un moyen de locomotion est nécessaire pour les déplacements chez les bénéficiaires * Une expérience dans le métier serait appréciée Processus de recrutement : Envoyez-nous votre CV dès que possible. Les candidatures seront étudiées dès réception. Poste à pourvoir dès le 1er décembre 2025 Candidatez sans attendre !

Rattaché(e) à un chef d'équipe et intégré(e) à une équipe de fabrication/conditionnement ,vous prendrez part aux missions suivantes :
approvisionnement des lignes en fromage et consommables,
emballage, étiquetage et mise en cartons
mise sur palette.
réalisation des contrôles et renseignement des enregistrements
nettoyage et rangement du matériel et de son environnement de travail. Vous aurez à cœur de respecter les exigences en termes d'hygiène, sécurité et de qualité des produits, de participer à l'optimisation du fonctionnement du matériel et à la productivité de l'atelier. Adaptabilité
Attention soutenue- Autonomie
Fiabilité
Rigueur travail du lundi au vendredi en 2*8 prise de poste équipe matin entre 4h30 et 7h prise de poste équipe après-midi entre 11h30-14h

Dans un établissement médico-social pour personnes adultes en situation de handicap, l'Aide soignant/te a pour missions d'accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne. Elle/Il est également amené(e) à proposer, organiser et animer des activités de loisirs en fonction des besoins des personnes. L'Aide Soignant(e) / AES travaille en équipe et collabore avec les professionnels de la structure. Si vous souhaitez découvrir la structure, vous pouvez nous contacter. Contrat renouvelable et évolutif.

Nous recherchons notre futur(e) Accompagnant éducatif et social (H/F) pour notre établissement d'accueil médicalisé à Recoules-Prévinquières, en CDI à temps partiel (0,20 ETP), à pourvoir dès à présent. L'Accompagnant Éducatif et Social (AES) intervient auprès de personnes en situation de handicap, de dépendance ou de vulnérabilité sociale, pour favoriser leur autonomie et leur qualité de vie. Il accompagne les enfants, adolescents, adultes ou personnes âgées dans les actes essentiels du quotidien, les activités sociales, scolaires, culturelles ou de loisirs, en favorisant leur expression et leur participation à la vie sociale. Il agit au domicile, en structure ou en milieu scolaire, dans une relation de proximité et de confiance, en respectant les besoins, souhaits et droits de la personne. Il participe à la mise en œuvre du projet personnalisé, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité d'un référent. L'AES adapte son accompagnement à l'évolution des capacités de la personne, en tenant compte de ses fragilités physiques, psychologiques, sociales ou cognitives. Il concourt activement à l'instauration d'un climat sécurisant, stimulant et bienveillant, propice à l'épanouissement et à la dignité de la personne. Il contribue à la prévention de l'isolement, au maintien du lien social, à la préservation ou à la restauration de l'autonomie, et au bien-être global de la personne accompagnée. Il veille au respect des choix de vie, des rythmes individuels et de l'intimité, y compris en contexte collectif. MISSIONS PAR DOMAINES D'ACTIVITÉ : 1. Se positionner comme professionnel de l'action sociale Situer son rôle dans le cadre du projet d'établissement et du projet personnalisé. Prendre connaissance des éléments concernant la personne accompagnée. Organiser et ajuster son intervention en lien avec l'équipe et l'encadrement. Travailler en équipe pluri-professionnelle et en réseau. Participer à l'accueil de nouveaux professionnels ou stagiaires. Contribuer à l'évolution du projet d'établissement. 2. Accompagner les personnes au quotidien Aider aux actes essentiels : hygiène, alimentation, habillage, déplacements, repos. Mettre en œuvre des modes de communication adaptés. Créer des échanges valorisants et préserver l'image de soi. Observer l'état de santé et transmettre les informations utiles. Accompagner les apprentissages et les activités éducatives selon les capacités. Soutenir l'expression verbale ou non verbale. Aider à la gestion des démarches administratives, à la lecture et à l'écriture. Organiser et accompagner les déplacements extérieurs. Favoriser la participation de la personne dans ses choix de vie et décisions. 3. Coopérer avec les autres professionnels Recueillir, transmettre et analyser les observations pour ajuster l'accompagnement. Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet personnalisé. Donner du sens à ses actions, partager les objectifs avec l'équipe. Participer aux réunions, échanges de pratiques, évaluations collectives. Assurer la cohérence des interventions dans une logique de continuité. 4. Animer la vie sociale et citoyenne Maintenir les liens familiaux et sociaux. Soutenir la participation citoyenne et l'inclusion dans la vie de la cité. Mettre en place des activités individuelles ou collectives selon les choix et capacités des personnes. Accompagner les événements de la vie quotidienne. Proposer, organiser et encadrer des sorties, animations, séjours, ateliers. Favoriser l'intégration dans le groupe, gérer les conflits, animer des temps d'échanges avec les résidents. Participer à la vie collective, aux réunions d'expression et à la gestion de budgets d'activités. Encourager la personne à être actrice de son parcours, dans le respect de son rythme et de son projet de vie.

Le restaurant Les Douves à Séverac d'Aveyron recherche un/e pizzaiolo/a et motivé/e pour rejoindre son équipe en CDI à temps complet. Missions :
Préparer et cuisiner les plats en respectant les recettes et les standards de qualité du restaurant.
Organiser et gérer la cuisine, du choix des ingrédients jusqu'à la présentation des plats.
Assurer la propreté et l'hygiène des lieux de travail.
Travailler en équipe avec les autres membres du personnel. Profil recherché :
Expérience préalable en tant que pizzaiolo/a.
Capacité à travailler sous pression, notamment pendant les heures de pointe.
Passion pour la cuisine et la gastronomie.
Bonnes compétences en organisation et gestion du temps.
Connaissance des normes HACCP. Conditions de travail :
Ambiance conviviale et professionnelle.
Équipement de cuisine moderne.
Opportunités de développement et de formation continue.
2 jours de repos consécutifs le lundi et mardi Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps complet Nombre de couverts : 70 à l'intérieur et 80 à l'extérieur Date de début : Poste à pourvoir immédiatement Restaurant : Les Douves Lieu : Sévérac d'Aveyron Cette offre correspond-elle à ce que vous recherchiez ?

Nous recherchons un(e) Carrossier(ère) automobile (h/f). Ce poste offre une opportunité passionnante pour un professionnel de la carrosserie qui souhaite mettre en avant ses compétences. Les missions principales seront :
Réparer par remise en forme ou remplacer des éléments endommagés de carrosserie
Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous serez donc amené(e) à effectuer le ponçage, le redressage et la peinture de véhicules automobiles. Le candidat idéal devrait maîtriser les techniques de réparation et de remise en état des carrosseries automobiles, avoir une bonne connaissance des matériaux et des outils utilisés dans ce domaine, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome ou en équipe. La polyvalence, la minutie et le souci du détail sont des qualités essentielles pour ce poste.

De avril à septembre, le restaurant est ouvert du jeudi au dimanche. En basse saison (d'octobre à mars), le restaurant est ouvert le vendredi soir, le samedi soir et le dimanche midi. L'établissement recherche un(e) cuisinier(ère) pour la basse saison. Diplômé(e) ou non, mais de préférence expérimenté(e), vous prenez en charge les vendredis soir, samedis soir et dimanches midi :
l'élaboration de la carte avec la gérante de l'établissement,
la préparation des plats : 2 entrées, 2 plats, 2 desserts par service (15 à 25 couverts par service)
la plonge et le nettoyage de l'espace cuisine Vous savez travailler les produits de saisons, cuisiner 100% maison. Le lieu a vocation à accueillir des activités diverses en plus du bar et de la restauration (concert, spectacle, stages de chant, cirque, etc.). Vous vous épanouirez dans ce poste si vous avez la capacité à dialoguer et à écouter, et si vous savez et aimez cuisiner bien sûr. Une personne investie et travailleuse est attendue pour garantir une parfaite collaboration.

Nous recherchons notre futur(e) Accompagnant éducatif et social (H/F) pour notre établissement l'IME La Roquette, en CDD à temps plein, à pourvoir dès à présent jusqu'au 17/07/2026. Mission Il conduit une action éducative auprès des personnes accueillies dans l'établissement. Il active les divers partenariats et réseaux nécessaires à la conduite des projets personnalisés d'accompagnement des personnes qu'il accompagne. En s'appuyant sur des méthodes appropriées, il vise à assurer un rôle de soutien, d'éducation et de développement personnel des personnes qu'il accompagne. Il participe aux réunions institutionnelles sur demande du Chef de service. Responsabilités Sous l'autorité du Chef de service, il veille à la mise en place et au bon déroulement des projets personnalisés d'accompagnement et avise son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement. Il veille au respect de la discrétion professionnelle. Il facilite les liens entre les différents intervenants (rééducateurs, partenaires, autres professionnels.). Il est soumis au respect des procédures définies au niveau de l'établissement, du pôle enfants et de l'association. Attributions Administration et gestion
Il est chargé de renseigner tous les documents institutionnels nécessaires ainsi que tout document qui lui sera demandé par sa hiérarchie
Il participe aux réunions de Projet, aux réunions de fonctionnement du service, de l'établissement ou du pôle, ainsi qu'aux autres réunions institutionnelles, sur demande du Chef de service
Il remplit les cahiers ou outils de liaison à destination des familles
Il veille au respect des locaux et divers équipements du service et signale immédiatement tout problème ou défectuosité des dits matériels au Chef de service Animation du projet d'établissement Sous la responsabilité du directeur,
Il participe aux réunions institutionnelles, pour lesquelles le Chef de service estime sa participation pertinente.
Il participe activement à l'évolution des pratiques et du projet du service
Il participe aux réunions sur l'analyse des pratiques professionnelles
Il peut proposer des pistes d'actions de formation visant à améliorer sa pratique Mise en œuvre des projets personnalisés
Il veille à la mise en œuvre des projets personnalisés
Il favorise l'autonomie des personnes accueillies en créant des opportunités d'intervention avec l'environnement social. Au besoin il accompagne les personnes dans les domaines culturels, sportifs et de loisirs
Il signale tout évènement pouvant avoir une incidence sur la qualité des accompagnements proposés Ressources allouées L'AES dispose d'un bureau situé au sein du service. Il a accès à tous les moyens bureautiques, de communication et outils de travail disponibles au sein de l'établissement. Il peut être appelé à se déplacer sur les lieux de stages ou d'accueil des personnes accompagnés, ainsi que pour des réunions avec les partenaires Il utilise pour ses déplacements professionnels en priorité un véhicule du service. L'utilisation du véhicule personnel étant soumise à autorisation préalable. Dépôt des candidatures jusqu'au 01/10/2025.

Nous recherchons notre futur(e) Cadre éducatif (H/F) pour notre établissement l'EAM Lucien Robert, en CDI à mi-temps, à pourvoir dès que possible. Missions: Administration et gestion spécifique à l'EAM
Assure la planification des services des personnels et les remplacements nécessaires à la continuité des services dans le respect des contraintes légales et conventionnelles.
Peut être appelé à la demande du Directeur responsable de sites à transmettre des éléments de réponse aux enquêtes émanant des autorités de contrôles ou partenaires institutionnels.
Produit un rapport d'activité annuel de l'EAM à l'attention du directeur.
Participe aux astreintes
Transmet au Directeur responsable de sites les éléments nécessaires à l'élaboration des dossiers de transfert.
Prépare les CDD sur la base des modèles de contrats validés par le Siège.
Transmet mensuellement les éléments de paie des salariés au Directeur responsable de sites.
Contrôle l'utilisation et le suivi des budgets des équipes de l'EAM en lien avec la comptable.
Valide les références éducatives.
Planifie les temps d'analyse de pratiques.
Peut être appelé en l'absence du Directeur responsable de sites à effectuer tout remplacement ponctuel utile à la continuité du service.
Organise et supervise le travail des stagiaires et des apprentis.
Est force de proposition pour la politique de formation. Administration et gestion transversale du site :
Assure pour l'ensemble du site (EAM-FDV) les remplacements nécessaires et non prévus du secteur éducatif et de veille de nuit et soin et paramédicaux dans le respect des contraintes légales et conventionnelles, et incrémente les plannings en conséquence.
Dispose des délégations de signature suivantes : Chèques, Bons de commande, Ordres de Mission, CDD. Animation du projet d'établissement
Inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement.
Participe aux actualisations du projet d'établissement.
Participe aux divers groupes de pilotage internes à l'établissement.
Peut être associé, à la demande du Directeur aux comités de pilotage de pôle.
Participe à la réunion hebdomadaire de l'équipe de direction d'établissement ou de pôle.
Organise la collecte et la compilation des bilans de fonctionnement de l'EAM.
Participe au groupe de pilotage de l'évaluation interne et de l'évaluation externe.
Autorise et contrôle les sorties quotidiennes.
Assure l'animation des réunions d'équipe de l'EAM.
Organise les activités de loisirs, d'activité et les sorties.
Veille à la qualité des écrits produits par les professionnels de l'EAM, en valide le versement au dossier de la personne accueillie. Coordination des projets personnalisés
Propose au Directeur responsable de sites une composition des unités de vie et l'affectation des nouveaux entrants au regard de leurs besoins et des capacités d'accueil de chaque groupe.
Instruit les évaluations annuelles du projet des personnes accueillies et les transmet au Directeur responsable de sites.
Reçoit les familles dans le cadre de la présentation du projet personnalisé et de signature du contrat de séjour ou DIPC.
Peut être appelé à participer aux partenariats engagés (CRA, sanitaire, autres établissements).
Renseigne les fiches d'incidents et transmet au Directeur responsable de site et aide à l'analyse.
Est garant de la mise à jour et de la diffusion des plannings d'activités des usagers (articulation des activités éducatives et des autres prises en charges) au regard de leur projet personnalisé. RESSOURCES ALLOUEES Bureau/Véhicule de service pour déplacements professionnels/portable de service Rémunération : CCN51 coef 517 + 30 points complément métier
Primes d'astreintes, prime SEGUR, avantages CCN51 (3 semaines de congés trimestriels)

L'entreprise MOLINIE ESPACE HABITAT est une entreprise familiale solidement implantée sur Séverac le Château. Spécialisée dans l' installation de chauffage, sanitaire, électricité et vente de matériel, elle intervient sur un secteur de 20 km autour de Séverac d'Aveyron essentiellement auprès de particuliers mais aussi dans les secteurs tertiaire, agricole et sur des marchés publics. Vous serez chargé(e) de la maintenance et du dépannage de sanitaire, chauffage, climatisation et énergie renouvelables (formation possible). Vous travaillerez en autonomie (ou en équipe). Vous effectuerez de courts déplacement journaliers (< 20 km) avec notre véhicule de société sur la base de 35 ou 39h/semaine. qualification minimum BEP, CAP. Savoir-être requis :
autonomie
capacité de décision et réactivité.
rigueur

Sur une exploitation ovin lait située en Lozère limite Aveyron, nous recherchons un ouvrier/ouvrière agricole (H/F) en production ovine avec avec un minimum d'expérience. La maîtrise en conduite d'engin agricole est un atout. Votre mission sera principalement de s'occuper du troupeau ( alimentation troupeau en bergerie et en pâturage, traite, pose clôture ... ) 35/H semaine avec aménagement des horaires pour les périodes de semis et de fenaisons. salaire selon expérience Logement possible. Savoir parler la langue française est indispensable

Commandes des menuiseries extérieures et des matériaux de second oeuvre Suivis des équipes tous corps d'état (maxi 35 personnes) Aide à la rédaction de devis et de factures en cours de chantier Nos chantiers se situe en Aveyron et en Lozère dans un rayon de 50km au tour du siège

L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique recrute pour le Centre d'Appareillage Un Orthopédiste-Orthésiste (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 51 Le Centre d'Appareillage situé à la Canourgue (48), est constitué d'une équipe de professionnels (orthoprothésistes, ergothérapeutes, orthopédiste-orthésiste,) qui réalise des orthèses, prothèses de membres supérieurs et inférieurs, assises et verticalisateurs. Et des petits appareillages sur mesure (semelles orthopédiques) ou de série (releveurs de pied, genouillères...). Le Centre d'Appareillage intervient aussi dans la location/vente de matériel médical (lit médicalisé, matelas à air, siège de douche, barre d'appui...) et de VPH (fauteuils roulants manuels, électriques...). Il possède son propre atelier de fabrication. Mission :
Concevoir, réaliser et poser des appareillages sur prescription médicale
Suivre et accompagner les patients dans leur parcours (éducation thérapeutique, adaptation.)
Coordonner les échanges entre l'atelier, les bénéficiaires et les prescripteurs
Gérer les matériels, les outillages et les commandes auprès des fournisseurs
Appliquer les règles de sécurité et respecter les textes réglementaires en vigueur
Participer activement au projet de service et aux démarches qualité
Actualiser régulièrement les compétences techniques
Encadrer techniquement les nouveaux arrivants et les stagiaires Profil :
Diplôme d'État d'Orthopédiste-Orthésiste exigé
Autonomie, rigueur, sens du service et du travail en équipe
Capacités d'adaptation et bon relationnel.

Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent d'entretien (H/F) Assurer le nettoyage et la désinfection des blocs sanitaires
Contrôler l'approvisionnement en matériel, produits et consommables
Assurer la sécurité des usagers des locaux
Effectuer l'entretien aux abords des blocs sanitaires
Respecter les règles d'hygiène et sécurité fournies par l'employeur Compétences techniques, savoir-faire et savoir-être requis :
Autonomie et disponibilité
Sens de l'initiative et des responsabilités,
Respecter et faire respecter les normes de sécurité.
Organisation et rigueur,
Dynamisme et réactivité.
Capacité d'adaptation Informations complémentaires : Travail en équipe à horaires réguliers définis par un planning mensuel.
Travail sous l'autorité d'un chef d'équipe Débutant accepté

Adecco recrute un Agent d'Entretien (H/F) pour une entreprise située à Sévérac d'Aveyron. En tant qu'Agent d'Entretien (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux. Vos missions seront :
Vider les poubelles à l'extérieur.
Entretenir les équipements (frigos, bacs à sandwiches ...).
Déplacer le matériel à l'aide d'un transpalette.
Conduire le véhicule de service pour entretenir les 24 hectares à l'extérieur Horaires : Dans un premier temps, vous effectuerez des horaires de journée (8h-17h). Par la suite, vous passerez à des horaires de matin (5h45-13h45) ou d'après-midi (13h45-22h15). Veuillez noter que des horaires peuvent inclure des week-ends et des jours fériés. Nous recherchons une personne rigoureuse, polyvalente et dynamique. En outre, la ponctualité, l'organisation et l'aptitude à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Une première expérience en tant qu'agent d'entretien serait également appréciée.

Vous intervenez au sein d'un lieu de vie dans le cadre de la prise en charge permanente d'un groupe d'enfants, confié dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous serez chargé(e) de proposer des activités éducatives, permettant de développer la capacité de l'enfant à "vivre ensemble" et "vivre avec". Vous travaillerez du lundi au vendredi, en journée, sur le lieu de vie situé à La Roquette (possibilité également de travail de nuit, à confirmer au moment des entretiens). Vous êtes impérativement titulaire du permis B pour emmener les enfants à leurs activités extérieures avec le véhicule de service de la structure. L'employeur se réserve le droit et la possibilité d'étudier des candidatures titulaires du diplôme de Moniteur-Educateur.

Le restaurant Les Douves à Séverac d'Aveyron recherche un cuisinier talentueux et motivé pour rejoindre son équipe en CDI à temps complet. Sous l'autorité du chef de cuisine voici vos missions :
Préparer et cuisiner les plats en respectant les recettes et les standards de qualité du restaurant.
Organiser et gérer la cuisine, du choix des ingrédients jusqu'à la présentation des plats.
Assurer la propreté et l'hygiène des lieux de travail.
Travailler en équipe avec les autres membres du personnel. Profil recherché :
Expérience préalable en cuisine souhaitée.
Capacité à travailler sous pression, notamment pendant les heures de pointe.
Passion pour la cuisine et la gastronomie.
Bonnes compétences en organisation et gestion du temps.
Connaissance des normes HACCP. Conditions de travail :
Ambiance conviviale et professionnelle.
Équipement de cuisine moderne.
Opportunités de développement et de formation continue.
Jours de repos consécutifs: lundi et mardi. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe ! Nombre de couverts : 70 à l'intérieur et 80 à l'extérieur en saison. Date de début : Poste à pourvoir immédiatement Restaurant : Les Douves Lieu : Sévérac d'Aveyron Cette offre correspond-elle à ce que vous recherchiez ?

Aide-soignant(e) diplômé(e)
EHPAD 75 lits
CDD 4 mois renouvelable Lieu : Séverac d'Aveyron (12150) Description du poste Notre EHPAD de 75 lits recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour rejoindre notre équipe engagée dans la qualité de l'accompagnement de nos résidents. Vous travaillerez en journée uniquement, en horaires de 11h45 par jour, soit en moyenne 3 jours par semaine, avec un week end travaillé sur deux. Une période de doublure est prévue pour faciliter votre intégration. Un environnement de travail optimal L'établissement dispose d'infirmier(e)s diplômé(e)s d'État en journée, d'un médecin coordonnateur présent deux fois par semaine, d'une psychologue à 80% et d'une ergothérapeute à 80%. Cette équipe pluridisciplinaire complète et investie garantit un travail en conditions optimales, avec un accompagnement efficace et une prise en charge de qualité pour les résidents. Missions principales Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention auprès des résidents Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne Participer au maintien de l'autonomie et du lien social Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Conditions du poste Contrat : CDD 4 mois, renouvelable Prise de poste : immédiate Rémunération : à partir de 2 200 € brut, selon grille indiciaire, reprise d'ancienneté possible Horaires : journée uniquement, 11h45/jour (3 jours/semaine en moyenne) Avantages : forfait mutuelle 30 €, plateau repas à prix réduit, parking gratuit Profil recherché Diplôme d'État Aide-soignant(e) ou expérience en tant que faisant fonction Sens du travail en équipe, bienveillance et rigueur professionnelle Candidature Envoyer CV + lettre de motivation

Descriptif du poste: Notre entreprise familiale, composée d'une quinzaine de collaborateurs dynamiques, intervient dans les domaines du chauffage, du sanitaire, de l'électricité et de l'électroménager. Nous accompagnons aussi bien les particuliers que les professionnels (tertiaire, agricole, marchés publics) dans un rayon de 20 km autour de Séverac-le-Château. Ce que nous proposons :
Des missions variées : installations électriques basse tension, courants faibles et photovoltaïque.
Un travail en autonomie ou en binôme selon les chantiers.
Des déplacements courts et quotidiens (20 km maximum) avec un véhicule de société.
Un contrat de 35h/semaine (possibilité d'aller jusqu'à 39h). Profil recherché : ** Poste ouvert aux débutants motivés, à condition d'avoir le goût du travail et une pratique du travail manuel. ** Avoir une connaissance et aptitude au bricolage. ** Savoir utiliser les outils électroportatifs (perceuse, perforateur,.) Une formation et un accompagnement sont prévus afin de permettre une montée rapide en compétences. Vos atouts pour réussir :
Bonne représentation dans l'espace (capacité à se repérer et anticiper).
Rigueur et sens du détail.
Autonomie et réactivité.
Esprit d'équipe et envie d'apprendre un métier d'avenir. Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre une entreprise en plein développement dans le secteur de la transition énergétique.
Travailler dans une ambiance conviviale et solidaire.
Développer un savoir-faire technique recherché (plomberie, électricité, énergies renouvelables).
Trouver de la satisfaction dans la réalisation d'un travail de qualité et dans le fait d'apporter confort et bien-être aux clients.

SARL CONSTRUCTION POUGET, recherche un Maçon motivé Entreprise générale du bâtiment situé à Malvezy commune de Banassac Canilhac à 2 km de Saint Laurent d'Olt. Nous sommes une entreprise familiale, comptant 38 salariés sur l'ensemble du Groupe. Nos équipes sont jeunes et dynamique. Nos Établissements mettent à disposition du matériel et des machines à la pointe afin d'améliorer la manutention et les risques TMS. Présentation du poste : Type de Contrat : CDD Prise de Poste : Immédiate Temps de Travail : 35 heures/ semaine avec heures supplémentaires à 25% Rémunération : Salaire selon compétences et expériences Travail à trois sur des chantiers neuf et en rénovation, secteur Aveyron/Lozère, Autonomie, rigueur, motivation et bon relationnel. Permis B souhaité. Missions :
Travaux de Maçonnerie
Travaux de Gros œuvre : Bâtiment Agricole et Professionnel
Démolition, travaux de Rénovation
Construction de maison individuelle Avantages : Mutuelles PRO BTP S3P3 + Indemnités petits déplacements Restaurants ou paniers payé par l'entreprise à midi

L'Association Résidences Lozériennes d'Olt recrute pour la MAS de Booz un(e) A.M.P/A.E.S diplômé(e) Ayant comme objectif commun de rendre un cadre de vie bienveillant à des personnes adultes polyhandicapées, rejoignez notre association à taille humaine. Votre sens de l'écoute sera nécessaire à l'équilibre de l'équipe éducative dont vous ferez partie intégrante. Force de proposition et en mesure de vous adapter face à des comportements variables, vous saurez organiser votre travail autour de vos actions de soins et en adéquation avec le projet de la personne. Avec bon sens et cohérence, vous appuierez l'équipe pluridisciplinaire dans l'objectif principal de toujours rendre meilleure la prise en charge quotidienne des résidents. ***Poste à pourvoir immédiatement.***

***Conformément à notre politique d'entreprise en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous les talents*** Affecté(e) au sein du bureau de La Canourgue, et sous la responsabilité des associés et de la comptable, vous serez principalement amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :
Saisie et/ou contrôle des factures fournisseurs, clients, des écritures bancaires et des notes de frais,
Suivi de la trésorerie et rapprochements bancaires,
Facturation, paiement fournisseurs / notes de frais,
Participation au recouvrement clients et suivi,
Aide aux déclarations fiscales,
Aide à la préparation des éléments du bilan et situation intermédiaire,
Aide à l'assistanat général,
Aide à l'élaboration des prévisions de trésorerie et tenue du tableau de bord de gestion. ***Date de prise de poste : dès que possible*** Horaires : de 9h à 13h et de 14h à 18h (17h le vendredi). Avantages : 13ème mois
mutuelle
tickets restaurant
participation
charte de télétravail. Votre profil :
Qualités requises : réactivité, rigueur, organisation, gestion des délais et des priorités et capacité à s'intégrer dans une équipe.
Maîtrise obligatoire du pack office, notamment de word et excel.
Première expérience réussie en cabinet et la connaissance de Pennylane serait un plus.
Bac comptabilité

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (périodes d'alternances en entreprise et en centre de formation), vous apprenez le métier de Serveur en restauration afin de valider un diplôme pouvant aller du CAP ou BAC Pro. Hébergement possible. ***Vous êtes impérativement éligible au contrat d'apprentissage : vous avez 29 ans maximum, OU sans limite d'âge pour les personnes titulaires d'une reconnaissance de travailleur handicapé***

Le Centre Hospitalier Maurice Fenaille est une structure à taille humaine, dynamique et en plein développement de projets. Nous sommes engagés à offrir des conditions de prise en soin adaptées à nos patients grâce à des équipements modernes tels que des chambres particulières, des équipements de manutention avec rail de transfert, et un plateau technique de rééducation très bien équipé. Nous sommes situé à 15 minutes de Millau par l'Autoroute. Composition de l'équipe IDE :
Équipe de jour : 3 IDE
Équipe de nuit : 1 IDE
Services desservis : SMR (41 lits), USLD (22 lits) et UHR (18 lits)
Accompagnement par 3 aides-soignants/services en journée et 3 aides-soignants la nuit Missions et responsabilités :
Assurer la continuité des soins la nuit dans les différents services (SSR, USLD, UHR)
Réaliser les soins infirmiers prescrits et participer à l'organisation des soins
Contribuer à l'évaluation des besoins des patients et à la mise en place de projets de soins personnalisés
Collaborer avec l'équipe soignante de nuit pour garantir une prise en charge optimale des patients
Participer aux transmissions des informations et aux réunions d'équipe Profil recherché :
Diplôme d'État Infirmier exigé
Expérience appréciée en soins de suite et de réadaptation, en unité de soins de longue durée et en unité d'hébergement renforcé
Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives
Bonnes qualités relationnelles et sens du travail en équipe Nous offrons :
Un environnement de travail calme et agréable au sein d'un parc arboré
Des conditions de travail optimales avec des équipements modernes et adaptés
Une équipe dynamique et soudée, portée par la volonté de développer des projets innovants. Rejoignez une structure à taille humaine où le bien-être des patients et des soignants est une priorité. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !

Sarl Construction POUGET, recherche un menuisier poseur agenceur h/f avec expérience. Nous sommes une entreprise familiale, comptant 35 salariés sur l'ensemble du Groupe, nous intervenons sur des chantiers neuf et de rénovation qui se situent en Lozère et en Aveyron. Notre atelier est équipé des machines et matériel à la pointe afin d'améliorer la manutention et les risques TMS. Missions Principales : Assurer l'installation et la mise en oeuvre d'ouvrages de menuiserie (portes, fenêtres, volets, escaliers, cloisons, agencements intérieurs, mobiliers, etc.). Réaliser des travaux de menuiserie et d'agencement intérieur en atelier et sur chantier. Fabriquer, assembler et poser des éléments sur mesure (mobilier, cuisines, aménagements commerciaux, bureaux, etc.). Activités principales: Étude et préparation : o Lire et interpréter des plans et des schémas techniques. o Contrôler la conformité des pièces reçues de l'atelier. o Préparer le chantier (outillage, matériaux, sécurité). o Prendre les mesures sur site, réaliser les tracés et définir les contraintes techniques. Fabrication et usinage : o Préparer, tracer, Débiter, usiner, assembler et monter les pièces en atelier. o Effectuer les opérations de finition : ponçage, vernissage, laquage, stratification. o Poser et ajuster les éléments d'agencement sur chantier. o Utiliser des machines traditionnelles et numériques (scie, raboteuse, .). Pose et installation : o Effectuer la livraison, la pose et l'ajustement des menuiseries intérieures et extérieures (bois, aluminium, PVC, mixte) ainsi que l'agencement. o Poser les ferrures, quincailleries et accessoires. o Réaliser les réglages nécessaires sur site. o Vérifier la conformité et la qualité des ouvrages posés. Finitions et SAV : o Réaliser les finitions (joint, habillage, retouches). o Assurer les réparations, réglages ou dépannages chez le client. Savoir-être :
Maîtrise des techniques de menuiserie et d'agencement.
Connaissance des matériaux (bois massif, panneaux dérivés, stratifiés, quincaillerie).
Connaissance des techniques de pose et d'assemblage.
Utilisation des machines-outils traditionnelles et à commande numérique.
Capacité à lire des plans techniques
Précision, rigueur, sens du détail et de la finition.
Habileté manuelle et créativité.
Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Sens du détail, de l'esthétique et de la précision.

Notre entreprise compte 1 salarié et 1 compagnon chef d'entreprise que vous rejoignez en qualité d'apprenti en couverture h/f Vous serez accompagné pendant votre formation pratique en entreprise sur les missions suivantes:
lecture de plans et orientation dans l'espace
préparation du chantier matériel (pince, marteau, clous, clous...) et matériaux (tuiles lauze écran de sous toiture ...)
préparation des surfaces à couvrir
disposition des matériaux de couverture : tuiles ardoises, lauze,
pose de velux
pose de cheneau, gouttières...
réalisation de soudure Notre métier s'exerce principalement sur des maisons de particuliers à rénover dans un périmètre de 20km autour de La Canourgue. Nous travaillons sur 4 jours, les lundi mardi, jeudi et vendredi. Nous travaillons toute l'année sur les toits qu'il vente, qu'il fasse chaud ou qu'il fasse froid; nous accordons une attention à notre sécurité et évitons autant que faire ce peut de travailler en hauteur en cas de pluie; ce temps est dédié à la préparation des chantiers, à la taille de lauze, à l'entretien du matériel. Vous serez épanoui sur ce poste si:
vous aimez travaillez en extérieur et que prendre de la hauteur ne vous fait pas peur
vous avez envie de trouver du sens dans votre travail
vous êtes capable de travaillez en équipe
vous êtes rigoureux et disposez d'une bonne capacité d'adaptation
que vous avez envie de réussir votre formation Pour postuler vous devez être éligible au contrat d'apprentissage

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : UN MAÇON (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe et conformément aux objectifs qui vous sont fixés, vous êtes en charge de :
La réalisation de coffrages et d'ouvrages de maçonnerie dans le respect des procédures propres à l'entreprise
La mise en œuvre des mesures de sécurité spécifiques et règlementaires à votre poste
La qualité et de la conformité de ses productions ainsi que du respect des délais qui vous sont impartis
Garantir le respect du cahier des charges pour votre domaine Un emploi qui implique:
des grands déplacements (hébergement près des chantiers éloignés de l'entreprise). Une première expérience est appréciée mais possibilité se former sur le métier. Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
Une stabilité dans l'emploi
Une montée en compétences
La réalisation d'un projet professionnel Votre profil
un bon sens de la communication : pour collaborer avec le chef d'équipe, faire remonter et rendre compte de l'état des missions, alerter en cas d'aléas techniques. / pour échanger avec les clients et partenaires sur chantier
une capacité à l'auto contrôle et à la tenue des délais
une autonomie d'action et de décisions dans le cadre des missions définies et des objectifs fixés

Nous recherchons un orthophoniste (H/F) en CDI à 0,55 ETP pour l'IME Les Hermeaux, à pourvoir au 30/06/2025. Missions : Réalisation et rédaction de bilans orthophoniques prescrits par le Médecin de l'IME, lors d'une première consultation de la personne accueillie ou en cours de suivi, pour permettre l'évaluation des étapes du développement langagier de l'enfant. Ce bilan s'inscrit dans la phase d'élaboration du diagnostic et du protocole thérapeutique. II peut aussi être réalisé en cours de l'accompagnement et donner la possibilité de modifier le protocole thérapeutique. Mission thérapeutique :
Suivis d'enfants, après compte rendu à ceux-ci et à leurs parents, des observations effectuées.
Réalisation et rédaction de bilans d'évolution pour le renouvellement des suivis : des rencontres ponctuelles avec les parents sont proposées pour faire le point sur l'évolution de l'enfant.
Participation aux réunions hebdomadaires de synthèse pour l'élaboration du diagnostic et la définition des modalités d'application du protocole thérapeutique, !'évaluation des accompagnements en cours, la décision d'arrêt de ceux-ci.
Rédaction et mise à jour du dossier de l'usager, un écrit motivant l'arrêt accompagne la décision de synthèse. RESPONSABI LITES :
L'Orthophoniste intervient dans le respect du Projet d'Etablissement.
II participe aux réunions institutionnelles.
II se tient informe des changements qui peuvent intervenir dans son champ professionnel.
II prend part aux actions de formation nécessaires à l'accomplissement de sa mission.
II veille à la sécurité de sa salle et à la conformité du matériel employé.
II rend compte de son travail aux Directeurs, conformément aux domaines de compétences tels que définis par chacun d'eux.
Le poste demande une excellente maîtrise des outils informatique (pack office, messagerie). Ressources allouées : L'orthophoniste dispose d'un bureau. II peut être appelé à se déplacer sur les différents sites de l'établissement et services rattachés. II peut utiliser, pour ces déplacements professionnels, un véhicule d'établissement partage, au départ du site de rattachement. II dispose de taus les moyens bureautiques au sein de l'établissement et services de rattachement. Vous avez idéalement une expérience réussie sur une fonction similaire au sein d'un cabinet/association/entreprise. Sinon, vous possédez un diplôme d'orthophoniste et avez une première expérience qui vous aura permis de développer des compétences et savoir être en adéquation avec le poste dans le milieu du handicap: capacité d'analyse et de synthèse.

Nous recherchons notre futur(e) Psychologue (H/F). Il s'agit d'un poste en CDD à 0,75 ETP pour l'IME La Roquette à pourvoir dès que possible au 10/07/2026. Missions Il assure le soutien psychologique des personnes accompagnées et de leur famille. Il contribue à éclairer l'équipe sur les fonctionnements psychopathologiques des personnes accompagnées. Il apporte son expertise à l'équipe de direction de l'établissement. Il participe à la démarche qualité ou à toute autre instance de travail institutionnelle à la demande du directeur. Responsabilités et attributions
Le psychologue met en œuvre les accompagnements psychologiques conformément aux projets personnalisés des enfants et adolescents concernés. Pour ce faire, il est responsable des outils et des démarches qu'il choisit d'utiliser
Son planning fait apparaître les 2/5ième de temps alloués à la préparation-rédaction-formation et les 3/5ième de temps alloués au suivi des enfants et adolescents
Il connait et agit en respect des règles de déontologie
Il est lié au secret professionnel Coordination des projets personnalisés d'accompagnement 1
Actions auprès des personnes accompagnées :
Il met en œuvre des accompagnements thérapeutiques individuels et/ou collectifs, en lien avec les projets personnalisés d'accompagnement des personnes concernées et en coordination avec l'ensemble des intervenants
Il accompagne les ateliers d'habiletés sociales
Il peut être, au besoin, impliqué dans des liens partenariaux (ASE, services sanitaires, éducation nationale.).
Il propose, selon ses compétences et ses formations, des temps de rencontre et d'expression (groupes de parole, ateliers thérapeutiques) 2
Actions auprès des familles :
Il est une personne ressource pour les familles dans la compréhension des troubles de leur enfant
Il propose un espace de parole, d'échange et d'écoute selon les besoins identifiés et en lien avec le handicap de l'enfant
Il accompagne les familles dans tous les temps de transition importants, admission et orientation notamment
Il participe aux rencontres institutionnelles avec les familles Animation du projet de service
Il participe activement à la réflexion sur le projet institutionnel et est force de proposition
Il apporte sa contribution à l'évolution des pratiques professionnelles en conformité avec les recommandations en vigueur
Il est une personne ressource pour l'équipe de direction
Il aide à la compréhension des particularités de fonctionnement des personnes accompagnées et facilite la communication avec elles
Il dynamise l'équipe et prévient les phénomènes d'usure professionnelle
Il soutient l'équipe pluriprofessionnelle
Il participe aux réunions institutionnelles (réunions d'équipe, réunions d'élaboration de projet personnalisé, réunion d'analyse de pratiques, réunion interdisciplinaires, .)
Il se tient informé sur les évolutions dans son champ professionnel et prend part aux actions de formation nécessaires à l'accomplissement de sa mission Comme l'ensemble des professionnels du service, en cas de constatation d'acte de maltraitance ou d'atteinte aux droits des personnes, le psychologue informe immédiatement le directeur ou le chef de service et remplit la fiche d'évènement indésirable prévue à cet effet (Cf. Classeur de procédures). Ressources allouées : Le psychologue dispose d'un bureau au sein du service. Il peut être amené à se déplacer pour effectuer des visites à domicile, pour participer à des réunions partenariales. Pour ce faire, il utilise prioritairement un véhicule du service mis à sa disposition. Il a accès à tous les moyens bureautiques, de communication et outils de travail disponibles au sein de l'établissement.

Nous recherchons deux COUVREURS (H/F) ! Profil :
Vous vous sentez à l'aise avec le travail en hauteur et n'êtes pas forcément formé(e) en couverture : nous acceptons également les profils prêts à se former dans le cadre de l'alternance ou en interne dans l'entreprise !
Vous savez faire preuve de rigueur, d'investissement et de motivation
Vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes titulaire du permis B pour les différents déplacements Nous offrons :
deux postes en CDI (toiture et bardage métallique) avec possibilité de vous former !
39h de travail par semaine, avec cumul de RTT
horaires : 8h-17h30 (16h30 le vendredi) avec 1h30 de pause méridienne
L'entreprise prend en charge le restauration du midi
Les déplacements se font sur un périmètre départemental uniquement

Pour compléter notre équipe, nous recherchons un mécanicien automobile pour les missions suivantes :
Mécanique courante : vidange, pneumatiques, freinage....
Mécanique technique : courroie de distribution, embrayage....
Diagnostic
Recherche de panne Travailler en autonomie te en équipe CDI à temps plein Travail du lundi au vendredi

Vous intervenez sur des chantiers en Aveyron ou en Lozère, en neuf ou en rénovation. Vos missions:
Chargé du nettoyage et de la préparation de la façade
Utilisation des techniques et matériaux adéquats pour assurer une parfaite étanchéité du bâtiment.
Connaissances pointues sur les matériaux, le matériel et les différentes techniques
Préparation des surfaces et application des revêtements extérieurs Vous travaillerez du lundi au vendredi : horaires de chantiers 08h15
17h30 (avec 1h de pause le midi
repas pris en charge par l'entreprise). Avantage : mutuelle PROBTP S3P3 + Famille

Vous intervenez sur des chantiers en Aveyron ou en Lozère, en neuf ou en rénovation. Vous faites de la rénovation et de la réalisation en neuf de toitures tous matériaux. Vous effectuez également les travaux d'isolation et l'entretien des toitures. Vous avez une expérience d'au moins 1 an sur ce métier et travaillerez au sein d'une équipe de 2 personnes Vous travaillerez du lundi au vendredi : horaires de chantiers 08h15
17h30 (avec 1h de pause le midi
repas pris en charge par l'entreprise). Avantage : mutuelle PROBTP S3P3 + Famille

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant qu'opérateur agroalimentaire, vous serez un acteur clé de notre chaîne de production. Vos principales missions incluront :
Assurer la préparation et la transformation des produits selon les standards de qualité.
Contrôler et ajuster les paramètres des machines de production.
Emballer et étiqueter les produits finis.
Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Participer au nettoyage et à l'entretien de votre poste de travail et des équipements. Description du profil : Conditionner un produit
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Entretenir un poste de travail
Normes qualité- Règles et consignes de sécurité Adaptabilité
Attention
Autonomie
Fiabilité
Rigueur
Prudence

La construction de notre nouvel atelier va nous permettre d'élargir notre offre avec une gamme de fromages à pâte molle et à pâte pressé, des caves voutées souterraine sur notre site ont été construites afin d'affiner notre production. Notre fromagerie, avec son installation de matériel neuf a été pensé pour un travail dans les meilleures conditions.Le poste est à pourvoir en octobre.Base 39 heures CDISalaire à convenir selon expériencePrime annuelle

Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise dynamique où l'humain et l'innovation sont au cœur des priorités ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH motivé(e) pour accompagner le développement de notre organisation et contribuer à des projets RH enrichissants. Vos missions : En collaboration avec l'équipe RH, vous serez un acteur clé des missions suivantes :***Recrutement : rédaction et publication d'annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens, suivi des intégrations. * Administration du personnel : gestion des contrats, suivi des absences, mise à jour des dossiers. * Communication interne : participation à l'élaboration de supports, diffusion des informations RH. * Projets transverses : implication dans des initiatives telles que la marque employeur, la digitalisation des processus RH ou le bien-être des collaborateurs. Description du profil :***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements digitaux.***Une première expérience en RH (stage ou alternance) serait un plus.

Description du poste : Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
Réceptionner les marchandises.
Mettre les produits en rayon selon les consignes.
Vérification de la date limite de consommation.
Vérifier les niveaux de stock. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience en grande distribution? Vous êtes une personne polyvalente , dynamique et assidue? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature!

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les secteurs ferroviaire, défense et aérospatial un Coordinateur Planning et validation de commandes H/F. Votre DéFi : assurer la prise en compte des planning clients en veillant l'adéquation charge/capacité du service production. Il est le contact privilégié du client sur les livraisons. • Superviser les évolutions internes et externes des plannings associés aux commandes du site vendeur :, analyser les écarts selon la disponibilité de la main d'œuvre, de la matière et des moyens (équipements, surfaces). Puis confirmer avant intégration dans l'ERP. • Assurer la communication client quant au planning d'expédition et la complétude des produits finis, ce qui implique de participer aux réunions périodiques avec le client • Valider les commandes clients en termes de complétude documentaire et évolution d'indice PROFIL RECHERCHÉ : Vos supers pouvoirs : débutant accepté (formation interne) Maitriser l'outil informatique et le logiciel ERP (formation interne) Communication interne/externe y compris en situation de crise Analyse de données Anglais écrit / parlé (indispensable) Fiabilité Rigueur Travail en équipe Capacité de communication et de relations inter-personnelles (interne et externe) Gestion des priorités Exemplarité Capacité d'initiative

Nos clients sont des établissements situés à Severac d'Aveyron et sur les alentours qui offrent des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement ? Nos clients, des établissement accueillant des personnes âgées, recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) pour pallier à des remplacements ponctuels. Vos tâches principales seront les suivantes :
Assurer le bien-être quotidien des résidents en termes d'hygiène et de confort
Collaborer avec l'équipe soignante pour le suivi médical des patients
Participer aux activités de l'établissement pour maintenir le lien social avec les résidents Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat : Intérim
Durée : 4/jours (variable selon les besoins des établissements et vos disponibilités)
Salaire : à partir de 11.88 euros/heure, selon ancienneté au diplôme Vous bénéficierez d'un avantage comme :
Indemnités kilométriques (voir conditions auprès de l'agence) Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Un nouveau challenge vous attend Vous souhaitez vous investir dans un nouveau défi et mettre en pratique votre sens de l’observation ainsi que votre esprit d’équipe ? Rejoignez un groupe leader sur le marché de l’agroalimentaire, au cœur de la production industrielle. Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et curative dans le respect du planning et des urgences tout en respectant les délais d’intervention pour garantir la continuité de la production
Entretenir et optimiser l’utilisation des matériels industriel
Dépanner et réparer les équipements des lignes de production de la manière la plus fiable et efficace
Collaborer avec les équipes de production pour assurer le bon fonctionnement des lignes
Participer aux optimisations des différents process de l’usine et à la mise en place de nouvelles installations
Enregistrer et suivre les activités sur la GMAO Profil recherché: Vous êtes titulaire d’un Bac+2 ou équivalent en Électrotechnique, type BTS Maintenance Industrielle. Vous possédez de solides connaissances en :
Électricité
Mécanique
Automatisme
Pneumatique Vous maîtrisez la GMAO et savez gérer les priorités avec méthode et réactivité. Vous êtes capable de rendre compte de votre activité de manière autonome et positive, tout en vous intégrant pleinement à une équipe. Conditions de travail :
37 heures par semaine – modulation annuelle en 2x8
Primes selon conditions et performance

Description du poste : Nous recherchons dans le cadre de notre développement commercial, un(e) futur(e) chef(fe) d'agence
H/F en CDI, basé(e) sur le secteur de Banassac (48) . Ce poste implique une mobilité sur l'ensemble du département de la Lozère. Vous cherchez un tremplin pour votre carrière ? Nous vous proposons un parcours d'intégration et de formation personnalisé préparant au métier de chef d'agence ! Dans un premier temps, vous découvrirez l'ensemble des postes constituant une agence CHAUSSON et prendrez part à l'activité de votre agence. Dans un second temps, vous bénéficierez d'un parcours de formation approfondi sur le métier de chef d'agence pour vous préparer à vos futures fonctions. Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité de votre agence. Vous êtes le garant de sa performance économique. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge de définir le plan de vente de votre agence, de développer le chiffre d'affaires, de piloter la marge commerciale et de maîtriser les charges de fonctionnement. Description du profil : Fort(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous saurez associer à votre dynamisme commercial, vos qualités de gestionnaire pour développer votre volume d'affaires et optimisez le résultat de votre agence. Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe. Une première expérience dans le négoce est un plus. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : voiture de service, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux oeuvres sociales d'entreprise.

Description du poste : Dans le cadre de notre développement en Lozère , nous recherchons un(e) Commercial(e) comptoir
H/F en CDI . Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Pour cela vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone. Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturation, etc.). Description du profil : Vous ne connaissez pas le monde du bâtiment ? Aucune importance, ce poste est ouvert aux débutants. Votre goût de la polyvalence, votre autonomie, votre sens du service client et du travail en équipe seront vos principaux atouts pour réussir et mener à bien vos missions. La maîtrise de la conduite du chariot élévateur sera un plus apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'audioprothésiste ou équivalent (ou expérience significative dans le domaine de l'appareillage). Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement avec des responsabilités d'encadrement ou de coordination. Vos qualités relationnelles sont avérées : vous êtes empathique, à l'écoute et pédagogue. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'initiative. Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez un groupe humain, reconnu pour son savoir-faire et son engagement envers ses patients. Bénéficiez d'un environnement de travail stimulant, propice au développement de vos compétences. Participez à une mission essentielle en contribuant directement au bien-être de nos patients. Profitez d'une rémunération attractive et de perspectives d'évolution au sein du groupe.Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.
Diplôme d'État d'Orthopédiste-Orthésiste exigé niveau bts exigé
Autonomie, rigueur, sens du service et du travail en équipe
Capacités d'adaptation et bon relationnel. Nous recherchons pour le compte de notre client un orthopédiste orthésiste h/f responsable avec une expérience min de 2 ans dans le secteur est constitué d'une équipe de professionnels (orthoprothésistes, ergothérapeutes, orthopédiste-orthésiste,) qui réalise des orthèses, prothèses de membres supérieurs et inférieurs, assises et verticalisateurs. Et des petits appareillages sur mesure (semelles orthopédiques) ou de série (releveurs de pied, genouillères...). Le Centre d'Appareillage intervient aussi dans la location/vente de matériel médical (lit médicalisé, matelas à air, siège de douche, barre d'appui...) et de VPH (fauteuils roulants manuels, électriques...). Il possède son propre atelier de fabrication.

Et si votre fibre commerciale pouvait aussi changer des vies ? En rejoignant nos équipes, vous développez un portefeuille clients de professionnels sur votre secteur, tout en contribuant à créer des emplois durables pour des personnes en situation de handicap, grâce aux produits fabriqués dans nos entreprises adaptées L'Artisanerie et Le Verdier. Gammes de produits ? Hygiène, entretien, papeterie et fournitures de bureau. Votre impact ? Chaque vente soutient l'insertion professionnelle et la valorisation des savoir-faire dans nos ateliers. Pourquoi nous rejoindre ?
Vous bénéficierez d'un parcours de formation complet et d'un accompagnement dès le 1er jour,
Pour une mission où performance commerciale rime avec impact social,
Un secteur géographique qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Et les avantages ?
Une rémunération motivante : variable non plafonné sur le chiffre d'affaires.
Indemnités véhicule et carburant + avantages CSE.- Vous avez une première expérience réussie en tant que commercial·e itinérant·e (BtoB de préférence).
Vous aimez le terrain, les rencontres et savez initier et finaliser une vente dès le premier échange.
Vous êtes persévérant·e, organisé·e et à l'écoute. Vous vous reconnaissez ? Postulez !

Et si votre fibre commerciale pouvait aussi changer des vies ? En rejoignant nos équipes, vous développez un portefeuille clients de professionnels sur votre secteur, tout en contribuant à créer des emplois durables pour des personnes en situation de handicap, grâce aux produits fabriqués dans nos entreprises adaptées L'Artisanerie et Le Verdier. Gammes de produits ? Hygiène, entretien, papeterie et fournitures de bureau. Votre impact ? Chaque vente soutient l'insertion professionnelle et la valorisation des savoir-faire dans nos ateliers. Pourquoi nous rejoindre ?
Vous bénéficierez d'un parcours de formation complet et d'un accompagnement dès le 1er jour,
Pour une mission où performance commerciale rime avec impact social,
Un secteur géographique qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Et les avantages ?
Une rémunération motivante : variable non plafonné sur le chiffre d'affaires.
Indemnités véhicule et carburant + avantages CSE.
Vous avez une première expérience réussie en tant que commercial·e itinérant·e (BtoB de préférence).
Vous aimez le terrain, les rencontres et savez initier et finaliser une vente dès le premier échange.
Vous êtes persévérant·e, organisé·e et à l'écoute. Vous vous reconnaissez ? Postulez !

RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Sévérac le Château (12) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !

natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Nos magasins GAMM VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par natera. Nous recherchons notre futur(e) : CONSEILLER COMMERCIAL AGRICOLE F/H CDI à temps complet, basé sur La Canourgue (48) A pourvoir dès début octobre VOS MISSIONS :
Rôle commercial :

Accueil, disponibilité auprès de la clientèle pour tous conseils, ventes ou services
Mise en rayon des marchandises et gestion des rayons (contrôlé, démarques, .)
Présentation des produits et mise en avant
Entretien quotidien et arrosage
Tâches administratives
Rôle économique :

Réception des livraisons de marchandise
Etiquetage des produits et mise à jour des prix
Encaissement des vente

VOTRE PROFIL :
Formation et/ou expérience dans la vente ;
Connaissance des produits jardins et du milieu agricole ;
Aptitudes commerciales et sens du travail en équipe ;
Sérieux, dynamique avec un bon sens de la relation clientèle
Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O93234

- Poseur sur chantier en binôme avec un collaborateur confirmé- Préparation du chantier au dépôt, approvisionnement sur chantier, installation des différents châssis- Pose de menuiseries, vitrages, vérandas, volets roulants, portails, stores.....- Réalisation des étanchéités, des finitions (calfeutrement, habillages.....) et nettoyage.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à
13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Manpower recherche 1 Agent d'entretien intérieur et extérieur pour une longue mission sur le secteur de Séverac Le Château
Taches : Entretien intérieur : nettoyage patio, sanitaires, nurserie, boutique, sous-sol, machines à café (remplissage nettoyage)
Taches : Entretien extérieur : nettoyage des abords (détritus, sols,...), Poubelles sur l'ensemble des parkings de l'aire (parking VL, PL, Camping-cars, Bornes de recharge électriques, nettoyage et entretien des pompes carburants.,...
Horaires : EXT : 8h45
-> 17h15 et INT : différents horaires allant de 5h45 à 22h15 selon planning (ex : 5h45?>14h15, 13h45?>22h15, ...) Disponible du lundi au dimanche Pas de contrainte horaire 2 jours de repos par semaine Autonomie de transport Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Vous serez chargé(e) d'installations électriques basse tension, courant faible et photovoltaïque. Vous travaillerez en autonomie (ou en équipe). Vous effectuerez de courts déplacement journaliers ( 20 km) avec notre véhicule de société sur la base de 35 ou 39h/semaine. qualification minimum BEP, CAP expérience souhaitée (possibilité débutant si autonome) Savoir-être requis :
autonomie
capacité de décision et réactivité.
rigueur

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Êtes-vous prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(ère) au centre de rééducation?Rejoignez notre centre de rééducation et contribuez à l'amélioration de la qualité de vie de nos patients en participant activement aux soins nocturnes- Réaliser des soins techniques et relationnels- Élaborer la démarche de soins pour le patient/résident et tient à jour le dossier de soins- Réaliser et évaluer les soins infirmiers : soins de base, techniques, éducatifs et relationnels, en collaboration av

Comment souhaiteriez-vous enrichir vos compétences en tant qu'Infirmier(e) dans un centre de rééducation ?- Réaliser des soins techniques et relationnels- Élaborer la démarche de soins pour le patient/résident et tient à jour le dossier de soins- Réaliser et évaluer les soins infirmiers : soins de base, techniques, éducatifs et relationnels, en collaboration avec les aides-soignantes, les auxiliaires puéricultrices, AMP, AES, et les membres de l'équipe pluridisciplinaire- Assurer la surveillance

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : MAÇON (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe et conformément aux objectifs qui vous sont fixés, vous êtes en charge de :
La réalisation de coffrages et d'ouvrages de maçonnerie dans le respect des procédures propres à l'entreprise
La mise en œuvre des mesures de sécurité spécifiques et règlementaires à votre poste
La qualité et de la conformité de ses productions ainsi que du respect des délais qui vous sont impartis
Garantir le respect du cahier des charges pour votre domaine Un emploi qui implique:
des grands déplacements (hébergement près des chantiers éloignés de l'entreprise). Une première expérience est appréciée mais possibilité se former sur le métier. Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
Une stabilité dans l'emploi
Une montée en compétences
La réalisation d'un projet professionnel

Description du poste : Dans le cadre de notre développement en Lozère , Nous recherchons un(e) Magasinier(ère)
Cariste
H/F en CDI. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous prenez en charge de façon autonome vos missions sur le parc. Vous préparez, contrôlez et chargez les marchandises à destination des clients en utilisant les engins de manutention mis à votre disposition. Vous êtes capable d'identifier les produits et connaissez les emplacements de marchandises sur le parc. Lors des livraisons reçues des fournisseurs, vous vous assurez de la correspondance avec le bon de livraison ou l'entrée de marchandises sur le parc. En outre vous rangez les produits aux emplacements prévus en respectant les conditions et le plan de stockage définis. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos qualités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Description du poste : Dans le cadre de notre développement en Lozère , nous recherchons un(e) Chauffeur Livreur poids lourd grue auxiliaire
H/F en CDI. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous prenez vos fonctions et devenez l'ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Vous effectuez les livraisons auprès de nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous effectuez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins et n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité du service. En outre vous effectuez des déplacements de courte de distance compatibles avec votre vie personnelle. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. Description du profil : Vous possédez le permis C (Fimo/FCO à jour), vous avez envie de travailler dans un environnement exigeant au sein d'une équipe dynamique ? Votre sérieux, votre autonomie et votre sens du service seront des atouts pour réussir sur ce poste. Le CACES Grue auxiliaire est apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client est une entreprise aveyronnaise spécialisée dans la construction et la rénovation de bâtiments agricoles en bois. Elle intervient sur les régions d'Auvergne et d'Occitanie (plus de 12 départements).
 Vous êtes une personne de terrain qui aime encadrer et diriger une équipe ? Vous aimez transmettre vos connaissances et former les membres de votre équipe ?
 Pour renforcer son équipe, notre client recherche son futur Chef d'équipe maçonnerie (H/F).Vos missions principales (non exhaustives) seront :Organiser et piloter votre équipe de chantier placée sous votre responsabilité ;Assurer la sécurité de l'ensemble des collaborateurs de l'équipe ;Être responsable de la conduite, de l'entretien et de la propreté du véhicule et du matériel mis à disposition ;Mettre en Å“uvre les procédures définies par le conducteur de travaux ;Garantir la qualité et la conformité des productions ainsi que le respect des délais.Vous interviendrez sur les fondations, les soubassements, les dallages et construirez des murs en béton banché avec précision et savoir-faire.Vous travaillerez en étroite collaboration avec le conducteur de travaux et dirigerez une équipe de deux maçons afin d'assurer le bon déroulement des chantiers.Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, ayant un environnement de travail dynamique et bienveillant.Vous intégrerez une équipe passionnée et solidaire, prête à relever de nouveaux défis ensemble.

Depuis plus de 10 ans, notre agence met tout en Å“uvre pour Réussir La Rencontre entre candidats en quête d'idéal professionnel et entreprises à la recherche de leur futur talent.Notre client est un commerce situé au cÅ“ur d'un village aveyronnais très attractif.Vous aimez relever des défis et maîtrisez les techniques de découpe de viande avec précision ? Vous avez une bonne capacité à conseiller les clients et à leur offrir un service personnalisé ?Notre client recherche Boucher (H/F) en CDI.Dans ce cadre, votre rôle sera de participer à la gestion du rayon boucherie et charcuterie sous la responsabilité du chef boucher.Vous aurez pour missions principales (non exhaustives) :Préparer des produits carnés : découpe, présentation et emballage ;Approvisionner le rayon et étiqueter les produits ;Assurer la vente et le conseil auprès de la clientèle ;Suivre la traçabilité des produits et la propreté du poste (HACCP, Suivi des audits,...) ;Suivre la rentabilité des rayons (ex : inventaires).En fonction de vos compétences et de votre motivation, vous pourrez évolué vers davantage de responsabilités.Dès votre arrivée dans l'entreprise, vous bénéficierez d'une formation sur les produits et d'une intégration à l'équipe.
 Vous intégrerez une entreprise à taille humaine qui valorise la proximité tant avec ses clients qu'avec ses salarié.e.s.Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de personnes engagées et passionnées.

En tant que Négociateur Immobilier chez RÉSEAU iDAL FRANCE, vous serez chargé de prospecter, négocier et finaliser des transactions immobilières dans la région de Sévérac-le-Château. Vous devrez démontrer vos compétences en gestion du temps, en négociation et vente, tout en assurant une satisfaction client optimale. Votre dynamisme, votre persévérance et vos compétences juridiques seront des atouts pour réussir dans ce poste. Nous recherchons un professionnel avec au minimum 1 an d'expérience en immobilier, possédant des compétences en gestion du stress, en écoute active, en persuasion et en organisation. Une formation minimale de Bac +2 est requise. La maîtrise de l'anglais est un avantage supplémentaire pour ce poste. Reférence:

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » 7 Aides-soignants ou Agents de proximité de jour (h/f) CDI
CCN 66 à pourvoir dès que possible L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. La spécialisation de l'établissement est tournée vers la déficience intellectuelle, handicap rare et tardif. Missions :
Assurer l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies dans le cadre d'une compensation de la grande dépendance.
Participer aux démarches de soins de proximité en complémentarité du service infirmier.
Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre des Projets Personnalisés et en assurer le suivi.
Être force de propositions dans la mise en place et le suivi d'activité répondant aux problématiques des personnes accueillies.
Organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement. Profil :
Diplôme d'État Aide-Soignant exigé
Personnes sans qualification mais ayant une première expérience sont acceptées
Connaissance des populations accueillies.
Capacité relationnelle.
Appétence pour le travail en équipe.
Sens des responsabilités

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour le Foyer de vie l'Horizon à Saint Germain du Teil Un(e) Secrétaire CDD
3 MOIS Poste à pourvoir au plus tôt jusqu'au 16/01/2026 CCN 66 Missions :
Assurer l'accueil physique et téléphonique,
Réalisation des travaux courants de secrétariat : gestion du courrier, des dossiers du personnel de l'établissement (contrat de travail, médecine du travail,), suivi de la formation, des dossiers des usagers
Utiliser les documents types favorisant les relations et transmissions d'informations entre les différents services et avec nos partenaires,
Mise à jour des documents d'information,
Collaboration avec l'ensemble des services de l'établissement sous l'autorité du Directeur ; Profil Souhaité :
Bac Gestion Administrative exigé,
Savoir utiliser les outils bureautiques,
Maîtriser les méthodes de classement et d'archivage,
Avoir des compétences techniques dans le traitement des données,
Avoir des aptitudes relationnelles, de communication,
Disposer d'une bonne organisation,
Capacité à respecter strictement les procédures et les exigences,
Faire preuve de discrétion, d'anticipation et de rigueur dans le travail à accomplir. Le Foyer de Vie "l'Horizon" accueille 42 Usagers (40 internes et 2 externes) en situation de handicap, présentant majoritairement une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. L'établissement propose un accompagnement socio-éducatif associé à une prise en charge thérapeutique permettant de maintenir, stimuler ou développer les capacités et les compétences des Usagers.

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour le Foyer de vie l'Horizon à Saint Germain du Teil Un Accompagnants Éducatif et Social de nuit (h/f) CDI Poste à pourvoir au 15 septembre 2025 CCN 66 Le Foyer de Vie "l'Horizon" accueille 42 Usagers (40 internes et 2 externes) en situation de handicap, présentant majoritairement une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. L'établissement propose un accompagnement socio-éducatif associé à une prise en charge thérapeutique permettant de maintenir, stimuler ou développer les capacités et les compétences des Usagers. Missions :
Assurer une veille «active» et garantir les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité.
Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste.
Contribuer à l'élaboration, au suivi et à la mise en œuvre des Projets Personnalisés
Transmettre les informations, mettre en œuvre et partager votre technicité avec l'équipe pluridisciplinaire.
Contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de l'établissement.
Utiliser les outils mis à disposition. Profil :
Diplôme d'État Accompagnant Éducatif et Social exigé.
Connaissance du public accueilli appréciée.
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » 2 Accompagnants Éducatif et Social (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions :
Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie.
Mettre en œuvre des activités de mobilisation ou de maintien des acquis adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée.
Accompagner les liens familiaux et sociaux.
Assurer les transmissions, collaborer aux démarches transdisciplinaires.
Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés.
S'impliquer dans la dynamique institutionnelle. Profil :
Diplôme État Accompagnant Éducatif et Social exigé.
Capacité relationnelle, d'observation.
Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité.
Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies.
Débutant accepté.

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée la Luciole 3 Infirmiers (h/f) CDI
1 ETP à pourvoir dès maintenant CCN 66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. La spécialisation de l'établissement est tournée vers la déficience intellectuelle, handicap rare et tardif. Missions :
Assurer la mise en œuvre et le suivi des prescriptions médicales, distribuer les traitements et garantir la valeur réparatrice des soins,
Dispenser les soins courants,
Travailler en relais avec les équipes de proximité sur l'hygiène, le confort, l'alimentation, le sommeil et la qualité de vie des Usagers,
Participer aux différentes réunions institutionnelles et travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil :
Diplôme d'Etat d'infirmier exigé.
Connaissance du public accueilli appréciée.
Autonomie et capacité de travail en équipe pluridisciplinaire.
Sens des responsabilités.
Capacités organisationnelles et capacité à produire des écrits professionnels.

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « Aubrac » 3 Infirmiers (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 66 L'établissement accueille en soin et à la vie sociale 56 personnes en recherchant la meilleure mise en œuvre possible du Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle éducatif, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.). Vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS Aubrac. La spécialisation de la MAS est tournée vers le Polyhandicap. Missions :
Assurer la mise en œuvre et le suivi des prescriptions médicales, distribuer les traitements et garantir la valeur réparatrice des soins,
Dispenser les soins courants,
Travailler en relais avec les équipes de proximité sur l'hygiène, le confort, l'alimentation, le sommeil et la qualité de vie des Usagers,
Participer aux différentes réunions institutionnelles et travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil :
Diplôme d'Etat d'infirmier exigé.
Connaissance du public accueilli appréciée.
Autonomie et capacité de travail en équipe pluridisciplinaire.
Sens des responsabilités.
Capacités organisationnelles et capacité à produire des écrits professionnels.