Offres d'emploi à la Chapelle-au-Riboul

Nous recherchons pour la FDV du Pôle médico-social Bais-Hambers notre futur Accompagnant éducatif et social / Aide médico-psychologique ! Description structure : Le Pôle médico-social Bais-Hambers regroupe 4 secteurs d'activités (EHPAD, FAM, MAS et FdV), répartis sur 3 sites différents (Le Rochard, Les Bleuets et Blanche Neige). C'est un établissement public autonome appartenant à la Fonction Publique Hospitalière. Présentation FDV : Le secteur Foyer de Vie est implanté dans l'établissement « Blanche Neige » et accueille des personnes atteintes de déficience intellectuelle et psychique. Il est composé de 31 places d'hébergement permanent, d'une place d'accueil temporaire et 3 places d'accueil de jour. Le FdV accueille des personnes adultes dont le handicap ne permet pas ou plus d'exercer une activité professionnelle, y compris en milieu protégé. Les personnes bénéficient d'une autonomie suffisante pour se livrer à des occupations quotidiennes. Vous serez sous la responsabilité de la responsable de site. Missions et responsabilités : Aide au lever, coucher, toilette, habillage et alimentation des résidents Prévention des escarres et soins de confort et d'hygiène corporelle Aide à la distribution et à la prise des repas en respectant les régimes spécifiques Mesure et enregistrement de certains paramètres vitaux selon protocoles établis Respect des règles d'hygiène et contribution à la prévention des infections Création d'une relation de confiance et soutien émotionnel auprès des résidents Stimulation de l'autonomie et encouragement à la participation aux activités adaptées Organisation et animation d'activités éducatives, créatives, culturelles ou de loisirs Accompagnement lors de sorties, promenades et événements collectifs Participation à la mise en place d'un environnement bienveillant et stimulant Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, psychologue, éducateurs) Participation aux réunions d'équipe et transmission des informations sur le suivi des résidents Compétences et qualifications requises : Capacités d'observation et de communication Écoute et bienveillance Adaptabilité et autonomie Capacité de travail en équipe Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou Diplôme d'Etat d'Aide médico-psychologique Conditions de travail : Type de contrat : CDD de 6 mois Temps de travail : A partir du 29 décembre avec doublure sur 2 jours Ø Horaires continus de matin/soir/journée ou horaires coupés Ø Journée de +7h00 = récupération en RTT Ø Roulement d'un week-end sur 2 travaillé Lieu : Foyer Blanche Neige, rue de Normandie à BAIS Rémunération et avantages : Salaire : à partir 1 920,00€ par mois brut Primes : Dimanches et jours fériés, Supplément familial Avantages sociaux : CGOS, Restaurant du personnel, Sport au travail avec nos éducateurs APA Processus candidature : Si cette offre d'emploi vous intéresse, vous pouvez envoyer votre CV par courrier à l'adresse postale : 15 rue du Maine 53160 BAIS, le déposer directement au service RH, par mail : rh@polepaph.fr ou sur le site internet : polepaph.fr

Exploitation familiale recherche un agent polyvalent d'exploitation H/F qui sera amené à exercer les missions suivantes en fonction de la saison : Traite Soins aux animaux : alimentation, abreuvement, paillage Observation et suivi du troupeau (vêlages, santé, croissance) Participation aux travaux de pâture et fenaison (fauche, fanage, bottelage.) Conduite et entretien du matériel, des clôtures et des bâtiments Poste à pourvoir de suite à temps partiel.

Vous souhaitez faire carrière dans le secteur des services à domicile ? Pourquoi ne pas rejoindre Centre Services ? Nous sommes à la recherche d'un-e aide ménager-ère pour notre agence de Mayenne ! Dans le cadre de vos journées de travail, vous pourrez vous déplacer aux domiciles des particuliers résidant à Aron et dans les villes alentours qui vous auront été attribués. Descriptif du poste : Vous effectuerez des prestations de ménage variées : entretien des sols, détartrage de la robinetterie, nettoyage des vitres, etc. En fonction des jours et du nombre de clients, ces horaires pourront être amenés à varier. Le contrat de travail que nous vous proposons est d'une durée de 18h par semaine et pourra évoluer en temps plein. Il s'accompagne d'une mutuelle, des congés payés, du remboursement des frais de déplacement et est rémunéré 11.88 € de l'heure. Votre planning hebdomadaire s'adapte à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles. Pendant la phase de recrutement, vous passerez plusieurs tests, dont un de mise en situation, et répondrez à un questionnaire. Nous vous rencontrerons de manière individuelle afin de pouvoir échanger avec vous et ainsi faire le point sur vos compétences et vos expériences en tant qu'aide ménager-ère. Vous serez ensuite accompagné-e au domicile de vos clients le temps de votre adaptation. Vous savez travailler en autonomie, en respectant les biens et les personnes avec qui vous évoluez au quotidien ? Si en plus de cela vous êtes souriant-e, courtois-e et ponctuel-le,savez faire preuve d'initiatives et maniez l'aspirateur comme personne, votre profil nous intéresse ! Envoyez votre candidature à Centre Services Mayenne, elle sera étudiée avec soin ! Avantages :
Mutuelle

Vous êtes passionné(e) par le travail du bois et les structures agricoles n'ont aucun secret pour vous ? Rejoignez une entreprise locale spécialisée dans la construction de bâtiments agricoles. Lieu : Hambers (53) Prise de poste : Dès que possible Contrat : Mission intérim avec possibilité de long terme Vos missions :
Montage de charpentes bois sur des bâtiments agricoles
Utilisation de la nacelle pour travail en hauteur (CACES obligatoire)
Lecture de plans
Assemblage et fixation des éléments de structures
Respect des consignes de sécurité Vous n'avez pas le vertige et travail en extérieur Les avantages de cette mission :
Travailler dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans le domaine agricole
Participer à des chantiers locaux, en journée
Ambiance conviviale et esprit d'équipe sur les chantiers Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le CACES nacelle (R486) est obligatoire et à jour Vous aimez le travail manuel et vous avez un véritable savoir-faire dans l'assemblage de structures bois ? Vous êtes à l'aise avec les outils et appréciez le travail en extérieur ? Votre précision, votre rigueur et votre sens pratique font votre force ? **Vos atouts :**
Autonomie, sens de l'organisation et respect des délais
Esprit d'équipe et polyvalence sur les chantiers
Capacité à lire et interpréter des plans de construction Ce poste est une réelle opportunité pour mettre en valeur vos compétences techniques tout en évoluant dans une entreprise à taille humaine, spécialisée dans les bâtiments agricoles. N'attendez plus pour nous transmettre votre CV. Notre recruteuse Emmy prendra rapidement contact avec vous.

Un métier au cœur de l'atelier. Le/La responsable d'atelier supervise et anime une unité de production. Il/Elle planifie le travail et résout les problèmes courants de production. Il/Elle met en application le programme de fabrication en fonction des objectifs à atteindre. Il/Elle définit, planifie et organise les moyens techniques afin de réaliser la production du site. Il/Elle réalise l'interface avec les différents services techniques, d'appui et administratifs du site. Il/Elle s'assure de la gestion des coûts et des indicateurs économiques. Il/Elle est garant/e des volumes, de la qualité, des coûts et des délais liés à la production de son établissement. Activités
Planifier et coordonner le travail, définir et répartir les postes de travail (méthodes et besoins)
Former le personnel aux procédures de fabrication, qualité, maintenance
Identifier les dysfonctionnements des équipements
Proposer des améliorations de production
Renseigner les documents pour la traçabilité
Etudier et analyser les caractéristiques de fabrication, de contrôle ou d'essais à effectuer et améliorer
Veiller au respect des délais, des quantités, de la qualité, des coûts et des consignes de sécurité
Apporter une assistance technique pour la fabrication et le réglage des machines
Planifier les opérations de maintenance
Effectuer les approvisionnements aux postes Les Compétences Encadrer et animer une équipe de production Organiser le travail, les plannings Evaluer les performances, les potentiels et assurer la formation Gérer les priorités Bien connaître les caractéristiques des matières premières Maîtriser les applications utilisées en production et gestion de production Analyser les données, les ressources, les contraintes, les coûts Organiser le travail et ajuster le flux de production pour atteindre les objectifs Suivre la production, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements. Etre très réactif/ive. Maîtriser les techniques et équipements de l'atelier, pour apporter une assistance technique et améliorer la gestion de production Informer et former aux règles de sécurité et aux méthodes qualité Communiquer avec facilité dans l'atelier et avec les autres services de l'entreprise Compétences transversales S'adapter aux évolutions : produits, technologies, formes d'organisation du travail Organiser son travail avec rigueur et gérer les priorités Analyser et synthétiser des données multiples Résoudre des problèmes variés, techniques, organisationnels, proposer des améliorations Connaître et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Savoir rédiger des comptes-rendus et réaliser des tableaux de suivi de production
Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, les clients ou les fournisseurs
Capacités pédagogiques (transmission des savoir-faire)

Nous recherchons un ouvrier H/F boucher qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe ! Si vous êtes passionné par la préparation et transformation des viandes et aimez le contact avec les clients, cette offre est pour vous ! Profil recherché : CAP Boucher ou équivalent Maîtrise des techniques de découpe Sens du service client et esprit d'équipe Détails du poste : 38 heures par semaine Travail le samedi et dimanche selon planning . Rejoignez nous et contribuez à offrir une expérience de qualité à nos clients ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe dynamique.

Rejoignez l'équipe de Centre Services Mayenne en tant qu'employé-e de ménage à domicile ! Présent dans toute la France depuis plus de 15 ans, nous sommes à la recherche de personnes motivées et rigoureuses dans le secteur de Aron (53440). Les missions principales du poste : Vous serez en charge de la réalisation de tâches ménagères variées au sein du domicile de vos client-es attitrés.
Ménage (dépoussiérage, désinfection, nettoyage.).
Rangement (pliage des vêtements.).
Repassage (tout type de linge). Des remplacements et d'autres prestations pourront également vous êtres demandées : lavage des vitres, ménage de printemps... Pour mener à bien vos interventions, Centre Services vous fournira un planning sur mesure : ce dernier prend en compte vos disponibilités. Le poste :
10h par semaine avec possibilité de temps plein.
De 8h à 19h, selon vos disponibilités.
11.88 euros par heure.
À Aron et dans les communes avoisinantes.
Autres avantages : congés payés, mutuelle, période d'intégration et frais kilométriques et titres de transport remboursés. Profil souhaité : Nous souhaitons nous entourer de personnes sachant faire preuve d'autonomie et capables de s'adapter. Un vrai savoir être et une capacité à prendre des initiatives sont également demandés pour le poste d'employé-e de ménage. Motivé-e, vous souhaitez intégrer Centre Services et travailler près de chez vous dans une ambiance conviviale ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Vous pourrez peut-être bien être la personne que nous recherchons pour notre agence de Mayenne ! Avantages :
Mutuelle

Pour l'ADMR de Bais, nous recherchons un(e) Aide à domicile H/F pour accompagner les familles, les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des Actes Ordinaires et Essentiels de la vie courante (aide au lever, coucher, repas, toilette, courses, entretien du logement, soin du linge, repassage) le week-end. Vous possédez des qualités relationnelles et humaines, une expérience et une aptitude pour exercer les tâches de la vie quotidienne et les actes de soins et d'hygiène de l'aide humaine, l'autonomie dans l'organisation du travail. Disponible et goût du travail en équipe. Votre expérience du métier est appréciée. Lors de votre intégration, vous recevez les outils utiles à votre activité (smartphone professionnel, livret salarié sur "rôle et limites de l'intervention", livret sur la gestion des interventions en situation de Covid, un kit d'hygiène, blouse de travail, une information sur la prévention des risques professionnels...). L'association peut vous orienter vers:
Des formations nécessaires au développement de vos compétences, (gestes et postures, entretien du logement, aide à la toilette)
Des heures de doublon à domicile avec un(e) collègue expérimenté(e) Déplacements à prévoir sur le secteur de l'association et indemnisation des kilomètres dès le premier kilomètre parcouru selon la convention collective.

*Vous êtes passionné/e de mécanique, vous avez envie de nouveaux horizons professionnels, venez rejoindre l'entreprise *Vous voulez évoluer vers un poste avec des responsabilités pour seconder le responsable d'entreprise *Vous aurez pour missions de :
Effectuer les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement des machines en respectant les règles de production,
Contrôler l'approvisionnement en matières premières, surveiller régulièrement les paramètres,
Respecter les impératifs de qualité, les délais, la cadence de production,
Procéder à l'ébavurage des pièces usinées,
Effectuer de nombreux travaux de manutention. Du lundi au vendredi
horaires de journée Vous travaillerez en autonomie. Salaire selon profil.

ERMO, leader reconnu dans la conception et la fabrication de moules d'injection de haute précision, recherche un(e) Dessinateur Bureau d'Études H/F pour renforcer son équipe dynamique. Poste à pourvoir sur nos sites situés dans les départements 53 et 14. Vos missions : Réaliser des modèles 3D et créer des plans détaillés pour la fabrication de produits et moules ; Apporter les modifications nécessaires aux plans selon les demandes et/ou commentaires des différents interlocuteurs internes et/ou externes ; Vérifier et s'assurer de la conformité des plans selon les normes, réglementations, les exigences de qualité et de production ; Documenter les dessins et les plans (création de nomenclatures et des feuilles de travaux, etc) ; Maintenir à jour les dessins en fonction des modifications apportées aux spécifications du produit ou du projet ; Participer au 1er essai sur presses (T0) du moule Connaissances professionnelles pré-requises : logiciels de CAO, mathématiques, géométrie, mécanique et plasturgie Votre savoir être : Savoir travailler en équipe Adaptabilité Patience & rigueur Motivation & implication Vos avantages : Tickets Restaurant Chèques vacances 13ème mois Primes trimestrielles Mutuelle & prévoyance Forfait mobilité durable

Notre agence Start People de Laval recherche pour notre client, des facteurs (H/F). Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Vous aurez pour principales missions :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier,
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue Horaire de journée du lundi au vendredi avec travail 1 samedi sur 2. Tournée en voiture ou vélo PROFIL : Vous possédez 2 ans de permis. Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Description du poste : ASSISTANTE COMMERCIALE SÉDENTAIRE
ADV PIÈCES (H/F)
Rejoignez un concessionnaire agricole reconnu ! Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, en lien direct avec le monde agricole et les acteurs du machinisme ? Notre client, concessionnaire agricole implanté sur la Mayenne, l'Orne et la Sarthe, recrute un(e) Assistant(e) Commercial(e) Sédentaire
Administration des Ventes Pièces (H/F) en CDI sur le site de Le Horps (53). Vos missions : Rattaché(e) au Responsable ADV, Achats et Logistique, vous jouerez un rôle central dans l'activité commerciale du service pièces détachées. Vos principales missions seront :
Assurer la gestion de l'activité commerciale (interface entre les clients et les commerciaux)
Gérer les stocks et approvisionnements
Répondre aux demandes clients et résoudre leurs problématiques
Effectuer le référencement et les achats des produits nécessaires aux besoins internes et externes
Traiter les devis et demandes spécifiques des clients
Soutenir l'équipe commerciale (suivi des offres, relances fournisseurs, saisie administrative, propositions commerciales)
Mettre à jour les tarifs, bases de données articles et fournisseurs
Participer à l'organisation d'événements commerciaux et promotions Les infos pratiques :
Lieu : Le Horps (53)
Contrat : CDI
temps plein
Avantages : titres restaurant, mutuelle, intéressement via Plan Épargne Entreprise Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de l'entreprise Description du profil : Profil recherché :
Formation Bac +2 (BTS Assistant de gestion, Assistant commercial, Logistique ou équivalent)
Appétence technique ou mécanique appréciée
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP) et aisance téléphonique
Organisation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Sens du service et relationnel client développé Ce poste est une belle opportunité de rejoindre une entreprise reconnue dans son domaine, au service du monde agricole, et de développer vos compétences dans un environnement polyvalent et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

Description du poste : Préparateur / Technicien agricole en matériel (H/F)
Donnez vie aux machines agricoles de demain ! Rejoignez une concession reconnue dans la vente de matériel agricole neuf et d'occasion, et participez à la remise en état de machines performantes au service des agriculteurs ! Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Préparateur / Technicien agricole en matériel d'occasion (H/F). Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Préparer les matériels neufs et occasions selon les bons de préparation établis par le service commercial
Poser les accessoires et options supplémentaires pour personnaliser les machines selon les demandes clients
Réaliser les opérations de préparation constructeur (vérifications, calibrages...)
Contrôler le bon fonctionnement du matériel (essais statiques et dynamiques)
Vérifier la conformité du matériel avec le bon de commande
Former le client au 1er niveau lors de la remise du matériel Les infos pratiques :
Contrat : CDI
temps plein
Horaires : 39 h hebdomadaires (journée)
Salaire : fixe selon expérience et compétences
Avantages : titres restaurant, intéressement, mutuelle d'entreprise, formations internes et constructeurs Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de la concession Description du profil : Passionné par l'agriculture et les machines agricoles, vous possédez une solide expérience technique en maintenance, réparation et diagnostic, idéalement sur du matériel d'occasion. Vos atouts :
Maîtrise des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques
Autonomie, rigueur et organisation
Bon relationnel avec les équipes atelier, commerciales et SAV
Capacité à évaluer les coûts de remise en état et à proposer des solutions rentables
Sens du service client et goût du travail bien fait Ce poste est une opportunité unique pour évoluer dans un environnement professionnel, proche du terrain et au service du monde agricole. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement ??

RESPONSABILITÉS : 1.Accueil et encadrement des enfants :
Accueil des enfants sur les temps périscolaires (matin ou soir),
Participation à l'animation d'activités périscolaires,
Surveillance des enfants durant la pause méridienne (cour et restauration).
Encadrement et accompagnement des enfants dans le respect des règles de sécurité et de vie en collectivité. 2. Service de restauration scolaire :
Participation au service des repas,
Aide à l'accompagnement des enfants pendant le temps du repas,
Réalisation de la plonge et nettoyage des matériels liés à la restauration. 3. Entretien et hygiène des locaux Contrôler le rangement du matériel et des jeux utilisés par les enfants Remettre en état de propreté les lieux d'animation Entretien courant des bâtiments communaux (école, salles des fêtes, locaux administratifs), 4. Utilisation d'outils numériques
Utilisation d'une tablette ou d'un téléphone pour le suivi des pointages ou consignes. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Savoir accompagner l'enfant dans ses apprentissages Savoir faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines Savoir prendre en compte les différences des enfants Savoir être à l'écoute et dialoguer avec les enfants, les enseignants, les parents et les collègues Etre bienveillant avec les enfants et tous les adultes de la structure Savoir travailler en équipe Savoir respecter les capacités, l'expression et la créativité des enfants Savoir rendre compte des activités effectuées Savoir s'adapter à la diversité sociale et culturelle des familles Savoir répondre aux situations d'urgence Savoir à s'adapter à différents interlocuteurs.

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, l'agence SAMSIC EMPLOI VITRE recrute un/e Responsable RH. Rattaché(e) à la Direction, vous serez le garant de la stratégie et de la politique RH du Groupe. Vos principales responsabilités seront : Stratégie RH : Recueillir les besoins des différentes sociétés, analyser les tendances du secteur et proposer des actions adaptées. Conseil aux managers : Accompagner et conseiller les responsables opérationnels sur leurs problématiques RH quotidiennes. Pilotage RH : Mettre en place et suivre les outils de reporting (tableaux de bord RH, indicateurs clés). Administration du personnel : Superviser la paie et la gestion du personnel (contrats, avenants, déclarations sociales, procédures disciplinaires). Développement RH : Définir et mettre en œuvre la politique de recrutement, organiser le plan de développement des compétences et piloter les projets formation. Dialogue social : Animer les relations avec les représentants du personnel et participer aux négociations. Communication : Renforcer la communication interne et développer la marque employeur. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons actuellement des Opérateurs de production (F/H), idéalement titulaires des CACES R489 Catégorie 1B et 3, pour notre client situé à Bais. L'entreprise travaille et innove dans la transformation des matières plastiques PVC et Polyéthylène par procédé d'extrusion et dispose aujourd'hui d'une gamme très complète pour la distribution et l'industrie (drainage, réseaux secs, adduction d'eau potable et eau brute, bâtiment, assainissement collectif...). La commercialisation des produits est nationale, avec une forte clientèle basée sur le Grand Ouest. Vos principales missions seront les suivantes : Participation à la fabrication de canalisations platiques et transformation de matières plastiques ; Manutentions diverses avec port de charges ; Mise sur palettes, utilisation des CACES. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le Forum Métiers d’Art, situé 9 bis rue du Temple à Jublains, accueille les visiteurs du 14 novembre au 24 décembre 2025. Vous secondez la responsable les vendredis et samedis de Novembre et les jeudis après-midis, vendredis, samedis de Décembre. Vous travaillez aussi les 22 et 23 décembre toute la journée. (Nous sommes sur environ 50 heures en novembre et 80 heures en décembre.) Le planning est à valider avec la responsable suivant vos disponibilités. Placé(e) sous la responsabilité de la responsable du Forum Métiers d’Art, vous participez à la gestion quotidienne de la boutique (communication réseaux, réassort, agencement, surveillance) et à l’accueil des visiteurs (renseignement, vente). Vous assurez avec une extrême rigueur, la mission de Régisseur suppléant. Vos missions : Gestion de la boutique :
Vous assurez l’accueil physique et êtes garant de la qualité de l’accueil de la clientèle.
Vous renseignez la clientèle sur les artisans d’Art et leurs créations en vente.
Vous assurez la vente , l’encaissement, l’emballage de l’objet.
Vous participez à la communication réseaux quotidienne.
Vous organisez le réassort en boutique.
Vous avez aussi un rôle de surveillance contre le vol dans la boutique. Gestion administrative et budgétaire :
en tant que régisseur suppléant, vous assurez le suivi et la vérification journalière du fichier des ventes et la caisse de la boutique.
vous êtes en lien avec les artisans d’Art pour l’état des ventes et la demande réassort. Votre profil : Niveau bac+2 minimum Formation de le tourisme et /ou la culture Aisance relationnelle Autonomie Capacités à travailler en équipe Rigueur et Organisation Polyvalence Anglais souhaité

RESPONSABILITÉS : Les associations ADMR du Horps recherche un Aide à domicile (H/F) en contrat CDD pour accompagner les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. DES MISSIONS CONCRETES • Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention...) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs). • Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports... • Garder et s'occuper des enfants. REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL • Taux horaire de 11,98€ à 13,08€ • Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté • Un temps de travail à temps plein ou partiel • Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base DE NOMBREUX AVANTAGES • Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons...) • Un emploi de proximité • Un large panel de formations dont une diplômante (DEAES), des évolutions internes... • La reprise d'ancienneté d'après la convention collective • Des roulements le week-end 1/3 ou ¼ • Les dimanches et jours fériés sont majorés • Un smartphone professionnel • Une plateforme d'avantages salariés • Le prêt de voiture en cas de panne • Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule PROFIL RECHERCHÉ : DIPLOME ET FORMATION • La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée. EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE • Expérimenté(e) ou débutant(e) • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe AUTRE • Titulaire du permis B

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé BAIS (53). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :
La gestion complète d'un portefeuille diversifié
L'établissement de liasses fiscales
La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
Accompagnement & conseil client
Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose :
Tickets restaurant
Horaires flexibles et modulables
1 journée de télétravail par semaine
Primes
Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Description du poste : Description de la missionDans le cadre d'un remplacement stratégique, nous recherchons un(e) Technicien(ne) BE tôlerie chaudronnerie (H/F) pour renforcer notre équipe sur notre site dédié à la conception et fabrication de silos et trémies, utilisées dans divers secteurs tels que l'élevage, l'industrie, la brasserie et la meunerie. Ce poste en contrat permanent s'inscrit dans un environnement de travail collaboratif, où chaque membre a un impact direct sur la qualité et la performance des produits.Rattaché(e) au Responsable de site, le technicien BE intégrera une équipe dynamique à taille humaine, favorisant les échanges et l'entraide. Sa mission principale sera de produire des plans détaillés et précis, visant à uniformiser et simplifier le processus de production. La maîtrise de l'outil Solidworks sera indispensable pour créer des plans conformes au cahier des charges établi et respectant les exigences des commandes clients.Les responsabilités incluront :
L'élaboration de plans techniques sur Solidworks, garantissant la précision et la conformité aux spécifications ;- Le contrôle rigoureux de la conformité des plans avec les exigences clients, assurant ainsi un haut niveau de satisfaction ;- La validation de la lisibilité et de la faisabilité des plans pour la production, en veillant à la cohérence des vues et des dimensions ;- La transmission efficace des plans à l'équipe de production, tout en respectant le calendrier établi ;- La participation active aux démarches d'innovation visant à optimiser les produits et les process de fabrication, notamment sur les coûts, le temps et la sécurité.Le rôle du technicien BE est essentiel, car il constitue le premier maillon de la chaîne industrielle, contribuant à l'efficacité opérationnelle et à la qualité des produits livrés. Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein d'une structure dynamique, où l'initiative et la créativité sont encouragées.Situé à La Chapelle au Riboul (53), ce site est à proximité de Laval, offrant un cadre de travail agréable et propice au développement personnel et professionnel. Les candidats intéressés par ce poste doivent être motivés par des défis techniques et désireux de participer à un projet d'envergure, en apportant leur expertise au service d'équipes innovantes. Description du profil :***Profil recherché : Technicien BE Tôlerie Chaudronnerie H/F**Pour rejoindre une équipe dynamique dédiée à l'innovation dans le secteur de la métallurgie, un technicien en bureau d'études spécialisé en tôlerie et chaudronnerie est recherché. Ce poste nécessite un professionnel maîtrisant parfaitement les règles du dessin industriel, et plus particulièrement le logiciel Solidworks, avec un accent sur la partie tôlerie. La connaissance des logiciels de découpe laser constituera un plus appréciable.Le candidat idéal devra démontrer une aisance dans la représentation et le dimensionnement des pièces, tout en possédant des compétences en calculs physiques, structurels, dimensionnels ou géométriques des pièces. Cette expertise technique est essentielle pour la conception de produits répondant aux exigences de qualité et de performance du secteur.La personnalité joue un rôle clé dans la réussite au sein de l'équipe. Une nature dynamique et curieuse, associée à une rigueur sans faille, sera nécessaire pour relever les défis quotidiens. Le travail en équipe étant au cœur des missions, le candidat devra faire preuve de bonnes compétences relationnelles et d'un esprit collaboratif.Une formation Bac +2 à Bac +3 en dessin ou en conception est requise, avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement PME. Cette expérience permettra de s'adapter rapidement aux spécificités de l'entreprise et de contribuer efficacement aux projets en cours.Ce poste offre une occasion exceptionnelle de mettre en pratique ses compétences techniques tout en intégrant une équipe passionnée par son métier. Les candidats correspondant à ce profil et désireux de relever de nouveaux défis sont invités à postuler.

Quelle perspective captivante vous offre le poste de Conducteur de ligne (F/H) ? En intégrant l'équipe, vous serez chargé(e) de superviser et d'optimiser le fonctionnement des installations conformément aux protocoles de production.
Anticiper et organiser le travail pour garantir le respect du programme journalier de fabrication
Piloter les installations automatisées tout en contrôlant et enregistrant les paramètres de production
Établir des pré-diagnostics et assurer la maintenance de premier niveau des équipements
Contribuer activement à l'amélioration continue des procédés et de l'atelier
Veiller à l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité lors des opérations quotidiennes La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: CDI Horaires en 3*8 et 1 week-end sur 2 travaillés.

Description du poste : Conducteur d'Installation Automatisée (H/F)
Rejoignez un leader de l'agroalimentaire ! Envie d'un poste stable, évolutif et stimulant ? Rejoignez une entreprise agroalimentaire innovante spécialisée dans la fabrication de poudres laitières et devenez un acteur clé de la production automatisée ! Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Pilotage des installations : surveiller et optimiser les équipements automatisés tout au long du process.
Réglages et ajustements : contrôler les paramètres de production (température, pression, etc.) pour garantir une qualité constante.
Analyses qualité : vérifier les matières premières et les produits finis via des contrôles rigoureux.
Maintenance de premier niveau : détecter, diagnostiquer et intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement.
Amélioration continue : contribuer à l'optimisation des performances de l'atelier. Un poste technique, rythmé, où entraide, sécurité et qualité sont les piliers de la réussite collective ! Les infos pratiques :
Horaires : travail en 3x8 avec roulement sur les week-ends Le processus de recrutement :
Un premier échange en agence avec Emmy, votre recruteuse
Entretien avec l'entreprise utilisatrice Vous êtes prêt à faire tourner les installations comme personne ? Postulez dès maintenant et donnez du goût à votre carrière avec CRIT Mayenne ! Description du profil : Le Profil Idéal : C'est Vous ! Vous aimez comprendre comment fonctionnent les machines ? Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, observateur et réactif ? Ce poste est fait pour vous !
Autonomie, curiosité et réactivité
Intérêt marqué pour la technique et les environnements industriels
Goût du travail bien fait et sens des responsabilités Ce poste est une belle opportunité pour développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement dynamique et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

Chez My Premium Consulting, nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance compétent pour rejoindre notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie. Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle, que vous avez l'esprit d'équipe et que vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de :
La maintenance préventive et corrective des équipements de production de l'entreprise
Travailler sur des machines à la pointe de la technologie et participer à l'amélioration continue des équipements de production
Identifier et résoudre rapidement les problèmes
Documenter vos activités de maintenance et tenir à jour les registres d'entretien
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la qualité de service et la satisfaction des clients. Pour ce poste, vous avez la possibilité de choisir parmi différents horaires, notamment le 2x8, le 3x8, les horaires de nuit ou encore les horaires de journée. Votre profil :
Un diplôme d'études professionnelles ou techniques dans un domaine connexe
Une expérience préalable dans un poste de maintenance industrielle
Des compétences approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique
Une attitude positive et une capacité à travailler en équipe. Notre client offre un package de rémunération attractive, comprenant un salaire compétitif, des avantages sociaux et un environnement de travail dynamique et stimulant.

Vous avez envie de vous investir dans un projet de transition énergétique et vous avez des compétences techniques ? Alors vous êtes peut-être le/la futur/e Technicien/ne maintenance du site Agrimaine à Charchigné. Le site Agrimaine Mise en service en 2019, notre unité de méthanisation produit chaque année 29 000 MWh d’énergie verte. Elle fonctionne à partir de 85 % d’effluents issus de 100 élevages locaux, situés dans un rayon de 20 km. Votre mission Doté/e d'un savoir-faire technique, vous participez à la maintenance préventive et corrective (diagnostic, réparation, réglages). Rigoureux/se, vous suivez les indications du centre de contrôle et effectuez les ajustements nécessaires. Force de proposition et ayant de faire progresser le site, vous contribuez à l’amélioration continue des installations. Solidaire de l'équipe, vous respectez et faites respecter les règles d’hygiène, sécurité, environnement et vous participez aux astreintes (1 semaine + 1 week-end par mois). Votre profil
Compétences techniques en maintenance industrielle, électromécanique, agroéquipement ou équivalent
Capacité à analyser, diagnostiquer et résoudre les pannes
Autonomie, rigueur et esprit pratique
Envie de rejoindre une équipe soudée, où l’entraide et les échanges sont essentiels Ce que nous offrons
CDI – temps plein, horaires en 2x8 (6h30-14h / 12h30-19h)
Rémunération annuelle : 37 k€ brut (astreintes incluses)
Avantages : prime panier repas (6,46 €/jour), chèques vacances, véhicule d’astreinte Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service d’un projet porteur de sens et participer activement à la transition énergétique ?
Rejoignez Agrimaine et devenez un acteur de l’énergie verte locale ! Profil recherché: Doté/e d’une expérience technique et/ou titulaire d’un bac pro ou d’un BTS en maintenance ou électromécanique, vous avez l’esprit d’équipe, la réactivité et la rigueur nécessaires pour être technicien/ne de maintenance.

Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez intégrer une entreprise où le savoir-faire de chacun contribue à la fabrication de produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste complet vous permettant de développer vos compétences managériales et votre expertise technique pour évoluer ensuite vers une fonction de Responsable d'Atelier ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience auprès de nos équipes expertes et passionnées. En intégrant la Division Lactalis Fromages sur notre site de Charchigné (53
à proximité de Laval), spécialisé dans la fabrication d'Emmental à marque Président, vous pilotez la performance de votre atelier Affinage. Rattaché à Charlotte, Responsable Affinage, et après une période d'intégration de plusieurs semaines, vous: Managez et assurez la montée en compétences de votre équipe de 30 collaborateurs dont 1 chef d'équipe Animez la performance (sécurité, qualité, productivité, environnement) de votre atelier avec une prise de décision au plus près du terrain Participez, en soutien de votre responsable, à l'amélioration continue et aux projets de votre atelier Contribuez à l'élaboration du planning de votre équipe en tenant compte des contraintes de production, des compétences et des attentes de vos collaborateurs Ce poste est à pourvoir en CDI. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Vous bénéficierez, avec le soutien de votre manager et de nos experts métiers, d'un parcours d'intégration et de formation structuré vous permettant d'appréhender votre futur environnement de travail et de développer votre expertise dans l'univers challengeant et passionnant des produits laitiers ! Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, nous vous proposons un accompagnement individualisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel, avec des perspectives d'évolution sur des fonctions industrielles, qualité ou R&D, tant en France qu'à l'international. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et épargne salariale attractive. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Soucieux du bien-être de nos collaborateurs, les nombreuses actions engagées dans le domaine de la Qualité de Vie au Travail sur notre site vous garantiront un cadre de travail agréable. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Charchigné, à seulement 45 min de grandes villes comme Laval ! Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Description du profil : Vos atouts Fort d'une première expérience managériale en industrie, votre proximité avec les équipes terrain et votre capacité à analyser votre environnement vous permettront de réussir dans vos nouvelles missions. Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez vous épanouir dans un Groupe solide où l'ambiance de travail et l'esprit d'équipe sont valorisés ? Alors, venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez nos équipes Collecte basées sur lesite de Charchigné (53
à proximité de Laval) pour partager la passion du lait et organiser la collecte du lait. Ensemble, et grâce à un parcours de formation ajusté à vos besoins, nous vous accompagnerons pour devenir notre prochain Responsable Gestion Collecte ! Rattaché à Pierre, Responsable Gestion Collecte, vous êtes en charge de l'organisation et de l'optimisation de la collecte de lait sur votre zone. Pour manager les 40 Conducteurs Laitiers, Ludovic, Chef d'Equipe vous accompagne également dans vos missions. Vous êtes ainsi en charge de : Manager (recrutement, formation, définition des objectifs, animation, contrôle et évaluation) des équipes de Conducteurs Laitiers se relayant jour et nuit Déployer les plans de transport dans une logique d'optimisation des coûts et de respect de la législation routière en vigueur Gérer la flotte des véhicules (planning des entretiens, gestion des consommations, hygiène, prise en charge des constats amiables) Renforcer la sécurité en mettant en oeuvre des actions de prévention des risques, de sécurisation des conducteurs et de formations, pour favoriser la baisse des accidents et des sinistres Contribuer ainsi à l'approvisionnement quantitatif et qualitatif en Lait de nos sites de production Vous travaillerez en horaires de journée, les conducteurs se relayant 7 jours sur 7 pour collecter le lait, vous pourrez être amené à réaliser des astreintes téléphoniques en semaine et en week-end. Ce poste est à pourvoir en CDI Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Description du profil : Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration de plusieurs semaines. Vous aurez l'occasion de découvrir vos futurs interlocuteurs internes Lactalis avec lesquels vous serez en relation régulièrement pour vous aider à mener à bien vos missions. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de l'expertise, en changeant de région ou en évoluant sur des postes de Responsable Collecte en France ou à l'international... autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectif, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez d'autres avantages tels qu'une voiture de fonction, ordinateur, téléphone, frais de déplacements. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Charchigné, à seulement 45 minutes de grandes villes comme Laval ! Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience opérationnelle significative (de 3 à 5 ans) en logistique, vous ayant permis de développer vos qualités de rigueur, d'organisation et de communication. La maitrise du Pack Office et des Outils bureautique de base est essentielle.

Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous cherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Vous souhaitez découvrir l'univers passionnant d'une Fromagerie ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site de Charchigné (53), spécialisé dans la fabrication d'Emmental à marque PRESIDENT. Directement rattaché au Chef d'équipe du service, vous intégrez un service où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à la qualité de nos produits. En tant que Conducteur de Machine, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous :
Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires
Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables
Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité
Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne.)
Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 3x8 qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire évoluer ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Chef d'Equipe ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations importantes liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Description du profil : Vos atouts Vous avez une première expérience en conduite de machine ? Si vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité et que vous désirez travailler dans une ambiance stimulante, ce poste est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Description du poste : Chez My Premium Consulting, nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance compétent pour rejoindre notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie. Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle, que vous avez l'esprit d'équipe et que vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de :
La maintenance préventive et corrective des équipements de production de l'entreprise
Travailler sur des machines à la pointe de la technologie et participer à l'amélioration continue des équipements de production
Identifier et résoudre rapidement les problèmes
Documenter vos activités de maintenance et tenir à jour les registres d'entretien
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la qualité de service et la satisfaction des clients. Pour ce poste, vous avez la possibilité de choisir parmi différents horaires, notamment le 2x8, le 3x8, les horaires de nuit ou encore les horaires de journée. Description du profil : Votre profil :
Un diplôme d'études professionnelles ou techniques dans un domaine connexe
Une expérience préalable dans un poste de maintenance industrielle
Des compétences approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique
Une attitude positive et une capacité à travailler en équipe. Notre client offre un package de rémunération attractive, comprenant un salaire compétitif, des avantages sociaux et un environnement de travail dynamique et stimulant.

Rattaché au Responsable Maintenance, vous encadrez une équipe de 9 techniciens et veillez à la bonne organisation de la maintenance au sein d'un site de production automatisé. Vos principales responsabilités :
Manager l'équipe de maintenance : gestion des plannings, accompagnement, intégration, entretiens individuels
Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements
Garantir le respect des règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue Conditions :
CDI
Horaires de journée
Rémunération attractive : 13e mois + participation + intéressement + mutuelle + CSE
Environnement automatisé et dynamique avec de réelles perspectives d'évolution Le profil recherché :
Bac +2/3 en maintenance ou exploitation des installations industrielles
Expérience significative en maintenance industrielle
Première expérience en management ou forte appétence pour l'encadrement d'équipe
Sens des responsabilités, bon relationnel, pédagogie et capacité d'analyse

Description du poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Charchigné (53) et spécialisé dans la fabrication d'emmental Président. Rattaché au Responsable d'Atelier, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Conducteur de Ligne, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne.) Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaire 3x8. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Description du profil : Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Charchigné (53) et spécialisé dans la fabrication d'emmental Président. Rattaché au Responsable d'Atelier, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Conducteur de Ligne, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne.) Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaire 3x8. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Nous recherchons pour compléter notre équipe un/e serveur/euse en restauration dont les misions seront les suivantes :
mise en place de la salle
accueil, conseil, service et encaissement de la clientèle
entretien et ménage de la salle
réinstallation de la salle après le service
essuyage des couverts
aide ponctuelle en cuisine. Poste du mercredi au dimanche. Diplôme et/ou expérience en restauration apprécié. Salaire selon profil. Heures supplémentaires payées.

La commune de la Bazoge Montpinçon (960 habitants) recherche une personne à compter du 3/11/2025 afin d'effectuer les missions suivantes : Service cantine (11h45/13h30) Ménage après la cantine (13h30/14h15) Accueil périscolaire soir (16h15/19h00) Ménage classe primaire Animation ALSH le mercredi matin ou après-midi Ménage pendant les vacances scolaires.

L'association Monsieur Vincent recrute un Cuisinier H/F à la résidence de St Georges de l'Isle de St Fraimbault de Prières. Sous l'autorité du chef de cuisine, vous préparez des repas équilibrés et savoureux adaptés aux besoins spécifiques des résidents, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions:
Préparation des repas en fonction des menus établis et des régimes alimentaires spécifiques des résidents
Cuisson, dressage et présentation des plats selon les normes HACCP
Gestion des stocks (réception, rangement, vérification des DLC)
Entretien du matériel et des espaces de cuisine
Collaboration avec l'équipe pour répondre aux besoins des résidents et assurer leur satisfaction
Maitrise de l'outil informatique Une expérience confirmée dans un poste similaire serait un plus.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Recherche un/e Technicien / Technicienne installation réseaux câblés fibre optique. Missions : installation de fibre optique chez des particuliers. Déplacements à la journée à échelle départementale et départements limitrophes de la Mayenne. Travail en extérieur et en autonomie. Profil : BAC pro et/ou BTS Réseaux et télécommunications. Expérience d'un an souhaitée. Habilitations pour la manipulation sécurisée des installations électriques et pour le travail en hauteur appréciées.

Nous recherchons à compter de septembre un ou une apprentie en coiffure pour passer le CAP en 2 ans ou en année de redoublement pour exercer au sein d'un salon avec la gérante. Vous serez formé/e en alternance aux techniques de soins de la chevelure : shampooing, coupe et brushing, traitement du cuir chevelu, permanente, mèches, couleur, ... pour une clientèle mixte. Jours de repos : dimanche et lundi.

Notre client est un établissement médico-social situé à ST FRAIMBAULT DE PRIERES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, offrez-vous une stabilité et un épanouissement au sein d'un établissement à taille humaine, porté par de fortes valeurs humaines et un engagement indéfectible envers ses collaborateurs(trices).Comment pourriez-vous, en tant qu'Aide soignant(e), enrichir un Ets Médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous apporterez un soutien essentiel à la santé et au bien-être des résidents
Assurer les soins d'hygiène et de confort quotidien des résidents
Participer au suivi et à l'observation de l'état de santé des résidents
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement individualisé et adapté Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 5/jours
Salaire: 14 euros/heure Nous recherchons des personnes pour assurer des remplacements réguliers et urgents jusqu'à la fin de l'année 2025. Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Notre client est un établissement médico-social situé à ST FRAIMBAULT DE PRIERES offrant des services de qualité pour des personnes en situation de handicap. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement qui valorise les efforts individuels, propose des défis excitants et porte une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, vous offrant ainsi un environnement de travail stimulant et épanouissant.Comment aimeriez-vous contribuer aux soins essentiels au sein d'un établissement médico-social en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) ? Dans un environnement médico-social, vous contribuez activement au bien-être des résidents en fournissant des soins attentionnés et personnalisés
Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles d'hygiène rigoureux de l'établissement
Participer à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à la sécurité et au respect de l'autonomie des résidents
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et individualisée des besoins de chaque résident La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: Intérim
Durée: 12/jours
Salaire: 13 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
Avantages CSE Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Description du poste : Comment pourriez-vous, en tant qu'Aide soignant(e), enrichir un Ets Médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous apporterez un soutien essentiel à la santé et au bien-être des résidents
Assurer les soins d'hygiène et de confort quotidien des résidents
Participer au suivi et à l'observation de l'état de santé des résidents
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement individualisé et adapté Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 5/jours
Salaire: 14 euros/heure Nous recherchons des personnes pour assurer des remplacements réguliers et urgents jusqu'à la fin de l'année 2025. Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Recherchons un(e) Aide-soignant(e) avec expertise en soins médicaux, doté(e) de qualités relationnelles exceptionnelles.
Diplôme d'État d'Aide-soignant (DEAS) requis pour assurer des soins de qualité
Expérience de deux ans minimum en établissement médico-social
Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
Empathie et écoute active pour répondre aux besoins des patients Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Nous sommes à la recherche d'un/e mécanicien/ienne motivé/e, dynamique ayant l'esprit d'équipe. L'expérience est un point fort, car vous aurez en charge la responsabilité de l'atelier, épaulé/e par le gérant. L'atelier mécanique est composé d'un mécanicien et du gérant au besoin. Celui-ci disposant de la double casquette carrossier et mécanicien. Nous disposons également d'une carrosserie. Idéalement, vous serez autonome sur les tâches liées à la carrosserie et à la mécanique : entretien, diagnostic, pneumatiques...Puis également, les tâches plus complexes de manière aléatoire. Vous serez en parfaite autonomie sur votre poste, la commande de pièces, l'organisation de votre planning toujours dans le partage et l'entraide de l'équipe.

Nous sommes à la recherche d'un/e carrossier/ière motivé/e, dynamique ayant l'esprit d'équipe. L'expérience est un point fort, car vous aurez en charge la responsabilité de l'atelier, épaulé/e par le gérant. L'atelier mécanique est composé d'un mécanicien et du gérant au besoin. Celui-ci disposant de la double casquette carrossier et mécanicien. Nous disposons également d'une carrosserie. Idéalement, vous serez autonome sur les tâches liées à la carrosserie et à la mécanique : entretien, diagnostic, pneumatiques...Puis également, les tâches plus complexes de manière aléatoire. Vous serez en parfaite autonomie sur votre poste, la commande de pièces, l'organisation de votre planning toujours dans le partage et l'entraide de l'équipe.

Notre client est un établissement médico-social situé à ST FRAIMBAULT DE PRIERES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement allie fortes valeurs humaines et innovation, offrant ainsi une opportunité unique pour les professionnel(le)s du secteur médical de contribuer à son développement et de s'épanouir pleinement au sein d'une structure en pleine croissance.Quels défis médicaux stimulants êtes-vous prêt(e) à relever en tant qu'Etudiant infirmier 1ère année validée (F/H) dans un établissement médico-social ? Ce poste dans un établissement médico-social implique de contribuer au bien-être des résidents et au soutien de l'équipe soignante
Participer à la réalisation des soins de base sous la supervision de professionnels confirmés
Contribuer à la gestion des équipements médicaux et à leur entretien sécuritaire
Collaborer activement avec l'équipe soignante pour assurer une communication efficace et continue des informations relatives aux soins des résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 5/jours
Salaire: 14 euros/heure Nous recherchons des élèves (étudiants) infirmiers pour les vacances scolaires pendant l'intégralité de l'année scolaire, pour travailler dans des structures liées au handicap. Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Avantages CSE En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Description du poste : Quels défis médicaux stimulants êtes-vous prêt(e) à relever en tant qu'Etudiant infirmier 1ère année validée (F/H) dans un établissement médico-social ? Ce poste dans un établissement médico-social implique de contribuer au bien-être des résidents et au soutien de l'équipe soignante
Participer à la réalisation des soins de base sous la supervision de professionnels confirmés
Contribuer à la gestion des équipements médicaux et à leur entretien sécuritaire
Collaborer activement avec l'équipe soignante pour assurer une communication efficace et continue des informations relatives aux soins des résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 5/jours
Salaire: 14 euros/heure Nous recherchons des élèves (étudiants) infirmiers pour les vacances scolaires pendant l'intégralité de l'année scolaire, pour travailler dans des structures liées au handicap. Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Avantages CSE En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) étudiant(e) infirmier(e) ayant validé la première année pour intégrer un établissement médico-social.
Expérience d'un an minimum dans un environnement médico-social
Excellentes compétences en communication interpersonnelle et empathie
Capacités organisationnelles et gestion des priorités démontrées
Formation requise : validation de la première année en études infirmières Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Description du poste : Comment vos compétences d'Infirmier (F/H) peuvent-elles améliorer le bien-être dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous assurerez des soins attentifs et de qualité.
Coordonner et réaliser les soins infirmiers pour garantir le bien-être des résidents
Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer les plans de soins personnalisés
Assurer la tenue des dossiers médicaux en veillant à leur conformité et mise à jour constante Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 2/jours
Salaire: 15 euros/heure Nous recherchons des infirmier(e)s pour assurer des remplacements réguliers et urgents pendant les week-ends, dans des EHPAD, des établissements hospitaliers ou des cliniques. Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
Avantages CSE Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) expérimenté(e) pour travailler dans un établissement pour personnes âgées.
Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) requis
Minimum de 3 ans d'expérience professionnelle dans un environnement similaire
Excellentes compétences en communication et empathie envers les personnes âgées
Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe soignante Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Description du poste : Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans cet Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre dédié aux soins des personnes âgées, vos missions seront les suivantes :
Pratiquer des soins infirmiers en direction des personnes âgées dépendantes pour maintenir un état de santé satisfaisant ;
Stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents ;
Assurer une relation d'aide, d'écoute avec leur famille ;
Réaliser des soins prescrits ;
Préparer des traitements ;
Veiller à la prise en charge des soins palliatifs et assurer le respect des souhaits de fin de vie du résident ;
Transmettre les informations sur le logiciel de soins et lors des transmissions orales ;
Assurer la sécurité des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: CDI
Salaire: 18 euros /heure
Horaires : 35 heures hebdomadaires, avec une amplitude horaire de 7h30 à 19h30. 1 week-end sur 3 travaillé (amplitude de 11h ou de 6h) Notre client vous ouvre la porte à cet avantage supplémentaire :
Mutuelle employeur Description du profil : Les candidats doivent posséder une solide expérience et des compétences essentielles pour ce poste d'infirmier(e) en établissement pour personnes âgées
Diplôme d'État d'infirmier(e) obligatoire pour exercer ce poste
Expérience minimale de trois ans dans un cadre médical similaire
Rigueur dans les décisions et l'exécution des activités ;
Dynamique collective et esprit d'équipe ;
Sens des relations humaines, tolérance, empathie ;
Discrétion Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans cet Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre dédié aux soins des personnes âgées, vos missions seront les suivantes :
Pratiquer des soins infirmiers en direction des personnes âgées dépendantes pour maintenir un état de santé satisfaisant ;
Stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents ;
Assurer une relation d'aide, d'écoute avec leur famille ;
Réaliser des soins prescrits ;
Préparer des traitements ;
Veiller à la prise en charge des soins palliatifs et assurer le respect des souhaits de fin de vie du résident ;
Transmettre les informations sur le logiciel de soins et lors des transmissions orales ;
Assurer la sécurité des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: CDI
Salaire: 18 euros /heure
Horaires : 35 heures hebdomadaires, avec une amplitude horaire de 7h30 à 19h30. 1 week-end sur 3 travaillé (amplitude de 11h ou de 6h) Notre client vous ouvre la porte à cet avantage supplémentaire :
Mutuelle employeurLes candidats doivent posséder une solide expérience et des compétences essentielles pour ce poste d'infirmier(e) en établissement pour personnes âgées
Diplôme d'État d'infirmier(e) obligatoire pour exercer ce poste
Expérience minimale de trois ans dans un cadre médical similaire
Rigueur dans les décisions et l'exécution des activités ;
Dynamique collective et esprit d'équipe ;
Sens des relations humaines, tolérance, empathie ;
Discrétion Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission. Notre client est un EHPAD situé à ST FRAIMBAULT DE PRIERES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans un cadre de vie vaste, confortable et agréable. L'EHPAD peut accueillir jusqu'à 105 résidents permanents. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour notre établissement qui prône l'innovation, le bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels, offrant un environnement stimulant et gratifiant pour développer votre carrière.

Notre client est un EHPAD situé à ST FRAIMBAULT DE PRIERES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans un cadre de vie vaste, confortable et agréable. L'EHPAD peut accueillir jusqu'à 105 résidents permanents. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour notre établissement qui prône l'innovation, le bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels, offrant un environnement stimulant et gratifiant pour développer votre carrière.Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans cet Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre dédié aux soins des personnes âgées, vos tâches seront les suivantes :
Pratiquer des soins infirmiers en direction des personnes âgées dépendantes pour maintenir un état de santé satisfaisant ;
Stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents ;
Assurer une relation d'aide, d'écoute avec leur famille ;
Réaliser des soins prescrits ;
Préparer des traitements ;
Veiller à la prise en charge des soins palliatifs et assurer le respect des souhaits de fin de vie du résident ;
Transmettre les informations sur le logiciel de soins et lors des transtâches orales ;
Assurer la sécurité des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
Contrat: contrat
Salaire: 18 euros /heure
Horaires : 35 heures hebdomadaires, avec une amplitude horaire de 7h30 à 19h30. 1 week-end sur 3 travaillé (amplitude de 11h ou de 6h) Notre client vous ouvre la porte à cet avantage supplémentaire :
Mutuelle employeur