Offres d'emploi à Heudicourt

Tri manuel rapide de légumes racines sur tapis Conditionnement et mise en caisse Manipulation de charges (jusqu'à 12 kg)

Dans le cadre d'une promotion interne, le groupe Carré recrute un(e) responsable de dépôt pour son site d'Havrincourt. MISSIONS : rattaché au responsable exploitation du secteur, tu es responsable de l'animation, la coordination et la gestion de l'activité du dépôt d'Havrincourt. Céréales :
Tu es garant du bon fonctionnement du site (réception, conservation, expédition en respectant les délais, les stocks, les normes de qualité, les documents de suivi).
Tu apprendras à conduire les équipements du site (agréage, calibrage, etc.) Approvisionnements :
Tu gères les stocks et réalises les inventaires (engrais, semences, phyto), en respectant les règles (contrôle entrées / sorties, rangement, etc.) Gestion du site :
Tu assures le relationnel et la communication avec les clients agriculteurs et les technico-commerciaux attachés à ton dépôt.
Tu es responsable de la sécurité et de l'entretien complet du site.
Tu veilles au bon fonctionnement du site, assures les formalités réglementaires (suivi qualité, sécurité, hygiène et environnement) et les saisies informatiques en temps réel (commandes, entrées et sorties de stocks).
Tu participeras à la réussite de nos audits QHSE. Pour t'accompagner dans ta prise de fonction, une période de formation interne est organisée avec le responsable de silo actuel et ton manager. Un parcours de montée en compétences est déployé pour chaque nouvel arrivant au sein du service exploitation. COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE
Tu es certainement issu du domaine agricole et diplômé niveau BAC. Tu as de bonnes qualités relationnelles et aimes la polyvalence et tu es autonome et fiable.
Une appétence pour la maintenance de 1er niveau serait un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Entreprise à taille humaine et proche de ses équipes, nous proposons un salaire attractif avec une participation en augmentation depuis 3 ans, une prise en charge de la mutuelle à plus de 70%, une prévoyance, des aides possibles pour accéder à un logement, des moments de convivialité, un CSE dynamique ! Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, tu seras un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si tu aspires à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est ton prochain horizon professionnel. Postule maintenant sur recrutement@groupe-carre.fr pour façonner l'agriculture de demain.

Rattaché(e) au responsable laboratoire ou son adjoint vous effectuez les échantillonnages nécessaires à la réalisation des analyses dans le respect des règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE). Vos missions principales sont : Echantillonner les produits en cours de fabrication Réaliser les analyses et nettoyer le matériel utilisé Saisir les résultats des analyses dans le système informatique Remonter les anomalies par suite des écarts rencontrés

Recherche pour mission ponctuelle, agent cynophile, en poste de nuit.

Prêt(e) à optimiser l'efficacité des dirigeants en tant qu'Assistant de direction (F/H) ? En tant qu'assistant de direction, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion efficace des opérations administratives quotidiennes.
Gérer la saisie précise des données et assurer le suivi rigoureux des bons de commande
Vérifier les factures avec attention tout en répondant efficacement aux appels d'offres
Assurer une communication fluide en répondant aux appels des clients et fournisseurs Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 150/jours
Salaire: 1600 euros/mois Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Le GEIQ3A (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification dans les Activités Agricoles et Agroalimentaires) accompagne les personnes vers l'emploi durable à travers des parcours en alternance dans le secteur agricole. Dans le cadre d'activité saisonnière agricole, nous sommes à la recherche pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la production d'endives, un EPLUCHEUR D'ENDIVES (H/F) sur le secteur de GOUZEAUCOURT (59). Missions principales : Éplucher manuellement les endives selon les consignes données : retirer les feuilles abîmées ou jaunies, ajuster la base si nécessaire. Trier les produits non conformes Conditionner les endives : disposer dans les caisses, barquettes ou filets selon consignes de présentation et de poids. Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité Maintenir la propreté du poste de travail Profil recherché : Expérience non exigée mais recommandée Aucune formation requise Esprit d'équipe et travail manuel Motivé, ponctuel et rigoureux Conditions : Travail en environnement frais/humide. Travail debout, gestes répétitifs. Bonne dextérité manuelle et rapidité d'exécution. Si vous êtes intéressés, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à l'adresse mail suivante : recrutement@ge-geiq3a.fr !

Le GEIQ3A (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification dans les Activités Agricoles et Agroalimentaires) recrute et forme des personnes motivées pour les accompagner vers un emploi durable dans le secteur agricole. Dans le cadre d'activité saisonnière agricole, nous sommes à la recherche pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la production d'endives, un Agent de Conditionnement d'endives (H/F) sur le secteur de Bertincourt (62). Missions principales : Préparer les bacs et contenants : vérifier leur propreté et leur adéquation pour le conditionnement Mettre en bac les endives en respectant les consignes de production : disposer les endives de manière homogène et soignée, en respectant les consignes de quantité et de présentation. Contrôler la qualité des produits : éliminer les endives non conformes avant le conditionnement. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Participer au bon fonctionnement de la ligne de conditionnement Profil recherché : Expérience non exigée mais recommandée Aucune formation requise Ponctualité, rigueur et esprit d'équipe Conditions : Travail en environnement frais/humide. Horaires selon production et saison. Si vous êtes intéressés, n'hésitez pas à postuler ou à envoyer votre candidature à l'adresse mail suivante : recrutement@ge-geiq3a.fr !

Vous effectuez le cassage de la carotte d'endive.

Pour une entreprise du secteur agricole nous recherchons un magasinier qui sera en charge d'effectuer la réception des pièces , la préparation des pièces pour les techniciens en suivant la méthode de référencement de l'entreprise. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un chariot élévateur, une autorisation d'utilisation pourra vous être délivrée au sein de l'entreprise. Une formation en interne sur la connaissance des produits pourra être mise en place. L'employeur recherche avant tout une personne motivée et dynamique.

Le poste consiste principalement à effectuer la mise en bac des endives Vous travaillez du lundi au vendredi (occasionnellement le samedi) , horaires : 7h15- 12h / 13h20-17h30.

Vous êtes chargé(e) de l'épluchage, du pesage et conditionnement en sachets des endives. Vous travaillez du lundi au vendredi (occasionnellement le samedi) , horaires : 7h15- 12h / 13h20-17h30. Prise de poste dès que possible.

Dans le cadre de clauses d'insertion par l'activité économique pour les travaux du Canal Seine Nord Europe, nous sommes à la recherche d'un poste de manoeuvre répondant aux critères de l'insertion, pour des travaux basés à proximité de Ytres. Le manoeuvre travaille de ses mains et réalise des tâches simples. Il aide les ouvriers plus spécialisés. Il exécute les missions suivantes :
Gestion des approvisionnements : chargement déchargement
Gestion du trafic sur le chantier
Utilisation de compacteur télécommandé
Liste non exhaustive Le manoeuvre peut également conduire de petits engins de chantier et manipuler du matériel mécanisé. Temps plein 35Heures avec Possible Heures supplémentaires Lundi au jeudi : 07 :30
12 :00 / 12 :45
16 :00
Vendredi : 07 :30
12 :00 / 12 :45
15 :00

Sous la responsabilité du Responsable Commerce, vous serez en charge de:
Achat et vente;
Analyse du cour de l'endives ;
Réalisation du chiffrage ;
Rédaction des propositions ;
Remise et suivi de l'offre. Tâches et activités :
Sélectionner les affaires les plus pertinentes et apprécier les risques techniques, contractuels et financiers
Analyse du dossier : prendre en compte des parties techniques et administratives du dossiers, se rapprocher des différents acteurs pour obtenir les éléments complémentaires nécessaires
Chiffrage : Contrôler en comparant à d'autres affaires semblables, négocier avec les fournisseurs/prestataires
Rédaction de la proposition : choisir variante à proposer, définir une stratégie de l'offre
Remise et suivi offre : rédiger la partie financière de l'offre commercial et analyser les résultats. Compétences requises :
Être organisé et rigoureux ;
Maitriser les outils informatiques (Excel, Word, ect.) ;
Avoir le sens de l'écoute ;
Savoir travailler en équipe ;
Avoir le sens de l'organisation ;
Savoir communiquer avec les clients ;
Connaître les biens et services de l'entreprise. Travail en bureau et sur le terrain avec possibilité de déplacement occasionnel à l'étranger

Vos missions :
Conduire des SPL (C et CE) pour le transport de digestat depuis les sites partenaires jusqu'aux parcelles.
Réaliser les opérations d'épandage (raccordement, réglages, respect des DVP/ABE, propreté des abords).
Effectuer le chargement/déchargement, les manœuvres d'attelage/désattelage, le bâchage/débâchage.
Appliquer strictement les règles de sécurité routière et environnementales (zones tampons, voisinage, circulation locale).
Assurer l'entretien de 1er niveau des véhicules et du matériel d'épandage (niveaux, graissages, contrôles visuels) et remonter toute anomalie.
Tenir à jour les documents de bord (feuilles de route, bons, disques/temps), veiller au respect des horaires/temps de conduite.

Dans le cadre de clauses d'insertion par l'activité économique pour les travaux du Canal Seine Nord Europe, nous sommes à la recherche d'un poste de manoeuvre répondant aux critères de l'insertion, pour des travaux basés à proximité de Ytres. Sur des chantiers de génie civil, le coffreur bancheur participe à la réalisation des ouvrages d'art, des passages hydrauliques, des équipements industriels, etc. Pour le travail en hauteur et tout particulièrement la manutention d'éléments lourds à l'aide d'engins de levage, il a le souci permanent de sa propre sécurité et de celle de son équipe.
Réaliser les traçages simples
Mettre en services des banches
Poser le ferraillage
Coffrer des voiles de hauteur variable
Coffrer des planchers dalles pleines
Couler le béton d'un ouvrage en béton armé
Construire un dispositif d'étaiement provisoire.
Réaliser des radiers, des tabliers d'ouvrage d'art
Elinguer et manutentionner une charge.
Organiser son poste de travail et d'anticiper le mode opératoire
Veiller à la stabilité, à la qualité des parements, à la rentabilité et à la sécurité Le coffreur peut être amené à utiliser des engins de levage come des nacelles et des PEMP. (Plateforme Elévatrice Mobile de Personne) Temps plein 35Heures avec Possible Heures supplémentaires Lundi au jeudi : 07 :30
12 :00 / 12 :45
16 :00
Vendredi : 07 :30
12 :00 / 12 :45
15 :00

Vos missions principales : En tant que charcutier(ère), vous assurez la fabrication, la transformation et la présentation des produits de charcuterie dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. 1. Préparation des produits de charcuterie : Fabrication artisanale de produits à base de viande : jambons, saucisses, pâtés, terrines, rillettes, boudins, andouilles, etc. Réalisation de cuissons, fumages, salaisons, marinades et assaisonnements selon les recettes. Utilisation d'équipements professionnels : hachoirs, poussoirs, cutters, autoclaves, etc. 2. Transformation et valorisation des viandes : Découpe, désossage, parage et préparation des viandes destinées à la charcuterie. 3. Hygiène et sécurité alimentaire : Application rigoureuse des normes HACCP. Nettoyage et désinfection du matériel, des plans de travail et du laboratoire. 4. Présentation et vente (si poste en magasin) : Mise en valeur des produits au rayon ou en vitrine. Étiquetage, emballage, découpe à la demande. Conseil client et vente additionnelle. Profil recherché : Formation CAP/BEP Charcutier-traiteur ou expérience équivalente exigée. Maîtrise des techniques de transformation des viandes. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sens du service client, rigueur, autonomie. POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Candidature : Envoyez votre CV à ergalis.gd.arras(a)actualgroup.com ou par téléphone au *** (voir postuler) Nous recherchons un professionnel passionné par le métier de charcutier, capable de travailler avec rigueur, autonomie et dans le respect des traditions artisanales comme des normes d'hygiène les plus strictes. Compétences techniques attendues : Maîtrise des techniques de découpe, désossage, parage et transformation des viandes. Expérience en fabrication de produits charcutiers : pâtés, rillettes, saucisses, jambons, boudins, etc. Connaissance et application des normes HACCP et des procédures de traçabilité. Capacité à utiliser les outils professionnels : hachoirs, poussoirs, fumoirs, cutters, autoclaves... Qualités personnelles : Rigueur et respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Autonomie dans le travail, sens de l'organisation. Souci du détail dans la préparation et la présentation des produits. Esprit d'équipe si travail en laboratoire ou en rayon. Bon relationnel client si vente directe au comptoir. Formation et expérience : CAP / BEP Charcutier-traiteur ou équivalent requis. Une première expérience réussie en charcuterie traditionnelle ou en grande distribution est fortement appréciée. Débutant motivé accepté si bonne formation de base et volonté d'apprendre.

Vous manipulez avec un chariot élévateur les caisses et les bacs d'endives. Vous gerbez en hauteur. Vous veillez au bon stockage des marchandises. Vous chargez les camions.

Description du poste : Notre agence recrute, Assistant ADV H/F pour un poste en CDI. Vos missions : Maitrise des outils informatiques, notamment Sage 100 Bonne compréhension des processus de gestion commerciale Capacité à effectuer des analyses de données de manière précise Compétence en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes Sensibilité aux enjeux de la logistique et de la gestion de stock Horaire de journée sur 39H hebdomadaire. Prime de 13 iéme mois après 1 an d'ancienneté Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne Description du profil : Le profile recherché pour ce poste est celui d'un candidat motivé, organisé et capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec les autres. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'une capacité d'adaptation faces aux défis quotidien.

Dans le cadre d’une promotion interne, le groupe Carré recrute son nouveau responsable de dépôt H/F pour le site d’Havrincourt. Rejoins le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 5500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu’environnemental. Véritable alternative familiale, nous sommes fiers d’être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs. Au sein de notre groupe, plus de 200 collaborateurs incarnent notre raison d’être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l’écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée. TES MISSIONS : rattaché au responsable exploitation du secteur, tu es responsable de l’animation, la coordination et la gestion de l’activité du dépôt d’Havrincourt. Céréales : Tu es garant du bon fonctionnement du site (réception, conservation, expédition en respectant les délais, les stocks, les normes de qualité, les documents de suivi).  Tu apprendras à conduire les équipements du site (agréage, calibrage, etc. Approvisionnements : Tu gères les stocks et réalises les inventaires (engrais, semences, phyto), en respectant les règles (contrôle entrées / sorties, rangement, etc.) Gestion du site : Tu assures le relationnel et la communication avec les clients agriculteurs et les technico-commerciaux attachés à ton dépôt. Tu es responsable de la sécurité et de l’entretien complet du site. Tu veilles au bon fonctionnement du site, assures les formalités réglementaires (suivi qualité, sécurité, hygiène et environnement) et les saisies informatiques en temps réel (commandes, entrées et sorties de stocks). Tu participeras à la réussite de nos audits QHSE. Pour t’accompagner dans ta prise de fonction, une période de formation interne est organisée avec le responsable de silo actuel et ton manager. Un parcours de montée en compétences est déployé pour chaque nouvel arrivant au sein du service exploitation. Tu es certainement issu du domaine agricole et diplômé niveau BAC. Tu as de bonnes qualités relationnelles et aimes la polyvalence. Tu es autonome et fiable. Une appétence pour la maintenance de 1er niveau serait un plus. Permis B exigé

POSTE : Responsable Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre mission Le cabinet Adecco Recrutement recrute un responsable maintenance d'unité pour rejoindre une entreprise industrielle en CDI, Missi Sous la direction du Responsable Maintenance, il pilote la maintenance des moyens de production de l'UAP2 en veillant à garantir la disponibilité et la performance des machines tout en optimisant leur maintenabilité, les coûts et les délais de façon à contribuer à la performance globale du site en termes de productivité, qualité, sécurité, environnement. Les activités significatives de l'emploi: Management des Hommes Anticipation et planification des évolutions Pilotage de l'activité de maintenance Organisation des ressources nécessaires à la maintenance Gestion des opérations de maintenance Amélioration continue Votre profil Bac +2 / Bac +3 en maintenance et avoir 5 à 10 ans d'expériences en maintenance Connaissances : Le responsable maintenance UAP doit avoir des connaissances approfondies en maintenance :
Des domaines techniques : mécanique, automatisme, électrique, électrotechnique, soudure MAG & soudure SR, hydraulique
Des technologies des principaux postes de production, des processus industriels ainsi que des rythmes de production
De la conception et de la gestion budgétaire
De la détection et analyse des dysfonctionnements
Des méthodes et outils de résolution de problème
De l'informatique industrielle et de l'analyse des données de maintenance
Des logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) et de la gestion des données informatiques
Des ERP, des progiciels de gestion intégrée (PGI) et des outils bureautiques
Des techniques AMDEC et d'amélioration continue
De la lecture de plans, schémas et notices techniques
De Maintenance préventive et corrective de niveaux 4 et 5
Des Normes qualité et sécurité (BPF, ISO TS 16949, ISO 14001, ISO 45001)
De la règlementation et normes QHSE Compétences requises :
Capacités d'analyse, d'anticipation et de réactivité
Capacités de communication, écoute et de négociation
Sens de la méthode et de l'organisation
Management et animation d'équipe
SAP / CAPTOR
Anglais professionnel
Pack office
Habilitations électriques
CACES nacelle (PEMP)
GPS (5S, standardisation, BC) A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :

Notre client, basé à GOUZEAUCOURT, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, entreprise à taille humaine, valorise l'effort individuel et propose des sujets stimulants, pour une expérience professionnelle en adéquation avec vos valeurs.Prêt(e) à optimiser l'efficacité des dirigeants en tant qu'Assistant de direction (F/H) ? En tant qu'assistant de direction, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion efficace des opérations administratives quotidiennes.
Gérer la saisie précise des données et assurer le suivi rigoureux des bons de commande
Vérifier les factures avec attention tout en répondant efficacement aux appels d'offres
Assurer une communication fluide en répondant aux appels des clients et fournisseurs Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 150/jours
Salaire: 1600 euros/mois Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Mise en rayon (rayon épicerie salée), gestion des stocks, gestion du rayon dans sa globalité 1 an d'expérience en tant qu'employé libre service Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Notre consultante en recrutement spécialisée en industrie, Jodie Palomba, recherche un Responsable HSE
Sécurité (H/F) pour un site industriel de process (production en environnement réglementé, énergie/fluide critiques, ICPE). L'entreprise investit fortement dans la culture sécurité, la performance énergétique (photovoltaïque, cogénération) et l'amélioration continue. Vous rejoignez un site où la présence terrain est valorisée, les indicateurs HSE sont suivis avec exigence, et où vous pourrez porter des projets concrets avec un appui direction et des moyens dédiés. Le poste : Rattaché à la direction du site, vous avez la responsabilité de porter et de déployer la politique Hygiène, Sécurité, Environnement. Véritable relais de la culture sécurité, vous animez au quotidien les actions de prévention et de sensibilisation auprès de l'ensemble des équipes et partenaires, en favorisant la présence terrain et le dialogue. Vous pilotez le suivi des incidents, accidents et non-conformités, en assurant leur analyse et la mise en place des actions correctives et préventives. Vous êtes garant(e) de la conformité réglementaire (ICPE, gestion des produits chimiques et fluides, contrôles réglementaires, plan d'opération interne) et assurez le lien avec les organismes de contrôle et les services de l'État. Au-delà de la sécurité, vous contribuez activement à la performance environnementale et énergétique du site : suivi des consommations (eau, énergie), gestion des rejets et des déchets, optimisation de l'empreinte carbone, pilotage des référentiels ISO 14001 et 50001. Vous élaborez et suivez les indicateurs HSE, assurez un reporting régulier et proposez des pistes d'amélioration continue pour renforcer durablement la culture QSE du site. Profil recherché : De formation ingénieur avec une spécialisation en Hygiène, Sécurité, Environnement ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un site industriel ((alternance, premier poste ou poste confirmé). Vous êtes reconnu pour votre capacité à conjuguer rigueur technique et présence terrain, en sachant à la fois analyser des données, gérer la conformité réglementaire et embarquer les équipes dans une dynamique sécurité. Votre maîtrise des exigences réglementaires liées aux ICPE, des normes ISO 14001 et 50001, ainsi que votre appétence pour les sujets énergétiques et environnementaux (eau, CO?, déchets) vous permettent d'intervenir efficacement sur l'ensemble du périmètre HSE. Curieux(se), pédagogue et force de proposition, vous aimez être au contact des opérationnels et savez traduire des exigences complexes en pratiques concrètes. Un bon niveau d'anglais est apprécié pour échanger dans un contexte groupe.

Notre consultante en recrutement spécialisée en industrie, Jodie Palomba, recherche un Superviseur Production (H/F) pour un site industriel en forte dynamique. Directement rattaché au Directeur de site et en binôme avec un superviseur déjà en place, vous aurez un rôle clé dans la maîtrise de la production et la structuration des équipes. Ce poste s'inscrit dans un projet motivant : monter progressivement votre propre équipe et accompagner l'évolution du site. L'entreprise offre un cadre exigeant mais porteur, où sécurité, innovation et amélioration continue sont au coeur des priorités. Le poste : Votre rôle consistera à assurer le bon déroulement des opérations de production sur le terrain. Vous garantissez la cadence, la conformité des produits aux normes qualité et la sécurité des équipes. Vous supervisez la remise en route des lignes après intervention, contribuez à la mise en service de nouveaux équipements et êtes moteur dans l'optimisation de la productivité. En parallèle, vous participez activement aux démarches QHSE : analyse des incidents, propositions de mesures correctives, amélioration du bien-être au travail et participation au team HACCP. Enfin, vous serez impliqué dans des projets de développement, avec une dimension innovation et études de faisabilité pour de nouveaux produits et process. Profil recherché : Issu d'une formation d'ingénieur en production, agroalimentaire, ou domaines apparentés, vous disposez d'une première expérience réussie en environnement industriel. Vous combinez une solide expertise technique avec une capacité à décider et à agir rapidement sur le terrain. Votre sens de l'analyse, votre rigueur et votre goût pour l'amélioration continue vous permettent de challenger l'existant et de porter des projets structurants. Véritable leader de proximité, vous avez l'envie et la maturité nécessaires pour bâtir une équipe performante, dans un contexte où l'autonomie et la prise d'initiative sont valorisées.

Chez Aquila RH Saint-Quentin, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans l'industrie, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités.Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous.Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges. Aquila RH Saint-Quentin
Rejoignez nous en tant que Chaudronnier en Intérim ! Description du poste :Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chaudronnier H/F, pour intervenir sur la fabrication et l'assemblage de pièces métalliques. Vous intégrerez un atelier où la précision, la technicité et le travail en équipe sont au cœur des priorités. Vos missionsLecture de plans et de schémas techniquesTraçage, découpe, mise en forme de tôles, tubes et profilésAssemblage des éléments par soudure, rivetage ou boulonnageContrôle qualité des pièces fabriquéesRespect rigoureux des consignes de sécurité en atelier et/ou sur chantier Pré-requisFormation type CAP/BEP/Bac Pro en chaudronnerie ou métallurgie Nous offrons :Une mission valorisante au sein d'un environnement industriel dynamique.Un suivi régulier et individualisé par notre équipe.La possibilité d'intégrer d'autres missions à l'issue du contrat. Bénéfices offerts par Aquila RH :Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAccès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de missionMutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour formations et avantages Profil recherchéExpérience réussie en chaudronnerie industrielle ou fineMaîtrise des procédés de fabrication (pliage, cintrage, roulage)Connaissances en soudure (TIG/MIG/MAG selon les besoins du poste)Lecture de plans indispensableAutonomie, rigueur, précision et esprit d'équipe Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

AGRI INTERIM Hauts-de-France, recherche pour l'un de ses clients, un Cariste 3 (H/F/X) sur le secteur de Metz-en-Couture (62) Au sein d'une exploitation agricole (pommes de terre), le cariste aura pour missions :
La manoeuvre d'un chariot élévateur (CACES 3)
Gerbage (sur une hauteur de 10 à 12 mètres)
Stockage de Palox
Diverses tâches comme la mise en bac
et autres tâches liées au poste / au sein de l'exploitation. Prise de poste : Dès que possible Durée de la mission : Environ 2 mois (saison des pommes de terre) Contrat Saisonnier. Salaire selon l'expérience et qualification. Rejoignez un réseau dynamique, envoyer votre CV au mail suivant : contact62[a]agri-interim.fr Pour en découvrir davantage : rendez-vous sur notre site internet : www.agri-interim.com et/ou notre page Facebook : Agri Intérim Hauts-de-France Agri Intérim, c'est aussi des avantages : Des équipements adaptés, une mutuelle, des aides par le FASTT, un accompagnement sur des formations, la possibilité d'être parrainé ou de parrainer...
Vous avez une expérience en conduite de chariot élévateur
Vous avez le CACES 3
Respect des règles de conduite et de sécurité
Aisance dans la manoeuvre d'un chariot

Responsabilités techniques:
Surveiller la reprise du sucre, des pellets ainsi que les ateliers de tamisage, conditionnement sacs et Big-bags (bon fonctionnement et approvisionnement des consommables, .)
Contrôler les opérations de chargement camions du sucre, des pellets et de la mélasse
Assurer la gestion des aléas qualitatifs et techniques se produisant pendant son poste et donner des instructions pour minimiser les temps d'arrêt de production tout en garantissant la qualité des produits
Veiller à ce que l'atelier fonctionne dans les meilleures conditions économiques possibles en respectant l'application des procédures, instructions et enregistrements relatifs à l'activité
Modifier si nécessaire l'organisation des équipes pour faire face aux aléas.
Proposer des solutions pour améliorer continuellement le fonctionnement de l'atelier
Avertir les Responsables du service en cas de défaut qualité ou sécurité des produits et agir au plus vite pour supprimer le défaut, isoler la production et revenir le plus vite possible au produit conforme. Responsabilités managériales :
Motiver, responsabiliser et assister l'équipe des agents logistique industrielle
Veiller au maintien et au développement d'un bon climat social propice à l'implication du personnel, notamment en assurant les descentes et remontées d'informations (briefing)
Être l'interlocuteur privilégié avec les services ADV, maintenance et production.
Assurer la formation des agents logistique industrielle ainsi que leur validation au poste de travail.
Participer à l'évaluation annuelle des compétences de son équipe et à la préparation de l'entretien individuel de son équipe et à l'évaluation des objectifs de l'année N-1.
Effectuer le suivi et la continuité lors du changement de poste
Assurer avec l'aide des responsables de l'atelier le remplacement d'un salarié de son poste en cas d'absence ou de maladie Responsabilités QHSE :
Encadrer les interventions de maintenance conformément aux règles Q.S.E. (plan de prévention, mode opératoire, réception, .) et respecter les procédures de consignations.
Gérer les pollutions accidentelles pouvant être générées par les camions.
Proposer des actions préventives ou d'amélioration.
Respecter et faire respecter le plan de nettoyage établi.
S'assurer du nettoyage et du rangement de l'atelier en respectant le tri sélectif des déchets et en faisant appliquer le 5 S des zones définies. S'assurer du respect des CCP, PrPO et appliquer les procédures en cas de non-respect.
Alerter lors des débordements, fuites et autres pertes de produits nuisibles à l'environnement.
Appliquer les règles de sécurité aux risques ATEX. Compétences requises : Capacité à fédérer et sens du relationnel Sens des responsabilités et de l'organisation Adaptabilité Esprit d'équipe Profil recherché : Bac pro // BTS en logistique industrielle Caces R489 Cat 3 souhaité Relever des défis passionnants : rejoindre Cristal Union, c'est pouvoir se réaliser individuellement tout en allant de l'avant collectivement. Développer votre potentiel : nos collaborateurs bénéficient de formations adaptées et continues tout au long de leur parcours professionnel afin d'enrichir leurs compétences et faciliter leur évolution de carrière. Des possibilités de parcours : permettre à nos collaborateurs de se réaliser, c'est écouter leurs aspirations et leur donner la possibilité de vivre de nouvelles expériences épanouissantes. Chez Cristal Union, votre talent pourra, si vous le souhaitez, vous mener plus loin que vous ne l'imaginez. Vous savez faire preuve de polyvalence et aimez le travail en équipe ? N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Nos petits+ : Mutuelle et prévoyance avantageuses, prime d'intéressement, etc. Vous vous reconnaissez ? Alors Daddy a dit, les futurs « sucriers » postulez avec votre CV et une lettre de motivation.

RESPONSABILITÉS : TERRE INTERIM recrute un conducteur h/f de manitou polyvalent en milieu agricole la mission : • démarrage au plus vite, durée prévue jusque fin novembre • taux horaire de 11.88€ à 12.10 € brut • amplitude horaire au plus tôt de 6h à au plus tard 18h • du lundi au vendredi (possible le samedi matin et les jours fériés) votre mission : • mettre les racines d'endives dans les trémis • déterrage des racines • intervention en production : mise en bac/cassage ou aide à la mise en carton/palettisation PROFIL RECHERCHÉ : votre profil : • expérience impérative en conduite manitou en agricole (pommes de terre/endives...) • caces 9 ou cat F en cours de validité • accepter d'intervenir également à la production

L’agence Temporis Arras recherche pour l’un de ses clients, acteur reconnu du secteur agricole, un Conducteur d’engin télescopique (H/F) pour renforcer son équipe au sein d’une endiverie. Vos missions :
Conduire un chariot télescopique pour le chargement et le déchargement des bacs ou palettes d’endives,
Approvisionner les lignes de production et assurer la bonne circulation des produits entre les différentes zones,
Participer aux opérations de manutention et d’entretien de base du matériel,
Veiller au respect des consignes de sécurité et d’hygiène alimentaire. Votre profil : Vous disposez du CACES R482 catégorie F (anciennement R372 cat. 9) à jour, Une expérience en milieu agricole, agroalimentaire ou en entrepôt est un plus, Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe, Vous acceptez les horaires variables selon l’activité. Contrat : mission intérim jusque début décembre Rémunération : selon profil Poste à pourvoir rapidement. Ce poste vous intéresse ? Postulez directement à l'annonce ou contactez-nous en agence! A très vite, L'équipe Temporis Arras

CHAUDRONNIER SOUDEUR (H/F) – Façonne le métal, bâtis l’avenir ! Passionné(e) par la chaudronnerie et la soudure ? Envie de donner vie à des équipements robustes pour des clients prestigieux comme Veolia et Suez ? Ce poste est fait pour toi ! Tes missions :
Souder avec précision bennes à déchets et équipements métalliques divers
Assembler les pièces selon plans pour garantir solidité et fiabilité
Réaliser grenaillage, redressage et réparations pour assurer la longévité du matériel
Contrôler la qualité et soigner les finitions
Respecter scrupuleusement les règles de sécurité Ton profil : Expérience solide en chaudronnerie et soudure (MIG, ARC) ou diplôme équivalent Rigoureux(se), minutieux(se), autonome À l’aise avec les structures lourdes et complexes Ce qu’on te propose : Rémunération attractive selon expérience + heures supplémentaires possibles Une entreprise et des projets variés qui te challengeront au quotidien Contrat hebdomadaire renouvelable, avec possibilité de collaboration longue durée Prêt(e) à forger ton avenir avec Temporis Arras ? Envoie vite ton CV, on t’attend !

Nous recherchons un(e) soudeur MAG en Intérim pour notre client basé à GOUZEAUCOURT (59231), équipementier automobile. Vous contrôlez et retouchez les défauts produits par soudure MAG. PRODUCTION :
vous identifiez et vérifiez tous les éléments nécessaires à votre activité
vous manipulez manuellement les traverses pour les monter et les démonter du plan de travail (12kg/pièce fabriquée)
vous retouchez les défauts : maniement d'une disqueuse, ponceuse, meuleuse
vous effectuez les soudures de retouche selon le procédé MAG
vous placez les produits sur la rampe de stockage
vous renseignez les documents de suivi de production
vous devez atteindre les objectifs quantitatifs dans un délai de 1 mois : 72 pièces retouchées en 7 heures, soit 11 pièces / h  QUALITE
vous effectuez le chemin de contrôle qualité de chaque traverse fabriquée : contrôle visuel et dimensionnel
vous vérifiez que les conteneurs de rangement des produits finis soient propres
vous repérez, isolez et signalez les non-conformités de production selon les procédures et devez être force de proposition afin d'améliorer les objectifs sur votre périmètre d'activité  HORAIRES DE TRAVAIL
plusieurs équipes en 2X8 du lundi au vendredi avec cycle alternant chaque semaine : 5h 13h / 13h 21h
1 équipe de nuit du lundi au vendredi : 21h 5h
1 équipe de WE (samedi et dimanche) : 5h 17h
être volontaire pour travailler occasionnellement le samedi (équipes semaine) ou un autre jour de la semaine (équipe WE) REMUNERATION 
 salaire de base brut : 12,66EUR brut/h
heures supplémentaires au-delà de 37h
 indemnité de transport selon convention collective de la métallurgie
 prime de 13e mois
 prime d'équipe : 6,17EUR / jour travaillé en 2X8
 prime habillage : 0,56EUR / jour travaillé
majorations et primes spécifiques pour l'équipe de nuit et de WE   De formation CAP, MC, BEP ou CQP dans le soudage, la chaudronnerie ou la mécanique, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le soudage industriel OU venez de vous former récemment. Vous savez travaillez dans un contexte de production avec des cadences de travail imposées. Compétences : savoir lire un plan / schéma technique, maniement d'équipements électroportatifs, procédé soudage MAG Polyvalence : vous êtes capable de vous adapter sur un autre poste de travail et dans d'autres services. Respect des règles et consignes : horaires de travail et temps de pause, règles de sécurité, port des EPI, application rigoureuse des modes opératoires d'assemblage Sens du travail en équipe : participer à la réunion quotidienne, effectuer les échange et liaisons avec l'équipe du prochain poste, dialoguer et reformuler si nécessaire avec votre chef d'équipe ou le responsable de service Capacité d'adaptation et persévérance : pour vous former durant 1 semaine, pour apprendre avec votre binôme et atteindre les critères de qualité et de cadence dans un délai d'un mois.

Nous recherchons un(e) soudeur MAG en Intérim pour notre client basé à GOUZEAUCOURT (59231), équipementier automobile. Vous contrôlez et retouchez les défauts produits par soudure MAG. PRODUCTION :
vous identifiez et vérifiez tous les éléments nécessaires à votre activité
vous manipulez manuellement les traverses pour les monter et les démonter du plan de travail (12kg/pièce fabriquée)
vous retouchez les défauts : maniement d'une disqueuse, ponceuse, meuleuse
vous effectuez les soudures de retouche selon le procédé MAG
vous placez les produits sur la rampe de stockage
vous renseignez les documents de suivi de production
vous devez atteindre les objectifs quantitatifs dans un délai de 1 mois : 72 pièces retouchées en 7 heures, soit 11 pièces / h
polyvalence sur les tâches répétitives en production et conditionnement  QUALITE
vous effectuez le chemin de contrôle qualité de chaque traverse fabriquée : contrôle visuel et dimensionnel
vous vérifiez que les conteneurs de rangement des produits finis soient propres
vous repérez, isolez et signalez les non-conformités de production selon les procédures et devez être force de proposition afin d'améliorer les objectifs sur votre périmètre d'activité  HORAIRES DE TRAVAIL
plusieurs équipes en 2X8 du lundi au vendredi avec cycle alternant chaque semaine : 5h 13h / 13h 21h
1 équipe de nuit du lundi au vendredi : 21h 5h
1 équipe de WE (samedi et dimanche) : 5h 17h
être volontaire pour travailler occasionnellement le samedi (équipes semaine) ou un autre jour de la semaine (équipe WE) REMUNERATION 
 salaire de base brut : 12,66EUR brut/h
heures supplémentaires au-delà de 37h
 indemnité de transport selon convention collective de la métallurgie
 prime de 13e mois
 prime d'équipe : 6,17EUR / jour travaillé en 2X8
 prime habillage : 0,56EUR / jour travaillé
majorations et primes spécifiques pour l'équipe de nuit et de WE   De formation CAP, MC, BEP ou CQP dans le soudage, la chaudronnerie ou la mécanique, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le soudage industriel OU venez de vous former récemment. Vous savez travaillez dans un contexte de production avec des cadences de travail imposées. Compétences : savoir lire un plan / schéma technique, maniement d'équipements électroportatifs, procédé soudage MAG Polyvalence : vous êtes capable de vous adapter sur un autre poste de travail et dans d'autres services. Respect des règles et consignes : horaires de travail et temps de pause, règles de sécurité, port des EPI, application rigoureuse des modes opératoires d'assemblage Sens du travail en équipe : participer à la réunion quotidienne, effectuer les échange et liaisons avec l'équipe du prochain poste, dialoguer et reformuler si nécessaire avec votre chef d'équipe ou le responsable de service Capacité d'adaptation et persévérance : pour vous former durant 1 semaine, pour apprendre avec votre binôme et atteindre les critères de qualité et de cadence dans un délai d'un mois.

- Assurer l'approvisionnement des lignes de production en pièces et composants automobiles
Manipuler les chariots élévateurs (CACES R489 catégorie 2B ) en toute sécurité
Gérer les flux de marchandises entre les zones de stockage et les ateliers
Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité HORAIRES DE TRAVAIL :
équipe 2X8 ou de nuit REMUNERATION :
salaire horaire brut de base : 12,26EUR
13e mois
prime équipe
ind transport
prime habillage / déshabillage
différentes primes et majorations selon équipe Site industriel accessible via l'autoroute A26 : les candidatures des secteur Arras, Valenciennes et Saint-Quentin sont les bienvenues !
Titulaire du CACES 2B
Expérience souhaitée en milieu industriel, idéalement dans l'automobile
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe

Notre consultante en recrutement spécialisée en industrie, Jodie Palomba, recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour un site industriel, dans le secteur agroalimentaire. Ce projet représente une opportunité unique de rejoindre une aventure dès son démarrage et de contribuer à la mise en place d'outils modernes, performants et orientés sécurité. L'entreprise propose un environnement neuf, des installations de dernière génération et une dynamique d'équipe centrée sur l'innovation et la qualité. Le poste : Vous serez garant du bon fonctionnement des installations de transformation et participerez activement à leur entretien :
Surveiller et assurer la disponibilité des équipements
Réaliser la maintenance préventive et curative
Apporter un appui technique aux opérateurs et veiller au respect des consignes d'hygiène, sécurité et qualité.
Participer aux projets liés au système HACCP et contribuer à la performance globale des lignes.
Être acteur de l'amélioration continue, en proposant des solutions pour fiabiliser et optimiser les équipements. Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, curieuse et capable de s'adapter à un environnement en constante évolution. Vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire. Vous appréciez le travail d'équipe et savez intervenir avec rigueur et réactivité en cas de problème. Au-delà de vos compétences techniques, vous avez à coeur de participer à une aventure collective où chaque collaborateur joue un rôle clé dans la réussite du projet.

Chez Aquila RH Saint-Quentin, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans le Bâtiment, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités. Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous. Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges. Aquila RH Saint-Quentin
Rejoignez nous en tant que Maçon en Intérim ! Vos missionsVos responsabilités principales :Participer activement à la réalisation d'ouvrages en maçonnerie : couler les fondations, réaliser les dalles, ériger les murs et traiter les façadesAssembler les éléments de construction comme les blocs béton, briques ou pierres pour créer des structures solidesMettre en œuvre les mortiers, enduits et autres matériaux avec précision et selon les normes en vigueurInterpréter les plans de construction et appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité sur le chantierCollaborer étroitement avec les autres professionnels intervenant sur les projets Pré-requisLes avantages exclusifs Aquila RH pour booster votre carrière : Acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payésAvantages Couleur CE dès votre 1ère heure de missionMutuelle d'entreprise + services du FASTT : formations, location de voiture, garde d'enfants prioritaire Profil recherchéVous avez une première expérience ou de solides compétences en maçonnerie, que ce soit dans le gros œuvre ou les techniques traditionnelles.Vous faites preuve de sérieux, de précision, et vous avez le souci du travail soigné.Apprécier le travail en équipe et appliquer les règles de sécurité font partie de vos priorités.Un permis de conduire (B) et un moyen de transport personnel sont un plus selon la localisation du chantier. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 €
14 € par heure

Vos missions principales : En tant que charcutier(ère), vous assurez la fabrication, la transformation et la présentation des produits de charcuterie dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. 1. Préparation des produits de charcuterie : Fabrication artisanale de produits à base de viande : jambons, saucisses, pâtés, terrines, rillettes, boudins, andouilles, etc. Réalisation de cuissons, fumages, salaisons, marinades et assaisonnements selon les recettes. Utilisation d'équipements professionnels : hachoirs, poussoirs, cutters, autoclaves, etc. 2. Transformation et valorisation des viandes : Découpe, désossage, parage et préparation des viandes destinées à la charcuterie. 3. Hygiène et sécurité alimentaire : Application rigoureuse des normes HACCP. Nettoyage et désinfection du matériel, des plans de travail et du laboratoire. 4. Présentation et vente (si poste en magasin) : Mise en valeur des produits au rayon ou en vitrine. Étiquetage, emballage, découpe à la demande. Conseil client et vente additionnelle. Profil recherché : Formation CAP/BEP Charcutier-traiteur ou expérience équivalente exigée. Maîtrise des techniques de transformation des viandes. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sens du service client, rigueur, autonomie. POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Candidature : Envoyez votre CV à ergalis.gd.arras[a]actualgroup.com ou par téléphone au * Contrat : CDI Salaire : 20 à 25 Nous recherchons un professionnel passionné par le métier de charcutier, capable de travailler avec rigueur, autonomie et dans le respect des traditions artisanales comme des normes d'hygiène les plus strictes. Compétences techniques attendues : Maîtrise des techniques de découpe, désossage, parage et transformation des viandes. Expérience en fabrication de produits charcutiers : pâtés, rillettes, saucisses, jambons, boudins, etc. Connaissance et application des normes HACCP et des procédures de traçabilité. Capacité à utiliser les outils professionnels : hachoirs, poussoirs, fumoirs, cutters, autoclaves... Qualités personnelles : Rigueur et respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Autonomie dans le travail, sens de l'organisation. Souci du détail dans la préparation et la présentation des produits. Esprit d'équipe si travail en laboratoire ou en rayon. Bon relationnel client si vente directe au comptoir. Formation et expérience : CAP / BEP Charcutier-traiteur ou équivalent requis. Une première expérience réussie en charcuterie traditionnelle ou en grande distribution est fortement appréciée. Débutant motivé accepté si bonne formation de base et volonté d'apprendre.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Vos missions, si vous l'acceptez :
Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative
Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines
Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines
Faire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industriels
Proposer des solutions de résolution de pannes
Utiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions PROFIL : Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Prestataire de services administratifs pour des entreprises spécialisées dans le transport de personnes à mobilité réduite, nous sommes à la recherche de notre futur collaborateur. Nous recherchons un-(e) assistant (e) administratif pour le service exploitation transport afin de renforcer nos équipes. Vos missions en collaboration avec les agents d'exploitation : · Accueil téléphonique · Accueil des conducteurs · Géolocalisation · Suivi et vérification des pointages · Classement/ archivage · Mise à jour d'information sur divers logiciels · Prise de rdv pour les conducteurs auprès du garage et des centres de contrôle technique · Création de bordereaux Missions pouvant évoluer vers de l'administratif RH tel que : · La préparation des dossiers d'embauches · La gestion de carte DKV (carte carburant) · La gestion des lignes téléphoniques. Compétences et savoir être souhaités : · Sens de l'organisation · Capacité d'adaptation · Force de proposition · Maitrise du pack Office · Maitrise de l'orthographe · Rigueur · Polyvalence Profil recherché : · Niveau Bac Général ou S ou administratif · Expérience 1 an sur poste similaire Poste à pourvoir sur Harnes avec déplacement possible chez nos clients à Lallaing et Dainville Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,00€ à 1 802,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Le GE-GEIQ 3A est à la recherche des éplucheurs pour la saison des endives Le G*roupement d'Employeurs à l'Insertion et la Qualification en Agriculture et AgroA*limentaire recrute !!! Le GE-GEIQ 3A a pour mission la mise à disposition de salariés auprès des agriculteurs. Au sein d'une exploitation agricole, disposant du matériel nécessaire à son activité, nous recherchons des éplucheurs (H/F) pour la saison des endives pour compléter notre équipe. Vous aurez en charge la mission suivante :
Epluchage des endives : Oter les feuilles abimées Profil recherché : Adaptable et courageux sont des qualités indispensables pour la réussite à ce poste dans une entreprise dynamique et innovante ! Être capable de suivre la cadence, gestes répétitifs et station debout prolongée. Manipuler les endives en respectant le produit A savoir que le travail dépend de la météo. Vous êtes intéressé(e) par le domaine de l'agriculture ? N'attendez plus et postulez ! Plus d'informations lors d'un entretien. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail : recrutement@ge-geiq3a.fr

Nous cherchons un(e) passionné(e) de la nature, de l'innovation et du travail bien fait pour assurer la conduite de nos machines agricoles et participer à notre mission de production durable. Vos missions : Conduire des engins agricoles modernes (tracteurs, moissonneuses-batteuses, semoirs, etc.) avec une main de maître. Assurer les opérations de préparation, semis, entretien et récolte. Travailler en étroite collaboration avec les agriculteurs et l'équipe de gestion de l'exploitation. Garantir la sécurité des machines et veiller à leur entretien régulier. Participer activement à l'optimisation des pratiques agricoles en fonction des saisons. Profil recherché : Tu as de l'expérience dans la conduite d'engins agricole. Tu maîtrises la mécanique de base et tu sais réparer quelques petites pannes. Tu es une personne organisée, rigoureuse, et tu as une forte capacité à travailler en équipe. Tu as le goût du travail en extérieur et tu n'as pas peur des défis. Tu es autonome et polyvalent. Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : Pour toute information complémentaire, contactez nous au 07 84 74 13 11.

Aider et accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile. Aide à la toilette, préparation de repas et prise alimentaire.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Missions principales : · Assurer la planification et la bonne réalisation des services (SNCF / TAD/ SCOLAIRE.) · Affecter des conducteurs en fonction des circuits · Respect des contrats et gestion des heures et compteurs · Respect de la réglementation en vigueur · Affectation des véhicules · Contrôle des roulements (SNCF/ TAD/SCOLAIRE.) · Affectation des véhicules · Prise de rendez-vous au garage · Géolocalisation des conducteurs · Vérifications des pointages · Préfacturation · Gérer et assurer le suivi des CP · Assurer des astreintes · Réceptionner les appels des conducteurs · Gestion des problématiques et aléas liés aux transports (remplacement absents, pannes.) Profil : · Idéalement de Bac +2 en logistique/ transport ou Gestion ou équivalent · Débutant accepté · Rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), sens des responsabilités, bonne aptitude à communiquer · Maîtrise parfaite des outils de bureautique (Word, Excel.) et de planification (la connaissance du logiciel Transcolaire serait un plus) · Connaissance de la législation liée au transport de voyageur Poste · Cdi 35h00 · Horaires : semaine et weekends par roulement (repos en semaine si weekend) · Rémunération à définir selon profil · Localisation : Lallaing Horaire possible de jour de nuit et de weekend Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Tes missions si toutefois tu les acceptes seront les suivantes : Dimensionner les différents éléments de structure. Réaliser les études d'exécution et de conception des projets de bâtiments. Veiller au respect des exigences de sécurité des ouvrages et à la faisabilité de leur construction. Travailler en mode projet, en collaboration avec les autres ingénieurs et les projeteurs, pour la réalisation et la production des plans en phases avant-projet et exécution. Rédiger des notes de calcul détaillées et intervenir sur l'optimisation des structures et le choix des matériaux. Utiliser les logiciels de calcul structure GRAITEC (Arche et Advance Design). Assurer l'interface avec les différents intervenants du projet et gérer la relation client au quotidien. Description du profil : Ton profil : Issu(e) d'une formation supérieure, tu disposes d'une première expérience confirmée (stage long et/ou alternance) en ingénierie structures/béton. Passionné(e) par les calculs de charges et le dimensionnement des structures, tu as à cœur de proposer des solutions techniques optimales. Ta capacité à travailler en équipe autour d'un projet commun te permet de t'épanouir dans cette fonction, au cœur de l'activité de l'entreprise. La richesse des échanges, la confiance qu'on te confiera, la variété des projets et l'accompagnement proposé te permettront de grandir et de t'épanouir pleinement dans ce poste. Tu rejoindras une entreprise à taille humaine, avec une hiérarchie proche, bienveillante et à l'écoute, tout en profitant des opportunités d'un grand groupe (conditions, mobilité, accompagnement, perspectives d'évolution.). Tu hésites encore ? Même si tu ne coches pas toutes les cases, ta motivation peut faire la différence. Je crois en ton potentiel et je suis là pour t'accompagner dans ta démarche pour ta candidature.

Vos missions :
Manutentionner la machine ou la pièce à peindre
Préparer les surfaces (pièces)
Peindre au pistolet en utilisant les équipements de protection individuelle
Assurer le contrôle des éléments peints
Eliminer les produits défectueux
Effectuer les retouches de peinture le cas échéant
Réaliser la maintenance sur les pompes de peinture, les pistolets, les cabines de peinture
Nettoyer la zone de travail

Vos différentes missions :
Démonter une ancienne installation
Poser des éléments sanitaires
Installer des équipements de chauffage
Réaliser des travaux de raccordements aux appareils de chauffage et éléments sanitaire
Poser de la tuyauterie
Changer et/ou réparer une pièce défectueuse
Installer une ventilation mécanique (VMC)
Installer un mobilier sanitaire
Conseiller une cliente ou un client
Souder
Réaliser une installation de chauffage sanitaire jusqu'à la chaudière

PEINTRE INDUSTRIEL (H/F) – FAIS RAYONNER TON SAVOIR-FAIRE ! Envie de voir concrètement le fruit de ton travail et de dire : « C’est moi qui l’ai fait ! » ? Si tu aimes le travail manuel, que tu es précis(e), appliqué(e) et fier(e) d’un rendu impeccable… alors ce poste est fait pour toi ! Tes missions au quotidien :
Préparer et nettoyer les surfaces avant peinture
Protéger les zones sensibles avec soin
Préparer les produits et appliquer la peinture au pistolet en cabine
Garantir une finition parfaite – la qualité, c’est ta signature
Travailler en sécurité, en respectant les consignes Ce qu’on t’offre : Horaires fixes sur 4 jours et demi Poste à pourvoir rapidement Salaire à partir de 12,50 € brut/heure (selon profil et expérience) Contrat renouvelable chaque semaine, avec possibilité de collaboration de longue durée Une entreprise conviviale et , où l’esprit d’équipe fait la différence Ce job est pour toi si : Tu veux apprendre un vrai savoir-faire, évoluer dans l’industrie et intégrer une entreprise qui t’accompagne et te fait confiance. Alors n’attends plus : envoie ta candidature à Temporis Arras et viens colorer ton avenir avec nous !

Prospecteurs Terrain
Énergie & Fibre sur les HAUTS DE FRANCE Vous aimez le contact humain et souhaitez un job rémunérateur ? Notre société recrute des prospecteurs terrain chargés de sensibiliser les habitants des HAUTS DE FRANCE sur le fait qu'ils paient souvent trop cher leur énergie (gaz, électricité) et/ou leur abonnement à la fibre. DESCRIPTION DU POSTE :
Rencontrer les particuliers et identifier leurs besoins.
Remplir un formulaire (coordonnées + besoins du client).
Proposer un rendez-vous téléphonique immédiat avec notre plateforme spécialisée (partenaires énergie : Engie, OHM, Total Energies, Plénitude ; partenaires fibre : SFR, Free, Orange, Bouygues).
Pas de vente à faire sur place ! La commercialisation est assurée par vos collègues de la plateforme, ce qui vous fait gagner un temps précieux et vous permet de libérer environ 3heures par jour de prospection supplémentaire.
Résultat : 12 contacts utiles par jour en moyenne par prospecteur et 70% de contrats conclus !
Pourquoi nous rejoindre ?
Excellent taux de réussite grâce à un process optimisé.
La double offre énergie + fibre multiplie les chances de conversion.
Rémunération très attractive : jusqu'à 3x supérieure au porte-à-porte classique (moyenne constatée : 3 900 €/mois).
Accompagnement et formation assurés, débutants acceptés.
Profil recherché
Dynamisme, sourire et motivation.
Goût du terrain et du contact humain.
Expérience en prospection bienvenue, mais non obligatoire.
Zone d'activité
Région des HAUTS DE FRANCE
Postulez sur Indeed ,dès maintenant et boostez vos revenus grâce à un process unique et efficace ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 900,00€ à 4 350,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents

Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités : * Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels. * Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité. * Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales. * Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens. * Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : * Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds. * Diplôme requis : * Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels) * ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels * ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences techniques : * Maîtrise des systèmes moteur, freinage, liaison au sol, transmission, électricité embarquée, levage et climatisation. * Atouts complémentaires : goût pour la transmission, pédagogie, rigueur et sens de la sécurité. Exigences réglementaires : * Attestation de manipulation des fluides frigorigènes (catégorie V
famille 2) * Permis B et C Pourquoi rejoindre l'AFPA ? * Contribuer à la formation de futurs professionnels du secteur. * Intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle reconnu en France. * Travailler dans un environnement technique stimulant et tourné vers la réussite des apprenants. * Bénéficier de formations pour développer vos compétences pédagogiques et techniques. Prêt(e) à transmettre votre savoir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée pour l'emploi et la montée en compétences de chacun. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 1 732,50€ à 3 896,40€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Notre client est un acteur régional reconnu dans la restauration de patrimoines anciens et monuments historiques , recherche de son futur collaborateur en couverture traditionnelle. Vos tâches :
tracer
poser les ardoises
souder à l'étain
conduire le véhicule utilitaire
chantiers régionaux : déplacements quotidiens, au départ de Hermies Description du profil : Tous les profils sont les bienvenus : du jeune diplômé en couverture au chef d'équipe expérimenté. La rénovation du patrimoine ancien vous attire ! Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe feront la différence .

Notre client est un acteur régional reconnu dans la restauration de patrimoines anciens et monuments historiques , recherche de son futur collaborateur en couverture traditionnelle. Vos tâches :
tracer
poser les ardoises
souder à l'étain
conduire le véhicule utilitaire
chantiers régionaux : déplacements quotidiens, au départ de Hermies Tous les profils sont les bienvenus : du jeune diplômé en couverture au chef d'équipe expérimenté. La rénovation du patrimoine ancien vous attire ! Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe feront la différence .

Description du poste : Tes missions, si toutefois tu les acceptes, seront les suivantes :
Assister l'ingénieur sur les projets innovants ou « clé en main »
Participer aux réunions de lancement et définir les besoins/livrables
Contribuer à la conception technique CVC (plans, notes, pièces écrites)
Vérifier les calculs, équipements et assurer la cohérence des livrables
Réaliser des études fluides et apporter un appui technique transversal
Suivre les chantiers et participer aux actions SSE (¼h sécurité, visites, REX) Description du profil : Ton profil : Issu(e) d'une formation BTS, BUT ou licence en CVC/Fluides, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les logiciels métiers (AutoCAD, Caneco, Dialux) et évoluez de manière autonome au sein d'une petite équipe. Des connaissances en informatique et en électricité sont requises. Rigueur, organisation et discrétion sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Votre esprit d'équipe et votre implication dans les projets communs font de vous un acteur clé de l'entreprise. Tu hésites encore ? Même si tu ne coches pas toutes les cases, ta motivation peut faire la différence. Je crois en ton potentiel et je suis là pour t'accompagner dans ta démarche pour ta candidature.

Description du poste :
Réaliser des opérations de soudure sur différents composants métalliques utilisés dans les machines agricoles, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Description du profil : Compétences techniques :
Vous avez des connaissances en soudure
Vous pourriez effectuer du conditionnement
Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes adaptable et polyvalent

Description du poste :
Réaliser des opérations de soudure sur différents composants métalliques utilisés dans les machines agricoles, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité.
Utiliser des outils et de l'équipement afin de souder des métaux.
Exécuter des travaux préparatoires
Réaliser le montage et le soudage d'éléments, de projets et de structures selon différents procédés. Description du profil : Compétences techniques :
Vous réalisez les tests d'épreuve des ballons selon le process
Vous avez des connaissances en soudure
Vous pourriez effectuer le conditionnement des ballons et préparer son expédition
Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes adaptable et polyvalent

Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe cordiste pour renforcer notre équipe. Profil recherché : *Expérience : au moins 1 an sur le même type de poste *Qualités :
- Sens des responsabilités et de la sécurité
- Esprit d'équipe
- Autonomie et rigueur
- Porte de charge en hauteur *Permis B exigé Missions : * Réalisation de travaux urbain en hauteur à l'aide de cordes : inspections, nettoyages, réparations, etc * Participation aux différentes phases de chantier * Respect des normes de sécurité en vigueur Savoir être professionnels : * Avoir l'esprit d'équipe * Faire preuve d'autonomie * Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit Profil :
- Titulaire d'un diplôme de travaux sur corde : CQP, CATC, IRATA
- Motivé à intégrer une entreprise dynamique où il fait bon travailler
- Titulaire du permis B afin de conduire le véhicule d'entreprise

Nous recherchons un(e) technicien(ne) cordiste pour renforcer notre équipe. Profil recherché : *Qualités :
- Sens des responsabilités et de la sécurité
- Esprit d'équipe
- Autonomie et rigueur
- Port de charge en hauteur * Permis B exigé Missions : * Réalisation de travaux urbain en hauteur à l'aide de cordes : inspections, nettoyages, réparations; etc... * Participation aux différentes phases de chantier * Respect des normes de sécurité en vigueur Savoir-être professionnels : * Avoir l'esprit d'équipe * Faire preuve d'équipe * Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit

Au sein d'une de nos agences spécialisées dans la prestation de santé à domicile, votre rôle sera de répondre au téléphone, dispatcher les missions aux chauffeurs livreurs, facturer les CPAM mutuelles patients Vous assurez le suivi et retour des prises en charge et accords de caisse. Vous effectuez les relances, réglez les litiges saisissez les règlements... Formation assurée en interne Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,84€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Poste basé à ST QUENTIN (02) Le poste est basé à ST QUENTIN pour la société SEVP 2A. Il est intégré aux fonctions supports, transversal sur les fonctions de production. Sous le lien hiérarchique direct du responsable du service Assurances et du responsable de site. LES MISSIONS : Fonctions administratives : Gestion des dossiers sensibles ou litigieux de toutes compagnies d'assurances.
Dossiers retour de vol nécessitant un suivi particulier et quotidien en lien avec les experts et les compagnies d'assurances,
Récupération et analyse systématique des rapports d'expertises en lien avec le service vente VA,
Dossiers véhicules présents sur parc depuis plus longtemps que la période conservatoire moyenne, Fonctions commerciales : Gestion commerciale de la vente des retours vols (suivi des dépôts-vente et gestion des documents). Fonctions en polyvalence : Gestion quotidienne des mises à dispositions de véhicules. Les qualités et compétences requises et exigées : Q Expérience souhaitée dans l'automobile Q Maîtrise d'Excel Q Rigueur dans le suivi des dossiers Q Compétences informatiques en général Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

AFG Autisme recrute pour le SESSAD départemental Un Jour Bleu antenne de St Quentin (02100) un.e accompagnant.e éducatif & social en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir dès à présent, mais si vous n'êtes pas disponible à ce jour, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature, nous sommes prêts à patienter. Le SESSAD accompagne 53 enfants de 0 à 20 ans présentant des Troubles du Spectre Autistique domiciliés dans le département de l'Aisne, dont 15 sur l'antenne située à St Quentin. Il propose un accompagnement fondé sur les principes des méthodes de l'éducation structurée (ABA, TEACCH) et des systèmes d'aide à la communication (PECS par exemple). L'établissement a pour objectif de proposer un accompagnement global des jeunes en collaboration étroite avec leur famille, et de permettre à ces enfants de bénéficier d'une prise en charge complète alliant inclusion scolaire quand elle est possible, inclusion sociale, voire professionnelle. L'établissement offre une qualité de vie par un accompagnement éducatif structuré et bienveillant, dans le respect des capacités de chacun et du principe d'autodétermination. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de la direction, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : * Mettre en œuvre les actions éducatives issues du projet personnalisé sous la responsabilité du psychologue ; * Participer aux actions éducatives adaptées individuelles ou collectives ; * Apporter une aide autour de l'hygiène, l'équilibre alimentaire, soins du corps, etc., ; * Préparer les outils et matériel éducatifs ainsi que les projets d'activités ; * Réaliser des observations nécessaires à l'évaluation de la personne suivie dans le cadre de vos accompagnements. Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : * Vous possédez le diplôme d'accompagnant.e éducatif & social ou aide médico-psychologique ; * Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; * Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ; * Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Modalités pratiques : * Lieu de travail : Saint-Quentin ; * Jours et Horaires de travail : du lundi au vendredi, 35h par semaine ; * Jours d'ouverture de l'établissement : 210 jours/an ; * Rémunération : coefficient 403 de la CCN66 (minimum 24,5K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté). Avantages : * Mutuelle prise en charge à 55% par l'employeur ; * Organisme de formation interne (AFG Formation) ; * Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; * Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport. * 18 jours de congés trimestriels par an. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Gaëtan BLERVAQUE, Directeur d'établissement. Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 24 500,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

AFG Autisme recrute pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA), rattachée au SESSAD Un Jour Bleu située à Saint-Quentin (02100) un.e éducateur.rice spécialisé.e en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir à partir dès à présent, mais si vous n'êtes pas disponible immédiatement, cela ne nous empêchera pas d'étudier votre candidature. Ce dispositif accueille entre 7 et 10 enfants autistes âgés de 6 à 11 ans. L'unité d'enseignement élémentaire autisme (UEEA) est un dispositif de scolarisation adaptée bénéficiant d'un appui médico-social proposé à des enfants porteurs de troubles du spectre de l'autisme (TSA), pour assurer leur scolarisation et soutenir leur inclusion sociale. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique du directeur et du chef de service et sous l'autorité fonctionnelle du psychologue, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : * Observer et analyser les attitudes et les comportements des enfants, évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs potentialités et établir un diagnostic socio-éducatif ; * Concevoir et rédiger des projets éducatifs individualisés et mettre en œuvre les actions éducatives de ces projets ; * Mettre en œuvre des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil, au bien-être et au développement global des enfants accompagnés ; * Participer à la mise en œuvre du programme pédagogique et assurer les références éducatives ; * Contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'élève porteur de troubles du spectre de l'autisme et prévoir les situations de crise, d'isolement ou de conflit ; * Évaluer et participer aux réajustements des projets personnalisés d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire ; * Rédiger des synthèses, des analyses de situation et des bilans, * Participer aux temps de supervisions et mettez en œuvre les préconisations ; * Assurer le lien et instaurer une coopération avec les familles/représentants légaux ; * Participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques et aux différentes réunions institutionnelles y compris aux équipes de suivi de la scolarisation (ESS) ; * Travailler en collaboration étroite avec lesdifférents partenaires (Éducation Nationale, PCPE et SESSAD de secteurs principalement) afin de favoriser la généralisation des outils et l'inclusion des enfants à l'école et dans leurs différents lieux de vie ; * Participer dans le respect du projet d'établissement, à la mise en œuvre d'une démarche continue d'amélioration Nous vous transmettrons la fiche de poste complète si nous nous rencontrons dans le cadre d'un entretien de recrutement. Profil recherché : * Vous possédez le diplôme d'état d'éducateur spécialisé; * Vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ; * Vous maîtrisez les méthodes d'éducation structurée telles que PECS, TEACCH et ABA ainsi que les recommandations de bonnes pratiques de la HAS et les outils de la loi de 2022 ; * Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions et êtes force de proposition ; * Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnes & rédactionnelles, votre dynamisme, votre autonomie, votre rigueur et vos capacités à travailler et à coordonner une équipe pluridisciplinaire. Modalités pratiques : * Lieu de travail : Saint-Quentin ; * Contrat : CDI
Temps plein * Jours et Horaires de travail : 35h par semaine du lundi au vendredi selon les horaires de l'école * Jours d'ouverture de l'établissement : Du lundi au vendredi, 210 jours/an ; * Rémunération : coefficient de la CCN66 (minimum 25,2K€ annuels bruts, auxquels s'ajoutent la reprise d'ancienneté conventionnelle). Avantages : * Mutuelle prise en charge à 55% par l'employeur ; * Organisme de formation interne (AFG Formation) ; * Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; * Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport ; * 18 jours de congés trimestriels en sus des congés payés. Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre AFG Autisme, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Gaëtan BLERVAQUE, Directeur du service à l'adresse suivante : 3 rue Evariste Galois, 02000 CHAMBRY ou par email. Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Pour plus d'informations : https://www.afg-autisme.com/ https://fr.indeed.com/cmp/Afg-Autisme-3 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 200,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien~

Temps de Vie, Association loi 1901 (3200 professionnels, 200 bénévoles, 8000 personnes accompagnées) développant dans la région Hauts de France et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la famille et des adultes, recrute pour son établissement : La Résidence « « Les 3 Chênes » 12, rue Camille Desmoulins
02100 SAINT QUENTIN EHPAD accueillant 159 personnes en hébergement permanent et temporaire et 6 personnes en Accueil de Jour. Un(e) Ergothérapeute (H/F) Temps Plein
CDI Poste à pourvoir dès maintenant Les principales missions : * Les escarres : Evaluer le risque d'escarres (échelle de Braden) et installer le matériel adéquat autant que de besoin. * La perte d'autonomie : Réaliser le bilan d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, bilan ergo moteur) à l'entrée et en cas de détérioration de l'état général du résident. Réaliser le bilan Modulaire en Ergothérapie : Affiner la prise en charge. Evaluer les capacités de transfert et de mobilité. * Les fausses routes : Installer la mise en place d'aides techniques et de positionnement. * Les chutes et organes sensoriels : Vérifier le chaussage et les prothèses oculaires et auditives. De la conception et de l'animation des ateliers thérapeutiques (Bain thérapeutique, jardin thérapeutique, Snoezelen.) ➢ De la mise en place et de la gestion du matériel adapté aux besoins de résidents. ➢ Des conseils en matière d'achats de matériel pour la résidence et pour les familles. ➢ De l'encadrement et du suivi des stagiaires qui lui sont confiés. ➢ Des relations avec les intervenants extérieurs pour améliorer la prise en charge des résidents en lien avec l'adjointe de direction. ➢ Des transmissions faites à l'équipe soignante. ➢ De l'identification des besoins de la personne en matière de maintien de ces capacités. Participe à : ➢ A la mise en place d'une prise en charge adaptée et individualisée en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. ➢ A la formation du personnel à l'utilisation du matériel adapté. ➢ A l'amélioration et/ou au maintien de l'autonomie et des capacités physiques. ➢ A la proposition des activités et ateliers dans le cadre du bilan d'entrée. ➢ Aux activités et ateliers de stimulation des capacités cognitives. ➢ A la proposition des ateliers thérapeutiques non médicamenteux et l'assurance du suivi en lien avec l'Adjointe de direction. ➢ A la conception des projets d'accompagnement personnalisé et du plan de soin. ➢ Aux réunions de service et à la tenue du logiciel de soins. ➢ Au développement et organisation des journées. ➢ A l'encadrement et participation du tutorat des stagiaires. ➢ Au suivi de certaines formations obligatoires. ➢ A la mise en œuvre du projet d'établissement. ➢ A la conception et la réalisation de nouveaux projets. ➢ A l'ouverture de la Résidence sur le territoire et au développement des partenariats. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'ergothérapeute. Vous justifiez d'une expérience en gériatrie et en psychiatrie et d'une formation sur la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou apparentées. Aptitudes : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, empathie, diplomatie, goût du contact. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

secteur d'activité : Industrie Electricité Industrielle
Automatisme
Robotique Vous serez en charge du chiffrage de nos opérations de production (coûts matière et composants et coûts de main d'œuvre), que vous transmettrez aux Commerciaux qui se chargeront de finaliser l'offre technique et financière de production d'équipements pour nos prospects et clients. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT : Etudier la demande client
Comprendre et analyser le besoin du client avec le Commercial en charge de l'affaire
S'il s'agit d'un appel d'offres, l'étudier à partir du DCE (Dossier de Consultation des Entreprises) et des pièces contractuelles Estimer le projet et élaborer la proposition technique
Identifier les particularités du projet en termes de faisabilité
rentabilité
risques techniques et financiers
Préconiser les méthodes à mettre en œuvre
Définir les moyens nécessaires en termes de ressources humaines, de fournitures, de moyens techniques
Consulter les fournisseurs et distributeurs référencés pour obtenir les prix des composants et des matières premières
Entrer en relation avec les services achats pour sourcer de nouveaux fournisseurs le cas échéant
Chiffrer le coût total des opérations (temps opératoires, main d'œuvre, outillages, essais, etc.)
Décomposer les étapes de fabrication selon les capacités des ateliers (câblage, intégration, tests.)
Rédiger le mémoire technique de l'offre (planning, moyens humaines et matériels, modes de production, dispositions HSE.) Accompagner l'équipe Commerciale
Remettre le devis technique complet au commercial, qui établira l'offre finale au client
Apporter soutien et vision technique sur l'offre aux Commerciaux pour les accompagner dans la phase de négociation
Garantir la conformité de la proposition finale au cahier des charges défini et validé par le client VOTRE PROFIL : DUT ou BTS Electricité, Génie industriel, Mécanisme et Automatisme Expérience de 5 ans minimum en devis, méthodes Expérience de production ou achats appréciée Connaissances Excel ou d'un outil de chiffrage ou de gestion de projet Connaissance des produits, fournitures et pièces détachées du domaine Expérience de travail avec ERP (idéalement CEGID) Anglais technique Vous disposez de solides compétences dans le domaine recherché : produits, matériels, pièces détachées, procédés, lecture de plans et documents techniques. Vous connaissez le fonctionnement des différents services intervenant dans le processus de production : projets, achats, méthodes, production, logistique. Vous devez être particulièrement rigoureux et organisé. Vous faites preuve de : Réactivité, Sens du détail, Anticipation, Esprit d'équipe. Pour ce poste, vous pouvez justifier d'une expérience d'Agent de Méthodes ou de Technicien, Chef d'équipe ou chargé d'études dans le domaine. NOUS VOUS OFFRONS :
Rémunération : salaire fixe de 35K€ à 45K€ selon expérience
Prime de participation, accès à de l'Epargne Salariale réputée
Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise
Un contrat Santé
Prévoyance Groupe, établi sur un haut niveau de garanties
Un contrat couvert par les dispositions de la Convention Collective Nationale de la Métallurgie
Poste qui peut être basé indifféremment sur l'un de nos sites : SAINT QUENTIN (02) (par priorité) mais aussi possible sur : ERQUINGHEM (prox Lille) (59) VALENCIENNES (59) OSNY (95) ISTRES (13) TRELIVAN (prox Dinan) (22) : Non Cadre, classification E9 ou E10 selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

Offre d'emploi : Serveur/Serveuse en buffet Nous recherchons un(e) serveur/serveuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans un restaurant buffet. Contrat : 39 heures par semaine Salaire：smic+prime Profil recherché : * Expérience préalable en restauration (service en salle obligatoire) * Rapidité et efficacité dans le travail * Sens des responsabilités * Sourire et bon relationnel avec la clientèle Missions principales : * Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie * Assurer le service en salle et le réapprovisionnement du buffet * Maintenir la propreté et l'organisation de la salle * Travailler en équipe afin de garantir une expérience agréable aux clients Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : 1 732,50€ à 2 700,54€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez l'équipe de CD Énergie ! Qui sommes-nous ? Depuis 2019, CD Énergie est un acteur reconnu du conseil en énergie pour les professionnels. Notre mission : accompagner les entreprises dans la réduction de leurs factures énergétiques grâce à des solutions sur-mesure :
Fourniture d'électricité & de gaz
Études et audits énergétiques personnalisés
Conseils et optimisation des consommations énergétique via des offres de bureau d'étude. Nous travaillons avec tous types de professionnels : artisans, commerçants, restaurateurs, hôteliers, TPE, PME et industries. Votre mission Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des commerciaux BtoB sur la France entière Vos missions : * Promouvoir nos offres auprès de votre réseau professionnel, clients ou prospects * Collaborer avec notre bureau d'étude pour proposer des solutions personnalisées * Favoriser (ou conclure, selon votre statut) la signature de contrats de fourniture ou de services énergétiques Pourquoi nous rejoindre ? Chez CD Énergie, vous êtes autonome mais jamais seul. Vous intégrez une équipe soudée et accompagnée, avec : * Formations et coaching personnalisés * Outils et supports commerciaux performants * Challenges motivants et esprit d'équipe régional * Accompagnement direct avec notre bureau d'étude Profil recherché ✔ Agent commercial, indépendant ✔Expérience en prospection et vente BtoB ✔ Réseau professionnel à valoriser ✔ Motivation par les challenges, objectifs et primes ✔ Intérêt pour le secteur de l'énergie (formation assurée) ✔ Disponibilité temps plein ou partiel Avantages compétitifs * Rémunération attractive et non plafonnée (commissions + primes) * +6 000 € mensuels possibles dès les premiers mois * Outils digitaux, supports de communication, interface de gestion * Flexibilité, autonomie et montée en compétences * Un partenariat basé sur la confiance et le gagnant/gagnant Poste à pourvoir en CDI ou en indépendant au choix! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 36 000,00€ à 120 000,00€ par mois Avantages : * Horaires flexibles * Travail à domicile occasionnel Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Dans le cadre de du développement de notre cabinet à taille humaine d'une dizaine de personnes, nous recherchons un Collaborateur Comptable Confirmé (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera responsable d'un portefeuille de clients avec des activités diversifiées. Il bénéficie d'une expérience de 4 ans en tant que comptable unique en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Le candidat sera capable de gérer diverses tâches orientées sur la valeur ajoutée et la relation client. Notre cabinet vous accompagnera vers les nouvelles missions qui se proposeront à nous avec l'arrivée de la facture électronique. Des missions à forte valeur ajoutée centrées sur l'humain avec une relation client de proximité. L'outil informatique est bien présent au sein de notre cabinet, nous avons anticipé l'arrivée de la facture électronique pour être prêt le jour J. Responsabilités
Travailler sur la comptabilité générale et analytique
Maîtrise de la fiscalité d'entreprises (TVA, Impôt société,..)
Participer à la budgétisation (prévisionnel), établissement tableau de bord Cadre de travail:
Venez nous rejoindre dans des bureaux neufs construits en 2024 en périphérie de Saint-Quentin proche de la zone d'activité commerciale facilement accessibles pour les candidats domiciliés dans les 50 kms de Saint-Quentin.
Equipe dynamique. Expérience
Expérience préalable de 3 ans en cabinet d'expertise comptable
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Rémunération et Précisions:
La rémunération sera arrêtée en fonction de l'expérience du candidat
Temps de travail envisagé : 39h,
Intéressement
Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Date de début du contrat: immédiate Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 02100 Saint-Quentin: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

· Description de l'entreprise : VALORIA CAPITAL est un groupe Français, acteur dynamique de la gestion de patrimoine privé spécialisé dans le conseil et l'accompagnement en placement financier. Créée en 2012, la société compte plus de 10 000 clients privés et institutionnels pour plus de 29 milliards d'Euros d'actifs. Nos 200 collaborateurs sont répartis sur plus d'une vingtaine d'implantations en France. Au-delà de la performance, Valoria Capital, c'est avant tout un groupe qui attache beaucoup d'importance au bien-être de ses équipes, avec un environnement de travail axé sur la bienveillance et l'accompagnement. Afin d'accompagner notre équipe, nous recrutons un(e) Comptable Général(e) pour notre bureau situé à Saint-Quentin (02100). · Description de l'offre : Nous recherchons donc un Comptable Général (F/H) pour nous rejoindre et prendre part activement à l'implantation et au développement de ce bureau stratégique. En lien direct avec la Direction Financière et Comptable du Groupe, vous aurez pour principales missions : · Lettrages et Saisie sur CEGID : Effectuer les lettrages de comptes, ainsi que la saisie des opérations comptables sur le logiciel CEGID, en assurant l'exactitude et la conformité des données. · Pointage et Echéancier toutes structures : Assurer le pointage régulier des comptes, ainsi que la gestion rigoureuse des échéanciers, en garantissant le respect des délais impartis. · Reporting : Préparer les rapports financiers détaillés à destination de la Direction Financière, en assurant la précision des informations et la conformité aux normes comptables en vigueur. · Préparation du Bilan : Participer activement à la préparation des bilans par structure, réaliser les analyses financières approfondies et fournir des recommandations pour l'optimisation des performances financières. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les cabinets comptables partenaires au sein du Groupe et vous assurerez une communication fluide et coordonner les opérations comptables pour garantir la cohérence et la qualité des informations financières. · Responsabilités · Participer à l'implantation du bureau comptable à Saint-Quentin · Contribuer à la structuration et l'optimisation de la gestion comptable · Centraliser les opérations financières du groupe · Assurer un suivi précis et efficace des activités comptables · Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation comptable et avez déjà une expérience en cabinet comptable ou en entreprise (entre 5 et 10 ans) · Vous êtes doté(e) d'une forte capacité de communication, verbale et écrite. · Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). · Vous êtes adaptable et aimez la polyvalence des tâches qui vous sont confiées. · Vous maîtrisez les outils informatiques dont CEGID Loop et Microsoft Office. · Vous appréciez travailler au sein d'une équipe mais savez faire preuve d'autonomie · Caractéristiques du poste : · Type de contrat : CDI à temps plein · Statut : Cadre forfait jours avec RTT · Rémunération : selon le profil · Date de prise de poste : dès que possible · Situation géographique : Saint-Quentin et ses alentours · Mutuelle, PER, participation transports, tickets restaurants · Comité d'entreprise et accès à des abonnements sportifs Si vous souhaitez intégrer l'aventure Valoria Capital, envoyez-nous votre CV. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour une première prise de contact téléphonique. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel

Vous serez chargé(e) des opérations de cassage : séparation de l'endive de sa carotte. Vous réaliserez la mise en bac. Gestes répétitifs, travail en station debout continue.

Vous serez chargé(e) de l'épluchage : coupe du talon et enlèvement si besoin des feuilles endommagées et du conditionnement : mise sous sachet et en carton des endives.

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !