Offres d'emploi à Guibeville

Au sein du service comptabilité , vos missions principales seront les suivantes :
Saisie des factures
Contrôle des factures Le poste est basé à Bondoufle dans le cadre d'une mission de 3 mois. La rémunération proposée est de 25 ke

Nous recherchons un(e) employé(e) pour notre pressing de Longpont pour travailler du mardi au samedi. Vos missions:
Réception du linge
détacher et mise en machine du linge
Repassage
eventuellement vous pourrez faire l'ouverture ou la fermeture Salaire selon expérience

Sous la responsabilité d'un associé vous intervenez sur des missions de secrétariat variées et prenez en charge : * Accueil physique des clients et téléphonique * Gestion de l'organisation du site (emails, courriers, remise de chèque, commande de fourniture, archivage.) * Envoi et frappe des lettres de mission aux clients * Envoi des bilans aux clients en suivant un process établi * Suivi des absences des collaborateurs Les missions peuvent évoluer Expérience : 2 ans minimum souhaités en tant que secrétaire
de préférence en cabinet comptable Vos softskills Dynamique, bon relationnel, adaptable, polyvalent(e) et autonome. Le sens de l'humour, une bonne capacité d'écoute, le besoin de progresser et la volonté d'y mettre les moyens personnels nécessaires. Vous êtes l'interlocuteur(ice) privilégié.e entre les différents services et sites du cabinet. Rémunération : Salaire de base, 13ème mois, participation et intéressement Logiciels utilisés : Pack Office 365, LiveConsent (signature électronique) Formations : Formations en interne sur nos outils informatiques, formations internes sur diverses thématiques, plan de développement de compétences, process d'accueil des nouveaux, Evènements : Incentive, sortie via le CSE, évènements sportifs. Restauration : Carte restaurant Contrat : CDI, 35H annualisées Localisation : Sainte-Geneviève des Bois (91) Rémunération : 26 à 28k€ annuels (Salaire incluant le 13ème mois), selon expérience

LE GROUPE BOVIS RECRUTE (Chargé(e) RH
Expert(e) ADP) 1 Jour de Télétravail. En France et à l'étranger, le Groupe BOVIS est un acteur majeur du Transport et de la manutention spécifique. Nous sommes experts en matière de transfert et de manutention de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Nous avons également des équipes support (Commercial, Facturation, Marketing, Comptabilité, Ressources humaines, etc.) de qualités qui contribuent à la forte croissance que nous connaissons ces 10 dernières années. Dans le cadre de son développement et afin de renforcer le service des Ressources Humaines, notre agence basée à Fleury Mérogis (91) recherche un(e) CHARGE(E) DE RESSOURCES HUMAINES CONFIRME H/F en contrat à durée indéterminée. Vos missions seront les suivantes :
Gérer et suivre l'administration du personnel des agences du groupe.
Rédiger les contrats de travail des nouveaux entrants et assurer le suivi administratif des stagiaires ou alternants.
Prendre en charge le suivi des périodes d'essai.
Constituer les dossiers de sortie du personnel.
Assurer l'interface entre le RRH, les services internes et les organismes extérieurs.
Savoir organiser des élections en agence. Profil recherché : De formation BAC +2 ou Bac +3, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que chargée des ressources humaines. Vous posséder des connaissances accrues en matière de droit social. Vous maîtrisez également l'outil informatique (Excel et Tableurs), vous êtes rigoureux (se), ponctuel(le), proactif (ve) et doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Employeur inclusif et engagé, le Groupe BOVIS œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) au Responsable magasin, dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à :
Approvisionner les services Utiliser des lecteurs code barre pour localiser les produits dans le magasin Mettre à disposition des articles de conditionnement et des semi-finis au Conditionnement Mettre à disposition des matières premières pour la Centrale de Pesée Distribuer les consommables
Réceptionner Décharger les produits livrés Vérifier la conformité des produits livrés, réceptionnés Réaliser la réception sous SAP, étiqueter les produits et mettre en stock
Entretenir le magasin Ranger et nettoyer les locaux de stockage Entretenir le matériel Procéder aux inventaires
Conduite des chariots et manutention Diplôme de cariste
CACES (1,3,5). Débutant accepté. Poste en journée. Autonome et rigoureux(se), vous avez le sens du service et du travail en équipe, votre capacité d'écoute et votre sens des priorités vous permettent de maîtriser ce poste, dans un environnement exigeant et stimulant.

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Préparateur(rice) salé et sucré afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville de Saint-Germain-lès-Arpajon (91) TES PRINCIPALES MISSIONS
Utilise ta passion du métier pour confectionner nos préparations salées et sucrées (sandwiches, salades, pizzas, burgers, etc) ;
Réalise les sorties pâtisseries et assemble les tartes et tartelettes ;
Travaille en équipe grâce à ton sens du relationnel ;
Mets à profit ta rigueur pour respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. TON PROFIL Tu exerces ton métier avec passion et tu as le goût du travail bien fait. Tu justifies d'une première expérience sur un poste de Préparateur cuisinier/Traiteur ou dans la restauration rapide/sandwicherie et disposes idéalement d'un diplôme dans ce domaine. TES PETITS +
Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ;
Primes sous conditions. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35h/semaine
Lieu de travail : Saint-Germain-lès-Arpajon (91)
Prise de poste : Janvier 2026
avec une période de formation
Rémunération : Selon profil et grille conventionnelle en vigueur + variables.

Rattaché(e) au Gardien Superviseur, vous contribuez au bon fonctionnement de la résidence, à la satisfaction des locataires et au maintien d'un cadre de vie agréable et sécurisé. Vos missions s'articulent autour des domaines suivants : 1. Entretien et maintenance courante
Réaliser les petits travaux et interventions de maintenance (changement d'ampoules, surveillance des ascenseurs, vérification des équipements communs, etc.)
Assurer la propreté des halls, paliers, escaliers, parkings et espaces extérieurs selon les plannings établis
Sortir, rentrer et nettoyer les conteneurs, ainsi que les locaux et aires de stockage des poubelles
Participer à la gestion des circulations en cas d'intempéries (neige, verglas, salage, etc.) 2. Relation locataire et gestion locative de proximité
Accueillir les locataires à la loge pendant les heures d'ouverture et assurer une présence quotidienne sur la résidence
Réaliser les visites conseils, états des lieux entrants et sortants (non chiffrés)
Participer à la remise des clés et à la signature des contrats de location
Effectuer les premières relances en cas d'impayé
Contribuer à la convivialité de la résidence en participant à l'organisation d'événements festifs 3. Suivi technique et administratif
Accueillir, suivre et contrôler les interventions des entreprises prestataires (planning, qualité, conformité)
Signaler immédiatement tout risque ou incident relatif à la sécurité des biens et des personnes
Demander les travaux nécessaires et assurer le suivi de leur exécution
Traiter le courrier, les réclamations et le suivi informatique associé
Effectuer les relevés de compteurs généraux (eau, électricité, gaz)
Gérer le stock de produits d'entretien et le fond de caisse Information Importante : Pas de logement possible
Contrat : CDI à temps plein (35h/semaine)
Horaires : du lundi au vendredi, 9h30 à 17h15
Rémunération : 2 175 € bruts mensuels sur 14 mois
Avantages : 5 jours de RTT + jour de Pentecôte, mutuelle d'entreprise, 13e et 14e mois, CSE d'entreprise, Ticket restaurant de 12,10€ .
Expérience souhaitée dans un poste similaire (employé d'immeuble, gardien, agent de maintenance ou d'entretien).
Sens du service, rigueur et autonomie.
Bon relationnel, esprit d'équipe et souci constant de la qualité du cadre de vie des locataires.
Permis B pour véhicule de service.
Poste situé à Olainville
Arpajon .

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la livraison de farine un Ripeur (manutentionnaire) H/F. Vos missions consisteront à :
Partir en équipage avec un chauffeur PL dans le camion
Rangement des produits (sac de farine de 25KG) Attention ce poste comprends du port de charge lourd Le poste est à pourvoir dès que possible sur du long terme Salaire horaire : 12€20 /h avec paniers repas de 26€ /J Heures supplémentaires à prévoir Vous êtes dynamique, rigoureux et motivé pour travailler de nuit (début des livraisons entre 2 et 3 heures du matin, retour de tournée en début d'après-midi) Permis B Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre agence PROMAN SAINTE GENEVIEVE DES BOIS recherche pour l'un de ses clients situé a FLEURY MEROGIS un AGENT POLYVALENT LOGISTIQUE H/F Vos principales missions : Préparation des commandes : constituer des palettes (commande vocale) filmer, étiqueter et ranger isoler les colis abîmés Contrôle et réception mise en sécurité avant le déchargement vérification de la température et quantités réception informatique déclarer toute anomalie à son responsable Cette mission se déroule au sein d'un entrepôt tri-température (Surgelé, Froid, Sec), vous devrez accepter de travailler dans les 3 températures L'intégration se fera avec l'aide d'un tuteur le 1er jour de votre arrivée Taux horaire : 12.09 €/h + TR + Primes (différentes selon la température à laquelle vous travaillez) Horaires : 05h/12h ou 13h/20h Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillez principalement dans un environnement surgelé (PRIME 200€/mois)

Rejoins notre équipe chez Amazon ! Amazon recherche un préparateur de commande H/F motivé(e) pour le site de Brétigny-sur-Orge Rejoins nos équipes du MATIN (5h00
13h25 / 1 vendredi sur 2 non travaillé)* ou de l'APRES MIDI (13h30
21h00) du lundi au vendredi ou de la NUIT (21h
5h) du lundi soir au samedi matin *Attention: Pas de transport en commun à ces horaires
vehicule personnel obligatoire pour se rendre sur site Lieu Brétigny sur Orge (près de Paris) Centre de distribution Amazon ORY4 2 Centre Essais en Vol, 91220 Brétigny-sur-Orge, France Rémunération : 13.00€ brut de l'heure. Expérience :
Tu dois avoir au moins 18 ans pour postuler / aucune expérience professionnelle particulière n'est requise Tes missions au sein de l'équipe seront :
Réceptionner, trier et stocker les marchandises
Vérifier la conformité des commandes reçues
Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Les avantages pour toi :
13e mois, divers mécanismes de prime, mutuelle d'entreprise, prévoyance, participation
Environnement de travail agréable et convivial : café gratuit, espace de restauration, événements festifs réguliers, salles de pause avec équipements du type babyfoot et tables de ping-pong, parking sur place
Formation complète sur site, polyvalence et opportunités de développement et de carrière
Horaires postés : 35h/semaine
Contrat à temps plein en CDI Les compétences demandées : Ta sécurité est la priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes :
Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité
Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité Et ensuite ? Le processus de candidature est rapide : 1. Postule en ligne en quelques minutes, sans CV 2. Est invité à passer un entretien téléphonique 3. Nous te dirons quelle est la prochaine date disponible Pour en savoir plus, rendez-vous ici. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Amazon s'engage à offrir un lieu de travail divers et inclusif. Amazon est un employeur qui offre l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, la nationalité, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, le statut de vétéran protégé, le handicap, l'âge ou tout autre statut protégé par la loi. Pour les personnes en situation de handicap qui souhaitent demander un aménagement de poste, rendez-vous ici. Nous savons que tu te soucies de la manière dont nous utilisons les informations te concernant et nous apprécions la confiance que tu nous accordes pour le faire avec soin. Merci de te reporter à notre Politique de confidentialité pour les candidats de l'Union Européenne pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et transférons les données personnelles de nos candidats

Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le :
Date : 26 Novembre 2025
Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage)
Horaires : à partir de 20 h 30
environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets, des Ripeurs F/H sur Vert-le-Grand et Etampes (91).Sous l'autorité du responsable, le ripeur assure les missions suivantes :
Collecte des poubelles, conteneurs, bacs et sacs selon le cahier des charges et le plan de tournée.
Chargement des détritus dans la benne du camion et compactage.
Nettoyage de la voierie autour des conteneurs à ordures.
Nettoyage du camion et des outils (pelle et balai) à la fin de la tournée. Horaires : matinée / après-midi Lieu : Vert-le-Grand et Étampes IMPORTANT ? : respecter les horaires et suivre scrupuleusement les consignes de sécurité. Prise de poste dès que possible ! Si vous avez de l'expérience en tant que ripeur, n'hésitez plus et postulez ! :) Compétences requises pour le poste de Ripeur :
Manipulation des équipements de collecte et des outils de nettoyage.
Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de gestion des déchets.
Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur.
Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez sur ce descriptif, ce job est fait pour vous ! :) N'hésitez pas à postuler ou à partager cette offre dans votre entourage !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets, des Cantonnier F/H sur Vert-le-Grand (91).Vos missions principales :
Diverses opérations de manutention (piquetage, remplacement des sacs, désherbage, soufflage...) Profil recherché :
Vous aimez travailler en extérieur, par tous les temps
Vous êtes rigoureux(se), autonome et ponctuel(le)
Une première expérience dans l'entretien des espaces publics serait un plus
Le permis B est apprécié Horaires : 08h00-16h00 Lieu : Vert-le-Grand IMPORTANT ? : respecter les horaires et suivre scrupuleusement les consignes de sécurité. Prise de poste dès que possible ! Si vous avez de l'expérience en tant que cantonnier, n'hésitez plus et postulez ! :)
Appliquer un revêtement de piste d'aéroport
Poser des équipements de voies ferrées
Surveiller et ajuster le réglage d'un engin de revêtement
Poser des couches de revêtement de sols sportifs
Superviser une équipe
Entretenir des équipements de voies ferrées
Installer des rails et des glissières de sécurité routièreVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Quels défis stimulants vous attendent en tant que Vendeur représentant (F/H) avec nous ? En rejoignant cette entreprise dynamique à l'esprit familial, vous jouerez un rôle crucial dans le développement et la croissance de notre clientèle.
Développer et maintenir des relations solides avec les clients existants et potentiels
Présenter et promouvoir nos produits de manière convaincante et adaptée aux besoins du client
Assurer un suivi régulier des commandes pour garantir une satisfaction client optimale
Collaborer étroitement avec l'équipe interne pour atteindre les objectifs de vente
Gérer les retours et résoudre les problèmes clients de manière efficace et professionnelle Découvrez ce package attractif :
Contrat: CDI
Salaire: 26400 euros /an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Avantages CSE
RTT
Véhicule de fonction

Venez découvrir les opportunités de carrière chez Bricoman de Montlhéry lors de notre événement de recrutement spécial. Cet évènement aura lieu le mardi 18/11/2025 de 09h à 12h. Vous aurez l'occasion d'assister à une présentation détaillée de l'entreprise et des trois postes disponibles. Ensuite, vous pourrez rencontrer les managers pour des entretiens individuels, une chance unique de discuter directement avec les décideurs et de montrer votre motivation. Inscrivez vous en accédant à ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/527665/rencontrez-bricoman-et-ses-managers-opportunites-de-carriere-a-saisir-montlhery Un employé logistique contribue à la satisfaction des clients par ses actions sur l'ensemble des flux logistiques de son magasin à travers plusieurs activités :
réception,
mise en rayon,
gestion des stocks,
préparation et délivrance des marchandises, dans le respect des règles, des procédures, et des délais. Il/elle peut être amené à orienter les clients. Il/elle agit en interdépendance avec les autres services pour garantir la bonne disponibilité des produits et l'optimisation des flux. Il/elle est acteur de sa sécurité (port des EPI, fermeture des allées.). Il/elle agit dans un contexte de préservation de la sécurité des personnes (collègues, transporteurs, clients), des matériels (manutention) et des biens (produits). À noter : L'équipier logistique est affecté principalement à une activité et peut être amené à réaliser toute autre activité du périmètre logistique

Venez découvrir les opportunités de carrière chez Bricoman de Montlhéry lors de notre événement de recrutement spécial. Cet évènement aura lieu le mardi 18/11/2025 de 09h à 12h. Vous aurez l'occasion d'assister à une présentation détaillée de l'entreprise et des trois postes disponibles. Ensuite, vous pourrez rencontrer les managers pour des entretiens individuels, une chance unique de discuter directement avec les décideurs et de montrer votre motivation. Inscrivez vous en accédant à ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/527665/rencontrez-bricoman-et-ses-managers-opportunites-de-carriere-a-saisir-montlhery FINALITE Accueille et fidélise les clients professionnels et particuliers en leur proposant le(s) service(s) adapté(s) à leur(s) besoin(s) et en assurant un passage en caisse efficace. RAISON D'ÊTRE
Favorise la relation et la fidélisation clients,
Assure un encaissement efficace des produits (convivial, rapide et fiable),
Propose les services BRICOMAN aux clients. 1/ Assure l'accueil et participe à la satisfaction et à la fidélisation des clients :
Accueille et renseigne les clients de façon optimale,
Participe à la fidélisation des clients, 2/ Encaisse et agit sur la démarque :
Assure un passage clients efficace,
Peut gérer la monétique. 3/ Agit sur la sécurité des personnes et des biens, 4/ Participe à son développement professionnel, 5/ Partage les valeurs de l'entreprise et participe à la vie de dépôt. Présence de travail du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine + dimanche. Horaires en matinées 6h30/ 13H30 et d'après-midi 13h30/20H30. Une première expérience réussie dans le domaine de l'encaissement et du bricolage.

Notre client, acteur incontournable de la logistique automobile, permet aux constructeurs, aux loueurs et aux vendeurs de véhicules d'occasion d'organiser efficacement la distribution de leurs véhicules en Europe en confiant à un seul acteur la maîtrise de leur chaîne logistique, de l'usine au client final. C'est une gestion maîtrisée des stocks alliée à une parfaite connaissance des flux.En qualité de chauffeur de parc, vos principales mission seront :
Déplacer des véhicules légers d'un point A à un point B sur le parc automobile de notre client.
Contrôler l'état des véhicules intérieur et extérieur
Informer votre supérieur hiérarchique en cas de non conformité du véhicule
Respecter le cahier des charges des clients Travail du Lundi au Vendredi
horaire de journée Poste à pourvoir à Fleury-Merogis
Etre titulaire du Permis B depuis 2 ans minimum
Exeperience similaire sur le poste
Réactivité
Savoir se repérer dans l'espace
Autonomie
Etre méticuleuxVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Adecco d'Evry recherche pour un de ses clients acteur majeur du pneumatique et situé à Bondoufle un préparateur de commande caces 1 H/F dans le cadre d'une longue mission. Vous serez en charge des missions de Préparateur de commande C1:
utilisation du chariot élévateur Catégorie 1.
Possibilité de réaliser des tâche de manutention (port de charges) Les principales tâches :
Assurer la préparation des commandes conformément aux procédures établies.
Garantir la qualité et la précision des commandes préparées.
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en milieu entrepôt. Mission du lundi au vendredi de 08h30-12h / 13h- 17h30. Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois Vous êtes titulaire du Caces 1 à jour et maitrisez la conduite du chariot élévateur catégorie 1. Vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire. Ce poste vous correspond ? N'hésitez plus ! Postulez en ligne en vous assurant que votre CV soit à jour.

Entreprise importatrice d'accessoires pour l'automobile recherche pour son nouvel entrepôt 3 magasiniers.es préparateurs.trices polyvalents.es pour décharger, contrôler, gerber des charges jusqu'à15 kg en palettes, préparer les commandes et charger les camions. L'expérience de la conduite des trans palettes autoportées est obligatoire et être titulaire des caces 1
3 et 5 sera un plus . Travail de jour .

Nous recherchons des Chauffeurs(ses) Porteurs(ses) (H/F) funéraire. Plusieurs postes sont à pourvoir. Vous travaillerez en équipe et vos missions seront les suivantes :
Conduite véhicule funéraire
Mise en bière
Portage des cercueils et autres éléments nécessaires au déroulement des opérations
Préparation et participation aux cérémonies
Déplacement en journée en île de France pour les convois 35h hebdomadaire du Lundi au vendredi Heures supplémentaires payées Astreintes la nuit et/ou le week-end

Nous recherchons un(e) agent(e) de service hospitalier. Missions : L'ASH participe aux actions visant à préserver l'autonomie des résidents et assure l'hygiène des locaux. Il/elle effectue le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et locaux communs. ********Zone mal desservie par les transports en commun*********

L'Évidence Fleuriste située dans une petite ville en Essonne 91 cherche pour sa deuxième boutique à Saint vrain pour début décembre un(e) employé(e) en CDI à plein temps. CAP FLEURISTE exigé !! Si vous êtes motivé(e), passionné(e) et doté(e) d'un vrai sens artistique, n'hésitez pas à me contacter pour vous lancez dans une belle aventure N'hésitez pas à me contacter si vous êtes intéressé(e)

L'agence de recrutement CRIT Évry recrute pour son client, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, un APPROVISIONNEUR H/F en CDI, basé à Bondoufle (91). Vous rejoindrez la Business Unit spécialisée dans la logistique et le transport des produits surgelés. Vos missions Rattaché(e) à la cellule approvisionnement GMS, vous serez en charge de la gestion des approvisionnements pour plusieurs plateformes dédiées à la prestation logistique pour les clients de la Grande Distribution. Vos principales responsabilités seront : Assurer le suivi et l'analyse des stocks par produit afin de garantir un approvisionnement optimal ou anticiper son écoulement ; Planifier les réceptions en collaboration avec les équipes d'exploitation ; Assurer l'interface avec les différents acteurs de la chaîne d'approvisionnement (clients, fournisseurs, exploitation) ; Suivre les performances en termes de taux de service et de couverture des stocks ; Actualiser les bases de données et assurer leur fiabilité ; Gérer et mettre à jour le référentiel produits des enseignes. vous ferez partie d'un leader du transport et de la logistique alimentaire, avec des missions qui vous permettront d'évoluer dans un environnement dynamique. Vous rejoindrez une entreprise en pleine croissance, avec des valeurs fortes : innovation, esprit d'équipe et envie d'entreprendre. Envie de relever ce défi et d'intégrer une entreprise en pleine évolution ? Postulez dès maintenant pour vivre une expérience passionnante.. Profil recherché : Profil recherché Formation : Bac +3 à Bac +5, avec une expérience de 2 ans minimum dans un environnement très opérationnel, industriel ou logistique, incluant la gestion des approvisionnements. Compétences requises : Maîtrise d'Excel et des outils informatiques (niveau avancé
automatisation des traitements manuels) ; Qualités organisationnelles et relationnelles ; Rigueur, flexibilité et esprit d'équipe. Niveau d'étude : BAC+3 Niveau d'expérience : 2-5 ans

Rejoins notre équipe chez Amazon ! Amazon recherche un préparateur de commande H/F motivé(e) pour le site de Brétigny-sur-Orge Rejoins nos équipes du MATIN (5h00
13h25 / 1 vendredi sur 2 non travaillé)* ou de l'APRES MIDI (13h30
21h00) du lundi au vendredi ou de la NUIT (21h
5h) du lundi soir au samedi matin *Attention: Pas de transport en commun à ces horaires. Brétigny sur Orge (près de Paris) Centre de distribution Amazon ORY4 Rémunération : 13.00€ brut de l'heure. Tes missions au sein de l'équipe seront :
Réceptionner, trier et stocker les marchandises
Vérifier la conformité des commandes reçues
Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Les avantages pour toi :
Salaire compétitif
Environnement de travail agréable et convivial : café gratuit, espace de restauration, événements festifs réguliers, salles de pause avec équipements du type babyfoot et tables de ping-pong, parking sur place
Formation complète sur site, polyvalence et opportunités de développement et de carrière
Horaires postés : 35h/semaine
Contrat de travail indéterminé Les compétences demandées : Ta sécurité est la priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes :
Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité
Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité Retrouve également les parcours et témoignages de membres de nos équipes et découvre pourquoi ils ont choisi de rejoindre Amazon : voir la vidéo (Vidéo réalisée avant la crise sanitaire) Et ensuite ? Le processus de candidature est rapide : 1. Postule en ligne en quelques minutes, sans CV 2. Est invité à passer un entretien téléphonique 3. Nous te dirons quelle est la prochaine date disponible Pour en savoir plus, rendez-vous ici. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Amazon s'engage à offrir un lieu de travail divers et inclusif. Amazon est un employeur qui offre l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, la nationalité, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, le statut de vétéran protégé, le handicap, l'âge ou tout autre statut protégé par la loi. Pour les personnes en situation de handicap qui souhaitent demander un aménagement de poste, rendez-vous ici. Nous savons que tu te soucies de la manière dont nous utilisons les informations te concernant et nous apprécions la confiance que tu nous accordes pour le faire avec soin. Merci de te reporter à notre Politique de confidentialité pour les candidats de l'Union Européenne pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et transférons les données personnelles de nos candidats.

Les missions du poste Au sein de notre agence parisienne, vous assurez les missions suivantes :
Procéder à l'installation et/ou à la maintenance des enseignes selon la fiche de mise en oeuvre et les plans fournis par l'entreprise,
Respecter les règles de sécurité propre à l'activité (port d'EPI, ...) et au site (balisage, ...)
Coordonner l'intervention avec les autres corps de métiers présents sur le site client,
Réaliser des surveys détaillés (en amont de la phase d'étude),
Procéder au contrôle final de l'installation, faire signer les PV d'intervention et transmettre les éléments nécessaires à la clôture du chantier,
Participer aux opérations de chargements et déchargements d'enseignes,
Procéder au tri et à l'évacuation des déchets à la fin du chantier. Vous disposez d'une expérience significative à un poste similaire, vous savez lire des plans techniques et possédez des habilitations électriques, Caces nacelle A/B Autonome, rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et aimez le travail en équipeNous sommes convaincus que notre engagement envers nos employés est essentiel pour la réussite de notre entreprise et mettons tout en oeuvre pour leur proposer des avantages concrets :
Intéressement & participation : nous croyons que chaque employé doit être récompensé pour sa contribution à la croissance de notre entreprise. C'est pourquoi nous avons mis en place un système d'intéressement et de participation afin de permettre à nos employés de participer aux bénéfices de l'entreprise.
Prime vacances : les vacances sont essentielles pour la santé et le bien-être de nos employés. Nous offrons une prime de vacances à tous nos employés.

Au sein de l'atelier mécanique SEMAER , votre mission sera d'assurer la disponibilité des pièces et fournitures nécessaires. Missions principales : ACHATS ET GESTION DE STOCK
Gère les commandes et effectue un suivi des états et du stock.
Valide la cohérence entre la commande et la facture.
Suit le budget.
Réalise l'inventaire physique de fin d'année. MATERIEL ET EQUIPEMENT
Assure l'optimisation de la gestion du local et du rangement du stock
Participe à garantir l'intégrité physique des collaborateurs en s'assurant du respect des règles de sécurité (EPI.) Profil : Nous recherchons impérativement un(e) candidat(e) disposant de solides connaissances en mécanique. La maîtrise des principes de base de la mécanique est indispensable pour ce poste.
Vous avez une expérience dans la gestion de stock (idéalement de pièces détachées PL) d'au moins 2 ans dans un poste similaire.
Vous connaissez l'univers mécanique et avez une appétence pour ce milieu.
Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez également le sens de l'équipe et de la relation clients.
Vous avez une appétence pour les outils informatiques. La maitrise d'un logiciel de GMAO serait appréciée. Idéalement, vous maitrisez le logiciel SAP Horaire 9h00/17h00

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la logistique situé à Bondoufle un employé administratif. Vos missions
Saisie informatique
Rédaction et envoi de courrier de hausse tarifaire Liste non exhaustive Horaires 9h-17h avec une heure de pause déjeuner Salaire 2200EUR brut / mois Durée de la mission Du 01/10 jusqu'à mi dé cembre Compétences requises
Bonnes notions en outil informatique : maîtrise excel niveau intermédiaire OBLIGATOIRE (tableau croisé dynamique), word, outlook, logiciel AS400 idéalement
Bonne compréhension écrite et orale
Bonne capacité d'adaptation
Sérieux , assidue , disponible rapidement et sans contrainte horaire
Expérience dans le domaine de logistique et du transport souhaité

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de réception Vos missions :
Accueillir les transporteurs et les guider pour la mise à quai, une fois l'autorisation d'accès délivrée.
Expliquer les règles, procédures et dispositifs de sécurité à ses interlocuteurs.
Placer les marchandises dans les réserves appropriées afin de faciliter la gestion des stocks.
Ranger les espaces de réception et trier les supports de conditionnement et de manutention sur l'aire de réception.
A l'arrivée des camions, vérifier le planning de livraison et la présence d'une commande avant de valider la commande afin d'imprimer les documents administratifs nécessaires au contrôle et à la facturation.
Réaliser l'ensemble des contrôles nécessaires (température des camions et des produits, administratif.) avant de décharger les marchandises, en veillant à optimiser le temps de traitement.
Identifier et notifier toutes les marchandises déchargées, vérifier minutieusement les produits sensibles reçus sous plomb avant de les placer dans une zone de transite scellée.
Identifier les produits non livrés, en s'appuyant sur le bon de livraison, et appliquer les procédures administratives de signalement pour permettre le traitement du litige par le service comptabilité.
Refuser la livraison des marchandises en cas de commande incomplète, défectueuse ou de délais de livraison trop long et renseigner le cahier de refus en précisant le motif.
Au départ des camions, contrôler la concordance de la marchandise présente dans le camion, avec les documents administratifs, afin d'autoriser le départ du transporteur.
Alerter sa hiérarchie en cas de retard, de dysfonctionnement ou de litiges avec un transporteur.

Nous recherchons des caissier(es) en libre service en contrat de professionnalisation de 6 mois afin de valider un CQP. Vous irez une fois par semaine en centre de formation. Vos missions:
Accueillir le client
Scanner les articles
Aider le client
Connaissance des nouveaux outils
Proposer la carte de fidélité La personne devra être polyvalente. Amplitude horaire: 08:30- 22:00 dimanche non travaillé(sauf occasions) Planning connu 3 semaines à l'avance. Salaire en fonction de la grille tarifaire *****zone mal desservie*****

Missions : Sous l'autorité du responsable de service, vous aurez en charge :
Secteur logement : suivi des demandes, préparation des commissions d'attribution, suivi des impayés, contact avec les partenaires sociaux
Suivi des dossiers du Conseil d'Administration, suivi des décisions, du budget
Constitution et suivi des dossiers d'aides départementales et sociales, relations avec les partenaires sociaux
Accueil, accompagnement et suivi des personnes en difficulté
Visite à domicile
Instruction des demandes d'aide financière
Domiciliation des personnes
Secrétariat du service
Travail en étroite collaboration avec le responsable de service Les missions peuvent évoluer en fonction des besoins du service Contraintes du poste : Accueil et suivi du public difficile Qualités requises : Discrétion (confidentialité des dossiers) Qualités relationnelles et sens du travail en équipe Compétences : Connaissance avérée du secteur social et des publics en difficulté Maîtrise de la législation sociale, aisance rédactionnelle Esprit de synthèse et de rigueur Horaires 8h30/12h30 et 13h30/18h00 les lundi, mardi, jeudi 8h30/12h le mercredi 8h30/12h30 et 13h30/17h30 le vendred

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Attention poste a temps partiel Les missions sont les suivantes :
nettoyage complet des chambres après chaque départ client
réfection des lits
ménage en cours de séjour pour les voyageurs restant plusieurs nuitées
entretien du hall d'entrée et des escaliers le créneau du ménage se fait entre 09h et 16h00

Nous recrutons un contrôleur qualité (F/H) pour un client spécialisé dans les enceintes audio de luxe à Marcoussis. Vous serez en charge de contrôler les enceintes avant expédition, scanner les étiquettes, enregistrer informatiquement les anomalies. Contrôle qualitatif et quantitatif de matériel haut de gamme. Vous avez une expérience dans le domaine du contrôle, bonnes connaissances en informatique. Horaires : 8H-16H30 du lundi au vendredi Contrat intérim 2 MOIS. Salaire brut 2160EUR + ticket restaurant + 2 RTT ( 2 vendredi / mois) Conseiller et former les équipes
Elaborer des tableaux de bord
Actualiser des outils de suivi de la qualité
Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Mettre en place une démarche qualité
Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
Concevoir des procédures de maintenance
Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production
Réaliser des contrôles ou des tests
Contrôle visuel
Lecture de plan, de schéma
Normes de sécurité électrique
Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais
Normes qualité
Processus de fabrication et des points de contrôle Réactivité
Habileté manuelle
Adaptabilité
Autonomie
Capacité à contrôler
Capacité à déléguer
Capacité à prendre des décisions
Capacité à travailler en équipe
Capacité à faire preuve de professionnalisme
Fiabilité
Curiosité
Disponibilité
Sens critique
Esprit d'analyse
Logique
Investissement
Méthode
Organisation
Polyvalence
Capacité à prendre des initiatives
Rigueur
Sens des détails
Sens des responsabilités
Vigilance Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Gestionnaire Junior en Copropriété (H/F) Description du poste Au sein de notre agence, vous participez à la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés. En tant que gestionnaire junior, vous assistez la gérante dans le suivi administratif, technique, juridique et financier de plusieurs immeubles. Ce poste propose une réelle montée en compétences sur la gestion immobilière spécialisée en copropriété. Missions principales Assurer la gestion administrative des copropriétés (courriers, convocations, procès-verbaux d'assemblées générales). Suivi et gestion des sinistres du portefeuille. Suivi et gestion des interventions et des travaux de nos résidences. Gérer les relations quotidiennes avec les copropriétaires, les membres du conseil syndical et les fournisseurs. Préparer et organiser les assemblées générales des copropriétés Profil recherché Formation Bac +2 minimum (BTS Professions Immobilières, DUT GEA, Licence en gestion immobilière ou équivalent). Première expérience en syndic de copropriété ou en gestion immobilière appréciée (stage ou alternance acceptée). Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation et rigueur. Bonne communication écrite et orale. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, éventuellement logiciel de gestion immobilière). Esprit d'équipe, dynamisme, autonomie relative. Conditions Type de contrat : CDI Lieu : LE PLESSIS-PATE Rémunération : selon profil et expérience 28000/33000 € annuels . Avantages : tickets restaurants, mutuelle, etc

Chauffeur-se VTC (CDI, temps plein)
(Ville principale)
Véhicule fourni Notre société est une jeune société de transport VTC orientée qualité de service (ponctualité, sécurité, confort). Nous développons aussi une activité de location/vente de véhicules. Notre promesse : un service fiable, humain et transparent. Vos missions:
Prendre en charge les client-e-s à l'heure (gares, aéroports, RDV pros, loisirs).
Offrir un service premium : accueil, aide bagages, propreté, discrétion.
Conduite sûre et éco-responsable ; respect du Code de la route.
Utiliser l'app chauffeur : réception/acceptation des courses, navigation, clôture.
Remonter les incidents, proposer des améliorations de service.
Prendre soin du véhicule : propreté, vérifs simples. Profil recherché:
Carte professionnelle VTC valide et à jour.
Permis B depuis 3 ans minimum (ou 2 ans si conduite accompagnée).
Présentation soignée, sens du service, ponctualité, bon relationnel.
Connaissance de la région ile de FRANCE et aisance avec apps de navigation. Français courant ; anglais apprécié. Téléphone de service fourni (iOS/Android). Conditions de travail: Planning en roulement en fonction des réservations. Pour un début, privilégie l'utilisation des applications. Plages prioritaires : Lundi à vendredi, week-ends par roulement. Matériel : véhicule hybride/électrique récent fourni (+ support smartphone). Rémunération & avantages Fixe brut mensuel : 1 900-2 100 € selon profil. Variable : Prime paliers si objectifs de courses/jour atteint. Avantages : Prise en charge frais professionnel, formation continue selon besoin. Process de recrutement: Entretien téléphonique (15 min) → entretien physique → essai terrain (½ journée rémunérée). Égalité des chances: Poste ouvert à toutes et tous, à compétences égales.

Enquêtes sur tablette en gare de CHAMARANDE.
La mission En tant qu'enquêteur, vous travaillerez sur les quais des gares de la ligne du RER C. Vous serez chargé d'administrer aux passagers des enquêtes portant sur leurs déplacements en cours. Les enquêtes se feront sur tablette. L'objectif est de permettre à notre client de connaitre les habitudes de déplacement des voyageurs. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission.
Formation Formation OBLIGATOIRE en présentiel le jeudi 13 novembre ou le vendredi 14 novembre 2025
Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée
Profil recherché * Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public * Vous êtes réactif et dynamique * Vous êtes capable d'utiliser une tablette * Vous êtes autonome
Consignes *Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail : *PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.) *PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...) Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

LE GROUPE BOVIS RECRUTE En France et à l'étranger, le Groupe BOVIS est un acteur majeur du Transport et de la manutention spécifique. Nous sommes experts en matière de transfert et de manutention de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Nous avons également des équipes support (Commercial, Facturation, Marketing, Comptabilité, Ressources humaines, etc.) de qualités qui contribuent à la forte croissance que nous connaissons ces 10 dernières années. Dans le cadre de son développement et afin de renforcer le service des Ressources Humaines, notre agence basée à Fleury Mérogis (91) recherche un(e) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F en contrat à durée indéterminée. Missions principales : 1. Administration du personnel (mission dominante)
Garantir la bonne application de la législation sociale et des procédures internes dans l'ensemble des filiales
Superviser et fiabiliser la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, absences, visites médicales, dossiers disciplinaires, ruptures, etc.)
Centraliser, contrôler et harmoniser les pratiques RH des filiales pour assurer la cohérence au niveau du Groupe
Apporter un appui juridique et opérationnel aux responsables et interlocuteurs RH locaux
Mettre à jour les modèles de documents RH et les procédures administratives
Assurer une veille juridique et sociale et diffuser les évolutions réglementaires auprès des filiales. 2. Paie et données sociales
Collaborer avec les équipes paie internes;
Participer à l'harmonisation des pratiques de paie dans les filiales ;
Élaborer les tableaux de bord RH et indicateurs de performance. 3. Encadrement et accompagnement RH
Encadrer, participer et accompagner la Chargée de Ressources Humaines dans la gestion quotidienne des activités RH.
Être le référent et le relais de proximité pour les managers et les directions de filiales sur les problématiques RH courantes
Participer à la mise en œuvre des actions RH Groupe (formation, intégration, entretiens, etc.). 4. RSE et audits RH
Contribuer à la politique RSE du Groupe et au suivi des actions (égalité, inclusion, QVCT, environnement, etc.)
Réaliser des audits RH dans les filiales pour s'assurer de la conformité des pratiques administratives et sociales
Identifier les écarts et piloter les plans d'action correctifs
Assurer le reporting des indicateurs RH et RSE auprès de la Direction. Profil recherché :
Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent (Bac +4/5)
Expérience confirmée (5 à 8 ans minimum) sur un poste RH généraliste, avec une dominante forte en administration du personnel et en droit du travail
Connaissances de base en paie (lecture, contrôle, compréhension du process)
Capacité à gérer à la fois des missions opérationnelles et des projets transverses (RSE, audits)
Sens de la rigueur, de la confidentialité et de l'organisation
Bon relationnel, pédagogie et sens du service auprès des filiales
Mobilité requise pour des déplacements réguliers. Employeur inclusif et engagé, le Groupe BOVIS œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Découvrez le job que vous voulez ! Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la restauration ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Magasinier(ère) Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Vous êtes responsable de la réception, du contrôle et du stockage des livraisons, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous assurez les entrées et sorties de matières premières et transformées à partir des consignes et remplissez les divers documents relatifs aux flux de produits. A la réception des marchandises, vous effectuez les contrôles quantitatifs et qualitatifs nécessaires. Vous êtes chargé(e) du déconditionnement des produits dans le respect des règles de stockage. Vous préparez les marchandises nécessaires à la production selon le type de produits et leur DLC. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance, où chacun compte. Doté(e) d'une expérience similaire en grande distribution ou dans l'agro-alimentaire, vous êtes rigoureux(euse) et organisé(e). Vous appréciez le travail en équipe et avez envie de relever de nouveaux défis dans une ambiance conviviale et stimulante. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Nous recherchons un Assistant ADV Export H/F dans le cadre d'un CDI basé à Rungis (94). Notre client, grossiste alimentaire reconnu, recherche un profil dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de soutenir les opérations d'exportation et de garantir une gestion efficace de la chaîne logistique ainsi qu'une relation clientèle pérenne. Vos missions : Assurer la gestion des commandes et du transport des marchandises vers les clients à l'étranger Coordonner les opérations logistiques liées aux expéditions internationales Gérer la documentation nécessaire pour les exportations (factures, certificats, incoterms, crédits/remises documentaires, etc.) Suivre les commandes et informer les clients sur l'état de leurs expéditions Participer au développement commercial de la structure en développant en fidélisant un portefeuille de clients Maintenir une communication fluide en anglais avec les clients internationaux Participer à l'amélioration continue des processus liés à la chaîne logistique Profil recherché : Idéalement issu d'une formation à dominante administratif, gestion ou commerce international, vous disposez d'une première expérience de minimum 3 ans sur un poste en administration des ventes à l'export. Vous êtes reconnu pour avoir à la fois des fortes compétences en export (gestion de commande, transport, incoterms, etc...) mais également des facilités commerciales (développement de portefeuille client, relation clientèle, etc...) Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et compétences en bureautique Excellentes compétences en service client et capacité à gérer les demandes des clients avec professionnalisme Bonne maîtrise de l'anglais à l'oral comme à l'écrit : impératif

Ouvrier Polyvalent du Second Å’uvre (H/F) Linas (91)
CDI Temps plein
Du lundi au vendredi PEGASE, entreprise spécialisée dans les travaux de rénovation et de finition, met sa rigueur et son savoir-faire au service des professionnels et des particuliers. Basés à Linas, nous intervenons également sur d'autres communes et régions. Vos missions :
Travaux de peinture et de finitions
Pose de cloisons, faux plafonds et travaux de plaquisterie
Menuiserie intérieure (pose de portes, plinthes, aménagements divers)
Pose de carrelage, de faïence et de revêtements de sols
Contribution au bon déroulement et à l'entretien du matériel et des chantiers
Lecture des plans et respect des consignes du chef de chantier Profil recherché :
2 ans d'expérience minimum dans le second œuvre
Polyvalence, autonomie et esprit d'équipe
Rigueur et efficacité
Permis B apprécié Nous offrons :
CDI à temps plein (lundi-vendredi)
Mutuelle d'entreprise
Paniers repas
Ambiance conviviale et chantiers variés
Salaire entre 1 900 et 2 500 Brut Rejoignez PEGASE ! Postulez dès maintenant et mettez vos compétences au service d'une entreprise qui valorise la qualité et la polyvalence. Type d'emploi : Temps plein, CDI Disposition à l'égard des déplacements professionnels: 100 % (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Le Groupe COUGNAUD recrute un(e) Assistant(e) administratif/ve et technique en gestion de production sur le site de Saint-Michel-sur-Orge (91). En collaboration directe avec l'atelier et les services ordonnancement et exploitation de notre agence de Saint-Michel-sur-Orge (91), vous contribuez activement au bon fonctionnement de la production. Votre mission principale consiste à assurer le suivi administratif et l'appui technique quotidien nécessaires à la coordination et à la performance de l'activité. Vos missions tourneront principalement autour de 4 axes : 1. Gestion administrative du personnel d'atelier * Recenser quotidiennement les absences, retards et besoins en renforts intérimaires. * Suivre les plannings d'absence et les indicateurs de performance complémentaires, utiles au pilotage de l'atelier. * Assurer le suivi administratif courant : enregistrement des fiches d'intervention, gestion des enquêtes liées aux accidents du travail et participation aux démarches transversales de gestion. 2. Recrutement et suivi du personnel intérimaire * Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des agences d'intérim partenaires : recueil des besoins, diffusion des demandes, sélection et entretiens des profils avec les Chefs d'équipes. * Participer à l'intégration des nouveaux arrivants en atelier. * Gérer administrativement les contrats intérimaires via l'outil interne dédié. 3. Communication interne et amélioration continue * Assurer la diffusion des informations de la direction en atelier (affichages, notes internes, communications diverses). * Participer activement à l'animation de la communication interservices pour favoriser la cohérence et la fluidité des échanges entre les équipes. * Contribuer à des groupes de travail transversaux (administratif, gestion, chantiers, atelier) dans une démarche d'amélioration continue. 4. Appui à la gestion et à l'ordonnancement * Apporter un soutien ponctuel à l'équipe ordonnancement dans le suivi et la planification des activités. * Participer à l'ordonnancement des opérations de recyclage, en accord avec le planning commercial et en fonction des ressources disponibles de l'atelier. Une formation de niveau BAC+2/3 en gestion administrative et/ou gestion de production est attendue pour ce poste Une expérience similaire dans un environnement industriel est souhaitée L'aisance bureautique est exigée (pack office, ERP, BAPS serait un plus) Informations complémentaires : * Poste à pourvoir dès que possible * Tuilage et formation au poste possible * Poste administratif et gestion de projets transverses * Proximité avec les équipes opérationnelles et managériales * Avantages grand groupe (comité d'entreprise, primes, formations, intéressement et participation)

Adecco recherche actuellement deux Assistant-e-s Administratif-ve-s (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'affrètement et l'organisation des transports, située à Bondoufle (91070). Ce poste est à pourvoir dès que possible avec des horaires de journée. En tant qu'Assistant-e Administratif-ve, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations quotidiennes. Votre capacité à organiser, communiquer et gérer les tâches administratives contribuera directement à la fluidité des processus internes. Vous serez un pilier de l'équipe, garantissant une gestion efficace des fichiers, la saisie de données précises et la planification de réunions stratégiques. Votre expertise dans la suite Microsoft Office sera mise à profit pour optimiser les tâches administratives et soutenir les équipes dans leurs missions. Votre rôle consiste à assurer la gestion des fichiers et la saisie de données, tout en planifiant les réunions nécessaires au bon déroulement des activités. Vous serez également responsable de la communication interne, facilitant ainsi la coordination entre les différents départements. Votre attention aux détails et votre capacité à gérer le temps efficacement seront des atouts précieux pour ce poste. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, doté-e d'une excellente capacité de communication et d'adaptabilité. Vous êtes attentif-ve aux détails et savez gérer votre temps avec efficacité. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout, et un diplôme de niveau BAC+2 est requis. Compétences comportementales
Organisation : Vous excellez dans la gestion des tâches multiples et savez prioriser efficacement.
Communication : Votre capacité à transmettre des informations de manière claire et concise est essentielle pour faciliter les échanges au sein de l'équipe.
Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster rapidement aux changements et de trouver des solutions innovantes.
Attention aux détails : Votre minutie garantit la précision des données et des documents traités.
Gestion du temps : Vous savez optimiser votre emploi du temps pour respecter les délais et atteindre les objectifs fixés. Compétences techniques
Suite Microsoft Office : Maîtrise des outils bureautiques pour une gestion efficace des documents et des données.
Gestion de fichiers : Capacité à organiser et à maintenir des systèmes de classement efficaces.
Saisie de données : Précision et rapidité dans l'enregistrement des informations.
Planification de réunions : Coordination et organisation des réunions pour assurer la disponibilité des participants et des ressources nécessaires. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Adecco recherche pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros alimentaire non spécialisé, un-e Assistant Administratif (H/F) pour un poste basé à Vert-le-Grand (91810). Ce rôle est essentiel pour assurer le bon fonctionnement des opérations administratives au sein de l'entreprise. Vous serez au cœur des activités quotidiennes, contribuant à la fluidité des processus et à la satisfaction des équipes. En tant qu'Assistant Administratif, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des tâches administratives, la planification des réunions et la saisie de données. Vous serez responsable de la gestion des fichiers et de l'utilisation de la suite Microsoft Office pour optimiser les opérations. Votre capacité à organiser et à communiquer efficacement sera cruciale pour garantir la précision et l'efficacité des tâches administratives. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 3 mois, avec une prise de poste prévue le 9 novembre 2025. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée, offrant un rythme de travail équilibré et structuré. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, capable de gérer les tâches administratives avec précision et efficacité. Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique et savez faire preuve d'adaptabilité pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise. Compétences comportementales
Organisation : Vous excellez dans la gestion des priorités et savez structurer votre travail pour maximiser l'efficacité.
Communication : Vous êtes capable de transmettre des informations de manière claire et concise, facilitant ainsi la collaboration entre les équipes.
Attention aux détails : Votre minutie garantit la précision des données et des documents traités.
Gestion du temps : Vous savez optimiser votre emploi du temps pour respecter les délais et les objectifs fixés.
Adaptabilité : Vous êtes flexible et savez vous ajuster aux imprévus et aux changements de priorités. Compétences techniques
Suite Microsoft Office : Vous maîtrisez les outils bureautiques pour gérer efficacement les tâches administratives.
Gestion de fichiers : Vous savez organiser et maintenir des systèmes de classement efficaces.
Saisie de données : Vous êtes précis-e et rapide dans l'entrée et la vérification des données.
Planification de réunions : Vous savez coordonner et organiser des réunions pour optimiser la collaboration et la communication. Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme de niveau BAC+2 est requis pour ce poste. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Votre agence PROMAN Ste Genevieve des Bois recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR DE PRODUCTION
CONDUCTEUR SOUDEUSE PVC H/F Vos principales missions : Recevoir les informations du planning journalier de production (veiller au respect du planning soudure) Effectuer le réglage de la machine Effectuer le chargement de la soudeuse et le renforcement suivant les instructions du dossier de fabrication Réaliser les casses d'angle (contrôle qualité NF) et noter les valeurs de casse en informatique (si nécessaire) Prendre connaissance dans le logiciel du suivi de production des cases et récupérer les lots à fabriquer (si nécessaire) Réaliser des tâches de montage (si nécessaire) S'assurer d'avoir les éléments bien usinés, les bons éléments, les bonnes références, les cotes théoriques selon NF et appeler la maintenance si au-delà des tolérances définies Nettoyer le poste de travail, la machine conformément au protocole de nettoyage Salaire : selon profil Horaires : en journée Le profil CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Maitrise de la conduite d'une machine soudeuse Respect des règles et consignes de sécurité. Garant de la qualité et au bon fonctionnement des machines et outils. Rigueur
Méthode
Discipline
Polyvalence
Autonomie
Capacité d'intégration à l'équipe
Agilité & Adaptabilité

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous vous proposons un poste en CDI. Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche faisant partie d'un petit réseau à taille humaine. Nous cherchons une professionnelle investie, dynamique et bienveillante. Vous devez obligatoirement justifier d'une expérience au sein d'une structure petite enfance. Vous serez sous la responsabilité direct de la référente technique qui partage son temps entre 2 micro-crèches. Vos missions seront l'accueil des enfants et de leurs parents dans de bonnes conditions. Vous pourrez proposer des activités aux enfants tout en vous adaptant à leurs besoins et leurs capacités. N'hésitez pas à nous contacter pour qu'on puisse se rencontrer !

TSO CATENAIRES (600 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (16 500 collaborateurs, 3,1 Md€) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Compte tenu de cette croissance, nous recrutons au sein de notre activité un Ingénieur OPC H/F Vos principales missions :
Elaborer et assurer le respect du planning de référence.
Elaborer la programmation détaillée et quotidienne des travaux en s'assurant qu'elle respecte le planning de référence : travaux, tournées, contrôles, essais, interceptions de voie, acheminements des trains, etc.
Etablir le reporting des indicateurs clés du projet en interne et pour le client.
Coordonner le projet avec les autres intervenants : gestionnaire d'infrastructure, maintenance, travaux, EIC, etc.
Maîtriser et ordonnancer les interfaces spatio-temporelles avec les projets concomitants et gérer les réunions d'interfaces avec les entités concernées.
Être l'interlocuteur opérationnel du projet vis-à-vis des autres intervenants.
Intégrer les interfaces dans le planning et en effectuer la synthèse
Gérer la configuration de la ligne à chaque phase de travaux.
Suivre l'avancement de la production à partir des données des directions opérationnelles.
Gérer les interfaces fonctionnelles et organisationnelles du projet.
Organiser l'astreinte et la garde de l'ouvrage.
Programmer les réceptions partielles, la réalisation des OPR et les levées de réserves. Mobiliser le personnel nécessaire à l'exécution des missions OPC dans le respect du budget validé par la direction de projet. => déplacement à prévoir à Brétigny sur Orge (91)
Chelles (77) Le profil idéal Vous faites preuve d'aisance relationnelle et la gestion . Rigoureux, vous faîtes preuve d'initiatives, de responsabilités et d'organisation. Vous maitrisez l'outil informatique. Diplômé BAC + 5, de type ingénieur, vous êtes attiré(e) par les métiers Ferroviaires et/ou avez une expérience dans le secteur Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive : salaire fixe, primes de vacances et de fin d'année. Des avantages sociaux : participation, intéressement, actionnariat salarié (74% de nos collaborateurs sont actionnaires), mutuelle, tickets restaurant, crèche partenaire. Une qualité de vie au travail : compte épargne temps (CET), congés payés majorés, CSE. Un parcours de carrière valorisant : formation continue, développement personnel, accompagnement pour évoluer. Engagements environnementaux et innovation : une entreprise soucieuse de réduire son empreinte carbone et d'investir dans des solutions innovantes. Pourquoi nous rejoindre ? Des projets inspirants : travaillez sur des chantiers emblématiques qui transforment la mobilité en France et à l'international. Une aventure humaine : intégrez une équipe passionnée et soudée, où chacun contribue à bâtir des infrastructures durables. Un métier porteur de sens : participez activement à la transition écologique et à l'amélioration des transports.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Le Cabinet de recrutement Manpower de l'Essonne recherche un(e) réceptionnaire enthousiaste et organisé(e) pour intégrer une équipe passionnée. Si vous aimez la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous
Établissement de devis : Soyez le point de départ des projets de nos clients.
Gestion de la relation client : Créez des liens solides et durables avec nos clients.
Réception des véhicules industriels : Accueillez et prenez soin des véhicules de nos clients.
Gestion des délais et des plannings : Assurez une organisation sans faille.
Suivi de la relation client : Informez les clients des travaux complémentaires nécessaires.
Passion pour l'automobile : Vous vivez et respirez l'automobile.
Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire (PL, TP, auto).
Technophile : Vous adorez les nouvelles technologies et la mécanique.
Qualités commerciales : Vous savez vendre et convaincre.
Organisation et réactivité : Vous êtes un(e) pro de la gestion et du service client. Conditions :
CDI
35 heures par semaine 1 heure supplémentaire
RTT : 6 jours

Tickets restaurant : 9 (60% pris en charge par l'employeur)
Intéressement : Participez aux succès de l'entreprise.
Mutuelle : Couverture individuelle, duo ou famille (70% pris en charge par l'employeur).
Horaires de travail : Lundi à jeudi : 8h30
12h30 et 13h30
17h20 / Vendredi : 8h30
12h30 et 13h30
15h50
Un espace propre et chauffé avec réfectoire. Développement : Évoluez dans un secteur en pleine croissance avec de nombreuses perspectives d'évolution.

Le Cabinet de recrutement Manpower de l'Essonne recherche un(e) réceptionnaire enthousiaste et organisé(e) pour intégrer une équipe passionnée. Si vous aimez la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous
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Gestion de la relation client : Créez des liens solides et durables avec nos clients.
Réception des véhicules industriels : Accueillez et prenez soin des véhicules de nos clients.
Gestion des délais et des plannings : Assurez une organisation sans faille.
Suivi de la relation client : Informez les clients des travaux complémentaires nécessaires.
Passion pour l'automobile : Vous vivez et respirez l'automobile.
Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire (PL, TP, auto).
Technophile : Vous adorez les nouvelles technologies et la mécanique.
Qualités commerciales : Vous savez vendre et convaincre.
Organisation et réactivité : Vous êtes un(e) pro de la gestion et du service client. Conditions :
CDI
35 heures par semaine 1 heure supplémentaire
RTT : 6 jours

Tickets restaurant : 9 (60% pris en charge par l'employeur)
Intéressement : Participez aux succès de l'entreprise.
Mutuelle : Couverture individuelle, duo ou famille (70% pris en charge par l'employeur).
Horaires de travail : Lundi à jeudi : 8h30
12h30 et 13h30
17h20 / Vendredi : 8h30
12h30 et 13h30
15h50
Un espace propre et chauffé avec réfectoire. Développement : Évoluez dans un secteur en pleine croissance avec de nombreuses perspectives d'évolution.

Description du poste : A propos de Microstars Entreprise à mission éducative, Microstars aide chaque enfant et chaque professionnel à grandir en confiance et à développer au mieux ses talents pour le bien commun. Depuis 2018 notre projet pédagogique aide chaque enfant à développer son langage (Programme "Éveil au langage") et à favoriser son autonomie dans un cadre d'accueil sécurisé, certifié par Bureau Veritas. Chez Microstars chaque réussite individuelle nourrit la réussite collective, c'est pourquoi nous vous accompagnons dans l'obtention de votre VAE de Titre 4, d'Auxiliaire de puériculture ou d'EJE grâce à notre programme VAE Stars. Aujourd'hui, 25 % de nos professionnels sont déjà engagés dans cette démarche, et d'ici 2025/2026, 100 % de celles et ceux qui souhaitent obtenir un Titre 4 bénéficieront de notre accompagnement personnalisé. Rejoindre Microstars c'est aussi bénéficier du programme de formation interne "Mes 1000 Points Formation" qui comprend notamment un parcours d'intégration digital et des temps de partage et de formations tout au long de l'année. Chez Microstars, l'esprit d'équipe et la bienveillance sont au cœur de notre quotidien : on partage, on s'entraide et on grandit ensemble! Vous partagez ces valeurs et souhaitez progresser professionnellement? Rejoignez-nous ! Le poste Nous recherchons un(e) Animateur(rice) petite enfance pour un contrat à durée indéterminée à temps plein pour travailler sur notre micro crèche située à Bruyères-Le-Châtel. Vos principales missions sont : Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la directrice en respectant les valeurs de l'entreprise. Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant. Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : Ateliers d'éveil, change, repas, sieste. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP. S'assurer de la bonne santé des enfants. Travailler en équipe. Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche. Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux. Votre profil Vous possédez obligatoirement l'un des diplômes suivant : CAP petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance ; BAC Pro ASSP ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires ; Brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne ; Brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale ; Diplôme d'État d'auxiliaire de vie sociale et des personnes titulaires du diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social ; Diplôme d'État d'aide médico-psychologique ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique ; Titre professionnel Assistant de vie aux familles et ayant exercé pendant trois ans à ce titre ; Des personnes ayant exercé pendant trois ans en qualité d'assistant maternel agréé ; Diplôme d'État d'aide-soignant ayant exercé au moins un an auprès de jeunes enfants ; Diplôme d'État d'assistant familial et justifiant d'une expérience d'un an auprès de jeunes enfants. Vous avez idéalement une expérience de deux ans en crèche. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (RQTH) Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% Plateforme CSE Valorisation des compétences : accompagnement à la formation et VAE Remboursement des frais de transport 50% 3,5 journées pédagogiques par an

Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat de Longjumeau recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions :
Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis,
Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée,
Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Le profil Adéquat :
Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation
Vous appréciez le travail en équipe
Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi !

Pour notre magasin B&M à Sainte Geneviève Des Bois (91), nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions :
Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients
Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon
Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs
Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel
Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits
Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes)
Prendre part au développement des compétences des équipes
Gérer et suivre les différents indicateurs de performance
Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves
Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M VOTRE PROFIL Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges en toute confiance. Vous êtes impliqué(e), organisé(e) et vous souhaitez évoluer dans un groupe en pleine expansion. Vous placez la satisfaction clientèle au cœur de vos priorités. Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en distribution. REJOINDRE B&M Vos avantages :
Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur
Prévoyance
Epargne salariale
Avantages CSE
Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté
Prime d'ancienneté progressive
Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise
Parcours d'intégration de 3 semaines pour vous accompagner sur votre prise de poste Votre rémunération :
Fixe : 2272 € brut mensuel sur 12 mois
Variable : Prime de management mensuelle + Bonus annuel Votre contrat :
Contrat : CDI
Statut : Agent de maîtrise
Temps de travail : 35h hebdomadaire Votre environnement de travail :
Ouverture du magasin 7j/7
Tenue de travail + chaussures de sécurité
Port de charges Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement. SEG1SPON

Pour une entreprise de Bâtiment présente dans toute l'île de France, Vous aurez pour missions les tâches suivantes au sein du service administratif :
remise en état de logement en collaboration avec votre responsable de service, le directeur et les conducteurs de travaux.
vous êtes chargé(e) d'assurer la réception des appels entrants, le traitement des demandes client (mails et téléphone),la saisie des commandes, le suivi des interventions, la facturation, ainsi que d'autres tâches administratives qui pourraient se rajouter. , votre aisance relationnelle téléphonique est un atout supplémentaire. Votre autonomie, sens organisationnel, ponctualité et esprit d'équipe seront déterminants pour réussir à ce poste.

Vous effectuez la livraison, la manutention, le chargement et le déchargement de mobilier de bureaux. Vous effectuez également le montage et l'installation de ces mobiliers sur Paris et l'Ile de France. Vous travaillez du lundi au vendredi à partir de 7h. Prise de poste tous les matins à Montlhéry Prise de poste immédiate.

Sous l'autorité du Responsable du service Entretien et Restauration, le/la Chef(fe) d'équipe encadre, coordonne et accompagne les agents affectés aux missions d'entretien et/ou de restauration sur un ou plusieurs sites municipaux. Missions principales
Assurer la gestion et la coordination de l'équipe sur le(s) site(s) dédié(s).
Accueillir, accompagner et former les nouveaux agents.
Contrôler la qualité et la conformité du travail réalisé, le respect des consignes, des délais et des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Effectuer les contrôles réguliers sur les sites et rédiger les rapports correspondants à destination des sociétés.
Être l'interlocuteur privilégié du responsable du service pour le suivi des équipes et le bon fonctionnement du site.
Assurer le lien avec les utilisateurs des lieux et les partenaires du site (directeurs d'école, ATSEM, enseignants, personnels périscolaires, etc.) afin de garantir la bonne coordination des activités et la qualité du service rendu.
Organiser et planifier les tâches communes sur le site.
Transmettre et faire appliquer les consignes de travail.
Assurer la distribution des produits, matériels et vêtements de travail.
Gérer les stocks (produits d'entretien, denrées, matériels.).
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la méthode HACCP.
Participer à la gestion administrative des plannings (présences, absences, remplacements).
Contribuer à la recherche de remplaçants pour assurer la continuité du service. Connaissances et compétences requises
Connaissance de l'environnement territorial et des procédures administratives.
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité (entretien, restauration, HACCP).
Connaissance des produits, matériels et machines industrielles de nettoyage.
Connaissance des règles d'hygiène spécifiques à la restauration collective.
Notions du statut de la fonction publique territoriale.
Maîtrise des techniques de communication écrite et orale.
Compétences en management opérationnel et coordination d'équipes. Savoir-faire et aptitudes professionnelles Être capable de :
Travailler en autonomie et organiser son activité.
Encadrer, motiver et fédérer une équipe.
Animer des réunions et transmettre les informations.
Contrôler, évaluer et rendre compte du travail effectué.
Communiquer efficacement avec différents interlocuteurs (agents, encadrants, usagers, partenaires).
Gérer les situations conflictuelles avec diplomatie et discernement.
Prendre des initiatives et réagir avec pertinence en cas d'imprévu ou d'urgence.
Faire preuve de polyvalence, dynamisme, rigueur, discrétion, sens du service public et qualités relationnelles. Permis B obligatoire. Déplacements fréquents sur la commune et hors commune. Exécuter des missions communes aux autres équipe du service technique. Temps complet
38 h / semaine (17 RTT) Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire. Prime annuelle, COS, CNAS (pour les titulaires), participation mutuelle et prévoyance. Poste à pourvoir : 01/01/2026

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du commerce de gros alimentaire non spécialisé et basé à BONDOUFLE (91070), en Intérim un Chargé de Clientèle (h/f). Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la distribution alimentaire, offrant des produits de qualité supérieure et un service exceptionnel à sa clientèle. Your role consists of assurer un service client de haute qualité en répondant aux demandes et aux besoins des clients, en traitant les réclamations et en proposant des solutions adaptées. Vous serez également chargé de développer et fidéliser la clientèle en proposant des offres personnalisées et en assurant un suivi régulier. Profil : Nous recherchons un professionnel ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, doté d'excellentes compétences en communication, d'une orientation client prononcée, d'une capacité d'écoute active, ainsi que d'une grande patience et bilingue Anglais. Une bonne organisation et une connaissance approfondie des produits et services sont également requises.
Compétences en communication
Capacité d'écoute active
Orientation client
Patience et maîtrise de soi
Sens de l'organisation
Connaissance des produits et services
Maîtrise des outils de gestion de la relation client
Compétences en communication écrite et orale
Capacité à résoudre les problèmes des clients
Connaissance des techniques de vente et de négociation Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre mission : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite ! Description du poste Chez Intermarché & Netto, nous recherchons, pour notre Direction d'Enseignes des modèles E-commerce, un(e) chef(fe) de projet de niveau confirmé, qui sera en charge de l'amélioration continue de nos modèles de préparation E-commerce en CDI. Concrètement, quelles seront vos missions ? Rattaché au Responsable projet déploiement et amélioration continue, vous aurez pour mission de :
Construire et animer la politique d'amélioration continue de nos modèles de préparation E-commerce en lien avec les points de vente, les équipes des process & méthodes et les directions financières.
Challenger & proposer de nouveaux axes d'optimisation de nos modèles de préparation & process de déploiement.
Piloter et contribuer aux projets d'innovations de nos nouveaux modèles.
Garantir de la communication auprès des instances et mettre en place une organisation matricielle pour déployer l'ensemble des leviers de progrès. Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence. Qualifications Et si vos compétences venaient nourrir notre mission ?
De formation Bac + 5, vous témoignez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que Chef de projet en supply chain, idéalement en distribution.
Vous faites preuve d'une approche méthodique et organisée, et d'un esprit analytique.
Vous êtes pragmatique et possédez d'excellentes capacités de communication orale et écrite.
Vous avez également la capacité à appréhender des organisations complexes et à gérer plusieurs projets en simultané.
Vous maitrisez les outils bureautiques, particulièrement Excel / Power BI.
Des déplacements réguliers, en point de vente, sont à prévoir (toute France). Poste pouvant être basé à Bondoufle (91) ou Chatillon (92). ITMHIRING Informations supplémentaires
2 jours/semaine de télétravail.
Rémunération : fixe + 13ème mois + prime sur objectifs
Prime d'intéressement et de participation. Envie de rejoindre les enseignes Intermarché ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite ! Référence: ecommerce

Entreprise Groupe multi-sites en forte activité, reconnu pour la qualité de son management et de ses équipes, notre client exploite plusieurs établissements dans le secteur hôtellerie / restauration. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, il recherche son/sa Responsable Ressources Humaines pour une mission d'un an, au sein d'une organisation dynamique et en développement constant. Poste Rattaché(e) directement au dirigeant du groupe, vous pilotez la fonction RH sur un périmètre d'environ 500 collaborateurs répartis sur plusieurs établissements. Vos principales responsabilités : * Assurer la gestion quotidienne des ressources humaines (contrats, avenants, procédures disciplinaires, suivi du personnel). * Encadrer et faire progresser une collaboratrice RH en poste. * Superviser la gestion administrative et la paie (logiciel ADP, puis Easy-Pay à terme). * Garantir la conformité sociale et la qualité du climat interne. * Conseiller les directeurs et superviseurs sur les problématiques RH du quotidien. Poste à forte autonomie, nécessitant rigueur, organisation et leadership opérationnel. CDD 12 mois
Statut Cadre
Prise de poste souhaitée fin octobre 2025 Rémunération : environ 4 000 € brut/mois Poste basé à Avrainville (91)
déplacements ponctuels possibles sur le périmètre. Profil De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée en RH généraliste et en paie, 7 à 8 ans minimum, idéalement acquise dans un environnement multi-sites ou dans le secteur des services / restauration. Vous savez allier expertise technique et sens du terrain, et disposez d'une réelle aisance relationnelle avec les opérationnels. Autonomie, fiabilité et posture managériale affirmée seront les clés de votre réussite.

Description du poste Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le poste est situé dans notre établissement de Longpont 91310

Vous effectuez le transport de personnes à mobilité réduite (TPMR) : trajet du domicile à l'établissement en allez-retour. Conduite de véhicule. 5 ans de permis impératif. 20 heures hebdomadaire : 2 heures le matin de 7h à 9h et 2 heures le soir de 16h à 18h. Connaitre et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage. Rigueur. dynamisme et réactivité. Un bon sens du relationnel et un esprit de service seront des qualités appréciées. Débutant accepté. Poste basé dans l' Essonne, nombreux déplacements en Essonne et Ile de France. Travail du lundi au vendredi ainsi que 5 samedis dans l'année. Plusieurs postes sont a pourvoir sur Brétigny sur Orge, Etampes, Egly et Bruyères le chatel.

Vous avez envie d'intégrer une société spécialisée dans le secteur du CVC et de la plomberie, et de relever un nouveau défi dans un poste à responsabilités? Notre client recrute un(e) Assistant(e) Coordinateur(trice) (H/F/D) en CDI à Saint-Michel-sur-Orge. Ce poste clé vous permettra d'être l'interface indispensable entre les clients, les techniciens et les équipes internes, tout en pilotant la coordination opérationnelle. Les missions attendues du poste :
Réception et traitement des demandes clients (mails, appels, tickets GMAO)
Planification des interventions curatives et préventives dans l'outil GMAO
Suivi des travaux sous contrat, hors contrat et des garanties totales
Transmission des interventions réalisées à l'équipe de facturation
Contrôle et suivi des bons d'intervention des techniciens
Élaboration et mise à jour des plannings préventifs
Communication avec les clients et organisation des moyens matériels (nacelles, échafaudages.)
Gestion des comptes clients et préparation des attestations réglementaires
Participation aux réunions de suivi mensuelles
Planification et suivi des interventions avec les sous-traitants
Coordination entre clients et techniciens référents Une expérience significative d'au moins 2 ans dans l'assistanat, la coordination ou la gestion administrative est demandée. Compétences attendues pour le poste :
Rigueur, organisation et gestion des priorités
Excellent sens du relationnel et communication efficace
Maîtrise des outils bureautiques et idéalement de la GMAO
Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de polyvalence
Esprit d'initiative et sens du service client
Capacité à gérer plusieurs tâches dans un environnement dynamique Les avantages :
Contrat CDI
38 h par semaine
Rémunération de 2000 à 2300 € brut selon l'expérience DIXIT FRANCE, GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Ce poste vous permettra de développer de véritables compétences transverses dans un environnement stimulant et bienveillant. Saisissez l'opportunité de rejoindre une équipe à taille humaine et investie, et affirmez votre savoir-être: professionnalisme, écoute, adaptabilité et esprit d'équipe. Informations supplémentaires Type de contrat : CDI
38h/semaine Lieu : Saint-Michel-sur-Orge Horaires : Du lundi au jeudi 08h30
12h15 / 13h30
17h30 et vendredi 08h30
12h15 / 13h30
16h45 Rémunération : 2000
2300 € brut en fonction de l'expérience

Recrutement enquêteurs professionnels
mission mobilité longue durée en IDF Vous avez de l'expérience en enquête de terrain (mobilité, ménages, porte-à-porte.) et vous recherchez une mission stable et bien cadrée en Île-de-France ? Ce poste est fait pour vous ! Zone : Île-de-France Période : À partir du 4 novembre Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : Mercredi 22 octobre à 16h à Suresnes Formation obligatoire : 23 et 24 octobre (Paris 9e) Période d'essai : 13 jours
Expérience en enquête de terrain ou démarchage
Bonne présentation, fiabilité, sens du contact
Résider en Île-de-France
Disponible temps plein, y compris pendant les petites vacances scolaires
Véhicule obligatoire (hors Paris) Perspectives :
Mission renouvelable jusqu'en juin, puis à nouveau dès septembre 2026
Possibilités d'évolution ou de synergies avec d'autres enquêtes IDF

L'association CEPFI tend à apporter des réponses adaptées aux problématiques des publics en difficulté d'insertion sociale, personnelle et professionnelle. Elle est composée de deux services :
La Prévention spécialisée, intervention éducative et sociale, par la présence sociale et dans le cadre d'accompagnement éducatif.
Le Point Ecoute Famille/PAEJ : Ecoute, soutien et action de prévention auprès des jeunes et des familles. Nous menons à bien nos missions grâce à :
La transversalité de l'ensemble de nos actions.
La pluridisciplinarité d'une équipe composée de spécialistes dans différents domaines. Vos missions
Présence sociale (travail de rue)
Accompagnement des projets individuels et collectifs (loisirs, scolarité, insertion.)
Conception et animation d'action socio-éducative (séjours ateliers, chantier.)
Travail et coordination avec les partenaires institutionnels et sociaux
Participation au travail institutionnel : réunions, écrits, projets éducatifs communs et transversaux avec les éducateurs et psychologues de l'association
Assurer les écrits professionnels : observation, comptes-rendus, bilans, IP. Conditions salariales
CDI
Temps plein
Rémunération selon qualification en convention collective 66 Conditions de travail Travail en présentiel- travail possible le weekend Profit recherché Diplôme : DEES, DEME, ou tout diplôme du travail social- Ouvert aux professionnels de l'animation/éducation avec expérience dans le champ de la protection de l'enfance et auprès d'adolescents en difficultés. Un professionnel à l'aise dans la relation aux jeunes Intérêt pour le travail en protection de l'enfance et auprès d'adolescents Permis B Indispensable Qualités attendues : autonomie, bienveillance, écoute, adaptabilité, esprit d'initiative et d'équipe Avantages
Congés et récupération
Remboursement de l'abonnement téléphonique
Chèques cadeaux et chèques culture/sportif
Possibilité de créer et porter des projets éducatifs
Implication dans la dynamique institutionnelle Envoyer CV et lettre de motivation par mail : tleloup@cepfi.asso.fr

Recrutement enquêteurs professionnels
mission mobilité longue durée en IDF Vous avez de l'expérience en enquête de terrain (mobilité, ménages, porte-à-porte.) et vous recherchez une mission stable et bien cadrée en Île-de-France ? Ce poste est fait pour vous ! Zone : Île-de-France Période : À partir du 4 novembre Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : Mercredi 22 octobre à 16h à Suresnes Formation obligatoire : 23 et 24 octobre (Paris 9e) Période d'essai : 13 jours
Expérience en enquête de terrain ou démarchage
Bonne présentation, fiabilité, sens du contact
Résider en Île-de-France
Disponible temps plein, y compris pendant les petites vacances scolaires
Véhicule obligatoire (hors Paris) Perspectives :
Mission renouvelable jusqu'en juin, puis à nouveau dès septembre 2026
Possibilités d'évolution ou de synergies avec d'autres enquêtes IDF

Sous l'autorité du responsable du pôle famille-parentalité, l'animateur est chargé d'accompagner des parcours individuels pour favoriser l'insertion sociale de l'accès aux droits et à la citoyenneté ou dans un parcours de formation professionnelle. D'assurer l'animation des différents dispositifs concourant à la réussite scolaire (CLAS, Coup de Pouce, plaisir de lire.).
Informer, orienter : informer la personne sur les conditions d'accès aux droits dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, identifier les dispositifs, la structure ou l'interlocuteur pertinent pour orienter la personne accueillie en fonction de sa problématique (emploi, formation, santé, logement, handicap, etc.).
Participer à la mise en place du dispositif d'Accompagnement à la Scolarité, du Coup de Pouce, des ateliers culturels, le lieu d'accueil Enfants Parents, le REAAP, les espaces rencontres et le réseau de partenaires.
Renforcer les liens avec les établissements scolaires.
Faciliter l'identification et la connaissance par les équipes éducatives, des ressources et des partenaires du territoire dans le domaine de l'accompagnement à la scolarité, ainsi que des dispositifs existants et mobilisables de soutien à la parentalité.
Proposer de nouvelles activités d'éveil éducatifs et culturels (théâtre, sport, loisirs créatifs) pour les enfants et jeunes concernés en lien avec les dispositifs de réussite scolaire.
Préparer les rencontres avec les parents et enrichir leur information.
Développer les actions de soutien à la parentalité, l'accompagnement de projets famille, des évènements sur la parentalité.
Définir des moyens à mettre en oeuvre, l'organisation matérielle, l'évaluation des besoins financiers des actions.
Rédiger les projets et bilans des dispositifs en charge.
Participer à la recherche de financements des activités. Vous savez analyser une situation et appréhender le contexte géographique, socio-économique et culturel pour accompagner les personnes dans un parcours adapté. Vous êtes à l'aise dans le travail d'équipe, en réseau et partenarial. Vous avez d'excellentes qualités d'écoute et relationnelles. Vous maîtrisez l'outil informatique et avez une aisance rédactionnelle. Disponibilités requises en soirée et le week-end. Vous justifiez d'un diplôme ou d'un niveau d'étude bac+2 ou +3 ou d'un titre professionnel (DUT carrières sociales, BPJEPS, DEJEPS, .). Grade du poste : Adjoint Technique Territorial

L'association CEPFI tend à apporter des réponses adaptées aux problématiques des publics en difficulté d'insertion sociale, personnelle et professionnelle. Elle est composée de deux services :
La Prévention spécialisée, intervention éducative et sociale, par la présence sociale et dans le cadre d'accompagnement éducatif.
Le Point Ecoute Famille/PAEJ : Ecoute, soutien et action de prévention auprès des jeunes et des familles. Nous menons à bien nos missions grâce à :
La transversalité de l'ensemble de nos actions.
La pluridisciplinarité d'une équipe composée de spécialistes dans différents domaines. Vos missions
Présence sociale (travail de rue)
Accompagnement des projets individuels et collectifs (loisirs, scolarité, insertion.)
Conception et animation d'action socio-éducative (séjours ateliers, chantier.)
Travail et coordination avec les partenaires institutionnels et sociaux
Participation au travail institutionnel : réunions, écrits, projets éducatifs communs et transversaux avec les éducateurs et psychologues de l'association
Assurer les écrits professionnels : observation, comptes-rendus, bilans, IP. Conditions salariales
CDI
Temps plein
Rémunération selon qualification en convention collective 66 Conditions de travail Travail en présentiel- travail possible le weekend Profit recherché Diplôme : DEES, DEME, ou tout diplôme du travail social- Ouvert aux professionnels de l'animation/éducation avec expérience dans le champ de la protection de l'enfance et auprès d'adolescents en difficultés. Un professionnel à l'aise dans la relation aux jeunes Intérêt pour le travail en protection de l'enfance et auprès d'adolescents Permis B Indispensable Qualités attendues : autonomie, bienveillance, écoute, adaptabilité, esprit d'initiative et d'équipe Avantages
Congés et récupération
Remboursement de l'abonnement téléphonique
Chèques cadeaux et chèques culture/sportif
Possibilité de créer et porter des projets éducatifs
Implication dans la dynamique institutionnelle Envoyer CV et lettre de motivation par mail : tleloup@cepfi.asso.fr

Offre d'emploi : Responsable de secteur (H/F)
CDD 3 mois évolutif en CDI Qui sommes-nous ? Mosaïque Services est une agence de services à la personne implantée depuis 2006, reconnue pour son sérieux, sa proximité et son engagement auprès des familles et bénéficiaires. Nous recrutons un Responsable de secteur pour rejoindre notre équipe à Ballancourt et assurer la coordination de l'activité sur le terrain comme au bureau. Salaire brut mensuel : 779,40€ Vos missions principales : Organisation et suivi des plannings des intervenants Recrutement, intégration et suivi du personnel Réception et traitement des appels clients Suivi des dossiers clients, gestion des réclamations et satisfaction des bénéficiaires Prospection et développement commercial de l'activité Facturation, encaissement et saisie des règlements Déplacements réguliers chez les clients et prospects (véhicule indispensable) Conditions de travail : Volume horaire : 15 heures par semaine Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi
13h00 à 17h00 Poste basé à Ballancourt Sur Essonne Prise de poste le 1er octobre 2025 Véhicule indispensable (frais kilométriques remboursés) Profil recherché : Expérience confirmée en gestion d'équipe, coordination ou encadrement dans les services à la personne ou un domaine similaire Organisation, réactivité et autonomie Excellent relationnel et sens de la communication Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) dans un environnement Mac Formation assurée aux logiciels métier spécifiques à l'activité Pourquoi rejoindre Mosaïque Services ? Un poste à responsabilités, polyvalent et valorisant Une équipe conviviale et engagée Un cadre de travail motivant et humain Une évolution possible vers un CDI et un temps plein selon l'activité

Missions : Vous aurez en charge la gestion de l'espace public. Vous assurerez l'organisation et le suivi de l'intervention quotidienne des agents du service propreté et voirie en étroite relation avec l'équipe espaces verts. Vous accompagnerez le Directeur des Services Techniques dans le cadre de votre périmètre d'activité sur le suivi des travaux de VRD. Descriptif de l'emploi
Assurer une surveillance et une veille de la propreté sur la ville
Assurer le bon état de la voirie et de ses équipements
Participer aux réunions de chantier et des concessionnaires
Organiser les interventions de propreté en les adaptant aux priorités et préparer les campagnes de propreté
Planifier et contrôler les tâches quotidiennes et hebdomadaires de l'équipe propreté composée de 4 agents
Veiller à la réalisation des obligations administratives et techniques et à la bonne exécution des missions (arrêtés, demandes d'occupations, permissions de voire.)
Assurer sur le terrain le bon respect des actes et la sécurité des occupations du domaine public (installations, balisages, signalisation)
Veiller au port des équipements de sécurité par les équipes
Répondre aux doléances des habitants
Informer les usagers et services
Gérer le matériel et veiller à son entretien. Coordination ressources Assistance à la préparation et suivi du budget communal de votre service
Réaliser et tenir à jour l'inventaire du patrimoine communal, mobilier et matériels, lié au espaces publics
Suivre le programme de travaux de voirie, en vérifier la bonne planification et communication
Être référent « itinéraires cyclables » pour la ville. Coordination technique Travail en partenariat avec les services de la Communauté d'Agglomération Paris Saclay sur les compétences Eau, Assainissement, éclairage Public et voirie
Suivi des vérifications de maintenance du parc de vidéo protection
Organisation du planning et participation aux astreintes hivernales
Participation ponctuelle aux missions communes avec les autres équipes des Services Techniques Les missions peuvent évoluer en fonction des besoins du service Qualités / compétences requises pour occuper le poste Maitriser les fondamentaux techniques et règlementaires en matière de voirie et de domaine public
Bonnes connaissances du suivi de chantier VRD
Expérience en management d'équipe
Connaissance du matériel et technique de propreté
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Sens de l'organisation
Rigueur de contrôle
Evaluation du temps de chantier, gestion de l'urgence dans les missions
Sens du travail en équipe
Disponible et volontaire
Titulaire du CACES (Manitou ou chariot élévateur, etc.) serait apprécié. 22.5 Congés annuels + 11 RTT + prime annuelle ou CIA + IFSE ou IAT + compte épargne temps + CNAS + COS + Participation mutuelle employeur + offre de restauration attractive (2,78€). Horaires 8h/12h et 13h30/17h45 les lundi, mardi, jeudi et vendredi 8h/12h le mercredi

Notre agence Adéquat CORBEIL recrute un(e) Technicien Mécanicien Poids Lourds F/H pour un contrat en CDI située à Fleury-Mérogis (91) pour son client spécialisé dans la vente et maintenance de véhicules Poids Lourds. Votre rôle au sein de l'équipe sera de:
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaire sur les poids lourds
Réaliser les opérations d'entretien courant et périodique des véhicules
Assurer le contrôle et le réglage des systèmes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques
Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Ce poste est fait pour vous si :
Expérience significative dans la mécanique automobile, véhicule de chantier, agricole ou poids lourd.
Compétence en diagnostic et réparation de systèmes mécaniques, hydrauliques et pneumatique.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité.
Jeune diplômé accepté si motivé et passionné par la mécanique. Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job :
Rémunération en fonction du profil
Primes équivalent 13ème mois
Mutuelle entreprise Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs pour échanger sur votre projet professionnel.

A la recherche d'un poste de Chauffeur livreur (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vous serez en charge de :
vérifier le véhicule 20 m3
consulter les documents de livraison,
charger la marchandise,
vérifier l'état des emballages,
définir le trajet,
livrer les clients ( Entre 17 et 25 clients /jours)
faire signer les bons de livraison,
retourner les colis refusés. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Mission Intérim 12,09 EUR/ Heure+ Panier repas+ Prime mensuelle+ Majoration du dimanche+ Prime de salissure du Lundi au Dimanche 5 jours de travail puis 3 jours de repos Travail hebdomadaire 39H/ Semaine Horaire du matin et d'après-midi. Une disposnibilité pour les 2 créneaux est indispensable Fiche métier générale : Le chauffeur-livreur effectue le transport et la livraison de toutes types de colis. Il passe la plus grande partie de sa journée sur la route. Il a pour mission de livrer un maximum de clients en un minimum de temps. Perspectives d'évolution : chef de quai, agent d'exploitation ou magasinier. Votre personnalité : Si vous êtes de nature ponctuelle, autonome, vous avez le sens du relationnel et vous recherchez un poste de Chauffeur livreur (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/Bac pro conducteur livreur de marchandises, conducteur transport routier de marchandises. Vous justifiez d'un expérience à un poste similaire de minimum 6 mois Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Actif industries recherche un collaborateur expérimenté pour la fabrication de ses panneaux isothermes. Vous travaillerez en relation avec le responsable de l'atelier qui vous communiquera les tâches à exécuter. Les missions confiées à ce poste sont
Découpe de panneaux de mousse polyuréthane sur scie à commande numérique,
Découpe de panneaux bois (aggloméré, CTBX),
Encollage de panneaux isothermes (assemblage, préparation, élements à encoller)
Mise en marche, premier nettoyage machine d'encollage Le poste a pourvoir est un poste en atelier, 37 heures par semaine en journée du lundi au vendredi. Le candidat devra faire preuve de rigueur, il sera attendu un travail soigné, il devra respecter les consignes transmises par son supérieur. Les horaires sont du lundi au jeudi 8h00
12h30 / 13h30
17h00, le vendredi 8h-13h

Nous recherchons un(e) employé(e)de libre service pour notre société avec expérience de préférence. Vos missions:
Déchargement de palettes avec pour de charge max 20 kg.
Mise en place rayon et tenu du rayon
Commandes
Encaissement Amplitude 7 jours sur 7 avec 2 jours de repos en fonction du planning tournant Horaires: 06h-13h

On recherche un électricien industriel H/F pour assurer la maintenance et l'installation d'équipements électriques dans un environnement technique exigeant. Vous travaillerez au sein d'équipes expérimentées et interviendrez sur des sites de production variés, où la sécurité sont essentielles. Vous réalisez des interventions préventives et correctives sur des installations électriques industrielles. Vous analysez les pannes, proposez des solutions techniques et garantissez la conformité des installations selon les normes en vigueur. Vos principales missions sont les suivantes :
Installer et raccorder les équipements électriques sur lignes de production
Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
Contrôler la conformité électrique selon les plans et schémas techniques
Réaliser les essais et mises en service des équipements
Mettre à jour les documents techniques et rapports d'intervention
Appliquer les consignes de sécurité et les procédures qualité Vous intervenez aussi bien seul qu'en coordination avec des automaticiens, mécaniciens et techniciens de maintenance. Le poste demande une bonne lecture des plans électriques, une compréhension des automatismes et la capacité à intervenir rapidement en cas d'incident pour limiter les arrêts de production. Le profil recherché :
Votre savoir-faire repose sur la maîtrise des systèmes électriques et la rigueur dans l'exécution.

SALESKY, notre filiale spécialisée dans le transport frigorifique, vous propose un poste en semi-remorque sur un secteur national (ZL). * Vous livrez la marchandise sur l'ensemble des plateformes Salesky * Vous travaillez en découchés sur la semaine Les raisons d'intégrer l'équipe Salesky ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Le matériel est récent et bien équipé, peu de manutention
Attention, vous n'avez pas de véhicule attitré * Des locaux sociaux (chambre + sanitaire + salle de pause) sur chaque site sont à votre disposition pour y effectuer vos découchés * Le poste à pourvoir est en CDI sur une base de 186 heures mensuelles * Le salaire brut mensuel minimum est de 2437 € + majoration heures de nuit + frais de déplacement & prime + challenges rémunérés sur les critères d'éco-conduite et de sinistralité * Intéressement & participation + mutuelle entreprise avantageuse + de nombreux avantages Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo !

Au sein d'un centre technique de maintenance récent, vous effectuez les prestations techniques liées à la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du parc poids lourds neufs et récents. Vos missions sont :
Réaliser des opérations de soudure TIG et MIG selon les normes et spécifications techniques,
Assembler et souder différentes pièces en respectant les plans et procédures,
Contrôler la qualité des soudures et effectuer les retouches nécessaires. Titulaire d'une formation en réparation de véhicules industriels ou chaudronnerie, serrurerie métallerie, vous avez une première expérience en mécanique et êtes intéressé(e) par le poids lourds. Vous maîtrisez la lecture de plan, les techniques de découpage et d'assemblage. Vous possédez les habilitations soudures. Horaires : 39h par semaine, démarrage au plus tôt à 7h30. Samedi travaillé une fois par mois de 8h à 13h. Salaire en fonction de l'expérience, tickets restaurants.

Pour une prestation sur un site client, nous sommes à la recherche d'un.e agent.e d'accueil dans une déchèterie de magasin de bricolage. Située à Montlhéry, la mission consistera dans l'accueil et l'orientation de clients pour garantir le recyclage des éléments déposés. Les principales missions qui te seront confiées sont :
Accueillir les clients sur la zone et orientation en fonction des déchets à évacuer
Valider les apports clients sur l'application dédiée Valobat
Organiser les rotations de bennes avec l'application Valobat
Assurer la propreté de la déchèterie
Être garant des règles de sécurité et d'apport sur la zone Description du profil
Bonne condition physique
CACES 1,3,5
Maitrise de la lecture / écriture (basique)
Bon relationnel client
Sens de l'organisation et des priorités, autonomie
Maîtrise de l'utilisation d'un smartphone et d'une application Le travail en entreprise adaptée et engagée t'intéresse ? Tu te sens concerné par nos valeurs et es ouvert au monde du handicap ? Si tu es autonome, rigoureux.se, objectif.ve, impliqué.e et motivé.e dans ton travail, alors bienvenue à UtopiHa !
En tant que SCOP, une part travail est attribuée à tous les salariés les années où l'entreprise est bénéficiaire, au pro rata du temps de présence. Possibilité de devenir sociétaire de la SCOP.
Horaires : 7H
14H

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Comptable fournisseurs, vous rapporterez à la DAF de la société. Vous aurez en charge, les missions suivantes :
Gérer les factures de fournisseurs et clients
Préparer les BAP de factures fournisseurs et sortir la liste des paiements J+15/J+30
Préparer les dossiers de factures pour projets R&D/IMMO/carte bancaire
Participer au projet d'amélioration de ERP Sage Cloud 100
Suivre les flux physiques et valoriser le stock par mois
Assister les opérations financières vente et ADV
Participer à la clôture mensuelle
Participer au projet d'application des normes IFRS
Autres tâches de contrôle de gestion et comptabilité Cette liste de tâche est non exhaustive et pourra évoluer en fonction du profil retenu. Compétences et connaissances requises :
Compétences Excel
Savoir comptabiliser des factures fournisseurs
Analyse des coûts /dépenses
Compétences ERP SAGE 100 /logiciel comptable
Suivi des flux physiques
Diplôme : de Bac+2 à Bac+4

Sous la responsabilité du "Service Collecte", vous jouez un rôle clé dans l'organisation et le bon déroulement de nos tournées :
Suivi des collectes : Assurer le suivi en temps réel des tournées effectuées par nos agents de collecte.
Contrôle qualité : Vérifier que tous les ramassages se sont bien déroulés conformément aux plannings et procédures.
Gestion des tournées : Intégrer les nouveaux clients sur les tournées existantes et optimiser les trajets.
Support client et terrain : Répondre aux appels téléphoniques de nos clients pour toute question logistique et apporter un soutien actif à nos agents de collecte sur le terrain.
Appui au responsable : Assister le responsable du service collecte dans ses tâches quotidiennes. o Autonomie et sens de l'initiative. o Rigueur et organisation. o Excellente gestion du stress face aux imprévus et aux urgences. o Aisance téléphonique et bon relationnel.
Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de tournées.

Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans un hyper ou supermarché bien organisé, vous assurerez :
La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien)
Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe)
La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC sécurité
L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur)
La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter
Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire)
Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées
Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant
SSIAP1, SST
Habilitations électriques ? C'est un + ! Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment)
Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste
Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés)
Un encadrement présent et respectueux
Des équipements à jour et un site client organisé
Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs) Temps de travail : Temps plein (planning modulé) Date de début : Dès que vous êtes prêt(e) Rémunération : À partir de 1 920 € brut / mois + majoration (nuit, week-end, férié) + mutuelle + avantages groupe Secteur : Grande distribution
Sécurité humaine Dans le cadre de sa politique RH, l'entreprise réaffirme son engagement en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, ainsi que de l'égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap

Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Au sein du Groupement Les Mousquetaires, l'approvisionnement des 2 160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par La Logistique Alimentaire Intermarché. Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7 500 collaborateurs répartis sur 30 sites logistiques. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nous sommes fiers de livrer près d'un milliard de colis. Description du poste Au sein de la Direction Supply Amont, votre mission principale consiste à piloter les flux de la chaîne d'approvisionnement depuis les fournisseurs jusqu'aux points de vente, afin de contribuer au meilleur taux de service aux points de vente et à la minimisation des coûts logistiques. Plus particulièrement :
vous pilotez la relation entre le Groupement et les fournisseurs (sur le périmètre de produits attribué) et êtes ainsi leur interlocuteur supply chain dédié,
vous mettez en œuvre notre politique d'approvisionnement en coordination étroite avec les équipes achats,
vous négociez et développez les conditions logistiques obtenues des fournisseurs,
vous garantissez les circuits de distribution en tenant compte de la politique commerciale, des coûts logistiques et des problématiques des fournisseurs.
vous définissez et mettez en place les axes d'amélioration en cohérence avec la stratégie commerciale et la logistique,
vous assurez un rôle d'interface entre les acheteurs et les approvisionneurs. Qualifications Diplômé d'un Bac+4/5 en Supply Chain ou Commercial/Achat, vous témoignez nécessairement d'une première expérience professionnelle dans le domaine de l'approvisionnement, si possible dans un environnement de grande distribution. Votre excellent relationnel, vos capacités de persuasion et d'organisation, et votre ténacité seront des atouts indispensables à votre réussite dans la fonction. Le poste est localisé dans l'environnement verdoyant du parc de Tréville où de nombreuses installations sont à votre disposition : restaurants, drive, salle de sport, .

Pour répondre à nos besoins suite à l'obtention de nouveaux marchés, nous recherchons des technicien(ne)s de maintenance (débutants acceptés). Vos missions :
Effectuer des livraisons / déchargement de matériel en Ile de France
procéder à l'installation et la mise en service de matériel,
port de charge
Utilisation de perforateur Dans un environnement normatif, vous garantissez la conformité des installations et avez un véritable rôle de conseil technique auprès des clients avec lesquels vous êtes en contact direct. Une formation est assurée dès votre arrivée sur le terrain avec l'un de nos collaborateurs.

Pour répondre à nos besoins suite à l'obtention de nouveaux marchés, nous recherchons des technicien(ne)s de maintenance (débutants acceptés). Vos missions :
réaliser la maintenance préventive et curative des extincteurs, RIA, systèmes de désenfumage, blocs de secours, etc...
procéder à l'installation et la mise en service de matériel,
conseiller les clients au regard de la réglementation en vigueur. Dans un environnement normatif, vous garantissez la conformité des installations et avez un véritable rôle de conseil technique auprès des clients avec lesquels vous êtes en contact direct. Une formation (technique et règlementaire) est assurée dès votre arrivée sur le terrain avec l'un de nos collaborateurs.

Les missions du poste : Nous recherchons un Technicien Spécialiste Maintenance Véhicules Industriels qui sera directement rattaché au chef d'agence. Vous serez un véritable acteur de la performance économique et de la satisfaction client de votre agence. Responsabilités : Vous réalisez les opérations de montage et démontage sur les pneumatiques de véhicules industriels (poids lourd, agricole, et/ou génie civil) en atelier, en situation de dépannage ou directement chez nos clients. Votre travail s'organise selon les modes opératoires en vigueur dans l'entreprise. Pourquoi devriez-vous postuler ?
Vous travaillerez dans un environnement sain et sûr, car la sécurité est une priorité absolue pour Bridgestone.
Nous sommes passionnés par nos collaborateurs et nous tenons à leur offrir l'opportunité d'évoluer et de s'épanouir par le biais de formation en interne et d'opportunité en interne. Le profil recherché : Vous appréciez travailler en équipe, dynamique, autonome Vous avez une première expérience dans l'industrie ou l'automobile ? Vous souhaitez apprendre un nouveau métier, alors rejoignez nous ! Infos complémentaires : Entreprise Handi-Accueillante Rémunération fixe + variable attractif + Tickets Restaurant + RTT + Mutuelle Nous sommes impatients de vous connaître ! Clause de non-responsabilité La diversité et l'inclusion sont un élément central des valeurs de Bridgestone EMIA . Bienvenue chez First Stop Ayme Bridgestone en Europe, en Russie, au Moyen-Orient, en Inde et en Afrique (BSEMIA), dont le siège social se trouve à Zaventem près de Bruxelles (Belgique), est une filiale de Bridgestone Corporation qui est un leader mondial dans la fourniture de solutions de mobilité avancées et durables. Bridgestone bénéficie également d'un important réseau de Centres Autos dans toute cette zone. La présence de BRIDGESTONE dans la région EMIA est la plus importante de tous les fabricants de pneumatiques. C'est par le biais de 17 partenaires détaillants distincts, dont First Stop, Speedy et Côté Route, qu'il dispose d'environ 3 500 points de vente en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique. Avec plus de 2000 centres en Europe, First Stop accompagne la mobilité des conducteurs particuliers et des entreprises avec des solutions d'entretien et de gestion de flottes de véhicules légers et industriels. En France, les 300 centres First Stop intégrés ou adhérents mettent en œuvre un service de proximité pour les véhicules légers (pneus, vidange, freins, amortisseurs, climatisation...), et les professionnels (flottes professionnelles, artisans, poids lourds, agraire, industriel...).

Dans le cadre de l'activité de notre pôle Matériel, nous recherchons un(e) Mécanicien matériel H/F pour l'entretien et les réparations des machines qui seront utilisées sur le chantier RC² de Brétigny sur Orge. A ce titre, vous intégrez l'équipe du pôle Matériel et êtes détaché(e)e sur le chantier RC² ou sur l'activité récurrente de l'entreprise. Vos missions consistent à :
Assurer la surveillance et la maintenance des matériels de production, des trains de travaux ou des engins rail route
Rechercher les pannes et les réparations
Réaliser les soudures à l'arc
Participer activement à l'amélioration continue des matériels de la société
Utiliser la GMAO, savoir rendre compte
Lire un plan hydraulique ou électrique Titulaire d'un diplôme type BAC PRO Mécanique ou équivalent, vous avez idéalement une expérience de 1 à 3 ans d'expérience. Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre réactivité.

Au sein du service Enfance, vous serez chargé de l'assistance de l'équipe enseignante pour l'accueil, la participation pédagogique et éducative ainsi que l'hygiène des jeunes enfants, la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Vos Missions principales : 1) Assistance du personnel enseignant pour l'accueil, l'encadrement et l'hygiène des enfants.
Assurer la sécurité physique, morale et affective du public
Accueillir et encadrer les enfants dans la classe en soutien de l'enseignant
Réaliser des soins corporels
Hygiène
Santé quand nécessaire
Préparer les enfants pour le dortoir 2) Rôle éducatif au sein de la communauté éducative
Participation à la vie collective de l'école
Apporter ses compétences techniques et son assistance éducative et pédagogique à des ateliers en présence de l'enseignant
Participation à l'encadrement du temps de repas avec l'équipe d'animation des accueils de loisirs 3) Préparation du matériel et des locaux
Préparation et mise en place des ateliers selon les indications de l'enseignant
Mise en ordre et nettoyage des matériels utilisés par les enfants
Réalisation des travaux de préparation de la classe (découpage, collage .) selon les indications de l'enseignant 4) Mise en état de propreté des locaux
Assurer l'hygiène et la propreté des locaux de l'école maternelle de manière quotidienne
Entretien des locaux approfondi à chaque période de vacances
CAP petite enfance souhaitable
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Poste à pourvoir en contrat à durée déterminée à compter du 05/01/2026 jusqu'au 10/07/2026 inclus
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle

Nous recherchons un/e électricien/ne sérieux et autonome pour rejoindre notre équipe. Le poste consiste à intervenir sur différents chantiers en Île-de-France et en Région Centre, avec déplacements toutes les semaines. Vos missions principales : Réaliser l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements électriques Tirage de câbles, pose de chemins de câbles, raccordements Lecture de plans et schémas électriques Participation à divers travaux techniques sur chantier Respect des règles de sécurité en vigueur Profil recherché : Formation ou expérience en électricité bâtiment ou industrielle Permis B obligatoire (déplacements pris en charge) Autonomie, rigueur et bon esprit d'équipe Être bricoleur/se et polyvalent e est un atout apprécié Habilitations électriques à jour souhaitées Formation ou expérience en électricité bâtiment ou industrielle Permis B obligatoire (déplacements pris en charge) Autonomie, rigueur et bon esprit d'équipe Habilitations électriques à jour souhaitéesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un garage spécialisé dans la maintenance de véhicule poids lourds, un Mécanicien poids lourds H/F : Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous interviendrez sur l'ensemble de notre flotte et vos missions principales seront : L'entretien courant et les réparations mécaniques sur poids lourds. Le diagnostic et l'intervention sur des véhicules agricoles, engins de chantier ou utilitaires si besoin. Le contrôle des systèmes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. La détection des pannes et la mise en œuvre des actions correctives. Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Profil : Vous avez une formation en mécanique (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent). Vous justifiez d'une expérience significative en mécanique poids lourd et/ou en mécanique automobile, agricole ou chantier. Vous avez également des connaissances électronique et en hydraulique. Vous êtes polyvalent(e), autonome, rigoureux(se) et avez le sens du travail bien fait Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Ozeo, entreprise de travaux tous corps d'état spécialisée travaillant principalement pour des clients de la grande distribution, recherche un profil polyvalent et motivé pour rejoindre son équipe. Missions :
Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques.
Planifier et superviser les interventions des équipes sur les chantiers.
Contrôler la qualité des prestations et veiller au respect des normes de sécurité.
Encadrer et accompagner les équipes terrain. Profil :
Expérience confirmée dans le bâtiment, la maintenance ou la gestion de projets TCE.
Polyvalence, autonomie et capacité à gérer des missions techniques variées.
Organisation, réactivité et sens des priorités.
Compétences en management des équipes et relation client. Conditions et Avantages :
Mutuelle d'entreprise et tickets restaurants.
Véhicule de société et carte carburant pour les déplacements professionnels.
Intégration dans une entreprise dynamique avec des projets variés et des perspectives d'évolution.

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à assurer le suivi des 80 dossiers locataires.
Etablissement des baux
Déclaration GLI (assurance des biens)
Enregistrement et suivi des dossiers pour la CAF
Suivi des charges eau et électricité
Suivi des impayés des GLI
Envoi des quittances
Secrétariat courant
Correspondance téléphonique avec les locataires et l'expert comptable Une maitrise parfaite de l'informatique est nécessaire pour le poste. Le logiciel comptable utilisé est Ciel Compta (tutorat possible si besoin). Le poste est à pourvoir en temps partiel. Les horaires sont adaptables et modulables en fonction de vos disponibilités ( à définir avec l'employeur lors du recrutement) entre le lundi et le vendredi. Une expérience est demandée en gestion immobilière ou syndic pour une parfaite autonomie dans le poste. Vous serez accompagné(e) au départ pour la prise de poste.

Rattaché(e) au responsable des énergies, vous assurez l'entretien ainsi que l'exploitation des utilités du site. Vos missions sont :
Exploiter et maintenir les utilités du site : . chaufferies et réseaux chauds, . groupes et circuits froids, . stations de production d'eau adoucie et purifiée, . centrales de production d'air comprimé et de vide d'air, . centrale de traitement d'air, . station de traitement des eaux.
Améliorer et fiabiliser les équipements,
Suivre les interventions des entreprises extérieures,
Gérer le stock de pièces détachées. Horaires : 35h55 par semaine, plage de 7h30 à 19h, 1 RTT par mois. Possibilité d'astreintes. Salaire : entre 30 K€ et 40 K€ sur 12 mois en fonction de l'expérience, prime d'habillage de 3 € par jour, participation et intéressement, restaurant d'entreprise.

Description du poste Nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) de technologie, polyvalent(e) et rigoureux(se), pour rejoindre notre équipe technique et participer à la fabrication, l'assemblage, l'intégration et la maintenance de nos systèmes embarqués et de nos plateformes aériennes. Vous serez au cœur de nos opérations : entre le hangar, le terrain et les bancs d'essai, vous contribuerez directement à faire voler nos HyLighters et à fiabiliser chaque mission. Missions Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, et en collaboration avec les ingénieurs mécaniques et embarqués, vous serez au cœur de l'activité d'HyLight. Vos missions principales seront :
Assurer la maintenance des dirigeables drones HyLighters.
Réaliser les contrôles systèmes, calibrations et opérations de maintenance.
Proposer des améliorations sur les procédures de vol ou la fiabilité des drones à partir des retours terrain. Nous savons que personne ne correspond parfaitement à un profil type, nous valorisons avant tout la curiosité, la progression personnelle et l'envie d'apprendre. Chez HyLight, chaque technicien(ne) a le potentiel de devenir un futur référent technique ou chef d'équipe. Compétences Techniques Recherchées
Assemblage, câblage et soudure de composants électroniques (au niveau PCB ou sous-ensembles), selon les schémas électriques et les procédures de fabrication.
Utilisation d'imprimantes 3D et conception de pièces mécaniques simples (propulsion, fixations, supports).
Intégration d'ensembles électroniques dans des structures mécaniques (modules, charges utiles, baies avioniques).
Réalisation de tests électriques de base (continuité, isolation, tests fonctionnels).
Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques lors de l'assemblage ou de la production.
Volonté d'aider sur les aspects logistiques et de maintenance des HyLighters. Bonus
Expérience dans le domaine des drones (UAV), du modélisme aérien ou de l'aéronautique légère.
Connaissances en mécanique de précision ou en fabrication additive. Profil Recherché Formation technique (BTS, DUT, Licence Pro ou équivalent) en électronique, mécatronique, systèmes embarqués ou maintenance aéronautique.
Esprit d'équipe, rigueur et envie d'apprendre.
Autonomie et goût du travail concret, sur le terrain.
Intérêt marqué pour les nouvelles technologies Pourquoi nous rejoindre : Esprit entrepreneurial : nous valorisons la responsabilité individuelle et recherchons des profils qui pensent comme des fondateurs: capables de décider vite, de résoudre les problèmes et d'exécuter avec autonomie. Opportunité unique : rejoignez une entreprise en pleine croissance et contribuez directement à façonner une technologie révolutionnaire. Impact et rythme : travaillez dans un environnement dynamique

Vos missions En interne :
Animer le groupe RSE en mode gestion de projet et apporter une expertise dans la détermination des axes stratégiques en la matière.
Avec le groupe RSE, participer à la conception et au déploiement des actions décidées en interne, en assurant la coordination des groupes, en contribuant à la communication auprès des collaborateurs et en réalisant un reporting régulier de l'avancement du programme.
Sensibiliser et former en interne nos équipes aux pratiques durables et responsables. Auprès des clients :
Concevoir les offres DBF AUDIT en matière de RSE, adaptées aux besoins des entreprises
Développer et proposer cette offre auprès des clients, en participant à des évènements internes/externes pour promouvoir notre offre et en assurant le développement commercial (préparation de propositions commerciales, réponse à appels d'offres.)
Suivre des TPE/PME dans la mise en place d'une démarche RSE : sensibilisation RSE, analyse des parties prenantes, définition et mise en place d'une stratégie RSE, réaliser des diagnostics de maturité RSE, participation à la rédaction des feuilles de route et plan d'action RSE de nos clients
Assurer la veille et le développement méthodologique (outils, rédaction d'articles, webinaires.) Le poste offre l'opportunité de participer à la création d'un département RSE au sein d'un cabinet en pleine croissance sur ces enjeux. Issu d'une formation supérieure Bac+5 (école de commerce, ingénieur) avec spécialisation en RSE, vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans le conseil en développement durable. Vous avez des qualités d'entrepreneur, le sens des responsabilités et le goût des challenges, mais aussi d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication. Un profil autonome et indépendant est important pour s'épanouir sur ce poste et développer sa propre équipe ! Si vous êtes proactif, avec un esprit d'initiative et de solides compétences en résolution de problèmes, rejoignez-nous pour contribuer à un avenir plus durable ! Conditions et avantages Contrat : CDI, 35h Rémunération : à partir de 35 K€ sur 13 mois selon expérience Rémunération complémentaire : Prime de participation et intéressement Localisation : Sainte Geneviève des bois (91)

Descriptif du poste Notre entreprise, spécialisée dans les métiers du bâtiment second œuvre, renforce son équipe afin de garantir la qualité, la sécurité et la satisfaction de nos clients. Nous recherchons aujourd'hui un Conducteur de travaux expérimenté (H/F) pour accompagner le développement de nos chantiers. Vos missions Rattaché(e) directement au Directeur d'exploitation, vous aurez la charge de la gestion complète de plusieurs chantiers de second œuvre, de leur préparation jusqu'à leur livraison. Vos principales responsabilités seront :
Piloter et suivre l'exécution des travaux dans le respect des délais, des budgets et de la qualité attendue.
Assurer le suivi administratif et financier des chantiers (situations de travaux, facturation, bons de commande, plans, etc.).
Être garant du respect des règles de sécurité et de prévention sur l'ensemble des sites.
Encadrer et coordonner les équipes de production et les sous-traitants.
Établir et suivre les plannings d'exécution.
Maintenir une relation de confiance avec les maîtres d'ouvrage et l'ensemble des partenaires du chantier. Profil recherché
Expérience significative d'au moins 5 ans en conduite de travaux second œuvre.
Formation Bac+2 minimum (type BTS Bâtiment, DUT Génie Civil ou équivalent).
Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de chantier, etc.).
Sens aigu de l'organisation, de la rigueur et des responsabilités.
Leadership naturel, capacité à encadrer et fédérer des équipes.
Forte culture sécurité et prévention.

Nous sommes à la recherche d'un dessinateur en second œuvre du bâtiment (H/F) pour l'un de nos clients situé à Bondoufle (91). Missions : Au sein d'une entreprise spécialisée dans la menuiserie, vous serez chargé(e) de :
Réaliser des dessins sous AutoCAD et d'utiliser le logiciel Revit. Qualités : rigueur, ponctualité, sens de l'organisation Prise de poste immédiate

Vous souhaitez devenir un expert en assurances IARD, habitation, prévoyance, décennale et également gérer une agence en toute autonomie ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un Commercial en Assurances (H/F) pour gérer l'agence récemment ouverte sur Arpajon (91) et ainsi accompagner notre développement. Au sein de votre agence vous constituerez & consoliderez votre portefeuille client en toute autonomie. Le profil recherché Issu(e) d'une formation supérieure en assurances, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire acquise idéalement en cabinet de courtage. Vous disposez d'une expertise technique significative en assurance IARD en risques d'entreprises. Votre sens de l'écoute et du client ainsi que votre capacité à travailler dans un environnement très réactif, vous permettront de vous affirmer sur une fonction exigeant technicité, rigueur et esprit d'analyse. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles. Compétiteur(trice) dans l'âme, relever des défis et surpasser vos objectifs sont pour vous des sources de motivation ! Les missions Réceptionner les appels entrants de nos clients et prospects Prendre en compte les demandes et respecter les délais de réponse Mettre en concurrence les compagnies, élaborer l'offre commerciale la mieux adaptée sur la base des besoins exprimés du client, Proposer l'offre correspondante aux besoins, mais être aussi capable de conseiller une autre approche du risque, dans l'intérêt du client Enregistrer les contrats et les affaires nouvelles après avoir validé les prises de garanties auprès des assureurs Recueillir et vérifier la conformité des pièces administratives et la conformité des dossiers de souscription Renseigner toutes les informations dans notre outil de gestion interne Traiter les demandes d'avenants et les résiliations, après avoir vérifié leur fondement Veiller au retour des documents signés, GED et classement (contrats, SEPA, avenants.) Informer les clients sur les différentes étapes du dossier, et expliquer la finalité des actions menées Proposer nos services pour d'autres études de risques placés à la concurrence Créer et entretenir des relations de qualité tant avec les compagnies que les Chargés de clientèle, Communiquer en interne toute information nécessaire à la bonne maîtrise du compte client auprès des Départements Commercial, Production et Gestion, selon les procédures en vigueur. Reporter de son activité et/ou difficultés auprès du Responsable de service. Nos Atouts Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation à nos produits et méthodes de vente à l'agence de Sainte-Geneviève-des-Bois, vous serez épaulé et formé par le président de Simply Assurances le temps nécessaire. Votre investissement sera récompensé par un système de rémunération très motivant (fixe + commission). Horaires : du lundi après-midi au samedi matin Pas de télétravail Rémunération supplémentaire : Commissions, Primes

Connectt, agence d'intérim et de placement, recrute pour un client dans le secteur industriel. Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Production pour une mission située à Marcoussis (91). Vous avez l'esprit de production et de performance ? Ce poste est fait pour vous ! Vous interviendrez sur des opérations d'assemblage et de contrôle qualité dans un environnement de haute précision en constante évolution. Responsabilités de la fonction: Effectuer l'auto contrôle de sa production Remplir tous les documents du poste de travail (fiche de finition) Maintenir une sécurité et propreté des postes de travail Garantir la conformité des produits fabriqués Prendre les consignes à la prise de poste Participer à la préparation du poste de travail Prendre connaissance de la gamme de finition Garantir l'identification et la traçabilité des produits RESPONSABILITES SPECIFIQUES EN MATIERE DE QUALITE
Participer au déroulement efficace de son processus,
Appliquer les règles définies au sein de ses activités,
Prendre en compte les responsabilités qui lui sont confiées au sein de ses activités,
Signaler et identifier tout dysfonctionnement constaté lors du déroulement de ses activités ou dans le fonctionnement interne de l'organisme,
Suggérer toute piste d'amélioration au sein de son activité ou de l'organisme,
Participer au traitement des dysfonctionnements,
Participer à la mise en œuvre des actions correctives ou préventives,
Maintenir informé son responsable des évènements concernant ses missions dans l'entreprise,
Maintenir informé son responsable des résultats de son activité,
Participer à la création des documents utiles au bon déroulement de son activité COMPÉTENCES REQUISES : Connaissance des produits MOYENS : poste de travail, gamme de finition, documents, étiquettes, petit matériel, machines spécifiques.

Le poste : Bonjour, l'agence Proman Eysines recherche un dessinateur ou un projeteur pour un chantier se situant à Bretigny sur Orge. Votre mission à ce poste consistera à réaliser les plans des chantiers ou des montages sur support informatique conformément aux attentes du client en fonction des directives du responsable étude. Vous établirez les plans de réalisation en DAO (AutoCAD), à destination des équipes chantiers ; Vous réaliserez l'ensemble des documents demandés par nos clients, dans le respect des normes et référentiels en vigueurs ; Vous produirez ces documents en respectant les besoins de plannings et qualités Profil recherché : Ce que l'on attend : Au niveau de votre savoir-faire : Réunir des données techniques pour la réalisation de plans Identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements Apporter un appui technique au maître d'oeuvre Pour le savoir-être : Rigueur Persévérence Prise de recul Gestion des moments de tension Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons pour notre entreprise de l'Essonne, une personne polyvalente ayant des connaissances en plomberie et/ou électricité et en capacité d'exercer les missions ci-dessous :
Interventions chez les clients et en agence
Installation et pose pompes à chaleur, pompes de filtration + SAV
Installation et pose de matériels de sécurité (bâches à barres, volets (roulants : hors sol /immergés) + SAV
Installation et pose de matériels d'automatisation
Pose, dépose liners
Mises en route
Hivernage Ce métier est accessible par le biais d'un tutorat interne aux personnes ayant de l'expérience dans le domaine de la plomberie et de l'électricité.

TSO CATENAIRES (690 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (23 000 collaborateurs) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de l'activité du pôle MATERIEL, l'équipe recherche un Ingénieur matériel H/F pour suivre le développement, la mise en service puis la maintenance des machines qui seront utilisées sur les chantiers TSO CATENAIRES et spécifiquement celui de la suite rapide caténaire. La personne recherchée sera intégrée à plein temps dans l'équipe du pôle MATERIEL et détachée sur le chantier de la Suite Rapide Caténaire 1500V, qui se déplace sur une zone qui s'étend du sud de Paris jusqu'à la méditerranée. Vous aurez des missions suivantes : Participation active au développement des engins afin d'augmenter la productivité du chantier Suivis de la mise en service des TTx Maintenance des Tains de Travaux et des engins Rail Route, management de l'équipe de maintenance (4 à 6 personnes) et / ou gestion d'un sous-traitant de maintenance. Suivis des maintenances au quotidien + périodiques réglementaires Relation quotidienne avec l'encadrement de chantier afin de définir les objectifs des améliorations à mettre en place . Accompagnement par la direction matériel de l'entreprise. Pourquoi nous rejoindre ? Innover, construire et moderniser les infrastructures d'un transport de plus en plus sollicité, pour sa vocation durable et responsable. Participer à une aventure humaine, au sein d'une entreprise ambitieuse à fort engagement entrepreneurial (74% des salariés sont actionnaires) S'engager autour de nos 3 valeurs : unité, ambition et transparence, pour grandir avec des équipes de passionnés Venez apprendre un métier ou mettre vos compétences au service des enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux du Ferroviaire de demain !

Bonjour, Je recherche un agent polyvalent pour l'utilisation d'une plate-forme automotrice à ciseau 12 mètres En binôme avec un autre agent de nettoyage. Caces indispensable. Durée du chantier 5 jours

Le Groupe COUGNAUD, créer un poste d'Assistant(e) administratif/ve et commercial(e) pour accompagner au quotidien, un ou plusieurs chargés d'affaires dans la gestion des dossiers commerciaux de location de bâtiments temporaires. Intégré(e) à une équipe d'une dizaine de personnes, vous contribuez activement à la réussite commerciale du groupe COUGNAUD pour répondre au mieux au besoin de ses clients du secteur public et privé. Vos missions seront : * Vous gérez la réponse aux appels d'offre de projets de clients public, en veillant à l'analyse du cahier des charges et à la préparation des dossiers divers (administratif, technique, financier). * Vous assurez l'envoi du dossier sur la plateforme informatique correspondante et veillez à la conformité des informations renseignées. * Méthodique, vous établissez, saisissez et corrigez les devis clients grâce à l'analyse technique préalable du dossier réalisée par les Chargés d'affaires. * Vos compétences relationnelles vous permettent d'assurer un contact direct avec le Bureau d'Etudes pour l'élaboration des plans sur l'outil TeamCenter et avec les Achats pour le chiffrage des produits spécifiques du dossier client. * Vous veillez également à suivre vos dossiers avec rigueur afin d'apporter les renseignements nécessaires auprès de nos équipes ADV * Votre expérience vous permettra d'assurer la gestion commerciale des appels entrants des clients et prospects (renseignements, orientation ou prise de besoin en cas d'indisponibilité du Chargé d'affaires). * Une formation minimum de niveau BTS en gestion administrative et commerciale pour ce poste * Vous disposez d'une expérience similaire dans un secteur d'activité proche du notre (minimum 5 ans) * La connaissance préalable des marchés publics serait un vrai plus Informations complémentaires : * Horaires 39h/semaines (3h supplémentaires majorées et 1h de RTT) * Heures de prise de poste variables * Aucun déplacement * Primes annuelles, primes d'intéressement et participation, comité d'entreprise, ANCV, titres-restaurant * Formation au poste * Intégration dans une équipe d'une dizaine de personnes

Polyvalent(e) et au cœur de la relation avec les patients, vous aurez pour rôle de : * Assurer le secrétariat : prise de RDV (Doctolib), accueil physique et téléphonique, informations sur les bilans, appareillages, protections auditives. * Gérer l'administratif : devis, demandes de prises en charge (Sécurité sociale & mutuelles), facturation, suivi des remboursements. * Suivre les stocks : préparation des appareils, commandes, suivi via logiciel : audiowizard. * Assurer un premier support technique : identifier les petites pannes ou dysfonctionnements des appareils et tenter de les résoudre. * Participer à l'entretien du centre (ménage léger, maintien d'un espace accueillant). * Bonus : participation à la communication sur les réseaux sociaux si vous êtes à l'aise. Nous cherchons avant tout une personne : * Chaleureuse, professionnelle et dotée d'un excellent sens de l'accueil. * Organisée et rigoureuse, à l'aise avec une charge administrative dense. * Autonome, proactive, capable de gérer son quotidien avec méthode. * À l'aise avec les outils numériques (Doctolib, Audiowizard). * Une première expérience dans le secteur médical est un plus, mais pas obligatoire. déplacements ponctuels à Fontenay-Le Vicomte, notamment pendant les congés

Le poste en détail Notre agence dirigée par Guillaume, cherche un(e) Technicien(ne) expérimenté(e) en hydraulique urbaine pour contribuer à un nombre croissant d'études (eau potable, assainissement, eaux pluviales, entre autre) sur un territoire d'envergure. L'équipe d'Île de France, c'est aussi : des ingénieurs, des techniciens, des dessinateurs-projeteurs, sans oublier Séverine assistantes qui facilite le quotidien de l'agence ! Les interactions avec les agences d'Auxerre et de Nancy ainsi que l'ensemble de nos autres implantations nationales sont régulières. Vos missions Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous prenez part à l'ensemble des projets de l'agence sur le terrain. Pour la réussite de vos missions, vous aurez des déplacements réguliers sur l'ensemble de la Région. Et concrètement ? Du terrain Réalisation de campagnes de mesures et de diagnostics de réseaux d'eau potable et d'assainissement notamment Inspections nocturnes ponctuellement Repérage et relevé de réseaux (eau potable, assainissement, eaux pluviales) Utilisation régulière de SIG Mise à jour cartographiques des plans et rédaction de fiches ouvrages Levés GPS de réseaux d'eaux Du travail au bureau Mise à jour cartographiques des plans Rédaction et mise en forme de fiches ouvrages Exploitation des données de terrain et interprétation des résultats Participation à la rédaction de rapports Entretien et suivi des équipements de mesure issus de notre parc de métrologie Le candidat idéal De formation Bac+2/3 dans le domaine de l'Eau (BTSA GEMEAU ou Licence Professionnelle), vous avez acquis des compétences en alimentation en eau potable, assainissement et/ou assainissement non collectif pendant 2 ans. L'action et le terrain sont vos moteurs ! L'énergie avec laquelle vous vous engagez dans vos missions vous permet de tenir les échéances fixées pour le suivi des projets de l'agence. Votre goût pour les missions de terrain renforce votre souhait de polyvalence dans les projets auxquels vous prenez part. Vous intervenez indifféremment sur des missions en AEP, Assainissement ou ANC. L'autonomie et la rigueur que l'on vous reconnaît sont des atouts indéniables pour vous adapter avec réactivité et garantir la qualité des données collectées. Votre sens pratique et votre esprit d'équipe font la différence au quotidien, aussi bien dans le travail en binôme sur le terrain que dans les échanges avec les équipes d'ingénieurs d'études pour mener à bien vos missions. Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe ! Quelques petits détails ... Nous pensons qu'un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement. Actuellement basée à Montlhéry, notre agence va déménager à Brétigny-sur-Orge dans le courant du 1er semestre 2026. Parce que compte aussi ... Nous avons pensé à une rémunération à partir de 27 K€ brut annuel selon votre profil et votre expérience. Mais ce n'est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons : Une prime de vacances conventionnelle une prime, en fonction des résultats de l'Agence ! la participation l'intéressement une prime de naissance pour chaque nouvel enfant Et on n'a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c'est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, un Forfait Mobilités Durables, une participation au financement d'une pratique sportive et jusqu'à 6 jours de télétravail occasionnel par mois. Et s'il vous arrive d'avoir un petit coup de mou ou un besoin de vider votre sac, on a même prévu un dispositif d'assistance psychologique ! Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux : Le congé proche aidant, le congé d'engagement solidaire, le congé enfant malade rémunéré, et le congé d'ancienneté. Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

ACTUAL, acteur majeur dans le recrutement, recherche pour son client spécialisé dans le secteur de l'éclairage public des électriciens.
Vous intervenez, en équipe, sur l'installation ou la maintenance de divers réseaux électriques (candélabre, feux tricolores, pose illumination de noël... tout éclairage publique).
Utilisation de la Nacelle B et conduite de camionnette afin de se rendre sur les chantiers
Détection et analyse de pannes
Essais après intervention Déplacement sur divers chantier situés en île de France à prévoir Salaire selon profils + panier + déplacement Niveau CAP/BEP électricien apprécié Expérience : débutant accepté Compétences requises :
Vous êtes rigoureux, vous respectez les consignes de sécurité.
Vous êtes titulaire du caces R486 R486 catégorie B
Vous êtes titulaire des habilitations électriques
Vous aimez travailler en équipe dans un environnement de chantier en extérieur
Bonne connaissance de base en électricité Si vous pensez correspondre à notre recherche, n'hésitez pas à nous envoyez votre candidature. Rejoinez la Team Actual Savigny !

À propos de ce poste Nous recherchons un profil de commercial B to C passionné(e) par la vente et le service client. Vous aurez pour mission d'agrandir notre portefeuille clients tout en assurant un service de qualité. Ce poste est idéal pour une personne dynamique, autonome et désireuse de relever des défis dans un environnement stimulant. Vous serez déposé (e) sur zone pour prospecter les particuliers pour des prestations liées à l'amélioration de l'habitat. Responsabilités :
Prospecter et développer une clientèle B to C sur le terrain
Participer à l'élaboration de stratégies de développement commercial Profil recherché :
Avec ou sans expérience significative dans la vente
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant orienté(e) vers les résultats
Sens du service client et capacité à établir des relations de confiance Si vous êtes motivé(e) par le challenge commercial et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires :
Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire :
Commissions Disposer du permis et du véhicule n'est pas nécessaire pour l'exercice du poste mais demeure pratique pour accéder au lieu de travail. Lieu du poste : En présentiel

Réalisation d'assemblage et de montage d'accessoires de levage Travaux sur câble acier, chaine, cordage, ou bois Préparation de commande et expédition Gestion du stock, réception des livraisons, contrôles et rangement Nécessite de savoir lire un plan de fabrication et respecter des process de montage Etre autonome et rigoureux dans le travail Pouvoir travailler en hauteur (ne pas avoir le vertige) Débutant(e) accepté(e)
Formation en interne La majorité du temps de travail se trouve sur Marcoussis pour les fabrications en atelier ou préparation de chantier, et le reste du temps sur les sites clients tels que des parcs d'attractions, espace de loisirs, parcs à thème notamment pour le montage avec des aller/retour à la journée et quelques déplacements. Vous êtes bricoleur, savez utiliser de l'outillage électro-portatif ainsi que des petites machines d'atelier et vous voulez travailler dans une entreprise familiale avec des opportunités d'évolutions et la possibilité de travailler sur des projets différents Salaire en fonction du profil et de l'expérience Vous recherchez une stabilité dans votre emploi , vous êtes sérieux et motivé, venez nous rejoindre

Rattaché (e) au chef d'équipe atelier, l'aide mécanicien (H/F) assure la sécurité à bord de nos véhicules en contrôlant les niveaux moteur (huile/LR/Lave Glace) ainsi que le serrage au bon couple des roues. Il/elle veille au bon respect des procédures groupe afin d'opérer en toute sécurité. Il/elle peut être amené(e) à assister un mécanicien dans ses tâches quotidiennes. Les opérations se déroulent majoritairement en extérieur sur le parc. Intervention possible le samedi en fonction des besoins de l'exploitation. CONTROLE DES NIVEAUX
Assurer un contrôle hebdomadaire des niveaux moteur du parc (huile/LR/Lave glace),
Faire l'appoint si nécessaire en respectant les préconisations constructeurs (type d'huile, quantité.),
Tenir à jour un tableau de remontées afin d'assurer un suivi des quantités ajoutées,
Rendre compte journalièrement de l'avancement de ses activités à son responsable et l'informer en cas de points bloquants. CONTROLE DES SERRAGES
Contrôler, mensuellement ou à la suite de la dépose/repose d'une roue, le bon serrage des écrous à l'aide d'une clé dynamométrique,
Mettre en place les dispositifs de sécurité liés aux roues (bouchons, dispositif d'arrêt pour écrou.),
Remonter toute anomalie constatée concernant le serrage des roues. AUTRES MISSIONS
Contrôler l'état des véhicules (vitrage, carrosserie, éclairages, poste de conduite.),
Assister les mécaniciens dans les tâches quotidiennes,
Réaliser des opérations de maintenance simple. CONTRIBUER À LA PRÉVENTION DES RISQUES SANTÉ-SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENTAUX
Porter les EPI adaptés au travail demandé,
Veillez à la bonne gestion des déchets (huiles usagées, recyclage.),
Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail. CAP, une première expérience dans le domaine est un plus. Station debout et port de charge.
Sens relationnel,
Rigueur,
Ponctualité.

ACASS, Agence de recrutement, recherche pour un de ses clients un Conducteur de travaux VRD (H/F), dans le cadre d'un contrat en CDI. Rattaché à l'agence de Magny-les-Hameaux, vous interviendrez sur le secteur de Brétigny-sur-Orge (91). Vous êtes en charge de l'organisation, du suivi et de la bonne réalisation des chantiers dont vous avez la responsabilité : travaux d'aménagements de sécurité, signalisation horizontale et verticale . Vos missions :
La préparation et la réalisation de vos chantiers
La gestion et l'organisation des moyens techniques, humains et financiers
Le choix, la négociation et l'approvisionnement des matériaux et équipements nécessaires
La gestion de vos équipes sur chantiers et le contrôle de l'activité
Faire respecter les règles de sécurité et de fonctionnement sur vos chantiers
Respecter les délais et les indicateurs appliqués en concertation
Être en relation constante avec les clients, fournisseurs et les sous-traitants Votre profil :
Diplômé d'un Bac+3 à BAC+5, vous justifiez au minimum de 3 ans d'expérience en gestion dans les domaines orientés autour des Travaux Publics. Salaire & avantages : De 3500 à 4200€ brut/mois / des primes annuelles / Participation et l'Intéressement / des panier repas et déplacements / un véhicule de service, une carte essence et péage / poste évolutif, dans un environnement dynamique et challengeant. Besoin d'en savoir plus ? Contactez-nous au 04 91 47 94 43.

Le Groupe COUGNAUD, leader en France de la construction industrialisée de bâtiments créer un poste de Planificateur/trice
coordinateur/trice SAV pour l'agence de Saint-Michel-sur-Orge (91) En résumé, vous serez en charge d'organiser et de gérer les interventions du service après-vente, en veillant à leur fluidité et à leur efficacité pour répondre aux attentes de nos clients. Vous devrez planifier les interventions en fonction des demandes, des priorités et des contraintes opérationnelles, gérer les ressources nécessaires (matériel, prestataires, équipes), anticiper et absorber les imprévus pour maintenir la continuité des interventions, et assurer un suivi hebdomadaire des cadences, délais et demandes. Enfin, vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable du service SAV, à qui vous reporterez notamment sur la gestion des budgets, les litiges et les risques liés aux interventions. Pour cela vous réaliserez les missions suivantes : * Gérer les appels entrants, qualifier les demandes clients, et affecter les interventions dans SAP * Fixer les rendez-vous avec les clients et les confirmez par écrit (email, SMS) afin de planifier les interventions des techniciens en tenant compte de leur zone géographique, leur spécialité et leur disponibilité. * Optimiser les plannings pour garantir des temps d'intervention efficaces sur les sites clients. * Réaliser l'extraction et l'analyse des interventions non réalisées (urgences, rendez-vous manqués) et traiter les listes pour les reprogrammer rapidement. * Faire un reporting d'activité (volume d'intervention, délais de traitements, volume d'urgence, productivité), suivre et intervenir en support tout au long de l'avancement des interventions et réaliser leur clôture * Préparer les interventions en lien avec le magasin (documents BI, BL, disponibilité du matériel), les prestataires et les autres intervenants extérieurs potentiels Vous serez en lien direct avec les équipes, les prestataires, nos clients ainsi qu'avec votre responsable de service, les équipes de production et de services supports internes * Formation : Bac +2 minimum (gestion, assistanat technique, Travaux,.) * Expérience : Minimum 5 ans en planification, coordination ou gestion de service technique/SAV. * Compétences techniques : * Bonne maîtrise d'un ERP (planification, saisie commandes, clôture) * Aisance avec les outils bureautiques (Outlook, Excel, etc.) * Capacité à gérer les urgences et à prioriser Informations complémentaires : * Pas de déplacements de prévu * Création de poste * Poste au forfait jour

Entreprise : AQUANEX spécialisée dans la distribution de matériel de chauffage, plomberie, climatisation, sanitaire et outillage à destination des professionnels. Missions principales :
Analyse et conseil : Comprendre les demandes techniques des clients et identifier les solutions adaptées.
Sélection technique : Trouver les meilleures options en fonction des besoins de chaque client.
Création de devis : Élaborer des propositions commerciales claires et précises.
Suivi et relances : Assurer un suivi proactif des clients pour renforcer la relation.
Gestion des litiges : Apporter un support efficace pour garantir la satisfaction client au quotidien.
Travail en équipe : Collaborer avec ton binôme pour assurer un suivi client optimal. Profil recherché : Un Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine du génie climatique. Une première expérience en vente BtoB est un plus Sens commercial, autonomie, rigueur, aisance relationnelle Bonne connaissance du secteur bâtiment appréciée À l'aise avec les outils numériques (CRM, Pack Office) Nous offrons :
Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi. Pour être éligible, vous devez impérativement être inscrit à France Travail)
Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée.
La prise en charge à 75% des transports en commun
Un temps de travail souple 39h

Rattaché(e) aux conducteurs de travaux, Rattaché(e) aux Conducteurs de travaux, vous l'accompagnez dans l'organisation de la production des chantiers et suivez leurs évolutions depuis la préparation jusqu'à la réception par le client. * Assister le conducteur de travaux dans le pilotage de l'activité des chantiers de l'entreprise * Participer à la préparation des chantiers (planning, budget, technique...) * Rédiger et Analyser des comptes-rendus de chantier * Suivre le SAV, réserves de livraison
Du lundi au vendredi
Horaires du lundi au jeudi : 9 h 00
12 h 30 / 14 h 00
18 h 30
Vendredi : 9 h 00
12 h 30 / 14 h 00
17 h 30
Heures supplémentaires
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée Vous avez IMPERATIVEMENT une première expérience dans le secteur du TP/BTP. Vous maitrisez impérativement le pack office (Word, Excel...) , la connaissance des logiciels de gestion de projets sera un atout. Vous avez une forte sensibilité au développement des outils informatiques. Vous aimez travailler en équipe. Rigueur, Prise d'initiatives et autonomie seront vos atouts pour mener à bien vos missions. Compte tenu de la situation géographique de l'entreprise, un moyen de locomotion autonome est souhaitable

Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise et sa réactivité ! Notre client est un acteur de référence dans la recherche d'amiante et les diagnostics immobiliers. Ce groupe à taille humaine, basé à Sainte-Geneviève-Des-Bois (91), cherche à renforcer son équipe en recrutant un/e responsable unité air amiante expérimenté/e pour développer son activité en région à Parisienne. Si vous recherchez un métier qui a du sens, où l'expertise est au service de la protection des compagnons, ce poste est fait pour vous ! Vous jouez un rôle essentiel dans la sécurité des chantiers, des risques amiante et plomb par votre expertise , les contrôles visuels et les diagnostics Vos missions : Réaliser les stratégies et les prélèvements d'air afin d'en mesurer les concentration amiante... être le lien sur les chantiers, gérer ses journées et en toute autonomie. En tant que responsable de l'unité, vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne technique et relationnelle : Stratégie de prélèvements d'air : définition et mise en œuvre des protocoles adaptés à chaque situation. Visites de sites : analyse des conditions réelles et échanges avec les parties prenantes. Rédaction de rapports techniques : clairs, précis et conformes à la réglementation. Contrôles visuels après travaux : vérification des conformités et émission des conclusions. Relation client & développement commercial : suivi personnalisé, fidélisation et prospection ciblée. Veille réglementaire : mise à jour continue des pratiques pour garantir la conformité et la performance Suivi métrologique des appareils de prélèvement et de diagnostic Compétence Réglementation amiante et prélèvement d'air Expérience chantier amiante Diagnostiquer les matériaux amiante et plomb Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats Qualification : Technicien ou cadre suivant profil Expérience amiante de 2 ans exigée Formation : Bac+2 ou équivalents Diagnostic immobilier souhaité. Formation amiante et plomb souhaitées Effectif 21 salariés

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la conception, la qualification, la production, la maintenance de produits composites et fournisseur de rang 1 dans les domaines de l'aérospatiale, du militaire, des télécommunications et du transport multimodal un agent de production détoureur (f/h). Vos principales missions: Ebavurer les pièces qui sortent de l'atelier moulage :
Rechercher informatiquement le répertoire de contrôle (informations sur les exigences clients),
Placer manuellement la pièce dans le gabarit de détourage,
Découper et percer la pièce,
Remplir le répertoire de contrôle à la main (fiche de suivi : date, nom, signature),
Travailler dans une cabine d'aspiration, Horaires 8h30-16h45 du lundi au jeudi et 8h30-15h45 le vendredi. (45 min pause déjeuner) RTT + primes en fonction de l'activité du site Votre profil: De formation productique, mécanique, plasturgie ou matériaux composite. Être manuel, rigoureux et très minutieux Savoir lire un plan de fabrication et savoir utiliser le matériel mis à disposition (perceuse, visseuse mini-meuleuse) Votre assiduité, votre motivation et votre dynamisme seront des atouts de taille pour accomplir cette mission. Nous attendons votre candidature ! A bientôt.

Maleo Emballage recherche un Assistant commercial / Assistante commerciale et appels d'offres. Qui sommes nous ?
Notre mission est de proposer les meilleures solutions d'emballages industriels à nos clients B to B, quelque soit leur secteur d'activité.
Nos produits phares sont le film étirable, le ruban adhésif, les cartons, le feuillard, et tout autre produits servant l'expédition et la protection des colis et palettes.
Nos valeurs sont CARE, COLLABORATION, EXPERTISE, SURPASS
Nous nous démarquons par notre fiabilité, notre qualité et notre réactivité, qui nous valent une croissance exponentielle depuis notre création il y a bientôt 5 ans. Ce que nous proposons :
Vous rejoignez une équipe motivée et passionnée qui s'appuie sur nos valeurs pour relever des défis et atteindre les objectifs ! En tant qu'assistant(e) commerciale vos missions seront les suivantes :
Relancer les clients et prospects existants en Ile de France afin d'obtenir des commandes Nous vous offrons une formation complète ainsi qu'un appui technique et commercial important. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour monter en compétences sur nos produits. En parallèle, le dynamisme de l'entreprise et sa croissance perpétuelle multiplieront vos opportunités d'évolution. Bureau à Bondoufle (91) Téléphone / Ordinateur Mutuelle / prévoyance Prise de poste ASAP Qui êtes-vous ? Vous savez closer et vous aimez téléphoner. Vous êtes impliqué, motivé, ouvert, dynamique. Vous savez tenir un discours clair et impactant auprès d'interlocuteurs différents (dirigeants, responsables logistique, acheteurs...). Vous avez soif de nouveaux défis, êtes résiliant. Rejoignez l'aventure Maleo Emballage en quelques étapes : 1. Premier échange téléphonique avec le service recrutement, 2. Entretien dans nos locaux, 3. Validation de votre profil et proposition d'embauche, 4. Signature de votre contrat et c'est parti ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de léquipe CTR, basée au sein de l'agence d'Arpajon, vous assurez un service de qualité aux agences et contribuez ainsi au développement du commerce. Votre principale mission : Réalisation des études planchers, armatures et métrés gros œuvre complets et satisfaire les attentes des agences et de leurs clients, dans les délais fixés, en assurant un rôle de conseiller technique :
Accueillir au téléphone avec professionnalisme et qualité, les équipes agences et leurs clients,
Assurer un rôle de conseiller technique et être force de proposition,
Enregistrer les demandes détudes, Analyser les plans,
Identifier les besoins techniques et apporter une solution adaptée (économique, pratique et compétitive) dans le cadre des prestations fixées par le Groupe,
Réaliser des plans de pose de planchers, darmatures et des métrés complets gros œuvre, en utilisant Oméga, le logiciel du Groupe, et les transmettre aux agences commerciales.
Relancer et suivre les devis.
Traiter certaines commandes. Ce poste est-il fait pour vous De formation Bac+2 technique (Bâtiment, génie civil, bureau détudes), Vous justifiez dune expérience significative dau moins 3 à 4 ans (Réalisation détudes techniques et métrés gros œuvre en bureau détude), Vous maitrisez les outils DAO et Excel, Organisation, esprit danalyse, sens du service clients, et esprit déquipe sont nécessaires pour réussir cette mission

E-commerçant leader sur la vente de matériel de sonorisation, DJ, éclairage, home studio et instruments de musique (la classe), SonoVente.com partage sa passion avec ses clients, partenaires et collaborateurs depuis plus de 25 ans. SonoVente.com c'est 130 collaborateurs, un site multilingue, un réseau de 20 magasins agrées, 550 marques et 60 000 références et bien d'autres choses à découvrir. Vous souhaitez travailler dans un secteur qui vous passionne ? SonoVente.com recherche à agrandir son équipe et à accueillir de nouveaux talents, pourquoi pas vous ? ACTIVITÉS PRINCIPALES
Assurer la réception des livraisons de matériel
Enregistrer les arrivées et les sorties de matériel
Gérer le matériel via les codes-barres,
Emballer et préparer les commandes à l'expédition
Gérer les expéditions PROFIL : Formation et expérience
Une première expérience en logistique, préparation de commandes ou manutention est un plus.
CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins de Sécurité) apprécié selon le contexte (transpalette, chariot élévateur.). Compétences techniques
Maîtrise des gestes et postures de manutention.
Connaissance des outils de préparation : scan, douchette, bons de commandes.
Capacité à lire et comprendre des références produits, codes-barres, consignes écrites.
Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des commandes (quantités, références, conditionnement). Qualités personnelles
Rapidité, efficacité et précision dans l'exécution des tâches.
Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
Ponctualité, assiduité et respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons :
Une immersion totale dans nos processus et outils, avec un accompagnement qui vous prépare à relever les défis les plus ambitieux. Notre vision : Nous sommes en quête de personnalité avant tout. Chez SonoVente.com, chaque membre de l'équipe contribue à une vision audacieuse et durable. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH). Si vous êtes prêt(e) à relever des défis, postulez maintenant.

Nous recherchons un professionnel du façonnage sachant régler et conduire des plieuses Stahl (Poches et couteaux FT 52 et 66). La polyvalence sur d'autres postes (massicot, encarteuse piqueuse HEIDELBERG, découpe et dos Carré Collé.) devra-être mise en avant : formation interne possible. Une expérience similaire est un plus. Elle sera sensible à la précision de son travail qui sera gage d'une certaine qualité. Une capacité d'un travail en équipe est indispensable, ainsi qu'une rigueur, une ponctualité et une très grande autonomie. Description du poste
Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
Assurer une maintenance de premier niveau
Calcul de quantité
Conditionner un produit
Entretenir des équipements
Entretenir un poste de travail
Gestes et postures de manutention
Modalités d'approvisionnement de machines de façonnage
Réaliser des opérations manuelles de façonnage/routage par collage / Encartage / pliage ..
Réceptionner les produits finis en sortie de machine et en contrôler la conformité
Signaler les produits non-conformes ou les évacuer vers les zones appropriées (rebus, recyclage, ...)
Suivre l'approvisionnement
Surveiller le fonctionnement d'une machine de façonnage préréglée, ajuster les réglages ou signaler les dysfonctionnements
Techniques manuelles de façonnage
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
Travail de préparation de commande CDI Temps complet 39h par semaine Horaires en journée 08h à 12h et de 13h15 à 17h15 et le vendredi 16h15

Épater nos clients avec un service au top, c'est votre mission ! Vous êtes le/la super-héros-oïne de la sécurité et de la fiabilité de nos équipements. Rattaché-e à un groupe d'agences, vous prenez votre véhicule d'intervention pour assurer le dépannage de nos matériels (nacelles.) sur les chantiers des clients. Tel-le un-e véritable agent-e secret, vos missions, si toutefois vous l'acceptez, seront : La réception par téléphone des demandes des clients et établir un premier diagnostic de casse ou de panne De mener la réparation du matériel en toute autonomie, en respectant la sécurité et en utilisant les kits de protection de l'environnement (couverture d'intervention, récupération des hydrocarbures.) La réalisation du reporting de votre activité et remonter toutes les informations commerciales pertinentes aux commerciaux D'aider les équipes techniques sédentaires à assurer la maintenance préventive ou curative selon les nécessités de l'atelier Vous ne connaissez pas parfaitement toute la gamme de matériels ? Pas de panique, chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, l'esprit d'équipe est bien plus qu'un mot.

Notre entreprise souhaite recruter des conducteurs de presse en imprimerie et production d'impression et art graphique Faire partie de l'équipe LOHA EVENTS, c'est contribuer à des projets essentiels tels que la mise en place de nouvelles technologies et le développement de solutions pour l'amélioration continue de nos services. Dans le cadre de notre expansion, notre imprimerie basée au 16 Route de Corbeil 91700 Ste Geneviève des bois recherche 2 personnes réactives capable de piloter les imprimantes. Créé en 2019, nous poursuivons notre développement dans le cadre de plusieurs activité de gestion et d'impression. L'accroissement de notre portefeuille clients sur la partie soutien aux entreprises qui englobe la gestion et la paie mais aussi la production en imprimerie. Merci de ne pas postuler si vous ne remplissez pas les conditions. Adresse de travail : 16 Route de Corbeil 91700 Ste Geneviève des Bois Vos missions : conducteur de presse numérique Production des commandes clients faire les commandes des consommables Piloter les imprimantes maintenance et réglage des machines répondre aux besoins des clients faire l'inventaire des consommables

Chef de Chantier Terrassement (H/F)
CDI à Fleury-Mérogis. Rejoignez une entreprise reconnue dans la construction d'infrastructures routières et participez à des projets d'envergure qui façonnent le paysage francilien ! Adecco recrute, pour le compte d'un acteur majeur des Travaux Publics, un Chef de Chantier Terrassement (H/F) en CDI, basé à Fleury-Mérogis (91). Ce poste clé, à pourvoir dès que possible, vous place au cœur de l'action, là où se construisent les routes et autoroutes de demain. . Votre mission. Véritable pilier du chantier, vous assurez la préparation, la planification et la coordination des travaux depuis leur lancement jusqu'à la réception finale. Vous encadrez vos équipes et les sous-traitants avec exigence et bienveillance, garantissant la qualité, la sécurité et le respect des délais. À ce titre, vous :
Organisez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation du chantier,
Supervisez les travaux de terrassement, assainissement et VRD,
Anticipez les imprévus, ajustez les plannings et veillez à la cohérence technique du chantier,
Assurez le respect des règles QHSE, la rédaction des rapports journaliers et la gestion des approvisionnements,
Fédérez vos équipes autour des valeurs de rigueur, d'exemplarité et de performance. Votre rôle est central : vous êtes le garant du bon déroulement des opérations et le relais de confiance entre le terrain et la direction de travaux. Votre profil. Nous recherchons une personnalité de terrain, passionnée par les Travaux Publics et animée par le goût du challenge. Vous aimez fédérer, prendre des initiatives et piloter vos chantiers avec exigence et autonomie. Compétences techniques :
Maîtrise des techniques de terrassement, assainissement et VRD,
Solides notions de lecture de plans, topographie et métrés,
Expérience en gestion de chantier (planification, coordination, suivi qualité),
Bonne connaissance des normes QHSE,
Aisance dans le suivi administratif et logistique (rapports, stocks, commandes). Qualités humaines :
Leadership naturel et sens de l'exemplarité,
Rigueur, organisation et sens des responsabilités,
Esprit d'équipe et excellente communication,
Réactivité, pragmatisme et adaptabilité,
Goût du terrain et fierté du travail bien fait. Formation et expérience.
Diplôme Bac +2 à Bac +3 (BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, Licence Pro TP).
Une première expérience réussie sur des chantiers de terrassement ou VRD est un vrai atout. Pourquoi nous rejoindre ?.
Un poste clé au sein d'une entreprise solide et familiale,
Des projets variés et techniques sur tout le territoire francilien,
Un environnement où la performance et les valeurs humaines vont de pair. Prêt à rejoindre une aventure humaine et technique passionnante ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur essentiel de la réussite de nos chantiers !

Pour notre agence de Bondoufle spécialisée dans la vente et la location de matériel médical destiné aux personnes en situation de handicap, nous recherchons un technicien SAV sédentaire. Vous aurez à établir les diagnostics, réparer, adapter, entretenir et programmer le matériel médical ainsi que toutes tâches s'y rapportant. Horaires de travail sur 4 ou 5 jours au choix (pas de travail le week-end). Formation ou expérience en électrotechnique souhaitée.

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client, basé à BONDOUFLE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité. En tant que professionnel de l'usinage, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion précise et efficace des opérations d'atelier
Suivre rigoureusement le planning informatisé sur EXCEL et s'assurer de l'efficacité des opérations
Assurer la manutention, le montage et le réglage des supports d'usinage tout en garantissant la précision des outils de coupe
Lancer le programme d'usinage sur FANUC 31i et contrôler le dimensionnel des pièces avec des instruments de mesure précis Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 2500 euros/mois
horaires: nuit Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Avantages CSE
RTT
Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un technicien d'usinage (F/H) expérimenté et minutieux, prêt à contribuer à des projets techniques exigeants.
Compétences en montage, réglage et usinage de supports et outils
De formation Productique / Mécanique Informatisée ou Usinage. Expérience en apprentissage acceptée.
Vous avez une bonne connaissance du langage ISO et vous maîtrisez Excel.
Le port de charge est nécessaire à cette fonction. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un garage spécialisé dans l'automobile, un Responsable magasin/ ventes pièces H/F :
Contrat en CDI.
Situé à ARPAJON. Vos missions : Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable de la gestion du magasin et de la vente des pièces. Vos missions incluent : Accueillir, conseiller et accompagner les clients professionnels. Gérer les stocks : réceptions, inventaires, réapprovisionnements, commandes fournisseurs. Assurer la bonne tenue du magasin (présentation des produits, propreté, organisation). Suivre les ventes, préparer les devis, établir les factures. Manager une petite équipe (si applicable) et organiser l'activité au quotidien. Être garant(e) de la satisfaction client et de la qualité du service. Participer activement au développement du chiffre d'affaires du magasin. Profil : Expérience significative en gestion de magasin, idéalement dans le secteur des pièces détachées, SAV ou fournitures techniques. Sens du commerce, goût du contact client et réelle appétence pour les produits techniques. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de stocks. Rigueur, autonomie, organisation et esprit d'équipe. Si vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), organisé(e) et désireux(se) d'apprendre un métier de spécialiste, ce poste est pour vous. Rémunération et avantages : 3000e brut mensuel fixe Tickets restaurants 9€ (40% part salariale / 60% part patronale) Mutuelle (30% part salariale / 70% part patronale) 13ème mois Participation d'entreprise Prime Macron : 1400€ annuel non imposable Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un garage spécialisé dans l'automobile, un(e) Technicien(ne) itinérant(e) en diagnostic boîtes de vitesses H/F :
Contrat en CDI.
Situé à ARPAJON. Vos missions : Rattaché(e) au responsable technique vous vous déplacerez sur les sites de nos clients pour contrôler, diagnostiquer et dépanner les boîtes de vitesses robotisées et automatiques équipant des autocars, autobus, poids lourds et autres véhicules industriels. Par conséquent, la connaissance des véhicules industriels serait souhaitable tout comme des connaissances en mécanique, hydraulique, électricité, électronique et informatique. Votre formation sera assurée par l'entreprise. Au contact direct du client, vous assurerez la relation technico-commerciale sur site ; un bon sens du service et du commerce vous sera nécessaire. Des rapports d'interventions vous seront demandés ainsi vous devrez faire preuve de qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. Déplacements en IdF et régionaux. Profil : Vous avez une 1ère expérience dans le secteur de l'autombile et vous souhaitez devenir spécialiste en maintenance de boite de vitesse. Si vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), organisé(e) et désireux(se) d'apprendre un métier de spécialiste, ce poste est pour vous. Rémunération et avantages : Entre 2000 et 2500e brut mensuel fixe + Véhicule de service. Tickets restaurants 9€ (40% part salariale / 60% part patronale) Mutuelle (30% part salariale / 70% part patronale) 13ème mois Participation d'entreprise Prime Macron : 1400€ annuel non imposable Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un garage spécialisé dans l'automobile, un Mécanicien en atelier de réparation boîtes de vitesses H/F :
Contrat en CDI.
Situé à ARPAJON. Vos missions : Rattaché(e) au responsable SAV et au chef d'équipe, votre mission est de réparer à l'établi, des boîtes de vitesses mécaniques, robotisées et automatiques équipant tout type de véhicules industriels. La formation est assurée par l'entreprise et porte sur :
Le démontage de l'organe
Le nettoyage et la préparation des pièces avant devis
Le remontage suivant les préconisations constructeur
Les contrôles et le passage au banc pour validation du fonctionnement Si vous n'avez pas d'expérience en mécanique automobile mais que vous êtes passionné, n'hésitez pas à postuler ! Ce poste est également ouvert aux profils n'ayant pas d'expérience dans ce milieu. Profil : Si vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), organisé(e) et désireux(se) d'apprendre un métier de spécialiste, ce poste est pour vous. Rémunération et avantages : A partir de 1900-2000e brut mensuel fixe. Tickets restaurants 9€ (40% part salariale / 60% part patronale) Mutuelle (30% part salariale / 70% part patronale) 13ème mois Participation d'entreprise Prime Macron : 1400€ annuel non imposable Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

L'association Planet Traduction recherche actuellement un(e) Chargé / Chargée de projet traduction pour sa structure basée à Brétigny sur Orge. Nous vous proposons de monter à bord avec nous et de nous accompagner dans un nouveau défi : l'accroissement d'une structure qui intervient dans plusieurs domaines (social, judiciaires , hospitalier , audio-visuel ) et qui permet à différentes structures professionnelles de profiter de ses services d'interprétariat et de traduction . Nous recherchons à compléter une équipe conviviale (1 personne) qui formera le socle de ce projet. Vos missions Le/la Chargé / Chargée de projet traduction définira et hiérarchisera les objectifs du projet, déterminera les délais d'exécution, identifiera les contraintes et les risques. Il/ elle attribuera les ressources ,planifiera et fera un suivi régulier des tâches administratives . Fiche de poste
Gérer le Standard téléphonique
Mettre en relation les interprètes avec nos différents clients
Assurer les rendez-vous des interprètes pour les déplacements dans les tribunaux et structures médico-sociaux
Veiller au suivi administratif (convocations, feuilles de présence et attestations)
Créer des devis et factures pour les clients
Facturation D'une manière générale, vous intervenez sur l'ensemble des missions de l'entreprise sans spécialisation au même titre que les autres salariés. Vos missions sont transversales, vous intervenez sur l'ensemble des tâches de l'entreprise. Vous coordonnez le ou les programmes sur le terrain dont vous êtes responsable. En collaboration avec l'équipe de coordination et l'équipe terrain que vous encadrez, vous définissez les priorités et objectifs du projet. Qualités demandées Bonne capacité d'organisation et rigueur. Qualités relationnelles, notamment au téléphone. Sens de l'écoute et esprit de service, créativité, bienveillance. Aptitude à définir des solutions opérationnelles à partir du diagnostic posé avec les clients. Polyvalence et adaptabilité. Niveau de diplôme et d'expérience exigé : bac +2. Expérience de minimum d'un an dans le domaine administratif . Idéalement vous avez déjà travaillé dans le secteur de la traduction. Vous maitrisez bien les outils informatiques : Word, Excel, Outlook et vous avez un savoir rédactionnel et une maitrise de l'orthographe. Type d'emploi : temps plein, CDI. Avantages : Pass Navigo, titre-restaurant Salaire : 2 000€ brut par mois Horaires : du lundi au vendredi, travail en journée 9h
17h. Date de début prévue : 05/11/2025 Localisation : Brétigny sur orge 91220 Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 24 000€ par an Avantages :
Participation au Transport
Titre-restaurant Exigences linguistiques :
Français, Wolof, Mandingue, Manjack , Horaires :
Travail en journée Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées Analyse de recrutement Souhaite recruter 1ou 2 candidat (H/F) pour ce poste

TRANSPORTS RAUD, notre filiale spécialisée dans la logistique et la distribution nationale de menuiseries, vous propose un poste d'agent de quai . * Vous êtes responsable du chargement et déchargement des camions et gérez la mise à disposition des commandes de menuiseries pour les conducteurs de l'agence. * Vous travaillez du lundi au vendredi, les horaires peuvent varier selon le planning Les raisons d'intégrer l'équipe RAUD de Brétigny sur Orge (91220) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre manageur * Poste en CDD jusqu'au 23/12/2025
possible renouvellement de contrat * Taux horaire brut : 12.03 € sur une base de 169 heures mensuelles (2033 € brut mensuel) * Mutuelle entreprise salarié (prise en charge par l'employeur à 80%)

Nous recrutons pour le Mess du personnel du centre pénitencier de Fleury-Mérogis, un commis de cuisine (H/F). Vos missions seront les suivantes : Réception de marchandises Préparation des casses croûte pour la cafétéria Préparation des repas annexes et entrées Préparation des desserts Mise en place en tenue correct dans les pôles de distribution ou laverie Distribution des repas Mise en place de la préparation pole pizza Suivi HACCP Service cafétéria Service caisse enregistrement Débarrassage et nettoyage des plateaux, couverts, assiettes Nettoyage des postes utilisés Nettoyage des batteries de cuisine Nettoyage des poubelles /évacuation des déchets Le travail en équipe et la solidarité sont essentiels au bon fonctionnement du service Horaire de poste : 6H45
14H00 VOUS DEVEZ AVOIR UN CASIER JUDICIAIRE VIERGE.

SonoVente.com c'est 130 collaborateurs, un site multilingue, un réseau de 20 magasins agrées, 550 marques et 60 000 références et bien d'autres choses à découvrir. Vous souhaitez travailler dans un secteur qui vous passionne ? SonoVente.com recherche à agrandir son équipe et à accueillir de nouveaux talents, pourquoi pas vous ? ACTIVITÉS PRINCIPALES
Assurer la réception des livraisons de matériel
Enregistrer les arrivées et les sorties de matériel
Gérer le matériel via les codes-barres,
Emballer et préparer les commandes à l'expédition
Gérer les expéditions PROFIL : Formation et expérience
Une première expérience en logistique, préparation de commandes ou manutention est un plus.
CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins de Sécurité) apprécié selon le contexte (transpalette, chariot élévateur.). Compétences techniques
Maîtrise des gestes et postures de manutention.
Connaissance des outils de préparation : scan, douchette, bons de commandes.
Capacité à lire et comprendre des références produits, codes-barres, consignes écrites.
Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des commandes (quantités, références, conditionnement). Qualités personnelles
Rapidité, efficacité et précision dans l'exécution des tâches.
Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
Ponctualité, assiduité et respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons :
Une immersion totale dans nos processus et outils, avec un accompagnement qui vous prépare à relever les défis les plus ambitieux. Notre vision : Nous sommes en quête de personnalité avant tout. Chez SonoVente.com, chaque membre de l'équipe contribue à une vision audacieuse et durable. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH). Si vous êtes prêt(e) à relever des défis, postulez maintenant.

L'agence Adecco de Puteaux/Palaiseau recrute pour son client, des plongeurs (H/F) en intérim.Vous êtes conscient(e) qu'une flexibilité horaire est nécessaire, c'est-à-dire travailler en semaine et en weekend, Votre rôle consiste à :- Assurer le nettoyage et le rangement de la vaisselle, des ustensiles et des équipements de cuisine- Aider à la préparation des aliments et à la mise en place des plats- Participer au bon fonctionnement de la cuisine en collaborant avec l'équipe en place Profil recherché:
Expérience d'au moins 1 an en tant que plongeur en restauration
Capacité à travailler en équipe et sous pression
Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Le processus de recrutement comprendra une pré-qualification téléphonique suivie d'un entretien physique.

Intégrer TSO Caténaires, c'est rejoindre une filiale du Groupe NGE en plein essor, spécialisée dans les études, la construction, la pose, le remaniement et l'entretien des lignes caténaires en France et à l'étranger. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F. A ce titre, vos missions consistent à: Réaliser les entretiens techniques des machines :
Réaliser l'entretien standard des machines (vidange et graissage) en respectant les fréquences et les préconisations,
S'assurer du bon fonctionnement des machines en effectuant les contrôles réguliers,
S'assurer du bon état et du remplacement des pièces d'usure (Outils d'Attaque au Sol)
Être amené(e) à réaliser, si besoin, les interventions mécaniques standards (changement d'alternateurs, de flexibles, ...) Réaliser les contrôles et les réparations :
Détecter les éventuels dysfonctionnements par la réalisation des inspections courantes
Rechercher des informations concernant le dysfonctionnement auprès des utilisateurs
Être amené(e) à participer, si besoin, aux réparations et aux remplacements des pièces ou organes complexes (pompes d'injection, boîtes, moteurs...,) Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP MEI ( maintenance des équipement industrielle ). vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez de solides connaissances en fondamentaux de la maintenance d'équipement ferroviaire et en recherche de pannes. La possession du permis B est obligatoire. Dynamique avec un bon esprit d'équipe, vous saurez mettre à profit ces qualités pour accompagner le développement de notre parc matériel.

Nous recherchons un Opérateur de production- Coquilleur en fonderie Ses missions:
Suivi production / Utilisation pointeuse et GPAO
Opération de préparation des moules (coquilles)
Préparation coulée contrôle température échantillonnage pour contrôle métallurgique
Entretien creusets
Poteyage des moules
Mise en température et contrôle des coquilles
Coulée des pièces et contrôle visuel
Nettoyage moules et remise en magasin
Nettoyage poste de travail et atelier
Mécanique / perçage, taraudage, réparation fonderie (colmatages) ***Lecture de plans (mécanique) souhaité mais pas indispensable à ce poste Le candidat a une expérience de 1 à 2 ans sur le poste ou dans le domaine mécanique ou de la chaudronnerie. Ses qualités : Autonome, attentionné, rigoureux, précis, capable de suivre des instructions, de travailler en équipe. Actuellement nous fonctionnons sur 4 jours (lundi au jeudi) Horaires 7h-12h, 12h 45-16h30. Une formation à la prise de poste est prévue.

Quelle mission captivante accomplirez-vous en tant que Technicien procédés (F/H) dans notre établissement ? Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez au développement et à l'optimisation des procédés de fabrication au sein des divers ateliers techniques
Assurer la réalisation des opérations de préparation et de fabrication des pièces composites en respectant minutieusement la documentation établie
Formaliser les retours d'expérience sur les procédés appliqués et participer activement à l'amélioration continue
Maintenir en bon état de fonctionnement le poste de travail et intervenir sur la maintenance de premier niveau des équipements de fabrication Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat : Intérim
Durée : 18 mois renouvelable
Salaire : À partir de 28 000 euros annuel brut selon profil et expérience Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Nous recherchons pour l'un de nos clients des manutentionnaires pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Vous pour tâches principales :
La manutention d'objets,
Le micro dépoussiérage,
L'aspiration des planchers. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h. Nous recherchons pour l'un de nos clients des manutentionnaires pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Permis B souhaité. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h.

Nous recherchons pour l'un de nos clients des caristes nacelle R486 CAT. A pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et le CACES Nacelle R486 CAT. A ainsi que la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Vous pour tâches principales :
La conduite de Nacelle,
La manutention d'objets,
Le micro dépoussiérage,
L'aspiration des planchers. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h. Nous recherchons pour l'un de nos clients des caristes nacelle R486 CAT. A pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et le CACES Nacelle R486 CAT. A ainsi que la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Permis B souhaité. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h.

Pour postuler, envoyer par mail, votre nom, prénom, date de naissance, commune de résidence a: mrs.91082@francetravail.fr Vous recevrez par retour de mail une convocation. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Vendeur(se) en boulangerie afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville de Saint-Germain-lès-Arpajon (91). TES PRINCIPALES MISSIONS
Utilise ton plus beau sourire et ton dynamisme pour accueillir nos clients et les fidéliser ;
Conseille nos clients grâce à ton sens du relationnel et ta connaissance des produits ;
Mets à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ;
Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL Passionné(e) par le commerce et challenger dans l'âme, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. TON ÉVOLUTION La réussite à ce poste peut te permettre d'évoluer vers un poste de Manager Adjoint(e). TES PETITS +
Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ;
Primes sous conditions. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35h/semaine
Lieu de travail : Saint-Germain-lès-Arpajon (91)
Rémunération : Selon profil et grille conventionnelle en vigueur + variables.

Adjoint Mécanique/Atelier
Maintenance Poids Lourds (H/F) Lieu : Essonne
Filiale Semaer (Groupe Semardel) Vos missions Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous garantissez la disponibilité des matériels roulants dans le respect des délais, coûts et consignes de sécurité. * Sécurité : appliquer et faire respecter les consignes, proposer des améliorations. * Management : fédérer l'équipe, développer les compétences, organiser le service. * Maintenance : entretien préventif, planification et optimisation des réparations, reporting technique et financier (SAP, GMAO). * Gestion des équipements : assurer la pérennité du matériel, remonter les informations utiles. * Pilotage d'activité : lien avec les services internes, suivi du budget, relations clients/fournisseurs. Profil recherché * Bac +2 minimum et 3 ans d'expérience en mécanique poids lourds. * Leadership, autonomie, organisation et rigueur. * Bon relationnel, sens du travail en équipe et de la relation client. Postulez dès maintenant et rejoignez un groupe engagé pour l'environnement !

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'exploitation avec une expérience similaire dans le domaine du BTP. Missions:
Gestion d'appui au projet. Il s'agit d'aider les conducteurs de travaux sur l'ensemble des démarches administratives liées à la gestion d'une opération (pose de module, dépose de module, prolongation de commande ou arrêt de location).
Analyse des demandes et constitution des dossiers et contrats :
Rédaction des PPSPS et état des lieux sur FIELDWIRE
Gestion des accès pour nos équipes travaux et sous-traitant
Organisation de VIC de chantier avec le client ou CSPS
Gestion des arrêts partiels ou total des contrats
Extraction des loyers restants
Agrémentation du tableau de pilotage
Analyse des états des lieux FIELDWIRE et établir un devis de remise en état
Prolongation des commandes
Suivi du planning de location et relance client
Devis des prestations diverses, relance et facturation
Gestion des contrats des sous-traitants et habilitation électrique
Organisation des opérations de levée des réserves Conditions: _Travail du lundi au vendredi. Peut être amené à travailler le samedi exceptionnellement. L'information est communiquée au préalable par le manager

EDIEF est une société d'électricité générale du Groupe Carreira, spécialisée en courants forts et faibles sur des chantiers tertiaires, résidentiels et industriels. Nous poursuivons notre développement et recherchons un Technicien Études / Projeteur Électricité pour renforcer notre équipe et accompagner notre directeur travaux dans la préparation et la gestion technique des projets. Vos missions :
Réaliser les plans d'exécution (AutoCAD, SEE Electrical, Caneco, etc.) ;
Produire les schémas, synoptiques et DOE ;
Effectuer les métrés et chiffrages (appels d'offres, variantes, travaux supplémentaires) ;
Préparer les documents techniques d'exécution (notes de calcul, réservations, etc.) ;
Participer aux échanges avec les fournisseurs et clients pour les choix techniques. Votre profil :
BTS Électrotechnique / DUT GEII ou équivalent ;
3 à 5 ans d'expérience en bureau d'études électricité ou en entreprise d'installation ;
Maîtrise d'AutoCAD et/ou SEE Electrical, notions de Caneco BT ;
Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et envie d'évoluer dans une PME dynamique.

Polyvalent(e) et au cœur de la relation avec les patients, vous aurez pour rôle de : * Assurer le secrétariat : prise de RDV (Doctolib), accueil physique et téléphonique, informations sur les bilans, appareillages, protections auditives. * Gérer l'administratif : devis, demandes de prises en charge (Sécurité sociale & mutuelles), facturation, suivi des remboursements. * Suivre les stocks : préparation des appareils, commandes, suivi via logiciel : audiowizard. * Assurer un premier support technique : identifier les petites pannes ou dysfonctionnements des appareils et tenter de les résoudre. * Participer à l'entretien du centre (ménage léger, maintien d'un espace accueillant). * Bonus : participation à la communication sur les réseaux sociaux si vous êtes à l'aise. Nous cherchons avant tout une personne : * Chaleureuse, professionnelle et dotée d'un excellent sens de l'accueil. * Organisée et rigoureuse, à l'aise avec une charge administrative dense. * Autonome, proactive, capable de gérer son quotidien avec méthode. * À l'aise avec les outils numériques (Doctolib, Audiowizard). * Une première expérience dans le secteur médical est un plus, mais pas obligatoire. * Déplacements ponctuels à Fontenay-Le Vicomte, notamment pendant les congés.

À propos d'EG Group : EG Group est un groupe international en pleine croissance, opérant dans le secteur de la distribution et des stations-service. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité à nos clients tout en garantissant un environnement de travail agréable pour nos collaborateurs. Contrat : CDI / Temps plein Missions : En tant que Chef de Station, vous serez responsable de la gestion globale de la station-service, en assurant une expérience client exceptionnelle et en garantissant le bon fonctionnement des opérations. Vous jouerez un rôle clé dans l'atteinte des objectifs de vente et de satisfaction client. Vos principales missions seront : Gestion opérationnelle : Superviser les opérations quotidiennes de la station, y compris la gestion des stocks, la maintenance des équipements et la sécurité des installations. Encadrement d'équipe : Manager et motiver une équipe de collaborateurs, en assurant leur formation continue et en veillant à leur bien-être au travail. Relation client : Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients, répondre à leurs besoins et résoudre les éventuels litiges. Performance commerciale : Développer les ventes de carburants et des produits de la boutique, en mettant en place des actions de promotion et en optimisant l'offre produit. Conformité et sécurité : Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur, en assurant la conformité de la station. Nous vous offrons : Un environnement de travail dynamique et une équipe conviviale. Des possibilités d'évolution au sein d'un groupe en forte croissance. Un package salarial attractif avec des avantages sociaux (mutuelle, primes, etc.). Des formations pour vous accompagner dans votre développement professionnel.

Votre mission consiste à piloter les opérations de fabrication d'un produit dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité, plus précisément :
Préparer, peser et vérifier les matières premières en suivant les instructions pour chaque formule.
Suivre les indicateurs (mesures et/ou visuels).
Organiser la circulation et gestion des flux des matières premières et des produits.
Nettoyer et entretenir les équipements et petit matériel.
Vérifier et renseigner précisément les documents de production au fur et à mesure des opérations.
Participer à la mise en place, à la validation et à la qualification des équipements.
Prise et passage de consignes par écrit et par oral.
Participer activement aux premiers lots industriels avec le pôle transposition industrielle.
Participer à l'amélioration continue du service sous forme de projet de groupe ou individuel. Titulaire d'un Bac « Conducteur Process » ou « Bio-industries de transformation » ou d'un BTS/DUT Chimie ou Biologie, vous avez une première expérience en conduite d'équipement industriel obligatoirement en cosmétologie ou industrie pharmaceutique. Vous avez une grande sensibilité aux règles d'hygiène et de sécurité, vous êtes consciencieux et aimez travailler en équipe. Vous communiquez facilement grâce à votre aisance relationnelle et vous êtes force de proposition. Horaires : 2x8, du lundi au vendredi 6h-13h30 et 13h30-21h Salaire : entre 26 K€ et 33 K€ en fonction de l'expérience, prime d'assiduité pouvant aller jusqu'à 920 € par an, participation, panier repas à 6 € par jour.

Rattaché au Responsable de site, en tant que Technicien Datacenter vos missions consisteront notamment à :
Installer le matériel et les équipements dans les salles du data center
Réaliser le câblage
Veiller au bon fonctionnement des équipements et à l'accessibilité et la sécurité des données
Assurer la maintenance préventive et résoudre les incidents Vous aurez la possibilité de participer à des projets de déploiement et d'infrastructure dans un environnement de production informatique très sensible et impactant. Vous serez accompagné(e) le temps de votre montée en compétences par un expert Profil : De formation supérieure Bac+2 en informatique, électrotechnique, ou d'une formation de reconversion en datacenter ou IT, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de technicien (stage compris). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de réactivité et de flexibilité. Force de proposition, vous avez un bon relationnel et un sens du service développé. Ce poste contient des interventions en HNO et des astreintes 24/7 à réaliser.

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client, basé à BONDOUFLE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Comment venir travailler ?
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client place le bien-être de ses salariés au centre de ses priorités, dans une organisation à taille humaine offrant une stabilité enviable. Rejoignez une entreprise qui prend soin de vous. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes chargé(e) de réparer des pièces composites. Vos missions :
Réparation plasturgie sur des structures aéronautiques (radômes, pièces moteurs, .)
Stratification manuelle au contact,
Moulage de pré-imprégné,
Traitement thermique (cuisson),
D'autres tâches à la demande, .
Respect des normes internes et réglementaires, notamment en matière de législation sociale, hygiène, environnement et sécurité au travail.
horaires de journée
13ème mois
RTT
Panier
Tickets restaurant

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client, basé à BONDOUFLE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Comment venir travailler ?
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client place le bien-être de ses salariés au centre de ses priorités, dans une organisation à taille humaine offrant une stabilité enviable. Rejoignez une entreprise qui prend soin de vous. Vos principales missions * Positionnement manuel de tissus de fibre (carbone, kevlar, verre, .) imprégnés de résines, sur des moules de formes plus ou moins complexes. * Suivi administratif * D'autres tâches à la demande : découpe de tissus, montage de pièces, démoulage de pièces,.
Salaire évolutif après 6 mois d'ancienneté
horaire 2X8 alternés 06h/14h et 14h-22h
prime pause payée 128.66€ brut par mois
prime mensuelle si atteinte objectif à 100 %
13ème mois
RTT Etre à l'aise avec un plan de fabrication et savoir utiliser le matériel mis à disposition (cutter, paires de ciseaux..) sont des compétences nécessaires pour le poste.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Intégrer TSO Caténaires, c'est rejoindre une filiale du Groupe NGE en plein essor spécialisée dans l'études et travaux de construction, de pose, de remaniement et d'entretien des lignes caténaires en France et à l'étranger. Dans le cadre de l'activité de notre pôle Matériel, nous recherchons un(e) Mécanicien matériel H/F pour l'entretien et les réparations des machines qui seront utilisées sur le chantier RC² de Brétigny sur Orge. A ce titre, vous intégrez l'équipe du pôle Matériel et êtes détaché(e)e sur le chantier RC² ou sur l'activité récurrente de l'entreprise. Vos missions consistent à :
Assurer la surveillance et la maintenance des matériels de production, des trains de travaux ou des engins rail route
Rechercher les pannes et les réparations
Réaliser les soudures à l'arc
Participer activement à l'amélioration continue des matériels de la société
Utiliser la GMAO, savoir rendre compte
Lire un plan hydraulique ou électrique Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe NGE, vous rejoignez une structure indépendante proposant plus de 50 métiers à explorer qui favorise :
L'innovation, la responsabilité et la solidarité
La dimension humaine
Les évolutions de carrière N'attendez-plus, rejoignez une entreprise tournée vers l'avenir !

Le/La Technicien(ne) Essais spécialisé en batteries, électrotechnique ou électronique de puissance mène l'ensemble de ses activités sous la supervision du/de la Responsable d'Exploitation. A partir du devis, des spécifications client, des normes, il/elle est chargé(e) de : Participer à la préparation des essais Effectuer le contrôle des spécimens reçus Préparer les spécimens Réaliser des mesures Effectuer la mise au banc des spécimens avec les accessoires concernés en suivant les exigences du projet Effectuer la dépose des spécimens du banc et les préparer pour l'expédition Assurer la production conformément aux spécifications techniques sous contrôle de son/sa responsable Avoir un regard général sur le déroulement des essais et reporter l'avancement à son/sa responsable Appliquer les consignes de qualité, sécurité, environnement, énergie, performance, 5S Etre force de proposition de l'amélioration continue (qualité, sécurité, environnement, énergie, performance, 5S) Garder un regard critique sur les activités et alerter en cas de doute Etre le back-up de la logistique en cas d'absence du gestionnaire de la logistique Profil recherché : Etre capable d'adapter des solutions identifiées sous contrôle de sous validation de son/sa responsable Capacité à rendre compte de son travail Connaissances des spécimens Maîtrise des risques notamment électriques liés aux spécimens et aux moyens d'essais Connaissances des capacités et du fonctionnement des moyens d'essais Maîtrise des appareils de mesures De formation Bac +2/+3 en génie électrique/électrotechnique, vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Notre société : En intégrant SERMA Energy, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l'électronique et de la microélectronique, de l'énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences :
Près de 35 ans d'expertise multisectorielle
Des projets R&D ambitieux
Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches...)
Des opportunités de carrière nombreuses
Un maillage géographique national et international
Un esprit d'équipe fort et une proximité avec le management
Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l'avenir : ensemble, construisons le monde de demain !