Offres d'emploi à Guesnain

Coordination projet familles Pilotage des activités du pôle famille :
Elaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer le projet « Famille » du centre socioculturel en lien avec le projet social global du centre
Contribuer avec le directeur du centre socioculturel à l'élaboration et au suivi du budget du Pôle Famille du centre, à la recherche des financements, à la rédaction des dossiers de demandes de subventions pour les différentes actions, à la réalisation des bilans financiers et bilans d'activités des actions pour les financeurs Management de proximité : Encadrer les personnels dédiés au pôle enfance, famille, adulte, seniors. o Management quotidien o Encadrement de leur activité et évaluation de leur action, notamment à travers la réalisation de l'entretien professionnel pour les agents. Pilotage des autres actions :
Réfléchir, proposer et mettre en place des ateliers parents-enfants, accompagner les parents dans leur fonction parentale.
Organiser des conférences et temps d'échanges sur le thème de l'accompagnement du jeune enfant et de la parentalité. Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques et notamment « inclusion » en matière d'accès des enfants issus de familles défavorisées (ainsi que ceux porteurs de handicap) et d'offres disponibles pour ces enfants

Au sein d'une boulangerie artisanale, vous aurez en charge :
la mise en place de la pâtisserie, de la viennoiserie, des pains....
l'accueil des clients et le conseil
la préparation des sandwichs,
l'encaissement et le rendu monnaie
l'entretien du poste de travail
le nettoyage de fin de service ........... Vous pourrez être amené à prendre votre poste à 6h du matin et fin de poste maximum à 18h30. Vous pourrez être amenée à travailler les lundi, mardis, jeudi, vendredis, samedis et dimanche matin. Vous aurez un dimanche par mois. La boulangerie est fermée 1 semaine en février et 1 mois sur la période de juillet aout. Le 25 décembre et le 1er janvier la boulangerie est fermée. Vous devez avoir le sens su service, le sourire et avoir l'esprit d'équipe. Vous devez pouvoir vous rendre par vos propres moyens à la boulangerie puisqu'il n'y a pas de transport en commun à la prise de poste à 6h du matin.

Magasinier(e) Préparateur à 80% & Chauffeur(se) VL à 20 % du temps Nécessaire : CACES 5 Missions principales : . Réceptionne les marchandises :
Décharge les marchandises
Contrôle les produits . Stocke et s'assure de la traçabilité des marchandises . Participe aux inventaires . Prépare les commandes à expédier :
Emballe les produits
Edite et saisie les BR, BP et bons transporteur (poste informatisé)
Charge les produits . Livre les commandes chez les clients (Magasinier-chauffeur) . Sécurise son travail et contribue à la sécurité des autres salariés dans le respect des règles en vigueur . Veille à l'entretien et la propreté de son poste de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition . Respecte les procédures définies par le manuel d'assurance qualité.

Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de :
L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés
Participer à la bonne tenue de la boutique
Ranger les livraisons
Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique
Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes
Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché :
1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité
Une appétence pour le contact client
Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Contrat du 3 au 31 décembre 2025

Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de :
L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés
Participer à la bonne tenue de la boutique
Ranger les livraisons
Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique
Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes
Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché :
1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité
Une appétence pour le contact client
Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Contrat du 16 au 27 décembre 2025

La société Lion d'or située 451 Rue Joseph Tison à Râches (59194), mûrisseur de bananes et distributeur de fruits et légumes, recherche un(e) préparateur/trice de commande pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Employé(e) de mûrisserie motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vos missions Rattaché(e) au responsable de mûrisserie, vous participerez à l'ensemble des opérations liées à la maturation et à la préparation des fruits : Réception, contrôle et stockage des palettes de bananes vertes Mise en chambre de mûrissage et suivi des cycles de température et de gazage Contrôle de la qualité des fruits (couleur, texture, odeur) Préparation des commandes selon les exigences clients Chargement et déchargement des camions Nettoyage et entretien du matériel et des locaux Respect des consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Expérience dans l'agroalimentaire, la logistique ou la manutention appréciée Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures précises Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités Bonne condition physique (port de charges de 18/20 kg) CACES chariot élévateur serait un plus

Vous souhaitez intégrer un secteur dynamique qui connaît une mutation rapide et extrêmement profonde dans la Région ? La région Hauts-de-France répond aux nouveaux enjeux de la supply chain et est le 1er bassin de consommation européen. Des livraisons en moins d'une semaine, voire en moins de 24h. Voilà le nouveau challenge de la consommation moderne ! Notre agence Partnaire DOUAI PME, accompagne son client reconnu comme le partenaire privilégié des grands industriels et distributeurs et recherche des Préparateurs de commandes H/F sur BREBIERES (62) En détails, ça donne quoi ? Vous assurerez la réception des colis ; la mise en stock, la préparation des commandes, l'emballage et l'expédition en vue d'atteindre les objectifs définis. Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez ! Que vous soyez en reconversion professionnelle, en recherche d'une première expérience professionnelle, ou simplement vous avez besoin de travailler sur du long terme à la recherche d'un emploi ? Rejoignez-nous ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé.

Nous recherchons, un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leurs établissements spécialisés ou établissements scolaires. Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Vous respecterez le planning des tournées. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :
du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes Poste à pourvoir de suite Transport possible le matin le midi et l'après-midi Transport possible du lundi au samedi

Au sein de l'agence, vous prenez en charge l'activité de gestion. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de biens sous mandat, en veillant à la qualité des relations entre l'agence, les propriétaires bailleurs et les locataires. Vous assurez le suivi des locataires et êtes l'interlocuteur privilégié des propriétaires bailleurs. Vous préparez les mandats de l'enseigne, vous effectuez le traitement des préavis de départ des locataires. Vous gérez et suivez les demandes des devis concernant les travaux. Si vous êtes rigoureux, organisé, dynamique, et que vous appréciez le travail en équipe, votre profil nous intéresse. Vos capacités d'analyse et de synthèse complètent votre sens de la relation clientèle. A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Manpower Douai Auto recherche des Agents de maintenance (H/F) pour son client, un acteur dans le développement et la production de batteries lithium-ion haute performance ! Pour cela, un jobdating est prévu sur site très prochainement ! Pour y participer, il suffit de nous contacter ou postuler directement à l'annonce. Vous assurez la conformité des outillages et du produit fini, tout en prenant en compte les contraintes de coûts, de qualité et de délais de l'entreprise :
Réaliser les réglages suivant les standards machine sur les outils (affutage, alignement, soudure, etc.)
Réaliser l'analyse et à la résolution des pannes liées à l'outillage sur les installations de production et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état des équipements sous validation du Team Leader confirmé
Réaliser des opérations d'inspection, de préventif, de curatif sur les outils avec respect strict des règles de sécurité et environnementales
Planifier et réaliser des interventions de mise en conformité et d'amélioration Intéressé(e) ? N'hésite plus et postule directement pour qu'on puisse vous y s'inscrire. Savoir être requis :
Capacité de communication écrite et verbale
Autonome, rigoureux et bienveillant
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
Capacité à travailler en équipe Exigences du poste :
Respect des règles de confidentialité
Capacité à travailler en équipe postée

Secteur Douai/Orchies +/- 10 kms alentours Les missions du chauffeur accompagnateur incluent :
Transporter les personnes de leur domicile vers leurs destinations (médecins, centres de soins, courses, loisirs, etc.) et vice versa
Assister et accompagner les personnes pendant leurs déplacements, en leur apportant un soutien physique et moral
Veiller à la sécurité et au confort des passagers en adaptant les équipements du véhicule selon leurs besoins spécifiques
Effectuer les opérations d'entretien et de nettoyage du véhicule
Assurer le suivi des horaires et des itinéraires définis
Maintenir une communication claire et bienveillante avec les personnes accompagnées Pour exercer le métier de chauffeur accompagnateur, certaines compétences sont indispensables :
Sens de l'écoute et de la communication pour interagir efficacement avec les enfants
Capacité à faire preuve de patience, de respect et de bienveillance envers les passagers
Bonne connaissance des règles de sécurité routière et du Code de la route
Aptitude à gérer les situations d'urgence et à réagir de manière appropriée
Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les horaires
Bonne condition physique pour aider les personnes lors de leurs déplacements Expérience souhaitée mais pas obligatoire, la motivation est primordiale Déplacement avec le véhicule de fonction à partir du domicile, celui-ci reste chez le/la salarié(e) à chaque fin de journée. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors n'hésitez pas à postuler !

Le GEIQ 3A recherche pour l'un de ses partenaires un ouvrier en horticulture motivé et expérimenté pour renforcer les équipes sur le secteur de Douai. Missions : Entretien des cultures : arrosage, désherbage, rempotage, tailles Suivi des végétaux en serre et/ou en plein air Préparation des commandes et manutention Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Première expérience exigée dans le domaine horticole Diplômes en horticulture appréciés (CAPA, BPA, Bac Pro.) L'effort physique n'est pas un soucis pour vous, minutie et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe et de façon autonome Pour postuler : Envoyez votre CV par mail à : recrutement@ge-geiq3a.fr

NORD INTERIM recherche pour une société spécialisée dans la fabrication d'armatures métalliques destinées pour le bâtiment :
1 Agent de production en assemblage/pliage H/F Détails du poste :
Assemblage de barres métalliques
Pliage à l'aide d'une cintreuse/plieuse semi-automatique
Port de charge lourdes
Cadence à respecter
Contrat de mission intérimaire à la semaine sur le long terme
Horaires de jour du lundi jeudi : 8h30-12h30 / 13h30-16h30
Horaires les vendredis : 7h45-11h45 / 12h30-15h30
Poste à pourvoir rapidement sur la commune de ROOST WARENDIN
Rémunération : 11.88€brut/h Profil recherché :
Débutant accepté : motivé et disponibilité sur le long terme
Une première expérience sur un poste similaire serait un plus pour le poste
Permis B souhaité (entreprise non desservie par les transports en commun) Vous êtes disponible et intéressé ? Merci de vous transmettre votre CV à jour à : agence@nordinterim.fr !

Vous vous occupez du nettoyage du magasin. Contrat à 15h/semaine

Votre objectif principal sera de proposer et animer des activités sportives, culturelles, artistiques et collectives durant les mercredis, les week-ends et vacances scolaires. Vous avez un impact à forte valeur ajoutée auprès des jeunes en leur permettant de se mobiliser autour de projets porteurs de sens, et leur permettant de se découvrir à travers des activités multiples. Votre profil : Titulaire du BPJEPS et ayant une expérience dans l'animation, vous êtes créatif/ve et êtes capable de proposer des animations sur des demi-journées, mais aussi de petites activités d'ordre sportives, créatives, artistiques et culturelles. Vous avez une bonne connaissance des jeux en plein air et des jeux de société. Vous êtes à l'écoute et attentif/ve, ce qui vous permet de bien communiquer avec les jeunes mais aussi de réaliser un travail constructif en équipe. Enfin, vous avez le sens des responsabilités ce qui vous permet d'assurer la sécurité des jeunes. Ce poste est vraiment fait pour vous si : Vous aimez le contact avec les jeunes, vous aimez impulser des projets, des activités autour desquels les mobiliser, et travailler en équipe ! Vous aimez travailler en équipe ! Vous partagez nos valeurs de confiance, bienveillance et espérance et croyez aux potentialités de chaque jeune. Vous êtes disponible pour travailler les mercredis, le soir, les week-ends et vacances scolaires

Rattaché à l'équipe de Direction, vous :
Assumer les tâches permettant une bonne organisation de la vie quotidienne des enfants.
Contrôler, suivre et participer au nettoyage des lieux de vie des enfants.
Participer activement à l'embellissement et au confort des lieux de vie.
Participer aux actions éducatives axées sur l'autonomie et le vivre ensemble.
Accompagner, avec bienveillance, l'enfant dans les actes de la vie quotidienne : la prise des repas, l'hygiène des locaux.
Utiliser les activités quotidiennes comme support dans la relation avec l'enfant.
Faire participer les enfants aux tâches matérielles (ménage, rangement ).
Participer aux activités du lieu de vie mises en place par les équipes d'internat.
Appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne de l'enfant et s'y adapter.
Assurer une continuité de l'accompagnement et de l'information.
S'informer des évènements de la journée qui peuvent avoir une incidence sur le bon déroulement de la vie d'internat.
Transmettre toutes les informations utiles à l'équipe et assurer une traçabilité et un suivi de celles-ci. Profil :
Titulaire d'une Formation qualifiante Maître(sse) de maison
Capacités d'écoute et de relation à la personne
Vous disposez d'une expérience significative auprès d'un public en situation de handicap
Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de :
L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés
Participer à la bonne tenue de la boutique
Ranger les livraisons
Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique
Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes
Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché :
1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité
Une appétence pour le contact client
Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Une prime de fin d'année à partir d'un an d'ancienneté Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Le contrat est jusqu'à décembre et pourra évoluer.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients constructeur automobile du Douaisis un agent de production H/F. Vos missions consisteront à :
Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits.
Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage.
Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication.
Nettoyer et vérifier les machines.
Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Tx horaire 11.88€ + Primes (vetement, panier, prime vacances, ind kilométriques) Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Au sein d'une boulangerie pâtisserie vous prenez en charge :
l'accueil des clients,
la prise des commandes,
le réapprovisionnement des rayons,
la vente des produits. A la fermeture vous nettoyez les vitrines et le magasin. Les horaires sont : le matin(6h45-13h) ou l'après midi(13h-19h20) et le dimanche (13h
18h15) en fonction de votre planning. Les Mercredis sont les jours de repos. Se présenter à la boulangerie ou transmettre son CV par mail

Vous travaillez pour la campagne de la Toussaint du 20.10.2025 au 02.11.2025 de 9h à 12h et de 13h à 17h . Vous allez dans les champs récupérer les pots de chrysanthèmes et les mettez sur les chariots destinés à la vente : travail physique, et en extérieur. Plusieurs postes sont à pourvoir. Merci de vous présenter directement aux serres aux horaires d'ouverture, avec votre CV.

Rejoins AMPERE, là où l'industrie devient électrique ! Tu cherches plus qu'un simple job ? Chez AMPERE, filiale du groupe Renault dédiée à la mobilité électrique, chaque poste est une porte ouverte vers l'avenir. Sur le site de Douai, MANPOWER recrute des agents de fabrication H/F pour accompagner la montée en puissance d'un acteur majeur de la voiture électrique en France.
Monter et assembler des pièces automobiles sur ligne de production
Respecter les standards de qualité et de sécurité
Travailler en équipe dans un environnement dynamique, rythmé et exigeant
Tu es motivé(e), rigoureux(se), fiable
À l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi)
Mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Ce que nous t'offrons :
Une formation pour bien démarrer
Un environnement industriel moderne, tourné vers l'innovation et la transition énergétique AMPERE, c'est plus qu'un nom : c'est une ambition. Celle de construire une mobilité plus propre, plus intelligente, plus durable. Et toi, tu peux en faire partie. Postule dès maintenant et deviens un acteur de la révolution électrique à Douai.

Nous recrutons un(e) Livreur(se) Réceptionniste avec expérience dans le domaine de l'ameublement. Vous avez une expérience en installation de meubles et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Rejoignez-nous ! Vos missions :
Livraison et installation en équipe du mardi au samedi
Réception des marchandises
Préparation des livraisons
Montage des meubles
Gestion du dépôt Ce que nous offrons :
Un environnement de travail stimulant et convivial
Un CDD suivi, selon profil, d'un CDI
Prime de responsabilité
Heures supplémentaires payées
Mutuelle entreprise prise en charge à 100%
Travail physique, idéal pour les personnes motivées par un poste actif Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise où votre expertise est reconnue et valorisée.

Recherchons Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie Vos responsabilités principales :
Assurer l'accueil et la réception des clients pendant la nuit
Garantir le calme et la sécurité de l'établissement Votre métier :
Vous assurez l'accueil et la permanence de la réception de l'hôtel pendant toute la nuit. Vous faites les arrivées des clients, donnez les clés des chambres et prenez note des demandes éventuelles de service pour le lendemain (service du petit-déjeuner en chambre, commande de taxis .).
Vous garantissez également le calme et la sécurité de l'hôtel pendant la nuit. Au petit matin, vous faites un compte rendu et transmettez les consignes éventuelles de certains clients au réceptionniste qui prend sa relève.
Vous assurez le nettoyage des parties communes (salle de restaurant, bar, hall, sanitaires )
Vous préparez le buffet du petit-déjeuner, assurez les cuissons de viennoiserie... Les qualités principales :
Savoir travailler seul la nuit et savoir prendre les bonnes décisions en cas de problème
Avoir le sens de l'accueil et du service
Pratique orale de l'anglais

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales :
Mise en oeuvre du projet de la structure
Management
Gestion des ressources
Développement de partenariats et travail en réseau
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Leadership
Communication
Sens des responsabilitésVous souhaitez mettre vos compétences de management au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez une équipe engagée au sein de notre SESSAD Douai
APF France Handicap. Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et en développant le travail en réseau Vos missions principales :
Mise en Å“uvre du projet de la structure
Management
Gestion des ressources
Développement de partenariats et travail en réseau
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : Leadership, capacité à fédérer une équipe autour du projet d'établissement et associatif. Aisance relationnelle et sens de la communication. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) pour vos qualités managériales et votre sens du travail en équipe. Vous avez idéalement une expérience dans le secteur médico-social et une connaissance des SESSAD serait un plus. Permis B obligatoire Ce que nous vous proposons :
Un cadre de travail agréable, une équipe pluridisciplinaire équilibrée (avec des profils expérimentés et de jeunes talents récemment recrutés).
Un climat social serein, propice à l'innovation et à l'évolution des pratiques.
Une structure qui valorise l'autonomie, la prise d'initiative et le travail en équipe.

Tu veux du rythme, du challenge et un vrai rôle dans l'industrie ? Manpower recrute pour Ampère, filiale du groupe Renault, des opérateurs de fabrication H/F pour renforcer les équipes de production à Douai.
Assembler et monter les pièces sur ligne de production
Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant
Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences
Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable
À l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi) et/ou nuit
Mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Rémunération : 12,24 brut/heure primes Soit entre 1600 et 1700 net/mois selon les horaires et les primes Chez Ampère Renault, on ne suit pas le mouvement, on le crée. Mobilité électrique, innovation durable, vision d'avenir : si tu veux faire partie du changement, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et démarre une nouvelle aventure chez Ampère Renault Douai.

Description du poste : Le groupe BILS-DEROO est un groupe familial centenaire, de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader transport et logistique de la région Hauts de France. Au sein de l'entité FOSSEUX du groupe BILS DEROO dont le siège est basé à SIN-LE-NOBLE, nous recherchons un Gestionnaire clients facturier H/F pour notre pôle transport à Douai poste à pourvoir en CDD. Rattaché au responsable de zone, vous gérez les opérations de gestion administrative et de la facturation selon les règles commerciales et comptables. Vous devez résoudre les problèmes liés à l'administration des ventes et réaliser des documents de synthèse et de suivi d'activité. Vos missions principales seront : Gérer un portefeuille client (traiter les appels/mails reçus, pérenniser/informer les potentiels développement des activités clients avec le responsable de zone). Créer et suivre les commandes de transport (saisir les commandes via un formulaire dans l'outil adéquat, contrôler les commandes par saisie assistée et échange de données informatisé, l'application des statuts litiges/non réalisé à facturer par les exploitants ainsi que le retour documentaire dans les délais). Anticiper et traiter les réclamations clients (communiquer/gérer les problèmes avec l'Exploitant, limiter/gérer en temps réel avec l'Exploitant et le service assurances concernant les heures d'attentes, frais de détours ou immobilisation, palette Europe, sinistre marchandise). Contrôler les conditions commerciales et de facturation (communiquer avec le responsable de zone concernant les évolutions commerciales des clients sur les tarifs..). Garantir la facturation des clients en lien avec les opérationnels (établir préfactures, contrôle des factures selon cahier des charges par le service commercial les 3 premiers mois, préfacturer dans le respect des tarifs, s'assurer de l'application correcte des règles de TVA, s'assurer du respect des impératifs de facturation clients avant de valider et éditer). Profil recherché : Vous disposez d'un niveau bac à bac+2 sur de la gestion administrative. Vous avez idéalement une première expérience similaire et aboutie en lien avec le poste proposé. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, bon relationnel, organisation, sens de l'anticipation, rigueur et goût du contact sont les qualités recherchées pour mener à bien ces missions. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !

SUPPLAY DOUAI recrute pour l'un de ses client basé sur le secteur de Lauwin-Planque des profil MANUTENTIONNAIRE H/F, Au sein de cette société vous aurez pour missions : Vous serez en charge d'effectuer le déchargement des containers, Il s'agit de produits électroménagers, Il faut adopter les bons gestes pour le déchargement, Si vous êtes disponible et motivé, n'hésitez pas à postuler

On vous en dit plus sur Boost'UP. Notre ambition : d'ici 2026, devenir le partenaire de référence du réseau club Bouygues Telecom. Partenaire exclusif Bouygues Telecom, nous distribuons depuis plus de 20 ans les offres et services auprès des clients de la marque. Entreprise à taille humaine, nous travaillons chaque jour en équipe aux services de nos clients. La bienveillance, l'esprit d'équipe et le mérite sont les carburants qui alimentent les moteurs de notre croissance. Si comme notre partenaire, vous pensez que faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble ! Description du poste : Sous la responsabilité de ton responsable de secteur ta mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui te seront fixés (seul et en équipe). Tu devras répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Tu participeras à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'objectif : Faire preuve d'un enthousiasme et d'une agressivité commerciale positive pour ton épanouissement professionnel ! L'équipe actuelle compte 2 personnes. Profil recherché : Tu es naturellement à l'aise dans l'univers du digital avec une expérience réussie dans le domaine du commerce. Dynamique, tu fais preuve de réactivité et tu as le goût du challenge ainsi que l'esprit d'équipe. Tes proches disent de toi que tu es curieux, convaincant et tu t'adaptes facilement. De formation BAC à BAC +2, type BTS commerce ou vente. Si tu te reconnais dans cette description n'hésites pas et rejoins-nous ! Les plus : Une formation dès ton arrivé pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur. Fixe 1767€ + variable 300€ le 3éme mois Au-delà du 3ème mois : Fixe 1767€ + commission sur les ventes + primes variables Des remises collaborateurs : téléphone et accessoires Une mutuelle santé Une assurance prévoyance Prise en charges des frais de transport en commun à hauteur de 50% Des challenges motivants 1 jour de repos fixe chaque semaine Lieu de travail : Douai

On vous en dit plus sur Boost'UP. Notre ambition : d'ici 2026, devenir le partenaire de référence du réseau club Bouygues Telecom. Partenaire exclusif Bouygues Telecom, nous distribuons depuis plus de 20 ans les offres et services auprès des clients de la marque. Entreprise à taille humaine, nous travaillons chaque jour en équipe aux services de nos clients. La bienveillance, l'esprit d'équipe et le mérite sont les carburants qui alimentent les moteurs de notre croissance. Si comme notre partenaire, vous pensez que faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble ! Description du poste : Sous la responsabilité de ton responsable de secteur ta mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui te seront fixés (seul et en équipe). Tu devras répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Tu participeras à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'objectif : Faire preuve d'un enthousiasme et d'une agressivité commerciale positive pour ton épanouissement professionnel ! L'équipe actuelle compte 2 personnes. Profil recherché : Tu es naturellement à l'aise dans l'univers du digital avec une expérience réussie dans le domaine du commerce. Dynamique, tu fais preuve de réactivité et tu as le goût du challenge ainsi que l'esprit d'équipe. Tes proches disent de toi que tu es curieux, convaincant et tu t'adaptes facilement. De formation BAC à BAC +2, type BTS commerce ou vente. Si tu te reconnais dans cette description n'hésites pas et rejoins-nous ! Les plus : Une formation dès ton arrivé pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur. Fixe 1767€ + variable 300€ le 3éme mois Au-delà du 3ème mois : Fixe 1767€ + commission sur les ventes + primes variables Des remises collaborateurs : téléphone et accessoires Une mutuelle santé Une assurance prévoyance Prise en charges des frais de transport en commun à hauteur de 50% Des challenges motivants 1 jour de repos fixe chaque semaine Lieu de travail : Douai

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur industriel. Cette entité Spécialisée dans la métallurgie, référence dans son domaine avec une histoire de plus de 150 ans, est basée dans la région du Douaisis. Débutant ou expérimenté, vous souhaitez vous réinventer, apprendre un nouveau métier peu connu. Les conditions de travail particulières (chaud
froid) ne vous font pas peur, vous aimez le travail avec une dimension physique et votre "plus grand défaut est la curiosité". Vous souhaitez intégrer une société sur du long terme et évoluer dans celle-ci. La formation à ce poste prendra près d'un an et vous ne maitriserez l'ensemble du process qu'après des années d'expérience. Pour commencer : Vous serez formé sur les postes en Atelier : Postes alimentation/ chaudière. Vous assurez la conduite de l'installation. Vous réalisez des contrôles et de la surveillance des niveaux des trémies, des chargements, du démarrage de l'automate, centrages des tapis. Vous assurez la maintenance et les nettoyages de la zone. Vous pointez le travail réalisé et les difficultés rencontrées. Ensuite : Vous serez formé sur la conduite des installations plus complexes : contact/four. Vous contrôlez en cabine et sur terrain. Vous analysez et réglez les paramètres : température, gaz, vitesse d'alimentation, débit soufflage. Profil : Vous n'avez pas peur de vous « salir les mains », ou du moins les EPI, et de travailler dans un environnement très poussiéreux, boueux inhérent à l'activité. Vous avez 2 ans d'expérience dans un environnement similaire. Vous justifiez de préférence d'un BAC (chimie, production, maintenance.). Vous souhaitez vous inscrire dans un travail pour lequel la formation se fera sous la forme d'un CDD d'un an conduisant à un CDI. Vous êtes courageux, motivé, rigoureux et ponctuel. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs fortes et dans une ambiance « familiale » au sein d'un grand groupe ! Vous êtes impliqué dans les démarches sécurité (EPI, port de charges, manutention de pièces, gestion d'un site Seveso.) Vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! La vie n'est pas sans contrainte et ce poste non plus ! Il demande beaucoup d'adaptabilité, du courage et de la persévérance. Salaire : 30/31 K (+ augmentation régulière chaque année) Avantage : TR
Mutuelle
Intéressement/ Participation
Indemnités transport Horaires postés : 5x8

Spécialiste de la génétique et de la reproduction animale dans les espèces bovine, porcine, et équine Gènes Diffusion est un groupe coopératif international, fondé en 1948. Fort de ses 600 collaborateurs, Gènes Diffusion a fait de l'innovation sa priorité pour accompagner les éleveurs dans la performance de leur cheptel. En vue de renforcer son équipe Logistique sur son site de Douai (59) Gènes Diffusion recherche un Agent Logistique Polyvalent H/F : Au sein d'une équipe de 9 personnes, sous la direction du Responsable Logistique, vos principales missions seront la gestion des stocks, la réception et la préparation de commandes et la rédaction de modes opératoires. En outre, vous aurez en charge les tâches suivantes : Traitement des demandes du personnel de terrain (téléphone, mails, .) Gestion physique et informatique des stocks de semence et agrofournitures (réception, rangement, entrées/sorties de stock, expéditions, saisies, ...) Réception, conditionnement et préparation des commandes Gestion du réassort (contrôle des stocks, commandes fournisseurs, .) Réception, contrôle et rangement des marchandises Gestion des litiges fournisseurs Utilisation de logiciels de gestion des stocks, machine à conditionner, matériel de manipulation (pinces, ...), Portable RF, ... Compétences requises pour le poste : . Comportementales : sens du relationnel, esprit d'équipe, méthodique, fiable, autonome et dynamique Pas de sensibilité accrue au froid (mains) en raison de potentiel travail dans les vapeurs d'azote liquide(-190°C)

Dans un contexte de forte structuration de sa communication et de refonte de son identité visuelle, le Groupe recherche un.e Assistant.e de communication en CDI. Vous travaillerez directement avec la Responsable communication et la direction, dans une entreprise à taille humaine où la polyvalence, l'autonomie et la créativité sont valorisées. Participation à la définition, l'élaboration et la mise en oeuvre de la stratégie de communication 360 de l'entreprise. Vos missions incluront :
Animation des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook) : création, planification de contenus et suivi des performances
Rédaction et diffusion de contenus : communiqués de presse, newsletters, kits de communication, etc.
Création de supports commerciaux et prints : catalogues, brochures, tarifs, flyers, affiches, etc.
Réalisation des publicités
Participation à la redéfinition des gammes et à la stratégie produit
Mise en place d'une stratégie relation presse
Préparation des salons
Suivi du nouveau site internet
Retouche photo
Archivage Profil recherché Le.a candidat.e doit être autonome, créatif.ve, force de proposition et doté.e d'un bon sens de l'organisation. Aisance relationnelle et rédactionnelle en français; la pratique d'une autre langue est un atout (anglais principalement). Maitrise des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram) et outils de publication, de gestion de contenu (Trello, Notion). Bonnes bases en création graphique (Canva, suite Adobe notamment Indesign et Photoshop) Connaissance des bases de la photographie est un plus. Expérience recherchée Issu.e d'un cursus en communication, en marketing digital, design graphique Titulaire d'un Bac +5 Master ou équivalent et d'une première expérience dans le secteur de la communication (stage, alternance, emploi). Intérêt pour la santé, le secteur médical et/ou l'industrie est un plus. Prise de fonction : Dès que possible CV + Lettre de motivation Portfolio apprécié

Assurer l'approvisionnement de nos ateliers en composants Charger et décharger les camions Réaliser les inventaires Assurer la tenue des stocks relevant de votre périmètre Contribuer à des projets d'amélioration continue relevant de votre périmètre Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique Vous êtes rigoureux et autonome Vous possédez les caces 1,3,5 et êtes à l'aise avec le 5

Nous recherchons pour notre client, leader de la collecte de céréales, un(e) manutentionnaire. Votre mission:
Assurer l'accueil des adhérents
Réception des céréales
Travaux de manutention (port de charges lourdes) et de nettoyage du silo
Prélèvement des échantillons Poste à pourvoir de suite, horaire de journée. Contrat en intérim de 2 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce poste vous intéresse, veuillez candidater sur cambrai499(a)groupe-crit.com en mentionnant la référence "agricole".

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le textile, un préparateur de commandes H/F pour une mission en intérim à Lauwin-Planque.
Préparation des commandes selon les instructions données
Utilisation d'outils de manutention (chariots, transpalettes)
Contrôle de la qualité des produits préparés
Respect des normes de sécurité et d'hygiène

Nous recherchons une personne sérieuse et impliquée pour accompagner un jeune adulte en situation de handicap (H/F). Vous accompagnez la personne le matin pour sa toilette, le repas, l'habillement et parfois du repassage si nécessaire. Et le soir après le retour du centre entre 16h30 et 19h/19h30. Vous pouvez également accompagner la personne à son centre situé à Montigny en Ostrevent, le matin ou la récupérer le soir après 16h30 (lundi au jeudi) ou 15h30 (vendredi). Vous devrez rester avec la personne la journée si elle ne vas pas au centre. Vous devez faire preuve de bon sens et être attentionné(e). Vous devez surtout être très disponible car les horaires peuvent varier du jour au lendemain. Le poste est à pourvoir au 02/01/2026. Merci de confirmer vos disponibilités ainsi que votre motivation pour ce poste dans votre candidature.

SUPPLAY DOUAI recherche des Usineur cylindrique. Notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel, recherche un usineur cylindrique pour renforcer son atelier. Le poste est soumis à du port de charges lourdes. Missions principales:
Perçage et usinage cylindrique selon plans et gammes reproductibles
Opération de meulage
Contrôle qualité des pièces usinées (respect des tolérances, traçabilité des lots)
Montage et démontage de pièces et éléments mécaniques selon procédures
Port de charges et manipulation d'outillages et pièces (respect des règles de sécurité) Profil recherché :
Formation technique (BTS/BEP ou équivalent en usinage/mécanique) ou expérience équivalente
Expérience confirmée en usinage cylindrique et opérations de perçage et meulage
Bonne connaissance des procédés de contrôle qualité
Capacité à lire des plans et à suivre des procédures de montage/démontage
Aptitude au port de charges et à des postes nécessitant une énergie physique modérée
Esprit rigoureux, sens du détail et souci de la qualité

L'enseigne Sophie Lebreuilly à Brebières est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe ! Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente niveau 4 / Bac, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1
A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Partnaire vous invite à rejoindre Amazon ! Partnaire DOUAI recherche des Manutentionnaires H/F motivés à temps plein et/ou temps partiel pour le spécialiste du e-commerce Amazon à LAUWIN-PLANQUE. Intéressé ? Je vous laisse découvrir la suite ! Poste et équipes :
Une fois arrivé chez notre client, vous serez en contrat d'intérim Vous serez en charge de : ? Réceptionner, décharger et trier les marchandises à l'aide d'un scanner ? Regrouper et expédier les commandes clients ? Vérifier la qualité des colis reçus avant l'expédition ? Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition A noter : afin de varier votre quotidien, chacune des tâches relevant du poste de Manutentionnaire pourra être exécutée par vos soins ! Il vous sera demandé de bien respecter les normes de sécurité, de qualité et de production mises en place sur le site Aucune expérience n'est exigée. Vous serez formé dès votre arrivée. Votre motivation est votre premier atout ! Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé, moderne et avec air conditionné !

CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisiniers H/F en collectivité sur le secteur de Rouvroy et environ. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge :
Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks
Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives.
Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste :
Temps plein
Base hebdomadaire 35h/semaine
Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos
Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h
Rémunération en fonction du profil
Prise de poste dès que possible
Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com ou au *** (voir postuler). De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!

CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur de Lambres-lez-Douai pour du temps complet. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge :
Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks
Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives.
Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste :
Temps plein
Base hebdomadaire 35h/semaine
Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos
Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h
Rémunération en fonction du profil
Prise de poste dès que possible
Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise
Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com
*** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!

Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de cuisine, dans un restaurant traditionnel et familial dans lequel vous souhaiterez vous investir. Vous aurez en charge la plonge et l'entretien de la cuisine. Vous travaillez du mardi au Dimanche midi, de 9h à 15h et le Vendredi et Samedi soir de 18h30 à 23h. Pour candidater, merci de vous présenter au restaurant avec votre CV, le matin entre 9h et 11h.

Vos missions :
Réception, vérification et stockage des pneumatiques véhicules légers et poids lourds
Saisie des bons de livraison dans notre logiciel de gestion des stocks
Préparation et contrôle des retours
Réalisation d'inventaires tournant
Renseignement et interrogation du système de gestion des stocks
Livraisons occasionnelles de pneumatiques à nos clients. Idéalement, vous connaissez le domaine du pneumatique. Le caces serait un plus. Vous avez goût au travail manuel, le sens de l'organisation et un véritable esprit d'équipe. Vous maîtriser l'outil informatique.

Vous avez l'opportunité de rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Propreté en Salle Blanche pour notre nouvelle Giga Factory ! Qu'est-ce qu'une Giga Factory ? Une Giga Factory est une installation de production à grande échelle, où chaque détail compte pour garantir la qualité et la sécurité des produits. Votre rôle au sein de notre équipe sera essentiel pour maintenir les standards de propreté de l'installation. Equipement de Protection Individuelle (EPI) Intégral : Pour assurer votre sécurité et celle de votre environnement de travail, vous serez équipé d'un masque à cartouche et d'autres EPI de haute qualité. Horaires de Travail : Les samedis et dimanches, pour un total de 14 heures par semaine. Type de Contrat : Formation en Interne : Nous prenons votre développement professionnel au sérieux et vous offrirons une formation interne complète pour vous assurer d'acquérir les compétences nécessaires et de vous familiariser avec les exigences de notre salle blanche. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Contribuez à un projet innovant et à grande échelle. Travaillez dans un environnement sécurisé et professionnel. Bénéficiez d'une formation continue et d'un soutien pour la progression de votre carrière. Profitez des avantages d'un emploi stable avec la perspective d'un CDI. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever le défi de maintenir les standards de propreté indispensables pour notre production? Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure passionnante !

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, nous recherchons un(e) employé(e) de friterie, motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : Préparer et cuire les frites et autres produits (burgers, snacks, etc.) selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Servir les clients avec courtoisie et rapidité, en veillant à leur satisfaction. Participer à l'entretien et au nettoyage de la cuisine et de l'espace de vente. Aider à la gestion des stocks et à la réalisation des commandes fournisseurs. Vous travaillerez 25h par semaine et Week end avec des coupures Les horaires de la friterie sont : Lundi, Mardi et Jeudi : 12h00 14h00 / 19H 21H30
Vendredi et Samedi : 12h00 14h00 / 19H 22h00 et Dimanche 19h 21h30

Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités :
Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels.
Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité.
Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales.
Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens.
Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché :
Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds.
Diplôme requis :
Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels)
ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels
ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences techniques :
Maîtrise des systèmes moteur, freinage, liaison au sol, transmission, électricité embarquée, levage et climatisation.
Atouts complémentaires : goût pour la transmission, pédagogie, rigueur et sens de la sécurité. Exigences réglementaires :
Attestation de manipulation des fluides frigorigènes (catégorie V
famille 2)
Permis B et C Pourquoi rejoindre l'AFPA ?
Contribuer à la formation de futurs professionnels du secteur.
Intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle reconnu en France.
Travailler dans un environnement technique stimulant et tourné vers la réussite des apprenants.
Bénéficier de formations pour développer vos compétences pédagogiques et techniques. Prêt(e) à transmettre votre savoir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée pour l'emploi et la montée en compétences de chacun.

Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours (massages cardiaques, respiratoires, ...). Poste Matin/jour/Après-midi/soir *

À propos du poste Rattaché(e) au Gestionnaire du dépôt de Flines lez Raches, vous intervenez sur toutes les opérations de la chaine logistique du réseau de distribution : réception, entreposage, acheminement et expédition des produits. Responsabilités Décharger les camions avec le CACES 3 et gérer les stocks avec la méthode FIFO (First In First Out). Préparer les commandes pour la tournée du lendemain en étant vigilant sur la traçabilité. Participer aux inventaires et signaler toute anomalie dans les niveaux de stock Assurer la manutention des matériaux avec soin et sécurité S'assurer du respect des règles internes au site et de la propreté du dépôt. Gérer sur site les éventuels déclenchements d'alarmes. Profil recherché Idéalement issu(e) de formation logistique, vous avez une première expérience en tant que magasinier.e. Vous êtes autonome, rigoureux et savez rendre compte efficacement auprès de votre hiérarchie. Vous savez vous rendre disponible et faire preuve d'esprit d'équipe.

Reload Gaming Bar à Douai recrute un serveur en restauration pour une alternance. Vous serez en lycée professionnel sur Douai. Vos missions : Accueillir et installer les clients avec courtoisie. Conseiller les clients sur la carte, les plats et les boissons. Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité. Gérer les encaissements et les transactions financières. Veiller à la propreté et à la présentation des tables. Assurer le suivi des stocks de nourriture et de boissons. Organiser et servir lors d'événements spéciaux. Profil Recherché : Motivé, sérieux et ayant le sens du service. Aisance relationnelle et une bonne capacité à travailler en équipe. Rigoureux et précis dans l'exécution des tâches. Une expérience en restauration est un plus.

L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de ARRAS recherche pour l'un de ses clients un(e) OPERATEUR SPECIALISE (H/F). Vos missions seront les suivantes :
Gérer le process, lancer les batchs et suivre les cycles et les différentes réactions chimiques
Alimenter les trémies en réactifs
Débâtir le filtre presse
Alimenter, gérer le four de fusion et faire la coulée
Gérer l'électro raffinage et la cémentation de l'indium
Assurer la maintenance 1er niveau : dépanner les pompes à air, intervenir sur les vannes et changer les toiles de filtres
Suivre et interpréter les analyses chimiques
Saisir les données informatiques sur IHM à écran tactile Mission intérimaire de 7 jours renouvelable jusqu'à 6 mois.

Aquila RH, c'est la force d'un réseau, l'implication d'indépendants, la proximité avec les acteurs locaux, pour vos emplois en intérim, CDD et CDI. ?Nous recherchons pour l'un de nos clients a Avelin un CONDUCTEUR DE CAR H/F sur le secteur de Somain Vos missions:
Vous assurez la conduite de véhicule placé sous votre responsabilité sur les services qui vous sont affectés
Vous adoptez une conduite sécuritaire par votre vigilance dans le respect des passagers dont vous êtes responsables
Vous accueillez et transporter les clients voyageurs selon les itinéraires et horaires définis en respectant la feuille de route qui vous a été remise
Vous adoptez une conduite rationnelle Votre profil: Permis D en cours de validité Carte conducteur et Carte CQC en cours de validité Expérience de 2 ans minimum

Vos missions: Vous assurez une mission de protection de l'enfance en tant qu'AS / ES ou EJE en milieu ouvert. Vous allez à la rencontre des familles et leur apportez un soutien éducatif notamment avec la mise en place de projets et d'accompagnement. Vous connaissez le milieu social, vous avez une bonne écoute et analyse. Le poste est également ouvert a une formation d'éducateur de jeunes enfants ou d'éducateur spécialisé. Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.

Rejoignez l'équipe du Reload Gaming Bar en tant que barman/barmaid! Nous recherchons un.e employé de bar en CDI ou en alternance pour rejoindre notre équipe chez SL CORP Reload Gaming Bar à Douai. En tant qu'employé.e de bar, vous serez responsable de diverses tâches quotidiennes essentielles au bon fonctionnement du bar. Cela inclut la préparation et le service de l'ensemble des produits que l'établissement propose, l'accueil et le service des client.e.s, ainsi que la gestion des transactions et le nettoyage et l'entretien de l'ensemble de l'établissement. Ce poste est sur site au bar de Douai. Qualifications appréciées: Service à la clientèle et capacités de communication. Connaissance des méthodes de préparation de boissons et service de plats. Expérience en manipulation de l'argent et gestion des transactions. Aptitude à apprendre rapidement et à suivre des formations, si nécessaire. Ponctualité, capacité à travailler en équipe et flexibilité horaire. Avoir un intérêt de proche ou de loin sur le thème de l'établissement (univers pop-culture, geek) Intéressé.e? Contacte nous vite via cette annonce, ou par mail a ct.mlgroupe@gmail.com ! A très vite!

Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène-qualité-sécurité, votre mission sera de :
assurer la fiabilité du fichier des articles (contrôle et mise à jour régulière des prix de vente, nomenclatures, conditionnement...)
corriger le fichier et le transmettre aux caisses
intégrer les nouveaux articles des fournisseurs
vérifier les prix des articles de fins de rayon et d'offres promotionnelles
traiter les erreurs et anomalies remontées par le secteur drive
la prise en charge, le traitement et la transmission des commandes
la mise à jour de la gamme e-commerce pour le drive
assurer de la présence des mentions obligatoires (origines.) pour les articles producteurs locaux
traiter les bons de livraison
la gestion de stocks
la gestion et le suivi des indicateurs et des statistiques de ventes
la préparation du balisage (étiquette à éditer...)
s'assurer de la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité Vous intervenez dans le cadre d'un contrat de remplacement de longue durée avec des perspectives d'évolution.

Le GE-GEIQ 3A a pour mission la mise à disposition de salariés auprès de ses adhérents. Description du poste : Dans le cadre d'activité saisonnière agricole, nous recherchons plusieurs agents de tri de pommes de terre (H/F) pour renforcer nos équipes. Missions principales :
Trier les pommes de terre sur tapis roulant selon leur calibre et qualité
Retirer les produits non conformes (abîmés, terreux, germés, etc.)
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité
Participer au bon déroulement du processus de tri et d'emballage Pour postuler : recrutement@ge-geiq3a.fr

PRESENTATION DU GROUPE BILS-DEROO Le Groupe Bils-Deroo est un groupe familial centenaire, de près de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader du transport et de la logistique de la région Hauts-de-France. DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de l'entité SIMASTOCK du groupe BILS DEROO basé à SIN-LE-NOBLE, nous recherchons dans le cadre d'un renfort d'activité 1 chargé(e) de communication marketing H/F, poste à pourvoir à temps plein, en CDI pour son siège social basé à Sin-Le-Noble. MISSIONS PRINCIPALES A ce titre, vos principales missions seront : Définir et piloter la stratégie de communication/marketing
Construire et déployer le plan marketing en lien avec les objectifs du groupe.
Identifier les leviers de croissance et de notoriété (marché, positionnement, concurrence).
Mettre en place des campagnes multicanales (print, digital, social media, événementiel).
Suivre les indicateurs de performance (trafic, engagement, leads, ROI).
Valoriser l'image et la visibilité de l'entreprise Développer une identité de marque forte et cohérente sur tous les supports.
Concevoir des contenus engageants (articles, vidéos, infographies, newsletters, réseaux sociaux).
Garantir la cohérence du ton, du message et de l'image sur l'ensemble des actions.
Gérer et enrichir la e-réputation de l'entreprise.
Suivre la performance et piloter les moyens
Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle.
Gérer le budget communication et marketing et optimiser les ressources. Organiser des évènements et optimiser la communication interne
Organiser et coordonner les événements internes et externes (salons, partenariats, séminaires, journées collaborateurs.).
Promouvoir les réussites et projets du groupe en interne.
Créer des moments de cohésion et de visibilité autour de la marque employeur. PROFIL Vous êtes titulaire d'un bac +5 en communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, aisance relationnelle, créativité, vos facilités rédactionnelles et votre goût pour l'innovation. Vous maîtrisez les règles déontologiques, éthiques et juridiques ainsi que les réseaux sociaux. Vous maîtrisez les outils de communication, de la suite Adobe, et des plateformes digitales. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !

Envie de sérieux, de concret, de vrai challenge ? Ampère t'attend ! MANPOWER recrute pour son client Ampère, filiale innovante du groupe Renault, spécialisée dans la mobilité électrique, des opérateurs de production H/F pour renforcer ses équipes.
Assembler et monter les pièces sur ligne de production
Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant
Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences
Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable
Tu es à l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi)
Tu es mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Rémunération : 12,24 brut/heure primes Soit entre 1600 et 1700 net/mois selon les horaires et les primes Ampère Renault, c'est bien plus qu'un nom : c'est une vision. Celle d'une mobilité électrique, responsable et tournée vers l'avenir. Si tu veux construire l'avenir, pas juste occuper un poste, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère Renault Douai.

Elle (Il) aura pour mission d'effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. Assure un accompagnement individuel et/ou collectif dont l'objectif est l'autonomie des familles Son intervention sociale est préventive et/ou réparatrice et se décline dans les activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants. Elle (Il) intervient dans le cadre du soutien à la fonction parentale. Son intervention se fait au et à partir du domicile des usagers. Elle (Il) assure les tâches courantes de la vie quotidiennes auprès des familles et oriente celles-ci en cas de besoin (tâches ménagères ; accompagnement dans la prise en charges des enfants ; conseils en hygiène ; dans l'aménagement du foyer ; orientation vers les services sociaux ou structures adaptées etc.). Informe les personnes pour l'accès à leurs droits et assure le relais entre les usagers et les diverses collectivités, structures et institutions Elle (Il) rend compte de son action par écrit et fournit les évaluations nécessaires dans le cadre du suivi des situations.

Votre agence Supplay Douai recherche des monteurs de charpente métallique sur le secteur de Corbehem. Vos principales missions seront :
Assembler les structures métalliques
Installer et fixer les éléments d'une structure métallique
Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse
Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
Traiter les évacuations des eaux pluviales Vous vous retrouvez dans ses missions, n'hésitez pas à postuler

Le groupe AGC est un fournisseur mondial de verre plat, automobile et d'affichage (écrans), de produits chimiques et de composants et matériaux high-tech. Le siège social d'AGC Glass Europe est basé à Louvain-la-Neuve, Belgique. AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche spécialisée dans la production de vitrages feuilletés destinés aux constructeurs automobiles et en pleine mutation vers la fabrication de produits innovants , AGC Automotive France recherche : 1 GAP Leader Assemblage (H/F) en CDI. Rattaché(e) au superviseur de production, vous serez en charge de :
Assurer en qualité et en quantité la production de votre GAP
Garantir l'application et la révision des procédures/ Gammes/ instructions par les membres de votre GAP
Améliorer les performances de votre GAP ( KPI/Rendement/ KU / Cadence)
Assurer l'animation et le pilotage des PDCA de votre GAP
Prendre en charge la gestion du service AVO et du stretching
Piloter la formation des membres de votre GAP
Animer managérialement votre GAP Horaires en 3x8 PROFIL Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 ( formation technique) Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et avez un esprit d'analyse Ce poste nécessite une maitrise de l'informatique, ainsi qu'une expérience significative en management.

Fabrication de barquettes alimentaires Controle des pièces réalisées Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et polyvalence. Vous respectez les règles de sécurité. Polyvalence et organisation sont vos maîtres-mots. Vous possédez une première expérience d'agent de production en secteur automobile.

Chez Aquila RH Douai, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans le transport, la logistique, l'industrie, le BTP et le secteur tertiaire, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités. Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous. Alicia ou Eva, chacune spécialisée dans un secteur d'activités, vous accueillera afin de vous proposer de nouveaux challenges. Nous recherchons un conducteur de ligne dynamique et motivé pour une mission en intérim dans le secteur de l'industrie alimentaire. Vos missions Assurer le contrôle et la surveillance des lignes de production Veiller au bon fonctionnement des équipements Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Effectuer la maintenance de premier niveau Collaborer avec les équipes de production pour garantir la qualité des produits Profil recherché Expérience dans le secteur agroalimentaire, idéalement dans la production de farine Bonne capacité d'adaptation et réactivité Rigoureux et organisé Aptitude au travail en équipe Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène Pré-requis Aptitude au port de charges Avoir une vision de long terme dans sa carrière Les avantages que nous vous offrons : Versement d'acomptes deux fois par semaine, chaque mardi et jeudi Avances de trésorerie pouvant aller jusqu'à 100 % de vos Indemnités de Fin de Mission Rejoignez nous et apportez votre énergie et votre savoir-faire à une entreprise qui valorise ses collaborateurs. Si vous êtes motivé, curieux, et prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravies de découvrir votre candidature. N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Votre place est peut-être ici, avec nous !

Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie. Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boulangerie, boulangerie-pâtisserie, ...). LA FORMATION DE CUISSON SUR FOUR A BOIS EST ASSURE PAR L ENTREPRISE

Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des eaux, un Maçon VRD (H/F) Au sein de l'équipe Assainissement du Centre d'Exploitation de Pecquencourt Nord, vous travaillerez en binôme et veillez au maintien de l'état structurel des ouvrages constituant les services publics d'assainissement. Vous assurez : * la maintenance et la réparation sur les réseaux d'assainissement Vous effectuez : * les travaux de voirie (terrassement, maçonnerie)
remise à niveau de fontes d'assainissement suite à l'affaissement de trottoirs, rescellement de plaques et bouches d'égoût, ... ) Vous avez une formation CAP/BEP
Bac pro (Travaux Publics, eau, maçonnerie) Une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment ou de l'eau Pour ce poste le permis B est obligatoire car vous utilisez les véhicules de l'entreprise Vous avez comme principales qualités : * le sens du travail en équipe et du contact avec le public * le respect de la sécurité pour vous et les autres intervenants Vous appréciez le travail en extérieur et n'avez pas de souci avec le port de charges et les manipulations Envoyez nous vite votre candidature ! Longues missions à prévoir

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service Philippe Muller assure l'accompagnement d'enfants de 13 à 21 ans (garçons et filles)
Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs
Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance
Manager, animer et évaluer une équipe éducative
Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Superviser la gestion administrative et budgétaire du service
Garantir le respect du cadre de vie de la structure
Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant
Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public
Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale et éducative d'enfants placés par l'ASE En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain. Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez les équipes ; vous conduisez, mettez en oeuvre et évaluez les projets. Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement Vos capacités relationnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement Vous maitrisez l'expression orale et écrite ainsi que l'outil informatique CDD de remplacement 1 mois renouvelable

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service MNA de Douai assure l'accompagnement de 50 mineurs non accompagnés en logements diffus ou regroupés sur le douaisis.
Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs
Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance
Manager, animer et évaluer une équipe éducative
Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Superviser la gestion administrative et budgétaire du service
Garantir le respect du cadre de vie de la structure
Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant
Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public
Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL
Expérience d'encadrement requises.
Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs.
Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale des Mineurs Non Accompagnés en logements diffus.
En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain.
Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez l'équipe ; vous conduisez, mettez en œuvre et évaluez les projets.
Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale.
Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences.
Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement.
Vos capacités relationnelles et rédactionnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement. DEES obligatoire + 5 ans d'expérience Une expérience sur le même type de poste serait appréciée

Le groupe BILS DEROO est une entreprise familiale centenaire, de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader transport et logistique de la région Hauts de France, dont le siège sociale est basé à Sin-Le-Noble. Au sein de l'entité STIL INTERNATIONNAL, nous recherchons dans le cadre d'un renfort d'activité un Affréteur H/F pour notre agence de Sin-le-Noble. A ce titre vos principales missions seront :
Assurer la liaison entre les clients et les transporteurs pour organiser la prise en charge et l'acheminement du fret, dans un soucis d'optimisation des marges et coûts (affecter les bons sous traitants aux bons transports, respecter les impératifs clients, renseigner le TMS, contrôler la fiabilité des sous-traitants).
Rechercher des solutions de transport adaptés et optimales et négocier les achats de prestations de transport au meilleur coût, tout en veillant à maintenir le niveau de qualité et le respect des délais attendus par nos clients.
Gérer un portefeuille client (développer une relation de qualité, satisfaire les demandes de transport, développer et pérenniser les activités clients en apportant des solutions techniques aux besoins en respectant leurs exigences et celles de la réglementation).
Gérer un portefeuille transporteurs (auditer régulièrement les prix du marché, fixer des barèmes en fonction des tarifications saisonnières, contrôler les tarifs appliqués avec les sous-traitants avec évaluation de la clase gasoil, objectiver la recherche, le renouvèlement du parc affrété, les impacts RSE et effectuer les évaluations annuelles des fournisseurs).
Assurer la gestion et le suivi des commandes de transport (saisir les commandes dans le TMS, contrôler les commandes crées, vérifier la planification, contrôler l'application des statuts "LIV/LIT" par les exploitants, contrôler le retour documentaire dans les délais).
Anticiper et traiter les réclamations clients (gérer les problèmes et imprévus, limiter et résoudre les litiges en temps réel, assurer le suivi des KPI clients en fonction de leur demande).
Garantir la facturation des clients en lien avec les opérationnels (contrôler conditions commerciales et de facturation, établir et contrôler les factures, s'assurer du respect des impératifs de facturation des clients). Cette liste est non exhaustive et évolutif en fonction de l'évolution de l'activité. Profil recherché :
Issu(e) d'une formation supérieure en transport, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'affrètement de transport de container.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel auprès des clients et des fournisseurs, vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans vos responsabilités.
Vous êtes reconnu(e) pour vos faculté(e)s à négocier aux meilleurs coûts et marges, votre rigueur, curiosité et capacité d'adaptation.
Vous savez utiliser l'outil informatique et maitriser les logiciels de transport en lien avec l'activité.
La maitrise de l'anglais serait un plus. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, Secteur Douai, un.e préparateur.trice esthétique H/F en CDI
Mission:
Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules
Application de polish et de produit de lustrage
Cirage et protection des surfaces dans le respect des délais
Modalités salariales: Fixe + primes variables Merci d'envoyer votre CV à jour à linda.roussel(a)groupe-crit.com
Profil recherché:
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Rigueur et sens de l'observation
Capacité à respecter les délais
Autonomie et polyvalence appréciées Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre expertise en esthétique automobile sera valorisée et où vous pourrez évoluer au sein d'une équipe passionnée par son métier.

AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche spécialisée dans la production de vitrages feuilletés destinés aux constructeurs automobiles et en pleine mutation vers la fabrication de produits innovants, AGC Automotive France recherche : 4 GAP Leaders Fours (H/F) en CDI. Rattaché(e) au superviseur de production, vous serez en charge de :
Assurer en qualité et en quantité la production de votre GAP
Garantir l'application et la révision des procédures/ Gammes/ instructions par les membres de votre GAP
Analyser les défauts générés par votre GAP et organiser la contre-mesure immédiate (si possible)
Organiser /Améliorer / Supporter les changements de production
Participer au développement en définissant avec le reste de l'équipe les nouvelles pratiques et documents nécessaires à l'industrialisation des nouveaux produits
Améliorer les performances de votre GAP (KPI/Rendement/ KU / Cadence)
Assurer l'animation et le pilotage des PDCA de votre GAP
Piloter la formation des membres de votre GAP
Animer managérialement votre GAP Horaires postés en 4x8

Vous êtes un(e) expert(e) des produits de la mer et vous avez à cœur de proposer des produits toujours frais et de qualité ? En tant que poissonnier(e), vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients. Découpe et préparation: Vous découpez avec précision poissons, crustacés et coquillages, préparez les filets et les portions selon les attentes des clients et les normes en vigueur. Vous réalisez également les préparations spéciales comme le vidage, le filetage ou la mise en étal. Accueil et conseil client: Vous accueillez les clients avec le sourire, écoutez leurs besoins et les conseillez sur le choix des produits, les modes de cuisson, et les recettes adaptées pour sublimer leurs plats. Gestion des approvisionnements et stockage: Vous réceptionnez les livraisons, contrôlez la fraîcheur et la qualité des arrivages, et gérez les stocks en veillant à la bonne conservation des produits dans le respect strict de la chaîne du froid. Hygiène et sécurité: Vous maintenez votre espace de travail propre et organisé, en appliquant rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), pour garantir un environnement sain à la fois pour les clients et l'équipe. Entretien du matériel: Vous assurez l'entretien et la maintenance des outils et équipements utilisés pour garantir leur bon fonctionnement au quotidien. Profil recherché : Le poste de Poissonnier (h/f) requiert un candidat avec une solide expérience et des compétences spécifiques dans le domaine. Posséder un niveau d'étude équivalent à un BEP/CAP. Une expérience professionnelle d'au moins 6mois est nécessaire pour maîtriser les responsabilités du poste. Ces éléments garantissent la compétence et l'efficacité dans la gestion des tâches quotidiennes inhérentes au métier de poissonnier. Mission à la semaine renouvelable jusqu'à 4 mois.

Geser Best Lille recherche un.e Automaticien.ne H/F pour intervenir sur le Douaisis. Poste : Travail en 3x8 avec possibilité de travail le samedi matin Missions
Dépannage de niveau 2 sur système automatisé : automate, contrôleur de vision, robotique... Compétences requises
Profil confirmé avec une première expérience réussie sur un sujet similaire (min 2 ans d'expérience),
Compétences Siemens ET/OU Mitsubishi,
Bon relationnel,
Bonne communication et une grande autonomie. Nos avantages
Gestion à taille humaine,
Suivi de mission régulier,
Accompagnement pour une montée en compétence rapide,
Mobilité géographique possible,
Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs,
Politique de cooptation,
Offres CSE,
Process d'intégration,
Formation continue.

Rejoignez notre équipe paramédicale libérale dynamique et bienveillante, au sein de l'Espace Sainbiosa à Douai. En tant que pédicure-podologue, vous prendrez en charge les patients souffrant de troubles cutanés, unguéaux ou posturaux des pieds. Vous contribuerez à leur confort, leur mobilité et leur bien-être global à travers des soins personnalisés et adaptés à leurs pathologies ou besoins spécifiques. Missions principales :
Réaliser des bilan podologiques complets (examens cliniques, analyses posturales.)
Prendre en charge les affections de la peau et des ongles du pied (cors, durillons, mycoses, ongles incarnés.)
Concevoir et adapter des orthèses plantaires sur mesure
Assurer les soins de pédicurie réguliers et préventifs
Conseiller les patients sur l'hygiène, la posture et les gestes à adopter
Travailler en autonomie, tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire
Organiser son planning selon les besoins et priorités des patients
Être à l'écoute, rigoureux(se) et engagé(e) dans une démarche de qualité Les atouts :
Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical.
Bureau lumineux privatif ou semi-partagé.
Parking sécurisé avec plusieurs places réservées.
Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi.
Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux.
Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.

Rejoignez notre équipe paramédicale libérale (psychologues cliniciens, psychométricien et neuropsychologue) au sein de l'Espace Sainbiosa de Douai. En tant que naturopathe, vous accompagnerez les patients dans une démarche de santé globale et préventive. Vos principales activités incluront : Accueillir et écouter les patients pour comprendre leurs besoins. Réaliser des bilans de vitalité (mode de vie, alimentation, sommeil, stress). Proposer des conseils personnalisés en hygiène de vie (alimentation, activité physique, gestion du stress). Recommander l'usage de compléments naturels (phytothérapie, aromathérapie, micronutrition) si nécessaire. Suivre l'évolution des patients et ajuster les conseils. Collaborer avec les autres praticiens du centre pour une prise en charge pluridisciplinaire. Les atouts :
Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical.
Bureau lumineux privatif ou semi-partagé.
Parking sécurisé avec plusieurs places réservées.
Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi.
Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux.
Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

En tant que conducteur de trains de Fret, vous êtes en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients. Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs. Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandise. Vous exercerez à SOMAIN 59490. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires. Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise. Vous assurez les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs. Vous devez également rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons: L'entreprise vous dispense une formation de 6 à 8 mois alliant théorie et pratique, au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite.
La formation théorique en centre de formation
La formation pratique sur votre lieu d'affectation Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien. (https://drive.google.com/file/d/1piSATrRlzGioUl9UzgCr9SFvzduD97Cy/view)

Notre client est une entreprise familiale innovante, d'une 20aine de collaborateurs, basée à quelques kilomètres au nord de Douai. Elle est reconnue à l'international pour son expertise dans la conception, l'assemblage et la commercialisation de solutions électroniques embarquées pour le secteur agricole et celui des Travaux Publics. Elle recherche son COMMERCIAL SEMI-SEDENTAIRE EXPORT TRILINGUE H/F en CDI pour étoffer son équipe et accompagner son développement.- Prospection de nouveaux clients
Etude et réalisation d'offres Technico-Commerciales
Gestion du portefeuille de clients BtoB existant principalement sur le marché allemand mais aussi en Autriche, Suisse, Royaume-Uni, Irlande et ponctuellement USA, Canada, Australie.
Animation commerciale : Phoning et mailing
Visites clients sur le terrain et participation aux salons
Management du plan marketing avec mise en place des actions commerciales régulières et mesure des résultats
De formation commerciale export, avec une expérience confirmée de plus de 5 ans, mais les profils plus juniors sont étudiés.
Maîtrise parfaite de l'ALLEMAND et bon niveau en ANGLAIS. La connaissance du monde agricole est un réel atout supplémentaire.
Passionné(e), Entreprenant(e), Rigoureux(se), Réactif(ve) et Pragmatique
Des perspectives de développement sans limites, rien n'est inaccessible. CE QUI EST PROPOSE :
Contrat CDI
35 heures hebdo du lundi au vendredi
Des déplacements sont à prévoir notamment dans le cadre de visites clients et de salons internationaux.
Rémunération à définir selon profil : à partir de 35 kEUR pour un profil expérimenté (fixe + commissions calculées sur le CA, versées mensuellement)
Une ambiance dynamique, bienveillante, participative, solidaire : nombreuses animations d'équipe et implication dans le bien être salariés (massage Amma-assis, repas food-truck, corbeilles de fruits offertes aux salariés, livraison de paniers de fruits et légumes, jeux en équipe, etc)

Votre mission principale: En tant que boucher(ère), vous participerez activement à toutes les étapes de la préparation et de la valorisation des produits: * Découpe et désossage des viandes (bœuf, veau, agneau, porc, volaille, etc...) *Elaboration et présentation des produits en vitrine *Préparation des commandes et services à la clientèle *Respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire *Participation à la fabrication de produits de charcuterie artisanale

Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide qui valorise votre expérience et reconnaît votre engagement ? Ce poste est fait pour vous. Ce que nous vous offrons :
Un CDI pour construire une carrière stable et durable
Une rémunération entre 2 500 € et 2 800 € brut/mois, selon votre expérience
Des primes, astreintes et primes sur résultats selon votre investissement
Un environnement de travail professionnel et convivial, avec du matériel moderne et une vraie reconnaissance du travail bien fait Vos missions :
Monter, démonter et équilibrer les pneumatiques sur véhicules Poids Lourds, VUL et VU
Réaliser les réparations, contrôles de pression et permutations des pneus
Intervenir en atelier ou sur site client selon les besoins
Veiller à la qualité du service, à la sécurité et à la satisfaction client Votre profil :
Expérience en montage de pneumatiques (PL, VUL ou VU) souhaitée
Rigueur, autonomie et bon esprit d'équipe
Permis B obligatoire, le permis C est un atout

L'Agence CRIT Automobile recrute pour son client , acteur majeur du secteur automobile basé à DOUAI (59), des opérateurs de production H/F pour de longues missions en grands déplacements. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
L'assemblage, le vissage et le clipsage de pièces automobiles
Le montage d'éléments, de composants et de pièces mécaniques à l'aide d'outils manuels ou de machines
Le respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais de production.

Réaliser l'ensemble des tâches relatives à l'accueil, la vente et le service des commandes des clients conformément aux standards de l'entreprise et aux règles de d'hygiène et de sécurité en vigueur.

L'INSTITUTION ST JEAN à DOUAI, groupe scolaire (école-collège-lycée) de 2600 élèves dont 400 étudiants, et Unité de Formation des apprentis
UFA (Jean Bosco) Recrute pour fin novembre un assistant(e) technique de Laboratoire SVT-PHYSIQUE-CHIMIE pour son LYCEE . Assure à la demande des enseignants, sur la base de ses compétences techniques propres, la préparation technique et/ou technologique des cours de disciplines scientifiques, sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction du lycée, par délégation du chef d'établissement. Peut assister d'un point de vue technique l'enseignant dans le déroulement du cours ou du TP, sur demande de celui-ci. Assure la maintenance et l'entretien des matériels et la gestion des stocks.

Mission longue ou courte durée selon profil
Possibilité de CDII Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des caristes. CACES 5 à Brebières. Votre mission :Traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions :
Stockage, réapprovisionnement
Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage (hauteur max 12m)
Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires : * 2X8 : 5h15 12h45 / 13h15 20h45 * 1 samedi sur 2 : 7h30 15h00 Profil :
Les postes de caristes nécessitent la détention du permis CACES 5, ainsi qu'une expérience d'un an minimum.
Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt
Apprécier le travail en équipe et être organisé
Mobile (Site non desservi par les transports en commun) Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Prime de performance non plafonnée
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Mission longue et évolutive

Supplay recrute pour l'un des ses clients un(e) monteur soudeur semi-automatique (H/F). Vous travaillez pour une société industrielle sur DOUAI, et avez pour missions :
Travaux de soudure sur pièces ferroviaires
Contrôle des soudures
Retouches nécessaires à l'étanchéité du produit
Soudeur MIG/MAG 135-136

Le GEIQ 3A recherche des personnes motivées pour une mission de désherbage d'oignons Le travail se fait en plein air, en station debout prolongée, avec du désherbage manuel ou à l'aide d'outils. Aucune expérience n'est exigée, mais il faut être sérieux, ponctuel et capable de suivre un rythme soutenu. Le poste est à pourvoir rapidement, pour une mission ponctuelle selon les conditions météorologiques. Intéressé(e) ?

Notre agence Adéquat Béthune recrute un CHAUDRONNIER F/H pour une mission d'intérim évolutive située à Auby en milieu industriel. Vos futures missions : * Lire et interpréter les plans et les dessins techniques * Découper, former et assembler les pièces métalliques * Utiliser les outils de soudure et de découpe * Contrôler la qualité des pièces réalisées et effectuer les ajustements nécessaires * Création de garde-corps et cerclage Le Profil Adéquat : * Expérience en chaudronnerie ou formation équivalente * Maîtrise des techniques de soudure et de découpe * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Rigueur, précision et sens du détail * Titulaire du pont roulant, port du harnais + travail en hauteur, caces nacelle et caces R489 seraient un plus Poste à pourvoir sur Auby Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Notre agence Adéquat Béthune recrute un MONTEUR F/H pour une mission d'intérim évolutive située à Auby en milieu industriel. Vos futures missions : * Assembler les pièces et les composants selon les plans et les instructions * Vérifier la conformité des assemblages et effectuer les ajustements nécessaires * Utiliser les outils et les équipements de montage * Respecter les normes de sécurité et de qualité Le Profil Adéquat : * Expérience en montage ou formation équivalente * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Maîtrise des outils de montage * Rigueur, précision et sens du détail Poste à pourvoir sur Auby Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Nous recherchons des Agents de fabrication (F/H) pour le compte de notre client, équipementier automobile situé sur Somain (59). Vous assurez :
l'assemblage des pièces sur la ligne dans le respect des règles de sécurité
le contrôle qualité
la productivité de la ligne
le maintien d'un environnement de travail propre et rangé Vous êtes disponible sur des horaires postés (équipe 3x8 tournantes 5h30-13h10 / 14h-21h40/21h45-5h25)+samedi. Vous avez un moyen pour vous rendre sur le lieu de travail de manière autonome. (pas de transport en commun aux horaires des postes) Vous acceptez les contrats de courte durée (même si longue mission possible).

Vous travaillez au sein d'une entreprise intervenant notamment dans les travaux revêtements de murs et de sols. Vos missions :
Préparer les surfaces de pose (nettoyage, égalisation, etc.)
Poser divers types de revêtements de sols (carrelage, parquet, PVC, moquette, etc.)
Couper, ajuster et poser les matériaux avec précision
Assurer la finition et la qualité des poses
Respecter les délais et les consignes de sécurité sur le chantier
Intervenir sur des chantiers neufs ou en rénovation Profil recherché : Vous avez une expérience significative en pose de sols et vous êtes autonome sur tous les aspects de ce métier. Vous maîtrisez les techniques de pose et connaissez les matériaux Vous possédez un sens de l'esthétique et une bonne gestion du temps Vous êtes rigoureux(se), autonome et soucieux(se) du détail Horaires : De journée Taux horaires : Selon profil Déplacement sur différents chantiers. Contrat renouvelable

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans son recrutement d'un Assistant Qualité / Qualiticien (H/F) Rattaché au responsable QSE, vos missions seront les suivantes :
Assistanat dans le contrôle qualité des produits (validation des pièces à l'aide d'un pied à coulisse ou à l'aide d'outils de contrôle tridimensionnel)
Mise à jour des bases documentaires concernant la qualité
Elaboration et participation aux réunions d'AMDEC (Analyse des Modes de Défaillances, de leurs Effets et de leur Criticité)
Mise en place d'actions préventives pour éliminer et/ou réduire ces défaillances
Mise à jour des tableaux de suivis sur la sécurité et l'environnement Et si c'était vous ? Profil technicien de niveau bac+2 minimum (de préférence en Science et Technologie Industrielles
spécialité productique
génie mécanique) Personne attirée par la Qualité Système et Produit Très bonne connaissance en : ISO 9001 : système de management de la qualité (processus/indicateurs/audit interne) Dessin industrielle / Méthodes / Métrologie / Contrôle Elaboration d'AMDEC produit et process (impératif) Connaissance de la norme EN 9100 (aéronautique) ou ISO 19443 (nucléaire) serait un plus Personne rigoureuse / curieuse / capacité à convaincre Anglais écrit, parler serait un plus Maitrise du pack office

La mission du Responsable de parc porte sur le service à la clientèle en agence, le rangement de la cour, le nettoyage et la vérification des matériels. Il est titulaire des autorisations de conduite adaptées au parc de matériels de l'agence et obligatoirement celle du « chariot de manutention » en production. MISSIONS
Remettre le matériel au client . Choisir le matériel en fonction des indications du Responsable de location et du client ; . vérifier son bon état de marche et en expliquer le fonctionnement au client ; . aider le client à charger le matériel ; . transmettre au Responsable de location les éléments nécessaires à l'établissement du contrat ; . le cas échéant, informer le Responsable de location des observations formulées par le client.
Réceptionner le matériel au retour . accueillir le client ; l'aider à décharger le matériel si nécessaire ; . vérifier le bon état de marche du matériel et relever les anomalies éventuelles ; . faire le plein de carburant de la machine et le placer dans la zone « retour » ; . transmettre au Responsable de location les éléments nécessaires à l'établissement du retour de contrat.
Nettoyer et vérifier le matériel . nettoyer le matériel ; . vérifier son bon fonctionnement, en particulier celui des dispositifs de sécurité ; . effectuer les éventuelles petites réparations (feux, retouches peinture, adhésifs, ...), mettre en charge les batteries, . ; . informer le Responsable de location de la disponibilité des matériels ; . ranger le matériel sur le parc en respectant les zones définies et le plan de rangement de la cour.
Communication interne . rendre compte au Responsable de location du bon accomplissement de sa mission . La continuité du service au client et la bonne exploitation de l'agence peuvent exiger que des missions complémentaires soient confiées au Responsable de parc. Il peut ainsi apporter son concours aux autres tâches de l'agence, suivant ses compétences (interventions techniques, livraisons ...). SERVICE AU CLIENT Disponible et à l'écoute du client, il fait preuve d'initiative pour s'assurer que le client a bien pris connaissance des règles d'utilisation du matériel. Il dispose d'une tenue fournie par la société. Celle-ci doit être portée et entretenue conformément aux règles de l'entreprise. RESPONSABILITES QUALITE Le Responsable de parc connaît la politique et les objectifs qualité de l'entreprise. Il connaît et applique les procédures correspondant à sa fonction, nécessaires pour la délivrance d'une prestation de qualité. Il propose des actions correctives immédiates à mettre en œuvre lorsqu'il identifie une anomalie et les applique, le cas échéant. Il participe aux réunions qualité de son agence. SECURITE Il accomplit ses travaux en respectant les règles de sécurité inhérentes à sa fonction notamment celles se rapportant à la manutention du matériel. Il utilise les moyens de manutention mis à sa disposition en respectant scrupuleusement leurs conditions d'utilisation. Le cas échéant, il intervient pour prévenir des risques quel que soit l'opérateur. Il doit porter les équipements de protection individuels fournis ou mis à sa disposition par l'entreprise et nécessaires à l'exécution de son travail :
gants,
casque,
chaussures ou bottes de sécurité,
baudrier,
autres protections selon les circonstances. Lors de l'inspection quotidienne de son matériel de manutention, il porte une attention particulière aux éléments de sécurité tels que freins, éclairage, élingues, ... Il veille à la sécurité des biens et des personnes notamment en matière de respect des règles de circulation des véhicules dans l'agence.

Nous recherchons pour notre client, constructeur Automobile de renommée , répondant aux plus hauts critères de qualité et de sécurité : 5 chefs d'équipe (H/F) LONGUE MISSION Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et peut évoluer vers un CDI, avec un rythme de travail en équipe 2X8 à temps plein. Notre client, acteur incontournable du secteur automobile, offre un environnement dynamique où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans la réussite des projets. En tant que chef d'équipe, vous serez au cœur de l'action, garantissant la coordination et l'efficacité des opérations quotidiennes. Votre rôle consiste à diriger et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. Vous serez responsable de l'organisation du travail, de la gestion des priorités et de l'optimisation des ressources. Vous participerez activement à la satisfaction client et à l'amélioration continue des processus. Votre capacité à communiquer efficacement et à résoudre les problèmes sera cruciale pour maintenir une ambiance de travail positive et productive. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un-e professionnel-le capable de prendre des initiatives et de s'adapter rapidement aux changements. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : Indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les stratégies en temps réel.
Leadership : Pour inspirer et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs. Compétences techniques
Informatique : Maîtrise des outils informatiques pour faciliter la gestion des opérations et la communication. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets innovants et stimulants. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure passionnante. Salaire : à définir PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un-e professionnel-le capable de prendre des initiatives et de s'adapter rapidement aux changements. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : Indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les stratégies en temps réel.
Leadership : Pour inspirer et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs.

Missions:
Création de visuels, des différents documents de communication
Diffusion de la communication sur les différents réseaux sociaux
Création et rédaction du Trimestriel « Au cœur de la Sensée »
Duplication des flyers, affiches des associations adhérentes
Aide à l'installation de la communication sur les panneaux ressorts dans les différentes communes
Soutien à la communication au groupe journal, aux agents
Valorisation des actions du centre (reportage photo, articles.)
Mise à jour des différents supports de communication (site internet, affichage.)
Participer à l'organisation des différentes fêtes et manifestations proposées par le centre socioculturel tout au long de l'année
Participation aux réunions de service, réunion d'information, de supervision et temps de concertation avec les élus, les usagers et les partenaires de la structure.

Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée dans une enseigne organisant des évènements et des soirées à thème. Votre challenge :
Eplucher, trancher, découper
Former un binôme avec votre chef de partie
Participer à la réalisation des plats
Etre irréprochable sur le soin du matériel Profil:
Vous savez découper trois légumes sans vous couper un doigt
Énergique vous savez rester zen quand les commandes pleuvent
Vous avez une expérience en restauration rapide Votre priorité : jouer collectif Le restaurant est ouvert 7j/7 de 11h à minuit. Assurez-vous de votre mobilité.

En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle central au sein de notre service d'aide à domicile. Vous serez en charge de la coordination des interventions, du suivi des bénéficiaires et de l'encadrement des équipes. Vos missions principales seront : 1. Évaluation des besoins
Réaliser des visites à domicile pour analyser la situation des bénéficiaires (personnes âgées, handicapées, fragiles).
Définir, en lien avec le bénéficiaire et/ou sa famille, le plan d'aide personnalisé.
Adapter les prestations selon l'évolution des besoins. 2. Coordination et planification
Organiser les plannings des intervenants en fonction des besoins des usagers et des disponibilités du personnel.
Coordonner l'action avec d'autres professionnels (médecins, services sociaux, infirmiers, partenaires institutionnels). 3. Suivi administratif et qualité
Assurer le suivi des dossiers des bénéficiaires (contrats, financements, comptes rendus, bilans).
Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue du service. 4. Relation avec les familles et partenaires
Être l'interlocuteur privilégié des usagers et de leurs proches pour toute question relative à l'organisation du service.
Gérer les situations sensibles (insatisfaction, conflits, urgences).
Développer et entretenir des partenariats avec les institutions et financeurs (Conseil départemental, caisses de retraite, mutuelles, etc.). Mission supplémentaire : Vous serez amené(e) à effectuer des astreintes (en semaine et week-end) par roulement avec le reste de l'équipe. ________________________________________ Profil recherché :
Bac +3 minimum dans le secteur sanitaire et social.
Expérience de 1 an minimum dans un poste similaire.
Maîtrise du logiciel XIMI serait un plus
Maîtrise du pack Office (Word, Excel.) et outils Internet.
Autonomie, motivation, dynamisme, force de proposition.
Sens du relationnel, du contact et de l'organisation, rigueur.
Permis B et véhicule exigé.
Connaissance du secteur de l'aide à domicile. Qualités attendues :
Humaines : empathie, bienveillance, patience, écoute, respect et discrétion.
Relationnelles : capacité à communiquer, sens de la médiation, disponibilité et réactivité.
Organisationnelles et professionnelles : rigueur, méthode, autonomie, sens des responsabilités. ________________________________________ POSTE A POURVOIR POUR LE 01/12/2025

Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité automobile H/F à pourvoir de suite en CDI à temps plein. Démarrage prévu début août autant que possible car recrutement urgent. Le Poste : En tant que Technicien Qualité, vous êtes responsable de l'enregistrement des éventuels problèmes qualité rencontrés sur les lignes de production du client final, ainsi que de leurs retouches. Le poste sera basé dans les locaux du client final (constructeur automobile) au plus près des lignes de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Résident Qualité de notre client et reportez au Responsable Qualité Vie Série. Vos missions : Vérifier la conformité de nos produits, documenter et communiquer en interne les éventuels problèmes qualité de nos produits détectés chez le client Trier les produits douteux des lignes de production (ex. mise en quarantaine) Participer aux réunions en cas de sujets critiques ou de problèmes de responsabilité client et proposer des solutions techniques pour la résolution de problèmes Vérifier l'efficacité des actions correctives et/ou préventives Être présent dans les entrepôts clients et sur les lignes d'assemblage des voitures pour vérifier que les règles de manipulation et d'installation définies par notre client soient respectées Aider à l'installation des prototypes de faisceaux chez le client final Aider à la réalisation des tests d'emballage en collaboration avec le constructeur Participer aux échanges sur les actions d'optimisations avec le client, le service Développement et l'usine de production. Identifier et assurer la disponibilité des matériaux nécessaires en cas de retouches (pièces détachées/manquantes.) Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à dominante Technique ou Qualité idéalement Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste de qualité au sein du secteur automobile avec un minimum de 3 ans dans une postions similaire. Vous maîtrisez les outils qualité Réactivité, rigueur et méthode sont les points forts qui vous permettent de mener à bien vos missions Vous savez entretenir une relation de qualité avec vos contacts et savez faire preuve de capacité d'écoute Rémunération à convenir avec le client selon profil et expérience (environ 44k€ / an ).

En tant que Conseiller(ère) Boutique chez Cigusto, vous serez amené(e) à : * Accueillir et conseiller nos clients pour leur offrir une expérience unique et personnalisée. * Atteindre et dépasser vos objectifs de vente en suivant vos KPI et en optimisant vos performances. * Fidéliser la clientèle grâce à une posture commerciale exemplaire et des conseils sur mesure. * Contribuer à la bonne tenue et à la performance de la boutique, en garantissant un environnement attractif et dynamique. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et souriant(e), orienté(e) résultats et motivé(e) par le dépassement de ses objectifs. Vous aimez suivre et analyser vos indicateurs de performance pour améliorer continuellement vos résultats. Une première expérience dans la vente est un plus, mais c'est surtout votre motivation, votre sens du service et votre envie de créer une expérience client de qualité qui feront la différence. Ce que nous offrons * Une formation complète sur nos produits et nos méthodes de vente. * Un environnement convivial et stimulant, où la performance et l'engagement sont reconnus et valorisés. * Des opportunités d'évolution rapides au sein d'un réseau national en plein essor.

Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de cuisine, dans un restaurant traditionnel et familial. Vous aurez en charge l'épluchage des légumes, l'aide à la préparation des entrées et des desserts, la mise en place, le dressage des assiettes, ainsi que l'entretien des locaux. Vous travaillez du mardi au Dimanche midi, de 9h à 15h et le Vendredi et Samedi soir de 18h30 à 23h. Pour candidater, merci de vous présenter au restaurant avec votre CV, le matin entre 9h et 11h

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, différents retoucheurs spécialisés en automobile pour une mission en intérim. Vos missions :
Effectuer des retouches sur les véhicules automobiles
Réaliser des travaux de peinture et de carrosserie
Assurer la qualité des finitions
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : Compétences et formations attendues:

Connaissances en mécanique, électricité, peinture et carrosserie auto
Capacité à travailler avec précision et minutie
Respect des normes de sécurité et d'hygiène Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par l'automobile en tant que retoucheur automobile pour notre client spécialisé dans ce secteur.

L'agent de sécurité et de surveillance technique et de prévention assure, par une présence continue, la sécurité des lieux publics, bâtiments, locaux, etc. Il veille à la protection des personnes et des biens. Surveillance du site ; secours à personne Mission d'intérim à pourvoir de suite. Cycle APSG (jour 7h à 19h / nuit 19h à 7h)
Secteur d'activité : Industrie Automobile
Constructeurs / Équipementiers

CRIT recrute pour son client AMPERE ElectriCity à Cuincy des Opérateurs de Production H/F. Prêt(e) à révolutionner ta carrière ? Rejoins les équipes d'AMPERE ElectriCity (Groupe RENAULT) et participe à la fabrication de la voiture de l'année, la R5 ! Avec ou sans expérience, ta rigueur, ton dynamisme et ton envie de relever des challenges en équipe te permettront d'intégrer ce constructeur automobile de renom. Pour postuler, rien de plus simple ! Envoie ton CV directement en réponse à cette offre. Tu seras contacté(e) par nos chargés de recrutement pour un entretien afin d'échanger sur tes motivations et ton parcours, puis passer des tests de sélection. Une fois ta candidature validée, tu pourras intégrer rapidement l'entreprise. Une formation te sera dispensée lors de ton intégration.

Manpower DOUAI AUTO recherche des Conducteurs de ligne de production (H/F) pour son client, un acteur dans le développement et la production de batteries lithium-ion haute performance ! En tant que Conducteur de ligne de production, vous serez en charge du pilotage des installations automatisées et de leur bon fonctionnement, sous la supervision du Team Leader Production :
Assurer les productions au quotidien et en temps réel sur votre périmètre, conformément à la fiche de poste
Conduire les équipements de production dans le respect des règles de sécurité et qualité, en environnement salle blanche « 0 poussière »
Gérer les dysfonctionnements et intervenir pour les résoudre rapidement
Participer à l'amélioration continue et proposer des perfectionnements pour optimiser la production Savoir-être requis :
Autonomie et capacité à travailler en équipe
Esprit d'analyse et résolution de problèmes Exigences du poste :
Expérience dans un environnement industriel
Prêt à travailler avec des EPI et dans des conditions strictes de sécurité et qualité
Disponibilité pour des horaires postés ou le week-end Vous êtes intéressé(e) ? Postulez directement ! Un jobdating est prévu directement sur site afin de rencontrer les équipes !

En tant que Responsable Boutique, motivé(e) et orienté(e) performance, vous aurez pour missions : * Manager et animer une équipe de conseillers motivés. * Piloter les KPI pour atteindre et dépasser les objectifs commerciaux. * Assurer une expérience client exceptionnelle et développer la fidélisation. * Garantir la bonne gestion opérationnelle et la performance globale de la boutique. Vous êtes un(e) véritable leader, reconnu(e) pour votre sens du service client et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Fort(e) d'une expérience réussie en tant que Responsable Boutique ou sur un poste similaire, vous savez analyser les résultats et mettre en place des plans d'action pertinents pour développer la performance. Dynamique, rigoureux(se) et force de proposition, vous êtes animé(e) par l'envie de dépasser les objectifs et de contribuer activement au succès de l'enseigne. Ce que nous offrons : * Un environnement stimulant et convivial dans un réseau en pleine croissance. * Une formation complète sur nos produits, nos méthodes de vente et notre culture d'entreprise. * Des perspectives d'évolution rapides au sein d'un réseau national. * Un système de primes attractif basé sur la performance * La chance de rejoindre une enseigne innovante qui place la passion client et la qualité produit au cœur de son ADN.

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

La plateforme Proch'Emploi accompagne une entreprise du territoire du Douaisis dans le recrutement d'un Technicien de maintenance itinérant spécialisé en électricité industrielle Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur différents sites en France pour
Lire et interpréter des schémas électriques
Tirer les câbles et câbler des armoires électriques de A à Z selon plan
Réaliser la maintenance électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique des équipements industriels
Participer à la mise en service, au dépannage et à la maintenance préventive et corrective des installations Profil recherché
Formation en électricité industrielle
Autonomie, rigueur, et sens du diagnostic technique
Maîtrise des interventions en maintenance multitechnique (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique)
Capacité à lire un schéma électrique et à intervenir en totale autonomie sur le câblage
Volonté et disponibilité pour les déplacements fréquents Contrat proposé
Poste à pourvoir en CDI
39h
Rémunération à définir selon profil
Grands déplacements : environ 12 semaines par an, du lundi au vendredi (retour chaque fin de semaine).

Dans le cadre de son développement, le KFC de Lambres lez Douai est à la recherche d'employés polyvalents. Après une formation théorique et pratique, en tant qu'employé polyvalent, vous contribuerez à :
Préparer et servir des produits de qualité tout en garantissant le respect des normes d'hygiène
Accueillir les clients, prise de commande et encaissement dans le respect des procédures KFC
Contribuer à la propreté du restaurant et des équipements Profil :
Dynamique
Souriant
Réactif
Un excellent relationnel Processus de recrutement:
Une période de formation/immersion avant l'embauche sera mise en place selon votre profil. Particularités : Ouverture 7 sur 7, planification aussi les week-ends et les jours fériés. Amplitude pouvant aller jusqu'à 1 heure du matin le vendredi et le samedi.

Envision AESC est le leader mondial de la technologie des batteries et le fabricant de batteries lithium-ion avec des usines de batteries au Japon, au Royaume-Uni, aux États-Unis et en Chine. Il s'agit d'une opportunité passionnante de faire partie des usines de fabrication les plus en vue de France, car Envision AESC construit une nouvelle usine de fabrication de batteries à Douai, dans les Hauts-de-France, pour soutenir la croissance de ses activités en Europe. Il s'agit d'une occasion unique de participer à l'un des développements industriels les plus passionnants et à grande échelle depuis de nombreuses années, où des technologies nouvelles et émergentes seront adoptées à l'appui du marché en croissance rapide des véhicules électriques. En tant qu'Ingénieur Qualité démontage de batteries vous garantissez l'animation des activités de démontage des cellules et modules de batteries, ainsi vous remontez les observations et êtes support pour l'amélioration continue du couple produit/process pour les ateliers de fabrication. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensembles des départements pour garantir la conformité nos produits aux normes de qualité les plus élevées. Votre mission au quotidien En tant qu'Ingénieur Qualité démontage de batteries, vous êtes le référent technique, méthode et documentaire des sujets démontage et anticipez les besoins des équipes opérationnelles. Vous serez amené, entre autres, à :
Élaborer les plannings de démontage et les instructions de travail
Surveiller l'ensemble des moyens humains et matériels mis en place pour la réalisation des démontages
Réaliser des documents de suivi et remonter les défauts qualité des pièces démontées
Former et encadrer les équipes qualité sur les standards et les méthodes de démontage en collaboration étroite avec l'équipes lancement AESC chine
Animer les activités de résolution de problèmes (8D) et former les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de R&D à l'utilisation des outils de résolution de problèmes qualité
Planifier et exécuter des audits internes
D'autres activités annexes peuvent compléter cette liste Votre profil
Diplôme Bachelor ou Master en ingénierie, chimie, ou domaine connexe
Expérience significative en gestion de la qualité dans un environnement de fabrication
Expérience préalable dans l'industrie de la batterie
Connaissance approfondie des normes qualité et des méthodologies de contrôle qualité
Compétences en analyse de données et en résolution de problèmes
Compétences en matière de documentation et d'établissement de rapports
Excellentes compétences en communication et en leadership
Maitrise des outils informatiques
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément
Curiosité, rigueur et aisance relationnelle
Maitrise du français
Anglais professionnel

Située dans la Région Haut de France, Sin le Noble est une commune du département du Nord, située aux portes de Douai. Les communes limitrophes sont Douai, Waziers, Lallaing, Dechy, Lambres-lez-Douai et Férin. Avec environ 16 000 habitants, elle est la 2ème ville du Douaisis et fait partie de la Communauté d'Agglomération Douaisis Agglo. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la Ville de Sin le Noble recherche un agent d'entretien de la voirie H/F. Rattaché(e) à la Direction des Affaires Techniques, sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à l'exécution des travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité des voiries et pour assurer à l'usager des conditions de sécurité nécessaires. Vous mettez en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Les activités principales du poste :
Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie
Entretien préventif des engins et des matériels d'exploitation
Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie
Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée
Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de voirie
Entretien de la signalisation horizontale et verticale
Entretien des abords routiers
Surveillance et entretien courant des ouvrages d'art
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes Profil et compétences recherchés:
1ère expérience dans le domaine de la voirie demandée
Techniques de VRD (pose de trottoirs, bordures, regards, canalisations, etc.) et de maçonnerie, raccords aux systèmes de réseau, réalisation du corps de chaussée, décaissage ou démolition de chaussée, etc.
Techniques de mise en œuvre des enrobés et autres revêtements (béton, pavés, etc.) et de pose d'éléments d'ouvrages de voirie
L'utilisation d'engins (tractopelle et petits matériels spécifiques) serait un plus
Connaissance du code de la route et de sécurité routière
Rigoureux, organisé, dynamique Les Conditions d'exercice :
Bonne condition physique due à la pénibilité du métier
Toxicité des produits
Travail à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
Travail seul ou en équipe
Travail sous circulation
Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI) Formation spécifique : Titulaire du permis B obligatoire, voire permis E car vous aurez à vous déplacer avec les véhicules de la commune. Rémunération : SMIC horaire en vigueur

CDF PLAST recrute un opérateur (H/F) sur presse à injecter polyvalent. Poste qui ne nécessite pas de formation particulière. Néanmoins, une expérience sur un poste équivalent serait un plus. L'opérateur est affecté à une équipe de 3 à 5 opérateurs sous la responsabilité d'un Chef d'Equipe. Il est en charge du contrôle des pièces produites selon les indications du dossier de poste. Du conditionnement de ces pièces selon la gamme d'emballage. L'approvisionnement des machines en matière première. Il est également responsable du rangement et du nettoyage de son poste de travail. C'est un travail posté en 3x8.

Nous recherchons un Agent de sécurité / Rondier en sécurité (H/F) Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
des rondes de sécurité
la surveillance générale du site
la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.

Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de la Pévèle. Aquila RH, c'est la force d'un réseau, l'implication d'indépendants, la proximité avec les acteurs locaux, pour vos emplois en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : être à l'écoute de votre projet et devenir votre partenaire incontournable. N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Notre client est à la recherche d'un Chef d'équipe TP H/F pour un chantier sur Flers-en-Escrebieux. Vos missions: Encadrement des équipes- Diriger une équipe d'ouvriers TP (terrassiers, maçons VRD, conducteurs d'engins, etc.)
Répartir les tâches selon les compétences de chacun
S'assurer du respect des consignes de sécurité Organisation du chantier- Lire et interpréter les plans d'exécution
Préparer le matériel, les matériaux et les engins nécessaires
Anticiper les besoins du chantier (approvisionnements, ressources humaines, etc.) Suivi des travaux- Contrôler la qualité et l'avancement des travaux
Veiller au respect des délais et des normes techniques
Corriger les écarts et adapter l'organisation si nécessaire Lien avec la hiérarchie et les autres intervenants- Faire le lien entre les ouvriers et le conducteur de travaux ou chef de chantier
Transmettre les informations (problèmes, besoins, avancement)
Accueillir et accompagner les sous-traitants ou prestataires Gestion de la sécurité- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité sur le chantier
Vérifier l'état des équipements de protection individuelle (EPI)
Intervenir en cas de situation à risque Participation active aux travaux- Travailler aux côtés des équipe sur les tâches techniques
Maîtriser les techniques de terrassement, voirie, assainissement, pose de réseaux, etc. Votre profil: CAP/BEP en construction, voirie, réseaux divers (VRD), ou travaux publics, avec expérience significative Bac Pro TP / Bac Pro Conducteur d'engins, ou BTS Travaux Publics AVANTAGES AQUILA RH:
10 % de congés payés et 10% IFM
Accessibilité au comité d'entreprise
Acompte de paye à la semaine possible
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...).
Une équipe à votre écoute ! Vous pouvez également nous suivre sur notre page Facebook, afin de suivre en temps réel nos divers annonces de poste.

Actual recrute un Conducteur offset (h/f) pour un poste à FLERS EN ESCREBIEUX 59128 Ce rôle consiste à assurer le réglage des machines, superviser le tirage en garantissant la qualité et les couleurs conformément à l'ordre de fabrication. En tant que Conducteur offset, vous animerez le travail en équipe avec Margeur ou Aide-Conducteur, détecterez et corrigerez les dysfonctionnements, tout en assurant l'entretien et la maintenance de 1er niveau. Vous serez amené à travailler sur un parc de 4 machines renommées : KBA Rapida 145, KBA Rapida 142, KBA Rapida 106, et Heidelberg Speedmaster CD102. À noter la présence d'un laboratoire avec un coloriste dédié au service Offset. Ce contrat d'une durée de 6 mois , avec un temps plein de 35 heures par semaine. Si vous êtes passionné par l'impression offset et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler chez Actual ! Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un Conducteur offset (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises :
Maîtrise de la machine offset
Connaissance des techniques d'impression
Capacité à effectuer des réglages précis
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Niveau de maîtrise : Les candidats doivent avoir une expérience significative dans le domaine de l'impression offset et être capables de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de qualité et de productivité. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! Le Groupe Partnaire recherche un Chargé de Recrutement (H/F) en CDD pour l'agence de Douai PME Préparez-vous à explorer trois domaines clés :
Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, animez des sessions collectives, entretien
La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires
L'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ...
La proposition active de candidats Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Nous recherchons un profil avec un tempérament commercial, maitriser le recrutement pour tous types de profil avec le sens du service. Cette offre est faite pour vous ! Vos avantages : Tickets restaurants, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne...

Notre établissement recherche un éducateur en maisons d'enfants. L'activité principale de l'éducateur en maisons d'enfants est axée sur l'accompagnement éducatif du public dans le respect des attendus du magistrat et/ou du service gardien. Ce travail est mené en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative, des membres des équipes administratives, techniques, médicales et paramédicales et sous la responsabilité des cadres de l'Etablissement. Dans l'ensemble de ses activités, l'éducateur exerce sa profession en référence à des repères éthiques et au projet d'Etablissement garantissant la qualité de ses interventions. Missions Principales : Accompagnement éducatif des enfants en respect des attentes des magistrats et/ou du service gardien. Collaborer étroitement avec l'équipe éducative, administrative, technique, médicale et paramédicale. Assurer le bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants. Créer une dynamique de groupe saine et respectueuse des aspirations de chaque enfant. Élaborer, suivre et évaluer des projets personnalisés pour chaque enfant en collaboration avec l'équipe et les familles. Contribuer aux actions de soutien à la parentalité et au projet de service. Compétences Requises : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en élaboration et évaluation de projets éducatifs Aisance relationnelle et capacité d'écoute

Nous recherchons activement un mécanicien / technicien automobile avec une expérience exigé de minimum 3 ans dans le domaine. Le fait d'avoir des connaissance électriques et en recherche de panne serait un plus et préférable. Impératif d'avoir les compétences requise pour les différentes taches en mécanique tels que les embrayages, distributions, et le reste des dépose repose d'organe mécanique. Travail en toute autonomie pour les différentes taches est exigé avec une expérience prouvée.

Mission courte ou longue selon votre envie
Poste polyvalent Chez Adéquat, on vous offre l'opportunité de suivre une formation CACES R489-6 (Gerbeur à conducteur accompagnant) directement chez notre client. Une formation concrète et sur le terrain pour maîtriser les compétences clés du métier ! Votre agence Inside Staffing Adéquat de Brebières met le paquet et vous décroche une mission d'Agent Logistique Polyvalent F/H avec CACES 6 chez son client ID LOGISTICS pour son site basé à Brebières. Venez relever les défis de la logistique du futur, dans un environnement de travail de qualité et un climat de proximité. Le site de notre client est spécialisé dans la préparation de produits alimentaires et non alimentaires à destination de la grande distribution. Découvrez vos futures missions :
Réception des marchandises
Préparation et expédition des commandes
Gestion des stocks et inventaires Le petit plus de la mission :
Nous vous formons, directement sur site, au CACES 6, pour effectuer un travail en hauteur jusqu'à 20m. Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt :
Horaires en 2x8 ou fin de semaine fixe (Samedi-Dimanche-Lundi)
Site non desservi par les transports en commun
Rémunération : 11,88€/heures + Primes Votre profil va faire un carton si :
Vous voulez travailler en logistique, avec ou sans expérience, soyez bienvenu !
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.
Vous aimez travailler en équipe. Votre paquet rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ## ## ## ## ##

En tant que Carrossier Poids Lourd, vos missions seront de :
Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) sur des véhicules industriels, nacelles, remorques.
Déposer et reposer d'éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs,.)
Remettre en forme les éléments de carrosserie,
Déposer et Poser les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planche de bord), les organes électriques électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation.
Effectuer la réfection d'éléments composites, la protection et traitements de surfaces
Intervenir sur les éléments de structures telles que l'aluminium, le bois.
Réaliser des opérations de soudures (lecture de plan)
Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail
Informer le chef d'atelier de l'avancement des travaux, des difficultés rencontrées en cours d'intervention, des pièces autres à remplacer et des délais plus longs que prévus.
Appliquer les consignes Qualité.
Etablir des diagnostiques de pannes via des valises, intervenir sur la partie hydraulique et électrohydraulique.
Vous avez au minimum une expérience de 5 ans en tant que Carrossier Poids Lourd.
Vous maitrisez les démontages, remontages, remise en forme des éléments de carrosserie, bonnes connaissances en soudure, électricité et la partie hydraulique.
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00579

Présentation de l'entreprise : Le Groupe Bils-Deroo est un expert en logistique et transport avec plus de 110 ans d'expérience. Nous proposons des solutions sur mesure pour répondre aux enjeux de nos clients dans divers secteurs, tout en valorisant la confiance accordée à nos collaborateurs. À propos du poste : Au sein de l'entité SIMASTOCK du groupe BILS-DEROO, nous recherchons pour notre site logistique basé à Lambres Lez Douai, un(e) Responsable d'activité, poste à pourvoir en CDI, à temps plein. A ce titre, vos missions principales seront : Assurer l'exploitation logistique et la production
Calibrer les effectifs en fonction de la charge de travail
Encadrer et manager les équipes de production
Gérer et assurer le suivi de la production
Participer à l'exploitation opérationnelle
Veiller à la propreté du matériel
Organiser et participer aux inventaires
Veiller à la bonne gestion des stocks Assurer la maîtrise des coûts :
Mesurer la rentabilité du site à l'aide de l'analyse des ratios
Contrôler la facturation mensuelle
Etablir la fiche litige client
Veiller à l'amélioration continue des process Garantir la Sécurité, l'Hygiène, le respect de l'Environnement et la Qualité du travail et du service sur site :
Faire respecter le cahier des charges et les procédures
Faire appliquer les changements de procédures en vigueur et les consignes du livret d'accueil SHE
Suivre l'ensemble des dysfonctionnements via les Fiches de Non-Conformité
Proposer des actions correctives
Participer à la réalisation des audits et aux enquêtes en cas d'accident
Veiller à effectuer et renouveler les accueils renforcés des nouveaux arrivants Assurer la relation client :
Être garant(e) de la bonne image de marque l'entreprise
Analyser le besoin client et transmettre les informations sur les besoins client auprès des services concernés Assurer le management des Ressources Humaines :
Suivre les contrats de travail des salariés (CDI, CDD, intérimaires)
Suivre et actualiser les tableaux de polyvalence
Déléguer et contrôler le management opérationnel direct
Réaliser les entretiens et retours d'entretiens individuels
Assurer le recueil des besoins de formations
S'assurer de la mise à jour du registre du personnel
Mettre à jour l'affichage réglementaire de son site
Contrôler le tableau de présence du personnel (pointages, congés, absences et maladies)
Accompagner la montée en compétences de son équipe. Contribuer au développement et à l'amélioration de l'activité :
Organiser et animer le TOP 5.
Participer aux actions de progrès dans son domaine. Profil :
Vous avez une expérience significative aboutie en logistique et/ou en industrie automobile de trois à cinq ans sur un poste similaire
Vous êtes diplômé d'un BAC+2, Bac+3 (BTS ou DUT, licence professionnelle en logistique ou en transport)
Vous savez vous adapter et réagir rapidement face à des situations difficiles et/ou urgentes
Vous êtes pro-actif, bon communiquant, capable d'assurer une bonne cohésion d'équipe et d'atteindre les objectifs fixés.
La maîtrise des outils informatiques est un plus (logiciel de gestion de stocks, Pack office, WMS).
Vous maitrisez les process en logistique et avez des compétences en gestion et organisation de flux. Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, postulez !

Urgent
Poste à pourvoir le 15 septembre : Boulanger(e) chez Supermarché Match. Vous serez soutenu et développerez vos compétences dans un environnement convivial et familial. Tâches quotidiennes :
Pétri, façonnage, cuisson, emballage
Mise en rayon et promotion des produits
Conseil clientèle Horaires : 6h-13h ou 13h-20h. 2 jours de repos par semaine. Travail le week-end selon planning (défini à l'avance). Durée CDD à finaliser selon l'entreprise.

En tant que mécanicien itinérant dans la région Nord Est (Hauts de France, Grand Est, Bourgogne-Franche Comté), vous procédez à des interventions de maintenance préventives ou curatives sur des matériels de chantier (foreuses) dans un objectif de fiabilisation des moyens et des outils de production selon les normes de sécurité, hygiène et environnement. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : Maintenance préventive et curative :
Préparer les interventions à l'aide des programmes de maintenance, schémas et plans constructeurs.
Réaliser les actions de maintenance préventive et de sécurité planifiées.
Effectuer les opérations d'entretien courant et de réparation sur les matériels (engins, équipements, etc.).
Intervenir en urgence sur les chantiers pour des dépannages.
Finaliser les opérations après dépannage et assurer le suivi technique.
Entretenir régulièrement votre propre matériel d'intervention. Support technique et gestion :
Proposer des solutions techniques pour améliorer la fiabilité ou la performance des équipements.
Gérer les mouvements de stock de pièces détachées et signaler les besoins au chef de parc.
Contacter ponctuellement les fournisseurs ou sociétés de maintenance en cas de panne complexe.
Renseigner les fiches de tâches liées aux réparations effectuées. Votre Profil Dans le cadre de ce poste, vous devrez avoir de solides connaissances en hydraulique. Expérience de 1 an minimum sur de la maintenance d'engins de chantier ou de matériel agricole. L'obtention du CACES 2 et 9 serait un plus. Le poste étant en itinérance, vous devez être prêt à faire des déplacement dans les régions suivantes : Haut de France, Grand Est, Bourgogne-Franche Comté.

Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous assurez en toute autonomie la fabrication et la cuisson des pains:
pétrir
diviser
façonner
bouler
gérer la pousse et la cuisson La boulangerie est ouverte du mardi au dimanche.

Vous aurez en charge l'encaissement de la station. Vous aurez à mettre en rayon, faire le facing. Vous travaillez les mercredis (13h à 21h), samedi (15h à 21h) et le dimanche (15h à 21h). Vous travaillerez en toute autonomie puisque vous serez seul dans la station. Merci de vous présenter avec votre CV le matin entre 6h et 12h du lundi au jeudi.

Aide à l'installation de la foreuse Port des sacs de ciment Préparation et injection du ciment Port et aide à l'installation des micros pieux Nettoyage et rangement du chantier Aide au repli de chantier, rangement du dépôt

Chargé de développement de franchise
Dispositif ARDAN Nous recherchons un Chargé de développement de franchise pour intégrer notre équipe sous le Dispositif ARDAN. Vous aurez pour mission de participer activement à la croissance de notre enseigne par le biais de différents canaux tels que les réseaux sociaux et les salons. Vos principales missions seront : Utiliser divers canaux (réseaux sociaux, salons, ...) pour obtenir des prospects. Être proactif dans le recrutement de profils. Prendre connaissance des objectifs de développement définis par la direction générale. Analyser le potentiel de développement de nouveaux magasins en fonction de l'évaluation du marché, de la concurrence, du positionnement commercial de l'enseigne, et des objectifs de maillage du territoire (niveau national ou régional). Participer à l'élaboration du projet de développement de l'enseigne en coopération avec et sous la responsabilité du directeur général ou du directeur du développement (selon le positionnement de la fonction). Contribuer à la définition des indicateurs de développement du réseau. Établir le planning prévisionnel d'ouverture de franchises à trois mois, six mois et un an. Profil recherché : Bonne connaissance du secteur d'activité de l'entreprise. Compétences en communication et marketing. Connaissance des acteurs publics (collectivités territoriales, agences d'aménagement) et privés (banques, juristes, avocats). Bonne vision des perspectives de développement commercial, du marché et de la concurrence. Qualités requises : Qualités relationnelles Sens de l'écoute et de communication Capacité à animer des interlocuteurs aux intérêts variés Autonomie Ténacité Rigueur et méthode Goût pour la résolution de problèmes Force de proposition et de conviction Pédagogie Organisation Outils et ressources disponibles : Intégralité des réseaux sociaux du groupe PC et logiciels du groupe

Le restaurant SOLEIL DE TUNIS recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour un démarrage dès que possible. Vos missions seront :
Service à table
Dresser et débarrasser les tables
Nettoyage Vous travaillerez le mercredi, vendredi, samedi et dimanche. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) ? Venez nous déposer votre CV directement au restaurant de 11h à 12h. Les profils débutants sont les bienvenus.

Vous êtes polyvalent dans votre métier et intervenez sur des chantiers de rénovation pour réaliser des travaux de finitions. Vos missions:
Poser du placo
Réaliser de l'enduit
Réaliser des travaux de peinture
Poser des revêtements de sol
Réaliser des travaux d'électricité (poser une prise,...)
Réaliser des travaux de plomberie (poser de la tuyauterie,...)
Aménagement de combles et remise en état de l'existant. Vous savez travailler en équipe.

Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité, votre mission sera de gérer :
Accueil et conseil des clients, gestion des remarques.
Promotion des outils de fidélisation.
Identification et remontée des litiges clients.
Réalisation des opérations de services (location, reprise de matériel, retrait de colis).
Gestion du standard téléphonique.
Participation aux actions commerciales et à l'animation du secteur.
Suivi des plans d'actions définis par la direction et performance des hôtes(esses) de caisse.
Prise en charge des opérations de caisse (ouverture, fermeture, échanges, encaissements, gestion des bons de réduction, remboursements, etc.).
Établissement des factures et gestion des documents de garantie.
Comptage des écarts et des fonds de caisse, gestion du coffre.
Classement des documents financiers et transmission au service comptable.
Participation aux inventaires et lutte contre la démarque.
Transmission des consignes, respect des règles d'hygiène, qualité et sécurité.
Distribution du travail aux collaborateurs et information de la direction sur les difficultés.
Recherche et communication des informations aux hôtes(esses).
Respect des réglementations d'affichage, étiquetage, et sécurité.
Port de la tenue de travail et du badge obligatoire.

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans le recrutement d'un(e) Commercial(e) semi- sédentaire Export Allemand-Anglais Vos missions
Prospection et développement de nouveaux clients (After Market & OEM)
Etudes et réalisation d'offres Technico-Commerciales
Suivi d'un portefeuille clients BtoB à l'international (principalement sur le marché allemand mais aussi en Autriche, Suisse, Royaume-Uni, Irlande et ponctuellement USA, Canada, Australie.)
Animation commerciale (phoning et mailing)
Visites clients sur le terrain et participation aux salons
Collaboration transverse (R&D, ADV, Marketing.) Profil recherché
Bac+3/5 commerce international, 5 ans d'expérience (ou junior évolutif)
Maîtrise parfaite de l'Allemand courant indispensable + bon niveau d'anglais
Tempérament commercial, autonome, force de proposition
Connaissance du secteur agricole fortement appréciée Contrat proposé
CDI
35h
déplacements sont à prévoir notamment dans le cadre de visites clients et de salons internationaux (1 déplacement par mois en moyenne)
Rémunération dès 35K€ (fixe + commissions mensuelles)
Mutuelle 100%, tickets resto, PEE-PERCO avec abonnement, ambiance bienveillante et dynamique

Rejoignez KONEXIS ! KONEXIS est un Groupement d'Intérêt Économique (GIE), il a pour mission de faciliter et de développer l'activité des sociétés CÔTÉ CLOTURE, GARDENODE, ARBONIE, ainsi que de marques telles qu'Easyclôture. Dans le cadre de notre développement, nous proposons une alternance et recherchons un(e) : Alternant(e) Assistant(e) Approvisionnement (H/F) Accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez aux activités suivantes :
Planifier et exécuter les commandes d'achats et les ordres de fabrication, en optimisant délais, coûts et modes de transport.
Suivre le processus de commande de bout en bout (gestion administrative, confirmation, contrôle des prix et délais, facturation).
Relancer les fournisseurs et gérer les réclamations afin d'assurer la disponibilité des approvisionnements.
Analyser et mettre à jour les paramètres de stock pour anticiper les risques de rupture ou de surstock.
Traiter les demandes d'avoirs fournisseurs (écarts de prix, réclamations SAV).
Participer à l'inventaire annuel et contribuer à la fiabilité de la gestion des stocks.
Proposer des améliorations pour fiabiliser et optimiser les processus d'approvisionnement.
Analyser et optimiser des flux logistiques portuaires.
Assurer le lien avec les transitaires partenaires.
Suivre quotidiennement les flux : valider les offres, mettre à jour les fichiers, collecter les documents d'expédition.
Optimiser les importations en surveillant les taux de fret.
Répondre aux demandes des transitaires (documents, HS codes, fiches produits). Profil recherché
Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de la logistique, des achats ou de l'approvisionnement.
Organisation, rigueur et polyvalence, avec une capacité à gérer plusieurs tâches efficacement.
Bon relationnel et aisance dans les échanges avec différents interlocuteurs.
Maîtrise de la suite Microsoft Office.
Anglais indispensable. Ce que nous vous offrons
Une rémunération conforme à la grille légale des contrats d'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études.
Titres-restaurant.
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70 % par l'employeur.
Un parcours d'intégration structuré et un accompagnement de proximité.
Un environnement de travail stimulant, dynamique et convivial. Nos valeurs Engagement, Confiance et Innovation : des principes que nous incarnons au quotidien dans nos projets et nos relations. N'attendez plus, envoyez votre candidature à recrutement@konexis.fr et rejoignez l'aventure KONEXIS !

Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) Poste à pourvoir immédiatement Description du poste : Nous recherchons un Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur le terrain pour assurer la pose, le remplacement et la maintenance de compteurs d'eau potable chez les usagers. Missions principales :
Dépose et pose de compteurs d'eau
Pose de pièces pour recalibrage
Installation et paramétrage de modules radio
Tests d'étanchéité
Saisie des données sur smartphone et rédaction de rapports Profil recherché :
Manuel(le), rigoureux(se), sens de l'orientation
Capacité à respecter un rythme soutenu
Autonomie et bon relationnel
Permis B indispensable (véhicule de service fourni)
Formation assurée en interne → aucune expérience exigée Conditions du poste : Temps plein : 39h/semaine Poste mobile avec déplacements possibles Démarrage immédiat Rémunération : 1 850,00€ à 1 950,00€ net par mois

Les agences de l'eau sont des établissements publics de l'État sous tutelle du ministère de la transition écologique. Les Agences prélèvent des taxes auprès des usagers de l'eau, collectivités, industriels et agriculteurs pour aider financièrement les maitres d'ouvrage publics et privés à réaliser des travaux pour la préservation de la ressource en eau et pour répondre aux enjeux du changement climatique et de la biodiversité. Contexte du poste : La direction des systèmes d'information et des usages numériques (DSIUN) est une direction mutualisée entre les 6 agences de l'eau : Loire-Bretagne, Adour Garonne, Rhin Meuse, Artois Picardie, Rhône Méditerranée Corse et Seine-Normandie. Elle est constituée d'environ 85 agents et elle est chargée de mener la modernisation et la transformation numériques des systèmes d'information des 6 agences de l'eau. Le titulaire du poste est rattaché à l'agence de l'eau de son choix, qui devient son employeur et qui définit ainsi sa résidence administrative (Courbevoie
Lyon
Metz
Orléans
Toulouse
Douai ). Définition des activités: Il prend en charge des applications du domaine redevance. Il travaille en étroite collaboration avec les autres agents du domaine sur l'application interne ARAMIS qui permet l'instruction des redevances. Il intervient également sur les composants techniques satellites à cette application comme des web services et la solution d'éditique. Il gère le maintien en condition opérationnelle et certaines évolutions de ses applications. Il pourra être amené à travailler sur un autre domaine métier en fonction de l'évolution de l'activité dans les différents domaines. Les missions détaillées sont consultables via le lien de postulation. Compétences recherchées : Architecture fonctionnelle du SI Architecture technique du SI Conduite et gestion de projet Solutions et outils de gestion des données : ORACLE, SQL, PL/SQL Compétences techniques : SHELL, LOG, FTP, Web Service, XML, Solution éditique (BDU, BDOC ou équivalent) serait un plus Dossier de candidature : CV + lettre de motivation obligatoire Pourquoi nous rejoindre ? Donner du sens à son investissement professionnel en s'engageant pour l'eau et la biodiversité, avec un employeur qui investit sa RSE
responsabilité sociétale des entreprises. Rejoindre une organisation qui investit dans la formation et la montée en compétence de ses salariés. Evoluer dans un environnement de travail qui favorise le lien collectif. S'épanouir grâce à une réelle qualité de vie au travail pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle (télétravail largement déployé, 45 jours de congés et RTT, Amicale du personnel très active, restaurant d'entreprise , haut niveau de protection sociale .).

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne un fast food du territoire dans le recrutement d' Equipiers polyvalents. Vos missions : En tant qu'Équipier Polyvalent, vous interviendrez à différents postes et participerez au bon fonctionnement du restaurant :
Au comptoir : prise de commandes, encaissement, accueil et service client
En cuisine : préparation des produits dans le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité
En salle : service à table, accompagnement des clients, maintien de la propreté des espaces
Entretien : nettoyage et désinfection des équipements, locaux et zones communes selon les protocoles d'hygiène
Vous serez amené(e) à alterner entre ces postes selon les besoins de l'équipe et du service. accompagne un fast food du territoire dans le recrutement d' Equipiers polyvalents. Profil recherché
Débutants acceptés
formation assurée dès l'intégration
Vous êtes ponctuel(le), dynamique et aimez le travail en équipe
Vous avez le sens du service et le goût du contact client
Vous êtes flexible et à l'aise avec le rythme soutenu en restauration rapide Contrat proposé
Un emploi stable en CDI à temps partiel (24h/semaines)
Disponibilité midi et soir, avec coupures possibles en journée
Travail les week-ends et jours fériés selon planning
Des possibilités d'évolution rapide vers des postes à responsabilités
Un environnement de travail structuré

CHIFFREUR DEVISEUR H/F
Donnez du courant à votre carrière chez EMTSE ! Lieu : WAZIERS CDI
Temps plein EMTSE- Experts en installations électriques industrielles et tertiaires Votre futur défi : Vous aimez les chiffres autant que les câbles ? Vous êtes à l'aise avec les demandes clients, les appels d'offres et les plans techniques ? Nous accompagnons nos clients dans la conception, le chiffrage et la réalisation de leurs projets techniques dans des secteurs exigeants. Chez EMTSE, nous recrutons un Chiffreur Deviseur H/F pour épauler nos Chargés d'Affaires et mettre sous tension nos projets BT et HTA ! Votre mission (si vous l'acceptez) : Etudier les besoins d'un chantier pour en réaliser un coût Décrypter les projets de nos clients, les appels d'offres et cahiers des charges Chiffrer avec précision les projets de solutions électriques proposés en travaux neufs, maintenance et installation (BT, HTA,) Collaborer avec notre acheteur et les sous-traitants Monter des devis techniques et compétitifs Proposer des variantes intelligentes Travailler en binôme avec les Chargés d'Affaires pour gagner ensemble Ce que vous apportez : Formation technique (BAC+2 ou +3) en électrotechnique / électricité Une solide expérience réussie dans le chiffrage des solutions électriques BT et/ou HTA (2 ans min, plus = mieux) La tête bien faite, un œil pour les détails, et la passion du travail bien fait À l'aise avec la lecture de plans, et la saisie de devis dans un ERP ou autre logiciel Ce que EMTSE vous offre : Une PME solide, reconnue au niveau national depuis + 10 ans, spécialisée dans l'ingénierie électrique Haute et Basse tension Une vraie culture d'entreprise, proche du terrain Des collègues passionnés et soudés Des projets techniques qui sortent du lot Un environnement dynamique et évolutif Mais surtout : Une rémunération attractive : à négocier selon profil Des chèques KDOS Une prime variable Intéressé(e) ? N'attendez plus si vous aussi vous voulez étinceler au sein d'une équipe branchée !!! Envoyer votre CV

Dans le cadre de la croissance de notre département « Génie Climatique & Frigorifique », nous recrutons pour notre agence des Hauts de France (59) : Technicien CVC et/ou Froid (H/F). De formation technique supérieure (BTS FED, BTS MS, Licence Pro, CNAM IFFI,.), vous justifiez d'une première expérience en travaux, en mise au point, ou en maintenance d'équipements et d'installations en froid et/ou en CVC. Vous êtes pragmatique, autonome, et faites preuve de réactivité et de service client. Vos missions : Rattaché(e) à un Chargé d'affaires, vous assurerez le dépannage et la maintenance d'installations frigorifiques :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations
Réaliser des interventions et des dépannages à la demande du client
Rédiger les rapports d'intervention Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
Mettre en service les installations frigorifiques et ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, températures, pressions.)
Participer aux astreintes techniques Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SOTREBAT c'est intégrer une équipe dynamique, une société conviviale reconnue pour son savoir-faire, et sa proximité avec ses clients.
Une mutuelle, un CE partagé (OKAPI Life)
Un véhicule de service attitré avec du matériel d'intervention adapté
Un téléphone professionnel pour suivre vos interventions et vos plannings
Des formations techniques (CO2, régulation, maintenance.) Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature!

Localisation des chantiers physiques secteurs : DOUAI / ARRAS / PAS-DE-CALAIS CERENE Services, société spécialisée dans les relevés topographiques et la détection de Réseaux, recherche un.e Technicien.ne en détection de réseaux afin de renforcer ses équipes ! Vous interviendrez sur le terrain pour localiser relever les réseaux enterrés (électricité, gaz, télécom, eau, etc.), en assurant précision, sécurité et fiabilité des relevés. MISSIONS :
Détecter et géo-référencer les réseaux enterrés dans le respect de la règlementation,
Mettre en place la signalisation et sécuriser les zones d'intervention,
Effectuer les marquages au sol,
Restituer sur plan de l'ensemble des réseaux situés sur la voie publique et l'accompagner d'un rapport écrit,
Rédiger et traiter l'intégralité des données relevées,
Maitriser impérativement Land2map, Géovisual, AutoCAD, récepteur GNSS & Station totale robotisée. COMPÉTENCES REQUISES :
Justifier au minimum de 1 an d'expérience dans la détection multi réseaux (électricité, éclairage, gaz, eau, assainissement).
Maîtriser parfaitement les appareils de détection (RD8000, Vivax, le Georadar est un plus).
Détenir obligatoirement les habilitations suivantes : AIPR
H0V
B2V
BR
BC
ATEX (optionnel)
Bonus habilitations ADNT 3001 / ADNT 3002 / Z724 / CATEC
Bonus sécurité SST PROFIL SOUHAITÉ :
Aimer travailler en autonomie et être curieux.
Être rigoureux et disposer de bonnes capacités d'adaptation.
Aimer explorer de nouveaux environnements, considérer les déplacements quotidiens comme une opportunité ! CE QUE NOUS OFFRONS :
Véhicule de services
RTT
Prime vacances
Mutuelle prise en charge à hauteur de 85 % par l'employeur
Parcours d'intégration et formation en binôme
Formations développement des compétences, passage des habilitations et recyclage recyclage des habilitations expirées
Rémunération entre 1 900 € et 2 500€ brut selon profil et expérience

Vous serez en contrat d'apprentissage avec le Lycée Senez d'Henin Beaumont sur le poste d'employé de restauration (H/F). Vous effectuerez la préparation des burgers, tacos et divers sandwichs. Vous utiliserez les plaques de cuisson, la friteuse. Vous travaillez en coupure le midi et le soir (11H 14H et 18H 23H).

Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance CVC pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien et de la réparation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, garantissant ainsi le confort et la sécurité des installations. Ce poste requiert une expertise technique ainsi qu'une capacité à travailler en autonomie tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vos missions: Effectuer la maintenance préventive et corrective des chaudières et autres équipements CVC Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées Réaliser des interventions sur les sites où nous détenons des contrats de maintenance Réaliser des interventions hors contrat Assurer un suivi rigoureux des interventions effectuées via des outils informatiques, notamment Twimm (GMAO) Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une première expérience dans le domaine de la maintenance CVC Une bonne maîtrise des outils informatique Ce poste est soumis à un roulement d'astreinte entre les techniciens. Si vous êtes passionné(e) par le domaine du CVC et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez nous pour contribuer à un environnement de travail agréable et performant.

Votre Mission : le(la) chef(fe) de projet :
Conduit le projet de rénovation énergétique et de modernisation du siège de l'agence de l'eau à Douai, d'octobre 2025 à février 2027
Conduit l'ensemble des projets de travaux nécessaires à la sécurisation et à la modernisation des sites de l'agence.
Pilote les opérations d'exploitation maintenance et assure le bon fonctionnement des installations des bâtiments de l'agence
Elabore le schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI), en lien avec les services de la Direction Immobilière de l'Etat (DIE), politique immobilière pour la préservation du parc immobilier de l'agence à un niveau de qualité réglementaire, technique et fonctionnel optimal avec la recherche d'optimisation en termes d'occupation et de coûts d'exploitation maintenance et modernisation du parc immobilier aussi bien en matière de développement durable que de développement technologique et de confort. Pilote les opérations et les travaux qui découlent.
Participe au volet prévention sur le volet bâtimentaire
Assure l'intérim du chef de service en tant que de besoin Le détail des missions est consultable via le lien de postulation Connaissance des techniques et normes de génie civil option bâtiment Connaissance en gestion et maintenance du patrimoine mobilier et immobilier Conduite de projets Assurer une maitrise d'ouvrage Piloter un prestataire

LE GROUPE THEYS recherche un/une Chargé de recouvrement H/F basé(e) à Douai. Sous la responsabilité de la Responsable Facturation Groupe, vous assurer, vos missions principales seront les suivantes : Gestion du recouvrement
Suivre le poste clients et assurer une veille économique sur les clients actifs ;
Etablir les balances âgées 2 fois par mois et communiquer les indicateurs
Suivre la créance client et établir des relances par téléphone, mail et courrier en respectant le process de relance ;
Suivre les mises au recouvrement auprès d'huissiers => Déposer et suivre les dossiers mis en contentieux auprès du cabinet de recouvrement ;
Collaborer avec les équipes commerciales afin de s'assurer qu'ils effectuent les relances sur les factures les concernant. Gestion de la facturation et suivi
Établir la facture conformément au process interne : saisie, codification, édition, rattachement des documents annexes ;
Assurer l'émission et la transmission de la facture au client et sa bonne réception ; Suivi et reporting
Calculer les provisions de clôture mensuelle et en assurer le suivi ;
Participer à l'amélioration du process de facturation ;
Elaborer un reporting mensuel Profil Savoirs Être
Autonomie et polyvalence
Confidentialité
Organisation et rigueur
Esprit méthodique et pragmatique
Esprit d'équipe
Bon relationnel et sens de la négociation
Proactivité, initiatives, agilité
Ténacité et adaptabilité
Capacité à prioriser
Exemplaire dans la représentativité de l'entreprise en interne comme en externe Savoirs-faire :
Capacité rédactionnelle
Bonne expression orale
Connaissance du vocabulaire juridique et de la portée des textes
A l'aise avec l'outil informatique
Coordonner son action avec les autres services et les partenaires
Veiller au respect des dispositions légales et règlementaires
Esprit de synthèse et d'analyse
Utilisation des outils bureautique et informatiques Rémunération et Avantages :
24.5 à 26.5 K€ annuels bruts
Mutuelle d'entreprise avec participation employeur
Prime de vacances (après 2 ans d'ancienneté)
Prime d'intéressement Process de recrutement Votre candidature sera étudiée durant la 1er semaine du mois de septembre. Rencontre avec un membre du service RH, un membre opérationnel et un membre de la direction Contact Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature (CV+lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@theys.com

LE GROUPE THEYS recherche un/une Gestionnaire de paie H/F basé(e) au siège de Douai. Sous la responsabilité de la Responsable RH Groupe, vous assurer la mise en place et la gestion de la paie des sociétés du groupe ainsi que la gestion administrative et opérationnelle des Ressources Humaines pour les sociétés qui vous sont attribuées. Vos missions principales seront les suivantes : Gestion de la paie
Assurer en lien avec la RRH la conformité des opérations de paie avec les législations sociales et fiscales, et les conventions collectives applicables ;
Gérer les pointages
Recueillir, vérifier et saisir mensuellement les éléments de paie ;
Traiter les éléments de rémunération variable et les avantages en nature ;
Etablir les bulletins de paye ;
Etablir les déclarations sociales inhérentes aux bulletins de salaire ;
Etablir les différents documents légaux et budgétaires tels que les bilans sociaux et rapports obligatoires ;
Assurer le suivi des IJSS (indemnités journalières de la sécurité sociale) et des obligations légales (génération de la DSN
déclaration sociale nominative) ;
Calculer et établir les soldes de tout compte et indemnités de rupture de contrats ;
Saisie des informations dans des tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires ;
Répondre aux questions des employés et managers concernant leurs rémunérations et leurs déductions ;
Entretenir les relations avec le service comptabilité et transmettre les écritures comptables
Effectuer le cadrage annuel des charges sociales
Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie ;
Participer à l'optimisation des processus de paie et à la formation des collaborateurs sur les aspects paie ;
Assurer une veille juridique et sociale. Assurer la gestion administrative du personnel pour les sociétés attribuées
Etablir les contrats, avenants et s'assurer de leur fiabilité et de leur signature et classement ;
Gérer les absences (maladie, accident, congés.) ;
Tenir à jour les dossiers individuels des salariés ;
Gérer les visites médicales Profil Savoirs Être
Rigueur, méthode et organisation
Sens des priorités et Respect des délais
Confidentialité et diplomatie
Aisance relationnelle
Force de proposition
Sens pédagogique
Sens de l'analyse
Esprit d'équipe
Réactivité et prise d'initiative
Flexibilité et adaptabilité
Capacité à écouter et à garder son sang froid Prérequis Formation : Diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+3 dans les domaines de la paie/RH/comptabilité Expérience : 5 à 10 années en gestion de la paie avec une expérience en paramétrage Savoirs-faire :
Maitrise de la gestion de la paie et du paramétrage
Maîtrise de plusieurs logiciels de paie (silaé, sage.)
Maitrise des outils informatiques
Bonnes connaissances juridiques
Maîtrise des règles de traitement des salaires et cotisations sociales
Capacité à tenir à jour des tableaux de bord
Aptitude à communiquer en interne comme en externe Poste Contrat :
CDI
35 heures hebdomadaires Rémunération et Avantages :
29.9 à 32.5 K€ annuels sur 13 mois
Mutuelle d'entreprise
Prime d'intéressement
CSE Process de recrutement Rencontre avec des membres du service RH et des membres de la direction Contact Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature (CV+lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@theys.com

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du textile, un Agent de conditionnement H/F pour une mission en intérim d'une durée d'un mois en contrat à la journée à Lauwin-Planque.
Conditionner les produits selon les consignes établies
Contrôler la conformité des produits
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité
Horaires: 35 heures par semaine
Salaire horaire : 11.88
Contrat en intérim à la journée

Vous assurez une mission de protection de l'enfance en tant qu'infirmier(e) pour le service de milieu ouvert renforcé. Vous allez à la rencontre des familles et leur apportez un soutien médical, éducatif, préventif notamment avec la mise en place de projets Vous connaissez le milieu social, vous avez une bonne écoute et analyse. Poste à pourvoir rapidement

Spécialiste de la pose de clôtures et portails pour particuliers et professionnels, Clôtures & Portails du Douaisis poursuit son développement et renforce ses équipes. Nous recherchons des Chefs d'Équipe H/F pour accompagner nos chantiers. Vos missions :
Encadrer et animer une équipe sur le terrain
Lire et interpréter les plans pour organiser efficacement le travail
Préparer les sols à l'aide d'outils manuels ou d'engins de terrassement (mini-pelle, etc.)
Poser clôtures et portails conformément aux plans, aux devis et aux normes de sécurité
Identifier les éventuels dysfonctionnements et les signaler au conducteur de travaux
Assurer le nettoyage du chantier après intervention
Garantir le respect des règles de sécurité à chaque étape du chantier Pourquoi nous rejoindre ?
Une grande diversité de chantiers : particuliers, commerces, industries, collectivités, établissements pénitentiaires, ports, centrales nucléaires.
Une prime de vacances équivalente à 30% de votre salaire mensuel brut
Une mutuelle avantageuse prise en charge à 70% par l'entreprise
Des primes trimestrielles motivantes
Du matériel et des véhicules performants pour travailler dans les meilleures conditions
Une entreprise à taille humaine qui favorise l'évolution interne et la montée en compétences Vous avez une première expérience dans la pose de clôtures et portails ou dans les travaux extérieurs ? Vous êtes autonome, rigoureux, et avez le sens du travail en équipe ? Votre motivation et votre envie d'évoluer seront vos meilleurs atouts. Rejoignez Clôtures & Portails du Douaisis et construisez votre avenir avec nous !

Dans le cadre de son développement, Clôtures & Portails du Douaisis, spécialisée dans la pose de clôtures et de portails chez le particulier et le professionnel depuis plus de 30 ans, recrute des poseurs de clôtures H/F. Vos missions principales:
Préparer les sols avec les outils manuels ou engins de terrassement (mini pelle...)
Installer des clôtures et portails selon l'implantation en suivant le devis et selon les règles de sécurité
Décharger le matériel pour le chantier
Nettoyer le chantier après intervention
Respecter les règles de sécurité sur le chantier Nous recherchons avant tout des personnes motivée et qui souhaite évoluer au sein de notre société, vous avez de l'expérience dans ce domaine, alors venez nous rejoindre ! Formation, accompagnement et parcours d'intégration sont mis en place afin de faire monter en compétences nos collaborateurs et ainsi leur apporter autonomie et spécialisation dans la pose de notre vaste gamme de produits.

Une entreprise passionnée spécialisée dans la production de charcuterie de haute qualité est à la recherche d'un(e) assistant(e) de production motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la transformation des aliments. Missions : En tant qu'assistant(e) de production en alternance, vous serez impliqué(e) dans divers aspects du processus de production, notamment : Participer à la préparation des ingrédients selon nos recettes authentiques. Assister dans la production. Suivre les normes de qualité et d'hygiène lors des différentes étapes de production. Contribuer à l'optimisation des processus de fabrication. Profil recherché : Étudiant(e) en BP dans le domaine de l'agro-alimenaire en alternance. Passionné(e) par la cuisine régionale et la production alimentaire artisanale. Capacité à travailler de manière efficace au sein d'une équipe. Souci du détail et respect des normes d'hygiène alimentaire. Connaissance des techniques de production alimentaire est un plus. Formation à Douai
Train et Internat

La Plateforme Proch'emploi du Douaisis accompagne un cabinet de conseil en sécurité au travail et environnement dans son recrutement d'un Diagnostiqueur Amiante/Plomb H/F certifié avec mention. Le cabinet est spécialisé dans la pollution AIR/EAU/SOL/MATERIAU et bénéficie également d'un centre de formation (Amiante, ADR, SST, incendie, . Dans le cadre de son développement, le cabinet renforce son équipe. La certification DPE mention serait un plus pour réaliser les DPE et Audit Energétique. Vos missions
Identifier les besoins clients
Réaliser les repérages
Transmettre au laboratoire les prélèvements effectués
Rédiger les rapports
Assurer un conseil technique auprès de notre clientèle
Participer au développement de l'entreprise
Assurer la veille technique/réglementaire PROFIL Pour occuper ce poste, vous êtes titulaire des certifications amiante/plomb. De plus, le Permis B est obligatoire : un véhicule de service vous sera mis à disposition pour vous déplacer chez la clientèle. Selon l'évolution, vous pourrez avoir une voiture de fonction (carte essence/péage). Dès que vous serez autonome sur le poste, vous gérerez votre agenda en fonction de vos rendez-vous clients. De ce fait, le télétravail est possible mais vous pourrez également vous rendre au siège situé à Mazingarbe notamment pour la partie administrative. Compétences et atouts souhaités
Connaissance des termes techniques du bâtiment
Autonome
Sens du service au client/bon relationnel avec les clients
Rigueur et implication
Organisé
Capacité d'adaptation
Expérience de 2 ans minimum souhaitée
Maîtrise de l'outil informatique CONTRAT Démarrage dès que possible Travail du lundi au vendredi Dès votre arrivée, vous serez intégré(e), accompagné(e) et formé(e) Rémunération selon votre expérience, votre statut Mutuelle prise en charge à 70%
Package ++

Missions principales :
Assurer la planification et la bonne réalisation des services (SNCF / TAD/ SCOLAIRE.)
Affecter des conducteurs en fonction des circuits
Respect des contrats et gestion des heures et compteurs
Respect de la réglementation en vigueur
Affectation des véhicules
Contrôle des roulements (SNCF/ TAD)
Affectation des véhicules
Prise de rendez-vous au garage
Géolocalisation des conducteurs
Vérifications des pointages
Préfacturation
Gérer et assurer le suivi des CP
Assurer des astreintes
Réceptionner les appels des conducteurs
Gestion des problématiques et aléas liés aux transports (remplacement absents, pannes.) Profil :
Idéalement de Bac +2 en logistique/ transport ou Gestion ou équivalent
Débutant accepté
Rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), sens des responsabilités, bonne aptitude à communiquer
Maîtrise parfaite des outils de bureautique (Word, Excel.) et de planification (la connaissance du logiciel Transcolaire serait un plus)
Connaissance de la législation liée au transport de voyageur Poste
Cdi 35h00
Horaires semaine et weekends et nuit par roulement (repos en semaine si weekend)
Rémunération à définir selon profil
Localisation : Lallaing

AGC produit du verre pour les secteurs de la construction (vitrage externe et verre décoratif d'intérieur) et de l'automobile. La division Automotive produit, transforme et distribue une large gamme de produits tels que des parebrises, vitres latérales, vitres arrières et toits panoramiques disposant de fonctionnalités avancées : parebrises chauffants, protection des UV et infrarouges, l'affichage tête haute (HUD). AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche produisant des vitrages feuilletés à destination des constructeurs automobiles, AGC Automotive France recherche : 2 ELECTROTECHNICIENS (H/F) en CDI. MISSIONS Rattaché(e) au service maintenance, vous aurez pour mission :
Effectuer en sécurité les opérations de maintenance curative des lignes de production automatisées (Electromécanique
Automatisme- pneumatique).
Réaliser les opérations de maintenance préventive
Réaliser l'enregistrement informatique des interventions de maintenance (SAP/GMAO)
Être acteur dans la démarche 5S Votre travail s'inscrira dans le respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité inhérentes à ce poste. Horaires postés en 5X8 ou 4x8

Diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants obligatoire ou minimum 5 ans d'expériences en relais petite enfance si diplôme de niveau inférieur. Animation du relais petite enfance en itinérance sur le territoire de l'Arleusis:
Organisation d'ateliers collectifs auprès des assistantes maternelles
Préparation des accueils
Mise en place des temps festifs Conduite d'un véhicule de type fourgonnette: transport, manutention, installation, nettoyage et rangement du matériel pédagogique nécessaire aux différentes animations. Le contrat peut être amené à être prolongé.

Rejoignez KONEXIS ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de produit pour rejoindre nos équipes. Rattaché(e) au service Marketing et en lien étroit avec les équipes transverses, vous serez chargé(e) de piloter et de structurer l'offre produit. Vous jouerez un rôle central dans la coordination entre les équipes marketing, achats, digital, logistique et commerciale, avec pour objectif d'optimiser la performance globale de l'offre. Vos principales missions : Développement et gestion de l'offre produit
Analyser les tendances du marché, suivre la concurrence et détecter les opportunités.
Piloter le cycle de vie des produits, de leur conception à leur fin de vie, en intégrant les évolutions.
Élaborer et animer la roadmap produit, en lien avec les priorités stratégiques et opérationnelles de l'entreprise. Suivi de la performance commerciale et opérationnelle
Analyser les ventes, les marges, les stocks et les retours SAV.
Mettre en place des actions correctives pour améliorer la rentabilité et la satisfaction client.
Produire des reportings réguliers, fiables et pertinents pour la direction. Coordination transversale
Collecter et consolider les données issues des services marketing, achats, digital, logistique, etc.
Suivre les indicateurs de performance commerciale (ventes, marges, rotation, stocks).
Coordonner la mise à jour des informations produits sur l'ensemble des canaux de vente (site e-commerce, catalogues, supports commerciaux.). Gestion des données et outils
Gérer les données produits dans le PIM (création, mise à jour, enrichissement).
Mettre à jour les prix de vente
Superviser la production des supports produits (fiches techniques, visuels, schémas) en lien avec les équipes concernées.
Garantir la qualité, la cohérence et l'exactitude des données diffusées sur tous les canaux. Profil recherché :
Organisation, rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
Aisance en gestion de projets transversaux et animation d'équipes ou de réunions.
Sens des priorités, esprit analytique et orientation business (marge, performance, sourcing).
Maîtrise des outils digitaux : PrestaShop, Google Analytics (GA4), suite Office.
Connaissance d'un PIM requise ;
Maîtrise d'un outil de data visualisation (Power BI, Looker, etc.) appréciée. Ce que nous vous offrons :
Rémunération attractive selon profil et expérience.
Parcours d'intégration complet pour une prise de poste sereine.
Environnement de travail stimulant, dynamique et convivial. Nos valeurs Engagement, Confiance et Innovation : des principes que nous incarnons chaque jour dans nos projets, nos relations et notre vision. Envie de relever de nouveaux défis au sein de notre équipe ? N'attendez plus, envoyez nous votre candidature à recrutement@konexis.fr et faites partie de notre aventure !