Offres d'emploi à Foussemagne
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Foussemagne sont disponible sur cette page.
Foussemagne fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Belfort - Montbéliard - Héricourt qui a un taux de chômage de 12.7 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Foussemagne, rendez-vous sur la page du salaire à Foussemagne. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Cunelières, à Chavannes-sur-l'Étang ou à Frais.
Pôle emploi proche de Foussemagne
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Foussemagne. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Foussemagne.
| Pôle emploi de Belfort-Vauban à 10.8 km | Pôle emploi de Belfort-Thiers à 11.3 km |
| Pôle emploi d'Altkirch à 16.6 km | Pôle emploi de Montbéliard-Centre à 20.6 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
35h/semaine Horaires : du lundi au samedi (repos dimanche et jours fériés) Amplitude horaire : prise de poste à partir de 6h30 au plus tôt, fin au plus tard 19h15, selon le planning Attention : les horaires de travail peuvent ne pas correspondre aux horaires de passage des transports en commun. Les + de l'entreprise : Équipe bienveillante et environnement de travail convivial Poste polyvalent offrant une réelle diversité de missions Selon le profil, une immersion préalable pourra être proposée, suivie d'une période de formation assurée par l'entreprise pour accompagner la montée en compétences
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit, la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est importante pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Favoriser les liens sociaux et la citoyenneté des personnes accueillies.
Appuyer les référents dans l'élaboration des projets personnalisés en lien étroit avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires.
Coordonner les projets des personnes accompagnées en multi prise en charge.
Encourager la réflexion sur les pratiques liées à l'autonomie, notamment en habitat semi-autonome.
Coordonner les actions de l'équipe au quotidien.
Préparer les réunions d'équipe en lien avec la cheffe de service et assurer l'animation en son absence.
Contribuer aux projets institutionnels et à la démarche qualité.
Assurer la circulation de l'information entre encadrement et équipes. Missions spécifiques liées à l'Habitat inclusif :
Accompagner les locataires dans le développement du Projet de Vie Sociale Partagée.
Animer la vie collective et soutenir les dynamiques d'entraide.
Développer un réseau de partenaires en lien avec les besoins des habitants.
Favoriser l'inclusion sociale en travaillant en réseau sur le territoire. LE PROFIL IDEAL
Formation : Moniteur-éducateur (ME) ou BAC pro ASSP ou SAPAT avec expérience dans le secteur.
Expérience souhaitée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap et/ou dans l'animation de dynamiques collectives.
Capacité à coordonner, animer une équipe, piloter des projets, et travailler en réseau.
Sens de l'écoute, esprit d'équipe, autonomie, organisation et bonnes capacités rédactionnelles.
Pratique courante de l'outil informatique (Word, Excel, .) indispensable. LES AVANTAGES CDI à 0,8 ETP (soit 28h/semaine) à pourvoir à compter du 01/10/2025
Horaires matin/soir, pas de week-end
8 jours de congé supplémentaires. Prise en charge partielle de la mutuelle.
Formation professionnelle continue. Présence d'un CSE
Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à : Association Adapei Papillons Blancs d'Alsace
Pôle hébergement Dannemarie A l'attention de Mme SAHRAOUI Aïcha, Cheffe de Service asahraoui@apba.eu
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Orienter une personne vers des partenaires relais
- Horaires : 37H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Assurer la mise en place du bar : préparation, gestion des stocks et organisation
Prendre et réaliser les commandes clients avec efficacité et sourire
Respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité
Participer activement aux fermetures du bar et aux tâches de fin de service Conditions de travail :
Durée du travail : 35h, 39h ou 41h par semaine, travail le Samedi et Dimanche
Avantages : Primes (dont prime d'ancienneté à partir de 6 mois), restauration sur place, primes liées aux contraintes horaires Votre profil :
Capacité à gérer le stress et à travailler dans un environnement dynamique
Sens du service client développé et excellent relationnel
Débutant(e) accepté(e) avec motivation et envie d'apprendre
Accueillir le client et l'installer, Réaliser un service en salle
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Contrat à durée indéterminée
Durée hebdomadaire : 35h, 39h ou 41h
Travail possible le week-end et jours fériés
Salaire : SMIC horaire, soit 12,08 € brut/heure (au 2025)
Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées Avantages
Primes d'ancienneté après 6 mois
Restauration sur place
Accueillir le client et l'installer, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Prendre une commande client, Effectuer le service des plats à table, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Sens du service client et travail en équipe, Dynamique, ponctuel(le) et avec un bon relationnel, Expérience non obligatoire, débutants acceptés
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
Contrôler la qualité des cycles avant livraison, Accueillir en face à face le client pour créer un climat de confiance favorable à la vente, Adapter le cycle au client en choisissant les éléments (cadre, fourches, transmission, éléments périphériques), Maintenir à jour les connaissances sur les nouvelles technologies de cycles, Utiliser des logiciels de gestion de stock spécialisés
- Horaires : 39H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé qualifié
Dresser des plats pour le service, Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences), Aménager un poste et les conditions de travail, Assurer la propreté de la zone de travail, Concevoir des recettes et menus, Conditionner des produits, Créer des menus saisonniers pour refléter la diversité des produits, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Cuisiner des sauces pour accompagner les produits, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Favoriser un environnement de travail collaboratif, Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock, Gérer les urgences et les imprévus en cuisine, Gérer le timing de préparation pour un service efficace, Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir, Optimiser les coûts des ingrédients tout en maintenant la qualité, Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple, Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant ou d'établissement, Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité, Préparer des glaces et des sorbets, Préparer des plats culinaires, Préparer les viandes et les poissons, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Superviser la préparation des produits culinaires, Transmettre une technique, un savoir-faire
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
CAP chocolatier confiseur, CAP pâtissier, Chaîne du froid, Connaissance des allergies alimentaires liées au chocolat, Connaissance des techniques de fourrage et enrobage, Maîtrise des techniques de ganache, Pâtissier chocolatier confiseur glacier traiteur (BM), Techniques de conservation du chocolat, Techniques de décoration de chocolat, Techniques de fabrication de chocolats, Techniques de moulage et de démoulage des chocolats, Utilisation de machines à enrober, Utilisation de trempeuse (chocolat), Entretenir un équipement, une machine, une installation, Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Assurer la conservation optimale des produits finis, Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks, Comprendre les différents types de chocolat, leurs origines et leurs caractéristiques, Conditionner les chocolats en respectant les normes de conservation, Confectionner des chocolats, Décorer des chocolats avec des techniques fines, Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail, Maîtriser les ingrédients supplémentaires, tels que les fruits secs, les épices, les arômes, Procéder à l'élaboration de ganaches, pralines, truffes et autres spécialités, Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation, Respecter les délais de conservation des produits, Tempérer le chocolat pour obtenir une texture parfaite
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
la prévention des dangers susceptibles de compromettre la santé et la sécurité des agents, dans le cadre des actions de prévention arrêtées par l'autorité territoriale.
l'amélioration des méthodes et du milieu du travail, en coopération avec les responsables de service en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents,
l'observation des prescriptions législatives et règlementaires et la bonne tenue du registre coté santé et sécurité au travail, le document unique d'évaluation des risques professionnels, le rapport annuel du service de médecine préventive (consultation),
la rédaction du règlement intérieur hygiène et sécurité
le suivi des accidents de travail avec arbre des causes, suivi des arrêts de travail pour évaluation des conditions de travail dans les services Profil recherché : Permis B obligatoire Bonne élocution Bonne rédaction Ayant l'habitude de constituer des rapport et faire des recherches Connaissance des règles de prévention des risques dans les collectivités territoriales Suivi de l'absentéisme et arbre des causes serait un plus Travail en équipe
- Horaires : 37H/semaine Horaires annuels...
- Qualification : Employé qualifié
Centre Ressources Enfance & Adolescence
Secteur Travail Protégé & Activité
Secteur Habitat & Accompagnement
Entreprise Adaptée Contexte du recrutement : Remplacement longue durée Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de Service, la personne est appelée à :
Assurer des soins d'hygiène, mener des actes d'accompagnements éducatifs et de loisirs sur la semaine et les week-ends au sein de l'Accueil Temporaire et des groupes éducatifs de jour du CREA, auprès de jeunes issus d'un public en situation de Polyhandicap, d'Autisme ou de Déficience Intellectuelle
Développer des actes d'accompagnement éducatif et utiliser les différents outils de communication
Observer, rendre-compte, analyser les situations et comportements des jeunes
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire
Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des personnes accompagnées (observations, transmissions, analyses, propositions, mises en œuvre)
S'investir dans l'organisation et la réalisation des week-ends répit Aptitudes et compétences recherchées :
Poser un regard bienveillant et respectueux sur le public accueilli
Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail de l'établissement
S'astreindre à une discrétion professionnelle
Connaître l'organisation générale, et les valeurs associatives de l'Adapei du Territoire de Belfort (Projet Associatif Global, Règlement Intérieur, Projet d'établissement, etc..)
Utiliser les applications numériques de base (internet, mail, application de suivi médicosocial .)
Savoir s'adapter à l'accompagnement du public concerné et inscrire sa pratique dans les recommandations de bonnes pratiques professionnelles
Savoir mettre en œuvre dans ses pratiques professionnelles : écoute, respect des personnes et bienveillance
Savoir repérer et respecter les besoins spécifiques de chaque jeune
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Faire preuve d'adaptation Contrat : CDD Convention Collective : CCNT 66 Employeur : Adapei du T. de Belfort Affectation : CREA
Accueil Temporaire & Week-Ends répit (public de 0 à 20 ans porteurs de TND)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Concevoir, préparer et encadrer des animations nature et environnement pour le public scolaire, extrascolaire et la petite enfance (préparation de séquences pédagogiques, gestion de la logistique, relation avec les partenaires pédagogiques, encadrement),
Prendre en charges des groupes en toute sécurité
Gérer un planning d'animation
Évaluer et réaliser des bilans des actions
Assurer la gestion et la maintenance du matériel pédagogique (réparation, remplacement.). Niveau d'autonomie Dans le cadre des objectifs fixés par la directrice et le responsable pédagogique, vous interviendrez en autonomie en rendant compte régulièrement des actions entreprises et résultats obtenus. Vous participerez au projet social de l'association. Profil du poste
BPJEPS Education à Environnement ou BTS Gestion et Protection de la Nature ou équivalent,
stagiaire ou titulaire d'un diplôme de direction d'Accueil Collectif de Mineurs (BAFD ou équivalent) serait un plus,
expérience dans le domaine de l'animation,
connaissances et/ou intérêts naturalistes,
aptitudes à l'encadrement de groupe en favorisant l'expression et l'autonomie,
intérêt pour la pédagogie et envie de faire partager ses connaissances dans le domaine de la nature et de l'environnement.
capacité d'adaptation et de travail en équipe
dynamisme et autonomie. Conditions de travail
Période concernée : Début janvier à fin août 2026 (période flexible selon la disponibilité de l'animateur-rice).
Statut : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Temps plein (35 heures)
Convention Collective Nationale Eclat (groupe C), avec prise en compte de l'ancienneté.
Lieu de travail : Poste basé à Altenach (68210).
Logement : Possibilité de logement sur place à coût réduit (40€/mois).
Mutuelle : Mutuelle d'entreprise avec une prise en charge de 50%.
Mobilité : Permis de conduire indispensable, mais un véhicule sera mis à disposition pour les trajets professionnels. Nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le poste.
Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Concevoir une animation événementielle
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : Temps partiel - 18H/semaine Travail de nuit...
- Qualification : Employé qualifié
Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Lire un plan et extraire les ...
- Horaires : 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Lire un plan et extraire les données essentielles (côtes, tolérances, etc.).
Réaliser les opérations de réglages machine avant démarrage.
Réaliser les opérations de fraisage CN et de tournage CN(et annexes: brossage, etc. : langage MAZAK/ HEIDENHAIN) conformément à la gamme de fabrication et aux ordres de fabrication tout en respectant les consignes de sécurité.
Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle.
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène au sein de l'atelier
Travailler en équipe pour garantir la satisfaction des clients Vous bénéficiez en complément de votre salaire de primes d'intéressement et de participation.
Techniques d'usinage, Monter et régler une installation, une machine, Réaliser un diagnostic technique, Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
- Horaires : 35H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir et ...
- Horaires : Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir et installer les clients.
Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu.
Assurer le service en salle avec professionnalisme et convivialité.
Veiller à la satisfaction des clients.
Réaliser la mise en place et le nettoyage de la salle. Horaires : Du lundi au vendredi de 10h à 15h. Le samedi de 19h à 23h.
Accueillir le client et l'installer, Effectuer le service des plats à table, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
12h15 et 13h
18...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
12h15 et 13h
18h Mardi et vendredi : 8h15
12h15 et 13h
17h45 Vos missions : Accueil des patients Gestion administrative Mise en place des protocoles de stérilisation Assistanat auprès du praticien (travail à 4 mains) Préparation du bloc opératoire Et autres tâches liées au poste.
Renseigner des documents médico-administratifs, Relayer de l'information, Accueillir, orienter et renseigner un patient
- Horaires : Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation
Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées)
Être force de proposition auprès du responsable de structure
Assurer le relationnel avec les familles
Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités
Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants
Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus)
Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces d'activités
Assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : Expérience professionnelle en animation ou en restauration scolaire souhaitée
Titulaire du BAFA ou équivalent (adjoint d'animation) ou en cours de formation
Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés
Travail en équipe
Autonomie
Techniques d'animation
Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale.) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation
Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées)
Être force de proposition auprès du responsable de structure
Assurer le relationnel avec les familles
Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités
Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants
Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus)
Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces d'activités
Assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : Expérience professionnelle en animation ou en restauration scolaire souhaitée
Titulaire du BAFA ou équivalent (adjoint d'animation) ou en cours de formation
Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés
Travail en équipe
Autonomie
Techniques d'animation
Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale.) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation
Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées)
Être force de proposition auprès du responsable de structure
Assurer le relationnel avec les familles
Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités
Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants
Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus)
Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces d'activités
Assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché : Expérience professionnelle en animation ou en restauration scolaire souhaitée
Titulaire du BAFA ou équivalent (adjoint d'animation) ou en cours de formation
Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés
Travail en équipe
Autonomie
Techniques d'animation
Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale.) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation
Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées)
Être force de proposition auprès du responsable de structure
Assurer le relationnel avec les familles
Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités
Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants
Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus)
Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces d'activités
Assurer des missions (dans le cadre de sa fiche de poste) sur l'ensemble du territoire intercommunal Profil recherché :
Expérience professionnelle en animation ou en restauration scolaire souhaitée
Titulaire du BAFA ou équivalent (adjoint d'animation) ou en cours de formation
Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés
Travail en équipe
Autonomie
Techniques d'animation
Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale.) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Horaires : Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Capacité à assumer la responsabilité des enfants confiés
Travail en équipe
Autonomie
Techniques d'animation
Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales (statuts de la fonction publique territoriale) et du cadre réglementaire de base (norme d'encadrement, règles de sécurité.)
Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Manœuvre
90100 en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure.
Assurer les réglages sur les machines et les montages
Assurer la conduite machine et la production
Lecture de plans
Assurer la maintenance 1er niveau
Maîtrise des outils de mesures Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim 6 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc De formation BAC Pro Productique mécanique ou BEP (avec expérience)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Réceptionner les demandes clients, renseigner l'ERP et planifier les interventions
Optimiser les plannings des techniciens pour maximiser la productivité
Transmettre les consignes techniques et matérielles aux intervenants
S'assurer de la qualité des réparations et du respect des règles de l'art
Suivre les devis après intervention, organiser les visites client si nécessaire
Établir, suivre et relancer les devis
Coordonner les commandes de matériel avec le service achats
Superviser l'exécution des travaux après validation des devis Organisation du service SAV :
Vérifier les rapports d'intervention, feuilles d'heures et leur cohérence
Gérer les stocks de pièces courantes dans les véhicules et éviter les ruptures
Suivre les outils et équipements dans les véhicules
Garantir une facturation fluide et régulière des interventions
Maintenir à jour les contrats d'entretien préventif
Formation : Bac +2 minimum (type BTS Maintenance, Electrotechnique ou équivalent)
Expérience : 3 à 5 ans dans un environnement industriel ou en maintenance Compétences techniques attendues :
Maintenance industrielle (électromécanique, électrique)
Organisation de travaux et suivi de chantiers
Connaissance des outils bureautiques et ERP
Notions d'achats, de gestion de stock et de négociation
Principes de qualité et de management Savoir-être :
Rigueur, autonomie, organisation
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
Diplomatie, pédagogie et gestion du stress
Discrétion et sens du service client Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV ou contactez-nous directement. Nous avons hâte de vous rencontrer !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Organiser et suivre les chantiers de construction de maisons à ossature bois
Encadrer les équipes de pose et les sous-traitants
Lire et interpréter les plans d'exécution
Contrôler la conformité des travaux réalisés
Gérer les approvisionnements et le matériel sur le chantier
Assurer le lien entre le bureau d'études, les clients et les équipes
Garantir la sécurité et le respect des réglementations sur le chantier Profil recherché :
Expérience significative en gestion de chantier, idéalement dans la construction bois
Connaissances techniques solides en ossature bois, charpente, second oeuvre
Bonnes capacités d'organisation et d'anticipation
Aptitude au management d'équipe
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Permis B indispensable Intéressé(e) ? Postulez maintenant !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
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25 et 70 avec la nécessité de vous rendre à Foussemagne pour charger votre matériel. Une expérience significative dans un domaine similaire est indispensable. Possibilité de formation en interne pour personne motivée, polyvalente, avec une expérience dans un domaine manuel autre que le chauffage (métiers du BTP)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Assembler les pièces à l'aide d'outils manuels et d'équipements mécaniques
Réaliser les contrôles qualité et les retouches nécessaires pour assurer la conformité des produits
Alimenter les presses à injecter et surveiller leur fonctionnement
Suivre les plans et les instructions de production pour un rendu optimal
Effectuer les tests de qualité sur les produits finis afin de valider leur bon fonctionnement Le profil Vous avez une expérience dans la fabrication ou dans un secteur similaire, et vous maîtrisez les outils manuels ainsi que les machines de production. Autonome, rigoureux et motivé, vous appréciez le travail en équipe et vous avez le souci de la qualité. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en ligne, par téléphone ou directement en agence à Belfort. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
- Horaires : Temps partiel - 21H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Qualification : Employé non qualifié
un week-end toutes les 3 semaines Contrat renouvelable
Le poste est à pourvoir à compter du 3 novembre. ***Vous devez être éligible au contrat aidé***
Effectuer les courses d'une personne, Surveiller l'état de santé d'une personne, Connaissance de la filière gérontologique
- Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine Travail de nuit
- Qualification : Employé non qualifié
Assurer la sécurité des personnes et des biens de l'établissement
Recueillir les informations écrites et orales auprès des personnes présentes au moment de sa prise de service
Veiller au confort des résidents lors des tournées régulières et répondre aux demandes de ces derniers
Réaliser les soins de nursing en lien avec les consignes et protocoles en vigueur, lors des tournées et dès que nécessaire
Sécuriser la personne accompagnée par sa présence, l'écouter, lui parler, lui proposer une posture apaisante et un accompagnement adapté à son rythme et ses spécificités
Valider les points de contrôles obligatoires imposés par le système de sécurité
Organiser les premiers secours et donner l'alerte en cas de nécessité
Veiller au lever et à la toilette des personnes accompagnées, à l'installation et à l'accompagnement du petit déjeuner (en fonction des situations
départ matinal)
Participer à diverses tâches d'entretien de l'environnement de vie des personnes accompagnées
Assurer les transmissions écrites et orales à chaque fin de service
Participer à des réunions de service avec l'équipe pluridisciplinaire. LE PROFIL IDEAL Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou CAFAS ou le certificat Surveillant de nuit qualifié exigé, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie
Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire
Maîtrise de soi, esprit d'équipe, sens des responsabilités
Bonne connaissance de l'outil informatique
Rigoureux(-se) et fiable dans le suivi des missions confiées
Permis de conduire souhaité LES AVANTAGES CDI à 0.5ETP (soit 17h30/semaine) à pourvoir à compter du 1er novembre 2025 Horaires de nuit Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace
FATH de Dannemarie A l'attention de Aïcha SAHRAOUI
Cheffe de service 9 rue de la Brigade Alsace Lorraine Mails : asahraoui@apba.eu
Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Accompagner dans la vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap (Public mixte de travailleurs en ESAT et/ou admis en SAJ et de personnes vieillissantes à la retraite)
Apporter une attention particulière à chaque personne accueillie dans le cadre de la vie en collectivité et dans tous les champs de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, suivi de santé, .) en fonction de son projet de vie
Animer la vie de groupe : réunion des résidents, organisation de temps festifs.
Assurer l'intégration et relation avec le tissu associatif et social local : partenariat, sortie, citoyenneté
Assurer les bonnes relations avec les familles, les représentants légaux, les partenaires.
Assurer le bon fonctionnement des temps quotidien : lever, hygiène, repas.
Assurer le développement et maintien des capacités résidentielles et relationnelles.
Assurer une prévention et une veille autour de la santé : observation, organisation, animation, participation à des actions de prévention à destination des personnes accompagnées.
Signaler les Evènements Indésirables en se référant à la procédure interne
Participer à l'élaboration des projets personnalisés : recueil des attentes, définition des besoins, déploiement de stratégies d'accompagnements, actions éducatives, suivi et analyse.
Soutenir l'autodétermination des personnes accompagnées PROFIL Titulaire du DE AES/AMP exigé, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap.
Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
Capacité à travailler en équipe avec horaires d'internat
Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CONDITIONS CDI à pourvoir dès que possible Horaires d'internat Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace A l'attention de Aïcha SAHRAOUI
Cheffe de service 9 rue de la Brigade d'Alsace Lorraine 68210 Dannemarie Mail : asahraoui@apba.eu
Normes d'hygiène et de propreté
- Horaires :
- Qualification : Employé qualifié
Identifier la demande de la personne, cerner son environnement et l'informer sur la prestation (techniques, objectifs, coût, ...), Proposer des conseils en matière de bien-être et d'hygiène de vie
Le Pôle TSA et 2 u...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Le Pôle TSA et 2 unités d'enseignement. Ces différents dispositifs accompagnent actuellement 37 enfants, adolescents et jeunes majeurs avec une équipe de 29 professionnels Missions du poste Placé sous la responsabilité directe du Directeur du Centre Ressources Enfance & Adolescence, le ou la chef(fe) de service :
Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre des orientations stratégiques dans le respect de la politique associative
Est responsable de l'organisation et du bon fonctionnement du service placé sous sa responsabilité, dans le respect des obligations légales et réglementaires
Assure le management de l'équipe placée sous sa responsabilité
Pilote la conduite de projets dans le respect du projet d'établissement
Est garant de la sécurité et de la qualité d'accompagnement des personnes accompagnées (PA), dans le respect de leurs besoins et dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles
Assure une responsabilité administrative, budgétaire et comptable dans le cadre défini par la délégation de pouvoirs
Développe des partenariats dans une dimension d'inclusion sociale des PA et en vue de favoriser une transition fluide entre le secteur enfance et les secteurs adultes Aptitudes et compétences recherchées :
Connaître l'organisation générale, et les valeurs associatives de l'Adapei du Territoire de Belfort
Connaître le secteur médico-social
Disposer d'une expérience avérée et réussie dans le management d'une équipe pluridisciplinaire, de préférence dans le secteur médico-social
Avoir une connaissance des TSA est un plus très apprécié
Avoir le sens des responsabilités, ainsi que de solides capacités d'organisation et d'adaptation
Etre doté(e) d'excellentes qualités managériales et relationnelles, savoir gérer les imprévus et prévenir les conflits
Savoir piloter un projet
Maîtriser les outils informatiques
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de loyauté Qualification : BAC+3 minimum Expérience 5 ans minimum Des astreintes sont à assurer (environ 6 semaines par an et 4 week-ends), être titulaire du permis B Rémunération selon les dispositions de la CCN66
Animer, coordonner une équipe, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Organiser des réunions de coordination avec les équipes, Piloter une activité, Porter les projets de la structure et les valeurs associées
- Horaires : 41H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir et installer les clients
Prendre les commandes et conseiller la clientèle
Assurer un service fluide et de qualité durant le repas
Veiller à la propreté et au bon rangement de la salle Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place Profil recherché :
Expérience souhaitée en service en restauration
Sens du relationnel et dynamisme
Capacité à travailler en équipe et dans un environnement rythmé
Accueillir le client et l'installer, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Prendre une commande client, Effectuer le service des plats à table, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Horaires : 41H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Manager l'équipe de salle : encadrement, formation, organisation des plannings
Garantir la satisfaction client et la qualité du service tout au long du service
Superviser le bon déroulement du service en restaurant, coordonner les équipes cuisine et salle
Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place Profil recherché :
Expérimenté(e) dans la gestion d'équipe en restauration
Sens du leadership, excellent relationnel et capacité à fédérer
Organisation rigoureuse et sens du service client Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place
Techniques du service en salle, Accueillir le client et l'installer
- Horaires : 41H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Participer à la production des plats chauds et froids en suivant les fiches techniques
Coordonner les activités de la brigade en l'absence du chef
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Garantir le bon déroulement du service et la qualité des plats envoyés
Contribuer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises
Aider à la formation des commis et à la montée en compétence de l'équipe Conditions de travail :
Horaires : Horaires en coupé
travail régulier les week-ends et vacances scolaires
Salaire : entre 2 800 € et 3 000 € brut mensuel (12 mois) selon expérience
Primes : Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : Restauration sur place Profil recherché
Expérience exigée : minimum 3 ans en cuisine, dont une en tant que second ou à un poste similaire
Formation requise : CAP/BEP Cuisine ou équivalent
Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), avec un véritable sens du travail en équipe
Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire les clients
Procédures de la marche en avant, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Dresser des plats pour le service, Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Animer, coordonner une équipe, Respect strict des règles QHSE, Maîtrise du système HACCP
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Caractéristiques des charpentes
Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés.
Enc...
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés.
Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes.
Assurer le bon déroulement du chantier.
Reporting à sa hiérarchie.
Veiller à la satisfaction des clients. Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.
Règles de sécurité, Animer, coordonner une équipe, Caractéristiques des charpentes
37h00 Convention Collective : CCNT 66 Ancienneté : 1 an minimum Employeur : Adapei du T. de Belfort A...
- Horaires : 37H/semaine Horaires annuels...
- Qualification : Employé qualifié
37h00 Convention Collective : CCNT 66 Ancienneté : 1 an minimum Employeur : Adapei du T. de Belfort Affectation : CREA
Accueil Temporaire & WE répit Poste à pourvoir dès que possible Qualification :Aide-soignant(e)/Auxiliaire de Puériculture Permis de conduire Contexte du recrutement : Remplacement longue durée Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de Service, la personne est appelée à :
Assurer des soins d'hygiène, mener des actes d'accompagnements éducatifs et de loisirs sur la semaine et les week-ends au sein de l'Accueil Temporaire et des groupes éducatifs de jour du CREA, auprès de jeunes issus d'un public en situation de Polyhandicap, d'Autisme ou de Déficience Intellectuelle
Gérer les situations d'urgence
Mettre en place des moyens pour veiller à sécuriser l'accompagnement
Administrer les traitements à chaque jeune en respectant le circuit du médicament
Contribuer au bien-être des jeunes
Assurer des transferts via les appareillages spécifiques
Transmettre les informations écrites et orales
Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des personnes accompagnées (observations, transmissions, analyses, propositions, mises en œuvre) Aptitudes et compétences recherchées :
Savoir faire preuve de bienveillance
Respecter les protocoles mis en œuvre
Savoir faire preuve de patience, d'adaptation et de souplesse
Connaître les politiques sociales et les notions générales sur le public accueilli (notion de personne vulnérable, approche du handicap, secret partagé)
Savoir repérer et respecter les besoins spécifiques de chaque jeune
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques professionnelles
Savoir faire preuve de capacité d'adaptation des méthodes d'apprentissage
Savoir rendre compte à sa hiérarchie, aux familles, aux partenaires
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Dresser des plats pour le service
saucier/ère H/F pour notre restaurant Vos missions : Sous les ordres du chef. Vous préparez les pl...
- Horaires : 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé non qualifié
saucier/ère H/F pour notre restaurant Vos missions : Sous les ordres du chef. Vous préparez les plats et les sauces Vous contrôlez la production et assurez la traçabilité des ingrédients, des étapes de fabrication et de la recette. Vous assurez la production et le service du midi et du soir. Vous participez à la réception des matières premières . Vous aidez à évaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et commandes \- Respecter les normes HACCP (manipulation des denrées et des équipements spécifiques) Votre profil : Vous êtes motivé, dynamique, volontaire et ponctuel. Vous avez impérativement une première expérience en cuisine traditionnelle ou gastronomique. Profil recherché
Vous avez obligatoirement de l'expérience en restauration de qualité (comme cuisinier ou chef de partie). Jours non travaillés : lundi soir / samedi midi / dimanche CDD de 4 mois évolutif. Poste à pourvoir à partir de décembre 2025.
Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Règles et consignes de sécurité, Chaîne du froid, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Préparer les viandes et les poissons, Cuisiner des sauces pour accompagner les produits, Dresser des plats pour le service, Eplucher des légumes et des fruits, Préparer des ustensiles de cuisine, Définir des besoins en approvisionnement, Lutter contre le gaspillage alimentaire, Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques, Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Conditionner des produits, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Evacuer et trier des déchets, des produits
- Horaires : Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Effectuer le transport de marchandises en camion poids lourd (régional ou national)
Charger et décharger le camion selon les règles de sécurité
Vérifier la conformité des documents de transport
Entretenir et nettoyer le véhicule, signaler les anomalies
Respecter les temps de conduite, les délais et la réglementation en vigueur
Représenter l'image de l'entreprise chez les clients (ponctualité, courtoisie, professionnalisme)
Titulaire du permis C ou CE (Poids Lourd) en cours de validité
FIMO/FCO et carte conducteur à jour
Vous avez un bon sens de l'orientation et êtes à l'aise avec les outils numériques (GPS, smartphone pro, etc.)
Vous acceptez le travail en hauteur Les appréciés : CACES R490 (grue auxiliaire) Expérience en livraison chantier, messagerie ou benne TP
- Horaires : 41H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Préparer et cuisiner des plats variés, en respectant les standards de qualité
Organiser et coordonner les services en cuisine selon les besoins des différents sites
Gérer la réception, le stockage des marchandises et le respect de la chaîne du froid
Veiller au respect des règles HACCP, QHSE et procédures de marche en avant
Assurer la maintenance de votre poste et contribuer à la propreté des espaces
S'adapter aux contraintes de déplacements quotidiens et gérer votre planning de manière autonome Conditions de travail :
Prime de disponibilité pouvant aller jusqu'à 500 € brut/mois
Avantages : Restauration sur place, remboursement des frais de déplacement Profil recherché :
Expérience professionnelle souhaitée entre 2 et 3 ans, idéalement en restauration collective ou multi-sites
Autonome, rigoureux(se) et capable de gérer une activité en mobilité
Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique
Sens de l'organisation et capacité à anticiper les besoins sur plusieurs sites
Maîtrise des normes d'hygiène, sécurité et qualité alimentaires (HACCP, QHSE)
Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Dresser des plats pour le service
- Horaires : 41H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Assurer la production des plats chauds et froids à partir des fiches techniques
Organiser et coordonner le bon déroulement du service
Gérer les productions dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)
Réceptionner et stocker les matières premières selon les normes en vigueur Les horaires :
classiques, avec horaires coupés
travail les week-ends et vacances scolaires Les conditions du poste :
Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : Restauration sur place Profil recherché :
Expérience exigée : minimum 1 an
Diplôme requis : CAP/BEP Cuisine ou équivalent
Maîtrise des techniques culinaires, des cuissons et des règles HACCP
Autonomie, rigueur, organisation
Motivation à intégrer une équipe engagée et bienveillante
Chaîne du froid, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP), Dresser des plats pour le service, Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock, Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple, Appliquer les procédures QHSE
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Participer à la préparation des plats chauds et froids
Contribuer à l'organisation efficace du service
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Assurer la bonne tenue de votre poste de travail Les horaires :
variables
travail en soirée, week-ends et vacances scolaires
35h ou 41h selon profil Conditions du poste :
Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : restauration sur place Profil recherché :
Vous êtes motivé(e), dynamique, réactif(ve)
Vous aimez travailler en équipe et apprendre au quotidien
Vous appréciez les environnements vivants et stimulants
Débutant(e) accepté(e), formation assurée en interne
Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Eplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Techniques de désossage, Techniques de parage des viandes, Découper, désosser, parer de la viande
Assurer la pose de couverture en tuiles mécaniques ou plates en parfaite autonomie.
Maîtriser la zinguerie (fabri...
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Assurer la pose de couverture en tuiles mécaniques ou plates en parfaite autonomie.
Maîtriser la zinguerie (fabrication / pliage et pose) en liaison avec le type de couverture. De formation CAP couvreur(se) à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en couverture / zinguerie. Autonomie et bonne connaissance des chantiers sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Des déplacements au niveau régional sont à prévoir.
Poser des tuiles, Réaliser la pose d'éléments de couverture
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Appliquer les mortiers, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Terrasser et niveler la fondation, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Coffrer des ouvrages en béton, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Couler des ouvrages en béton, Couler le mortier, Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures, Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Monter ou démonter un échafaudage, Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres, Réaliser des ouvrages de maçonnerie, Réaliser des travaux de déconstruction, Réaliser et lisser les joints, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Sécuriser un équipement, un périmètre
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes
Un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste,
Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre
Une mutuelle et prévoyance
Un smartphone professionnel,
Une possibilité d'évolution et de mobilité
La participation aux frais kilométriques à hauteur de
La valorisation de votre diplôme et de votre expérience
Les dimanches et JF majorés à 50%
CSE et chèques cadeaux Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Assure l'accompagnement des patients atteints de maladies neurodégénératives et toutes autres pathologies ou dépendances liées au vieillissement.
Assure l'accompagnement des proches aidants mais aussi des équipes
Assure un lien avec les partenaires, représente nos structures à différents évènements.
Participe aux différentes réunions d'équipes, de fonctionnement, ressources humaines ...
Participe et peut animer des réunions pluriprofessionnelles avec des structures extérieurs ...
Participe en lien avec les responsables de service et/ou des équipe, à l'élaboration des projets personnalisés, documents de service, aux différentes enquêtes, aux statistiques. Savoirs être Faire preuve d'écoute et de communication
Être capable de gérer des crises et des conflits
Être capable de travailler en autonomie et/ou en équipe
Savoir rendre compte
Être ponctuel, organisé et rigoureux
Respecter le secret professionnel et le droit de réserve
Être force de proposition et prendre des décisions
Avoir le sens des responsabilités et du service public
Avoir la capacité de maîtrise de soi et de prise de distance professionnelle Profil
Diplôme requis : Diplôme de psychologue obligatoire et numéro RPPS avec spécialisation en neuropsychologie, du développement, clinique, psychopathologie ou psycho-gérontologie
Une expérience auprès des personnes âgées peut être un plus mais n'est pas obligatoire.
Connaissance des troubles comportementaux, Diplôme de psychologue, Master mention psychologie, Master mention psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé, Master mention psychologie : neuropsychologie, Pathologies du vieillissement, Psychologie, Psychologie de l'adulte, Psychologie du handicap, Thérapies comportementales et cognitives, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique, Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale, Communiquer efficacement avec les patients et leur famille, Conseiller, accompagner une personne, Créer une relation de confiance avec les patients, Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Garantir la confidentialité des informations, Interpréter les comportements non-verbaux en contexte thérapeutique, Mettre à jour un dossier, une base de données, Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique, Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...), Structurer, synthétiser des informations, Suivre l'évolution de la thérapie des patients, Utiliser les outils numériques
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, FIMO/FCO, ADR
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Programmer et paramétrer des machines à commande numérique HEIDENHAIN.
Réaliser des opérations d'usinage sur des pièces métalliques.
Vérifier et contrôler la qualité des pièces produites (respect des côtes, finitions).
Assurer la maintenance de premier niveau des machines.
Respecter les délais et les standards de sécurité. Le profil attendu :
Formation en usinage ou équivalent.
Expérience significative en tant que fraiseur(se) sur CN, idéalement avec la maîtrise de la programmation HEIDENHAIN.
Bonne connaissance des matériaux et des techniques d'usinage.
Respect des normes de sécurité et de qualité. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en ligne, par téléphone ou directement en agence à Belfort. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
A l'aide des ordres de fabrication, montage et assemblage d'ensemble et sous-ensembles en acier, inox, alu, inconel, ... par procédé MIG
MAG.
Réalisation des tests et ajustement des réglages,
Contrôle des pièces produites à l'aide d'outil de contrôle manuel,
Maintenance préventive et corrective de premier niveau : nettoyage et entretien des équipements et du matériel, gestion des outils de coupe (affûtage, remplacement),
Horaires : 08h00-12h00/13h30-16h30 ou 06h30-13h30 ou 13h30-20h30 (horaires fixes et imposés) Profil souhaité :
Profil ayant déjà de l'expérience en soudure MIG et MAG
Compétences en lecture de plan, et monteur
Compétences en pliage et roulage
Rigueur, autonomie, polyvalence, et prise de responsabilités
Lire un plan et extraire les données essent...
- Horaires : 36H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Lire un plan et extraire les données essentielles;
Réaliser les opérations de chaudronnerie (mise en forme, calibrage, soudure, ébavurage) conformément aux ordres de fabrication;
Respecter les consignes de sécurité;
Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle; Nous souhaitons un chaudronnier expérimenté qui saura faire du calibrage et mettre en forme les matériaux.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Programmer les machines à commande numérique en langage MAZAK (MAZATROL)
Régler les machines CN pour assurer la conformité des pièces à produire
Effectuer les mises en route, les tests et les ajustements nécessaires
Lire et interpréter les plans mécaniques et dossiers techniques
Assurer l'auto-contrôle des pièces usinées
Réaliser la maintenance de premier niveau des machines
Proposer des améliorations pour optimiser les temps de cycle et la qualité
Expérience confirmée en programmation et réglage de machines
La connaissance du langage MAZAK serait un véritable atout
Des compétences en tournage ET fraisage seraient fortement appréciées Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..) Cette offre vous reflète ? Postulez sous cette annonce en ligne, par téléphone ou en visite à l'agence A bientôt chez MANPOWER BELFORT
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
16h/16h30) • Environnement de travail collaboratif où votre polyvalence et votre esprit d'équipe seront valorisés. • Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine, favorisant les valeurs familiales et le bien-être au travail. • Prime d'assiduité PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez déjà une première expérience réussie dans un poste similaire ? C'est un plus, mais nous sommes également ouverts aux talents motivés souhaitant s'épanouir dans ce domaine captivant. Les qualités suivantes sont également appréciées : • Dynamisme et volonté de fournir un travail de qualité. • Polyvalence et capacité à s'adapter à un environnement en évolution constante. • Esprit d'équipe et motivation à contribuer au succès collectif de l'équipe. Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle stimulant au sein d'une entreprise où règnent l'esprit d'équipe et l'ambition, n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Contribuer à la production en respectant les procédures de fabrication
Assurer la maintenance préventive des équipements
Réaliser les opérations d'assemblage, de vissage et/ou de clipsage des composants sur le produit
Réaliser les opérations de contrôle et de test
Réaliser différentes opérations d'identification et/ou de conditionnement du produit Découvrez cette offre alléchante: Contrat: Intérim / Horaires en 2*8 Salaire attractifs avec divers avantages Indemnité kilométrique Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Accueillir chaleureusement les clients et leur faire découvrir divers produits.
Les conseiller avec enthousiasme.
Contribuer au développement des ventes en mettant en avant les produits vedettes du moment.
Assurer une présentation soignée.
Veiller à la qualité et à la propreté de l'espace de vente. Description du profil : Le profil rêvé ?***Un attrait pour les (bons) produits !***Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du contact.***Une expérience préalable, c'est un plus, mais c'est avant tout votre enthousiasme qui fera la différence !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
16h/16h30)***Environnement de travail collaboratif où votre polyvalence et votre esprit d'équipe seront valorisés.***Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine, favorisant les valeurs familiales et le bien-être au travail.***Prime d'assiduité Description du profil : Vous avez déjà une première expérience réussie dans un poste similaire ? C'est un plus, mais nous sommes également ouverts aux talents motivés souhaitant s'épanouir dans ce domaine captivant. Les qualités suivantes sont également appréciées :***Dynamisme et volonté de fournir un travail de qualité.***Polyvalence et capacité à s'adapter à un environnement en évolution constante.***Esprit d'équipe et motivation à contribuer au succès collectif de l'équipe. Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle stimulant au sein d'une entreprise où règnent l'esprit d'équipe et l'ambition, n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
nécessaire pour le poste).***Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion de stock.***Vous savez travailler de manière autonome et gérer les priorités de manière efficace.***Vous faites preuve de rigueur, précision et respect strict des consignes de sécurité. Alors ... N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :
Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.
Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.
Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants :
CAP/BEP Petite Enfance
BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales
BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP)
Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile
Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale
Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum
Titre professionnel Assistant de vie aux familles
Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe. Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Accueillir chaleureusement les clients et leur faire découvrir divers produits.
Les conseiller avec enthousiasme.
Contribuer au développement des ventes en mettant en avant les produits vedettes du moment.
Assurer une présentation soignée.
Veiller à la qualité et à la propreté de l'espace de vente. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil rêvé ? • Un attrait pour les (bons) produits ! • Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du contact. • Une expérience préalable, c'est un plus, mais c'est avant tout votre enthousiasme qui fera la différence !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Technicien
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Positionner les différents composants sur le produit conformément à la gamme et les assembler par le procédé de soudure MIG
Réaliser les opérations de contrôle et de test
Réaliser les éventuelles opérations de vissage et/ou de clipsage Salaire : rémunération attractive sur 38 heures/semaine dont 3h à 115% Indemnités de transport (A/R), primes d'équipe, indemnités panier, 13ème mois et intéressement (sous conditions)+ diverses primes Horaires en 2*8
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
CDI Statut Cadre Forfait (215 jours) Quelle rémunération ? Fourchette de rémunération entre 36 et 60K€ package selon le nombre d'années d'expérience comprenant une partie fixe ainsi qu'une partie variable de production sur CA et de qualité. Au sein du Groupe ADENES, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous agissons de manière inclusive envers chacune et chacun dans le respect des différences. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. Notre politique de diversité garantit ainsi une égalité de traitement des candidatures. Aussi, le Groupe ADENES offre, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnel.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
17 € par heure
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
élaborer et superviser l'établissement des comptes annuels (tenue comptable, révision de clôture)
traiter les déclarations fiscales périodiques
élaborer et analyser les tableaux de bord, situations et autres outils de gestion
délivrer les conseils adéquats, en lien avec la Direction, en fonction des demandes des clients
encadrement de 2 à 3 collaborateurs Candidat niveau ECS, DEC avec 5 ans d'expérience minimum Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 4 000,00€ à 5 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/01/2026
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
autonomie, curiosité, confiance en soi, socialisation et premiers apprentissages
avant son entrée à l'école élémentaire. Notre projet pédagogique repose sur la coopération, la réflexion collective et la co-construction de projets en équipe, au service de l'épanouissement des enfants et de la confiance des familles. En tant qu'Éducateur de Jeunes Enfants, vous serez un acteur essentiel du projet éducatif et pédagogique de la structure. Vos missions seront : * Concevoir, mettre en œuvre et garantir le projet pédagogique, en cohérence avec le programme de l'Éducation nationale. * Accompagner chaque enfant dans son développement, son autonomie et ses apprentissages, dans une approche individualisée et bienveillante. * Créer un cadre sécurisant et stimulant favorisant la curiosité, l'expérimentation et la socialisation. * Proposer et animer des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge et aux besoins des enfants et basées sur le programme de l'Éducation nationale. * Observer, évaluer et valoriser les progrès de chaque enfant, en lien étroit avec les familles. * Travailler en équipe pluridisciplinaire, partager les pratiques, échanger les observations et construire ensemble les projets de la structure. * Participer activement à la vie du jardin d'enfants (organisation, transmissions). Profil recherché : * Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) exigé. * Solide connaissance du développement de l'enfant. * Sens affirmé de l'accompagnement individuel et du respect du rythme de l'enfant. * Esprit d'équipe, écoute, bienveillance et goût du travail collaboratif. * Dynamisme, créativité et envie de s'impliquer dans un projet pédagogique vivant. Nous vous proposons : * Un cadre de travail stimulant, centré sur le bien-être et le développement des enfants. * Un environnement bienveillant et collaboratif, où chaque membre de l'équipe est acteur du projet éducatif. * L'opportunité de contribuer à un projet pédagogique riche, structuré et porteur de sens. DIPLOME D'ETAT D'EDUCATEUR de JEUNES ENFANTS OBLIGATOIRE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 530,00€ à 2 534,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une formation de niveau Bac+2/3 à dominante mécanique.
Avoir au moins 3 ans d'expérience en tant que technicien BE en utilisant SOLIDWORKS .
Bonnes connaissances en mise en plan, cotation et nomenclature.
Expertise en conception de systèmes mécaniques (montage, réglage, RDM, ajustement, étanchéité, ...).
Familiarité et utilisation d'un ERP
Lecture et rédaction de plans en anglais.. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 32 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Préparer la production : récupérer la matière première au magasin, relever les numéros de lot pour assurer la traçabilité d...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Préparer la production : récupérer la matière première au magasin, relever les numéros de lot pour assurer la traçabilité des pièces.
Programmer les découpes : réaliser les programmes de découpe sous validation avant le lancement en production.
Conduire les opérations de découpe : effectuer les découpes laser conformément aux ordres de fabrication, ainsi que les opérations annexes (ébavurage, nettoyage...).
Assurer la qualité : réaliser les contrôles qualité en cours et en fin de production, et renseigner les documents associés (ordres de fabrication, fiches de suivi, etc.).
Contribuer à l'amélioration continue : participer activement aux démarches de progrès de l'entreprise (PROPUL'S, 8D, suggestions.). LE POSTE
CDI
Temps plein
Horaires d'équipe 2x8
Rémunération fixe
Rémunération variable (prime de transport, prime sur objectifs.)
Nos entreprises sont saines et profitables : primes d'intéressement et de participation motivantes ! Ce que nous vous offrons
Un parc machine moderne et un environnement de travail dynamique
Une montée en compétences assurée via un accompagnement en interne
Des opportunités d'évolution à moyen terme
Une entreprise engagée dans l'innovation et la qualitéPROFIL
Formation technique en productique ou équivalent (CAP/BEP/Bac pro ou +)
Expérience souhaitée sur machine laser 5 axes, idéalement dans un environnement industriel exigeant.
Maîtrise de la lecture de plans et de l'interprétation de fiches techniques
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont indispensables
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Employé qualifié
Réaliser la matière première au magasin et relever le niveau de lot pour assurer la traçabilité
Assurer de la programmation avant lancement
Réaliser les opérations de découpe laser 2D ou 3D
Contrôle qualité
Etre acteur de l'amélioration continu (PROPUL'S, 8D) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 €
13 € / heure PROFIL : Qualités recherchées :
Capacité à travailler en équipe.
Procédé de découpe laser
Lecture de plan
Maintenance premier niveau
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Jours RTT.
Prime de vacances.
Pris en charge de frais des premiers jours d'installations.
Pris en charge de 50% de l'abonnement de transport. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurez un suivi méthodique des opérations de fabrication, garantissant conformité et efficacité
Collaborez avec l'équipe pour optimiser le flux de travail et réduire les temps d'arrêt
Veillez au respect des normes de sécurité et de qualité tout au long du processus de production Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.89 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer des diagnostics précis et identifier les défaillances des équipements
Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques
Assurer le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées et matériels nécessaires Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 70/jours Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
- Horaires :
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer des diagnostics précis et identifier les défaillances des équipements
Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques
Assurer le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées et matériels nécessaires Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 70/jours Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Le candidat idéal pour le poste de Technicien de maintenance (F/H) doit posséder au moins 2 ans d'expérience dans le domaine.
Expertise en diagnostics et réparations techniques
Maîtrise des protocoles de sécurité et des procédures de maintenance
Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes
Diplôme d'État ou certification en maintenance industrielle ou équivalent Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Technicien
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Technicien
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Employé qualifié
Réalisation du câblage d'installations électriques selon les plans et schémas fournis
Montage et assemblage des différents éléments électriques
Tests et vérifications des installations
Respect des normes de sécurité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. CET, PROFIL : **Profil recherché:**
Expérience de 2 à 5 ans dans le câblage d'installations électriques
Titulaire d'un BEP/CAP en électricité
Connaissance des normes de sécurité en vigueur
Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques Si vous avez une expérience solide dans le câblage d'installations électriques et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans l'électronique, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Un minimum de 3 ans d'expérience en milieu industriel, de préférence dans le secteur de la chimie ou de la pétrochimie.
Des compétences en tuyauterie seraient un atout.
Confortable avec un environnement de travail numérique (GMAO).
Autonomie et rigueur.
Habilitations: risque chimique N2 + Port du harnais. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 36 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
CDI / Cernay (68) Pilotage stratégique, leadership opérationnel et transformati...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
CDI / Cernay (68) Pilotage stratégique, leadership opérationnel et transformation digitale IT Un rôle clé pour piloter la transformation des infrastructures et garantir la performance IT des entités du groupe. Notre client structure et pilote l'ensemble des projets et infrastructures informatiques pour un groupe qui regroupe plusieurs enseignes, dont un acteur majeur du retail en France qui accompagne les parents dans ce qu'ils ont de plus précieux : leurs premières fois Avec une équipe à taille humaine (15 collaborateurs et prestataires), l'ESN filiale du groupe intervient sur 4 domaines stratégiques : production de projets, infogérance, HelpDesk, et développement/intégration. Dans un contexte de transformation continue, elle recrute un Responsable IT Infrastructure & Support pour piloter les pôles infogérance et support, tout en accompagnant la croissance et la modernisation des SI des filiales du groupe. Vos missions Management & structuration d'équipe
Manager une équipe de 6 personnes (techniciens, administrateurs, support).
Définir les priorités, animer les points d'équipe, accompagner la montée en compétences.
Être le référent IT pour les projets transverses et la Direction Générale. ️ Pilotage opérationnel & supervision des infrastructures
Assurer la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des systèmes et réseaux sur l'ensemble des entités du groupe.
Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des infrastructures IT.
Superviser les incidents et assurer le support de niveau 3 en interne ou avec des partenaires techniques. Projets de transformation & innovation
Piloter les projets de modernisation d'infrastructure (cloud, réseau, cybersécurité, PRA.).
Participer aux choix technologiques et proposer des améliorations continues.
Être force de proposition sur les évolutions de l'environnement technique. Gestion & coordination
Assurer le suivi des indicateurs de performance, des budgets et des plannings.
Garantir la qualité de service délivrée aux utilisateurs et aux directions métiers.
Coordonner les prestataires techniques et assurer la conformité des interventions. Description du profil : Votre profil Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique (école d'ingénieur, université, etc.) Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la gestion d'infrastructures IT avec encadrement d'équipe Expérience indispensable en support et transformation dans des environnements exigeants La stack technique
Nutanix (obligatoire)
virtualisation AHV
Cisco (obligatoire)
réseau LAN/WAN, firewall
Windows & Linux
administration, supervision, sécurisation
Supervision, sauvegarde (Commvault, Zabbix), messagerie Exchange/Office365
Connaissances cloud (Azure, AWS) bienvenues Ce qui fera la différence :
Leadership naturel et appétence pour le management de proximité
Capacité à gérer la pression et à trancher
Excellente autonomie, goût du terrain, force de travail
Sens du service, rigueur et esprit d'analyse
Veille technologique active et culture projet forte Pourquoi ce poste est fait pour vous :
Vous rejoignez une structure dynamique, intégrée dans un grand groupe en pleine modernisation, où votre impact est direct
Vous pilotez des sujets techniques et stratégiques à fort enjeu
Vous évoluez dans un environnement bienveillant et exigeant, qui valorise les profils engagés et entreprenants Envie de relever un défi structurant dans une ESN interne en transformation ? Faites le choix d'un environnement technique stimulant, d'une équipe engagée et d'un rôle qui compte. Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
nécessaire pour le poste). • Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion de stock. • Vous savez travailler de manière autonome et gérer les priorités de manière efficace. • Vous faites preuve de rigueur, précision et respect strict des consignes de sécurité. Alors... N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
la gestion d'un portefeuille de clients variés
la révision
l'établissement des liasses et du bilan
l'accompagnement et le conseil client
la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
la gestion d'un portefeuille de clients variés
la révision
l'établissement des liasses et du bilan
l'accompagnement et le conseil client
la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Charger et décharger les marchandises en respectant les consignes de sécurité,
Alimenter les lignes/différents ateliers
Contrôler la qualité et la conformité des produits,
Préparer les commandes, biper Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Contrat: intérim/Horaires en 2*8 Salaire: 11.95 euros /heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : Indemnité kilométrique A/R Primes (équipes, 13ème mois, paniers et intéressements) Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Technicien
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Technicien
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
contrats à la semaine renouvelables Horaires : équipe en 2x8 du lundi au jeudi 5H-12H30 OU 12H30-20H et le vendredi 5H-12H15 OU 12H30-19H30. Salaire : à partir de 13 € bruts de l'heure + prime équipe + panier + indemnité kilométrique Missions : * Lecture de plan * Réglages machines * Opération de fraisage * Contrôle qualité * Maintenance de premier niveau * Changement et mesure des outils * Programmation Profil : * Expérience exigée de deux ans à un poste similaire * Rigueur, respect des délais impartis, autonomie * Connaissance du langage MAZAK et/ou HEIDENHAIM Envie de dynamisme et d'évolution ? Nous recherchons des talents motivés pour rejoindre nos équipes ! À vous de saisir cette opportunité et de faire la différence dès maintenant.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Enregistrer les écritures comptables liées à l'activité immobilière (achats, ventes, loyers, charges locatives, travaux, emprunts, etc.),
Assurer la facturation clients, le suivi des encaissements et des relances locataires,
Gérer la comptabilité fournisseurs et suivre les appels de fonds, charges de copropriété et refacturations,
Réaliser les rapprochements bancaires,
Contrôler et enregistrer les écritures de TVA, préparer et déposer les déclarations de TVA,
Participer à l'élaboration des budgets annuels, assurer leur suivi et produire des reportings périodiques,
Contribuer à la préparation des bilans comptables et comptes de résultats,
Calculer les résultats fiscaux, établir les liasses fiscales et les déclarations d'impôt sur les sociétés,
Assurer les relations avec les partenaires externes (expert-comptable, CAC, prestataires, banques, notaires...). Description du profil : Formation Bac +2 à Bac +3 (BTS Comptabilité, DUT GEA, DCG, etc.), Une expérience en cabinet ou en entreprise, dans un environnement immobilier (foncières, promoteurs, gestionnaires d'actifs, etc.), est vivement souhaitée. Bonne maîtrise des spécificités comptables et fiscales de l'immobilier (TVA sur marge, prorata, régularisation de charges, amortissements, etc.). Compétences et savoir-être
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie,
Esprit d'analyse, réactivité et sens des priorités,
Aisance avec les outils informatiques (Excel, logiciels comptables et/ou de gestion locative),
Bon relationnel et goût du travail en équipe,
Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (DAF, gestionnaires, notaires, etc.).
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
la gestion d'un portefeuille de clients variés
la révision
l'établissement des liasses et du bilan
l'accompagnement et le conseil client
la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
la gestion d'un portefeuille de clients variés
la révision
l'établissement des liasses et du bilan
l'accompagnement et le conseil client
la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 20 | Bâtiment-Travaux Publics : 24 | Commerce inter-entreprises : 4 |
| Distribution : 8 | Éducation, Formation : 4 | Entretien / Réparation : 16 |
| Fabrication : 36 | Gestion : 12 | Transports / Logistique : 12 |
| Santé / Action Sociale : 4 | Services de Proximité : 8 | |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Foussemagne
La présente page des Offres d'emploi à Foussemagne sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le mercredi 22 octobre 2025 à 09:09.
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