Offres d'emploi à Fontenelle

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un(e) Employé(e) de libre-service charcuterie coupe à Valdoie Dans ce poste, vous serez amené à :
Découper la charcuterie.
Peser les produits.
Emballer les préparations.
Vérifier les dates de péremption.
Accueillir les clients avec professionnalisme.
Conseiller sur les produits.
Réassortir les rayons.
Respecter les normes d'hygiène.
Assurer la traçabilité des articles. Vous avez au moins 5 ans d'expérience au rayon charcuterie coupe et vous maniez la trancheuse comme un chef. Autonome, rigoureux(se) et à l'aise avec la clientèle, vous savez conseiller, servir et valoriser les produits avec efficacité et bonne humeur. Un Bac Pro Boucher-Charcutier est requis pour ce poste. Le CAP/BEP en charcuterie ou métiers de l'alimentation est un atout apprécié. Si vous aimez les vitrines bien dressées, les produits bien présentés et les clients bien servis. ce poste est fait pour vous !

Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le :
Date : 25 Novembre 2025
Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage)
Horaires : à partir de 19 h 00
environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.

L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental. Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :
Dispositif Enfance & Adolescence
Secteur Travail Protégé & Activité
Secteur Habitat & Accompagnement
Entreprise Adaptée Synaltis l'Adapei du Territoire de Belfort recrute un(e) Assistant(e) de Direction au sein du Siège Social. L'Assistant(e) de Direction assure un rôle clé de soutien administratif, organisationnel et relationnel au sein de la Direction générale. Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité directe du Directeur Général, l'Assistant(e) de Direction aura les missions suivantes. Activités principales :
Assister le Directeur Général et les Responsables de service du siège social
Rédiger des courriers, rapports d'activités, notes de synthèse.
Préparer, organiser les réunions et les instances (rédaction de PV et de Comptes-rendus)
Organiser des événements (recherche de lieux, coordination logistique.)
Assurer l'accueil physique et téléphonique du siège
Gérer le courrier
Assurer la documentation et l'archivage associatif Aptitudes et compétences recherchées :
Excellente maîtrise de la langue française et capacités rédactionnelles avancées
Excellente maîtrise des outils bureautiques et digitaux
Gestion de projets
Grande rigueur, sens de la confidentialité et discrétion professionnelle.
Aptitude à gérer les priorités et à porter plusieurs dossiers simultanément.
Sens de l'organisation et du service
Proactivité et autonomie Expériences et qualifications attendues : De formation supérieure (Bac +2 minimum) en assistanat de direction, gestion administrative ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL/SPL à Belfort (H/F) Vos missions en plus de la conduite de camion seront d'aider sur le chantier. La conduite d'engins de chantier, manutentions diverses, diverses tâches de manœuvre, respect des consignes de sécurité, port des EPI sont une partie des missions attendues Vous êtes titulaire du CACES A, AIPR et carte Chrono ainsi qu'une première expérience? Alors n'attendez plus et postulez à notre annonce. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Adecco recherche un cariste expérimenté pour une mission de déménagement dans le cadre de l'installation d'ateliers de barres stator à Belfort. Missions :
Déménagement des magasins d'outillage.
Transport et mise en place des équipements nécessaires.
Respect des consignes de sécurité lors des opérations de manutention. Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais, en horaire de journée, pour une durée de 3 mois dans un 1er temps. 37 heures/semaine. Profil recherché :
Titulaire du CACES R 489 2 et 3.
Permis Pontier R484 Catégorie 1.
Expérience significative en tant que cariste.
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Conditions : Les CACES sont obligatoires pour le poste.

Vous effectué la mise en rayon, l'implantation de promotions, étiquetage... Vous êtes en charge de la gestion des apprentis. Vous participez au renfort caisse. Vous êtes amené à effectué la cuisson du pain...

Missions Sous la responsabilité de la responsable du Pôle Accompagnement, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique d'accompagnement de l'ESAT, dans le respect des orientations stratégiques. Vous favorisez l'inclusion professionnelle, sociale et citoyenne des personnes accueillies au sein de l'ESAT, en cohérence avec leur projet personnalisé. En particulier, Accompagnement socioprofessionnel des travailleurs de l'ESAT
Vous structurez une démarche progressive de développement des compétences, basée sur des évaluations régulières, en vous adaptant aux besoins et aux potentiels de chacun.
Vous mettez en œuvre, suivez et évaluez les actions nécessaires à la professionnalisation et/ou à l'accès à l'emploi en milieu ordinaire des travailleurs de l'ESAT. Vous mobilisez l'ensemble des outils et dispositifs nécessaires : Plan de formation, RSFP, VAE, PMSMP, Emploi accompagné, Convention d'appui.
Vous participez à l'identification des freins périphériques à l'emploi et proposez des adaptations.
Vous êtes le référent des projets personnalisés des travailleurs de l'équipe Jonxion. A ce titre, vous êtes l'interlocuteur privilégié, mais non exclusif des personnes accompagnées et placées sous votre référence.
Vous développez les partenariats et travaillez en réseau avec les acteurs du champ de l'insertion sociale et professionnelle
Vous participez à diverses manifestations, salons et forums professionnels en association avec les travailleurs, dans une démarche de communication et de valorisation des compétences.
Vous travaillez au sein d'une large équipe pluridisciplinaire et en lien avec un large réseau de partenaires. Référent SAS au sein du groupement Insertion + En lien direct avec la Responsable d'Insertion +, et en concertation avec votre responsable hiérarchique :
Vous organisez et réalisez des services d'appuis spécifiques auprès des demandeurs d'emploi bénéficiant d'une RQTH et souffrant de troubles psychiques, dans le respect des délais et des protocoles définis.
Vous veillez à la facturation des prestations réalisées.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les acteurs du Réseau pour l'Emploi. Aptitudes et compétences recherchées
Titulaire du titre professionnel de Chargé d'Insertion Professionnelle ou équivalent.
Et / ou expérience professionnelle réussie de 5 ans minimum dans la formation et l'accompagnement socioprofessionnel de personnes en situation de vulnérabilité.
Très bonnes connaissances des dispositifs et des logiques d'insertion professionnelle. La connaissance du champ du handicap serait un plus.
Méthodologie et outils d'analyse et de diagnostic des besoins et des compétences des personnes accompagnées.
A l'aise dans la conduite d'entretiens individuels et dans l'animation de groupes.
Capacités à construire des projets, à coordonner des actions et à travailler en équipe en réseau
Capacité à rendre compte
Qualités d'écoute, de discernement et d'observation.
Capacité d'adaptation aux personnes et aux situations. Créativité.
Rigueur, autonomie et prise d'initiative.
Très à l'aise à l'écrit, à l'oral et dans l'utilisation des outils numériques (word, powerpoint, logiciels métiers.)
Déplacements fréquents à l'échelle départementale, et occasionnellement à l'échelle régionale Vous souhaitez postuler ? Envoyer CV et lettre de motivation par mail, à l'attention de Déborah RYCHEN, Chef de service Pôle Accompagnement.

Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans l'insertion sociale
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
FiabilitéAssistant de service Social, Educateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans l'insertion sociale
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
Fiabilité
discrétion professionnelle Vous rejoignez le SAMSAH au sein d'une equipe pluriprofessionnelle et vous déployez l'accompagnement social sous différentes formes : éducatif, administratif, accompagnement dans les démarches administratives et le budget, organisation du quotidien dans le respect des demandes de la personne accompagnée et de son projet de vie. Vous faites preuve d'autonomie et vous savez déployer un plan d'action auprès d'une personne accompagnée en tenant compte de son entourage, de ses besoins et de ses demandes

Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Hunteed est la plateforme digitale de recrutement qui met en relation les entreprises et les professionnels du recrutement. Vous êtes Responsable recrutement, Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, Chasseur/se de têtes et avec le souhait de vous investir dans une expérience entrepreneuriale ? Venez rejoindre la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed ! Avec Hunteed, vous aurez la possibilité de : Accéder à des missions de recrutement, sans avoir à effectuer de prospection commerciale Collaborer avec de nombreux clients en France et en Europe Travailler à votre rythme et sans engagement Profiter de l'accompagnement et de l'expertise d'une équipe dédiée de professionnels du web et du recrutement Exploiter votre réseau de relations professionnelles Bénéficier d'une plateforme digitale innovante et intuitive Recevoir des primes au succès attractives (entre 2 000€ et 10 000€ selon les postes) Participer à des webinars interactifs, des ateliers, des rencontres, des afterworks Faire partie d'une communauté dynamique et bienveillante Générer du chiffre d'affaires avec des garanties de paiement assurées par Hunteed L'accès à la plateforme est gratuit, sans commission, ni cotisations. Vos principales missions : Définir et mettre en place une stratégie de sourcing en toute autonomie Sélectionner, qualifier et présenter les meilleurs candidats aux clients Suivre les candidats tout au long des processus de recrutement Accompagner les clients et dans la compréhension et le suivi de leurs besoins Remporter des primes de placement au succès Votre profil : Vous possédez une expérience en recrutement de deux ans minimum (stages, apprentissages compris) Vous êtes ou vous souhaitez devenir indépendant (statut juridique à prévoir) Vous êtes à l'aise avec le digital, des outils en ligne et les réseaux sociaux Soft skills : Rigueur, sens des responsabilités, bonne qualité relationnelle, sens de l'écoute, curiosité, autonomie et disponibilité sont les qualités requises pour réussir Processus de recrutement : Vous créez gratuitement votre compte sur la plateforme Hunteed. Vous recevez un premier accompagnement de la part de l'équipe Hunteed avant de vous positionner sur les missions. Vous travaillez au rythme qui vous convient.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous recrutons un(e) employé(e) pour notre magasin Action. Ce poste implique des activités physiques, notamment la gestion des stocks et l'assistance à la clientèle : amplutide horaires du poste 6h05
20h15. Missions : Accueillir et conseiller les clients. Réceptionner et ranger les marchandises. Assurer la propreté et l'organisation du magasin. Participer à la mise en rayon des produits. Encaissements des clients Profil recherché : Sens du service client et esprit d'équipe.

Pluri'Elles est une association d'insertion située à Belfort qui accompagne principalement des personnes vers l'emploi à travers des activités professionnelles telles que la blanchisserie, la couture ou le flocage textile. En tant qu'accompagnateur / accompagnatrice socio-professionnel(le), vous aurez pour missions : > Le suivi et accompagnement socioprofessionnel de salariés en insertion (entretiens individuels, identification des problématiques et préconisations d'accompagnement), > Le développement et entretien de relations partenariales avec les entreprises, les agences d'intérim et les institutions du territoire (France Travail, CD90, organismes de formation, etc.), > L'organisation et gestion administrative des dossiers des salariés (classement, convocations, bilans, saisie des entretiens et CV, reporting auprès des institutions partenaires), > L'appui à la recherche d'emploi : techniques de recherche d'emploi, orientation, conseil en formation, validation de projet professionnel, > L'élaboration et actualisation du portefeuille de compétences des salariés en parcours, > L'organisation de la formation (gestion des demandes de prise en charge, suivi des contenus et des remboursements), > La rédaction des bilans (période d'essai, renouvellement et fin de contrat), > De croiser les plannings avec l'encadrement technique pour une meilleure gestion des absences, positionnement des salariés en fonction des chantiers et en fonction des projets, > Le suivi et évaluation des parcours d'insertion (bilan pédagogique et financier des actions, traçabilité et reporting). Documents à créer ou à compléter :
fiche temps avec les justificatifs d'entretien pour le bilan FSE,
documents pour dialogue de gestion, Conseil Départemental, etc.,
bilan d'activité pour l'assemblée générale de chaque année,
traçabilité et gestion des formations avec Uniformation. Conditions de travail
collaborations quotidiennes au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
suivi administratif exigeant et respect des délais de restitution de documents,
participation aux réunions techniques et institutionnelles liées à l'accompagnement et à la vie de l'association. Modalités de candidature : Envoyer CV et lettre de motivation à l'association Pluri'elles, à l'attention de la direction, par email : Plurielles.asso@wanadoo.fr ou par voie postale : Pluri'elles, 5 rue des Carrières 90000 BELFORT

L'EPL (Etablissement Public Local d'enseignement) de Valdoie recrute un(e) assistant(e) d'éducation en externat pour son lycée. Contrat CDD jusqu'au 31 août 2026 Missions
Gestion de l'assiduité et de la ponctualité
Surveillance des élèves
Rapport à l'élève
Suivi de dossiers en collaboration avec la CPE
Appui au secrétariat scolarité Diplôme et âge minimum requis : Bac ou diplôme équivalent de niveau IV et avoir 20 ans ou plus Spécificités du poste : > Travail en soirée (17h00
22h) les lundi et mardi et de nuit les mercredi et jeudi. > Surveillance étage fille > Renfort Self le mardi de 11h15 à 13h15 > Travail du lundi au vendredi matin Prise de poste : le 03/11/2025 Pour permettre la bonne étude de votre candidature, vous l'accompagnerez de quelques lignes concernant vos motivations pour cet emploi à inscrire dans la rubrique dédiée à cet effet.

Nous recherchons pour notre établissement hôtelier un(e) réceptionniste de nuit à temps partiel (15h30 / semaine), Dans le cadre de vos fonctions, vos activités seront les suivantes :
faire le check in et check out des clients
clôture de la journée
encaissements
préparation et mise en place du petit déjeuner pour les individuels et les groupes
Contrôle des réservations et demandes particulières. Logiciel utilisé : Opéra Cloud (formation interne) Horaires : 23h00
07h30 Temps de travail hebdomadaire : 2 nuits par semaines (selon planning)

JOB : 1 hote ou hotesse
Accueil en entreprise (Laboratoire pharmaceutique)
Belfort 90000 28 au 31/10/2025 de 08:00 à 17:00 (-02:00 de pause de 12:00 à 14:00) 03 au 07/11/2025 de 08:00 à 17:00 (-02:00 de pause de 12:00 à 14:00) 10/11/2025 de 08:00 à 17:00 (-02:00 de pause de 12:00 à 14:00) 12 au 14/11/2025 de 08:00 à 17:00 (-02:00 de pause de 12:00 à 14:00) Mission : Accueil physique et téléphonique au siège social de l'entreprise, filtrer les appels ou les demandes en fonction de leur importance et des priorités, trier et dispatcher le courrier (envoi et réception), gérer les arrivées et les départs à la navette, gestion et la répartition des colis dans le SAS de livraison, mise sous plis de documents au cours du mois, gestion des fournitures de bureau Tenue : Personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr
rubrique ESPACE EMPLOI

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients basé à Belfort (90) : DES EMPLOYES LIBRE SERVICE EN POISSONNERIE (H/F) : Vous serez chargé d'effectuer la mise en rayon des produits, le conditionnement, ainsi que le port de charges. Vous participerez également à la réalisation d'inventaires et au chargement/déchargement de marchandises. Cette mission se déroulera à Belfort. Type de contrat : Contrat à la semaine Rémunération : en fonction du profil Horaires de travail : Equipes, Journée Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : EXP EN GRANDE DISTRIBUTION EXP EN CONDITIONNEMENT PORT DE CHARGES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients basé à Belfort (90) : DES EMPLOYES LIBRE SERVICE EN COUPE CHARCUTERIE ET FROMAGE (H/F) : Vous serez chargé d'effectuer la mise en rayon des produits, le conditionnement, ainsi que le port de charges. Vous participerez également à la réalisation d'inventaires et au chargement/déchargement de marchandises. Cette mission se déroulera à Belfort. Type de contrat : Contrat à la semaine Rémunération : en fonction du profil Horaires de travail : Equipes, Journée Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : EXP EN GRANDE DISTRIBUTION EXP EN CONDITIONNEMENT PORT DE CHARGES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Attention Diplôme D'Etat AES Accompagnement Educatif et Social exigé Missions principales L'Accompagnant Éducatif et Social (AES) intervient au domicile des bénéficiaires suivis par le SSIAD pour contribuer à leur maintien à domicile, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne et en favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur sécurité. Il/elle agit en complémentarité de l'équipe soignante et éducative, dans le respect du projet personnalisé de la personne accompagnée. Activités et tâches Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, mobilité, alimentation, élimination. Participer à la préservation de l'autonomie et au maintien des capacités restantes. Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées. Assurer une surveillance de l'état général (comportement, appétit, mobilité, douleurs, signes inhabituels) et transmettre les observations à l'équipe soignante. Participer à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition.). Collaborer avec l'infirmier(ère) et l'aide-soignant(e) pour la continuité des soins. Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Contribuer au lien social et au maintien de la vie relationnelle de la personne. Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet personnalisé. Renseigner les outils de suivi (dossier de soins, transmissions écrites/orales). Compétences requises Connaissance des besoins fondamentaux et des techniques d'accompagnement de la personne dépendante ou en situation de handicap. Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie. Sens de l'écoute, de l'observation et de l'empathie. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité. Capacité d'adaptation et sens de l'organisation. Qualités personnelles Patience et bienveillance. Sens du service et du respect de la personne. Rigueur et fiabilité. Aptitude à instaurer une relation de confiance. Conditions d'exercice Interventions au domicile des bénéficiaires. Horaires variables, incluant éventuellement week-ends et jours fériés. Déplacements fréquents sur le secteur d'intervention. Formation et qualifications Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES)
spécialité « Accompagnement de la vie à domicile » de préférence. Expérience souhaitée en accompagnement à domicile ou en institution médico-sociale.

Nous recherchons un(e) assistant(e) des ventes vous missions: Gestion de votre portefeuille de clients export en assurant le traitement et le suivi de leurs commandes. Travail en binôme avec les filiales et les forces commerciales. Assurer l'interface entre les clients, les services internes (commercial, logistique, comptabilité, achats) et les intervenants externes de l'entreprise (transporteurs...). Traitement des réclamations et des retours clients. Envoi de stocks, factures, avoirs et reliquats. Profil recherché : Vous maîtrisez parfaitement l'allemand ainsi que l'anglais; une troisième langue serait un plus dans notre environnement international (Tchèque, Croate, Serbe ou Polonais). De formation Bac+2/3, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire dans un service client ou vous êtes à l'aise en informatique, notamment sur Excel, et avez déjà travaillé sur un ERP. Sens du service client, rigueur, autonomie et réactivité sont des qualités attendues.

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'oral et à l'écrit auprès de l'ensemble de nos clients. En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous réaliserez les activités suivantes : > Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que le suivi des courriels > Gérer les réservations, les arrivées et départs et les demandes des clients > Effectuer la facturation et les encaissements > Réaliser les préparations des petits déjeuners > Assurer occasionnellement le service en soirée lors de réception de groupes Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que réceptionniste

Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans la vie quotidienne
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
FiabilitéVotre mission : Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle des personnes en favorisant le développement de leur autonomie. Vous les accompagnez dans la gestion de leur vie quotidienne et prévenez les situations d'exclusion sociale, dans une démarche d'écoute, de soutien et de co-construction de solutions durables. Vos principales missions : Création de la relation et diagnostic social : établir un lien de confiance, identifier les besoins, les ressources et les freins afin d'élaborer un accompagnement personnalisé. Information et orientation : informer les publics sur leurs droits, les dispositifs existants et les orienter vers les partenaires adaptés. Accompagnement dans la vie quotidienne : soutenir la gestion du budget, du logement, de l'alimentation, de la santé ou de l'organisation familiale, en favorisant l'autonomie et la responsabilisation. Médiation sociale : faciliter le dialogue entre les usagers, les institutions et les partenaires pour prévenir ou résoudre les situations conflictuelles. Travail en équipe et participation institutionnelle : collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires et contribuer à la dynamique du projet social de la structure. Vos atouts : Excellente aisance relationnelle et sens de l'écoute. Méthode et rigueur dans la conduite de l'accompagnement social. Fiabilité et respect strict de la confidentialité professionnelle. Créativité et capacité à proposer des actions collectives innovantes favorisant la cohésion sociale et l'autonomie des publics accompagnés.

Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales :
Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif
Accompagnement éducatif
Développement et stimulation de l'autonomie
Maintien du lien social ou familial
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Adaptabilité
Maîtrise de soi
Persévérance / CombativitéVous jouez un rôle essentiel dans le développement, le maintien et l'épanouissement des capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion des personnes accompagnées. À partir d'une évaluation personnalisée et d'un projet éducatif individualisé, vous mettez en œuvre des actions éducatives et sociales favorisant leur bien-être et leur inclusion. Vos missions principales :
Créer et entretenir une relation d'aide de qualité, en réalisant un diagnostic éducatif adapté aux besoins de la personne.
Accompagner au quotidien dans les actes de la vie courante, les apprentissages et les projets personnels.
Favoriser le développement et la stimulation de l'autonomie, en valorisant les compétences et les potentialités de chacun.
Maintenir et renforcer les liens sociaux et familiaux, en favorisant la communication et la participation.
Travailler en équipe pluridisciplinaire, en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et aux projets transversaux. Vos atouts pour réussir :
Adaptabilité face à la diversité des publics et des situations.
Maîtrise de soi et gestion constructive des émotions dans les situations complexes.
Persévérance et engagement au service du projet de la personne.

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :
secteur de la protection de l'enfance,
secteur du médico-social,
secteur d'accompagnement à la parentalité,
dispositif formation insertion. 1 poste d'éducateur spécialisé (H/F) est à pourvoir au sein de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Belfort située à Bavilliers (90800), à temps plein, en CDI, à compter du 10 novembre 2025. La MECS "Belfort" accueille 20 enfants, filles et garçons, de 10 à 18 ans, en hébergement. Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la Direction, vos missions : Assurer un accompagnement social et éducatif des bénéficiaires d'un groupe de vie:
instaurer une relation éducative, sécurisante et bienveillante
assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, en lien avec le cadre éducatif de l'enfant et de l'unité
animer la vie quotidienne au regard des problématiques des jeunes accueillis
proposer des activités adaptées aux bénéficiaires, en lien avec l'équipe éducative et en fonction du projet individuel Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif :
observer, analyser les situations éducatives et rendre compte,
participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif, individuel ou collectif,
développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion,
prévenir et repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants concernant la santé ou la mise en danger des bénéficiaires Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle:
s'inscrire et respecter le travail d'équipe pluri-professionnelle
gérer et partager l'information avec discernement et confidentialité
participer à l'ensemble des réunions institutionnelles S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales:
Développer, mobiliser et entretenir un réseau professionnel,
Situer son action dans le cadre des missions de la structure et de son projet,
S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques Votre profil:
Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou BPJEPS,
expérience en internat souhaité, Salaire en fonction de la grille conventionnelle 66. +Prime métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois. +18 jours de congés supplémentaires. + œuvres sociales + congés enfant malade. Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'information sur https://honorabilite.social.gouv.fr.

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :
secteur de la protection de l'enfance,
secteur du médico-social,
secteur d'accompagnement à la parentalité,
dispositif formation insertion. L'ASEA-Nord Franche-Comté recherche pour son Service Accueil de Jour à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé (H/F), en CDD , à 35 heures par semaine, dès que possible, pour une durée de 6 mois. HORAIRES DE JOURNEE, du lundi au vendredi. Vos missions :
Accompagnement et suivi d'enfants âgés de 8 à 18 ans et jeunes majeurs,
Travail avec les familles, en équipe pluri-disciplinaire,
Élaboration et conduite du projet personnalisé (vie quotidienne, scolarité, formation, santé, accès à l'autonomie),
Rédaction d'écrits professionnels. Votre profil : diplômé éducateur spécialisé ou assistant service social expérience en Protection de l'Enfance appréciée, aptitudes relationnelles, sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, Salaire en fonction de la grille conventionnelle et de l'expérience, + Indemnité Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, + Œuvres sociales Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois

L'académie de Besançon recrute un(e), assistant(e) de service social au sein du département du territoire de Belfort sur un secteur de lycées, collège à Belfort et périphérie. Poste à pourvoir immédiatement pour une durée de 2 mois. Votre mission En tant qu'assistant(e) de service social vous contribuez à l'égalité des chances et la lutte contre les inégalités sociales et territoriales en matière de réussite scolaire et éducative. Vous participerez à la mise en œuvre de la politique éducative, sociale et de santé du ministère de l'Éducation nationale. Vous travaillerez en partenariat étroit avec les acteurs de l'environnement social des élève et leurs familles. Vous interviendrez au sein d'établissements publics du second degré. Vos activités principales Vous êtes amené(e) à :
Contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage scolaire
Apporter des conseils techniques sur le volet social aux EPLE
Participer à l'élaboration du climat scolaire (prévention des violences, du harcèlement, médiation dans les situations de tensions, conflits et rupture de dialogue)
Concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à besoin particuliers
Participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique
Participer à la prise en charge des situations de grande pauvreté: accès aux droits, bourses, fonds sociaux...
Soutenir et accompagner les parents dans leurs fonctions éducatives Conditions particulières d'exercice : En tant qu'assistant(e) de service social vous bénéficiez : Du remboursement de vos frais de transports en commun domicile/travail à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) OBLIGATOIRE Vos atouts Vous maîtrisez :
Les techniques d'entretien confidentiel dans le respect des principes éthiques et déontologiques de la profession
L'analyse de situations et des besoins
Les techniques de communication écrite et orale Vos qualités Vous êtes :
Autonome
Organisé(e)
Force de proposition Quelques plus Vous avez une connaissance du système éducatif Vous avez une bonne approche de la politique de gestion des ressources humaines et d'action sociale de l'institution.

Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales :
Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif
Accompagnement éducatif
Développement et stimulation de l'autonomie
Maintien du lien social ou familial
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Adaptabilité
Maîtrise de soi
Persévérance / CombativitéAssistant de service Social, Educateur Spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales :
Création de la relation et diagnostic
Information et orientation
Accompagnement dans l'insertion sociale
Médiation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Méthode
Fiabilité
discrétion professionnelle Vous rejoignez le SAMSAH au sein d'une equipe pluriprofessionnelle et vous déployez l'accompagnement social sous différentes formes : éducatif, administratif, accompagnement dans les démarches administratives et le budget, organisation du quotidien dans le respect des demandes de la personne accompagnée et de son projet de vie. Vous faites preuve d'autonomie et vous savez déployer un plan d'action auprès d'une personne accompagnée en tenant compte de son entourage, de ses besoins et de ses demandes

Vous êtes en charge du bâtiment des Solvants. Vous vous occupez de la réception et du chargement des citernes. Vous gérez le stock. Vous remplissez les bonbonnes et les containers. Vous effectuez de la manutention.

En tant que Contrôleur de Gestion , vous serez un véritable partenaire des opérationnels. Vos missions seront cruciales pour la performance de l'entreprise : Pilotage économique : Vous participerez activement au pilotage et au suivi de la performance économique des activités. Analyse des coûts : Vous analyserez en profondeur les coûts pour en comprendre la structure et l'évolution. Optimisation : Vous identifierez des pistes d'amélioration pour optimiser les processus et la rentabilité. Maîtrise des dépenses : Vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise des dépenses, en particulier dans ce contexte de forte montée en cadence.

Dans le cadre d'une croissance d'activité, soutenue par de nouveaux investissements industriels, notre client renforce son équipe financière usine et recrute un(e) Contrôleur(se) de Gestion pour son site de Belfort, dédié à la fabrication de la turbine. Au sein de l'équipe cost control, et sous la responsabilité du contrôleur financier usine, vous aurez la charge du suivi des coûts de fonctionnement du site industriel. Vous accompagnerez les équipes opérationnelles (chefs de centre de production, responsables des services supports.) dans :
Le pilotage économique de leurs activités,
La compréhension et l'analyse de leurs coûts,
L'identification de pistes d'optimisation,
Et la maîtrise des dépenses dans un contexte de montée en cadence. Vous participerez aux différents cycles budgétaires, travaux de clôture mensuelle et assurez le respect des règles financières. Qualification:
Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou équivalent.
Expérience en environnement industriel fortement appréciée.
Esprit d'analyse, rigueur, sens du service et capacité à travailler en équipe.
Langue: Français et Anglais courant (Oral et écrit)
Competences IT (Excel, Power BI, Tableau, SAP)

PHARMAT, est le spécialiste du matériel médical de maintien à domicile et le partenaire exclusif du pharmacien depuis 40 ans. Réparti dans tout l'est de la France, PHARMAT compte 24 agences et 280 collaborateurs. Pour assurer l'accroissement de son activité, PHARMAT, recherche un livreur-installateur (H/F) de matériel médical pour son établissement de BELFORT. Missions :
La préparation de commandes patients
La livraison, l'installation, la mise en service du matériel à domicile
La récupération
La vérification du matériel médical et la désinfection Profil : Vous aimez le travail en équipe ? Vous avez des qualités relationnelles ? Alors contactez-nous ! Une première expérience dans le secteur médical serait un plus. Le permis B est obligatoire pour le poste. Formations assurées en interne Salaire indiqué en brut Pour postuler, merci de joindre un CV et une lettre de motivation.

Vous assurez la réalisation de formations dans le respect des procédures établies et imposées, en garantissant une qualité de prestation. Vous dispensez les formations selon l'offre et les spécialités proposées. Vous créez un programme sur mesure pour les clients.

Vous assistez administrativement et juridiquement le directeur. Vous organisez et participez à la communication interne et externe de la société. Vous assurez le suivi des publications et l'actualisation du site internet et sur les réseaux sociaux. Vous organisez ou participez à l'organisation des manifestations initiées par la Société pour ses actionnaires et ses partenaires Vous réalisez l'accueil physique et téléphonique. Vous filtrez et répondez aux appels téléphoniques Vous gérez le stock et les approvisionnements des fournitures. Vous mettez en place des tableaux de bord et de suivi de l'activité et des missions confiées avec suivi des échéances. Vous rendez compte régulièrement de votre activité à travers un tableau de bord comportant les indicateurs de performance, les délais et les échéances. Vous assistez le directeur à la tenue du secrétariat juridique de la société et de ses filiales. Vous tenez à jour le manuel des procédures des divers services de la société en collaboration avec l'équipe. Vous vous tenez informé des évolutions des nouvelles techniques nécessaires à l'évolution de votre fonction.

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre de nos activités dans le domaine ferroviaire, nous recrutons un(e) Technicien Contrôle Qualité H/F, Poste basé à Belfort (90). Vous réaliserez les missions suivantes :
Réaliser un contrôle visuel à l'arrivée de la rame
Réaliser les points d'arrêt et les points de situation
Réaliser les contrôles qualité selon une checklist
Animer la résolution de problème qualité
Proposer des actions d'amélioration
Identifier, signaler et traiter les non-conformités liées aux opérations de peinture De formation BTS qualité industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum (alternance comprise) dans le domaine du contrôle qualité en milieu industriel. Vous êtes reconnu(e) pour être :
Curieux
Ouvert d'esprit, avoir un bon esprit d'équipe
Un bon communication avec d'excellentes qualités relationnelles vous permettant de communiquer naturellement avec une équipe pluridisciplinaire
Vous savez être force de proposition, proactif, et savez prendre des décisions rapides.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restaurations, nous recherchons deux Barman/ Barmaid (H/F). Vos missions principales :
Assurer la mise en place du bar : préparation, gestion des stocks et organisation
Prendre et réaliser les commandes clients avec efficacité et sourire
Respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité
Participer activement aux fermetures du bar et aux tâches de fin de service Conditions de travail :
Durée du travail : 35h, 39h ou 41h par semaine, travail le Samedi et Dimanche
Avantages : Primes (dont prime d'ancienneté à partir de 6 mois), restauration sur place, primes liées aux contraintes horaires Votre profil :
Capacité à gérer le stress et à travailler dans un environnement dynamique
Sens du service client développé et excellent relationnel
Débutant(e) accepté(e) avec motivation et envie d'apprendre

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous proposons 10 postes de serveur / serveuses Vos missions principales : > Accueillir les clients et les installer > Prendre les commandes avec rigueur et sourire > Servir les plats et boissons dans le respect des règles d'hygiène > Participer au nettoyage et à la mise en place de la salle > Travailler en équipe pour garantir un service fluide Conditions :
Contrat à durée indéterminée
Durée hebdomadaire : 35h, 39h ou 41h
Travail possible le week-end et jours fériés
Salaire : SMIC horaire, soit 12,08 € brut/heure (au 2025)
Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées Avantages
Primes d'ancienneté après 6 mois
Restauration sur place

Franchise Reload Gaming Bar
Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive !
Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe.
Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout !
Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble
Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar
Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la gestion et du suivi des interventions de maintenance SAV des clients dans le domaine du levage et de la manutention industrielle. Vous pilotez l'activité quotidienne des équipes terrain et veillez à la satisfaction client tout en optimisant l'exploitation. Vos principales responsabilités : Suivi des affaires :
Réceptionner les demandes clients, renseigner l'ERP et planifier les interventions
Optimiser les plannings des techniciens pour maximiser la productivité
Transmettre les consignes techniques et matérielles aux intervenants
S'assurer de la qualité des réparations et du respect des règles de l'art
Suivre les devis après intervention, organiser les visites client si nécessaire
Établir, suivre et relancer les devis
Coordonner les commandes de matériel avec le service achats
Superviser l'exécution des travaux après validation des devis Organisation du service SAV :
Vérifier les rapports d'intervention, feuilles d'heures et leur cohérence
Gérer les stocks de pièces courantes dans les véhicules et éviter les ruptures
Suivre les outils et équipements dans les véhicules
Garantir une facturation fluide et régulière des interventions
Maintenir à jour les contrats d'entretien préventif
Formation : Bac +2 minimum (type BTS Maintenance, Electrotechnique ou équivalent)
Expérience : 3 à 5 ans dans un environnement industriel ou en maintenance Compétences techniques attendues :
Maintenance industrielle (électromécanique, électrique)
Organisation de travaux et suivi de chantiers
Connaissance des outils bureautiques et ERP
Notions d'achats, de gestion de stock et de négociation
Principes de qualité et de management Savoir-être :
Rigueur, autonomie, organisation
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
Diplomatie, pédagogie et gestion du stress
Discrétion et sens du service client Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV ou contactez-nous directement. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Satis Jobs Center recherche un(e) Charpentier Bois qualifié(e) pour intervenir sur des chantiers de construction de maisons à ossature bois. Vous participerez à la fabrication et à la pose des structures bois. Vos missions :
Réalisation de travaux de charpente bois sur divers chantiers
Lecture de plans et prise de mesures sur site
Assemblage et montage des structures en bois
Réparation et rénovation de charpentes existantes
Application rigoureuse des consignes de sécurité et respect des normes en vigueur Profil recherché : Vous disposez d'une solide expérience en charpente :
Soit 15 ans d'expérience avec un CAP Charpentier
Soit entre 5 et 10 ans d'expérience avec un Bac Pro ou un BTS Excellente maîtrise des techniques de charpenterie traditionnelle et moderne Autonomie sur chantier, rigueur dans l'exécution, sens du détail Capacité à travailler efficacement en équipe Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier Intéressé(e) ? Postulez maintenant ! Waffa , notre Chargée de Recrutement, vous contactera rapidement.

Satis Jobs Center Besançon recherche pour l'un de ses clients, entreprise locale spécialisée dans la charpente bois et la couverture, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son esprit d'équipe, un Chauffeur Grutier PL. Ta mission, si tu l'acceptes :
Participer aux travaux de pose de charpente bois et de couverture sur différents chantiers
Conduire et manoeuvrer une grue auxiliaire de portée supérieure à 20 mètres
Assurer le transport, le déchargement et le positionnement précis des éléments de charpente
Veiller à la sécurité sur le chantier et à l'entretien de ton véhicule
Permis C, FIMO/FCO, carte conducteur à jour
Expérience confirmée dans la conduite de grues auxiliaires > 20 ml
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont tes meilleurs atouts
Tu apprécies le travail en extérieur et tu as le sens du travail bien fait Tu veux rejoindre une entreprise solide, à taille humaine, où ton savoir-faire sera reconnu ? Waffa, notre Chargée de Recrutement pleine d'énergie, te contactera très vite pour te présenter ce poste passionnant !

L'agence SATIS Jobs Center recrute : Électricien en Bâtiment confirmé H/F Nous sommes à la recherche d'un(e) Électricien(ne) en Bâtiment expérimenté(e) pour rejoindre l'un de nos clients bien implanté dans le secteur Belfort. Vos missions :
Réaliser des travaux d'installations électriques et de raccordements d'appareils électriques.
Intervenir en équipe ou en autonomie selon les besoins des chantiers
Excellente connaissance en électricité
Habilité électrique valide
Permis B obligatoire Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature, Waffa vous contactera !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un opérateur mécanique à Delle
90100 en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure.
Assurer les réglages sur les machines et les montages
Assurer la conduite machine et la production
Lecture de plans
Assurer la maintenance 1er niveau
Maîtrise des outils de mesures Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim 6 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc De formation BAC Pro Productique mécanique ou BEP (avec expérience)

L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 RESPONSABLE QUALITE H/F I. MISSIONS : Mettre en œuvre et faire appliquer la politique Qualité de l'entreprise. Assurer la conformité des produits fabriqués dans le cadre de la réglementation en vigueur, des spécifications clients et des procédures internes. Développer et maintenir le système de management de la Qualité. Assurer l'écoute client. Manager son équipe en Qualité. II. ACTIVITES : Participe à la gestion quotidienne du Service Qualité. Met en place et contrôle le système H.A.C.C.P. Prépare et met en place la certification " IFS Food ". Participe aux exercices de traçabilité. Est garant de la traçabilité de la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Veille à la qualité intrinsèque des produits finis. Suit les résultats des contrôles des produits finis au laboratoire de cuisson. Veille au respect des règles d'hygiène par l'ensemble du personnel. Doit s'assurer que le personnel respecte les exigences réglementaires au sein de l'entreprise. Effectue régulièrement des contrôles d'hygiène du personnel, du matériel nettoyé, ainsi que des eaux de rinçage. Gère le système documentaire. Réalise des cahiers des charges des matières premières référencées et vérifie leur bonne application. Etablit les fiches techniques des produits finis et les met à jour : contrôle la liste des ingrédients, des origines et des labels, validation des étiquettes. Gère et conduit des audits internes et fournisseurs ; des inspections d'usine. Gère les non-conformités internes et externes. Traite les réclamations clients. Apporte les réponses et informations nécessaires lorsque des demandes sont faites par les clients et/ou service Qualité client. Met en place et assure l'efficacité des actions correctives en cas de non conformités internes ou déclarés par le client. Décide des rappels produits en relation avec la Direction et les Responsables Production. Edite les plannings de nettoyage dans chaque zone du site de production. Planifie les analyses (microbiologiques / physico-chimiques) à réaliser par le laboratoire externe accrédité, sur les matières premières, les produits intermédiaires et les produits finis. Suit les indicateurs Qualité sur le terrain et en fait une synthèse pour la Direction et les Responsable Production. Publie les indicateurs Qualité. Prépare et anime les réunions production, H.A.C.C.P, Food Defense, IFS et les Revues de Direction Réalise des formations du personnel, les anime puis les évalue. S'occupe de l'amélioration du Système Qualité (affichage, revue, actions préventives, actions correctives, .) Assure la veille réglementaire. Veille à l'archivage des documents Qualité. Met en place des tests de vieillissement. S'occupe de la logistique en cas de problème avec le logiciel de traçabilité. Doit faire passer les consignes à son équipe Qualité. Doit informer la Direction de tout problème reconnu. En cas de non-conformité, doit appliquer la procédure PR-QUA-CCP-06 Profil recherché : III. COMPETENCES REQUISES : Doit avoir de bonnes connaissances dans les domaines de la " qualité " et réglementaire. Doit être organisé, dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel. Doit avoir des qualités de communication et d'animation. Doit avoir des capacités de synthèse et de rédaction. Doit maîtriser les outils informatiques. IV. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travaille le plus souvent dans les bureaux. Se rend régulièrement en zone de production. Est susceptible de travailler au laboratoire de contrôle (contact chaud/froid) lors du remplacement du " Contrôleur Qualité Laboratoire ". Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes à la recherche d'un collaborateur à temps partiel, temps de travail lissé sur l'année pour assurer les remplacements de congés ou absences. Navettes régionales à la journée, de 6 heures à 13h30 environ. Permis SPL valide, FIMO et FCOS à jour obligatoires. Prévisionnel 15 à 20 heures par semaine en moyenne. Salaire attractif à convenir.

Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions :
Assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage électromécanique des appareils de levage chez le client pour obtenir sa satisfaction.
Prendre en compte les interventions à réaliser, s'assurer de disposer du matériel, des pièces et des outils nécessaires
Réaliser les interventions conformément aux spécifications et aux règles de l'art pour obtenir la satisfaction client
Prendre en compte les réparations à effectuer suivant préconisations du constructeur
Identifier les pannes et les différentes opérations de remise en état à réaliser
Procéder au montage de sous-ensembles ou d'ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement
Lire et renseigner les fiches techniques
Lire un plan ou une schématique électrique Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Connaissances:
Connaissance du cadre budgétaire et comptable public (GBCP)
Systèmes d'information budgétaire et financier
Notions solides de comptabilité et de gestion financière. VOS MISSIONS PRINCIPALES Le service des Affaires financières comprend 8 agents : 1 agent de catégorie A et 7 gestionnaires de catégorie B (dont le poste à pourvoir). Il est composé de quatre pôles : Gestion inventaire, Budget et exécution, Gestion des activités contractuelles et PPI, Contrôle et analyse budgétaire. Vous réalisez des actes de gestion administrative et financière dans le respect des règles et des procédures applicables au domaine budgétaire et comptable. Vous contribuez à la préparation, à l'exécution et au suivi du budget, ainsi qu'à la fiabilité des données financières de l'établissement. Activités principales :
Contrôler les demandes d'achat et les services faits pour le périmètre du SAIC.
Assurer la gestion des missions : vérifi cation des pièces justifi catives, cohérence avec les ordres de mission et saisie dans le système d'information fi nancier.
Émettre les titres de recettes conformément aux demandes du SAIC.
Participer à la préparation du budget initial et des budgets rectifi catifs, ainsi qu'aux dialogues budgétaires.
Contribuer aux opérations de clôture (engagements, rattachements, reports).
Créer et suivre les marchés dans le système d'information fi nancier (en suppléance).
Mettre à jour les bases de données fi nancières et établir les tableaux de bord de suivi.
Collecter, contrôler et archiver les pièces justifi catives.
Participer à l'amélioration continue des procédures internes.
Garantir la continuité du service en cas d'absence d'un collègue.
Assurer une veille sur l'évolution de la réglementation budgétaire et comptable. Type de contrat : CDD de droit public d'un an renouvelable ou titulaire
à pourvoir dès que possible Catégorie : B Durée hebdomadaire de travail : 37h30
50 jours de congés payés annuels Localisation principale : Site de Sevenans Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement.biatss@utbm.fr Date limite de dépôt des candidatures : 13 novembre 2025

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur commande numérique (CN) à Belfort (H/F) Vous serez au cœur de notre processus de production. Vos responsabilités incluront :
Usinage de pièces complexes avec précision, en utilisant des machines à commande numérique,
Contrôle qualité rigoureux pour garantir la conformité des pièces aux normes établies,
Maintenance préventive et corrective des équipements pour assurer un fonctionnement optimal,
Collaboration avec l'équipe de production pour optimiser les processus et réduire les délais,
Conduit les machines (chargement pièces, nettoyage, ébavurage, contrôle) Vous avez une formation en usinage (électrochimie, électroérosion, commandes numériques) ou une expérience significative dans un poste similaire, vous maîtrisez les techniques d'usinage et la lecture de plans techniques. Vous faites preuve d'une grande rigueur et du sens du détail.Postulez dès maintenant à MANPOWER Belfort Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

Nous recherhcons pour notre établissement un-e éducateur / éducatrice fitness cours collectif. Vous devez posséder un BPJEPS ou CQP instructeur Fitness. Poste à temps partiel.

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Rattaché à Général Electric, notre client compte 3000 collaborateurs à travers le monde, dont 900 répartis sur 3 sites en France et a réalisé 330 millions d'euros de chiffre en 2023. Cette PME de 230 personnes est spécialisée dans la conversion d'énergie et propose différentes solutions, afin de contribuer au passage vers l'électrique de ses clients. Ses systèmes s'articulent autour de 3 composants principaux : les machines tournantes, les variateurs de vitesse et les systèmes d'automatisation et de contrôle. Forte de 120 ans d'expertise, cette entreprise conçoit et fabrique des systèmes intégrés pour la propulsion des navires, principalement pour la Marine Nationale (bateaux militaires), la Défense (porte-avions) et les bateaux de croisières. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de maintenance électrique, afin de réaliser la maintenance préventive et curative des systèmes de propulsions des clients de la société. Le poste : Au sein d'une équipe de 16 personnes (ingénieurs et techniciens intervention SAV), vous serez directement rattaché au manageur de l'équipe et vous réaliserez la maintenance préventive et curative des systèmes de propulsions pour le compte d'entreprises renommées. Dans ce contexte, vous serez amené à vous déplacer 100% de votre temps, sur plusieurs jours et/ou plusieurs semaines à travers le monde sur le site des clients : Singapour, Corée du Sud, Japon, Chine, Australie, Bahamas. Vos missions seront les suivantes :
Préparation des déplacements
Maintenance préventive des équipements au niveau électrique
Amélioration des équipements
Rédaction des rapports de maintenance
Relation avec les clients pour la gestion des problématiques Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous rejoindrez une filiale Général Electric et vous aurez la possibilité d'évoluer au sein des différentes entités du groupe en France et à l'international
Vous rejoindrez une société leader sur le marché de la conversion d'énergie, qui propose des solutions dans le but de favoriser la transition énergétique de ses clients
Vous bénéficierez d'un parcours de formation dès votre arrivée grâce à la « Tranning Academy » afin d'appréhender l'écosystème de la société, les équipements et les process en interne
Vous intégrerez une PME qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de déplacement (jusqu'à 45% en plus du salaire brut annuel), prime de participation/intéressement (environ 1,5K€), mutuelle familiale prise en charge à 60%, convention collective de la métallurgie, CSE. Le profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de l'électrotechnique ou de l'électronique de puissance
Vous avez au moins 2 ans d'expérience professionnelle (alternance comprise) en électronique de puissance dans un environnement industriel
Vous pratiquez l'anglais à l'écrit comme à l'oral afin d'échanger avec les clients
Salaire : 38K-65K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Profil Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Vous aimez travaillez en équipe. Vous êtes polyvalent et volontaire.

Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Vous aimez travaillez en équipe. Vous êtes polyvalent et volontaire. Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid.

La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous participez à la présentation générale du rayon boucherie dans le respect des règles de merchandising : Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. Vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local », en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux. Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage, ...). Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix). Profil Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Vous aimez travaillez en équipe. Vous êtes polyvalent et volontaire. Vous aimez interagir avec votre clientèle et lui faire découvrir votre métier et vos produits. Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid. Vous êtes titulaire d'un CAP Boucherie ou CAP/ BEP équivalent voire supérieur ou vous disposez d'1 an d'expérience professionnelle dans le métier. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste, ainsi qu'une aisance en informatique pour la communication. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc

Dans le cadre de votre poste, vous serez amené/e à :
Nourrir les animaux,
Nettoyer les box et bâtiments,
Préparer les champs,
Labourer, épandre, récolter;
Maintenir les machines et bricoler. Une polyvalence est nécessaire, il faut accepter le travail en extérieur, port de charges à prévoir. Possibilité de prendre le repas de midi à la ferme. Permis B souhaité. Idéalement expérience conduite tracteur et moissonneuse. Une visite de la ferme est prévue avec entretiens individuels à l'issue.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'automobile, en CDI un leader du pôle douane H/F. Vos missions principales sont les suivantes : Conformité douanière
Vous veillez à la conformité douanière de la division Europe et des déclarations MACF
Vous êtes l'interface entre les autorités douanières locales et les sites
Vous assurez la veille réglementaire pour le périmètre EUROMED, informez/formez les parties concernées au sujet des évolutions douanières à venir et mettez à jour les instructions. Déclaration en douane
Vous conseillez votre équipe sur les déclarations en cas de sollicitation
Vous assistez les sites sur les problématiques douanières (blocage marchandises, documentation spécifique, .). Projets
Vous préparez les audits Opérateurs Economiques Agréés (OEA) des sites et participez au pilotage de leur réalisation.
Vous assurez la réalisation des plans d'actions nécessaires à l'obtention et/ou à la conservation de nos autorisations OEA.
Vous proposez des actions d'amélioration/d'optimisation et conduisez les opérations douanières sur les projets spécifiques internationaux Management
Vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe
Vous répartissez la charge en tenant compte des impératifs du service
Vous fixez les objectifs de performance et réalisez les entretiens annuels
Vous assurez le back-up des Correspondants Douane en cas de besoin. Diplômé d'une licence, Bachelor en Logistique/ Transport/ Commerce International/ Douane, vous avez idéalement une première expérience en douane et management. Vous avez une excellente connaissance des procédures et règles douanières. Vous savez utiliser un ERP et êtes à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques. Vous aimez le contact et savez travailler en équipe. La maîtrise de l'Anglais est indispensable : B2/C1. L'Allemand ou l'Espagnol seraient un plus. Nous favorisons un parcours d'intégration complet (formations, accompagnement) pour vous donner toutes les chances de réussir sur ce poste.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un(e) Employé(e) de magasin rayon marée à Valdoie La grande distribution, vous en connaissez un rayon ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur du rayon marée. Vous serez en charge de :
Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme
Mettre en rayon les produits de la mer selon les normes d'hygiène et de présentation
Découper, peser et étiqueter les produits (poissons, crustacés, coquillages)
Assurer l'entretien du poste et le respect des règles sanitaires
Participer à l'animation du rayon pour le rendre attractif Vous avez 5 ans d'expérience en rayon marée, agroalimentaire ou restauration ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et à l'aise avec les produits frais ? Ce poste est fait pour vous. Les Manpower En tant qu'intérimaire Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages dès la première heure travaillée :
Mutuelle santé, aides au logement, prêts et crédits
Compte Épargne Temps rémunéré à 8 %
Accès au CSE Manpower : réductions sur les loisirs, vacances, billetterie, abonnements culturels.
Formations, primes de fidélité, parrainage, et accompagnement social N'hésitez pas à postuler en ligne, par téléphone ou directement à votre agence Manpower de Belfort. Notre équipe est à votre écoute pour vous accompagner à chaque étape de votre candidature.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un(e) Responsable de caisse à Valdoie
Leadership : Encadrer et former l'équipe de caissiers pour garantir un service client de qualité.
Gestion des Opérations : Superviser le bon fonctionnement des caisses, en veillant à la rapidité et à l'efficacité.
Service Client : Créer une expérience client positive en étant à l'écoute et en répondant aux besoins des clients.
Analyse des Performances : Suivre les résultats des caisses et proposer des améliorations. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que responsable de caisse ? Vous savez organiser, prioriser et faire avancer les choses avec méthode ? Vous maîtrisez les outils de caisse, appliquez les procédures de contrôle avec rigueur, et gérez les situations sensibles avec calme et efficacité ? Et enfin, vous avez à cœur de fédérer une équipe autour d'objectifs clairs, alors vous pouvez postuler en ligne, par téléphone ou directement en agence. Notre équipe est à votre écoute pour vous accompagner dans chaque étape de votre candidature. En tant qu'intérimaire Manpower, vous bénéficiez d'un ensemble d'avantages dès la première heure travaillée :
Mutuelle santé et aides au logement
Compte Épargne Temps rémunéré à 8 %
Accès au CSE Manpower : réductions sur les loisirs, vacances, billetterie, abonnements culturels.
Primes de fidélité, formations et accompagnement social

Votre agence Adecco Belfort recherche un Chaudronnier Soudeur H/F pour l'un de ses clients spécialisés dans la conception et la production des pièces et ouvrages mécaniques de précision. Vos missions :
A l'aide des ordres de fabrication, montage et assemblage d'ensemble et sous-ensembles en acier, inox, alu, inconel, ... par procédé MIG
MAG.
Réalisation des tests et ajustement des réglages,
Contrôle des pièces produites à l'aide d'outil de contrôle manuel,
Maintenance préventive et corrective de premier niveau : nettoyage et entretien des équipements et du matériel, gestion des outils de coupe (affûtage, remplacement),
Horaires : 08h00-12h00/13h30-16h30 ou 06h30-13h30 ou 13h30-20h30 (horaires fixes et imposés) Profil souhaité :
Profil ayant déjà de l'expérience en soudure MIG et MAG
Compétences en lecture de plan, et monteur
Compétences en pliage et roulage
Rigueur, autonomie, polyvalence, et prise de responsabilités

Nous recherchons, pour l'un de nos client, un chaudronnier expérimenté qui aura pour missions de :
Lire un plan et extraire les données essentielles;
Réaliser les opérations de chaudronnerie (mise en forme, calibrage, soudure, ébavurage) conformément aux ordres de fabrication;
Respecter les consignes de sécurité;
Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle; Nous souhaitons un chaudronnier expérimenté qui saura faire du calibrage et mettre en forme les matériaux.

Europe Développement Partenaires est une société spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes dans l'univers bancaire. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons 2 agents de promotion des ventes pour intervenir dans les hypermarchés et supermarchés CARREFOUR de votre département. CDI temps plein à pourvoir au plus tôt. Vos missions seront les suivantes :
Promotion de la Carte PASS auprès des clients
Vérification des critères d'éligibilité
Souscription des contrats sur matériel informatique fournit Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission (si pas d'agrément en amont, formation prise en charge par l'entreprise). Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de:
Préparation retraite
Succession
Protection de la famille
Fiscalité
Enrichissement personnel
Investissement immobilier
-> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien :
Développer un portefeuille de clients patrimoniaux
Analyser les besoins des clients
Dresser un bilan patrimonial
Préconiser des solutions adaptées
Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place
Développer votre réseau de prescripteurs
Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Pourquoi avec nous ?
Une formation gratuite et certifiante ORIAS II
Une formation continue à disposition
Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme
Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France
Un accompagnement terrain très solide
Un aventure entrepreneuriale palpitante
Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d'un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d'assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Par exemple, nous avons un produit qui peut être rémunéré entre 20% & 25% et un deuxième produit entre 28% & 35%. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. On se rencontre, on en discute ? Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an Avantages : Flextime, Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité opérationnelle du gestionnaire transport, le(la) planificateur(-trice) transport est chargé(e) de réaliser la planification et l'organisation opérationnelle de l'activité. Vos missions :
Définir les plannings de transport en fonction des besoins clients, et superviser leur bonne réalisation (horaires, roulement, .).
Réaliser le suivi de l'exploitation (perturbations, gestion des aléas, respect des horaires, remplacement des chauffeurs, confort et sécurité des passagers.).
Renseigner l'application dédiée et garantir la fiabilité des informations transmises aux chauffeurs.
Être le contact opérationnel direct des chauffeurs et des clients.
S'assurer du respect des règles légales et conventionnelles (temps de conduite, heures supplémentaires, temps de repos, etc.).
Assurer la gestion du parc véhicule et des moyens matériels d'exploitation (notamment les Dispositifs de Retenue).
Participer au suivi et à l'analyse des indicateurs de production et de rentabilité.
Assurer la formation au poste des nouveaux chauffeurs.
Veiller à la satisfaction clients. Ce poste requiert de solides compétences techniques (organisation, aisance avec les outils informatiques, capacité à planifier des activités en prenant en compte plusieurs contraintes) ainsi que relationnelles (clients, chauffeurs). CV+Lettre de Motivation à adresser avant le 31/10/2025.

La mission met en valeur l'expertise du candidat. Passionné(e) de vélo cette offre est faite pour vous! Vous suivez la feuille de match : vous réalisez des entretiens, des réparations ou des personnalisations des produits sportifs. Vous suivez les procédures liées aux différents processus de l'atelier (Cycle, Fitness, Ski, Plongée, Marquages, Électronique.). Vous garantissez la qualité des prestations effectuées. Vous êtes force de proposition auprès des clients pour promouvoir un usage durable et sécurisé de leur matériel sportif. Vous proposez et vendez des services complémentaires pour faciliter la pratique sportive.

Nous recherchons un second de cuisine ou un cuisinier (H/F) expérimenté qui souhaite évoluer vers un poste à responsabilité. Vous serez en charge de seconder le chef de cuisine au quotidien et de superviser la cuisine lors de petits services. Nous recherchons une personne sérieuse, travailleuse et organisée, qui aime participer activement à l'amélioration de la carte et du fonctionnement de la cuisine. Vous serez à l'aise aussi bien en poste froid (entrées et pâtisserie) qu'en poste chaud (fourneau, saucier, tarte flambées). Conditions de travail : Contrat en CDI, à plein temps (39h ou 43h selon le profil). Salaire : À définir selon le profil et l'expérience. Congé hebdomadaire : 2 jours consécutifs + le dimanche soir. Avantages en nature : repas et 1 à 2 semaines supplémentaires de congés payés. Pour postuler, merci de faire parvenir votre CV par mail.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Soudeur TIG/MIG à Belfort (H/F) Vos missions :
Réaliser le soudage des tores d'alternateurs ou de la tuyauterie d'alimentation d'huile des paliers
Assurer la fermeture d'alternateurs ou de composants de corps de turbines
Utiliser les procédés de soudure à l'arc, MAG, TIG
Piloter un robot de soudage
Lire et interpréter les plans et gammes
Effectuer le reporting de production et le contrôle qualité
Réaliser l'auto-contrôle de vos soudures Issu d'une formation CAP/BEP ou CQPM Soudeur avec une expérience dans le domaine industriel. Vous maitrisez les procédés TIG / MIG et la lecture de plans techniques Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)

Vous gérez les flux financiers (coffres, approvisionnement des caisses, gestion des fonds, suivi), vous aidez au management de l'équipe. Vous fidélisez les clients et représentez les valeurs du magasin. Vous établissez les plannings de l'équipe. Vous accompagnez les collaborateurs au quotidien.

L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

Vous travaillez au sein du rayon boucherie du magasin. Vous effectuez la découpe de carcasses. Vous réalisez la mise en barquette au sein du laboratoire, vous faites ensuite la mise en rayon des produits. Vous veillez à la rotation des produits dans les rayons, vous réalisez le réassort. Vous respectez les règles d'hygiène

Au sein d'une équipe de collaborateurs comptables, vous êtes en charge de la réalisation de différents tâches de comptabilité fournisseur. Vous vérifiez les factures, vous contrôler les règlements, Vous enregistrez les écritures....

Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier :
Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe,
Superviser la gestion des stocks et approvisionnements,
Planifier et organiser le processus de production,
Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum,
Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction,
Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales :
Rigoureux et organisé
Polyvalence et grande disponibilité
Bon gestionnaire
Excellent manager
Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)

Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier :
Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe,
Superviser la gestion des stocks et approvisionnements,
Planifier et organiser le processus de production,
Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum,
Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction,
Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales :
Rigoureux et organisé
Polyvalence et grande disponibilité
Bon gestionnaire
Excellent manager
Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)

Suite à l'ouverture de notre restaurant Quick, nous recherchons de nouveaux équipiers pour compléter notre équipe ! Synthèse des principales missions : > Accueillir et servir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne QUICK > Informer les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles > Participer à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (livraison, mise en place des postes de travail comptoir et cuisine, réassort des produits.) > Contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant, vestiaires, toilettes, ustensiles et matériels de travail) > Veiller au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne QUICK et liées au secteur d'activité de la Restauration Rapide Qualités attendues :
Sens du contact et de la satisfaction client
Dynamisme et réactivité
Ponctualité et respect des règles
Polyvalence et adaptabilité
Présentation soignée
Goût pour le travail en équipe Plusieurs postes à pourvoir !

Nous recherchons dans le cadre d'un ¨Poste à pourvoir en CDI, un ELECTROMECANICIEN H/F dont les missions principales sont:
Assurer les travaux de maintenance curative, préventive et travaux neuf dans le domaine de l'électricité et de l'automatisme sur les bancs de tréfilage, sur la chaine de traitement de surface et sur les fours au traitement thermique
Remplir les rapports d'Intervention après avoir réalisé les demandes d'intervention et les fiches d'intervention
Consigner les installations en cours et prévenir le responsable du secteur et les opérateurs
Déclarer les sorties de pièces de rechange avec la douchette GMAO Prise de poste: Dès que possible Formation en maintenance industrielle Lecture de plans et schémas électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un magasinier / référenceur de pièces détachées automobiles (H/F), Vous serez amené(e) à : > contrôler visuellement la qualité de la pièce à référencer > prendre un organe mécanique en photo et en déterminer son prix selon grille fournie > mettre en ligne (opisto, ebay) les articles photographiés avec la référence et le prix de vente > enregistrer les pièces sur logiciel de gestion des stocks, les étiqueter et les ranger en zone de stockage Pour mener à bien vos missions, vous avez obligatoirement des connaissances en pièces automobile et une aisance sur informatique / site internet Une expérience en tant que mécanicien ou agent de comptoir en garage minute est un plus Poste du lundi au vendredi (9h00
12h00 / 14h00
18h00) Intéressé(e) ? présentez vous directement avec votre CV chez Stand 90 à Bavilliers ou envoyez nous votre CV

Poste à pourvoir dès que possible L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :
Centre Ressources Enfance & Adolescence
Secteur Travail Protégé & Activité
Secteur Habitat & Accompagnement
Entreprise Adaptée Contexte du recrutement : Remplacement longue durée Missions du poste : Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de Service, la personne est appelée à :
Assurer des soins d'hygiène, mener des actes d'accompagnements éducatifs et de loisirs sur la semaine et les week-ends au sein de l'Accueil Temporaire et des groupes éducatifs de jour du CREA, auprès de jeunes issus d'un public en situation de Polyhandicap, d'Autisme ou de Déficience Intellectuelle
Développer des actes d'accompagnement éducatif et utiliser les différents outils de communication
Observer, rendre-compte, analyser les situations et comportements des jeunes
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire
Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des personnes accompagnées (observations, transmissions, analyses, propositions, mises en œuvre)
S'investir dans l'organisation et la réalisation des week-ends répit Aptitudes et compétences recherchées :
Poser un regard bienveillant et respectueux sur le public accueilli
Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail de l'établissement
S'astreindre à une discrétion professionnelle
Connaître l'organisation générale, et les valeurs associatives de l'Adapei du Territoire de Belfort (Projet Associatif Global, Règlement Intérieur, Projet d'établissement, etc..)
Utiliser les applications numériques de base (internet, mail, application de suivi médicosocial .)
Savoir s'adapter à l'accompagnement du public concerné et inscrire sa pratique dans les recommandations de bonnes pratiques professionnelles
Savoir mettre en œuvre dans ses pratiques professionnelles : écoute, respect des personnes et bienveillance
Savoir repérer et respecter les besoins spécifiques de chaque jeune
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Faire preuve d'adaptation Contrat : CDD Convention Collective : CCNT 66 Employeur : Adapei du T. de Belfort Affectation : CREA
Accueil Temporaire & Week-Ends répit (public de 0 à 20 ans porteurs de TND)

Vous êtes en charge de la gestion de portefeuille client export. Vous traitez et suivez leurs commandes. Vous travaillez en binôme avec les filiales et les forces commerciales. Vous êtes l'interface entre les clients, les services internes et les intervenants externes de l'entreprise. Vous traitez les réclamations et les retours clients. Vous gérez l'envoi des stocks, factures, avoirs et reliquats. Les échanges avec les collaborateurs peuvent être en français, allemand ou anglais.

Adéquat T.G.H est la branche d'Adéquat spécialisée dans le recrutement de cordiste F/H. Notre mission ? Vous proposez des missions adaptées à vos aspirations, partout en France. Que vous soyez un(e) virtuose de la corde, un ninja, ou un passionné des hauteurs, nous avons des opportunités qui vous feront grimper au sommet de votre carrière. Nous recherchons un Cordiste Industriel (F/H). Formation travaux en hauteur type : CQP / CATSC ou IRATA + Formation milieux espaces confinés Expérience souhaitée en nettoyage de silot (alimentaire) Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe
+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Indemnités repas + déplacement ou IGD
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission principale : Nous recherchons un Manager ou Chef d'équipe afin d'encadrer et motiver notre équipe d'agents de nettoyage. Vous serez le garant de l'organisation quotidienne du travail tout en veillant à maintenir une atmosphère de travail positive et productive. Zone d'activité AIRE URBAINE ( secteur Belfort Montbéliard ) Sous la responsabilité du responsable secteur, vos missions consisterons à :
Encadrer et motiver une équipe d'agents de nettoyage.
Optimiser le travail et les affectations des tâches.
Assurer un suivi quotidien des prestations de nettoyage et des standards de qualité.
Accompagner les nouvelles recrues et veiller au développement des compétences de l'équipe.
Fédérer et créer une cohésion d'équipe.
Mettre en place des actions pour améliorer la productivité et la rapidité d'exécution du travail.
Communiquer efficacement avec les agents de nettoyage et la direction.
Maintenir un climat de travail positif et garder les relations cordiales avec l'entreprise cliente Profil recherché : Expérience confirmée et solide en management d'un équipe de nettoyage, idéalement en grande surface. Capacités organisationnelles et de planification. Leadership naturel et capacités de fédération. Excellentes compétences en communication et relationnel. Proactivité et esprit d'initiative. Aptitude à motiver et à créer un environnement de travail positif. Si vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et que vous recherchez une nouvelle opportunité, nous avons hâte de vous rencontrer afin de construire ensemble la feuille de route dans un environnement de travail exceptionnel et productif.

BASILICO PIZZERIA, un restaurant chaleureux à Belfort, recherche un cuisinier passionné pour rejoindre notre petite équipe dynamique. Si vous aimez la cuisine italienne et souhaitez faire partie d'une aventure culinaire, lisez la suite ! Votre profil : Expérience en cuisine italienne, une connaissance des pizzas serait un atout. Maîtrise des normes HACCP. Organisé(e), créatif(ve) et capable de travailler de manière autonome. Motivé(e) par la passion de la cuisine. Ce que nous offrons : Un salaire à discuter, en fonction de votre expérience. Un environnement de travail convivial avec une capacité de 35 couverts. Horaires de travail : de 10h à 14h et de 18h à 22h30, du mardi au samedi. Deux jours consécutifs de congé (dimanche et lundi). Rejoignez-nous au BASILICO et participez à la création de plats savoureux qui raviront nos clients. Si vous êtes prêt à relever le défi, envoyez-nous votre candidature ou présentez vous directement à notre restaurant (entre 10h00 et 12h00 ou 17h00 et 19h00)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Conducteur de Travaux Menuiserie (H/F) à Belfort (90000) en CDI. L Le Conducteur de Travaux Menuiserie sera responsable de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers, depuis la préparation jusqu'à la réception des travaux. Il/elle encadrera les équipes, gèrera les sous-traitants et veillera au respect des délais, coûts, qualité et sécurité. Missions principales : Préparation du chantier : Étude des dossiers techniques et budgétaires. Évaluation des besoins en matériaux, ressources humaines et matérielles. Sélection des fournisseurs et prestataires. Obtention des autorisations nécessaires. Planification et suivi : Organisation et coordination des équipes. Suivi de l'avancement, respect des normes de sécurité et de qualité. Reporting régulier auprès du directeur de travaux et/ou du client. Gestion de projet : Encadrement des équipes sur le terrain. Suivi financier et optimisation des marges. Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants. Interface avec les différents intervenants (client, architecte, bureau d'études...). Participation à la réception des ouvrages. Activités complémentaires : Développement commercial (prospection, négociation avec de nouveaux clients). Contribution à la démarche qualité (audits, conformité aux normes ISO). Le profil Diplômes requis : Formations techniques bac +2 et 3 (BTS, DUT, licence professionnelle, etc.) spécialisées dans le secteur de la MENUISERIE (études techniques, études de prix...). Une expertise dans les études techniques et les études de prix sera un atout pour ce poste.

Notre cabinet de recrutement Neptune RH recherche un/une Technicien de maintenance industrielle H/F, pour l'un de nos clients, un acteur majeur dans le domaine industriel du secteur automobile, sur le secteur de Belfort. Sous la responsabilité de votre Responsable de maintenance, vos principales missions seront de :
Assurer les dépannages des matériels relevant de son domaine de compétences, dans le respect des objectifs du service et selon les priorités de la production,
Etre en charge de l'entretien préventif (conditionnel, de ronde) des matériels, selon le planning défini par le responsable et les Ordres de Maintenance (OM),
Transmettre toutes les informations liées aux interventions dans la GMAO, en vue de les capitaliser,
Maintenir à jour les schémas et documentations machine,
Réaliser les programmes robots et le réglage des mains de préhension,
Procéder aux essais hebdomadaires des sprinklers,
Veiller à la propreté du site et de ses installations. Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et aimez relever des défis techniques au quotidien ? Rejoignez une équipe où votre expertise fera la différence ! En tant que Technicien de maintenance industrielle H/F, vous avez la capacité de diagnostiquer et résoudre les pannes, vous contribuez directement à la performance des équipements. Votre maîtrise des technologies industrielles
mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, robotique et automatisme
ainsi que votre aisance avec les outils informatiques, notamment la GMAO, font de vous un(e) technicien(ne) polyvalent(e) et fiable. Votre connaissance approfondie des systèmes électrotechniques, des automatismes et de l'électronique de puissance est un réel atout. Vous possédez idéalement des habilitations électriques et CACES Nacelle. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et vous vous investissez pleinement dans vos missions. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus et postulez ! Poste à pourvoir immédiatement en CDI ! Horaires postés 2X8 Fourchette salariale basée entre 35000 et 42000 K€ brut sur 13 mois, à définir selon le profil et expérience. Primes variées

Vous contribuez à l'éducation globale, à l'épanouissement et au renforcement des capacités physiques de la personne en utilisant les moyens de l'éducation physique et sportive Vos missions principales :
Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif
Accompagnement éducatif
Développement et stimulation de l'autonomie
Conseil et sensibilisation
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Créativité
VigilanceVous contribuez à l'éducation globale, à l'épanouissement et au développement des capacités physiques des personnes, en mettant en œuvre les moyens et les valeurs de l'éducation physique et sportive. Vos missions principales : Création d'une relation d'aide et réalisation d'un diagnostic éducatif pour adapter les interventions aux besoins individuels. Accompagnement éducatif favorisant la progression physique, psychologique et sociale de la personne. Développement et stimulation de l'autonomie à travers des activités physiques adaptées et valorisantes. Conseil et sensibilisation sur les bienfaits du sport, l'hygiène de vie et la santé. Travail en équipe pluridisciplinaire et participation active au dispositif institutionnel. Vos principales qualités : Aisance relationnelle et sens de l'écoute. Créativité dans la conception et l'animation d'activités. Vigilance et sens des responsabilités dans l'encadrement des publics.

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages :
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Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
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Le CHSLD Le Chênois recrute pour son établissement de Bavilliers, un/une Cadre de santé. Intégré(e) à l'équipe d'encadrement de proximité, constituée de 6 cadres placés sous l'autorité de la cadre supérieure de santé, coordinatrice des soins, vous organiserez l'activité paramédicale, animerez l'équipe et coordonnerez les moyens, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Le/la cadre responsable d'unité de soins est avant tout un(e) cadre de proximité : auprès des résidents et leur famille, des personnels. Il/elle est le fil conducteur entre les différents partenaires afin de s'assurer de la prise en soin optimale des résidents. Il/elle est l'animateur(trice) de l'équipe placée sous sa responsabilité. Il/elle est responsable de la qualité de vie des résidents et de leur confort et veille à la qualité des prestations hôtelières. Il/elle peut être chargé(e) de missions transversales et/ou chef de projet au sein du CHSLD. Les principales activités du cadre de santé sont les suivantes :
Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine
Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
Élaboration et rédaction de rapports d'activité
Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés)
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité
Veille spécifique à son domaine d'activité Vous êtes Cadre de santé paramédical titulaire du diplôme de cadre de santé, IDE avec expérience en EHPAD souhaitant évoluer dans ses fonctions ou IDEC ? Vous recherchez un environnement bienveillant avec des équipes dynamiques et volontaires ? Le CHSLD vous offre un environnement de travail ressourçant et verdoyant au sein d'un patrimoine culturel et gastronomique riche, un établissement qui a à cœur de mener des projets innovants, grâce à ses équipes dynamiques, avec une orientation forte sur les sujets de responsabilité environnementale et populationnelle.

Au sein d'une plateforme logistique, vous êtes en charge de la préparation des commandes clients. Vous êtes en charge du déchargement des camions, de la gestion des stocks, vous rangez également les produits dans les rayons correspondants. Les CACES utilisés sont le R489 catégorie 1B, 3 et 5.

Au sein d'une PME-PMI, vous êtes en charge de préparer la livraison des matériels à emballer. Vous vérifiez et nettoyez, vous emballez et calez les produits selon les contenants créer. Vous chargez les cartons, les transportez sur trans-palette et les filmez. Vous effectuez diverses tâches de manutention. Vous maîtrisez la lecture de plan et avez une connaissance du bois. Vous effectuez également la fabrication de caisses en bois.

Vos missions sont les suivantes :
interventions de maintenance préventive ou curative
définition des besoins et formation par apprentissage sur les gammes constructeurs
diagnostic des dysfonctionnements des équipements et proposition ou mise en œuvre des actions correctives adaptées
accompagnement des constructeurs/prestataires dans la résolution de problèmes et vous serez garant de leur intervention.
actions d'amélioration continue avec les différents prestataires et constructeurs.
respect des objectifs d'efficacité énergétique et proposition de solutions d'amélioration

Nous recherchons un(e) dépanneur remorqueur pour rejoindre notre équipe. Missions : Vous serez en charge de dépanner et remorquer des véhicules en panne, en assurant la sécurité des interventions et en respectant les normes de sécurité routière. Vous interviendrez sur différents types de véhicules, en utilisant les équipements appropriés. Vous serez responsable de la gestion des documents nécessaires à chaque intervention. Une formation sera dispensée par l'employeur pour l'intervention sur autoroute. Profil recherché : Expérience dans le domaine du dépannage ou de la mécanique automobile souhaitée. Une formation pour l'intervention sur autoroute sera dispensé par l'employeur Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome. Enseigne de l'employeur

A la recherche d'agent(e) de sécurité sur le secteur de Bessoncourt suite à l'ouverture d'un site, nous recherchons 1 agent de sécurité disponible le vendredi et le samedi soir afin d'effectuer cette mission

CONTEXTE : L'UTBM s'est engagée sur une trajectoire de transformation DS&RS (développement soutenable et responsabilité sociétale), avec comme jalons la signature de l'accord de Grenoble (janvier 2023), l'élaboration en 2024 d'un schéma directeur embrassant toutes les activités de l'établissement et la candidature au label DDRS fin 2025. De nombreuses actions structurantes ont été conduites, à l'image de la réduction des consommations énergétiques et des émissions associées, la mise en place d'un socle commun de formation de 30 heures pour tous les étudiants de 1er cycle ainsi que d'un plan de formation systématique des personnels. VOTRE MISSION : Le poste est rattaché à la mission transitions et soutenabilité, sous la responsabilité de la direction de l'établissement. Vous travaillerez en lien avec de nombreuses parties prenantes : Direction aux formations et à la pédagogie, responsables de formations et équipes pédagogiques, formation continue etc. Auprès des référents transitions et soutenabilité de l'établissement et en lien avec l'ensemble des directions et services de l'établissement, vous contribuerez à l'opérationnalisation duschéma directeur dans l'ensemble de l'établissement. En fonction de votre profi l et de vos appétences, vous serez amené à piloter directement certains des chantiers, tout en contribuant et en étant force de proposition et d'animation pour les autres. Vous alimenterez une veille interne et externe de l'état de l'art et des initiatives, à l'aff ût de nouvelles idées et de bonnes pratiques. Vous aurez à organiser des rencontres d'analyse et de co-construction avec les diff érentes parties prenantes, à identifi er et approfondir idées, faits marquants, pistes de développement, mais aussi verrous et pistes de solutions. Vous aurez ainsi un rôle important pour accélérer et intensifi er la mise en oeuvre de notre feuille de route. Compétences requises : Connaissance du monde de la formation Connaissance des enjeux liés à la transition écologique et au développement soutenable Conduite de projets transversaux Agilité, curiosité, force de proposition Solides capacités d'analyse et de synthèse Formation : Bac +5 minimum, (niveau débutant accepté). CONTRAT DE PROJET D'UN AN 50 jours de congés payés annuels

Un poste d'intervenant extérieur en langue allemande pour enseigner en école élémentaire est à pourvoir à compter du mois de novembre 2025 jusqu'au mois de juillet 2026. Conditions particulières d'exercice : Être mobile sur le département du Territoire de BELFORT. Déplacement quotidiens
mobilité exigée. Horaires variables Profil recherché : Avoir des compétences linguistiques avérées en Allemand.

Recrute pour le chantier EPR2 de Penly (Seine-Maritime), prise de poste à Belfort territoire de Belfort) Mission principale : Le dessinateur projeteur en mécanique sera chargé de la conception et de l'étude de composants mécaniques pour des machines tournantes. Il interviendra sur l'ensemble du cycle de conception, en veillant au respect des règles de design et du formalisme documentaire spécifique à chaque projet. Activités principales : Réaliser la modélisation 3D et/ou mettre à jour des modèles 3D existants de composants mécaniques à l'aide de l'outil CAO CATIA V5, tout en assurant leur stockage dans les bases de données officielles... Produire et mettre à jour les plans nécessaires à la fabrication et à l'assemblage des pièces. Mettre à disposition les plans de fabrication ainsi que les listes de pièces associées dans les systèmes internes. Veiller à la disponibilité des documents de fabrication dans les délais impartis. Fournir un support technique aux usines, qu'elles soient situées en France ou à l'international. Contribuer à l'amélioration continue des produits en intégrant les retours d'expérience des usines et des sites. Participer activement aux projets d'optimisation des coûts et de la performance. Collaborer avec le management de projet pour développer des solutions innovantes répondant aux besoins des clients.

Recrute pour le chantier EPR2 de Penly ( Seine-Maritime), prise de poste à Belfort ( territoire de Belfort) missions principales en calcul mécanique : Réalisation des calculs mécaniques pour les projets nucléaires en respectant les normes et standards de l'industrie. Conception et validation de modèles numériques pour simuler les comportements mécaniques des structures et équipements nucléaires. Analyse des résultats de simulation pour optimiser la conception et proposer des solutions techniques. Collaboration étroite avec les équipes de conception, les chefs de projet, et les autres parties prenantes pour assurer la cohérence et la conformité des études. Participation aux revues de conception et aux audits qualité.

L'Union Départementale des Associations Familiales du Territoire de Belfort recrute un(e) Mandataire Judiciaire à la protection des Majeurs à temps plein en CDD pour une durée de 4 mois à compter du 02/12/25 jusqu'au 23/03/26 Sur ordonnance du juge des tutelles, par délégation de l'UDAF, vous assurez la protection de la personne, assistance ou représentation, en sauvegardant ses intérêts par l'administration de son patrimoine et de ses revenus. Vous accompagnez la personne protégée dans le respect des limites fixées par le mandat. MISSIONS ET PROFIL Missions :
Garantir dans le cadre du mandat la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie
Evaluer les besoins et répondre de manière adaptée aux majeurs protégés
Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée
S'assurer du suivi social et assurer un suivi administratif
Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent
Mettre en place la gestion budgétaire et en assurer le suivi Conditions requises :
Diplôme : Bac +2 minimum ou équivalent, juriste, travailleur(se) social(e), conseiller (ère) économie sociale et familiale (CESF), éducateur(trice) spécialisé(e) .
ou CNC Mandataire Judiciaire Mention MJPM
Capacités relationnelles
Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation
Bureautique (pack-office et logiciels internes)
Cadre réglementaire lié à la protection des majeurs
Bonne capacité d'écoute, d'adaptation et de gestion des priorités

L'académie de Besançon recrute DES PROFESSEUR(E)S de Génie Électrique Option Électronique en lycée professionnel. Le contrat porte au maximum sur 18 heures de cours en classe par semaine jusqu'au 31/08/2026. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Pour enseigner en génie Électrique option Électronique, vous devez maîtriser les notions de base présentes dans le référentiel du Bac Pro CIEL, visible sur le site EDUSCOL STI et accessible par le lien ci-dessous https://sti.eduscol.education.fr/formations/bac-pro/bac-pro-cybersecurite-informatique-et-reseaux-electronique-ciel-rentree-2023 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

L'animateur (H/F) de prod maintenance est en charge d'animer l'équipe des chargés de maintenance sur un périmètre défini d'un des sites de production, d'assurer le relais avec les animateurs de production du secteur et de garantir la disponibilité et la maintenabilité des équipements de production. Rôles et responsabilités : * Maintenance préventive : Effectuer les opérations de maintenance préventive sur tous les types d'équipements de production, quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, .). * Maintenance corrective
palliative
réaliser tous diagnostics en autonomie : Analyser les pannes, réaliser le diagnostic sur tous équipements. Mettre en œuvre les solutions sur tous équipements dans les domaines mécanique, électrique et automatismes simples. Contrôler l'efficacité de ses interventions et garantir que la production sera conforme aux standards. En cas de problématique majeure, Amélioration continue des équipements Définir et prendre en charge, en accord avec sa hiérarchie, des actions d'amélioration des équipements simples (matériel et mise en place) permettant de fiabiliser l'outil de production tant en termes de sécurité que de réduction du nombre de pannes. * Echanges et transmissions des savoirs : Travailler en collaboration étroite avec les ateliers de production pour réaliser les interventions demandées, faciliter la prise en main des équipements, et former les opérateurs de premier niveau. Intervenir dans des groupes de travail (amélioration continue, QRQC, développement / qualification de produits et équipements.) afin d'apporter une expertise spécifique. * Compétences & Qualifications souhaitées : Connaissances approfondies dans une partie des domaines de la mécanique, l'électrique. Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO. Capacité à travailler en équipe. L'anglais serait un plus *****Postulez directement sur le site de l'employeur : https://careers.gevernova.com/global/en/job/GVXGVWGLOBALR5020902EXTERNALENGLOBAL/Animateur-de-production-maintenance-H-F/?utm_source=linkedin&utm_campaign=job-share&utm_medium=social-share

Quels défis passionnants le poste de Technicien de maintenance (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recherchons un professionnel qualifié pour assurer efficacement la maintenance d'équipements industriels dans le secteur de la métallurgie.
Diagnostiquer les dysfonctionnements des machines et appliquer les consignes des constructeurs pour les réparations nécessaires
Réaliser des opérations de maintenance préventive de niveau 2 et veiller à la conformité sécurité des équipements
Participer activement à l'installation des nouvelles machines et à l'amélioration continue du parc machine Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 14 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Usineur (H/F) Au sein des ateliers de production, vous serez chargé(e) de :
Conduire des machines à commande numérique (tournage parallèle ou vertical, fraisage) pour l'usinage de pièces de grandes dimensions et de haute valeur.
Monter les pièces, effectuer les réglages, charger et vérifier les programmes CN.
Réaliser l'usinage, assurer l'autocontrôle qualité, compléter les documents de suivi et participer à la résolution de problèmes.
Assurer la maintenance de premier niveau et le 5S de votre poste.
Réaliser la manutention de pièces lourdes via pont cabine ou radio.
Conduite de chariot élévateur, nacelle, pont Formation : Bac Pro Mécanique et Productique Maîtrise des CN NUM1060 et Siemens 840D Connaissances en tournage vertical/parallèle, fraisage, élingage et calculs trigonométriques simples Conditions de travail :
Travail en horaire d'équipe 4H/12H ou 12H/20H
Environnement bruyant, travail en hauteur ou embarqué
Usinage de fonte et acier Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)

La Fontaine des Saveurs
Belfort recrute un(e) apprenti(e) serveur(se)
CAP ou Brevet Professionnel Service en salle Envie de faire de l'art de la table un métier ? Rejoignez La Fontaine des Saveurs, restaurant reconnu au cœur de Belfort, et développez vos compétences dans un établissement qui allie exigence, convivialité et service de qualité. Sous la direction de M. GREFFIER, vous serez formé(e) à tous les aspects du service en salle dans un cadre professionnel et bienveillant. Contrat proposé : Contrat d'apprentissage en CAP Service en restauration Missions
----------------------- Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous participerez à l'ensemble du service en salle, notamment :
Préparer la salle : mise en place des tables, dressage, entretien
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons
Prendre les commandes et assurer un service fluide et attentif
Effectuer le service à l'assiette et/ou au plateau selon les usages de l'établissement
Gérer les encaissements
Veiller à la propreté de la salle et à la qualité de l'expérience client
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les standards de l'établissement Profil recherché
-------------------- Vous êtes dynamique, souriant(e) et à l'écoute Vous avez le sens du contact client et aimez le travail en équipe Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et soucieux(se) du détail Vous souhaitez apprendre dans un environnement exigeant mais bienveillant Vous avez un intérêt marqué pour le service et les métiers de l'hospitalité Vous êtes intéressé(e) ? présentez vous directement au restaurant du mercredi au samedi et entre 10h30 et 12h00 ou transmettez votre CV par le biais de l'offre d'emploi (postuler) Demandez M. GREFFIER Restaurant La Fontaine des Saveurs
Place de la Grande Fontaine, Belfort Poste à pourvoir dès maintenant

Cezam Bourgogne Franche Comté recrute son/sa commercial(e) Dans un esprit offensif, vous participerez au développement et au rayonnement de CEZAM Bourgogne Franche Comté sur le territoire régional. L'objectif de votre mission sera de prospecter de nouveaux adhérents afin d'augmenter le volume de bénéficiaires (CSE, amicales, COS, TPE/PME, etc.), de fidéliser les adhérents actuels, de promouvoir et commercialiser les services de l'association. Pour y parvenir,
Vous mettrez tout en œuvre afin d'assurer une participation optimale des adhérents ou des prospects aux activités et évènements locaux et/ou régionaux organisés par l'association.
Vous vous appuierez sur notre organisation commerciale tout en faisant preuve d'autonomie dans l'organisation de vos journées, dans la prise de rendez-vous et le suivi de vos dossiers.
Afin d'assurer un suivi de votre activité auprès des adhérents et prospects, vous mettrez à jour les outils de gestion commerciale de l'association.
Vous travaillerez en collaboration rapprochée avec la directrice de l'association, les responsables de pôles afin de garantir le déploiement du projet associatif et ses services auprès des adhérents.
Vous participerez aux réflexions et travaux visant à adapter et développer l'offre de services. Vous serez force de proposition sur les innovations et évolutions services, et sur les modalités de promotion et de communication.
Vous serez amené(e) à travailler sur des projets polyvalents en parallèle de vos missions principales, en lien avec les projets en cours et vos appétences. Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d'une formation type commerciale
Négociation Relation Client
Et avez une expérience, dans l'idéal de 3 à 5 ans, sur un poste où vous cibliez différents profils de prospects/clients.
Ou vous avez une formation ou une expérience de 3 à 5 ans en rapport avec le présent profil de poste.
Vos qualités relationnelles comme la sympathie, l'écoute, la capacité à conseiller grâce à la parfaite maîtrise de nos activités, le sens de l'analyse des besoins, seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
Votre sens des responsabilités et du service vous permet de faire preuve de réactivité face aux demandes des adhérents. Il sera nécessaire de faire preuve :
D'autonomie, de sérieux et de rigueur dans l'organisation de vos tâches tout en assurant le lien avec les différentes équipes de travail.
D'un esprit d'équipe avec l'ensemble de vos collaborateurs et la direction Compétences :
Développement commercial
Maîtrise des outils informatiques indispensables (bureautique, internet, gestion simple de bases de données). Nous apprécierons également les profils répondant à l'une ou plusieurs des qualités suivantes :
Une expérience ou des connaissances de l'économie sociale et solidaire
Une connaissance du tissu économique régional
Une expérience ou des connaissances dans le champ des instances représentatives du personnel (élus CSE)

Vous réalisez des plans d'ensemble et de détail pour de projets de réhabilitation de bâtiments de logements. Vous réalisez le dossier de présentation de projet à différentes phases, de l'esquisse à projet et des dossiers administratifs (permis de construire, déclaration préalable..)

Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien industrialisation à Belfort (H/F) Vous contribuez à structurer et fiabiliser les données techniques liées aux produits. Vos missions :
Garantir la qualité et la fiabilité des articles et des nomenclatures
Rédiger et suivre les dossiers d'industrialisation
Appliquer le périmètre make or buy selon les orientations industrielles
Participer activement au découpage des nomenclatures (PBOM)
Être l'interlocuteur des services amont et aval sur votre périmètre
Suivre les modifications produit en commission
Assurer le lien avec les Key Users du site sur SAP
Participer au réseau des Key Users sur DELMIA Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, avec une expertise confirmée en industrialisation. Une connaissance des secteurs automobile, ferroviaire ou maritime serait un véritable atout. Compétences techniques attendues :
Maîtrise de SAP pour la gestion des données techniques et logistiques
Utilisation de Catia V5 en consultation pour visualiser et analyser les dessins techniques et les assemblages
Familiarité avec le logiciel DELMIA, dans le cadre du suivi des processus industriels Cette annonce vous ressemble, alors postulez vite : En ligne, par téléphone ou directement en agence. À vous de choisir. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

L'académie de Besançon recrute DES PROFESSEUR(E)S de Génie Mécanique Maintenance en lycée professionnel. Le contrat porte au maximum sur 18 heures de cours en classe par semaine jusqu' au 19/10/2025. (5H50 : P4100 Génie mécanique productique et 12H50 : L4500 Génie Mécanique Maintenance) L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en lycée professionnel c'est transmettre aux élèves les compétences liées à des métiers et les former à l'exercice de ces métiers. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Compétences techniques : Génie industriel
Maintenance industrielle
Automatisme / Automaticien
Électrotechnique / Mécatronique
Maintenance préventive et corrective de systèmes industriels automatisés.
Programmation et mise en service d'automates industriels.
Connaissances en électricité industrielle, hydraulique, pneumatique et robotique.
Utilisation d'outils de diagnostic, supervision et logiciels professionnels (GRAFCET, SCADA, etc.). Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien d'essais à Belfort (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
Préparer et réaliser des essais statiques sur locomotives et motrices.
Utiliser les fiches de dépannage pour mener à bien les essais.
Appliquer vos connaissances en électricité pour résoudre les problèmes.
Lire et interpréter les schémas électriques nécessaires aux tests.
Assurer la conformité des essais selon les normes en vigueur.
Documenter les résultats des essais pour les rapports finaux.
Collaborer avec les équipes techniques pour l'amélioration continue des processus d'essais. Respecter les horaires de travail en équipe (4h-11h56 / 11h50-19h46) ou en journée. Nous recherchons des candidat(e)s pourvu(e)s d'une formation Bac 2 à dominante électrotechnique ou maintenance de niveau IV ou III. Une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine des essais ferroviaires est requise. Vous devez démontrer des compétences solides en électromécanique, notamment une bonne connaissance des schémas électriques. Une maîtrise des outils informatiques est essentielle. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ). A bientôt chez Manpower !

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Soudeur à Belfort (H/F) Les attentes sont les suivantes :
Responsabilités : Effectuer des opérations de soudure selon les spécifications techniques sur divers matériaux (acier, aluminium, acier inoxydable).
Compétences : Lire et interpréter les plans et dessins techniques avec précision. Suivre les directives et procédures de sécurité de l'entreprise.
Objectif : Garantir la qualité des soudures et des pièces assemblées, en travaillant avec minutie et souci du détail.
Atout : Maîtrise du procédé 135 MAG, incluant la mise en service du poste, l'utilisation experte de la torche de soudage et le contrôle méticuleux du débit du gaz de soudage. Relevez de nouveaux défis et contribuez à la qualité de notre production en rejoignant notre équipe ! Que vous soyez un professionnel(le) en soudure ou récemment diplômé(e) dans ce domaine, nous serions ravi(e)s de vous rencontrer. Nous recherchons des candidat(e)s qui possèdent des compétences en matière de sécurité et d'environnement, ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Nous offrons un salaire compétitif, de nombreux avantages sociaux, des opportunités de formation continue et une ambiance de travail agréable. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous épanouir professionnellement, postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV en ligne ou en vous présentant directement en agence ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ) Postuler dès maintenant !

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Ingénieur mécanicien (H/F) Vous collaborerez étroitement avec les équipes électrique et industrialisation avancée, tout en animant techniquement une équipe de projet schématique et appareillage (4 à 6 personnes). Vous serez également responsable de la conception des schémas électriques, de la définition des spécifications des appareils électriques et de l'optimisation des armoires électriques basse tension. Vous vous occuperez plus particulièrement de l'établissement des schémas de principe et câblés, ainsi que des listes de câblage et connecteurs, mais aussi de la définition des requis pour les armoires électriques. Les missions :
Concevoir et consolider les schémas électriques de principe et câblés en collaboration avec les parties prenantes internes et externes.
Établir les listes de câblage, connecteurs et appareils électriques.
Définir les spécifications techniques des appareils et des armoires électriques basse tension.
Optimiser l'agencement des armoires en tenant compte des contraintes techniques et industrielles.
Planifier et piloter les activités et livrables électriques du projet en respectant les objectifs de qualité, coûts et délais.
Appliquer et promouvoir les processus, outils et bonnes pratiques du domaine électrique.
Fournir un support technique à la production, aux achats et aux équipes projets.
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de conception et à la capitalisation du retour d'expérience. Diplôme d'ingénieur en électricité ou électromécanique. Expérience dans un domaine industriel (idéalement dans les transports, le ferroviaire ou l'énergie). Solides connaissances en schématique, dimensionnement des appareils, définition des câbles et technologies des connecteurs. Excellentes compétences en communication et capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés, y compris des tiers (clients). Capacité à gérer techniquement des projets, avec un esprit d'équipe et d'innovation. Rigueur, organisation et esprit de synthèse, avec une approche structurée et orientée solution. Bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Notre agence Aquila RH de Belfort recherche un Mécanicien de machines à commandes numériques h/f pour notre client dans le secteur de l'industrie. Vos missions: Vous réalisez la maintenance préventive et curative des machines à commandes numériques. Vous assurez le réglage et la programmation des équipements en respectant les consignes de sécurité. Vous diagnostiquez les pannes, effectuez les réparations et garantissez le bon fonctionnement des machines. Vous participez à l'amélioration continue des équipements et des processus de production. Votre profil: Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par la mécanique industrielle, doté(e) d'une expérience significative dans la maintenance des machines à commandes numériques. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Ce poste vous correspond ? Venez rejoindre une enseigne dynamique et innovante ! Nous attendons votre candidature !

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Boucher à Valdoie (H/F) Vous avez le coup de couteau juste, le goût du bon produit et l'envie de partager votre savoir-faire ? Au sein de l'équipe boucherie, vous serez amené(e) à :
Préparer, découper et présenter les viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
Valoriser les produits en vitrine pour attirer et fidéliser la clientèle
Conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité
Gérer les stocks, les commandes et assurer le suivi des approvisionnements
Participer à la bonne tenue du rayon et à la dynamique commerciale du magasin Envie de rejoindre une enseigne qui valorise les savoir-faire métiers et le commerce de proximité ?
Vous justifiez d'une expérience minimum d'un an en boucherie, en grande distribution ou en commerce de proximité
Vous maîtrisez les techniques de découpe et de préparation des viandes
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du commerce
Vous appréciez le travail en équipe et avez à cœur de satisfaire les clients Votre savoir faire est recherché pour ce poste, alors postulez sous cette annonce en ligne, par téléphone ou en agence et venez partager votre passion avec nous ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Mission longue ou courte durée selon profil ! Notre agence Adéquat Mulhouse recrute des nouveaux talents : Mécanicien automobile (F/H) Missions :
Assurer la qualité des réparations, des révisions et des contrôles périodiques des véhicules automobiles
Réaliser des dépannages et des essais de véhicules sur route pour garantir leur bon fonctionnement.
Effectuer des opérations courantes telles que le changement des pneumatiques, le remplacement du kit de frein, la vidange, etc. Profil :
Expérience réussie dans le domaine de la mécanique
Diplôme en mécanique
Le poste nécessite la conduite de véhicule Vous êtes passionné(e) par l'automobile, vous avez une première expérience en mécanique, et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et formatrice, n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy) recrute : INFIRMIER AUX URGENCES PSYCHIATRIQUES H/F Les urgences psychiatrique à TREVENANS (90) accueillent des patients présentant des troubles psychiques et/ou psychiatriques. Missions :
Assurer l'accueil du patient présentant des troubles psychiques et/ou psychiatriques
Contribuer à l'évaluation de la problématique
Assurer la prise en charge rapide du patient et son orientation en coordination avec le médecin psychiatre référent aux urgences et/ou du médecin de garde en psychiatrie
Participer à l'évaluation de la problématique psychiatrique en réalisant des entretiens infirmiers pour le patient et son entourage
Assurer les actes de soins liés au domaine de compétence psychiatrique relevant de son rôle propre et des prescriptions médicales
Recevoir le patient psychiatrique connu qui demande son intervention
Assurer des soins techniques entrants dans le cadre de la prise en charge psychiatrique du patient
Participer aux entretiens réalisés par le médecin dans la mesure de sa disponibilité
Assurer le lien entre l'équipe soignante des urgences et les équipes médicales et paramédicales des services psychiatriques Compétences requises :
Diplôme d'État d'Infirmier requis
Capacité à travailler en autonomie
Capacités d'observation et d'évaluation des risques
Grand sens relationnel
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe
Bonnes connaissances en psychiatrie: pathologie, traitements, surveillances particulières..
Connaissance des conventions ou protocoles relatifs à la prise en charge des urgences psychiatriques HNFC
Connaissance des textes législatifs concernant les hospitalisations sans consentement et procédures d'admissions Conditions de travail :
Prime d'installation de 5000 € net
Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO avec le code AHBFC
32 jours de congés payés par an
Horaires de travail négociés en équipe
35h par semaine
Journée de 8h00 sans coupé : 6h/14h-7h/15h ou 13h/21h-14h/22h si poste de nuit 21h30-6h30
Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
5 repos par cycle de 2 semaines
Travail un week-end sur deux
Convention collective de 1951
FEHAP

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy) recrute : PSYCHOMOTRICIEN H/F Le secteur 90I01 accueille des enfants de 0 à 12 ans, présentant différents troubles pédopsychiatriques. Le secteur est constitué d'un Hôpital de jour enfant et d'un CMPE situés à Bavilliers. Le CMPE accueille et oriente les patients en fonction de leurs besoins. Il propose des prises en soin en HDJ si besoin. L'hôpital de jour Enfant Aire Urbaine est une unité intersectorielle d'hospitalisation de jour accueillant des enfants de 2 à 12 ans, présentant des troubles types TED, troubles du comportement et de la personnalité qui nécessitent une prise en soin plus intense qu'en CMP. L'accueil des enfants se fait à temps partiel par demi-journées (avec ou sans repas) ou par journée complète. L'HDJ possède 21 places permettant d'accueillir une cinquantaine d'enfants à temps partiel sur la semaine. Missions :
Assurer la réalisation de bilan psychomoteur et la mise en place des suivis
Animer des séances individuelles
Participer à des ateliers thérapeutiques de groupe en utilisant différents médiateurs
Participer activement aux synthèses cliniques
Travailler et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
Assurer l'éclairage clinique de l'équipe soignante Compétences requises :
Diplôme d'État de Psychomotricien
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Appétence pour le travail auprès d'enfants Conditions de travail :
CDI à temps plein (35h)
Poste basé à Bavilliers : 0.50 ETP à l'HJE + 0.50 ETP au CMPE
Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
30 jours de congés payés par an
Possibilité d'accueillir des stagiaires
Convention collective de 1951
FEHAP

Nous recherchons un(e) serveur/se dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre restaurant semi-gastronomique. Vos Missions :
Accueillir et installer les clients.
Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu.
Assurer le service en salle avec professionnalisme et convivialité.
Veiller à la satisfaction des clients.
Réaliser la mise en place et le nettoyage de la salle. Horaires : Du lundi au vendredi de 10h à 15h. Le samedi de 19h à 23h.

*** Contrat d'apprentissage avec les conditions d'âge liées à ce type de contrat. *** Notre société Piscines et Spas du Lion implantée à Botans recrute un(e) technicien(ne) pisciniste en alternance pour renforcer son équipe Missions confiées L'apprenti(e) participera activement aux activités de l'entreprise, notamment : > Travaux de maçonnerie (préparation du terrain, terrassement, margelles.) > Travaux hydrauliques (installation et maintenance des circuits, filtration.) > Branchements électriques (mise en service d'équipements, pompes, etc.) > Gestion du chantier (préparation, suivi, coordination des tâches) Profil recherché :
Intérêt pour les métiers techniques du bâtiment et de l'univers piscine / spa
Motivation, rigueur, autonomie et sens de l'organisation Contrat :
CDD à durée déterminée selon la durée de la formation dans le cadre du contrat de professionnalisation
Formation : Technicien installation & maintenance de piscines
Rémunération selon âge et niveau de formation
Possibilité d'évoluer à l'issue de l'alternance Lieu : Botans (90), permis non exigé mais être en capacité de se rendre au dépôt Poste à pourvoir dès que possible.

Poste à pourvoir de suite POSTE SUR 4 JOURS : les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Horaires : Lundi et jeudi : 8h30
12h15 et 13h
18h Mardi et vendredi : 8h15
12h15 et 13h
17h45 Vos missions : Accueil des patients Gestion administrative Mise en place des protocoles de stérilisation Assistanat auprès du praticien (travail à 4 mains) Préparation du bloc opératoire Et autres tâches liées au poste.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre épicerie fine italienne, nous recherchons un(e) pizzaiolo(a) (H/F) pour notre activité de vente de pizzas à emporter. Rejoignez notre équipe et participez à cette aventure gastronomique enrichissante ! Missions principales :
Préparation du poste de travail
Assemblage et cuisson des pizzas
Nettoyage du poste de travail Horaires : Temps partiel, du Lundi au Samedi de 18h à 22h30 Horaires évolutifs vers un temps plein Profil recherché :
Autonomie et rigueur
Esprit d'équipe et dynamisme Rejoignez-nous et faites partie de cette aventure culinaire italienne !

Le poste : L'agence PROMAN à Belfort recherche pour l'un de ses clients basé à FROIDEFONTAINE spécilisé dans la vente de produit chimique : UN GESTIONNAIRE DE STOCK DEPARTEMENT SOLVANT (H/F) : Vous serez en charge du batiment des solvants : Gestion des camions citernes (remplissage et vidage), Gestion des stocks, Remplissage des bonbonnes ou containers. Poste physique. Le candidat devra être sérieux et rigureux (manipulation de produit chimique). Taux horaire selon expérience. Profil recherché : TRAVAIL EN EXTERIEUR EXP EN LOGISTIQUE BAC PRO LOGISTIQUE CADENCE PORT DE CHARGES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Electromécanicien (H/F) Vous aimez mettre les mains dans le cambouis ? Travailler sur des moteurs électriques, nettoyer des pièces, manier le karcher ou encore faire un peu de peinture ne vous fait pas peur ? Alors cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) polyvalent(e), motivé(e) et sérieux(se), prêt(e) à intervenir aussi bien en atelier que sur site chez les clients, toujours accompagné(e) d'un chef de chantier. Les interventions restent locales, ce qui garantit un retour à domicile chaque soir. Vos missions :
Préparation mécanique et nettoyage de pièces (karcher, peinture.)
Intervention sur moteurs électriques
Travail en atelier et déplacements sur sites clients
Participation aux chantiers avec un chef expérimenté
Envie d'apprendre et d'évoluer dans le métier
Sérieux(se), ponctuel(le), manuel(le) et motivé(e)
Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes Intéressé(e) ou désireux(euse) d'obtenir des renseignements, n'hésitez pas à prendre contact avec nous ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) d'Éducation musicale en collège à Belfort. Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine. Poste à pourvoir du immédiatement et jusqu'au 11/01/2026. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élève. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur (H/F) En tant qu'usineur, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces mécaniques de haute précision destinées à nos équipements industriels. Vos principales responsabilités seront :
Lire et interpréter les plans techniques et les gammes de fabrication
Préparer, régler et conduire les machines-outils (tour, fraiseuse, CN.)
Assurer le contrôle qualité des pièces usinées (dimensionnel, visuel, tolérances)
Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité
Participer à l'amélioration continue des processus de production
Formation CAP/BEP/Bac Pro en usinage, mécanique ou équivalent
Expérience souhaitée en milieu industriel (débutants motivés bienvenus)
Maîtrise des outils de mesure et des techniques d'usinage conventionnel et/ou CNC
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Sens de la qualité et du respect des délais CACES pont et retournement requis

Serveur mi-temps en restaurant Japonais. Travail le soir du mardi au samedi + samedi midi. Rémunération au SMIC horaire Poste pouvant convenir à un(e) étudiant(e)

Nous recherchons pour l'un de nos points de vente, un(e) conseiller(ère) en appareil de chauffage bois / granulés. Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique, puis après une formation en interne sur nos gammes de produits, vous aurez pour mission de conseiller nos clients et de les orienter suivant leurs besoins.

Nous recherchons un installateur H/F en appareils de chauffage bois et granulés. Vous serez en charge de l'installation de poêle et chaudière à bois ou à granulés (y compris conduit de fumée) ainsi que de leur entretien et dépannage. Vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos clients dans les départements 90
68
25 et 70 avec la nécessité de vous rendre à Foussemagne pour charger votre matériel. Une expérience significative dans un domaine similaire est indispensable. Possibilité de formation en interne pour personne motivée, polyvalente, avec une expérience dans un domaine manuel autre que le chauffage (métiers du BTP)

Description de l'entreprise Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un ou une Conducteur d'engins H/F pour rejoindre notre équipe. La prise de poste est prévue pour le printemps 2026. Vous êtes motivé ? Alors rejoignez-nous ! Description du poste : Vos missions :
Conduire avec précision et en toute sécurité des engins de chantier type pelle et bull.
Effectuer du terrassement en pleine masse, des talus, de l'enrochement, des finitions et des démolitions.
Être responsable de sa machine et veiller à son entretien et bon fonctionnement. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES R482 B1, C2 et d'une AIPR. De la polyvalence sera demandée sur votre poste. Vous serez amené(e) à travailler sur des engins de plus petit tonnage en assainissement et aménagement VRD. Vous disposerez d'un véhicule et des déplacements seront possibles. Salaire à définir en fonction du profil.

Principales missions : Le.la gardien.ne d'immeubles devra :
Assurer l'entretien ménager des parties communes (halls d'immeubles .) et des abords des immeubles.
Nettoyer et lessiver les montées d'escalier du secteur.
Assurer la petite maintenance technique (changement d'ampoules .).
Surveiller et contrôler le secteur.
Effectuer un retour d'information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité.
Gérer les ordures ménagères et la manutention des conteneurs.
Effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie . Profil souhaité :
CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d'immeubles.
Permis B obligatoire. Compétences associées :
Expérience du service aux particuliers.
Expérience dans le nettoyage.
Bon relationnel et sens du service.
Rigueur et esprit d'équipe.
Bonnes capacités en lecture et en rédaction. Particularités et contraintes :
37 heures semaine, du lundi au vendredi.

Vous serez responsable de l'entretien et des systèmes de de chauffage (granulés chaudières et poêles), en assurant un service de qualité à notre clientèle. Ce poste requiert une expertise technique et un sens du relationnel.
Fournir un excellent service client en répondant aux questions et en conseillant les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations. Expérience significative dans le domaine du chauffage.
Sens du service client et capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein Véhicule de fonction maintenance chauffage : 1 an (Requis) Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Vous assurez en binôme la conduite et la surveillance des fours d'incinération de l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Vous contrôlez le traitement des fumées et la production électrique, relevez les différents paramètres, analysez les dysfonctionnements, appliquez strictement les directives et consignes et assurez la maintenance de premier niveau. Vous êtes également amené(e) à assurer des tâches polyvalentes d'entretien et de nettoyage. Votre profil : de formation électromécanique-électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle, vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP, avec expérience significative, ou d'un Bac Pro ou d'un BTS. Formation à la prise de poste. Conditions du poste : travail posté en 3*8, y compris dimanches et jours fériés. Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.

Sous l'autorité d'un cadre technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations. Vous identifiez les conditions d'intervention à partir des dossiers techniques des installations, vous effectuez le diagnostic des pannes électriques, mécaniques et relatives aux automatismes. Vous assurez les dépannages des installations électriques et mécaniques. Vous mettez à jour les plans et les documentations électriques des installations. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention dans la GMAO. Dans le cadre de vos fonctions, vous effectuez de manière permanente et régulière les astreintes. Vous êtes amené(e) également à remplacer ponctuellement le personnel de quart, en charge de la conduite et de la surveillance des installations (gestion des apports en fosse, alimentation des fours, contrôle des paramètres réglementaires, ronde de surveillance, maintenance de premier niveau) Dans les deux situations, vous assurez également des tâches d'entretien et de nettoyage. La méthode de dépannage et la lecture de schémas électriques sont acquises. Des connaissances en automatismes et en régulation sont un plus. Vous êtes autonome, rigoureux/euse, disponible et appréciez de travailler en équipe. Conditions du poste : votre temps de travail est de 35 heures hebdomadaires. Horaires de journée, sauf remplacements en équipe (nuits, dimanches et jours fériés). Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.

ASMB Patinage Artistique : Club labellisé Ecole Française des Sports de Glace, qui compte 120 licenciés, dont environ 35 compétiteurs/trices jusqu'au niveau national, ainsi qu'une section handi-sport de glace. Le reste des licenciés étant répartis en groupe loisirs de babys à adultes. Nous recherchons un/une entraîneur/se de patinage artistique dynamique et motivé/e pour rejoindre notre club, exercer en toute autonomie les missions d'un/e coach principal/e pour cette discipline et aider dans le développement du club. Ce poste est ouvert à une première expérience professionnelle, pour un/e candidat/e titulaire d'un diplôme DEJEPS, BEES ou BPJEPS. Missions principales :
Préparer et animer les séances d'entraînement sur et hors glace adaptées à des publics variés (enfants, adolescents, adultes
loisirs, compétition, handi-sport glace),
Préparer et animer les séances de PPG (y compris mobilité, souplesse etc..),
Préparer les patineurs au passage des médailles (Lames et Nationaux),
Accompagner les sportifs lors des compétitions et évènements,
Encadrer et suivre des encadrants bénévoles, y compris tutorat BF,
Organiser le gala de fin de saison,
Préparer et animer les stages pendant les vacances scolaires et autres projets du club. Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme d'Etat
DEJEPS, BEES ou BPJEPS,
Savoir être : écoute, esprit d'équipe, dynamisme et motivation pour s'investir dans un projet club à long terme,
Qualités professionnelles : autonomie, rigueur, organisation, pédagogie,
Passion pour la transmission et le développement du potentiel des sportifs/ves. Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale du Sport, en fonction de l'expérience et des qualifications.

Attention : poste en contrat d'apprentissage avec les conditions d'âge liées à ce type de contrat. Nous recherchons à l'occasion du lancement de notre établissement un ou une apprenti(e) serveur/serveuse pour étoffer notre équipe. Etablissement proposant une restauration simple et savoureuse avec des produits faits maison, nous vous accueillons dans un cadre agréable en rue piétonne à Belfort. Vous souhaitez vous former dans le domaine du service en restauration par le biais d'un apprentissage, nous sommes la structure idéale pour vous accompagner dans ce projet Durée de contrat et volume horaire adaptable selon votre situation. Intéressé(e) ? transmettez nous votre candidature par mail ou présentez vous à notre restaurant le Lunch 3 rue Pierre Proudhon à Belfort en fin de matinée ou après 14h30 et demandez M. DEMIR

Nous recrutons un(e) Assistant(e) de soins en gérontologie diplômé(e) en temps complet (PASA). Mission principale : Accompagner des personnes âgées dans tous les aspects de leur vie quotidienne, dans le respect du bien-être de la personne et dans sa globalité. Missions du poste :
Mission 1 : collaborer aux soins d'entretien de la vie
Mission 2 : distribuer et aider à la prise des repas des résidents
Mission 3 : respecter les règles d'hygiène en vigueur
Mission 4 : participer à la démarche de soins infirmiers
Mission 5 : assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement
Mission 6 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires
Mission 7 : encadrer le travail des stagiaires Diplôme d'Etat Assistant (e) de soins en gérontologie (ASG) validé Connaissances particulières requises : connaissance sur le vieillissement, la psychologie de la vieillesse et la communication interpersonnelle. Capacités relationnelles exigées. Maîtrise de l'outil informatique (transmissions). Savoirs et savoirs-faire
Connaissances quant au vieillissement physiologique et pathologique (dépendance physique, psychique, troubles cognitifs)
Connaissances en matière d'hygiène et de sécurité
Savoir prendre une constante
Savoir animer des ateliers d'activités adaptés aux résidents
Savoir s'informer, rendre compte et transmettre les informations nécessaires au PSI
Savoir gérer les stocks et les approvisionnements en fourniture de petit matériel à usage unique, de confort et linge de lit Savoirs être
Posséder un bon sens relationnel, être souriant, attentif à l'autre, poli, respectueux, ponctuel
Avoir un bon sens de l'écoute
Savoir prendre des responsabilités et des initiatives dans le respect des protocoles.
Savoir travailler en équipe Connaître, prendre en compte et respecter la charte de bientraitance. Connaitre, prendre en compte la charte de la douleur. Connaitre et prendre en compte l'ensemble des protocoles et procédures.

Contrat : Temps complet
Contrat à durée déterminée Lieu de travail : Mairie de Cravanche Description du poste : La commune de Cravanche recrute un(e) agent technique polyvalent(e) à temps complet. Vous intégrerez l'équipe municipale et contribuerez à l'entretien et à la mise en valeur du cadre de vie de la commune. Missions principales : Entretien de la voirie et des espaces verts : tonte, débroussaillage, soufflage, nettoyage des espaces publics. Utilisation et entretien du matériel : tondeuse, débroussailleuse, souffleur, petits engins motorisés. Travaux d'entretien des bâtiments communaux : petites réparations en maçonnerie, peinture, plomberie, sanitaire, électricité. Profil recherché : Permis poids lourds (C) exigé. Expérience souhaitée en espaces verts et/ou bâtiment. Polyvalence, autonomie et sens du service public. Aptitude au travail en extérieur et en équipe. Conditions Temps complet (35h hebdomadaires). Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale et/ou selon expérience. Candidature Envoyer CV et inscrivez dans la rubrique prévue à cet effet quelques lignes concernant votre motivation pour ce poste sont appréciées pour la bonne étude de votre candidature.

L'Adapei du Territoire de Belfort recrute pour son Centre Ressources Enfance & Adolescence un(e) chef(fe) de service pour :
Le Pôle TSA et 2 unités d'enseignement. Ces différents dispositifs accompagnent actuellement 37 enfants, adolescents et jeunes majeurs avec une équipe de 29 professionnels Missions du poste Placé sous la responsabilité directe du Directeur du Centre Ressources Enfance & Adolescence, le ou la chef(fe) de service :
Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre des orientations stratégiques dans le respect de la politique associative
Est responsable de l'organisation et du bon fonctionnement du service placé sous sa responsabilité, dans le respect des obligations légales et réglementaires
Assure le management de l'équipe placée sous sa responsabilité
Pilote la conduite de projets dans le respect du projet d'établissement
Est garant de la sécurité et de la qualité d'accompagnement des personnes accompagnées (PA), dans le respect de leurs besoins et dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles
Assure une responsabilité administrative, budgétaire et comptable dans le cadre défini par la délégation de pouvoirs
Développe des partenariats dans une dimension d'inclusion sociale des PA et en vue de favoriser une transition fluide entre le secteur enfance et les secteurs adultes Aptitudes et compétences recherchées :
Connaître l'organisation générale, et les valeurs associatives de l'Adapei du Territoire de Belfort
Connaître le secteur médico-social
Disposer d'une expérience avérée et réussie dans le management d'une équipe pluridisciplinaire, de préférence dans le secteur médico-social
Avoir une connaissance des TSA est un plus très apprécié
Avoir le sens des responsabilités, ainsi que de solides capacités d'organisation et d'adaptation
Etre doté(e) d'excellentes qualités managériales et relationnelles, savoir gérer les imprévus et prévenir les conflits
Savoir piloter un projet
Maîtriser les outils informatiques
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de loyauté Qualification : BAC+3 minimum Expérience 5 ans minimum Des astreintes sont à assurer (environ 6 semaines par an et 4 week-ends), être titulaire du permis B Rémunération selon les dispositions de la CCN66

Transport de marchandises dans toute la France
Départ à la semaine. Salaire selon convention : 12.43€/h + heures de nuit + frais déplacement Horaires : 152h + heures supplémentaires Expérience souhaitée : 1 an Permis SPL et FCO marchandise à jour.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un (e) chef (fe) de rang. Vos missions principales :
Accueillir et installer les clients
Prendre les commandes et conseiller la clientèle
Assurer un service fluide et de qualité durant le repas
Veiller à la propreté et au bon rangement de la salle Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place Profil recherché :
Expérience souhaitée en service en restauration
Sens du relationnel et dynamisme
Capacité à travailler en équipe et dans un environnement rythmé

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un(e) responsable de salle. Vos missions principales :
Manager l'équipe de salle : encadrement, formation, organisation des plannings
Garantir la satisfaction client et la qualité du service tout au long du service
Superviser le bon déroulement du service en restaurant, coordonner les équipes cuisine et salle
Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place Profil recherché :
Expérimenté(e) dans la gestion d'équipe en restauration
Sens du leadership, excellent relationnel et capacité à fédérer
Organisation rigoureuse et sens du service client Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons 1 second (e) de cuisine. Vos missions :
Participer à la production des plats chauds et froids en suivant les fiches techniques
Coordonner les activités de la brigade en l'absence du chef
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Garantir le bon déroulement du service et la qualité des plats envoyés
Contribuer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises
Aider à la formation des commis et à la montée en compétence de l'équipe Conditions de travail :
Horaires : Horaires en coupé
travail régulier les week-ends et vacances scolaires
Salaire : entre 2 800 € et 3 000 € brut mensuel (12 mois) selon expérience
Primes : Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : Restauration sur place Profil recherché
Expérience exigée : minimum 3 ans en cuisine, dont une en tant que second ou à un poste similaire
Formation requise : CAP/BEP Cuisine ou équivalent
Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), avec un véritable sens du travail en équipe
Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire les clients

Sous l'autorité du Président, du Vice-Président délégué, de la Directrice Générale des services et du Directeur des services techniques, vous avez pour mission principale d'exécuter les missions de contrôle réglementaire des installations privées d'assainissement non collectif, pour lutter contre l'insalubrité publique et œuvrer en faveur de la préservation de l'environnement. Vos missions seront les suivantes :
Gérer les prises de rendez-vous avec les usagers,
Réaliser les contrôles de conformité réglementaire : conception, bonne exécution, périodique,
Intégrer les contrôles dans le logiciel métier,
Suivre les mises en conformité en domaine privé,
Rédiger les avis du SPANC (service public assainissement non collectif) sur les demandes d'urbanisme,
,Gérer le suivi des prestations de vidange ANC (prestation externalisée),
,Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine de l'assainissement non collectif,
Réaliser toutes actions principales ou accessoires sollicitées par la hiérarchie. Compétences requises : Niveau bac +2 (BTS GEMEAU ou équivalent). Connaissances techniques dans le domaine de l'assainissement non collectif. Profession nécessitant : Vaccinations obligatoires : tétanos, poliomyélite, diphtérie Vaccinations conseillées : hépatite B, leptospirose Les candidatures (lettre de motivation + CV détaillé + dernier état d'avancement) doivent être adressées à Monsieur le Président, Communauté de Communes du Sud Territoire, 8 place Raymond Forni BP106, 90101 DELLE Cedex AVANT le 30 Novembre 2025.

De formation CAP à BAC+2 en charpente, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en charpente ou couverture afin d'assurer la pose de charpentes bois mais également le montage, la pose de bâtiments à ossature bois, sur chantier public/privé, neuf et rénovation. De bonnes connaissances des chantier et l'autonomie sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Le permis de conduire est indispensable pour vous permettre d'accéder aux chantiers avec le véhicule de la société.

Vos missions seront les suivantes :
Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés.
Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes.
Assurer le bon déroulement du chantier.
Reporting à sa hiérarchie.
Veiller à la satisfaction des clients. Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.

Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients, une entreprise locale spécialisée dans la maçonnerie générale et les travaux VRD, un(e) Maçon(ne) VRD. Vos missions :
Réaliser des coffrages bois et coffrages modulaires manuportables.
Effectuer l'élévation de murs en agglomérés ou briques.
Maîtriser les travaux de ferraillage, bétonnage et enduits.
Implanter les tâches confiées en toute autonomie.
Encadrer et accompagner un ouvrier sur chantier.
Vous êtes autonome, réactif(ve) et organisé(e).
Vous maîtrisez la lecture de plans et l'implantation sur chantier.
Vous êtes capable de communiquer efficacement avec vos collègues et votre hiérarchie.
Formation CAP/BEP Bâtiment ou Travaux Publics souhaitée.
Permis B indispensable pour la conduite du fourgon de chantier. Postulez vite ! Waffa , notre Chargée de Recrutement, vous contactera rapidement.

L'agence Satis Jobs Center de Besançon recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux de couverture, un(e) Couvreur(euse) Zingueur(euse) ! Votre mission :
Réaliser des travaux de couverture (pose et réparation) en tuiles, ardoises, zinc, etc.
Effectuer les interventions de zinguerie (pose de gouttières, chéneaux, abergements).
Participer à des travaux de charpente (assemblage et pose).
Assurer l'isolation des combles par soufflage pour garantir un confort thermique optimal.
Veiller à la sécurité sur le chantier et à la bonne utilisation des équipements. Votre profil :
Expérience significative en couverture, zinguerie et/ou charpente.
Connaissance des matériaux d'isolation et des techniques de soufflage.
Maîtrise des règles de sécurité sur chantier.
Lecture de plans et bonne compréhension technique.
Atout : Être titulaire du CACES nacelle et/ou d'une formation en travail en hauteur. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et laissez Waffa, notre Chargée de Recrutement, vous contacter pour en discuter !

L'agence Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients... Un Monteur Échafaudeur motivé et titulaire du permis poids lourds pour rejoindre une équipe dynamique sur le secteur Belfort. Vos missions : 5% Conduite : Transport des équipements d'échafaudage sur les chantiers. 95% Montage/Démontage : Installation et démontage d'échafaudages selon les consignes et plans. Aucune expérience en échafaudage n'est nécessaire : une formation échafaudeur peut être prise en charge. Nous cherchons des personnes robustes et motivées :
Anciens déménageurs, militaires, travailleurs du TP ou manutentionnaires sont les bienvenus.
Les chauffeurs poids lourds novices sont également acceptés.
Le permis poids lourds est indispensable. Waffa, notre Chargée de Recrutement, se fera un plaisir de vous contacter si votre profil correspond?!

Nous recherchons pour l'un de nos points de vente, un(e) technico-commercial(e) en appareil de chauffage bois / granulés. Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique, puis après une formation en interne sur nos gammes de produits, vous aurez pour mission de conseiller nos clients et de les orienter suivant leurs besoins.

Nous recherchons un (une commis/commise de cuisine) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique composée de 15 collaborateurs. Restaurant traditionnel. Notre Restaurant recrute un commis ou commise de cuisine en CDI à temps plein. Vos missions :
Préparer et mettre en place les plats avec passion dans les règles des normes d'hygiène.
Pour ce faire, votre aide sera précieuse pour les tâches suivantes :
Rassembler tous les ingrédients propre à la recette,
Epluchage, découpe, pesée .
Réaliser des fonds, des sauces et mets simples,
Surveiller la cuisson des plats,
Dresser les assiettes
Entretenir la cuisine, nettoyage et de rangement de fin de service Expérience
Expérience souhaitée dans la restauration ou l'hôtellerie
Connaissance des normes de d'hygiène et de sécurité alimentaire,
Sens de l'organisation,
Rigueur, rapidité et esprit d'équipe. Type d'emploi
CDI, poste à pourvoir immédiatement

-Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels, principalement à dominante mécanique et hydraulique.
Intervenir sur les systèmes de production pour garantir leur bon fonctionnement
Diagnostiquer les pannes, proposer des améliorations techniques, et participer aux opérations de fiabilisation des installations.
Connaissances en lecture de plans mécaniques et schémas hydrauliques Risques potentiels liés aux interventions sur les équipements sous pression hydraulique, manutention de pièces lourdes, travail en hauteur ou en espace confiné selon les interventions et zone FME.

Grand établissement public d'enseignement supérieur créé il y a plus de 230 ans, le Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) propose des diplômes reconnus et un vrai passeport tout au long de la vie. En proposant un vaste éventail de formations complètes ou modulables, certifiantes ou diplômantes, il s'adresse à un public diversifié comprenant les scolaires, étudiants, apprentis, salariés, demandeurs d'emploi, professions libérales, entrepreneurs. Le CNAM de Bourgogne-Franche-Comté, dont le siège est à Belfort (90), déploie ces formations en alternance, présentiel/distanciel, formation initiale et continue, hors temps de travail et VAE. Sous l'autorité du Directeur Régional, vous prenez en charge la gestion administrative (courriers, assurances, flotte automobile, fournitures, frais de déplacements). Vous suivez les factures fournisseurs, les factures de nos partenaires, les règlements et les rapprochements bancaires. Vous transmettez les éléments de facturation au cabinet comptable, pour la préparation du bilan. Vous effectuez le paiement des enseignants vacataires, le paiement des étudiants pour les frais annexes (restauration, hébergement.). Vous coordonnez et assurez le suivi des conventions partenariales et des modèles économiques correspondants. En outre, vous êtes pleinement associée à tout nouveau projet de convention en lien avec nos équipes et partenaires. De formation comptable ou équivalent de niveau Bac+2 minimum, vous disposez de bonnes connaissances en comptabilité et justifiez d'une première expérience confirmée, acquise idéalement en centre de formation ou d'enseignement. Vous connaissez les procédures administratives liées à la formation, ainsi que ses acteurs aux plans local, régional et national. Des compétences juridiques sont un plus à votre candidature. Rigoureux(se) et méthodique, vous faites preuve de précision, de sens de l'organisation et de gestion des priorités. Vous maîtrisez les outils bureautiques, la connaissance d'un logiciel de scolarité est un atout supplémentaire, tout comme la connaissance de la certification Qualiopi. Vous adhérez à nos valeurs de promotion sociale, de respect et de déontologie. Contrat 35h
9 semaines de congés par an.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un canalisateur (H/F) .
Réalisation de travaux de canalisation dans le secteur des travaux publics
Installation, entretien et réparation des réseaux d'assainissement
Pose de canalisations et raccordements
Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur
Travail en équipe sur chantiers divers Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché :**
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la canalisation
Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e)
Capacité à travailler en équipe
Permis B souhaité Ce poste vous intéresse et correspond à votre profil ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Vous êtes cuisinier/cuisinière (H/F) motivé(e) par la créativité, qui est l'une de vos passions. Vous aurez à travailler à l'élaboration de la carte. Vous aurez pour mission la gestion complète de la cuisine : Préparation des repas Gestion des stocks Respect des normes d'hygiène Entretien et nettoyage de la cuisine Conditions de travail : Ouvert les Lundis, Jeudis, Vendredis, Samedis et Dimanches. Repos hebdomadaire de 2 jours consécutifs les Mardis et Mercredis. Service du midi : 10H00
15H00 Service du soir : 18H00
23H00

Le poste : Votre agence PROMAN BELFORT recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Belfort pour un chantier : UN MENUISIER POSEUR : Missions : pose de porte intérieur bois, poes de trappes de gaine bois, etc.. Profil recherché : CAP Menuisier installateur ; CAP Arts du bois option marqueteur ; CAP Arts du bois option sculpteur ornemaniste ; CAP Arts du bois option tourneur ; CAP Menuisier en sièges ; CAP Menuisier fabricant de menuiserie, mobilier et agencement, BP Menuisier, CAP ou BP ou BEP Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Centre Services offre une opportunité d'emploi en tant qu'Aide ménager/ménagère pour renforcer notre équipe de Belfort. Nous sommes présents dans toute la France depuis plus de 15 ans. Vous êtes intéressé-e par un emploi à Belfort ou ses environs dans le secteur du service à la personne, cette annonce vous concerne ! Description du poste : Le rôle d'employé-e de ménage consiste à se rendre chez les particuliers en fonction de votre planning et du nombre de prestations à effectuer. Nous proposons un contrat de 12h par semaine, avec des possibilités d'évolution vers un temps-plein. Vous serez rémunéré-e à 11.88 € de l'heure et bénéficierez d'une mutuelle, des congés payés et du remboursement de vos frais kilométriques. Votre planning d'interventions à domicile sera flexible et adaptable à votre vie personnelle, mais aussi de l'ajout d'éventuels clients et/ou de remplacement à effectuer. Votre prise de poste se fera sous l'œil bienveillant de votre responsable le temps d'une période d'intégration. Que vous ayez de l'expérience solide dans le domaine du ménage à domicile ou que vous débutiez, si vous êtes autonome, ponctuel-le et motivé-e pour travailler avec une équipe dynamique qui place la satisfaction client au cœur de ses priorités, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Avantages :
Chèque déjeuner
Mutuelle