Offres d'emploi à Équirre
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune d'Équirre sont disponible sur cette page.
Équirre fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Arras qui a un taux de chômage de 10.2 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Équirre, rendez-vous sur la page du salaire à Équirre. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Bergueneuse, à Crépy ou à Heuchin.
Pôle emploi proche d'Équirre
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Équirre. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches d'Équirre.
| Pôle emploi de Saint-Pol-sur-Ternoise à 12.4 km | Pôle emploi d'Hesdin à 17.9 km |
| Pôle emploi de Lillers à 20.1 km | Pôle emploi de Bruay-la-Buissière à 22 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes Poste à pourvoir immédiatement Transport possible le matin le midi et l'après-midi Transport possible du lundi au dimanche
Documents de bord d'un véhicule
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Surveillance de machine
Manutentions de fûts et tubes en carton
Mise en palettes de produit
Filmage de palettes
poste de travail cadencé 12,02€/h, paniers et déplacements Planning temps partiel ou temps plein en fonction des semaines Nous recherchons des candidats(s) ayant de l'expérience en industrie ou qui puissent s'investir de manière à s'intégrer et apprendre rapidement. Travail en équipe, posté 2x8. Si vous êtes intéressé(e), nous vous attendons avec grand plaisir !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Contrôler la section et la nuance de la matière première
Respecter les plans, les gammes et la qualité demandée (épaisseur et nuance de tôle)
Effectuer l'auto-contrôle nécessaire (pied à coulisse, mètre, rapporteur d'angle etc..)
Respecter les procédures, instructions et es modes opératoires des opérations demandées
Compléter correctement les formulaires d'enregistrement demandés (fiches retour, étiquette d'identification de non conformité)
Réparer les pièces mal coupées
Valider les OF
Maintenir le poste de travail ordonné en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Assurer la maintenance de 1er niveau
Manutentionner le matériel et les pièces avec précaution
Stocker les pièces dans les zones de stockage et de circulation prévues
Fonctions occasionnelles:
> Assurer la réception et le stockage des matières premières en s'assurant de l'adéquation entre la matière et la bon de livraison
> Assurer le barattage, le pliage, le formage, le grenaillage, le redressage, l'ébarbage, l'oxycoupage, le cisaillage, le poinçonnage et le meulage des pièces. Le profil idéal:
Savoir lire divers documents (cotations, plans, ajustement, tolérance ..)
Rigueur, logique et bonne mémoire
Expérience similaire
CACES PONT serait idéal Postuler et nous reviendrons vers vous rapidement.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé de l'enfant,
Analyser les besoins de l'enfant,
Assurer un accompagnement éducatif,
Proposer des ateliers / activités et assurer l'encadrement du groupe,
Contribuer à l'analyse des besoins repérés et à la construction de réponses adaptées,
Mettre en œuvre des techniques éducatives en lien avec les objectifs fixés dans le projet personnalisé. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé, et possédez une expérience dans le champ du handicap, idéalement avec des enfants. Des connaissances sur l'autisme seraient fortement appréciées. Vous disposez de connaissances relatives aux techniques éducatives et techniques de communication. Des compétences et/ou formations dans le domaine de la communication (Makaton
PECS) et de l'éducation structurée seraient appréciées. Vous avez un bon sens de l'écoute, et ferez preuve d'initiative, d'engagement personnel et d'ouverture d'esprit. Vous ferez preuve de respect et montrerez un réel intérêt pour les enfants accueillis. Vous êtes capable de vous adapter à diverses situations de travail et de rythmes de travail, et êtes capable d'ajuster en continu l'accompagnement proposé. Capacité d'initiative, discrétion, rigueur, qualités relationnelles et rédactionnelles, sens de l'organisation et goût du travail en équipe sont indispensables pour occuper ce poste. Rémunération et conditions d'exercice du métier : Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine au sein d'un IME (Institut médico-éducatif) accueillant des enfants en situation de handicap mental. Temps de travail de 35 heures en moyenne par semaine. Barème de rémunération selon la convention 66 et expériences professionnelles. Nous vous remercions de transmettre votre lettre de motivation et votre CV pour le 29 octobre 2025 au plus tard aux adresses mail suivantes : frank.weissland@apei-gam.fr et elise.peigney@apei-gam.fr Les entretiens auront lieu durant la semaine du 27 au 31 octobre 2025.
Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Rendre compte de son activité
- Horaires : Temps partiel - 32H40/semaine Travail en journée...
- Qualification : Technicien
Réaliser le contrôle ante-mortem des animaux,
l'inspection post-mortem des carcasses ;
Contrôler le respect des règles de protection animale tout au long de la chaîne d'abattage ;
Contrôler les règles d'hygiène, de traçabilité, de gestion des non-conformités, de gestion des sous-produits ;
Réaliser les prélèvements dans le cadre des plans de surveillance et de contrôle
Participer à l'inspection de l'établissement et de son fonctionnement.
Analyser et prévenir les risques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Renseigner les supports de contrôle et de constat
- Horaires : Temps partiel - 32H40/semaine Travail en journée...
- Qualification : Technicien
Réaliser le contrôle ante-mortem des animaux,
l'inspection post-mortem des carcasses ;
Contrôler le respect des règles de protection animale tout au long de la chaîne d'abattage ;
Contrôler les règles d'hygiène, de traçabilité, de gestion des non-conformités, de gestion des sous-produits ;
Réaliser les prélèvements dans le cadre des plans de surveillance et de contrôle
Participer à l'inspection de l'établissement et de son fonctionnement.
Analyser et prévenir les risques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Renseigner les supports de contrôle et de constat
Org...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Organisation et coordination des soins
Surveillance de l'état de santé et prévention
Interventions infirmières (actes de soins)
Travail d'équipe et participation institutionnelle Missions principales au Pôle Habitat et Services :
Organiser et dispenser des soins infirmiers
Assurer la préparation, la distribution, le suivi et la traçabilité des traitements
Suivre la santé des personnes accueillies
Evaluer l'état de santé des personnes accueillies et identifier une situation à risque où une situation d'urgence
Organiser l'infirmerie
Participer à la mise en place des dispositifs adaptés en cas d'évènements graves survenant dans l'établissement (pandémies)
Mettre en place des actions pour la promotion de la santé
Assurer une veille et une expertise des pratiques
Concourir à la promotion de la santé
Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, Participer à des réunions multidisciplinaires
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Préparer et assembler les pièces métalliques avec précision.
Réaliser le pointage et le soudage selon les plans et standards qualité.
Contrôler la conformité et assurer la sécurité des assemblages.
Collaborer avec l'équipe pour optimiser les process et respecter les délais. Votre profil :
Expérience en pointage et soudure MIG.
Lecture de plans et maîtrise des outils de soudure.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Ce que nous vous offrons : 13,50 €/h + paiement des heures supplémentaires Prime de présence annuelle : 300 € Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso Salle de cantine conviviale Rejoignez-nous et valorisez votre savoir-faire ! Postulez dès maintenant et faites la différence !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
62130 en CDI.
Maintenance préventive et curative des véhicules PL et VUL
Diagnostic des pannes et réparations
Suivi des interventions et mise à jour des fiches techniques
Respect des normes de sécurité et des procédures qualité
Collaboration avec l'équipe technique Modalités du contrat:
CDI
Horaires: 37 heures par semaine Salaire:
Selon profil
Expérience de 1 à 2 ans dans la mécanique PL et VUL
Formation BAC+2 en mécanique automobile ou équivalent
Bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
- Horaires : Temps partiel - 32H40/semaine Travail en journée...
- Qualification : Technicien
Réaliser le contrôle ante-mortem des animaux,
l'inspection post-mortem des carcasses ;
Contrôler le respect des règles de protection animale tout au long de la chaîne d'abattage ;
Contrôler les règles d'hygiène, de traçabilité, de gestion des non-conformités, de gestion des sous-produits ;
Réaliser les prélèvements dans le cadre des plans de surveillance et de contrôle
Participer à l'inspection de l'établissement et de son fonctionnement.
Analyser et prévenir les risques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Renseigner les supports de contrôle et de constat
- Horaires : Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Employé qualifié
Techniques de désossage, Techniques de parage des viandes, Découper, désosser, parer de la viande
Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques né...
- Horaires : 37H50/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids Lourd et Utilitaires qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité.
Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations.
Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation.)
Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier.
Détecter les éléments à changer (Usure, danger.)
Intervenir sur les éléments suivants : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, hayon élévateur.
Faire la réfection d'organes (boites de vitesses, moteurs...)
Vous avez au minimum une expérience d'un an en tant que Mécanicien Poids Lourd ou Utilitaire dans un réseau constructeur ou de réparation.
Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant des véhicules Poids Lourd et Utilitaires.
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00536
Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide, Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Réalisation de soudures MIG/TIG : Exécuter des assemblages robustes de manière précise.
Lecture et interprétation de plans techniques : Comprendre les schémas pour appliquer les spécifications.
Utilisation d'outils de mesure : Vérifier la conformité des pièces avec précision.
Préparation des surfaces à souder : Nettoyer et préparer les matériaux avant le soudage.
Inspection des soudures réalisées : S'assurer de la qualité des travaux effectués et corriger si nécessaire.
Travail en équipe : Collaborer avec des collègues pour atteindre les objectifs communs.
Diplôme inférieur au BAC, première expérience souhaitée dans le soudage.
Compétences :
Précision : Essentielle pour garantir la qualité des soudures.
Attention aux détails : Vigilance pour assurer la conformité des pièces.
Résolution de problèmes : Être capable de trouver des solutions aux défis techniques rencontrés. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des projets stimulants ! Adecco s'engage pour la diversité et la confidentialité des candidatures.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Soudage de pièces métalliques selon plans et spécifications techniques.
Contrôle qualité pour garantir la solidité et la sécurité des structures.
Respect strict des normes de sécurité et des délais de production.
Collaboration avec l'équipe pour améliorer les process et la qualité. Votre profil :
Expérience en soudure MIG et lecture de plans.
Maîtrise des techniques de soudage courantes.
Minutie, autonomie et esprit d'équipe. Nous vous offrons : 14 €/h + paiement des heures supplémentaires Prime de présence annuelle : 300 € Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso Salle de cantine agréable Rejoignez une entreprise qui valorise votre expertise ! Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Entretiens mécanique courant
Entretiens mécanique sur utilitaire et poids lourds
Mission de carrosserie également Passionné par la mécanique et par les poids lourds ou super poids lourds ? Expérience identique ou similaire ? Le poste est a pourvoir rapidement et sur le secteur de St Pol Postuler directement et nous revenons vers vous rapidement.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
0,2 ETP Convention Collective 1966 L'Association Jules Catoire gère plusieurs établiss...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
0,2 ETP Convention Collective 1966 L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, CEJS, DITEP). Le DITEP propose des accompagnements en ambulatoire, accueil de jour et de nuit pour une vingtaine d'enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans qui présentent des troubles du comportement intenses et durables en lien des difficultés psychologiques/psychiques. Poste à pourvoir dès que possible (territoire Bapaume) Missions :
Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant et l'exercice de leurs droits,
Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire,
Veiller et contribuer à l'association des parents dans l'accompagnement,
Soutenir l'implication des personnes accompagnées dans l'élaboration et la réalisation du parcours d'accompagnement,
Elaboration d'écrits professionnels (CR, IP, signalement.)
Participation aux actions et activités avec l'équipe pluridisciplinaire,
Participation aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales,
Travail en lien avec les partenaires locaux dont les services sociaux
Contribution à la sécurisation du parcours de vie
Participation au Projet Individualisé d'Accompagnement
Intervention si besoin à domicile. Diplôme requis : D.E.A.S.S Diplôme d'Etat Assistant de Service Sociale Compétences requises : Expérience et bonne connaissance du secteur médico-social, Connaissances dans les domaines juridiques, socio-économique, culturel et sanitaire. Capacités : réactivité- travail en équipe
analyse et synthèse
adaptation
innovation
rédaction Qualités : Patience
qualité d'écoute
respect
créativité
sens des responsabilités
compréhension
disponibilité
autonomie
éthique
médiation
adaptabilité Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant,
Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire,
Intervention si besoin à domicile,
Elaboration d'écrits professionnels,
Participation aux actions et activités avec l'équipe pluridisciplinaire,
Participation aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales,
Travail en lien avec les partenaires locaux dont les services sociaux
Participation au Projet Individualisé d'Accompagnement Diplôme exigé : D.E.A.S.S Diplôme d'Etat Assistant de Service Sociale Compétences exigées : Expérience et bonne connaissance du secteur médico-social, Qualités requises : Sensibilisée aux situations de handicap
patience
qualité d'écoute
respect
créativité
sens des responsabilités
capacité à travailler en équipe
compréhension
disponibilité
autonomie Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
peints o Colmatage de fissures o Application d'enduit de rebouchage, de lissage et finition o Ponçage · Poser les revêtements murs et sols (placo, peinture.) o Plaquiste murs et plafonds Départ chaque matin du dépôt à 7h avec le camion d'entreprise Chantiers aux alentours de 30km. Votre profil : · Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire · Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et autonome sur les tâches à réaliser Démarrage le 01/11/2025 Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation: * CAP / BEP (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Du lundi au vendredi : 15 heures à 20 heures et 45 minutes
Le samedi : 7 heures à 11 heures * Convention collective des transports routiers * Rémunération à négocier selon profil et expérience, mutuelle d'entreprise Si vous aimez le contact et le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Permis/certification: * CACES (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Définir et mettre en oeuvre la stratégie Supply Chain à moyen et long terme.
Manager, accompagner et faire monter en compétence une équipe de 14 collaborateurs des services « logistique, commande et expédition » en veillant à privilégier la cohésion d'équipe et la communication intra-services.
Superviser la gestion des stocks, veiller à l'optimisation du niveau des stocks, de la distribution et de l'entreposage en fonction du taux de service client défini (délais de livraison), planifier les besoins en produits finis à partir des prévisions de vente et des stocks existants à long terme, optimiser les stocks avec le Directeur de production.
Garantir la coordination des flux d'information logistique entre les différents interlocuteurs internes (services commande, service logistique, service achat/appros...) et externes (intervenants logistiques...).
Optimiser la gestion du flux de commande et du planning d'expédition transport.
Négocier avec les acteurs logistiques en vue d'optimiser les conditions d'achats transports.
Garantir en interne l'application de la stratégie commerciale en lien constant avec le directeur commercial. Formation et expérience :
Formation Bac+5 (école d'ingénieur, logistique, supply chain ou équivalent).
Bonne capacité à coordonner la gestion des flux (marchandises, information).
Expérience confirmée (8-10 ans minimum) sur des fonctions similaires, idéalement dans un environnement industriel à taille humaine (PME).
Une expérience dans le secteur de l'aménagement extérieur, du bâtiment ou de la fabrication de produits sur-mesure est un vrai atout. Compétences techniques requises : Solide maîtrise des processus planification, gestion de stocks, flux internes et externes. Très bonne connaissance des outils ERP. Appétence pour l'amélioration continue et les démarches Lean / Supply Chain agile. Anglais professionnel souhaité. Savoir-être :
Leadership, capacité à embarquer et structurer une équipe en faisant preuve de communication, de diplomatie et d'écoute.
Capacité à négocier, à se montrer force de proposition et de conviction.
Agilité et réactivité
Capacité à travailler en équipe, en transverse et à impulser le changement. Pourquoi les rejoindre ?
Un poste stratégique dans une entreprise à taille humaine.
Une culture d'entreprise tournée vers l'innovation, la durabilité et l'humain.
Une large autonomie dans un contexte d'évolution des outils et des organisations.
Un cadre de vie attractif dans les Hauts-de-France, proche de la nature et des grandes métropoles (Lille, Arras). Modalités Prise de poste : Septembre Type de contrat : CDI Statut : cadre Rémunération : salaire affiché 60 000- 75 000 EUR selon le profil Avantages : véhicule de fonction, etc.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
en France et à l'international. Notre force : une équipe engagée, à l'écoute de nos candidats comme de nos clients, pour construire ensemble des projets porteurs de sens et de performance. Aujourd'hui, notre agence recherche un(e) Électricien(ne) pour le compte de l'un de nos clients, entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment et des travaux électriques. Tu recherches un nouveau challenge dans un environnement dynamique
Cette opportunité est pour toi ! Le poste : Tes missions principales :
Réaliser l'installation, la pose et le raccordement de réseaux électriques
Effectuer le tirage de câbles et la mise en place de cheminements
Installer les appareillages (prises, interrupteurs, luminaires...)
Raccorder les équipements aux tableaux électriques
Assurer les dépannages et les travaux de maintenance si nécessaire
Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché : Tu es électricien(ne) de formation, avec une première expérience réussie dans le domaine
Tu es autonome, rigoureux(se) et apprécies le travail en équipe
Habilitations électriques à jour (BR / B1V) obligatoires
Le CACES nacelle (R486 A/B) est un plus
L'AIPR et le sont appréciés
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Préparation méthodique du travail.
Suivi attentif du matériel individuel et collectif mis à disposition.
Lecture et modification manuscrite des schémas électriques sur site.
Mise en place de cheminements, création de supports et tirage de câbles.
Implantation précise de l'appareillage dans les coffrets et les armoires.
Câblage des armoires de puissance BT et contrôle des commandes (automates.).
Exécution du câblage conforme aux schémas électriques.
Réalisation des cheminements de câbles et installation des appareillages et matériels.
Tirage de câbles BT / HTA (≤ V).
Raccordements BT, raccordements HTA (≤ V) avec les jeux de barres.
Pose minutieuse des circuits de terre.
Participation active aux essais (rotation phases, moteur, couplage moteur, réglage de variateur) et test des E/S automate.
Autocontrôle des travaux et intervention en dépannage électrique et électromécanique.
Vérification de la conformité de l'installation aux normes en vigueur (régime de neutre.).
Mise sous tension prudente de l'installation.
Assistance apportée à l'organisme de contrôle.
Diagnostic approfondi des causes des pannes ou de mauvais fonctionnement.
Essais de puissance précis et contrôle minutieux du câblage.
Mise en service consciencieuse et contrôle de l'installation finale. Partie gestion et organisation :
Pointage des heures et des déplacements dans les délais impartis.
Transmission assidue des documents administratifs au responsable.
Information sur le crédit d'heures alloué à l'affaire et à l'équipe.
Contrôle du matériel livré sur chantier.
Anticipation et organisation personnelle du travail pour une réalisation de l'installation dans des conditions optimales et dans les délais impartis.
Propositions pour optimiser l'organisation.
Rapport détaillé d'informations pour une mise à jour du dossier final (D.O.E.).
Participation active à la préparation de chantier (revue de contrat) et implication dans le bilan de fin de chantier.
Attribution des missions à chacun.
Implication dans le respect du planning de l'affaire. Partie Qualité
Sécurité
Environnement :
Application du règlement intérieur de l'entreprise et du site, ainsi que des règles et procédures liées à la sécuritla qualité et à l'environnement.
Participation aux formations (ex : l'habilitation aux risques électriques et au recyclage)
Vérification des habilitations (risques électriques, et application rigoureuse des règles de consignation (UTE C )).
Protection contre les risques déclarés (E.P.I.) et maîtrise approfondie des règles d'hygiène sécurité et de l'utilisation des EPI.
Responsabilité de l'outillage et des véhicules confiés.
Remontée proactive des incidents et presqu'accidents.
Vérification constante de la conformité du matériel et des moyens mis à disposition.
Veille attentive à l'exécution des travaux dans les règles de l'art et à l'application des principes de sécurité.
Responsabilité de la sécurité personnelle, de la santé, et de celles des autres personnes travaillant autour de lui.
Information systématique du responsable sur site, du Correspondant Sécurité, et du RA sur les dysfonctionnements liés à la sécurité.
Alerte rapide de la hiérarchie en cas de besoin et remontée immédiate à l'entreprise des situations de presqu'accident, accident, non-conformité, CRI, non-respect du règlement intérieur.
Application immédiate du droit de retrait et protection proactive contre les risques déclarés.
Vérification régulière des habilitations de son équipe.
Implication dans le respect de toutes les règles de sécurité liées au métier et à l'environnement du chantier.
Animation ou participation à au moins une causerie par an sur le thème environnemental.
Surveillance de la sauvegarde et contribution à la protection de l'environnement en veillant notamment au recyclage, à la réduction des déchets, et à l'optimisation de l'utilisation des énergies à son poste de travail, sur ses chantiers, ainsi que lors de ses déplacements.
Participation continue à des projets en lien avec les engagements de l'entreprise et de notre groupe.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Dépistage, Evaluation (bilan initial, de suivi et d'évolution) et Accompagnement orthophonique (individuel, en groupe ou en collaboration avec d'autres professionnels)
Ecoute et partage avec les familles et l'enfant
Ecoute et partage avec l'enseignant de l'enfant et autres acteurs gravitant autour de l'enfant
Coordination du Projet Personnalisé d'Accompagnement
Mise en œuvre de projets collectifs
Préparation des bilans et rédaction des comptes-rendus de bilan
Préparation des Projets Individualisés, des synthèses et concertations avec manipulation du logiciel informatique de dossiers des personnes accompagnées (OGIRYS).
Rédaction des documents administratifs diverses (kilométrage des déplacements, contenus de séances, formulaires de formation, tableaux d'activités, etc.).
Préparation des interventions proposées par le S.E.S.S.A.D. à l'extérieur dans le cadre d'information sur le handicap
Participation à l'écriture et la mise en œuvre du projet d'établissement.
Participation à toutes les réunions de service
Participation aux Equipes de Suivi de Scolarité (ESS), aux réunions avec les partenaires Education Nationale (EN) et médico-sociaux du secteur.
Organisation et participation à des rencontres avec le réseau d'orthophonistes du secteur Compétences requises : Certificat de Capacité en Orthophonie Qualités requises : organisation, rigueur, capacités relationnelles, discrétion professionnelle, dynamisme. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
215 jours travaillés par an * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez ! Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez une formation minimum BAC+5 liée au commerce et au management. * Vous avez une expérience confirmée d'au-moins 5 ans dans la fonction de directeur d'hypermarché ou d'un centre de profit similaire. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Vous avez un véritable esprit commerçant et vous avez le sens du service client.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Soudage Mig-Mag
Soudure et pointeur
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Organiser, planifier, coordonner et dispenser les soins sur prescription médicale ou sur initiative propre pour les soins liés à l'entretien du patient ;
Réaliser la facturation des soins infirmiers et traiter les rejets de facturation ;
Assurer la gestion du matériel et des stocks ;
Conseiller, informer, éduquer et orienter le patient et son entourage ;
Contribuer à la formation des étudiants et accueil de stagiaires (IDEAnalyser la qualité des soins, améliorer les pratiques professionnelles et participer à la démarche qualité et à la vie du centre. Le poste requiert :
Le diplôme d'Etat d'Infirmier
Formation AFGSU 2 obligatoire Qualités professionnelles requisesConnaître le projet médical du régime
Maîtriser les bonnes pratiques infirmières de prise en charge des personnes âgées
Réaliser des soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les règles d'hygiène
Travailler efficacement dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire (médecine de groupe, prise en charge globale du patient) Nos avantages au sein de FILIERIS : Travailler chez Filieris, c'est avoir la possibilité de travailler dans un environnement sain et dynamique.
13° et 14 mois versés en septembre, mai, novembre (sous conditions de présence définie)
La qualité de soins et le bien-être du patient sont notre priorité ;
Équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle ;
Promotion de l'éthique et de la bienveillance des actes ;
Direction à l'écoute et accessible ;
Développements des compétences en bénéficiant de jours de formation
Remboursement des crèches pour les enfants non scolarisés de moins de 6 ans ;
Nombreux avantages sociaux (chèques vacances, prestations sociales et culturelles du CSE)
Offres de service de ses partenaires
Titres restaurant
Transports en commun à hauteur de 50 %
Mutuelle et prévoyance d'entreprise Ce poste est adaptable mais non accessible aux personnes à mobilité réduite.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Statut non cadre
Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 (Annexe 3 « aide médico-psychologique ») à partir de 2 040€ brut par mois. Missions principales du poste : Sous la responsabilité du Chef de service ou de l'éducateur référent, vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne et dans leur projet de vie :
Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité.), en veillant à leur autonomie, leur confort et leur dignité.
Soutenir la participation sociale et l'inclusion, à travers des activités éducatives, culturelles et relationnelles adaptées.
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés, en lien avec la personne accompagnée et l'équipe.
Contribuer au parcours de soins des usagers : o En assurant une veille sur l'état de santé physique et psychique o En transmettant les observations aux professionnels de santé (infirmiers, médecins, psychologues.) o En facilitant l'accès aux soins (accompagnement aux rendez-vous médicaux, soutien à l'expression des besoins) o En participant à la coordination avec les partenaires médico-sociaux et sanitaires
Assurer un rôle de repère et de soutien relationnel, dans un climat de confiance et de sécurité.
Travailler en équipe pluridisciplinaire, et participer aux réunions de suivi.
Respecter les protocoles, les règles d'hygiène et de sécurité, et le cadre éthique du secteur médico-social. Horaires sur 2 postes en fonction du planning : 7h30
14h30 ou 14h30-21h30 Profil du titulaire :
Titulaire du DEAES (Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social) ou de l'ancien diplôme d'Accompagnant Médico-Psychologique (AMP)
Expérience dans le secteur médico-social appréciée
Avoir le sens de l'engagement associatif,
Être rigoureux /se dans le travail tout en respectant les valeurs humaines.
Relationnel facile (écoute, bienveillance, savoir-être et savoir-vivre)
Savoir organiser son travail et s'adapter aux situations
Compétences techniques et fonctionnelles du matériel
Connaissance des droits des personnes, Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social, Techniques d'accueil de la personne accompagnée, Accompagner une personne lors d'un déplacement, Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées, Contribuer au bien-être physique d'une personne, Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
Conciergerie (H/F) Lieu : Berck (62) Contrat : Temps plein
Travail le week-end possible Rémunération : S...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Conciergerie (H/F) Lieu : Berck (62) Contrat : Temps plein
Travail le week-end possible Rémunération : SMIC horaire Prise de poste : Dès que possible À propos de nous Le Repos des Ours est une conciergerie locale en pleine croissance. Nous assurons la gestion complète d'une soixantaine de logements touristiques et accueillons chaque jour de nouveaux voyageurs à Berck et ses environs. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un agent d'entretien polyvalent, véritable appui de terrain du dirigeant et de l'équipe, capable d'intervenir sur une grande variété de missions techniques et logistiques. Vos missions : Entretien & Maintenance * Réaliser les petits travaux de réparation et d'entretien dans les logements (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, serrurerie, etc.) * Effectuer les dépannages urgents pour les voyageurs (chauffe-eau, clés, électroménager, robinetterie, etc.) * Contrôler le bon fonctionnement des installations et signaler tout dysfonctionnement Interventions & Tournées * Réaliser les tournées quotidiennes : contrôle des logements, dépannages, dépôts ou récupérations de matériel, gestion du chauffage * Gérer les imprévus sur le terrain (urgences, changements de planning, etc.) * Assurer une présence professionnelle et rassurante auprès des voyageurs et partenaires Support logistique & missions ponctuelles * Aider à l'installation ou à l'aménagement de nouveaux appartements * Participer à la remise en état des logements entre deux locations * Effectuer diverses missions de conciergerie selon les besoins de l'équipe Profil recherché * Vous êtes bricoleur(se), débrouillard(e) et aimez résoudre les problèmes concrets * Vous êtes fiable, ponctuel(le) et autonome dans votre organisation * Vous savez gérer les priorités et rester calme face à l'urgence * Permis B indispensable (déplacements sur Berck et alentours) Pourquoi nous rejoindre ? * Une équipe locale et soudée (6 personnes) * Des missions variées, concrètes et utiles * Une entreprise à taille humaine, en plein développement Conditions * Contrat : Temps plein * Rémunération : SMIC horaire * Horaires : Variables selon les besoins
travail le week-end par roulement * Lieu de travail : Secteur Berck et alentours Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ à  13,48€ par heure Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Coordination et formation d'une équipe de 3 conseillers(ères) de mode
Point journalier avec l'équipe : point chiffres, objectifs...
Préconisation merchandising
Suivi des chiffres (indicateurs de ventes, CA...) en lien avec la direction
Ouverture, fermeture du magasin
Dépôt bancaire
Remplacement de la direction en cas d'absence
Acteur(trice) de terrain vous intervenez à 80% du temps dans les missions suivantes : accueil et conseil clients, encaissement, réception et contrôle des livraisons, merchandising, rangement, gestion de rayon... PROFIL REQUIS Vous possédez une formation type BAC+2 et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle récente et confirmée un poste de responsable adjoint idéalement acquise dans l'univers vestimentaire ou de la chaussure. Personne de terrain, vous êtes doté(e) de compétences managériales avérées afin de mener à bien vos missions dans un cadre bienveillant et dynamique. CONTRAT PROPOSÉ Type de contrat : CDI
35H/Hebdo (travail le samedi) Rémunération : A partir de 13.16 euros bruts/heure + primes et autres avantages Merci de joindre votre CV à jour et détaillé Type d'emploi : Temps plein, CDI Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 62600 Berck: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 4 | Agriculture : 12 | Distribution : 8 |
| Fabrication : 4 | Services de Proximité : 8 | |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Équirre
La présente page des Offres d'emploi à Équirre sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le samedi 25 octobre 2025 à 09:49.
Si vous désirez faire un lien vers cette page, merci de copier/coller le code présent ci-dessous :
