Offres d'emploi à Éplessier

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un collaborateur d'agence H/F en CDI. Au sein d'une équipe dynamique en agence, vous serez chargé (e) d'une clientèle de Particuliers et Professionnels que vous fidélisez et développez. Vous avez pour missions :
Accueillir les clients et prospects (en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel) ;
Conseiller et apporter des solutions globales en matière d'assurances IARD, Santé et Prévoyance ainsi qu'en Retraite.
Accompagner les clients par des ventes au rebond correspondant aux besoins immédiats ou à venir des assurés.
Mener des actions commerciales par téléphone sur la clientèle existante.
Réaliser toutes les opérations liées à la gestion courante (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des pièces, relances, gestion des termes et encaissement).
Intervenir également sur la gestion des sinistres (déclaration et orientation vers les services externes). De formation type BTS ou Licence dans les Assurances, vous disposez d'une première expérience réussie au sein d'une agence d'assurances ou cabinet de courtage. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez l'outil informatique. Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos facilités à établir une relation de confiance avec les clients et votre esprit d'équipe. Sens du service, organisation, rigueur, réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de polyvalence.

Sous l'autorité du/de la Responsable Transformation, participe à la production des emballages sur machine de transformation, conformément aux spécifications exprimées par les instructions de fabrication sous le contrôle direct du conducteur. Concernant la rémunération, s'ajoutent les paniers (3,10€ en panier jour et 6,20€ en panier nuit), les majorations de nuit à 27% le cas échéant, la prime transport plafonnée à 200€/an et la prime d'habillage. CDI possible après une période d'intérim

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 10 adjoints d'animation H/F A temps non-complet pour les secteurs suivants : Quevauvilliers :33h40 hebdomadaire Liomer : 8h 45 hebdomadaire Sénarpont : 12H36 La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 octobre 2025 Merci de préciser sur votre courrier le site pour lequel vous candidatez MISSIONS
Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, pause méridienne, mercredi et périodes de vacances).
Écrire et mettre en œuvre des projets d'animation.
Assurer des missions administratives et en lien avec la gestion des présences enfants.
Assurer la sécurité physique et morale des participants aux ACM.
Être parfois l'interface avec le corps enseignant, les familles, les agents de restauration et le personnel technique.
Être le relais des informations transmises par l'équipe de direction. ACTIVITES DU POSTE
Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations.
Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation.).
Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure.
Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants.
Proposer des animations innovantes et variées.
Préparer les activités, créer des exemples.
Participer activement (préparation, prise de parole.) à toutes les réunions de préparation et bilan.
Être force de proposition quant à l'amélioration du fonctionnement de la structure (aménagement, projet, organisation.).
Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants en toutes circonstances.
Assurer le suivi sanitaire des jeunes sous votre responsabilité.
Connaître les spécificités des groupes dont vous êtes responsable (rythmes, besoins).
Être responsable de son groupe sur tous les temps d'accueils et lors des mini-séjours.
Remonter toute information utile à la hiérarchie (incidents, dysfonctionnements, perte matérielle.) par écrit. COMPETENCES REQUISES
Connaissance de la réglementation relative aux ACM.
Connaissance des différents publics accueillis (maternels, primaires et adolescents)
Aisance rédactionnelle.
Remontée de l'information à la hiérarchie. SAVOIR ETRE ATTENDU
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Qualités d'écoute et de rigueur
Sens des responsabilités et de l'organisation
Être force de proposition
Capacité d'adaptation et réactivité ACCES AU POSTE Diplômes requis : BAFA
BAFD Expérience requis : 1 an Permis B obligatoire Temps de travail annualisé sur une base hebdomadaire en fonction des besoins de service, des évolutions réglementaires et du projet de service. Disponibilité : soirs et week-ends (préparations, mini séjours, réunions, manifestations.) Aménagement des jours et horaires de travail en fonction des actions organisées. L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

L'Epissos recherche pour son foyer de vie et ses foyers d'accueil médicalisé située sur le site de Frocourt (80290), moniteurs éducateur H/F Définition du poste :
Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées
Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes
Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents
Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Profil de poste :
Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec autisme.
Connaissance des actes éducatifs spécifiques.
Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Compétences annexes au cœur de métier.
Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles :
Autonomie de travail et goût du travail en équipe
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse

L'Epissos recherche pour son foyer de vie et ses foyers d'accueil médicalisé située sur le site de Frocourt (80290), moniteurs éducateur H/F Définition du poste :
Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées
Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes
Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents
Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Profil de poste :
Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec autisme.
Connaissance des actes éducatifs spécifiques.
Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Compétences annexes au cœur de métier.
Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles :
Autonomie de travail et goût du travail en équipe
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Directeur Adjoint H/F Direction des Solidarités Temps complet
35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 DESCRITION DU POSTE : La Direction des solidarités comprend différents services :
une résidence autonomie,
un Service Autonomie à Domicile (SAD),
un Centre Social communautaire « L 'ASTROLABE »,
des France Services,
un bus itinérant multi-services « La Boussole ». Cette direction assure le développement de la politique sociale et médico-sociale portée par la collectivité (Contrat Local de Santé, actions de prévention,.) L'agent(e) recruté(e) sur ce poste assistera la directrice des solidarités dans ses missions et partagera son temps en 2 missions principales : la coordination du Contrat Local de Santé et la coordination du SAD. MISSIONS DU POSTE: Vous organisez, supervisez, évaluez le CLS et le SAD et les actions qui en découlent. Vous soutenez, animez et coordonnez le travail des équipes. ACTIVITES DU POSTE: Vous favorisez la mise en œuvre d'actions coconstruites et diversifiées dans le cadre du CLS. Vous concevez et mettez en œuvre des solutions dans votre domaine de compétences pour améliorer le fonctionnement des services et atteindre les objectifs fixés afin de répondre aux besoins identifiés. Vous coordonnez l'activité du SAD et du CLS dans un esprit de transversalité, d'innovation et de réflexion en matière d'intervention sociale et médico-sociale. COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES : Connaissance des institutions sociales et médico-sociales, des associations ou organismes locaux. Connaissance des différents publics. Connaissance du cadre de l'intervention, du cadre éthique, de la législation et des textes réglementaires dans le domaine social et médico-social. Expérience dans le domaine social et médico-social. Maitrise de la méthodologie de projet. Capacité à rédiger des écrits professionnels. Capacité d'animation de groupe et d'une équipe de professionnels. Capacité à se situer dans l'institution et savoir rendre compte. COMPETENCES RELATIONNELLES REQUISES Ce poste demande une grande polyvalence et d'importantes capacités d'adaptation face à la diversité des missions. Qualité d'écoute, de communication, sens du dialogue, négociation, empathie. Autonomie. Travail en équipe et en partenariat. Confidentialité, devoir de réserve, secret professionnel. Disponibilité. Rigueur dans l'analyse des situations, réactivité, capacité d'adaptation. Aptitude au travail transversal et partenarial. CONDITIONS & ACCES AU POSTE DE Infirmier Master en enseignement supérieur de santé publique / Management territorial / Développement local Ou expérience significative sur un même poste de 3 ans minimum Vous pourrez être amené(e) à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO. Des déplacements sont à réaliser dans et hors territoire.

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Agents d'accueil et d'entretien H/F Pour son site Aquasoa
Croixrault Temps Complet annualisé Travail weekend et jours fériés La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 MISSIONS Assurer les missions de régisseur suppléant, Participer à l'entretien de l'établissement Accueillir et renseigner les usagers, Dans le cadre du POSS, il est l'un des maillons de la chaîne de secours, il enclenche l'alerte des services de sec3uFs compétents. Faire respecter le règlement intérieur aux usagers (secteurs dont il a la charge). ACTIVITES Assurer les missions de régisseur suppléant : Tenir la caisse et encaisser. Tenir à jour les tableaux de bords, Intervenir rapidement pour garantir la continuité d'ouverture, Rendre compte ä la hiérarchie des incidents. Participer aux économies d'énergie Participer à l'entretien de l'établissement : Entretenir les vestiaires, locaux et locaux annexes, Participer à la vidange annuelle Respecter les procédures mises en place, Connaître les règles d'utilisation des produits et matériel utilisé, Maîtriser les règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés. Accueillir les publics : Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du Centre aquatique et sur l'utilisation du matériel. Assurer les réservations, les inscriptions et les demandes spécifiques, Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret. Avoir un sens du service public. Gérer les conflits entre usagers. Repérer les comportements à risques. Etre force de proposition, Gérer les stocks des produits de vente Faire preuve d'initiative en cas d'urgence COMPETENCES TECHNIQUES REQUISESModes de fonctionnement des installations, Connaître le POSS, Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service, Réglementations aquatiques, Cadre juridique et environnement professionnel des APS, Caractéristiques et spécificités des publics. Réglementation spécifique pour l'utilisation des produits. Connaissances informatiques. Contrôler l'application des règles de sécurité. SAVOIR ETRE ATTENDU Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines, Patience et disponibilité, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, Autonome, sens du service public. Polyvalent dans les missions ACCES AU POSTE Diplômes requis : niveau CAP/BEP accueil du public Expérience : débutant accepté Travail les Week-ends par roulement Horaires décalés et atypiques Travailleur isolé ou en binôme Déplacements occasionnels au sein de la collectivité

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. Aquasoa
Site de Croixrault La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 MISSIONS Le M.N.S met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques dans le cadre du centre aquatique. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents. ACTIVITES Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques :
Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS.
Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs.
Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1).
Gérer les conflits entre usagers.
Repérer les comportements à risques.
Prendre d'initiative en cas d'urgence. Encadrement et animation d'activités aquatiques :
Mettre en œuvre les actions pédagogiques d'apprentissages et d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics.
Mettre en œuvre et participer à l'élaboration des projets d'animations spécifiques (soirées, évènements.)
Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes.) en utilisant les différents outils (fiche types, informatique).
Aménage et range le matériel quotidiennement (Manutentions quotidiennes diverses : lignes, parcours, matériel pédagogique, système de levage PMR, prêt du matériel) Accueil des publics :
Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du centre aquatique et l'utilisation du matériel.
Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret.
Avoir un sens du service public. Participer à l'entretien de l'établissement lors de la vidange annuelle. Participer aux économies d'énergie COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES Modes de fonctionnement des partenaires (EN, DDJS, ARS.) Connaître le POSS, Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service, Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils), Réglementations aquatiques, Cadre juridique et environnement professionnel des APS, Caractéristiques et spécificités des publics. Transmettre un savoir en s'adaptant au public, Gérer un groupe, Contrôler l'application des règles de sécurité. ACTIVITES Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines, Sens de la pédagogie, patience et disponibilité, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, Autonome, sens du service public. ACCES AU POSTE Titulaire du titre de maître-nageur, à jour du CAEP-MNS et de la formation continue PSE 1 obligatoire BPJEPS Ou BEESAN Travail les Week-ends par roulement Horaires décalés et atypiques Travailleur isolé ou en binôme Déplacements occasionnels L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un animateur H/F Ecole de Poix de Picardie Temps non-complet
21h12 et 24h50 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 MISSIONS Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, mercredi et périodes de vacances) et lors de la pause méridienne le cas échéant. ACTIVITES
Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations,
Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation...)
Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure,
Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants,
Proposer des animations innovantes et variées,
Préparer les activités, créer des exemples,
Participer activement (préparation, prise de parole.) à toutes les réunions de préparation et bilan,
Être force de proposition quant à l'amélioration du fonctionnement de la structure (aménagement, projet, organisation.)
Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants en toutes circonstances,
Assurer le suivi sanitaire des jeunes sous votre responsabilité,
Connaître les spécificités des groupes dont vous êtes responsable (rythmes, besoins.)
Être responsable de son groupe sur tous les temps d'accueils et lors des mini-séjours,
Remonter toute information utile à la hiérarchie (incidents, dysfonctionnements, perte matérielle.) par écrit. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Sens du service public, Connaissance de la réglementation des ACM, Sens des responsabilités, de l'organisation et de l'anticipation, Adaptabilité, Connaissance des publics accueillis, Remontée d'information à la hiérarchie SAVOIR ETRE ATTENDU Capacité à se remettre en cause, Capacité à travailler en équipe, Devoir de réserve, Capacité d'adaptation, réactivité ACCES AU POSTE Diplôme requis : BAFA Obligatoire Temps de travail annualisé sur une base hebdomadaire en fonction des besoins de service, des évolutions réglementaires et du projet de service. Lieu de travail : Territoire de la CC2SO. Disponibilité : soirs et week-ends (préparations, mini séjours, réunions, manifestations.) Aménagement des jours et horaires de travail en fonction des actions organisées. Permis B de préférence

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable de production en alimentation locale H/F Temps complet
35 H La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 Octobre 2025 MISSIONS: Elaboration et suivi de la stratégie alimentaire , animation des politiques alimentaires et veille réglementaire Supervision collective Respect des normes (loi Egalim, hygiène, commande publique) Mise en place de projets Encadrement et formation de l'équipe du pôle Sensibilisation à l'alimentation durable et au développement des partenariats ACTIVITES Participer à la définition des besoins en personnel (recrutement ) et à l'élaboration des fiches de postes Conduire les entretiens individuels d'évaluation annuels Elaborer les plannings de travail et de congés en fonction des besoins Participer à la formation technique des agents Participer à la définition et à la mise en place des achats alimentaires Déterminer les besoins en denrées alimentaires dans le respect du budget défini Superviser les approvisionnements et la gestion des stocks Participer aux choix, paramétrer et exploiter les outils informatiques de gestion de production, commande de repas et de traçabilité Planifier, organiser et superviser la production Assurer le suivi qualité organoleptique Définir l'offre traiteur, recueillir les besoins et coordonner les productions Être le référent technique dans son domaine Assurer la mise en place et le suivi des indicateurs de performance Développer le degré de productivité du service Être l'interface avec les sites livrés et les clients extérieurs pour la prise de commandes et leurs modifications Se déplacer sur les sites livrés pour les accompagner et participer à leur montée en compétence. Participer aux commissions de menus et au suivi de de la prestation repas Organiser ponctuellement des ateliers pédagogiques Participer à la création, à l'évolution et la mise à jour des procédures et protocoles du plan de maîtrise sanitaire Participer à la gestion des analyses alimentaires et de surfaces jusqu'au suivi des non-conformités Gérer les demandes de maintenance préventive et curative de l'ensemble des locaux COMPETENCES TECHNQIUES
Connaissance approfondie des Techniques culinaires adaptées à la restauration collective , des équipements et des produits alimentaires, circuits alimentaires territoriaux et sensibilité au développement durable
Expérience requise en unité de production en liaison froide et en management d'équipe
Réglementation : normes d'hygiène( Plan de maîtrise sanitaire, paquet hygiène, HACCP) , sécurité, marchés publics QUALITES RELATIONNELLES : Organisation et rigueur Adaptabilité et réactivité Autonomie Bonne expression écrite et orale Esprit d'équipe Force de proposition ACCES AU POSTE : Diplôme requis : BTS / Licence Professionnelle préférence en restauration Des déplacements sont à prévoir sur le territoire. Des pics d'activité sont à prévoir en cas de problèmes techniques ou d'absence de personnel L'EPCI a mis en place un régime de travail avec RTT possible (35H, 36H30, 37H30, 39H)

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Adjoint technique H/F Service Patrimoine Temps Complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 VOS MISSIONS Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments VOS ACTIVITES Sous l'autorité directe du responsable des bâtiments, l'agent effectue principalement des travaux courants de réparation et de maintenance sur l'ensemble du patrimoine bâti. Réalisation des travaux de maintenance de la centaine de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) en fonction des objectifs définis par la hiérarchie. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Plomberie : savoir réaliser des travaux de raccordement et d'évacuation des équipements, Maçonnerie, plâtrerie et isolation : savoir monter et isoler une cloison Electricité : habilitation électrique permettant de modifier les points lumineux, installer ou déplacer des prises et interrupteurs, mettre en place des disjoncteurs dans les tableaux électriques. Menuiseries : remplacer des vitrages et poignées, changer les cylindres de porte. QUALITES REQUISES Organisé et rigoureux, Patience et disponibilité, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, Autonome, sens du service public. Polyvalent dans les missions CONDITIONS DU POSTE Diplômes : CAP/BEP Electricité/Maçonnerie/Plomberie Expérience en plomberie/chauffagerie requise Permis B obligatoire L'agent devra assurer toutes les missions visant à assurer le bon fonctionnement du service public, Disponibilité demandées et astreintes possibles, Nombreux déplacements sur le territoire, Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un ATSEM H/F Pour son école de Equennes Temps non-complet
22h35 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 MISSIONS DU POSTE L'agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (ATSEM) joue un rôle clé dans l'accompagnement des enfants en maternelle et le soutien aux enseignants. Ses principales missions consistent à accueillir et accompagner els enfants au quotidien afin de leur garantir un éveil scolaire adéquate aux apprentissages des leçons, aider aux activités pédagogiques et assurer hygiène et sécurité pour garantir un environnement sain. L'encadrement lors des temps de repas et de sieste fait partie intégrante du poste. ACTIVITES DU POSTE Aider les enfants à s'installer en classe, les rassurer et faciliter leur intégration Préparer le matériel, accompagner les enfants dans les ateliers et favoriser leur autonomie Veiller à la propreté des locaux Accompagner les enfants dans les gestes d'hygiènes quotidien et inculquer l'autonomie Surveiller les enfants lors de la prise des repas et des récréations Participer aux activités ludiques et éducatives pour stimuler le développement des enfants Soutenir l'enseignant dans l'organisation des journées et sorties scolaires Assurer la propreté et le bon fonctionnement des équipements utilisés par les enfants COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Connaissance du rythme biologique des enfants d'âge maternel Connaissance des manifestations allergiques Notions liées au handicap Maîtrise des gestes de secours d'urgence Connaissances des gestes et postures de travail adaptées dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux Connaissance des projets éducatifs et pédagogiques de l'école Connaissance de techniques d'animation Connaissances des techniques d'entretien des locaux Procédures et consignes de sécurité et d'alerte SAVOIR ETRE ATTENDU Capacité à travailler en équipe, Autonomie, Adaptabilité et polyvalence, Patience, Bienveillance, Devoir de réserve Remontées d'information à la hiérarchie ACCES AU POSTE Diplôme requis : CAP Petite enfance OBLIGATOIRE Expérience souhaitée : 1 an Temps de travail annualisé L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Sous l'autorité du/de la Responsable Production, assure la production d'emballage conformément aux spécifications exprimées par les documents de fabrication, en optimisant la productivité et la qualité et en animant son équipe dans le respect des règles de sécurité. Concernant la rémunération, s'ajoutent les paniers (3,10€ en panier jour et 6,20€ en panier nuit), les majorations de nuit à 27% le cas échéant, la prime transport plafonnée à 200€/an et la prime d'habillage. CDI possible après une période d'intérim

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 4 animateurs H/F Pour les secteurs de :Poix de picardie / Airaines Temps complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 septembre 2025 Merci d'indiquer le secteur pour lequel vous candidatez dans votre courrier MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travaille en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administratives, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, midi, soir et mercredis) et lors de périodes extrascolaires. ACTIVITES Contrôler le suivi des pointages et de la réservation des familles. Connaître et veiller au respect de la réglementation inhérente aux Accueil Collectifs de Mineurs (hygiène, sécurité, taux d'encadrement.) procéder à une veille juridique de cette réglementation. Rédiger les projets, courriers, rapports et bilans ou tout autre document demandé ou nécessaire à la remontée d'information. Assurer le suivi et l'évaluation écrite des différents projets, de façon continue périodique et annuelle. Répondre aux appels à projet. Rédiger les déclarations afférentes aux recrutements d'animateurs (DUE, contrats). Motiver les renouvellements de contrats. Participer aux recrutements des animateurs (création de grilles d'entretiens, compte rendu écrit des entretiens.) Encadrer, fédérer, dynamiser et accompagner l'équipe d'animation, de restauration et d'entretien autour du projet d'animation et projet pédagogique. Accompagner, former et évaluer les animateurs et référents de structures, (définition d'objectifs, conseil et suivi, entretien professionnel.) Assurer le lien fonctionnel des équipes d'animation, de restauration et d'entretien. Élaborer des outils Proposer et animer des temps de réunion et de formation des équipes. Participer activement aux réunions et job dating. Relais des informations transmises par la direction. Application des demandes du supérieur hiérarchique. Organiser et assurer la continuité en cas d'absence. Assurer le remplacement d'un animateur le cas échéant. Assister aux conseils d'école. Encadrer et participer à la formation des BAFA Citoyens. Être force de proposition notamment quant à l'amélioration de l'organisation. Respecter et gérer le budget du secteur. Établir les comptes de résultats et tout bilan financier demandé COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Méthodologie de projet.
Connaissance de la réglementation relative aux ACM.
Connaissance des différents publics accueillis (maternels, primaires et adolescents)
Aisance rédactionnelle.
Remontée de l'information à la hiérarchie.
Évaluer les référents et animateurs dans le cadre des entretiens individuels annuels. SAVOIR ETRE ATTENDU
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Qualités d'écoute et de rigueur
Sens des responsabilités et de l'organisation
Être force de proposition
Obligation de réserve Diplômes requis : BAFD
BPJEPS LTP
DEJEPS Expérience souhaitée : 1-2 ans Temps de travail annualisé Disponibilité le week-end et les soirs

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Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Exploitation grandes cultures (blé, betteraves, colza, lin) sur 160 ha. Recherche un 1er chauffeur H/F. Il interviendra sur les travaux de plaine (préparation de plaine, labour, semis, récolte). Qualités : personne motivé par l'agriculture.

SOS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Poix de Picardie un MANŒUVRE (H/F) : Vos missions :
Aide au bardage ;
Nettoyage du chantier ;
Préparation du chantier,
Déplacement sur chantier. Le CACES nacelle R486 est un plus. Vous êtes motivé(e), dynamique ? N'hésitez pas à envoyer votre CV !

L'Epissos recrute 1 aides soignant H/F pour son EHPAD Poix de Picardie L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L'aide-soignant.e travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste :
Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage,
Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission),
Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne,
Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales,
Informe l'infirmier.ère des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation
Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier.ère,
Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ),
Écouter la personne et la mettre en confiance,
Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Aptitudes professionnelles :
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse

L'Epissos recrute un(e) aide soignant au Foyer de Frocourt à Poix de Picardie, qui accueille des personnes en situation handicap. L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L'aide-soignante travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Lieu de travail : FROCOURT ( commune de Poix de Picardie) Profil de poste :
Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage,
Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission),
Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne,
Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales,
Informe l'infirmier.ère des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation
Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier.ère,
Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ),
Écouter la personne et la mettre en confiance,
Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Aptitudes professionnelles :
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse

L' Epissos recrute pour le Foyer de Vie de FROCOURT, un ou une AMP/AES , accueillant des personnes en situation de handicap vieillissante. Vos missions 1- Accueil et prise en charge des personnes accompagnées 2- Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) 3- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité 4- Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels...) 5- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques a son domaine d'activité 6- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activités 7- Communication avec l'équipe professionnelle pour assurer la continuité de l'accompagnement de la personne 8- Accueil et encadrement des personnes (professionnels, remplaçants, stagiaires, personnes accueillies, familles, etc.) 9- Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifique a son domaine d'activité 10-Accompagnement de situations critiques, dans son domaine d'activité 12- Participation à la vie institutionnelle

Sous l'autorité du/de la Responsable Transformation et/ou du/de la Responsable Onduleuse :
Réceptionne les plaques de cartons en sortie onduleuse et les stocke dans la zone « en cours».
Approvisionne les machines de transformation en fonction des programmes de fabrication. Connaissances des règles de qualité et de sécurité CACES 3 Expérience de 6 à 24 mois acquise sur de la conduite d'engins de manutention Notions de saisie informatique (écran tactile) Concernant la rémunération, s'ajoutent les paniers (3,10€ en panier jour et 6,20€ en panier nuit), les majorations de nuit à 27% le cas échéant, la prime transport plafonnée à 200€/an et la prime d'habillage. CDI possible après une période d'intérim

En binôme avec le gérant, vous devrez : Préparer les chantiers grâce aux dossiers techniques et aux plans (préparation matériel) Préparer le camion avec les outils et consommables nécessaires au chantier. Assurer le bon déroulement des chantiers Lire les plans Sur site, découper, souder et visser les pieux. Vous assurer de l'application des règles de sécurité sur site. Réaliser la maintenance et l'entretien du matériel (petite mécanique). Ranger et nettoyer l'entrepôt Evolution sur un poste de Technicien installateur de pieux possible et souhaitée. Départ de l'entrepôt à 7h du matin pour aller sur les chantiers et être de retour dans l'après- midi. Permis de conduire obligatoire. La répartition des heures sur la semaine peut se faire parfois sur 4 jours avec 3 jours de repos.

Votre agence de Breteuil recherche pour l'un de ses client basé sur CROIXRAULT (80), des CARISTES H/F Vos principales missions:
Stockage/déstockage des palettes
Réapprovisionnement
Conduite des chariots R489 Cat. 1-3-5
Rangement et nettoyage de l'entrepôt
Reconditionner les palettes
Etre en soutien des manutentionnaires/préparateurs de commandes Vous utilisez principalement le CACES 5. Poste du lundi au vendredi Horaires : 5h-12h30/13h-20h30 Salaire : 14.02 €/heure + 13e mois Vous avez une expérience significative sur la conduite de chariot élévateur catégorie 5 et vous acceptez de travailler en horaires 2*8. Vous êtes intéressé(e) par le poste ? Postulez vite sur notre site www.adecco.fr ou sur l'application mobile Adecco & moi et n'oubliez pas votre cv !

Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez du lundi au dimanche (repos le mercredi) horaire selon planning 02h00 à 10h00

L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie situé à Frocourt commune de Poix de Picardie (80290);
> Rejoignez une équipe de professionnels investis dans la prise en charge d'autistes adultes avec déficiences intellectuelles et troubles de la communication, Accueillir le résident et ses proches. Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident. Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique. Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales. Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins. Mettre en œuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient. Participer au travail de réflexion et de mise en œuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins. Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient. Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs. S'inscrire dans le projet de l'unité.

Vous êtes autonome sur votre poste et vous travaillez dans une équipe de 2 personnes. Vous établissez les ordres de réparation sur des véhicules légers. Vous effectuez les réparations de carrosserie et de peinture selon les procédures associées. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le salaire sera très motivant en fonction de votre expérience et de votre autonomie.

La CC2SO recrute un aide à domicile H/F Temps non complet
CDD minimum 5h hebdomadaires Secteurs : Airaines, Oisemont, Hornoy le Bourg, Molliens Dreuil, Poix de Picardie et Conty MISSIONS Participer au maintien à domicile de la personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire ainsi que les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession notamment paramédicale ou médicale. Assurer une intervention personnalisée d'aide à la personne. Aider et accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et les activités sociales. Apporter une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien du logement, un soutien psychologique et social. Travailler en équipe et en réseau. ACTIVITES Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne Courses, préparation des repas et prises de repas Aides aux sorties, au lever et au coucher Aide au maintient de la vie sociale et relationnelle Hygiène journalière et confort corporel Prévention et gestion de la dépendance Participer à la prévention de la maltraitance. Participer à la promotion de la bientraitance des personnes vulnérables. Participer aux actions de prévention. Réaliser de transmissions à domicile et au service, utiliser les supports de communication du service. Rendre compte des interventions. Diagnostiquer des situations d'urgence et assurer les transmissions à la hiérarchie. Apporter un soutien aux aidants familiaux et aux proches. L'agent peut être appelé à effectuer toutes autres missions en fonction des nécessités du service. Utilisation du véhicule personnel si besoin. Utilisation du système de télégestion. COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES
Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières
Autonomie
Sens pratique et logique
Savoir gérer son temps
Utiliser le matériel de mobilisation
Connaitre les règles de base en hygiène, entretien, sécurité, alimentation et diététique
Connaitre les notions de base en ergonomie
Connaitre le cadre éthique
Connaitre les protocoles et procédures du service et les appliquer QUALITES RELATIONNELLES ATTENDUES
Motivation, disponibilité
Bonne capacité relationnelle, empathie, communication, négociation, écoute
Capacité à entretenir des relations de confiance avec le public visé
Capacités d'observation et d'adaptation
Capacité à respecter la confidentialité, le devoir de réserve et le secret professionnel ACCES ET CONDITIONS DU POSTE Titulaire du Permis B et véhiculé pour vous rendre sur les lieux de travail L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO. L'activité de cet emploi s'exerce au domicile privé d'un ou plusieurs particuliers. Elle peut varier selon les bénéficiaires, le contexte de travail (taille, composition de la famille, du domicile) Elle peut impliquer des déplacements (sur les différents sites d'intervention). Elle peut s'exercer en horaires fractionnés également durant les week-ends. Le port des EPI et tenue de travail est obligatoire. Nombreuses manipulations (personnes, appareillages). Utilisation d'un téléphone portable du service (télégestion, planning, messagerie)

Vous faites l'entretien général de la maison et du repassage chez des particuliers aux alentours de Quevauvillers Vos missions : Entretien de la maison (laver les sols, les vitres, changer les draps, entretien du linge, repassage et pliage du linge,...) Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour vous adapter à votre mode de vie. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité. 2h minimum d'intervention dans un rayon de 25kms maximum autour de votre domicile. Vous êtes formé régulièrement aux dernières techniques, au savoir être. Horaires flexibles.

Le CIAS (centre intercommunal d'action social) de la CC2SO situé à Quevauvillers recrute : 1 Agent Polyvalent H/F Temps non complet
28h hebdomadaire CDD 18 Mois La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 25 octobre 2025 Missions:
Contribuer au bon fonctionnement de la MARPA
Accompagner individuellement chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés avec la responsable du service
Contribuer au bien-être et à l'autonomie des résidents
Participer à la sécurité et à l'accompagnement des résidents et des biens
Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire
Assurer les repas de la Résidence, la réception des denrées, la gestion des stocks.
Accueillir et maintenir des relations avec les résidents et les familles
Signaler au responsable de la structure toute information ou événement survenu durant le service concernant un résident ou le groupe de résidents dans son ensemble
Transmettre tout problème technique au service d'astreinte Activités:
Accompagner individuellement chaque résident dans le respect de son autonomie, en stimulant les capacités propres de la personne accueillie et en fonction de son plan individuel
Aider la personne, en l'accompagnant en cas de besoin : aide à la prise des repas, à la prise des traitements, à la marche
Organiser et coordonner des activités quotidiennes collectives pour et avec les résidents (repas, sorties, animations)
Assurer les fonctions spécifiques au sein de la résidence (réception des marchandises, suivis des stocks, suivis des mesures HACCP, préparations des repas, service de table, vaisselle, animations, nettoyage des communs, surveillance de nuit)
Diagnostiquer les situations et adapter une intervention adéquate écoute, dialogue, transmissions écrites et orales, travail en équipe ...
Assurer les communications et liaison (écoute, dialogue, transmissions écrites et orales, travail en équipe ...)
Entretien du linge, repassage dans le cadre des prestations fournies aux résidents
Travaux relatifs à l'alimentation des résidents : préparation et confection des repas, service à table, vaisselle, gestion de réception de marchandises, nettoyage de la cuisine, des communs
Participer aux réunions d'équipe et de formation Compétences techniques et savoir-faire : Posséder et respecter les règles éthiques et déontologique liées au cadre d'intervention (obligations du secret et discrétion professionnelle, de réserve, d'information du public et d'obéissance hiérarchique) Avoir les bases élémentaires de connaissance en matière d'hygiène en restauration collective, d'entretien des locaux, de premiers secours, de sécurité, d'aide à la personne Connaissance de la personne âgée et /ou handicapée, de son environnement et de ses besoins Maîtrise des rudiments culinaires, des normes HACCP et ménagers en petite collectivité Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe Capacité d'adaptation aux différents publics et situations Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières Capacité à accompagner les personnes âgées dans les actes de leur vie quotidienne Capacité à gérer les situations de crise et d'urgence Capacité à discerner l'urgence dans les transmissions Qualités relationnelles et comportementales: Posséder de bonnes qualités relationnelles et une grande adaptabilité, de l'empathie, de l'écoute et du dialogue Avoir des capacités d'analyse et de maîtrise de soi Aptitude à travailler en équipe Discrétion et professionnalisme Conditions et contraintes du poste : Temps de travail annualisé Horaires décalés, nuit et week-end

Le groupe AVEC recherche par le biais de son Service Mandataire pour un client ayant le statut de particulier employeur : un ou une auxiliaire de vie pour le REMPLACEMENT de la titulaire URGENT Missions : entretien des espaces de vie, aide à la toilette, à l'habillage et aux repas aide aux transferts et déplacements Interventions : lundi et jeudi 9h30-10h30 mardi, mercredi, vendredi et samedi 9h30- 10h15

Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la fourniture et la maintenance de matériel agricole, un Technicien SAV H/F en CDI à Quevauvillers (80). La mission principale consiste à assurer les réparations sur les matériels en garantissant la qualité et la fiabilité de celles-ci, les délais et l'efficience de la mise en œuvre, en s'assurant de la qualité des relations avec les clients. Responsabilités :
Intervenir sur tout type de matériel pour des réparations et des diagnostics en concession ou sur le lien de panne
Dresser la liste des pièces nécessaires à son intervention
Effectuer la remise en état des matériels selon les processus de prise en charge définis par la société, et s'assurer de la fiabilité de sa réparation
Préconiser au client d'éventuelles interventions à programmer après son intervention
Suivre les formations des constructeurs pour être certifié par ceux ci sur leurs champs de compétences
Participer à la bonne organisation et au bon fonctionnement du SAV de la concession
Utiliser des outils informatiques pour interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarquée
Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais fonctionnels et des tests de performance
Participer à la mise en main ou en service des matériels
Garantir la conformité des ordres de réparation par rapport aux opérations effectuées
Effectuer le reconditionnement d'organes en utilisant les procédures et les outils adaptés
Assurer la maintenance de son poste de travail, de son véhicule et participer au nettoyage de l'atelier de la concession
Assurer le contrôle et la clôture des OR en fin d'intervention
Garantir la sécurité des biens et des personnes sur son aire d'activité en atelier ou en clientèle

Poste : Pâtissier(e) / Second Pâtissier(e) (H/F) Maison Levasseur, boulangerie-pâtisserie artisanale située à Quevauvillers 80710, poursuit son développement et recherche un pâtissier passionné avec expérience pour rejoindre son équipe. Il s'agit d'un poste clé dans notre évolution : nous recherchons une personne motivée, sérieuse et créative, capable de s'investir pleinement dans notre projet. Vos missions
Participer à la production quotidienne de pâtisseries artisanales
Assister le chef pâtissier et être force de proposition
Garantir la qualité et la régularité des produits
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Contribuer à l'innovation et au développement de nouvelles recettes Profil recherché
CAP Pâtisserie (minimum) + expérience souhaitée
Esprit d'équipe, dynamisme et autonomie
Créativité et exigence de qualité
Envie de s'inscrire dans un projet d'entreprise sur le long terme Conditions
CDI
39h/semaine . 2 jours de repos, dimanche en rotation avec l'équipe
Rémunération selon profil et expérience
Avantages : mutuelle, CE, réductions salariés, équipe jeune et motivée, perspectives d'évolution

# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous !
-- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Beauvais recherche pour l'un de ses clients un(e) CONDITIONNEUR H/F Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : Conditionnement Mise en carton Etiquetage Vérification produits Travail sur machine Manutention diverses Remplissage Bouchonnage Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience en industrie ? Vous cherchez une mission pour du long terme ? N'attendez plus ! Ce poste est fait pour vous ! Répondez à l'annonce avec un CV à jour.

[69624] Epis Du Sud-Ouest Somme L"EPISSOS propose une mission de services civiques pour prendre part à l'organisation des animations quotidiennes à destination des résidents (culturelles, artistiques et sportives) au Sein du FAM Saturme à Amiens. Objectifs Les volontaires auront pour mission principale d'aider les équipes du FAM dans l'accompagnement d'adultes ayant des troubles autistiques. Dans le cadre de cette mission, vous proposez et conduisez des projets visant à l'épanouissement, la sociabilisation et l'autonomie des personnes en situation de handicap. Votre action doit s'inscrire dans le cadre du projet de service et des valeurs portées les professionnels. Vos missions :
Proposer et organiser des activités individuelles ou collectives diversifiées et adaptées aux personnes en situation de handicap en fonction de leurs habitudes de vie et de leur projet d'accompagnement personnalisé
Rendre le lieu de vie des résidents le plus accueillant possible
Favoriser le lien individuel avec les résidents
Proposer du lien social avec l'extérieur avec une recherche de partenariats
Contribuer au bien-être des résidents et les accompagner dans les actes du quotidien,
Soutenir et mener avec les éducateurs des ateliers éducatifs ou des activités ludiques,
Partager ses observations avec les équipes éducatives. https://www.service-civique.gouv.fr/trouver-ma-mission/cultive-le-lien-et-lautonomie-fam-688b3edd0d677a315d152a38 Description du profil recherché:
connaissance ou appétence pour les personnes ayant un handicap
Disposer de qualités relationnelles et d'écoute
Faire preuve d'adaptation et de neutralité,
Savoir rendre compte de ses activités
Etre à l'aise avec les personnes en situation de handicap Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Description du poste : Sous l'autorité du responsable d'atelier, en tant qu'opérateur de production, vous serez en charge d'apporter les transformations nécessaires aux pièces préalablement façonnées. Ainsi vous serez en charge d'un poste dédié sur lequel les pièces seront percées, soufflées et découpées. Le travail d'équipe reste présent dans l'ensemble du processus de fabrication des pièces. Vous devrez respecter les règles et les consignes de sécurité en vigueur afin de répondre aux besoins de productivité en toute sécurité. Description du profil : Idéalement, vous disposez d'une expérience en industrie d'au moins 2 ans. Vous faites preuve de dynamisme, de sérieux et vous êtes appliqué dans votre travail. Vous savez travailler en horaires postés. Vous souhaitez intégrer une entreprise où vous avez la possibilité d'évoluer, n'hésitez pas et postulez en ligne !!!!

Vous êtes éducateur spécialisé H/F sur le secteur d'Amiens / Poix de Picardie ? Vous êtes à la recherche d'un poste en CDI ? Vous avez une expérience avec des personnes atteintes d'autisme sévère ?L'agence Vitalis Médical d'Amiens est spécialiste du recrutement en CDD, CDI, intérim et vacation, dans les domaines du paramédical, médical et social.Agathe, Carine et Hélène vous accompagnent dans votre projet professionnel !Pour un de nos établissements partenaires, nous sommes à la recherche d'un(e) éducateur spécialisé H/F avec une expérience en autisme sévère pour un poste en CDI au sein d'une MAS.Vous êtes intéressé(e) ? Postulez à cette annonce ! Nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer ! Vos missions Vous serez affecté(e) à "l'Unité comportement problème" du Foyer de Vie, et plus particulièrement à la MAS. Vos missions seront :- Organiser les activités journalières pour les personnes ou pour le groupe, effectuer le suivi de ces activités et intervenir lors de conflits ou d'incidents
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités quotidiennes
Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès des organismes sociaux et/ou médicaux
Accompagner les personnes dans le suivi de ses projets éducatifs et leur proposer des axes d'adaptation Pré-requis
Diplôme d'éducateur spécialisé H/F obligatoire
Une expérience en autisme sévère est vivement recommandée
Une bonne connaissance des spécificités liées aux personnes ayant des troubles envahissants du développement Informations complémentaires Type de contrat : CDI Salaire : Négociable selon profil Date de début : 13 octobre 2025 Rigueur et engagement personnelPatience et adaptabilitéAisance relationnelle, bonne communicationCapacité à créer une relation de confiance avec des personnes fragiliséesNeutralité et objectivitéEquilibre personnel et capacité de distanciationEcoute et observation

MOMENTI, Cabinet de recrutement Rouennais et indépendant, spécialisé dans les métiers techniques et d'expertise, recherche pour l'un de ses clients, une industrie en plein développement, un Responsable HSE en CDI. Rejoindre notre client, c'est intégrer une société présente à l'international, connue et reconnue dans son secteur d'activité. Poste à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de ses missions, le Responsable HSE aura à :    
   Être le garant de la conformité permanente du Système Sécurité, Environnement (ESS) en répondant aux normes applicables en la matière : ISO 14001 et ISO 45001,
   Faire respecter la politique HSE, les procédures et les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise,
   Animer les revues de direction et le COPIL sur les sujets HSE,
   Créer et participer à l'élaboration du plan d'audit en interne et effectuer les audits HSE dont il a la charge,
   Assurer la conduite ponctuelle (1 fois/an) des audits HSE sur les 2 autres sites en France,
   Réaliser les enquêtes d'accidents du travail et des presque accidents,
   Gérer les Fiches de Données de Sécurité des produits entrant sur le site et l'évaluation des risques chimiques,
   Être l'interlocuteur privilégié avec le Directeur de site pour les organismes tels que la DREAL, la CARSAT, etc...,
   Préparer et soumettre les demandes d'investissements pour les projets entrants dans le cadre de ses responsabilités,
   Animer et participer au CSSCT du site.
   Manager une technicienne HSE et l'équipe nettoyage/entretien des lignes de fabrication. Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Bac +3 à Bac +5 en HSE. Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en milieu industriel. Vous avez la volonté d'accompagner les politiques de l'entreprise en matière de Santé, Sécurité et Environnement.   Être titulaire d'une formation CRP serait un plus mais notre client s'engage à former le/la candidat(e) retenu(e) s'il/elle ne dispose pas de cette habilitation.   Vous êtes rigoureux avec un grand sens de l'organisation. Vous avez une première expérience en management.

[70982] Epis Du Sud-Ouest Somme Sous la responsabilité du chef de service, le Coordinateur a pour mission l'organisation et la gestion de l'activité du service et, le management de proximité de l'équipe pluridisciplinaire.
Accompagnement des personnes en situation de handicap
Élaborer et mettre en oeuvre les projets personnalisés des personnes accueillies
Impulser une dynamique d'équipe, une réflexion, analyse
Être attentif à la démarche partenariale
Mettre en oeuvre et participer aux écrits professionnels )
Participer à des groupes travail et de réflexion institutionnels

Proposer des médiations éducatives et en réaliser une évaluation individuelle et collective Description du profil recherché: Diplômé.e Educateur.trice Spécialisé.e, depuis minimum 5 ans, disponible immédiatement pour intégrer et coordonner une équipe sur un Foyer d'Hébergement situé sur Poix de Picardie. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d’un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd’hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s’engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c’est le leader du bilan de compétences et de l’orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd’hui, notre réseau de près de 900 consultants s’agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s’orienter avec confiance.🧭 Votre mission, si vous l’acceptez :• Écouter, comprendre, rassurer, et guider les jeunes dans leur parcours d’orientation.• Co-construire avec eux un projet clair, cohérent et surtout enthousiasmant.• Devenir leur repère dans cette étape parfois floue, en leur offrant un accompagnement sur-mesure.• Développer votre activité en local en tant que véritable entrepreneur.🧭 Ce que vous trouverez chez nous :• Un contrat de partenariat indépendant, souple et compatible avec d’autres activités• Une formation 100 % en ligne (35h) à un tarif préférentiel de € (au lieu de €)• Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description et missions Vous interviendrez sur une patientèle variée et participerez à des actes médicaux et chirurgicaux diversifiés :
Consultations et soins en médecine générale
Réalisation de chirurgies de convenance et possibilité de chirurgie plus complexe (orthopédie, voile du palais)
Prise en charge des urgences vétérinaires et décisions rapides pour garantir le bien-être des animaux
Collaboration avec une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires (1 canin/équin et 2 ruraux) et 3 ASV Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages
Choix entre un statut salarié ou libéral
Formations internes et externes pour développer votre expertise
Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux
Opportunités de mobilité interne au sein du réseau Profil recherché: Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l’état Français ou dans l’Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie.

[70464] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche pour son unité ENVOL, un neuro psychologue, celui accompagnement des personnes ayant des troubles autistiques et des troubles du comportement majoré. MISSIONS
Intervention auprès des équipes pour a une amélioration continue des pratiques.
Evaluation et bilan psychologique des résidents.
La participation à la mise en oeuvre du projet personnalisé de chaque personne accompagnée
Accompagnement et travail en équipe pluridisciplinaire et en lien direct avec les familles.
Guidance parentale
Mise en pratique des techniques et développement des objectifs d'apprentissage avec les équipes
Participation active aux réunions pluridisciplinaires Spécialisation souhaitée en neuropsychologie des troubles cognitifs ou en neuropsychologie cognitive Description du profil recherché:
Vous possédez le diplôme de psychologue ; spécialisation en neuropsychologie
Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine de l'autisme ;
Vous connaissez les outils tels que : BECS, PEP-R et PEP3, la CARS, la Vineland, le KABC II, le WISC IV, la WNV, VB MAPP, modèle DENVER ;
Vous faites preuve d'implication, de discrétion, et de confidentialité dans la réalisation de vos missions ;
Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, votre autonomie et vos capacités à travailler en équipe. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour

Et si c’était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle… tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd’hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d’allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur.🌼 Votre double mission au quotidien :🔹 Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :• Guider les bénéficiaires dans la création d’un projet professionnel vibrant et réaliste• Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement• Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante🔹 Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :• Prospection d’entreprises, de partenaires et d’organismes prescripteurs• Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels• Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements• Représentation d’ORIENTACTION sur votre territoire🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Deux formules au choix, selon votre profil :• Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer• Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description et missions Vous exercerez au sein d’un cabinet mixte/équin, aux côtés d’une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires (canin, mixte et rural/équin) et 4 ASV. Vous effectuez des consultations et soins sur des animaux de compagnie, prendrez en charge les patients, en collaboration avec l’équipe vétérinaire, le tout dans une ambiance professionnelle et bienveillante, favorisant l’échange et la montée en compétence. Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages
Choix entre un statut salarié ou libéral
Formations internes et externes pour favoriser le développement professionnel
Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux
Mobilité interne au sein du réseau
Possibilité de formation en chirurgie Profil recherché: Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l’état Français ou dans l’Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie.

Description du poste : Sous la responsabilité du chef de production, vos missions seront les suivantes : Préparation des matières premières et réglages de la machine :
Visualise l'ordre de fabrication et les éléments techniques pour réaliser la fabrication ;
Vérifie l'approvisionnement des plaques à façonner, et vérifie la présence des matières annexes de fabrication (formes clichés, encres, palettes) ;
Effectue les réglages possibles en temps masqué pour accélérer la fabrication de la prochaine commande afin de diminuer les temps de réglage ou le planning. Conduite de la machine :
Lance la fabrication après réglages et optimise la vitesse machine ;
Effectue des contrôles par rapport à la gamme de contrôles aux postes ;
Optimise la productivité en contrôlant la qualité d'après la procédure établie et en surveillant techniquement toute la chaîne de production (alimentation, margeur, imprimeuse découpe, pliage-collage, réception et conditionnement). Contrôle et Analyse :
Contrôle et enregistre régulièrement la qualité de la production suivants les consignes en vigueur ;
Identifie, isole, bloque les produits non-conformes et réalise une non-conformité interne. Si possible, corrige le problème ;
Dans la mesure du possible : tri et remets en conformité une production défectueuse ;
Est responsable du vide de ligne. Maintien des installations :
Nettoie la machine, l'outillage et l'environnement dans le cadre des procédures imposées ;
Fait appel à la maintenance pour le dépannage n'ayant pu être traité par le conducteur ;
Contrôle régulièrement les organes de sécurité selon les procédures. Communication, participation aux systèmes de management en vigueur dans l'entreprise :
Remplit les différents documents de fabrication ;
Passe les consignes à la faction suivante ;
Garantit les informations portées sur les différents documents et contribue à la satisfaction du client en améliorant le taux du service ;
Participe à l'atteinte des objectifs de la machine en termes de productivité, de sécurité, de qualité et de réduction du taux de déchets. Description du profil : Issu d'une formation niveau bac, vous justifiez d'une expérience similaire en industrie d'au moins 3 ans. Vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur. Vous souhaitez travailler sur des horaires postés en 3x8, au sein d'une ambiance familiale et humaine. En accédant à ce poste, vous disposerez d'avantages tels que le paiement des heures supplémentaires, les heures de nuit, panier repas et prime de trajet. Vous êtes autonome, précis, appliqué, alors n'hésitez plus, inscrivez-vous sur notre site et postulez en ligne !!!

RESPONSABILITÉS : Localisation : Hornoy-le-Bourg (80). Vous trouverez autour de la clinique plusieurs commerces de proximité (pharmacie, supérette, boulangerie, la poste etc.) Axes autoroutiers à proximité, Amiens à 35 min en voiture, Rouen à 1h, les plages à 1h également. Contrat : CDD
Forfait jour 5-6 jours par semaine pour décembre 2025 et février 2026 Périodes : 2 semaines en décembre et 3 semaines en février Garde : Non Logement : Non Les missions : Réalisation d'actes de prophylaxie Visites sur sites d'élevage Conseil sanitaire aux éleveurs Suivi et traçabilité Collaboration avec l'équipe vétérinaire et technique Vous exercez au sein d'une clinique mixte, composée de 3 vétérinaires généralistes (dont 2 ruraux et canin et 1 généraliste canine équine) ainsi que 3 ASV, dont une ASV est dédiée à la prophylaxie, préparation. Durée des consultations : La durée des consultations est de 20
30 min en moyenne. Des créneaux supplémentaires sont prévus pour les cas les plus complexes. Chirurgies pratiquées : La clinique pratique des chirurgies de convenances et tissus mous. L'équipement : 1 salle d'attente, 1 chenil, 1 salle de préparation, 1 salle de consultation, 1 salle de chirurgie et 1 salle de radiologie PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un vétérinaire autonome, ayant déjà réalisé ce type de mission. Rémunération : Convention collective majorée
rémunération par jour travaillé + nombre de piques, réductions tarifaires des soins de vos animaux, avantages CSE et mutuelle.

Description du poste : Emploi Vétérinaire généraliste H/F
Poix-de-Picardie 80 Nous recrutons un vétérinaire généraliste H/F en CDI à temps plein pour intégrer une clinique vétérinaire située à Poix-de-Picardie (Somme). Description et missions Vous exercerez au sein d'un cabinet mixte/équin, aux côtés d'une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires ( canin , mixte et rural/équin ) et 4 ASV . Vous effectuez des consultations et soins sur des animaux de compagnie, prendrez en charge les patients , en collaboration avec l'équipe vétérinaire , le tout dans une ambiance professionnelle et bienveillante, favorisant l'échange et la montée en compétence. ADN de la structure Cette clinique vétérinaire met à disposition un environnement moderne et bien équipé, idéal pour exercer dans les meilleures conditions. L'accent est mis sur l'accompagnement des vétérinaires avec des opportunités de formation en chirurgie et un cadre propice à l'évolution professionnelle. Vous profiterez également d'équipements performants :
2 salles de consultation
1 salle de chirurgie
1 salle de radiographie
1 laboratoire équipé
1 chenil / chatterie
Salles de repos pour assurer un cadre de travail confortable Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages
Choix entre un statut salarié ou libéral
Formations internes et externes pour favoriser le développement professionnel
Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux
Mobilité interne au sein du réseau
Possibilité de formation en chirurgie Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Référence de l'annonce : 9682 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Description du poste : Emploi Vétérinaire généraliste H/F
Hornoy-le-Bourg 80 Nous recrutons un vétérinaire généraliste H/F en CDI à temps plein ou temps partiel pour rejoindre un cabinet vétérinaire mixte situé à Hornoy-le-Bourg (Somme). Description et missions Vous interviendrez sur une patientèle variée et participerez à des actes médicaux et chirurgicaux diversifiés :
Consultations et soins en médecine générale
Réalisation de chirurgies de convenance et possibilité de chirurgie plus complexe ( orthopédie , voile du palais )
Prise en charge des urgences vétérinaires et décisions rapides pour garantir le bien-être des animaux
Collaboration avec une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires (1 canin/équin et 2 ruraux) et 3 ASV ADN de la structure Ce cabinet vétérinaire offre un environnement de travail organisé et bienveillant, favorisant l'épanouissement professionnel et la montée en compétences grâce à la diversité des cas rencontrés. Vous profiterez d'un plateau technique performant :
1 salle de consultation
1 salle de chirurgie
1 salle de radiologie Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages
Choix entre un statut salarié ou libéral
Formations internes et externes pour développer votre expertise
Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux
Opportunités de mobilité interne au sein du réseau Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Référence de l'annonce : 9681 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Notre agence recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de poix de picardie, des manutentionnaires disposant du CACES R489 1A ou 1B. Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à charger des containers (manutentionnaire expédition) ou décharger des containers (manutentionnaire réception). Travail en équipe avec utilisation du chariot R489 catégorie 1A ou 1B. Vous effectuerez également de la palettisation et du filmage. Mission du lundi au vendredi en 2*8 Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 1A ou 1B. Vous êtes mobile pour vous rendre sur le secteur de Poix de Picardie Vous acceptez les horaires en 2*8

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Poix-de-Picardie (80) , un Assistant Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI . Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Assistant Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions la saisie, la tenue comptable, la production de déclarations fiscales (TVA, impôts) ainsi que la révision des comptes. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG et que vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Nous recrutons pour notre réseau commercial un(e) Chargé(e) de Clientèle Agricole.Dans le cadre d'une activité itinérante sur le secteur de Poix de Picardie / Airaines / Amiens, vous commercialisez notre gamme de produits Banque / Assurance après une analyse spécifique de la situation de vos clients.Vous suivez et fidélisez une clientèle d'exploitants agricoles, tout en contribuant au développement du portefeuille par des actions de prospection et de recommandation.Garant de l'image de l'entreprise, vous organisez votre activité commerciale et contribuez à la représentation de l'Entreprise.Vous participez à des actions commerciales spécifiques et assistez les autres équipes commerciales par la transmission d'informations relatives au marché agricole.

"""Exploitation grandes cultures (blé, betteraves, colza, lin) sur 160 ha. Recherche un 1er chauffeur. Il interviendra sur les travaux de plaine (préparation de plaine, labour, semis, récolte). Possibilité de mise en route avec un DEFI EMPLOI. Qualité :personne motivée par l'agriculture. Poste en CDD de 6 mois pouvant évoluer."""

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

[71094] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) de NUIT pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD DE AIRAINES Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées. Responsabilités :
Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications :
Diplôme d'état d'aide-soignant Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler DE NUIT dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Travail de nuit Période de la journée : Nuit

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

[70985] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) de NUIT pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD DE OISEMONT Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées. Responsabilités :
Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications :
Diplôme d'état d'aide-soignant Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler DE NUIT dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Travail de nuit Période de la journée : Nuit

[70986] Epis Du Sud-Ouest Somme Au sein de notre FAM PHV de notre Foyer de Vie, ' Epissos recherche un(e) AMP, afin d'accompagner des personnes âgées ayant un handicap. pour son unité complexe accueillant des personnes autistiques et ayant des troubles du comportement majorés. Missions : Vous serez chargé de l'accompagnement des publics adultes en situation handicap mental et psychique. ð De veiller à la bonne réalisation des actes de la vie quotidienne des résidents ð D'évaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social ð De la mise en place d'activités collectives et individuelles structurées en lien avec le projet personnalisé de la personne en incluant une évaluation des personnes accueillies. ð De conduire des projets personnalisés dans le respect de la méthodologie pratiquée à l'EPSISOS ð D'activer les partenaires et les familles pour un travail concerté en réseau, autour et avec les résidents ð De garantir le cadre institutionnel et la sécurité des personnes accueillies Connaissances
Compétences
Qualités professionnelles : ð Connaissance du public en situation de handicap psychique ð Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles ð Adaptabilité aux situations imprévues et de crise ð Capacité d'écoute, de reporting ð Capacité à intégrer la démarche d'évaluation comme une nécessité professionnelle ð Esprit d'analyse et de synthèses ð Aptitudes rédactionnelles ð Maitrise de l'outil informatique (mail, traitement de texte) ð Esprit de travail d'équipe indispensable Qualification : ð Diplôme d'Etat AMP /AES ð Déplacement possible sur le département Lien hiérarchique et organisation du travail : Travaille sous la responsabilité de la cheffe de service des habitats diversifiés Horaire d'hébergement
travail le we Description du profil recherché: Qualités professionnelles :
Conscience de son positionnement professionnel
Représentation de l'image institutionnelle
Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté
Aptitude à valoriser la personne
Capacité d'adaptation aux changements d'organisation
Dynamisme et sens du travail en équipe
Respect de l'autorité hiérarchique
Ponctualité et respect du travail
Sensibilité pour le handicap
Respect des droits de la personne Savoir Faire Savoir-faire :- Sens des responsabilités
Patience, écoute, discrétion
Réactivité, aptitude à prendre des décisions/initiatives
Organisation, méthode et rigueur
Capacité rédactionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour

Description du poste : Sous l'autorité du responsable logistique, vous serez en charge du stockage et déstockage des palettes à l'aide du chariot tri-directionnel ou rétractable. L'ensemble des opérations devront être réalisées dans le respect des règles et des consignes de sécurité en vigueur. Vous pouvez également être amené à ranger et nettoyer le dépôt en fin de poste. Description du profil : Titulaire d'une formation dans la logistique, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la distribution réussie. Vous êtes obligatoirement titulaire et vous avez une bonne maîtrise du CACES 5. Être titulaire du CACES 1 peut être un plus afin d'assurer une polyvalence et de pouvoir basculer en préparation de commandes. Lors de votre intégration, la politique de sécurité vous sera exposée et devra être respectée durant l'ensemble de vos missions. A la recherche de nouveaux talents, les contrats proposés sont susceptibles de se prolonger dans le temps. Poste à temps complet, avec des horaires en 2x8 du lundi au vendredi. Possibilité de travailler le samedi occasionnellement pour les personnes volontaires. Postulez en ligne si votre profil correspond!

[70779] Epis Du Sud-Ouest Somme l' EPISSOS recrute un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein du Foyer de vie de Frocourt dans une unité de personnes âgées vieillissantes Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées ayant un handicap ( psychique etc...) Responsabilités :
Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable avec des adultes ayant un handicap Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Nous recherchons un Commercial BTP (H/F) sur Poix-de-Picardie (80290). Vous assurerez le développement commercial de notre entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment. Grâce à une formation à nos méthodes de vente et un encadrement sur mesure, nous vous accompagnerons pour vous faire monter en compétences. Vos futures missions :
Répondre aux besoins de la clientèle et favoriser leur fidélisation.
Gérer l'ensemble du processus de vente, de la prospection à la signature du contrat.
Être très autonome dans la gestion de votre temps.
Utiliser votre excellent relationnel pour discuter, comprendre et conseiller les clients.
Atteindre les objectifs commerciaux assignés grâce à votre efficacité.
Connaître parfaitement les produits proposés par notre entreprise. Où : Poix-de-Picardie (80290) Rémunération : Entre 35kEUR
45kEUR/an Type de contrat : CDI Profil recherché :
Entre 3 et 6 ans d'expérience dans le commerce, idéalement dans le secteur BTP.
Un permis B valide (obligatoire pour ce poste).
Une très grande autonomie et une excellente gestion du temps.
Un bon relationnel, une capacité à comprendre et conseiller vos interlocuteurs.
L'efficacité dans l'atteinte de vos objectifs.
Une connaissance approfondie des produits du secteur BTP. Les + de la mission :
Des primes en fonction de vos résultats et de votre implication.
Une opportunité de vous développer professionnellement dans un secteur en constante évolution.

Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower Group d'AMIENS recrute pour son client, une industrie en pleine croissance, un technicien de maintenance H/F en CDI. Vous garantissez l'utilisation optimale et la fiabilité des lignes de production en réalisant l'entretien, la mise à niveau, la réparation et le dépannage de nature mécanique et électriques du matériel, des équipements et installations dans le respect des règles de sécurité, des normes et des procédures & standards de maintenance. Vous garantissez des interventions de qualité en alliant une maitrise parfaite des règles de sécurité. Ainsi,
Vous identifiez et assurez les travaux courants de maintenance préventive et curative sur la ligne de production grâce à un suivi des équipements et machines ainsi que des points d'usure
Vous contrôlez régulièrement l'état de fonctionnement des matériels et équipements à partir de test précis et rigoureux afin de détecter d'éventuelles anomalies
Vous réalisez les réparations de pièces complexes
Vous diagnostiquez, analysez les pannes et mettez en place des solutions adaptées et durables
Vous assurez la qualité des interventions, des réglages et des essais afin d'optimiser la productivité et limiter les arrêts machines non programmés
Vous assurez le suivi des interventions et machines au travers du système de GMAO
Vous veillez à minimiser les temps d'arrêt machine
Vous apportez un support technique, un rôle de conseil aux conducteurs de ligne
Vous proposez et mettez en œuvre des actions d'amélioration d'installation
Vous maintenez un environnement propre et rangé à chaque intervention de maintenance Diplômé(e) d'une formation supérieure en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle en industrie sur un poste similaire. Vous disposez d'une connaissance en mécanique et en électricité industrielle Vous disposez aussi d'une connaissance de base en hydraulique ; en soudure et en pneumatique Votre disponibilité, votre flexibilité et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste, tout comme votre esprit d'analyse, d'initiative et vos qualités d'observation. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

[70462] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de DUI FOYER DE VIE DE FROCOURT 80290 POIX DE PICARDIE Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées ayant 1 handicap Responsabilités :
Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications : Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable en Foyer de Vie est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Description du poste : Sous l'autorité du chef d'équipe, votre mission principale sera la manutention avec chariots (CACES 3 et 4) de palettes de cartons. Vous serez en charge du chargement et déchargement des camions à quai, de la mise en rack des préparations (entre 6-8 mètres de haut) et de l'approvisionnement des machines de production. Vous pourrez, en renfort de vos collègues, participer aux actions de préparation et de palettisation des colis. L'ensemble des missions qui vous seront confiées devront impérativement être réalisées dans le respect des règles de sécurité en vigueur, notamment sur la conduite de chariot dans une entreprise industrielle. Description du profil : Titulaire des CACES, 1, 3, 5 et éventuellement du 4, vous maitrisez la conduite du chariot. Vous avez une formation industrielle, ou fort d'une expérience similaire réussie, si possible dans le domaine de la papeterie et/ou de l'emballage. Votre bon relationnel et votre professionnalisme vous permettront de vous intégrer rapidement à l'équipe. Vous aimeriez travailler sur des horaires postés en 3x8, au sein d'une ambiance familiale et humaine. En accédant à ce poste, vous disposerez d'avantages comme le paiement des heures supplémentaires, les heures de nuit et d'un taux horaire compétitif sur le secteur. Une disponibilité immédiate serait un atout pour une prise de fonction rapide et anticipée. N'hésitez plus, inscrivez-vous sur notre site et postulez !!!

[69632] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD DE POIX DE PICARDIE Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées. Responsabilités :
Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications :
étudiant infirmier(e)
étudiant en medecine
Bac pro sapat ... Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
Écoute et observation
Aisance relationnelle, communication
Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
Neutralité et objectivité
Équilibre personnel et capacité de distanciation
Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Poix-de-Picardie (80) , un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI . Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Poix-de-Picardie (80), un Chef de Mission expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Chef de Mission expérimenté pour rejoindre son équipe. Vos missions : Management et supervision d'une équipe de 7 collaborateurs Gestion d'un portefeuille de clients variés Réalisations des liasses fiscales et des bilans comptables Présentation des comptes Conseils, relation client Votre profil : Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Avantages : Diverses primes RTT 2 jours de télétravail Flexibilité horaire N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Poix-de-Picardie (80), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions : Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) Révision des comptes Etablissement des laisses fiscales Réalisation du bilan comptable Conseils, relation client Profil recherché : Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages : Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail Accès à des formations régulières Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Description du poste : Sous les directives du responsable maintenance, vous devrez assurer le bon fonctionnement des machines industrielles sur le site. Vous devrez surveiller la production et contrôler la conformité des produits en sortie de chaine. Afin de maintenir une production constante, vous conduirez et optimiserez les réglages des équipements en toute sécurité. Vous devrez également renseigner les documents de traçabilité. L'entretien et le nettoyage des équipements vous seront aussi confiés durant votre journée de travail. Vous assurerez également la maintenance préventive et curative afin d'éviter toute panne. En cas de dysfonctionnement, vous déclencherez les procédures d'urgences et interviendrez sur les machines dans les meilleurs délais. Description du profil : Vous possédez une expérience de 6 à 24 mois dans le domaine des dépannages électriques, hydrauliques, pneumatiques, mécaniques Vous avez connaissances de la matière première, du processus et des principes de fonctionnement des machines. Vous êtes à l'aise avec la saisie informatique (écran tactile). Vous connaissez les règles de qualité et de sécurité ainsi que les techniques d'impression et de découpe. Le sens du client et de l'impact de son travail sur la qualité produit est important pour vous.

[70988] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Ehpad de AIRAINES
Accueillir le résident et ses proches.
Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident.
Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique.
Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins.
Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient.
Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.
Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient.
Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs.
S'inscrire dans le projet de l'unité. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

[70987] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie sur la commune de Frocourt (80290 Poix de Picardie). L' IDE travaillera au sein d'une équipe de 4 infirmières pour 148 résidents porteurs de troubles autistiques et/ou psychiques. Vos missions :
Accueillir le résident et ses proches.
Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident.
Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique.
Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins.
Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient.
Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.
Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient.
Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs.
S'inscrire dans le projet de l'établissement Description du profil recherché: Connaissance des personnes ayant un handicap psychique Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Nous recherchons un Ingénieur Méthodes Maintenance (H/F) pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez garant(e) du bon fonctionnement de nos équipements et jouerez un rôle clé dans la structuration de notre service maintenance. Vous apporterez un appui technique précieux et contribuerez à la fiabilité des équipements ainsi qu'à l'amélioration de la sécurité globale du site.Vos responsabilités incluront la planification et l'organisation des arrêts de production, la définition et la mise en oeuvre d'une stratégie d'optimisation, le maintien et l'actualisation de la GMAO, ainsi que l'élaboration des modes opératoires pour l'équipe technique. Missions principales :
 Élaborer et déployer le plan de maintenance préventif ainsi que les gammes de maintenance
 Créer des supports d'aide au diagnostic pour les équipes
 Mettre en place et analyser les indicateurs de performance du service maintenance
 Proposer des actions d'amélioration et de fiabilisation en fonction des résultats des indicateurs
 Identifier et proposer des outils pour améliorer l'efficience de la maintenance et/ou réduire les coûts Vous serez un acteur essentiel de la maintenance du site, en accompagnant et en formant les équipes opérationnelles sur les méthodes et les processus en place pour assurer une maintenance préventive et corrective optimale. L'équipe est constituée d'une dizaine de personne :
Responsable Maintenance
Ingénieur Maintenance Méthodes (Vous)
Technicien de maintenance : 2 équipes, une de jour et une en 3x8
Un alternant Informations complémentaires : Statut : Cadre Rémunération brute annuelle : 42kEUR sur 12 mois Rémunération variable (sur objectifs) : Jusqu'à 15% de la rémunération annuelle Autres : Prime vacances à 800EUR, versée en juin au prorata du temps de présence Prime d'intéressement trimestrielle et annuelle dès 3 mois d'ancienneté Prime transport à 1,50EUR par jour travaillé, plafonnée à 200EUR par an Mutuelle d'entreprise (70% employeur / 30% salarié)Retraite cadre supplémentaire Compétences requises :
 Solide expertise technique et maîtrise des méthodes d'analyse pour des équipements complexes
 Capacité à détecter et analyser des situations anormales
 Compétence dans les contraintes technologiques liées à la production (automatismes, mécaniques, électricité)
 Maîtrise des logiciels de maintenance et de la GMAO
 Bonne connaissance de l'anglais technique

Manpower Segré recherche, pour le compte de son entreprise cliente spécialisée en Mécanique industrielle, un Soudeur TIG H/F à Segré. L'entreprise cliente évolue dans un environnement industriel dynamique et compte 37 salariés permanents. Elle place l'innovation et la qualité au cœur de ses préoccupations.   En rejoignant l'équipe, vous serez amené(e) à :
Réaliser des soudures TIG sur acier, inox et alu
Lire et interpréter des plans techniques
Assurer le contrôle qualité des soudures
Respecter les normes de sécurité
Optimiser les délais de production
Collaborer étroitement avec vos collègues
Maintenir un environnement de travail rigoureux
Participer à l'amélioration continue des process
Horaires de journée : du lundi au vendredi, 35 heures par semaine. Vous possédez une expérience confirmée en soudure TIG H/F. Vous possédez une formation technique spécialisée. ?Vous maîtrisez la lecture de plans, le contrôle qualité et respectez exigences de sécurité. Rejoignez-nous immédiatement. ?
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Votre missionEn tant qu'Infirmier en foyer de vie (H/F), vous contribuez à la prise en charge et l'accompagnement des résidents dans le cadre de leur projet de soins personnalisé. Dans ce cadre vos missions consistent à : Réaliser les soins infirmiers (hygiène, équilibre alimentaire, dépistage, évaluation des risques, etc.), Préparer les piluliers, assister la prise des médicaments, vérifier leur prise et surveiller leurs effets, Surveiller l'état de santé des résidents et signaler tout incident, Planifier, suivre et accompagner les consultations en interne et en externe (prise de rendez-vous, réservation de transports sanitaires, etc.), Assurer la transmission des informations relatives au patient (changements médicamenteux, et renouvellement d'ordonnances, évolution de la situation du patient, ) avec les différents interlocuteurs, dans le dossier médical informatisé, Assurer la gestion des stocks (remplacement des périmés, préparation et reconditionnement mensuel des trousses de secours, etc.), Créer du lien et faciliter les échanges avec l'ensemble des professionnels de santé intervenant dans le parcours du résident, Mener des actions d'éducation à la santé et de prévention de la maladie par l'hygiène corporelle et la connaissance des mécanismes de son corps, auprès des résidents et de leur entourage. Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?Votre profilInfirmier(e) diplômé(e) d'Etat, vous avez une appétence et une approche particulière avec les personnes en situation de handicap ? Mieux encore, vous justifiez d'une expérience dans le secteur du médico-social ? Vous brillez par votre excellent relationnel, votre disponibilité et votre patience auprès des patients ? Vous êtes aussi connu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe ? Alors rejoignez-nous et postulez vite ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

[69626] Epis Du Sud-Ouest Somme L'EPISSOS recherche un ou une médecin coordinateur(rice). Missions
Élabore,avecleconcoursdel'équipesoignante,leprojetgénéraldesoins,s'intégrantdansleprojetd'établissement,etcoordonneetévaluesamiseenoeuvre
donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution
Organiserl'interventiondel'ensembledesprofessionnelssalariésetlibérauxauseindel'établissement.
Évalueetvalidel'étatdedépendancedesrésidentsetleursbesoinsensoinsrequisàl'aideduréférentielspécifique(AGGIR,PATHOS, NPIES)
Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (notamment le Plan Bleu), formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins
Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peuteffectuerdespropositionsdiagnostiquesetthérapeutiques,médicamenteusesetnonmédicamenteuses.Iltransmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin
Contribueauprèsdesprofessionnelsdesantéexerçantdansl'établissementàlabonneadaptationaux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations. Il élabore une liste,par classes des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecin traitants des résidents, et le cas échéant, le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie d'officine.
Contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement.
Élabore un dossier type de soins
Etablit,avecleconcoursdel'équipesoignante,unrapportannueld'activitémédicale.Cerapportretracenotammentlesmodalitésdelapriseenchargedessoinsetl'évolutiondel'étatdedépendanceetdesantédesrésidents.
Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en oeuvre des projets de télémédecine. Il collabore à la mise en oeuvre de réseaux gérontologiques coordonnés(notamment DACSomme).
Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en oeuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques
Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement.
Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pasenmesured'assureruneconsultationparinterventiondansl'établissement,conseiltéléphoniqueoutélé prescription.-Lesmédecinstraitantsdesrésidentsconcernéssontdanstouslescasinformésdesprescriptionsréalisées.
Élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1 afin d'assurer l'intégrité physique et la sécurité de la personne et de soutenir l'exercice de saliberté d'aller et venir. Connaissances requises : Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité Être à l'écoute Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour

[69627] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie sur la commune de Frocourt (80290 Poix de Picardie). L' IDE travaillera au sein d'une équipe de 4 infirmières pour 148 résidents porteurs de troubles autistiques et/ou psychiques. Vos missions :
Accueillir le résident et ses proches.
Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident.
Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique.
Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins.
Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient.
Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.
Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient.
Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs.
S'inscrire dans le projet de l'établissement Description du profil recherché: connaissance des personnes ayant un handicap ( autisme, psychique ....) Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

[69628] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie sur la commune de Frocourt (80290 Poix de Picardie). L' IDE travaillera au sein d'une équipe de 4 infirmières pour 148 résidents porteurs de troubles autistiques et/ou psychiques. Vos missions :
Accueillir le résident et ses proches.
Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident.
Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique.
Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins.
Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient.
Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.
Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient.
Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs.
S'inscrire dans le projet de l'établissement Description du profil recherché: Connaissance des personnes ayant un handicap psychique Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Rejoignez une entreprise engagée pour un avenir durable ! Depuis 1976, les Pépinières CRÉTÉ produisent des millions de jeunes plants forestiers et champêtres, participant activement au reboisement et à l'agroforesterie. Vos missions principales :
Préparer et contrôler les commandes de végétaux (picking)
Vérifier la conformité des produits (Quantité, Qualité, Identification)
Conditionner soigneusement les plants pour l'expédition
Maintenir une zone de travail propre et organisée Profil recherché :
Débutant accepté (formation assurée)
Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve)
Bonne endurance physique, goût pour le travail manuel
Apprécier le travail manuel et dynamique
Capacité à travailler en autonomie ou en équipe Conditions :
Contrat saisonnier (minimum 3 mois)
39h/semaine
Rémunération : 1820,04€ brut/mois
Octobre 2025 à Mai 2026
Du lundi au vendredi (+ samedi possible en forte activité) Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise familiale et innovante
Un poste actif et dynamique, au plus près de la nature
Contribution directe à des projets de reboisement

Rejoignez une entreprise engagée pour un avenir durable ! Depuis 1976, les Pépinières CRÉTÉ produisent des millions de jeunes plants forestiers et champêtres, participant activement au reboisement et à l'agroforesterie. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Responsable maintenance & matériel, vous assurez :
L'Entretien & réparation de notre flotte de véhicules et matériel forestier
La Maintenance de l'atelier et outillage (tronçonneuses, débroussailleuses.)
Le Diagnostic, réparation et mise en sécurité du matériel Profil recherché :
Formation en mécanique (auto, agricole, industrielle) ou expérience significative
Polyvalent(e), autonome, organisé(e) et esprit d'équipe
Permis B obligatoire Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise familiale et innovante
Un poste actif et dynamique, au plus près de la nature
Contribution directe à des projets de reboisement