Offres d'emploi à Doizieux

La mairie de Saint-Chamond recrute un agent d'animation petite enfance à temps non-complet (17h30) par voie statutaire. Cadre d'emplois des adjoints d'animation (catégorie C). Missions : Accueillir l'enfant et sa famille Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bon accueil et au bien-être des enfants Echanger avec les parents sur le déroulement de la journée tout en respectant les modes d'éducation, Faire les transmissions à l'équipe, Proposer des activités aux enfants et jouer avec eux. Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant Veiller à la sécurité des enfants, Réaliser les soins courants de l'hygiène de l'enfant, Respecter les règles d'hygiène notamment pour la préparation des repas, Accompagner l'enfant dans son développement intellectuel et psychomoteur Aider à la mise en oeuvre des activités éducatives, Participer à la mise en place d'ateliers d'expression, Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, Préparer les biberons, mettre en place et assister les enfants pendant les repas. Répondre aux missions confiées dans le cadre du projet éducatif et pédagogique Participer à l'élaboration des projets éducatifs et les animer, Formuler des propositions d'amélioration de la pratique, Participer aux réunions d'équipes, Participer aux journées pédagogiques, Contribuer aux transmissions écrites au sein de l'équipe, Participer à l'accueil des stagiaires auxiliaires de puériculture, infirmiers ou autre. Profil demandé : Être titulaire du CAP petite enfance, CAP Accompagnement éducatif petite enfance, brevet d'état d'animateur option petite enfance Savoir : Connaissance actualisée du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant Avoir des connaissances éducatives Principes d'hygiène corporelle Notions d'ergonomie Notions de physiologie et de psychologie infantile Notions sur les techniques d'animation Règles et consignes de sécurité Savoir-faire : Technique de préparation des biberons Technique de change, d'habillement Techniques artistiques, manuelles, ou ludiques Technique d'animation Mettre en place les activités en adéquation avec les besoins propres de chaque enfant Aménager l'espace Savoir écouter et conseiller au quotidien (soutien à la parentalité) Gérer les relations avec les familles Savoir transmettre les informations par le biais d'outils (réunions, affichage.) Savoir-être : Bon relationnel Disponible Ecoute, être attentive Patience et maitrise de soi Capacité d'adaptation Aptitude à prendre des initiatives Empathie Respect du secret professionnel Créativité Dynamisme Sens de l'organisation Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

Notre entreprise, spécialisée dans la confection d'accessoire textile de luxe, recherche un technicien polyvalent (H/F) pour participer au quotidien à la logistique interne du site, la gestion des stocks sous la supervision du responsable de production. Le candidat idéal aura une expérience dans les domaines de l'industrie et/ou du bâtiment. Ce poste requiert une expertise technique et un sens aigu du détail. Ce poste est rattaché directement au responsable de production du site. Missions :
L'agent polyvalent est responsable de la maintenance du matériel ainsi que du bâtiment.
Il organise les expéditions et réceptions des produits.
Il participe aux aménagements dans l'atelier ainsi qu'à l'extérieur, à les maintenir en ordre et veille au bon état de fonctionnement.
Il organise, coordonne et supervise les interventions des prestataires externes.
Il assure la logistique interne et la gestion des achats des consommables divers sur le site en étant le garant des stocks sur site sous la supervision du responsable de production.
Il est le responsable de la tenue des stocks des composants tout le long du processus, de la préparation des ordres de fabrication jusqu'à la gestion des déchets et leur évacuation.
Il participera de manière active au fonctionnement de l'atelier en cas de besoin en effectuant des taches permettant le bon déroulement de la production.
Il participera à la création, l'organisation et la mise en place des évènements sur le site. Compétences requises :
Compétences en électricité et en mécanique.
Rattaché.e directement au responsable de production, une capacité à rendre compte est requise.
Savoir être approprié au poste : savoir faire preuve de confidentialité et discrétion.
Dynamisme et autonomie.
Capacité à planifier et à organiser des activités diverses sur une journée.
Capacité à suivre un projet (type chantier de construction)
Permis B de conduire indispensable car des déplacements sont prévus pour achats de consommables etc...
Outils informatiques (Excel/Outlook).
Communication positive. Expérience :
Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire exigée dans le domaine industriel. Habilitations requises :
Habilitations électriques requises (hors tension : BS, B0, H0)
CACES 1B requis

Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDE (F/H) Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité Vos missions :
Vous préparez des commandes
Vous décharger/charger les camions avec utilisation des CACES
Vous conditionnez, étiquetez et contrôlez les pièces ou produits avant stockage. Votre profil :
Vous êtes prêt à évoluer dans un environnement logistique
Vous êtes assidu, professionnel, ponctuel et capable de respecter des consignes de sécurité
La maîtrise des outils de manutention et informatiques sont indispensables
Les CACES 1 3,5 sont nécessaires Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recrutons un(e) Vendeur(se) Polyvalent(e) pour une prise de poste immédiate ! *Dans le cadre d'un remplacement, contrat CDD de 1 mois Vos missions :
Accueil chaleureux de la clientèle : Offrir une expérience client exceptionnelle dès leur arrivée.
Mise en rayon : Garantir la disponibilité et la présentation attrayante des produits.
Encaissements : Assurer un service rapide et précis lors des paiements.
Entretien de l'établissement : Maintenir la propreté et la bonne tenue de notre espace de vente.
Préparation des sandwichs : Participer activement à la préparation de produits frais et savoureux. *Horaires de travail : Lundi / Mardi : 13H-20H Mercredi / Jeudi / Dimanche: 06H-13H Jours de repos: Vendredi et Samedi *Ce que nous offrons :
Une équipe dynamique : Travaillez dans une ambiance conviviale et stimulante.
Développement de compétences : Développez vos compétences en vente et en relation client.
Poste à pourvoir immédiatement : Intégrez rapidement une entreprise en pleine croissance. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et disponible immédiatement, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature sans délai !

Vous serez chargé(e) d'effectuer le recensement des habitants de la commune de la terrasse sur dorlay. Vous travaillerez du 15 janvier au 15 février avec 2 demi journées de formation au préalable. Vous déposerez les questionnaires chez les habitants et devrez, s'il le faut, les aider à remplir le questionnaire. Vous devrez organiser votre temps et devez impérativement être véhiculé(e) Vous serez rémunéré(e) en fonction du nombre de questionnaires et aurez un forfait déplacement pour vos frais de transport Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présentez avec CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand à St Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Votre mission principale sera d'optimiser le parcours d'achat des clients. votre implication permet d'offrir à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : *Mise en rayon / Etiquetage et suivi des prix / balisage publicitaire *Gestion des stocks / Logistique *Conseil aux clients *merchandising et mise en valeur du rayon *respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous recherchons un profil ayant les caractéristiques suivantes : Idéalement, vous possédez une première expérience réussie au même poste notamment dans l'univers droguerie, parfumerie et hygiène). Avantages du poste : *Pause de 5% du temps de travail rémunérée *Prime annuelle *Mutuelle et prévoyance *Autre avantages financiers selon ancienneté *Mobilité interne professionnelle au sein du magasin *Autorisations d'absences pour évènements familiaux Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi... Merci de vous présenter avec un cv à jour le 04 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela.

PRISE DE POSTE le 03 Novembre Vous êtes auxiliaire de puériculture diplômée ou titulaire du CAP petite enfance avec expérience Vos principales missions sont les suivantes : Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille Assurer le bien-être des enfants au niveau physiologique, psychologique et physique- Être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel Favoriser l'éveil et le développement sensorimoteur de l'enfant Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie (repas, jus de fruits, goûters, hygiène, changes, sommeil, activités ludiques ). Respecter son régime alimentaire selon son âge et préparation des biberons. Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole médical demandé par la responsable de la structure Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et à son application Aider aux tâches ménagères si nécessaire Les horaires sont les suivants: semaine paire : Mercredi 8H30/16H30 Vendredi 9H / 17H semaine impaire : Mardi 8H30 / 12H30 Jeudi 9H/ 16H Vendredi 9H / 17H La crèche est desservie par la ligne de bus M5 à 3 minutes a pieds de l'arrêt de bus .

Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. Aquila RH, c'est la force d'un réseau, l'implication d'indépendants, la proximité d'acteurs locaux, pour vos emplois en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : être à l'écoute de votre projet et devenir votre partenaire professionnel incontournable. Nous recherchons pour notre client basé à Lorette un opérateur Supplychain ( préparateur de commande cariste ) CACES 3.5 Vos missions: Service expédition sur le site de Lorette. Missions :
Picking
Emballage
Piece de plus de 30 kilos... Votre profil: Vous avez de l'expérience en tant que préparateur de commandes ou cariste ? Vous êtes titulaire idéalement du CACES 3.5 ? Alors postulez ! Horaire en 2*8 : Du lundi au vendredi: soit : 7h-15h ( fin 13h40 le vendredi ) soit 12h-19h50 ( fin 19h20 le vendredi ) Rémunération : 12.11 EUR/h brut + 13ème mois + panier jour 5.5EUR + prime equipe 4EUR soit environ un taux horaire à 13 euros + primes liées à l'intérim (+21%), en interim Démarrage dès que possible Mission de 3 mois minimum Lieu de mission : Lorette Découvrez les avantages chez Aquila RH ! Possibilité d'acomptes deux fois par semaine selon vos besoins. Accès à des aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacements, etc.). Simplification avec la dématérialisation des contrats et des fiches de paie via notre application Mistertemp'group. Accès aux avantages du Comité d'Entreprise dès la première heure de travail. Programme de fidélisation Mybonus pour récompenser votre engagement. Chez Aquila RH, nous examinons votre CV dans son ensemble : si ce poste ne correspond pas à votre profil, un autre pourrait sûrement vous convenir. Nous vous invitons à postuler auprès de notre agence !

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour travailler en étroite collaboration avec le PDG. Ce poste clé est essentiel pour assurer la bonne organisation de notre entreprise située à Saint-Chamond, 42400, France. Type de contrat :une période d'essai en intérim en vue d'embauche. Le poste débutera dès que possible. Vos missions : En tant qu'Assistant(e) de Direction, vous jouerez un rôle crucial dans le soutien quotidien du PDG. Vous serez chargé(e) de :
Assister le PDG dans ses missions quotidiennes.
Gérer les commandes, devis, mails et le suivi administratif.
Organiser et planifier les rendez-vous, rédiger les comptes rendus.
Participer à l'organisation des salons avec le service marketing.
Contribuer aux processus de recrutement et d'intégration.
Suivre la formation interne et assurer la montée en compétences.
Analyser et suivre les statistiques d'activité....etc.
Accepter la polyvalence et contribuer activement au développement de l'entreprise. Profil recherché : Nous recherchons une personne avec une expérience confirmée en assistanat de direction ou administratif polyvalent. La maîtrise du Pack Office est essentielle ainsi qu'une connaissance des logiciels de gestion tels que SAGE et ODOO. Un bon sens de l'organisation, de la rigueur, et une capacité d'adaptation sont indispensables. La maîtrise de l'italien est un atout. Nous offrons : Une fonction polyvalente au coeur de la stratégie de l'entreprise, avec la possibilité de travailler sur des projets variés en lien direct avec la direction. Une rémunération attractive sera proposée selon votre expérience et vos compétences. Pour postuler, envoyez votre CV à l'adresse e-mail indiquée. Rejoignez-nous et participez activement à notre succès ! Nous recherchons un candidat pour le poste d'Assistant de direction (h/f) avec les compétences suivantes : Le candidat idéal doit posséder une excellente maîtrise de la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Il est essentiel d'avoir une capacité d'organisation exceptionnelle pour gérer efficacement les priorités. Une proactivité et une capacité d'initiative sont cruciales pour anticiper les besoins de l'équipe de direction. Une connaissance approfondie des outils bureautiques est requise pour accomplir les tâches administratives quotidiennes avec efficacité. Le candidat doit également être capable de travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de précision et de professionnalisme.

Notre société de transport sanitaire est spécialisée dans le transport de patients nécessitant des soins et une sécurisation durant leurs déplacements. Nous sommes reconnus pour notre professionnalisme et notre engagement envers la santé et la sécurité de nos usagers. Nous cherchons un(e) chauffeur(euse) de taxi titulaire du Certificat de Compétences Professionnelles (CCP) Taxi pour rejoindre notre équipe. *Compétences indispensables :
Vous êtes titulaire du CCP Taxi
Expérience dans le milieu du transport sanitaire, notamment en ambulance
Capacité à assurer un transport sécurisé et confortable des patients
Connaissance des règles de circulation et des protocoles de sécurité sanitaire
Bon relationnel et sens du service
Fiabilité et ponctualité *Avantages :
Indemnité lavage de tenue : 30 euros
Indemnité de repas : 10 euros net par jour travaillé
Possibilité de réaliser des heures complémentaires (entre 15 et 20 heures) Si vous cherchez à travailler dans un environnement professionnel et dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à St Martin la Plaine Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Agents d'entretien (F/H) expérimentés Vos missions seront de :
Dépoussiérer les surfaces et les sols
Nettoyer les sols
Sortir et rentrer les poubelles
Nettoyer le local poubelles
Entretenir les parties communes de l'immeuble ou des entreprises Nous recherchons, pour effectuer ses missions, une personne F/H :
Rigoureuse
Appliquée
Avec un bon relationnel
Qui fait preuve de discrétion et de politesse
Véhicule, car entretien de plusieurs sites Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond- Débutant(e) accepté(e) Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur Textile(F/H) Missions :
S'assurer du bon fonctionnement des machines de sa ligne de production
Surveiller la production
Etre capable de repérer rapidement les anomalies ou les défauts dans le processus de fabrication
Entretenir et nettoyer la zone de travail
Etre garant du respect de consignes de sécurité Profil :
Etre appliqué et rigoureux
Investit et consciencieux
Rester concentré de longues heures afin d'assurer la qualité des produits
Avoir cette volonté de monter en compétences Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Adéquat, Simplement pour vous !

LES SAVEURS DE NOS FERMES RECRUTES...POUR UNE PRISE DE POSTE AU 26 NOVEMBRE. (Magasin de producteurs situé AVENUE JULES FERRY A ST CHAMOND) Saveurs de nos fermes est un magasin de producteurs réunissant 11 associés depuis 20 ans Suite à un départ, nous recherchons un /une vendeur/vendeuse polyvalent Temps partiel annualisé de 15 h par semaine
travail les mercredi
vendredi et samedi matin Cdd de 6 mois. Vos missions principales seront : Accueil, vente, et conseils auprès de la clientèle ; encaissement, service arrière (fromage, charcuterie, viande, traiteur) Réassort des produits (épicerie, fruits et légumes) Ménage, entretien des locaux Qualités requises : Ponctualité Autonomie Adaptabilité Aisance relationnelle Goût pour le commerce de proximité et les produits locaux

Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial. Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels. Début à temps partiel (26 heures) avec objectif de passer à 33 heures très rapidement VOS MISSIONS: *Activités principales 1. Animation du volet « Familles » :
Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives.
Organisation d'ateliers de parentalité.
Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.).
Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés
Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives
Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles.
Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants.
Faciliter l'orientation vers les partenaires du territoire autant que de besoin 2. Animation du volet « Petite Enfance/Enfance » :
Animation et coordination de l'équipe d'animateurs petite enfance/enfance
Impulser et développer des actions destinées au public jeunesse
Assure la coordination et l'animation de projets concernant les enfants dans le Centre Social
Veiller au respect de la conduite des projets, dont il est le garant et de la mise en œuvre pédagogique
Proposition d'actions et d'évènements sur la petite enfance/enfance
Créer et renforcer les partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire
Gestion administrative, réglementaire, technique et financière des actions encadrées. VOTRE PROFIL :
Formation : Obligation: diplôme de travail social de niveau 3 (Diplômes d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, d'éducateur de jeunes enfants, d'éducateur technique spécialisé ou Diplôme de conseiller en économie sociale familiale)
Maîtrise de la méthodologie du projet, des outils numériques
Expérience : Expérience confirmée dans la coordination de projets auprès du public adulte, familial, petite enfance/enfance idéalement au sein d'un centre social ou d'une structure similaire.
Permis B Nous attendons vos candidatures

La Mairie de Saint-Chamond recrute des animateurs périscolaires pour l'année scolaire 2025-2026. Missions du poste : L'animateur pourra intervenir sur un ou plusieurs des temps périscolaires suivants (pas de travail pendant les vacances scolaires ni les mercredis sauf réunions exceptionnelles ou à la demande du service) :
restauration scolaire : de 11h30 à 13h30, lundi, mardi, jeudi et vendredi
accompagnement éducatif (maternelles : activité d'éveil, élémentaires : accompagnement à la scolarité): de 16h30 à 17h30, lundi, mardi et jeudi
garderie : 16h30 à 17h30, le vendredi L'animateur aura pour mission :
d'encadrer, animer et accompagner un groupe d'enfants âgés de 3 à 5 ans et/ou de 6 à 12 ans
de proposer et organiser des activités adaptées à l'âge des enfants
d'accompagner des enfants d'élémentaires dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité
d'assurer une présence permanente et sécuritaire afin d'évaluer les dangers potentiels
de veiller à respecter les normes d'hygiène ainsi que la réglementation
dans le cadre d'un travail collectif avec l'équipe de la structure, participer aux réunions et aux bilans Les missions pourront être effectuées sur différents sites d'affectation. Profil demandé :
Expérience demandée en encadrement d'enfants, en animation, en activités diversifiées et en soutien scolaire
BAFA, CAP PE ou diplôme équivalent (exigé pour l'accueil du matin et soir)
Niveau BAC souhaité
Connaissance de la législation en vigueur
Connaissance des besoins de l'enfant
Savoir encadrer un groupe d'enfants
Savoir se faire respecter
Sens du travail en équipe
Savoir gérer les conflits
Sens de l'écoute et de la négociation
Discrétion
Comportement irréprochable avec les enfants, l'équipe éducative, l'équipe d'animateurs et les parents d'élèves. Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

La mairie de Saint-Chamond recrute un agent d'entretien pour une de ses crèches municipales à temps complet. Cadre d'emplois des adjoints techniques. Au sein de la Direction enfance jeunesse, dans le service petite enfance, composé de quatre crèches municipales, et d'un Relais Petite Enfance, la crèche La Petite Tribu accueille des enfants âgés de 2.5 mois à 4 ans. La crèche La Petite Tribu est composée d'une équipe pluridisciplinaire avec une directrice de crèche, des auxiliaires puéricultrices, des adjoints d'animation et des agents techniques. La crèche accueille jusqu'à 50 enfants tout au long de l'année du lundi au vendredi de 7h30 à 18h selon les besoins de garde des parents sur de l'accueil régulier, occasionnel, d'urgence ou pour des besoins particuliers. Missions du poste : Nettoyer les locaux (nettoyage par pré imprégnation, nettoyage vapeur et sans produits chimiques, guide de procédure), linge, vaisselle et contrôler l'état de propreté Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, et s'adapter aux protocoles sanitaires Accompagner les remplaçantes ou nouvelles collègues/ PMS et protocoles sans produits chimiques Gérer les stocks Manipuler et porter des matériels Surveiller les enfants lorsque nécessaire Communiquer avec les enfants et leurs parents Suppléance cuisine si besoin (réceptionner et ranger les marchandises.) Principales relations hiérarchiques : Directrice de crèche Principales relations fonctionnelles : agents d'entretien et de restauration, auxiliaires puéricultrice, éducatrices de jeunes enfants, secrétaire, parents et enfants Horaires : Poste en deux fois 9h15
13h30 et 15h55-19h Poste du soir : 11h40-19h Vous souhaitez nous rencontrer ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 salle Aristide briand à St Chamond (avenue Antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

Temps partiel, CDD de droit public, du lundi au vendredi, horaires flexibles et variables selon les périodes (scolaires/vacances). Plusieurs postes sont à pourvoir avec différentes quotités horaires. Expérience exigée (minimum 1 an). Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires/extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. . Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. . Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes . Accompagner les enfants pendant les différents temps . Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe . Participer à l'évaluation des projets . Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : . BAFA obligatoire ou équivalent . Diplôme professionnel de l'animation souhaité . Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant . Connaissance en hygiène et sécurité Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle aristide Briand de St Chamond (avenue antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Envie de grandir dans une entreprise dynamique à taille humaine située dans un environnement privilégié ? Vous souhaitez vous investir dans le secteur de l'alimentaire au travers du modèle coopératif ? Quelles seront vos missions en quelques mots ? Directement rattaché(e) au responsable de la fabrication, vous avec la charge du pilotage des installations de process automatisés afin de réceptionner et fabriquer notre fromage. Vous avez la responsabilité de veiller à la bonne application des normes de sécurité, de qualité, d'environnement à votre poste de travail. Vos missions :
Fabriquer du pré-fromage par UF et conduite de maturation;
S'assurer de la conformité des matières premières avant le lancement de la production;
Préparer l'emprésureuse, lancer et vérifier l'emprésurage;
Préparer les étuves et emprésurer;
Saisir les données de gestion matière;
Nettoyer et désinfecter les circuits, les locaux, le matériel et les machines;
Réaliser tous les contrôles qualité attenants à ces opérations;
Remplir les documents d'enregistrement attenants à ces opérations;
Effectuer l'entretien courant et le premier dépannage sur le matériel de fabrication. Et si on parlait un peu de vous ? De formation supérieure bac +2/3 technique et/ou agro-alimentaire. Vous savez faire preuve d'adaptation, de sens de l'organisation et de rigueur. Vous avez des connaissances laitières et des normes d'hygiène, qualité et sécurité agro-alimentaire. Vous aimez le travail en équipe. Ce poste est un travail posté en 3X8 avec travail les jours fériés et week-end possible. Cette offre vous intéresse ?

Vous souhaitez travailler en tant qu'agent de production agroalimentaire ? Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec CV à jour le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Vous serez en charge du nettoyage des locaux. Savoirs :
Connaître les spécificités des différents produits d'entretien, leurs contraintes d'utilisation Savoir-faire :
Etre organisé, rigoureux, disponible et ponctuel
Savoir respecter la confidentialité
Savoir prendre des initiatives
Respecter les consignes de son responsable hiérarchique Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec votre CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue Antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Dans le cadre d'un congé maternité ; nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour le secteur de Saint Chamond / Valla du Gier *Prise de poste : Janvier 2025 en CD (30H) *Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :
Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles. *Profil requis :
Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou Diplôme Educateur de Jeunes Enfants
Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
Être véhiculé et avoir le permis B. Horaires :
30H hebdo
Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
Journée en continu. *Avantages :
Titres restaurant
Mutuelle
Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels) Nous attendons vos candidatures !

Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour le secteur de Saint Chamond / Valla du Gier *Prise de poste au 5 Janvier 2025 en CDI. *Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :
Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles. *Profil requis :
Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou Diplôme Educateur de Jeunes Enfants
Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
Être véhiculé et avoir le permis B. Horaires :
24 H hebdo (mercredi non travaillé)
Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
Journée en continu. *Avantages :
Titres restaurant
Mutuelle
Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels) Nous attendons vos candidatures !

Avant de postuler, vérifier votre éligibilité au contrat IAE (Insertion Activité par l'Économie) auprès de votre conseiller et votre positionnement sur la plateforme de l'inclusion ITOU (sans positionnement sur cette plateforme votre candidature ne sera pas étudiée). Le chauffeur de collecte effectue sa prise de poste à Pélussin, il est seul dans son véhicule. Chaque jour, il prend sa feuille de tournée, ses clefs, vérifie son véhicule. Puis, il va se déplacer sur chaque conteneur de sa liste, l'ouvrir, le vider, le nettoyer si nécessaire, le fermer. Charger et décharger son camion. Prérequis : Titulaire du Permis B, Bonne condition physique, port de charges, gestes répétitifs, aptitude à la conduite en tout environnement, autonomie Horaires : Du lundi au vendredi
7h30 à 15h30 avec 1 heure de pause dans la journée. Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi... Merci de vous présenter avec un cv à jour le 04 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela.

La Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose d'intégrer les équipes du lycée Hôtelier situé à ST CHAMOND(42) pour un contrat à durée déterminée du 03 novembre au 19 décembre 2025 . Vous assurez le maintien en état de propreté et la disposition fonctionnelle des locaux, matériels et mobiliers de l'établissement. Organisé, dynamique, rigoureux, vous exercez votre travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, dans un esprit d'entraide au sein de l'équipe. #offredemploi, #cdd, #agentdeproprete, #agententretienethygiene, #stchamond, #lycee, #SAINTCHAMOND

Notre établissement la MAPHA, est situé à Saint-Paul en Jarez dans un parc de 14 hectares au pied du Pilat. Composé d'un foyer d'accueil médicalisé et d'un foyer de vie, il accueille des personnes âgées en situation de handicap et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Afin de compléter nos effectifs nous cherchons un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice à temps plein en CDI. Vos missions : Le moniteur éducateur participe à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents de la MAPHA, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Le moniteur éducateur assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement. Il peut ainsi mettre en place et organiser des médiations et des activités de loisirs. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention, Il contribue dans le cadre des équipes pluriprofessionnelles à la mise en œuvre au quotidien de projets personnalisés auprès des personnes accompagnées. Grâce à sa connaissance des situations individuelles, iI contribue à l'élaboration de ces projets personnalisés et participe au dispositif institutionnel. Votre profil : Titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez-nous ! Conditions :
Le poste est à pourvoir immédiatement
Horaires de travail en journée (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos.
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR

Dans le cadre d'une longue absence, nous recrutons un ou une MONITEUR(TRICE) / EDUCATEUR(TRICE) (H/F) en CDD à temps plein Poste à pourvoir au: Immédiatement jusqu'au 22 janvier 2026 Missions :
Participe à l'action éducative, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des résidents, avec pour objectif de restaurer l'adaptation sociale et l'autonomie
Analyse les besoins spécifiques des résidents,
Conçoit des supports éducatifs ou d'informations adaptées au profil des résidents,
Organise des ateliers collectifs ou individuels répondant aux besoins des résidents,
Participe à la rédaction des synthèses et des rapports qui rendent compte de l'adéquation entre le projet individuel, ses capacités et l'environnement social des résidents . Profil :
Diplôme d'état "Moniteur Educateur"
Connaissance du milieu du handicap serait un plus,
Capacité de travailler en équipe
Vaccin de l'Hépatite B et de la Covid 19 obligatoire
Permis B Salaire et avantage entreprise :
Salaire brut : 2174.26 € + 13ème mois (selon la convention collective CRF)
Participation employeur 50 % de la cotisation mutuelle
Prévoyance
Œuvre sociales « chèques vacances, chèques cadoc. » Nous attendons vos candidatures

Au sein d'une structure petite enfance, vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants Vous favorisez l'éveil et le bien-être de l'enfant en mettant notamment en place des activités d'éveils. Vous créez un climat de confiance et de sécurité autour du jeune enfant Vous accompagnez les temps forts du quotidien (repas, change, sieste) Vous assurez la transmission avec les familles Vous participerez de façon active à l'évolution du projet pédagogique de la structure Vous faites preuve de discrétion (les professionnel-le-s sont tenues au secret professionnel à l'intérieur et à l'extérieur de la structure) 2 Postes sont à pourvoir à partir du lundi 10 novembre 2025 en CDI en temps partielle : le 1er de 20h/semaine repartir sur les horaires suivants Lundi 7h30-11h15 Mardi 13h15-17h Mercredi 13h30-18h30 jeudi 7h30-11h vendredi 13h-17h le 2e de 14h/semaine repartir sur les horaires suivants sur 4 jours Lundi 13h30-17h Mardi 7h30-11h Mercredi non travaillé jeudi 13h30-17h vendredi 7h30-11h

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Offre d'emploi : Vendeur et Agent Polyvalent en Fruits et Légumes Description du poste : Nous recherchons un Vendeur et Agent Polyvalent en Fruits et Légumes expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre magasin spécialisé dans la vente de produits frais. En tant que vendeur et agent polyvalent, vous serez responsable de la mise en valeur de nos produits, de l'accueil et du conseil auprès de notre clientèle, ainsi que du traitement quotidien des fruits et légumes. Vous assurerez également diverses missions liées à la gestion du rayon, telles que l'approvisionnement, la gestion des stocks, et le contrôle de la qualité des produits. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients sur les produits en vente (fruits et légumes), tout en garantissant une expérience client de qualité. Assurer la mise en rayon des produits, leur présentation et leur valorisation. Contrôler la fraîcheur et la qualité des produits, et gérer les éventuels produits non conformes. Effectuer l'approvisionnement du rayon en fonction des besoins et des arrivages. Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire des produits. Entretenir la propreté et l'organisation du rayon fruits et légumes. Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum dans le domaine de la vente de fruits et légumes, idéalement dans un environnement de grande distribution ou un commerce de proximité. Compétences : Vous êtes autonome, rigoureux(se), et possédez un bon sens du relationnel. Vous avez également une bonne connaissance des produits frais et des normes d'hygiène et de sécurité. Dynamisme : Vous êtes énergique, souriant(e) et aimez travailler en équipe. Polyvalence : Vous êtes prêt(e) à accomplir diverses tâches, allant de la vente à la gestion des stocks. Nous vous offrons : Un environnement de travail dynamique et en constante évolution. Une formation continue sur les produits et les techniques de vente. Un salaire motivant en fonction de l'expérience et des compétences. Des avantages liés au poste (ex : réduction sur les produits, primes, etc.). Type de contrat : (CDI / / Temps plein ) Salaire : 2000 EUR brut

Missions : Nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des entrées/sorties poubelles. Vous intervenez sur la commune de St Chamond CDD 1 mois minimum Horaires : 30 heures / semaine (lundi au vendredi à définir le matin) Profil : Sérieux, ponctuel, rigoureux, Aide au logement possible Prime d'intéressement Mutuelle collective 50% pris en charge par l'entreprise Prime fin de contrat 10%

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Rive de Gier Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents: opérateurs assemblage (F/H) Missions :
Réaliser des opérations de montage de sous ensembles
Nettoyage et/ou ébavurage des pièces
Utiliser les appareils de contrôle tels que : mètre à ruban, pieds à coulisse, calibre
Conditionner et préparer des pièces
Transmission d'informations Profil :
Polyvalent
Autonome
Accepte les horaires en 2X8/ 3X8 Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Rive de Gier Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents: opérateurs assemblage (F/H) Missions :
Réaliser des opérations de montage de sous ensembles
Nettoyage et/ou ébavurage des pièces
Utiliser les appareils de contrôle tels que : mètre à ruban, pieds à coulisse, calibre
Conditionner et préparer des pièces
Transmission d'informations Profil :
Polyvalent
Autonome
Accepte les horaires en 3X8 Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
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Notre client, leader dans l'industrie agroalimentaire basée à Lorette, recherche des profils de CONDUCTEURS DE MACHINES H/F pour des missions longues durées : Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe et dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité ainsi que dans le respect des délais vous aurez pour mission de : * Prendre en charge la conduite des machines * Préparer et démarrer la ligne * Approvisionner et alimenter la ligne * Optimiser les rendements et la qualité par des actions de contrôle * Réalisateur des actions de maintenance de premier niveau * Réaliser les changements de format * Assurer le nettoyage des équipements et de l'environnement de travail. Profil : * Idéalement issu d'une formation Bac Pro ou BTS * Expérience de 2 à 5 ans dans le milieu de la production (agroalimentaire, cosmétologie, chimie, pharmacologie) Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d' intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Talent In Sight, Cabinet de Conseil en Recrutement, recherche pour son client, société spécialisée dans la conception et fabrication d'équipements pour les systèmes de convoyage en milieu industriel : UN ORDONNANCEUR F/H Rejoignez une entreprise à taille humaine, où proximité, réactivité et accompagnement sont au cœur de la stratégie ! Rattaché.e au Directeur Supply-Chain, vous organisez et supervisez le planning de production selon le carnet de commande et la variation des stocks. Vous élaborez le plan de charge et coordonnez la mise en œuvre quotidienne. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Élaborer et suivre le plan de charge à partir des commandes clients, des stocks et des capacités de production,
Anticiper et alerter sur les besoins d'approvisionnement,
Planifier et ordonnancer les ordres de fabrication en fonction des prévisions de production et des capacités disponibles,
Assurer le suivi et la coordination des différentes étapes de production,
Gérer les priorités et ajuster les plannings en fonction des aléas et contraintes,
Suivre quotidiennement les mises à disposition aux clients,
Animer les réunions avec les Méthodes, la Maintenance et la Production,
Analyser les écarts de planification entre les prévisions et la production réelle et proposer des actions correctives,
Assurer un reporting régulier au Directeur Supply-Chain. De formation BAC+2/BAC+3 en gestion de production ou logistique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en environnement industriel, idéalement dans un contexte marqué par la gestion de nombreuses références produits et des changements de séries réguliers, nécessitant réactivité et adaptabilité. Homme/Femme de terrain, vous êtes reconnu.e pour votre organisation et votre autonomie. Bon.ne communicant.e, vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés afin de faire le lien entre les différents services de l'entreprise (Logistique, Achats, Commerce, Maintenance, QHSE.). Vous maîtrisez la suite Microsoft, et en particulier Excel (recherches verticales, tableaux croisés dynamiques.). Curieux.se et force de proposition, vous souhaitez rejoindre une entreprise qui saura vous accompagner dans votre intégration et votre évolution. Rémunération et avantages : Entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel sur 12 mois, mutuelle et prévoyance prises en charge à 100% par l'employeur, participation, dividende participatif, 2 jours de congés payés offerts, CSE. 35h par semaine du lundi au vendredi
vendredi après-midi non travaillés.

Pour un organisme de formation, vous serez chargé(e) de la gestion administrative des stagiaires, de l'accueil physique et téléphonique. Vous établirez les emplois du temps et les plannings des formateurs, devrez gérer les prestataires externes. Une expérience en organisme de formation serait la bienvenue Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30 Possibilité de renouvellement de contrat Vous souhaitez nous rencontrer ? Venez nous rencontrer le 4 novembre de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de st Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social :
Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED)
Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative
Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions
Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre
Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure
Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents
Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille
Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure
Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige
Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux) Profil
Diplôme ASS, DEES ou CESF exigé
Expérience auprès de familles en difficulté et d'enfants et d'adolescents en danger
Organisé, fiable, dynamique, bon relationnel
Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Permis B exigé Conditions du poste
Situé à St-Chamond
CDD à 0,80 ETP
1 mois renouvellement possible
Jours travaillés : lundis, mardis, mercredis, jeudis
Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966)
Prise de poste : dès que possible Candidatures Merci d'adresser votre candidature
CV et lettre de motivation
par mail jusqu'au 10 octobre 2025 en précisant le numéro de l'offre : PAEP TS Gier / 2025-09-30 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr

Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) autonome pour rejoindre l'équipe de notre EHPAD. Vous secondez le chef de cuisine et assurez la préparation des repas pour les résidents, dans le respect des règles d'hygiène et des régimes spécifiques. Vos responsabilités : Préparation des repas dans le respect des régimes alimentaires (textures modifiées, sans sel, diabétique, etc.) Travail en autonomie lors de l'absence du chef Respect strict des normes HACCP et des procédures d'hygiène Participation à la vie de l'établissement (repas festifs, animations, etc.) Bonne gestion de l'organisation en cuisine au quotidien Expérience en EHPAD fortement souhaitée Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Maîtrise des textures modifiées et des régimes spécifiques Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives Un rythme en roulement pour un meilleur équilibre vie pro/perso Travail un week-end sur deux

Qui sommes-nous ? Basé à Andrézieux-Bouthéon, le Groupe CONDAMIN regroupe 6 entreprises spécialisées dans les domaines du nettoyage industriel, de la voirie, du marquage au sol, de l'assainissement, de la maintenance industrielle et de l'échafaudage. Depuis 1990, notre entreprise œuvre au service de la propreté et de l'hygiène. Une expérience qui nous a permis d'acquérir un véritable savoir-faire et un professionnalisme nous assurant ainsi aujourd'hui une place de leader dans le secteur du nettoyage industriel dans la région stéphanoise. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un Agent d'entretien (H/F). Vos missions principales :
Gestion des déchets : vidage et remplacement des sacs.
Entretien des surfaces : dépoussiérage du mobilier et des équipements.
Nettoyage des sols : aspiration, balayage, lavage manuel.
Sanitaires : nettoyage, désinfection et réapprovisionnement en consommables.
Équipements communs : entretien de l'électroménager.
Entretien des verreries : nettoyage des vitres. Profil recherché :
Connaissance des techniques de nettoyage et des règles d'hygiène
Capacité à identifier les produits et matériels adaptés à chaque tâche
Titulaire du permis B pour se rendre sur le chantier Ce que nous vous offrons :
Une expérience concrète au sein d'un groupe solide et reconnu
Un encadrement de proximité, propice à l'apprentissage
Un environnement de travail stable, structuré et bienveillant
La possibilité de développer des compétences polyvalentes sur le terrain Localisation : Saint-Chamond (42) Date de début : dès que possible Type de contrat : CDD
temps partiel

La SPL du Pilat Rhodanien recherche une personne intéressée pour assurer des CDD de remplacements ponctuels au sein des crèches de Pélussin et Maclas. *Temps de travail : en fonction du besoin *Rémunération : Groupe B de la Convention Collective Eclat
Coefficient 265 soit 12,91 € brut de l'heure *Contrats à Durées Déterminées en fonction du besoin à partir du 20 octobre 2025 * Catégorie de l'emploi : non cadre MISSIONS GENERALES DU POSTE: * Accueillir et prendre en charge les enfants de 2 mois à 4 ans * Animer les activités manuelles et artistiques, les jeux, et les temps calmes *Assurer l'accueil des parents et le reporting de la journée en établissant une relation de confiance *Participer à l'habillage des enfants, aux changes et à l'hygiène quotidienne des enfants *Participer à l'entretien et à l'hygiène du matériel et de la structure *Connaitre les besoins fondamentaux des enfants, savoir les évaluer et y apporter une réponse adaptée * Transmettre à l'équipe d'encadrement toutes les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille COMPETENCES REQUISES : *Pédagogie *Créativité *Adaptabilité *Bienveillance *Esprit d'équipe PROFIL RECHERCHE *Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture MODALITES DE CANDIDATURE: Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par courrier ou par mail à : Crèche « Les P'tits Pilous »
4 Quartier de l'Avenir
42520 MACLAS MAIL : crechelesptitspilous@splpilatrhodanien.fr

Pôle Aménagement et Développement Durable Direction des Services Territoriaux Lieu de travail : Place du 8 mai 1945
42410 PELUSSIN Contrat à durée déterminée du 30/10/2025 au 30/03/2026 Cycles de travail : Cycle bi-hebdomadaire de 36h30 : semaine haute (5 jours travaillés/semaine soit 8h06 par jour) et semaine basse (4 jours travaillés/semaine soit 8h06 par jour) OU Cycle hebdomadaire de 36h30
4.5 jours travaillés/semaine soit 8h06 par jour. Finalités/contexte : Dans le cadre des politiques conduites par le Pôle Aménagement et Développement Durable en matière de déplacement et d'environnement, réaliser l'entretien et l'exploitation du réseau routier et des ouvrages d'art, réaliser l'entretien des Espaces Naturels Sensibles (ENS) et de voie verte, des abords des bâtiments départementaux et parcelles départementales. Activités principales : En tant qu'agent.e d'exploitation, au sein d'une équipe de 7 agents placés sous l'autorité directe du chef d'équipe d'exploitation, vous surveillerez et interviendrez sur le réseau routier et ses dépendances. Dans le cadre de vos missions :
Vous réaliserez l'entretien courant des chaussées, des dépendances (espaces verts, ouvrages d'art, ENS.) et de l'ensemble des équipements (signalisation, arrêts de cars.) en utilisant des moyens mécaniques ou manuels ;
Vous participerez aux interventions d'urgence (S.D.E.R.) et aux interventions du service hivernal ;
Vous assurerez la remontée d'informations en temps réel et la tenue des mains courantes du service ;
Vous participerez à l'entretien des abords des bâtiments départementaux ;
Vous conduirez des engins de travaux publics et de viabilité hivernale ;
Vous réaliserez la pose, la surveillance et la maintenance de la signalisation et du balisage du chantier ;
Vous veillerez à l'application individuelle et collective des consignes de sécurité ;
Vous participerez aux tâches d'entretien du matériel, de nettoyage (sanitaires, vestiaires, bureaux.) et de travaux dans les dépôts ;
Vous veillerez à toujours être à jour pour la validité de vos Permis (PL,..) et autorisations de conduites en sécurité. Spécificités du poste : Disponibilité demandée. Astreintes et interventions de nuit, week-end et jours fériés dans le cadre de l'organisation de la viabilité hivernale et de l'exploitation de la route. En conséquence, vous devrez résider, pendant la période de viabilité hivernale (et lors des semaines d'astreinte), à moins de 30 minutes du centre départemental d'entretien et d'exploitation de rattachement (en tenant compte des conditions de circulation difficiles). L'activité en bord de route et en proximité de la circulation présente des risques particuliers. Le travail comporte d'importants travaux de manutention et peut nécessiter le port ou la manipulation d'éléments lourds. Profil recherché Nous recherchons une personne ayant des connaissances techniques et réglementaires dans le domaine de la voirie routière (signalisation, construction et entretien des routes et des ouvrages d'art) et des règles de sécurité. Vous savez conduire des engins de travaux, de déneigement, des poids lourds. Vous possédez des bases d'habilitations électriques. Vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe seront appréciés. Vous êtes autonome, avec une bonne capacité à rendre compte, un bon sens de l'initiative et de l'adaptabilité. Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste : Christophe FRAIOLI, Responsable de la Gestion des Réseaux et de la Sécurité (RGRS)
Tél : 06.86.44.55.92 Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation

Entreprise spécialisé dans le BTP. Nous recherchons un collaborateur H/F pour le poste de planificateur avec les missions suivantes :
Planifier et organiser le planning des chantiers
Manager et encadrer les équipes terrain et assurer leur sécurité
Assurer le suivi administratif et opérationnel : bons d'intervention, facturation, contrats, affranchissement courrier.
Suivre et superviser les chantiers (préparation, prévention sécurité, visites de contrôle).
Veiller au respect des règles SSE (Santé, Sécurité, Environnement) et garantir leur application par les équipes.
Assurer la relation avec les clients et les autres services internes.
Suivre la conformité des interventions (géolocalisation, documents réglementaires, Track-déchets).
Maintenir le parc véhicules en état par le suivi des opérations de maintenance.
Mettre à jour les tableaux de bord et participer à l'atteinte des objectifs d'exploitation. Type de profil :
Première expérience exigé
Temps plein
Dynamisme et organisation sont requis

Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents :
Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie.
Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne
Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents
Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale.
Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants.
Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés
En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers. Dynamisme, bienveillance et collaboration sont les mots d'ordre de nos établissements. Diplôme d'accompagnant éducatif et social exigé poste à 0.90 ETP à pourvoir fin octobre Vous devez pouvoir assurer le transport des résidents (permis B exigé) Structure ADAPEI très mal desservie par les transports en commun aux horaires d'internat.

Description de l'entreprise : Rejoindre Hana Group, c'est rejoindre un Groupe international en expansion et en perpétuel mouvement, mais c'est surtout participer à une aventure humaine où volonté d'entreprendre, réussite et épanouissement sont les maîtres mots. Nous sommes créateurs de voyages culinaires : nos kiosques présents chez les leaders de la grande distribution proposent des spécialités panasiatiques préparées en show cooking devant nos clients. Nos principales marques SUSHI GOURMET, SUSHI MARKET et IZAKAYA font de nous le leader de la GMS. Nous sommes fiers de nos produits, mais encore plus des femmes et des hommes, qui chaque jour, font de cette aventure notre réussite. C'est pourquoi nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement, le développement et la formation de chacun. Description du poste : Vous êtes cuisinier en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h. Des plages horaires variables suivant votre planning :
Prise de poste : entre 6h et 11h
Fin : entre 14 et 19h En tant que commis, vos principales missions vont consister à :
Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya.
Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...)
Maîtriser l'ensemble des recettes.
Procéder à la mise en place des frigos et des préparations.
Respecter les règles en matière HACCP.
Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement.
Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage.
Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons :
Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe.
Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP.
Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Informations complémentaires Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter :
Un emploi stable et équilibré
Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy
Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef.
2 jours de repos par semaine dont le dimanche
Une rémunération de : 12,12 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 837,88 € brut mensuel pour une base 35H.
Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE.
Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !

Agent d'exploitation des équipements sportifs et ludiques Poste ouvert aux contractuels L'agent aura en charge la gestion et entretien de la salle des sports des Berges du Gier. Il fera partie d'une équipe de deux agents ayant les mêmes missions, avec des périodes de travail communes ou distinctes. Missions / conditions d'exercice : Missions principales : 1) ENTRETIEN/GESTION DU BATIMENT Entretien de l'aire de jeux, des vestiaires, sanitaires, circulations, tribunes, espaces accueil, . Nettoyage des parties extérieures Réparation/entretien des locaux (entretien faïence, changement serrure, peinture.) Gestion des stocks (produits d'entretien.) Répartition des vestiaires 2) SURVEILLANCE DE L'EQUIPEMENT ET DES INTERVENANTS Accueil du public sportif Fermeture de l'équipement et du portail extérieur Assistance technique aux usagers Assurer affichage des consignes aux utilisateurs de l'équipement 3) GESTION DU PUBLIC
Accueil du public,
Surveillance des différents acteurs Contraintes horaires :
Temps de travail irrégulier en fonction des périodes
Travail certains weeekend et jours fériés en fonction des calendriers sportifs
Dépassement d'horaires occasionnels Environnement : Travail isolé et en équipe Habilitation nécessaire :
habilitation électrique Profils recherchés : Savoirs / Savoir-faire : Qualités organisationnelles (méthodes, rigueur, précision, réactivité, capacité à tracer son activité et à rendre compte) Aptitudes nécessaires : capacité à anticiper, alerter, proposer, négocier, décider, coordonner, évaluer Être capable d'improviser, Connaître la nomenclature des produits d'entretien, Respecter les horaires, Être polyvalent Pratique de l'informatique (bureautique de base) Savoir-être Aptitudes relationnelles (capacité d'écoute, sens du contact et de la discrétion.) Faire preuve de diplomatie, courtoisie, discrétion/confidentialité Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec CV le 04/11/25 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide briand de St Chamond (avenue Antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

Vous serez agent chargé de l'entretien des espaces verts communaux ainsi que l'élaboration du fleurissement. Missions / conditions d'exercice : 1) Missions principales Suivi et gestion des espaces verts :
Tonte
Taille
Désherbage
Débroussaillage
Elagage/Abattage
Ramassage des feuilles Fleurissement :
Conception des massifs
Choix des variétés
Plantation et entretien Arrosage :
Création et maintenance du réseau d'arrosage
Réalisation de l'arrosage des massifs 2) Missions secondaires : Déneigement : Déneigement des trottoirs et zones à risques Propreté voirie : Participation au maintien en propreté des voiries (ramassage des feuilles, branches, .) notamment après événements climatiques Manifestation : Transport et installation matériels associatifs Profils recherchés :
Habilitations nécessaires : CACES R482 Cat. A CACES R482 C1 AIPR Electrique niveau B1V/BR/BS
Permis B et C
Niveau de diplôme requis : CAP Horticole CAP Paysagiste
Expérience requise Savoir-faire :
Gestion d'espaces verts et aménagements paysagers
Conduite d'engins de chantier
Anticiper/Planifier/Organiser efficacement les interventions
Appliquer les règles de sécurité et notamment le port systématique des EPI
Comprendre les directives et les respecter Savoir-être :
Tenir dans un état de propreté et d'ordre irréprochable les véhicules et locaux
Être organisé, rigoureux et méthodique
Respecter l'organisation collective du service
Faire preuve d'esprit d'équipe
Être autonome
Avoir du tact et de la diplomatie envers ses collègues et la population
Faire preuve de discrétion, être autonome et responsable Vous souhaitez nous rencontrer ? Merci de vous présenter avec votre CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Vous souhaitez travailler en tant qu'agent de production ? Venez nous rencontrer pour un entretien avec CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide BRIAND de St Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recrutons pour notre client, Grand groupe Industriel International, un(e) Technicien Gestion des Moyens de Mesures (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste basé à Saint Chamond. Missions Ce poste de Technicien Métrologie vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques et votre sens de la rigueur dans un environnement dynamique et exigeant. Vous serez en charge des missions suivantes : Assurer les relations qualité fournisseurs. Commander et gérer les moyens de mesure en respectant les cahiers des charges qualité et de gérer les non-conformités internes. Détecter et analyser les non-conformités et les incidents qualité. Déployer les outils qualité nécessaires et apporter un soutien précieux à la production pour les contrôles. Poste en 2x8 (5h/13 et 13h/21h) du lundi au vendredi. Profil recherché De formation BTS, DUT ou BUT en métrologie, mesures physiques (ou domaines connexes), vous possédez une expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire ou à minima dans le domaine de la qualité. Vous devez être doté(e) d'une capacité d'analyse aiguë et des aptitudes avérées pour la résolution de problèmes. Votre sens des priorités et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts indispensables. Vous êtes force de proposition et toujours en quête d'amélioration continue. Votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe seront également des qualités appréciées. Votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour mener à bien ces missions et contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Merci de postuler (cv + motivations). Rémunération et avantages Rémunération comprise entre 32 K€ et 37 K€ annuel brut, à déterminer selon profil et expériences.

L'ADMR recherche une personne qualifiée et passionnée pour assurer des gestes essentiels de la vie quotidienne, tels que la toilette et l'habillage sur le secteur de la Vallée du Gier *Ce que nous proposons : Type de contrat : CDI de 104 heures par mois, avec un temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités. *Vos missions fondamentales :
Accompagnement quotidien : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, etc.
Aide personnalisée : assistance dans les actes d'hygiène quotidienne tels que la toilette, le lever et le coucher, les transferts, aide à la prise des repas, stimulation et promenades. *Profil idéal :
Qualifications : expérience dans le domaine ou diplômes (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, Bac Pro ASSP, , AVS, AMP, AES)
Pré-requis : Permis B / Véhicule obligatoire Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recherchons un agent de production agroalimentaire H/F Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité
Débutant accepté Vos missions :
Vous préparez les condiments nécessaires en fonction de recettes et des commandes.
Vous pouvez intervenir en amont sur la réception des matières premières.
Vous contrôlez votre production et vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous conditionnez, étiquetez et contrôlez les pièces ou produits avant stockage. Votre profil :
Vous aimez travailler dans le domaine de la préparation et de la transformation de produits agroalimentaires.
Vous êtes prêts à évoluer dans un environnement frais.
Vous êtes assidu, professionnel, ponctuel et capable de respecter des consignes de fabrication.
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité/hygiène sont appréciées. Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TOURNEUR CN H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Rattaché au Responsable Atelier, vous serez en charge des missions suivantes :
Lire et interpréter les plans technique
Programmer, régler et opérer des machines à commande numérique
Utiliser des outils de mesure tels que le pied à coulisse pour vérifier les dimensions des pièces
Effectuer des opérations d'usinage, de tournage PROFIL RECHERCHE :
Expérience préalable en tant que Tourneur sur Commande Numérique
Connaissance du langage de programmation Fanuc
Capacité à lire et interpréter les plans techniques REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

Les missions du poste Votre agence KELYPS Interim à Saint Chamond recherche un couturier H/F pour une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité du textile. Vos missions seront les suivantes:
Vous assemblez des tissus épais (velours principalement, simili, quelques pièces en cuir...) à l'aide de machines à coudre industrielles.
Vous procédez aux réglages courants de la machine et l'alimenter en fournitures (fil, colle...).
Renseignements des fiches techniques de suivi
Réalisation des opérations d'assemblage
Maîtrise de la piqueuse plate et sur jeteuse industrielle Votre formation
Poste accessible avec un diplôme de niveau CAP / Bac PRO en habillement, vêtement et accessoire de mode...
Il est également accessible avec une expérience professionnelle en couture sans diplôme particulier. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. stchamond@kelyps-interim.com

L'agence Kelyps Interim Saint-Chamond, recherche pour l'un de nos clients un TOURNEUR VERTICAL H/F. Notre client est spécialisé dans les pièces unitaires de moyenne et de grande dimension. Vos missions seront les suivantes :
Usinage de pièces
Montage / Réglage
Programmation
Contrôle dimensionnel
Savoir maitriser la trigonométrie
Manutention des pièces au pont roulant Armoire CN NUM/SIEMENS PROFIL RECHERCHE :
Formation en usinage ou expérience équivalente en industrie
Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de contrôle
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au cœur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com

Vos missions : La préparation de son activité en s'informant des productions en cours ou à réaliser
Les différentes opérations de montage d'outillages et de réglages machines en vue du lancement d'une nouvelle fabrication
La réalisation de produits (petites séries, prototypes, pièces complexes.)
La mise au point de nouvelles fabrications ou d'évolutions de processus de production
La vérification de l'état des outillages ou des équipements, de leur remise en état en collaboration avec les services maintenance et mécanique et du rangement de ceux-ci
Le contrôle en cours de fabrication à l'aide des instruments de mesure appropriés
Le renseignement et/ou la modification des documents de suivi de l'activité (qualité, quantité.)
L'identification des produits fabriqués (étiquette)
Le nettoyage et le rangement de son environnement de travail en fin de poste
La formulation de propositions pour améliorer la productivité et la qualité des produits réalisés
L'accompagnement de l'opérateur sur le démarrage de la production L'ensemble des activités décrites ci-dessus n'est pas exhaustif et peut évoluer en fonction des besoins, dans le cadre des prérogatives du service, et à la demande du Responsable de service Vous souhaitez nous rencontrer ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30à la salle Aristide Briand de st chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela ou de la Direction de l'entreprise.

L'ENTREPRISE VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un(e) Référent Opérationnel de Projet H/F pour notre site de Saint-Chamond Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible jusqu'au 31 août 2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit :
Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable
Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe
Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du &groupe
Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires
Management fonctionnel des équipes de conseillers placement en emploi pour atteindre les objectifs fixés de placement en emploi
Suivi de la mise en œuvre de la prestation individuelle, des indicateurs de résultats individuels et collectifs
Représenter et/ou promouvoir le groupe auprès des partenaires du dispositif en relais des objectifs fixés par la direction
S'assurer de la déclinaison de la démarche SMQ sur son territoire et ses actions
Présentation, promotion et développement de l'offre
Participation aux évaluations des actions et aux suivis des plans d'amélioration
Accompagnement des formateurs et conseillers en insertion professionnelle
Participation à l'atteinte des objectifs économiques fixés par la direction PROFIL SOUHAITÉ Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans le pilotage de dispositifs de prestation individuelle d'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle) dans les domaines suivants :
Techniques de recherche d'emploi, d'animation de groupe, d'entretien
Connaissance du marché du travail, Orientation / formation
Niveau 6 dans le domaine de l'insertion professionnelle et expérience équivalente professionnelle significatives à une fonction similaire
Connaissances approfondies dans la gestion de portefeuille de bénéficiaires
Connaissance d'ingénierie de parcours d'accompagnement
Expérience de 3 ans à la fonction de conseiller en insertion professionnelle ou conseiller placement en emploi
Maîtrise des logiciels bureautiques numériques pro-logiciels métiers (SI-emploi, prest@ppli)
Management d'équipe RÉMUNÉRATION Palier 16 de la Convention collective des OF (à partir de 30 285 bruts annuels)

Vos missions : La préparation de son poste de travail en s'informant des productions en cours ou à réaliser (OF, planning.)
Réalisation d'ajustements élémentaires liés à la fabrication en cours en fonction de la production à réaliser
La réalisation d'une fabrication en réalisant les différentes opérations standards d'assemblage et de façonnage : o découpe, o montage d'embouts, o soudure électrique, compactage (manuel et automatique) o soudure étain, rétreint de gaine, gravage. o dénudage o travail sur machine-outil (presse, commande numérique (CN), perceuse.) o finition (brossage, rétreint de gaine, mise en forme.) o conditionnement
Le contrôle en cours de fabrication à l'aide des instruments de mesure appropriés
L'identification des différents types de produits fabriqués (étiquette)
La réalisation de pièces plus complexes nécessitant des composants multiples
L'utilisation de technologies d'assemblage, de mise en forme, de procédés spécifiques
Le renseignement des documents de suivi de l'activité (qualité, quantité.)
Le nettoyage et le rangement de son environnement de travail
Une information régulière à sa hiérarchie (dysfonctionnement, problème qualité.) Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de st Chamond (avenue Antoine Pinay) parc Nelson Mandela

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.

Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Agent de fabrication (H/F) Vos missions :
Vous approvisionnez la machine et suivez le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité.
Vous contrôlez la qualité des produits à la sortie de la ligne : contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'outils de mesure et selon un cahier des charges.
Vous rangez et emballez les pièces
Vous entretenez et nettoyez votre poste de travail Approvisionnement de la ligne avec pièces à usiner : gestion entrée et sortie des pièces
Récupérer les pièces usinées
finies pour contrôles qualité visuels et contrôles dimensionnels
Enregistrer informatiquement les contrôles selon mode opératoire défaut tech et plan pour cotation
Transfert de certaines pièces pour contrôle qualité au CMM (poste centrale de contrôle qualité des pièces)
Conditionner
Emballer les pièces en caisse Profil : Débutants acceptés Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous faites preuve de précision et de rigueur. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le sens du respect des règles de sécurité. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22

Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique
CN- (H/F) Vous intervenez sur des lignes d'usinage automatisées pour des pièces destinées au système de transmission de véhicules. Vous approvisionnez une ou plusieurs lignes et réalisez les différentes opérations d'usinage selon un plan (cotation, tolérance.) en veillant à la qualité des pièces. Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces. Vous effectuez les contrôles qualité , avec les outils de mesures en suivant les documents techniques. Accompagné(e) d'un(e) chef d'équipe, vos missions sont :
Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques
Assurer les contrôles qualité selon les procédures et avec les outils de mesures mis à disposition
Effectuer les réglages des machines automatisés selon une lecture de plan
Changer et régler les outils lors d'un changement de séries/références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie et effectuez les contrôles qualité selon les procédures Linamar, avec les outils de mesures à disposition et en suivant les documents techniques. Vous approvisionnez une plusieurs lignes et réalisez les différents réglages selon la lecture des cotations sur plan et en veillant à la qualité des produits. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/ BEP Usinage ou équivalent, et avez une expérience dans le domaine de la mécanique générale. Vos connaissances techniques du métier vous permettent d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique, faite preuve de précision et rigueur Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22

Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Conducteur de ligne en industrie automobile (H/F) Vous pilotez les lignes automatisées d'usinage, effectuez les contrôles et enregistrez les résultats, remplacez les outils lors des changements de séries ou en cas d'usure. Vous effectuerez les réglages et veillerez au bon fonctionnement de ligne Vous réalisez la maintenance de 1er niveau (diagnostique de pannes, adapter les corrections dans la programmation.) Vos principales missions sont : Pilote des installations de production automatisées ou semi-automatisées :
démarrage de lignes et enregistrement de résultats, récupérer l'outillage nécessaire
surveillance/analyse/diag. des arrêts de lignes ou demande des opérateurs
réglage, changements d'outils
auto-maintenance
Participer aux analyses des causes de non-conformités
Dans le respect des consignes de sécurité, qualité et process industriel Rattaché(e) à un Chef d'équipe, vous êtes en charge de veiller au bon fonctionnement d'une ligne de production en terme de qualité, de productivité et de fiabilité au quotidien. Vous devrez :
Assurer techniquement le processus de fabrication et le bon fonctionnement du parc machine confié,
Changer les outils usés ou défectueux et gérer l'approvisionnement sur ligne
Assurer le suivi de la qualité du produit en vérifiant que les consignes sont bien respectées selon les plans.
Veiller au bon fonctionnement des robots et faire un 1er diagnostic en cas de panne
Suivre le processus de fabrication et le bon fonctionnement des machines.
Effectuer les actions de maintenance correctives et préventives de premier niveau. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : De formation en mécanique générale, en usinage (ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience en mécanique industrielle. Vos connaissances techniques du métier vous permettront d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique et faite preuve de précision, de rigueur Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22

L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN MONTEUR H/F. Notre client est une entreprise du bassin de la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes :
Assembler des équipements et éléments mécaniques et des installations à la pointe de la technique
Effectuer le montage et la mise en route des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques
Lire et interpréter des plans
Vérifier et valider le bon assemblage final
Apport une assistance technique SAV aux clients si cela est nécessaire PRISE DE POSTE RAPIDEMENT PROFIL RECHERCHE :
Vous êtes issu(e) d'une formation BAC PRO à BAC +2 orientée mécanique ou maintenance.
Pour occuper ce poste, vous possédez de bonnes connaissances en mécaniques, en ajustage et en montage.
Méthodique en mécanique en ajustage et en montage
Salaire négociable selon le profil et l'expérience REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com

Les missions du poste L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN ECLAIRAGE PUBLIC H/F. Vos missions seront les suivantes :
Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les spécifications techniques.
Effectuer des tests de performance et de connectivité sur les installations réalisées.
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de télécommunications.
Utiliser des outils manuels pour effectuer les travaux d'installation et de réparation.
Collaborer avec les équipes internes pour garantir une qualité de service optimale.
Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur lors des interventions. Prise de poste dès que possible Le profil recherché Profil recherché
Diplôme ou formation dans le domaine des réseaux informatiques ou des télécommunications.
CACES Nacelle est un +
Connaissance approfondie en fibre optique L'entreprise REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations

RAVAILLEZ DANS UN SECTEUR PORTEUR : LA COUTURE D'ARTICLES DE LUXE Vous effectuez la finition d'accessoires textiles, notamment des foulards ou cravates d'une grande marque de luxe. Vous serez formé (e) par un organisme de formation avec un CDD de 12 mois à la clé Aucune expérience exigée. Recrutement réalisé par la méthode de recrutement par simulation Vous êtes patient(e), vous aimez le travail de grande qualité, et les challenges! Le salaire est complété d'un système de primes intéressantes et d'une indemnité pour le transport. Horaire en journée (8h
16h) possibilité de débuter entre 7h45 et 8h30, l'heure d'arrivée décale l'heure de départ Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre de 13h30 à 16h30 salle Aristide Briand à st Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Vous serez en charge du service à table ainsi que de la prise de commande des clients. Vous travaillez du lundi au vendredi de 12h a 15h. Poste requérant de la polyvalence et de travailler en autonomie. si vous êtes intéressé.e, vous pouvez contacter l'établissement au 0477226332.

Notre client, entreprise évoluant dans le secteur du génie électrique, spécialisée dans la conception et la réalisation d'armoires électrique et d'installations électriques industriel recherche, un(e) chargé d'affaires h/f. À propos de la mission
Préparer les dossiers de consultations.
Rédiger les devis et contrats aux clients.
Valider la conformité des commandes clients.
Mettre en place le dossier d'affaire.
Planifier et suivre les travaux. Contrat : CDI Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR
45 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Nombreux avantages comme : la mutuelle, les RTT et autres avantages... Profil recherché
Formation en électricité, électrotechnique ou génie électrique (Bac +2 à Bac +5)
Expérience réussie sur un poste similaire (chargé d'affaires, conducteur de travaux, chef de projet)
Bonnes connaissances techniques en courants forts et faibles
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Autocad, logiciels de devis)
Rigueur, autonomie et excellent relationnel client
Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis
Aucun certificat requis

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences. Nous recherchons un(e) Paysagiste (h/f) pour notre client basé à Saint Paul en Jarez. Vos missions incluront l'entretien des jardins (tonte, taille, désherbage, etc.) ainsi que la création paysagère (plantations, aménagements extérieurs, petits travaux de maçonnerie paysagère). Quels sont les avantages à travailler avec nous ? Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment. Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez. Le parrainage : recommandez un proche et recevez 75 EUR en carte cadeau dès sa première heure travaillée, puis 75 EUR supplémentaires après 300 heures de mission. Votre filleul recevra également une carte cadeau de 30 EUR. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Des opportunités de formation pour développer vos compétences. Toute l'équipe est à votre écoute ! Joignez-nous au *** (voir postuler) Ou venez nous rencontrer sans rendez-vous à l'adresse suivante : 2A rue Marc Seguin, 42400 Saint-Chamond Horaires d'accueil : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. ( 17h le vendredi) Chez ACTUAL, nous souhaitons faire du travail une chance. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ? Vous interviendrez principalement chez des particuliers. Il est essentiel d'accepter les missions d'entretien ET de création. Un permis B est obligatoire, car de nombreux déplacements sont à prévoir chaque jour sur différents secteurs. Un véhicule de service sera mis à votre disposition. Nous valorisons une expérience préalable dans le domaine paysager et un savoir-être irréprochable : ponctualité, politesse, discrétion.

URGENT : dans le cadre d'un remplacement pour une prise de poste immédiate Vous travaillez dans un salon et d'une clientèle agréable. Vos horaires sont suivis par une pointeuse. Vous travaillerez avec des produits de qualités Kérastase et L'Oréal professionnel. Vous intégrerez une équipe de quatre personnes. Votre salaire sera négociable selon votre expérience et vos compétences professionnelles Le salon est ouvert de 9h à 18h, et vous travaillerez sur 3 jours les jeudis, vendredis et samedis. Possibilité de renouvellement du contrat. Vous bénéficiez a minima 2 ans d'expérience et vous êtes en autonomie sur tous les services proposés à la clientèle. Notre salon a à cœur de satisfaire ses clients par la qualité de son travail et avec l'aide d'outils informatiques novateurs. Chaque client a une fiche avec des vidéos des différentes coiffures réalisées .

Notre établissement la MAPHA, est situé à Saint-Paul en Jarez dans un grand parc au pied du Pilat. Composé d'une partie accueil médicalisé et d'une partie foyer de vie, il accueille des personnes en situation de handicap âgées (45 ans et +) et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Missions :
Organisation et entretien du cadre de vie
Assurer l'entretien, la logistique et le rangement des espaces de vie
Organiser et coordonner les prestations hôtelières (repas, linge.)
Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité pour créer un cadre de vie sain et chaleureux
Adopter une attitude permanente de recherche du bien-être, du confort de vie et de la sé-curité des personnes accompagnées (aide au repas, aide à la prise de médicaments.)
Animation de la vie quotidienne des personnes accompagnés
Mettre en œuvre les actions définies dans le projet personnalisé visant à favoriser la quali-té de l'accueil et de la vie quotidienne
Favoriser la socialisation par l'incitation au respect des règles de vie en collectivité
Être en relation avec les personnes accompagnées et communiquer notamment dans les domaines de l'hygiène, la diététique, l'aménagement et l'organisation domestique Profil recherché : Titulaire du Titre de Maitre de Maison, vous disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur du handicap (débutant accepté). Organisé(e) et autonome, vous avez le sens des responsabilités et de la relation aux autres, notamment avec les usagers et leur famille, avec qui vous savez créer un climat de confiance et de proximité. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans le reporting auprès de l'équipe et de la direction. Conditions :
Le poste est à pourvoir dès que possible
Horaires de travail en journée (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos.
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR

Notre établissement la MAPHA, est situé à Saint-Paul en Jarez dans un grand parc au pied du Pilat. Composé d'une partie accueil médicalisé et d'une partie foyer de vie, il accueille des personnes en situation de handicap âgées (45 ans et +) et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Vos missions seront en particulier les suivantes :
Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie
Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soin de la vie quotidienne.
Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents
Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alertez votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale
Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants.
Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposez des ajustements en adéquation avec les objectifs visés
En vous appuyant sur les valeurs professionnelles vous êtes force de proposition dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers
Vous garantissez une communication de qualité avec les familles et les représentants légaux. Votre profil : Diplômé(e), vous disposez idéalement d'une première expérience auprès de personnes en situation de handicap ou de personnes âgées. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Conditions :
Le poste est à pourvoir immédiatement
Horaires de travail en journée (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos.
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR

Nous sommes activement a la recherche de notre futur(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (H/F) en CDI à temps complet Poste à pourvoir au plus vite Vos Missions :
Aide les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne,
Assure les bonnes conditions de « vie », de repos et d'endormissement,
Assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité du résident et les consignes institutionnelles
Participe à la mise en œuvre du projet individuel
Assure un soutien psychologique et relationnel
Renseigne tous les éléments nécessaires à la continuité de la prise en charge par une relève effectuée en équipe Profil :
Connaissance du milieu du handicap serait un plus,
Capacité de travailler en équipe
Permis B
Diplôme d'état d'AES Salaire et avantage entreprise:
Salaire brut : 2042.83 € brut + 13 ème mois (selon la convention collective CRF)
Å’uvres sociales CSE Nous attendons vos candidatures

Nous recherchons un. Animateur (trice) petite enfance pour notre micro crèche associative de 10 places à Saint-Chamond. Type d'emploi : CDD 9 mois
Temps partiel
116,91h/mois Prise de poste 5 janvier 2026 Nous accueillons les enfants du lundi au vendredi de 7h45 à 18h30. Vous travaillerez en poste matin, soir et journée. Vous travaillerez au côté de professionnels CAP AEPE et auxiliaire de puériculture et sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants directrice. *Vous accompagnerez l'enfant et sa famille dans le quotidien. *Vous participerez aux différentes manifestations de la structure et en partenariat avec les acteurs du territoire. *Qualités requises : o Patience et toute la psychologie et pédagogie du jeune enfant o Autonomie et sens des responsabilités o Sens des relations humaines o Polyvalence o Sens de l'observation o Capacité d'adaptation *Vos principales missions : o Accueil et communication (accueille l'enfant et ses parents, écoute l'enfant, les parents, les partenaires et sa hiérarchie, élabore avec l'auxiliaire de puériculture des projets d'équipe) o Accompagnement de l'enfant dans ses besoins fondamentaux et les actes de la vie (les soins d'hygiène et de confort, aménage et sécurise les espaces de vie, l'aide à l'acquisition de l'autonomie, l'apprentissage des règles de la vie sociale) o Animation (Propose un temps d'activité et de jeux libres) o Prise de repas (prépare la liste de courses, prépare et donne les biberons, installe les enfants à table, aide à la prise des repas, nettoie le réfectoire après le repas ou le goûter) o Temps de repos (mettre à la sieste les enfants, assure une surveillance dans le dortoir) o Entretien : (range, nettoie chaque jour les locaux, les équipements, le matériel après une activité, vérifie les jeux extérieurs et entretien la cours) Nous attendons vos candidatures

Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un Employé de patronage H/F pour un contrat CDI située à St Paul en Jarez pour son client spécialisé dans la création de matériels orthopédiques. Vos futures missions:
Création des patronages à partir des cahiers des charges et des scans fournis par nos clients ;
Nettoyage des scans via un logiciel dédié afin d'en corriger les imperfections ;
Modélisation des lignes de couture en 3D avec Wrapstyler, vérification des crans de montage, puis transformation des modèles en 2D pour la découpe et la confection ;
Elaboration des fiches techniques claires avec les lignes de coupe et les vues nécessaires ;
Création des schémas de placement des pièces en tenant compte des contraintes de production (matière, précision, qualité). Le Profil Adéquat : Une bonne maîtrise des techniques de patronage ; À l'aise avec l'outil informatique et les logiciels spécialisés ; Un bon sens de l'espace (2D/3D) ; Minutie, rigueur et souci du détail ; Capacité à respecter les délais sans compromettre la qualité ; Esprit d'équipe, bonne communication, et envie de collaborer dans un environnement bienveillant ; Respect des procédures de fabrication et des autocontrôles ; Contribution à l'entretien du matériel de production. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Métiers de la Mode ou Modélisation/Prototypage 3D, vous avez une première expérience en patronage, Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Vos missions principales : Encadrement et formation: Encadrer, accompagner et former les travailleurs d'ESAT sur les activités de production brassicole (fabrication, embouteillage, étiquetage, hygiène, sécurité) et de traiteur/restauration événementielle (préparation, conditionnement, livraison, service). Organisation du travail: Organiser le travail en fonction des commandes clients et des capacités des travailleurs. Cela inclut la planification, la priorisation des tâches et le contrôle qualité. Transfert de savoir-faire: Transmettre les savoir-faire techniques dans le respect des règles d'hygiène (HACCP), de sécurité alimentaire et des procédures internes. Suivi de la production: Garantir le bon déroulement de la production en assurant le suivi des stocks, les commandes de matières premières, la traçabilité des lots et la gestion du matériel. Promotion et valorisation: Participer à la promotion et à la valorisation des produits de la brasserie artisanale et des prestations de traiteur. Collaboration médico-sociale: Collaborer étroitement avec l'équipe médico-sociale pour accompagner les projets personnalisés des travailleurs (autonomie, professionnalisation, socialisation). Gestion de la relation client: Participer à l'élaboration des devis et au suivi de la relation client. Vie de l'établissement: Contribuer à la vie de l'établissement par la participation à des réunions d'équipe, des actions de formation et des démarches qualité et sécurité. Votre profil : Diplôme et expérience: Diplôme de Moniteur d'Atelier avec une expérience confirmée (minimum 5 ans) dans la brasserie artisanale, la restauration ou traiteur. Compétences techniques: Connaissances en hygiène alimentaire, sécurité, HACCP, et en procédés de fabrication de bière artisanale. Qualités pédagogiques: Sens pédagogique, bienveillance et capacité d'adaptation à un public en situation de handicap. Travail en équipe: Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coopérer avec les familles et partenaires extérieurs. Rigueur et organisation: Esprit d'initiative, rigueur, sens de l'organisation et de la qualité. Outils bureautiques: Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques (Word, Excel) souhaitée. Permis B: Permis B exigé pour des déplacements possibles pour des livraisons ou événements.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Pour notre client final Lustucru à Lorette, nous recherchons pour des missions intérims des caristes H/F avec le CACES 489-1B ( chariot gerbeur auto-porté) Vous travaillerez dans des conditions d'hygiène et de températures basses positives ( 4/7 ° C ) . Le poste est en 2x8 ou en 3x8 à partir de 5 H du matin ( en dehors des transports en commun ) . Le travail s'effectue en semaine du lundi au vendredi .

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à L'Horme Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDE (F/H) Missions :
Préparation des commandes à partir des bons
Mise en cartons de produits
Effectuer le contrôle qualité avant l'envoi des colis
Procédé à l'étiquetage des colis Profil :
Avoir des notions en automobile
Savoir différencier deux pièces de voitures
Etre réactif et investit Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Manpower ROUSSILLON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP,
un Aide-maçon / Manoeuvre Pélussin (H/F) Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Participer à la préparation du chantier
Assister les équipes sur les travaux de maçonnerie
Transporter et organiser les matériaux
Veiller au respect des consignes de sécurité
Nettoyer et maintenir le chantier en ordre
Collaborer étroitement avec les artisans
Exécuter les tâches manuelles demandées
Apporter votre rigueur et votre réactivité Vous êtes manuel(le), motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Vous possédez une expérience dans le bâtiment et savez vous adapter aux réalités du terrain ? Votre énergie et votre engagement feront toute la différence sur nos chantiers.

Missions du poste :
Exécute les travaux dans le domaine de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics
Pose de bordures
Application d'enrobés
Travaux de maçonnerie
Travaux de marquage au sol, débroussaillage de parcelles, désherbage
Conduite des véhicules Profil demandé :
Permis B exigé et C fortement apprécié
CACES 1 et 4 souhaités
Diplôme de niveau V (CAP BEP)
Résistance physique
Connaissance des travaux de voirie appréciée
Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité appréciée Savoir s'informer
Savoir communiquer
Rigueur et réactivité limite de candidature : 24 octobre

Le poste est stratégique : l'activité E-commerce représente un territoire à conquérir. Notre client vous offre l'opportunité d'en être l'architecte et le pilote principal pour la structurer et la propulser vers de nouveaux sommets. Pourquoi Ce Poste est pour Vous : Impact Garanti : Vous pilotez l'intégralité de la stratégie E-commerce. Votre influence est directe sur les résultats. Leadership du Projet : Une forte autonomie et une grande prise d'initiative sont attendues pour bâtir et mettre en œuvre la stratégie de A à Z. Ouverture Internationale : Vous travaillez en partenariat avec la maison-mère au Royaume-Uni . Vos Missions Clés (Le Pilier Digital): Développement E-commerce : Gérer, maintenir et développer le site marchand (UX) et les marketplaces. Acquisition Stratégique : Élaborer et exécuter les stratégies de marketing digital (SEO, SEM, réseaux sociaux, emailings). Performance : Définir et analyser les KPI. Contenu : Créer les fiches produits et supports marketing (vidéos, brochures) avec le support de l'assistante marketing. Les avantages qui vous attendent: Rémunération : entre 30 et 35 k€ selon expériences et compétences et un bonus selon vos résultats Avantages :
Ticket restaurant
Mutuelle avec prise en charge à 78%.
Semaine de 4,5 jours
Accord intéressement

Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute pour son client spécialiste dans la fabrication de ferrures et quincailleries, sur un poste de soudeur Vos missions :
Vous installez et réglez le poste à souder
Vous assemblez les pièces de métal (par divers procédés de soudure)
Vous contrôlez les différentes soudures réalisées et prévenez d'éventuelles déformations Votre profil :
Vous aimez le travail en équipe
Vous maîtrisez des techniques de soudage (TIG, MIG) sur acier/alu/inox
Vous connaissez les différents métaux, gaz et électricité
Vous êtes capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure
Vous êtes habile, méthodique et minutieux Votre rémunération et vos avantages :
Tickets Restaurants !
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Votre profil correspond alors n'attendez pas appelez nous au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Team Adéquat Saint-Chamond

Mission longue durée à Saint-Chamond- Possibilité de CDII
Débutant accepté. Notre agence Adéquat de Saint- Chamond, recrute des nouveaux talents sur un poste: Opérateur Polyvalent en industrie Agro-alimentaire H/F. Missions du manutentionnaire :
Conditionnement des produits selon règles d'hygiène
Contrôle qualité des produits
Coller les étiquettes sur chaque barquette
Découper selon les produits, les alvéoles
Contrôler la température
Diverses manutentions: mise en carton, nettoyage Votre profil :
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
Connaissance des règles de sécurité sont appréciées
Vous avez envie de vous engager sur du long terme et êtes de nature polyvalente
Vous ne craignez pas de travailler dans un environnement froid Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !

Notre agence Adéquat de SAINT CHAMOND recrute des nouveaux talents sur des postes de mécanicien monteur (H/F) pour un de ses clients basé à St Chamond. Vos missions : Votre mission consiste à réaliser le montage en atelier des sous-ensembles mécaniques et pneumatiques et les installer ensuite chez les entreprises clientes (France ). Vous maîtrisez les techniques d'assemblage et de manutention, et êtes autonome en lecture de plans. Maintenance préventive des équipements Votre profil : De formation Bac pro en mécanique ou BTS MAI, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel. Vous êtes autonome et persévérant. Vous avez un esprit d'équipe et une motivation sans faille! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à La Talaudière, Possibilité de CDII
Débutant accepté Vous souhaitez découvrir un autre univers que celui de la restauration, de la grande distribution ou de la vente, rejoignez l'univers dynamique de la logistique. Vos qualités et compétences seront réellement appréciées et vous pourrez évoluer rapidement ! Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recherche des nouveaux talents pour ses clients : Des employés polyvalents et sympas (F/H). Après une formation adaptée à nos métiers, vos missions peuvent varier en fonction de votre profil. Missions :
Conditionner et étiqueter des marchandises,
Préparer des commandes et gérer des stocks,
Vérifier et valider des livraisons/expéditions,
Port de charges, emballage et travaux de manutention.
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Profil :
Débutant accepté
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe.,
Horaires à déterminer avec vous. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles,
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chasse sur Rhône, Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes (F/H) : d' EQUIPIERS DE PRODUCTION POLYVALENTS F/H. Missions d'opérateur équipier :
Suivi des consignes de fabrication et contrôle des process de fabrication,
Conditionnement/étiquetage des produits, stockage des contenants,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention.
Constitution des palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit,
Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Travail en journée ou en poste. Profil :
Débutant accepté,
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
La possession du CACES 3 (R389) serait apprécié. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe +10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Mission longue durée selon profil et disponibilité à La Talaudière. Poste à pouvoir en vue d'embauche
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : CHAUDRONNIER Plastique (F/H) Missions :
Travaille à partir de plans
Pliage à chaud
Collage plastique
Soudures plastiques (formation interne)
Vous effectuez du nettoyage, du contrôle dimensionnel avec mètre et pied à coulisse, du polissage de la soudure
Vous êtes en capacité d'effectuer des opérations de reprise ou de finition Profil :
Première expérience dans la confection à partir de plan serait un plus
Maitrise de la lecture de plans mécaniques et documents techniques
Etre très manuel
Rigoureux et méthodique
Etre soigneux
Goût du travail en équipe (10 personnes) Rémunération et avantages :
Taux horaire en fonction du profil+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chasse sur Rhône, Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes (F/H) : OPERATEUR. Missions d'opérateur équipier :
Lancement des gammes de fabrication.
Réglages et validation des processus de mise en production.
Suivi des consignations de fabrication et contrôle des process de fabrication,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention.
Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Travail en journée ou en poste. Profil :
Débutant accepté,
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
CACES 3 obligatoire Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe +10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Notre agence Adéquat de SAINT-CHAMOND recrute des agents/opérateurs de débitage (H/F) pour démarrer rapidement et sur une mission de moyenne à longue durée sur le secteur de la Loire. Temps plein avec horaires en 3X8 uniquement. Missions :
Montage des outils nécessaires pour assurer le débit des matières premières
Maintenance de 1er niveau des équipements
Approvisionner les métaux pour assurer le débit
Contrôles : visuel et par pesage Profil :
Etre titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine industriel
Etre titulaire du CACES 3 en cours de validité
Etre titulaire du Pont Roulant en cours de validité Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou par mail : http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue durée Notre agence Adéquat de ST CHAMOND recrute des nouveaux talents pour l'un de nos clients basé à Saint-Chamond: TOURNEUR FRAISEUR CN (F/H) Missions :
Réglages et modifications des programmes sur machine HAAS
Fraisage CN horizontal et vertical 5 axes
Usinage Profil :
Expérience souhaité sur un poste similaire d'un minimum de 2 ans
Titulaire d'un CAP/BEP en productique ou BTS Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Votre agence Adéquat Saint Chamond recrute des conducteurs(rices) de ligne H/F pour son client Lustucru Frais à Lorette, une entreprise innovante et en croissance, n°1 des pâtes fraîches en France. Chaque jour, notre client prépare des pâtes fraîches, pâtes farcies, quenelles, box mais aussi les fameux gnocchis à poêler. En tant que marque préférée des familles, sa mission, c'est de régaler petits et grands et de faire sourire chaque repas. Rejoignez le site de lorette , l'un des 3 ateliers de production de Lustucru Frais. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, votre mission en tant que Conducteur(riz) de ligne sera pleine de saveurs :
Superviser les étapes de fabrication de nos pâtes avec l'équipe de production.
Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production de sa préparation à son optimisation : démarrage des machines, réglage et changement de format, approvisionnement en matières premières, maintenance de 1er niveau, nettoyage des équipements.
Vérifier la conformité des produits dans un souci de qualité et de productivité.
Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil : Vous allez adorer mettre la main à la pâte si :
Vous êtes autonome, réactif(ve) et avec l'esprit d'équipe
Vous aimez faire les choses avec passion. C'est aussi le secret de leurs recettes
Vous avez une expérience de conduite de ligne réussie en industrie Découvrez tous les avantages de votre mission gourmande :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes + Participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin
Possibilité d'intégration rapide et de formation
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour rejoindre l'aventure Lustucru Frais avec Adéquat, c'est simple. C'est par ici ou pasta : ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon disponibilité et profil
Possibilité de CDII
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond. recrute des nouveaux profils en tant que commis de cuisine (F/H) pour notre client restaurant de type brasserie dans la restauration traditionnelle. Missions :
Réceptionner les marchandises auprès des fournisseurs avec le chef de cuisine
Préparer les ingrédients, les légumes essentiellement
Réaliser les découpes sur machines, les préparations
Cuisson des denrées à l'atelier Frit
Mise en chambre froides des préparations
Gérer l'entretien de la légumerie (plonge, nettoyage des plans de travail, ustensiles)
Veiller à la sécurité alimentaire en respectant les règles d'hygiène. Profil :
CAP/BEP cuisine souhaité ou une première expérience en industrie Agro-alimentaire
La connaissance des règles sanitaires et des normes d'hygiène en cuisine est appréciée
Rigueur, organisation et esprit d'équipe Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !

Vous avez envie de mettre au profit d'une équipe votre savoir être et votre savoir-faire en découpe / boucherie / charcuterie ? Ne cherchez plus ! Envoyez nous votre candidature dès à présent ! Mission longue durée assurée ! Notre agence Adéquat de SAINT CHAMOND recrute des nouveaux talents sur des postes de bouchers / charcutiers / désosseurs sur le secteur de la Grand-Croix. Missions :
Réceptionner, contrôler, préparer et découper des carcasses de viandes
Trier et détailler des pièces de viande
Désosser, parer
Nettoyer du matériel ou un équipement
Entretenir un poste de travail Votre profil :
Titulaire d'un CAP boucher
Expérience requise : 1 an minimum
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
Vous avez déjà une première expérience dans l'agroalimentaire
Vous aimez le travail en équipe Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes liées au poste (A MODIFIER SI BESOIN)
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Conducteur de Machines (F/H) pour le secteur de l'agroalimentaire. Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Lorette
Possibilité de CDII Missions :
Démarrer et approvisionner la ligne de production.
Vérifier la conformité des produits
Assurer la maintenance préventive de votre ligne
Contrôler et assurer la traçabilité des produits (conforme et non-conforme)
Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement 39H/Semaine et horaires en 2x8 Profil :
Expérience en tant que conducteur de ligne ou conducteur de machines ou opérateur de production expérimenté dans le secteur agroalimentaire ou industriel en général
Connaissance de l'outil informatique Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un(e) Opérateur contrôle qualité Laboratoire H/F pour une mission 6 mois évolutive située à Saint Paul-en-Jarez pour son client spécialisé dans la fabrication de polymère industriel sans plastique. Vos futures missions :
Effectuer les prélèvements et les contrôles qualité des productions
Interpréter les résultats du produit fini
Rédiger les résultats d'analyses et renseigner les supports de suivi
S'assurer du bon fonctionnement des appareils et instruments, mis à votre disposition
Participer à l'amélioration continue du fonctionnement du Laboratoire
Utiliser le système de gestion de la qualité Le Profil Adéquat :
Vous êtes issu d'une formation Bac à Bac +2 Mesures physiques, plasturgie ou activités connexes type matériaux
Vous bénéficiez d'une connaissance des analyses de laboratoire de base
Vous avez une première expérience en laboratoire, milieu industriel
Vous faites preuve de rigueur, êtes autonome, et êtes précis dans la réalisations des analyses Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Avantages client :
Poste en journée, évolutif en 2X8
Titres Restaurant Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Le Conducteur Machine effectue la fabrication des produits selon le planning de production sur l'ensemble des équipements pour lesquels il est habilité, en conformité avec l'ordre de fabrication et en s'assurant de la qualité de sa production tout au long du process. Il assure également la maintenance de niveau 1 de ses équipements. Activités et tâches principales
Assure le démarrage de son poste de production (calage, réglage) selon l'ordre de fabrication (OF) en se conformant à la liste des bonnes pratiques, et contrôle la qualité du lancement de production
Produit selon le planning de production sur les différents équipements pour lesquels il est habilité
En fin de production, valide la qualité de sa production et signe la réalisation de sa tâche sur l'OF
Met à jour le planning digital en fonction de la réalisation de sa production
Alerte le Conducteur Expert en cas de manque de matière première et consommables de production
Alerte le Conducteur Expert en cas de dysfonctionnement machine ou de besoin d'intervention technique
Assure des auto-contrôles en cours de production et solutionne l'anomalie par des réglages complémentaires
Alerte le référent qualité ou Conducteur Expert ou responsable hiérarchique pour résoudre les problèmes qu'il ne peut solutionner par lui-même
Assure le nettoyage et les maintenances basiques de ses machines, et met à jour le carnet d'entretien si existant.
Applique les règles de sécurité en vigueur dans la société Le Conducteur de Machine pourra être amené à réaliser d'autres tâches en fonction des besoins de la société.

Mission à pourvoir
disponibilité sur la Vallée du Gier. Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux profils : Opérateur sur machines (F/H) Missions :
Préparation des machines
Rechargement des machines en consommables
Suivi et surveillance des processus de fabrication
Contrôle du produit fini- Maintenance et nettoyage des machines
Utilisation des outils informatiques pour la traçabilité Profil :
Première expérience en industrie requise
Minutie, dextérité et habileté sont vos points forts
Être flexible sur les horaires car horaires décalées Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de congés payés+ 10% Indemnités Fin de Mission
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !

Adéquat recrute pour une entreprise évoluant dans le domaine des pièces forgées de haute qualité ! Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond
Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Opérateur sur machine à commande numérique (F/H) pour le secteur de l'outillage. Vos missions :
Réaliser des opérations d'usinages avec un programme
Modifier un programme
Faire l'autocontrôle des outillages réalisés
Utiliser les moyens de manutention
Remplir les bons et le dossier de suivi
Mettre à disposition les outillages réalisés
Signaler au chef d'équipe toute anomalie
Réaliser la maintenance de 1er niveau Profil :
CAP/BEP mécanique ou formation équivalente
Formation pont roulant, poste de régleur
Lecture et compréhension des plans technique
Maitrise du langage machine outil CN Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un Conducteur de Machines d'Ennoblissement Textile (H/F) pour une mission de longue durée évolutive située à Saint-Chamond pour son client spécialisé en fabrique de textile. Vos futures missions seront de:
Superviser et optimiser le fonctionnement des lignes de production.
Conduire les machines d'ennoblissement conformément aux protocoles établis.
Régler et ajuster les équipements pour garantir une qualité optimale des produits finis.
Veiller au bon déroulement des opérations dans le respect des horaires en 3x8.
Collaborer avec les équipes techniques pour identifier et résoudre les dysfonctionnements.
Respecter les normes de sécurité et assurer les procédures de maintenance préventive des équipements. Le Profil Adéquat, est avant tout, une personne expérimentée, motivée et répondant aux critères suivants :
Une première expérience confirmée en milieu industriel, idéalement en conduite de machines d'ennoblissement textile.
La maîtrise des processus et technologies associés à l'ennoblissement textile.
Avoir des compétences techniques en réglage et maintenance de premier niveau.
Accepter de travailler en horaires décalés (3x8) et à gérer les contraintes liées au stress.
Enfin être diplômé en tant que conducteur de machines ou équivalent. Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire en fonction de l'expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté soit par Lucille , Sirine ou Typhanie. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un Opérateur assemblage électronique pour une mission évolutive située à Saint-Chamond pour son client spécialisé Fabrication d'instrumentation scientifique et technique . Vos futures missions :
Participer activement à la production de dispositifs électroniques en suivant les procédures de fabrication et de qualité tout au long du processus
Lire et interpréter les plans, schémas et nomenclatures techniques
Assembler les différents éléments mécaniques et électroniques selon les instructions de fabrication (connexion, câblage)
Mais aussi réaliser l'assemblage des sous-ensembles ou des produits finis Le Profil Adéquat :
Etre très méticuleux et faites attention aux détails
Avoir le goût prononcé du travail en équipe
Faire preuve de performance et être orienté résultats
Bonne capacité d'écoute, de communication et d'adaptation Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par Lucille ou Sirine. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute pour la rentrée 2025 un professeur contractuel en économie-gestion option marketing (STMG
Sciences et techniques du management et de la gestion). Le poste est à pourvoir dans un collège de Saint Chamond, pour un temps de travail devant élèves de 18H hebdomadaire. CDD du 03/11/2025 au 10/02/2026 Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend :
18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire
l'organisation libre du temps de préparation de la classe
la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos compétences : Vous maîtrisez les notions fondamentales en économie, droit, management des organisations et sciences de gestion. Vous maîtrisez les savoirs disciplinaires spécifiques en marketing Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.

Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Aquila RH Saint Etienne propose des opportunités en intérim et CDI sur les secteurs du Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. Je suis Anaïs de Saint Étienne, je serai votre seule interlocutrice pour plus de facilité et pour parler le même langage. Je suis à la recherche pour l'un de mes clients un technicien installateur : pose de protection solaires (stores, volets roulants, pergolas, moustiquaires) chez le particulier Vous intégrerez une entreprise pleine d'entrain qui met tout en œuvre pour obtenir une qualité irréprochable dans les délais convenus. Elle a donc besoin de vous pour maintenir l'objectif ! Les horaires : 8h par jour, repos le week end ! Pas de grands déplacements AVANTAGES :
panier repas
heure de route payée
13e mois
intéressement Si vous avez envie d'intégrer cette société pour mettre à profit vos compétences, postulez! Je prendrai directement contact avec vous par téléphone et nous nous rencontrerons en agence par la suite. Vos missions: Vous serez en binôme avec votre collègue :
préparation du chantier
aide et pose des éléments cités ci-dessus
nettoyage chantier
assurer un bon relationnel client Votre profil: Sérieux, ponctuel et dynamique, vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance qui offre de réelles perspectives à des candidats motivés. Une expérience en menuiserie est souhaitée De plus, le permis B est impératif pour se déplacer sur les chantiers !

L'association territoriale des Pupilles de l'Enseignement Public Loire Dômes Allier recrute un éducateur spécialisé (Homme/Femme) en CDD pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Loire Sud. PRESENTATION DE L'ASSOCIATION ET DU SERVICE Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Loire Sud est composé de 2 IME et 1 SESSAD :
IME LA CROISEE (La Grand-Croix) et IME LES 4 VENTS (Firminy) accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.
Le SESSAD SERAPHINE DE SENLIS s'adresse à des enfants et adolescents des deux sexes, âgés de 5 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du comportement. Il dispose de deux antennes : une à la Grand-Croix et une à Firminy. Le poste est à pourvoir sur la Grand-Croix. LES MISSIONS Travail en ambulatoire : Organisation et mise en place d'actions socio-éducatives pour les jeunes accompagnés par le service afin de favoriser leur inclusion sociale et leur promotion individuelle : activités de groupe / prises en charge individuelles en lien avec leurs projets personnalisés et visant à développer et maintenir leurs capacités d'autonomisation, de socialisation, et d'inclusion. Être force de propositions pour maintenir le jeune dans ses différents lieux de vie (école, domicile, lieux de loisirs.) en apportant des éléments de compréhension aux différents acteurs de son projet Représentation du service auprès du réseau de partenaires, Rencontre et si nécessaire, soutien des familles des jeunes accompagnés, Travail en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, Elaboration d'écrits professionnels (bilans, feuilles de synthèse.) PROFIL DU POSTE Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Permis B Connaissance du public accueilli Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques CONDITIONS
Prise de Poste : Dès que possible et jusqu'au 14 novembre renouvelable
Type de contrat : CDD
1 ETP
Rémunération : CCN 66
Lieu : SESSAD SERAPHINE SENLIS
235 rue de la Péronière 42320 LA GRAND CROIX
Permis B obligatoire

Au sein d'une petite entreprise vous assurez la gestion commerciale et potentiellement comptable avec souplesse et polyvalence. Vous gérez les mails des clients et fournisseurs et vous effectuez la recherche des produits sur internet. Vous gérez les commandes : du devis jusqu'au bon de livraison. Vous en effectuez le contrôle. Vous gérez les stocks . Vous saisissez les devis jusqu'à la facturation à l'aide du logiciel EBP gestion . Vous terminez le vendredi à 12h

Poste Urgent dans le cadre d'un remplacement : Vous serez en charge de :
Encadrer les travailleurs en situation de handicap d'ESAT en Atelier Entretien des Espaces Verts,
Organiser et gérer les chantiers en prenant en compte des délais, les résultats attendus par le client et les caractéristiques des travailleurs en situation de handicap (motivation, contrainte, respect des consignes de sécurité, projet personnalisé...),
Participer à l'élaboration des devis,
Transmettre ses savoir-faire et compétences techniques aux travailleurs,
Collaborer et communiquer avec ses collègues, l'équipe médico-sociale et sa hiérarchie, Être amené à travailler avec des familles, des représentants légaux, des organismes extérieurs,
Suivre et développer les projets personnalisés. Votre profil :
Diplôme de Moniteur d'Atelier et/ou 5 ans d'expérience au poste d'Entretien d'Espaces Verts.
Aptitude à encadrer des travailleurs en situation d'handicap sur les chantiers en faisant preuve de bienveillance.
Aptitude à travailler en équipe, autonome sur son poste, bon relationnel.
Maitrise de l'outil informatique exigé.
Bonne capacité d'écoute, d'adaptation et d'organisation.
Respect des consignes.
Autonomie, Rigueur.
Permis B exigé afin de se rendre sur les lieux d'intervention
Permis BE (remorque) apprécié. Conditions :
CDD temps plein à partir compter du 10/10/2025 pour une durée minimale de 3 mois.
Rémunération selon CCN66, en fonction de l'expérience.
Mutuelle

Notre entreprise, spécialisée dans le désamiantage, la déconstruction et la démolition de bâtiments, intervient sur des chantiers d'envergure variée (tertiaire, industriel, résidentiel). Nous mettons un point d'honneur à respecter les normes de sécurité les plus strictes tout en accompagnant nos clients dans leurs projets complexes. Vos missions : Planifier les livraisons de matériaux, engins et équipements vers les chantiers Organiser les tournées de camions et véhicules (internes et sous-traitants) Gérer les priorités des chantiers et ajuster les plannings en cas d'imprévus Coordonner les chauffeurs, les fournisseurs et les équipes sur site Assurer le suivi des prestations, le respect des délais et la traçabilité Optimiser les coûts et les trajets (éviter les retours à vide, limiter les distances) Faire le lien avec l'atelier, les locations externes, et le service travaux Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et savez gérer plusieurs priorités à la fois Bonne connaissance du secteur du transport ou du BTP À l'aise avec les outils de planification (Excel, logiciel TMS, ERP.) Bon sens relationnel et capacité à travailler en équipe

Nous recrutons un commercial ADV Technique, pour une entreprise spécialisée dans la négoce de mobilier en inox. Donnez un nouvel élan à votre carrière au sein d'une structure à taille humaine, reconnue pour son engagement et la qualité de ses produits ! Au quotidien, vous serez le lien privilégié entre les clients professionnels et l'équipe. Rattaché(e) au Responsable Commerciale, vous aurez pour mission de gérer l'intégralité du processus de vente, depuis la réception des demandes jusqu'à la livraison des commandes. Votre rôle sera varié : conseiller auprès des clients, élaborer des devis, assurer le suivi des commandes et coordonner les livraisons, tout en participant activement au développement de votre portefeuille clients grâce à des actions de prospection ciblées. Votre sens du relationnel et votre capacité d'écoute vous permettront de fidéliser la clientèle et de répondre avec réactivité à leurs besoins. Vous interviendrez également sur des tâches administratives, comme la facturation, la mise à jour des outils (ERP/CRM). Occasionnellement, vous représenterez l'entreprise lors de salons professionnels ou de rendez-vous clients. Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un BAC + 2 en commerce (BTS Négociation et Relation Clients, BTS Management des Unités Commerciales, DUT Techniques de Commercialisation ou équivalent), justifiant d'une expérience de 3 ans minimum dans la vente de produits industriels. Une maîtrise de l'anglais professionnel et des outils bureautiques (Pack Office, ERP) est indispensable. Votre autonomie, votre réactivité et votre appétence pour le technique seront des atouts majeurs pour réussir.

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social :
Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED)
Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative
Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions
Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre
Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure
Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents
Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille
Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure
Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige
Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux) Profil
Diplôme ASS, DEES ou CESF exigé
Expérience auprès de familles en difficulté et d'enfants et d'adolescents en danger
Organisé, fiable, dynamique, bon relationnel
Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Permis B exigé Conditions du poste
Situé à St-Chamond
CDD temps plein
Jusqu'au 28/12/2025
Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966)
Prise de poste : dès que possible Candidatures Merci d'adresser votre candidature
CV et lettre de motivation
par mail jusqu'au 10 octobre 2025 en précisant le numéro de l'offre : PAEP TS Gier / 2025-09-30 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr

Notre agence Adéquat St Chamond recrute un Employé Découpe Tissus H/F pour une mission d'un mois en contrat CDD située à St Chamond pour son client spécialisé dans la confection d'habillement d'intérieur. Vos futures missions :
Réaliser la découpe et prédécoupe des tissus en fonction des commandes (tissus voilage et ameublement),
Mettre sur table, vous devrez mesurer, aligner et couper les tissus
Réaliser le contrôle qualité produits,
Approvisionner l'atelier en tissus, manutentions diverses,
Mettre à jour les quantités de rouleaux en stock,
Gérer les chutes tissus (code barre),
Participer à la coupe en hauteur des tissus ameublement et voilage. Le Profil Adéquat :
Avoir une première expérience en fabrication, idéalement acquise en industrie
une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration serait appréciée
Etre dynamisme, capacité d'adaptation et de gestion des priorités
Avoir l'esprit d'équipe Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

L'Hôpital du Gier recrute un(e) assistant(e) social(e) à temps plein pour une prise de poste immédiate . *Le Service Social Hospitalier intervient en collaboration avec les services de soins dans de nombreux domaines : droits sociaux et accès aux soins, retour à domicile, maternité, handicap, défauts de bientraitance. L'assistant social est référent de certains services de médecine, chirurgie et obstétrique de L'Hôpital du Gier. Il intervient auprès des patients suivis dans ces services et de leurs familles, dans les démarches administratives par exemple. *Missions :
Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits,
Préparer et organiser avec le patient et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec les équipes médicales,
Favoriser les accès aux soins et leurs accès aux droits
Assurer la protection des majeurs et des mineurs,
Elaborer le diagnostic social et le projet d'orientation. *Compétences nécessaires :
Capacités relationnelles et humaines
Sens de l'écoute, de l'observation, de l'analyse
Qualité organisationnelle
Capacité à rendre compte du travail effectué
Connaissance et mise à jour régulière de la législation
Capacité à participer au travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Diplôme et prérequis :
Diplôme d'Etat d'assistant de service social
Permis B indispensable. Postuler : Envoyer CV et lettre de motivation Par courrier : Direction des Ressources Humaines L'Hôpital du Gier BP 168, 19 rue Victor Hugo 42403 ST CHAMOND cedex Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr

L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, est un établissement de santé reconnu pour la qualité de ses soins et son environnement de travail collaboratif. Dans le cadre de son développement, l'hôpital recrute par voie de mutation ou en CDI à temps plein un technicien biomédical pour la réalisation et le suivi de la maintenance des équipements biomédicaux. Missions principales :
Participer à l'installation et à la mise en service des équipements biomédicaux.
Maintenir et mettre à jour l'inventaire des équipements biomédicaux.
Prendre en charge les demandes d'intervention des services sur les équipements.
Déterminer les urgences et informer l'ingénieur biomédical des incidents majeurs ou nécessitant un arbitrage.
Créer et suivre les opérations de maintenance (curatives, préventives, matériovigilance) réalisées en interne et en externe, en assurant la traçabilité dans la GMAO.
Gérer les commandes liées à l'activité du service.
Gérer les prêts de matériels, les pièces détachées, et les consommables.
Participer à la formation des personnels. *Conditions de travail :
Horaires : 07h30 les jours ouvrés (37,5 h/semaine)
Avantages : 15 jours de RTT/an
Exigence particulière : Présence d'un technicien chaque jour ouvré
Pas de garde ni d'astreinte : Pas de travail les samedis, dimanches, ni jours fériés. *Qualités requises :
Compétences techniques en électronique et/ou électrotechnique
Connaissances techniques sur les dispositifs médicaux
Autonomie, dynamisme, et ponctualité
Organisation, rigueur
Capacité à informer et rendre compte
Sens du travail en commun, esprit d'équipe
Discrétion et respect du secret professionnel
Capacité d'adaptation et remise en question
Aptitude au dialogue *Profil recherché :
BTS/DUT en électronique, électrotechnique, ou licence en biomédical
Polyvalence sur l'ensemble des dispositifs médicaux (bloc opératoire, réanimation, endoscopie, stérilisation, etc.) fortement appréciée
Expérience exigée en tant que technicien biomédical dans un établissement de santé
Bonnes connaissances en informatique Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière *Postuler : Par courrier : Direction des Ressources Humaines, L'Hôpital du Gier, BP 168
19 rue Victor Hugo
42403 Saint-Chamond cédex Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr Nous attendons avec impatience votre candidature et sommes ravis de pouvoir collaborer avec vous pour continuer à offrir des soins de qualité à nos patients.

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences. Quels sont les avantages à travailler avec nous ? Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment. Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez. Le parrainage : recommandez un proche et recevez 75 EUR en carte cadeau dès sa première heure travaillée, puis 75 EUR supplémentaires après 300 heures de mission. Votre filleul recevra également une carte cadeau de 30 EUR. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Des opportunités de formation pour développer vos compétences. Toute l'équipe est à votre écoute ! Joignez-nous au *** (voir postuler) Ou venez nous rencontrer sans rendez-vous à l'adresse suivante : 2A rue Marc Seguin, 42400 Saint-Chamond Horaires d'accueil : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. ( 17h le vendredi) Chez ACTUAL, nous souhaitons faire du travail une chance. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ? Poste : Assistant administration des ventes (h/f) Nous recherchons un(e) Assistant(e) administration des ventes pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Chamond. Ce poste est un contrat d'intérim, à temps plein en vue d'embauche (35 à 39heures/semaine). Responsabilités : Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de la gestion des commandes clients et fournisseurs, ainsi que de la gestion du stock. Vous jouerez un rôle crucial dans le traitement des commandes, de la création de clients à l'analyse des commandes, en passant par la facturation et le suivi des marges. Vous serez également responsable de la gestion des commandes de matériel et de travaux, incluant la vérification des factures et le suivi des livraisons... Nous recherchons un candidat pour le poste d'Assistant administration des ventes (h/f) avec les compétences et niveaux de compétence suivants : Compétences en gestion administrative : Le candidat doit posséder une solide expérience en gestion administrative, capable de gérer des tâches variées avec efficacité. Maîtrise des outils bureautiques : Une excellente maîtrise des logiciels de bureautique, notamment Excel et Word, est essentielle pour ce poste. Compétences en communication : Le candidat doit avoir d'excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, pour interagir efficacement avec les clients et les équipes internes. Capacité à travailler en équipe : La capacité à collaborer efficacement au sein d'une équipe est cruciale pour garantir le bon déroulement des opérations de vente. Organisation et rigueur : Le candidat doit faire preuve d'organisation et de rigueur pour assurer un suivi précis des dossiers et des commandes. Nous cherchons un profil proactif et motivé, capable de s'adapter rapidement aux évolutions du marché et de contribuer au succès de notre équipe de vente.

La commune de Bessey recherche un agent technique polyvalent pour le 02/01/2026. Missions : Entretien des stations épuration Entretien du cimetière Travaux de maintenance sur les bâtiments (mairie, salle des fêtes, gites et chalets, logements en location, local technique) Entretien des bâtiments communaux (gros nettoyage salle des fêtes et gites, gestion des consommables granulés, bois...) Entretien des espaces publiques (toilettes publiques, poubelles...) Relation aux élu(e)s et aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité aux usagers Compétences : Travail seul ou parfois en binôme sur l'ensemble des bâtiments communaux Polyvalence Autonomie Prise d'initiative et sens des responsabilités Reserve et discrétion professionnelle Permis b Relationnel avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de reseaux Poste : titulaire de la fonction publique territoriale(mutation, détachement ou liste d'aptitude) ou a défaut contractuel Temps de travail : 17 h hebdomadaires Rémunération indicative : selon le dernier arrête de carrière (si titulaire) ou grille indiciaire + régime indemnitaire + cnas ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION

Au sein du Groupe CELLUTEC, leader dans ses activités, LB Technique, PMI basée à Saint Chamond, est une société de transformation des matériaux souples et des mousses techniques. Elle possède une zone isolée pour les applications médicales. Nous recherchons dans le cadre d'un CDI, un Technicien BE/Méthodes afin d'augmenter nos compétences et mieux répondre aux attentes de notre marché. Description du poste : Vous intégrerez une société de 11 personnes sous la responsabilité du Directeur Industriel groupe Fonctions principales :
Prendre en charge des dossiers complets, de l'étude à l'industrialisation
Réalisation de plan sur SOLIDWORKS en intégrant les contraintes outillage et process
Suivre les essais jusqu'à validation des pièces avec les équipes de production/qualité
Programmer les machines
Réaliser des prototypes
Réaliser des essais
Gérer et suivre les devis auprès des fabricants
Rédiger les documents techniques
Analyser et préconiser des améliorations pour chaque poste de travail et chaque process, être moteur de l'amélioration continue
Maintenance de 1er niveau et support local au responsable de Maintenance Groupe Profil recherché :
Formation : BAC +2 (BTS, DUT, DEUG) Productique/Automatisme
Compétences et connaissances techniques :
Vous maitrisez SOLIDWORKS et avez de solides connaissances en mécanique, électromécanique et automatisme.
Vous avez des connaissances dans les logiciels de programmation
Vous devez avoir une connaissance de base des moyens et techniques de production.
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
Qualités requises : Organisation, rigueur, réactivité, dynamique, impliqué, sens du service, autonome, apte au travail en équipe, maîtrise de l'outil informatique.

Nous sommes activement à la recherche d'un ou d'une Ouvrier(e) Agricole expérimentée Bovin et Porcin expérimenté(e) pour une prise de poste immédiate en CDI. Vos Missions:
Traite des vaches, soins des vaches et des cochons
Travaux des champs (moisson, ensilage, foin...)
Travaux divers d'une exploitation agricole ( clôture, béton, conduite d'engins...par exemple) Vous avez une expérience solide sur le même poste et pouvez être rapidement autonome sur les tâches demandées. Permis B exigé :
Lieu non desservi par les transports en commun, vous devez pouvoir vous déplacer par vos propre moyens
Vous serez amené à conduire des engins agricoles Nous attendons vos candidatures

CRTP, société de plus de 25 salariés spécialisés dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône-Alpes, recherche dans le cadre de son développement un chef de parc H/F, basé à Lorette (42). Rattaché(e) à la Direction, vous supervisez et participez à la fabrication des prédalles, assurez la gestion du parc de production et veillez à la disponibilité des matières premières et des produits finis. Vous êtes également responsable des inventaires et du suivi des stocks (matières premières, consommables, produits finis). Vous jouez un rôle clé dans la coordination entre production et logistique Vos principales missions sont : Production
Fabrication de prédalles
Organiser et planifier les activités de fabrication des prédalles sur le parc statique.
Veiller au bon déroulement des opérations : mise en place des moules, armatures, coulage, séchage et démoulage.
Suivre les consignes de production et les plans de fabrication.
S'assurer du respect des normes qualité et sécurité. Gestion du parc
Optimiser l'utilisation du parc de fabrication (occupation, nettoyage, rangement).
Superviser le stockage temporaire des produits finis.
Coordonner les flux internes entre les postes de travail. Gestion des stocks
Assurer le suivi des stocks de matières premières (acier, béton, inserts.), consommables et produits finis.
Réaliser des inventaires réguliers et identifier les écarts.
Participer à la mise à jour des niveaux de stock dans les outils de gestion (ERP ou logiciel interne).
Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec la production. Relation avec la logistique
Garantir la traçabilité des produits fabriqués et stockés.
Collaborer avec les transporteurs pour le chargement et la disponibilité des prédalles. Encadrement et sécurité
Encadrer les opérateurs de production affectés à la fabrication des prédalles (opérateurs, ...).
Assurer la répartition des tâches et la bonne exécution des consignes. Faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement les livraisons et les délais. RÉMUNÉRATION : Déterminée en fonction de votre expérience sur un poste similaire. CONTRAT : CDD 6 mois renouvelable SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE
Bonne connaissance des procédés de préfabrication béton, en particulier des prédalles.
Lecture de plans techniques.
Compétences en gestion de stock et en inventaire.
Maîtrise des outils informatiques : Excel,
Connaissance des règles de sécurité
Planification et organisation des tâches.
Capacité à gérer plusieurs activités simultanément (production / stock).
Suivi rigoureux des données de production et de stock.
Réactivité en cas d'aléas ou de rupture de stock. SÉCURITÉ / ENVIRONNEMENT
Respect strict des consignes de sécurité en atelier.
Port des EPI obligatoire.
Contribuer au maintien d'un environnement de travail propre et ordonné. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation type CAP/BEP ou Bac Pro dans les domaines du bâtiment, préfabrication béton ou logistique, vous justifiez d'une Expérience de 3 à 5 ans u en préfabrication béton, avec une première expérience en gestion de stock ou encadrement. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise indépendante, dynamique et spécialisée dans les Travaux Spéciaux, et contribuer activement à son développement, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant vos prétentions salariales à : crtp@crtp.fr Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable

CRTP, société de plus de 25 salariés spécialisés dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône Alpes recherche dans le cadre de son développement un mécanicien d'entretien H/F dans le domaine des fondations spéciales / Travaux Publics situé à Lorette (42). Sous la responsabilité de la Direction et des conducteurs de travaux, vous intervenez sur un parc matériel diversifié : Matériel de terrassement, fondations spéciales (foreuse, centrale injection , vibreur , notamment avec une possibilité d'intervenir en déplacement sur la région Rhône Alpes . Vos principales missions sont :
Contrôler chaque matériel de son entrée à sa sortie de l'atelier.
Veiller à la propreté du matériel
Réaliser les diagnostics et détecte les éventuelles pannes.
Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels conformément aux directives techniques.
Réaliser les devis, commande de pièces nécessaires aux entretiens et aux réparations
Rédiger un rapport d'intervention.
Réaliser les contrôles et les réparations
Réaliser les premiers dépannages et d'alerter en cas d'anomalie
Faire réaliser les VGP et en assurer le suivi
Faire les déclarations d'assurance et en assurer le suivi
Réaliser le suivi d'entretien de chaque matériel REMUNERATION :
Déterminée en fonction de votre expérience passée sur un poste identique / similaires
Indemnités de grands ou de petits déplacements si éligibilité CONTRAT :
CDD 6 mois renouvelable . Contrat 39H . Déplacements fréquents région RHONE ALPES Savoir être / Savoir-faire
Possède une bonne connaissance des matériels.
Sait lire des notices techniques.
Travail en équipe, force de proposition Sécurité / Environnement
Respecte les règles environnementales du site
Respecte les règles de sécurité PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation de niveau BAC PRO à BAC+2 type MMCM* et/ou vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire en mécanique TP ou agricole. Vous avez de solides connaissances en fondamentaux de la mécanique et recherche de pannes. La possession du permis B est nécessaire. Dynamique avec un bon esprit d'équipe, vous saurez mettre à profit ces qualités pour accompagner le développement de notre parc matériel. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Si vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise indépendante et dynamique de Travaux Spéciaux et contribuer à son développement, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant vos prétentions salariales à crtp@crtp.fr *Maintenance des matériels de construction et de manutention

CDD dans le cadre d'une insertion par l'économie (Vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de France Travail et votre positionnement sur la plateforme ITOU
plateforme de l'inclusion)
Le manutentionnaire est chargé de craquer des sacs de textiles, alimenter les postes de travail, déplacer des bacs manuellement ou à l'aide d'un transpalette, les peser, préparer des cartons. CACES 3 souhaité Prérequis : Bonne condition physique, aptitude à la station debout prolongée et au port de charges, gestes répétitifs, travail d'équipe Horaires : Du lundi au vendredi
8h00 à 12h00 / 12h30 à 16h00

Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie expérimenté(e) et diplômé(e) pour rejoindre notre équipe dans la Vallée du Gier. Vos Missions : Assurer les soins quotidiens des résidents et les accompagner dans leurs activités de la vie quotidienne : toilettes, habillage, déplacements, etc. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une prise en charge globale et de qualité des résidents. Apporter un soutien moral et psychologique aux résidents et créer un environnement convivial et rassurant. Compétences Requises : Diplôme d'Auxiliaire de vie. Expérience dans le domaine des soins aux résidents. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens de l'écoute, patience et empathie. Prérequis : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie ou ADVF Expérience préalable souhaitée dans un poste similaire. Permis B et véhiculé ( Indispensable) Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

L'agence Kelyps Intérim Saint-Chamond recherche pour l'un de ses clients, un FRAISEUR H/F. Notre client est spécialisé dans les pièces unitaires de moyenne et de grande dimension. Vos missions seront les suivantes :
Usinage de pièces
Montage / Réglage
Programmation
Contrôle dimensionnel
Savoir maitriser la trigonométrie
Manutention des pièces au pont roulant Armoire CN NUM/ HEIDENHAIN/FANUC PROFIL RECHERCHE :
Formation en usinage ou expérience équivalente en industrie
Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de contrôle
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec un CV à jour le mardi 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e)d e jour (H/F) pour rejoindre notre équipe à temps partiel ( 62%) En tant qu' Aide-Soignant, vous serez responsable d'assister les résidents dans leurs besoins de prise en charge et de soins quotidiens. VOS MISSIONS :
Aider les patients dans leurs activités quotidiennes telles que se laver, s'habiller et se déplacer
Collaborer avec les autres membres de l'équipe de soins pour assurer une prise en charge globale des résidents PREREQUIS :
Diplôme d'état d'aide soignant / Débutants acceptés Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Notre client est spécialisé dans le traitement de produits chimique. Vos missions seront les suivantes :
Dépannage des pompes
Dépannage de chaînes de productions électriques
Entretien
Manipulation de produits chimiques
Manutentions diverses PROFIL RECHERCHE :
Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum requis dans un poste similaire
Permis nacelle et chariot serait un plus
Vous disposez de connaissances en mécaniques générales Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Merci de vous présenter avec un CV à jour le mardi 4 novembre 2025 de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence de la vallée du Gier**.** Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Nous recherchons activement une ou un aide-soignant a temps partiel en CDI (74% ETP) Vos principales missions seront :
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
Assurer les soins d'hygiène et de prévention dans le respect de la bientraitance
Surveiller l'état de santé en lien avec l'équipe infirmière (paramètres vitaux, alimentation, sécurité)
Participer à la prise en charge globale selon le projet de vie individualisé
Maintenir un lien de qualité avec les familles et le tuteurs
Assurer la transmission d'informations à l'équipe lors des relèves Qualités et compétences:
Esprit d'équipe, rigueur et discrétion
Diplôme d'état d'aide-soignant exigé Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recherchons des Aide Soignants (es) de jour (H/F) pour rejoindre notre équipe En tant qu' Aide-Soignant, vous serez responsable d'assister les résidents dans leurs besoins de prise en charge et de soins quotidiens. VOS MISSIONS :
Aider les patients dans leurs activités quotidiennes telles que se laver, s'habiller et se déplacer
Collaborer avec les autres membres de l'équipe de soins pour assurer une prise en charge globale des résidents PREREQUIS :
Diplôme d'état d'aide soignant / Débutants acceptés Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) à temps plein en CDI Vous êtes titulaire du Diplôme d'aide soignant ou AMP ou AES. Vos missions seront les suivantes : Assurer les soins d'hygiène et de confort Accompagner au quotidien les résidents Assurer l'alimentation et l'hydratation des résidents Assurer la propreté de l'environnement général du résident Savoirs et savoir-faire Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale Repérer les modifications d'état du résident Savoir-être professionnels Travail en équipe
Autonomie
Rigueur Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

À propos de nous Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Notre équipe propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel. Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable. Rejoignez-nous ! Vos missions principales : Conduire, surveiller et approvisionner des machines automatiques. Réaliser des opérations d'usinage et manutentionner les pièces. Assurer le réglage des machines (changement d'outils, ajustements). Effectuer des contrôles qualité et gérer les produits non conformes. Participer à la maintenance de premier niveau et au diagnostic des pannes. Respecter les règles de sécurité et d'environnement. Profil recherché : BEP Usinage / Bac Pro Usinage ou équivalent. Minimum 6 mois d'expérience en usinage ou mécanique. Capacité à lire un plan, connaître les techniques d'usinage et la métrologie. Autonome, logique et respectueux des règles. Conditions de travail : Travail en équipe (3x8, 2x8, week-end possible). Port d'EPI et manutention de charges. Le site est accessible en véhicule uniquement Les pièces fabriquées sont lourdes et doivent être manipulées.

Entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie mécanique, mon client recherche un Chef d'Équipe H/F pour encadrer ses équipes de production (équipe composée entre 15 et 20 personnes) et assurer l'atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité et performance.
Organiser et suivre la production en optimisant les ressources.
Gérer les aléas techniques et garantir la qualité des pièces produites.
Encadrer, accompagner et former les équipes.
Veiller au respect des règles de sécurité et des standards qualité.
Contribuer à l'amélioration continue des processus.
De formation Bac Pro en mécanique générale ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel, idéalement en tant que conducteur d'équipement, opérateur régleur ou encadrant d'équipe.
Vous possédez des compétences en lecture de plans, métrologie, diagnostic de pannes, et gestion des systèmes de production automatisés.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les règles de gestion du personnel.
Doté d'un leadership naturel, vous savez gérer les priorités, prendre des décisions adaptées aux enjeux industriels et assurer une communication efficace avec vos équipes et votre hiérarchie. Conditions salariales :
Horaires en 3X8.
Salaire selon expérience compris entre 36 et 40K bruts annuels, primes comprises.

Nous recherchons un technicien de fabrication pour la programmation du robot industriel H/F pour notre agence basée à Saint-Chamond. Vous participez à partir d'un dossier de fabrication à la réalisation d'appareillages orthopédiques (prothèses, orthèses) sur mesure conformes aux exigences et spécifications mais également à la gestion du Robot Staulbli. Vos missions principales : Numérique (70%): * Mise en place et programmation du robot Staubli * Montage des positifs ou négatifs * Gestion et lancement du robot Fabrication (30%): * Réceptionner et mettre en œuvre les fiches de fabrication selon les consignes transmises * Réunir les composants nécessaires mentionnés sur la fiche * Effectuer les travaux de fabrication et retouches éventuelles : thermoformage, métallurgie, ponçage, montage, finition, garnissage * Communiquer au responsable les difficultés techniques rencontrées lors de la réalisation * Nettoyer les appareils à livrer * S'assurer par de l'auto-contrôle de la qualité de chacune des tâches nécessaires à la réalisation de l'appareil * Maintenir en état son matériel et son poste de travail Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes titulaire d'un BTS Automatisme * Vous avez 1 à 5 ans d'expériences sur un poste similaire * Vous avez des connaissances du logiciel PowerMill (obligatoire) * Vous avez une appétence pour le travail manuel, * Vous êtes à l'aise dans la lecture et la compréhension de documents techniques, * Vous souhaitez travailler dans une entreprise avec une activité qui a du sens. Vos petits + sont : * Rigueur, respect des consignes * Esprit d'équipe * Réactivité et sens du service Nos avantages sont : * Formation sur poste de travail * Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur), prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 39 heures * Horaires: * du lundi au jeudi de 7h à 12h30 et de 13h30 à 16h * Le vendredi de 7h à 12h30 et 13h30 à 15h * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 2059,15 € brut) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien en présentiel avec Olivier, le Responsable d'Agence. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.

KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR SUR COMMANDES NUMERIQUE H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : Conduite des centres d'usinage à commande numérique Analyse des ordres de fabrication Montage et réglage des outils Contrôle des opérations d'usinage avec actions correctives en cours de process Contrôle final des pièces / conformité aux plans PRISE DE POSTE RAPIDEMENT PROFIL RECHERCHE : Bac Pro + 2 ans Technicien usinage est un plus Débutant accepté Connaissances techniques, lecture de plans et utilisation des moyens de contrôle Rigoureux, organisé, dynamique, autonome, qualités relationnelles, avec une forte envie de vous investir dans une entreprise dynamique REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au cœur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com

Secteur en pleine expansion, nous sommes régulièrement à la recherche d'aides ménagères pour compléter nos équipes d'aide-ménagères dans la Vallée du Gier. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'opportunité de prendre en charge l'entretien de la maison de nos clients de manière professionnelle et efficace. Vous aurez également la possibilité d'offrir des services supplémentaires tels que le repassage, le nettoyage des vitres et la préparation des repas. Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

La société IBF recherche un usineur (H/F). Ce recrutement entre dans un process de formation en partenariat avec France Travail. Descriptif du poste une fois que vous serez formé(e) :
Depuis la lecture de plans jusqu'au contrôle qualité, le technicien prend en charge toutes les opérations de fabrication des pièces unitaires ou petites séries, de moyenne et grande dimension.
Etude des dossiers de fabrication, préparation fabrication (prise de connaissance des spécifications et consignes du bon de travail et des plans, gestions des outils, des stocks, méthode-montage, programmation, vérification machine...)
Réception des pièces brutes ou usinées : vérification puis montage et réglage sur machines
Usiner : bon déroulement du process, réalisation des contrôles qualité pièces en cours de fabrication et traçabilité, dossier de fabrication complété
Remonter toute non-conformité, tout évènement ou axe d'amélioration en cours de production
Ebavurage, nettoyage, vérification avant transfert de la pièce sur une autre étape du process de fabrication Conditions de travail : CDI à l'issue de la formation Travail posté en 2x8 en journée continue pour 37h30/semaine Profil souhaité et savoir-être : Travailler en équipe, respecter des consignes de production et de sécurité. Savoir travailler en autonomie et sous lien hiérarchique du responsable d'atelier. Connaître des techniques d'usinage serait un plus. Avoir envie de travailler dans l'usinage et de s'investir sur le long terme dans une entreprise locale et familiale Présentation du process de recrutement :
Tests de positionnement avec l'organisme de formation
Entretien RH avec l'entreprise
Immersion de 3 jours dans l'entreprise
Formation de 800h financée et rémunérée par France Travail Venez rencontrer l'employeur directement lors du forum du Gier le mardi 4 novembre de 13h30 à 16h30, salle Aristide Briand (Parc Nelson Mandela) 42400 Saint-Chamond

L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Notre client est spécialisé dans le traitement de produits chimique. Vos missions seront les suivantes :
Dépannage des pompes
Dépannage de chaînes de productions électriques
Entretien
Manipulation de produits chimiques
Manutentions diverses PROFIL RECHERCHE :
Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum requis dans un poste similaire
Permis nacelle et chariot serait un plus
Vous disposez de connaissances en mécaniques générales REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme.

L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Notre client est spécialisé dans le traitement de produits chimique. Vos missions seront les suivantes :
Dépannage des pompes
Dépannage de chaînes de productions électriques
Entretien
Manipulation de produits chimiques
Manutentions diverses PROFIL RECHERCHE :
Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum requis dans un poste similaire
Permis nacelle et chariot serait un plus
Vous disposez de connaissances en mécaniques générales REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com

L'agence Kelyps Intérim Saint-Chamond recherche pour l'un de ses clients, un FRAISEUR H/F. Notre client est spécialisé dans les pièces unitaires de moyenne et de grande dimension. Vos missions seront les suivantes :
Usinage de pièces
Montage / Réglage
Programmation
Contrôle dimensionnel
Savoir maitriser la trigonométrie
Manutention des pièces au pont roulant Armoire CN NUM/ HEIDENHAIN/FANUC PROFIL RECHERCHE :
Formation en usinage ou expérience équivalente en industrie
Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de contrôle
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com

La société FAURE Père et Fils recherche un technicien de production fraiseur aléseur (H/F). Ce recrutement entre dans un process de formation en partenariat avec France Travail. Descriptif du poste une fois que vous serez formé(e) :
Depuis la lecture de plans jusqu'au contrôle qualité, le technicien prend en charge toutes les opérations de fabrication des pièces unitaires ou petites séries, de moyenne et grande dimension.
Etude des dossiers de fabrication, préparation fabrication (prise de connaissance des spécifications et consignes du bon de travail et des plans, gestions des outils, des stocks, méthode-montage, programmation, vérification machine...)
Réception des pièces brutes ou usinées : vérification puis montage et réglage sur machines
Usiner : bon déroulement du process, réalisation des contrôles qualité pièces en cours de fabrication et traçabilité, dossier de fabrication complété
Remonter toute non-conformité, tout évènement ou axe d'amélioration en cours de production
Ebavurage, nettoyage, vérification avant transfert de la pièce sur une autre étape du process de fabrication Conditions de travail : CDI à l'issue de la formation Travail posté en 2x8 en journée continue pour 37h30/semaine Profil souhaité et savoir-être : Travailler en équipe, respecter des consignes de production et de sécurité. Savoir travailler en autonomie et sous lien hiérarchique du responsable d'atelier. Connaître des techniques d'usinage serait un plus. Avoir envie de travailler dans l'usinage et de s'investir sur le long terme dans une entreprise locale et familiale Présentation du process de recrutement :
Tests de positionnement avec l'organisme de formation
Entretien RH avec l'entreprise
Immersion de 3 jours dans l'entreprise
Formation de 800h financée et rémunérée par France Travail Venez rencontrer l'employeur directement lors du forum du Gier le mardi 4 novembre de 13h30 à 16h30, salle Aristide Briand (Parc Nelson Mandela) 42400 Saint-Chamond

Missions Sous la responsabilité du Directeur du pôle Action Educative et Parentale, et par délégation, de la Directrice Adjointe, au sein d'une équipe de direction, le chef de service éducatif (h/f):
Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique de l'équipe pluridisciplinaire
Est responsable de la mise en œuvre et de la gestion des mesures de milieu ouvert : AED-AEMO, mesures renforcées
Est responsable de la conduite générale de l'activité : relations aux Inspecteurs enfance, juges des enfants, familles
Pilote les réunions d'équipe et apportera son soutien aux intervenants sociaux
Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local
Est membre de l'équipe de direction et du Conseil Technique des Cadres. A ce titre, il représentera l'association à l'interne comme à l'externe. Il participera de manière transversale et globale à la mise en œuvre de l'ambition associative
Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité
Inscrit son action dans les différentes dynamiques managériales du pôle, de la direction exécutive et des services du siège
Peut être amené à gérer une activité complémentaire : dispositif, groupe de travail, représentation à l'extérieur Profil
Formation initiale Educateur Spécialisé ou Assistant Social
Titulaire du CAFERUIS, ou d'un diplôme de niveau II
Expérience en milieu ouvert
Expérience d'encadrement
Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et de la législation en vigueur
Qualités rédactionnelles et d'organisation
Maîtrise des outils du Pack Office
Permis B exigé Conditions du poste
Situé à Saint-Chamond avec déplacements sur l'ensemble du département
CDI
Temps plein
Astreintes une semaine sur sept, du lundi au vendredi (8h-20h)
Congé conventionnel supplémentaire + JRTT
Rémunération selon la CCN 66
Cadre Classe 2 Niveau 2
Prise de poste : 1er décembre 2025 Candidatures Merci d'adresser votre candidature
CV et lettre de motivation
par mail jusqu'au 31 octobre 2025, en précisant le numéro de l'offre : PAEP CSE Gier/2025-10-16 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr

Vos missions : Veiller au bon fonctionnement et à l'amélioration de l'ensemble des machines et des lignes de l'usine. Assurer l'entretien technique des équipements et des infrastructures ainsi que la conformité des installations. Le technicien de maintenance :
Alerte et propose des arrêts de ligne en cas de risque
Prépare et intervient sur des opérations de maintenance préventive, curative, améliorative
Procède dans les meilleurs délais au redémarrage de l'outil de production en réalisant les dépannages correspondants
Rédige des fiches techniques d'intervention et / ou renseigne la GMAO
Informe la production des opérations curatives en cours
Contribue à la gestion des stocks et veille au maintien en bon état de son outillage
Réalise les consignations de mise en sécurité des machines
Assure la transmission des consignes à ses collègues lors de l'inter-poste
Est susceptible de coordonner l'intervention d'un ou plusieurs prestataires sur le site PROFIL BAC+2 Electrotechnique, maintenance Une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire. Horaires postés en cycle 3X8 Compétences techniques :
Mécanique, pneumatique, électrique, hydraulique, automatisme, froid industriel
Maintenance curative, préventive, amélioratrice Savoirs- Connaissances :
Techniques de GMAO
Lecture de plans techniques
Méthodologie de dépannage
Habilitations électriques
Permis nacelle Compétences comportementales :
Rigueur, organisation
Disponibilité
Sens des responsabilités
Esprit d'analyse Salaire : 2000€ à 2400€ sur 13 mois (+ primes de postes ) Vous souhaitez nous rencontrer ? Merci de vous présenter avec CV le 4 novembre de 13h30 à 16h30 à la salle Aristide Briand de St Chamond (avenue Antoine pinay) dans le parc Nelson Mandela

Dans le cadre de son développement, notre entreprise recrute un(e) agent(e) de maintenance polyvalent(e) pour intervenir sur ses chantiers. Missions principales : Réaliser des petits travaux de maintenance et de finition (peinture, jointoiement, petites réparations, pose d'éléments divers). Assurer la bonne présentation et la propreté des lieux en fin de chantier. Effectuer des déplacements fréquents dans la région (véhicule fourni). Travailler en lien avec les équipes pour garantir la qualité et le respect des délais. Faire des astreintes Profil recherché : Personne rigoureuse, organisée et polyvalente. Sachant gérer les plannings d'intervention Astreinte en maintenance Expérience souhaitée dans les petits travaux ou la maintenance. Minimum CAP, BEP, BAC PRO dans les métiers de la menuiserie 5 ans d'expérience minimum Vouloir se former et évoluer Permis B obligatoire pour les déplacements. Bon sens du service et capacité à travailler en autonomie mais aussi en équipe. Connaissance informatique Force de proposition Nous offrons : Un poste stable dans une entreprise dynamique en pleine croissance. Un environnement de travail stimulant avec une équipe impliquée. Des moyens adaptés pour effectuer vos missions (véhicule, matériel). Utilitaire et outillages Un plan de formation long terme

Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. *Responsabilités : L'auxiliaire de vie à domicile assiste les personnes en situation de dépendance dans les actes essentiels de la vie quotidienne afin de leur permettre de rester à domicile. ( Secteur L'Horme
Grand Croix ) Compétences professionnelles :
Aide à la toilette et aux soins personnels : Assistance pour la toilette, l'habillage et le change.
Préparation des repas : Préparation de repas équilibrés en tenant compte des régimes spécifiques.
Aide à la mobilité : Aide aux déplacements à l'intérieur du domicile et/ou à l'extérieur.
Entretien du logement : Ménage, rangement et entretien de la maison.
Aide administrative : Assistance pour les démarches administratives simples et gestion du courrier.
Surveillance de l'état de santé : Observations des changements d'état de santé et signalement aux familles ou aux professionnels de santé. Compétences relationnelles : Empathie et patience : Compréhension et respect des besoins des personnes dépendantes. Fiabilité et discrétion : Respect de la vie privée des bénéficiaires, sérieux et ponctualité. Bonne communication : Capacité de communiquer clairement avec les bénéficiaires et leurs familles. Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux besoins changeants et aux différentes situations. Profil recherché : Permis de conduire et véhicule : Indispensables pour se déplacer entre les domiciles des bénéficiaires Diplôme ADVF ou AVS ou minimum 3 ans dans une fonction similaire Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

L'agence Petits-fils de Saint-Chamond recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes en CDI à pourvoir auprès de ses clients ! Communes d'intervention : Saint-Chamond à Rive de Gier (la Vallée du Gier). Vos missions :
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie :
Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de St-Chamond et ses alentours Vos principales missions : Aide à la toilette Aide au lever, coucher et au transfert Entretien du logement Aide à la préparation des repas Aide aux courses Les conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi entre 7h et 20h 1/4 week-end travaillé Les conditions d'accès au poste : Débutant : Vous disposez impérativement d'un diplôme ADVF 1 an d'expérience exigé Permis de conduire et véhicule exigés ! Vous souhaitez nous rencontrer pour un entretien ? Nous aussi . Merci de vous présenter avec un CV à jour le 4 novembre 2025 de 13H30 à 16H30 à la salle Aristide Briand à Saint-Chamond (Avenue Antoine Pinay) dans le parc Nelson Mandela

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.35 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Notre établissement la MAPHA, est situé à Saint-Paul en Jarez dans un parc de 14 hectares au pied du Pilat. Composé d'un foyer d'accueil médicalisé et d'un foyer de vie, il accueille des personnes âgées en situation de handicap et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Afin de compléter nos effectifs nous cherchons un(e) Aide-Soignant (H/F) à temps partiel en internat en CDI. Vos missions seront en particulier les suivantes :
Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie
Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soin de la vie quotidienne.
Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents
Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alertez votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale
Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants.
Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposez des ajustements en adéquation avec les objectifs visés
En vous appuyant sur les valeurs professionnelles vous êtes force de proposition dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers
Vous garantissez une communication de qualité avec les familles et les représentants légaux. Votre profil : Diplômé(e) d'état, vous disposez idéalement d'une première expérience. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez-nous ! Conditions :
Le poste est à pourvoir immédiatement
Horaires de travail en journée (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos.
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + prime SEGUR

Nous recrutons dans le cadre d'un départ, pour un poste en CDI à temps plein un ou une Aide soignant(e) pour une prise au 3 novembre 2025 Missions :
Soins hygiène et de confort des résidents en respectant leur dignité et leur personnalité,
Aide les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne,
Assiste l'infirmière dans la réalisation technique de certains soins,
Participe à la surveillance des résidents et consigne ses observations dans le dossier de soins,
Participe au nettoyage et à la désinfection de l'environnement des résidents. Profil :
Connaissance du milieu du handicap serait un plus,
Capacité de travailler en équipe
Permis B
Diplôme d'état aide-soignant Salaire et avantage entreprise:
Salaire brut :2080.83 € brut + 13 ème mois (selon la convention collective CRF)
Œuvres sociales CSE Pour postuler: *Lettre de motivation et CV à : M AREVALO Jean-Claude, Directeur de transition du Pole Handicap 52 rue Marcellin Champagnat42 400 Saint Chamond ou A envoyer par mail : Sandrine.pinque@croix-rouge.fr

Mon client, fabricant de pièces mécaniques basé à Saint-Chamond, se distingue par son savoir-faire, son engagement envers la qualité et l'innovation. Il dispose d'un parc machines moderne et performant, offrant un environnement technique stimulant. Afin de renforcer son équipe, il recherche 1 Technicien de Maintenance H/F en charge de la maintenance curative. En tant que Technicien de Maintenance, vous aurez pour principales responsabilités :
Diagnostiquer et intervenir rapidement en cas de panne pour minimiser les arrêts de production
Réaliser les réparations et ajustements nécessaires en hydraulique, mécanique et électricité
Assurer l'entretien et l'amélioration des équipements pour optimiser leur performance
Analyser les pannes récurrentes et proposer des actions correctives
Travailler en collaboration avec les équipes de production pour garantir la fiabilité du parc machines
Issu(e) d'une formation en maintenance industrielle ou équivalent
Expérience en maintenance curative dans un environnement industriel
Compétences solides en hydraulique, mécanique et électricité
Capacité à être autonome rapidement sur le poste
Réactivité, rigueur et esprit d'équipe Rémunération et Conditions
Salaire global (fixe primes) : 31 à 41K brut annuel
Poste en 2x8 ou 3X8 avec une période d'intégration en journée Vous souhaitez évoluer sur un parc machines d'exception et intégrer une entreprise dynamique ? Postulez dès maintenant !

ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. En devenant Auxiliaire de Vie, vous exercez un métier qui a du sens. Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. *Responsabilités : L'auxiliaire de vie à domicile assiste les personnes en situation de dépendance dans les actes essentiels de la vie quotidienne afin de leur permettre de rester à domicile. ( Secteur L'Horme
Grand Croix ) Compétences professionnelles :
Aide à la toilette et aux soins personnels : Assistance pour la toilette, l'habillage et le change.
Préparation des repas : Préparation de repas équilibrés en tenant compte des régimes spécifiques.
Aide à la mobilité : Aide aux déplacements à l'intérieur du domicile et/ou à l'extérieur.
Entretien du logement : Ménage, rangement et entretien de la maison.
Aide administrative : Assistance pour les démarches administratives simples et gestion du courrier.
Surveillance de l'état de santé : Observations des changements d'état de santé et signalement aux familles ou aux professionnels de santé. Compétences relationnelles : Empathie et patience : Compréhension et respect des besoins des personnes dépendantes. Fiabilité et discrétion : Respect de la vie privée des bénéficiaires, sérieux et ponctualité. Bonne communication : Capacité de communiquer clairement avec les bénéficiaires et leurs familles. Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux besoins changeants et aux différentes situations. Profil recherché : Permis de conduire et véhicule : Indispensables pour se déplacer entre les domiciles des bénéficiaires Diplôme ADVF ou AVS ou minimum 3 ans dans une fonction similaire Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous !

Vous assurez au sein d'un EHPAD réparti en plusieurs unités de vie l'accompagnement de 12 résidents. Vous avez idéalement de l'expérience en gériatrie afin d'assurer un bon relationnel et un accompagnement de qualité. vous êtes en capacité de gérer les situations relatives aux pathologies liées au vieillissement des personnes. Poste en journée continue de 10H avec une amplitude horaire journalière : de 07h à 20h (3h de pause en deux fois) Par ailleurs : 2 week end sont travaillés par mois Poste dans le cadre de remplacements de salariés absents pouvant faire l'objet de prolongation les horaires et les jours de travail ne vous permettront pas d'utiliser uniquement les transports en commun. En incluant la prime de précarité et les congés payés le taux horaire est de 16.71€ brut par heure.

Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de 42400 St chamond FRANCE VOTRE RÔLE ? Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : * Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols * Repasser et prendre soin du linge * Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !

Notre agence Adéquat Salaise recrute un ou une Manoeuvre F/H pour une mission longue en intérim, Débutant accepté. L'entreprise : Elle intervient sur Pélussin et alentours Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aidez au chargement et déchargement des matériaux, préparation de mortier, nettoyage de chantier

Adéquat recrute pour une entreprise évoluant dans le domaine de l'acier ! Mission longue durée selon profil et disponibilité à La Grand-Croix Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur le poste de Opérateur sur machine à commande numérique (F/H) pour le secteur de la découpe d'acier. Vos missions :
Réaliser des opérations d'usinages avec un programme
Veiller au bon déroulement du déroulement de la matière et de la découpe
S'assurer du traitement des bons de commandes via Excel
Faire l'autocontrôle des piéces découpées
Utiliser les moyens de manutention
Remplir les bons et le dossier de suivi
Etre attentif à la sécurité pendant la production
Signaler au chef d'équipe toute anomalie Profil :
Niveau BAC avec expérience en industrie
Formation pont roulant, poste CN
Esprit d'équipe, bon sens
Accepter les 3X8
Travail du lundi au vendredi: 40h/ semaine Rémunération et avantages :
Taux horaire à 12€/ h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Primes tonnage évolutive
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez joindre Lucille et Sirine au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Saint Paul en Jarez (Doizieux
La Terrasse sur Dorlay ...) . Vos principales missions : Aide à la toilette Aide au lever, coucher et au transfert Entretien du logement Aide à la préparation des repas Aide aux courses Les conditions de travail : Horaires : Flexible Les conditions d'accès au poste : Débutant: Vous êtes diplômé ADVF, Bac ASSP, SAPAT, DEAS Soit 1 an d'expérience exigé dans une fonction similaire Permis de conduire et véhicule INDISPENSABLE Vos compétences : Expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, de préférence auprès de personnes âgées ou en situation de handicap Sens de l'écoute et de l'empathie Patience et bienveillance Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé Discrétion et respect de la confidentialité Eléa valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons. Avantages : Téléphone professionnel avec messagerie Comité Social Economique (CSE) Indemnisation des déplacements Mutuelle Pour en savoir plus,rendez-vous sur notre site internet http://www.elea-loire.fr/.