Offres d'emploi à Dinsheim-sur-Bruche

Vous intervenez dans un restaurant d'entreprise : vos missions : préparation des petits déjeuners, mise en place ( taillage légumes et pluche , trancher charcuterie + fromage,), service self , encaissement , plonge et nettoyage des locaux vous travaillez du lundi au jeudi, de 10h30 à 20h vous avez une 1ère expérience réussie en restauration de collectivité vous êtes aimable et dynamique longue mission si compétent

CRIT OBERNAI recrute pour son client, des EMBALLEURS H/F pour une longue mission en intérim. Vos missions :
Emballer les produits selon les normes établies
Contrôler la qualité des produits
Travail sur convoyeur de bacs et cartons
Assurer la préparation des commandes
Mise en palette et filmage des palettes
Manutention manuelle
Respecter les consignes de sécurité Informations complémentaires :
Horaires en journée au démarrage puis en 2x8
Rémunération : 11.88e/h brut + 13e mois + panier repas + prime d'équipe Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché :
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'emballage/ préparation de commandes / conditionnement
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux(se) et organisé(e) POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons pour renforcer notre équipe un(e) préparateur(trice) de commande en magasin Votre profil : Possédant le sens du service, vous avez un sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à :
Rassembler les produits commandés
Emballer et étiqueter les produits
Emballer et garnir des colis Contrôle de la conformité des produits à livrer Chargement du véhicule de transport Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur Étiquetage des cartons
Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilités, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire. Assurer la traçabilité de nos productions Rémunération selon profil 35H/semaine

L'agence Adecco recrute pour son client, leader dans le secteur pharmaceutique, basé à MOLSHEIM, des Opérateur de productions (h/f) en Intérim. MOLSHEIM (67120) Notre client est entreprise spécialisée dans les solutions de recherche biomédicale, production pharmaceutique et diagnostic. Ils sont reconnus pour leur engagement envers l'excellence opérationnelle et leur culture axée sur l'innovation et la croissance. En tant qu'Opérateur de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :
Participer à la production de fournitures à destination de clients pharmaceutiques
Effectuer des opérations de montage et d'assemblage
Contrôler la qualité des produits fabriqués
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène au travail En résumé, en autonomie, et dans le respect des règles de sécurité, des procédures applicables et des bonnes pratiques de fabrication :
Approvisionnement des équipements avec les matières premières en garantissant la traçabilité des opérations
Commandes et suivis des stocks de matières premières
Contrôle de la conformité des pièces (contrôle visuel et contrôle qualité)
Echantillonnage
Tests des produits
Emballage et palettisation des produits finis
Maintenance de 1er niveau sur les équipements et suivi des changements de formats
Garantir la traçabilité des opérations de production (historiques de lots (administratif)) REMUNERATION : 12.74 euros + primes (13è mois-Prime JRS-Prime équipe-Prime Salle Classée) HORAIRES: 2x8 Compétences exigées :
Respect des règles applicables (Sécurité, Qualité, Production)
Bonne compréhension orale et écrite des instructions de travail Compétences souhaitées :
Informatique : utilisation basique d'un ordinateur
Montage et assemblage manuel
dextérité
Connaissances électrotechnique et/ou électrique Savoir être :
Esprit d'équipe
Minutie
Proactivité
Rigueur
Dynamisme
Fléxible au changement d'équipe Expérience Exigée :
Dextérité et compréhension de procédures de montage Expérience souhaitée
Expérience montage et assemblage Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à façonner l'avenir de notre client dans le secteur de la fabrication d'autres machines d'usage général. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

La Pâtisserie SCHAEFFER recrute son Serveur (H/F) pour son salon de thé. VOS MISSIONS :
Accueillir et installer la clientèle
Prendre les commandes et présenter nos spécialités régionales
Réaliser le service des boissons chaudes et froides, pâtisseries, viennoiseries et nos entremets
Réaliser l'encaissement des prestations
Servir au salon de thé
Réaliser la présentation des produits en vitrine
Assurer la rotation des marchandises
Confectionner les emballages pour la vente à emporter. (Le salon étant ouvert le dimanche et les jours fériés, les jours de repos sont organisés par roulement) Si vous souhaitez travailler dans une ambiance conviviale et familiale, venez nous rejoindre !

Un Assistant d'Education H/F de jour et/ou nuit Les AE de l'établissement sont placés sous la responsabilité directe des CPE qui assurent l'organisation et le fonctionnement du service de vie scolaire. Profil du poste :
Surveillance, circulation et encadrement des élèves : sécurité, climat scolaire...
Assurer un suivi éducatif des élèves en collaboration avec les CPE (contrôle de l'assiduité, implication dans le respect du règlement intérieur, gestion des retenues...)
Tâches administratives de vie scolaire...
Aide pédagogique pendant les heures de permanence / études...
Mises en place ou participation à des activités éducatives, sportives, sociales, artistiques ou culturelles complémentaire aux enseignements.
Connaissance des adolescents et de la vie de l'établissement, des instances... La fiche de poste ne décrit pas les activités de façon exhaustive. L'assistant(e) d'éducation peut être amené(e) à réaliser d'autres activités selon les besoins du service dans le respect de son statut. Ce que l'on recherche entre autres chez le candidat : savoir adopter une posture adaptée face à des adolescents, et avoir l'aptitude de faire respecter le règlement intérieur Une lettre de motivation est requise pour postuler afin d'évaluer la motivation du candidat et de son profil dans le souci de l'adaptation au poste proposé. Une formation est proposée dès la rentrée afin d'accompagner l'AED dans la découverte de ses missions. Rémunération : Selon le profil Lieu du poste : En présentiel sur le site du LEGTA d'Obernai Date de début prévue : dès que possible

Nous recherchons pour notre client, un spécialiste des tubes pour comprimés effervescents, un OPÉRATEUR POLYVALENT DE PRODUCTION (H/F) : Vous serez en charge de :
L'impression des tubes sur différentes imprimantes dans le respect des cadences et des instructions qualités imposées, suppléer aux équipes de production en fonction des besoins
Conduite d'équipement
Conditionner les produits finis et semi-finis en cartons
Réaliser les changements
Assurer la qualité du produit
Effectuer les contrôles périodiques
Une première expérience dans le secteur industriel est appréciée. Travail en équipe de 3x8. Prime de présence, d'habillage + panier + IKM Vous serez directement formé à ce poste à votre arrivée.

Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe dans notre boutique spécialisée dans la décoration de Noël, située à Obernai . Vos missions :
Accueillir et conseiller la clientèle avec enthousiasme
Mettre en valeur les produits en boutique
Participer à l'agencement des décorations et vitrines
Gérer les encaissements
Veiller à la propreté et à l'ambiance chaleureuse de l'espace de vente Profil recherché :
Expérience en vente (idéalement dans l'univers de la décoration ou du cadeau)
Bonne présentation, sens du service, esprit d'équipe
Disponible à temps plein
Apprécie l'ambiance de Noël et aime faire rêver les clients ! Nous offrons :
Un cadre de travail féérique au cœur de Colmar
Une équipe conviviale
Poste à pourvoir en novembre

Nous recherchons un employé de restauration polyvalent (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de OBERNAI le Parc, dans le cadre d'un CDII, 20h par semaine. Poste à pourvoir à partir du 03/11/2025. Périodes de travail : Jours scolaires (hors vacances et mercredis) : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 5h/jour (10h-15h) +15h de forfait à répartir sur l'année scolaire (pré-rentrée, évènement festif, rangement fin d'année,.) Volume d'heures annuel : 735h Rémunération annualisée : 816€ brut mensuel Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous serez amené(e) à assurer l'encadrement, le service des plats auprès des enfants pendant le temps du repas ainsi que le nettoyage de la salle de restauration, des équipements et la cuisine. Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute On vous reconnaît une attitude positive et dynamique Vous êtes force de proposition Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif Pour vous, la ponctualité est essentielle Atouts de l'ALEF : Accompagnement dans la prise de poste Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50% Prévoyance Prime Possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière lors de l'embauche, se rajoutant à la rémunération de base Un comité social et économique offrant des tarifs préférentiels en billetterie, chèques cadeau et des chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

DISTEL, leader dans la vente et la location d'équipements d'accès en hauteur dans l'Est de la France, recherche pour son agence de MOLSHEIM (67) : 1 Préparateur d'engins nacelle (H/F) Au sein de notre atelier technique "location nacelles" et sous la responsabilité du responsable de service, il vous sera demandé de participer à l'entretien de notre parc de nacelles élévatrices. Vos missions :
vous effectuez le nettoyage interne et externe du matériel
vous vérifiez les points de contrôle obligatoires pour le bon fonctionnement du matériel
vous êtes en contact avec le client afin de lui remettre le matériel et vous vous assurez de la bonne image de marque de l'entreprise
vous faites remonter les dysfonctionnements des machines aux techniciens
vous remplissez un bon d'intervention Salaire de base + primes + tickets restaurants à 10€ par jour + avantages sociaux Horaires de journée
Base 39h hebdomadaire du lundi au vendredi Nous recherchons un profil ayant envie de s'investir. Vous êtes consciencieux dans votre travail. Idéalement, vous possédez une appétence pour un environnement technique. Rejoignez-nous !

Randstad Inhouse, agence hébergée chez les Brasseries Kronenbourg, recrute pour le site d'Obernai (67210) en contrat de travail temporaire un Gestionnaire Service Relation Clients f/h. Participez au job dating directement chez Kronenbourg : inscription sur "mes Evénements Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/522638/job-dating-randstad-kronenbourg-obernai Au sein du Service Relations Clients de Brasseries Kronenbourg, situé à Obernai, vous êtes l'interlocuteur attitré des clients nationaux du réseau Consommation Hors Domicile et du réseau Grandes et Moyennes Surfaces sur l'ensemble du process de la prise de commande jusqu'au recouvrement de la facturation. Vos principales missions seront les suivantes :
la gestion des commandes,
le suivi des disponibilités de produit & la gestion des ruptures,
la gestion des formats spécifiques, des brassins spéciaux & des opérations spécifiques,
la gestion des expéditions,
le contrôle & la gestion de la facturation,
le suivi des comptes d'emballages consignés : suivi retours,
la gestion des règlements & l'animation du compte clients,
la gestion des litiges commerciaux & logistiques.

===> OBLIGATOIRE : BPJEPS LTP avec UC direction <===== Vous serez référent et acteur de la mise en œuvre de la politique Jeunesse sur le territoire., vous mettrez en place, en partenariat avec l'ensemble des acteurs locaux, des projets fédérateurs dans le domaine de la jeunesse, de la culture, de l'environnement et de la citoyenneté. Vous accompagnerez les jeunes et les familles dans leurs projets et saurez créer du lien avec les partenaires sociaux et institutionnels du territoire. Ce poste nécessite également des compétences particulières en organisation du travail, en gestion, élaboration et suivi de budgets, montage de dossiers de subvention, animation et gestion de projets culturels, le désir de travailler de manière autonome mais au sein d'une équipe et d'un réseau. Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande TEMPS DE TRAVAIL : Forfait jours : 205 jours de travail par an LIEU DE TRAVAIL : Commune de Mutzig PROFIL :
Connaissance, adhésion et promotion des valeurs de l'éducation populaire
Capacité relationnelle
travail avec la collectivité locale
Créativité et curiosité
Connaissance du public jeune
Gestion d'un tiers-lieu
Engagement dans la vie associative
BPJEPS exigé
Permis B et voiture indispensables REMUNERATION : selon convention collective ECLAT Indice 325
groupe E. Soit une rémunération brute globale mensuelle de 2.160,59€ + reprise éventuelle d'ancienneté. PRISE DE POSTE : janvier 2026

Vos missions :
Assurer quotidiennement le nettoyage et la tenue des chambres ainsi que des annexes
Effectuer le nettoyage des salles de bain et des parties communes
Nettoyer en appliquant les consignes données
Entretenir les locaux
Changer et entretenir le linge
Effectuer le tri et le comptage du linge
Informer la gouvernante de toutes les anomalies concernant le matériel présent dans la chambre
Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité
Servir la clientèle
Mise en place du petit déjeuner
Contribuer à la qualité d'accueil et de séjour Compétences :
Capacité à suivre un rythme de travail intense, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
Travail d'équipe
Communication
Écoute CDD de 2 mois du 1/11 au 31/12. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions.

Le collège de Rosheim recrute pour un mi temps début de semaine soit lundi, mardi et un mercredi sur deux, un ou une assistant.e d'éducation pour assurer des missions de surveillance, encadrement, suivi des absences (connaissances informatiques indispensables), aide aux devoirs ...

Notre société recherche pour son client, sur un site industriel, un(e) hôte(sse) d'accueil en CDI à temps complet. Vous assurez l'accueil physique et l'orientation des visiteurs et personnels. La connaissance de l'anglais est obligatoire (niveau B1 Exigé). Le profil recherché Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier . Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vos qualités de communiquant(e) vous permettent de transmettre des informations efficaces. Votre capacité à assimiler rapidement les consignes et de les respecter vous permettent de garantir une prestation de qualité. Vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication. Infos complémentaires
Une prime d'habillage et de représentation
Indemnité compensatrice de repas

Sous l'autorité du responsable de Territoire, dans le cadre d'une convention établie entre les collectivités et l'ATIP :
Il/elle assure la gestion et l'instruction des autorisations du droit des sols (ADS) relevant de sa compétence dans un secteur géographique qui lui est attribué.
Il/elle conseille les collectivités en matière d'ADS sur son champ d'intervention.
Il/elle travaille en binôme avec un ou plusieurs instructeurs ADS.
Il/elle travaille en lien avec un Instructeur relais présent au sein de chaque territoire, les référents ADS et des instructeurs volants. ACTIVITES PRINCIPALES L'instructeur(trice) principal(e) ADS assure la gestion et l'instruction des autorisations d'occupation du sol de type permis de construire, permis d'aménager, permis de démolir, certificat d'urbanisme opérationnel ...
Il/elle vérifie la recevabilité des demandes et procède à leur examen technique au vu des règles applicables
Il/elle procède aux consultations de services qui y sont liées et rédige les propositions d'arrêtés
Il/elle assure des passages réguliers en communes pour échanger sur les dossiers, conseiller les pétitionnaires et le public à la demande des communes, assiste les élus et le personnel communal
Il/elle assure la gestion des délais d'instruction pour éviter les autorisations tacites
Il/elle saisit les données nécessaires dans le logiciel ad hoc (cart@ds) L'instructeur(trice) ADS est l'interlocuteur(trice) des collectivités en matière de conseil ADS sur son champ d'instruction. Gestion des recours :
Il/elle informe le responsable de territoire de tout recours sur son portefeuille de communes et le prend en charge selon les processus définis en interne (analyse, synthèse, ré-instruction, proposition, etc.) L'instructeur(trice) principal(e), en lien avec le référent thématique ADS, participe à la veille juridique et technique de son activité L'instructeur(trice) principal(e) ADS est amené(e) à participer en tant que de besoin aux équipes projets en charge de l'élaboration des documents d'urbanisme ou d'opérations d'aménagement et dans cadre contribuer à l'élaboration de conseils aux membres de l'ATIP. PROFIL
Permis B : obligatoire
Cadres d'emplois cible : Rédacteur(trice) ou technicien(ne)
Niveau et domaine d'études : Bac + 2, juridique, gestion administrative, construction ou architecture
Expérience : Souhaitée, dans les domaines de l'urbanisme, de l'aménagement ou de la construction COMPETENCES Savoirs :
Connaissance du code de l'urbanisme, du domaine de l'instruction (procédures) et des réglementations connexes liées à l'urbanisme
Connaissance des logiciels de gestion des dossiers
Maîtrise de l'outil informatique (Windows, Word, Excel, Outlook) et du logiciel Cart@ds Savoir-faire :
Bonne expression écrite et orale
Capacité à lire une carte et se repérer sur un plan
Capacité à produire un travail rapide, fiable et de qualité
Capacité à gérer les priorités, respecter les délais, et signaler les difficultés
Capacité à transmettre l'information
Capacité à s'adapter à la diversité des interlocuteurs Savoir-être :
Sens du travail en équipe
Sens des relations humaines, sens de la diplomatie
Dynamisme, réactivité, disponibilité
Rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'initiative et capacité à rendre compte
Discrétion
Capacités d'adaptation
Disponibilité

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de :
Assurer un accueil client de qualité. Par un accompagnement personnalisé et une proximité avec vos client, vous répondez à leurs besoins et attentes. Vous vous montrez disponible pour eux en les orientant, les renseignant et les conseillant pour proposer une véritable expérience client authentique.
Garantir une tenue de rayon irréprochable. De la livraison à l'approvisionnement de vos rayons, en passant par les commandes et la gestion/optimisation de vos stocks ; vous rendez vos rayons attractifs ! Dans un souci de contrôle et de qualité, vous respectez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité propre aux produits (rotations, chaîne de froid, à) et à l'environnement de travail (outils de travail, hygiène personnelle.).
Animer quotidiennement votre commerce. Vous dynamisez vos rayons par le biais de théâtralisations toujours plus créatives et en mettant en place des opérations commerciales.
Coordonner une équipe. Vous répartissez les tâches et apportez un contrôle quotidien sur le travail réalisé de chacun. Relai du manager, vous êtes amené à le remplacer lors des ses absences.
Participer activement à la vie du magasin. Véritable acteur, vous contribuez à l'atteinte des résultats et vous luttez contre la démarque au quotidien. Vous êtes également amené à piloter les inventaires. Vous êtes : Diplômé(e) de niveau Bac/Bac+2 en lien avec le commerce ou avez une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilité similaire et/ou une connaissance produits Le poste d'Equipier de Commerce rayon Fruits et Légumes F/H (Niveau 4) sur notre supermarché de Rosheim est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap
#tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur : https://www.auchan-agit.fr.

Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons pour renforcer notre équipe un(e) agent de production polyvalent (H/F) pour notre atelier de transformation. Poste à pourvoir dès que possible Votre profil : Possédant le sens du service, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail d'équipe. Vous êtes autonome et rigoureux. Vos missions :
Participer à la transformation chaude : Foie Gras, pâté en croûte, plats cuisinés, tourtes, spécialités etc. .
Travail du Foie Gras et découpe des viandes, répartition des morceaux selon classification et nature
Assurer la traçabilité de nos productions.
Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène vos outils et poste de travail. Horaires : Du lundi au jeudi : De 07H à 12H et de 13H à 15H45 Le vendredi : De 7H à 12H30 Rémunération selon profil.

Les Volailles Bruno Siebert, c'est d'abord une histoire de famille. Depuis la reprise de l'activité industrielle de transformation de volailles d'Yvonne Siebert par Bruno Siebert en 1978, l'entreprise n'a cessé de grandir, de se diversifier et d'évoluer jusqu'à devenir le leader alsacien de la volaille de qualité. Pour renforcer notre équipe conditionnement, nous recrutons : Un(e) Préparateur(trice) de commandes F/H CDI Temps Plein
Ergersheim (Bas-Rhin) Vous assurerez la préparation des commandes dans le respect des délais de livraison et de la traçabilité. Maîtrise de l'outil informatique. Une première expérience en agro-alimentaire est souhaitée.

Informations sur l'entreprise Le groupe ERHARD PATISSIER GLACIER, 125 M de CA et 750 salariés répartis en Alsace, Bourgogne et Franche-Comté, est une entreprise familiale leader dans la fabrication des desserts surgelés (glaces, desserts pâtissiers et glacés, beignets / donut's et mochis glacés) et des produits traiteurs apéritifs salés (via sa filiale BRETZEL BURGARD). Acteur européen de l'industrie agroalimentaire, nous incarnons la Qualité et l'Exigence française sur les marchés de la pâtisserie industrielle et des minis apéritifs salés. Nous nous engageons à fournir à nos clients des produits d'une qualité et d'une sécurité alimentaire irréprochables. C'est ce qui fait notre renommée tant en France que dans les autres pays où nous sommes présents à l'export, et nous y travaillons jour après jour. Nous disposons d'un savoir-faire dans les métiers de la gourmandise appliqué dans nos 7 sites de fabrication. L'innovation est notre quotidien et nous avons à cœur de créer et d'imaginer les desserts et apéritifs de demain afin d'offrir le meilleur à nos clients. Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard cherche à intégrer ses nouveaux vendeurs / nouvelles vendeuses au sein de ses boutiques situées dans le secteur de Obernai / Dorlisheim (67). Description Rattaché(e) aux Managers Pôle boutique et sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous serez en charge de :
Réceptionner et contrôler les marchandises.
Préparer régulièrement et présenter les produits dans la vitrine.
Vendre les produits aux clients.
Collecter et faire remonter les informations.
Respecter les normes de fourrage et les règles d'hygiène.
Nettoyer les équipements et le magasin.
Faire la caisse et les diverses saisies dans le logiciel. La Qualité, un état d'esprit ! Certifié IFS niveau supérieur, l'hygiène et la sécurité alimentaire sont nos priorités quotidiennes.
Date de début prévue : dès que possible.
Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 24h / semaine), CDI ou CDD, statut Employé.
Salaire : à partir de 1 814.33 € brut par mois, selon expérience.
Vous pourrez être amené(e) à travailler sur plusieurs magasins au sein de l'Eurométropole de Strasbourg.
35h en journée du lundi au samedi (+1 jour de repos dans la semaine non fixe.)
Pas d'horaires coupés Profil
Vous justifiez d'une expérience de la vente en magasin alimentaire réussie.
Vous avez le sens du contact.
Vous faites preuve de rigueur.
Vous êtes organisé(e). Vous êtes désireux de vous investir de façon active dans vos missions sachant que vous êtes dans une PME où la proximité, la polyvalence et la communication sont essentielles.

Société de Services à la Personne, TOUT A DOM SERVICES intervient auprès de tout public. En constante évolution, nous recherchons des collaborateurs(trices) pour compléter notre équipe et notamment un(e) jardinier(e) confirmé(e). Le/La candidat(e) devra justifier d'une expérience dans ce secteur d'activités impérativement, d'au moins 2 ans. Les tâches à accomplir :
Effectuer l'entretien courant du jardin : travaux de débroussaillage, taille de haie, taille de fruitiers, tonte de pelouse, désherbage, bêchage, entretien des massifs, ramassage de feuilles.
Effectuer le nettoyage, la maintenance et l'entretien de base selon les notices d'utilisation des équipements motorisés et de l'outillage mis à disposition
Être à l'écoute des demandes des clients et les restituer au directeur d'agence ou chef d'équipe
Zone d'intervention : OBERNAI / LINGOLSHEIM Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à négocier selon expérience Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Tickets restaurant

Entreprise spécialisée dans la création et le développement d'arômes à 30 minutes de Strasbourg nous recherchons notre futur(e) collaborateur(trice) au niveau administratif et commercial pour accompagner notre développement . Votre rigueur et vos aptitudes relationnelles vous permettront de réaliser les missions suivantes :
Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
Gérer les ventes de la commande à la livraison, en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes
Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
Répondre à un appel d'offre
Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique Utilisation base OFFICE , sera formé au logiciel ERP L'entreprise se situe en face la gare : horaires de travail compatibles avec les horaires de train (30 minutes de Strasbourg) !

En tant qu'Opérateur logistique spécialisé (H/F), vos missions sont les suivantes :
Vous procédez à l'emballage des pièces aéronautique à l'aide du caces R484 pontier (roues et freins...)
Vous effectuez la mise en carton avec calage, et cerclage des produits
Vous vérifiez la cohérence des documents et des pièces
Vous procédez à la saisie de données informatique
Possibilité de port de charges lourdes Conditions de travail :
Rémunération : 12.30€/h brut + prime d'équipe + panier repas + prime salissure
Horaires : 2*8 (6h-13h / 13h-20h) Votre profil & vos atouts :
Vous êtes titulaire du Caces R484 pont roulant à jour : impératif
Vous avez de l'expérience sur l'utilisation du Caces R484 pont roulant
Vous savez faire preuve de minutie et de rigueur

Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons plusieurs vendeurs(ses) pour renforcer notre équipe pour les fêtes de fin d'année Poste à pourvoir de suite ou date à convenir Votre profil : Possédant le sens du service, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Pour satisfaire la clientèle, vous mettez en avant votre savoir-faire et prodiguez des conseils. Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à :
Assurer le bon approvisionnement, la gestion des stocks et la tenue des rayons.
Accueillir et conseiller les clients
Gérer les encaissements La pratique de l'allemand et l'anglais est un plus. Rémunération selon profil 39H/semaine

Au sein de notre établissement EA 67, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Réaliser l'entretien courant des espaces verts
Tailler des haies et arbustes à l'aide du taille haies
Débroussailler l'herbe, massifs...
Charger le matériel et les fournitures au sein du matériel de transport
Tondre à l'aide d'une tondeuse autotractée
Assurer le nettoyage du matériel et du site
Ramasser les déchets verts à l'aide d'un souffleur et d'un aspirateur à feuilles
Assurer le broyage des déchets verts
Assurer le désherbage mécanique et manuel
Appliquer les consignes de sécurité spécifiques à son activité
Préparation des massifs avant plantation
Réalisation de plantation de fleurs, graminées, arbustes
Monter/Démonter un échafaudage
Baliser la zone de travail
Réaliser d'autres activités d'entretiens d'espaces verts selon les demandes clients
Intervenir en production sur les autres activités du site
Réaliser les divers travaux présents au sein du site
Intervenir en prestation chez un client le cas échéant Le profil recherché :
Expérience en entretien des espaces verts
Connaissance du parc machine de base en entretien d'espaces verts
Connaissance des règles de sécurité liées à l'entretien des espaces verts
Identifier le type de moteur (2 temps, 4 temps, électrique)
Organisation, rigueur
Capacité d'adaptation CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective de la Métallurgie Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°237

Vous ferez l'entretien du domicile de nos clients (particuliers), le repassage du linge de maison et des vêtements. L'employeur s'adapte à vos disponibilités et contraintes de travail (horaires écoles, etc...). Les interventions sont de minimum 2 heures par client. Les frais de transport sont pris en charge

Dans le cadre d'un renfort sur une équipe accueillant dix enfants âgés de 6 à 9 ans, Le Freihof recrute un nouveau collègue pour compléter l'équipe jusqu'au 30/06/2026. Sous l'autorité du chef de service et en lien avec vos collègues directs, vous accompagnez les enfants dans les différents moments de la semaine et participez à l'animation du quotidien. Au travers des activités que vous proposerez et mettrez en oeuvre, vous mobiliserez les ressources et favorisez l'autonomie et les potentiels des enfants. En soutien aux collègues et en parallèle du travail éducatif et social qui est mené au sein de la MECS, vous travaillerez à créer des temps de loisirs, de rencontre et d'échange entre les enfants afin de donner du sens et du relief au vivre ensemble. Artisan du quotidien et inscrit au sein de l'équipe, vous participerez aux moments forts qui jalonnent la journée (repas, levers, couchers, etc.). En parallèle et en fonction des besoins, un travail est mené avec les enfants afin de leur permettre de grandir, de se construire et de développer leurs capacités dans un environnement sécurisé et bienveillant. Vous participez à l'organisation et mettez en place des actions socioéducatives à partir d'un projet personnalisé de l'enfant et en cohérence avec le projet du groupe et le cadre institutionnel. Inscrit au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez une réelle appétence pour le travail transversal et en partenariat. Curieux, rigoureux et attentif, vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail en fonction des besoins et des priorités. Nature du contrat Contrat à durée déterminée jusqu'au 30/06/2026. Poste à pourvoir immédiatement. Niveau de formation: BPJEPS animation socio éducative ou équivalent. Expérience: Débutants acceptés. Une expérience en établissement de la protection de l'enfance serait un plus. Spécificités du poste: Travail en journée et/ou en soirée. Travail un weekend sur deux/ Déplacement possibles Situation géographique Poste principalement basé à Wangen. Rémunération Selon convention collective du 15 mars 1966. Prise en compte de l'ancienneté sous certaines conditions. Accords Laforcade

Rejoignez Festein en tant que conducteur de ligne par la voie de l'apprentissage. Participez à la session de recrutement du 6/11 en partenariat avec le CFAI ! Inscription sur "Mes Evénements Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/520954/apprentissage-conducteur-de-ligne-de-production-molsheim

La Distillerie Hagmeyer, petite entreprise familiale et indépendante, recrute un(e) : Vendeur/Vendeuse boutique Missions auprès de nos clients particuliers et professionnels :
Accueil, conseil et vente (boutique/téléphone)
Entretien et animation de la boutique
Préparation des commandes et facturation
Participation aux animations réalisées par la distillerie (internes et externes)
Assistance administrative
Toute tâche nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise Conditions : Travail du mercredi au samedi aux horaires de la boutique (9h-12h + 14h-18h) Compétences :
Pratique de l'allemand ou l'anglais
Connaissance des vins et spiritueux Contrat saisonnier à 80% Possibilité de prise en charge d'une partie du trajet du domicile jusqu'à Balbronn par l'entreprise

Le poste : PROM AN Strasbourg recherche des facteurs H/F pour le secteur de Molsheim Vous intégrez une équipe sympathique et dynamique ! Vos missions seront :
Tri de courrier pour préparer votre tournée
Distribution des courriers
Distribution des colis
Tournée en véhicule léger / ou vélo / à pieds Horaire : De 7h45 à 16h
vous pouvez travailler le matin ou l'après-midi 35 heures semaine du lundi au samedi (avec 2 jours de repos par semaine, et travaille 1 samedi sur 3) Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise des techniques de travail en extérieur.
Bonne connaissance des règles de sécurité et de prévention.
Capacité à utiliser des outils manuels et mécaniques.
Bonnes compétences en communication.
Lecture et compréhension de documents en français. Qualités professionnelles :
Sens de l'observation et esprit d'initiative.
Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Adaptabilité face à des situations variées.
Rigueur et sens de l'organisation.
Motivation pour apprendre et se former continuellement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre client, industrie de renommée, cherche un Ordonnanceur F/H pour son site à Molsheim.Rattaché(e) au service Supply Chain, vous aurez pour principale mission de supporter l'équipe Planning/Ordonnancement dans ses activités quotidiennes en lien avec la Fabrication. Vos responsabilités seront les suivantes : 1) Exécution
Gérer les ordres de fabrication (quotidien).
Lancer, clôturer et suivre la production.
Analyser les écarts et mettre à jour les indicateurs de suivi. 2) Flux
Réaliser les ventes de disques inter-hubs.
Assurer le suivi quotidien des flux et indicateurs.
Gérer les palettes de disques à rénover en coordination avec les prestataires logistiques. 3) Data
Contribuer au nettoyage et à la fiabilisation des données dans les différents ERP (APO/SAP ECC & IBP/Tiscam).
Participer au déploiement de nouveaux outils ERP si nécessaire.
Piloter les encours de production dans les différents systèmes d'information (flux physique & flux informatique). Bac+2/3 en Supply Chain, Logistique ou équivalent. Expérience significative (5 ans minimum) en ordonnancement ou en gestion de production. Bonne maîtrise des outils bureautiques et connaissance de MRP2 Classe A. Une expérience sur les modules MM/PP de SAP serait un atout. Qualités personnelles : rigueur, méthode, sens de l'analyse et de la synthèse, proactivité, esprit d'initiative. ?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Déposez votre candidature directement sur cette annonce.
Ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : strasbourg.tertiaire2(a)synergie.fr ?? ?? On a hâte de vous rencontrer !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Le poste : PROM AN Strasbourg recherche des facteurs H/F pour le secteur de Obernai Vous intégrez une équipe sympathique et dynamique ! Vos missions seront :
Tri de courrier pour préparer votre tournée
Distribution des courriers
Distribution des colis
Tournée en véhicule léger / ou vélo / à pieds Horaire : De 7h45 à 16h
vous pouvez travailler le matin ou l'après-midi 35 heures semaine du lundi au samedi (avec 2 jours de repos par semaine, et travaille 1 samedi sur 3) Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise des techniques de travail en extérieur.
Bonne connaissance des règles de sécurité et de prévention.
Capacité à utiliser des outils manuels et mécaniques.
Bonnes compétences en communication.
Lecture et compréhension de documents en français. Qualités professionnelles :
Sens de l'observation et esprit d'initiative.
Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Adaptabilité face à des situations variées.
Rigueur et sens de l'organisation.
Motivation pour apprendre et se former continuellement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Randstad Inhouse, agence hébergée chez les Brasseries Kronenbourg, recrute pour le site d'Obernai (67210) en contrat de travail temporaire un Gestionnaire Export f/h. Participez au job dating directement chez Kronenbourg : inscription sur "mes Evénements Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/522638/job-dating-randstad-kronenbourg-obernai Au sein du Service Transport & Distribution de Brasseries Kronenbourg, situé à Obernai, vous êtes l'interlocuteur attitré des clients nationaux du périmètre Export, de l'élaboration de la commande client en passant par les étapes de gestion des commandes, de mise à disposition des produits puis de gestion de l'expédition. Vos principales missions seront les suivantes :
Gestion des Commandes Clients : saisir les commandes, animer et suivre les prévisions de vente, analyser les commandes sous SAP, Planifier la disponibilité Produits.
Gestion du Transport : organiser les transports routiers, maritimes ou aériens, lancer les demandes de fret auprès des transporteurs ou transitaires, gestion des litiges logistiques.
Expéditions : assurer le rôle d'interface entre les Expéditions, le transporteur et le client pour l'ensemble des aléas de chargement
Douanes et documents d'Accompagnement : Établir tous les documents nécessaires à l'exportation des marchandises

Vos missions :
Accueillir et conseiller le client
Réaliser les ventes et l'encaissement
Effectuer la mise place des produits en magasin
Participez à la propreté de la surface de vente Un temps partiel est possible.

Activités principales : Effectuer la préparation préliminaire des ingrédients (déconditionner, laver, éplucher, tailler, émincer, trancher, couper,.) Réaliser des préparations chaudes et froides en contrôlant leur qualité gustative et visuelle Participer au service. Participer à l'encaissement ( bonne connaissance) Appliquer les règles HACCP (conservation des aliments, vérification visuelle de la qualité, dates limites de consommation, plats témoins,.) Assister le chef gérant dans les taches administratives. Bonne connaissance BPH et HACCP Conditions Horaires CDI
Temps complet
35h/semaine Environnement de travail : L'activité implique une position debout prolongée, des manutentions de charges, des périodes d'activité soutenue et d'éventuelles expositions à la chaleur ou au froid. Les dispositions légales d'hygiène et de sécurité rendent obligatoires le port d'une tenue de travail (veste manches longues, chaussures de sécurité, charlotte,.) et d'équipements de protection individuels (E.P.I) lors du travail en cuisine.

Dans le cadre de notre développement, notre Domaine viticole recherche un(e) Ouvrier(ère) viticole pour des travaux dans la vigne. Vous réaliserez la taille de la vigne. Vous effectuerez le liage. Vous procéderez à l'arrachage des bois. Vous assurerez l'épamprage (retirez les rejets). Vous réaliserez le palissage.Vous manipulerez un sécateur électrique. Candidat/te sachant conduire un tracteur. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des horaires de journée (08H00/12H et 13H15 à 16H30 environ) Le poste est adaptable sur un temps partiel en fonction des disponibilités des candidats

Dans le cadre de notre développement, notre Domaine viticole recherche un(e) Ouvrier(ère) viticole pour des travaux dans la vigne. Vous réaliserez la taille de la vigne. Vous effectuerez le liage. Vous procéderez à l'arrachage des bois. Vous assurerez l'épamprage (retirez les rejets). Vous réaliserez le palissage. Vous manipulerez un sécateur électrique. Candidat/te sachant conduire un tracteur serait un plus. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des horaires de journée (08H00/12H et 13H15 à 16H30 environ) Le poste est adaptable sur un temps partiel en fonction des disponibilités des candidats.

Nous recherchons pour notre restaurant des Employés polyvalents / Employées polyvalentes de restauration (H/F). Le métier : être au cœur de la vie du restaurant et offrir aux clients un repas chaud, bon et rapide au sein d'un restaurant propre ! En remplissant les missions suivantes : Préparer les produits avec les procédures Quick : essentiel pour un Giant de qualité ! Accueillir vos clients comme s'ils étaient vos invités ! Vendre, encaisser et préparer vos menus comme vous aimeriez les recevoir ! Entretenir le restaurant comme si vous y mangiez ! Travailler en équipe dans un esprit solidaire : on gagne tous ensemble ! Profil :
Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e) ; Sens du contact client
Vous avez l'esprit d'équipe et êtes attaché(e) au respect des règles d'hygiène en sécurité alimentaire Salaire et avantages : SMIC horaire , 2 jours de repos consécutif Prime de coupure, Prime de blanchissage Mutuelle entreprise, Avantage pour Repas Évolution possible vers des postes à responsabilités Prise en charge des transports à hauteur de 50% bus, train...

Rejoignez-nous pour un CDD en tant que Technicien(ne) Respiratoire ! Basé(e) à notre agence de ELIVIE STRASBOURG ( 67120 DACHSTEIN ), vous interviendrez sur les secteurs du Bas-Rhin (67) pour assurer la mise en service des dispositifs médicaux à domicile. Votre mission ? Garantir une installation conforme à la prescription, accompagner les patients dans l'usage de leur matériel et veiller au respect des réglementations en vigueur. Prêt(e) à mettre votre expertise au service du bien-être des patients ? Vos missions principales Vos missions jouent un rôle clé auprès des patients ! Installation et accompagnement Mise en service des dispositifs médicaux (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients. Formation des patients à l'utilisation du matériel pour un suivi optimal. Suivi des patients Réalisation des visites de suivi en respectant la réglementation et les procédures internes. Mise en place des actions pour favoriser l'observance du traitement et rédaction de comptes rendus pour les prescripteurs. Maintenance et astreintes Contrôle et dépannage des dispositifs médicaux lors des suivis. Participation aux astreintes techniques (téléphonique et/ou à domicile). Votre rôle sera donc de Garantir un accompagnement personnalisé et une continuité des soins de qualité ! À propos du candidat Nous recherchons un(e) professionnel(le) issu(e) du domaine paramédical ou aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien, etc.). Compétences attendues : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office). Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : À l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Capable de travailler en équipe. Une expérience en prestation de santé est un plus, mais nous vous formons si nécessaire ! Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Si vous êtes prêt(e) à découvrir ce métier et à vous investir pour nos patients, nous vous attendons avec une formation complète en interne ! Nos avantages Ce que nous vous offrons : Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Titres-restaurant de 9,50 € (prise en charge à 60 % par l'employeur). Avantages CSE : chèques vacances, chèques cadeaux. Mobilité facilitée : prise en charge à 70 % des abonnements de transport + véhicule de service. Formations continues et parcours de formation dès votre prise de poste pour vous accompagner dans votre évolution. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et bienveillante ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, venez développer votre talent et faire la différence avec nous ! Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Servir est une association vous permettant d'avoir des missions de travail et un accompagnement vers votre projet professionnel. Vos missions principales sont :
Entretien courant de domicile de particuliers actifs
Entretien du linge
Entretien des vitres (en fonction de la demande client). Profils recherchés :
Vous êtes autonome et organisé.e
Vous êtes en capacité de vous adapter
Vous souhaitez vous rendre utile Le poste : CDDU INSERTION à temps partiel ou plein Prise de poste immédiate Encadrement et soutien sur les missions Mobilité obligatoire villages secteur Molsheim jusque début de la Vallée de la Bruche Veuillez vérifier auprès de votre conseiller référent si vous remplissez les critères de l'insertion.

MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique située à Dorlisheim un(e) vendeur(se) en PAP. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.

Vous avez le cœur à l'esprit festif et souhaitez faire partie de la magie de Noël ? Rejoignez notre équipe en tant que Vendeur de Sapins de Noël ! Nous recherchons des personnes passionnées pour accueillir les clients et les conseiller dans le choix de leur sapin. Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle Tenu du point de vente. Gérer les transactions et les encaissements. Gestion du stock Formation en interne assurée. Un abri "cabane" sera mis à votre disposition. Le démarrage du contrat CDD temps partiel de 2j/semaine de 3semaines, débutera idéalement le 28 novembre 2025. Les jours sont à définir en fonction de vos disponibilités . Envoyez votre CV et une lettre de motivation. Faites briller les yeux des enfants et des adultes en partageant la magie de Noël avec nous !

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
MISE EN ŒUVRE DU PROJET DE SERVICE
Garantir, superviser et/ ou participer à l'élaboration d'un projet individualisé pour chaque personne accueillie, en assurer le suivi et la coordination
Impulser et accompagner les changements pour mieux adapter les prises en charge globales
Contribuer à adapter et à développer l'offre de prestations de l'établissement
S'inscrire, soutenir et participer à la « démarche qualité » de l'établissement et respecter les procédures mises en place, être garant de l'application des procédures, participer aux audits internes et externes de son établissement, participer aux travaux de réflexion et aux échanges inter services et inter pôles
MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES DE L'ETABLISSEMENT
Coordonner et soutenir l'action des équipes éducatives, pluridisciplinaires et des intervenants extérieurs
Fédérer les professionnels autour du projet de service
Gérer le temps de travail, élaborer et suivre les plannings, transmettre les informations nécessaires au service des Ressources Humaines pour la gestion du salarié
Assurer le recrutement des nouveaux salariés
Mettre en place et mener les entretiens individuels et professionnels des salariés
GESTION LOGISTIQUE ET BUDGETAIRE
Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget de l'établissement, respecter les dépenses budgétées en lien avec la direction et selon l'organisation des établissements
Contrôler la conformité des factures et la mise en paiement Le profil recherché : Titulaire du CAFERUIS ou titulaire d'un diplôme de niveau 6 avec une expérience professionnelle significative en management :
Gérer et animer une équipe
Fédérer une équipe
Connaître la gestion et le pilotage de projets
Conduire le changement
Permis B CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Statut cadre Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°317

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner chaque enfant en créant avec lui une relation adaptée et appropriée en fonction de son développement, de ses besoins, de son histoire et de son entourage familial
Assurer les soins de vie (santé physique, mentale, psychique) et l'accompagnement quotidien dans une relation privilégiée
Construire avec la famille, le projet d'accueil et d'accompagnement dans une démarche de coéducation et de soin
Stimuler, encadrer et accompagner les enfants, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité
Mettre en place des conditions pédagogiques (activités, aides, accompagnement, mises en situations, .) et relationnelles adaptées visant à favoriser la dynamique évolutive de l'enfant dans tous les aspects de son développement ainsi que dans son inclusion sociale
Construire et conduire des actions conjointes avec les partenaires de l'intervention sociale, sanitaire, scolaire et culturelle
Gérer les situations conflictuelles entre jeunes
Réaliser des propositions visant à créer ou maintenir une dynamique de groupe
Analyser, apporter des réflexions et des pistes d'amélioration, approuver les propositions de l'équipe éducative
Concevoir et élaborer Le profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants ayant une connaissance et une expérience de travail significative auprès d'enfants porteurs de handicaps :
Expérience de travail en partenariat avec les familles
Bon sens de l'organisation et disponibilité
Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique
Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles
Maîtrise de l'outil informatique
Permis B Candidatures d'Educateur Spécialisé (H/F) acceptée, si titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°315

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner chaque enfant en créant avec lui une relation adaptée et appropriée en fonction de son développement, de ses besoins, de son histoire et de son entourage familial
Assurer les soins de vie (santé physique, mentale, psychique) et l'accompagnement quotidien dans une relation privilégiée
Construire avec la famille, le projet d'accueil et d'accompagnement dans une démarche de coéducation et de soin
Stimuler, encadrer et accompagner les enfants, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité
Mettre en place des conditions pédagogiques (activités, aides, accompagnement, mises en situations, .) et relationnelles adaptées visant à favoriser la dynamique évolutive de l'enfant dans tous les aspects de son développement ainsi que dans son inclusion sociale
Construire et conduire des actions conjointes avec les partenaires de l'intervention sociale, sanitaire, scolaire et culturelle
Gérer les situations conflictuelles entre jeunes
Réaliser des propositions visant à créer ou maintenir une dynamique de groupe
Analyser, apporter des réflexions et des pistes d'amélioration, approuver les propositions de l'équipe éducative
Concevoir et élaborer Le profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants ayant une connaissance et une expérience de travail significative auprès d'enfants porteurs de handicaps :
Expérience de travail en partenariat avec les familles
Bon sens de l'organisation et disponibilité
Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique
Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles
Maîtrise de l'outil informatique
Permis B Candidatures d'Educateur Spécialisé (H/F) acceptée, si titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé CDI à temps partiel (80% d'un temps plein) à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°314

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner chaque enfant en créant avec lui une relation adaptée et appropriée en fonction de son développement, de ses besoins, de son histoire et de son entourage familial
Assurer les soins de vie (santé physique, mentale, psychique) et l'accompagnement quotidien dans une relation privilégiée
Construire avec la famille, le projet d'accueil et d'accompagnement dans une démarche de coéducation et de soin
Stimuler, encadrer et accompagner les enfants, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité
Mettre en place des conditions pédagogiques (activités, aides, accompagnement, mises en situations, .) et relationnelles adaptées visant à favoriser la dynamique évolutive de l'enfant dans tous les aspects de son développement ainsi que dans son inclusion sociale
Construire et conduire des actions conjointes avec les partenaires de l'intervention sociale, sanitaire, scolaire et culturelle
Gérer les situations conflictuelles entre jeunes
Réaliser des propositions visant à créer ou maintenir une dynamique de groupe
Analyser, apporter des réflexions et des pistes d'amélioration, approuver les propositions de l'équipe éducative
Concevoir et élaborer Le profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants ayant une connaissance et une expérience de travail significative auprès d'enfants porteurs de handicaps :
Expérience de travail en partenariat avec les familles
Bon sens de l'organisation et disponibilité
Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique
Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles
Maîtrise de l'outil informatique
Permis B Candidatures d'Educateur Spécialisé (H/F) acceptée, si titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé CDD à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°313

Au sein de notre Etablissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner la personne ou le groupe dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité
Animer la vie quotidienne, proposer des actions en lien avec les attentes et besoins des personnes accompagnées
Gérer des situations conflictuelles entre personnes accompagnées
Elaborer un diagnostic éducatif et une hypothèse d'intervention socio-éducative
Préfigurer un projet individuel adapté à la situation de la personne et en cohérence avec le projet institutionnel
Elaborer, mettre en œuvre, animer et évaluer un projet personnalisé
Réaliser, évaluer et ajuster les projets sociaux et éducatifs
Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative
Accompagner le personnel éducatif (AMP/AES, Aide-Soignant, ME)
Analyser, apporter des réflexions et des pistes d'amélioration, approuver les propositions de l'équipe éducative
Concevoir et élaborer des projets d'activité dans le respect du budget alloué et en assurer la réalisation et le suivi Le profil recherché :
Bon sens de l'organisation et disponibilité
Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique
Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles
Maîtrise de l'outil informatique
Permis B (accompagnement possible lors de RDV de la personne accompagnée) CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°306

Votre agence Grand Est Intérim Molsheim recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur automobile, un Electromécanicien (H/F). Responsable d'Unité VI (Véhicule Industriel), votre mission consistera à :
Réaliser des transformations sur véhicules : mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique
Vérifier leur bon fonctionnement et la conformité des modifications
Diagnostiquer et résoudre les défauts techniques
Documenter les opérations et partager les retours terrain
Participer à la montée en compétences des nouveaux collègues
Proposer des améliorations Profil recherché :
Formation Bac Pro technique ou expérience équivalente
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Lecture de plans, autonomie, rigueur, esprit d'équipe
La maîtrise de l'allemand est un plus apprécié INFOS : Poste non-cadre. Rémunération
Négociable selon profil et expérience.
12.20 € brut /heure pour profil junior soit 1850€ brut /mois hors 13ème mois.
13.35€ brut / heure profils confirmés (10 ans expériences) Horaire de travail
Horaire équipe matin /après-midi (2x8) Rémunération à ajouter :
Indemnité kilométrique : selon lieu d'habitation
Prime habillage
13ème mois
Prime équipe : (+275€ bruts si 20 jours de travail) Avantages :
Gare de Molsheim à 10/15 min à pied
Restaurant d'entreprise

MISSIONS PERMANENTES 1. Sécurité a. Connaitre et appliquer les procédures de sécurité, environnement ainsi que les plans de réaction associés en cas de problème. b. Assurer un comportement en adéquation avec le règlement intérieur et la politique générale de LL Pro-ducts c. Respecter et faire respecter les règles de l'entreprise (consignes de sécurité, environnement, qualité.) et du système de management décrit dans la documentation (manuel, procédure, description de fonction) 2. Equipements a. Préparer le système d'alimentation matière et composants des équipements b. Assurer l'enregistrement des données de production Via les c. PRS, s'assurer de l'utilisation des codes adéquates. d. Assurer le changement de série, effectuer les montages/démontages des outillages, le réglage, le démar-rage, la conduite et le fonctionnement des lignes de production, des équipements semi-automatique et automatique des postes de travail. e. Optimiser les réglages en garantissant le respect du référentiel et informer de toute dérive ou modifica-tion. f. Régler les machines en suivant les informations de paramétrage, ajuster les réglages et compléter les do-cuments qualité/suivi de production. g. Manipuler les robots ABB. h. Réaliser des corrections de trajectoire i. Intervenir en cas de problème process et informer le Responsable de secteur des problèmes techniques rencontrés et de toutes dérives constatées par rapport aux objectifs Qualité, Quantité, Productivité, Sécu-rité et Environnement. 3. Maintenance a. Assurer la maintenance autonome sur les équipements des postes de travail correspondant à la fonction. b. Assister les dépannages avec les services maintenance (outillages, machines). c. Faire remonter les informations à sa hiérarchie. 4. Amélioration continue a. Participer à des groupes de travail, analyse et résolution de problème ainsi qu'à l'amélioration continue. b. Être force de proposition sur des sujets d'amélioration technique 5. Communication a. Assurer le passage de consignes b. Assurer la propreté et le rangement des postes de travail occupés. c. Participer aux plans de formation interne ainsi qu'à la formation des nouveaux embauchés.

MISSIONS PERMANENTES
CDI
RYTHME 3*8 1. Assurer le démarrage, la conduite et le fonctionnement des équipements semi-automatique et automates des postes de travail. Peut être amené à faire des réglages simples. 2. Assurer la propreté et le rangement des postes de travail occupés. 3. Assurer et faire assurer un comportement en adéquation avec le règlement intérieur et la politique générale de L&L Products. 4. Assurer l'auto-contrôle ainsi que les enregistrements papier et informatique liés aux postes de travail correspondant à la fonction. 5. Assurer le passage des consignes au changement d'équipe. 6. Connaitre et appliquer les procédures de sécurité, environnement ainsi que les plans de réaction associés en cas de problème. 7. Connaitre et appliquer les règles de fonctionnement, procédures, modes opératoires et standards de L&L Products correspondant aux postes de travail occupés. 8. Consulter et valider les nouvelles versions des différentes procédures via Avanteam. 9. Développer une polyvalence sur les postes correspondant à la fonction (voir grille de synthèse). 10. Participer à la préparation et l'organisation des changements de production des postes de travail correspondant à la fonction. Réaliser les demandes d'approvisionnement à l'aide du PRS (flashage étiquettes, cause de déchets, cause d'arrêts). 11. Participer aux plans de formation interne ainsi qu'à la formation des nouveaux embauchés. 12. Participer à des groupes de travail, analyse et résolution de problème ainsi qu'à l'amélioration continue. 13. Informer le Responsable de secteur des problèmes techniques rencontrés et de toutes dérives constatées par rapport aux objectifs Qualité, Quantité, Productivité, Sécurité et Environnement. 14. Assurer la maintenance autonome sur les équipements des postes de travail correspondant à la fonction. 15. Assurer la vérification des équipements de contrôle. 16. Assurer le renseignement des données de production dans le PRS et garantir la justesse des données.

- Assurer l'administration et la maintenance du réseau de la structure et des serveurs associés
Assurer l'installation, configuration et maintenance des équipements
Assurer l'assistance opérationnelle auprès des utilisateurs
Participer à la veille technologique et contribuer à la formation des agents
Travailler en réseau avec les responsables des technologies de l'information et de la communication et les autres techniciens aux technologies de l'information et de la communication de sa région, via l'animation du délégué régional aux technologies de l'information et de la communication. Contrat proposé: 50% Disponible immédiatement Possibilité de prolongation

Vos tâches principales incluent : Assemblage & Montage : Réaliser le montage précis des pièces selon les procédures. Contrôle Qualité : Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des produits finis et en cours. Correction : Procéder à la rectification des pièces si nécessaire pour assurer leur conformité. Logistique : Assurer la manutention et l'approvisionnement des postes de travail. Suivi Informatique : Saisir les données de production et de contrôle sur système informatique. POSTE EN EQUIPE 4*8 Profil Recherché Expérience : Première expérience d'au minimum 1 an en milieu industriel ou en production est exigée. Compétences : Maîtrise des outils de contrôle (pied à coulisse, etc.) et aisance avec l'outil informatique. Qualités : Rigueur, polyvalence, adaptabilité au rythme en 4*8, et esprit d'équipe essentiel.

Randstad Inhouse Services, leader mondial des services en ressources humaines, recrute pour son client basé sur Obernai un Opérateur Contrôle (H/F) Notre agence est implantée directement sur le site de production pour vous assurer un suivi de proximité et une intégration durable au sein d'une équipe dynamique. Vos Missions Essentielles Préparation & Alimentation : Préparer et alimenter la machine de découpe en bobines de cuivre. Réglage & Programmation : Effectuer la programmation et le réglage des machines à commande numérique (CN). Production & Finition : Réaliser le lavage des pièces après fabrication (bassinage). Contrôle Qualité : Effectuer le contrôle dimensionnel et visuel des pièces et s'assurer de leur conformité. LE RYTHME DE TRAVAIL EST EN 4*8H Votre Profil Formation Exigée : BEP / CAP en Maintenance, Réglage, Usinage, ou Productique. Expérience : Première expérience réussie en environnement industriel, idéalement sur machines de découpe ou d'usinage CN. Qualités : Rigueur dans le contrôle, autonomie et capacité à s'adapter au rythme en 4*8.

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un SOUDEUR TIG H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
La soudure TIG sur Inox et Acier
Le montage de tuyauterie Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an sur ces fonctions et disposez de l'habilitation travaux en hauteur à jour. Titulaire de votre licence TIG à jour et doté d'une solide connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement la soudure ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous maniez avec habileté tous les appareils mis à votre disposition. Minutieux, autonome et précis, vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur. Poste à pourvoir du lundi au jeudi de 07h00 à 12h00 puis de 12h30 à 15h00, et le vendredi de 07h00 à 12h00. Salaire selon profil + avantages divers.

Vous serez en charge de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants dans leur quotidien, en collaboration avec l'équipe pédagogique. Missions principales:
Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et sécurisé
Assurer les soins d'hygiène, de confort et les besoins fondamentaux des enfants
Participer à l'éveil, au développement et à la socialisation des enfants à travers des activités adaptées
Accompagner les enfants dans l'apprentissage de l'autonomie
Assurer la sécurité physique et affective de chaque enfant
Participer aux temps de réunion et à la vie de l'équipe
Entretenir les espaces de vie et le matériel Profil recherché:
Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou Educateur/Educatrice de jeunes enfants
Sens de l'observation, patience, bienveillance et esprit d'équipe sont indispensables
Connaissance des besoins spécifiques des enfants en bas âge Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, accompagner les enfants avec bienveillance et bonne humeur et être à l'écoute des familles dans un climat de respect et sans jugement nous vous invitons à nous transmettre votre CV et lettre de motivation. Poste à pourvoir pour Janvier 2026

Nous vous proposons un poste d'agent(e) de sécurité : Typologie site : Site industriel Localisation : Bas-Rhin
MOLSHEIM 67120 La possession d'une carte professionnelle est requise pour ce poste. En équipe, vos principales missions sont :
La prévention et la dissuasion de tout évènement perturbant la situation normale de sécurité (intrusion, dégradation, incendies, incidents techniques...)
La participation au maintien des conditions normales d'hygiène et de sécurité du site (premiers secours, assistance à personne en danger...)
La mise en œuvre de rondes de sécurité et de vérification du site
Connaissance logistique de base en informatique

Le Groupe Partnaire recherche pour son client, basé à Molsheim, un INFIRMIER (H/F). Leader mondial dans les sciences de la vie et les technologies de pointe, le site de Molsheim est un centre stratégique où sont développé des solutions innovantes qui transforment les secteurs de la biotechnologie, de la pharmaceutique et de la recherche scientifique. Nos produits et services ont un impact direct sur la santé mondiale et le progrès scientifique. Au sein de l'équipe d'infirmière du service de santé au travail, différentes missions vous seront confiées :
Soin d'urgence
Préparer les visites médicales, participer à la surveillance en médecine du travail
Contact régulier avec les salariés
Respect des protocoles Les horaires sont en équipe : 1 semaine de matin (7h30
15h35) et 1 semaine d'après midi (9h30
17h35) Vous intervenez pour le remplacement d'un salarié absent pour congé maternité. Vous êtes diplômé(e) d'Etat d'Infirmier délivré par des IFSI (instituts de formation aux soins infirmiers)
Un DIUST, une licence de santé au travail ou/et un diplôme SST serait un plus mais pas obligatoire
Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous êtes autonome et enthousiaste
Vous savez gérer les priorités et vous adapter à chaque situation Si vous correspondez à l'offre, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature ! entre 31 et 36 kEUR / an (sur 13 mois) selon expérience Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

PROXILYA RECXRUTEMENT recherche un Régleur en injection plastique (H/F) motivé et expérimenté, souhaitant s'investir sur le long terme au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Notre client est un acteur reconnu dans le domaine de la fabrication de solutions d'emballage réutilisables et innovantes. Vos missions :
Assurer le réglage, le démarrage et l'arrêt des presses à injection selon les procédures internes ;
Effectuer les changements d'outillages et de moules ;
Contrôler la qualité des pièces produites et ajuster les paramètres si nécessaire ;
Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements techniques ;
Veiller au respect des consignes de sécurité, qualité et productivité ;
Participer à l'amélioration continue du process de production. Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que régleur en injection plastique (au moins 2 ans idéalement) ;
Vous maîtrisez le pilotage des presses à injection et les procédures de changement de série ;
Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe ;
Vous êtes disponible pour travailler en horaires postés 3x8. Nous vous proposons :
Une mission longue durée ;
Un environnement de travail moderne et stimulant ;
Une équipe à taille humaine, où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.

Notre client recherche un régleur F/H pour des machines de production, de découpe et de façonnage. VOS MISSIONS :
Régler les machines et monter les outils en fonction du programme de production
Vérifier les certifications des matières PEFC/FSC afin d'éviter de les mélanger
Contrôler et enregistrer informatiquement la quantité et la qualité de la production
Enregistrer les produits non-conformes dans le formulaire dédié et trier si nécessaire
Effectuer l'entretien préventif des machines de production (maintenance de 1er niveau)
Prévenir le chef d'équipe et le service maintenance en cas de panne de machine
Respecter et s'assurer de la bonne application des consignes de production
Appliquer les règles en matière de sécurité, d'hygiène et de tri des déchets
Valider la première pièce avant lancement de la production par le chef d'équipe ou un régleur (double contrôle)
Contrôler régulièrement les pièces en cours de production
Contrôler visuellement les palettes en sortie de machine
Veiller à l'approvisionnement en matières sur la ligne de production COMPETENCES / SAVOIR-FAIRE Maitriser les réglages des machines Maitriser les outils bureautiques et progiciels de gestion Maitriser les exigences clients applicables aux produits COMPORTEMENTS / SAVOIR-ETRE Adaptabilité Autocontrôle Rigueur de comportement Respect des consignes Sens de l'organisation Esprit d'innovation Sens de l'organisation / poste de travail Communication Ecoute (compréhension) Transmettre des connaissances Esprit d'équipe, entraide, disponibilité, intégrateur

Ta passion, ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Le poste de Menuisier(ère) Poseur(se) F/H est fait pour toi ! Et ça tombe bien Oxygen Fermetures propose actuellement un poste sur le secteur de Dinsheim sur Bruche. Tu seras rattaché(e) à Agnès, notre Responsable d'agence. Tes futures missions : Gérer le stock des pièces nécessaires du camion, Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur les lieux d'intervention, Préparer les chantiers : mis en sécurité, protection des lieux, Réaliser les différentes poses et déposes : fenêtres, tous types de portes, volets roulants... Faire signer le procès-verbal de réception de fin de chantier au client et annoter ses réserves, Conseiller le client sur l'entretien des produits. Issu(e) d'une formation menuiserie, tu disposes d'une expérience réussie en tant que Menuisier(ère) Poseur(se). Attiré(e) par notre secteur et notre typologie de clients, nous serons t'accompagner pour développer tes compétences techniques. Nous te proposons :
un poste en CDI à temps plein.
basé sur le secteur de Dinsheim sur Bruche et alentours
une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation (+prime variable)
une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique 2- Entretien physique Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

L'agence SUPPLAY STRASBOURG BTP, spécialisée dans les métiers du Bâtiment et des Travaux Publics, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans l'assainissement et la pose de réseaux secs et humides sur le secteur de Strasbourg, un Conducteur de Mini-Pelle H/F. Secteur : Molsheim (67) Vos missions :
Réaliser les terrassements, tranchées et fouilles pour la pose de réseaux secs (électricité, télécom) et humides (eau potable, assainissement).
Conduire et entretenir la mini-pelle (CACES R482 catégorie A ou B1 exigé).
Apporter un soutien aux équipes au sol : pose de canalisations, compactage, remblaiement, réglages.
Travailler en toute sécurité, notamment à proximité des réseaux existants, dans le respect des plans et consignes du chef de chantier.
Participer à la bonne tenue du chantier : balisage, propreté, respect des délais et qualité d'exécution. Dépôt basé à proximité de Molsheim Rémunération selon profil et expérience Profil recherché :
Expérience en TP, assainissement ou réseaux souhaitée.
Autonome, rigoureux et polyvalent, avec un bon esprit d'équipe.
Goût pour le travail de terrain et la qualité du travail bien fait.
CACES R482 cat. A ou B1 exigé

ERGALIS GD STRASBOURG recherche actuellement un Poissonnier (h/f) pour un poste en intérim. En tant que Poissonnier H/F, vous aurez des responsabilités variées telles que :
Trier les poissons et effectuer leur préparation (nettoyage, étêtage, écaillage, tranchage, filetage,...)
Préparer et remballer le poste de travail
Renseigner, conseiller et fidéliser la clientèle
Stocker la marchandise en chambre froide ou en réserve
Respecter les normes d'hygiène et la chaîne du froid
Dynamiser le rayon avec des produits élaborés en suivant de nombreuses recettes. Ce poste est à pourvoir dès que possible à durée variable selon les disponibilités du candidat. SECTEUR Molsheim et environs. Votre expérience significative dans ce domaine est un atout majeur, tout comme votre parfaite maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. N'hésitez plus, saisissez cette opportunité enrichissante chez ERGALIS à Strasbourg et postulez dès maintenant ! Pour le poste de Poissonnier (h/f), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'études de Titre de niveau V
BEP/CAP ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Le candidat idéal devrait être capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique, avoir une connaissance approfondie des produits de la mer, et être capable de suivre les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire avec rigueur. La maîtrise des techniques de préparation, découpe et cuisson du poisson est essentielle pour ce poste. Une grande attention aux détails, une excellente dextérité manuelle et un sens aigu du service client sont également des compétences requises. Le candidat idéal devra démontrer : Une excellente maîtrise des techniques de préparation du poisson, Une connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, Une capacité à travailler efficacement en équipe. La passion pour les produits de la mer, le souci du détail et la capacité à gérer le stress dans un environnement dynamique sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.

Vous accueillez et installez les clients. Vous présentez la carte et les suggestions du jour. Vous participez au service des plats. Vous présentez l'adition et réalisez l'encaissement. Vous travaillez du Mardi au Samedi. Dimanche et Lundi sont les jours de fermeture du restaurant. Vos horaires sont 11H00-14H30 et 18H00-22H30

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Installateur Sanitaire
Chauffagiste H/F Expérimenté(e), vous êtes en mesure d'intervenir de manière totalement autonome sur les chantiers en neuf et rénovation. De formation BEP/CAP/ BP dans le domaine du chauffage ou du sanitaire. Vous maîtrisez l'installation d'équipements thermiques ou de systèmes complets de chauffage (pompe à chaleur et gaz). Vous devez maîtriser les techniques de soudures cuivre, la lecture de plans et de schémas, le brasage, le sertissage et le cintrage. Vous connaissez les normes de sécurité liées au gaz et les bases dans les domaines de l'électricité et de l'électrotechnique. La spécificité gaz est un plus mais pas obligatoire. Vous intervenez sur un secteur géographique s'étendant sur la Vallée de la Bruche et autres communes proches : Obernai, Molsheim..et occasionnellement sur Strasbourg. La mise en place d'une immersion professionnelle de quelques jours est possible. Salaire mensuel à partir de 2200€ ou + selon profil. Paniers et tickets restaurant Prime de bilan et de fin d'année Outils de travail et produits posés de qualités (Hilti) Camionnette mise à disposition en semaine Heures supplémentaires payées Prime d'intéressement et de participation Prime de partage Mutuelle Santé Le permis B est requis pour les déplacements nécessaires à l'exercice des missions sur les chantiers.

Satis Jobs Center ça vous parle ? Depuis 10 ans, SATIS a su s'imposer en tant que réseau d'agences de recrutement basé sur la confiance et la transparence. On dit souvent que « seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin ». C'est grâce à nos 70 collaborateurs que nous avons pu construire une force collective et placer l'humain au coeur de nos priorités. Le challenge ne nous fait pas peur ! Vous avez soif d'aventures et de nouveaux challenges ? SATIS JOBS CENTER a forcément le bon job pour vous ! Rejoignez la grande famille SATIS fondée sur l'écoute et l'épanouissement, le tout agrémenté de Fun et d'esprit collectif ! SATIS industrie spécialisée dans le recrutement, recherche en CDI un Usineur traditionnel H/F à proximité de Dorlisheim. Rattaché(e) au Responsable de Production vous occuperez le poste d'usineur (se) polyvalent (e), dont la responsabilité principale est d'usiner et contrôler les pièces, dans le respect des conditions de sécurité, de qualité et de délais. MISSIONS :
Lecture de plan ou de schéma technique mécanique
Élaborer une gamme d'usinage
Choisir les outils les plus adaptés pour réaliser la production de pièces
Préparer les équipements et procéder aux réglages nécessaires à la réalisation de la pièce
Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière dans le respect des objectifs (délai, qualité) et des règles de sécurité
Contrôler la qualité et les cotes de sa production
Assurer l'entretien de son poste de travail et des machines
Utiliser, gérer et contrôler les consommables (outillages, lubrifiant, etc.)
Proposer des améliorations ou des précisions à ajouter aux plans
Intervenir au Contrôle Qualité lorsque cela est nécessaire, en réalisant le contrôle dimensionnel des pièces réceptionnées et en remontant les non-conformités si nécessaire PROFIL:
Vous avez un CAP/BEP ou Bac professionnel spécialisé dans l'usinage
Vous avez une capacité à lire des plans et des schémas techniques
Vous avez des connaissances en mécanique générales.
Vous avez connaissance des principes de métrologie et des normes qualité
Vous maîtrisez les outils et techniques d'usinage
Vous maîtrisez le fonctionnement de base de l'ERP (CEGID)
Vous avez une capacité à élaborer une gamme d'usinage
Vous avez une capacité à suivre un processus logique et méthodologique strict
Vous avez une aisance relationnelle ainsi que l'esprit d'équipe

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Rejoignez la grande famille SATIS fondée sur l'écoute et l'épanouissement, le tout agrémenté de Fun et d'esprit collectif ! SATIS industrie spécialisée dans le recrutement, recherche en CDI un Technicien de maintenance H/F à proximité de Molsheim. Rattaché au Responsable maintenance, vous réalisez les opérations visant à maintenir ou à rétablir un équipement industriel dans un état de référence, permettant au service fabrication de produire dans le respect des objectifs fixés MISSIONS :
Consulter la GMAO pour prendre connaissance des actions à réaliser et mettre à jour en fin d'intervention.
Réaliser les interventions de maintenance curative urgente, curative, préventive et améliorative.
Proposer et mettre en oeuvre continuellement des solutions d'amélioration de la performance
Identifier et traiter quotidiennement les problèmes de productivité et de qualité ayant un lien avec les équipements de production
Capitaliser l'information, partager et communiquer avec les parties prenantes en direct et/ou via les outils existants
Réaliser des interventions dans le cadre des travaux neufs et industrialisations.
Veiller à l'intégrité et fonctionnalité des organes de sécurité équipant les installations PROFIL :
Vous avez un Bac pro maintenance des systèmes de production automatisés ou BTS en génie électronique ou maintenance industrielle.
Vous maîtrisez les domaines de niveau 1,2 et 3 (voir 4 dans certains cas). : Électrotechnique, Électricité, Mécanique et Pneumatique
Vous avez des connaissances des connaissances dans les domaines de la chaudronnerie, de l'hydraulique, de l'automatisme et de l'informatique industrielle, ce qui vous habilite à effectuer des diagnostics simples. INFORMATIONS :
Horaires : 3*8 (05h-13h / 21h-05h / 13h-21h)
Parcours d'intégration et de formation assuré

Rattaché au Chef d'équipe, vous intégrez l'atelier de production Ruban. En tant qu'Opérateur de production qualité H/F, vous êtes en charge de la qualité de nos différents produits. Plus précisément, vous serez chargé de : 1. Production :
Prendre en charge la préparation de la production (réglage simple)
Effectuer les contrôles qualité et s'assurer de la conformité des pièces
S'assurer du bon fonctionnement de la machine
Respecter les cadences de production
Savoir gérer informatiquement les flux des boxs en fonction de la production 2. Maintenance :
Assurer la maintenance de premier niveau des installations
Participer aux opérations de nettoyage des installations
Veiller au maintien à l'état standard des installations Profil :
Avoir une 1ère expérience dans le domaine de l'industrie avec une appétence à la qualité
Être à l'aise à l'utilisation de l'outil informatique (pupitre, ordinateur : supervision machine)
Être à l'aise avec le travail en atelier semi-ouvert, la position de travail débout et le port de charges (en cas de pièces défectueuses) Les conditions :
Horaires : 2x8 (5h00
13h30 / 13h25
21h55) avec certains samedis matins obligatoires en période forte d'activité (10 au maximum entre mars à octobre)
rémunérés en heures majorées et fixés à l'année
Parcours de formation sous forme de doublon au poste, puis en autonomie Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Rattaché au Chef d'équipe, vous intégrez l'atelier de production Canter/Trieur en tant qu'Opérateur de production. L'atelier Canter/Trieur est le poumon de l'Entreprise. C'est un atelier qui produit la plupart de notre gamme de sciage. L'atelier se compose de deux parties : le sciage et le tri qualité. Plus précisément, vous serez chargé de : 1. Production :
Prendre en charge la préparation de la production (réglage simple)
S'assurer du bon fonctionnement de la machine
Respecter les cadences de production
Effectuer les contrôles qualité et s'assurer de la conformité des pièces 2. Maintenance :
Assurer la maintenance de premier niveau des installations
Participer aux opérations de nettoyage
Veiller au maintien à l'état standard des installations Profil :
Vous êtes à l'aise avec les conditions de travail du poste : position débout, atelier occasionnellement semi-ouvert Les conditions :
Statut Ouvrier
Horaires : 2x8 (5h00
13h30 / 13h25
21h55) avec certains samedis matins obligatoires en période forte d'activité (10 au maximum entre mars à octobre)
rémunérés en heures majorées et fixés à l'année
Industrie lourde (poussière de bois) Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Vous avez pour mission :
Prédéterminer informatiquement l'utilisation future des grumes, à l'aide du scanner à rayons X (outil de production qui permet de déterminer les différentes singularités du bois ; nœuds, pourriture stade avancé, échauffure, etc.)
Vérifier et valider le choix de tronçonnage (découpe) proposé par le logiciel d'optimisation, selon les besoins des clients en produits finis.
Si aucune des propositions ne semble convenable, effectuer de manière manuelle le paramétrage de la découpe du bois
Trier les bois impropres à la production
Contrôler les écrans afin d'assurer la surveillance des installations et éviter les aléas de production
Respecter les cadences de production
Effectuer les changements d'outils
Assurer la maintenance de premier niveau des installations
Être proactif quant au nettoyage de l'installation (Participer aux opérations de nettoyage de la machine)
Veiller au maintien à l'état standard de la machine Le profil :
Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum en conduite de machine industrielle et/ou vous êtes titulaire d'un BAC dans un domaine technique (maintenance, électricité, mécanique, informatique, etc.)
Maîtriser l'utilisation de l'outil informatique (formation aux logiciels assurée)
Être à l'aise avec le calcul mental : additions et soustractions
Personnalité : Vous êtes curieux et savez travailler avec rigueur. Autonome vous appréciez la polyvalence et disposez d'un bon l'esprit d'équipe. Horaires : 2x8 (5h00
13h30 / 13h25
21h55) avec certains samedis matins obligatoires en période forte d'activité (10 au maximum entre mars à octobre)
rémunérés en heures majorées et fixés à l'année
Environnement : industrie lourde (poussière de bois), poste polyvalent en cabine (devant écrans) et sur le terrain (selon les aléas de production et maintenance de 1er niveau),
Parcours de formation sous forme de doublon au poste, puis en autonomie Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Intégré à une équipe d'environ 20 personnes et rattaché au Chef d'équipe Maintenance, votre mission est d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production, et de participer à l'animation de progrès en appliquant une stratégie de maintenance préventive. Vos activités principales : 1. Dépannage des installations :
Organiser les dépannages en fonction des priorités de production
Réaliser les diagnostiques des machines en panne et identifier la cause première de défaillance
Réaliser les analyses de risques avant intervention
Réparation, changement de pièces, réglages
Réaliser les essais de mise en route avec les techniciens de production
Rendre compte de ses interventions à son Chef d'Equipe et ses collègues
Documenter ses rapports d'intervention dans la GMAO 2. Entretien préventif des installations :
Réaliser les contrôles et vérifications préventives des installations
Programmer et réaliser les chantiers de remise en état
Réaliser / contribuer aux chantiers de maintenance lors des arrêts techniques d'usine
Réaliser les rondes d'inspection sur les systèmes techniques (chaudière, compresseurs, .)
Analyser les défaillances survenues et proposer des améliorations de la fiabilité des installations 3. HSE
Réaliser les analyses sécurité préalable aux chantiers
S'assurer de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Être sensible à l'environnement (traitement des déchets). Les « plus » non obligatoires :
Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle (MAI, MSMA, MI) et/ou en Electromécanique
Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook, etc.) et les systèmes informatiques
Vous avez des bases en allemand et/ou en anglais Les conditions :
Parcours de formation et d'accompagnement
Industrie lourde (travail en hauteur et à l'extérieur ponctuellement ; 10-20 % sur l'année)
Environnement de travail : bâtiment maintenance tout neuf, machines très automatisées,
Avantages sociaux : 13e mois, intéressement/participation, indemnités kilométriques, boissons chaudes et fraîches offertes à volonté, primes (assiduité, panier), mutuelle/prévoyance, PEE, CSE, tarif préférentiel, etc.
Site desservi par le train (10 mn à pied de la gare d'Urmatt qui dessert la ligne Strasbourg
St Dié) Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle

Vous prenez en charge les missions suivantes : * Approvisionner le rayon en respectant les implantations * Assurer les rotations des produits. * Éviter les ruptures * Veiller au rangement des stocks et de la réserve * Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. * Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. * Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons.

Rejoignez les Brasseries Kronenbourg en tant que conducteur de ligne par la voie de l'apprentissage. Participez à la session de recrutement du 6/11 en partenariat avec le CFAI ! Inscription sur "Mes Evénements Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/520954/apprentissage-conducteur-de-ligne-de-production-molsheim En tant que Conducteur / Conductrice de ligne de Conditionnement, vous serez en charge de l'ensemble des missions suivantes :
Conduire une ou plusieurs machines d'une zone et faire fonctionner une machine en mode automatique dans le cas de consignes définies (démarrer, surveiller, arrêter, approvisionner).
En cas d'incident : observer
alerter
résoudre par un réglage.
Effectuer des changements suivant des procédures établies.
Réaliser les tâches d'entretien premier niveau.
Effectuer les opérations de contrôle process, renseigner et alerter si nécessaire.
Renseigner les documents, les écrans de suivi de production, etc et valider les informations.
Maintenir les flux des matériaux à son poste et les gérer pour obtenir une consommation optimale.
Garder propre l'équipement et la zone de travail.
Respecter les procédures / Modes opératoires / Consignes sécurité
qualité
environnement.

Vous détenez le diplôme du CAP AEPE avec une expérience d'un an minimum. Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas ! Nous recherchons un animateur Petite Enfance (H/F) pour rejoindre l'équipe de la micro crèche de DINSHEIM SUR BRUCHE, dans le cadre d'un CDI, à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Du Lundi au Vendredi : horaire de travail selon planning. Vos missions incluront : Vos missions incluront : L'accueil et l'accompagnement des enfants à leur rythme dans un environnement sécurisant et propice à l'attachement affectif. La mise en œuvre du projet pédagogique. L'organisation d'activités d'éveil et de développement pour les enfants. Le soutien des parents en développant une relation de coopération avec eux. Vous appréciez le travail en équipe, faites preuve de discrétion professionnelle, d'autonomie et avez une grande capacité d'adaptation. Vous participerez activement aux réunions d'équipe et aux analyses de pratiques professionnelles. Compétences attendues : Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation et de gestion de projets Vous maîtrisez parfaitement le projet pédagogique de la structure d'accueil ! Atouts ALEF : Accompagnement dans la prise de poste Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé avec une prise en charge de 50% du tarif de base Prévoyance Points d'ancienneté tous les ans A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par le rajout de points de reconstitution de carrière, à la rémunération de base Congés supplémentaires Un comité social et économique offrant des tarifs préférentiels, des chèques cadeau et des chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Le poste : PROMAN Strasbourg recrute un Poseur de canalisation H/F . Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de réaliser les tâches suivantes :
Installation de canalisations pour le transport et la distribution d'eau potable ainsi que pour les réseaux d'assainissement.
Entretien des installations existantes.
Mise en place de sable au fond de la tranchée.
Pose des tuyaux.
Réalisation des raccordements. Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise de divers matériaux et techniques variées
Respect des règles de sécurité
Sens du travail en équipe
Minutie et rigueur Qualités professionnelles :
Capacité à travailler dans un environnement collaboratif
Précision et attention aux détails
Respect des normes de sécurité en vigueur
Adaptabilité face aux différentes tâches à réaliser Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Étancheur H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable de la pose des revêtements d'imperméabilisation ainsi que de l'isolation thermique et acoustique pour garantir l'étanchéité des constructions. Vos tâches comprennent :
La préparation du chantier
Le contrôle du support
La réalisation de complexes d'étanchéité Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise des techniques d'étanchéité (bitume, membrane, résine)
Connaissance des matériaux et des outils spécifiques à l'étanchéité
Habilitation au travail en hauteur
Capacité à lire et interpréter des plans techniques
Sens de la sécurité sur le chantier Qualités professionnelles :
Rigueur et précision dans le travail
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Description concise du profil candidat recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Étancheur et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l'étanchéité. Vous êtes titulaire de l'habilitation au travail en hauteur. Vous êtes motivé et prêt à relever des défis en extérieur. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. Riche de 200 collaborateurs, nous gérons un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous créons également des réseaux de chaleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Nous recherchons deux employé(e)s d'immeubles en CDI qui intégreront notre agence située à Molsheim. Rattaché(e) au Responsable de l'Agence, vous veillez à la propreté et à l'entretien du patrimoine, et en assurez une surveillance générale. MISSIONS PRINCIPALES
Assurer la propreté des parties communes des immeubles ou groupes d'immeubles en respectant les procédures internes
Assurer l'élimination des rejets (ordures ménagères, encombrants, etc.)
Veiller au bon fonctionnement des installations techniques communes et réaliser les menues réparations selon les procédures internes
Représenter Alsace Habitat sur le site et être le premier relais d'information entre les locataires et le bailleur PROFIL RECHERCHE Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un Diplôme national du brevet avec ou sans expérience dans un poste similaire. Le permis B et un véhicule personnel sont nécessaires, et la connaissance du dialecte peut être un atout sur certains sites. Vous devez avoir une bonne connaissance du vocabulaire technique des différents corps d'état, des règles de sécurité ainsi que des techniques de nettoyage et d'entretien. Organisé(e), autonome, avec un bon sens de l'écoute, vous savez également prévenir et gérer les conflits. La discrétion, la loyauté et l'adaptabilité sont également essentielles. « Découvrez les avantages Alsace Habitat »
28 jours de congés payés
13ème mois
Prime d'assiduité et d'entretien
Tickets restaurant
Mutuelle gratuite pour les salariés
1 jour non travaillé toutes les 4 semaines civiles
Intéressement
PEE et PERCOL (abondé)
CSE (carte cadeaux, sorties, tarifs avantageux ...)
Afterworks D'autres surprises vous attendent ... Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent !

GPC logistics est un groupe familial, prestataire de services sur mesure en Logistique et en Transports et gère l'ensemble des étapes de la Supply Chain. Il dispose de quatre sites logistiques dans le Grand Est et il est présent aussi bien dans le transport maritime, multimodal, aérien que routier. GPC logistics recrute un Ouvrier polyvalent entretien du site H/F pour son entité FEIDT Transports et Logistique basée en Alsace à Molsheim (18 personnes) capable d'assurer avec rigueur, organisation et réactivité, la maintenance préventive et corrective du site dans le respect des procédures. Vous contribuez à l'entretien et au bon fonctionnement du site ainsi que de ses équipements en assurant les travaux courants suivants :
Contrôle régulier de l'état des équipements et leur fonctionnement,
Petits travaux d'électricité,
Travaux de réparation,
Travaux de peinture,
Petite mécanique poids lourds. Poste idéal pour une personne curieuse et touchant à tout ainsi que cherchant à réaliser quelques heures par semaine (dont retraité).

Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle innovante, reconnue pour son savoir-faire et son engagement dans l'excellence technologique ? Intégrez un environnement stimulant où vous participerez au développement, à l'optimisation et à la mise en service de cellules robotisées de dernière génération.En tant que Programmeur RobotStudio, vous serez chargé(e) de :
Programmer, simuler et optimiser des cellules robotisées ABB via RobotStudio.
Mettre en service les robots ABB, incluant le débogage et l'ajustement des trajectoires.
Contribuer à l'amélioration continue des processus automatisés (temps de cycle, ergonomie, sécurité, fiabilité).
Collaborer étroitement avec les équipes de production, maintenance et ingénierie.
Documenter les programmes, modifications et procédures selon les standards en vigueur.
Former les opérateurs et techniciens à l'utilisation des cellules robotisées.
Formation Bac ou équivalent en ingénierie industrielle, automatisme ou robotique.
Expérience de 3 ans minimum en programmation ou mise en service de robots industriels.
Connaissance de RobotStudio et des robots ABB fortement appréciée.
Esprit d'analyse, rigueur et goût pour l'innovation industrielle.
Bon relationnel, capacité à travailler en équipe.
Anglais niveau débutant accepté. ?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Déposez votre candidature directement sur cette annonce.
Ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : strasbourg.tertiaire2(a)synergie.fr ?? ?? On a hâte de vous rencontrer !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) Educateur/Educatrice de Jeunes Enfants ou d'un(e) auxiliaire de puériculture. La crèche se situe à Urmatt dans le Bas-Rhin ( 67280 ) et peut accueillir 24 enfants . L'Educateur/Educatrice est attendu(e) pour être force de proposition auprès des équipes, tout en étant garant(e) du respect des protocoles et du projet d'établissement. Le poste est à pourvoir rapidement, il est à temps plein (convention collective ECLAT.) Les horaires sont en continu, avec une pause de 45 minutes.

L'hôtellerie du Mont Sainte Odile, situé dans un cadre magnifique à 763m d'altitude au sommet de la montagne et dominant la plaine d'Alsace, vous ouvre ses portes dans un cadre confortable et ressourçant. L'établissement est à la recherche pour renforcer ses équipes de son/sa futur(e) Serveur/Serveuse en CDD. Dans cet environnement de travail agréable, vos missions seront les suivantes : Vous êtes souriant(e), enthousiaste et avez l'esprit d'équipe. Clientèle d'habitués et de touristes : parler une langue étrangère est un plus (allemand/anglais.) Vous serez, entre autre, en charge :
d'aider au bon déroulement du service
de la préparation du restaurant pour le service
de servir à table .... Profil recherché : Expérience en hôtellerie souhaitée, maîtrise du français et de l'anglais. L'allemand serait un vrai plus. Le salaire est à convenir selon expérience. Qualités requises :
Sens du service client développé
Dynamique et souriant(e)
Capacité à travailler en équipe CDD d'1 mois du 01/12 au 31/12

L'hôtellerie du Mont Sainte Odile, situé dans un cadre magnifique à 763m d'altitude au sommet de la montagne et dominant la plaine d'Alsace, vous ouvre ses portes dans un cadre confortable et ressourçant. L'établissement est à la recherche pour renforcer ses équipes de cuisine un/une plongeur/plongeuse en CDD. Vos missions seront les suivantes :
Nettoyer, désinfecter et ranger les différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine, de la vaisselle et des plateaux.
Assurer la propreté des locaux, appareils et installations ainsi que des lieux d'accès.
Gérer les déchets
Réceptionner et vérifier les denrées livrées.
Peut réaliser des travaux préliminaires à la fabrication des plats Le tout, en respectant les planning et les procédures définies dans le cadre du système qualité, de l HACCP et des règles de sécurité. Qualités requises :
Sens du service client développé
Capacité à travailler en équipe Contrat du 01/12 au 31/12

Une grande enseigne de téléphonie mobile (SFR) est en recherche d'un(e) vendeur/se en téléphonie en CDI 35H. POSSIBILITÉ ENTRE DEUX BOUTIQUES (Strasbourg et Dorlisheim) Vos principales missions : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins Vendez les produits en valorisant les services en fonction des objectifs de vente. Réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin. En fonction des besoins identifiés, vous présentez également les nouveaux produits et services ainsi que les produits dérivés. Votre capacité à aller au devant du client et à détecter ses besoins combinés à la pertinence de vos conseils, vous permettront de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle exigeante.

Notre client, l'une des plus grandes scierie d'Europe, cherche pour son site à Urmatt, un(e) Mécanicien industriel/ Electrotechnicien h/f. À propos de la mission
Intervention terrain : Effectuez la maintenance des lignes de production directement chez vos clients, en garantissant la performance et la fiabilité des équipements.
Maintenance conditionnelle : Participez activement au développement de la maintenance conditionnelle pour anticiper et prévenir les pannes.
Contrôle et réglages : Vérifiez l'état des équipements, ajustez les paramètres mécaniques et réalisez des réglages précis à l'aide d'instruments de mesure.
Diagnostic et réparation : Identifiez et expertisez les dysfonctionnements en cas de panne, proposez et mettez en oeuvre les solutions adaptées, sur place ou en atelier.
Entretien planifié : Exécutez les tâches d'entretien prévues et ajustez les machines selon les spécifications techniques. Rythme de travail :
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR
13,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
16,34EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationIndemnités kilométriques 6EUR d'indemnité de repas Prime d'assiduité Prime de production 13ème mois Profil recherché
Titulaire des habilitations électrique basse et haute tension
Expérience similaire dans l'industrie recommandée
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Habilitation électrique Basse tension
Habilitation électrique Haute tension

Festein d'Alsace souhaite intégrer un Technicien de Maintenance H/F en CDI en vue d'un prochain départ à la retraite. QUI EST FESTEIN D'ALSACE ? Des femmes et des hommes, fiers de leurs produits grâce à un savoir-faire depuis 1962 ! Nous sommes 100 collaborateurs et collaboratrices réunis autour d'un métier de passion
fait avec exigence et sincérité. Dotée de plus d'une centaine de références, notre âme de charcutier-salaisonnier nous encourage à concevoir des produits issus du terroir alsacien et du terroir français. Nos produits sont destinés principalement aux circuits de la GMS, de la restauration et des grossistes. Nous sommes souples et réactifs et avons à cœur de satisfaire nos clients. QU'ALLEZ-VOUS FAIRE ? Au cœur d'une équipe composée de 5 personnes et sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vos missions
très terrain- sont les suivantes
Missions curatives : vous êtes en charge des interventions de dépannage, de l'analyse des pannes en lien avec les priorités et besoins en production.
Missions préventives : vous réalisez et pilotez des actions préventives planifiées.
Reporting : vous rédigez un rapport d'intervention et vous tenez à jour la GMAO permettant un suivi des équipements et des pièces détachées.
Pilotage des intervenants extérieurs : vous échangez avec les prestataires extérieurs et suivez leurs interventions. Dans le cadre de votre mission vous intervenez sur différents équipements : Coté fabrication :
Injecteuse
Baratte
Cutter
Poussoir
Cellules de cuisson/fumage Coté Conditionnement :
Thermoformeuses (sous vide ; sous atmosphère et sous skin)
Trancheurs
Peleuse Coté infrastructure :
Compresseur
Groupe froid CO2 et NH3
Pompe à vide
Station de prétraitement des eaux usées
Eaux (moyenne pression, eau de ville, adoucie)
Travaux sur le bâtiment Pour chaque équipement vous prendrez en charge les dépannages d'ordre électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique et informatique. Enfin, vous participez aux actions de déploiement du plan de montée en compétences des conducteurs de machines (maintenance niveau 1, amélioration continue.). QUEL EST VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ? Vous travaillez autant au sein des ateliers de production (qui affichent une température de 0°C à 4°C) que dans l'atelier de maintenance. Les horaires de travail s'effectuent en 2 X 8 (soit 5h45/13h30 soit 13h30/21h pouvant varier en saison). Dans cet environnement, vous respectez les normes de sécurité et d'hygiène exigées dans l'industrie agroalimentaire. QUI ÊTES-VOUS ? Si vous répondez OUI à la majorité des questions suivantes, alors transmettez-nous votre candidature. Savoir- faire dans le domaine électrique ? Plus que votre expérience, c'est votre goût et votre logique aiguisée pour les diagnostics et la résolution de pannes qui vous définit ? Réactivité et capacité à travailler en équipe vous caractérisent ? Vous êtes force de propositions et à l'écoute des différents acteurs de l'entreprise ? Titulaire d'un BAC PRO ou +2 de type BTS Maintenance industrielle ? Connaissance du secteur de l'agroalimentaire ? PROJETEZ-VOUS ! Une formation opérationnelle est prévue dès votre intégration afin de réussir ensemble votre prise de poste. Votre rémunération se compose d'un fixe sur 12 mois assorti de plusieurs primes. Merci de nous envoyer votre candidature par mail à contact@appuirh.fr !

Notre client, intervenant en mécanique générale, chaudronnerie, mécano-soudure (aciers, inox, aluminium), oxycoupage, usinage, etc recherche un(e) Electrotechnicien(ne) h/f pour son usine situé à Bischoffsheim. À propos de la mission En tant qu'Électrotechnicien(ne), vous intervenez dans les activités de maintenance, installation, et automatisation des équipements industriels de l'entreprise. Vos missions principales seront :
Assurer l'installation, le câblage, le dépannage et la maintenance des équipements électriques, panneaux de commande, moteurs, capteurs, variateurs, etc.
Participer à la mise en service des machines neuves et modifications d'équipements existants.
Diagnostiquer les pannes électriques / électroniques et proposer des solutions correctives.
Collaborer avec les services de production, mécanique, chaudronnerie pour intégrer les besoins électriques dans les projets de fabrication et d'assemblage.
Garantir le respect des normes de sécurité électrique (normes NF, EN, etc.) et des procédures internes.
Veiller à la documentation technique : schémas électriques, plans, rapports d'intervention.
Participer à l'amélioration continue : suggestions d'optimisation, veille technologique, formation interne Rythme de travail :
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR
14,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR
17,54EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationPoste à pourvoir dès que possible Panier repas 9,20EUR Prime de déplacement Poste en équipe 2x8 (voir 3x8) Profil recherché
Bac +2/3 en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent.
Expérience similaire en milieu industriel désirée (minimum 2 ans).
Maîtrise des schémas électriques, du câblage, des automates ou variateurs.
Bonnes connaissances en maintenance préventive et curative.
Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services.
Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis
Habilitation électrique Basse tension
Habilitation électrique Haute tension

VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont :
L'approvisionnement les rayons.
La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
L'encaissement des produits.
La participation à l'inventaire.
La préparation du pain et des viennoiseries.
La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.

VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont :
L'approvisionnement les rayons.
La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
L'encaissement des produits.
La participation à l'inventaire.
La préparation du pain et des viennoiseries.
La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.

Nous cherchons au sein de notre petite équipe un ou une plongeur/se pour la période de Noël. Le contrat débuterai aux alentours du 21 novembre pour une fin le 31 décembre 2025. Nous sommes une entreprise familiale et il nous tient à cœur de créer un cadre de travail dynamique et bienveillant! Vos missions:
Aide en cuisine
Plonge
Préparation de gaufres
Nettoyage (cuisine et salle)
Réassort et veille à la bonne gestion des stocks. Les horaires sont variables (semaine / week-end) mais sans coupure ! Les avantages que nous offrons:
Pas de coupure dans les horaires pour une meilleure qualité de vie.
2 jours de repos consécutifs
Mutuelle
Les repas sont fournis
Nous avons adopté un nouveau système sur notre TPE afin de permettre à nos employés de gagner de bons pourboires (à partager de manière égale entre tous les employés) Les débutants sont bienvenus! Formation en interne assurée au besoin! Rejoignez nous!

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Chargé d'affaires CVC (H/F) passionné(e) et rigoureux(se), expert(e) en marchés publics, pour intégrer son une Equipe de 3 collaborateurs dynamiques. Dans ce cadre, vous êtes un élément clé dans la réalisation des projets en garantissant précision, compétitivité, technicité et rentabilité. A ce titre vos missions sont :
Prospecter de nouveaux clients et identifier leurs besoins en suivant les affaires en cours
Assurer le lien relationnel et technique avec les clients, maitres d'oeuvre et prescripteurs
Evaluer les besoins en matière de gestion du personnel
Manager les collaborateurs positionnés sous votre responsabilité et gérer les sous-traitants
Préparer les chantiers en mettant au point le projet d'exécution (choix des matériels, fournisseurs, commandes de fournitures, etc.) et assurer le lien avec le Bureau d'Etudes
Suivre la progression du chantier et établir les situations de chantier
Garantir les bonnes réalisations avec les partenaires (clients, autres corps d'état, etc.) et suivre les consommations et dépenses du chantier
Clôturer les dossiers en effectuant la réception des travaux et lever de réserves Voici le profil recherché :
Diplômé.e d'un Bac +3/4 en génie climatique
Une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire, avec une excellente connaissance des marchés publics
Une maîtrise des matériaux, des normes et des réglementations en vigueur en CVC et en plomberie
Rigoureux/euse et organisé/e avec un excellent sens relationnel
Grand professionnalisme, sens du service client reconnu

Notre client est un acteur international de référence dans l'industrie aéronautique. Dans le cadre du renforcement de son service logistique, nous recrutons un(e) Logisticien(ne).Rattaché(e) au service Supply Chain, vous serez chargé(e) de superviser les flux logistiques entre les systèmes internes et le prestataire logistique :
Superviser l'interface entre l'ERP (SAP) et le WMS (Warehouse Management System) du prestataire ;
Contrôler et analyser les rejets quotidiens d'interfaces à partir de SAP, comprendre les messages d'erreur et suivre leur correction ;
Réaliser des tests d'interfaces pour améliorer les fonctionnalités et la fiabilité du système ;
Apporter un support aux gestionnaires d'approvisionnement sur les problématiques logistiques ;
Participer à l'organisation des inventaires en lien avec les équipes production et qualité (comptage, saisie et suivi) ;
Assurer le suivi et la gestion des visites médicales du personnel logistique.
Formation Bac+3 à Bac+4 en logistique, supply chain ou ingénierie industrielle ;
Expérience impérative sur SAP (module logistique) ;
Bonne compréhension des flux logistiques complexes et des interfaces systèmes ;
Esprit d'analyse, rigueur et sens du service ;
Capacité à évoluer dans un environnement multi-interlocuteurs et à reporter les indicateurs de performance ;
Force de proposition pour l'amélioration continue des processus. ?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Déposez votre candidature directement sur cette annonce.
Ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : strasbourg.tertiaire2(a)synergie.fr ?? ?? On a hâte de vous rencontrer !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

CRIT OBERNA recrute un OUVRIER VRD H/F pour son client spécialisé dans les travaux publics. Vos missions :
Réalisation de petits travaux de voirie et réseaux divers
Pose de bordures, caniveaux, pavés
Terrassement et nivellement
Utilisation d'engins de chantier légers
Respect des consignes de sécurité Chantiers sur le secteur Alsace 67 Horaires en journée Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 1 à 2 ans dans les travaux de voirie et réseaux divers (VRD)
Connaissance des techniques de pose de bordures, caniveaux et pavés
Capacité à réaliser des travaux de terrassement et de nivellement
Permis B souhaité
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

En tant que Logisticien, vous occupez une fonction stratégique en matière de sécurisation de la chaîne d'approvisionnement (Supply Chain) de nos produits critiques (roues et freins). Vos missions seront : Supervision et Maintenance des Interfaces Logistiques (SAP / WMS)
Contrôler les rejets quotidiens d'interface entre l'ERP (SAP) et le WMS (Warehouse Management System) du prestataire logistique.
Analyser et comprendre les messages d'erreur générés par ces rejets.
Coordonner la résolution des erreurs en pilotant les actions de correction auprès du prestataire logistique. Amélioration des Systèmes et Tests
Mener des campagnes de tests d'interface pour valider et mettre en œuvre les améliorations fonctionnelles du système actuel. Gestion des Inventaires Physiques
Réaliser des missions d'inventaire au sein de l'usine, en étroite collaboration avec les équipes Production et Qualité.
Assurer le comptage physique précis des stocks.
Effectuer la saisie des données d'inventaire dans le système.

Nous recherchons pour notre micro-crèche 1 Assistant(e) d'Accueil Petite Enfance. Le poste est à pourvoir à partir du 1er novembre 2025 en CDI 35h. Nous accueillons tous les jours dans notre structure 13 enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Notre crèche est un petit cocon familial où il fait bon vivre. L'enfant est accompagné selon son rythme, avec valorisation de ses capacités et confiance en ses possibilité. L'accompagnement à l'autonomie est un des projet phare de la crèche, l'enfant est encouragé à expérimenter et explorer. Le projet nature sera aussi très présent dans notre structure avec entre autre les sorties quotidiennes dans le jardin. En plus d'adhérer à ce beau projet, vos missions seront : organiser et mettre en place des activités éducatives avec joie et bonne humeur, accueillir et guider les enfants sur le chemin mouvementé des émotions et de la vie en collectivité. Mais aussi organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène, participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et pour finir assurer les tâches quotidiennes de la crèche. Alors si vous êtes motivé(e) à nous rejoindre, que vos valeurs sont en accord avec celles de la crèche et que vous aussi vous souhaitez vous impliquer dans un projet d'accompagnement de qualité, joignez votre CV et contactez-nous pour vous présenter ! Avantages : Crèche d'entreprise Prise en charge du transport quotidien RTT Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025

Afin d'accompagner son développement, la société ITE-K cherche un collaborateur technico-commercial. Vous aurez pour missions :
Développement et suivi d'un portefeuille clients sur le secteur Alsace (67/68).
Prospection et fidélisation des professionnels du bâtiment et de la distribution.
Négociation et conclusion de ventes de produits et solutions ITEK.
Suivi régulier des chantiers et besoins clients.
Reporting d'activité auprès de la direction commerciale.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et passionnée ? Vous aimez proposer des produits originaux et haut de gamme ? POSTE : Vous assurez la production et la cuisson des pains et viennoiseries, brioches, tartes sous la supervision d'un responsable Confection de viennoiserie Réalisation de brioche, kougelhopf, pains viennois Cuisson des pains Cuisson de brioche et viennoiserie Horaire du lundi au samedi avec un jour de repos

LHH recherche pour son client spécialisé dans le domaine du sport, un Chargé de marketing omnicanale et data client (h-f) en CDI. Rattaché directement au Responsable Marketing Client, vous participez au pilotage de la stratégie client au sein d'une organisation structurée. Vos missions principales sont :
Analyser la performance du parc client et identifier les leviers de croissance par typologie, canal et zone géographique.
Identifier les facteurs à l'origine des variations de chiffre d'affaires et recommander des actions d'optimisation.
Piloter la mise en œuvre du plan marketing client mensuel sur les marchés clés.
Assurer la cohérence des actions sur l'ensemble des canaux : digital, print, CRM et réseaux sociaux.
Produire et suivre les tableaux de bord clients et les indicateurs de performance.
Collaborer étroitement avec les différents services internes.
Être force de proposition sur l'amélioration des outils et contribuer à la performance globale du marketing client. Profil recherché :
Idéalement issu d'une formation commerciale, marketing ou data, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste associant analyse client, marketing opérationnel et pilotage de projets transverses.
Excellente capacité à analyser et interpréter les données pour en dégager des enseignements pertinents.
Maîtrise des outils CRM, de Business Intelligence (Power BI, MicroStrategy...) et d'Excel.
Grande rigueur, organisation et autonomie dans la conduite de plusieurs projets simultanés.
Esprit d'initiative et orientation marquée vers la performance commerciale. Vous voulez rejoindre une entreprise avec un environnement agréable et dynamique ? Vous êtes autonome, rigoureux et faites preuve d'un fort esprit analytique ? N'attendez plus, postulez ! Secteur : Ouest de Strasbourg, accessible en train. Rémunération : 35k€
40k€ annuel brut, selon profil + avantages (télétravail, intéressement, etc...). Pour faire la différence : www.lhh.com !

La Maison de la Nature Bruche Piémont a pour but de sensibiliser et d'éduquer différents publics à la Nature, à l'Environnement, au Développement Durable et à la Transition sur son territoire s'étendant sur six communautés de communes. Elle est membre active du réseau ARIENA qui anime et fédère une cinquantaine de structures en Alsace. Cinq objectifs sur son territoire : organiser, coordonner et promouvoir des actions d'éducation à la nature et à l'environnement de tout public, apporter sa compétence pédagogique au service de projets de sensibilisation du citoyen, réunir les acteurs autour de projets en lien avec la nature et à l'environnement, gérer tout équipement nécessaire à l'atteinte de son objectif d'éducation, contribuer à la cohérence territoriale des actions d'éducation à la nature et à l'environnement en lien avec l'ARIENA. VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice, le coordinateur se verra plus particulièrement confier les missions suivantes :
Conception, mise en œuvre et suivi de projets de territoires
Organisation et coordination des actions d'EE et au DD sur les temps scolaires, péris-colaires, extrascolaires et vacances scolaires en lien avec divers publics
Participation à l'animation du réseau d'acteurs et de partenaires sur le territoire
Conception et animation auprès du public scolaire et périscolaire autour des thématiques nature (biodiversité, eau, verger, haie, collines sèches, alimentation, école du dehors.)
Organisation, animation et direction d'Accueils Collectifs de Mineurs : clubs nature et séjours
Sensibilisation auprès des publics adultes aux thématiques nature (réserves naturelles, Espaces Naturels Sensibles) à travers des animations grand public calées dans le programme annuel
Participation à la conception et la réalisation d'outils pédagogiques en fonction des projets menés par l'association en lien avec l'équipe d'animation
Participation à la réflexion et la mise à jour des supports de communication
Participation à la gestion courante de l'association CONDITIONS Lieu de travail: au siège de la MNBP situé dans la commune d'Oberhaslach Déplacements réguliers sur le territoire d'actions de la MNBP qui concerne six communautés de communes Déplacements ponctuels sur le territoire alsacien, en soirée et le week-end Travail auprès de collectivités, partenaires associatifs, équipes bénévoles et salariés
Travail occasionnel le week-end
nuitées lors des séjours
Volume : 35h/semaine selon convention collective de l'animation de la Branche ECLAT
Date d'embauche : 05 janvier 2026
Diplôme DEJEPS / BPJEPS ou équivalent avec direction d'ACM (expérience dans l'animation exigée)
Rémunération basée sur la Convention Collective Branche Eclat
Groupe D coefficient 300 COMPETENES ET QUALITES REQUISES
Polyvalence et adaptabilité
Conduite de projet
Bonnes connaissances naturalistes
Aptitude à travailler en équipe et en autonomie
Sens de l'organisation
Capacités relationnelles, d'accueil, d'écoute, d'analyse et d'initiative
Utilisation des outils informatiques de base (bureautique, internet, Google agenda),
Bonne capacité rédactionnelle
Permis B indispensable
L'expérience auprès du public spécifique : séniors et petite enfance est un plus MODALITES DE CANDIDATURE Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse postale : Monsieur le Président Maison de la Nature Bruche Piémont 24 rue du Nideck, 67280 OBERHASLACH ou par courriel à contact@mnbruchepiemont.org Réponse souhaitée au plus tard le 30 novembre 2025 Commission recrutement programmée semaine 49

Adecco recrute pour son client Alliance Alsace, une entreprise spécialisée dans les activités de soutien aux cultures, un Conducteur de Ligne de Fabrication (H/F) à Traenheim. Vous travaillerez en équipe, à temps plein, dans un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée. En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production. Votre mission principale consistera à piloter et régler l'ensemble des machines de la chaîne de dégorgement et d'habillage des crémants. Vous serez également responsable de l'utilisation du robot d'emboxage/déboxage, ainsi que du rangement des boxs, palettes de produits finis et matières sèches. Le respect des consignes de traçabilité, d'hygiène, de sécurité et des normes du site sera essentiel pour garantir la qualité et l'efficacité de la production. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et collaboratif. Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Compétences comportementales
Travail en équipe : Votre capacité à collaborer efficacement avec vos collègues est essentielle pour garantir une production fluide et harmonieuse.
Attention aux détails : Un œil attentif aux détails vous permettra de maintenir la qualité et la précision dans chaque étape du processus.
Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même dans les situations de pression. Compétences techniques
Conduite de machines : Maîtriser les équipements de production pour assurer un fonctionnement optimal.
Maintenance de base : Effectuer des interventions simples pour maintenir les machines en bon état.
Normes de sécurité : Appliquer rigoureusement les règles de sécurité pour protéger vous-même et vos collègues.
Savoir régler et piloter l'ensemble des machines de la chaîne de dégorgement et d'habillage des crémants : Assurer la continuité et la qualité de la production.
Savoir utiliser le robot d'emboxage/déboxage : Optimiser le processus de conditionnement.
CACES 3 : Une compétence précieuse pour la manipulation sécurisée des palettes et des produits finis. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise et votre engagement feront la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Apporter du support à l'équipe Qualité Fournisseurs et Production de l'unité Roues et Freins. Dans le cadre du besoin de renfort de l'équipe Qualité Fournisseurs, nous recherchons un technicien Qualité capable de :
Rédiger, dans le logiciel de gestion des Non-Conformités, les demandes de dérogations de fournisseurs.
Réaliser des extractions de bases de données pour assurer le suivi des indicateurs dans les équipes.
Suivre la gestion des pièces pré-libérées par nos fournisseurs (mise à jour et suivi d'un fichier excel).
Réaliser des actions de sécurisation de pièces.
Réaliser le contrôle réception de pièces.
Rédiger des Certificats de Conformités.

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? LHH-Recruitment solution, cabinet de conseil en recrutement intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Préventeur Santé, Sécurité et Environnement H/F, en CDI, à Molsheim. Notre client est l'un des Leaders internationaux de son domaine, en étant reconnu pour la qualité et la fiabilité de ses produits. Rattaché(e) au Responsable SSE, vous le secondez sur certains sujets Santé, Sécurité, Environnement. Ainsi vous pilotez une partie de la politique SSE et développez en ce sens la culture de la société. Vos missions:
Veiller à l'application des dispositions réglementaires :
S'assurer de la bonne application des règles de la société, des règles légales et locales.
Accompagner les opérationnels sur leurs obligations SSE
Proposer des moyens de surveillance / reporting adaptés
Effectuer et/ou gérer des audits et inspections SSE
Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du plan d'amélioration SSE sur le site :
Assister les opérationnels pour l'identification des dangers et risques et impacts environnementaux
Accompagner les opérationnels pour la préparation des plans d'actions SSE
Piloter les projets d'amélioration SSE
Conseiller et accompagner les managers et les opérationnels sur la politique SSE :
Contribuer à la mise en oeuvre des outils, méthodologies et procédures
Participer au plan de formation SSE, aux enquêtes et analyses
Contribuer aux actions de communication et de sensibilisation
Préparer les réunions avec les instances représentatives du personnel Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de type Bac+5/Ingénieur dans le domaine de la santé, sécurité, et de l'environnement, vous justifiez d'une solide expérience d'au minimum 8 années sur un poste identique en industrie (idéalement de la chimie ou connexes). Vous avez pu travailler dans des environnements exigeants : zone Atex, de la gestion des déchets, des travaux en hauteur, des espaces confinés, des travaux manuels... Vous avez en parallèle déjà pu gérer des projets, et coordonner l'intervention de prestataires. Vous pratiquez la langue anglaise (écrit et oral). Vous appréciez être sur le terrain, êtes dynamique, et aimez la polyvalence de vos missions ? C'est ce que notre client recherche ! Vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel et votre tempérament fédérateur ? De plus, vous faites preuve de ténacité ? C'est encore mieux ! Le salaire sera évalué selon les compétences/ expériences de la personne retenue. A ce salaire s'ajoutent : primes intéressement/participation, CSE, indemnités de déplacements, restaurant entreprise, CET). Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce poste est fait pour vous ! Pour faire la différence www.lhh.com

Vous avez une bonne connaissance du milieu socioéducatif, et êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Vous avez envie de vous investir pleinement et êtes créatif(ve) et intéressé(e) par l'animation socioculturelle, le milieu de la culture et des arts. Vous mettrez en place, sous la responsabilité d'une animatrice référente, en partenariat avec l'ensemble des acteurs locaux, des projets fédérateurs dans le domaine de la jeunesse, des loisirs, de la culture et de la citoyenneté. TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein 35h BPJEPS Animation Socio-éducative ou Culturelle (ASEC) (ex LTP Loisirs tout public) en alternance Lieu de travail principal Animation Jeunesse Mutzig Profil : BAFA complet ou en cours (ou équivalent) Une expérience associative dans le domaine de la culture et de l'animation d'un territoire serait un plus. Prise de poste OCTOBRE 2025 Sous réservé de vous être acquitté des tests de sélection. Rémunération Salaire conventionnel

Le Restaurant Les Bugattistes à Dorlisheim, victime de notre succès nous recherchons des collaborateurs passionnés et dynamiques pour rejoindre notre équipe de plus de 23 personnes. Nous recherchons un(e) Plongeur/Plongeuse
Aide de Cuisine pour une cuisine traditionnelle alsacienne soignée travaillant avec les producteurs de la région. Profil recherché :
Expérience dans la restauration appréciée
Esprit d'équipe, rigueur et bonne humeur
Maîtrise du stress et rapidité d'exécution Nous offrons :
Un cadre de travail exceptionnel
Une équipe soudée et professionnelle
Des perspectives d'évolution
Une rémunération attractive selon profil et expérience
Plusieurs contrats possible entre 20 à 35h avec ou sans coupures Si vous souhaitez évoluer au sein d'une brigade passionnée, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre aventure culinaire ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 183,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées
Pourboires Formation : CAP/BEP souhaitée Expérience : Une première expérience en cuisine est un atout

Nous recherchons des Managers Ambassadeurs H/F de la Marque sur notre restaurant afin de redonner à tous... le Goût de se retrouver ! Vos missions : Délivrer un repas chaud , bon, rapidement, au sein d'un restaurant agréable ! Garantir la Qualité des produits , du service et la propreté via trois leviers :
Le management de nos équipes
Le respect des procédures et des standards de la Marque
L'obsession d'une expérience client réussie Le sens du résultat et la gestion permettront d'optimiser ce travail de qualité orienté vers nos clients Qualifications:
Bac en Leadership incontournable : avoir une expérience réussie de management d'équipes au sein d'une enseigne de restauration rapide ou de retail
Bac en Prise de hauteur, de décision, de responsabilité et goût du challenge
Bac en esprit d'équipe, solidarité et exemplarité !
Bac, Bac+2 Une formation de trois à cinq semaines en interne sur Dorlisheim ou Schiltigheim vous aidera à adopter Quick, des possibilités d'évolution pour les ambitieux(ses) qui s'en donnent les moyens ! A prévoir, le travail en soirée et les week-ends. Salaire à convenir selon expérience + prise en charge des transports à hauteur de 50% bus, train...

Notre crèche est spécialisée dans l'accueil des enfants de 0 à 3 ans, et implantée à Molsheim (proximité de Strasbourg). Cette structure à taille humaine se distingue par un cadre bienveillant et chaleureux, où l'épanouissement et le développement des tout-petits sont au cœur d'un projet pédagogique axé sur la sécurité, l'autonomie et l'éveil des enfants. Le poste : Nous recherchons un(e) Educateur/trice de Jeunes Enfants pour intégrer une équipe dédiée au développement et au bien-être des tout-petits. Vous participerez activement à leur épanouissement au quotidien, en apportant un accompagnement adapté et en favorisant leur autonomie. Les missions principales : Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de :
Accueillir les enfants et leurs familles dans une ambiance conviviale et rassurante.
Favoriser le développement des enfants en respectant leur rythme et leurs besoins spécifiques.
Proposer et animer des activités d'éveil et pédagogiques adaptées à chaque tranche d'âge.
Assurer les soins de base : repas, hygiène, sommeil.
Veiller à la sécurité et au bien-être physique et affectif des enfants.
Communiquer régulièrement avec les familles pour établir une relation de confiance.
Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Le profil recherché : Pour réussir à ce poste, voici les critères essentiels :
Le diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants.
Une première expérience dans le domaine serait également appréciée, ce qui vous permettra d'être rapidement autonome et de vous épanouir au sein de l'équipe.
Sens de l'écoute, patience et bienveillance seront de mises.
Capacité à travailler en équipe et la guider, à collaborer efficacement.
Rigueur dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Les qualités recherchées : 1. Bienveillance et empathie Être capable de créer un environnement rassurant pour les enfants et leurs familles. 2. Esprit d'équipe Capacité à favoriser la cohésion au sein de l'équipe et à faire le lien avec la direction, afin de guider les professionnel(le-s) dans la mise en œuvre du projet pédagogique et les accompagner vers les objectifs fixés. 3. Créativité et dynamisme Proposer des activités variées et ludiques qui favorisent l'éveil et l'autonomie des tout-petits. 4. Organisation et adaptabilité Savoir gérer les imprévus et répondre efficacement aux besoins spécifiques des enfants. Pourquoi rejoindre notre client ? 1. Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires. 2. Une implication dans un projet pédagogique enrichissant Contribuez à l'épanouissement des enfants en proposant un projet basé sur des valeurs fortes. 3. Des opportunités d'évolution Profitez de formations régulières pour développer vos compétences professionnelles (110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE) et d'un réseau de 800 crèches partout en France !

A 20 mn à l'ouest de Strasbourg, à quelques km de Molsheim, sur la route des vins, la Table du Domaine, seul restaurant dédié au Canard de la région, recherche un(e) serveur(se) polyvalent(e) qualifié(e) pour renforcer son équipe Poste à pourvoir de suite ou à convenir
CDI à temps complet Votre profil : Possédant le sens du service, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Vous possédez un excellent relationnel et vous êtes autonome. Dans le cadre de votre poste vous serez en charge :
D'effectuer la mise en place de la salle du restaurant ainsi que de son entretien
Gérer le service en salle (commande
facturation
encaissement)
Assurer un accueil personnalisé
L'accueil et le suivi du bien-être des clients font partis de vos priorités et de vos objectifs Vous participez également environ 3 heures par jour aux mises en place de la cuisine, en tant que commis de cuisine CAP, BEP ou équivalent Hôtellerie/Restauration, la pratique de l'anglais et de l'allemand est un plus Rémunération au selon profil 35H/semaine du mercredi au dimanche midi /vendredi et samedi soir (2.5 jours de repos consécutifs par semaine) 7 services/semaine

Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons dans le cadre de notre développement un ouvrier agricole (H/F) pour renforcer nos équipes. Au sein de notre équipe, vous évoluerez sur différents postes où vous serez amenés à :
Gérer l'arrivée et la sortie des canards
S'occuper de l'alimentation des canards
Participer à l'abattage et à la découpe
Nettoyer et maintenir en état vos plans de travail, outils et locaux. Vous justifiez d'une expérience en élevage et agroalimentaire. Vous possédez un sens aigu de l'observation, vous êtes rigoureux et savez travailler en équipe. Formation assurée en interne. Possibilité de logement sur place Travail en coupure.

Pour compléter notre équipe et accompagner notre développement notamment sur les produits d'éclairage urbain, nous recrutons un(e) soudeur(se) pour travailler principalement de l'acier en soudage MIG
MAG
TIG Vous recevez les produits semi-finis à assembler, lisez le plan et selon les instructions du plan, vous effectuez les soudures adéquates.

Les Volailles Bruno Siebert, c'est d'abord une histoire de famille. Depuis la reprise de l'activité industrielle de transformation de volailles d'Yvonne Siebert par Bruno Siebert en 1978, l'entreprise n'a cessé de grandir, de se diversifier et d'évoluer jusqu'à devenir le leader alsacien de la volaille de qualité. Pour renforcer notre service maintenance, nous recrutons : Un(e) Technicien(ne) de Maintenance F/H CDI à temps plein
Ergersheim (67) Au sein du service Maintenance d'une dizaine de personnes, vous aurez en charge la mise en place des nouvelles installations électriques et participerez à la mise en place des gammes préventives. Vous disposez d'un BTS Electrotechnique ou électrique avec un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle au sein d'un service Maintenance, de préférence en secteur agroalimentaire. Vous disposez des habilitations électriques en cours de validité.

Rattaché(e) au Département Opérations, vous assurez les installations et mise en service des produits Fichet et produits tiers. Vous assurez également les interventions de maintenance sur les produits Fichet et autres marques. Câblage et Montage :
Réaliser les coffrets d'asservissements selon les plans établis ;
Assembler les sous-ensembles électromécaniques destinés à la ligne de montage ;
Effectuer l'implantation mécanique des platines (perçage, taraudage) ;
Analyser la faisabilité du montage des coffrets avant production ;
Procéder aux tests de fonctionnement des produits pour en valider la conformité ;
Configurer les cartes électroniques en fonction des paramètres clients ;
Compléter avec précision la fiche de paramétrage pour assurer la traçabilité ;
S'assurer de la propreté et du rangement de l'atelier dans le respect des règles 5S ;
Garantir de la qualité des produits ;
Respecter les obligations applicables au regard des normes et certifications en vigueur. Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'un Bac Pro MELEC ou équivalent ;
Vous avez idéalement 1 an d'expérience minimum sur une fonction similaire ;
Vous avez des connaissances / expériences dans les domaines suivants : méthode 5S, lecture de plan et des normes NF en vigueur ;
Vous être organisé(e), avez un bon esprit d'équipe, une bonne communication et orienté(e) client ;
Les habilitations CACES R484 type 1 (pont roulant) et Electrique B1 ou B2/BR sont requises.

GPC logistics recrute un Cariste préparateur de commandes H/F pour son entité FEIDT Transports et Logistique basée en Alsace à Molsheim. Rattaché au Responsable Logistique, vous assurez le chargement et déchargement des marchandise ainsi que le bon déroulement des flux. Dans le cadre de vos fonctions de Cariste/Péparateur de commandes, vous êtes chargé de :
Assurer le chargement et déchargement des marchandise avec précision et efficacité,
Réalisez les préparations des commandes,
Veiller au respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité,
Veillez à la propreté des zones de préparation, d'expédition et de stockage. Vous possédez les CACES 1-3 et 5. Vous souhaitez intégrer une société avec une bonne ambiance et occuper un poste clé dans la bonne réalisation de l'activité ? Transmettez-nous votre candidature pour démarrer rapidement !

Au sein du Pôle Enfance de la Fédération de Charité Caritas Alsace , le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets personnalisés des personnes accompagnées. Son point d'ancrage est le projet personnalisé des bénéficiaires dont il doit : S'assurer de la préparation, de la conception et de sa mise en forme par ses différents collègues de l'équipe pluridisciplinaire ; superviser le suivi des objectifs du projet personnalisé en lien avec le référent ; dans une dynamique d'équipe, le coordonnateur constitue une interface entre les différents acteurs :
familles ;
partenaires extérieurs, doit viser notamment l'inclusion sociale par un accompagnement personnalisé des personnes accompagnées et de leurs responsables légaux, il ou elle accompagne, les personnes accompagnées et leurs proches dans la compréhension de leurs droits ; il ou elle les oriente vers le droit commun, le ou la coordonnateur(trice) de parcours planifie les réunions nécessaires aux différentes étapes des projets personnalisés, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (le référent, les bénéficiaires, les familles, la direction, les partenaires extérieurs.) ; il ou elle assure la communication courante relative au projet et l'accompagnement de la personne ; il ou elle coordonne le projet personnalisé en s'assurant de l'effectivité de la mise en œuvre des prestations internes et externes dans le cadre du projet ; il ou elle anticipe les transitions du parcours de vie de la personne selon les conclusions du projet personnalisé ; il ou elle explique et accompagne les changements ; et les orientations
dans le quotidien, il ou elle accompagne la gestion des imprévus et des urgences en lien avec les équipes et la direction ; il ou elle assure la coordination quotidienne avec les partenaires externes (UTAMS, tuteurs, aidants, SAVS, éducation nationale.) et participe aussi au développement d'une dynamique partenariale extérieure en collaboration directe avec la direction ; il ou elle organise avec l'équipe des activités socialement utiles, en lien avec les partenaires du territoire du milieu ordinaire pour favoriser l'inclusion des personnes ; il ou elle assure le lien avec les services administratifs, les assistantes sociales et autres services médicaux sociaux concernant l'organisation et la mise en œuvre du du parcours; il ou elle est le 1er niveau de relai, avant la direction, concernant les problématiques éducatives et/ou comportementales, il ou elle rédige des bilans et trace l'activité du service, il rend compte de son activité à sa hiérarchie aux échéances convenues. Lieu de travail : EPFIG ET MOLSHEIM

2 COORDONNATEURS DE PARCOURS POUR LE D.A.M.E. COTTOLENGO
CDI
1 ETP
FORMATION A.S.S ou E.S. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
------------------------------ La Fédération de Charité Caritas Alsace est une association reconnue de la mission d'utilité publique et agrée entreprise solidaire d'utilité sociale. Elle est organisée en deux grandes branches d'activités : une branche caritative portée par Caritas Alsace Réseau Secours Catholique et une branche d'activité positionnée sur les champs de la protection de l'Enfance, du handicap, de la santé, des personnes âgées et de l'insertion sociale et professionnelle. Elle compte 850 salariés et 2 200 bénévoles répartis sur toute l'Alsace. Au sein du Pôle Enfance de l'Association, le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Dans cette perspective, LE D.A.M.E. COTTOLENGO RECHERCHE 2 COORDONNATEURS DE PARCOURS Missions: Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets personnalisés des personnes accompagnées. Son point d'ancrage est le projet personnalisé des bénéficiaires dont il doit :
S'assurer de la préparation, de la conception et de sa mise en forme par ses différents collègues de l'équipe pluridisciplinaire ;
Superviser le suivi des objectifs du projet personnalisé en lien avec le référent ;
Dans une dynamique d'équipe, le coordonnateur constitue une interface entre les différents acteurs :
familles ;
partenaires extérieurs ;
Doit viser notamment l'inclusion sociale par un accompagnement personnalisé des personnes accompagnées et de leurs responsables légaux
Il ou elle accompagne, les personnes accompagnées et leurs proches dans la compréhension de leurs droits ;
Il ou elle les oriente vers le droit commun
le ou la coordonnateur(trice) de parcours planifie les réunions nécessaires aux différentes étapes des projets personnalisés, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (le référent, les bénéficiaires, les familles, la direction, les partenaires extérieurs.) ;
il ou elle assure la communication courante relative au projet et l'accompagnement de la personne ;
il ou elle coordonne le projet personnalisé en s'assurant de l'effectivité de la mise en œuvre des prestations internes et externes dans le cadre du projet ;
il ou elle anticipe les transitions du parcours de vie de la personne selon les conclusions du projet personnalisé ;
il ou elle explique et accompagne les changements ; et les orientations
dans le quotidien, il ou elle accompagne la gestion des imprévus et des urgences en lien avec les équipes et la direction ;
il ou elle assure la coordination quotidienne avec les partenaires externes (UTAMS, tuteurs, aidants, SAVS, éducation nationale.) et participe aussi au développement d'une dynamique partenariale
il ou elle rend compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues LIEU : MOLSHEIM + EPFIG

Vous réaliserez les tâches de nettoyage en industrie agroalimentaire sur le secteur d'Obernai et Molsheim. Vous travaillez à temps plein selon le planning suivant : Du lundi au vendredi de 16h30 à 21h et 21h30 à 00h00 Taux horaire : 12.38 Euros brut + heures de nuit + prime de froid REF Annonce 250810

Enseigne historique du Centre Alsace, nous recherchons 1 enseignant de la conduite et de de la sécurité routière H/F pour notre auto-école d'Obernai. Votre mission sera d'instruire des candidats, des stagiaires à la sécurité routière et à la conduite de véhicules à moteur en vue de la maîtrise d'un véhicule ou l'obtention d'un permis spécifique selon la réglementation. Vous aurez un rôle d'enseignement théorique et pratique de la sécurité routière. Vous devrez réaliser des rendez-vous pédagogiques (conduite accompagnée, rencontre avec les parents...). Jours de travail du lundi au samedi, jour de repos à définir.

Le Groupe Partnaire recrute un(e) MAGASINIER CARISTE (H/F) pour son client basé à Molsheim ! Présent dans le monde entier, notre client est animé par une passion pour l'innovation scientifique et technologique, avec pour mission d'enrichir la vie humaine à travers ses solutions dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. L'entreprise valorise ses clients, ses patients, son impact sur la planète et la diversité de ses collaborateurs. Notre client recherche des esprits curieux, prêts à imaginer l'impossible et à relever les défis de demain. ??? Vos missions :
Préparation de commande (picking) des pièces et cartons selon une fiche de commande à l'aide du pistolet informatique.
Accueil des chauffeurs, signatures et archivage des différents documents
Réception de colis et de matières premières
Consolidation des commandes
Livraison de commandes en production.
Manipulation de charge
Stockage des matières premières
Chargement et déchargement des camions
Utilisation des CACES R.489 Cat 1b
3
5
6 et R485 Cat 2 ?? Conditions de travail : Vous travaillez en horaires équipe, cycle 2x8 et rotation sur horaires nuit et week-end en fonction des besoins du service Votre profil : Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 1B, 3 et 5 (2 et 6 seraient un bonus). Vous êtes motivé, sérieux, investi, rigoureux et dynamique. Vous avez la capacité de travailler en équipe et à interagir positivement avec vos collègues. La maîtrise des outils informatiques et un intérêt pour les nouvelles technologies constituent un plus pour ce poste, ?? En rejoignant notre client, vous évoluez dans un environnement professionnel stimulant, où votre savoir-faire est pleinement reconnu et valorisé. Vous bénéficiez d'un accompagnement dès votre arrivée, avec des formations adaptées pour monter en compétences et vous sentir rapidement à l'aise dans vos missions. Des esprits curieux, issus d'horizons variés, constituent la richesse de notre client. La diversité des parcours, des expériences et des perspectives est au coeur de son engagement : elle stimule l'excellence, favorise l'innovation et renforce sa position de leader dans les domaines de la science et de la technologie. Notre client s'engage activement pour construire une culture d'inclusion et d'appartenance, qui impacte positivement des millions de personnes et contribue au progrès humain. Ma rémunération :
Taux horaire de 12,74EUR brut/heure (en cycle 2*8 )
Primes 13ème mois et JRS
Prime d'équipe
Prime verte
Primes associées aux cycles de nuit et de week-end Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Postulez dès maintenant et devenez membre de leur équipe dont la vision est: \"Éveiller la Découverte, Élever l'Humanité !\"

AGENT(E) DE PROPRETÉ
CDI (25H/SEMAINE) Entreprise spécialisée dans le domaine de la propreté et de l'hygiène, HYGIEXO recrute un(e) agent(e) de propreté pour l'entretien de locaux professionnels. Vos missions : Nettoyage des bureaux, réfectoire, vestiaires et magasin Aspiration et lavage des sols Nettoyage des surfaces, équipements et sanitaires Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Vos horaires : CDI
Temps partiel : 25h/semaine Du lundi au vendredi, de 17h à 22h (travail en horaires du soir) Les avantages : Poste stable en CDI au sein d'une entreprise à taille humaine Travail en horaires du soir, idéal pour concilier vie professionnelle et personnelle Indemnités de déplacement et panier repas selon missions Formation et accompagnement assurés dès la prise de poste Ambiance de travail conviviale et équipe à l'écoute Profil recherché : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et volontaire, avec le sens du service et du travail bien fait. Une première expérience dans le nettoyage serait appréciée, mais la motivation et la fiabilité sont essentielles. Transmettez votre candidature dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement !

Vos missions :
Installation : Poser et raccorder les systèmes de désenfumage (exutoires, ventilateurs, volets, commandes).
Mise en service : Configurer les équipements, réaliser les tests fonctionnels et valider la conformité de l'installation.
Maintenance préventive : Effectuer des visites régulières pour vérifier, nettoyer et tester le bon fonctionnement des dispositifs.
Dépannage / Correctif : Diagnostiquer et réparer rapidement les pannes (mécaniques, électriques, pneumatiques) et remplacer les pièces défectueuses.
Réglementation : S'assurer de la conformité des installations aux normes de sécurité incendie (NF, APSAD).

Vous aimez le commerce et le contact client ? Notre magasin partenaire situé à Mutzig recrute un(e) vendeur(euse) en boucherie pour renforcer son équipe au rayon traditionnel. Intégrez une formation professionnalisante et préparez le Titre Professionnel Conseiller de Vente avec l'école de formation For'Mission. Votre parcours de formation :
Contrat en alternance : 1 jour de cours par semaine chez For'Mission
Mise en pratique directe en magasin
Apprentissage des codes du secteur, du savoir-être professionnel et des attentes du métier
Alternance de 24 mois Vos missions en entreprise
Accueillir et conseiller les clients au comptoir
Vendre des produits de boucherie et de charcuterie
Mettre en rayon et valoriser les produits
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Assurer l'entretien de l'espace de vente Ce que nous vous offrons :
Une alternance rémunérée, sans aucun frais à votre charge
Un accompagnement personnalisé et bienveillant
Une expérience concrète dans un environnement dynamique Votre motivation et votre envie d'apprendre feront toute la différence !

Vos missions :
Réaliser les contrôles machines et effectuer la maintenance de premier niveau
Réaliser les réglages machines ou gabarits
Préparer les programmes d'usinage
Récupérer les pièces et les contrôler visuellement
Réaliser les contrôles machines et effectuer la maintenance de premier niveau
Usiner les pièces suivant les plans ou gammes d'usinage à l'aide du centre d'usinage
Réaliser des autocontrôles dimensionnels Horaires en 2x8 Rémunération à convenir Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 2 à 5 ans en usinage sur machines CN
Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de l'usinage POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !

Au sein de notre établissement FHTH SAVS MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne
Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement
Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée
Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé
Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté
Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne
Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité
Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché :
Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
Capacité à travailler en équipe
Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CDD en temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°304

Intégré(e) au sein du nouvel atelier de cintrage de notre client, vous serez en charge de la préparation et de la fabrication de pièces métalliques destinées à la production. Vos principales missions seront les suivantes :
Préparer les travaux de fabrication : analyser le dossier, régler la machine et préparer les pièces ;
Réaliser les opérations de cintrage et de formage selon les plans de fabrication ;
Effectuer un auto-contrôle de la conformité des pièces produites ;
Apporter les ajustements nécessaires après contrôle ;
Travailler en coordination avec les autres services de production.

Votre agence Grand Est Intérim Molsheim recherche pour son client, fabricant de palettes en bois, un opérateur régleur H/F. Vos principales missions : Effectuer les réglages, changements de série et ajustements sur les équipements de production Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements techniques Assurer la maintenance préventive de premier niveau Collaborer avec les opérateurs pour optimiser la productivité et la qualité Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : Expérience souhaitée sur un poste similaire (régleur, conducteur de ligne, technicien de production, etc.) Connaissances en mécanique ou en maintenance industrielle Capacité à travailler en équipe et sens des priorités Rigueur, autonomie et réactivité

MISSIONS PERMANENTES CDI POSTE en RYTHME 3*8 a) Assurer le changement de série, le réglage, le démarrage, la conduite et le fonctionnement des lignes de production, des équipements semi-automatique et automates des postes de travail. b) Assurer la propreté et le rangement des postes de travail occupés. c) Assurer et faire assurer un comportement en adéquation avec le règlement intérieur et la politique générale de L&L Products. d) Assurer l'auto-contrôle ainsi que les enregistrements papier et informatique liés aux postes de travail correspondant à la fonction. e) Assurer le passage des consignes au changement d'équipe. f) Connaitre et appliquer les procédures de sécurité, environnement ainsi que les plans de réaction associés en cas de problème. g) Connaitre et appliquer les règles de fonctionnement, procédures, modes opératoires et standards de L&L Products correspondant aux postes de travail occupés. h) Consulter et valider les nouvelles versions des différentes procédures via Avanteam. i) Participer aux plans de formation interne ainsi qu'à la formation des nouveaux embauchés. j) Participer à des groupes de travail, analyse et résolution de problème ainsi qu'à l'amélioration continue. k) Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles. l) Informer le Responsable de secteur des problèmes techniques rencontrés et de toutes dérives constatées par rapport aux objectifs Qualité, Quantité, Productivité, Sécurité et Environnement. m) Assurer la maintenance autonome sur les équipements des postes de travail correspondant à la fonction (maintenance préventive). n) Assurer la vérification des équipements de contrôle. o) Coordonner et gérer le planning, la préparation et l'organisation des changements de production des postes de travail correspondant à la fonction. p) Assurer le renseignement des données de production dans les PRS et garantir la justesse des données. q) Assurer et valider la formation des nouveaux embauchés

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Soutenir la personne accompagnée dans son chemin propre en lien avec son environnement dans l'affirmation de sa détermination et dans le développement de ses capacités
Conduire des observations et entretiens
Etablir un diagnostic en synthétisant et interprétant les données recueillies en référence aux connaissances psychologiques et au contexte d'intervention
Assurer des entretiens de suivi psychologique et/ou psychosocial, et/ou d'accompagnement adaptés aux personnes et situations rencontrées
Accompagner la famille de la personne en situation de handicap (soutien, médiation)
Contribuer au processus d'admission le cas échéant
Mettre en place si besoin, un groupe de travail et/ou de pilotage pour accompagner la démarche de réflexion
Contribution à la définition et à la mise en œuvre du projet personnalisé
Contribution aux démarches liées aux projets institutionnels et proposition de pratiques innovantes
Contribuer à l'appropriation des bonnes pratiques Le profil recherché : Titulaire du Master 2 en Psychologie ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accompagnée en situation de handicap :
Bon sens de l'organisation et disponibilité
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire élargie, à se situer dans l'organisation et à tenir un rôle d'encadrement
Capacité à créer, adapter des outils liés à l'accompagnement des personnes
Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
Permis B CDI à temps partiel (40% d'un temps plein) à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Statut cadre Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°292

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne
Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement
Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée
Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé
Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté
Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne
Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité
Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché :
Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
Capacité à travailler en équipe
Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CDI en temps plein à pourvoir dès que possible. Candidature d'Aide-soignant (H/F) acceptée, si titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignante. Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°277

Au sein de notre établissement SESSAD MUTZIG, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :
Accompagner sur les plans éducatif et social les personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne
Rendre possible à la personne accompagnée d'être acteur de son projet de vie et contribuer à son épanouissement
Favoriser l'autodétermination de la personne accompagnée
Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé
Accompagner les personnes en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de leur citoyenneté
Apporter une aide directe aux personnes accueillies dans tous les actes de la vie quotidienne
Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité
Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées en lien avec le projet personnalisé Le profil recherché :
Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
Capacité à travailler en équipe
Permis B obligatoire (accompagnement des résidents) CDI en temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°276

recherche agent de propreté en milieu sensible (agro alimentaire) expérience exigée d'au moins 1an, du lundi au vendredi de 16h00 à 23h30 (majoration travail de nuit prévue) possibilité de covoiturage, nombreux avantages en nature, restauration, prime, équipe à taille humaine etc poste à pourvoir immediatement

GPC logistics recrute un(e) Affréteur(se) en transport routier pour son entité FEIDT Transports et Logistique basée en Alsace à Molsheim (18 personnes) capable de développer notre réseau de transporteurs. GPC logistics est un groupe familial, prestataire de services sur mesure en Logistique et en Transports et gère l'ensemble des étapes de la Supply Chain. Il dispose de quatre sites logistiques dans le Grand Est et il est présent aussi bien dans le transport maritime, multimodal, aérien que routier. Rattaché au Directeur Général, vous organisez, coordonnez, optimisez et superviser les opérations d'affrètement de transports routiers. Dans le cadre de vos fonctions d 'Affréteur, vous êtes chargé de :
Rechercher des sous-traitants, et négocier avec eux, pour le compte des clients, des solutions de transport optimales, dans le respect des normes coûts, qualités et délais définis par l'entreprise,
Suivre la prestation des sous-traitants,
Contribuer à la satisfaction, à la fidélisation au développement de clients au travers d'une prestation de qualité et contribuer à optimiser la marge d'affrètement,
Gérer les demandes clients : Réceptionner et analyser les besoins du client, faire une proposition au client, les informer du déroulement des prestations et être force de solutions alternatives en cas de difficultés,
Être capable de remplacer l'exploitant transports routiers en cas d'absence.

"Vivre mieux, Vivre vieux chez soi, c'est un choix, c'est un droit !" Notre vocation est de donner aux personnes âgées et/ou aux personnes en situation de handicap les moyens de rester chez elles en toute sécurité, en leur assurant une prestation de qualité ! Nous souhaitons développer notre activité et nos services avec l'aide d'une équipe de professionnels dynamique qui s'engage pour répondre aux attentes des personnes âgées et en situation de handicap. Cette équipe agit avec humanité et bienveillance. Elle intervient pour des temps d'accompagnement suffisamment longs qui respectent la personne en fonction de ses besoins et de ses attentes ! Si vous vous reconnaissez dans cette éthique de travail, vous êtes fait-e pour nous rejoindre ! Vos missions seront les suivantes :
Intervenir au domicile des personnes âgées ou en situation de handicap pour les aider dans leurs actes de leur vie quotidienne : Aide à la toilette, Aide aux déplacements et aux transferts, Aide dans la préparation de leur repas, Gestion de leur cadre de vie
Créer un environnement de confiance, de respect et de bientraitance
Apporter aux personnes accompagnées un soutien émotionnel en les écoutant, en dialoguant et en leur proposant des activités sociales
Respecter le rythme et les préférences de chaque personne accompagnée
Collaborer avec les familles et les aidants pour assurer la cohérence des interventions, afin de les soulager Votre profil :
Vous cherchez un métier qui a du sens
Vous êtes dynamique et souriant(e) et vous aimez transmettre votre bonne humeur Vous aimez les journées rythmées
Vous avez la capacité de travailler de manière autonome Idéalement, vous avez déjà une première expérience réussie dans l'aide à domicile mais, si vous n'êtes pas expérimenté(e), cela ne pose pas de problème : vous serez accompagné(e ) par un autre professionnel jusqu'à ce que vous puissiez travailler en toute autonomie. Vous êtes titulaire du PERMIS B avec un véhicule, et vous appréciez conduire dans nos beaux villages alsaciens pour vous rendre au domicile des personnes accompagnées. Les avantages du poste :
CDI, CDD, à temps partiel ou à temps plein : les modalités de contrat de travail sont au choix et à convenir lors de notre rencontre ! Nous nous efforçons de vous permettre de concilier un équilibre entre votre vie privée et professionnelle en prenant en compte vos contraintes.
Vos frais kilométriques pour chaque déplacement d'un domicile à un autre sont indemnisés
Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour vous former, et développer vos compétences
Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et collaboratif
Une tablette professionnelle est mise à votre disposition pour communiquer de manière fluide, immédiate et réactive avec les responsables et l'ensemble de l'équipe Salaire : 1 800,00€ à 2 250 € brut par mois Cette description vous correspond ? Nous aimerions vous rencontrer, envoyez-nous votre candidature !

Notre agence de recrutement, spécialisée dans les métiers du paysage et de l'environnement, recherche pour l'un de ses clients
acteur reconnu dans l'aménagement d'espaces extérieurs
un Paysagiste Création (H/F) afin de renforcer ses équipes. Vos missions :
Participer à la création et à l'aménagement d'espaces verts : massifs, pelouses, plantations, dallages, pavages, murets, terrasses, etc.
Préparer et organiser les chantiers en lien avec le chef d'équipe.
Assurer la mise en œuvre technique dans le respect des plans et des consignes de sécurité.
Entretenir le matériel et veiller à la bonne tenue du chantier. Votre profil :
Vous disposez d'une formation en aménagement paysager (CAP, Bac Pro ou équivalent).
Vous justifiez d'une expérience réussie en création d'espaces verts.
Vous appréciez le travail en extérieur et en équipe.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du détail et de l'esthétique.
Permis B souhaité (EB apprécié). Nous vous offrons :
Un poste durable au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations.
Une ambiance de travail conviviale et une équipe passionnée par le végétal.
Des chantiers variés, alliant technique et créativité.

Satis Jobs Center ça vous parle ? Depuis 10 ans, SATIS a su s'imposer en tant que réseau d'agences de recrutement basé sur la confiance et la transparence. On dit souvent que « seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin ». C'est grâce à nos 100 collaborateurs que nous avons pu construire une force collective et placer l'humain au coeur de nos priorités. Le challenge ne nous fait pas peur ! Vous avez soif d'aventures et de nouveaux challenges ? SATIS JOBS CENTER a forcément le bon job pour vous ! Rejoignez la grande famille SATIS fondée sur l'écoute et l'épanouissement, le tout agrémenté de Fun et d'esprit collectif ! SATIS industrie spécialisée dans le recrutement, recherche en CDI un Technicien Service client H/F à proximité de Dorlisheim. Le/la Technicien(ne) Service Clients accompagne la vie de la machine, de sa fabrication à son exploitation en base installée. Présent à chaque étape clé, il/elle est l'un des principaux artisans de la satisfaction client. Par sa polyvalence et son expertise technique, il/elle établit une relation de confiance durable avec les utilisateurs finaux. Le poste comprend une part importante de déplacements à l'international, sur les sites clients. MISSIONS : 1. Équipement Neuf ° Réalise l'alignement et le câblage des différents groupes et sous-ensembles en atelier pour permettre la réalisation des tests en vue de la FAT (Factory Acceptance Test). ° Effectue les contrôles qualité et audits de conformité selon les processus internes, aussi bien en atelier que sur site client, avant expédition des machines. ° Rédige un rapport détaillé sur l'état de la machine avant son démontage. ° Assure le montage, les réglages et la mise en route de la machine chez le client. ° Forme les opérateurs à l'utilisation de la machine en toute ° autonomie et sécurité, et fait signer le SAT (Site Acceptance Test). 2. Suivi des Machines Installées (Post-SAT) ° Intervient pour dépanner les équipements sur site client. ° Réalise des inspections régulières dans le cadre de contrats de service, émet des recommandations sur le remplacement de pièces ou l'amélioration des équipements (rétrofits, upgrades). ° Apporte conseils et formations aux clients pour optimiser la productivité de leurs équipements. 3. Missions Complémentaires ° Assure une veille technologique en lien avec les retours clients et les évolutions du marché. ° Participe aux essais R&D sur les prototypes et nouveaux projets machines.

Vous êtes attiré(e) par l'univers de l'animation et souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Nous recherchons un Animateur périscolaire (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de ROSHEIM Maternelle dans le cadre d'un CDII
20h hebdo. Poste à pourvoir à partir du 03/11/2025. Périodes de travail : Jours scolaires uniquement (hors vacances et mercredi) : lundi, mardi, jeudi et vendredi : 4h30/jour 2h pour une réunion d'équipe hebdomadaire Forfait annuel 15h à répartir Volume heures annuel : 735h Rémunération : Entre 816€ et 840€ brut mensuel (selon qualification ou pas) sur 12 mois Vous débuter dans la fonction ? Nous recherchons une personne motivée qui saura parfaitement s'intégrer à l'équipe et se responsabiliser par rapport à ses tâches. Le petit + qui serait apprécié : Une première expérience dans un poste similaire Être titulaire du BAFA ou un diplôme équivalent. Votre mission principale sera d'encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles ou sportives. Vos démarches pédagogiques seront adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que : Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF Animer la vie quotidienne des enfants Encadrer les temps de repas et promouvoir une alimentation saine et équilibrée Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participer à la vie de la structure et mettre l'enfant au cœur de votre projet ! Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé avec une prise en charge à hauteur de 50% du tarif de base Prévoyance Prime A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience en rajoutant des points de reconstitution de carrière au salaire de base Avantages CSE (billetterie, chèques cadeau ainsi que des chèques vacances, sous conditions) Accès à la formation professionnelle, sous conditions

Rattaché au Responsable d'atelier, vous intégrez le Parc à grumes en tant que Conducteur d'installation automatisée. Vous avez pour mission d'effectuer l'optimisation de la matière (bois) de dimensions et de qualités différentes, puis de déterminer un schéma de sciage selon les besoins de la production. Plus précisément, vous avez pour mission :
Prédéterminer informatiquement l'utilisation future des grumes, à l'aide du scanner à rayons X (outil de production qui permet de déterminer les différentes singularités du bois ; nœuds, pourriture stade avancé, échauffure, etc.)
Vérifier et valider le choix de tronçonnage (découpe) proposé par le logiciel d'optimisation, selon les besoins des clients en produits finis.
Si aucune des propositions ne semble convenable, effectuer de manière manuelle le paramétrage de la découpe du bois
Trier les bois impropres à la production
Contrôler les écrans afin d'assurer la surveillance des installations et éviter les aléas de production
Respecter les cadences de production
Effectuer les changements d'outils
Assurer la maintenance de premier niveau des installations
Être proactif quant au nettoyage de l'installation (Participer aux opérations de nettoyage de la machine)
Veiller au maintien à l'état standard de la machine Le profil :
Maîtriser l'utilisation de l'outil informatique (formation aux logiciels assurée)
Être à l'aise avec le calcul mental : additions et soustractions
Personnalité : Vous êtes curieux et savez travailler avec rigueur. Autonome vous appréciez la polyvalence et disposez d'un bon l'esprit d'équipe. Les conditions :
Horaires : 2x8 (5h00
13h30 / 13h25
21h55) avec certains samedis matins obligatoires en période forte d'activité (10 au maximum entre mars à octobre)
rémunérés en heures majorées et fixés à l'année
Environnement : industrie lourde (poussière de bois), poste polyvalent en cabine (devant écrans) et sur le terrain (selon les aléas de production et maintenance de 1er niveau),
Parcours de formation sous forme de doublon au poste, puis en autonomie Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Rattaché au Chef d'équipe, vous intégrez l'atelier de production Ruban. En tant que Conducteur de machines polyvalent H/F, vous occupez divers postes en fonction des besoins de l'atelier. Plus précisément, vous serez chargé de : 1. Production :
Prendre en charge le pilotage de plusieurs machines et équipements de l'atelier : réglages, dépannage simple, changement d'outils.
Réaliser les opérations demandées selon le programme de production
S'assurer du bon fonctionnement des machines
Respecter les cadences de production
Effectuer des contrôles qualité et s'assurer de la conformité des pièces
Gérer les aléas de production 2. Maintenance :
Assurer la maintenance de premier niveau des installations
Participer aux opérations de nettoyage des machines
Veiller au maintien à l'état standard des équipements. Profil :
2 ans d'expérience minimum en conduite de machines industrielles
Être ouvert à l'utilisation de l'outil informatique (logiciel de suivi de production) Conditions proposées :
Horaires : 2x8 (5h00
13h30 / 13h25
21h55) avec certains samedis matins obligatoires en période forte d'activité (10 au maximum entre mars à octobre)
rémunérés en heures majorées et fixés à l'année
Parcours de formation encadré (4 mois) : découverte des postes clés de l'atelier en doublon au poste et en autonomie (qualité du produit). Puis accompagnement et formation sur les différentes installations automatisées. Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Vous souhaitez occuper un poste de Conducteur sur machine automatisée avec un parcours de formation encadré ? Nous vous proposons d'intégrer une équipe bienveillante et accueillante dans une ambiance conviviale ! Rattaché au Chef d'équipe, vous intégrez l'atelier de production Canter/Trieur en tant que Conducteur de machines. L'atelier Canter/Trieur est le poumon de l'Entreprise. C'est un atelier qui produit la plupart de notre gamme de sciage. L'atelier se compose de deux parties : le sciage et le tri qualité. Vous assurez la conduite d'une machine automatisée, tout en respectant la sécurité, la qualité et les délais. 1. Production :
Prendre en charge la préparation de la production
Effectuer les réglages manuels de la machine et les changements de séries, selon le programme de production
S'assurer du bon fonctionnement de la machine
Respecter les cadences de production
Effectuer les contrôles qualité et s'assurer de la conformité des pièces
Gérer les aléas de production 2. Maintenance :
Assurer la maintenance de premier niveau des installations
Participer aux opérations de nettoyage des machines
Veiller au maintien à l'état standard des machines
Vous êtes à l'aise avec les chiffres (calcul mental) et la lecture/compréhension du français afin de pouvoir renseigner les différents documents de production,
Personnalité : vous savez travailler en autonomie rapidement et êtes curieux. Vous avez envie de vous investir pour développer vos compétences et appréciez la polyvalence. De même, vous êtes rigoureux et disposez d'un bon esprit d'équipe. Les conditions :
Statut Ouvrier
Horaires : 2x8 (5h00
13h30 / 13h25
21h55) avec certains samedis matins obligatoires en période forte d'activité (10 au maximum entre mars à octobre)
rémunérés en heure majorées et fixés à l'année
Parcours de formation encadré (4 à 6 mois) : découverte des postes clés de l'atelier sous forme de doublon au poste et en autonomie (qualité du produit). Puis accompagnement et formation sur l'installation automatisée.
Environnement de travail : plan de carrière, ambiance conviviale, esprit d'équipe et bienveillance, manager à l'écoute, polyvalence au poste Les candidatures seront ouvertes du 3 au 17 novembre

Le poste : PROMAN BTP STRASBOURG recherche pour l'un de ses clients, un Peintre H/F pour un poste à pourvoir sur Strasbourg. Vos missions seront :
Préparation et protection des surfaces
Préparation des produits à appliquer
Réalisation de travaux de peinture et d'enduit
Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...)
Rénovation extérieure et intérieure. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Profil recherché : Titulaire d'un BEP ou CAP de Peintre, ou d'une expérience significative Autonome et organisé, minutieux et avec la joie de vivre, vous êtes celui que nous recherchons ! Vous savez aussi bien travailler seul qu'en équipe? Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence PROMAN STRASBOURG BTP recherche pour l'un de ses clients un INSTALLATEUR SANITAIRE H/F Vos missions seront: Démonter une ancienne installation Pose de nouveaux éléments sanitaires Réaliser des travaux de raccordement Tester l'étanchéité Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP Sanitaire ou justifiez d'une expérience d'u moins 3 ans. Vous êtes autonome et appliqué Vous maitrisez l'installation des différents éléments sanitaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chauffagiste H/F . Vous interviendrez sur un chantier à MOLSHEIM. Vos missions incluent la mise en place de cassettes, le travail sur multi couches, la réalisation de locaux de chauffage ainsi que la conception et l'exécution du tracé d'installations thermiques (chauffage, ventilation, climatisation). Vous serez également responsable de la découpe et de l'adaptation de la tuyauterie (acier, cuivre, PVC, PER...) et de son raccordement aux appareils et à l'alimentation. Enfin, vous assurerez un entretien régulier par la vérification de la pression et de la température. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises :
Expertise en installation et maintenance de systèmes de chauffage et sanitaires.
Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Maîtrise des outils et techniques spécifiques au domaine.
Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques. Qualités professionnelles :
Esprit d'équipe et sens de la collaboration.
Goût du challenge et rigueur dans le travail.
Sens du service et à l'écoute des clients.
Autonomie et organisation dans les tâches. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat diplômé d'un CAP/BEP/BAC Pro dans le domaine du chauffage sanitaire ou équivalent. Vous devez avoir une expérience réussie et significative dans l'installation et la maintenance des systèmes de chauffage et sanitaires. Votre connaissance des normes de sécurité ainsi que votre esprit d'équipe et votre goût du challenge seront des atouts majeurs pour ce poste. N'hésitez pas, ce poste est fait pour vous ! Toutes les candidatures sont étudiées.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Bardeur H/F . Dans le cadre de cette mission, basée à MOLSHEIM , vous serez en charge des tâches suivantes :
Préparer le chantier en assurant le balisage, le traçage et l'approvisionnement du matériel nécessaire.
Vérifier et contrôler la conformité, les côtes et les points singuliers des supports, tels que les joints de dilatation et les acrotères.
Effectuer des découpes d'éléments selon les spécifications.
Assembler des éléments de structures métalliques sur différents supports. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises :
Maîtrise des techniques de bardage
Connaissance des matériaux et des outils spécifiques
Respect des normes de sécurité et des règles de protection sur chantier
Capacité à travailler en hauteur
Sens de l'esthétique et de la finition Qualités professionnelles :
Précision et rigueur dans le travail
Autonomie et responsabilité
Bon esprit d'équipe
Motivation pour monter en compétences Description concise du profil candidat recherché : Vous êtes idéalement issu d'un CAP dans le domaine du bâtiment, avec une spécialisation ou une expérience en bardage. Vous réalisez le revêtement extérieur d'une construction, en veillant à l'esthétique, à l'isolation et à la protection des façades. Vous maîtrisez les différentes techniques et outils de bardage et connaissez les règles de sécurité applicables. Une formation en travail en hauteur est un plus. Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous êtes attiré(e) par l'univers de l'animation et souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Nous recherchons un animateur périscolaire (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de GRENDELBRUCH dans le cadre d'un CDIi, 20h hebdomadaires à pourvoir dès que possible. Vous recherchez un premier emploi près de chez vous ou le complément idéal à votre activité principale ? Vous débuter dans la fonction ? Peu importe, nous vous accompagnerons dans la prise du poste. Nous recherchons une personne motivée qui saura parfaitement s'intégrer à l'équipe et se responsabiliser par rapport à ses tâches. Le petit + qui serait apprécié : Une première expérience dans un poste similaire Être titulaire du BAFA ou un diplôme équivalent. Votre temps de travail se compose comme suit : Jours scolaires (hors vacances et mercredi) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 2h30 sur le temps d'accueil du midi et 2h après les cours de l'après-midi + 2h réunion d'équipe/prep activités Forfait annuel d'heures à répartir (pré-rentrée, évènement festif, rangement fin d'année,.) : 15h Soit 735h annuelles. Rémunération : Entre 816€ et 840€ brut mensuel (selon si qualification ou non) sur 12 mois. Votre mission principale sera d'encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles ou sportives. Vos démarches pédagogiques seront adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que : Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF Animer la vie quotidienne des enfants Encadrer les temps de repas et promouvoir une alimentation saine et équilibrée Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participer à la vie de la structure et mettre l'enfant au cœur de votre projet ! Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé avec une prise en charge à hauteur de 50% du tarif de base Prévoyance Prime A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience en rajoutant des points de reconstitution de carrière au salaire de base Avantages CSE (billetterie, chèques cadeau ainsi que des chèques vacances, sous conditions) Accès à la formation professionnelle, sous conditions

Cabinet dentaire recherche son/sa nouveau/elle Assistant_e Dentaire. Vos missions : * Vous accueillerez les patients au cabinet ainsi qu'au téléphone. * Vous assisterez le praticien au fauteuil * Vous stériliserez et conditionnerez le matériel et les instruments * Vous assurerez la gestion de stock Une aisance avec l'informatique est nécessaire pour réaliser les télétransmissions, accéder aux dossiers des patients, la gestion des RDV, etc... Toute candidature sera étudiée avec attention et bienveillance ; nous privilégions la motivation de la personne et acceptons de la former et nous vous proposons une période d'immersion de 3 à 5 jours pour découvrir le métier et faire connaissance. Le cabinet est situé à 5mn de la Gare d'Obernai, à pied.

En tant qu'Animateur / Animatrice d'activités périscolaires, vous serez en charge d'organiser et de mettre en oeuvre des activités récréatives auprès d'enfants selon la spécificité de la structure d'accueil périscolaire. Temps de travail annualisé de 13h40 les semaines scolaires dont :
8h30 Encadrement des enfants les midis
1h30 Réunion hebdomadaire de préparation
3h40 de ménage/rangement
pas de travail les mercredis ni les vacances contrat en CDII Le repas de midi est pris en charge dans le cadre du temps pédagogique. Formation : BAFA souhaité (complet ou en cours), ou diplôme équivalent souhaité Profil : Expérience souhaitée avec les enfants Rémunération : selon convention collective ECLAT (ex. animation), indice 270 + éventuelle reconstitution de carrière Prise de poste : dès que possible Notre association est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à :
Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe
Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction.
Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc.
Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon.
Assurer la bonne gestion des flux monétiques.
Participer à la gestion administrative.
Préparer les inventaires.
Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.

En tant qu'Animateur / Animatrice d'activités périscolaires, vous serez en charge d'organiser et de mettre en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants selon la spécificité de la structure d'accueil périscolaire. Temps de travail réparti de la manière suivante :
1 poste animateur.trice périscolaire à 15h30 hebdo réparties les midis des jours scolaires. CDII (annualisé) avec quelques heures de ménage Pour ce poste, pas de travail les mercredis ni les vacances Le repas de midi est pris en charge dans le cadre du temps pédagogique. Formation : BAFA souhaité (complet ou en cours), ou diplôme équivalent souhaité Profil : Expérience souhaitée avec les enfants Rémunération : selon convention collective ECLAT (ex. animation), indice 275 + éventuelle reconstitution de carrière Prise de poste : dès que possible Notre association est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons, pour le compte de notre client, une PME industrielle spécialisée dans le moulage de pièces techniques en élastomère et PTFE, son/sa futur(e) Directeur Technico-Commercial. Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous jouerez un rôle central dans le développement de nouveaux marchés clients. Missions principales : Développer le marché / le chiffre d'affaires :
Mettre en œuvre une stratégie commerciale clairement structurée pour conquérir de manière ciblée des segments de marché à forte croissance
Identifier les opportunités, les traduire en contrats grâce à votre expertise technique.
Piloter l'ensemble du processus de vente en mettant l'accent sur la qualité des contrats, le volume et la marge et mettre en œuvre l'ensemble des actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de vente et de profit. Conseil technique à la clientèle et responsabilité de projet :
Analyser et évaluer les exigences techniques pour le développement de concepts et de solutions techniques adaptées.
Définir le choix des matériaux et participer à la conception de moule en collaboration avec les interfaces internes, les prestataires extérieurs et le client.
Élaborer et négocier les offres technico-commerciales clairement axées sur la conclusion de contrats.
Piloter des projets clients complexes avec une perspective claire en termes de résultats et de mise en œuvre. Piloter les ventes :
Mettre en place et exploiter un tableau de bord commercial basé sur des indicateurs clés, afin d'en mesurer leur efficacité.
Garantir la qualité de la base de données afin d'établir des prévisions fiables et des décisions stratégiques.
Réaliser les analyses de performance et définir des actions commerciales concrètes
Assurer la visibilité commerciale par l'organisation de salons professionnels, la gestion d'outils marketings divers Gérer les interfaces et collaboration interne
Collaborer avec les services techniques, de développement, de production et de qualité pour la mise en œuvre de solutions techniques pour les clients
Collaborer avec les partenaires externes et les prestataires de services afin de garantir la qualité des projets et la satisfaction des clients
Participer activement à la définition du positionnement stratégique de l'entreprise sur le marché et vis-à-vis des clients Formation et expérience :
Formation technique Bac +3 minimum
Avoir une expérience réussie d'au moins 5 ans dans la vente technique est indispensable
Connaissance nécessaire du secteur des matériaux polymères, caoutchouc, plasturgie ou mécanique
Un vrai plus : Connaissance du moulage, de l'outillage ou de la transformation des élastomères Compétences techniques :
Très bonne maîtrise de l'anglais ou de l'allemand indispensable (idéalement les deux)
Capacité à comprendre rapidement les exigences techniques, à les évaluer de manière économique et à les traduire en offres viables
Compétences interdisciplinaires marquées et capacité à intégrer des perspectives techniques et commerciales
Aisance et assurance dans les négociations avec les décideurs
Grande autonomie, capacité à conclure et forte orientation vers les résultats
Maîtrise des outils de vente (CRM, tableaux de bord, prévisions, gestion projets)
Qualité relationnelle, aisance dans la communication, écoute et diplomatie en toutes circonstances, travail en équipe

OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE : Participer à la préparation et élaboration des menus Réaliser les recettes en fonction des menus particuliers Prendre le relai lorsque le responsable de cuisine n'est pas présent Veiller au maintien des locaux en bon état de propreté Vous travaillez en autonomie en cuisine et en relation avec le personnel de salle. COMPETENCES REQUISES SAVOIR
Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (application des principes HACCP)
Respecter les normes de sécurité notamment pour les risques électriques
Savoir s'organiser, être rigoureux
Gérer plusieurs tâches ou situations en même temps
Travailler sous pression
Savoir s'adapter à une situation imprévue
Travailler en horaires annualisés SAVOIR ETRE
Connaître et respecter le projet d'établissement
Connaître et respecter la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante
Respecter la charte des personnes âgées en institution
Respecter la charte Alzheimer Horaires : amplitude de travail de 7h à 20 h 30
en moyenne et vous travaillez soit le matin soit le soir, en coupures de manière ponctuelle. Vous travaillez un week-end sur 2 avec 2 jours de repos consécutif par semaine. Le WE se termine en début d'après-midi et les heures sont majorées et les jours fériés Le lieu de travail est difficilement accessible en transport en commun.

ERGALIS GD du groupe Actual recrute un Charcutier (h/f)sur le secteur de Molsheim passionné pour rejoindre notre équipe ! En tant que vendeur en charcuterie, vous aurez l'opportunité de mettre en oeuvre votre talent et vos compétences au sein de notre entreprise. Vos missions seront les suivantes :
Découper, déconditionner et emballer les produits
Mettre en valeur les produits en vitrine et au comptoir pour attirer la clientèle
Informer et conseiller sur les produits pour répondre aux attentes des clients
Vendre les produits avec un sens du service et de la satisfaction client Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier. Avec Ergalis, bénéficiez d'avantages intérimaires incluant : Livret d'épargne avec un taux de 12% Prime de parrainage 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés Possibilité d'acompte à la semaine CE attractif : cinéma à tarif réduit, club vacances... Aides dédiées : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule... Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Prise de poste dès que possible Rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée et où la satisfaction client est au coeur de nos préoccupations. Agence de recrutement : Votre avenir professionnel commence ici ! Pour le poste de Charcutier (h/f), nous recherchons un candidat avec des compétences essentielles dans l'art de la charcuterie. Compétences requises : Vente et conseils clients, respect des normes hygiène et sécurité. Niveau d'expérience : Une expérience même limitée dans le domaine est appréciée pour assurer une bonne adaptation au poste. Nous recherchons quelqu'un de motivé et prêt à s'investir dans le développement de ses compétences techniques et artisanales.

Hôtel-restaurant 3* Ami Fritz recherche un.e Valet / Femme de chambre pour compléter son équipe. L'établissement possède 26 chambres. Vous serez amené.e à refaire les chambres, nettoyer les salles de bain, etc. Vous serez également amené.e à faire du travail de blanchisserie, repassage, etc. Horaires : 8h00
16h00 Vous bénéficierez de 2j de congé par semaine consécutifs fixés à l'avance et vous serez amené.e à travailler le samedi et le dimanche.