Offres d'emploi à Creuse
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Creuse sont disponible sur cette page.
Creuse fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Amiens qui a un taux de chômage de 13 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Creuse, rendez-vous sur la page du salaire à Creuse. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Clairy-Saulchoix, à Revelles ou à Guignemicourt.
Pôle emploi proche de Creuse
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Creuse. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Creuse.
| Pôle emploi d'Amiens-Millevoye à 10.9 km | Pôle emploi d'Amiens-Dury à 11.1 km |
| Pôle emploi d'Amiens-Au-Feurre à 11.5 km | Pôle emploi de Montdidier à 36.2 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Employé non qualifié
Réceptionner un produit
Vérifier la conformité de la livraison
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
Charger des marchandises, des produits
Préparation de commandes à l'aide du scan /pda.
Filmage des palettes, conditionnement, étiquetage.
Mise a quai de vos préparations.
Tirage et picking. Poste uniquement d'après-midi : 13h30-21h00 du lundi au samedi Avantages : Vous êtes actuellement à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? Iziwork est l'agence pour vous, postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires !
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Prime de parrainage Profil recherché
Dynamique et motivé(e)
Expérience similaire et bon savoir être Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, cette offre est faite pour vous ! N'hésitez pas à nous contacter !
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
CACES 1
R485
CACES 1A
R489
CACES 1B
R489
Apporter tous les soins ...
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Apporter tous les soins d'hygiène et reste vigilant sur l'état général de l'enfant,
Favoriser les moments d'échange avec l'enfant notamment lors des repas et du change.
Organiser et donner les repas (collation, repas, goûté).
Préparer, organiser et surveiller la sieste (aménagement de l'espace, respect des habitudes de sommeil..).
En collaboration avec l'équipe, organiser les activités en fonction des tranches d'âge et du développement de l'enfant.
Favoriser l'autonomie de chaque enfant.
Être capable de prendre en charge un groupe d'enfants. Planning de 7h30 à 19h00 (selon votre planning sur 15 jours)
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Définir le périmètre d'une zone d'intervention, Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage, Conditionner des produits, Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
Accompagnement éducatif : Vous travaillerez avec des jeunes âgés de 6 à 14 a...
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Employé qualifié
Accompagnement éducatif : Vous travaillerez avec des jeunes âgés de 6 à 14 ans présentant principalement une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés dans un cadre pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les Pôles Thérapeutiques, Pédagogiques et Éducatifs.
Gestion des projets personnalisés : Vous serez en charge de l'élaboration, de la coordination et du suivi des projets personnalisés d'accompagnement sous la supervision des coordinateurs de projets.
Conception d'ateliers éducatifs : En collaboration avec les différents Pôles, vous concevrez et soutiendrez leur mise en œuvre, incluant les évaluations individuelles et l'organisation des séquences d'apprentissage.
Respect des cadres légaux : Vous veillerez à ce que toutes vos actions soient conformes aux dispositions légales et réglementaires applicables à l'établissement, tout en mettant en œuvre le projet de l'établissement. Profil recherché :
Connaissance du handicap / TND
Capacités relationnelles et rédactionnelles
Autonomie, discernement
Capacité d'adaptation et de travail en équipe
Bienveillance
Exemplarité Qualifications :
Diplôme Moniteur Educateur exigé
Permis B obligatoire Organisation du travail :
Lieu de travail : Dury
Poste en internat de semaine
Contrat à durée indéterminée à temps plein
- Horaires : Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé non qualifié
Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Horaires : Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Rejoignez Petits-fils Amiens Vous exercez le métier d'auxiliaire de vie avec professionnalisme et bienveillance ? Vous s...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Rejoignez Petits-fils Amiens Vous exercez le métier d'auxiliaire de vie avec professionnalisme et bienveillance ? Vous souhaitez améliorer vos conditions de travail et être reconnu(e) à votre juste valeur ? Chez Petits-fils, nous sélectionnons des auxiliaires de vie qualifiés pour accompagner les personnes âgées à domicile dans un cadre stable et respectueux de votre métier. Pourquoi rejoindre Petits-fils ? Nous savons que votre métier est essentiel. C'est pourquoi nous vous proposons :
Un planning adapté à vos disponibilités avec des interventions régulières auprès des mêmes particuliers employeurs.
Un secteur d'intervention fixe pour limiter les déplacements.
Une rémunération attractive avec une majoration de 20 % le week-end et les jours fériés.
Des conditions de travail sereines, dans une structure qui valorise votre savoir-faire.
Des avantages concrets : formations indemnisés, mutuelle négociée, soutien psychologique anonyme, réductions sur des activités sociales et culturelles.
Un lieu d'échange et de convivialité : nos Maisons Petits-fils sont à votre disposition pour vous reposer entre deux interventions. Vos missions En tant qu'auxiliaire de vie, vous accompagnez des personnes âgées à domicile en assurant :
L'aide à l'autonomie (lever, toilette, habillage).
L'accompagnement aux repas et l'entretien du cadre de vie.
Les courses, les sorties et l'accompagnement aux rendez-vous médicaux.
Des échanges et des activités de stimulation. Profil recherché
Diplôme ou formation dans le secteur de l'aide à domicile, du service à la personne ou du médico-social.
Expérience de trois ans auprès des personnes âgées.
Rigueur, discrétion et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste. Informations complémentaires
Localisation : Amiens et son agglomération.
Types de postes : CDI à temps plein ou temps partiel selon disponibilités.
Horaires : possibilité de travailler en journée, de nuit, en semaine ou le week-end.
Rémunération : à partir de 13,53 € brut/heure (+10% congés payés), jusqu'à 17,86 € brut/heure le week-end. Petits-fils, un réseau qui valorise votre métier et vous offre des conditions de travail optimales.
Accompagner une personne lors d'un déplacement, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée, Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées, Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée, Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée, Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée, Maintenir, favoriser le lien social de la personne, Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts, Savoir alerter en cas de problème, Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
28h hebdom...
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
28h hebdomadaire CDD 18 Mois La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 25 octobre 2025 Missions:
Contribuer au bon fonctionnement de la MARPA
Accompagner individuellement chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés avec la responsable du service
Contribuer au bien-être et à l'autonomie des résidents
Participer à la sécurité et à l'accompagnement des résidents et des biens
Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire
Assurer les repas de la Résidence, la réception des denrées, la gestion des stocks.
Accueillir et maintenir des relations avec les résidents et les familles
Signaler au responsable de la structure toute information ou événement survenu durant le service concernant un résident ou le groupe de résidents dans son ensemble
Transmettre tout problème technique au service d'astreinte Activités:
Accompagner individuellement chaque résident dans le respect de son autonomie, en stimulant les capacités propres de la personne accueillie et en fonction de son plan individuel
Aider la personne, en l'accompagnant en cas de besoin : aide à la prise des repas, à la prise des traitements, à la marche
Organiser et coordonner des activités quotidiennes collectives pour et avec les résidents (repas, sorties, animations)
Assurer les fonctions spécifiques au sein de la résidence (réception des marchandises, suivis des stocks, suivis des mesures HACCP, préparations des repas, service de table, vaisselle, animations, nettoyage des communs, surveillance de nuit)
Diagnostiquer les situations et adapter une intervention adéquate écoute, dialogue, transmissions écrites et orales, travail en équipe ...
Assurer les communications et liaison (écoute, dialogue, transmissions écrites et orales, travail en équipe ...)
Entretien du linge, repassage dans le cadre des prestations fournies aux résidents
Travaux relatifs à l'alimentation des résidents : préparation et confection des repas, service à table, vaisselle, gestion de réception de marchandises, nettoyage de la cuisine, des communs
Participer aux réunions d'équipe et de formation Compétences techniques et savoir-faire : Posséder et respecter les règles éthiques et déontologique liées au cadre d'intervention (obligations du secret et discrétion professionnelle, de réserve, d'information du public et d'obéissance hiérarchique) Avoir les bases élémentaires de connaissance en matière d'hygiène en restauration collective, d'entretien des locaux, de premiers secours, de sécurité, d'aide à la personne Connaissance de la personne âgée et /ou handicapée, de son environnement et de ses besoins Maîtrise des rudiments culinaires, des normes HACCP et ménagers en petite collectivité Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe Capacité d'adaptation aux différents publics et situations Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières Capacité à accompagner les personnes âgées dans les actes de leur vie quotidienne Capacité à gérer les situations de crise et d'urgence Capacité à discerner l'urgence dans les transmissions Qualités relationnelles et comportementales: Posséder de bonnes qualités relationnelles et une grande adaptabilité, de l'empathie, de l'écoute et du dialogue Avoir des capacités d'analyse et de maîtrise de soi Aptitude à travailler en équipe Discrétion et professionnalisme Conditions et contraintes du poste : Temps de travail annualisé Horaires décalés, nuit et week-end
Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Entretenir un logement, Connaissance de la personne agée, Connaissances en hygiène alimentaires, Discrétion, Respect des règles éthiques et déontolongique, Sens de l'organisation et du travail en équipe, Entretien des locaux, Capacité à discerner les urgences, Gestes premiers secours, de sécurité
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Qualification : Employé qualifié
Techniques de toilettage, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux, Sélectionner le matériel et les produits et préparer l'animal au toilettage par désinfection, douche, ...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
une formation interne vous est assurée pour maîtriser nos concepts. Encadrement plateau : Guidez les adhérents sur le plateau cardio-musculation en ajustant leurs placements et en proposant des programmes personnalisés en fonction de leurs objectifs. Accueil et accompagnement client : Soyez le premier contact des prospects et adhérents, en leur faisant découvrir nos espaces et en présentant nos services. Animation et fidélisation : Mettez en place des animations afin de créer un esprit communautaire et de fidéliser la clientèle.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Technicien
Préparation et contrôle des matières premières nécessaires à la bonne réalisation des essais ;
Réalisation et suivi des opérations d'extraction et de séparation (décantation, centrifugation, essorage, filtration membranaire.) ;
Réalisation des analyses de base sur les produits ;
Recueillir les informations de l'essai selon les bonnes pratiques de fabrication ;
Echanges avec les différents services de la société : laboratoire, l'assurance qualité, la maintenance, le magasin, etc ;
Participation au rangement et au nettoyage des installations ;
Participation à la sécurité et à l'amélioration continue ;
Participation aux réunions du service Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure dans la conduite de ligne en industrie alimentaire, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans la production ou le développement de produits, de procédés ou d'ingrédients à base de protéines ou d'extraits végétaux. Vous disposez de connaissances sur les procédés alimentaires au niveau pilote ou industriel. On vous reconnaît des capacités à travailler avec des outils et vous avez des aptitudes manuelles pour utiliser les différents équipements du site. Vous êtes curieux, créatif, doté(e) d'un bon esprit d'équipe et vous démontrez une certaine capacité à vous adaptez et à comprendre de nouveaux domaines technologiques.
Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production, Règles de sécurité
- Horaires : Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
10h hebdomadaire CDD 18 mois La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 27 septembre 2025 VOS MISSIONS Mettre en œuvre, sous les directives des élus, les politiques déclinées par l'équipe municipale. Organiser les services de la commune, élaborer le budget et gérer les ressources humaines. VOS ACTIVITES Assister et conseiller les élus Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques, tenue de la comptabilité Préparer et rédiger des documents budgétaires et comptables Préparer les actes d'état civil et rédiger les délibérations et arrêtés du maire Accueillir et renseigner la population Mettre à jour des tableaux de base de données. Tenir à jour le fichier électoral Assurer la gestion du cimetière COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES Connaissances techniques en matière de gestion RH secteur public, de comptabilité et de gestion budgétaire, juridiques (gestion actes d'état civil, marchés publics), du cadastre Connaissances techniques en matière de sécurité des bâtiments, en matière de responsabilité juridique et pénale sur la gestion des équipements et matériels Outils informatiques bureautiques de type Word, Excel, Power point, applications métier Procédures internes Qualités rédactionnelles QUALITES REQUISES Esprit d'initiative Qualités organisationnelles Qualités relationnelles (écoute, conseil, médiation conflits) Discrétion et confidentialité Rigueur CONDITIONS D'ACCES ET CONTRAINTES DU POSTE Expérience exigée en secrétariat de mairie : 3 ans minimum Diplôme requis : Bac secrétariat / BTS Assistante gestion Horaires du poste : Le samedi matin Avec amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction : disponibilité par rapport aux élus, conseils municipaux et commissions Devoir de réserve et sens du service public Pics d'activité liés aux échéances budgétaires et aux projets de la collectivité
Code des marchés publics, Connaissance des politiques publiques, Droit public, Logiciels comptables, Procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats, Règles d'urbanisme, Secrétaire de mairie (DU), Système d'information et de communication, Accueillir et fournir des renseignements à la population locale, Assurer la mise en œuvre des décisions municipales en matière d'urbanisme, Concevoir et gérer un projet, Diffuser des délibérations de séance du conseil municipal ou régional, Documenter un problème public, Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action, Mettre en oeuvre l'action des pouvoirs publics dans le cadre de projets culturels, de développement durable, d'habitat, de jeunesse, de transport, Préparer et mettre en forme les actes administratifs du maire et les actes d'état civil, Réaliser des opérations comptables, Réaliser un diagnostic territorial, Rédiger, gérer et suivre les marchés publics
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Chiffrage et calcul de coût, Analyser les spécifications techniques d'un projet, Appliquer les normes environnementales, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Intervenir sur tout type de matériel pour des réparations et des diagnostics en concession ou sur le lien de panne
Dresser la liste des pièces nécessaires à son intervention
Effectuer la remise en état des matériels selon les processus de prise en charge définis par la société, et s'assurer de la fiabilité de sa réparation
Préconiser au client d'éventuelles interventions à programmer après son intervention
Suivre les formations des constructeurs pour être certifié par ceux ci sur leurs champs de compétences
Participer à la bonne organisation et au bon fonctionnement du SAV de la concession
Utiliser des outils informatiques pour interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarquée
Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais fonctionnels et des tests de performance
Participer à la mise en main ou en service des matériels
Garantir la conformité des ordres de réparation par rapport aux opérations effectuées
Effectuer le reconditionnement d'organes en utilisant les procédures et les outils adaptés
Assurer la maintenance de son poste de travail, de son véhicule et participer au nettoyage de l'atelier de la concession
Assurer le contrôle et la clôture des OR en fin d'intervention
Garantir la sécurité des biens et des personnes sur son aire d'activité en atelier ou en clientèle
Monter et régler une installation, une machine, Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures, Réparer un équipement, une machine, une installation
Mission principale du service : Diriger son équipe/Pose de canalisation/Réparation de canalisation/ANC/TP/VRD
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Cadre
Mission principale du service : Diriger son équipe/Pose de canalisation/Réparation de canalisation/ANC/TP/VRD
Composition du service (effectif) : 1 Ã 6 agents en fonction du chantier
Positionnement de l'agent dans l'organisation du service : Placé directement sous la responsabilité du responsable d'agence Vos missions et activités :
Porter les EPI
S'assurer du port des EPI par ses collaborateurs
Assurer la responsabilité des travaux et des contrôles sur le chantier
Assurer l'alimentation en consommables sur le chantier et leur bonne réception
Réaliser les demandes d'achat nécessaires à la réalisation des chantiers auprès de sa hiérarchie
S'assurer de la disponibilité et compétences du personnel ainsi que du matériel adéquat nécessaires au chantier
Organiser le bon déroulement du chantier (dispatching du travail) et de son approvisionnement permettant d'éviter les attentes
Garantir la sécurité du chantier
Participer aux réunions techniques de chantier avec le responsable de l'agence
S'assurer de la bonne réalisation des plans de contrôle
S'assurer de l'évacuation quotidienne des déchets et de la remise en norme du chantier
Effectuer le rangement et le nettoyage du matériel
Entretenir le matériel et s'assurer de son bon état (graissage...)
Rendre compte à sa hiérarchie de l'avancement du chantier et de sa réalisation
Signaler à sa hiérarchie toute anomalie potentielle ou réelle humaine ou matériel
S'assurer du contenu de la trousse à pharmacie et de la validité des produits et de son réapprovisionnement
Centraliser toutes les demandes fiche maintenance des matériels, engins et véhicules et s'assurer de leur bon état de fonctionnement
Faire toutes les vidanges des matériels et engins Contraintes, difficultés du poste :
Charges lourdes à porter ou à déplacer
Travailler debout ou dans des positions inconfortables durant de longues périodes
Travail à l'extérieur tout au long de la journée
Différends possible avec les habitants (cause : bruit, coupure d'eau...) Les "savoirs » :
Connaître les règlementations sanitaires
Connaître les règles de sécurité
Avoir des connaissances techniques
Maîtriser la lecture de plans, de schémas et DICT Les « savoir-faire » :
S'avoir s'adapter à chaque situation
Avoir un sens relationnel et pédagogique en cas de différends avec les habitants Un/e ouvrier/ière qualifié/ée peut prétendre à ce poste.
Préparer l'exécution du chantier
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail de nuit...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Participer à la production quotidienne de pâtisseries artisanales
Assister le chef pâtissier et être force de proposition
Garantir la qualité et la régularité des produits
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Contribuer à l'innovation et au développement de nouvelles recettes Profil recherché
CAP Pâtisserie (minimum) + expérience souhaitée
Esprit d'équipe, dynamisme et autonomie
Créativité et exigence de qualité
Envie de s'inscrire dans un projet d'entreprise sur le long terme Conditions
CDI
39h/semaine . 2 jours de repos, dimanche en rotation avec l'équipe
Rémunération selon profil et expérience
Avantages : mutuelle, CE, réductions salariés, équipe jeune et motivée, perspectives d'évolution
Caractéristiques des farines levure, additifs, Capacité à innover et créer de nouveaux produits, Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons, Cuire des pièces de viennoiserie, Collaborer avec des fournisseurs pour la sélection des matières premières, Confectionner des viennoiseries, Définir des besoins en approvisionnement, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Transmettre une technique, un savoir-faire, Vérifier les stocks de matières premières
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Charger, décharger, manutentionner des produits, Déblayer, remblayer un terrain, Terrasser un terrain ou une construction
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Assister les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette...) et la réalisati...
- Horaires : Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé qualifié
Assister les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette...) et la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie.
Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne,
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,
Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...,
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...,
Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...),
Techniques d'écoute et de la relation à la personne, Diététique, Gestes d'urgence et de secours, Règles de sécurité domestique, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques d'écoute active, Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...) Indemnités de transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru. Prime à l'embauche : 500€* Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle. Compétences requises:
Permis de conduire et véhicule
Normes d'hygiène et de propreté
D'assurer l'accompagnement médical (il dÃ...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
D'assurer l'accompagnement médical (il délivre les traitements, il assure les soins usuels, il élabore un diagnostic infirmier quotidiennement, il assure la traçabilité et le contrôle du circuit du médicament, il gère l'accompagnement des usagers vers les professionnels de santé, il participe à animer des activités individuelles et collectives en lien avec son champ d'intervention, il veille à la mise en place d'actions de prévention et d'information auprès des personnes accueillies).
Travailler en collaboration avec le secteur sanitaire et l'équipe pluridisciplinaire interne.
Gestion administrative (il rédige et met à jour les dossiers médicaux des usagers (SILAO, papier...) et il rédige des écrits en lien avec sa fonction. Il établit et participe à l'actualisation des procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine).
Participation à la vie institutionnelle il participe aux réunions des équipes...)
Veiller à fluidifier l'information entre les différents acteurs les personnes accueillies, les référents et la famille.
Travailler le lien avec les familles et favoriser le travail en réseau avec les différents acteurs du sanitaire. Profil recherché :
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Connaissance de l'environnement en lien avec son champ d'intervention
Aptitude aux gestes d'urgence et de premiers secours
Capacité d'identification, analyse des situations d'urgence et définir des actions adaptées
Capacité à identifier les informations communicables à autrui en respectant "le secret partagé" ou professionnel pour les personnels évoluant dans le champ de la protection de l'enfance ou judiciaire ou des établissements médico-sociaux pour enfants et adultes.
- Horaires : 47H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Cadre
Diplôme : au minimum le CAP Boucher
Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire
Statut : cadre
convention de forfait en jours
Rémunération attractive avec prime de 13ème mois
Ouverture du magasin les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées :
Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,
Maîtriser les règles : sanitaires (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité,
Savoir gérer un centre de profit,
Savoir manager une équipe (exemplarité, leadership, capacité à animer et dynamiser un collectif de travail et à former les collaborateurs),
Maîtriser l'informatique. Missions Vous pilotez une équipe et animez un rayon boucherie traditionnel et libre-service dans un esprit constant d'amélioration et d'optimisation de ce centre de profit, se traduisant par une volonté de :
participer aux travaux de laboratoire et de vente, de faire progresser le magasin en termes de chiffre d'affaires et de marge en utilisant les outils à disposition, en faisant preuve d'esprit d'initiative,
développer les ventes en fidélisant la clientèle,
assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC.),
organiser et gérer le personnel placé sous votre autorité (législation du travail, management des collaborateurs, retour d'informations.).
Assurer le suivi des stocks en temps réel, Organiser le traitement des commandes, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Superviser le stockage des produits
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Réceptionner les marchandises et vérifier les livraisons
Mettre en rayon les produits en respectant les règl...
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Réceptionner les marchandises et vérifier les livraisons
Mettre en rayon les produits en respectant les règles de présentation (facing, rotation des dates, étiquetage)
Réapprovisionner les rayons en cours de journée si besoin
Contrôler les dates de péremption et la qualité des produits
Participer à l'entretien et au rangement des rayons et de la réserve
Réaliser les inventaires
Renseigner les clients si besoin ou les orienter vers les bons interlocuteurs FORMATION & PROFIL : Formation interne possible à l'arrivée Horaires en matinée (mise en rayon dès 5h-6h) Travail le samedi Port de charges et cadence soutenue Une première expérience en grande distribution est un plus.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13 e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap
#tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin
Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .)
Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin
Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits
Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent
Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches.
Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O10334
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O10338
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
 CDI
 Horaires : du mardi au samedi de 9h à 12h et de 14h à 18h30
 La rémunération repose sur une partie fixe et une large part en variable permettant d'obtenir des salaires importants
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Passionné(e) par l'anesthésie et réanimation en milieu hospitalier, prêt(e) pour un défi stimulant ? En rejoignant cet établissement, vous assurerez le suivi des patients en anesthésie et en soins intensifs.
Prendre en charge les patients nécessitant une anesthésie avant, pendant et après les interventions chirurgicales
Participer activement à la gestion des cas en soins intensifs et urgences vitales
Collaborer avec les équipes médicales pour optimiser le traitement et assurer la sécurité des patients Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 31/jours
Salaire: 48.57 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prendre en charge les patients nécessitant une anesthésie avant, pendant et après les interventions chirurgicales
Participer activement à la gestion des cas en soins intensifs et urgences vitales
Collaborer avec les équipes médicales pour optimiser le traitement et assurer la sécurité des patients Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 31/jours
Salaire: 48.57 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un Médecin anesthésiste réanimateur (F/H), passionné par les soins en milieu hospitalier.
Inscription à l'ordre des médecins exigée
Formation en anesthésie et réanimation, Diplôme d'État en médecine requis
Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions critiques rapidement
Excellente communication pour collaborer efficacement avec l'équipe médicale Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
- Horaires : Temps partiel - 1H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Assurer la souscription des contrats d'assurance en cohérence avec notre politique de souscription (réception et étude des propositions du réseau, tarification, saisie du contrat...)
Contribuer aux bonnes relations avec notre réseau d'Agents généraux et à la qualité de l'accueil et de l'assistance téléphonique (réception des appels, renseignements et assistance informatique/technique en matière de souscription, gestion des réclamations)
Gérer les contrats (réaliser les avenants, résiliations, suspensions, régularisations annuelles...).
Validation des contrats/devis hors délégation Diplômé en Assurance, vous avez une première expérience en gestion de contrats IARD. Vous avez le sens du relationnel et avez déjà pu éprouver vos qualités lors de postes en contact client direct ou par téléphone. Vous appréciez le travail d'équipe et faites preuve d'organisation et de réactivité. Quels sont les avantages à rejoindre Gan Assurances ? Equilibre vie pro/privée : 21 RTT/an, Télétravail 2 jours/semaine, Avantages financiers et sociaux: intéressement, mutuelle, tickets restaurants, CSE... Un Parcours d'Intégration structuré : modules de formations , pack de bienvenue, accompagnement par le manager, suivi RH, ... Evolutions professionnelles : Mobilités internes au sein de Gan Assurances ou du Groupe Groupama (France et international), accès à différents métiers de l'assurance ou fonctions supports. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez-nous ! Rejoindre GAN Assurances, c'est intégrer un service à taille humaine où vous retrouverez au quotidien nos valeurs : " la Confiance, l'Efficacité, la Proximité et la Détermination ". Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement inclusive et diversifiée ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Sécurisation et conformité des moyens d'accès * Fabrication par assemblage de profils en acier * Maintenance curative et préventive des installations Entretien optimisation des équipements de conservation, travail du grain et manutention * Réparation et entretien (façonnage et conception) des réseaux de ventilations * Maintenance curative et préventive des équipements du travail du grain Entretien des stations de distribution d'engrais liquides * Tuyauteries souples et rigides intégrant la conception et installation d'équipements Traitement et étanchéité des cellules métalliques * Nettoyage, rebouchage, traitement anti-corrosion, entretien des trappes Gestion des stocks de l'atelier * Suivi des stocks, répartition et ventilation des stocks * Gestion des besoins, commandes via responsable Vous êtes issu d'une formation minimum de niveau BAC en métallerie/ chaudronnerie / soudure (Arc/TIG/MIG /Chalumeau). Vous aimez le travail d'équipe et êtes autonome dans vos missions. Vous êtes proactif et la sécurité est votre priorité. Vous avez entre 3 à 5 ans d'expérience. Ce poste nécessite des déplacements sur une partie du territoire Noriap (76/80/60), un véhicule équipé est fourni.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
La Direction de notre Filiale de transformation du bois (multi-sites) récemment intégrée ; o En appui de la Direction Générale du Groupe et des Directions Supports concernées, proposition, élaboration, déploiement et suivi des politiques Financière, RH, Industrielle, SI, Supply Chain, Marketing et Commerciale (veille concurrentielle, identification des marchés français porteurs de développement, positionnement des produits et services...), o Gestion d'un contexte de " post-intégration ", tant au niveau de l'engagement des collaborateurs que de la coordination, de l'optimisation, de la rationalisation et de l'homogénéisation des différents process (notamment Industriels, Supply Chain et Digitaux), o Coordination et optimisation des interfaces avec le Siège, ainsi qu'avec l'ensemble des autres activités du Groupe, o Développement de la notoriété, de l'image et des réseaux, et représentation de la filiale auprès de l'ensemble des tiers concernés (Clients, Fournisseurs, Institutionnels, Financiers...), et auprès de l'ensemble de l'écosystème lié à la filière Bois.
Le développement de la filière Bois de notre Groupe ; En coordination avec la Direction Générale du Groupe ; o Co-conception de la stratégie de la filière et pilotage de son déploiement, o Co-conception et déploiement de l'organisation adaptée, o Animation, facilitation, dynamisation et orientation de la croissance endogène, o Animation et orientation de la politique d'investissement " technique ", o Proposition et analyse des différentes cibles d'acquisition externe, et pilotage des intégrations (en collaboration avec les services supports du Groupe).Doté(e) d'une Formation Technique Supérieure (Ecole d'Ingénieur ou équivalent), idéalement spécialisée ou intégrant une spécialisation Bois (ENSTIB, ESB, Agro Paris Tech, ENISE, ISARA...), vous possédez une expérience significative (10 ans minimum), de Direction Générale, réalisée dans une PME/ETI/BU industrielle multi-sites, de la filière Bois, idéalement intégrée à un Groupe matriciel. Familier(ère) des contextes de développement d'activités / de métiers, vous avez l'expérience du pilotage d'opérations de croissance organique et externe. Entreprenant(e), positif(ve) et structuré(e), vous avez le goût du développement et des résultats, et l'on vous reconnaît une très bonne vision stratégique et marketing et tropisme financier, couplés à un fort pragmatisme et à d'excellentes capacités d'organisation. Manager à fort impact personnel, pédagogue, communiquant(e) et constructif(ve), vous êtes à l'aise avec la complexité, et montrez de bonnes capacités à fédérer des équipes et à piloter des projets transverses, dans un contexte de " post-acquisition " et de développement d'activités. Ouvert(e) et collaboratif(ve), vous montrez le sens de l'équipe et êtes motivé(e) pour développer, piloter, incarner et représenter une filiale et une filière porteuses d'avenir, tant au sein d'un Groupe à forte empreinte environnementale et technique qu'au sein d'un écosystème " Bois " exigeant. Pour ce poste (basé dans la Creuse), l'anglais est un prérequis et de nombreux déplacements en France sont à prévoir. Rémunération : Fixe + Variable + Voiture de Fonction.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Prendre en charge les véhicule de loisirs
Installer les accessoires ( Climatisation, Panneaux solaires, Attelages, portes vélos, déplace- caravanes, antennes satellites, TV, caméras de recul etc)Â
Réaliser l'entretien et la réparation d'équipements comme les réfrigérateurs, chauffages et alimentation électriques des véhicules de loisirs.
Poser des lanterneaux et solutionner les problèmes d'étanchéité.
Rechercher une panne et réaliser l'intervention de dépannage de tous les accessoires dont peut être équipé un véhicule de loisirs.
Respecter les délais d'intervention
Appliquer et respecter les normes de sécurité en vigueur De formation technique et/ou possédant de bonnes connaissances techniques en électrotechnique, menuiserie, maintenance industrielle, etc., vous justifiez d'une expérience probante sur un poste d'installateur monteur ou de maintenance acquise au sein d'un atelier dans le secteur de l'automobile/moto ou de l'énergie ou en menuiserie. Autodidacte, bon bricoleur, on dit de vous que vous êtes quelqu'un de manuel. Les connaissances en électricité, électronique, plomberie et menuiserie sont un plus. Votre polyvalence et votre force de proposition sont vos meilleurs atouts. Curieux techniquement, organisé et autonome, vous avez le sens de la relation et du service client de qualité. Habile, vous effectuez un travail soigné. La cellule formation de notre groupe se chargera de votre intégration et de votre formation et vous bénéficierez de formations de la part de nos principaux fournisseurs d'accessoires. Vous vous êtes reconnus dans ce poste et vous vous projetez ? Alors nous sommes impatients de recevoir votre candidature ! Permis B exigé (déplacement des camping-cars et caravanes). Informations pratiques : Travail du mardi au samedi midi pour un total de 37.5h / semaine Du mardi au vendredi: 8h
12h et 14h
18h30 Le samedi: 8h30
12h
17H30 Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE r...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
17H30 Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable. N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenue en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte.  Vos missions En tant qu'Esthéticien(ne), votre mission sera de faire vivre à nos clients une expérience de qualité en cabine et de les conseiller dans leurs routines beauté / bien-être pour les fidéliser. Ambassadeur(drice) de l'enseigne Nocibé, vous incarnez ses valeurs et promesses auprès de notre clientèle. Vos missions quotidiennes seront les ...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap
#tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Senior Compagnie est élue Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise. Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts. Dimanche majoré de 25 % Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de deux ans exigée
- Horaires :
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer la prise en charge anesthésique des patients avant, pendant et après les interventions chirurgicales
Collaborer avec les équipes médicales pour optimiser les protocoles de réanimation et de soins intensifs
Participer à l'organisation des gardes et aux activités de formation continue de l'établissement Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 1/jours
Salaire: 48.57 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Avantages CSE
Frais de transport en commun
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Médecin anesthésiste réanimateur (F/H) pour une mission de remplacement à Amiens.
Maîtrise des techniques d'anesthésie et de réanimation en milieu hospitalier
Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialité anesthésie-réanimation requis
Adaptabilité et réactivité dans un environnement dynamique et exigeant Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
- Horaires :
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer la prise en charge anesthésique des patients avant, pendant et après les interventions chirurgicales
Collaborer avec les équipes médicales pour optimiser les protocoles de réanimation et de soins intensifs
Participer à l'organisation des gardes et aux activités de formation continue de l'établissement Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 1/jours
Salaire: 48.57 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Avantages CSE
Frais de transport en commun
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
- Qualification :
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Senior Compagnie est élue Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités  Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE  Mutuelle d'entreprise. Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à  0.35 cts. Dimanche majoré de 25 %Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe engagé pour le bien vivre et le bien vieillir et découvrez un environnement de travail stimulant, une culture d'entreprise bienveillante avec la possibilité de laisser votre empreinte dans un secteur en constante évolution.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap
#tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
La gestion complète d'un portefeuille diversifié
L'établissement de liasses fiscales
La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
Accompagnement & conseil client
Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages :
Tickets Restaurant
Horaire flexible et modulable
Primes
Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
La gestion complète d'un portefeuille diversifié
La révision des comptes ainsi que l'établissement de liasses fiscales
La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
La possibilité d'effectuer des missions exceptionnelles : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
Accompagnement & conseil client
Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution S'ajoute à cette offre :
Tickets restaurant
Des horaires flexibles et modulables
Un treizième mois
Une équipe soudée et dynamique Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Pôle Médico Pharmaceutique
Service d'affectation : Service de Suppléance
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Pôle Médico Pharmaceutique
Service d'affectation : Service de Suppléance
N de l'UF : 0192
Quotité : 100 %
Métier : Infirmier en soins généraux Informations RH
Horaires : postés (jour et nuit)
Conditions d'exercice : travail en 7h30 de jour et 10h00 de nuit
Niveau de formation attendu : Diplôme d'état Description du contexte / Environnement du poste Présentation de l'EPSM : Implanté sur un vaste terrain arboré situé à la périphérie d'Amiens, l'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Somme est le seul établissement spécialisé en psychiatrie du département. Il est chargé de la prise en charge des maladies mentales sur les secteurs qui lui sont rattachés. A ce titre, il met à disposition de la population des services et des équipements de prévention, de diagnostic et de soins. Ces services exercent leurs activités non seulement à l'intérieur de l'Etablissement, mais aussi en dehors de celui-ci. L'EPSM de la Somme est membre du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Somme Littoral Sud, et assure le pilotage de 2 de ses filières (Addictologie et Psychiatrie, santé mentale et infanto-juvénile). Doté d'un projet médical, l'EPSM de la Somme est organisé en 5 pôles d'activités multidisciplinaires placés sous la responsabilité d'un Chef de Pôle, d'un Cadre Supérieur de pôle, accompagnés d'un directeur référent de pôle et appuyés par une équipe pluri-professionnelle : le pôle de psychiatrie générale, le pôle filières et réhabilitation, le pôle de pédopsychiatrie, le pôle médico-pharmaceutique et le pôle médico-social, qui comprend une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). L'établissement gère également un Institut de Formation aux métiers de la santé (IFMS), comportant un IFSI et un IFAS. L'établissement spécialisé en psychiatrie dispose de diverses modalités de prise en charge et d'intervention : des Urgences Hospitalières Psychiatriques (UHP), des unités d'hospitalisations complètes, des hôpitaux de jours, des centres de consultation (CMP
Centre médico-psychologique) et d'autres modalités de prise en charge en ambulatoires telles que les CATTP (Centre d'accueil thérapeutique à temps partiel). L'EPSM en quelques chiffres :
71,15 M de budget (dont la MAS et l'IFMS)
911 professionnels non médicaux et 57 professionnels médicaux (dont la MAS et l'IFMS)
10591 de file active globale
213 places d'hospitalisation complète
118 places d'hospitalisation de jour
40 places de MAS Présentation du service d'affectation du poste : Le service de Suppléance est une unité transversale qui a vocation à pallier aux absences prévues du personnel infirmier au sein des unités de soins. Missions générales Définition du poste : L'infirmier du service de suppléance est chargé des missions suivantes :
Prendre en charge les personnes soignées des différentes unités de l'établissement en s'adaptant aux différentes équipes, dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins en appliquant les procédures en vigueur.
Assurer des soins de qualité auprès de la personne soignée en prenant en compte toutes les dimensions (curative, préventive, éducative, relationnelle et palliative).
Se former avec l'objectif d'atteindre la poly compétence requise par la fonction. Activités principales:
Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes des patients et de leur famille.
Assurer et exécuter les soins relatifs aux actes infirmiers et à l'exercice de cette profession selon les bonnes pratiques.
Assurer la continuité des soins et leur sécurité.
Etablir un projet de soins et une planification adaptée à la charge en soins et en fonction de l'équipe paramédicale dont elle fait partie.
Assurer des transmissions écrites et orales fiables et exhaustives.
Assurer la tenue du dossier de soins selon les procédures institutionnelles et la réglementation. Missions ponctuelles
Participer à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants.
Se former et améliorer ses compétences professionnelles.
S'impliquer dans le travail institutionnel.
Participer aux formations proposées par l'établissement.
Participer à la gestion du matériel de la pharmacie et des dispositifs médicaux. Compétences attendues ou souhaitées Savoir-Faire : Compétences 1. Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier : Niveau attendu Maîtrise 2. Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers : Niveau attendu Maîtrise 3. Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens : Niveau
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
18h + travail le samediPrise poste dés que possible
12h00 13h30
15h54 Missions principales : Assurer l'installation des éléments sanitaire...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
12h00 13h30
15h54 Missions principales : Assurer l'installation des éléments sanitaires dans les modules. Effectuer la mise en service, la mise en conformité et la mise aux normes des équipements sanitaires. Garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais sur chaque intervention. Compétences et polyvalence : Lecture et interprétation de plans techniques. Connaissance des règles de sécurité et des normes en vigueur. Capacité à intervenir sur des missions variées en fonction des besoins de l'entreprise (polyvalence). Travail en autonomie comme en équipe. Profil recherché : Formation en plomberie/chauffage ou expérience significative sur un poste similaire. Rigueur, réactivité et sens de l'organisation. Respect des consignes de sécurité et de qualité. Description du profil : Dégorger des canalisations
Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées
Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives
Conseiller une clientèle ou un public
Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
Installer un réseau de gaz après le compteur de gaz
Dépanner un chauffe
eau
Régler une chaudière télécommandée
Installer du mobilier sanitaire
Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...)
Chauffage
Chauffage solaire
Equipements de chauffage
Plomberie
Réglementation sanitaire
Robot de traitement Capacité à respecter les délais
Autonomie
Capacité à gérer les priorités
Capacité à anticiper
Fiabilité
Esprit d'analyse
Méthode
Rigueur
Sens des responsabilités
Prudence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
assure la préparation, la cuisson et la présentation des plats
veille au respect des règles de sécurité et d'hygiène dans l'exécution des tâches
participe à la gestion des stocks et à la commande des produits
travaille avec l'appui des personnes en situation de handicap accompagnées par l'ESAT Le CDI est à pourvoir dès que possible. Poste à ½ temps établi sur 2.5 jours de travail / semaine Salaire selon CCNT 1966, à partir de 1000 € brut / mois ( + éventuelle reprise d'ancienneté conventionnelle) Profil:
Vous disposez d'une expérience de 2 à 3 ans dans une activité de restauration
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel. Vous possédez une certaine sensibilité aux handicaps et à l'accompagnement des personnes.
Le poste peut aussi s'adresser à un profil social ou une personne ayant une appétence à l'encadrement de personnes en difficulté.
Permis B obligatoire.
Dresser des plats pour le service, Préparer les viandes et les poissons, Eplucher des légumes et des fruits, Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé non qualifié
assurer la préparation de commandes de mobiliers et articles de la maison selon les indications de la commandes vocale à l'aide du CACES R489 1A ou 1B
localiser la zone de picking
identifier, prélever et palettiser la marchandise
s'assurer de la bonne quantité et qualité des colis
filmer, protéger (coiffe et bandes de garantie) et étiqueter la marchandise
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m), Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m), Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
prise en soin du patient à tout âge de la vie dans le cadre de ses missions
réalisation d'un recueil de données cliniques et mise en œuvre de soins adaptés à l'état du patient notamment ceux relevant de l'urgence
transport du patient dans le respect des règles de circulation et de sécurité routière
entretien des matériels et installations du véhicule adapté au transport sanitaire terrestre en tenant compte des situations d'intervention
travail en équipe et traitement des informations liées aux activités de l'ambulancier, traçabilité et transmission de savoir-faire issus de sa pratique professionnelle.
contrôle et entretien des matériels, équipements et installations du véhicule Vous devez être obligatoirement en possession des documents et informations suivantes :
Diplôme d'Etat Ambulancier (DEA ou CCA)
Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite de véhicules sanitaires en cours de validité
Permis de conduire B
Vaccinations à jour Vous faites preuve d'un bon sens de l'écoute et de capacités relationnelles. Vous possédez une expérience dans le domaine ou un stage. Vous êtes réactif et vous avez une bonne capacité à travailler sous pression.
Ambulance, Ambulance de secours et de soins d'urgence (ASSU), Manutention de patients, Procédures d'urgence et de premiers secours, Renseigner des documents médico-administratifs, Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements, Préparer, installer un dispositif médico-technique
- Horaires : 42H/semaine Travail de nuit
- Qualification : Employé qualifié
Caractéristiques des farines levure, additifs, CAP boulanger, Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
35h hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 octobre 2025 MISSIONS ET ACTIVITES
Gestion administrative et financière de la structure
Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement
Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux
Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Développement d'une culture de la bientraitance
Conseil technique et soutien de l'équipe
Garantie du bien-être et de la santé des enfants accueillis
Accueillir l'enfant et sa famille
Participation à l'élaboration du projet d'établissement
Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques
Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux
Animation et mise en œuvre des activités éducatives
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
Soutien à la parentalité
Formation et encadrement des stagiaires COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Connaissances approfondies sur les besoins des jeunes enfants et leur développement
Droit de l'enfant et de la famille : filiation, parenté et conjugalité,
Signes de maltraitance et procédures à suivre (cellule de recueil des informations préoccupantes du conseil général, interlocuteurs à contacter),
Mettre à jour les procédures obligatoires et les protocoles,
Connaissance de l'environnement territorial,
Garant de l'application des normes et réglementations,
Anticiper et gérer les conflits,
Compétences informatiques
Exercice incendie et de confinement,
Normes HACCP SAVOIR ETRE ATTENDU
Calme, douceur et patience
capacités d'initiatives et de créativité
Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique
Tolérance, empathie, disponibilité
Capacité d 'évolution et de formation
Discrétion professionnelle ACCES AU POSTE Diplôme requis : DE EJE obligatoire Expérience requise : Débutant accepté Type de contrat : CDD 18 mois L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
déchargement de containers (manutention manuelle, port de charges lourdes)
filmage de palettes
conduite du char...
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
déchargement de containers (manutention manuelle, port de charges lourdes)
filmage de palettes
conduite du chariot CACES 1 Poste en 2x8 du lundi au vendredi (5h 12h30
13h 21h). Vous venez d'obtenir votre CACES 1 et souhaitez obtenir une première expérience en logistique ? Vous êtes titulaire du CACES 1 et disposez d'une expérience en manutention ? Votre profil nous intéresse ! N'hésitez plus, postulez !
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
- Qualification : Cadre
France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront :
Assurer la gestion quotidienne de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
- Qualification : Cadre
France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Vous effectuez l'entretien et les réparations mécaniques sur une gamme variée de véhicules utilitaires et poids lourds.
Vous diagnostiquez et faites en sorte de résoudre efficacement les pannes pour garantir la satisfaction de nos clients.
Vous contribuez activement à l'organisation et à la propreté de l'atelier et du magasin. Sous la supervision du chef d'atelier, vous évoluez dans un environnement où la sécurité est primordiale et où la qualité du travail est valorisée. Nous recherchons un talent qui combine :
Polyvalence : Ã l'aise aussi bien avec les outils qu'avec le relationnelÂ
Sens de l'organisation et rigueur : des atouts indispensables pour une gestion optimale.
Relationnel et esprit d'équipe : pour une collaboration fluide et efficace.
Motivation et sens du service : vous êtes passionné par votre métier et soucieux du travail bien fait. Issu d'un CAP / Bac pro maintenance des véhicules industriels, vous possédez idéalement une expérience en mécanique Poids Lourds / Véhicules Utilitaires et Industriels ou encore agricole.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Appui au lancement d'appels à projets
AAP :
Contribuer à la rédaction des appels à projets et documents associés : fiche d'instruction, fiches financière, convention, etc ...
Paramétrage de l'AAP sur la plateforme Démarches Simplifiées, 2
Instruction et suivi des aides financières du service :
Participer à l'instruction des demandes d'aides et de paiement des dispositifs de la planification écologique (Pacte haie, fonds hydraulique, ...) et des autres pôles : vérification de la complétude et de la conformité des pièces,
Communiquer avec les porteurs de projets, réaliser les engagements comptables et juridiques, 3
Capitalisation et valorisation des données :
Participer au suivi administratif et financier des dossiers tout au long de leur cycle de vie,
Assurer la mise à jour des tableaux de bords de suivi,
Produire des cartes pour appuyer les décisions stratégiques et opérationnelle, 4
Appui à la professionnalisation et à l'harmonisation des pratiques :
Former et accompagner les agents sur les procédures,
Capitaliser et diffuser les bonnes pratiques régionales,
Actualiser guides et outils méthodologiques, 5
Coordination et appui administratif du service :
Assister le service pour la gestion du courrier et son organisation au quotidien (publication au RAA ou sur site internet). Savoirs : Expérience en gestion administrative et budgétaire ; Connaissance avancée des logiciels de tableur (excel/calc) et gestion de données Connaissance avancée de la plateforme "démarche simplifiée" Connaissances élémentaires de légistique Connaissance générale du milieu agricole et des enjeux environnementaux associés. Savoir-être et savoir-faire : Aptitude à travailler en équipe et en réseau Capacité d'initiatives et d'autonomie Capacité de dialogue avec les bénéficiaires des aides Contrôle de la conformité des documents réceptionnés Qualités rédactionnelles Méthode et rigueur dans le traitement des dossiers Capacité à anticiper les difficultés et à alerter sa hiérarchie
Classer des documents, Mettre à jour un dossier, une base de données, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser les outils numériques
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Gérer les appels téléphoniques et les courriers et mails entrants
Mise à jour des formations
Gestion des stages et suivi des heures d'insertions sur chantiers
Effectuer des tâches de secrétariat telles que la rédaction de correspondances et la gestion des agendas
Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs en terme de facturation
Utiliser des outils bureautiques tels que Microsoft Office.
Gestion administrative du courrier, Assurer la gestion administrative d'une activité, Classer des documents, Mettre à jour un dossier, une base de données, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Maîtrise des outils bureautiques, Compétences administratives et organisationnelles
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Assurer le bon déroulement des programmes sur les plans logistique, organisationnel et relationnel.
Assurer le suivi académique des apprenants tout au long de l'année (assiduité, notes, préparation des jurys, délivrance des diplômes.).
Réaliser et faire évoluer le planning des cours et les interventions des enseignants, en collaboration avec les équipes ingénieries.
Assurer la traçabilité des actions de formation (démarche qualité).
Superviser la réalisation des suivis tutorats.
Contribuer dans la mise en œuvre de nouvelles formations.
Proposer des procédures améliorant la fluidité et la rigueur de gestion en liaison avec les équipes pédagogiques des actions de formation Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'univers de la formation.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.
Idéalement vous connaissez/maîtrisez l'outil YParéo.
Vous êtes organisé.e et avez le sens de l'anticipation.
Vous possédez une excellente maîtrise de l'orthographe.
Vous avez le sens du relationnel et une aisance à l'oral.
- Horaires : 37H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Gestion Financière o Élaboration des factures et suivi rigoureux de leurs règlements. o Recouvrement des créances clients : Assurer le suivi des impayés avec diplomatie et fermeté.
Administration Courante et Suivi des Affaires : o Enregistrement des commandes avec précision. o Tâches administratives diverses et secrétariat courant (courriers, classement, etc.). o Gestion et mise à jour des dossiers clients.
Liaison Technique et Outils Clés : o Intégration et suivi des données dans le logiciel de gestion SAP o Assurer le lien et le support aux techniciens et aux responsables d'affaires. Votre Profil :
Formation BAC+2 en Assistanat de Gestion, Assistanat Technique ou commercial ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience significative 3 à 5 ans et plus sur un poste d'assistanat (dans l'environnement BTP/Technique/ maintenance)
Excellente maîtrise du Pack Office (surtout Excel). La connaissance de SAP est un avantage concret qui fera la différence.
Votre capacité d'adaptation, votre rigueur sans faille et votre organisation sont reconnues par vos pairs.
Vos Forces : Esprit d'équipe, proactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e). Le contrat :
Lieu : Amiens
Rémunération : 2100 / 2250 € Brut
Mission : 6 mois
Base Hebdomadaire : 37h
Lundi au Vendredi
Tickets restaurant + 13ème mois
10 % IFM
10% CP Si vous êtes le ou la candidat(e) proactif(ve) qui aime mettre son sens de l'organisation au service d'une activité technique essentielle, rejoignez-nous pour cette mission stratégique ! Postulez maintenant ! Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE
Armel DESSOLIERS Responsable d'agence
Clotilde BRUNEL Chargée de recrutement #chauffage, #assistanat #gestion #Amiens #job #recrutement #SAV #électricité #administratif
Gestion administrative du courrier, Classer des documents, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Mettre à jour un dossier, une base de données
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Thématiques de prévention sanitaire et sociale, Concevoir et gérer un projet, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Sensibiliser un public
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé qualifié
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
- Horaires : Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste.
Des connaissances en mécanique constituent un atout également.
Le permis B est nécessaire. Suite à votre envoi de cv et sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à vous proposer dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature pour les besoins futurs.
Documents de bord d'un véhicule, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas, Transporter des passagers
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
planifier et communiquer aux services concernés les échéances afférentes à la procédure établie
informer la Direction enfance et famille et ses services à leur demande sur la procédure mise en œuvre et l'instruction de leurs dossiers
conseiller la Direction enfance et famille et ses services sur les actes d'exécution de la dépense et la rédaction des documents
contrôler les pièces administratives nécessaires au déroulement de la procédure
collecter les informations nécessaires au traitement des dossiers, procéder à leur instruction et à leur suivi, apprécier la validité des pièces justificatives
saisir informatiquement les données dans le logiciel métier dédié
réaliser les engagements, les liquidations, les titres de recettes et le suivi des crédits
assurer la mise en forme des informations collectées en documents de synthèse (fiches de procédures, graphiques, tableaux de bord...)
tenir à jour des tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations / mandatements,
rédiger des courriers simples
participer à des réunions avec la Direction enfance et famille
alerter la direction de toutes anomalies constatées
classer et archiver les pièces et les documents comptables ou financiers Procédures comptables
accomplir les formalités de contrôle comptable, de signature et de transmission des demandes des Pôles de la Direction enfance et famille,
engager et liquider toutes les dépenses de la Direction enfance et famille dans le respect du règlement financier et des procédures mises en place :
Pour l'ASE : aides financières hebdomadaires et mensuelles, remboursement des frais avancés des assistants familiaux, conventions, subventions, factures, marchés (colonies de vacances, prestations de conseils juridiques, hébergements, transports...), dotations aux établissements, recettes ASE .
Pour la PMI : conventions, marchés, subventions, factures, remboursements des frais des assistants maternels, recettes PMI.
Soutien à la parentalité, commission consultative paritaire départementale.
Adoption et Lien de filiation.
Soutien à la jeunesse.
assurer le suivi des dossiers et s'assurer de leur clôture comptable,
s'assurer de l'effectivité des prestations et de la fiabilité des données,
exécuter et suivre des recettes diverses,
assurer l'intérim des missions confiées aux autres assistant(e)s de gestion du Pôle L'assistant(e) de gestion contribue par ailleurs à la continuité des missions du service dans le domaine qui le/la concerne et participe à la réalisation des missions dans les délais impartis.
Indicateurs de suivi d'activité, Licence mention économie et gestion, Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité, Améliorer les systèmes de contrôle interne, Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements, Analyser les écarts de prévisions budgétaires, Analyser les écarts entre les dépenses prévues et les dépenses réelles, Collaborer avec les différents services pour établir des prévisions budgétaires réalistes, Collaborer avec les équipes pour aligner les budgets, Contrôler les engagements financiers de l'entreprise, Effectuer des consolidations budgétaires, Elaborer des prévisions budgétaires, Elaborer des tableaux de bord, Elaborer, suivre et piloter un budget, Etablir des rapports de gestion financière, Gérer les budgets des activités, Gérer les budgets et contrôler les dépenses, Gérer les budgets et les prévisions financières, Mettre en place des outils d'aide à la décision, Planifier et exécuter les budgets annuels, Préparer des rapports financiers et d'activité, Préparer et rédiger les documents administratifs et budgétaires, Préparer et suivre l'exécution du budget, Produire les documents de synthèse budgétaire, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser un logiciel de comptabilité, connaissance de l'environnement institutionnel, connaissance de l’action sociale du département , maîtrise approfondie Grand Angle, Solis, Aiden, bonne connaissance des finances publiques
- Horaires : Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé non qualifié
Documents de bord d'un véhicule
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Qualification : Manœuvre
Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
extraction de fichiers Enregistrement d'adhésions, d'abonnements Facturation et saisie des règlements
Logiciel de gestion clients, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Accueillir, orienter, renseigner un public, Faciliter la résolution de questions et démarches administratives, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, Identifier, traiter une demande client, Maintenir une base de données des contacts à jour, Mettre à jour un dossier, une base de données, Relayer de l'information, Publipostage, Utilisation des logiciels Word et Excel
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Réceptionner et organiser les marchandises
Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.
Déplacement de palettes à l'aide d'un transpalette
Chargement et déchargement de camion Liste non exhaustive Cette mission vous intéresse? N'hésitez pas à postuler et nous vous contacterons au plus vite Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,34 EUR par heure Avantages : Postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! Un des meilleurs CET de France Demandes d'Acomptes Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Primes individuelles Profil recherché
Horaires en 2x8 ou journée
Autonomie
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
CACES 1B
R489
CACES 1A
R489
Assurer la prise en charge, le transport et l'accompagnement des pa...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Assurer la prise en charge, le transport et l'accompagnement des patients dans le respect du confort et de la sécurité ;
Participer aux gestes de manutention et de brancardage ;
Garantir la propreté, la désinfection et l'entretien du véhicule sanitaire ;
Assurer la transmission d'informations fiables aux équipes médicales et à la régulation ;
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et le secret professionnel.
Profil recherché
Attestation d'Auxiliaire Ambulancier en cours de validité obligatoire ;
Permis B (depuis au moins 3 ans) requis ;
Excellente présentation, sens du service à la personne, rigueur, ponctualité et capacité d'adaptation ;
Renseigner des documents médico-administratifs
- Horaires : Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
(jusqu'au 6 Novembre 2025)
14 H / semaine
SALAIRE : SMIC HOTELIER MISSIONS :
Effectuer les check-in & check-out (arrivée et départ des clients)
Les informer sur les formalités liées à leur séjour
Effectuer la facturation et l'encaissement
Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres
Accueil physique et téléphonique
Gérer les commentaires sur internet
Appliquer l'ensemble des procédures de la réception (contrôle des CB, gestion des litiges, politique tarifaire et commerciale...)
Collaborer avec l'ensemble des services (petit-déjeuner, étages, maintenance, direction etc...)-
Offrir le meilleur service pour toujours améliorer la satisfaction client.
Participer au bon déroulement des services bar et séminaires (accueil, préparation et suivi des prestations). PROFIL :
Sens du service client, du relationnel, vente
Dynamisme, polyvalence, autonomie
Anglais indispensable: opérationnel à courant
A l'aise avec les outils informatiques
Esprit d'initiative, esprit d'équipe
Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Effectuer le suivi des réservations, Fournir des informations touristiques et locales aux clients, Identifier, traiter une demande client, Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés, Maintenir un environnement de travail propre et organisé, Mettre à jour les informations client dans le système informatique, Parler une ou plusieurs langues étrangères, Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Enregistrer les inscriptions, constituer et suivre les dossiers administratifs des participants (convention de formation, contrat, documents d'information, etc.).
Établir les feuilles d'émargement et s'assurer de leur bonne tenue et du respect des obligations d'assiduité.
Émettre les attestations de fin de formation et de présence.
Mettre à jour la base de données de gestion de la formation (SIRH ou logiciel dédié). Conformité réglementaire :
Assurer la conformité des dossiers aux exigences Qualiopi (traçabilité des preuves, gestion documentaire).
Veiller à l'application du cadre légal de la formation professionnelle continue. Gestion des partenariats et organismes externes :
Gérer les relations administratives avec les organismes de formation habilités (partenaires, sous-traitants), y compris l'établissement des conventions de partenariat.
Assurer le suivi des dossiers spécifiques nécessitant des enregistrements auprès de France Compétences (ex : gestion des certifications RS ou RNCP). 2. Coordination et Suivi Intervenants Planification :
Élaborer et mettre à jour les plannings des sessions (dates, lieux, intervenants). Relation formateurs / intervenants :
Préparer les contrats et les conventions d'intervention.
Centraliser et transmettre les documents pédagogiques aux formateurs.
Assurer le suivi administratif des intervenants (récapitulatif des heures, notes de frais, éléments de paiement). Accueil et information :
Accueillir et informer les stagiaires et les formateurs sur les aspects administratifs.
Répondre aux questions administratives et pratiques sur le déroulement des formations. 3. Gestion Financière Simplifiée Facturation :
Émettre les factures clients (entreprises, particuliers, OPCO) conformément aux conventions. Relations avec les financeurs :
Constituer les dossiers de prise en charge financière (OPCO, CPF, Pôle Emploi, entreprises).
Suivre les demandes de financement et les conventions. Bilan :
Contribuer à l'élaboration du Bilan Pédagogique et Financier (BPF) annuel. Compétences requises : Techniques / Métier → Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). Connaissance et maîtrise du logiciel Digiforma ou d'un outil de gestion de la formation équivalent. → Connaissance approfondie de la réglementation de la Formation Professionnelle Continue (OPCO, CPF, France Compétences). → Capacité à suivre des procédures administratives et financières rigoureuses. Comportementales (Savoir-être) → Rigueur et organisation (gestion de multiples dossiers et de plannings). → Aisance relationnelle et sens du service (contact avec les stagiaires, entreprises, formateurs et organismes partenaires). → Autonomie et proactivité. Discrétion et respect de la confidentialité des données. Profil souhaité : Formation : Bac +2 (BTS/DUT) Assistant de Gestion, Gestion PME/PMI, ou équivalent. Une spécialisation en Ressources Humaines ou en Gestion de la Formation est un plus. Expérience : Une première expérience (stage, alternance ou emploi) dans la gestion administrative ou au sein d'un organisme de formation est souhaitée. Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable Durée du travail : 35 heures Rémunération : Environ 1 850 € brut par mois (à négocier selon l'expérience)
Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques, Assurer la liaison entre les formateurs et les apprenants, Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition, Superviser la gestion administrative et financière d'un établissement
Approvisionnement de ...
- Horaires : 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Approvisionnement de machines
Contrôle qualité
Conditionnement
Perçage Profil minutieux Expérience exigée
Chiffrage et calcul de coût, Analyser un document de production, Elaborer des processus et des modes opératoires techniques, Documenter les procédures de fabrication
- Horaires :
- Qualification : Manœuvre
Livrer une commande, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Autonome
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Qualification : Employé non qualifié
Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
- Horaires : Temps partiel - 15H/semaine Travail le samedi
- Qualification : Manœuvre
Gestes et postures de manutention, Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Conditionner des produits, Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Eplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
clarté d'expression orale Maîtrise des outils bureautiques Capacité à travailler à distance. Permis B indispensable Avoir effectué un service civique serait un plus CONDITIONS
Contrat : CDI
Poste basé à Amiens avec des déplacements sur l'ensemble du département.
Rémunération : 2 295,19 € brut mensuel + mutuelle + chèque déjeuner
Voiture de fonction
Prise de poste : Dès que possible .
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
Collaborer avec des partenaires institutionnels, Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
le développement du chiffre d'affaires et l'atteinte des objectifs,
l'analyse des KPIs et la mise en place de plans d'action,
l'accueil, le développement et la fidélisation de la clientèle grâce à une expérience client optimum,
l'animation et la formation de votre équipe de vente,
la tenue du magasin et le merchandising.
la bonne exécution de la politique commerciale la marque. Vous avez une expérience dans la vente réussie de minimum 3 années, en grand magasin ou dans une boutique haut de gamme. Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum dans la gestion d'une boutique dans l'univers de la mode Premium. Vous aimez vendre, vous avez un excellent relationnel et vous avez à coeur de développer et fideliser votre clientèle. Vous avez le goût du challenge et du résultat et souhaitez contribuer à véhiculer l'image de notre marque. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce et votre service client Premium. Passionné(e) de mode et de belles matières, vous êtes doté(e)s d'une forte affinité stylistique.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle.
Assurer la bonne tenue du magasin : mise en rayon, merchandising, gestion des stocks, encaissements.
Dynamiser l'espace de vente et contribuer au développement du chiffre d'affaires.
Participer à la communication de l'enseigne, notamment sur les réseaux sociaux (photos, actualités, promotions, stories, etc.). Profil recherché :
Excellente aisance relationnelle et sens du service client.
Goût prononcé pour la vente et l'animation commerciale.
À l'aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux.
Dynamique, autonome et force de proposition.
Envie d'évoluer dans une entreprise en développement et de construire une carrière sur le long terme. Une expérience en marketing digital serait un plus pour ce poste.
Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon
Vous participez a...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Vous participez aux activité du service préparation. Vous réalisez, préparez les commandes des magasins, cherchez les articles, prélevez les quantités, les repérez par pointage. Vous vous assurez du filmage et étiquetage des palettes préparées. Vous réalisez, enregistrez informatiquement les comptages et les prélèvements.
Vous intervenez au service emplacement. Vous réalisez des montées et descentes de palettes. Vous détectez et signalez les éventuelles anomalies. Votre profil ? Vous disposez d'un CACES 1B Vous êtes familiers des outils informatiques et n'avez pas de problème à porter des charges. L'essentiel ? Vous êtes dynamique et efficace, rigoureux.se et fiable. Vous aimez le travail en équipe et avez un réel esprit de service. N'oubliez pas de télécharger notre application MON MANPOWER https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages/application-mobile Likez et partagez notre Facebook https://www.facebook.com/Manpower-France-113614670187484
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé non qualifié
Accueillir, conseiller et encaisser les clients avec professionnalisme
Préparer, cuire et mettre en valeur les produits (pizzas, focaccias, spécialités italiennes)
Garantir la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits proposés
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Assurer la propreté et l'organisation du comptoir et de l'espace de vente Conditions : 35h/semaine + heures supplémentaires rémunérées Service du mardi au dimanche (2 jours de repos/semaine) Rémunération : SMIC Poste à pourvoir à partir de mi-octobre 2025 Profil recherché :
Une première expérience en vente, restauration ou boulangerie/pâtisserie est un plus
Rigueur, dynamisme et sens du service client
Goût pour le travail en équipe et envie de s'impliquer dans une nouvelle aventure Rejoindre La Mamma Mia, c'est intégrer une enseigne familiale et passionnée qui valorise l'authenticité et la convivialité italienne.
Gestion des relations clientèle, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer, assembler des plats simples, Appliquer les promotions et les offres spéciales, Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail, Assurer une présentation attrayante des produits, Assurer un service client rapide et courtois, Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients, Conditionner des produits, Gérer les situations de stress en heure de pointe, Procéder à l'encaissement, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...), Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
conseil et vente
entretien des végétaux sur les lieux de st...
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
conseil et vente
entretien des végétaux sur les lieux de stockage,
approvisionnement en végétaux et autres accessoires pour le bon fonctionnement des points de ventes,
préparation de commandes pour les particuliers et les collectivités,
aide à la production de végétaux
propreté des produits végétaux ou autres et leurs accessoires
entretien du magasin dans son ensemble ainsi que le matériel et les parties réservées aux personnels,
livraison
nettoyage de tombe
Présenter et valoriser un produit ou un service, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Quelles nouvelles perspectives envisagez-vous en tant que Conditionneur (F/H) ? Nous vous invitons à rejoindre notre client pour superviser et assurer l'efficacité des opérations de conditionnement sur une ligne de production.
Assurer l'organisation et la coordination efficientes des tâches de l'équipe sur la ligne de production
Veiller au bon déroulement et à la qualité du conditionnement des produits selon les standards de l'entreprise
Diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques pour maintenir un flux de production continu et optimal Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Salaire: 12.1 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un Conditionneur (F/H) expérimenté pour diriger efficacement une ligne de production dès que possible.
Expertise démontrée en gestion de ligne de production avec au moins 3 ans d'expérience
Compétences éprouvées en leadership pour guider une équipe vers l'excellence opérationnelle
Maîtrise des procédures de conditionnement pour garantir une productivité optimale
Diplôme en Maintenance des systèmes de production automatisée ou équivalent souhaité Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Assurer la préparation de commandes selon les indications de la commande vocale (CACES 1A OU 1B).
Localiser la zone de picking.
Identifier, prélever et palettiser la marchandise.
S'assurer de la bonne quantité et qualité des colis.
Filmer, protéger (coiffe ; bande de garantie) et étiqueter la marchandise.
Apporter la commande au quai demandé
S'assurer du nettoyage des différentes zones demandées par les managers.
S'assurer de la propreté du chariot attribué.
Participer aux actions de tri et de recyclage des déchets/palettes.
Vous avez une expérience significative dans un poste similaire.
Vous êtes titulaire du CACES R489, catégorie 1A ou 1B.
Vous maîtrisez les gestes et postures de manutention.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients au quotidien (en agence, par téléphone ou par mail) ;
Gérer les contrats d'assurance (auto, habitation, santé, etc.) : souscription, modifications, suivi ;
Participer au développement commercial de l'agence : relances, propositions, fidélisation ;
Assurer le suivi administratif des dossiers clients ;
Contribuer à la bonne image de l'agence et à la satisfaction client ;
Formation Bac +2 minimum (type BTS Assurance, NRC, MCO ou équivalent)
Expérience en relation client ou en assurance appréciée
Sens du service, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Maîtrise des outils bureautiques et aisance téléphonique ? Ce que mon client offre :
Un environnement de travail convivial et stimulant
Une formation aux produits et outils de l'agence
Des perspectives d'évolution selon votre engagement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
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- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.
Pas envie de conduire ? Prenez les transports en commun juste à côté !Curieux(se) d'explorer les défis quotidiens captivants d'un Agent de laboratoire (F/H) ? En tant que membre clé d'une équipe de contrôle qualité en laboratoire, vous assurerez la coordination et la réalisation de diverses tâches essentielles.
Gérer les différents prélèvements destinés au contrôle qualité et les envois extérieurs
Réaliser des analyses simples et gérer les stocks de standards, réactifs, consommables et milieux de culture
S'occuper des réfrigérateurs utilisés pour le contrôle qualité dans l'établissement Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 1954.31 euros/mois Découvrez des avantages géniaux : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Accueillir les clients et les conseiller sur les produits d'entretien adaptés à leurs besoins
Effectuer le nettoyage des pistes et veiller à leur bon état
Assurer l'entretien général de la station, y compris la maintenance des équipements
Travailler de manière autonome et être disponible pour travailler le samedi avec un jour de repos en semaine
Manipuler et transporter des charges lourdes en toute sécurité, en respectant les normes de sécurité en vigueur Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
Contrat: CDI
Salaire: 11.88 euros /heure Découvrez des avantages géniaux :
Primes et intéressements Description du profil : Vous avez un goût pour l'accueil chaleureux et appréciez autant les tâches polyvalentes que la satisfaction des clients dans le domaine alimentaire ?
Manier des outils divers pour le nettoyage et l'entretien des stations, une polyvalence indispensable au quotidien
Promouvoir et vendre efficacement une gamme de produits d'entretien pour optimiser la satisfaction client
Autonomie cruciale pour gérer intelligemment votre emploi du temps avec un jour de repos en semaine
Flexibilité pour travailler le samedi, un atout pour dynamiser les ventes lors des jours d'affluence
Permis B nécessaire pour la mobilité et la gestion de livraisons ou réapprovisionnements fréquents Processus de recrutement Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Accueillir les clients et les conseiller sur les produits d'entretien adaptés à leurs besoins
Effectuer le nettoyage des pistes et veiller à leur bon état
Assurer l'entretien général de la station, y compris la maintenance des équipements
Travailler de manière autonome et être disponible pour travailler le samedi avec un jour de repos en semaine
Manipuler et transporter des charges lourdes en toute sécurité, en respectant les normes de sécurité en vigueur Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
Contrat: contrat
Salaire: 11.88 euros /heure Découvrez des avantages géniaux :
Primes et intéressements
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer l'entretien et le nettoyage de votre matériel (salle, plonge et zone de production)Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Notre propositionÂ
Localisation : Amiens- Date prise de poste : Immédiate- Amplitudes horaires : 10h00 à 15h du lundi au vendredi- Avantages : REMUNERATION brute mensuelle à 1740€ sur 13 mois + MUTUELLE avantageuse + CSE compétitifUne offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutionsVous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Votre apport : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès.Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur !Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences !Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !!Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Éducation, Formation : 8 | Fabrication : 1 | Services de Proximité : 3 |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Creuse
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