Offres d'emploi à Cottance

Vendeur(se) saisonnier H/F
Salon du Chocolat Toulouse Lieu : MEETT
TOULOUSE Période : CDD saisonnier du 24 OCTOBRE au 26 OCTOBRE 2025
10h/jour Qui sommes-nous ? CHARLES Chocolartisan, Maître Artisan Chocolatier et Torréfacteur installé à Civens dans la Loire, est spécialisé depuis 2009 dans la fabrication de pâtes à tartiner artisanales sans huile de palme. Pionniers en la matière, nous torréfions et transformons nous-mêmes le cacao et les ingrédients qui composent nos recettes. Notre gamme s'étend également aux tablettes de chocolat, produits de chocolaterie, thés et cafés. Autant de gourmandises à partager (ou pas ). Ta mission:
Accueillir et renseigner les clients
Promouvoir et faire déguster nos produits
Vendre et encaisser
Contribuer au bon fonctionnement du stand
Respecter nos valeurs et l'image de l'entreprise Profil recherché:
Dynamique, autonome et débrouillard(e)
Fibre commerciale et goût du contact client
Aisance avec les chiffres (caisse, encaissements)
Motivation et envie de vivre une belle aventure dans l'univers du chocolat Conditions:
Salaire : SMIC + 100€ de prime si objectif CA atteint
Panier repas pris en charge par l'entreprise
Horaires : Vendredi de 11h à 21h Samedi de 10h à 20h Dimanche 10h
20h Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu ne vendras pas seulement du chocolat. tu feras découvrir un savoir-faire artisanal unique, dans une ambiance conviviale et festive ! Intéressé(e) ? Envoie vite ta candidature et rejoins notre équipe chocolatée pour une expérience gourmande et inoubliable

Au sein d'une grande surface, vous assurez la mise en rayon et la caisse, le conseil clientèle au sein des différents rayons. Expérience impérative de 2 mois en grande distribution

L'agence Adéquat de FEURS recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'agro-alimentaire, un préparateur de commandes H/F. Mission longue durée selon profil. Voici les missions qui vous seront confiées :
Assurer la réception des marchandises
Préparation des pièces pour l'atelier- Rangement et inventaire des produits
Diverses tâches de manutention suivi du planning ou ordre de commande
gestion des bons de commande ;préparation des commandes et des colis
réception, tri, stockage, livraison repérage et signalement des défauts et des anomalies
renseignement des adresses et étiquetage
mise sur palettes
cheminement des colis
gestion de stocks
traitement informatique de données logistiques

nettoyage et tenue au propre de l'espace de stockage Vos qualités pour rejoindre l'équipe : * Savoir lire et interpréter les documents de suivi de commandes. * Savoir emballer selon la nature des produits. * Avoir de bonnes notions en informatique. * organisation et rigueur. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez les équipes et décrochez ensemble la première place du podium ! Pour toutes questions, vous pouvez contacter notre agence au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !

Avec passion, authenticité et créativité, nous réinventons la gourmandise à travers deux univers complémentaires : Chocolartisan, une marque emblématique qui propose plus de 25 recettes originales ainsi que des éditions limitées. Elle est distribuée exclusivement dans nos boutiques (Civens, Montbrison, Roanne), lors de salons et foires, ainsi que sur notre site internet. L'Artisan Tartineur, notre marque dédiée aux grandes et moyennes surfaces, qui séduit les enseignes et les gourmands grâce à ses recettes incontournables. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) Ouvrier(ère) de production
Raffinage en CDI, à pourvoir immédiatement. Poste basé à Civens (42) VOTRE MISSION: Vous participerez directement à l'élaboration de nos pâtes à tartiner, en assurant les étapes de raffinage/production. Vos principales activités :
Réaliser les opérations de raffinage sur équipements semi-automatisés.
Suivre les recettes et garantir la qualité gustative et visuelle des pâtes à tartiner.
Assurer la maintenance de niveau 1 sur les équipements.
Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement.
Manipuler et porter des charges lourdes liées au process de production. VOTRE PROFIL:
Expérience en agroalimentaire ou dans les métiers de bouche (obligatoire).
Bonne condition physique indispensable.
Connaissances en mécanique, maintenance ou en informatique de production (ERP) sont un plus.
Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), dynamique et appréciez le travail en équipe. CONDITIONS DE TRAVAIL: CDI
36h/semaine. Organisation :
2x8 (poste d'après-midi principalement mais changement de poste à prévoir quelques semaines dans l'année lors d'accroissement d'activité ou de congés )
Horaires : 10h-18h ou 12h-20h en fonction des périodes RÉMUNÉRATION & AVANTAGES:
Salaire : 1 883 € brut/mois (36h/semaine).
Avantages : prime annuelle, prime intéressement, titres-restaurants, CESU POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Travailler chez Chocolartisan, c'est rejoindre une chocolaterie artisanale et familiale en plein développement, où passion, gourmandise et esprit d'équipe se conjuguent chaque jour. Un cadre convivial où chaque collaborateur participe à réinventer la gourmandise . Tu veux participer à cette aventure chocolatée ? Envoie ton CV à rh@chocolartisan.fr en précisant « Candidature
Poste de raffinage ».

Mon client, un spécialiste reconnu dans la vente d'armurerie, cherche un(e) vendeur(se) passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et experte. Si vous aimez la chasse, le Ball Trap, les armes et le contact client. Vous aller adorer ce job ! La mission :
Accueillir et conseiller les clients comme un(e) pro
Faire des démonstrations sur le stand de tir (oui, pour de vrai !)
Vendre les produits avec passion et expertise
Créer une vraie expérience client autour de la pratique et du matériel Les conditions :
Horaires tournants du mardi au samedi :10h-12h / 14h-19h ou 8h30-12h / 14h-17h
Poste en remplacement avec possibilité d'embauche à long terme Le profil qu'on vise dans le viseur :
Vous êtes titulaire du permis chasse (obligatoire pour tester les armes sur le stand)
Vous êtes chasseur(se) ou passionné(e) ? C'est un gros plus !
vous êtes à l'aise avec les gens, Vous savez écouter, conseiller et vendre
Vous êtes pro, sérieux(se), et vous voulez bosser dans un univers qui vous parle

Au sein d'une boutique spécialisée, vous serez en charge des missions suivantes : Accueil des clients, conseil, vente et encaissement Réception et contrôle des marchandises Mise en rayon et valorisation des produits Entretien courant de l'espace de vente Profil recherché : Excellente aisance relationnelle et sens du service client Sourire, dynamisme Capacité à s'investir sur le long terme Expérience souhaitée en vente, idéalement en petit commerce Autres informations : Le poste implique ponctuellement le port de charges Horaires : Mercredi et jeudi : 9h-12h / 14h-19h Un samedi sur deux : 9h-12h / 14h-19h

Sous la responsabilité du Chef de service et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, vous exercez une mission de sécurité et de surveillance auprès des personnes et des biens, tout en respectant la discrétion et le calme propre à l'activité de nuit, et favorisez le repos des personnes accueillies. Vos missions seront les suivantes :
Programmer et pratiquer des rondes régulières auprès des personnes et au sein des bâtiments ;
Vérifier les accès (ouvertures, fermetures) internes externes ;
Assurer l'accompagnement, prévenir et gérer les situations problématiques selon les procédures en vigueur ; Contacter les numéros d'urgence selon la situation ;
Transmettre les informations à la hiérarchie et à l'équipe, afin de garantir la continuité de l'accompagnement.

KELYPS interim à Savigneux recrute pour l'un de ses clients basé à Feurs, spécialisé dans l'industrie Agroalimentaire : un Préparateur de Commandes H/F Vos missions :
Réaliser les commandes clients via le bon commande
Contrôler la qualité des produits
Scanner les étiquettes des produits
Dispatcher les cartons sur les palettes
Filmer les palettes

Devenez un acteur clé de la satisfaction client et de la transformation qualité au sein d'une entreprise à forte culture industrielle. Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY compte une équipe de plus de 300 personnes et livre plus de 450 références sur les 5 continents. Leur vocation : pérenniser leur expertise du caramel et la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. En tant que Chef d'Equipe et rattaché au Responsable Qualité Amélioration Continue, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance qualité et dans l'accompagnement de l'amélioration continue des pratiques au sein de l'entreprise. Vos responsabilités s'articuleront autour des axes suivants :
Superviser la mise en œuvre des systèmes de traçabilité, l'adaptation aux évolutions réglementaires, la certification des produits et la tenue rigoureuse de la documentation qualité.
Gérer les sollicitations clients avec réactivité et pertinence : coordination des acteurs internes, mise en œuvre de tests, et réponse conforme aux exigences et standards de l'entreprise.
Encadrer, animer et faire grandir une équipe dédiée à la qualité client (4 à 5 collaborateurs), en assurant cohérence, montée en compétences et dynamique collective.
Préparer, accompagner et suivre les audits clients, en garantissant la mise en œuvre des plans d'action associés.
Coordonner des initiatives transverses d'amélioration, en veillant à leur alignement avec les méthodes et standards internes.
Suivre de près les performances du service à l'aide d'indicateurs pertinents, et engager des actions correctives ou préventives pour optimiser les résultats.
Faire appliquer rigoureusement les référentiels internes en matière de qualité, sécurité, environnement, hygiène alimentaire et performance énergétique
Contribuer activement aux projets d'amélioration (PJ) en structurant et en animant la démarche qualité tout au long des étapes.
Représenter le service qualité dans les instances stratégiques et opérationnelles (projets R&D, revues de données, industrialisation...). Vos atouts pour réussir dans ce poste :
Issu d'une formation en Qualité appliquée au secteur agroalimentaire ou doté d'une expérience significative dans ce domaine.
Grâce à vos expériences, vous connaissez les outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes : LEAN, 5S, TPM.
Vous avez une bonne maitrise des outils information dont ERP (idéalement SAP).
Vous maîtrisez l'anglais.
Vous disposez idéalement d'une première expérience en management ou avez un leadership naturel.
Vous avez la capacité à animer des réunions de manière efficace et participative. Le salaire indiqué comprend un 13ième mois, intéressement, participation et prime sur objectifs

Actrice/Acteur de la relation client et du développement des services, la factrice / le facteur réalise la distribution de l'intégralité des objets et des services qui lui sont confiés.
Travaux intérieurs (Tri du courrier) et travaux extérieurs (Distribution du courrier avec véhicule postal).
Activité 5 jours sur 7 travaillés, 1 samedi sur 2 non travaillé
Maitrise des applications et logiciels de son domaine d'activité en lien avec les nouveaux usages (numériques)
Aisance relationnelle.
Sens de l'orientation, autonomie et rigueur
Permis B depuis au moins 2 ans Travail 6 jours sur 7/ 1 samedi sur 2 Prise de poste à 7h fin à confirmer 13h20 Contrat à durée déterminée . Contrat de 15 jours avec prolongations sur plusieurs semaines.

Nous recherchons un Employé Libre-Service H/F pour renforcer l'équipe d'un magasin dynamique.Vous serez en charge de la mise en rayon des produits, du réassort, du facing, ainsi que de l'étiquetage et du contrôle des dates limites de consommation.Vous contribuerez à la tenue générale du magasin, à la propreté des rayons, et pourrez être amené(e) à aider à la cuisson du pain ou au renfort ponctuel en caisse ou sur d'autres rayons selon les besoins (type boucherie, fruits & légumes).Les horaires peuvent être matinaux ou en journée, et s'adaptent selon l'organisation de l'équipe.Ce poste nécessite rigueur, rapidité d'exécution et un bon sens de l'organisation. Idéalement, vous avez une première expérience en grande distribution ou en mise en rayon, mais les profils débutants motivés sont également acceptés.Vous êtes polyvalent(e), ponctuel(le) et rigoureux(se), avec un bon sens du travail en équipe.Vous avez le goût du commerce, un bon relationnel et aimez évoluer dans un environnement dynamique.Une expérience dans un rayon spécifique (Fruits & Légumes, DPH, EPICERIE, etc.) est un plus, mais non indispensable.Votre savoir-être, votre implication et votre capacité d'adaptation feront la différence.

Effectue le nettoyage du point de vente ( sol de la surface de vente, les bureaux, station essence....)

REALCASH est un nouvel acteur spécialisé dans l'achat/vente de produits de seconde main multimédia et la réparation téléphonie et informatique. Vous souhaitez ouvrir ou collaborer au développement d'un nouveau réseau dans un métier en constante progression. Rejoignez nous. Nous vous proposons des formations spécifiques et un suivi en fonction de vos besoins dés l'ouverture et tout au long de notre collaboration. durée contrat de 3 ans renouvelable par tacite reconduction. Droit d'entrée : 2500 euros pour collaborateur déjà existant , et 4500 euros pour création. redevance mensuelle comprise entre 200 euros et 600 euros selon les services choisis.

Prêt(e) à devenir un acteur reconnu dans le monde du camion ? Mettez votre ceinture et avançons ensemble vers un avenir plus FAURE ! Qui sommes-nous ? Fort d'une d'expertise de 100 ans dans le véhicule industriel, distributeur et réparateur agrées Renault Trucks, le groupe Faure est présent sur les départements de la Loire et de la Haute Loire. Nous proposons à nos clients, la vente de véhicules neufs et d'occasion, la location courte et longue durée, la maintenance et le dépannage des véhicules, la vente des pièces détachées constructeur ou adaptables. Notre engagement : la qualité et la satisfaction du client. Ce que nous proposons : Nous recrutons pour notre garage FEURS VI basé à Feurs (42), Un(e) réceptionnaire après-vente H/F Sous la responsabilité du chef d'atelier, votre mission consiste à accueillir et conseiller le client. Vous mêlez donc la technique et la relation client ! Vos missions principales :
Gérer l'accueil téléphonique et physique des clients ;
Analyser les demandes clients (pré-diagnostic des travaux à effectuer sur les véhicules) ;
Planifier les rendez-vous en fonction de la charge de travail de l'atelier ;
Effectuer la réception du véhicule à l'entrée dans l'atelier ;
Etablir tous documents administratifs (notamment les ordres de réparations, les commandes de travaux) dans le respect des process constructeur
Restituer le véhicule aux clients (expliquer les travaux réalisés) ;
Gérer les plans de maintenance des véhicules (PMS) : suivi des entretiens et des vérifications périodiques, relance clients par téléphone et mail, .
Promouvoir les offres de service du garage ; Qui êtes-vous ? Vous maitrisez les bases techniques de la réparation automobile ou poids lourds. Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou vous êtes actuellement mécanicien(ne) automobile ou poids lourds et avez envie d'un nouveau challenge professionnel avec davantage de relation client ! Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et de la satisfaction client. Vous maitrisez les outils bureautiques.

La Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose d'intégrer les équipes du lycée Pierre COTON situé à Néronde (42) en qualité de CUISINIER pour un contrat à durée déterminée à temps complet du 03 novembre au 19 décembre 2025. Vous réalisez la production, la présentation et le service de la prestation culinaire à destination des convives. Vous participez à l'entretien et la sécurité de la cuisine et des équipements dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. Votre profil Rigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels propres à la restauration, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à l'entraide au sein des différents services. Horaires du poste : du lundi au vendredi : 06h00 / 14h00 ou 12h00/20h00

Bonjour, Votre agence Manpower de Feurs / Montbrison vous propose un emploi sur du long terme. Pour travailler chez un de nos client, Usine de découpe de viande bovine renommée sur la région, Cette entreprise recherche plusieurs 5 Agents de nettoyage (H/F). Ce qui vous caractérise, la minutie et la rigueur. Ce qui vous plaît, la propreté et l'hygiène. Au sein du service maintenance, vous effectuez les travaux de remise en conformités des règles hygiène et sanitaire, Vous intervenez au sein des ateliers de production, machines, matériels, sols. Vous identifiez et signalez les dysfonctionnements ou dégradation du mobilier ou équipement. Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise, Les conditions de la mission : Les horaires sont de nuit à partir de 20h ou 21h jusqu'à 04 heures, La rémunération est au SMIC, majoration des heures de nuit 10% 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat. Le travail est physique et répétitif avec une forte cadence à suivre, en milieu froid et odorant. La mission est prévue sur du très long terme. Vous justifiez d'une formation ou d'une expérience dans le métier et vous avez déjà travaillé dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les règles d''hygiène et de propreté. Vous connaissez les produits et protocoles de nettoyage. Vous avez le sens du détail et le goût du travail soigné. Vous avez le sens du service et de la propreté Vous faîtes preuve d''efficacité d''exécution et de discrétion. Postulez, nous consulterons votre profil ! A bientôt Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Bonjour Je suis Vanessa et je suis votre interlocutrice concernant ce poste ! Mon client est spécialisé dans les véhicules de tourisme Il recrute un logisticien H/F avec les caces 1-3-5 ET GERBEUR Lisez la suite Pro de l'optimisation du stock, du rangement et de l'approvisionnement ? Cette annonce vous concerne Au sein de l'équipe logistique, vous assurez : LA RECEPTION ET L'EXPEDITION DES MARCHANDISES et LA TENUE DU STOCK, Vos missions : Vous êtes en charge de la gestion et la bonne tenue du magasin, Vous assurez le suivi des commandes, saisies informatiques des réceptions et du transfert de marchandises, gestion des transporteurs Réceptions et sorties administratives dans le système ERP Vous êtes également en lien direct avec les ateliers de production pour l'approvisionnement Vous êtes amenés à effectuer des travaux annexes : inventaires.. Vous utilisez quotidiennement le chariot élévateur Vous travaillez dans le respect des procédures et des consignes de sécurité, Vous pouvez être amené à effectuer des tâches de manutention, rangement et nettoyage Les conditions du poste : Salaire de départ 12/h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15
13h 16h45
vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, vendredi après-midi jamais travaillé, Durée de la mission longue, contrats renouvelables. Vous justifiez d'une expérience significative sur ce poste et vous détenez les permis caces 1 3 et 5 à jour, vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (excel) et SAP, Si vous êtes détenteur du permis caces R485 type 2 et/ou du pont c'est le petit plus qui peut faire la différence avec les autres candidats auprès de notre client ! En général votre esprit d'équipe et vos qualités d'organisation et de rigueur sont les points forts pour la réussite de votre mission Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et ambitieuse, postulez ! Je vous contacte ! Bonne journée ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Parrainez un candidat ou une entreprise et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Amateur de bugnes ou simplement curieux de découvrir les coulisses de leur fabrication ? Ces délices lyonnais ont besoin de leurs artisans ! Notre client, spécialiste des douceurs sucrées locales, situé à Villechenève, recrute ses futurs Opérateurs(trices) H/F de production pour renforcer ses équipes. Vos missions Sous la supervision du responsable de production, vous participez activement à la préparation de ces spécialités gourmandes. Vous serez notamment chargé(e) de :
Préparer les pâtes pour bugnes, gâteaux et autres pâtisseries
Ajuster les recettes en fonction des besoins de production
Nettoyer, remplir et entretenir le pétrin
Réaliser le pliage des bugnes Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité et la régularité de la production. Organisation du travail :
Travail en équipe avec alternance matin/après-midi
Possibilité de travailler en journée selon les besoins Profil recherché Vous avez déjà une expérience en industrie ou souhaitez découvrir un nouvel univers ? Vous êtes autonome, soigneux(se) et appréciez le travail en équipe ? Postulez dès maintenant en ligne ou contactez directement votre agence Manpower à L'Arbresle ou Tarare ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous accédez à de nombreux avantages :
Accès au Comité d'entreprise : loisirs, vacances, chèques cadeaux.
Aides au logement : mobili-pass / loca-pass
Prêts bancaires à taux préférentiels
Couverture santé via mutuelle
Missions longues envisageables
Compte épargne temps rémunéré à 8 %

Notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, reconnu mondialement pour son expertise dans la fabrication d'un produit gourmand et exporté aux quatre coins du globe. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Magasinier Cariste (f/h) pour rejoindre ses équipes ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera de veiller au bon déroulement des opérations logistiques. Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
Contrôler la qualité : vérifier que le caramel conditionné est impeccable.
Gérer les stocks : réaliser des inventaires précis et ranger les produits dans les zones de stockage dédiées.
Réceptionner les livraisons : accueillir les marchandises et vous assurer de leur conformité.
Tenir les registres : enregistrer toutes les entrées et sorties sur le logiciel de gestion.
Préparer et étiqueter : ré-étiqueter les produits pour une identification sans faille. Les conditions du poste : Type de contrat : Intérim (avec possibilité de prolongation) Durée : possibilité de long terme. Salaire : 12,65€/h + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés + panier + primes de nuit + 13ème mois Horaires : 3x8 (matin, après-midi, nuit) Avantages Randstad :
Avantages CSE Randstad.
Adhésion au CET avec un abondement de 8 %.
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois.
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents.
Parrainage : gagnez 100 € en parrainant un proche. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Pour ce poste, vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 et avez une première expérience réussie en tant que Magasinier Cariste. Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre rigueur dans la gestion des stocks. Votre aisance informatique est un atout pour la saisie des données. La capacité à travailler en autonomie et en équipe est primordiale pour réussir dans ce rôle. Comment postuler ? Prêt(e) à relever ce défi ? N'attendez plus ! Répondez à cette offre ou passez nous voir en agence ! Nous serons ravies d'échanger avec vous sur votre projet professionnel et de vous accompagner dans votre recherche.

L'agence Manpower Feurs vous propose une belle offre d'emploi à long terme chez l'un de ses clients. Un leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons. Nous recherchons des conducteurs de lignes (H/F) Envie d'Intégrer une entreprise innovante et solidement implantée ? c'est l'opportunité idéale ! Conduite de ligne:
Gérer les lignes automatisées de production avec compétence.
Effectuer les réglages et la maintenance de premier niveau des machines.
Collaborer avec votre équipe pour optimiser la production. Vos conditions : Horaires: 2x7 ou 3x7. Environnement: Travail en milieu froid, idéal pour les amateurs de rigueur et de défis. Rémunération: 12.50 10% d'indemnités de fin de mission 10% d'indemnités CP Disponibilité à long terme impérative
nous cherchons des talents engagés pour une carrière durable
Une expérience dans l'industrie agroalimentaire ou boucherie est un atout précieux.
Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité des produits.
Motivation et goût pour le travail en équipe. Nous croyons en votre potentiel ! Postulez !

Sous l'autorité du directeur et de la cadre de santé, vous accomplirez les tâches suivantes:
entretien des locaux
aide au service des repas
accompagnement des résidents Vous travaillerez en équipe. Travail de jour par roulement, week end et jours fériés compris (1wwek end sur 2) Contrat renouvelable.

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Lieu de travail : Crèche « Forez Enchanté » à Feurs (42110) Poste à temps non complet (21h/semaine) Heures complémentaires ponctuelles. Ouvert aux contractuels (CDD remplacement de temps partiel) Missions : Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales :
Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
Accueillir des enfants porteurs de handicap,
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants,
Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
Participer à l'élaboration du projet de l'établissement,
Gérer les commandes et les stocks,
Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection). Profil du candidat :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
Expérience sur un poste similaire souhaitée,
Capacité à travailler en équipe autour du projet pédagogique, savoir observer et réajuster ses pratiques,
Permis VL et véhicule personnel,
Vaccinations obligatoires à jour,
Casier judiciaire vierge,
Attestation d'honorabilité valide,
Sens du travail en équipe et des missions attachées au service public,
Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
Avoir de la patience et de la maitrise de soi,
Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif de l'enfant souhaitée, Lettre de motivation Rémunération : Selon profil et grille statutaire des auxiliaires de puériculture (Catégorie B) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP). Avantages sociaux divers :
Adhésion au CNAS
Participation prévoyance
Titres restaurant
Gare à proximité

missions principales auprès d'une clientèle de particuliers :
Accueil physique et téléphonique
réception et traitement de dossiers
conseils et souscription de contrats ( biens et personnes)
suivi de la clientèle ( qualité et fidélisation)
Accompagnement des agents avec de la prise de rdv, du suivi de dossiers,...
Suivi du site de l'entreprise et des réseaux sociaux Profil : Connaissances des produits IARD Aimer le contact, avoir le gout du challenge avoir des aptitudes administratives et commerciales Être rigoureux et organisé Être autonome et aimer le travail en équipe ( 10 personnes) Alternance possible.

Missions : Aménagement l'espace de vie d'un camping car. Plusieurs postes à pourvoir Montage de cloisons pré-découpées pour aménager l'intérieur des camping-cars. Aménagement des espaces bains et cuisine : pose de douche, sanitaire, évier, plaque de cuisson et mobilier. Pose de meubles de cuisine et de salle de bain. Réalisation des joints d'étanchéité : douche
évier etc.. Pose d'accessoires : poignées, miroirs, sièges, literie. Être capable de lire un schéma de montage. Être capable de se servir d'une visseuse et d'une perceuse. Profil : plombier
agenceur
poseur de cuisine
électricien.

Manpower FEURS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent d'entretien à Feurs (H/F) Poste stratégique pour veiller à l'hygiène et la sécurité des aliments ! Vous avez en charge de nettoyer les locaux en respectant méthodiquement le planning de travail:
nettoyer, et laver les sols et les vitres
dépoussiérer le mobilier
vider les corbeilles à papier et les poubelles en respectant le tri
nettoyer les sanitaires
aérer les locaux
utiliser l'autolaveuse
remplir les supports de suivi
suivre les précautions d'emploi des produits mis à disposition et veillez à bien entretenir le matériel
respecter les règles d'hygiène et sécurité fournies par l'employeur
exercer son métier dans la discrétion
rendre compte à son responsable d'éventuels dysfonctionnements oui anomalies empêchant de bien réaliser les tâches à accomplir Les conditions de la mission : Horaires 8h16h du lundi au vendredi (1h de pause) Salaire 12,23 /h primes 13ème mois 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Durée de la mission 1 mois renouvelable selon besoin Vous êtes le/la pro du nettoyage, vous souhaitez intégrer une entreprise renommée? Vous êtes impliqué dans votre travail Vous avez déjà occupé un poste similaire en industrie. Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

Kelyps interim à Savigneux recherche pour l'un de ses clients basé à Balbigny : un agent de production H/F Vos missions : Assurer des opérations simples sur les murs, toits ou planchers en réalisant différentes actions telles que la pose des liteaux, du pare pluie, du pare vapeur et de l'isolation... Assurer des opérations simple en plomberie, électricité, menuiserie... Assurer divers travaux de manutentions. Etre polyvalent et manuel

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F) ou un psychomotricien (H/F)pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un remplacement. Remplacement (temps plein) du 20 novembre au 21 décembre, renouvelable jusqu'à fin mai 2026. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS PRINCIPALES :
Prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne dans la bienveillance
Réaliser des soins d'hygiène et de confort en suivant les protocoles établis
Observer et accompagner le développement de l'enfant
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique
Participer au travail d'équipe DIPLÔME OBLIGATOIRE Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou de psychomotricien exigé Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Veille à la bonne tenue de son rayon marée, vente, balisage, propreté, hygiène, commande, stock..... Accueille et conseille le client

De la production, gestion des commandes, dynamique commerciale, hygiène et qualité, organisation de son équipe vous serez en charge du rayon boulangerie viennoiserie et pâtisserie.

Dans le cadre du déménagement d'un de nos ateliers de maroquinerie de luxe et de l'aménagement d'une nouvelle zone de stockage, nous recherchons un(e) manutentionnaire pour une mission de courte durée. Vos missions : Participer au transfert de matériel et d'équipements d'un atelier à un autre site Manipuler et déplacer des charges lourdes (port de charges requis) Organiser et ranger les éléments dans la nouvelle zone de stockage Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Reconditionnement de palettes

Bonjour, Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez AQUILA RH Feurs, spécialisée dans les métiers du bois. Pour l'un de mes clients basé dans le secteur de Feurs, je recherche un(e) : Ébéniste Au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations sur mesure, vous interviendrez sur des projets d'agencement haut de gamme. Vous êtes passionné(e) par le travail du bois, autonome, précis(e) et souhaitez vous investir durablement dans une structure qui valorise le savoir-faire artisanal ? Contactez-moi pour en discuter ! Vos missions: Dans un grand atelier avec un super équipement, Sylvain travaille que sur des pièces unitaires. Et originales ! Cela va de la bibliothèque, meuble TV, Meuble SDB, dressing, cuisine mais il fabrique aussi des banques pour les boulangeries ou magasin. Il travaille le bois massif, panneaux mélaminés, plaqué, ... Si vous savez vous servir de scie circulaire, à ruban, à format, panneau, toupie, dégau, rabot, plaqueuse, etc... vous êtes potentiellement la bonne personne. Si vous savez cintré, encore mieux mais pas de panique il est prêt à former. Un ébéniste qui fera de l'agencement... Débutant accepté mais titulaire d'un CAP minimum. Question salaire ? on verra selon votre profil. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP

Bonjour Votre agence recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de pièces en acier moulés, son futur Électromécanicien H/F Devenez le moteur de notre performance industrielle ! Au cœur de l'atelier de fonderie, vous serez le garant du bon fonctionnement de nos équipements de production. Votre rôle est essentiel pour assurer la continuité de fabrication de pièces techniques destinées à des secteurs exigeants (automobile, ferroviaire, énergie.). Vos missions
Remise en état & modifications : Vous intervenez sur les équipements selon les bons de travaux, organisez vos priorités et assurez les réparations nécessaires.
Dépannage mécanique : Diagnostic, intervention, rédaction d'historiques et propositions d'amélioration.
Maintenance préventive : Vous anticipez les pannes, contrôlez la conformité et assurez le bon fonctionnement des installations.
Amélioration continue : propositions d'optimisation, rédaction d'analyses de pannes
Sécurité & rangement : Vous êtes garant de la sécurité sur vos interventions et du bon suivi des stocks. Ce que vous allez aimer
Une mission où chaque jour est différent
Des équipes soudées et bienveillantes
Un environnement technique stimulant
La possibilité de monter en compétences Les conditions de la mission : Horaires 3x8 Contrats renouvelables Salaire à déterminer en fonction du profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Profil recherché
Formation : Bac Pro Maintenance ou équivalent
Expérience : 3 à 4 ans en maintenance industrielle (automatisme, hydraulique)
Qualités : Rigueur, logique, réactivité, autonomie, calme sous pression
Environnement : Travail en autonomie, bruit, poussière, port de charges Vous aimez résoudre des pannes comme on résout des énigmes ? Vous êtes à l'aise autant avec un schéma électrique qu'avec une clé à molette ? Rejoignez une équipe où votre expertise fait la différence chaque jour, dans un environnement stimulant et technique. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV dès maintenant en répondant à cette annonce ou en appelant l'agence au *** (voir postuler) Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
2 Comités d'Entreprise
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e) Technicien contrôle qualité (h/f) Au sein de l'entreprise située à Feurs, vous serez en charge des tâches suivantes : Le Technicien Contrôle Qualité effectue les contrôles des ingrédients, contrôle les matières premières, analyse les essais pour le service R&D, les ingrédients concurrents ..., réalise des études, étalonne les appareils de laboratoire, effectue des analyses microbiologiques, enregistre les résultats informatiquement, prépare des échantillons ... Formation :
Formation BAC+2 type BTS Bio-analyse, IUT chimie..et/ou expérience sur poste similaire requise Compétences
Connaissance secteur agroalimentaire
Bonnes connaissances et aisance en informatique
Connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP
Connaissance des différents équipements de laboratoire
Connaissances des bases en chimie Nous vous proposons :
Secteur : Feurs 42110
Salaire 14,12 +13° MOIS
Poste en JOURNEEAvantages CE Adecco : Billetterie cinéma 4 euros,50 % parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances.... Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) ! N'hésitez plus, postulez directement en ligne.
Connaissance secteur agroalimentaire
Bonnes connaissances et aisance en informatique
Connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP
Connaissance des différents équipements de laboratoire
Connaissances des bases en chimie

Qui sommes-nous ? FAURE TRUCKS est un groupe familial implanté dans la Loire et la Haute-Loire. Spécialisé dans la commercialisation, la location et la réparation de véhicules industriels (poids lourds et véhicules utilitaires) ainsi que dans la vente de pièces détachées. FAURE TRUCKS en quelques chiffres :
Plus de 100 ans d'existence : nous sommes reconnus pour notre expertise auprès de nos clients
125 collaborateurs
5 sites : 4 concessions RENAULT TRUCKS et une carrosserie industrielle (La Talaudière, Saint Etienne, Feurs, Roanne, Brives-Charensac ) Ce que nous proposons : Sur un secteur travaillé et développé depuis de nombreuses années par la même personne et dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur(e) commercial(e) en véhicules industriels en CDI. Sur un secteur géographique de 60 kilomètres autour de Feurs (42), vous aurez en charge la commercialisation des véhicules neufs gamme lourde, des semi-remorques et des équipements. Rattaché(e) au chef des ventes, vous pourrez vous appuyer au quotidien sur le service ADV. Vos missions seront les suivantes :
Développer et fidéliser votre portefeuille clients sur votre secteur géographique
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du plan d'actions commerciales de l'entreprise
Proposer des solutions globales adaptées aux besoins de vos clients
Suivre la livraison des véhicules aux clients
Traiter les réclamations clients
Vous appuyer sur les outils d'aide à la vente : configurateurs, CRM.
Participer aux réunions commerciales et aux manifestations extérieures en lien avec votre secteur d'activité. Le poste est basé à Feurs avec une présence hebdomadaire sur le site de La Talaudière afin de faire un point avec votre N+1. Statut cadre
forfait jour Véhicule de fonction Rémunération : fixe + variable Qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+2 commerciale ou technique. Vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans dans le domaine de la vente de véhicules industriels (poids lourds ou semi-remorque) ou dans la vente de carrosseries industrielles. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos capacités de négociation avec une orientation vers l'atteinte des objectifs. Vous savez établir rapidement une relation de confiance avec vos clients.

CHOCOLARTISAN, chocolaterie artisanale en forte croissance, allie savoir-faire artisanal et industrialisation. Quelques repères : CA : 2,4 M€ (2023) → 3,3 M€ (2024) → objectif 6-7 M€ en 2025 Volumes : 250 t (2023) → 330 t (2024) → 700 t prévues en 2025 Site unique à Civens (42110), regroupant siège et production Nous recherchons un(e) Responsable de Production orienté(e) projets & amélioration continue, capable d'assurer la performance au quotidien tout en menant des chantiers structurants : organisation, outillage (KPI/MES/ERP), montée en cadence. Contexte & périmètre: Management direct : 2 chefs d'atelier (matin/soir) + 10 opérateurs (fabrication et conditionnement) Horaires : 2×8 (plage 5h-20h), pics saisonniers (Noël, Chandeleur) Interlocuteurs clés : Responsable Qualité QSE, Responsable Maintenance, Responsable Logistique Systèmes : ERP Copilote v13 (2019), peu exploité côté production/KPI. Audit SI en cours, changement d'ERP envisagé à moyen terme
rôle clé pour cadrage, déploiement, conduite du changement. Vos missions: Rattaché(e) directement à la Direction, vous aurez pour rôle de : Piloter l'atelier : sécurité, qualité, délais, coûts
animation quotidienne terrain, planification (PDP), ordonnancement, arbitrages. Développer les outils de performance : conception/déploiement des KPI , fiabilisation traçabilité et suivi des OF. Mener l'amélioration continue : 5S, SMED, standard work, résolution de problèmes (PDCA/8D), formation et montée en compétence des équipes. Accompagner l'industrialisation : transferts R&D → série, essais capabilité, fiches d'instruction visuelles, qualification changements matières/emballages. Garantir qualité & conformité : HACCP/CCP, enregistrements, audits clients/référentiels (IFS/BRC/Bio selon roadmap qualité). Coordonner la maintenance et les moyens : TPM de base, arrêts planifiés, besoins capex, participation au plan d'investissements. Contribuer aux projets SI : rôle majeur dans le choix et l'implémentation du futur ERP/MES (cahier des charges, flux, tests, formation, données). Manager & communiquer : encadrer, animer et développer les chefs d'équipe, opérateurs et fonctions support (QSE, maintenance), assurer une communication fluide avec la Direction. Projets prioritaires (6-12 mois): Mettre en place un PDP saisonnier robuste et un rituel de pilotage D+1 Déployer un tableau de bord production (ERP + exports + BI) Lancer des chantiers SMED sur lignes clés et contribuer au plan 5S usine Standardiser les instructions visuelles et développer la polyvalence Cadrer la trajectoire ERP/MES (processus cibles, données maîtres, traçabilité, étiquetage/poids-prix) Profil recherché Expérience : 5-10 ans en IAA (chocolat/confiserie, pâtisserie industrielle, snacking, ingrédients.), avec management d'atelier et projets d'amélioration réussis Méthodes : maîtrise des outils Lean/Amélioration continue (5S, SMED, VSM, PDCA/8D) Systèmes : pratique d'ERP (Copilote ou équivalent), appétence data/KPI/BI ; expérience de migration ERP/MES appréciée Connaissance IFS serait un plus Soft skills : leadership de proximité, pédagogie et exigence, sens produit, capacité à structurer et embarquer, autonomie et sens des responsabilités Langues : français courant, anglais opérationnel apprécié Pourquoi nous rejoindre ? Impact direct : circuits décisionnels courts, proximité avec la Direction Pâte à tartiner artisanale industrialée, exigence gustative et qualitative Croissance forte : montée en cadence, projets équipements & SI, trajectoire 2025-2028 ambitieuse Environnement stimulant : équipe engagée, nombreux projets d'industrialisation et d'amélioration continue Conditions: Contrat : CDI
Statut Cadre au forfait jours Rémunération : 45-50 K€ Avantages : mutuelle, intéressement, titres restaurant, CESU, prime transport. Lieu : Civens (42110), présence quotidienne en atelier Démarrage : dès que possible

Le Centre Hospitalier du Forez recrute un(e) cadre de santé en EHPAD. Poste à temps plein à pourvoir le 27 octobre 2025. 1- Descriptif du service
effectif L'EHPAD a pour mission d'accueillir des personnes âgées en perte d'autonomie totale ou partielle EHPAD du Centre Hospitalier du Forez site de Feurs offre : o 130 lits Hébergement permanent dont 14 lits UHR o 2 lits Hébergement temporaire o 14 places PASA o 10 places Accueil de Jour 2- Identification du poste 2.1 Grade : Cadre de santé ou FF Cadre de Santé 2.2 Lieu d'exercice EHPAD du Centre Hospitalier du Forez sur le site de Feurs. 2 Secteurs d'activités pour 2 cadres qui sont binômes et s'auto-remplacent pendant leurs absences : o Le secteur 1 pour un cadre 85 lits d'hébergement permanent et 1 lit d'hébergement temporaire aux Chênes o Le secteur 2 pour un cadre 14 lits d'hébergement permanent à l'UHR 19 lits d'hébergement permanent et 1 lit d'hébergement temporaire aux Tilleuls 2 1 Accueil de jour de 10 places 1 PASA de 14 places 2.3 Les équipes de soins à encadrer Pour le secteur 1 totalisant 41.6 ETP
L'équipe Infirmière jour et nuit de l'EHPAD : 10.6 ETP
Les équipes AS Jour des Chênes : 20 ETP
L'équipe ASH des Chênes : 11 ETP Pour le secteur 2 totalisant 34 ETP
L'équipe AS et ASH de l'UHR : 10.85 ETP
Les équipes AS et ASH des Tilleuls 2 : 9.15 ETP
Les AS du PASA : 2 ETP
Les AS de l'accueil de Jour : 2 ETP
L'équipe AS nuit de l'EHPAD : 10 ETP 2.4 Liaisons hiérarchiques Placé sous l'autorité : Directeur de Soins Cadre supérieur de santé 2.5 Liaisons fonctionnelles Directeur adjoint en charge de l'EHPAD Médecin coordonnateur 3- Définition du poste
Missions PRESENCE de DEUX CADRES DE SANTE ou DEUX FF CADRES DE SANTE ou UN CADRE DE SANTE ET UN FF CADRE DE SANTE L'organisation de l'activité des soins et les prestations associées et la gestion RH seront réorganisées en fonction du profil des candidats. Manager l'équipe et coordonner les moyens d'une unité d'hébergement, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Assurer l'interface avec le médecin coordonnateur, les médecins traitants et l'ensemble des professionnels extérieurs intervenant sur l'EHPAD, avec les usagers et l'ensemble des prestataires. Développer la culture du signalement et gérer les risques. Développer les compétences individuelles et collectives. Assurer le relai de la politique de l'institution auprès des équipes, des personnes soignées et de leur entourage. 4- Activités principales Gestion des plannings IDE-AS-ASH jours et nuits. Gestion de l'absentéisme. Encadrement de proximité des équipe(s), gestion et développement des compétences des personnels. Gestion des conflits interpersonnels et développement d'esprit d'équipe. Organisation et suivi de l'accueil des nouveaux arrivants (stagiaires, nouveaux recrutés.) Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine. Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting. Participer et accompagner les équipes dans la mise en place et le suivi des PAP (projet d'accompagnement personnalisé). Coordination et suivi de l'accompagnement des résidents et des prestations proposées, accueil des familles et suivi des doléances. Planification, mise en uvre, suivi, évaluation et promotion de projets spécifiques au domaine d'activité. Participer à la réalisation du CPOM. Rédaction du rapport d'activité de soins annuel des unités de soins. Veille spécifique à son domaine d'activité. 5. Compétences et qualités requises 5.1. Qualification requise Diplôme de cadre de santé ou projet professionnel cadre de santé validé 5.2. Expérience requise Expérience en gériatrie Expérience d'encadrement souhaitée 5.3. Savoir requis Description Niveau de connaissance Animation d'équipe Connaissances approfondies Communication / relations interpersonnelles

MANPOWER Saint-Etienne TERTIAIRE INGENIERIE CADRES recrute l'ensemble des fonctions techniques (Supérieures à Bac 2 ) pour des sociétés (TPE,PME, PMI et grands Groupes) issues de divers secteurs d'activités (industriel, tertiaire, BTP) : R&D, projets, bureau d'études, méthodes, achats production, qualité, SAV, HSE.) Notre client, enseigne bancaire réputée, recherche un Chargé(e) de clientèle pour ses agences de la Plaine du Forez. Rejoindre un réseau bancaire très impliqué et dynamique vous intéresse ? Lisez la suite ! Au sein de l'agence, vous aurez en charge :
les opérations courantes de guichet
l'accueil physique et téléphonique
les opérations commerciales : prise de rdv, vente additionnelle, rebond commercial Vous justifiez d'une formation Bac2 validé au minimum : idéalement banque, assurances, NDRC, MUC. Vous justifiez d'une première expérience en relation clientèle et avez un vrai sens commercial. Vous êtes à l'aise avec le rebond commercial, les challenges ? POSTULEZ ! Temps plein 37H du mardi au samedi midi Avantages : 13e mois mensualisé indemnité repas Chez Manpower, profitez d'un CET à 8%, de deux comités d'entreprise pour vos loisirs, d'une mutuelle intérimaire, d'une application digitale pour faciliter votre quotidien, et bien plus encore pour rendre votre expérience de travail agréable et enrichissante

En tant que Chef de Projet Maroquinerie de Luxe, vous serez responsable du pilotage complet du développement produit, de la conception à la mise en production, dans le respect des standards de qualité et d'excellence propres au secteur du luxe Vos responsabilités Piloter les projets de développement de nouveaux produits en maroquinerie Coordonner les équipes internes (design, bureau d'études, production, qualité, achats) Assurer le respect des délais, des coûts et des exigences qualité Mettre en œuvre une gestion de projet agile et collaborative Fédérer les équipes autour d'une vision produit claire et ambitieuse Communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes Identifier les risques et proposer des plans d'action

Le poste : Votre agence PROMAN FEURS recherche pour son client basé sur Feurs, un AGENT D'ABATTOIR H/F. Réalise les opérations d'abattage d'animaux et de découpe (désossage, parage, ...) de viandes selon la réglementation des Services Vétérinaires et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer des opérations de transformation des viandes. Horaires : Matin Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Profil recherché : Votre profil : ositionner et régler une machine d'abattage Abattre et nettoyer des animaux Réaliser le calibrage d'une carcasse Dépouiller un animal Découper, désosser, parer de la viande Identifier les types et morceaux de viande Réceptionner des bêtes vivantes Charger, décharger, manutentionner des produits Entretenir un équipement, une machine, une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste de technicien de maintenance à pourvoir en CDI
Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire Activités principales : * Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site. * Vérifier régulièrement et assurer le bon fonctionnement des installations et du matériel. * Gestion du stock (pièces détachées). * Intervenir rapidement en cas de panne. * Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées. * Assurer la protection et la remise au propre des zones après intervention. * Signaler les dangers potentiels (matériels, humains ). Votre profil : * Solide base technique. * Bonne connaissance en électricité, pneumatique, mécanique et automatisme. * Travail en équipe. * Polyvalence, réactivité. * Bonne organisation, rigoureux, sérieux. * Bonne gestion du stress. * Connaissances en informatique générale. Contraintes du poste / Remarques particulières : * Susceptible d'être dérangé en cas d'urgence le soir, la nuit ou le week-end (astreinte) * Le cas échéant, permanence pendant les week-end et jours fériés. * Travail au froid. * Travail en hauteur. * Intervention parfois en urgence pouvant générer du stress. * Déplacements ponctuels sur les autres sites de l'entreprise (sur la commune de FEURS) * Respect des délais. Respect des règles de sécurité et d'hygiène en pratique sur le site et au regard de la réglementation Rémunération selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un Conducteur de ligne (h/f) pour rejoindre une équipe dynamique à Pouilly les Feurs (42110). Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur de l'agroalimentaire. En tant que conducteur de ligne (H/F) :
vous serez responsable de la conduite de ligne ainsi que du réglage et de la maintenance de premier niveau.
vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe engagée et motivée.
vous assurez le fonctionnement optimal de la ligne de conditionnement Ce poste est à pourvoir dès que possible Le travail s'effectue à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine en 2*8 Rémunération proposée : 11.96EUR/heure Pour le poste de Conducteur de ligne (h/f), le candidat doit posséder des compétences techniques avancées. Une maîtrise approfondie des procédures de maintenance et une capacité à résoudre rapidement les problèmes techniques sont essentielles. Le candidat doit démontrer une excellente connaissance des outils de production automatisés La capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome est cruciale. Une attention particulière aux détails de sécurité et au respect des normes de qualité est indispensable. Le candidat doit également être flexible et prêt à s'adapter à un environnement de travail dynamique.

Nous recherchons un Agent de production h/f pour rejoindre une équipe dynamique à Pouilly Les Feurs (42110). En tant que Agent de production en agro-alimentaire vous aurez pour missions :
Effectuer le salage des pièces de viande
Manipuler les pièces de viande de manière sécurisée
Veiller au respect de normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il s'agit d'un emploi à temps plein du lundi au vendredi avec horaires de journée ou en 2*8. Le poste est proposé à 11,88 euros Brut par heure. Rejoignez nous pour développer vos compétences dans une entreprise où l'excellence est valorisée. Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :
10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois
Un compte épargne temps ayant un taux de 12%
Possibilité d'acomptes à la semaine
Une mutuelle dès la première heure de travail
De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture
parrainage Nous recherchons un candidat pour le poste d'Agent de production (h/f). Le candidat doit démontrer une capacité à travailler en équipe, tout en étant capable de prendre des initiatives de manière autonome. La capacité à suivre des instructions précises et à respecter les normes de qualité est impérative.

Mission longue ou courte durée selon profil salaire selon profil Déplacements à la semaine / lieu : France Entière / Horaire journée Vos futures missions : * Monter et démonter des échafaudages en respectant les plans et les consignes de sécurité * Travail en hauteur
HABILITATION R457 * Vérifier la stabilité de l'échafaudage et effectuer les ajustements nécessaires * Assurer la sécurité des travailleurs en installant des garde-corps et des filets de protection * Réaliser des inspections régulières des échafaudages pour garantir leur conformité Profil en béton : * Expérience significative en montage d'échafaudages * Connaissance des normes de sécurité en vigueur * Habilitation R457 * Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des charges lourdes * mobilité pour des déplacements sur toute la France Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Dans le cadre de notre projet de développement, Bruno Guerpillon, Pâtissier Traiteur recherche un(e) pâtissier(e)talentueux(se) pour rejoindre notre équipe. Passionné(e) par la pâtisserie fine et la création de produits innovants, vous travaillerez au sein d'un atelier dynamique où la qualité et la créativité sont essentielles. Sous la direction de Bruno Guerpillon, vous serez en charge de la préparation de nos pâtisseries fines et de l'élaboration de nouvelles créations. Vous participerez activement à l'innovation et au développement de nos produits tout en garantissant une qualité irréprochable. Missions principales : Préparation et réalisation de pâtisseries fines, gâteaux, viennoiseries, selon les recettes de la maison. Création de nouvelles pâtisseries et créations sur mesure, en fonction des tendances et des demandes clients. Gestion de l'approvisionnement et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participation à l'élaboration de nouvelles offres de produits et à l'amélioration continue de la qualité. Travail en équipe avec les autres membres de l'atelier. Profil recherché : Expérience : Minimum 2 ans en tant que pâtissier(e), de préférence dans une pâtisserie haut de gamme ou un environnement créatif. Qualités : Créativité, sens de l'innovation, rigueur et respect des délais. Compétences : Maîtrise des techniques de pâtisserie fine, gestion de l'approvisionnement, sens de l'organisation. Passion pour la pâtisserie et volonté de participer à l'évolution d'un projet en pleine expansion. Conditions de travail : Lieu : Saint-Barthélémy-Lestra, dans la Loire (42), un cadre agréable et dynamique.
Déménagement à FEURS dans un tout nouvel atelier en JANVIER 2026 Horaires : Travail 1 dimanche sur 2. Rémunération : Salaire net compris entre 1800 et 2100 € par mois, en fonction de l'expérience. Environnement : Intégration dans une équipe passionnée et soucieuse de la qualité des produits. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Bruno Guerpillon Pâtissier Traiteur, c'est intégrer un projet ambitieux où la créativité, l'innovation et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie fine et souhaitez mettre votre talent au service d'un établissement en pleine expansion, cette offre est faite pour vous ! Pour postuler : Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation Nous sommes impatients de découvrir vos créations et d'échanger avec vous !

Vos missions : Assurer la réception et l'expédition des céréales auprès de la clientèle agricole du magasin Veiller à tenir le site propre et rangé Assurer l'entretien du matériel dans le souci permanent d'optimisation du fonctionnement et de la sécurité Votre profil : Vous êtes de formation agricole Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu agricole (débutants acceptés) Organisé et rigoureux Maîtrise des outils informatiques usuels Les avantages : Rémunération attractive et objectifs Opportunités d'évolutions professionnelles Démarche volontariste en matière de RSE Intéressement, Participation, PEE Couverture Mutuelle et Prévoyance Œuvres sociales du CSE Remise tarifaire au sein de nos jardineries Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Notre agence Adéquat Feurs recrute des opérateurs de production F/H pour une mission courte ou longue selon profil située à Balbigny pour une entreprise spécialisée en recyclage d'ordures ménagères par incinération pour la récupération de métaux. Idéalement avec CACES R482 ou R489 Vos futures missions : * Surveiller et contrôler les machines de production * Trier et manipuler les matériaux recyclés * Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production * Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail Le Profil Adéquat : * Expérience en milieu industriel appréciée * Capacité à travailler en station debout prolongée * Respect des consignes de sécurité (port du masque obligatoire) * Dynamisme et rigueur * R482 ou R 489 serait un plus (CACES) Débutant(e) accepté(e) Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Bonjour Manpower Feurs, une équipe qui recrute! Nous avons une opportunité brute, intense et ultra formatrice à vous proposer ! Mon client ? Un groupe industriel français qui transforme l'acier en composants techniques pour des secteurs exigeants. Et il cherche des opérateurs fonderie pour rejoindre une équipe de passionnés du métal Travailler en fonderie ? mais pour faire quoi ? Vous allez:
Fabriquer et préparer les moules et l'outillage
Découper, affiner, meuler les masses de métal inutiles
Travailler en atelier, dans ton box, avec des outils mécaniques et des machines
Collaborer avec les services maintenance, logistique, contrôle. bref, vous serez au cœur de l'action
Et bien sûr, respecter les règles de sécurité comme un(e) pro Les conditions :
Horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h)
Salaire : SMIC négociable selon ton profil primes panier transport 10% IFM 10% ICP
Environnement : bruit, chaleur, poussière. mais aussi challenge, technique et adrénaline Le profil qu'on veut dans l'équipe :
Vous avez déjà bossé en milieu industriel ? Parfait !
Vous connaissez la métallurgie, la mécanique ou la fonderie ? Encore mieux
Vous êtes motivé(e), pro, et souhaitez apprendre un vrai métier
vous voulez un job durable, avec du sens et de l'évolution ? On vous attend ! Pourquoi c'est stylé chez Manpower ?
CE national : voyages, chèques vacances, locs.
CE régional : cadeaux, sport, culture, loisirs, week-ends.
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule.
Et le CDI Intérimaire ? Flexibilité sécurité combo gagnant
Et si vous parrainez un(e) ami(e) ? 150 brut pour vous ! Prêt(e) à plonger dans le cœur brûlant de l'industrie ? POSTULEZ maintenant et devenez le maître du métal !

Sous la responsabilité du chef de service « cadre de vie, voirie et propreté urbaine", vous êtes chargé(e) des missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES
Conduire des engins de chantier (tracteur, tractopelle, mini pelle, grue auxiliaire et épareuse),
Exécuter les travaux d'entretien courant de la voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis,
Effectuer les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics,
entretenir les terrains et les accotements,
Réaliser des travaux de signalisation verticale et horizontale,
Réaliser des travaux de viabilité hivernale,
Réaliser l'entretien préventif des équipements et du matériel d'exploitation. Missions annexes :
Mission ponctuelle de renfort des services techniques municipaux selon les besoins
Mobilisation pour les manifestations organisées par la Ville (foire exposition, SCOOP)
Participation aux plannings des astreintes PROFIL
Maîtrise des fondamentaux en interventions sur espaces publics (voiries, places) : pose de bordures, pavés, enrobés, petites maçonnerie)
Permis B. Les permis poids lourds, super lourd et remorque seraient un plus
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité,
Notion en entretien de réseaux (eaux pluviales)
CACES correspondants aux engins de chantier, ou au minimum une expérience de conduite.
L'esprit d'équipe, l'adaptabilité, l'autonomie et la polyvalence sont indispensables.
Respect de la hiérarchie et des consignes données,
Attitude Multitâche Faites-nous parvenir votre candidature avant le 06/11/2025 (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative, pour les fonctionnaires) par mail à mairie.rh@feurs.fr en précisant la référence de l'offre ci-après : 2025-06-AP Attention, les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte.

Notre client situé à Balbigny est spécialisée dans la fabrication de pièces chaudronnées et de travaux de tôlerie. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, une entreprise à taille humaine en croissance, offre des perspectives d'évolution intéressantes. Sa culture valorise le respect, la solidarité et la performance. Rejoignez une entreprise qui vous soutient et vous encourage à vous dépasser. Quelle perspective professionnelle pourriez-vous explorer en tant que Monteur Soudeur (F/H) au sein de notre client ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour exécuter divers travaux de soudure sur des métaux en respectant les normes de sécurité.
Préparer avec précision les pièces métalliques et les surfaces conformément aux spécifications techniques.
Réaliser des assemblages de qualité en s'appuyant sur une lecture méticuleuse des plans de construction.
Évaluer et corriger avec expertise les défauts éventuels afin d'assurer une conformité optimale des produits finis. Notre client est prêt à offrir les conditions suivantes :
Contrat : Intérim
Durée : Mission de longue durée
Salaire : selon diplôme(s) et compétences + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % d'indemnités de congés payés
Horaire : journée En rejoignant notre agence, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
Avantages CSE Randstad,
Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un(e) monteur soudeur(se) expérimenté(e) capable de préparer et assembler des pièces métalliques avec précision et rigueur.
Maîtrise des techniques de soudage et assemblage de pièces métalliques
Compétence confirmée en lecture et interprétation de plans
Evaluation précise et correction des défauts sur les soudures
Diplôme d'État de Soudeur ou Certification Professionnelle en Technique de Soudure requis(e) Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Notre équipe Randstad de Feurs vous contactera pour valider votre candidature ou appelez-nous au 04 77 26 60 10.

Bonjour Votre agence de Feurs/Montbrison recrute pour son client, spécialisé dans les véhicules de tourisme un Mécanicien soudeur H/F pour faire de la tôlerie automobile Vous êtes disponible et vous recherchez un emploi ? Lisez la suite pour savoir si vous avez le bon profil ! Le garage est votre espace de jeu ? Alors vous allez vous éclatez !! Au sein d'une équipe de professionnels vos missions sont les suivantes :
Préparation des châssis
Montage des éléments de carrosserie
Raccordements des équipements électriques Vous pouvez être amené à poser des éléments de finitions, panneaux ou accessoires nécessitant un travail minutieux
vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,
vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle
vous tenez votre poste de travail propre et rangé Vos rémunérations et conditions : Le salaire est à négocier suivant vos compétences et votre expérience Les horaires sont en journée du lundi au jeudi 7h05 12h15
13h 16h45
vendredi 7h 12h, Base 39 heures hebdo sur 4,5 jours La mission est renouvelable sur du très long terme Vous avez les compétences de base en mécanique, vous connaissez le travail des métaux et de la tôlerie en général (soudure, montage, découpe.) Vous maitrisez l'utilisation des outils portatifs, La carrosserie serait un atout supplémentaire, Vous avez les qualités suivantes : esprit d'analyse, de réflexion et d'observation, de la rigueur et de la précision. Vous êtes minutieux et exigeant, soucieux du travail bien fait, ce poste est pour VOUS !!!! Postulez, nous vous contactons ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Bonjour, Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON recherche un SOUDEUR MONTEUR H/F pour un contrat en CDI Intérimaire En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours. Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Votre rémunération : Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier. Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr Professionnel dans le domaine de la métallurgie et du travail des métaux en général et expérimenté en tant que SOUDEUR MONTEUR, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi des agences de Feurs et Montbrison
Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission. Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY compte une équipe de plus de 300 personnes et livre plus de 450 références sur les 5 continents. Leur vocation : pérenniser leur expertise du caramel et la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. En tant que Responsable Commercial France, rattaché à la Direction Commerciale, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale sur le territoire national. Acteur clé de la performance de l'entreprise, vous anticipez les besoins clients et y répondez en tenant compte des enjeux d'innovation et des capacités de production. Vous pilotez et animez l'équipe commerciale France, tout en veillant à la satisfaction des clients et à la rentabilité des actions engagées. Votre rôle au sein de l'équipe :
Participer activement à l'élaboration de la stratégie commerciale en collaboration avec la Direction
Analyser le marché, identifier les leviers de croissance et assurer le développement commercial en adéquation avec les objectifs de la Direction Commerciale
Manager et accompagner une équipe de 5 personnes (commerciaux, ADV, chargés de clientèle)
Suivre et développer un portefeuille clients, garantir la satisfaction et la qualité de la relation commerciale
Piloter les appels d'offres, négocier les conditions tarifaires
Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et proposer des actions correctives
Assurer une veille concurrentielle et repérer les opportunités de marché
... Ce poste requiert une présence impérative au siège basé à Feurs. Aucun home-office n'est envisageable. Votre profil :
Issu d'une formation supérieure en commerce et doté d'une expérience confirmée en management d'équipe, avec des résultats probants.
Vous avez une excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Vous disposez idéalement d'une connaissance des secteurs agroalimentaire ou chimique.
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les ERP et le Pack Office.
Vous faites preuve d'un leadership naturel, allié à un sens de l'organisation, de la rigueur et un fort esprit d'équipe.
Doté d'excellentes qualités relationnelles et orienté satisfaction client, vous savez piloter des projets avec pédagogie, innover avec proactivité et contribuer activement à une démarche d'amélioration continue. Le salaire indiqué comprend un 13ième mois, intéressement, participation et prime sur objectifs

Intégrez une entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel et accompagnez la montée en culture sécurité en tant qu'Animateur Sécurité H/F. Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY compte une équipe de plus de 300 personnes et livre plus de 450 références sur les 5 continents. Leur vocation : pérenniser leur expertise du caramel et la transmettre grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. Rattaché au Responsable Sécurité, vous contribuez activement à la définition, la bonne application et la mesure des règles de sécurité. Véritable relais terrain, vous déployez cette culture auprès de l'ensemble des collaborateurs et accompagnez leur montée en compétences. Vous intervenez également sur le pilotage de projets d'amélioration continue pour entretenir une dynamique de progrès durable au sein de l'entreprise. Vous évoluerez chaque jour avec les missions suivantes :
Assurer une présence terrain régulière : épauler les managers et les équipes dans la prévention des risques, et accompagner l'équipe maintenance/travaux neufs dans le suivi sécurité des interventions des entreprises extérieures
Animer les sessions de sensibilisation sécurité lors de l'accueil des nouveaux collaborateurs
Faire vivre et diffuser la culture sécurité de manière transverse, via des actions terrain et les outils de communication internes
Participer activement aux instances de communication quotidienne (briefings, points journaliers...)
Piloter les projets sécurité et intervenir en tant que référent dans les projets transverses
Contribuer à la définition des besoins et participer à la réception des nouveaux équipements ou installations dans le cadre de travaux neufs
... Votre Profil :
Issu(e) d'une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de la sécurité ou de la QHSE.
Vous maîtrisez les outils de gestion de projet ainsi que les logiciels de la suite Microsoft Office.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur une fonction similaire ou sur un projet lié à la sécurité, acquise dans un environnement industriel, de préférence en PME.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel, votre sens du relationnel et votre capacité à fédérer.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'une bonne capacité d'anticipation, vous savez allier analyse, pédagogie et efficacité dans vos actions. Notre processus se fait en plusieurs étapes et validées pas à pas. Si votre CV retient notre attention, vous aurez un premier échange téléphonique avec Audrey ou Émilie, un entretien au cabinet, puis une rencontre avec notre client. Chaque étape est l'occasion de faire le point ensemble, et le parcours peut s'ajuster à tout moment.

Manpower TARARE recrute pour son client situé à Panissières, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, un(e) Ouvrier(ère) H/F en salaison. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits carnés, dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de qualité. Vos missions Vous serez amené(e) à :
Assembler et préparer les équipements : hachoirs, poussoirs.
Peser les viandes et les épices en suivant les consignes de fabrication
Réaliser l'embossage et l'attache des saucissons
Hacher la viande selon les recettes
Compléter les documents de traçabilité
Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène
Assurer la manutention et le rangement de votre poste Horaires : variables selon les postes occupés Profil recherché Vous avez déjà travaillé en industrie ou souhaitez découvrir un nouveau secteur ? Vous êtes motivé(e), le travail au froid ne vous fait pas peur et vous êtes prêt(e) à vous investir sur le long terme ? Postulez directement en ligne ou contactez votre agence Manpower à L'Arbresle ou Tarare. Nos équipes vous accueillent et vous accompagnent dans votre projet professionnel ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous accédez à de nombreux avantages :
Accès au Comité d'entreprise : loisirs, vacances, chèques cadeaux.
Aides au logement : mobili-pass / loca-pass
Prêts bancaires à taux préférentiels
Couverture santé via mutuelle
Missions longues envisageables
Compte épargne temps rémunéré à 8 %

Manpower TARARE recrute pour son client basé à Violay, un(e) opérateur(trice) H/F de production pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication artisanale et industrielle de produits de salaison. Vos missions Au sein de l'atelier, vous serez impliqué(e) dans différentes étapes de la production :
Préparer les produits : découpe, mise en forme et traitement des viandes selon les procédures internes
Réaliser l'embossage et le désossage en respectant les critères de qualité
Assurer le conditionnement des produits finis
Surveiller le bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie
Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité
Maintenir votre poste propre et bien organisé Horaires : poste en journée uniquement Profil recherché Vous avez une première expérience en milieu industriel, idéalement dans l'agroalimentaire ou la salaison ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre dynamisme et votre esprit d'équipe ?
La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est un vrai plus
Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine ? Postulez dès maintenant en ligne ou contactez directement votre agence Manpower à L'Arbresle ou Tarare ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous accédez à de nombreux avantages :
Accès au Comité d'entreprise : loisirs, vacances, chèques cadeaux.
Aides au logement : mobili-pass / loca-pass
Prêts bancaires à taux préférentiels
Couverture santé via mutuelle
Missions longues envisageables
Compte épargne temps rémunéré à 8 %

Le poste : Votre agence PROMAN FEURS recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe H/F sur le secteur de POUILLY LES FEURS 42110 . Vos missions consisteront à :
Planifier le travail.
Expliquer les instructions.
Affecter les tâches aux diffférents salariés.
Superviser la production.
Assurer la qualité de la production. Vous êtes en capacités à réagir rapidement, prioriser les urgences et remplacer une personne de votre équipe si besoin. Horaires : 2*8 Secteur : Agroalimentaire Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez analyser des contraintes, organiser des tâches, communiquer et savez retranscrire des problèmes survenus. Vous êtes une personne de terrain, vous êtes dynamique et savez être polyvalent quand il le faut ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise qui a du mordant ! Manpower Feurs recrute 10 agents de découpe de viande bovine pour une usine renommée de la région. Vous avez le coup de couteau précis et l'envie de vous investir dans un métier technique et durable ? Cette opportunité est taillée pour vous ! Vos missions
Réaliser la découpe et le parage de morceaux de viande en atelier
Travailler au couteau sur carcasses avec précision et efficacité
Participer à la chaîne de production : mise sous vide, conditionnement, nettoyage.
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de cadence Pas encore expert(e) ? Pas de souci ! Une formation complète est assurée en interne pour vous transmettre les gestes techniques et les bonnes pratiques du métier. Les conditions de travail
Horaires fixes : Équipe du matin : 4h à 12h Équipe d'après-midi : 12h30 à 21h (fin variable selon la production)
Rémunération selon expérience heures supplémentaires possibles
Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu. mais aussi entraide, savoir-faire et stabilité
Mission longue durée avec perspectives d'évolution Le profil recherché
Formation ou expérience en boucherie, découpe, ou agroalimentaire appréciée
Débutant(e) motivé(e) ? Bienvenu(e) !
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise locale reconnue

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparerez un CAP Poissonnier-Ecailler en alternance entre le magasin et le centre de formation CAMPUS AGRONOVA basé à Précieux (42600). Vous serez 12 semaines par an en centre de formation et 40 semaines en entreprises. Vous apprendrez à renseigner un client, conditionner un produit, découper des filets, entretenir un espace de vente, entretenir un poste de travail et nettoyer du matériel ou un équipement.

Bonjour, Votre agence Manpower à Feurs recrute pour son client, leader mondial pour les composants en acier moulé, un noyauteur H/F Qu'est-ce qu'un noyauteur? Il prépare et met à disposition du secteur Moulage les pièces nécessaire à la production des pièces. Le travail manuel avant tout et apprendre la technique ! Au sein de l'atelier production vous assurez les missions suivantes : Activités principales : Préparer sa production Remplir la boite de sable en utilisant les outils portatifs bâton et maillet / serrer le noyau manuellement Laisser le temps de prise avant de déboiter le noyau Contrôler la conformité des noyaux Réaliser les pesées de sable, de résine, d'activateurs et préparer les armatures Piloter le malaxeur Passer à la couche les noyaux et contrôler la viscosité Les conditions de la mission : Horaire en poste matin uniquement 5h 13h, Salaire horaire 11,88 indemnités trajet selon barème kilométriques et panier 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Durée de la mission 2 à 3 mois, possibilité de renouvellement. Idéalement titulaire d'une formation CAP Noyautage / moulage et/ou expérience d'1 an environ dans le domaine de la métallurgie. Vous êtes issu du secteur de la production industrielle et vous êtes à l'aise pour les tâches manuelles. Vous êtes motivé et prêt à faire vos preuves ? Votre capacité d'apprendre et de vous adapter est votre atout majeur ? Envie de découvrir le domaine de la fonderie? Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut ! Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence) Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Rejoignez-nous sans plus attendre! A bientôt!

Mon client, groupe industriel français expert dans la production de composants techniques en acier moulé. 5 opérateurs FONDERIE (H/F). Travailler en fonderie ? mais pour faire quoi ? Au sein d'une équipe de professionnels, vous travaillez en atelier et vous effectuez des opérations liées à la fabrication des pièces de fonderie,
fabrication et préparation des moules et de l'outillage, ébavurage et stockage
découpe, affinage, meulage des masses de métal inutiles à la fonction de la pièce Vous utilisez les outils mécaniques et les machines pour les petites pièces, Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise Les conditions du poste : Vous acceptez de travailler dans un environnement spécifique avec bruit, chaleur, poussière, Vous avez en général une bonne condition physique qui vous permet de vous adapter aux contraintes du poste et aux positions de travail, Vous acceptez des horaires de travail en 2x8 Votre salaire horaire de base est smic négociable selon profil primes, transport, panier 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Vous avez déjà travaillé en milieu industriel (idéalement vous connaissez l'environnement industrie lourde de la métallurgie, de la mécanique ou de la fonderie) Votre esprit d'équipe et votre professionnalisme sont les atouts que nous recherchons pour effectuer cette mission

L'ADAPEI de La Loire recrute pour le Pôle Plaine Ligérienne Foyer de Vie « Le Hameau des Landes » à BALBIGNY Un(e) AES/AMP CDD Diplôme AES/AMP exigé Horaires internat selon roulement sur 6 semaines / 1 week-end sur 3 Convention Collective 66 Vous intervenez au sein d'un établissement qui accompagne des adultes en situation de handicap, avec un agrément Foyer de Vie de 40 personnes et d'un Service Accueil de Jour de 3 personnes. Vos missions : Recherche du bien-être, du confort de vie, de la sécurité et de l'hygiène des usagers, en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire ; Evaluer les besoins et accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne tout en préservant son autonomie ; Animer des activités individuelles et collectives, en recherchant la participation active et permanente des personnes accompagnées, dans le respect du principe de l'auto-détermination ; Evaluer, prévenir et gérer les situations de crise ou de conflit ; Participer à la co-construction du projet personnalisé avec la personne accompagnée dans le cadre du respect du projet d'établissement ; Participer aux relations avec les familles et/ou représentants légaux ; Participer aux temps d'échange, à la vie de l'établissement ; Contribuer à la réflexion de la démarche qualité ; Participer à la bonne tenue du dossier informatisé de l'usager. Compétences attendues : Disponibilité, adaptabilité aux besoins des résidents Capacités d'intégrer une dynamique de co-construction en équipe pluridisciplinaire Posture d'écoute et d'échanges avec les différents interlocuteurs qui accompagnent le résident Sens du travail en équipe Poste à pouvoir au plus tôt

Bonjour, Je suis Vanessa votre interlocutrice recrutement à l'agence Manpower. Je suis actuellement à la recherche d'un Plombier (H/F) pour mon client qui est spécialisé dans les véhicules de tourisme. Vous êtes actuellement disponible ? Lisez la suite. Débutant ou professionnel du métier, j'étudie toutes les canddiatures ! Vous aurez en charge des missions polyvalentes :
Passage des réseaux eau, gaz dans les véhicules, contrôle des réseaux
Préparation des éléments de plomberie : réservoir.
Assemblage d'éléments
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail Les conditions de la mission : Le salaire se négocie en fonction de votre expérience entre 12 et 14 de l'heure 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Les horaires sont en journée, base de 35 h sur 4 jours, heures supplémentaires possibles selon besoins le vendredi matin. C'est une mission très longue, contrats renouvelables. Pour ce poste vous devez justifier d'au moins 2 ans d'expérience en Plomberie. Vous devez aussi être quelqu'un d'autonome et d'organiser car vous effectuerez vos taches avec ou sans plan. Enfin vous devez avoir un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation. Si vous vous reconnaissez alors postulez ! Vous souhaitant une excellente journée ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Notre client est une boulangerie-pâtisserie artisanale de renom à Feurs, qui recherche un pâtissier et/ou chocolatier (f/h) passionné(e) pour compléter son équipe. Si vous aimez le travail bien fait et que vous avez l'envie de créer des gourmandises qui font sourire, ce poste est fait pour vous ! Vos missions, seront les suivantes :
Préparer les différentes pâtisseries et viennoiseries (entremets, gâteaux, tartes, etc.).
Assurer la production de chocolats et de confiseries.
Participer à la création de nouvelles recettes pour surprendre les papilles.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Gérer la réception des matières premières et le contrôle qualité.
Type de contrat : intérim, avec possibilité de long terme
Durée hebdomadaire : 35 heures avec deux jours de repos par semaine.
Salaire : Rémunération selon votre expérience et vos compétences. Les petits plus Randstad :
Avantages CSE Randstad.
Adhésion au CET avec un abondement de 8 %.
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois.
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents.
Parrainage : gagnez 100 € en parrainant un proche. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous sommes à la recherche d'un pâtissier (f/h) expérimenté ou passionné, autonome et créatif. Vous devez être minutieux, avoir le souci du détail et un sens de l'organisation à toute épreuve. Une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité est indispensable pour ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Contactez-nous dès maintenant par téléphone ou venez nous rencontrer directement en agence. Vous pouvez aussi répondre à cette annonce. Notre équipe de consultantes sera ravie d'échanger avec vous sur votre parcours et vos envies professionnelles.

C'est une entreprise familiale, son activité est spécialisée dans la conception et fabrication de camions et remorques magasins personnalisés ou spéciaux Votre métier sans les contraintes du chantier Vous travaillez en atelier et vous effectuez les opérations de pose et d'installations des équipements
Passage des réseaux eau, gaz dans les véhicules, contrôle des réseaux
Préparation des éléments de plomberie : réservoir.
Assemblage d'éléments
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail
Vous savez utiliser les instruments portatifs et vous travaillez à partir de plans
Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle Vos rémunérations et conditions : Le contrat intérim est négociable selon votre expérience Les horaires sont en journée, base 35 heures hebdo sur 4 jours Vous maîtrisez la brasure et l'assemblage des métaux cuivre et inox Votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe sont les atouts que recherche notre client

Aujourd'hui, nous avons l'opportunité de vous présenter une entreprise qui vous donnera toutes les clés pour vous lancer dans un nouveau métier. Notre client vous propose de vous former au sein de son équipe et de vous accompagner pas à pas. Que vous soyez en reconversion ou sans qualification, ce projet est fait pour vous. Vous avez toujours rêvé d'apprendre un métier manuel et de travailler en équipe ? Ça tombe bien ! Notre client recherche de nouvelles personnes pour rejoindre son équipe de passionnés. Vous serez formé(e) à la découpe de viande (carcasses de boeuf) avec un tuteur et travaillerez en binôme pour vous assurer une parfaite intégration.
Type de contrat : Intérim, du lundi au vendredi.
Horaires : 7h par jour sur amplitude de 3h à 12h, du lundi au vendredi.
Salaire et éléments de rémunération : 11.95€ sur une base de la convention collective, mais sachez qu'il y a des évolutions de carrière à la clé + 10% IMF + 10% ICCP + Primes d'habillage, panier, transport.. Avantages Randstad :
Avantages CSE Randstad,
Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons des personnes avant tout motivées et minutieuses. Vous êtes une personne qui a envie d'apprendre ? Pas besoin d'expérience ou de formation initiale, tout vous sera enseigné sur place. Intéressé(e) par cette offre ? Postulez directement en répondant à cette annonce. Nos consultantes seront ravies d'échanger avec vous !

Notre client, une entreprise dynamique et reconnue dans le secteur de l'agroalimentaire près de Feurs, recherche ses futurs talents ! Préparez-vous à plonger dans l'univers de la fabrication de produits de qualité. En tant qu'agent de production, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de fabrication. Vos missions pourront varier en fonction des besoins, vous garantissant un quotidien stimulant :
Découpe de viande : précision et dextérité seront vos meilleurs alliés.
Tir des pièces de viande : un travail de force et de rigueur.
Emballage et conditionnement : pour que les produits arrivent parfaits jusqu'au client.
Fabrication de steaks hachés : une mission clé pour un produit incontournable.
Préparation de commandes : pour veiller à ce que chaque client reçoive exactement ce qu'il a commandé. Les conditions pour le poste :
Type de contrat : intérim
Durée : possibilité de long terme
Horaire : en 2*8 du lundi au samedi matin (une semaine sur deux)
Salaire : 11.95 €/h, auquel s'ajoutent des primes de transport, de panier et d'habillage. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Avantages CSE Randstad
Adhésion au CET avec un abondement de 8 %
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents
Parrainage : gagnez 100 € en parrainant un proche Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons des personnes avec une première expérience dans l'industrie ou l'agroalimentaire serait un vrai plus, avec des notions respect des normes d'hygiène sont indispensables. Prêt(e) à relever le défi ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Vous pouvez :
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Passer nous voir en agence Nous serons ravies d'échanger avec vous sur votre profil et vos ambitions. À très bientôt chez Randstad !

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la Communauté de communes de Forez-Est, composée de 42 communes (près de 65 000 habitants), est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail. Lieu de travail : Feurs (42 110) Date de prise de poste : 15/12/2025 Poste à temps complet (35h/semaine) Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD) Date limite de candidature : 24 octobre 2025 Missions : Sous la responsabilité de la directrice de la direction des Finances et au sein de l'équipe finances, vous gérez et assurez le contrôle de l'exécution budgétaire de la collectivité. Pour ce faire, vous devez :
Suivre et contrôler l'exécution budgétaire (engagement, bons de commandes, factures.)
Participer au processus de préparation budgétaire
Coordonner, gérer et contrôler les procédures budgétaires et comptables des services
Formaliser les procédures comptables et élaborer les procédures de régulation
Gérer et contrôler l'exécution budgétaire des marchés publics
Gérer les régies
Gérer les emprunts
Suivre les immobilisations et le patrimoine de la collectivité
Gérer la TVA et FC TVA
Mettre en place et suivre les tableaux de bord analytiques
Assurer le classement, l'archivage et les taches de secrétariat. Profil du candidat :
Titulaire d'un baccalauréat (comptabilité/finance/gestion.)
Compétences et expériences attendues en finances, idéalement finances publiques
Connaissances attendues en matière de réglementation dans le domaine des finances publiques et nomenclature comptable
Maîtrise des bases en marché public
Connaître le statut de la fonction publique territoriale et l'environnement territorial
Maîtriser l'outil informatique et les logiciels de comptabilité (idéalement Ciril)
Qualités de rigueur et d'analyse
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Qualités relationnelles avec des échanges réguliers au sein de l'équipe, avec les autres services, les fournisseurs, trésorerie.
Polyvalence
Permis B Rémunération : Selon profil et grille statutaire Adjoint administratif et Rédacteur, multi grades (Catégories C et B) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP). Avantages sociaux divers : Adhésion au CNAS Participation prévoyance Titres restaurant Accès au télétravail Gare à proximité Renseignements : Sophie MORTIER Directrice de la direction des Finances 04 77 94 26 26 Candidatures : Lettre de motivation + CV par mail à recrutement@forez-est.fr ou par courrier à l'adresse suivante: Communauté de Communes de Forez-Est 6 Place Paul Larue BP13 42 110 Feurs Pour les fonctionnaires, merci de bien vouloir joindre votre dernier arrêté de situation.

Nous recherchons un(e) Chef d'équipe expérimenté(e) en charpente, couverture et menuiserie pour encadrer nos chantiers dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. Vous serez responsable de l'organisation, du suivi et de la réalisation des travaux sur le terrain, en coordination avec le conducteur de travaux. Vos missions principales :
Encadrer une équipe d'ouvriers (charpentiers, couvreurs, menuisiers) sur les différents chantiers
Lire et interpréter les plans d'exécution
Organiser le travail quotidien de l'équipe, répartir les tâches et veiller à la bonne exécution
Participer activement aux travaux sur chantier (pose de charpente, couverture, menuiseries bois ou extérieures)
Assurer le respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais
Gérer l'approvisionnement du matériel et des matériaux
Être l'interlocuteur privilégié du conducteur de travaux ou du client sur site Profil recherché :
Expérience confirmée dans les métiers du bâtiment, notamment en charpente, couverture et/ou menuiserie ( 4 ans )
Lecture de plans et maîtrise des outils techniques du métier
Sens de l'organisation, esprit d'initiative, rigueur et leadership
Permis B indispensable (déplacements sur chantiers)

Bonjour Je suis Vanessa et je suis chargée de recrutement pour mon client Entreprise familiale spécialiste de la tôlerie industrielle de précision, Il recherche un USINEUR (H/F) Votre projet : Faire partie d'une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire, Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réalisez les opérations d'usinage sur centre d'usinage à commande numérique CN maîtrisant les opérations suivantes
Savoir lire un plan et se représenter la géométrie d'une pièce
Réaliser la programmation des machines (FANUC) si possible
Savoir changer et monter les outils
Sélectionner la pièce, et réaliser la production de petites et moyennes séries
Vous pourrez être amené à réaliser d'autres tâches dans l'atelier (travail sur machines conventionnelles perçage taraudage poinçonnage.)
Assurer le contrôle dimensionnel de sa production
Collaborer avec le responsable de production à la résolution de problèmes techniques Vous maîtrisez les attendus suivants : lecture des plans, utilisation des instruments de mesures et contrôle de la production, réglage de la machine, maintenance de premier niveau Vous pouvez être polyvalent(e) sur les fonctions annexes à votre poste : montage, soudure, débit, perçage. Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise, vous assurez le rangement et l'entretien de votre poste de travail et des machines
Vous acceptez de travailler en horaire journée 8h 12h30 13h30 17h du l au j
vendredi 16h00. base 39h hebdo Votre salaire est à déterminer en fonction de votre expérience, La durée de la mission est en vue de long contrat. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou bac professionnel technicien d'usinage ou tourneur fraiseur et vous avez une première expérience réussie dans le domaine. Vous avez les compétences suivantes :
Savoir lire un plan (lecture de cotes, tolérances, matière etc.)
Savoir utiliser un centre d'usinage à commande numérique
Maîtriser l'outil informatique Vous êtes autonome, rigoureux, attentif aux consignes et organisé, vous avez le sens sur travail en équipe Vous souhaitez apporter votre expertise au sein d'une équipe professionnelle et réputée, envoyez votre candidature. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Nous réalisons principalement des projets sur mesure pour une clientèle variée : commerces de bouche, chocolateries, restaurants, bijouteries, enseignes de prêt-à-porter, mobilier de bureaux, présentoirs pour grandes et moyennes surfaces, sous-traitance pour l'aménagement de vans, scénographies pour des musées, etc. Nous recherchons pour notre atelier à Civens 42110 un(e) Menuisier(ère) Agenceur(euse). ________________________________________ Vos missions :
Travailler en atelier sur la fabrication d'éléments d'agencement : mobiliers sur mesure, placards, banques d'accueil, habillages muraux, etc.
Lire et interpréter les plans de fabrication.
Découper, usiner, assembler et ajuster les pièces.
Utiliser les machines d'atelier (scie à panneaux, plaqueuse de chants.).
Contrôler la qualité du travail et soigner les finitions. ________________________________________ Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme en menuiserie/agencement.
Expérience en atelier
Bonne maîtrise des outils électroportatifs et des machines traditionnelles.
Rigueur, précision, autonomie et esprit d'équipe. ________________________________________ Ce que nous proposons :
Un atelier équipé et organisé.
Des projets variés et techniques.
Une ambiance de travail professionnelle et conviviale.
Une rémunération selon profil et expérience.
Poste proposé en intérim dans un premier temps ________________________________________ Envie de rejoindre l'équipe ? Envoyez votre CV à : info@ds-agencement.com

Bonjour, Sonia, conseillère en recrutement pour Manpower, je suis à la recherche d'un assistant RH h/f. Fabricant français de lames de scies, mon client est un leader pour l'industrie du bois. La marque propose une large gamme d'accessoires pour la 1re et la 2e transformation du bois ainsi que pour le bois énergie. Rattaché au service ressources humaines vos tâches seront: Au quotidien: Gestion des absences, Attestations de salaire Suivi des visites médicales Suivi des arrêts maladie Dossier d'embauche et fin de contrat Gestion des prévoyances (adhésions/ fin de complément) Paie: saisies des éléments variables de paie (acomptes/ saisies/ commissions... ) Contrôle de gestion des temps Solde de tout compte Contrôle paie Passage DSN Conditions: 38H/semaine Salaire en fonction de l'expérience Votre discrétion et votre organisation sont indispensables pour occuper ce poste. Connaissance du logiciel SAGE Paie et expérience de la gestion paie indispensable. Il s'agit peut-être de vous, alors postuler! Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts

Lieu de travail : Crèche « Forez Enchanté » à Feurs (42110). Contrat de remplacement (CDD) ouvert aux contractuels. Missions : Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, l'Assistant petite enfance (H/F) aura pour missions principales :
Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
Animer et mettre en œuvre les activités éducatives,
Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
Accueillir et prendre en charge les enfants porteurs de handicap,
Assurer occasionnellement la préparation des repas,
Gérer les commandes et les stocks,
Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection). Profil du candidat :
Titulaire du CAP Petite Enfance,
Expérience d'un an obligatoire sur un poste d'Assistant petite enfance, et idéalement en crèche publique.
Expérience d'un an dans un structure de 60 places souhaitée,
Permis VL en cours de validité et véhicule personnel,
Vaccinations obligatoires à jour.
Casier judiciaire vierge,
Attestation d'honorabilité valide,
Sens des responsabilités, du travail en équipe et des missions attachées au service public.
Grande adaptabilité, changement de services tous les jours, horaires variables d'un jour à l'autre,
Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
Avoir de la patience et de la maîtrise de soi,
Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif de l'enfant, Candidatures : Lettre de motivation + CV Rémunération : Selon profil et grille statutaire d'adjoint technique (Catégorie C) + Prime (régime indemnitaire RIFSEEP) Avantages sociaux divers :
Participation prévoyance.
Titres Restaurant.
Adhésion au CNAS.
Gare à proximité

Date de prise de poste : 17/11/2025 Poste à temps complet (39h avec RTT) Horaire de travail du lundi au vendredi selon les besoins de l'activité Poste permanent ouvert aux fonctionnaires (en priorité), ou aux contractuels (contrat d'une durée d'un an) Missions : Au sein du Pôle attractivité de Forez-Est, dans la Direction Tourisme Culture Commerce et sous la responsabilité directe du chargé de développement culturel, le médiateur Micro Folie itinérante (H/F) aura pour missions principales d'animer le musée numérique dans le cadre du dispositif « Micro Folie » organisé en itinérance depuis 2023.
Assurer la médiation du musée numérique itinérant par la mise en œuvre d'un programme d'animations d'activités pédagogiques (ateliers, visites, spectacles) auprès de différents publics (scolaires, EHPAD, grand public.) en cohérence avec la politique culturelle de la collectivité
Rechercher, gérer et exploiter des ressources documentaires
Renseigner et guider le public dans la prise en main du musée numérique et de ses outils (tablettes numériques, casques de réalités virtuelles)
Suivre le développement des publics de la Micro Folie itinérante et rechercher de nouveaux publics et partenaires
Organiser les itinérances culturelles de la collectivité sur les communes du territoire en lien avec d'autres services itinérants de la collectivité (Ludothèque.)
Participer à la stratégie culturelle de la collectivité, à la coordination de projets locaux (EAC, musées.). Profil du candidat :
Un niveau de qualification souhaité à minima à un niveau Bac. Diplôme Bac +3 dans le domaine de la médiation culturelle, l'animation, gestion de projets culturels serait un plus.
Permis VL en cours de validité
Casier judiciaire vierge
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Connaissance de l'environnement territorial d'une collectivité souhaitée
Aptitude à la conduite de projet
Bonne communication écrite et orale, bon sens relationnel, être à l'aise avec différents types de publics
Maîtrise des outils numériques
Autonomie, organisation, prise d'initiatives
Polyvalence (programmation, médiation, installation/désinstallation de matériel, déplacement sur le territoire.)
Disponibilité en soirée/le week-end à prévoir ponctuellement (Pics d'activité liés à la saisonnalité et au calendrier scolaire).
Déplacements réguliers sur le territoire de Forez-Est (itinérances). Rémunération : Selon profil et grille statutaire Cadre d'emploi de catégorie B, filière culturelle ou animation. Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP). Les « + » : Adhésion au CNAS Participation prévoyance Titres restaurant Gare à proximité Véhicule utilitaire de service mis à disposition pour les itinérances Prise en charge à 75% de l'abonnement de transport en commun. Renseignements : Audrey BORDET Directrice Tourisme Culture Commerce Pôle Attractivité 04 82 22 00 04 Candidatures : Lettre de motivation + CV.

Tâches principales : Préparation des surfaces en fonction du type de support Tracer et effectuer des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre Préparation du produit (quantité, teinte, mélange.) et régler l'équipement d'application Poser les gammes de peintures, vernis, laques Vérifier la surface (dépôt, aspect, épaisseur), repérer les non-conformités et effectuer des reprises de finition, retouches. Réaliser les opérations de préparation ou de finition de surface : égrainage, polissage, lustrage, ponçage, sablage, séchage S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail. Les compétences requises :
compétences de base en carrosserie peinture
esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
rigueur et précision
habileté manuelle et minutie

1. Missions : Fabrication de mobilier
assembler des pièces préusinées afin de constituer des meubles prêts à vernir
Prise de côtes/ Utilisation de gabarits de montage
Débit et usinage de pièces bois massifs et contreplaqués
Ponçage, vissage, collage, masticages, collage des chants
Assurer un contrôle final poussé des meubles fabriqués
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail. Vous savez lire des plans Vous avez des connaissances de bases en menuiserie 2. Les compétences requises :
Compétences en menuiserie (CAP/BAC PRO Ébéniste/Menuisier ou niveau)
Maîtrise de l'utilisation des outils traditionnels (Scie à plat, scie à ruban, Toupie, dégauchisseuse, perceuse)
Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
Rigueur, précision et habiletés manuelles

1. Missions :
Mise en place et fixation des panneaux latéraux et arrière
Préparation des éléments de carrosserie : rampes de feux + pare choc arrière et avant + bas de caisse
Pose des bas de caisse, contour de roue et entourage porte cellule
Pose custodes droite et gauche
Pose de rampes de feux droite et gauche et du pare choc arrière
Jointage
Mise en place des mousses isolantes
S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail Vous avez des connaissances de base en Carrosserie 2. Les compétences requises :
Compétences de base en carrosserie
Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
Rigueur, précision et habileté manuelle
Utilisation de l'outillage portatif (visseuse, scie sauteuse, meuleuse, riveteuse.)

Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Couvrant à la fois les études et les travaux en électricité, courant faible et courant fort, nous intervenons dans le domaine des télécommunications, des réseaux électriques (colonnes montantes, compteurs Linky) et également dans la transition énergétique avec les bornes de recharge pour véhicules électriques. Nos valeurs : Excellence, satisfaction client, adaptabilité, valeurs humaines, confiance et respect mutuel sont nos maîtres mots. C'est dans cette perspective que nous recherchons un Coordinateur(trice) de travaux sur la région Grand-Est de la France. Vos missions : Rattaché au Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions de :
Manager des équipes de planification et les techniciens.
Être le garant de la sécurité de vos équipes en lien avec le responsable et les chefs d'équipe (matériel, EPI, bonnes pratiques, habilitations.).
Réaliser des visites techniques et des devis.
Coordonner les sous-traitants si nécessaire (génie civil, installateurs.).
Gérer le stock et le bon approvisionnement du matériel LINKY.
Organiser la planification des interventions (visite technique, installation, maintenance, SAV).
Assurer le bon déroulement des travaux en respectant les plannings et la satisfaction des clients.
Back up de techniciens d'installation en cas d'absence.
Manager les standards de travail nécessaires à l'atteinte de vos objectifs.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance et de qualité nécessaires.
Animer l'amélioration continue de votre équipe.
Être le garant du respect des engagements client.
Garantir le volume de rendez-vous nécessaire à la réalisation des interventions.
Gérer les réclamations client.
Être en relation avec les clients sur des problématiques opérationnelles.
S'assurer de la formation et de l'intégration des nouveaux arrivants. Votre profil :
Diplômé d'une formation technique Bac+3 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le BTP.
Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (notamment Excel) et possédez des compétences en électricité, idéalement sur le marché LINKY.
Doté d'une expérience en management, vous faites preuve d'une excellente aisance rédactionnelle, d'une grande autonomie, de rigueur et de réactivité.
Vos qualités organisationnelles et votre capacité à gérer les priorités vous permettent de respecter les délais avec efficacité. Type d'emploi : CDI C, 35h par semaine, du lundi au vendredi, primes sur objectifs. Avantages sociaux :
Primes trimestrielles
Primes vacances
30 jours de congés payés + 1 jour de congé rémunéré
Véhicule de fonction
Comité d'entreprise
Mutuelle & Prévoyance
Rémunération : 33 000
35 000 € bruts (selon expérience), statut cadre Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV ! Agiscom s'engage en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.

Bonjour, Votre agence de Feurs accompagne notre client dans la recherche de ses futurs talents ! Entreprise de renommée à Feurs, elle est spécialisée dans la création et la fabrication de menuiseries artisanales et de qualité. Forts d'un savoir-faire authentique et ancré dans le terroir, elle met un point d'honneur à allier techniques traditionnelles et technologies modernes pour répondre aux exigences de ses clients. Passionné(e) de menuiserie, vous avez un sens aigu de la précision et de l'esthétique ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un menuisier atelier expérimenté et autonome, capable de travailler sur des projets variés et sur-mesure. Vous intégrerez une équipe passionnée où votre expertise et votre sens du détail seront appréciés et valorisés. Vos Missions :
Fabrication de pièces de menuiserie sur-mesure dans un atelier doté d'un équipement de haute qualité
Utilisation de centres d'usinage numériques et de machines-outils modernes
Réalisation d'assemblages et finitions selon les plans et exigences client
Autonomie dans l'organisation du travail et respect des normes de qualité de la société Vos conditions : Horaires journée du lundi au vendredi, Salaire horaire à déterminer en fonction de votre expérience ou formation, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Durée de la mission longue.
Expérience significative en menuiserie atelier, idéalement dans un environnement artisanal
Maîtrise des techniques de fabrication et d'usinage de pièces de menuiserie (travail sur bois massif, contreplaqué, etc.)
Autonomie et rigueur professionnelle, sens des responsabilités
Aptitude à utiliser des équipements modernes (centre d'usinage) tout en respectant l'aspect artisanal de chaque projet Vous recherchez
Un environnement de travail stimulant où le savoir-faire artisanal est valorisé
La possibilité de contribuer à des projets variés et valorisants
Une équipe dynamique et un atelier équipé des dernières technologies en menuiserie Alors postez votre candidature à cette annonce, nous l'étudierons avec grand soin ! Manpower récompense votre fidélité ! vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

Poste : Animateur-Animatrice pour un public 11/17 ans. Date/durée : Début de contrat prévu idéalement semaine 2 (début janvier 2026) Descriptif : Au sein de l'association, avec l'accompagnement pédagogique de la responsable du secteur « jeunes », et sous la responsabilité hiérarchique du directeur, la personne recrutée sera chargée, au plus près du terrain, de :
Développer l'animation à partir de l'accueil « foyer » et des activités hebdomadaires de l'association
Créer et animer des propositions pour les périodes de vacances scolaires (séjours, stages, sorties, ateliers, rencontres.)
Assurer la direction de séjours y compris possiblement à l'étranger
Intervenir en collège/lycée, dans et hors temps de classe
Susciter et accompagner la constitution de groupes sur des projets de loisirs
Participer à l'accompagnement éducatif des jeunes en lien avec leur environnement social, familial et numérique.
Etablir un contact avec des groupes informels, aller vers les jeunes
Participer à la vie de la maison Lieu d'exercice : Sur la structure, dans le réseau des MJC, en établissement scolaire, en tous lieux à l'occasion de séjours y compris à l'étranger. Contraintes particulières : Travail régulier les samedis et en soirée, très ponctuellement en week-end, possiblement le temps de midi. Eloignement durant les séjours. Profil du candidat/de la candidate :
Titulaire d'un diplôme de l'animation permettant d'assurer de la Direction d'ACM (BPJEPS LTP, BAFD, DUT Carrières sociales, MEEF.)
Disponibilité en rapport aux contraintes particulières
Capacité à accompagner des activités sportives Conditions d'emploi : Convention Collective de l'Animation. Groupe C (indice 285)
Salaire mensuel brut de base de 2025 € (+ Reprise ancienneté)
6 semaines de Congés payés. Rémunération négociable selon expérience. Candidature : A envoyer par courriel avec lettre de motivation et CV à : direction@mjcfeurs.fr Renseignements par téléphone : 04/77/26/21/14 Calendrier de recrutement : Réception des dossiers de candidatures jusqu'au 9 novembre 2025 dernier délai. Jury prévu le vendredi 14 novembre 2025.

Manpower FEURS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent d'expédition avec caces 1 à Feurs (H/F) Ranger, préparer, stocker, charger.. Un job qui bouge et polyvalent c'est pour vous ! Au sein du service expéditions, vous assurez la gestion des marchandises et du stock, Préparation des commandes, Comptage Chargement Gestion des BL Utilisation du transpallette manuelle, pas de caces exigé Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise, Les conditions de la mission : La rémunération : SMIC, possibilité de faire des heures supplémentaires 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat L'environnement de travail est froid. La mission est prévue sur du très long terme. Vous avez une expérience significative dans la logistique ou dans les compétences attendues, Si vous êtes débutant, vous avez une aisance pour comprendre rapidement les consignes, compter rapidement, CACES 1 valide En bref : Vous recherchez un emploi fixe et vous êtes motivé(e). Vous aimez travailler en équipe. Vous avez les qualités nécessaires au poste, logique et organisation ! Postulez, nous consulterons votre profil ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Bonjour, Je suis Vanessa Notin, Je suis votre interlocutrice pour proposer votre candidature chez mon client Société de fabrication d'outils coupants pour le bois : lames de scies (à rubans, circulaire acier, circulaire carbure, alternative, ... ), Il recherche plusieurs opérateurs de production ! Vous êtes plus à l'aise pour faire un travail de qualité et en petites séries ? Il s'agit d'un travail manuel sur machines de fabrication
Contrôle de précision avec un outil de mesures simple
Connaissances commandes numériques souhaitées
Utilisation d'outil coupants
Capacité à se concentrer dans la durée
Station debout
Réglage de machines Vos conditions : Vous travaillez en 2x8 Salaire horaire smic Long contrat Vous connaissez l'environnement industriel et vous avez déjà occupé ce type de postes Vous avez l'habitude de travailler en équipe et vous faites preuve de rigueur et d'implication pour mener à bien vos missions, votre esprit logique sera l'atout principal pour réussir votre intégration. Si vous souhaitez être associé(e) au succès d'une entreprise reconnue du marché et si vous recherchez un emploi fixe, alors adressez-nous votre candidature Rejoindre Manpower c'est bénéficiez dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Montbrison (42) recherche pour l'un de ses clients un(e) Ouvrier Agroalimentaire H/F Prêt(e) à intégrer une entreprise où qualité et savoir-faire sont essentiels ? Envie d'un poste où qualité, rigueur et respect des normes sanitaires sont essentiels ? Si tu aimes travailler en production alimentaire, assurer la transformation et le conditionnement de produits de qualité, ce poste est fait pour toi ! Rejoins notre client, une entreprise spécialisée dans la transformation de viande, située à Feurs (42). Tes missions :
Assurer la fabrication et/ou le conditionnement de viande.
Approvisionner les machines en matières premières.
Réaliser des opérations de découpe, tranchage, hachage, pesage ou emballage selon les besoins.
Contrôler la qualité des produits et signaler toute anomalie.
Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Maintenir son poste de travail propre et conforme aux règles d'hygiène. Ton profil :
Expérience : Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés.
Dynamisme & rigueur : Tu es rapide, appliqué(e) et attentif(ve) à la qualité des produits.
Esprit d'équipe : Ici, on travaille ensemble pour garantir une production efficace !
Sens du respect des normes : L'hygiène et la sécurité alimentaire sont ta priorité. Les modalités du poste :
Horaires : Travail en 2*8 du lundi au samedi
Rémunération : 11.88€/h + prime
Lieu : Feurs (42) Le poste est à pourvoir immédiatement, alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans le secteur agroalimentaire et participer à la production de produits de qualité, postule dès maintenant !

Sous la responsabilité du Directeur de production et du chef d'atelier, vous aurez pour principales missions : Assurer le bon fonctionnement de la ligne de tri, Alimenter les trémies d'alimentation, Evacuer, peser, identifier les produits et reporter les informations collectées sur une fiche de production, Assurer l'entretien courant et le nettoyage de la ligne de production, Charger et décharger les camions, Réaliser des opérations de maintenance de premier niveau. Vous travaillez à l'intérieur, dans une ambiance poussiéreuse : port du masque obligatoire. Vous appréciez la polyvalence et la diversité des missions. Organisé et rigoureux, vous êtes capable de gérer plusieurs tâches tout en maintenant une bonne efficacité. A l'aise avec le travail en équipe, vous savez communiquer et coopérer avec vos collègues. À l'aise avec l'informatique, vous savez utiliser les fonctions basiques notamment pour saisir et consulter les informations de production. Vous avez une bonne capacité à évoluer au sein de l'entreprise et à monter en compétences Débutants ou reconversion acceptés Expérience en conduite de chariot élévateur appréciée (CACES R482 et R489 seraient un plus) Expérience dans le recyclage ou en carrière serait un plus Les plus : accord d'intéressement, prime conventionnelle de vacances, forfait mobilité durable, comité d'entreprise externe (WiiSmile)

Sous la responsabilité du Directeur de production et en étroite collaboration avec le service Recherche et Développement, vos principales missions seront réalisées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que du port des EPI. Elles comprendront notamment : A la réception des matières : contrôle qualité, prélèvement d'échantillon, séchage en étuve, saisie des résultats sur l'ERP ; Avant expédition des matières : prélèvements, fontes d'échantillons, étude des données via l'analyseur, saisie des résultats sur l'ERP ; Utilisation et mise en œuvre des équipements de laboratoire : fours, étuves, analyseur RX, moules prototype en sable, petit laminoir, outillages de découpe, dispositif d'électrolyse ; Maintien du bon état du poste de travail et du laboratoire en général ; Gestion des consommables, des échantillons ; Participation à des essais en lien avec la R&D ; Suivi des procédures relevant du matériel, des modes opératoires et des règles HSE ; Une formation interne par le pilote du laboratoire sera mise en place pour la mise en œuvre des moyens actuels et par la suite, à tous nouveaux matériels qui seraient intégrés au laboratoire. Des formations externes pourront être envisagées. Poste amené à évoluer pour accompagner le développement des activités futures de RECYF. Les plus : accord d'intéressement, prime conventionnelle de vacances, forfait mobilité durable, comité d'entreprise externe (WiiSmile)

Vous aurez en charge toutes les tâches administratives liées à l'activité de l'entreprise : gestion du courrier et des appels, transfert des documents à la direction et au comptable, préparer les éléments constitutifs de la paie. Vous devez impérativement être autonome car souvent seul(e) au bureau lors des déplacements fréquents à l'international du chef d'entreprise. Horaires : 7h-12h

INNOVACTION SYSTEMES est une PME qui produit des kits de système de bâchage automatique pour les camions et wagons ferroviaires. Cette technologie est protégée par plusieurs brevets internationaux et nécessite une adaptation de support pour l'installation. Nos formateurs sont donc appelés à se déplacer dans les pays qui ont signé le contrat d'achat avec la formation pour les former sur l'installation de produit ou de les former chez nous en France. Zone d'intervention prévue (Amérique du nord, Amérique du Sud, Europe,..). Secteur d'activité : Fabrication de machines et équipements Localisation : Loire 42 Type de contrat : CDI Du lundi au vendredi 7h
15h (39h/semaine) Salaire : Rémunération annuelle brute (fixe en France + variable en déplacement) Expérience : 5 ans Description des activités significatives de l'emploi : Pour cela, votre quotidien sera : Répartir et lancer les interventions par les affectations aux postes de travail de son équipe en fonction des aptitudes de chacun et des activités à réaliser Transmettre et expliquer les informations, en amont et en aval pour assurer la cohésion de l'équipe Effectuer ou faire effectuer le montage et l'installation des équipements selon les dossiers machines et les documentations Réaliser ou faire réaliser les réglages de mise au point des équipements et contrôler leur fonctionnement Assurer le contrôle visuel et dimensionnel Les compétences nécessaires à la bonne réalisation des missions : Coordonner l'activité de l'équipe et participer aux réunions mensuelles avec le responsable hiérarchique Apporter un appui technique auprès de l'équipe Maîtrise de la lecture de plan et interprétation de plans industriels Veiller à l'application et au respect des règles (internes, sociales, humaines, HSE, techniques et commerciales) Organiser les quart d'heure HSE Compétences requises : S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Savoir lire et interpréter des schémas pneumatique et électriques, des plans et des vues mécaniques Identifier les composants à monter Définir sa gamme opératoire Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de structure Être à l'aise avec le matériel de diagnostic Être à l'aise avec l'outil informatique et les moyens de communication modernes (GPAO, tablettes.) Manipuler, contrôler et monter en atelier des pièces à forte valeur ajoutée Utiliser les moyens de manutention adaptés dans le cas de déplacement en étranger. Contrôler la qualité des opérations effectuées par une série de tests via un banc d'essai. Vérifier la conformité des ensembles Respecter les règles de sécurité Respecter les normes de qualité Profil : Poste basé à Epercieux St Paul 5 ans d'expérience Des formations techniques, Bac pro ou BTS en mécanique Vous êtes passionné(e), polyvalent(e), curieux(se) des nouvelles technologies et vous avez également le goût du travail en équipe Vous êtes rigoureux(se) dans le traitement des documents administratifs (Fiche qualité, GPAO.) Un bon niveau d'anglais vous sera nécessaire afin de pouvoir échanger avec les différents clients. Des déplacements fréquents à l'étranger sont à prévoir Rémunération selon profil et expérience

INNOVACTION SYSTEMES est une PME qui produit des kits de système de bâchage automatique pour les camions et wagons ferroviaires. Cette technologie est protégée par plusieurs brevets internationaux et nécessite une adaptation de support pour l'installation. Nos techniciens sont donc appelés à se déplacer dans les pays des partenaires qui ont signé un contrat d'achat avec une formation, pour les former sur l'installation des produits ou les former chez nous en France. Zone d'intervention prévue (Amérique du nord, Amérique du Sud, Europe,..). Secteur d'activité : Fabrication de machines et équipements Localisation : Loire 42 Type de contrat : CDI Du lundi au vendredi 7h
15h (39h/semaine) Salaire : Rémunération selon profil et expérience. Expérience : 2 à 5 ans souhaitée Description des activités significatives de l'emploi : En tant que carrossier constructeur, vous créez, adaptez ou transformez une carrosserie en fonction des besoins du client pour adapter notre système automatique. Pour cela, votre quotidien sera : Préparer le poste de travail Identifier les composants à assembler, définir sa gamme opératoire Monter les éléments pour obtenir des ensembles mécaniques ou des sous-ensembles de structure S'assurer de la conformité des ensembles par rapport à la définition Assurer le contrôle visuel et dimensionnel Les compétences nécessaires à la bonne réalisation des missions : Réalisation des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables Réglage du poste de soudure Maîtrise de la lecture de plan et interprétation de plans industriels Réalisation de la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements Respect des règles d'hygiène et de sécurité Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Compétences requises : S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Lire et interpréter des plans industriels Identifier les composants à monter Définir sa gamme opératoire Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de structure Vérifier la conformité des ensembles Respecter les règles de sécurité Respecter les normes de qualité Profil : Poste basé à Epercieux St Paul 2 à 5 ans d'expérience souhaitée CAP/BAC en carrosserie ou chaudronnerie industrielle Rémunération selon profil et expérience.

Bonjour Je m'appelle Vanessa, je suis votre interlocutrice à l'agence de Feurs pour cet emploi, Je vous propose le poste de Opérateur polyvalent H/F pour mon client, C'est une entreprise familiale, son activité est spécialisée dans la conception et fabrication de camions et remorques magasins personnalisés ou spéciaux Vous êtes touche-à-tout, bricoleur, manuel ? Cette offre va vous intéresser ! Vous travaillez en atelier et vous effectuez les opérations suivantes, selon le poste ou vous êtes affecté
Découpe, montage et assemblage par collage des panneaux, encadrage
Montage des accessoires et des pièces sur les remorques
Pose des adhésifs de masquage,
Vous savez utiliser les instruments portatifs et vous travaillez à partir de plans
Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle Vos rémunérations et conditions : Le contrat intérim est au smic horaire, négociable si compétences qualifiées Les horaires sont en journée, base 35 heures hebdo sur 4 jours Vous avez un profil technique ou manuel et vous connaissez l'environnement industriel bois ou métallerie Votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe sont les atouts que recherche notre client Vous êtes disponible ? Participez à l'évolution d'une entreprise familiale renommée et POSTULEZ ! nous vous rappelons ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail. Date de prise de poste : Dès que possible Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels CDD (renouvelable) Date limite de candidature : 08/11/2025 Missions : Au sein de l'équipe RH et prévention, et dans le cadre d'une création de poste, vous participez à la gestion des ressources humaines dans le respect des dispositions réglementaires, des procédures et des valeurs managériales de la collectivité. Vous aurez la charge de :
Gérer la carrière des agents de votre portefeuille : élaboration et suivi des divers actes administratifs (contrats, arrêtés.), suivi de l'absentéisme et santé au travail, gestion du temps de travail (congés, absentéisme, planning, .), formation des agents.
Elaborer les paies et les déclarations de cotisations, suivi de la DSN (déclaration sociale nominative).
Assurer l'accueil physique, téléphonique et écrit des agents et des responsables de service avec une mission d'information, de conseil et d'accompagnement.
Participer aux projets et travaux de l'équipe RH dans des domaines transversaux : fiches de poste, campagne des entretiens professionnels, règlement intérieur, régime indemnitaire, protection sociale, qualité de vie au travail, action sociale, tenues de permanences.
Procéder aux opérations de recrutement : analyse des besoins, rédaction et publication des offres, participation au jury de recrutement, suivi des candidatures, organisation de l'accueil du nouvel agent.
Soutien à la formation : Contribuer à la saisie et au suivi des formations des agents de la collectivité en doublon avec la conseillère de formation. Profil du candidat :
Formation supérieure et/ou expériences attendues en ressources humaines et/ou juridique (droit du travail), idéalement en droit public
Bonne connaissance de l'environnement de la fonction publique territoriale et de la gestion des paies
Maîtrise des logiciels bureautiques et aisance numérique
Polyvalent et autonome, vous faîtes aussi preuve de discrétion et de réactivité avec une capacité à gérer les urgences et les imprévus
Organisé et rigoureux, vous savez planifier votre charge de travail
Excellentes qualités relationnelles et d'écoute avec un esprit fédérateur
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Permis B en cours de validité
Une première expérience sur un poste similaire et/ou la connaissance du logiciel CI RIL serait un plus. Rémunération : Selon profil et grille statutaire du grade de rédacteur (Catégorie B) + Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP). Renseignements : Magali GRATALOUX. Directrice du pôle Ressources et du service Ressources Humaines et prévention 04 77 27 11 68 Candidatures : Lettre de motivation + CV par mail à recrutement@forez-est.fr ou par courrier à l'adresse suivante: Communauté de Communes de Forez-Est 6 place Paul Larue BP13 42 110 Feurs Pour les fonctionnaires, merci de transmettre votre dernier arrêté de situation.

Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients (enseigne de grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur FEURS.
CDI temps plein dès que possible
Site: Enseigne de grande distribution
Carte professionnelle OBLIGATOIRE
SST à jour
Coefficient 130 exploitation Vos missions : Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes
Prévenir les risques de vols et de malveillance
Contrôler les entrées et sorties des clients
Détecter et prévenir de tout comportement suspect
Anticiper les risques pour limiter les conséquences
Rédiger les rapports au quotidien via l'outil informatique Votre salaire:
1832,54€ brut/mois Les avantages :
Prime panier conventionnelle
Prime habillement conventionnelle
Les heures supplémentaires sont payées tous les mois
Prime de disponibilité
Prime de participation
Compte épargne temps
Compte épargne retraite
CE

Sous la responsabilité de la direction agricole, vous avez pour missions essentielles de développer et promouvoir l'offre OAD du groupe EUREA : Réalisation des plans de fumures sous SMAG Réalisation du SMAG Farmer (Traçabilité) Réaliser des Audits HVE Participer à la réalisation des audits CRC Participer activement à la commercialisation des OAD ( Outils d'Aide à la Décision) du groupe, seul ou en soutient des technico-commerciaux du groupe. Votre profil : Vous disposez d'une formation agricole ou commerciale BAC+2 Vous êtes une personne de terrain et avez une aisance relationnelle reconnue Vous avez une forte appétence pour les outils digitaux et numériques Vous êtes organisé, rigoureux, force de proposition les avantages : Rémunération attractive et objectifs Opportunités d'évolutions professionnelles Démarche volontariste en matière de RSE Intéressement, Participation, PEE Couverture Mutuelle et Prévoyance Œuvres sociales du CSE Remise tarifaire au sein de nos jardineries Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap .

Vous aurez pour missions
Générer des rdv qualifiés pour le service commercial
Assurer une communication positive auprès des prospects et clients de l'entreprise
Prospecter en véhiculant l'image de marque de l'entreprise
Promouvoir les services de l'entreprise
Prospecter sur le terrain sur les secteurs définis par votre animatrice
Respecter la communication de l'entreprise (argumentaire, réglements, etc.)
Travailler en équipe
Participer aux opérations stands GMS, Salons, Foires
Participer aux différentes opérations
Gérer les relances sur le terrain et par téléphone Venez rencontrer l'employeur lors d'un job dating le 11/07. Inscrivez vous via mes événements emploi

Préparation et cuisson des viennoiseries telles que croissants, pains au chocolat, et autres produits similaires. . Préparation de sandwiches et de snacks selon les recettes établies par la boulangerie. . Préparation des ingrédients pour la fabrication du pain et des pâtisseries. . Nettoyage et entretien des équipements et des locaux de la boulangerie. . Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Bonjour, Je suis Vanessa, chargée de recrutement chez Manpower à Feurs/Montbrison, Mon client recherche un opérateur CN (H/F). Cette entreprise est spécialisée dans les domaines de mécanique générale, mécanique de précision et industrielle. Vous travaillez en atelier sur des machines CN (centres d'usinage, tours et fraiseuses),
Régler et caler les machines, changer les têtes si besoin,
Changer de programme en cas de travail sur machine à CN,
Contrôler et ajuster les supports selon la tolérance prévue
Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité
Contrôler la qualité à la sortie de la machine et ranger les pièces Vous effectuez les opérations de fabrication dans le respect des procédures, des délais de productivité et des consignes de sécurité : Alimentation des pièces, lancement des machines, auto contrôle avec l'utilisation des instruments de mesure, traçabilité et chargement. Vous pouvez être amené(e) à effectuer des opérations de perçage, de meulage et de soudure sur les pièces. Les conditions de la mission : Pour les horaires, l'entreprise fonctionne sur des postes en 2x8 soit 5h 13h semaine matin du lundi au vendredi et 12h 19h30 semaine après-midi du lundi au jeudi, base 35h de moyenne sur 2 semaines, La rémunération est au smic avec indemnité de transport pouvant aller jusqu'à 7/jour et panier 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, La mission est proposée pour une possible longue période. Afin d'effectuer votre mission dans les meilleures conditions possibles vous devez avoir certains savoir-faire :
Connaissance des différents équipements de production (machines conventionnelles et assistées, machines à commandes numériques, unités de montage, assemblage d'ensembles mécaniques.) Un sens de l'observation, de l'analyse et des aptitudes manuelles sont un plus. Si vous postulez, je vous rappelle ! Bonne journée Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs. Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

La résidence Balbigny recherche un.e Aide-Soignant.e diplomé.e en horaire de jour , pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée et leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. Rémunération & autres avantages : SEGUR + ANCIENNETE
Prime de 13ème mois
Titres Restaurants 7.50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel 2.60€
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Avantages CSE en région et CSE Central
Mutuelle de groupe En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie. Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.

Bonjour, Notre client, héritier des traditions de la Soierie Lyonnaise, spécialiste du tissage de soierie, habillement, lingerie, ameublement et tissus techniques nous a confié le recrutement de gareurs (H/F). Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de grande renommée ? Sous la hiérarchie du responsable d'équipe, vous avez en charge de :
Procéder à la maintenance corrective et préventive,
Installation de différentes pièces et matériel sur les machines de tissage, Conditions: Horaire en 2x8 : 05h-13h / 13h-21h Rémunération : taux horaire panier Votre bonne motivation et votre savoir-être seront les atouts majeurs pour garantir une mission de qualité ! La société vous accompagne sur un temps de formation afin d'acquérir une totale autonomie sur le poste. On attend vos CV ! A bientôt ! La team Manpower Feurs Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut !

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires. Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités. Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY livre plus de 450 références sur les 5 continents. Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, dirigent une équipe de plus de 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre à la 6ème génération grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique. Vous avez l'âme d'un développeur à l'international et l'envie de rejoindre une entreprise qui vous fera grandir dans vos responsabilités ? Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un Commercial Export H/F, pour rejoindre l'équipe Export et prendre en charge le développement commercial sur un périmètre défini. Ce poste s'inscrit dans une vision à long terme, avec un accompagnement personnalisé vers plus d'autonomie et de responsabilités stratégiques. Vos missions :
Déployer la stratégie commerciale export sur votre zone et contribuer à son évolution en remontant les informations « marché ».
Identifier les cibles prioritaires et assurer la prospection (visites, salons, appels d'offres, etc.).
Construire les offres commerciales en lien avec les équipes techniques et opérationnelles (capacités, process, faisabilité).
Négocier les conditions tarifaires et volumes avec les prospects et clients, avec validation du Responsable Commercial Export.
Piloter les projets commerciaux en animant les équipes transverses jusqu'à la prise de décision.
Assurer la satisfaction client en coordination avec les différents services de l'entreprise (logistique, production, qualité).
Représenter l'entreprise lors de salons, audits ou visites clients.
Suivre l'activité via les outils de reporting en place (CRM, prévisions commerciales).
... Ce poste requiert une présence impérative au siège basé à Feurs. Aucun home-office n'est envisageable. Profil souhaité :
Issu(e) d'une formation supérieure en Commerce International, vous justifiez d'une première expérience significative dans un environnement PME industrielle à l'export.
Vous avez démontré votre capacité à gérer et développer un portefeuille de clients, en assurant des négociations complexes et en pilotant des cycles de vente longs dans un contexte international exigeant.
Votre maîtrise des dynamiques de distribution et des contraintes réglementaires liées aux marchés export vous permet d'être immédiatement opérationnel sur ce type de missions.
Une maîtrise parfaite de l'anglais est nécessaire pour ce poste.
Doté d'une aisance relationnelle exceptionnelle, vous savez vous adapter avec naturel à des interlocuteurs variés.
Vous êtes curieux, ouvert d'esprit et capable d'échanger sur une grande diversité de sujets avec spontanéité et pertinence.
Pragmatique et débrouillard, vous avancez avec audace et humilité, en accord avec les valeurs de l'entreprise qui place l'engagement, l'entraide et la proximité humaine au cœur de son développement. Ce poste représente une véritable opportunité d'évolution et donnera une dimension stratégique à votre carrière, au sein d'une entreprise à taille humaine, performante et tournée vers l'avenir.

Nous sommes Manpower, toute une équipe pour vous recruter! Vous rêvez de piloter une installation comme un(e) chef, au cœur d'un secteur qui nourrit le monde ? Bonne nouvelle : on a le job parfait pour vous! Notre client, acteur majeur de la nutrition animale, cherche un(e) conducteur(trice) d'installation pour une mission longue durée sur le bassin Forézien. Si vous aimez les boutons, les écrans, les sacs de granulés et les process bien huilés. vous allez kiffer. Votre mission, si vous l'acceptez :
Lancer, surveiller, optimiser la production comme un(e) pilote de ligne
Diriger le programme de fabrication depuis votre cockpit digital
Contrôler la qualité, respecter les normes (hygiène, sécurité, environnement, etc.)
Gérer l'ensachage et le stockage comme un(e) logisticien(ne) ninja
Nettoyer l'usine avec l' aspirateur centralisé (oui, c'est stylé ) Les conditions :
Horaires en 3x8 (5h-12h / 12h-20h / 21h-5h)
idéal pour les fans de flexibilité
Salaire : SMIC 13e mois (selon conditions) panier nuit 10% IFM 10% ICP
Mission longue durée stabilité évolution Le profil qu'on veut dans l'équipe :
Vous avez 2 ans d'expérience ou une formation en industrie
Vous maîtrisez l'informatique et les process comme un(e) geek organisé(e)
Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), et vous voulez vous investir dans une boîte qui innove

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

Missions principales du poste : Participer au bon fonctionnement des moyens destinés aux activités de production de l'abattoir. Assurer le suivi des sous-traitants sous sa responsabilité en relation avec le responsable maintenance du site. Activités principales
Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site.
Vérifier régulièrement et assurer le bon fonctionnement des installations et du matériel.
Intervenir rapidement en cas de panne.
Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées.
Assurer la protection et la remise au propre des zones après intervention.
Signaler les dangers potentiels (matériels, humains .). Compétences requises
Solide base technique.
Bonne connaissance en électricité, pneumatique, hydraulique, mécanique et automatisme.
Travail en équipe.
Polyvalence, réactivité.
Bonne organisation, rigoureux, sérieux.
Bonne gestion du stress.
Connaissances en informatique générale (+ logiciel GMAO). Contraintes du poste / Remarques particulières
Susceptible d'être dérangé en cas d'urgence le soir, la nuit ou le week-end (astreinte du lundi au lundi)
Travail au froid.
Intervention parfois en urgence pouvant générer du stress.
Déplacements ponctuels sur les autres sites de l'entreprise : sur les commune de FEURS et CIVENS (42110)
Respect des délais.
Respect des règles de sécurité et d'hygiène en pratique sur le site et au regard de la réglementation

Vous aimez être au contact de la nature et le travail auprès des animaux, cette offre est faite pour vous ! Agri Emploi 42 recherche un ouvrier agricole polyvalent H/F pour une exploitation laitière sur le secteur de Salt en Donzy Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée à temps partiel (17.50h par semaine) pour débuter. Les différentes missions confiées au quotidien seront les suivantes :
alimentation des animaux
soins aux animaux
travaux des champs Une expérience en agriculture est exigée. N'hésitez plus, nous attendons vos CV !

Présentation de l'environnement professionnel : La DDPP de la Loire emploie 105 agents répartis sur 7 sites (siège, 5 abattoirs de boucherie, 1 abattoir de volailles) dont 96 dans le secteur de la santé publique vétérinaire. Dans le domaine agricole, la Loire est un département fortement marqué par l'élevage bovin. L'activité d'abattage y est importante (plus de 85 000 tonnes en 2024). L'abattoir de Feurs (19 000 t / an) est situé en zone de protection pour la dermatose nodulaire contagieuse. Objectifs du poste : L'agent viendra renforcer l'équipe du service d'inspection en abattoir, pour toutes les missions liées aux contrôles rendus nécessaires par la crise de la dermatose nodulaire contagieuse. Description des missions : L'agent interviendra dans la gestion de la crise sanitaire liée à la dermatose nodulaire contagieuse (DNC). Il participera au contrôle et à la gestion des laissez-passer sanitaires, au contrôle du nettoyage et de la désinfection des bétaillères, au contrôle des flux de sous-produits. Il assurera l'enregistrement et le suivi administratif des contrôles réalisés. Champ relationnel du poste : L'agent est placé sous l'autorité directe des vétérinaires officiels de l'abattoir. Il œuvre au sein d'une équipe d'inspecteurs. Il a pour interlocuteurs l'exploitant de l'abattoir et ses salariés, les usagers de l'abattoir, les transporteurs. Compétences : Savoirs : Maîtrise des réglementations spécifiques (formation assurée en interne), Connaissances juridiques générales, Maîtrise des outils informatiques bureautiques Savoir-faire : Savoir adopter une posture de contrôleur, Savoir et apprécier de travailler en équipe, Capacité d'adaptation, réactivité et disponibilité Faire preuve de pédagogie, de fermeté et de diplomatie, Confidentialité et indépendance Personnes à contacter : Christine SAVY ou Clarisse PROTIERE, vétérinaires officielles : christine.savy@loire.gouv.fr et clarisse.protiere@loire.gouv.fr Valérie GUIRAL-TREUIL, cheffe du service sécurité sanitaire des aliments ou Karim SEMAR, adjoint à la cheffe de service
ddpp-ssa@loire.gouv.fr

Plusieurs postes à pourvoir au sein de nos entreprises clientes. Missions :
Assurer la maintenance préventive et curative du parc machine. Le candidat idéal sera un professionnel technique, soigneux et précis, capable de gérer une variété de tâches tertiaires Vos missions: Participer aux gros œuvres de la maintenance préventive et curative (principalement maintenance des bâtiments, plus ponctuellement maintenance des équipements) :
Effectuer des réparations diverses (tableaux, éviers bouchés, etc.).
Suivre le fonctionnement des compresseurs et des filtres.
Changer les portes et les néons cassés.
Intervenir de manière occasionnelle et en support sur les installations de production. Participer aux tâches amélioratives type 5S, ergonomie de poste, DIM Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention lorsque cela se présente afin d'optimiser les temps d'intervention. Vos conditions: Travail posté. 2*8 ou 3*8 en fonction de nos clients. Durée de la mission longue. Vous avez un profil Bac pro technique ou une expérience équivalente de 2 ans minimum sur une fonction similaire? Qualifications requises :
Expérience en maintenance.
Permis cariste R489 catégorie 3 (un plus) .
Habilitations électriques (un plus).
Compétences en bricolage.
Soigneux et précis dans l'exécution des tâches. Profil : Connaissance Secteur agroalimentaire ou chimie, Connaissance en mécanique, électricité, Connaissance en soudure
serait un plus,

Bonjour, je suis Céline, Consultante Recrutement CDI chez Actual. Je recherche actuellement un Technicien de Maintenance (h/f) pour rejoindre une entreprise située à Feurs 42110. En tant que membre clé du service de maintenance, vous serez responsable de l'entretien et du dépannage des équipements. Vous serez chargé(e) d'analyser et résoudre les dysfonctionnements techniques, d'assurer la maintenance préventive et curative, et de déterminer les pièces à remplacer. De plus, vous participerez à la mise à jour de la documentation et à l'installation de nouveaux matériels. Le poste est en horaire posté (2*8, 35h annualisé) : 5h-13h en semaines paires 13h-21h en semaines impaires L'entreprise offre une rémunération attrayante allant de 2200EUR à 2400EUR brut mensuel, ainsi que des avantages tels qu'une prime transport, une prime panier, prime vacances, un 13ème mois, participation, etc. Vous bénéficierez également de 5 RTT par an + 4 à 12 RTT posés par la Direction (généralement le vendredi). Ce poste requiert un minimum d'un Baccalauréat professionnel ou BTS en mécanique, électrique, automatisme, électrotechnique ou maintenance. Des compétences en mécanique, et électricité sont indispensables. Si vous êtes autonome sur des opérations de maintenance machine et attentif(ve) à la sécurité en intervention, postulez dès aujourd'hui à l'adresse suivante : roanne.recrutement(a)ergalis.fr Je suis à la recherche d'un profil Technicien de Maintenance (h/f) justifiant d'une expérience significative en maintenance des équipements industriels. Les principales compétences requises pour ce poste incluent une connaissance approfondie et des compétences techniques avancées en mécanique et en électrique. Le candidat doit être capable d'effectuer des diagnostics précis, de réaliser des travaux de réparation et de maintenance préventive dans le respect des normes de sécurité en vigueur. Des connaissances en ajustage, en soudure, en automatisme et en hydraulique seraient un vrai plus. Il serait également apprécié si vous disposiez de CACES 3, CACES NACELLE, habilitations électriques, formation travail en hauteur, formation pont roulant, etc. La maîtrise des outils informatiques liés à la maintenance, ainsi que la capacité à travailler en équipe, sont des atouts essentiels pour ce poste. L'esprit d'initiative, la réactivité face aux imprévus et la capacité à proposer des solutions innovantes seront fortement appréciés. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes passionné par la maintenance industrielle, je serais ravie de recevoir votre candidature !

Relevez de nouveaux défis techniques au sein d'un environnement enrichissant ! Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez évoluer dans un cadre où votre expertise est valorisée ? Vous recherchez un poste offrant des perspectives d'évolution et des défis stimulants ? Alors, rejoignez notre client en tant que Technicien(ne) de Maintenance en 3x8 ! En intégrant notre entreprise, acteur engagé dans le secteur agroalimentaire, vous contribuerez au bon fonctionnement de leurs équipements et à la continuité de la production.
Maintenance des équipements : intervention sur la mécanique, l'électricité, l'automatisme, et bien plus encore.
Prévention et réparation : diagnostic des pannes, interventions curatives et préventives pour garantir une production de qualité.
Amélioration continue : participation active à l'optimisation de nos installations et propositions d'améliorations techniques. Chaque jour sera une occasion d'enrichir vos compétences et de relever de nouveaux défis ! Pourquoi rejoindre notre client ?
Organisation en 3x8 :
Horaires en rotation : 4h-12h, 12h-20h, 20h-4h.
Un cycle de 8 semaines incluant une semaine complète de repos, pour un total de 35h par semaine en moyenne.
Rémunération attractive :
Salaire de 2 188,38 à 2 392,40 brut/mois selon votre expérience, sur 13 mois.
Majoration pour les heures de nuit (2,77 /heure), les heures de dimanche (13,83 /heure) et panier de nuit (jusqu'à 35,50 non soumis).
Avantages compétitifs :
22 jours de congés payés annuels.
27 jours de repos supplémentaires grâce à notre cycle de travail et aux compensations, soit 12 semaines de repos par an !
Primes diverses : ancienneté, habillage, et valeur personnelle (jusqu'à 1 620 par an). Nous accueillons avec plaisir des profils débutants comme expérimentés, avec une envie de progresser et un intérêt marqué pour la technique. Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe.
Vous avez un sens des responsabilités et une capacité à résoudre des problèmes techniques variés.
Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs et leur offre de réelles opportunités d'évolution. Rejoignez-notre client dès maintenant ! Ce poste est à pourvoir immédiatement, dans un environnement où chaque jour est une nouvelle opportunité de vous surpasser.

Kelyps intérim à Savigneux recherche pour l'un de ses clients un menuisier agenceur H/F, l'entreprise est spécialisée dans l'agencement de lieux de vente : bijouterie, commerce de détail, métiers de bouches ... Vos missions principales :
Interpréter les plans fournis par le bureau d'études afin de préparer et façonner le mobilier sur mesure.
Assurer la découpe, l'assemblage et la finition des éléments boisés destinés à l'agencement intérieur.
Collaborer avec les équipes de conception pour ajuster et affiner les détails du design selon les souhaits du client.
Effectuer l'installation sur site tout en veillant au respect absolu des délais et de la qualité attendue.
Garantir une maintenance régulière des outils et équipements pour assurer leur bon fonctionnement.
Participer à l'amélioration continue des techniques d'agencement utilisées par notre équipe

Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : Déployer votre savoir-faire dans la réalisation des pâtes à pain, Confectionner nos merveilleux pains et baguettes, Contrôler la qualité de nos délicieux produits, Bichonner votre espace de travail en assurant le rangement et le nettoyage des machines et locaux. Nous travaillons de manière artisanale : pains au levain naturel pétris chaque jour sur place, une dizaine de pâtes différentes avec lesquelles travailler, des méthodes de fabrication traditionnelles et des ingrédients de qualité supérieure, comme la farine de tradition Label Rouge pour notre Baguette du Marché. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Vous êtes : Diplômé d'un CAP/BEP Boulanger, Déjà familier des caractéristiques des farines et de la conduite des fermentations, À l'aise avec l'utilisation d'un pétrin mécanique. Vous aimez :
Être au contact des clients,
Travailler en équipe,
Travailler de manière artisanale, avec un pain au levain naturel pétri chaque jour sur place,
Varier les plaisirs avec une dizaine de pâtes différentes,
Sublimer des ingrédients de qualité supérieure, comme la farine de tradition Label Rouge pour notre Baguette du Marché... .Ça tombe bien, c'est exactement ce que vous trouverez chez nous ! Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : Un salaire de 2250 € bruts/mois sur 12 mois, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.

Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale, vous préparez et réalisez des produits de boulangerie : pains spéciaux, traditionnels... ainsi que des produits de viennoiserie. Vous effectuez le tourage de la pâte, la cuisson du pain au four sole. Vous devez savoir travailler seul(e). Vous avez 2 jours de repos par semaine à voir avec l'employeur et un dimanche sur 2

La résidence Balbigny recherche un.e Aide-Soignant.e diplomé.e en horaire de jour , pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée et leur redonner le sourire ! Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. Rémunération & autres avantages : SEGUR + ANCIENNETE
Prime de 13ème mois
Titres Restaurants 7.50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel 2.60€
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Avantages CSE en région et CSE Central
Mutuelle de groupe En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie. Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.

Le chef de produit est le garant de la réussite du développement d'un produit dont il a la responsabilité, de sa conception jusqu'à sa commercialisation. Il commande des études de marché qu'il analyse, pour définir un marché potentiel et rédiger un cahier des charges. Sa stratégie de conception doit répondre à la règle des 4P (produit, prix, promotion, place) et est déterminée en collaboration avec le marketing, le commercial et la production. Capable d'élaborer un slogan, comme de négocier l'emplacement dans les points de vente, il intervient dans toutes les étapes de la vie du produit afin d'assurer sa rentabilité. Qualifications requises: Le chef de produit est doté de la fibre commerciale et marketing, et a une vision d'anticipation sur un marché qu'il doit maîtriser sur le bout des doigts. Expert et fin analyste de son domaine d'activités, convaincant et doté d'un sens du relationnel, il sait élaborer la stratégie indispensable pour créer un produit qui pourra apporter de la valeur ajoutée à l'entreprise. Les principales compétences du chef de produit sont : la maîtrise de toutes les techniques marketing ; la connaissance des procédés industriels et des systèmes de production ; une très bonne connaissance des marchés du domaine d'activités de son entreprise ; la créativité, l'inventivité et l'esprit d'innovation, indispensables pour créer des produits qui répondent aux besoins des consommateurs ; le sens de l'analyse et de la synthèse ; le sens de la négociation en interne et en externe (direction, collaborateurs, vendeurs, communicants, etc.) ; le sens du relationnel et de la communication pour convaincre tous les interlocuteurs qu'il rencontre à chaque étape du projet ; le sens de l'écoute, car il doit être attentif aux consommateurs et aux spécialistes des domaines dans lequel il intervient en tant que coordinateur du projet. Expérience requise: Expérience aguerrie en tant qu'assistant chef de produit ou chef de produit industriel en mécatronique. La maîtrise de l'anglais est exigée. Grande polyvalence et capacité d'adaptation est indispensable car il s'agit d'un nouveau produit. Compétences transverses du chef de produit Pratique de l'anglais Maîtrise les outils informatiques et numériques et mécaniques Maîtrise les outils de communication Maîtrise de la conduite de la gestion de projet Connaissance des méthodes de résolution de problèmes Convaincant: Avant même de convaincre un consommateur, le chef de produit doit rallier à sa cause les concepteurs et les commerciaux de sa propre entreprise. Créatif: Trouver l'idée qui saura renouveler une gamme de produits ou identifier un manque sur un marché exige une certaine imagination teintée de sens pratique. Organisé: Le chef de produit supervise le lancement d'un produit, de sa conception à sa mise sur le marché. Ses interlocuteurs sont donc multiples, et il gère souvent plusieurs produits à la fois. Formation et diplômes requis: Titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 ou master en marketing ou d'un diplôme obtenu dans une école spécialisée avec une option marketing avec 5 ans d'expérience.

INNOVACTION SYSTEMES produits des kits de système de bâchage pour les camions et wagons ferroviaires. Cette technologie est protégée par plusieurs brevets en international et nécessite une formation technique pour l'installation. Nos formateurs sont donc appelés à se déplacer dans les pays qui ont signé le contrat d'achat avec la formation pour les former sur l'installation de produit ou de les former chez nous en France. Zone d'intervention prévue (Amérique du nord, Amérique du Sud, Europe, Afrique, Asie). Secteur d'activité : Fabrication de machines et équipements Localisation : Loire 42 Type de contrat : CDI Salaire : Rémunération annuelle brute (fixe en France + variable en déplacement) Fixe en France 35 K€ (Variable à négocier) Expérience : 5 années(s) Description du Poste : Vous serré formée sur nos produits en interne. Directement rattaché au Responsable installations, vous avez pour mission de participer à l'installation de nos systèmes chez les différents clients en France et à l'étranger. Vous mettez en place et montez les systèmes et vous assistez le client dans la phase de mise en service. Vous dépannez directement chez le client ou bien par téléphone et vous formez les opérateurs et les agents de maintenance. Vous avez la responsabilité de modifier et de mettre en place les outillages et vous conduisez les réunions techniques liées à l'avancement de la mise en route. Profil recherché De formation BAC en mécanique ou BAC+3 en mécanique ou automatisme, vous avez un bon sens relationnel et vous savez valoriser l'image de votre société. Un bon niveau d'anglais vous sera nécessaire afin de pouvoir échanger avec les différents clients. Des déplacements fréquents à l'étranger sont à prévoir. Ce poste est à pourvoir rapidement en CDI. Votre candidature sera rapidement traitée, en toute confidentialité. Type de salaire : Annuel

Bonjour, Je suis Emmanuelle, consultante en recrutement chez AQUILA RH Feurs, spécialisée en menuiserie. Pour l'un de mes clients situé dans le secteur de Feurs, je recrute un(e) : Menuisier(ère) agenceur(se) qualifié(e)
Mission longue durée Entreprise à taille humaine, reconnue pour ses projets sur mesure de qualité, recherche un(e) passionné(e) du bois, autonome, créatif(ve) et impliqué(e). Intéressé(e) ? Parlons-en dès maintenant ! Vos missions: En tant que Menuisier Atelier en Agencement, vous interviendrez sur la fabrication de mobilier sur mesure avec un haut niveau de qualité. Vos missions principales seront les suivantes :
Réaliser du mobilier sur mesure à partir de bois massif et de matériaux dérivés (MDF, stratifiés, mélaminés...), selon les plans techniques fournis
Assurer les étapes de découpe, d'assemblage et de finition, avec exigence et précision
Collaborer avec les équipes de conception et de pose afin de garantir un rendu final conforme aux attentes du client et assurer sa satisfaction Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Feurs, Savigneux, Andrézieux et Saint-Étienne, un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: CAP BEP Menuiserie d agencement + expérience Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre aventure et échanger avec nous !

La Direction Départementale de la Protection des Populations (DDPP) de la Loire comprend 100 agents sur 7 sites. Le service « Sécurité Sanitaire des Aliments» (SSA) recrute un.e technicien.ne pour réaliser l'inspection sanitaire en abattoirs de boucherie. Cette mission s'effectuera à l'abattoir de Feurs (+ remplacement en abattoir dans le département le cas échéant). Cet abattoir est situé à une 1/2 h du siège. Il est dirigé par 2 vétérinaires encadrant une équipe de 8 techniciens. Pré-requis : Diplôme de type bac ou équivalent Dates du contrat : Du 01/10/25 au 31/01/26 Description des missions : Votre mission consistera à réaliser l'inspection sanitaire en abattoirs de boucherie sous l'autorité directe du chef de secteur :
Les inspections ante-mortem et post-mortem en abattoir de boucherie
Traitement administratif des inspections et renseignement des bases de données métier
Réalisation des PS/PC
Remplacement en abattoir dans le département Toute autre mission confiée par la direction, le.la chef.fe de service ou les vétérinaires chefs de secteur. Champ relationnel du poste : Sous l'autorité du chef de service et du vétérinaire responsable du secteur :
Relations avec l'ensemble des agents du service SSA
Relations avec les professionnels de la filière viandes depuis les éleveurs jusqu'aux transformateurs *Compétences liées au poste : Savoirs
Compétences en anatomopathologie
Connaissances réglementaires
Connaissances juridiques générales
Maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautiques, messagerie, SIGAL, SI2A, RESYTAL) * Compétences liées au poste : Savoir-faire
Aptitude au travail en équipe
Avoir le sens de l'observation
Faire preuve de pédagogie
Capacité à rendre compte d'une inspection et de toute situation
Sens du service public Personnes à contacter pour avoir plus de renseignements : * Valérie GUIRAL-TREUIL, Cheffe du service SSA,
valerie.guiral-treuil@loire.gouv.fr
04 77 81 85 34 * Patricia ROOSE, Directrice adjointe de la DDPP
.patricia.roose@loire.gouv.fr
04 77 43 53 01

Chez Aquila RH Feurs, on prend le temps de vous écouter pour vous proposer des opportunités qui vous ressemblent, dans des environnements humains, dynamiques et bienveillants. Je suis Emmanuelle, consultante spécialisée dans les métiers du bâtiment, et je recrute pour l'un de mes clients basé près de Feurs un(e) : Plaquiste Peintre H/F Vous êtes motivé(e), passionné(e) et souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! Vos missions: ?? Vos missions principales :
?? Pose de plaques de plâtre selon les plans et les exigences du chantier
??? Réalisation des joints et application des enduits de finition pour un rendu impeccable
?? Préparation des supports (murs, plafonds...) avant mise en peinture
?? Application de la peinture, avec soin et précision, pour un résultat de qualité professionnelle Vous avez déjà de l'expérience dans le métier et aimer le travail en équipe alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature ! Aquila RH, c'est 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et Saint-Étienne, et un acteur majeur du recrutement en intérim, CDD et CDI. Votre profil: Niveau d'études: CAP- Minimum de 2 ans d'expérience

Le Centre Hospitalier du Forez recrute un(e) psychologue à mi-temps à l'EHPAD. 1- Descriptif du service
effectif Sur le site de Feurs du centre hospitalier du forez, il existe 130 lits permanents d'ehpad dont 16 d'UHR ainsi que 10 places d'accueil de jour et 14 places de pasa. Le psychologue interviendra sur ces services en tenant compte de la spécificité des résidents et personnes accueillies. Nature de la mission :
Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs Activités :
Bilan psychologique
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri professionnelle de l'ehpad (PAP)
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leurs familles
Pratiques d'entretiens individuels et collectifs adaptés à la population accueillie
Recueil et analyse de besoins
Evaluation des résidents selon les grilles MMS et NPIES 2- Identification du poste 2.1 Grade : Psychologue (DESS psychologie, si possible spécialité gérontologie) 2.2 Lieu d'exercice Le poste est basé au centre hospitalier de Feurs 2.3. Liaisons hiérarchiques Le poste est rattaché au directeur adjoint du centre hospitalier en charge du pôle gériatrique. 2.4. Liaisons fonctionnelles Les directions fonctionnelles du CHF La direction de site du centre hospitalier du forez site de Feurs. Les professionnels médicaux paramédicaux et sociaux 3. Compétences et qualités requises Compétences requises
savoir faire
Choisir une méthode adaptée
Définir et mettre en uvre les activités adaptées aux personnes accueillies
Psychologie de la vieillesse
Psychothérapies
Approche médico légale Qualités relationnelles savoir être
Communication/relations interpersonnelles
Sens du travail en équipe 4. Temps de travail
Poste à temps non complet 0.7 ETP (0.4 ehpad classique, 0.2 uhr, 0.05% pasa, 0.05% accueil de jour)

Offre d'emploi : Compte Clé GMS (H/F)
Poste évolutif Contrat : CDI
39h00
Statut CADRE Disponibilité : Immédiate ou selon préavis À propos de nous: Charles Chocolartisan, Maître Artisan Chocolatier et Torréfacteur installé à Civens, dans la Loire, élabore depuis 2009 des pâtes à tartiner artisanales, sans huile de palme. Avec passion, authenticité et créativité, nous réinventons la gourmandise à travers deux univers complémentaires :
Chocolartisan, une marque emblématique qui propose plus de 25 recettes. Elle est distribuée exclusivement dans nos boutiques, salons, foires et site internet.
L'Artisan Tartineur, notre marque dédiée aux GMS, séduit les enseignes et les gourmands grâce à ses recettes incontournables. Des créations qui rencontrent un succès croissant partout en France avec un chiffre d'affaires de 3,3 M€ en 2024 et un objectif de 6 M€ en 2025. Nous recrutons aujourd'hui un(e) Compte Clé GMS & Agro-alimentaire pour le compte de l'Artisan Tartineur, motivé(e) et ambitieux(se), prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer à moyen terme vers un poste de Directeur Commercial. Vos missions:
Gérer et développer un portefeuille d'enseignes régionales et nationales de la grande distribution
Négocier les accords commerciaux et assurer un suivi rigoureux des partenariats
Définir et piloter les plans d'actions commerciales, en mesurer l'efficacité et proposer des axes d'amélioration
Analyser les indicateurs de performance et identifier des leviers de croissance
Réaliser une veille concurrentielle et identifier les nouvelles tendances marché
Collaborer étroitement avec les équipes marketing, production et logistique Profil recherché: Formation: Bac +3 à Bac +5 en commerce, gestion, marketing ou agroalimentaire Une spécialisation en négociation commerciale ou distribution est un plus Expériences: Expérience confirmée en tant que Compte Clé GMS (minimum 3 à 5 ans dans un poste similaire) Connaissance solide du fonctionnement des enseignes de la grande distribution Maîtrise des techniques de négociation et sens du business Intérêt marqué pour l'univers agroalimentaire et les produits gourmands Compétences clés: Capacité d'analyse des données commerciales (CA, DN, PDM, rentabilité) Maîtrise des outils CRM, Excel et tableaux de bord Autonomie, rigueur et organisation Excellent relationnel et capacité à créer des partenariats durables Mobilité: Des déplacements réguliers en région et sur le territoire national sont à prévoir. Ce que nous offrons:
Un poste évolutif avec une trajectoire claire vers la fonction de Directeur Commercial
Une entreprise agile, innovante et en pleine croissance
Une rémunération attractive : 35 000 € à 45 000 € bruts/an selon profil et expérience
Un environnement dynamique où vos initiatives feront la différence
Des avantages sociaux attractifs : prime annuelle, intéressement, titres-restaurant, CESU, voiture de fonction etc. Intéressé(e) ?Envoyez votre CV et votre lettre de motivation

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Feurs recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier (F/H). Missions :
Installer les équipements sanitaires et les appareils de chauffages sur des chantiers neufs ou de réhabilitation (tuyauterie, alimentation, évacuation, chaudière, chauffe-eau, robinetterie, baignoire, ventilation, radiateur).
Réaliser l'entretien et la réparation/dépannage des éléments de plomberie (pose, coupe et soudure des différents éléments) au sein des entreprises et/ou auprès des particuliers.
Vérifier la conformité, l'étanchéité et les raccordements de vos équipements/réseaux. Profil :
Etre délivré d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
Savoir lire et interpréter les plans.
Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité) Rémunération et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité
Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Feurs recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien bâtiment et d'électricien TP (F/H). Missions :
Réaliser des travaux d'installation des équipements électriques (réalisation de saignées, pose d'armoires électriques, pose des chemins de câbles)
Contrôler et effectuer des travaux de dépannage et de maintenance des installations
Raccorder les installations basses tensions Profil :
Disposer d'une habilitation électrique
Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers
Réaliser du travail soigné et précis Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous ! Adéquat, Simplement pour vous !

Bienvenue chez Aquila RH Feurs ! Notre équipe dynamique vous reçoit du lundi au vendredi, uniquement sur rendez-vous, pour échanger sur votre parcours professionnel, vos aspirations, et vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Chez nous, la qualité prime sur la quantité : nous nous engageons à vous proposer le poste qui vous correspond réellement. En d'autres termes, notre priorité, c'est vous ! Vos missions: Au sein de l'atelier de fabrication, vous interviendrez sur les tâches suivantes :
Découpe, assemblage et montage d'éléments de menuiserie
Ponçage, collage, sciage
Mise en oeuvre de l'étanchéité sur le support et le châssis
Pose de vitrages
Serrurerie sur portes et fenêtres
Contrôle de l'étanchéité, de l'isolation et des éléments de serrurerie Aquila RH, 4 agences spécialisées à Savigneux, Feurs, Andrézieux et St Etienne ; acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Votre profil: CAP ou BEP en menuiserie Ponctualité, rigueur et assiduité

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Boucher H/F. Vous serez en charge des opérations de transformation des viandes bovines, ovines et porcines. Vos missions incluent le désossage, la découpe des viandes, ainsi que la préparation et le conditionnement en pièces et morceaux. Vous devrez également contrôler votre production en suivant les consignes et les règles QHSE. Lieu de la mission : Feurs Type de contrat : Intérim Rémunération : Smic Horaires de travail : Matin Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Votre profil : Préparer du matériel en prévision d'un travail Affûter un outil, un équipement Débarrasser les peaux des chairs, vaisseaux et impuretés de surface Découper, désosser, parer de la viande Identifier les types et morceaux de viande Contrôler la qualité et la conformité d'un produit Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Trier des pièces de viande Faire preuve de rigueur et de précision Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Avoir l'esprit d'équipe Vous savez respecter les règles d'hygiènes et de sécurité de l'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre agence Adéquat de Feurs?recrute des profils de peintre industriel F/H Chantiers dans la Loire, possibilité de faire du grand déplacement si vous le souhaitez. Missions :
Préparer la surface à traiter, la peinture et régler son matériel
Assurer la protection des ouvrages et des matériels contre les corrosions
Appliquer des peintures ou des revêtements spéciaux adaptés
Contrôler la qualité de la réalisation, effectuer les retouches et finitions, remplir les fiches qualités Savoir être :
Vous avez l'esprit d'équipe
Vous fait preuve d'une bonne organisation et de rigueur
Vous connaissez les règles d'application des couches de peinture et savez lire des documents de fabrication De formation BEP/CAP Peinture, vous avez idéalement une 1ère expérience ou l'envie d'évoluer dans ce secteur d'activité. Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Indemnité de déplacement + panier repas
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine sur demande,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Offre d'emploi : Plombier (h/f) Rejoignez une entreprise familiale située sur le secteur de STE COLOMBE SUR GAND 42540, où vous travaillerez en équipe avec des collègues passionnés et dynamiques. Votre mission inclura des travaux neufs ou de rénovation, ainsi que des interventions de dépannage et de diagnostic. Ce poste vous offre la possibilité de diversifier vos compétences et de relever de nouveaux défis chaque jour. Le contrat est d'une durée de 5 jours, 35h par semaine. Du lundi au Vendredi. Salaire selon expérience. Le poste se situe à 20Km de TARARE,30 Km de ROANNE et 12 Km de BALBIGNY. Etre intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que :
10% d'IFM et 10% de congés payés.
Acomptes à la semaine.
Parrainage.
FASTT ( Aide au logement, location de voiture, garde d'enfants)
Mutuelle dès la première heure de travail.
Livret d'épargne à 12%. Ne manquez pas cette occasion de faire partie d'une équipe soudée et bienveillante, dans une entreprise où vous pourrez vous épanouir professionnellement. Ce poste est proposé par notre agence dédiée à votre carrière. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter. Le profil recherché pour le poste de Plombier (h/f) doit posséder des compétences solides et variées afin de répondre aux exigences du métier. Compétences techniques : Le candidat H/F doit maîtriser l'installation et la réparation des systèmes de plomberie, y compris le dépannage des équipements sanitaires et des réseaux de distribution d'eau. Niveau de compétence requis : Une expérience significative en tant que plombier est nécessaire, avec une capacité à travailler de manière autonome et à résoudre rapidement les problèmes. Compétences supplémentaires : La connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur est essentielle pour garantir un travail de qualité. Proactivité et organisation : Le candidat H/F doit être capable de planifier efficacement ses interventions et de s'adapter aux imprévus sur le terrain. Avec ces compétences, le candidat sera en mesure de contribuer de manière significative à l'équipe et de fournir un service de haute qualité aux clients.

Manpower MONTBRISON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier chauffagiste SAISON HIVERNALE (H/F) Rejoignez nos chantiers locaux ! Vos missions :
Installation, réparation et entretien des systèmes de plomberie (sanitaires, chauffage, tuyauterie, etc.)
Lecture de plans et schémas techniques
Détection et résolution de fuites ou dysfonctionnements
Intervention sur chantiers neufs ou en rénovation
Respect des normes de sécurité et de qualité Conditions et cadre de travail :
Horaires de journée,
Équipement de protection fourni par l'entreprise
Travail en extérieur et intérieur, parfois en hauteur ou dans des espaces réduits
Salaire à préciser en fonction de l'expérience 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Nous recherchons un candidat H/F qui correspond à ces critères :
Motivation, rigueur et esprit d'équipe
Bonne condition physique
Permis B apprécié Intéressé.ée ? envoyez votre CV en répondant à l'annonce ou appelez l'agence *** (voir postuler) Bonne journée ! Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts
Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Notre client, situé à quelques minutes de Feurs, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels, favorise la croissance et préserve la dimension humaine en interne. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique où chaque contribution est mise en valeur. Êprouvez-vous l'envie de donner vie à des projets en tant que Maçon (F/H) ? Sous la supervision de nos experts, vous serez chargé(e) de mener à bien des travaux de construction de haute qualité tout en respectant les normes en vigueur.
Préparer les chantiers avec rigueur pour assurer le bon déroulement des opérations
Réaliser le coulage des dalles et le coffrage avec précision, en veillant au respect des normes de sécurité
Renforcer et assembler les structures en béton avec expertise en appliquant les techniques adéquates de ferraillage Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat : Intérim
Durée : Mission de longue durée
Salaire: A partir de 12 euros/heure selon profil + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % d'indemnités de congés payés En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
Avantages CSE Randstad,
Adhésion au CET avec un abondement de 8%,
Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Maçon (F/H) rigoureux(se) ayant une expérience dans les travaux de construction de béton.
Maîtrise des techniques de coffrage et de coulage de dalles, en conformité avec les normes de sécurité
Expertise en techniques de ferraillage et en assemblage d'éléments en béton
Capacité à préparer avec soin les chantiers pour garantir le bon déroulement des opérations
Diplôme CAP Maçon ou qualification équivalente reconnue dans le domaine de la maçonnerie Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Notre équipe Randstad de Feurs vous contactera rapidement pour valider votre projet professionnel.

Mon client spécialisé dans la vente de matériels de métier de bouche et la vente de froid commercial et industriel, recherche un technicien SAV. Les valeurs de l'entreprise: l'humain est au coeur de l'entreprise! Envie de rejoindre une équipe soudée, joviale et dynamique? Doté(e) d'un excellent savoir-faire et d'un bon relationnel? Vous travaillez soit au sein de l'atelier soit en déplacement chez les clients! Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des systèmes de réfrigération en production de froid et sur les matériels des métiers de bouche.
Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements de froid industriel et matériels des métiers de bouche.
Effectuer la maintenance préventive et corrective.
Assurer la mise en service des équipement en lien avec le service commercial.
Assurer le suivi et le rapport des interventions.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les processus de maintenance. Conditions: Rémunération en fonction de l'expérience Horaire en journée Possibilité d'astreinte le weekend Prime de panier Diplômé(e) en génie frigorifique, électrotechnique ou équivalent?
Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération industrielle.
Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
Bonnes compétences en communication et service client.
Permis de conduire valide. Mon client n'attend que vous pour renforcer son équipe du service après vente!

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute au plus vite un (e) Menuisier Bois Atelier (h/f). Au sein d'une société située à Balbigny (42510), vous serez chargé des missions suivantes :
Lecture de plan
Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie bois
Réaliser les finitions
Utilisation de la commande numérique Nous vous proposons :
Une mission sur du long terme
Evolution possible
Des horaires en journée
Un taux horaire à définir
Avec de super avantages CE : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances.... Compétences requises :
Débutant accepté
Motivation
Minutie, rigueur *** Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) ! N'hésitez plus, postulez directement en ligne ou contactez l'agence de Montbrison Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Bonjour, Votre agence Manpower Feurs est chargée du recrutement des futures pépites de son client, situé sur l'aire d'autoroute de Néronde ! Nous proposons le poste d'agent polyvalent de restauration (H/F). 1, 2, 3 chaud devant !!! Vous êtes prêt à foncer sur l'occasion, vous êtes dynamique et vous avez le sourire en toute circonstance ? Lisez la suite! Vous serez en charge de répondre aux bon fonctionnement des services de restauration rapide / sandwicherie de l'aire d'autoroute. Vos missions :
Selon le poste, s'occuper de la préparation et la cuisson
assurer la commercialisation des produits et veiller à la relation clientèle
effectuer l'encaissement dans les différents points de vente
effectuer le service dans les différents points de vente
respecter les règles d'hygiène imposées par l'entreprise
nettoyage des points de vente Horaires : Amplitude horaire de 6H à 22H30 Exemple : 6H-14H / 10H-18H/ ou 14H-22H30 Conditions :
Etre disponible 7 jour sur 7 car les week-ends sont travaillés (roulement)
Roulement sur 4 jours consécutifs maximum Rémunération : Taux horaire smic panier de nuit et majoration de nuit prime habillage (uniquement pour la restauration) prime blanchissage (entretien des vêtements) prime de dimanche 8 euros par jour 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Vous avez déjà une première expérience dans le service et vous souhaitez intégrer une entreprise qui fait preuve de polyvalence ? Vous êtes disponible du lundi au dimanche ? Vous êtes à l'aise dans le relationnel, vous faite preuve de dynamisme, et vous savez vous adapter dans différents environnements. N'hésitez pas à postuler ! Nous étudierons votre candidature. Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus Parrainez un candidat ou une entreprise et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Bonjour Nous? C'est Manpower, toute une équipe qui cherche à vous recuter! Nous avons une mission qui va électriser votre carrière! Mon client ? Un groupe industriel français qui transforme l'acier en composants techniques ultra stylés. Et il cherche un(e) agent de maintenance électrique pour rejoindre son équipe de choc. Ce que tu vous allez faire (et aimer) :
Intervenir sur tout le site de production : machines, engins, équipements. vous serez partout!
Réparer, prévenir, améliorer : vous êtes le gardien du bon fonctionnement
Travailler en mode sécurité ON
Être le ninja de l'électricité, du pneumatique et de l'hydraulique Votre terrain de jeu :
Un environnement industriel intense : bruit, chaleur, poussière. mais aussi adrénaline et challenge
Postures variées, port de charges, travail en hauteur ou sous-terrain : vous bougez, vous vous adaptez, vous gèrez
Horaires flexibles (postés astreintes)
parfait pour les pros du rythme Ce que vous gagnez :
Salaire de base à définir selon votre profil primes panier transport 13e mois
Et bien sûr : 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Bonus : Vous rejoingnez une mission longue durée avec de vraies perspectives Votre profil :
Formation Bac à Bac2 en maintenance industrielle
3 ans d'expérience minimum dans un environnement industriel
Vous maîtrisez les systèmes électriques, pneumatiques, hydrauliques
Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve), logique et vous savez rédiger des comptes rendus clairs
Vous avez les habilitations BR, B2V formations nacelle, pont, cariste ? Parfait Pourquoi c'est cool chez Manpower ?
CE national : chèques vacances, voyages, locations.
CE régional : chèques cadeaux, remboursement sport & culture, billetterie, week-ends.
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule.
Et l'opération MYCOOPT : parrainez un(e) ami(e) et touchez 150 bruts Prêt(e) à brancher votre carrière sur du 220V ? POSTULEZ maintenant et rejoingnez une entreprise qui carbure à l'innovation !

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur Feurs et ses environs. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule obligatoire * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Profil : Il est obligatoire que le candidat dispose du diplôme d'Infirmier Puériculteur / Infirmière Puéricultrice ; La pratique en Puériculture (Secteur de l'hôpital doit être récente). Fonctions : Le formateur interviendra principalement auprès des étudiant de l'IFAP 42/43 mai sera également sollicité pour d'autres formations (Aide-Soignant, formation continue.) Conception et animation des actions pédagogiques dans son champ d'intervention
Prépare et anime les séances de cours, travaux pratiques, travaux de groupes
Elabore la programmation de sa formation.
Peut être amené à assurer le suivi des stagiaires en entreprise
Participe aux réunions de coordination de la formation, ainsi qu'au conseil de formation Conduite des processus d'évaluation et de validation
Participe à l'élaboration, l'organisation, la surveillance et la correction des évaluations théoriques et des évaluations pratiques.
Assure le suivi pédagogique (individuel ou collectif) des élèves dont il est référent.
Effectue des bilans individuels Devenir accompagnateur VAE Durée du travail : 65 % en CDI 15% en CDD dans le cadre d'un accroissement d'activité temporaire jusqu'au 31/08/2026. Jours de présence : Lundi, mercredi et vendredi + une autre demi- journée au choix dans la semaine Le temps de travail est annualisé. 5 semaines de congés + semaines de récupération Salaire : 2 000€ brut/mois pour un 80% Contrat de travail : CDI et CDD Prise de poste : dès que possible Poste basé à Feurs. Candidature : CV + courrier à evelyne.verpy@cneap.fr

Votre agence Aquila RH Montbrison Feurs recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agencement et la fabrication de pièces métalliques, un(e) Chaudronnier Soudeur H/F pour un poste situé à Montbrison (42). Cette entreprise locale intervient dans la conception, la réparation et la fabrication d'éléments métalliques pour des projets sur mesure. Vos missions:
Lecture de plans et de schémas techniques
Traçage, découpe, roulage et pliage de tôles
Assemblage de sous-ensembles chaudronnés
Soudure TIG, MIG ou semi-auto selon les besoins
Réparation de pièces métalliques sur mesure
Contrôle qualité des pièces fabriquées ou réparées Votre profil:
Formation en chaudronnerie ou expérience équivalente
Bonne maîtrise des procédés de soudure (TIG/MIG/MAG)
Capacité à travailler sur des pièces variées (taille, épaisseur, série)
Lecture de plans impérative
Rigueur, autonomie et polyvalence
Horaires en journée
35h ou 39h selon l'activité
Rémunération selon profil + primes / paniers
Ambiance atelier conviviale et esprit d'équipe
Matériel entretenu et environnement de travail propre Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez Agnès chez Aquila RH Montbrison Feurs pour plus d'informations ! Au *** (voir postuler)

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de Balbigny recherche son Commercial(e) sédentaire. Vous êtes le moteur du développement et de la fidélisation client Que ce soit au téléphone ou en personne, vous incarnez l'esprit de notre entreprise et renforcez nos liens commerciaux avec nos clients artisans. Vous êtes un dénicheur de solutions Vous êtes toujours à l'affût de nouvelles opportunités ! En collaboration avec votre équipe, vous trouvez des solutions innovantes pour satisfaire les besoins variés de nos clients professionnels. Vous êtes un pro de la communication Vous participez aux études commerciales et marketing et vous préparez des présentations techniques attractives pour faire briller les yeux de nos clients. Linfo en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial itinérant pour développer et fidéliser votre portefeuille clients. Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de commercial sédentaire : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=axzajo8oM4onvkBV Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous êtes tenace pour négocier les meilleurs tarifs et conquérir de nouveaux clients. Vous êtes à lécoute des clients et des collègues : essentiel pour établir une relation de confiance durable. Votre adaptabilité vous permet de gérer efficacement les priorités et de trouver les solutions techniques les plus adaptées. Le plus ? Vous avez déjà une expérience technique dans le secteur de la construction ou du BTP (Bureau détudes, artisan du bâtiment ou économistes de la construction) et vous souhaitez exprimer votre sens commercial.

Notre client, basé à quelques minutes de Feurs, offre des opportunités dans le chauffage, la climatisation, la ventilation, le sanitaire et la plomberie. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine qui offre des perspectives d'évolution conséquentes ainsi qu'une stabilité professionnelle recherchée par tout candidat ambitieux. Prêt(e) à transformer des défis complexes en solutions efficaces au poste de Plombier chauffagiste (F/H) ? Ce rôle passionnant est essentiel pour assurer l'efficacité et la sécurité des systèmes sanitaires, offrant des solutions innovantes et fiables.
Réaliser la mise en service des installations de chauffage pour garantir leur bon fonctionnement
Effectuer le dépannage rapide et efficace des systèmes sanitaires afin de minimiser les interruptions de service
Installer, réparer et entretenir divers systèmes sanitaires pour assurer leur durabilité
Effectuer des diagnostics précis afin d'identifier et de résoudre rapidement tout problème potentiel
Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et fournir des conseils professionnels adaptés Découvrez ce package attractif :
Type de contrat : CDI.
Rémunération : Salaire à définir selon diplôme(s) et compétences.
Avantages : Prime annuelle, paniers de chantier et avantages CSE (budget de 40 € par mois).
Horaires : Base hebdomadaire de 38h50, sur un cycle d'alternance entre une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours. La personne idéale possède une expertise éprouvée pour installer et entretenir des systèmes de plomberie sanitaire tout en offrant un service impeccable.
Maîtrise de la mise en service et du dépannage des installations de chauffage
Compétence avérée en installation, réparation et entretien des systèmes sanitaires
Capacité à effectuer des diagnostics précis et efficaces
Expérience significative sur un poste similaire
Certificat d'aptitude professionnelle en plomberie ou équivalent requis Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et nos consultantes de l'agence Randstad Feurs vous contacteront pour valider vos compétences et vous accompagner dans votre démarche.

Notre client à Feurs propose des services variés et complets dans le domaine du commerce et de la réparation d'automobile. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, à taille humaine et en croissance, valorise les efforts individuels. Rejoignez une entreprise qui met en avant vos compétences et vos aspirations professionnelles. Quels défis techniques relevants souhaitez-vous surmonter en tant que Mécanicien auto (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour accomplir diverses missions techniques essentielles dans le domaine de l'automobile.
Réaliser un diagnostic précis et approfondi des pannes mécaniques et électroniques.
Effectuer des opérations d'entretien régulier pour assurer le bon fonctionnement des véhicules.
Procéder à des essais routiers afin de garantir la qualité et la sécurité des interventions effectuées.
Intervenir sur les réparations nécessaires en respectant les normes et standards de l'industrie.
Conseiller les clients sur l'état de leur véhicule et les interventions préventives à envisager. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
Type de contrat : CDI à temps plein.
Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 17h. Une rotation pour une fin de journée le vendredi à 18h est à prévoir.
Rémunération : Salaire à définir selon le diplôme et les compétences.
Avantages : Prime d'assiduité trimestrielle de 300€, tickets restaurant, participation et intéressement. Nous recherchons un(e) Mécanicien auto (F/H) doté(e) de compétences exceptionnelles pour le diagnostic des pannes, les opérations d'entretien, et les essais.
Maîtrise du diagnostic des pannes automobiles, avec une expérience confirmée de trois ans
Compétence avérée dans la réalisation d'opérations d'entretien préventif et curatif sur divers types de véhicules
Diplôme d'État en maintenance des véhicules automobiles ou qualification équivalente requise
Habileté à travailler de manière autonome tout en démontrant un fort esprit d'équipe et une rigueur professionnelle Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultantes prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre nouvel emploi. À très bientôt !

Manpower Feurs, recherche la pépite rare! Est-ce VOUS? Nous proposons une opportunité coupée sur mesure juste pour vous! Mon client ? Une usine de découpe de viande bovine renommée dans la région, qui cherche à renforcer ses équipes avec plusieurs pros du couteau. Si vous voulez un job physique, technique, et durable, vous êtes au bon endroit ! Votre mission :
Travailler en atelier de découpe et parage des morceaux de viande
Couper au couteau sur carcasses comme un(e) expert(e)
Participer à la production : mise sous vide, nettoyage, conditionnement, emballage.
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de cadence (ça va vite, mais bien ) Les conditions :
Horaires fixes : Matin : 4h-12h . Après-midi : 12h30-21h (fin variable selon besoin)
Rémunération selon ton expérience heures sup possibles
10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Environnement : froid, odeurs, rythme soutenu. mais aussi savoir-faire, entraide et stabilité
Mission très longue durée avec perspectives d'évolution Le profil qu'on cherche :
Vous avez une formation ou une expérience en boucherie, découpe ou agroalimentaire
Vous avez déjà bossé en environnement industriel ? Parfait !
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et vous voulez faire vos preuves
Vous aimez bosser en équipe et vous voulez vous investir dans une entreprise reconnue localement

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre les valeurs de la République et accompagner la réussite de tous les élèves ? Devenez psychologue de l'éducation nationale ! L'Académie de Lyon recrute un psychologue pour assurer un remplacement à temps complet. Le poste est réparti comme suit:
un mi-temps en tant que PSY EN sur la circonscription de Saint Etienne Est.
un mi-temps en tant que conseiller technique en santé mentale au près du DASEN Vos missions
PSY EN
Vous accompagnez les élèves, portez une attention particulière aux élèves en difficulté,
Vous accompagnez les équipes pédagogiques afin de développer l'intérêt et la motivation des élèves
Vous réalisez des entretiens et des bilans psychologiques,
Vous agissez en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves afin de faciliter leurs apprentissages
Vous participez à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires En savoir plus sur le métier de PSY-EN Vos missions
conseiller en santé mentale Vous contribuez à l'activité du pôle départemental santé, bien-être et protection de l'enfance, elle comprend notamment : le conseil technique au DASEN, le suivi de la mise en œuvre des protocoles santé mentale, l'analyse et l'évaluation des situations complexes, le déploiement départemental de la formation sur le sujet de la santé mentale, la collaboration étroite avec les autres conseillers techniques départementaux (école inclusive, infirmiers, médecins, service social en faveur des élèves). Vous êtes un appui aux inspecteurs en charge d'une circonscription du premier degré, aux directeurs d'école, aux chefs d'établissements (en lien avec l'IEN-ASH, l'IEN-IO et les directeurs de CIO). Vous animez un réseau qui réunit les psychologues EDA et EDO sur le sujet de la santé mentale Vous élaborez des ressources départementales à destination des psychologues du premier et du second degrés Vous développez des partenariats avec les structures extérieures à l'Éducation nationale (établissements de soins, structures médico-sociales, partenaires associatifs, justice, ARS, etc.), Vous participez aux initiatives mises en place dans le cadre de gestion des situations de crise, en particulier les cellules d'écoute.. Conditions particulières d'exercice : Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Master 2) de psychologie. Numéro Adeli ou RPPS (Répertoire Partagé des Professionnels intervenant dans le système de Santé) obligatoire. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement, l'éducation ou la psychologie Vos compétences Vous savez appliquer un cadre juridique ou réglementaire Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.

Bonjour, L'agence de Feurs vous propose l'opportunité d'intégrer une entreprise attractive et familiale, leader dans son domaine. Notre client spécialiste du caramel recherche son Technicien Contrôle Qualité (H/F) URGENT pour remplacement. La qualité est votre domaine ? Le technicien contrôle qualité effectue :
Les contrôles matières premières, produits finis,
Analyse les essais pour le service R&D,
Réalise des études,
Etalonne les appareils de laboratoire,
Effectue les analyses microbiologiques,
Enregistre les résultats sur informatique,
Prépare les échantillons Les conditions de la mission : Horaires variables journée 8h 12h-13h 17h Salaire 14,12 /heure panier et majoration uniquement pour le poste de nuit 13ème mois 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, remplacement congé maternité Nous recherchons un profil de Formation Bac 2 type type BTS Bio-analyse, IUT Chimie
techniques de laboratoire ou expérience dans un environnement similaire, avec les connaissances suivantes :
Secteur agroalimentaire
Processus de fabrication et des produits
Connaissance des différents équipements
Bonnes connaissances et aisance en informatique
Logiciel de supervision et d'un ERP (SAP idéalement) Vous correspondez aux attentes de notre client, n'hésitez pas POSTULEZ ... . Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
Prime de cooptation de 150 bruts

Vous aimez travailler en toute autonomie ? Vous adorez prendre soin d' un domicile, vous avez le soucis du détail et des petites attentions? Venez intégrer une équipe accueillante et dynamique et démarrez des interventions sur les secteurs de Montbrison et St Romain le Puy. Possibilité d'avoir plusieurs interventions par semaines. Une expérience de ménage et repassage à domicile est requis Taux horaire à partir de 12€ net/H Programmation : du lundi au vendredi Horaires flexibles à voir avec LES FAMILLES Périodes de travail de 2 heures MINIMUM Travail en journée Type d'emploi : CDD Avantages :
Horaires flexibles Programmation :
Horaires flexibles
Travail en journée Nous attendons vos candidatures

Vous aimez travailler en toute autonomie ? Vous adorez prendre soin d' un domicile, vous avez le soucis du détail et des petites attentions? Venez intégrer une équipe accueillante et dynamique et démarrez des interventions sur les secteurs de Feurs, Salt en Donzy, St Cyr les vignes. Possibilité d'avoir plusieurs interventions par semaines. Une expérience de ménage et repassage à domicile est requis Taux horaire à partir de 12€ net/H Programmation : du lundi au vendredi Horaires flexibles à voir avec LES FAMILLES Périodes de travail de 2 heures MINIMUM Travail en journée Type d'emploi : CDD Avantages :
Horaires flexibles Programmation :
Horaires flexibles
Travail en journée Nous attendons vos candidatures

La Villa Lestra, résidence pour séniors, propose des repas en portage et des repas en salle. Le cuisinier sera en charge, dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité en cuisine, de confectionner les menus, les repas et de faire le service lors du repas en salle. Le poste se déroule sur 3 jours par semaine : Lundi : 8h-13h (préparation de repas en portage), Mercredi 8h-14h30 (préparation de repas en portage et en salle), Vendredi 8h-13h (préparation de repas en portage), soit 17h/semaine (73,67h/mois).

Vos missions :
Réaliser les diagnostics de pannes (électriques, mécaniques, électroniques)
Effectuer les réparations courantes : freins, amortisseurs, vidanges, embrayage, distribution, échappement...
Assurer l'entretien régulier des véhicules selon les préconisations constructeurs
Contrôler et tester les véhicules après intervention
Utiliser les outils de diagnostic et de réglage
Renseigner les ordres de réparation et respecter les procédures internes
Maintenir le poste de travail propre et organiser les outillages Le planning sera à définir avec le responsable avec qui vous serez en relation direct, travail sur 4 jours possible

Bonjour, Votre agence Manpower de Feurs recherche pour son client, spécialiste dans la vente et l'entretien des véhicules de loisirs, Un Technicien SAV (H/F) Vous avez un savoir-faire en électricité mécanique ou menuiserie et vous avez le sens du service ? Vous souhaitez intégrer une entreprise polyvalente qui saura vous accompagner tout au long de votre parcours ? Le technicien SAV a des missions polyvalentes ayant pour champ d'intervention divers équipements, parmi lesquels :
les équipements périphériques (systèmes électriques / électroniques / pneumatiques / hydrauliques et optiques),
les équipements électroniques de sécurité et de confort
les équipements des véhicules : pose d'éléments meubles, attelage, panneaux solaires, climatisation. Missions complémentaires :
Renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,
Éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil,. Les conditions de la mission : Salaire à négocier suivant compétences 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat Horaire journée du lundi au jeudi 08H15-17H45 (45 min de pause à 12H) Base 35 heures hebdo sur 4 jours Durée du contrat long Ce poste requiert des compétences en électricité, électronique, carrosserie, menuiserie, plomberie. Vous avez un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation, Vous êtes rigoureux et précis, Vous avez le Sens du service client : très bon relationnel et sens commercial. Réactivité, Patience, Sens de l'écoute, Sens de la diplomatie. Cette entreprise vous attend, Postulez Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence) Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

INNOVACTION SYSTEMES produit des kits de système de bâchage pour les camions et wagons ferroviaires. Cette technologie est protégée par plusieurs brevets internationaux et nécessite une formation technique pour l'assemblage et l'installation. Nos monteurs vont donc assembler les éléments qui constituent le kit et les installer sur les semi-remorques dans nos locaux. Secteur d'activité : Fabrication de machines et équipements Localisation : Loire 42 Type de contrat : CDI Du lundi au vendredi 7h
15h (39h/semaine) Salaire annuel : 24 864€ Brut Expérience : 3 années(s) Description du poste : Vous serez formé sur nos produits en interne. Directement rattaché au Responsable installations, vous avez pour mission de participer à l'assemblages des kits, leur installation et le SAV de nos systèmes. Vous dépannez le client chez nous ou bien par téléphone mais aussi en déplacement avec le véhicule d'intervention. Rattachement hiérarchique : Responsable des Opérations Ce poste est à pourvoir CDI après la formation en interne. Vos missions : Réaliser le montage des pièces mécaniques à partir des plans du Bureau d'Etudes Assembler les éléments en respectant les gammes de montage suivant les types de produit Ajuster et réajuster des pièces Contrôler la réception des pièces finies et alerter en cas d'anomalies Participer à l'amélioration continue de nos systèmes Vous pourrez être amené à effectuer d'autres missions complémentaires ponctuellement selon les besoins de l'entreprise. Profil recherché : De formation BAC en mécanique ou BAC+3 en mécanique ou automatisme, vous avez un bon sens relationnel et vous savez valoriser l'image de votre société. Votre candidature sera rapidement traitée, en toute confidentialité.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F) ou un psychomotricien (H/F)pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un remplacement. Remplacement (temps plein) du 20 novembre au 21 décembre, renouvelable jusqu'à fin mai 2026. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS PRINCIPALES :
Prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne dans la bienveillance
Réaliser des soins d'hygiène et de confort en suivant les protocoles établis
Observer et accompagner le développement de l'enfant
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique
Participer au travail d'équipe DIPLÔME OBLIGATOIRE Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou de psychomotricien exigé Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre Phoenix Barbershop/Salon de Tatouage/Bar secret. En tant que premier point de contact pour nos clients, vous jouerez un rôle essentiel dans la création d'une première impression positive. Vous serez responsable de l'accueil des visiteurs, de la gestion des appels téléphoniques et de l'organisation des services au sein de notre établissement. Responsabilités * Accueillir les visiteurs avec professionnalisme et courtoisie * Gérer les appels entrants et sortants * Fournir un service à la clientèle exceptionnel en répondant aux demandes et en orientant les clients vers les services appropriés * Assurer la gestion du front desk, y compris la prise de rendez-vous et la gestion des agendas * Assurer les commandes de boisson des clients * Conseiller les clients sur les tatouages * Maintenir un environnement de travail propre et organisé * Collaborer avec les différents départements pour garantir une communication fluide Profil recherché * Maîtrise du français et de l'anglais essentiel * Excellentes compétences en service à la clientèle et en étiquette téléphonique * Expérience antérieure dans un rôle similaire au front desk est souhaitée * Capacité à travailler dans un environnement dynamique tout en restant organisé(e) * Sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Employé(e) commercial en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Description du profil : Profil recherché :***Dynamique, organisé et capable de gérer plusieurs priorités simultanément * Motivé par les défis commerciaux et l'optimisation des performances des rayons * Sens de l'initiative et capacité à résoudre des problèmes rapidement

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Dans notre entreprise, nous croyons en la force d'une équipe soudée et dans la mise en valeur des talents de chacun. En rejoignant notre hypermarché franchisé à Vaulx-en-Velin, vous intégrerez une structure en plein développement. Nous recherchons un(e) Employé(e) Drive H/F en CDI temps plein : Et si c'était vous ? Missions principales : * Préparer et conditionner les commandes des clients ; * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés ; * Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité ; * Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique ; * Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité ; * Accueillir le client et déposer les courses dans son coffre ; * Veiller à la satisfaction du client lors du retrait de la commande ; Profil recherché : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle ; * Vous êtes rigoureux et avez le goût du commerce ; * Débutants acceptés, vous serez formé lors de votre prise de poste. Attention, ce poste nécessite le port de charges lourdes. Contrat : * Type de contrat : CDI * 35h/semaine * Horaires variables selon les semaines
CDI Temps plein du Lundi au Samedi ; * L'horaire de la prise de poste la plus tôt possible est 5h30 du matin et l'horaire de la fin de poste la plus tard possible est 21h00. Cette opportunité d'emploi vous intéresse ? Rejoignez-nous et participez à notre aventure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 897,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel