Offres d'emploi à Cloyes-sur-Marne

Placé(e) sous la responsabilité d'un Chef de Service au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du projet d'établissement et du règlement intérieur, vous serez garant(e) de l'accompagnement éducatif de jeunes (6-18 ans) confiés par les services de l'aide sociale à l'enfance. Vos principales missions :
Vous veillez à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis.
Vous accompagnez les actes de la vie quotidienne et favoriser le développement de leurs capacités d'autonomie et de leur pouvoir d'agir, de socialisation et de responsabilisation.
Vous menez des activités socio-éducatives.
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires (famille, école, ASE...).
Vous serez également amené(e) à assurer le transport des enfants accueillis dans le respect de la réglementation routière et de l'organisation de l'établissement. Aptitude rédactionnelle, ponctualité, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation, discrétion. Forte capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe. Contrat de remplacement pouvant être renouvelé

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité de vie au sein de la MECS Raymonde Aupetit et sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé des missions ci-dessous :
Vous veillez les nuits des enfants au sein de la MECS Raymonde Aupetit, dans le respect du projet d'établissement et des droits des enfants accueillis.
Vous garantissez la sécurité des enfants et des biens.
Vous assurez le lien avec les équipes éducatives dans le souci d'un accompagnement global, cohérent et continu.
Vous rendez compte de votre activité et participerez activement aux réunions d'équipe.
En cas d'incident, vous avertissez immédiatement le cadre d'astreinte dans le cadre de la procédure en vigueur. Temps de travail annualisé. Votre profil :
Certification de Surveillant(e ) de nuit qualifié(e ), reconnu par le CNPE
SSIAP 1, serait apprécié.
Qualités relationnelles, autonomie, adaptabilité, organisation.
Sens du travail en équipe.
Permis B obligatoire.

*** Poste à pouvoir rapidement *** Vous êtes en contact direct avec les chiens. Vos activités principales : Soigner, nourrir, sociabiliser les animaux, assurer l'entretien des boxes, des locaux techniques. Vous effectuez également l'accueil des visiteurs et tenez un cahier journalier avec quelques tâches administratives. Des compétences en bricolage (serrures, petits travaux d'entretien des bâtiments...) sont les bienvenues. Le contrat peut être prolongé en fonction de l'activité. Vous pouvez être amené a transporter les animaux chez le vétérinaire. ACACED serait un plus *** Ne pas appeler, ni se présenter, candidature uniquement par mail via l'onglet postuler ***

Le Club de Prévention d'Epernay est une association créée en 1978. L'association a pour mission de prévenir et de diminuer l'inadaptation sociale sous toutes ses formes. Au fil des années, le Club de Prévention s'est développé et a diversifié ses activités. La mission principale du/de la surveillant(e) de nuit est de surveiller les établissements d'accueil de l'association situés à Vitry le François durant la nuit. Le/la surveillant(e) de nuit est en charge des personnes hébergées (résidence, pension de famille) ainsi que la surveillance des biens. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à réaliser des rondes régulières sur les différents établissements d'hébergement avec un véhicule de Service. De ce fait, le permis B valide est obligatoire.
Être responsable du groupe de personnes accompagnées
Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes) les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
Assister et aider les personnes ou réceptionner les secours
Garantir la sécurité des personnes et des biens
Garantir les conditions de repos des personnes accueillies
Gérer les situations d'urgence et de tension
Assurer le relais avec l'équipe de jour.
Rendre compte de son activité : o Remplir la base de données dédiée. o Evaluer l'activité et participer à l'élaboration des bilans mensuels, trimestriels et/ou annuels.
Profil : Pour assurer ce poste, il est primordial d'avoir une aisance relationnelle, le sens des responsabilités, de l'autonomie et une bonne gestion du stress. Vous faites preuve de réactivité et êtes à l'écoute de vos interlocuteurs. Vous possédez une première expérience en tant que surveillant de nuit, agent de sécurité rondier où vous avez pu gérer des situations d'urgence et de tension. Vous êtes habitué(e) à travailler de nuit en semaine et week-end.

Les travailleurs sociaux rattachés au dispositif « De la rue à l'emploi » ont pour mission, dans le respect de la personne et de ses droits, de repérer, de remobiliser et d'accompagner vers l'emploi un public cible. Dans ce cadre ils sont amenés à créer un lien de confiance avec les personnes repérées, proposer des actions de remobilisations notamment avec des partenaires associés et de proposer un accompagnement vers l'emploi avec les acteurs du service public de l'emploi (France-Travail, MILO et CAP-Emploi). Il s'agira de plus de lever les freins à l'emploi en mobilisant les solutions possibles mis en œuvre pour le projet : Logement, mobilité, santé, Vos missions principales seront d'assurer la fonction de référent éducatif individuel dans le cadre du dispositif d'aller-vers les personnes les plus éloignées, de lever les freins sociaux et d'orienter vers un co-accompagnement avec France Travail. Repérer les personnes les plus éloignées de l'emploi à travers :
L'arpentage, les maraudes
Le partenariat avec les acteurs du territoire
L'instance territoriale de repérage
La prise en charge de l'urgence sociale Mener des actions de remobilisation :
Accompagnement social individualisé (logement, hébergement, santé, mobilité, garde 'enfant, administratif, .)
Organiser des ateliers socioéducatifs hors les murs (savoir-être, socialisation, confiance en soi.)
Permettre d'acquérir des savoirs de base (lire, écrire, compter) Co-accompagner avec les acteurs pour l'emploi :
Inscription France Travail /Milo
Définition du projet professionnel (conseil et orientation)
Mise en situation professionnelle (stage, PMSMP)
Permettre l'accès et le maintien dans l'emploi (travail d'orientation vers le dispositif de droit commun) Vous êtes titulaire d'un diplôme de DEES, DEASS ou DECES. Vous avez une connaissance approfondie des institutions, des acteurs et des partenaires socioéconomiques du territoire. Vous adoptez une posture professionnelle capable d'impliquer les individus dans les décisions qui les concernent, notamment pour les aider à sortir de situations de précarité ou de pauvreté. Vous maîtrisez les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active, ainsi que les principes et enjeux de la médiation. Vous avez également une bonne connaissance des outils et des recours disponibles pour lutter contre les différentes formes de précarité. Vous savez mettre en œuvre les modalités d'intervention du « Aller vers », gérer les conflits et les crises, et élaborer des projets personnalisés tout en en assurant le suivi. Vous êtes capable de mobiliser les méthodes et outils d'évaluation, de débloquer des situations complexes et de valoriser les usagers. Vous définissez des objectifs précis et pilotez la progression des projets en les recadrant si nécessaire. Vous êtes autonome, rigoureux et force de proposition. Vous faites preuve de créativité et d'innovation. Votre esprit d'analyse, votre pragmatisme et votre capacité à prendre du recul vous permettent de répondre efficacement aux situations rencontrées. Empathique et doté de qualités relationnelles, vous êtes ouvert à l'innovation, aux nouvelles pratiques et technologies, et vous maintenez une veille constante pour enrichir vos interventions.

Le(la) responsable de secteur a pour principale mission l'encadrement d'une équipe d'intervenants: Aides à domicile et Auxiliaires de vie. Vous recrutez et assurez le suivi de votre équipe au quotidien. Vous gérez les plannings et coordonnez les interventions chez les usagers. Vous réalisez des visites à domicile pour évaluer les besoins et la mise en place des services afin de garantir la qualité des prestations et favoriser le maintien à domicile. Profil recherché: Travailleur Social, Formation niveau BAC+2+3 en Action Sociale tel que BTS ESF, SP3S, DE CESF, RSSP. Idéalement, vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire ou dans le management d'équipe. Débutant accepté mais avec les diplômes ci-dessus obligatoirement. Formation logiciel à l'entrée. Mise à disposition d'un Smartphone, PC portable, voiture de service, CSE avec réduction attractives. Vous n'avez pas peur de relever des défis, vous êtes dynamique, motivé, rigoureux et ambitieux ? rejoignez nous ! ce poste est fait pour vous !

L'entreprise KOSEDAG France recrute un Agent Logistique (H/F) Vos missions : En tant qu'Agent Logistique (H/F), votre mission principale consiste à assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des pièces et produits, tout en veillant à la bonne circulation des flux entre le magasin et les ateliers de production. Vous aurez à faire le contrôle des différents chargements avant toutes expéditions selon le plan de chargement. Vous garantissez une gestion efficace des stocks et du magasin. Vos activités :
Vous travaillez en toute polyvalence pour assurer la réception des marchandises : contrôle, enregistrement et rangement des pièces dans les zones dédiées.
Gérer les expéditions : vous planifiez et coordonnez les transports avec les prestataires : préparation des commandes, emballage et mise à disposition des produits pour le transport tout en respectant les délais de livraison en optimisant les couts et en veillant à la satisfaction des clients.
Vous serez en contact téléphonique avec les transporteurs (prise de rendez-vous pour l'enlèvement des marchandises)
Vous serez en contact régulier avec le siège de l'entreprise (l'anglais est requis pour une communication avec les différents services).
Une connaissance administrative en démarche douanière serait un plus. Vous devez disposez d'une expérience significative dans la gestion logistique et la gestion de stocks. Vous devez avoir un excellent sens de l'organisation ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation. Vous travaillerez en toute polyvalence (au bureau + atelier) Vous travaillerez en horaires de journée Possibilité d'évolution sur un poste à responsabilité

Nous recherchons un Ouvrier agroalimentaire (h/f) passionné et motivé pour rejoindre notre équipe à Marolles (51300). Vos missions principales incluent la préparation de nos délicieuses recettes de saucisserie (chipolatas, merguez...) en respectant nos standards de qualité. Vous aurez également la responsabilité de piloter nos machines de production telles que le cutter et le hachoir. Nous insistons sur l'importance de l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité Cette offre vous est proposée par notre agence de recrutement spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès! Profil Recherché pour le Poste d'Ouvrier Agroalimentaire (H/F) : En termes d'expérience professionnelle, nous recherchons un candidat avec moins d'un an d'expérience dans un environnement similaire. Bien que l'expérience soit limitée, une forte motivation et une volonté d'apprendre sont cruciales. Les compétences clés incluent la capacité à travailler en équipe, le respect des normes de sécurité et d'hygiène, ainsi que la flexibilité pour s'adapter à différents processus de production. Travail au sein d'une petite équipe de 4 à 6 personnes. Travail sur des plages horaires tôt le matin. Possibilité de progression dans l'atelier ou l'entreprise pour assister le responsable d'atelier. Ce poste exige également une excellente attention aux détails pour garantir la qualité des produits finis et l'efficacité des opérations.

Vos principales missions:
Préparer les recettes pour les produits de la gamme saucisserie( chipolata, merguez,...) selon les cahiers des charges.
Assurer le bon fonctionnement des équipements de production grâce à une surveillance attentive.
Contrôler la qualité des produits en effectuant des vérifications régulières et en signalant toute anomalie.
Collaborer étroitement avec l'équipe de production pour optimiser les processus et favoriser un environnement de travail harmonieux.
Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et les normes d'hygiène tout au long des opérations.
Participer au nettoyage et à l'entretien des zones de travail pour garantir un espace de production propre et ordonné. Formation et expérience:
Tous niveaux d'expérience bienvenus, débutants(e) ou expérimenté(e), avec idéalement une première expérience industrielle dans le secteur agro-alimentaire
Maîtrise des techniques de préparation et transformation des chairs souhaitée
Écoute active pour comprendre et améliorer les processus de fabrication
Esprit d'équipe pour une collaboration harmonieuse avec vos collègues
Sens du détail pour garantir des produits de grande qualité
Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité Le poste implique des activités nécessitant de porter des charges.

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité de vie au sein de la MECS Raymonde Aupetit et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez l'accompagnement éducatif des enfants âgés de 3 à 6 ans. Vos principales missions :
Vous accompagnez les enfants dans les actes de la vie quotidienne.
Vous contribuez à un cadre de vie sécurisant et bienveillant et participer à la vie quotidienne des enfants,
Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés.
Vous proposez et animez des activités adaptées favorisant la stimulation, la socialisation et l'épanouissement des enfants.
Vous serez également amené(e) à assurer le transport des enfants accueillis dans le respect de la réglementation routière et de l'organisation de l'établissement. Temps de travail annualisé, horaires de jour, de soirée, week-end et jours fériés compris, par roulement. Profil recherché :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, avec expérience auprès de jeunes enfants serait apprécié.
Connaissance du système de Protection et de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Aptitude rédactionnelle et capacité à formaliser des écrits professionnels, ponctualité, rigueur, adaptabilité, éthique.
Forte capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe et en partenariat, participation aux réunions de service.
Sens de l'écoute et aisance relationnelle.
Permis B indispensable.

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité de vie au sein de la MECS Raymonde Aupetit et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez l'accompagnement éducatif d'enfants et d'adolescents. Vos principales missions :
Vous accompagnez et participez à l'animation de la vie quotidienne des enfants.
Vous prenez des décisions adaptées face aux situations variées.
Vous soutenez la stimulation, l'insertion sociale et scolaire des enfants.
Vous collaborez avec les familles des jeunes accueillis et les partenaires.
Vous assurez le transport des enfants accueillis dans le respect de la réglementation routière et de l'organisation de l'établissement. Profil recherché :
Diplôme d'Etat Moniteur(trice) Educateur(trice), une expérience auprès de jeunes enfants serait appréciée.
Connaissance du système de Protection et de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Aptitude rédactionnelle et capacité à formaliser des écrits professionnels, ponctualité, rigueur, adaptabilité, éthique.
Forte capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe et en partenariat, participation aux réunions de service.
Sens de l'écoute et aisance relationnelle.
Permis B indispensable.

Nous recherchons pour une boulangerie proche de Vitry le François un vendeur de produits alimentaires sur des marchés Vous aurez en charge la mise en place des produits, l'accueil clients, la vente et l'encaissement. Vous entretiendrez le matériel et le point de vente. Vous êtes sensible aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous serez amené à participer à la confection des produits (biscuit sec, gâteau, confiserie, .) Des notions en pâtisserie serait un plus mais vous pourrez également être formé en interne par le gérant. Vous vous déplacerez avec le véhicule professionnel. Secteur Vitry-le-François, Chaumont, Giffaumont Champaubert, Châlons-en-Champagne, et d'autres secteurs proche.

Notre client à MAROLLES (51300) est le roi de la saucisse et du steak haché alors si vous voulez travailler dans l'industrie alimentaire, rejoignez-nous ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, chaque effort compte ! Des défis à la hauteur de vos ambitions attendent. Vous cherchez des perspectives ? N'hésitez plus et rejoignez cette entreprise. Les missions qui vous seront attribuées:
Organiser les chaînes de production pour optimiser l'efficacité
Assurer le conditionnement des produits dans le respect des normes de qualité et d'hygiène
Trier avec soin les cartons sur les palettes selon leur destination Votre salaire: 11,90euros/h Prime habillage Prime samedi Paniers repas Frais kilométriques dès 6 mois d'ancienneté Tarifs préférentiels pour achat de viande à titre personnel Poste à pourvoir rapidement. Horaires variables, prise de poste en horaires de nuit / tôt le matin + le samedi. Environnement de travail froid entre 0 et 4°C.

*** Poste à pourvoir rapidement*** Les horaires de travail sont de 6h à 13h30 le mardi et mercredi et de 14h00 à 19h45 le jeudi. Missions :
Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients,
Gérer la caisse
Assurer la mise en place et la fermeture de la boutique selon les procédures,
Préparer les commandes clients,
Préparer les produits de snacking
Garantir le suivi des règles d'hygiène et de traçabilité des produits,
Gérer les stocks. Profil recherché : Vous êtes dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Vous aimez travailler en équipe. Vous avez le sens de l'accueil et du service et vous maitrisez les techniques de vente. Une expérience significative d'au moins 6 mois en vente est souhaitée. Contrat de 3 mois peut être pérénnisé ***SE PRESENTER A LA BOULANGERIE AVEC SON CV***

De nombreux postes sont à pourvoir dès à présent : Selon l'affectation et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous aurez pour mission de :
Peser et approvisionner les machines
Trier les produits non conformes
Mettre en barquettes selon cahier des charges clients : nombre de produits, type barquettes et d'étiquettes
Réaliser les contrôles qualité et sécurité alimentaire
Assurer un contrôle régulier de sa production
Réaliser des opérations de lavage et nettoyage du matériel

Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Dans le cadre de missions de remplacement, vous serez amené(e) à prendre en charge l'enseignement de votre discipline de spécialité, dans des classes de collège et lycée (généraux et professionnels), couvrant ainsi les niveaux de classe de la 6ème à la terminale. Vous exercerez les activités suivantes :
Dispenser un enseignement en développant les connaissances et les compétences des élèves.
Préparer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques : suivi individuel et évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux et des compétences, dans le respect des programmes de la discipline.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leurs projets d'orientation.
Travailler en équipe en participant au conseil de classe Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Collège Gisèle Probst
Vitry le François Quotité : 18 heures / semaine Date de début: 3 novembre 2025 Date de fin: 14 février 2026 Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère. Profil recherché : Savoir-faire : Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue. Vous connaissez les programmes de l'EN dans votre discipline d'enseignement (https://eduscol.education.fr/). Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Savoir être : Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. Vous savez vous adapter face à différentes situations. Vous avez un casier judiciaire vierge. Formation : Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau bac +3 dans la discipline concernée

Vous assurez la commercialisation locative permanente de l'établissement et la commercialisation des séjours temporaires grâce à des actions de conquêtes et de fidélisation des réseaux prescripteurs. Mise en place, gestion et animation du réseau médico-social (pharmaciens, kinés, médecin,...) afin de développer le réseau des prescripteurs et assurer la bonne image auprès des partenaires. Vous assurez et coordonnez la bonne prise en charge de l'accueil du résident et vous participez à l'élaboration du plan d'action commercial.

*** Merci de joindre une lettre de motivation complète à votre candidature *** * Missions principales et responsabilité :
Assurer la sécurité des personnes et des biens en matière de sécurité incendie.
Veiller à la sécurité des biens et des personnes dans l'enceinte de l'établissement en tant que personnel dédié à l'utilisation des centrales incendie selon des procédures précises, et l'utilisation de la surveillance vidéo.
Mettre en œuvre les activités de prévention et de traitement du risque incendie.
Assurer le remplacement du standardiste de nuit en cas de sortie SMUR. * Activités principales : Sécurité Incendie et Sécurité des biens et des personnes :
Accueillir les usagers, visiteurs et les diriger / renseigner.- Transmettre des consignes ou informations écrites à ses collègues.
Effectuer des rondes de sécurité ainsi que la surveillance physique des biens et des locaux.
Signaler tout dysfonctionnement, dérangement, panne, des dispositifs en lien avec la sécurité des biens et des personnes et y remédier dans la mesure du possible tout en restant dans le cadre de ses fonctions et responsabilités.
Rédiger tout incident lié à la sécurité des biens et des personnes sur la main courante dédiée avec le maximum de détails (heure, lieu, personnes appelées, résultats/solutions trouvées).
Surveiller les tableaux d'alarme incendie pour les sites Hôpital, EHPAD et Fondation.
Surveiller le tableau de report d'alarmes techniques pour le site de l'Hôpital.
Gérer les alarmes feu grâce à une procédure spécifique de mise en sécurité pour les sites Hôpital. EHPAD et Fondation, (levée de doute, intervention sur feu réel, transfert horizontal, accueil des pompiers.).
Etablir et assurer le suivi des permis feu.
Assurer la sécurité des personnes : Aide et protection en cas d'agression, aide à la maitrise d'une personne agitée.
Accompagner l'agent paramédical lors d'un décès dans un service pour installer le défunt à la morgue.
Assurer la reprographie pour les services de soins.
Aider le personnel paramédical en cas de patient agité ou fugue.
Assurer les dépannages et réparations de premier niveau (petits travaux techniques) dans le cadre de ses fonctions et habilitations afin d'éviter le déplacement de l'agent technique d'astreinte.
Assurer la vérification périodique et surveillance de l'ensemble des équipements de sécurité incendie.
Assurer la maintenance et entretien élémentaire de l'éclairage de sécurité.
Assurer le déneigement des voies d'accès principales et sorties de secours.
Mettre en œuvre les actions prévues en cas de déclenchement Plan blanc/vigilance attentats/plan grand froid.
Assurer le périmètre de sécurité en cas de fonctionnement de hélisurface.
Tout autre activité ponctuelle nécessaire non décrite et entrant dans le processus de la sécurité incendie, des biens et des personnes. Conditions de travail : Horaires de nuit : 20h00 à 06h00 en roulement. Travail un weekend sur deux. Vous êtes à jour de vos qualifications : SSIAP 1 / Habilitation électrique H0B0 / PSC 1 ou SST.
Salaire en fonction de la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
CDD renouvelable .

Missions principales: L'agent d'exploitation assure la planification, la gestion opérationnelle et le suivi des services de transport de voyageurs afin de garantir la qualité, la sécurité et la ponctualité des prestations. Activités principales: 1. Planification et organisation des services :
Élaborer les plannings de service conducteurs et véhicules dans le respect de la réglementation sociale.
Optimiser l'affectation des moyens humains et matériels selon les besoins. Mettre à jour les services et feuilles de route. 2. Suivi de l'exploitation au quotidien :
Gérer les aléas d'exploitation (absences, pannes, retards, incidents).
Assurer la continuité du service (remplacements, affrètements).
Contrôler la bonne exécution des services. Communiquer avec conducteurs et clients. 3. Relation et communication :
Accueillir, informer et orienter les conducteurs.
Maintenir la communication avec les clients, usagers, collectivités. Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations. 4. Qualité / Sécurité / Environnement :
Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité et qualité.
Participer à la sensibilisation du personnel roulant. Contribuer au suivi du matériel roulant. Compétences requises : Savoirs :
Réglementation du transport de voyageurs.
Gestion du personnel roulant.
Connaissance géographique du secteur. Savoir-faire :
Planification et optimisation des ressources.
Maîtrise des outils informatiques et logiciels d'exploitation.
Gestion des priorités et réactivité. Capacité relationnelle avec conducteurs et clients. Savoir-être :
Organisation, rigueur, sens du service
Calme, maîtrise de soi, diplomatie
Esprit d'équipe et fiabilité

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en évolution professionnelle, RH ou psychologie, 3 années XP dans l'accompagnement, Permis B obligatoire, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : gestion du temps, agilité informatique, flexibilité, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : CDD 6 mois (35h) à pourvoir ASAP à Vitry le François, Déplacements en région, notamment Reims, Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.200€, prime sur objectifs, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Pour le service de Prévention Spécialisée de Vitry-le-François, vous serez en charge de:
Réaliser un travail de rue, d'actions en partenariat avec les établissements scolaires et tout lieu retenu comme pertinent dans le cadre du projet de service
Développer un réseau de proximité, en fonction des projets et des accompagnements individualisés
Identifier avec les jeunes et les familles les difficultés
Participer au recueil des éléments nécessaires aux diagnostics et évaluations du territoire et des actions réalisées
Assurer des missions de prévention de la délinquance
Participer à diverses tâches d'ordre général
Organiser des manifestations de manière exceptionnelle et/ou projets ponctuels Vos compétences :
Goût du travail en équipe,
Grande disponibilité, aptitude à l'écoute, à la relation d'aide, à l'animation et à l'accueil ;
Connaissance des publics 12
25 ans et des missions de prévention spécialisée ;
Capacité à créer du lien dans une relation de confiance avec les jeunes et la famille ;
Conception du projet éducatif et de l'intervention socio-éducative collective ;
Participer à la vie et à l'organisation de l'équipe ;
Capacité d'autonomie dans le travail éducatif ;
Capacité à travailler en réseau et avec les partenaires dans une approche pluridisciplinaire, globale, préventive et éducative ;
Sens du contact et de la rencontre, intérêt vers les réalités sociales des publics ciblés.

Activités et tâches : Préparation et assistance médicale :
Préparer les patients avant la consultation (prise de constantes : tension artérielle, poids, taille, température, etc.).
Assister le médecin lors des actes techniques si nécessaire (pansements, vaccinations .)
Désinfecter et réorganiser le matériel médical. Education thérapeutique : Informer et conseiller les patients sur les bonnes pratiques (hygiène de vie, suivi des traitements), Tâches administratives :
Gérer les appels téléphoniques,
Gérer le planning de rendez-vous,
Mettre à jour et classer des dossiers médicaux,
Reporter des informations dans le carnet de santé,
Assurer le parcours de soin du patient en organisant et en coordonnant les rendez-vous avec d'autres acteurs de santé (spécialistes, kiné, infirmiers.),
Frapper des comptes rendus,
Aider les patients à remplir la partie administrative des dossiers MDPH. Ces tâches peuvent évoluer en fonction du diplôme, des compétences de la personne recrutée. Formation / Qualification requises : Formation d'assistant(e) médical(e) non exigée Diplôme d'infirmière souhaité (par exemple : une infirmière en reconversion) Discrétion, rigueur et sens de l'organisation indispensables

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Vous participez au bien-être, au confort des enfants et adolescents et vous les accompagnez dans leurs quotidiens, dans le cadre des projets individualisés et des valeurs associatives. Vos principales missions sont : MISSIONS :
Conduire une action éducative auprès des enfants, selon nos valeurs
Contribuer à un accompagnement éducatif par le biais des outils éducatifs adaptés et personnalisés
Mettre en place et faciliter la réalisation d'activités socio-éducatives, thérapeutiques et de loisirs
Assurer l'accueil de l'internat
Assurer la prise en charge éducative au quotidien d'un groupe d'enfants
Assurer l'accompagnement éducatif et psycho-affectif en vue de l'autonomisation progressive
Contribuer, mettre en place et évaluer les projets personnalisés des personnes accueillies, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en accord avec la Direction
Participer à différentes réunions, en fonction de la nécessité de services ou des projets personnalisés
Produire des écrits professionnels (rapports éducatifs et/ou d'activité, projets personnalisés, travail sur thèmes, cahier de liaison...)
Participer à la réflexion d'amélioration des prestations proposées par le biais de commissions, groupe de travail et de propositions personnelles SAVOIR FAIRE REQUIS :
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ;
Capacité à travailler en autonomie ;
Permis B exigé
Une expérience professionnelle dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap serait un plus.

Notre agence Adéquat de Vitry-le-François recherche pour l'un de ses clients situé à Chavanges un Soudeur MIG (H/F). Missions :
Réaliser des soudures selon le procédé MIG
Préparer, assembler et positionner les pièces à souder
Contrôler la qualité des soudures et effectuer les reprises si nécessaire
Lire et interpréter les plans techniques
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production Profil :
Expérience significative en soudure MIG (1 à 3 minimum souhaitée)
Maîtrise de la lecture de plans techniques
Autonomie, rigueur et minutie
Certification en soudure MIG Rémunération et avantages :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat simplement vous !

Agence SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Chef d'équipe (H/F). Vos missions :
Encadrement d'une équipe
Gestion et suivi administratif du personnel (Congés, accident du travail, maladie, heures supplémentaires...)
Suivi et contrôle des équipes sur le terrain
Livraison des bacs chez les administrés
Gestion des mails / réclamations Départ des BOM sur notre dépôt de Marolles à 03h00, du lundi au vendredi

Régulateur(trice) chez Ambulances DUPRIET (Frignicourt) Les Ambulances Dupriet, acteur majeur dans le domaine du transport sanitaire sur le bassin Vitryat et entreprise familiale, recherchent un(e) régulateur(trice) pour rejoindre son équipe basée à Frignicourt. Les Ambulances Dupriet détiennent 4 ambulances, 10 VSL et 7 taxis. Ils font en moyenne 140 transports sanitaires journaliers. Vous intervenez en lien direct avec le dirigeant et une assistante de régulation. Vos missions :
Gestion des appels téléphoniques
Réalisation des plannings et suivi du temps de travail
Coordonner en temps réel les équipages
Veiller au bon déroulement des missions de transport
Astreintes de nuits et les week-ends Profil recherché :
Sens de l'organisation, réactivité et anticipation
Capacité à travailler en équipe
Gestion du stress et sang-froid face aux situations d'urgence et des imprévus
Maîtrise des outils informatiques Une première expérience dans la régulation (tout type de transport) serait appréciée. Ce que nous proposons :
Un contrat CDI
Statut agent de maitrise
Avantages salariaux (mutuelle haut de gamme, prévoyance.)
Poste basé à Frignicourt Si vous êtes motivé(e)s et prêt(e) à rejoindre nos équipes, n'hésitez pas à venir nous rencontrer ou nous envoyer votre CV et lettre de motivation. Contacts :
184 Rue Saint-Louvent, 51300, Frignicourt
0326721009
recrutement@champagne-ardenneambulances.fr

Notre client est une entreprise de premier plan dans le secteur des infrastructures, reconnue pour son expertise en construction routière, aménagements urbains, et production de matériaux. Il participe activement à la réalisation de chaussées routières et autoroutières, ainsi qu'à l'aménagement urbain des villes. L'entreprise s'appuie sur des valeurs fortes telles que la responsabilité, l'exemplarité, la confiance, la transparence, la lucidité, le courage et la pugnacité. Elle s'engage également dans une démarche d'innovation pour des solutions plus durables et bas carbone. En tant que Conducteur(trice) d'engin
Pelle à pneus 16T, vous jouerez un rôle clé sur nos chantiers. Vos principales responsabilités incluront : La conduite et la manipulation d'une pelle à pneus de 16 tonnes. La réalisation de travaux de terrassement, notamment le creusement de tranchées. La mise en oeuvre de couche de forme et de réglage, répondant aux besoins des équipes VRD. L'aide à la mise en place de la signalisation et la sécurisation des abords du chantier. La réalisation des vérifications journalières et périodiques de bon fonctionnement de l'engin et l'information du service mécanique si nécessaire. Le respect strict des règles de sécurité et des procédures du groupe sur les chantiers. Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie B1 (anciennement CACES 2) pour les pelles à pneus. Vous possédez impérativement l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) à jour. Avoir le PASI serait un plus. Vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite de pelle à pneus, notamment sur des travaux de tranchées et de terrassement. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), polyvalent(e) et autonome. Vous appréciez le travail en équipe et êtes soucieux(se) du respect des règles de sécurité, de l'environnement et de la qualité. Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Placé(e) sous la responsabilité du Chef de Service au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du projet d'établissement et du règlement intérieur, vous serez garant(e) de l'accompagnement d'adultes souffrant de maladies psychiques au sein d'un SAVS. Vos missions sont les suivantes : Accompagnement individuel
Évaluer les besoins, attentes et projets de vie des bénéficiaires.
Co-construire, rédiger et favoriser la mise en œuvre du projet personnalisé.
Accompagner le développement de l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne (logement, gestion du budget, alimentation, hygiène, santé).
Promouvoir l'autodétermination et le pouvoir d'agir des personnes Favoriser l'inclusion dans la vie locale
Maintenir et développer les compétences sociales et relationnelles afin de prévenir l'isolement.
Accompagner à la mobilité et à l'utilisation des services de proximité.
Favoriser l'accès aux activités culturelles, sportives et de loisirs.
Travailler la réinsertion professionnelle (partenariat avec structures d'insertion, ESAT.) Travail partenarial et institutionnel
Travailler en lien avec les familles, tuteurs, curateurs, services sociaux et médicaux.
Participer aux réunions d'équipe et aux synthèses institutionnelles.
Collaborer avec les partenaires de soin (psychiatres, CMP, infirmiers, hôpitaux).

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité de vie au sein de la MECS Raymonde Aupetit et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez les déplacements en toute sécurité des enfants accueillis et contribuez au bon fonctionnement logistique de l'établissement. Vos principales missions :
Vous assurez le transport quotidien des enfants dans des conditions de sécurité et de respect du code de la route
Vous veillez au bien-être des enfants pendant les trajets.
Vous participez à l'entretien et la maintenance générale des véhicules. Profil recherché :
Sens de l'écoute et aisance relationnelle.
Rigueur, adaptabilité et éthique.
Aptitude au travail en équipe et en partenariat.
Permis B obligatoire. Temps de travail : mi-temps annualisé, horaires de jour, un week-end sur deux.

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité de vie au sein de la MECS Raymonde Aupetit et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez l'accompagnement éducatif d'enfants et d'adolescents. Vos principales missions :
Vous accompagnez et participez à l'animation de la vie quotidienne des enfants.
Vous soutenez la stimulation, l'insertion sociale et scolaire des enfants.
Vous prenez des décisions adaptées face aux situations variées.
Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés individuels.
Vous collaborez avec les familles des jeunes accueillis et les partenaires.
Vous rédigez des écrits professionnels et assurez un reporting de votre action.
Vous serez également amené(e) à assurer le transport des enfants accueillis, dans le respect de la réglementation routière et de l'organisation de l'établissement. Temps de travail annualisé, horaires de jour, de soirée, week-end et jours fériés compris, par roulement. Profil recherché :
Diplôme d'Etat d'Éducateur(trice) Spécialisé(e) ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE), une expérience est souhaitée.
Connaissance du système de Protection et de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Aptitude rédactionnelle et capacité à formaliser des écrits professionnels.
Ponctualité, rigueur, adaptabilité, éthique ; sens de l'écoute et aisance rédactionnelle.
Forte capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe et en partenariat, participation aux réunions de service.
Permis B indispensable.

Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité de vie au sein de la MECS Raymonde Aupetit et sous la responsabilité du chef de service, vous assurez l'accompagnement éducatif d'enfants et d'adolescents. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous réfléchissez aux stratégies à mettre en œuvre pour le développement, la stimulation, la socialisation des enfants. Vos principales missions :
Vous proposez et animez des activités, ateliers et sorties adaptées aux jeunes enfants.
Vous assurez le transport des enfants accueillis dans le respect de la réglementation routière et de l'organisation de l'établissement. Profil recherché :
Diplôme d'Etat d'Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e ), une expérience auprès de jeunes enfants serait appréciée.
Connaissance du système de Protection et de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Aptitude rédactionnelle et capacité à formaliser des écrits professionnels, ponctualité, rigueur, adaptabilité, éthique.
Forte capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe et en partenariat, participation aux réunions de service.
Sens de l'écoute et aisance relationnelle.
Permis B indispensable.

Vous construisez des ouvrages de petites maçonnerie et réalisez les couches structurantes d'une voirie. Vous posez des bordures et des caniveaux. Mise à niveaux des tampons Réalisation de terrassement et fondation des chantiers. Implantation des différents éléments de voiries. Appliquer et compacter les différentes couches de revêtement de chaussée.

Vous aimez rouler des mécaniques ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Conducteur d'engins de chantier (h/f) vous serez en charge de :
piloter les engins de travaux publics,
préparer le chantier,
déblayer le terrain,
transporter des matériaux,
entretenir les engins dont vous serez responsable,
réaliser un rapport journalier. Vous serez exposé à la poussière et au bruit, vous pourrez être soumis à de fortes vibrations. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établit par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Fiche métier générale : Le conducteur d'engins du BTP pilote des pelles mécaniques, des bulldozers ou des chargeuses lui permettant d'effectuer les travaux de creusement, les déblaiements, le nivellements ainsi que les terrassements. Perspectives d'évolution : chef d'équipe. Votre personnalité : Si vous êtes de nature précise et vigilante, vous faites preuve de sang-froid, vous disposez d'une bonne résistance au bruit et aux vibrations, vous recherchez un poste de conducteur d'engins de chantier (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en conduite d'engins, vous disposez au minimum du CACES 2. Vous justifiez d'une première expérience sur un chantier. Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

A la recherche d'un poste de Coffreur bancheur (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vous serez en charge de :
couler, démouler et installer les éléments en béton armé,
lire les plans,
commander le béton, le bois et l'acier,
préparer les moules,
assurer l'étanchéité du coffrage à l'aide de bandes adhésives,
assembler et fixer le coffrage,
installer les structures porteuses. Vous porterez des charges lourdes, travaillerez en extérieur et en hauteur, dans des positions parfois acrobatiques. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Fiche métier générale : Le coffreur est spécialiste dans l'utilisation du béton armé. Il travaille sur les grands chantiers génie civil du bâtiment (ponts, barrages, bâtiments industriels). Il intervient lors de la réalisation du gros oeuvre : la pose des fondations, des piliers de soutien. Votre personnalité : Si vous êtes de nature minutieuse et attentive au respect de la sécurité sur un chantier, vous recherchez un poste de coffreur brancheur (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en coffrage, ferraillage, béton armé, charpente, vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire. Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Vous êtes à la recherche de votre futur emploi dans le domaine des travaux publics ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Ouvrier VRD (Voiries et réseaux divers). Pour le compte de notre client, et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous participerez activement à la vie du chantier; aide à la pose de regards, à la pose de bordures de trottoirs et participerez aux travaux d'enrobés. Une occasion unique d'acquérir de nouvelles compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant. Vous travaillerez en horaire de journée du lundi au vendredi. Les déplacements sont possibles selon la localisation du chantier de notre client; vos trajets seront indemnisés en conséquence, et votre rémunération se fera selon votre profil et votre expérience. Le profil recherché pour le poste: Il est impératif que le candidat ait une première expérience pratique dans le secteur du BTP, avec une compréhension approfondie des procédures de sécurité et des normes de qualité. Le candidat doit également avoir une capacité éprouvée à utiliser divers outils et équipements de chantier. Il faudra accomplir les tâches manuelles et porter des charges lourdes. Une attitude professionnelle et la capacité de travailler en équipe sont des qualités indispensables pour réussir dans ce rôle.

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un Conducteur de Ligne de Fabrication (H/F) à Marolles. Ce poste est une opportunité unique pour les profils débutants souhaitant s'intégrer dans le secteur industriel, plus précisément dans la préparation de produits à base de viande. Vous serez au cœur de l'activité de production, contribuant directement à la qualité et à l'efficacité des opérations. En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication, vous aurez pour mission :
Démarrage de la machine à la prise de poste puis arrêt de la machine en fin de poste
D'assurer l'alimentation en matière première de la machine
Surveillance de production
Solutionner si besoin les soucis de bourrage machine Votre capacité à travailler en rythme, tant de jour que de nuit, sera un atout précieux pour assurer la fluidité des opérations. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 6 mois, avec des horaires alternant entre jours et nuits. Vous intégrerez une équipe dynamique, où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e et rigoureux-se, prêt-e à s'investir dans un environnement industriel exigeant. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant découvrir le secteur de la fabrication industrielle, avec une ouverture aux profils sans expérience. Compétences comportementales
Rythmicité : Votre capacité à maintenir un rythme soutenu est essentielle pour garantir la continuité des opérations.
Esprit d'équipe : Travailler en collaboration avec vos collègues est crucial pour atteindre les objectifs communs. Compétences techniques
Travail à la Chaîne : Vous serez formé-e pour maîtriser les processus de production, assurant ainsi une qualité constante. Le poste est basé à Marolles, et nous vous offrons un contrat intérim à temps plein. Si vous êtes prêt-e à relever ce défi, postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre engagement fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Adecco recherche pour ses clients industriels du secteur de Vitry-Le-François, des Agent de Production (H/F). En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication. Votre contribution est cruciale pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations. Vous serez au cœur de l'activité, manipulant des machines et veillant au respect des normes de sécurité. Vos principales missions seront :
Assurer la manipulation des machines et outils industriels.
Veiller au respect des normes de sécurité.
Participer activement à la production en équipe. Votre expertise contribuera à maintenir la qualité des produits et à optimiser le flux de production. Ce poste est idéal pour une personne adaptable, dynamique, attentive aux détails et aimant travailler en équipe. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout. Compétences comportementales :
Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Attention aux détails : Crucial pour garantir la qualité des produits.
Adaptabilité : Indispensable pour s'ajuster aux rythmes de production. Le poste est à temps plein, avec une prise de poste prévue dès que possible. Postulez dès maintenant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Adecco Vitry recherche, pour l'un de ses clients, un nettoyeur industriel (h/f) pour un poste en intérim de plusieurs mois. Notre client est basé sur Vitry le François, il est spécialisé dans la production de Malt. Au sein du poste, votre mission consiste à effectuer le nettoyage des installations et des locaux (utilisation d'un nettoyeur basse pression et haute pression ), vous veillerez à l'état général et à l'entretien courant des équipements. Idéalement, vous possédez une première expérience dans un service de production. Vous êtes capable de travailler dans un environnement poussiéreux. Une formation au poste est prévue pour ce contrat. Vous travaillerez en horaires 3x8 et les week-end peuvent également être travaillés.

Au sein de notre atelier, vous occuperez le poste d' Opérateur Usinage (H/F). L'opérateur usinage produit des pièces, en série ou à l'unité, par enlèvement de métal. Il combine différentes opérations d'usinage telles que le dressage, le surfaçage et le rainurage. Il réalise ces opérations sur des machines-outils conventionnelles ou à commande numérique. Les jours de travail sont du Lundi au Jeudi. Notre futur(e) Opérateur d'Usinage (H/F) sera formé(e) sous forme de POEI (préparation opérationnel à l'emploi individuel) au sein du Greta de la Marne de Chalons en Champagne à compter du 12/11/25 au 11/03/2026. Il s'agit d'un recrutement par la Méthode de Simulation (MRS), ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire, écrire, s'exprimer, compter) sont nécessaires à l'évaluation MRS car les exercices MRS nécessitent la compréhension orale et écrite de consignes. Selon votre profil, le contrat peut être en Contrat d'Apprentissage ou en Contrat de Professionnalisation. Pour postuler, vous devez contacter au plus vite le service MRS au 03 26 06 94 70 pour assister à la première information collective qui aura lieu le 21 Octobre à l'agence France Travail de Chalons en Champagne

*** LETTRE DE MOTIVATIONS ET CV OBLIGATOIRES *** Missions principales : Participer aux missions de l'Equipe opérationnelle d'Hygiène conformément à la circulaire n"416 du 18 novembre 2011en vue de l'application du décret 2010-1408 du 12 novembre 2010 relatif à la lutte contre les évènement indésirables associées aux soins dans les établissements de santé. Activités principales : PREVENTION : * Contribuer par son expertise à la définition du programme de prévention des Infections Associées aux Soins (IAS), sous l'égide de l'Equipe opérationnelle de Lutte contre les Infections Nosocomiales de la CQSS. * Veiller à la mise en œuvre et l'évaluation du programme de lutte contre les IAS * Donner un avis d'expert dans l'élaboration et l'actualisation des procédures, protocoles ou des consignes relatives à la prévention des IAS * Apporter son expertise sur les projets d'aménagement des locaux et d'acquisition d'équipements dans le cas ou ces projets aient un impact sur le risque infectieux :
Elaboration de recommandations sur l'organisation des circuits et la protection des personnes lors de la réalisation de travaux, sur la conception de bâtiments, l'implantation d'équipements.
Conduite d'études économiques et d'évaluation dans le cadre de projets en rapport avec la prévention des IAS
Mise en place, évaluation et analyse de tests sur des matériels et / ou produits dans le cadre d'un cahier des charges, d'un groupement d'achat, ou d'un appel d'offre . SURVEILLANCE : * Participer à l'élaboration de la stratégie de surveillance clinique et environnementale :
Recueil et traitement des données de la surveillance
Participation aux enquêtes de prévalence et d'incidence
Investigation d'épidémies
Participation aux réseaux de veille et de vigilance institutionnels, régionaux et nationaux * Organiser la surveillance environnementale en lien avec les services concernés, interpréter les résultats et apporter son soutien a l'élaboration des actions correctrices * Assurer une veille scientifique et réglementaire dans son champ de compétences EVALUATION : * Organiser l'évaluation des pratiques professionnelles (audits, enquêtes) relatifs à la prévention des JAS, rédiger les rapports et suivre les plans d'action * Elaborer et/ou suivre des indicateurs (institutionnels ou nationaux) permettant d'évaluer la mise en œuvre du programme d'action de lutte contre les IAS FORMATION : * Participer à la définition des actions de formation des professionnels de santé en matière de prévention des IAS * Assurer un rôle pédagogique et de conseil auprès des différents professionnels de santé * Informer les professionnels sur les risques infectieux et les moyens de protection mis à disposition * Participer à la formation initiale des IDE et Aides-Soignantes * Encadrer les étudiants en soins infirmiers et étudiants IBODE en stage au sein de l'EOH Activités spécifiques : * Organiser, planifier et réaliser les contrôles environnementaux (eau, air et surfaces) en lien avec les secteurs et responsables concernés. * Animer un réseau de correspondants en hygiène * Participer activement à la prévention et au contrôle de l'infection et de l'antibiorésistance sur le GHT par la collaboration avec les autres EOH au sein du Service Territorial d'Hygiène (STH) Contraintes : * Disponibilité * Responsabilité relative à la transmission de directives règlementaires Horaire Chronos. (7h / jourl : Horaire en 3h30/jour du lundi au vendredi Connaissances : Connaissances générales : * Bureautique (Excel, Word, ...) * Communication * Conduite de projet * Epidémiologie Connaissances opérationnelles : * Matériel de soins et consommables * Microbiologie * Négociation : méthode et techniques * Pédagogie * Hygiène Hospitalière * Textes législatifs et réglementation en vigueur * Démarche qualité
Salaire en fonction de la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
CDD avec prolongation possible

Secteur Vitry-le-François et ses alentours. Aide à la toilette mixte, au lever et au coucher, à la préparation ou prise de repas, aux courses, à l'accompagnement de vie sociale et au ménage. Vous devez être en capacité de gérer votre temps, d'être organisé/e et autonome et d'adhérer aux valeurs de l'ADMR. Vous devez faire preuve d'écoute et de discrétion. Temps intermissions compté en temps de travail effectif Indemnisation kilométrique : 0,42 Euros du km

Nous recherchons pour notre site de Vitry-le-François (51), spécialisé dans la fabrication et conditionnement de Produits Elaborés frais à base de viande (viandes hachées, saucisses, brochettes), notre futur(e) Responsable Qualité (H/F). En lien avec l'Assistante Qualité, le personnel du site de production, les équipes nettoyage et la Qualité centrale, vous menez les missions suivantes :
Garantir la conformité sanitaire, réglementaire, contractuelle de l'ensemble des produits fabriqués sur le site.
Définir et assurer le respect des normes de qualité et sécurité alimentaire pour l'ensemble de l'usine.
Mettre en œuvre des moyens de contrôle, de correction et de régulation de la qualité sur l'ensemble du site de production.
Animer le service qualité.
Superviser les équipes de nettoyage.
Accueillir les auditeurs externes et accompagner les équipes internes lors des audits (IFS, clients, profession...)
Assurer la conformité de la réglementation en vigueur.
Veiller au respect des exigences contractuelles clients.
Appliquer les procédures et objectifs définis par le groupe et/ou le site.
Être en relation avec l'ensemble du personnel du site, avec le service qualité du groupe ou des autres sites, avec les organismes externes (clients, services de l'Etat, auditeurs, sous-traitant nettoyage). Nos avantages : CSE + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + RTT + Tarif préférentiel sur notre gamme de produit Indemnité de transport (après 6 mois d'ancienneté)

Finalité de l'emploi : Mettre en place et animer des procédures qualité permettant la satisfaction des clients et l'obtention des certifications visées. Mettre en place des process et animer une culture de la prévention en termes de sécurité Relations fonctionnelles principales :
Rend compte au directeur RH, QSE et RSE
Relations fonctionnelles : service RH, de manière transversale tout l'encadrement HE.
Les organismes externes dans son domaine Description des activités significatives :
Proposer une politique QSE et s'assurer de son adéquation avec le développement de la société
Promouvoir la politique QSE en interne et en externe
Représenter l'entreprise auprès des autorités et parties prenantes dans le domaine QSE
Gérer le système qualité et les audits
Assurer le suivi et la conformité règlementaire en matière de sécurité pour le personnel de l'entreprise et les intervenants extérieurs Responsabilités exercées et latitude d'action = de quoi est-il le garant ? Responsable du management des systèmes QHSE Responsable du respect de la règlementation dans ses domaines Connaissances professionnelles spécifiques :
Profil : licence, master ou ingénieur selon expérience
Expérience professionnelle minimum nécessaire : 5 ans dans l'industrie
Logiciels : Outils bureautiques (pack office), outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
Maitrise des normes visées.
Management de la santé et de la sécurité au travail
Typologie, analyse, management des risques professionnels
Indicateurs QSE
Législation sociale en lien avec la sécurité
Assurer la veille normative , suivre et mettre à jour l'information
Evaluer les risques professionnels liés à un projet, à un chantier
Contrôler l'application des obligations légales et règlementaires
Relever les infractions, non-conformité et les notifier aux maîtres d'ouvrage
Définir des mesures de prévention des risques Savoir-Être :
S'adapter aux évolutions technologiques, techniques et organisationnelles
Être rigoureux, méthodique, organisé et structurant et avoir du sens critique
Être à l'écoute et disponible, avoir le sens de la communication et des relations
Se montrer ferme de manière adaptée
Travailler en équipe et de façon collaborative
Animer dans une organisation matricielle
Rendre compte de son travail et proposer des solutions en cas de blocage

Dans le cadre d'une nouvelle intégration à l'équipe en place, la SCEA de La Certine recherche pour son élevage naisseur/engraisseur UN OUVRIER / UNE OUVRIERE D'ÉLEVAGE PORCIN (H/F) Quelles seront vos missions ? (en fonction du poste occupé)
Alimentation des animaux
Surveillance santé des animaux
Insémination
Suivi de gestation
Suivi des mises bas
Vaccination
Soins aux porcelets Qui êtes-vous ?
Idéalement issu(e) de formation agricole, production animale
Soucieux du bien-être animal
Travail en équipe, esprit animalier, rigueur et dynamisme Ce que nous vous proposons :
Type de contrat : CDD évolutif
Site de rattachement : Courdemanges (51)
Horaires : 39h hebdomadaires en journée + service un week-end selon planning
Rémunération : 1801€ brut mensuel (négociable selon expérience) Les avantages :
Mutuelle
Indemnités kilométriques Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus !

Ref GIB 6 Technicien Méthodes Atelier Chaudronnerie-Serrurerie Construction Métallique Société de construction métallique, de couverture et de bardage ayant plus de 40 années d'existence. Son activité est centrée sur la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires ou agricoles, la chaudronnerie et la serrurerie ainsi que les toitures photovoltaïques. Afin de renforcer son atelier de fabrication elle recherche un Technicien Méthodes. Missions : Auprès du Responsable de l'atelier de fabrication (25p) d'éléments de charpente métallique, d'équipements en chaudronnerie-serrurerie ou photovoltaïque, vous serez en charge du :
transfert des fichiers pour la CFAO
suivi et de l'amélioration du processus de fabrication
contrôle de la fabrication
processus de certification et d'amélioration continue En fonction de vos connaissances une formation pourra être envisagée. Formation :
Bac + 2 fabrication
maintenance
qualité souhaitée
Première expérience en construction métallique
chaudronnerie-serrurerie souhaitable
Connaissance des principaux outils et méthodes de la qualité
Impliqué
Réactif
Organisé
Rigoureux
Excellent relationnel Lieu de travail : Vitry le François

*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature *** Le professionnel gère de manière globale les sujets relatifs aux affaires médicales sur le centre hospitalier de Vitry-le-François :
Création des dossiers administratif, DPAE, casier judiciaire, vérification des diplômes et qualification
La gestion de la paie et de I 'absentéisme
La gestion des carrières : suivi de I 'avancement d'échelon pour les praticiens hospitaliers et contractuels Gestion du temps de travail : suivi du planning des praticiens et communication de leurs astreintes prévisionnelles à la Direction, décompte des congés et des plages additionnelles, CET.
Accueil des praticiens et réponses aux questions administratives
Recherche de remplaçants
Rédaction de contrats, conventions, décisions
Gestion des praticiens étrangers : demande d'autorisation de travail / convention stagiaire associé Accueil des nouveaux arrivants, remplaçants et des internes deux fois par an
Rédaction des procès-verbaux de la commission médicale d'établissement
En lien avec I 'attachée d'administration : Suivi des effectifs des personnels médicaux et analyse des résultats, réponse aux enquêtes internes à I 'établissement et externes (ARS), élaboration de la SAE et du rapport social unique, suivi de Le professionnel participe également à la gestion des affaires médicales des hôpitaux locaux (Montier-en-Der, Joinville, Wassy)
Rédaction des décisions, contrat et conventions
Recherche de remplaçants
Gestion des praticiens étrangers : demande d'autorisation de travail / convention stagiaire associé
En charge de la gestion du personnel médical, en lien avec le service RH En qualité d'agent du service public, le professionnel devra se conformer au chapitre IV de la loi n°83-634 du 13 juillet 1983 modifiée portant droits et obligations des fonctionnaires et au code de déontologie.
Salaire en fonction de la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
CDD renouvelable .

Vous serez en charge de :
Réaliser des visites de chantier et contrôler l'application des consignes de sécurité.
Analyser les risques et proposer des mesures correctives.
Animer les causeries sécurité, formations et accueils sécurité du personnel.
Participer à l'évaluation des risques professionnels (DUERP, PPSPS, etc.).
Suivre les indicateurs sécurité (accidents, presqu'accidents, remontées terrain).
Participer aux enquêtes en cas d'incident ou d'accident.
Être l'interface avec les organismes de contrôle et les coordinateurs SPS.
Mettre en place des actions de prévention et promouvoir la culture sécurité. Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum en QHSE ,Qualité, Hygiène Sécurité Environnement ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience réussie en tant qu'animateur(trice) QHSE, idéalement dans le secteur industriel
Vous maîtrisez les normes ISO 9001, ISO 14001 et ISO apprécié).
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de pédagogie, et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Vous utilisez aisément les outils bureautiques (Word, Excel, ).

Missions :
Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats.
Participer à l'élaboration des préparations culinaires sous la supervision du chef de cuisine.
Veiller à la propreté et à l'entretien des équipements de cuisine.
Assister le chef de cuisine et les autres membres de l'équipe dans leurs tâches quotidiennes.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires variables Etablissement fermé le vendredi soir, samedi et dimanche

POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Vous devrez accomplir les tâches suivantes :
entretien courant du domicile
aide aux transferts
aide à l'élimination
aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage
aide à la préparation de repas NOS AVANTAGES :
Taux horaire : 12.10€/h
Prise en charge de déplacements : 0.45€/KM, participation aux transports en commun
Emploi de PROXIMITÉ
Primes
Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25%
COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE
Contrat à durée indéterminée, à temps partiel, à 104 heures mensuelles ÉVOLUTIF en temps plein
Cotise à Action logement

Nous recherchons un Pilote de Ligne Automatique pour rejoindre notre équipe à Vitry le François. Dans ce rôle, vous serez responsable de la supervision et de la gestion une machine automatisées, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur optimisation de résultats de production tout en respectant le planning de production. Vos missions incluront la surveillance des processus de production, la détection et la résolution des anomalies, ainsi que la mise en œuvre des procédures de maintenance préventive. Vous serez également amené à collaborer étroitement avec les autres départements pour assurer une production efficace et de qualité. Vos activités significatives comprendront la programmation et le réglage des machines, l'analyse des données de production, et la participation à l'amélioration continue des processus. Vous serez également chargé de former et d'encadrer les nouveaux membres de l'équipe, en partageant votre expertise et en assurant une transmission des connaissances efficace. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à la performance de notre entreprise et de développer vos compétences dans un environnement industriel de pointe. Vous devez posséder une solide compréhension des systèmes automatisés et des processus de production industrielle. Des compétences en analyse de données et en résolution de problèmes seront fortement appréciées. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera un atout majeur pour votre intégration au sein de notre structure. Vous devez faire preuve de rigueur, de précision et d'une grande attention aux détails. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures de maintenance sera un plus. Votre capacité à vous adapter rapidement aux changements et à travailler dans un environnement exigeant sera également un atout. Nous valorisons les candidats proactifs, autonomes et dotés d'un esprit d'initiative. Si vous êtes passionné par les défis techniques et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous.

Soins et gestion quotidienne des chevaux :
Nourrir les chevaux
Distribuer du foin
Réalisation des boxes en paille ou en copeaux
Entretien quotidien : mise du foin, balayage et nettoyage Entretien des installations :
Tonte et petits travaux d'entretien courant
Participer à l'entretien des écuries et réparations courantes (intérieur et extérieur)
Conduire des engins de manutention Horaire: 8h00
12h00 Travail: Week-end et jours fériés

Nous recherchons un/e Enseignant/e de la Conduite AUTO PLANNING DE TRAVAIL SUR 4 JOURS/HEBDO 1 SAMEDI APRES MIDI LIBRE toutes les 3 SEMAINES 1 GRAND WEEK END (Samedi Dimanche Lundi) toutes les 6 SEMAINES SALAIRE TRES VALORISANT
TICKETS RESTAURANT Salaire conforme à la convention collective

***Poste à pourvoir rapidement*** Nous recherchons un agent d'entretien (h/f) sur le secteur de Vitry-le-François. Votre mission sera le nettoyage courant des bureaux (Intervention 3 fois par semaine : Lundi, Mercredi et Vendredi ) Prise de poste avant 8h00.

Sous la responsabilité du responsable d'exploitation. Les principales missions : Management et animation d'équipe : Organisation quotidienne des tournées, répartition des moyens humains et matériels Gestion des plannings, absences, congés et remplacements Suivi terrain des agents (chauffeurs, ripeurs) : respect des consignes, sécurité, ponctualité Relais d'informations entre les équipes, les agents de planning et les responsables Qualité, sécurité et reporting : Contrôle de la qualité des prestations et des délais d'exécution Suivi des indicateurs d'activité et élaboration de reportings réguliers Application et sensibilisation aux règles de sécurité Relation client / coordination : Interface avec les collectivités locales et les interlocuteurs internes Gestion proactive des incidents ou réclamations Participation à l'amélioration continue du service (optimisation, propositions) Profil recherché : Expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste d'encadrement dans les secteurs transport, logistique ou environnement Permis PL et FIMO/FCO à jour serait un plus Aisance relationnelle, sens de l'organisation et esprit d'équipe Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques (Pack Office) Bon niveau d'orthographe et aptitude à rédiger des comptes rendus

Notre entreprise se situe sur Vitry-le-François et recherche une personne pour un poste de Monteur / Monteuse en charpente métallique. Débutant accepté, Vous travaillerez en équipe avec nos salariés qui pourront vous former sur le poste et vous guider. Les missions sur le poste sont les suivantes :
Montage et élingage
Boulonnage
Travail d'assemblage au sol Les impératifs pour ce poste :
avoir le permis de conduire
accepter le déplacement du lundi au vendredi (bien souvent sur la région parisienne). Départ de Vitry le lundi matin. Toute la semaine, nos salariés ont une maison à disposition sur Paris où ils y séjournent. Notre entreprise prend en charge l'intégralité des frais de votre semaine (repas, carburant, hébergement). Nous n'exigeons pas une expérience dans le domaine de la charpente métallique, mais souhaitons trouver une personne motivée avec l'envie d'apprendre et de bien faire.

L'entreprise KOSEDAG France recrute un/e Conducteur/trice de machine de découpe Laser (H/F) Vos missions :
Régler les machines conformément aux ordres de travail et effectuer la découpe des plaques de tôle,
Empiler les produits découpés au bon endroit,
Informer le chef d'équipe sur les produits découpés,
Remplir le rapport de poste à la fin du quart de travail,
Maintenir les machines et équipements propres, les utiliser correctement, et nettoyer les machines/équipements et leur environnement sous sa responsabilité,
Effectuer les contrôles nécessaires et réaliser les activités liées à son poste dans le cadre du système de gestion de la qualité. La production se fera en horaires de journée ou en 2x8 évolutif sur du 3x8

Notre client, basé à MAROLLES (51300), évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité valorisant les efforts individuels dans une organisation à taille humaine offrant des perspectives d'évolution. Les missions qui vous seront attribuées:
Appliquer minutieusement les étiquettes et codes à l'aide d'équipements spécifiques
Vérification de la bonne dépose des étiquettes
Mettre les barquettes en cartons
Respecter l'ordonnancement (ordre priorisé)
Contrôler le bon fonctionnement des détecteurs à métaux
Effectuer différents contrôles (étiquettes et produits) Votre salaire: 11,90euros/h Prime habillage Prime samedi Paniers repas Frais kilométriques dès 6 mois d'ancienneté Tarifs préférentiels pour achat de viande à titre personnel Poste à pourvoir rapidement. Horaires variables, prise de poste en horaires de nuit / tôt le matin + le samedi. Environnement de travail froid entre 0 et 4°C.

Comprendre et Analyser l'ensemble du plan de la pièce à produire au moyen de machines conventionnelles ou à commandes numériques Choisir, monter, régler et adapter les outils de coupe Savoir effectuer l'isostatisme et le bridage de la pièce en parfaite autonomie Effectuer l'ensemble de l'usinage demandé sur la gamme de travail en parfaite autonomie ( y compris pour la programmation si besoin) Contrôler la conformité des pièces suivants les plans et les exigences qualités attendues et remplir le document d'auto-contrôle Identifier les dysfonctionnements des équipements, réaliser les mesures correctives et en informer sa hiérarchie Manutentionner les pièces Effectuer l'entretien 1er niveau du matériel de production et de l'environnement de travail Effectuer les renforts dans d'autres services Transmettre son savoir-faire aux nouveaux arrivants

*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV *** Missions : L'animateur(trice) est chargé(e) de concevoir, développer, organiser et conduire des projets d'animations visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement et leur possibilité. Activités et tâches :
Accueil et prise en charge des résidents dans son domaine d'activité.
Aide au transfert et à l'installation pour la réalisation de l'activité.
Conception des projets d'animation dans le domaine culturel et éducatif.
Participation à l'élaboration et la mise en place du projet individuel de chaque résident.
Suivi du budget alloué pour son domaine d'activité.
Évaluation quantitative et qualitative du programme d'animation.
Identification, recensement des besoins et des attentes des résidents.
Information et promotion des réalisations et des projets dans son domaine.
Mise en œuvre d'actions adaptées au public accompagné.
Entretien, nettoyage et contrôle de matériels nécessaires aux activités.
Participation au projet institutionnel.
Coordination de l'action des bénévoles dans l'institution.
Recueil et collecte des informations dans le domaine d'activité. Exigences requises :
Niveau : diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS).
Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS).
Brevet d'Etat français d'Animateur Technicien de l'Education populaire et de la jeunesse (BEATEP). Exigences particulières :
Avoir une bonne communication, être dynamique, souriant et rigoureux dans son organisation de travail. Savoirs faire :
Concevoir, piloter et évaluer un projet d'animation.
Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier.
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes.
Organiser et animer des activités spécifiques à son domaine de compétence.
Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales de la personne accompagnée.
Évaluer et optimiser le budget alloué pour l'animation.
Évaluer la satisfaction des résidents, familles et personnels.
Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Organiser l'action des bénévoles.
Se former.
Utiliser les moyens informatiques pour recueillir les informations. Intérêts du poste :
Travailler en équipe pluridisciplinaire tout en étant autonome sur son rôle propre.
Horaire en 7h00 journalier. Possibilité de conduire des projets au sein de l'institution.
Possibilité d'accroître ses compétences par la formation dans le respect des projets de l'institution. Contraintes du poste : Charge mentale pouvant être importante nécessitant :
Savoir s'organiser au mieux pour utiliser les moyens disponibles.
Gérer les difficultés de communication avec le résident en souffrance.
Gérer les relations parfois difficiles avec les familles en souffrance.
Savoir respecter le secret professionnel tout en restant accueillant aux interlocuteurs.
Heures supplémentaires possibles en cas de sorties extérieures.
Salaire en fonction de la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
CDD renouvelable .

Nous recherchons un peintre ou carrossier peintre (H/F) en automobile. Le carrossier peintre en carrosserie travaille seul ou en équipe, sous la responsabilité d'un chef d'atelier. Il réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition :
Remet en forme des éléments de carrosserie
Remplace un élément inamovible avec soudure
Estime le cout d'une intervention en carrosserie-peinture en vue de l'intervention d'un expert
Réalise un raccord peinture
Répare un élément composite Le peintre en carrosserie doit:
Préparer la surface à peindre : si nécessaire, décaper, puis appliquer du mastic, poncer à l'eau et dégraisser.
Doser et préparer la peinture .
Créer la teinte voulue à l'aide d'un mélangeur et d'un nuancier.
Travailler au pistolet dans une cabine de protection . Passer plusieurs couches, en laissant s'écouler un temps de prise et de séchage.
Effectuer des retouches et finitions si nécessaires.
Se charger de l'entretien du matériel et du nettoyage de son espace de travail.
Respecter les règles de protection environnementale concernant l'émission et l'évacuation des solvants et déchets toxiques.
Effectuer des opérations de démontage, masticage simple et réparation plastique. Le port d'un équipement de sécurité (masque, lunettes, gants, cagoule, combinaison de protection) est obligatoire. Qualités requises: * Prudence et rigueur. * Respect des règles de sécurité, en particulier le port d'éléments de protection. * Sens de l'esthétique, pour l'appréciation des couleurs et choisir les teintes. * Capacité à travailler à un rythme parfois soutenu : certains véhicules ne peuvent pas être immobilisés longtemps. * Des connaissances en carrosserie, électricité ou électronique seraient un plus.

Le service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile de Vitry de Familles Rurales Marne recherche un(e) auxiliaire de vie ou employé(e) à domicile. Missions principales :
Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et d'hygiène
Stimuler ou aider les personnes à la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage, soins de nursing, aider aux transferts
Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne
Entretien du logement, entretien du linge
Surveillance de la prise de médicament
Préparation et/ou stimulation à la prise des repas
Accompagner les personnes dans les activités sociales et relationnelles
Accompagnement aux rendez-vous, aux courses, à la promenade Profil recherché : Permis B indispensable Débutant accepté, une expérience serait un plus Diplôme AVS ou employé à domicile apprécié Conditions de travail : Lieu de travail : secteur Larzicourt et ses environs Contrat : CDI à partir de 104h/mois
travail un week-end sur deux et jours fériés Rémunération : convention collective de la Branche de l'Aide à Domicile + élément complémentaire de rémunération selon diplôme Prime de remplacement au pied levé Indemnités kilométriques entre les interventions de 0.47 euros/km

Description du poste : Nous recrutons un(e) technicien(ne) agricole pour rejoindre notre équipe au sein de notre concession. Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance, la réparation et le réglage de divers matériels agricoles, notamment les tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres équipements de récolte :
Réaliser les entretiens courants et les réparations des machines.
Réaliser des diagnostics à l'aide de l'outil informatique.
Assurer la préparation et la mise en service des matériels neufs.
Interventions en atelier ou chez les clients, selon les besoins.
Conseiller techniquement les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs matériels.
Optimiser le matériel d'occasion pour le rendre opérationnel. Profil recherché :
Bac pro, BTS ou équivalent en maintenance agricole ou mécanique.
Une première expérience dans le domaine agricole est fortement souhaitée.
Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Permis B indispensable. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Au sein de notre société, vous occuperez le poste de façadier/ravaleur H/F en CDI. Vous aurez comme missions : Préparer le support et réaliser l'application ou la projection de produits d'étanchéité et de parement pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades, murs et terrasses selon les règles de sécurité. Vous réaliserez la pose de l'isolation thermique par l'extérieur (ITE) Vous êtes dynamique, rigoureux, ponctuel, à l'aise dans le travail en hauteur et vous avez le sens du travail en équipe. Chantiers sur les alentours de Chalons en Champagne, Vitry le François. Le permis B est exigé

Ce que Basic-Fit vous offre :
Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée.
Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.).
Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie.
Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission :
Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés.
Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs.
Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible.
Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché :
Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.).
Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir.
Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !

Nous recrutons pour notre client, un Agent de maintenance (H/F) dans le cadre d'une mission intérim à Vitry-Le-François. Le poste est à pourvoir dès que possible en horaire de journée. À propos de la mission
Vous assurez l'exploitation et l'entretien des postes de relèvement
Vous contrôlez la qualité des traitements et assurez les ajustements des paramètres de fonctionnement nécessaires, et êtes le garant de la conformité des rejets
Vous assurez les enregistrements et la traçabilité d'exploitation sur les outils informatiques métiers, un reporting fiable et régulier à votre hiérarchie
Vous assurez le suivi métrologique et l'étalonnage des installations et les prélèvements d'autosurveillance
Vous assurez l'entretien général et la maintenance de niveau 1 et 2 sur les équipements électromécaniques et assistez le service maintenance en cas de besoin
Vous assurez le suivi des travaux de renouvellement et de la sous-traitance
Vous gérez vos installations en autonomie sur votre périmètre, sous l'autorité de votre hiérarchie Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR
14,00 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR
16,94EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas
Prime salissure Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation technique de type BAC Pro Maintenance et justifiez d'une première expérience réussie sur ce poste
Expérience : Au moins 1 an Certificats requis
Aucun certificat requis

En moyenne, nos conseillers débutants gagnent plus de 50 000€ durant leur première année. Certains conseillers gagnent plus de 3000€ / mois de revenus passifs. Juste avec leur parrainage. L'atelier Immo est fait pour ceux qui en ont envie de liberté financière et temporelle. Voici l'histoire de Camille. Camille nous contacte, elle ne veut plus de patron qui l'empêche de prendre sa pose quand elle veut, et qui l'empêche de poser ses vacances quand elle en a envie. Son salaire est plafonné. La direction lui met une pression pour ses tâches. Elle se lève chaque matin avec la boule au ventre. Au travail, elle pense à son heure de fin, et surtout à vendredi, quand elle va terminer sa semaine de travail. Chaque dimanche soir, elle a la même pensée..."je n'ai pas envie d'y retourner demain". Puis Camille nous contacte, elle n'a pas d'expérience en immobilier. Au téléphone, on plaisante. Elle sent tout de suite l'ambiance détendue et bienveillante. Elle rentre à l'Atelier Immo. Pas de patron, pas de restrictions. Au lieu de ça, une formation en présentielle de haut niveau. De la bonne humeur, des rires et des challenges, et surtout de l'entraide et du soutien. Elle découvre que l'Atelier Immo c'est une ambiance startup, mais dans une grosse agence immobilière. 12 mois plus tard, Camille gagne 60 000€. Elle a déménagé dans un appartement plus grand, elle est partie en vacances 4 fois dans l'année. Elle gagne 1500€ de revenu passif, juste en parrainant quelques personnes. Elle n'est pas obligée de le faire si elle n'en a pas envie. Si tu ne veux plus de boule au ventre après ton reveil Si tu veux avoir des papillons dans le ventre dès le lundi matin Si tu veux regarder ton compte en banque et te dire "Ah oui quand même !"

TRANSPORTS VIAL, notre filiale spécialisée dans le transport de marchandises industrielles (fenêtres, véranda etc . ), vous propose un poste en camion remorque avec chariot embarqué sur la région parisienne. * Vous travaillez du lundi au vendredi * Vous livrez des particuliers et des professionnels majoritairement sur la région parisienne (sauf cas exceptionnel) avec une solution adaptée à leur besoin : vous disposez d'un chariot embarqué (formation en interne) * Vous partez à la semaine et devez donc prévoir 4 découchés / semaine Les raisons d'intégrer l'équipe VIAL (88120) en tant que conducteur délocalisé sur la région parisienne ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Votre véhicule est attitré (stationnement à domicile) et récent * Poste en CDI sur une base mensuelle de 220 heures * Salaire brut mensuel : 3050 €minimum (hors frais de route et autres primes) * Intéressement & participation + mutuelle entreprise + avantages * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière * Permis CE + FIMO / FCO à jour * Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans comme conducteur SPL * Vous disposez d'un endroit suffisamment vaste et sécure pour garer le véhicule à votre domicile * Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

Agence SKILLS OFFICE Intérim ; nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un(e) Agent(e) de maîtrise d'exploitation (H/F). Mission du lundi au vendredi. Vos missions principales : Exécution :
Organiser le travail, affecter le personnel au service, animer une ou plusieurs équipes
Contrôler en permanence la bonne exécution des tâches, la qualité du travail
Proposer des modifications tant dans l'organisation du travail que dans le management des hommes
Assurer la remontée des informations
Entretenir des relations commerciales avec la clientèle, les institutionnels et les tiers dans le cadre des directives reçues
Participer aux études et à l'élaboration de projets ainsi que du budget
Suivre les ratios d'exploitation. Sécurité :
Proposer les moyens permettant d'améliorer la sécurité
Respecter et faire respecter les règles d'exploitation et les consignes de sécurité spécifiques aux activités exercées
Porter les équipements de protection individuelle mis à disposition Qualité :
Adapter son action aux niveaux de qualité prescrits pour l'activité, selon les procédures notifiées.

Adecco Vitry recherche pour l'un de ses clients, un manœuvre (h/f) en travaux publics pour un contrat en intérim de plusieurs mois. Notre client, spécialisé dans les travaux publics, est situé à Vitry le François, les chantiers se trouvent dans le secteur Marne et Haute Marne. Vous travaillerez en horaire de journée, retour au domicile tous les soirs. Déplacement avec les véhicules de l'entreprise. Votre quotidien : implantation de voirie, terrassement manuel, compactage matériaux, pose de bordures, ouvrage maçonnerie, tranchées, remplissage de trottoirs, nettoyage chantier. Vous possédez une formation dans le domaine du TP ou vous possédez des connaissances significatives en maçonnerie ou dans le domaine des travaux publics. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne

Vous organisez le travail, affectez le personnel au service, animez une ou plusieurs équipes. Vous contrôlez en permanence la bonne exécution des tâches, la qualité du travail. Vous proposez des modifications tant dans l'organisation du travail que dans le management . Vous assurez la remontée des informations. Vous entretenez des relations commerciales avec la clientèle, les institutionnels et les tiers dans le cadre des directives reçues. Vous participez aux études et à l'élaboration de projets ainsi que du budget et vous suivez les ratios d'exploitation.

Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'une formation Matwork ou équivalent pour des cours de PILATES à domicile auprès d'un de ses clients sur Vitry-le-François (51
département de la Marne) Pour cette mission (223583), vous devrez :
Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis.
Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme.
Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !

La société ROCHA recrute pour son magasin de Vitry-le-François : MAGASINIER VENDEUR AGRICOLE (H/F). MISSIONS :
Organiser l'accueil de la clientèle et participer aux ventes
Mettre en valeur l'espace commercial
Participer à la mise en place d'opérations commerciales
Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente
Veiller à la maintenance générale du point de vente
Gérer l'approvisionnement (commandes, réception, répartition, inventaire) COMPETENCES ATTENDUES :
Maîtrise des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente, ....)
Avoir une bonne connaissance des matériels agricoles.
Maîtrise les techniques d'animation et d'encadrement d'équipe. QUALITES :
Qualités relationnelles,
Exemplarité et sens du service client,
Réactivité,
Rigueur SALAIRE ET AVANTAGES :
Salaire selon profil
Mutuelle d'entreprise
Participation aux bénéfices (Plan Epargne Entreprise)

BURGER KING recherche des équipiers polyvalents (H/F) Vous avez en charge l'accueil et le service de la clientèle. Vous participez à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (hamburgers, sandwichs, grills, boissons...). Vous effectuez l'entretien du restaurant (salle-cuisines-sanitaires...). Vous remettez les commandes et procédez aux encaissements. Vous avez le sens du service et le goût du travail en équipe. Le poste requiert polyvalence et adaptabilité.

*** lettre de motivations et CV détaillé *** Missions : Rattaché au directeur et en lien étroit avec la responsable des finances du service hospitalier, vous êtes en charge de la gestion comptable et financière du Centre Hospitalier de Vitry-le-François, SSIAD et EHPAD de Vitry-le-François et de Thiéblemont. Force de propositions, organisé et rigoureux, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre capacité à travailler en équipe. Vous partagez les valeurs portées par l'établissement : respect, loyauté, cohésion et créativité. Activités et tâches : Gestion comptable et financière :
Tenue de la comptabilité des établissements et présentation des situations
Clôture, présentation des comptes (compte financier)
Préparation des budgets en collaboration avec la direction et le RAF
Gestion de la trésorerie
Elaboration et analyse des EPRD-PGFP / ERRD, RIA / CREA / Plan de Trésorerie, Emprunts
Effectuer la saisie des budgets et décisions modificatives
Préparation du contrat pluriannuel d'objectifs et de moyens (CPOM)
Mandatement des bordereaux courants
Gestion des recettes diverses
Gestion des immobilisations
Traitement des débits d'office et des recettes en attente (P503)
Déclaration de TVA Conseil et analyse financière :
Transmission des informations financières.
Mise en œuvre d'un contrôle de gestion et suivi budgétaire.
Veille en matière fiscale, budgétaire et comptable
Réalisation des recueils des données pour les enquêtes ponctuelles (tableaux de bord des EMS, enquêtes de coûts et enquêtes ARS). Savoirs faire :
Expérience souhaitée en comptabilité publique
M21 et M22
.
Comptabilité analytique, contrôle de gestion, gestion économique et financière, gestion des données, logistique et approvisionnement hospitalier.
Droit de la fonction publique hospitalière.
Bonne maîtrise des outils de bureautique et informatique Intérêts et contraintes du poste :
Possibilité de travailler en équipe pluridisciplinaire
Charge mentale
Heures supplémentaires possibles
Déplacement dans les sites concernés (CH de Vitry-le-François et EHPAD de THIEBLEMONT)
Travail varié
Salaire en fonction de la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
CDD avec prolongation possible

*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Missions : Sous la responsabilité Directeur et par délégation du chef de service :
Vous pouvez être amené à distribuer les traitements médicamenteux,
Vous participez à l'accompagnement des résidents aux rendez-vous médicaux,
Vous prenez connaissance de toutes les informations nécessaires à la bonne compréhension de la situation de la personne, lui permettant d'adapter individuellement ses actions de soins. Vous assurez les transmissions orales et écrites avec l'infirmière et l'ensemble de l'équipe éducative,
Vous avez obligation d'informer la direction de tout évènement pouvant porter atteinte au bienêtre ou à la sécurité des personnes accueillies ainsi que tout dysfonctionnement institutionnelle,
Vous favorisez un accueil personnalisé du résidant et participe à son intégration dans l'établissement,
Vous travaillez en concertation avec les personnes accueillies, leurs familles et les représentants légaux, pour l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation des projets personnalisés,
Vous participez à la bonne application des protocoles d'hygiène de l'établissement et propose les améliorations nécessaires à une démarche qualité pour ce qui concerne son secteur,
Vous participez à des travaux, journées d'études ou rencontres extérieures. Profil :
Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant
Expérience souhaitée dans l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap mental CDD de remplacement (renouvelable)

Leader dans le secteur sud marnais du transport sanitaire, les Ambulances et Taxis de la Moivre travaillent chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier, affiliation réseau CARIUS (Saphir, Vesuv). Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Thiéblemont-Farémont (51) Le diplôme est obligatoire avant de postuler . N'hésitez pas à venir nous rencontrer ou poser vos questions Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier, du permis B non probatoire, de l'attestation préfectorale d'aptitude à la conduite et de l'AFGSU 2 en cours de validité. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
Planning sur 1 mois
Carte cadeau fin d'année
Planning sur roulement
Heures supplémentaire majorées et payées Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences

Vous avez entre 15 et 29 ans ou bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé (sans limite d'âge). L'Hamburgerie recherche un(e) apprenti(e) serveur / serveuse au sein de son établissement de restauration rapide. Vous effectuerez l'accueil des clients, le service, l'encaissement, l'entretien des locaux, ... Centre de formation à Châlons en Champagne. *** Candidature par mail via l'onglet postuler ou se présenter directement au restaurant ***

Conduite de camions poids lourds sur des trajets locaux, régionaux ou nationaux, en respectant les règles de sécurité, la réglementation du transport et les horaires de livraison. Transport et livraison de marchandises variées (produits industriels, denrées alimentaires, matériaux, etc.), en veillant à l'intégrité des produits et à la satisfaction des clients. Vérification quotidienne du bon état du véhicule avant et après chaque mission : contrôle de la sécurité du véhicule, entretien de base et gestion des documents de transport (bons de livraison, cartes de transport, etc.). Gestion des imprévus en cours de route, tout en maintenant une communication fluide avec la centrale de gestion. Respect des règles de circulation et des temps de conduite et de repos, conformément à la législation en vigueur.

L'opérateur de production ou PONTIER procède aux opérations élémentaires de production en respectant les réglementations, les règles d'hygiène et de sécurité Prépare la production et réalise les réglages nécessaires Réalise des opérations de production Contrôle la conformité des pièces Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production Communique avec son environnement de travail Poste en 3*8 pour la montée en charge de la production Les postes concernés sont : le soyage (machine automatique qui demande de faire des contrôles) les bancs d'étirage (machine automatique qui demande de faire des contrôles complexes et des réglages) les ponts roulants (CACES R484) la coupe RSA (machine automatique qui demande de faire des contrôles dimensionnels)

MISSIONS Sous l'autorité du Directeur du centre aquatique et du chef de bassin, vous devez : 1) Assurer la surveillance, la sécurité et la prévention des activités aquatiques et de bien-être
Application de la règlementation à faire respecter par les usagers
Application des procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des usagers (POSS)
Intervention de secours dans tout lieu du bâtiment, pratique des gestes de premiers secours et de réanimation
Repérage des comportements à risque
Contrôle journalier du matériel de secours mis à disposition
Prise d'initiative en cas d'urgence
Détection d'anomalies des matériels
Veille sur les règles d'hygiène du baigneur, analyse de l'eau du bassin 2) Assurer l'encadrement et l'animation des activités aquatiques
Dispenser l'enseignement de la natation à l'ensemble des publics et scolaires
Préparer et encadrer les activités sportives aquatiques (aquagym, aquabike, aquatraining )
Mise en place des outils de l'animation et de la surveillance (lignes d'eau, matériel pédagogique ) 3) Contribuer à la dynamique de l'établissement avec le personnel
Accueil des publics, renseigner et conseiller les usagers sur les activités aquatiques, ludiques et l'utilisation du matériel
Participer aux tâches liées à la vidange périodique
Contrôle, entretien du matériel pédagogique, de l'infirmerie COMPÉTENCES SAVOIRS
Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils)
Règlementation des activités aquatiques
Cadre juridique et environnement professionnel des activités physiques et sportives
POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours), procédures d'urgences en cas d'accident SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE
Gérer un groupe
S'adapter pour assurer la continuité du service public
Transmettre un savoir en s'adaptant au public
Travail en équipe
Capacité relationnelle et sens de l'écoute
Sens pédagogique, patience
Sang-froid, sens de l'observation
Bonne condition physique PROFIL Titulaire du BEESAN ou BP JEPS AAN (Activités Aquatiques et de la Natation) à jour du CAEP MNS et formation continue PSE1 / PSE2. Carte professionnelle à jour. CONTRAINTES LIÉES AU POSTE
Travail les week-ends par roulement (horaires variables)
Travail certains soirs de la semaine
Milieu humide, corrosif (environnement chloré), bruyant TRAITEMENT
Basé sur la grille indiciaire des ETAPS
4ème échelon AVANTAGES
IFSE + CIA
13ème mois
Primes pour les activités annexes (leçons de natation, activités aqua-forme)
Adhésion au CNAS

Vous êtes chargé de la conception, de la mise en oeuvre, de la maintenance et de l'optimisation d'une installation d'électricité. Réalisation des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire ou industriel. Vous câblez et raccordez des installations et effectuez des travaux de dépannage et de maintenance.

Mécanicien Poids Lourds (H/F) Nous recherchons activement un Mécanicien PL H/F pour rejoindre notre équipe dynamique à Vitry-le-François (51300). Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent mettre à profit leurs compétences techniques dans un environnement stimulant. Le poste , proche de Vitry , vous demandera de faire des réparations sur des SPL / PL Ce poste est à temps plein, avec un engagement de 35 heures par semaine. Salaire : selon Expérience. Cette offre est publiée par notre agence spécialisée, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités professionnelles. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise où vos compétences seront reconnues et valorisées! Le poste de Mécanicien poids lourds (h/f) requiert une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine. Les compétences clés incluent la capacité à diagnostiquer et réparer efficacement les véhicules poids lourds. Une attention particulière aux détails et une aptitude à travailler de manière autonome sont essentielles pour réussir dans ce rôle.

Agence Actual est à la recherche d'un(e) Électricien(ne) Industriel(le) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Vitry-le-François (51300 FR). Ce poste captivant consiste à réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel, selon les règles de sécurité. Vous serez responsable du câblage et du raccordement des installations de très basse tension et haute tension, ainsi que de la réalisation de travaux de dépannage et de maintenance. Pour réussir dans ce rôle, des habilitations électriques sont nécessaires. Ce poste est à temps plein, avec 35 heures par semaine, et offre une rémunération attractive selon expérience. Profil recherché pour le poste d'Électricien industriel (h/f) : Nous recherchons un candidat avec une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité industrielle. Bien que le poste ne nécessite pas de diplôme spécifique, une compréhension approfondie des systèmes électriques industriels est essentielle de même que des habilitations électriques à jour Le candidat idéal saura démontrer une capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité les plus strictes. Une attention particulière aux détails et une aptitude à résoudre des problèmes complexes sont également cruciales pour ce rôle.

Nous recherchons activement un Maçon TP (h/f) pour un poste basé à Vitry le François 51300. En tant que candidat retenu, vous interviendrez sur des chantiers de voiries et de construction de réseaux ferrés. Vous serez responsable de la réalisation des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, voies piétonnes, pistes cyclables, parkings, voies ferrées et éléments de voirie tels que les chaussées, bordures, pavés, glissières de sécurité, mobilier urbain, trottoirs, et aménagements du cadre de vie. Vous serez amené à réaliser des revêtements pavés ou dallés, à maçonner des petits ouvrages en béton, à poser des bordures et des caniveaux, et à mettre en place les réseaux d'assainissement, d'acheminement de l'eau, d'adduction de gaz, d'électricité et de télécommunication. Nous recherchons une personne motivée avec un esprit d'équipe développé. Rejoignez-nous chez Actual pour cette opportunité passionnante!. Le profil recherché pour le poste de Maçon (h/f) doit posséder une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Les compétences clés incluent la capacité à réaliser des travaux de maçonnerie avec précision et efficacité. La maîtrise des techniques de construction et le respect des normes de sécurité sont essentiels pour ce rôle.

Conducteur Super Poids Lourds SPL (H/F) Nous recrutons actuellement un Conducteur Super Poids Lourds SPL motivé pour rejoindre notre client basé entre Vitry Le François et Châlons en Champagne. En tant que Chauffeur SPL, vous assurerez le transport de marchandises en 3*8. Ce poste exige un engagement à temps plein de 35 heures par semaine, le travail à temps partiel n'étant pas envisagé. Si vous êtes passionné par la conduite et prêt à relever ce défi excitant, postulez dès maintenant pour intégrer une équipe professionnelle et dynamique. Cette opportunité de carrière est proposée par Actual, agence de recrutement. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante ! Le profil recherché pour le poste de Conducteur super poids lourds SPL (h/f) doit posséder des compétences spécifiques et un haut niveau de professionnalisme. Le candidat idéal doit démontrer une expertise avérée dans la conduite de véhicules poids lourds, avec un accent particulier sur la sécurité et l'efficacité. Il est essentiel d'avoir une connaissance approfondie des réglementations routières et des normes de sécurité. Le candidat doit également être capable de gérer les opérations de chargement et de déchargement avec précision et soin. Une expérience significative dans le secteur du transport est requise, avec une capacité à gérer les itinéraires de livraison de manière autonome tout en respectant les délais impartis. Une attention particulière aux détails et une capacité à résoudre les problèmes de manière proactive sont des attributs clés pour ce rôle. En plus des compétences techniques, le candidat doit posséder de fortes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et les membres de l'équipe. La fiabilité, la ponctualité et le professionnalisme sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.

Lecture et interprétation des plans et des schémas techniques, préparation des matériaux (découpe, pliage, cintrage), assemblage des pièces métallique par soudage, rivetage ou boulonnage. Réalisation des finitions et vérification de la conformité des pièces réalisées par rapport aux spécifications, réparation ou modification des stuctures métalliques existantes

Vous conduisez un véhicule routier SPL 44 tonnes FRIGO afin de transporter de la marchandise en longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité...). Vous travaillez 5 à 6 jours par semaine, de nuit ou de jours en distance très grand régional. Les découches sont variables, elles peuvent être à la semaine. Il est possible de faire des semaines sans découches. Vous devez posséder la FIMO/FCO

Ref GIB 8 Conducteur Travaux Constructions Métallique Entreprise : Société de construction métallique, de couverture et de bardage ayant 50 années d'existence. Son activité est centrée sur la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires ou agricoles, la chaudronnerie et la serrurerie ainsi que les toitures photovoltaiques. Le développement de ses marchés notamment en milieu industriel et tertiaire en France et à l'International, l'amène à renforcer ses équipes et à rechercher pour ses chantiers un responsable de la coordination des travaux. Missions : Votre solide expérience de la conduite de travaux de constructions métalliques ou d activités connexes (gc, couverture, bardage) vous permettra de concrétiser les études et projets définis par le BE et le chargé d'affaires. Vos activités concerneront donc :
l'appropriation du projet via des réunions de coordination et de clarification
les consultations des sous-traitants et leur optimisation, la passation des marchés et leur suivi
la gestion du planning de réalisation, les cinématiques de montage et l'organisation des opérations de montage
la livraison de l'ouvrage dans le respect des délais et des budgets
la sécurité des chantiers et la gestion des règles HSE
la réception de l'ouvrage et le traitement des réserves
l'appui à l'après vente en vue de la fidélisation des clients Formation :
Bac + 2 à + 5 avec une connaissance des métiers de la construction métallique
Expérience minimum de 5 ans dans les métiers de la construction
Capacités managériales
Sensibilité forte à la Qualité de l'exécution des travaux, du respect des délais et des coûts
Personne de terrain
Rigoureux-Organisé
Culture du client et du résultat
Excellent relationnel
Sens du travail en équipes
Disponible pour déplacements et suivi chantiers sur l'hexagone Lieu de travail : Vitry le François

Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour l'un de ses clients, un Chauffeur poids lourd (H/F) Benne à Ordure Ménagère. Le chauffeur BOM (Benne à Ordure Ménagère) (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes :
Vérifier l'état du véhicule
Porter l'intégralité des Equipements de Travail Individuels qui doivent être propres
Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée
Signaler les sinistres et pannes à son responsable
Manipuler et remettre correctement les bacs
Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.

Nous recrutons des conducteurs SPL (H/F) pour notre site WEBER situé à Strasbourg, afin d'assurer des postes en national. Votre FCO / FIMO ainsi que votre carte conducteur sont à jour.

Offre d'emploi : Électromécanicien (h/f) Nous recherchons un Électromécanicien talentueux basé à Vitry-le-François. Rejoignez notre équipe pour une mission de plusieurs mois ! Vos missions incluront :
Dépannage des installations industrielles
Maintenance curative et préventive, électricité ET mécanique
Réalisation des fiches préventives Ce poste est à temps plein, vous offrant une opportunité unique de développer vos compétences. Horaires postés : 3 x 8 Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une équipe dynamique et de mettre en valeur votre expertise en électromécanique ! La rémunération se fera sur expérience et compétences, dans une fourchette de 2100EUR à 2400EUR/mois Profil du candidat recherché pour le poste d'Électromécanicien (h/f) : Le candidat idéal doit posséder un niveau d'études équivalent à un Brevet de Technicien Supérieur en Maintenance des équipements industriels. Il est requis que le candidat ait une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un domaine similaire. Des connaissances en automatisme? ce serait la cerise sur le gâteau pour notre client! Cette expérience et ces qualifications permettront au candidat de répondre efficacement aux exigences techniques et opérationnelles de ce poste.

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conducteur Super Poids Lourds SPL (H/F) ! Nous sommes à la recherche d'un(e) chauffeur/chauffeuse expérimenté(e) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Vitry-le-François (51) . Relevez le défi de l'excellence au quotidien en assurant la livraison et/ou l'enlèvement de marchandises auprès de nos clients et fournisseurs, principalement sur des trajets régionaux et de courte distance. Vos responsabilités incluront :
Conduire un ensemble articulé (semi-remorque) tout en respectant le Code de la route, la réglementation du transport et les consignes de sécurité.
Assurer le chargement et le déchargement des marchandises, avec une manutention éventuelle selon le poste.
Vérifier les documents de transport et la conformité des marchandises.
Effectuer un entretien de premier niveau et veiller quotidiennement au bon état de fonctionnement de votre véhicule.
Représenter fièrement l'entreprise auprès de la clientèle. Ne manquez pas cette opportunité de valoriser votre expertise au sein d'une entreprise renommée et de contribuer à notre succès. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée et professionnelle ! L'agence responsable de cette annonce est à votre disposition pour toute information complémentaire. Le poste de Conducteur super poids lourds SPL (H/F) requiert un candidat avec des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise élevé. Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité de conduite sécurisée et être capable de gérer efficacement les super poids lourds sur de longues distances. Une connaissance approfondie des réglementations routières est essentielle pour garantir la conformité et la sécurité. Le candidat doit également démontrer une aptitude à planifier les itinéraires de manière efficace pour optimiser le temps et les ressources. De plus, la capacité à communiquer clairement avec les membres de l'équipe et les clients est cruciale pour assurer un service de haute qualité. Enfin, une expérience significative dans le domaine est fortement souhaitée pour réussir dans ce rôle exigeant.

Vous êtes amené à effectuer le graissage, vidange, changement de pièces usées ou défectueuses, révisions générales sur les machines agricoles. vous vous occupez également de la mise au point du matériel neuf : montage, contrôle, essais...

On dit souvent de vous que vous êtes une vraie pile électrique ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant qu'Electricien (h/f) vous serez en charge de :
l'installation des réseaux électriques,
rétablir la connexion électrique de machines,
analyser les plans d'architecte,
lire les schémas des réseaux électriques,
définir le chemin des câbles,
localiser les dysfonctionnements,
assurer la maintenance. Pour cela, vous devrez respecter les règles et les normes de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Fiche métier générale : L'électricien effectue l'installation et la maintenance de systèmes électriques, pour des entreprises ou des particuliers. Il peut effectuer des raccordements en très basse tension ou haute tension avec les habilitations obligatoires. Perspectives d'évolution : l'électricien expérimenté peut postuler à des postes de chef d'équipe, ou, avec une expertise bien précise, devenir superviseur de projets. Votre personnalité : Si vous êtes autonome, méthodique, vous savez lire un plan (schéma électrique) et vous recherchez un poste d'électricien (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Vous concevez, fabriquez ou surveillez l'entretien et le dépannage des appareils de climatisation, des systèmes de réfrigération, des pompes à chaleur ou des chambres froides. Vous installez les différents éléments (câblage, réseaux, tuyaux, fluide frigorigène et vous vérifiez la conformité des installations, ajustage des réglages et la remise en marche.

- Répondre aux prescriptions médicales dans chaque service de l'établissement (Médecine, Cardiologie, Unité de Surveillance Continue Polyvalente (USCP), Service de Rééducation et de Réadaptation (SSR) polyvalent et cardiologique. Occasionnellement, service des urgences et EHPAD.
Participer aux staffs pluri professionnels en SSR et aux réunions auxquelles une représentation de la profession est nécessaire.
Tracer et codifier informatiquement les actes d'ergothérapies

Vous conduirez un semi-remorque selon la réglementation du travail et du transport et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délai, conformité...). Vous roulerez entre la France, la Belgique et l'Allemagne. 2 à 3 découches par semaine à prévoir. 210h/mois. Vous devez posséder la FIMO / FCO.

Au sein de l'entreprise vous ferez le chargement des camions et les livraisons sur le secteur vitryat (juste 200m de conduite 2 fois par jour). Vous ferez également de la manutention ; vous serez sur un poste polyvalent et en autonomie Vous conduirez un chariot élévateur latéral et devez avoir le CACES Cariste. Vous travaillez de 8h à 12h et de 14h à 18h, le vendredi fin a 17h

Rejoignez notre client pour assurer la maintenance et la réparation d'équipements électromécaniques dans un environnement de production stimulant et innovant;
Assurez l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements industriels
Contrôlez et optimisez le fonctionnement des machines tournantes et des équipements d'exploitation
Collaborez avec les équipes de production pour garantir une maintenance préventive efficace et continue Une proposition inédite pour ce poste: Contrat: Intérim Salaire: 16 euros/heure minimum

Adecco Vitry recherche pour l'un de ses clients, un aide carreleur (h/f) pour un poste en intérim de 2 semaines sur Vitry le François. Vous travaillerez avec une petite équipe sur un chantier de constructions neuves (type petits immeubles avec appartements). Vous possédez une petite expérience en tant qu'aide carreleur et vous êtes disponible dès maintenant. Vous travaillerez en horaire de journée. Le salaire horaire prévu est fixé à 11.88€ ainsi qu'un panier de chantier. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne ou nous contacter directement.

L'entreprise Thiriot recherche son / sa futur(e) Maçon / Maçonne traditionnel(le) Sous la responsabilité du chef de chantier et/ou en autonomie, vous serez en charge de :
Réalisation de parois verticales en briques ou agglo
Réalisation de fondations en béton armé
Réalisation de dallage béton
Réalisation de coffrage et de ferraillage Poste à 37.50 heures hebdomadaires prime de paniers, primes de déplacement Mutuelle entreprise PRO BTP Prime intéressement Vous pouvez candidater via l'onglet postuler ou nous contacter par téléphone 03 26 74 13 61

Ref GIB 15 Responsable BE Construction Métallique Société de construction métallique, de couverture et de bardage ayant plus de 60 années d'existence. Son activité est centrée sur la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires ou agricoles, la chaudronnerie et la serrurerie ainsi que les toitures photovoltaiques. Le développement de ses marchés notamment en milieu industriel, en France et à l'International, l'amène à renforcer son Bureau d'Etudes. Missions : Disposant d'une équipe composée de 6 dessinateurs
2 calculateurs et 1 ing vous serez en charge :
des avant projets et de l'établissement des notes de calculs,
de la gestion des organismes de contrôle
de l'encadrement et du pilotage de votre équipe
en tant que de besoin de l'appui aux commerciaux ainsi qu'aux équipes travaux. Formation :
Bac + 2 à +5 formation en GC
charpente métallique
Expérience minimum de l'ordre de 7 ans en BE spécialisé en construction
Pratique des calculs en conformité avec le CM66 et les Eurocodes
Pratique de Tekla et de Robot
Culture QCD
Excellent relationnel
Sens du travail en équipes Lieu de travail : Vitry le François

Au sein de notre structure comptant 120 lits, vous jouerez un rôle clé en réalisant divers soins d'hygiène et de confort pour nos résidents, contribuant ainsi à leur bien-être quotidien. Vos missions incluent notamment :
La distribution des repas, veillant à ce que chaque résident reçoive une alimentation adaptée à ses besoins et ses préférences.
L'aide aux repas, en apportant une assistance aux résidents qui ont des difficultés à manger seuls, toujours dans le respect de leur dignité.
L'aide à la toilette, pour garantir une hygiène impeccable et un confort optimal, tout en établissant une relation de confiance et de respect avec chaque résident. En travaillant un week-end sur deux, vous ferez partie d'une équipe dynamique et solidaire où la qualité des soins et le respect des personnes sont au cœur de nos priorités. Possibilité de renouvellement du contrat.

*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Sous la responsabilité de la Direction de pôle et par délégation de la Cheffe de Service, vous participez à l'accompagnement des travailleurs handicapés, dans le cadre des projets individualisés et des valeurs associatives. Vos principales missions sont : L'accompagnement des travailleurs :
Offrir un soutien psychologique visant à atténuer les comportements de l'expression de la souffrance, en lien avec leur problématique clinique, vis-à-vis d'eux-mêmes, de l'entourage familial, de leurs collègues de travail, des professionnels
Elaborer des projets de soins thérapeutiques personnalisés, en s'inscrivant dans un travail de partenariat avec les établissements et services de l'association et avec les différents services externes,
Evaluer régulièrement les progrès des travailleurs et ajuster les interventions en conséquence, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, et en lien avec le projet individualisé et le projet d'établissement ; La participation à la vie institutionnelle :
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et adaptée aux besoins complexes des travailleurs ;
Participer aux différentes réunions en fonction des nécessités de services ;
Elaborer des écrits professionnels (rapports éducatifs et/ou d'activités, bilans, synthèses, cahier de liaison.) ;
Assurer la sécurité et le bien-être des travailleurs selon les valeurs associatives. Prérequis :
Master 2 en psychologie ;
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et en partenariat ;
Une expérience professionnelle dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap est indispensable.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vitry le francois. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Horaires évolutifs

Vous avez un l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour le travail bien fait.
Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel et avec les outils informatiques
Vous aimez les postes concrets, techniques, qui bougent
Vous êtes curieux(se), manuel(le) et vous avez envie d'apprendre Vos principales missions :
Réception des marchandises à peindre
Dégraissage et traitement primaire
Formulation, poudrage, peinture en thermolaquage
Suivi process de production jusqu'à emballage, contrôle qualité de production
Réalisation de la finition produit, contrôle qualité, colisage et emballage
Gestion des plannings et ordres de priorité
Organisation stockage d'entrée et de sortie
Entretien de niveau 1 et nettoyage d'installation Expérience souhaitée :
Thermolaquage : 1 an (Requis)

En tant qu'Infirmier(e) Diplômé(e) d'État, vous jouerez un rôle clé au sein de notre laboratoire d'analyse médicale. En contact direct avec les patients et en collaboration avec l'équipe médicale, vos principales missions incluront :
Effectuer des prélèvements sanguins et autres échantillons biologiques conformément aux bonnes pratiques.
Accueillir et informer les patients avec bienveillance et professionnalisme.
Assurer la préparation et la traçabilité des prélèvements pour leur acheminement au plateau technique.
Collaborer avec les équipes du laboratoire pour garantir la qualité et la sécurité des analyses.
Appliquer et respecter les normes d'hygiène, de sécurité, et les protocoles en vigueur. PROFIL REQUIS
Diplôme d'État d'Infirmier(e) (DEI) obligatoire.
Expérience souhaitée en prélèvements biologiques (en laboratoire, hôpital, ou clinique).
Excellentes qualités relationnelles et sens de l'accueil patient.
Rigueur, organisation, implication, rigueur, qualités relationnelles et respect des protocoles.

Nous recherchons 1 Ouvrier Peintre en bâtiment H/F, dès que possible. Vous aurez en charge :
Travaux de peintures intérieures / extérieures .
Réaliser les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, vernis, après préparation des supports .
Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...) .
Réaliser les travaux de peinture sur façades.
Réaliser les isolations thermique par l'extérieur. Vous interviendrez sur chantiers pour particuliers et professionnels. Départ du dépôt de Vitry-le-François. Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de la société.

L'électricien industriel assure l'installation, la surveillance, la maintenance et le dépannage des équipements électriques. Sa mission s'exerce en milieu industriel. Elle a pour but de maintenir les machines et les bâtiments d'un ou plusieurs sites en bon état de fonctionnement, voire d'améliorer les performances de l'appareil de production. L'électricien intervient sur différents types de matériels industriels : le réseau électrique d'un site, les automates industriels, les machines, qu'elles soient mécaniques, hydrauliques ou pneumatiques. Sa rapidité d'intervention, de diagnostic et de réparation peut faire gagner un temps précieux sur une chaîne de production. Ses Missions ? À partir de schémas électriques ou de plans d'implantation, l'électricien industriel est amené à : Mettre en service des équipements électriques, Intervenir en urgence sur une panne, Localiser un dysfonctionnement, Maintenir et dépanner des machines électriques, Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le décâblage en vue du déplacement de machines, Installer et raccorder des armoires électriques, Assurer des réparations en atelier.

Le site de Vitry le François recrute des Chauffeurs Livreurs H/F pour effectuer des tournées régionales. Pas de découches à prévoir. Quelles seront vos principales missions ?
Livrer les clients principalement des bouchers. la livraison inclut le portage de viande, à réaliser dans les règles de l'art.
Réaliser le chargement de votre camion, en respectant les commandes passées par les clients (port de charges à prévoir)
Réaliser des contrôles réguliers de l'état de votre véhicule et respecter les règles de sécurité. Votre profil
Vos premiers atouts : l'assiduité et la motivation
Avoir un bon relationnel avec les clients
Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et attaché(e) à la satisfaction de vos clients.
Vous êtes engagé(e) et motivé(e), à l'aise avec le rythme des tournées Les conditions du poste :
Permis C
Poste à pourvoir en CDD pouvant être prolongé
Travail du lundi au vendredi uniquement
Rémunération attractive, à laquelle s'ajoutent plusieurs primes quotidiennes et mensuelles : assiduité, ancienneté, qualité, 13ème mois, participation/intéressement, prime vacances *** possibilité de négocier le salaire si expérience significative ***

Nous recherchons un masseur-kinésithérapeute (H/F) à temps partiel ou temps complet pour le service rééducation. Merci de joindre une lettre de motivation avec votre candidature. * Missions principales :
Répondre aux prescriptions médicales dans chaque service de l'établissement,
Effectuer les techniques de soins au lit du patient en SMR, en médecine polyvalente, mais également sur le plateau technique au 2'"' étage,
Participer aux staffs pluri professionnels,
Tracer et codifier informatiquement les actes kinésithérapiques. * Activités principales :
Examen clinique, recueil des données,
Etablir un bilan kinésithérapique,
Réalisation d'un diagnostic de kinésithérapie,
Etablissement des objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre,
Réalisation de techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif,
Information et éducation de la personne et de son entourage,
Rédaction du dossier patient en masso-kinésithérapie et d'une fiche de synthèse,
Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins,
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires,
Réalisation d'études et de travaux de recherche,
Assurer une vérification et contrôle des matériels en collaboration avec les services biomédicaux,
Enregistrement des données liées à 1'activité,
Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets,
Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité de l'établissement,
Veille professionnelle. * Spécificités du poste :
Travail en équipe
Travail sur l'ensemble des services de l'établissement Horaires du poste : Amplitude de 08h30 à 16h30 du lundi au vendredi. Liens fonctionnels :
Les cadres et responsables de services,
Personnel médical,
Personne infirmier, aides-soignantes dans tous les services,
Ergothérapeutes. * Profil requis : * Connaissances générales :
Connaissances approfondies en techniques de kinésithérapie,
Connaissances détaillés en psychosociologie de handicap, déficience et incapacité,
Connaissances détaillés en disciplines médicales et scientifiques du domaine d'activité,
Connaissances détaillés en démarches, méthodes et outils de la qualité,
Connaissances détaillés en exercice, organisation et actualités professionnelles,
Connaissances en Santé publique,
Connaissances détaillés en éthique et déontologie,
Connaissances en technique de communication. * Connaissance opérationnelles :
Evaluer les potentiels fonctionnels de la personne et identifier les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels,
Elaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapique,
Choisir les actions masso-kinésithérapiques adaptées aux situations de soins et de prévention en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques,
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage,
Eduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation,
Evaluer la qualité des pratiques et des résultats des actions masso-kinéthérapiques avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé,
Organiser son travail en fonction des priorités,
Travailler en équipe interprofessionnelle,
Utiliser les équipements et les matériels de kinésithérapie,
Analyser, synthétiser des informations sur la situation du patient,
Tracer ses actes sur les documents institutionnels,
Transmettre son savoir aux équipes soignantes dans un but de suivi des patients. Tout agent doit se conformer au chapitre IV de la loi n°83
634 du 13 juillet 1983 modifié portant droits et obligations des fonctionnaires et au code de déontologie :
Respect du secret professionnel
Obligation de discrétion professionnelle
Obligation d'information au public
Obligation d'effectuer les tâches confiées
Salaire en fonction de la grille indiciaire

En phase construction ou pendant les arrêts de maintenance : assurer le montage et l'entretien d'un équipement de production d'hydrogène et en rendre compte au conducteur de travaux. Pendant la phase exploitation et démarrage : assurer la supervision externe de l'installation. Description des activités significatives :
Montage mécanique des équipements selon plans Instrumentation des équipements selon plans Mise en service Maintenance Assistance aux essais Surveillance du chantier : a toute autorité pour arrêter les activités dangereuses pour les personnels, les installations ou l'environnement Assurer la fonction de piquet d'intervention et participer aux formations et exercices afférents à cette fonction Profil : BTS ou ingénieur mécanique électromécanique maintenance Expérience professionnelle minimum nécessaire : 5 ans Habilitations nécessaire = habilitation électrique haute tension

Vous avez entre 15 et 29 ans ou bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé (sans limite d'âge). L'Hamburgerie recherche un(e) apprenti(e) Cuisinier / Cuisinière au sein de son établissement de restauration rapide. Vous préparez et confectionnez des produits, des plats chauds et en effectue la vente. Vous participez à l'approvisionnement, au stockage et au contrôle qualité des matières premières. Vous exécutez les techniques gestuelles avec une certaine dextérité selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Centre de formation à Châlons en Champagne. *** Candidature par mail via l'onglet postuler ou se présenter directement au restaurant ***

Vous devez surveiller l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. Vous réalisez des soins d'hygiène et de confort. Vous travaillez un weekend sur deux.

*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature *** * Missions : L'objectif principal repose sur le maintien des activités de la vie quotidienne et de la prévention des complications liées aux pathologies du grand-âge. Ses techniques prennent en charge différents techniques intervenant dans la perte d'autonomie et le handicap, l'entrainement fonctionnel, l'apprentissage de compensations, l'aide aux aidants, les modifications de l'environnement, les aides techniques. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les missions principales sont :
Améliorer l'indépendance et l'autonomie des patients,
Mettre en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention et de confort,
Préparer, organiser le retour vers le lieu de vie, Il propose des activités ou des enseignements adaptés, des exercices pour récupérer ses capacités fonctionnelles, physiques, cognitives ou psychiques. Il accompagne aussi la personne pour l'aider à concevoir un milieu adapté à ses besoins. Il préconise des aides techniques, des assistances techniques, des aides humaines, des adaptations ou modifications matérielles de son environnement personnel. * Rôles : Evaluations : Bilans d'autonomie / indépendance en situation d'activités de la vie quotidienne avec bilan d'entrée obligatoire puis réévaluer au cours du séjour selon la situation de l'handicap rencontré dans leur vie quotidienne. (Sur l'EHPAD également avec une évaluation à l'entrée et à 6 mois) Bilan des capacités motrices, cognitives, sensorielles, psychiques des risques de chutes, des risques d'escarres, des troubles posturaux de façon régulières également sur l'EHAPD. Evaluation de l'environnement en service et à domicile. Réalisation d'un diagnostic ergothérapique. * Réadaptation :
Améliorer, maintenir la participation aux actes de la vie quotidienne pendant l'hospitalisation. (Repas, continence, toilette, habillage, communication .) Lors des repas : stimulation de 1'autonomie, de 1'apprentissage du geste, mise en place d'aides techniques. Lors de la toilette et de l'habillage : favoriser les capacités du patient ou résident, installation, choix d'aides techniques et leur apprentissage. Améliorer, les capacités de transfert et de mobilité (travail des schémas moteurs, utilisation des aides techniques). Dans les déplacements : Choix adapté du fauteuil ou du déambulateur, entraînement à son utilisation, travail des transferts en chambre. Améliorer et maintenir les schémas moteur par ses techniques de réactivation érgomotrice, des aménagements, des aides techniques, des ateliers activités physiques.
Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne des patients (aides techniques, outils de communication et formations).
Préparation, organisation du retour vers le lieu de vie (Rencontre des familles, VAD, essais et préconisation d'aides techniques, préconisation d'aménagements de l'environnement, lien avec les prestataires revendeurs de matériel médical).
Assurer la formation, le conseil et l'éducation.
Assurer la formation, le conseil et l'éducation thérapeutique des patients / entourage et des professionnels * Réadaptation des troubles cognitifs : Renforcer, stimuler les capacités cognitives résiduelles, développer les stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne. (Aides techniques, atelier de groupe, modification des activités et de 1'environnement) * Rééducation : Rééducation des fonctions neuromotrices et cognitives. Prévention et traitement des risques de chute :
Evaluation des risques de chute lors des actes de la vie quotidienne.
Préconisation d'aménagements de l'environnement et d'aides techniques.
Rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de la vie quotidienne.
Prévention primaire et secondaire des risques de chute en renforçant le sentiment de sécurité lors des activités .

Dans le cadre de son développement, la société DR Agri basée à Gigny Bussy recherche un mécanicien afin de travailler sur la marque VALTRA et autres marques de petits matériels agricoles. Vous aurez pour missions : Diagnostiquer la panne ou l'anomalie dans le fonctionnement du matériel Intervenir sur des domaines spécifiques (pulvérisation, électronique, hydraulique, climatisation ) Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage :
des engins et matériels (réglages, tests, dépannages) : de toutes les marques vendues par l'entreprise
des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages)
des bâtiments de l'entreprise (entretien courant) Effectuer les déplacements nécessaires pour assurer le dépannage et les réparations dans les différents sites ou chez les clients Préparer le matériel neuf et d'occasion Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements Utiliser des outils de diagnostic spécifique Proposer au responsable tous les moyens permettant de développer le Service Après-Vente (SAV) Respecter le planning d'intervention Alerter le responsable de service des besoins en pièces détachées et de la baisse du stock de ces pièces Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et avez l'esprit d'initiative. Vous possédez de solides connaissances en mécanique, électronique, pneumatique, automatisme, électromécanique via votre expérience ou via une formation type CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique et/ou en maintenance électronique et/ou via des stages ou apprentissages. Vous detenez le permis B. Rémunération brut selon profil (à négocier) + divers avantages tels que le 13ème mois, participation mutuelle, primes variables mensuelles, PEI/PERCOLI avec abondements, prime d'interessement

Nous recherchons un Carrossier (H/F) pour travailler dans service carrosserie. Le Carrossier est responsable de la réparation et de la remise en état des véhicules endommagés. Aperçu du poste de carrossier (H/F), vous serez sous la responsabilité du chef carrossier : Responsabilités :
Effectuer des réparations sur les carrosseries de véhicules endommagés
Remplacer les pièces défectueuses ou endommagées
Effectuer des travaux de redressage et de soudure
Préparer les surfaces pour la peinture
Appliquer la peinture et effectuer des retouches si nécessaire
Assurer la qualité du travail effectué en respectant les normes et les délais Exigences :
Capacité à soulever et porter des charges lourdes
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de discuter avec vous. Rejoignez notre équipe dynamique dès maintenant !

Missions: Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne âgée. Assurer le suivi psychologique des résidents et de leur famille. Accompagner les équipes soignantes pour une meilleure compréhension et communication avec la personne âgée. Participer aux projets de l'établissement. Activités et tâches: AUPRÈS DES RÉSIDENTS ET LEUR FAMILLE : * Soutien psychologique du résident lorsqu'un besoin est décelé et est lié à:
L'adaptation suite à l'entrée en institution.
Des difficultés psychologiques repérées par rapport au vieillissement et au handicap.
Des situations de perte et de deuil.
Accompagnement de fin de vie, pour le résident face à ses angoisses potentielles liées à la mort et, pour la famille, les proches face à la situation de perte et de travail de deuil.
Mise en place de rencontres auprès des familles sur constat d'un besoin.
Coordination et participation au projet personnalisé du résident.
Conception et mise en œuvre des ateliers à visée thérapeutique adaptés aux problématiques des résients.
Développement et coordination de la pratique de médiation animale.
Pratique de séance de SNOEZELEN.
Réalisation de bilans psychologiques et neuropsychologiques des résidents de l'EHPAD (112 résidents). AUPRÈS DES ÉQUIPES PLURIDISCIPLINAIRES DE L'EHPAD :
Participation aux transmissions quotidiennes d'équipes, aux réunions d'équipes pluridisciplinaires.
Gestion de la mise en place et du suivi des projets personnalisés au sein de l'EHPAD (Former les professionnels au projet personnalisé, aide à la construction des projets pour le personnel, planification des réunions de validation de projets, mise à jour de la trame de projets personnalisés, réévaluation des projets, et rédaction du bilan annuel des projets de vie).
Organisation des réunions "cliniques" centrées sur l'accompagnement des résidents. AU SEIN DE L'ÉTABLISSEMENT :
Participation à la construction du projet d'établissement et son suivi.
Organisation du suivi des ateliers thérapeutiques au sein de l'unité Alzheimer et auprès des résidents ayant une démence.
Participation au projet Bientraitance de l'EHPAD.
Rédaction d'un bilan annuel des activités réalisées. Exigences requises : Niveau : diplôme Master II en psychologie.
Spécialité clinique.
Connaissances en psychopathologie de l'adulte et de la personne âgée. Savoirs faire :
Respect du code de déontologie de la discipline, adéquation entre sa pratique et les règles du métier.
Adapter sa pratique professionnelle à des situations singulières.
Évaluation des situations cliniques.
Rédaction des comptes
rendus. Intérêts et contraintes du poste :
Travailler en équipe pluridisciplinaire tout en étant autonome sur son rôle propre.
Horaire en 7h30 journalier.
Possibilité de conduire un projet au sein de l'institution.
Possibilité d'accroître ses compétences par la formation dans le respect des projets de l'institution. Contraintes du poste : Charge mentale pouvant être importante et nécessitant de:
Savoir s'organiser au mieux pour gérer les différentes tâches.
Gérer les difficultés de communication avec le résident en souffrance.
Gérer les relations parfois difficiles avec les familles en souffrance.
Savoir respecter le secret professionnel tout en restant accueillant aux interlocuteurs.
Heure supplémentaires possibles en cas de nécessité. Selon votre souhait le contrat peut être en CDD

Vous préparez les éléments techniques nécessaires au lancement en production, vous définissez les besoins en matières, fournitures et gérer les approvisionnements. Vous sélectionnez les fournisseurs, sous-traitants, prestataires. Vous élaborez des devis clients précis, intégrant aspects techniques et coût. Constitution des dossiers de fabrication complets. Suivi de la qualité, participation à la gestion des flux et à l'optimisation des process.

Description du poste : Vous serez amené(e) à réaliser diverses tâches d'administratives et de secrétariat:
Saisie de document (compte-rendu, courrier, notes...)
Suivi administratif de la formation interne
Enregistrement des factures de retour de viande au personnel du site
Centralisation des congés payés
Gestion des fournitures de bureau
Communication interne et externe
Accueil téléphonique et physique
Gestion des déplacements du directeur de site
Formation: 3 semaines en doublon avant de remplacer notre permanent lors de ses absences. Salaire: 11.90 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Avantages CSE Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience dans le domaine ou sur un poste similaire. Vous êtes: Autonome, dynamique, réactif(ve) et vous maîtrisez l'outil informatique (word, excel...), n'hésitez pas à nous contacter!

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à VITRY LE FRANCOIS (51300), une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client possède des valeurs humaines fortes, promeut une organisation à taille humaine et offre une stabilité certaine. Rejoignez une entreprise qui place l'humain au cœur de sa culture d'entrepriseVous serez amené(e) à réaliser diverses tâches d'administratives et de secrétariat:
Saisie de document (compte-rendu, courrier, notes...)
Suivi administratif de la formation interne
Enregistrement des factures de retour de viande au personnel du site
Centralisation des congés payés
Gestion des fournitures de bureau
Communication interne et externe
Accueil téléphonique et physique
Gestion des déplacements du directeur de site
Formation: 3 semaines en doublon avant de remplacer notre permanent lors de ses absences. Salaire: 11.90 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Avantages CSE Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Description du poste : Comment accueillir de nouvelles responsabilités en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Dans un environnement respectant les normes de qualité, vous serez chargé·e d'assurer la préparation rigoureuse des produits agroalimentaires.
Conduire l'assemblage des ingrédients conformément aux spécifications établies
Veiller à la conformité des opérations de production avec les standards de sécurité alimentaire
Collaborer avec l'équipe pour optimiser l'efficacité du processus de production Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 9/mois
Salaire: 11.90 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un Agent de production agroalimentaire (F/H) pour assurer la préparation et l'assemblage des ingrédients selon les normes.
Capacité à suivre rigoureusement les instructions et procédures établies
Sens aigu du détail pour garantir la qualité des produits
Disponibilité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Formation de base en agroalimentaire ou certificat HACCP est un atout Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

Description du poste : Comment vous sentiriez-vous d'impulser votre énergie au poste d'Etiqueteur(se) agroalimentaire (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans la transformation et le conditionnement des produits alimentaires pour assurer la satisfaction des clients et le respect des normes de qualité.
Superviser les opérations de production et veiller à l'optimisation des processus
Contrôler la qualité des produits finis pour garantir leur conformité aux standards de l'industrie
Appliquer minutieusement les étiquettes et codes à l'aide d'équipements spécifiques Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 9/mois
Salaire: 11.90 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Avantages CSE Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Nous recherchons un Etiqueteur(se) agroalimentaire (F/H) dynamique pour garantir une application précise des étiquettes et codes.
Maîtrise rigoureuse des équipements d'étiquetage pour une parfaite conformité
Souci du détail pour assurer une précision sans faille
Capacité à travailler efficacement en équipe pour atteindre les objectifs communs Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Flunch , Restaurant de Tinqueux Recherche un employé de restaurant h/f. Tu seras rattaché(e) a l'équipe de direction de Restaurant et auras pour objectifs :
Contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, réceptionnant les marchandises, préparant les plats, buffets.
Garantir la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, laverie...).
Veiller à effectuer les missions qui te sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène...) en vigueur chez flunch. Vous êtes ... Ce que nous recherchons chez toi :
Ton enthousiasme, ton énergie et ton esprit d'équipe.
De l'organisation, de la réactivité, de l'autonomie.
L'envie de satisfaire, jour après jour, nos clients, petits et grands.
Idéalement, une formation en restauration enrichie d'une première expérience dans ce secteur de 6 mois ou plus exigée. Envie de rejoindre une équipe engagée et motivée ? Contacte-nous Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Avantages : * Restaurant d'entreprise * RTT Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 51433 Tinqueux: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/07/2025

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Flunch , Restaurant de Tinqueux Recherche un employé de restaurant h/f. Tu seras rattaché(e) a l'équipe de direction de Restaurant et auras pour objectifs :
Contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, réceptionnant les marchandises, préparant les plats, buffets.
Garantir la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, laverie...).
Veiller à effectuer les missions qui te sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène...) en vigueur chez flunch. Vous êtes ... Ce que nous recherchons chez toi :
Ton enthousiasme, ton énergie et ton esprit d'équipe.
De l'organisation, de la réactivité, de l'autonomie.
L'envie de satisfaire, jour après jour, nos clients, petits et grands.
Idéalement, une formation en restauration enrichie d'une première expérience dans ce secteur de 6 mois ou plus exigée. Envie de rejoindre une équipe engagée et motivée ? Contacte-nous Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 1 732,50€ à 2 023,25€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise * RTT Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 51433 Tinqueux: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Manpower VITRY LE FRANCOIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier IAA Viandes (H/F)
Monter le matériel en début de journée
Régler la machine
Déterminer l'ordre de préparation des viandes
Saisir les entrées informatiques
Approvisionner les viandes dans les frigos en tenant compte des DLS
Charger les pétrins sur l'élévateur pour approvisionner les hachoirs
Conduire les hachoirs
Remettre les pétrins au lavage
Effectuer divers contrôles
Remplir des documents de traçabilité Démonter le matériel en fin de journée Vous êtes doté d'une expérience en hachage
H/F, autonome , fiable , impliqué avec une capacité à gérer la machine. Votre formation ou expérience en industrie agroalimentaire seront un atout remarquable. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower CHALONS INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F) Vous serez amené(e) à :
Collecter le courrier et les colis
Distribution imprimés publicitaires
Acheminer la correspondance efficacement
Optimiser les circuits de livraison
Assurer le suivi des envois Vous bénéficiez d'expériences significatives dans la distribution, d'une formation appropriée et de compétences en logistique. Votre sens de l'organisation et votre rigueur sont des atouts indispensables. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients.
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Nous sommes à la recherche d'étudiants disponibles les vendredis, samedis et dimanches pour renforcer nos équipes des rayons traditionnels (poissonnerie, charcuterie, fromagerie, fruits et légumes) Vos missions seront les suivantes :***Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits***Installer et ranger le rayon en début et fin de journée***Nettoyer votre environnement de travail. Description du profil :***Vous aimez la relation client * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin * Vous avez une bonne présentation * Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : Vendredi, samedi et dimanche (matin)

Description du poste : En accord avec la politique commerciale de l'entreprise, vous gérez votre rayon Fruits et Légumes pour contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, gérez les approvisionnements : commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels... Vous définissez les mises en avant à effectuer sur le rayon et participez à la mise en rayon des produits ainsi qu'au réapprovisionnement tout au long de la journée. Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre rayon. Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Manager expérimenté, vous animez, formez et motivez votre équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Description du poste : Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion quotidienne des rayons et d'optimiser le service offert aux clients d'un établissement leader dans son domaine.
Gérer l'approvisionnement et la mise en rayon des produits afin de garantir leur disponibilité constante.
Assurer la présentation visuelle des rayons en respectant les normes établies par l'établissement.
Accueillir, informer et conseiller la clientèle pour promouvoir une expérience d'achat de qualité.
Superviser l'inventaire des stocks pour minimiser les ruptures et organiser les commandes nécessaires.
Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
Contribuer activement à l'amélioration des procédures internes par le biais de retours constructifs. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) employé(e) libre-service expérimenté(e) avec 1 à 2 ans d'expérience, doté(e) d'excellentes compétences interpersonnelles et d'une capacité avérée à travailler efficacement en équipe. Le candidat ou la candidate devra démontrer une aptitude à gérer des situations conflictuelles tout en prenant des décisions éclairées.
Maîtrise de la gestion de conflits, permettant de résoudre efficacement les incidents avec clients ou collaborateurs
Aptitude à prendre des décisions rapidement et avec discernement dans le cadre de ses fonctions
Écoute active, assurant une compréhension précise des besoins et attentes des clients
Capacité à travailler en collaboration au sein d'une équipe, favorisant une atmosphère de travail harmonieuse et productive
Compétence en communication non-violente, facilitant des échanges sereins et respectueux
Gestion du stress et du temps, garantissant l'exécution efficace et ponctuelle des tâches assignées Expérience FRUIT ET LEGUME EXIGE Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F).***Vous avez pour mission de : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité

Description du poste : Notre magasin recherche des équipiers de commerce en contrat de professionnalisation. Durant votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Formé auprès d'un tuteur, vous participez à la bonne marche du rayon en effectuant les missions suivantes : Remplissage et tenue du rayon, implantation des produits en fonction des règles de merchandising, préparation des commandes, gestion de stocks, accueil et renseignement du client, gestion de la tenue du rayon et de la réserve (remplissage, balisage, propreté). Description du profil : Avoir le goût du commerce est un préalable. Vous êtes rigoureux et dynamique. Vous aimez le contact client et le travail en équipe. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre formation dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat de professionnalisation pour une durée de 6 mois.

Description du poste : Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Description du profil : Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Rémunération Et Avantages***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Description du poste :***Mise en barquette des produits alimentaires : Vous serez en charge de la distribution des produits dans les barquettes, en respectant les quantités et les spécifications du produit (poids, taille, etc.).***Contrôle qualité : Vérification de la conformité des produits mis en barquette (aspect, emballage, étiquetage) en vous assurant qu'ils respectent les normes de sécurité alimentaire.***Suivi des procédures de sécurité et d'hygiène : Vous respectez strictement les protocoles HACCP et les bonnes pratiques de fabrication afin de garantir la sécurité des produits.***Nettoyage et entretien de votre poste de travail : Vous maintenez un environnement de travail propre et organisé, en respectant les procédures de nettoyage après chaque cycle de production.***Participation aux inventaires et rapports de production : Vous consignez les informations relatives à la production (quantités produites, anomalies rencontrées, etc.). Description du profil : Profil recherché :***Formation :***- Bac Pro ou CAP en agroalimentaire, conditionnement, ou dans un domaine similaire.***- Une expérience dans le secteur agroalimentaire, particulièrement en mise en barquette, est un atout.***Expérience :***- Première expérience en production ou conditionnement est souhaitée.***- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans le secteur alimentaire (HACCP).***Compétences requises :***- Rigueur et sens du détail pour garantir la conformité des produits.***- Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités.***- Esprit d'équipe et bonne communication avec les autres services (production, qualité, maintenance).***Qualités personnelles :***- Dynamisme, réactivité et bonne capacité d'adaptation.***- Sens du travail en équipe et respect des délais de production.***Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Notre client à MAROLLES (51300) est le roi de la saucisse et du steak haché alors si vous voulez travailler dans l'industrie alimentaire, rejoignez-nous ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, chaque effort compte ! Des défis à la hauteur de vos ambitions attendent. Vous cherchez des perspectives ? N'hésitez plus et rejoignez cette entreprise.Que diriez-vous de plonger dans l'univers savoureux d'un(e) agent(e) de production agroalimentaire? Vos principales tâches :
Vous préparerez les recettes pour les produits de la gamme saucisserie (chipolata, merguez,.) selon les cahiers des charges.
Vous piloterez des machines de production (cutter, hachoir) : montage, mise en route, utilisation, démontage.
Vous utiliserez un logiciel basique de production.
Vous appliquerez l'ensemble des règles en matière de sécurité, d'hygiène et de qualité. Votre environnement de travail :
Travail au sein d'une petite équipe de 4 à 6 personnes.
Travail sur des plages horaires tôt le matin.
Possibilité de progression dans l'atelier ou l'entreprise pour assister le responsable d'atelier.

Notre client à MAROLLES (51300) est le roi de la saucisse et du steak haché alors si vous voulez travailler dans l'industrie alimentaire, rejoignez-nous ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, chaque effort compte ! Des défis à la hauteur de vos ambitions attendent. Vous cherchez des perspectives ? N'hésitez plus et rejoignez cette entreprise.Que diriez-vous de plonger dans l'univers savoureux d'un préparateur de commande (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer à la transformation de matières premières en produits savoureux et prêts à être livrés
Organiser les chaînes de production pour optimiser l'efficacité
Assurer le conditionnement des produits dans le respect des normes de qualité et d'hygiène
Trier avec soin les cartons sur les palettes selon leur destination Attention, roulement de tambours :
Contrat: Intérim
Durée: 9/mois
Salaire: 11.90 euros/heure Bien plus qu'un job, des avantages qui vont vous faire kiffer : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Notre client situé à VITRY LE FRANCOIS (51300) est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne une mentalité responsable et humaine, en s'engageant pour l'égalité, l'inclusion et l'environnement. Rejoignez une organisation où votre effort individuel sera valorisé.Comment accueillir de nouvelles responsabilités en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Dans un environnement respectant les normes de qualité, vous serez chargé·e d'assurer la préparation rigoureuse des produits agroalimentaires.
Conduire l'assemblage des ingrédients conformément aux spécifications établies
Veiller à la conformité des opérations de production avec les standards de sécurité alimentaire
Collaborer avec l'équipe pour optimiser l'efficacité du processus de production Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 9/mois
Salaire: 11.90 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes :
Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne)
Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

Nextep HR recrute un Chef de Mission Comptable (H/F)Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites évoluer votre carrière en tant que Chef de Mission. Ce poste vous offre l'opportunité de piloter une équipe performante et de participer à des projets variés et motivants au sein d'un environnement professionnel enrichissant.Vos missions clés :- Management : Encadrez, formez et accompagnez une équipe comptable pour garantir sa cohésion et son efficacité.- Gestion optimisée des outils : Exploitez des logiciels comptables modernes pour assurer une gestion fiable et précise des comptes.- Supervision des dossiers clients : Prenez en charge un portefeuille diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client.- Révision comptable : Contrôlez et validez les travaux réalisés par les collaborateurs, tout en garantissant leur conformité.

VOTRE MISSION Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous devrez :
Assurer la production de pièce suivant un mode opératoire.
Manutention et approvisionnement des machines de production.
Contrôler les pièces selon les procédures.
Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication.
Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines.
Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Horaires postés : 3x8 Vous possédez une première expérience sur un poste similaire Vous avez de bonnes connaissances du milieu industriel Vous acceptez les horaires postés Vous aimez le travail en équipe

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O51998

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre site de Vitry-le-François (51), spécialisé dans la fabrication de produits élaborés, un(e) : OPERATEUR DE PRODUCTION PREPARATEUR CHAIRS (H/F) Au sein de notre filière viande porcine, vous intégrerez notre atelier de préparation des chairs. Au quotidien vos missions sont : • Préparerez les recettes pour les produits de la gamme saucisserie (chipolata, merguez,...) selon les cahiers des charges. • Piloter des machines de production (cutter, hachoir) : montage, mise en route, utilisation, démontage. • Utiliser un logiciel basique de production. • Appliquer l'ensemble des règles en matière de sécurité, d'hygiène et de qualité. PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement, vous disposez d'une première expérience industrielle dans le secteur agro-alimentaire ou agricole. Votre dynamisme, votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre goût pour le travail en équipe seront des atouts indispensables à la réussite de vos missions. Notre proposition : CDI à pourvoir dès que possible Horaires d'équipe, 35H/semaine avec annualisation du temps de travail. Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + prime vacances + primes diverses mensuelles + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE + tarif préférentiel sur notre gamme de produit. Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !

Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.