Offres d'emploi à Butry-sur-Oise

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'évènementiel, un(e) Adjoint(e) responsable conditionnement à Saint-Ouen-l'Aumône
95310 En tant qu'Adjoint(e) responsable conditionnement, vous serez amené(e) à :
Assister le responsable dans la coordination des opérations de conditionnement
Contrôler la qualité des produits conditionnés
Participer à l'optimisation des processus de conditionnement
Assurer le suivi des indicateurs de performance
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Salaire : Entre 2500 et 2900EUR par mois
Contrat : CDI
Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues :
Formation BEP/CAP en conditionnement ou équivalent
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
Bonne connaissance des processus de conditionnement et des normes de qualité
Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Maîtrise des outils informatiques Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Dans le cadre du Dispositif national d'accueil des demandeurs d'asile, ESPERER 95 est gestionnaire de 262 places d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) au sein d'hébergements diffus sur l'ensemble du territoire du Val d'Oise et d'un hôtel de 100 places situé à Villiers-Le-Bel. Aider les personnes hébergées dans leur vie quotidienne, animer et réguler la vie collective. PRINCIPALES MISSIONS
Garantir la qualité de l'accueil et l'installation des personnes au sein des hébergements. S'assurer en amont de la préparation du logement (ménage, mobilier, linge, préparation kit arrivée.)
Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des personnes
Assurer une présence soutenue sur les lieux de vie afin d'aider au plus près les ménages hébergés et s'assurer que les règles de vie en collectivités et de sécurité sont respectées
Rendre compte régulièrement de l'état des logements et participer à la gestion logistique du service en remontant les besoins, avaries matérielles ou dégradations identifiées sur les lieux d'hébergement
Veillez au respect du règlement de fonctionnement par les personnes accueillies et à leur sécurité
Mettre en place des actions éducatives : Proposer, organiser et animer des ateliers collectifs et réunions collectives dans les logements avec les équipes et les personnes hébergées en lien avec la coordinatrice
Dynamiser le collectif en favorisant l'animation et l'organisation de la vie quotidienne en lien avec les équipes
Assurer la transmission des informations avec l'équipe, la coordinatrice et la cheffe de service.
Rédiger des écrits professionnels (rapport d'activité, notes ASSIA, comptes rendus de visites à domicile et d'atelier, élaboration d'outils internes.).
Effectuer des accompagnements extérieurs (santé, préfecture, orientations SIAO ou OFII.)
Travailler en partenariat avec les acteurs locaux et développer le réseau en lien avec la Cheffe de service
Participer aux différentes réunions d'équipe, techniques ou plénières organisées par la direction de Pôle et/ou la Direction Générale. PROFIL & COMPETENCES REQUIS
Diplômé Moniteur Educateur
Permis B exigé
Appétence pour le travail en équipe
Expérience sur un poste équivalent appréciée
Bonnes connaissances du champ de l'insertion et de l'hébergement
Maîtrise de l'anglais niveau intermédiaire et/ou d'une autre langue étrangère apprécié
Sens aigu de l'organisation, capacité à prendre des initiatives
Être en capacité de désamorcer les conflits et les gérer
Dynamisme et réactivité, grandes capacités d'écoute, de discrétion et d'adaptation
Aisance rédactionnelle
Maîtrise des outils informatiques CONDITIONS CCNT 66
Rémunération selon diplômes et ancienneté, congés annuels + 18 jours de congés trimestriels. CDD d'un mois (renouvelable), temps plein 35h/semaine
1 soirée par semaine jusqu'à 19h Titres-restaurant, CSE, mutuelle

CDI
Poste basé à Chambly (60230) Qui sommes-nous ? Depuis plus de 20 ans, le Groupe Logipro s'impose comme un acteur reconnu dans la distribution de produits alimentaires et non alimentaires. PME familiale en pleine croissance, nous mettons un point d'honneur à conjuguer professionnalisme, proximité et esprit d'équipe. Rejoindre Groupe Logipro, c'est intégrer un environnement de travail agréable, où l'humain compte autant que la performance. Nos collaborateurs évoluent dans une entreprise solide, dynamique, et ouverte aux évolutions professionnelles. Vos missions : Au sein de notre équipe, vous apporterez votre soutien à deux services stratégiques : Approvisionnement
Saisir les réceptions fournisseurs dans notre système,
Contribuer à l'analyse des besoins d'approvisionnement,
Établir et transmettre les commandes aux fournisseurs,
Participer au suivi des livraisons et à la gestion des délais. Qualité
Assurer un premier niveau de traitement des réclamations clients,
Enregistrer et suivre les actions correctives,
Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à la satisfaction client. Vous serez également capable de faire preuve de polyvalence au sein des équipes commerciales lors des périodes de congés ou d'absence. Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez de travailler dans une équipe à taille humaine,
Vous maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel,
Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer : nous vous formerons à nos méthodes et à nos outils,
Vous pouvez être un profil junior, avec l'envie de vous investir et de développer vos compétences. Conditions proposées :
Contrat : CDI, statut Employé
Localisation : Chambly (60), poste 100 % sur site
Rémunération : entre 1 850 € et 2 100 € brut mensuel, selon expérience
Avantages : mutuelle d'entreprise, cadre de travail agréable au sein d'une PME familiale, opportunités d'évolution

Sous l'autorité du Chef d'équipe préparation, vos missions principales sont : Se déplacer dans les allées et se rendre aux adresses indiquées sur le portable radio en suivant un chemin de préparation défini, Prélever les quantités demandées, Vérifier la conformité de la marchandise selon les consignes définies, Disposer la marchandise prélevée sur le support défini, de façon à respecter l'intégrité des emballages (produits les plus lourds placés sous les produits les plus légers), Valider la marchandise prélevée, Filmer la palette, une fois la préparation terminée, Isoler tout produit non conforme et prévenir son responsable pour leur traitement. Rémunération fixe, prime d'assiduité, prime de performance, prime de fin d'année, participation, mutuelle, prévoyance. Organisé, dynamique, consciencieux, bon en calcul mental, manipulation des engins...

Notre entreprise, spécialiste de l'aménagement d'aires de jeux et de sols souples, accompagne les collectivités territoriales ainsi que des clients grand compte dans l'aménagement de leurs espaces d'aires de jeux recherche un profil d'ouvrier polyvalent pour renforcer son équipe. Vos missions au quotidien : Déposer , Monter et installer des structures de jeux, Réaliser et lisser des dalles béton, Poser des bordures et du gazon synthétique, Mettre en oeuvre des sols souples amortissants, Participer à l'aménagement complet d'aires de jeux modernes et sécurisées. Profil recherché : Vous avez au moins 1 an d'expérience comme ouvrier du bâtiment ou maçon, Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe, Vous êtes curieux et motivé pour apprendre de nouvelles techniques, Permis B obligatoire (déplacements à prévoir). Ce que nous offrons : Formation et accompagnement sur nos méthodes de pose Ambiance de travail conviviale dans une équipe motivée Poste basé au Plessis-Bouchard (95)

L'agence LEADER Intérim de Saint Ouen L'Aumône recherche des professionnel(les) de la logistique expérimenté(es) et rigoureux(ses) pour une mission de longue durée ! Votre mission : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous rejoindrez la plateforme logistique d'un client majeur du secteur pour assurer la préparation de commandes en respectant des objectifs de productivité et de qualité. Selon les besoins du site, vous travaillerez sur deux méthodes de préparation :
Préparation sur chaîne : utilisation d'un code couleur pour le prélèvement des produits.
Picking mobile : utilisation de l'outil informatique (tablette ou PDA) pour effectuer le prélèvement des articles. Contrat : Mission en Intérim. Lieu : Saint Ouen L'Aumône (95). Horaires à établir en fonction du besoin :
Matin : 6h00
13h30
Journée : 8h30
16h00
Après-midi : 13h30
21h00 Votre profil pour cette mission :
Vous justifiez d'une expérience significative et réussie en tant que préparateur/préparatrice de commandes (minimum 6 mois)
Vous maîtrisez les techniques de picking (lecture de commandes, scan, etc.).
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre rapidité d'exécution. A noter que l'accès au site de Saint Ouen L'Aumône est difficilement desservi par les transports en commun, notamment pour les horaires décalés. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous engager sur le long terme ? Contactez sans attendre l'agence LEADER Intérim de Saint Ouen L'Aumône en envoyant votre CV détaillé.

Vous travaillerez sur le site de Persan. Principales responsabilités:
Accueillir et servir les clients avec sourire et professionnalisme
Prendre les commandes et procéder aux encaissements
Assurer la présentation et la qualité des produits
Contribuer à la tenue du magasin et à la mise en rayon des produits Qualifications et compétences:
Bonne présentation personnelle et souci du détail
Disponibilité pour travailler du lundi au vendredi de 8H00 à 13H00

Dans une boulangerie située à proximité d'une zone industrielle : Travail lundi au vendredi 6h-13h30 Poste : Mise en place salade/tomate + préparation sandwich/paninis... de 6h à 11h30 Ménage/ rangement des livraisons/ mise en place 11h30 12h Service clientèle / préparation commande 12h-13h30 Heures supplémentaires à prévoir

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe !!! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : Ils réceptionnent et trient les articles. Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici !!! Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 05h30 à 12h50 ou de 12h50 à 20h10. Une rémunération fixe mensuelle de 1808.73 € complétée de multiples primes : Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, Et beaucoup d'autres avantages : boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Employé Administratif H/F. Vous serez en charge des tâches suivantes :
Enregistrement des chauffeurs de camions dans le registre des entrées et sorties.
Édition et suivi des documents administratifs nécessaires à l'activité de l'entrepôt.
Traitement des demandes clients.
Gestion des litiges en remontant l'information à votre responsable.
Saisie des approvisionnements et des commandes dans le système WMS.
Lancement des commandes sous WMS.
Gestion de l'administratif Contenair.
Interface entre clients, fournisseurs, transporteurs et STEF.
Facturation en fin de mois des dossiers. Concernant l'expédition, la réception et la préparation, vos missions incluront :
Établissement des documents de chargement de marchandises et saisie des informations dans l'outil informatique.
Communication des ordres de livraison et remise des documents nécessaires aux chauffeurs.
Clôture des journées sur l'outil informatique, identification et remontée des anomalies à votre supérieur.
Planification des rendez-vous avec les prestataires.
Validation des réceptions, réalisation de lettres de réserves si nécessaire et mise à jour du tableau de suivi des réceptions.
Édition des bons de préparation, bons de livraison et étiquetage des colis.
Remplissage des dossiers de chargement des marchandises. Dans le cadre de l'ordonnancement, vous aurez également pour mission de :
Planifier les vagues de préparation en fonction des moyens disponibles et des contraintes.
Communiquer les ordres de préparation aux équipes logistiques. Horaires de travail : 35H Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché :
Maîtrise des outils informatiques : WMS, Pack Office, SCOP
Connaissance des règles de sécurité en vigueur
Techniques de rédaction et de prise de notes
Capacité à communiquer efficacement et à assurer l'accueil
Compréhension des étapes d'envoi de courriers Qualités professionnelles :
Rigueur
Adaptabilité
Autonomie
Sens de l'organisation et des priorités
Force de proposition, esprit d'initiative
Capacité à travailler en équipe
Sens de la communication Description du profil candidat recherché : Le profil idéal doit posséder des compétences solides dans l'utilisation d'outils informatiques tels que WMS, Pack Office et SCOP. Une connaissance des règles de sécurité et des techniques de rédaction est un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Communication, Marketing territorial et évènementiel, le/la chargé(e) de mission mécénat et partenariat conçoit, pilote et met en œuvre la stratégie de développement du mécénat pour la restauration de la cathédrale Saint-Maclou, en lien avec la Fondation du Patrimoine. Il/elle sera également force de proposition pour élargir cette dynamique à d'autres projets d'intérêt général portés par la Ville. Mission principale et activités: Définition et pilotage de la stratégie mécénat :
Élaborer et suivre un plan global de prospection de mécènes ciblant entreprises, fondations, particuliers.
Créer et animer un club de mécènes : définition de la charte, organisation des temps forts, fidélisation
Concevoir une grille de contreparties adaptée aux différents types de donateurs
Définir les indicateurs de suivi, assurer le reporting et les bilans annuels Prospection et développement des partenariats :
Identifier et approcher les prospects en fonction de leurs profils (RSE, rayonnement, ancrage local.)
Organiser des rendez-vous, visites, appels, et participer aux réseaux (CCI, Rotary, etc.)
Valoriser le mécénat en nature et de compétences
Élaborer et suivre les conventions de partenariat
Suivi administratif et juridique rigoureux (conventions, traçabilité des dons, respect des règles légales et fiscales du mécénat)
Produire des documents officiels à destination de la Direction, des élus et de la Fondation du Patrimoine Communication et valorisation des mécènes :
En lien avec le pôle communication, produire les outils nécessaires : brochures, page web, newsletters, réseaux sociaux
Valoriser l'engagements des partenaires : création de contenus dédiés (interviews, articles, signalétique), préparer les bilans de communication et les éléments de valorisation de la campagne
Organisation des évènements (soirées, visites privées, conférences, dîners caritatifs.) Profil: Issu(e) d'une formation supérieure en philanthropie, mécénat ou marketing, vous disposez d'une solide compréhension des enjeux juridiques et fiscaux du mécénat, ainsi que des stratégies de communication et de collecte de fonds. Sensible au patrimoine, à la culture et à l'attractivité des territoires, vous avez également de bonnes connaissances dans le fonctionnement des collectivités territoriales. Vous savez animer un réseau, convaincre et porter des projets auprès de publics variés. Vous êtes à l'aise dans l'organisation d'événements, la rédaction de contenus et l'utilisation d'outils numériques. Vous savez combiner réactivité, diplomatie et discrétion et faites preuve d'initiative. Votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément seront des atouts pour réussir dans cette mission. Conditions de recrutement :
Poste à pourvoir dès que possible
Recrutement par voie contractuelle ou accessible aux titulaires par voie de détachement (Contrat de projet 1 an pouvant être renouvelé)
Filière administrative
Cadre d'emplois : catégorie A (attaché territorial)
Particularités : déplacements possibles sur la Commune et alentours (rencontre des mécènes, entreprises, évènements) Avantages de la collectivité: Rémunération statutaire + IFSE (prime)+ 13ème mois (TBI) et CIA Adhésion au CNAS Possibilité d'adhérer à la mutuelle et au contrat collectif prévoyance avec une prise en charge de l'employeur (mutuelle: 20€/mois, prévoyance: 22 €/mois) Proximité des transports en commun (gare RER C et Transilien H et J, bus) Midis sportifs et activités culturelles Parcours d'intégration pour les nouveaux agents Politique de formation développée

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Persan (95) en CDD (1 mois) à temps partiel (80%) pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80% Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'évènementiel, un(e) Adjoint(e) responsable conditionnement à Saint-Ouen-l'Aumône
95310 En tant qu'Adjoint(e) responsable conditionnement, vous serez amené(e) à :
Assister le responsable dans la coordination des opérations de conditionnement
Contrôler la qualité des produits conditionnés
Participer à l'optimisation des processus de conditionnement
Assurer le suivi des indicateurs de performance
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Salaire : Entre 2500 et 2900EUR par mois
Contrat : CDI
Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues :
Formation BEP/CAP en conditionnement ou équivalent
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
Bonne connaissance des processus de conditionnement et des normes de qualité
Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Maîtrise des outils informatiques Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.

Mission principale: Assurer l'entretient des végétaux d'intérieur( halls, lobby restaurants, spa ,salles de réunions patios...) et des espaces verts extérieurs ( entrées, terrasses, massifs...)d'hôtel. Arrosage, fertilisation douce, dépoussiérage, tailles légères, remplacement des sujets, surveillance ravageurs et maladies, tailles des haies et arbustes, soufflage et ramassage des feuilles .

Rejoignez l'aventure humaine ANSAMBLE, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. En raison d' un accroissement temporaire d'activité du 1er novembre au 31 décembre 2025 ANSAMBLE recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses restaurants d'entreprises Amazon situé à TAVERNY. Contrat : CDD, Temps Horaires : 7 heures hebdomadaires soit 1 weekend sur 2 travaillé de 23H15 à 3H45 Nombre de repas préparés sur le site : 300 Nombre de collaborateurs sur site : 15 Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous prenez part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages : Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Prime de 60 euros par mois sur week-end travaillé Convention collective de la restauration collective Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ?

CDD de remplacement Missions : Dans le cadre d'un remplacement, au sein d'une équipe des Ressources Humaines d'un siège social, vous maîtrisez et avez une expérience significative dans les domaines suivants :
Elaboration et la rédaction des paies
Déclaration des charges sociales
Gestion des arrêts de travail.
Rédaction des contrats de travail.
Analyse de la masse salariale (rédaction d'indicateurs...). La maîtrise de notre logiciel CEGI GRH sera appréciée, ainsi que des connaissances en droit du travail. Vous êtes rigoureux (se), autonome, avec un sens des responsabilités et de l'organisation. Vous rendez compte suivant les procédures internes à chaque direction d'établissement et à la direction générale.. Profil: Vous faites preuve de réactivité, d'une grande capacité d'adaptation, d'esprit d'équipe et d'une grande discrétion. Vous avez une bonne présentation, une aisance relationnelle, et le sens de la diplomatie. Vous avez le permis de conduire en cours de validité. Conditions : CDD de remplacement temps plein non cadre d'une durée de 1 mois. Diplôme : BAC+2 gestionnaires de paie ou équivalent. Horaire en journée, flexibilité horaire journalier. Lieu : Persan.

Pour le laboratoire CERBA, vous assurez la réception, le déballage, le contrôle entre le prélèvement et la demande d'examen, le vidéocodage et/ou le traitement de la non-conformité si nécessaire du dossier, la distribution du prélèvement vers l'unité technique selon les Procédures et Modes Opératoires en vigueur. * Réception des malles, ouverture des contenants et vérification de l'état des enveloppes reçues * Ouverture de chaque enveloppe, vérification de la concordance de l'identité patient et s'assurer de la conformité de la demande * Tri des non- conformités constatées * Scan de la prescription dossier * Effectuer le vidéocodage du dossier et rectifier les données erronées ou manquantes * Informer des dysfonctionnements rencontrés * Veiller à l'entretien du matériel nécessaire aux activités Prise de poste impérative à horaire décalé : 15h30
23h20 (5 au total). CDD 1 mois
possibilité de prolongation selon activité

Votre rôle consistera à préparer des commandes à l'aide du gerbeur, effectuer la palettisation et le filmage, déplacer des palettes, et réaliser diverses manutentions. Vous devez être titulaire du permis caces 1B. Les horaires sont en journée : 8h30-16h, pour un contrat en CDI à temps plein en 35h/semaine. Vous bénéficierez d'une rémunération horaire de 11.88 EUR, avec des heures supplémentaires, une prime de production et plusieurs autres avantages liés à votre contrat CDI : prise en charge de votre mutuelle, avantages et cadeaux Comité d'entreprise, Action logement, accompagnement formation. Nous recherchons des candidats respectueux des règles et consignes de sécurité, dynamiques, organisés et maîtrisant parfaitement la préparation de commande pour mener à bien leur mission. Date de début du contrat : dès que possible. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez au profil recherché! Le candidat idéal devra avoir une bonne capacité à travailler sous pression, à respecter les délais et à maintenir un haut niveau de précision dans la préparation des commandes. Compétences requises :
Capacité à lire et interpréter des bons de commande
Maîtrise des outils informatiques basiques
Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des procédures Nous recherchons un candidat motivé, dynamique et capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un magasinier/transfert à Saint-Ouen-l'Aumône
95310. Ce poste en intérim pour une durée de 6 mois, avec des horaires de 35 heures par semaine, requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Le salaire proposé est compris entre 11.88 et 13EUR de l'heure.
Il/elle se verra attribuer les missions suivantes : Partie technique : 1er poste : Magasinier (réception)
Assurer la réception physique des marchandises (vérification, déballage, mise en stock)
Utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur...) pour le chargement, déchargement et le rangement des caisses
S'assurer de la bonne tenue du stock physique et informatique 2ème poste : Transferts internes
Réaliser les transferts de pièces entre les différents bâtiments (3) de l'usine à l'aide de chariots
Approvisionner les lignes de production
Vérifier la conformité des produits lors des mouvements (quantités, état, traçabilité) Partie Qualité/HSE :
Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement
Notion de qualité, lecture et assimilation de procédures qualité et production Expérience souhaitée dans la logistique Connaissance des outils de suivi logistique (scan, bons de transfert, ERP serait un plus) Savoir-faire : Maitrise de la conduite de charriots élévateurs, connaissance des règles de sécurité en entrepôt et en circulation interne, capacité à gérer les priorités et à s'adapter aux variations de charge. Savoir-être : Réactivité, travail en équipe, polyvalence & respect strict des règles de sécurité. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Caces R489 catégorie 3 (chariots élévateurs frontaux) obligatoire
Être à l'aise avec un ordinateur et la lecture de documentation technique
Bon relationnel pour collaborer avec la production et la logistique

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production à Saint-Ouen-l'Aumône
95310.- En tant qu'opérateur de production, vous serez en charge de :
Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur
Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des équipements
Effectuer la maintenance de premier niveau
Respecter les consignes de production et les délais impartis
Contrat en intérim de 6 mois
Horaires de travail : 35 heures par semaine
Salaire mensuel compris entre 1800 et 2000EUR, selon profil et expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste d'opérateur de production, nous recherchons un candidat avec les compétences et formations suivantes :
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
Formation de type BEP/CAP dans le domaine industriel Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'opérateur de production à Saint-Ouen-l'Aumône
95310.

CCV recherche pour son magasin de Persan un(e) Responsable de rayon . Poste et missions Avez-vous envie de prendre la responsabilité d'un rayon et de guider une équipe vers la performance commerciale ? En tant que Responsable de rayon au sein de CCV MODE, vous serez garant(e) de l'attractivité de votre univers produit et de la qualité du service rendu en magasin. Vous superviserez l'activité quotidienne de votre équipe et assurerez la mise en valeur des collections, dans le respect de l'image et des standards de l'enseigne. Vous travaillerez en lien direct avec votre équipe, mais aussi avec la direction du magasin pour mettre en avant les priorités commerciales. Vos principales responsabilités seront :
Développer les ventes et atteindre les objectifs fixés
Organiser et piloter les opérations commerciales de votre rayon
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
Manager et former les conseillers de vente
Assurer la mise en valeur des collections et le respect du merchandising
Garantir la bonne tenue du rayon et des stocks
Suivre et analyser les indicateurs de performance du rayon Ce poste demande une présence active sur le terrain, un suivi rigoureux des résultats et une capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Profil Nous recherchons une personne capable de combiner expertise produit, sens relationnel et rigueur organisationnelle. Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins deux ans dans le prêt-à-porter, idéalement avec des responsabilités similaires. Vous maîtrisez les techniques de vente et savez animer un rayon en cohérence avec la stratégie commerciale de l'enseigne. Les compétences attendues sont les suivantes :
Esprit commerçant et sens du service client
Capacité à travailler en équipe et à encadrer
Rigueur dans l'organisation et le suivi des tâches
Intérêt marqué pour la mode et les tendances Poste à pourvoir dès que possible. Le Poste : CDI 35h Avantages : Prime d'objectifs et Mutuelle Qualification : Employé(e) Salaire : A partir de 1950 euros bruts, à négocier selon expérience Diplôme / Accessibilité : Bac +2 en Commerce Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé Merci de bien vouloir nous transmettre CV + Lettre de motivation Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Approvisionneur / Logistique h/f basé à Frépillon (95). Vos missions : Rattaché-e au service Achat/Logistique et sous la responsabilité de la responsable Achat & Logistique, vous intervenez dans le processus d'approvisionnement tout en assurant le bon déroulement de la chaîne logistique, de la commande jusqu'à la livraison. Gestion des approvisionnements des fournisseurs :
Assurer les achats et approvisionnements des composants suivant le besoin du MRP (outil SAP de planification des besoins en approvisionnement de matériels pour la production et le négoce) afin de garantir une production sans rupture.
Saisir et suivre des commandes achats.
Contrôler et suivre la conformité des accusés de réception de commandes (prix, délais, quantité)
Suivre les délais de livraison, relance des fournisseurs et communication auprès des opérationnels (production, CS).
Débloquer des litiges de facturation.
Mettre à jour les stocks (entrée en stock en réception, écritures inventaires, Rebuts). => Participer à la réception physique des livraisons des commandes (Caisse) => Participer à l'organisation et la bonne tenue physique du stock Gestion administrative des achats :
Développer un bon relationnel avec nos fournisseurs.
Rechercher et consulter de nouveaux fournisseurs.
Gérer des demandes d'achats, lancer les demandes de devis et les analyser pour choisir le plus pertinent.
Chiffrer et mettre à jour le coût de revient des BOMs (Bill Of Material : liste des pièces détachées qui constituent une pièce assemblée).
Suivre les non-conformités fournisseurs
Mettre à jour les données de gestion dans notre ERP (fiche article, infos record, source list) Suivi logistique :
Organiser et coordonner les flux de transport et de livraison.
S'assurer du bon déroulement des procédures logistiques de la réception des commandes jusqu'à l'expédition.
Suivre les stocks et anticiper les réapprovisionnements nécessaires.
Gérer les éventuels litiges liés aux livraisons. Compétences :
Bonnes notions du logiciel SAP.
Négociation avec les fournisseurs.
Esprit d'analyse et force de proposition.
Travail en équipe et aisance relationnelle.
Sens de l'organisation et de l'anticipation.
Anglais et/ou Allemand opérationnel
Polyvalence Achat
Logistique (Administrative et Terrain)
Capacité physique pour les activités terrain
Éventuellement titulaire du Caces (Fenwick + Gerbeur) Nous recherchons une personne capable de s'investir dans le poste tout en appliquant les procédures et processus existants conformément aux exigences des normes ISO 9001 version 2000 et 14001.

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission
Production de flexibles ( coupe tuyau, sertissage, test etc..)
Appliquer les instructions sur plan, les fiches de production
Remplir les feuilles de test Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : undefined Profil recherché
Connaissance travail en atelier
Sérieux(se), dynamique, ponctuel(le), adapté(e) au travail en équipe
Expérience : Au moins 6 mois

Le Groupe Cercle Vert, leader en Île-de-France dans la distribution de produits d'épicerie, d'hygiène, d'entretien, d'art de la table et de matériel de cuisine pour la restauration, poursuit sa croissance et recrute un(e) Approvisionneur Grandes Cuisines pour sa filiale Roussel. Entreprise familiale et indépendante, nous partageons avec nos clients la passion de la restauration et des produits de qualité. Vos missions : Achats & négociation
Définir la politique d'achats avec la direction (sélection des fournisseurs, choix stratégiques, plan marketing).
Encadrer et conduire les négociations fournisseurs (groupement et hors groupement).
Gérer les budgets fournisseurs pour la participation aux salons. Approvisionnements & gestion de stocks
Gérer les approvisionnements en matériel, consommables et outillage.
Superviser et valoriser les stocks d'occasion.
Participer aux inventaires. Communication & pilotage
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des fournisseurs, clients, services internes et sous-traitants.
Alimenter et suivre les tableaux de bord (marge, fiabilité fournisseurs, performance).
Participer aux réunions et proposer des améliorations de process. Profil recherché :
Sens de l'organisation et gestion des priorités.
Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.
Rigueur dans le suivi des commandes et des documents.

À propos de la mission Au service du client, tu mets en oeuvre des actions qui simplifient sa vie. Pour ce faire, tu :
Contribues à la satisfaction du client grâce à une attitude positive : sourire, simplicité et proximité et une qualité de service irréprochable (fluidité du passage caisse...).
Accueilles le client, selon ses besoins, en magasin et par téléphone.
Assures l'encaissement des achats dans le respect des règles et procédures.
Proposes des services adaptés aux besoins du client (solutions de financement, SAV, livraison...). Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,90 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,40EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Ton grand sourire
Ton sens du service client
Ta rigueur et ta diplomatie
Ton esprit d'équipe
Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Au sein de l'entrepôt (environnement extérieur et intérieur), vous réalisez une mission polyvalente au contact du client intégrant la manutention et le rangement de nos produits, le chargement et le déchargement des commandes dans le respect des règles de sécurité. Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction. À propos de la mission
Accueil des clients dans la cour des matériaux
Préparation des commandes clients dans les différentes zones de stockages
Chargement/déchargement des véhicules de transport (utilisation du chariot / CACES 3)
Information des clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposition de vente de produits complémentaires
Réalisation quotidienne d'inventaires tournants
Rangement de la cour des matériaux Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,36 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,96EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13ème mois
Ticket restaurant Profil recherché
Connaissance des produits du bâtiment indispensable
Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis
CACES 3
R489

Poste à pourvoir à compter de la rentrée Vos missions seront les suivantes :
accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs et des accueils pré/post scolaires et de la pause méridienne,
concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure,
être force de proposition dans le cadre de la vie d'équipe,
s'assurer en permanence du respect de la réglementation et de la sécurité physique, affective et morale des enfants sous votre responsabilité,
participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles. Votre profil
BAFA ou équivalence,
Expérience dans l'animation,
Sens de l'organisation et du travail en équipe,
Bonnes connaissances des besoins de l'enfant,
Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + un accès au CNAS, organisme de prestations d'actions sociales (réductions cinéma, chèques vacances, .). Temps de travail : 35h00 annualisés. Accueil du matin, pause méridienne, accueil soir, mercredi, vacances scolaires. Postes à pouvoir dès que possible.

Dans le cadre d'un CDD TEMPS PLEIN de 35 heures par semaines, nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour notre client situé à Chambly. Vous effectuerez le l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc... Responsabilités : Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies Assurer la propreté des espaces communs Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis Exigences : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Attention aux détails et souci du travail bien fait Connaissance des produits et techniques de nettoyage Jours d'intervention et horaires : Du lundi au vendredi : 1 semaine sur 2 de 06h00 à 13h20 + 1 semaine sur 2 de 13h10 à 20h30. Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).

PLONGEUR CDD 39H SALAIRE SMIC 39H DU MARDI AU SAMEDI, MIDI ET SOIR HORAIRES EN COUPURE REPOS 2 JOURS DIMANCHE ET LUNDI

Nous recherchons une personne polyvalente capable d'occuper un double poste selon les besoins du service, à savoir Livreur pour assurer les livraisons auprès de nos clients sur Paris et sa région et aide à la production pour participer aux différentes tâches de fabrication, de conditionnement et de préparation de commandes au sein du dépôt. En tant que livreur, charger le véhicule dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène, assurer les livraisons chez les clients dans les délais impartis, représenter l'image de l'entreprise auprès des clients. En tant qu'aide à la production, participer aux opérations de fabrication, transformation ou conditionnement des produits, veiller au bon respect des procédures de qualité et d'hygiène, aider à la préparation des commandes, nettoyer et entretenir le poste de travail et le matériel utilisé. Les horaires peuvent varier selon les besoins en livraison. Elles seront communiquées le plus tôt possible chaque jour (merci de prendre en compte cette information, flexibilité demandée). En livraison les horaires peuvent varier entre 05h et 12h et au dépôt de 09h à 17h avec 1h de déjeuner à 13h.

Quelles contributions apporterez-vous en tant que Magasinier Transfert (F/H) chez notre client ? Vous serez responsable de la gestion des opérations de stockage et de distribution des marchandises dans un environnement industriel.
Assurer la réception physique des marchandises, leur vérification, déballage et mise en stock en utilisant les équipements de manutention appropriés
Effectuer les transferts internes de pièces entre différents bâtiments de l'usine et approvisionner les lignes de production en vérifiant la conformité des produits
Respecter les consignes de sécurité et d'environnement en proposant des améliorations tout en assimilant les procédures qualité et de production Et voici les modalités de l'offre :
Contrat : Intérim
Durée : 2 semaines renouvelable
Salaire : À partir de 22 000 euros annuel brut selon profil et expérience Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Description du poste : L'approvisionneur joue un rôle clé dans la chaîne logistique de l'entreprise. Il/elle veille à la disponibilité des matières premières, composants et produits nécessaires à la production et à la livraison des commandes clients. En lien étroit avec les services achats, production et logistique, il/elle garantit une gestion optimale des stocks et des flux d'approvisionnement. Activités principales : Mettre en oeuvre le plan d'approvisionnement à partir des prévisions de commandes, du plan de production ou du Plan Industriel et Commercial. Passer, suivre et contrôler les commandes fournisseurs, jusqu'à la livraison. Estimer les quantités à commander selon les besoins, les délais et les stocks disponibles. Gérer tous les flux de commande : du composant standard au produit spécifique. Traiter les tâches administratives liées à l'approvisionnement : suivi quotidien de la boîte mail "Achats", vérification de la cohérence des flux réels avec les procédures établies, déclarations douanières ou d'échange de biens si nécessaire. Maintenir une communication fluide avec l'ensemble des parties prenantes internes (production, logistique, etc.). Collaborer étroitement avec le Responsable Approvisionnement/Stock pour assurer le respect des engagements fournisseurs et l'application des cahiers des charges logistiques et achats. Compétences requises : Évaluation des fournisseurs, maîtrise des outils de gestion des approvisionnements et des logiciels ERP, capacité à organiser et planifier les stocks et les flux. Le profil recherché pour le poste d'Approvisionneur (h/f) doit posséder une gamme de compétences clés. Il est essentiel que le candidat ait une forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Une attention particulière aux détails est cruciale pour assurer une gestion efficace des approvisionnements. Le candidat idéal doit démontrer une expertise en gestion des stocks et en optimisation des flux logistiques. Une expérience préalable dans le secteur de la distribution ou de la production est fortement souhaitée. Il est également important que le candidat ait un niveau avancé en négociation avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat. La maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de gestion des approvisionnements, est indispensable pour réussir dans ce rôle. Enfin, de solides compétences en communication et en travail d'équipe sont essentielles pour collaborer efficacement avec différents départements et garantir une chaîne d'approvisionnement fluide.

L'entreprise Armelle est fortement engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues comme travailleurs handicapés. Dans le cadre d'un CDD Tremplin , l'entreprise adaptée Armelle recherche plusieurs agents de tri (h/f). MISSIONS PRINCIPALES :
Tri de colis (colis <15 kg seul / >15 kg en binôme)
Déchargement de camions et de palettes
Gestion des déchets (carton principalement)
Palettisation et filmage des palettes COMPETENCES REQUISES :
Lecture de consignes / étiquettes
Poste nécessitant de la marche
Capacité de concentration : rigueur et attention soutenue demandées Horaires: 07h00 à 14h30 / 14h30 à 22h00 / 10h00 à 17h30 Le poste est basé à Taverny ( 95). Le site n'est pas desservi par les transports en commun, il est donc recommandé d'avoir un moyen de transport. Prise de poste : dès que possible

Vous assurez la saisie informatique lié au transport, suivez l'édition des Bons de livraison-retour des marchandises. Vous enregistrez les mouvements des produits, mettez à jour les tarifs des transporteurs dans la base. Vous suivez les ordres logistique en import et export, contrôlez la documentation, la facturation... Vous tenez la nomenclature et créez les étiquettes. Ce poste est à pourvoir sur Saint Ouen L'Aumône dans le cadre d'une mission de 1 mois, possibilité de renouvellement. La rémunération suivant profil est de 28-32 ke.

Nous recherchons un(e) Cariste / Magasinier (H/F) pour renforcer l'équipe logistique. Rattaché(e) à la production, vous serez en charge de la réception, du stockage et du suivi des flux de marchandises (matières premières, bouteilles, cartons, palettes, etc.), ainsi que du maintien de l'ordre et de la propreté de l'entrepôt. Missions principales: Réceptionner les marchandises issues de la production : Matières premières, matière sèche, bouteilles, cartons. Réception et contrôle des fûts vides. Enregistrer les réceptions dans notre logiciel de gestion. Stocker et organiser les marchandises dans l'entrepôt, en respectant les emplacements dédiés. Pendant la production : Filmer et identifier les palettes de produits finis au fur et à mesure de la production. Transporter et ranger les palettes du côté logistique, à leur emplacement prévu. Assurer la propreté et le rangement de l'entrepôt, pour garantir un environnement de travail sûr et efficace. Aider l'équipe de production sur la ligne quand il y a un besoin. Expérience en logistique, magasinage ou cariste souhaitée. CACES 1-3-5 apprécié (ou volonté de se former). Rigueur, organisation et respect des procédures. Sens du travail en équipe et bonne communication. Goût pour le travail en environnement de production alimentaire (hygiène, sécurité)

Notre structure recherche pour rejoindre son équipe un profil Gestionnaire de copropriété En tant que gestionnaire de copropriétés, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille d'immeubles et vous serez en charges des missions suivantes: Administrer la copropriété (choix des prestataires, souscription des polices d'assurance...). Tenue de la comptabilité (perception des charges et tenue des comptes de la copropriété, règlement des fournisseurs... Convoquer et animer l'assemblée générale en respectant les textes législatifs et réglementaires en vigueur. Exécution et mise en application des décisions prises en assemblée générale (établissement du planning et suivi des travaux votés en AG...). Appliquer et faire respecter le règlement de copropriété. Veiller à l'entretien des parties communes et gestion technique de la maintenance de l'immeuble.
Représenter la copropriété dans les actions en justice. Gérer le personnel salarié ou les prestataires. Gérer les sinistres et procédures affectant les parties communes. Visiter régulièrement les copropriétés. Répondre aux différentes demandes des copropriétaires

Mobile agence d'emploi recrute pour l'un de ses clients spécialisé en restauration collective un cuisinier (H/F). Vos missions : Préparation culinaire Préparation des plats chaud Préparation des plats froid Participer à la réception et au stockage des marchandises Assurer la qualité et la présentation des plats Maintenir la propreté et l'organisation de votre poste de travail Manutention Plonge Batterie Respecter les nomes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)

Nous recherchons actuellement un Opérateur / Opératrice polyvalent/e de conditionnement qui viendra renforcer notre équipe de conditionnement. Les missions principales seront: Contrôler la conformité du produit (qualité, volume, étiquetage). Conduire, surveiller et approvisionner les lignes de conditionnement (Cartons , Bouteilles , capsules...). Réaliser les opérations de nettoyage en place (CIP) des équipements de conditionnement en fin de journée. Participer à la mise en route, aux réglages et aux changements de formats des machines. Apprendre et maîtriser progressivement l'utilisation du pasteurisateur flash, avec accompagnement et formation interne. Appliquer les procédures de sécurité alimentaire, d'hygiène et de traçabilité. Contribuer à la maintenance de 1er niveau (graissage, vérification visuelle, petites réparations). Participation au rangement de l'entrepôt et l'espace de travail. Profile recherché:
Expérience préalable dans le domaine de la production ou du conditionnement qui permettra de s'adapter rapidement.
Grande rigueur.
Travail en équipe
Vous êtes à l'aise avec la mécanique, le bricolage.
Vous êtes passionné(e) par le milieu de la bière et de la boisson.
Si vous avez déjà utilisé des transpalettes électriques, gerbeurs , Fenwick c'est un plus.

Dans le cadre d'un CDD TEMPS PLEIN de 35 heures par semaines, nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour notre client situé à Chambly. Vous effectuerez le l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc... Responsabilités : Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies Assurer la propreté des espaces communs Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis Exigences : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Attention aux détails et souci du travail bien fait Connaissance des produits et techniques de nettoyage Jours d'intervention et horaires : Du lundi au vendredi : 1 semaine sur 2 de 06h00 à 13h20 + 1 semaine sur 2 de 13h30 à 20h50. Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).

Aide aux préparations bouchères simples, Aide à la charcuterie Plats cuisinés basiques Plonge Entretien du laboratoire Temps partiel 24h voir temps complet en fonction des compétences et de la polyvalence CDD 3 mois, CDI à suivre Horaires: mardi et mercredi matin 8h/12h et l'après-midi du mercredi au samedi 15h/19h

Plonge et entretien général des locaux Travail à temps partiel 24h hebdomadaire Les mardis et mercredis matin et les après-midis du mercredi au samedi Possibilité de temps complet en fonction des compétences de la personne CDD de 3 mois pour commencer, CDI en prévision

CmonCDI (filiale ACTUAL) recherche un/e assistant(e) logistique en CDI TEMPS PLEIN 35 heures/semaine à pourvoir dès que possible sur SAINT OUEN L'AUMONE 95310 Dans ce rôle, vos missions seront variées et essentielles à la bonne gestion des activités logistiques :
Suivi des transports avec rigueur et efficacité.
Réalisation des tableaux de reportings pour une vision claire des opérations.
Gestion des contacts entre transporteurs et clients pour la résolution rapide des problèmes de transport.
Aide précieuse dans l'ordonnancement et le tri des commandes au quotidien.
Ponctuellement, participation aux tâches en entrepôt telles que la validation des commandes avant expéditions ou le traitement des retours de colis.
Découverte du terrain lors du premier mois avec une expérience pratique sur les opérations d'expédition, réception et validation des commandes.
Gestion administrative du poste d'assistant avec la rédaction d'e-mails aux transporteurs, les appels aux coursiers et le suivi des livraisons via Excel. Horaires de travail : 8h-16h Salaire : 1850 EUR minimum Si vous êtes organisé(e), communicatif(ve) et avez un bon sens du service client, rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer au succès de notre entreprise! Le candidat devra avoir une aisance en informatique, une connaissance sur les logiciels (type Excel) et avoir déjà eu une expérience professionnelle dans l'administratif. Evolutions possibles vers des postes avec du management d'équipes

Nous recherchons un/une REPASSEUR / REPASSEUSE pour travailler dans notre atelier. Missions principales :
Préparer les articles en vue du repassage
Repasser les textiles en s'assurant de l'entretien
Plier le linge
Classer les articles nettoyés sur un portant Amplitude horaire: du Lundi au Vendredi de 8h30 à 17h30 Profil: votre motivation sera votre principal atout !

Nous recherchons pour notre coopérateur un(e) Accompagnant Educatif et Social (AES) / Aide Médico-Psychologique (AMP) afin de rejoindre les équipes d'un Foyer d'Hébergement situé à Taverny (95150). Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet, à pourvoir dès que possible. Vous interviendrez dans un foyer de 32 résidents en situation de handicap psychique et/ou mental en apportant une aide quotidienne dans les actes de la vie courante et en soutenant les activités sociales et de loisirs afin de maintenir leur autonomie. Vos missions : * Créer une relation de confiance et mettre en place une aide individualisée * Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne * Développer et stimuler l'autonomie des résidents * Animer des activités socio-culturelles * Travailler en équipe et participer au projet institutionnel Informations complémentaires : * CCN 66 * Horaire: un week-end sur 3 travaillé * Avantages: chèques cadeaux, 18 congés supplémentaires Diplôme obligatoire : AES ou AMP accepté * Le permis de conduire est obligatoire pour ce poste afin d'assurer le transport des personnes en situation de handicap dans le cadre des déplacements nécessaires. Qualités appréciées : * Aisance relationnelle * Maîtrise de soi * Réactivité face à l'imprévu Compétences pour le poste : * Animation éducative * Qualité d'accueil et d'hébergement * Réalisation des soins et rééducation Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante ?

Nous sommes à la recherche d'un opérateur de ligne de conditionnement (H/F). Qui sera sous la supervision du responsable de production au sein d'une équipe de 5 personnes et qui aura la charge de piloter une ligne semi-automatique de bouteilles (4500btl) et d'enfûtage. Missions principales:
Piloter les équipements de conditionnement dans le respect de règles de sécurité, hygiène, et de qualité afin d'assurer le planning de production.
Assurer le démarrage, l'arrêt de l'opération de machines et les changements de format en autonomie.
Approvisionner les machines en matières premières sèches et emballages, nettoyer et ranger la zone de travail à la fin de chaque journée.
Assurer le rangement des produits consommables : bouteilles, cartons, étiquettes, scotch.
Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de conditionnement. Vous avez une expérience préalable dans le domaine de la production ou du conditionnement qui vous permettra de vous adapter rapidement. Vous faites preuve d'une grande rigueur. Le travail en équipe vous motive. Vous êtes à l'aise avec la mécanique, le bricolage. Vous êtes passionné(e) par le milieu de la bière et de la boisson. Si vous avez déjà utilisé des transpalettes électriques, gerbeurs , Fenwick c'est un plus.

Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? ERGALIS Bezons
Technologies Industrielles, expert du recrutement dans les métiers de l'industrie, vous ouvre les portes d'un secteur d'excellence. Dans le cadre de notre collaboration avec un acteur majeur de l'aéronautique, nous recrutons un Opérateur/ Régleur de forge (H/F). Vos missions : L'opérateur/régleur de forge produit des éléments de fixation en titane/inox/inconel sur machines (robotisées/automatisées) de frappe à chaud horizontal et/ou vertical. Il/elle se verra attribuer les missions suivantes : Production : Garantir le bon fonctionnement de ses machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et répondre aux obligations de cadence de production. Contribuer à l'amélioration de la productivité de son secteur, remonter et/ou redescendre les problématiques techniques. Qualité/HSE : Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement. Assurer la propreté etle rangement de son poste de travail et participer au maintien de la propreté de son UAP. Garantir la traçabilité et la conformité des pièces. Le descriptif de ces missions n'est pas exhaustif et peut être amené à évoluer. Prérequis : Travail en 3*8Site non desservi Permis + véhicule nécessaire AVANTAGES :- CSE (chèques cadeaux, vacances), parking gratuit
Diverses primes ( intéressement, assiduité, participation)
Crèche, formations, 1% logement, Epargne salariale, remboursement transport 50 %
Ambiance dynamique, outils digitaux, intégration personnalisée Profil :Une formation en forge, mécanique ou usinage, ou une première expérience dans le secteur est appréciée. Bonne compréhension des principes de la métallurgie et aptitude à travailler dans un environnement technique exigeant, souvent bruyant et chaud. Savoir-faire :Maîtrise des réglages de machines de forge, lecture de plans techniques, contrôle qualité des pièces forgées, maintenance de premier niveau des équipements. Savoir-être :Rigueur et respect strict des procédures (qualité, sécurité, traçabilité), autonomie, sens de l'observation, réactivité et esprit d'équipe. Prérequis : Travail en 2*8 (5 heures
13 heures 05 & 13 heures 05
21 heures 10)

IGA ressources recherche pour son client spécialisé dans le secteur aéronautique un Logisticien / Gestionnaire de stocks confirmé (H/F). Poste : Exécuter physiquement et informatiquement des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes ou d'expédition de marchandises, produits, matières premières. Missions : Assurer la réception des marchandises :
Accueillir le chauffeur, et signer les documents de transport
Contrôler la conformité de la livraison par rapport au bon de livraison
Réaliser la réception informatique
Identifier les anomalies et transmettre un état des colis ou marchandises détériorés / manquants Réaliser le rangement / la distribution des marchandises en zone de stockage dans le respect des règles de stockage :
Effectuer et organiser le rangement des marchandises dans leur emplacement
Réaliser les mouvements informatiques en phase avec la réalité physique Préparer les commandes :
Effectuer le picking en fonction de la liste de prélèvement
Réaliser le conditionnement puis l'identifier
Déposer la commande en zone d'expédition ou en bord de ligne Effectuer le réapprovisionnement de bord de ligne (post-consommation)
Identifier les besoins de réapprovisionnement (visuel,)
Réaliser le réapprovisionnement
Réaliser les mouvements informatiques Assurer l'expédition des marchandises vers l'externe : Générer, imprimer et distribuer les documents de flux matières (consommables, ordres de fabrication, etc.) CACES 3 et 5 Type d'emploi : CDI, Intérim Durée du contrat : 4 mois Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Informatique: 6 ans (Requis) Gestionnaire de stocks: 6 ans (Requis) Industrie Aéronautique: 6 ans (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Au sein de la Direction des Affaires Financières, sous l'autorité du Directeur des finances, vous aurez la responsabilité d'être nommé(e) régisseur titulaire de la régie multi prestations afin d'assurer la gestion comptable et administrative des régies rattachées et notamment les facturations et encaissements des prestations et activités délivrées par la Ville. Le(a) régisseur(se) est le(a) titulaire de deux régies de recettes (multi prestation et affaires culturelles) et de 8 sous-régies de recettes et encadre un agent mandataire suppléant. Les encaissements concernent les activités de prestation familiale (restauration scolaire, périscolaire, accueils de loisirs, petite enfance), le portage de repas aux seniors, concessions funéraires, les séjours, la Foire Saint-Martin et des ateliers. Mission principale et activités: Gestion comptable :
Assurer la gestion comptable des comptes DFT (dépôt de fonds au trésor) des deux régies principales
Editer la facturation mensuelle des prestations Famille sur le logiciel Concerto
Editer la facturation mensuelle des portages de repas sur le logiciel Melissande
Procéder aux encaissements sur différents modes de règlement (prélèvements automatiques, paiement internet, virements, CB, CESU, chèques et espèces)
Traiter les factures en impayés en lien avec l'agent recettes aux finances
Mise à jour des tableaux de reporting mensuel
Gestion des valeurs inactives et transmission au Trésor Public
Effectuer la clôture de compte mensuelle
Versement mensuel du numéraire Management et Gestion administrative :
Rédaction des arrêtés de régies (création, modification, nomination et cessation) et transmission
Mise à jour des tableaux de suivi des arrêtés de régies
Encadrement d'un agent, mandataire suppléant, en charge des inscriptions, des chèques cautions mariages et encaissements auprès du public
Relation avec la trésorerie et les services de la Ville possédant des régies
Accueil du public en cas d'absence de l'agent Profil:
Connaissances des procédures comptables et administratives des régies.
Bonne maitrise de l'outil informatique (pack Office, Outlook, Concerto, Melissande, Weezevent).
Faire preuve de dynamisme, de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Sens du service public et bonne capacité à travailler en transversalité avec l'ensemble des services de la Ville et du CCAS. Conditions de recrutement :
Recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle (1 an renouvelable)
Filière (administrative)
Cadre d'emplois : catégorie B / catégorie C (rédacteur ou adjoint administratif) Avantages de la collectivité: Midis sportifs et activités culturelles Proximité des transports en commun (gare RER C et Transilien H, J et bus) Parcours d'intégration pour les nouveaux agents Politique de formation développée

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du Responsable du Centre Technique Municipal, vous exercerez vos missions : Sous la responsabilité de la Référente de la Régie Espaces Verts, et en lien avec le complexe sportif Christian Dufresne, vous aurez pour missions : 1. Entretien et aménagement des espaces verts
Tonte, taille, travail du sol et plantations.
Participation au plan de fleurissement et aux créations végétales.
Aménagement de nouveaux espaces (terrassements, petites maçonneries, plantations).
Entretien et nettoyage de la voirie, des espaces publics et des avaloirs d'eaux pluviales. 2. Décors et événements
Réalisation et mise en place de décors végétaux intérieurs et extérieurs.
Participation aux décorations événementielles (plantes, sapins de Noël, etc.). 3. Maintenance et logistique
Petits travaux de maintenance préventive et curative au complexe sportif.
Nettoyage des locaux intérieurs du complexe, des matériels et outillages.
Réalisation de travaux de manutention divers.
Renfort ponctuel auprès d'autres équipes du centre technique municipal et du service fêtes et cérémonies. Les spécificités du poste
Port régulier de vêtements de sécurité et de signalisation,
Utilisation et petite maintenance de matériels spécifiques pour l'entretien des espaces verts (taille haie.),
Épandage de sel en période hivernale sur réquisition du responsable du centre technique municipal. Compétences requises
Connaissances techniques aux différents fondamentaux dans le domaine des espaces verts et de travaux d'entretien,
Connaissances en horticulture et entretien des espaces verts,
Utiliser les produits phytosanitaires,
Entretenir les outils et équipement mis à la disposition,
Appliquer les règles de sécurité,
Rendre compte de son activité,
Esprit d'équipe et capacité à rendre compte. PERMIS B Aptitudes requises Discrétion, rigueur, impartialité et disponibilité. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur à un contrat groupe pour la prévoyance (20€/mois) + participation employeur à un contrat groupe pour la santé à compter du 1er janvier 2026 (15€/mois) + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS + politique de formation développée + proximité des transports en commun (gare Transilien H, bus) ou stationnement de proximité. Temps de travail : 37h30 avec RTT du lundi au vendredi.

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire est spécialisée dans les travaux de fondations, de géotechnique et de génie civil. reconnue pour son expertise dans les chantiers complexes en France et à l'international. Son atout majeur est son positionnement à l'international et son expertise technique reconnue sur le marché. Ce groupe favorise un management horizontal, un cadre de travail collaboratif et présente de nombreux avantages tels qu'une voiture de fonction, du télétravail ou encore un CSE. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Responsable des Achats, vous intégrez une équipe de 5 personnes.
Analyser les besoins spécifiques en matériel /équipement en lien avec le Responsable du Service Matériels et le BE
Piloter les consultations fournisseurs
Gérer les contrats d'achats matériels, les contrats de maintenance et s'assurer que les termes du contrat sont respectés
Développer et suivre le panel fournisseurs, en assurant une veille sur les innovations et les meilleures pratiques du marché
Optimiser les coûts et délais, tout en garantissant la qualité et la conformité des équipements
Rédiger les fiches de résultats
Créer et mettre à jour un tableau de référencement des prix négociés CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?
Formation : Bac+5 minimum en Ecole de commerce
Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire avec une expérience dans le BTP obligatoire
Compétences : Excel (maîtrise), SAP (maitrise)
Qualités : force de proposition, proactivité, autonomie, orientation solutions LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT
Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
Deuxième rencontre avec le Responsable Recrutement
Troisième rencontre avec la Responsable des Achats

TEMA'S CAKE RECRUTE ! Participez à l'ouverture de notre prochaine boutique située dans le 95 ! Nous sommes à la recherche de notre prochain(e) Responsable de boutique pour notre nouveau stand Tema's Cake. Responsable de boutique (H/F) Missions principales : Superviser et animer l'équipe (recrutement, formation, planification, évaluation) Garantir la qualité du service client en veillant à l'accueil, la satisfaction et la fidélité. Gérer les réclamations clients, litiges, etc Gérer les stocks, les commandes et les relations avec les fournisseurs. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Suivre et analyser les performances commerciales (CA, marges, indicateurs clés de performance). Contrôler les coûts, gérer les budgets, et optimiser les revenus tout en respectant objectifs financiers. Mettre en place des actions correctives si nécessaire pour optimiser les ventes. Assurer la gestion administrative (caisses, factures, gestion RH) Développer et entretenir un bon esprit d'équipe Proposer des idées innovantes pour améliorer l'offre. Veiller à la qualité des produits et services, gérer les horaires, et assurer le bon déroulement des services. Profil recherché : Expérience : minimum 3 ans d'expérience en gestion de restaurant ou dans un poste similaire. Vous êtes disponible du lundi au dimanche sur la plage horaire 09h00-22h00 Compétences managériales : Excellentes aptitudes en leadership, gestion des équipes et communication. Compétences financières : Solide compréhension des aspects financiers d'un restaurant, y compris la gestion des coûts et des budgets. Connaissances : Maîtrise des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire (HACCP) Qualités personnelles : Dynamisme, sens de l'organisation, capacité à travailler sous pression et esprit d'équipe. Expérience minimum de 3 ans en tant que manager dans le secteur de la restauration (idéalement dans la pâtisserie)

En Extra principalement 15 jours par mois 12H00 à 15H00. En tant que Plongeur.euse, dans notre équipe de cuisine. Vos missions sont les suivantes : Laver et ranger la vaisselle, les couverts, les casseroles et autres ustensiles de cuisine Utiliser les équipements de plonge de manière adéquate Maintenir la cuisine et les zones de préparation propres en permanence Nettoyer les sols, les surfaces de travail et les équipements de cuisine Trier et évacuer les déchets selon les procédures établies Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Signaler toute non-conformité ou problème d'hygiène au responsable de la cuisine

Le Pôle Hébergement Collectif de l'association ESPERER 95 accueille, héberge et/ou insère plus de 1800 personnes en situation d'exclusion ou d'exil à travers la gestion de 10 structures et dispositifs. Rattaché(e) à la Directrice de pôle, vous assurerez le soutien administratif et opérationnel auprès de la Direction de Pôle. PRINCIPALES MISSIONS √ Réceptionner, traiter et exploiter des informations (messagerie électronique, courrier.), √ Assurer le lien avec le service RH du siège (traitement administratif du recrutement, transmission des éléments de paie, suivi des congés et des absences des Pôles, etc.), √ Centraliser, mettre en page, préparer et assurer le suivi de documents (courriers, notes, tableaux, ordre du jour, bilan d'activités.), √ Centraliser et organiser la gestion des véhicules de service, √ Tenir et mettre à jour les agendas de la direction en lien avec l'ensemble des activités du pôle, √ Assurer le lien avec les services généraux et le service informatique en période hivernale (anticiper les besoins), √ Participer à l'organisation des différents évènements et réunions portées par l'Association et le Pôle. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES √ Titulaire au minimum d'un BTS dans le domaine du secrétariat, et 3 années d'expérience dans la fonction, √ Très bonnes connaissances des outils informatiques (Pack office et internet), √ Capacités rédactionnelles, √ Disponibilité et ponctualité, √ Autonomie, √ Discrétion, réserve et sens de l'écoute CONDITIONS CDD d'1 mois
Temps plein, CCNT 66 rémunération selon diplôme et expérience, 3 jours supplémentaires de congés x 3 trimestres. Poste basé à Pontoise (95), Envoyer une lettre de motivation et CV à l'attention de : Mme DA COSTA, Directrice du Pole Hébergement Collectif

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain
Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché:
Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons:
CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
Challenges réguliers pour booster votre motivation.
Opportunités d'évolution rapides.
Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement: Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

A ce titre vos missions s'articuleront entre une partie administrative et sur l'exploitation 1. Accueil chauffeur et mise à quai: Contrôler les bons de transport, vérifier le destinataire, pré-remplissage de la fiche de contrôle (date, heure d'arrivée, transporteur, rdv...) 2. Contrôle marchandise avant déchargement : vérifier que les palettes/colis soient accessibles et déchargeables sans risque. 3. Déchargement de la marchandise sur palettes, colis ou containers : Décharger, contrôler et ranger les palettes/colis sur les quais en vérifiant qu'il n'y ait pas d'avaries (produits manquants ou abimés en y mettant réf et quantité...) En respectant les règles HSE et légales Libérer le transporteur: tamponner, signer, indiquer son nom et heure de départ sur le bon de transport, sur le planning et sur la fiche de contrôle, noter des réserves en cas d'avaries. 4. Remplir la fiche de contrôle réception: Contrôler la(es) référence(s) en ouvrant 1 colis par palette homogène Contrôler la quantité par palette et comparer avec le bon de livraison 5. Création ou vérification de la fiche article 6. Création du dossier d'arrivage : 7. Validation des supports 8. Rangement des palettes dans les allées de réception La liste est non exhaustive Taux horaire : 12.80e brut/heure Horaires en journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Vous avez une première expérience similaire en entrepôt logistique sur des missions similaires
Titulaire du CACES 1 obligatoire
Vous êtes doté d'un savoir être irréprochable et souhaitez travailler sur du long terme
Vous êtes rigoureux et êtes capable de travailler sur plusieurs tâches en simultané
Vous êtes mobile sur St Ouen l'aumône Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

En tant que Plongeur (H/F), vous serez essentiel(le) au bon fonctionnement du restaurant. Responsabilités Assurer le nettoyage et la désinfection de la vaisselle, des ustensiles et des équipements de cuisine Maintenir l'ordre et la propreté dans l'espace de plonge Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace Aider à la gestion des stocks d'ustensiles et de produits de nettoyage Profil recherché: Une expérience préalable en restauration ou dans un environnement similaire est souhaitée Un sens de l'organisation développé et une capacité à travailler sous pression Un esprit d'équipe Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la restauration et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée et dynamique.

Poste contractuel, à durée déterminée, à 100%, idéalement du 01/10/25 jusqu'au 31/08/26. Temps de travail annualisé : pour un temps plein 1607 h/an. Ouvrant droit à 2,5 j de congé/mois à prendre pendant durée du contrat. Ce qui implique potentiellement quelques jours de permanence à faire pendant les vacances scolaires en fonction des établissements et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Missions et activités principales : Au sein d'une équipe, le préparateur assure les préparations et interventions courantes, selon des procédures écrites dans le cadre d'un protocole établi. *Activités principales :
Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental
Réaliser des manipulations élémentaires selon un protocole expérimental
Effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel
Entretenir et préparer des différents postes de travail expérimental
Préparer, gérer les stocks de produits courants
Gérer le matériel consommable (approvisionnement, stockage, distribution)
Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité
Participer à la liaison entre l'équipe pédagogique et les élèves *Connaissances :
Notions de base en sciences (biologiques)
Notions de base en calcul mathématique
Notions de base en informatiques et en acquisition de données expérimentales (EXAO)
suivre un mode opératoire
prévoir les besoins en produits et matériel
identifier les différents appareillages
appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
utiliser, régler, réparer les instruments simples de laboratoire *Compétences comportementales :
sens de l'organisation
réactivité *Diplôme réglementaire exigé : Un diplôme de niveau IV, baccalauréat S ou STL

Poste contractuel, à durée déterminée, à 50%, jusqu'au 31/08/2026. Temps de travail annualisé : pour un temps plein 803,5h/an. Ouvrant droit à 1,25 j de congé/mois à prendre pendant durée du contrat. Ce qui implique potentiellement quelques jours de permanence à faire pendant les vacances scolaires en fonction des établissements et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21h). Missions et activités principales : Au sein d'une équipe, le préparateur assure les préparations et interventions courantes, selon des procédures écrites dans le cadre d'un protocole établi. *Activités principales :
Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental
Réaliser des manipulations élémentaires selon un protocole expérimental
Effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel
Entretenir et préparer des différents postes de travail expérimental
Préparer, gérer les stocks de produits courants
Gérer le matériel consommable (approvisionnement, stockage, distribution)
Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité
Participer à la liaison entre l'équipe pédagogique et les élèves *Connaissances :
Notions de base en sciences (biologiques)
Notions de base en calcul mathématique
Notions de base en informatiques et en acquisition de données expérimentales (EXAO)
suivre un mode opératoire
prévoir les besoins en produits et matériel
identifier les différents appareillages
appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
utiliser, régler, réparer les instruments simples de laboratoire *Compétences comportementales :
sens de l'organisation
réactivité *Diplôme réglementaire exigé : Un diplôme de niveau IV, baccalauréat S ou STL

Vous effectuerez le nettoyage des cages d'escaliers, la rentrée et la sortie des containers, nettoyage des parkings, la gestion des encombrants et/ou le nettoyage des appartements avant relocation. Une personne énergique, autonome et polyvalent (Intervention sur plusieurs sites de la commune et sur des sites extérieurs). Poste à pourvoir au plus tôt.

Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Mode mandataire

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales :
Mise en oeuvre du projet de la structure
Management
Gestion des ressources
Développement de partenariats et travail en réseau
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Leadership
Communication
Sens des responsabilitésVous exercez la fonction de chef(fe) de service vie quotidienne et vie sociale au sein de la Résidence Louis Fiévet (FAM et FV). Sous l'autorité de la directrice de pôle ou de son adjoint, vous participez l'élaboration du projet d'établissement et à sa mise en oeuvre en étant garant(e) des projets personnalisés des résidents de l'établissement. Vous
Encadrez et animez les équipes éducatives,
Participez à la gestion des ressources humaines,
Gèrez le planning dans le respect de l'organisation du travail
Participez au développement des partenariats
Mettez en oeuvre la démarche continue d'amélioration de la qualité
Participez aux réunions institutionnelles
Possèdez la capacité à travailler en mode transverse et en équipe pluridisciplinaire Votre aptitude relationnelle, votre sens du contact et de l'écoute, votre autorité et votre mode communication vous permettent de mener à bien ces missions . Vous avez la capacité à fédérer autour d'un projet commun basé sur le parcours global de l'usager CCN51 Astreintes

Dans le cadre d'un remplacement, voici les missions :
Vous assurez la vente billetterie, confiserie, et la projection (publique et scolaire),
Gestion et mise à jour du site internet,
Gestion Affichages dynamiques,
Créations cartons évènements cinéma, créations DCP,
Participation au programme,
Distribution des programmes papier,
Complémentarité et polyvalence lors de périodes de congés des autres agents ou en renfort (suivi réception contenus dématérialisés et physiques, KDM, programmation caisse, distribution/mise sous pli programmes, affichages) Profil du candidat : Idéalement, vous êtes titulaire du CAP Opérateur-Projectionniste et disposez d'une expérience dans ce domaine. ou prêt et motivé à être formé.
Maîtrise outils informatiques, logiciels graphiques (Canva)
Vous maîtrisez la relation au public et disposez d'une bonne présentation
Ponctualité et rigueur d'organisation
Autonomie et prise d'initiatives
Capacité d'adaptation, réactivité
Cinéphilie, curiosité
Savoir travailler en équipe, aimer le contact avec le public
Polyvalence, force de proposition Travail en soirée/week-end

RECHERCHE BARMAN CONFIRME , POUR UN BAR D ENVOI , HORAIRE DU SOIR 18H A 1H

Vous souhaitez piloter des projets ambitieux dans le secteur du génie climatique et mettre à profit votre expertise en gestion de chantiers CVC ? Notre client spécialisé dans le génie climatique recherche un Chargé d'Affaires CVC (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Description de poste En tant que Chargé d'Affaires CVC, vous assurez la gestion complète de projets d'installations CVC et multitechniques, de la conception à la maintenance, dans le respect des délais, des budgets et de la satisfaction client. Les missions attendues du poste :
Gérer et piloter des projets d'installations CVC et multitechniques, depuis la conception jusqu'à la réalisation et la maintenance
Régler les équipements CVC afin d'atteindre les performances requises conformément aux spécifications techniques
Effectuer les tests de performance afin d'assurer le bon fonctionnement des systèmes installés
Vérifier les paramètres critiques tels que débits d'air, températures et pressions
Superviser les travaux sur site et veiller au respect des normes techniques et de sécurité
Maintenir une relation commerciale de qualité, informer les clients de l'avancée des travaux et répondre à leurs besoins Profil recherché Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire ainsi que d'une connaissance aboutie du secteur CVC. Compétences attendues pour le poste :
Maîtrise des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation
Capacité à piloter simultanément plusieurs dossiers
Sens des responsabilités et expérience en gestion de projet
Aisance relationnelle et écoute active auprès des clients et des équipes
Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des dossiers
Esprit d'initiative et capacité de proposition
Respect des normes de sécurité et réglementations en vigueur Savoir-être recherchés :
Sens du service client et esprit d'équipe
Réactivité et adaptabilité en situation imprévue
Capacité à fédérer et à animer une équipe technique
Fiabilité, implication et engagement dans la durée Les avantages : Selon votre expérience, vous pourrez bénéficier d'un package attractif, d'opportunités de formation ainsi que de réelles perspectives d'évolution dans une entreprise reconnue du secteur. GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Envie de piloter des projets CVC d'envergure et de rejoindre une structure dynamique ? Donnez un nouvel essor à votre carrière et rejoignez nos équipes.

En CDD de 4 mois
Temps plein pour le groupe des Enfants et pré-adolescents Poste basé à proximité d'Argenteuil (95) Missions principales Vous travaillez en collaboration et sous la responsabilité directe de la chef de service, vos missions sont les suivantes :
Vous accomplissez toutes les missions d'un Educateur Spécialisé,
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, participez aux différentes réunions de l'équipe, réunions de synthèse, élaboration des demandes de renouvellement,
Vous participez à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement,
Vous organisez et mettez en œuvre des activités éducatives,
Vous êtes garant-e de la qualité de l'accompagnement au sein de l'IME, Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'État DEES Expérience souhaitée dans le champ du secteur enfance du médico-social d'au moins 1 an Travail en semaine et quelques samedis, selon calendrier annuel Capacités rédactionnelles et d'analyse, Aisance dans la relation éducative, de soutien et le travail en équipe, Capacité d'observation et d'adaptation, autonomie, Agilité dans les relations intra et interculturelles, Maîtrise de l'environnement informatique : Word, Excel, Outlook Rémunération : Selon CCNT 1966, selon expérience
reprise d'ancienneté Mini le smic-26000 Nombre d'heures : 35,75 h par semaine Avantages : Cantine Participation au transport Programmation : travail en journée selon planning annuel des jours d'ouverture comprenant quelques samedis matin travaillés Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur dans le secteur de l'énergie et mettre à profit vos compétences en électricité ? Notre client recherche un Electricien CFO CFA (H/F/D) pour renforcer ses équipes et intervenir sur des projets variés. Description de poste En tant qu'Electricien Courant Fort et Faible, vous jouez un rôle essentiel dans la réalisation, la maintenance et la conformité des installations électriques sur différents sites. Les missions attendues du poste :
Réaliser les travaux d'installation et assurer la mise en conformité des équipements électriques
Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations en courant fort et courant faible
Diagnostiquer les pannes et assurer la remise en état rapide et efficace des installations
Participer à des études de faisabilité et rédiger des rapports techniques détaillés Profil recherché Formation en électricité (BEP, CAP, Bac Pro ou équivalents) et expérience significative sur un poste similaire. Compétences attendues pour le poste :
Maîtrise des installations électriques courants fort et faible
Autonomie dans le diagnostic et la maintenance des équipements
Bon sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches
Organisation, gestion des priorités et esprit d'équipe Savoir-être recherchés :
Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement
Capacité à travailler de façon autonome et méthodique
Sens du service, réactivité et adaptabilité selon les besoins des chantiers
Fiabilité, implication et bonne qualité relationnelle GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez valoriser votre expérience et contribuer à des réalisations ambitieuses dans un secteur en pleine transformation ? Rejoignez-nous pour bâtir votre avenir professionnel.

Rejoignez notre client et devenez Monteur en Sécurité Incendie H/F ! Vous recherchez un métier alliant technicité, autonomie et esprit d'équipe ? Vous aimez le travail bien fait et souhaitez contribuer à la sécurité des bâtiments ? Notre client, expert en sécurité incendie, intervient dans le secteur du bâtiment et dans l'optimisation énergétique. L'entreprise renforce ses équipes et recrute 4 nouveaux talents en CDI pour son agence de Taverny (95) ! Vous êtes fait pour ce poste si vous vous reconnaissez dans ces points :
Vous êtes un véritable "bricoleur" : manipulation d'outils, montage, réparation... rien ne vous arrête !
Vous avez l'esprit d'équipe tout en étant capable de travailler en autonomie.
Vous adorez résoudre des problèmes et trouver des solutions sur le terrain.
La sécurité est une priorité pour vous : rigueur et respect des règles sont dans votre ADN.
Vous êtes à l'aise avec tous types d'interlocuteurs et savez vous adapter facilement.
Le travail en hauteur ne vous fait pas peur (exit le vertige !).
Vous êtes titulaire du permis B pour intervenir sur différents chantiers en ile de France. Ce que nous recherchons :
Des esprits curieux et ingénieux, capables de s'adapter et d'évoluer dans un environnement dynamique.
Des passionnés de technique, prêts à relever des défis complexes tout en garantissant une sécurité irréprochable.
Des créateurs de solutions, qui aiment analyser, assembler, réparer et optimiser.
Si vous adorez bricoler, démonter, remonter, régler des mécanismes ou jouer avec l'électronique, la mécanique et l'automatisme... ... Alors ce poste est fait pour vous ! ? Débutants acceptés ! Postulez à cette annonce et révélez votre talent !

L'agence Adéquat Saint-Ouen recrute pour un de ses clients basé dans la zone industrielle de Saint-Ouen-l'Aumône, un(e) chargé(e) de recouvrement (H/F). Missions : Rattaché(e) au Credit Manager, vous aurez pour principale mission d'assurer le recouvrement des créances clients. * Gestion de la dématérialisation quotidienne récupération et alimentation des BDC sur Factures dans l'outil ESKER (relance si nécessaire) * Dépose de facture sur plateforme client pour obtenir leur règlement. * Analyse des balances clients * Prendre contact (mail et téléphone) et relancer les clients en vue de résoudre les retards de règlements. * Qualifier dans l'outil de recouvrement (Sidetrade), les factures en retard de paiement et suivre les actions en cours, Collaborer avec les différents départements de l'entreprise ; * Détecter les créances en litige, et accompagner les clients dans la régularisation de leur situation. Le Profil Recherché : Titulaire d'une formation de niveau Bac +2 vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste équivalent. Rigueur et précision, sens de l'organisation, travail en équipe, aisance avec les outils informatiques Doté d'une aisance communication et relationnelle, et d'une capacité de persuasion et de diplomatie. Connaissance des procédures juridiques liées au recouvrement de créances. RJ. LJ. Connaissance en comptabilité serait un plus. Rémunération en fonction du profil 32500 à 36000 sur 13 mois

Mission longue
Expérience sur un poste similaire exigée Adéquat recrute pour un de ses clients qui se situe à Saint Ouen L'Aumône, pour le poste d'Ordonnanceur (H/F) Missions : Les missions principales d'un ordonnanceur peuvent inclure :
Planification des expéditions : établir l'ordre des préparations et livraisons en fonction des priorités clients, des délais et des volumes.
Organisation des tournées : optimiser les trajets, coordonner les transporteurs et attribuer les ressources (chauffeurs, véhicules)
Suivi opérationnel : s'assurer du respect des délais, traiter les aléas (retards, manquants, incidents).
Interface entre services : collaborer avec l'exploitation, la préparation, le service client et parfois les fournisseurs ou transporteurs.
Outils informatiques : utiliser les logiciels internes (WMS, TMS) pour gérer la planification et remonter les indicateurs de performance.
Amélioration continue : proposer des solutions pour optimiser les coûts, les délais et la qualité de service. En résumé, c'est un rôle clé dans la logistique : l'ordonnanceur est le chef d'orchestre des flux, il fait en sorte que tout parte au bon moment, au bon endroit, avec les bonnes ressources. Profil : Vous avez déjà occupé(e) un poste manuel et de précision. Vous êtes rigoureux (se), précis (e), méthodique et recherchez un poste où la qualité prime. Vous avez le goût du travail en équipe et de bonnes capacités d'adaptation. Vous maîtrisez les bases informatiques et êtes à l'aise sur ordinateur. Rémunération et avantages : Du lundi au vendredi 8h 16h et 10h 18h Taux horaire 13.18€ brut + Ticket restaurant
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent de conditionnement (H/F). Horaires en équipe 1 semaine matin 5H45 / 13H13 puis semaine suivante après midi 13H13 20H45 COMPTEUR RTT pris ou payé en fin de mission 13E MOIS PRIME D habillage PRIME d assiduité
Alimenter la chaîne de production,
Surveiller le bon déroulement des opérations,
Trier les produits,
Emballer les produits,
Conditionner et étiqueter les produits finis,
Gérer les impératifs de production,
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Dynamisme
Rigueur
Polyvalence Vous êtes curieux(se) , vous aimez apprendre , vous avez une appétence pour travailler sur machine et surtout vous avez un esprit d équipe pour travailler en toute bienveillance alors postulez , nous vous rappellerons pour un entretien téléphonique puis un entretien en agence.

Bureau d'études et de sondages recrute un agent de contrôle dans le cadre de contrôle de la qualité de service sur le réseau de transport public de voyageurs destiné aux personnes à mobilité réduite (PAM). Vous serez amené(e) à réaliser des enquêtes dans toute la région Ile de France. Sous la responsabilité du Chef de Projet, votre mission consiste à contrôler des critères et indicateurs relatifs à la qualité de service sur le terrain. Il faut avoir une disponibilité entre 8 à 10 demi-journées par mois (en semaine du lundi au vendredi). Vous aurez à respecter un circuit défini pour relever divers critères qualités, la durée d'un circuit d'enquête varie entre 4 à 6 heures par circuit. Temps de travail à prévoir : entre 40 à 60 heures par mois. Une expérience dans les enquêtes est souhaitable ainsi que la maitrise des outils numériques (smartphone, Internet ) qui est obligatoire. Permis B exigé car de nombreux déplacements sont à prévoir en voiture. Merci de nous transmettre un CV et une lettre de motivation, en précisant vos disponibilités hebdomadaire.

Vous serez chargé(e) d'assurer l'installation, l'entretien et la réparation de menuiseries PVC, Alu, Bois, Mixte Alu/bois auprès du particulier selon les règles de sécurité en vigueur. Garant du parfait achèvement des chantiers vos missions seront de :
Charger et décharger les menuiseries sur le lieu de pose ;
Préparer, poser et équiper toutes menuiseries et fermetures en bois, PVC et aluminium (fenêtres, portes, portes de garage, volets, portails et clôtures) destinées à préserver des intempéries et à assurer la protection des bâtiments neufs et en réhabilitation, selon normes DTU et référentiels ;
Assurer l'installation des automatismes commandant ces fermetures ;
Travailler seul ou en équipe afin de transporter des ouvrages lourds et encombrants,
Respecter les délais de pose ;
Livrer un chantier aux finitions parfaites ;
Veiller à transmettre une bonne image de la société. Riche d'une première expérience sur un poste similaire, vous disposez de solides bases techniques dans la pose de menuiseries extérieures. Doté(e) d'une grande minutie, vous assurez en permanence un travail de qualité. Autonome et organisé(e), vous savez optimiser votre temps et avez le goût du travail en équipe. Vous avez le sens du sens du service et le goût de la relation client. Déplacements journaliers à prévoir sur le département (Val d'Oise). Permis B nécessaire pour vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise (VUL) sur les différents chantiers dans un rayon d'action faible. Formation complémentaire possible en interne.

CCV recherche pour son magasin de Persan un/une Vendeur/Vendeuse Textile avec de l'expérience en Prêt à Porter pour un CDI 35h. Le poste et les missions Chez CCV MODE, nous cherchons une personne attentive et impliquée pour accompagner nos clients dans leur expérience en magasin. Votre sens du commerce sera essentiel pour offrir aux clients une expérience agréable et favoriser leur fidélité. Au quotidien, vous accompagnerez les clients dans leurs choix, vous veillerez à la mise en valeur des produits et vous assurerez le suivi des arrivages en magasin. Vos principales missions seront :
Accueillir, conseiller et orienter chaque client
Fidéliser par un service attentif et personnalisé
Participer au merchandising
Réceptionner et ranger les marchandises
Plier, étiqueter et antivoler les vêtements, chaussures et accessoires
Maintenir un espace de vente rangé et attractif Le profil Nous recherchons une personne qui aime l'univers de la mode et qui est à l'affût des nouvelles tendances. Pour réussir sur ce poste, les qualités attendues sont :
Un sens affirmé du commerce et de la satisfaction client
Un intérêt marqué pour la mode
Un esprit d'équipe affirmé et une forte implication
Une grande attention portée aux détails et de la réactivité pour satisfaire les demandes de nos clients Poste à pourvoir dès que possible Merci de bien vouloir nous transmettre CV + Lettre de motivation Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.

Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport, pour un défi unique dans le magasin de PERSAN. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Manager Caisse
Accueil H/F.
Contrat CDI avec un statut d'agent de maîtrise, 39 heures par semaine.
Rémunération attractive : un salaire entre 2 200 € et 2 500 € brut mensuel, selon expérience, complété par des primes mensuelles et trimestrielles.
Perspectives d'évolution rapide : possibilité de progresser vers des postes de Directeur(trice) Adjoint(e) puis Directeur(trice) de magasin au sein du réseau.
Disponibilité: magasin ouvert le dimanche Missions: Rattaché(e) au directeur de magasin (ou directeur adjoint), et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, ton rôle consiste à garantir la fluidité des caisses et le niveau de service au sein du magasin. A ce titre, tes missions principales seront les suivantes :
Piloter l'organisation de ton équipe, ainsi que l'équipe de vendeur(ses)/caisses polyvalents Contrôler et veiller à la mise en rayon (nez de caisse) conformément aux normes de merchandising
Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ton secteur
Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks
Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux
Donner du sens aux actions de ton équipe (impact du respect des procédures dans la réduction de la démarque inconnue, sécurité des biens et personnes ...)
Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens
Mettre en œuvre les plans d'action pour contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux définis sur le magasin
Accompagner, former et faire réussir tes collaborateurs(trices), dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée
Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs
Développer l'ensemble des services du magasin Profil: Leader d'équipe, tu as obligatoirement 3 ans d'expérience managériale sur un poste similaire.
Tu es donc maitrisant(e) sur la fiche métier d'hôte(sse) de caisse.
Véritable chef d'orchestre(e), proactif(ve) et force de proposition, tu sais anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations.
Entrepreneur, commerçant(e), tu aimes innover.
Conscient de l'importance du dernier contact client dans sa satisfaction globale, tu as à cœur de contribuer à cette expérience de sorte qu'elle soit positive.

À propos de la mission Installation des équipements :
Mettre en place et en service les équipements de cuisine professionnelle
Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité Maintenance préventive et corrective :
Effectuer des opérations de maintenance préventive pour éviter les pannes
Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements des équipements
Commander de nouvelles pièces si besoin Gestion administrative et réglementaire :
Tenir à jour les documents techniques et les rapports de maintenance
Assurer la conformité des interventions avec les normes et les régulations en vigueur Support et conseil technique :
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements
Former le personnel de cuisine à l'utilisation des équipements Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 3 000 EUR
3 500 EUR par mois Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Voiture de fonction
Panier repas Profil recherché
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Fondée en 1987, notre client est une PME française solide et reconnue dans le domaine de l'automatisme et de l'informatique industrielle. Elle intervient en tant que maître d'œuvre pour fournir à ses clients des solutions clé en main, de la conception à la mise en service, sur deux types de projets :
Machines spéciales neuves sur mesure : du prototypage à l'installation, chaque projet est unique
Rétrofit de machines industrielles : modernisation de machines anciennes ou amélioration pour assurer leur pérennité et leur performance La société compte parmi ses clients de grands comptes issus de secteurs exigeants tels que la défense, le nucléaire, le luxe, l'aéronautique ou encore l'énergie (Hermès, EDF, Dassault, Airbus, SNCF, Saint-Gobain, etc.). Notre client recherche un électrotechnicien pour intégrer son atelier. Le poste : Vous travaillez en autonomie avec des sous-traitants pour certains projets afin de monter et câbler les différents équipements (armoires électriques, machines spéciales). Vos missions :
Lire et interpréter des plans électriques, mécaniques et des schémas d'implantation.
Réaliser le montage et le câblage d'équipements électrotechniques (armoires, coffrets, baies, etc.)
Effectuer les raccordements pneumatiques et hydrauliques sur certains équipements
Participer au montage mécanique d'ensembles ou sous-ensembles techniques
Assurer les contrôles de conformité (tests électriques, vérifications fonctionnelles) Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous rejoignez une équipe à taille humaine (8 collaborateurs) agile, soudée et passionnée
Vous intervenez sur des projets techniques passionnants, à fort enjeu industriel, sans routine
Vous intervenez en total autonomie en atelier Le profil :
Vous avez une formation électrotechnique ou maintenance industrielle
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans le câblage et le montage de machines industrielles Compléments :
Lieu : Taverny (95)
Contrat : CDI
Salaire : 30K€
40k€ Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

Collectivité Territoriale recrute un Agent des espaces verts et propreté (F/H) Sous la responsabilité du Chef d'Equipe et du Responsable du Centre Technique Municipal, vous serez chargé de l'entretien et de l'embellissement du patrimoine espaces verts de la commune. Missions : * Maintenir en état de propreté les espaces-verts * Participer à la création, l'aménagement et l'entretien des espaces-verts des espaces naturels, afin d'améliorer le cadre de vie des administrés, en respectant les qualités écologiques des sites * Transporter les déchets vers les sites de retraitements * Conduire les agents sur le chantier, veiller à l'entretien du véhicule ainsi que des lieux de stockage du matériel * Enlèvement de détritus divers et décharges sauvages * Transport et installation de mobiliers dans les équipements et lors des manifestations * Renfort ponctuel des équipes de la régie "Bâtiments" et "Voirie Propreté" * Participation aux astreintes générales des Services Techniques et en période hivernale * Appliquer les règles et consignes de sécurité Profil : * Expérience et connaissances professionnelles du métier d'espaces-verts * Bonne condition physique, travail en extérieur avec contraintes posturales et port de charges * Permis B obligatoire, C, D, E et conduite des engins de chantier appréciés * Travail en équipe, rapidité et qualité d'exécution * Sens de l'autonomie, force de proposition, méthodologie et rigueur Conditions d'exercice : * Port d'EPI, pics d'activité selon les périodes de l'année, urgences en cas d'intempéries * Temps de travail : 37h30 avec 15 RTT * CNAS, CAS, participation mutuelle et prévoyance * Rémunération statutaire + RI Poste à pourvoir dès que possible

Bonjour Nnous cherchons un technicien(e) en mécanique automobile pour mécanique de précision. EXPÉRIENCE DE 5 ans minimum

Description du poste : Modélisation d'embout auditif à partir d'empreintes 3D Les plus du poste :
Vous serez encadré/e et formé/e par une équipe dynamique sur les spécificités de l'audition.
Emploi moderne, ludique et artistique
Poste valorisant car vous serez le créateur de la pièce interne à l'oreille qui va permettre aux clients de pouvoir entendre de nouveau. Le profil recherché :
Personne motivée, attentive, curieuse, qui aime se lancer de nouveaux défis.
Débutant/e accepté/e
formation en interne assurée à la prise de poste (dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi). Venez participer au job dating le 8 septembre directement chez l'employeur en vous inscrivant sur l'évènement via le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/475778/lnea-recrute-un-technicien-3d-h-f-et-un-technicien-de-finition-h-f-saint-ouen-l-aumone

nous recherchons un agent de service qualifié dans le nettoyage ayant des compétences comme suit :
en machiniste (utilisation d'autolaveuse, shampooineuse, etc...) dans le traitement de sol
effectuer des travaux spéciaux : nettoyage vitrerie, remise en état, etc...
des compétences en espaces verts seraient un vrai plus ainsi qu'en bricolage Un véhicule de service sera mis à disposition de l'agent afin qu'il puisse effectuer ses missions seul ou en équipe. La mobilité est nécessaire majoritairement dans le 95 mais possible également sur toute l'Ile-de-France. Vous serez amené à travailler du lundi au vendredi et régulièrement les samedis. Expérience minimale de 1 an est demandée

Notre client est spécialiste de l'ingénierie de production, l'usinage complexe et l'assemblage d'aérostructures.En qualité de contrôleur qualité tridimensionnel (H/F) sur le site de Saint-Leu-la-Forêt (95), vous devrez réaliser les missions suivantes : Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication Réaliser des contrôles dimensionnels et tridimensionnels Réaliser des contrôles visuels Réaliser le contrôle fonctionnel des systèmes Réaliser les programmes 3D et contrôler les pièces Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle Détecter, identifier et isoler les non conformités Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et demandes de dérogations Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais. Maîtriser le ou les logiciels de mesure tridimensionnels. Utiliser les logiciels informatiques Vérifier et étalonner les instruments de contrôle Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives Définir et superviser les plans de délégation de contrôle aux opérateurs de production Conseiller les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle Proposer des modifications, des ajustements Réaliser des audits produits = Participer aux audits produits en collaboration avec le Service Qualité Assurer l'application du plan qualité Contrat : CDI dés que possible Posté basé à Saint-Leu-la-Forêt (95) Rémunération 30-35kEUR (+ 13ème mois ; + Prime Paniers Repas ; + CE de l'entreprise) En tant que contrôleur qualité (H/F) vous devez : Connaître les caractéristiques des différents matériaux ferreux et non ferreux (concentricité, dureté, résistances) Connaître les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure...) Connaître les logiciels de bureautique Connaître les méthodes de contrôle : métrologie, essais

NS CLEAN, société spécialisée dans le recrutement, recherche pour son client situé à Chambly : un agent d'entretien H/F en CDD pour une durée de 2 semaines dans le cadre d'un remplacement. vous serez en charge de l'entretien de la surface de vente d'un magasin. vous travaillerez les jours suivants: lundi, mardi, mercredi, jeudi et samedi de 13h à 20h. repos les vendredis et les dimanches. vous devez savoir utiliser une autolaveuse

POSTE PREPARATEUR DE COMMANDES / MANUTENTIONNAIRE DANS UN ENTREPÔT avec expérience en entrepôt , CACES 1/3/5 .

Nous sommes la filiale française d'un Groupe industriel allemand à la recherche en urgence d'un(e) Assistant(e) Administration des Ventes. Sous la Responsabilité du Responsable Administration des Ventes, vous aurez différentes missions à effectuer :
Effectuer le traitement et le suivi des commandes
Établissement de devis
Interface avec les clients internes et externes (transporteurs, clients, fournisseurs)
Relation avec la Comptabilité pour les paiements
Suivi des Expéditions
Mettre à Jour les Tableaux de Bord pour le suivi de l'activité
Avoir une action commerciale active grâce aux appels sortants Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans un département ADV dans un secteur industriel (B to B) et idéalement dans le secteur de la Quincaillerie ou du Bâtiment. Vous parlez idéalement Anglais. Maitriser SAP et les outils de bureautique du pack Office est un plus. Poste Basé à Taverny.

Les missions d'un Dépanneur Fuel
Effectuer la maintenance d'installations de chauffage.
Vérifier la conformité de ces installations.
Mettre en service et dépanner les chaudières de manière générale.
Repérer les anomalies de fonctionnement et réaliser des réparations ou un échange de pièce.
Nettoyer les éléments de l'installation.
Remplir des rapports d'opérations et les transmettre à la hiérarchie.
Conseiller les clients et les informer de l'évolution des systèmes de chauffage.
Assurer un suivi des dossiers clients et rédiger les documents de réglementation.
Inspecter un chantier dans le cadre d'une demande de permis de construire.

Afin d'apporter un soutien à notre service Commercial, nous sommes à la recherche d'un(e) Directeur Achat Innovation H/F. Vous serez en charge des missions suivantes :
Contribuer aux activités de sourcing ;
Gérer les Appels d'Offres & la négociation des contrats ;
Assurer le suivi du contrat auprès des fournisseurs et des partenaires internes à la Société
Assurer l'application complète des conditions et des modalités du contrat pendant toute sa durée ;
Garantir que les livrables fournis par les prestataires sont en tout points conformes aux performances attendues (logistique, support, qualité, coût.) ;
Gérer au quotidien les relations avec les fournisseurs et les projets en cours afin d'optimiser la valeur pour le client, tout en minimisant le TCO (coût de propriété total) et les risques ;
Participer aux MFT/MDT (équipes multifonctionnelles/multidivisionnelles) tout au long des phases d'appel d'offre, de négociation et d'exécution du contrat ;
Conduire les actions du projet de réductions de coûts des abonnements d'Hygiène/Sécurité ;
Identifier et piloter de nouvelles actions de réduction de coûts sur le catalogue Hygiène/Sécurité ;
Prendre part au nouveau chantier de réduction de coûts sur les abonnements ;
Piloter des actions de réduction de coûts sur d'autres familles en accord avec la stratégie. Liste non exhaustive.

Recherche chauffeur PL multi bennes, remorquant si possible Salaire motivant

À propos de la mission
Au sein de l'équipe Logistique, assurer la mise à disposition des produits aux équipes de vente et aux clients.
Participer aux différentes étapes de la logistique: réception, contrôle, mise en rayon, stockage et préparation des commandes clients et des livraisons.
Assurer la mise en rayon, la propreté, le rangement des produits et l'entretien régulier du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,90 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 28 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,40EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Une première expérience dans le secteur de la grande distribution est demandée
Sens du service au client
Réactivité
Rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Notre client, filiale d'un groupe leader de la construction et l'entretien d'infrastructure de transport et d'aménagements urbains. Elle développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception. PARTNAIRE, recherche pour son client un géomètre topographe (H/F). Vos missions sont les suivantes :
Réaliser la levée des terrains, de leur retranscription informatique, de l'établissement des métrés, et de la conception de projets VRD.
Réaliser les plans projets et les métrés, puis les plans d'exécution, les implantations et les récolements des chantiers du secteur de travaux.
En relation avec les conducteurs de travaux et les chefs de chantiers, vous assurez les missions intermédiaires
Formation BAC+2 Géomètre topographe
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans réussie dans cette fonction
Maîtrise des outils informatiques (AUTOCAD, COVADIS ou MENSURA
Permis B obligatoire
Votre organisation, votre rigueur et votre réactivité vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction.
Poste basé à Pierrelaye (95) Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

NIL OBSTRAT
CENTRE de CRÉATION ARTISTIQUE & TECHNIQUE Recrute son-sa chargé(e) d'administration et de production A la croisée des arts de la rue, du cirque et des arts plastiques urbains, l'association NIL ADMIRARI œuvre pour la création artistique dans l'espace public. Elle développe un projet artistique et culturel global au carrefour des enjeux de la création, de la médiation et de la diffusion. NIL ADMIRARI développe une activité d'accompagnement artistique, technique et administratif auprès de compagnies et opérateurs culturels au sein du Centre de Création Artistique et Technique NIL OBSTRAT :
Accueil en résidence de création et de fabrication (50aine de compagnies par an),
Conception et Fabrication de structures scéniques et acrobatiques (30aine de projets par an),
Pôle d'acrobaties aériennes (trapèze volant, trampoline..),
Centre de ressources et de formations,
Lieu de recherches, de répétitions et d'entraînement de circassiens.
Pole de projets territoriaux en politique de la Ville En complémentarité, NIL ADMIRARI met en œuvre des actions culturelles et de diffusions d'œuvres en espaces publics au travers de manifestations et partenariats locaux multiples sur le territoire régional. POSTE : Sous l'autorité du directeur et en collaboration directe avec le personnel de l'association, la personne réalise la gestion administrative, financière, juridique et sociale de l'ensemble des activités de l'association. Gestion administrative :Rédaction des dossiers de demande de subventions (fonctionnement, investissement, conventionnements pluriannuels DRAC et Région IdF, aides au projets) et suivi auprès des partenaires institutionnels Recherche de financements publics et privés Gestion des dossiers agréments et licences Rédaction des bilans d'activités Veille juridique, sociale et fiscale Gestion du planning de résidences et rédaction des conventions de résidence et de coproduction Secrétariat général de l'association Gestion financière : Elaboration, suivi et contrôle des budgets annuels généraux et par projet de production avec le directeur, l'expert-comptable et le commissaire aux comptes Gestion sociale : Réalisation de la paie et des formalités liées à l'embauche (régimes général et intermittents) : contrats de travail, DPAE, AEM, etc. Déclaration et paiement des cotisations sociales Suivi des aides à l'emploi (Fonjep, Fonpeps.) Production : Suivi administratif et budgétaire des manifestations (contrats de cession, déclarations de droits d'auteur,.), coordination, logistique Disponibilité requise avec l'ensemble de l'équipe lors des manifestations organisées ponctuellement (soirs et week-end) par l'association

Rejoignez LACROIXSAVAC, spécialiste du transport de voyageurs depuis 2019 et 3ème opérateur de mobilité en grande couronne, pour contribuer à façonner l'avenir de la mobilité. Nous recrutons pour notre Francilité Seine et Oise située à Saint-Ouen-l'Aumône des chauffeurs de bus (H/F). Vous aurez pour principales responsabilités :
Conduire le véhicule confié en respectant les lignes attribuées
Accueillir et vendre les titres de transport à la clientèle
Percevoir et restituer les recettes
S'assurer du bon fonctionnement de son véhicule à chaque début et fin de service
Assurer une conduite commerciale Profil
Vous êtes titulaire du Permis D, de la FIMO Voyageurs et de la carte conducteur
Vous aimez le contact avec la clientèle, vous êtes ponctuel, responsable et autonome dans votre travail.
Vous possédez une grande conscience professionnelle à l'égard du matériel et du service rendu à la clientèle.
Débutant accepté Avantages :
13ème mois à partir d'un an d'ancienneté
Primes panier selon services
Primes dimanche et jours fériés
Indemnités de coupure Pourquoi nous rejoindre :
Un environnement de travail dynamique et stimulant.
Des opportunités de développement professionnel et de carrière.
Une politique d'entreprise axée sur le bien-être et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une équipe collaborative et solidaire. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

LACROIXSAVAC, né en 2019 de la fusion des entreprises Lacroix et Savac et spécialisé dans le transport de voyageurs, est un Groupe en pleine croissance. Dans le cadre de ce développement, nous recrutons, pour notre Francilité Seine et Oise basée à Saint-Ouen-l'Aumône, un(e) agent de médiation (H/F) en CDI. Vous aurez l'opportunité de :
Faciliter et réguler les liens entre les personnes, selon les consignes données par le Responsable d'Exploitation.
Agir en tant que médiateur avec les voyageurs dans les véhicules, aux arrêts de cars ou dans les gares autoroutières.
Informer et conseiller la clientèle sur les lignes, les horaires, la tarification et sur les titres de transport. Vous intervenez quand une situation de tension se forme pour calmer la situation.
Veiller au respect des règles de sécurité et du règlement d'exploitation à l'intérieur des bus.
Intervenir sur le réseau en cas de situations perturbées (problèmes de circulation, problèmes de RER ou de train). Profil
Vous aimez le contact avec la clientèle, vous êtes ponctuel, responsable et autonome dans votre travail.
Vous possédez une grande conscience professionnelle et du service rendu à la clientèle. Pourquoi nous rejoindre :
Un environnement de travail dynamique et stimulant.
Des opportunités de développement professionnel et de carrière.
Une politique d'entreprise axée sur le bien-être et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une équipe collaborative et solidaire. (Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.)

Notre boulangerie vend des produits « faits maison » : pain, pain spéciaux, viennoiseries, pâtisseries, chocolats, confiseries, glaces, etc. Nous nous distinguons par la labellisation. Nous adhérons au label « BOULANGER DE France », respect de la Chartre des vrais Artisans Nous avons participé à l'émission M6 « La meilleure Boulangerie de France » avec Norbert et Bruno en octobre 2019 et avons été élu « Meilleure Boulangerie d'Île-de-France » et participons à de nombreux concours. Nous sommes ouverts sur une amplitude horaire de 6H30 à 20H00. Fermeture hebdomadaire : Dimanche après-midi et lundi. Fermeture annuelle : Août (3 à 4 semaines) et 1 semaine en hiver Fermeture 25 Décembre et 1 er Janvier

Notre boulangerie vend des produits « faits maison » : pain, pain spéciaux, viennoiseries, pâtisseries, chocolats, confiseries, glaces, etc. Nous nous distinguons par la labellisation. Nous adhérons au label « BOULANGER DE France », respect de la Chartre des vrais Artisans Nous avons participé à l'émission M6 « La meilleure Boulangerie de France » avec Norbert et Bruno en octobre 2019 et avons été élu « Meilleure Boulangerie d'Île-de-France » et participons à de nombreux concours. Nous sommes ouverts sur une amplitude horaire de 6H30 à 20H00. Fermeture hebdomadaire : Dimanche après-midi et lundi. Fermeture annuelle : Août (3 à 4 semaines) et 1 semaine en hiver Travail alterné soit du matin soit du soir. Profil du candidat : Bonne présentation, très accueillant, sens du contact, commercial dans l'âme, (capable d'argumenter ses ventes, goût du chiffre), responsable, rigoureux, autonome, curieux, créatif, mise en valeur du produit (sens de l'esthétique), possible d'organiser des animations, intérêt pour le secteur culinaire, alimentaire, exemplaire et pédagogue pour manager des stagiaires de 3 ème. Expérience professionnelle appréciée (dans l'hôtellerie ou la restauration serait un plus) Vos missions :
Vous assurez l'accueil du client,
Vous conseillez et savez fidéliser le client,
Vous gérez les commandes, réclamations clients
Vous aimez et assurez la vente,
Vous effectuez l'encaissement des ventes, clôture de caisse,
Vous réalisez la mise en place des produits,
Vous veillez au réapprovisionnement des produits et emballages boutique,
Vous participez à l'entretien, respectez les règles d'hygiène, et veillez à la propreté de la boutique,
Vous pouvez être amené occasionnellement à préparer des sandwiches, salades,
Vous encadrez des stagiaires,
Vous participez aux commandes, stocks, inventaires,
Tâches administratives ponctuelles Horaires de travail : Mardi Jeudi Vendredi samedi : 7H 15H40 (40 ' de pause) 1 fois par mois démarrage le mardi à 6H00 Fermeture : 25 Décembre et 1 er Janvier

Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat qui recrute pour ses clients un Contrôleur (H/F) pour une poste en cdi basé sur le site de saint leu la forêt (95). Vous assurez le contrôle des pièces ou des sous-ensembles issus de la fabrication ou de la sous-traitance, le contrôle des opérations de montage ou assemblage, par rapport au dossier de fabrication et des exigences qualité, gère et valide le processus de l'autocontrôle et le respect de la traçabilité des pièces. Missions : Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication Réaliser des contrôles dimensionnels Réaliser des contrôles visuels Réaliser le contrôle fonctionnel des systèmes Réaliser les programmes 3D et contrôler les pièces Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle Détecter, identifier et isoler les non conformités Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et demandes de dérogations Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais Maîtriser le ou les logiciels de mesure tridimensionnels. Utiliser les logiciels informatiques Vérifier et étalonner les instruments de contrôle Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives Définir et superviser les plans de délégation de contrôle aux opérateurs de production Conseiller les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle Proposer des modifications, des ajustements Réaliser des audits produits = Participer aux audits produits en collaboration avec le service Qualité Assurer l'application du plan qualité Profil: Horaires en équipe 2X8 ( horaire tournant chaque semaine) et travail 38H par semaine Expérience de 5 à 7 ans sur ce type de poste Connaître: les logiciels de bureautique; les méthodes de contrôle : métrologie, essais; les méthodes du contrôle non destructif; les normes qualité; les processus de fabrication et leurs points de contrôle; les techniques de mesure tri dimensionnelles et les logiciels associés; les techniques de montage, d'assemblage, de démontage et de mise au point des systèmes mécaniques ou de structure Rémunération et avantages : Taux Horaire 14 à 17 € (selon le profil) Prime d'équipe 7,54€ par jour + prime de restauration à 7,60€ + 13éme mois + prime d'assiduité+ prime de salissure+ participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Si l'annonce vous intéresse envoyez nous vite votre candidature!

Votre mission Sous la responsabilité du Directeur Qualité-RSE, vous serez en charge de garantir la conformité réglementaire et documentaire des produits distribués par le Groupe Cercle Vert, ainsi que celle de leurs emballages. Vous contribuerez également à la veille réglementaire, au suivi des non-conformités, et participerez à la démarche d'écoresponsabilité du groupe. ________________________________________ Vos principales missions : Vérification et validation de la conformité produits & emballages Vous maîtrisez les réglementations applicables aux produits du groupe et à leurs emballages. Vous êtes capable d'identifier les documents obligatoires à la mise sur le marché (certificats, déclarations de conformité, fiches techniques, etc.), de les analyser, et d'en vérifier la validité. Vous participez à la mise à jour de notre base de données documentaire. Veille réglementaire Vous assurez une veille active sur les évolutions réglementaires affectant les produits et leurs emballages, et évaluez leur impact sur nos gammes actuelles et futures. Gestion des contrôles produits et non-conformités Vous contribuez au traitement des non-conformités produits, au suivi des plans d'actions correctives mis en place par les fournisseurs, et réalisez ponctuellement des audits internes dans le cadre du plan de contrôle. Vous participez également à l'analyse des risques liés à la conformité produit. Conseil et accompagnement Vous apportez un appui technique aux équipes Achats et Commerciales sur les problématiques de conformité. Vous pouvez aussi être amené(e) à participer à des audits fournisseurs et à formuler des recommandations. Vous contribuez activement à l'amélioration continue des processus qualité internes liés à l'achat et à la distribution des produits. Mise à jour des cahiers des charges fournisseurs En lien avec les évolutions réglementaires et les exigences clients, vous actualisez les cahiers des charges fournisseurs chaque année. Évaluation des fournisseurs Vous participez à l'évaluation documentaire des fournisseurs en apportant une analyse de leurs bases documentaires. Écoresponsabilité Vous suivez, collectez et analysez les données liées à l'écoresponsabilité des produits et des emballages (réduction de matière, recyclabilité, compostabilité.). Vous coordonnez les déclarations d'éco-contributions avec les services Achats et les fournisseurs. ________________________________________ Votre profil Vos compétences
Vous avez une solide connaissance des réglementations liées aux produits et à leurs emballages.
Vous savez lire et interpréter des textes réglementaires complexes.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion de bases de données (Excel, Builder.).
Vous êtes titulaire d'un Bac+4/5 à dominante scientifique (chimie, biochimie, science des matériaux.), ou disposez d'une expérience confirmée (3 ans minimum) dans un poste similaire. Vos qualités personnelles
Vous êtes rigoureux(se), méthodique, et avez un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Curieux(se) et pragmatique, vous aimez comprendre les enjeux techniques.
Vous travaillez de manière autonome, tout en étant à l'aise dans les échanges transversaux avec d'autres services.
Vous avez le sens du service et savez adapter votre communication aux différents interlocuteurs. ________________________________________ Pourquoi rejoindre Cercle Vert ?
Une entreprise familiale à taille humaine avec de vraies valeurs.
Un environnement de travail stimulant et bienveillant.
Des responsabilités transversales à fort impact.
Des perspectives d'évolution dans un groupe en croissance.

Vous dispenserez des cours particuliers de PHILOSOPHIE à un élève de Terminale. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Vous dispenserez des cours particuliers d'HISTOIRE/GEOGRAPHIE à une élève de Terminale. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Nous recherchons un serveur(euse) expérimenté(e) pour travailler dans notre nouveau restaurant basé à FREPILLON. Vos missions : Dresser les tables Réaliser la mise en place de la salle Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte Lecture de plan de salle Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Débarrasser une table Nettoyer une salle de réception Votre profil :
Organisé
Dynamique
Ponctuel
Soucieux(se) de la satisfaction client Précisions sur le poste :
Dimanche de repos + 1 autre jour de la semaine
Horaire avec coupure (en fonction de l'activité du restaurant)

Missions principales :
En tant que Préparateur(rice) Peintre (H/F), vous serez chargé(e) de :
Préparer les surfaces à peindre (décapage, ponçage, nettoyage).
Appliquer des couches de peinture, vernis ou autres finitions sur différentes surfaces (métal, bois, plastique, etc.).
Veiller au respect des délais et à la qualité des finitions.
Réaliser des retouches et des travaux de finition.
Maintenir votre poste de travail propre et organisé.
Respecter les consignes de sécurité et les règles environnementales. Compétences et qualifications requises :
Expérience préalable en tant que peintre ou préparateur sur différents types de surfaces.
Connaissance des techniques de préparation et d'application de peinture.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Minutieux, rigoureux et doté d'un bon sens des finitions.
Respect des normes de sécurité.

Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vous vous occuperez de l'application en entreprise de vos enseignements professionnels dans le cadre de l'étude de prix, de la conduite de travaux et des études techniques.

Nous recherchons un Robinetier (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client basé à Saint Ouen l'Aumône (95310). Vos missions principales sont:
de réaliser des raccords
de manipuler des robinets avec précision et expertise.
de rédiger des rapports Vous intervenez auprès des locataires afin d'assurer la maintenance, l'installation ou le remplacement de la robinetterie d'un bien immobilier (Val d'Oise et Yvelines) Une expérience dans l'installation, la réparation et l'entretien des équipements de robinetterie est indispensable. La capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes techniques de manière efficace est essentielle. Une bonne aisance orale est nécessaire car vous allez être amené(e) à réaliser des rapports. Permis B obligatoire : une voiture est à votre disposition lors de votre prise de poste.

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence aéronautique (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence de St Ouen l'aumône (95) Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un parcours de formation adapté à votre profil vous sera également proposé. Vos avantages : Tickets restaurants, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable
30/40KEUR annuels bruts (package global) Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire, vous serez amené à travailler en autonomie sans la présence directe de votre manager. Votre rigueur et votre sens du service client seront essentiels pour piloter l'organisation de l'agence, développer une stratégie commerciale et optimiser la rentabilité de celle-ci. Votre goût pour le challenge et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans ce poste et de contribuer à l'évolution de l'agence, dans une société reconnue pour ses valeurs humaines et la qualité de son service client. Vous avez une très bonne connaissance du bassin de l'emploi. Une expérience dans le secteur du travail temporaire et de l'aéronautique est indispensable.

Rejoignez l'aventure Viv'eden ! Poste : Conseiller Sportif Polyvalent (H/F) Vous êtes passionné(e) de sport, animé(e) par le goût du challenge et le sens du service ? Envie de transformer votre énergie et votre enthousiasme en une carrière stimulante ? Viv'eden St Ouen l'Aumône vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons : Un environnement de travail dynamique, humain et motivant, où chaque journée est une opportunité de partager votre passion, de progresser, et de faire bouger les choses ! Vos missions : Accompagner nos adhérents avec professionnalisme et bienveillance dans la réalisation de leurs objectifs sportifs Promouvoir et vendre nos offres (abonnements, prestations) tout en garantissant une expérience client mémorable Fidéliser les membres par un service irréprochable et un suivi personnalisé Assurer la gestion administrative et opérationnelle du centre Veiller à l'entretien du matériel et à la propreté des installations pour garantir un espace agréable et sécurisé Ce que nous recherchons : Un(e) passionné(e) de sport, toujours prêt(e) à motiver et inspirer Une personne autonome, souriante et impliquée, avec un excellent relationnel Une disponibilité le week-end, et l'envie de s'investir au sein d'une équipe soudée Pourquoi choisir Viv'eden ? Une ambiance conviviale, où l'on allie professionnalisme et plaisir de travailler ensemble Une équipe passionnée et solidaire, qui avance avec vous Des opportunités d'évolution dans un réseau en plein développement Prêt(e) à faire le grand saut ? Envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de St Ouen L'Aumône recherche son/sa futur(e) Responsable dagence. En quoi cela consiste ? Dans notre point de vente, ce sera à toi d'animer léquipe au quotidien afin quelle soit efficiente et autonome. Tu iras également à la rencontre de nos clients pour leur proposer et leur vendre la meilleure solution pour leurs projets. Tu seras garant de la croissance et de la rentabilité du magasin. Le tout en plaçant la satisfaction clients au cœur de tes préoccupations ! Quelles seront tes missions ? Au quotidien, tu seras en charge de : Promouvoir loffre service de lentreprise auprès des clients et des collaborateurs Développer et entretenir la relation clients et prospects Déployer les projets de développement de lactivité avec le chef de site (politique commerciale et tarifaire) et mettre en place des actions damélioration pour le point de vente Manager léquipe du point de vente : accompagnement, planning, points réguliers, suivi des objectifs etc. Gérer le centre de profit : stock, attractivité, rentabilité, organisation, sécurité Les plus ? Tu souhaites t'épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour toi, rejoins-nous ! Ce poste est-il fait pour vous ?
Tu apprécies le contact avec le client et tu as une appétence commerciale.
Tu as une affinité pour notre secteur d'activité et tu souhaites évoluer dans un univers de produits techniques.
Tu es à l'écoute, organisé(e), autonome et tu sais t'adapter.
Tu as à cœur de développer la croissance du point de vente.
Tu as de l'expérience dans la vente et la gestion. Sache que chez nous, c'est ta personnalité qui fera la différence ! Aussi, si tu te reconnais dans ce profil n'hésites pas : on t'invite à postuler sans attendre. Nous serons ravis de pouvoir échanger avec toi prochainement.

Le Cabinet " Au Service de Madame" recherche un(e) gouvernant(e)
cuisinièr(e) pour une résidence secondaire proche de Chambly, dans l'Oise (60). * Assurer l'entretien général de la maison ( ménage, lessive, repassage). * Préparer des repas équilibrés et savoureux selon les préférences des propriétaires.. * Gérer les courses et l'approvisionnement en produits alimentaires et ménagers. * Assurer un accueil chaleureux et le service lors des séjours des propriétaires et invités. * Superviser et coordonner d'éventuels prestataires extérieurs ( jardinier, techniciens). * Gérer des plannings. * Mise à disposition d'un véhicule de service. Poste logé tout compris, non meublé, avec une superficie de 60 m2.

Votre mission :
Réaliser les analyses de risques sécurité des interventions avant de les réaliser
Assurer les travaux courants de maintenance corrective et préventive à dominante mécanique
Assurer l'entretien courant des matériels
Surveiller l'évolution des paramètres liés aux équipements
Localiser et diagnostiquer la panne
Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration d'installations
Réparer, remplacer les pièces et organes défectueux
Être référant d'une zone de l'usine concernant la maintenance préventive
Assurer l'encadrement d'une équipe réduite de sous-traitants sur un travail défini et préparé par la hiérarchie
Maintenir un environnement propre et rangé pendant et après l'intervention de maintenance Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : de formation en maintenance industrielle (Bac Pro, BTS Maintenance Industrielle ou équivalent). vous possédez une expérience significative dans la maintenance d'équipements industriels. Compétences à dominante mécanique. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Au sein de l'atelier de production, vous serez en charge de réceptionner les ordres de fabrication et de préparer moules et matières premières pour la réalisation de pièces caoutchouc dédié principalement à l'aéronautique. Encadrer par le Responsable, vous aurez la responsabilité de mettre en route les moules (chauffe) et de vérifier l'intégrité du moules de fabrication que vous aurez a utiliser. Vous procèderez aux essais de fabrication, en vérifiant la pièce réalisée et validant l'aspect Qualité. Une fois les paramètres validés, vous en assurez la production. Validation de la Qualité, établissemeent des documents Qualité et suivi de production.

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 30/11/2025 à 50 % (temps de travail annualisé : 803.5H/an) avec 1.25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 h). Missions :
assistance à la direction d'un établissement scolaire
secrétariat courant
accueil
suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents
divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
gestion administrative (RH) du personnel
diffusion des informations
mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
suivi de l'archivage Savoir-faire :
rendre compte
communication
anticiper
organiser et prioriser
travailler en équipe
respecter les délais
neutralité et discrétion Savoir :
services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
outils de bureautique

Encadré(e) par le responsable de production et en lien avec l'équipe de brassage et conditionnement, vous participerez à la mise en œuvre et au suivi des procédures qualité sur l'ensemble des gammes de produits : Réaliser les analyses physico-chimiques (densité, pH, CO2, alcool, turbidité, etc.) aux différentes étapes de production. Effectuer les analyses microbiologiques (contrôles ensemencements, déviations, hygiène). Participer au suivi des nettoyages, des protocoles d'hygiène et des contrôles de surfaces. Contribuer à la traçabilité des matières premières et des lots produits. Aider à la mise à jour du plan de contrôle qualité et à la rédaction de procédures. Participer à des dégustations techniques (profil organoleptique, détection de défauts). Être force de proposition pour l'amélioration continue des bonnes pratiques. Profil recherché Formation agroalimentaire, microbiologie, qualité ou biotechnologie. Rigueur, autonomie, esprit d'analyse. Sens de l'observation, curiosité et intérêt pour les boissons fermentées. Des connaissances en brassage, fermentation ou en HACCP sont un plus. À l'aise avec les outils bureautiques (Excel notamment).

L'Usine de Valorisation Energétique de Cergy/Saint-Ouen-l'Aumône est intégrée à un site comprenant 2 centres de tri, 1 déchetterie et 1 plateforme de compostage. Elle a une capacité d'incinération de 150 00 tonnes à l'année. La combustion des déchets permet la production d'électricité et de chaleur (valorisation énergétique). Elle compte environ 45 salariés. Sous la responsabilité du responsable Maintenance, le/la technicien(ne) de maintenance électrotechnicien(ne) gère et rend des comptes sur l'utilisation des documents attachés à sa fonction selon les règles fixées par l'Entreprise. Il/Elle remplit ses Relevés Individuel d'Activité et les transmet en fin de semaine à son responsable hiérarchique. Missions :
Utilise tous les moyens nécessaires à l'obtention des objectifs fixés par le Responsable Maintenance, tant pour la production de l'usine qu'en terme de qualité.
Contribue au maintien de la disponibilité des équipements par la surveillance, le contrôle et la maintenance tant curative que préventive dans un souci de disponibilité et productivité optimale.
Peut assumer certaines tâches de l'instrumentiste
automaticien en son absence.
Exécute le programme de maintenance qui lui est affecté.
Applique et rend compte au Responsable Maintenance sur : Les opérations de maintenance dédiées ; Les consignes particulières d'intervention, des modes opératoires, des instructions techniques ; Le suivi des opérations ou consignes systématiques et/ou planifiées ; La gestion du stock qui vous est confié ; Informe sa hiérarchie sur les dysfonctionnements constatés ; Intervient au niveau des dépannages dans la limité des habilitations attribuées ; Propose au Responsable de Maintenance les modifications nécessaires à l'amélioration des systèmes (GMAO, entretien, conduite). Vous assurez et veillez : A la propreté et la bonne tenue des installations ; Au respect strict et formel de l'arrêté d'exploitation ; A la traçabilité des interventions afin de constituer des historiques, de donner des informations à sa hiérarchie, de réaliser les modifications des plans, schémas, repérages et consignes ; Au bon état des équipements que vous surveillez ; Vous assurez l'astreinte. Formation : Génie industriel et maintenance (GIM), BTS Maintenance des systèmes (MS), BTS électrotechnique, BTS Contrôle industriel et régulation automatique (Cira), BTS Conception et réalisation de systèmes automatiques (CRSA), Bac pro Maintenance des équipements industriels ou CAP Maitrise industrielle Expérience souhaitée de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en maintenance de matériels industriels. Des compétences sont requises en électrique (H1-H2-HC /B1-B2-BR-BC) avec capacité d'intervention sur tous équipements électriques. Le poste requiert des connaissances en méthodes de maintenance préventive et curative des systèmes hydrauliques, pneumatiques, mécaniques et électriques. Vous êtes en capacité d'analyser les situations pour réaliser les recherches de pannes. Savoir-être : Bon relationnel, autonomie, travail en équipe, disponibilité, polyvalence, rigueur, esprit d'analyse, réactivité et la capacité à anticiper les problèmes techniques, capacités d'apprentissage pour appréhender les évolutions techniques et une des connaissances des procédés de production d'énergie et des équipements d'usines à feu continu. Vous devez également être en capacité de lire des plans, schémas et notices techniques (français/anglais; apte à remplir des comptes rendus d'intervention et à rédiger des courriers ; vous devez déjà appréhendé un logiciel de gestion de la maintenance.

Dans le cadre de la forte croissance d'Appie & Cie et de l'entrée récente de la marque BAPBAP dans notre portefeuille, nous sommes à la recherche d'un-e assistant-e brasseur-se, pour renforcer notre équipe de production. Vous participerez à la fabrication et au conditionnement de nos bières, mais aussi de nos cidres et sodas artisanaux. Polyvalent et curieux, vous serez amené(e) à intervenir aussi bien sur les étapes de brassage que sur les lignes de conditionnement, avec un temps de formation prévu sur l'utilisation de notre flash pasteurisateur. Missions principales : Préparation des brassages, suivi des fermentations, suivi qualité en cuve, suivi de la centrifugation. Remplissage rigoureux des fiches process. Participation à la recherche et développement de la brasserie, notamment à la création de recettes éphémères. Polyvalence sur le conditionnement : bouteilles et fûts (40 kg). Participer à la mise en route, aux réglages et aux changements de formats des machines. Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace de travail, ainsi qu'au nettoyage et à la désinfection des équipements (CIP). Profil recherché: Intérêt marqué pour le monde de la bière, du cidre et des boissons artisanales. Première expérience en brasserie ou en production agroalimentaire appréciée (mais pas obligatoire). Rigueur, sens de l'organisation et goût du travail en équipe. Curiosité technique et envie d'apprendre (formation interne assurée). Respect strict des consignes d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail: Poste polyvalent entre brassage et conditionnement. Formation interne assurée sur les équipements spécifiques (dont le flash pasteurisateur). Travail en équipe, avec possibilité d'autonomie progressive selon l'expérience acquise. Horaires variables selon les besoins de production.

Le poste Dans le cadre de notre développement continu et pour notre Filiale LAROCHE Engineering, nous recherchons un(e) Programmeur BU Ingénierie (H/F). En tant que Programmeur BU Ingénierie, vous serez en charge de travailler sur l'industrialisation des gammes de produits aéronautiques en identifiant et en mettant en oeuvre les choix technologiques. Vous serez en charge de valider et maintenir l'industrialisation de pièces de structure et de moteur, ceci en relation avec les services clients (ligne de fabrication, Qualité, Bureaux d'études et SSE) Vos principales missions seront les suivantes : Etablir des gammes d'usinage Concevoir des outillages d'usinage (3D + Cotation détail) Ecrire les programmes Sources Simuler les usinages Intégrer les programmes d'usinage chez le client Réaliser les auto-contrôles qualité Démontrer le programme et faire la mise au point chez le client Appliquer les procédures opérationnelles Remonter les informations de non-qualité au Responsable qualité Participer aux réunions qualité Formation & compétences techniques
Issu(e) d'une formation BTS ou DUT Mécanique, d'une expérience de 5/7 ans sur un poste similaire serait un plus
Vous maitrisez les différentes techniques d'usinage (tournage, fraisage, rectification...) ainsi que les procédés de traitement des métaux
Connaissances Logiciel : CATIA V5 (3ds est un plus)
TOP SOLID 7
VERICUT- NC SIMUL et outils bureautiques. Savoir-être & qualités personnelles
Autonome, dynamique avec un goût prononcé pour le terrain
Avoir l'esprit d'équipe et force de proposition
Bonne qualité rédactionnelle, bon contact, bonne écoute et esprit ouvert
Travailler avec méthode et rigueur
Respecter les temps impartis Horaires & Organisation du travail
Type de contrat : CDI
Horaires : 39 heures semaine (dont 17h33 par semaine majorées à 15%) + 3 RTT par an
Localisation : Andilly Nos avantages
Rémunération attractive, selon profil et expérience
Mutuelle & Prévoyance avantageuses
13ème mois
Ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d'une équipe passionnée Ne soyez plus un numéro, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant.

Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ? Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos principales responsabilités : Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation. Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif. Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes. Vous mettrez en place et suivrez notre projet éducatif, en encourageant l'apprentissage par le jeu et la découverte. Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous. Votre profil : Diplôme : Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Educateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'Etat d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'Etat de Psychomotricien. Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations en pédagogie et en management afin d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Votre mission est de veiller au bon fonctionnement du parc machines de votre ilot. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
Dépannages des machines
Mise en conformité des machines
Programmation robot
Installation des nouvelles machines sur le parc
Rédaction de fiches projets Contrat en CDI Travail de journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Etre titulaire d'un BAC ou BTS en maintenance industrielle
Vous maîtrisez la technique électrique, pneumatique, mécanique, hydraulique et automatisme
Vous avez exercé(e) sur un poste similaire Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Vous allez apprendre à :
Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.
Développer les ventes en fidélisant les clients.
Accueillir et conseiller les clients du rayon.
Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions.
Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. Comment se passe la formation ?
vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs,
parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation :
contrat de professionnalisation (CDD) de 6 mois / 35h par semaine.
vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMC.

Vous apprendrez à :
Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client
Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité
Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique
Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré.)
Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voiture
Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Comment se passe la formation ?
vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs,
parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation :
contrat d'apprentissage 35h par semaine.
vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMC.

Vous êtes connu-e pour être quelqu'un de souriant, à l'écoute, réactif et à l'affût, Vous avez le goût du challenge et aimez relever des défis. La formation initiale ou l'expérience dans l'immobilier ne sont pas exigées chez Orpi. Nous privilégions les qualités humaines et le relationnel, qui sont indispensables. Des connaissances en droit de l'immobilier et une formation OU une expérience commerciale sont fortement appréciées. Grâce au cursus de formation aux outils et à l'aide de l'équipe, avec de réelles qualités humaines et de la ténacité, chacun peut s'épanouir et devenir un-e bon.ne conseiller-e immobilier en location. Les formations/compétences appréciées : le BTS, le CQP négociateur immobilier, la Licence ou le Master commercial ou en professions immobilières... Mais pas que!

Nous sommes une agence de placement qui recrute pour ses hôtels partenaires des gouvernants et gouvernantes d'étage pour des missions temporaires Nous recherchons des collaborateurs Gouvernantes/Gouvernants pour diriger et contrôler le travail de la remise en état des chambres, Vous dirigerez le personnel dédié, responsable des recouches ou des remises à blanc, dans le strict respect des règles d'hygiène Vous savez organiser, contrôler et motiver les équipes de valet et femmes de chambre La gestion du linge n'a aucun secret pour vous Vous êtes sérieux, pédagogue et rigoureux Vous devez obligatoirement justifier d'une expérience similaire significative Des références seront exigées Nous avons du travail pour vous les Jours et les horaires de travail seront variables selon les missions . Vous êtes une personne professionnelle et courtoise ; Vous devrez obligatoirement justifier d'une précédant expérience réussie en qualité de gouvernant d'étage en hôtel et que vous savez vous organiser pour travailler vite et bien Nous vous offrons :
Un poste à pourvoir immédiatement.
Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Nous recherchons un opérateur de sablage (H/F) expérimenté pour intégrer notre équipe spécialisée dans la préparation de surfaces avant traitement ou finition. Vos missions seront les suivantes :
Réaliser des opérations de sablage sur différents matériaux (acier, bois, pierre, etc.)
Préparer les surfaces selon les consignes techniques (dégraissage, masquage, etc.)
Manipuler les équipements de sablage (cabine, pot de sablage, compresseur.)
Assurer le contrôle visuel de la qualité des surfaces traitées
Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
Entretenir et nettoyer le matériel utilisé Profil recherché : Disponible immédiatement Expérience exigée : minimum 5 ans dans le sablage industriel et sur chantiers Maîtrise des techniques de sablage à sec, à pression, humide ou en cabine Bonne connaissance des normes de sécurité liées au sablage Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait Permis B exigé

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client est spécialisé dans les travaux routiers travaux publics et privés. Il est à la recherche d'un Dessinateur VRD sur Pierrelaye(95). En tant que Dessinateur VRD, vous aurez pour mission de : Définir les plans en lien avec l'architecte ou le concepteur Repèrer les éventuelles difficultés techniques et leur cherche une solution adaptée au budget et contraintes législatives Réaliser les modélisations 3D sous tous les angles Modifier les plans en cas de problème dans le processus de construction. Profil recherché Expérience demandée : Une expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire est attendue. Compétences attendues pour le poste :
Formation BAC+2 minimum
Permis B obligatoire
Bonnes capacités d'organisation et de rigueur
Réactivité et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs
Sens du détail et souci de la qualité du travail rendu

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client est spécialisé dans les travaux routiers travaux publics et privés. Il est à la recherche d'un Géomètre Topographe sur Pierrelaye(95). En tant que géomètre topographe, vous aurez pour mission de : Réaliser les plans projets et les métrés Produire les plans d'exécution des travaux Effectuer les implantations et les récolements des chantiers Assurer la retranscription informatique des levées topographiques Collaborer avec les conducteurs de travaux et les chefs de chantiers pour le bon déroulement des opérations Profil recherché Expérience demandée : Une expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire est attendue. Compétences attendues pour le poste :
Formation BAC+2 minimum en Géomètre Topographe
Maîtrise des outils informatiques spécifiques : AUTOCAD, COVADIS ou MENSURA
Permis B obligatoire
Bonnes capacités d'organisation et de rigueur
Réactivité et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs
Sens du détail et souci de la qualité du travail rendu

- Vous serez en charge du diagnostic des pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou pneumatiques sur différents engins de travaux publics et poids lourds.
Vous procéderez à la maintenance préventive et curative sur les équipements, en réalisant le remplacement ou la réparation des pièces défectueuses.
Vous effectuerez les révisions périodiques, les contrôles techniques ainsi que les mises aux normes des véhicules et des machines.
Vous participerez à l'analyse des besoins en pièces détachées, rédigerez des rapports d'intervention détaillés et serez attentif au suivi de la documentation technique.
Vous conseillerez également l'utilisateur final sur l'utilisation optimale afin d'assurer la longévité du matériel et la sécurité sur le terrain. Vous disposez de solides connaissances en mécanique spécifique aux matériels de travaux publics et poids lourds. Vous êtes capable d'utiliser efficacement les outils de diagnostic et d'interpréter des schémas techniques. Votre rigueur, votre sens de l'organisation ainsi que votre capacité à travailler de façon autonome tout en appréciant le travail en équipe sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Enfin, votre réactivité, votre sens du service et votre capacité à alerter et à communiquer clairement lors de situations urgentes seront indispensables.

Ton mandat consistera à initier des élèves du primaire et/ou secondaire à toutes les étapes de la création et promotion d'un jeu vidéo. Pour ce faire, tu mèneras un projet expérientiel et pédagogique au sein d'une classe chaque semaine. Ce programme sera soutenu par notre partenaire Ubisoft Éducation qui offre diverses formations techniques pour enrichir ton travail. De plus, chaque projet sera associé avec un mentor de l'industrie du jeu vidéo dont la responsabilité sera de visiter la classe à quelques reprises durant l'année. Ton rôle sera de guider et d'épauler les élèves à travers les diverses étapes du projet (conception, prototypage, production, finition et commercialisation). Au terme du projet, les élèves seront attendus à avoir acquis des habiletés de travail d'équipe, des compétences techniques et des connaissances sur l'industrie du jeu vidéo. Tu inities les élèves aux notions technologiques et à l'éthique appliquée à l'intelligence artificielle. À travers des activités hebdomadaires, tu dois guider les jeunes à l'élaboration d'une solution répondant à un enjeu pour améliorer le monde de demain. MODALITES
Période : 3 novembre à fin juin;
Type de contrat : CDD temps partiel (11h/semaine);
Secteur : Magny-en-Vexin et Saint-Ouen-l'Aumône ;
Rémunération : 13,50 € brut / heure;
Mode de travail :
Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail (préparation des séances);
Pendant les vacances scolaires : CP ou projet péri-scolaire
Formation d'intégration RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
Transmettre le vocabulaire et les notions liées au développement de jeux vidéo;
Aider les jeunes à développer leur vision analytique et critique du jeu vidéo;
Soutenir les jeunes à travers toutes les étapes du développement et de la promotion d'un jeu vidéo;
Créer et mener des activités en lien avec la formation technologique, l'idéation, la présentation du projet, la commercialisation, la gestion de projet et les tests de jeu;
Démontrer aux jeunes la marche à suivre pour exporter le projet final depuis le moteur de conception de jeu. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES
Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école;
Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès;
Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable;
Superviser les jeunes et assurer leur sécurité;
Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires;
Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers;
Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES Scolarité
Diplômé ou étudiant dans un programme d'enseignement supérieur dans un domaine en lien avec le jeu vidéo, les arts numériques ou les nouvelles technologies. Expérience
Expérience de travail et habiletés avec des jeunes du primaire ou du secondaire
Au moins deux (2) parmi les suivantes : a. Compétences de base en programmation; b. Expérience de conception de jeu ou de niveau; c. Expérience de gestion de projet; d. Compétences en illustration et en animation; e. Compétences en conception sonore ou composition musicale. Seront considérés comme des atouts
Connaissance de Construct 2 ou 3;
Aptitudes à dessiner en Pixel Art;
Connaissances théoriques de la musique;
Toute expérience avec les jeunes en difficulté d'apprentissage ou de comportement
Bénévolat ou toute autre expérience concrète avec les jeunes (camp de jour ou de vacances, aide aux devoirs, etc.);
Aptitude à organiser et animer des ateliers;

VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous occuperez le poste de technicien(ne) logistique. Vous aurez la charge de la gestion des opérations logistiques de la société Dörken Coatings France ; à savoir : les activités liées à la chaine des approvisionnements, à la gestion des inventaires, au transport et à la distribution des produits. Pour cela, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Gérer les approvisionnements quotidiens (majoritairement avec l'Allemagne) en vérifiant les confirmations de commandes, leurs réceptions et leurs enregistrements. Le traitement, le suivi administratif et la supervision des flux s'opèrent en lien avec notre prestataire logistique externe (entrepôt).
Gérer le stock, réaliser des inventaires ponctuels (picking) et l'inventaire annuel en partenariat avec notre partenaire de logistique externe. Saisir les régularisations afférentes et analyse des écarts.
Planifier les expéditions journalières chez les clients avec nos différents partenaires de transport de façon à optimiser les coûts et respecter nos engagements en matière de délai de livraison.
Traiter également de façon administrative les approvisionnements, les retours clients et les litiges.
Résoudre les problèmes opérationnels et logistiques en identifiant les causes aux fins d'améliorer les process en place. Communiquer activement avec les fournisseurs et les prestataires.
Maitriser et respecter la réglementation en matière de transport (notamment produits dangereux), de sécurité et de douane.
Mettre en place des indicateurs liés à la fonction et des reportings en lien avec les besoin des autres services de l'entreprise VOTRE PROFIL : Titulaire d'un bac+2 ou bac+3 (BTS GTLA, DUT GLT, Licence pro Logistique/transport/supply Chain), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en logistique opérationnelle ou gestion de flux. Autonome et organisé(e), vous savez évoluer dans un environnement dynamique et gérer les priorités. Vous avez le sens de la relation clients, fournisseurs, prestataires et du travail collaboratif. Des connaissances dans le domaine des douanes et de l'export seraient un plus. Société mal désservi par les transports en commun, prévoir un moyen de locomotion personnel.

Recherche H/F pour transporter des enfants le matin et le soir de chez eux à leurs écoles ,pendant toutes l'année scolaire.

Maison & Services recherche jardinier h/f pour entretenir les jardins des particuliers uniquement dans le Val d'Oise. Vous aurez comme tâches:
La préparation des sols
Entretenir un espace extérieur
Entretenir un espace de décoration
Assurez une maintenance de premier niveau Si vous avez une appétence pour ce métier n'hésitez pas à candidater. Une formation en interne vous sera proposée.

Vous avez de l'expérience sur un poste d'Automaticien ? Vous êtes disponible pour former des collaborateurs ? Ce poste vous conviendra ! Tim France recherche pour un de ses clients un Automaticien H/F. Contaxte du poste : Vous êtes chargé de l'étude et de la réalisation de systèmes industriels automatisés. Vous animez des formations professionnelles occasionnellement. Vos missions : Étude
Établit les cahiers des charges en partenariat avec les clients.
Rédaction des cahiers techniques (analyses fonctionnelles, analyse de risques, manuel d'utilisation et de maintenance...).
Étude et correction de schémas électrique.
Choix et achat de matériel.
Programmation d'automates et de pupitre homme machine (Siemens, Schneider...).
Paramétrage de régulateurs et de variateurs pour moteurs Réalisation
Pose et raccordement de matériel (savoir faire pour savoir déléguer + aider sur les chantiers).
Mise en service d'armoires électriques industrielles.
Mise en service d'automates, de variateurs, de régulateurs...
Formation des opérateurs à l'utilisation des systèmes.
Interventions de dépannage. Formation
Participe au développement et à la maintenance des supports pédagogiques (document et matériel).
Anime des formations professionnelles. Autre
Participe à la planification et l'organisation des projets.
Doit veiller au respect de la qualité, du délai et de la rentabilité des projets qui lui sont confiés.
Réaliser des offres de prix et devis
Transfert de compétence.
Rapports d'activités auprès des supérieurs hiérarchiques.... Et vous ? De formation BAC +3 à BAC+5, vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous maitrisez la méthodologie de conduite de projets . Vos compétences :
Méthodologie de conduite de projets.
Capacité d'analyse et de synthèse.
Aisance relationnelle et bonne qualité rédactionnelle.
Bonne connaissance des normes, surtout en ce qui concerne la sécurité machine.
Sérieuses connaissances en électricité industrielle (habilitation obligatoire).
Sérieuses connaissances en automatisme industriel.
Connaissances en régulation de procédés.
Connaissances en motorisation électrique.
Notions en variation de vitesse. Vos qualités : Polyvalence/ Autonomie / Volonté Déplacement ponctuel d'une semaine à prévoir Parlons de notre client ! Il est spécialisé dans la conception et la fabrication d'automatismes industriels. Parlons de nous : Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle Barberet, en joignant votre CV à cette offre.

Hôtes en goguette dans hôtels de haut standing cherchent personnel qualifié et efficace pour prendre soin d'eux Nous sommes une agence de recrutement et nos hôtels et palaces partenaires n'attendent que vous Femme de chambre ou valet expérimenté, lassé de la routine, vous cherchez un poste à pourvoir rapidement !? Nous recherchons des collaborateurs valet/femme de chambre chargés de la remise en état des chambres, en recouche ou à blanc, dans le strict respect des règles d'hygiène Vous savez réapprovisionné votre chariot pour une utilisation optimisée, Utiliser de façon sécurisée les produits mis à votre disposition tout en respectant scrupuleusement les normes de sécurité Nous avons du travail pour vous Attention : Jours et horaires de travail variables. Personne professionnelle et courtoise ; Vous devrez justifier d'une précédant expérience réussie en qualité de valet / femme de chambre, que vous savez vous organiser pour travailler vite et bien Profil recherché :
Expérience dans un poste similaire obligatoire d'au moins 1 an
Sens du détail et de l'organisation.
Ponctualité, rigueur et discrétion.
Capacité à travailler en équipe. Des références seront exigées Nous offrons :
Un environnement de travail convivial et professionnel.
Prise en charge d'une partie des transports
Primes IFM payées mensuellement. Comment postuler : déposez votre candidature directement à via le site France travail . Rejoignez-nous et participez à offrir une expérience unique à nos clients !

Vous recherchez un poste de Dessinateur complets et stimulant ? Vous maitrisez un logiciel de CAO connu ? Ce poste vous conviendra ! Tim France recherche pour un de ses clients un Dessinateur H/F. Votre mission principale sera de concevoir ( sur SOLIDWORKS) des équipements et assemblages spécifiés selon un cahier des charges. Concevoir et modéliser des pièces et des systèmes mécaniques en utilisant Solidworks Réaliser des études détailleées (calculs , pièces , assemblages, plan, nomenclatures ...) Réaliser les mises à jour des documents techniques selon les normes en vigueur Assister à des réunions de projets pour échanger sur les aspects techniques Veiller à la conformité des dessins avec les réglementations et les standards de l'industrie Possibilité d'assurer un peu de montage dans notre atelier de façon ponctuelle... Ces missions vous permettront de jouer un rôle crucial dans la dynamique de l'établissement. Vous recherchez un poste de Dessinateur complets et stimulant ? Vous maitrisez un logiciel de CAO connu ? Ce poste vous conviendra ! Tim France recherche pour un de ses clients un Dessinateur H/F. Votre mission principale sera de concevoir ( sur SOLIDWORKS) des équipements et assemblages spécifiés selon un cahier des charges. Concevoir et modéliser des pièces et des systèmes mécaniques en utilisant Solidworks Réaliser des études détailleées (calculs , pièces , assemblages, plan, nomenclatures ...) Réaliser les mises à jour des documents techniques selon les normes en vigueur Assister à des réunions de projets pour échanger sur les aspects techniques Veiller à la conformité des dessins avec les réglementations et les standards de l'industrie Possibilité d'assurer un peu de montage dans notre atelier de façon ponctuelle... Ces missions vous permettront de jouer un rôle crucial dans la dynamique de l'établissement.

Placé(e) sous l'Autorité de la Responsable du service des ressources humaines, vous travaillerez en binôme avec un autre assistant carrière-paie et aurez pour missions : Carrière :
Constitution des dossiers administratifs des agents titulaires, stagiaires, et non titulaires recrutés
Rédaction des actes liés à la carrière (recrutement, avancement, reclassement, départ.)
Préparation et instruction des dossiers de retraite
Suivi des visites médicales
Suivi et inscriptions aux formations
Rédaction de notes et courriers
Préparation et instruction des dossiers de médaille
Préparation et suivi des dossiers de maintien de salaire et gestion des accidents de service ou maladies professionnelles
Saisie des maladies sur le logiciel métier et auprès de l'assurance statutaire
Saisie et transmission des attestations de salaire
Suivi des droits à congés via le logiciel (calcul, suivi et contrôle)
Mise à jour des tableaux de bord et veiller aux échéances
Tri, classement et archivage des documents dans le dossier administratif de l'agent
Transmission des actes au CIG
Référente des mutuelles et de la prévoyance
Accueil, information et conseil des agents sur leur situation individuelle en l'absence et sous la responsabilité du responsable Paie :
Saisie des éléments constants et variables de paie, simulation et contrôle dans le respect du calendrier
Calcul et transmission de la paie
Saisie et suivi des arrêts de travail, contrôle de leur effet sur la paie et suivi des demandes de subrogations, remboursement
Gestion et suivi de la DSN, du mandatement et des charges
Elaboration des attestations France Travail et des certificats de travail
Gestion des tableaux des éléments de paie mensuels
Suivi des remboursements de la sécurité sociale et de l'assurance statutaire Profil du candidat : Savoir être :
Discrétion, respect de la confidentialité
Calme et diplomatie
Autonomie, sens de l'initiative
Réactivité
Rigueur
Gestion de son temps et des priorités
Capacité d'adaptation et de polyvalence Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Emploi non permanent CDD jusqu'au 30/06/2026 Temps de travail : Temps de travail hebdomadaire 37h00 avec ARTT (11 jours + journée de solidarité le lundi de Pentecôte) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire, RIFSEEP, 13ème mois

Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge de :
La fabrication des pains traditionnels et spéciaux (pétrissage, façonnage, cuisson)
La réalisation des viennoiseries maison (croissants, pains au chocolat, brioches, etc.)
Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
La gestion des stocks de matières premières et le suivi des commandes
La collaboration avec l'équipe pour assurer une production fluide et de qualité

Vos missions: Notre acteur, client de l'aéronautique, recherche un ébavureur h/f. Vos principales missions sont :
Finition des pièces / ébavurage à lime, dremel, meuleuse.
Ajustage
Alésage
Taraudage
Contrôle et autocontrôle des pièces
Lecture et interprétation de plans
Utilisation appropriée des outils
Respect des exigences qualité Profil Expérience significative et confirmée en secteur industriel, idéalement dans l'aéronautique. Maîtrise des techniques d'ajustage et d'ébavurage Bonne autonomie, minutie et rigueur Capacité à respecter les normes de qualité et les consignes de sécurité

À propos de l'entreprise Jantes Carrosserie Rénove est un atelier spécialisé dans la réparation et l'entretien automobile, reconnu pour son savoir-faire et la qualité de ses prestations. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Carrossier Peintre (H/F) motivé et rigoureux. Vos missions Réaliser les travaux de carrosserie : redressage, débosselage, ponçage. Préparer les surfaces avant mise en peinture. Appliquer la peinture (pistolet, retouches, finitions). Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité. Effectuer des diagnostics simples et conseiller les clients sur les réparations. Profil recherché Expérience confirmée en carrosserie et peinture automobile. Maîtrise des techniques de réparation et de peinture. Sens du détail, précision et respect des délais. Esprit d'équipe et goût du travail bien fait. Conditions du poste Contrat : CDI Lieu : TAVERNY 95150 Horaires : 35 HEURES Salaire : 2 200€ + primes éventuelles Avantages : mutuelle, tickets restaurant, formations, etc.

Rejoignez une carrière enrichissante dans le Social valorisée par une formation adaptée... Vous êtes un(e) jeune bachelier (ère) diplômé(e) enthousiaste à la recherche d'une opportunité passionnante dans le secteur social ? L'UFA Louis Jouvet de Taverny vous ouvre les portes de sa formation BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S) en alternance pour la rentrée 2024/2025. Cette formation en alternance vous offre la chance d'acquérir une expertise solide dans la gestion des demandes et des besoins des usagers, tout en vous connectant directement avec nos partenaires recruteurs. En tant que futur(e) Responsable de Secteur, vous serez formé(e) pour devenir un pilier dans l'organisation et la promotion des activités de la structure, en gérant efficacement la logistique administrative et les prestations. Vous aurez également l'opportunité de développer vos compétences en gestion et animation d'équipe, ainsi qu'en communication et relation avec les différentes parties prenantes. Profil recherché : Si vous êtes âgé(e) entre 16 et 29 ans, titulaire d'un baccalauréat et passionné(e) par les métiers du domaine social, cette opportunité est pour vous ! Nous recherchons des candidats organisés, rigoureux, autonomes, avec de solides compétences en communication et une capacité avérée à travailler en équipe. Quelques postes qui pourraient vous intéresser :
Assistant(e) médical(e)
Responsable de secteur
Coordonnateur(trice) d'action sociale
Conseiller(ère) d'action sociale Votre motivation et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour réussir dans ce domaine enrichissant et en constante évolution. Ne laissez pas passer cette occasion unique de démarrer une carrière prometteuse dans le secteur social ! Rejoignez-nous dès maintenant et faites la différence dans la vie des autres tout en réalisant vos ambitions professionnelles.

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Leadinside, agence de travail temporaire renommée, recherche des Préparateurs de commandes (h/f) motivés pour rejoindre son client spécialisé dans la logistique de détail à Saint-Ouen-L'Aumône (95). En tant que préparateur de commandes , vous serez amené(e) à lire et comprendre les bons de préparation, organiser la production en fonction des commandes, préparer les colis, enregistrer les commandes et assurer le nettoyage de la base de travail. Vos missions incluront également l'utilisation d'outils informatiques spécifiques. Pour réussir dans ce poste, vous devrez gérer votre temps efficacement, être polyvalent(e), travailler en équipe et faire preuve de rigueur, précision et rapidité tout en ayant un fort sens du service client. Ce poste propose une durée de contrat de 18 mois, avec des horaires variables allant de 5h à 1h30. Le salaire proposé est 11.88 EUR/heure, assorti d'avantages tels que le SMIC + 10% IFM + 10% ICP + CET (taux : 12% annuel) ainsi que des tickets restaurant. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de préparateurs de commandes. Profil recherché : Nous recherchons un préparateur de commandes (h/f) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : 1. Expérience en milieu logistique: Le candidat doit avoir une expérience préalable dans le domaine de la production logistique, secteur spécifique de notre entreprise. 2. Capacité à travailler en équipe : Il est essentiel que le candidat puisse collaborer efficacement avec ses collègues pour atteindre les objectifs de production fixés. 3. Rigoureux et organisé : Le sens de l'organisation et la rigueur sont des qualités indispensables pour assurer un travail de qualité et respecter les procédures de production. 4. Polyvalence : Le candidat doit être capable d'effectuer différentes tâches au sein de la chaîne de production, en s'adaptant aux besoins changeants du processus. 5. Connaissance des normes de sécurité : Une bonne compréhension des normes de sécurité en vigueur dans l'industrie est primordiale pour garantir un environnement de travail sûr pour tous. Nous recherchons un candidat fiable, ponctuel, et prêt à s'investir pleinement dans son travail au sein de notre entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un remplacement, le. Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de l'animation collective et d'accompagnement social Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Pontoise I Adolphe Chauvin, (68 logements) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la mise en place et la réalisation du projet socio-éducatif de la résidence. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de : Participer à l'accueil et l'intégration du résident ; Accompagner les résidents dans leur accès à l'autonomie (intégration sociale et professionnelle des résidents) et dans la réalisation de leurs projets individuels ; Participer au repérage des résidents ayant besoin d'un accompagnement personnalisé et réaliser cet accompagnement ; Monter et mettre en œuvre des actions collectives destinées aux résidents, sur différentes thématiques (logement, emploi, Budget, santé, citoyenneté...), en lien avec les partenaires et les prestataires ; évaluer les actions, suivre le budget alloué ; Accompagner les résidents vers le logement autonome ; Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ; Contribuer à l'évaluation et la valorisation de la mission socio-éducative de la résidence ; Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'Association ; Liste non-exhaustive Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (DEJEPS, Licence Professionnelle Intervention Sociale, DEASS, BTS Economie Sociale et Familiale .). Bon relationnel, empathique et à l'écoute, vous appréciez le travail en équipe et le contact avec le public jeunes adultes. Reconnu
e pour votre organisation, rigueur et votre réactivité, vous savez entretenir des relations partenariales et mener des entretiens individuels. Vous avez la capacité d'organiser des animations, de les promouvoir et d'encourager le vivre ensemble et la mixité des jeunes. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDD à pourvoir dès maintenant jusqu'au 04/04/2026, 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).

Missions : Réceptionner et préparer les analyses cancérologiques transmises au laboratoire. Participer au dépistage des cellules cancéreuses en appliquant les techniques d'anatomopathologie. Réaliser les techniques de routine : inclusion, coupes, colorations classiques et spéciales. Effectuer des techniques avancées : immunohistochimie, éventuellement biologie moléculaire selon profil. Garantir la traçabilité des échantillons et l'intégrité des données. Appliquer les procédures qualité, hygiène et sécurité en vigueur. Collaborer quotidiennement avec les médecins anatomopathologistes et l'équipe technique. Profil recherché Le poste nécessite d'être titulaire d'une formation reconnue donnant accès à un numéro RPPS (Diplôme d'État de Technicien de Laboratoire Médical ou équivalent) Une première expérience en anatomopathologie est un atout (stages acceptés). Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe indispensables. Intérêt marqué pour la cancérologie.

RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients, un profil de CHALUMISTE EN DEMOLITION sur secteur de Montsoult (95) MISSIONS Vous aurez en charge la découpe des pièces et effectue des opérations de manutention, de curage ou de levage. Vous réalisez en amont un repérage du chantier et vous le balisez afin que les travaux puissent être entamés. COMPÉTENCES & FORMATIONS Il est nécessaire d'avoir une excellente maîtrise des différentes machines et des différentes techniques de formage ou de découpage. Pour effectuer le métier de chalumiste, il est également important d'être très minutieux, attentif aux règles de sécurité et apprécier travailler en équipe.

RHTT INTERIM recrute pour un des ses clients , un OPERATEUR PLOMB sur secteur du 95 Sous la responsabilité d'un Encadrant de Chantier, vos missions seront : Préparer le site à traiter : installer le balisage chantier Mettre en place le confinement si nécessaire Vérifier l'étanchéité du confinement Respecter le port des EPI obligatoires Retirer les matériaux contenant du plomb Conditionner et évacuer les déchets plomb Nettoyer le chantier après intervention Retirer le confinement Profil recherché : Expérience exigé de 2 ans ayant une formation au métier d'opérateur plomb Avoir une formation opérateur amiante SS3 Expérience dans le BTP serait un plus

A travers nos valeurs associatives et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour principale mission d'assurer un accompagnement social des personnes accueillies dans nos structures individuelles ou collectives. Vous aurez pour activité principale d'assurer leur accompagnement le temps d'une recherche de solution d'hébergement adaptée ou de logement durable : ouverture de droits, aide à l'installation, utilisation du logement, levée des freins à l'insertion professionnelle, soutien à la parentalité, à la santé et à la mobilité, sortie accompagnée. En entretiens individuels et collectifs, les ménages sont amenés à progresser dans leur chemin de vie par votre concours et en équipe. Vous avez le sens de l'écoute, du partage et de la connaissance de l'autre, avez des compétences rédactionnelles, d'organisation et connaissez les dispositifs d'aide à la personne du territoire. Rémunération Convention des organismes de formation + convention d'entreprise ouvrant droit au 13ème mois et à la prime d'ancienneté après 2 années d'exercice. Horaires : 9h-17h27 avec extras ponctuels et récupérables suivant les besoins du service Congés payés et RTT par année civile et dès l'embauche Accord d'intéressement Avantages Mutuelle employeur avec cotisation identique quelle que soit la composition familiale du candidat Charte de télétravail suivant les besoins du service et donnant lieu à un avenant Carte restaurant déjeuner, lieux dédiés pour la prise de repas ou restauration collective à Saint Prix Véhicule de service géolocalisé pour les déplacements professionnels Possibilités d'évolution de carrière en interne suivant ouverture de poste compétences Formations internes et externes Environnement de travail Bureau dédié 23 jours de RTT pris par demi-journée par semaine ou en journée complète par quinzaine de manière cadencée à l'année Travail en équipe : coordination et direction adjointe avec réunions d'équipe et rencontres du personnel de l'association bimensuelles. Les équipes Nos pôles sociaux, de formation et d'éducation collaborent ensemble pour le bien des stagiaires et hébergés. De la Direction générale aux collaborateurs de terrain en passant par les managers et les services d'appui (ressources humaines, comptabilité, communication et autres). Les + : 13ème mois + prime d'ancienneté à partir de la troisième année Carte déjeuner Véhicule de service

Recrutement enquêteurs professionnels
mission mobilité longue durée en IDF Vous avez de l'expérience en enquête de terrain (mobilité, ménages, porte-à-porte.) et vous recherchez une mission stable et bien cadrée en Île-de-France ? Ce poste est fait pour vous ! Zone : Île-de-France Période : À partir du 4 novembre Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : Mercredi 22 octobre à 16h à Suresnes Formation obligatoire : 23 et 24 octobre (Paris 9e) Période d'essai : 13 jours
Expérience en enquête de terrain ou démarchage
Bonne présentation, fiabilité, sens du contact
Résider en Île-de-France
Disponible temps plein, y compris pendant les petites vacances scolaires
Véhicule obligatoire (hors Paris) Perspectives :
Mission renouvelable jusqu'en juin, puis à nouveau dès septembre 2026
Possibilités d'évolution ou de synergies avec d'autres enquêtes IDF

Recrutement enquêteurs professionnels
mission mobilité longue durée en IDF Vous avez de l'expérience en enquête de terrain (mobilité, ménages, porte-à-porte.) et vous recherchez une mission stable et bien cadrée en Île-de-France ? Ce poste est fait pour vous ! Zone : Île-de-France Période : À partir du 4 novembre Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : Mercredi 22 octobre à 16h à Suresnes Formation obligatoire : 23 et 24 octobre (Paris 9e) Période d'essai : 13 jours
Expérience en enquête de terrain ou démarchage
Bonne présentation, fiabilité, sens du contact
Résider en Île-de-France
Disponible temps plein, y compris pendant les petites vacances scolaires
Véhicule obligatoire (hors Paris) Perspectives :
Mission renouvelable jusqu'en juin, puis à nouveau dès septembre 2026
Possibilités d'évolution ou de synergies avec d'autres enquêtes IDF

Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche et de son adjointe, vous concevez et mettrez en œuvre les projets pédagogiques d'activités qui en découlent. Vous participez à favorisez l'éveil et le développement psychomoteur et effectif de l'enfant et vous assurez une mission de relai auprès de la Direction en l'absence de la Directrice et/ou de son adjointe. Favoriser le bon développement psychomoteur de l'enfant :
Encadrer les groupes d'enfants lors des activités d'éveil et psychomotricité
Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de l'enfant
Assurer l'accompagnement à la parentalité
Organiser l'espace de vie des enfants
Assurer la relation avec les partenaires extérieurs et les autres structures petite enfance
Participer à l'administration des médicaments conformément aux protocoles du médecin des crèches Participer à la mise en place des projets de la structure :
Participer à la construction du projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement, le mettre en application et le faire évoluer
Proposer des projets d'activités en collaboration avec l'équipe
Collaborer efficacement au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure Participer à la mise en place des projets du service et de la Ville :
Organiser et participer aux réunions entre éducatrice de jeunes enfants
Participer aux projets communs avec les différents partenaires (bibliothèque, piscine, ferme pédagogique...)
Organiser en collaboration avec les autres éducateurs(trices) et l'équipe des sorties et des spectacles Participer au bon fonctionnement de la structure :
Participer aux soins quotidiens des enfants (repas, change...)
Participer au contrôle de l'hygiène et de la sécurité dans la structure
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Participer à l'accueil des stagiaires
Accompagner et dynamiser l'équipe dans ses activités Conditions de recrutement :
Recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD d'une durée d'un an renouvelable)
Filière médico-sociale
Cadre d'emplois :catégorie A (éducateur de jeunes enfants)
Temps de travail : 36h20 hebdomadaires générant des JRTT
Particularités : réunions en soirées Avantages de la collectivité : Rémunération statutaire + IFSE + 13ème mois (TBI) et CIA Adhésion au CNAS Titres restaurant (prise en charge par l'employeur : 60%) Possibilité d'adhérer à la mutuelle et au contrat collectif prévoyance avec une prise en charge de l'employeur (20 €/mois pour la mutuelle et 22 €/mois pour la prévoyance) Participation de l'employeur aux frais de transport en commun (75% des abonnements) Midis sportifs et activités culturelles Parcours d'intégration pour les nouveaux agents : journée d'intégration, activités/visites... Politique de formation développée

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Au sein d'une unité de production vous êtes chargé(e) de la maintenance des moules, du montage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous offrons aux débutants intéressés ayant des bases dans le moulage une formation et un parcours au sein de notre unité pour évoluer au sein de notre entreprise et de notre métier Vos missions:
Préparer le matériel
Régler les paramètres des machines et des équipements
Contrôler les maquettes à mouler Analyser la pièce (position du plan de joints, niveau de détail) Reporter les côtes sur les matériaux, déterminer les plans de joints, les lignes de dépouille et effectuer les tracés
Réaliser / Fabriquer / Découper les moules en silicone
Maitriser la cuisson (presse à vulcaniser) selon un process établi
Référencer les moules fabriqués
Contrôler la conformité de la cire sortant des moules
Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécanique à partir du dossier technique ou du modèle Savoirs être:
Autonomie
Rigueur Profil: personne manuelle, réactive, autonome Gare: à 7 minutes du lieu de travail

Nous sommes une boulangerie artisanale en plein essor et nous recherchons un(e) vendeur(euse) dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal doit avoir une expérience dans la vente au détail et une passion pour la nourriture artisanale et la pâtisserie oriental. Responsabilités principales :
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
Présenter et vendre notre gamme de produits de boulangerie, y compris les pains, les viennoiseries, les pâtisseries et les sandwiches
Maintenir un environnement de vente propre et organisé
Gérer les transactions en espèces et par carte de crédit
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de la boulangerie pour répondre aux demandes des clients Exigences :
Expérience professionnelle dans la vente au détail
Passion pour la nourriture artisanale et la boulangerie
Connaissance des produits de boulangerie, y compris les pains, les viennoiseries, les pâtisseries et les sandwiches
Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle
Capacité à travailler dans un environnement rapide et en équipe Information sur le poste :
Expérience d'un an en boulangerie demandée.
Du lundi au dimanche.
Repos le jeudi.
Début de poste à 08h00 le matin. Si vous êtes un(e) vendeur(euse) qualifié(e) et passionné(e) par la vente de produits de boulangerie artisanaux de qualité, nous sommes impatients de recevoir votre candidature.