Offres d'emploi à Blye

ADECCO recrute pour son client basé à LONS LE SAUNIER, UN VENDEUR EN FROMAGERIE H/F dès que possible. Accueil et Conseil Client :
Accueillir les clients avec le sourire.
Proposer des conseils sur les différents types de fromages et recommandations d'accords. Gestion des Produits :
Assurer la mise en place des produits en vitrine.
Vérifier la qualité et la fraîcheur des fromages au quotidien. Vente et Encaissement :
Réaliser les ventes en caisse.
Gérer les transactions et les modes de paiement. Service Clientèle :
Répondre aux questions des clients concernant les produits.
Offrir un service après-vente de qualité. Entretien de l'Espace de Vente :
Maintenir la propreté et l'organisation de la fromagerie.
Participer à la mise en place des promotions. Participation à l'Approvisionnement :
Aider à la réception des marchandises.
Participer à la gestion des stocks. Formation sur les Produits :
Se tenir informé sur les différents fromages et techniques de vente.
Participer aux formations proposées par la direction. Horaires : 9h-12H / 14H-18H OU fin à 19h Travail un week-end sur 2 (et le dimanche, travail uniquement le matin) Prise de poste dès que possible, jusqu'à fin décembre Formation :
Diplôme en vente, commerce, ou secteur alimentaire (souhaité mais non impératif). Expérience :
Une première expérience dans la vente ou dans le secteur alimentaire est un plus.
Connaissance des produits laitiers et, en particulier, des fromages. Compétences :
Excellentes compétences relationnelles et sens du service client.
Capacité à travailler en équipe et à être autonome.
Sens de l'organisation et rigueur. Qualités Personnelles :
Passion pour les produits alimentaires et, plus précisément, les fromages.
Dynamisme, courtoisie et capacité à gérer les imprévus.
Sens de l'écoute et patience pour répondre aux demandes des clients. Conditions :
Disponibilité pour travailler les week-ends et jours fériés.
Capacité à porter des charges légères (pour la manipulation des fromages).

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un cuisinier pour une mission en intérim d'un mois à Hauteroche (39570). Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans
Préparation des plats selon les standards de qualité établis
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Gestion des stocks et des commandes
Travail en équipe avec les autres membres de la cuisine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché :**
Expérience de 2 à 5 ans en cuisine
Formation BAC en restauration ou équivalent
Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe
Autonomie et rigueur dans le travail Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez une expérience solide dans le domaine, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de cuisinier en intérim à Hauteroche (39570).

.Notre société est spécialiste de la location de tentes de réception et de matériel évènementiel. Vous aurez pour missions :
la préparation de structures gonflables (vérification, nettoyage, montage)
la mise en place de chapiteaux et matériels Horaires de journée avec grande amplitude horaires compte tenu de la période de forte activité. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous serez susceptible de travailler jusqu'à 48 heures par semaine avec heures supplémentaires en conséquence donc salaire attractif! Permis B obligatoire pour la livraison. Salaire à négocier selon profil.

À la recherche d'un extra sympa pour vos week-ends ? Partagez votre sourire et votre énergie dans un hôtel-restaurant reconnu, à seulement 10 minutes de Lons-le-Saunier ! Nous recrutons un(e) serveur(se) en extra pour plusieurs week-ends
l'occasion parfaite de vivre une belle expérience dans une équipe accueillante ! Vos missions :
Préparer la salle avec soin : mise en place, dressage des tables et création d'une ambiance accueillante
Accueillir et accompagner les clients avec sourire et professionnalisme
Veiller à la propreté du matériel et au bon entretien des espaces de restauration Et si vous étiez notre futur talent ?
Vous avez déjà une première expérience réussie dans le secteur de la restauration
Votre sourire, votre sens du service et votre aisance relationnelle font toute la différence auprès des clients
Fiable, ponctuel(le) et rigoureux(se), vous avez à cœur d'assurer un service de qualité au quotidien Prêt(e) à booster votre carrière ? Rejoindre l'aventure Sensace, c'est simple et rapide ! Postulez directement à cette annonce Explorez toutes nos opportunités sur notre site Venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Émile Monot, Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et faites passer votre talent à la vitesse supérieure !

Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Agent de restauration et Agent d'entretien pour les ALSH de POIDS DE FIOLE et d'ORGELET. PÉRISCOLAIRE : Restauration + entretien à l'ALSH de Poids de Fiole EXTRASCOLAIRE : Restauration + entretien à l'ALSH d'Orgelet MISSIONS DU POSTE : 1
Agent d'entretien
Dépoussiérer à sec et/ou humide
Employer le matériel adéquat à la tâche
Utiliser les produits correspondant à la tâche
Assurer l'entretien du matériel
Vérifier s'il ne manque pas de matériel ni de produits et si besoin s'assurer de l'approvisionnement de celui-ci. L'agent technique effectue assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d'un planning et d'une organisation précise et en utilisant les moyens requis pour le travail à réaliser 2
Service de restauration ALSH a
Mise en place
Vérifier la propreté des tables et de la vaisselle, les nettoyer si nécessaire
Dresser les tables
Couper le pain et le mettre en corbeille
Préparer les entrées, fromages et dessert par table
Remplir les carafes d'eau et les déposer sur les tables
Ouvrir les issues de secours de la salle de restauration b
Distribution des repas
Déposer les plats d'entrée sur les tables ou sur le chariot de service c
Débarrassage des repas
Desservir les tables avec le chariot vaisselle
Emmener le chariot en cuisine et mettre la vaisselle dans le lave-vaisselle
Nettoyer le chariot d
Nettoyage de la salle de restauration et la cuisine Salle de restauration
Désinfecter les tables et les chaises
Nettoyer et désinfecter lavabos et toilettes
Aspirer et récurer les sols Cuisine
Nettoyage quotidien du four
Nettoyage hebdomadaire du frigo
Ranger la vaisselle propre
Nettoyer évier, table et plan de travail
Vider la poubelle et remettre un sac
Sortir les poubelles
Balayer et récurer le sol OBJECTIFS :
Orienter et aider chaque enfant à acquérir sa propre autonomie en fonction de son rythme
Participer à l'éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant
Garantir la sécurité physique, affective et matérielle de l'enfant
Responsabiliser l'enfant en lui permettant de faire des choix.
Répondre aux besoins et aux attentes du public accueilli.
Favoriser les relations avec les familles. PROFIL DU POSTE : Diplômes : CAP service en milieu rural ou restauration collective Compétences :
Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans
Capacité d'adaptation
Rigueur dans l'organisation
Sens du travail en équipe
Autonomie et capacité à prendre des initiatives Qualités :
Être disponible et ponctuel
Être à l'écoute,
Être rigoureux et organisé
Être respectueux, bienveillant CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 20H00 Durée du contrat : CDD à pourvoir rapidement jusqu'au au 31/08/2026 Lieu de travail : ALSH d'Orgelet + ALSH de Poids de Fiole. Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président
Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart
39270 ORGELET

Vous recherchez un établissement pour effectuer votre apprentissage (CAP ou BP, en 1ère ou 2ème année, de 12 à 24 mois) Vous travaillerez les services du midi et soir du mardi au dimanche midi inclus. 2,5 jours de repos par semaine. (hors saison) Vous serez nourri(e) et logé(e) si vous le souhaitez.

Nous recherchons pour notre société, des chauffeurs de car (H/F) ou des personnes souhaitant se former au métier pour prise de poste en CDI. Vous recherchez un complément d'activité ou un emploi stable ? Un travail à temps partiel ? L'entreprise peut vous accompagner pour suivre la formation nécessaire pour passer le Permis D (transport en commun) et FIMO Voyageurs. Vous travaillerez à temps partiel entre 25h et 30h par semaine en horaires coupes (entre 6h et 9h, entre 11h00 et 14h00, entre 15h30 et 18h) soit uniquement pendant la période scolaire, soit toute l'année. Poste évolutif vers du Temps Complet selon profil. Vous avez obligatoirement plus de 21 ans. Vous êtes pédagogue, responsable et ponctuel(le). Poste à pourvoir sur le secteur de Clairvaux les lacs, Orgelet et Arinthod. Durée de travail : 25 à 30h/semaine Salaire brut : Horaire de 13,96 € + 13ème mois + primes + Mutuelle

Poste en CDI à temps complet ! Enseignement des activités de mathématiques, physique et chimie pour des élèves de 4° et 3° et CAP. Accompagnement possible dans la prise de fonction.

Chauffeur-Livreur pour la livraison des farines sur palettes, en sacs ou même en vrac. Permis C obligatoire.
Port de charges (sacs de 25kg).
Poste du lundi au vendredi, pas de découchés
Rémunération conventionnelle (13ème mois, prime vacances), intéressement et prime tonnage.
Poste à pourvoir de suite en CDI → Merci de contacter la Minoterie SAUVIN ou d'envoyer vos candidatures (CV + Lettre de Motivation) : _par mail à l'adresse suivante : comptasauvin@yahoo.fr _ou par courrier à l'adresse suivante

L'ÉTABLISSEMENT
-- Le foyer de la Tillette accompagne 50 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 38 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places. Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également inclusion dans la cité. LES MISSIONS
-- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-social, vous serez un acteur clé de l'accompagnement des personnes accueillies, avec les missions suivantes :
L'accompagnement social et éducatif : instaurer une relation de confiance, assurer une présence repérante et structurante et soutenir l'autonomie des personnes accompagnées à travers les actes du quotidien ;
L'élaboration et la conduite de projets personnalisés : observer, analyser, poser un regard clinique et éducatif sur les situations, rédiger des bilans, construire des axes d'accompagnement et en évaluer les effets ;
La communication professionnelle et le travail d'équipe : contribuer activement à la dynamique pluridisciplinaire, assurer la continuité et la cohérence de l'accompagnement ;
Les partenariats et le travail en réseau : développer des coopérations avec les acteurs concernés au bénéfice des personnes accompagnées ;
La relation avec les familles : instaurer un dialogue respectueux et collaboratif, créer les conditions d'une confiance mutuelle et d'un engagement partagé dans le parcours des personnes. LE PROFIL RECHERCHÉ
-- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé (DEES). Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap. Vous êtes dynamique et vous aimez le travail en équipe. Intéressé(e), envoyez votre candidature à : Monsieur Patrice BRONCHART Directeur Pôle Hébergements Spécialisés 12 route de la Marre
CRANÇOT 39570 HAUTEROCHE fas.crancot@apei-lons.fr

Poste en CDI à temps partiel ! Possibilité d'accompagner la personne qui débute dans l'enseignement mais expérience appréciée Vous détenez soit un Bac Pro Agroéquipement ou Maintenance des matériels agricoles avec de l'expérience professionnelle. Vous êtes passionné(e) de mécanique agricole. Vous êtes volontaire, avez envie de travailler avec et pour un public jeune et en équipe. Vous aimez transmettre votre savoir, valoriser, et communiquer et êtes organisé(e) . Alors ce poste est pour vous ! Votre rôle :
Dispenser des cours : Conduite de tracteur et des automoteurs, machinisme, maintenance tracteurs, outils de gestion et de suivi des cultures,
Mathématiques et informatique est un vrai plus. A L'INTEGRATION DANS L'ETABLISSEMENT, VOUS SEREZ FORME(E) SUR LES CONNAISSANCES DU RESEAU MFR ET DE LA PEDAGOGIE DE L'ALTERNANCE SPECIFIQUE AUX MFR. Poste à 20 h hebdo annualisées. L'emploi du temps est à convenir ensemble. Vous avez les vacances scolaires. Avoir soit BAC + 2 , soit BAC avec expérience en mécanique agricole ou agroéquipement. Vous aimez le contact avec les jeunes, vous avez envie de donner du sens à votre travail, alors rejoignez l'équipe de la MFR ! Il ne vous reste plus qu'à Postuler !

Dans le cadre de la structuration de ses services, et plus particulièrement du service « déchets », Terre d'Emeraude Communauté recrute un agent. L'agent / l'agente bénéficiera d'une formation interne lors de sa prise de poste. L'Agent est sous l'autorité du Responsable du Service déchets et travaille en étroite collaboration avec le responsable de service, l'Ambassadeur du tri et le Responsable de Collecte. MISSIONS DU POSTE : ACCUEIL DE L'USAGER / GESTION DU SITE
Accueillir le public et les orienter.
Rester à l'écoute de l'usager en répondant à ses demandes, et en le sensibilisant aux règles de tri en vigueur.
Réguler le flux des véhicules sur le site
Connaitre les bennes et container correspondants aux types de déchets apportés
Connaitre et faire respecter les consignes de tri
Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène en place sur le site d'exploitation.
Gestion des conflits éventuels
Surveiller le site pendant tout le service
Interdire toute récupération y compris pour l'ensemble du personnel
S'assurer que le site soit fonctionnel et propre
Assurer la propreté du site ASSURER LA GESTION DES DÉPOTS
Procéder aux enlèvements des bennes et autres contenants suivant la procédure en place
Vérifier le contenu des bennes afin de repérer les erreurs de tri et les corriger le cas échéant
Remonter tout dysfonctionnement sur les équipements et les prestataires
Remonter à sa hiérarchie tous les documents pour assurer le suivi administratif +Missions Annexes
Livraison et changement de bac
Livraison et changement de couvercle
Livraison de composteurs
Distribution de courrier
Entretien des espaces verts de la déchetterie
Salage manuel en période hivernale +Missions diverses en fonction des nécessités de service PROFIL DU POSTE : Les « savoirs » : Connaissances générales des politiques et des dispositifs en matière de prévention et de gestion des déchets Connaitre la typologie des déchets Connaître le règlement de la déchetterie Maitriser les équipements de travail Connaitre Règles de sécurité et d'hygiène au travail Connaitre les Risques et sécurité du public Les « savoir-faire » : Entretien courant des matériels et équipements après usage Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Relever les incidents et dysfonctionnements et alerter le ou les responsables Veiller au bon rangement des locaux Veiller à l'entretien du matériel Rendre compte à sa hiérarchie par le biais des documents fournis de son travail Les « savoir-être » : Respect des valeurs du service public Sens du travail en équipe Discrétion professionnelle Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect) Ponctualité Esprit d'initiative Flexibilité Implication dans la vie du service CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 35H00 Poste à pourvoir au 01/08/2025 en CONTRAT 1 an Lieu de travail : Déchetterie de Clairvaux les Lacs Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président
Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart
39270 ORGELET

Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un(e) ripeur/ripeuse. MISSIONS DU POSTE : Ripeur :
Collecter en porte à porte les déchets ménagers et assimilés,
Veiller à bien vider chaque bac de son contenu,
Remettre en place les conteneurs de manière conforme,
Contrôler la qualité du tri,
Respecter la quiétude des usagers (nuisances sonores),
Entretenir et nettoyer le matériel de pré collecte,
Signaler les anomalies,
Contribuer à l'amélioration de la qualité du tri. Missions annexes :
Livraison bac, composteur,
Changement couvercle,
Distribution courrier,
Déneigement manuel,
Effectuer divers travaux de petit entretien et de maintenance des bâtiments et véhicules attachés au service déchets + Missions diverses en fonction des nécessités de service. PROFIL DU POSTE : Les savoirs :
Connaitre la typologie des déchets
Connaitre le fonctionnement de la fonction publique territoriale
Connaitre le règlement de collecte
Maitriser les équipements de travail
Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène au travail
Connaitre et respecter le code de la route Les savoir-faire :
Connaitre et respecter les tournées préétablies
Veiller sur ses équipiers de collecte
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Relever les incidents et dysfonctionnement et alerter le ou les responsables
Veiller au bon rangement des locaux
Veiller à l'entretien du matériel
Rendre compte de son travail à sa hiérarchie par le biais des documents fournis Les savoir-être :
Respect des valeurs du service public
Sens du travail en équipe
Discrétion professionnelle
Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect)
Ponctualité
Flexibilité
Implication dans la vie du service CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président
Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart
39270 ORGELET

Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est :
Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;
Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;
Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ;
Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning. Nous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre. Voici les caractéristiques de l'exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler :
GAEC composé de 2 associés
136 ha ;
64 vaches laitières ;
66 autres bêtes (génisses, veaux.) ;
Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ;
AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an. Futur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront :
La traite
Alimentation / soins aux animaux
Conduite de tracteur
Travaux dans les champs
Entretien du matériel et des locaux Le profil :
Expérience fortement appréciée d'au moins un an
Diplôme agricole fortement souhaité Nous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine. Vous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l'expérience. Prise de poste début janvier 2026. Les avantages de l'exploitation sur laquelle vous travaillerez :
Présence d'une salle de pause (cafetière, frigo, .) ;
Un exploitant sera toujours présent sur l'exploitation. Les avantages proposés par Soelis emploi partagé :
Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;
Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ;
Application du maintien de salaire en cas d'arrêt ;
Chèques cadeaux du CSE ;
Les équipements vous seront fournis ;
Congé menstruel ;
Tutorat et salarié référent ;
Formations ;
Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ...) ;
Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi,
Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ...
Mutuelle et prévoyance d'entreprise.

CDD dans le cadre d'un arrêt maladie Dans le cadre d'un remplacement maladie, vous intégrez une équipe de 4 personnes vous serez en charge : Des plats chauds Dressage des assiettes Cuissons des viandes Mise en place Horaires en fonction des besoins du service soit matin& midi soit midi& soir Travail possible le week-end 35h annualisées Salaire selon convention collective

Pour son EHPAD La Résidence des Lacs à Clairvaux les Lacs, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDI à temps complet (34h45 par semaine), à pourvoir dès que possible. Vos missions :
Vous participez et contribuez au bien-être du résident dans la réalisation des actes de la vie quotidienne.
Vous participez à l'élaboration des projets de soins personnalisé, les mettre en œuvre et ajustez si nécessaire
Vous assurez les soins d'hygiène et de confort sous la responsabilité d'un infirmier
Vous observez le résident et mesurez les principaux paramètres liés à son état de santé
Vous accueillez, informez et accompagnez les résidents et leur entourage
Vous participez à la prise des repas et aux actes de la vie quotidienne
Vous assurez l'entretien du matériel de soin
Vous participez à l'entretien de l'environnement de vie des résidents
Vous participez aux actions d'animation collectives et individuelles Votre profil : Titulaire du diplôme d'Aide-Soignante, vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Vous êtes dynamique et capable de répondre aux situations d'urgence tout en gérant votre temps et les priorités. Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission.

Pour son EHPAD La Résidence des Lacs à Clairvaux les Lacs, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDD à temps complet (34h45 par semaine) ou temps partiel 80% (27h45 par semaine) à pourvoir dès que possible. Vos missions :
Vous participez et contribuez au bien-être du résident dans la réalisation des actes de la vie quotidienne.
Vous participez à l'élaboration des projets de soins personnalisé, les mettre en œuvre et ajustez si nécessaire
Vous assurez les soins d'hygiène et de confort sous la responsabilité d'un infirmier
Vous observez le résident et mesurez les principaux paramètres liés à son état de santé
Vous accueillez, informez et accompagnez les résidents et leur entourage
Vous participez à la prise des repas et aux actes de la vie quotidienne
Vous assurez l'entretien du matériel de soin
Vous participez à l'entretien de l'environnement de vie des résidents
Vous participez aux actions d'animation collectives et individuelles Votre profil : Titulaire du diplôme d'Aide-Soignante, vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Vous êtes dynamique et capable de répondre aux situations d'urgence tout en gérant votre temps et les priorités. Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission.

L'ÉTABLISSEMENT
-- Le foyer de la Tillette accompagne 50 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 38 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places. Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également l'inclusion dans la cité. LES MISSIONS
-- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Social, votre rôle sera de :
Accompagner individuellement les personnes accueillies dans leur vie quotidienne, en lien avec l'ensemble des partenaires intervenant dans les champs de l'accompagnement
Participer à l'animation de la vie de l'unité en cohérence avec les dimensions du projet associatif
Participer activement à la réflexion et à la vie d'équipe
Mettre en place des accompagnements santé et éducatifs ( toilette, changes, aide à la prise médicamenteuse..)
Contribuer et nourrir les liens du service avec la communauté et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis.) LE PROFIL RECHERCHÉ
-- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AS Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap Vous êtes dynamique, responsable, autonome, rigoureux Intéressé, envoyer votre candidature à : Monsieur Patrice BRONCHART Directeur Pôle Hébergement Spécialisé 12 route de la Marre
CRANÇOT 39570 HAUTEROCHE fas.crancot@apei-lons.fr

Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un agent polyvalent Chauffeur Poids Lourd de bennes à ordures ménagères
ripeur. MISSIONS DU POSTE : Le chauffeur poids lourd aura pour mission principale d'assurer la collecte et le transport des déchets ménagers. Par son action il est acteur de la salubrité publique dans les communes. Il travaille dans le cadre d'une équipe de collecte. Une polyvalence chauffeur / agent de collecte, lui sera demandée. Il participe à l'entretien courant des véhicules et sait planifier le gros entretien. Il fait les remontées d'information à sa hiérarchie quant aux incidents de collecte survenus lors de sa tournée et signale tout dysfonctionnements. Il assure ses missions dans le respect du code de la route et des règles générales en matière d'hygiène et de sécurité liées à son emploi. Son temps de travail hebdomadaire est variable en fonction de l'activité saisonnière. Des missions annexes pourront être réalisées en fonction des nécessités du service Ordures Ménagères. PROFIL :
Être titulaire du permis Poids lourd et d'une FCO en cours de validité
Expérience de conduite d'un véhicule PL avec remorque souhaitée
Utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérages par satellite, GPS, informatique embarquée...
Connaissances en électromécanique serait un atout
Savoir gérer son temps, respecter les tournées préétablies, respecter un horaire
Disposer d'une bonne condition physique générale, d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité
Bonne aptitude au travail en équipe
Ne pas redouter d'affronter des conditions de route parfois difficiles l'hiver CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président
Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart
39270 ORGELET

Nous proposons un poste à double fonction pour une personne dynamique et motivée. Voici les détails concernant les deux volets de ce poste : 1. Comptable (ETP 60%) Vos missions principales : Assurer la comptabilité générale Effectuer les relances téléphoniques auprès des clients Gérer les tâches relatives au traitement des dossiers Vos missions secondaires : Assurer le standard et l'accueil téléphonique Gérer le courrier postal et la messagerie À noter : Après une période initiale de prise de poste, vous travaillerez en toute autonomie. 2. Soutien Scolaire (ETP 40%) Vos missions principales : Fournir un soutien scolaire aux élèves de classes de 3ème, 4ème et CAP Aider les élèves à progresser et à surmonter leurs difficultés Prise de poste : Dès que possible En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans deux domaines complémentaires, tout en bénéficiant d'une grande autonomie dans la gestion de vos missions. Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant votre expérience et vos compétences.

Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins (H/F) CACES C1 et E Chargeur et Dumper Votre mission si vous l'acceptez sera du travail en carrière. Prêt à relever le défi ? Vous assurez le chargement des matériaux dans les installations et les camions à l'aide de la chargeuse. Vous transportez les matériaux extraits avec le dumper vers les zones de stockage ou de traitement. Vous veillez au bon fonctionnement des engins, à leur entretien courant, et respectez les consignes de sécurité sur le site. Horaires de journée Vous êtes en possession des CACES R482 catégorie C1 et E (Chargeur et Dumper) Le travail en carrière ne vous fait pas peur ? Motivation et ponctualité sont à l'ordre du jour. Votre polyvalence vous permets de vous adapter facilement. Vous êtes curieux et avez soif d'apprendre. Pour postuler rien de plus simple :
Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV
Vous pouvez nous contacter par mail en n'oubliant pas de joindre votre CV
Vous pouvez nous contacter par téléphone
Ou tout simplement venir avec votre CV en agence Devenir salarié intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages (CE, CCE, Chèques Vacances, Compte Epargne Temps... ) Rejoignez-nous vite !

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Missions d'aide à domicile en horaires de journée, du lundi au vendredi Temps partiel 2 X 3H en 2 prestations hebdomadaires. Jour et horaires de travail à définir ensemble Idéal Complément de salaire PERMIS ET VEHICULE INDISPENSABLES BESOIN DE PERSONNE DYNAMIQUE , MOTIVEE, AYANT LE SENS DE L ORGANISATION POSSIBILITE DE LONGUE MISSION

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Missions d'aide à domicile en horaires de journée, du lundi au vendredi Temps partiel 1 x 2H hebdomadaires. Jour et horaires de travail à définir ensemble Idéal Complément de salaire PERMIS ET VEHICULE INDISPENSABLES BESOIN DE PERSONNE DYNAMIQUE , MOTIVEE, AYANT LE SENS DE L ORGANISATION POSSIBILITE DE LONGUE MISSION

EVA Jura est une coopérative agricole de 120 salariés. Située sur le secteur du Jura, elle apporte une expertise globale et des services aux éleveurs, notamment de vaches montbéliardes. Les missions Sous la responsabilité de la Responsable du service comptable, vos principales missions seront : o Gestion de la Comptabilité Fournisseurs : Saisie des factures fournisseurs, Gestion de toutes les factures et frais généraux. o Gestion de la Comptabilité Clients : Suivi des règlements clients, relances simples des impayés, prise de contact avec les clients pour résoudre les litiges, Gestion des factures clients (saisie et comptabilisation), Réponses aux clients pour résoudre les questions de facturation ou de paiement. o Comptabilité Générale : Vérification et comptabilisation des notes de frais (contrôle des justificatifs et enregistrement des dépenses des salariés), Lettrage et le suivi des comptes clients et fournisseurs, Saisie des relevés de banque journaliers, Réalisation des rapprochements bancaires, Participation à l'élaboration des situations comptables intermédiaires et des bilans annuels, Préparation des OD à saisir avec copie des factures de fin d'année en vue de la préparation du bilan, Gestion des déclarations fiscales : TVA, DEB/DES, Normabev. o Comptabilité Analytique Contrôle des imputations analytiques et répartition des coûts. o Gestion des Opérations Bancaires Remise de chèque, prélèvements, suivi des encaissements et décaissements, Suivi administratif de tous type de paiements, Enregistrement et suivie des mandats de prélèvements, Programmation des virements Votre profil Formation comptable BAC+2 minimum, expérience exigée 2 à 5 ans Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Access), idéalement connaissance du logiciel SAGE, connaissances juridiques Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à prioriser. Rigueur, autonomie et discrétion Le poste Poste en CDI à temps plein 39h Rémunération : 30 000 à 34 000 annuel primes comprises selon profil et expérience. Mutuelle d'entreprise, CSE, primes annuelles Lieu : siège d'EVA Jura à HAUTEROCHE
Date prévisible d'embauche : dès que possible Candidatures CV et lettre de motivation à adresser aux adresses suivantes :
Par mail : candidature@evajura.com
Ou par courrier : EVA JURA
à l'attention du service RH
Route de Lons
Crançot
39570 HAUTEROCHE

Votre quotidien chez nous : Nous recherchons un(e) Assistant Administratif pour assurer la coordination et la gestion opérationnelle des grandes salles de réunion et de l'auditorium sur notre site Orange Gardens.Vos missions :Gérer la boîte mail dédiée aux réservations des espaces (ZZZ Meeting) et accompagner les demandeurs sur les process liés aux événements (nombre de participants, accès, accueil traiteurs, sécurité).Coordonner les équipes internes (assistantes, Hospitality Officers, sécurité) et les prestataires externes (Factos pour le mobilier, Snapcom pour l'audiovisuel).Veiller à la propreté, à l'aménagement et à la signalétique des espaces événementiels.Superviser les flux de salariés et visiteurs lors des événements.Réaliser des reportings réguliers sur la gestion des salles.Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Notre proposition 
Localisation : Chatillon (92)- Date prise de poste : Dès que possible- Amplitudes horaires : 8h30- 16h30 du lundi au Vendredi- Avantages : 13eme mois, RTT, Mutuelle de base gratuite, remboursement du Pass Navigo- Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutionsVous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Votre apport : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès.Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.Expérience en gestion logistique d'événements ou dans un poste similaire.Maîtrise des outils numériques et aptitude à gérer plusieurs interlocuteurs simultanément.Sens du service client et esprit d'équipe.Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences !Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !!Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

POSTE : Agent de Production Agroalimentaire Vevy H/F DESCRIPTION : Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un Agent de production agroalimentaire, pour de la réception de meules Vevy (H/F) Nous sommes à la recherche d'un opérateur de production, H/F, motivé et rigoureux pour intégrer notre équipe. Vous serez responsable de la conduite d'un robot de production tout en veillant au bon déroulement des opérations. Votre mission consistera à surveiller l'ensemble du processus, à contrôler la qualité des produits finis et à assurer l'entretien régulier des équipements. Dans un environnement respectant des normes d'hygiène strictes, vous participerez activement à l'optimisation des procédés de fabrication, au suivi des opérations et à l'amélioration continue de la performance. Ne pas craindre de faire beaucoup de marche. Les horaires : 2X8 OU 3X8 OU journée tournant. Vous disposez d'une formation sur la conduite du robot, vous savez lire, écrire et compter, possédez une expérience en environnement agroalimentaire et démontrez rigueur et capacité d'adaptation avec grand engagement. N'attendez, cette offre et faite pour vous. Postulez en ligne avec votre CV, par téléphone ou directement en agence : plusieurs options s'offrent à vous! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 20-10-2025 Durée : 6 mois renouvelable PROFIL :

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier, recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire (H/F) avec CACES 1, 3 et 6 sur le secteur de Vevy. POSTE : MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES (H/F) En intégrant ce poste, vos journées seront rythmées de diverses missions telles que :
Le transfert de meules de fromages en caves ou sur quais ;
L'identification des meules par tamponnage ;
Le déchargement des camions ;
Le pesage des meules ;
Le changement des planches en rayon ;
La préparation des commandes. Ce poste contient 80% de manutention manuelle et 20% d'utilisation des CACES 1,3,6 (formation aux CACES possible). PROFIL : Pour réussir votre mission, vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et vous disposez des CACES 1, 3 et 6. Ce poste comprend la manipulation de charges lourdes à répétition. Travail en horaire 2x8 (5h-13h / 13h-21h).Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Opérateur de production (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients dans l'agro alimentaire. Vos missions, si vous l'acceptez :
Alimenter le poste de travail
Démarrer la machine
Effectuer des opérations de production
En contrôler la qualité Horaire en 2*8 Prime + Ticket restau PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Votre agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses clients un Agent de maintenance bâtiment (H/F) en CDI sur Crançot. Notre client est spécialisé dans la mise en bouteille de vins et spiritueux. Attention, une première expérience d'au moins 2 ans est requis pour ce poste. VOTRE MISSION***Maintenance des ampoules ; * Entretien des sols ; * Petits bricolage ; * Peinture ; * Réparation de petit électroménager. Description du profil : VOTRE PROFIL***Vous disposez d'une première expérience professionnelle sur ce métier et disposez d'habilitations électriques. NOUS VOUS PROPOSONS***Un poste à pourvoir dès que possible ; * Un CDI ; * Horaires : 8h-15h30 DU LUNDI AU VENDREDI ; * Salaire en fonction de l'expérience ; * Travailler pour une entreprise à taille humaine avec un esprit familiale. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus ! Contactez votre agence Adecco de Lons-le-Saunier ou postulez directement en ligne ! En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :***Compte épargne temps (placement à 6%) * Mutuelle et Prévoyance * Aide au logement * Prêts bancaires * Formation * Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) * Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat (chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés)

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à :
Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Notre client est un établissement médico-social situé à CRANCOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cet établissement à taille humaine, vous (re)trouverez des valeurs fortes axées sur l'humain ainsi qu'une valorisation de vos efforts individuels, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Pourquoi ne pas enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnant Éducatif et Social ? Dans cet environnement dynamique, vous soutiendrez avec bienveillance les résidents dans leurs activités quotidiennes et leur épanouissement personnel
Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser le développement de l'autonomie des résidents
Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre des projets de vie individualisés
Participer activement à l'organisation d'activités socioculturelles et éducatives pour enrichir le quotidien des résidents Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 13 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique
Prévoyance santé En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

VOTRE TERRAIN DE JEU SERA. Sous la supervision de la Responsable d'unité de production, votre mission générale est d'organiser et d'optimiser l'activité Maintenance & Services Généraux afin de garantir la conformité et l'état de fonctionnement optimum des équipements généraux et des infrastructures des sites. Vos principales missions :
Gestion d'équipe : Recruter, former et manager les équipes, garantir une communication fluide et efficace
Maintenance préventive et curative : Élaborer et mettre en œuvre les plans et programmes de maintenance préventive et curative. Organiser, programmer et superviser les interventions des fournisseurs et sous-traitants sur les différents sites Planifier et organiser les interventions de maintenance.
Pilotage de l'activité : Collaborer à l'établissement d'un plan d'investissements, assurer le suivi budgétaire de votre périmètre avec une attention particulière à la maîtrise des coûts, suivre et rendre compte de l'activité via des outils de reporting, tableaux de bord et indicateurs de suivi (GMAO). Accompagner les initiatives d'amélioration continue du Groupe sur le périmètre d'activité, notamment en matière de performance énergétique.
Gestion du parc matériel roulant : Assurer le suivi et la maintenance de la flotte de véhicules et chariots élévateurs, incluant la planification et le suivi des contrôles de conformité réglementaires
Conformité des infrastructures : Assurer la veille réglementaire des infrastructures et des équipements, planifier et suivre les contrôles périodiques obligatoires (électricité, incendie, etc.) et les audits externes
Achats et gestion des stocks : Effectuer les achats de matériel ou prestations, être garant de la bonne administration du stock de pièces détachées, outillages et consommables
Sécurité et Qualité : Assurer la sécurité et la qualité en veillant à l'application stricte et au contrôle rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN GRAND CRU SI. De formation technique (BTS, Licence MEI, Électromécanique, ou Ingénieur), vous justifiez de minimum 3 à 5 ans d'expérience réussie à un poste similaire en industrie automatisée. Vous êtes un leader reconnu, capable d'animer efficacement vos équipes. Votre rigueur est essentielle pour le respect des engagements budgétaires et des consignes de sécurité, et votre sens de l'organisation est avéré. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles pour interagir avec les clients internes (Logistique, Production..) et externes (Fournisseurs). UN AVANT-GOÛT DE CE QUI VOUS ATTEND * Un poste à responsabilités avec des missions variées au sein d'une équipe de collègues passionnés * Une entreprise familiale engagée qui continue à grandir grâce à vos idées et votre implication * De forts investissements viticoles et un environnement industriel de pointe fortement robotisé * Une culture de la sécurité pour nos collaborateurs ainsi qu'une attention particulière au respect de l'environnement * Des avantages Groupe Les Grands Chais de France : 13ème mois, prime de présence, mutuelle familiale, prime d'intéressement et de participation, tickets restaurant, CSE très actif etc

Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lons-le-Saunier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lons-le-Saunier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Sous la responsabilité de Guillaume, responsable affinage, vous assurez la réception des meules de fromages qui arrivent sur le site. Vous rejoindrez note équipe affinage, constituée de 13 personnes sur le site de Vevy (39), spécialisé dans la découpe et le conditionnement de nos fromages. ACTIVITES PRINCIPALES :
Contrôler le flux des meules sortant vers la production
Assurer le contrôle à réception des meules
Effectuer les vérifications des numéros de lots
Préserver le bon fonctionnement de la partie automate
Peser les meules à laver
Alerter en cas de dérive et suivre les consignes d'hygiène et de sécurité NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Echange téléphon avec Solène, assistante RH
Rencontre en entretien avec Guillaume, responsable affinage et Solène.
Visite de site
Réponse par appel sous 15 jours POURQUOI NOUS REJOINDRE :
Evoluer dans un environnement de travail bienveillant et convivial.
Bénéficier d'un management de proximité, basé sur la confiance.
Monts et Terroirs souhaite que chacun puisse s'inscrire dans la dynamique collective de notre société, et ait la conviction du bien-fondé de sa place. VOTRE PROFIL [notre idéal] :
Vous avez une première expérience en milieu agroalimentaire
Vous disposez de connaissances en conduite de lignes de production automatisées / robotisées
Vous êtes idéalement titulaire d'un CACES
Vous êtes rigoureux, et organisé.
Au-delà de votre expérience, c'est avant tout votre engagement et vos qualités humaines qui feront la différence : l'adaptation, et l'esprit d'équipe vous caractérisent

Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lons-le-Saunier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Missions :Dans le cadre de la gestion sur place d'un grand projet et en lien direct avec le Responsable d'Affaires et le Responsable d'Activité, vous aurez les responsabilités suivantes :- Prendre en charge la gestion globale du chantier : de la préparation à la réception des travaux.
Assurer la présence quotidienne sur le chantier pour coordonner les équipes internes, sous-traitants et interlocuteurs externes.
Garantir la bonne exécution technique, le respect des plannings et des règles de sécurité.
Participer aux réunions de chantier et assurer le suivi financier et administratif (plannings, approvisionnements, DGD, DOE).
Manager les équipes sur le terrain et maintenir une communication fluide avec le client et la direction.

Description du poste : Adecco recrute un tractoriste (h/f) Vos missions : * Conduite d'engins agricoles ( tracteur, enjambeur...) * Réaliser les travaux manuels d'entretien de la vigne : taille, entretien du palissage... * Effectuer des opérations de mécanique simple. * Réaliser les taches liées à la période des vendanges (transport et gestion des équipes). * Respecter et faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité au travail. * Respecter la politique environnementale du domaine. Description du profil :***Vous êtes issu(e) d'une formation viticole, idéalement niveau BTS ou disposez d'une expérience de minimum 5 ans dans un poste similaire * Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée. * Vous savez travailler en équipe et aimez le travail de terrain.***Une chose à faire, postulez dès maintenant ! Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la production de vins de qualité. Rejoignez nous dans cette aventure viticole passionnante !

RESPONSABILITÉS : • Accueillir la clientèle au bar ou en salle de restauration • Effectuer la mise en place de la salle de restauration et des salles de séminaires à partir des consignes données • Réaliser la prise de commande manuelle des clients • Préparer et servir les boissons • Préparer, vérifier une note et réaliser l'encaissement • Effectuer le service et le débarrassage d'un banquet (remise des prix) PROFIL RECHERCHÉ : • Vous avez au moins une expérience professionnelle en restauration • Vous avez des connaissances en restauration traditionnelle haut de gamme • Vous parlez l'anglais couramment • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez gout pour le travail soigné • Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur • Vous avez une excellente présentation et relationnel • Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : • 39h par semaine du lundi au dimanche • 2 repos par semaine • Plusieurs postes sont à pourvoir

Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. · D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. · D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) · La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. » INDSPO

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous serez amené à :
Superviser l'équipe de salle dans sa totalité et veiller à sa bonne organisation Gérer les plannings et les horaires de votre équipe Participer au processus de recrutement collaboration avec la direction Gérer l'approvisionnement des stocks relatifs au bar et à la cave Participer à l'accueil de la clientèle du restaurant Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez avoir une équipe sous votre responsabilité. Vous êtes un bon gestionnaire et êtes organisé (gestion des équipes, horaires, planning...). Vous avez un excellent relationnel. Vous appréciez transmettre votre savoir à vos équipes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Description du poste :***Assurer la production culinaire quotidienne ,***Élaborer les menus en lien avec le chef gérant et les besoins nutritionnels des convives,***Organiser et planifier le travail de l'équipe de cuisine,***Superviser la réception et le contrôle des marchandises ,***Garantir la traçabilité et le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) ,***Participer activement à la production en cas de besoin. Description du profil :***Formation cuisine / restauration (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent).***Expérience réussie en collectivité indispensable.***Capacité à encadrer, motiver et fédérer une petite équipe.***Organisation, autonomie et goût du travail bien fait sont vos maîtres mots.***Temps plein
horaires alternant

Votre quotidien chez nous : Nous recherchons un Technicien de maintenance F/H pour pour l'un de nos clients basé à Chatillon (92)
Assurer l'entretien préventif des installations techniquesdes CVC, CFO, CFA, SSI, plomberie
Localiser et diagnostiquer les pannes ou anomalies- Intervenir par remise en état ou en remplaçant les pièces, éléments, matériels à partir de procédures d'intervention- Contrôler le fonctionnement après intervention- Accompagner les sous-traitants- Prendre en toute autonomie les décisions techniques- Respecter les différentes normes de sécurité et procédures internes- Rédiger les documents internes (GMAO et/ou main courante)- Développer une relation de qualité avec le client et les locatairesEt surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! Notre proposition 
Date prise de poste : ASAP- Amplitudes horaires : 35H/Semaine
7h à 15h ou 10h à 19h
Une prime de vacances de 25% du salaire mensuel
Une participation aux bénéfices  - Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d'évoluer au sein du groupe. Votre apport : Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès Vous avez un niveau Bac Pro, BTS dans le domaine de la maintenance multi techniques et CVC ? Vous avez une Expérience de 2 à 5 ans dans le métier ? Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?
Vous êtes capable de s'adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ? Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !!! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Accompagner et aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les missions suivantes : · Aide à la réalisation d'activités relevant de la vie quotidienne (entretien courant du lieu de vie, ménage, lessive, repassage) · Aide à la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux repas, aide à la toilette...) PROFIL RECHERCHÉ : Poste en CDI Temps plein / Temps partiel Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact. Conditions : • Permis B exigé • Poste accessible sans diplôme, avec ou sans expérience. En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages : • Un emploi proche de chez vous, • Une équipe encadrante à votre écoute et disponible. • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences. • Et si vous le souhaitez, la possibilité d'évoluer au sein de votre association par le biais de la formation diplômante. En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés. • La possibilité d'avoir un véhicule de service ou une indemnisation a 100% des kilomètres si utilisation du véhicule personnel. • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Possibilité de prime de parrainage. Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!

RESPONSABILITÉS : Accompagner et aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les missions suivantes : · Aide à la réalisation d'activités relevant de la vie quotidienne (entretien courant du lieu de vie, ménage, lessive, repassage) · Aide à la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux repas, aide à la toilette...) PROFIL RECHERCHÉ : Poste en CDI Temps plein / Temps partiel Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact. Conditions : • Permis B exigé • Poste accessible sans diplôme, avec ou sans expérience. En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages : • Un emploi proche de chez vous, • Une équipe encadrante à votre écoute et disponible. • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences. • Et si vous le souhaitez, la possibilité d'évoluer au sein de votre association par le biais de la formation diplômante. En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés. • La possibilité d'avoir un véhicule de service ou une indemnisation a 100% des kilomètres si utilisation du véhicule personnel. • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Possibilité de prime de parrainage. Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!

RESPONSABILITÉS : • Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs ; • Participer à la prévention de la dépendance de la personne (par le biais de stimulations par exemple) ; • Informer les personnes des soins dispensés et donner des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel. PROFIL RECHERCHÉ : Poste en CDI Temps plein/ Temps partiel Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact. Conditions : • Permis B exigé • Etre titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignant/ ou du diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages : • Un emploi proche de chez vous, • Une équipe encadrante à votre écoute et disponible. • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences. • En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés. • La possibilité d'avoir un véhicule de service • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Possibilité de prime de parrainage. Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!

Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts  Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation  Identifie l'état de santé du patient  Surveille : l'état des téguments  l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention  l'hydratation du patient  les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts  Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation  Identifie l'état de santé du patient  Surveille : l'état des téguments  l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention  l'hydratation du patient  les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ? Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous possédez au moins (durée de l'expérience souhaitée) mois/années d'expérience professionnelle en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Notre client, acteur spécialisé dans le secteur agricole, recherche un profil de Comptable (H/F) en intérim pour renforcer son équipe. Vous serez en charge de la gestion complète de la comptabilité et contribuerez au bon fonctionnement financier de l'entreprise. Vos missions :
 Gestion de la comptabilité fournisseurs : saisie factures, gestion factures et frais généraux
 Gestion de la comptabilité clients : suivi règlements, relances des impayés, résoudre les litiges, gestions des factures, réponses aux clients pour résoudre questions de facturation ou de paiement
 Gestion de la comptabilité analytique : contrôle imputations analytiques et répartition des coûts
 Gestion des opérations bancaires : remise de chèque, prélèvements, suivi des encaissements et décaissements, programmation des virements Poste à pouvoir dès que possible Secteur : Lons-le-Saunier Type de contrat : Intérim ,renouvelable sur plusieurs mois Base hebdomadaire : 39H Rémunération : 30 000
34 000 EUR annuel Votre profil :
 Formation comptable minimum BAC +2
 Expérience exigée en comptabilité
 Maîtrise du Pack Office (Excel, Word...)
 Idéalement, connaissance du logiciel SAGE
 Connaissances juridiques appréciées
 Rigueur, autonomie et discrétion

RESPONSABILITÉS : • Assurer la production culinaire quotidienne, • Élaborer les menus en lien avec le chef gérant et les besoins nutritionnels des convives, • Organiser et planifier le travail de l'équipe de cuisine, • Superviser la réception et le contrôle des marchandises, • Garantir la traçabilité et le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), • Participer activement à la production en cas de besoin. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation cuisine / restauration (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). • Expérience réussie en collectivité indispensable. • Capacité à encadrer, motiver et fédérer une petite équipe. • Organisation, autonomie et goût du travail bien fait sont vos maîtres mots. • Temps plein – horaires alternant

Description du poste : Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un Comptable Secteur Hauteroche (H/F) La personne recrutée devra assurer la gestion des opérations comptables relatives aux clients, aux fournisseurs et aux services généraux et gère l'analytique. Elle devra participer au suivi des comptes et à l'établissement des documents comptables et fiscaux pour les différentes entités actuelles et à venir en se reportant aux procédures mise en place dans l'entreprise et doit faire remonter les informations liées au service Vous assurez la gestion des opérations bancaire, la comptabilité analytique, la comptabilité avancée incluant le contrôle et la préparation des bilans, avec un rôle de référent technique. Diplôme : BTS comptabilité minimum ou équivalent avec expérience Connaissance du logiciel SAGE compta impératif Horaire de journée sur 39h00 Personne rigoureuse, autonome et méthodique, à l'aise avec les chiffres Mission pouvant être renouvellée et évoluer sur du plus long terme Envoyez votre CV via l'annonce, ou contactez-nous directement par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble une solide relation professionnelle basée sur la confiance mutuelle. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

RESPONSABILITÉS : • Contrôler et ranger les marchandises de sa partie • Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires • Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité • Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel PROFIL RECHERCHÉ : • Niveau d'étude requis : CAP minimum • Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire • Connaissance des produits et de l'utilisation des équipements de cuisine • Capacité à s'organiser, Polyvalence dans les tâches culinaires, dynamisme • Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : • 39h par semaine • 2 repos hebdomadaires en semaine et week-end par roulement

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. En tant que chef de partie, vous êtes un cuisinier expérimenté et spécialisé dans une discipline particulière : réalisation des sauces ou plats en sauce, rôtisserie, poissonnerie, garde-manger, entremétier, pâtissier ou encore boulanger. Responsable d'un domaine spécifique de la cuisine, le chef de partie est spécialisé dans la réalisation de plats précis. Le chef de partie doit encadrer une équipe souvent composé de commis et d'apprentis dans la réalisation des plats correspondant à son domaine et le dressage des assiettes. Vos missions seront : Encadrer l'équipe de cuisine Réalisation des plats et dressage des assiettes Gestion des stocks alimentaires et matériels Garant des normes d'hygiènes Former et transmettre son savoir Vous avez développé une sensibilité particulière pour les métiers de la cuisine et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Ce qu'on attend de vous :- Savoir encadrer et gérer une équipe Être pédagogue avec son équipe Créativité et curiosité culinaire Bon gestionnaire Excellente connaissance des normes d'hygiènes Vous êtes :
Passionné par la cuisine et attirer par les découvertes culinaires Un meneur ou une meneuse Curieux et créatifs Une personne qui aime les défis Incollable sur les normes HACCP Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous serez amené à : Superviser et encadrer l'équipe de cuisine Elaborer les recettes et réaliser la carte en collaboration avec la direction Gérer les stocks alimentaires et matériels (passage des commandes, réception des commandes, vérification des commandes...) Faire respecter les normes d'hygiène Participer au recrutement de vos futurs collaborateurs conjointement avec la direction Former vos nouveaux collaborateurs Vous avez développé une sensibilité particulière pour les métiers de la cuisine et vous souhaitez intégrer un poste à responsabilité au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le management d'équipe. Pédagogue et organisé, vous aimez transmettre votre savoir et former vos collaborateurs. Curieux et créatif, vous appréciez élaborer de nouvelles recettes et ainsi faire évoluer la carte du restaurant en collaboration avec la direction. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et vous savez les faire respecter. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Localisation : Saint-Claude Contrat : Intérim 1 mois (possibilité de renouvellement) Salaire : 24K€ brut annuel Horaires : du mardi au vendredi : 8h30
18h et le samedi 8h30
12H20 Secteur d'Activité : Banque Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client un Conseiller accueil en banque H/F à pouvoir à Saint-Claude. Votre Challenge ?
Accueillir le client, détecter ses potentiels besoins, le conseiller pour toute demande et l'orienter vers l'interlocuteur adéquat.
Des missions de back office, telle que la gestion des mails et des appels
Vous serez amené à collaborer avec les chargés de clientèle pour diverses tâches au sein de l'agence, par conséquent un bon sens de la communication et d'esprit d'équipe est attendu
Vous devrez accompagner les clients dans l'utilisation des différents services bancaires, mais aussi à distance (automate, applications mobiles.)
La proposition de produits bancaire fera également partie de vos missions, il est attendu de vous un potentiel commercial afin de promouvoir les différents produits financiers. Votre Profil ?
Vous avez à minima un bac + 2 ou 3 (critère obligatoire)
Vous possédez une expérience professionnelle qui a pu lier un aspect commercial et relationnel
Vous avez de bonnes capacités de collaboration car vous savez travailler en équipe
Vous savez travailler en autonomie
Vous avez un sens du conseil et de l'accueil.
Vous êtes la première personne que les clients rencontrent, vous devez pouvoir répondre à leurs besoins En savoir plus sur Grafton.. Chez Grafton nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances en matière d'emploi en luttant activement contre toute forme de discrimination. Nos consultants, experts sur de nombreux secteurs et métiers, utilisent leur parfaite connaissance du marché pour pourvoir, dans les délais impartis, les postes vacants chez leurs clients. Ils se concentrent avant tout sur le résultat en apportant conseils et qualité de services.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHAUDRONNIER (H/F) Nous recrutons un Chaudronnier/Soudeur (H/F) en CDI aux alentours de Lons-le-Saunier (39) Vos missions:
Lire et interpréter les plans et les schémas techniques
Débiter et former les métaux (principalement acier, inox, aluminium, etc.)
Découper, cisailler, poinçonner, souder, plier
Préparer et fabriquer des pièces métalliques
Contrôler la conformité des pièces fabriquées
Réaliser des travaux de réparation et de maintenance sur les structures métalliques existantes (installations en carrière)
Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Soudures acier sur des bennes et godets PROFIL : Vous possédez un diplôme en chaudronnerie soudure et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un environnement industriel. Horaires : Du lundi au vendredi Horaires de travail en journée. Base 39heures hebdomadaire Rémunération selon compétences et expériences Déplacements ponctuels à prévoir sur la Région. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Prenez le volant de votre avenir professionnel ! Nous recrutons un(e) Chauffeur(se)-Livreur(se) pour notre client, un acteur reconnu dans le transport et la logistique alimentaire. Vos missions au quotidien :
Réaliser vos tournées de livraison (environ 15 clients/jour) avec rigueur et un excellent sens du relationnel.
Charger, décharger et contrôler la conformité des produits livrés.
Veiller au respect strict des règles de sécurité, d'hygiène et de la chaîne du froid. Et si c'était vous ?
Vous avez déjà une première expérience dans la livraison et êtes titulaire du permis C ainsi que de la FIMO à jour.
Motivé(e) et prêt(e) à vous engager sur le long terme, vous souhaitez évoluer dans un environnement stable et dynamique.
Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le), vous possédez un excellent sens du relationnel et appréciez le contact client. Envie de booster votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace en toute simplicité !
Postulez dès maintenant à cette annonce et démarrez votre nouveau challenge
Venez nous rencontrer à l'agence, 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier, au cœur de la ville, pour échanger directement avec notre équipe Avec Sensace, votre avenir professionnel prend de la vitesse !

Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur polyvalent Magasin H/F Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement à la vie du magasin en prenant en charge diverses missions liées à la manutention, à la gestion des stocks et à la préparation des commandes. Vous serez amené(e) à manipuler les articles lors des opérations de chargement et de déchargement, tout en veillant à leur bon rangement et à l'organisation optimale de l'espace de stockage. Vous contribuerez également aux inventaires réguliers et veillerez au respect des procédures de sécurité et des consignes qualité. Une collaboration étroite avec les équipes en place est essentielle pour assurer le bon fonctionnement des activités quotidiennes. Les horaires de travail: 09h00 et 11h30-14h00 et 16h10 Vous justifiez d'une expérience sur ce type de poste ? Vous êtes en possession des CACES 2 ET 3 obligatoire CACES 5 optionnel Anglais souhaité N'attendez, cette offre et faite pour vous. Postulez en ligne avec votre CV, par téléphone ou directement en agence : plusieurs options s'offrent à vous! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

Carrefour market 118 route de Champagnole 39570 PERRIGNY Recherche un(e) employé commercial(e) polyvalent(e), Rayon charcuterie et fromage Libre de suite Contrat 36.75H CDI Rémunération : 1893.49 /mois Rémunération supplémentaire : 13e mois Avantages : CE,
10% sur les achats avec la carte pass Horaires : Travail en journée, de week-end et jours fériés Votre mission :
accueillir et conseiller les clients
Vente au rayon traditionnel charcuterie, fromage
Gestion du rayon
Gestion des stocks
Gestions des commandes
Gestion de l'hygiène et traçabilité
Montage du rayon Votre profil :
goût du commerce
sens du service client
goût du travail en équipe
rigueur et organisation
adaptabilité et flexibilité

Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :***L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client un Opérateur de production / Usineur (H/F). Vous avez envie de travailler dans l'industrie et de participer à la fabrication de pièces techniques ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'usineur, vous utilisez des machines-outils conventionnelles ou à commande numérique pour corriger, ajuster ou donner forme à des pièces selon les plans fournis. Vous travaillez en suivant des instructions précises, dans le respect des objectifs de qualité et de production. Avant chaque série, vous préparez votre poste, respectez les consignes de sécurité, de rangement et d'organisation. Pendant la production, vous suivez les temps de fabrication et contrôlez vous-même la qualité de vos pièces. En cas d'anomalie, vous signalez immédiatement le problème. Vous effectuez également des opérations simples d'entretien sur votre machine et vous assurez qu'elle fonctionne correctement. Horaire d'équipe Vous êtes rigoureux, concentré et à l'aise avec les consignes techniques. Vous savez suivre une méthode de travail, lire un plan, respecter les temps de fabrication et effectuer des contrôles qualité sur les pièces usinées. Vous avez le sens de l'organisation, vous travaillez avec soin et dans le respect des règles de sécurité. Curieux, réactif et impliqué, vous êtes capable de vous adapter à différents postes et de travailler efficacement en équipe. Postulez en ligne avec votre CV, par téléphone ou directement en agence : plusieurs options s'offrent à vous! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

Poste à pourvoir le plus tôt possible Sous la responsabilité du Moniteur Principal d'Atelier, votre rôle sera de : Créer une relation de respect et de confiance avec les personnes accueillies Accompagner les personnes dans les activités de production en proposant un travail adapté à leurs capacités et dans un cadre sécurisé Veiller au respect des règles liées à l'hygiène, la sécurité et l'environnement Apporter un appui supplémentaire aux équipes Élaborer, participer et évaluer la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accueillie. Une connaissance sur l'hygiène des locaux est demandée. Reprise d'ancienneté possible par rapport au salaire

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients. Vous aurez pour principales missions :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier,
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions :
Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur.
Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri.
Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage).
Vérifier les envois sortants avant expédition.
Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri).
Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables).
Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail.
Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché :
Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.
Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe.
Port de charges ().
Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais.
Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

L'ÉTABLISSEMENT Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe :
Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans
Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans
Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuient l'UEMA et l'UEEA. D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA-TSA et EMAS). Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (SAPH) accueille des enfants et adolescents de 3 à 20 ans. LES MISSIONS Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Sociale, votre rôle sera de :
Créer une relation de respect et de confiance avec les personnes accueillies
Favoriser les potentialités des personnes en situation de handicap
Accompagner les personnes dans les gestes et actes de leur vie quotidienne grâce à un cadre personnalisé et sécurisant
Proposer et animer des activités éducatives et de socialisation innovantes ouvertes sur l'extérieur.
Mettre en œuvre l'ensemble des procédures en vigueur inscrit au projet personnalisé des enfants
Savoir et accepter de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire CDD du 03.11 au 31.07.26 LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AMP ou AES ou
Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap
Vous êtes dynamique et vous aimez le travail d'équipe

L'ÉTABLISSEMENT Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe :
Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans
Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans
Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuient l'UEMA et l'UEEA. D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA-TSA et EMAS). Section d'Accueil pour jeunes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme « Les Aravis » LES MISSIONS Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Sociale, votre rôle sera de :
Créer une relation de respect et de confiance avec les personnes accueillies et leurs familles
Accompagner les enfants dans les acquisitions des apprentissages : Vie quotidienne, autonomie, socialisation, scolarisation
Mettre en place des outils adaptés et stratégies éducatives recommandés dans l'accompagnement des personnes TSA
Travailler en équipe pluridisciplinaire LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AMP ou AES
Vous avez une expérience auprès d'enfants porteurs de troubles du spectre autistique et connaissance impérative des recommandations de bonnes pratiques professionnelles relatives à l'autisme et autres TED

L'ÉTABLISSEMENT Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe :
Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans
Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans
Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuient l'UEMA et l'UEEA. D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA-TSA et EMAS). Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (SAPH) accueille des enfants et adolescents de 3 à 20 ans. LES MISSIONS Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Sociale, votre rôle sera de :
Créer une relation de respect et de confiance avec les personnes accueillies
Favoriser les potentialités des personnes en situation de handicap
Accompagner les personnes dans les gestes et actes de leur vie quotidienne grâce à un cadre personnalisé et sécurisant
Proposer et animer des activités éducatives et de socialisation innovantes ouvertes sur l'extérieur.
Mettre en œuvre l'ensemble des procédures en vigueur inscrit au projet personnalisé des enfants
Savoir et accepter de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire CDD du 03.11 au 31.07.26 LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AMP ou AES ou
Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap
Vous êtes dynamique et vous aimez le travail d'équipe

Nous recherchons notre futur collaborateur : Technicien(ne) de Maintenance en Climatisation et Pompes à Chaleur (H/F) Secteur d'activité : Interventions chez les particuliers et le petit tertiaire Poste à pourvoir dès que possible Localisation : Déplacements dans le Jura et en Saône-et-Loire Vous réaliser en autonomie les entretiens périodiques des systèmes de climatisation et des pompes à chaleur (PAC) chez les clients (particuliers et petites entreprises). Garantir le bon fonctionnement, la durabilité et la conformité des installations. Assurer un service client de qualité, avec conseil sur l'état des installations et remontée des anomalies détectées. Compétences requises : Maîtrise des opérations d'entretien courant (nettoyage, vérification, réglages). Contrôle des paramètres techniques (conformité, étanchéité, pression, température). Lecture et interprétation de plans et notices techniques. Respect strict des normes de sécurité. Formation technique souhaitée (frigoriste, plombier, électricien, ou équivalent). Qualités humaines : autonomie, rigueur, ponctualité et excellent relationnel client. Conditions de travail : Collaboration avec une assistante de planning pour l'organisation des tournées de maintenance. Avantages : véhicule de fonction et tickets restaurant. Expérience : Une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire est un plus.

Le Groupe 1055 de Perrigny recrute un(e) maquilleur(se) créatif(ve) et enthousiaste pour animer des sessions de maquillage pour enfants pendant les vacances scolaires d'Halloween du 20 Octobre au 02 Novembre 2025. Vous contribuerez à offrir une expérience ludique et mémorable aux familles visitant notre centre de loisirs. Vous aurez la charge de maquiller les enfants tout en assurant une ambiance conviviale et bienveillante. Votre rôle inclura également l'interaction avec les parents et la promotion d'un moment agréable pour toute la famille. Missions principales :
Réalisation de maquillages : Créer des maquillages adaptés aux enfants (animaux, super-héros, princesses, motifs festifs, etc.).
Interaction avec les enfants : Accueillir les enfants avec bienveillance, les mettre à l'aise, et leur proposer un moment amusant et créatif.
Relation avec les parents : Communiquer avec les parents de manière professionnelle et chaleureuse pour comprendre leurs attentes et assurer leur satisfaction.
Respect des normes d'hygiène : Garantir l'utilisation de produits hypoallergéniques et respecter les protocoles de nettoyage des outils et des surfaces.
Animation et dynamisme : Contribuer à l'ambiance festive du centre de loisirs. Compétences requises : 1. Techniques artistiques : o Maîtrise des techniques de maquillage pour enfants. o Créativité pour s'adapter aux demandes spécifiques des enfants et proposer des designs attractifs. 2. Qualités relationnelles : o Aisance avec les enfants : capacité à interagir de manière ludique, rassurante et bienveillante. o Excellent relationnel avec les parents : courtoisie, écoute et professionnalisme. 3. Organisation et hygiène : o Rigueur dans la gestion du matériel de maquillage. o Respect strict des règles d'hygiène et des normes de sécurité. 4. Polyvalence et dynamisme : o Capacité à travailler dans un environnement animé. o Adaptabilité aux imprévus. Profil recherché :
Expérience préalable dans le maquillage artistique, idéalement pour enfants.
Sens de l'accueil et du service.
Enthousiasme, créativité et patience.
Disponibilité pendant toutes les vacances scolaires.
Une formation en esthétique ou maquillage est un plus, mais non obligatoire si vous disposez d'une expérience significative.

Vous préparez vos commandes et les charger avec aide à la manutention au sein de votre camion frigo pour réaliser les livraisons chez les clients professionnels (boucherie, grande surface, grossiste...) dans un rayon d'environ 150 km autour de Perrigny. Départ vers 7h le matin et retour quand la tournée est terminée. Vous possédez impérativement votre permis PL et votre FIMO à jour. Une expérience sur poste similaire est un plus. Salaire à négocier en fonction de votre expériences et de vos compétences.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vos missions
Accueil en showroom : Accueillir les clients particuliers à l'agence, y compris en fin de journée (jusqu'à 18h30) et le samedi, pour échanger sur leurs envies et projets. Vous créez d'emblée un climat de confiance grâce à votre écoute et votre sens du service.
Visites à domicile : Vous vous déplacez chez les clients (rayon ~50 km autour de Perrigny) afin de découvrir leur projet dans son contexte. Prise de mesures, évaluation technique sur place et conseils personnalisés font partie intégrante de votre quotidien pour concevoir des solutions sur-mesure.
Conseil personnalisé : Adopter une posture de conseil pour orienter chaque client vers les produits menuiserie les plus adaptés à ses besoins (fenêtres, portes, rangements, etc.) et à son budget. Vous mettez en avant les options de personnalisation et trouvez la solution qui fera mouche, tout en expliquant avec pédagogie les avantages de chaque choix.
Suivi rigoureux des projets : Piloter chaque projet de A à Z, depuis le devis initial jusqu'à la pose finale, en coordonnant les étapes intermédiaires (commande, livraison, installation) avec le reste de l'équipe. Votre organisation et votre rigueur garantissent le respect des délais et la satisfaction des clients, sans oublier un suivi après-vente attentif pour s'assurer que tout est parfait.- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la vente aux particuliers, idéalement dans le secteur de l'habitat, de l'aménagement intérieur ou des matériaux.
Sens du conseil & de l'écoute : Vous aimez accompagner les particuliers dans la réalisation de leur projet de vie. Attentif(ive) et pédagogue, vous savez écouter vos clients, cerner leurs goûts et attentes, et instaurer une relation de confiance chaleureuse.
Personnalisation & créativité : Chaque projet est unique, et cela vous motive ! Vous savez adapter votre approche à chaque client et avez le souci du détail pour proposer des solutions esthétiques, pratiques et bien pensées.
Organisation & rigueur : Rigoureux(se) et méthodique, vous jonglez entre plusieurs dossiers avec efficacité. Vous savez planifier vos rendez-vous, vos tournées de visites et le suivi des commandes sans rien laisser au hasard.
Aisance technique : Curieux(se) et volontaire, vous possédez une base de connaissances techniques en menuiserie (ou êtes prêt(e) à l'approfondir via notre formation interne). Conditions du poste
Localisation : Perrigny (39
Jura)
Contrat : CDI
39h/semaine (temps plein)
Horaires : jusqu'à la fermeture de 18h30 pour s'adapter aux clients particuliers (travail le samedi, jour de repos en semaine).
Rémunération : Salaire fixe + commissions sur ventes+ prime sur objectifs, permettant de récompenser votre performance commerciale.
Avantages : Mutuelle d'entreprise, prévoyance, tickets restaurant, réductions collaborateurs sur l'ensemble de nos produits et services.
Formation & accompagnement : Nous vous offrons une formation complète sur nos produits et nos techniques de vente dès votre arrivée, pour vous mettre rapidement en réussite. Vous serez parrainé(e) par un collègue lors de votre intégration afin de maîtriser nos méthodes et de vous sentir à l'aise au sein de l'équipe. Envie de relever un nouveau défi et de faire briller les projets de nos clients particuliers ? Rejoignez le Groupe Bouillier et intégrez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de nos valeurs. Votre sens du conseil et votre énergie commerciale feront toute la différence
nous avons hâte de vous accueillir au sein de l'équipe ! Prêt(e) à construire avec nous ? Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Pour plus de détails découvrez en vidéo, le métier illustré par l'un de nos experts :

Description du poste : Adecco recrute pour l'un de nos clients, un(e) responsable qualité. En collaboration avec le directeur du site, le chef d'équipe et le service vétérinaire, vos différentes missions seront les suivantes :
Gérer l'Assurance Qualité (échantillonnages, planification des différents prélèvements, réalisation et mise à jour des instructions et procédures, action de sensibilisation du personnel, suivi du nettoyage et de l'hygiène, veille réglementaire, suivi des certifications). Mise à jour du dossier d'agrément, de l'HACCP, du PMS.
Effectuer les contrôles sur le bien-être animal.
Mettre à jour le document unique.
Suivre les formations et les habilitations du personnel. Description du profil : De formation Bac+2 , idéalement en agro alimentaire, vous avez une première expérience sur un poste similaire et idéalement en abattoir. À l'aise dans un environnement de production, vous savez faire preuve de pédagogie et vous êtes organisé(e). Travail de journée , démarrage vers 6h du matin 38h/sem

Offre d’emploi – Responsable SAV & Secrétariat (H/F) Lieu : Perrigny (39) Une entreprise spécialisée dans le domaine du pesage et de la maintenance d’équipements recherche un(e) Responsable SAV & Secrétariat pour renforcer son équipe. Vos missions :
Gérer et suivre les demandes du Service Après-Vente : planification des interventions, suivi des dossiers, relation clients et fournisseurs.
Assurer le secrétariat et l’administratif : accueil téléphonique et , préparation des devis et factures, gestion des plannings et archivage.
Faire le lien entre les équipes techniques, commerciales et la direction.
Participer au suivi qualité et à l’amélioration continue du service. Profil recherché :
Organisé(e), réactif(ve), avec un bon sens du service client.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Une expérience en secrétariat ou gestion SAV est appréciée. Nous offrons :
Un poste polyvalent dans une PME .
Un environnement de travail convivial et collaboratif.
Une poste sur le long terme si le candidat convient Pour plus d'information appeler nous au ou rendez- vous à l'agence Temporis Louhans Lucas et Camille

Le pôle Enfance de l'APEI de Lons le Saunier recrute un agent de service intérieur H/F en CDD à temps partiel. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 06/11/25- Remplacement d'un salarié absent, prolongation possible. Horaires: Les lundi , mardi, mercredi et vendredi: 9h 12h et 12h30 15h Les jeudi: 9h 12h et 12h30 15h30 Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Sociale, votre rôle sera de :
Gérer l'entretien et l'hygiène des locaux selon une organisation prédéfinie
Signaler les travaux de maintenance sur les espaces confiés
Etablir une relation de confiance et de respect envers les personne accueillies
Renforcer si besoin les maitresses de maison
Relayer les informations auprès des personnes habilitées en cas de difficultés Intéressé/e? Adressez nous vite votre CV et lettre de motivation!

Nous recherchons un Monteur pneumatiques (h/f) pour rejoindre notre équipe à Perrigny (39570) pour la saison d'hiver. Vous serez en charge des interventions pneumatiques sur les véhicules légers, à l'atelier principalement. Vous apportez une vraie valeur ajoutée aux clients en garantissant leur sécurité. Vos missions :
Dépose / pose / équilibrage des roues et pneus
Réparation des pneumatiques
Contrôles mécaniques (1er niveau)
Réalisation des contrôles / réglages de géométrie Doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, votre sens du service (conseil et orientation), votre rigueur et votre savoir faire technique sont des éléments essentiels. Vous êtes motivé(e) pour intégrer une entreprise à taille humaine, au sein d'une équipe dynamique cherchant la qualité du service Une formation en interne sera assurée pour les personnes n'ayant pas d'expérience en montage de pneus.

Poste à pourvoir rapidement! Vous travaillez en équipe et en atelier (chambre froide) pour réaliser des travaux de parage, désossage, découpe et préparations diverses. Vous travaillez principalement le matin de 5h à 12h. Vos clients seront principalement des boucheries ou des grossistes en viande ou grandes surfaces. Vous respectez les règles d'hygiène liées à votre activité. Profil : Débutant avec diplôme en boucherie ou expérience sans diplôme. Formation possible en interne selon profil. Salaire à convenir selon expérience CDI avec 2 mois de période d'essai.

Nous recherchons un chauffeur PL disponible pour un 1er contrat en CDD. Le CACES 3 est un + N'hésitez pas à postuler et/ou à venir nous rencontrer directement. Votre mission consiste à l'Organisation des tournées, Chargement/ déchargement / rangement de la marchandise, Livraison de nos clients professionnels
cafés, hôtels, restaurants, Récupération des emballages consignés chez nos clients, Gestion des documents de livraison sur PDA, Gestion du contact client, Vérifications de bases et bon entretien du véhicule Vous (Savoir-faire/savoir être) :
Appréhension des particularités de la distribution dans le secteur de la consommation hors domicile (DCHD) ainsi que des produits associés
Connaissance des bons gestes et postures de manutention
Utilisation des équipements de manutention (ex : chariots élévateurs)
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Conduite sécuritaire et économe
Organisation des tournées et respect des horaires
Utilisation d'outils numériques embarqués et terminaux (PDA)
Sens du relationnel
Rigueur
Organisation, méthode
Réactivité, dynamisme AUTRES INFORMATIONS :
Semaine de 4 jours
livraisons en journée uniquement
Frais de repas pour le déjeuner couverts jusqu'à 14€
Périmètre géographique : Déplacements et livraisons dans la région uniquement

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SUR CN (H/F) Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un opérateur sur CN (H/F) pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Lons-le-Saunier. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devez :
Approvisionner les machines à commande numérique ;
Contrôler à l'aide d'outils spécifiques les pièces usinées ;
Saisir les programmes existants. PROFIL : Vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans cette branche. Horaire d'équipe (2*8). Prime annuelle
prime d'équipe
prime de transport. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
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Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TOURNEUR / FRAISEUR (H/F) Votre agence Start People recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique, un TOURNEUR / FRAISEUR (H/F). Vos missions principales sont :
Analyser le dessin d'une pièce à usiner ;
Identifier les phases d'usinage ;
Effectuer la mise au point d'un programme ;
Ajuster et modifier des outils de coupe ;
Choisir le montage et régler les machines (conventionnelles ou à commande numérique) ;
Surveiller le travail des machines. Horaire d'équipe (2*8). Prime annuelle
prime d'équipe
prime de transport. PROFIL : Vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans ce domaine. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CARISTE (H/F) Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients, un cariste (H/F) sur le secteur de Perrigny. Vos principales missions seront :
Réception et stockage des marchandises
Préparation des commandes et expéditions
Conduite d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette...)
Participation aux inventaires et gestion des stocks
Application des consignes de sécurité et entretien du matériel PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR EN METROLOGIE (H/F) Votre agence Start People de LONS LE SAUNIER, recherche un OPERATEUR EN METROLOGIE (H/F) ) pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Lons-le-Saunier. Vos missions seront les suivantes:
Gérer des instruments très variés (thermomètres, nanomètres, clés dynamométriques, pieds à coulisse, balances, fours, étuves ...).
Identifier les défauts techniques des produits grâce à des outils de mesure innovants et des méthodes récentes.
Mener des tests d'échantillonnage, en adaptant la marge d'erreur aux attentes du client et aux spécificités du produit.
Prendre des mesures dans des univers très variés ou sur des outils/produits particuliers étuves, fours, chambre froide, outillage de production, pieds à coulisse, comparateurs, etc. PROFIL : Vous justifiez d'une expérience dans ce domaine. Compétences techniques :
Maîtrise de différents outils techniques pouvant être divers (pied à coulisse, nanomètre, thermomètre, balance, clé dynamométrique...)
Connaissance des essais fonctionnels notamment industriel : aéronautique, automobile ...
Connaissance d'une approche méthodologie structurée
De très bonne connaissance en incertitude de mesures, R et R, répétabilité, etc. (MSA) Aptitudes professionnelles :
Esprit pragmatique et méthodique, Capacités rédactionnelles
Qualités relationnelles, Force de proposition
Capacités d'adaptation, Rigueur et rapidité d'exécution
Maitrise la lecture des plans et la cotation GPS
Maitrise MSOFFICE Horaire d'équipe. Prime annuelle
prime d'équipe
prime de transportPrêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Agence Temporis Louhans – Offre d’emploi saisonnière L’hiver approche et les pneus n’attendent pas. Nous recherchons, pour la période hivernale, un Monteur Pneus basé sur le secteur de Perrigny (39). Vos missions :
Montage et démontage de pneus, équilibrage et contrôle
Participation à l’entretien de base des véhicules Profil recherché :
Vous êtes motivé, manuel et rigoureux.
Une première expérience est un atout, mais votre savoir-faire et votre implication feront la différence.
Rémunération : selon compétences et expérience, entre 11,88 € et 13,50 € brut de l’heure. Intéressé ? Contactez dès maintenant l’agence Temporis Louhans et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel. Lucas et Camille

Description du poste : Intégrez une équipe dynamique où vous assurerez le transport réfrigéré de marchandises pour garantir leur fraîcheur et leur qualité.
Conduire un poids lourd réfrigéré sur les itinéraires définis (environ 200km par jour)
Respecter les délais de livraison et les consignes de sécurité
Assurer le déchargement des marchandises à l'aide de tire-palette ou d'un diable (port de charge maximum 10kg)
Maintenir le camion en bon état de fonctionnement et signaler les anomalies
Vérifier la température du frigo pendant le transport pour garantir les standards
Collaborer avec les équipes logistiques pour optimiser les opérations de livraison Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste de Chauffeur PL Frigo, nous recherchons une personne responsable et organisée, prête à assurer le transport et la livraison de marchandises sous température contrôlée. La compétence technique de conduite est primordiale, associée à un sens prononcé de la ponctualité et de la relation client.
Maîtrise de la conduite d'un poids lourd en toute sécurité
Sens aigu de la ponctualité et respect des délais de livraison
Connaissance rigoureuse des réglementations en matière de transport frigorifique
Excellente organisation personnelle et autonomie sur la route
Bon relationnel et souci du service client pour des interactions de qualité avec les clients Ce que nous offrons : * Panier-repas Nous vous proposons un contrat en intérim avec un démarrage dès que possible. Le poste est à temps plein, 35 heures par semaine, avec un salaire mensuel de 2030 € brut. Rejoignez cette opportunité professionnelle située à Perrigny (39) ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Agence Temporis Louhans – Offre d’emploi saisonnière L’hiver approche et les pneus n’attendent pas. Nous recherchons, pour la période hivernale, un Monteur Pneus basé sur le secteur de Perrigny (39). Vos missions :
Montage et démontage de pneus, équilibrage et contrôle
Participation à l’entretien de base des véhicules Profil recherché :
Vous êtes motivé, manuel et rigoureux.
Une première expérience est un atout, mais votre savoir-faire et votre implication feront la différence.
Rémunération : selon compétences et expérience, entre 11,88 € et 13,50 € brut de l’heure. Intéressé ? Contactez dès maintenant l’agence Temporis Louhans et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel. Lucas et Camille

Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat Lons le Saunier recrute des futur(e)s Manoeuvres / Ouvriers TP
BTP (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Missions taillées sur mesure :
Aider à la préparation du chantier (installation, signalisation, manutention)
Participer aux travaux de terrassement, de voirie et d'assainissement
Aider à la pose de bordures, de canalisations et d'enrobés
Nettoyer et ranger le chantier après intervention Profil en béton :
Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP/TP.
Savoir utiliser les différents outils de manutention.
Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat Lons le Saunier recrute des futur(e)s Manoeuvres / Ouvriers TP
BTP (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Missions taillées sur mesure :
Aider à la préparation du chantier (installation, signalisation, manutention)
Participer aux travaux de terrassement, de voirie et d'assainissement
Aider à la pose de bordures, de canalisations et d'enrobés
Nettoyer et ranger le chantier après intervention Profil en béton :
Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP/TP.
Savoir utiliser les différents outils de manutention.
Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Vous contribuez à accompagner, corriger et améliorer la communication orale et écrite des personnes en réalisant des activités de rééducation portant sur la voix, l'articulation et la parole Vos missions principales :
Evaluation
Elaboration de réponses rééducatives personnalisées
Accompagnement, rééducation et suivi
Gestion médico-administrative
Education et prévention Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Ecoute
CommunicationVos missions principales : Évaluer les troubles de la communication, du langage, de la voix et de la parole à l'aide de bilans adaptés. Élaborer et mettre en œuvre des programmes de rééducation personnalisés, en tenant compte des besoins, capacités et objectifs de chaque patient. Accompagner, rééduquer et assurer le suivi des patients afin de favoriser leur autonomie et leur progression dans la communication orale et écrite. Assurer la gestion médico-administrative des dossiers : comptes rendus, coordination avec les équipes pluridisciplinaires, suivi des prescriptions et traçabilité des actions. Participer à des actions d'éducation et de prévention, visant à sensibiliser aux troubles du langage et à promouvoir la santé communicative. Votre profil : Diplôme d'État d'Orthophoniste exigé. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, d'une écoute attentive et d'un excellent sens de la communication. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez faire preuve de rigueur, d'empathie et d'adaptabilité. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre structure, c'est intégrer une équipe investie et bienveillante, où la collaboration, la qualité de l'accompagnement et le bien-être au travail sont au cœur de nos valeurs.

Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soins et la prise en charge de la personne, en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière Vos missions principales :
Elaboration du projet de soins
Diagnostic
Dispense de soins
Gestion des dossiers
Animation et participations à des activités transverses Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Capacité d'analyse
OrganisationVous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soins et la prise en charge de la personne, en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière Vos missions principales :
Elaboration du projet de soins
Diagnostic
Dispense de soins
Gestion des dossiers
Animation et participations à des activités transverses Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Capacité d'analyse
Organisation

Vous contribuez à restaurer et maintenir un mieux être psychocorporel et une harmonie corps-esprit en réalisant des soins et activités de rééducation et de stimulation sensorielle Vos missions principales :
Evaluation
Elaboration de réponses rééducatives personnalisées
Accompagnement, rééducation et suivi
Gestion médico-administrative
Education et prévention Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Ecoute
CréativitéVous contribuez à restaurer et maintenir un mieux être psychocorporel et une harmonie corps-esprit en réalisant des soins et activités de rééducation et de stimulation sensorielle Vos missions principales :
Evaluation
Elaboration de réponses rééducatives personnalisées
Accompagnement, rééducation et suivi
Gestion médico-administrative
Education et prévention Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Ecoute
Créativité

L'ÉTABLISSEMENT Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe :
Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans
Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans
Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuie l'UEMA et l'UEAA. D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA TSA et EMAS). LES MISSIONS Accompagnement de l'enfant et de sa famille Etayage clinique et appui technique de l'équipe pluridisciplinaire Projet d'Accompagnement Individualisé : travail de co-élaboration, participation aux réunions de projet Bilan psychométrique et évaluation clinique Travail de coordination (Chef de service éducatif, coordonnateur d'unité, équipes, direction) Travail en lien avec les partenaires (Secteur sanitaire, ASE, Education nationale.) LE PROFIL RECHERCHÉ Être inscrit au répertoire ADELI conformément à la circulaire DHOS/DREES/2002/143 du 21 mars 2003 relative à l'enregistrement des diplômes de psychologue au niveau départemental. Diplôme requis : LICENCE en Psychologie + MASTER 2 Professionnel (ou DESS) de Psychologie spécialisée en psychologie clinique ou psychologie du développement.

L'ÉTABLISSEMENT Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe :
Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans
Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans
Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuie l'UEMA et l'UEEA. D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA-TSA et EMAS). LES MISSIONS
Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-Sociale, votre rôle sera de :
Évaluer les besoins en outils de CAA (pictogrammes, PECS, communication gestuelle, tablettes, logiciels adaptés, etc.).
Proposer, mettre en place et suivre les moyens de communication adaptés aux besoins des enfants accompagnés
Mettre en œuvre des séances individuelles ou groupales selon les objectifs définis dans le projet personnalisé
Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement (PIA).
Travailler en coordination avec les autres professionnels autour des besoins en communication, langage et interactions sociales.
Former et accompagner les équipes éducatives et les partenaires à l'utilisation de ces outils.
Accompagner les familles dans la compréhension des troubles de leur enfant et dans l'utilisation des outils de communication au domicile. LE PROFIL RECHERCHÉ
--- Vous êtes titulaire d'un certificat de capacité d'Orthophonie Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap Vous avez la capacité à adopter une posture permettant d'établir une relation chaleureuse et encourageante avec les enfants

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR PL avec CACES (H/F) Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients, leader mondial de la distribution de produits alimentaires pour les professionnels de la restauration, un conducteur poids lourds (H/F). En prenant ce poste, vous aurez la responsabilité de :
Assurer les tournées de livraison quotidiennes auprès de nos clients (restaurants, hôtels, collectivités) ;
Charger et décharger les marchandises en veillant au respect des normes de sécurité et d'hygiène ;
Assurer le contrôle et le suivi des bons de livraison et autres documents administratifs ;
Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement de votre véhicule ;
Respecter les itinéraires et garantir la ponctualité des livraisons tout en offrant un service client irréprochable. Rémunération selon expérience + Remplacement de l'agent de quai de nuit quand il est en congé. (caces) PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour. Ce poste comprends de la manutention régulière de charges lourdes. Travail du mardi au samedi. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR PL (H/F) Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour son client, acteur clé dans la distribution de boissons, un conducteur poids lourds (H/F). En prenant ce poste, vous aurez la responsabilité de :
Assurer la livraison quotidienne de boissons (bouteilles, fûts, etc.) chez la clientèle professionnelle de la société ;
Charger et décharger les palettes en respectant les normes de sécurité ;
Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie ;
Respecter les itinéraires et les délais de livraison définis ;
Représenter l'entreprise avec professionnalisme auprès des clients ;
Maintenir à jour les documents de livraison et autres formalités administratives liées au transport. PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour. Ce poste comprends de la manutention régulière de charges lourdes. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients un plombier chauffagiste (H/F). POSTE : PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F) Vos missions :
Assemblage, pose et raccordement d'appareils sanitaires ;
Pose de robinetteries ;
Pose de canalisations ;
Recherche de fuites ;
Dépannage et réparation ;
Dépannage sur chaudière murale gaz ;
Intervention en SAV en logements occupés ;
Vous avez le sens de service client et une aisance relationnelle. PROFIL : Idéalement titulaire d'un CAP/BEP spécialisé en plomberie sanitaire, vous êtes un professionnel qualifié et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience. Vous avez le sens du service client et une aisance relationnelle. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Description du poste : Votre agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance CVC (H/F) en CDI sur Perrigny. Notre client est spécialisé dans l'installation et la réparation de pompes à chaleur, climatisation et panneaux solaires sur Lons-le-Saunier et alentours. Votre mission :***Mise en service, entretien et dépannage de pompes à chaleur, climatisations et ou chaudières gaz et fuel ; * Renseigner et mettre à jour le reporting des interventions par rapport et suivi de la GMAO ; * Assurer le bon relationnel avec les clients. Description du profil : Votre profil :***Vous avez au moins 2 an d'expérience professionnelle en SAV froid et/ou chaudière ; * Vous avez l'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes ; * Vous êtes rigoureux, autonome, et vous avez de bonnes qualités relationnelles ; * Vous êtes titulaire du permis B. Nous vous proposons :***Un poste à pourvoir dès que possible ; * Un CDI ; * Travailler pour une entreprise à taille humaine avec un esprit familiale ; * Un salaire en fonction de vos années d'expérience ; * Des horaires de journée du lundi au vendredi. Vous correspondez au poste ? Nous vous attendons ! Contactez votre agence Adecco de Lons-le-Saunier ou postulez directement en ligne !

Notre client est un établissement médico-social offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Vous interviendrez au domicile des patients. Comment venir sur votre lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement prestigieux axé sur des sujets stimulants, des valeurs humaines fortes et une reconnaissance dans le secteur médical pour vous épanouir professionnellement.Quelle vocation nourrissez-vous à rejoindre notre établissement médico-social en tant que Psychomotricien(ne) ? Dans un environnement médico-social, vous serez responsable de soutenir le développement psychomoteur de jeunes présentant des handicaps moteurs.
Mener des évaluations psychomotrices personnalisées pour chaque jeune pris en charge
Élaborer et mettre en œuvre des programmes thérapeutiques adaptés aux besoins individuels
Travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une approche holistique
Intervenir à domicile ou sur les lieux de vie afin de garantir une continuité de soins optimale
Participer activement aux réunions de suivi pour adapter les interventions en fonction des progrès observés Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: CDD, à terme Contrat à Durée Indéterminé possible
Durée: 1 an renouvelable
Salaire: 2200 euros/mois, varie selon les expériences
Véhicule de fonction
Fermeture à chaque vacances (toussaint, noël, février, paques) + 4 semaines l'été

Notre client est un établissement médico-social offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Vous interviendrez directement sur le lieu d'habitation des patients. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme membre de notre établissement, vous relèverez des défis excitants, soutenu(e) par des valeurs humaines fortes et la stabilité d'une structure reconnue et bien établie dans le secteur médical.Comment souhaiteriez-vous contribuer en tant qu'Orthophoniste (F/H) au sein d'un établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous interviendrez auprès de jeunes en situation de handicap moteur, en collaboration avec une équipe interdisciplinaire.
Élaborer et mettre en œuvre des programmes de rééducation adaptés aux besoins individuels de chaque jeune.
Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les interventions et optimiser le suivi des jeunes.
Effectuer des interventions à domicile et sur les lieux de vie des jeunes afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion.
Participer à des réunions de concertation et contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement.
Réaliser des suivis thérapeutiques réguliers et adapter les méthodes de rééducation en fonction des progrès observés et des évaluations effectuées. Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: CDD
Durée: Remplacement congé maternité du mopis de février à la fin du mois de mai. Prolongation possible
Salaire: 2500 euros/mois, varie selon votre expérience
Mise à disposition d'une véhicule de fonction En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Description du posteMétier DISTRIBUTION
RESPONSABLE RAYONS VEGETAUX Intitulé du poste Responsable de rayon pépinière H/F Type de contrat Contrat à durée indéterminée Description de l'offre Rattaché au Responsable du Magasin Vert de Boufféré, vous serez en charge des missions suivantes :- Accueil, vente et conseil auprès des clients.- Gestion du rayon pépinière : réception et suivi des commandes, mise en rayon selon les règles de merchandising, mise en avant des produits et animation commerciale- Suivi des paramètres de performance : développement du chiffre d'affaires, gestion des stocks, des démarques, des taux de rotations et des niveaux de marges.- Entretien des végétaux et de la surface de vente- Relation avec les fournisseurs, gestion des litiges Profil souhaité
Formation Horticole et /ou Aménagement Paysager ou expérience en jardinerie
Certification phytosanitaire- Bonnes connaissances en végétaux d'extérieur et en pépinière- Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie
Sens du commerce et de la gestion, goût du challenge- Qualités relationnelles et esprit d'équipe- Disponibilité et bonnes capacités d'adaptationMagasin ouvert le dimanche en saison.