Offres d'emploi à Bellonne

HORAIRES SCOLAIRES : Nous recherchons un/e chauffeur/se sur le secteur de Brebières, l'Ecluse, Biache, Vitry.... Vous transportez des jeunes, 5 jours par semaine . Dépose/Reprise en toute sécurité, respect les horaires du planning fourni. Horaires scolaires matin et après-midi. Nous fournissons le véhicule et la carte carburant.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients constructeur automobile du Douaisis un agent de production H/F. Vos missions consisteront à :
Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits.
Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage.
Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication.
Nettoyer et vérifier les machines.
Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Tx horaire 11.88€ + Primes (vetement, panier, prime vacances, ind kilométriques) Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Iziwork recherche pour son client basé à Brebieres des AGENT DE TRI. À propos de la mission Votre mission sera de:
Trier les colis par zone de destinations, poste de manutention en équipe de six personnes.
A l'aide d'un scan, vous devrez dispatcher les différents colis sur les palettes correspondant à la destination finale du colis.
Composer votre palette, filmer votre palette.
Poste en injection, pour traiter les enveloppes et colis de petites tailles. Horaire variables Rythme de travail :
Travail en journée Avantages :
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous tes services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Panier repas 5,50EUR
Parrainage 50 euros
Chaussures de sécurité montante obligatoire !!! iziwork rembourse à hauteur de 30 euros l'achat de vos chaussures !!! Profil recherché
Dynamique
Ponctuel(le)
Rigoureux(se)
Esprit d'équipe.
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus

Accueillir les clients en brasserie Prendre les commandes et servir les clients Faire les encaissements Servir les clients au bar si besoin Service en brasserie du lundi au vendredi midi Travail au bar le Samedi matin, parfois le dimanche. Savoir se servir des machines PMU et FDJ CDI 20H semaine , possibilité d'évolution selon les besoins de l'entreprise.

Le poste : Votre agence Proman Hénin-Beaumont recherche pour l'un de ses client un employe libre service h/f Vos missions :
Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison
Acheminer les produits en rayon et les installer dans les rayons
Mettre en rayon, étiqueter et installer les articles et les produits sur la surface de vente
Respecter les rotations de produits, dates de péremption. Mission à pourvoir de suite, planning à la journée, horaires de 05h à 08h40 voir 12h30 max. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le domaine, Vous êtes dynamique et autonome ? Cette mission est pour vous, n'hésitez pas à postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un nouveau site logistique, Jacky Perrenot recrute des préparateurs de commandes titulaires du CACES 1B, en CDI. Vous évoluerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe au sein d'un bâtiment neuf de 28000 m². Vos principales missions :
Préparer les commandes en picking selon les règles de montage et les spécifications clients. Conditions du poste : Poste à pourvoir du lundi au vendredi Deux rotations possibles : Du matin : 5h00
12h30 De nuit : 21h00
4h30 Le poste est basé à Lambres-lez-Douai (59). Date d'embauche prévue entre le 15 Mars et le 31 Mars Le profil recherché Le poste requiert certains prérequis :
Faire preuve de rigueur et de sérieux dans votre travail
Être consciencieux dans vos missions
Avoir une connaissance du secteur de la logistique (un atout apprécié)
Posséder le CACES 1B
Respecter les consignes et règles de sécurité
Être ponctuel
Être à l'aise avec le travail physique et la manutention
Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un nouveau site logistique, Jacky Perrenot recrute des Assistant(e)s administratif(ve)s, en CDI. Vous évoluerez sous la responsabilité du responsable d'exploitation au sein d'un bâtiment neuf de 28 000 m². Vos principales missions :
Accueil des conducteurs pour les réceptions et expéditions
Gestion du planning des réceptions et expéditions
Traitement administratif des litiges clients Conditions du poste : Poste à pourvoir du lundi au vendredi Deux rotations possibles : Matin : 6h00
13h30 / Après-midi : 10h30
18h Le poste est basé à Lambres-lez-Douai (59). Date d'embauche prévue entre le 15 et le 31 mars 2026. Le profil recherché Le poste requiert certains prérequis :
Faire preuve de rigueur et de sérieux dans votre travail
Être consciencieux et organisé dans vos missions
Avoir une connaissance du secteur de la logistique (un atout apprécié)
Respecter les consignes et règles de sécurité
Être ponctuel
Avoir une bonne maitrise des outils informatiques Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant !

La Plateforme Proch'emploi du Douaisis accompagne une boutique de prêt à porter féminin dans son recrutement d'un Conseiller(ère) de vente. En tant que membre clé de la boutique, vous serez responsable d'offrir un service client exceptionnel et de contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où votre expertise en vente au détail sera valorisée. Il s'agit d'une boutique de prêt à porter féminin multimarques haut de gamme proposant des vêtements du 38 au 50. Vous êtes passionné(e), dynamique, réactive et avez une expérience similaire dans le prêt à porter. Vous devrez aussi pouvoir analyser vos ventes afin de réaliser votre merchandising et vos vitrines. Horaires : Lundi: 14h-19h: 5h Mardi: 14h à 18h: 4h Jeudi: 13h-19h :6h Samedi : 15h-19h: 4h Avantages : Prise en charge du transport quotidien. Tickets restaurant, commission sur CA et primes sur objectifs. Vos missions: Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Réaliser des démonstrations de produits pour mettre en avant leurs caractéristiques et avantages Gérer le réapprovisionnement des stocks et assurer une présentation attrayante des produits (merchandising) Effectuer les opérations d'encaissement tout en garantissant la précision dans la gestion des transactions Fournir un service client de qualité, en répondant aux questions et en résolvant les problèmes des clients Utiliser des compétences en mathématiques commerciales pour analyser les ventes et optimiser les performances , analyser les KPI's Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente mensuels Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en service client Vous avez une expérience préalable dans la vente au détail ou un domaine similaire , dans le prêt à porter depuis au moins 3 ans Vous démontrez de solides compétences organisationnelles et en gestion du temps Vous êtes capable de travailler efficacement sous pression tout en maintenant une attitude positive Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre contribution fera la différence, n'hésitez pas à postuler ! Démarrage dès que possible

Préparation des produits de sandwicherie Cuisson des aliments tels que le pain, les viennoiseries et les snacks Gestion des encaissements Fermeture du magasin Accueil et service à la clientèle Nettoyage et rangement de l'espace de travail

Vous souhaitez intégrer un secteur dynamique qui connaît une mutation rapide et extrêmement profonde dans la Région ? La région Hauts-de-France répond aux nouveaux enjeux de la supply chain et est le 1er bassin de consommation européen. Des livraisons en moins d'une semaine, voire en moins de 24h. Voilà le nouveau challenge de la consommation moderne ! Notre agence Partnaire DOUAI PME, accompagne son client reconnu comme le partenaire privilégié des grands industriels et distributeurs et recherche des Préparateurs de commandes H/F. En détails, ça donne quoi ? Vous assurerez la réception des colis ; la mise en stock, la préparation des commandes, l'emballage et l'expédition en vue d'atteindre les objectifs définis. Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez ! Que vous soyez en reconversion professionnelle, en recherche d'une première expérience professionnelle, ou simplement vous avez besoin de travailler sur du long terme à la recherche d'un emploi ? Rejoignez-nous ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé.

Située au cœur d'Arleux, la résidence hôtelière La Ferme des Ailleurs, gérée par le Centre Hélène Borel, propose un concept unique en France : un lieu d'accueil inclusif, chaleureux et éco-conçu, destiné à tous publics, notamment les aidants et leurs proches. Nous recherchons aujourd'hui un(e) réceptionniste polyvalent(e) à temps partiel , pour renforcer notre équipe. Au sein de l'équipe et encadré par le responsable clientèle et hôtellerie, vous assurez la gestion autonome de la résidence selon les besoins du planning. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Accueillir, renseigner et accompagner les clients (jour et nuit)
Garantir la sécurité et le calme de l'établissement pendant la nuit
Effectuer les tâches d'entretien et de remise en ordre des espaces communs et extérieurs
Gérer les encaissements et clôtures journalières
Rédiger un compte rendu des événements pour l'équipe suivante
Assurer le respect des procédures internes et des consignes de sécurité Selon l'activité, vous pourrez également :
Participer à la mise en place du petit-déjeuner
Effectuer un renfort en journée ou week-end lors d'événements ou de besoins ponctuels Le poste combine des missions essentielles d'entretien et de propreté des lieux durant la nuit, garantes du confort et du bien-être des clients, avec une présence bienveillante et rassurante favorisant la sérénité de chacun. Profil recherché
Expérience appréciée en hôtellerie, gardiennage ou entretien hôtelier
Sens du service, autonomie, rigueur et bon relationnel
Capacité à travailler seul(e) et à gérer les imprévus sereinement
Connaissance d'un logiciel hôtelier : un plus Poste basé à Arleux / CDI Temps Partiel, poste à pourvoir à partir de mi-novembre 2025 / Rémunération selon CCN51. Conditions du poste
CDI à temps partiel (environ 12h/semaine) susceptible d'évoluer en fonction des besoins du service
Travail majoritairement de nuit et week-end, avec quelques journées possibles
Rémunération selon CCN51

Au coeur de l'Agence Interventions Spécialisées (AIS), le Bureau d'Expertise (BEX) assure l'hypervision des activités des 98 postes sources du Nord-Pas-de-Calais. Le BEX recherche un Hyperviseur Schémathèque pour maintenir à jour les bases documentaires patrimoniales de l'agence. A ce titre vous serez chargé de : Mettre à disposition les plans (plans de coupe, de masse et/ou d'implantation) et schémas électriques d'installation à jour dans la Gestion Electronique Documentaire (GED). Accompagner les différents interlocuteurs internes ENEDIS dans la prise en main de cette GED. Mettre à jour des schémas unifilaires en anticipation des mises en exploitation d'ouvrages sur la base des modes opératoire fournis. Valider la bonne conformité des schémas électriques BT fournis par les prestataires. Vous devrez ensuite les tenir à jour au fil des modifications apportées par l'Agence Interventions Spécialisées. En fonction des informations techniques transmises, vous pouvez être amené à les approfondir ou à les vérifier en vous rendant sur le terrain en appui d'un technicien Poste Source ou d'un chargé d'exploitation. Réaliser régulièrement des contrôles de cohérence entre les bases de données et les équipements sur le terrain. Répondre aux DT-DICT (Déclaration de Travaux
Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux). Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Des missions complémentaires pourront être attribuées sur les autres domaines d'expertise en fonction de la charge d'activité. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou Bac+3 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle, Assistant Technique Ingénieur...) avec ou sans expérience professionnelle. Vous avez des compétences en Lecture, écriture et réalisation de schémas électriques. Vous maitrisez les logiciels DAO (dessin assisté par ordinateur) tels qu'Autocad ou à défaut, vous êtes à l'aise avec l'informatique et avez envie d'apprendre. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Secteur Douai/Orchies +/- 10 kms alentours Les missions du chauffeur accompagnateur incluent :
Transporter les personnes de leur domicile vers leurs destinations (médecins, centres de soins, courses, loisirs, etc.) et vice versa
Assister et accompagner les personnes pendant leurs déplacements, en leur apportant un soutien physique et moral
Veiller à la sécurité et au confort des passagers en adaptant les équipements du véhicule selon leurs besoins spécifiques
Effectuer les opérations d'entretien et de nettoyage du véhicule
Assurer le suivi des horaires et des itinéraires définis
Maintenir une communication claire et bienveillante avec les personnes accompagnées Pour exercer le métier de chauffeur accompagnateur, certaines compétences sont indispensables :
Sens de l'écoute et de la communication pour interagir efficacement avec les enfants
Capacité à faire preuve de patience, de respect et de bienveillance envers les passagers
Bonne connaissance des règles de sécurité routière et du Code de la route
Aptitude à gérer les situations d'urgence et à réagir de manière appropriée
Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les horaires
Bonne condition physique pour aider les personnes lors de leurs déplacements Expérience souhaitée mais pas obligatoire, la motivation est primordiale Déplacement avec le véhicule de fonction à partir du domicile, celui-ci reste chez le/la salarié(e) à chaque fin de journée. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors n'hésitez pas à postuler !

Vous faites partie de l'équipe Coordination projet familles. Pilotage des activités du pôle famille :
Elaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer le projet « Famille » du centre socioculturel en lien avec le projet social global du centre
Contribuer avec le directeur du centre socioculturel à l'élaboration et au suivi du budget du Pôle Famille du centre, à la recherche des financements, à la rédaction des dossiers de demandes de subventions pour les différentes actions, à la réalisation des bilans financiers et bilans d'activités des actions pour les financeurs. Management de proximité :
Encadrer les personnels dédiés au pôle enfance, famille, adulte, seniors.
Management quotidien
Encadrement de leur activité et évaluation de leur action, notamment à travers la réalisation de l'entretien professionnel pour les agents. Pilotage des autres actions :
Réfléchir, proposer et mettre en place des ateliers parents-enfants, accompagner les parents dans leur fonction parentale.
Organiser des conférences et temps d'échanges sur le thème de l'accompagnement du jeune enfant et de la parentalité.
Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques et notamment « inclusion » en matière d'accès des enfants issus de familles défavorisées (ainsi que ceux porteurs de handicap) et d'offres disponibles pour ces enfants.

Missions Réception des repas, préparation du service avec la remise ne température, service aux enfants. Nettoyage et désinfection des locaux : sols, murs, sanitaires surfaces diverses ; matériels (lits tables, chaises, jeux. Tri, nettoyage mécanique et rangement du linge Tri, nettoyage mécanique et rangement de la vaisselle Gestion des stocks Savoir-faire Techniques manuelles de nettoyage et de désinfection (respect de la technique, respect et entretien du matériel) Connaissance des produits spécifiques et respect des dosages produits Règles de calcul Respect du matériel Gestion des stocks produits Connaissance de Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) Respect des protocoles d'hygiène Connaissance du fonctionnement des équipements Règles de gestion des stocks, connaître les besoins, anticiper, dates de péremption et rangement des produits Devoir de réserve vis-à-vis du public et des collègues Nettoyer et désinfecter manuellement Nettoyer et désinfecter mécaniquement (lave-linge et sèche-linge, lave-vaisselle, nettoyeur vapeur) Repérer les anomalies dans l'équipement et dégradations des espaces et en rendre compte à la gérante Prendre initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif en se référant à la gérante Respecter les consignes de sécurité ; lire et comprendre une notice d'entretien Gérer les stocks Savoir être Rigueur Organisation Sens du travail en équipe Efficacité Autonomie Prise d'initiative Vigilance Discrétion professionnelle Capacité d'adaptation Faire preuve de discrétion Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile.

Magasinier(e) Préparateur à 80% & Chauffeur(se) VL à 20 % du temps Nécessaire : CACES 5 Missions principales : . Réceptionne les marchandises :
Décharge les marchandises
Contrôle les produits . Stocke et s'assure de la traçabilité des marchandises . Participe aux inventaires . Prépare les commandes à expédier :
Emballe les produits
Edite et saisie les BR, BP et bons transporteur (poste informatisé)
Charge les produits . Livre les commandes chez les clients (Magasinier-chauffeur) . Sécurise son travail et contribue à la sécurité des autres salariés dans le respect des règles en vigueur . Veille à l'entretien et la propreté de son poste de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition . Respecte les procédures définies par le manuel d'assurance qualité.

Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de :
L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés
Participer à la bonne tenue de la boutique
Ranger les livraisons
Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique
Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes
Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché :
1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité
Une appétence pour le contact client
Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Contrat du 3 au 31 décembre 2025

Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de :
L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés
Participer à la bonne tenue de la boutique
Ranger les livraisons
Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique
Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes
Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché :
1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité
Une appétence pour le contact client
Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Contrat du 16 au 27 décembre 2025

TES MISSIONS : tu participes activement à la gestion de l'entrepôt et coordonnes l'activité sur les plans : techniques (réception, magasinage, stockage, préparation de commandes, expédition), commercial (relation clients, fournisseurs, transporteurs) selon les normes et la règlementation d'hygiène, sécurité et qualités (service, coût, délai). Le secteur géographique d'intervention est : Aubencheul au Bac, Nomain, Saultain, Rouvignies. TES ACTIVITES PRINCIPALES :
tu gères la réception, le stockage et l'expéditions des marchandises (principalement semences et agro fournitures et céréales à la moisson),
tu assures le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises à réception et à l'expédition,
tu stockes les marchandises selon les règles de la logistique (FIFO, DLU),
tu assures l'accueil et le service auprès de nos clients (externes et internes),
tu es garant de la propreté, de l'entretien et du bon fonctionnement du site,
tu es à l'aise avec l'outil informatique pour saisir les commandes, les entrées et les sorties de marchandises, TES COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE
Idéalement tu es diplômé d'un BAC PRO dans le domaine agricole
Tu as déjà travaillé dans le secteur agricole et tu maîtrises la conduite d'engins
Une appétence pour la maintenance de 1er niveau serait un plus.
Permis B
Tu es doté de bonnes qualités relationnelles, tu es autonome, ponctuel et fiable. Déplacements à prévoir sur différents dépôts avec indemnité kilométrique Le plus de cette offre ? S'il y a certaines compétences que tu ne maîtrises pas, pas d'inquiétude ni de panique, nos experts métiers seront là pour t'accompagner !

Vous travaillez pour la campagne de la Toussaint du 20.10.2025 au 02.11.2025 de 9h à 12h et de 13h à 17h . Vous allez dans les champs récupérer les pots de chrysanthèmes et les mettez sur les chariots destinés à la vente : travail physique, et en extérieur. Plusieurs postes sont à pourvoir. Merci de vous présenter directement aux serres aux horaires d'ouverture, avec votre CV.

Rejoins AMPERE, là où l'industrie devient électrique ! Tu cherches plus qu'un simple job ? Chez AMPERE, filiale du groupe Renault dédiée à la mobilité électrique, chaque poste est une porte ouverte vers l'avenir. Sur le site de Douai, MANPOWER recrute des agents de fabrication H/F pour accompagner la montée en puissance d'un acteur majeur de la voiture électrique en France.
Monter et assembler des pièces automobiles sur ligne de production
Respecter les standards de qualité et de sécurité
Travailler en équipe dans un environnement dynamique, rythmé et exigeant
Tu es motivé(e), rigoureux(se), fiable
À l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi)
Mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Ce que nous t'offrons :
Une formation pour bien démarrer
Un environnement industriel moderne, tourné vers l'innovation et la transition énergétique AMPERE, c'est plus qu'un nom : c'est une ambition. Celle de construire une mobilité plus propre, plus intelligente, plus durable. Et toi, tu peux en faire partie. Postule dès maintenant et deviens un acteur de la révolution électrique à Douai.

Préparateur de commande H/F Rejoins notre équipe chez Amazon ! Amazon recherche des préparateurs de commande H/F motivés(es) pour le site de Lauwin-Planque Lieu: Centre de distribution Amazon LIL1 1 rue Amazon, 59553 Lauwin-Planque Expérience : aucune expérience professionnelle particulière n'est requise Tes missions au sein de l'équipe seront : Réceptionner, trier et stocker les marchandises Vérifier la conformité des commandes reçues Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Suivre le programme de formation interne/externe pour ton développement Les avantages pour toi : Une opportunité de découvrir Amazon et nous rejoindre Un lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné et chauffage Boissons chaudes gratuites Repas à petits prix et multiples espaces de pause Les compétences demandées : Ta sécurité est notre priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes :
Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité qui te seront données Amazon s'engage à offrir un lieu de travail divers et inclusif. Nous offrons l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine, la nationalité, le genre, l'identité ou l'orientation sexuelle, le handicap, l'âge, le statut protégé d'ancien militaire, ou tout autre statut protégé par la loi. Amazon s'engage également à proposer un aménagement de poste pour les personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur nos engagements en faveur de la diversité et de l'inclusion, rendez-vous ici

Le poste : Votre agence PROMAN HENIN BEAUMONT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique, un poste D'AGENT DE TRI SUR BREBIERES . Pour renforcer les équipes, dans le cadre d'un contrat à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au Chef d'équipe, l'Agent de tri H/F a pour mission de :
Effectuer le chargement et le déchargement des camions dans le respect des normes et procédures en vigueur
Vérifier la qualité des colis reçus avant l'expédition
Assurer le flux des colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition (atelier mécanique et non mécanique)
Participer au maintien du bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de nettoyage (respect du tri, registre des déchets)
Respecter les règles de sécurité et d'hygiène, maintenir le matériel ainsi que les outils en état de fonctionnement. Profil recherché : PROFIL SOUHAITE :
Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire
Vous êtes polyvalent(e), dynamique, méthodique et être reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité PROGRAMMATION :
Du lundi au vendredi : Horaire variable possibilité de travaillé le samedi et le dimanche si besoin RÉMUNÉRATION :
La prime panier d'un montant de 5.70€ par jour travaillé (au-delà de 6h/j)
La majoration heures de nuit dès 21h est de +23% et la majoration du dimanche est de +75% Disponible? Alors postulez en ligne en déposant votre CV actualisé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Votre agence PROMAN d'Hénin-Beaumont recherche pour l'un de ses client basé à Cantin, un opérateur de tri. Vos missions seront :
Veiller au respect des critères qualité tout au long du processus de conditionnement
Surveiller l'installation et le bon déroulement des opérations de conditionnement
Remplir les fiches de conditionnement
Organiser et gérer la ligne de façon autonome
Réaliser la maintenance de premier niveau
Assurer le nettoyage de la machine et de votre poste de travail
Alerter sur les éventuelles dérives, incidents et anomalies
Proposer des solutions d'amélioration
Répondre aux objectifs de production fixés poste en 3x8 Profil recherché : Vous êtes curieux, rigoureux et réactif; des connaissances en maintenance de premier niveau peuvent être un vrai plus pour vous (mécanique, hydraulique et l'électricité), ainsi que le CACES 3. Ce poste vous intérresse, cliquez su je postule. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Assurer l'approvisionnement de nos ateliers en composants Charger et décharger les camions Réaliser les inventaires Assurer la tenue des stocks relevant de votre périmètre Contribuer à des projets d'amélioration continue relevant de votre périmètre Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique Vous êtes rigoureux et autonome Vous possédez les caces 1,3,5 et êtes à l'aise avec le 5

Je suis une jeune praticienne exerçant au sein d'un cabinet moderne et convivial de 6 praticiens, 4 assistantes et 1 secrétaire médicale ; et je recherche mon/ma futur(e) assistant(e) dentaire pour un contrat de professionnalisation ou d'alternance (durée de la formation : 18 mois) Profil recherché :
Souriant, dynamique et motivé
Aimant le travail en équipe
Sérieux, organisé et à l'écoute des patients Les débutants sont acceptées. Nous accueillons également les candidatures en alternance (formation en cours ou à venir). Missions :
Assistance au fauteuil
Gestion du matériel et de la stérilisation
Accueil et accompagnement des patients
Participation à la bonne organisation du cabinet Lieu : centre de Douai Contrat professionnel
18 mois
35h sur 4 jours/semaine Poste à pourvoir dès que possible Si vous souhaitez évoluer dans une équipe soudée et dans une ambiance de travail agréable, n'hésitez pas à postuler!

Anthéa-Rh, entreprise spécialisée dans l'accompagnement en ressources humaines et dans l'insertion professionnelle depuis 25 ans, recherche un(e) Conseiller(ère) en Insertion professionnelle. Votre mission : Vous accompagnez un public de demandeur d'emploi ou salariés à la construction d'un projet professionnel, réaliste et réalisable :
Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets.
Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements.
Réalisation d'ateliers collectifs sur les techniques de recherche d'emploi, création d'entreprise, définition du projet professionnel etc.. Votre profil :
Vous avez un bon relationnel,
Vous faites preuve de rigueur dans votre gestion quotidienne en respectant le cahier des charges de la prestation (reporting, qualité des livrables).
Connaissance du bassin d'emploi de Douai et de sa région.
Gout pour le travail en équipe
Bonnes capacités rédactionnelles
Aisance dans l'animation de groupe Votre intégration :
Un accompagnement par la responsable tout au long de votre parcours Processus de recrutement :
Premier échange téléphonique
Entretien physique

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Verduyn, entreprise familiale belge spécialisée dans la transformation de légumes, dont la carotte est le produit phare. Nous cultivons, lavons, trions, découpons et conditionnons des légumes frais destinés au commerce de détail et à l'industrie agroalimentaire. Notre site en France combine l'esprit familial du groupe avec une approche pratique et orientée terrain. Votre mission En tant qu'employé(e) RH & Administratif(ve) dans une structure à taille humaine, vous prenez en charge la gestion complète des dossiers du personnel et des tâches administratives d'une vingtaine de collaborateurs. Vous travaillez en collaboration avec les départements de RH et de Qualité en Belgique, ainsi qu'avec les responsables locaux, ce qui vous permet d'avoir une vision transverse des activités du site.
Suivi administratif complet: contrats (intérim, CDD, CDI), absences, congés, visites médicales et respect des échéances légales.
Gestion de la paie en lien avec le secrétariat social : collecte des données, suivi des heures supplémentaires, interface avec le personnel pour leurs questions.
Contacts avec les agences d'intérim et gestion du processus de recrutement pour le site (besoins, sélection, accueil des nouveaux collaborateurs).
Participation active à la vie sociale du site: préparation et rédaction des comptes rendus du CSE, échanges réguliers avec le personnel.
Suivi de la législation sociale française et proposition d'améliorations administratives ou organisationnelles.
Mise à jour et suivi rigoureux des dossiers et tableaux de bord (effectifs, intérim, formations, sécurité, qualité, etc.).
Soutien administratif au département qualité : gestion documentaire, archivage et assistance lors des contrôles et inspections dans le production. Votre profil
Formation en RH, expérience en milieu production est un plus.
Maîtrise de la législation sociale française et rigueur dans le suivi des dossiers.
Organisé(e), autonome et méthodique, avec un réel sens de l'initiative.
Proactif(ve) et pragmatique, prêt(e) à mettre la main à la pâte.
Capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.
Respect strict de la confidentialité, capacité à faire le lien entre le personnel et le management en adoptant une posture professionnelle, neutre et équilibrée. Nous offrons
Une fonction variée et plein temps au sein d'un groupe familial en pleine croissance.
Un poste stable, avec autonomie et possibilité de prendre des initiatives.
Une ambiance conviviale et des échanges directs avec les équipes en Belgique.
Une rémunération compétitive, adaptée à votre expérience et vos compétences.

Vos missions:
Elaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer le projet « Culturel » du centre socioculturel
Contribuer avec le directeur du centre socioculturel à l'élaboration et au suivi du budget du secteur culturel du centre, recherche de financements et rédaction des dossiers de demandes de subventions, réalisation des bilans financiers et bilans d'activités des actions et du secteur pour les financeurs
Proposer et coordonner un programme d'actions culturelles adaptées et diverses à destination de l'ensemble des publics du territoire d'intervention du centre en fonction de leurs demandes et attentes sous la forme d'ateliers, spectacles, sorties.
Définir les moyens matériels et humains nécessaires, à l'organisation des manifestations
Elaborer et suivre les contrats avec les compagnies et les artistes, les conventions de mise à disposition de salles, de matériels, de techniciens des communes concernées, les devis avec les prestataires techniques.
Le cas échéant effectuer la médiation et la communication autour des actions culturelles proposées auprès de l'ensemble des publics et sous toutes ses formes
Coordonner l'installation des manifestations en lien avec l'agent technique du centre, les personnels techniques communaux, les prestataires techniques et veiller au respect des règles de sécurité et législation.
Accueillir le public et des artistes, intervenants sur les différentes manifestations culturelles du centre
Gérer la régie de recettes des spectacles en lien avec la régisseuse titulaire du centre
Effectuer les déclarations SACEM et SACD à l'issue des spectacles/actions Profil:
Expérience en médiation culturelle

Nous recherchons pour l'un de nos clients, des OPERATEURS DE PRODUCTION POLYVALENT H/F, pour l'un de mes clients spécialisés dans la production de pièces automobiles. Vos missions : Au sein de l'équipe de production, vous participez à la fabrication et au conditionnement des produits selon les consignes de sécurité et de qualité. Vos principales tâches seront : L'alimentation des machines en matières premières Le contrôle visuel des produits finis Le respect des cadences et des procédures de production Le nettoyage et la maintenance de premier niveau du poste de travail Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe Une première expérience en industrie ou en production est un plus Vous acceptez le travail en équipe (2x8, 3x8 ou nuit selon planning) Nous vous offrons : Une mission d'intérim renouvelable Une formation au poste assurée Une rémunération selon profil + primes éventuelles Mission pouvant durer jusqu'à 2 mois

PME en pleine croissance, passionnée et innovante dédiée à façonner un avenir plus durable pour notre planète, nous nous engageons à offrir des solutions novatrices afin de lutter contre le réchauffement climatique. Entre bien manger et préserver la planète votre cœur balance et franchement on vous comprends. C'est pourquoi on a décidé de proposer des alternatives végétales à la viande qui régalent nos papilles afin de réconcilier cette notion de plaisir et de gourmandise tout en préservent notre environnement. Pour les passionnés de cuisine, nous avons des recettes sur mesure réalisé par notre Chef culinaire ! Chez Accro nous sommes fières d'être certifiés Bcorp, une reconnaissance de nos engagements visant un impact positif sur notre société, l'environnement et bien évidemment nos collaborateurs ! On recrute notre futur(e) RESPONSABLE GRANDS COMTPES GMS en CDI afin de contribuer à notre développement ! Ses missions : Gérer et développer un portefeuille d'enseignes nationales GMS. Définir une stratégie commerciale par enseigne et piloter son déploiement. Négocier les accords, les plans d'affaires et les opérations promotionnelles. Garantir la bonne exécution et le suivi opérationnel des accords commerciaux conclus. Piloter la rentabilité client (P&L, budgets, marges, conditions). Identifier les leviers de croissance et élaborer des plans d'action pour atteindre les objectifs. Analyser les tendances du marché et les attentes clients. Suivre les performances de vente (sell-in / sell-out). Participer à des événements (salon/revues de performance) et des actions afin de présenter les produits (dégustation, work shop..). Accompagner ponctuellement la force de vente lors des tournées terrain. Profil recherché : Formation Bac + 5 commerce ou équivalent. Expérience significative de 3 ans minimum dans le domaine de la GMS et le secteur agroalimentaire idéalement. Solides compétences en négociation, pilotage P&L et gestion de projets transverses. Sens aigu du client, orientation résultats et esprit d'équipe. Goût pour les produits à impact positif et les marques engagées

Nous recrutons un(e) expert(e) en développement RH qui participera activement au déploiement des opérations RH en autonomie, spécialisé en recrutement et formation. C'est un poste polyvalent au sein d'une équipe dynamique. Concrètement, voici ce qui vous attend au quotidien :
Piloter le processus de recrutement de A à Z : analyse des besoins, sourcing, sélection, entretiens jusqu'à la phase d'onboarding.
Développer et promouvoir la marque employeur et les partenariats avec les écoles.
Identifier et analyser les besoins en formation, élaborer et suivre le plan de développement des compétences.
Organiser et coordonner les actions de formation (administratif, logistique, suivi budgétaire).
Développement RH : pilotage des campagnes d'entretiens professionnels et annuels, animation de la mobilité interne, participation aux people reviews, à la gestion des parcours d'assessment et à la communication RH.
Assurer le reporting et le suivi RH (KPI recrutement, formation, indicateurs sociaux).
Contribuer au déploiement des projets RH et des projets transverses notamment RSE. Votre profil :
Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaines.
Expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste RH avec une spécialisation recrutement et formation dans un environnement industriel en forte croissance.
Bonne connaissance de la législation sociale et des dispositifs de formation professionnelle.
Excellentes qualités relationnelles, sens de la communication et capacité à travailler en équipe.
Autonomie, rigueur et proactivité.
Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un ATS flatchr ou SIRH. Prise de poste dès que possible

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un emballeur H/F sur Lambres lez douai. Vos missions consisteront à :
Trier, préparer et emballer les produits
Surveiller le bon fonctionnement des opération
Saisie de données informatiques Profil recherché : Profil candidat idéal H/F Compétences requises :
Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène.
Connaissance des techniques de conditionnement.
Compétences dans les procédures de stockage et de nettoyage.
Utilisation des outils informatiques de base. Qualités professionnelles :
Rigueur et sens de l'organisation.
Capacité à travailler en équipe.
Autonomie et initiative.
Flexibilité et adaptabilité. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat H/F avec un niveau d'études minimum de CAP. Le candidat idéal possède une bonne maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène, ainsi que des techniques de conditionnement. Il doit également être compétent dans les procédures de stockage et de nettoyage. De plus, une aisance dans l'utilisation des outils informatiques est requise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Au sein de la concession Hyundai, nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos clients une expérience automobile irréprochable, du premier contact jusqu'à la livraison du véhicule. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Préparateur(trice) esthétique automobile rigoureux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : Rattaché(e) à la cheffe des ventes, vous serez garant(e) de la qualité esthétique des véhicules neufs et d'occasion avant leur exposition ou livraison. Vos missions :
Nettoyer, lustrer et remettre à neuf les véhicules (intérieur et extérieur).
Effectuer les finitions esthétiques avant la livraison client.
Appliquer les produits de traitement et de protection des carrosseries.
Veiller à la qualité du rendu final et au respect des délais.
Participer à la mise en valeur du parc véhicules (exposition, alignement, présentation).
Réceptionner et contrôler l'état des véhicules à la livraison.
Respecter les procédures et consignes de sécurité. Ce que nous offrons :
Une rémunération attractive avec commissions.
Un environnement de travail professionnel, moderne et convivial.
Des formations et un accompagnement à la montée en compétence.
La stabilité et les perspectives d'évolution d'un grand groupe automobile.
Travailler dans un esprit familial avec une vrai cohésion. Profil recherché : Vous êtes minutieux(se), soigneux(se) et attaché(e) au travail bien fait. Vous avez une bonne connaissance des produits d'entretien automobile. Vous aimez le contact avec les véhicules et le travail en équipe. Une première expérience en préparation esthétique, nettoyage automobile ou carrossage est un plus mais pas une obligation (formation interne offerte). Permis B obligatoire.

SUPPLAY DOUAI recrute pour l'un de ses client basé sur le secteur de Lauwin-Planque des profil MANUTENTIONNAIRE H/F, Au sein de cette société vous aurez pour missions : Vous serez en charge d'effectuer le déchargement des containers, Il s'agit de produits électroménagers, Il faut adopter les bons gestes pour le déchargement, Si vous êtes disponible et motivé, n'hésitez pas à postuler Profil recherché : Nous recherchons du personnels mobiles sur le secteur de Lauwin Planque N'ayant pas de soucis avec le port de charges lourdes, Merci de nous envoyer votre candidature si vous êtes disponible de suite

Au sein d'un abattoir, vos missions sont :
Préparation des feuillets (coupe, dégraissage, lavage, salage)
Préparation et mise sur palettes pour expédition .

Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de cuisine, dans un restaurant traditionnel et familial dans lequel vous souhaiterez vous investir. Vous aurez en charge la plonge et l'entretien de la cuisine. Vous travaillez du mardi au Dimanche midi, de 9h à 15h et le Vendredi et Samedi soir de 18h30 à 23h. Pour candidater, merci de vous présenter au restaurant avec votre CV, le matin entre 9h et 11h.

Focus Quality se développe à Douai Dans le cadre de son développement continu dans le secteur industriel et automobile, Focus Quality renforce ses équipes afin d'accompagner la montée en puissance de nouvelles lignes de production à forte technicité. Nous recrutons 50 Opérateurs qualité (H/F) Lieu : Douai OPÉRATEURS QUALITÉ 50 postes Vos missions
Réaliser les contrôles visuels et électriques des produits selon les standards qualité
Identifier et isoler les non-conformités
Garantir la traçabilité et la fiabilité des contrôles effectués
Respecter les consignes de sécurité et les cadences
Participer à la performance collective du site Profil recherché
Expérience en environnement industriel ou en production de composants technologiques
Une expérience en contrôle qualité, tri, retouche ou dans le domaine de la batterie serait fortement appréciée
Minutie, rigueur et esprit d'équipe
Capacité à travailler en 3x8
Motivation et sérieux Avantages : panier repas, mutuelle, heures supplémentaires majorées, environnement jeune, dynamique et en pleine croissance

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales :
Mise en oeuvre du projet de la structure
Management
Gestion des ressources
Développement de partenariats et travail en réseau
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Leadership
Communication
Sens des responsabilitésVous souhaitez mettre vos compétences de management au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez une équipe engagée au sein de notre SESSAD Douai
APF France Handicap. Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et en développant le travail en réseau Vos missions principales :
Mise en Å“uvre du projet de la structure
Management
Gestion des ressources
Développement de partenariats et travail en réseau
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : Leadership, capacité à fédérer une équipe autour du projet d'établissement et associatif. Aisance relationnelle et sens de la communication. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) pour vos qualités managériales et votre sens du travail en équipe. Vous avez idéalement une expérience dans le secteur médico-social et une connaissance des SESSAD serait un plus. Permis B obligatoire Ce que nous vous proposons :
Un cadre de travail agréable, une équipe pluridisciplinaire équilibrée (avec des profils expérimentés et de jeunes talents récemment recrutés).
Un climat social serein, propice à l'innovation et à l'évolution des pratiques.
Une structure qui valorise l'autonomie, la prise d'initiative et le travail en équipe.

Description du poste : Le groupe BILS-DEROO est un groupe familial centenaire, de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader transport et logistique de la région Hauts de France. Au sein de l'entité FOSSEUX du groupe BILS DEROO dont le siège est basé à SIN-LE-NOBLE, nous recherchons un Gestionnaire clients facturier H/F pour notre pôle transport à Douai poste à pourvoir en CDD. Rattaché au responsable de zone, vous gérez les opérations de gestion administrative et de la facturation selon les règles commerciales et comptables. Vous devez résoudre les problèmes liés à l'administration des ventes et réaliser des documents de synthèse et de suivi d'activité. Vos missions principales seront : Gérer un portefeuille client (traiter les appels/mails reçus, pérenniser/informer les potentiels développement des activités clients avec le responsable de zone). Créer et suivre les commandes de transport (saisir les commandes via un formulaire dans l'outil adéquat, contrôler les commandes par saisie assistée et échange de données informatisé, l'application des statuts litiges/non réalisé à facturer par les exploitants ainsi que le retour documentaire dans les délais). Anticiper et traiter les réclamations clients (communiquer/gérer les problèmes avec l'Exploitant, limiter/gérer en temps réel avec l'Exploitant et le service assurances concernant les heures d'attentes, frais de détours ou immobilisation, palette Europe, sinistre marchandise). Contrôler les conditions commerciales et de facturation (communiquer avec le responsable de zone concernant les évolutions commerciales des clients sur les tarifs..). Garantir la facturation des clients en lien avec les opérationnels (établir préfactures, contrôle des factures selon cahier des charges par le service commercial les 3 premiers mois, préfacturer dans le respect des tarifs, s'assurer de l'application correcte des règles de TVA, s'assurer du respect des impératifs de facturation clients avant de valider et éditer). Profil recherché : Vous disposez d'un niveau bac à bac+2 sur de la gestion administrative. Vous avez idéalement une première expérience similaire et aboutie en lien avec le poste proposé. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, bon relationnel, organisation, sens de l'anticipation, rigueur et goût du contact sont les qualités recherchées pour mener à bien ces missions. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !

On vous en dit plus sur Boost'UP. Notre ambition : d'ici 2026, devenir le partenaire de référence du réseau club Bouygues Telecom. Partenaire exclusif Bouygues Telecom, nous distribuons depuis plus de 20 ans les offres et services auprès des clients de la marque. Entreprise à taille humaine, nous travaillons chaque jour en équipe aux services de nos clients. La bienveillance, l'esprit d'équipe et le mérite sont les carburants qui alimentent les moteurs de notre croissance. Si comme notre partenaire, vous pensez que faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble ! Description du poste : Sous la responsabilité de ton responsable de secteur ta mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui te seront fixés (seul et en équipe). Tu devras répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Tu participeras à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'objectif : Faire preuve d'un enthousiasme et d'une agressivité commerciale positive pour ton épanouissement professionnel ! L'équipe actuelle compte 2 personnes. Profil recherché : Tu es naturellement à l'aise dans l'univers du digital avec une expérience réussie dans le domaine du commerce. Dynamique, tu fais preuve de réactivité et tu as le goût du challenge ainsi que l'esprit d'équipe. Tes proches disent de toi que tu es curieux, convaincant et tu t'adaptes facilement. De formation BAC à BAC +2, type BTS commerce ou vente. Si tu te reconnais dans cette description n'hésites pas et rejoins-nous ! Les plus : Une formation dès ton arrivé pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur. Fixe 1767€ + variable 300€ le 3éme mois Au-delà du 3ème mois : Fixe 1767€ + commission sur les ventes + primes variables Des remises collaborateurs : téléphone et accessoires Une mutuelle santé Une assurance prévoyance Prise en charges des frais de transport en commun à hauteur de 50% Des challenges motivants 1 jour de repos fixe chaque semaine Lieu de travail : Douai

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur industriel. Cette entité Spécialisée dans la métallurgie, référence dans son domaine avec une histoire de plus de 150 ans, est basée dans la région du Douaisis. Débutant ou expérimenté, vous souhaitez vous réinventer, apprendre un nouveau métier peu connu. Les conditions de travail particulières (chaud
froid) ne vous font pas peur, vous aimez le travail avec une dimension physique et votre "plus grand défaut est la curiosité". Vous souhaitez intégrer une société sur du long terme et évoluer dans celle-ci. La formation à ce poste prendra près d'un an et vous ne maitriserez l'ensemble du process qu'après des années d'expérience. Pour commencer : Vous serez formé sur les postes en Atelier : Postes alimentation/ chaudière. Vous assurez la conduite de l'installation. Vous réalisez des contrôles et de la surveillance des niveaux des trémies, des chargements, du démarrage de l'automate, centrages des tapis. Vous assurez la maintenance et les nettoyages de la zone. Vous pointez le travail réalisé et les difficultés rencontrées. Ensuite : Vous serez formé sur la conduite des installations plus complexes : contact/four. Vous contrôlez en cabine et sur terrain. Vous analysez et réglez les paramètres : température, gaz, vitesse d'alimentation, débit soufflage. Profil : Vous n'avez pas peur de vous « salir les mains », ou du moins les EPI, et de travailler dans un environnement très poussiéreux, boueux inhérent à l'activité. Vous avez 2 ans d'expérience dans un environnement similaire. Vous justifiez de préférence d'un BAC (chimie, production, maintenance.). Vous souhaitez vous inscrire dans un travail pour lequel la formation se fera sous la forme d'un CDD d'un an conduisant à un CDI. Vous êtes courageux, motivé, rigoureux et ponctuel. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs fortes et dans une ambiance « familiale » au sein d'un grand groupe ! Vous êtes impliqué dans les démarches sécurité (EPI, port de charges, manutention de pièces, gestion d'un site Seveso.) Vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! La vie n'est pas sans contrainte et ce poste non plus ! Il demande beaucoup d'adaptabilité, du courage et de la persévérance. Salaire : 30/31 K (+ augmentation régulière chaque année) Avantage : TR
Mutuelle
Intéressement/ Participation
Indemnités transport Horaires postés : 5x8

On vous en dit plus sur Boost'UP. Notre ambition : d'ici 2026, devenir le partenaire de référence du réseau club Bouygues Telecom. Partenaire exclusif Bouygues Telecom, nous distribuons depuis plus de 20 ans les offres et services auprès des clients de la marque. Entreprise à taille humaine, nous travaillons chaque jour en équipe aux services de nos clients. La bienveillance, l'esprit d'équipe et le mérite sont les carburants qui alimentent les moteurs de notre croissance. Si comme notre partenaire, vous pensez que faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble ! Description du poste : Sous la responsabilité de ton responsable de secteur ta mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui te seront fixés (seul et en équipe). Tu devras répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Tu participeras à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'objectif : Faire preuve d'un enthousiasme et d'une agressivité commerciale positive pour ton épanouissement professionnel ! L'équipe actuelle compte 2 personnes. Profil recherché : Tu es naturellement à l'aise dans l'univers du digital avec une expérience réussie dans le domaine du commerce. Dynamique, tu fais preuve de réactivité et tu as le goût du challenge ainsi que l'esprit d'équipe. Tes proches disent de toi que tu es curieux, convaincant et tu t'adaptes facilement. De formation BAC à BAC +2, type BTS commerce ou vente. Si tu te reconnais dans cette description n'hésites pas et rejoins-nous ! Les plus : Une formation dès ton arrivé pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur. Fixe 1767€ + variable 300€ le 3éme mois Au-delà du 3ème mois : Fixe 1767€ + commission sur les ventes + primes variables Des remises collaborateurs : téléphone et accessoires Une mutuelle santé Une assurance prévoyance Prise en charges des frais de transport en commun à hauteur de 50% Des challenges motivants 1 jour de repos fixe chaque semaine Lieu de travail : Douai

L'enseigne Sophie Lebreuilly à Brebières est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe ! Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente niveau 4 / Bac, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1
A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons une personne sérieuse et impliquée pour accompagner un jeune adulte en situation de handicap (H/F). Vous accompagnez la personne le matin pour sa toilette, le repas, l'habillement et parfois du repassage si nécessaire. Et le soir après le retour du centre entre 16h30 et 19h/19h30. Vous pouvez également accompagner la personne à son centre situé à Montigny en Ostrevent, le matin ou la récupérer le soir après 16h30 (lundi au jeudi) ou 15h30 (vendredi). Vous devrez rester avec la personne la journée si elle ne vas pas au centre. Vous devez faire preuve de bon sens et être attentionné(e). Vous devez surtout être très disponible car les horaires peuvent varier du jour au lendemain. Le poste est à pourvoir au 02/01/2026. Merci de confirmer vos disponibilités ainsi que votre motivation pour ce poste dans votre candidature.

Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités :
Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels.
Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité.
Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales.
Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens.
Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché :
Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds.
Diplôme requis :
Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels)
ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels
ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences techniques :
Maîtrise des systèmes moteur, freinage, liaison au sol, transmission, électricité embarquée, levage et climatisation.
Atouts complémentaires : goût pour la transmission, pédagogie, rigueur et sens de la sécurité. Exigences réglementaires :
Attestation de manipulation des fluides frigorigènes (catégorie V
famille 2)
Permis B et C Pourquoi rejoindre l'AFPA ?
Contribuer à la formation de futurs professionnels du secteur.
Intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle reconnu en France.
Travailler dans un environnement technique stimulant et tourné vers la réussite des apprenants.
Bénéficier de formations pour développer vos compétences pédagogiques et techniques. Prêt(e) à transmettre votre savoir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée pour l'emploi et la montée en compétences de chacun.

Au sein de notre établissement, vos missions seront les suivantes :
fabrication préparation des pains, des pains spéciaux, des viennoiseries ...
Entretien du lieu de travail
possibilité de réaliser les pâtisseries si vous avez un profil de pâtissier. Nous recherchons une personne rigoureuse, ponctuelle et motivée qui accompagnera notre petite équipe au quotidien. Poste à pourvoir dès que possible. Poste en CDD 6 mois, temps plein (évolutif) Etablissement fermé le Dimanche.

Vente : accueil des clients, conseil, prise de commandes Découpe : découpe en pièces ou en quartiers, dénervage, parage. Merchandising : adaptation du plan d'implantation des articles selon le chiffre d'affaires, organisation des opérations commerciales selon les marges, le chiffre d'affaires et les prévisions. Respect des normes HACCP Suivi des marges du rayon

Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un(e) chef-fe d'équipe laveur-se de vitres et un(e) laveur-se de vitres, motivé(e), sérieux-se et dynamique, pour rejoindre notre équipe. Basé(e) à Douai, vous interviendrez sur différents chantiers situés dans les départements 59 et 62. Vous participerez activement à la qualité de nos prestations, dans un environnement professionnel, respectueux et exigeant. MISSIONS PRINCIPALES : Pour le/la Chef-fe d'équipe :
Encadrer et coordonner une équipe de laveurs-ses de vitres.
Organiser les plannings et répartir les tâches selon les priorités.
Contrôler la qualité du travail et veiller au respect des règles de sécurité.
Former les nouveaux-elles salarié-es aux techniques et procédures.
Assurer la communication avec les clients et le/la responsable d'exploitation.
Gérer le matériel et signaler les besoins en approvisionnement. Pour le/la Laveur-se de vitres :
Nettoyer et entretenir les surfaces vitrées (vitrines, fenêtres, encadrements, enseignes, etc.).
Utiliser le matériel adapté (perche, raclette, nacelle, cordes.).
Respecter les consignes de sécurité, notamment en travail en hauteur.
Garantir un résultat soigné et de qualité.
Entretenir et ranger le matériel après chaque chantier. PROFIL RECHERCHÉ Chef-fe d'équipe :
Expérience confirmée en lavage de vitres (3 ans minimum).
Compétences en management et organisation de chantiers.
Bon relationnel client et sens des responsabilités.
Connaissance des règles de sécurité (CACES, travail en hauteur.).
Permis B indispensable. Laveur-se de vitres :
Expérience souhaitée dans le nettoyage ou le lavage de vitres.
Minutie, rigueur et sens du détail.
Aptitude au travail en hauteur.
Sérieux-se, ponctuel-le et ayant l'esprit d'équipe.
Permis B indispensable POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Une entreprise en développement, à taille humaine.
Un environnement de travail convivial et professionnel.
Un véhicule de service fourni.
Des missions variées sur le 59 et le 62.
Une autonomie réelle dans l'organisation du travail.
Une rémunération selon profil et expérience.
Des perspectives d'évolution pour les profils motivés.

Vous travaillez en tant qu'équipiers(ières) polyvalent de restauration. . Vous connaissez les contraintes de la restauration (horaires, règles d'hygiène strictes, travail le week-end). Vous serez polyvalent, travail au comptoir de vente ou en cuisine. Amplitude horaire de 08h00 à 00h00 la semaine et jusqu'à une heure le week end.

Nous recherchons pour notre client, constructeur Automobile de renommée , répondant aux plus hauts critères de qualité et de sécurité : Hydrologue (H/F) pour rejoindre les équipes de AMPERE ELECTRICITY , située à Cuincy (59553). En tant qu'Hydrologue automobile, vous jouerez un rôle essentiel dans l'analyse et la modélisation des systèmes hydrologiques liés à l'industrie automobile. Votre expertise contribuera à l'optimisation des processus et à la conformité environnementale de l'entreprise. Vous serez responsable de l'analyse des données hydrologiques. Votre travail aura un impact direct sur la durabilité et l'efficacité des opérations de l'entreprise. profil souhaité : Technicien eau sale avec de bonnes bases en électro-méca. C'est un poste Exploitation des installations, maitrise des effluents, préparation des échantillons pour analyse. Missions au quotidien :
S'assurer de la continuité de service des installations
Remplacement des pompes, vannes, variateur etc.
S'assurer de la bonne régulation des process Salaire : A définir Envoyez nous vite votre CV ! Votre portrait : " Avoir une formation en lien avec le poste ; " Vous êtes dynamique et rigoureux(se) ; " Vous êtes dôté d'un bon savoir-être et êtes engagé ; *Vous êtes dôté d'un bon savoir-être sécurité;

Vous réalisez le : Suivi des installations de traitement des eaux (usées, pluviales, déminéralisées...) Analyses physico-chimiques (pH, turbidité, DCO...) Exploitation des stations (pompage, filtration, refroidissement) Maintenance de 1er niveau & gestion des réactifs Utilisation de systèmes de supervision (Orphée, PCVue) Suivi des bassins biologiques, lagunes et bassins pluviaux Mise en place de dispositifs de sécurité environnementale (ex : boudins absorbants hydrocarbures) Vous avez une formation en hydrologie, chimie de l'eau ou environnement Et possédez une expérience en traitement des eaux Vous avez un bon relationnel et l'esprit d'équipe

Assurer la fabrication ; Travailler sur îlot individuel ou sur presse; Effectuer le contrôle des pièces. Porter des charges lourdes Utiliser le caces 3 pour déplacer les charges ponctuellement Si vous avez une expérience de 6 mois en tant qu'agent de production en industrie (automobile, agroalimentaire, etc), et si vous êtes dynamique, rigoureux(se) et polyvalent(e), alors ce poste est fait pour vous ! Vous possédez le caces 3 idéalement

Rejoignez Axima CPS, entité de EQUANS France en tant que Technicien de maintenance électrotechnique H/F CDD
Durée de 1 an
Poste basé à Douai. Votre Aventure Quotidienne : Rattaché à la Division Industries des Procédés et au sein d'AXIMA CPS
Segment Advanced Technologies, vos principales missions sont les suivantes : Configurer, paramétrer, régler, vérifier et mettre en route les installations électriques, aérauliques et hydrauliques ; Procéder au préréglage et réglage optimum des équipements ; Mesurer le débit, régler et équilibrer des réseaux aérauliques et hydrauliques ; Contrôler les automatismes ; Modifier un câblage électrique ou de régulation ; Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles par une série de contrôle ; Effectuer les contrôles de garantie ; Rédiger les rapports de mise en service, fiches d'essais, fiches d'anomalies ; Former le client ou les exploitants pour la prise en charge de l'installation ; Effectuer des maintenance préventives et curatives ; Effectuer des rapports sous GMAO et des modes opératoires techniques ; Respecter et faire appliquer les consignes en matière d'hygiène et de sécurité. Ce Que Vous Apportez à l'Équipe : De formation technique Bac Pro à Bac +2/3 type BTS CIRA, Electrotechnique, Mesures Physiques, Génie Climatique ou équivalent vous justifiez d'une première expérience réussie sur site industriel. Vous possédez de solides connaissances en automatisme, électricité, régulation, équilibrage hydraulique et aéraulique. En relation avec nos clients, vous faites preuve d'un sens du service de qualité et êtes doté d'un bon relationnel. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité d'adaptation.

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients constructeur automobile du Douaisis un agent de production H/F. Vos missions consisteront à :
Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits.
Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage.
Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication.
Nettoyer et vérifier les machines.
Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Tx horaire 12.24€ + Primes (vetement, panier, prime vacances, ind kilométriques) Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A la réception de votre candidature, vous serez automatiquement inscrit(e) sur le Job Dating qui se déroulera le jeudi 6 novembre à 09h00, à l'agence France Travail Hénin-Beaumont. En cas d'indisponibilité, merci de contacter votre conseiller.

Rejoignez une entreprise leader dans l'équipement automobile ! Adecco Onsite recherche, en raison d'une forte croissance de son activité,1 opérateur de production polyvalent pour son client reconnu dans le secteur automobile. Si vous êtes prêt à relever un défi et à faire partie d'une équipe dynamique, cette offre est faite pour vous ! Missions :
Surveillez et gérez les équipements en respectant scrupuleusement les ordres de fabrication et les instructions techniques.
Effectuez le contrôle qualité des pièces : vérifiez, étiquetez et conditionnez avec soin chaque élément.
Réalisez l'assemblage de pièces en acier, en veillant à la sécurité et à la qualité.
Suivez le plan de production en complétant les fiches de suivi de manière précise. Contrats et Horaires :
Contrats flexibles : hebdomadaires ou inférieurs selon les besoins. Avantages :
Aide disponible pour le logement, la mobilité, la location de véhicule, garde d'enfants et bien plus ! Processus de Recrutement : Pour rejoindre notre équipe, vous serez invité(s) à passer des tests de dextérité et de sécurité lors de sessions collectives, suivi d'un entretien avec l'agence Adecco
Disponibilité à long terme (18 mois).
Flexibilité au niveau des horaires (3X8 non fixe)
Sens de l'organisation et rigueur.
Aptitude au port de charges (pièces en acier d'environ 15 kg).
Aptitude à la station debout prolongée (8H/J)
Aptitude aux gestes répétitifs
Capacité à se rendre de manière autonome sur les sites de Douai et Sin le Noble.
Appréciez le travail en équipe dans une ambiance bienveillante et a le sens du service. Vous êtes prêt(e) à rejoindre notre équipe et relever le défi ? Nous avons hâte de vous rencontrer !

L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Arras recherche pour l'un de ses clients un(e) OPERATEUR DE PRODUCTION Vos missions seront les suivantes :
Assemblage de pièces
Contrôle qualité des pièces PROFIL RECHERCHE :
Expérience en production
Compétences : autonome, rigoureux, polyvalent. Mission renouvelable à la semaine pouvant aller jsuque 18 Mois

TT AXONE TARGETT LIEVIN recrute pour un de ses clients sur le secteur de Douai un conducteur de ligne (h/f) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien sur le poste de Conducteur de Ligne Conditionnement : Vous préparez et démarrez les machines de conditionnement Vous effectuez les réglages nécessaires et les changements de format Vous garantissez la conformité des produits grâce aux contrôles qualité réguliers Vous réalisez le nettoyage de la ligne et la maintenance de 1er niveau poste en 3x8

Mise en place de la stratégie de communication de l'Orchestre en lien avec le Directeur artistique et l'Administrateur
Création et diffusion des newsletters
Communication sur les réseaux sociaux
Participation à la communication sur le site internet (mises à jour, développement avec vidéos)
Elaboration des affiches, plaquettes de saison, flyers, documents de promotion des programmes avec l'aide d'un graphiste
Conception et réalisation des programmes des concerts
Communication large et ciblée des programmes auprès des programmateurs de concerts afin de développer la diffusion des concerts en région et hors région
Relations presse : participation à l'élaboration du plan médias, rédaction des communiqués, des dossiers de presse et organisation des conférences de presse
Recrutement du personnel d'accueil des concerts de Douai
Billetterie en lien avec la secrétaire
Gestion des bases de données de l'Orchestre
Encadrement d'un apprenti en communication DESCRIPTION DU PROFIL
Grande capacité d'expression orale et rédactionnelle
Appétence pour la communication digitale et la création de contenus dynamiques pour les réseaux sociaux et le site internet
Connaissance de la musique classique et du secteur du spectacle vivant
Rigueur, polyvalence, capacité de travail en commun
Maitrise des outils informatiques en bureautique, vidéo, communication et web
Rémunération : 2000 € brut par mois
Prise de fonction : 01/12/2025 Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation avant le 15 novembre 2025 à ca.pagenel@orchestre-douai.fr

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Vous concevez et réalisez les desserts à la carte du restaurant, en accord avec le style culinaire de l'établissement. Vous travaillez en étroite collaboration avec le chef cuisinier pour développer des menus saisonniers et des offres spécifiques. Le poste est à pourvoir de suite. Notre établissement est situé au centre des axes routiers Lille/Douai/Arras/Paris et n'est pas desservi par les transports en commun. Vous êtes donc en capacite de vous rendre sur le site en autonomie.

Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance CVC (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la maintenance préventive et corrective des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Votre expertise sera essentielle pour garantir le bon fonctionnement des installations et assurer le confort des utilisateurs. Responsabilités: Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements CVC Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires Effectuer des interventions sur les pompes à chaleur et les climatisations essentiellement Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique (CFLUIDE) Collaborer avec l'équipe de gestion pour optimiser les performances des installations Assurer un service de qualité auprès des clients Profil recherché: Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous possédez une formation en génie climatique, électrotechnique ou équivalent Vous avez une expérience dans le domaine de la maintenance CVC Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon esprit d'équipe Vous avez un sens aigu du service client et êtes orienté(e) vers les solutions Vous êtes amené à travailler sur la partie montage en équipe Rejoignez-nous !

Vous rejoindrez une équipe soudée et dynamique de 5 techniciens de maintenance, et serez directement rattaché(e) à un Responsable d'Affaires bienveillant et à l'écoute. Ce poste est critique car vous intervenez sur un site client de logistique de pointe qui impose des standards d'excellence très élevés. La rigueur est un impératif absolu : le client a mis en place de nombreux process stricts que vous devrez appliquer et faire respecter scrupuleusement. C'est l'opportunité de gérer un site où l'excellence opérationnelle et l'absence de routine sont la règle ! Vos Responsabilités Clés : En tant que Responsable de Site, vous êtes le pilier de la performance et du management :
Un leadership bienveillant et actif : o Vous encadrez et animez au quotidien votre équipe sur le site o Vous êtes un leader positif : vous transmettez les objectifs, faites adhérer l'équipe aux process rigoureux du client et assurez la montée en compétences de chacun.
Garant de l'excellence opérationnelle (Rigueur demandée) : o Vous êtes le représentant de notre société sur le site client et entretenez une relation de proximité, en proposant des pistes d'amélioration continue. o Vous effectuez le devis, encadrez le sous-traitants et anticipez les demandes du client o Vous assurez un suivi extrêmement rigoureux de la maintenance : pilotage et traçabilité du préventif, coordination et contrôle qualité du correctif, et gestion du réglementaire. o Vous gérez les ressources (humaines et matérielles), bâtissez des plannings hebdomadaires précis et les adaptez rapidement aux imprévus. o Vous pilote le correctif : priorisation des tickets, coordination des interventions et contrôle qualité des prestations o Vous suivez l'avancement du préventif et du réglementaire o Vous travaillez régulièrement sur les outils informatiques (GMAO client, Excel) pour suivre les KPI (Qualité, Délais, Disponibilité) et rédiger les rapports détaillés demandés par le client Vous :
Vous êtes de formation technique : Electricité, multitechnique, cvc ou autres.
Vous avez une expérience de 5 à 10 ans comme Responsable de Site ou de chantier
Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent d'assurer une traçabilité et une conformité totales sur un site à forts process.
Vous êtes un manager de terrain qui sait fédérer, motiver, et veiller au respect strict des règles HSE.
Vous êtes à l'aise avec la gestion des indicateurs et des outils connectés (GMAO, Excel)
Les Avantages pour vous convaincre : Rejoindre cette entreprise en forte croissance, c'est bénéficier d'un environnement stable et motivant :
Poste sur le 59
Douai
Salaire : 31/36 K€
Rémunération fixe sur 13 mois.
12 Jours de RTT par an.
Primes de participation et d'intéressement.
Indemnités de déplacements et paniers repas (jusqu'à 600€ nets/mois).
CSE
Véhicule de service. Vous êtes prêt(e) à mettre votre énergie au service de cette agence pour piloter ce contrat ! L'équipe GIF EMPLOI NORMANDIE vous ouvre les portes d'une opportunité unique ! Armel et Clotilde vous propose de booster votre parcours professionnel. En tant qu'agence référente sur les métiers d'Ingénierie et Bureau d'Études, nous vous accompagnons vers ce CDI au sein d'une structure qui place la passion au cœur de son activité. Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE
Armel DESSOLIERS Responsable d'agence / Clotilde BRUNEL Chargée de recrutement
#site #responsable #managers #multitechnique #cvc #électricité # études #maintenance #douai # lille #

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement de légumes, un-e cariste 3, poste principalement en extérieur à Brebières.
Charger, décharger et déplacer des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur de type 3 extérieur
Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur
Effectuer le contrôle des marchandises
Assurer le rangement et l'organisation de l'entrepôt
Expérience de 1 à 2 ans en tant que cariste
Titulaire d'un BAC
Permis CACES 3 à jour Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique en tant que cariste 3 extérieur.

Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des préparateurs de commandes CACES 1 F/H à Brebières Votre mission
Traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions :
Préparer les commandes des différents magasins avec le CACES 1
Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires : * 2X8 : 5h15 12h45 / 13h15 20h45 * 1 samedi sur 2 : 7h30 15h00 Prêt à rejoindre les équipes de notre client?? Profil recherché
Être titulaire du CACES 1
Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt
Apprécier le travail en équipe et être organisé
Mobile (Site non desservi par les transports en commun) Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Prime de performance non plafonnée
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Mission renouvelable à la semaine pouvant aller jusque 12 mois

Nous recrutons un Ingénieur(e) amélioration continue afin de renforcer la fiabilité des données industrielles et comptables. Ses missions : Analyse et fiabilisation des données :
Comparer les données comptables, industrielles et supplay, analyser les écarts et identifier les causes.
Mettre en place des outils de suivi pour fiabiliser l'information et permettre des mesures précises.
Garantir la qualité et la cohérence des données de production, supplay et des inventaires. Etudes spécifiques selon les besoins du moment :
Réaliser l'étude des pertes matières premières et identifier les leviers d'amélioration.
Analyser les écarts entre les déclarations et la réalité terrain.
Etudier les écarts d'inventaires en lien avec les équipes.
Analyser des process et propositions de plans d'actions correctifs. Amélioration continue et accompagnement terrain :
Traduire les analyses et études en plans d'actions opérationnels et concrets.
Collaborer avec les équipes pour assurer l'acceptation et la mise en œuvre des plans d'actions.
Suivre la réalisation et mesurer l'impact des actions engagées. Profil recherché : Etre diplômé(e) d'un Bac+5 ou d'Ingénieur généralise ou génie industriel avec une spécialisation management industriel ou contrôleur de gestion en école de commerce. Avoir une expérience de 2 ans minimum en milieu industriel. De bonnes bases en gestion/finance (contrôle de gestion, comptabilité analytique, analyse de coût). Une culture technique industrielle (process, production, lean, amélioration continue, supply chain). Solide maitrise d'Excel et des outils de gestion (ERP, BI). Capacités d'analyse et de synthèse. Bonne compréhension des process industriels et goût pour le terrain. Capacités à travailler en équipe, pédagogue et avoir le sens du dialogue. Faire preuve de curiosité et esprit d'amélioration continue. Etre orienté(e) résultats.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, Secteur Douai, un.e préparateur.trice esthétique H/F en CDI
Mission:
Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules
Application de polish et de produit de lustrage
Cirage et protection des surfaces dans le respect des délais
Modalités salariales: Fixe + primes variables Merci d'envoyer votre CV à jour à linda.roussel(a)groupe-crit.com
Profil recherché:
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Rigueur et sens de l'observation
Capacité à respecter les délais
Autonomie et polyvalence appréciées Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre expertise en esthétique automobile sera valorisée et où vous pourrez évoluer au sein d'une équipe passionnée par son métier.

CONTEXTE L'Agence de l'Eau Artois-Picardie s'engage depuis plus de 50 ans aux côtés des élus et usagers de l'eau pour préserver les ressources en eau du Bassin Artois-Picardie. Elle emploie 140 agents. Établissement public du Ministère de la Transition Écologique, elle est l'une des 6 agences en charge de la mise en œuvre de la politique nationale de l'eau, des milieux aquatiques et de la biodiversité marine et terrestre. L'agence perçoit des redevances auprès des usagers pour l'eau prélevée et pour les eaux usées rejetées. C'est le principe du « pollueur-payeur ». Le produit de ces redevances est ensuite versé sous formes d'aides financières aux usagers pour leurs actions en faveur de la préservation de la ressource en eau et la protection de la biodiversité. MISSION Sous l'autorité du chef de service de comptabilité budgétaire et de commande publique, le(la) Chargé(e) d'affaires administratives contribue à faire respecter la législation, la réglementation, les procédures, conçoit et assure le suivi des pièces de marché dans la mise en œuvre des achats publics de l'Agence. Il apporte également un conseil et une assistance juridique aux acheteurs. Pour cela, il(elle) :
Assure l'assistance juridique et le conseil juridique de l'Agence relatifs aux marchés publics : Accompagne les acheteurs dans l'expression de leurs besoins, élabore les pièces de marché, les avenants, mises au point et protocoles transactionnels aux marchés publics
Contrôle l'application de la réglementation et des procédures d'achats publics : actualise les documents des marchés en fonction des évolutions règlementaires, traite les incidents de passation et d'exécution du marché public, règle les différends entre les services acheteurs et les titulaires de marché
Assure la gestion administrative des marchés publics : rédige le règlement de consultation, le cahier des clauses particulières, procède à la publicité des marchés et de leur attribution sur la plateforme des achats de l'Etat (PLACE), procède à l'ouverture et l'examen des plis lors des commissions marchés, rédige les procès-verbaux et le rapport de présentation. COMPETENCES REQUISES
Connaissance des acteurs, du fonctionnement et de l'organisation propre au domaine en charge
Connaissance des documents, des textes et règlementation en matière de commande publique
Connaissance de la plateforme des achats de l'Etat (PLACE) A POURVOIR LE PLUS RAPIDEMENT POSSIBLE

Rattaché au Responsable d'Exploitation transports, et en relation directe avec les clients et les conducteurs, vous êtes garant de la bonne exécution des prestations de transports dans un objectif de qualité. Vous animez votre équipe de conducteurs, veillez au bon déroulement de l'acheminement des marchandises et veillez à la satisfaction du client dans le respect de la réglementation sociale européenne, du code du travail, et de la sécurité. Après une formation interne aux spécificités, outils et procédures de l'entreprise, vous aurez pour principales missions : D'assurer la réalisation des prestations transports en :
Gérant et répondant aux besoins et demandes des clients,
Optimisant les moyens humains et matériels,
Assurant le suivi des prestations, De gérer les activités transports en :
Encadrant une équipe de conducteurs routiers (environ 23 personnes)
Apportant un appui technique aux conducteurs (itinéraires, délais )
Analysant les heures de travail de vos conducteurs issues l'informatique embarquée, . Optimisant et maitrisant les coûts. Pour ce poste, vous devez faire preuve de rigueur, de réactivité.

Supplay Douai recrute des Agents de production agroalimentaire H/F pour une entreprise basée à Vitry-en-Artois (62). Missions : Approvisionnement et suivi des lignes de production Contrôles qualité et respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Conditionnement, étiquetage et pesée des produits Nettoyage des postes de travail Suivi des consommables et signalement des anomalies Mise à jour des documents de production Postulez dès maintenant auprès de Supplay Douai. Profil recherché : Pas d'expérience exigée
nous formons sur les procédures et les règles de sécurité Motivation, sérieux, autonomie et esprit d'équipe Mobilité sur Vitry-en-Artois. Bonnes qualités organisationnelles et sens du détail Maîtrise du français (lu et écrit)

Votre agence Supplay de Douai recherche pour l'un de ses clients des profils AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F sur le secteur de Lambres-lez-Douai, Au sein de cette société vous aurez comme missions :
Réaliser la préparation des pièces ou produits en vue de leur conditionnement, c'est-à-dire les trier, les assembler puis les empaqueter.
Intervenir sur une ligne d'emballage automatisée en alimentant une machine.
Veiller à l'approvisionnement nécessaire des matières d'emballage (papier bulle, boîtes en carton, scotch, etc.).
Réaliser des opérations de finition sur les conditionnements produits, comme le placement d'autocollants code-barre ou autres.
Surveiller et contrôler la qualité des emballages.
Déplacer des stocks de produits sur palettes par exemple, avec des machines de manutention. Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler à cette annonce ! Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience en logistique, notamment en tant que préparateur de commandes ou emballeur, agent de conditionnement. Si vous êtes motivés, dynamique, n'hésitez pas à postuler !

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie. Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boulangerie, boulangerie-pâtisserie, ...). LA FORMATION DE CUISSON SUR FOUR A BOIS EST ASSURE PAR L ENTREPRISE

Notre concession Hyundai, reconnue pour son professionnalisme et son dynamisme, poursuit son développement et recherche un(e) Commercial(e) Véhicules d'Occasion (VO) motivé(e), ambitieux(se) et passionné(e) par l'automobile. Votre mission Rattaché(e) à la Cheffe des ventes, vous aurez la charge de la commercialisation des véhicules d'occasion auprès de particuliers. Vos missions principales :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d'achat.
Identifier les besoins et proposer les véhicules adaptés (Hyundai et autres marques).
Gérer la reprise, la négociation et la vente des véhicules.
Proposer les services additionnels (financement, extension de garantie, assurance, entretien.).
Assurer le suivi client jusqu'à la livraison et la fidélisation.
Participer à la mise en valeur du parc VO (présentation, affichage, photos pour mise en ligne des annonces).
Atteindre les objectifs de ventes fixés par la direction. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par l'automobile et le commerce. Vous avez une forte capacitée d'écoute, de persuasion et un sens aigu du service client. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et orienté(e) résultats. Une première expérience réussie dans la vente automobile (VN ou VO) pourrait être un plus. Ce que nous offrons Une rémunération motivante : fixe + primes sur objectifs + avantages. Un environnement stimulant au sein d'une marque en pleine croissance. Une formation continue aux produits Hyundai et aux méthodes de vente. Véhicule de fonction. Carte carburant. Mutuelle. Chèques restaurant. De réelles perspectives d'évolution au sein du Groupe Lempereur.

Votre mission : développer et fidéliser nos clients industriels Rattaché(e) au PDG, vous êtes le pilote commercial et technique de vos affaires en tuyauterie industrielle. Votre objectif : développer votre portefeuille clients, identifier de nouvelles opportunités et garantir la rentabilité de vos projets. ________________________________________ Vos principales responsabilités :
Prospecter et développer de nouveaux clients dans les secteurs de l'industrie, de la chimie, de l'énergie ou de la maintenance industrielle.
Identifier les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées en tuyauterie (et chaudronnerie le cas échéant).
Participer à l'élaboration des offres commerciales et techniques : devis, chiffrages, études de faisabilité.
Négocier les conditions commerciales et contractuelles jusqu'à la signature.
Piloter la réalisation des affaires en lien avec les équipes techniques (planning, suivi de chantier, respect des coûts et délais).
Assurer le suivi de la satisfaction client et développer une relation de partenariat à long terme.
Participer à la stratégie commerciale de l'agence et contribuer à son développement. ________________________________________ Profil recherché :
Formation technique ou commerciale (Bac +2 à Bac +5) dans les domaines de la tuyauterie industrielle, chaudronnerie,
Expérience réussie en gestion d'affaires industrielles avec une forte dimension développement commercial.
Solides compétences en tuyauterie, et bonnes connaissances en chaudronnerie seraient un véritable plus.
Vous avez le goût du terrain, aimez le contact client et savez allier technique et sens du business.
Dynamique, autonome et persévérant(e), vous avez le sens des priorités et un réel esprit d'équipe. ________________________________________

Tu veux un job stable, concret et accessible ? Manpower recrute pour Ampère, filiale du groupe Renault, des Agents de Production H/F sur le site de Douai !
Assembler et monter les pièces sur ligne de production
Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant
Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences
Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable
Tu es l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi) et/ou nuit
Tu es mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Rémunération : 12,24 brut/heure primes Soit entre 1600 et 1700 net/mois selon les horaires et les primes Ampère Renault, c'est bien plus qu'un nom : c'est une vision. Celle d'une mobilité électrique, responsable et tournée vers l'avenir. Si tu veux construire l'avenir, pas juste occuper un poste, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère Renault Douai.

Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de cuisine, dans un restaurant traditionnel et familial. Vous aurez en charge l'épluchage des légumes, l'aide à la préparation des entrées et des desserts, la mise en place, le dressage des assiettes, ainsi que l'entretien des locaux. Vous travaillez du mardi au Dimanche midi, de 9h à 15h et le Vendredi et Samedi soir de 18h30 à 23h. Pour candidater, merci de vous présenter au restaurant avec votre CV, le matin entre 9h et 11h

Vos missions : Effectuer les opérations de service des plats : dressage des tables, accueil chaleureux des clients, prise de commandes, service des plats. Assurer le respect de la charte qualité de l'établissement ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Connaître et conseiller notre carte des vins pour accompagner nos mets. Maîtriser le découpage des poissons en salle pour offrir un service de qualité et personnalisé à nos clients. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse dans un établissement de restauration. Bonne connaissance des vins et capacité à conseiller les clients de manière avisée. Excellentes compétences en découpage des poissons. Sens du service, attention aux détails et capacité à travailler sous pression. Réelles qualités relationnelles, sourire et courtoisie.

NOOBI'S RECRUTE ! Nous recherchons un équipier polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe. Missions :
Mise en place de la salle :
Service : Accueil des clients, prise de commandes, service des plats et boissons
Préparation des burgers : Préparation et assemblage des burgers
Entretien des locaux : Nettoyage des espaces de travail, de la salle et des équipements, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Dynamique Rigoureux(se) Ponctuel(le) . Esprit d'équipe Sens du service

Focus Quality se développe à Douai Dans le cadre de son développement continu dans le secteur industriel et automobile, Focus Quality renforce ses équipes afin d'accompagner la montée en puissance de nouvelles lignes de production à forte technicité. Nous recrutons 5 Chefs d'équipe qualité (H/F) CHEFS D'ÉQUIPE QUALITÉ 5 postes Vos missions
Encadrer et motiver une équipe d'opérateurs qualité (travail en 3x8)
Garantir la conformité des contrôles visuels et électriques sur les modules de production
Assurer la traçabilité et le reporting quotidien au client et à la direction Focus Quality
Suivre les indicateurs de performance et les cadences de production
Être le relais entre le terrain, la production et la direction Profil recherché
Expérience confirmée en management d'équipe industrielle
Solides compétences en contrôle qualité, production ou assemblage de pièces à haute valeur technologique
Leadership, rigueur et capacité d'adaptation
Excellent relationnel et sens du travail en équipe
Habilitation B0L est un plus Avantages : panier repas, mutuelle, heures supplémentaires majorées, environnement de travail jeune et dynamique

Aucune expérience exigée. Cette formation est ouverte aux débutant(e)s motivé(e)s souhaitant s'orienter vers les métiers de la petite enfance. Profil du poste : Vous aimez travailler avec les enfants de 0 à 6 ans Vous êtes patient(e), à l'écoute, organisé(e) et impliqué(e) Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu tout en acquérant une expérience professionnelle Vous êtes disponible pour un contrat en alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) 4 Jours en entreprise et 1 journée par semaine en centre de formation (en distancielle) Missions du poste : Vous serez amené(e) à : Participer à l'accueil, aux soins quotidiens et à l'animation des jeunes enfants Favoriser leur autonomie et leur développement affectif, sensoriel et moteur Assurer l'hygiène et la sécurité dans les espaces de vie Travailler en lien avec les familles et les équipes éducatives Enseigne de l'employeur
COMPETENCES ET PERSPECTIVES
Coordonnées : socialsup.lille@gmail.com Présentation de l'entreprise Rejoignez les métiers du médico-social grâce à une formation à distance certifiante Un accompagnement personnalisé pour réaliser vos ambitions professionnelles. Lieu de travail et déplacement Lieu de travail : 59
Douai Déplacement : Fréquents Envoyer votre CV en postulant directement en ligne sur www.francetravail.fr depuis l'offre d'emploi ou par mail à socialsup.lille@gmail.com

En tant que Carrossier Poids Lourd, vos missions seront de :
Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) sur des véhicules industriels, nacelles, remorques.
Déposer et reposer d'éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs,.)
Remettre en forme les éléments de carrosserie,
Déposer et Poser les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planche de bord), les organes électriques électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation.
Effectuer la réfection d'éléments composites, la protection et traitements de surfaces
Intervenir sur les éléments de structures telles que l'aluminium, le bois.
Réaliser des opérations de soudures (lecture de plan)
Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail
Informer le chef d'atelier de l'avancement des travaux, des difficultés rencontrées en cours d'intervention, des pièces autres à remplacer et des délais plus longs que prévus.
Appliquer les consignes Qualité.
Etablir des diagnostiques de pannes via des valises, intervenir sur la partie hydraulique et électrohydraulique.
Vous avez au minimum une expérience de 5 ans en tant que Carrossier Poids Lourd.
Vous maitrisez les démontages, remontages, remise en forme des éléments de carrosserie, bonnes connaissances en soudure, électricité et la partie hydraulique.
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00579

Le Groupe Lempereur est un acteur majeur de la distribution automobile dans le Nord de la France, reconnu pour son professionnalisme, son dynamisme et son sens du service client. Le Groupe s'appuie sur des équipes passionnées pour offrir à ses clients une expérience automobile de qualité. Au sein de notre concession Hyundai, nous partageons les valeurs d'innovation, de performance et de proximité portées par la marque. Dans le cadre du développement de notre activité commerciale, nous recherchons un(e) Caller / Téléprospecteur(se) pour renforcer notre équipe et contribuer à la réussite de nos projets. Rattaché(e) à la cheffe de groupe, vous aurez pour objectif principal de générer des rendez-vous qualifiés pour les conseillers commerciaux. Vos missions principales : Contacter les clients et prospects issus de notre base de données. Présenter les offres, les nouveautés véhicules et les opérations commerciales en cours. Identifier les besoins des clients et proposer un rendez-vous en concession. Alimenter et suivre le planning de rendez-vous des commerciaux. Mettre à jour les informations clients dans le CRM. Assurer un suivi qualitatif des appels pour maintenir un haut niveau de satisfaction client. Profil recherché / Formation proposée : Aisance orale et goût prononcé pour le contact client. Dynamisme, sourire et persévérance. Capacité à écouter, reformuler et convaincre. Une expérience en téléprospection ou non, centre d'appels ou relation client est un plus (idéalement dans l'automobile). Maîtrise des outils bureautiques et des bases de données clients (CRM).

Le Comptoir du Malt recherche pour son restaurant de Douai-Ferin : Un Serveur
H / F Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, dynamique et en plein développement ? C'est bien ici ! Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 21 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Vos futures missions : Le serveur ou la serveuse est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients du Restaurant. Vous avez un excellent sens relationnel et êtes soucieux de la satisfaction du Client. Vous avez pour mission d'/ de :
Effectuer la mise en place de la salle avant le service
Tenir un rang
Accueillir le client
Placer ou faire placer le client à la table déterminée
Procéder à la prise de commandes en effectuant des suggestions
Veiller à la conformité des plats à la sortie du Pass
Envoyer et servir les plats & les boissons
Encaisser les clients, effectuer le contrôle de sa caisse après le service
Procéder au débarrassage et au dressage des tables Toutes ces tâches seront effectuées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil Idéalement avec une expérience similaire, vous êtes dynamique, rigoureux, aimez le contact clientèle, vous avez envie de rejoindre une équipe motivée au sein d'un Groupe en pleine croissance mais toujours dans une ambiance familiale et conviviale, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et bénéficier de conditions intéressantes :
Salaire moyen brut mensuel de 1 837 € pour un contrat 35h + commission sur Chiffre d'Affaires Individuel (en moyenne 300€) soit 2 137€
Paiement de toutes les heures supplémentaires effectuées avec système de badgeuse (chaque minute effectuée est due)
2 jours de repos par semaine minimum
9 services en moyenne par semaine
Que des CDI à temps plein pour que tous les collaborateurs puissent bénéficier d'un samedi ou dimanche par rotation Le Groupe a développé une politique d'évolution interne pour accompagne ses potentiels dans une démarche de développement individuel. Aujourd'hui serveur, demain pourquoi pas responsable de salle ?

CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Lambres-lez-Douai. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.

CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Douai. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.

A le recherche d'un CDI ? Nous avons une opportunité pour vous ! Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction, un conducteur de travaux BTP H/F Vos missions : 1. Préparation du chantier Étudier les plans et le dossier technique. Planifier les travaux, définir les besoins en moyens humains, matériels et financiers. Consulter et choisir les sous-traitants et fournisseurs. 2. Suivi et coordination Organiser et superviser les équipes sur le terrain. Veiller au respect du planning, de la qualité, du budget et des règles de sécurité. Assurer la coordination entre les différents intervenants du chantier. 3. Gestion et communication Suivre les coûts, établir les rapports et situations de travaux. Communiquer avec le client, le maître d'oeuvre et la direction. Encadrer les chefs de chantier et animer les réunions de suivi. 4. Clôture du chantier Participer à la réception des ouvrages et lever les réserves. Assurer le bilan technique et financier du chantier. Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV !

Mission longue ou courte durée selon profil
Possibilité de CDII Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des ?Chargeur Caces 1B?à Brebières. Votre mission ??Traiter?des commandes de?produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions : * Charger et décharger les camions en respectant les consignes de sécurité * Vérifier la conformité des marchandises à livrer * Organiser et optimiser le rangement des marchandises dans les camions * Utiliser des engins de manutention (transpalettes, chariots élévateurs) Horaires : * 2X8 : 6h30
14h / 14h
21h30 * Lundi au samedi Prêt à rejoindre les équipes de notre client?? Profil : Profil Adéquat : * Expérience en logistique et/ou en chargement de camion souhaitée * Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais * Connaissance des règles de sécurité et de manutention * Permis CACES Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site
Carte tickets restaurant
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce job vous plait ? Envoyez-nous votre candidature.?Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ## Mission longue et évolutive

Vous travaillerez au sein d'une structure POINT S. Rattaché(e) au Responsable d'atelier Poids Lourds de la société Europneus. Vos principales missions sont :
Le montage et démontage de pneumatiques industriels.
La réparation de pneumatiques industriels.
La gestion des parcs de pneumatiques de nos clients.
Les dépannages extérieurs. Vous conduisez un fourgon équipée d'une machine de montage-démontage. Une expérience préalable dans le domaine est souhaitée. Vous travaillez au sein d'une équipe et vous travaillez le samedi. Le poste est évolutif. Une formation préalable au contrat est possible selon votre profil.

Le GE-GEIQ 3A a pour mission la mise à disposition de salariés auprès de ses adhérents. Description du poste : Dans le cadre d'activité saisonnière agricole, nous recherchons plusieurs agents de tri de pommes de terre (H/F) pour renforcer nos équipes. Missions principales :
Trier les pommes de terre sur tapis roulant selon leur calibre et qualité
Retirer les produits non conformes (abîmés, terreux, germés, etc.)
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité
Participer au bon déroulement du processus de tri et d'emballage Pour postuler : recrutement@ge-geiq3a.fr

Le GEIQ Propreté recrute pour une de ses entreprises de Propreté adhérente, un AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX H/F GEIQ = Groupement d'Employeurs (nous travaillons avec plusieurs entreprises de propreté) pour l'Insertion par la Qualification (nous formons et qualifions nos agents). Type de contrat : ALTERNANCE
CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION (18 ans minimum) Durée : 7 MOIS (contrat pro
CDD) Temps de Travail : 31h/semaine (temps partiel) Taux Horaire : 12.38 euros/heure brut Lieu de Travail : Plateforme Logistique réputée à LAUWIN-PLANQUE (59) Lieu de Formation : LIEVIN (62)
--> Formation rémunérée et obligatoire
Qualification visée : TFP Agent Machiniste en Propreté MISSIONS
-Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'Hygiène & de Sécurité en vigueur.
-Utilisation d'Autolaveuse (vu en formation) DEBUTANTS ACCEPTES. HORAIRES
- Lundi et Mercredi = 08h-13h
- Vendredi = Formation de 9h à 17h
- Samedi et Dimanche = 13h-20h

Le GEIQ Propreté
Groupement d'Employeurs pour l'Insertion par la Qualification
recherche pour une de ses entreprises de propreté adhérente un Agent d'Entretien des Locaux H/F. Vous travaillez sur une plateforme logistique renommée basée à LAUWIN-PLANQUE (59). Profil hybride : entretien courant + logistique. TACHES D'ENTRETIEN : Vous assurez l'entretien des locaux :
nettoyage tertiaire (entrepôts, sanitaires, vestiaires, réfectoire etc.) TACHES LOGISTIQUES : Vous avez une partie manutention logistique :
à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 1A et/ou 1B exigés) vous manipulez et transportez des marchandises dans l'entrepôt. Vous avez le sens du service, aimez le travail bien fait et le travail d'équipe. Les horaires décalés et le travail le weekend ne vous dérangent pas. Postes possibles en Semaine et Weekend. Vous souhaitez démarrer une carrière ou évoluer dans le secteur de la Propreté. Le GEIQ propose un contrat d'alternance où vous avez de la formation rémunérée le VENDREDI à LIEVIN (62) pour préparer le TITRE A FINALITE PROFESSIONNELLE d'AGENT MACHINISTE EN PROPRETE. La formation est obligatoire. Postes possibles à temps partiel et à temps plein : 25h à 35h / semaine. Durée : 7 mois. Rémunération => TAUX HORAIRE : 12.38 euros brut/heure. (SMC Propreté supérieur au smic national) Permis B + Véhicule sont un plus.

Votre agence Supplay Douai recherche des monteurs de charpente métallique sur le secteur de Corbehem. Vos principales missions seront :
Assembler les structures métalliques
Installer et fixer les éléments d'une structure métallique
Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse
Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
Traiter les évacuations des eaux pluviales Vous vous retrouvez dans ses missions, n'hésitez pas à postuler

Chez Aquila RH Douai, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans le transport, la logistique, l'industrie, le BTP et le secteur tertiaire, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités. Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous. Alicia ou Eva, chacune spécialisée dans un secteur d'activités, vous accueillera afin de vous proposer de nouveaux challenges. Nous recherchons un conducteur de ligne dynamique et motivé pour une mission en intérim dans le secteur de l'industrie alimentaire. Vos missions Assurer le contrôle et la surveillance des lignes de production Veiller au bon fonctionnement des équipements Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Effectuer la maintenance de premier niveau Collaborer avec les équipes de production pour garantir la qualité des produits Profil recherché Expérience dans le secteur agroalimentaire, idéalement dans la production de farine Bonne capacité d'adaptation et réactivité Rigoureux et organisé Aptitude au travail en équipe Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène Pré-requis Aptitude au port de charges Avoir une vision de long terme dans sa carrière Les avantages que nous vous offrons : Versement d'acomptes deux fois par semaine, chaque mardi et jeudi Avances de trésorerie pouvant aller jusqu'à 100 % de vos Indemnités de Fin de Mission Rejoignez nous et apportez votre énergie et votre savoir-faire à une entreprise qui valorise ses collaborateurs. Si vous êtes motivé, curieux, et prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravies de découvrir votre candidature. N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Votre place est peut-être ici, avec nous !

Envie de sérieux, de concret, de vrai challenge ? Ampère t'attend ! MANPOWER recrute pour son client Ampère, filiale innovante du groupe Renault, spécialisée dans la mobilité électrique, des opérateurs de production H/F pour renforcer ses équipes.
Assembler et monter les pièces sur ligne de production
Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant
Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences
Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable
Tu es à l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi)
Tu es mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Ampère Renault, c'est bien plus qu'un nom : c'est une vision. Celle d'une mobilité électrique, responsable et tournée vers l'avenir. Si tu veux construire l'avenir, pas juste occuper un poste, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère Renault Douai

Elle (Il) aura pour mission d'effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. Assure un accompagnement individuel et/ou collectif dont l'objectif est l'autonomie des familles Son intervention sociale est préventive et/ou réparatrice et se décline dans les activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants. Elle (Il) intervient dans le cadre du soutien à la fonction parentale. Son intervention se fait au et à partir du domicile des usagers. Elle (Il) assure les tâches courantes de la vie quotidiennes auprès des familles et oriente celles-ci en cas de besoin (tâches ménagères ; accompagnement dans la prise en charges des enfants ; conseils en hygiène ; dans l'aménagement du foyer ; orientation vers les services sociaux ou structures adaptées etc.). Informe les personnes pour l'accès à leurs droits et assure le relais entre les usagers et les diverses collectivités, structures et institutions Elle (Il) rend compte de son action par écrit et fournit les évaluations nécessaires dans le cadre du suivi des situations.

PRESENTATION DU GROUPE BILS-DEROO Le Groupe Bils-Deroo est un groupe familial centenaire, de près de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader du transport et de la logistique de la région Hauts-de-France. DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de l'entité SIMASTOCK du groupe BILS DEROO basé à SIN-LE-NOBLE, nous recherchons dans le cadre d'un renfort d'activité 1 chargé(e) de communication marketing H/F, poste à pourvoir à temps plein, en CDI pour son siège social basé à Sin-Le-Noble. MISSIONS PRINCIPALES A ce titre, vos principales missions seront : Définir et piloter la stratégie de communication/marketing
Construire et déployer le plan marketing en lien avec les objectifs du groupe.
Identifier les leviers de croissance et de notoriété (marché, positionnement, concurrence).
Mettre en place des campagnes multicanales (print, digital, social media, événementiel).
Suivre les indicateurs de performance (trafic, engagement, leads, ROI).
Valoriser l'image et la visibilité de l'entreprise Développer une identité de marque forte et cohérente sur tous les supports.
Concevoir des contenus engageants (articles, vidéos, infographies, newsletters, réseaux sociaux).
Garantir la cohérence du ton, du message et de l'image sur l'ensemble des actions.
Gérer et enrichir la e-réputation de l'entreprise.
Suivre la performance et piloter les moyens
Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle.
Gérer le budget communication et marketing et optimiser les ressources. Organiser des évènements et optimiser la communication interne
Organiser et coordonner les événements internes et externes (salons, partenariats, séminaires, journées collaborateurs.).
Promouvoir les réussites et projets du groupe en interne.
Créer des moments de cohésion et de visibilité autour de la marque employeur. PROFIL Vous êtes titulaire d'un bac +5 en communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, aisance relationnelle, créativité, vos facilités rédactionnelles et votre goût pour l'innovation. Vous maîtrisez les règles déontologiques, éthiques et juridiques ainsi que les réseaux sociaux. Vous maîtrisez les outils de communication, de la suite Adobe, et des plateformes digitales. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service Philippe Muller assure l'accompagnement d'enfants de 13 à 21 ans (garçons et filles)
Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs
Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance
Manager, animer et évaluer une équipe éducative
Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Superviser la gestion administrative et budgétaire du service
Garantir le respect du cadre de vie de la structure
Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant
Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public
Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale et éducative d'enfants placés par l'ASE En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain. Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez les équipes ; vous conduisez, mettez en oeuvre et évaluez les projets. Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement Vos capacités relationnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement Vous maitrisez l'expression orale et écrite ainsi que l'outil informatique CDD de remplacement 1 mois renouvelable

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service MNA de Douai assure l'accompagnement de 50 mineurs non accompagnés en logements diffus ou regroupés sur le douaisis.
Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs
Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance
Manager, animer et évaluer une équipe éducative
Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Superviser la gestion administrative et budgétaire du service
Garantir le respect du cadre de vie de la structure
Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant
Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public
Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL
Expérience d'encadrement requises.
Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs.
Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale des Mineurs Non Accompagnés en logements diffus.
En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain.
Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez l'équipe ; vous conduisez, mettez en œuvre et évaluez les projets.
Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale.
Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences.
Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement.
Vos capacités relationnelles et rédactionnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement. DEES obligatoire + 5 ans d'expérience Une expérience sur le même type de poste serait appréciée

Vous travaillerez au sein d'une équipe ou la convivialité et l'esprit d'équipe sont de mise et serez en charge d'assurer une ou plusieurs étapes de production d'alternatives végétales à la viande : En fonction de l'affectation du jour, vous aurez pour missions de :
Maitriser le packaging primaire frais/vracs surgelés et secondaire frais/vracs surgelés.
Gérer le flux des matières au niveau de la ligne de poste.
Assurer le poste de pesée des matières premières préalable à la production en tenant compte des standards.
Appliquer et faire appliquer la politique QHSE (hygiène, qualité, sécurité alimentaire, environnement).
Assurer le déploiement du process de production.
Piloter les équipements en respectant les instructions de production.
Remplir les éléments obligatoires du dossier de lot.
Contrôler les produits non-conformes et faire remonter les cas de panne ou anomalie technique.
Être garant de la propreté sur ton poste tout en respectant les règles d'hygiène et sécurité.
Faciliter la collaboration interfonctionnelle.
Contribuer à nos engagements RSE.
Respecter les politiques et procédures internes. Compétences recherchées :
Montrer du dynamisme, être flexible, organisé(e), rigoureux(se) et vigilant(e).
Capacité à travailler en milieu humide et froid et à supporter le bruit.
Savoir alerter en cas de dysfonctionnement.
Proposer et mettre en œuvre des axes d'améliorations.
Appliquer les modes opératoires.
Être conscient de l'importance de l'hygiène et de la sécurité alimentaire au sein de l'industrie agroalimentaire.
Savoir manipuler en toute ergonomie des charges légères à moyennes.
Maitriser les machines de production et procédures de fabrication, conditionnement et nettoyage. Plusieurs postes sont à pourvoir.

Le groupe BILS DEROO est une entreprise familiale centenaire, de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader transport et logistique de la région Hauts de France, dont le siège sociale est basé à Sin-Le-Noble. Au sein de l'entité STIL INTERNATIONNAL, nous recherchons dans le cadre d'un renfort d'activité un Affréteur H/F pour notre agence de Sin-le-Noble. A ce titre vos principales missions seront :
Assurer la liaison entre les clients et les transporteurs pour organiser la prise en charge et l'acheminement du fret, dans un soucis d'optimisation des marges et coûts (affecter les bons sous traitants aux bons transports, respecter les impératifs clients, renseigner le TMS, contrôler la fiabilité des sous-traitants).
Rechercher des solutions de transport adaptés et optimales et négocier les achats de prestations de transport au meilleur coût, tout en veillant à maintenir le niveau de qualité et le respect des délais attendus par nos clients.
Gérer un portefeuille client (développer une relation de qualité, satisfaire les demandes de transport, développer et pérenniser les activités clients en apportant des solutions techniques aux besoins en respectant leurs exigences et celles de la réglementation).
Gérer un portefeuille transporteurs (auditer régulièrement les prix du marché, fixer des barèmes en fonction des tarifications saisonnières, contrôler les tarifs appliqués avec les sous-traitants avec évaluation de la clase gasoil, objectiver la recherche, le renouvèlement du parc affrété, les impacts RSE et effectuer les évaluations annuelles des fournisseurs).
Assurer la gestion et le suivi des commandes de transport (saisir les commandes dans le TMS, contrôler les commandes crées, vérifier la planification, contrôler l'application des statuts "LIV/LIT" par les exploitants, contrôler le retour documentaire dans les délais).
Anticiper et traiter les réclamations clients (gérer les problèmes et imprévus, limiter et résoudre les litiges en temps réel, assurer le suivi des KPI clients en fonction de leur demande).
Garantir la facturation des clients en lien avec les opérationnels (contrôler conditions commerciales et de facturation, établir et contrôler les factures, s'assurer du respect des impératifs de facturation des clients). Cette liste est non exhaustive et évolutif en fonction de l'évolution de l'activité. Profil recherché :
Issu(e) d'une formation supérieure en transport, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'affrètement de transport de container.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel auprès des clients et des fournisseurs, vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans vos responsabilités.
Vous êtes reconnu(e) pour vos faculté(e)s à négocier aux meilleurs coûts et marges, votre rigueur, curiosité et capacité d'adaptation.
Vous savez utiliser l'outil informatique et maitriser les logiciels de transport en lien avec l'activité.
La maitrise de l'anglais serait un plus. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !

Geser Best Lille recherche un.e Automaticien.ne H/F pour intervenir sur le Douaisis. Poste : Travail en 3x8 avec possibilité de travail le samedi matin Missions
Dépannage de niveau 2 sur système automatisé : automate, contrôleur de vision, robotique... Compétences requises
Profil confirmé avec une première expérience réussie sur un sujet similaire (min 2 ans d'expérience),
Compétences Siemens ET/OU Mitsubishi,
Bon relationnel,
Bonne communication et une grande autonomie. Nos avantages
Gestion à taille humaine,
Suivi de mission régulier,
Accompagnement pour une montée en compétence rapide,
Mobilité géographique possible,
Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs,
Politique de cooptation,
Offres CSE,
Process d'intégration,
Formation continue.

Rejoignez notre équipe paramédicale libérale dynamique et bienveillante, au sein de l'Espace Sainbiosa à Douai. En tant que pédicure-podologue, vous prendrez en charge les patients souffrant de troubles cutanés, unguéaux ou posturaux des pieds. Vous contribuerez à leur confort, leur mobilité et leur bien-être global à travers des soins personnalisés et adaptés à leurs pathologies ou besoins spécifiques. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. Missions principales :
Réaliser des bilan podologiques complets (examens cliniques, analyses posturales.)
Prendre en charge les affections de la peau et des ongles du pied (cors, durillons, mycoses, ongles incarnés.)
Concevoir et adapter des orthèses plantaires sur mesure
Assurer les soins de pédicurie réguliers et préventifs
Conseiller les patients sur l'hygiène, la posture et les gestes à adopter
Travailler en autonomie, tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire
Organiser son planning selon les besoins et priorités des patients
Être à l'écoute, rigoureux(se) et engagé(e) dans une démarche de qualité Les atouts :
Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical.
Bureau lumineux privatif ou semi-partagé.
Parking sécurisé avec plusieurs places réservées.
Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi.
Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux.
Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.

Rejoignez notre équipe paramédicale libérale (psychologues cliniciens, psychométricien et neuropsychologue) au sein de l'Espace Sainbiosa de Douai. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. En tant que naturopathe, vous accompagnerez les patients dans une démarche de santé globale et préventive. Vos principales activités incluront : Accueillir et écouter les patients pour comprendre leurs besoins. Réaliser des bilans de vitalité (mode de vie, alimentation, sommeil, stress). Proposer des conseils personnalisés en hygiène de vie (alimentation, activité physique, gestion du stress). Recommander l'usage de compléments naturels (phytothérapie, aromathérapie, micronutrition) si nécessaire. Suivre l'évolution des patients et ajuster les conseils. Collaborer avec les autres praticiens du centre pour une prise en charge pluridisciplinaire. Les atouts :
Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical.
Bureau lumineux privatif ou semi-partagé.
Parking sécurisé avec plusieurs places réservées.
Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi.
Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux.
Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.

Vous êtes un(e) expert(e) des produits de la mer et vous avez à cœur de proposer des produits toujours frais et de qualité ? En tant que poissonnier(e), vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients. Découpe et préparation: Vous découpez avec précision poissons, crustacés et coquillages, préparez les filets et les portions selon les attentes des clients et les normes en vigueur. Vous réalisez également les préparations spéciales comme le vidage, le filetage ou la mise en étal. Accueil et conseil client: Vous accueillez les clients avec le sourire, écoutez leurs besoins et les conseillez sur le choix des produits, les modes de cuisson, et les recettes adaptées pour sublimer leurs plats. Gestion des approvisionnements et stockage: Vous réceptionnez les livraisons, contrôlez la fraîcheur et la qualité des arrivages, et gérez les stocks en veillant à la bonne conservation des produits dans le respect strict de la chaîne du froid. Hygiène et sécurité: Vous maintenez votre espace de travail propre et organisé, en appliquant rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), pour garantir un environnement sain à la fois pour les clients et l'équipe. Entretien du matériel: Vous assurez l'entretien et la maintenance des outils et équipements utilisés pour garantir leur bon fonctionnement au quotidien. Profil recherché : Le poste de Poissonnier (h/f) requiert un candidat avec une solide expérience et des compétences spécifiques dans le domaine. Posséder un niveau d'étude équivalent à un BEP/CAP. Une expérience professionnelle d'au moins 6mois est nécessaire pour maîtriser les responsabilités du poste. Ces éléments garantissent la compétence et l'efficacité dans la gestion des tâches quotidiennes inhérentes au métier de poissonnier. Mission à la semaine renouvelable jusqu'à 4 mois.

Votre mission principale: En tant que boucher(ère), vous participerez activement à toutes les étapes de la préparation et de la valorisation des produits: * Découpe et désossage des viandes (bœuf, veau, agneau, porc, volaille, etc...) *Elaboration et présentation des produits en vitrine *Préparation des commandes et services à la clientèle *Respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire *Participation à la fabrication de produits de charcuterie artisanale

Au sein d'une entreprise en pleine expansion, vous occupez le poste de MONTEUR INDUSTRIEL EN STRUCTURES METALLIQUE H/F. Votre mission sera de :
Réalise les sous-ensembles ou structures de constructions métalliques à partir de poutres, poutrelles, éléments de liaison, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité, ...).
Effectuer sur site la mise en place et le montage final de structures réalisées.
Coordonner l'activité.
Guider la grue lors des opération de levage; une formation pourra être délivrée si vous n'avez pas encore cette compétence. Vous vous déplacez avec le véhicule de société sur les chantiers dans un rayon de 300KM autour de SOMAIN

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration rapide, un mécanicien PL VUL à Vitry-en-Artois
62490 en CDI.
Maintenance préventive et curative des véhicules PL et VUL
Diagnostic des pannes et réparations
Suivi des interventions et mise à jour des fiches techniques
Respect des normes de sécurité et des procédures qualité
Collaboration avec l'équipe technique Modalités du contrat:
CDI
Horaires: 37 heures par semaine Salaire:
Selon profil
Expérience de 1 à 2 ans dans la mécanique PL et VUL
Formation BAC+2 en mécanique automobile ou équivalent
Bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Mission longue ou courte durée selon profil
Possibilité de CDII Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des caristes. CACES 5 à Brebières. Votre mission :Traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions :
Stockage, réapprovisionnement
Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage (hauteur max 12m)
Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires : * 2X8 : 5h15 12h45 / 13h15 20h45 * 1 samedi sur 2 : 7h30 15h00 Profil :
Les postes de caristes nécessitent la détention du permis CACES 5, ainsi qu'une expérience d'un an minimum.
Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt
Apprécier le travail en équipe et être organisé
Mobile (Site non desservi par les transports en commun) Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Prime de performance non plafonnée
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Mission longue et évolutive

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un (e) Conducteur / Conductrice de travaux en second-œuvre BTP. En synergie avec la direction et le pôle préparation, vous vous occupez de:
Participer aux réunions de chantier hebdomadaires.
Élaborer les PPSPS
Négocier les achats matières avec les fournisseurs.
Approvisionnement des chantiers.
Maîtriser les outils informatiques nécessaires (Office 365, AutoCAD,.) Première expérience exigée dans la conduite de travaux second œuvre. Poste à pourvoir rapidement. Vous intégrez une société jeune et en plein développement, avec une proximité direct avec la direction.

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans son recrutement d'un Assistant Qualité / Qualiticien (H/F) Rattaché au responsable QSE, vos missions seront les suivantes :
Assistanat dans le contrôle qualité des produits (validation des pièces à l'aide d'un pied à coulisse ou à l'aide d'outils de contrôle tridimensionnel)
Mise à jour des bases documentaires concernant la qualité
Elaboration et participation aux réunions d'AMDEC (Analyse des Modes de Défaillances, de leurs Effets et de leur Criticité)
Mise en place d'actions préventives pour éliminer et/ou réduire ces défaillances
Mise à jour des tableaux de suivis sur la sécurité et l'environnement Et si c'était vous ? Profil technicien de niveau bac+2 minimum (de préférence en Science et Technologie Industrielles
spécialité productique
génie mécanique) Personne attirée par la Qualité Système et Produit Très bonne connaissance en : ISO 9001 : système de management de la qualité (processus/indicateurs/audit interne) Dessin industrielle / Méthodes / Métrologie / Contrôle Elaboration d'AMDEC produit et process (impératif) Connaissance de la norme EN 9100 (aéronautique) ou ISO 19443 (nucléaire) serait un plus Personne rigoureuse / curieuse / capacité à convaincre Anglais écrit, parler serait un plus Maitrise du pack office

La mission du Responsable de parc porte sur le service à la clientèle en agence, le rangement de la cour, le nettoyage et la vérification des matériels. Il est titulaire des autorisations de conduite adaptées au parc de matériels de l'agence et obligatoirement celle du « chariot de manutention » en production. MISSIONS
Remettre le matériel au client . Choisir le matériel en fonction des indications du Responsable de location et du client ; . vérifier son bon état de marche et en expliquer le fonctionnement au client ; . aider le client à charger le matériel ; . transmettre au Responsable de location les éléments nécessaires à l'établissement du contrat ; . le cas échéant, informer le Responsable de location des observations formulées par le client.
Réceptionner le matériel au retour . accueillir le client ; l'aider à décharger le matériel si nécessaire ; . vérifier le bon état de marche du matériel et relever les anomalies éventuelles ; . faire le plein de carburant de la machine et le placer dans la zone « retour » ; . transmettre au Responsable de location les éléments nécessaires à l'établissement du retour de contrat.
Nettoyer et vérifier le matériel . nettoyer le matériel ; . vérifier son bon fonctionnement, en particulier celui des dispositifs de sécurité ; . effectuer les éventuelles petites réparations (feux, retouches peinture, adhésifs, ...), mettre en charge les batteries, . ; . informer le Responsable de location de la disponibilité des matériels ; . ranger le matériel sur le parc en respectant les zones définies et le plan de rangement de la cour.
Communication interne . rendre compte au Responsable de location du bon accomplissement de sa mission . La continuité du service au client et la bonne exploitation de l'agence peuvent exiger que des missions complémentaires soient confiées au Responsable de parc. Il peut ainsi apporter son concours aux autres tâches de l'agence, suivant ses compétences (interventions techniques, livraisons ...). SERVICE AU CLIENT Disponible et à l'écoute du client, il fait preuve d'initiative pour s'assurer que le client a bien pris connaissance des règles d'utilisation du matériel. Il dispose d'une tenue fournie par la société. Celle-ci doit être portée et entretenue conformément aux règles de l'entreprise. RESPONSABILITES QUALITE Le Responsable de parc connaît la politique et les objectifs qualité de l'entreprise. Il connaît et applique les procédures correspondant à sa fonction, nécessaires pour la délivrance d'une prestation de qualité. Il propose des actions correctives immédiates à mettre en œuvre lorsqu'il identifie une anomalie et les applique, le cas échéant. Il participe aux réunions qualité de son agence. SECURITE Il accomplit ses travaux en respectant les règles de sécurité inhérentes à sa fonction notamment celles se rapportant à la manutention du matériel. Il utilise les moyens de manutention mis à sa disposition en respectant scrupuleusement leurs conditions d'utilisation. Le cas échéant, il intervient pour prévenir des risques quel que soit l'opérateur. Il doit porter les équipements de protection individuels fournis ou mis à sa disposition par l'entreprise et nécessaires à l'exécution de son travail :
gants,
casque,
chaussures ou bottes de sécurité,
baudrier,
autres protections selon les circonstances. Lors de l'inspection quotidienne de son matériel de manutention, il porte une attention particulière aux éléments de sécurité tels que freins, éclairage, élingues, ... Il veille à la sécurité des biens et des personnes notamment en matière de respect des règles de circulation des véhicules dans l'agence.

Nous recherchons pour notre client, constructeur Automobile de renommée , répondant aux plus hauts critères de qualité et de sécurité : 5 chefs d'équipe (H/F) LONGUE MISSION Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et peut évoluer vers un CDI, avec un rythme de travail en équipe 2X8 à temps plein. Notre client, acteur incontournable du secteur automobile, offre un environnement dynamique où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans la réussite des projets. En tant que chef d'équipe, vous serez au cœur de l'action, garantissant la coordination et l'efficacité des opérations quotidiennes. Votre rôle consiste à diriger et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. Vous serez responsable de l'organisation du travail, de la gestion des priorités et de l'optimisation des ressources. Vous participerez activement à la satisfaction client et à l'amélioration continue des processus. Votre capacité à communiquer efficacement et à résoudre les problèmes sera cruciale pour maintenir une ambiance de travail positive et productive. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un-e professionnel-le capable de prendre des initiatives et de s'adapter rapidement aux changements. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : Indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les stratégies en temps réel.
Leadership : Pour inspirer et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs. Compétences techniques
Informatique : Maîtrise des outils informatiques pour faciliter la gestion des opérations et la communication. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets innovants et stimulants. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure passionnante. Salaire : à définir PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un-e professionnel-le capable de prendre des initiatives et de s'adapter rapidement aux changements. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : Indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les stratégies en temps réel.
Leadership : Pour inspirer et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs.

En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle central au sein de notre service d'aide à domicile. Vous serez en charge de la coordination des interventions, du suivi des bénéficiaires et de l'encadrement des équipes. Vos missions principales seront : 1. Évaluation des besoins
Réaliser des visites à domicile pour analyser la situation des bénéficiaires (personnes âgées, handicapées, fragiles).
Définir, en lien avec le bénéficiaire et/ou sa famille, le plan d'aide personnalisé.
Adapter les prestations selon l'évolution des besoins. 2. Coordination et planification
Organiser les plannings des intervenants en fonction des besoins des usagers et des disponibilités du personnel.
Coordonner l'action avec d'autres professionnels (médecins, services sociaux, infirmiers, partenaires institutionnels). 3. Suivi administratif et qualité
Assurer le suivi des dossiers des bénéficiaires (contrats, financements, comptes rendus, bilans).
Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue du service. 4. Relation avec les familles et partenaires
Être l'interlocuteur privilégié des usagers et de leurs proches pour toute question relative à l'organisation du service.
Gérer les situations sensibles (insatisfaction, conflits, urgences).
Développer et entretenir des partenariats avec les institutions et financeurs (Conseil départemental, caisses de retraite, mutuelles, etc.). Mission supplémentaire : Vous serez amené(e) à effectuer des astreintes (en semaine et week-end) par roulement avec le reste de l'équipe. ________________________________________ Profil recherché :
Bac +3 minimum dans le secteur sanitaire et social.
Expérience de 1 an minimum dans un poste similaire.
Maîtrise du logiciel XIMI serait un plus
Maîtrise du pack Office (Word, Excel.) et outils Internet.
Autonomie, motivation, dynamisme, force de proposition.
Sens du relationnel, du contact et de l'organisation, rigueur.
Permis B et véhicule exigé.
Connaissance du secteur de l'aide à domicile. Qualités attendues :
Humaines : empathie, bienveillance, patience, écoute, respect et discrétion.
Relationnelles : capacité à communiquer, sens de la médiation, disponibilité et réactivité.
Organisationnelles et professionnelles : rigueur, méthode, autonomie, sens des responsabilités. ________________________________________ POSTE A POURVOIR POUR LE 01/12/2025

Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité automobile H/F à pourvoir de suite en CDI à temps plein. Démarrage prévu début août autant que possible car recrutement urgent. Le Poste : En tant que Technicien Qualité, vous êtes responsable de l'enregistrement des éventuels problèmes qualité rencontrés sur les lignes de production du client final, ainsi que de leurs retouches. Le poste sera basé dans les locaux du client final (constructeur automobile) au plus près des lignes de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Résident Qualité de notre client et reportez au Responsable Qualité Vie Série. Vos missions : Vérifier la conformité de nos produits, documenter et communiquer en interne les éventuels problèmes qualité de nos produits détectés chez le client Trier les produits douteux des lignes de production (ex. mise en quarantaine) Participer aux réunions en cas de sujets critiques ou de problèmes de responsabilité client et proposer des solutions techniques pour la résolution de problèmes Vérifier l'efficacité des actions correctives et/ou préventives Être présent dans les entrepôts clients et sur les lignes d'assemblage des voitures pour vérifier que les règles de manipulation et d'installation définies par notre client soient respectées Aider à l'installation des prototypes de faisceaux chez le client final Aider à la réalisation des tests d'emballage en collaboration avec le constructeur Participer aux échanges sur les actions d'optimisations avec le client, le service Développement et l'usine de production. Identifier et assurer la disponibilité des matériaux nécessaires en cas de retouches (pièces détachées/manquantes.) Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à dominante Technique ou Qualité idéalement Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste de qualité au sein du secteur automobile avec un minimum de 3 ans dans une postions similaire. Vous maîtrisez les outils qualité Réactivité, rigueur et méthode sont les points forts qui vous permettent de mener à bien vos missions Vous savez entretenir une relation de qualité avec vos contacts et savez faire preuve de capacité d'écoute Rémunération à convenir avec le client selon profil et expérience (environ 44k€ / an ).

Dans le cadre de son développement, le KFC de Lambres lez Douai est à la recherche d'employés polyvalents. Après une formation théorique et pratique, en tant qu'employé polyvalent, vous contribuerez à :
Préparer et servir des produits de qualité tout en garantissant le respect des normes d'hygiène
Accueillir les clients, prise de commande et encaissement dans le respect des procédures KFC
Contribuer à la propreté du restaurant et des équipements Profil :
Dynamique
Souriant
Réactif
Un excellent relationnel Processus de recrutement:
Une période de formation/immersion avant l'embauche sera mise en place selon votre profil. Particularités : Ouverture 7 sur 7, planification aussi les week-ends et les jours fériés. Amplitude pouvant aller jusqu'à 1 heure du matin le vendredi et le samedi.

Envision AESC est le leader mondial de la technologie des batteries et le fabricant de batteries lithium-ion avec des usines de batteries au Japon, au Royaume-Uni, aux États-Unis et en Chine. Il s'agit d'une opportunité passionnante de faire partie des usines de fabrication les plus en vue de France, car Envision AESC construit une nouvelle usine de fabrication de batteries à Douai, dans les Hauts-de-France, pour soutenir la croissance de ses activités en Europe. Il s'agit d'une occasion unique de participer à l'un des développements industriels les plus passionnants et à grande échelle depuis de nombreuses années, où des technologies nouvelles et émergentes seront adoptées à l'appui du marché en croissance rapide des véhicules électriques. En tant qu'Ingénieur Qualité démontage de batteries vous garantissez l'animation des activités de démontage des cellules et modules de batteries, ainsi vous remontez les observations et êtes support pour l'amélioration continue du couple produit/process pour les ateliers de fabrication. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensembles des départements pour garantir la conformité nos produits aux normes de qualité les plus élevées. Votre mission au quotidien En tant qu'Ingénieur Qualité démontage de batteries, vous êtes le référent technique, méthode et documentaire des sujets démontage et anticipez les besoins des équipes opérationnelles. Vous serez amené, entre autres, à :
Élaborer les plannings de démontage et les instructions de travail
Surveiller l'ensemble des moyens humains et matériels mis en place pour la réalisation des démontages
Réaliser des documents de suivi et remonter les défauts qualité des pièces démontées
Former et encadrer les équipes qualité sur les standards et les méthodes de démontage en collaboration étroite avec l'équipes lancement AESC chine
Animer les activités de résolution de problèmes (8D) et former les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de R&D à l'utilisation des outils de résolution de problèmes qualité
Planifier et exécuter des audits internes
D'autres activités annexes peuvent compléter cette liste Votre profil
Diplôme Bachelor ou Master en ingénierie, chimie, ou domaine connexe
Expérience significative en gestion de la qualité dans un environnement de fabrication
Expérience préalable dans l'industrie de la batterie
Connaissance approfondie des normes qualité et des méthodologies de contrôle qualité
Compétences en analyse de données et en résolution de problèmes
Compétences en matière de documentation et d'établissement de rapports
Excellentes compétences en communication et en leadership
Maitrise des outils informatiques
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément
Curiosité, rigueur et aisance relationnelle
Maitrise du français
Anglais professionnel

La plateforme Proch'Emploi accompagne une entreprise du territoire du Douaisis dans le recrutement d'un Technicien de maintenance itinérant spécialisé en électricité industrielle Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur différents sites en France pour
Lire et interpréter des schémas électriques
Tirer les câbles et câbler des armoires électriques de A à Z selon plan
Réaliser la maintenance électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique des équipements industriels
Participer à la mise en service, au dépannage et à la maintenance préventive et corrective des installations Profil recherché
Formation en électricité industrielle
Autonomie, rigueur, et sens du diagnostic technique
Maîtrise des interventions en maintenance multitechnique (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique)
Capacité à lire un schéma électrique et à intervenir en totale autonomie sur le câblage
Volonté et disponibilité pour les déplacements fréquents Contrat proposé
Poste à pourvoir en CDI
39h
Rémunération à définir selon profil
Grands déplacements : environ 12 semaines par an, du lundi au vendredi (retour chaque fin de semaine).

Située dans la Région Haut de France, Sin le Noble est une commune du département du Nord, située aux portes de Douai. Les communes limitrophes sont Douai, Waziers, Lallaing, Dechy, Lambres-lez-Douai et Férin. Avec environ 16 000 habitants, elle est la 2ème ville du Douaisis et fait partie de la Communauté d'Agglomération Douaisis Agglo. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la Ville de Sin le Noble recherche un agent d'entretien de la voirie H/F. Rattaché(e) à la Direction des Affaires Techniques, sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à l'exécution des travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité des voiries et pour assurer à l'usager des conditions de sécurité nécessaires. Vous mettez en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Les activités principales du poste :
Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie
Entretien préventif des engins et des matériels d'exploitation
Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie
Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée
Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de voirie
Entretien de la signalisation horizontale et verticale
Entretien des abords routiers
Surveillance et entretien courant des ouvrages d'art
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes Profil et compétences recherchés:
1ère expérience dans le domaine de la voirie demandée
Techniques de VRD (pose de trottoirs, bordures, regards, canalisations, etc.) et de maçonnerie, raccords aux systèmes de réseau, réalisation du corps de chaussée, décaissage ou démolition de chaussée, etc.
Techniques de mise en œuvre des enrobés et autres revêtements (béton, pavés, etc.) et de pose d'éléments d'ouvrages de voirie
L'utilisation d'engins (tractopelle et petits matériels spécifiques) serait un plus
Connaissance du code de la route et de sécurité routière
Rigoureux, organisé, dynamique Les Conditions d'exercice :
Bonne condition physique due à la pénibilité du métier
Toxicité des produits
Travail à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
Travail seul ou en équipe
Travail sous circulation
Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI) Formation spécifique : Titulaire du permis B obligatoire, voire permis E car vous aurez à vous déplacer avec les véhicules de la commune. Rémunération : SMIC horaire en vigueur

CDF PLAST recrute un opérateur (H/F) sur presse à injecter polyvalent. Poste qui ne nécessite pas de formation particulière. Néanmoins, une expérience sur un poste équivalent serait un plus. L'opérateur est affecté à une équipe de 3 à 5 opérateurs sous la responsabilité d'un Chef d'Equipe. Il est en charge du contrôle des pièces produites selon les indications du dossier de poste. Du conditionnement de ces pièces selon la gamme d'emballage. L'approvisionnement des machines en matière première. Il est également responsable du rangement et du nettoyage de son poste de travail. C'est un travail posté en 3x8.

Nous recherchons un Agent de sécurité / Rondier en sécurité (H/F) Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
des rondes de sécurité
la surveillance générale du site
la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.

Mission courte ou longue selon votre envie
Poste polyvalent Chez Adéquat, on vous offre l'opportunité de suivre une formation CACES R489-6 (Gerbeur à conducteur accompagnant) directement chez notre client. Une formation concrète et sur le terrain pour maîtriser les compétences clés du métier ! Votre agence Inside Staffing Adéquat de Brebières met le paquet et vous décroche une mission d'Agent Logistique Polyvalent F/H avec CACES 6 chez son client ID LOGISTICS pour son site basé à Brebières. Venez relever les défis de la logistique du futur, dans un environnement de travail de qualité et un climat de proximité. Le site de notre client est spécialisé dans la préparation de produits alimentaires et non alimentaires à destination de la grande distribution. Découvrez vos futures missions :
Réception des marchandises
Préparation et expédition des commandes
Gestion des stocks et inventaires Le petit plus de la mission :
Nous vous formons, directement sur site, au CACES 6, pour effectuer un travail en hauteur jusqu'à 20m. Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt :
Horaires en 2x8 ou fin de semaine fixe (Samedi-Dimanche-Lundi)
Site non desservi par les transports en commun
Rémunération : 11,88€/heures + Primes Votre profil va faire un carton si :
Vous voulez travailler en logistique, avec ou sans expérience, soyez bienvenu !
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.
Vous aimez travailler en équipe. Votre paquet rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ## ## ## ## ##

Nous recherchons activement un mécanicien / technicien automobile avec une expérience exigé de minimum 3 ans dans le domaine. Le fait d'avoir des connaissance électriques et en recherche de panne serait un plus et préférable. Impératif d'avoir les compétences requise pour les différentes taches en mécanique tels que les embrayages, distributions, et le reste des dépose repose d'organe mécanique. Travail en toute autonomie pour les différentes taches est exigé avec une expérience prouvée.

Présentation de l'entreprise : Le Groupe Bils-Deroo est un expert en logistique et transport avec plus de 110 ans d'expérience. Nous proposons des solutions sur mesure pour répondre aux enjeux de nos clients dans divers secteurs, tout en valorisant la confiance accordée à nos collaborateurs. À propos du poste : Au sein de l'entité SIMASTOCK du groupe BILS-DEROO, nous recherchons pour notre site logistique basé à Lambres Lez Douai, un(e) Responsable d'activité, poste à pourvoir en CDI, à temps plein. A ce titre, vos missions principales seront : Assurer l'exploitation logistique et la production
Calibrer les effectifs en fonction de la charge de travail
Encadrer et manager les équipes de production
Gérer et assurer le suivi de la production
Participer à l'exploitation opérationnelle
Veiller à la propreté du matériel
Organiser et participer aux inventaires
Veiller à la bonne gestion des stocks Assurer la maîtrise des coûts :
Mesurer la rentabilité du site à l'aide de l'analyse des ratios
Contrôler la facturation mensuelle
Etablir la fiche litige client
Veiller à l'amélioration continue des process Garantir la Sécurité, l'Hygiène, le respect de l'Environnement et la Qualité du travail et du service sur site :
Faire respecter le cahier des charges et les procédures
Faire appliquer les changements de procédures en vigueur et les consignes du livret d'accueil SHE
Suivre l'ensemble des dysfonctionnements via les Fiches de Non-Conformité
Proposer des actions correctives
Participer à la réalisation des audits et aux enquêtes en cas d'accident
Veiller à effectuer et renouveler les accueils renforcés des nouveaux arrivants Assurer la relation client :
Être garant(e) de la bonne image de marque l'entreprise
Analyser le besoin client et transmettre les informations sur les besoins client auprès des services concernés Assurer le management des Ressources Humaines :
Suivre les contrats de travail des salariés (CDI, CDD, intérimaires)
Suivre et actualiser les tableaux de polyvalence
Déléguer et contrôler le management opérationnel direct
Réaliser les entretiens et retours d'entretiens individuels
Assurer le recueil des besoins de formations
S'assurer de la mise à jour du registre du personnel
Mettre à jour l'affichage réglementaire de son site
Contrôler le tableau de présence du personnel (pointages, congés, absences et maladies)
Accompagner la montée en compétences de son équipe. Contribuer au développement et à l'amélioration de l'activité :
Organiser et animer le TOP 5.
Participer aux actions de progrès dans son domaine. Profil :
Vous avez une expérience significative aboutie en logistique et/ou en industrie automobile de trois à cinq ans sur un poste similaire
Vous êtes diplômé d'un BAC+2, Bac+3 (BTS ou DUT, licence professionnelle en logistique ou en transport)
Vous savez vous adapter et réagir rapidement face à des situations difficiles et/ou urgentes
Vous êtes pro-actif, bon communiquant, capable d'assurer une bonne cohésion d'équipe et d'atteindre les objectifs fixés.
La maîtrise des outils informatiques est un plus (logiciel de gestion de stocks, Pack office, WMS).
Vous maitrisez les process en logistique et avez des compétences en gestion et organisation de flux. Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, postulez !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle, un opérateur qualité destructif pour une mission en intérim de 18 mois à Biache-Saint-Vaast
62118. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2. Les horaires sont de 37 heures par semaine et la rémunération est comprise entre 11.88 et 13EUR de l'heure
Contrôler la conformité des produits selon les normes établies
Réaliser des tests destructifs pour évaluer la qualité des produits
Effectuer des mesures et des analyses sur les échantillons
Rédiger des rapports d'analyse et de contrôle qualité
Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies Salaire horaire entre 11.88 et 13EUR, pour un contrat en intérim de 18 mois à raison de 37 heures par semaine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la qualité ou équivalent
Connaissance des normes de contrôle qualité
Capacité à réaliser des tests destructifs et des analyses
Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique
Bonnes capacités rédactionnelles pour la rédaction de rapports Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la production industrielle, en tant qu'opérateur qualité destructif et participez au contrôle et à l'assurance de la qualité des produits fabriqués.

Nous recherchons un Conducteur d'Engins Agricoles passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe. Missions : Dans une exploitation agricole, de production pommes-de-terre et céréales
Réaliser des travaux des sols : labour, déchaumage, semis, plantations
Gérer l'irrigation des cultures
Stockage des pommes-de-terre
Travailler en atelier : révisions, vidanges, graissage, etc.
Conduire des arracheuses et de grosses machines agricoles, telles que la moissonneuse
Soudure (un plus) Profil recherché :
Expérience exigée en conduite d'engins agricoles
Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives
Sens des responsabilités Rejoignez nous et participez à la réussite de notre exploitation agricole ! Nous offrons : Un contrat en CDD, 35 heures par semaine. Une rémunération attractive et évolutive selon votre expérience et vos compétences. Une ambiance de travail conviviale et des projets variés. Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : Type d'emploi : Temps plein, CDD

Au sein d'une entreprise performante et engagée dans une dynamique d'amélioration continue, vous rejoignez l'équipe de direction et managez le secteur de la sous-traitance industrielle, de prestations extérieures et de la peinture et rénovation. Sous la responsabilité du Directeur de l'ESAT du Raquet (Établissement et service d'accompagnement par le travail
secteur Médico-social), vos missions principales sont:
Encadrer et animer une équipe de 16 professionnels et garantir l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap affectés à ces activités
Élaborer, suivre et mettre en œuvre le budget du secteur d'activité
Assurer la gestion commerciale de l'activité : maintenir et développer le chiffre d'affaires, ainsi que la relation clientèle; créer et saisir des opportunités commerciales
Piloter l'activité : gestion des ressources, anticipation des besoins en lien avec le service logistique
Proposer et engager des actions visant à garantir ou améliorer la performance de son activité et la rentabilité du secteur Profil : De formation technique supérieure (bac+2 à bac+5), vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans un poste d'encadrement d'équipes techniques, Vous êtes un homme ou une femme du métier, votre esprit terrain vous permet si besoin d'intervenir de manière directe dans la production afin de dynamiser l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés au budget prévisionnel. Vous possédez un bon sens relationnel, vous savez animer et motiver vos équipes, vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes attentif au public accueilli en ESAT et vos qualités managériales sont reconnues Rémunération et avantages : Convention Collective 66
Statut Cadre
Indemnités Laforcade (238€ Bruts/mois pour un temps plein)
mutuelle et prévoyance, Participation au transport (vélo et transport en commun), avantages CSE. RTT

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans le recrutement d'un(e) Commercial(e) semi- sédentaire Export Allemand-Anglais Vos missions
Prospection et développement de nouveaux clients (After Market & OEM)
Etudes et réalisation d'offres Technico-Commerciales
Suivi d'un portefeuille clients BtoB à l'international (principalement sur le marché allemand mais aussi en Autriche, Suisse, Royaume-Uni, Irlande et ponctuellement USA, Canada, Australie.)
Animation commerciale (phoning et mailing)
Visites clients sur le terrain et participation aux salons
Collaboration transverse (R&D, ADV, Marketing.) Profil recherché
Bac+3/5 commerce international, 5 ans d'expérience (ou junior évolutif)
Maîtrise parfaite de l'Allemand courant indispensable + bon niveau d'anglais
Tempérament commercial, autonome, force de proposition
Connaissance du secteur agricole fortement appréciée Contrat proposé
CDI
35h
déplacements sont à prévoir notamment dans le cadre de visites clients et de salons internationaux (1 déplacement par mois en moyenne)
Rémunération dès 35K€ (fixe + commissions mensuelles)
Mutuelle 100%, tickets resto, PEE-PERCO avec abonnement, ambiance bienveillante et dynamique

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne un fast food du territoire dans le recrutement d' Equipiers polyvalents. Vos missions : En tant qu'Équipier Polyvalent, vous interviendrez à différents postes et participerez au bon fonctionnement du restaurant :
Au comptoir : prise de commandes, encaissement, accueil et service client
En cuisine : préparation des produits dans le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité
En salle : service à table, accompagnement des clients, maintien de la propreté des espaces
Entretien : nettoyage et désinfection des équipements, locaux et zones communes selon les protocoles d'hygiène
Vous serez amené(e) à alterner entre ces postes selon les besoins de l'équipe et du service. accompagne un fast food du territoire dans le recrutement d' Equipiers polyvalents. Profil recherché
Débutants acceptés
formation assurée dès l'intégration
Vous êtes ponctuel(le), dynamique et aimez le travail en équipe
Vous avez le sens du service et le goût du contact client
Vous êtes flexible et à l'aise avec le rythme soutenu en restauration rapide Contrat proposé
Un emploi stable en CDI à temps partiel (24h/semaines)
Disponibilité midi et soir, avec coupures possibles en journée
Travail les week-ends et jours fériés selon planning
Des possibilités d'évolution rapide vers des postes à responsabilités
Un environnement de travail structuré

Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance CVC pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien et de la réparation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, garantissant ainsi le confort et la sécurité des installations. Ce poste requiert une expertise technique ainsi qu'une capacité à travailler en autonomie tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vos missions: Effectuer la maintenance préventive et corrective des chaudières et autres équipements CVC Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées Réaliser des interventions sur les sites où nous détenons des contrats de maintenance Réaliser des interventions hors contrat Assurer un suivi rigoureux des interventions effectuées via des outils informatiques, notamment Twimm (GMAO) Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une première expérience dans le domaine de la maintenance CVC Une bonne maîtrise des outils informatique Ce poste est soumis à un roulement d'astreinte entre les techniciens. Si vous êtes passionné(e) par le domaine du CVC et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez nous pour contribuer à un environnement de travail agréable et performant.

Dans le cadre de la croissance de notre département « Génie Climatique & Frigorifique », nous recrutons pour notre agence des Hauts de France (59) : Technicien CVC et/ou Froid (H/F). De formation technique supérieure (BTS FED, BTS MS, Licence Pro, CNAM IFFI,.), vous justifiez d'une première expérience en travaux, en mise au point, ou en maintenance d'équipements et d'installations en froid et/ou en CVC. Vous êtes pragmatique, autonome, et faites preuve de réactivité et de service client. Vos missions : Rattaché(e) à un Chargé d'affaires, vous assurerez le dépannage et la maintenance d'installations frigorifiques :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations
Réaliser des interventions et des dépannages à la demande du client
Rédiger les rapports d'intervention Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
Mettre en service les installations frigorifiques et ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, températures, pressions.)
Participer aux astreintes techniques Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SOTREBAT c'est intégrer une équipe dynamique, une société conviviale reconnue pour son savoir-faire, et sa proximité avec ses clients.
Une mutuelle, un CE partagé (OKAPI Life)
Un véhicule de service attitré avec du matériel d'intervention adapté
Un téléphone professionnel pour suivre vos interventions et vos plannings
Des formations techniques (CO2, régulation, maintenance.) Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature!

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service de Rumaucourt assure l'accompagnement de 16 enfants de 3 à 18 ans (garçons et filles)
Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs
Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance
Manager, animer et évaluer une équipe éducative
Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Superviser la gestion administrative et budgétaire du service
Garantir le respect du cadre de vie de la structure
Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant
Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public
Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale et éducative d'enfants placés par l'ASE En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain. Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez les équipes ; vous conduisez, mettez en oeuvre et évaluez les projets. Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement Vos capacités relationnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement Vous maitrisez l'expression orale et écrite ainsi que l'outil informatique

Vous travaillez au sein d'un restaurant de restauration rapide. Vous effectuez la préparation des sandwichs, frites et autres plats. Vous effectuerez aussi l'entretien de votre plan de travail. Vos horaires de travail sont: 11h/14h le midi et de 18h/22h30 le soir. *****Vous travaillez tous les Week End et toutes les vacances scolaires***** Possibilité de temps plein. Le contrat peut être renouvelé. FORMATION SUR LE POSTE ASSUREE PAR L'EMPLOYEUR

Nous cherchons un(e) graphiste talentueux(se) pour renforcer notre équipe pendant une période de congé maternité à partir du 1 octobre Vos missions Créer et décliner des supports visuels print et digitaux (affiches, brochures, bannières web, réseaux sociaux, newsletters, etc.). Assurer le suivi des projets graphiques jusqu'à la livraison. Votre profil Formation en design graphique, communication visuelle ou équivalent. Maîtrise de la suite Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign). Une bonne sensibilité créative et un œil affûté pour le détail. Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, sens de l'organisation. Envoyez votre CV, portfolio et vos disponibilités

La Plateforme Proch'emploi du Douaisis accompagne un cabinet de conseil en sécurité au travail et environnement dans son recrutement d'un Diagnostiqueur Amiante/Plomb H/F certifié avec mention. Le cabinet est spécialisé dans la pollution AIR/EAU/SOL/MATERIAU et bénéficie également d'un centre de formation (Amiante, ADR, SST, incendie, . Dans le cadre de son développement, le cabinet renforce son équipe. La certification DPE mention serait un plus pour réaliser les DPE et Audit Energétique. Vos missions
Identifier les besoins clients
Réaliser les repérages
Transmettre au laboratoire les prélèvements effectués
Rédiger les rapports
Assurer un conseil technique auprès de notre clientèle
Participer au développement de l'entreprise
Assurer la veille technique/réglementaire PROFIL Pour occuper ce poste, vous êtes titulaire des certifications amiante/plomb. De plus, le Permis B est obligatoire : un véhicule de service vous sera mis à disposition pour vous déplacer chez la clientèle. Selon l'évolution, vous pourrez avoir une voiture de fonction (carte essence/péage). Dès que vous serez autonome sur le poste, vous gérerez votre agenda en fonction de vos rendez-vous clients. De ce fait, le télétravail est possible mais vous pourrez également vous rendre au siège situé à Mazingarbe notamment pour la partie administrative. Compétences et atouts souhaités
Connaissance des termes techniques du bâtiment
Autonome
Sens du service au client/bon relationnel avec les clients
Rigueur et implication
Organisé
Capacité d'adaptation
Expérience de 2 ans minimum souhaitée
Maîtrise de l'outil informatique CONTRAT Démarrage dès que possible Travail du lundi au vendredi Dès votre arrivée, vous serez intégré(e), accompagné(e) et formé(e) Rémunération selon votre expérience, votre statut Mutuelle prise en charge à 70%
Package ++

Diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants obligatoire ou minimum 5 ans d'expérience en relais petite enfance si diplôme de niveau inférieur. Animation du relais petite enfance en itinérance sur le territoire de l'Arleusis:
Organisation d'ateliers collectifs auprès des assistantes maternelles
Préparation des accueils
Mise en place des temps festifs Conduite d'un véhicule de type fourgonnette: transport, manutention, installation, nettoyage et rangement du matériel pédagogique nécessaire aux différentes animations. Le contrat peut être amené à être prolongé.

Le Centre Historique Minier, installé sur le site d'une ancienne fosse, accueille près de 150 000 visiteurs par an. Les collections sont dotées de l'appellation "Musée de France", est classé Monument historique depuis 2010 et constitue un grand site du bassin minier du Nord et du Pas de Calais, reconnu au patrimoine mondial de l'UNESCO depuis 2012. Il a vocation à structurer l'animation de la culture minière sur le territoire régional. Sous la Direction du Directeur-Conservateur, les missions du poste sont les suivantes : Gestion des collections :
Gestion de la collection "Musée de France"
Réalisation des opérations de récolement des collections ;
Gestion des prêts et dépôts de collections ;
Gestion de l'enrichissement des collections, veille scientifique (dons, legs, achats.) ;
Contrôle des conditions de conservation des collections dans les différents espaces (climat, hygrométrie, infestation.)
Élaboration et suivi des dossiers de restauration ;
Régie des œuvres en liant avec les services techniques ;
Mise à jour et préparation du Plan de sauvegarde des biens culturels (revu des documents, coordination avec les personnels de l'établissement, coordination avec le SDIS, etc.) ; Exposition/Programmation :
Participation à la conception et la réalisation des expositions temporaires réalisées par le Centre Historique Minier ;
Participation à la mise en œuvre du projet scientifique et culturel du Centre Historique Minier ;
Suivi des dossiers de prêt des expositions itinérantes en lien avec la Direction des archives du Centre Historique Minier ;
Travail en réseau avec les différents partenaires scientifiques du Centre Historique Minier (Musenor, Bouclier Bleu, Ombelliscience, etc.)
Participation aux grands évènements menés par le Centre Historique Minier (Journées du Patrimoine, Nuit des musées, .) PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation initiale en patrimoine industriel, sciences et techniques ou histoire de l'art niveau Master et possédant une riche expérience du domaine muséal. Poste ouvert aux Conservateurs du patrimoine et Attaché(e)s de conservation titulaires sur détachement, ou à défaut contractuel(le) possédant une bonne expérience dans le domaine de la gestion de collections scientifiques et techniques. COMPETENCES REQUISES :
Connaissance approfondie des milieux muséaux et de la législation relative aux "Musées de France" ;
Connaissance approfondie du domaine scientifique concerné à savoir le patrimoine minier et/ou industriel ;
Bonnes notions en matière de conservation préventive ;
Maitrise du logiciel de gestion des collections Webmuseo ;
Sens du service public
Autonomie ;
Rigueur ;
Capacités rédactionnelles ;
Savoir rendre compte à sa hiérarchie.

Secteur d'intervention : Vis-en-Artois et environs, Date de début : Dès que possible, Contrat : CDI à temps partiel. Missions principales :
Réaliser des actes d'hygiène et de soins de confort,
Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne (aide au lever, coucher, habillage, repas.),
Stimuler l'autonomie, proposer un accompagnement social, culturel et de loisirs,
Veiller au bien-être et à la sécurité des bénéficiaires,
Adapter votre rôle selon les besoins spécifiques de chaque personne. Profil recherché :
Diplôme ou certification de niveau V (DE AVS) souhaitée ou expérience significative,
Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie et sens des responsabilités,
Disponibilité, flexibilité et motivation à s'investir dans un travail de terrain,
Permis B souhaité Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe dynamique et à l'écoute, La possibilité d'évoluer professionnellement au sein de notre structure.

Détecter, diagnostiquer et analyser les défauts produits Exécuter la remise en conformité du véhicule ou de l'organe mécanique dans le respect des normes Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Environnement Intervenir dans le respect des règles et standards de l'entreprise déclinés au règlement intérieur, système de production, hygiène, sécurité, qualité et environnement Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, esprit d'équipe et dynamisme. Vous respectez les process et règles de sécurité et de qualité. Vous possédez une première expérience de Retoucheur

Nous recherchons, dans le cadre de remplacement pour les congés de fin d'année, des aides ménagers à domicile (H/F) aptes à répondre aux besoins de nos usagers, capables d'instaurer une relation de confiance, de respect afin de les aider et les accompagner dans les actes de la vie courante au quotidien :
Entretien du linge/du cadre de vie, repassage,
Aide à la préparation et à la prise de repas,
Aide aux courses, accompagnement véhiculé, Les déplacements se feront sur le douaisis . Il est impératif de vous rendre mobile !

Nous recherchons des personnes pour intervenir au domicile de personnes dépendantes pour les remplacements de fin d'année. Les déplacements se feront sur le douaisis selon les secteurs : aniche, guesnain, lallaing sin le noble, waziers, lambres, cuincy, douai. Il est impératif de vous rendre mobile ! Vos missions : Répondre aux besoins des usagers, être capables d'instaurer une relation de confiance, de respect afin d'aider et d'accompagner les personnes dans les actes de la vie courante au quotidien :
Aide à la toilette, aux changes et à l'habillage/déshabillage,
Aide à la préparation et à la prise de repas ,
Entretien du logement et du linge,
Aide au lever/coucher; Réfection des lits,
Aptitude à réaliser des transferts avec ou sans matériel médical.

Intégrer notre structure d'hospitalisation à domicile, c'est rejoindre des équipes qui agissent au quotidien pour permettre l'accès à des soins de qualité au plus grand nombre. Notre objectif commun est de répondre aux besoins de santé ou, de bien-être de la population tout au long de la vie. Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de votre établissement de rattachement, nous recherchons pour des postes de remplacement des aides soignant(e)s diplômé(e)s d'Etat ayant pour mission de :
Prendre en charge, sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur, le malade dans sa globalité et de façon personnalisée.
Assurer des soins dans le respect de la législation professionnelle,
Participer régulièrement à l'évaluation des pratiques et leur évolution éventuelle. Ce poste est fait pour vous si :
Vous recherchez des missions ponctuelles.
Vous avez le sens du travail en équipe. Être Aide-Soignant (H/F) mutualiste, c'est rejoindre un mouvement qui assume pleinement ses missions d'intérêt général. Postes à pourvoir sur notre établissement de DOUAI en CDD temps plein ou partiel

Au sein de votre établissement de rattachement, vous êtes un infirmier coordonnateur (IDEC), et vous avez pour mission principales de :
Assurer les missions de liaison dans les établissements de santé du territoire : évaluation, promouvoir HAD auprès des prescripteurs, présenter l'offre HAD au sein des unités de soins, favoriser le retour à domicile .
Organiser la prise en charge globale, coordonnée et personnalisée des patients,
Participer, avec l'équipe hospitalière ou libérale, à l'élaboration d'un projet de soins personnalisé en adéquation avec les souhaits et les possibilités du patient, de la famille et des aidants,
Collaborer avec l'équipe paramédicale, sociale, psychologue et médicale de la structure
Participer à la démarche qualité : certification (HAS), hygiène (CLIN), douleur (CLUDS), nutrition (CLAN), qualité (CRUQ).
Participer à la gestion des plannings, évaluation des compétences professionnelles soignantes Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'infirmier, vous disposez d'une expérience professionnelle en qualité d'infirmier coordonnateur
Avoir une formation en soins palliatifs et/ou une expérience hospitalière et/ou une expérience dans les soins à domicile serait appréciée On attend de vous :
Sens profond de la communication, de l'organisation, être disponible pour l'écoute et l'attention à l'autre, relationnel aisé, rigueur.
Avoir des qualités humaines
notamment le respect du malade, de sa famille, des aidants. Poste en CDD (6mois) à temps plein à l'HAD Douai

Nous recherchons sur Douai des Agents de production Assurer l'assemblage des pièces ; Assurer la fabrication ; Travailler sur îlot individuel ; Effectuer le contrôle des pièces. Vous êtes agent de fabrication? Opérateur de production Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et polyvalence. Vous respectez les règles de sécurité. Polyvalence et organisation sont vos maîtres-mots. Vous possédez une première expérience d'agent de production en secteur automobile.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un nouveau site logistique, Jacky Perrenot recrute des Agents de quai titulaires du CACES 1B, en CDI. Vous évoluerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe au sein d'un bâtiment neuf de 28000 m². Vos principales missions :
Chargement et déchargement des camions
Possibilité de réaliser de la préparation en picking selon les volumes à traiter Conditions du poste :
Poste à pourvoir du lundi au vendredi
Le poste est basé à Lambres-lez-Douai
Date d'embauche prévue entre le 15 et le 31 mars 2026. Le profil recherché Le poste requiert certains prérequis :
Faire preuve de rigueur et de sérieux dans votre travail
Être consciencieux dans vos missions
Avoir une connaissance du secteur de la logistique (un atout apprécié)
Posséder le CACES 1B
Respecter les consignes et règles de sécurité
Être ponctuel
Être à l'aise avec le travail physique et la manutention Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Notre agence Adéquat implantée à Brebières recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 5 F/H. Vos missions :
Port de charges, emballage et travaux de manutention,
Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Votre profil :
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes nécessitent la détention du permis CACES 5, ainsi qu'une expérience d'un an minimum. Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Mission longue ou courte durée selon profil , mission renouvelable à al semaine pouvant aller jusque 12 mois
Possibilité de CDI Intérim Adéquat, Simplement pour vous !

Au sein d'un restaurant de spécialités italiennes (60 couverts) et selon une carte déjà établie par notre chef de cuisine vous prenez en charge la cuisson et la préparation des pâtes, des lasagnes et viandes. Vous travaillez 5 jours par semaines avec deux jours de repos consécutif : dimanche et lundi.

Le Métreur de la construction effectue les relevés de mesures pour évaluer les coûts d'un chantier de construction ou de rénovation de bâtiments ou travaux publics. Vos missions :
Réalisation des métrés ou de relevés topographiques
Évaluation des quantités de matériaux et le temps nécessaire aux projets de construction
Préparation des estimations détaillées des coûts et des devis selon les souhaits de matériaux des clients
Passage des commandes de matériaux auprès des fournisseurs
Visites sur site pour mesurer les avancements et les modifications éventuelles Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 16h.