Offres d'emploi à Auriolles
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune d'Auriolles sont disponible sur cette page.
Auriolles fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Bordeaux qui a un taux de chômage de 10.5 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Auriolles, rendez-vous sur la page du salaire à Auriolles. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Pellegrue, à Listrac-de-Durèze ou à Soussac.
Pôle emploi proche d'Auriolles
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Auriolles. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches d'Auriolles.
| Pôle emploi de Marmande à 27.3 km | Pôle emploi de Libourne à 29.1 km |
| Pôle emploi de Langon-Vigne à 32 km | Pôle emploi de Bergerac à 35.9 km |
Les offres d'emploi
Accueillir nos clients a...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Accueillir nos clients ainsi que les prospects, gérer les appels entrants et les courriels
Analyser les demandes et orienter les clients/prospects (à l'oral et à l'écrit)
Présenter l'offre de service adaptée à la demande
Etablir les devis, les nouveaux contrats et remplacements sur les contrats IARD, Vie. Surveiller et gérer la vie des contrats.
Procéder aux ouvertures des dossiers sinistres
Compléter les dossiers informatiques des assurés, numériser les éléments essentiels ex:(CNI, PERMIS...)
Participer à l'animation commerciale du point de vente, fidéliser, multi équiper les clients, faire de la relance téléphonique. PROFIL : Vous bénéficiez déjà d'une expérience solide dans un poste similaire ou vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +2/+3 en Assurances ou Banque et/ou vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans réussies dans ces domaines. Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) et autonome. Vous êtes à l'aise en communication orale et à l'écrit Ce poste est à pourvoir 1er trimestre 2026
Assurances, Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision, Développer un portefeuille clients et prospects, Présenter et valoriser un produit ou un service, Recueillir et analyser les besoins client
- Horaires : 40H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Qualification : Agent de maîtrise
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
formation professionnelle en production agricole
votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09.
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Fonctionnement des engins agricoles, Utilisation de produits phytosanitaires, Utilisation d'outils agricoles, Utilisation d'outils de taille, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
CDD ou CDI Vos missions : Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et du chef de service :
Vous assurez des soins d'hygiène et de confort ;
Vous assurez une surveillance et une prévention de la personne ;
Vous aidez aux transferts ;
Vous réalisez des soins en collaboration avec l'infirmière ;
Vous informez les personnes des soins courants dispensés et donnez des informations courantes à l'entourage ;
Vous participez à l'identification des besoins de la personne et à l'élaboration du plan de soins ;
Vous participez, dans les limites de votre fonction, à des soins favorisant la continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de leur autonomie. Votre profil :
Votre carnet de vaccinations est à jour ;
Vous avez le permis B ;
Vous êtes diplômé(e) du DEAS ;
Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ;
Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ;
Et surtout, vous disposez de réelles valeurs humaines. Un planning en coupures (de 7h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30 ou de 7h30 à 12h30 et de 16h30 à 19h30) ; un week-end sur deux en repos ; un véhicule de service ainsi qu'un téléphone professionnel et des EPI. Rémunération : entre 1698,96 € à 2500,00 € brut par mois. Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que :
La formation tout au long de la carrière du salarié ;
Des congés supplémentaires : remplacement et ancienneté ;
Des évolutions salariales progressives ;
Des invitations à des ateliers bien-être gratuits
Des chèques « cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition). Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux ..
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
F/H Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Aide aux levers
couchers Aide à l'habillage Aide aux transferts Aide à la toilette Aide aux courses Préparation des repas selon les besoins de la personne . Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine Entretien du linge : lessive / séchage / repassage Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil, de stimulation Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur médico-social : TP ADVF / DE AVS / BEP/BAC PRO ASSP / BEPA SERVICE A LA PERSONNE
Vous avez le permis B et un véhicule personnel ;
Votre schéma vaccinal est complet ;
Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ;
Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ;
Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que :
La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration
La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié
La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures )
Des invitations à des ateliers bien-être gratuits
Des chèques «cadeaux» offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire
d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux.
BEPA SERVICE A LA PERSONNE , BAC PRO ASSP, TP ADVF, DE AVS
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Guidage d'engins de chantier, Charger, décharger, manutentionner des produits, Déblayer, remblayer un terrain, Terrasser un terrain ou une construction, Nettoyer les outils et le matériel de chantier
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
La fabrication d'éléments en bois en utilisant des machines traditionnelles dans un atelier production dédié,
La supervision de la qualité et du respect des délais,
La coordination avec les autres services et, éventuellement, la supervision d'autres collaborateurs en atelier,
La réception et la gestion des livraisons,
La maintenance légère de l'atelier (entretien et nettoyage hebdomadaire). Conditions Poste en CDI à pourvoir début 2026 Organisation du travail : 39h ou 31h/semaine, avec 1 RTT toutes les deux semaines, heures supplémentaires récupérées Localisation : Listrac de Durèze (33), à 40 minutes de Marmande ou Libourne, moins d'une heure de Bergerac ou Chalais, Rémunération : entre 2 500 € et 2 800 € brut/mois Mutuelle d'entreprise Passation avec le chef d'atelier actuel pendant la période de transition Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial, dynamique et à taille humaine, dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa solidité, Un poste stable dans une structure familiale.
CAP ébéniste, Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois, Techniques de laquage du bois, Techniques de traitement du bois, Utilisation d'outils à bois manuels, Ajuster des pièces rapportées, Assembler un bâti, Dimensionner un élément, des composants, des constituants, Donner la forme aux pièces du bâti, Tracer sur le bois la forme à façonner, Appliquer des techniques de finition sur les surfaces en bois, Evaluer la qualité du bois, Gérer les stocks de bois et matériaux nécessaires, Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois
pelle F/H pour chantier TP....
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
pelle F/H pour chantier TP. Vous accompagnerez nos 2 autres salariés dans leurs chantiers. Vous êtes titulaire du CACES R 482 CAT A. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la pose d'assainissement et de réseau. Départ le matin depuis le dépôt situé à Pellegrue. Si vous souhaitez vous investir sur le long terme, l'opportunité sera étudiée. Une immersion avant la prise de poste pourra être mise en place.
Procédures d'entretien d'engins, Règles et consignes de sécurité, Utilisation d'engins de terrassement, Techniques de construction, Bac pro travaux publics, Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier, Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux, Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise, Adapter son activité aux aléas en tenant compte des objectifs de qualité et de délais, Apporter un premier niveau d'information aux usagers, clients ou partenaires sur le chantier en cours, Préparer l'intervention et installer le chantier, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol, Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers, Estimer le temps nécessaire pour la réalisation d'une tâche, Informer sa hiérarchie de outils ou pièces manquantes à l'exécution du travail, CACES R482 cat A
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Nettoyage des parties communes intérieures
Surveillance de la résidence
Petit bricolage (vitrerie, peinture, serrurerie, maçonnerie)
Seconder le gardien principal sur la gestion des problèmes courants Nous serons plus sensibles à votre motivation qu'à votre compétence. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à  26 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Contrôler les matières premières.
Assurer la traçabilité des contrôles via des enregistrements sur support papier ou informatique.
Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en environnement de production.
Respecter le processus de fabrication.
Préparer chaque cuve de cuisson en respectant les recettes
Vérifier le bon déroulement de la cuisson
Maintenir la propreté de la zone de préparation, incluant le lavage des équipements et l'évacuation des déchets.
La liste ci-dessus n'est pas exhaustive et est susceptible d'être enrichie. Vos horaires et environnement de travail :
Du lundi au vendredi (possibilité de travailler samedi et jour férié)
Horaire en 3x8 (matin, après-midi, nuit) Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) :
Issu(e) d'une expérience dans le domaine de la qualité et/ou de l'agroalimentaire
Respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité
Reconnu(e) pour sa rigueur, son esprit d'équipe et son savoir-être
Débutant accepté Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Langon vous attend et est impatiente de vous connaitre ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la signalisation ferroviaire. Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de polyvalence, et vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Des déplacements sont à prévoir. Du travail de nuit peut être envisagé selon les projets. Les horaires de travail peuvent varier selon les chantiers.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Accueillir les hôtes avec convivialité et élégance, créer une atmosphère authentique et soignée
Superviser l'entretien et la propreté des chambres et des espaces communs
Organiser et participer aux tâches de ménage, blanchisserie
Préparation et servir les petits-déjeuners
Gérer les stocks (linge, produits d'accueil, produits d'entretien)
Assurer un suivi attentif et personnalisé du séjour des clients Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) et motivé(e), avec une réelle appétence pour le terrain, capable d'incarner l'esprit maison d'hôtes et d'assurer une prestation irréprochable au quotidien. Une expérience en maison d'hôtes, hôtellerie de charme ou sur un poste similaire est souhaitée. Vous faites preuve d'un excellent sens du service, du détail et d'une organisation rigoureuse. Polyvalent(e) et autonome, vous avez un véritable goût pour l'accueil et le contact avec la clientèle. Vous possédez d'une excellente présentation, associé à de la discrétion, de la bienveillance et un esprit d'équipe positif sont essentiels pour ce poste. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour accueillir une clientèle internationale. Avantages :
Rémunération selon profil et expérience
Ticket-Restaurant
Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences s...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Acteur majeur de l'assurance en France (CA de 458 M€, 311 agences sur 59 départements, 1200 collaborateurs) distribue des contrats d'assurance destinés aux particuliers et aux professionnels, par le biais d'un réseau d'Agents Généraux. Mr LECHEVALLIER KEVIN recrute pour son Agence de LANGON un collaborateur / une collaboratrice en assurances. Vos Missions : * En tant que collaborateur / collaboratrice d'agence, vous serez en charge de diverses missions pour assurer un service de qualité à nos clients : * Accueil et conseil clients : Recevoir, renseigner et orienter les clients (physiquement et par téléphone) sur les produits et services de l'agence. * Gestion des dossiers : Création, suivi et mise à jour des contrats d'assurances. Gestion du courrier entrant, e-mail et flux téléphonique. * Souscription de contrats : Souscrire de nouvelles polices d'assurances en fonction des besoins des clients. * Gestion des sinistres : Assister les clients dans la déclaration de sinistres et le suivi de leurs indemnisations. * Relation commerciale : Fidéliser et développer la clientèle en leur proposant des solutions adaptées et en optimisant leur couverture. Profil recherché : * Une première expérience dans le secteur de l'assurance ou de la mutuelle serait un plus. * Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d'assurances. * Excellentes compétences relationnelles et commerciales avec le sens du service client. * Rigueur, organisation et autonomie. Nous offrons : * Un environnement de travail stimulant et bienveillant. * Des opportunités de formation continue et de développement professionnel. * Un salaire attractif avec un poste en 35h en CDI à temps complet. * Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, ...). * Des primes en fonction des challenges. * Des tarifs préférentiels sur les contrats d'assurances * Poste disponible à partir de Janvier 2026 Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 23 658,96€ par an Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires :
- Qualification :
13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Doté d'un bon relationnel et d'une forte autonomie, vous êtes rigoureux et organisé, votre sens du service et votre curiosité technique sont des atouts indispensables pour réussir vos missions.
Habilitations électriques et Fluides frigorigènes Type de contrat : CDI Formation : Bac professionnel souhaité ou expérience d'au moins 3 ans Salaire : suivant profil et expérience Compètences requises Vous disposez d'une formation initiale ou avez une expérience dans le domaine de la maintenance CVC, vous êtes motivés, vous aimez travailler en équipe.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Gironde (33)
CDI Le cadre d'exercice de Pédiatre : * L'établissement recherche un Pédiatre ...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Gironde (33)
CDI Le cadre d'exercice de Pédiatre : * L'établissement recherche un Pédiatre h/f en contrat à durée indéterminée, en temps plein (ou temps partiel possible) * Activité : Participer à la continuité et à la permanence des soins en Maternité et en Salles de naissance, assurer les astreintes, participer à l'activité de consultations pédiatriques et de suivis type nouveau-né vulnérable, participer à l'activité HAD néonatal et pédiatrique * Rémunération : Grille PH + 30% * Avantages : Mutuelle
Prévoyance
CSE Votre profil de Pédiatre : * Vous êtes inscrit en tant que Pédiatre à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES Pédiatrie * Compétences en pédiatrie générale * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prenant en charge de nombreuses spécialités telles que la chirurgie orthopédique, la gastro-entérologie, la pneumologie, l'obstétrique, la cardiologie, etc. Il dispose notamment d'une maternité de niveau 2A et + de 2000 naissances par an. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Service petit-déjeuner & Check-out Vous êtes en première ligne pour accompagner nos clients lors de leur petit-déjeune...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Service petit-déjeuner & Check-out Vous êtes en première ligne pour accompagner nos clients lors de leur petit-déjeuner et de leur départ, afin de leur offrir une expérience fluide et agréable. Vos missions principales : * Préparation et service des petits-déjeuners * Gestion des départs : check-out, encaissements, facturation * Suivi des réservations et coordination avec le service étage * Communication fluide avec la direction et l'équipe Profil recherché : * Expérience indispensable en hôtellerie * Présentation soignée, sens du service * Aisance avec les outils informatiques * Anglais professionnel requis (autres langues appréciées) * Connaissance du logiciel Vega : un plus Conditions : * CDI
20/25h/semaine * Horaires matinaux (6h30-12h30 environ) * Travail week-ends et jours fériés * 2 jours de repos consécutifs * Repas du personnel inclus Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 584,89€ à  2 025,66€ par mois Nombre d'heures : au moins 20 par semaine Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
expérience significative sur un poste similaire, Formation : Bac (type BUT génie civil) à Bac Ingénieur Génie Civil. Poste basé à Cussac sur Loire impliquant des déplacements hebdomadaires sur l'ensemble du territoire national, avec découchage possible. Nous plaçons le développement de nos collaborateurs au cÅ“ur de nos valeurs. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe où l'apprentissage et l'évolution sont essentiels. Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre parcours, ce qui vous permettra de vous épanouir et de contribuer à des projets d'envergure.Nous plaçons le développement de nos collaborateurs au cÅ“ur de nos valeurs. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe où l'apprentissage et l'évolution sont essentiels. Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre parcours, ce qui vous permettra de vous épanouir et de contribuer à des projets d'envergure.Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe :Un environnement où votre technicité prend tout son sens, au service de projets diversifiés et passionnantsUne culture d'entreprise inclusive et collaborative, où l'innovation et la bienveillance sont valoriséesLa possibilité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l'environnementLes quelques étapes qui nous sépareChez BRIAND, nous croyons à un processus de recrutement agile et transparent, qui s'adapte à  vous.Entretien RH pour échanger sur votre parcours et vos motivations.1 à 2 entretiens pour rencontrer votre futur manager et la direction.Des étapes complémentaires peuvent être ajoutées selon le poste (visite de chantier, rencontre d'un futur collègue, etc.).À chaque étape, nous serons à l'écoute de vos questions, et vous aurez l'opportunité de découvrir nos projets et notre culture d'entreprise.Vous voulez en savoir plus sur nous ? Chez BRIAND, nous réinventons chaque jour l'acte de construire pour réduire l'impact de nos projets et rendre compatibles les besoins de construction avec le respect des personnes et de la planète. #EtreBriand, c'est vivre une aventure où votre technicité prend tout son sens. Rejoignez notre collectif engagé où vous pourrez grandir en participant à des projets ambitieux.GAGNE, entreprise BRIAND, spécialisée en charpente métallique, met à profit ses 60 ans d'expérience et le savoir-faire de ses collaborateurs pour concevoir des solutions sur mesure et performantes. Nous disposons d'un bureau d'études intégré, d'équipes de chantier expérimentées et de notre propre usine de fabrication. Cette organisation nous permet de répondre aux projets industriels, aux structures complexes et ouvrages d'art ambitieux et techniques.Â
- Horaires : 00H/semaine
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répondre aux besoins des projets en matière d'achats et de sous-traitance en lien avec les services opérationnels de l'entreprise : bureau d'études, fabrication et travaux,
structurer les achats de fonctionnement général de l'entreprise,
participer activement aux actions traverses d'achats des entités Briand. Il s'agit notamment de : · superviser le planning des commandes en cohérence avec les besoins des services clients internes. · assurer les consultations spécifiques : sourcing, participation à l'élaboration du cahier des charges, consultations, coordinations techniques, évaluation des offres et négociation des prix et des conditions contractuelles. · établir les contrats spécifiques en s'assurant de leur conformité aux exigences de qualité, quantité, délais et coûts ; être le garant de leur conformité aux réglementations. · superviser les commandes courantes déléguées à votre équipe. · assurer le suivi des commandes pour que les prestations fournies correspondent rigoureusement au cahier des charges établies. · attester la vérification de la cohérence des factures reçues avec les commandes émises et assurer leur validation pour paiement. · traiter efficacement les éventuels litiges avec les fournisseurs, en trouvant des solutions adaptées et en préservant les intérêts de l'entreprise. Rejoindre Briand, c'est œuvrer dans un environnement stimulant et challengeant, au sein d'une équipe dynamique où la place de l'humain est centrale, associé à une forte culture d'entreprise #EtreBriand. Description du profil : Vos compétences qui feront la différence : * Vous possédez une première expérience significative dans le domaine du bâtiment, en entreprise générale ou en construction métallique, et d'une compréhension approfondie des processus d'achats spécifiques à ce secteur. * Vous êtes une personne rigoureuse, source de proposition et vous avez la fibre managériale. * Votre aptitude à négocier est un atout majeur pour ce poste, tout comme votre capacité d'analyse vous permettant de prendre des décisions stratégiques en matière d'achat. Nous plaçons le développement de nos collaborateurs au cœur de nos valeurs. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe où l'apprentissage et l'évolution sont essentiels. Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre parcours, ce qui vous permettra de vous épanouir et de contribuer à des projets d'envergure. Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe :***Un environnement où votre technicité prend tout son sens , au service de projets diversifiés et passionnants * Une culture d'entreprise inclusive et collaborative , où l'innovation et la bienveillance sont valorisées * La possibilité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l'environnement***Les quelques étapes qui nous séparent Chez BRIAND, nous croyons à un processus de recrutement agile et transparent , qui s'adapte à vous .***Entretien RH pour échanger sur votre parcours et vos motivations. * 1 à 2 entretiens pour rencontrer votre futur manager et la direction. * Des étapes complémentaires peuvent être ajoutées selon le poste (visite de chantier, rencontre d'un futur collègue, etc.). À chaque étape, nous serons à l'écoute de vos questions, et vous aurez l'opportunité de découvrir nos projets et notre culture d'entreprise. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Chez BRIAND, nous réinventons chaque jour l'acte de construire pour réduire l'impact de nos projets et rendre compatibles les besoins de construction avec le respect des personnes et de la planète. #EtreBriand, c'est vivre une aventure où votre technicité prend tout son sens. Rejoignez notre collectif engagé où vous pourrez grandir en participant à des projets ambitieux. GAGNE , entreprise BRIAND, spécialisée en charpente métallique, met à profit ses 60 ans d'expérience et le savoir-faire de ses 200 collaborateurs pour concevoir des solutions sur mesure et performantes. Nous disposons d'un bureau d'études intégré, d'équipes de chantier expérimentées et de notre propre usine de fabrication. Cette organisation nous permet de répondre aux projets industriels,
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
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Création d'un nouveau chai : à la pointe du développement durable
Restructuration du vignoble
L'innovation est le moteur de tous les projets de Château d'Arche
Site œnotourisme : Un lieu de vie et de rencontre, un refuge à la fois moderne et historique, chaleureux et intime.
Une direction dynamique, accessible, à l'écoute des collaborateurs et favorisant une communication ouverte. Le/la candidat(e) rejoindra une équipe dynamique et travaillera avec du matériel neuf Les missions sont : * Effectuer tous les travaux manuels et mécanique de la vigne sous la responsabilité du Chef de culture * Effectuer tous les travaux mécaniques sur tracteurs enjambeur ou interligne. * Régler les outils et sa vitesse d'avancement afin d'assurer les travaux des sols, de rognage de la vigne selon la météo, les type de sols et les consignes fixées par le Chef de culture. * Assurer la préparation et l'application des produits phytosanitaires et fertilisants selon les consignes fixées par la Chef de culture * Accompagner les équipes saisonnières et leur transmettre les consignes sous le contrôle du Chef de culture * Préparer les produits de traitements phytosanitaires * Être capable de régler et utiliser les appareils mécaniques du Château d'Arche et des prestataires extérieurs * Effectuer la maintenance des outils viticoles, * Entretenir, nettoyer et ranger les machines et les outils viticoles * Participer à des opérations d'habillages et conditionnements * Effectuer les travaux de vendanges : récolte, transport, nettoyage, opération vinicole si besoin * Être acteur de la politique environnementale de l'entreprise * Respecter les conditions d'hygiène du matériel et des locaux * Appliquer les consignes de sécurité du travail * Observer l'état du vignoble, faire part de ses constatations au Second d'exploitation et être force de proposition * Respecter les règles des certifications de la vigne * Rendre compte de l'avancé et des types des travaux quotidiens au second d'exploitation Le/la candidat(e) a une expèrience significative dans la conduite de machines agricoles et un diplome dans le domaine agricole (CAP Métier de l'agriculture, Bac Pro ...) En possession d'un certificat d'aptitude pour l'utilisation des produits phytosanitaires (certiphyto). Le poste nécessite : * Avoir de bonnes connaissances théoriques et pratiques en viticulture * Être un chauffeur d'engins agricoles * Être capable de monter et régler tous les appareils mécaniques viticoles * Avoir une capacité de jugement sur les différents types de sols * Être polyvalent, observateur et consciencieux * Appliquer les consignes de travail selon des méthodes bien définies * Être capable de travailler en équipe * Transférer son savoir-faire aux personnels saisonniers * Être disponible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à  33 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle)
Réalisation de courses de proximité
Aide au lever et coucher
Aide à la toilette
Assurer les transferts
Entretien courant du logement
Entretien du linge (lessive et repassage) Profil :
DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance )  Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine
12.30 euro / h Indemnité Kilométrique : 0.35 euro / km TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Chèques Cadeaux : 183euro/an Chèques Culture : 200euro/an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Les heures du dimanche sont payées à 25% Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH) AMALLYA est un réseau de six agences girondines prestataires de services à la personne. Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7 AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Agent de maîtrise
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Accompagnement du résident tout au long de son parc...
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Qualification : Employé non qualifié
Accompagnement du résident tout au long de son parcours de santé.
Accueil et installation du résident aménagement de l'environnement (confort et sécurité).
Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne.
Rédaction et mise à jour du dossier résident
Entretenir l'environnement immédiat du résident.
Effectuer les actions de nettoyage ou de désinfection de locaux dans le cadre des protocoles d'hygiène et de l'organisation du travail définie dans le service.
Veiller à l'entretien des matériels mis à sa disposition.
Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Aide aux repas des résidants Activités annexes :
Participer aux diverses réunions destinées à promouvoir l'amélioration de la qualité du service rendu et des prises en charge
Participer activement aux formations nécessaires à l'amélioration de ses compétences.
Participer aux réunions institutionnelles (avec IDE hygiéniste) et aux groupes de travail
Travailler en collaboration et sous sa responsabilité avec les IDE et l'IDE hygiéniste
Travailler en collaboration avec tous les personnels intervenant auprès du résident Travail 1 week-end sur 3 Horaires variables : soit 6h45-14h30 / 12h30-20h15
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Qualification : Employé qualifié
Organiser le travail d'une équipe, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Expérience auprès d'adultes en situation handicap, Maitrise de l'outil informatique, Capacités rédactionnelles
Réalisation de soi...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à la prise en charge des résidents
Participation à l'élaboration, la rédaction des projets d'accompagnement personnalisé des résidents.
Surveillance de l'état de santé des résidents en collaboration avec l'équipe infirmière.
Organisation, animation et suivi d'activités en collaboration avec l'équipe éducative dans le cadre du projet éducatif du FAM.
Accueil et communication avec les tuteurs et la famille des résidents en collaboration avec l'équipe éducative.
Distribution des médicaments préparés par les infirmières
Accompagnement des résidents à l'entretien des unités du FAM (pièces communes des unités, chambres des résidents.)
Nettoyage et rangement des matériels électroménagers
Lieu de Vie et d'accueil ***Le poste implique une prÃ...
- Horaires : 48H/semaine Travail de nuit...
- Qualification : Employé qualifié
Lieu de Vie et d'accueil ***Le poste implique une présence résidentielle d'1SEMAINE SUR 2 , H24, selon un planning établi en roulement, représentant au maximum 258 jours par an*** Le LVA (Lieu de vie et d'accueil) accueille 6 enfants en fratries de 0 à 18 ans. Le lieu de vie et d'accueil assure des missions d'éducation, de protection et de bienveillance auprès des fratries qu'il accueille. Le projet pédagogique est articulé autour de la musique, de l'art et la culture et de la nature. Nous menons également des actions éducatives de soutien à la parentalité en faveur des familles des enfants accueillis. Sous l'autorité de la Direction, vous serez responsable du bon fonctionnement du lieu de vie, en binôme avec un-e autre permanent-e. Des assistants permanents vous seconderont au quotidien. Vous contribuerez pleinement :
Au développement des enfants
Au "vivre avec" éducatif (repas, hygiène, loisirs, accompagnement scolaire.),
À la coconception d'activités pédagogiques et éducatives et à leur mise en œuvre avec vos collègues
À la sécurité physique et affective des enfants,
À la gestion de la maison : organisation du quotidien, élaboration des menus.
Au lien avec les partenaires, les familles et les institutions,
À la mise en œuvre des projets individuels des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous participerez :
Aux activités musicales, culturelles, artistiques.
Aux activités en lien avec la nature (soins aux animaux, cueillettes, potager.)
Aux grandes décisions de la SCIC, aux assemblées générales. Ce que nous vous proposons :
Un poste à fort engagement humain, éducatif et sociétal,
Un statut d'associé.e de l'ESS
Une rémunération à négocier en fonction de l'expérience (partir de 1900 € brut débutant.e) + prime Ségur de 238 € brut,
Un environnement de travail porteur de valeurs fortes respectant les valeurs de l'économie sociale et solidaire et l'intérêt collectif.
Un plan de formations abondant et collectivement réfléchi
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Réaliser un accompagnement personnalisé...
- Horaires : Temps partiel - 32H30/semaine Travail de nuit...
- Qualification : Employé qualifié
Réaliser un accompagnement personnalisé des résidents.
Observer, recueillir et transmettre à l'écrit et à l'oral toutes les données relatives à l'état de santé des personnes accueillies.
Travailler en binôme avec l'aide-soignant de nuit.
Effectuer les soins d'hygiène en équipe.
Utiliser et gérer le dossier informatisé.
Participer aux transmissions orales et écrites.
Réaliser et évaluer les soins infirmiers liés à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences, en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques.
Évaluer et prendre en charge la douleur des résidents.
Assurer la prise en charge des résidents en fin de vie dans le respect et la dignité.
Préparer les piluliers des résidents conformément aux prescriptions médicales.
Veiller à l'entretien des matériels mis à disposition et en assurer le suivi.
Assurer la gestion des stocks de produits ou de matériels en lien avec les équipes de jour.
Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents, dépister les complications et les urgences.
Garantir les conditions de repos, de sécurité et d'intégrité des résidents.
Assurer une surveillance du comportement nocturne des résidents.
Veiller à la sécurisation des locaux. Horaires : 21H00
7H00, 1 week-end sur 2 travaillé.
...
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Démarrage immédiat Envie d'un métier utile, humain et proche de chez vous ? À l'ADMR de la Gironde, nous mettons la solidarité, le respect et la proximité au cœur de nos interventions. Rejoignez une structure associative engagée où chaque jour a du sens ! Vos principales missions : Au quotidien, vous accompagnez des personnes âgées ou en situation de perte d'autonomie pour leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions :
Préparation des repas et aide à la prise
Entretien courant du domicile
Courses, accompagnement lors de sorties Ce que nous vous proposons :
Contrat CDD à temps partiel, avec horaires adaptés
Zone d'intervention restreinte à MONSEGUR et alentours
Rémunération selon la convention collective de l'aide à domicile (prise en compte de l'ancienneté et des qualifications)
Intégration accompagnée par un tuteur dédié
Téléphone professionnel fourni
Indemnités kilométriques versées dès le départ de votre domicile (à hauteur de 60% pour les trajets domicile-premier bénéficiaire / dernier bénéficiaire-domicile)
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58 %
Cadre de travail bienveillant, équipe locale soudée Profil recherché :
Sens de l'écoute, respect, discrétion et autonomie
Permis B exigé + véhicule personnel indispensable À l'ADMR, on agit chaque jour avec simplicité, respect et engagement.
Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Réaliser des soins d'hygiène...
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne en vue de restaurer ou préserver le bien-être et l'autonomie dans le respect des actions définies dans les projets de vie individualisés.
Réaliser des activités hôtelières (réfection des lits, rangement du linge, distribution des repas), des aides et accompagnements aux activités quotidiennes et aux activités de la vie courante (distribution en EHPAD des médicaments conformément au « Protocole de distribution des médicaments en EHPAD »).
Participer à l'évaluation de la douleur.
Observer, recueillir et transmettre toutes les données relatives à l'état de santé de la personne accueillie et dont elle peut avoir connaissance dans le cadre de son activité professionnelle
Entretenir l'environnement immédiat du résident.
Effectuer les actions de nettoyage ou de désinfection de locaux dans le cadre des protocoles d'hygiène et de l'organisation du travail définie dans le service.
Veiller à l'entretien des matériels mis à sa disposition et assurer un suivi pertinent des stocks
Participer à des activités occupationnelles à destination des résidents
Accueillir, les familles, les résidents et les aider dans le respect de ses attributions.
Assurer la sécurité des résidents et surveiller les troubles du comportement
Accueillir, accompagner et évaluer les stagiaires en formation.
Surveiller l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
Accueil et accompagnement des nouveaux arrivants Prérequis : Diplôme d'état d'aide-soignant/e Conditions particulières : Jours de repos variables Horaires : Matin : 6h45-14h30 ou 13h30-21h15 1 week-end /2 travaillés
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Chèque cadeaux,
Prime à l'intéressement
Reprise de l'ancienneté avec certificats de travail
Mutuelle de groupe
Repas du midi
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
mise en œuvre de béton (fondation ou dallage) avec des armatures.
construction de murs en agglomérés, en pierres, en briques, en parpaings
mise en œuvre d'enduit
mise en place de tuyau
coulage de fondations en BA
coulage de dalle en BA
lecture de plan
positionner les tuyaux d'évacuation et d'alimentation Le salaire est en fonction de la qualification. Vous bénéficierez d'une formation avant prise de poste si vous ne maitrisez pas toutes les compétences de la maçonnerie. Vous travaillerez une semaine sur 2 à 5 jours du lundi au vendredi et une semaine à 4 jours avec le vendredi en RTT de 07h45 à 16h (aménagement d'horaires pendant la période estivale) Prise en charge de la mutuelle PRO BTP à hauteur de 66% par l'entreprise
Appliquer les mortiers, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Terrasser et niveler la fondation
Vous assurez le traitement, la saisie et le suivi des commandes des clients déf...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Vous assurez le traitement, la saisie et le suivi des commandes des clients définis
Vous organisez l'envoi des échantillons aux clients à partir des prescriptions de votre responsable
Vous assistez ces derniers dans la préparation de tous les événements majeurs (salons, réceptions clients/prospects, etc)
Vous êtes en capacité à contacter les clients en direct en véhiculant une image positive et pertinente de l'entreprise
Vous êtes apte à organiser le suivi des dossiers et des réponses clients de façon autonome, efficace et rapide
Vous serez amené(e) à participer activement au service expéditions
Vous êtes organisé(e), avez le sens des priorités et êtes en capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps et à prendre des initiatives
Vous aimez le travail en équipe Profil :
Dynamisme, méthode, gestion des priorités, rigueur, esprit d'équipe et autonomie
Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. Allemand souhaité
Une première expérience dans un poste similaire ainsi qu'une connaissance du monde du vin sera valorisée
Niveau BAC+2 (BTS, DUT)
Poste à pourvoir rapidement
Rémunération 26 K€ brut annuel
Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Etablir un devis, Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Agriculture : 20 | ||
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Auriolles
La présente page des Offres d'emploi à Auriolles sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le mardi 21 octobre 2025 à 22:12.
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