Offres d'emploi à Aron

Nous recherchons un préparateur en pharmacie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales : Préparer les médicaments selon les prescriptions médicales Accueillir et conseiller les patients Effectuer la gestion des stocks et le réapprovisionnement Participer au contrôle de la qualité des produits pharmaceutiques Profil recherché : Diplôme de préparateur en pharmacie obligatoire Brevet Professionnel ou DEUST préparateur en pharmacie Expérience professionnelle en pharmacie souhaitée Bonnes compétences en communication et en service à la clientèle Capacité à travailler en équipe Rigueur et sens de l'organisation Avantages : Possibilité de temps partiel Salaire selon profil

Préparateur de commandes (H/F)
Un rôle clé dans la production de véhicules de loisirs ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue dans la fabrication de véhicules de loisirs et contribuer au bon déroulement de la production en assurant la préparation et la gestion des composants ? Ce poste est fait pour vous ! Votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Préparateur de commandes (H/F) pour rejoindre l'équipe logistique et production. Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront : Préparation des listes à servir :
Exécuter les sorties de composants achetés en fonction de l'ordonnancement du responsable de groupe.
Respecter la chronologie des missions attribuées sur le terminal portable (par date de sortie ou poste de production).
Appliquer la règle FIFO et gérer les DLUO pour les produits périssables.
Identifier les colis grâce aux étiquettes générées par l'ERP.
Transférer les marchandises dans les conditionnements internes prédéfinis (bacs, embases roulantes, conditionnements spécifiques...).
Regrouper les articles pour un même destinataire dans la mesure du possible.
Maintenir l'état des stocks en scannant toutes les entrées et sorties et en vérifiant les résultats.
Vérifier la conformité des prélèvements en termes de qualité et de quantité.
Manutentionner la matière à l'aide d'un gerbeur électrique accompagnant. Communiquer sur les produits détériorés.
Ranger et maintenir propre la zone de travail (zone d'encours).
Être polyvalent avec le magasinier (réception / préparation / distribution).
Inventaire physique et informatique :
Participer à l'inventaire annuel selon les procédures établies et réunions préparatoires, en collaboration avec le contrôle de gestion. Les infos pratiques : Horaires : Lundi au jeudi : 07h40
12h00 / 13h15
16h40 Vendredi : 07h40
12h00 / 13h15
16h25 Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail manuel et logistique. Vos atouts :
Expérience en préparation de commandes et gestion des stocks.
Connaissance des règles FIFO et gestion DLUO.
Maîtrise des outils informatiques pour le suivi des stocks et les ERP.
Capacité à manutentionner des charges et utiliser un gerbeur électrique.
Polyvalence et esprit d'équipe. Rigueur et sens de l'organisation pour respecter les procédures et garantir la qualité. Ce poste est une belle opportunité pour évoluer dans un environnement dynamique, logistique et professionnalisant, au coeur de la production de véhicules de loisirs. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

Nous recherchons pour compléter notre équipe un/e serveur/euse en restauration dont les misions seront les suivantes :
mise en place de la salle
accueil, conseil, service et encaissement de la clientèle
entretien et ménage de la salle
réinstallation de la salle après le service
essuyage des couverts
aide ponctuelle en cuisine. Poste du mercredi au dimanche. Diplôme et/ou expérience en restauration apprécié. Salaire selon profil. Heures supplémentaires payées.

L'association Monsieur Vincent recrute un Cuisinier H/F à la résidence de St Georges de l'Isle de St Fraimbault de Prières. Sous l'autorité du chef de cuisine, vous préparez des repas équilibrés et savoureux adaptés aux besoins spécifiques des résidents, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions:
Préparation des repas en fonction des menus établis et des régimes alimentaires spécifiques des résidents
Cuisson, dressage et présentation des plats selon les normes HACCP
Gestion des stocks (réception, rangement, vérification des DLC)
Entretien du matériel et des espaces de cuisine
Collaboration avec l'équipe pour répondre aux besoins des résidents et assurer leur satisfaction
Maitrise de l'outil informatique Une expérience confirmée dans un poste similaire serait un plus.

L'Adresse Immobilier Mayenne (53) Nous recrutons ! Tu as le sens du relationnel client ? Tu es animé(e) par l'immobilier ou ce domaine t'attire ? Tu es le/la bienvenu(e) chez nous. Nous recherchons, pour notre agence de Mayenne (53) un(e)assistant(e)e commercial(e)e, ayant une appétence pour le suivi administratif, commercial, et le gout du challenge , avec rigueur et sens de l'organisation. Débutant(e) ou confirmée, nous sommes prêts à t'accueillir dans notre équipe et t'offrir une belle expérience professionnelle!

Gestionnaire ADV (H/F)
Un rôle clé au coeur de la relation client internationale ! Vous souhaitez rejoindre un acteur reconnu dans la fabrication de véhicules de loisirs et contribuer à la satisfaction de ses clients à l'international ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, votre agence CRIT Mayenne recrute un Gestionnaire ADV (H/F) pour une mission de décembre à avril environ, basée à Mayenne. Vos missions principales :
Gestion et suivi des commandes clients dans l'ERP de l'entreprise.
Traitement du courrier et des demandes clients (emails, documents, contrats).
Accueil téléphonique et support aux clients pour les questions courantes.
Suivi des délais de livraison et coordination avec les services logistique, production et comptabilité.
Participation à la satisfaction client et au respect des engagements qualité.
Réalisation de toutes autres tâches entrant dans le domaine de compétences de la fonction selon les besoins de l'entreprise. Les infos pratiques :
Durée : remplacement congé maternité (décembre à avril environ)
Lieu : Mayenne
Horaires : journée
Rémunération : selon profil Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de l'entreprise Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion administrative des ventes et êtes à l'aise dans la relation client, y compris sur des situations difficiles. Vous maîtrisez l'ERP et les outils du pack Office et êtes capable de vous adapter rapidement aux systèmes internes. Vos atouts :
Maîtrise de l'anglais et/ou de l'espagnol (lu, écrit, parlé).
Sens commercial et relationnel, capacité à négocier et à satisfaire le client.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Proactivité, réactivité et esprit d'analyse.
Capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions.
Discrétion, polyvalence et esprit d'équipe. Ce poste s'adresse à une personne organisée, autonome et force de proposition, capable de s'intégrer rapidement et d'apporter des solutions dans un environnement international et dynamique. Ce poste est une belle opportunité pour mettre en avant vos compétences ADV dans un environnement international, dynamique et professionnalisant. Envoyez-nous votre CV dès maintenant, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

L'agence Actual recherche un Correspondant commercial (h/f) à Mayenne 53100. En tant que Correspondant commercial, vous serez rattaché au Chef d'agence et aurez pour mission de gérer la relation et le suivi d'un portefeuille de clients. Vous travaillerez en open-space. Votre rôle consistera à assurer et optimiser la satisfaction et la fidélisation des clients en procédant à des appels sortants, contribuant ainsi au développement des ventes conformément à la politique commerciale de l'entreprise. Vous serez également amené à analyser les demandes clients, gérer les problématiques et assurer le suivi financier des clients. Pour ce poste, nous recherchons un candidat ayant un niveau BAC, BAC +2 en commerce ou en gestion, justifiant d'au moins deux ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Les qualités personnelles telles que la qualité d'accueil et de négociation par téléphone, l'écoute commerciale, la force de proposition, la disponibilité et le sens de l'organisation sont essentielles pour réussir dans ce rôle. N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé par les défis du secteur commercial. Rejoignez-nous chez Actual pour une expérience professionnelle enrichissante! Nous sommes à la recherche d'un Correspondant commercial (h/f) compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Compétences requises :
Excellente maîtrise de la négociation commerciale
Fortes compétences en communication et en relation client
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Connaissance approfondie des techniques de vente
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale Vous possédez toutes ces compétences? Alors ce poste est fait pour vous !

NOUNOU ADOM MAYENNE, expert de la garde d'enfants à domicile, recrute des gardes d'enfants à domicile en CDI à temps partiel (environ 2h/semaine). → Besoin pour plusieurs familles pour de l'aide aux devoirs. Les lundis et jeudis de 17h15 à 18h15. Les tâches sont variées et incluent notamment :
Faire prendre le goûter / repas
Activités d'éveils
Surveillance temps de sieste Notre équipe NOUNOU ADOM vous propose :
Un planning adapté selon vos disponibilités
Un complément de revenu
Un accompagnement métier et tout au long de vos missions
Une équipe à votre écoute et à vos côtés

Au sein d'une boutique de prêt-à-porter homme et femme, vos missions seront de :
réceptionner des colis
mettre des vêtements et accessoires en rayon
installer des vitrines, faire le merchandising
accueillir une clientèle
conseiller une clientèle
procéder à un encaissement.

Rattaché(e) au responsable de l'entreprise, vous aurez pour missions :
Enregistrer les commandes fournisseurs,
Editer les factures et assurer le suivi de la facturation,
Préparer les ordres de livraisons,
Suivre les stocks,
Renseigner les demandes d'informations clients,
Jouer un rôle de support lorsque cela s'avère nécessaire. Vous devez maîtriser les outils informatiques Word et Excel et avoir des connaissances dans le domaine de l'agricole. Vous êtes polyvalent(e), autonome, et savez faire preuve d'initiative. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur.

Nous recherchons pour l'un de nos clients des Poseur en Isolation Thermique (h/f) pour des chantiers de particuliers. Savoir faire :
Découpe de polystyrène
Chevillage
Mise en place de baguettes
Enduit
Talochage
Peinture

La commune de la Bazoge Montpinçon (960 habitants) recherche une personne à compter du 3/11/2025 afin d'effectuer les missions suivantes : Service cantine (11h45/13h30) Ménage après la cantine (13h30/14h15) Accueil périscolaire soir (16h15/19h00) Ménage classe primaire Animation ALSH le mercredi matin ou après-midi Ménage pendant les vacances scolaires.

L'auto-école Vaugeois recherche un enseignant de la conduite automobile (H/F) motivé(e), sérieux(se) et pédagogue pour un poste à temps plein. Vous serez en charge de la formation des élèves à la conduite et au code de la route, en vue de la préparation à l'examen du permis B. Vos missions : Dispenser des cours de conduite pratique (permis B) en véhicule à double commande Animer des séances de code en salle Accompagner les élèves dans leur progression pédagogique Évaluer les compétences acquises et assurer un suivi personnalisé Participer aux passages à l'examen du permis de conduire Veiller au respect des règles de sécurité routière et des valeurs citoyennes Profil recherché : Titulaire du Titre Pro ECSR ou diplôme BEPECASER Sens de la pédagogie, de l'écoute et de la communication Bon relationnel et capacité d'adaptation à différents profils d'élèves Conditions : Poste à pourvoir en temps plein (35h/semaine) Véhicule de l'auto-école mis à disposition Date de début souhaitée : Immédiatement

La société laitière de Mayenne recherche son prochain agent de quai (H/F) Rattaché(e) au Responsable de l'atelier de réception, vous intégrez une équipe soudée de 10 collaborateurs travaillant en 3x8 qui aura à cœur de vous former et vous accompagner au travers d'un parcours d'intégration : découverte de l'atelier, prise de poste en binôme avec un formateur interne,.tout sera mis en œuvre pour vous permettre de développer votre autonomie. Dans le respect des exigences qualité et sécurité, vous contribuez à la performance de l'atelier et à ce titre, vous : Réceptionnez le lait et le sérum des camions citernes Assurez le cheminement de la matière aux tanks et aux ateliers de fabrication Réalisez les prélèvements, les contrôles et les analyses demandés pour assurer la qualité du produit Contribuez au bon fonctionnement des matériels de contrôle et leurs enregistrements Assurez le nettoyage des citernes et du matériel Déplacez les camions

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Préparateur en matériel agricole d'occasion. Passionné/e par l'agriculture, vous possédez une première expérience en maintenance et réparation de matériel agricole. Vous êtes animé/e par la productivité, la qualité et la rentabilité d'une activité. En autonomie, vous serez capable d'évaluer l'état des équipements d'occasion. Vous démontrez une excellente aptitude à communiquer avec les clients et les équipes SAV et commerciales. Véritable garant de l'image de marque occasion de notre concession, vous bénéficiez d'horaires fixes, sans astreintes et dépannages d'urgence avec pas ou peu de pics d'activité. Votre quotidien :
Effectuer des expertises détaillées des équipements agricoles d'occasion pour évaluer leur état, la propose au service occasion pour validation et identifier les réparations nécessaires et déterminer la valeur globale de la remise en état.
Réaliser les réparations nécessaires et la préparation du matériel agricole d'occasion pour garantir son bon fonctionnement.
Préparer le matériel d'occasion pour la vente en effectuant les réparations, les nettoyages et les ajustements nécessaires suivant les différents standards de revente du marché occasion.
Assurer le suivi de l'inventaire du matériel d'occasion, organiser le stockage et préparer les équipements pour la vente. Vos petits plus :
Vous avez une expérience solide en tant que technicien/ne dans le secteur du matériel agricole, avec une expérience spécifique en matériel d'occasion.
Vous possédez une excellente connaissance des différents types de matériel agricole et de leurs systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques.
Vous avez des capacités à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe.
Vous savez gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais.
Vous êtes autonome dans votre organisation.
La productivité d'une telle activité est un challenge pour vous.
Vous avez des aptitudes à diagnostiquer les problèmes techniques et à effectuer des évaluations précises de l'état des équipements.
Vous comprenez et adaptez les prestations par rapport à l'équilibre économique des révisions.

Adecco Mayenne
Ernée recherche pour un client un Mécanicien Pneumatique (H/F). Vos missions seront les suivantes :
Identifier les prestations techniques à réaliser sur les véhicules
Monter et démonter les pneumatiques (permutation, géométrie, recreusage)
Entretenir les véhicules poids lourds (tachygraphe)
Intervenir chez le client / dépannage à l'extérieur
Participer à la maintenance préventive du matériel de travail
Respecter les modes opératoires et règles de sécurité
Respecter les consignes de sécurité Vous avez idéalement un CAP/BEP mécanique automobile, et une première expérience réussie dans un poste similaire ou des connaissances dans la mécanique / pneumatique.

Vous avez envie de mettre votre créativité et votre sens stratégique au service d'un territoire ? Notre Office de Tourisme Mayenne Co recherche un Chargé de Communication H/F capable d'imaginer, de piloter et de déployer une communication globale, alliant vision stratégique, innovation et efficacité opérationnelle. Vos missions principales En lien avec la direction et en collaboration avec l'équipe, vous aurez pour rôle de :
Définir et piloter la stratégie de communication globale de l'Office de Tourisme (plan de communication, positionnement, messages-clés, calendrier éditorial, suivi et analyse des actions)
Développer et renforcer l'image et la notoriété de la destination auprès de différents publics (habitants, visiteurs, partenaires, médias)
Proposer et mettre en œuvre des campagnes de communication multicanales créatives
Concevoir, rédiger et produire des contenus pertinents et attractifs (articles, dossiers, posts, newsletters, vidéos courtes, visuels.)
Créer des supports graphiques et audiovisuels (print et digital)
Animer et gérer les outils digitaux (site web, réseaux sociaux, campagnes emailing)
Assurer une veille régulière sur les tendances en communication, tourisme et digital pour nourrir l'innovation ainsi que sur l'environnement touristique
Gérer les relations presse
Évaluer les actions menées (indicateurs, bilans, reporting) et proposer des axes d'amélioration
Participer occasionnellement à la tenue de l'accueil de l'Office de Tourisme (en semaine et parfois le week-end sur la saison estivale) Profil recherché
Formation (supérieure) en communication
Compétence créative nécessaire
Expérience confirmée en pilotage de communication (peu importe le secteur d'où vous venez)
Capacité à construire une stratégie de communication claire, cohérente et efficace
Excellentes compétences rédactionnelles et storytelling, maîtrise parfaite du français
Maîtrise des outils digitaux (CMS, réseaux sociaux, emailing, analytics)
Bonne connaissance et maîtrise des logiciels de PAO (InDesign, Illustrator, Photoshop)
Polyvalence, créativité, curiosité et goût pour le travail en équipe
Organisation, autonomie et sens des priorités Une expérience dans le tourisme n'est pas obligatoire, nous recherchons un profil créatif, force de proposition, qui puisse anticiper et travailler de façon autonome, donc rigoureux. Et qui aime travailler sur plusieurs sujets. Quelles que soient vos expériences passées, si vous vous retrouvez dans cette offre d'emploi, postulez ! Petite équipe, donc missions variées et possibilités de découvrir des pépites cachés du territoire.

Adecco Onsite recherche un agent de production (H/F) pour faire de la préparation et de la pose d'huisseries pour son client. Missions du poste : Prépa huisseries / portes
Encollage des fenêtres
Préparation du rail de porte galandage
Réglage des ouvrants / dormants des portes et fenêtres
Débit et formage des supports de porte Pose huisseries
Réglage et pose des éléments porte et fenêtre
Vérification de l'étanchéité des fenêtres
Pose de l'isolation thermobulle Rejoignez un acteur majeur dans la fabrication de mobil-homes sur le marché français et développez votre carrière dans une entreprise reconnue dans son secteur. Vous êtes:
rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails pour garantir la qualité des produits fabriqués
soucieux(se) de respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise
capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec ses collègues Horaire de journée (7h45-12h15 // 13h30-17h00)

Adecco Onsite recherche un opérateur de production pour effectuer de la pose châssis (H/F) . Missions du poste : Châssis
Préparation des éléments de châssis des mobil-homes
Assemblage des structures métalliques
Mise en place de l'isolation châssis Rejoignez un acteur majeur dans la fabrication de mobil-homes sur le marché français et développez votre carrière dans une entreprise reconnue dans son secteur. Vous êtes :
rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails pour garantir la qualité des produits fabriqués
capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec ses collègues Horaire de journée (7h45-12h15 // 13h30-17h00)

Adecco Onsite recherche deux bardeurs (H/F) . Missions du poste : Préparation bardage
Débits de bardage
Chargement et déchargement d'une scie
Débits des litonages Pose bardage
Pose de bardage extérieur
Agrafage
Pose des descentes de gouttière
Pose de contre-cadre fenêtres
Pose des appareillages extérieur (VMC, lampe.)
Pose des totems (marque)
Pose liteaunage Rejoignez un acteur majeur dans la fabrication de mobil-homes sur le marché français et développez votre carrière dans une entreprise reconnue dans son secteur. Vous êtes :
polyvalent(e) et capable de s'adapter aux changements
capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec ses collègues Horaire de journée (7h45-12h15 // 13h30-17h00)

Adecco Onsite recherche deux plombiers (H/F) . Missions du poste : En préparation plomberie:
Préparer le circuit gaz pour chaque mobil-home
Préparer le réseau eau chaude et froide (kit tuyau PVC rouge et bleu) pour chaque mobil-home
Préparer les WC (suspendus) ou classiques
Préparer les chauffe-eau (50L / 100L)
Préparer les fils traceurs (occasionnel)
Préparer les cabines de douches (receveur)
Préparer les robinets En installation plomberie:
Poser le circuit gaz pour chaque mobil-home
Installer le réseau eau chaude et froide (kit tuyau PVC rouge et bleu) pour chaque mobil-home
Installer les WC (suspendu) ou classique
Installation des chauffe-eau (50L / 100L)
Installation du fil traceur (occasionnel)
Poser les cabines de douches (receveur)
Installation des robinets Rejoignez un acteur majeur dans la fabrication de mobil-homes sur le marché français et développez votre carrière dans une entreprise reconnue dans son secteur. Vous êtes :
polyvalent(e) et capable de s'adapter rapidement aux changements
rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails pour garantir la qualité des produits fabriqués
soucieux(se) de respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise
capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec ses collègues Horaire de journée (7h45-12h15 // 13h30-17h00)

Monteur Assembleur (H/F)
Donnez vie aux mobil-homes de demain ! Rejoignez un acteur majeur de la fabrication de mobil-homes et participez à la conception d'habitats innovants alliant confort et qualité ! Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute ses futurs Monteur Assembleur (H/F). Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Assemblage et montage : installer les cloisons, planchers, toitures et meubles pour façonner un mobil-home de A à Z.
Électricité et plomberie : poser les câbles, réaliser les raccordements électriques et installer les réseaux d'eau.
Finitions et ajustements : fixer les ouvertures (portes, fenêtres), poser les habillages et assurer les finitions.
Lecture de plans : décrypter les schémas techniques pour un montage précis et efficace.
Contrôle : vérifier chaque détail et ajuster si nécessaire pour garantir la qualité du produit fini. Les infos pratiques :
Horaires : o Du lundi au jeudi : 7h45
12h15 / 13h30
17h30 (8h50/jour) o Le vendredi : 7h45
12h15 / 13h30
17h00 (8h00/jour) o Temps de travail hebdomadaire : de 35h à 42h (heures de modulation)
Rémunération : 12,06 EUR/heure
Avantages : Prime de vêtement
Durée : Missions à la semaine, renouvelables Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de l'entreprise
Passage de tests (logique et pratique) sur un autre jour Vous aimez le travail manuel et avez un vrai talent pour le bricolage ? Vous maniez les outils avec aisance ? Votre précision et votre rigueur font votre force ? Vos atouts : ? Autonomie, organisation et respect des délais ? Esprit d'équipe et polyvalence ? Capacité à lire et appliquer des plans de fabrication Ce poste est une belle opportunité pour développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement dynamique et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement ??

Bardeur (H/F)- Donnez vie aux mobil-homes de demain ! Rejoignez un acteur majeur de la fabrication de mobil-homes et participez à la conception d'habitats innovants alliant confort et qualité ! Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute ses futurs Bardeur (H/F). Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Poser des bardages sur des structures modulaires
Assurer l'étanchéité et l'isolation des bâtiments
Travailler en équipe pour garantir des finitions de qualité
Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Les infos pratiques :
Horaires : o Du lundi au jeudi : 7h45
12h15 / 13h30
17h30 (8h50/jour) o Le vendredi : 7h45
12h15 / 13h30
17h00 (8h00/jour) o Temps de travail hebdomadaire : de 35h à 42h (heures de modulation)
Rémunération : 12,06 EUR/heure
Avantages : Prime de vêtement
Durée : Missions à la semaine, renouvelables Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de l'entreprise
Passage de tests (logique et pratique) sur un autre jour Vous aimez le travail manuel et avez un vrai talent pour le bricolage ? Vous maniez les outils avec aisance ? Votre précision et votre rigueur font votre force ? Vos atouts :
Autonomie, organisation et respect des délais
Esprit d'équipe et polyvalence
Capacité à lire et appliquer des plans de fabrication Ce poste est une belle opportunité pour développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement dynamique et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement

TECHNICIEN SAV ROBOT AUTOMATISME EN MATÉRIEL D'ÉLEVAGE (H/F)
Rejoignez une entreprise experte au service des éleveurs ! Depuis plus de 50 ans, notre client accompagne les producteurs de lait dans la vente, l'installation et le service après-vente des équipements d'élevage : salles et robots de traite, électricité, plomberie, automatismes... Au quotidien, l'équipe met en avant proximité, professionnalisme et qualité de service pour répondre aux besoins de nos clients éleveurs. Pour renforcer l'équipe, nous recrutons notre futur Technicien SAV Robot Automatisme en Matériel d'Élevage (H/F) en CDI. Vos missions :
Réaliser la mise en service d'installations neuves ou rénovées
Assurer la maintenance curative en tenant compte des priorités
Effectuer la maintenance préventive des équipements et rédiger les rapports associés
Accompagner et conseiller les éleveurs en analysant leurs besoins et en proposant des solutions adaptées
Contribuer au développement commercial en collectant les informations utiles et en proposant les prestations/produits adaptés Les infos pratiques :
Poste en CDI
secteur : Sud Sarthe / Sud Mayenne
Horaires : statut AM forfait jour, astreinte 1 jour/semaine + 1 week-end toutes les 3 à 5 semaines
Rémunération : fixe sur 13 mois + prime d'objectifs
Avantages : 6 semaines de CP + 12 RTT Intéressement, participation, PEE Mutuelle Voiture de service, prise en charge repas, outillage complet, tablette et téléphone Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de l'entreprise Profil recherché : Vous disposez d'une formation technique type Bac Pro / BTS Maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent, ou d'une première expérience dans un domaine similaire. Curieux, autonome et doté d'un bon relationnel, vous aimez le terrain, la technique et le contact client. Vos atouts : sens du service, expertise technique, esprit d'équipe et engagement. Ce poste est une belle opportunité de rejoindre une entreprise solide, proche de ses clients et de développer vos compétences dans un environnement technologique et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

Manager Traiteur
Fromage / Coupe (H/F)
Rejoignez une enseigne engagée dans le goût et la qualité ! Rejoignez une entreprise dynamique, engagée à proposer des produits frais et de qualité, au coeur de l'alimentation locale et responsable. Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Manager Traiteur
Fromage / Coupe (H/F) en CDI, en grande distribution. Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Superviser la préparation, la présentation et la mise en rayon des produits traiteur, fromage et coupe
Garantir la qualité, la fraîcheur et la conformité des produits selon les normes d'hygiène et les procédures HACCP
Manager, accompagner et former une équipe dédiée à ces rayons (vente, découpe, conditionnement, conseil client)
Gérer les stocks, les commandes et les relations avec les fournisseurs
Veiller à la traçabilité des produits et à l'application rigoureuse des règles sanitaires
Assurer un service client de qualité : accueil, conseil, prise de commande, fidélisation
Participer à l'animation commerciale : mise en avant des produits, promotions, événements saisonniers
Réaliser un suivi des performances du rayon (chiffre d'affaires, marges, rotations, casse) Les infos pratiques :
Horaires : Travail en journée, amplitude selon ouverture du magasin travail le samedi
Rémunération : Selon profil
Avantages : Accès aux avantages CSE, remises salariés, mutuelle d'entreprise
Durée : CDI, poste basé en magasin Vous êtes passionné(e) par les métiers de bouche et souhaitez encadrer un rayon stratégique ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez un don pour le service client ? Vos atouts :
Expérience significative dans la charcuterie ou le traiteur, en management d'équipe
Maîtrise des normes hygiène et sécurité alimentaire (HACCP)
Qualités relationnelles, sens du commerce et du conseil client
Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités Ce poste est une excellente opportunité pour valoriser votre expertise en charcuterie/traiteur et prendre part à un projet d'équipe au sein d'un magasin. N'attendez plus?! Envoyez-nous votre CV, et nos recruteuses Emmy & Mélanie vous contacteront rapidement.

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)

Spécialisée dans les services à la personne, la société Centre Services intervient chez les particuliers pour des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfant, de jardinage et de petit bricolage. Nous recherchons des Aides-ménagers / ménagères (H/F) pour intégrer notre agence Centre Services Mayenne. Les interventions se dérouleront au domicile de particuliers à à Mayenne et à proximité Descriptif du Poste : Vous serez chargé de faire du ménage et du repassage au domicile des particuliers qui vous seront attribués. Les prestations auront exclusivement lieu à 53100 Mayenne et ses environs, sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Possibilité d'avoir une amplitude horaire plus importante dès que de nouveaux clients s'ajouteront à ce secteur. L'agence Centre Services s'adaptera à vos disponibilités ainsi qu'à votre emploi du temps, et vous accompagnera lors de vos débuts. Des tests et un questionnaire seront à faire au cours de l'entretien de recrutement. Salaire : 11.88 € / heure (avec une mutuelle + le remboursement des frais de transport) Contrat sur la base de 20h par semaine (possibilité d'un temps plein) Profil recherché : Vous cherchez un emploi adapté à votre vie quotidienne grâce à un rythme et des déplacements proches de chez vous ? Le dynamisme, l'autonomie, les capacités d'adaptation et d'organisation ainsi que la discrétion et la courtoisie sont pour nous des qualités indispensables. De plus, nous cherchons une personne fiable, capable de faire preuve d'initiative et dotée d'un excellent relationnel, de rigueur et de professionnalisme mais, surtout, souhaitant intégrer une équipe à son écoute, motivée et dynamique ! Avantages :
Mutuelle

Situé dans un cadre de vie verdoyant et agréable, le lycée ROCHEFEUILLE est un établissement dédié à la formation de futur(e)s professionnel(le)s. Vous intégrerez une équipe passionnée et engagée, dans un environnement propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Si vous êtes motivé(e) par la formation et la transmission du savoir dans un cadre stimulant, rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de nos apprenants. L'UFA Rochefeuille recherche un formateur technique en "aménagements paysagers" ( H/F) : Rattaché(e) au Responsable UFA, vous intervenez comme formateur/formatrice en Aménagements Paysagers auprès des jeunes apprenti/e/s. Vous animez la formation des élèves en présentiel. Vos missions :
Assurer les actes de formations théoriques et/ou pratiques en aménagements paysagers auprès d'un public d'apprenti(e)s du CAP au BTS ;
Evaluer les compétences acquises au cours de la formation;
Assurer le suivi des apprenant(e)s en entreprise ;
Participer au développement du centre ;
Participer à la démarche qualité du centre ; Profil souhaité :
Niveau bac + 3 à bac + 5 (licence, ingénieur ou master)
Expérience de terrain en aménagements paysagers et/ou en formation appréciée
Sens des relations humaines et aptitudes à l'animation de groupes.
Motivation pour l'enseignement, la pédagogie et l'innovation pédagogique.
Esprit d'équipe
Capacité à travailler en autonomie et en réseau
Capacité à anticiper les évolutions techniques et pédagogiques Conditions :
Rémunération selon convention collective du CNEAP et expérience

Dans le cadre de ses activités, Veolia recrute pour sa filiale Veolia Propreté Industries Services (VPIS) , spécialisée dans la gestion globale des déchets pour ses clients Grand Comptes (transport et traitement des déchets, assainissement industriel, logistique environnementale et maintenance industrielle). VPIS recherche dès décembre 2025, son ou sa futur(e) chargé(e) d'exploitation environnement pour son site client de Mayenne (53). Le périmètre d'intervention est susceptible d'évoluer en fonction des besoins de l'exploitation. Les CACES R489 1B et 3 sont des pré-requis pour le poste. Poste en 35H du lundi au vendredi. En tant que Chargé.e d'exploitation environnement, vous assurez la gestion opérationnelle et administrative du contrat de gestion globale des déchets pour notre client industriel. Rattaché(e) au responsable de site, vos missions seront les suivantes : 1)Pilotage de l'exploitation Manager les opérateurs de collectes interne du site Assurer le suivi des équipements : maintenance et inspection légale Effectuer le suivi des formations internes à VEOLIA et formation du client dispensés pour les opérateurs VPIS. Préparer et animer les réunions quotidiennes et hebdomadaires de suivi du contrat avec le client Gérer les anomalies Coordonner, suivre et controler les urgences. Analyser les besoins du client Réaliser le reporting mensuel Compiler les données sur l'outil QSE du client Suivre les plans d'actions court terme Préparer les audits terrains Réaliser les audits des prestations VEOLIA et des partenaires. Effectuer des causeries sécurité Assurer la sécurité des prestations veolia et remonter les anomalies associées Sensibiliser et accompagner les collaborateurs du clients dans la gestion de leur déchets. Contribuer globalement à la satisfaction du client 2)Missions oeuvrantes Gerer et ranger la zone DID Charger et décharger les camions Collecter les SAS déchets Reconditionner et déconditionner des flux identifiés en plan de progrès Expéditions ADR en appliquant la cheklist associée. Garantir l'optimisation du taux de remplissage des compacteurs et des bennes 3) Gestion Administrative Gérer la conformité règlementaire environnementale (CAP, BSD, registre déchets) Assurer la traçabilité déchets via les outils (Tennaxia, Trackdéchets...) Effectuer les Vérifications Générales Périodiques (VGP) des équipements Suivre le volet sécurité : application et respect du plan de prévention, analyse des risques, suivi des plans d'actions... Gestion administrative et documentaire (GMAO, FID...) Qualifications / Profil recherché Vous êtes titulaire d'un bac+2 généraliste avec une expérience réussite de quelques années dans le milieu industriel ou dans le services aux entreprises; Vous aimez le contact avec divers interlocuteurs (clients, partenaires, collaborateurs) et que vous faites de la sécurité au travail une priorité ? Vous savez faire preuve d'un esprit d'innovation et que vous êtes reconnu pour votre sens du terrain et votre réactivité face aux défis ?

Vous souhaitez faire carrière dans le secteur des services à domicile ? Pourquoi ne pas rejoindre Centre Services ? Nous sommes à la recherche d'un-e aide ménager-ère pour notre agence de Mayenne ! Dans le cadre de vos journées de travail, vous pourrez vous déplacer aux domiciles des particuliers résidant à Aron et dans les villes alentours qui vous auront été attribués. Descriptif du poste : Vous effectuerez des prestations de ménage variées : entretien des sols, détartrage de la robinetterie, nettoyage des vitres, etc. En fonction des jours et du nombre de clients, ces horaires pourront être amenés à varier. Le contrat de travail que nous vous proposons est d'une durée de 18h par semaine et pourra évoluer en temps plein. Il s'accompagne d'une mutuelle, des congés payés, du remboursement des frais de déplacement et est rémunéré 11.88 € de l'heure. Votre planning hebdomadaire s'adapte à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles. Pendant la phase de recrutement, vous passerez plusieurs tests, dont un de mise en situation, et répondrez à un questionnaire. Nous vous rencontrerons de manière individuelle afin de pouvoir échanger avec vous et ainsi faire le point sur vos compétences et vos expériences en tant qu'aide ménager-ère. Vous serez ensuite accompagné-e au domicile de vos clients le temps de votre adaptation. Vous savez travailler en autonomie, en respectant les biens et les personnes avec qui vous évoluez au quotidien ? Si en plus de cela vous êtes souriant-e, courtois-e et ponctuel-le,savez faire preuve d'initiatives et maniez l'aspirateur comme personne, votre profil nous intéresse ! Envoyez votre candidature à Centre Services Mayenne, elle sera étudiée avec soin ! Avantages :
Mutuelle

La Société laitière de Mayenne recrute des conducteurs(trices) d'installation automatisée pour son usine de Mayenne. En tant que Conducteur d'Installation (H/F), et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien :
Vous anticipez et organisez votre travail pour assurer le programme journalier de fabrication de poudres laitières
Vous pilotez les installations automatisées, contrôlez et enregistrez les paramètres de production
Vous établissez des pré-diagnostics et assurez la maintenance de 1er niveau
Vous participez à l'amélioration continue de l'atelier Organisation : Horaires : 3x8 (matin / après-midi / nuit) Minimum de 1week-end sur 2 travaillés en moyenne dans le mois

Au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé accueillant 36 résidents adultes en situation de handicap (psychique, TSA,et poly-handicap), sous la responsabilité du cadre de santé et en collaboration avec l'équipe soignante et éducative, vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne :
analyse des besoins et attentes de la personne accueillie dans le respect de son autonomie
aide concrète à la réalisation d'actes essentiels pour le bien-être et la sécurité physique et psychique
accompagnement dans la relation, la socialisation et les activités de loisirs
conception et suivi des projets d'accompagnement personnalisés
participation à la démarche qualité, gestion des risques et bientraitance Horaires hospitaliers, en 7H30, un week-end sur 2. Poste en CDD, à pourvoir au 1er Décembre 2025

Nous recrutons pour l'un de nos client qui fabrique des camions, un monteur hydraulique (F/H).Vous avez le goût du travail technique et manuel ? Rejoignez une équipe spécialisée dans le montage de systèmes hydrauliques ! Vos missions : Montage complet de réseaux hydrauliques : du réservoir à la pompe, jusqu'au vérin Installation de distributeurs, valves d'équilibrage et accessoires Fabrication de flexibles sur-mesure Raccordement et manutention de composants hydrauliques. Horaires: 8h00
12h00 / 13h00
17h00. Rémunération selon l'expérience. Expérience en hydraulique ou en montage technique. Maîtrise des outils de mesure (pied à coulisse, rapporteur d'angles) Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Nous recrutons pour l'un de nos client qui fabrique des camions, un chaudronnier (F/H).Vos missions :
Réaliser l'ensemble de la carrosserie d'un équipement (depuis les débits jusqu'au montage de l'ensemble chaudronné).
Effectuer les assemblages, pointages, soudages, rivetages, boulonnages.
Lire un plan et tracer,
Utiliser les outils manuels et les machines appropriées (cisaille, plieuse, rouleuse),
Assembler et contrôler les pièces selon les plans et fiches d'instructions,
Soudure acier semi-automatique
Contrôler les pièces réalisées,
Élaborer et réaliser des outillages et gabarits de contrôle.

Tâches principales du poste :
Création des nomenclatures liées aux besoins matière meuble dans L'ERP.
Planification des besoins de matière pour la mise en production menuiserie (besoins ligne de montage et SAV) .
Création des articles des besoins menuiserie (pièces détachées pour le SAV)
Adressage des besoins matière dans les zones de stockage de distribution. Exigences et connaissances spécifiques : Capacité à utiliser l'outil informatique (Pack Office) et avoir une expérience sur un ERP. Avoir des connaissances/expériences en logistique. Qualités requises : Organisé/e, pragmatique, rigoureux/euse, et proactif/ive. Capacité à travailler en équipe. Prise de poste : Immédiate

Nous recherchons des opérateurs montage pour nos lignes d'assemblage. compétences en mécanique, menuiserie, électricité, carrosserie souhaitées. bonne dextérité manuelle. Capacité à rester concentré et de mémorisation. Poste à contrainte posturale.

Etablissement catholique d'enseignement situé à Mayenne (53), l'Ensemble scolaire DON BOSCO accueille et accompagne au quotidien 1 980 jeunes dans un cadre éducatif bienveillant. Il réunit trois écoles maternelles et primaires, un collège, un lycée d'enseignement général, un lycée d'enseignement professionnel et un centre de formation professionnelle et une unité de formation par apprentissage. Nous recherchons un Formateur/ une Formatrice Bureautique (Suite bureautique + Internet + Windows) pour notre Centre de Formation Professionnelle. Rattaché(e) au Chef d'établissement et à la Responsable de Centre Vous serez chargé(e) :
D'intervenir auprès d'un public stagiaire de la formation professionnelle préparant les certifications bureautiques TOSA et/ou ICDL
De préparer l'ensemble des documents pédagogiques nécessaires au bon déroulement du module
D'animer le module de l'action bureautique dans le respect des plans de formation établis et du référentiel du diplôme.
Participer aux procédures de validation.
Collaborer avec la responsable de centre : => A la mise en place pédagogique de la formation => Au suivi et à l'évaluation des stagiaires
D'assurer le suivi des documents administratifs dans le respect des procédures administratives Qualiopi Vous êtes titulaire :
Bac +2 minimum
Une expérience significative d'utilisation professionnelle des logiciels bureautiques
Une autonomie et une souplesse d'adaptation pour gérer et former plusieurs apprenants en même temps sur des logiciels différents et à des niveaux différents : formation individualisée en groupe
Une expérience de 3 ans en tant que formateur / formatrice Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 CDD 12 mois renouvelable Temps partiel : 10h30/semaine
FFA : 7h/semaine
PRAA : 3h30/semaine Salaire en fonction de l'expérience et en lien avec la convention collective de l'établissement Adresse d'envoi du CV et de la lettre de candidature exclusivement par courriel à l'attention de Mme Isabelle GUILLOIS, Responsable de centre du CFP UFA Don Bosco : cfp.i.guillois@dbosco.fr

Votre agence Adecco Mayenne-Ernée recherche un Monteur Hydraulicien (h/f), pour l'un de ses clients à Mayenne. Les principales missions sont les suivantes :
Installer les organes hydrauliques (vérins, compas, flexibles .)
Installer les réservoirs, les pompes
Raccorder les kits sur le camion
Mettre en service et régler les équipements hydrauliques (pression)
Effectuer le graissage
Poser la BAE et les accessoires (coffre .)
Poser le basculeur, le bras, la grue
Raccorder hydrauliquement le véhicule à l'équipement posé
Poser les commandes dans la cabine

Ça bouge au Salon de Pierre Mayenne ! Notre équipe évolue. Tu es enthousiaste, passionné(e) par ton métier, avec une énergie positive et l'envie de t'épanouir dans un salon moderne, chaleureux et rénové ? Alors cette annonce est pour toi ! Nous recherchons un(e) responsable de Salon de Coiffure ayant pour missions:
Responsabilité du salon
Gestion de l'équipe
Gestion de la clientèle
Organisation des plannings
Gestion des stocks
Gestion des commandes
Lien entre le site et le gérant
Coupe femme & homme, techniques, mèches, balayages, colorations Nous te proposons : Une ambiance conviviale, un vrai esprit d'équipe Une clientèle fidèle et sympa Des produits professionnels de qualités Des formations régulières aux dernières tendances Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise Intéressé(e) ? Envoie ton CV à : lesalondepierre2@orange.fr Ou contacte-nous au 06 87 66 30 06 pour convenir d'un rdv

Pour Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Eiffage Energie Systèmes Ferroviaires, spécialisée dans la conception, la réalisation, l'intégration et la mise en service d'équipements électriques et GC dans le cadre de projets ferroviaires, télécommunications. Chargé d'affaires F/H CDI Localisation du poste : Mayenne (53), des déplacements sont à prévoir. VOS MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Travaux, vous aurez pour missions de : Gestion des clients :
Assurer la relation client,
Développer son portefeuille clients,
Proposer et négocier des variantes techniques et économiques, Gestion des affaires :
Organiser, planifier et superviser les moyens techniques et humains,
Réaliser le suivi budgétaire et le planning des affaires,
Réaliser des notes de calculs ainsi que le choix et le dimensionnement des matériels,
Réaliser et/ou mettre à jour les études techniques sur la base de l'analyse des cahiers des charges, des besoins client, des relevés sur sites et selon les normes,
Réaliser les schémas techniques,
Réaliser les expressions de besoin de matériel traditionnel et spécifique, sous-traitance, en collaboration avec le service achat et réaliser la réception des commandes,
Participer aux tests et aux mises en service,
Mettre à jour les dossiers d'ouvrages exécutés (DOE),
Participer à l'analyse des accidents / incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés, Gestion financière :
Emettre les demandes de facturation et suivre les encaissements,
Assurer le reporting financier des affaires. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +5 dans les domaines électriques/électrotechniques des systèmes et disposez d'une expérience d'au minimum 2 ans dans la gestion d'affaire opérationnelle. Connaissances et compétences requises : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle qui seront des atouts essentiels pour une intégration réussie à ce poste. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles ainsi qu'un bon esprit d'écoute et de synthèse. Vous avez une appétence pour participer à des offres et des affaires dans le domaine de l'électrotechnique et/ou traction électrique. Vous maitrisez bien les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word). Intégrer Eiffage c'est aussi :
Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné
Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance
Adhérer à des valeurs humaines fortes
Œuvrer pour les infrastructures et les mobilités de demain. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

En tant que Conducteur d'Installation (H/F), et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien : Vous anticipez et organisez votre travail pour assurer le programme journalier de fabrication de nos poudres laitières Vous pilotez les installations automatisées, contrôlez et enregistrez les paramètres de production (température, pression...) Vous vérifiez la conformité des matières et/ ou du matériel, notamment via des analyses Vous établissez des pré-diagnostics de pannes et assurez l'entretien des installations Vous participez à l'amélioration continue de l'atelier Ce poste est à pourvoir en CDI en 3x8 dès que possible

Votre agence Adecco Mayenne-Ernée recherche un Laborantin (H/F) pour son client, groupe laitier mondial. Au sein d'une équipe de 10 collaborateurs et grâce à l'accompagnement de votre responsable, vous êtes en charge des analyses des poudres d'ingrédients laitiers fabriquées sur le site. A ce titre, vous :
Réalisez les analyses physico-chimiques liées à l'activité
Apprenez l'utilisation de nos différents appareils de mesures et de contrôles
Gérez les stocks de consommables
Garantissez le respect de nos exigences en termes de sécurité, hygiène et qualité des produits Issue d'une formation Bac+2/+3 bioanalyses et contrôles ou anabiotec, idéalement consolidée par une expérience réussie dans un laboratoire . Poste à pouvoir dès que possible.

Que pourrait apporter votre expertise d'électrotechnicien/automaticien (F/H) dans la mise en service des équipements ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la mise en service et du développement des équipements électrotechniques et électroniques sur différents sites.
Assurer la mise en service des stations de traitement et de pompage d'eau ainsi que des installations électriques et des automatismes
Élaborer et ajuster les programmes d'automates en tant qu'interface (IHM), de supervision et de télésurveillance
Réaliser et modifier les câblages électriques nécessaires sur les sites d'installation
Programmer des microprocesseurs pour divers équipements tels que les analyseurs et les débitmètres
Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité lors de toutes les interventions sur les chantiers Pour ce poste, on vous propose :
Un contrat 39h/semaine en CDI
Un salaire Selon profil et expérience
La mise à disposition d'un véhicule de chantier équipé
La prise en charge des frais de repas en déplacement ou tickets restaurant
Une prime d'intéressement selon les résultats de l'entreprise
La possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Entreprise et/ou Retraite
Complémentaire santé salarié prise en charge à 100%
Chèques vacances, chèques cadeaux

Comment une carrière enrichissante en tant que techniciens de service après-vente (F/H) pour des travaux de maintenance et dépannage dans les domaines de l'électrotechnique et automatismes, s'inscrit-elle dans vos aspirations professionnelles ?
Fournir un support technique de haute qualité
Assurer la satisfaction clients dans le domaine de l'eau potable et des eaux usées.
Diagnostiquer et dépanner les installations hydrauliques et électriques.
Effectuer des interventions de maintenance préventive pour éviter les dysfonctionnements futurs.
Réaliser des installations électriques, et effectuer des modifications de câblage sur site.
Programmer et superviser les automates, terminaux de dialogue, et systèmes de télésurveillance.
Mettre en service les stations de traitement et de pompage d'eau. Et voici les modalités de l'offre :
Contrat: CDI
Salaire: Selon votre profil et votre expérience
Semaine sur 4 ou 5 jours
Mise à disposition d'un véhicule de chantier
Poste à temps plein : 39h/semaine
Astreinte par roulement
Prime d'intéressement

Nous recherchons un Chauffeur de tracteur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Mayenne (53100), France. Ce poste consiste principalement à conduire un tracteur agricole avec benne pour le déblaiement et le remblaiement des tranchées, tout en effectuant des tâches de manoeuvre pour soutenir l'équipe au sol. Le poste est à pourvoir en grand déplacement du lundi au vendredi, avec départ le lundi matin et retour le vendredi après-midi. Vous serez responsable de : 50% de votre temps sera consacré à la conduite : chargement et déchargement des matériaux pour le transport à la carrière ou sur le chantier. 50% de votre temps sera dédié à la manutention sur le chantier, notamment l'aide à la pose de réseaux et le tirage de câbles. Nous offrons une rémunération attractive selon votre profil, avec indemnité de temps de trajet et une indemnité de grand déplacement de 98,20EUR par jour de travail. Vous devez disposer du CACES R482 E. Rejoignez nous et faites partie d'une équipe dédiée et professionnelle. Pour plus d'informations, veuillez contacter l'agence responsable de cette offre. Compétences requises : Le candidat doit démontrer une expérience significative dans la conduite de tracteurs et avoir une maîtrise des techniques de manoeuvre et d'entretien de ces véhicules. Une connaissance approfondie des normes de sécurité est également indispensable pour garantir un travail sans incidents. En outre, le candidat doit être capable de travailler de manière autonome, tout en maintenant une communication efficace avec l'équipe pour assurer une coordination optimale des tâches. Le sens de l'organisation et la capacité à respecter des délais stricts sont également des qualités recherchées pour ce poste. Enfin, une attitude professionnelle et une fiabilité exemplaire sont essentielles pour répondre aux exigences de ce poste.

Au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé accueillant 36 résidents adultes en situation de handicap (psychique, TSA,et poly-handicap), sous la responsabilité du cadre de santé et en collaboration avec l'équipe soignante et éducative, vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne :
analyse des besoins et attentes de la personne accueillie dans le respect de son autonomie
aide concrète à la réalisation d'actes essentiels pour le bien-être et la sécurité physique et psychique
accompagnement dans la relation, la socialisation et les activités de loisirs
conception et suivi des projets d'accompagnement personnalisés
participation à la démarche qualité, gestion des risques et bientraitance Horaires hospitaliers, en 7H30, un week-end sur 2. Poste en CDD, à pourvoir de suite pour 3 mois renouvelables.

Depuis plus de 50 ans, INTERIM NATION, entreprise Française, accompagne ses clients avec passion et engagement dans la gestion de leurs ressources humaines. Spécialistes du recrutement, nous proposons des solutions adaptées en CDD, CDI, travail temporaire, CDI Intérimaire, formation et conseil RH, répondant ainsi à tous les besoins des entreprises. INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA en 2017, acteur majeur des ressources humaines avec + de 85 proche agences à travers le territoire. Cette présence nationale nous permet d'allier proximité, réactivité et expertise sectorielle, garantissant des solutions adaptées à chaque environnement professionnel. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION de Saint Laurent du Var, recherche « Maçon Paysagiste H/F » A ce titre votre mission consiste :
Préparation des sols
Terrassement , drainage , bêchage et désherbage
Réaliser des bordures , des dalles pavés
Réaliser des travaux de terrassement et de transformation des terrains
Utilisation d'engins mini pelle et outil manuel Travaux de maçonnerie paysagère :
pose de chainettes
pose de terrasses sur sable ou plot en dallage ou pavage
réalisation de revêtement (béton, alvéole, goudronnage etc....)
entretien du matériel et outillage mis à disposition. Permis B Vous avez un CAP/BEP Maçon paysagers ou avez une première expérience dans ce domaine d'activité ? Nous recherchons une personne motivée , qui acceptera d'apprendre sur le terrain Permis B exigé le permis PL avec FIMO serait un plus . Horaires : 39h Possibilité heures supplémentaires Panier prime annuelle Pourquoi postuler ? tout en bénéficiant des avantages de la convention Espace Vert Vous bénéficiez de divers services de soutien avec le FASTT, et des avantages du statut intérimaire (+ 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP). Sans oublier le PARRAINAGE qui récompense votre fidélité jusqu'à 180€ de chèque cadeaux.

Nous recrutons pour l'un de nos client un mécanicien agricole (F/H).Entretien de tracteurs et matériels agricoles Diagnostic de pannes et dépannage Interventions en atelier et sur les exploitations Établissement de la liste des composants nécessaires Utilisation d'outils informatiques de diagnostic Résolution de problématiques en : Électricité 12V Hydraulique Mécanique Soudure Expérience dans le secteur agricole Bonnes connaissances techniques en machines agricoles Organisé(e), rigoureux(se), méthodique Qualités relationnelles et esprit d'initiative Envie de s'engager durablement dans une entreprise dynamique

Préparation des surfaces : Nettoyer, poncer, et préparer les murs, plafonds ou supports. Réparer les surfaces abîmées (rebouchage, enduit, etc.). Protéger les zones non concernées par les travaux (pose de bâches, ruban adhésif, etc.). Application des revêtements : Appliquer des sous-couches, peintures ou enduits à l'aide de pinceaux, rouleaux ou pistolets. Poser des revêtements muraux (papier peint, tissu tendu, etc.). Réaliser des effets décoratifs ou des finitions spécifiques (faux bois, marbré, etc.). Entretien et sécurité : Nettoyer les outils et l'espace de travail en fin de chantier. Respecter les normes de sécurité, notamment lors de l'utilisation de produits chimiques ou d'équipements en hauteur

Etablissement catholique d'enseignement situé à Mayenne (53), l'Ensemble scolaire DON BOSCO accueille et accompagne au quotidien 1 980 jeunes dans un cadre éducatif bienveillant. Il réunit trois écoles maternelles et primaires, un collège, un lycée d'enseignement général, un lycée d'enseignement professionnel et un centre de forma-tion professionnelle. Nous recherchons un/une Gestionnaire comptable pour notre Ensemble Scolaire Rattaché(e) aux Chefs d'établissement et intégré(e) à une équipe comptable et administrative, vous serez chargé(e) :
de la Comptabilité globale du Centre de Formation Professionnelle / Unité de Formation par Apprentissage DON BOSCO (CFP/ UFA Don Bosco) * Saisie des factures d'achats fournisseurs & des factures de ventes de prestations de formation * Remboursement frais de déplacements et autres frais du personnel OGEC (visites de stage, formations et frais de voyage) * Enregistrement & suivi de la trésorerie du CFP / UFA * Etablissement du budget annuel du CFP / UFA en lien avec le Responsable de Centre * Etablissement du bilan pédagogique et financier pour transmission au Service de contrôle régional des Pays de la Loire (DREETS) * Travaux de clôture comptable, analyse des comptes et ventilation analytique
de la Gestion des Immobilisations de l'ensemble scolaire sur logiciel dédié : acquisitions, cessions et traitement annuel de la dotation aux amortissements
de la Gestion des subventions et du suivi des demandes de subventions (dossier administratif, demandes de paiement et justifications)
de la Gestion comptable des Projets Mobilité Erasmus+ : suivi de subvention, gestion des frais de voyage des élèves et enseignants accompagnateurs
d'une fonction de SUIVI BUDGETAIRE Vous assurez le suivi budgétaire, l'établissement de situations financières, la préparation d'états financiers (budgets-bilans) y compris pour le CFP/UFA Don Bosco Maitrise de la comptabilité générale et analytique Bac +2 minimum en Comptabilité Expérience en gestion comptable et administrative idéalement dans le secteur associatif ou scolaire Maîtrise des outils informatiques : suite Microsoft Office, logiciels comptables. Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle Capacité à travailler en équipe, à échanger et à rendre compte Adhésion au projet éducatif et aux valeurs de l'Enseignement Catholique CDI temps plein, Statut Agent de maîtrise Poste à pourvoir dès que possible Salaire en fonction de l'expérience

Ravaleur (H/F)
Donnez vie aux façades de demain ! Rejoignez une société reconnue pour son savoir-faire en peinture intérieure et extérieure, et participez à la rénovation et à l'embellissement de bâtiments alliant esthétisme et qualité ! Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Ravaleur (H/F). Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Réaliser des travaux de ravalement de façades : nettoyage, préparation et rénovation.
Effectuer la pose d'enduits et assurer les finitions.
Préparer et protéger les surfaces avant intervention.
Veiller au respect des consignes de sécurité sur chantier.
Contribuer à l'entretien et au rangement du matériel de travail. Les infos pratiques :
Horaires : journée(du lundi au vendredi) Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le responsable de l'entreprise Vous aimez le travail manuel et en extérieur ? Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et appréciez le travail bien fait ? Vos atouts :
Expérience en ravalement ou peinture bâtiment
Travail physique (travail en hauteur possible)
Respect des règles de sécurité
Goût du travail en équipe Ce poste est une belle opportunité pour évoluer dans un environnement dynamique et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

Un métier au cœur de l'atelier. Le/La responsable d'atelier supervise et anime une unité de production. Il/Elle planifie le travail et résout les problèmes courants de production. Il/Elle met en application le programme de fabrication en fonction des objectifs à atteindre. Il/Elle définit, planifie et organise les moyens techniques afin de réaliser la production du site. Il/Elle réalise l'interface avec les différents services techniques, d'appui et administratifs du site. Il/Elle s'assure de la gestion des coûts et des indicateurs économiques. Il/Elle est garant/e des volumes, de la qualité, des coûts et des délais liés à la production de son établissement. Activités
Planifier et coordonner le travail, définir et répartir les postes de travail (méthodes et besoins)
Former le personnel aux procédures de fabrication, qualité, maintenance
Identifier les dysfonctionnements des équipements
Proposer des améliorations de production
Renseigner les documents pour la traçabilité
Etudier et analyser les caractéristiques de fabrication, de contrôle ou d'essais à effectuer et améliorer
Veiller au respect des délais, des quantités, de la qualité, des coûts et des consignes de sécurité
Apporter une assistance technique pour la fabrication et le réglage des machines
Planifier les opérations de maintenance
Effectuer les approvisionnements aux postes Les Compétences Encadrer et animer une équipe de production Organiser le travail, les plannings Evaluer les performances, les potentiels et assurer la formation Gérer les priorités Bien connaître les caractéristiques des matières premières Maîtriser les applications utilisées en production et gestion de production Analyser les données, les ressources, les contraintes, les coûts Organiser le travail et ajuster le flux de production pour atteindre les objectifs Suivre la production, anticiper les problèmes, les dysfonctionnements. Etre très réactif/ive. Maîtriser les techniques et équipements de l'atelier, pour apporter une assistance technique et améliorer la gestion de production Informer et former aux règles de sécurité et aux méthodes qualité Communiquer avec facilité dans l'atelier et avec les autres services de l'entreprise Compétences transversales S'adapter aux évolutions : produits, technologies, formes d'organisation du travail Organiser son travail avec rigueur et gérer les priorités Analyser et synthétiser des données multiples Résoudre des problèmes variés, techniques, organisationnels, proposer des améliorations Connaître et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Savoir rédiger des comptes-rendus et réaliser des tableaux de suivi de production
Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, les clients ou les fournisseurs
Capacités pédagogiques (transmission des savoir-faire)

-Vous aurez pour mission d'accueillir, de conseiller et de servir la clientèle.
Vous assurez le service en salle ou en terrasse et vous effectuez la remise en état des tables et locaux. Vous travaillez les services du midi (11h30 à 14h) et 3 services du soir.

Au sein de l'une de nos Maison d'Enfants à Caractère Social située à Mayenne, vous accompagnez les enfants et adolescents confiés.
Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne;
Animation et organisation de la vie quotidienne de la maison en partenariat avec l'équipe;
Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives en utilisant les ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyenne,...);
Communication avec les familles et autres partenaires associés au développement de l'enfant;
Rédaction de notes, documents administratifs, synthèses et autres rapports. VOTRE PROFIL :
Diplôme de Moniteur Educateur ou AES exigé
Aptitude à l'encadrement de groupes et compétences en animation;
Capacité à travailler en équipe;
Capacité à prendre du recul;
Disponibilité et capacité d'adaptation;
Une expérience professionnelle auprès du public enfant ou dans le champ du handicap serait un plus. MODALITES DE CONTRAT :
CDI
Temps plein, annualisation temps de travail
25 congés annuels + 18 congés trimestriels par an (CCN 66)
Salaire à partir de 24 500€ bruts / an (prime Ségur incluse) POURQUOI NOUS REJOINDRE : Rejoindre Chanteclair, c'est s'engager dans une association qui propose :
des formations régulières,
des séances d'analyse à la pratique,
des possibilités de mobilité interne,
des œuvres sociales (chèques vacances, chèques cadhoc,...) via son CSE ,
un climat de travail bienveillant.

En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations. Rattaché(e) au chef d'équipe maintenance, vous intégrez une équipe de collaborateurs où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. Grâce à votre engagement au quotidien et à notre accompagnement, vous :
Assurez la maintenance préventive et curative de nos installations, de façon méthodique et en respectant le plan d'intervention,
Etes garant(e) du suivi et de l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes,
Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques,
Connaissez et appliquez les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Vous êtes diplômé(e) d'une formation en Maintenance industrielle ? Vos connaissances en mécanique, automatisme et électricité vous ont déjà permis de faire vos preuves dans un environnement industriel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.

La société RAPIDHOME, spécialisée dans la construction de mobil-homes depuis 1998, connaît une croissance continue grâce à la qualité reconnue de ses produits. Pour accompagner notre développement et répondre à la demande croissante de nos clients, nous renforçons notre équipe logistique. Nous recherchons des hommes ou des femmes motivés, prêts à s'investir dans une entreprise dynamique et en pleine expansion. Description du poste : Vos missions principales : Approvisionner les lignes de production en matériaux et panneaux de meubles Assurer les navettes entre les services menuiserie et production Vider les contenants et poubelles de production Manipuler les charges à l'aide de chariots élévateurs adaptés Veiller au bon fonctionnement des flux internes et au respect des consignes de sécurité Description du profil : Vous êtes titulaire des CACES R485 (gerbeur) et R489 catégories 1, 3 et 5 en cours de validité. Vous êtes rigoureux, autonome, aimez le travail en équipe et souhaitez vous investir sur du long terme, ou au minimum sur quelques mois. Vous avez une première expérience en logistique ou en approvisionnement de ligne ? C'est un plus ! Vous vous reconnaissez dans cette description ? Envoyez nous votre candidature et construisons ensemble votre avenir ! Salaires et avantages : Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience. Avantages CDI : Titres restaurant Augmentations annuelles (générales et individuelles) Prime du 13ème mois Prime d'habillage Prime de participation Mutuelle d'entreprise CSE Évolution interne

GSK recherche un Gestionnaire Logistique Spécialisé en Approvisionnements
S4HANA (H/F) dans le cadre d'un CDD de 14 mois. Le poste est basé à Mayenne (53). Dans le cadre du changement de version de SAP, ce rôle aura pour objectif de mettre en place le nouvel outil en optimisant les processus d'achats directs et d'approvisionnements à l'aide de S4HANA. Vous agirez en tant qu'Expert Métier, en collaborant avec des équipes interfonctionnelles pour améliorer les flux de travail, améliorer la précision des données et soutenir la conformité. Votre expertise contribuera à façonner l'avenir de nos opérations en France. Missions :
Coordonner la mise en œuvre et l'optimisation des processus d'achats directs et d'approvisionnements dans S4HANA.
Collaborer avec les équipes d'achats, supply chain et informatiques pour assurer une intégration transparente et un alignement avec les besoins de l'entreprise.
Fournir des conseils d'experts sur la conception des processus, le dépannage et l'amélioration continue.
Surveiller et analyser les performances des processus, en identifiant les opportunités d'efficacité et d'économies.
Former et accompagner les collaborateurs.
Assurer le respect des normes réglementaires et de qualité dans toutes les activités d'achats et d'approvisionnements. Profil recherché :
Formation supérieure en achats, supply chain ou commerce.
Minimum de 5 ans d'expérience sur des rôles d'achats ou supply chain.
Expérience pratique avec SAP, idéalement S4HANA, ou des systèmes ERP similaires.
Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
Excellentes compétences en communication en français et en anglais. Qualifications souhaitées :
Maîtrise ou certification en gestion de la supply chain ou d'achats.
Expérience dans l'industrie pharmaceutique ou des soins de santé.
Familiarité avec les outils numériques pour la surveillance des processus et le reporting.
Capacité avérée à diriger des équipes interfonctionnelles et à gérer des projets.
Capacité à s'adapter à un environnement dynamique et mouvant.

GSK Mayenne recherche un Gestionnaire Import Export H/F dans le cadre d'un CDI. En tant que Gestionnaire Import/Export, vous serez chargé(e) de coordonner les expéditions des demandes auprès des différents clients, tout en respectant les réglementations en vigueur, notamment le Code de la Santé Publique, les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF Europe et Current GMP), le Code du Travail et les règles du Groupe. Responsabilités principales :
Gestion des expéditions :
Assurer la traçabilité des produits.
Lancer les bons de préparation et communiquer les préavis et instructions d'expédition au prestataire logistique
Gestion documentaire :- Vérifier la conformité des documents (bulletins d'analyse, packing list, etc.).
Envoyer les documents aux destinataires selon les exigences des marchés.
Coordination et pilotage :- Animer et piloter les prestataires de transport pour garantir les livraisons dans les délais.
Contribuer au pilotage du flux de libération des lots et gérer les urgences d'expédition.
Piloter le processus d'envoi des échantillons pour les enregistrements.
Paramétrer les données informatiques en lien avec l'activité Distribution
Amélioration continue :- Mettre à jour les procédures internes et les outils tels que le « Batch-Tracker ».
Participer à l'amélioration des processus en fonction de l'évolution des réglementations. Profil recherché :
Formation :Bac +2/+3 en logistique ou administration/gestion des ventes. Connaissance de la réglementation du transport et des organisations de transports internationales.
Expérience :Minimum 2 ans dans les métiers de la distribution ou gestion des ventes. Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Compétences et valeurs GSK :Maîtrise des outils SAP et des processus logistiques.Orientation client : Placer les besoins des clients au centre des priorités, en assurant des livraisons fiables et conformes. Intégrité : Respecter les normes éthiques et réglementaires dans toutes les activités. Esprit d'équipe : Collaborer efficacement avec les services internes et les partenaires externes pour atteindre les objectifs communs. Innovation : Proposer des solutions d'amélioration continue pour optimiser les processus logistiques. Responsabilité : Escalader et résoudre les anomalies pour éviter les récurrences et garantir la satisfaction client.
Langues :Anglais requis à l'écrit et à l'oral : Une maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste, car vous serez en contact quotidien avec des interlocuteurs internationaux. Vous devrez rédiger des documents, échanger par e-mail et participer à des réunions en anglais. Un niveau TOEIC minimum de 650 est requis.

En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes :
Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves
Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation
Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves
Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Poste à pourvoir au lycée à temps complet dès que possible jusqu'au 17/10/2025 Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) à minimum d'un baccalauréat dans le domaine. Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens

Dans le cadre du changement de version de SAP, ce rôle aura pour objectif de mettre en place le nouvel outil en optimisant les processus de distribution et de facturation à l'aide de S4HANA. Vous agirez en tant qu'Expert Métier, en collaborant avec des équipes interfonctionnelles pour améliorer les flux de travail, améliorer la précision des données et soutenir la conformité. Votre expertise contribuera à façonner l'avenir de nos opérations en France. Missions :
Coordonner la mise en œuvre et l'optimisation des processus de distribution et de facturation S4HANA.
Collaborer avec les équipes supply chain, des finances et informatiques pour assurer une intégration transparente et un alignement avec les besoins de l'entreprise.
Fournir des conseils sur la conception des processus, le dépannage et l'amélioration continue.
Surveiller et analyser les performances des processus, en identifiant les opportunités d'efficacité et d'économies.
Former et soutenir les collaborateurs
Assurer le respect des normes réglementaires et de qualité dans toutes les activités de distribution et de facturation. Profil recherché :
Formation supérieure en logistique (Bac+2/+3)
Expérience pratique avec S4HANA (ou des systèmes ERP similaires) acquise dans un environnement logistique de gestion d'export international.
Expérience avérée en logistique internationale, avec une expertise spécifique dans les expéditions internationales (transports maritimes et aériens).
Bonne maîtrise des flux de distribution et des processus logistiques applicables aux sites de production.
Connaissance opérationnelle de la gestion de magasins.
Excellentes compétences en communication en français et en anglais. Qualifications souhaitées :
Maîtrise ou certification en gestion de la chaîne d'approvisionnement
Une expérience dans l'industrie pharmaceutique ou un domaine connexe serait un plus.
Familiarité avec les outils numériques pour la surveillance des processus et le reporting.
Capacité à s'adapter à un environnement dynamique et mouvant. A propos du site de Mayenne : Le site de Mayenne est spécialisé dans la production d'antibiotiques formes orales sèches (comprimés, gélules, sachets, poudre pour suspensions buvables). Il emploie environ 400 collaborateurs. Nous recrutons des personnes qui croient en notre mission, incarnent notre culture et veulent nous aider à atteindre nos ambitions. Dans notre environnement de travail, chacun est valorisé, intégré, apprécié pour sa personnalité et ses différences. Nous favorisons également l'épanouissement de nos collaborateurs, avec des projets stimulants qui répondent aussi bien à leurs aspirations qu'aux besoins futurs de nos activités.

Rejoins l'équipe d'animation de Parigné-sur-Braye ! Tu as de l'énergie à revendre ? Le sourire toujours prêt ? Des idées plein la tête pour amuser, créer et partager ? Alors ce poste est fait pour toi ! L'accueil de loisirs de Parigné-sur-Braye recherche un animateur ou une animatrice dynamique et motivé/e pour encadrer les enfants, inventer des activités fun, et surtout créer des souvenirs inoubliables. Ce qu'on attend de toi : Une bonne dose de bonne humeur Un esprit d'équipe et de créativité L'envie de transmettre et de partager Ce qu'on t'offre : Des journées rythmées par le rire et la bonne ambiance La chance de développer tes talents d'animateur Une expérience enrichissante au cœur d'une équipe motivée Alors, prêt(e) à relever le défi ? Envoie ta candidature et viens faire vibrer l'accueil de loisirs de Parigné-sur-Braye avec ton énergie et tes idées ! Période scolaire : travail le mercredi. Période de vacances scolaires : travail 5 jours par semaine. 15h/hebdomadaires annualisées.

Nous recherchons à compter de septembre un ou une apprentie en coiffure pour passer le CAP en 2 ans ou en année de redoublement pour exercer au sein d'un salon avec la gérante. Vous serez formé/e en alternance aux techniques de soins de la chevelure : shampooing, coupe et brushing, traitement du cuir chevelu, permanente, mèches, couleur, ... pour une clientèle mixte. Jours de repos : dimanche et lundi.

Dans le cadre d'un remplacement, le cabinet recherche un/e assistant/e dentaire qualifié/e. Missions :
accueil de la patientèle
secrétariat
gestion téléphonique
prise de rendez-vous
gestion de l'emploi du temps
opérations de stérilisation du matériel chirurgical
assistance du chirurgien dentiste au fauteuil. Expérience appréciée en chirurgie buccale et omni-pratiques. Diplôme d'assistant/e dentaire obligatoire.

Dans le cadre du renforcement de sa nouvelle activité transport température dirigée, Geodis Distribution & Express recherche un Responsable Départs (H/F) pour le site de Mayenne (53). Sous la responsabilité de la Directrice d'Exploitation, vous aurez pour principales missions d'affecter les moyens (humains et matériels), pour répondre aux demandes de transport dans une perspective d'optimisation et de rentabilité. Dans ce cadre, vous serez notamment en charge :
d'animer, encadrer et manager une équipe de conducteurs de nuit et d'opérateurs de quai ;
de superviser le bon déroulement des activités départs dans le respect de la réglementation en vigueur ;
de piloter et d'animer la performance du quai, définir et suivre les plans d'actions ;
d'analyser et optimiser l'ensemble des indicateurs de votre activité (qualité, productivité et rentabilité) ;
de la gestion administrative de votre périmètre. Profil : Issu du milieu du transport, vous êtes un manager de terrain qui aime les challenges. Vous êtes reconnu pour vos nombreuses compétences techniques et managériales qui vous permettront de mener à bien cette mission.

Centre Services est présent partout en France et propose divers services à la personne (ménage, repassage, jardinage, bricolage, etc.). Vous êtes intéressé(e) par un emploi en tant qu'Aide ménager/ménagère ? Nous recherchons une personne pour effectuer des prestations de ménage et/ou repassage à domicile dans le secteur de Mayenne et aux alentours. Descriptif du poste : Vous serez amené(e) à vous rendre aux domiciles de particuliers sur une amplitude horaire de 8h00 à 19h00 (évolutive avec l'arrivée de nouveaux clients ou pour le remplacement d'une femme de ménage absente). Nous vous proposons un contrat en contrat d'une durée de 20h par semaine (le temps plein est possible) rémunéré 11.88 par heure. La mutuelle est également incluse dans le contrat de travail et vous bénéficierez de congés payés. De plus, nous prenons en charge vos frais kilométriques et/ou vos titres de transport. Travailler chez Centre Services c'est : un emploi du temps en fonction de vos disponibilités travailler près de chez vous intégrer une équipe dynamique et passionnée Lors de votre recrutement, vous passerez un entretien individuel avant de répondre à un questionnaire et plusieurs tests. Si votre profil est retenu, nous prendrons le temps de vous accompagner dans les missions confiées. Vous êtes enthousiaste, vous aimez le fait de travailler seul(e) et êtes passionné(e) du ménage ? Si en plus vous savez faire preuve de discrétion et de professionnalisme, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Comme avec les clients qui nous accordent leur confiance, nous restons à votre écoute et avons hâte de vous rencontrer ! Avantages :
Mutuelle

Rejoignez l'équipe de Centre Services Mayenne en tant qu'employé-e de ménage à domicile ! Présent dans toute la France depuis plus de 15 ans, nous sommes à la recherche de personnes motivées et rigoureuses dans le secteur de Aron (53440). Les missions principales du poste : Vous serez en charge de la réalisation de tâches ménagères variées au sein du domicile de vos client-es attitrés.
Ménage (dépoussiérage, désinfection, nettoyage.).
Rangement (pliage des vêtements.).
Repassage (tout type de linge). Des remplacements et d'autres prestations pourront également vous êtres demandées : lavage des vitres, ménage de printemps... Pour mener à bien vos interventions, Centre Services vous fournira un planning sur mesure : ce dernier prend en compte vos disponibilités. Le poste :
10h par semaine avec possibilité de temps plein.
De 8h à 19h, selon vos disponibilités.
11.88 euros par heure.
À Aron et dans les communes avoisinantes.
Autres avantages : congés payés, mutuelle, période d'intégration et frais kilométriques et titres de transport remboursés. Profil souhaité : Nous souhaitons nous entourer de personnes sachant faire preuve d'autonomie et capables de s'adapter. Un vrai savoir être et une capacité à prendre des initiatives sont également demandés pour le poste d'employé-e de ménage. Motivé-e, vous souhaitez intégrer Centre Services et travailler près de chez vous dans une ambiance conviviale ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Vous pourrez peut-être bien être la personne que nous recherchons pour notre agence de Mayenne ! Avantages :
Mutuelle

Aid'à dom recherche des collaborateurs/collaboratrices pour aider et accompagner les bénéficiaires à leur domicile, sur les secteurs de la ville de Mayenne. Vous êtes motivé, disposez du permis et du véhicule ; vous serez accompagné en tutorat sur les premières semaines puis épaulé par vos collègues tout au long de votre parcours. Vous êtes autonome, organisé, vous avez un bon relationnel ; venez nous rejoindre. Vous et votre équipe accompagnez des bénéficiaires en activité, retraité autonome et ou en perte d'autonomie, des enfants dans les actes de la vie quotidienne. Tout au long de la journée vous réaliserez ou aiderez à des soins d'hygiène, à l'entretien du cadre de vie et du linge. Vous accompagnerez le bénéficiaire pour ses sorties : promenade, courses. Les prestations sont assurées du lundi au dimanche pour donner aux bénéficiaires le choix de pouvoir rester à leur domicile. Vous disposerez d'un jour de repos avant et d'un jour de repos après le WE travaillé, en moyenne 1WE/4- WE choisi. L'organisation des WE de travail et des congés payés se fait lors des réunions d'équipe semi autonome (tous les 15 jours) CDD de 3 mois renouvelable.

Recherche un/e Technicien / Technicienne installation réseaux câblés fibre optique. Missions : installation de fibre optique chez des particuliers. Déplacements à la journée à échelle départementale et départements limitrophes de la Mayenne. Travail en extérieur et en autonomie. Profil : BAC pro et/ou BTS Réseaux et télécommunications. Expérience d'un an souhaitée. Habilitations pour la manipulation sécurisée des installations électriques et pour le travail en hauteur appréciées.

Nous recherchons un monteur de véhicules de loisirs (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Mayenne (53100). Vos missions : Vous serez responsable du montage et de l'assemblage de meubles de cuisine, salle de bain, chambre. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler ! Vous disposez d'une première expérience dans le domaine industriel ? Vous êtes manuel, bricoleur ? Vous êtes motivé et souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement ? Nous recherchons une personne capable de travailler de manière autonome et en équipe.

Dans le cadre de vos missions principales, vous assurez des prestations de tourisme en autocar en France et à l'étranger pendant un séjour de plusieurs jours. A titre occasionnel, en dehors des activités touristiques, vous pourrez assurer des missions de services scolaires et périscolaires. Vous êtes passionné/e par les métiers de la conduite avec un sens du relationnel développé, alors rejoignez nous ! Expérience exigée de 3 ans minimum Salaire selon profil Prise de poste à PARIGNE SUR BRAYE.

Votre agence Adecco Onsite recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de véhicules de loisir, un électricien (H/F). Encadré(e) par un responsable de groupe, vous allez participer à la mise en place du circuit électrique du mobil-home. Les missions :
Câblage ( armoire, tableau..)
Pose de prise et interrupteur
Préparation du circuit électrique
Domotique Toutes les tâches effectuées sont réalisées hors tension Rejoignez un majeur dans la fabrication de mobil-homes sur le marché français et développez votre carrière dans une entreprise reconnue dans son secteur. Vous êtes :
rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails pour garantir la qualité des produits fabriqués
capable de travailler en équipe et de collaborer efficacement avec ses collègues Horaire de journée (7h45-12h15 // 13h30-17h00) .

Votre agence Adecco Mayenne-Ernée recherche un Chaudronnier (h/f) sur Mayenne. Missions principales :.
Concevoir et assembler des structures métalliques conformément aux plans et aux spécifications techniques.
Lire et interpréter les plans techniques ainsi que les dessins industriels.
Réaliser des opérations de découpe, de formage et de soudage de différents matériaux (acier, inox, aluminium).
Effectuer le contrôle qualité des pièces produites.
Manipuler des équipements tels que le chalumeau, le poste à souder, la presse plieuse et la cisaille.
Assurer le respect des normes de sécurité et des procédures qualité en vigueur.
Réaliser la maintenance de premier niveau des outils et des équipements. Compétences techniques requises :
Capacité à lire et comprendre des plans et des dessins techniques.
Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG/MAG, arc).
Bonne connaissance des matériaux.
Utilisation efficace d'instruments de mesure et de contrôle. Qualités personnelles :.
Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches.
Sens de la précision et souci du détail.
Respect strict des normes de sécurité et des règles professionnelles.
Aptitude à travailler en équipe.
Adaptabilité et polyvalence face aux différentes missions.

Nous sommes à la recherche d'un menuisier aluminium en atelier (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez de l'expérience en menuiserie bois Aluminium et que vous êtes capable de travailler sur des projets standards et sur mesure, alors ce poste est fait pour vous. En tant que menuisier aluminium, vos missions consisteront à :
Identifier les composants à assembler
Usiner des profilés aluminium
Assembler et monter des châssis de menuiserie
Réaliser l'étanchéité des installations
Poser le vitrage et les accessoires, vérifier leur fonctionnement
S'assurer de la conformité des ensembles par rapport à la demande Nous recherchons un candidat engagé envers la qualité et la durabilité des réalisations, capable d'innover et de s'adapter aux besoins spécifiques de nos clients. Vous travaillerez 35 heures par semaine. Venez rejoindre une entreprise dynamique qui valorise le savoir-faire artisanal et qui offre un environnement propice au développement professionnel. Pour le poste de Menuisier aluminium (h/f), nous recherchons un professionnel qualifié possédant les compétences suivantes : Le candidat idéal doit maîtriser la lecture de plans, la découpe, l'assemblage et la pose d'éléments en aluminium. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des matériaux utilisés dans le domaine de la menuiserie aluminium est requise. La possession d'un diplôme ou d'une certification pertinente dans le domaine de la menuiserie aluminium serait un atout. Nous recherchons un candidat motivé, rigoureux et capable de travailler en équipe. La maîtrise des outils et machines spécifiques à ce métier est indispensable. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Nous recherchons un Menuisier bois (F/H). Ce poste vous demandera de concevoir et réaliser des projets en bois tout en respectant des normes rigoureuses de sécurité et de qualité : montage meuble cuisine pour les campings cars et fourgons.
Élaborer des esquisses et des plans techniques pour divers projets en bois
Choisir et préparer les types de bois en fonction des spécifications des projets
Assembler et mettre en place des éléments de menuiserie sur les chantiers en respectant les normes de sécurité et de qualité Voici les détails de l'opportunité : Contrat: Intérim Durée: La durée de la mission proposée est de 18 mois maximum. Salaire: 12 euros/heure Horaire en journée 7h50-12h15/13h30-17h05 du lundi au vendredi Vous pouvez également profiter de ces avantages : Restaurant d'entreprise 13e mois Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un(e) Menuisier(ère) bois (F/H) passionné(e) par le travail du bois pour rejoindre notre client.
Capacité à réaliser des esquisses et des plans techniques précis
Aptitude à sélectionner et préparer différents types de bois selon les spécifications
Compétence en assemblage et installation d'éléments de menuiserie sur chantiers
Diplôme professionnel de Menuisier ou équivalent recommandé Savoir lire un plan et être autonome

Prêt(e) à optimiser la logistique en tant que Magasinier cariste (F/H) chez notre client ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la gestion efficace des marchandises et contribuer à la sécurité de notre environnement de travail.
Supervisez la réception, le contrôle et le stockage des marchandises selon les procédures établies
Opérez le chariot élévateur pour le levage et le déplacement sécurisé des charges
Maintenez un environnement de travail sécurisé en respectant les normes et en veillant à la mise à jour de vos certifications
Assurer un environnement de travail sécurisé en respectant les normes et en mettant à jour vos certifications Rejoignez notre client pour un poste de Magasinier Cariste (F/H) où vos compétences en logistique seront valorisées.

Notre équipe évolue, l'ambiance se renouvelle. Ça bouge au Salon de Pierre Mayenne ! Tu es enthousiaste, passionné(e) par ton métier, avec une énergie positive et l'envie de t'épanouir dans un salon moderne, chaleureux et rénové ? Alors cette annonce est pour toi ! Nous recherchons
Contrat : CDI 35h possibilité de contrat à 39h
Activités : Coupe femme & homme, techniques, mèches, balayages, colorations
Salaire : Selon expérience + primes Nous te proposons : Une ambiance conviviale, un vrai esprit d'équipe Une clientèle fidèle et sympa Des produits professionnels de qualité Des formations régulières aux dernières techniques L'opportunité d'évoluer au sein d'un salon en pleine dynamique ! Un(e) coiffeur(se) : Souriant(e), motivé(e) et à l'écoute Qui aime son métier et a envie d'aller plus loin Qui veut grandir avec nous dans une ambiance pro mais détendue Intéressé(e) ? Se déplacer au salon ou envoie ton CV à : lesalondepierre2@orange.fr Ou contacte-nous au 06 87 66 30 06

Au sein d'un garage automobile multimarques indépendant, vous aurez en charge les missions suivantes : Réaliser les tâches techniques d'entretien et de maintenance des véhicules automobile et utilitaires légers (révision, freinage, distribution, embrayage, pneus, plaquettes ...) Faire des diagnostics avec les outils informatiques et effectuer les réparations Faire de l'autocontrôle et les essais sur route Préparer les véhicules occasions destinés à la vente. Poste en CDI 37.50 h par semaine du Lundi au Vendredi Salaire en fonction de l'expérience Poste à pouvoir immédiatement. Nous attendons une personne avec expérience, motivé(e), autonome et rigoureuse. Vous pouvez envoyer votre candidature en postulant sur l'offre ou vous présenter directement à l'établissement aux horaires d'ouverture 9h00
12h
13h30
18h00

Nous recherchons un(e) électricien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Mayenne (53100). Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent travailler dans un environnement stimulant et enrichissant. Ce poste est à pourvoir dès que possible, à temps plein et pour une durée de 6 mois au minimum. Vous serez responsable de la réalisation de travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel, tout en respectant les règles de sécurité les plus strictes. Vos missions incluront également le câblage et le raccordement des installations très basse tension, telles que la téléphonie, l'informatique et les alarmes. Enfin, vous effectuerez des travaux de dépannage et de maintenance pour assurer le bon fonctionnement des installations. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine du bâtiment, en tant qu'électricien ? Vous possédez des compétences en installation et maintenance des systèmes électriques dans les bâtiments, avec une attention particulière à la sécurité et aux normes en vigueur. Vous serez amené à travailler de manière autonome et en équipe.

Quelles perspectives enrichissantes offre le poste de Menuisier Poseur (F/H) selon vous ? En tant que collaborateur.trice au sein d'une entreprise prestigieuse, vous participerez activement à la mise en œuvre de menuiseries de qualité exceptionnelle.
Installer des menuiseries en chêne sur divers chantiers en région parisienne et grand ouest
Assurer la qualité et la précision des poses selon les normes de l'entreprise
Gérer les déplacements hebdomadaires, notamment sur de courtes durées de 2 à 3 jours
Interagir avec les clients pour garantir leur satisfaction et répondre à leurs attentes spécifiques
Optimiser l'organisation du chantier pour un déroulement fluide et méthodique Avantages :
Prévoyance santé
Primes et intéressements
Tickets restaurants
Aménagement semaine en 4 jours

Nous recherchons un plombier chauffagiste (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Mayenne (53100). Ce poste est une opportunité d'exercer vos compétences dans le dépannage sanitaire et des systèmes de chauffage en toute autonomie. Vos responsabilités incluront la pose d'appareillage et la remise aux normes des installations. Vous possédez une première expérience réussie dans ce domaine. Les compétences clés requises incluent l'installation et la maintenance des systèmes de plomberie et de chauffage. Nous valorisons une expertise technique et une capacité à résoudre des problèmes de manière efficace et autonome.

*Vous êtes passionné/e de mécanique, vous avez envie de nouveaux horizons professionnels, venez rejoindre l'entreprise *Vous voulez évoluer vers un poste avec des responsabilités pour seconder le responsable d'entreprise *Vous aurez pour missions de :
Effectuer les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement des machines en respectant les règles de production,
Contrôler l'approvisionnement en matières premières, surveiller régulièrement les paramètres,
Respecter les impératifs de qualité, les délais, la cadence de production,
Procéder à l'ébavurage des pièces usinées,
Effectuer de nombreux travaux de manutention. Du lundi au vendredi
horaires de journée Vous travaillerez en autonomie. Salaire selon profil.

Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes sur une flotte de 69 autocars :
vérifier l'état général des véhicules et signaler les anomalies nécessitant une intervention
détecter les dysfonctionnements des véhicules et des équipements
déterminer une solution technique de remise en état des véhicules et des équipements
réaliser les actions de maintenance : réparations, déposes, remplacements, réglages
intervenir à l'extérieur, organiser le retour à l'atelier d'un véhicule
tester les véhicules et réaliser la mise au point et les réglages
assurer la traçabilité des opérations de maintenance et d'entretien
indiquer le besoin matériel et pièces de rechanges Vous êtes autonome sur le suivi et le contrôle de la conformité réglementaire des véhicules. Vous pouvez être amené(e) à faire des permanences téléphoniques. Vous avez une formation en mécanique automobile ou véhicule industriel ou PL, formation possible en interne. LIEU DE TRAVAIL: PARIGNE SUR BRAYE avec déplacements sur BALLOTS.

Vous serez chargé(e) d'assurer le transport scolaire des élèves entre leur domicile et leur établissement, tout en respectant la réglementation en vigueur et les directives du donneur d'ordre. Ce poste requiert ponctualité, respect des délais fixés, des itinéraires précis, sens des responsabilités. Horaires approximatifs : LMJV 7h/9h 16h/18h30 Mercredi : 7h/9h 11h45/13h30 Travail sur 35 semaines par an
libre pendant les vacances scolaires
rémunération lissée sur l'année. Si vous n'êtes pas en possession du Permis D, nous avons la possibilité de vous inscrire en formation

Entreprise familiale basée à Mayenne recherche couvreur Travaux de couverture (ardoise naturelle, tôles...), zinguerie sur bâtiment neuf ou rénovation Pas de déplacement Salaire et condition suivant expérience Semaine de 4 jours 1/2 Poste à pourvoir dès que possible

Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un(e) maçon(ne) pour assurer la réalisation de nos chantiers situés principalement en Mayenne (53). Notre entreprise étant en capacité de vous former sur certains points techniques, nous attacherons une importance à vos qualités en termes de communication, de travail en équipe et de savoir-être. Au sein d'une équipe, vous interviendrez aussi bien pour des chantiers en neuf qu'en réhabilitation pour des clients privés (promoteurs immobiliers, industriels, ...) comme publics (mairies, écoles, logements collectifs à loyer modéré...). Vous pourrez mettre en œuvre toutes vos compétences techniques acquises tout au long de votre carrière professionnelle : ferraillage, coffrage, coulage, pose de banche, de prédalle, préparation de planchers... Vous aimez travailler en extérieur, êtes bricoleur, souhaitez intégrer une entreprise qui à coeur d'offrir des conditions de travail ,optimales à ses salariés (formation, outil performant, travail en local, horaire de journée...), n'hésitez plus, postulez ! Poste à pourvoir dès que possible.

Nous sommes à la recherche d'un/e mécanicien/ienne motivé/e, dynamique ayant l'esprit d'équipe. L'expérience est un point fort, car vous aurez en charge la responsabilité de l'atelier, épaulé/e par le gérant. L'atelier mécanique est composé d'un mécanicien et du gérant au besoin. Celui-ci disposant de la double casquette carrossier et mécanicien. Nous disposons également d'une carrosserie. Idéalement, vous serez autonome sur les tâches liées à la carrosserie et à la mécanique : entretien, diagnostic, pneumatiques...Puis également, les tâches plus complexes de manière aléatoire. Vous serez en parfaite autonomie sur votre poste, la commande de pièces, l'organisation de votre planning toujours dans le partage et l'entraide de l'équipe.

ERMO, leader reconnu dans la conception et la fabrication de moules d'injection de haute précision, recherche un(e) Dessinateur Bureau d'Études H/F pour renforcer son équipe dynamique. Poste à pourvoir sur nos sites situés dans les départements 53 et 14. Vos missions : Réaliser des modèles 3D et créer des plans détaillés pour la fabrication de produits et moules ; Apporter les modifications nécessaires aux plans selon les demandes et/ou commentaires des différents interlocuteurs internes et/ou externes ; Vérifier et s'assurer de la conformité des plans selon les normes, réglementations, les exigences de qualité et de production ; Documenter les dessins et les plans (création de nomenclatures et des feuilles de travaux, etc) ; Maintenir à jour les dessins en fonction des modifications apportées aux spécifications du produit ou du projet ; Participer au 1er essai sur presses (T0) du moule Connaissances professionnelles pré-requises : logiciels de CAO, mathématiques, géométrie, mécanique et plasturgie Votre savoir être : Savoir travailler en équipe Adaptabilité Patience & rigueur Motivation & implication Vos avantages : Tickets Restaurant Chèques vacances 13ème mois Primes trimestrielles Mutuelle & prévoyance Forfait mobilité durable

Nous sommes à la recherche d'un/e carrossier/ière motivé/e, dynamique ayant l'esprit d'équipe. L'expérience est un point fort, car vous aurez en charge la responsabilité de l'atelier, épaulé/e par le gérant. L'atelier mécanique est composé d'un mécanicien et du gérant au besoin. Celui-ci disposant de la double casquette carrossier et mécanicien. Nous disposons également d'une carrosserie. Idéalement, vous serez autonome sur les tâches liées à la carrosserie et à la mécanique : entretien, diagnostic, pneumatiques...Puis également, les tâches plus complexes de manière aléatoire. Vous serez en parfaite autonomie sur votre poste, la commande de pièces, l'organisation de votre planning toujours dans le partage et l'entraide de l'équipe.

Dans le cadre du renforcement de sa nouvelle activité transport température dirigée, Geodis Distribution & Express, recrute un mécanicien poids lourds (H/F) pour l'agence de Mayenne. Rattaché(e) aux Responsables atelier, vous aurez notamment comme missions :
La réalisation des interventions de maintenance préventive et curative sur les véhicules et leurs équipements (Tracteurs, porteurs, VL, semi-remorques, hayons, ) ;
La préparation des véhicules aux contrôles des mines. Doté d'une expérience de 6 mois minimum, vous êtes rigoureux, méthodique, appliqué et vous aimez le travail en équipe.

La Société Jean-Louis, basée à Mayenne, recrute un(e) tourneur(se)/fraiseur(se). Vous réaliserez, sur machines traditionnelles ou à commandes numériques, des pièces (tiges, tubes, pièces porte-joints, têtes, culasses) unitaires ou de petites séries pour la fabrication ou la réparation de vérins hydrauliques et autres. Formation possible.

Nous recherchons pour le compte de notre client cabinet comptable un poste de Chef De Mission (F/H)En tant que Chef de Mission, vous êtes le garant de la qualité des dossiers et l'interlocuteur privilégié de l'associé. Vous assurez la bonne conduite des missions, le respect des normes et la satisfaction des clients, tout en encadrant et en développant votre équipe. Vos missions s'articulent autour de la production, de l'administratif, de la relation client et du management. Vous assurez le contrôle qualité final des dossiers et êtes le référent technique pour vos collaborateurs, intervenant sur les problématiques complexes et les missions spécifiques. Sur le plan administratif, vous supervisez la facturation et le recouvrement, et veillez à ce que vos équipes disposent des outils nécessaires. En relation avec les clients, vous proposez les lettres de mission et vous vous portez garant de leur satisfaction tout au long de la collaboration. Enfin, vous encadrez votre équipe en supervisant leur planning, en fixant leurs objectifs et en assurant leur suivi technique et professionnel. Vous êtes responsable de la rentabilité de vos dossiers. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI à CHANGE ou à MAYENNE. La rémunération est à négocier selon votre profil. Titulaire d'une formation de type Bac +4 (DSCG, Master CCA) et/ou justifiant d'une expérience réussie d'au moins 7 ans en cabinet, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et vos qualités de management. Vous faites preuve de grandes qualités d'écoute, d'un bon esprit de synthèse et de diplomatie. Votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre leadership sont les atouts requis pour intégrer ce cabinet.

Notre client, situé à MAYENNE, est un acteur majeur de l'industrie automobile proposant des solutions innovantes pour répondre aux défis du secteur. Pour vous rendre au travail : Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. La recharge de votre voiture électrique ne sera plus jamais un problème, des bornes sont à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est choisir une entreprise innovante à taille humaine en croissance, où la mentalité et les valeurs prônent l'excellence et la satisfaction des collaborateurs.Prêt(e) à transformer chaque commande en une expérience client exceptionnelle en tant que Préparateur(trice) de commandes (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et jouez un rôle essentiel dans la logistique au sein de notre client, en assurant la préparation efficace et précise des commandes
Préparer et organiser les commandes selon les priorités et les instructions des clients
Veiller à l'exactitude des produits sélectionnés et garantir leur emballage sécurisé
Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser le flux opérationnel quotidien Découvrez cette offre alléchante : Contrat: Intérim Durée: La durée de la mission proposée est de 18 mois maximum.Les contrats sont d'une durée d'une journée à une semaine renouvelable et jusqu'a 1 mois. Salaire: 12 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Avantages CSE 13E MOIS Horaire en journée Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un Préparateur de commandes (F/H) dynamique avec au moins un an d'expérience pour rejoindre une équipe en croissance.
Maîtrise des techniques de préparation de commandes et des outils associés
Capacité à travailler efficacement en équipe tout en respectant les délais
Formation en logistique (CAP) recommandée
Grande rigueur et attention aux détails pour assurer la précision des opérations Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Pour postuler en un seul clique : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:RMA-572&

- Réaliser des opérations de repassage selon différentes techniques en parfaite conformité avec les exigences de qualité, le cahier des charges client et les objectifs de productivité de l'équipe ;
Suivre des indicateurs et procédures qualité (analyse, correction, amélioration);
Veiller au respect des délais. 
Issu d'une formation initiale dans la couture (Bac Pro/ BTS) et/ou éventuellement doté d'une première expérience dans le domaine (repassage/pressing), vous êtes une personne de terrain.
Vous savez travailler en autonomie et vous aimez le travail en équipe.
Dynamique, rigoureux et pragmatique, vous avez une forte sensibilité matière et qualité.

CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Mayenne (53). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons jardin * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire CDD : 6 mois Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements... * Vous possédez idéalement le certiphytos * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

RESPONSABILITÉS : 📦 Faites circuler la marchandise avec précision ! Nous recrutons pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION MAYENNE VAL DE LOIRE : Réception/Expédition H/F 📍 CDI – Poste basé à MAYENNE (53) 🔧 Votre mission : fluidifier les flux logistiques Vous êtes au cœur du moteur : de la réception à l'expédition des marchandises. Grâce à votre sens de l'organisation et votre précision, vous assurez une logistique sans panne, pour que chaque commande démarre au quart de tour. 🎯 Vos missions : • Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison ; • Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots,... ; • Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition ou de stockage ; • Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux ; • Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires,...) 🛠️ Votre quotidien : • Vous êtes au cœur du circuit logistique, là où les pièces prennent vie et les flux s'organisent. • Utilisation de matériels de manutention (CACES serait un plus), lecteurs de codes-barres et systèmes informatiques pour orchestrer les mouvements de marchandise. • Manipulation régulière de charges : ici, on bouge, on trie, on expédie. • Port d'équipements de protection obligatoire : chaussures de sécurité, gants, casque... pour une sécurité sans compromis. • Vous évoluez dans un environnement structuré, rythmé et orienté performance. PROFIL RECHERCHÉ : 🚀 Profil recherché : • Formation type CAP/BEP logistique. • Une première expérience en logistique ou en gestion de pièces détachées est un plus • Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait sont vos moteurs au quotidien.

RESPONSABILITÉS : 🚘 Prenez le volant de votre carrière! Nous recrutons pour notre enseigne MAYENNE VAL DE LOIRE: Vendeur Conseil pièces Détachées Automobiles H/F 📍 CDI
Magasin MAYENNE (53) Intégré ( e) au sein de l'équipe comptoir, vous serez un maillon essentiel de la chaîne: celui qui oriente, conseille et accompagne chaque client, particulier ou professionnel, dans la recherche de la bonne pièce, au bon moment. 🎯 Vos missions: • Accueillir les clients avec professionnalisme, en magasin comme au téléphone. • Identifier leurs besoins et effectuer les recherches de références adaptées. • Assurer la prise de commande: disponibilité, tarifs, délais. • Fournir un conseil technique pertinent sur nos produits et services. • Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (call center, chauffeurs livreurs). 🛠️ Votre terrain de jeu: le comptoir, véritable tableau de bord du magasin, où réactivité et technicité font la différence. PROFIL RECHERCHÉ : 🚀 Profil recherché: • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service. • Vous appréciez les environnements techniques et le travail en équipe. • Une appétence pour l'univers automobile est un vrai plus pour prendre rapidement la bonne trajectoire.

���� Faites circuler la marchandise avec précision ! Nous recrutons pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION MAYENNE VAL DE LOIRE :Réception/Expédition H/F���� CDI
Poste basé à MAYENNE (53)���� Votre mission : fluidifier les flux logistiquesVous êtes au cœur du moteur :  de la réception à l'expédition des marchandises. Grâce à votre sens de l'organisation et votre précision, vous assurez une logistique sans panne, pour que chaque commande démarre au quart de tour.���� Vos missions :Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison ;Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... ;Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition ou de stockage ;Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux ;Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...)����️ Votre quotidien :Vous êtes au cœur du circuit logistique, là où les pièces prennent vie et les flux s'organisent.Utilisation de matériels de manutention (CACES serait un plus), lecteurs de codes-barres et systèmes informatiques pour orchestrer les mouvements de marchandise.Manipulation régulière de charges : ici, on bouge, on trie, on expédie.Port d'équipements de protection obligatoire : chaussures de sécurité, gants, casque. pour une sécurité sans compromis.Vous évoluez dans un environnement structuré, rythmé et orienté performance.

Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial Liquides H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département Liquides : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures... Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 1 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre etévoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sontécoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notresuccès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateurde développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développonsl'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vousêtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f

Nous recherchons pour notre client , un CUISINIER (H/F) en Collectivité dans le secteur Nord Mayenne (53) proche de la ville de Mayenne (53) Vous maîtrisez les normes HACCP. Bonnes connaissances des techniques culinaires, des textures modifiées et des régimes alimentaires. Collaboration avec l'équipe en place (4 personnes) pour répondre aux besoins des résidents et assurer leur satisfaction. Maitrise de l'outil informatique. Formation en interne pour l'utilisation de la tablette EPACK-PRO Conditions de travail : Poste en CDI Démarrage possible en mission intérim . Taux horaire selon expérience minimum 13EUR brut . Horaire : 07H00/15H45 ou 10h00/19h00 (30 min de pause) . 1WE/2 Travaillé (travail en continu) Les + : Prime SEGUR Indemnités pour le dimanche travaillé Prime d'ancienneté Première expérience exigée dans la collectivité. Titulaire d'un CAP CUISINE ou BAC PRO cuisine Si vous êtes organisé(e), autonome, et rigoureux(se), vous êtes prêt(e) à vous investir N'hésitez plus et postulez rapidement à notre offre !

À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Au sein du Basic-Fit Château Gonthier, vous serez chargé(e) de maintenir la propreté et l'ordre des locaux contribuant ainsi à un environnement de travail agréable et sécurisé. Ce poste est idéal pour une personne organisée, minutieuse et désireuse de faire partie d'une équipe engagée. Responsabilités * Effectuer le nettoyage quotidien des espaces communs, des sanitaires et des vestiaires * Assurer la propreté des sols, des surfaces * Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler les besoins de réapprovisionnement * Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction * Participer à l'organisation et à la gestion des tâches liées à l'entretien Horaires : * Lundi au Vendredi : 6h00
8h00 * Samedi : 9h00-11h00 et 17h00-19h00 Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous faites preuve d'un grand souci du détail et d'un sens aigu de l'organisation * Vous êtes ponctuel(le) et fiable Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 14 par semaine Avantages : * Aide au logement * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) adjoint(e) administratif(ve) pour l'Institut des Formations (IFSI-IFAS), dès que possible, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%.Missions du service :L'institut des formations en soins infirmiers et aides-soignants du Centre Hospitalier du Nord Mayenne accueille respectivement 3 promotions de 92 étudiants infirmiers et 1 promotion de 50 élèves aides-soignants. Elle a pour missions : la formation initiale des infirmiers et des aides-soignants.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités.
Vous participez à l'accueil et à la satisfaction client de votre magasin.
Vous animez le travail de votre équipe.
Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d'affaires et de marge du magasin.
Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise.
Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations.)
Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDI de 20h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1987,54 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O66623

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) adjoint(e) administratif(ve) pour l'Institut des Formations (IFSI-IFAS), dès que possible, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%. Missions du service : L'institut des formations en soins infirmiers et aides-soignants du Centre Hospitalier du Nord Mayenne accueille respectivement 3 promotions de 92 étudiants infirmiers et 1 promotion de 50 élèves aides-soignants. Elle a pour missions : la formation initiale des infirmiers et des aides-soignants. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : • Assurer l'accueil téléphonique et physique • Orienter le public extérieur : visiteurs et patients du CHNM • Gérer le courrier postal et électronique • Effectuer le suivi de la sélection de la plateforme PARCOURSUP • Assurer et organiser le déroulement des sélections FPC et AS • Etablir les dossiers de formation des apprenants : s'assurer de la conformité des documents administratifs et effectuer les relances si nécessaire • Gérer la circulation de l'information : Recevoir, orienter, filtrer et transmettre les communications téléphoniques et garantir la transmission des messages • Assurer les relations avec les directions fonctionnelles du C.H.N.M., les tutelles (ARS, Conseil Régional, Universités), les directions d'établissements scolaires et de formations et tous les partenaires de la formation • Organiser les Instances : gérer les convocations et compte-rendu des différentes instances (ICOGI, Section Compétente, CAC...) • Informer, conseiller et accompagner les apprenants dans leurs diverses demandes • Echanger et transmettre les informations avec les formateurs référents • Répondre aux sollicitations de l'équipe pédagogique • Calculer et passer en paiements les indemnités de stages et les indemnités de déplacements pour les étudiants infirmiers • Attester l'assiduité des apprenants auprès des employeurs, France Travail, organisme de financement, Région des Pays de la Loire • Suivi de la taxe d'apprentissage • Organiser la diplomation jusqu'à la cérémonie • Posséder des compétences relationnelles sûres et soumettre au Directeur des propositions de rédaction de projets et courriers • Gestion, suivi et communication des conventions de stage avec les structures partenaires de la formation • Gestion et suivi des conventions d'interventions et procéder aux paiements des intervenants extérieurs • Gestion et suivi de la facturation des coûts de la formation auprès des employeurs ou des organismes de financement • Gérer le paiement des frais de scolarité • Utilisation du logiciel de transmission des flux financiers à la Trésorerie Principale • Organiser son travail dans le respect des délais définis par la réglementation • Adapter son activité aux situations urgentes et imprévues • Rendre compte au Directeur des instituts de ses activités lors des réunions pédagogiques • Gestion des réservations de salles • Gestion de la location de matériel • Recueillir auprès des agents des instituts les besoins en matériel et fournitures afin d'en assurer la commande • Archivage

Notre agence Start People de Laval, recherche pour l'un de ses clients des FACTEURS (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de LAVAL recherche pour son client des Facteurs (H/F) POSTE : FACTEUR (H/F) Vos missions:
Distribution du courrier et colis chez les particuliers et les entreprises
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier, ou des colis
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue La distribution du courrier peut se faire à vélo ou en voiture. Travail un samedi sur 2 Avantages: tickets restaurant, primes PROFIL : Vous possédez au minimum 2 ans de permis. Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. A vélo, cyclo, ou VL, prêt à vous rouler ? Postulez !

Description du poste : Vos missions : En tant que vendeur au sein de notre rayon plomberie/chauffage, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre clientèle :***Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de bricolage liés à la plomberie et au chauffage. * Participer à la mise en rayon, au réassort et à l'attractivité de votre secteur. * Apporter des conseils techniques de premier niveau (robinetterie, raccords, tuyauterie, chauffe-eau, etc.). * Participer à l'animation commerciale et à la promotion des produits. * Veiller à la bonne tenue du rayon et au respect des consignes de sécurité. Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes passionné(e) par le bricolage, avec un fort intérêt pour les domaines techniques comme la plomberie ou le chauffage. * Vous avez quelques connaissances techniques (personnelles ou professionnelles) dans ce secteur. * Vous êtes à l'écoute, dynamique et orienté(e) service client. * Une première expérience en vente ou en grande surface de bricolage est un plus. Nous offrons :***Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe conviviale. * Une formation interne sur nos produits et nos méthodes de vente. * Des opportunités d'évolution vers d'autres secteurs techniques ou vers la gestion de rayon.

Description du poste : ️ Vos missions : Au sein du rayon décoration (peinture, revêtements muraux, sol souple, luminaires, accessoires déco), vous serez en charge de :***Accueillir et conseiller les clients dans leurs projets de décoration intérieure. * Mettre en valeur les produits en rayon et assurer un merchandising attractif . * Participer à la mise en rayon , aux réassorts et à l'étiquetage. * Apporter un accompagnement personnalisé selon les goûts et besoins des clients. * Travailler en lien avec les autres rayons pour offrir une expérience d'achat fluide . * n. Description du profil : Profil recherché :***Vous avez une vraie sensibilité esthétique et un goût pour la déco . * Vous êtes accueillant(e), à l'écoute et force de proposition . * Vous aimez le contact client et savez travailler en équipe. * Des connaissances en tendances déco, peinture, pose de papier peint, sols sont un plus. * Vous êtes rigoureux(se) et appréciez un rayon bien tenu. Nous vous offrons :***Une ambiance conviviale et une équipe passionnée. * Une formation sur les produits et les techniques de vente. * La possibilité d'évoluer vers des fonctions de conseiller expert ou responsable de rayon . * Une participation active à la mise en scène des espaces du magasin

En tant que conseiller(e) dans notre boutique de Mayenne, aux côtés de Laura, la responsable, vos missions seront de : Faire vivre une expérience shopping unique à nos clientes :
Vous prenez en charge votre cliente de A à Z: accueil personnalisé, écoute active, définition de son besoin, accompagnement en cabine, conseils mode, ventes complémentaires, encaissement et fidélisation.
Vous êtes l'ambassadeur/ambassadrice de mlle Cabestan et êtes capable de transmettre son histoire, ses valeurs, de mettre en avant son réseau de boutiques et son e-shop.
Vous êtes capable de dénicher les bons produits pour chacune de vos clientes et de leur proposer des associations «stylées» et personnalisées. Participer à rendre notre boutique chaleureuse et accueillante :
Vous valorisez nos collections (vitrines, silhouettes.) en réalisant un merchandising attractif et tendance.
Vous garantissez une boutique impeccable à nos clientes (nettoyée, rangée.).
Vous assurez la bonne présentation des pièces (steamer, cintrage et pliage) et le réassort permanent de la surface de vente.
Vous pouvez participer à différents événements: opérations commerciales, braderies.Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente. ou pas encore. mais vous avez le sens du service et un excellent relationnel. Vous êtes passionné(e) de mode et vous êtes doté(e) d'un sens développé du style. Votre personnalité est pétillante ✨, votre sourire et votre énergie sont communicatifs. Fiable, volontaire et toujours prêt(e) à aider, vous êtes une personne sur qui on peut compter ! A noter : Poste en CDD étudiant, à pourvoir de suite et jusqu'au 27 juin 2026. Travail le samedi : 7.5 h/semaine + renforts pour Noël, les soldes et les vacances scolaires selon vos disponibilités. En prime : profitez de titres restaurant et de réductions attrayantes sur nos collections ! Alors, vous commencez quand ?

En équipe, avec des produits locaux, bruts, de saison. vous concoctez des plats, mets et repas pour vos convives en restaurant medico-social dans les règles de l'art et le respect du contrat de prestations. L'innovation et la créativité font parties de vos qualités de cuisinier pour le dressage des assiettes et pour collaborer avec votre chef de cuisine dans l'élaboration des menus. Vous avez un rôle important dans la vérification des préparations et le respect des régimes alimentaires. Vous assurez le stockage des denrées, le conditionnement et la distribution de vos préparations en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous. Informations complémentaires : Du lundi au vendredi Travail un week-end sur 2 Horaires à définir selon planning Pourquoi nous rejoindre ? :- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Passionné par la cuisine, vous avez validé votre CAP/BEP cuisine (ou +). Vous connaissez le terrain avec une expérience de 2 ans en restauration traditionnelle et/ou collective. Vous maitrisez la cuisine en textures modifiées. Le dynamisme et l'esprit d'équipe vous caractérisent. Vous vous sentez concerné ? Votre place est à nos côtés ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) Agent de Service Hospitalier pour le Pavillon 3 "Le Foyer"
Pôle Santé Mentale
à compter du 1er septembre 2025, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%.Missions du service :P3 Le Foyer est un service d'hospitalisation temps plein dont la mission est d'accueillir des personnes au « long cours » présentant des handicaps psychiques. Le service les accompagne en vue d'élaborer un projet de vie à domicile ou dans un EMS (établissement médico-social) tel que MAS, FAM, FV ou EHPAD. Il est en conséquence un lieu de soins qui accompagne les personnes afin de maintenir, restaurer voire renforcer leurs capacités aux actes de la vie quotidienne et leurs capacités relationnelles. En lien avec le projet d'évolution du pôle santé mentale, le P3 s'efforce que chaque personne handicapée psychique puisse bénéficier d'un lieu de vie réel.

Notre client innovant à MAYENNE, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans. Les modalités de transports sont facilement accessibles : En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. En voiture, vous pouvez profiter d'un parking qui, en plus, est équipé de recharge électriques Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client s'engage à offrir des sujets stimulants, une culture de l'innovation et une organisation à taille humaine. Rejoignez une entreprise qui valorise l'évolution professionnelle et personnelle.Quels défis stimulants vous attendent en tant que Menuisier bois (F/H) dans notre offre? Ce poste vous demandera de concevoir et réaliser des projets en bois tout en respectant des normes rigoureuses de sécurité et de qualité : montage meuble cuisine pour les campings cars et fourgons
Élaborer des esquisses et des plans techniques pour divers projets en bois
Choisir et préparer les types de bois en fonction des spécifications des projets
Assembler et mettre en place des éléments de menuiserie sur les chantiers en respectant les normes de sécurité et de qualité Voici les détails de l'opportunité : Contrat: Intérim Durée: La durée de la mission proposée est de 18 mois maximum. Les contrats sont d'une durée d'une journée à une semaine renouvelable et jusqu'a 1 mois. Salaire: 12 euros/heure Horaire en journée 7hh15/13hh05 du lundi au vendredi Vous pouvez également profiter de ces avantages : Restaurant d'entreprise 13e mois Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. lNous recherchons un(e) Menuisier(ère) bois (F/H) passionné(e) par le travail du bois pour rejoindre notre client.
Capacité à réaliser des esquisses et des plans techniques précis
Aptitude à sélectionner et préparer différents types de bois selon les spécifications
Compétence en assemblage et installation d'éléments de menuiserie sur chantiers
Diplôme professionnel de Menuisier ou équivalent recommandé Savoir lire un plan et être autonome Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Pour postuler en un seul clique : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:RMA-579&

Description du poste : Description du poste Le milieu agricole, c'est votre terrain. de jeu. Vous en connaissez les principaux rouages, par affinités personnelles, mais aussi suite à votre formation type Ingénieur agri-agro, Agricadre ou Licence professionnelle agricole. Vous avez un bon relationnel et savez vous adapter facilement à toutes les situations. Vous décodez rapidement les contextes et savez proposer des axes de progrès quantifiables et réalisables. Au sein de notre agence de Mayenne , vous intervenez en support auprès de nos clients agriculteurs, éleveurs, etc. A ce titre, vous***réalisez des prestations de conseil,***participez à des projets d'installation,***apportez un éclairage technique aux équipes de comptables,***participez à la mise en place de nouvelles prestations. Profil recherché De formation ingénieur, Agricadre, licence en Management des entreprises agricoles, vous êtes fortement attiré par des missions de terrain. Rigoureux et force de proposition, vos qualités relationnelles et votre motivation vous permettront de réussir dans ce poste. Au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité, votre engagement et votre potentiel qui feront la différence ! Votre relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité font de vous le ou la collègue idéal(e) ! Les + chez Cerfrance Mayenne
Sarthe Cerfrance Mayenne-Sarthe, c'est avant tout une organisation qui valorise l'épanouissement de ses collaborateurs et bâtit sa croissance sur cet engagement :***Autonomie et flexibilité : gestion autonome de votre emploi du temps, 23 jours de RTT et télétravail***Intégration : parcours d'intégration et de formation à votre arrivée***Rémunération : 13ᵉ mois, intéressement, participation, primes diverses***Conditions particulières : CET, PEE, retraite supplémentaire.***Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 75 %, tickets restaurant, un CSE dynamique (chèques vacances, chèques cadeaux.) Ici, l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle n'est pas qu'une idée : c'est une réalité, tout comme notre engagement RSE. À titre d'exemple, nous venons d'intégrer une flotte de véhicules électriques. Rejoignez une entreprise où vos aspirations comptent autant que vos compétences. Chez Cerfrance Mayenne
Sarthe, nos équipes dévouées et passionnées s'engagent au quotidien pour la réussite de nos clients agriculteurs. Si vous souhaitez faire partie d'une aventure humaine, enrichissante et contribuer à un secteur en constante évolution, nous serons ravis de vous accueillir. Le process de recrutement est simple : un entretien RH + un entretien manager. L'entreprise Chez Cerfrance, réseau mutualiste leader du conseil et de l'expertise comptable en France, on ne va pas vous raconter des histoires : on va vous proposer d'en vivre. De belles, de grandes. Des histoires d'hommes et femmes qui chaque jour, dans votre région, s'investissent dans leurs propres entreprises, pour continuer à les développer, à innover. Avec Cerfrance, vous les accompagnez, les guidez, tout en veillant à ce qu'ils aient toujours tous les outils pour gagner en agilité, en pérennité. En évoluant ainsi à la pointe de votre métier au sein d'un collectif de talents résolument humain, vous aussi vous avancez. En affinant vos expertises, vous gagnez en maturité et donnez à votre parcours professionnel une toute autre dimension. Voilà le projet made in Cerfrance que nous vous proposons de partager. Avec 20 agences, Cerfrance Mayenne
Sarthe travaille en proximité avec près de 9 000 clients-adhérents issus du monde agricole, TPE, PME, artisans, commerçants. Description du profil : Description du posteLe milieu agricole, c'est votre terrain. de jeu. Vous en connaissez les principaux rouages, par affinités personnelles, mais aussi suite à votre formation type Ingénieur agri-agro,

L'agence Actual recherche un Correspondant commercial (h/f) à Mayenne 53100. En tant que Correspondant commercial, vous serez rattaché au Chef d'agence et aurez pour mission de gérer la relation et le suivi d'un portefeuille de clients. Vous travaillerez en open-space. Votre rôle consistera à assurer et optimiser la satisfaction et la fidélisation des clients en procédant à des appels sortants, contribuant ainsi au développement des ventes conformément à la politique commerciale de l'entreprise. Vous serez également amené à analyser les demandes clients, gérer les problématiques et assurer le suivi financier des clients. Pour ce poste, nous recherchons un candidat ayant un niveau BAC, BAC +2 en commerce ou en gestion, justifiant d'au moins deux ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Les qualités personnelles telles que la qualité d'accueil et de négociation par téléphone, l'écoute commerciale, la force de proposition, la disponibilité et le sens de l'organisation sont essentielles pour réussir dans ce rôle. N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé par les défis du secteur commercial. Rejoignez-nous chez Actual pour une expérience professionnelle enrichissante! Nous sommes à la recherche d'un Correspondant commercial (h/f) compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Compétences requises :
Excellente maîtrise de la négociation commerciale
Fortes compétences en communication et en relation client
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Connaissance approfondie des techniques de vente
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale Vous possédez toutes ces compétences? Alors ce poste est fait pour vous !
 

L'EHPAD de Martigné situé dans la commune de Martigné sur Mayenne, à mi-chemin entre Laval et Mayenne recherche un(e) Agent(e) de Service Hospitaliers afin de renforcer l'équipe soignante. Un Travail en collaboration avec les IDE, Aides-Soignants, AES, ergothérapeute, diététicienne et psychologue permet une prise en soins bienveillante des résidents.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, changes) et des soins préventifs,
Assurer la mobilisation et le transfert en utilisant le matériel adapté,
Respecter la confidentialité, avoir le sens de la discrétion,
1 weekend sur 2 travaillé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire entre 1 900€ et 2 100€ /Brut par mois, Ségur et primes inclus.

L'EHPAD de Martigné situé dans la commune de Martigné sur Mayenne, à mi-chemin entre Laval et Mayenne recherche un(e) Agent(e) de Service Hospitaliers afin de renforcer l'équipe soignante. Un Travail en collaboration avec les IDE, Aides-Soignants, AES, ergothérapeute, diététicienne et psychologue permet une prise en soins bienveillante des résidents.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, changes) et des soins préventifs,
Assurer la mobilisation et le transfert en utilisant le matériel adapté,
Respecter la confidentialité, avoir le sens de la discrétion,
1 weekend sur 2 travaillé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire entre 1 900€ et 2 100€ /Brut par mois, Ségur et primes inclus.

L'EHPAD de Martigné situé dans la commune de Martigné sur Mayenne, à mi-chemin entre Laval et Mayenne recherche un(e) Agent(e) de Service Hospitaliers afin de renforcer l'équipe soignante. Un Travail en collaboration avec les IDE, Aides-Soignants, AES, ergothérapeute, diététicienne et psychologue permet une prise en soins bienveillante des résidents.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, changes) et des soins préventifs,
Assurer la mobilisation et le transfert en utilisant le matériel adapté,
Respecter la confidentialité, avoir le sens de la discrétion,
1 weekend sur 2 travaillé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire entre 1 900€ et 2 100€ /Brut par mois, Ségur et primes inclus.

L'EHPAD de Martigné situé dans la commune de Martigné sur Mayenne, à mi-chemin entre Laval et Mayenne recherche un(e) Agent(e) de Service Hospitaliers afin de renforcer l'équipe soignante. Un Travail en collaboration avec les IDE, Aides-Soignants, AES, ergothérapeute, diététicienne et psychologue permet une prise en soins bienveillante des résidents.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, changes) et des soins préventifs,
Assurer la mobilisation et le transfert en utilisant le matériel adapté,
Respecter la confidentialité, avoir le sens de la discrétion,
1 weekend sur 2 travaillé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire entre 1 900€ et 2 100€ /Brut par mois, Ségur et primes inclus.

RESPONSABILITÉS : Découvrez notre nouveau parcours de formation en alternance : EXPERT-CONSEIL / RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT LOCAL Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat
RNCP 40889. Les enseignements principaux durant vos journées de formation : Un socle de base en gestion/commerce/conseil pour une durée de 500 heures : • UE1 : STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS • UE2 : PLANIFICATION D'ACTIONS MARKETING ET COMMUNICATION • UE3 : PILOTAGE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT • UE4 : MANAGEMENT D'EQUIPE • UE5 : GESTION D'ENTREPRISE Des modules complémentaires spécifiquement conçus par l'ECOLE FITECO : • Déontologie & éthique • RSE, cybersécurité • Finances d'entreprise • Technique métiers • Connaissances des outils FITECO & de l'offre client Votre mission côté entreprise : Réussir dans ce métier nécessite un juste équilibre entre compétences techniques, posture de conseil et intelligence relationnelle. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, votre empathie & vos qualités relationnelles vous permettrons d' établir avec eux une relation de confiance solide et durable. Partenaire de confiance dans le pilotage de leur société, vous serez un véritable allier dans le processus de prise de décision des clients. Votre écoute active vous permettra d'apporter à chacun des solutions de conseil et de leur proposer l'offre de service la plus adaptée à leur situation. PROFIL RECHERCHÉ : Prérequis d'entrée en formation : ­Diplômé d'un titre de niveau 5 (BAC+2) en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE ou d'un titre de niveau 4 (BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel) avec trois années d'expérience en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE. Compétences requises : • Bonne compréhension des notions financières de base (bilan, compte de résultat, indicateurs de performance) ou a minima appétence pour les sujets liés à la gestion et à l'analyse financière • Diagnostic client, capacité de préconisation • Maîtrise des outils numériques (CRM, tableurs, reporting) • Excellente expression écrite et orale Qualités requises : • ­ Aptitudes relationnelles
Capacité d'adaptation et d'écoute • ­ Appétence pour la relation client et les environnements dynamiques • ­ Esprit d'initiative et de coopération • ­ Empathie • Goût du challenge et du conseil • ­ Capacité à travailler en mode projet et en équipe Nous vous offrons des perspectives d'évolution stimulantes et d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance. Venez faire des étincelles avec nous et rejoignez nos équipes en postulant sur notre site carrière : recrute.fiteco.com !

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) Agent de Service Hospitalier pour le Pool Court
Pôle RS, dès que possible, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%.Missions du service :Les missions du pool ASH courte durée sont d'assurer le remplacement d'un (e) ASH en arrêt maladie, sur un temps de formation ou autorisation d'absence pour une durée inférieure de 30 jours. A ce titre, les professionnels affectés sur le pool courte durée, doivent être en capacité de s'adapter rapidement dans tous les services, au regard de leur champ de compétences.

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) Agent de Service Hospitalier pour le Pool Court
Pôle RS, dès que possible, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%. Missions du service : Les missions du pool ASH courte durée sont d'assurer le remplacement d'un (e) ASH en arrêt maladie, sur un temps de formation ou autorisation d'absence pour une durée inférieure de 30 jours. A ce titre, les professionnels affectés sur le pool courte durée, doivent être en capacité de s'adapter rapidement dans tous les services, au regard de leur champ de compétences. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : Les missions et les activités peuvent différer d'un service à un autre. L'ASH contribue aux soins ➔ Il participe à l'accueil de la personne soignée ➔ Il contribue à instaurer un climat rassurant dans le respect des personnes ➔Il prend en compte les consignes particulières relatives aux situations des personnes en soin ➔Il se réfère aux aides-soignants et infirmiers pour tout information relative aux personnes Il assure l'entretien et l'hygiène des locaux et contribue à la prévention du risque infectieux ➔Il connait et applique les protocoles en fonction des situations, en particulier le bionettoyage en cas de bactéries multi-résistantes ➔Il assure l'hygiène des locaux communs, des locaux de soin et de certains biens individuels ➔Il réalise l'entretien quotidien de l'environnement de la personne soignée ➔Il réalise l'entretien des chambres lors d'une sortie de patient ➔Il respecte les circuits existants pour le repas, le linge et les déchets Il exerce une fonction hôtelière ➔Il recueille les souhaits de la personne ➔Il assure la préparation et le service des repas ➔Il réalise la commande des repas en utilisant le logiciel DATAMEAL, sous réserve d'avoir eu la formation ➔Il assure le nettoyage de la vaisselle, ainsi que le rangement et nettoyage de l'office ➔Il prévoit et organise les commandes hôtelières, du domaine de l'hôtellerie, nécessaires au bon fonctionnement du service, les réceptionne et les range Il peut assurer une fonction de brancardage. Il assure des transmissions relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. Il se réfère aux éléments de détails de chaque poste sur les fiches de poste spécifiques de chaque service.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Le conseil en renouvellement et la promotion de l'offre génétique auprès des éleveurs :
Réaliser le conseil auprès des adhérents (plan d'accouplement/stratégie de renouvellement) ;
Assurer le suivi et la fidélisation des clients pour garantir leur satisfaction ;
Promouvoir l'offre de produits et services Innoval auprès des éleveurs. L'animation de l'offre génétique/reproduction de votre secteur géographique :
Former les éleveurs en génétique et stratégie de renouvellement ;
Apporter un appui technique aux collaborateurs (techniciens d'insémination, conseillers, consultants) dans la promotion de l'offre génétique ;
Assurer une veille technique sur les opportunités de développement de l'offre génétique. L'animation du réseau d'éleveur :
Participer à la représentation d'Innoval lors de manifestations : salons, AG, comices, concours, portes ouvertes... etc ;
Assurer le lien entre Innoval et les syndicats de races départementaux ;
Participer à l'animation de réunions d'éleveurs. Votre activité sera centralisée sur le marché des troupeaux allaitants.Vous êtes expert du secteur agricole et particulièrement de la génétique et la reproduction ? Votre formation supérieure en production animale et votre expérience réussie sur des missions de conseil en génétique bovine vous ont permis d'acquérir une expertise. Vous aimez être au contact d'interlocuteurs variés et avez une vraie orientation client ? Doté(e) de fortes capacités relationnelles et d'une bonne capacité d'écoute, vous savez être convaincant(e) afin de conseiller les éleveurs dans la mise en place des meilleures solutions en matière de renouvellement de leur cheptel. Vous êtes autant à l'aise à travailler en autonomie qu'en équipe ? Sous la supervision du Directeur de région, vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire, vous aimez être autonome dans vos missions tout en favorisant la collaboration au sein de votre périmètre géographique. Enfin, vous maitrisez le pack office. Innoval, la coopérative de référence des services en amont de l'élevage Créée par et pour les éleveurs, Innoval c'est l'histoire d'hommes et de femmes, éleveurs élus et adhérents qui portent le souci du bien commun. Innoval met en œuvre des services adaptés et coordonnés dans les domaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique. La coopérative permet aux éleveurs d'anticiper et poursuivre leurs objectifs, en gagnant en performance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance. Ce que nous vous offrons CDI Forfait jours avec RTT Rémunération : entre 33 et 35k€ brut par an (fixe + variable) Véhicule de service Zone de travail : département Mayenne Participation aux repas Mutuelle prise en charge à 60% de l'entreprise accompagnée d'une prévoyance CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, des chèques Vacances, des chèques Noël... Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement Pour garantir la réussite dans votre prise de fonction, vous bénéficierez d'un parcours de formation progressif avec des modules de formation interne accompagné par du tutorat. Au-delà, vous bénéficierez d'un accompagnement régulier par votre manager et des conseillers tuteurs sur le terrain. Processus de recrutement Étape 1 : Après étude de votre profil, un premier échange téléphonique sera organisé avec Etienne, notre chargé de recrutement. Étape 2 : L'échange est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d'un premier entretien accompagné du Directeur de région. Étape 3 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé de chaque étape. Après avoir pris vos marques dans le poste, vous serez convié(e) à une session d'intégration !

Geodis Distribution & Express Réseau Healthcare, recherche pour le site de Mayenne (69), un Manutentionnaire Cariste H/F. Vous aurez notamment en charge les missions suivantes :
Assurer le chargement/déchargement ;
Réceptionner, étiqueter, flasher, ranger les palettes dans le respect des règles de sécurité. Horaires : 16h00-00h00, du lundi au vendredi. Votre expérience, et le goût du métier, sont autant d'atouts qui vous permettront de mener à bien ces missions. Venez découvrir un métier passionnant, propre et qui permet d'oeuvrer pour la santé de tous. N'attendez plus, envoyez nous votre candidature !

Description du poste : Exploitation composé d'une équipe de deux recherche un agent d'élevage polyvalent H/F secteur Contest. Missions : Réaliser les travaux des champs pendant les différentes période de semis et de récoltes, l'entretien du matériel et des bâtiments Une traite/jour en moyenne, réalisé en binôme Profil attendu : Expérience souhaité en conduite d'engins (élevage et champs) Un profil bricoleur/leuse serait bienvenue Rigueur et respect des consignes demandé Conditions proposées : Semaine en 4 jours possible Idéalement astreinte 1 WE/2 (du S soir au D soir), discutable

"""Exploitation composé d'une équipe de deux recherche un agent d'élevage polyvalent H/F secteur Contest./r/n/r/nMissions :/r/nRéaliser les travaux des champs pendant les différentes période de semis et de récoltes, l'entretien du matériel et des bâtiments/r/nUne traite/jour en moyenne, réalisé en binôme/r/n/r/nProfil attendu :/r/nExpérience souhaité en conduite d'engins (élevage et champs) /r/nUn profil bricoleur/leuse serait bienvenue/r/nRigueur et respect des consignes demandé/r/n/r/nConditions proposées :/r/nSemaine en 4 jours possible/r/nIdéalement astreinte 1 WE/2 (du S soir au D soir), discutable"""

Le Centre Hospitalier du Nord Mayenne recrute des Agents des Services Hospitaliers au sein des EHPAD à 100% ou à 80% de Jour, dès que possible, pour un CDD de 3 mois, renouvelable par voie de mutation ou détachement.Missions du service :« La mission des structures médico-sociales se situe dans le parcours de vie d'une personne, comme une étape qui répond aux besoins/souhaits de celle-ci, en fonction de l'évolution de son état de santé, de sa situation de vie ».L'EHPAD accueille des personnes seules ou en couple, de plus de 60 ans (sauf dérogation), plus ou moins dépendantes sur les plans physique et psychologique. L'entrée est prononcée par le directeur de l'établissement, sur avis du médecin coordonnateur. Ce dernier doit en effet s'assurer que l'état de santé et le degré de dépendance du demandeur sont en adéquation avec les capacités matérielles et humaines de l'établissement. L'EHPAD est un lieu de vie où les résidents sont accompagnés dans les gestes de la vie quotidienne en fonction de leurs capacités et de leur état de santé. L'accompagnement s'adapte à l'évolution de l'état de santé dans le cadre d'un projet personnalisé en tenant compte des moyens humains et matériels de la structure. Dans le cadre d'un hébergement temporaire, l'EHPAD assure un accueil en hébergement organisé pour une durée limitée, le cas échéant, sur un mode séquentiel, visant à développer ou maintenir les acquis et l'autonomie de la personne accueillie et faciliter ou préserver son intégration socialeMissions et activités principales du poste :Dans le cadre du projet de service et par délégation de l'infirmière, l'agent des services hospitaliers accompagne les résidents tout au long de leur séjour dans les gestes de la vie quotidienne, au regard du projet personnalisé.Spécificités :·         L'Agent des Services Hospitaliers peut assurer la fonction hôtellerie et entretien des locaux ·         Accueillir les résidents et leurs proches·         Les informer sur la vie dans la résidence·         Répondre à leurs questions ou les orienter vers une personne compétente·         Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet d'accompagnement personnalisé·         Recueillir les données concernant la connaissance du résident, l'évaluation de facteurs de risque·         Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne en cohérence avec les objectifs du projet personnalisé·         En fonction de ses besoins, apporter une aide au résident dans ses déplacements, son installation, ses soins d'hygiène, son habillage, ses repas .·         Entretenir l'environnement proche du résident, de la chambre et de ses sanitaires·         Réaliser l'entretien de la vaisselle et son rangement·         Participer activement à la vie sociale dans la résidence Lors d'un soin ou en dehors d'un soin, assurer des activités en lien avec la vie sociale : lecture du journal, du courrier, sortie à l'extérieur.·

Notre mission est claire : vous être utile ! Chaque jour, à travers nos actions, nos services et nos engagements, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de vie. En rejoignant la Caisse d'Epargne Bretagne Pays de Loire, vous intégrez une banque de proximité au service du développement de nos deux belles régions. Ici, nous soutenons des projets locaux porteurs de sens. Vous rejoignez une équipe qui valorise les valeurs mutualistes, sociétales et environnementales, et vous devenez un acteur du progrès économique et social de votre territoire. En nous rejoignant, vous bénéficiez de : Un esprit d'équipe au quotidien : 90% de nos collaborateurs affirment pouvoir compter sur leurs collègues. Convivialité, solidarité et entraide sont au cœur de nos valeurs ! Un terrain de jeu pour votre carrière : évoluez dans LA Banque de tous les possibles. Grâce à des formations continues et de nombreuses opportunités d'évolution au sein de notre réseau régional et du Groupe BPCE, vous ne serez jamais à court de défis. Un engagement concret et porteur de sens : Contribuez à des projets innovants et locaux ayant un impact positif sur l'environnement, la société et la gouvernance. Vous aussi, laissez votre empreinte ! Poste et missions En tant que Directeur(trice) de Territoire, vos principales missions sont de : * Développer sur votre périmètre d'agences confiées et avec vos équipes, l'activité de l'ensemble des marchés de la banque de détail dans une dynamique commerciale et dans une logique de développement durable et de risque maitrisé * Assurer en tant qu'interlocuteur de référence la représentation de l'entreprise sur le périmètre confié par une présence active au sein des réseaux et clients influenceurs ; * Organiser, piloter et développer la proactivité, animer l'activité et toutes les dimensions de performance sur les différents marchés, dans chacune des agences et portefeuilles confiés ; * Donner le sens aux plans d'action définis, accompagner les équipes en clientèle et en prospection afin de contribuer au développement de votre fonds de commerce, dans le respect des référentiels métiers ; * Coordonner et organiser les moyens d'actions pour atteindre les objectifs de votre périmètre * Accompagner les collaborateurs de votre entité dans le développement de leurs compétences Vous êtes un(e) banquier(e) expérimenté(e), avec une expertise reconnue sur le marché des professionnels. Vous êtes un (une) Manager confirmé, au sein d'un établissement financier. Et vous êtes bien évidemment en réussite dans votre métier ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Vous êtes passionné(e) par la conception technique et le design haut de gamme ? Si concevoir des plans qui allient esthétisme, confort et excellence technique est votre moteur, nous avons le défi idéal pour vous, rejoignez notre client pour redéfinir les standards de la résidence de loisirs ! Nous recherchons un(e) talentueux(se) Concepteur/Conceptrice prêt(e) à repousser les limites techniques et à intégrer des solutions durables et performantes. Si vous aimez les projets qui demandent rigueur, vision spatiale et impact direct, l'aventure commence ici. Votre mission : De la Modélisation à la Production ! Intégré(e) au sein du Bureau d'Études, vous êtes l'élément clé qui assure la faisabilité technique de nos réalisations sur-mesure. Vos missions principales : Réaliser les études : études de faisabilité, conception et planification : élaborer les plans de fabrication pour les structures et composants bois, en veillant au respect du cahier des charges. Gestion des Données : Produire les nomenclatures complètes (matériaux, isolants, finitions, etc.). Interface Production : Assurer la programmation et le suivi des paramétrages des équipements de production. Réaliser tous les plans utiles au montage des ouvrages : les plans de montage pour l'ensemble des modules (châssis, murs, toiture). Spécifications Techniques : Concevoir les schémas pour les réseaux fluides et électriques. Optimisation : Contribuer activement à l'amélioration des méthodes de travail et des processus internes du BE. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Notre client, situé à MAYENNE, est un acteur majeur de l'industrie des véhicules de loisirs proposant des solutions innovantes pour répondre aux défis du secteur. Pour accéder à votre lieu de travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adhérer à une culture qui encourage et récompense la performance individuelle tout en veillant au bien-être des employés grâce à notre structure à taille humaine et à notre engagement en matière de stabilité.Pourquoi ne pas explorer l'opportunité captivante d'Agent de montage assemblage (F/H) ? En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à la précision et à l'efficacité de notre processus de production.
Assembler avec précision les pièces détachées pour garantir un montage optimal
Contrôler rigoureusement la qualité des pièces afin de détecter tout défaut
Ajuster les machines pour maximiser la performance de production Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: Intérim Durée: La durée de la mission proposée est de 18 mois.Les contrats sont d'une durée d'une journée à une semaine renouvelable et jusqu'a 1 mois.
Salaire: 12 euros/heure + primes Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Tickets restaurants Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un(e) Agent de montage assemblage (F/H) passionné(e) par l'assemblage précis et le contrôle qualité rigoureux.
Assembler avec minutie les composants pour un montage parfait
Vérifier chaque pièce pour garantir l'absence de défauts
Optimiser la performance des machines par des ajustements précis Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Pour postuler en un seul clique : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:RMA-572&

Notre client situé à MAYENNE est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client met en avant des perspectives d'évolution, la stabilité et des valeurs humaines fortes, démontrant ainsi une culture d'entreprise solide et favorable à la croissance professionnelle.Comment souhaiteriez-vous contribuer à l'efficacité opérationnelle en tant que Technicien des méthodes GMAO (F/H) ? En tant que professionnel(le) clé, vous jouerez un rôle essentiel dans l'optimisation et l'organisation des activités de maintenance de l'établissement.
Formalisez les standards et procédures du service maintenance en collaboration avec les technicien(ne)s
Organisez le planning des interventions et anticipez les opérations de maintenance préventives dans notre nouvelle GMAO
Garantissez le respect des programmes de maintenance et des budgets, assurant leur communication auprès des chefs d'équipes
Agissez en tant que référent(e) pour la GMAO, les tests et la mise en service des installations
Maintenez à jour la documentation technique des installations et pilotez le plan d'action lié aux contrôles réglementaires Voici les détails de l'opportunitContrat: CDI
Salaire: /an En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
Avantages CSE
Prévoyance santé
Primes et intéressements
RTT
Tickets restaurants Nous recherchons un(e) Technicien(ne) des méthodes (F/H) ayant au moins 2 ans d'expérience, capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe solidaire.
Maîtrise de la formalisation des standards et procédures de maintenance en concertation avec les techniciens
Compétence avérée en organisation et gestion du planning des interventions de maintenance préventive et corrective
Expérience dans la garantie du respect des programmes de maintenance et la communication des budgets aux chefs d'équipes
Expertise en gestion de la GMAO, y compris pour les tests, la mise en service et le suivi des installations
Formation en Bac+2 en Maintenance industrielle ou équivalent, et capacité à maintenir à jour la documentation technique des installations Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Nous recherchons pour le compte de notre client, bel acteur industriel local offrant des produits finis haut de gamme et en lien avec l'univers du bois, un Chef d'Equipe de Production f/h. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'une forte activité économique.Rattaché(e) à un Responsable d'Atelier Production, vous serez un acteur clé dans l'organisation et l'optimisation de la production en lien direct avec les activités menuiserie et assemblage. Votre rôle sera d'encadrer et de motiver votre équipe sur le terrain (environ, 15 personnes), en veillant à l'atteinte des objectifs de qualité, de quantité et de sécurité. Vos Missions Principales : Management d'Équipe : Animer, encadrer et motiver une équipe d'opérateurs de production, Organiser le travail quotidien, attribuer les tâches et veiller à la bonne coordination des activités. Assurer la formation et le développement des compétences de votre équipe. Gérer les absences, les congés et les éventuels problèmes disciplinaires en lien avec votre responsable. Favoriser un environnement de travail positif et collaboratif. De formation technique type CAP Menuiserie et/ou bac+2 en mécanique, bois et ou industrie, vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'équipes de production chez un industriel. Votre goût pour le travail en équipe, les produits premium et l'exigence d'un travail bien fait vous permettrons de réussir sur ce poste.

Rattaché au Responsable de service, vous intégrez une équipe de collaborateurs où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité.En tant que Conducteur d'Installation, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien : Vous anticipez et organisez votre travail pour assurer le programme journalier de fabrication de nos poudres laitières Vous pilotez les installations automatisées, contrôlez et enregistrez les paramètres de production (température, pression...) Vous vérifiez la conformité des matières et/ ou du matériel, notamment via des analyses Vous établissez des pré-diagnostics de pannes et assurez l'entretien des installations Vous participez à l'amélioration continue de l'atelier Ce poste est à pourvoir en CDI en 3x8 dès que possible Vous avez une expérience similaire en tant que Conducteur d'installation et êtes prêt à exceller dans vos fonctions.
Maîtrise des tâches polyvalentes du conducteur de ligne, incluant le démarrage et le réglage des machines
Capacité à surveiller rigoureusement la qualité et les matières en flux continu
Compétence en autocontrôle et enregistrement précis des résultats
Formation en maintenance de 1er niveau ou titulaire d'un Bac Pro Pilotage de Ligne de Production Vos compétences métier : rigueur, réactivité, organisation du poste, animation d'équipe.

Nous recherchons pour le compte de notre client, UN(E) TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE ET DÉPLOIEMENT INFORMATIQUE N2.A ce titre, votre mission consiste à réaliser des opérations courantes de maintenance, de support technique, et d'accompagnement des utilisateurs au sein d'un établissement scolaire. Vous effectuez l'assistance et le maintien en condition opérationnelle de niveau 1 et de 2, ainsi que le déploiement des équipements informatiques (postes de travail, réseaux, téléphonie, vidéoprojecteurs et logiciels). Egalement, vous participez à la bonne gestion du parc d'équipements informatiques en local. Ce poste, situé à MAYENNE (53), est à pourvoir à partir du 03/11/ jusqu'au 19/12/. Cette mission est susceptible de reprendre le 05/01/ jusqu'à fin juin . La rémunération, fixées aux alentours de brut annuel, est à définir en fonction de votre expérience. A cela s'ajoutent des tickets restaurant. Un véhicule de service est mis à disposition. Les horaires sont du lundi au vendredi sur la plage 08h-17h à raison de 7h/jour (35h hebdomadaire). Le permis B est obligatoire, des déplacements sont possibles sur un établissement du département en cas de besoin de renfort ou de remplacement. Diplômé(e) d'une formation en informatique, une expérience de deux ans minimum est appréciée. Vous possédez une solide culture systèmes (MS Windows) et de bonnes connaissances en réseaux vous permettant d'être autonome pour des opérations de maintenance et de mise en service. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et du contact client/utilisateur.

Nous recherchons pour le compte de notre client, un gestionnaires des données techniques (F/H)Votre Mission : Véritable pont entre le bureau d'études et nos ateliers de menuiserie, vous êtes le garant de la fiabilité et de la planification des données qui alimentent notre production. Votre mission est cruciale : vous traduisez les plans de conception en besoins matières concrets et planifiés. Vos Responsabilités en détail : Gestion des Nomenclatures : Créer, paramétrer et maintenir les nomenclatures (listes de composants) pour notre activité menuiserie directement dans notre ERP. Planification et Ordonnancement : Planifier les besoins en matières premières pour la production de meubles, en assurant le lien avec les plannings de la ligne d'assemblage et les demandes du Service Après-Vente (SAV). Gestion de la base articles : Gérer le cycle de vie des articles dans l'ERP, notamment la création des nouvelles références pour les pièces détachées (SAV). Optimisation Logistique : Assurer la correcte affectation (adressage) des matières dans notre système de gestion de stock pour optimiser les flux physiques dans l'entrepôt. Votre Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique ou en gestion de production/logistique (Bac+2/3). Vous possédez une expérience significative sur un ERP (Sage, SAP, Dynamics, etc.), notamment sur les modules de gestion de production ou de données techniques. Vous maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel (Pack Office). Reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre pragmatisme, vous savez anticiper les problèmes et proposer des solutions (proactivité). Vous appréciez le travail en équipe et l'interaction avec différents services. Si vous souhaitez donner un sens concret à la gestion de données, rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature à mayenne.001zf*randstad.fr

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) anesthésiste temps plein ou temps partiel, poste PH ou contrat. La mission de ce service est de prendre en charge les personnes ayant besoin d'une anesthésie et/ou en détresse vitale. • L'activité du service est centrée sur :
L'accueil des patients, la qualité, la sécurité des soins lors d'un acte interventionnel sous anesthésie générale, locorégionale, et/ou sédation,
La prise en charge des patients en surveillance continue,
La prise en charge des parturientes au bloc obstétrical,
La prise en charge de la douleur aigue, la consultation pré-anesthésique, la réanimation du nouveau-né en cas de détresse et l'organisation du bloc opératoire. • Les missions de l'anesthésiste :
Consultation, évaluation de l'état de santé du patient,
Choix de la méthode d'anesthésie adaptée au patient,
Réanimation du patient en cas de détresse,
Suivi postopératoire,
Participation à la réunion de programmation les jeudis,
Renseigner le logiciel DPI et coter les actes. • Organisation du service :
1 ligne de garde (24h) par jour semaine et week-end
3 anesthésistes par jour présents en semaine minimum, 1 seul anesthésiste par jour le week-end (de garde)
Présence de 2 IADE de garde sur place (bloc et SMUR) Chef de Pole : Docteur NKURIKIYE PROFIL RECHERCHÉ : • Organisation du service :
1 ligne de garde (24h) par jour semaine et week-end
3 anesthésistes par jour présents en semaine minimum, 1 seul anesthésiste par jour le week-end (de garde)
Présence de 2 IADE de garde sur place (bloc et SMUR)

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) cardiologue temps plein ou temps partiel (poste PH ou contrat) pour son service de Médecine cardiologique. L'unité d'hospitalisation de cardiologie assure la prise en charge de patients souffrants de pathologies cardiaques telles que : • Troubles du rythme • Insuffisance cardiaque • Hypertension artérielle • Thrombose veineuse profonde • Syndrome coronarien aigu • Péricardite • Endocardite • Accident vasculaire cérébral Le service de médecine cardiologique du CHNM assure également les activités suivantes : • Surveillance post-opératoire après chirurgie cardiaque réalisée au CHU • Exploration non invasive et implantation de pacemaker • Dépistage et appareillage des apnées du sommeil • Télémédecine et téléconsultations Permanence des soins assurée en coopération avec le CH Laval : les journées sont assurées par les praticiens du CHNM (week-end) et les nuits par l'astreinte du CH Laval. Chef de service : Dr MOUMEN Abdelrhani PROFIL RECHERCHÉ : Au sein d'un équipe dynamique de 3 praticiens, le médecin assure la prise en charge médicale hospitalière du service de médecine cardiologique, service comprenant 24 lits.

RESPONSABILITÉS : Le CHNM recrute un Pharmacien à temps plein ou temps partiel (Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel ou Assistant). Missions du service : • Gestion des dispositifs médicaux et des médicaments • Rétrocession de médicaments aux usagers • Pharmacie clinique • Stérilisation • Prise en charge Médicamenteuse Permanence des soins organisée en astreinte semaine et week-end. Le service ne peut pas accueillir de praticien sur le statut FFI ou stagiaire associé. PROFIL RECHERCHÉ : Missions du poste : • Gérer les dispositifs médicaux et d'en assurer la qualité et la traçabilité ; la matériovigilance • Assurer la gestion, l'approvisionnement, la vérification des dispositifs de sécurité, la préparation, le contrôle, la détention, l'évaluation et la dispensation, la traçabilité des médicaments et dispositifs médicaux stériles et d'en assurer la qualité • Assurer la dispensation au public des médicaments rétrocédables, • Mener toute action de pharmacie clinique, à savoir contribuer à la sécurisation, à la pertinence et à l'efficience du recours aux produits de santé et concourir à la qualité des soins, en collaboration avec les autres membres de l'équipe de soins et en y associant le patient, • Mener et participer à toute action d'information et d'éducation aux patients sur les produits de santé, • Mener et participer à toute action d'information aux professionnels de santé sur les produits de santé, ainsi que toute action de promotion et d'évaluation de leur bon usage, • Participer à toute action de sécurisation du circuit du médicament et des traitements, · Concourir à la pharmacovigilance, à la matériovigilance, et à la politique du médicament et des dispositifs médicaux stériles Cheffe de service : Dre Véronique BESNARD

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) gynécologue-obstétricien temps plein ou temps partiel, poste PH ou contrat. La mission du service est de prendre en charge les femmes et les enfants ayant besoin d'une consultation ou intervention chirurgicale. • Composition de l'équipe médicale et paramédicale : • 2,2 gynécologues-obstétricien • 1 pédiatre • 15 sages-femmes • 1 infirmière puéricultrice • 14 auxiliaires puéricultrices • Le service est composé des secteurs suivants : • Obstétrique d'une maternité de type 1 (environ 700 accouchements par an) : consultations, suivi de grossesse, échographie, diagnostic prénatal... • Gynécologie médicale et chirurgicale hors cancérologie : consultations, hospitalisations et UCAA • Orthogénie : consultations, hospitalisations et UCAA • Organisation du service en garde sur place (24h) Chef de Pôle : Docteur NKURIKIYE Benoit PROFIL RECHERCHÉ : • Missions principales du poste : • Suivi de grossesses • Suivi gynécologique de prévention • Consultation de chirurgie gynécologique • Echographies gynécologiques et obstétricales • Prise en charge des urgences gynécologiques et obstétricales • Accouchements • Hospitalisation post accouchement • IVG et IVG médicamenteuses

RESPONSABILITÉS : Le CHNM recrute un chirurgien ORL à temps plein ou temps partiel par voie statutaire (Praticien hospitalier) ou contractuelle. Poste non éligible au statut de praticien attaché associé ou FFI. Organisation du service : · un service de consultations : consultation d'ORL généraliste, de proximité, (pathologie ORL courante, ORL pédiatrique, pathologie cutanée...) · un service de soins externes où sont réalisés les pansements post-opératoires et où est situé le lave-endoscope nécessitant la présence d'une ASH durant le temps de consultation. · un service d'hospitalisation comprenant
un service de chirurgie ambulatoire disposant à partager selon un planning préétabli entre les différents opérateurs (Chirurgie Viscérale – Orthopédie – Gynécologie – ORL – Ophtalmologie – Stomatologie – Cardiologie – Gastroentérologie – Pneumologie.
un service de chirurgie conventionnelle PROFIL RECHERCHÉ : Activité chirurgicale : • ORL pédiatrique (adéno-amygdalectomie, DTT....). • ORL adulte standard (amygdales, rhinologique, otologique, cervico – faciale, interventions laryngées). • Interventions de chirurgie cutanée • Interventions de chirurgie naso – sinusienne, otologique majeure et cervico – faciale sur les glandes salivaires, thyroïde et tuméfactions (acquises ou congénitales)

RESPONSABILITÉS : Le CHNM recrute un(e) gériatre à temps plein ou temps partiel par voie statutaire (Praticien hospitalier) ou contractuelle. Les missions du service : • Assurer la prise en charge des patients gériatriques en admission directe programmée, et admis via les urgences, • Procéder à une évaluation globale et individualisée du patient gériatrique, à la fois médicale, psychologique et sociale, • Établir les diagnostics et pratiquer les soins, non réalisables en ambulatoire, • Traiter les pathologies dominantes et les pathologies associées déséquilibrées, • Envisager avec le patient et son entourage les conditions de vie ultérieures et contribuer à leur organisation, • Participer à la diffusion des bonnes pratiques gériatriques. Les missions du médecin gériatre : • Accompagnement des personnes âgées en leur prodiguant des soins personnalisés, • Travail relationnel constant avec les patients, les familles et les équipes, • Prévention et diagnostic du patient, • Etablir et mettre en œuvre la stratégie thérapeutique, • Faire un relai aux intervenants de l'extérieur pour la continuité des soins après la sortie. Organisation du service : • Effectif médical requis : 4 ETP, 4 médecins (gériatres et médecins généralistes). • Astreinte de sécurité la nuit (environ 1 semaine sur 6) et opérationnelle le samedi après-midi et le dimanche (environ 1 week-end sur 6) Chef de service : Docteure HAUZERAY PROFIL RECHERCHÉ : Organisation du service : • Effectif médical requis : 4 ETP, 4 médecins (gériatres et médecins généralistes). • Astreinte de sécurité la nuit (environ 1 semaine sur 6) et opérationnelle le samedi après-midi et le dimanche (environ 1 week-end sur 6)

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) psychiatre temps plein ou temps partiel, poste PH ou contrat. Le secteur de Psychiatrie générale répond aux besoins de la population âgée de plus de 16 ans. Avec son dispositif, le secteur assure la continuité des soins : prévention, diagnostic, soins et réadaptation. Par le travail en réseau, il se coordonne avec les autres dispositifs de soins et de prévention ainsi qu'avec les structures sociales et médico-sociales. Chaque secteur de Psychiatrie générale doit ainsi assurer : • L'accueil avec l'accessibilité aux soins et la réponse à l'urgence, • Les prestations ambulatoires et à temps partiel, • Les soins à temps complet, • La réadaptation, • La coordination avec les autres dispositifs de soins et de prévention, • Les interventions dans les structures sociales (ou éducatives) et médico-sociales, • La participation à des programmes de santé particuliers. L'activité du service : • Suivi psychiatrique des patients : • Consultations régulières pour le suivi des résidents présentant des troubles psychiatriques, • Consultation sur demande lorsque l'état de santé du résident le nécessite, • Suivi et ajustement des traitements psychotropes, • Saisie des informations médicales dans le dossier du résident, • Rencontres (si nécessaires) avec les familles et représentants légaux, • Décision d'hospitalisation. • Travail en équipe pluridisciplinaire et coordination des soins psychiatriques : • Contribution à la réflexion clinique, • Aide à la gestion des situations complexes, • Collaboration et échanges réguliers avec le ou les médecins généralistes référents et avec le ou la psychologue de l'établissement, • Prescription de bilans et séances pour les professionnels paramédicaux, • Lien avec les équipes hospitalières lors de l'hospitalisation d'un résident en psychiatrie, • Participation à la constitution des dossiers de renouvellement des orientations MDA. Les missions du psychiatre : • Réalisation d'un ou plusieurs entretiens avec le patient, • Réalisation d'un diagnostic précis de la pathologie du patient, lui proposer un traitement adapté, • Informer l'entourage sur les troubles dont souffre le patient, • Astreintes aux urgences et en liaison sur les services de Médecine et Chirurgie de l'hôpital. Chef de Pole : Docteure MOURTZOUCHOU PROFIL RECHERCHÉ : Les missions du psychiatre : • Réalisation d'un ou plusieurs entretiens avec le patient, • Réalisation d'un diagnostic précis de la pathologie du patient, lui proposer un traitement adapté, • Informer l'entourage sur les troubles dont souffre le patient, • Astreintes aux urgences et en liaison sur les services de Médecine et Chirurgie de l'hôpital.

Que pourrait apporter votre expertise d'électrotechnicien/automaticien (F/H) dans la mise en service des équipements ?Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la mise en service et du développement des équipements électrotechniques et électroniques sur différents sites.- Assurer la mise en service des stations de traitement et de pompage d'eau ainsi que des installations électriques et des automatismes- Élaborer et ajuster les programmes d'automates en tant qu'interface (IHM), de sup

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) ergothérapeute pour le Pôle Santé Mentale, à compter du 1er janvier 2026, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%.Missions du service :Le secteur de psychiatrie générale répond aux besoins de la population âgée de plus de 16 ans. Avec son dispositif, le secteur assure la continuité des soins : prévention, diagnostic, soins et réadaptation. Par le travail en réseau, il se coordonne avec les autres dispositifs de soins et de prévention ainsi qu'avec les structures sociales et médico-sociales.

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. LE POSTE : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) aide-soignant(e) pour le service de médecine, à compter du 07 novembre 2025, pour un remplacement de 3 à 6 mois, de nuit à 100% PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : Réaliser des soins préventifs, éducatifs et palliatifs en assurant la continuité des soins Exercer ses fonctions en prenant en compte les projets de service et les projets de soins Savoir accompagner des personnes en perte d'autonomie psychique et/ou physique dans le respect de leurs habitudes de vie Accompagner les personnes en fin de vie et leur famille Connaître, appliquer et respecter les procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement Savoir réaliser des soins d'hygiène et de confort aux personnes soignées L'aide-soignant est garant(e) de la qualité des soins, de leur continuité, en cohérence avec les projets de soins et participe à la bonne gestion du dossier de soins. Ref: spbv8kd9l8 Mme Aurélie CHASLE Contrat : CDD

Directement rattaché(e) à la direction générale, vos principales responsabilités sont :
Animer et encadrer votre équipe composée de techniciens, techniciens itinérants et autres profils techniques,
Suivre et piloter des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration,
Superviser le suivi administratif des contrats, la validation des devis et des commandes de pièces détachées,
Assurer un lien avec les clients de votre périmètre et identifiez les opportunités de développement de prestations SAV.
Contrôler et valider la bonne exécution des opérations de maintenance préventive et curative et intervenez si besoin dans la gestion de certains litiges. Au-delà de votre formation, vous disposez d'une expérience réussie au sein d'un service après-vente, acquise chez un industriel et dans un univers technique. Votre expérience du management vous permettra d'être rapidement légitime auprès des équipes et de les accompagner dans leurs missions. Vous souhaitez évoluer dans une structure en développement, en constante évolution, où vos actions ont un impact réel sur la performance de l'entreprise. Vous êtes à l'aise dans un environnement familial, où les décisions se prennent rapidement et où les valeurs humaines sont centrales. Votre excellent sens de la communication et votre réactivité seront des clefs de réussite à ce poste. Pour postuler, envoyez votre candidature sous la référence VGG 11006.

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) aide-soignant(e) pour le service de cardiologie
Pôle UMSMR, à compter du 1er janvier 2026, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100%. Missions du service : La Mission des services de Médecine est d'accueillir et d'assurer les soins préventifs, éducatifs, curatifs, palliatifs aux personnes de tous âges, en hospitalisation complète, de jour, de nuit ou en externe. La mission spécifique de la Médecine Cardiologique est d'accueillir :
En Hospitalisation complète les personnes adultes dont l'état de santé nécessite un traitement et un suivi médical plus axé sur les soins en Cardiologie (24 lits).
En ambulatoire les personnes nécessitant un programme de réadaptation cardiaque (10 places).
En consultations, des patients pour la réalisation d'examens complémentaires PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : L'Aide-Soignant(e) est placé sous la responsabilité du Cadre de Santé et de l'Infirmier avec lequel il travaille en collaboration et par délégation L'AS:
accompagne les personnes tout au long de leur séjour dans les activités de la vie quotidienne et la mise en œuvre du projet de soins
favorise au quotidien la récupération et /ou le maintien en santé de la personne soignée en cohérence avec la conception des soins du service. Au travers de sa relation avec la personne soignée, il prend en compte ses habitudes de vie, ses valeurs, son environnement et respecte sa personnalité et sa dignité
accueille et installe les personnes, les accompagne dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne
participe à la démarche de soins : • Recueil des données concernant les habitudes de vie, l'autonomie • Evaluation des besoins • Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé de Soins (PPS) • Transmissions orales et transmissions ciblées informatisées (DPI), et note toute modification de l'état de santé et du comportement des personnes soignées, les soins réalisés L'AS participe à: • la surveillance de certains paramètres (poids, diurèse, apports hydriques) relevant de son domaine de compétence • la préparation du patient en vue de la mise en place d'un Pace Maker au Bloc Opératoire • la prévention des escarres, des chutes, de la déshydratation, de la dénutrition, de la constipation • l'accompagnement des personnes en fin de vie et de leurs proches L'Aide-Soignant(e): • connaît et applique les règles d'hygiène et assure l'entretien de l'environnement en collaboration avec l'ASH • travaille en équipe pluri professionnelle avec l'ensemble des intervenants auprès de la personne soignée • peut développer une compétence particulière dont il devient le référent dans le service (manutention, hygiène, douleur, soins palliatifs,...) • partage les contraintes de service liées à la continuité des soins • développe les échanges avec les autres services et favorise l'entraide au sein du Pôle UMSSR • entretient et améliore ses compétences : connaît ses limites, participe aux formations proposées dans le service et au sein de l'Etablissement, s'implique dans la réflexion au sein du service (groupe de travail), met à jour ses connaissances notamment par rapport à l'urgence vitale (connaissance de la composition du chariot d'urgence et de la conduite à tenir en cas de détresse vitale) • les outils mis en place au CHNM (ENNOV, DPI, protocoles...) • participe à l'encadrement des stagiaires

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) aide-soignant(e) pour le service de médecine, à compter du 07 novembre 2025, pour un remplacement de 3 à 6 mois, de nuit à 100% PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : • Réaliser des soins préventifs, éducatifs et palliatifs en assurant la continuité des soins • Exercer ses fonctions en prenant en compte les projets de service et les projets de soins • Savoir accompagner des personnes en perte d'autonomie psychique et/ou physique dans le respect de leurs habitudes de vie • Accompagner les personnes en fin de vie et leur famille • Connaître, appliquer et respecter les procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement • Savoir réaliser des soins d'hygiène et de confort aux personnes soignées L'aide-soignant est garant(e) de la qualité des soins, de leur continuité, en cohérence avec les projets de soins et participe à la bonne gestion du dossier de soins.

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir :
Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH
Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH
Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit
Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit
Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa
Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us
Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.