Offres d'emploi à Annoux

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI La Communauté de Communes du Serein, 7 043 habitants, va ouvrir une micro-crèche de 12 places à L'ISLE SUR SEREIN, début janvier 2026. Elle recrute 4 agents de crèche pour cette structure. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice de la micro-crèche, vous serez chargé notamment des missions suivantes :
D'accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux,
De créer et de mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
De permettre aux enfants de faire des découvertes et de grandir dans un cadre sécurisant,
De participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif,
De mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. PROFIL:
Connaissance du développement global de l'enfant de 0 à 3 ans,
Connaissance du cadre règlementaire lié aux établissements d'accueil du jeune enfant. Notions de psychologie infantile,
Développement physique, moteur et affectif de l'enfant,
Connaissances des maladies infantiles et signaux d'alerte,
Règles et consignes de sécurité,
Protocoles applicables au sein de l'établissement,
Principaux courants pédagogiques,
Règles de base en diététique et hygiène alimentaire. Savoir-faire :
Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
Participer à l'accueil des stagiaires,
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
Proposer un accompagnement individualisé, adapté au rythme de l'enfant,
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
Gérer un groupe et d'enfants et proposer des animations et des ateliers de découverte,
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets,
Mettre en pratique les règles de sécurité, d'hygiène, santé et sécurité du travail,
Elaborer et mettre en œuvre les espaces de découverte et d'exploitation des enfants,Mettre en œuvre toutes autres activités ponctuelles ou imprévues qui lui seraient confiées dans l'intérêt de la collectivité. Qualités requises :
Bonnes aptitudes relationnelles, sens du contact avec les enfants et les adultes,
Savoir être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins,
Appétences pour le travail en équipe,
Faire preuve de faculté d'adaptation, d'organisation et de dynamisme,
Esprit d'initiative,
Discrétion professionnelle. Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou de puéricultrice ou d'infirmier ou d'éducateur de jeunes enfants ou de psychomotricien.

Nous recherchons un employé polyvalent de restauration pour notre crêperie (h/f). Vous aurez pour missions :
Prise de commande
Service en salle
Encaissement / Gestion de caisse
Service des boissons
Assemblage de plats (salade, crêpes, sandwichs)
Entretien Profil :
Motivé
Autonome
Bonne relation client CDD jusqu'à fin décembre pour commencer pouvant être reconduit.

TRAVAUX CREATION ET ENTRETIEN PARC ET JARDIN TAILLE DE HAIE, ARBUSTE ET ARBRES TONTE PLANTATION ENTRETIEN MASSIF ET ALLEES DESHERBAGE MANUEL DEBROUSSAILLAGE POSTE A POURVOIR DE SUITE

Le Pôle Gérontologique de la Vallée du Serein recherche pour le SSIAD : Un Infirmier coordonnateur (H/F) Poste à pourvoir au 03/11/2025 Cadre statutaire et textes de référence : Décret n° 2010-1139 du 29 septembre 2010 portant statut particulier du corps des infirmiers en soins généraux et spécialisés de la fonction publique hospitalière Missions du poste :
Organiser et superviser le travail de l'équipe soignante du SSIAD ;
Assurer la liaison entre la direction de l'établissement, les bénéficiaires et leurs proches / familles, l'équipe soignante et l'ensemble des intervenants ;
Coordonner les interventions en lien avec les services d'aide, dans le cadre du service autonomie ;
Garantir le projet de soins de chaque bénéficiaire, et la qualité des soins Activités et tâches du poste :
Gérer les admissions et les arrêts de prise en charge
Evaluer l'autonomie et les besoins en soins (lors de la première visite et au fil du parcours)
Etablir un projet d'accompagnement personnalisé, et signer le contrat individuel d'accompagnement
Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins sous ARCAD
Assurer la coordination avec les services d'aide à domicile et les IDEL, et tous les acteurs du maintien à domicile dont la PFR OASIS
Participer à l'élaboration du projet de service, et à la mise à jour des documents institutionnels
Organiser et superviser les interventions de l'équipe soignante : planification des tournées sur logiciel, élaboration du planning, animation des réunions d'équipe
Participer à l'embauche et assurer l'intégration des nouveaux salariés ; veiller à l'encadrement des stagiaires
Assurer l'évaluation annuelle des agents (avec le cadre de santé) ; repérer les besoins en formation des agents
Elaborer le rapport d'activité annuel du SSIAD ; compléter régulièrement les données d'activité de la CNSA ; répondre aux enquêtes statistiques
Suivre les questions matérielles (véhicules, fournitures, informatique) Relations fonctionnelles :
Avec les services d'aide à domicile, les IDEL, les partenaires
Avec la secrétaire et le service comptabilité Exigences requises :
Diplôme requis pour exercer le métier d'infirmière, avec une ancienneté souhaitée de 5 ans ;
Savoir travailler en équipe ;
Capacité d'organisation et de rigueur ;
Sens de l'accueil et de l'observation ;
Aisance avec les outils numériques (ARCAD SSIAD ; SIDOBA ; eTicss ; PLANICIEL) ;
Qualités relationnelles et de diplomatie ; Conditions d'exercice : Un bureau polyvalent ; un ordinateur portable Véhicule de service Horaires de week-end à programmer ponctuellement *Télétravail possible occasionnellement Indicateurs d'appréciation des compétences : Capacité à communiquer Travail collaboratif avec les cadres de santé et la directrice Possibilités d'évolution : Au grade de cadre de santé selon dispositions statutaires

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l’Oise est l’organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d’accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l’ensemble de leurs démarches RH. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un Secrétaire Général de Mairie (H/F) sur le secteur de MONTMACQ (60). Coordonner les services de la commune tout en garantissant la mise en œuvre des politiques municipales et une gestion optimale des ressources. DESCRIPTION DES MISSIONS À ce poste, vous aurez à accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de l'état civil, des élections. Vous assisterez et conseillerez les élus, préparerez le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. Vous serez responsable de la comptabilité, du personnel et organiserez les services et le patrimoine communal, superviserez les services existants et développerez les liens avec les structures intercommunales et les partenaires tout en préparant et suivant l'exécution du budget. PROFIL RECHERCHÉ • Vous maîtrisez les compétences des communes et leur fonctionnement • Vous avez des qualités relationnelles excellentes • Vous savez animer des équipes et gérer des services

Description du poste : Nous recherchons un Agent de production H/F pour notre client basé à Thizy, les missions seront les suivantes :
Triage des portes ;
Contrôle de la qualité du montage ;
Envoi des différentes commandes au secteur filmage Travail en 2X8 35h hebdo

Notre client, agenceur et fabricant de mobilier en bois pour des projets en marchés privés haut de gamme : magasins, restaurants, habitations de prestige, hôtels... recherche, pour renforcer son équipe un(e) Chef de Chantier Menuisier capable de piloter et d'organiser des chantiers d'installation, en France et à l'international.,.Vos missions :
Encadrer une équipe d'installateurs sur chantier
Garantir l'organisation, la qualité et la propreté des interventions
Respecter le planning et communiquer les avancées de chantier
Être garant de l'image de l'entreprise auprès des clients et partenaires Ce que nous offrons :
Un environnement de travail exigeant mais valorisant
Des projets uniques, esthétiques, techniques
Un poste clé dans une entreprise à taille humaine, en pleine expansion
Rémunération attractive selon profil  Poste en Grand déplacement 

Notre client, agenceur et fabricant de mobilier en bois pour des projets en marchés privés haut de gamme : magasins, restaurants, habitations de prestige, hôtels... recherche, pour renforcer son atelier de fabrication, un chef d'atelier menuiserie agencement. Vos principales missions seront :- Superviser et coordonner l'ensemble des activités de l'atelier menuiserie agencement, en veillant à respecter les délais, la qualité et les standards haut de gamme- Faire le lien entre le bureau d'études, qui conçoit les projets, et l'atelier de fabrication- Organiser et planifier la production en fonction des commandes et des priorités- Collaborer étroitement avec les responsables de pose et le responsable de la cabine à vernis pour garanti la conformité des pièces fabriquées avec les attentes du chantier- Participer à la résolution des problèmes techniques ou logistiques rencontrés en atelier ou sur chantier Poste à pourvoir en CDI à partir de septembre .

Description du poste : Notre agence MOTIV Interim Charlieu recherche pour son client basé à Thizy, un(e) Opérateur CN secteur Menuiserie. Au sein d'un atelier, vous aurez pour principales tâches :
le réglage de la machine
la réalisation et le contrôle de vos pièces sur un centre d'usinage dans le domaine de la menuiserie. Travail en journée 8h 16h. Taux horaire : 11.88€ + prime de poste 37.5h hebdo.

Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUXERRE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le/les secteur(s) de Noyers Chatel Gérard Lichères ... LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez Du lundi au vendredi chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Auxerre fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Poste pourvoir de suite sur l'Ehpad de Noyers sur Serein Un week-end travaillé environ toutes les 6 semaines
horaire en 12 heures sur le week-end
15 RTT Sous la responsabilité de la cadre de santé, votre mission :
Assurer la prise en charge des résidents ; Observation clinique, analyse de la situation des soins, surveillance de l'état de santé des résidents, gestion des situations d'urgence, application des prescriptions médicales.
Participer aux activités de prévention.
Coordonner l'ensemble des soins pour chaque résident ; suivi des dossiers résidents, coordination des interventions des partenaires médicaux et paramédicaux, information des familles.
Assurer la gestion des traitements ; distribution des médicaments, gestion des prescriptions avec les médecins, respect des protocoles.
Accompagner et superviser le travail de l'équipe de soins.
Transmissions via NETSOINS Salaire convention fonction publique hospitalière (selon ancienneté et expérience). Madame Fanny BASILLE 3 rue Joffre 89440 l'Isle sur Serein Contrat : CDI

Le Pôle Gérontologique de la Vallée du Serein recherche pour le SSIAD : Un Infirmier coordonnateur (H/F) Poste à pourvoir au 03/11/2025 Cadre statutaire et textes de référence : Décret n 2010-1139 du 29 septembre 2010 portant statut particulier du corps des infirmiers en soins généraux et spécialisés de la fonction publique hospitalière Missions du poste :
Organiser et superviser le travail de l'équipe soignante du SSIAD ;
Assurer la liaison entre la direction de l'établissement, les bénéficiaires et leurs proches / familles, l'équipe soignante et l'ensemble des intervenants ;
Coordonner les interventions en lien avec les services d'aide, dans le cadre du service autonomie ;
Garantir le projet de soins de chaque bénéficiaire, et la qualité des soins Activités et tâches du poste :
Gérer les admissions et les arrêts de prise en charge
Évaluer l'autonomie et les besoins en soins (lors de la première visite et au fil du parcours)
Établir un projet d'accompagnement personnalisé, et signer le contrat individuel d'accompagnement
Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins sous ARCAD
Assurer la coordination avec les services d'aide à domicile et les IDEL, et tous les acteurs du maintien à domicile dont la PFR OASIS
Participer à l'élaboration du projet de service, et à la mise à jour des documents institutionnels
Organiser et superviser les interventions de l'équipe soignante : planification des tournées sur logiciel, élaboration du planning, animation des réunions d'équipe
Participer à l'embauche et assurer l'intégration des nouveaux salariés ; veiller à l'encadrement des stagiaires
Assurer l'évaluation annuelle des agents (avec le cadre de santé) ; repérer les besoins en formation des agents
Élaborer le rapport d'activité annuel du SSIAD ; compléter régulièrement les données d'activité de la CNSA ; répondre aux enquêtes statistiques
Suivre les questions matérielles (véhicules, fournitures, informatique) Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité des cadres de santé du PGVS Relations fonctionnelles :
Avec les services d'aide à domicile, les IDEL, les partenaires
Avec la secrétaire et le service comptabilité Exigences requises :
Diplôme requis pour exercer le métier d'infirmière, avec une ancienneté souhaitée de 5 ans ;
Savoir travailler en équipe ;
Capacité d'organisation et de rigueur ;
Sens de l'accueil et de l'observation ;
Aisance avec les outils numériques (ARCAD SSIAD ; SIDOBA ; eTicss ; PLANICIEL) ;
Qualités relationnelles et de diplomatie ;
Permis B Conditions d'exercice : *Moyens mis à disposition : Un bureau polyvalent ; un ordinateur portable Véhicule de service *Contraintes particulières : Horaires de week-end à programmer ponctuellement *Télétravail possible occasionnellement Indicateurs d'appréciation des compétences : Capacité à communiquer Travail collaboratif avec les cadres de santé et la directrice Possibilités d'évolution : Au grade de cadre de santé selon dispositions statutaires Madame la Directrice Pôle Gérontologique de la Vallée du Serein 3 rue Joffre 89440 L'Isle sur Serein Contrat : CDI

À propos du poste Nous recherchons un(e) réceptionnaire (iste) pour rejoindre notre équipe . vous serez responsable de la réception des livraison, des retours marchandises, des livraisons chez les clients. Responsabilités * Réceptionner et vérifier les marchandises à leur arrivée * Vous êtes le(la) garant(e) de l'entrée et de la sortie des marchandises au sein de la zone de réception dans le respect des procédures en vigueur. * Vous contrôlez l'état des marchandises livrées et vous vérifiez la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison. Vous n'hésitez pas à signaler toutes les anomalies constatées. * Manipuler les matériaux avec soin et efficacité, en respectant les normes de sécurité . * Charger et décharger les camions, en effectuant des opérations de levage lourd si nécessaire * Vous êtes le(la) garant(e) de la bonne tenue et de la propreté de la zone de stockage selon les procédures et les règles d'hygiène et de sécurité en place * Collaborer avec l'équipe pour optimiser le flux de travail et améliorer les processus * vous serez améné (ée) à faire des livraisons chez les clients. * Pendant les heures creuses vous irez sur la surface de vente comme conseiller vendeur (euse) Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans un rôle similaire ou en logistique * Vous possédez des compétences en picking et en gestion des matériaux * Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et avez un bon sens de l'organisation * Vous avez une expérience dans le secteur de la gestion d'une réserve * Vous êtes capable d'effectuer des tâches physiques, y compris le levage lourd * le CACES 1-3-5 EST OBLIGATOIRE Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

À propos de l'entreprise Notre société est spécialisée dans la gestion internationale de mobilier haut de gamme, à destination de galeries, décorateurs et collectionneurs en France et à l'étranger. Basée à Joigny (89), elle dispose d'un entrepôt moderne de 2 000 m², dédié à la réception, au contrôle, à la préparation et à l'expédition de meubles et objets de collection, dans un environnement exigeant et soigné. Nous recherchons un(e) Responsable de site & Qualité, garant(e) de la bonne organisation, du soin et de la fiabilité des opérations logistiques, capable d'allier management, rigueur et participation active aux tâches du quotidien. Activités principales * Organiser et superviser les opérations logistiques : réception, contrôle qualité, préparation, emballage et expédition du mobilier. * Contrôler la conformité et l'état des meubles à leur arrivée, en lien avec l'atelier de restauration et les demandes clients. * Encadrer et accompagner une équipe de 3 personnes : planifier le travail, répartir les priorités, garantir la qualité et la sécurité. * Gérer et optimiser l'espace du site : zones de stockage, atelier de préparation, zone d'emballage et d'expédition. * Assurer le lien opérationnel entre la direction, les transporteurs et les artisans partenaires. * Participer activement aux opérations d'emballage, de mise en caisse et de préparation des expéditions. * Garantir la traçabilité et la conformité des pièces à chaque étape du processus logistique. * Assurer la gestion administrative courante : suivi des stocks, préparation des factures, vérification des bons de livraison, suivi des coûts transport et reporting à la direction. Responsabilités * Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des opérations de réception, stockage et expédition. * Encadrer l'équipe dans une logique d'exigence et de soin. * Identifier les besoins en matériel, consommables et organisation, et proposer des améliorations. * Assurer le suivi administratif et financier des activités quotidiennes du site. * Rendre compte à la direction des avancements, incidents et besoins, avec un esprit de proposition et d'amélioration continue. Conditions d'exercice * Poste basé à Joigny (89), dans un entrepôt moderne de 2 000 m². * Travail en présentiel, en lien direct avec la direction et l'équipe logistique. * Port de charges ponctuel et participation aux opérations de terrain. * Relations régulières avec les partenaires, artisans et prestataires de transport. Conditions horaires * Temps plein : 35 h à 39 h/semaine selon profil. * Horaires en journée, du lundi au vendredi. * Flexibilité ponctuelle possible en cas de départ ou arrivée de camions. * Poste terrain, sans télétravail. Profil recherché Expérience * Expérience confirmée en logistique, gestion de site ou coordination d'équipe. * Une expérience dans le mobilier, la manutention d'objets fragiles ou le secteur haut de gamme est un atout. * Première expérience de management souhaitée (2 à 5 personnes). Formation * Bac + 2 ou équivalent (logistique, gestion d'atelier, commerce international ou gestion administrative). * Débutant accepté si formation adaptée et forte motivation pour un poste de responsabilité. Savoir-être attendus * Rigueur, fiabilité et sens du travail bien fait. * Organisation et esprit d'anticipation. * Leadership bienveillant et exemplaire. * Autonomie et sens des priorités. * Goût du service client et de la qualité. Rémunération et avantages * Salaire : 2 807 € brut / mois (12 mois). * Avantages : titres restaurant / prime de panier. * Poste évolutif selon les performances et la croissance du site. Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste complet, concret et valorisant, mêlant logistique, gestion et coordination d'équipe. * Une entreprise à taille humaine, en développement, où chaque personne compte. * Un environnement haut de gamme et exigeant, au contact du mobilier de qualité et du savoir-faire artisanal. * La possibilité de faire évoluer votre rôle avec la structuration du site et la croissance de l'activité. Pour postuler : Envoyez votre CV et quelques lignes sur vos motivations par email. Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et impliquée, aimant le travail concret et la qualité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

DOMANYS, bien plus qu'un bailleur social, un acteur engagé. Implanté au cœur de l'Yonne, Domanys conçoit l'habitat comme un levier d'inclusion et de bien-être. Plus qu'un simple gestionnaire de logements, nous sommes un acteur engagé du territoire, au service des habitants et des collectivités. Rejoindre Domanys, c'est choisir une entreprise où chacun a un rôle à jouer pour bâtir un monde où chacun a sa place. Vos missions principales : Être garant de la qualité de service Assurer le traitement des demandes d'interventions techniques : o Etablir un diagnostic à la suite des demandes d'intervention et/ou réclamations des locataires (visite dans les logements), o Mandater les entreprises compétentes en lien avec les marchés. o Suivre et contrôler les interventions Assurer le suivi des contrats d'entretien, prendre toutes les mesures nécessaires à la bonne exécution des contrats et des marchés. Veiller à la qualité des prestations en matière de propreté et d'hygiène (contrôle qualité) et mettre en œuvre des actions pour la maintenir ou l'améliorer. Réaliser des visites de courtoisie après l'entrée dans les lieux, dans le cadre du label qualité. Assurer le suivi technique avec l'appui du Coordinateur Technique et du Responsable Technique d'Agence pour les sinistres complexes. Être le garant de la sécurité des locataires, du patrimoine et des entreprises Réaliser des visites de sécurité. Assurer une veille patrimoniale dans les immeubles, sous le pilotage du Responsable Technique d'Agence. S'assurer de la bonne application des règles de sécurité lors de l'intervention des entreprises. Relations de proximité Participer ponctuellement à des actions commerciales et aux réunions de concertation avec les clients-locataires. Mener des actions visant à la sérénité et à la tranquillité des habitants en lien avec les chargés de clientèle. Appuyer en proximité les Chargés de Clientèle au titre des actions précontentieuses et des actions liées aux troubles de voisinage selon la procédure interne. Management et encadrement des équipes de proximité Être garant de la sécurité et des conditions de travail de ses équipes. Participer au recrutement, assurer l'intégration, la gestion courante du personnel de proximité, l'évaluation et le développement des compétences, en lien avec la Direction des Ressources Humaines. Organiser et réguler la charge de travail de son équipe (plannings, organisation des équipes, approvisionnement et facturation des heures, gestion des stocks et inventaires associés, conditions de travail). Superviser l'activité des Responsables d'Immeubles et/ou Gardiens (réclamations, relation locataire). Vous êtes notre futur Gestionnaire technique chargé des demandes d'interventions techniques si vous avez :
un bac + 2 immobilier ou économie de la construction ou une formation d'agent d'entretien du bâtiment (AFPA).
de bonnes connaissances des métiers du second œuvre du bâtiment
de bonnes connaissances de l'outil informatique bureautique (Outlook, Word et Excel) et technique (utilisation tablette pour les états des lieux)
le sens du service client
le permis B (exigé) Pourquoi rejoindre Domanys ? Pour avoir un métier qui a du sens : participez à l'amélioration du cadre de vie des habitants. Pour avoir un équilibre de vie préservé : semaine de 4 jours et 6 semaines de congés payés. Pour rejoindre une entreprise engagée : innovation, transition énergétique et ancrage territorial. Pour certains avantages : rémunération de 2 150 € brut à l'embauche, primes, titres restaurant, mutuelle, prévoyance et épargne retraite. Domanys, acteur clé du groupe IDELIANS. Domanys fait partie d'IDELIANS, un acteur majeur du logement social en Bourgogne Franche-Comté. En rejoignant Domanys, vous intégrez un collectif engagé qui agit chaque jour pour proposer un habitat accessible, innovant et durable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ par mois Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel

Présentation de l'entreprise Notre société est spécialisée dans la gestion internationale de mobilier haut de gamme et d'œuvres d'art. Basée à Joigny (89), elle dispose d'un entrepôt moderne de 2 500 m², sécurisé et conçu pour répondre aux plus hautes exigences. Nous intervenons pour le compte de clients tiers (galeries, décorateurs, collectionneurs privés). Missions principales * Réaliser la restauration légère et la mise en état du mobilier. * Effectuer les réparations structurelles nécessaires. * Ajuster portes, serrures et éléments de quincaillerie. * Reprendre les finitions (ponçage, teinte, vernis, cire). * Contrôler la qualité des pièces avant inventaire, prises de vue et mise en stock. * Garantir la conformité des interventions selon le cahier des charges client et les standards de qualité fixés. Profil recherché * Formation en ébénisterie, menuiserie ou restauration de mobilier (CAP/BEP minimum, Bac ou équivalent apprécié). * Expérience en atelier ou sur mobilier ancien / contemporain. * Minutie, méthode et sens du détail. * Organisation, fiabilité et constance dans l'exécution. Conditions de travail * CDI
Temps plein (35h/semaine). * Travail en journée, du lundi au vendredi. * Poste basé à Joigny (89), dans un entrepôt moderne (zones atelier et stockage). * Qualification : Ouvrier qualifié. Rémunération et avantages * Salaire indicatif : 2 200 € brut / mois sur 12 mois (évolution possible selon expérience et compétences). * Avantages : titres restaurant / prime de panier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profils, nous reprenons l'ancienneté, discutons-s 'en ! En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-MC2 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.