Offres d'emploi à Xaintrailles

Nous recherchons pour notre magasin de vente directe à la ferme, un(e) employ(é) de vente :
accueil, encaissement,
mise en rayon,
entretien, nettoyage de l'espace de vente,
aide à la mise en conserve Temps de travail de avril à octobre : 35h/semaine Temps de travail de novembre à mars : 24h/semaine

L'AMAT recrute ! L'AMAT, association engagée dans l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité, recherche un(e) Animateur (trice) socio-éducatif (ive) Diplômé(e) d'État pour intégrer l'équipe de l'habitat partagé "Les portes du midi", dans le cadre d'un cdi à mi-temps. Rejoindre l'AMAT, c'est s'engager dans une structure porteuse de valeurs fortes, œuvrant pour le respect, l'autonomie et la dignité des personnes accompagnées. L'animateur (trice) socio-éducatif propose des activités adaptées aux personnes accueillies et participe à leur mise en œuvre. Voici les missions principales o Suggérer des activités et aider à en organiser d'autres dans le but de valoriser les participants et de favoriser leur autonomie par leur inscription dans l'environnement local. o Soutenir, conseiller, et mettre en relation ou aider à faire. o Favoriser l'entraide, la solidarité et le partage o Co-animer une réunion hebdomadaire d'expression des participants avec comme finalité : o De faire émerger les avis de chacun o D'aider le collectif à la prise de décision o De définir des projets, des activités ponctuelles ou inscrites dans la durée en fonction des attentes du collectif o Etablir un climat serein au sein du collectif Nos Attentes : Diplôme : DUT/BUT animation sociale et socio-culturelle ou DEJEPS spécialité « animation socio-éducative ou culturelle » Connaissance de l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap (handicap psychique et déficience intellectuelle) Avoir le sens du travail en équipe et du partenariat, Empathie / Bienveillance Sens de l'organisation Engagement éthique L'AMAT 47 s'engage pour l'égalité des chances et promeut l'inclusion au cœur de ses pratiques. A compétences égales, priorité est donnée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Nous recherchons un(e) serveur(se) en CDD pour compléter notre équipe. Vos missions :
Réaliser la mise en place de la salle
Accueillir le client et l'installer
Prendre les commandes des clients
Effectuer le service des plats à table Horaires du mardi au jeudi 10h a 14h30, le vendredi et samedi 10h a 14h30 puis de 18h a 22h.30. Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre candidature par e-mail !

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale à taille humaine, reconnue depuis 60 ans dans le secteur agroalimentaire bio, recherche un Préparateur de recette en industrie alimentaire F/H Vos missions: Nous recrutons pour l'un de nos clients, plusieurs préparateurs recettes H/F Vous êtes garant(e) de la préparation des recettes selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Sous l'autorité de votre responsable hiérarchique , vos missions principales sont :
Assurer le dosage précis des ingrédients selon les fiches recettes.
Effectuer les mélanges conformément aux consignes et procédures de fabrication.
Vérifier et contrôler la qualité des matières premières.
Contrôler la qualité des produits à chaque étape de la préparation.
Renseigner les éléments nécessaires à la traçabilité des produits et lots.
Nettoyer et entretenir votre poste de travail et le matériel utilisé. Conditions : Poste en intérim, prise de poste dès que possible. Horaires de travail : du lundi au vendredi en 3*8 Formation au poste dès votre intégration. Votre profil: Vous êtes Préparateur de recettes agroalimentaire F/H Vous avez un CAP/BEP ou Bac pro en agroalimentaire, cuisine ou équivalent. Une expérience en fabrication est souhaitée, mais Débutant(e) accepté(e). Vous savez suivre une recette, peser, mélanger. Vous êtes précis(e), organisé(e), respectueux(se) des règles d'hygiène. CACES ou habilitations non requis. Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en 3x8 du lundi au vendredi. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH. La connaissance des règles d'hygiène HACCP est un plus.

Nous recherchons un(e) plongeur(se) pour notre restaurant traditionnel situé au centre de Nérac (LE VIRUS). Vos missions :
Réaliser la plonge et entretenir les espaces
Aider le cuisinier dans la préparation des ingrédients nécessaires à la confection des recettes
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Travail du mardi au jeudi uniquement le midi et du vendredi au samedi midi et soir. 2 jours de repos consécutifs (dimanche et lundi) Prime de fin d'année
------------ voici les congés
------------ 3 semaines de congés au mois d'Août 2 semaines pour les fêtes de fin d'année 1 semaine au mois Mai. Le salaire est négociable selon l'expérience. Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre candidature par mail ou se présenter au restaurant ! (Pour plus d'informations n'hésitez pas à nous téléphoner 05.53.65.42.38.)

Le lycée agricole A. FALLIERES de Nérac, recrute un ou une Assistant (e) Education. Le poste consiste à assurer : deux nuits de surveillance à l'internat, surveiller les études, l'aide aux devoirs, relations entre les élèves et les enseignants ainsi qu'effectuer du travail administratif à la vie scolaire. Détail du poste : Diplôme souhaité : Bac Quotité de travail : 50 % Période début : Année scolaire 2025-2026 du 01/10/2025-23/08/2026 Rémunération : indice 366 soit 900.37 € Brut par mois

Vous travaillez en équipe encadrée sur des chantiers espaces verts : Débroussaillage, tonte, travaux de vignes, voierie.
Utilisation d'engins de tonte et de débroussaillage. En parallèle, vous construisez votre projet professionnel accompagné de conseillères et bénéficiez d'aide dans vos démarches ; Administratif, social, mobilité, formation, emploi. Cet accompagnement de 6 mois peut se renouveler 3 fois jusqu'à 24 mois. Ce poste est destiné aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique. Pour postuler : vérifiez votre éligibilité auprès de votre référent (CMS/ FRANCE TRAVAIL/ MISSION LOCALE/ CAP EMPLOI). où inscrivez-vous directement à la plateforme : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr Besoin d'informations complémentaires ? Contactez-nous au 05.53.65.45.36

Dans le cadre de son activité, notre client qui est une entreprise locale et engagée, recherche un solier H/F Vos missions: Sous la direction du Chef d'équipe, vous effectuez les missions suivantes :
Préparation des chantiers : Vous analysez les plans et spécifications techniques pour comprendre les exigences du projet.
Installation des revêtements : Vous posez des sols en PVC, linoleum, moquette et autres matériaux, en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Ajustements et finitions : Vous réalisez des découpes précises, posez des plinthes et assurez la finition des joints.
Entretien et nettoyage : Vous assurez le nettoyage des surfaces de travail et le maintien de l'ordre sur le chantier.
Collaboration : Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres corps de métier présents sur le site. Informations contrat :
Prise de poste dès que possible.
Mission de longue durée
Horaire de journée , du lundi au vendredi.
Salaire négociable selon expériences. Votre profil: Vous êtes solier H/F Vous avez un CAP/BEP en solier-moquettiste, revêtement de sols ou équivalent. Une expérience sur poste similaire est souhaitée. Vous préparez les surfaces et posez sols souples, moquettes, linoléum ou vinyles. Vous êtes précis(e), autonome sur poste et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous disposez du permis B et pouvez vous déplacer sur différents chantiers. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : ? Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Sous la responsabilité du chef de culture, vous interviendrez sur l'ensemble des tâches liées à la production : Préparation des sols et mise en place des plants Entretien des cultures : binage, désherbage, arrosage, palissage, taille, etc. Suivi de la croissance et détection d'éventuels problèmes sanitaires Récolte manuelle des fraises et des courgettes selon les standards de qualité Tri, conditionnement et préparation des commandes Entretien du matériel et participation à la propreté du site

Adecco recrute pour l'un de mes clients, 1 Vendeur Technique H/F pour assurer la vente et le conseil technique client dans un point de service. Sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge des missions suivantes : Assurer l'accueil des clients au comptoir et au téléphone ; Réaliser la définition, l'étude, la conception et la vente de composants et systèmes électrohydrauliques ; Gérer le stock du magasin ; Assurer le développement du chiffre d'affaires par la mise en place d'actions commerciales et le démarchage des clients et prospects Poste polyvalent en vente et en atelier. Vos solides connaissances techniques en mécanique et/ou maintenance d'engins mobiles, et/ou en hydraulique, sont vos atouts pour ce poste. Une ambiance familiale et de proximité, un sens du service client et de la qualité vous attendent ! Le poste Contrat CDI
38,25H Horaire du lundi au vendredi Rémunération : entre 25K€ et 30K€ selon votre expérience et compétence sur le poste. Avantage : 13ème mois + 8 jours de RTT + prime intéressement/participation + Mutuelle à 100% Vous avez envie de travailler avec des personnes aussi passionnées que vous ? Doté d'un excellent sens de l'écoute, vous aimez le contact et le conseil auprès des clients. Passionné de technique, votre esprit d'analyse et votre goût pour le développement de nouvelles solutions sont des atouts majeurs. Des compétences mécaniques et/ou hydrauliques sont OBLIGATOIRES Vous avez l'habitude de travailler sur des outils informatiques. Intéressé par le poste ? N'attendez plus pour postuler !

Les missions Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en main la gestion complète de la production, avec un plan de carrière évolutif vers un poste de Responsable de Centre. Vos missions principales sont : Management des équipes : Recrutement et formation du personnel de production Gestion des plannings et des heures Encadrement direct d'une équipe de 25 personnes + supervision de l'équipe expédition Gestion de la production : Élaboration et suivi du plan de conditionnement (quantité, qualité, délais) Garantie de la conformité des produits et mise en œuvre d'actions correctives Optimisation des ressources humaines et techniques Pilotage des expéditions et du service maintenance Suivi de la traçabilité et de l'approvisionnement (produits, emballages, encres, solvants, produits finis) Contribution aux certifications et participation aux réunions hebdomadaires du groupement Pilotage technique : Maîtrise du fonctionnement de la calibreuse et des équipements de conditionnement Amélioration continue des process Conditions de travail Rémunération attractive Prime de 13ème mois Indemnité de panier repas Prime mensuelle Statut cadre Parcours d'intégration sur-mesure Le profil Issu(e) d'une formation technique en production, vous justifiez d'une expérience réussie en management dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes, votre présence terrain et votre sens de l'organisation. Votre curiosité et votre envie d'apprendre feront la différence. Rejoignez une entreprise à taille humaine, engagée pour la qualité, la traçabilité et le respect du vivant. La société valorise la polyvalence, l'esprit d'équipe et la transmission des savoir-faire.

Pour une exploitation agricole spécialisé dans l'élevage , vous vous occuperez de la gestion administrative du personnel (contrats, édition des bulletins de salaire, comptabilité..) et de la facturation. . horaires aménageables.

ARCHI'MEDE est une entreprise qui a pour objet l'archivage physique et numérique de documents d'entreprises, administrations territoriales et associations. En charge des opérations logistiques liées à l'archivage physique de documents (manipulation des engins de levage, gestion des stocks )
Effectuer des travaux spécifique d'inventaire
Assurer des conditions de conservation optimales des documents à long terme afin d'assurer l'intégrité, la sécurité et la confidentialité
Contribuer à gérer le processus d'archivage en interne et des déplacements des documents archivé en externe
Assurer la livraison des documents auprès des clients à leurs demandes Activité de déménagement. Vous pouvez être amené à conduire le véhicule de la structure : Permis B souhaité. Vous signerez un Contrat à Durée Déterminé d'Insertion (CDDI)
30h/semaine. Renouvelable. Lundi au vendredi de 9h
12h et 13h
16h Ce poste est destiné aux personnes qui ont besoin d'un parcours d'emploi dans l'insertion par l'activité économique IAE. Vous pouvez vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre Conseiller Référent (France Travail, Mission Locale, Cap Emploi, Assistante sociale, référent RSA) Vous pouvez dès à présent postuler en vous connectant sur https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr Si vous rencontrez des difficultés pour le faire, vous pouvez vous rendre dans votre agence France Travail, le matin, afin d'être aidé.

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale à taille humaine, reconnue depuis 60 ans dans le secteur agroalimentaire bio, recherche un Opérateur de ligne de conditionnement F/H Vos missions: Rejoignez une équipe dans un environnement dynamique où précision et qualité sont essentielles, en tant que Pilote de Ligne Étiquetage ! Ce que vous ferez : ?? Piloter et optimiser la ligne d'étiquetage. ?? Contrôler la qualité et la conformité des étiquettes. ?? Ajuster et intervenir sur la ligne pour assurer une production fluide et sans accroc. ?? Gérer le stock des produits étiquetés. ?? Veiller à la sécurité et à la qualité en production. ?? Collaborer avec l'équipe pour assurer une production continue et efficace. Conditions : Poste en intérim, prise de poste dès que possible. Horaires de travail : du lundi au vendredi en 3*8 Formation au poste dès votre intégration. Votre profil: Vous êtes Opérateur de ligne agroalimentaire F/H Vous avez un CAP/BEP ou Bac pro en agroalimentaire ou industrie. Une première expérience en production est un plus. Vous alimentez la ligne, effectuez les contrôles simples. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), respectueux(se) des consignes. Débutant(e) accepté(e). Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires décalés 3*8. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : ?Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Vos missions:
Réceptionner et organiser le rangement des marchandises entrantes.
Assurer la bonne communication entre la production et le gestionnaire de stock.
Respecter les normes HACCP et la chaîne du froid.
Assurer l'entretien du matériel et des locaux qui vous sont confiés. Condition de travail : Vous travaillez du lundi au vendredi Votre profil:
Vous avez au moins une expérience réussie en tant que magasinier .
Vous aimez particulièrement l'univers de l'agroalimentaire.
Vous êtes organisé(e), dynamique et faites preuve d'analyse. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence !

Le restaurant Mr Guss cherche une serveuse/un serveur. ***SERVICE EN CONTINU LE SOIR*** Ouvert 5 soirs par semaine (du jeudi au lundi soir) . Horaire du poste : de 17h00 à la fin du service. Vos missions :
Mise en place des tables
Accueillir et installer les clients à leur table
Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
Entretien de votre espace
Service à l'assiette Il s'agit d'une cuisine créative très travaillée avec des produits de qualité. Poste stimulant et attractif . Salaire à négocier selon votre expérience.

Rejoignez notre équipe en tant qu'agent hospitalier qualifié en soin À propos du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste d'agent hospitalier qualifié en soin où la qualité de vie au travail est une priorité ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dans une structure où nous mettons un point d'honneur à respecter l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vos missions :
Accompagner les résidents dans leurs gestes du quotidien : les aider à se sentir bien pendant la toilette, partager un moment agréable lors des repas, les soutenir dans leurs déplacements, et veiller à leur confort avec attention et bienveillance.
Être leurs yeux et leurs oreilles : repérer les petits signes qui comptent, suivre leur état de santé, et échanger avec l'équipe infirmière pour leur offrir les meilleurs soins.
Apporter plus qu'un simple accompagnement : une présence chaleureuse, un sourire, une écoute attentive qui fait toute la différence.
Travailler dans une équipe soudée et bienveillante où l'entraide et la bonne humeur sont toujours au rendez-vous. Ce que nous vous offrons :
Respect de votre temps personnel : Vous bénéficiez d'une semaine de repos consécutive toutes les 6 semaines (hors congés payés et récupérations), pour un vrai équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle.
Semaine réduite : Travailler trois ou quatre jours par semaine au lieu de cinq, vous permettant de mieux concilier vos engagements professionnels et personnels, tout en ayant plus de temps pour vous occuper de nos résidents.
Planning flexible : Un rythme de travail de 11h40 par jour avec une amplitude de 13h, pour une gestion optimale de votre emploi du temps et une continuité des soins améliorée.
Des conditions de travail pensées pour votre bien-être : Une salle de pause avec canapé massant, distributeur de nourriture, frigo, table et un espace extérieur pour vos moments de détente.
Qualité de vie au travail : Des équipements adaptés à la prise en charge des résidents (rails au plafond, lève-malade, verticalisateur.) pour rendre votre travail plus facile et agréable.
Accompagnement et formation : Nous finançons des formations diplômantes (DEAS), vous aidons dans la VAE pour valoriser votre expérience, et proposons des formations PRAP pour la prévention des risques physiques, ainsi que des sessions pratiques avec un ergothérapeute pour maîtriser les outils spécialisés. Profil recherché :
Une expérience d'au moins 1 an dans une fonction soin.
Un véritable esprit d'équipe, de la bienveillance et une écoute attentive envers les résidents et l'équipe.
Dynamisme et rigueur dans l'accomplissement de vos missions quotidiennes. Avantages :
Repos bien mérité : Profitez d'une semaine de repos toutes les 6 semaines pour recharger vos batteries !
Heures supplémentaires payées et gestion flexible des congés pour vous offrir plus de liberté et de sérénité.
Formation continue et réelles opportunités d'évolution pour booster votre carrière !
Rejoignez une équipe accueillante qui veille à votre bien-être et vous soutient dans chaque étape.
Une aide-soignante référente dédiée pour vous accompagner chaque jour, avec bienveillance et proximité. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail. Rejoignez-nous pour une carrière épanouissante, où votre équilibre et la qualité de vie au travail comptent autant que votre investissement auprès des patients

Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique où votre contribution est essentielle ? Rejoignez-nous en tant qu'Aide de Cuisine et participez à l'aventure culinaire à l'Escadron Volant ! Vos missions principales :
Participer activement à la préparation des plats : Assister les cuisiniers et les chefs de partie dans la préparation des recettes, en apportant votre savoir-faire et votre attention aux détails pour garantir la qualité des mets servis.
Préparer les ingrédients nécessaires : Veiller à la préparation des ingrédients en respectant les fiches techniques, pour une production efficace et sans défaut.
Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine : Garantir un espace de travail propre et ordonné, en nettoyant les plans de travail et les ustensiles de cuisine après chaque utilisation.
Gérer les marchandises : Participer à la réception et au stockage des marchandises, en respectant les procédures de contrôle des livraisons pour assurer la fraîcheur et la qualité des produits.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire : Appliquer rigoureusement les standards d'hygiène et de sécurité, pour préserver la santé des clients et de l'équipe.
Aider à la mise en place des plats pour le service : Contribuer à la présentation des plats lors du service, en suivant les instructions des chefs et en veillant à ce que chaque assiette soit parfaite. Profil recherché :
Une première expérience en cuisine est souhaitée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.
Capacité à travailler en équipe, avec le sens du détail et de l'organisation.
Compréhension des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Enthousiasme, dynamisme et passion pour la gastronomie. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe passionnée et créative ! Postulez dès maintenant !

Nous recrutons une vendeuse / un vendeur en prêt-à-porter à temps partiel. Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients
Présenter et valoriser les produits
Mise en rayon
Organiser, aménager l'espace de vente
Développer et fidéliser la relation client
Vente / encaissements Temps partiel : Travail 3 jours par semaine, dont le mercredi après-midi et le samedi après-midi : autres jours et horaires à définir. Les horaires de la boutique : 09h00
12h00 / 14h30
19h00 Votre profil : Vous avez une expérience réussie dans la vente, vous êtes autonome sur le poste, vous avez un excellent relationnel.

Vos missions: Missions :- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels.
Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisme.
Proposer des améliorations techniques pour optimiser le fonctionnement des installations.
Intervenir sur des installations complexes en garantissant la sécurité et la qualité du travail.
Renseigner les rapports d'intervention et suivre les indicateurs de performance des équipements.
Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements si nécessaire. Conditions :- Contrat : Intérim, mission longue durée
Rémunération : entre 12EUR et 13EUR brut/heure selon profil
Horaires : poste à pourvoir rapidement, en horaires variables selon activité. Votre profil: Vous êtes Technicien de maintenance industrielle F/HVous avez une formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience significative sur poste similaire. Vous réalisez la maintenance préventive et curative des installations industrielles. Vous diagnostiquez et réparez les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisme. Vous proposez des améliorations techniques et veillez au respect strict des consignes de sécurité. Vous êtes autonome sur tâches confiées, rigoureux(se) et force de proposition. Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires variables selon l'activité. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Nous recherchons un Conducteur d'engins de carrière (H/F) pour un acteur local reconnu dans l'exploitation de matériaux et la valorisation des ressources naturelles. Vous serez en charge de :
Conduire et manœuvrer une chargeuse et un tombereau pour les opérations d'extraction, de chargement et de transport des matériaux
Alimenter les installations de concassage et de criblage en respectant les cadences et la qualité des matériaux
Assurer la maintenance de premier niveau des engins (graissage, contrôle des niveaux, nettoyage, signalement des anomalies)
Participer à la bonne tenue du site (nettoyage, respect des zones de circulation, entretien des pistes)
Appliquer les consignes de sécurité et environnementales en vigueur sur le site de carrière Profil recherché :
Vous êtes titulaire des CACES R482 catégories C1 (Chargeuse) et E (Tombereau) en cours de validité
Une première expérience en carrière ou dans les travaux publics serait un atout apprécié
Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens des responsabilités et du travail en équipe
Vous veillez à la sécurité de tous et au respect du matériel

Poste à pourvoir en CDI . Je recrute un profil de Technicien de maintenance industrielle (F/H). Missions :
Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements
Régler des machines et améliorer les process de maintenance
Rédiger informatiquement les fiches techniques d'intervention sur GMAO
Poste en 2X8 Profil :
De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels
Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels
Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : Fixe selon profil prime astreinte prime habillage mutuelle prime panier 13
ème mois Intéressement Pour toutes questions, vous pouvez me joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !

Sous la responsabilité du Conducteur de lignes, vos missions principales seront de :
Préparer et peser des matières premières
Assurer l'alimentation des équipements en matières premières ou emballages
Réaliser le nettoyage des équipements et des bâtiments / de la ligne
Procéder aux contrôles qualité pour assurer la conformité des produits (enregistrements informatiques)
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Port de charges ponctuel. Vous êtes volontaire, motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et vous connaissez l'industrie agroalimentaire ou souhaitez découvrir ce secteur d'activité ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale à taille humaine, reconnue depuis 60 ans dans le secteur agroalimentaire bio, recherche un Cuisinier agroalimentaire F/H Vos missions: Sous l'autorité de votre responsable, vous êtes en charge de :
Réaliser les recettes en suivant les process de fabrication.
Contrôler vos préparations.
Remplir les documents de traçabilités.
Veiller au bon fonctionnement des machines.
Maintenir le rangement de l'atelier et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour soi et pour les autres collègues. Conditions : Poste en intérim, prise de poste dès que possible. Horaires de travail : du lundi au vendredi en 3*8 Formation au poste dès votre intégration. Port de charges lourdes. Votre profil: Vous êtes Cuisinier agroalimentaire F/HVous avez un CAP/BEP cuisine ou équivalent. Une expérience en production agro ou restauration est souhaitée. Vous maîtrisez les techniques de cuisson, découpe, assaisonnement. Vous êtes rigoureux(se), rapide, respectez les normes d'hygiène. Débutant(e) accepté(e). Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires décalés 3*8. La connaissance des règles d'hygiène HACCP est un plus. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Vous travaillerez en equipe pour élaborer une cuisine traditionnelle et généreuse. Motivé et amoureux de notre cuisine du terroir ce poste est pour vous

Nous recherchons un ou une Agent(e) de Propreté des locaux. Le poste à pourvoir est un CDD de 15 jours (renouvelable) pour remplacement arrêt maladie., où vous travaillerez sur de l'entretien de surfaces de ventes . Possibilité de CDI par la suite. Vous travaillez de 6h00 à 8H30 du lundi au samedi Nous recherchons une personne sérieuse et motivée qui pourra s'intégrer à notre équipe déjà en place. Vous pourrez être formé(e) à l'utilisation du matériel de nettoyage.

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale, recherche un Agent de production agroalimentaire F/H Vos missions:
Alimenter en matières premières les cuves de production.
Doser, pesée et conditionné les produits finis
Contrôler visuellement et respecter les procédures qualité
Nettoyer le poste de production et respecter strictement les règles d'hygiène Conditions : Du lundi au vendredi
35H/sem Horaire : Prise de poste 6H ou 8H selon planning. Durée : mission longue Port de charges lourdes. Votre profil: Vous êtes agent de production agroalimentaire F/H Une expérience en production agro ou restauration est souhaitée. Débutant(e) accepté(e). Vous êtes rigoureux(se), rapide, respectez les normes d'hygiène. Vous travaillez en horaires de journée. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence !

Vos missions:
Positionner les paniers et les répartir dans les autoclaves à l'aide de palan .
Choisir le programme adapté selon le produit.
Suivre et s'assurer de la bonne conformité du programme.
Évacuer les paniers stérilisés vers les chantiers.
Organiser les stérilisations pour optimiser le temps.
Savoir réagir en cas de dysfonctionnement.
Assurer la traçabilité des paniers. Conditions de travail : Formation en doublon avec un autoclaviste expérimenté dès votre arrivée. Mission longue Horaire en 2*8 , possibilité de 3*8 selon besoin et planning. Votre profil:
Vous êtes un autoclaviste H/F
Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire ou dans le secteur de l'agroalimentaire.
Vous êtes organisé(e), dynamique et faites preuve d'analyse.
Vous connaissez les normes HACCP Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence !

Planificateur de Production (H/F)
Rejoignez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de la culture de céréales, légumineuses et graines oléagineuses. LHH, pour le compte de notre client, recherche un-e professionnel-le pour un poste en intérim de 6 mois à Nérac. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'optimisation des processus de production, en intégrant une équipe engagée et passionnée. Votre rôle consistera à assurer la planification efficace de la production, en utilisant des systèmes ERP et en analysant les données pour garantir la fluidité des opérations. Vous serez un acteur clé dans la coordination des activités industrielles, en veillant à l'alignement des ressources et des délais. Votre expertise en Excel avancé et votre connaissance des processus industriels seront essentielles pour anticiper les besoins et résoudre les problématiques de production. Ce poste est à pourvoir dès le 17 novembre 2025, avec des horaires de journée, offrant un cadre de travail stimulant et structuré. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution. Vous êtes doté-e d'une excellente gestion du temps et d'une communication efficace, ce qui vous permet de collaborer harmonieusement avec les équipes. Votre capacité à résoudre les problèmes et votre adaptabilité sont des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales :
Gestion du temps : essentielle pour respecter les délais de production.
Communication efficace : pour assurer une collaboration fluide avec les équipes.
Résolution de problèmes : pour anticiper et gérer les imprévus.
Adaptabilité : pour évoluer dans un environnement dynamique.
Travail en équipe : pour contribuer à un climat de travail positif et productif. Compétences techniques :
Planification de production : pour optimiser les processus et les ressources.
ERP systèmes : pour gérer les flux d'information et de production.
Analyse de données : pour prendre des décisions éclairées.
Connaissance des processus industriels : pour garantir l'efficacité opérationnelle.
Excel avancé : pour manipuler et interpréter les données avec précision. Ce poste requiert un diplôme de niveau BAC+5 et une première expérience est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons pour notre client un magasinier agricole (H/F), dans la distribution de matériel agricole sur le secteur de Nérac (47). Vos missions principales : Rattaché(e) au responsable du magasin, vous assurez la gestion des pièces détachées et du matériel agricole, ainsi que l'accueil et le conseil aux clients professionnels et particuliers. Gestion du magasin :
Réception et contrôle des livraisons (quantité, qualité, conformité
Rangement et organisation des pièces dans le magasin
Suivi et mise à jour des stocks (entrées/sorties)
Préparation des commandes clients ou atelier
Gestion des retours fournisseurs et des pièces défectueuses Relation client & conseil technique :
Accueil physique et téléphonique des clients
Identification des besoins en pièces détachées
Conseil technique sur les pièces et accessoires Profil recherché :
Expérience souhaitée dans un poste similaire (magasinier, préparateur de commandes, vendeur en pièces agricoles).
Connaissances techniques en matériel agricole indispensables
Aisance avec l'outil informatique et les logiciels de gestion de stock
Sens du service client, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
CACES apprécié

Vous apportez votre support au quotidien dans la gestion des nouveaux projets en temps qu'expert HSE. Le poste est proposé en contrat à durée déterminée jusqu'à fin janvier 2026, avec possibilité de prolongation, basé en France/Nérac (47). Des déplacements exceptionnels dans le Sud-Ouest de la France sont à prévoir. Date de début : immédiate Missions Vous apportez votre support et expertise sur les sujets suivants :
Expertise HSE sur les projets en cours en accord avec la règlementation ainsi que les exigences de l'entreprise
Gestion de la documentation relative aux différents projets (ICPE, documentation technique etc)
Gestion et suivi des entreprises extérieures (permis de travail, plan de prévention)
Présence quotidienne sur le terrain pour garantir la bonne gestion de la co-activité
Mise en œuvre de visites chantier Vous évoluez en environnement multi-métiers (champs, usine, laboratoire, bureau.). Vous assurez un reporting régulier de vos activités à votre hiérarchie, et la mise à jour des données et documents dans nos différents systèmes d'informations. Enfin, vous contribuez au quotidien à l'amélioration continue du service et des protocoles. Profil : De formation Bac+3 avec 5 ans d'expérience/ Bac+5 avec une première expérience réussie, en environnement de production industriel. Vous avez des connaissances en réglementation française et européenne en vigueur, évaluation des risques, gestion de projet. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques/informatique : Excel, PPT, Word. Un Anglais professionnel intermédiaire est un plus à votre candidature (lecture/rédaction d'emails, de documents techniques). Autonome et bon(ne) communiquant(e), vous vous adaptez rapidement à un environnement multi-métier et savez priorisez votre travail. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez prioriser votre travail et travailler en autonomie. Rémunération : Selon profil N'hésitez pas à postuler en ligne

Poste à pourvoir dès que possible Recherche un(e) ouvrier(e) paysagiste. Vous effectuerez de la tonte, du débroussaillage et de la taille chez des particuliers et pour des résidences. Clients principalement sur Agen et les alentours: Nérac, Saumont, Une expérience dans le domaine serait un plus. Candidature à envoyer par mail ou par téléphone au 0607723310

- Cours collectifs de danse : initiation et danse classique (70%).
Participation aux projets d'action culturelle de l'établissement : spectacles, autres (10%).
Accompagnement des élèves danseurs aux concours, stages, rencontres inter-écoles (5%).
Concertation pédagogique : participation aux réunions (plénières, départements et groupes de travail chargés de l'élaboration des projets) (5%)
Actions de sensibilisation en milieu scolaire (5%) Diplôme d'état ou équivalent OBLIGATOIRE
Connaissances approfondies des disciplines enseignées et de leurs répertoires
Aptitudes pédagogiques
Capacités d'organisation et d'encadrement
Aptitudes au travail en équipe
Capacité de répondre aux attentes de la hiérarchie- Activité de conseil et de ressources : auprès des élèves et de leur famille, du milieu associatif, scolaire et professionnel (5%)

"Assurer la surveillance, la maintenance et la réparation de l'ensemble des locaux, équipements et installations qui relèvent des spécialités du bâtiment (électricité, plomberie, agencement intérieur, revêtements finitions). Selon la taille de l'établissement, les interventions peuvent être plus ou moins spécialisées et couvrir tous les champs de la maintenance du bâtiment." "- Assurer la maintenance préventive et curative des locaux, équipements et installations dans tous les domaines du bâtiment : maintenance électrique, sanitaire et thermique, travaux d'agencement et de revêtement,
Contrôler la sécurité des locaux et de la qualité de fonctionnement des équipements et installations,
Concevoir ou aider à la réalisation d'ouvrages simples relevant de différents corps de métiers du bâtiment,
Prendre en charge de travaux courants de remise en état des lieux (finition et nettoyage),
Aider à la gestion du stock de pièces détachées et de matériels dans les différents domaines d'activités,
Favoriser et contribuer aux actions menées dans le cadre de la transition écologique et énergétique."

Dans le cadre de l'accompagnement du changement lié au déploiement et à la montée en compétence autour de l'ERP NetSuite, Babcock Wanson recrute un(e) Chargé(e) de mission formation pour assurer la conception, l'animation et le suivi des actions de formation internes. Missions principales : Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines et en lien étroit avec les équipes opérationnelles, la Babcock Wanson Academy et l'informatiques, vous aurez pour mission de :
Concevoir des modules de formation sur l'outil NetSuite, adaptés aux différents publics internes (utilisateurs métiers, fonctions support, managers).
Animer des sessions de formation (en présentiel et/ou à distance) auprès des utilisateurs internes.
Participer à l'ingénierie pédagogique : création de supports, tutoriels, guides utilisateurs, fiches pratiques, e-learning.
Réaliser un diagnostic des besoins en formation sur NetSuite et proposer des plans d'action adaptés.
Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'outil, en appui des équipes projet ou IT.
Assurer un suivi de la montée en compétences (questionnaires d'évaluation, bilans post-formation, indicateurs d'impact).
Être un relais de la conduite du changement et contribuer à la communication autour du projet NetSuite. Profil recherché :
Expérience confirmée dans la formation (ingénierie pédagogique et animation).
Maîtrise de l'outil NetSuite impérative (utilisation approfondie, idéalement expérience dans un projet de déploiement ou d'accompagnement).
Excellentes compétences pédagogiques, sens de la communication et capacité à vulgariser des outils complexes.
Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'initiative.
Aisance dans l'animation de groupes et la gestion de projets transverses.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, outils collaboratifs, LMS...). Conditions :
Contrat à durée déterminée (CDD)
Rémunération selon profil et expérience
Déplacements ponctuels à prévoir sur les différents sites de Babcock Wanson en France Postulez à cette offre dès maintenant !

Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un(e) TECHNICIEN(NE) BUREAU D'ETUDES Electrotechnique
Automatisme Rattaché(e) au Responsable Bureaux d'études, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous êtes chargé(e) de la réalisation des études en vue de la fabrication et de l'implantation de chaudières industrielles à vapeur et d'équipements de chaufferie. Vous aurez pour principales missions :
La réalisation des schémas électriques,
La programmation d'automates,
La réalisation des nomenclatures de matériels dans notre ERP,
Le support technique auprès :
de nos ateliers lors des essais et de la mise en route de nos chaudières,
des techniciens sur des installations,
des chargé(e)s d'études dans l'élaboration des offres commerciales. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2/3 spécialisé en électricité/automatisme et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que SEE ELECTRICAL EXPERT, ainsi qu'Excel. La connaissance des automates WAGO et/ou OMRON et/ou SIEMENS et/ou SCHNEIDER est un plus, Connaissance sur les réseaux informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens su service et possédez des qualités de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Compte tenu de l'environnement international de la société, la maitrise de l'anglais serait appréciée.

Au sein de la Direction des Opérations de Babcock Wanson France, rattaché(e) au Responsable du Département Installation, vous intervenez sur des projets à fort enjeu technique. Vous assurez la conception, la faisabilité et la documentation des installations industrielles. En tant que Technicien Études Installation, vous êtes en charge de transformer les besoins clients en solutions techniques réalistes et chiffrées. Vos principales missions :
Recueillir et analyser les besoins des clients et les cahiers des charges.
Réaliser les études techniques (calculs de dimensionnement, faisabilité).
Produire les documents d'ingénierie : P&ID (Piping and Instrumentation Diagram), plans isométriques, maquettes 3D.
Être force de proposition pour l'amélioration des solutions techniques.
Établir les chiffrages, les grilles tarifaires et les accords commerciaux.
Participer à la validation technique et contractuelle des projets.
Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, techniques et les prestataires externes. Responsabilités exercées
Assurer la cohérence technique des études confiées.
Coordonner les études avec les différents services internes et partenaires.
Identifier et résoudre les aléas techniques lors de la conception ou de la mise en service. Le profil recherché
Formation technique supérieure (BTS, DUT, licence professionnelle.)
Expérience en gestion des installations de fluides (climatisation, chaufferie).
Bonne connaissance de l'environnement chaufferie et des équipements industriels.
Maîtrise de logiciels de dessin technique (P&ID, isométrique, 3D) et des outils bureautiques.
Habilitations H0B0 et Risque Chimique niveau 2 requises ou à obtenir.
Bon niveau d'anglais technique (écrit et oral). Autonome, rigoureux(se) et curieux(se), vous appréciez le travail d'équipe et la recherche de solutions concrètes adaptées aux besoins du client. Conditions et avantages
13ème mois
Intéressement et participation
RTT
Mutuelle entreprise attractive Vous souhaitez relever des défis techniques au sein d'une entreprise innovante et dynamique ? Postulez dès maintenant et rejoignez Babcock Wanson.

L'association, Les Amis d'Yves CHALAND, organise sur le territoire des actions de découverte et d'animation autour de la littérature bande dessinée pour les structures culturelles, éducatives, le jeune public et le grand public. Nous programmons toute l'année des ateliers de création, des rencontres d'auteurs, des manifestations (festival, concerts,...), des expositions et des résidences d'artistes au sein de la galerie des Tanneries, galerie d'art située en bord de Baïse à Nérac et hors les murs. Nous recrutons un(e) chargé de développement culturel afin d'apporter un soutien à l'équipe existante composée d'une coordinatrice, des cinq membres du bureau et de vingt-cinq bénévoles. Vos missions, en collaboration avec l'équipe :
Participer à la création, la mise en œuvre et le suivi d'évènements
Concevoir et mettre en œuvre des projets en collaboration avec divers partenaires
Assurer la promotion des événements culturels auprès du public (médias, réseaux sociaux,...)
Accueillir le public (jeune et adulte)
Gérer la partie administrative de l'association (qualités rédactionnelles)
Développer la partie commerciale, promouvoir les manifestations et les œuvres à la vente, ... Les candidats seront sélectionnés sur l'intérêt porté aux missions proposées, sur l'envie d'interagir sur sur le terrain avec les différents acteurs et publics, sur leur motivation à rejoindre une structure associative et leur appétence pour la communication, les métiers du livre et les arts graphiques. La connaissance des outils informatiques (pack office) et la gestion des outils vidéo et images est souhaitée. Une immersion professionnelle préalable est possible. Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre candidature par e-mail !

Vos missions: A bord de votre camion , vous avez pour missions de :
Réaliser la livraison de produits frais en frigo (SPL).
Charger et décharger le camion.
Respecter les procédures ( Délais et temps de livraison).
Entretenir votre camion.
Appliquer les consignes de sécurité. Horaires de jour/nuit selon planning. Heures supplémentaires payées selon la convention collective du transport. Panier repas. Votre profil: Notre client recherche une personne dotée :
D'une expérience similaire au poste.
Du permis EC + FIMO en cours de validité.
Du sens relationnel : Vous êtes garant de l'image de l'entreprise lors de vos livraisons Processus de recrutement :
Première étape : Vous serez contacté(e) pour un entretien téléphonique et/ou physique avec Agnès ou Maëva,.
Entretien approfondi : Après le premier entretien, votre profil correspond, nous transmettrons votre CV au client pour un entretien.
Validation finale : Tout le monde valide, la mission commence ! ?En rejoignant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Programme de parrainage.
Réductions diverses grâce à notre programme équivalent au CE.
Mutuelle intérimaire dès 414 heures de mission en intérim.
Services dédiés via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).
Possibilité d'acompte sur salaire à la semaine, sur demande. Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH. Permis CE + FIMO ou FCO + carte conducteur en cours de validité.

Dans le cadre de son activité, notre client qui est une entreprise locale et engagée, recherche un carreleur H/F Vos missions: Missions :- Préparer les surfaces et supports avant pose.
Découper et poser carrelage, faïence et éléments décoratifs sur sols et murs.
Réaliser les joints et finitions avec précision.
Respecter les normes de sécurité et les consignes du chantier.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Conditions :- Contrat : Intérim, mission longue durée.
Rémunération et indemnités : selon convention collective de l'entreprise
Déplacements : permis B obligatoire. Votre profil: Vous êtes carreleur H/F. Vous avez un CAP/BEP en carreleur, revêtement de sols ou équivalent. Une expérience sur poste similaire est souhaitée. Vous préparez les surfaces, découpez et posez carrelage et faïence sur sols et murs. Vous êtes précis(e), autonome sur poste et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous disposez du permis B et pouvez vous déplacer sur différents chantiers. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Dans le cadre de son activité, notre client qui est une entreprise locale et engagée, recherche un peintre H/F Vos missions: Missions :- Préparer les surfaces (décapage, ponçage, enduit) ;
Appliquer peintures, enduits et finitions sur murs, plafonds et façades ;
Assurer la protection des zones non peintes et nettoyer après intervention ;
Participer à la maintenance du matériel et respecter les règles de sécurité ; Conditions :
Horaires de journées du lundi au vendredi.
Déplacements fréquents.
Panier repas/jour selon barèmes de l'entreprise et conventions.
Contrat intérim de longue durée. Votre profil: Vous êtes peintre en bâtiment H/F. Vous avez un CAP/BEP en peinture bâtiment, décoration ou équivalent. Une expérience sur poste similaire est souhaitée. Vous préparez les supports, appliquez peintures, enduits et finitions sur murs, plafonds et façades. Vous êtes précis(e), autonome sur poste et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous disposez du permis B et pouvez vous déplacer sur différents chantiers. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise spécialisée dans le domaine industriel depuis plus de 100 ans, recherche un Tourneur fraiseur F/H Vos missions: Au sein de la structure, vous avez pour mission :
Réaliser des opérations d'usinage sur des tours et des fraiseuses conventionnels ou à commande numérique (CN).
Interpréter les plans techniques et les spécifications pour définir les opérations à réaliser.
Préparer et régler les machines-outils en fonction des spécifications des pièces à usiner.
Effectuer les contrôles dimensionnels et les ajustements nécessaires pour garantir la qualité des pièces produites.
Assurer l'entretien préventif des machines et veiller au bon fonctionnement de l'atelier. Horaires variables selon planning
horaire de journée et/ou 2*8. Salaire négociable selon expériences. Votre profil: Vous êtes issu(e) d'une formation (CAP/BP/BAC PRO/BTS/CQP...) usinage, industrialisation des produits mécaniques ou vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes méthodique, rigoureux(se). Station debout prolongée, horaires décalés possible. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Nous recherchons pour nos garages automobiles situés à Damazan et Buzet / Baïse, un(e) Mécanicien / Mécanicienne automobile. Mécanicien(ne) confirmé(e) ou débutant(e) motivé(e) nous sommes ouvert à toute candidature, une formation pourra vous être proposée préalablement au recrutement. Possibilité de temps plein ou temps partiel selon vos besoins. Votre profil : Vous savez faire preuve de rigueur, Vous êtes capable de travailler en équipe, Vous avez l'envie de vous investir pleinement dans ce métier

Rejoignez notre équipe en tant qu'Aide-Soignant(e) À propos du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide-soignant(e) où la qualité de vie au travail est une priorité ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dans une structure où nous mettons un point d'honneur à respecter l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vos missions :
Accompagner les résidents dans leurs gestes du quotidien : les aider à se sentir bien pendant la toilette, partager un moment agréable lors des repas, les soutenir dans leurs déplacements, et veiller à leur confort avec attention et bienveillance.
Être leurs yeux et leurs oreilles : repérer les petits signes qui comptent, suivre leur état de santé, et échanger avec l'équipe infirmière pour leur offrir les meilleurs soins.
Apporter plus qu'un simple accompagnement : une présence chaleureuse, un sourire, une écoute attentive qui fait toute la différence.
Travailler dans une équipe soudée et bienveillante où l'entraide et la bonne humeur sont toujours au rendez-vous. Ce que nous vous offrons :
Respect de votre temps personnel : Vous bénéficiez d'une semaine de repos consécutive toutes les 6 semaines (hors congés payés et récupérations), pour un vrai équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle.
Semaine réduite : Travailler trois ou quatre jours par semaine au lieu de cinq, vous permettant de mieux concilier vos engagements professionnels et personnels, tout en ayant plus de temps pour vous occuper de nos résidents.
Planning flexible : Un rythme de travail de 11h40 par jour avec une amplitude de 13h, pour une gestion optimale de votre emploi du temps et une continuité des soins améliorée.
Des conditions de travail pensées pour votre bien-être : Une salle de pause avec canapé massant, distributeur de nourriture, frigo, table et un espace extérieur pour vos moments de détente.
Qualité de vie au travail : Des équipements adaptés à la prise en charge des résidents (rails au plafond, lève-malade, verticalisateur.) pour rendre votre travail plus facile et agréable.
Accompagnement et formation : Nous finançons des formations diplômantes (DEAS), vous aidons dans la VAE pour valoriser votre expérience, et proposons des formations PRAP pour la prévention des risques physiques, ainsi que des sessions pratiques avec un ergothérapeute pour maîtriser les outils spécialisés. Profil recherché :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé ou une expérience d'au moins 1 an dans une fonction soin.
Un véritable esprit d'équipe, de la bienveillance et une écoute attentive envers les résidents et l'équipe.
Dynamisme et rigueur dans l'accomplissement de vos missions quotidiennes. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), nous serons là pour vous accompagner dans votre prise de poste et vous aider à vous épanouir dans vos fonctions. Avantages :
Repos bien mérité : Profitez d'une semaine de repos toutes les 6 semaines pour recharger vos batteries !
Heures supplémentaires payées et gestion flexible des congés pour vous offrir plus de liberté et de sérénité.
Formation continue et réelles opportunités d'évolution pour booster votre carrière !
Rejoignez une équipe accueillante qui veille à votre bien-être et vous soutient dans chaque étape.
Une aide-soignante référente dédiée pour vous accompagner chaque jour, avec bienveillance et proximité. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail. Rejoignez-nous pour une carrière épanouissante, où votre équilibre et la qualité de vie au travail comptent autant que votre investissement auprès des patients

Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité. Le Groupe Mieux Vivre est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements. Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante. Dans ce contexte, vous garantissez la prise en charge personnalisée des soins des résidents en assurant leur bien-être et leur sécurité. Votre mission, si vous l'acceptez, sera la suivante :
Installer les résidents pour les repas ou servir ce dernier en chambre si besoin ;
Effectuer des soins d'hygiènes ;
Réaliser les soins de nursing des personnes le nécessitant ;
Veiller à la bonne hydratation des résidents et à leur confort ;
Se rendre disponible pour répondre aux appels des résidents via leurs sonnettes ;
Participation à des réunions pluridisciplinaires chaque semaine. Profil : Si vous êtes Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État, dynamique, avec une réelle vocation pour votre métier, ce poste est pour vous ! Vos qualités d'écoute et communicationnelles, vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Vous pourrez ainsi rejoindre des professionnels passionnés et à votre tour apporter votre savoir-faire à notre fidèle équipe et contribuer vous aussi aux projets de vie et de soins de l'établissement. Pour être encore plus actif à la vie de la résidence, vous pourrez également participer aux projets transversaux du Groupe. Il ne vous reste plus qu'à postuler !

Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance Electrotechnique sur le secteur de NERAC (H/F). Assurer la maintenance préventive et corrective pour garantir le bon fonctionnement des machines de productions et leurs conformités aux normes de sécurité. Mission principale :
Effectuer la maintenance préventive : vérifications, réglages, et remplacement de pièces usées.
Définir la série de tests à pratiquer, choisir les appareils de mesure à utiliser, réaliser les essais, interpréter les résultats et proposer des modifications.
Diagnostiquer et réparer les pannes
Intervenir sur les installations de production
Réaliser des contrôles de conformité selon les normes en vigueur (sécurité, environnement).
Assurer le suivi des interventions et rédiger des rapports de maintenance.
Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les arrêts de machines.
Participer à des projets d'amélioration continue des équipements Profil recherché :
Rigueur et précision dans le travail.
Autonomie et sens de l'initiative.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Faites de chaque assiette une véritable expérience ! Si la cuisine est votre terrain de jeu, ce poste est fait pour vous. Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Chef de cuisine F/H située à Nérac pour un client spécialisé en restauration. Vos futures missions : * Superviser et coordonner l'ensemble des activités de la cuisine * Élaborer les menus et les cartes en fonction des saisons et des produits disponibles * Gérer les commandes et les stocks de matières premières * Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Le profil Adéquat : * Expérience significative en tant que chef de cuisine * Connaissance approfondie des techniques culinaires et des normes HACCP * Capacité à gérer une équipe et à travailler sous pression * Créativité et passion pour la gastronomie Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au ##.##.##.##.## On vous donne les ingrédients pour décrocher ce job !

L'établissement APRES CONCORDE RECRUTE EN CONTRAT A DURÉE INDETERMINEE ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) ayant fonction de Coordinateur de Parcours Vos principales missions :
Vous veillerez au suivi de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes confiés en collaboration avec les éducateurs référents de l'établissement sur les plans de la scolarisation ou la formation professionnelle, de la santé, de la prévention, des activités extra scolaires.
Vous participerez à l'ensemble des synthèses et des audiences, co-construisez les projets d'accompagnements et veillerez à leurs mises à jour.
Vous mènerez des entretiens avec les parents et la famille des jeunes, avec les partenaires et avec l'ensemble des parties prenantes de leur accompagnement.
Vous rendrez compte de votre action et serez force de proposition.
Vous accompagnez et conseillez les jeunes dans la gestion de leur vie quotidienne et favorisez le développement de leurs capacités d'autonomie de sociabilisation et de responsabilisation
En tant qu'éducateur référent et éducateur au sein de l'unité de vie, vous contribuez à l'élaboration du parcours personnalisé des jeunes en formalisant vos observations sur les jeunes, en éclairant les prises de décisions, en prenant en compte le rôle des familles dans l'action éducative
Vous prendrez en charge le suivi éducatif des jeunes
Vous intervenez sur des temps de prise en charge de groupe
Vous proposez, mettre en place et animez des projets d'activités avec et pour les jeunes
Vous conduirez les entretiens de bilan et rédigez les écrits professionnels Votre profil : Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum auprès de jeunes en difficultés. Votre connaissance du secteur de la protection de l'enfance est un atout pour la réussite de vos missions. Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel ainsi que de qualité d'animation et appréciez le travail en équipe. Rémunération en référence à l'annexe 3 de la CCN66
grille selon qualification et expérience ; POSTE A POURVOIR AU 16/10/2025

Ce poste est destiné aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique. Vous réalisez des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, selon la règlementation d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez en équipe sur des chantiers de nettoyage d'entreprises, de collectivités, de sites touristiques. En parallèle, vous construisez votre projet professionnel accompagné de conseillères et vous bénéficiez d'aide dans vos démarches : Administratif, social, mobilité formation, emploi. Cet accompagnement peut se renouveler jusqu'à 24 mois. Pour postuler : rapprochez vous de votre référent : France Travail, Mission Locale, Cap Emploi, Assistante sociale où inscrivez-vous directement à la plateforme : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Besoin d'informations complémentaires ? Contactez-nous au 05.53.65.45.36

Au sein de la Division Chauffage de procédés, et sous la responsabilité du Responsable du département Produit Traitement d'air, le Chargé d'études et d'affaires Traitement d'air est en charge des études de faisabilité technique et des chiffrages relatifs au matériel de traitement d'air. Il assure ensuite la gestion technique et financière des contrats d'affaires jusqu'à la fin de la période de garantie. Vos principales missions :
Réaliser les études de faisabilité technique et les chiffrages du matériel de traitement d'air
Analyser la demande du client ou du responsable commercial Babcock Wanson, ainsi que les éventuels cahiers des charges,
Déterminer la faisabilité du projet en collaboration avec le responsable de service,
Proposer des solutions alternatives pertinentes,
Réaliser les études techniques et bilans thermiques,
Élaborer le budget et établir l'offre technique et commerciale,
Participer à la validation des conditions contractuelles de la commande avec le Responsable du département Traitement d'air et la Direction commerciale.
Assurer la gestion technique et financière des contrats d'affaires Traitement d'air
Étudier les documents contractuels liés à la commande,
Rédiger les descriptifs techniques nécessaires à la fabrication et à la production de documents techniques (analyses fonctionnelles, modes opératoires, nomenclatures),
Identifier et piloter les sous-traitants,
Coordonner le suivi de l'affaire en lien avec les différents services internes (techniques, bureau d'études, achats, mise en route),
Contrôler la cohérence des documents émis par le bureau d'études et leur adéquation avec le besoin client,
Organiser les réunions d'avancement et de validation technique avec le client,
Coordonner la mise en service en collaboration avec les agences régionales,
Vérifier la conformité de la mise en service au regard des engagements contractuels et réglementaires,
Être l'interlocuteur privilégié du client sur les aspects techniques et financiers,
Piloter, contrôler et alerter sur l'avancement des affaires,
Veiller au respect des consignes de sécurité,
Suivre les éventuels litiges et non-conformités Profil recherché : Issu(e) d'une formation technique supérieure en électrotechnique, automatisme et/ou thermique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un métier de services au sein d'une industrie. Compétences attendues :
Maîtrise des techniques et méthodes en thermique et électrotechnique,
Connaissance de la réglementation applicable aux équipements industriels,
Bonne compréhension des environnements industriels liés au chauffage de locaux et de procédés,
Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs) et des progiciels de gestion de la relation client,
La maîtrise de l'anglais technique est un atout, compte tenu de l'environnement international de la société. Dynamique, réactif(ve) et rigoureux(se), vous vous distinguez par votre aisance relationnelle et votre sens du service client, gages de réussite à ce poste. Informations utiles :
13ème mois
Intéressement & Participation

Au sein de la Direction Régions et Services, sous la responsabilité du Responsable Ligne de produits Occasion-Location, le Chargé d'études et d'affaires Occasion-Location recueille les besoins clients, construit l'offre et conclut les ventes, en lien avec le réseau commercial. Il supervise la préparation du matériel et les mises en services, et coordonne le retour du matériel en usine ou chez les partenaires. En tant que chargé(e) d'affaires et pendant toute la période de location vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) du client. Vos principales missions :
Réceptionner les demandes du réseau ou directement des clients,
Renseigner l'outil de gestion de la relation client (Salesforce) et créer le numéro de devis,
Définir les caractéristiques techniques du matériel nécessaire,
Construire les propositions de loyers ou de ventes après consultation des disponibilités et délais auprès de la Direction de la production,
Demander la valorisation des équipements complémentaires nécessaires et du coût de disponibilité à la DP,
Respecter le taux de marge offert et fixer en conséquence les loyers et prix de ventes, en respectant les taux de marge minimaux fixés par le responsable,
Vérifier la conformité de la commande à l'offre,
Relancer les clients sur offres, en coordination avec le réseau commercial,
Valider ou discuter les écarts avec le client,
Informer le réseau commercial des offres en cours chez leurs clients et des évolutions significatives de la négociation commerciale,
Provoquer et animer les revues d'offre quand les montants dépassent son seuil de délégation
Animer les revues de contrat selon les règles internes définies,
S'assurer d'obtenir un accord signé par le client sur les termes du contrat de location (ou sur les conditions générales de location),
Enregistrer la commande dans le progiciel de gestion intégrée de l'entreprise (GPIC),
Envoyer la commande au service Administration des ventes pour enregistrement et à la Direction administrative et financière pour validation financière. Superviser la préparation du matériel
Créer et diffuser les Descriptifs techniques (DT) et la nomenclature des pièces et équipements attendus,
Passer les commandes des matériels et prestations spécifiques,
Pour les ventes d'occasion, créer le descriptif pour la notice. Préparer et superviser les mises en service
Coordonner avec la Logistique, les sous-traitants et la Direction de la production l'envoi du matériel chez le client, son installation et son raccordement (si ces dernières prestations ont été validées par le client)
Définir avec les sous-traitants les besoins annexes (installation, conditions d'accès, formation, sécurité),
Informer l'agence de la mise en service à venir,
S'assurer de la mise en service et le suivi des interventions par l'agence,
Répondre aux questions des techniciens lors des mises en service. Coordonner le retour du matériel en usine ou chez les partenaires
Coordonner l'action de l'agence, le service logistique, les sous-traitants et la Direction de la production.
Le cas échéant, informer le client des opérations de maintenance qui lui sont imputables,
Renseigner les événements de facturation et faire les demandes d'avoir si besoin. Responsabilités exercées et latitude d'action
Garantir la compatibilité du matériel proposé avec la demande client,
Garantir l'atteinte des objectifs de prises de commande et de marge,
Garantir le taux de marge à l'enregistrement et en réalisation, des affaires de location et d'occasion et savoir expliquer les écarts. Profil recherché
Connaître le fonctionnement des équipements vendus par l'entreprise,
Posséder des connaissances techniques sur l'environnement chaufferie et les contraintes règlementaires liées,
Posséder une vue d'ensemble du processus de production de la vapeur industrielle, lui permettant de déterminer les causes des dysfonctionnements éventuels. Savoir lire un schéma électrique.

Issu(e) d'une formation commerciale, vous serez en charge dans une entreprise dynamique du secteur de l'emballage agro-industriel de :
réaliser la prospection commerciale par téléphone,
assurer l'accueil téléphonique des clients,
établir les devis et factures,
rédiger courriers et courriels,
gérer le suivi de la logistique (transitaire-livraisons). Profil BTS commercial :
vous avez un bon relationnel et vous êtes à l'aise au téléphone,
vous aimez travailler en équipe,
vous savez faire preuve de dynamisme, d'organisation et d'autonomie,
vous maîtrisez le pack office (Excel, Word et logiciel de gestion commerciale). Horaires de l'entreprise : 8h30-12h30 et 14h00-17h00 Contrat évolutif.

Vos missions:
Stocker les palettes selon le schéma habituel.
Charger et décharger les camions.
Préparer et contrôler les marchandises entrantes (contrôler la quantité et la conformité des colis).
Assurer la bonne traçabilité des marchandises entrantes.
Veiller à la propreté et à l'entretien de l'entrepôt et du matériel. Vous travaillez uniquement en 2x8 Votre profil:
Vous êtes un Cariste H/F
Vous possédez le Caces Catégorie 3
Vous êtes minutieux avec un réel amour du travail bien fait.
Vous aimez travailler en équipe.
Vous voulez progresser dans votre domaine ou vous êtes débutant avec une réelle envie d'apprendre. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence !

Nous recherchons pour notre client basé à Lavardac (47) un(e) tuyauteur expérimenté(e) pour renforcer ses équipes :
Assemblage et montage de tuyauteries pour des installations industrielles.
Réalisation de soudure et de raccords en respectant les exigences techniques du projet.
Contrôle de la conformité des installations et intervention pour la maintenance si nécessaire. Profil recherché :
Expérience requise : Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la tuyauterie.
Compétences techniques : Connaissance approfondie des techniques de soudure et de montage de tuyaux, lecture de plans isométriques, maîtrise des procédés de fabrication et de pose.
Autonomie et rigueur : Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.

Nous recherchons pour notre client à Nérac (47), un soudeur pour l'atelier Chaudronnerie (H/F) : Au sein du site de production, rattaché(e) à l'atelier chaudronnerie, vous aurez en charge le façonnage et l'assemblage de métaux pour la fabrication de chaudières industrielles. VOS MISSIONS :
Maitriser et interpréter des plans en fonction des dossiers de fabrication,
Découper, préparer et accoster des pièces ou ensembles chaudronnés (oxycoupage, meulage, contrôle des pièces avant soudage),
Réaliser un soudage nécessitant les qualifications ARC, TIG ou semi-auto, sur acier de faibles et fortes épaisseurs,
Contrôler des assemblages soudés et des composants d'appareils sous pression,
Contribuer à l'application et au respect des règles de sécurité en vigueur au sein de l'atelier. Profil recherché : Issu(e) d'une formation de type Bac Professionnel en chaudronnerie, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle dans un environnement industriel.
Qualifications ARC, TIG ou semi-auto, sur acier de faibles et fortes épaisseurs.
Au-delà de votre technicité, votre autonomie et votre esprit d'équipe constituent vos meilleurs atouts. Sérieux(se), rigoureux(se), minutieux(se), vous êtes sensibilisé(e) aux respects des règles de sécurité (port des EPI, travail en hauteur et utilisation de produits chimiques) et aux impératifs de production (délai, qualité).

Alpha Intérim
L'humain au cœur de chaque mission Agence indépendante et de terrain, nous accompagnons chaque jour avec passion celles et ceux qui font tourner le bâtiment, l'industrie, l'agriculture et la logistique. Proches de nos intérimaires comme de nos clients, nous privilégions les relations directes, sincères et durables. Aujourd'hui, pour le compte de l'un de nos clients, nous recrutons un(e) Comptable & Contrôleur de Gestion (F/H) à proximité de Nérac (47). Vos missions : Comptabilité
Enregistrer les opérations courantes (factures, paiements, écritures de clôture)
Participer aux clôtures trimestrielles Contrôle de gestion
Élaborer et suivre les budgets prévisionnels
Analyser les écarts entre réalisé et prévisionnel
Produire les tableaux de bord mensuels
Contribuer aux reportings mensuels et trimestriels Profil recherché
Bac+2 à Bac+3 en Comptabilité / Finance
2 à 4 ans d'expérience sur un poste similaire
Très bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques
Connaissance des normes comptables et fiscales
Anglais souhaité Vos atouts
Rigueur et sens du détail
Esprit d'analyse et de synthèse
Discrétion, humilité et esprit d'équipe
Bon relationnel et goût du travail collaboratif Informations clés
Contrat : Intérim
6 mois reconductible
Lieu : Nérac (47)
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : Selon profil Pourquoi cette mission ?
Un poste alliant comptabilité et pilotage de la performance
Une entreprise dynamique en pleine évolution
Une équipe passionnée avec qui progresser au quotidien Envoyez votre CV + lettre de motivation

Nous recherchons un(e) Chef(fe) Cuisinier(e) passionné(e), créatif(ve) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique ! En tant que Chef Cuisinier, vous serez responsable de la gestion quotidienne de notre cuisine et de la création de menus. Vos missions :
Gestion de la cuisine : coordonner et superviser les activités culinaires, garantir la qualité des plats servis.
Création de menus : en collaboration avec le gérant, élaborer les menus innovants et la carte en utilisant des ingrédients frais et de saison.
Gestion des stocks : optimiser l'approvisionnement et la gestion des stocks de matières premières.
Respect des normes : veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché :
Expérience réussie sur un poste de chef cuisinier.
Compétences culinaires : maîtrise des techniques culinaires modernes et traditionnelles.
Créativité : capacité à créer des plats innovants et de qualité.
Rigueur : sens de l'organisation et souci du détail.
Passion : amour pour la cuisine et l'envie de partager cette passion avec nos clients. Nous offrons :
Rémunération attractive en fonction de vos compétences et de votre expérience.
Environnement de travail stimulant au sein d'un restaurant chaleureux. Envoyez-nous votre candidature ! Nous sommes impatients de découvrir votre talent et votre passion pour la cuisine !

Nous recherchons un(e) électrotechnicien(ne) pour renforcer notre équipe technique dès maintenant ! Vos missions :
Installer divers équipements électriques industriels
Assurer le dépannage et la maintenance électrique des équipements des sites (déplacements ponctuels) Vos compétences :
Réaliser différents types d'interventions dans le domaine de vos fonctions
Diagnostiquer les pannes et apporter les solutions de dépannage et de contrôle
Maîtriser l'utilisation des appareils électriques
Évaluer les besoins en matériel
Réaliser les rapports
Avoir les habilitations électriques nécessaires
Lire et interpréter les plans et schémas techniques
Diplôme ou formation dans le domaine de l'électrotechnique Débutant accepté, expérience de 2 ans appréciée. Nous offrons :
Salaire attractif déterminé en fonction de vos expériences et de vos compétences
Mutuelle Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre équipe technique, c'est intégrer une entreprise dynamique avec des opportunités de développement et un environnement de travail stimulant. Nous valorisons l'expertise et la passion pour l'électrotechnique. Pour postuler, envoyez-nous votre candidature par e-mail dès maintenant !

Une Opportunité Exceptionnelle pour les Passionnés de Cuisine : Chef(fe) de Cuisine pour Bistrot Traditionnel Nous recrutons un(e) chef (fe) de cuisine talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans notre bistro restaurant traditionnel. Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la cuisine avec un profond amour pour les produits saisonniers et un souci constant de la qualité, cette offre est faite pour vous ! Vos Missions : Créativité Culinaire : Élaboration des cartes et menus en harmonie avec les saisons, en utilisant des techniques culinaires variées. Gestion de Production : Organisation de la production, mise en place et gestion des stocks, pour une cuisine opérationnelle et efficace. Logistique : Réception, contrôle et rangement des livraisons pour garantir la fraîcheur des produits. Responsabilité Financière : Supervision et gestion des dépenses pour une cuisine rentable. Hygiène et Sécurité : Élaboration et suivi d'un programme de nettoyage rigoureux. Qualité de Service : Maintien des standards de qualité pour chaque plat servi. Conditions de Travail : Horaires Flexibles : Restaurant ouvert du lundi au samedi, avec un planning à définir avec le responsable. Affluence Saisonnière : De 80 à 100 couverts par jour d'octobre à avril et de 150 à 200 de mai à septembre. Contrat Stable : CDI de 39 heures par semaine, offrant sécurité et continuité dans votre emploi. Salaire Attractif : Rémunération en fonction de votre expérience et de vos compétences. Qualification Requise : CAP Cuisine et/ou expériences en tant que second(e) ou chef (fe) de cuisine pour garantir une expertise professionnelle. Avantages : Repos : Restaurant fermé le samedi soir, dimanche journée, et lundi et jeudi soir, permettant un équilibre vie professionnelle-vie personnelle agréable. Vacances Annuelles : Quatre semaines de fermeture annuelle pour recharger vos batteries (15 jours début janvier, 1 semaine fin mars-début avril et 1 semaine fin octobre-début novembre). Rejoignez-nous et mettez en lumière votre talent dans une ambiance conviviale et chaleureuse. Développez votre carrière dans le monde de la gastronomie en participant activement à la satisfaction de nos clients et à la renommée de notre établissement. Postulez dès maintenant !

La société BELLANDI AUTOMOBILES RECRUTE un(e) Carrossier(e) ! MISSIONS : Activités techniques en carrosserie :
Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles/soudés/collés/sertis...)
Réalisation des travaux de sellerie nécessaire à l'intervention carrosserie (sièges/garnitures...)
Remise en forme d'éléments de carrosserie
Contrôle des déformations d'un véhicule/interventions sur les éléments de structure
Dépose
repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord...), organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation
Masticage / ponçage / marouflage / apprêtage
Réfection d'éléments composites
Mise à jour et classement de la documentation technique Organisation de l'intervention :
Planification de l'intervention
Utilisation de la documentation technique
Agencement et entretien du poste de travail/de l'outillage
Application des procédures qualité en vigueur de l'entreprise Gestion de l'intervention :
Etablissement de tout document d'atelier utile
Appui technique aux salariés de l'atelier/tutorat de jeunes en formation alternée Savoir être : rigueur, méthode et précision, organisation, dynamisme, esprit d'équipe, sens du relationne Horaires : du lundi matin 9h au vendredi 12h30 Rémunération : Rémunération attractive et évolutive, à définir lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de vos qualifications Avantage social : Prise en charge de la Mutuelle 100%, intéressement sur le résultat de l'entreprise Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre candidature par e-mail !

La société BELLANDI AUTOMOBILES RECRUTE un(e) Carrossier(e) peintre ! MISSIONS : Activités techniques en carrosserie :
Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles/soudés/collés/sertis...)
Réalisation des travaux de sellerie nécessaire à l'intervention carrosserie (sièges/garnitures...)
Remise en forme d'éléments de carrosserie
Contrôle des déformations d'un véhicule/interventions sur les éléments de structure
Dépose
repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord...), organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. Organisation de l'intervention :
Planification de l'intervention
Utilisation de la documentation technique
Agencement et entretien du poste de travail/de l'outillage
Application des procédures qualité en vigueur de l'entreprise Gestion de l'intervention :
Etablissement de tout document d'atelier utile
Appui technique aux salariés de l'atelier/tutorat de jeunes en formation alternée Peinture :
Protection et traitements de surfaces
Masticage / ponçage / marouflage / apprêtage
Réfection d'éléments composites
Réalisation de l'ensemble des activités peinture : détermination de la teinte à appliquer / réalisation de la teinte /application des sous-couches et des couches de finition
Gestion du stock de produits peinture
Mise à jour et classement de la documentation technique Savoir être : rigueur, méthode et précision, organisation, dynamisme, esprit d'équipe, sens du relationne Horaires : du lundi matin 9h au vendredi 12h30 Rémunération : Rémunération attractive et évolutive, à définir lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de vos qualifications Avantage social : Prise en charge de la Mutuelle 100%, intéressement sur le résultat de l'entreprise Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre candidature par e-mail !

ETPM est l'un des principaux acteurs du secteur des énergies et des services. Historiquement implanté au Pays Basque, l'entreprise étend sa zone d'action et intervient désormais sur toute la France. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe NEYS. Nous attendons votre CV ! Nous recherchons pour notre agence de NERAC (47) un Monteur Réseaux Electriques aéro-souterrains Travaux Publics (H/F). MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe vous aurez pour missions :
La préparation et l'organisation de votre poste de travail : signalisation et balisage des chantiers,
L'installations des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux,
La maintenance de lignes électriques
Le respect des consignes de prévention et de sécurité PROFIL Vous avez validé les modules de formation TST (aérien, émergence, souterrain) voire ceux de la confection et du raccordement des accessoires HTA/BT CIS/CIP. CACES Nacelle et permis BE et C sont un plus pour le poste. Nous recherchons des candidatures issues des Travaux Publics, de ce fait, nous ne traiterons pas les candidatures d'électriciens du bâtiment, etc.

ETPM est l'un des principaux acteurs du secteur des énergies et des services. Historiquement implanté au Pays Basque, l'entreprise étend sa zone d'action et intervient désormais sur toute la France. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe NEYS. Nous attendons votre CV ! Nous recherchons pour notre agence de NERAC (47) un Monteur Réseaux Electriques aéro-souterrains Travaux Publics (H/F). MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe vous aurez pour missions :
La préparation et l'organisation de votre poste de travail : signalisation et balisage des chantiers,
L'installations des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux,
La maintenance de lignes électriques
Le respect des consignes de prévention et de sécurité PROFIL Vous avez validé les modules de formation TST (aérien, émergence, souterrain) voire ceux de la confection et du raccordement des accessoires HTA/BT CIS/CIP. CACES Nacelle et permis BE et C sont un plus pour le poste. Nous recherchons des candidatures issues des Travaux Publics, de ce fait, nous ne traiterons pas les candidatures d'électriciens du bâtiment, etc.

Au sein de la Direction Régions et Services, rattaché au Responsable de Service Travaux extérieurs, le Chaudronnier soudeur Travaux extérieurs réalise des interventions de réparation, de modification ou de requalification sur des ensembles chaudronnés à partir : de lettres de mission, de dossiers techniques, d'instructions et de modes opératoires. Dans le cadre de ses missions, il est amené à effectuer des déplacements. Vos missions :
Préparer le chantier, à partir des consignes définies par le Chargé d'affaires Travaux extérieurs ou le Chef de chantier.
Installer l'outillage,
Vérifier et installer les moyens spécifiques et complémentaires livrés par le service ou fournis par le client,
Vérifier les pièces et ou ensembles préfabriqués livrés par le service,
Baliser le chantier. Réaliser l'intervention de chaudronnerie :
Préparer l'équipement pour intervention,
Localiser les pièces à réparer ou à remplacer,
Découper, usiner ou meuler la pièce ou l'assemblage soudé à réparer ou à remplacer,
Déposer et manutentionner les pièces à remplacer,
Préparer les rives et ou surfaces des pièces à assembler ou à recharger,
Contrôler les rives et ou surfaces des pièces à assembler ou à recharger,
Manutentionner, présenter et accoster les nouvelles pièces,
Réaliser des rechargements et ou des assemblages des nouvelles pièces par soudage et ou par serrage,
Contrôler visuellement les assemblages réalisés,
Accompagner l'organisme notifié pour les contrôles non destructifs (CND) éventuels,
Relever et transmettre les informations nécessaires à la rédaction du dossier d'intervention pour les travaux sur des ensembles soumis à pression,
Préparer et réaliser l'essai hydraulique, éventuellement en présence de l'organisme notifié,
Préparer l'équipement pour remise en service,
Ranger et nettoyer la zone d'intervention,
Rédiger et faire signer les rapports de fin de chantier.
Réaliser les ouvertures et fermeture de chaudière
Réaliser les démontages et remontages d'équipements de chaudière
Réaliser de petits travaux de fumisterie et d'isolation d'ensembles chaudronnés Description des relations de travail :
Rattaché hiérarchiquement au Responsable de Service Travaux extérieurs.
En lien avec les Agences régionales.
En relation avec les clients et les organismes notifiés. Responsabilités exercées et latitude d'action :
Informer le chargé ou l'ingénieur d'affaires ou le Chef de chantier sur tout évènement imprévu,
Appliquer les consignes de sécurité,
Réaliser des prestations conformes aux exigences spécifiées dans le dossier technique,
Respecter les délais et les horaires de travail. Connaissances professionnelles spécifiques :
Maîtriser les techniques de chaudronnerie et de soudage pour la réalisation d'assemblages soudés sur les éléments sous pression,
Être habilité pour le contrôle visuel des assemblages soudés,
Connaître les règles de sécurité dans le cadre d'intervention sur des ensembles chaudronnés,
Savoir lire un plan, un descriptif de mode opératoire de soudage, une fiche technique.
Posséder les habilitation électrique H0-B0, Risque Chimique N2, Espaces confinés, ATEX Vous aimez travailler en équipe et en itinérance alors ce poste est fait pour vous ! Informations utiles : 13ème mois, RTT, participation, intéressement, mutuelle.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) coiffeur (se). Vous aurez pour missions :
La gestion des stocks
Les prestations de coiffure femme et homme
L'encaissement
L'entretien du salon Primes sur la revente de 10 à 15%. Travail qui s'organise en 3 jours. Les spécificités du salon sont les suivantes : Service barbier, soin au botox, soin sous luminothérapie. Vous devrez savoir travailler en autonomie, le poste est susceptible d'évoluer, sur du 35 heures. CDD de remplacement avec possibilité de renouvellement.

Notre entreprise spécialisée dans les travaux de menuiseries, d'agencement et de cuisine, recrute : un(e) MENUISIER FABRIQUANT H/F Vos missions : Fabrication de volets, dressings, portes, . Vous êtes motivé(e), autonome et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique ? Nous vous proposons :
Poste en CDI à temps plein 35H
Avantage : mutuelle et compte Wiismile
Les heures supplémentaires sont majorées et récupérables en RTT A savoir :
Déplacements occasionnels avec véhicule de société dans un rayon de 40 kms maximum autour de l'entreprise.

Sous la responsabilité du référent production et stockage d'eau potable / électromécanique de la régie EAU 47 à Nérac, vous exercerez les missions d'agent d'exploitation et d'électromécanicien au sein du service. Participations aux missions et activités suivantes : Exploitation et entretien des systèmes de production d'eau potable, Maintenance préventive et renouvellement d'équipements, Suivi et vérification du fonctionnement, surveillance, diagnostics et dépannages des installations électromécaniques existantes sur le territoire (Eau potable et assainissement collectif), Réalisation d'installations nouvelles, Profil requis: Permis B obligatoire pour vous déplacer dans le cadre du poste Respect des règles d'hygiène et de sécurité Sens du service public et bonnes capacités relationnelles, sens de l'organisation et rigueur, autonomie Sens du travail en équipe Maîtrise de l'outil informatique Mode de recrutement Contrat d'apprentissage en alternance Niveau d'études : baccalauréat Rémunération réglementaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage Conditions de travail Travail à temps complet : 37h/semaine (25 à 27 jours de congés + 12 jours de RTT) Avantages professionnels : Adhésion à un comité d'actions sociales (CNAS) : chèques vacances, Noël des enfants et rentrée scolaire, aides financières, séjours vacances.et bien plus encore. La prise en charge de votre abonnement transport La possibilité de versement du Forfait Mobilité Durable pour les trajets domicile-travail L'adhésion à la plateforme de covoiturage KAROS Mais aussi un parcours d'intégration complet pour découvrir l'ensemble des services d'EAU47 et vous familiariser avec votre nouvel environnement de travail et l'organisation d'évènements internes afin de renforcer la cohésion entre les équipes d'EAU47. ADRESSER CANDIDATURE A : SYNDICAT DEPARTEMENTAL EAU47 Madame la Présidente 997 avenue du Dr Jean Bru 47031 AGEN cedex Pièces à fournir : LETTRE DE MOTIVATION + CV Dans la vallée de la Garonne, Agen baigne dans un cadre de vie agréable, à mi-chemin entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse. C'est un territoire rural où résident des valeurs communes de solidarité et partage. Avec ses 265 communes adhérentes sur les 320 que compte le Département de Lot & Garonne, le Syndicat Départemental EAU47 est inscrit dans le paysage départemental comme étant un acteur incontournable en matière de gestion des compétences Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif. Les services d'EAU47 ont pour mission de réaliser les infrastructures d'eau potable et d'assainissement, d'en organiser l'exploitation et de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, ainsi qu'à ceux de leurs partenaires en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique. EAU47 est une structure à taille humaine, composée d'une équipe dynamique de 94 agents répartis sur 3 sites, engagée pour une gestion durable de l'eau. La culture d'EAU47 repose sur les valeurs de proximité, préservation du milieu naturel, respect et équité vis-à-vis des usagers.

Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel * Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Votre missionEn tant que secrétaire médical.e dans un cabinet, découvrez vos principales missions : Accueillir les patients, les orienter vers la salle d'attente et veiller à leur réception par les médecins, Répondre aux appels téléphoniques et les transmettre si nécessaire, Prendre les rendez-vous et gérer le planning des praticiens, Réaliser l'enregistrement informatique du dossier du patient, l'imprimer et le classer, Vérifier l'identité du patient, les cotations et les prescripteurs, Assurer la saisie du compte-rendu, Lancer les éditions (compte-rendu, note d'honoraires, etc.) et réaliser les envois, Gérer la facturation et la comptabilité courante, Effectuer l'archivage des documents, Gérer au quotidien la maintenance du système informatique, Mettre en œuvre, pour tous les correspondants et sous toutes ses formes, l'envoi des résultats. Alors, prêt.e pour ce nouveau challenge ?Votre profilVous êtes diplômé.e en secrétariat médical ou assistanat médico-administratif. Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le domaine. Organisé.e et rigoureux.se, réactif.ve, le.a secrétaire médical sait aussi se montrer attentif.ve, rassurant.e pour les patients et souple dans ses relations avec les médecins. Son sens du contact et sa discrétion sont ses atouts majeurs pour réussir sur son pote. Si vous pensez que votre profil peut correspondre, n'hésitez pas à nous transmettre une candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

L'agence Happy Job Tonneins recherche pour son client en agro-alimentaire un préparateur de commande. Votre mission ? assurerez la préparation de commandes de marchandises alimentaires en vue de leur expédition Une formation est assurée au sein de l'entreprise pour l'utilisation de la scannette. Port de charge jusqu'à 20 kg Postes disponibles en cellule tempérée, froide ou ultra froide Poste sur DAMAZAN Travail du Lundi au samedi matin inclus ️Horaires de travail ️ : matin (6h/13h30) ou après-midi (13h30/21h) et samedi matin (6h/13h30).Vous aimez le travail d'équipe et souhaitez vous investir sur du long terme. Vous possédez le CACES CHARIOTS R489 (CAT 1b-3-5). Contactez nous ou venez nous rencontrer en agence !

Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis !
Gestion commerciale / Merchandising / Promotions
Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions
Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings
Respect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation
Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien
> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Un amateur de l'organisation et du sens du résultat
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez...
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiauxVous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis !
Gestion commerciale / Merchandising / Promotions
Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon
Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions
Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings
Respect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation
Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien
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Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison
Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien
Un amateur de l'organisation et du sens du résultat
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez...
Encourager votre équipe à progresser et se dépasser
Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle
Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiauxVous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité de la responsable de caisse, vous êtes en charge de l'accueil des clients, vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Au sein d'une équipe dynamique, vous véhiculez l'image du magasin et de l'enseigne. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. De nature sociable, vous êtes méthodique organisé, rigoureux et avez le sens du service client. Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. Une première expérience réussie dans ce domaine serait un plus. Travail le samedi et le dimanche avec roulement. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description du poste : Vous souhaitez prendre part à un projet ambitieux, manager une équipe, et travailler au contact des animaux dans un environnement structuré et en pleine transformation ? Ce poste est une belle opportunité. Votre rôle est central : vous structurez l'activité, encadrez l'équipe, et veillez à la performance du site tout en garantissant le bien-être animal. Vous constituez et animez votre équipe (recrutement, intégration, gestion des plannings, cohésion) Vous appliquez et faites appliquer les procédures sanitaires et de sécurité Vous gérez les stocks et les commandes Vous participez aux tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux Vous suivez les données techniques et supervisez les travaux de maintenance Vous êtes titulaire d'une formation agricole type BTS Production Animale ou équivalent, et vous disposez d'une solide expérience en aviculture. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre rigueur, et votre capacité à fédérer une équipe. À l'aise avec les outils numériques, vous savez piloter les données techniques et les plannings. Une expérience en conduite de tracteur serait un plus. Travail de journée + week-ends + astreintes (rythme à définir) Une rémunération sur 13 mois, des primes, une retraite supplémentaire, une complémentaire santé, un CSE actif, et des dispositifs d'épargne salariale Un parcours d'intégration prévu sur un autre site (environ 3,5 mois) Si ce poste vous interresse, postulez en quelques clics ou envoyez-nous votre candidature à***

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son activité, notre client qui est une entreprise locale et engagée, recherche un carreleur H/F Vos missionsMissions :Préparer les surfaces et supports avant pose.Découper et poser carrelage, faïence et éléments décoratifs sur sols et murs.Réaliser les joints et finitions avec précision.Respecter les normes de sécurité et les consignes du chantier.Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Conditions :Contrat : Intérim, mission longue durée.Rémunération et indemnités : selon convention collective de l'entrepriseDéplacements : permis B obligatoire. Profil recherchéVous êtes carreleur H/F.Vous avez un CAP/BEP en carreleur, revêtement de sols ou équivalent. Une expérience sur poste similaire est souhaitée.Vous préparez les surfaces, découpez et posez carrelage et faïence sur sols et murs. Vous êtes précis(e), autonome sur poste et respectueux(se) des consignes de sécurité.Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous disposez du permis B et pouvez vous déplacer sur différents chantiers. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès.Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages :Un programme de parrainage : 50€ par filleul.Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H.Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.Des réductions avec notre partenaire Couleur CE  : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 €
13 € par heure

Vous souhaitez prendre part à un projet ambitieux, manager une équipe, et travailler au contact des animaux dans un environnement structuré et en pleine transformation ? Ce poste est une belle opportunité. Votre rôle est central : vous structurez l’activité, encadrez l’équipe, et veillez à la performance du site tout en garantissant le bien-être animal. Vous constituez et animez votre équipe (recrutement, intégration, gestion des plannings, cohésion) Vous appliquez et faites appliquer les procédures sanitaires et de sécurité Vous gérez les stocks et les commandes Vous participez aux tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux Vous suivez les données techniques et supervisez les travaux de maintenance Vous êtes titulaire d’une formation agricole type BTS Production Animale ou équivalent, et vous disposez d’une solide expérience en aviculture. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre rigueur, et votre capacité à fédérer une équipe. À l’aise avec les outils numériques, vous savez piloter les données techniques et les plannings. Une expérience en conduite de tracteur serait un plus. Travail de journée + week-ends + astreintes (rythme à définir) Une rémunération sur 13 mois, des primes, une retraite supplémentaire, une complémentaire santé, un CSE actif, et des dispositifs d’épargne salariale Un parcours d’intégration prévu sur un autre site (environ 3,5 mois) Si ce poste vous interresse, postulez en quelques clics ou envoyez-nous votre candidature à

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous souhaitez prendre part à un projet ambitieux, manager une équipe, et travailler au contact des animaux dans un environnement structuré et en pleine transformation ? Ce poste est une belle opportunité. Votre rôle est central : vous structurez l’activité, encadrez l’équipe, et veillez à la performance du site tout en garantissant le bien-être animal. Vous constituez et animez votre équipe (recrutement, intégration, gestion des plannings, cohésion) Vous appliquez et faites appliquer les procédures sanitaires et de sécurité Vous gérez les stocks et les commandes Vous participez aux tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux Vous suivez les données techniques et supervisez les travaux de maintenance Vous êtes titulaire d’une formation agricole type BTS Production Animale ou équivalent, et vous disposez d’une solide expérience en aviculture. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre rigueur, et votre capacité à fédérer une équipe. À l’aise avec les outils numériques, vous savez piloter les données techniques et les plannings. Une expérience en conduite de tracteur serait un plus. Travail de journée + week-ends + astreintes (rythme à définir) Une rémunération sur 13 mois, des primes, une retraite supplémentaire, une complémentaire santé, un CSE actif, et des dispositifs d’épargne salariale Un parcours d’intégration prévu sur un autre site (environ 3,5 mois) Si ce poste vous interresse, postulez en quelques clics ou envoyez-nous votre candidature à

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Adecco recrute pour l'un de mes clients, 1 Vendeur Technique H/F pour assurer la vente et le conseil technique client dans un point de service. Sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge des missions suivantes : Assurer l'accueil des clients au comptoir et au téléphone ; Réaliser la définition, l'étude, la conception et la vente de composants et systèmes électrohydrauliques ; Gérer le stock du magasin ; Assurer le développement du chiffre d'affaires par la mise en place d'actions commerciales et le démarchage des clients et prospects Poste polyvalent en vente et en atelier. Vos solides connaissances techniques en mécanique et/ou maintenance d'engins mobiles, et/ou en hydraulique, sont vos atouts pour ce poste. Une ambiance familiale et de proximité, un sens du service client et de la qualité vous attendent ! Le poste Contrat CDI
38,25H Horaire du lundi au vendredi Rémunération : entre 25K€ et 30K€ selon votre expérience et compétence sur le poste. Avantage : 13ème mois + 8 jours de RTT + prime intéressement/participation + Mutuelle à 100% Description du profil : Vous avez envie de travailler avec des personnes aussi passionnées que vous ? Doté d'un excellent sens de l'écoute, vous aimez le contact et le conseil auprès des clients. Passionné de technique , votre esprit d'analyse et votre goût pour le développement de nouvelles solutions sont des atouts majeurs. Des compétences mécaniques et/ou hydrauliques sont OBLIGATOIRES Vous avez l'habitude de travailler sur des outils informatiques. Intéressé par le poste ? N'attendez plus pour postuler !

A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable d'élevage (H/F) Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'élevage de volaille, un Responsable d'élevage H/F, pour un poste en CDI basé à Fargues-sur-Ourbise (47) Vos missions sont les suivantes : Participer à la construction de l'équipe (recrutement, intégration) puis en assurer le management (gestion de plannings, cohésion d'équipe) Appliquer et faire appliquer les règles, les procédures sanitaires et les consignes de sécurité Gérer les stocks (aliments, outils,) et réaliser les commandes Collaborer et effectuer les tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux Suivre, collecter et transmettre les données techniques Superviser les travaux et la maintenance du site Rémunération et avantages : Rémunération sur 13 mois, primes diverses, retraite supplémentaire, primes d'ancienneté, CSE, complémentaire santé et prévoyance, épargne salariale : intéressement, participation, plan d'épargne groupe, plan d'épargne retraite collectif, compte épargne temps, salle de pause Travail de journée (env 7H-15H) + travail du week-end (env 7H-12H30
rythme à définir) + astreinte semaine et week-end (rythme à définir). PROFIL : Vous disposez d'une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Mangement d'équipe et gestion de la maintenance 1er niveau du site Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

BIOVIVER, marque emblématique du groupe Léa Nature, est une conserverie bio engagée dans la fabrication de produits alimentaires sains et respectueux de l'environnement. Créé en 1993, Léa Nature est un groupe français indépendant pionnier des produits biologiques et naturels, qui conçoit et commercialise une large gamme de produits en alimentation, cosmétique, santé, et entretien ménager. Fort de ses 1700 collaborateurs, le groupe combine performance économique et responsabilité environnementale, notamment via son engagement dans le collectif 1% for the Planet. BIOVIVER, basé dans le Lot-et-Garonne, est un acteur clé de cette vision. Avec deux sites complémentaires : Damazan, site moderne lancé en 2017, spécialisé dans les sachets repas individuels. Bazens, le site historique du groupe, riche d'un savoir-faire artisanal transmis depuis des générations. BIOVIVER est né d'une conserverie artisanale familiale en 1980, avant de rejoindre Léa Nature en 2003. Fidèle à ses origines, elle a su évoluer en combinant tradition et innovation pour répondre aux attentes des consommateurs bio d'aujourd'hui. Aujourd'hui en pleine transformation, BIOVIVER renforce ses équipes pour structurer ses processus et garantir une qualité irréprochable dans un contexte de transition industrielle. C'est dans ce cadre ambitieux que le site recherche son ou sa : Responsable Qualité Poste en CDI, à temps plein Statut Cadre Astreinte 1 fois toute les 8 semaines Basé à Damazan (47) et Bazens Description du posteRattaché·e au Directeur des sites, vous êtes à la croisée des chemins entre artisanat et industrialisation. À la tête d'une équipe de 5 collaboratrices (une cheffe d'équipe et quatre techniciennes qualité), vous garantissez non seulement la conformité des produits mais aussi l'adhésion de tous à une culture de qualité et d'exigence. Vos principales responsabilités : Une politique qualité ambitieuse : Vous déployez la stratégie qualité, hygiène et sécurité en l'adaptant aux réalités et aux enjeux spécifiques des deux sites. Un pilotage terrain rigoureux : Depuis la réception des matières premières jusqu'à la libération des lots finis, vous veillez à chaque étape de la production et mettez en place les contrôles nécessaires pour garantir une qualité irréprochable. Une vision structurante : Vous jouez un rôle central dans les projets d'obtention de la certification IFS et accompagnez la montée en maturité des processus industriels. Une proximité humaine : Vous soutenez et formez vos collaboratrices, en veillant à stabiliser l'équipe et à encourager la montée en compétences dans un climat de confiance. Un rôle clé dans la résolution des enjeux : Vous intervenez pour réduire les non-conformités, priorisez les actions nécessaires et fédérez l'ensemble des acteurs autour des objectifs qualité. Un engagement client : Vous gérez les réclamations et apportez des solutions en respectant les exigences de nos partenaires et consommateurs. En intégrant ce poste, vous jouez un rôle moteur dans une entreprise où la qualité est au cœur de la transformation et de la stratégie de développement. Vous êtes diplômé·e d'une formation (Qualité, QHSE ou Ingénierie Agroalimentaire) et justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans à un poste similaire, idéalement dans l'agroalimentaire, avec une préférence pour la conserverie ou l'appertisation. Si vous avez déjà participé à une ouverture de site industriel, ce serait un bonus très appréciable ! Votre expertise des normes qualité (IFS, HACCP, BRC) vous permet de naviguer avec aisance dans les exigences réglementaires et de piloter des projets structurants. Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à structurer des processus clairs et adaptés, en maintenant un équilibre entre rigueur technique et pragmatisme opérationnel. Sur le plan humain, vous avez à cœur de fédérer vos équipes, de les accompagner dans leur montée en compétences et de renforcer leur engagement dans un environnement en transformation. Votre pédagogie et votre écoute font de vous un véritable appui pour vos collaboratrices et collègues. Vous faites preuve d'une grande capacité d'analyse et savez prioriser efficacement vos actions face aux urgences et aux imprévus. Doté·e d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise pour dialoguer avec des interlocuteurs variés et transmettre une culture de la qualité à tous les niveaux de l'entreprise. Enfin, vous êtes une personne rigoureuse, proactive et tournée vers l'amélioration continue. Vous aimez relever des défis dans des environnements complexes et en mutation, et vous êtes motivé·e par l'idée de jouer un rôle clé dans la transformation d'une entreprise à fort potentiel. Intégrer BIOVIVER, c'est participer à un proje

Start People recherche pour un de ses clients, un responsable d'élevage avicole. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable élevage avicole (H/F) Vous aurez en charge, rattaché au technicien et à l'équipe de production, un nouveau site d'élevage. Vos principales missions seront les suivantes :
Participer à la construction de l'équipe (recrutement, intégration) puis en assurer le management (gestion de plannings, cohésion d'équipe...)
Appliquer et faire appliquer les règles, les procédures sanitaires et les consignes de sécurité
Gérer les stocks (aliments, outils, ...) et réaliser les commandes
Collaborer et effectuer les tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux...
Suivre, collecter et transmettre les données techniques
Superviser les travaux et la maintenance du site Ce poste est à pourvoir mi octobre avec un parcours d'intégration et de formation sur un autre site du groupe pendant 3,5 mois environ. Travail de journée (env 7H-15H) + travail du week-end (env 7H-12H30
rythme à définir) + astreinte semaine et week-end (rythme à définir). Vos avantages: Rémunération sur 13 mois, primes diverses, retraite supplémentaire, primes d'ancienneté, CSE, complémentaire santé et prévoyance, épargne salariale : intéressement, participation, plan d'épargne groupe, plan d'épargne retraite collectif, compte épargne temps, salle de pause ... PROFIL : Vous disposez de solides connaissances dans l'aviculture, ou dans l'élevage agricole et le management d'équipe (conditions d'élevage, biosécurité...). Vous êtes à l'aise avec l'environnement numérique et disposez de bonnes bases en informatique (pack office, outils de gestion des heures/de données techniques...) Vous êtes une personne de terrain et êtes reconnu pour votre sens des responsabilités et pour votre relationnel. De nature organisé, vous avez de bonnes capacités d'écoute et d'analyse. Motivé par le management de vos équipes, vous êtes désireux de vous investir dans un nouveau challenge. Une expérience en conduite de tracteur serait un plus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe HSE, KWS France recrute un Assistant HSE H/F en CDI à temps plein sur la station de Buzet-sur-Baïse.  Vous serez au cœur des opérations terrain auprès des équipes, garant de la sécurité et de l’environnement. La station produit des semences expérimentales et commerciales sur des cultures variées (maïs, betterave, colza, sorgho…). Ce poste stratégique allie rigueur, autonomie et proximité avec le terrain.  Vos missions principales : Gestion des EPI et consommables : Commander, gérer et distribuer les équipements de protection individuelle, vêtements de travail et produits d’hygiène adaptés aux postes. Accueil et formation des saisonniers : Assurer l’accueil, la formation sécurité et la fourniture des EPI pour les nouveaux arrivants. Mise à jour des documents HSE : Participer à l’actualisation du DUERP, des fiches de poste, des fiches de données de sécurité et des notices de sécurité. Support opérationnel : Contribuer à la gestion des déchets, aux plans de prévention, aux permis feu, à l’enregistrement des incidents et à la sensibilisation du personnel. Veille au respect des consignes : Être garant du respect des règles de sécurité et d’environnement sur le terrain.   Formation supérieure Bac +2 en HSE ou équivalent. Première expérience réussie sur un poste similaire. Connaissance des réglementations et méthodes HSE. Maîtrise des outils bureautiques et des bases de données. Autonomie, rigueur, sens du contact et goût du terrain. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Force de proposition et exemplarité dans le respect des règles HSE. Bon niveau de français requis ; l’anglais est un plus.

Dans le cadre du renforcement de notre service HSE, KWS France recrute un Technicien HSE H/F en CDI à temps plein. Ce poste joue un rôle clé et transversal entre les équipes de production et de maintenance pour garantir la conformité réglementaire et la sécurité de nos installations. Vous serez au cœur des vérifications périodiques, du suivi des plans de prévention et des actions d’amélioration des postes de travail. Vos missions principales: Vérifications périodiques : Suivi des contrôles réglementaires (incendie, travail en hauteur, ICPE, eaux usées, intrusion, EPI) réalisés par des prestataires externes. Coordination et suivi : Planification des interventions, mise à jour des tableaux de bord, suivi des non-conformités et actions correctives. Plans de prévention : Rédaction et gestion des documents afférents (permis feu, protocoles de sécurité) en lien avec les équipes maintenance et les entreprises extérieures. Amélioration continue : Propositions d’amélioration des postes de travail, élaboration de cahiers des charges, consultation et suivi des prestataires. Support opérationnel : Participation à la vie quotidienne du service HSE : gestion des déchets, incidents, sensibilisation du personnel, mise à jour du DUERP. Formation Bac +2 dans un domaine technique (maintenance, amélioration continue, QHSE). Expérience dans l’industrie et dans la gestion de projets HSE. Connaissance des réglementations HSE et capacité à piloter des prestataires. Maîtrise des outils bureautiques et des bases de données. Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et goût du terrain. Bon relationnel, force de proposition et exemplarité en matière de sécurité.

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Une entreprise reconnue dans le secteur agroalimentaire avec un fort engagement qualité ✅
Environnement de travail dynamique et innovant ✅
Perspectives d’évolution au sein d’une organisation à taille humaine 🗣 « Notre client est une entreprise agroalimentaire qui allie savoir-faire industriel et exigence de qualité, offrant un cadre stimulant pour un(e) Coordinateur(ice) de production soucieux d’optimiser ses équipes et processus. » Votre potentiel permettra de : 👉
Manager une équipe de production et assurer la gestion quotidienne de l'activité, 👉
Garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de volume, qualité et respect des délais, 👉
Apporter des solutions techniques pour améliorer les process et la question des équipements, 👉
Participer à la démarche d'amélioration continue et à la gestion des certifications qualité, 👉
Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour le bon fonctionnement de la production Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre Vous êtes un leader capable de fédérer une équipe et de faire preuve de rigueur technique. Véritable Homme/Femme de terrain, vous justifiez d’une expérience réussie en management de production dans le secteur agroalimentaire et êtes passionné(e) par l’amélioration des process industriels. Vous avez envie de relever des défis dans une entreprise familiale et de faire progresser vos compétences au sein d’une structure dynamique. Rémunération : entre 35 000 € et 45 000 € brut annuel, selon profil. Avantages: 📅 CDI – Temps plein, 100% présentiel 💼 Statut cadre avec responsabilités managériales 🚀 Intégration dans une structure engagée pour la qualité et la performance

Bonjour, nous attendons pour mars 26 un petit bébé et nous cherchons pour mai 26 une personne de confiance pour le garder du lundi au jeudi de 7h 7h30 jusqu'à 17h30 au plus tard.

En tant que chef d’équipe, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des opérations de nettoyage sur site à Damazan (47). Placé(e) sous la responsabilité du/de la chargé(e) de clientèles, vous assurez le respect des protocoles d’hygiène et de qualité tout en animant votre équipe. Vos missions principales :
Coordonner et animer une équipe d’agents de nettoyage.
Participer activement aux prestations manuelles et mécanisées.
Contrôler la qualité des prestations et l’état des stocks.
Suivre et accompagner les salariés dans leurs missions.
Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité. Horaires :
Du lundi au vendredi, de 13h à 20h Profil recherché: Profil recherché :
Une expérience similaire est souhaitée.
Vous êtes rigoureux(se), dynamique, méthodique et aimez travailler en équipe.
Vous avez le goût du terrain et souhaitez relever de nouveaux challenges. Rémunération :
2 164 € Rejoignez-nous et participez à l’excellence d’ATALIAN Propreté à Damazan !

A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable d'élevage (H/F) Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'élevage de volaille, un Responsable d'élevage H/F, pour un poste en CDI basé à Fargues-sur-Ourbise (47) Vos missions sont les suivantes : Participer à la construction de l'équipe (recrutement, intégration) puis en assurer le management (gestion de plannings, cohésion d'équipe) Appliquer et faire appliquer les règles, les procédures sanitaires et les consignes de sécurité Gérer les stocks (aliments, outils,) et réaliser les commandes Collaborer et effectuer les tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux Suivre, collecter et transmettre les données techniques Superviser les travaux et la maintenance du site Rémunération et avantages : Rémunération sur 13 mois, primes diverses, retraite supplémentaire, primes d'ancienneté, CSE, complémentaire santé et prévoyance, épargne salariale : intéressement, participation, plan d'épargne groupe, plan d'épargne retraite collectif, compte épargne temps, salle de pause Travail de journée (env 7H-15H) + travail du week-end (env 7H-12H30
rythme à définir) + astreinte semaine et week-end (rythme à définir). PROFIL : Vous disposez d'une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Mangement d'équipe et gestion de la maintenance 1er niveau du site Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Une entreprise reconnue dans le secteur agroalimentaire avec un fort engagement qualité ✅
Environnement de travail dynamique et innovant ✅
Perspectives d'évolution au sein d'une organisation à taille humaine « Notre client est une entreprise agroalimentaire qui allie savoir-faire industriel et exigence de qualité, offrant un cadre stimulant pour un Responsable de production soucieux d'optimiser ses équipes et processus. » Votre potentiel permettra de :
Manager une équipe de production et assurer la gestion quotidienne de l'activité,
Garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de volume, qualité et respect des délais,
Apporter des solutions techniques pour améliorer les process et la question des équipements,
Participer à la démarche d'amélioration continue et à la gestion des certifications qualité,
Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH et logistiques pour le bon fonctionnement de la production Description du profil : Votre envie de nous rejoindre Vous êtes un leader capable de fédérer une équipe et de faire preuve de rigueur technique. Vous justifiez d'une expérience réussie en management de production dans le secteur agroalimentaire et êtes passionné par l'amélioration des process industriels. Vous avez envie de relever des défis dans une entreprise familiale et de faire progresser vos compétences au sein d'une structure dynamique. Rémunération : entre 35 000 € et 45 000 € brut annuel, selon profil.

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Une entreprise reconnue dans le secteur agroalimentaire avec un fort engagement qualité ✅
Environnement de travail dynamique et innovant ✅
Perspectives d’évolution au sein d’une organisation à taille humaine 🗣 « Notre client est une entreprise agroalimentaire qui allie savoir-faire industriel et exigence de qualité, offrant un cadre stimulant pour un Responsable de production soucieux d’optimiser ses équipes et processus. » Votre potentiel permettra de : 👉
Manager une équipe de production et assurer la gestion quotidienne de l'activité, 👉
Garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de volume, qualité et respect des délais, 👉
Apporter des solutions techniques pour améliorer les process et la question des équipements, 👉
Participer à la démarche d'amélioration continue et à la gestion des certifications qualité, 👉
Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH et logistiques pour le bon fonctionnement de la production Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre Vous êtes un leader capable de fédérer une équipe et de faire preuve de rigueur technique. Vous justifiez d’une expérience réussie en management de production dans le secteur agroalimentaire et êtes passionné par l’amélioration des process industriels. Vous avez envie de relever des défis dans une entreprise familiale et de faire progresser vos compétences au sein d’une structure dynamique. Rémunération : entre 35 000 € et 45 000 € brut annuel, selon profil. Avantages: 📅 CDI – Temps plein, 100% présentiel 💼 Statut cadre avec responsabilités managériales 🚀 Intégration dans une structure engagée pour la qualité et la performance

Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes :
Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne)
Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement & Ordonnancement, vous êtes en charge des approvisionnements de produits et services dans le respect de la qualité, des délais, et des coûts. Vos principales missions :
Piloter & Garantir le bon fonctionnement du processus administratif d'approvisionnement : veiller au respect de l'approvisionnement conformément aux conditions négociées par l'acheteur auprès des fournisseurs,
S'assurer du respect des délais de livraisons,
Planifier et/ou coordonner les transports de produits ou de marchandises (gestion des stocks, organisation cohérente des flux d'approvisionnement...).
Participer à la mise en place avec les fournisseurs sélectionnés, d'un plan d'approvisionnement sur la base des contraintes exprimées par les clients interne assurant l'interface avec les Achats, la Production, le Bureau d'études et la Qualité,
Effectuer les réclamations fournisseurs (recours en garantie, litige factures),
Procéder aux demandes de prix pour la couverture des besoins et en accord avec la stratégie Achats,
Contribuer à l'optimisation des stocks de l'entreprise.
Mettre en place des indicateurs clés et de tableaux de bord pour mesurer la performance des actions menées : taux de rotation des stocks, délais de livraison, taux de disponibilité...
Analyser les indicateurs, pointer les dysfonctionnements, fournir des solutions et un reporting à la hiérarchie
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum dans les achats et/ou le commerce, et justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et possédez des qualités de rigueur et d'organisation. Vous avez une bonne capacité à convaincre et un goût prononcé pour le travail en équipe.
Vous posséder des connaissances du secteur d'activité et des produits dont il est en charge,
Vous posséder de très bonne connaissance de la chaîne logistique et des outils informatiques spécifiques liés à sa gestion ( capacité à utiliser un ERP et en particulier les modules dédiés à la fonction approvisionnement )
Maîtriser les outils bureautiques, notamment les tableurs Excel
Maîtrise de l'anglais et parfois d'une autre langue étrangère Ce poste est à pourvoir, dès que possible, en contrat à durée déterminée de 6 mois. 13ème mois, RTT, intéressement, participation, mutuelle.

Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous être amené(e) à avoir une bonne connaissance des différents rayons traditionnels (charcuterie, fromage, boucherie, poissonnerie...). Polyvalent(e), vous pouvez conseiller les clients, assurer la mise en rayon et participer à la gestion des marchandises, garantir la qualité des produits en respectant les normes de sécurité alimentaire.
Acquérir une bonne connaissance des produits.
Être force de proposition au sein d'une équipe.
Maîtriser les techniques de préparation et de présentation.
Conseiller les clients et établir un excellent contact. CDI TEMPS COMPLET Poste à pourvoir immédiatement Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein

SKILLS, cabinet de recrutement basé à Bordeaux, recherche pour l'un de ses clients situé à Damazan un(e) Responsable production en CDI. Ce poste clé s'inscrit dans une entreprise industrielle dynamique en pleine croissance. Vous serez en charge de piloter et d'optimiser l'ensemble du processus de production afin d'assurer la qualité, la productivité et le respect des délais. Vous encadrez une équipe opérationnelle et travaillez en étroite collaboration avec les départements Qualité, Maintenance et Logistique. Vous garantissez la bonne organisation des plannings de production, le suivi des indicateurs de performance et la mise en oeuvre des plans d'amélioration continue.
Piloter les opérations de production au quotidien pour atteindre les objectifs définis
Analyser et optimiser les processus afin de maximiser la productivité et réduire les coûts
Superviser l'équipe de production en favorisant l'engagement et le développement des compétences
Assurer la conformité des produits selon les normes qualité et sécurité en vigueur
Mettre en place des indicateurs de suivi et proposer des actions correctives
Coordonner la maintenance préventive et curative des équipements
Participer activement à la gestion des projets industriels et à l'amélioration continue
Gérer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants liés à la production Le poste est à pourvoir en CDI, avec un salaire compris entre 40 000 EUR et 45 000 EUR selon profil et expérience.Le cabinet SKILLS recherche un(e) candidat(e) disposant d'une solide expérience en gestion de production dans le secteur industriel. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales, votre sens de l'organisation et votre aptitude à travailler dans un environnement exigeant.
Diplôme Bac +3 minimum en gestion industrielle, ingénierie ou équivalent
Expérience confirmée de 5 ans minimum en management d'équipes de production
Maîtrise des outils de pilotage industriel et des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen)
Excellente connaissance des normes qualité, sécurité et environnementales applicables en industrie
Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes
Sens du leadership et aisance relationnelle pour fédérer les équipes
Rigueur, organisation et réactivité face aux aléas de la production
Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel, logiciels de gestion de production) Vous êtes force de proposition et avez une approche proactive orientée résultats. Vous appréciez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Une bonne capacité à communiquer à tous les niveaux de l'entreprise est essentielle. Le poste est ouvert aux profils féminins et masculins, dans une démarche d'égalité des chances. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise industrielle innovante et contribuer activement à son développement ? Ce poste est fait pour vous.

Description du poste : Le cabinet de recrutement MANPOWER Lot-et-Garonne recherche pour son client, industrie agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez une équipe maintenance composée de 7 personnes. Votre rôle principal est de maintenir le parc machine en fonctionnement grâce à vos compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique. Vous êtes un véritable support technique pour les équipes de production. Grâce à la GMAO, vous pourrez effectuer le reporting de vos activités et définir votre organisation quotidienne et hebdomadaire. De plus, avec tous les acteurs de l'entreprise, vous participez activement aux projets d'amélioration continue (LEAN) ou des projets de rénovation des équipements de production. Poste à pourvoir en CDI Horaires postés en 3X8 base 37,5h (heures supplémentaires rémunérées) du lundi au vendredi. Salaire à négocier en fonction de l'expérience, prime habillage, prime annuelle, Intéressement/Participation + CSE. Titulaire d'un Bac pro minimum de type Bac professionnel Maintenance industrielle ou équivalent, vous détenez au-moins 2 ans d'expérience en maintenance dans le milieu industriel. Vos points forts sont l'électricité et la mécanique. Rigueur, organisation et minutie sont des atouts indispensables pour ce poste. Venez rejoindre un groupe reconnu dans son secteur, au sein de leur usine de production locale à taille humaine ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu du secteur industriel et basé à Damazan, recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance en CDI. Ce poste stratégique s'inscrit au sein d'une équipe dynamique, sous la responsabilité directe du/de la Responsable Maintenance. Le/la futur(e) collaborateur(trice) sera en charge d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production et des installations techniques du site.
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
Intervenir rapidement en cas de panne afin de minimiser les arrêts de production
Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des actions correctives durables
Participer à l'amélioration continue des outils de production et à l'optimisation des performances
Renseigner les documents techniques et de maintenance dans le respect des procédures
Collaborer avec les équipes de production et les autres services techniques
Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur
Participer à l'installation de nouveaux équipements industriels
Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d'action
Être force de proposition dans la gestion de projets techniques Le poste est basé à Damazan (47), dans un environnement industriel stimulant et évolutif. Rémunération selon profil et expérience, à partir de 28K brut annuel. Vous intégrez une entreprise en croissance, offrant des perspectives d'évolution et un environnement de travail valorisant l'initiative et le professionnalisme. Nous recherchons pour notre client un(e) Technicien(ne) de maintenance motivé(e), rigoureux(se) et autonome, souhaitant s'investir dans une structure industrielle dynamique située à Damazan. Le profil recherché devra allier expertise technique, réactivité et esprit d'équipe pour s'intégrer pleinement au sein des équipes en place.
Titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent (Bac Pro à BTS)
Justifier d'une première expérience significative en maintenance industrielle (2 ans minimum)
Maîtriser les opérations de maintenance préventive et curative sur équipements mécaniques, électriques et pneumatiques
Être capable de lire et interpréter des plans, schémas électriques et documentations techniques
Faire preuve de méthode, d'analyse et de rapidité d'exécution dans les interventions
Avoir de solides connaissances en automatisme est un plus
Être à l'aise avec les outils informatiques liés à la GMAO
Disposer d'un bon relationnel et savoir travailler en équipe
Être respectueux(se) des consignes de sécurité, qualité et environnement
Être proactif(ve) et force de proposition pour contribuer à l'amélioration continue Le/la candidat(e) idéal(e) saura s'adapter rapidement aux spécificités du site et démontrer un réel engagement dans la durée. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) impliqué(e), souhaitant évoluer au sein d'une entreprise industrielle stable et en croissance.

Description du poste : Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot-et-Garonne recherche pour son client, entreprise agroalimentaire familiale, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI, à proximité de Damazan. Rejoignez une société à taille humaine, engagée pour la qualité, la traçabilité et le respect du vivant, qui valorise la polyvalence, l'esprit d'équipe et la transmission des savoir-faire. Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des lignes de production :
Maintenance mécanique spécialisée : démontage, réglage, remplacement de pièces, usinage léger
Électricité industrielle : câblage, diagnostic de pannes, remplacement de composants
Hydraulique et pneumatique : vérification des circuits, détection de fuites, remplacement de vérins et composants
Automatisme : lecture de schémas, diagnostic sur automates (hors programmation)
Suivi des interventions : traçabilité, reporting, amélioration continue
Respect des normes agroalimentaires : HACCP, sécurité alimentaire, hygiène, traçabilité
Participation aux audits et aux projets d'amélioration technique Vous êtes issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, et vous avez une première expérience ou une forte motivation pour évoluer dans le secteur agroalimentaire. Les profils juniors sont les bienvenus : si vous êtes curieux(se), volontaire et prêt(e) à apprendre, l'entreprise vous accompagnera dans votre montée en compétences. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre adaptabilité, et votre goût du terrain. Vous aimez bouger, êtes à l'écoute, et savez vous intégrer rapidement dans une équipe. Conditions de travail
Horaires fixes en journée : 8h00 ? 17h00
Rémunération attractive
Prime de 13ème mois
Indemnité de panier repas
Prime mensuelle
Parcours d'intégration sur-mesure Venez rejoindre une entreprise qui mise sur l'humain, l'expertise technique et l'envie de progresser ensemble dans un environnement stimulant et bienveillant. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Votre cabinet de recrutement Adecco, recherche pour son c lient, g roupe spécialisé en vente, location et transport de matériel de levage, un Technicien de maintenance SAV H/F en CDI. Vos missions du quotidien :***Entretenir, maintenir et dépanner nos nacelles et engins de chantier. * Réaliser les diagnostics techniques et assurer les réparations, en atelier et directement sur chantier. * Vérifier la conformité et la sécurité des équipements. * Être à l'écoute des clients et les conseiller pour qu'ils utilisent au mieux leur matériel. Poste basé à Damazan, avec des déplacements prévus sur les départements limitrophes. Pas de découchés. Rémunération : 2 600€ à 3 300€ brut / mois pour 39h (Lundi au Vendredi à partir de 8h30) Avantages : CE, primes été et Noël, ticket restau, prime d'intéressement Période d'essai : 3 mois renouvelable Description du profil : Une expérience solide en maintenance d'engins de levage ou de matériels BTP ou de matériel agricole. De bonnes bases en électricité et mécanique. Le permis B est indispensable, le CACES serait un vrai plus. Un vrai sens du service, de l'autonomie et de la rigueur. Capacité à gérer à un atelier. Bonne maitrise informatique Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus et postulez !

RESPONSABILITÉS : Vos missions Rattaché à Séverine, Technicienne Palmipèdes et à l'équipe Production Palmipèdes, vous prendrez en main notre nouveau site d'élevage avec un objectif clair : en faire un site performant, structuré et respectueux du bien-être animal. Plus précisément, vos principales missions seront les suivantes : • Participer à la construction de l'équipe (recrutement, intégration) puis en assurer le management (gestion de plannings, cohésion d'équipe...) • Appliquer et faire appliquer les règles, les procédures sanitaires et les consignes de sécurité • Gérer les stocks (aliments, outils, ...) et réaliser les commandes • Collaborer et effectuer les tâches de production : ramassage des œufs, paillage, insémination, entretien des locaux... • Suivre, collecter et transmettre les données techniques • Superviser les travaux et la maintenance du site Votre contrat CDI à temps complet, à pourvoir dès octobre 2025. Temps de travail : Travail de journée (env 7H-15H) + travail du week-end (env 7H-12H30
rythme à définir ) + astreinte semaine et week-end ( rythme à définir ). Lieu : Fargues-sur-Ourbise (47) Vos avantages Rémunération sur 13 mois, primes diverses, retraite supplémentaire, primes d'ancienneté, CSE, complémentaire santé et prévoyance, épargne salariale : intéressement, participation, plan d'épargne groupe, plan d'épargne retraite collectif, compte épargne temps, salle de pause ... PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil Titulaire à minima d'une formation agricole type BTS Production Animale ou d'une formation de niveau BAC+2 équivalente ou supérieure, vous disposez de solides connaissances dans l'aviculture (conditions d'élevage, biosécurité...). Vous êtes à l'aise avec l'environnement numérique et disposez de bonnes bases en informatique (pack office, outils de gestion des heures/de données techniques...) Vous êtes une personne de terrain et êtes reconnu pour votre sens des responsabilités et pour votre relationnel. De nature organisé, vous avez de bonnes capacités d'écoute et d'analyse. Motivé par le management de vos équipes, vous êtes désireux de vous investir dans un nouveau challenge. Une expérience en conduite de tracteur serait un plus. Des notions en Anglais et/ou Espagnol est un plus. Un parcours d'intégration et de formation est prévu dès mi-octobre 2025, sur un autre site du Groupe pendant 3 mois et demi environ. Vos raisons de nous rejoindre • Un métier au contact de nos animaux • Des activités ayant pour vocation de « Prendre soin de la vie » • Une entreprise innovante avec des valeurs humaines fortes • L'opportunité de construire un projet de A à Z au sein d'un Groupe en croissance Intéressé par les missions proposées et un environnement Groupe ? Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, ambitieuse, innovante et vous souhaitez relever de nouveaux défis ? L'aventure Grimaud débute maintenant !

Au sein de notre Point Service de Damazan , et sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge des missions suivantes: ? Assurer l'accueil des clients au comptoir et au téléphone ; ? Réaliser la définition, l'étude, la conception et la vente de composants et systèmes électrohydrauliques ; ? Gérer le stock du magasin; ? Assurer le développement du chiffre d'affaires par la mise en place d'actions commerciales et le démarchage des clients et prospects Vos solides connaissances techniques en mécanique et/ou maintenance d'engins mobiles, et/ou en hydraulique, sont vos atouts pour ce poste. Une ambiance familiale et de proximité, un sens du service client et de la qualité, vos futurs collègues vous attendent! Travail du lundi au vendredi, en horaires de journée. ? Localisation : Damazan ? Poste en CDI ? A pourvoir dès que possible Rémunération attractive sur 13 mois, participation aux bénéfices et intéressement. Envie de relever un nouveau défi au sein d'une entreprise familiale? N'hésitez plus, postulez!?Vous avez envie de travailler avec des personnes aussi passionnés que vous ?  ?Doté d'un excellent sens de l'écoute, vous aimez le contact et le conseil auprès des clients.  ?Passionné de technique, votre esprit d'analyse et votre goût pour le développement de nouvelles solutions sont des atouts majeurs. ?En bon communiquant, le travail en équipe est naturel pour vous. ?Vous avez l'habitude de travailler sur des outils informatiques

L'agence Temporis de Marmande recherche pour l'un de ses clients un(e) Monteur(euse) de Charpente métallique H/F. Montage complet d'un bâtiment en Charpente métallique. Expérience dans le domaine exigée. Habilitation travail en hauteur ! Le CACES R489 Chariot élévateur et le CACES R486 Nacelle seraient un plus. 39h semaine / Rémunération selon profil et expérience. 10% d'IFM et 10% d'ICP. Si vous pensez que votre profil correspond, n'hésitez pas à postuler, ou appelez nous au . Marie & Nelly

L'Agence Temporis de Marmande recherche pour l'un de ses clients leader dans le secteur agroalimentaire biologique un(e) Technicien(nne) de maintenance H/F. Vos missions:
Maintenance courante des équipements de production et des infrastructures
Utilisation d'une GMAO pour l'organisation et le reporting
Support technique pour la Production
Participation à des projets d'amélioration ou de rénovation des équipements
Collaboration aux projets d'amélioration continue (LEAN)
Installation et mise en service d'équipements neufs Profil recherché:
Bac/Bac+2 ou expérience en maintenance industrielle, électrotechnique
Polyvalence en électromécanique
Sens de la Sécurité et implication dans l'amélioration des équipements
Autonomie et rigueur Conditions:
Travail en équipe 2 x 8 (exceptionnellement de nuit), 35h, du Lundi au Vendredi
CE, intéressement/participation Envoyez directement votre candidature, ou contactez nous au . Nous sommes ouverts du Lundi au Vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h. Marie, Nelly & Sarah.

Votre équipe Temporis AGEN recrute un opérateur commande numérique H/F pour notre client situé sur Lavardac Sous la responsabilité du Responsable d’atelier, vous réalisez de manière autonome des pièces unitaires ou de petites séries. Missions principales Vous montez et réglez les outils de coupe, positionnez et maintenez les pièces, et définissez les paramètres d’usinage (vitesse, avance lubrification…). Vous effectuez la mise au point ou la modification de programmes, assurez la production en pré-série ou série, et surveillez le déroulement des usinages. Vous contrôlez la conformité des pièces, réalisez les finitions, affûtez ou modifiez les outils et détectez les dysfonctionnements pour appliquer les mesures correctives. Le rangement et la propreté de votre zone de travail font également partie de vos responsabilités. Compétences requises Lecture de plans et gammes, utilisation de machines à commande numérique, maîtrise des procédés d’usinage et des appareils de métrologie, réglage des outils de production, détection des anomalies et réalisation des finitions Qualités recherchées Rigueur, sens du détail, esprit d’initiative et d’équipe, réactivité et disponibilité. 38h50 hebdomadaires avec heures supplémentaires payées non imposables. Horaires : lundi au jeudi 07h30-12h00 / 12h30-16h30, vendredi 07h30-12h00.

Description du poste : Adecco recrute pour son client, une entreprise familiale et indépendante, 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F en CDI. Vous travaillerez conjointement avec votre responsable de maintenance pour maintenir les équipements en bon état de marche. Vos missions seront :
Assurer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements et infrastructures du site ;
Réaliser le diagnostic des pannes, proposer et mettre en œuvre des actions pour rétablir le bon fonctionnement des machines ;
Collaborer avec la production pour limiter les interruptions et améliorer les procédures
Rédiger les rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique
Participer activement aux projets d'amélioration continue Vous rejoignez une entreprise qui a pour ambition de se développer et de maintenir un environnement de travail stimulant. Le poste : Contrat CDI Horaire de journée du lundi au vendredi Astreinte à prévoir par roulement (du lundi au dimanche). Rémunération : à partir de 30K€, selon profil. Avantage :
Prime de 13ème mois
Indemnité de panier repas
Prime mensuelle
WII SMILE (CE) Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation en maintenance industrielle , électromécanique ou domaine similaire, Vous disposez d'une expérience réussie dans un environnement industriel, Rigoureux(se), vous avez un bon sens du travail en équipe, Vous faites preuve d'initiative et êtes capable de résoudre des problèmes rapidement. Au-delà de vos compétences, vos qualités personnelles reconnues vous permettront de vous adapter aux différentes situations. Autonome, vous avez le sens du service et des priorités. Le poste vous intéresse ? Candidatez en ligne et nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais !

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te ! PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; l'international. Il compte aujourd'hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros. Vos missions : Vous veillez etagrave; l'entretien et la surveillance des eteacute;quipements : eteacute;lectrique, meteacute;canique ou hydraulique. Vous participez etagrave; l'ameteacute;lioration de la maintenance en reteacute;alisant des actions programmeteacute;es et reteacute;gulietegrave;res comme le nettoyage, le changement de pietegrave;ces, le graissage des systetegrave;mes meteacute;caniques, les reteacute;glages divers et varieteacute;s. Vous contretocirc;lez le fonctionnement des machines et renseignez les supports de GMAO pour assurer la traetccedil;abiliteteacute; des interventions.

Descriptif du poste: Vous souhaitez donner du sens à votre métier et contribuer à une alimentation plus saine et durable ? Notre conserverie biologique, s'engage chaque jour à proposer des produits de qualité, respectueux de l'environnement et des saisons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Approvisionnement pour nos deux sites de production, passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : * Assurer l'approvisionnement des matières premières en lien avec les besoins de production * Gérer les relations avec les fournisseurs locaux * Suivre les commandes, les livraisons et les niveaux de stock sur les deux sites * Optimiser les flux d'approvisionnement tout en respectant les engagements qualité et durabilité * Mettre à jour les données dans l'ERP et garantir la fiabilité des informations * Participer à l'amélioration continue des processus logistiques Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant notre entreprise, vous participerez activement à une aventure humaine au cœur des valeurs du bio et de la qualité alimentaire. Nous vous offrons un environnement de travail bienveillant, axé sur le développement durable et l'opportunité au sein d'un secteur en pleine croissance. Profil recherché: Maîtrise des outils informatiques : ERP, Excel... Communication : travailler en relation avec les équipes internes (production, achats, finance). Rigueur et réactivité : pour gérer les imprévus et respecter les délais.Esprit collaboratif : capacité à interagir avec des interlocuteurs variés

? Coordonne avec les équipes planning EAME et autres donneurs d'ordre les besoins à produire dans son unité. Assure la bonne communication de ces besoins avec les fournisseurs ? Planifie et analyse les données permettant la planification à court et moyen terme dans SAP selon les principes MRP-II / Optimise l'utilisation des ressources et le service client ? Identifie les problèmes de capacité liés aux contraintes techniques et de fonctionnement, assure la bonne gestion des anticipations ? Assure l'interface avec l'équipe Ordonnancement via le système SAP ? Contribue à l'organisation de toutes les activités annexes à la production (recurring, destructions, destockage, réallocation, documentation,...) ? Coordonne la disponibilité des semences avec les spécialistes process ? Mesure et analyse les niveaux de stock, les risques associés et recommande les destructions lorsque cela est nécessaire ? Est garant du suivi de la qualité des produits à tous les stades de fabrication sous sa responsabilité et coordonne les actions avec le contrôle qualité ? Prépare les jeux de données relatifs à son activité pour le SMR ? Communique l'état d'avancement des activités sous sa responsabilité ? Assure la cohérence et le paramétrage des données de gestion dans l'outil de GPAO SAP dans le domaine de la planification de la production, participe aux projets impactant la planification et le suivi de la production ? Contrôle la réalisation des inventaires dans son unité ? Contribue aux projets d'amélioration continue de son service, du site et de la supply chain EAME c'est-à-dire au développement et à l'évolution des méthodes de travail et des processus de planification ? Participe à la formation ou au tutorat de nouveaux collaborateurs rejoignant le service planning FORMATION REQUISE : ? Formation supérieure bac +5 COMPETENCES REQUISES : ? Pratique courante de l'anglais ? Maitrise des outils informatiques dont SAP ? Connaissance du milieu agricole ? MRP-II, Basics, CPIM ? Réactivité et gestion du stress fâce aux imprévus EXPERIENCE REQUISE : ? 5 années d'expérience en gestion de planning avec utilisation de SAP FACTEURS CLES DE SUCCES ET CHALLENGES CLES ? Engagement, facilité de communication avec ses interlocuteurs ? Capacité d'analyse et de synthèse ? Capacités de coordination ? Connaissance du milieu agricole ? Connaissance en planning et ordonnancement ? Pratique de l'anglais ? Gestion du temps et des priorités

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Type de contrat : CDI Localisation : Midi-Pyrénées Déplacements : fréquents dans la région   Rattaché(e) à la Direction Régions et Services, sous la responsabilité du Responsable Régional ou du Responsable d'Agence, vous assurez les opérations d'entretien, de maintenance et de mise en service des installations en chaufferie. Véritable représentant(e) technique de l'entreprise, vous intervenez chez nos clients pour garantir le bon fonctionnement et la sécurité de leurs équipements.   Vos principales missions :   Maintenance et dépannage
Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les équipements industriels,
Rédiger les rapports d'intervention et signaler les non-conformités,
Assurer le suivi des contrats de maintenance et planifier les interventions,
Réaliser les analyses de traitement d'eau et sécuriser les installations,
Gérer le stock de pièces de rechange. Travaux et mise en service
Réaliser des travaux de revamping, petits travaux (PTX) et gros travaux (GTX),
Assurer la mise en service des équipements standards vendus ou loués sur votre secteur. Suivi client et développement commercial
Identifier les besoins clients sur site et promouvoir nos produits et services,
Remonter les opportunités commerciales au Responsable de Secteur. Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Identifier et analyser les risques d'intervention,
Participer à l'élaboration des plans de prévention avec les clients,
Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité et le port des EPI. Issu(e) d'une formation Bac à Bac +2 en électrotechnique ou maintenance industrielle, vous avez de bonnes connaissances en traitement d'eau, automatisme, régulation et thermique. Vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience dans le domaine industriel ou des services, de préférence sur un poste itinérant. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez gérer vos priorités et assurer un service client de qualité. Les habilitations électriques (BT, H2V-B2V, BC) et Risque Chimique N2 sont un plus. Ce que nous offrons Rejoindre notre équipe, c'est bénéficier d'un cadre de travail motivant, d'une vraie autonomie et de nombreux avantages :
RTT et autonomie liée au forfait jour,
13ème mois, intéressement et participation,
Paniers repas à 20,70 EUR nets par jour travaillé,
Astreintes rémunérées,
Primes commerciales selon les résultats et opportunités détectées,
Possibilité, à terme, d'animer des formations techniques et de participer à des missions à l'export,
Rejoindre un fabricant reconnu pour la qualité de ses équipements et son savoir-faire industriel. Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement technique stimulant et varié,
Une entreprise solide et reconnue dans le domaine des solutions thermiques industrielles,
Une culture centrée sur la sécurité, la formation et l'évolution professionnelle de ses collaborateurs.

Missions principales En tant que Technicien Chargé d'Affaires, vous participerez à la gestion et au suivi de projets liés à la fabrication de brûleurs et chaudières industrielles. Vous interviendrez aussi bien en support des ingénieurs d'affaires que sur des affaires simples en autonomie. Vos principales responsabilités : Assistance aux ingénieurs d'affaires
Participer au lancement en fabrication des affaires brûleurs et chaudières industrielles,
Contribuer à la rédaction des documents techniques (analyses fonctionnelles, modes opératoires, nomenclatures),
Aider au pilotage des sous-traitants,
Gérer les imprévus et urgences (envoi de pièces, modifications de planning, etc.). Gestion d'affaires simples en autonomie
Étudier les documents contractuels liés aux commandes,
Élaborer les descriptifs techniques pour la fabrication,
Vérifier la cohérence et la conformité des documents émis par le Bureau d'études,
Coordonner le suivi des affaires entre les services internes (techniques, BE, achats, mise en route),
Contrôler la conformité des mises en service selon les engagements contractuels et réglementaires,
Garantir le respect de la marge industrielle. Profil recherché
Formation : BTS / DUT / Licence Pro à dominante technique (mécanique, thermique, énergétique, procédés industriels, etc.),
Expérience : débutant accepté
un accompagnement à la prise de poste est prévu,
Goût pour le travail en équipe et la gestion de projets,
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et bon relationnel. Ce que nous offrons :
Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, primes d'objectifs, prime de participation et d'intéressement, RTT. 
Intégrer une entreprise industrielle en pleine croissance,
Évoluer dans un environnement technique stimulant,
Développer vos compétences en gestion d'affaires industrielles,
Accompagnement et formation assurés pour bien démarrer votre parcours.

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes :
Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties
Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette...
Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement... Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien.
Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions.
Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles.
Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées.
Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC

Description du poste : #çamatchentrenous ¿ PME innovante et performante du secteur industriel ¿ Engagement fort en matière de développement durable ¿ Équipe à taille humaine, environnement de travail collaboratif " Notre client, acteur clé dans le secteur industriel , recherche un/une Comptable pour rejoindre une équipe d'une vingtaine de personnes. Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine avec de grands projets, où votre expertise sera pleinement valorisée ". Votre potentiel permettra de : Assurer la gestion comptable quotidienne (enregistrement des écritures, rapprochements bancaires, suivi de la trésorerie) Préparer les déclarations fiscales et sociales (dont éléments de paie et contrats de travail) en collaboration avec le cabinet comptable Élaborer les situations comptables et les prévisionnels de facturation Participer à la clôture des comptes annuels et au contrôle des écritures comptables Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et passionnée par son métier. Vous êtes issu(e) d'une formation comptable et avez une expérience confirmée, idéalement dans un environnement industriel ou PME. La maîtrise des logiciels comptables est indispensable.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Poste basé à Nérac (47), proche Agen | CDI
Temps plein | Environnement international BABCOCK WANSON (1000 collaborateurs en Europe
France, Italie, UK, Espagne, Portugal, Norvège, Allemagne, République Tchèque, Pologne) est un groupe industriel de référence dans la fabrication de chaudières industrielles, brûleurs, et systèmes de traitement de l'air, de l'eau et des COV. Nous accompagnons nos clients avec une offre complète de services innovants, optimisant l'exploitation de leurs installations. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) : Chargé d'affaires
Services techniques B2B (F/H)   Vos missions Reportant au Directeur des Services Support, et au sein d'une équipe dynamique, vous pilotez l'ensemble des étapes liées à la mise en location d'équipements industriels chez nos clients. Vous êtes l'interlocuteur clé, du recueil du besoin jusqu'à la mise en service des équipements, garantissant la satisfaction client. Vos principales responsabilités :
Analyser les besoins des clients et réaliser l'étude de faisabilité technique.
Établir les chiffrages, offres techniques et commerciales.
Coordonner la logistique : transport, installation, mise en service avec les agences régionales.
Suivre les affaires et entretenir une relation client de qualité pendant toute la durée de location.
Gérer les investissements matériels et capitaliser sur les retours d'expérience.
Collaborer avec le centre de maintenance pour les non-conformités et évolutions techniques.
Participer à la gestion opérationnelle du service avec la direction.
Assurer le suivi des équipes (chargés d'études, gestionnaire de parc, assistant(e) de service). Votre profil :
Bac +2/3 (DUT/BTS industrie, automatisme, etc.).
Expérience confirmée en milieu industriel, idéalement en services techniques B2B.
Compétences en électricité, gestion de projet, lecture de plans.
Connaissance des équipements thermiques et du cadre réglementaire associé.
Aisance avec les outils numériques : Pack Office, ERP.
Sens du relationnel, rigueur, réactivité.
Connaissance de l'anglais technique (groupe à dimension internationale) Ce que nous offrons :
Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, primes d'objectifs, prime de participation et d'intéressement, RTT. 
Un poste stratégique, avec une forte autonomie.
Un environnement stimulant et en constante évolution.
Une équipe bienveillante, à taille humaine, intégrée dans un groupe solide.
Des perspectives de mobilité internationale à moyen terme. Prêt(e) à relever le défi ? Nous attendons votre candidature !  

Mission principale : Au sein de la Direction Régions et Services, rattaché au Responsable de Service Travaux extérieurs, le Chargé d'affaires Travaux extérieurs prend en charge l'étude, l'offre commerciale, la gestion et le suivi de chantier de réparation, de modification ou de requalification pour tout type d'ensemble chaudronné standard. Dans le cadre de ses missions, il est amené à effectuer des déplacements. Responsabilités clés:
Études & préparation : analyser les besoins, définir l'intervention, établir la gamme, les moyens et les contrôles nécessaires.
Offre & relation client : élaborer l'offre technique et financière, participer aux négociations, sécuriser la commande.
Gestion de chantier : superviser la planification, coordonner équipes et prestataires, suivre l'exécution jusqu'à la réception et à la fin de garantie.
Management : encadrer l'équipe opérationnelle, adapter les ressources et répondre aux aléas.
Pilotage financier & réglementaire : garantir la marge, respecter les normes de sécurité, réglementaires et contractuelles.
Relations de travail
Interne : agences régionales, production, achats, bureau d'études, RH, finance, QHSE.
Externe : clients et organismes de contrôle. Profil recherché
Compétences techniques : chaudronnerie, soudage, lecture de plans et modes opératoires, chiffrage d'affaires, connaissance des chaudières industrielles et ensembles sous pression.
Compétences transverses : organisation, communication, négociation, gestion de projet.
Habilitations requises : électrique H0-B0, Risque Chimique N2. Mobilité : déplacements fréquents en France. Avantages sociaux attractifs : 13ème mois, intéressement, participation, RTT, mutuelle.

Dans le cadre de l'accompagnement du changement lié au déploiement et à la montée en compétence autour de l'ERP NetSuite, Babcock Wanson recrute un(e) Chargé(e) de mission formation pour assurer la conception, l'animation et le suivi des actions de formation internes.  Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines et en lien étroit avec les équipes opérationnelles, la Babcock Wanson Academy et l'informatiques, vous aurez pour mission de : 
Concevoir des modules de formation sur l'outil NetSuite, adaptés aux différents publics internes (utilisateurs métiers, fonctions support, managers). 
Animer des sessions de formation (en présentiel et/ou à distance) auprès des utilisateurs internes. 
Participer à l'ingénierie pédagogique : création de supports, tutoriels, guides utilisateurs, fiches pratiques, e-learning. 
Réaliser un diagnostic des besoins en formation sur NetSuite et proposer des plans d'action adaptés. 
Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'outil, en appui des équipes projet ou IT. 
Assurer un suivi de la montée en compétences (questionnaires d'évaluation, bilans post-formation, indicateurs d'impact). 
Être un relais de la conduite du changement et contribuer à la communication autour du projet NetSuite.     
Expérience confirmée dans la formation (ingénierie pédagogique et animation). 
Maîtrise de l'outil NetSuite impérative (utilisation approfondie, idéalement expérience dans un projet de déploiement ou d'accompagnement). 
Excellentes compétences pédagogiques, sens de la communication et capacité à vulgariser des outils complexes. 
Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'initiative. 
Aisance dans l'animation de groupes et la gestion de projets transverses. 
Bonne maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, outils collaboratifs, LMS...). 
13ème mois 
Intéressement et participation 
RTT 
Mutuelle entreprise attractive

Rattaché(e) au Responsable Bureaux d'études et méthodes, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous êtes chargé(e) de la réalisation des études en vue de la fabrication et de l'implantation de chaudières industrielles à vapeur et d'équipements de chaufferie. Vous aurez pour principales missions :
La réalisation des schémas électriques,
La programmation d'automates,
La réalisation des nomenclatures de matériels dans notre ERP,
Le support technique auprès :
de nos ateliers lors des essais et de la mise en route de nos chaudières,
des techniciens sur des installations,
des chargé(e)s d'études dans l'élaboration des offres commerciales.   Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2/3 spécialisé en électricité/automatisme et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2/3ans. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que SEE ELECTRICAL EXPERT, ainsi qu'Excel. La connaissance des automates WAGO et/ou OMRON et/ou SIEMENS et/ou SCHNEIDER est un plus, Connaissance sur les réseaux informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens su service et possédez des qualités de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Compte tenu de l'environnement international de la société, la maitrise de l'anglais serait appréciée. Le poste à pourvoir à Nérac, près d'Agen (Lot-et-Garonne).   13ème mois, RTT, Participation, Intéressement, mutuelle 

Au sein de la Direction des Opérations de Babcock Wanson France, rattaché(e) au Responsable du Département Installation, vous intervenez sur des projets à fort enjeu technique. Vous assurez la conception, la faisabilité et la documentation des installations industrielles.    En tant que Chargé d'Etudes Installation, vous êtes en charge de transformer les besoins clients en solutions techniques réalistes et chiffrées.    Vos principales missions : 
Aide à la réalisation à l'élaboration des cahiers des charges avec le chargé d'affaires.
Aide à la réalisation des études techniques (calculs de dimensionnement, faisabilité).
Produire les documents d'ingénierie : P&ID (Piping and Instrumentation Diagram), plans isométriques, maquettes 3D.
Être force de proposition pour l'amélioration des solutions techniques.
Aide à l'élaboration des devis. 
Participer à la validation technique et contractuelle des projets.
Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, techniques. .  Responsabilités exercées
 Assurer la cohérence technique des études confiées.
Coordonner les études avec les différents services internes et partenaires.
Identifier et résoudre les aléas techniques lors de la conception. 
Formation technique supérieure (BTS, DUT, licence professionnelle, etc.)
Expérience en gestion des installations de fluides (climatisation, chaufferie)
Lecture de plans électriques et hydrauliques
Bonne connaissance de l'environnement de la chaufferie industrielle
Maîtrise des logiciels de dessin technique (P&ID, isométrique, 3D) ainsi que des outils bureautiques
Habilitations H0B0 et Risque Chimique niveau 2 requises (ou à obtenir, un plus apprécié)
Bon niveau d'anglais technique (écrit et oral, un plus apprécié)
Autonome, rigoureux(se) et curieux(se), vous appréciez le travail en équipe ainsi que la recherche de solutions concrètes adaptées aux besoins du client
Forte volonté d'apprendre
13ème mois 
Intéressement et participation 
RTT 
Mutuelle entreprise attractive 

Au sein de la Division Chauffage de procédés, et sous la responsabilité du Responsable du département Produit Traitement d'air, le Chargé d'études et d'affaires Traitement d'air est en charge des études de faisabilité technique et des chiffrages relatifs au matériel de traitement d'air. Il assure ensuite la gestion technique et financière des contrats d'affaires jusqu'à la fin de la période de garantie. Vos principales missions :   Réaliser les études de faisabilité technique et les chiffrages du matériel de traitement d'air
Analyser la demande du client ou du responsable commercial Babcock Wanson, ainsi que les éventuels cahiers des charges,
Déterminer la faisabilité du projet en collaboration avec le responsable de service,
Proposer des solutions alternatives pertinentes,
Réaliser les études techniques et bilans thermiques,
Élaborer le budget et établir l'offre technique et commerciale,
Participer à la validation des conditions contractuelles de la commande avec le Responsable du département Traitement d'air et la Direction commerciale. Assurer la gestion technique et financière des contrats d'affaires Traitement d'air
Étudier les documents contractuels liés à la commande,
Rédiger les descriptifs techniques nécessaires à la fabrication et à la production de documents techniques (analyses fonctionnelles, modes opératoires, nomenclatures),
Identifier et piloter les sous-traitants,
Coordonner le suivi de l'affaire en lien avec les différents services internes (techniques, bureau d'études, achats, mise en route),
Contrôler la cohérence des documents émis par le bureau d'études et leur adéquation avec le besoin client,
Organiser les réunions d'avancement et de validation technique avec le client,
Coordonner la mise en service en collaboration avec les agences régionales,
Vérifier la conformité de la mise en service au regard des engagements contractuels et réglementaires,
Être l'interlocuteur privilégié du client sur les aspects techniques et financiers,
Piloter, contrôler et alerter sur l'avancement des affaires,
Veiller au respect des consignes de sécurité,
Suivre les éventuels litiges et non-conformités. Profil recherché Issu(e) d'une formation technique supérieure en électrotechnique, automatisme et/ou thermique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un métier de services au sein d'une industrie. Compétences attendues :
Maîtrise des techniques et méthodes en thermique et électrotechnique,
Connaissance de la réglementation applicable aux équipements industriels,
Bonne compréhension des environnements industriels liés au chauffage de locaux et de procédés,
Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs) et des progiciels de gestion de la relation client,
La maîtrise de l'anglais technique est un atout, compte tenu de l'environnement international de la société. Informations complémentaires : Poste à pourvoir dès que possible sur notre site de Nérac (Lot-et-Garonne), près d'Agen.   Dynamique, réactif(ve) et rigoureux(se), vous vous distinguez par votre aisance relationnelle et votre sens du service client, gages de réussite à ce poste.
13ème mois
Intéressement & Participation

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Sous le pilotage du Responsable Bureau d'études, le Technicien Bureau d'études réalise les dossiers Bureau d'études sur l'îlot auquel il est rattaché et assure un rôle de support et d'assistance technique en interne sur son domaine de compétences. Missions : * A partir du descriptif technique, réaliser les schémas, les plans, les documents et les programmes nécessaires pour le dossier de l'îlot concerné, * Définir et encoder les nomenclatures de matériels dans le progiciel de gestion intégrée de l'entreprise (ERP), * Répondre aux questions des lignes de produits lors de la définition de nouveaux produits, * Répondre aux questions des ateliers lors des essais et de la mise en route des chaudières, * Répondre aux questions des techniciens metteurs en route sur les installations, * Répondre aux questions des chargés et ingénieurs d'études dans l'élaboration des offres commerciales : éléments de chiffrage, notes de calculs., * Veiller au respect à la qualité des livrables et des réponses apportées dans le cadre du rôle de support et d'assistance technique, * Respecter le planning des livraisons et les temps alloués pour chaque affaire. Issu d'une formation en Génie Électricité ou similaire, vous disposez d'une expérience professionnelle réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, réactif et doté d'un sens organisationnel et relationnel. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment les tableurs, ainsi que les progiciels métiers de l'îlot concerné. Rémunération selon profil. Confidentialité assurée. N'hésitez pas à postuler !

Vos principales missions : 1. Développement et évolution des produits Recueillir les besoins des clients (internes/externes) et les traduire en spécifications techniques dans le respect des exigences réglementaires et environnementales. Participer à l'élaboration des plans de développement : tâches, tests, estimations de charge. Définir les protocoles, piloter les essais, valider la conception et le respect des normes. Gérer les approbations de conception auprès des organismes compétents avant la mise sur le marché. 2. Mise en oeuvre du développement Optimiser les coûts et améliorer les performances des équipements. Organiser les approvisionnements nécessaires aux prototypes avec les services concernés. Rédiger les dossiers techniques pour la fabrication, l'installation et l'exploitation. Apporter un soutien technique aux équipes (production, conception, exploitation). Rédiger si besoin des demandes de brevets. 3. Déploiement de l'expertise technique Assurer une veille technologique et réglementaire. Former les utilisateurs, réaliser des démonstrations produits. Maintenir et diffuser la documentation technique de la gamme. Interagir avec les organismes institutionnels. Assister techniquement les clients lors des mises en service. 4. Contribution aux offres et à la sélection des équipements Participer aux réponses aux appels d'offres, identifier les écarts techniques. Concevoir des solutions adaptées aux spécificités des projets. Élaborer les devis matériels et études associées. Réaliser des modélisations et simulations thermiques pour garantir la performance énergétique.
 Niveau Bac+5 Ingénieur, spécialisé en génie thermique, génie thermodynamique, génie énergétique ou mécanique des fluides,
Vous êtes familier avec la conception de produits industriels et/ou d'installation multi équipement en vue de proposer des solutions performantes dans le domaine des générateurs de vapeur (calculs thermiques, équipement industriel CAO) spécifiques au domaine des appareils à pression. 
Vous possédez de bonnes connaissances théoriques en science physiques (résistance des matériaux, mécanique, aérodynamique, thermique) et êtes curieux de découvrir des projets diversifiés pour le monde de l'énergie.
Vous possédez une expérience sur un poste similaire de 2 ans minimum, et compte tenu de l'environnement international de la société, un niveau d'anglais courant est impératif. 13ème mois, RTT, participation, intéressement, mutuelle.

POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

✨ Responsable de Bureau
Prenez la direction d'un cabinet qui grandit avec vous ! ✨ Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Responsable de Bureau ambitieux(se) et motivé(e), prêt(e) à piloter une équipe et à développer une structure à fort potentiel. Si vous aimez allier management, stratégie et proximité client, ce poste est taillé pour vous ! Vos missions au quotidien : ✔ Assurer la gestion et le développement du bureau avec une vraie autonomie ✔ Manager, accompagner et faire évoluer une équipe investie et soudée ✔ Être le garant de la qualité des missions comptables, fiscales et de conseil ✔ Développer le portefeuille clients et entretenir des relations de confiance durables ✔ Participer à la stratégie et au rayonnement du cabinet sur le territoire Votre profil : ✅ Diplômé(e) en comptabilité (DEC, DSCG ou équivalent), vous avez déjà une expérience en cabinet ✅ Vous avez une âme de manager et aimez fédérer vos équipes ✅ Vous êtes orienté(e) client, business et qualité de service ✅ Vous souhaitez contribuer activement à la réussite et à la croissance d'un projet entrepreneurial Pourquoi ce cabinet ? Un rôle stratégique où votre vision compte vraiment Une structure en plein essor, qui encourage l'initiative et l'innovation Une rémunération attractive, des avantages compétitifs et de réelles perspectives d'association Un environnement convivial, moderne et centré sur l'humain Prêt(e) à relever le challenge et à donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui et devenez un acteur clé de cette belle aventure ! Votre profil : ✅ Diplômé(e) en comptabilité (DEC, DSCG ou équivalent), vous avez déjà une expérience en cabinet ✅ Vous avez une âme de manager et aimez fédérer vos équipes ✅ Vous êtes orienté(e) client, business et qualité de service ✅ Vous souhaitez contribuer activement à la réussite et à la croissance d'un projet entrepreneurial Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. POSTE A TEMPS COMPLET EN CDI Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

- Accueillir, conseiller et servir le client avec une attitude commerciale adéquate. Utiliser un argumentaire approprié pour orienter le client vers le produit adapté à ses besoins
Contrôler les livraisons (qualitatif et quantitatif), identifier les litiges et les signaler.
Assurer le remplissage du rayon, la rotation et la théâtralisation des produits en les manipulant avec soin. Suivre l'implantation et respecter l'assortiment dans le respect des consignes de sa hiérarchie.
Assurer la mise en place de l'information adéquate et des mentions obligatoires sur son rayon (PLV/ILV, étiquettes prix, origines, labels,...) et de sa cohérence (balances, prospectus promotionnels,...).
Assurer les retraits du rayon (qualité visuelle, DLC/DDM, message retrait, retrait rappel,...)
Appliquer les règles d'hygiène et qualité du PMS et Guide Hygiène/Qualité (propreté de l'environnement de travail, port de la tenue professionnelle complète, acheminement des produits, entreposage,...) et veiller à la tenue du cahier de traçabilité du rayon. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec les clients des liens de confiance et de proximité pour leur apporter votre savoir-faire. Dynamique, motivé(e) et avec un grand sens du travail en équipe vous avez une bonne connaissance des produits que vous vendez. Type de poste : Temps complet Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous sommes à la recherche d'agents commerciaux indépendants expérimentés pour intégrer notre équipe. Voici les avantages proposés :
Absence de frais mensuels,
Formation continue en interne,
Rémunération attractive sans limite,
Outils marketing performants,
Support quotidien fourni par une équipe back office. Vos missions consisteront à :
Élargir votre portefeuille de biens à vendre,
Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers,
Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés que nous mettons à votre disposition,
Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez déjà une expérience du monde de l'immobilier Vous serez chargé au quotidien de : Développer votre portefeuille de biens à la vente Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés que nous vous fournissons, Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Reférence:

- mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, semelle, chapes, dalles, planchers, etc.),
assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton ( poteaux, poutres, etc.),
fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers,
maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.),
réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.).- Techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre, etc.
Maîtrise des outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc.
Résines et mortiers : chaux grasse, chaux hydraulique, plâtre, ciment Portland, etc.
Lecture des plans, traçage et repérage avec une extrême précision (erreurs de calcul proscrites).
Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
Montage d'échafaudage.

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Nous recherchons notre futur Médecin Coordonnateur h/f à 0.3 ETP (10h30 par semaine) pour former un binôme avec notre Infirmière Coordinatrice. L'EHPAD Résidence du Lac, situé à Casteljaloux, accueille 55 résidents autour d'un parc arboré. Le Médecin Coordonnateur H/F, dans la réussite de ses fonctions, s'appuie sur l'équipe pluridisciplinaire interne (IDEC, IDE titulaire, AS, psychologue, ergothérapeute) et sur les intervenants médicaux et paramédicaux externes. Nous sommes équipés du logiciel de soins Titan et nous avons des conventions avec pharmacie, hôpitaux, équipes de soins mobiles et opticiens pour toujours améliorer la prise en charge. Positionnement et missions Sous l'autorité du Directeur et membre du Comité de Direction, le Médecin Coordonnateur est garant de la qualité de la prise en charge, de la coordination médicale dans le cadre de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif.  Le Médecin Coordonnateur est engagé dans : ·        Les admissions et les mouvements de résidents ·        Evaluation de l'état de dépendance et de l'état pathologique des résidents ·        Les projets de soins des résidents ·        Le circuit du médicament ·        Les bonnes pratiques gériatriques ·        Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu Conditions du poste : Cadre du secteur privé Type de contrat : CDI temps partiel équivalent à 0,3 ETP ( 10h30 par semaine)

Votre agence StartPeople de Marmande recherche pour un de ses clients, un peintre industriel expérimenté (H/F). Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Peintre industriel expérimenté (H/F) Votre mission sera : Appliquer des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque,...) sur des pièces et produits industriels ainsi que la passivation selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délais, qualité,...). Vos différentes tâches seront donc : * Etudier les instructions de travail et les bons fournis par le responsable d'atelier. * Préparer et/ou traiter les surfaces à peindre (dégraissage, masquage, sablage,...) * Préparer le produit (quantité, teinte, mélange,...) et régler l'équipement d'application. * Appliquer les gammes de peintures, vernis, laques * Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur,...), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition,... * Stocker les pièces peintes en vue de l'expédition. * Respecter les consignes de sécurité et le port des EPI. * Entretenir et nettoyer son poste de travail * Effectuer la maintenance de premier niveau * Signaler les éventuels dysfonctionnements * Etre amené à effectuer des déplacements * Effectuer le colisage et d'autres travaux sous la responsabilité du chef d'atelier Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable de l'entreprise et des chefs d'ateliers. Des outils et EPI adaptés seront mis à votre disposition. Travail en 2*7 pour le moment. PROFIL : Qualifications nécessaires : CAP/BEP en carrosserie, peinture industrielle. Poste accessible sans diplôme mais avec expérience professionnelle. Formation pontier élingueur + chariot élévateur. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

StartPeople recherche pour un de ses clients, un assembleur/soudeur. Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Assembleur soudeur (H/F) Votre mission sera : Assembler par fusion des pièces mécano soudées de métal à partir de plans et selon le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Vos différentes tâches seront donc : * Assembler des pièces de métal par divers procédés de fusion. * Anticiper les déformations causées par l'élévation de la température du matériau * Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée * Procéder aux rectifications et redressage éventuels. * Finitions sur certaines pièces (meulage, ébavurage). * Vérifier la pièce avant de l'envoyer plus en avant dans le circuit de fabrication. * Signaler aux responsables les problèmes éventuels dans la réalisation des pièces. * Vérifier régler le poste de soudure nécessaire à la réalisation de sa tâche. * Respecter les consignes de sécurité et le port des EPI. * Entretenir et nettoyer son poste de travail * Etre amené à effectuer des déplacements * Effectuer le colisage et d'autres travaux sous la responsabilité du chef d'atelier Des outils et EPI adaptés à votre poste vous seront fournis. Pour le moment, vous travaillerez en 2*7 sous la responsabilité du responsable de l'entreprise, des chefs d'ateliers et du chef de production. PROFIL : Qualifications nécessaires : CQPM chaudronnier ou expérience équivalente Formation pontier élingueur + caces chariot élévateur. Vous êtes rigoureux et précis ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de son partenaire. Les missions sont les suivantes :
Gérer administrativement la vie du contrat
S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Louis IX, située  à Lamontjoie est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 75 places.  Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue, de trois kinésithérapeutes libéraux et des IDE. La résidence dispose d'une salle de kinésithérapie et d'une salle sensorielle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :
CDI Temps plein  ou CDD 
Rémunération  2020 euros brut ( SEGUR 1)
Reprise d'ancienneté possible
Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences
Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE
Expérience : débutant ou confirmé Horaires
roulement sur 10 heures effectif / jour
 1 week-end sur 2

Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à
13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

L’agence Temporis de Marmande recrute pour l’un de ses clients des Chauffeurs SPL H/F pour des missions dans le secteur des Travaux Publics. Vos missions : Réaliser des tâches de terrassement manuel, manutention, déroulage de câbles Conduire le camion dans le respect du code de la route et des règles de sécurité Veiller au bon état du matériel et de l’outillage mis à votre disposition Apporter votre aide aux différentes tâches sur chantier selon les besoins Votre profil : SPL, FIMO et cartes à jour Une expérience en TP serait un plus L’AIPR est appréciée Débutant(e) motivé(e) accepté(e), votre candidature sera étudiée avec attention ! Conditions de travail : Mission intérimaire longue durée Horaires de journée, du lundi au vendredi Prise de poste sur Nérac ???? Une belle opportunité pour rejoindre une équipe dans le secteur du TP ! Intéressé(e) ? Postulez vite auprès de Temporis Marmande ! Nous sommes ouverts du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h.

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous recherchons un agent d'entretien H / F Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous aurez comme principales missions :
entretien intérieur du magasin (sol, sanitaires, vestiaires) à l'aide de l'auto laveuse
entretien des extérieurs privatifs
s'assurer de la bonne tenue et propreté de la station Ce poste à pourvoir dès que possible Vous possédez une première expérience en tant qu'agent d'entretien en milieu industriel et vous souhaitez rejoindre un magasin à taille humaine. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature! Travail le samedi Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Vous serez en charge de dépanner et installer des équipements de chauffage et d'éléments sanitaires. Plombier avec expérience de préférence.

Vos missions :
Installation de menuiseries chez des particuliers et professionnels, en respectant les plans ou les mesures relevées sur site.
Démontage des anciennes menuiseries : Démonter les anciennes installations et vérifier l'état du support (bâti, embrasure, etc.).
Pose et réglage des nouveaux éléments menuisés en utilisant les équipements appropriés (coulisses, équerres, pattes).
Vérification
Pose des vitrages
Installation ou remplacement de serrures et accessoires Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
Compétences techniques : Maîtrise des techniques de pose de menuiseries, lecture de plans et prise de mesures précises.
Autonomie et rigueur : Capacité à travailler de manière autonome, avec un souci constant de la qualité et de la sécurité.
Mobilité : Déplacements dans la région de Nérac et aux alentours