Offres d'emploi à Villepreux

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Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Gardien-brigadier de police municipale H/F pour un poste permanent à temps plein ouvert aux titulaires de la fonction publique et à contrat à durée indéterminée, poste basé à proximité de Louveciennes (78). Rémunération : 41 500 €
43 800 € bruts annuels Missions : Sous l'autorité du responsable de la police municipale, en lien étroit avec Monsieur le Maire et de l'adjoint au Maire en charge de la sécurité, vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, du respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :
Appliquer l'ensemble des prérogatives des agents de police municipale
Veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du Maire
Faire respecter les arrêtés du Maire
Relever les infractions aux règles du code de la route, de l'environnement, de l'hygiène.
Lutter contre les nuisances sonores et la délinquance routière
Participer aux interpellations lors d'un flagrant délit
Sécuriser les manifestations
Assurer une surveillance générale du domaine public (préventive, dissuasive et répressive) lors de patrouilles véhiculées ou pédestres
Assurer des missions conjointes avec la Police Nationale
Assurer une relation de proximité avec les administrés et de confiance Profil : Vous êtes bénéficiaire du concours de gardien-brigadier de police municipale (Grade des Brigadiers (catégorie C)). Vous détenez obligatoirement le permis B. Vous possédez une bonne connaissance en matière des pouvoirs de police du Maire et vous appliquez le code de déontologie de la police municipale. Vous avez le sens des responsabilités, des aptitudes au dialogue, à l'écoute et au travail d'équipe. Vous savez faire preuve de sang-froid et d'analyse suivant les situations en toute circonstance. Vous êtes rigoureux et vous avez le sens du service public. Vos qualités rédactionnelles sont avérées pour les rapports d'information, de mise à disposition.. Moyens et armement : Gilet pare-balles, casque M-O et gilet tactique individuels Procès-verbal électronique (GVE) Logiciel métier : Municipol Radios individuelles Pistolets semi-automatique GLOCK 17, générateurs aérosols, tonfas, lanceur de balles de défense, Pie Contraintes liées à l'exercice du poste : Nocturnes : environ 2 par mois (sauf nécessité de service) effectuées principalement entre le lundi et le vendredi ; heures de nuit rémunérées. Prise de service à 18 heures et fin approximative vers 2 heures du matin. Heures supplémentaires rémunérées et possibilité d'astreintes semaine et weekend.

Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client d'abord ! Tu accueilles les clients, les conseilles, les rassures et organises le planning des rendez-vous en toute autonomie. Un soin particulier pour les clients et leurs compagnons ! Tu réalises les prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage...) dans le respect du bien-être de l'animal et en garantissant sa sécurité. Tu veilles à la propreté de l'espace toilettage (entretien, désinfection du local et du matériel) et à maintenir un espace agréable pour l'animal et les clients. La réussite commerciale en ligne de mire ! Tu réalises les encaissements et n'hésites pas à promouvoir les produits complémentaires et à conseiller les clients sur les produits d'hygiène du magasin. Des missions variées au quotidien ! Tu peux être amené(e) à conseiller les clients, réaliser des ventes ou faire de la mise en rayon sur l'ensemble du magasin. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'accueil et du service client. Passionné(e) par les animaux, tu as à cœur leur bien-être, leur sécurité et leur propreté. Tu aimes créer des espaces conviviaux, propres et organisés, agréables pour les animaux comme pour leurs maîtres. Tu apprécies les entreprises à taille humaine et travailler en équipe. Responsable, organisé(e) et autonome, tu es à la recherche de challenge. Dynamique et ouvert(e) à la polyvalence, les missions de vente et de mise en rayon ne te font pas peur. Tu es idéalement diplômé(e) en toilettage et tu en maîtrises toutes les techniques.

Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur de la logistique, des préparateurs de commandes CACES 1B (F/H) pour des missions avec une prise de poste rapide. 50 POSTES A POURVOIR. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Trappes dans la zone industrielle. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi soit le matin 7H à 14H, l'après midi 14H à 22H ou journée 7h à 15H00, travail possible le samedi en période de forte activité. Avantages de la mission : Acomptes dès le 1er jour travaillé Une épargne rémunérée à 10% Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Panier repas : 5€ par jour travaillé Prime de productivité : 200€

Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur de la logistique, des préparateurs de commandes CACES 1A (F/H) pour des missions avec une prise de poste rapide. 50 POSTES A POURVOIR. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Trappes dans la zone industrielle. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi soit le matin 7H à 14H, l'après midi 14H à 22H ou journée 7h à 15H00, travail possible le samedi en période de forte activité. Avantages de la mission : Acomptes dès le 1er jour travaillé Une épargne rémunérée à 10% Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Panier repas : 5€ par jour travaillé Prime de productivité : 200€

Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour mission basée à TRAPPES (78) Missions
Préparation et expédition des commandes à l'aide du chariot CACES 1B
Picking, manutention palettisation, conditionnement, conformité des produits Horaires de journée : 06H00-13H00 ou 13H00-20H00 Profil CACES 1B obligatoire Première expérience exigée en préparation de commandes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique et de la défense, un(e) logisticien(ne) pour une mission en intérim.
Gérer les flux de marchandises entrants et sortants
Assurer le suivi des stocks et des inventaires
Organiser le transport et la livraison des produits
Participer à l'optimisation des processus logistiques
Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la satisfaction client Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique
Titulaire d'un BAC
Bonne connaissance des processus logistiques
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise renommée du secteur aéronautique et de la défense, n'hésitez pas à postuler.

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service administratif et financier (SAF), N+1, assurer des fonctions polyvalentes de gestion administrative et financière, d'assistance technique, et matérielle : Gestion administrative et financière :
Prise en charge, instruction et suivi de dossiers administratifs et financiers spécifiques avec le chef de service, établissement des bons de commande, paiement des factures, suivi administratif et financier.
Prise en charge de la facturation et son suivi, alimentation des tableaux de bord, réalisation des extractions dans les systèmes d'information, saisie et mise à jour des bases de données relatives à la gestion. Dépôt des factures sur les plateformes ou envoi par courrier.
Collecte et contrôle des pièces justificatives nécessaires, et archivage.
Participation à la prise en charge des frais de déplacements.
Participation à l'archivage du compte financier Assistance technique, et matérielle :
Participation à l'accueil physique et téléphonique et à l'orientation des interlocuteurs internes et externes.
Participation au secrétariat du service administratif et financier
Participation à la gestion du courrier.
Participation à la gestion matérielle du GIP-FCIP (commandes de fournitures, gestion des photocopieurs, gestion des consommables, liste non exhaustive).

Rejoignez un laboratoire d'analyses médicales reconnu, au coeur d'un réseau en pleine croissance, où l'humain est au centre de chaque décision. Ici, chaque collaborateur est considéré comme un véritable partenaire : votre expertise est valorisée, votre bien-être est pris en compte et votre rôle contribue directement à la qualité du service rendu aux patients. Au sein d'une équipe engagée et bienveillante, vous trouverez un cadre de travail moderne, structuré et chaleureux, qui allie stabilité, évolution et reconnaissance. Notre mission ? Offrir à nos patients un accueil irréprochable et un accompagnement de qualité, grâce à des professionnels investis et passionnés.- Accueillir et orienter les patients avec professionnalisme et empathie
Constituer et gérer les dossiers patients dans le respect des procédures et délais
Participer au suivi administratif (gestion des dossiers, facturation, pré-analytique selon affectation)
Contribuer à la qualité et à l'amélioration continue du service (planning, qualité, audits, etc.) Vous êtes également amené(e) à intervenir sur des missions transverses (facturation, organisation, qualité), faisant de votre poste un rôle clé au sein du laboratoire.
Expérience en laboratoire exigée

Nous recherchons pour notre client, leader dans la vente de produits et services culturels, plusieurs Vendeurs de Produits Techniques F/H en renfort. Votre mission de vendeur/se est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes:
Assurer l'accueil et l'encaissement des clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
Contribuer à la gestion de votre environnement de travail
Proposer des services additionnels

Nous recherchons pour notre client pour une mission d'intérim de 3 mois : UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE). Vous êtes chargé(e) de l'accueil physique (appels entrants et sortants), de la saisie des devis sur un logiciel interne, de l'organisation des plannings des techniciens et de la facturation. Rigoureux(se), organisé(e), vous avez un excellent relationnel, le sens du service clients et souhaitez rejoindre une équipe dynamique où règne une bonne ambiance. Contrat 35h/semaine Salaire : 1820€ à 1950€/mois selon profil + tickets restaurant

CRIT Intérim est à la recherche pour l'un de ses clients en aéronautique un(e) agent(e) logistique. Vos missions seront les suivantes :
la prise en charge des colis, le déballage et l'orientation des flux
la réception informatique des pièces ainsi que le contrôle administratif permettant la mise en stock
le rangement au magasin
la préparation des kits et différents servis pour nos clients internes
les inventaires des stock
la réception informatique des pièces ainsi que le contrôle administratif permettant la mise en stock
le rangement au magasin
la préparation des kits et différents servis pour nos clients internes
les inventaires des stocks
Autonome
CACES 1-3-5
Motivé
Réactif

Nous recherchons pour notre client, leader dans la vente de produits et services culturels, plusieurs Vendeurs de Produits Techniques F/H en renfort. Votre mission de vendeur/se est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes:
Assurer l'accueil et l'encaissement des clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
Contribuer à la gestion de votre environnement de travail
Proposer des services additionnels

Rattaché(e) à la Direction du Service Communication Institutionnelle, placé (e) sous l'autorité du responsable communication et du Directeur de Cabinet, vous aurez en charge les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES Réalisation du magazine municipal, le Saint-Cyr Mag
Réaliser le chemin de fer
Préparer et participer aux conférences de rédaction
Être force de proposition sur les sujets, les angles et le choix des illustrations
Être à l'écoute des besoins d'information des habitants, des actions des services municipaux et de l'actualité
Rédiger des articles (dossiers, interviews, reportage, portraits, brèves) en tenant compte de la diversité et des spécificités de publics et des supports à partir d'informations recueillies auprès des services municipaux et des acteurs du territoire
Suivre l'actualité locale
Couvrir les événements sur le terrain
Participer à la mise en forme du magazine en collaborant efficacement avec le graphiste
Assurer les validations internes et externes de vos articles
Assurer la relecture et le secrétariat de rédaction des magazines Autres publications
Participer plus largement à la mission d'information de la collectivité : Participer à la rédaction d'autres publications de la collectivité en fonction de la demande et de l'actualité : Guides municipaux, plaquettes de présentation, publications événementielles, communiqués de presse Animation du site Internet et des réseaux sociaux
Assurer la diffusion des publications sur les réseaux sociaux et le site Internet de la Ville
Rédiger des contenus pour le site Internet et les réseaux sociaux
Participer à l'animation et à la veille des réseaux sociaux Couverture d'événements
Réaliser des reportages photographiques des évènements en semaine et, de manière occasionnelle, le week-end. PROFIL
Bac +3 minimum
Bonnes qualités rédactionnelles et journalistiques
Maîtrise de la réalisation de sommaires et chemins de fer
Respect des délais
Maîtrise du pack Office (Outlook, Word, Excel ) et connaissance des outils de PAO (InDesign principalement)
La connaissance de l'environnement territorial est un plus COMPÉTENCES TRANSVERSALES
Capacités d'analyse et de synthèse
Sens du travail d'équipe et du service public
Force de proposition
Rigueur, organisation, disponibilité, réactivité
Écoute et curiosité
Aisance relationnelle Participation occasionnelle à des réunions et événements en soirée ou le week-end Poste à temps complet à pourvoir rapidement Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + PLURELYA Candidature à adresser à Madame le Maire, Square de l'Hôtel de Ville, BP 106
78211 SAINT-CYR-L'ÉCOLE Cedex ou par mail via le site de la Ville rubrique « Nous écrire »

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur du secteur agricole, un(e) Assistant(e) de direction pour piloter et optimiser ses activités. Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour principales missions :
Assurer la planification, l'organisation et le suivi des opérations de production sur l'ensemble du site (semis, culture, récolte, stockage, etc.).
Superviser les équipes techniques et saisonnières, en veillant à la répartition efficace des tâches et à la sécurité sur le terrain.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de production, en lien avec les objectifs de qualité, de rendement et de durabilité.
Contrôler l'état des cultures, identifier les besoins agronomiques et mettre en place les interventions nécessaires.
Gérer le suivi technique et administratif (traçabilité, certifications, suivi réglementaire).
Être force de proposition dans l'amélioration continue des procédés et l'intégration d'innovations agricoles. Profil recherché :
Formation supérieure en agriculture, agronomie ou production végétale (BTS, Licence Pro, Ingénieur ou équivalent).
Expérience significative (3 à 5 ans minimum) dans la conduite d'exploitations agricoles ou la gestion de production.
Compétences solides en management d'équipe, en planification des cultures et en techniques culturales modernes.
Bonne maîtrise des outils informatiques liés au suivi de production et à la traçabilité.
Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Intérêt marqué pour les pratiques durables, l'innovation agricole et l'amélioration continue. EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998. Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, ... Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Agent Logistique H/F basé à Plaisir pour une mission de 2 mois. Rattaché(e) au Responsable Logistique, vos missions seront de:
Réaliser l'emballage et le conditionnement des produits selon les consignes et standards définis.
Vérifier la conformité des produits avant mise en caisse ou sur palette.
Identifier et étiqueter correctement les colis.
Utiliser les matériaux adaptés (cartons, caisses, calage, film étirable, etc.).
Respecter les procédures de sécurité et les consignes qualité.
Maintenir la zone d'emballage propre et organisée.
Signaler toute anomalie (produit endommagé, emballage non conforme, manque de consommables).
Bonne condition physique (port de charges possibles).
Sens du détail et respect des consignes.
Goût du travail en équipe. De formation Bac+2, type DUT en logistique, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans en logistique opérationnelle, en gestion des stocks ou en qualité industrielle. Vous savez faire preuve de proactivité et d'autonomie pour identifier et résoudre les problèmes. Vous disposez d'un bon esprit d'équipe et d'un bon relationnel (échanges réguliers avec fournisseurs et équipes internes). Vous êtes avez déjà travaillé sur ERP, que vous avez paramétré en fonction des besoins.

Vos missions :
Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure
Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix
Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin
Participer aux actions commerciales
Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché :
Goût de la vente et du challenge
Sens de l'écoute et du conseil
Dynamisme et capacité d'adaptation
Esprit d'équipe et souriant(e)
Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires :
Type de contrat : CDD 35h/semaine
1 mois (possibilité renouvellement)
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime samedis + prime de transport Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!

Procédures d'entretien de bâtiments. Procédures d'entretien des équipements sportifs. Techniques de pose des revêtements souples. Calcul de surface. Techniques de ragréage. Techniques de pose de carreaux. Réglementation sécurité incendie.

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 30/11/2025 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42 h). Missions :
assistance à la direction d'un établissement scolaire
secrétariat courant
accueil
suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents
divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
gestion administrative (RH) du personnel
diffusion des informations
mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
suivi de l'archivage Savoir-faire :
rendre compte
communication
anticiper
organiser et prioriser
travailler en équipe
respecter les délais
neutralité et discrétion Savoir :
services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
outils de bureautique

En tant qu'Agent de recouvrement H/F, votre mission sera :
relancer par téléphone des clients/débiteurs,
proposer une solution adaptée aux clients/débiteurs,
négocier un solde de tout compte de la dette ou proposer un échelonnement adapté,
suivre et gérer l'évolution des dossiers des personnes débitrices. Vos atouts : Vous avez un excellent relationnel, vous savez négocier, vous savez gérer le stress, vous êtes à l'aise au téléphone, l'utilisation de l'outil informatique et internet vous est familière et surtout vous aimez les challenges, alors rejoignez nous au plus vite ! Profil recherché: Vous avez une expérience dans le domaine du recouvrement de créances ? venez mettre à profit vos connaissances en faisant partie de l'aventure 1640. Notre métier ne vous est pas familier, voire vous ne connaissez rien au recouvrement, mais vous savez négocier ? n'hésitez pas à intégrer 1640 , une formation interne est assurée par l'entreprise. Horaires : Du lundi au vendredi : Arrivée libre entre 9h45-10h15 / départ libre entre 18h15-18H45 Vendredi : 08h00 à 13H00 2 Nocturnes dans le mois : 12H45 à 20H15 1 Samedi par mois : 9h à 16h45

Nous recherchons une personne motivée , souriante et dynamique pour intégrer une équipe d'assistants(es) dentaires qualifiés(ées) et de chirurgiens(nnes) dentistes . Très bonne ambiance.

Bonjour, Nous recherchons un Assistant Tutélaire H/F pour un CDI sur Guyancourt. 1. Missions : Assiste administrativement les délégués à la protection des majeurs dans le cadre du mandat confié à l 'association et ce, dans le respect des libertés individuelles et de la dignité des personnes. 2. Activité Sans que cette liste soit exhaustive, l'assistante tutélaire sera notamment chargée de :
Frappe du courrier courant.
Notifications aux organismes en début, en cours et en fin de mesure ainsi que tous les courriers de transmission de dossier de succession et requêtes aux juges.
Classement
Soutien à l'ouverture du courrier en cas de besoin.
Aide à la constitution de dossiers administratifs
Suivi des remboursements sécurité sociale et mutuelle
Ouverture des droits santé (CSS, Aide à la mutualisation)
Travaux administratifs divers en relation avec les délégués (vidéocodage de documents.)
Accueil des majeurs protégés
Présence possible à l'ouverture de la mesure sur site ou à l'extérieur
Ecoute des messages en cas d'absence de délégués binômes ou trinômes SAVOIR/SAVOIR FAIRE : Faire preuve de réactivité Être rigoureux et méthodique Être capable de prioriser les tâches à faire Savoir rendre compte Maîtriser l'orthographe et la syntaxe Maîtriser l'environnement bureautique et les logiciels (Word ? Office ? Excel, .) SAVOIR ETRE : Bonne capacité relationnelle Discrétion et réserve Esprit d'équipe Réactivité Autonomie

- Assurer la gestion et le suivi des commandes clients et fournisseurs, depuis la réception jusqu'à leur livraison.
Planifier et organiser les expéditions, optimiser les tournées de livraison et vous assurer du respect des délais.
Gérer les documents administratifs liés à la logistique : bons de livraison, factures, bordereaux de transport.
Veiller à la bonne tenue des stocks, réaliser les inventaires physiques et contrôler les mouvements de marchandises dans l'ERP.
Gérer les relations courantes avec les transporteurs, négocier les conditions de livraison et suivre les litiges éventuels.
Mettre à jour les tableaux de bord et assurer le reporting régulier auprès de la hiérarchie.
Collaborer avec les équipes commerciales et de production pour anticiper les besoins et adapter les flux.
Participer à l'amélioration continue des process logistiques et administratifs. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et possédez une bonne connaissance des logiciels de gestion logistique (idéalement ERP). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités. Vous faites preuve d'une grande réactivité, savez travailler en équipe et avez de bonnes qualités relationnelles pour interagir avec des interlocuteurs variés. Votre capacité à analyser et à résoudre rapidement les éventuels dysfonctionnements est un atout essentiel. Le sens du service client, la confidentialité et la gestion proactive des imprévus complètent votre profil.

Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions :
Réception des produits
Étiquetage
Mise en rayon des produits sur les linéaires
Gestion du Stock
Réapprovisionnement Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie

Notre établissement regroupe plusieurs professionnels de santé (généralistes, spécialistes, paramédicaux) au sein d'une structure conviviale et dynamique. Nous plaçons l'accueil et la qualité du suivi des patients au cœur de nos priorités Description du poste: Nous recherchons un(e) Secrétaire médicale pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat en alternance. Encadré(e) par l'équipe médicale et en lien avec votre formation, vous serez formé(e) aux missions suivantes: Missions principales:
Accueil physique et téléphonique des patients.
Gestion des rendez-vous et de l'agenda des praticiens.
Saisie et mise à jour des dossiers médicaux.
Préparation des documents médicaux.
Gestion de la facturation et des encaissements.
Interface avec les différents services et prestataires de l'établissement. Profil recherché:
Vous préparez une formation de secrétaire médical(e) (Titre professionnel, Bac Pro, BTS.)
Sens de l'organisation, rigueur et discrétion.
Bon relationnel, sens de l'écoute et de la confidentialité

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le transport, un magasinier dans les Yvelines en intérim.
Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises
Contrôler la conformité des produits reçus et gérer les inventaires
Utiliser des engins de manutention pour déplacer les marchandises
Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité
Travailler en équipe pour garantir la satisfaction des clients Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique ou du stockage
Bonne capacité physique pour la manipulation de charges
Connaissance des règles de sécurité en entrepôt
Esprit d'équipe et sens de l'organisation
Caces 1.3.5 Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, et participez à ses activités en tant que magasinier dans les Yvelines !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services aux entreprises, un Agent de service à Montigny-le-Bretonneux
78180. Le contrat proposé est un intérim de 3 mois pour une durée de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. Une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine est souhaitée, aucune étude particulière n'est requise.
Assurer l'entretien et la propreté des locaux
Effectuer le nettoyage des bureaux, des sanitaires et des espaces communs
Utiliser les produits et matériels de nettoyage de manière appropriée
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Horaires de travail : 37 heures par semaine
Contrat en intérim de 3 mois
Rémunération horaire entre 11.88 et 13EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'entretien et du nettoyage
Connaissance des produits et matériels de nettoyage
Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Autonomie et rigueur dans le travail
Capacité à travailler en équipe
Aucune formation spécifique requise Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à maintenir un environnement de travail propre et agréable pour tous !

Nous recherchons pour notre Résidence Services Villa Médicis VILLA MEDICIS SAINT CYR L'ECOLE (78), 1 Employé(e) Polyvalent(e) de Résidence Séniors en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein. Sous la responsabilité de la Direction de la Résidence, vous aurez pour mission d'assurer l'accueil de la résidence, le service en salle pour les résidents/clients, l'entretien des locaux de la résidence et l'entretien des appartements hôteliers. Vous devrez également assurer le ménage chez les résidents et apporter une aide aux résidents dans les actes de la vie quotidienne, au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine : MISSIONS D'ACCUEIL : * Assurer l'accueil physique/téléphonique et renseigner les résidents, hôteliers, extérieurs ; * Orienter les clients vers le bon interlocuteur de la résidence ; * Vérifier l'identité et l'objet de la visite des personnes extérieures. MISSIONS DE RESTAURATION ET DE SERVICE EN SALLE : * Préparer et réaliser le service ; * Assurer la plonge ; * Préparer, vérifier, livrer et récupérer les plateaux repas. ENTRETIEN DES PARTIES COMMUNES ET PARTICIPATION À LA VIE DE LA RÉSIDENCE : * Assurer l'entretien des parties communes (hall d'accueil, salles d'animation, sanitaires, bureaux, local poubelles.) dans le respect des règles d'hygiène collective et selon les fiches techniques de produits utilisés. HOTELLERIE : * Préparer les appartements en fonction des arrivées et des départs ; * Gérer les stocks et alerter le résident afin d'anticiper le réassort ; * Gérer les check-in et l'encaissement des prestataires ; ACTIVITÉ SAP : * Intervenir au domicile des résidents afin de les aider dans l'entretien courant de leur cadre de vie selon les besoins de la personne (ménage, entretien du linge.) ; * Assurer un accompagnement personnalisé et sécurisé des résidents lors de leurs déplacements en extérieur (courses, rdv médicaux, démarches administratives.etc.) ; * Connaître les produits et outils adaptés pour l'entretien. Cette liste de missions est donnée à titre indicatif et n'est donc pas de ce fait exhaustive. Vous hésitez encore ? Voici 5 bonnes raisons (parmi tant d'autres !) de nous rejoindre :
Un environnement de travail exceptionnel
Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle
Une intégration adaptée à chaque collaborateur
Des possibilités d'évolution au sein du groupe
Participer au projet de rendre nos Séniors heureux ! * Titulaire d'un diplôme de niveau III (CAP/BEP) et/ou une expérience professionnelle similaire dans le secteur, vous y avez acquis une première expérience (idéalement 1 an) * Vous maîtrisez les fondamentaux administratifs, d'accueil, l'outil informatique, les règles d'hygiène, les procédures de sécurité et les techniques de service et connaissez les produits culinaires. * Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d'un solide goût du service et du travail en équipe * CDI à pourvoir en temps plein à SAINT CYR L'ECOLE (78) * Rythme de travail : 1 week-end sur 2, * Rémunération fixe. Nous recherchons avant tout une vraie personnalité ! Si vous êtes passionné(e) et que vous avez un vrai sens du service alors : rejoignez-nous !

Nous recherchons pour notre client un Assistant administratif H/F pour une mission d'intérim jusqu'à fin décembre . Au sein du Service clients, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique, la gestion des appels entrants, la saisie informatique ainsi que le suivi des dossiers administratifs. Profil recherché: Rigoureux(se), organisé(e), vous avez un excellent relationnel, le sens du service clients et souhaitez rejoindre une équipe dynamique où règne une bonne ambiance. Poste à pourvoir dès que possible. Contrat 35h du lundi au vendredi. Salaire : 1802/1900€ mensuel brut.

Missions principales et activités Référent Administratif des Collaborateurs : Réfèrent R.H de l'établissement, il/elle contribue à la qualité du climat social par un accompagnement administratif rigoureux
Réaliser les plannings de l'équipe soignante et de l'équipe h6teliere en collaboration avec les responsables de service et en proposant une répartition équitable de la charge au sein de l'équipe
Assurer la gestion des remplacements et apporter le support nécessaire au responsable de service pour le remplacement temporaire ou permanent en fonction des procédures en vigueur au sein de l'entreprise (pool de vacataires, règles de remplacement ...)
Définir des besoins en personnel et participe au recrutement des équipes soignantes et h6telieres
Sélectionner les C.V et recevoir les candidats en collaboration avec les responsables d'équipes
S'assurer de la mise en œuvre des procédures d'embauche et de la signature des contrats
Suivre la période d'essai en lien avec les responsables d'équipes
Constituer et saisir, dans le logiciel, le dossier administratif du collaborateur selon le processus de l'entreprise
Mensuellement, saisir les éléments nécessaires a !'élaboration de la paie des collaborateurs
Préparer l'arrivée d'un nouveau collaborateur d'un point de vue administratif: remise du kit d'embauche (livret d'accueil, tenue, clé)
Organiser le parcours d'intégration du nouveau collaborateur en respectant le processus de l'entreprise
Planifier les visites médicales
Remettre aux stagiaires les documents administratifs appropries pour leur intégration et en fin de stage recueillir le questionnaire de satisfaction pour suivi + tuteur
Adresser les documents en cas d 'AT et assurer le suivi
Consolider le tableau des CP semestriellement
Veiller a la mise en Å“uvre en plan de formation des collaborateurs
Etre l'interlocuteur privilégié du programme de cooptation et assurer le versement des primes de cooptation. Référent Administratif des clients
Interlocuteur privilégié des clients, ii participe a la vie de l'établissement et ii est le point d'entrée
Administrer les contrats résidents
Coordonner l1arriv8e du nouveau résident avec !'ensemble des acteurs du parcours d'entrée
Piloter la facturation des clients
Suivre les créances clients
Connaissances solides en ressources humaines
Sens de I' organisation
Gestion des priorités
Souci de la confidentialité
Rigueur
Aisance a l'écrit
Pédagogue
Sens de l'accueil et du service

Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .) Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Ambassadeur de notre marque, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients. Missions confiées : accueil, prise de rendez-vous, encaissement, accompagnement client. Doté d'un bon relationnel, dynamique, organisé et souriant, vous avez à cœur la satisfaction de nos clients. Une première expérience réussie en qualité d'hôtesse est nécessaire. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP / BP Expérience : 1 an Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé au Centre Commercial Parly 2, 78150 Le Chesnay. Salaire : 1081,08€ bruts mensuels (et/ou selon profil) Temps de travail : 21 heures Type de contrat : CDI temps partiel

Avec votre agence Shiva Plaisir, rejoignez notre communauté d'employé/es de maison expérimentés, fier/es de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré/e, mieux valorisé/e, mieux accompagné/e ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning et des clients réguliers. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile. Salaire horaire entre 12€ et 14€ nets selon le profil. Vous êtes accompagné/es par nos équipes au démarrage de vos interventions. Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée. En travaillant avec Shiva, vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers-employeurs. Shiva recherche en permanence des employé/es: de maison expérimenté/es et amoureux du travail bien fait. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Contrat : CDD d'usage / Engagement à long terme Avantage : Mutuelle, Formation interne Lieux de travail : Plaisir / Villepreux / Les Clayes sous Bois / Chavenay / Neauphle le Vieux / Villiers St Frédéric / Saint Germain de la Grange Déposez votre candidature, vous allez adorer travailler avec nous ! Description du poste (missions du poste et tâches quotidiennes) : Vos principales missions et responsabilités qui peuvent être confiées par le particulier employeur :
Assurer l'entretien courant du domicile : nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces
Ranger et organiser les espaces de vie
Effectuer le repassage et le pliage du linge
Entretien du domicile : Les aides ménagères et aides à domicile sont responsables du nettoyage et de l'entretien des espaces de vie (sols, vitres, sanitaires, cuisine, etc.).
Linge : Ils assurent le lavage, le repassage et le rangement du linge de maison et des vêtements. Profil recherché (compétences, qualifications, expériences et diplômes nécessaires) :
Sens du détail et de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome
Ponctualité et fiabilité
Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers-employeurs
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés
Une expérience dans le secteur est un atout Polyvalence et adaptabilité : Les aides ménagères/aides à domicile doivent être capables de gérer différents types de tâches et d'adapter leur travail en fonction des besoins des clients Shiva. Rigueur et organisation : Un travail méthodique et organisé est essentiel pour assurer un entretien efficace et un suivi des tâches à réaliser. Sens du service : Une excellente qualité de service et une écoute attentive des besoins des clients sont indispensables pour créer une relation de confiance. Discrétion et respect de la vie privée : Les aides ménagères et aides à domicile travaillent dans l'intimité des foyers et doivent garantir la confidentialité et le respect de la vie privée des clients.

Nous recherchons au sein de notre agence de Travail Temporaire UN(E) ASSISTANT(E) D'AGENCE. Vous aimez le contact humain, les tâches variées et souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Vous êtes chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique, de la vérification et numérisation des dossiers, relances de documents si besoin, création des intérimaires sur un logiciel interne, déclarations d'embauche, saisie des contrats et avenants et scan des retours de contrats, archivage. Vous avez un excellent relationnel, avez le sens du service, une bonne maîtrise de l'informatique, êtes réactif(ve) et savez gérer les priorités. De formation bac+2, vous avez une expérience d'1 an sur un poste administratif. Salaire : 1900€ à 2100€. Contrat 35h/semaine du lundi au vendredi.

Une formation spécifique vous sera offerte pour maîtriser parfaitement ces techniques. Votre rôle sera crucial pour assurer la cohésion et l'efficacité de notre équipe, tout en contribuant activement à notre croissance continue. Avantages : Nous proposons une rémunération attractive complétée par une mutuelle prise en charge à 100%, des RTT, et une prime ponctuelle. Horaires fixes du lundi au vendredi, de 07h30 à 16h00, permettant un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle.Pour notre client renommé, situé près de Poissy (78), nous recherchons des employés d'assemblage en CDD, prêts à contribuer à l'excellence dans l'art de la table au sein d'une PME dynamique de 50 employés.Vous êtes titulaire d'un CAP et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un domaine manuel tel que la couture, l'horlogerie ou l'imprimerie. Nous valorisons les candidats dynamiques, méticuleux et désireux de s'engager sur du long terme.

Avec votre agence Shiva Le Chesnay, rejoignez notre communauté d'employé/es de maison expérimentés, fier/es de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré/e, mieux valorisé/e, mieux accompagné/e ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning et des clients réguliers. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile. Salaire horaire entre 12€ et 14€ nets selon le profil. Vous êtes accompagné/es par nos équipes au démarrage de vos interventions. Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée. En travaillant avec Shiva, vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers-employeurs. Shiva recherche en permanence des employé/es: de maison expérimenté/es et amoureux du travail bien fait. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Contrat : CDD d'usage / Engagement à long terme Avantage : Mutuelle, Formation interne Lieux de travail : Le Chesnay / Rocquencourt Déposez votre candidature, vous allez adorer travailler avec nous ! Description du poste (missions du poste et tâches quotidiennes) : Vos principales missions et responsabilités qui peuvent être confiées par le particulier employeur :
Assurer l'entretien courant du domicile : nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces
Ranger et organiser les espaces de vie
Effectuer le repassage et le pliage du linge
Entretien du domicile : Les aides ménagères et aides à domicile sont responsables du nettoyage et de l'entretien des espaces de vie (sols, vitres, sanitaires, cuisine, etc.).
Linge : Ils assurent le lavage, le repassage et le rangement du linge de maison et des vêtements. Profil recherché (compétences, qualifications, expériences et diplômes nécessaires) :
Sens du détail et de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome
Ponctualité et fiabilité
Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers-employeurs
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés
Une expérience dans le secteur est un atout Polyvalence et adaptabilité : Les aides ménagères/aides à domicile doivent être capables de gérer différents types de tâches et d'adapter leur travail en fonction des besoins des clients Shiva. Rigueur et organisation : Un travail méthodique et organisé est essentiel pour assurer un entretien efficace et un suivi des tâches à réaliser. Sens du service : Une excellente qualité de service et une écoute attentive des besoins des clients sont indispensables pour créer une relation de confiance. Discrétion et respect de la vie privée : Les aides ménagères et aides à domicile travaillent dans l'intimité des foyers et doivent garantir la confidentialité et le respect de la vie privée des clients.

Poste d'hôtesse d'accueil dans une agence immobilière, accueil téléphonique et physique des clients, prise de messages et traitement des demandes, traitement des mails, effectuer tâches administratifs comme traitement des dossiers, rédactions des baux, courriers divers.

Avec votre agence Shiva Saint Germain en Laye, rejoignez notre communauté d'employé/es de maison expérimentés, fier/es de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré/e, mieux valorisé/e, mieux accompagné/e ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning et des clients réguliers. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile. Salaire horaire entre 12€ et 14€ nets selon le profil. Vous êtes accompagné/es par nos équipes au démarrage de vos interventions. Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée. En travaillant avec Shiva, vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers-employeurs. Shiva recherche en permanence des employé/es: de maison expérimenté/es et amoureux du travail bien fait. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Contrat : CDD d'usage / Engagement à long terme Avantage : Mutuelle, Formation interne Lieux de travail : Saint Germain en Laye / Fourqueux / Mareil Marly Déposez votre candidature, vous allez adorer travailler avec nous ! Description du poste (missions du poste et tâches quotidiennes) : Vos principales missions et responsabilités qui peuvent être confiées par le particulier employeur :
Assurer l'entretien courant du domicile : nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces
Ranger et organiser les espaces de vie
Effectuer le repassage et le pliage du linge
Entretien du domicile : Les aides ménagères et aides à domicile sont responsables du nettoyage et de l'entretien des espaces de vie (sols, vitres, sanitaires, cuisine, etc.).
Linge : Ils assurent le lavage, le repassage et le rangement du linge de maison et des vêtements. Profil recherché (compétences, qualifications, expériences et diplômes nécessaires) :
Sens du détail et de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome
Ponctualité et fiabilité
Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers-employeurs
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés
Une expérience dans le secteur est un atout Polyvalence et adaptabilité : Les aides ménagères/aides à domicile doivent être capables de gérer différents types de tâches et d'adapter leur travail en fonction des besoins des clients Shiva. Rigueur et organisation : Un travail méthodique et organisé est essentiel pour assurer un entretien efficace et un suivi des tâches à réaliser. Sens du service : Une excellente qualité de service et une écoute attentive des besoins des clients sont indispensables pour créer une relation de confiance. Discrétion et respect de la vie privée : Les aides ménagères et aides à domicile travaillent dans l'intimité des foyers et doivent garantir la confidentialité et le respect de la vie privée des clients.

Avec votre agence Shiva Noisy le Roi, rejoignez notre communauté d'employé/es de maison expérimentés, fier/es de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré/e, mieux valorisé/e, mieux accompagné/e ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning et des clients réguliers. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile. Salaire horaire entre 13€ et 15€ nets selon le profil. Vous êtes accompagné/es par nos équipes au démarrage de vos interventions. Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée. En travaillant avec Shiva, vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers-employeurs. Shiva recherche en permanence des employé/es: de maison expérimenté/es et amoureux du travail bien fait. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Contrat : CDD d'usage / Engagement à long terme Avantage : Mutuelle, Formation interne Lieux de travail : Noisy le Roi / Le Port Marly / Marly le Roi / Bailly / Saint Nom la Bretêche / L'Etang la Ville / Rennemoulin Déposez votre candidature, vous allez adorer travailler avec nous ! Description du poste (missions du poste et tâches quotidiennes) : Vos principales missions et responsabilités qui peuvent être confiées par le particulier employeur :
Assurer l'entretien courant du domicile : nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces
Ranger et organiser les espaces de vie
Effectuer le repassage et le pliage du linge
Entretien du domicile : Les aides ménagères et aides à domicile sont responsables du nettoyage et de l'entretien des espaces de vie (sols, vitres, sanitaires, cuisine, etc.).
Linge : Ils assurent le lavage, le repassage et le rangement du linge de maison et des vêtements. Profil recherché (compétences, qualifications, expériences et diplômes nécessaires) :
Sens du détail et de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome
Ponctualité et fiabilité
Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers-employeurs
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés
Une expérience dans le secteur est un atout Polyvalence et adaptabilité : Les aides ménagères/aides à domicile doivent être capables de gérer différents types de tâches et d'adapter leur travail en fonction des besoins des clients Shiva. Rigueur et organisation : Un travail méthodique et organisé est essentiel pour assurer un entretien efficace et un suivi des tâches à réaliser. Sens du service : Une excellente qualité de service et une écoute attentive des besoins des clients sont indispensables pour créer une relation de confiance. Discrétion et respect de la vie privée : Les aides ménagères et aides à domicile travaillent dans l'intimité des foyers et doivent garantir la confidentialité et le respect de la vie privée des clients.

Nous recherchons une personne avec de l'expérience en hôtellerie de luxe ou en maison privée pour un poste de Valet
Employé de maison H/F au dans une demeure de prestige. Au sein d'une équipe dirigée par un intendant et une gouvernante, vous serez chargé(e) d'assurerez l'entretien impeccable des lieux, d'entretenir des surfaces délicates et l'argenterie avec un soin particulier. Vous serez logé dans un appartement privatif au sein du château qui vous sera dédié et serez d'astreinte de nuit pour assurer une présence. Le permis de conduire est OBLIGATOIRE car le lieu est retiré et non accessible en transports en commun. Envoyer CV et références vérifiables par email.

METIER REGLEMENTE : Certificat de Qualification Professionnel "Agent de Prévention et de Sécurité" avec carte pro d'Opérateur en télésurveillance ou Titre Pro "Opérateur en vidéoprotection ET télésurveillance" EXIGE Quelles sont vos responsabilités et vos tâches ?
Assurer le traitement des alarmes ;
Gérer les appels téléphoniques entrants ;
Réaliser les levées de doutes via des appels téléphoniques ou de la lecture vidéo ;
Alerter les forces de l'ordre et réaliser des télé-interpellations ;
Renseigner les rapports d'intervention et d'activité. Vacation de 12h sur le site d'Elancourt, soit 3 ou 4 jours travaillés par semaine Travail de JOUR 7H
19H ou de NUIT 19H-7H (précaution : gare à 3 km) C'est une opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique, stimulant et international et d'avoir un impact direct sur la croissance rapide de notre société.

Prise de poste : 1er novembre 2025. Rattachement hiérarchique : Direction Générale
Responsable Campus Paris Sous la responsabilité de la responsable du Campus ESA Paris et en lien avec l'ensemble des directions opérationnelles du Groupe ESA, l'assistant.e appuie l'équipe pédagogique du Campus ESA Paris sur les dimensions administratives et pédagogiques. L'assistant.e aura une alternante à encadrer, sur des missions d'appui administratif. Appui administratif et au fonctionnement du Campus Accueil et orientation des étudiants et visiteurs Appui administratif et logistique à l'établissement (courrier, contrats prestataires.) Appui de la responsable du campus concernant les obligations inhérentes en matière de sécurité Saisie des commandes et suivi budgétaire Gestion administrative RH des intervenants extérieurs et surveillants d'examen Participation aux évènements du campus (JPO notamment) Appui pédagogique (en lien avec les coordinateurs programmes Ingénieur et Bachelor) : Coordination des examens Gestion des ressources documentaires et informatiques Appui à la vie étudiante, à la mobilisation et la valorisation des relations alumni Relais pour les actions de promotion et de communication Appui aux processus d'admission
Bac +2 en gestion ou assistanat de direction
Expérience significative de plusieurs années d'assistanat dans un établissement d'enseignement supérieur ou organisme de formation Compétences spécifiques :
Maîtrise de la suite Office 365
Maîtrise du logiciel SAGE compta serait un plus
Maîtrise de l'anglais non indispensable mais serait un plus Aptitudes professionnelles :
Très bonnes qualités relationnelles et aptitude à travailler en équipe
Polyvalence et capacité à travailler sur des dossiers et projets différents de manière simultanée
Aptitudes à communiquer à l'oral et à l'écrit
Sens de l'organisation et rigueur Accord télétravail en place Temps de travail : 80% d'un temps plein

Nous recherchons un Assistant Educatif Petite Enfance
Volant (H/F), motivé et dynamique pour intervenir sur l'ensemble des crèches de la ville. Vous serez placé sous l'autorité hiérarchique des 5 directrices de crèche. Missions principales : Garantir la continuité de l'accueil des enfants et de leurs familles en l'absence d'un agent. Participer activement au travail en équipe pluridisciplinaire. Activités quotidiennes : Accompagner les enfants dans leurs besoins quotidiens, en veillant à leur confort et à leur sécurité. Respecter les rythmes et besoins des enfants, en assurant les soins d'hygiène, la distribution des repas, et en proposant des temps de sommeil et de jeux. Favoriser l'autonomie des enfants et leur intégration au sein du groupe. Échanger avec les parents et partager vos observations au sein de l'équipe. Participer à l'entretien des locaux et du matériel, en respectant l'application des protocoles. Spécificités du poste : Adaptation à l'organisation des différentes crèches. Disponibilité pour des changements d'horaires et de structures impromptus.

NEOMINAE existe depuis 19 ans et recherche pour compléter ses équipes un ouvrier du bâtiment polyvalent. Avoir une spécialité (peinture ou maçonnerie ou autre) et des connaissances dans d'autres domaines du bâtiment. C'est un poste polyvalent avec la possibilité d'intervenir ponctuellement en appoint sur les espaces verts. Le poste est évolutif et requiert le permis B pour conduire les utilitaires de la société. Approvisionnement de chantier, préparation de chantier, réalisation de tâches diverses... Evolution possible vers la gestion et suivi de chantiers. Qualités requises : très bon relationnel, sens de l'organisation, efficacité et rigueur dans l'exécution.

NEOMINAE existe depuis 19 ans et recherche pour compléter ses équipes un ouvrier du bâtiment polyvalent. Avoir une spécialité (peinture ou maçonnerie ou autre) et des connaissances dans d'autres domaines du bâtiment. C'est un poste polyvalent avec la possibilité d'intervenir ponctuellement en appoint sur les espaces verts. Le poste est évolutif et requiert le permis B pour conduire les utilitaires de la société. Approvisionnement de chantier, préparation de chantier, réalisation de tâches diverses... Evolution possible vers la gestion et suivi de chantiers. Qualités requises : très bon relationnel, sens de l'organisation, efficacité et rigueur dans l'exécution.

Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux
Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons :
Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte.
Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs
Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons :
Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO).
Accompagnement continu pour booster votre réussite.
Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !

La Maison d'Éducation de la Légion d'Honneur, collège d'excellence avec internat de 500 élèves, est à la recherche de 1 chargé de classe H/F pour l'année scolaire 2025-202. Poste à pourvoir à 100% (41h) 70% (29h). Le/la chargé(e) de classe a une mission éducative de premier plan : elle assure l'encadrement et le suivi de la classe tout au long de l'année, sur le plan des devoirs, de l'aide au travail, de la discipline, de l'éducation au sens large. A ce titre, un travail en étroite collaboration avec le professeur principal de la classe et la conseillère principale d'éducation est attendu. Elle participe également à l'encadrement des élèves en sortie ou lors des cérémonies (qui peuvent être ponctuellement en soirée) et veille au suivi administratif. Vous assurerez également des missions de surveillance quotidienne (cantine, récréation, couloirs) Le service scolaire auquel est rattaché(e), le/la chargé(e) de classe, couvre une amplitude horaire de 7h30 à 20h30, du lundi au vendredi : son emploi du temps sera réalisé en fonction des nécessités du service, avec une présence systématique du lundi au jeudi de 16h30 à 19h20, au minimum. La personne recrutée devra adhérer aux principes de l'ordre national de la Légion d'Honneur, et devra respecter les obligations suivantes : ponctualité, neutralité, discrétion, obligation de respecter la voie hiérarchique, respecter et faire respecter le règlement intérieur, travailler en équipe avec le service vie scolaire et le corps enseignant. Pour information, l'établissement est excentré du centre ville et peu desservi par les transports en commun. La Maison d'éducation étant un établissement spécifique, relié aux valeurs de la Grande Chancellerie, merci de bien vouloir consulter le site des Maisons d'Éducation de la Légion d'Honneur avant de postuler

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 15/12/2025 à 50 % (temps de travail annualisé : 803.5H/an) avec 1.25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 h). Missions :
assistance à la direction d'un établissement scolaire
secrétariat courant
accueil
suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents
divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
gestion administrative (RH) du personnel
diffusion des informations
mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
suivi de l'archivage Savoir-faire :
rendre compte
communication
anticiper
organiser et prioriser
travailler en équipe
respecter les délais
neutralité et discrétion Savoir :
services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
outils de bureautique

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 31/10/25 à 100% (temps de travail annualisé : 1607h/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités principales :
Accueil
Gestion courrier et courriels
Diffusion d'information
Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits.
Assurer le soutien logistique de l'activité du service.
Gestion et alimentation de la base élèves,
Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves,
Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire,
Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles,
Suivi de l'orientation,
Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans. Savoir :
organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel,
techniques de communication écrite et orale, technique du domaine. Savoir-faire :
Traitement d'information
Travailler en équipe,
Organisation, planification
utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité
discrétion, neutralité, rigueur.

Poste de contractuel, catégorie C, idéalement du 4/11/2025 jusqu'au 23/02/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607 H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42 h). Missions :
assistance à la direction d'un établissement scolaire
secrétariat courant
accueil
suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents
divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
gestion administrative (RH) du personnel
diffusion des informations
mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
suivi de l'archivage Savoir-faire :
rendre compte
communication
anticiper
organiser et prioriser
travailler en équipe
respecter les délais
neutralité et discrétion Savoir :
services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
outils de bureautique

Au sein d'une crèche associative, vous serez chargé(e) d'accueillir les enfants à leur arrivée dans la structure, vous effectuerez les soins d'hygiène et les accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne. Repas, jeux d'éveil. Vous contribuez au bien être des enfants et à leur développement. Fermeture de la crèche en août Diplôme attendu : CAP AEPE ou Bac pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne)

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Plaisir (78) en CDD (1 mois) à temps partiel (80%) pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80% Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Plaisir (78) un.e : Agent d'entretien (H/F) en CDI à temps plein Poste à pourvoir rapidement Votre rôle: Veiller à l'état général du village et intervenir pour tous travaux de remise en état. Comme tout professionnel du village, vous avez des contacts et des échanges quotidien avec les enfants auxquels vous offrez une écoute bienveillante et des conseils sans préjudice du rôle joué par l'équipe éducative. Vos missions : Assurer les travaux d'entretien et d'urgence des maisons du village et de la maison commune Assurer l'entretien des espaces extérieurs et espaces verts Assurer des transports Veiller à la sécurité Assurer la maintenance du parc automobile Assurer la relation avec les entreprises extérieures Faire preuve de pédagogie avec les enfants et jeunes du village Compétences requises Connaissance des règles de sécurité à respecter
Travail en "site occupé" Savoir faire techniques et relationnels Habileté manuelle, savoir bricoler, utiliser des outils techniques Aptitudes pédagogiques Aptitude à travailler en équipe Sens de l'observation Bon relationnel Formation Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme professionnel ou d'une formation professionnelle en lien avec les métiers du bâtiment et/ou d'entretiens d'espaces verts. Dans le cas contraire vous possédez une expérience significative et polyvalente des métiers du bâtiment. Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite Conditions de travail, rémunération et avantages : Contrat 35h 9 Congés trimestriels par an Compte épargne temps après un an d'ancienneté Carte Swile (Ticket restaurant) Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 23 900€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse

Poste à pourvoir rapidement Le poste se rattache plus particulièrement aux objectifs du projet culturel et artistique notamment pour la mise en œuvre des concerts, événements et résidences. Ses missions intègrent aussi des projets liés au projet associatif, notamment en direction des amateurs. Missions prioritaires : Régie lumière, son, plateau ; Entretien/maintenance tous matériels techniques ; Accueil de groupes en répétition. Le Régisseur Technique est placé sous la responsabilité du Régisseur Général et collabore avec le Chargé de Production et les différentes personnes en charges des activités (programmation, actions culturelles, cours/ateliers). Il est en lien direct avec les équipes techniques intermittentes. PRÉ-REQUIS Bonne maîtrise des consoles lumière et son numériques et en réseau. Très disponible, notamment le weekend et en soirées, Permis B obligatoire. Le SSIAP1 et l'aptitude à l'habilitation électrique seraient un plus. MISSIONS
RÉGIE lumière & son, plateau, résidences et autres projets (dans et hors les murs), en fonction des plannings
Préparation des salles de spectacles et des installations scéniques, selon fiches techniques, montage, démontage
Accueil sur des temps définis des groupes venant répéter dans les trois studios, en fonction du planning
Entretien maintenance de tous matériels techniques, rangement, inventaire, suivi des budget. PROFIL RECHERCHÉ Connaissance de la caîne de l'électro amplification, maintenance d'un parc technique Connaissance de la technique dans le spectacle vivant (particulièrement en matière de musiques amplifiées) Connaissance des outils en matière de lumières et son Auto-formation en continue sur les nouvelles technologies et méthodes de travail liés au spectacle vivant Aisance en anglais technique / professionnel Sens des responsabilités, rigueur, adaptabilité et sens de l'organisation Réactivité, capacité à prendre des décisions et à gérer les situations d'urgence Sens de l'écoute, disponibilité, capacité à accompagner et à transmettre ses savoirs aux bénévoles, stagiaires, amateurs. Respect de l'outil de travail Compréhension et adhésion au projet de La CLEF / Intérêt pour le monde associatif Salaire : 2 160 euros brut mensuel (ajustable selon expérience) AVANTAGES Tickets restaurant Mutuelle Congés supplémentaires dont 2 semaines à Noël Participation financière sur des activités culturelles ou sportives Réduction ou gratuité sur les cours/ateliers de La CLEF RER A à 7mn / Parking privé à disposition Envoyer dossier de candidature
par mail uniquement à : recrutement@laclef.asso.fr

Vous souhaitez relever de nouveaux défis dans le domaine du bâtiment et intégrer une équipe dynamique ? Notre client recrute un Factotum. Ce poste vous permettra d'intervenir sur plusieurs corps de métiers dans le secteur du second œuvre. En tant que Factotum, vous interviendrez sur divers chantiers et assurerez la réalisation de travaux variés auprès de différents clients. Vous travaillerez en autonomie ou en équipe, selon la nature des interventions. Vos missions :
Réaliser des opérations de manutention et d'aide sur le site
Participer à la pose de menuiseries
Effectuer des travaux de serrurerie et petites réparations associées
Poser et monter des cloisons amovibles ou fixes
Réaliser des interventions de peinture intérieure ou extérieure
Exécuter des travaux simples de béton, d'enduisage ou de carrelage
Veiller à la propreté et à la sécurité du site
Utiliser les outils et équipements liés à chaque spécialité Informations supplémentaires : Expérience souhaitée : 2 ans minimum Rémunération : 1900
2100 € BRUT (selon profil) Type de contrat : Intérim en vue d'embauche Une première expérience sur un poste polyvalent dans le bâtiment ou le second œuvre est appréciée. Compétences attendues :
Bonnes connaissances dans plusieurs spécialités du bâtiment (menuiserie, serrurerie, cloison, peinture, béton, carrelage)
Polyvalence et capacité d'adaptation à des missions variées
Sens du travail en équipe autant qu'en autonomie
Organisation, rigueur et respect des consignes de sécurité
Capacité à apprendre et à s'investir dans de nouveaux travaux Pourquoi rejoindre GIF EMPLOI ? GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et relever de nouveaux défis, postulez sans attendre ! Contact DIXIT : Ilona au 01 42 72 09 86

À propos du poste Nous recherchons un assistant ou une assistante administratif(ve) et commercial(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de nos opérations, en apportant un soutien essentiel à nos activités administratives et commerciales. Ce poste est idéal pour une personne organisée, proactive et passionnée par le service client. Responsabilités: Gérer l'administration des ventes, y compris la préparation et le suivi des devis et des commandes Assurer le support aux clients en répondant à leurs demandes par téléphone ou par e-mail Collaborer avec les équipes commerciales pour optimiser les processus de vente Participer à la gestion des agendas et à la planification des réunions Assurer un suivi rigoureux des dossiers clients et des contrats Profil recherché: Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Excellentes compétences en service client avec une approche orientée vers la satisfaction du client Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où votre contribution sera valorisée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Poste à valoir dès septembre 2025

Nous recherchons un agent ou une agente de maintenance des bâtiments pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux d'entretien et de maintenance sur les bâtiments, la voirie, et les équipements publics. Vous participerez aux interventions nécessaires au bon fonctionnement des services techniques de la collectivité. Missions : Entretien publics et voirie Entretien des voies communales : balayage, rebouchage de nids de poule, nettoyage Signalisation temporaire des chantiers Petits travaux de maçonnerie, pavage, dallage, pose de mobilier urbain Entretien des bâtiments communaux Petites réparations en plomberie, menuiserie, peinture, serrurerie, électricité, soudure Contrôle visuel des installations techniques et remontée des anomalies Interventions saisonnières Déneigement, salage des voiries Préparation logistique des événements municipaux (installations, montage, démontage) Signalisation temporaire des chantiers Compétences : Savoirs Connaissances de base en techniques du bâtiment, voirie, espaces verts Connaissance des règles de sécurité et de signalisation sur chantier Savoir-faire Utiliser les outils manuels et motorisés en sécurité Lire un plan simple ou un schéma technique Travailler en équipe et s'adapter à la polyvalence des missions Savoir être Rigueur, ponctualité, sens du service public Réactivité, autonomie et respect des consignes Bon relationnel avec les usagers Conditions d'exercice Travail en extérieur par tous les temps Port de charges, postures pénibles Utilisation d'équipements de protection individuelle (EPI) Interventions ponctuelles en dehors des horaires habituels (astreintes, événements. Astreintes Contrat d'un an renouvelable ou nomination par voie de mutation Profil recherché Expérience significative dans un rôle similaire Connaissances solides en électricité, soudage et production Capacité à lire et interpréter des schémas techniques Sens du service publique Permis B obligatoire Avantages 13ème mois 16.5 RTT Participation employeur santé et prévoyance

A propos du Groupe Résidis Le Groupe Résidis, spécialiste de l'hébergement solidaire, rassemble les sociétés Voyage Services Plus, agence réceptive spécialisée dans le tourisme, et Logely, acteur de référence de l'hébergement d'urgence. Nous proposons différents types d'accueils, adaptés à toutes typologies de publics. Nous portons des valeurs fortes ; celles de la solidarité, de l'engagement et de la responsabilité vis-à-vis des publics en situation de précarité hébergés. Notre engagement, "proposer des logements en autonomie et de qualité supérieure, adaptés aux publics hébergés. Nos infrastructures et les hébergements que nous mettons à dispositions se veulent de qualité, avec des appartements entièrement équipés, gérés par un personnel qualifié et formé, et également situés à des emplacements facilitant l'accès aux transports en commun, et aux commerces de proximité. Chiffres clés des activités du groupe : 21 résidences dont 17 résidences en Île-de-France et 4 résidences en région (PACA et Occitanie) 2 846 appartements autonomes totalement équipé 8 956 places d'hébergement mises à disposition des partenaires sociaux 110 partenaires hôteliers offrant 9 000 places d'hébergement supplémentaires au niveau national MISSION PRINCIPALE :
Accueillir, informer et orienter les résidents
Tenir la réception Missions du poste et responsabilités
Accueillir des nouveaux résidents / Répondre aux demandes des résidents
Faire des rondes dans tous les étages et les parkings selon la procédure en vigueur
Informer les services concernés des disponibilités, des appartements en travaux, des no-show, des arrivés, des départs spontanés non prévu et des absences constatées, des incidents et faire de signalements via nos outils
Maintenir le calme et la bonne ambiance sur la Résidence, réaliser de la médiation lorsque cela est nécessaire
Sortir les poubelles et les encombrants lorsque cela est nécessaire en suivant les horaires imposés par la commune
Accueillir, répondre et orienter les personnes étrangères se présentant à la résidence selon la procédure en vigueur
Consulter et répondre aux mails, répondre au téléphone et imprimer quotidiennement la rooming liste (à la prise de poste)
Participer aux réunions mensuelles organisées par le Responsable de site
Respect de la fiche Processus métier Relations fonctionnelles externes :
Relation avec les fournisseurs, prestataires, partenaires en lien avec l'activité

À propos du poste Nous recherchons un assistant ou une assistante administratif(ve) et commercial(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de nos opérations, en apportant un soutien essentiel à nos activités administratives et commerciales. Ce poste est idéal pour une personne organisée, proactive et passionnée par le service client. Responsabilités: Gérer l'administration des ventes, y compris la préparation et le suivi des devis et des commandes Assurer le support aux clients en répondant à leurs demandes par téléphone ou par e-mail Collaborer avec les équipes commerciales pour optimiser les processus de vente Participer à la gestion des agendas et à la planification des réunions Assurer un suivi rigoureux des dossiers clients et des contrats Profil recherché: Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Excellentes compétences en service client avec une approche orientée vers la satisfaction du client Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où votre contribution sera valorisée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Poste à valoir dès septembre 2025

L'agent technique assure le suivi et l'exécution des travaux de maintenance des bâtiments A et B (chambres, parties communes, salles d'étude, vie scolaire, infirmerie, accueil) ainsi que des espaces extérieurs (hors contrat CROUS) et que les travaux de maintenance du site du Val Flory. Il effectue également des navettes avec les établissements rattachés et diverses entités de l'Académie de Versailles, ainsi que la gestion du courrier entrant et sortant et se déplace donc auprès de l'agence postale. ACTIVITÉS DU POSTEDéplacements extérieurs :
Retrait des commandes chez les fournisseurs.
Dépôt et récupération du courrier à la poste.
Navettes vers établissements rattachés, agence comptable ou services académiques.
Achats de denrées pour les réceptions. Travaux de maintenance :
Identifier et signaler les dysfonctionnements des bâtiments A et B (internat) et du bâtiment du Congrès (collège).
Transmettre les remontées au service gestion.
Effectuer les travaux de maintenance, seul ou avec un collègue.
Assurer la gestion complète des états des lieux des chambres des élèves internes.
Établir des devis auprès des fournisseurs référencés.
Réceptionner et vérifier les commandes. Entretien des espaces extérieurs :
Plantations et aménagements.
Entretien et salage en hiver (passerelles, escaliers, parkings, voirie).
Sortie des ordures et encombrants selon calendrier communal.
Dépôt des déchets dangereux dans les sites dédiés. Préparation d'événements :
Installation et rangement de mobilier pour événements (auditorium, internat, ateliers internes).
Accueil et gestion des entrées au parking en lien avec l'agent d'accueil.
Fléchage des parcours. Remplacement agent d'accueil :
Accueil, orientation et information des visiteurs, élèves, parents, personnels, entreprises.
Réception et transmission des messages.
Surveillance des accès et contrôle des mouvements selon consignes.
Réception des commandes.
Prévenir en cas d'incident, alerter si dysfonctionnement des dispositifs de sécurité. Conditions particulières d'exercice : Poste logé : OUI
Logement en COP avec astreintes. Astreintes hebdomadaires prédéfinies selon un calendrier validé par la direction et soumises à récupération des heures effectuées doublées. Contraintes : Disponibilité lors des astreintes et urgences à traités liés à l'exploitation des sites (sécurité, maintenance) Profil recherché : CONNAISSANCES / SAVOIR
Organisation et fonctionnement des entités du site.
Connaissances techniques générales (hors électricité).
Techniques d'accueil téléphonique et physique. SAVOIR-FAIRE
Appliquer procédures et règles.
Transmettre clairement les informations.
Travailler en équipe et rendre compte.
Écouter, anticiper, analyser et résoudre les problèmes.
Adapter son comportement aux différents publics.
Gérer les imprévus et assurer une médiation. SAVOIR-ÊTRE
Amabilité et sens du service.
Autonomie et prise d'initiative.
Réactivité et capacité d'adaptation.
Rigueur, fiabilité et maîtrise de soi.

Sous la responsabilité de la responsable de la Police Municipale, vous avez pour mission principale d'assurer une surveillance accrue de l'espace public, de faire respecter la réglementation en matière de stationnement, d'occupation du domaine public, propreté, salubrité et de développer la complémentarité avec les policiers municipaux et médiateurs. Vous agissez en conjuguant en permanence prévention, dissuasion et sanction. Missions :
Faire respecter la réglementation relative au stationnement des véhicules,
Établir des Procès-verbaux,
Surveillance des écoles,
Informer préventivement les administrés,
Saisir des données informatiques,
Rédiger des comptes rendus,
Participer aux manifestations de la Ville, Profil recherché :
Remplir les conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées.
Faire preuve de discernement et discrétion.
Bonnes aptitudes physiques. Poste à pourvoir dès que possible. Emploi permanent à temps complet ouvert aux cadres d'emplois Des adjoints techniques, Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS + COS + mutuelle et prévoyance, Politique de formation active.

Rattaché à la direction des services techniques et sous l'autorité du directeur, vous êtes intégré au pool administratif et financier composé de 3 gestionnaires. En lien avec vos collègues, vous assurez la gestion administrative et financière du service et vous serez le référent urbanisme. Missions administratives et financières :
Accueil téléphonique (partenaires et population), rédaction de courriers et de décisions de Monsieur le Maire
Elaboration de tableaux de suivi, réalisation et suivi de l'affichage légal, suivi des parapheurs et des envois postaux, classement des données de service, préparation des documents préparatoires au Conseils Municipaux
Participation à la mise en œuvre des procédures collectives
Gestion et suivi financier des achats publics du service : établissement des bons de commande, notification, traitement des facturations. Le logiciel CIVIL sera le support à utiliser
Suivi et contrôle de la consommation des fluides (gaz, électricité, eau) de la collectivité
Prise et organisation des rendez-vous avec constitution des dossiers
Diffusion d'informations auprès des interlocuteurs au sein de la direction des services techniques Missions urbanisme :
Information au public sur la réglementation en vigueur, la faisabilité des projets et les formalités d'urbanisme. (Il s'agira dans un premier temps prendre les interrogations)
Accompagnement des habitants les plus en difficulté avec le numérique dans leurs formalités d'urbanisme
Enregistrement et suivi des dossiers via le logiciel d'instruction (DDC : droit de cité). Une formation afin d'acquérir les principes du logiciel sera dispensée
Coordination des échanges avec les partenaires institutionnels (ABF, SDIS, services accessibilité, agglomération, préfecture, etc.)
Instruction des certificats d'urbanisme d'information via le logiciel dédié.
Traitement et transmission des pièces complémentaires des demandes d'autorisation d'urbanisme, le cas échéant
Diffusion et archivage des décisions validées par les élus (notification aux habitants, transmission au contrôle de légalité, affichage public, etc.).
Réponse aux demandes des notaires Profil recherché : Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes titulaire d'un diplôme en secrétariat bureautique ou avez une expérience significative avec des notions de l'urbanisme règlementaire
Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités et des notions de l'urbanisme règlementaire
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques open office
Vous faites preuve de fortes qualités relationnelles (sens de la communication, diplomatie, capacité à fédérer.) et vous êtes force de proposition
L'esprit d'équipe, le sens de l'écoute et du service public font partie de vos qualités intrinsèques tout comme la rigueur et l'autonomie
Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté de capacités d'analyse et de synthèse ; Poste à pourvoir dès que possible. Emploi non permanent à temps complet ouvert aux cadres d'emplois des Adjoints administratifs / Rédacteurs (selon profil) Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS + COS + mutuelle et prévoyance, Politique de formation active Télétravail possible : 1 jour par semaine

INSERXO RECHERCHE des employés polyvalents de restauration en CDD d'Insertion (premier contrat de 4 mois possibilité de renouveler) pour le collège de Buc. Temps de travail : 30 heures annualisées, modulables en fonction du calendrier scolaire et fermetures d'établissement, soit 35h effectives hebdomadaires sur 5 jours, de 6h30 à 15h30 MISSIONS DU POSTE
Aide à la restauration
Préparer les entrées et les desserts et les disposer sur la ligne de self
Participer à la distribution des entrées et des desserts et au service des plats chauds
Participer au service de plonge
Nettoyer et remettre en état des locaux et du matériel du service de restauration
Nettoyage et entretien quotidien des locaux (salles de classes, circulations, sanitaires, locaux administratifs et de restauration) COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Connaissance des règles de base de l'hygiène et de l'entretien des locaux
Connaissance des techniques des bases d'entretien et de nettoyage des surfaces (sols, murs, plafonds)
Savoir lire et écrire, comprendre et s'exprimer en français
Aptitude à communiquer et à rendre compte d'une situation
Savoir appliquer des règles d'hygiène et de sécurité en matière de restauration
Aptitude à travailler en équipe et à respecter les consignes de travail
Ponctualité et assiduité
Bonne présentation et amabilité CONTRAINTES
Station debout prolongée
Port des vêtements appropriés
Manipulation de matériels lourds Prise de poste le 1er octobre

Abeille et Papillon recrute pour sa micro-crèche basée à Montigny le Bretonneux.
Aide et préparation des repas
Jeux
activités
Aide à la toilette Plusieurs postes à pourvoir pour la rentrée

Le CDRP78 (Comité Départemental de la Randonnée Pédestre des Yvelines) recrute un(e) assistant(e) administratif(ive) à pourvoir en temps partiel sur Maurepas. 1. Missions principales La secrétaire administrative assure la gestion administrative, le suivi des adhérents et le support organisationnel des activités liées à 'activité du CDRP78. Elle veille au bon fonctionnement des services et à la fluidité des échanges au sein de la structure. 2. Activités et tâches
Gestion administrative : o Accueil physique, téléphonique et électronique (adhérents, partenaires, institutions). o Rédaction, mise en forme et diffusion de courriers, comptes rendus et documents administratifs. o Classement, archivage et mise à jour des dossiers.
Gestion des adhésions : o Suivi des inscriptions et renouvellements (licences, cotisations, certificats médicaux). o Tenue à jour de la base de données des adhérents. o Suivi des relations avec la fédération de randonnée pédestre.
Organisation et logistique : o Appui à l'organisation des sorties, séjours et événements (réservations, inscriptions, diffusion des informations). o Coordination avec les animateurs et bénévoles. o Préparation logistique (matériel, documents, listes de participants).
Communication : o Rédaction et diffusion d'informations aux adhérents (newsletters, mails, affiches). o Mise à jour du site internet et/ou des réseaux sociaux. o Relation avec les partenaires institutionnels et associatifs.
Gestion financière de base : o Suivi des règlements (cotisations.). o Préparation des éléments nécessaires à la comptabilité (notes de frais, factures). 3. Compétences et qualités requises
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Bonne expression écrite et orale.
Capacité d'organisation, rigueur et autonomie.
Sens de l'accueil et aisance relationnelle.
Connaissance du milieu associatif appréciée.
Intérêt pour la randonnée et les activités de pleine nature (atout). 4. Conditions et relations de travail
Poste sous la responsabilité du président/de la direction.
Travail en lien étroit avec les adhérents, animateurs et bénévoles.
Déplacements ponctuels possibles lors d'événements ou sorties. Poste à pourvoir 02 janvier 2026.

Sous l'autorité du responsable direct, le Serveur ou l'Hôtesse de Table est en charge du service client, en termes de :
Ventes,
Accueil
Qualité et conformité du service
Hygiène RESPONSABILITE :
Il/elle veille à ce que le client soit servi dans les meilleures conditions, en respectant ses souhaits, tout en augmentant les ventes.
Il/elle a le devoir de signaler toute anomalie de qualité de produits ou de services.
Afin d'assurer le meilleur service au niveau de l'établissement, il/elle aide ses collègues dans la mesure de ses disponibilités.
Par son contact direct avec la clientèle, il/elle est responsable de l'image de l'entreprise.
Enregistrement des commandes et encaissement.
Il/elle participe à l'accueil du client par sa tenue, son sourire, sa communication.
Il/elle participe à la formation des nouveaux entrants.
Il/elle apporte un soin tout particulier au respect des Engagements Del Arte. CONTENU DE L'ACTIVITE :
Sous l'autorité de son responsable direct, il/elle fait et vérifie la mise en place de la salle et du nettoyage.
De l'entrée à la sortie du client, il/elle accueille, sert, et vend avec courtoisie.
Il/elle enregistre les commandes, avec une bonne organisation des tables, adaptée à son rang.
Il/elle effectue les encaissements et décaissements.
Il/elle veille en permanence à la propreté de son rang, et il/elle doit, notamment après le service, le remettre en place pour assurer le service suivant.
Il/elle peut être amené(e) à assurer de la formation dans son domaine de compétence.
Il/elle peut être amené(e) à faire du dépannage à un autre poste de façon temporaire et occasionnelle en fonction des nécessités du service, et après formation le cas échéant.
A chaque opération se rajoute le respect de l'hygiène, de la sécurité et du nettoyage, ainsi que des procédures HACCP. AUTONOMIE :
Il/elle rapporte à son responsable direct présent sur l'établissement (encadrement) et l'informe.
Il/elle bénéficie d'une large autonomie dans l'exécution de son travail.
Il/elle respecte strictement les modes opératoires et les quantités à mettre en place.
Il/elle assure son service à la demande du client.

Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Vous interviendrez à Montigny-Le-Bretonneux (78180) au sein de l'entrepôt de notre client où sont reconditionnés des articles culturels (livres, CD, DVD). Vos missions consisteront à :
en tant que Conditionneur(se) : ôter les étiquettes des articles, reconditionner les articles, ranger et trier les articles OU
en tant que Manutentionnaire : assurer en bout de chaîne la réception et le contrôle des articles et les disposer dans des cartons afin de permettre leur réexpédition (port de charges) Vous devez respecter les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais ainsi qu'identifier et communiquer sur les anomalies. Missions d'intérim à la semaine du Lundi au Vendredi à temps plein Horaires : 8h à 16h45 fin à 15h45 le vendredi Rémunération : 11.88EUR brut/heure + IFM + ICP et prime de productivité Vous êtes amené à effectuer les opérations suivantes : Utilisation d'appareils de conditionnement
Normes qualité
Techniques de conditionnement
Règles et consignes de sécurité Réactif
Attentif
Méthodique
RigoureuxVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Missions principales : Le 1er vendeur(se) est chargé d'assurer la responsabilité de l'espace vente du magasin et des procédures attenantes. Il/Elle veille à :
animer le travail de son équipe
être responsable de l'espace de vente
coordonner et réaliser la vente des marchandises selon la politique commerciale définie par la Direction
appliquer et faire appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise Activités : Animation de la vente :
appliquer le plan marketing
assurer l'animation permanente du magasin, en suscitant l'impulsion d'achat (accueillir, sourire et écouter le client : conseiller, faire des propositions de vente additionnelle ou de substitution)
annoncer les promotions en cours
contribuer activement à dynamiser l'équipe de vente en favorisant la cohésion d'équipe
proposer des actions correctives
effectuer les prises de commande de la clientèle
accompagner et former l'équipe de vente Mise en rayon :
s'assurer de la qualité des produits mis en rayon et les retirer de la vente si non conformes aux procédures
s'assurer d'un rayon vendeur toute la journée
transmettre des consignes à l'équipe production concernant les besoins de cuisson Encaissement :
appliquer la procédure argent avec rigueur
effectuer les passations d'argent avec un Responsable
assurer la responsabilité de sa caisse
assurer les clôtures de caisses et des prélèvements Hygiène, santé et sécurité :
veiller à l'application stricte de toutes les règles d'hygiène
assurer le nettoyage des espaces de vente, de la salle de restauration et des extérieurs
appliquer les règles de sécurité alimentaire
respecter l'utilisation des équipements de travail dans le respect des modes opératoires et des normes de sécurité
maintenir en état les locaux et matériels utilisés
respecter les exigences réglementaires et internes à l'entreprise
utiliser les équipements de protection individuelle mise à disposition Production :
alerter ses responsables sur les éléments de production ayant des incidences sur les feuilles de prévision et du point de mi-journée
effectuer les relances de produits auprès de la production pour que le rayon soit toujours attractif
contrôler la qualité et la conformité des produits mis en vente et en retirer les produits non conformes aux procédures
être amené ponctuellement à aider les membres de l'équipe, en cas de nécessité Gestion des stocks :
participer et contrôler la réception des marchandises suivant la procédure
appliquer et faire appliquer la gestion des produits invendus (procédure gestion des invendus, stockage...) FORMAT DU POSTE : Expérience souhaitée dans le domaine de la vente ou de la distribution alimentaire Positionnement :
N+2 : Manager de magasin
N+1 : Manager de magasin adjoint

L'entreprise AUTOROLA, leader dans le domaine de la vente aux enchères de véhicules en ligne, recherche un commercial sédentaire B2B motivé pour renforcer son équipe à Montigny-le-Bretonneux. Missions : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Profil recherché : Expérience de 2 à 3 ans minimum en tant que commercial B2B, si possible dans le secteur automobile. Maîtrise de l'anglais, à l'écrit et à l'oral. Excellentes compétences en communication et négociation. Proactivité et capacité à travailler en autonomie Avantages : Intégrer une entreprise digitale dynamique et innovante. Évoluer dans un environnement international. Possibilité de progression et de développement des compétences. AUTOROLA C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution. De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Télétravail, Congés d'ancienneté, . Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du Centre Commercial de Saint Quentin.

Nos boulangeries/pâtisseries partenaires recherchent un(e) VENDEUR(SE) EN BOULANGERIE motivé(e) et dynamique pour rejoindre leurs équipes. Vos missions seront, de :
Faire des Paquets Montés
Procéder aux coupes, cuissons et réalisations de plateaux de produits frais.
Stocker et ranger les marchandises en réserve et mettre les produits en valeur sur le lieu de vente
Accueillir les clients et évaluer ses besoins, le conseiller sur les services et les produits
Contrôler la conservation et l'état des produits périssables
Surveiller l'état des stocks et évaluer les besoins en approvisionnement
Commercialiser des produits alimentaires : chocolats, confiserie, épicerie salée, épicerie sucrée, boulangerie, produits traiteurs
Conditionner des produits frais pour des commandes (petits fours, buffet .)
Encaisser des commandes et procéder au comptage à la fermeture de sa caisse Toutes ces missions seront à réaliser, en adéquation avec les règles de sécurité et d'hygiène alimentaires, de l'enseigne. Profil recherché :
Expérience d'au moins 1 an en Boulangerie Pâtisserie
Dynamique et rigoureux(se), vous appréciez les missions terrain et faites preuve d'excellentes qualités relationnelles indispensables pour installer un climat chaleureux avec les clients.
Vous montrez de l'intérêt pour les produits vendus.
Vous appréciez être en contact avec les clients et pouvoir les orienter et les conseillers au mieux.
Être disponible le matin ou l'après-midi en fonction de vos possibilités. Nous vous offrons :
Un poste à pourvoir immédiatement.
Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
Poste avec possibilité d'évolution

Véritable expert de l'élagage, notre client s'engage au quotidien pour répondre rapidement à tous vos besoins en matière d'entretien et de gestion de votre patrimoine arboré. Afin d'agrandir leur équipe, nous recherchons UN(E) OUVRIER(ERE) FORESTIER(ERE) : Vos missions principales : Abattre, élaguer et débiter des arbres en veillant à la sécurité de chacun Entretenir et soigner le patrimoine arboré afin de préserver la biodiversité locale Réaliser le tri, le stockage et le conditionnement du bois Utiliser et assurer l'entretien des outils et machines de bûcheronnage Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales au quotidien Profil recherché : Formation niveau Bac dans le domaine forestier ou équivalent Expérience requise de 1 à 2 ans en travaux forestiers ou bûcheronnage Permis B indispensable Bonne condition physique, rigueur et sens du travail en équipe Respect des règles de sécurité et sensibilité à la protection de l'environnement Conditions du poste : Mission intérimaire d'1 mois avec possibilité de renouvellement Rémunération de 12 à 15€ de l'heure selon profil Temps plein 35h/semaine À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Véritable expert de l'élagage, notre client s'engage au quotidien pour répondre rapidement à tous vos besoins en matière d'entretien et de gestion de votre patrimoine arboré. Afin d'agrandir leur équipe, nous recherchons UN(E) CONDUCTEUR(TRICE) D'ENGINS FORESTIERS : Vos missions : Conduite de matériels spécialisés en taille des arbres sur tracteur. Taille d'arbres d'alignement par machine de tailles électro-commandées. Restauration, entretien et gestion des cours d'eau (ripisylve, renforcements de berge par technique végétale, hydromorphologie, lutte contre les espèces invasives). Restauration, entretien et gestion de sites naturels (fauche/débroussaillage adaptés avec ou sans export, création d'aménagements bois ou végétal). Abattage, démontage, élagage, taille douce, débroussaillage, broyage, dessouchage, taille, tonte, plantations, engazonnement par projection, broyage de végétaux. Prise en charge et entretien de la machine (niveau, graissage) Profil recherché : Formation CAP / BEP agricole en conduite d'engins type agricole CACES R482 demandés Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil et expérience; À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25

Nous recherchons, un vendeur ou vendeuse pour 13 heures par semaine, le samedi (8h-13H, 16H-19H) et dimanche matin 8H-13H), dans notre boulangerie-pâtisserie artisanale. Vous aurez à servir le client, maintenir votre poste de travail propre, et faire la caisse. Si vous êtes sérieux(e), motivé(e), et que vous aimez travailler en toute autonomie, vous êtes le(la) bienvenu(e).

Frankewitz traiteur est un traiteur événementiel reconnu pour son savoir-faire culinaire, depuis plus de 30 ans, son sens du détail et son accompagnement sur mesure des entreprises. Dans le cadre du développement de notre activité plateaux-repas haut de gamme à destination des professionnels, nous recherchons un Commercial(e) dynamique et motivé(e) pour renforcer notre équipe. Vos missions
Développer et fidéliser un portefeuille clients professionnels (entreprises, agences, institutions).
Prospecter de nouveaux clients BtoB par téléphone, e-mail et rendez-vous terrain.
Identifier les besoins des entreprises en matière de plateaux-repas et proposer des solutions adaptées.
Assurer un suivi commercial personnalisé et entretenir une relation de confiance avec les clients.
Participer à la stratégie commerciale et au développement global de l'offre plateaux-repas.
Être force de proposition sur de nouvelles actions de prospection et de communication. Profil recherché
Vous disposez d'une expérience réussie en commercial terrain et/ou sédentaire BtoB (idéalement dans la restauration, l'événementiel ou l'agroalimentaire).
Vous avez une excellente capacité de prospection et un goût prononcé pour le développement de nouveaux clients.
Dynamique, autonome et persévérant(e), vous savez convaincre et instaurer une relation de confiance.
Une sensibilité à la gastronomie et à l'univers culinaire est un véritable atout. Ce que nous offrons
Une rémunération : fixe + primes sur objectifs.
Un poste stimulant avec de réelles perspectives d'évolution.
L'opportunité de rejoindre une maison traiteur en plein développement.
Un environnement de travail motivant, où créativité et esprit d'équipe sont valorisés.

Description du poste Vous voulez accélérer votre carrière dans un environnement où vos idées comptent vraiment ? Rejoignez-nous en tant qu'Ingénieur(e) en Ingénierie Système ! Au cœur du service, vous contribuerez à définir, structurer et assurer la traçabilité des exigences techniques de projets à forte valeur technologique. Vos missions * Collecter les besoins métiers. * Rédiger les spécifications d'exigences. * Assurer la traçabilité des exigences techniques et la gestion de leur évolution sous DOORS. * Réaliser l'analyse fonctionnelle afin de vérifier la cohérence et la bonne articulation de l'architecture système. * Collaborer avec les différents acteurs du projet. Qualifications * Diplôme d'ingénieur ou formation universitaire en ingénierie système. * Ou expérience significative sur un poste identique. * Esprit analytique, rigueur et capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. * La maîtrise de l'anglais technique exigé (projets à dimension internationale).

Selon le planning de commandes et les procédures, vos missions seront :
Être le point focal qualité sur ses lignes de produit
Assurer la qualité des produits fabriqués au sein de l'entreprise en accord avec les exigences des clients
Rédiger, actualiser et gérer les documents qualité liés à ses lignes de produit
Contrôler la conformité des produits suivant le plan de contrôle et des procédures
Suivi des lots bloqués
Gérer et superviser les activités qualité liées aux non-conformités internes et externes
Animer des réunions « qualité » ou des groupes de résolution de problèmes
Saisir des rapports de contrôle
Participer aux demandes de dérogation interne
Alerter un tiers compétent en cas de production litigieuse
Participer à la sensibilisation, à la formation du personnel de production Idéalement vous avez des connaissances : Compétences en utilisation de moyens de contrôle Connaissances en outil informatique Utilisation SAP Connaissances en lecture de plan Connaissances des normes en vigueur Anglais écrit Habilitations nécessaires

Dans le cadre du renfort de fin d'année, SKT Logistique recrute un chauffeur livreur H/F pour son client à Elancourt 78990. MISSIONS PRINCIPALES : Vous effectuez une tournée de livraison dans les règles et procédures définies par notre clients. Il s'agira de suivre le sens de tournée proposé par l'application et d'appliquer les process pour une qualité de service irréprochable. Entre autres, vos principales missions seront : De récupérer et scanner vos colis (regroupés dans des sacs de tris) De sécuriser la marchandise, De respecter les règles de sécurité et de la législation routière. De maintenir votre véhicule dans un état de bon fonctionnement et de propreté, D'avoir une présentation soignée. D'effectuer des livraisons en respectant les procédures prédéfinies. Pour vous aider , vous serez épaulé par votre équipe et vos managers tout au long de la mission. Vous débutez entre 06h30 et 07h00 jusqu'à 16h00/16h30 PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une expérience d'au moins 6 mois dans le même secteur d'activité. Vous détenez le permis depuis 2 ans minimum. Vous êtes attentifs aux demandes et missions confiées par vos supérieurs. Vous avez des qualités de manager, vous souhaitez vous investir dans une société en développement. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous avez un bon sens du relationnel et le challenge vous motive alors rejoignez une équipe de livreur premium sur Elancourt! Salaire : 1900 à 2700 brut / Mois Prime véhicule comprise Prime : Sur la qualité de 70 à 150 € net/mois en fonction de vos résultats. Remboursement à 50 % de passe navigo Fourniture de Smartphone de fonction et de clef PTT Mutuelle d'entreprise CE

Notre client, leader mondial de la communication extérieure, recherche un(e) Assistant(e) Achats pour rejoindre sa Direction des Achats Indirects. L'équipe gère un large périmètre de catégories : Prestations Intellectuelles, IT, Télécom, Énergie, Impression, Facility Management, Prestations de sous-traitance, Frais généraux, Flotte automobile et Logistique. Vous interviendrez en support des acheteurs référents (Prestations Intellectuelles, IT, Télécom) et contribuerez à toutes les étapes du processus achats, de la définition du besoin jusqu'au suivi opérationnel. . Vos missions.
Participer au recueil des besoins internes et préparer les dossiers de consultation
Réaliser des actions de sourcing et compiler les propositions commerciales
Préparer les outils d'analyse des offres et contribuer à leur évaluation
Participer au processus de contractualisation, de la rédaction à la signature des contrats
Créer, suivre et relancer les fournisseurs (appels d'offres, évaluations, commandes, remises de fin d'année.)
Assurer le suivi administratif des commandes et des demandes opérationnelles
Élaborer des tableaux de bord, comptes rendus et synthèses achats
Mettre à jour et extraire des données dans les systèmes d'informations achats
Participer à certaines négociations selon l'importance stratégique des dossiers Compétences techniques :
Bonne connaissance des méthodes et processus achats
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
Connaissance des logiciels achats SAP obligatoire
Aisance en gestion administrative et suivi opérationnel
Anglais souhaité Qualités personnelles :
Organisation, rigueur et sens des priorités
Esprit d'équipe, sens relationnel et dynamisme
Fiabilité, curiosité et appétence pour les chiffres
Excellente communication écrite et orale Formation : Bac +2/3 en Achats, Commerce, Gestion ou Économie.

La jardinerie EUVE, jardinerie familiale et indépendante, située à Feucherolles, recherche un(e) vendeur (h/f) en jardinerie. Dynamique et polyvalent(e) vos missions seront, entre autres :
D'accueillir la clientèle, la conseiller et l'encaisser.
Réceptionner la marchandise, la contrôler, l'étiqueter et la mettre en rayon.
Arroser et entretenir les végétaux. D'autres tâches pourront vous être confiées. Les jours de travail seront à définir avec l'employeur. L'amplitude horaire est de 9h à 18h30. Une formation Vendeur Produits Phytosanitaires peut être envisagée. Si vous êtes expérimenté(e), tant mieux, nous sommes ouvert à la discussion. Il est souhaitable d'être en possession d'un moyen de locomotion autonome car la jardinerie est mal desservie par les transports en commun. Nous vous invitons à accompagner votre CV d'une lettre de motivation.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, , un Aide Comptable H/F pour une mission en intérim. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire.
Assurer la saisie des opérations comptables
Participer à l'établissement des déclarations fiscales
Réaliser le suivi des règlements clients et fournisseurs
Préparer les éléments nécessaires à l'établissement des bilans
Contribuer à la justification des comptes Modalités du contrat :
Intitulé : Aide Comptable H/F
Lieu : Yvelines
Contrat : Intérim Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Niveau d'études minimum BAC en comptabilité
Maîtrise des outils informatiques de gestion comptable
Connaissance des normes comptables en vigueur
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Aide Comptable H/F en intérim à Montigny-le-Bretonneux.

En toute autonomie vous serez en charge:
D'accueillir les passagers
Garantir la sécurité et le confort des passagers Assurer une conduite optimale et écologique
Entretien du bus,
Vérifier sa propreté avant et après le service Vous devez:
Avoir le sens du service, des responsabilités
Aimez le contact avec les autres
Travailler en autonomie
Etre rigoureux et ponctuel
Avoir le respect de la réglementation du transport. Vous êtes titulaire du permis D et d'une FIMO Voyageur à jour.

Fondé en 1877, Rodenstock est un des leaders mondiaux dans la fabrication des verres ophtalmiques depuis plus de 140 ans, avec une solide expérience dans le développement de produits innovants et de technologies de pointe. Rodenstock, dont le siège social est à Munich, en Allemagne, emploie environ 4 900 personnes dans le monde, et est présent par ses filiales et partenaires de distribution dans plus de 85 pays. Rodenstock France SARL emploie actuellement 55 personnes, réparties entre le siège social situé à Montigny-le-Bretonneux et la France entière (pour nos Attachés Commerciaux). Nous recherchons un/une : Coordinateur/Coordinatrice ADV Rattaché(e) à la Responsable ADV, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Missions du poste : Documenter les activités et tâches du service ADV (rédaction et actualisation des procédures) Administrer la base de données clients Intégrer les tarifs et conditions commerciales dans SAP Rédaction et suivi des conventions clients Créer et maintenir un bon lien entre le siège et les commerciaux sur le terrain Réaliser et suivre des statistiques relatives aux ventes de l'entreprise (chiffres d'affaires, engagements clients, offres promotionnelles.) Profil recherché : Bonne connaissance de SAP Expérience sur un poste similaire en Administration Des Ventes et polyvalence sur les tâches ADV Bonne compréhension des besoins commerciaux Excellente maitrise d'Excel Vous êtes rigoureux(se), organisé(é), proactif(ve) et autonome. Vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer pleinement dans l'entreprise. Informations complémentaires : CDD de 6 mois à pouvoir immédiatement À Montigny-le-Bretonneux (78) Vous souhaitez intégrer une structure privilégiant les relations humaines et offrant un cadre de travail convivial et dynamique. N'hésitez plus et rejoignez-nous !

Bonjour, Nous recherchons un Assistant Comptable H/F à GUYANCOURT pour un CDD de 6 mois. Le comptable assure les enregistrements comptables. Il est responsable des comptes et des opérations de trésorerie liées aux Majeurs protégés (caisse, cartes de retrait, ). Il effectue les ouvertures, les clôtures , les placements et déplacements de fonds pour le compte des majeurs protégés. Il intervient dans les dossiers notamment pour l'élaboration des fiches de paies des familles d'accueil. Comptabilité Personne Protégée
Responsable des espèces remises aux majeurs après accord d'un responsable (Retrait hebdomadaire à la banque, retrait quotidien des majeurs protégés, Contrôle des reçus et du classeur). Tient la caisse et pointe via le tableau TEAMS.
Gère et suit les cartes bancaires de retrait
Traite les anomalies
Est le Référent relation banque pour les personnes protégées
Classe les relevés non télétransmis et les saisit
Réalise des fiches de paye pour les familles d'accueil
Effectue les ouvertures, clôtures, placements et les déplacements de fonds sur présentation de la fiche navette et met à jour le tableau TEAMS.
Crée les nouveaux comptes bancaires.
Intègre les écritures relatives à l'ASH. Comptabilité Association
Enregistre les évènements comptables
Assure le paiement des notes de frais et des factures fournisseurs et délégués; 3
Compétences : SAVOIR
Connaître le projet associatif de l'association, le projet de service, les procédures de gestion
Connaître les logiciels bureautiques et l'applicatif métier
Connaître le plan comptable SAVOIR FAIRE
Organiser son travail, reconnaître et identifier les urgences, planifier les actions
Collaborer avec l'ensemble de ses collègues et l'encadrement
Collaborer en équipe à la conduite des projets SAVOIR ETRE Faire preuve de rigueur Être capable de questionner sa pratique professionnelle avec la hiérarchie Cette liste n'est pas exhaustive et peut être aménagée en fonction des impératifs de qualité et de suivi de l'activité du service.

***Urgent*** Le Greta des Yvelines recherche un Formateur/trice en pâtisserie titulaire d'un cap pâtissier. Formation de formateur adulte idéalement souhaitée avec cap de pâtissier ou Pâtissier avec expérience professionnelle exigée ayant une appétence pour la formation professionnelle Contrat de travail : lettre de vacation . Formation destinée à des adultes en reconversion .Lieu de travail Guyancourt .

OFFRE D'EMPLOI
Agent de Sûreté
1er novembre 2025
Site Prestigieux / CDI / Temps plein / 78320 LA VERRIÈRE Le Groupe ULTREIA est composé de plusieurs entreprises privées intervenant dans le secteur de la protection des personnes et des biens. Il reste une structure à taille humaine, spécialisée dans les prestations de sûreté/sécurité à haute valeur ajoutée. Dans le cadre d'un nouveau marché, un institut médical moderne et prestigieux accueillant plusieurs pôles spécialisés de santé, la société ULTREIA Sécurité recrute des Agents de Prévention et de Sécurité confirmés. Poste :
Statut conventionnel : Agent d'Exploitation, Niveau 3, Échelon 1, Coefficient 130
CDI, temps complet. Heures supplémentaires majorées à 25%
Basé dans les Yvelines à La Verrière (78320). Facilement accessible en transports en commun, 5 minutes de la gare (Transilien lignes N et U). Parking gratuit et sécurisé accessible en véhicule léger, deux roues et vélo sur site.
Démarrage de la mission au 01/11/2025
Planning selon rythme fixe avec heures supplémentaires : Semaine A : 3 vacations de 12H et Semaine B : 4 vacations de 12H soit 42H en moyenne / semaine.
Sous la responsabilité du Chef de Site. Possibilité d'évolution en interne Rémunération :
1900€ net mensuels (en moyenne, suivant le planning)
5 semaines de congés payés
Indemnité de transport : remboursement du Pass Navigo à 50%
Mutuelle santé prise en charge à 50%
Primes : habillage, entretien des tenues et paniers repas
Majorations : heures supplémentaires 25% (payées chaque mois), nuit 10%, dimanche 10% et férié 100% Profil, qualités et compétences requises :
Tenue impeccable, intelligence de situation, bon relationnel, sens de la hiérarchie, loyauté, réactivité, rigueur, précision et autonomie.
Profil dynamique, proactif et de bonne condition physique.
SST + Carte CNAPS à jour mention « Agent de gardiennage ou de surveillance humaine, pouvant inclure l'usage de moyens électroniques »
Expérience institutionnelle appréciée
Permis B Missions :
Accueil et orientation des visiteurs
Contrôle d'accès et lutte contre les intrusions
Prévention des incidents
Surveillance générale et intervention
Résolution des conflits et gestion de crise
Rondes de sûreté et levées de doute
Application des consignes du plan Vigipirate adaptées à un site sensible Pour postuler, envoyer un CV à l'adresse contact@groupe-ultreia.com

Basé à Voisins-le-Bretonneux, notre client est une société en développement qui accompagne ses clients à travers des solutions techniques et commerciales. L'entreprise met en avant des valeurs de rigueur, de proximité et de professionnalisme dans ses relations clients et partenaires. Rattaché(e) directement à la Direction générale, l'Assistant(e) ADV et Administration Générale intervient en transversal sur les volets ADV, administratif, relation clients et logistique. Activités principales
Gérer le cycle ADV : traitement et suivi des commandes clients et fournisseurs, facturation, suivi des règlements, recouvrement, mise à jour des outils de pilotage.
Assurer le support commercial : assistance aux commerciaux, contribution à la communication interne, fluidification des échanges clients.
Maintenir la relation clients : suivi des réclamations, maintien de la satisfaction et de la fidélisation.
Contribuer au support logistique : préparation et expédition des commandes, coordination avec l'atelier et les transporteurs.
Participer aux approvisionnements et inventaires annuels.
Appuyer les tâches administratives transverses et coopérer activement avec l'équipe. Le profil recherché Expérience confirmée en ADV et fonctions administratives similaires.
Maîtrise des outils bureautiques et capacité à s'adapter aux logiciels métiers.
Rigueur, organisation, sens des priorités.
Excellentes qualités relationnelles, esprit d'équipe, sens du service client.
Polyvalence et capacité à gérer des tâches variées dans un environnement PME.
Bonne maitrise d'Excel
Bonne expression écrite et bon orthographe

Charcuterie-traiteur recherche pour étoffer ses équipes de vente de manière ponctuelle du personnel qualifié Nous sommes une agence de placement située à Paris et nous recrutons pour nos enseignes partenaires des vendeurs et vendeuse en charcuterie
traiteur et fromage Jambon, saucissons et autres ripailles, en mal de ravir des papilles recherchent, pour être conditionnée, charcutières et charcutier pour relation sérieuse Le candidat aura pour mission de veiller à la bonne tenue du rayon et de conseiller les clients Vos missions principales seront les suivantes :
Travailler les produits de charcuterie / traiteur / fromagerie selon les règles de l'art (découpage, parage, etc)
Fidéliser les clients par votre disponibilité et votre qualité d'accueil
Conseiller les clients sur les produits, les modes de stockage et les cuissons
Maintenir le rayon attractif et propre
Veiller à la signalétique des rayons pour une parfaite présentation
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil Professionnel aguerri et autonome, vous justifiez d'un CAP , d'un BEP ou d'une VAE et d'une expérience minimum de un an chez un traiteur/ charcutier Artisanale ou Grande distribution Vous proposez un étal appétissant et varié aux clients. Travaillant tous types de viandes (veau, bœuf, volaille, porc ) et de produit (saucisses, jambon, fromages et produit traiteur ) Il s'agit là d'un métier technique qui impose un savoir-faire, tant pour garantir la saveur que la qualité des produits Vous devrez utiliser la machine à trancher Nous comptons également sur votre sens du service et sur vos qualités de communication pour satisfaire une clientèle exigeante et développer le chiffre d'affaires de votre rayon Nous vous offrons :
Un poste à pourvoir immédiatement.
Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse livreur(e) pour rejoindre notre équipe dynamique qui prendra son poste à partir de notre site basé à Plaisir (78370 Yveline). Vous serez responsable de la livraison de marchandises tout en assurant un service client de qualité. Ce poste nécessite une bonne organisation et un sens aigu du service. Vous livrerez principalement en Ile de France et parfois dans les départements voisins. Responsabilités Conduire un véhicule de livraison en toute sécurité et conformément aux réglementations en vigueur Effectuer les livraisons dans les délais impartis, tout en respectant les itinéraires préétablis Charger et décharger les marchandises, y compris l'utilisation d'un chariot élévateur si nécessaire Assurer la vérification des commandes avant le départ et à la livraison Maintenir une communication efficace avec les clients pour garantir leur satisfaction Gérer les documents de transport et s'assurer de leur conformité Signaler toute anomalie ou problème rencontré lors des livraisons Lorsque les tournées sont terminées plus tôt, participer à la préparation des commandes au sein de l'entrepôt (manutention, picking, organisation). Profil recherché Expérience préalable en tant que chauffeur ou chauffeuse livreur(e) non obligatoire mais valorisée Permis de conduire valide et bonne connaissance des règles de conduite Compétences en communication pour interagir avec les clients de manière professionnelle Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs livraisons efficacement Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe Bonne condition physique (manutention régulière). Sens du service client, ponctualité et autonomie. Esprit d'équipe : implication dans l'activité de l'entrepôt si nécessaire Horaires & Flexibilité : Le poste est basé sur un contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi. Les horaires de travail sont en général de 9h à 17h, mais peuvent s'adapter en fonction de la durée des tournées. Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et passionné(e) par le service client, rejoignez notre équipe pour contribuer à notre succès collectif !

Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, plusieurs chargés de relations clients. Voici vos missions : Gestion des demandes de CU / AU via plusieurs moyens : Logiciel/Mail et courriers Déplacement possible sur d'autres sites ENEDIS Activités de Front Office : réponse aux demandes clients et fournisseurs entrantes contactant le distributeur pour des questions sur des demandes de raccordement ou des demandes de mises en service Activités de Back Office correspondant à instruire la recevabilité des demandes clients, prendre des RDV clients, traiter des anomalies SI, créer des points d'injection, . Profil recherché : Votre profil :
Capacité d'adaptation
Sens relationnel, sens client
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités Avantages à travailler avec PROMAN ? Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos missions :
Préparation des marchandises à transporter (projecteur de sources, accessoires.),
Transport des marchandises au lieu de rendez-vous,
Respect de la réglementation en vigueur,
Radioprotection / Sécurité,
Préparation du matériel sécurité,
Gestion du stock EPI,
Réalisation des contrôles réglementaires sur les projecteurs de source, Compétences clés : Savoir lire et écrire, bonne communication, rigoureux car beaucoup de traçabilité des matières, disponibilité (possible déplacement le week-end), respect strict des procédures. La formation à l'ADR de classification C7 (transport de matières radioactives) est organisée par l'employeur. Poste en déplacement fréquent en métropole, Indemnité Grand déplacement si transport impossible sur la journée. Les conditions du poste nécessite : Un permis non probatoire, nationalité Française, casier judiciaire vierge avec une enquête administrative réalisée.

Vous serez formé(e) au titre professionnel de conducteur(trice) de transport en commun (durée de la formation : 434H) dans le cadre d'une POEI puis intégrerez une entreprise de transport. Les prérequis pour la formation sont :
Avoir 21 ans et plus
posséder le permis B en boite manuel depuis plus d'1 an
savoir lire, écrire et compter A l'issue de la formation si vous obtenez le permis D vous serez recruté au sein de la société Francilité Express Ouest, vous serez chargé du transport des voyageurs, la vente de titres de transport, de l'entretien extérieur et intérieur du véhicule. Vous travaillerez le week-end (un samedi sur deux et un dimanche sur quatre) et les jours fériés par roulement, horaires en coupure entre 2h30 à 4h temps complet exclusivement. Une tenue imposée est fournie par l'employeur, En plus du salaire, diverses primes sont versées : horaires de nuit, prime d'assiduité, prime de qualité de service, prime d'entretien ainsi que des tickets resto.

Notre client est un groupe industriel d'envergure international reconnu pour son excellence en ingénierie et en innovation. Le poste est basé au sud du 78, dans la région de Guyancourt. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un-e Chargé-e de Recrutement pour rejoindre l'équipe RH (4 personnes), pour prendre en charge le recrutement des stagiaires ingénieurs et la gestion des relations écoles. Vous jouerez un rôle central dans l'attractivité du groupe auprès des jeunes talents et futurs ingénieurs. VOS MISSIONS :
Piloter le recrutement de 20 à 30 stagiaires, principalement sur des profils ingénieurs (génie des procédés, matériaux, hydrodynamique navale.)
Réaliser des briefs auprès des managers pour comprendre les besoins techniques et assurer un matching pertinent avec les parcours des étudiants
Publier les annonces, traiter les candidatures reçues, sélectionner les profils et conduire les entretiens
Préparer et participer aux forums écoles (8 événements prévus dans les grandes écoles d'ingénieurs en France
Nantes, Brest, etc.)
Être l'interlocuteur privilégié des écoles partenaires
Centraliser les demandes de stages de 3e et seconde (principalement enfants de salariés) PROFIL :
2 à 3 ans d'expérience en recrutement (en cabinet ou en entreprise)
Aisance relationnelle, capacité à s'exprimer avec clarté et à représenter l'entreprise auprès des écoles et des candidats
Curiosité et compréhension des environnements techniques
Autonomie, esprit d'équipe,
Anglais : L'environnement étant international, c'est un plus pour intégrer la structure CONDITIONS :
Contrat d'intérim, jusqu'à fin Mars (potentiellement prolongeable)
Rémunération : 40-42K€
Télétravail possible 2 jours/semaine, après la confiance établie

Vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients. Vous enregistrez les ventes et encaissez les clients. Vous aidez à la préparation des commandes.vous veillez à l'entretien de l'espace de vente.

Nous recherchons des serveurs/euses expérimenté(e)s et passionné(e)s pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal pour un de ces postes a de l'expérience dans le service à la clientèle, aime travailler dans un environnement de restaurant très fréquenté et est capable de bien prendre la direction et d'effectuer plusieurs tâches de manière efficace. Un(e) candidat(e) retenu(e) aura une expérience dans l'industrie de la restauration, une passion pour le service à la clientèle et de solides compétences en communication. Responsabilités : Accueillir les clients et leur offrir un service de qualité. Prendre les commandes des clients et les servir rapidement et correctement. Gérer les plaintes des clients et s'assurer qu'ils sont satisfaits. Maintenir un environnement propre et organisé. Gérer le comptoir des commandes et les paiements des clients. Respecter les règles de sécurité alimentaire. Conception des cocktails selon les recettes indiquées. Gestion du bar. Il s'agit de postes à mi-temps pour les services :
du midi du lundi au mercredi ;
du midi et du soir, le jeudi et vendredi ;
du soir le samedi. et
du midi du lundi au vendredi. Les postes sont à pourvoir dès maintenant.

Nous recherchons un vendeur H/F pour un poste en boulangerie. Vous êtes étudiant et souhaitez trouver un emploi compatible avec vos études ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Caractéristiques du poste : Contrat : CDI étudiant Horaires : Mardi : 08h30
13h00 / 16h45
19h15 Mercredi : 09h00
13h00 / 16h30
19h30 Missions : Accueillir et conseiller les clients Effectuer les encaissements Assurer la mise en rayon des produits Participer au nettoyage et à l'entretien de la boutique

Nous sommes à la recherche d'un aide pâtissier H/F pour un remplacement. Missions : Aide à la préparation des pâtisseries Suivi des recettes et des fiches techniques Entretien et nettoyage du poste de travail *Caractéristiques du poste : Durée de travail : 30/35 heures par semaine Type de contrat : CDD temps partiel ou temps plein Jours de repos : Dimanche et lundi

Nous sommes une agence de travail temporaire et nous recherchons, pour nos clients partenaires, des vendeurs et vendeuses en Charcuterie traiteur dynamique pour rejoindre leurs équipes. Vos missions, temporaires, consisteront à conseiller les clients dans leurs achats On fera appel à votre inventivité pour la mise en place du rayon traditionnel CHARCUTERIE, et des produits élaborés Passionné et érudit des produits de charcuterie traiteur, Vous justifier d'un CAP, d'un BEP ou d'une VAE assortie d'une expérience réussie d'au moins un an dans la Vente en charcuterie Artisanale ou Grande distribution. Vous êtes force de proposition et aimez le contact avec la clientèle. Vous connaissez et respectez les normes d'hygiène et de sécurité. Vous aimez travailler en équipe, Formulez des suggestions et apportez des solutions Homme ou femme de terrain, vous connaissez bien les produits, conseillez et réalisez les préparations (le tranchage, le pesage et l'emballage...) Des produits en respectant les règles d'hygiène Etablissez une facture ou un ticket de caisse correspondant tout en concluant la vente N'hésitez pas à venir nous rejoindre Nous vous offrons :
Un poste à pourvoir immédiatement.
Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur Le paiement des IFM et CP se fera de façon mensuelle

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire Support ADV H/F basé à Plaisir pour une mission d'intérim de longue durée.. Intégré(e) au sein de l'équipe ADV, vos missions seront les suivantes:
Répondre aux demandes de prix ou de délai de la part de nos clients,
Pour les commandes envoyées par nos clients (par mail, via un portail, ou par EDI) : effectuer la revue de commande pour s'assurer que la commande peut être traitée, enregistrer la commande dans notre ERP M3, envoyer l'accusé réception au client,
Répondre aux questions des clients liées à leurs commandes, en se renseignant auprès des services internes (Supply Chain, logistique, commerce, programme ...), leur donner les dates de livraison de leurs commandes,
Suivre la bonne exécution des commandes dans les délais (respect de la date demandée par le client) et le respect des contrats (Tarifs, conditions de livraison,...),
Etre support dans la réductions des impayés. De formation Bac +2 type BTS Commerce International, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, au sein d'un groupe international. Vous avez un bon relationnel et de fortes capacités d'adaptation. Vous serez amené(e) à être en contact avec des profils très variés et dans des positions différentes d'une situation à l'autre. Vous maîtrisez au moins un ERP (SAP, M3, etc.) Pour faire la différence: www.lhh.com

Mission principale : Rédaction de devis, préparer par l'équipe commerciale. Esprit d'équipe, un bon savoir être, un sens du service, une maîtrise ou expérience du logiciel de rédaction de devis Sage Gestion Commercial Expérience dans un domaine similaire à l'activité (imprimeur numérique grand format), ça serait l'idéal. Les outils communication seront principalement le téléphone et les mails.

Appartenant au Groupe BME, BUSCA est un réseau de distribution de matériaux de construction dédiés aux professionnels des Travaux Publics. BUSCA compte 22 agences présentes sur les Régions Ile de France, Hauts de France, Grand Est et Ouest. Nous recherchons activement notre futur(e) Commercial Entreprise (H/F) → Poste en CDI pour notre agence de Trappes (78) → Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 Missions : Animer la relation commerciale avec les clients : Accueillir les clients, identifier leurs besoins, les accompagner dans leurs projets, proposer des solutions adaptées et conclure les ventes. Réaliser les documents supports à la transaction commerciale : Établir devis, bons de commandes, factures, bons de livraison, etc. Gérer les stocks, les commandes et les livraisons : Veiller à la bonne gestion de ces éléments pour assurer un service client optimal. Coordonner avec l'équipe de l'agence et communiquer efficacement avec les clients et interlocuteurs externes. Profil : Vous avez un excellent sens de la communication et savez entretenir des relations professionnelles de qualité. Vous êtes à l'aise dans le travail d'équipe et avez une forte capacité à collaborer. Vous faites preuve de rigueur, de persévérance et avez un sens du service. Une connaissance du secteur serait un + Expérience dans un poste similaire (min. 2 ans) Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion commerciale Bonne gestion du temps et des priorités Pourquoi nous rejoindre ? Un secteur en pleine croissance : Vous évoluerez dans un secteur dynamique, offrant de nombreuses opportunités pour développer votre réseau et vos compétences. Ambiance de travail dynamique et collaborative : Nous valorisons l'esprit d'équipe et l'entraide. Environnement stimulant : l'opportunité de vous perfectionner et de relever de nouveaux défis. Développement professionnel continu : Rejoindre notre entreprise, c'est aussi bénéficier de formations et d'un environnement propice à votre épanouissement et à votre progression.

Nous cherchons pour notre enseigne un/une vendeur/ vendeuse en boulangerie, dynamique, motivé(e), de préférence avec de l'expérience dans le domaine.

En tant que responsable pédagogique vous recevrez les usagers du centre et proposerez des offres de formation. Vous conseillerez et superviserez les apprenants en formation initiale et continue (étudiants UVSQ, demandeurs d'emploi, salariés, scolaires ). Vous serez référent FLE pour le CEREL (Centre d'études et de ressources en langues), organiserez les ressources de son centre et participerez aux actions de formation, d'information et/ou de communication organisées par le service. Mission 1 : Ingénierie pédagogique.
Construire le parcours pédagogiques et mise en œuvre de formations ;
Accompagner les apprenants ;
Animer et gérer (PC, logiciels) le laboratoire multimédia ;
Administrer les sessions de certifications TOEIC et TOEFL ;
Gérer les formations en FC (devis, mise en place de la formation et suivi). Mission 2 : Activités de développement et gestion de projets.
Concevoir et mettre en place les nouveaux outils et supports pédagogiques (fiches parcours autoformation, fiches d'accompagnement à la formation) ;
Conseiller la hiérarchie sur la mise en place de nouvelles formations tarifées pour les publics extérieurs ;
Participer aux appels à projets ;
Prospecter et suivre les partenaires (convention, dossier financier et pédagogique, plannings). Mission 3 : Management de l'équipe des vacataires.
Participer aux recrutements (étude des candidatures, animation des entretiens d'embauche, compte-rendu des profils au supérieur hiérarchique et suivi des dossiers de recrutement) ;
Accompagner et former des vacataires ;
Gérer les emplois du temps (atelier de conversation) et plannings, suivre les heures effectuées par les vacataires. Mission 4 : Référent Français Langue Étrangère du service commun CEREL.
Mettre en place des actions de formation définies avec la hiérarchie ;
Examinateur
Correcteur du DELF (diplôme d'étude en langue française) ;
Coordonner les actions de formation FLE avec les différentes instances de l'UVSQ et Paris-Saclay. Environnement et conditions de travail : Recrutement ouvert aux contractuels (contrat renouvelable).
Localisation du poste : Versailles et Guyancourt (1 jours par semaine) ;
50 jours de congés annuels ;
Formation à la prise de poste ;
Télétravail possible ;
Comité des œuvres sociales et d'action culturelle ;
Action sociale ;
Bâtiments avec étage dotés d'un ascenseur ;
Station assise prolongée ;
Travail sur écran. Savoirs faire et savoirs recherchés :
Anglais B2 ;
Ingénierie pédagogique ;
Connaissance de la didactique des langues et plus particulièrement le FLE ;
Connaissance de l'environnement bureautique et maîtrise du Pack Office ;
Gestion de projet ;
Management ;
Aisance à l'écrit et à l'oral. Savoirs être attendus :
Travail en équipe ;
Autonomie ;
Sens de la communication ;
Capacité de décision ;
Capacité à fédérer ;
Sens de l'organisation ;
Rigueur. Prérequis :
Être titulaire d'un Master en didactique des langues serait un plus Dans le cadre de sa politique diversité, les postes de l'UVSQ sont accessibles aux personnes en situation de handicap. L'UVSQ poursuit son engagement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap en adoptant son deuxième Schéma Directeur Handicap pour la période 2022-2025. Les objectifs décidés et déclinés sur quatre axes (étudiants, personnels, accessibilité et recherche) sont le fruit d'un travail collaboratif au sein de notre université en accord avec la politique handicap volontariste de notre Présidence. Cette politique vise à permettre à chaque personne en situation de handicap, qu'il soit étudiant ou membre du personnel de s'épanouir au sein de notre communauté universitaire.

DESCRIPTIF DU POSTE* Le Service de Soins psychologique et d'Education Spécialisée A Domicile (SSESAD) accueille des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans, d'intelligence préservée, présentant des difficultés sur le plan des apprentissages scolaires, de la compréhension, souvent avec des difficultés relationnelles, des troubles psychologiques et/ou du comportement. Le SSESAD est une structure médico-sociale ambulatoire intervenant après notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). L'équipe pluridisciplinaire offre un soutien spécialisé aux jeunes et leurs familles afin de favoriser le développement de l'autonomie, de l'intégration sociale, scolaire et professionnelle de leur enfant. Le SSESAD promeut et suit l'intégration scolaire, il assure la coordination entre les partenaires impliqués dans la vie de l'enfant. Un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) est co-construit avec la famille au regard des besoins spécifiques du jeune. Le service est composé de 3 équipes situées à Voisins-le-Bretonneux, au Perray-en-Yvelines et Houdan. Chaque antenne dispose d'un agrément de 40 places. MISSIONS* Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration du parcours de l'enfant ou de l'adolescent. Vous répondez aux besoins individuels et collectifs des jeunes Vous organisez des ateliers et activités à visées thérapeutiques en petits groupes avec d'autres professionnelles du SSESAD Avec l'ensemble des professionnels, vous participez aux réunions institutionnelles : pluridisciplinaire, synthèses, supervision et apportez vos observations dans le cadre de l'élaboration des projets individuels Vous êtes amené.e à rédiger des compte-rendu de bilan, de prise en charge PROFIL RECHERCHE* L'assistante sociale intervient dès la procédure d'admission pour rencontrer les familles et connaître l'environnement familial et social de l'enfant. A ce titre, elle participe à l'analyse de la problématique du jeune et à l'élaboration du projet d'accueil avec l'équipe pluridisciplinaire. Elle est également amenée à rencontrer les familles pour les demandes de prolongation du SSESAD (ou de fin de prise en charge) mais aussi pour répondre à leur demande d'information sociale et les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne. L'assistante sociale peut participer à des synthèses avec les partenaires médico-sociaux et rencontrer les acteurs locaux afin d'orienter au mieux les familles et le jeune. Possibilité d'un temps complet entre 2 SSESAD (Voisins-le-Bretonneux & Houdan) Diplôme DE Assistant social / C.E.S.F

Rejoignez un restaurant italien dynamique et convivial ! Nous recherchons un(e) serveur(se) motivé(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la cuisine italienne : pizzas, pâtes, salades. Horaires de travail : Vendredi : service du soir de 19h00 à 23h00 Samedi : Service du midi : de 11h00 à 14h00 / Service du soir : de 19h00 à 23h00 Poste à pourvoir immédiatement.

Missions Principales: Assister le pâtissier principal dans la confection de produits pâtissiers (gâteaux, tartes, viennoiseries, etc.) Participer à la préparation des ingrédients (pesée, découpe, mélange). Veiller à la cuisson des produits Nous offrons une formation en interne pour vous permettre d'assurer le poste. Conditions: Type de contrat : CDI Horaires : Temps plein/partiel
travail de nuit et tôt le matin.

Nous sommes une agence de placement située à Paris et nous recherchons pour étoffer les équipes de nos partenaires de manière ponctuelle un ou une vendeur/vendeuse en Boulangerie Mission: Professionnel de la vente de pains pâtisseries et viennoiserie en tout genre ; orfèvre du paquet monté, nous sommes à votre recherche Nous recherchons des talents pour vendre des produits de boulangerie et pâtisserie et renforcer les équipes pour des périodes plus ou moins longues Commerçant aguerri, vous aurez la charge de la mise en vente des produits de boulangerie / snacking en fonction du règlement de fabrication, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires de l'entreprise. Vos attributions pourront, entre autres, être :
Vendre des produits de boulangerie et de Pâtisserie
De faire des Paquets Montés
Stocker et ranger les marchandises en réserve et mettre les produits en valeur sur le lieu de vente
Accueillir les clients et évaluer ses besoins, le conseiller sur les services et les produits
Contrôler la conservation et l'état des produits périssables
Surveiller l'état des stocks et évaluer les besoins en approvisionnement
Entretenir le magasin, le matériel et le plan de travail
Commercialiser des produits alimentaires : chocolats, confiserie, épicerie salée, épicerie sucrée, boulangerie, produits traiteurs
Conditionner des produits frais pour des commandes (petits fours, buffet)
Encaisser des commandes
Contrôler son fond de caisse lors de sa prise de poste et procéder au comptage à la fermeture de sa caisse Une Expérience dans l'univers de la Boulangerie Pâtisserie, avec référence, est exigée Jours et horaires de travail variables Profil recherché: Vous avez une expérience de 1 à 2 ans en Boulangerie / Pâtisserie Artisanale ou en grande et moyenne distribution. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à vous adapter rapidement, Ce poste est fait pour vous ! Autonome et organisé, vous savez vous adapter au rythme des différents services et être à l'écoute des évolutions des goûts et des attentes de la clientèle Une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité (haccp) sera demandée Avantages: Prise en charge d'une partie des transport Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Au sein de l'organisation Soutien & Service Clients et rattaché(e) au Responsable Logistique de l'activité, l'assistant(e) administratif logistique a pour responsabilité de gérer les commandes de rechanges émises par le(s) client(s) et les sous-traitants (réseau de concessions Iveco, etc.). Dans ce rôle, vous avez la charge du traitement de l'approvisionnent des rechanges dans le cadre du périmètre contractuel défini avec le client. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Gérer les commandes de rechanges émises par le(s) client(s) et les sous-traitants (réseau de concessions Iveco, etc.) :
préparation des devis sur la base de la table de prix existante
insertion des commandes dans le système
suivi des dates (approvisionnement, livraison, .) et relances
émission des ordres d'entrée/sortie des pièces du stock IDV en France
assurer le recomplètement des stocks Rendre compte (reportings réguliers, etc.) à sa hiérarchie de l'avancement des prestations, des difficultés rencontrées, des besoins identifiés, etc. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé Bac + 3 administratif / logistique / Supply Chain Savoir respecter la confidentialité (Clause générale de protection du secret : accès à des données et sites sensibles, des documents Diffusion Restreinte, etc.). Sens de l'organisation, Rigueur, Autonomie, Flexibilité Excellent esprit d'équipe Force de proposition, esprit d'initiative Bonne maitrise des outils Pack-Office (Excel ; Word ; Power Point, .) Facilité à communiquer dans des environnements multiculturels
multi-services La maitrise de l'anglais et/ou de l'italien est un plus

Poste de l'après midi avec Fermeture du soir. lundi de 11h00 à 14h mardi / mercredi /vendredi de 16h15 à 20h15 samedi de 14h45 à 19h45 REPOS JEUDI ET DIMANCHE FERMETURE LES 1er mai / 25 décembre et 1er janvier. Vous serez en charge de la vente de la marchandise avec tenue de la caisse ; Vous serez responsable du rangement et du nettoyage des outils et du petit matériel en vue de la fermeture de la boutique. Vous travaillerez seul(e) ou avec la patronne et porterez une tenue correcte. Si vous êtes DYNAMIQUE, dotée(e) d'un BON RELATIONNEL CLIENT et que vous êtes MOTIVE(E). Si vous avez au MINIMUM 1 AN D'EXPERIENCE EN BOULANGERIE n'hésitez pas à transmettre votre CV

À propos du poste Basée à Saint-Germain-en-Laye, Inspirimmo est une agence immobilière full digitale spécialisée en transaction, location et gestion. Nous recherchons un(e) chargé(e) de location: Missions Répondre aux demandes des clients en ligne. Gérer le processus de location, y compris la documentation et la vérification des informations. Assurer un suivi régulier avec les clients pour garantir leur satisfaction. Organisation des visites après validation digitale des dossiers et réalisation des états des lieux. Développement et suivi de la relation bailleurs/locataires. Collaborer avec l'équipe marketing pour promouvoir les offres de location. Effectuer des tâches administratives liées à la gestion des locations. Profil recherché Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez : Une expérience confirmée (minimum 2 ans) en location au sein d'une agence immobilière. Une formation Bac +2 minimum en immobilier. Permis B et véhicule indispensables (déplacements fréquents dans un rayon de 15 à 20 km autour de Saint-Germain-en-Laye). Une proximité géographique vous permettant de rejoindre l'agence facilement au quotidien. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre entreprise !

Afin de compléter notre belle équipe dynamique et chaleureuse, Nous recherchons un(e) serveur/serveuse (H/F) en restauration rapide. Restaurant avec des spécialités turques, ouvert 7jours sur 7 de 11:30-22:30 et jusqu'à minuit le vendredi et samedi. Planning à définir en fonction des possibilités et des besoins en cours.

apprentissage vente en boulangerie

Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions :
d'offrir un accueil personnalisé,
de conseiller et vendre des solutions adaptées,
de garantir la satisfaction des clients,
et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages :
Primes d'intéressement et de participation
Épargne salariale
Prise en charge du titre de transport
Mutuelle
Tickets restaurant
Remises salariés sur les produits et services Orange
Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/

Réalise le tri, la livraison ou l'enlèvement de la marchandise à l'intérieur de sa zone de travail, dans le respect des procédures opérationnelles en vigueur afin d'en assurer le bon acheminement interne et en garantissant l'image de marque vis-à-vis de la clientèle. Missions : Trie la marchandise de sa zone et charge son véhicule dans l'ordre de tournée le plus efficace Contrôle qualitativement et quantitativement les colis et s'assure de détenir tous les documents et matériels nécessaires à l'exécution de sa tournée Réalise l'ensemble des enlèvements et livraisons qui lui sont alloués en enregistrant toutes les étapes (checkpoint) via un scan Prend les mesures nécessaires pour sécuriser la marchandise Réalise des encaissements si besoin Renseigne le client sur les services et produits DHL S'assure que tous les enlèvements (et documents associés) sont conformes aux procédures et règles de sécurité Met tout en œuvre pour que les livraisons et les enlèvements soient effectués Cherche à résoudre les problématiques rencontrées chez un client Signale au chef de secteur lors du débrief de retour de tournée toutes les anomalies ou difficultés de livraison rencontrées et remet la marchandise non livrée, les enlèvements, encaissements et documents associés Peut participer à la repesée et codage de la marchandise, au scanning et au tri Tient compte des règles de sécurité et de la législation routière Maintien son véhicule dans un état de bon fonctionnement et de propreté. Ambassadeur de la marque DHL, la tenue de travail et la présentation sont soignées Remonte des informations qui pourraient permettre le développement du chiffre d'affaire à son manager

Vous aimez les bébés, vous êtes créatif(ive) et à l'écoute de vos clients ? Alors ce job est fait pour vous ! Vous réalisez les shootings dans nos crèches partenaires. Vous assurez l'editing et les retouches éventuelles pour garantir l'excellence de la prise de vue. Vous assurez la transmission des fichiers numériques via le logiciel mis à votre disposition. Vous contribuez au développement de l'activité en partageant votre expérience au sein de la communauté des photographes partenaires du studio. Au-delà de votre expertise en photographie de bébés/jeunes enfants, votre créativité, votre capacité à faire preuve de tact et de discrétion pour évoluer dans des univers de la petite enfance et votre goût du contact sont vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Emploi non salarié L'exclusivité des shootings photos dans les crèches dont nous sommes partenaires vous assure une rémunération attractive en % du CA HT réalisé sur les ventes et la possibilité de développer votre propre activité à partir des familles rencontrées en crèche.

Le restaurant La Licorne à Beynes recherche un(e) serveur(se). >>> Vos missions :
L'accueil des clients
Prise de commande
Service des plats
Encaissement
Mise en place et entretien de la salle >>> Informations à savoir :
Service du midi et du soir avec coupures entre 15h30 et 18h30.
Amplitude horaire maximale de 10h à 23h30.
Congés dimanche et lundi.
La zone est mal desservie par les transports, dernier train à 21h15 le soir. Appeler du mardi au samedi au 0134899617 ou directement via l'adresse mail renseignée sur l'offre.

Nous recherchons pour un poste en pré-embauche un(e) Chargé(e) d'exploitation entrepôt. Vous avez pour missions principales le support du responsable logistique et entrepôt, le support opérationnel et administratif pour l'entrepôt et le traitement des demandes de l'Europe Rattaché(e) au Responsable logistique, en relation avec la maison mère, les fournisseurs et les transporteurs, vous êtes chargé()e de:
seconder le chef d'entrepôt sur la partie analyse et administrative
veiller au port des EPI
maitriser les process informatiques
suivre la maintenance de l'entrepôt et du matériel
participer aux projets logistiques
participer à la gestion administrative
aider l'exploitation de l'entrepôt
remplacer le chef d'équipe niveau 1 durant son absence
remplacer le Responsable Logistique de l'entrepôt durant son absence De formation bac +3 en logistique, vous avez 4 ans d'expérience en logistique et management, un anglais obligatoire, la maîtrise des outils informatiques et l'esprit d'équipe.

Au sein d'une société industrielle, dans un environnement à taille humaine où la qualité de service est au coeur de ses priorités, nous recherchons pour une mission en pré-embauche UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATION DES VENTES. Vos missions principales:
gérer et suivre les commandes clients et fournisseurs de l'enregistrement à la livraison, préparation des documents commerciaux (proforma, devis, bons de commandes, factures)
répondre aux demandes et réclamations clients
assurer le suivi des règlements avec la comptabilité et le traitement des litiges
être l'interlocuteur/trice des clients, transporteurs, fournisseurs et équipes internes (logistique, commercial, finance)
garantir la bonne transmission des informations administratives et commerciales
assurer le suivi des stocks et gestion des approvisionnements
contribuer à l'amélioration des process ADV De formation bac+2, vous avez 2 ans d'expérience en ADV. Vous maîtrisez les outils bureautiques et des ERP. Rigoureux(se), organisé(e), vous avez un excellent relationnel et avez l'esprit d'équipe. Anglais courant impératif Salaire : 33/38K€ selon expérience pour 39h/hebdo

Encadrement de groupes d'enfants de 3 à 10 ans. Prise de poste immédiate. Surveillance de cantine et animation périscolaire. Horaire en période scolaire : 11h20-13h20 et 16h
18h45 + mercredi toute la journée . Pendant les vacances scolaires temps complet (48h semaine ) . Mise en place d'activités pédagogiques et accompagnement des enfants dans les moments de la vie quotidienne. BAFA exigé si pas d'expérience.

Intégrer notre entreprise en tant qu'assistant.e polyvalent.e, c'est rejoindre une entreprise en pleine croissance spécialisée dans les travaux de la construction, de la rénovation et de la performance énergétique. Vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement de notre activité et aurez la responsabilité de plusieurs missions. Ce poste est idéal pour une personne organisée, proactive, rigoureuse, et désireuse de contribuer au développement de notre entreprise.
Direction o Traiter les demandes faites par la direction o Organiser l'agenda de la direction avec des prises de rdv, rappels, . o Gérer l'accueil téléphonique et filtrer les appels o Transmettre les informations relatives aux dossiers gérés o Assurer le secrétariat et la gestion des communications internes et externes o Assurer des relations de qualité avec les partenaires de l'entreprise (clients, fournisseurs, .) o Constituer et veiller à la mise à jour des données concernant les sous-traitants, fournisseurs, .
Comptabilité o Organisation et transmission des pièces comptables et saisie des opérations comptables quotidiennes o Elaboration et transmission des factures o Dépôt de certaines factures sur Chorus Pro o Suivi des règlements (encaissements, décaissements, .) o Suivi du plan prévisionnel de trésorerie et du rapprochement bancaire o Assurer un suivi budgétaire des dépenses et recettes relatives aux chantiers menés
Commercial o Mise à jour de la base de données clients o Contrôle des bons de commande et documents contractuels o Elaboration et transmission des devis o Assurer des relances auprès des clients
Ressources Humaines o Gérer l'administration du personnel : suivi du temps de travail, des congés et absences, relations avec l'organisme de santé, . o Préparer et transmettre les éléments de paie o Traiter les demandes de formation et assurer le suivi du plan de formation o Constituer l'on-boarding des nouveaux collaborateurs : contrat de travail, visite médicale, .

Poste du matin du lundi au vendredi de 6h15 à 14h15 pause 1h repos SAMEDI et DIMANCHE FERMETURE les 1er mai / 25 décembre et 1er janvier. Vous serez en charge de la mise en place et de la vente de la marchandise, du nettoyage des outils et du petit matériel. Vous travaillerez seul(e) ou avec la patronne. Vous porterez une tenue correcte. Si vous êtes DYNAMIQUE, doté(e) d'un bon RELATIONNELLE CLIENT et que vous êtes MOTIVE(E). IMPERATIVEMENT doté(e) d'une EXPERIENCE EN BOULANGERIE ou dans le domaine de la restauration, n'hésitez pas à transmettre votre CV.

poste à temps complet mais temps partiel possible horaires aménageables travail en équipe 2 jours de repos/ semaine

La Direction académique des Services Départementaux de l'Éducation Nationale des Yvelines, basée sur Guyancourt, propose un CDD pour assurer la suppléance du gestionnaire des ressources humaines des professeurs du premier degré. Date de début de contrat au 15 septembre 2025. Lieu : Rue du centre
Guyancourt Salaire : Smic horaire
1801.20 € bruts CDD de droit public, à temps plein, renouvelable jusqu'au 28 février 2026. A l'issue de cette suppléance, d'autres missions pourront être proposées. Activités principales
Gérer les opérations de Mobilité du corps des professeurs des écoles
Gérer les opérations de remplacement des professeurs des écoles
Gérer les opérations de promotion des professeurs des écoles (Avancement, Rendez-vous de carrière, Liste d'aptitude) Tâches :
Saisie et modification des affectations dans la base de données
Instruire les demandes et les courriers pour aider à la prise de décisions (contestation d'affectation etc.)
Actualiser les tableaux de bord et en assurer le suivi
Organiser la communication relative aux procédures de mobilité du personnel enseignant
Traiter les appels téléphoniques et les courriers des enseignants
Communiquer et faire appliquer les nouvelles dispositions réglementaires
Informer et conseiller les agents sur leur situation professionnelle
Contribuer à la dématérialisation des procédures
Coordonner les missions en concertation avec les circonscriptions
Alimenter et actualiser les bases de données Connaissance, savoir :
Comprendre la réglementation nationale et départementale des règles de gestion statutaire du personnel enseignant
S'intéresser aux circulaires et notes de service relatives au statut des instituteurs et professeurs des écoles (positions administratives, quotités de service, congés... )
Appréhender la politique départementale de gestion du personnel enseignant Savoir-faire :
S'impliquer dans les procédures de gestion des opérations du mouvement et des affectations
Capacités organisationnelles, respect du calendrier et des échéances
Capacité d'analyse, de synthèse et à rendre compte
Maîtrise des outils informatiques de bureautique Savoir être :
Relation avec les usagers et partenaires, sens du service public
Capacité d'anticipation, réactivité, disponibilité et travail en équipe
Capacité d'innovation (participation à l'élaboration des circulaires départementales du mouvement)
Sens du travail en équipe et de la coopération entre services

Mission :
Assure le suivi des dossiers administratives et la mise à jour des documents nécessaire
Gère la correspondance et les communications internes et externes
Effectue le suivi des commandes, la facturation
Réalise une gestion comptable
Répond et gère la communication téléphonique de l'entreprise
Assure le relation client Savoirs faire :
Très bonne maîtrise de la langue française (écrite et orale)
Notions comptable basique seraient un plus
A l'aise avec le téléphone Une expérience dans le milieu automobile serait un atout.

Vous êtes attiré(e)s par une activité professionnelle variée et très enrichissante. Grâce à une diversité d'exercice au sein de plus de 11 000 entreprises adhérentes, notre service de santé travail, OSTRA a su développer un large éventail de compétences et de prestations. Directement rattaché(e) au Responsable Comptable et au sein d'une équipe de 3 comptables expérimentés, vous aurez pour missions principales sous le tutorat de l'un d'eux : Les opérations de saisie : Saisie ou scan des factures fournisseurs dans nos livres. Saisie des mouvements bancaires et imputation des virements adhérents dans les comptes auxiliaires. Etablissement des remises de chèques et comptabilisation dans le logiciel. Apurement des comptes d'attente. La comptabilité auxiliaire : Lettrage des comptes auxiliaires (fournisseurs/clients). Recouvrement : Relances des impayés, suivi des créances (en interne ou confiées au cabinet spécialisé), contentieux. Suivi des entreprises en difficulté (BODDAC) et suivi des clients douteux. La clôture comptable : Participation à la saisie des écritures d'inventaire .

Il/Elle contribue à l'évaluation de la situation de l'usager et à la réalisation de son projet d'accompagnement individualisé, dans le respect de son mode de vie et de son environnement familial. Il/elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet de service et du projet associatif de l'APF. Il/Elle s'assure de la participation active de l'usager quant à l'élaboration et la mise en œuvre de son projet. Il/Elle inscrit son action dans le contexte plus large des réseaux d'appartenance de l'usager, et peut être amené à établir des liens et parfois un partenariat formalisé et inscrit dans le projet individualisé. Compétences requises:
capacités relationnelles et d'écoute
aptitude à l'expression écrite, orale, et à l'utilisation des outils informatiques
capacités d'initiatives et d'autonomie, tout en sachant rendre compte
respect du secret professionnel partagé
analyse de la situation
respect des limites de sa fonction
participation à la vie du service : relation avec tous les professionnels, intégration du projet de service, organisation et gestion
promotion des valeurs associatives de l'APF CCN51
Connaissance du handicap moteur souhaitée

Notre client, un des plus grands producteurs d'hydrogène mondial, recherche son/sa futur(-e) collaborateur(-trice) pour un poste de Technicien SAV (H/F) sur le secteur sud parisien autour de Trappes, afin d'intégrer leur équipe. Rattaché(-e) au Responsable installations et maintenance, vous aurez la responsabilité de réaliser les installations, d'assurer leur maintenance et de gérer les dépannages dans votre secteur. Vous êtes la personne référente auprès des clients et garant de l'image de l'entreprise. Les Missions : Dans le cadre des déplacements, vous serez en charge de :
Réaliser les installations de gaz médicaux, techniques et autres gaz spécifiques sur les sites clients,
Assurer la maintenance des installations industrielles et médicales,
Prendre en charge la maintenance des installations avec des contrats en cours,
Former les clients sur les installations et leur apporter votre expertise technique sur les équipements,
Assister l'équipe commerciale : relevé, conseils, création de devis,
Assurer les réparations et le suivi de votre clientèle sur le secteur,
Encadrer l'organisation des chantiers : équipements, autorisations, emploi du temps, sous-traitants,
Rédiger vos rapports techniques d'interventions. Des déplacements avec des découchés sont à prévoir (1 à 2 par semaine) et des astreintes toutes les 4 semaines. Idéalement issu d'une formation technique de type BTS, DUT, licence dans le domaine industriel ou mécanique, vous avez précédemment travaillé sur un poste similaire de Technicien SAV (H/F). Vous bénéficiez d'un très bon relationnel et d'un fort esprit d'équipe, vous aimez le travail sur le terrain et vous êtes motivé à apprendre tous les jours. Vous faites preuve d'une très bonne adaptation, aimez la polyvalence et vous avez à coeur de proposer un service de qualité afin de satisfaire pleinement la clientèle. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques, vous êtes autonome et n'aimez pas la routine ? Alors n'attendez plus et postulez à cette offre afin que nous puissions en échanger ensemble ! Type de contrat : contrat à durée indéterminé
Horaires : Selon déplacements
Salaire : Fourchette 28 K€
36 K€ Selon profil et expérience, partie fixe et partie variable très intéressante : prime d'astreinte, panier repas, participation, intéressement & véhicule de service.

Le télé-expert F/H instruit un dossier d'expertise par téléphone ou visio-expertise, pour les types de dommages et seuils d'indemnisation éligibles au traitement à distance. Ces expertises concernent notamment des biens mobiliers, petits dommages immobiliers, vol de biens divers, dommages sur biens électro-domestiques. Vous avez un objectif de 30 à 40 dossiers par jours. Les temps fort vous pouvez être amener à traiter 300 dossiers par mois. Vos missions : Prendre en charge l'analyse technique du sinistre dans les délais impartis par les clients Vérifier les pièces Réaliser une estimation du chiffrage des dommages à distance Choisir la proposition d'indemnisation adaptée à la réparation du dommage en fonction des conventions et contrats Appeler l'assuré pour annonce du montant indemnitaire Vérifier le risque lors de l'appel auprès de l'assuré Rédiger des rapports d'expertises destinés à l'assureur. Cette liste de tâches est non-exhaustive et peut être amenée à varier en fonction des évolutions de l'entreprise et des process clients. Profil recherché Vous détenez un diplôme de niveau bac+2/3 en économie de la construction, génie civil ou technico-commercial en bâtiment. Et vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en assurance, dans le domaine du bâtiment ou l'électrotechnique d'environ 1 an. Vous faites preuve d'une aisance relationnelle notamment au téléphone et détenez un sens prononcé pour la relation client. Vous avez une appétence informatique, vous permettant de jongle entre différents logiciels et rechercher des produits au plus juste. Vous savez gérer les priorités et savez travailler rapidement. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe. Une formation sur la méthodologie de travail et sur le métier en lui-même vous sera dispensée afin que soyez opérationnel(le). Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Conditions d'emploi
Type d'emploi : CDD 9 MOIS
Rémunération : 24 698 € 25 000€
Statut : Employé
Horaires : 35h/semaine avec RTT
Avantages sociaux : Carte déjeuner + indemnités de transport en commun sur justificatif, participation (dès 3 mois d'ancienneté sur l'année civile en cours) + mutuelle employeur+ prime sur objectif + prévoyance.

- Offre d'emploi
Technicien(ne) GTB & Automates (H/F)
GUYANCOURT (78) Connectt recrute pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) GTB & Automates (H/F) pour intervenir sur un site situé à GUYANCOURT (78).
Vos missions :
Pilotage de la GTB mise à disposition par le client. Interventions sur les automates et périphériques (sondes, actionneurs, régulations). (1er et 2ème niveau).
Mise à jour des paramètres d'exploitation : programmes horaires, consignes, niveaux d'alarmes, tableau de bord,
Technicien en lien avec l'Energy manager et avec les équipes d'exploitations pour l'optimisation des consommations.
Intervient en premier et 2ème niveau avant de faire appel aux cellules d'expertises sous-traitantes du client final.
Tenue à jour des cahiers numériques GTB : suivi des maintenances, suivi des sauvegardes. Gestion au quotidien des journaux d'alarmes et tableaux de bord de fonctionnement des installations.
Intervient sur les installations en appui des techniciens : problèmes de communications, dépannages communications, traitements d'alarmes
Anticipations suivant les conditions météo. Établi et/ou met à jour les procédures de basculement de saison été/hiver.
Informations clés :
Démarrage : Dès que possible
Durée de mission : Embauche
Lieu : GUYANCOURT (78)
Profil recherché : Formation : BEP à Bac+2 en génie climatique, énergétique ou similaire Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire Qualités requises : Dynamisme, motivation, sens du service et autonomie

Nous sommes à la recherche d'un Magasinier / Cariste sur notre dépôt . Vous travaillez directement en relation avec le Responsable de Magasin ainsi que les équipes logistiques et vous effectuez les missions suivantes :
Préparation de commande (picking)
Chargement et déchargement de camions
Manipulation de palettes Expérience validée sur un poste similaire. Caces 3 en cours de validité, maitrise du chariot Si votre profil correspond et que vous êtes organisé(e), dynamique et disposé(e) d'un bon relationnel, je vous invite à postuler chez Soufflet Vigne.
Rangement de l'entrepôt
Contrôle de stock, inventaire

Vous accompagnerez le/la conseiller(ère) en séjours linguistiques dans ses missions quotidiennes, notamment :
Répondre aux demandes des familles et des écoles.
Participer à la préparation des devis, au suivi des inscriptions et des documents.
Mettre à jour les bases de données (CRM, écoles partenaires, familles).
Aider à l'organisation de rendez-vous, de webinaires et de réunions d'information.
Contribuer à la préparation logistique des séjours et à l'accueil des groupes à l'aéroport si nécessaire. Profil professionnel recherché :
Étudiant(e) en commerce, communication, tourisme, langues ou relations internationales.
Très bon niveau en français et en anglais.
À l'aise avec les outils numériques (Google Drive, CRM, visioconférence).
Sens de l'organisation, autonomie, esprit d'équipe, envie d'apprendre.
Un intérêt marqué pour l'Australie et les séjours linguistiques est un vrai plus Ce que l'on t'offre
Une expérience concrète et professionnalisante, au cœur d'un projet humain.
Une immersion dans le secteur des échanges internationaux et de l'éducation.
Une équipe bienveillante et investie dans ta montée en compétences.
Une possibilité d'évolution vers un contrat salarié.

Vous êtes en charge de l'accueil des clients, de la préparation des recettes de cuisine, de la gestion de l'encaissement et de l'entretien du restaurant au sein d'une enseigne internationale jeune, reconnue et dynamique à deux pas du CHATEAU DE SAINT GERMAIN EN LAYE

Auxiliaire de petite enfance
H/F
Saint-Germain-en-Laye Description Qui sommes nous? IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel. Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues. Nous développons continuellement notre offre de services et recrutons en permanence des jeunes diplômés et des collaborateurs expérimentés. Voici notamment l'une de nos offres d'emploi. Missions Auxiliaire de petite enfance (H/F) Saint-Germain-en-Laye Lieu : Saint-Germain-en-Laye Horaires : 07H30
18H00 Lieux d'intervention : Etablissements d'accueil du jeune enfant de 59 berceaux Contrat :CDI Poste à pourvoir dès que possible Profil Votre mission Vous aimez le travail d'équipe, l'accompagnement bienveillant et le contact avec les tout-petits ? Rejoignez une crèche dynamique au sein d'un réseau engagé auprès des familles du ministère des Armées ! Aux côtés de l'éducateur(trice) de jeunes enfants et de l'auxiliaire de puériculture, vous participerez au développement et à l'épanouissement des enfants. Vos savoir faire Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance Répondre aux besoins fondamentaux (soins, hygiène, confort) Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne Participer aux activités éducatives et à la vie de groupe Contribuer aux projets pédagogiques et à la dynamique d'équipe Veiller à la sécurité physique et affective des enfants Votre profil : CAP Petite Enfance ou CAP AEPE Savoir-être : Patience & bienveillance Sens de l'écoute et travail d'équipe Créativité Gestion du stress Rémunération : . 26 400 € brut annuel En complément de votre salaire annuel brut, vous percevrez... . Prime exceptionnelle de 1 350 € brut (1/2 versée à la signature, 1/2 à la fin de la période d'essai). . Prime d'assiduité bimensuelle de 100€ net . Prime trimestrielle de 300€ net à partir de 6 mois . Évolution salariale automatique tous les 2 ans Nos avantages qui font la différence : 25 jours de congés + 10 jours de repos supplémentaires*(sous conditions) Formation métier offerte dès la 1ère année Chèques déjeuner Mutuelle familiale d'entreprise Avantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles, voyages Séjours avantageux IGESA . Profitez de vacances dans nos 27 sites certifiés AFNOR en métropole et Outre-mer à tarifs préférentiels Loisirs à tarif réduit IGESA . Spectacles, concerts, parcs, musées. avec le Pass Culture & Loisirs Défense IGESA Pourquoi choisir l'IGESA ? Rejoindre une crèche IGESA, c'est bénéficier :
D'un cadre de travail stimulant et bienveillant
D'un encadrement renforcé
D'un équilibre vie pro / vie perso
De projets pédagogiques attractifs et collaboratifs Envie d'apporter votre expertise dans un cadre porteur de sens ? Postulez dès aujourd'hui !

Envie de rejoindre une entreprise qui conjugue innovation, engagement écologique et passion du paysage ? Notre client, à proximité de Montigny-le-Bretonneux, est reconnu pour son expertise dans la préservation et l'aménagement d'espaces verts tout en valorisant la biodiversité. Dans le cadre d'un renfort de son équipe, notre client recherche un(e) Assistant(e) ADV disponible rapidement pour contribuer au bon déroulement de ses activités et soutenir son développement durable. Vos missions : Gestion et suivi des commandes clients, de la saisie à la facturation Gestion de la boite mail Soutien quotidien à l'équipe commerciale Classement et archivage des documents Saisie et mise à jour des bases de données clients Profil recherché : Dynamique et organisé(e), vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service client Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Capacité à gérer les priorités et à être réactif(ve) Les avantages : Un environnement de travail convivial, au cœur d'une entreprise engagée dans la transition écologique Travail en équipe Prêt(e) à participer à une aventure qui a du sens ? Rejoignez une équipe dynamique où chaque jour permet de faire grandir la nature et votre expérience professionnelle !

Votre mission : Attentif(-ve) durant toute la durée du service vous veillerez au maintien du point de vente et agirez en fonction des priorités. Vous veillez également à respecter les règles d'hygiène sur lesquelles vous aurez été formé(e). Vos responsabilités : Pour mener à bien votre mission au sein de Foodles, vos principales activités seront les suivantes : Accueil et service des clients Accueillir les différents clients Les prendre en charge rapidement et agréablement Développer une relation privilégiée avec les clients Encaissement des consommations Entretien de l'espace de restauration Salle de restauration (Tables, chaises, comptoir, sol) Entretien du matériel (Nettoyage et rangement des ustensiles, du matériel Plonge CDI (30H) du lundi au vendredi de 10h30 à 16h30 MONTIGNY LE BRETONNEUX (78) 2 jours de congés consécutifs Profil recherché : Vous êtes le/la collaborateur(rice) polyvalent(e) qu'il nous faut si vous vous reconnaissez dans le profil suivant : Vous avez une première expérience similaire réussie Vous maîtrisez les préparations chaudes et froides Vous êtes sociable et avez un bon sens commercial Vous êtes toujours souriant(e) Vous êtes responsable et ponctuel(le) Vous êtes dynamique et constant(e) dans la qualité de votre travail Vous êtes polyvalent(e) dans vos fonctions et savez prendre des initiatives pour maintenir le restaurant propre et convivial Vous avez le goût du contact et êtes sensible à l'importance d'un service chaleureux et de qualité A compétences égales, Foodles donne la priorité aux personnes handicapées et aux autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi Pourquoi rejoindre notre aventure ? Des repas tous les midis Et bien d'autres avantages

CDI
Adjoint-e Responsable de Boutique (H/F/X)
Boutique Yves Rocher Thoiry Tes missions, si tu l'acceptes. Côté opérationnel : * Participer au développement de la boutique en te donnant à fond pour atteindre les objectifs fixés * Implanter et animer les opérations commerciales sur le terrain et les valoriser auprès des clientes * Proposer
avec ton équipe
un service 5* comme Yves Rocher sait le faire * Valoriser nos produits en assurant la mise en place des guidelines merchandising * Suivre de près les procédures cash et stock * Optimiser l'activité logistique de la boutique et son suivi quotidien Côté RH : * Partager tes connaissances pour faire monter ton équipe en compétences * Booster quotidiennement ton équipe afin d'atteindre les objectifs commerciaux * Participer à l'élaboration des plannings et veiller au respect des procédures RH * Et bien sûr : porter fièrement les valeurs de la Marque !

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Objectif du poste : Le/la Gestionnaire de Parc Projet assure la gestion opérationnelle, logistique et administrative d'un parc de véhicules d'essais multi-sites. Il/elle veille à la disponibilité, la conformité, le suivi d'utilisation des véhicules tout en garantissant une coordination fluide avec les équipes projet. Le poste comporte également une dimension gestion de planning, reporting et pilotage projet. Missions principales :
Gestion opérationnelle et administrative du parc
Gérer les prêts, retours, affectations et mouvements des véhicules d'essais
Assurer le suivi d'utilisation, la géolocalisation, et la gestion de fin de vie (dons, revente, destruction)
Tenir à jour et mettre en conformité les bases de données véhicules
Gestion logistique
Gérer les clés, inventaires, contrôles physiques
Organiser la mise à disposition physique des véhicules aux utilisateurs internes
Assurer le bon état général du parc en lien avec les services maintenance
Accueil et accompagnement des clients internes
Assurer un accueil de qualité auprès des équipes projet, utilisateurs ou partenaires
Accompagner les clients internes sur les procédures de gestion du parc
Pilotage projet & coordination
Animer les réunions de coordination avec les équipes projet
Suivre les plannings d'utilisation, analyser les écarts, proposer des actions correctives
Réaliser le reporting régulier via des supports clairs (Excel, PowerPoint)

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Structure maraichère Bio de 4 hectares située sur la commune de Villepreux dans les Yvelines. Nous sommes à la recherche d'une personne pour rejoindre notre équipe de 3 personnes déjà en place. Notre mode de distribution se fait via des AMAP locales.

Pour notre magasin B&M à Plaisir, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. >>> VOS MISSIONS :
Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients
Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon, assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits
Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant (propreté, rangement des rayons, des réserves)
Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs, déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes)
Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M
Prendre part au développement des compétences des équipes, gérer et suivre les différents indicateurs de performance >>> VOTRE PROFIL :
Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges en toute confiance.
Vous êtes impliqué(e), organisé(e) et vous souhaitez évoluer dans un groupe en pleine expansion.
Vous placez la satisfaction clientèle au cœur de vos priorités.
Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en distribution. >>> VOS AVANTAGES :
Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur, prévoyance, épargne salariale
Avantages CSE, réduction de 10% sur tous nos produits en magasin dés 3 mois d'ancienneté
Prime d'ancienneté progressive, prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise
Parcours d'intégration de 3 semaines pour vous accompagner sur votre prise de poste >>> VOTRE REMUNERATION :
2272 € brut mensuel sur 12 mois
Prime de management mensuelle + bonus annuel >>> VOTRE CONTRAT : CDI de 35 heures hebdomadaires avec un statut d'agent de maîtrise >>> VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
Ouverture du magasin 7j/7
Tenue de travail + chaussures de sécurité + port de charges Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement. SEG1SPON

Nous vous informons que les candidatures accompagnées du formulaire ci dessous dûment complété seront examinées en priorité. https://forms.gle/M1zz2t4MxCo2gfzn6 Détails de la mission Réaliser le portage de courses tout en veillant à la sécurité des produits, être méticuleux et prendre soin des articles qui confiés.
Descente des déchets ménagers des personnes à mobilité réduite.
Adopter les bonnes méthodes de manutention de charges et de posture favorable, alterner le côté qui supporte la charge pour un travail en asymétrie.
Porter les EPI (équipements de protection individuelle) tels que des gants antidérapants.
Respecter les règles d'hygiène : désinfection systématique, distanciation de 2 mètres au moins.
Signaler tout problème pour trouver une solution sécuritaire rapidement.
Assurer la promenade des animaux domestiques, la descente des déchets ménagers et la distribution de packs d'eau en cas de demande.
Créer une relation de confiance avec le bénéficiaire et évaluer son niveau de satisfaction.
Gérer les demandes clients, les prises de rendez-vous et le planning d'intervention. Nous vous informons que les candidatures accompagnées du formulaire ci dessous dûment complété seront examinées en priorité. https://forms.gle/M1zz2t4MxCo2gfzn6

Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F. Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur du 78 et Ile de France. Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient . Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales :
l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients ;
le remplissage et des cuves d'oxygène liquide et livraison / reprises de ces cuves et des bouteilles d'oxygène gazeux,
l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide),
l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage,
la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs,
l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient. L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI. Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission. Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !

Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Nous recherchons pour lui : Un(e) Emballeur Caisserie H/F Au sein du département Emballage, vous réalisez la fabrication d'éléments d'agencement, de caisse et en général, de toute production faisant appel à des matériaux et à des techniques du travail mécanique et manuel du bois :
Vous effectuez des opérations de débits et d'assemblages de caisses.
Vous utilisez les différentes essences de bois ainsi que d'autres matériaux à base de bois.
Vous travaillez à partir de plans ou de croquis sur les indications d'un tiers.
Vous mettez en oeuvre un équipement composé d'outils et de machines dans un processus de fabrication qui peut comporter des phases automatisées.
Vous pouvez être amené à concevoir des caisses simples en vue de la marchandise à emballer. Intervention en entrepôt et chez le client. Horaires 8h-17h. 39h, salaire 12.03euros/h+IFM et CP. CE Synergie, Mutuelle, CET, contrats de longue durée. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée
Conditionner un produit
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage
Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe
Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production
Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle
Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro
mécanique, optique, ...)
Données de contrôle
Environnement et qualité
Lecture de documents techniques
Mécanique
Pilotage en salle de commande
Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe
Attention
Autonomie
Capacité à contrôler
Esprit d'analyse
Rigueur
Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Recrutement au poste de technicien informatique / Administrateur système réseaux (H/F) Vos missions:
Audit de l'infrastructure,
Rédaction du rapport d'audit et des Recommandations,
Installation de nouveaux équipements informatiques,
Maintenance des matériels,
Entretien, réglage, contrôle,
Diagnostic de pannes, Dépannage,
Intervention sur site et par télémaintenance,
Architecture informatique des clients,
Remplissage des documents de suivi, et les rapports interventions,
Eventuellement, formation et conseil auprès des utilisateurs,
Suivi des nouveautés du marché informatique, (Veille Technologique)
Assister aux réunions, (interne et externe)
Participation aux événements clients, (conférences et démonstrations)
Participation aux réponses aux appels

Ce que vous ferez : Basé(e) à Montigny-le-Bretonneux (78), et intégré(e) à l'équipe « révision trentenaire », vous serez en charge des missions suivantes : Audits et Expertise : Réalisez des audits approfondis des installations sprinkler de plus de 30 ans chez nos clients, identifiez les axes d'amélioration et établissez des rapports clairs et précis. Conception et Calculs : Élaborez des notes de calcul détaillées et réalisez les plans sous Autocad, en veillant à la conformité réglementaire. Ces tâches pourront être déléguées. Gestion de Projet : Assurez le suivi des projets de révision, du respect des plannings et des budgets alloués, en collaboration avec les équipes. Relation Client : Conseillez nos clients (chefs de projets, assureurs, CNPP, bureaux de contrôle, laboratoires d'analyses.) sur les améliorations possibles et la nouvelle réglementation, en proposant des solutions techniques innovantes. Coordination Interne et Externe : Participez activement aux réunions avec les différents intervenants pour discuter et valider les choix techniques ou économiques. Reporting : Assurez le suivi administratif et le reporting des affaires sur votre périmètre. Ce que nous recherchons : Formation Technique Solide : Vous possédez une formation technique (Bac +2/3 minimum) avec une expérience réussie dans le domaine de la protection sprinkler. Expertise Technique et Réglementaire : Vous avez de solides connaissances techniques et réglementaires en matière de sécurité incendie et d'extinction automatique. Orientation Solutions et Client : Vous êtes orienté solutions et satisfaction client, capable de proposer des solutions techniques adaptées aux besoins de nos clients. Capacités Analytiques et Rédactionnelles : Vous possédez une excellente capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. Autonomie et Organisation : Vous êtes autonome, organisé et capable de prioriser vos tâches efficacement. Maîtrise des Outils : La connaissance d'Autocad et de logiciels de calculs hydrauliques serait un atout majeur. Qui nous sommes : Chez Johnson Controls, nous façonnons l'avenir pour créer un monde plus sûr, plus agréable et plus durable. Notre équipe internationale imagine des solutions innovantes et intégrées dans le but de créer des villes plus connectées, des bâtiments plus intelligents et des véhicules plus performants. Nous faisons preuve du plus fervent enthousiasme lorsqu'il s'agit d'améliorer la façon dont le monde vit, travaille et joue. L'avenir a besoin d'idées audacieuses, d'esprit d'initiative et d'une coopération qui dépasse les frontières. Vous avez besoin d'une carrière axée sur le monde de demain. Le monde de demain a besoin de vous. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à un avenir plus sûr avec Johnson Controls !

Description de l'emploi Rejoignez Johnson Controls et devenez acteur de la transformation des systèmes de sécurité incendie en France. Vous avez une solide expérience dans les études techniques et souhaitez piloter des projets à fort enjeu réglementaire et économique ? Ce poste est taillé pour vous. Ce que vous ferez : Vous serez le référent technique et stratégique de l'équipe « révision trentenaire ». Vous piloterez les études complexes de mise en conformité et de modernisation des installations sprinkler de plus de 30 ans. Expertise & Audits stratégiques Supervisez et validez les audits techniques réalisés par les ingénieurs d'études ; Définissez les axes d'amélioration prioritaires en lien avec les enjeux réglementaires, assurantiels et opérationnels ; Rédigez des rapports d'expertise à forte valeur ajoutée pour les clients grands comptes. Conception & Innovation technique Encadrez la production des notes de calcul et des plans techniques (Autocad, logiciels hydrauliques) ; Proposez des solutions innovantes en matière de sécurité incendie, intégrant les dernières évolutions normatives (NFPA, APSAD, EN.) ; Mettez en place des standards de qualité et des méthodologies d'étude au sein de l'équipe. Pilotage de projets complexes Coordonnez les projets de révision trentenaire en phase d'étude, en assurant le respect des délais, des budgets et des exigences techniques. Intervenez en support des chefs de projet travaux pour garantir la cohérence entre étude et exécution. Conseil & Relation client Intervenez en tant qu'expert auprès des clients stratégiques (assureurs, CNPP, bureaux de contrôle.) ; Animez des réunions techniques et accompagnez les clients dans leurs décisions. Coordination & Management transverse Collaborez étroitement avec les équipes commerciales, travaux et QHSE. Participez à la montée en compétence des ingénieurs d'études juniors. Ce que nous recherchons : Formation & Expérience Diplôme d'ingénieur (Bac+5) ou équivalent en génie industriel, mécanique ou sécurité incendie. Expérience confirmée (minimum 7 ans) dans les études techniques sprinkler, dont 2 ans en coordination ou management d'équipe. Compétences techniques Maîtrise des normes NFPA, APSAD, EN et des outils de calcul hydraulique. Très bonne connaissance des logiciels de CAO (Autocad) et des outils de gestion de projet. Leadership & organisation Capacité à piloter plusieurs projets simultanément avec rigueur et méthode. Sens du leadership, esprit d'analyse et capacité à fédérer autour de solutions techniques. Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles. Capacité à convaincre et à porter une vision technique auprès des clients et des équipes internes. Prêt(e) à relever le défi et à devenir un pilier de la modernisation des installations de sécurité incendie ? Chez Johnson Controls, votre expertise fera la différence. Qui nous sommes : Chez Johnson Controls, nous façonnons l'avenir pour créer un monde plus sûr, plus agréable et plus durable. Notre équipe internationale imagine des solutions innovantes et intégrées dans le but de créer des villes plus connectées, des bâtiments plus intelligents et des véhicules plus performants. Nous faisons preuve du plus fervent enthousiasme lorsqu'il s'agit d'améliorer la façon dont le monde vit, travaille et joue. L'avenir a besoin d'idées audacieuses, d'esprit d'initiative et d'une coopération qui dépasse les frontières. Vous avez besoin d'une carrière axée sur le monde de demain. Le monde de demain a besoin de vous. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à un avenir plus sûr avec Johnson Controls !

L'agence Ergalis de Poissy, spécialiste du recrutement dans les secteurs des technologies industrielles, accompagne l'un de ses clients, acteur majeur dans la mécanique de précision, dans sa recherche d'un(e) Ajusteur(se) Monteur(se) (H/F).Ce poste offre une belle opportunité de rejoindre un environnement de travail technique et exigeant, où la précision et la qualité sont au coeur des priorités. Vos principales missions : En tant qu'Ajusteur Monteur, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus d'assemblage de pièces mécaniques à haute valeur ajoutée. À ce titre, vos responsabilités incluent :
Réaliser des ajustements minutieux et des finitions mécaniques sur des pièces complexes, en suivant avec précision les plans et documents techniques.
Assembler mécaniquement des sous-ensembles, tout en garantissant leur conformité, leur bon fonctionnement et le respect des tolérances.
Vérifier et entretenir les outillages utilisés pendant les opérations d'assemblage.
Renseigner les documents de fabrication afin d'assurer la traçabilité et le suivi de la production.
Effectuer des contrôles qualité rigoureux sur les pièces finies, en s'assurant de leur conformité aux normes et spécifications définies. Profil recherché :Nous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation de type BEP/CAP en mécanique, ajustage ou équivalent, disposant idéalement de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences et qualités attendues :
Solides connaissances en ajustage, usinage manuel et assemblage mécanique.
Capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision.
Maîtrise des outils de mesure et de contrôle utilisés en mécanique de précision.
Grande rigueur, sens du détail, autonomie, et respect strict des procédures de sécurité et de qualité.
Esprit d'équipe et sens de l'organisation appréciés dans un environnement collaboratif.

Au sein du service, vos missions osnt les suivantes :
recherche dans le journal officiel et dans d'autres ources officielles
puis saisie dans un tableau Excel prédéfini des coordonnées et des titres de nouveaux membres du gouvernement et des membres de leurs cabinets ministériels respectifs (+ ou
600 personnes)

L'agence ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES de Guyancourt recherche pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie, un TECHNICIEN ELECTRONIQUE (F/H). Vos missions : Au sein de l'équipe Production et rattaché au Responsable de production, le titulaire sera chargé de la fabrication de gyroscopes à fibre optique : Fabrication des sous-ensembles optiques pour les centrales inertielles depuis la préparation des axes jusqu'à l'intégration des sous-ensembles complexes appelés triades. Les activités à réaliser sont les suivantes :
Préparation des ensembles à coller sous binoculaire
Réalisation des connectiques optiques (fibrage, collage)
Intégration des sous-ensembles optiques : sources, triades mettant en jeu des compétences en manipulation de fibre optique, de soudure optique, recoating. Manipulation et intégration de cartes électroniques
Assemblage mécanique de précision ==> Ces activités se font dans un environnement contrôlé, les règles ESD, en particulier s'appliquent ==> La fabrication (accès aux documents, suivi d'avancement, renseignement des fiches suiveuses) est entièrement numérisée, la maîtrise de l'outil informatique est donc requise. Vous avez des qualités d'habileté manuelle et un goût pour les travaux de précision. Vous aimez travailler en autonomie, et vous êtes rigoureux et impliqué. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation et votre sensibilisation aux techniques d'amélioration continue sont des qualités qui vous permettront de réussir à un tel poste. Une connaissance des équipements de type soudeuse optique, puissance-mètre et de l'optique fibrée est un plus De formation Bac+2 dans le domaine Technique, de type Electronique, Optique, Optronique ou Micromécanique, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'électronique, l'optique fibrée, la métrologie optique ou la micro soudure. Les dossiers de débutant seront également évalués avec attention. N'hésitez donc plus et postulez auprès de votre agence ERGALIS de Guyancourt !

CRIT Intérim est à la recherche pour l'un de ses clients en aéronautique un(e) technicien(ne) atelier. Votre rôle sera de fabriquer, réparer et contrôler des bouteilles oxygène utilisées principalement en cas d'éjection, dans les délais impartis, avec la qualité requise et en accord avec les réglementations. Vous interviendrez en respectant les instructions du dossier industriel ou du dossier de maintenance, les règles qualité, l'organisation du service... À ce titre, vos missions principales seront de :
Fabriquer et réparer des équipements oxygène (démontage, lavage, remontage et réglage) en conformité avec la documentation de travail.
Proposer des améliorations sur le process et/ou les outillages.
Renseigner les IR afin de remonter et tracer les problèmes techniques survenant en phase de production.
Respecter les règles d'hygiène en portant une blouse et des surchausses (salle propre). Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos prises d'initiative ? Vous savez gérer votre stress en situation contraignante ? Vous faites preuve de dextérité manuelle ? Vous disposez de connaissances de base en pneumatique et en électronique ? Vous recherchez un nouveau challenge pour « booster » votre carrière ? Alors ce poste est fait pour vous ! Embarquez dans une aventure à taille humaine !

PROTECTIM recherche pour son client dans les magasins des AGENTS DE SÉCURITÉ MAGASIN H/F à Plaisir En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront :
Accueil et contrôle d'accès
Rondes
Surveillance générale d'un site
Secours et assistance aux personnes
Protection et alerte en cas d'accident ou d'évènement exceptionnel Pour vous convaincre :
Un manager de proximité
Un planning remis à l'avance
Heures supplémentaires payées au mois
Coeff 150 Garant de la prestation PROTECTIM auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement nous représenter. Vous êtes aussi obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle des métiers de la sécurité CNAPS et du SST à jour. Ces 2 critères sont indispensables pour toute candidature. Rejoignez nous ! N'attendez plus ! Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap.). Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !