Offres d'emploi à Vieille-Église-en-Yvelines

Au cœur du Domaine National de Rambouillet, site patrimonial classé aux Monuments historiques, le CEZ
Bergerie Nationale a pour mission de servir d'appui et de référence aux enseignements agricoles du territoire national et à tous les acteurs de terrain engagés dans le développement durable et l'agroécologie. Son Pôle Formation accueille environ 400 apprenants en apprentissage ou formation continue, encadrés par une équipe d'environ 30 enseignants et personnels administratifs. Du CAPA à la Licence professionnelle, en passant notamment par le bac professionnel, ses formations sont orientées vers les métiers du cheval, de l'agriculture et de la santé animale. MISSION : L'Assistant d'Education a en charge :
Essentiellement la responsabilité d'un internat (majoritairement féminin)
Encadrer les apprenants lors des activités périscolaires
Accompagnement éducatif et sanitaire des apprenants
Gérer les accidents et urgences médicales
Assurer des missions administratives
Faire appliquer le règlement intérieur et les règles de sécurité COMPETENCES :
Sens des responsabilités, de l'organisation, de la gestion des priorités
Capacité à encadrer et rendre autonome un public jeune
Capacité à travailler en équipe
Respecter et mettre en œuvre la politique éducative de l'établissement
Capacité à communiquer et rendre compte SAVOIR- FAIRE SAVOIR ÊTRE :
Bon relationnel afin de travailler en collaboration au sein d'une équipe éducative
Compétences en communication interpersonnelle et en résolution de conflits
Agir en éducateur responsable et selon les principes déontologiques INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
BAFA, expérience de l'animation, étudiant en sciences de l'éducation ou éducateur spécialisé seraient des plus.
Poste d'assistant(e) d'éducation de nuit à 80%
4 nuits par semaine, du lundi au vendredi
1 chambre est mise à disposition à l'internat
1 Journée Portes ouvertes obligatoire (journée de solidarité)
Travail entre 1 et 2 jours fériés (de 20h à 7h) selon le calendrier

Responsable du magasin situé au bureau : réception des livraisons, organisation et rangement de l'entrepôt, préparation des livraisons sur chantier, prévoir quelques livraisons sur chantiers, gestion informatique des stocks, entretien de l'entrepôt.

Nous recherchons dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, un agent technique de crèche(H/F). Ville d'Art et d'Histoire du Sud-Yvelines située au cœur de la forêt, ville centre de la Communauté d'Agglomération Rambouillet Territoires, Rambouillet, ancrée entre Paris et Province, associe qualité d'un cadre de vie préservé et dynamisme de son tissu économique et associatif. Au sein de notre multi-accueil Ribambelle et de la crèche Farandole, sous l'autorité de sa Directrice de la structure, vous travaillez en collaboration avec l'équipe pédagogique et technique dans le respect des règles d'hygiène. MISSIONS
Garantir la propreté quotidienne des locaux de la structure et de l'environnement matériel des enfants accueillis dans le respect de la réglementation HACCP ;
Intervenir en cuisine (aide à la préparation des plats, .) ;
Effectuer le service à table sur les temps méridiens ;
Venir en appui, ponctuellement, en cas de nécessité, aux équipes pédagogiques (soins d'hygiène, de confort et de bien-être à chaque enfant, surveillance de sieste.) ;
Participer aux réunions d'équipe et à la vie de la structure. PROFIL ET COMPETENCES Idéalement, vous disposez de connaissances en matière d'alimentation du très jeune enfant et des normes d'hygiène en structure petite enfance (HACCP). Réactif(ve), vous êtes organisé(e), méthodique et savez gérer les imprévus. Vous êtes polyvalent et appréciez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie. Créatif, vous êtes force de proposition et à même de prendre des initiatives garantissant le bien-être du tout-petit. Vous êtes ponctuel et assidu. Horaires de travail :
Tous les jours de 8h00 à 16h

-Effectuer le petit déjeuner/déjeuner/diner pour les patients ainsi que le self
Réalisation de la plonge
Réalisation des régimes pour les patients
Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service tout en lien avec la méthode HACCP
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et agréable
Travail de 8h30 a 19h30 ou 7h00 a 18h00 , 1 week-end sur 2
34,5 heure /semaine
Parking gratuit a l'entrée
Repas du midi fournis

Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux
Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons :
Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte.
Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs
Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons :
Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO).
Accompagnement continu pour booster votre réussite.
Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !

Responsabilités Principales Préparation des livraisons : Vérification du plan de tournée, contrôle des marchandises avec le bon de commande.Chargement en toute sécurité : Répartition des charges, arrimage et sanglage.Livraison sur chantier : Participation au déchargement selon prestation demandée par le clientResponsabilité du véhicule : Maintenance générale, signalement des anomalies à la hiérarchie.
Contrôle du chargement : Participation et supervision du chargement.
Transport de marchandise dans respect des diverses règles de circulation (sacs de ciment, placoplâtre, gravats). Profil Recherché :
Permis B Obligatoire (conduite d'un Renault Master ou fourgonnette).
Aptitude à l'itinérance (départements 75, 78 et 92) et excellent contact client.
Aptitude à la manutention (port de charges)
Etre organisé pour gérer les livraisons (planning communiqué quotidiennement)
Flexibilité et patience, avec une priorité donnée à la satisfaction client. Avantages et Opportunités :
Horaires : 8h/16h.
Prime de panier repas

VOUS ETES :
Dynamique
Organisé.e et réactif/ve, vous savez prendre des initiatives et faire preuve de rigueur
Flexible, polyvalent.e et curieux/se
A l'aise avec le travail en équipe (3 maitresses de maison au Domaine)
Vous êtes autonome, soigneux/se, à cheval sur la propreté, VOS MISSIONS :
Assurer l'entretien et le nettoyage des salons, salle à manger, salles de réunion, les lieux de passages, les abords du château et les toilettes communes,
Ranger, nettoyer et mettre en scène les lieux de bien être (piscine, spa, fitness).
Nettoyer après les repas ou les pauses
Ranger et nettoyer les locaux de fonctionnement (lingerie, réserve)
Gérer le nettoyage du linge de maison et de table.
Gérer les stocks linge et amenities (cosmétiques, savon, chaussons.)
Commandes des produits d'entretien en coordination avec le Chef de Cuisine
Entretien de 4 chambres (blanc, recouche literie, sdb.) HORAIRES : Travail du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30 Nous pouvons solliciter nos maitresses de maison occasionnellement sur des week-ends. Votre Domaine n'est pas desservi par les transports Publics NOUS VOUS OFFRONS :
Rémunération fixe à définir selon expérience : entre 1801.80 euros et 1850 euros
Intéressement (sous réserve d'une ancienneté minimum de trois mois consécutifs révolus)/ Une mutuelle d'entreprise
Repas quotidiens concoctés par notre Chef Cédric.
Une ambiance de travail conviviale et familiale/ Un Cadre de travail agréable haut de gamme
Nombreux WE libres/ Des congés à Noël Pernod Ricard valorise la diversité et la solidarité au sein de son organisation et dans ses relations avec ses parties prenantes. Nos méthodes de recrutement se concentrent sur les compétences et nous accueillons tous types de talents.

Poste de catégorie C, du 01/09/2025 jusqu'au 04/12/2025 à 100% (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels :
constitution des dossiers
fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
suivi des contrats
constitution des dossiers de retraites,
validation des services auxiliaires de tous les personnels,
suivi des absences des personnels
demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE :
utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
courrier
accueil téléphonique et physique
GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
Régies : encaissements, suivi, transfert
suivi des bourses Autres :
gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
gestion du matériel
organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
participation au service de demi-pension
distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises :
connaître la réglementation RH
maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
organisé
bon relationnel,
être discret et capacité d'adaptation,
être réactif et disponible,
connaître la procédure budgétaire

À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché à notre Responsable Hôtelière, vous contribuez à créer un climat chaleureux et convivial lors des repas en salle à manger :
Vous assurez le service en salle (de la mise en place des tables à l'entretien des sols) et la préparation des plateaux repas, dans le respect des régimes alimentaires de nos résidents.
Vous assurez la mise en place des chariots de goûter et repas, et assurez le service à l'assiette des résidents
Vous avez en charge l'hygiène de la salle à manger, du matériel de cuisine et vous veillez en permanence à la valorisation du restaurant. Vous êtes titulaire d'un CAP d'Agent Polyvalent de restauration en collectivité et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé. Votre polyvalence, votre sens du service et votre rigueur seront vos atouts pour réussir. Conditions :
CDI Temps plein
35h semaine : en semaine 1 du samedi au jeudi de 9h à 20h (1 heure de pause), en semaine 2 du mardi au mercredi de 9h à 20h (1 heure de pause)
1 week-end sur 2 travaillé
Expérience en service en salle, connaissance du secteur de la santé appréciée, bon relationnel *** Site mal desservi par les transports en commun ***

À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices. Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. Rattaché(e) au Responsable Hôtelier, vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la sphère privée et le confort des résidents :
Vous participez à la distribution et au service des repas.
Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités (dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication.
Mission bio nettoyage de l'établissement Organisation:
Vous travaillerez de 7h30 à 19h30 avec 1h30 de pause
En roulement, samedi-dimanche-lundi puis jeudi-vendredi en semaine 1, mardi-mercredi puis samedi-dimanche-lundi en semaine2
1 week-end travaillé sur 2, 1 mercredi travaillé sur 2 Au-delà de votre formation, ce sont votre motivation, votre envie de travailler auprès des personnes âgées et votre sens du service qui vous permettront de réussir à ce poste.

Nous recherchons un Agent de service (Chauffeur Livreur) (H/F) pour intégrer notre équipe de distribution commerciale au sein de notre centre à taille humaine situé à Coignières. Garant de notre image, vous assurez la satisfaction de vos clients et établissez avec eux une relation de confiance. Ainsi, vous :
Assurez la livraison de linge chez vos clients (restaurants, petits commerces et hôtels) principalement sur Paris
Remportez le linge sale
Etes susceptible d'intervenir également sur les bombonnes d'eau, tapis...
Restez à l'écoute des besoins de vos clients et aurez la possibilité de leur proposer de nouveaux services avec l'appui de votre Responsable Service Client. Vous travaillez du Lundi au Vendredi avec une prise de poste à 5H25 le matin à Coignières. Vous conduisez un véhicule de type gros utilitaire. Manutention et port de charges. Prise de poste rapidement. Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), aimez le contact client et le métier du service. Votre prise de poste sera facilitée en démarrant par une période d'intégration et d'accompagnement qui vous permettra de découvrir Elis et votre métier. Rémunération :
Primes sur les nouveaux services acceptés par le client
Intéressement
Participation
Panier repas 7.50€/j

Le Cabinet de Recrutement RETHIC recrute depuis 2009 des Cadres et Experts dans une démarche éthique et en phase avec le développement durable et les solutions d'avenir. Nous sommes spécialisés sur 2 pôles d'activités : Transition Energétique
Mobilité Durable & Smart City. VOS MISSIONS : Vous assurez la recherche de nouveaux contacts B to B pour nos 2 pôles d'activités : Vous assurez quotidiennement la prospection téléphonique auprès de prospects et anciens clients Vous démarchez par téléphone des prospects ou anciens clients (fichiers fournis) Vous décrivez les différentes activités et prestations de notre cabinet Vous évaluez les futurs besoins et attentes de ces prospects ou anciens clients Vous détectez les opportunités d'affaires Vous proposez des RDV ou mandats de recrutement Vous renseignez et suivez le fichier de prospects VOTRE PROFIL Au-delà de votre formation, c'est votre motivation qui fera la différence. Vous avez une ou plusieurs expériences similaires réussies. Vous êtes attiré par les défis commerciaux. Doté d'un excellent relationnel, vous avez une aisance verbale et relationnelle et êtes persévérant, tenace, dynamique. Vous maîtrisez les outils bureautiques standards : Word, Excel, Outlook. Evolution possible vers un poste de commercial terrain. CONDITIONS Lieu : basé à Rambouillet (78) Rémunération : fixe + variable à négocier selon expérience Télétravail possible (1 jour), après période d'essai Avantages : Ticket restaurant, participation au transport, chèque vacances

Le Cabinet de Recrutement RETHIC recrute depuis 2009 des Cadres et Experts dans une démarche éthique et en phase avec le développement durable et les solutions d'avenir. Nous sommes spécialisés sur 2 pôles d'activités : Transition Energétique
Mobilité Durable & Smart City. VOS MISSIONS : Vous assurez la recherche de nouveaux contacts B to B pour nos 2 pôles d'activités : Vous assurez quotidiennement la prospection téléphonique auprès de prospects et anciens clients Vous démarchez par téléphone des prospects ou anciens clients (fichiers fournis) Vous décrivez les différentes activités et prestations de notre cabinet Vous évaluez les futurs besoins et attentes de ces prospects ou anciens clients Vous détectez les opportunités d'affaires Vous proposez des RDV ou mandats de recrutement Vous renseignez et suivez le fichier de prospects VOTRE PROFIL Au-delà de votre formation, c'est votre motivation qui fera la différence. Vous avez une ou plusieurs expériences similaires réussies. Vous êtes attiré par les défis commerciaux. Doté d'un excellent relationnel, vous avez une aisance verbale et relationnelle et êtes persévérant, tenace, dynamique. Vous maîtrisez les outils bureautiques standards : Word, Excel, Outlook. Evolution possible vers un poste de commercial terrain. CONDITIONS Lieu : basé à Rambouillet (78) Rémunération : fixe + variable à négocier selon expérience Télétravail possible (1 jour), après période d'essai Avantages : Ticket restaurant, participation au transport, chèque vacances

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) assistant(e) secrétaire-comptable polyvalent(e), capable d'assurer à la fois un appui administratif aux chantiers et un soutien à la secrétaire-comptable en poste. Vos missions principales : 1. Administration générale :
Accueil physique et téléphonique ;
Rédaction et envoi de courriers et e-mails ;
Classement, archivage, gestion documentaire ;
Commande de fournitures et suivi du bon fonctionnement du bureau. 2. Suivi administratif des chantiers :
Ouverture et mise à jour des dossiers chantiers ;
Collecte et suivi des documents des sous-traitants pour les agréments (URSSAF, assurances, etc.) ;
Appui au responsable travaux : o Saisie et suivi des devis o Prise de rendez-vous clients et fournisseurs o Suivi de son agenda 3. Soutien à la secrétaire-comptable :
Transmission et organisation des pièces comptables ;
Préparation des éléments pour la facturation (devis signés, bons de commande.) ;
Pointage de factures, saisie de données simples (Excel) ;
Suivi administratif des règlements clients (relances simples). Entreprise : SAS SERTY
PME spécialisé dans les travaux d'étanchéité (bâtiment) Contrat : CDI
Temps plein (35h/semaine) Lieu : 39 RN10
78690 les Essarts le roi à proximité de la gare Transilien Salaire : à convenir en fonction du profil Disponibilité : poste sédentaire, en bureau, à pourvoir immédiatement Horaires : Lundi à vendredi
8h30 à 12h30 / 14h00 à 17h00

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Coignières, recrute un Conseiller Technique H/F en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Idy notre Chef de groupe, et après un parcours daccompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Accueillir et conseiller les clients et personnaliser leur expérience en les guidant vers les solutions techniques adaptées à leurs chantiers Elaborer les devis (et relancer le client ), gérer et suivre les commandes et les livraisons Animer le plan de vente de votre rayon et mettre en place des actions commerciales, qui font la différence Être lacteur / lactrice du développement commercial en participant à lorganisation des évènements du dépôt Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, cest VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer lentreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de lécoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de largent à nos clients ! Votre curiosité pour le domaine du bricolage est indispensable.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez laventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de lespace de vente et du dépôt. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve dagilité et de polyvalence Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit déquipe Vous êtes à laise avec les outils informatiques. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.

URGENT : Nous recrutons un ramoneur/ramoneuse. Métier au contact direct clientèle, à leur domicile ou sur site : Ramonage des cheminées chez des particuliers ou des bâtiments. Formation interne assurée. Utilisation de matériels et méthodes simples, facilement accessibles. Permis B obligatoire en vue des déplacements sur les chantiers en Ile-de-France Véhicule de service mis à disposition Contrat de 35h du lundi au vendredi Profil motivé, autonome, capable de s'adapter. Pas de travail en hauteur, travail en binôme. Des connaissances en plomberie/chauffage seraient un plus.

Apres un tutorat au sein de l'entreprise, vous serez amené (e) à réaliser :
Préparer les commandes et organise les itinéraires de livraison pour optimiser les délais
Conduire un véhicule frigorifique pour livrer des marchandises aux clients dans les zones géographiques assignées
Charger et décharger les marchandises, en assurant la sécurité et l'intégrité des produits transportés
Vérifier les bons de commande et les factures, s'assurant que les livraisons sont complètes et exactes
Maintenir le véhicule en bon état, effectuant des contrôles réguliers et signalant les besoins de maintenance Vous pourrez gérer les retours de marchandises et résoudre les problèmes de livraison directement avec les clients Vous travaillerez du lundi au jeudi de 7h30à 12h30 et le vendredi de 8h30 à 12h30

Présentation de l'environnement professionnel : Le Centre d'Enseignement Zootechnique
Bergerie Nationale est un Etablissement public national qui a pour mission de servir d'appui à l'enseignement agricole au niveau national et de son territoire en s'appuyant sur un pôle formation (CFA et CFPPA) orienté vers les formations hippiques et d'élevage, un centre équestre, une exploitation agricole en Agriculture Biologique, intégrant une ferme pédagogique ouverte au public, et un département recherche et développement (Agriculture et Transitions). Il a en gestion un patrimoine historique remarquable. Objectif du poste : Sous la responsabilité de la Coordinatrice des Affaires Financières (CAF) et avec l'appui du Secrétaire Général (SG), l'assistant(e) comptabilité ordonnateur appuie le SG et la CAF sur les aspects de la gestion selon les règles de la gestion budgétaire et comptabilité publique. L'assistant(e) à la comptabilité ordonnateur collabore aux activités du service comptabilité ordonnateur, participe à la préparation des budgets initiaux et budgets rectificatifs de l'établissement et suit les dépenses du Secrétariat général. Description des missions :
Appuyer, dans les domaines budgétaire, financier et administratif, le Secrétaire Général et la Coordinatrice des Affaires Financières (CAF), selon les règles de gestion budgétaire et comptabilité publique
Collaborer aux activités du service comptabilité ordonnateur
Participer à l'élaboration des budgets en lien avec la CAF et le SG et en assurer la gestion : recensement des besoins budgétaires, établissement des budgets prévisionnels, programmation des engagements, suivi des crédits et de l'exécution budgétaire, rendre compte des résultats
Consolider les travaux sur les différentes enveloppes pour l'établissement des budgets rectificatifs, comptes financiers et reportings
Assurer la saisie des budgets et des opérations d'exécution budgétaires dans l'outil ELAP notamment pour les services généraux
Assurer la traduction financière et le suivi en AE et CP de l'ensemble des engagements juridiques de l'établissement
Mettre en place et assurer le suivi des tableaux de bords et de restitutions en interne et vers l'extérieur
Assurer l'émission et le suivi des titres de recettes en lien avec les services et l'agence comptable
Participer à la mise en place du dispositif de contrôle interne comptable
Participer à la gestion de l'équipe comptable ordonnateur Disponibilité du poste : le 1er octobre 2025 Champ relationnel du poste : Equipe de direction : Agents de la Bergerie nationale Agence comptable Compétences liées au poste : Savoirs : Maîtrise des systèmes d'information budgétaire et comptable, ainsi que des logiciels bureautiques et outils numériques Maîtrise de la comptabilité générale Connaissance de la réglementation et des procédures budgétaires et comptables : instruction gestion budgétaire et comptabilité publique Savoir-faire Gérer un budget Planifier les activités et maîtriser les délais Avoir le sens des priorités et faire preuve de réactivité Esprit d'analyse et de synthèse Appliquer les principes et modalités et mise en œuvre du contrôle interne budgétaire Rigueur et organisation Savoir rendre compte et alerter Travail en équipe

Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).

Créé voici trente ans, le cabinet d'étude MC2 est spécialisé dans les études de marché, les enquêtes... et étend son activité sur l'ensemble du territoire et à l'international. Nous sommes à la recherche d'un(e) Enquêteur/Enquêtrice Terrain à Coignières (78310), afin de réaliser une mission d'observation et de recueil d'informations (étape 1 : prendre en photo un emplacement commercial et réaliser des vidéos autour de cette emprise, étape 2 : réaliser un relevé de concurrence, étape 3 : réaliser un relevé d'informations relatif au(x) projet(s) éventuels en cours autour du site à étudier). Le métier d'enquêteur nécessite le plus grand professionnalisme et de l'autonomie. Il s'agit d'une mission ponctuelle à réaliser entre le 15/10/2025 et le 22/10/2025 ; 5 heures de travail. Les frais de déplacement ne sont pas pris en charge. Type de contrat : contrat de travail à durée déterminée d'usage d'enquêteur vacataire.

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

Le Loft est une petite entreprise de deux salons de coiffure située à Montigny-le-Bretonneux et Rambouillet. Notre société est en évolution perpétuelle et axée sur la collaboration, et notre objectif est de conserver un salon dynamique où règnent la qualité, le professionnalisme et la bonne humeur. Nous recherchons une personne motivée qui a envie de partager la philosophie de l'entreprise. Le rôle du coiffeur/de la coiffeuse est de recevoir la clientèle, de la conseiller sur les prestations proposées et de réaliser les prestations choisies. Conditions du poste proposé :
Nous proposons un CDI à temps plein sur quatre jours ou partiel sur deux jours.
Rémunération attractive et intéressement sur le chiffre d'affaires et la vente.
Formation et organisation de Team Building régulier.
Possibilité de prendre des samedis dans l'année.

Le groupe Oui Care recrute en jardinage ! L'agence O2 Jardi-Brico Rambouillet recherche un(e) jardinier(e) en CDD 35 heures pour intervenir sur la zone de Rambouillet/Le Perray en Yvelines et ses alentours. Vos missions :
Vous entretenez les jardins des clients de A à Z : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, plantations et petits aménagements, potager, etc.
Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans votre organisation sur les chantiers ainsi que dans la construction de votre planning en lien direct avec responsable d'agence
Vous évoluez dans un cadre respectueux avec une relation de proximité avec les clients et vos collègues
Vous disposez d'un matériel professionnel complet mis à votre disposition
Vous montez en compétence grâce à des formations et certains chantiers réalisés en équipe Vos avantages :
Véhicule de service et carte carburant mis à votre disposition et utilisable pour vos trajets domicile-travail
Indemnités déplacement et repas jusqu'à 346 euros net/mois
Autonomie dans la gestion de vos prestations et contacts de proximité avec vos clients
Perspectives d'évolutions dans le groupe, leader en France des services à la personne et de l'entretien des jardins Diplôme non obligatoire mais souhaité (type CAPA) Expérience en entretien de jardin et/ou création paysagère

Vous serez en charge de réaliser les diagnostics sur les équipements électroniques, en identifiant précisément l'origine des dysfonctionnements à l'aide d'outils de mesure et de bancs de tests adaptés. Vous interviendrez sur site ou en atelier pour procéder aux réparations nécessaires, en remplaçant ou réparant les composants défectueux selon les procédures établies par le constructeur. Vous assurez les tests de remise en conformité des appareils, effectuez les mises à jour logicielles ou micrologicielles si besoin et renseignez systématiquement les rapports d'intervention ainsi que les suivis de garantie. Votre rôle inclut également la gestion des retours clients, l'analyse des causes de récurrence de pannes et la proposition d'actions correctives en lien avec les équipes qualité et production. Vous veillez au respect des normes de sécurité propres au travail sur équipements électroniques et tenez à jour l'outillage et le poste de travail mis à disposition. Vous apportez un soutien technique aux clients via téléphone ou courrier électronique, les guidez dans la prise en main des équipements et assurez un contact régulier avec les équipes commerciales et logistiques pour le bon suivi des dossiers SAV. Vous disposez de compétences avérées dans le diagnostic et la réparation de cartes et systèmes électroniques, ainsi qu'une excellente maîtrise de l'utilisation d'oscilloscopes, multimètres et appareils de mesure électroniques. Vous maîtrisez la lecture de schémas électroniques et savez intervenir sur de la micro-soudure et du remplacement de composants de petite taille. Vous comprenez l'environnement logiciel lié à l'électronique embarquée et savez réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective. Vous faites preuve de rigueur, d'un souci du détail constant et d'un sens aigu du service client. Votre autonomie, votre esprit d'analyse et votre capacité à travailler en équipe sont indispensables pour réussir dans cette mission. Vous savez organiser votre travail avec méthode et prioriser les urgences dans le respect des délais impartis. Une bonne capacité de communication écrite et orale est également attendue pour les échanges internes et externes.

Missions :
Nettoyage d'une partie des parties communes de la résidence,
Entretien sommaire des abords de la résidence et des espaces verts, le reste sera assuré par un prestataire,
Signalement à la Direction des désordres constatés lors de l'accomplissement du travail quotidien,
Réalisation de divers travaux d'entretien et de petites réparations (plomberie, électricité, peinture.) au sein de la résidence et des appartements,
Petits travaux chez les résidents (remplacement d'ampoules, aide à l'emménagement, descendre les poubelles des résidents, .)
Liaison entre la direction de la résidence et les entreprises extérieures,
Contribution à l'aménagement des appartements et des espaces communs
Entretien courant de la zone bien-être (piscine, sauna.),
Rotation des ordures ménagères et entretien de la zone poubelle,
En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions.
En cas de besoin, intervention directe, ou pilotage de l'intervention des secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. Profil et compétences : Bac pro ou CAP MHL (Maintenance et Hygiène des Locaux) souhaité Habilitation électrique, maîtrise du matériel de maintenance, connaissances en jardinage, Expérience souhaitée en entretien de structures d'accueil (Ehpad, hôpitaux, écoles .) Ponctualité et rigueur dans le travail Sens de l'organisation, empathie et autonomie

Poste basé en itinérance
Mission d'intérim longue durée Vous êtes attiré(e) par l'univers passionnant des matériels de scalpage, concassage, criblage, lavage, tri et stockage ? Vous avez une première expérience en maintenance Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail bien fait ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des machines sur site (chez les clients ou en atelier) Installer et mettre en route les équipements (concasseurs, cribles, convoyeurs, etc.) Diagnostiquer les pannes (mécaniques, hydrauliques, électriques) Assurer le suivi technique et remonter les informations au service SAV Profil recherché : Formation ou expérience en mécanique, électromécanique ou maintenance industrielle Bon relationnel client, sens du service Permis B indispensable (déplacements fréquents) Expérience d'un an minimum Conditions : Contrat : mission d'intérim longue durée Rémunération : selon profil et expérience

Quelles responsabilités vous enthousiasment dans le rôle d'opérateur logistique (F/H) ? Dans le cadre de ses activités, l'individu assurera la gestion efficace des marchandises et des relations clients au sein de l'entrepôt.
Superviser rigoureusement la réception, le stockage et l'expédition des produits
Maintenir à jour les systèmes informatiques pour garantir une gestion précise des stocks
Assurer une communication fluide et professionnelle avec les clients concernant les produits
Apporter des conseils éclairés aux clients sur les solutions d'étanchéité offertes
Collaborer efficacement avec l'équipe pour optimiser le flux des opérations et des marchandises Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDI
Salaire: à négocier selon profil

Le Bazar Culturel est une compagnie pluridisciplinaire qui réunit à la fois des artistes, des médiateurs culturels et des animateurs sociaux, dans une démarche de démocratisation de la culture et d'éducation populaire. Nous créons des spectacles, nous dispensons des cours de théâtre et d'expression corporelle pour les amateurs de tous âges et de tous niveaux et proposons un ensemble d'actions culturelles variées (radio, vidéo, arts plastiques, etc). Nous développons par ailleurs des outils de médiation innovants pour aller à la rencontre des publics les plus éloignés de la culture :
Le Culture Truck, un camion aménagé de 18m3 qui nous permet d'amener la culture partout.
Le Labo, un espace d'expérimentation sociale et artistique en milieu rural, accueillant une pro-grammation diverse de spectacles et d'ateliers intergénérationnels.
Le Club Ados de Cernay-la-Ville, un accueil libre hebdomadaire pour les jeunes de 11 à 17 ans, porté par un binôme artiste-animateur. Notre association a quatre raisons d'être : 1) Réunir et faire coopérer des artistes, des médiateurs culturels et des animateurs sociaux 2) Garantir l'égal accès de tous les citoyens à la pratique artistique 3) Favoriser la circulation des savoirs et le partage des expériences 4) Proposer une approche plus intégrative de la culture MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction et en lien avec les structures partenaires, le/la coordina-teur(trice) des actions culturelles participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'évènements et d'activités artistiques, culturelles, éducatives, sociales dans le cadre du projet global de l'association, sur son ou ses territoires d'intervention. Il/elle sera notamment chargé(e) des activités suivantes : 1. Développement et animation d'activités culturelles itinérantes
Organiser et coordonner les activités itinérantes de l'association, en lien avec les différents intervenants et les communes / structures d'accueil.
Préparer et animer, conformément à l'offre de services de l'association, des ateliers collectifs de médiation culturelle et des visites guidées de monuments historiques / sites patrimoniaux.
Accompagner l'offre de création de spectacles de l'association en proposant des thématiques d'ateliers liées.
Effectuer le suivi de ces activités, en assurer la promotion et la communication auprès des personnes bénéficiaires et des professionnels concernés.
Contribuer à développer les réseaux de partenariat et créer les relais nécessaires dans les structures du territoire.
Assurer l'évaluation des activités via un reporting régulier et la mise en place d'indicateurs de réussite. 2. Coanimation d'un espace jeunes 11-17 ans
Élaborer, préparer et animer les temps d'ouverture du Club Ados, en binôme avec l'animateur socioculturel et dans le respect du projet pédagogique de l'association.
Accompagner les adolescents dans le montage et la mise en Å“uvre de projets culturels.
Assurer la cohérence entre les animations du Club Ados et l'ensemble des activités de l'association, afin de proposer aux jeunes une offre culturelle riche et originale.
Encadrer le groupe lors des animations et sorties proposées. Lieu de travail non desservi par les transports en commun.

Lecture de plans et schémas électriques/électroniques Préparation des composants : découpe de fils, dénudage, sertissage, étamage Câblage : installation de fils, connecteurs, nappes, etc. Assemblage : montage mécanique de sous-ensembles ou d'équipements Soudure : de composants électroniques (CMS ou traversants) Contrôle qualité : vérification visuelle, tests électriques, conformité aux normes Renseignement des documents de production : fiches de suivi, rapports de contrôle Une formation dans le domaine ou une première expérience serait un plus.

Nous recherchons pour nos sites sur COIGNIERES des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent.e de Surveillance / Agent.e de Sécurité (h/f), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de :
Accueillir et diriger le public
Exercer une surveillance préventive et dissuasive
Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux
Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle
Relayer les informations
Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL:*SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide
obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE
dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis :
A minima un niveau B1 CERTIFIE en français
Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans
Etre inscrit.e à France Travail
Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur COIGNIERES Salaire fixe mensuel + heures supplémentaires mensualisées. Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE) TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.

Nous recherchons un chauffeur 6x4 ou 8x4 Grue Ampiroll, Lieu de prise du camion : dépôt COIGNIERES Chantier : ILE DE France Le camion rentre tous les soirs au dépôt de COIGNIERES

Le Service de Soins psychologique et d'Education Spécialisée A Domicile (SSESAD) accueille des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans, d'intelligence préservée, présentant des difficultés sur le plan des apprentissages scolaires, de la compréhension, souvent avec des difficultés relationnelles, des troubles psychologiques et/ou du comportement. Le SSESAD est une structure médico-sociale ambulatoire intervenant après notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). L'équipe pluridisciplinaire offre un soutien spécialisé aux jeunes et leurs familles afin de favoriser le développement de l'autonomie, de l'intégration sociale, scolaire et professionnelle de leur enfant. Le SSESAD promeut et suit l'intégration scolaire, il assure la coordination entre les partenaires impliqués dans la vie de l'enfant. Un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) est co-construit avec la famille au regard des besoins spécifiques du jeune. MISSIONS Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement. Conduire des entretiens cliniques avec les enfants, les adolescents et leurs familles. Savoir réaliser des psychothérapies individuelles et groupales selon différentes approches Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, assistante sociale, médecin psychiatre, psychomotricien, ergothérapeute). Contribuer à une dynamique de travail d'équipe fondée sur une approche systémique et intégrative. Réaliser ponctuellement des évaluations psychologiques (tests cognitifs, projectifs, etc.) adaptées aux besoins des jeunes accompagnés Rendre compte des évolutions des projets thérapeutiques dans le dossier des personnes (l'outil DUI Nemoweb) PROFIL RECHERCHE Le psychiatre est garant du projet de soin vis-à-vis des autorités de tutelle et des familles. Dans le cadre de l'admission, le psychiatre évalue la pertinence de la demande, recueille, lors d'un entretien clinique, des éléments psychopathologiques. Il s'assure qu'ils correspondent à l'agrément du service. Cette démarche diagnostique peut être complétée par la recherche d'éléments anamnestiques. Il propose une concertation avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer la stratégie thérapeutique. Acteur du travail partenarial, le psychiatre informe et mobilise la famille autour du projet de l'enfant. Afin d'évaluer l'évolution de l'enfant et de la dynamique familiale, des entretiens individuels et familiaux sont régulièrement proposés. A cette occasion sont discutés avec la famille : le maintien de la prise en charge, le réajustement du projet thérapeutique, une réorientation ou la fin du suivi. Il rédige les certificats médicaux et de la partie médicale des dossiers MDPH. Sur le plan institutionnel, il a un rôle de conseil et de supervision clinique auprès de l'équipe, et participe également à des échanges avec les partenaires.

Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Vous êtes sérieux(se), autonome et dynamique dans votre travail. Rejoignez-notre équipe ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation des repas, etc. Conditions du poste :
CDI à temps partiel (Temps plein possible selon vos disponibilités en semaine)
Zones d'intervention : Rambouillet Territoires
Rémunération selon votre profil et expérience entre 14,19 € à 15,31brut/h grâce à une majoration de 25% samedi et dimanche
Remboursement des frais kilométriques à 0,55 €
Inter vacations payées, des horaires flexibles et adaptés à vos disponibilités
Parcours d'intégration + formation continue possible à votre demande en fonction de vos besoins
Mutuelle d'entreprise
Prime mensuelle sur objectif
Téléphone professionnel
Permis B exigé pour se déplacer au domicile des usagers sur Rambouillet et communes alentours

« L'Usine À Chapeaux » est un lieu de vie unique en son genre qui cumule les activités d'une Maison des Jeunes et de la Culture, d'un Centre Social et d'une Scène de Musiques Actuelles, labellisée par l'État. Nous sommes implantés à Rambouillet dans un environnement privilégié et à seulement 35 minutes de Paris. L'association est composée de près de 2 000 adhérents, 200 bénévoles et 65 salariés. Sous l'autorité de la responsable du pôle Famille, Solidarité, Citoyenneté, vous aurez en charge l'accueil général des publics, ainsi que la coordination et l'animation des ateliers sociolinguistiques (ASL) et parents-enfants. MISSIONS *** Accueil général :
Mettre en œuvre le projet accueil (information, orientation, veille sociale) en veillant à l'implication des publics
Offrir une information complète sur les activités de la structure auprès des publics
Gérer et animer l'espace accueil (convivialité, documentation, bar, espace détente.)
Effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil (adhésions, inscriptions, statistiques de fréquentation.)
Participer à la construction de liens avec les usagers *** Coordination et animation des ateliers ASL et parentalité :
Accompagner les bénévoles dans l'animation et l'organisation des ateliers de français
Organiser la logistique des ateliers (espaces, matériel, inscriptions)
Animer des temps collectifs avec les bénévoles pour réflexion et échanges
Participer à la co-construction et à l'animation des ateliers parents-enfants *** Analyse, suivi et reporting :
Assurer le suivi administratif des ateliers et activités
Collecter et transmettre les données pour l'évaluation et les bilans
Participer à la rédaction de diagnostics, rapports, demandes de subventions
Contribuer à la valorisation des projets auprès des partenaires et financeurs *** Participation aux manifestations et actions transversales :
Soutenir les manifestations de la structure (Fête de la Musique, AG, événements familles.)
Collaborer avec les autres pôles sur des projets transversaux PROFIL *** SAVOIRS :
Formation souhaitée en accueil, animation ou coordination associative
Diplômes possibles : CESF, BPJEPS animation sociale ou socio culturelle
Expérience en centre social, structure associative ou bénévolat souhaitée *** SAVOIR-FAIRE :
Capacité d'organisation, d'anticipation et d'adaptation
Aisance informatique (suite Office 365) et saisie de données
Capacité à proposer des outils adaptés
Bonne orthographe et excellente élocution *** SAVOIR-ÊTRE :
Capacité d'écoute et d'accompagnement
Patience, diplomatie et assertivité
Capacité à mobiliser bénévoles et publics
Sens du travail en transversalité et collaboration avec tous les pôles
Sensibilité aux valeurs associatives et au travail avec des bénévoles

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

SCEA MALASSIS, exploitation céréalière sur les Bréviaires recherche son ou sa conducteur(rice) de tracteur avec machines agricoles Missions principales :
Conduite de tracteurs et de machines agricoles pour une exploitation céréalière.
Réalisation des activités liées à l'exploitation (labour, semis, récolte, etc.).
Petite maintenance des engins et entretien courant des machines.
Respect strict des règles de sécurité et des consignes de l'exploitation.
Participation aux travaux saisonniers (hors période des moissons déjà terminée). Conditions de travail :
Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 17h (pas de travail le week-end).
Congés : Pas d'activité entre Noël et le jour de l'An.
Environnement : Travail en équipe réduite (2 personnes), dans un cadre agricole dynamique. Profil recherché :
Expérience en conduite de tracteurs et utilisation de machines agricoles.
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
Capacité à assurer la petite maintenance et l'entretien des engins.
Pas de permis ou CACES spécifique requis, mais une bonne maîtrise des engins est nécessaire. Perspective d'évolution :
Remplacement progressif du gérant dans le cadre de son futur départ à la retraite.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Le poste : La Plateforme du Bâtiment recrute un Chef d'Equipe (H/F) pour son magasin de Coignières. Directement rattaché au Manager du secteur Logistique, vous participez à l'organisation du service, au contact direct avec les clients. Votre mission consistera à : Animation d'équipe :
Former, animer votre équipe au quotidien
Organiser le travail et répartir les tâches au sein de l'équipe (gestion du flux client)

Participer à l'organisation du service enlèvement des marchandises (gestion des stocks) Relation client :
Accueillir, prendre en charge et renseigner les clients selon leurs besoins
Aider à la préparation des commandes et à la réception des retours
Aider au chargement des marchandises
Gérer les dysfonctionnements Ce poste est-il fait pour vous ? Profil : Vous possédez une 1ère expérience réussie dans l'animation d'équipe au sein d'un service Logistique ainsi que dans le pilotage de chaine logistique. Vous possédez également le CACES 1.3.5. Vous avez un véritable sens du service et appréciez le travail en équipe. Vous recherchez une entreprise qui allie esprit d'équipe, solidarité et autonomie, vous permette d'acquérir des compétences et accompagne votre évolution professionnelle ? Ne cherchez pas plus loin ! Poste en CDI , basé à Coignières.

Nous recherchons un Data Cleaner en charge des mises à jour HubSpot pour une mission d'un mois à minima, basé à Rambouillet. Vous interviendrez sur un projet essentiel pour la qualité de notre suivi client : la mise à jour, la vérification et l'enrichissement des informations dans notre base HubSpot, à partir de données issues de notre ancien système. Vos missions principales : Mettre à jour les fiches clients dans HubSpot à partir d'un fichier de dédoublonnage extrait de notre ancien outil. Vérifier, compléter et enrichir les informations clients en réalisant différentes recherches. Contacter les commerciaux pour collecter ou valider certaines informations. Identifier et signaler les éventuelles incohérences ou doublons persistants. Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données saisies. Localisations : Rambouillet, Saint-Quentin-en-Yvelines Statut à distance : Hybride Salaire annuel : 26 000
28 000 Type de contrat : CDD

La société ARPPEC recrute un plaquiste/peintre (H/F) expérimenté et minutieux pour la réalisation de chantiers de rénovation d'intérieur dans l'ouest parisien ( Yvelines, Haut de seine en majorité) Missions principales /
sécuriser la zone de chantier
identifier la nature des supports
réaliser des travaux préparatoires
Appliquer les gammes de peinture, vernis, enduits, laques
Poser un revêtement mural
Poser un revêtement de sol souple, moquette, lino
Pose de parquet flottant
Effectuer les finitions
Pose de cloisons sèches et plafond type BA13 sur rail, réalisation des bandes à joints
nettoyer le chantier Profil : Nous recherchons une personne qualifiée, polyvalente et autonome. Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se). Vous êtes reconnu comme quelqu'un qui effectue un travail de qualité. Ponctuel et sérieux (se), vous respectez vos engagements; Vous avez au minimum 8 ans d'expérience dans un poste similaire

Missions :
Assurer un accompagnement éducatif sur le quotidien au sein d'un groupe de jeunes
Accompagner les jeunes dans les gestes de la vie quotidienne : hygiène, repas, déplacement en favorisant leur autonomie et leur bien être
Animer des activités socio-éducatives qui répondent aux besoins des jeunes
Veiller à instaurer une relation de qualité avec chaque enfant, conçoit et conduit une action socio-éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Transmettre et échanger les informations sur les activités et le suivi

Recrutement en cours pour une nouvelle concession multimarques Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau site en région parisienne, nous recherchons pour notre client un(e) technicien(ne) moto expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique et passionnée. ?? Vos missions principales : Réception des véhicules (scooters et motos toutes cylindrées) Diagnostic des travaux à réaliser et entretien périodique Révision complète des véhicules Remplacement et réparation des éléments de sécurité : freinage, éclairage, pneumatiques Pose d'équipements et d'accessoires (véhicules pré-équipés ou non) Respect des procédures qualité constructeur et interne Profil recherché : Minimum 3 ans d'expérience en mécanique deux-roues ou automobile Formation en maintenance de véhicules ou motocycle (niveau BAC pro ou équivalent) Permis A obligatoire Sérieux(se), autonome, rigoureux(se), avec un bon sens de l'organisation Passion pour l'univers de la moto fortement appréciée Vous avez le sens du service et souhaitez évoluer dans un environnement technique et stimulant Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Le Groupe FG , Partenaire des leaders de la télésurveillance, recherche un(e) Technicien(ne) itinérant(e). Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (PME, Industrie, tertiaire, distribution, collectivités). Une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes est prévue. Vos missions :
Assurer l'installation et la maintenance des systèmes d'alarme
Effectuer les raccordements
Procéder aux tests fonctionnels
Réaliser le paramétrage et la mise en service du système
Accompagner le client dans la prise en main du système
Assurer le suivi des interventions
Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel **Une connaissance des systèmes anti intrusion, de la vidéosurveillance et du contrôle d'accès est souhaitée** **Habilitation électrique basse tension appréciée**

Description de l'entreprise Happytal
Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à :
digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ;
contribuer au bien-être des personnes dépendantes ;
améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ?
Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels
hospitaliers ;
Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ;
Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ;
Animer la relation clients au quotidien ;
Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications
Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ?
Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ?
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ?
Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !)
Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17h Lieu : Centre hospitalier de Rambouillet Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici

La société TRANSPORTS TOUSSAINT est spécialisée dans le transport de marchandises industrielles et BTP. Ces prestations s'étendent sur le territoire français et européen. Nous sommes fiers de nos 34 ans d'histoire et de l'expertise des 220 collaborateurs que compte la société TRANSPORTS TOUSSAINT. Avec une flotte de plus de 300 véhicules dont des véhicules légers et différents types de semi-remorques comme le plateau, le porte-engin, le porte-char, la benne ou encore le Tautliner, la société est capable de s'adapter à tout type de transport et offrir à ses collaborateurs les opportunités d'évolutions souhaitées. Rejoindre l'aventure TRANSPORTS TOUSSAINT c'est : intégrer à une équipe passionnée par le transport mais aussi pouvoir bénéficier des perspectives d'évolution à la hauteur de vos compétences. La société recrute de nouveaux profils dans différents métiers tels que : routier, mécanicien, exploitant, magasinier. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement : UN CONDUCTEUR PL SUR GRUE MOBILE (H/F) DESCRIPTIF DU POSTE ET DES MISSIONS
Conduire la grue mobile sur la voie publique jusqu'au chantier
Sécuriser l'engin de manutention et les équipements
Assurer le transport et le déplacement vertical et horizontal des différentes charges d'un point à un autre sur le chantier.
Evaluer le poids et le volume des charges à déplacer (poids, gabarit, centre de gravité)
Evaluer le terrain (surface, limite, hauteur, itinéraire...)
Assurer l'entretien courant de la grue
Veiller à la sécurité de toutes les opérations. PRE-REQUIS
Ponctualité, aptitude à communiquer en interne et en externe, réagir rapidement face à un problème, capacité d'adaptation et polyvalence.
Connaître et maîtriser le fonctionnement et les caractéristiques des engins de levage.
Connaître et respecter les règles de sécurité individuelles et collectives
Savoir apprécier un risque et alerter en cas de danger
Être en capacité de maintenir sa concentration dans un environnement complexe (environnement bruyant, perturbations sur la route, conflits externes etc)
Accepter les imprévus et la flexibilité des horaires.
Être à même de travail en parfaite autonomie ou en équipe selon les besoins de la mission
Être titulaire du permis C et être impérativement titulaire du CACES R483 catégorie B Vous disposez obligatoirement d'une première expérience réussie en tant que conducteur de grue mobile.

A la recherche d'un(e) fleuriste pour agrandir son équipe la société un jour une fleur recherche une personne passionné(e), dynamique, ponctuelle Poste à pourvoir le 16 Octobre 2025

Nous recherchons un technicien (H/F) itinérant pour effectuer le dépannage et l'installation de matériel de garages : Compresseur, pont élévateur, nettoyage haute-pression, réseau d'air comprimé.
Travail sur toute l'Ile de France et les départements limitrophes.
Gestion de votre planning en fonction des rendez-vous clients. Une formation interne pourra être assurée.si débutant Véhicule utilitaire, 35h Avantage, mutuelle, chèque vacances, primes (2 fois dans l'année) Salaires 2000€ brut selon profil et évolutif

Garderie périscolaire de 16h30 à 18H30-19 h, le lundi, mardi, jeudi et vendredi selon les besoins Centre de loisirs le mercredi (8h30-9h à 18h30-19h) Missions :
Contribuer à l'animation de l'accueil périscolaire,
Appliquer et contrôler les règles de sécurité,
Animer des temps d'activités,
Participer à l'organisation, la planification et l'encadrement des activités et sorties des mercredis en accueil de loisirs, Missions complémentaires :
Possibilité de travailler au centre de loisirs durant les vacances scolaires
Remplacement du personnel en cas de maladie Profil :
Titulaire du BAFA de préférence,
Vif intérêt pour un travail polyvalent demandant un sens des responsabilités. Prise de poste immédiate

Au sein du magasin vous aurez pour missions:
Approvisionner l'ensemble des rayons
Gérer l'encaissement des produits
Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent
Réceptionner et traiter les livraisons
Accompagner et renseigner les clients
Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente
Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Vous êtes en accord avec les valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Vous justifiez des compétences nécessaires pour mener à bien les missions. Vous êtes disponible en horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 5/6h à 20/22h, y compris certains dimanches et jours fériés. Vous possédez une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. les avantages :
13ème mois supplémentaire (sous conditions)
Une prime de participation
Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
Ticket restaurant
Une remise du personnel
Des cartes cadeaux
Des avantages grâce à un CSE dynamique
Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
Une formation théorique et pratique
Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Le recrutement aura lieu dans les locaux de France Travail le lundi 13 octobre matin Inscription par Mes évènements Emploi ou en répondant à cette offre

Poseur en menuiserie (H/F) expérimenté(e) et autonome Nous sommes la société ABBATIENNE DE MENUISERIE, implantée au Perray-en-Yvelines et forte de 18 ans d'expérience dans la rénovation sur mesure de menuiseries extérieures (fenêtres, portes, volets, stores, portails.). Nous mettons un point d'honneur à la qualité du travail, aux finitions soignées et à la satisfaction de nos clients. Missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) poseur(se) en menuiseries expérimenté(e) et autonome. Vos missions principales seront :
La pose de menuiseries extérieures (PVC, aluminium, bois) chez nos clients particuliers.
La vérification de la conformité et de la qualité des installations.
Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes.
Le maintien d'un chantier propre et organisé.
La représentation de l'entreprise auprès des clients (relationnel, conseils). Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en pose de menuiseries (2 ans minimum). Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) du détail et des finitions. Vous aimez le travail bien fait et le contact avec la clientèle. Vous êtes dynamique, sympathique et vous avez l'esprit d'équipe. Permis B indispensable (interventions en déplacement local). Temps de travail : Temps plein Disponibilité : Immédiate Rémunération : À définir selon profil et expérience. Contact : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : contact@abbatienne-menuiserie.fr 01 34 85 87 32

Vos missions au quotidien :
Accueil et conseil client : Créer du lien, comprendre les besoins, proposer des solutions.
Cordonnerie : Réparer, entretenir, redonner du style aux chaussures et accessoires.
Clés minute : Dupliquer des clés avec précision et rapidité.
Gravures : Personnaliser des objets pour des clients ravis.
Protection de téléphones portables : Sauver des appareils, limiter le gaspillage électronique Autant de tâches pour lesquelles l'entreprise vous formera intégralement au moment de votre prise de poste ! Pourquoi nous rejoindre ?
Formation rémunérée : Chaque nouvel(le) arrivant(e) est accompagné(e) dans notre centre de formation et par un tuteur.
Rémunération attractive : Intéressement au chiffre d'affaire + 13e mois.
Impact positif : Participer activement à l'économie circulaire en prolongeant la durée de vie des objets.
Variété : Pas de routine, chaque jour apporte son lot de défis et de satisfactions. Profil recherché :
Engagé(e) : Vous avez envie de vous investir dans un métier qui a du sens
Manuel(le) : Vous aimez travailler de vos mains, vous êtes minutieux(se) et polyvalent(e)
Commerçant(e) : Vous avez le sourire facile et le sens du service client
Autonome : Vous savez vous organiser et prendre des initiatives Pas besoin de diplôme, juste de la motivation et de l'envie d'apprendre ! Vous êtes intéressé(e) inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi pour participer au recrutement le 25/09 ou répondez à cette offre . Le recrutement aura lieu à France travail le jeudi 25/09 : Présentation de l'entreprise et entretien individuel

Poste contractuel, à durée déterminée, à 100%, jusqu'au 31/08/26. Temps de travail annualisé : pour un temps plein 1607 h/an. Ouvrant droit à 2,5 j de congé/mois à prendre pendant durée du contrat. Ce qui implique potentiellement quelques jours de permanence à faire pendant les vacances scolaires en fonction des établissements et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Missions et activités principales : Au sein d'une équipe, le préparateur assure les préparations et interventions courantes, selon des procédures écrites dans le cadre d'un protocole établi. *Activités principales :
Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental
Réaliser des manipulations élémentaires selon un protocole expérimental
Effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel
Entretenir et préparer des différents postes de travail expérimental
Préparer, gérer les stocks de produits courants
Gérer le matériel consommable (approvisionnement, stockage, distribution)
Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité
Participer à la liaison entre l'équipe pédagogique et les élèves *Connaissances :
Notions de base en sciences (biologiques)
Notions de base en calcul mathématique
Notions de base en informatiques et en acquisition de données expérimentales (EXAO)
suivre un mode opératoire
prévoir les besoins en produits et matériel
identifier les différents appareillages
appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
utiliser, régler, réparer les instruments simples de laboratoire *Compétences comportementales :
sens de l'organisation
réactivité *Diplôme réglementaire exigé : Un diplôme de niveau IV, baccalauréat S ou STL

Entreprise L'agence ActivitY' a pour mission de favoriser l'insertion professionnelle durable des publics éloignés de l'emploi, tout en soutenant le développement économique et social des territoires des Yvelines et des Hauts-de-Seine. Son cabinet de recrutement, accompagne aujourd'hui les professionnels du secteur médico-social dans leurs besoins en recrutement. Il propose des solutions de placement en emploi adaptées aux profils des candidats, et facilite la mise en relation avec des structures partenaires engagées." Poste Vous souhaitez vous former pour devenir Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) ? Nous vous proposons : Une formation de niveau 3 gratuite et rémunérée, d'un an en contrat d'alternance sur un rythme de 3 semaines en entreprise puis 1 semaine en formation sur le site des Mureaux (Yvelines). Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pendant toute la durée de votre formation. Notre EHPAD est localisé sur la ville de Mantes la Jolie, au plus proche de votre lieu d'habitation. En tant qu'AES en alternance, vous aurez pour missions : * Aider les résidents des EHPAD dans leur vie quotidienne (aide à la toilette, l'habillage, au repas, aux déplacements .) * Favoriser leur épanouissement social et relationnel (mise en place d'activités ludiques.) * Maintenir ou développer leur autonomie * Assurer le lien avec les familles et les aidants Profil La rentrée est prévue le 8 septembre 2025, n'hésitez plus! Vous souhaitez plus de renseignements ? Notre équipe est joignable dès à présent ! Contactez-nous par mail à l'adresse suivante : recrutement@agence-activity.fr N'attendez plus, candidatez dès maintenant et rejoignez cette aventure riche en expériences et rencontres !

En charge de l'entretien courant et de la mécanique des véhicules légers qui vous sont confiés, vos missions consistent à : Diagnostiquer et réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques liées à la révision constructeur des véhicules confiés : pneumatiques, distribution, embrayages, amortisseurs, climatisation, géométrie VL, diagnostic électronique et recherche de panne; Conseiller et expliquer les pannes à une clientèle variée; Garantir le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité; Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction de vos clients; Renseigner les fiches d'intervention grâce aux outils digitaux et identifier les prestations complémentaires; Veiller à l'entretien des outils et des espaces de travail. De formation en maintenance des véhicules automobiles (CAP, BEP, BAC PRO ou CQP), les profils juniors sont acceptés Pour réussir vos missions, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre esprit d'équipe.

Dans un contexte où la restauration rapide de qualité reste un secteur dynamique et solide, La Croissanterie recrute dans ses effectifs afin d'accroitre son développement. Dans cette perspective, nous recherchons un :
-- Responsable de cuisine en restauration rapide (H/F) à Rambouillet (78)
--. Vous aurez la responsabilité de :
Gérer la production en planifiant, organisant et contrôlant les opérations de fabrication;
Garantir la propreté du matériel et de l'hygiène du laboratoire de fabrication des produits tout en veillant au respect des normes de qualité;
Encadrer les équipes de production en formant les collaborateurs, et en leur attribuant des tâches ;
Optimiser les processus pour améliorer l'efficacité et la productivité du restaurant ;
Prévoir les quantités à fabriquer en accord avec le responsable de magasin mais aussi en respectant un objectif de chiffre d'affaires à réaliser;
Organiser la fabrication quotidienne de toute la gamme des produits de la carte avec l'aide éventuelle de vendeurs préparateurs;
Passer et Réceptionner les commandes de matières premières tout en gérant les stocks, les consommations et les déchets. Profil recherché :
Vous avez une expérience de la gestion d'un centre de profit en restauration rapide ou commerciale ;
Vous aimez le terrain, manager une équipe, développer un CA, fidéliser la clientèle dans le respect des normes de fabrication, d'hygiène, de gestion et de vente de vos produits ;
Réactif et rigoureux, vous êtes autonome tout en restant à l'écoute des conseils qui vous permettront de progresser. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine expansion et qui a le sourire ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. La Croissanterie s'engage contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Également, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Informations complémentaires : Poste : Responsable de Fabrication
Rémunération fixe : 1 912,56 € brut mensuel
Part variable : 0,50 % du chiffre d'affaires mensuel du point de vente
Heures supplémentaires : Forfait de 2 heures supplémentaires hebdomadaires (base contractuelle à 37 heures), rémunérées avec la majoration légale
Prime trimestrielle : Attribuée en fonction de la performance sur les critères d'hygiène et les résultats des clients mystère
Indemnités : o Repas : 1,15 € net par jour travaillé o Blanchissage : 0,16 € net par heure travaillée
Formation initiale : Une période de formation est prévue sur l'un de nos sites formateurs Parisiens La Croissanterie. Pour ce poste, la durée standard est de 3 semaines.

Votre mission :
Entretenir la salle de restaurant et veiller à la propreté des sanitaires.
Faire la mise en places des tables et des consoles
Accueillir la clientèle, prendre les commandes et effectuer le service Restaurant de 62 couverts Travail samedi et dimanche et fermeture tous les mercredis

Au sein d'une équipe et sous la responsabilité de chef gérant, vous participez à la fabrication des mets froids tout en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes également susceptible de :
participer à la mise en place du service, au service en self et à son approvisionnement;
tenir la caisse;
assurer le nettoyage;
faire la plonge;
appliquer les procédures de l'entreprise;
accueillir le convive et le conseiller dans ses choix.
avoir des notions HACCP Votre profil Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel. Votre polyvalence et votre sens du service au client seront grandement appréciés. Votre environnement de travail Nous cherchons un/une employé(e)polyvalent(e) de restaurant pour un CDI , temps complet du lundi au vendredi . Contrat intermittent ( Pas de travail pendant les vacances scolaires). Smic horaire Poste à partir du 7h30-15h00 Du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025. 50 à 300 couverts par jour et une équipe de 3 personnes. Vos avantages 13e mois, Repas gratuit sur place

Transdev Sud Yvelines recrute un Manager de Proximité Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs
bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres.
pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Sous la hiérarchie du directeur d'exploitation, en synergie avec l'ensemble de l'équipe exploitation et des autres services de l'entreprise, il/elle encadre et anime une équipe de conducteurs/trices dédiée. Missions et responsabilités principales (liste non exhaustive) :
ENCADRER UNE EQUIPE DE CONDUCTEURS Être le référent du conducteur sur l'ensemble des sujets Accompagner les conducteurs (recrutements, demandes spécifiques, retours d'absences, .) Réaliser les entretiens obligatoires (entretiens professionnels, ré accueil.) Réaliser le disciplinaire 1er niveau (courriers, avertissements) et Participer au disciplinaire 2ème niveau (dossier, entretiens.) Suivre et alimenter le dossier conducteur (suivi terrain, suivi des entretiens, rédaction des courriers.) Accompagner le Responsable Planning dans l'attribution des congés et le contrôle des prépaies S'assurer de la disponibilité des feuilles de route conducteur
SUIVRE LA PERFORMANCE DE L'EQUIPE Suivre l'ensemble des indicateurs relatifs au travail des conducteurs de l'équipe Suivre et évaluer les conducteurs en situation (en ligne) Recevoir les conducteurs en difficulté et les suivre (conseils, formation, objectifs.) Proposer des formations et des campagnes de sensibilisation Animer des campagnes de sensibilisation (contrôles permis, les ¼ d'h sécurité.) Remonter les contraintes opérationnelles (problématique sur une ligne.)
RELAYER LA POLITIQUE DE L'ENTREPRISE ET MESURER LE CLIMAT SOCIAL Être à l'écoute, remonter les irritants et proposer des communications ciblées Savoir expliquer les accords, une prépaie Savoir expliquer les nouvelles productions en lien avec les demandes Connaître l'agenda social (CSE, NAO.) et prendre connaissance des CR
CONTRIBUER A LA PREVENTION DES RISQUES SANTE-SECURITE ET ENVRIONNEMENTAUX Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale (contrôle permis, alcoolémie.) S'assurer du respect des procédures dans le cadre de son travail et de celle de ses collaborateurs Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien Les prérequis attendus :
BAC + 2 minimum Transports/Logistique
2 ans minimum sur un poste en exploitation de transport de voyageurs
Parfaite connaissance de la réglementation transports
Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel) et maîtrise des outils d'exploitation
PERMIS D + FIMO appréciés Vos atouts
Le sens du service
La capacité à s'organiser et prioriser les tâches
Le sens de la communication et de l'écoute
La capacité à travailler en équipe et fédérer
Impartialité/sens de l'équité Votre destination Poste basé à : Boinville le Gallard/ Saint Arnoult /Rambouillet ainsi que des déplacements sur l'ensemble du périmètre à prévoir Une présence sur site est nécessaire pour faciliter l'exploitation et l'implication dans le cœur de l'activité au quotidien Les plus !
Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires !

Rejoignez l'équipe de professionnels de l'ADMR en micro-crèche ! Afin de renforcer notre équipe en place, nous recherchons un(e) assistant(e) accueil petite enfance pour un Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 5 mois pour 2 jours par semaine (10h à 18h horaire fixe). Le CDD pourra être renouvelé en fonction des besoins. Vos missions :
Accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille au quotidien, soutien de la fonction parentale.
Observation de l'enfant dans son quotidien au sein du collectif.
Mise place des activités d'éveil / jeu dirigés ou semi-dirigés.
Aménagement de l'espace pour permettre le jeu libre.
Mise en place des outils nécessaires à la sécurité affective des enfants (repères et rituels)
Mise en œuvre des conditions favorisant l'expression émotionnelle et affective de l'enfant ainsi que l'exploration sensorielle.
Prise en compte de l'enfant dans son individualité (acquisition de la propreté, du langage, des règles sociales, de l'autonomie)
Identifier les besoins de chaque enfant et réaliser les soins nécessaires individuellement ou en groupe. (Distribution puis aide à la prise des repas, mise en place des conditions permettant le repos)
Observation et recueil des informations et des anecdotes de la journée sur le cahier de transmission.
Mise en place des conditions favorables aux transmissions orales à la famille.
Repérer les signes de mal-être et de douleurs chez l'enfant et le signaler à la responsable et la famille.
Nettoyage quotidien des locaux, des équipements et des espaces de vie.
Aménagement et sécuriser les espaces de vie de l'enfant.
Organisation d'activités et de sorties à l'extérieur de la crèche.
Appliquer le projet d'établissement (éducatif et pédagogique) et participer à son évolution. Votre profil :
Diplôme en vigueur pour la champ de la petite enfance (AP, CAP, BEP CSS ect....)
Expérience en micro-crèche ou crèche appréciée.
Sens de l'observation et capacités relationnelles développées.
Écoute, patience et bienveillance.
Capacité à travailler en équipe et sens de l'organisation. Conditions :
Contrat : CDD 5 mois (40%)
Date de début : 05/11/2025
Possibilité de renouvellement du CDD en fonction des besoins
Crèche située en milieu rural

Boostez votre carrière dans une société en développement ! La Société HOMKIA. Marque française indépendante et reconnue sur le marché porteur de la rénovation de l'habitat. Fenêtres et portes, volets, portes de garage, portails et clôtures, stores de protection solaire, pergolas, stores décoratifs, domotique et maison connectée. Plus de 10 000 clients particuliers installés chaque année. Vous recherchez un poste de technico-commercial en contact direct avec une clientèle de particuliers. Une expérience en menuiserie est la bienvenue. Vos missions : Rattaché(e) au responsable des ventes, vous utilisez nos références pour proposer aux clients particuliers, nos produits sur mesure. Vous trouvez de nouveaux clients par une action de prospection directe (Porte à Porte / GMS / Foires ) et bénéficiez de contacts entrants grâce aux campagnes de communication locales et nationales.

Pour une nouvelle ouverture, le Restaurant KFC de Rambouillet recrute plusieurs Managers en restauration rapide. Plus que des diplômes, la Direction recherche des compétences. Le Manager assure à la fois la gestion de certains services et participe activement à la gestion du restaurant.
Vous veillez à la satisfaction des clients et au bon déroulement du service sur le plan opérationnel.
Vous êtes garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité et des procédures KFC France.
Vous êtes responsable de l'application des procédures financières liées à la détention d'un fond de caisse et à la clôture journalière.
Vous transmettez votre énergie, votre enthousiasme et votre envie de bien faire à votre équipe.
Votre objectif constant est d'assurer la satisfaction de vos clients et le développement de vos ventes.
Vous êtes garant(e) de la marque KFC auprès de la clientèle.
Vous êtes responsable de la bonne gestion du coût de la main d'œuvre et du coût des matières premières sur les services. Vous pouvez avoir la charge d'une ou de plusieurs des responsabilités suivantes : les plannings, les commandes de matières premières, la formation, la gestion du Personnel, l'analyse des indicateurs . Établissement ouvert 7jours/7 Travail en journée, le soir, le week-end et les jours fériés. Votre profil : Vous êtes une personne passionnée par la restauration et le contact avec le client. Vous êtes une personne sérieuse, motivée, qui fait preuve de bonne humeur et gestion du stress. Vous affichez une attitude bienveillante, vous vous adaptez aux différentes activités avec un sens avisé de l'urgence. Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire. Une formation sera délivrée à Carrières sous Poissy et/ou Étampes avant la prise de poste définitive au restaurant de Rambouillet. Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Réductions tarifaires Horaires :
Disponible le week-end
Travail en journée
Travail en soirée
Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées
Primes
Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel Il est préférable d'être en possession d'un moyen de locomotion autonome (voiture, moto, scooter...) pour se rendre à l'établissement. Pour postuler, nous vous invitons à accompagner votre CV d'une lettre de motivation.

Vous intervenez en soutien d'une équipe de professionnels sur divers chantiers de couverture. Vos missions consistent à assister à la préparation du chantier, à l'approvisionnement des matériaux, à la protection des abords et à la sécurisation des zones de travail. Vous participez activement à la dépose et à la pose des éléments de couverture (tuiles, ardoises, tôles), au découpage des matériaux, à l'application de produits d'étanchéité, ainsi qu'à la mise en place d'éléments d'isolation. Vous aidez également au nettoyage des surfaces et à la vérification de l'état final du chantier, sous la supervision du chef d'équipe. Vous serez amené à utiliser différents outillages tout en respectant strictement les consignes de sécurité. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur des chantiers ou dans les métiers du bâtiment, appréciant particulièrement le travail en équipe. Vous êtes rigoureux, ponctuel, attentif aux consignes et aux normes de sécurité. Vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence, avec une capacité d'adaptation aux tâches confiées et aux contraintes du chantier. Votre esprit d'équipe et votre motivation sont des atouts essentiels pour mener à bien les missions.

Nous recherchons un agent de service en charge de l'entretien de locaux situés sur la commune de Rambouillet. Vous travaillerez le mardi de 8h30 de 10h45 et du mercredi au vendredi de 17h45 à 20h00. CDD de remplacement du 7 au 17 octobre 2025 avec possibilité de renouvellement.

Notre client est une société spécialisée dans le câblage électronique, offrant des solutions innovantes et de haute qualité pour divers secteurs. Leur expertise leur permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients en matière d'assemblage et de fabrication de cartes électroniques.Nous recherchons un Monteur Câbleur H/F pour rejoindre une équipe de 6 personnes . Dans ce rôle, vous serez responsable de l'assemblage et du câblage de cartes électroniques. Responsabilités : Assembler et câbler des composants électroniques selon les spécifications techniques. Effectuer des tests de qualité pour garantir le bon fonctionnement des produits assemblés. Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'assemblage. Respecter les délais de production tout en maintenant un haut niveau de qualité. Programmation et tests de cartes électroniques. Type de contrat CDI Rémunération entre 2200EUR et 2300 EUR brut par mois. 13ème mois Expérience antérieure en câblage électronique ou dans un domaine similaire nécessaire. Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. Précision et souci du détail dans le travail effectué. Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication.

Analyste Supply Chain
Projets & Performance (H/F) : un poste clé au cœur de l'optimisation des flux industriels. LHH, pour le compte de son client, recrute un-e professionnel-le pour accompagner une entreprise du secteur du commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers, située à Coignières (78310). Dans un contexte de forte activité et de projets de transformation, ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en intérim, à temps plein. Notre client, une société spécialisée dans le commerce de gros, connaît un accroissement d'activité lié à des projets de transformation. Vous aurez l'opportunité de contribuer à la performance de l'entreprise en optimisant ses processus supply chain. Ce rôle est essentiel pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients. Missions principales :
Analyse & PerformanceCollecter, consolider et analyser les données opérationnelles (achats, délais, stocks, non-conformités). Développer et automatiser des tableaux de bord (Power BI, Excel/VBA) pour suivre les indicateurs de performance Supply Chain. Proposer des recommandations basées sur les analyses pour améliorer les processus et les délais.
Support aux projets de transformationContribuer activement à des projets clés :
mise en place des scanners pour le suivi des numéros de série dans ServiceMax,
refonte du processus de gestion des retours,
déploiement du nouveau processus S&OP groupe. Formaliser les processus existants et à venir (rédaction de procédures, modes opératoires, guides utilisateurs). Rédiger et diffuser les communications liées aux évolutions de processus auprès des équipes internes. Coordonner et collecter les informations nécessaires auprès des différents interlocuteurs (ADV, chefs de projets, achats, production, qualité, IT, logistique) pour faire avancer les projets.
Support opérationnel ponctuelApporter un soutien à l'équipe sur des situations critiques (retards, non-conformités) en apportant des solutions basées sur l'analyse. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et en pleine transformation. Vous êtes titulaire d'un BAC+5 et possédez une première expérience dans le domaine supply chain. Votre dynamisme, autonomie et rigueur sont des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales :
Excellentes capacités de rédaction et de synthèse, essentielles pour la communication interne et la rédaction de procédures.
Sens du contact et de la coordination, vous permettant de travailler aisément avec des interlocuteurs variés.
Dynamisme, autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens pratique, indispensables pour évoluer dans un environnement en constante évolution. Compétences techniques :
Maîtrise avancée d'Excel (VBA) et de Power BI, pour analyser et visualiser les données de manière efficace.
Connaissance des flux supply chain (achats, planification, logistique), pour optimiser les processus et garantir la fluidité des opérations. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise en pleine croissance et participer à des projets stimulants. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Au sein d'une crèche, vous aurez pour missions :
L'animation d'activités pour les enfants en fonction de leur âge
L'éveil et la prise de repas
Répondre et identifier les besoins, prévenir l'équipe de direction et les parents Vous avez Soit :
Le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture (débutant accepté si diplôme obtenu)
CAP petite enfance ou BEP carrière sanitaire et sociale (2 ans d'expérience exigés)

EMERGENCE accueille 23 jeunes confiés par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, âgés de 16 à 21 ans. Selon les besoins des jeunes, les accueils sont réalisés au sein d'appartements partagés ou de studios à Rambouillet. Le service a pour objectif de favoriser le réaménagement social, familial et psychique des jeunes accueillis afin de permettre leur accession à l'autonomie, leur adaptation à l'environnement et la réalisation d'un projet d'insertion sociale. L'éducateur(trice) fait partie intégrante d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner les jeunes dans les différentes dimensions de son quotidien. Il lui revient particulièrement de :
Veiller à l'organisation de la vie quotidienne pour favoriser l'épanouissement personnel des jeunes.
Informer, orienter et accompagner les jeunes dans leurs démarches administratives, d'accès aux soins, d'insertion scolaire, professionnelle et sociale
S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire (participation active aux réunions, coordination avec les collègues, implication dans les projets, .)
Être le garant du projet des jeunes dont il a la référence (suivi de l'accompagnement et des objectifs du PPE ou du CJM, élaboration du Projet Personnel, rédaction du rapport d'évolution dans les délais impartis)
Participer à la vie associative

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez laventure CLIM+ ! Centré sur la satisfaction de nos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques. Comment ? Vous développez la part de marché en : Déployant les projets de développement de lactivité Orientant laction de vos sédentaires vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Étant référent chez les principaux clients du point de vente et en réalisant des visites commerciales Optimisant le mix-produits sur le point de vente et en promouvant loffre de service auprès des clients et de votre équipe Vous managez une équipe en : Accompagnant et en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe Réalisant les points hebdomadaires avec votre équipe de sédentaire Effectuant les entretiens de mi-année et annuels de lensemble de léquipe. Tenant un flash meeting régulier avec le commercial sédentaire et le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles Animant une réunion mensuelle portant sur lactivité de lagence Etant garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion déquipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagnant le changement et en portant les projets de lentreprise auprès de votre équipe Animant au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Vous gérez le centre de profit ( stock rentabilité organisation) en : Pilotant le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Assurant le suivi et le contrôle de la facturation, des livraisons, des coûts et des stocks (réservés, pénalisants ect.) Garantissant un taux de satisfaction client de qualité Veillant à la bonne gestion du libre-service et à lattractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une première expérience dans le management déquipe, le commerce et idéalement en BtoB Vous avez une affinité pour les produits techniques (Climatisation, Ventilation, Chauffage). Vous avez un leadership qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et exigence Vous avez un sens du collectif pour fédérer votre équipe autour dune vision commune et partagée Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et savez gérer vos priorités. Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs Vous êtes à laise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel). Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.

PORCELANOSA est l'un des fabricants de céramique les plus importants dans le monde, spécialisé dans le mobilier cuisines et salle de bains, avec plus de 1100 magasins dans 150 pays. La diversification de la production a été un pilier essentiel de la croissance du groupe industriel, qui a fait ses débuts en fabriquant exclusivement des carreaux céramiques. Aujourd'hui, les huit entreprises du Groupe proposent une vaste gamme de produits qui s'étend de l'équipement pour les cuisines et les salles de bains à des solutions de construction modernes pour l'architecture contemporaine. LE POSTE : En tant que Conseiller de vente H/F sur notre Showroom de Coignières, vous serez ambassadeur/ambassadrice de la marque et veillerez à offrir à chaque client une expérience unique dans le respect de l'engagement PORCELANOSA. VOS MISSIONS : Accueillir chaque client et lui offrir une expérience inoubliable Conseiller les clients sur toutes les catégories de produits, faire découvrir l'univers de PORCELANOSA Vous investir auprès des clients pour développer des relations sur le long terme Faire preuve d'esprit d'équipe et participer à toutes les tâches annexes contribuant aux objectifs généraux du magasin Contribuer à l'atteinte des objectifs PROFIL : Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans l'administratif du domaine de la vente et idéalement vous avez des connaissances dans le secteur de la construction. Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe alors rejoignez-nous ! Poste à pourvoir immédiatement et salaire selon l'expérience.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors nhésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Vous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 4 à 8 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. Vous êtes proche de vos clients Vous prenez en charge la clientèle « grands comptes » sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières de lagence et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous savez motiver et guider votre équipe vers latteinte des objectifs. Vous gérez efficacement votre temps et vos priorités. Vous placez la satisfaction client au cœur de vos actions. Vous faites face aux imprévus avec sérénité et mettez en place des solutions. Le plus ? Vous avez une expérience dans le commerce et dans le management déquipe, idéalement dans le monde du négoce ou de la GSB.

Nous recherchons un ouvrier polyvalent du BTP
Mise en route des chantiers
Approvisionnement chez les fournisseurs
Démolition des chantiers intérieurs et évacuation des gravats
Aide aux ouvriers dans les différents corps de métiers ( peintre, maçon et plombier)
Compétences dans les enduits et peintures, petits travaux de plomberie( bouchonnage des arrivées d'eau) exploitables
permis B indispensable
habileté pour conduire un fourgon

entreprise de maçonnerie générale , travaux de rénovation, recherche pour renforcer les équipes un (e)manoeuvre travaillant en equipe ,

Nous recherchons un ouvrier/ouvrière paysagiste expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et dédiée aux services d'aménagement paysager au domicile des particuliers ainsi qu'auprès des entreprises, avec des déplacements quotidiens au départ des Essarts le Roi dans un rayon de 30 km. Profil souhaité :
Expérience minimum de 2 ans en tant qu'ouvrier paysagiste
Permis B indispensable; Permis E souhaité.
Volontaire, autonome. *** Conditions de travail :
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Heures supplémentaires
Prime panier
Vêtements de travail fournis

ALGECO recrute un(e) technicien(ne) d'exploitation monteur(se) (H/F) pour le périmètre géographique du 78 (Yvelines). Le/La Technicien(ne) d'Exploitation
Monteur (H/F) mène à bien la réalisation du montage et du démontage d'un ou plusieurs modules sur des chantiers confiés dans le respect des délais et des normes, sécurité, qualité et environnement et procédures Algeco. Il/Elle assure le SAV sur les différents chantiers. Activités:
Identifier les composantes, les modules à assembler
Procéder à l'assemblage et au désassemblage des modules
Procéder aux raccordements des modules entre eux (Electricité et eau)
Evaluer les contraintes externes du chantier (accessibilité, stockage, transport)
Mettre en sécurité son chantier (balisage et signature du plan de prévention)
Prendre en charge le guidage de la grue, ajuste les modules selon les 3 axes
Procéder aux calages des modules
Prendre en charge un nettoyage complet de fin de chantier sur site client
S'assurer de la conformité et du contrôle des ensembles selon les plans et modes opératoires Algeco
Rendre compte au donneur d'ordre (Conducteur de travaux, Chef de chantier, Assistant Exploitation, Ordonnancement)
Assurer le SAV, établir le devis et la signature du client via BOM'S
Réaliser le constat d'état des lieux via BOM'S
Etre l'interlocuteur(trice) privilégié(e) avec le client dans le cadre du SAV Profil recherché: Vous êtes ponctuel(le), polyvalent(e) avec une expérience type tout corps d'état. Vous avez le Permis B; un véhicule est mis à disposition par l'employeur dans le cadre des déplacements sur les différents sites clients. Vous vous déplacez en binôme sur les chantiers. Vous n'avez pas de contrainte au travail en hauteur. Idéalement vous avez vos habilitations électriques à jour et un CACES Nacelle. Durée hebdomadaire du travail : 37h Du lundi au vendredi 7h30-12h + 13h-15h54

Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Gazeran (78) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 80 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à EPERNON (78) Rythme de travail l : 7h00-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons pour rejoindre notre équipe un Serveur à temps partiel. Vos missions : Prise de commande / Réalisation des cocktails et boissons / Service à l'assiette / Encaissement / Comptage de la caisse / Gestion des stocks au bar Votre profil: Vous avez le sens du service / Vous êtes autonome / Vous aimez travailler en équipe. Les déplacements en salle nécessitent d'être réactif. Jours travaillés : vendredis et samedis soir de 19h à minuit + 1 à 2 soirs par semaine.

L'Association HESTIA78 recherche pour l'IME Le Castel à Gazeran (limitrophe Rambouillet) un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) TSA *** contrat à durée déterminée temps plein (Convention Collective 1966)
poste à pourvoir dès que possible *** Missions :
Assurer un accompagnement éducatif sur le quotidien avec les enfants au sein d'un groupe d'enfants TSA
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne : hygiène, repas, déplacement en favorisant leur autonomie et leur bien être
Animer des activités socio-éducatives qui répondent aux besoins des jeunes
Veiller à instaurer une relation de qualité avec chaque enfant, conçoit et conduit une action socio-éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Transmettre et échanger les informations sur les activités et le suivi des enfants, rend compte à l'éducatrice coordinatrice de projet et au chef de service. Qualifications requises :
Titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, Accompagnant éducatif et social ;
Expérience souhaitée auprès des enfants et/ou des adolescents en situation de handicap
Gestion de troubles et crise (PCM) Compétences attendues :
Rigueur, organisation, méthodique
Adaptabilité
Sens de la relation éducative
Sens du travail d'équipe, du travail en partenariat, du travail avec les familles
Maitriser les écrits professionnels
Animation d'activités socio
éducatives Nous offrons :
Un environnement de travail collaboratif et bienveillant
Des formations continues pour le développement professionnel
Un soutien dans l'accomplissement de vos missions quotidiennes
Un cadre de travail dynamique au sein de deux établissements spécialisés Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des jeunes et souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, envoyez nous votre candidature, Nous avons hâte de vous rencontrer ! Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV à : GAUTTIER Pauline
Cheffe de Service SAS et SEES

Présentation de l'environnement : Le CEZ
Bergerie Nationale est un Etablissement public national qui a pour missions de servir d'appui à l'enseignement agricole au niveau national et de son territoire en s'appuyant sur un pôle formation (CFA et CFPPA) orienté vers les formations hippiques, l'élevage, un centre équestre, une exploitation agricole en Agriculture Biologique et un département recherche et développement (Agricultures et Transitions). La restauration du CEZ-Bergerie nationale est une activité essentielle au fonctionnement de l'établissement. Elle fonctionne du lundi midi au vendredi midi servant en moyenne 250 repas par jour. Elle offre des petits déjeuner, des déjeunés et des diners. Les horaires peuvent être du matin ou du soir. Le CEZ-Bergerie nationale propose une restauration répondant aux obligations de la loi EGAlim et de la loi Climat et résilience. Elle est labelisée par Ecocert avec l'obtention de trois carottes pour le label « En cuisine ». Objectifs du poste : Le second de cuisine sous la responsabilité du chef de cuisine gère la production des repas du soir. Il assure et contrôle la gestion de l'approvisionnement de la restauration pour les repas du soir et vient en appuis du chef de cuisine sur productions de journée. Descriptions des missions à exercer ou des tâches à exécuter : Gestion de la production des repas
Organiser, réaliser et participer à l'élaboration des préparations culinaires en assurant leur finition et leur présentation avec l'accord du chef de cuisine.
Contrôler la quantité, la qualité de la production
Organiser, contrôler et participer à la distribution des repas
Participe à l'élaboration ou participer à l'élaboration des menus
Prévoir des solutions en cas d'imprévus en collaboration avec le chef de cuisine Assurer et contrôler la gestion de l'approvisionnement et des stocks en collaboration avec l'économe
Être en appui du chef de cuisine sur les approvisionnements et gérer les rotations de stocks
Réceptionner les denrées ou contrôler leur réception, contrôler leur conformité
Assurer ou contrôler le déconditionnement, le stockage des denrées Assurer ou contrôler la maintenance et l'hygiène des matériels et des locaux
Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire (démarche HACCP, traçabilité, hygiène des aliments, ..)
Appliquer et faire appliquer les procédures d'entretien
Vérifier le bon fonctionnement du matériel et contrôler son entretien Champ relationnel du poste : Direction, économat, vie scolaire, fournisseurs, apprenants, personnels. Savoir-faire :
Maîtriser les techniques culinaires, de cuisson
Connaître l'utilisation des aliments, leur mode de conditionnement
Maîtriser les techniques de production des repas en restauration collective
Connaître les techniques de fonctionnement des matériels
Connaître, savoir appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP, hygiène alimentaire, utilisation des matériels et équipements de restauration, utilisation des produits d'entretien)
Connaitre les obligations des lois EGAlim et Climat et résilience
Connaître les recettes de cuisine, les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle
Connaître les règles de gestion de stocks
Connaître les règles de conservation, de conditionnement et d'assemblage des produits alimentaires
Connaître les règles de stockage et d'utilisation des produits dangereux
Maîtriser les gestes et postures de la manutention
Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage des matériels, des équipements et des locaux Aptitudes :
Être organisé, rigoureux, méthodique
Être autonome
Avoir le sens de l'initiative
Capacités d'adaptation, réactivité
Savoir gérer les situations de stress
Être ponctuel
Esprit d'initiative

L'Onglerie Rambouillet recherche un(e) prothésiste ongulaire qui intègrera une équipe déjà constituée de 4 personnes. Vous êtes motivé(e) par le métier, dynamique et souriant(e), soucieux(se) de la satisfaction client. Le plus : aimer les strass et les paillettes. Votre mission : réaliser des poses de gel/résine avec utilisation d'une ponceuse et toutes prestations annexes (vernis permanent, beauté des mains/pieds, ...) Horaires d'ouverture de l'Onglerie : 9h30 à 19h30 du lundi au vendredi et samedi de 9h30 à 18h00 (avec une pause méridienne d'une heure) Vous aurez 2 jours de repos dans la semaine avec le samedi travaillé. Rémunération : salaire fixe + 5% sur CA, heures supplémentaires possible.

Nous recherchons un(e) pâtissier(ère) / tourier(ère) pour notre boulangerie artisanale. Vous devrez maîtriser :
les techniques de tourage des pâtes (croissant, feuillage, pâte à foncer, pâte sucré etc.. ),
savoir tenir le four,
savoir travailler en autonomie mais également en équipe. Poste en CDD 3 à 6 mois remplacement d'un salarié, 40h par semaine, repos mercredi et jeudi Rémunération brut de 2400€ à 3000€ selon profil

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans le travail temporaire, la gestion de transition et l'évaluation de professionnels, recherche pour notre client, un Comptable Général (H/F) pour une mission intérimaire au Perray-en-Yvelines. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois (renouvelable). En tant que Comptable Général, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion financière de l'entreprise. Vous serez responsable de la préparation des bilans et des comptes annuels, tout en assurant le respect des normes comptables françaises. Votre capacité à effectuer des analyses financières sera mise à profit pour soutenir les décisions stratégiques de l'entreprise. Vous contribuerez activement à la précision et à la fiabilité des informations financières, garantissant ainsi la transparence et la conformité des opérations comptables. Votre rôle consiste à maintenir une organisation rigoureuse des documents comptables, à collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus financiers, et à participer à l'amélioration continue des pratiques comptables. Vous serez un acteur clé dans la satisfaction des exigences légales et fiscales, tout en apportant votre expertise pour anticiper les évolutions du secteur. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes réactif-ve et proactif-ve face aux situations, avec un sens de l'organisation aiguisé. Appréciant le travail en équipe tout en étant autonome, vous savez vous adapter aux besoins de l'entreprise tout en contribuant à son succès. Compétences comportementales :
Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome : Votre capacité à collaborer tout en prenant des initiatives individuelles est essentielle pour réussir dans ce poste.
Réactif et proactif face aux situations : Vous savez anticiper les besoins et réagir rapidement aux imprévus, garantissant ainsi une gestion fluide des opérations.
Sens de l'organisation aiguisé : Une organisation impeccable est cruciale pour maintenir l'efficacité et la précision des processus comptables. Compétences techniques :
Connaissance des normes comptables françaises : Votre expertise dans ce domaine assure la conformité et la rigueur des pratiques comptables.
Capacité à effectuer des analyses financières : Vous utilisez vos compétences analytiques pour fournir des insights précieux et soutenir les décisions stratégiques.
Habileté à préparer des bilans et des comptes annuels : Vous maîtrisez la préparation de documents financiers essentiels, garantissant la transparence et la fiabilité des informations. Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme de niveau BAC+2 est requis pour ce poste. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Rejoignez une équipe qui fait la différence au quotidien ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie passionné(e) par l'accompagnement et l'aide à domicile, prêt(e) à apporter écoute, bienveillance et professionnalisme auprès de personnes âgées, malades ou en perte d'autonomie. Vos missions :
Apporter réconfort et sérénité à nos bénéficiaires pour qu'ils se sentent bien accompagnés au quotidien.
Contribuer à préserver leur autonomie et leur sourire en rendant chaque journée plus agréable.
Être une présence précieuse et rassurante, qui fait la différence pour les familles et leurs proches. Profil recherché :
Diplôme d'État (ADVF, DEAVS, CAFAD.) ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire (obligatoire).
Autonomie, patience, sens de l'écoute, du service et bienveillance Conditions :
Contrat à temps choisi, adapté à vos disponibilités et votre vie privée
Salaire horaire : 11,88 € à 12.20 € brut/heure.
Interventions exclusivement au domicile des bénéficiaires. Nos avantages :
Prime d'assiduité et prime de transport
Mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille
Salle de repos équipée : idéale pour déjeuner, prendre un café, souffler entre deux missions ou se détendre Venez donner du sens à votre métier et partager de vrais moments de vie ! Horaires de Week end et soirs ou en journée

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Missions de surveillance et d'assistance auprès des Résidents :
Assistance auprès des Résidents en cas de contact de la téléassistance,
Respect des procédures d'urgence (intervention des secours),
Mission générale de surveillance : rondes, visites des résidents. ;
Respect des procédures d'astreinte,
Traçabilité des interventions et transmissions des événements à l'équipe de jour,
Soutien à la vie sociale, Missions d'entretien des locaux et d'hôtellerie :
Entretien des locaux d'exploitation,
Activités de blanchisserie,
Récupération des plateaux repas,
En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions.
En cas de besoin, vous intervenez ou faites intervenir les secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. Profil et compétences :
Qualités relationnelles et organisationnelles
Esprit d'équipe, empathie, disponibilité
Diplôme souhaité : DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), BEP carrières sanitaires et sociales, et Expérience préalable 1 an dans un poste similaire exigée auprès d'un public sénior

Rejoignez une équipe qui fait la différence au quotidien ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie passionné(e) par l'accompagnement et l'aide à domicile, prêt(e) à apporter écoute, bienveillance et professionnalisme auprès de personnes âgées, malades ou en perte d'autonomie. Vos missions :
Apporter réconfort et sérénité à nos bénéficiaires pour qu'ils se sentent bien accompagnés au quotidien.
Contribuer à préserver leur autonomie et leur sourire en rendant chaque journée plus agréable.
Être une présence précieuse et rassurante, qui fait la différence pour les familles et leurs proches. Profil recherché :
Diplôme d'État (ADVF, DEAVS, CAFAD.) ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire (obligatoire).
Autonomie, patience, sens de l'écoute, du service et bienveillance Conditions :
Contrat à temps choisi, adapté à vos disponibilités et votre vie privée
Salaire horaire : 11,88 € à 12.20 € brut/heure.
Interventions exclusivement au domicile des bénéficiaires. Nos avantages :
Prime d'assiduité et prime de transport
Mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille
Salle de repos équipée : idéale pour déjeuner, prendre un café, souffler entre deux missions ou se détendre Venez donner du sens à votre métier et partager de vrais moments de vie !

Prêt(e) à optimiser le fonctionnement des équipements en tant que Technicien d' exploitation monteur (F/H) ? Votre mission consistera à réaliser le montage et le démontage de modules sur chantier tout en respectant les normes de sécurité, qualité et environnement.
Identifier et assembler les modules, procéder aux raccordements électriques et d'eau, et évaluer les contraintes du chantier
Assurer la sécurité du site, guider la grue pour ajuster les modules, et garantir la propreté du chantier en fin de travail
Effectuer le service après-vente, établir des devis, et maintenir une communication privilégiée avec le client pour un suivi optimal Les missions impliquent du travail en hauteur. Le travail s'effectue en majorité sur le secteur du 78. Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois ( possibilité de renouvellement)
Salaire: Entre 2100 euros brut /mois et 2300 euros brut /mois
13 ème mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

nous sommes une société basée à Rambouillet et nous sommes à la recherche d'un conducteur PL ( permis C) pour effectuer une tournée messagerie au départ de Coignières. Le poste consiste à se présenter le matin entre 6h et 7h, récupérer la tournée, effectuer le chargement du véhicule et partir en tournée.

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

En tant qu'assistant(e) de vie, vous accompagnez les personnes fragilisées, âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement de leurs actes de la vie quotidienne (lever, toilette...) et réalisez également des travaux ménagers (repas, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie. L'activité de cet emploi s'exerce en autonomie au domicile de particuliers. Il/Elle peut s'exercer en horaires décalés, par roulement, les weekends, jours fériés. Les principales activités :
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne.
Réaliser les tâches d'aide-ménagère (courses, entretien de la maison.).
Préparer les repas adaptés aux besoins de la personne.
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention.
Accompagner la personne dans ses sorties.
Utiliser les aides techniques (lève personne, drap de transfert, chaise percée.). Compétences transversales de l'emploi :
Adopter une posture de service orientée vers la personne aidée.
Communiquer avec les personnes aidées et leur entourage.
Evaluer la qualité de la prestation d'aide aux personnes. Prérequis :
Etre titulaire du titre professionnel d'Assistant(e) De Vie aux Familles (ADVF) ou Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité domicile, Mention Complémentaire Aide à Domicile (MCAD) ou BAC Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne (ASSP)
En l'absence de diplômes et/ou certifications, le professionnel devra justifier de 1 ans d'expérience dans un service d'aide à domicile ou d'une grande motivation
Maitrise du français à l'oral et à l'écrit Conditions d'exercice :
Travail au domicile des bénéficiaires
Périmètre d'intervention : Rambouillet et alentours
Horaires de travail spécifiques (travail à partir de 08h jusqu'à 20h) en fonction des besoins du service
Travail fréquent le weekend
Interventions chez 3 à 4 bénéficiaires dans la journée (avec coupures possibles entre les interventions)
Temps de travail de 20h à 24h (en fonction de vos disponibilités) Rémunération :
Salaire : à négocier selon profil et expérience
Indemnités kilométrique : 0,50 centimes / km
Remboursement du titre Navigo à 50%
Téléphone portable fourni
Mutuelle prise en charge à 60%
Accès au CSE
Formation Interne
Véhicule de service ou fonction

L'agence Sim Paris accompagne depuis plus de 20 ans les différentes structures dans la restauration de façades de pierres des plus beaux monuments. La restauration et la réhabilitation du Patrimoine, bâtiments publics classés monuments historiques ou demeures privées est l'axe principal de notre activité. Pour notre client, nous recherchons des maçons pierreux disponibles rapidement :
Pose d'ardoise, travail très fin et délicat
Effectuer les finitions en maconnerie
Raccords joints Maîtrise des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés Respect des normes de sécurité sur le chantier Capacité à travailler en autonomie Aptitude à travailler en équipe Expérimenté dans ce domaine, vous nous apportez votre savoir-faire et vos compétences

Offre d'emploi : Auxiliaire de vie sociale (H/F)
Rambouillet Territoires Poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat :
Titulaire ou contractuel (CDD renouvelable)
Cadre d'emplois : Agents sociaux territoriaux
Temps de travail : Poste permanent à temps complet (35h annualisées) ou temps non complet Localisation : Rambouillet Territoires, située au sud-ouest des Yvelines (à 50 km de Paris), regroupe 36 communes et compte environ 80 000 habitants. Notre Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) porte la compétence « action générationnelle et intergénérationnelle » et s'engage à accompagner les usagers avec bienveillance, en respectant leurs habitudes de vie et en instaurant une relation de confiance. Missions : Au sein d'une équipe de 24 agents sociaux et sous la supervision d'une responsable de secteur, vous interviendrez auprès des bénéficiaires pour :
Les aider dans les tâches quotidiennes (toilette, lever, repas, coucher).
Maintenir leur hygiène alimentaire et sanitaire.
Assurer l'entretien de leur cadre de vie (pièces à vivre, volets, etc.).
Les accompagner dans leurs déplacements (courses, rendez-vous, démarches administratives).
Leur apporter un soutien psychologique et social.
Travailler en équipe et assurer les transmissions via le cahier de liaison. Profil recherché :
Diplôme : AVS ou équivalent.
Permis B et mobilité requis.
Qualités : Discrétion professionnelle, écoute, bienveillance, autonomie, polyvalence et esprit d'équipe. Conditions d'emploi :
Rémunération attractive (régime indemnitaire, prime Ségur, indemnités kilométriques).
Avantages : CNAS, participation employeur à la complémentaire santé.
Organisation : Travail en moyenne 1 week-end sur 4, intégration en binôme.
Congés : 25 jours annuels.

- Installer les équipements sanitaires et de chauffage sur des chantiers en réhabilitation (tuyauterie, alimentation, évacuation, chaudières, chauffe-eau, robinetterie, baignoires, radiateurs, systèmes de ventilation).
Effectuer la pose, l'entretien, la réparation et le dépannage des installations de plomberie, (découpe, soudure, ajustement des éléments).
Réaliser l'installation de canalisations (eau, gaz, évacuation) et en assurer les raccordements.
Vérifier la conformité, l'étanchéité et le bon fonctionnement des équipements et réseaux.
Procéder au réglage et à la mise en service des installations thermiques et sanitaires.
Effectuer des recherches de fuites et proposer des solutions adaptées.

Description Remorques du Nord, société leader sur son marché et en pleine expansion, recherche pour son agence de Coignières, un mécanicien automobile dont la mission principale sera d'installer des attelages et des faisceaux sur les véhicules. Votre profil : Nous recherchons une personne motivée, avec des bases techniques dans le milieu automobile et avec l'envie d'apprendre le savoir-faire lié à l'installation d'un attelage et d'un faisceau électronique. Une première expérience en concession ou dans le milieu automobile serait un atout indéniable mais un novice passionné d'automobile pourrait aussi être accepté. Une bonne rigueur et de l'organisation vous aideront à réaliser votre mission. Votre mission principale : Sous la responsabilité du chef d'agence et de l'adjoint, avec vos collègues techniciens, vos tâches principales seront :
Réceptionner les véhicules
S'assurer de l'intégrité du véhicule
Démontage pare-choc, traverse, feux AR
Montage attelage et faisceau
Programmation faisceau
Montage de remorques Fort d'une réelle expérience, l'équipe en place sera là pour vous accompagner dans ce nouveau métier et vous former à toutes les situations pour faire de vous un "expert" de l'attelage et de la remorque. Nous cherchons du dynamisme, de l'implication, de l'envie et beaucoup de rigueur.

Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage. Ayant au moins une expérience réussie dans le management, vous êtes pédagogue et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien dans leur montée en compétences. Nous sommes à la recherche d'un ambassadeur, qui représente nos codes et nos méthodes, et qui aime relever de nouveaux challenges. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise L'enseigne Jean Louis David est N°1 en Europe avec plus de 900 salons, et accueille plus de 12 millions de clients par an dans un univers épuré et urbain. Jean Louis David, c'est un cocktail explosif et imparfait qui vous ressemble ! L'enseigne fait partie du Groupe Provalliance , leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, The Barber Company, Saint Algue.). Marque créative et audacieuse, Jean Louis David positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé RN 10 à RAMBOUILLET 78517. Salaire : 1 900€ bruts Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDI temps plein

Vous souhaitez rejoindre le secteur du service à la personne et exercer une profession dans ce domaine ? Centre Services est fait pour vous ! Votre agence Centre Services Maurepas est à la recherche pour le poste d'Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F). Pour ce travail, vous allez être amené à vous déplacer à Coignières 78310 et ses alentours et à assurer l'entretien du logement de vos clients entre 08:00 et 19:00 (ces horaires peuvent changer en fonction du nombre de clients). Si vous avez des impératifs hebdomadaires, votre emploi du temps personnel peut être adapté en fonction de vos besoins ! Votre salaire sera de 11.88 € de l'heure et vous disposerez d'une mutuelle et des congés payés. De plus, vous bénéficiez du remboursement de vos frais de déplacement. Le contrat est à durée indéterminée et vous effectuerez 10h par semaine mais vous aurez la possibilité de faire un temps plein. Si votre profil correspond à nos critères, vous passerez des tests et répondrez à un questionnaire pour que nous puissions vous évaluer. Durant votre période d'intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un suivi pour faciliter votre prise de poste. Nous recherchons un profil dynamique, autonome et rigoureux. Vous allez exercer au domicile de nos clients, il est donc important d'avoir des qualités relationnelles et de respecter la ponctualité, les règles de courtoisie, leur logement ainsi que leur vie privée.

Placé(e) sous la responsabilité du Cadre de santé infirmier et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions principales :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Assurer l'hygiène de l'environnement des patients pendant leurs séjours
Collaborer avec l'équipe infirmière dans la surveillance des patients permettant d'identifier des modifications de l'état et/ou du comportement et les transmettre à l'infirmière ou au médecin en vue d'une action de soin continue et adaptée. Conditions de travail :
Horaires : temps plein
trame fixe sur 4 semaines
39h
20 JRTT
1 Week-end sur 2 travaillés Profil recherché :
Diplôme obligatoire : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant
Compétences requises : être organisé(e) et faire preuve d'initiative, faire preuve de disponibilité, réactivité et adaptabilité, avoir le goût du travail en équipe, avoir le sens de l'écoute, du dialogue et de l'accompagnement des patients et de leur famille
Vous êtes autonome dans vos déplacements pour venir sur le CERSSY (absence de transports aux heures de prise et fin de poste) Rémunération et avantages :
Classification/rémunération : Niveau 3E
Rémunération sur 14 mois
Convention collective du Personnel des organismes de Sécurité sociale du 08/02/1957
Restaurant d'entreprise
RTT

Vous êtes un(e) carrossier(e) expérimenté(e) et passionné(e) par votre métier ? Rejoignez notre équipe dynamique dans un grand atelier moderne. Ce que nous offrons : Excellentes conditions de travail : un environnement spacieux, bien équipé et propice à votre épanouissement professionnel. Cohésion d'équipe : travaillez avec des collègues expérimentés et motivés, dans une ambiance conviviale. Opportunités d'évolution : valorisez vos compétences et accédez à de nouvelles formations. Vos missions :
Remplacement d'éléments soudés avec précision et expertise.
Intervention sur infrastructure : utilisation d'équipements avancés tels que le banc de mesure Celette, Caroliner, etc.
Réalisation de travaux de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage.
Réparation de pièces plastiques et matériaux composites pour une finition parfaite.
Remplacement et réparation de vitrage selon les standards de qualité les plus élevés.
Compétence sur structure aluminium (atout supplémentaire apprécié). De formation CAP, BEP, BAC PRO en carrosserie Automobile avec 7 ans d'expériences, Etre rigoureux, minutieux, ponctuel, autonome, organisé et avez un bon esprit d'équipe. Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et possédez une solide expérience en tant que carrossier(e). Une maîtrise des techniques de soudure et de réparation automobile est indispensable. Vous aimez le travail en équipe et avez le sens du détail. Si vous souhaitez rejoindre un atelier où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Rejoignez une entreprise engagée et inclusive ! Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité, nous participerons activement à la Semaine Duoday du 17 au 23 novembre et sommes fiers d'être labellisés Handi-engagé. Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap et nous adaptons à vos besoins pour favoriser votre épanouissement professionnel. Vos missions au quotidien :
Assurer l'entretien et la propreté des logements avec soin et rigueur.
Effectuer le repassage et contribuer à l'aide à la préparation des repas.
Réaliser des courses pour le compte des bénéficiaires, en respectant leurs attentes. Ce que nous vous offrons : Un CDI en temps partiel pour un équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Une zone d'intervention dynamique : Rambouillet Territoires. Des avantages sociaux attractifs :
Mutuelle d'entreprise pour une couverture santé optimale.
Prime semestrielle pour récompenser votre engagement.
Remboursement des frais kilométriques (0,55 €/km) entre les prestations.
Un téléphone professionnel pour faciliter vos déplacements. Un accompagnement personnalisé :
Parcours d'intégration et formations continues adaptées à vos besoins.
Réunions trimestrielles d'équipe et entretiens mensuels en agence pour un suivi régulier.
Un espace de repos et de détente à l'agence pour des pauses bien méritées. Les qualités que nous recherchons :
Ponctualité, rigueur et autonomie pour un travail bien organisé.
Sens du relationnel et patience pour un accompagnement bienveillant. Compétences requises :
Connaissance des règles d'hygiène et de propreté.
Maîtrise des pratiques professionnelles dans le domaine de l'aide à domicile. Rejoignez une équipe humaine et solidaire ! Nous valorisons votre engagement et votre professionnalisme. Postulez dès maintenant et devenez acteur d'un service essentiel au bien-être de nos bénéficiaires. Notre entreprise est engagée dans une politique d'inclusion et d'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Prenez soin des bénéficiaires, nous prenons soin de vous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour un CDI temps plein 35 h/semaine. > Être intervenant(e)s chez Senior Compagnie Rambouillet, qu'est ce que c'est :
Une zone d'intervention bien définie : Rambouillet Territoires.
Une rémunération selon votre profil et expérience.
Une prime semestrielle
Un remboursement de frais kilométriques entre les prestations à hauteur de 0.55 € / kilomètres.
Une mutuelle d'entreprise.
Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins
Senior Compagnie est élue Best Place to Work.
Des plannings étudiés ensemble, en fonction de vos disponibilités.
Un parcours d'intégration avec la possibilité d'immersion professionnelle.
Un accompagnement vers le développement de vos compétences via la VAE.
Des réunions d'équipes trimestrielles.
Des activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc...
Un téléphone professionnel pour consulter et badger vos prestations.
Des entretiens mensuels en agence pour faire le point sur vos bénéficiaires. > Quelles seront vos missions ?
Aide au repas.
Mobilisation à l'aide d'équipement médical.
Aide à l'habillage.
Aide à la toilette.
Change de protection.
Surveillance.
Aide aux tâches de la vie quotidienne.
Entretien du logement. > Si vous souhaitez postuler à l'offre et rejoindre l'équipe, voici ce qu'il vous faut :
Diplômes (Titre ADVF, Bac PRO ASSP, DEAS, AMP....).
ou Expérience minimum 1 an.
Autonome, Rigoureux(euse), Motivé(e).

Générale des Services est l'un des premiers réseaux d'agences de services aux particuliers avec plus de 500.000 heures d'intervention réalisées au domicile de plus de 10.000 familles en France. Notre approche globale du domicile nous vaut d'être une structure professionnelle reconnue dans les services rendus aux familles et aux personnes âgées. Profil recherché :
Autonome, méticuleux(se), prise d'initiative, organisé(e), mobile dans le sud Yvelines, bienveillant, disponible, sens de l'adaptabilité, esprit d'équipe. Vos missions :
Entretien du logement, nettoyer, entretenir et désinfecter les espaces, le mobilier, les vitres et les sols,
Mettre en machine, étendre, repasser, ranger et plier le linge courant,
Changer les draps et refaire les lits,
Préparation de repas simple,
Accompagnement de la vie quotidienne de famille et/ou de personnes âgées. Vos lieux d'intervention :
Rambouillet et ses alentours (environ 30/45 Km en voiture). Nos engagements :
Bien-être : Les plannings sont réalisés en fonction de votre lieu de domiciliation et selon vos disponibilités.
Sécurité : Équipement adéquat pour vous protéger ainsi que nos clients.
CDI 20h à 30h, mutuelle, rémunération fixe, temps partiel évolutif vers un temps plein si souhaité, planning fixe.
Indemnités kilométriques 0.50 cts du kilomètre.

experience minimum 5 ans autonome chantier ile de france , Entreprise de Maçonnerie , rénovation agences bancaires, ecoles et divers établissements

La Compagnie des Familles, avec nos agences situées à Rambouillet et à Chartres, est spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Notre mission : aider les parents à concilier vie professionnelle et vie familiale en toute sérénité. En rejoignant La Compagnie des Familles, vous intégrez un réseau national reconnu et humain, où vos compétences sont valorisées et votre bien-être pris en compte. Vous aimez travailler avec les enfants et recherchez un job épanouissant et flexible ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions :
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
Les accompagner lors des trajets et activités extrascolaires.
Proposer des activités ludiques et d'éveil adaptées à leur âge.
Participer à la vie quotidienne : repas, hygiène, accompagnement. Votre planning :
Missions entre 4h et 25h par semaine, selon vos disponibilités.
Possibilité de cumuler plusieurs missions pour compléter votre temps de travail. . Votre profil :
Vous avez de l'expérience dans le domaine de la garde d'enfants
Vous êtes impliqué, fiable et sérieux
Vous aimez le contact avec les enfants
Vous répondez aux besoins des parents et êtes disponible pour les enfants. Pourquoi nous rejoindre ? À La Compagnie des Familles, nous plaçons nos salariés au cœur de notre réussite. Nous vous offrons :
Un emploi proche de chez vous, adapté à vos disponibilités.
Un planning flexible qui s'intègre facilement à votre quotidien.
Le soutien d'une équipe à taille humaine, toujours à votre écoute.
Des formations pour évoluer, une mutuelle d'entreprise et la participation aux frais de transport. Rejoindre La Compagnie des Familles, c'est choisir un emploi utile, épanouissant et humain. Postes à pourvoir sur les secteurs de Rambouillet (78120), Chartres (28000) et leurs environs. N'attendez plus pour postuler, nous vous contacterons très rapidement !

L'agence ActivitY' a pour mission de favoriser l'insertion professionnelle durable des publics éloignés de l'emploi, tout en soutenant le développement économique et social des territoires des Yvelines et des Hauts-de-Seine. Son cabinet de recrutement, accompagne aujourd'hui les professionnels du secteur médico-social, du handicap et de l'autonomie dans leurs besoins en recrutement. Il propose des solutions de placement en emploi adaptées aux profils des candidats, et facilite la mise en relation avec des structures partenaires engagées Poste : Vous souhaitez intégrer une agence dynamique et proche de ses salariés ? Notre client vous propose un emploi stable, déclaré, et selon vos disponibilités, le tout dans la bonne humeur ! Vous aimez le contact avec les personnes âgées et/ou dépendantes, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un emploi d'assistant de vie et ou d'une formation dans le médico-social et vous recherchez une stabilité financière. Vous recherchez à travailler sur le secteur de Rambouillet et les communes alentours. Ce Job est fait pour vous ! Vos principales missions :
Accompagner des personnes fragiles, âgées, en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne
Réaliser des tâches ménagers (repas, ménage, courses.) afin de maintenir leur autonomie
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Accompagner la personne dans ses sorties et rendez-vous extérieurs
Utiliser les aides techniques (lève-personne, drap de transfert, chaise percée)
Stimulation cognitive Le poste est proposé à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités
Garantie de salaire
Indemnités kilométriques
1 week-end travaillé sur 3 ou sur 4 travaillé en fonction des effectifs
Amplitude : 8h-20h ou 7h-19h
Salaire en fonction du profil
Primes variables en fonction de l'expérience professionnelle
Prime SEGUR Permis B + Véhicule fortement recommandés Profil : Vous avez le sens du partage et un tempérament ouvert et sociable ? Venez partager votre richesse ! Nous recherchons des personnes, aimables et d'un grand sens de l'écoute. Vous recherchez un travail sur le secteur de Rambouillet et ses alentours ? N'hésitez plus !

Votre mission Sous la hiérarchie de la Direction Maintenance, le mécanicien maintient une flotte de véhicule (tout model et toutes énergies) en respectant les critères de sécurité applicables du Groupe. Il contribue à notre performance opérationnelle et environnementale ainsi qu'au respect de nos engagements de sécurité, de qualité et de délais. A ce titre, il est amené à : Etablir un diagnostic
Diagnostiquer l'origine de la panne à l'aide d'outillages spécifiques (valise de diagnostic) et renseigner ses observations pour chaque intervention. Intervenir sur le véhicule
Effectuer les interventions préventives, curatives et réglementaires sur les véhicules et/ou organes relais en respectant les critères de qualité et les délais,
Renseigner toutes les interventions au sein de la GMAO (temps, pièces, commentaires.) ,
Maintenir l'état de propreté de son poste de travail,
Mettre en œuvre les contrôles et régler les éléments,
Assurer les astreintes et les dépannages dans un roulement d'équipe,
Réaliser les essais routiers et convoyages techniques (si possesseur du permis D),
Participer aux audits véhicules,
Participer aux opérations de restitution des véhicules. Prévenir les pannes
Effectuer les interventions préventives sur les véhicules et/ou organes relais en respectant les critères de qualité et les délais.
Informer son responsable des anomalies détectées.
Réaliser la pré-visite technique et préparation aux mines selon les gammes constructeurs et celles du Groupe,
Effectuer des essais avec les véhicules. Gérer la logistique des stocks
Remplacer la sortie des pièces via les outils de la GMAO,
Participe aux inventaires Contribuer à la prévention des risques santé-sécurité et environnementaux
Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale
Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien
Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail et s'assurer de leur connaissance et application par les/ses collaborateurs. Votre profil Savoir-faire Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique sur véhicule lourd et disposez d'une solide expérience dans le domaine. Vous connaissez et respectez strictement les normes de sécurité et savez manier les appareils et outils de mesure. Savoir-être Sens de l'analyse et de l'organisation Travail en autonomie Connaissance et respect strict des normes de sécurité Maîtrise dans les domaines mécanique, électronique, hydraulique et électrique Rigueur, goût du service et du travail en équipe Facilité d'adaptation notamment dans le domaine digital Votre destination Rejoindre le Territoire Nord de Transdev pour le réseau Transdev Sud Yvelines, c'est.
430 collègues prêts à vous accueillir au sein de l'équipe
330 véhicules Les plus !
Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.

Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission de garantir le bon fonctionnement des véhicules et des machines de notre flotte de véhicules. Vos missions : Au sein de notre atelier, vous assurez l'entretien, la maintenance et la réparation de véhicules industriels (poids lourds, utilitaires, engins spéciaux), dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Diagnostic & réparation : Identifier les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques, et assurer les réparations nécessaires (pièces, organes, soudure.). Entretien préventif : Réaliser les opérations courantes (graissage, ajustements, contrôles d'usure, etc.) pour garantir la fiabilité du parc. Tests & réglages : Effectuer les essais sur route, les réglages et la mise au point des véhicules. Installation & adaptation : Monter ou modifier des équipements spécifiques selon les besoins des clients internes. Hygiène, sécurité & qualité : Appliquer les consignes HSE, maintenir un poste de travail propre et participer à l'amélioration continue. Profil recherché : Formation : CAP/BEP/Bac Pro en maintenance des véhicules industriels ou équivalent. Capacité d'analyse et Sens de l'organisation Rigueur et méthode Une expérience dans ce domaine est un atout. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Saint Rémy les Chevreuse et ses environs nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 11,91 euros, à 12,41 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un dessinateur-projeteur / dessinatrice-projeteuse dans le cadre d'un remplacement au sein d'un cabinet d'architecture de 7 personnes, à 3mn à pieds de la gare de Rambouillet (env. 30mn en train de la gare Montparnasse). Vous serez chargé(e) de l'exécution de plans et de la conception de dossiers administratifs destinés aux mairies. Vous avez idéalement une expérience dans la préparation de permis de construire. Nos projets sont principalement de nature ERP. Salaire à négocier selon expérience.

Petite structure familiale dans le domaine des loisirs, nous sommes à la recherche d'une personne désireuse de s'impliquer dans un travail riche de diversité. Vous serez amené(e) à préparer et réparer des véhicules de loisirs. Ainsi votre travail sera extrêmement diversifié, et vous pourrez faire de la menuiserie, de la plomberie, de l'électricité. (Formation assurée par l'entreprise si besoin) Votre évolution salariale sera fonction de votre implication au sein de notre société Si la monotonie d'un travail vous effraie, si vous êtes désireux(se) de travailler dans une ambiance agréable, alors n'hésitez pas, postulez chez nous ce poste est pour vous.

Diagnostiquer une panne; Fixer des éléments basse tension; Lecture de plan et de schéma; Mettre sous tension une installation électrique; Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires; Raccorder des éléments basse tension; Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires; Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré; Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre,...); Automatisme; Connecter des équipements électroniques; Contrôler une installation électrique; Domotique; Electronique; Installer un équipement électronique; Règles et consignes de sécurité; Réaliser des supports et des armoires électriques.

Le groupe Signalisation Développement, spécialiste du marquage au sol, de la pose de la signalisation temporaire et permanente et de la pose de mobilier urbain, recherche pour son agence JCB SIGNALISATION située aux Essart le Roi (78) un conducteur de travaux. Votre Mission : En coordination avec le Responsable d'Agence, vous aurez en charge la bonne exécution des chantiers de signalisation routière, dans le respect des coûts et des délais prévus :
d'établir les devis et déclencher la facturation ;
de gérer les relations techniques avec les clients (réunions de chantier, implantations, transmission des informations au Responsable d'Agence) ;
de faire les études techniques et d'effectuer les démarches administratives ;
de gérer le matériel de signalisation permanente et temporaire ;
de gérer les ressources ;
de préparer les interventions (s'assurer que les équipes disposent des plans, du matériel, des outils et des véhicules nécessaires, coordonner les interventions des sous-traitants) ;
de superviser les chantiers et piloter les équipes (suivi de l'avancement, respect des règles de sécurité...) ;
de gérer et transmettre les retours d'interventions au responsable d'agence (collecte et analyse des feuilles d'intervention, suivi des heures...) ; Votre Profil : Envie de partager nos valeurs « Respect », « Responsabilité », « Performance » et de donner une nouvelle dimension à votre carrière. Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et autonome. On apprécie votre rigueur, votre anticipation, votre dynamisme et votre sens du service. De formation Bac ou plus, vous justifiez déjà d'une expérience minimum de 2 ans dans la gestion de personnel et la conduite de travaux, idéalement dans le domaine de la signalisation routière.

Poste à pourvoir pour Septembre 2025. Pour renforcer son équipe , le Louvetier à Rambouillet, spécialisé dans les poissons et fruits de mers, recherche un(e) chef(fe) de partie. Vous aurez à votre charge le poste froid, travaillerez des produits frais et de qualités. Vous serez en repos le lundi, mercredi soir, samedi midi et dimanche soir. 3 semaines de congés en Août, et le reste à votre convenance.

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE, Prodealcenter en deux mots : Vendre des pièces et matériels agricoles aux agriculteurs, professionnels du secteur, collectivités et aux particuliers sur internet ! C'est le pari qu'a souhaité relever Alexandre Richard, entrepreneur et agriculteur, en créant le premier site e-commerce agricole en 2010. Depuis, une vingtaine de personnes ont rejoint l'aventure Prodealcenter et participent quotidiennement à la croissance de l'entreprise pour satisfaire au mieux ses 170 000 clients. Avec un catalogue composé de plus de 700 000 références en ligne, Prodealcenter est le pionnier sur ce secteur de la pièce agricole. Pour répondre à une croissance importante, nous recherchons à renforcer notre équipe commerciale et notre force de vente. Alors, ça vous tente ? VOTRE FUTUR POSTE EN DÉTAILS Vous êtes passionné(e) par le monde agricole, à l'aise au téléphone et souhaitez travailler dans une structure à taille humaine ? Venez rejoindre notre équipe ! VOS MISSIONS I
Conseiller et assister les clients par votre expertise :
Assurer la prise en charge téléphonique des clients : conseils, demandes techniques et mécaniques, assistance web (navigation et paiement), renseignements sur le suivi commandes.
Gérer les demandes mails et Chat des clients online
Suivre, administrer les contacts clients dans le système d'informations (ERP, CRM)
Relance et contacts clientèle pour tout complément d'information dans le cadre d'opportunités commerciales et de fidélisation II
Contribuer, par votre expertise agricole, au sein de Prodealcenter
Assurer l'expertise agricole auprès des services marketing et web (contenu techniques, remontées terrain.)
Assurer le suivi fournisseur (recherches de pièces, suivi ruptures de stock, besoins créations fiches produits)
Communiquer et collaborer avec le service SAV sur le suivi dossiers III
Contribuer à la réalisation des objectifs fixés dans le plan d'actions du pôle service clients QUALITÉS REQUISES Pour rejoindre notre équipe, certaines compétences nous semblent importantes ! I
Compétences techniques
Connaissance des pièces agricoles : savoir identifier, comprendre le fonctionnement et l'usage des pièces (mécanique, hydraulique, électronique.).
Capacité à diagnostiquer un besoin technique : comprendre rapidement les problèmes ou les besoins d'un client concernant une machine ou un équipement.
Aisance digitale : Utilisation des outils informatiques (ERP, CRM, logiciels/interfaces pour devis et commandes) II
Compétences commerciales et relationnelles
Maîtrise des techniques de vente
Expérience de la relation clients
Expérience du suivi fournisseurs
Être passionné(e) par le monde agricole et/ou la mécanique III
Qualités personnelles
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans le suivi des dossiers, délais et les engagements
Réactivité et adaptabilité aux produits, aux clients, aux imprévus techniques ou logistiques
Esprit d'équipe (être à l'écoute, réactif, et apporter des solutions concrètes)
Excellent relationnel (avec nos clients, partenaires et collaborateurs, etc.) CONDITIONS, RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
Poste en CDI, 39h/semaine
Poste sédentaire basé à Rambouillet (78). Proximité géographique (rayon 50 km) préférée
Rémunération selon profil (de 26000 à 28000 euros/an)
Tickets restaurants
Mutuelle Chez Prodealcenter, travailler sérieusement sans se prendre au sérieux est le leitmotiv de beaucoup d'entre nous. Pendant la journée, une salle de détente est à votre disposition, avec fléchettes et baby-foot particulièrement appréciés pour challenger votre collègue préféré(e) ! (... et souvent le patron !) Sur place, vous aurez le choix pour déjeuner : un espace restauration et différents food-trucks présents sur place chaque jour de la semaine. Si vous êtes passionné(e) par l'agriculture et que vous souhaitez intégrer une

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE, Prodealcenter en deux mots : Vendre des pièces et matériels agricoles aux agriculteurs, professionnels du secteur, collectivités et aux particuliers sur internet ?! C'est le pari qu'a souhaité relever Alexandre Richard, entrepreneur et agriculteur, en créant le premier site e-commerce agricole en 2010. Depuis, une vingtaine de personnes ont rejoint l'aventure Prodealcenter et participent quotidiennement à la croissance de l'entreprise pour satisfaire au mieux ses 170 000 clients. Avec un catalogue composé de plus de 700 000 références en ligne, Prodealcenter est le pionnier sur ce secteur de la pièce agricole. Pour répondre à une croissance importante, nous recherchons à renforcer notre équipe technique en charge de la data. Alors, ça vous tente ? VOTRE FUTUR POSTE EN DÉTAILS Vos missions
Concevoir des solutions pour collecter, organiser et synthétiser de gros volumes de données afin d'optimiser les processus.
Travailler à l'architecture technique des données en respect des nécessités et contraintes afférentes à chaque service (technique, comptabilité/finance, marketing, SAV, etc.)
S'assurer de la qualité et de l'intégrité des données à collecter, de leur origine et de leur format.
Organiser la collecte des données de manière à garantir leur compatibilité avec les logiciels utilisés dans l'entreprise.
Gérer les demandes internes liées aux data products auprès des techniciens conseillers et organiser leur mise en place technique.
Assurer « le suivi fournisseurs » associé aux implémentations en base et la gestion de ces données.
Optimisation de la base. Assurer la qualité des informations en éliminant les erreurs et en complétant les manques d'informations.
Sécuriser l'information. Mettre en place des indicateurs d'alerte pour sécuriser la gestion des données et suivre leur évolution.
Documenter vos actions en rendre compte de vos activités. QUALITÉS REQUISES : Pour rejoindre notre équipe, voici les qualités et compétences clés que nous recherchons :
Force de proposition pour améliorer constamment les processus de gestion de données.
Rigueur, réactivité et esprit analytique pour assurer la qualité des informations.
Compétences organisationnelles pour gérer plusieurs projets de données en parallèle.
Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec les différents services. Compétences techniques solides en programmation :
Maîtrise des langages structurés (Javascript, Scala, Python.)
Maîtrise de divers systèmes d'exploitation : UNIX, Linux, Solaris
Connaissances en solutions de bases de données (SQL, NoSQL.)
La connaissance de MAGENTO (version 1.9) est un véritable atout. CONDITIONS, RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
Poste en CDI, 39h/semaine
Poste basé à Rambouillet (78). Proximité géographique (rayon 50 km) préférée
Rémunération selon profil
Tickets restaurants
Mutuelle Chez Prodealcenter, travailler sérieusement sans se prendre au sérieux est le leitmotiv de beaucoup d'entre nous. Pendant la journée, une salle de détente est à votre disposition, avec fléchettes et baby-foot particulièrement appréciés pour challenger votre collègue préféré(e) ! (... et souvent le patron !) Sur place, vous aurez le choix pour déjeuner : un espace restauration et différents food-trucks présents sur place chaque jour de la semaine. Envie de rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@prodealcenter.fr, nous serons ravis de lire votre profil !

POSTE CHAUFFEUR SPL A POURVOIR DE SUITE Au NATIONAL = DEPART A LA SEMAINE
Nous recherchons chauffeur autonome, sérieux et ponctuel, titulaire du permis CE + FIMO

Chauffeur/Chauffeuse en REGIONAL. Avec une prise de poste tous les jours à notre dépôt situé aux Essarts le roi. Régularité et maitrise du temps de conduite attendues.

Bonjour, Le Moulin- Coignières recherche un Pâtissier H/F pour compléter son équipe ! Profil expérimenté (dès 1 an après diplôme) recherché, possibilité d'évolution en interne. Société créée il y a 5 ans, locaux et matériel en excellent état. La société est en constante croissance, renommée dans le secteur. Nos productions sont produites sur place. Vous avez la possibilité de proposer/ créer des produits. L'équipe est soudée, belle cohésion/ entente avec la boulangerie et la vente. Jour de Fermeture: Lundi. 1 dimanche sur 2 de repos.

Vous êtes engagé(e) en faveur du bien-être de nos ainées et êtes en quête d'une mission enrichissante ? Rejoignez notre équipe ! Vous aurez l'opportunité de participer à des projets passionnants, d'explorer de nouvelles techniques de soins et de contribuer au bien-être de nos aînés. Vos futures missions :
Vous dispenserez des soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé du résident,
Vous accompagnerez les résidents tout au long de la journée, en instaurant entre vous une relation de confiance,
Vous déclinerez le projet personnalisé du résident dans votre pratique du soin Rejoignez-nous et ensemble, transformons les soins en moments de bonheur et de partage où l'épanouissement personnel est au cœur de notre culture d'entreprise ! Chez Korian, chaque journée est une nouvelle aventure, chaque sourire est une récompense, et chaque membre de notre équipe est un talent. Et c'est aussi :
Des horaires stables,
Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe dynamique,
Des indemnités de sujétions pour travail le dimanche et jours fériés,
Des aides à la mobilité,
L'accès aux avantages du CSE. Votre profil :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents.
Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.
Une connaissance de Netsoins serait un plus. Postes à pourvoir :
2 postes de 8h30 à 20h30,
1 poste de 8h à 20h Etablissement non desservi par les transports en commun aux horaires de prise et départ du poste.

La société TRANSPORTS TOUSSAINT est spécialisée dans le transport de marchandises industrielles et BTP. Ces prestations s'étendent sur le territoire français et européen. Nous sommes fiers de nos trente ans d'histoire et de l'expertise des 220 collaborateurs que compte TRANSPORTS TOUSSAINT. Avec une flotte de plus de 240 véhicules dont des véhicules légers et différents types de semi-remorques comme le plateau, le porte-engin, le porte-char, la benne ou encore le tautliner, la société est capable de s'adapter à tout type de transport et offrir à ses collaborateurs les opportunités d'évolutions souhaitées. Rejoindre l'aventure TRANSPORTS TOUSSAINT c'est rejoindre une équipe passionnée par le transport mais aussi pouvoir bénéficier des perspectives d'évolution à la hauteur de vos compétences. La société recrute de nouveaux profils dans différents métiers tels que : routier, mécanicien, exploitant, magasinier. Afin de renforcer ses équipes, TRANSPORTS TOUSSAINT recherche actuellement UN CONDUCTEUR PORTE-ENGIN/PORTE-CHAR (H/F) DESCRIPTIF DU POSTE ET MISSIONS :
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
Réaliser les opérations d'attelage (accroche/décroche, essai de traction, .)
Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
Vérifier la conformité de la livraison
Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients
Réaliser un suivi d'activité
Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident PRE-REQUIS :
Ponctualité, aptitude à communiquer en interne et en externe, réagir rapidement face à un problème, capacité d'adaptation et polyvalence.
Connaître et maîtriser les spécificités liées à l'engin
Connaître et respecter les règles de sécurité individuelles et collectives
Savoir apprécier un risque et alerter en cas de danger
Être en capacité de maintenir sa concentration dans un environnement complexe (environnement bruyant, perturbations sur la route, conflits externes etc)
Accepter les imprévus et la flexibilité des horaires.
Être à même de travailler en parfaite autonomie ou en équipe selon les besoins
Vous êtes titulaire du permis CE, d'une FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité.
Vous disposez nécessairement d'une première expérience réussie en tant que conducteur porte-engin.
Vous devez disposer OBLIGATOIREMENT le CACES R472 catégorie G (anciennement R372 catégorie 10). Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 700,00€ à 3 400,00€ par mois Avantages : Réductions tarifaires Horaires : Du lundi au vendredi, 43 heures / semaine Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel

Vous aimez la mécanique TP et vous souhaitez intégrer une entreprise qui optimise au mieux vos temps et conditions d'intervention et qui se démarque par sa réactivité et sa qualité de service client ? Vous aimez travailler seul(e) et en autonomie en assurant une qualité de service pointue au travers de votre activité de maintenance ? Nous sommes faits pour travailler ensemble ! Travailler chez Lheureux Location, c'est vivre une journée différente chaque jour. Entre les dépannages parfois éloignés, à des horaires non fixes, l'entreprise s'adapte constamment aux besoins de ses clients. Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement tout au long de l'année. Vos missions En tant que mécanicien TP itinérant, vous serez en charge de la gestion des dépannages du parc d'engins de notre entreprise. Vous vous rendrez sur le lieu d'intervention, diagnostiquerez les pannes et effectuerez le dépannage des machines afin qu'elles puissent être remises en service rapidement sur le chantier. Lorsque vous serez à l'atelier des Essarts le roi , vos missions seront les suivantes :
Assurer l'entretien courant du parc (vidange, graissage.) et réparer les machines ;
Détecter les dysfonctionnements du matériel pour assurer la maintenance corrective ;
Participer au bon fonctionnement de l'atelier en respectant les normes d'hygiène et de sécurité, tant pour vous-même que pour vos collègues, notamment en contrôlant les engins de manière réglementaire ;
Contrôler le matériel à la sortie de l'atelier et au retour des locations (pelles, compacteurs, bulldozers, chargeuses, tombereaux, cribles, concasseurs, matériels ferroviaires ou tunnels, équipements divers.). Votre profil : Vous possédez une expérience significative de 10 ans minimum dans la mécanique pour les engins de chantiers type Niveleuse, Tombereau, Pelles et vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique Travaux Publics ou agricole. Vous disposez de connaissances en motorisation, en hydraulique et en électricité. Vous êtes autonome et vous avez la capacité d'analyse nécessaire à l'intervention de maintenance des engins de TP. Vous êtes titulaire du permis B. On vous qualifie comme une personne sociable qui aime tout autant travailler en équipe qu'en autonomie. La rigueur, l'adaptabilité et le sens de service font partie de vos atouts ?

Vous aimez les défis ? Vous souhaitez accompagner des équipes dynamiques au changement? Vous appréciez de travailler dans un cadre verdoyant ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un chef de service éducatif pour le pole enfance 78 situé au Mesnuls. Le pôle enfance est composé d'un externat médico-pédagogique et d'un centre d'accueil familial spécialisé. Le centre d'accueil familial spécialisé est ouvert 365 jours et accueille des enfants confiés au service de l'aide sociale à l'enfance, présentant un handicap. L'externat, ouvert 210 jours par an, accueille 32 enfants âgés de 0 à 20 ans présentant un handicap mental avec troubles associés. Un projet d'extension est en cours pour accueillir 13 nouveaux enfants au sein de l'EMP, essentiellement des enfants porteurs de troubles du spectre autistique (TSA) associés à une déficience intellectuelle. Vous agissez sur l'ensemble du Pole, et êtes amené à animer et coordonner les actions sur les deux établissements. En tant que cadre, vous effectuez des astreintes sur le Pôle. Poste : Sous l'autorité de la directrice de Pole, vous êtes garant de la qualité de l'accompagnement et de la qualité de vie au travail des salariés. Membre de l'équipe de direction, vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement, vous encadrez et accompagnez une équipe pluridisciplinaire et coordonnez les actions engagées auprès des enfants et de leurs familles. Vos principales missions :
Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire
Veiller à la continuité et à la cohérence du travail éducatif et des pratiques professionnelles
Donner du sens aux actions dans le cadre de l'accompagnement au changement
Participer au recrutement des membres de l'équipe et assurer la mise en œuvre des entretiens annuels
Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe et identifier les besoins en matière de formation
Participer à la commission d'admission des enfants
Coordonner la mise en œuvre des projets personnalisés en lien avec l'équipe, la famille et l'enfant
Développer les dynamiques partenariales et animer le réseau autour de l'enfant Diplôme requis : Caferuis ou équivalent Une connaissance et expertise des publics porteurs de trouble du spectre autistique est vivement souhaitée. Savoir être :
Capacité relationnelle
Autonomie et aptitude à prendre des décisions
Capacité d'organisation et d'adaptation face à l'imprévu Savoir-faire :
Savoir organiser l'accompagnement quotidien des enfants présentant des troubles du neurodéveloppement
Connaissance en communication adaptée (Makaton, pecs.)
Connaissance des personnes TSA
Connaissance du secteur médico-social et des actualités réglementaires et législatives
Savoir encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire
Savoir analyser des situations complexes et se positionner face à l'équipe
Promouvoir les valeurs éthiques de l'association Conditions du poste : CDI, Temps complet Rémunération selon CC66. Statut cadre. Rémunération selon diplôme et expérience RTT Participation aux astreintes Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 50% Participation aux transports Merci d'adresser votre CV et Lettre de motivation à Mme PAPION Directrice du Pôle Enfance 78 à l'adresse mail qui vous sera indiquée.

Description du poste : Au sein d'un site industriel de 200 personnes et sous la responsabilité d'un responsable d'équipe de production, vous aurez en charge de réaliser la production dans le respect des normes de qualité et de sécurité. A ce titre, vous assurez les missions suivantes :
Vérifier et peser les matières premières selon les indicateurs en place et les formules transmises ;
Assurer et superviser le flux de production dans le respect des exigences en termes de qualité et de sécurité ;
Entretenir le matériel utilisé (nettoyage et maintenance de 1er niveau) ;
Compléter la documentation technique pour le suivi de la production ;
Suivre et contrôler chaque étape de fabrication ;
Conditionner les productions ;
Communiquer les informations nécessaires à la reprise d'activité lors du relais des équipes ;
Participer aux activités annexes à la production telles que les animations qualité, projets d'industrialisation de nouveaux produits, qualification des équipements, sécurité, les prélèvements d'air... Description du profil : PROFIL :De formation Bac à Bac +2 en Chimie ou Biologie, vous avez une expérience d'au moins 2 ans en production/fabrication dans une industrie spécialisée en cosmétique, chimie fine ou agroalimentaire. Au travers de votre parcours professionnel et de formation, vous avez acquis de solides connaissances des normes appliquées dans un environnement exigeant. Vous avez une grande sensibilité aux règles d'hygiène et de sécurité, vous êtes consciencieux, dynamique et aimez travailler en équipe. CONDITIONS :
Poste à pourvoir en CDI
Lieu : Rambouillet 78
Horaires : 2X8
Salaire : 28KEUR-32kEUR

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable expéditions, vous aurez pour principales missions :***Déballage/emballage et comptage des pièces * Picking stock en fonction des commandes clients * Conditionner les pièces mécaniques en respectant les procédures et les standards de qualité. * Préparer les commandes selon les bons de préparation. * Effectuer le contrôle visuel des pièces avant expédition. * Emballer et étiqueter les colis en assurant la traçabilité. * Veiller au respect des délais et à la conformité des expéditions. * Apporter une aide ponctuelle à l'atelier * Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Vous véhiculerez l'image de l'entreprise auprès de des clients ! Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails. * Une première expérience en préparation de commandes, conditionnement en PME est un plus. * Vous appréciez le travail manuel et soigné. * Vous savez respecter les procédures qualité et sécurité.

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des préparateurs de commandes H/F pour le drive de l'hypermarché. L'environnement de travail est un entrepôt drive, où votre mission est essentielle pour assurer la préparation et l'expédition des commandes chez les clients. Ce job se situe à Rambouillet (78), accessible en voiture ou en transports en commun selon vos horaires. Plusieurs rythmes de travail possibles pour cette mission : Soit le matin 06:00 / 13:30
Soit l'après-midi 12:30 / 20:00 (30' de pauses rémunérés); du lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant. Avantages de la mission :
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Mission sur plusieurs mois possibles En tant que Préparateur de commandes, vous êtes directement rattaché au chef d'équipe logistique et assurez les tâches suivantes :
Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais afin qu'elles puissent être expédiées.
Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise et prélever les quantités commandées.
Assurer la productivité demandée en atteignant le quota de colis demandé par heure Nous recherchons des profils:
Vous avez une première expérience réussie en tant que préparateur de commandes.
Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
Vous êtes en capacité de marcher et de rester debout toute la journée
Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pour travailler sur PAD/tablette)

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Clairefontaine-en-Yvelines (78120), de 0 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Notre client, spécialisé dans le secteur des entrepôts frigorifique recrute dans le cadre de son développement un préparateur de commandes Caces 1 (H/F) Vos missions seront les suivantes : Réaliser la préparation de commandes Gérer le stockage et la mise en palette Contrôles qualitatifs et quantitatifs Maintien en état de propreté de votre espace de travail Déchargements de conténaires SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Cernay-la-Ville (78720), de 12 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

O2, 1ère marque du Groupe OUI CARE, leader des services à domicile en France. Rejoignez l'aventure ! Mission O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap.En tant qu'assistant d'agence, vous êtes un véritable couteau suisse qui accueille, accompagne et coordonne l'activité de l'agence au quotidien.Chaque jour, vous relevez de nouveaux défis et contribuez activement au bon fonctionnement de l'agence, en vous efforçant de mettre en place des prestations sur-mesure adaptées aux besoins de nos clients et salariés : Vous optimisez les plannings de nos intervenants, gérer les urgences et les remplacements pour garantir la satisfaction de ces derniers et de nos clients.Vous accueillez par mail ou par téléphone et orientez nos clients et salariés, afin de toujours garantir une relation de travail optimale.Vous participez au recrutement et contribuez à l'intégration de chaque nouveau collaborateur. Vous accompagnez nos salariés dans la prise en main de leur poste.Vous pouvez être amené à participer à des forums dédiés à l'emploi, des jobs dating et échangez régulièrement avec nos partenaires de l'emploi pour attirer les meilleurs profils. Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à :Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interneAu respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateursUn package de rémunération attractif comprenant une rémunération fixe tickets restaurant, intéressement, participationUn siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missionsDes perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat)Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Profil Assistant(e) d'agence O2, c'est fait pour moi si j'ai.La volonté de relever de nouveaux challenges et de me surpasser à chaque instant !De grandes capacités d'organisation, d'écoute et de résilienceLa rigueur et l'autonomie pour occuper des missions riches et variéesL'envie de m'impliquer au sein d'une équipe chaleureuse et accueillanteÀ cœur de me sentir utile et d'occuper un métier porteur de sensD'excellentes capacités relationnelles et le sens du service, indispensables pour nouer des relations de confiance avec les clients et salariésChez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.Compétences Goût pour les services à la personne sens commercial RH Assistanat administratif

Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1915€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des préparateurs de commandes H/F pour le drive de l'hypermarché. L'environnement de travail est un entrepôt drive, où votre mission est essentielle pour assurer la préparation et l'expédition des commandes chez les clients. Ce job se situe à Rambouillet (78), accessible en voiture ou en transports en commun selon vos horaires. Plusieurs rythmes de travail possibles pour cette mission : Soit le matin 06:00 / 13:30
Soit l'après-midi 12:30 / 20:00 (30' de pauses rémunérés); du lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant. Avantages de la mission :
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Mission sur plusieurs mois possibles En tant que Préparateur de commandes, vous êtes directement rattaché au chef d'équipe logistique et assurez les tâches suivantes :
Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais afin qu'elles puissent être expédiées.
Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise et prélever les quantités commandées.
Assurer la productivité demandée en atteignant le quota de colis demandé par heure La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2079€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils:
Vous avez une première expérience réussie en tant que préparateur de commandes.
Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
Vous êtes en capacité de marcher et de rester debout toute la journée
Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pour travailler sur PAD/tablette)

Description du poste : L'agence SAMSIC EMPLOI RAMBOUILLET recherche pour son client un Opérateur machine/ligne Vos missions seront les suivantes : Aide à la manutention des bobines de film. Assure la mise en route des machines. Manipule des cartons de produits finis selon exigences du poste. Assure l'autocontrôle de la qualité des produits au démarrage et en cours de production (selon procédure). Alerte en cas de dérive de la Qualité ou d'un dysfonctionnement des machines. Respecte des consignes de sécurité et d'hygiène (notamment en ZAC). Assure la formation interne et la transmission du savoir-faire le cas échéant. Assure la propreté et le rangement de son poste de travail. Assure le maintien du 5S à son poste de travail. Transmet les informations à l'opérateur suivant. Peut transmettre les informations de production auprès de l'ADV et les éléments RH auprès de l'ADV. Assure une bonne coordination avec les référents extrusion et les opérateurs de conditionnement. Collabore avec les équipes en salle blanche (salle atmosphère contrôlée) : conditionnement des produits finis, fournitures de consommables, etc.. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualifications complémentaires : Conditionnement de gants stériles (Capucine) Coupage des doigts (Croccus) Coupage des liens manchettes (Tulipe) Fabrication de sondes échographiques ( Edelweis) Fabrication des doigtiers (Paquerette) Conditionnement unitaire des doigtiers (Lilas) Fabrication des gants en sachet (Dahlia) Est capable d'effectuer les tests d'étanchéité à l'eau sur la production selon les procédures en vigueurs. Compétences requises : Savoir lire et écrire Une première expérience en Salle blanche est un plus

Poste et missions Votre quotidien en tant que Conseiller(ère) Accueil : * Vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique des clients, ce qui vous permettra de répondre à leurs besoins, de les guider et garantir leur satisfaction ; * Vous vous challengerez en participant aux accroches commerciales et ouvertures de comptes uniquement à des clients et à leurs enfants mineurs ; * Vous serez l'appui "après-vente" et commercial des Conseillers de Clientèle ; * Vous aurez à cœur de faire vivre et promouvoir notre modèle coopératif et ses valeurs au quotidien auprès de nos clients et partenaires. Cette première expérience réussie sera un véritable tremplin qui vous permettra d'évoluer vers nos autres métiers de conseil à la clientèle. Ce que l'on recherche : Nous recrutons à partir du BAC +2 minimum. * Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la vente, du commerce, de l'immobilier, du courtage (ou autre.) * Vous êtes une personne dynamique et souriante. * Vous savez allier votre côté relationnel avec votre force commerciale. Mais ce qui va surtout nous intéresser, c'est votre personnalité, votre curiosité et votre capacité à évoluer dans le secteur bancaire. Soyez acteur / actrice de votre carrière.

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons plusieurs hôtes/ses disponible pour une mission d'accueil. Dates et horaires : • 08/10/2025 : 08:30 à 12:30 • 08/10/2025 : 15:00 à 00:30 • 09/10/2025 : 07:30 à 11:30 Lieu : Domaine de La Voisine, Rue de Rochefort, 78120 Clairefontaine-en-Yvelines, France Mission : EXTERIEUR ET INTERIEUR : orientation et gestion du vestiaire PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des personnes véhiculées, dynamiques, ayant le sens du service. Une première expérience dans le domaine de l'hôtessariat est un plus.

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence d'intérim Interaction MONTIGNY LE BRETONNEUX recherche pour le compte de son client, un acteur majeur dans la production de produits détergents et désinfectants répondant aux normes européennes, un(e) Préparateur/trice de Commandes H/F, titulaire des Caces 1, 3, 5 pour un contrat d'intérim. Le lieu de travail se concentre sur des marchés très régulés tels que la santé, la recherche, l'enseignement et l'industrie. Description du poste : En tant que Préparateur/trice de Commandes, vous serez en charge de la préparation et de l'organisation des produits selon les commandes reçues. Vos missions :
Préparer les commandes en suivant les procédures définies
Assurer le contrôle qualité des produits avant l'expédition
Utiliser des systèmes informatiques pour entrer des données et localiser des produits
Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles standards
Maintenir un environnement de travail propre et organisé Compétences attendues :
Possession des CACES 1, 3, 5 requis
Expérience antérieure dans un atelier
Capacité à travailler en équipe et dynamisme souhaité Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats.
 Vos missions principales :·        Accompagner et conseiller les candidats tout au long de leur parcours VAE·        Aide à la rédaction des dossiers VAE et à la mise en valeur des expériences professionnelles·        Préparer les candidats pour les jurys de certification·        Maîtriser les référentiels métiers et les systèmes de certification🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Deux types de contrats, selon votre profil :·       Contrat de partenariat et de sous-traitance : si vous avez un statut d’indépendant en régime micro-social et un numéro de déclaration d’activité·       CDD d’usage : si vous n’avez pas de statut d’indépendant ou en statut hors régime micro-socialPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Votre Challenge Le poste consiste livrer nos club sur IDF, de plus votre mission sera de réceptionner la marchandise et de la conditionner pour nos clients.

Sous la responsabilité du chef de rayon, vous êtes au contact de la clientèle, vous exécutez les tâches nécessaires au bon fonctionnement du rayon (mise en rayon, présentation des produits, propreté du rayon et réserve) pour satisfaire la clientèle dans le respect des règles d'hygiène et sécurité. Vous êtes force de proposition, attentif à la qualité et la fraîcheur des produits.

Sous la responsabilité de la chef de caisses, votre mission sera deVous serez garant(e) de la bonne gestion de la relation client dans le respect de la charte accueil du magasin et optimiserez la qualité de l'image du magasin.
Vous devrez maîtriser les techniques de prise en charge des clients, des retours de marchandise selon la charte du magasin (conditions de remboursement) la prise en compte des remarques ou suggestions et assurer la gestion des réclamations.
Vous participerez à la promotion de la carte de fidélité LECLERC auprès des clients en connaissant parfaitement le programme de fidélité de l'enseigne.
Vous maîtriserez toutes les techniques du système d'encaissement et pourrez être amené à renforcer l'équipe Caisse en cas de forte affluence.
Vous assurerez les opérations de notre Point Relais LA POSTE (affranchissement du courrier, vente de produits postaux: timbres, emballages colis, envoi/délivrance de recommandés, prise en charge ou retrait de colisVous interviendrez au service LOCATION (location de véhicules utilitaires ou voitures): gestion des réservations et contrats de location, explications des consignes générales de location aux clients, états des lieux de restitution des véhicules, facturation des prestations.
Vous serez chargé(e) aussi du service du GAZ (vente et échange des bouteilles), d'un Relais PICK UP.

Vous manager les équipes épicerie et frais LS de nuit Vous veillez à la bonne tenue de vos linéaires et êtes le garant du respect des normes et de la réglementation en vigueur. Animateur et fédérateur, vous encadrez une équipe d'employés commerciaux.

Au sein d'une superbe équipe, vous participez activement à la prestation culinaire de la cuisine centrale. vous concoctez des plats, mets et repas en gros volume (13000 repas/jour) pour la cuisine centrale de Gazeran, dans les règles de l'art et le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Polyvalent, vous assurez le stockage des denrées, la distribution et le conditionnement des productions. Pointilleux sur le respect des normes d'hygiène et de sécurité, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous. Par ailleurs, vous réalisez l'entretien du matériel et des locaux. Information complémentaire : Du lundi au vendredi ; de 5h à 13h ; Manipulation de machine lourdes Pourquoi nous rejoindre ? D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Passionné(e) par la cuisine, vous êtes idéalement titulaire d'un CAP/BEP cuisine ou d'un CQP ou d'une expérience pertinente. Vous disposez d'une expérience similaire en restauration traditionnelle et/ou collective. Le dynamisme et l'esprit d'équipe vous caractérise. C'est tout vous ? Votre place est à nos côtés ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.

policier municipal H/F
EC22047 Placé(e) sous l'autorité de la Responsable de la Police Municipale, vous êtes chargé(e) d'effectuer la surveillance auprès des personnes et des biens sur l'ensemble du territoire communal. Vous veillez au respect de l'application des pouvoirs de police de madame le Maire, afin de contribuer activement à la sécurisation des habitants.
Assurer la veille et la prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
Garantir des missions de prévention d ... dre d'une relation de proximité avec la population (sensibilisation du public aux règles de sécurité routière, contact régulier avec la population, explication de la réglementation),
Veiller à la bonne application des arrêtés municipaux,
Assurer la police de la circulation et du stationnement (prévention et ré ... nfractions au code de la route),
Garantir la recherche, surveillance et relevé des infractions,
Rédiger et transmettre les écrits professionnels (administratifs et judiciaires),
Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.

Au sein d'Yvelines Restauration, filiale du groupe DUPONT RESTAURATION, vos missions seront les suivantes. Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises, vous assurez le rangement des stocks, la rotation et le contrôle des DLC. Vous vérifiez et gérez le niveau de stock des produits. Vous regroupez et conditionnez les denrées. Vous dispatchez la denrée en cuisine en fonction des menus. Vous contrôlez la qualité, la quantité des denrées en respectant les règles d'hygiène (HACCP.) et nettoyez les salles de stockage de matières premières. Toutes ces missions se réalisent en équipe de 3 magasiniers sous la directive du responsable magasinier. Information complémentaire : Travail du lundi au vendredi ; Les horaires changent selon le planning chaque semaine (5h
12h / 6h
13h / 7h
15h) ; Parking à proximité et accessible en transports en commun ; CACES 1, 3 et 6 requis ; Pourquoi nous rejoindre ? :
Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous bénéficiez d'une première expérience similaire et vous possédez le CACES 1 et 3 R389. Vous êtes dynamique, autonome, réactif et bon communicant. Des connaissances en cuisine sont de réels atouts. Vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou avec des conditions similaires. Vous vous sentez concerné ? N'hésitez plus, votre place est à nos côtés ! Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.

Sous la responsabilité du chef de rayon, vous êtes au contact de la clientèle, vous exécutez les tâches nécessaires au bon fonctionnement du rayon (mise en rayon, présentation des produits, propreté du rayon et réserve) pour satisfaire la clientèle dans le respect des règles d'hygiène et sécurité. Vous êtes force de proposition, attentif à la qualité et la fraîcheur des produits.

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Rambouillet (78120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche
H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir :
Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

RESPONSABILITÉS : Vendeur Préparateur 25h00 (H/F) Rambouillet (78) Vous aurez la responsabilité de : • Préparer et vendre les produits selon les normes internes. • Accueillir, conseiller et fidéliser le client. • Veillez à rendre la vitrine et le comptoir attractif par un merchandising adéquat. • Avec le reste de l'équipe, Participer à l'animation promotionnelle du magasin. • Participer à l'entretien du magasin. PROFIL RECHERCHÉ : Profil : • Polyvalent et souriant, votre motivation vous permettra d'évoluer vers un poste d'Assistant Qualité Hygiène ou de Premier Assistant en charge des ventes. • Réactif et rigoureux, vous êtes autonome tout en restant à l'écoute des conseils qui vous permettront de progresser. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine expansion et qui a le sourire ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Informations  : La Croissanterie s'engage contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Également, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Orpi : qui sommes-nous ? Orpi, leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 8 000 collaborateurs, se développe et recrute des conseiller.e.s immobilier en transaction Et si vous veniez apporter votre pierre à l'édifice ? Travailler chez Orpi, c'est avant tout mettre son énergie au service des projets de ses clients, tout en bénéficiant d'un cadre qui privilégie l'esprit d'équipe. C'est aussi évoluer au cœur d'un marché en perpétuelle mutation et accompagner son développement en donnant une nouvelle impulsion à votre avenir. Chez Orpi, nous recherchons des personnalités qui souhaitent apprendre un métier. Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Vous aimez les responsabilités ? Trois missions principales : Prospecter avec méthode : Vous étoffez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente Vous prenez contact avec les habitants de votre secteur et animez votre réseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, boîtage, téléprospection, contact direct Être le trait d'union entre vendeurs & acheteurs : Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible ! Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur Accompagner la signature : Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de votre agence ! Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des membres de l'agence et en particulier un·e assistant·e commercial·e et le directeur ou la directrice Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Rémunération variable attractive, à la mesure de votre performance Notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous permet de vendre des mandats que vos collègues ont rentrés. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d'abord par le collectif Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique immobilière ou de bénéficier d'une VAE Besoin de perspectives ? 1 350 agences = un maximum d'opportunités : Envie d'expertise ? Vous pourrez évoluer sur la transaction ou le marché des professionnels. Mobile ? Vous pourrez changer d'agence au sein du réseau ! Vous avez le tempérament d'un leader commercial ? Devenez manager ! Vous êtes entrepreneur, et si vous ouvriez votre propre agence Orpi en devenant directeur ou directrice ? Avez-vous le profil ? Vous êtes connu·e pour être quelqu'un de souriant et à l'écoute, de réactif et à l'affût, tout simplement quelqu'un en qui on peut avoir confiance. La formation initiale ou l'expérience dans l'immobilier ne sont pas exigées chez Orpi. Nous privilégions les qualités humaines et le relationnel, qui sont indispensables. Bien entendu des connaissances en droit de l'immobilier et une formation ou une expérience commerciale sont fortement appréciées. Grâce au cursus de formation aux outils et à l'aide de l'équipe, avec de réelles qualités humaines et de la ténacité, chacun peut s'épanouir et devenir un·e bon.ne conseiller·e immobilier en location. Les formations/compétences appréciées : le BTS, le CQP négociateur immobilier, la Licence ou le Master commercial ou en professions immobilières.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !