Offres d'emploi à Taden

Quel rôle vital, en tant qu'Agent de service hospitalier (F/H), souhaitez-vous jouer en établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous assurerez diverses tâches essentielles au bien-être des résidents
Entretenir méticuleusement les locaux et utiliser efficacement les équipements tels que l'auto laveuse et la mono brosse
Participer à la préparation des repas adaptés aux besoins des résidents, incluant les textures moulinées, et veiller à la mise en place et au débarrassage des tables
Effectuer des tâches de plonge et de nettoyage afin de maintenir un environnement sain et sécurisé pour les résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 9/jours renouvelable
Salaire: 11.88 euros/heure + IFM +ICCP En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Dinan Agglomération recrute au sein de son service Transports & Mobilités, un instructeur-régisseur ou une instructrice-régisseuse des dossiers d'abonnements aux transports scolaires Dinamo. Pour accompagner le transfert des lignes régulières et circuits scolaires du réseau BreizhGo vers le réseau Dinamo, et les attentes croissantes de développement de nouveaux services de mobilité, les missions du service Transports & Mobilité s'étoffent pour pouvoir répondre aux besoins des usagers. Les circuits scolaires Dinamo évoluent particulièrement puisque de 25 actuellement, ils passeront à 71 au 1er septembre 2026, avec une internalisation des 4000 dossiers d'inscriptions aux transports scolaires à partir du 1er janvier 2026. Au sein d'une équipe de 8 personnes d'ici début 2026, l'instructeur.trice-régisseur.euse vérifiera la complétude des dossiers, assure l'encaissement de la participation familiale et fait le lien avec les familles. Missions Sous l'autorité de la cheffe de service Transports & Mobilités, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :
Instruire, traiter et suivre les dossiers d'abonnements aux transports scolaires DINAMO! afin de garantir un service efficace, conforme au règlement de Dinan Agglomération et répondant aux besoins des usagers
Accueillir physiquement ou téléphoniquement les familles pour encaissement ou orientation sur la plateforme d'inscription
Collecter et gérer les recettes d'abonnements aux transports scolaires, en lien avec le service comptabilité de Dinan Agglomération et la DGFIP (mission de régisseur)
Suivre les tableaux statistiques des abonnements aux transports scolaires Dinamo
Collaborer avec les services partenaires (écoles, transporteurs, collectivités locales) pour assurer la bonne organisation des transports scolaires
Participer aux Portes Ouvertes des établissements scolaires desservis par le Dinamo Scolaire
Encadrer et former les instructeurs en renforts saisonniers (mai à août) Profil
Formation : Bac à Bac+2 dans le domaine administratif, gestion ou domaine connexe
Travail intensif en période de pointe des d'inscriptions aux transports scolaires (mai/ aout) et d'encaissement (octobre/ novembre) avec congés possible en été
Manipulation d'argent en tant que régisseur (responsabilité des fonds encaissés)
Connaissance appréciée des règles de comptabilité publique (régie)
Rigueur dans la gestion des recettes
Capacités d'analyse et de résolution de problèmes
Rigueur, organisation et capacité à gérer un volume important de dossiers en période de pic
Autonomie et réactivité
Sens du service public et de l'accueil
Qualités relationnelles et bonne communication avec les usagers
Bonne expression écrite et orale
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents acteurs
Discrétion et respect de la confidentialité des données personnelles
Capacité à apprendre et à se développer Informations complémentaires Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle

La mairie de LANGROLAY recherche un "Agent d'entretien des Collectivités" H/F Missions : Gestion et entretien de la salle polyvalente, remise des clés, états des lieux, nettoyage des locaux communaux. Conditions de travail : Temps de travail de quelques heures par semaine, en fonction des besoins. Horaires annualisés à 3 heures par semaine, sur l'année. Interventions pouvant être réparties en deux déplacements : lundi et vendredi matin.

Afin de compléter notre équipe, nous recrutons un(e) employé(e) polyvalent(e) de libre-service. Vous interviendrez sur les rayons fruits et légumes, épicerie et charcuterie. Vos missions seront de :
Réceptionner et contrôler la marchandise
Mettre en rayon
Vous procédez à la coupe au rayon charucterie
Etiqueter
Gérer et veiller à la bonne tenue du rayon
Conseiller la clientèle
Tenir la caisse Vous avez une première expérience sur le même type de poste. Prise de poste dès que possible.

Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'Association ADMR Penthièvre Arguenon recherche un/une : Aide à domicile famille (H/F) sur le secteur de DINAN, en CDI. L'intervenant travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF, de solutions de répit avec la plateforme handicap et de la garde d'enfant. Ses missions seront les suivantes :
Entretien du cadre de vie et du linge et/ou ;
Intervention occupationnelle auprès de personnes en situation de handicap et/ou
Garde d'enfant PROFIL Vous êtes diplômé(e) AES
AVS
Moniteur éducateur
Auxiliaire PUER
Diplôme niveau 3 en rapport avec les missions ; Débutant accepté Vous êtes autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel ; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité ; Vous possédez le permis de conduire, véhicule de service à disposition. CONDITIONS CDI Prise de poste dès que possible Temps partiel 32h / semaine
90% Intervention entre 9h et 18h du lundi au vendredi Matinée fixe non travaillée : à définir ensemble Prise en compte du temps inter-vacations Heures de récupération selon compteur d'heure Véhicule de service mis à disposition Accompagnement à la formation Chèque CADHOC Lieu de travail : Dinan et dans un périmètre de 20kms Salaire de base mensuel : 1656,53€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme + Reprise ancienneté

L'agence Job&Box de Dol-de-Bretagne recherche pour l'un de ses clients du secteur de Dinan, un opérateur de production (H/F). Vos missions :
Saisir les entrées : ouvrir les colis, flasher les codes barres
Trier des câbles
Tester des boxs et décodeurs
Rénover des boxs et décodeurs
Vous disposez d'une expérience en industrie (débutant.e accepté.e)
Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les outils digitaux
Vous êtes motivé.e, polyvalent.e et rigoureux.se
Vous êtes mobile sur Dinan Vos conditions de travail :
Travail du lundi au vendredi
Horaires en 2*8 (5h18-13h12 / 13h31-21h25)
37 heures par semaine

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Service d'Accompagnement et de Travail adapté (SATRA) vise à maintenir les professionnels ESAT dans une dynamique de travail. Il permet à des personnes en perte d'autonomie et/ou fatigables, d'exercer une activité à temps partiel, tout en conservant un accompagnement médico-social adapté. Le service constitue également une phase de tremplin pour les jeunes professionnels ESAT qui découvrent le milieu du travail. L'équipe du SATRA est composée d'une Cheffe de service, de 2 animateurs et d'un moniteur d'atelier. Ils travaillent en étroite collaboration avec l'équipe du Pôle accompagnement de l'ESAT. Ils accompagnent entre 20 et 25 professionnels ESAT en proposant quotidiennement des activités et apprentissages socles. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Animateur social H/F en charge de l'accompagnement. Un aperçu de vos missions quotidiennes Par délégation d'Anne-Sophie GOURDEL-RONDEL, Cheffe de service : Vous concevez et animez des activités de soutien (expression, autonomie, vie quotidienne, sport adapté, ateliers manuels.) ou des activités de travail léger Vous accompagnez la personne dans la gestion du rythme de vie (fatigabilité, organisation personnelle, transport, repas.). Vous travaillez le projet personnalisé avec la personne, en lien avec les partenaires et la famille. Vous êtes l'interface entre la vie professionnelle (ESAT) et les temps de vie sociale. Vous participez à l'admission et l'accueil des professionnels ESAT Vous êtes le candidat idéal si .
Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap (TDI, TSA, troubles psychiques/moteurs)
Vous êtes idéalement titulaire d'un BPJEPS, DE JEPS ou autre diplôme d'animation
Vous connaissez l'environnement des ESAT et maitrisez les enjeux du plan de transformation
Vous savez vous organiser, planifier et gérer votre temps
Vous êtes dynamique, cordiale, créatif et bienveillant
Vous maitrisez l'outil informatique Quelques informations complémentaires
Le poste est à pourvoir dès que possible
CDD 0.5 ETP
Travail du lundi au vendredi
Vous pouvez adresser votre candidature à Emmanuel LE MERRER, Directeur, sous la référence 3560AN par mail : recrute@adapei-nouelles.fr
Date limite de candidature : le 26 octobre 2025 Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi .
Une mutuelle santé avantageuse
Des possibilités de mobilités et évolutions internes
Une politique de formation volontariste
Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière
Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses)
Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail

POSTE CDD TEMPS PLEIN à partir du 13/10/25 remplacement de plusieurs semaines ASH Hôtellerie la semaine +1 WE sur 2 en soins (expérience en soins exigées) « Ma Maison ». Ce terme exprime le désir d'accueillir la personne âgée dans un lieu à caractère familial où elle peut se sentir chez elle. Tous les établissements tenus par les Petites Sœurs des Pauvres de France portent ce nom. Vous pourrez aux côtés des Petites Sœurs et du personnel, dans une relation de tolérance et de respect mutuel, vous appliquez à entourer les Résidents avec bienveillance et attention, comme les petites sœurs le feraient pour un membre de leur propre famille et notamment dans l'attention portée à la qualité de vie des résidents (repas préparé sur place, stimulation des résidents, participation à la satisfaction des familles et des résidents). L'EHPAD des Petites Sœurs des Pauvres « Ma Maison » situé 56 rue de Brest à Dinan, est un Établissement privé à but non lucratif, vous participerez à l'accueil des personnes âgées aux ressources modestes. Notre EHPAD accueille 65 résidents, dans des locaux totalement rénové, de tous niveaux d'autonomie, répartis sur 2 étages et emploie 43 salariés. Il est dirigé par une Mère Supérieure. La rémunération : 11.88 + prime Ma maison de 8.25% + prime SEGUR +prime de dimanche et de férié Fonctions requises : L'ASH, en hôtellerie, a une fonction définie au sein de Ma Maison comme incontournable.
Participer à l'accueil du résident en lui offrant un lieu propre et convivial
Permettre le meilleur confort des résidents par la distribution des plateaux repas et le service de table
Appliquer les bonnes pratiques d'hygiène par le bio nettoyage efficace
Participe à la maîtrise des infections nosocomiales
Transmettre les connaissances liées à sa fonction et dans ce cadre, participer à la formation Au sein de Ma Maison, l'ASH en hôtellerie effectue des soins auprès des résidents le week-end. Les missions de l'ASH dans les soins :
Assurer l'hygiène et le confort du résident afin de préserver son autonomie, d'assurer son confort, sa sécurité et le respect de sa dignité.
Soins de nursing : toilettes, changes, soins bucco-dentaire, installations manipulations à l'aide de matériel adapté ...
Procéder à la transmission des informations oralement et sur le logiciel de soins (Netsoins).
Accompagner les résidents : Prévenir la perte d'autonomie; aider à boire et à manger, à éliminer, à marcher, à se mouvoir.... Si vous souhaitez faire partie de notre équipe, envoyez nous votre CV et n'hésitez à nous contacter pour plus de renseignements. Les données personnelles collectées lors ce recrutement ont vocation à être utilisées uniquement pour celui-ci. Elles seront détruites au terme du recrutement ou au plus tard 6 mois après la fin du processus.

Vous assurez le transport de personnes à mobilité réduite ou à autonomie réduite avec un véhicule équipé Vous avez la responsabilité d'un circuit, des personnes transportées (sécurité, accompagnement) et avez la capacité à réagir face aux imprévus (comportements, neige, verglas, bouchons etc...). Vous accompagnerez des usagers 09H00 à 12H00 et de 14H00 à 18H00 Selon planning réservation sur le secteur de DINAN et son agglomération Le service est effectuée avec le véhicule de la société Taux horaire : 12,56 + 3% de prime d'encaissement Permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée . Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture. Le PSC (brevet de secourise) est un plus

- Description de l'entreprise Sous le statut de micro-crèche, "Les Chrysalides" a une capacité d'accueil de 10 enfants par jour, un petit cocon pour grandir en toute sérénité. Actuellement l'équipe est composée d'une Educatrice de Jeunes Enfants (Référente technique et gérante), une auxiliaire de Puériculture et trois CAP AEPE.
Description du poste Je recherche un(e) CAP AEPE pour commencer le remplacement d'une salariée durant 6 mois à partir de mi-septembre, et peut être plus. Le CAP AEPE est responsable de l'accompagnement de l'enfant dans sa globalité et doit répondre à ses besoins fondamentaux, pour son bien-être et son bon développement. Son rôle est également d'assurer la sécurité, l'hygiène et le confort de l'enfant sous la responsabilité du référent technique. La micro-crèche Les Chrysalides tient à respecter au plus près les besoins spécifiques de chaque enfant, le projet pédagogique est donc basé sur cette spécificité.
Ses principales missions sont de : Accueillir et accompagner l'enfant individuellement et en groupe Accueillir et accompagner la famille, en étant source de conseils sur l'hygiène, l'alimentation, la sécurité . Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets Assurer les soins d'hygiène et de confort Assurer l'entretien du linge et des locaux Assurer la remise en température des repas selon les règles HACCP Travailler en équipe et participer aux réunions d'équipe et aux analyses de pratique S'assurer du respect des règles de sécurité
Profil recherché : Vous êtes titulaire du CAP AEPE et vous avez une expérience en structure d'accueil petite enfance. Vous avez une sensibilité pour le développement durable et vous souhaitez rejoindre une micro-crèche qui intègre son projet dans une démarche éco-responsable. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour rejoindre l'équipe de cette micro-crèche. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une nouvelle équipe, alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature avec un CV à jour et une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 801,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/09/2025

Présentation de l'établissement : La Duchesse Anne est un Hôtel-Restaurant accueillant, disposant de 7 chambres et d'une salle de restaurant pouvant accueillir une quarantaine de couverts. Notre établissement met l'accent sur la qualité du service et le respect des valeurs de convivialité et d'accueil. Type de poste : CDD 2 mois potentiellement renouvelable dans le cadre d'un remplacement Horaires : Travail en semaine, week-ends et jours fériés, horaires décalés, 2 jours de repos consécutifs Salaire : 12 € / heure brut Mission et objectifs : Participer au bon fonctionnement de l'établissement en assurant des tâches liées au service en chambre, au service en salle et à l'aide en cuisine, dans le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité. En interaction permanente avec les clients, vous jouez un rôle d'ambassadeur en reflétant l'image et les valeurs de l'établissement. Rattachement hiérarchique : Sous la responsabilité directe de la Direction de l'établissement. Activités principales 1. Service en chambre (Housekeeping)
Nettoyer et préparer les chambres et espaces communs selon les procédures.
Nettoyer les salles de bain et WC.
Assurer le réapprovisionnement du linge et des produits d'accueil.
Signaler anomalies ou besoins de maintenance.
Effectuer les lessives et l'inventaire du linge. 2. Service en salle
Mettre en place la salle et les espaces communs, dresser les tables et approvisionner le matériel nécessaire.
Accueillir, installer et conseiller les clients.
Présenter la carte et prendre les commandes.
Communiquer avec la cuisine pour un service fluide.
Garantir la qualité du service, dresser et débarrasser les tables, maintenir la salle propre.
Effectuer la plonge et l'entretien de la verrerie.
Assurer la gestion de la caisse et le réapprovisionnement des fournitures. 3. Aide ponctuelle en cuisine
Participer aux préparations simples et à la mise en place avant le service.
Respecter les règles HACCP et maintenir la propreté du matériel. Compétences requises Savoirs / connaissances professionnelles
Règles d'hygiène, sécurité et normes HACCP.
Techniques de service en salle et accueil client.
Entretien des chambres et espaces communs.
Procédures d'encaissement et gestion de caisse.
Connaissance des produits de restauration et allergènes.
Bases en communication et présentation professionnelle.
(Atout) Maîtrise de l'anglais pour l'accueil de clientèle internationale. Savoir-faire / pratiques professionnelles
Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme.
Prendre les commandes et assurer le service complet.
Réaliser la mise en place et le nettoyage selon les standards.
Gérer les priorités et s'adapter aux variations d'activité.
Collaborer avec l'équipe pour assurer la fluidité des opérations.
(Atout) Expérience en hôtellerie-restauration. Savoir-être / aptitudes
Sens du service et orientation client.
Polyvalence, adaptabilité et rigueur.
Esprit d'équipe et bonne communication.
Présentation soignée et comportement professionnel.
Résistance au stress et gestion du rythme soutenu.
Sens de l'initiative et autonomie. Autonomie et responsabilités
Responsabilité opérationnelle dans la qualité du service et le respect des procédures.
Réalisation autonome des missions quotidiennes, avec recours à la hiérarchie pour les situations exceptionnelles.
Capacité à prioriser les tâches et gérer les imprévus tout en maintenant la qualité du service. Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à duchesseannedinan@gmail.com ou de contacter le 02 96 39 59 76

Nous recherchons pour notre hypermarché de Dinan/Léhon un employé commercial rayon épicerie/fruits et légumes. Il s'agit d'un contrat à temps partiel à raison de 12 heures par semaine. Sous l'autorité de votre responsable de rayon, vous assurer la présentation de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux de vos stocks, le rangement de votre réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et l'analyse des ruptures de rayon dans un souci d'amélioration permanente du service client. Vous signalez à votre Responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous participez au développement du chiffre d'affaire de votre rayon par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous serez amené à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon. Plus qu'un équipier, c'est votre motivation et votre valeur ajoutée qui feront la différence. Profil recherché Dynamique, rigoureux et méthodique, vous avez le sens de l'organisation. Vous saurez rapidement organiser votre travail de façon autonome. Vous faite preuve d'une grande polyvalence. Vous travaillez le samedi de 13 heures à 19 heures et le dimanche de 6 heures à 13 heures.

Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de recrutement H/F pour son agence à Dinan ! Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par :
la liberté d'action offerte aux collaborateurs,
l'importance accordée à la formation,
la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs,
la rapidité de décision qui offre une grande agilité,
la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de recrutement H/F (22) Vos futures missions principales :
Accueil physique et téléphonique
Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition
Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing)
Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence
Organisation des sessions de recrutement
Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale
Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, relevé d'heures.).
Développement et suivi clients. Parlons de vous : Proactif(ve), polyvalent(e), organisé(e), curieux(se), dynamique, et vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous appréciez les challenges. Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Package de rémunération : Salaire fixe Variables mensuelles et annuelles Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances + chèques Kadéos

- Description de l'entreprise Sous le statut de micro-crèche, "Les Chrysalides" a une capacité d'accueil de 10 enfants par jour, un petit cocon pour grandir en toute sérénité. Actuellement l'équipe est composée d'une Educatrice de Jeunes Enfants (Référente technique et gérante), une auxiliaire de Puériculture et trois CAP AEPE.
Description du poste Je recherche un(e) Auxiliaire de puériculture à partir de mi-septembre, l'auxiliaire de puériculture est responsable de l'accompagnement de l'enfant dans sa globalité et doit répondre à ses besoins fondamentaux, pour son bien-être et son bon développement. Son rôle est également d'assurer la sécurité, l'hygiène et le confort de l'enfant sous la responsabilité du référent technique. La micro-crèche Les Chrysalides tient à respecter au plus près les besoins spécifiques de chaque enfant, le projet pédagogique est donc basé sur cette spécificité.
Ses principales missions sont de : Accueillir et accompagner l'enfant individuellement et en groupe Accueillir et accompagner la famille, en étant source de conseils sur l'hygiène, l'alimentation, la sécurité . Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets Assurer les soins d'hygiène et de confort Assurer l'entretien du linge et des locaux Assurer la remise en température des repas selon les règles HACCP Travailler en équipe et participer aux réunions d'équipe et aux analyses de pratique S'assurer du respect des règles de sécurité
Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture et vous avez une expérience en structure d'accueil petite enfance. Vous avez une sensibilité pour le développement durable et vous souhaitez rejoindre une micro-crèche qui intègre son projet dans une démarche éco-responsable. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour rejoindre l'équipe de cette micro-crèche. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une nouvelle équipe, alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature avec un CV à jour et une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2000€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Votre agence Axia Intérim de Saint-Malo est un la recherche d'un(e) Manutentionnaire (H/F) avec Formation travail en hauteur et port du harnais. Votre mission :
Participer aux opérations de manutention et d'approvisionnement sur site
Assurer la manipulation et le transport de matériaux et d'équipements
Intervenir dans le respect strict des règles de sécurité (zone en hauteur)
Travailler en appui de l'équipe technique sur le chantier Profil attendu :
Rigueur et sens des responsabilités
Esprit d'équipe et fiabilité
Autonomie et vigilance dans l'exécution des tâches Titulaire de la Formation travail en hauteur et port du harnais OBLIGATOIRE. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.

La Boulangerie RESPIRE de DINAN recherche un(e) / des vendeur(s) , Respire est un jeune réseau de boulangeries artisanales de 8 boulangeries où le client est au cœur de nos préoccupations, pour le satisfaire, nous mettons un point d'honneur à lui proposer des produits de qualité et un service irréprochable. L'ensemble des pains et pâtisseries sont fabriqués sur place par nos équipes de boulangers et pâtissiers. Vos missions :
Assurer la vente des produits
Encaissements clients
Réaliser la production de différents produits
Réaliser la cuisson des différents produits
Respecter les méthodes et process de l'Enseigne
Respecter les règles d'hygiène Vous êtes rattaché(e) au responsable du magasin. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement où les perspectives d'évolution sont nombreuses, ce poste est fait pour vous !! Vous souhaitez compléter vos revenus, Vous souhaitez compléter vos activités, venez nous rejoindre . Type d'emploi : CDI à temps partiel/ plein, 20h/25/35h/semaine Rémunération : à partir de 11,88 € BRUT par heure Lieu du poste : En présentiel Travail en journée

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans le secteur de la restauration, offrant un cadre de travail convivial et une équipe soudée. Nous valorisons l'expérience et le professionnalisme de nos employés. Poste à pourvoir : Serveur / Serveuse (H/F) Vos missions principales : Préparer la salle avant le service Accueillir les clients avec courtoisie Gérer la salle de manière autonome Prendre les commandes Assurer le service à l'assiette Débarrasser et remettre la salle en état Coordonner avec l'équipe en salle et en cuisine Profil recherché : Expérience de 3 ans en service à l'assiette Dynamique, consciencieux(se) et capable de gérer un service intense Bon sens du relationnel avec les clients Conditions de travail : Type de contrat : CDI à temps partiel (25 heures hebdomadaires) Horaires : Du lundi au vendredi, de 10h30 à 15h30 Pause repas : 30 minutes (repas fourni) Pas de travail les week-ends ni jours fériés Fermeture annuelle : Noël + 3 semaines en août

Poste à pourvoir de suite . Vos missions : Vous serez intégré(e) à l'équipe de fabrication d'andouilles, composée d'un responsable d'atelier et de 10 personnes. Nous recevons quotidiennement la matière première (chaudins frais et lavés) en direct des abattoirs. A partir de cette matière et en ajoutant des épices, vous produirez différents types d'andouilles, en suivant nos techniques de fabrication. Vous reportez la traçabilité sur le logiciel informatique. Vous réalisez différentes tâches permettant le bon fonctionnement de la production : préparation du petit matériel et de la salle, préparation des épices, utilisation du renverseur de bacs pour l'égouttage ... Vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Vous serez formé(e) à ce métier en interne. Une première expérience dans les métiers de la fabrication alimentaire est un plus. Votre envie d'apprendre et de vous intégrer dans l'équipe seront gages de réussite. Nous recherchons un collaborateur attentif au produit et qui aura à cœur de participer à la bonne ambiance de travail. Conditions de travail : Environnement à 10°C, port de charges (bacs de 15 kg). Poste à pourvoir dès que possible CDD de 6 mois pouvant être prolongé selon les besoins Temps plein, base 35h annualisé. Horaires : du lundi au vendredi (5h-12h30 ou 13h30 selon la charge de travail de l'atelier) Salaire brut mensuel : A partir de 1800€, prime annuelle au bout d'un an d'ancienneté équivalente à un mois de salaire, prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté. Mutuelle entreprise prise en charge à 80%

Vous êtes chargé(e) du nettoyage des hottes de cuisines professionnelles ainsi que de l'entretien des réseaux de VMC au sein de collectivités, restaurants.... Vous serez formé(e) en interne. Vous intervenez principalement sur les 22 et 35 avec le véhicule de la société et panier repas si intervention loin de l'agence de Lanvallay. Les heures sont annualisées. Le véhicule de service doit être ramenée sur le site de l'entreprise le soir. Le permis B est indispensable.

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie. L'ESAT de Quévert accompagne 135 professionnels ESAT présentant des troubles du développement intellectuel, des troubles psychiques et/ou des troubles moteurs, au sein de 10 ateliers. Ils sont encadrés et accompagnés par 32 professionnels répartis sur des fonctions éducatives, paramédicales et techniques. L'ensemble de l'organisation et des professionnels sont portés par des enjeux forts d'accompagnement et de production. Acteur de l'inclusion professionnelle et de la production locale, l'Esat offre un modèle solide pour le développement économique et humain. L'atelier sous-traitance est spécialisé dans le montage et le conditionnement de produits/matériels industriels. Il est composé de 4 moniteurs d'ateliers et 38 professionnels ESAT. Dans le cadre d'un remplacement jusqu'au 22 mars 2026, nous recherchons un Moniteur d'atelier H/F en charge de l'activité sous-traitance. Un aperçu de vos missions quotidiennes Par délégation du Directeur-adjoint en charge de la production, vous aurez pour missions principales : L'accompagnement des professionnels ESAT en lien étroit avec la Cheffe de service Accompagnement Vous pilotez et organisez les séquences d'apprentissages au regard des besoins des professionnels, de la production et de la sécurité Vous soutenez les professionnels ESAT dans la définition de leur projet professionnel et adaptez les postes de travail au regard des capacités et aptitudes de chacun Vous travaillez en étroite collaboration avec le pôle accompagnement pour l'élaboration des PPA, l'accueil des stagiaires et les actions de prévention à porter au sein de l'atelier. Le pilotage de la production en lien étroit avec le Directeur-adjoint en charge de la production Vous planifiez, organisez et suivez la charge de production au sein de l'atelier Vous vous assurez de la qualité de la production réalisée et du respect des délais Vous êtes en lien avec les clients et coordonnez la facturation avec le service comptabilité (devis, bons de livraison, factures, etc). Vous êtes le candidat idéal si .
Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap (TDI, TSA, troubles psychiques/moteurs)
Vous êtes idéalement titulaire d'un Titre de Moniteur d'Atelier (TMA)
Vous avez une expérience avérée dans le pilotage d'une activité de production
Vous connaissez l'environnement des ESAT et maitrisez les enjeux du plan de transformation
Vous savez vous organiser, planifier et gérer votre temps
Vous êtes dynamique, cordial et bienveillant
Vous maitrisez l'outil informatique Quelques informations complémentaires
Le poste est à pourvoir dès que possible
CDI Temps plein
Travail du lundi au vendredi
Vous pouvez adresser votre candidature à Emmanuel LE MERRER, Directeur, sous la référence 3545MA par mail : recrute@adapei-nouelles.fr
Date limite de candidature : le 15 octobre 2025

Vous êtes chargé(e) du nettoyage des hottes de cuisines professionnelles ainsi que de l'entretien des réseaux de VMC au sein de collectivités, restaurants.... Vous serez formé(e) en interne. Vous intervenez principalement sur les 22 et 35 avec le véhicule de la société et panier repas si intervention loin de l'agence de Lanvallay. Les heures sont annualisées. Le véhicule de service doit être ramenée sur le site de l'entreprise le soir. Le permis B est indispensable.

Nous recherchons un/une CHEF(FE) d'EQUIPE PAYSAGISTE EN ENTRETIEN et PETITES CREATIONS dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir de suite Polyvalent, vous dirigerez une équipe d'entretien et serez en charge de l'organisation du planning et de la maintenance du matériel. Vous réaliserez également des travaux de plantations, de gazon et de clôture. Poste basé à PLESLIN (22490) Vos COMPETENCES :
Connaissance des végétaux
Connaissance en mécanique
Aisance relationnelle
Gestion des plannings Vos PRINCIPALES MISSIONS :
Entretien de jardin,
Plantation, gazon
Clôture Vos AVANTAGES :
Entreprise à taille humaine
Vêtement de travail et EPI fournis
Tickets restaurant
Heures supplémentaires majorées
Primes Horaires de travail : Période hivernale et juillet/ août : du lundi au jeudi : 35 h/4 jours, Printemps et septembre/octobre : du lundi au vendredi avec heures supplémentaires majorées. PROFIL RECHERCHE : Niveau min requis : Bac Pro Aménagements paysagers Expérience 3 ans minimum Permis B OBLIGATOIRE et Permis BE apprécié Salaire selon profil

Bar brasserie du centre ville de Dinan cherche un/une serveur(se) afin d'assurer le service en salle mais également au bar. Les horaires sont sans coupure soit du matin ou de l'après-midi (fermetures à réaliser) en hiver. Une formation en interne sera dispensée si vous êtes débutant(e). Vous devez faire preuve de réactivité, d'autonomie et de sens du travail en équipe. Prise de poste immédiate en CDI. Rémunération selon profil et expérience. Vous pouvez vous présenter directement en dehors des heures de service.

Vous serez principalement en charge de tous travaux de cimetière : Pose et dépose de monuments Terrassement et pose de caveaux Creusement / comblement de fosses Entretien et travaux de maçonnerie en cimetière, etc. Vous serez également amené à participer ponctuellement aux différentes autres tâches liées à l'activité de l'entreprise. Vous disposerez de véhicules, outils et matériels performants et étudiés pour optimiser les conditions de travail. Vous appréciez le travail en plein air et disposez de solides aptitudes manuelles. Vous êtes titulaire du permis C. Votre profil : 1ère(s) expérience(s) en marbrerie funéraire, maçon, ouvrier TP, ouvrier polyvalent Le CACES R-490 (grue auxiliaire), le CACES R-482 (mini-pelle), le permis CE, peuvent être un plus. Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise, plan d'épargne entreprise, primes selon implication et résultats

Vous serez amenez à effectuer divers travaux de soudure en TIG, MAG et MIG. Poste en horaires de journée sur le secteur de Dinan. Entreprise familiale qui recherche des soudeurs sur du long terme. Pas de déplacement

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Démarrez votre carrière en utilisant MIAO sur des projets de construction. Ambiance conviviale et collaborative assurée !
Titre du poste : Dessinateur ou Dessinatrice Métreur(se)
Lieu : Dinan
Profil : Junior et / ou reconversion
Avantages : RTT, tickets restaurant, week-end dès le vendredi midi
37h/semaine, Télétravail possible
Démarrage : dès que possible Le contexte du recrutement Vous arriverez pour prendre le relais d'un collègue et rejoindrez une équipe qui veut garder son énergie, sa rigueur et sa bonne ambiance. En bref, vous intégrerez une structure qui valorise la transmission, la bienveillance et l'accompagnement des nouveaux. Pourquoi on a besoin de vous Vous allez contribuer à la continuité et à la qualité de notre service bureau d'études. Vous produirez des avant-projets fiables, chiffrés et garantirez la faisabilité des maisons dès la conception. Votre objectif : transformer chaque brief en projet concret, techniquement réalisable et économiquement pertinent, en lien direct avec les commerciaux et l'équipe technique. Les missions du poste Ce que vous ferez concrètement
Exploiter MIAO pour dessiner, métrer, insérer, ajuster, et repérerez les alertes techniques ou quantitatives.
Collaborer avec les commerciaux sur la base de briefs ou d'esquisses, pour transformer les envies clients en vrais projets.
Concevoir des plans de permis de construire et d'exécution, en respectant les normes et en assurant la cohérence des quantitatifs. Avec qui vous allez bosser Vous rejoignez une équipe de 6 dessinateurs répartis sur 3 sites. À Dinan, votre responsable assurera votre intégration et veillera personnellement à ce que vous vous sentiez accueilli.e et accompagné.e. Ambiance collaborative, bienveillante et conviviale : ici, on partage, on s'entraide, et on avance ensemble. Au quotidien, vous travaillerez en binôme avec un autre dessinateur. Contactez-nous si.
Vous connaissez MIAO, All plan, Archicad, Revit Building,
Vous aimez travailler en équipe et demander de l'aide : ici, on préfère quelqu'un qui pose des questions plutôt que quelqu'un qui reste bloqué
Vous êtes curieux(se) et méthodique : vous cherchez l'info, analysez les alertes et vérifiez la cohérence de vos dossiers. Ce qu'on vous propose en plus
Formation pour bien démarrer
RTT, tickets resto, télétravail possible
Un vrai tremplin pour débuter et progresser dans le métier
Une ambiance où chacun a sa place, où l'on prend soin des nouveaux et où la bienveillance est la règle Prêt(e) à vous lancer ? Envoyez-nous votre CV et quelques lignes sur ce qui vous motive. On vous répond vite, et si ça colle, on se rencontre, On a hâte de vous accueillir dans l'équipe !

Emeraude Froid Service est spécialisé dans la réfrigération de transport et climatisation de véhicule. Parmi ses 14 agences, se trouve un garage automobile et une agence spécialisée dans la rectification de moteurs et mécanique de précision. Le Groupe aujourd'hui est composé de plus de 100 personnes. Groupe familial et en pleine évolution ! Nous recherchons un AJUSTEUR H/F afin de compléter notre équipe à TADEN (22) non loin de Dinan. Vous serez sous la responsabilité du Responsable d'agence et aurez pour missions : La Mécanique de précision La Rectification Le Fraisage L'Alésage Le Tournage La Culasse Le Bloc moteur . . . Profil : Une formation en mécanique (CAP/BEP) serait un plus mais nous sommes prêts à vous former ! Vous avez un fort sens du service, vous êtes rigoureux, polyvalent, soucieux de la qualité de vos interventions, dynamique et capable de travailler en autonomie et en équipe. La satisfaction des clients est pour vous une priorité. Ce poste vous intéresse alors rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI 39h / du lundi au vendredi

Rejoignez notre client situé à Pleudihen-sur-Rance ! Entreprise reconnue pour son savoir-faire, elle s'engage chaque jour à proposer des produits à la fois gourmands et sains. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Agent de conditionnement en contrat d'intérim. Dans ce poste, vous serez amené à :
Empiler et trier les produits en sortie de ligne de production.
Alimenter les machines avec rigueur.
Emballer les produits selon critères établis par le responsable.
Vérifier la qualité des emballages réalisés. Les horaires : 8H-12H 13H-17H La rémunération :
11,88 brut par heure. H/F : Vous êtes rigoureux, organisé et apprenez rapidement. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Au sein d'une crêperie du centre ville de Dinan, vous aurez en charge la mise en place et l'entretien de la salle et la terrasse. Vous assurez également l'accueil de la clientèle, la prise de commande, ainsi que le service est à l'assiette. A pourvoir à partir des vacances de la Toussaint et jusqu'à Noël.

Nous recherchons notre futur(e) directeur adjoint ou directrice adjointe pour notre magasin du centre ville de Dinan. Type de contrat : CDI à temps plein (35 heures) à compter du 5 novembre. Missions : Effectuer l'ouverture et la fermeture du magasin. Manager et gérer une équipe de 4 à 8 personnes. Assurer la bonne marche des opérations quotidiennes. Horaires : De 6h30 à 14h ou de 14h à 21h20. Un week-end sur 4 travaillé. Compétences requises : Expérience en management et en gestion d'équipe. Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations variées.

AIS DINAN recrute un(e) Gestionnaire de Copropriété Lieu : Dinan (22) Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? Rejoignez notre équipe dynamique chez AIS DINAN, acteur reconnu dans la gestion immobilière en Bretagne. Vos missions principales : Gérer un portefeuille de copropriétés en toute autonomie. Organiser et animer les assemblées générales et conseils syndicaux. Assurer le suivi des travaux, des sinistres et des contrats. Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires et des prestataires. Profil recherché : Formation en immobilier, droit ou gestion (Bac +2 minimum). Expérience souhaitée en gestion de copropriété. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers. Autonomie, sens du service client, esprit d'équipe. Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial et bienveillant. Une agence à taille humaine avec des valeurs fortes. Une rémunération fixe + primes selon résultats. Des formations régulières pour renforcer vos compétences.

Contexte du poste Pour accompagner le transfert des lignes régulières et circuits scolaires du réseau BreizhGo vers le réseau Dinamo, et les attentes croissantes de développement de nouveaux services de mobilité, les missions du service Transports & Mobilité s'étoffent pour pouvoir répondre aux besoins des usagers. Les circuits scolaires Dinamo évoluent particulièrement puisque de 25 actuellement, ils passeront à 71 au 1er septembre 2026. Au sein d'une équipe de 8 personnes d'ici début 2026, le coordinateur ou la coordinatrice des services de transports scolaires est en charge du suivi quotidien des circuits scolaires Dinamo assurés par différents transporteurs, de la gestion des points d'arrêts scolaires et de l'exploitation des données de transports scolaires. Missions Sous l'autorité de la Cheffe de service Transports & Mobilités, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :
Surveiller en temps réel l'exécution des itinéraires et des horaires de transport, contrôler la qualité de service (avance/ retard) avec le SAE-billettique en cas de réclamations, identifier et signaler les incidents de parcours (retards, perturbations, accidents)
Étudier avec les exploitants scolaires, les adaptations d'offres (modification de tracé, changement d'horaires d'une course.)
Faire le lien avec les transporteurs scolaires et les établissements
Programmer et mettre en œuvre avec les exploitants, des opérations de contrôle de titres à bord des véhicules scolaires et opérations de contrôle qualité à bord des véhicules (propreté, conduite, parcours, relation aux usagers.)
Analyser les réclamations liées aux transports scolaires
Gérer l'information liée aux déviations et alertes trafic des transports scolaires
Instruire les demandes de création de point d'arrêt scolaires
Superviser les besoins de maintenance ou de réparation des points d'arrêts scolaires et des équipements de billettique scolaire mis à disposition des exploitants
Analyser les rapports d'activité des exploitants scolaires et les données billettique Profil
Bac +2 minimum dans les domaines du transport, de la logistique, du génie civil, de l'aménagement du territoire ou domaines connexes
Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et des politiques publiques de transports et de mobilités
Connaissances des règles de sécurité et de la réglementation des transports publics
Connaissance technique en matière d'aménagement et d'accessibilité des points d'arrêts
Notions de base en géographie et en cartographie (la maitrise du SIG serait un plus)
Maîtrise des outils informatiques (suite Office, outils de suivi GPS.)
Une connaissance des marchés publics serait appréciée
Savoir travailler en autonomie et en équipe, et savoir rendre compte
Permis B obligatoire (nombreux déplacements sur le terrain, travail ponctuel en dehors des heures de bureau, aux horaires de transports scolaires notamment)
Permanence de service avec le second coordinateur du service Transports & mobilités, en charge des services réguliers Dinamo Informations complémentaires Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle
Régime indemnitaire afférent aux fonctions
Action sociale (CNAS, chèques cadhoc)
Participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire)
Forfait mobilité durable
Divers aménagement du temps de travail possible (39h+RRT / 37,5h+RTT / 35h sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours sur 2 semaines)
Télétravail jusqu'à deux jours par semaine
Activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA »

Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Pour accompagner le transfert des lignes régulières et circuits scolaires du réseau BreizhGo, vers le réseau Dinamo, et les attentes croissantes de développement de nouveaux services de mobilité, les missions du service Transports & Mobilité s'étoffent pour pouvoir répondre aux besoins des usagers. Au sein d'une équipe de 8 personnes d'ici début 2026, le chargé ou la chargée de mission transports et mobilités développe/ améliore et promeut les services de mobilité nouveaux ou existants. Missions Sous l'autorité de la cheffe de service Transports & Mobilités, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :
Conduire des nouveaux projets de transports publics (réseau Dinamo !) et de mobilités alternatives (services vélo, covoiturage, autopartage.) depuis les études de faisabilité jusqu'à la mise en œuvre
Élaborer des diagnostics territoriaux en matière de déplacements (enquêtes.) et d'accessibilité (SD'AP) et analyser des données de mobilité
Proposer des scénarios d'évolution/ ajustements de l'offre de transports collectifs sur les services commerciaux et évènementiels existants du réseau Dinamo, en s'appuyant sur les bilans de fréquentation réalisés par les coordinateurs du service
Contribuer aux grands schémas directeurs communautaires incluant la thématique des mobilités de la collectivités (SCOT, PLUIH.)
Suivi administratif et relationnel des conventionnements de l'agglomération dans le domaine des mobilités (Mobil'Rance, Ehop, Liaisons douces, OuestGo.)
Monter et suivre les dossiers de demande de subventions des projets suivis
Promotion et animation des services de mobilités, en lien avec les agents du service, le service communication, les prestataires et les communes Profil
Diplôme bac + 3 minimum dans le domaine des transports & mobilités, de l'aménagement du territoire, de l'urbanisme, de l'environnement, du génie civil, de l'ingénierie.
Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et des politiques publiques de transports et de mobilités
Ingénierie de projet
Méthode d'analyse et de diagnostic
Une connaissance des marchés publics serait appréciée
Permis B
Bonne capacité de synthèse et de rédaction
Capacités d'animation et aisance relationnelle
Savoir travailler en autonomie et en équipe, et savoir rendre compte
Maitrise des outils bureautiques (pack Office), une connaissance en matière de cartographie et de SIG serait un plus Informations complémentaires : Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle Régime indemnitaire afférent aux fonctions Action sociale (CNAS, chèques cadhoc) Participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire) Forfait mobilité durable Divers aménagement du temps de travail possible (39h+RRT / 37,5h+RTT / 35h sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours sur 2 semaines) Télétravail jusqu'à deux jours par semaine Activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA »

Adecco Onsite recherche un-e Agent de Nettoyage Industriel (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et la conservation de la viande de boucherie, située à Trélivan (22100). Au sein de cette société, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et de l'hygiène des installations industrielles. Votre contribution est cruciale pour garantir un environnement de travail sain et sécurisé, permettant ainsi à l'entreprise de fonctionner de manière optimale. Votre rôle consiste à effectuer des tâches de nettoyage et de manutention, incluant le port de charges et le conditionnement des produits. Vous serez intégré-e dans une équipe dynamique où votre capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse sera valorisée. Ce poste est ouvert aux profils débutants, offrant une opportunité idéale pour acquérir de l'expérience dans un environnement industriel stimulant. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e et rigoureux-se, capable de s'adapter à un rythme de travail nocturne. Votre capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures strictes est essentielle pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe: Collaborer efficacement avec vos collègues pour assurer un nettoyage optimal des installations.
Rigueur et précision : Respecter les normes de sécurité et d'hygiène avec minutie.
Autonomie : Gérer vos tâches de manière indépendante tout en respectant les directives. Compétences techniques :
Manutention et port de charges: Manipuler les équipements et les produits en toute sécurité.
Tâches de conditionnement : Assurer le conditionnement des produits selon les standards de qualité. Ce poste est accessible aux candidat-e-s sans expérience préalable, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Si vous êtes prêt-e à relever ce défi, postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre travail fait la différence. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées aux candidatures sont traitées avec la plus stricte confidentialité.

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Foyer de vie Les Grands Rochers accueille et accompagne 25 personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie, qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnées par une équipe médico-sociale de 30 salariés, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'animations, de loisirs ou d'activité variées visant à favoriser leur épanouissement et leur citoyenneté. Il comporte un accueil de jour pouvant accueillir 7 personnes en journée. Nous recherchons un Moniteur éducateur H/F pour intervenir dans l'établissement. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Roselyne LETESTU, cheffe de service, vous intégrez l'équipe d'accompagnement du Foyer de vie.
Vous accompagnez les personnes en tenant compte de leurs besoins, attentes et aspirations dans : o Les actes de la vie quotidienne et sociale o Les activités domiciliaires o L'apprentissage du vivre ensemble et de ma citoyenneté o Leur expression en recherchant les outils de communication adaptés à chacun
Vous suivez les projets personnalisés des personnes accueillies au foyer de vie et en accueil de jour : o Vous suivez le calendrier du cheminement des PPA o Vous recueillez les informations nécessaires à l'accompagnement des personnes et vous les transmettez à bon escient o Vous contribuez à l'élaboration, la mise en œuvre, l'évaluation et le suivi des PPA
Vous apportez au sein de l'équipe une expertise technique : o Vous mettez en œuvre des actions et des outils adaptés aux besoins singuliers des personnes accompagnées o Vous organisez et inventez des activités innovantes et en évaluez la pertinence o Vous veillez à la cohérence des projets personnalisés d'accompagnement avec le projet d'établissement et le projet associatif o Vous élaborez et rédigez les documents exigés (projets, bilans, fiches de résolution, compte-rendu de réunion etc.) Vous êtes le candidat idéal si .
Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de Moniteur Educateur et/ou d'un diplôme de niveau 4 (BAC)
Vous connaissez le secteur du handicap
Vous savez vous organiser, planifier et gérer votre temps
Vous êtes dynamique, cordiale et bienveillant
Vous maitrisez l'outil informatique Quelques informations complémentaires
Le poste est à pourvoir dès que possible
CDD 1 etp jusqu'au 31/12/25
Travail en internat (soir et WE)
Vous pouvez adresser votre candidature à Nathalie PORTIER, Directrice Adjointe, sous la référence 3557ME par mail : recrute@adapei-nouelles.fr
Date limite de candidature : 26/10/2025 Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi .
Une mutuelle santé avantageuse
Des possibilités de mobilités et évolutions internes
Une politique de formation volontariste
Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière
Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses)
Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail

Nous recherchons un(e) enseignant(e) d'italien au lycée, à Dinan (22) pour un poste à 18% (3h10/semaine devant élèves). Vous serez recruté(e) en CDD jusqu'au 30 novembre 2025 (reconduction possible). Pour postuler:https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement/offreemploi/a1DIV000009L6Wf2AK/enseignante-lyc%C3%A9e-italien-temps-non-complet-3h10-dinan

OUIHELP, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Dinan. Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Avec OUIHELP, vous n'êtes plus jamais seul(e) car, vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme et êtes débutant(e) ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Saint Malo : 2 Rue des Villes Billy 35780 La Richardais

Vous êtes dynamique et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes titulaire du Permis B et issu(e) des secteurs du transport, de la distribution ou de l'accompagnement (enseignement ou médical) ? Bienvenue chez Staffmatch ! Plusieurs postes à pourvoir sur Dinan et sa périphérie : vos missions seront les suivantes :
Préparation de la tournée en fonction des procédures internes
Réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste
Participation à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste
Réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Pour cela, vous serez accompagnez ! Vous suivrez un parcours d'habilitation au poste de facteur et serez accompagné dans votre montée en compétences. Attention ! Permis B de plus de 2 ans obligatoire ! Une première expérience sur ce poste est un plus !

Nous recherchons pour l'un de nos client, un employé de salle H/F sur le secteur de Saint-Jacut de la Mer. La mission est à pourvoir à partir du lundi 6 octobre sur plusieurs mois. 30H environ / semaine. Horaires de coupure ( 8H-14H30
18H30-21H ) Amplitude horaires par jour de 9H à 10H ( y compris le week-end ) 1 week-end sur 2 travaillé L'équipe est composée de 4 serveurs, 2 serveurs par service ( 1 permanent et 1 intérimaire ). Vous serez toujours en binôme. Nombre de couverts par jour : 45 Vos missions :
service en salle
plonge, vaisselle
confection du plateau de fromages
dressage des entrées et des desserts

PETITPAS QUAD recrute un Mécanicien (H/F) en CDI Contrat 39H, ouvert du Mardi au Samedi PETITPAS QUAD, située à SAINT-CARNE (DINAN) 22 est une entreprise de passionnés qui a été créée en 1975 et spécialisée dans le quad depuis 2002. L'entente au sein de l'équipe dynamique est un point fort qui lui permet d'être performante et appréciée par ses clients. NOS VALEURS : La satisfaction client avant tout. La passion pour le quad et SSV (la plupart de nos collaborateurs pratiquent le quad, ssv ou la moto, scooter). L'esprit d'équipe. LES PLUS DE L'ENTREPRISE : Programme de Formation Polaris Une équipe de jeunes passionnés. Atelier isolé et chauffé Cuisine (pour le midi) Magasin refait entièrement en 2017 Equipement de haute qualité Mutuelle d'entreprise. Tickets Restaurant REMUNERATION : À déterminer en fonction de votre expérience. MISSIONS : Réceptionner et contrôler les quads et SSV. Entretien courant des véhicules. Diagnostique et réparation sur quad et SSV VOUS ETES CELUI QU'IL NOUS FAUT SI : Vous savez tenir votre espace de travail rangé. Vous véhiculez une image professionnelle. Vous contribuez à l'excellente ambiance de l'équipe. Vous êtes de formation mécanique ou technique. Vous êtes consciencieux, méticuleux, rigoureux et méthodique. Vous avez le permis voiture (voire Permis Remorque).

Tu es serveur(se) tu recherches un poste sympa ? Rejoins notre équipe! 39h/semaine- 2 jours de repos =) dont le dimanche- 3 soirs max/semaine-samedis soir tournant. Poste dispo tout de suite ! Rémunération à discuter en fonction de l'expérience.

Poste à pourvoir rapidement Pour accompagner notre développement, nous recherchons, en CDI temps plein, un Agent de conditionnement
Chauffeur Livreur VL (H/F). La raison d'être du poste ? Intégrée à l'équipe conditionnement et préparation de commandes composée d'une dizaine de collaborateurs, vous aurez pour mission de réaliser, conformément au planning, le conditionnement et la livraison de nos produits chez nos clients (répartition du temps de travail : 70 % emballage ; 30 % livraison). Les missions du poste :
Préparer les produits à conditionner (crus et cuits) selon les priorités et les instructions du planning ;
Effectuer le tranchage des produits ;
Réaliser l'emballage des produits (mise en sac ; mise sous vide ; .) ;
Mettre en bac les produits en contrôlant la conformité du « sous vide » ;
Déclarer les quantités fabriquées dans notre logiciel informatique (VIF 5.7) et réaliser l'étiquetage des bacs.
Ranger les produits dans la chambre froide ;
Assurer le chargement du camion et effectuer la livraison des marchandises chez nos clients (en moyenne 2 jours par semaine). Nous recherchons un collaborateur attentif au produit. Le respect des règles d'hygiène fait partie intégrante du savoir-faire. Conditions de travail : Environnement à 4°C, port de charges (bacs de 15 kg). Le profil recherché : Vous possédez obligatoirement le permis B et vous avez une première expérience réussie en livraison. Vous avez déjà effectué du conditionnement, idéalement, dans le domaine de l'agroalimentaire. Vous aimez la polyvalence. Vous êtes dynamique, motivé et ponctuel. Vous avez un bon relationnel. L'organisation et la rigueur sont indispensables. Une formation en interne sera assurée afin de vous accompagner durant votre intégration. Votre envie d'apprendre et de vous intégrer dans une équipe dynamique seront les clés de votre réussite. Horaires : du lundi au vendredi (1ère semaine 5h-12h30 et 2ème semaine 9h-16h30) Contrat : CDI temps plein Rémunération : salaire brut de base à partir de 1835 €, négociable selon compétences/expériences. Prime froid de + 4% ; prime d'habillage 10€/mois ; Indemnités repas ; Prime annuelle à partir d'un an d'ancienneté et prime d'ancienneté à partir de 3 ans. Mutuelle prise en charge par l'employeur à 80%.

Vous serez intégré à l'équipe conditionnement / préparateur de commandes, composée d'un responsable d'atelier et de 9 personnes. Vos missions principales seront :
Le tranchage et la préparation d12es produits en respectant le planning de tranchage (utilisation d'un trancheur semi-automatique),
L'emballage des produits selon le planning (coupe en morceaux, mise en sacs, mise sous vide),
La mise en sac puis sous vide des produits en respectant le planning,
La déclaration des quantités fabriquées dans notre logiciel informatique (VIF 5.7) et l'étiquetage des bacs. Le respect des règles d'hygiène fait partie intégrante du savoir-faire. Votre envie d'apprendre et de vous intégrer dans une équipe dynamique seront gages de réussite. Nous recherchons un collaborateur attentif au produit. L'organisation et la rigueur sont indispensables. Conditions de travail : Environnement à 4°C, port de charges (bacs de 15 kg) Profil : Volontaire, dynamique. Vous avez une première expérience dans un environnement de production et idéalement dans le domaine agroalimentaire. Conditions : Horaires : du lundi au vendredi (1ère semaine 5h-12h30 et 2ème semaine 9h-16h30) Contrat : CDD dès que possible qui peut évoluer selon l'activité de l'entreprise. base 35H annualisée. Rémunération : A partir de 1801.80€ bruts, négociable selon compétences/expériences. Prime froid de +4%, prime habillage 10€/mois. Prime annuelle à partir d'un an d'ancienneté et prime d'ancienneté à partir de 3 ans. Mutuelle prise en charge à 80%.

Dans le cadre d'une implantation pour une grande marque d'alcools et spiritueux, Globe recherche une personne H/F dont le rôle sera d'effectuer l'installation d'un podium en carton. Date : 13 Novembre Horaire : 05:00 08:00 Lieu : CARREFOUR MARKET
QUEVERT Rémunération : CDD SMIC HORAIRE 3H + INDEMNISATION KM SANS PLAFONNEMENT

Le monde des énergies renouvelable vous passionne ? Vous souhaitez partager votre talent au sein d'une société reconnue ? Alors rejoignez-nous ! Chez Emeraude Solaire, nous éclairons l'avenir énergétique de nos territoires en proposant des solutions photovoltaïques sur mesure pour l'agriculture, l'industrie, le tertiaire et les collectivités. En favorisant l'esprit d'équipe et le développement personnel dans l'entreprise, nous façonnons un environnement où chacun apporte sa pierre à notre mission ! Ensemble, nous sommes des artisans de la décarbonation de nos territoires, défiant au quotidien l'inflation énergétique et le réchauffement climatique. Et pour assister notre pôle électricité nous sommes à la recherche de notre futur(e) Electricien(ne) pour un CDI. C'est peut-être vous ? Vos futures missions au sein de notre équipe : Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous réalisez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments selon les règles de sécurité. Pour cela, vous devrez :
Mettre en sécurité les chantiers et isoler les installations électriques ;
Poser des conduits électriques en apparent ou en enterré et cheminements de câbles ;
Poser des fourreaux et tirer de câbles dans les tranchées ;
Poser des appareillages AC/DC dans les règles de l'art (coffrets, onduleurs, shelters) ;
Réaliser des ouvrages dans le cadre des procédures Qualité Sécurité Environnement ISO 14001 ET 45001 ;
Contrôler la qualité en fin de chantier suivant une check-list définie et valider le fonctionnement de l'installation Et vous ?
Vous êtes titulaire d'une formation en électricité / électrotechnique,
Vous possédez une première expérience en tant qu'électricien, ainsi que vos habilitations électriques
Vous connaissez les règles de sécurité propre au travail, les normes électriques, le courant continu et alternatif, les règles de sécurité du travail sous tension,
Vous acceptez les grands déplacements (50 % du temps). Pourquoi rejoindre l'aventure Emeraude Solaire ? Vous avez coché toutes les cases (ou presque) ? Maintenant, c'est à nous de vous convaincre. Voici 4 raisons de nous rejoindre :
Travailler dans un secteur porteur et engagé pour la transition énergétique.
Evoluer dans une structure agile et en forte croissance.
Participer activement au montage et au succès de projets concrets sur les territoires.
Une ambiance de travail bienveillante, impliquée et dynamique Les modalités du poste :
CDI
Démarrage souhaité : dès que possible
Rémunération : selon profil
Avantages : primes déplacement / primes intéressement / prime sur objectifs / CSE Prêt(e) à relever de nouveaux challenges ? Alors, rejoignez-nous vite ! Accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN : notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans exclusion ; cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Mettez du soleil dans votre carrière : rejoignez nous !

Le monde des énergies renouvelable vous passionne ? Vous souhaitez partager votre talent au sein d'une société reconnue ? Alors rejoignez-nous ! Chez Emeraude Solaire, nous éclairons l'avenir énergétique de nos territoires en proposant des solutions photovoltaïques sur mesure pour l'agriculture, l'industrie, le tertiaire et les collectivités. En favorisant l'esprit d'équipe et le développement personnel dans l'entreprise, nous façonnons un environnement où chacun apporte sa pierre à notre mission ! Ensemble, nous sommes des artisans de la décarbonation de nos territoires, défiant au quotidien l'inflation énergétique et le réchauffement climatique. Et pour assister notre pôle maintenance nous sommes à la recherche de notre futur(e) Technicien de Maintenance H/F. Rattaché-e au responsable de maintenance, vous assurez des travaux de maintenance préventive et curative sur les centrales PV. Vos principales missions sont :
La mise en service des centrales photovoltaïques,
Le contrôle, la surveillance et l'entretien des équipements,
La détection de l'origine des pannes et l'établissement du diagnostic,
L'intervention en urgence en cas de panne,
La réalisation ou le suivi de travaux de réparation,
La proposition de solution pour optimiser la sécurité et la performance des matériels,
Le contrôle et le reporting des interventions (rédaction des rapports de maintenance), l'aide aux chiffrages,
Le contrôle et respect du planning et des consignes de maintenance. Et vous ? De formation Bac à Bac +3 en électricité, vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire. Vos connaissances en matière de fonctionnement des onduleurs photovoltaïques, des outils d'acquisition de données et des outils de transmission à distance seront vivement appréciées. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (type GMAO). Votre disponibilité, votre sens du service client et votre autonomie sont les clés de réussite pour cette mission. Pourquoi rejoindre l'aventure Emeraude Solaire ? Vous avez coché toutes les cases (ou presque) ? Maintenant, c'est à nous de vous convaincre. Voici 4 raisons de nous rejoindre : 1. Vous travaillerez dans un environnement stimulant, pensé pour assurer la cohésion, la convivialité et le bien-être au travail ; 2. Vous serez accompagné et formé tout au long de votre parcours d'intégration ; 3. Vous travaillerez sur différents chantiers permettant de favoriser votre montée en compétence ; 4. Nous vous fournirons tous les outils et équipements nécessaires à la bonne réalisation de vos missions. Les modalités du poste :
CDI
Démarrage souhaité : dès que possible
Rémunération : selon profil
Avantages : primes déplacement / primes intéressement / CSE Prêt(e) à relever de nouveaux challenges ? Alors, rejoignez-nous vite ! Nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste : Nous recherchons un(e) menuisier(ère) poseur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez sur des chantiers de particuliers et de professionnels pour la pose de menuiseries intérieures et extérieures (bois, alu, PVC). Missions principales : Préparer et sécuriser le chantier. Poser des fenêtres, portes, volets, portails, stores ou agencements intérieurs. Réaliser les ajustements, réglages et finitions nécessaires. Contrôler la qualité et la conformité des installations. Assurer l'entretien et le rangement de l'outillage. Profil recherché : Expérience en menuiserie ou formation CAP/BEP menuisier poseur ou équivalent. Bonne maîtrise des outils électroportatifs et techniques de pose. Lecture de plans et respect des consignes de sécurité. Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. Permis B souhaité (déplacements possibles).

Au sein d'un restaurant proposant une carte diversifiée, vous serez en charge de diverses missions liées au service en salle. Vous assurerez l'accueil des clients, la prise de commande, le suivi des rangs, le service des plats, ainsi que l'encaissement et la gestion des paiements. Vous veillerez également au nettoyage et à l'entretien de la salle. Vous travaillerez en coupure, jours de repos à définir avec l'employeur. Prise de poste immédiate Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, prêtes à rejoindre notre équipe pour offrir un service d'excellence à nos clients. Vous possédez une première expérience sur ce type de poste et êtes autonome. Vous parlez Anglais et Espagnol

Au sein d'un restaurant traditionnel, de type brasserie haut de gamme, vous intégrez une équipe de 4 cuisiniers pour assurer un service de 80 couverts. Vous seconderez le chef de cuisine Vous travaillez sur des produits frais et des réalisations "maison". Une polyvalence est souhaitée sur le poste car vous êtes amené(e) à remplacer les autres cuisiniers et le chef pendant leurs repos. CDI Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche, le planning est à définir avec l'employeur. Le poste est à pourvoir de suite ou selon vous disponibilités Pas de logement possible. Candidater par téléphone en dehors des heures de coup de feu ou par mail. ou presentez vous au restaurant

Recrutons pour notre restaurant little colibri un cuisinier traiteur pour gérer en autonomie ( cuisine, encaissement, relation client ) le point de vente. Le point de vente est amené à se développer coté traiteur par l'organisation d'événements. mariages, séminaires... Une appétence pour l'évènementiel est nécessaire. Nous vous proposons un cdi du mardi au samedi de 9H30 à 17H30 sauf lors des évènements ou vous serez amené à gérer l'organisation sur le terrain .

Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'Euros, nous recherchons un(e) Conseiller Indemnisation Assurances IARD/VIE pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Rattaché(e) au HUB Assurance du Groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié des assurés sur la gestion des sinistres. Vos missions (non exhaustives) seront les suivantes :
Accueillir et accompagner les assurés tout au long de la procédure d'indemnisation.
Analyser les déclarations de sinistres et vérifier les garanties applicables.
Monter les dossiers, suivre leur évolution et assurer la relation avec les compagnies d'assurance partenaires.
Proposer des solutions adaptées et rassurantes aux assurés.
Participer au suivi statistique de l'activité et à la production de reporting.

En tant qu'Équipier Polyvalent H/F, vous participez activement à la satisfaction des clients, que ce soit sur place ou à emporter. Vos missions principales incluent :
Accueillir et conseiller les clients.
Prendre les commandes et préparer les plateaux.
Préparer et produire les différents éléments du menu.
Encaisser les paiements.
Assurer le service en salle. Votre emploi du temps s'adapte, si possible, à votre disponibilité. Vous bénéficierez également d'un accompagnement et d'une formation pour une prise de fonction réussie. Avantages du poste: Prime sur objectifs et majoration des heures de nuit dès 22h. Repas salariés offerts jusqu'à 2 jours par semaine et 30% de réduction sur les commandes. Participation au financement du permis de conduire (400€) à compter de 9 mois d'ancienneté. Travail au sein d'une équipe fun et dynamique. Pour postuler, merci de déposer votre CV directement au restaurant tous les après-midis de 14h à 16h30 ou de candidater sur le site de McDonald's.

Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie. L'ESAT de Quévert accompagne 135 professionnels ESAT présentant des troubles du développement intellectuel, des troubles psychiques et/ou des troubles moteurs, au sein de 10 ateliers. Ils sont encadrés et accompagnés par 32 professionnels répartis sur des fonctions éducatives, paramédicales et techniques. L'ensemble de l'organisation et des professionnels sont portés par des enjeux forts d'accompagnement et de production. Acteur de l'inclusion professionnelle et de la production locale, l'Esat offre un modèle solide pour le développement économique et humain. L'atelier blanchisserie est spécialisé dans le nettoyage et l'entretien de vêtements de travail et de linge. Il est composé de 2 moniteurs d'ateliers et 14 professionnels ESAT. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un Moniteur d'atelier H/F en charge de l'activité Blanchisserie. Par délégation du Directeur-adjoint en charge de la production, vous aurez pour missions principales : L'accompagnement des professionnels ESAT en lien étroit avec la Cheffe de service Accompagnement Vous pilotez et organisez les séquences d'apprentissage au regard des besoins des professionnels, de la production et de la sécurité. Vous soutenez les professionnels dans la définition de leur projet professionnel et adaptez les postes de travail au regard des capacités et aptitudes de chacun. Vous travaillez en étroite collaboration avec le pôle accompagnement pour l'élaboration du PPA, l'accueil des stagiaires et la actions de prévention à porter au sein de l'atelier. Le pilotage de la production en lien étroit avec le Directeur-adjoint en charge de la production Vous planifiez, organisez et suivez la charge de production au sein de l'atelier. Vous vous assurez de la qualité de la production réalisée et du respect des délais. Vous êtes en lien avec les clients et coordonnez la facturation avec le service comptabilité (devis, bons, factures etc). Vous contrôlez les niveaux de stocks et réalisez les inventaires physiques. Enfin, vous êtes participez régulièrement à des points de concertation avec les cadres de Direction, à des comités de production, à des réunions filières ou autres réunions institutionnelles. Vous êtes le candidat idéal si .
Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap (TDI, TSA, troubles psychiques/moteurs)
Vous êtes idéalement titulaire d'un Titre de Moniteur d'Atelier (TMA)
Vous avez une expérience avérée dans le pilotage d'une activité de production
Vous connaissez l'environnement des ESAT et maitrisez les enjeux du plan de transformation
Vous savez vous organiser, planifier et gérer votre temps
Vous êtes dynamique, cordial et bienveillant
Vous maitrisez l'outil informatique Quelques informations complémentaires
Le poste est à pourvoir à compter du 1er décembre 2025
CDI Temps plein
Travail du lundi au vendredi
Vous pouvez adresser votre candidature à Emmanuel LE MERRER, Directeur, sous la référence 3542MA par mail : recrute@adapei-nouelles.

Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront :
Transports scolaires et périscolaires
Assurer des conditions de sécurité optimales
Conduite souple et adaptée
être titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Vous intervenez sur les secteurs de Dinan, Broons et Le Mené.

L'entreprise Groupe Vert Dinan recherche pour ses clients un agent/e vert environnement volant sur la région de Dinan Missions: Votre mission sera divisée en 2 parties une partie oeuvrante et une partie encadrement des agents terrains en support du responsable secteur. Vous serez chargé d'intervenir sur plusieurs sites (locaux commerciaux, tertiaires, bureaux, immeubles...). Vous avez la gestion des stocks produits et l'entretien du matériel mis à votre disposition pour la bonne réalisation de la prestation. Vous effectuerez le nettoyage et l'entretien des divers locaux en respectant les procédures de nettoyage. Profil recherché : Nous recherchons des personnes hommes ou femmes assidus, ponctuels et rigoureux. Vous devez pouvoir travailler en équipe. Temps de travail : CDI 35H Permis et certificat : Permis B obligatoire. Expériences : Agent d'entretien ou similaire (obligatoire) Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Mutuelle d'entreprise

Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : En tant qu'expert au sein de l'atelier, vous garantissez la qualité des interventions par la rigueur du suivi et du contrôle du travail de vos techniciens, et répondez ainsi parfaitement aux exigences des clients que vous avez à cœur de fidéliser. Vous êtes, plus que jamais, au cœur de l'action et au plus près de votre équipe de techniciens pour les manager, les former et les motiver. Vous réalisez l'ensemble des prestations mécaniques d'entretien rapide proposées en centre. VOTRE PROFIL : Vous disposez d'une formation en Mécanique Automobile (Bac à Bac +2) et d'une première expérience d'animation d'une équipe atelier. Vous maîtrisez l'ensemble des prestations d'entretien rapide proposées dans nos centres. Nous saurons mettre en valeur vos compétences techniques et vous accompagner pour les faire évoluer. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : De 26 K€ à 33 K€ /an + 620€ de prime mensuelle De plus, nous proposons :
Un Parcours d'intégration et un plan de formation
Des Titres Restaurant
Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance
Une prime de participation et une prime d'intéressement
Une prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 600€ brut mensuel
Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite)
Un Comité Social et Économique dynamique
Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert.

Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous assurez l'entretien des cultures et des installations intérieures et extérieures de l'exploitation. Vous participerez à la surveillance et à l'élevage des volailles. Vous devez avoir la maîtrise de l'utilisation du matériel et savez conduire un tracteur. Vous travaillez en équipe du lundi au vendredi.

La SCIC ENR Pays de Rance, Spécialisée depuis 15 ans dans la filière bois locale en Pays de Dinan et st Malo recrute un CDD 6 mois (démarrage automne 2025) : Vous rentrez dans une coopérative qui valorise l'arbre sur le territoire En tant qu'élagueur grimpeur :
Devis, Mise en œuvre, réalisation et suivi de chantier sous la responsabilité de l'élagueur référent (Clients : collectivités et particuliers
approche soin et gestion de l'arbre en priorité)
Interventions très ponctuelles dans les autres missions de la coopérative (taille de formation arbres bocagers, débroussaillages de haies) LIEU Bureau et plateforme : ZA des Landes Rue de Dinard 22490 TREMEREUC Chantiers élagage : Pays de Dinan et St Malo, Bord de mer QUALITES REQUISES Rigueur, Adaptation, Autonomie, Résistance aux intempéries, Technicité, Relationnel avec différentes clientèles, connaissances de base sur la filière bois énergie. Permis B FORMATION requise CS taille et soin de l'arbre niveau 4 SERAIT UN PLUS Conduite engins
CACES Manitou Nacelle ATOUTS COMPLEMENTAIRES DE LA COOPERATIVE Tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise Qualité de salarié sociétaire si volonté Coopérative de 100 sociétaires experts bois HORAIRES 8h30-12h30 / 13h30-16h30 Envoyer une lettre de motivation et un CV

Vos missions seront les suivantes : Vous serez en charge de votre rang Vous gérez une quarantaine de couverts par service Planning : Vous travaillerez du Mercredi au Dimanche, avec comme jours de repos le Lundi et le Mardi. Profil : Vous avez une expérience d'un an sur un poste de Barman avec des connaissances en cocktails et boissons obligatoires Avantage :
Repas pris en charge

La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions :
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie
Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents
Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents
Participer à l'élaboration des projets personnalisés.
Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!

À propos de nous : Voyages Bellier est une entreprise spécialisée dans le transport de passagers, offrant des trajets en car confortables et sécurisés à travers toute la région et au delà de nos frontières. Nous nous engageons à fournir un service de qualité tout en respectant les valeurs d'inclusion et de diversité. Nous croyons fermement que la diversité est une richesse et qu'elle permet à notre équipe de mieux répondre aux besoins de nos clients. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un ou une conducteur/conductrice de car passionné(e) par le transport et la conduite, soucieux(se) de la sécurité et du confort des passagers. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'inclusion sous toutes ses formes et où chaque personne peut s'épanouir, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : Conduire les autocars dans les meilleures conditions de sécurité et de confort, en respectant les règles de circulation et les horaires. Accueillir et accompagner les passagers tout au long du trajet, en leur apportant un service de qualité. Assurer la vérification avant et après chaque voyage (niveau des fluides, état du véhicule, etc.). Signaler toute anomalie technique et participer à l'entretien courant du véhicule. Veiller à la sécurité des passagers, notamment en matière d'embarquement, de débarquement, et en cas d'incidents. Assurer une bonne communication avec les équipes et les responsables de la planification des trajets. Profil recherché : Compétences et qualités requises : Permis D et FIMO. Sens du service et relationnel agréable avec les passagers. Rigueur et sens de la sécurité. Capacité à gérer des situations imprévues avec calme et professionnalisme. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Adaptabilité et ouverture à la diversité. Pourquoi rejoindre les Voyages Bellier ? Un environnement de travail respectueux et inclusif : nous mettons un point d'honneur à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Des opportunités de formation : vous bénéficierez d'une formation continue et de l'accompagnement nécessaire pour progresser dans votre métier. Une entreprise locale et engagée : nous valorisons la proximité et la collaboration au sein de notre équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil envoyez nous votre candidature par email ou postulez maintenant via le site. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !

Comment contribuer à une prise en charge humaine et bienveillante en tant qu'Aide soignant(e) en établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe bienveillante et contribuez à l'épanouissement des résidents dans notre établissement médico-social.
Assurez un accompagnement quotidien chaleureux et respectueux des résidents
Apportez des soins de nurcing de qualité avec empathie
Participez activement aux activités organisées par l'équipe pluridisciplinaire Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 2/jours renouvelable
Salaire: 11.88 euros/heure + reprise de votre ancienneté selon la CCN + IFM +ICCP Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Sur un secteur couvrant l'Ille-et-Vilaine (35) et une partie de la Manche, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients artisans : bouchers, charcutiers, traiteurs, restaurateurs. Vos missions sont les suivantes : Suivi de la clientèle existante Identifier et prospecter l'ensemble des clients du secteur Conseiller la clientèle Mettre en avant les différents produits de l'entreprise Répondre aux objectifs fixés par la politique commerciale Effectuer une veille concurrentielle et remonter les informations terrain auprès de la direction. Votre profil : Vous avez une expérience dans la vente de produits alimentaires frais, idéalement auprès des artisans de la BCT. Connaissance du secteur BCT = un vrai plus Organisé, autonome, rigoureux, vous savez gérer vos tournées efficacement. A l'écoute, vous aimez le contact et savez travailler main dans la main avec une équipe. Ce que nous proposons : un poste en autonomie avec un vrai contact client, dans une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et son sérieux sur le terrain.

Vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine ? Bienvenue au Pré Suzun où nous accueillons 55 résidents dans une ambiance familiale. Notre Ehpad de la Collectivité Territoriale situé à Plouër sur Rance, à 10 mn de Dinan et 15mn de Dinard recherche un(e) aide-soignant(e) à 80%. L'équipe est au complet, il ne nous manque que vous ! Vous travaillez 12 à 13 jours par mois, et 1 WE sur 3. Afin de maintenir votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée, nous avons mis en place un planning en journées de 10h. Uniforme d'été : tee-shirt marinière pour travailler confortablement. Le poste est à pourvoir dans l'idéal au 15 octobre et jusqu'au 31 décembre avec possibilité de renouvellement de contrat selon les opportunités.

Coach Sportif Indépendant H/F Haltères & Go recherche des coachs sportifs indépendants motivés pour rejoindre nos clubs Basic Fit à Saint-Malo La Grassinais, Pleurtuit et Taden. Notre objectif : développer un environnement dans lequel vous et nous grandissons ensemble, en partageant les mêmes valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe, bienveillance et ambition. Ce que nous vous offrons :
Clubs Basic Fit modernes + clientèle motivée et variée
Opportunités de mise en relation avec des adhérents et visibilité accrue en club
Accompagnement business personnalisé pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité
Liberté totale d'horaires et d'organisation Profil recherché :
Diplôme : BPJEPS AF, DEUST MF, DEUG STAPS, Licence STAPS, CQP IF ou équivalent
Carte professionnelle d'éducateur sportif
Statut indépendant (ou prêt à le devenir)
Motivation, autonomie, esprit collaboratif et envie de progresser sur la durée Lieux : Saint-Malo La Grassinais
Pleurtuit
Taden Candidature : francois.halteres.et.go@gmail.com Contact : 06-86-20-87-47 Rejoignez Haltères & Go et construisons ensemble une réussite durable !

Votre agence Axia Intérim de Saint-Malo est un la recherche d'un(e) Manoeuvre TP pour un chantier près de Saint Malo. A ce titre, et sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à: Aider à la pose de bordures ou de pavés, à la réalisation de tranchées, de terrassement,déblaiement ou remblaiement. Aider à la préparation d'enrobés, et à la réfection de chaussées et de voiries. Port de charge et manutentions diverses. Vous êtes polyvalent(e), et aimez le travail en équipe. Vous respectez les consignes de sécurité et êtes rigoureux(se). Vous possédez une formation CAP/BEP dans le bâtiment et/ou avez une première expérience réussie? Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler

Entreprise de travaux publics spécialisée dans les terrassements, réseaux d'assainissement et VRD, basée à MINIAC MORVAN (35 540). Après avoir consolidé sa présence sur le marché de la construction Gros Œuvre, pour continuer à améliorer la technicité d'EXEM et répondre aux différents besoins de ses clients, le groupe EXEM a lancé en Juin 2022 sa filiale en Travaux Publics. A ce titre, elle recrute en CDI. 1 MANOEUVRE TP Qualifié ØVos missions o Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes: Préparer le matériel, Aménager le chantier et le maintenir propre et ordonné, Charger/Décharger des matériaux, Déblayer/Remblayer un terrain ou une construction, Nettoyer des outils et le matériel du chantier, Terrasser un terrain ou une constructions, Réalisation d'assainissement, Pose de bordure, Utiliser des engins de manutention motorisés et non-motorisée, Utilisation d'outils (marteau-piquer, brouettes...), Adopter les gestes et postures de manutention, Respecter les consignes de sécurité du chantier. ØVotre profil Doté d'une expérience dans le bâtiment de 2 ans, vous avez des connaissance des normes de sécurité sur les chantiers, vous aimez l'univers du TP et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux, vous avez le sens des responsabilités et du travail, vous savez faire preuve d'initiative, postulez! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Expérience: manœuvre TP: 2 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

L'agence Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une industrie basé sur de la réparation de box internet et téléphone mobile, un-e Cariste H/F pour une mission d'intérim. Ce poste est une opportunité pour intégrer une équipe dynamique et professionnelle dans le secteur de la logistique. Description du poste : Au sein de l'entrepôt, le/la Cariste H/F aura pour principale mission de garantir la manutention des produits avec efficacité et sécurité. Vos missions :
Charger et décharger les camions à l'aide de chariots élévateurs.
Stocker et déstocker les palettes en respectant les zones de stockage définies.
S'assurer du bon état du matériel utilisé et signaler toute anomalie.
Préparer les commandes et vérifier les quantités chargées par rapport aux bons de commande.
Respecter les normes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise. Compétences requises :
Maîtrise des chariots élévateurs et connaissance des règles de sécurité en entrepôt.
Capacité à suivre des procédures strictes et à travailler en équipe.
Rigueur et précision dans le suivi des instructions. Avantages du poste : Horaires en 2*8 ou de nuit 80% manut-20% conduite. CACES 1 minimum et VM à jour Salaire : 11.88EUR brut / heure Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour enseignant ou job étudiant).

À l'Abord'âges, devenue depuis, Les Crèches de AL, a vu le jour en 2008. Le groupe a pour missions de « démocratiser » l'accès des familles à une crèche et de diminuer l'inégalité femme/homme sur le marché du travail, permettant ainsi le retour à l'emploi des femmes. Après 16 ans d'existence, notre groupe s'est étoffé de plusieurs crèches inter-entreprises créées en partenariat public/privé. Cela signifie que les places sont réparties entre les habitants du territoire et les entreprises du secteur géographique de la crèche avec comme particularité supplémentaire une large amplitude d'ouverture. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Directeur(rice) Commercial pour renforcer notre équipe commerciale. Mission principale Le Directeur(rice) Commercial définit, pilote et met en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise afin de développer le chiffre d'affaires et fidéliser la clientèle. Il encadre et anime l'équipe commerciale et collabore étroitement avec la direction générale et les autres départements. Responsabilités principales
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale en cohérence avec les objectifs de l'entreprise.
Définir et suivre les objectifs
Superviser, encadrer et motiver l'équipe commerciale (recrutement, formation, évaluation, animation).
Identifier de nouveaux marchés, opportunités et partenariats.
Négocier et conclure des contrats commerciaux.
Collaborer avec le service communication pour développer les outils d'aide à la vente et la communication commerciale.
Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Compétences et qualités requises
Excellente connaissance des techniques de vente et de négociation.
Forte capacité de management et leadership.
Compétences en stratégie commerciale et développement d'affaires.
Aisance relationnelle et sens de la communication.
Capacité d'analyse et de prise de décision.
Maîtrise des outils informatique
Expérience confirmée dans le domaine commercial, dont plusieurs années en management d'équipe.
Une expérience sectorielle spécifique peut être un plus Rattachement hiérarchique Directeur Général / Direction Générale Rémunération
Fixe + variable lié aux performances.
Avantages : véhicule de fonction, primes

La Clinique du Pays de Rance, établissement de santé privé rattaché au Groupe Vivalto Santé, est spécialisée en chirurgie orthopédique, digestive, viscérale, urologique, ophtalmologique, ORL, stomato et esthétique. Dotée de 6 salles d'intervention au bloc, deux salles d'endoscopie (sous anesthésie et externe), la clinique compte 25 lits d'hospitalisation complète ainsi que 27 places en chirurgie et anesthésie ambulatoire. Dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) en CDI à 80%. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les infirmiers(ères) afin d'assurer une prise en charge de qualité des patients. Les activités principales : Aider l'infirmier(ère) à la réalisation des soins. Dispenser et veiller aux soins d'hygiène et de confort dans le respect de l'intimité du patient. Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne. Assurer l'entretien de l'environnement patient. Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins. Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. Un temps de formation est organisé lors de la prise de poste. les horaires de travail sont variables (apllnign définis en amont) car vous ferez partis du Pool et interviendrez aussi bien en équipe de Jour qu'en équipe de Nuit

Vos missions : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Guingamp ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Jean-Louis poursuit son développement avec le recrutement d'un(e) Vendeur(se) comptoir pour son agence de St Malo (Miniac-Morvan, 35
Ille-et-Vilaine) Au sein d'une agence de 7 personnes et rattaché(e) au chef d'agence vous aurez pour mission : Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, Assurer la gestion des devis clients et les relances, des offres de prix, des bons de commandes, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Assurer le suivi des commandes fournisseurs et informer en temps réel le client, Relayer, organiser et participer aux opérations commerciales, Réaliser de la prospection téléphonique, Assurer la relation courante avec les fournisseurs (mise à jour des fiches, de la documentation,...), Contribuer à la gestion des stocks (réapprovisionnement, inventaires). Pour vous accompagner vers la réussite, nous vous fournirons tous les outils nécessaires : parcours d'intégration personnalisé, formation au poste et développement de compétences. Ce sont votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe qui garantiront votre succès dans ce poste. Vous possédez une première expérience en vente, vous avez un attrait particulier pour les relations commerciales et vous n'avez pas peur d'apprendre. Le petit plus, c'est que vous avez déjà travaillé dans un environnement comme le nôtre. Vous savez également utiliser les outils digitaux mis à votre disposition. Vous êtes une personne dynamique, ayant le sens de l'organisation et des priorités, vous êtes curieux(se), réactif(ve) et rigoureux(se), Information et avantages sur le poste : Nous vous proposons un poste en CDI temps plein basé Miniac Morvan (35
Ille-et-Vilaine). Votre rémunération correspondant à votre profil/expérience se composera d'un salaire fixe et d'une partie variable (individuelle sur objectifs).
Organisation de travail : travail sur 5 jours du lundi au vendredi
Une réelle politique de partage : * Accords d'intéressement et participation, * Primes (primes d'été + Noël), * Plan d'Epargne Groupe : intégrer le Groupe Samse c'est faire partie d'une entreprise où 75% des collaborateurs sont actionnaires.
Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) La possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes ou géographiques et fonctionnelles au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité. De plus, un parrain ou marraine vous sera également attribué pour personnaliser votre parcours d'intégration et votre plan de formation. Un intérêt pour cette annonce ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble ! Et au-delà... Vous allez pouvoir vous construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Vous pourrez par exemple évoluer sur un poste de X (évolution naturelle du poste). Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, vous pourrez découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées. Les avantages:
Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes
Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts)
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires
Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois)
Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées. Les avantages:
Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes
Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts)
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires
Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois)
Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Domicile Clean, entreprise reconnue dans le domaine des services à la personne, propose des prestations de ménage, de repassage ainsi que de garde d'enfants de plus de 3 ans. À propos du poste Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous contribuerez à améliorer le quotidien de nos clients, dans un cadre de travail respectueux et bienveillant. Chez Domicile Clean, le bien-être de nos collaborateurs est au cœur de nos priorités. Nous veillons à vous proposer un emploi adapté à votre profil et à vos disponibilités. Ce que nous offrons Un CDI évolutif, avec un volume horaire progressif pouvant aller jusqu'à un temps plein, selon vos souhaits. Une zone d'intervention locale, centrée sur Miniac Morvan, Le Tronchet et Combourg. La prise en charge des déplacements et des kilomètres entre vos missions. Une organisation flexible, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Profil recherché Une première expérience dans le secteur du ménage serait un atout. Le permis B est requis. Vous disposez d'un bon sens du relationnel et du souci du travail bien fait. Vous souhaitez intégrer une entreprise stable, humaine et valorisante, implantée à Saint-Malo et Dinard ? Rejoignez Domicile Clean dès maintenant ! Pour toute question, n'hésitez pas à nous contacter.

Votre rôle sera de :
Mettre en place un stand de dégustation attractif
Faire découvrir les produits à base de poulets à l'aide d'un air fryer
Informer les clients sur les caractéristiques des produits (composition, avantages nutritionnels, modes de préparation)
Encourager à l'achat via une approche conviviale et dynamique 17 et 18 octobre Leclerc Dinan

Nous recrutons un(e) pâtissier(e) pour renforcer notre équipe ! Intégrez une entreprise familiale, à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses produits et la cohésion de son équipe (10 personnes). Vos missions principales :
Préparer et cuire les pâtisseries et viennoiseries
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Participer à la préparation de snacking (pizzas, quiches, etc.) Ce poste est ouvert aux débutant(e)s, même sans diplôme ni expérience. Une formation préalable à l'embauche peut être assurée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Horaires : du mardi au samedi, de 5h à 12h Poste à pourvoir immédiatement Vous êtes motivé(e), curieux(se), rigoureux(se) et souhaitez apprendre un métier artisanal au sein d'une équipe passionnée ? Rejoignez-nous et développez vos compétences dans un cadre professionnel, formateur et bienveillant.

Comment vos compétences d'aide-soignant(e) pourraient-elles enrichir notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous apportez un soutien essentiel aux résidents à travers divers soins.
Effectuer des soins d'hygiène et de confort pour les résidents
Aider aux activités quotidiennes telles que les repas et la toilette
Assister l'infirmière en participant et en observant les procédures de soin Voici les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 19/jours
Salaire: 11.88 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

L'association du Pays de Combourg intervient auprès des personnes de tous âges sur les communes de Miniac-Morvan, Le Tronchet, Mesnil Roc'h, Bonnemain, Combourg, Meillac, Lourmais, Trémeheuc, Cuguen, Saint Léger des Prés et Lanrigan. Vous intervenez sur les secteurs les plus proches de votre lieu d'habitation. Vos missions vous sont proposées en fonction de vos diplômes et expériences afin de répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées :
Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, prise des repas),
Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation...),
Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève personne...),
Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches),
Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...),
Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires.). Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe. Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d'adaptation. Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et à l'entretien d'un logement. Vous êtes organisé. Travailler à l'ADMR du Pays de Combourg c'est bénéficier :
D'un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité.
D'un contrat à temps plein ou temps partiel choisi (possibilité d'augmenter plus tard). Pour les temps partiels : 1 demi-journée ou 1 journée d'indisponibilité fixe en fonction du temps de travail.
D'un emploi en journée du lundi au vendredi, pouvant commencer au plus tôt à 8h et finir au plus tard à 20h. Vous travaillez 1 week-end sur 4 (avec 2 jours de repos) + 3 astreintes/an. Dimanche et jours fériés majorés à 45%.
D'un salaire horaire brut entre 11.98€ et 14.57€ en fonction de votre profil + valorisation diplôme + reprise d'ancienneté dans le métier.
D'un accompagnement lors de votre prise de poste : explication du fonctionnement (planning, téléphone, organisation), remise de supports professionnels, guide sur le terrain (doublons, parrainage), formations en interne obligatoires (« accueil/intégration », « gestes et postures » et « initiation à la toilette »).
D'un parcours de formations qualifiantes (DEAES ou ADVF) et formations non-certifiantes.
D'une voiture de service (conditions temps de travail et kilomètres) ou frais kilométriques indemnisés (0,43 € par km y compris trajet matin et soir). Votre temps de déplacement réel est considéré comme temps de travail et est rémunéré.
Des temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de pratiques.).
Des équipements de protection (EPI) à votre disposition (tunique, gants, sur-chaussures plastiques, masques, gel hydro alcoolique).
D'une mutuelle d'entreprise. Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre :
Des titres restaurant sous condition.
Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS.
Des chèques cadeaux de 170€ en fin d'année.
Des primes sous condition : tutorat, parrainage, cooptation (150€ de chèques cadeaux).
Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l'écoute. Vous justifiez d'une formation médico-sociale et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité. Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous pouvons vous proposer une période d'immersion ! Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! Le poste est à pourvoir pour début septembre.

Nous recrutons un.e Aide-Maçon.ne, Poste à pourvoir dès que possible. Vous aimez travailler en équipe, faites preuve d'habilité et de rigueur ! Ce poste est fait pour vous! Vous travaillez en équipe avec les Maçon.ne.s sur des chantiers de construction neuve ou en rénovation. Vous participerez à > monter des parpaings, de la pierre, > de couler des dalles, > de monter des coffrages... Déplacements à 30 km maximum autour de l'entreprise.
Panier repas et primes de déplacement
l'employeur s'engage à négocier le salaire en fonction de votre expérience et de votre ancienneté (sur poste équivalent) selon la grille des salaires appliquée par la convention BTP Vous disposez de 7 semaines de congés par an Nous vous encourageons à déposer votre CV. Nous étudierons vos candidatures. Nous proposerons aux profils débutants des formations en interne et tutorat pour apprendre des techniques et ainsi gagner en expériences.

Au sein d'un restaurant traditionnel, de type brasserie haut de gamme, vous intégrez une équipe de 4 cuisiniers pour assurer un service de 80 couverts. Vous travaillez sur des produits frais et des réalisations "maison". Une polyvalence est souhaitée sur le poste car vous êtes amené(e) à remplacer les autres cuisiniers et le chef pendant leurs repos. Entrée immédiate ou proche à définir, contrat selon selon vos disponibilités CDI proposé Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche, le planning est à définir avec l'employeur. normalement 12H 14 ET 19H 22H EN SEMAINE ET 12H 15H ET 19H 23 H EN WEEK END Le poste est à pourvoir dès que possible Pas de logement possible. Candidater par téléphone en dehors des heures de coup de feu ou par mail.

Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'Euros, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Activité de mandatement de paiement :
Traitement des relevés fournisseurs (mensuels et trimestriels)
Traitement des relevés clients (mensuels)
Passage des LCR non acceptées
Saisie bancaire et rapprochements
Facturation
Reporting mensuel Tenue complète de la comptabilité d'une filiale (petite structure) :
Saisie des achats
Règlements fournisseurs
Saisie bancaire
Gestion de la TVA
Préparation du bilan
Reporting mensuel avec croisement des données comptables et commerciales Aide à la saisie comptable pour la société UDIFE.

Afin d'accompagner notre développement, nous renforçons notre équipe, c'est pourquoi nous recrutons un Agent Polyvalent TO (H/F). Vous souhaitez rejoindre notre nouvelle équipe et participer au développement de l'entreprise, ce poste est fait pour vous. Vous assurez la fonction d'agent/e vert environnement polyvalent sur les départements 22 ou 35. (axe Dinan / Saint Malo) Missions: Vous serez chargé d'intervenir sur plusieurs sites (locaux commerciaux, tertiaires, bureaux, immeubles...) Vous êtes amenés à faire des travaux occasionnels (décapage, shampoing moquette, monobrosse, nettoyage haute pression, remise en état suite travaux ou sinistre) Vous êtes amené également a faire de la vitrerie. (une expérience dans ce domaine serait un plus) Vérifier la qualité de vos interventions au moyen d'autocontrôles Respecter les protocoles d'hygiènes et de sécurité des chantiers Maintenir le matériel en état d'utilisation Débutant ou confirmé, n'hésitez pas à postuler, c'est votre motivation qui fera la différence ! Profil recherché: Nous recherchons des personnes assidus, ponctuelles et rigoureuses. Vous connaissez les diverses machines et procédures de nettoyage. Vous êtes autonome dans votre travail et votre organisation ou vous avez l'esprit d'équipe. Venez rejoindre notre nouvelle équipe. Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : à partir de 13,76€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Programmation : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint samson sur rance. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Temps plein à pourvoir en Octobre 2025 L'Etablissement : « Ma Maison ». Ce terme exprime le désir d'accueillir la personne âgée dans un lieu à caractère familial où elle peut se sentir chez elle. Tous les établissements tenus par les Petites Sœurs des Pauvres de France portent ce nom. Vous pourrez aux côtés des Petites Sœurs et du personnel, dans une relation de tolérance et de respect mutuel, vous appliquez à entourer les Résidents avec bienveillance et attention, comme les petites sœurs le feraient pour un membre de leur propre famille et notamment dans l'attention portée à la qualité de vie des résidents (repas préparé sur place, stimulation des résidents, participation à la satisfaction des familles et des résidents). L'EHPAD des Petites Sœurs des Pauvres « Ma Maison » situé 56 rue de Brest à Dinan, est un Établissement privé à but non lucratif, vous participerez à l'accueil des personnes âgées aux ressources modestes. Notre EHPAD accueille 65 résidents, de tous niveaux d'autonomie, répartis sur 2 étages et emploie 40 salariés. Il est dirigé par une Mère Supérieure. Notre établissement qui datait de 1988 a été totalement rénové récemment, c'est un établissement moderne, il bénéficie d'un cadre de vie verdoyant et apaisant avec notamment son grand parc fleuri. La rémunération : 13.10€/brut + prime Ma maison de 8.25% + primes SEGUR +prime de dimanche + prime d'ancienneté 3% tous les 3 ans. Fonctions requises : L'aide-soignant participe à la mise en œuvre des valeurs des Petites Sœurs Des Pauvres au sein de Ma Maison et s'implique pleinement dans leurs actions auprès des résidents. Les missions :
Assurer l'hygiène et le confort du résident afin de préserver son autonomie, d'assurer son confort, sa sécurité et le respect de sa dignité.
Assurer les soins techniques : prévenir les escarres, pansements simples, surveillance paramètres (poids température), application crème, surveillance prise médicaments, ...
Accompagner les résidents : Prévenir la perte d'autonomie; aider à boire et à manger, à éliminer, à marcher, à se mouvoir....
Assurer l'hygiène du matériel et des espaces
Transmettre ses observations par oral et par écrit à la petite sœur du service et à son équipe
Participer à la vie de la résidence et à la bonne cohésion d'équipe Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé
Poste Temps Plein, cycle de travail- 1 Week-End sur 2 travaillé Si vous souhaitez faire partie de notre équipe, envoyez-nous votre CV et n'hésitez à nous contacter pour plus de renseignements : Rh.dinan@psdp.fr / 02 96 39 85 44 Les données personnelles collectées lors ce recrutement ont vocation à être utilisées uniquement pour celui-ci. Elles seront détruites au terme du processus ou au plus tard 6 mois après la fin du processus.

Notre Résidence Les Girandières de Dinan propose aux locataires de nos 84 appartements, des services et un accompagnement adapté à leurs besoins, tout en leur garantissant une totale indépendance. Nous recherchons notre nouvelle Auxiliaire de vie de nuit (CDD 1 mois potentiellement renouvelable). Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'une résidence pour séniors, soucieuse du bien-être et de la sécurité de ses résidents ? Alors rejoignez l'aventure Zenitude ! Sous la responsabilité du Coordinateur SAP, vos missions sont variées :
Assurer la sécurité des résidents et du bâtiment
Intervenir auprès des résidents en cas d'urgence
Participer à l'entretien des parties communes de la résidence
Participer à l'entretien du linge personnel des résidents Vous maitrisez :
Les particularités des personnes âgées et de leurs pathologies
Les règles d'hygiène et de sécurité
Les techniques d'accompagnement des personnes
Les techniques d'entretien des locaux Vous êtes :
Diplômé d'un diplôme DEAVS (ou équivalent) ou vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire
Autonome
Bienveillant et à l'écoute
Méthodique et savez réagir avec calme dans les situations d'urgence Les raisons de nous rejoindre :
Une intégration adaptée à votre profil
Equilibre vie professionnelle
vie personnelle : horaires fixes et roulement établi à l'avance
Un environnement de travail agréable
Equipement et tenue de travail mis à disposition Vous reconnaissez-vous ? Alors, postulez !

Description du poste à pouvoir : Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 1985, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé entre Dinan et La Richardais, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales :
L'accueil des clients du centre de contrôle
La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur
L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations
La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis :
Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou
Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto et un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation de 322h pour obtenir votre agrément Nous vous proposons :
CDI de 39H
Rémunération en fonction de l'expérience
Mutuelle
Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe.

Nous recherchons pour notre hôtel 4* un (e) chef (fe) de partie avec expérience. Etablissement neuf adhérent à une chaine internationale. Cuisine traditionnelle. Clientèle variée (affaires, individuels, groupes, séminaires). Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du travail bien fait. Temps plein
Service midi et soir
2 jours de repos consécutifs Poste à pourvoir de suite Expérience minimum 2 ans
Restauration de groupes serait un plus . Salaire selon expérience .

La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions :
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie
Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents
Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents
Participer à l'élaboration des projets personnalisés.
Proposition et participation aux activités d'animation Poste avec des horaires de journée en 10h selon planning suivant : S1 :Lundi 09h30-20h30. Mardi 09h30-20h30. Mercredi Repos. Jeudi Repos. Vendredi Repos. Samedi 08h30-19h30. Dimanche 08h30-19h30 S2 : Lundi Repos. Mardi Repos. Mercredi 09h30-20h30. Jeudi 09h30-20h30. Vendredi 09h30-20h30. Samedi Repos. Dimanche Repos Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!

Au sein d'un restaurant brasserie traditionnelle, vous intervenez en tant que cuisinier/pizzaiolo (H/F), à Dinan et serez en charge de :
la mise en place des ingrédients et du matériel
la préparation des plats durant le service (cuisine bistrot et pizzas)
la préparation manuelle de la pate à pizza
les cuissons, dressage et envoi des plats en salle
assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires Vous serez polyvalent(e) sur les différents postes : point chaud, point froid, pizzeria. Vous devez savoir travailler en équipe, faire preuve de réactivité et d'adaptabilité. Possibilité de se former à la fabrication de pizzas si vous êtes diplômé en cuisine. Vous avez une première expérience réussie sur le même poste ou un diplôme en cuisine. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre

Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Intérim Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, recherche un/une : Peintre Industriel H/F Missions principales : Préparation des surfaces à peindre (décapage, ponçage, nettoyage) Application de peintures industrielles, vernis, laques sur différents supports (métal, plastique, bois) Utilisation d'équipements de pulvérisation et autres outils spécifiques Respect des consignes de qualité, sécurité et environnement Contrôle visuel des finitions Profil recherché : Expérience en peinture industrielle souhaitée Connaissance des produits et techniques de peinture industrielle Rigueur, autonomie et respect des normes de sécurité Permis B apprécié Poste à pourvoir dès que possible VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez et postulez !

Les horaires sont à définir avec l'employeur. Un temps partiel peut être envisagé. La semaine sur 4 jours peut être proposée et un samedi sur 2 non travaillé. Nous proposons : Une ambiance bienveillante où le respect du rythme de chacun compte. Des formations régulières (dont en coiffure végétale si vous souhaitez évoluer). Un poste stable dans un salon à l'esprit familial, avec une clientèle fidèle et agréable. Vous êtes : Passionné(e) par la coiffure. À l'aise dans la technique et l'accueil client. Prêt(e) à vous investir dans une équipe qui avance ensemble.

SMH, basée à Miniac-Morvan, nous recrutons un technicien de maintenance. SMH est une PME locale à taille humaine spécialisée dans la vente et la réparation de composants techniques et la maintenance industrielle. Nous faisons partie de GROUPE RFH présent partout en France, dynamique, aux valeurs humaines fortes, offrant des perspectives pour vous accompagner dans vos ambitions. Vos missions principales
Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des systèmes hydrauliques.
Identifier et résoudre les dysfonctionnements et les pannes complexes.
Effectuer les réparations, le remplacement de composants (pompes, vérins, moteurs, distributeurs, etc.) et les réglages nécessaires.
Analyser les plans et schémas hydrauliques pour la détection et la résolution de problèmes.
Conseiller et accompagner les clients sur l'utilisation et l'optimisation de leurs installations.
Rédiger des comptes-rendus d'intervention
Participer au suivi des affaires techniques en relation avec le chargé d'affaires
Montage de centrale hydraulique de conception SMH
->Votre profil : Formation : Bac pro / BTS Maintenance / Licence Hydraulique Expérience : 2 à 3 ans dans le domaine de la maintenance industrielle ou agricole qui vous permettent de disposer de connaissances en hydraulique, automatisme, électrotechnique. Vous êtes pleinement autonome sur la recherche et le diagnostic de panne Rigueur, méthode et capacités d'analyses sont des qualités indispensables pour réaliser vos missions avec le support d'un bureau d'études déporté Ce que nous offrons :
Une formation interne solide pour monter rapidement en compétence
Une mobilité interne favorisée pour ceux qui veulent évoluer
De réelles perspectives de développement professionnel
Une culture d'entreprise humaine, rigoureuse et respectueuse, où chaque collaborateur compte Rejoignez un groupe qui investit sur le long terme dans ses équipes, et qui prend soin de ses talents comme de ses clients. Nous ne cherchons pas simplement des CV : nous cherchons des personnes qui veulent construire, progresser et faire la différence. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature ou partagez ce post autour de vous. info@saint-malo-hydraulique.fr Poste CDI
Rémunération : à convenir suivant les compétences et l'expérience.

Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités :
conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire,
consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail,
établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise,
établir des rapports de synthèse/visite,
participer à des réunions CSSCT,
assurer le suivi médical des salariés,
participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement,
participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).

Nous recrutons un Mécanicien Technicien (H/F) pour renforcer notre équipe sur le site de Dinan. Vous interviendrez sur l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules, dans un environnement professionnel et dynamique.

Depuis plus de 12 ans, La Centrale des Ramoneurs élève les standards du métier. Entreprise indépendante et exigeante, nous assurons l'entretien et le dépannage des installations au bois bûche et granulés chez les particuliers. Nos interventions s'appuient sur des méthodes rigoureuses, une transparence sans compromis, et une attention constante portée à la sécurité, à la pédagogie client et à la protection de l'environnement. Nous ne cherchons pas à simplement faire, mais à bien faire
durablement. Chez nous, la qualité précède la rentabilité, car nous savons qu'elle mène aux bons résultats. Votre mission En tant que technicien(ne) confirmé(e), vous : Réalisez les entretiens réglementaires, ramonages et dépannages dans le respect strict de nos procédures et consignes de sécurité. Éclairez et conseillez les clients sur l'usage de leur installation, avec pédagogie et impartialité. Collaborez efficacement avec nos référents techniques lorsque nécessaire. Contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients par la qualité de vos prestations, votre attitude professionnelle et votre respect des lieux. Découvrez le quotidien du poste en vidéo : https://youtu.be/4GW6P0Gvons?feature=shared Votre profil Nous recherchons exclusivement des personnes ayant déjà une première expérience dans le domaine : installation, maintenance, SAV (Poêles, inserts, cheminées, chaudières, bois et granulés). Vous êtes : Autonome, méthodique et engagé(e) dans le travail bien fait, À l'aise avec le contact client, capable d'expliquer simplement des sujets techniques, Respectueux(se) des biens et des personnes, Curieux(se) d'apprendre et capable d'évoluer dans un cadre structurant et exigeant. A l'aise avec les outils numériques. Permis B obligatoire Ce que nous vous offrons Un parcours d'intégration personnalisé, pour bien s'approprier nos méthodes et standards Un véhicule de service équipé, avec un outillage sélectionné pour l'efficacité Une planification intelligente, optimisée pour limiter les kilomètres et améliorer votre quotidien Une rémunération évolutive selon votre niveau et vos progrès Un management de proximité, un esprit d'équipe fort et une entreprise qui valorise les compétences terrain Vous souhaitez exercer votre métier dans un cadre structuré, exigeant, et respectueux du client comme du technicien ? Envoyez nous votre candidature et faisons équipe.

Située à Taden (22), la structure est spécialisée dans la blanchisserie industrielle à destination des établissements de santé. Forte d'une équipe de 50 professionnels, elle assure chaque jour la collecte, le traitement et la restitution du linge avec rigueur et efficacité, grâce à des équipements de pointe. Poste de technicien de maintenance sur site en CDI Nous recherchons un Technicien de maintenance (H/F) pour garantir le bon fonctionnement des installations industrielles. Vous intervenez sur la maintenance préventive et curative de nos équipements mécaniques, électriques et électroniques. Vous êtes en charge du diagnostic des pannes, de la réparation, du suivi des protocoles et de la proposition d'améliorations techniques. Vous participez à la gestion des stocks, au contrôle des fournisseurs et à l'organisation des opérations de maintenance. Vous assistez également le responsable maintenance dans ses missions. Le poste est à temps plein (37,5h/semaine) avec 14 jours de RTT. Les horaires varient entre 6h et 18h45 du lundi au vendredi, avec quelques samedis travaillés dans l'année. Vous bénéficiez des avantages du CGOS et de l'Amicale du Personnel, ainsi que d'un accès au restaurant d'entreprise situé à Dinan. Vous êtes titulaire d'un BTS MAI, MSMA ou d'un Bac pro en maintenance industrielle. Vous avez une première expérience en environnement industriel, idéalement en blanchisserie. Vous maîtrisez les systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et les outils informatiques de gestion (GMAO). Curieux, réactif et organisé, vous aimez travailler en équipe et prendre des initiatives. Rejoignez une structure à taille humaine, engagée dans l'innovation et la qualité de service. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant pour contribuer à une mission essentielle au sein du secteur de la santé.

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Contrat du 20 octobre au 30 novembre 2025. Chaque année, la cité médiévale de Dinan s'illumine pour offrir à ses habitants et visiteurs un spectacle féerique. Pour réussir ce défi lumineux, le service Électricité/Plomberie recherche un agent contractuel afin de renforcer son équipe pour le montage des illuminations de Noël. VOS MISSIONS : Intégré(e) au service Électricité/Plomberie (5 agents), rattaché au Pôle Aménagements et Cadre de Vie, vous participerez activement à la préparation des fêtes de fin d'année. Vos missions principales :
Installer les illuminations de Noël à travers la ville ;
Participer au montage d'installations provisoires pour diverses manifestations ;
Réaliser des travaux nécessitant l'usage de nacelles. VOTRE PROFIL :
Solides connaissances en électricité ;
Habilitations électriques à jour ;
CACES R486 (plateforme élévatrice de personnel) ;
Esprit d'équipe, sens du service public et bonne humeur de rigueur !
Polyvalence, rigueur et respect des consignes de sécurité indispensables. Une expérience sur un poste similaire sera un plus. CONDITIONS DE TRAVAIL :
Horaires : 8h00-12h00 / 13h30-17h30, avec système de récupération.
Rémunération : selon la grille indiciaire des adjoints techniques (catégorie C). POURQUOI REJOINDRE DINAN ? Parce qu'au-delà d'un emploi saisonnier, vous contribuerez à créer la magie qui émerveille petits et grands, et à faire briller Dinan parmi les plus belles villes illuminées de Bretagne. Comment candidater ? Lettre de motivation et CV à adresser avant le 15 octobre 2025 à l'attention de M. le Maire par mail à : recrutement@dinan.fr ou par courrier, à l'adresse suivante : Monsieur le Maire Hôtel de Ville Direction des Ressources Humaines 21 rue du Marchix 22100 DINAN Renseignements : M. Rodolphe LEROY, responsable « Maintenance Logistique » : par téléphone au 02.96.87.11.50 ou par mail à r.leroy@dinan.fr

Nous vous proposons de rejoindre notre réseau en qualité de Conseiller Immobilier Indépendant. Notre enseigne est une entreprise à taille humaine avec ses 2 agences (Rennes et Dinan) ainsi vous évoluerez au sein d'une agence où engagement et sens du service sont les clés de la réussite. En tant que prestataire en libéral, vous aurez la liberté de gérer votre propre activité. Responsabilités : Assister les clients dans la vente, l'achat et la location de biens immobiliers. Proposer des stratégies de marketing pour promouvoir les biens. Effectuer des visites et des évaluations de biens. Négocier et conclure les transactions immobilières. Conseiller les clients sur les meilleures options immobilières selon leurs besoins et leur budget. Gérer les aspects administratifs des transactions, y compris la rédaction des contrats. Prospection de nouveaux biens. Notre engagement : Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des outils performants, ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et atteindre vos objectifs. Profil recherché : Excellentes compétences en communication et en négociation. Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps. Maîtrise de l'outil informatique Permis de conduire et véhicule. Capacité à travailler de manière indépendante tout en sachant s'intégrer dans un réseau. Une connaissance du secteur est un vrai plus pour ce poste. Avantages : Liberté de gérer votre propre emploi du temps. Commission attractive sur les ventes réalisées. Accès à une base de données clients et à des outils de marketing professionnels. Une équipe support pour vous assister dans votre activité. Comment postuler : Envoyez votre CV.

Rejoignez une équipe de 580 collaborateurs répartis sur 21 agences dans les Côtes-d'Armor, dédiée à l'accompagnement de plus de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales.). En intégrant Cerfrance Côtes d'Armor, le premier réseau national associatif d'expertise comptable, vous aurez un impact significatif sur le développement des entreprises locales. Ensemble, contribuons à notre réussite collective ! Notre projet : Nous sommes animés par des valeurs de confiance et proximité. Notre ambition est de soutenir le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Nous veillons à instaurer un management de qualité et à entretenir des relations solides avec nos partenaires, ce qui nous permet de bâtir ensemble une organisation performante, véritablement orientée vers nos clients, ancrée localement et tournée vers l'avenir. Pourquoi rejoindre Cerfrance Côtes d'Armor :
Un parcours d'intégration sur mesure : Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement pour vous familiariser avec vos missions et nos outils.
Soutien continu : Bénéficiez de l'appui de votre manager tout au long de votre parcours pour vous guider dans vos missions.
Formations régulières : Accédez à un plan de développement des compétences personnalisé, pour progresser selon vos aspirations. Description du poste : Le poste est à pourvoir en CDI à l'agence de Dinan, En tant que collaborateur Comptable pour une clientèle d'artisans, commerçants et entreprises de services :
Vous gérez, suivez et développez les prestations d'un portefeuille clients, des déclarations de TVA à la clôture annuelle
Vous présentez les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise
En tant qu'interlocuteur privilégié du client, vous êtes à son écoute pour identifier et détecter ses besoins
Vous lui apportez tout le conseil nécessaire et avez recours à l'expertise des spécialistes internes (juristes, fiscalistes, consultants patrimoniaux.) dont vous sollicitez l'intervention
Vous pouvez être amené(e) à former le client
Vous vous déplacez régulièrement en clientèle Qualifications :
Expérience significative en cabinet comptable
Bac+3 en comptabilité (DCG, licence pro...)
Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier
Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et d'un sens du service client développé
Vous avez le sens de l'écoute et de l'analyse
Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité !

Votre agence Axia Intérim de Saint-Malo est un la recherche d'un(e) Conducteur (trice) de Chariot de manutention pour un chantier près de Saint-Malo. Votre mission :
Conduire et manœuvrer les engins nécessaires aux travaux de réfection (terrassement, levage, manutention).
Participer à la préparation et au déplacement des matériaux lourds sur le chantier.
Veiller à la sécurité autour du pont et respecter les normes en vigueur.
Assurer l'entretien courant de ton engin et signaler toute anomalie. Titulaire du CACES R482 F à jour. Rigoureux(se), autonome et attentif(ve) à la sécurité. Réactivité et esprit d'équipe. Maîtrise des manœuvres dans des espaces parfois étroits ou encombrés. Respect des procédures de levage et des limites de charge. Vous possédez une expérience sur chantier et idéalement sur travaux de génie civil ou réfection d'ouvrages d'art. Mission renouvelable. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.

EXEM CONSTRUCTIONS recherche un maçon coffreur/ Grutier (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée du lundi au vendredi avec une amplitude de travail maximum de 8h à 17h avec la pause méridienne. Vos missions en tant que Maçon Coffreur :
Travaux de nettoyage, manutention, démolition, décoffrage, grattage, burinage
Réalisation de coffrages traditionnels ou avec équipements spécifiques (banches, moules, bancs de préfabrication)
Ferraillage (mise en œuvre de treillis soudés et d'armatures façonnées)
Mise en place du béton (coulage, vibration, réglage)
Maçonnerie traditionnelle et travaux de finition
Lecture de plans, implantation et traçage
Pose d'éléments préfabriqués (balcons, prédalles, murs préfabriqués, etc.)
Respect et mise en œuvre des règles de sécurité, notamment pour l'utilisation des échafaudages En tant que Grutier :
Définir le tracé et la zone de déplacement des charges
Participer au montage et à la mise en route de la grue en début de chantier
Vérifier la stabilité de l'équipement
Assurer la distribution sécurisée des charges sur le chantier
Évaluer les risques (conditions météo, interférences, sécurité du site) Votre profil
Expérience de 3 ans minimum dans le domaine du bâtiment
Titulaire du CACES R487 GMA et/ou GME
Vous êtes rigoureux(se), volontaire et aimez le travail en équipe
Vous avez un bon relationnel et êtes reconnu(e) pour votre implication
Une bonne connaissance des règles de sécurité est essentielle? Ce que nous valorisons avant tout ? Votre envie d'apprendre, votre engagement et votre passion pour les métiers du bâtiment. Conditions et avantages
Type de contrat : CDI
Temps plein
Statut : Non cadre
Salaire : 13,48€ selon profil et expérience Avantages :
Environ 7 semaines de congés
Mutuelle haute garantie Intéressé(e) ? N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations ou à nous envoyer votre candidature. Rejoignez une entreprise locale, solide, à taille humaine, où le savoir-faire est reconnu et transmis. Poste à pourvoir rapidement.

EXEM CONSTRUCTIONS recherche un chef d'équipe maçon (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée du lundi au vendredi avec une amplitude de travail maximum de 8h à 17h. Vos missions principales : Préparation et suivi technique des travaux :
Analyser et exploiter les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux
Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel, matériaux et main d'œuvre
Assurer l'implantation du chantier conformément aux plans
Garantir la sécurité générale, le respect des zones de circulation et des aires de stockage
Coordonner les interventions des engins, des équipes chantier et des sous-traitants
Encadrement, animation et suivi des équipes
Fixer les objectifs de production journaliers (qualité, délais)
Gérer le suivi administratif : pointage, planning, affectation des équipes
Intégrer les nouvelles recrues : accueil, formation sécurité, valorisation des compétences
Transmettre votre savoir-faire et accompagner la montée en compétences des équipes Reporting et coordination avec la conduite de travaux
Suivre les consommations du chantier
Contrôler les délais et ajuster l'organisation pour garantir le respect du calendrier et du budget
Préparer les réunions de chantier en lien avec le conducteur de travaux Votre profil
Formation Bac Pro / BTS / DUT Bâtiment ou autodidacte expérimenté
Expérience significative de 5 à 10 ans sur un poste similaire
Compétences en planification, gestion d'équipe, suivi technique et sécurité
Sens de l'organisation, rigueur et bon relationnel
Leadership, autonomie, capacité à anticiper et à décider
Permis B exigé Conditions & avantages
Type de contrat : CDI
Temps plein
Statut : ETAM selon profil
Salaire : 15,7€ à définir selon l'expérience. Avantages :
Environ 7 semaines de congés-
Mutuelle haute garantie
Véhicule de service + téléphone professionnel Envie de nous rejoindre ? Merci d'envoyer votre CV à comptabilite@groupe-exem.fr ou de nous contacter directement. Rejoignez une entreprise à taille humaine où les valeurs de confiance, de qualité et d'esprit d'équipe sont au cœur de nos chantiers. Poste à pourvoir rapidement.

EXEM CONSTRUCTIONS recherche un coffreur bancheur (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée du lundi au vendredi avec une amplitude de travail de 8h à 17h avec la pause du midi. Vos missions : En tant que Maçon Coffreur Bancheur, vous interviendrez sur différents types de chantiers pour :
Réaliser des travaux de coffrage traditionnel ou avec des outils spécifiques (banches, moules, bancs de préfabrication)
Effectuer les travaux préparatoires : nettoyage, manutention, démolition, décoffrage, grattage, burinage
Poser et lier des armatures (ferraillage, treillis soudé, façonnage d'armatures)
Mettre en œuvre le béton (coulage, vibration, réglage)
Réaliser des travaux de maçonnerie et de finitions
Mettre en place des éléments préfabriqués (balcons, prédalles, murs préfabriqués, planchers poutrelles-hourdis.)
Lire et interpréter des plans, effectuer l'implantation et le traçage
Assurer la pose, l'entretien et l'utilisation des dispositifs de sécurité (échafaudages, EPI.) Votre profil
Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment
Vous maîtrisez les techniques de coffrage, de béton armé et de maçonnerie
Vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique et appréciez le travail en équipe
Vous avez un bon sens des responsabilités et un excellent relationnel
Votre envie d'apprendre et de progresser dans un environnement exigeant sera valorisée Conditions & avantages
Type de contrat : CDI
Temps plein
Statut : Non cadre
Salaire : 12,2€ à négocier selon profil et expérience Avantages :
Environ 7 semaines de congés
Mutuelle haute garantie Envie de nous rejoindre ? Contactez nous dès maintenant ou envoyez votre candidature à comptabilite@groupe-exem.fr Rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son sérieux et son savoir-faire. Poste à pourvoir rapidement.

Votre agence Interaction Saint-Malo recherche pour l'un de ses clients, un/une technicien(ne) de maintenance H/F en CDI. Le technicien de maintenance est chargé de maintenir l'outil de production en état de fonctionnement et assurer une bonne coordination entre les exigences imposées par la maintenance et/ou les travaux, la production et la qualité. En votre qualité de technicien de maintenance, vous serez amené à :
Maintenir l'outil de production en état de fonctionnement
Suivre et réaliser les programmes de maintenance préventive
Proposer des solutions adaptées et assurer la traçabilité des travaux effectués sur chaque machine
Effectuer la maintenance curative (dépannages...) de l'outil de production.
Contribuer au bon fonctionnement de l'entreprise.
Maintenir le bâtiment en état et mise en conformité.
Effectuer les rénovations qui s'imposent et entretenir les installations. Respecter et appliquer la démarche Qualité
Sécurité
Environnement. Enregistrement systématique des interventions. Ce poste nécessite une formation minimum Bac Pro, en électromécanique OU maintenance. Vous justifiez de compétences en mécanique, électricité. Vous avez idéalement travaillé dans un service de maintenance dans le secteur environnement industriel de production minimum 1 an.

Nous recherchons un(e) électricien(ne) confirmé(e) pour rejoindre notre équipe et intervenir sur des chantiers de logements collectifs et individuels neufs dans le secteur malouin (Pleurtuit, Cancale, La Richardais). Vos missions : Réaliser les installations électriques complètes dans le respect des normes en vigueur et des plans d'exécution fournis ; Effectuer les raccordements, poses d'appareillages et contrôles nécessaires à la mise en service ; Garantir la qualité et la sécurité de vos interventions sur chantier. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience réussie sur des chantiers similaires ; Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail bien fait ; Le permis B est un plus pour vos déplacements sur les chantiers. Conditions de travail : Contrat : CDI, 40h/semaine (du lundi au vendredi) Rémunération : taux horaire 13,50 € brut, statut ouvrier N3P1 Avantages : Panier repas de 15 € par jour travaillé Mutuelle d'entreprise Accès au comité d'entreprise externalisé (tarifs préférentiels sur de nombreux produits et services) Rejoignez une entreprise à taille humaine où la qualité du travail et la satisfaction client sont au cœur des priorités.

INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un charpentier (H/F). Vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux de charpente et de couverture. Vos missions :
Assembler des structures en bois
Effectuer des réparations sur des charpentes existantes
Poser des éléments de couverture (tuiles, ardoises, etc.)
Assurer la sécurité sur le chantier
Travailler en coordination avec les autres corps de métier Compétences attendues : Maîtrise des techniques de pose, assemblage et finition. Autonomie, rigueur et sens du détail. Secteur : Région malouine en fonction des différents chantier

Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées. Les avantages:
Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes
Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts)
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires
Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois)
Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

En tant que coiffeur / coiffeuse, vous serez amené(e) à :
Accueillir et conseiller une clientèle mixte (hommes, femmes, enfants)
Réaliser les coupes, coiffages, colorations, mèches, balayages, soins, etc.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Participer à la bonne tenue du salon Profil recherché :
Vous êtes autonome, avez un bon relationnel et appréciez le contact avec la clientèle
Vous maîtrisez les principales techniques de coupe, couleur et coiffage
Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle
Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) souhaité
Expérience appréciée mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions de travail :
Temps plein ou temps partiel, planning adaptable en fonction de vos disponibilités Horaires du salon : → Mardi à vendredi : 9h-12h / 14h-18h → Samedi : 8h-16h → Fermé le dimanche et lundi Bonne ambiance de travail
salle de pause à disposition Pourquoi nous rejoindre ?
Salon moderne, clientèle fidèle
Produits professionnels de qualité
Flexibilité dans les horaires
Ambiance agréable et bienveillante Nous avons hâte de faire votre connaissance !

Filière : Technique Catégorie (A, B, C) : C Cadre d'emploi : Adjoint technique / agent de maîtrise Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir : dès que possible Type de poste : Permanent Description : Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. L'agent participera à la réalisation de tous les travaux liés à l'entretien et la réparation des véhicules et engins. MISSIONS Sous l'autorité du chef de parc, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes :
Entretien et réparation des véhicules et engins
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d'entretien et de réparation mécanique sur les matériels roulants et les outils de travail
Assurer des missions de dépannage sur le territoire PROFIL
Permis B et C
Connaissance et application des méthodes d'entretien des véhicules
Soudure
Circuit hydraulique
Capacité à réaliser des tâches nécessitant un effort physique
Polyvalence appréciée
Sens du travail en équipe CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle
Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadeau), participation à la protection sociale (complémentaire santé et prévoyance).
Lieu de travail : Dinan (+ missions ponctuelles hors antenne)

Vous effectuerez la livraison ou la ramasse de plateaux de palettes au départ de PLEUDIHEN SUR RANCE (22). Les tournées se feront du lundi au vendredi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque auto portée Poser et reprendre les plateaux à l'aide d'un bras ampliroll Sanglage Attelage et dételage de remorque Livraison de 5 à 8 clients par jour sur la Bretagne et la Basse Normandie Pourquoi nous rejoindre ?
Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation,
Vous serez soutenu par Jérôme votre manager de proximité basé dans votre région,
Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations,
Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique,
Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Profil : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou avez déjà conduit un PL avec une remorque, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez votre futur manager Jérôme Compétences : Autonome, Relationnel, Sens de la communication, Rigueur, Gestion du stress, Organisé

Afin de renforcer son équipe l'entreprise Tech Métaux 35 recherche un(e) chaudronnier(e) qualifié. Au sein d'une entreprise en constante évolution, fabricant des gardes corps, balcons, escaliers et portes métalliques, vous effectuez le pliage, la soudure...travail sur barbecue, cuisines inox... Conditions de travail idéales: matériels et équipements modernes, outils numériques, matériels de levage. Vous travaillez la majorité du temps en atelier. Horaires de travail : 7h30 12h
13h 17h15 du lundi au jeudi et 7h30 à 11h30 le vendredi. Salaire à définir selon profil du candidat Formation exigée : bac pro chaudronnerie Poste à pourvoir au plus vite Cafétéria, vestiaires et douches.

Nous sommes à la recherche d'un Plaquiste H/F pour un de nos clients. Missions proposées :
Pose de cloisons sèches (placo BA13, hydrofuge, phonique, etc.)
Création de plafonds suspendus et faux plafonds
Réalisation de doublages isolants (thermique et acoustique)
Aménagement des combles
Pose de bandes à joint et finitions
Travaux sur mesure selon vos besoins (niches, coffrages, habillage de gaines) Localisation : Chantier situé à Dinan Démarrage : Au plus tôt Durée de la mission : 1 mois Salaire : Selon qualification
Vous avez déjà de l'expérience dans le domaine du bâtiment, sur un poste similaire.
Vous êtes sérieux, ponctuel et à l'écoute de vos besoins
Votre travail est soigné et vous avez à coeur le respect des délais

Description du poste : Nous recherchons un(e) maçon(ne) débutant(e) ou qualifié(e) pour intervenir sur des chantiers de construction ou de rénovation. Vous réaliserez des ouvrages en béton, briques ou pierres, et veillerez à la qualité et à la sécurité des travaux. Missions principales :
Préparer et sécuriser le chantier.
Couler des fondations, monter des murs, réaliser des dallages et coffrages.
Lire et interpréter les plans techniques.
Effectuer les finitions et contrôles de qualité.
Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur. Profil recherché :
CAP/BEP ou formation équivalente en maçonnerie.
Expérience souhaitée dans le bâtiment ou en rénovation.
Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait.
Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions du chef de chantier. Permis B souhaité Lieu : Aucaleuc

Dans le cadre d'un renfort équipe, nous recherchons un.e Maçon.ne. Poste à pouvoir dès que possible. Vous travaillez sur des chantiers pour des livraisons de bâti neuf et de la rénovation. Vous êtes en charge de monter des parpaings, de la pierre, de couler des dalles, de monter des coffrages. Déplacements à 30 km maximum autour de l'entreprise.
Panier repas et primes de déplacement L'employeur s'engage à négocier le salaire en fonction de la convention BTP selon votre expérience et votre ancienneté, sur même type de poste. Vous disposez de 7 semaines de congé par an Complément de formation possible

Pain d'épices Traiteur, spécialiste dans l'organisation d'événements pour particuliers et professionnels, recherche un(e) Chef Pâtissier pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la réussite de nos prestations (mariages, séminaires, cocktails, petits déjeuners, etc.). Missions principales : En collaboration avec l'équipe cuisine, vous serez responsable de :
La réalisation des préparations pâtissières : réductions cocktails, mignardises, desserts individuels et à partager.
Le conditionnement des produits.
Le montage et la décoration.
Le nettoyage du poste de travail et de l'espace de vente en respectant les normes d'hygiène et sanitaires (HACCP).
La réception et vérification des livraisons produits.
Le suivi des stocks et approvisionnements.
La préparation et la gestion des commandes.
L'aide à l'élaboration de la carte des desserts.
Le management de votre équipe pâtisserie (jusqu'à 2 personnes). Profil recherché :
Expérience confirmée en cuisine et/ou pâtisserie.
Formation professionnelle dans le domaine.
Une expérience en traiteur serait un plus.
Dynamisme, motivation, sérieux et volonté d'investir sur le long terme.
Disponibilité pour se déplacer dans un rayon de 60 km lors des événements pour cuisiner sur place et encadrer l'équipe. Conditions de travail :
Horaires du mardi au vendredi, journées sans coupure.
Samedi journée et soirée (avec au moins un samedi de repos par mois, en plus du dimanche et lundi).
Repos hebdomadaire : dimanche et lundi.
Activité saisonnière (de mai à octobre). Rémunération : Salaire brut mensuel : entre 2 500 € et 3 000 €, selon profil.

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et le bien-être des personnes âgées ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée ? Nous recherchons un(e) Infirmier(e) au sein de notre EHPAD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Sous la responsabilité de la directrice et de l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec le médecin coordonnateur, vous remplissez les missions suivantes : Assurer les soins infirmiers auprès des résidents dans le respect de leur dignité et de leur confort Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et personnalisée Participer à l'évaluation des besoins et à la mise en place du projet de soins Veiller au respect des protocoles et à la qualité des soins

ECO TP recherche ouvrier de maintenance et d'entretien H/F: Au sein du service entretien maintenance des installations, vous assurez l'entretien des équipements. Vous avez des connaissances en électricité ou pouvez être formé(e) en amont de votre prise de poste. Prise de poste dès que possible. Possibilité d'autres contrats par la suite selon activité.

Vous aimeriez relever des défis passionnants en tant qu'Infirmier(e) dans une clinique dynamique? Vous contribuerez activement au bien-être et au rétablissement des patients au sein du service de chirurgie d'une clinique moderne et respectée
Assurer les soins préopératoires et postopératoires des patients
Administrer les médicaments et surveiller les effets secondaires éventuels
Participer aux interventions chirurgicales en assistant les chirurgiens
Assurer la liaison avec les familles pour informer et rassurer
Garantir une hygiène et une stérilisation irréprochables des instruments chirurgicaux Découvrez ce package attractif :
Contrat: CDI à temps plein
Salaire: 14 euros /heure + primes Horaires : 19h/7h (12h rémunérées)
1 WEEK END SUR 3 TRAVAILLÉ
environ 12 à 13 nuits par mois

L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un(e) enseignant(e) contractuel(le) en Génie électrique : électrotechnique en lycée professionnel à Dinan (35). Pour assurer une mission de remplacement à temps incomplet (9h devant élèves par semaine). Vous interviendrez auprès des élèves du Bac Pro Métiers de l'Electricité et de ses Environnements Connectés (MELEC) Sur des ouvrages électriques (équipements et installations) du secteur de l'habitat, du tertiaire, de l'industriel, des infrastructures dans un environnement aujourd'hui numérique et connecté, vous animerez des activités:
de réalisation d'installations (implantation, câblage, petite mécanique),
de mise en service (fonctionnelle, normatives, mesures),
de maintenance d'équipement et d'installations (préventive, corrective),
de paramétrage et réglage. Vous accompagnerez des élèves, et participerez au suivi des périodes de formation en milieu professionnel, Vous assurerez l'évaluation des élèves et le suivi des apprentissages. vous participerez aux conseils de classes. Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant du 2nd degré public ! Conditions particulières d'exercice :
CDD jusqu'au 30/11/2025 (susceptible d'être prolongé).
Heures supplémentaires en fonction des besoins de l'établissement
Suivi des élèves en entreprises
Participation obligatoire aux bilans, conseils de classes, réunions pédagogiques et administratives
Participation aux commissions de l'établissement
Participation aux actes relatifs aux examens. Avantages :
24 heures de formation pédagogique dès la prise de poste
Formation aux pré-requis, à la prévention des risques professionnels et à prévention des risques électriques
(ES&ST et habilitation B2V-BR-BC) selon les besoins
Accompagnement par l'équipe d'enseignants de l'établissement
Accès au restaurant scolaire
Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels
Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux
En savoir plus : consultez notre FAQ sur le métier d'enseignant contractuel Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et pourrez élaborer une proposition pédagogique en cohérence avec les référentiels de l'éducation nationale. Technicien en électricité, titulaire d'un Bac Pro ou d'un diplôme supérieur, vous disposez d'une expérience professionnelle réussie dans l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations et équipements entrant dans la constitution d'ouvrages électriques du bâtiment et/ou de l'industrie. Vous disposez également de l'habilitation électrique B2V-BR-BC. Vous êtes issu du monde de l'entreprise ou de l'artisanat et souhaitez former vos futurs collaborateurs. Vous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimenter l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant. "Un professeur ça change la vie pour toute la vie"

Filière : Technique Catégorie (A, B, C) : B Cadre d'emploi : Technicien Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : Dès que possible Type de poste : Permanent Description : Dinan Agglomération, 64 communes, près de 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein du service Ingénierie, en lien avec le service Eau et Assainissement, un technicien ou une technicienne travaux réseaux. Engagée dans une démarche de gestion durable des ressources, Dinan Agglomération porte les compétences :
eau potable : production de 4 millions de m3 d'eau par an sur 8 sites, distribution à 32 000 abonnés sur 29 communes ;
assainissement collectif : collecte et épuration des eaux usées des 58 communes, sur 62 sites de traitement ;
assainissement non-collectif : 17 200 sites ;
eaux pluviales urbaines, Ces missions sont confiées au service eau et assainissement, qui, fort de 28 collaborateurs, porte un projet de développement de son activité, qui lui permettra de renforcer son action sur le territoire. MISSIONS Sous l'autorité du service Ingénierie et du service Eau et assainissement, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer, sur l'ensemble du périmètre, les missions suivantes : Domaines d'activités : Conduite de travaux d'extension, de renouvellement et de réhabilitation de réseaux d'eau potable et d'assainissement Missions principales :
Participation aux études de conception et réalisation des projets
Conduite de travaux réseaux neufs ou réhabilitations : Voirie et réseaux divers (VRD), Ouvrages sur réseaux (poste de refoulement, surpresseurs, sectorisation), Lotissements (projets de réseaux, nivellement, prises de côtes).
Coordination et planification de l'exécution
suivi et évaluation des entreprises
Gestion des marchés liés aux opérations (élaboration du DCE, suivi administratif, analyse des offres, avenant, réception, garantie, .) Le poste nécessite :
Du travail en transversalité avec les différents services
De la communication et échanges avec les communes et les acteurs extérieurs PROFIL Savoirs :
Maîtrise des techniques de pose et de réhabilitation de réseaux
Connaissances en VRD
CCAG Travaux, Code des marchés publics Savoir-faire :
Qualité rédactionnelle (essentiel)
Autonomie et rigueur
Capacité à rendre compte Savoir-être :
Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
Appréhender les relations avec les élus Permis B obligatoire

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous recherchons un/une Responsable de Fabrication Votre mission principale consistera à fabriquer et faire fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise. De plus, le Responsable de Fabrication H/F sera en charge de : garantir la bonne gestion des matières premières (commandes auprès des fournisseurs) ; contrôler la livraison, la réception des commandes (procédure de qualité) et le stockage ; gérer les flux ; manager et coordonner le travail d'une équipe de boulangers et pâtissiers, en garantissant leur efficacité et leur motivation ; établir et gérer la production (planning/qualité) ; respecter et faire respecter les fiches techniques ; utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire ; respecter et faire respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité, droit du travail .) ; appliquer et faire appliquer la politique commerciale de la société ; contrôler la mise en place de l'approvisionnement de la vitrine ; assurer la maintenance du matériel. Profil recherché Diplôme impératif de BEP ou CAP Boulanger. Avoir une expérience de boulanger d'au moins 3 ans et si possible de manager Doté d'un bon relationnel, rigoureux et respectueux des procédures Formation interne assurée TERACT. Unis par la nature.

Proxiserve, spécialiste de la rénovation et de la maintenance chauffage et plomberie, recrute pour son agence de Dinan un Technicien de maintenance chauffage H/F. Vos challenges à nos côtés : Etre Technicien chauffagiste chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
Assurer la maintenance des chaudières murales gaz et appareils de production eau chaude.
Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes.
Vérifier la conformité des installations.
Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service Votre Profil :
Issu d'une formation en maintenance des équipements thermiques, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine.
Autonome, rigoureux-se et soucieux de la sécurité.
Vous avez la capacité à organiser votre journée de travail et à gérer les priorités.
Vous avez le permis B. Les avantages à nous rejoindre :
Rémunération selon expérience, dès 1950€ brut ;
Prime de 13eme mois ;
Primes mensuelles variables sur objectifs ;
Paniers repas de 10€ net ;
Prime vacances ;
Véhicule de service ;
12 jours de RTT, Mutuelle Familiale, avantages CSE.

Quelques mots sur l'agence : Rejoindre Proxiserve, c'est intégrer des équipes à taille humaine. Véritables ports d'attache des collaborateurs, nos agences sont marquées par un esprit familial fort, où l'autonomie et le degré de créativité sont tirés à leur maximum. C'est au cœur de nos agences que s'organise la vie de nos équipes terrains : entre lancement des journées et moments de convivialité, les agences sont sans cesse en mouvement ! Vos challenges à nos côtés : Etre Plombier chauffagiste chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
Réaliser la dépose / pose d'équipements thermiques et/ou sanitaire en logements occupés ou sur chantiers.
Assurer les raccordements des installations.
Vérifier la conformité des installations.
Travailler seul ou en équipe sur chantiers. Au-delà de la maitrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service. Votre Profil : Issu d'une formation d'installateur thermique et sanitaire, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine, Autonome, rigoureux et soucieux de la sécurité, Vous avez la capacité à organiser votre journée de travail et à gérer les priorités. Vos avantages : Rémunération : 2000€ brut 13ème mois avec possibilité de lissage mensuelle. Paniers repas 9€30 net / jour travaillé. Prime de vacances RTT, Mutuelle Familiale, avantages CSE.

Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d'une équipe, vous effectuez la découpe, vous désossez et préparez les pièces de viande de volaille et de porc dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez le mardi et le jeudi de 08 heures à 14 heures. Vous êtes titulaire d'un CAP boucher ou justifiez d'une expérience d'un an minium à ce poste.

Pour compléter notre équipe, nous cherchons un boulanger ou une boulangère avec une solide connaissance et maîtrise des techniques de panification, et de cuisson pour tous type de préparation boulangère et en viennoiserie. Le poste est à pourvoir dès que possible. A savoir: La boulangerie est ouverte du lundi au samedi.

Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) autonome, polyvalent(e) et fiable, capable de gérer la cuisine tout en maintenant un haut niveau de qualité. Seul(e) en cuisine, vous aurez la responsabilité de la préparation complète des plats et du bon fonctionnement de l'espace culinaire. Vos missions incluront :
La préparation et le service des grillades et des plats chauds
La gestion des approvisionnements, les stocks et les commandes
Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Qualités requises :
Maîtrise des techniques de grillade et de cuisson
Sens de l'organisation et de la rigueur
Capacité à travailler en autonomie
Rapidité, efficacité et réactivité
Expérience exigée Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial et bienveillant, au sein d'une petite équipe Des horaires concentrés en soirée et week-ends, permettant une gestion équilibrée du temps La possibilité de s'exprimer pleinement en cuisine dans un poste responsabilisant Une ambiance de travail agréable, dans une ville touristique et animée

Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d'une équipe, vous effectuez la découpe, vous désossez et préparez les pièces de viande de volaille et de porc dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez du mardi au samedi sur des horaires classiques de journée. Vous êtes titulaire d'un CAP boucher ou justifiez d'une expérience d'un an minium à ce poste. Salaire net mensuel : 2000€

Au sein d'une brasserie/ cuisine du monde haut de gamme, vos missions seront de :
préparer et cuisiner des desserts selon un plan de production culinaire
créer des desserts
respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
respecter la charte qualité de l'établissement. Conditions du poste: CDI 3 jours de repos par semaine Avantages : pas de fermeture annuelle, crèche d'entreprise, planning fixe Profil : Expérience 2 ans minimum ou débutant(e) accepté(e) SI diplômé(e). Rémunération selon expérience et profil. Poste non logé Candidature : se présenter au restaurant en dehors des heures de coup de feu ou par mail.

Recherche infirmièr(e) libérale pour des remplacements, Poste à pourvoir dès que possible pour 10 à 12 jours par mois. Travail 1 weekend par mois Possibilité de doublure Patientèle très agréable. Rétrocession 10% Dossier A Jour Autorisation sécurité sociale et de l'ordre infirmier pour exercer comme libéral(e).

Nous sommes à la recherche d'un Manoeuvre H/F pour renforcer l'équipe d'un de nos clients spécialisé dans la démolition. Vos missions :
Assister les équipes sur le chantier
Préparer et transporter les matériaux
Nettoyer et maintenir les zones de travail
Aider à la mise en place des équipements
Réaliser diverses tâches manuelles selon les besoins Démarrage : Dès que possible Horaires de travail : De 8h à 12h et de 13h à 17h Lieu de la mission : A proximité de Le Hinglé Salaire : A proposer
Dynamique, sérieux(se) et motivé(e)
Aucune expérience requise, une première expérience en chantier serait un plus
Sens du travail en équipe
Disponible immédiatement

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ? Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que conseiller ou conseillère en vente de charcuterie de notre magasin U. La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Votre rayon est votre terrain d'expression : c'est vous qui l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising, pour que votre rayon soit attractif pour la clientèle. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée. Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires. Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous aimez échangez avec vos clients. Vous ne pouvez retenir votre sourire en leur racontant l'histoire de vos produits au bon goût du terroir, dont vous êtes fier de mentionner les producteurs. Vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect de l'implantation des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Tout comme pour l'affinage de vos produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de l'un et de l'autre pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte. Pour vous permettre de rester informé des nouvelles tendances et techniques, vous serez amené à participer à nos salons professionnels. Votre évolution nous tient à cœur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.

POSTE : Assistant Administratif d'Exploitation H/F DESCRIPTION : Notre client, expert du recyclage et de la valorisation des déchets, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) d'Exploitation en CDI sur Dinan. Sous la responsabilité d'une responsable administrative, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil physique et téléphonique ; orienter les demandes et les appels,
Gérer l'enregistrement informatique et administratif des données commerciales du site,
Gérer et suivre l'administration réglementaire (BSD / BSVHU / Track Déchets) et assurer la facturation fournisseurs et clients ainsi que les relances,
Suivre et contrôler les stocks de matières,
Vérifier la conformité documentaire au regard de la réglementation,
Participer à la gestion des plannings de collecte du secteur selon les demandes clients,
Adresser au service comptable les documents afférents à la comptabilité de la société,
Assurer et organiser le classement et l'organisation QSE du site (suivi des indicateurs et tableaux de bord / suivi des visites périodiques / suivi des habilitations, CACES),
Appliquer et respecter les procédures internes sur le site d'exploitation,
Suivre les procédures liées aux ECO-ORGANISMES,
Respecter les principes et objectifs de la politique environnementale souhaitée par la direction. Informations complémentaires : Horaires : 8h00-12h00 / 13h45-17h45 ; 8h00-12h00 / 14h00-17h00 le vendredi Rémunération : 25 000€ brut/an Votre profil:
Expérience de 3 ans sur des fonctions administratives, idéalement avec un aspect exploitation.
De nature rigoureux(se), vous êtes autonome et organisé(e).
La maitrise des outils informatiques est nécessaire. Ce descriptif de poste vous correspond ? Vous pouvez postuler en ligne ! Temporis Experts et cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie vous accompagne au quotidien et vous apporte une solution locale adaptée. Niveau de qualification : Employé qualifié Expérience requise : () Horaires à effectuer : 39 heures PROFIL :

Notre client, expert du recyclage et de la valorisation des déchets, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) d'Exploitation en sur Dinan. Sous la responsabilité d'une responsable administrative, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil et téléphonique ; orienter les demandes et les appels,
Gérer l'enregistrement informatique et administratif des données commerciales du site,
Gérer et suivre l'administration réglementaire (BSD / BSVHU / Track Déchets) et assurer la facturation fournisseurs et clients ainsi que les relances,
Suivre et contrôler les stocks de matières,
Vérifier la conformité documentaire au regard de la réglementation,
Participer à la gestion des plannings de collecte du secteur selon les demandes clients,
Adresser au service comptable les documents afférents à la comptabilité de la société,
Assurer et organiser le classement et l'organisation QSE du site (suivi des indicateurs et tableaux de bord / suivi des visites périodiques / suivi des habilitations, CACES),
Appliquer et respecter les procédures internes sur le site d'exploitation,
Suivre les procédures liées aux ECO-ORGANISMES,
Respecter les principes et objectifs de la politique environnementale souhaitée par la direction. Informations complémentaires : Horaires : 8h00-12h00 / 13h45-17h45 ; 8h00-12h00 / 14h00-17h00 le vendredi Rémunération : 25 000€ brut/an Votre profil:
Expérience de 3 ans sur des fonctions administratives, idéalement avec un aspect exploitation.
De nature rigoureux(se), vous êtes autonome et organisé(e).
La maitrise des outils informatiques est nécessaire. Ce descriptif de poste vous correspond ? Vous pouvez postuler en ligne ! Temporis Experts et cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie vous accompagne au quotidien et vous apporte une solution locale adaptée.

POSTE : Hôte d'Accueil H/F DESCRIPTION : Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Nous recherchons un hôte d'accueil H/F pour renforcer notre équipe. Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale.
Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit Commerçants autrement?/ Accompagnement dans l'utilisation de la borne photo et photocopieur.
Accompagnement au quotidien des opérateurs de caisse
Prise en charge des appels téléphoniques
appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service
Gestion du parc de véhicules de location-renseignements/ devis/ élaboration du contrat de location/ états des lieux des véhicules
Gestions de flux de colis- dépôts et retraits clients et transporteurs
Gestion du dépôt pressing- dépôts et retraits client des vêtements. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien
https://urlr.me/BbYzk 13
ème mois + participation aux bénéfices PROFIL : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes
Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence
Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément et de bonnes facultés à gérer les priorités.
Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre client est un établissement situé à DINAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Lieu de travail facilement accessible :
Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu et en pleine croissance, offrant des défis excitants pour stimuler votre développement professionnel et contribuer à améliorer la qualité des soins prodigués aux patient(e)s.Prêt(e) à transformer le quotidien des aînés en tant qu'Agent de service hospitalier ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous veillez à la propreté et au bien-être des résidents.
Vous réalisez le nettoyage des chambres, des parties communes et de la salle de restaurant, en suivant les protocoles.
Vous préparez la salle de restaurant, aidez à la préparation des repas, et servez en salle ou en chambre.
Vous gérez les stocks des denrées alimentaires et des produits d'entretien. Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
Contrat: Intérim
Durée: 1/mois renouvelable
Salaire: 11.88 euros/heure + IFM + ICCP Des avantages qui feront toute la différence pour vous : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Dans le cadre de notre croissance sur le secteur de Dinan, un(e) assistant(e) d'exploitation (H/F). Sous la responsabilité du responsable de site, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil physique et téléphonique; orienter les demandes et les appels,
Gérer l'enregistrement informatique et administratif des données commerciales du site,
Gérer et suivre l'administration règlementaire (BSD / BSVHU / Track Déchets) et assurer la facturation fournisseurs et clients ainsi que les relances,
Suivre et contrôler les stocks de matières, Vérifier la conformité documentaire au regard de la réglementation, Participer à la gestion des plannings de collecte du secteur selon les demandes clients, Adresser au service comptable les documents afférents à la comptabilité de la société, Assurer et organiser le classement et l'organisation QSE du site (suivi des indicateurs et tableaux de bord/ Suivi des visites périodiques/ Suivi des habilitations, CACES), Appliquer et respecter les procédures internes sur le site d'exploitation, Suivre les procédures liées aux ECO-ORGANISMES, Respecter les principes et objectifs de la politique environnementale souhaitée par la direction. Modalités du poste : Durée hebdomadaire : 39h Poste en CDIDe formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous possédez une bonne connaissance de l'outil Excel. Rigueur, réactivité, sens du relationnel et faculté d'adaptation sont des qualités attendues pour ce poste. Si vous êtes motivé(e) et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui ! Guyot Environnement s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la mixité Femme/Homme et l'emploi des personnes en situation de handicap.

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Votre agence Interaction Dinan recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur, un ou une Ouvrier de maintenance et d'entretien travaux publics H/F en CDI. Au sein de cette structure dynamique, vous serez en charge de contribuer à la maintenance et à l'entretien des infrastructures de travaux publics afin d'assurer leur bon fonctionnement et leur durabilité. Vos missions principales consisteront à :
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements et installations.
Assurer l'entretien régulier des infrastructures conformément aux normes en vigueur.
Participer à la surveillance des installations pour détecter toute anomalie ou dysfonctionnement.
Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser la qualité et la sécurité des interventions.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes durant toutes les opérations. Rémunération selon expérience Compétences attendues :
Savoir réaliser un diagnostic technique
Savoir réparer un équipement, une machine, une installation
Avoir des connaissances en électricité
Connaissances techniques dans le domaine des travaux publics et de la maintenance.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs.
Rigueur et sens de l'organisation dans la réalisation des tâches confiées.
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes.
Autonomie et sens de l'initiative dans l'exécution des missions.

Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir !
Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement"
Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien
> https://urlr.me/bRDFy Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes...
Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence
Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité
Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un hôte/une hôtesse de caisse à temp partiel (30heures hebdomadaire). Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. Contrat : CDI Temps partiel Service : Caisse / Accueil Expérience : Moins de 2 ans d'expérience Niveau d'étude : CAP, BEP Salaire minimum : 1560 Avantages : 13
ème mois + participation aux bénéfices Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1
A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f

Domino RH recherche activement un Intervenant Social H/F pour un contrat intérimaire à temps plein sur le secteur de Dinan. Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'accompagner un groupe de 6 jeunes âgés de 4 à 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. Vos missions principales seront :
Accompagner les jeunes dans leur quotidien (scolarité, loisirs, santé)
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet personnalisé
Assurer le lien avec les familles et les différents partenaires (école, services sociaux, etc.)
Veiller au respect des droits de l'enfant et à son bien-être Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire et vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à gérer les situations de stress. Vous justifiez d'une expérience significative ou vous souhaitez approfondir vos connaissances et compétences dans la protection de l'enfance Vous êtes une personne de confiance, capable de créer un environnement stable et rassurant pour les enfants. Vous savez faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité. Votre sens de l'écoute, votre patience et votre créativité sont vos atouts majeurs. Vous savez travailler en équipe et vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre adaptabilité et votre capacité à gérer les situations stressantes. Vous avez une connaissance approfondie des droits de l'enfant et des procédures de protection de l'enfance. Nous vous attendons pour collaborer et travailler ensemble!

Domino RH, votre partenaire en solutions RH , est à la recherche de Veilleurs de Nuit (H/F) diplômés pour rejoindre notre équipe dévouée. Vous êtes passionné par le travail social et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes vulnérables Alors, poursuivez votre lecture ! Vos missions principales seront de :
Travailler auprès d'un public vulnérable, apportant soutien et sécurité.
Surveiller les lieux et assurer la protection des résidents.
Prévenir les actes de malveillance et les troubles, pour garantir la tranquillité des lieux et des personnes.
Repérer les anomalies, incidents et coordonner avec les forces de l'ordre et les clients.
Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité, de protection et de prévention des risques. Nous proposons un planning adaptable selon vos disponibilités, en temps plein ou temps partiel. La rémunération est basée sur la Convention 66, avec Indemnité de Fin de Missions et Indemnités de Congés Payés. Chez Domino RH, nous valorisons la diversité et traitons toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes :
Disponible (horaire internat/externat)
A l'écoute et empathique
Autonome, capable de prendre des décisions éclairées
Rigoureux, avec une attention aux détails Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus ! C'est peut-être vous que nous cherchons. Venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime en nous rejoignant. Postulez dès maintenant et faites partie de notre histoire !

Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Nous recherchons un hôte d'accueil H/F pour renforcer notre équipe. Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement"?/ Accompagnement dans l'utilisation de la borne photo et photocopieur. Accompagnement au quotidien des opérateurs de caisse Prise en charge des appels téléphoniques
appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Gestion du parc de véhicules de location-renseignements/ devis/ élaboration du contrat de location/ états des lieux des véhicules Gestions de flux de colis- dépôts et retraits clients et transporteurs Gestion du dépôt pressing- dépôts et retraits client des vêtements. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien
> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément et de bonnes facultés à gérer les priorités. Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Manpower DINAN recherche pour son client, un acteur du secteur de la réparation d'équipements de communication, un Opérateur de saisie H/F. Ce poste est basé à Quevert (22100). Notre client est une entreprise reconnue dans son secteur, employant plus de 1000 collaborateurs. Ils se spécialisent dans la réparation de divers équipements de communication, contribuant ainsi à la durabilité et à l'innovation technologique. Il s'agit d'une mission d'intérim commençant le 19/08/2025. Vous assurerez la prise en charge, l'identification et le dispatching des appareils à réparer ou recycler. Pour ce faire, vous devrez : Trier les colis en fonction de l'arrivage. Sortir les produits des cartons. Scanner les produits reçus à l'aide d'une douchette pour leur traçabilité tout au long de leur parcours sur le site de production. Distribuer les produits en fonction de leur typologie et de la ligne de production dédiée. Les horaires Horaires d'équipe en 2*8 : 5h18 ? 13h12 / 13h31 ? 21h25 Temps de présence hebdomadaire de 36h50 avec acquisition de RTT. La rémunération 1801€84 bruts mensuels pour 151h67 travaillées soit 11€88 de l'heure. Prime d'équipe. Valorisation de certaines primes et indemnités à hauteur de 8% (compte épargne temps garanti et non bloqué). Vous êtes les bienvenus si vous aimez les nouvelles technologies. Vous êtes bien sûr organisé, rigoureux et à l'aise avec les données alphanumériques que vous devrez « checker » en permanence. Vous appréciez le travail en équipe sur site de production mais savez faire preuve d'autonomie sur votre poste. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas, postulez en clic via l'application monmanpower ou contactez l'agence de Dinan ! Ou vous connaissez quelqu'un qui serait intéressé ? Parrainez-le et percevez 150€ (selon conditions). En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple :
Congés payés et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000€/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc?
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...)
Partenariat BlablaCar Daily
Etc? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap