Offres d'emploi à Sillingy

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable polyvalent(e) pour accompagner le bon fonctionnement du service administratif. Vous serez au cœur de la gestion administrative, comptable, financière et RH, et contribuerez à la performance de l'entreprise au quotidien. Vos missions principales :
Comptabilité & finance : préparation des documents comptables, suivi des factures clients et fournisseurs, rapprochements bancaires, gestion de la caisse et des paiements, participation à la préparation du bilan avec l'expert-comptable.
Ressources humaines : suivi des temps et paies, gestion des entrées/sorties du personnel, suivi des absences, accidents du travail et formations.
Gestion administrative & commerciale : création et suivi des comptes clients/fournisseurs, commandes, litiges transporteurs, support administratif à la direction.
De manière occasionnelle : Assurer la gestion des appels, accueil physique, suivi du courrier et des emails. Poste à pourvoir dès que possible 39h par semaine Formation Bac+2 en comptabilité, gestion, assistanat de gestion ou équivalent Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire Maîtrise d'outils de gestion type EBP et pack Office (Excel, Word, Outlook). Organisation, rigueur, autonomie et polyvalence Bon relationnel, sens du service et respect de la confidentialité

Enseigne historique du centre ville, spécialisée dans le linge de maison, prêt-à-porter, souvenirs. Recherche dans le cadre de son activité un vendeur / vendeuse polyvalent. Enseigne familiale, chaleureuse, nous recherchons un vendeur (H/F) avec de l'expérience dans la vente. Accueil client primordial, vous serez l'image du magasin. Ouvert à tous profils. Missions:
Conseil client
Encaissement
Merchandising, mise en rayon

HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur La Balme de Sillingy et ses alentours. Avantages et conditions : Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein Participation au transport Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités. Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil : Vos diplômes et expériences: Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée. Vos compétences: Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un Agent de Stérilisation, en CDD à temps complet, sur un remplacement à terme imprécis (arrêt maladie). L'agent de stérilisation, de par ses compétences et son comportement tient une place essentielle dans le respect des règles d'hygiène et participe aux bonnes prestations de soins de l'établissement. Il se doit de respecter le règlement intérieur de l'établissement et est tenu au secret professionnel. L'agent de stérilisation assure :
La réception, tri, nettoyage et traitement
La vérification de l'état de propreté du matériel
Le séchage, contrôle et conditionnement
La traçabilité des actions et archivages
Les contrôles au cours de la stérilisation
Le signalement des non-conformités
Le nettoyage et la désinfection des chariots de pré-désinfection
Le bio nettoyage et la désinfection des locaux de la stérilisation
La gestion de l'évacuation des déchets Horaires * 2 en zone lavage et 3 en zone conditionnement en fonction des repos des agents : 7h30 / 15h30
12h / 20h00 Votre rémunération sera établie en fonction de notre convention collective, qui prend en compte votre ancienneté, selon l'année d'obtention de votre diplôme. Celle-ci sera complétée par une rémunération variable pouvant comprendre :
Prime de technicité de 100€
SEGUR de 206 € Divers avantages :
Intéressement et participation, actionnariat salarié
Avantages du Comité Social et Economique
Parking gratuit
Une des plus belles vues sur le lac d'Annecy Qualités professionnelles requises :
Rigueur et organisation
Dynamisme
Conscience professionnelle et conscience de ses responsabilités
Vaccination contre l'hépatite-b obligatoire ! La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Notre école bilingue internationale, basée à Annecy-le-Vieux, recherche un enseignant en langue anglaise en classe de petite section à temps plein dans le cadre d'un remplacement de congé maternité du 05/01/2026 au 04/07/2026. Temps plein enseignant soit 27h d'enseignement hebdomadaire du lundi au vendredi (hors mercredi) + heures de préparation/réunions. Programme Education Nationale. Profil recherché : Diplômé d'un Master en enseignement et maîtrisant impérativement la langue anglaise (niveau C2), vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en école maternelle. Si vous souhaitez vous investir dans un programme bilingue motivant proposant aux enfants un environnement éducatif riche, varié et ouvert sur le monde, ceci dans un climat de confiance et de bienveillance propice à leur épanouissement, rejoignez-nous.

Nous recherchons des chauffeurs de personnes expérimentés et polyvalents H/F. Prise de poste immédiate. CDI à temps complet et possibilité de temps partiel VARIABLE : prime et indemnité Travail le W.END Ramassage scolaire / service occasionnel / transfert / ligne régulière
Conducteur polyvalent AVANTAGE : MUTUELLE pris à 100% par l'entreprise et primes occasionnelles "" Pour les personnes n'ayant pas le permis D, possibilité d'intégrer une session de formation financée pour le TITRE PROFESSIONNEL VOYAGEURS""

Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de couverture, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDI, pour un poste à pourvoir en urgence sur Annecy. Vos missions principales :
Gestion administrative courante (courriers, mails, classement, archivage)
Accueil téléphonique et physique des clients/fournisseurs
Suivi des dossiers clients et chantiers
Rédaction de devis et factures
Gestion des commandes et des fournisseurs Support à la direction et à l'équipe technique Profil recherché : Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) Rigueur, autonomie, sens de l'organisation Bon relationnel et esprit d'équipe Ce que l'entreprise vous offre :
Un CDI au sein d'une structure à taille humaine
Un poste polyvalent avec de réelles responsabilités
Une prise de poste immédiate

Dans le cadre de son développement Jours de Printemps recrute des hôtes et hôtesses d'accueil en entreprise bilingue anglais H/F en temps plein. Vos missions : Assurer l'accueil physique des visiteurs : accueillir, informer et diriger en français et en anglais Accueil téléphonique : prendre en charge les appels, renseigner, transférer les appels, prendre des messages, puis informer les collaborateurs de l'arrivée des visiteurs, Gestion de diverses tâches administratives : réservation de salle de réunion, gestion du courrier des colis, gestion des fournitures de bureaux, frappe de courrier, mise sous pli, mise à jour du carnet de bord, suivi et réalisation des statistiques Date de démarrage : 12/11/2025 Journées travaillées : Du lundi au vendredi Horaires du lundi au vendredi : 9h-18h (2h de pause) Avantages : Prise en charge du transport quotidien + Tickets restaurant 8€ / jours travaillés + Mutuelle entreprise 50% employeur + Primes trimestrielles Votre profil : Expérience minimum de 2 ans idéalement en cabinet d'avocat Très bon relationnel Souriant(e) Excellente présentation Bonne élocution Bonnes qualités rédactionnelles Ponctualité Polyvalence, autonomie et réactivité Grand sens du service Capacité d'adaptation Gestion du stress Rigueur

HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers. Avantages et conditions : Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein Participation au transport Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités. Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil : Vos diplômes et expériences: Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée. Vos compétences: Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).

Dans le cadre d'un remplacement de longue durée, Tri-Vallées recrute un(e) Agent(e) polyvalent(e) de courrier. Sous la responsabilité du dirigeant, vos missions principales seront :
Gérer le tri et le dispatching du courrier interne/externe et la réception de colis.
Livrer le courrier.
Dépolluer et trier les archives.
Participer à la gestion des réservations des véhicules internes. Profil :
Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie.
Respecter les obligations de confidentialité et de discrétion.
Disposer d'une bonne communication orale et écrite.
Respecter les délais.
Permis B + véhicule. Conditions :
CDD de remplacement renouvelable.
35H du lundi au vendredi, horaires en journée.
Rémunération en fonction du profil et de l'expérience.
Participation.
CSE (chèques cadeaux, ...).
Lieu de travail : Annecy-Le-Vieux.

"Vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller" Nous recherchons un Chauffeur / Chauffeuse de ramassage d'enfants en situation de handicap. Mission :
Matin 6h45-9h15 : départ du centre à Seynod pour récupérer les enfants à leur domicile, pour les ramener au centre (circuit jusqu'à la ROCHE SUR FORON)
Soir 16h45-1915 : départ du centre à Seynod pour ramener les enfants à leur domicile
Du lundi au vendredi
Du 17 novembre au 23 décembre 2025 Profil recherché :
Permis B obligatoire
Bon relationnel enfants/parents
Expérience en tant que chauffeur serait un plus

Nous recherchons une femme de chambre ou valet de chambre. Vos missions principales :
Nettoyer et entretenir les chambres (changement de draps, nettoyage des sols, des surfaces, etc.)
Assurer la propreté des espaces communs (couloirs, escaliers, salons, etc.)
Vérifier l'état du matériel et signaler tout dysfonctionnement
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché :
Expérience dans un poste similaire est un plus
Sens du détail et souci de la qualité
Autonomie et capacité à travailler en équipe

Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! L'Établissement d'Accueil non Médicalisé « Les Roseaux » recherche un ou une CHAUFFEUR POLYVALENT H/F MISSIONS La personne recrutée sera amenée à :
transporter des résidents adultes déficients mentaux entre leur domicile et l'établissement,
effectuer de la manutention du linge,
réchauffer et distribuer des containers repas,
entretenir d'une flotte de véhicule (pleins, nettoyage...). PROFIL ET INFORMATIONS DIVERSES
Poste à pourvoir en CDD sur la Balme-De-Sillingy (74)
Poste à temps plein, 35 heures
Le permis de conduire B est exigé
Une connaissance du handicap mental et des troubles envahissants du développement sont souhaités
Expérience dans le transport de personnes requise
Rémunération selon CCN de 1966
Mutuelle / CSE CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE :
CSE dynamique
Mutuelle prise en charge à 50 %
Action logement
Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes
Compte Epargne Temps
Variété des métiers

Synergie recherche un agent logistique (F/H) pour son client à Argonay, sous traitant sur un site industriel du bassin annécien. En tant qu'Agent logistique, vous avez en charge les missions suivantes:
Réception marchandise
Emballage,
Magasinage,
Expédition,
Manutention,
Inventaire et missions débit matière (découpe industrielle)
Utilisation outil informatique Horaires de journée du Lundi au Vendredi. 13EUR brut/H + panier. Profil :
Expérience préalable sur un poste similaire appréciée
Autonomie avec l'outil informatique
Organisé(e), rigoureux(se)
Bonne communication aves ses collègues Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous souhaitez relever un nouveau challenge dès que possible ? Ce poste est fait pour vous ! Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le milieu de l'outdoor, un magasinier préparateur de commandes (h/f) en contrat CDD d'1 mois. Prise de poste dès que possible à Annecy-le-Vieux (74). Les missions principales :
Effectuer le prélèvement de produit selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis,
Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production,
Appliquer les règles et procédures de préparation de commandes,
Utilisation d'appareils de lecture optique de code barres,
Nettoyer et ranger la zone de travail,
Suivre les règles et consignes de sécurité,
Utiliser les gestes et procédures de manutention adéquate. Le profil recherché :
Vous possédez de l'expérience sur un poste similaire (2 à 3 ans de préférence),
Vous êtes dynamique et motivé,
Vous êtes rigoureux, organisé, méthodique,
Vous avez le goût du travail en équipe,
Vous avez des connaissances dans le milieu du sport (un plus),
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et êtes prêt à vous investir sur les missions confiées,
CACES non obligatoires. En bref :
Poste basé à Annecy-le-Vieux (74),
Prise de poste dès que possible pour 1 mois,
Lundi au jeudi de 8h30 à 17h00 et le vendredi de 8h30 à 16h00 (39h par semaine),
Salaire de 2100€ brut mensuel sur 12 mois + tickets restaurant de 9,40€ (dont 5,64€ par l'entreprise) + prise en charge de la mutuelle à 50% + intéressement (environ un mois de salaire) + prime sur objectifs annuel (environ 2000€ brut au prorata des mois travaillés).
Poste en CDD. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez directement en ligne sur notre site adecco.fr.

Adecco recherche un-e secrétaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'ingénierie et les études techniques, située à Annecy (74000). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et à temps partiel. Vous serez au cœur de l'organisation, jouant un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des tâches administratives. Votre capacité à coordonner les agendas, rédiger des courriers et archiver numériquement sera précieuse pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise. Vous contribuerez activement à la fluidité des opérations grâce à votre maîtrise du pack Office. Vous serez l'interface entre les chargés d'affaires et les entreprises, vos principales missions incluent :
Facturation client/Achats
Gestion des agendas et organisation des réunions.
Rédaction de courriers et documents administratifs.
Archivage numérique des dossiers.
Gestion du standard téléphonique
Coordination des communications internes et externes. Votre expertise en gestion du temps et votre attention aux détails garantiront une efficacité optimale dans vos tâches quotidiennes. Ce poste est idéal pour une personne organisée, adaptable et dotée d'une communication efficace. Vous avez une première expérience dans un rôle similaire et êtes prêt-e à mettre vos compétences au service d'une entreprise du domaine technique. Compétences comportementales :
Communication efficace : Vous savez transmettre des informations de manière claire et concise.
Organisation : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur.
Gestion du temps : Vous optimisez votre emploi du temps pour respecter les délais.
Attention aux détails : Vous veillez à la précision et à la qualité de votre travail.
Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux changements et aux nouvelles situations. Compétences techniques :
Maîtrise du pack Office : Vous utilisez efficacement les outils bureautiques pour vos tâches quotidiennes et plus particulièrement Excel.
Gestion des agendas : Vous coordonnez les rendez-vous et les réunions avec aisance.
Archivage numérique : Vous assurez la conservation et l'organisation des documents électroniques.
Rédaction de courriers : Vous rédigez des documents administratifs avec professionnalisme.
Maitrise de CORUS En bref :
Mission longue en intérim
Dès que possible
Lieux : Annecy
Temps partiel entre 21h et 24h semaines
Jours travaillés flexibles
Rémunération : selon profil
Primes variables Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Vous êtes comédien(ne) professionnel(le) et passionné(e) par l'improvisation et les expériences immersives ? Rejoignez une aventure unique au sein d'un escape game d'Annecy, proposant quatre univers originaux où chaque partie devient une véritable scène de jeu. VOTRE MISSION Au sein d'une équipe créative et dynamique, vous incarnerez un personnage au cœur de l'une de nos expériences immersives. Votre rôle :
Interpréter un personnage lors des sessions de jeu (improvisation et jeu d'acteur)
Accueillir les joueurs, réaliser le briefing et le débriefing
Maintenir la cohérence du scénario et l'immersion du groupe
Participer au rangement et à la remise en place de la salle après chaque session Une formation complète vous sera fournie avant vos premières interventions. PROFIL RECHERCHE
Comédien(ne) professionnel(le)
Aisance en improvisation et capacité à interagir avec le public
Très bon anglais parlé
Sens du jeu collectif, créativité et goût de l'immersion
Bonne présentation, ponctualité et sérieux CONDITIONS
Contrat : CDDU, rémunération au cachet
Horaires : principalement en soirée et week-end (planning flexible)
Lieu : Annecy, avec quelques déplacements possibles dans les entreprises du bassin annécien ** Poste à pourvoir dès maintenant ** ** Candidature : Merci d'envoyer votre CV, une photo récente et une vidéo de démonstration à l'adresse suivante : melanie@fame-events.com ** (Les candidatures sans vidéo ne seront pas étudiées.)

Restaurant ouvert du lundi au dimanche, midi et soir, recherche plusieurs postes de serveur H/F Vous serez chargé(e) de :
préparer la salle
accueillir et placer les clients
conseiller les clients et prendre les commandes
procéder au service des plats et boissons
procéder à l'encaissement
Nettoyer les tables et préparer pour le service suivant Travail en coupure, vous assurez le service du midi et du soir 2 jours de repos par semaine 2 ans d'expérience minimum Le poste n'est pas logé, merci de vous assurer d'avoir la possibilité de vous rendre à votre emploi avant de postuler.

Recherche en CDD sur l'hôpital de Metz Tessy du lundi au vendredi de 6H à 12H du 13 octobre au 4 novembre, pour le bionettoyage des consultations, des sanitaires, des bureaux et des chambres.

Prise de poste dans les plus brefs délais Au sein de l'équipe, votre poste de livreur de saveurs sera le premier contact avec les clients. La mission sera d'apporter un service de qualité irréprochable pour fidéliser une clientèle sensible et fragile. L'enjeu principal est de participer activement à la réalisation de tous les objectifs de l'entreprise. Activités principales : 1. Mission logistique et relation client :
Réception de la marchandise.
Travail en chambre froide :
Répartition de la marchandise par tournée.
Mise en sac des commandes clients à l'aide d'un bon de livraison.
Livraison des repas aux bénéficiaires à l'aide d'un véhicule frigorifique. 2. Mission administrative :
Personnalisation des menus.
Saisie des commandes clients, prise en compte des modifications. Apport du poste :
Gestion de la relation client et sens du service
Expérience dans le Service A la Personne (SAP).
Acteur pour le maintien des personnes âgées à domicile. Une expérience d'1 an dans un emploi est appréciable

Recherche une personne seul(e) de confiance et bienveillante qui sera logée dans une maison de campagne agréable pour s'occuper d'une personne âgée. Environ 3h/jour du lundi au samedi. Rémunération à voir selon profil

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Magasinier (H/F) Vos missions :
Préparation et conditionnement des commandes
Étiquetage, rangement et expédition des produits
Participation aux inventaires
Contrôle qualité des préparations Horaires : Journée
plages mobiles : 6h30-8h30 / 11h30-13h45 / 16h-18h30 Profil recherché :
Expérience en logistique et gestion de stock
Maîtrise des outils informatiques
Rigueur et sens du détail. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
Une collaboration sur le long terme
2 Comités d'entreprise
la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8%
la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !

Situé en centre-ville d'Annecy, le tabac presse LE BATAVIA recrute un.e vendeur.se tabac avec des responsabilités élargies. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe soudée dans une ambiance familiale, où l'implication et l'esprit d'initiative sont valorisés.
Vos missions principales : Accueillir et conseiller les clients Assurer la vente et l'encaissement des produits (tabac, presse, jeux) Participer à la réception des marchandises, à l'achalandage, à la mise en place et au nettoyage du magasin
Responsabilités complémentaires : En plus des missions de vente, vous serez amené.e à : Participer à l'élaboration des plannings de l'équipe Gérer les demandes de congés et les ajustements d'horaires Contribuer à la résolution des litiges internes, en lien avec la direction Être un point de relais entre l'équipe et la direction pour fluidifier la communication Profil recherché : Excellente présentation, sens de l'accueil et du service client Respect des personnes, réactivité, esprit d'équipe Formation interne assurée pour les spécificités du poste (encaissement, jeux) Disponible dès à présent pour des entretiens

AmRest France fait partie du Groupe AmRest, le plus grand opérateur de restaurants indépendants d'Europe centrale et orientale, avec plus de 2300 restaurants appartenant aux catégories Casual Dining et Quick Service. Depuis 1993, AmRest s'est développé avec des marques au prestige reconnu, comme KFC, Pizza Hut, Burger King, La Tagliatella, KABB, Blue Frogs, Starbucks et Sushi Shop. AmRest a des ambitions de croissance importante en France comme dans d'autres pays européens dans les années à venir. AmRest exploite actuellement plus de 900 restaurants KFC dont 70 en France. Nos 45 000 salariés concentrent chaque jour leurs efforts pour offrir à des milliers de clients une expérience unique et exceptionnelle avec toutes et chacune de nos marques. Descriptif des missions En tant qu'Employé Polyvalent, vos missions seront les suivantes :
Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité aux clients.
Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et de prendre les commandes.
Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures AmRest KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale.
Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société. Vous serez formé(e) à nos méthodes et nos procédures dans l'un de nos restaurants. Profil recherché :
Vous êtes reconnu (e) pour votre relationnel et votre dynamisme, vous aimez travailler en équipe et le contact client.
Vous êtes intéressé(e) par la restauration rapide et prêt(e) à relever le challenge Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! « Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes Candidatures dont celles de personnes en situation de handicap » Poste en CDI / CDD temps partiel
Participation aux transports à 50%
Tickets restaurant Process de recrutement :
Etape 1 : Pré-sélection par téléphone
Etape 2 : Entretien avec le Directeur de restaurant AmRest KFC
Etape 3 : Décision

Les maîtres ou maîtresses de maison interviennent dans le secteur social et médico-social. Dans le cadre d'une structure ou d'un espace de vie, ils endossent un rôle polyvalent dans l'organisation journalière du cadre de vie des individus pris en charge par l'Association : maintenance des lieux, préparation des repas, gestion du linge et tâches administratives simples (budget et approvisionnement). Ils prennent en charge le bien-être de l'utilisateur, tant sur le plan physique que psychologique. Leur mission participe à l'assistance de l'utilisateur dans les actions quotidiennes et se réalise en collaboration avec les équipes pédagogiques et médicales. Vos missions: Veiller à l'hygiène et à la sécurité des utilisateurs ainsi que des lieux Aider l'utilisateur dans l'accomplissement des gestes quotidiens simples Participer à l'organisation et à la gestion des événements liés à l'environnement de vie Gérer les fournitures Organiser et assurer des tâches techniques telles que la préparation des repas, le service de blanchisserie et le nettoyage Garantir la qualité et l'ajustement de l'environnement de vie au projet institutionnel Votre profil: Savoir rester neutre, aller à l'essentiel, prendre du recul, prioriser Etre à l'écoute, savoir établir une relation de confiance Savoir analyser la situation et les besoins de l'usagers Savoir préparer un plateau repas, faire le ménage et les courses Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité Diplôme de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) ou certificat d'aptitude aux fonctions de Travailleur Familial pour le TISF ou forte expérience dans le domaine.

Chez LIP, nous plaçons l'humain au cœur de notre métier. Notre équipe s'engage chaque jour à proposer des missions sérieuses, stables, et à rester à l'écoute de nos intérimaires. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste du commerce de gros, un préparateur de commande pour toute la saison d'hiver. Vos missions seront les suivantes :
Réalise le picking des marchandises en zone de stockage
Range les marchandises prélevées avec soins sur le support de préparation
Se sert du matériel roulant mis à sa disposition
Être responsable du bon fonctionnement du matériel et prévenir son responsable hiérarchique en cas de dysfonctionnement.
Se sert du matériel informatique opérationnel et en est responsable
Vérifie les D.L.V.et les D.L.U.O. et la qualité des produits prélevés
Reconditionne si besoin est, les cartons abimés
Assure le dépotage des palettes dans le cadre de la polyvalence de sa fonction
Réalise, si nécessaire le chargement / déchargement des véhicules à quai
Participe activement au rangement, nettoyage de chambre froide et du dépôt
Respecte les règles d'hygiènes
Nettoyage en fin de service de sa zone de travail Vous serez amené à évoluer en milieu froid, l'équipement nécessaire sera fourni. Vous êtes à l'aise avec le travail d'équipe et polyvalent. Poste du lundi au vendredi. Horaire : 12h-21h. Ponctuel, organisé et doté de qualités relationnelles, vous savez évoluer au sein d'une équipe et prendre des initiatives Vous êtes la pépite que nous recherchons alors si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et transmettrez nous votre CV sans plus tarder ! CACES 1. 3 et 5 indispensable.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un-e secrétaire médical-e (H/F), au sein de notre laboratoire d'Annecy. Vous accueillez les patients et enregistrez les dossiers. Vous répondez au téléphone et communiquez les résultats. Vous réalisez les transmissions de résultats par courrier et voie informatique. Vous gérez la bonne facturation des analyses... Le laboratoire est ouvert de 7h00 à 18h00 du lundi au vendredi et le samedi de 7h00 à 12h00. Annualisation du temps de travail : de manière générale, vous travaillez 2 journées complètes + 3 matinées dont le samedi matin. Salaire brut mensuel selon profil et expérience (+ primes / mutuelle / CSE) CDI Temps plein

Connaissance du service en salle Aisance relationnelle et assurance Sens de l'accueil et du service Sens du détail et de la qualité Esprit commercial Ecouter le client et répondre à ses attentes Réagir aux remarques du client (positives et négatives) Prise de commande des apéritifs, fromages, desserts, café et digestifs et effectuer le service. Etablir la commande du client (mets et boissons) Annoncer et transmettre la commande en cuisine

L'équipe d'Annecy, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ?
Recueillir et analyser les besoins en recrutement de nos clients afin de leur proposer des solutions adaptées.
Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur les bons canaux (jobboards, réseaux sociaux, partenaires locaux...).
Identifier, sélectionner et recruter les meilleurs candidats : tri des CV, entretiens, vérification des compétences, tests éventuels, contrôle des références.
Gérer l'administratif lié à l'emploi : création et suivi des dossiers intérimaires, élaboration des contrats de travail, déclarations obligatoires, gestion des visites médicales et des relevés d'heures.
Assurer un suivi régulier des intérimaires en poste : accueil, intégration, fidélisation, gestion des renouvellements et du parcours professionnel.
Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients : visites sur site, suivi de mission, anticipation des besoins, traitement des urgences.
Développer les partenariats avec les acteurs locaux liés à l'emploi (France travail, associations, écoles ...).
Veiller au respect des obligations légales et des procédures internes, en lien avec la législation du travail temporaire. Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Rémunérations et avantages :
Salaire fixe mensuel brut : 2000-2200 euros
11 jours de RTT
Variables agences (nouveaux clients, placement et résultat net de l'agence)
Une carte Ticket Restaurant
Un régime de prévoyance et santé de qualité
Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...) Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ? Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, dynamique et capable de t'adapter à toutes les situations. Tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre tes objectifs. Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Annecy.

PME familiale et dynamique implantée dans le secteur du BTP depuis 30 ans, nous réalisons des projets variés dans la construction et plus précisément le génie climatique. Nous recherchons un(e) assistant(e ) comptable polyvalent(e ) pour travailler en étroite collaboration avec la direction. En tant que véritable pilier administratif, vous serez en charge de : Comptabilité :
Saisie des factures fournisseurs et clients
Suivi des règlements et relances
Lettrage, pointage et révision des comptes
Préparation des éléments comptables pour le cabinet externe Accueil et gestion courante :
Accueil physique des visiteurs et des livreurs
Standard téléphonique
Réception, tri et envoi du courrier Réception des marchandises :
Réception et vérification des livraisons
Pointage des bons de livraison avec les bons de commande Assistanat de technique :
Rédaction / Suivi de fiches d'interventions
Assistance à la réalisation de devis Assistanat de direction :
Rédaction de courriers et documents
Suivi de dossiers administratifs
Gestion d'agenda et prises de rendez-vous Paie et gestion du personnel :
Saisie des éléments variables de paie
Suivi des absences et congés, lien avec la caisse des congés payés
En fonction de vos compétences : établissement des fiches de paie serait un plus Profil recherché
Compétences techniques :
Solide maîtrise des bases en comptabilité générale
À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
Connaissance d'un logiciel comptable (EBP)
Qualités personnelles :
Rigueur, autonomie et organisation
Bon relationnel et sens du service
Discrétion et respect de la confidentialité

Le Relais H cafétéria presse à l hôpital Annecy Genevois recherche en CDD 6 mois un(e) employé(e) de cafétéria pour assurer la vente des produits en toute autonomie. *** Poste à pourvoir de suite *** Vous travaillez uniquement le weekend. *11h30-18h30 samedi dimanche *Dimanche majoré à 50% Prime salissure Vous êtes souriant(e) et aimez le contact clients. Rejoignez-nous!

Nous recrutons un Assistant Administratif Chantier (H/F) en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement congé maternité pour une durée de 6 à 8 mois, pour notre agence basée à Seynod (74). Rattaché(e) au Responsable du Chantier Neuf, vous serez en charge d'assister les conducteurs de travaux tout au long de la réalisation des chantiers. Missions :
Vous réalisez l'accueil téléphonique
Vous mettez à jour la base documentaire dématérialisée
Vous envoyez les plans des portes de garages et/ou des ascenseurs aux architectes
Vous lisez les comptes-rendus de chantier et transmettez les informations aux parties prenantes
Vous établissez et diffusez les documents administratifs (PPSPS, déclaration de sous-traitance, BREAM, ...)
Vous traitez, transmettez et répondez aux mails de la boîte mail chantier
Vous transmettez les convocations de chantier et mobiliser les ressources internes
Vous assistez à la préparation de chantier (les déclarations de voirie, demande d'accès, réservation de parking etc.)
Vous informez les clients (dates, affichages, planning etc.)
Vous transmettez aux fournisseurs les différentes options du chantier (coloris, ventilation, finitions, ...)
Vous établissez les avenants au chantier (devis complémentaires, TMA)
Vous établissez et envoyez les DOE (bureau de contrôle et clients)
Vous effectuez toutes les tâches permettant le bon fonctionnement du service Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2 en gestion des administrations
Vous disposez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire
Vous maitrisez les outils informatiques relatifs à la fonction
Vous êtes autonome, rigoureux(se), à l'écoute. Processus de recrutement :
Le CV est retenu : Alice, Chargée RH, effectue un premier entretien téléphonique,
L'entretien est concluant ? Vous rencontrez Romaric, Responsable de service et Alice en entretien.

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de fromage, située à Musièges (74270), un-e Préparateur-rice de Commandes (H/F) en intérim. Ce poste à temps plein est à pourvoir de suite pour 18 mois. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique et stimulant. Notre client, acteur du secteur industriel, recherche un-e collaborateur-rice pour renforcer son équipe. En tant que Préparateur-rice de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne logistique, contribuant directement à la satisfaction des clients grâce à votre efficacité et votre rigueur. Vos principales missions consisteront à assurer la préparation des commandes avec précision et rapidité. Vous serez responsable de la manutention et du port de charges, en utilisant des équipements tels que le gerbeur et le transpalette électrique. Votre expertise dans l'utilisation du CACES R485 Gerbeur à conducteur accompagnant 2 sera un atout majeur pour garantir la fluidité des opérations. Ce poste est idéal pour une personne organisée, dotée d'un bon savoir-être et d'un esprit d'équipe. Vous avez une première expérience dans un environnement similaire, ce qui vous permet de vous adapter rapidement aux exigences du poste. Compétences comportementales :
Bon savoir-être : Votre attitude positive et professionnelle est essentielle pour maintenir une ambiance de travail agréable.
Bon esprit d'équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues est crucial pour atteindre les objectifs communs.
Organisé-e : Votre capacité à gérer les priorités et à structurer votre travail vous permettra de réussir dans ce rôle. Compétences techniques :
Manutention et port de charges : Vous maîtrisez les techniques de levage et de déplacement de marchandises.
Préparation de commandes : Vous êtes capable de gérer les commandes avec précision et rapidité.
CACES R485 Gerbeur à conducteur accompagnant 2 : Votre certification vous permet d'utiliser cet équipement en toute sécurité.
Utilisation de gerbeur et transpalette électrique : Vous savez manipuler ces outils pour optimiser le flux logistique. Le poste requiert un niveau de diplôme inférieur au BAC, et une première expérience est un atout. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission IZIWORK s'associe avec le Groupe FOURNIER (SoCoo'C, Mobalpa, Perene, Hygena) pour recruter leurs "Opérateurs emballage (h/f)".
Réaliser des colis meuble à partir d'un mode opératoire.
Préparer les produits en fonction des règles et procédures établies.
Reboucler le suivi de produits finis et vérifier le passage effectif des composants suivant un planning. Horaires : Travail d'équipe 1 semaine sur 2 (Matin 5h/12h48 et après midi 12h48/20h36) du lundi au vendredi. Rythme de travail :
Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,27 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
Nombreux avantages et primes (régularité, panier, prime d'équipe, 13ème mois.) en plus des IFM et CP !
Important : Un bus gratuit part d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence !
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis
Aucun certificat requis

Pour une nouvelle salle de sport sur Annecy, nous recherchons plusieurs agents d'accueil H/F. Les critères :
Dynamique, professionnel, et consciencieux-ieuse
Excellente présentation
Souriant-e et avenant-e
Très bonne élocution
Première expérience en accueil validée
Un profil « sportif » serait un plus Poste à temps plein ou partiel, salarié-e CDI. Rémunération variable en fonction du profil. Si vous êtes intéressé-e par ce poste, merci d'envoyer votre CV + références, et lettre de motivation.

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) préparateur(trice) en pharmacie, en CDD de remplacement à 100%, pour une potentielle évolution en CDI. Missions permanentes : Gestion des commandes :
Passage des commandes aux fournisseurs
Vérification et rangement des commandes
Validation des commandes sur informatique
Création des nouveaux produits et modification si nécessaire
Recherche de nouveaux produits Suivi des commandes :
reliquats
retour / erreur Vérification et rangement des médicaments
La distribution :
Dispensation nominative pour préparation quotidienne des piluliers et approvisionnement du chariot d'anesthésie au bloc 2 fois par semaine.
Distribution des médicaments et matériels aux différentes unités de soins
Gestion des urgences en dehors des distributions normales pendant les heures d'ouverture
Distribution des toxiques
Assurance de la dotation de la pharmacie d'urgence (pour les soins ambulatoires)
Dispensation nominative sur prescription médicale d'Antibiotiques référencés et liste validée en COMEDIMS ainsi que de tous les médicaments prescrits en sus du GHM.
Remise à dotation des armoires de service Horaires : 9h
16h30 8h30
16h Votre rémunération sera établie en fonction de notre convention collective, qui prend en compte votre ancienneté, selon l'année d'obtention de votre diplôme. Celle-ci sera complétée par une rémunération variable pouvant comprendre :
prime SEGUR de 206 € brut
prime de technicité de 68.60 € brut Divers avantages :
Intéressement et participation
Avantages du Comité Social et Economique
Parking gratuit
Une des plus belles vues sur le lac d'Annecy ! Formation et/ou qualification : BP de Préparatrice en pharmacie Expérience professionnelle souhaitée : En milieu hospitalier Diplômé PPH Préparatrice en Pharmacie Hospitalière Qualités professionnelles requises :
Bonne adaptabilité
Discrétion
Savoir gérer les urgences
Bonne condition physique (manutentions lourdes et importantes) Niveau de responsabilités :
Respect du Règlement intérieur
Respect du secret professionnel La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de. Accueillir les clients, prenez en charge leurs besoins, les orientez et les renseignez avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! Assurer un suivi personnalisé des clients et les sécuriser dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. Effectuer l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. Disposer et présenter les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. Mettre en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Remonter les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Participer au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Vous êtes : Vous suivez une formation de niveau CAP à BAC ou êtes diplômé(e) dans le commerce. Le poste de Equipier magasin fruits et légumes matin F/H (niveau 2) à Epagny est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Ce que Shiva vous offre :
Confiance : des particuliers employeurs sélectionnés pour vous correspondre
Flexibilité : adaptation de vos jours et horaires d'intervention selon votre emploi du temps
Proximité : missions choisies à proximité de votre domicile
Sécurité : protection sociale et sécurité de l'emploi
Sérénité : formation et équipement mis à disposition pour travailler en toute sécurité
Rémunération : un salaire attractif et évolutif (départ à 15 euros net de l'heure) À propos de Shiva Shiva est la référence du ménage et du repassage à domicile en France. Fort de plus de 600 agences, Shiva s'appuie sur ses 26 000 employés de maison pour offrir un service de qualité, de proximité et respectueux des besoins de chacun. Nous croyons qu'un bon service commence par la valorisation de nos équipes : vous serez mieux accompagné(e), mieux valorisé(e), mieux rémunéré(e). Nos valeurs fondamentales : qualité, intégrité, respect, altruisme, écologie. Elles guident chacun de nos actes et de nos engagements. Votre mission En tant qu'employé(e) de maison chez Shiva, vos missions principales seront :
Entretien quotidien du domicile : ménage des pièces, aspiration, dépoussiérage, entretien des sols, entretien des cuisines et salles de bain, etc.
Entretien et soin du linge : lavage, séchage, repassage, pliage.
Nettoyage des vitres, rangement, organisation des espaces selon les besoins du particulier employeur.
Utilisation de produits respectueux de l'environnement quand cela est possible, conformément à la valeur "écologie" de Shiva. Profil recherché
Nous cherchons quelqu'un qui :
Est rigoureux(se), organisé(e) et autonome
A le sens du service, de la discrétion, et de la bienveillance envers les clients
Est capable de s'adapter : horaires, exigences du particulier, types de logement variés
A une expérience dans le ménage / repassage ou dans un poste similaire (souhaitée)
Est motivé(e) à respecter les valeurs de Shiva : qualité, respect, intégrité, altruisme, écologie

L'office notarial de la Manufacture à Annecy recherche une assistante au service Succession en charge de l'ouverture des dossiers et de l'interrogation de tous les organismes et fichiers nécessaires au traitement du dossier. Vous êtes en contact direct avec la clientèle et fixez également les rendez-vous d'ouverture. Vous rédigez les premiers actes de dévolution successorale et inventaires. Vous êtes rigoureux/se et polyvalent.

Rattaché(e) à l'agence d'Annecy-Le-Vieux, vous rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires de travail, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, à partir de 15€ net de l'heure o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, serait un plus mais non obligatoire
Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur d'Annecy le vieux et ses alentours Vous êtes une personne :
Autonome, organisée et fiable
Sens du relationnel
Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation rémunérée o Evènements festifs en agence

Poste à pourvoir au plus tôt. Pour compléter l'équipe de 8 personnes, vous assurez le CONSEIL en VENTE dans les domaines COSMÉTIQUE ET DIÉTÉTIQUE. Vous gérez aussi l'encaissement et la mise en place des produits en rayon, suivi des promotions et merchandising. Vous devez justifier d'une formation en esthétique et/ou diététique de niveau BAC minimum. Primes mensuelles et chèque-repas. Horaires : lundi au samedi (9h
19h30). Soit formation en esthétique niveau bac
soit en diététique d'un niveau bac+2

Poste à pourvoir au plus tôt. Pour compléter l'équipe de 8 personnes, vous assurez le CONSEIL en VENTE dans les domaines COSMÉTIQUE ET DIÉTÉTIQUE. Vous gérez aussi l'encaissement et la mise en place des produits en rayon, suivi des promotions et merchandising. Vous devez justifier d'une formation en esthétique et/ou diététique de niveau BAC minimum. Primes mensuelles et chèque repas. Horaires : lundi au samedi (9h
19h30). Soit formation en esthétique niveau bac
soit en diététique d'un niveau bac+2 CDD remplacement jusqu'à fin Mars 2026.

OBJECTIFS GÉNÉRAUX Sous l'autorité du responsable du service GDV 74, vous accueillerez et accompagnerez les gens du voyage dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion professionnelle. Vous collaborerez avec l'équipe pluridisciplinaire présente auprès de ce public et intervenant sur l'ensemble des champs sociaux. DESCRIPTION DU POSTE Votre mission s'inscrit dans le cadre de l'action du service Gens du Voyage 74 de l'association La Sasson. Vos missions seront :
Accompagner de manière individuelle et collective, les gens du Voyage, dans la réalisation de leurs démarches d'insertion professionnelle et plus précisément : La création d'entreprise (accompagnement ante-création)
Animation de temps d'information collectif sur la création d'activité
Etablissement d'un diagnostic personnalisé
Aide pour effectuer les formalités Le soutien dans la gestion, le suivi administratif et financier et le développement de l'activité (accompagnement post-création)
Soutien dans la gestion et le suivi administratif et financier de l'entreprise : démarches administratives, animation de permanence impôt, assurer un suivi individuel du Voyageur travailleur indépendant
Accompagnement au développement de l'activité : établir un diagnostic économique de l'activité indépendante,
Assurer un reporting régulier de ces différents accompagnements via différents canaux
Animer une « permanence numérique » pour aider les Voyageurs à effectuer diverses démarches administratives en ligne.
Être en lien avec divers partenaires, notamment Avec la MIE genevois lors des rencontres une fois par semaine L'ADIE en co-organisant des interventions sur les aires d'accueil avec un de leur conseiller. Vos activités principales seront :
Accompagnement global (social et professionnel) renforcé de Voyageurs bénéficiaires du RSA
Accompagnement de Voyageurs bénéficiaires du RSA de travailleurs indépendants déjà immatriculé ou souhaitant se mettre à leur compte
Appui technique aux référents RSA qui ont dans leurs suivis des Voyageurs travailleurs indépendants déjà immatriculé ou souhaitant se mettre à leur compte SAVOIR FAIRE
Accompagnement des travailleurs indépendants : création et gestion des entreprises.
Outils et dispositifs du RSA et globalement de l'accompagnement socio-économique (suivi et reporting)
Accompagnement de personnes éloignées de l'emploi traditionnel
Accompagnement des populations dans une démarche de développement du pouvoir d'agir
Outils et dispositifs d'animation et globalement l'intervention sociale
Interface avec les partenaires de l'insertion et de l'emploi CONNAISSANCES ASSOCIÉES
Connaissance de l'environnement partenarial
Connaissance des dispositifs liés à l'insertion professionnelle
Connaissance du public Gens du Voyage (culture, mode de vie) serait un plus mais n'est pas obligatoire
Connaissance des techniques d'animation, de médiation, de négociation et de résolution de conflits
Maîtrise de l'expression orale et écrite
Connaissance du tissu institutionnel et associatif
Utiliser l'outil informatique
Capacité relationnelle affirmée tant avec les publics qu'avec les différents partenaires opérationnels et institutionnels ; CAPACITÉS RELATIONNELLES
Disponibilité
Discrétion
Rigueur
Organisation
Sens du travail en équipe
Autonomie
Dynamisme
Force de proposition STATUT, REMUNERATION
CDI à temps complet
Date d'embauche : Immédiate
Lieu de travail : prise de poste à Poisy, départemental
Rémunération selon CCN51
Prime Ségur (238€ brut)
Permis de conduire obligatoire
Possibilité de reprise d'ancienneté à 30%

Au sein d'un restaurant proposant une cuisine italienne, pour compléter l'équipe en salle, nous recherchons un(e) serveur(euse) Vos missions : vous assurerez le run, la prise de commandes et la bonne continuité du service. saisonnier du 16 septembre au 2 novembre Salle comprenant 28 places assises intérieur + terrasse l'été
commandes manuelles (40 couverts/service en moyenne) Service en coupure. 2 jours de congés Heures supplémentaires rémunérées. 1618 € net 35h

Nous recherchons pour notre siège situé à Cran-Gevrier un : ASSISTANT de GESTION PAIE ET COMPTABILITE_H/F Le projet pour vous : assurer la gestion des activités liées au processus Paie dans le respect des délais impartis, des règles contractuelles, légales et conventionnelles d'entreprise et assurer la réalisation de différentes activités liées à la gestion administrative des achats et des ventes en respectant les règles, les exigences et les contraintes de temps. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Comptabilité et à la Responsable Paie. Missions principales : Missions Paie : Assurer la gestion des activités liées au processus de la Paie. Collecter, analyser, traiter les informations constitutives de la rémunération depuis l'arrivée jusqu'au départ du salarié afin de produire les bulletins de paie (Absence, présence, primes, heures supplémentaires, soldes de tout compte et leurs formalités post-paie, .) Traiter les arrêts de travail depuis la saisie déclarative (paie + DSN) en passant par le contrôle de récupération des IJSS CPAM, jusqu'à l'ouverture éventuelle du dossier Prévoyance et aux suivis sur fichiers XLS. Participer au lettrage IJSS_Comptabilité. Assurer le contrôle de cohérence entre les différents logiciels GTA et Paie, autres supports (cotisations mutuelle, etc.) Missions Comptabilité : Participer à la gestion du processus de la saisie des achats et des ventes ADTP. Assurer la gestion et l'administration des ventes des sites, en gérant la concordance entre commandes, expéditions et facturation clients. Assurer la gestion et l'administration des achats des sites, en organisant le contrôle de la facturation des fournisseurs permettant le règlement des factures et en gérant et classant les documents liés. Suivre quelques tableaux bord sur les consommations d'énergie (eau, électricité, gaz) et des repas. Compétences nécessaires : Connaissance de l'outil informatique Office (Excel, Word, .), Utilisation d'un logiciel de PAIE ; et également d'un ERP de comptabilité, Issu d'une formation bac à bac+2 en assistanat de gestion administrative ou paie, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un service paie ou en cabinet comptable. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! Horaires : 35h par semaine en journée Poste à pourvoir en CDI. Rémunération : entre 23000€ et 24000€ annuel brut sur 12 mois ; selon profil et expérience du candidat. Une prime d'assiduité de 42€ brut mensuel versée sur 11 mois selon conditions prévues par accord d'entreprise. Une prime de 13ème mois versée selon conditions prévues par accord d'entreprise (ancienneté et présence). *A compétences égales, priorités aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du Code du travail*

Nous recherchons une/un serveur (-se) solaire, motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant bistronomique réputé. Vous serez responsable d'accueillir nos clients, de les conseiller sur notre carte et de leur offrir une experience culinaire inoubliable. **Vos missions**
Réaliser le nettoyage de la salle, la mise en place, les rangements des commandes de vin et soft a la cave, le suivi des stocks.
Accueillir les clients avec le sourire et les installer a leur table.
Présenter le menu et répondre aux questions sur les plats et les boissons.
Assurer un servie efficace et attentionné.
Veiller la satisfaction du client tout au long du repas.

Pour notre restaurant Ô Bon Bec nous recherchons un Commis de salle / Runner H/F, en CDI. Missions principales :
Dresser la salle de restaurant avant le service et la débarrasser après le service,
Garantir le bon déroulement du service grâce à de l'organisation et de la rigueur,
Faire le lien entre la cuisine et l'équipe de service en salle,
Fluidifier au maximum le service,
Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle de part la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement. La liste des missions précisées ci-dessus n'est pas exhaustive, votre fonction supposera une adaptation constante à des situations de forte activité. Profil :
Vous faites preuve d'amabilité et de discrétion,
Vous avez le sens du détail et du service,
Vous aimez le travail en équipe,
Vous êtes dynamique et motivé(e),efficace et réactif(ve). Poste :
CDI à pourvoir dès que possible,
39 heures par semaine en modulation,
Salaire: 2195€ brut mensuel
Heures supplémentaires récupérées ou payées,
2 jours de repos hebdomadaires, Poste non logé Avantages :
Uniforme fourni et blanchi par l'hôtel
Poste nourri,
Avantages prestations groupe PVG
Participation au transport : prise en charge de votre abonnement bus ou train à 100%, indemnité kilométrique vélo.

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) brancardier(e) en CDI 100%, rattaché au service du bloc opératoire. Le brancardier a pour mission d'assurer le transport et les manutentions des patients pour le bloc opératoire et les autres services, y compris la radiologie et le scanner. Il participe au bon fonctionnement de la fonction transport interne au niveau du service des soins et du bloc opératoire. Il s'implique dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
contrôler l'identité du patient + traçage
assurer la sécurité
installation du patient Horaires : 07h-18h45 07h-19h15 09h-20h30 Votre rémunération sera établie en fonction de notre convention collective, qui prend en compte votre ancienneté, selon l'année d'obtention de votre diplôme. Celle-ci sera complétée par une rémunération variable pouvant comprendre :
Prime de technicité de 100 €
Prime d'ancienneté de 42.77 € à compter de 6 mois dans l'établissement
Prime SEGUR de 206 € Divers avantages :
Intéressement et participation
Avantages du Comité Social et Economique
Parking gratuit
Une des plus belles vues sur le lac d'Annecy ! Formation / qualification : formation interne spécifique à l'hygiène, la sécurité et la manutention des patients, AFGSU1 Vaccination contre l'hépatite-b obligatoire ! Connaissances requises : Manipulation des brancards et des patients Connaissances des droits du patient (dignité, intimité, bientraitance, secret professionnel.) Expérience professionnelle souhaitée : Connaissance du secteur de la santé et de l'hygiène hospitalière Qualités professionnelles requises :
port de charges
esprit d'équipe
qualité relationnelle et d'écoute
conscience professionnelle Niveau de responsabilités :
respect des tenues et des circuits
respect de la confidentialité
respect du secret professionnel
respect de l'intimité et de la dignité du patient
respect des consignes d'hygiène
identitovigilance La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Devenez Maroquinier-Sellier !! Bonne acuité visuelle de prêt (avec ou sans correction). Nous assurons votre formation, Débutants acceptés

HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur La Balme de Sillingy et ses alentours. Avantages et conditions : Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein Participation au transport Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités. Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil : Vos diplômes et expériences: Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée. Vos compétences: Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).

Présentation de l'Entreprise : Présentes sur le territoire haut savoyard depuis 1988, les ambulances ADLV regroupent aujourd'hui 5 entités :
Ambulances Vallée de Chamonix (Vallée de Chamonix)
Sallanches Ambulances Pissard (Vallée de Megève et Val d'Arly)
Annemasse Ambulances (Annemasse)
Ambulances du Grand Bornand (La Clusaz/Le Grand Bornand)
Aravis Ambulances (Annecy) Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions : En tant qu'Auxiliaire Ambulancier, votre rôle est de seconder votre Chef de bord Ambulancier, dans les tâches quotidiennes :
Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV
Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international )
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie
Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne)
Secours en bas des pistes de ski en saison d'hiver
Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.)
Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon )
Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU)
Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées
Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel
Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord)
Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un Certificat d'Auxiliaire Ambulancier, vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages :
Salaire à partir de 12.13€b/heure + heures supplémentaires + repas + primes
Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits
Gestion Heures supplémentaires à la semaine
Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales
Planning en roulement
Mutuelle, Prévoyance
Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS)
Transport de patients coronariens
Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible
Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise
Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales
Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé
Transport national et étranger
Possibilité de travailler en binôme fixe
Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés
Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes 2 postes à pourvoir

Nous recherchons un préparateur pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une excellente capacité à travailler de manière minutieuse et consciencieuse. Il devra également être rapide et efficace dans le sablage, le masquage et la préparation des surfaces à peindre. Une expérience professionnelle dans le domaine de la peinture industrielle est souhaitée mais nous sommes ouvert à des profils souhaitant acquérir des compétences dans ce domaine Le candidat devra être capable de suivre les consignes et les procédures de sécurité et de qualité en vigueur au sein de notre enseigne. Vous savez respecter les procédures de sécurité pour manipuler avec précaution des produits chimiques, des peintures et d'autres produits de préparation. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous transmettre votre dossier de candidature

Synergie recherche un chargé de clientèle (F/H) à Annecy pour son client, un groupe public qui remplit des missions de service public.Vous aimez le contact humain et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et engagé ? Synergie recrute un(e) Chargé(e) de Clientèle. Vos missions :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs démarches
Assurer la promotion des services et produits de La Poste
Gérer les opérations courantes (courrier, colis, services financiers...)
Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients
Participer au développement commercial du bureau de poste 12.14EUR brut/H 35h sur 6 jours, travail le Samedi. Profil :
BAC + 2 dans le commerce
Sens du service et écoute active
Aisance relationnelle et goût pour le contact humain
Capacité d'adaptation et rigueur
Expérience en relation client indispensable Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Le cabinet Lynx RH, fort de ses 37 agences en France et reconnu pour son expertise dans les fonctions supports, l'ingénierie et l'IT, recrute un gestionnaire de copropriété (h/f) en CDI sur le territoire de la Haute Savoie pour le compte d'un bailleur social engagé.
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
D'un accompagnement sur mesure pour gérer et booster votre carrière
De l'accès à un réseau solide d'entreprises partenaires
Du meilleur programme de fidélisation du marché
Avantages et conditions de travail:
35h sur 4,5 jours
Jours de récupération
Salaire : Entre 37 et 41 KEUR brut annuel
Véhicule de société
Tickets restaurants
Territoire: Haute Savoie Vos missions:
Gestion administrative:
Vous préparez et envoyez les convocations, ordres du jour et procès-verbaux.
Vous vérifiez les comptes, élaborez les budgets prévisionnels et les comptes rendus de gestion.
Vous organisez et animez les conseils syndicaux et assemblées générales.
Suivi opérationnel:
Vous appliquez les décisions votées en AG et suivez les travaux.
Vous gérez les contrats de maintenance, les prestataires et le suivi des factures.
Vous traitez les impayés, les contentieux et les réclamations des copropriétaires.
Gestion juridique
Vous assurez une veille réglementaire et mettez à jour les documents et procédures.
Vous représentez la société dans certaines assemblées générales gérées par des syndics externes. Votre profil:
Bac+2/3 en immobilier ou expérience équivalente.
Maîtrise du cadre juridique des copropriétés et du Pack Office.
Expérience souhaitée : minimum 3 ans sur un poste similaire.
Qualités : autonomie, rigueur, sens du service, aisance relationnelle et esprit d'équipe.
La connaissance d'ICS et d'AGORA serait un plus. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un acteur engagé du logement social et contribuer à la bonne gestion de ses copropriétés ? Postulez dès aujourd'hui et construisons ensemble la prochaine étape de votre carrière.

Description du poste *** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Vous occupez un poste en atelier pour des opérations de montage assemblage. Opérations de conditionnement manuel Avoir une bonne habileté manuelle Travail sur notre site de Cran-Gevrier
parfaitement accessible par transports en commun Du lundi au vendredi midi Temps plein (35h) CDDI de 4 mois renouvelable dans la limite de 24 mois Manutention de charges inférieures à 15 kg Formation assurée au sein de l'entreprise salaire SMIC + contrat d'intéressement (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché et prérequis Compréhension du français élémentaire Bonne habileté manuelle Ponctualité, assiduité PASS IAE en cours de validité 2 postes à pourvoir

Description du poste *** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Selon un référentiel défini par photo, vous contrôlez des lots complets de pièces d'aspect (cosmétique) et / ou pièces bi-matière (pièces mécanique) qualités recherchées : minutieux et méthodique Travail sur notre site de Cran-Gevrier Du lundi au vendredi midi Temps plein (35h) CDDI de 4 mois renouvelable dans la limite de 24 mois Formations aux postes assurées par l'entreprise salaire SMIC + contrat d'intéressement (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché et prérequis Compréhension du Français élémentaire. Capacité à tenir son attention et sa concentration sur la journée Ponctualité, assiduité PASS IAE en cours de validité 2 postes sont à pourvoir

L'agence ACTUAL Annecy recherche un Chauffeur Véhicule Léger expérimenté (H/F). Ce poste est en messagerie avec une vingtaine de poses par jour. Horaires : 07H00
16H30 en fonction du volume de la tournée Ce poste, à la fois dynamique et stimulant, vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe professionnelle et engagée. ATTENTION, nous attirons votre vigilance sur le fait qu'il faudra rouler au quotidien en montagne, et selon la météo, par temps de neige. Si vous êtes passionné par la conduite et souhaitez évoluer dans un environnement motivant, ce poste est fait pour vous ! Disposant d'une expérience significative sur les routes de montagne, le candidat idéal doit démontrer une maîtrise des compétences essentielles pour assurer un transport efficace et sécurisé des marchandises. Il est impératif de posséder une excellente connaissance des règles de sécurité routière et des protocoles de chargement et déchargement. En outre, une capacité à gérer des situations imprévues avec calme et professionnalisme est fortement valorisée. Une attitude proactive et un engagement envers la satisfaction client sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous vous reconnaissez ? POSTULEZ DES MAINTENANT !

Notre client, NTN Seynod, un acteur majeur de l'Industrie et du Textile réputé pour l'excellence de ses produits, recherche son futur Contrôleur Qualité CND H/F en CDI. Si la qualité n'a pas de secret pour vous et que vous aspirez à un rôle clé, rejoignez leurs équipes ! Votre Mission : Garant(e) de l'Excellence Produit (Contrôles Non Destructifs) Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes la personne de confiance qui garantit la conformité des pièces. Vos responsabilités principales incluent : Réaliser de manière rigoureuse et exhaustive l'ensemble des contrôles (visuels, dimensionnels, métallurgiques, et notamment Contrôles Non Destructifs
CND sur la qualité des structures métallurgiques). Utiliser les appareils et techniques spécifiques adaptés aux matériaux et aux pièces à vérifier, en respectant les spécifications et les gammes. Vous prononcer sur la conformité du produit, interpréter les résultats et argumenter votre décision auprès du service qualité. Garantir la traçabilité complète de vos activités et produits (enregistrement des données, remplissage des dossiers, validation des certificats de conformité). Assurer en autonomie les changements de série sur les postes de contrôles CND ferroviaire. Effectuer la maintenance de premier niveau (TPM/check-list/SP1) et l'Ordre, Rangement, Propreté de votre secteur. Transmettre vos connaissances pratiques et les consignes à votre contre-équipier et aux services concernés. Appliquer les consignes Qualité, Environnement et être acteur de la sécurité de l'entreprise. Le Profil Que Nous Recherchons : Votre Savoir-Être Fera la Différence ! Au-delà des compétences techniques (une connaissance technique minimum est requise), nous recherchons avant tout :
Rigueur et Exhaustivité : Vous ne laissez rien au hasard et vous vous engagez à réaliser chaque contrôle avec une précision absolue.
Investissement : Vous êtes fiable, motivé(e) et prêt(e) à vous impliquer pleinement dans vos missions et la vie de l'équipe.
Esprit d'Analyse et de Décision : Votre capacité à interpréter les résultats, à argumenter vos décisions et à communiquer avec les services supports est essentielle. À Noter : Une formation et des déplacements à Toulouse sont à prévoir en début de poste pour l'obtention des certifications. Prêt(e) à vous investir dans un rôle de Contrôleur Qualité CND essentiel chez NTN Seynod ? Postulez dès maintenant ! Votre rigueur est l'atout que nous recherchons.

Vous ferez les préparations froides, le ménage et le service aux étudiants. Travail du lundi au vendredi de 7h à 14h30.

L'agent de quai est chargé de réaliser différentes opérations de manutention, tels que la réception de produits, le stockage ou encore la sortie de marchandises. Vos principales missions seront :
de réceptionner divers produits
gestion du stockage des produits
des opérations de chargement et déchargement de marchandises à l'aide de transpalette manuel ou électrique
des opérations de tri, zonage et nettoyage quai
de la manutention diverse avec des cartons pouvant peser jusqu'à 30kg Les conditions de travail : Vous acceptez des horaires avec un début de démarrage très tôt (2h du matin). Vous êtes disponible sur du long terme. Beaucoup de manutention avec la capacité d'anticiper la mise en quai des colis Possibilité de travailler le samedi A la recherche d'un poste d'Agent de quai (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Nous recherchons un.e candidat.e dynamique ayant une première expérience en tant qu'agent de quai.

Tu es attiré(e) par l'univers du sport outdoor et les grandes marques de montagne ? Tu as envie de transmettre ta passion à nos clients ? Rejoins l'Aventure Outdoor avec Ekosport ! Chez Ekosport, nous sommes convaincus que l'outdoor change la vie : il améliore la santé, crée du lien et réveille la conscience écologique. En nous rejoignant, tu participeras à une mission concrète : rendre cette expérience accessible à tous, débutants comme experts, grâce à des marques reconnues et durables. Nous te proposons une immersion au coeur d'un univers qui t'inspire, l'occasion de participer à la préparation des aventures de milliers de passionnés. LE POSTE Tu intègreras notre magasin d'Epagny, composée de 15 personnes. Tu seras spécialisé sur l'univers "hard" du magasin, c'est à dire tout le matériel de ski, snowboard, escalade, alpinisme, trek et bivouac. Ton rôle sera d'accueillir, conseiller et vendre des équipements outdoor en offrant la meilleure expérience client possible. Ton objectif : des clients qui ressortent avec les produits les plus adaptés à leur pratique et qui reviennent nous voir pour préparer leurs prochaines aventures. Pour y arriver, voici ce que tu feras chaque jour :
Accueillir et conseiller notre clientèle sur l'ensemble des produits dédiés aux activités en montagne et outdoor
Comprendre les besoins spécifiques des clients pour recommander des solutions adaptées à leurs pratiques sportives.
Assurer la mise en rayon, l'étiquetage et le réassortiment des produits afin de garantir un espace de vente attractif et organisé.
Etre force de proposition pour optimiser le fonctionnement des rayons
Rester informé(e) sur les dernières tendances et innovations pour partager vos connaissances avec les clients comme avec l'équipe.
Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux définis par l'entreprise Prise de poste : Au plus vite Poste en CDI / 39 heures hebdomadaire / Travail le samedi PROFIL
Idéalement, tu as une 1ère expérience dans la vente d'article de sport.
Indispensable : Tu disposes d'une véritable connaissance du matériel outdoor sur au moins une spécialité : ski, snow, escalade, alpinisme, bivouac.
Tu es avant tout passionné(e) Montagne et/ou Outdoor, avec le goût du commerce.
Nous recherchons une personne qui aime le "terrain", qui partage sa passion, qui a le sens du service et de la satisfaction client CE QUE NOUS PROPOSONS
Rémunération brute entre 2050 et 2100 € brut mensuel
Une rémunération variable de 100€ par mois
Tickets restaurant à 6 € par jour travaillé, pour tes repas du midi
30% de remise en magasin et sur notre site web, pour vivre ta passion sport à prix réduit
Mutuelle d'entreprise avantageuse, pour prendre soin de toi et de tes proches.
Participation aux bénéfices de l'entreprise : nous avançons ensemble, et partageons les résultats.
Avantages CSE : chèques vacances, réductions partenaires, offres loisirs, et plus encore. Tu es prêt(e) ? Postule !

Animation d'une session de formation FLE en présentiel auprès d'un groupe de 10 à 12 stagiaires adultes. Séances les mardis du 25/11/2025 au 10/03/2026 (13 journées de 7 heures). Adaptation de l'animation en fonction du niveau et des besoins des participants Correction des évaluations et rédaction d'une synthèse des compétences acquises pour chaque stagiaire.

Poste à pourvoir en collège sur Seynod BAC INDISPENSABLE Vous accompagnerez un élève porteur de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son école. Vos missions :
Aide aux déplacements,
Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.

Raisons d'être La Fédération des Œuvres Laïques recrute un(e) comptable en Contrat à Durée Déterminée à temps plein ou partiel dû à un remplacement maladie. Poste à pourvoir au plus vite. Le contrat Contrat à durée déterminée (CDD) temps plein Durée du contrat : 1.5 mois
renouvellement possible Tâches / missions Poste à pourvoir au sein du Service Comptabilité de la FOL74 constitué de 6 personnes sous la responsabilité de la Responsable Comptable.
Faire de la comptabilité générale : saisir des pièces comptables ; journaux d'achat et de banque suivant la codification analytique, pour les centres CLSH ou centre de vacances ou établissements sanitaires et sociaux.
Etat de rapprochement bancaire
Diverses autres tâches comptables (dont le classement). Profil recherché / compétences mises en œuvre Traits de personnalité / caractères professionnels et compétences :
Connaissance de la comptabilité.
Rigueur, méthode, organisation et autonomie
Dynamisme et implication
Esprit d'équipe et sens des relations indispensables
Capacité à s'adapter et discrétion
Connaissance du logiciel de comptabilité SAGE 100
Capacité d'adaptation à de nouveaux logiciels Expérience : impérative en comptabilité (3 ans minimum) Niveau de formation : BTS ou équivalent suivant expérience Valeurs de la F.O.L. 74 Intérêt certain pour la vocation sociale et éducative de la F.O.L. 74.

Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) ADV et SAV pour rejoindre notre équipe sur notre agence de MEYTHET. Vous serez en relation constante avec le coordonnateur de travaux, le responsable technique, la responsable de l'assistance ADV, les techniciens et les clients (au téléphone). Vous jouerez un rôle clé dans le soutien à l'équipe et dans l'amélioration de l'expérience client. Responsabilités :
Effectuer les commandes de pièces détachées et de matériel et en assurer le suivi et leurs réceptions
Effectuer des tâches administratives, y compris la facturation client et les rapprochements de factures fournisseurs
Assurer le standard téléphonique régulier et orienter les demandes vers les services appropriés
Collaborer avec l'équipe commerciale pour préparer des devis et suivre les commandes clients
Assurer un suivi efficace des demandes clients et contribuer à la satisfaction globale de la clientèle
Apporter votre bonne humeur et votre professionnalisme Vous êtes la personne idéale, si :
Vous avez une expérience significative similaire et/ou une aisance avérée dans le domaine administratif,
Une bonne dose de motivation et le goût du challenge,
Vous avez de solides compétences organisationnelles et informatiques,
Vous aimez travailler en équipe et de manière autonome, appliquée et impliquée,
La polyvalence vous plaît et vous êtes dynamique. Les conditions :
Mutuelle & Prévoyance
CC de la métallurgie

"Vérifier Votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller" Nous recherchons pour un remplacement en agent polyvalent dans un centre pour personnes handicapées : La personne sera amenée à :
Effectuer de la manutention du linge, containers repas
Mise en réchauffe des repas et distribution des containers repas,
Entretien d'une flotte de véhicule (pleins, nettoyage...). Horaires : de 08h30-12h00 et 14h00-18h30 : Le 20/10 => journée de doublure et de formation sur les protocoles de réchauffe des plats. 21/10, 25/10, 26/10, 27/10, 29/10, 30/10, 31/10, 04/11, 08/10 et 09/11 soit 11 dates. La spécificité et la rigueur des protocoles d'hygiène et de réchauffe des plats nécessite une bonne compréhension des consignes écrites et verbales.

Notre agence Adéquat Annecy recrute un(e) Enquêteur(se) (F/H) pour une mission du 12 au 30 novembre 2025 située à la gare d'Annecy. Vos futures missions :
Accueillir et aborder les voyageurs à la sortie des trains de manière courtoise et professionnelle.
Expliquer l'objectif de l'enquête.
Recueillir les réponses des usagers avec attention et précision.
Respecter les consignes et les règles. Le Profil Adéquat :
Bonne élocution et présentation
Dynamique et à l'aise avec le contact client
La personne prendra son service en Gare d'Annecy Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire au SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Heures de nuit majorées à 25%
Heures de dimanche majorées à 35%
Ticket restaurant à partir de 6h de travail
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages :
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Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
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Responsable du Service Enfance/Famille (H/F) Contexte : Acteur historique de l'économie sociale et solidaire, la Fédération ADMR de Haute-Savoie accompagne familles, enfants et personnes en situation de fragilité sur tout le territoire. Au sein du pôle Enfance/Famille, nous supervisons :
Un service famille composé de Techniciens d'Intervention Social et Familial (TISF) qui intervient pour le soutien à la parentalité à domicile
2 micro-crèches ADMR, avec une 3e micro-crèche en cours d'ouverture. Poste : Nous recrutons un(e) Responsable du Service Enfance/Famille, un poste clé au croisement du pilotage stratégique, de la gestion d'activités et de l'encadrement d'équipes. Missions principales : 1. Pilotage et coordination du service
Superviser le Service Famille et les micro-crèches
Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service et des documents réglementaires.
Garantir la qualité des prestations et le respect des normes (CAF, PMI, ASE, Santé, Sécurité.).
Suivre les indicateurs d'activité et contribuer aux rapports et bilans. 2. Gestion RH et administrative
Encadrer l'équipe TISF et les référents(es) de micro-crèches.
Valider les plannings, contrôler les taux d'encadrement et la gestion du temps de travail.
Participer aux recrutements, entretiens annuels et plan de formation.
Assurer le suivi administratif du personnel et le respect des obligations légales. 3. Gestion budgétaire
Élaborer, suivre et exécuter les budgets du secteur avec le Directeur financier.
Superviser dépenses, recettes et facturations.
Participer aux demandes de subventions et au développement de financements complémentaires. 4. Qualité, communication et représentation
Piloter la démarche qualité et suivre les plans d'actions.
Assurer les relations avec partenaires et institutions (CAF, PMI, Département, communes.).
Représenter les services ADMR lors des réunions et événements.
Favoriser la dynamique associative avec les bénévoles. Profil recherché :
Diplôme Bac+3 à Bac+5 en management, gestion ou social (CAFERUIS, Master ESS, cadre de santé, etc.).
Expérience confirmée en direction ou coordination de services sociaux/petite enfance et en management.
Compétences en leadership, organisation, communication et travail partenarial. Conditions :
CDI
Temps plein / Statut Cadre
Rémunération 2885e brut + Tickets restaurants + Possibilité de reprise d'ancienneté dans la Branche
Avantages : mutuelle, télétravail ponctuel, formations
Prise de poste : Décembre 2025 ________________________________________

Notre client, basé à ANNECY, conçoit et produit une large gamme de roulements pour le secteur aéronautique. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En rejoignant notre client, vous intégrerez une entreprise axée sur le bien-être de ses employés, l'innovation et des valeurs humaines fortes, ce qui reflète une expérience de travail unique et bénéfique. Comment votre expertise en contrôle non-destructif façonnera-t-elle le rôle de Contrôleur Non Destructif (CND) Aéronautique (F/H) ? Prenez part à l'assurance de la qualité des pièces métalliques à travers un contrôle méticuleux et critique tout au long du processus de production
Assurer le contrôle de qualité des pièces en cours de production selon le plan de surveillance
Vérifier les moyens de contrôle, incluant bains et concentrations chimiques, pour une précision optimale
Préparer et contrôler les pièces en respectant rigoureusement les spécifications du produit Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 2/mois
Salaire: 13 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Primes et intéressements
RTT Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Vous assurerez le contrôle qualité critique des pièces métalliques, garantissant leur conformité et durabilité.
Expérience initiale en mécanique requise pour maîtriser efficacement les contrôles de production
Sens aiguisé du détail pour assurer le respect total des spécifications produits
Capacité à travailler en horaires d'équipes 2*8 pour assurer une supervision constante Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:CCS_388&

**Poste non logé*** Pour compléter nos équipes nous recherchons un(e) réceptionniste en CDI (39h/semaine). CE QUE NOUS OFFRONS :
Un cadre de travail idyllique et atypique, à deux pas du Lac et au cœur du centre historique et touristique d'Annecy, notre hôtel est entièrement rénové dans un bâtiment du 18e siècle et donne vue sur le Thiou.
Une structure à taille humaine et une ambiance de travail familiale.
Une formation et un suivi : Ici nous recrutons et nous formons, vous apprendrez le métier de réceptionniste. Notre secteur offre également de nombreuses perspectives d'évolutions pour qui veut apprendre et travailler.
Une possibilité de mobilité au sein du groupe : une trentaine d'hôtels partout en France dans les grandes et moyennes villes. Nous favorisons l'évolution de nos collaborateurs en interne.
Pour les plus sportifs : notre local vélo pourra accueillir votre monture pendant vos heures de travail. CE QUE NOUS RECHERCHONS : Un(e) réceptionniste de jour en CDI :
Vous accueillerez notre clientèle française et internationale (avec votre plus bel accent anglais).
Grâce à votre sens du service vous assurerez le suivi du bon déroulement du séjour des clients de leur arrivée jusqu'à leur départ. Vous serez l'ambassadeur(trice) de l'hôtel et saurez également leur conseiller les meilleures adresses d'Annecy.
Votre éducation et votre savoir-être raviront nos clients même les plus exigeants.
Vous démontrez un talent commercial, vous participerez à notre stratégie de vente en proposant au mieux nos offres tarifaires. 39h hebdomadaire
2 jours de repos hebdomadaires. Horaires : Soit 7h00-15h00 ou 15h00-23h00. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe dans un secteur qui recrute et en perpétuel évolution, n'hésitez pas à postuler à cette offre ! Type d'emploi : CDI

Le Pélican a déployé ses ailes sur les rives du lac d'Annecy et a ouvert ses portes le 8 juillet 2021. Idéalement situé à l'entrée de la vieille ville, en plein cœur du programme L'Avant-Scène, l'établissement est composé de : 101 chambres & suites, 1 restaurant-bar lounge, 1 piscine et 1 boulangerie. Erigé au cœur d'un bâtiment classé au patrimoine historique, il est le dernier-né des établissements du Groupe PVG déjà à la tête de 5 hôtels du 3 au 5* Relais & Châteaux situés à Annecy et La Clusaz, de 2 Résidences de standing et 7 Chalets de luxe, 1 Centre de Congrès, 1 Casino et 1 Bowling. Son emplacement privilégié, sa vue imprenable sur le lac ou la visitation, son charme et son ambiance, en feront le futur lieu de vie incontournable de la ville d'Annecy où chaque visite se transformera en une expérience unique ! Nous recherchons un économe H/F, en CDI. Missions principales :
Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises en s'assurant de la qualité, du respect des règles d'hygiène et de rotation des stocks,
Gérer et entretenir les lieux de stockage,
Distribuer les produits dans les différents services,
Effectuer les inventaires mensuels,
Utiliser le logiciel de gestion de l'entreprise,
Gérer l'approvisionnement et les commandes en différents produits : alimentaire, boissons, produits d'accueil et d'entretien, etc.
Connaître et respecter les normes en vigueur pour le déconditionnement et le déstockage des produits périssables (surgelés, produits frais) ou dangereux (produits de nettoyage). Profil :
Vous maîtrisez les règles HACCP et FIFO,
Vous êtes dynamique, autonome et méthodique,
Vous avez le sens de l'organisation et du service,
Vous avez une bonne capacité d'analyse et d'anticipation des besoins,
Vous êtes à l'aise avec les outils informatique. Poste :
CDI, à pourvoir dès que possible,
39 heures par semaine en modulation,
Salaire brut mensuel à partir de 2000€
Heures supplémentaires récupérées ou payées,
2 jours de repos hebdomadaires,
Poste nourri et blanchi, non logé.

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux de charpente, située à Allonzier-la-Caille un Responsable de parc / Cariste (H/F) pour une mission d'interim. Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne de l'entrepôt, en veillant à l'organisation optimale des stocks et à la planification logistique.
Vous serez responsable de l'application des normes de sécurité et de l'utilisation efficace des logiciels de gestion d'entrepôt.
Votre leadership et votre capacité à résoudre les problèmes seront des atouts précieux pour garantir le bon fonctionnement de l'entrepôt.
Vous travaillerez en journée, à temps plein, dans un environnement dynamique et collaboratif.
Manutention avec marines et port de charges
Une première expérience dans un rôle similaire est un atout.
Vous êtes reconnu-e pour votre leadership et votre communication efficace.
Vous savez gérer le stress et résoudre les problèmes avec aisance. Compétences comportementales :
Leadership : Inspirer et guider votre équipe vers l'excellence.
Communication efficace : Faciliter les échanges et la collaboration.
Résolution de problèmes : Trouver des solutions innovantes et pratiques. Compétences techniques :
Gestion des stocks : Optimiser l'organisation et le suivi des marchandises.
Normes de sécurité : Assurer un environnement de travail sûr et conforme.
Planification logistique : Coordonner les opérations pour une fluidité maximale.
En bref :
Mission d'intérim
Lieux : Allonzier-La-Caille
Rémunération selon profil Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre agence Adéquat de Rumilly recrute des Agents de fabrication
Opérateur de production (F/H), pour son client spécialisé dans la production de fromages. Missions :
Alimenter la ligne de production.
Conditionner les produits sur lignes de production.
Etiqueter et contrôler les pièces ou produits. * En période de forte activité (septembre à février) : 8h-17h du lundi au mercredi, et 8h-16h le jeudi et le vendredi. * En période plus calme (mars à août) : la ligne fonctionne uniquement le matin, avec des horaires de 5h à 15h ou 5h à 13h. Profil :
Débutant accepté/e
Faire preuve de réactivité, de rigueur et de précision
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre équipe au sein de notre hôtel 3 étoiles situé à Epagny-Metz-Tessy, au cœur de la zone du Grand Epagny et rénové sous l'enseigne Best Western. En tant que réceptionniste, vous serez la première personne que nos clients rencontreront, et vous jouerez un rôle crucial dans leur expérience. Responsabilités
Effectuer avec précision les réservations et les annulations selon les demandes des clients, en maintenant un suivi rigoureux des process de l'hôtel.
Préparer l'arrivée des clients au niveau des paiements, rédiger des mails, répondre au téléphone pour la prise de réservation et le renseignement d'informations.
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme dès leur arrivée à l'hôtel, répondre aux demandes, proposer les services offerts par l'établissement.
Coordonner les arrivées et les départs des clients, en veillant à ce que leur séjour se déroule sans accroc.
Aider au débarrassage du petit-déjeuner le matin.
Servir des consommations au bar en journée Qualifications Une expérience préalable en tant que réceptionniste ou dans un poste similaire est essentielle, de préférence dans l'hôtellerie. Maîtrise du français et de l'anglais (la maîtrise d'autres langues est un avantage appréciable). Capacité à travailler dans un environnement dynamique, à gérer plusieurs tâches simultanément et à rester calme sous pression. Sens de l'organisation et grande attention aux détails.

Rattaché(e) directement à la Responsable Comptable et Financière, vous intégrez une équipe de 4 personnes dont vous êtes le support polyvalent. Vos missions, variées et évolutives, consistent à assurer le soutien à la gestion de la Comptabilité Fournisseurs (incluant l'enregistrement des décaissements) ainsi qu'à la prise en charge complète de la comptabilité des Marketplaces du groupe (Amazon, Cdiscount, etc.). Vous participez également activement au traitement des notes de frais des salariés, géré via un process digitalisé. Enfin, vous êtes impliqué(e) dans les travaux de clôture mensuelle et annuelle (revue du Grand Livre, lettrage des comptes, gestion des CCA et FNP), et vous assurez l'archivage et le classement rigoureux des documents comptables. Ce poste est à pourvoir sur le bassin Annécien.

Synergie recrute des agents de montage-assemblage (F/H) en horaires de nuit pour le compte de son client, leader mondial sur le marché des roulements mécaniques destinés à l'aéronautique.Au sein de l'ilot montage du site d'Argonay, vous serez chargé de mener à bien les missions suivantes :
Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels sur des séries de pièces diversifiées en respectant un process de production standardisé,
Détecter les anomalies, les interpréter et alerter les personnes compétentes,
Procéder à l'assemblage manuel des éléments du roulement en suivant un nombre important de documents d'atelier (gammes de montage, spécifications qualité, relevés de mesure, plans, modes opératoires standards),
Enregistrer, vérifier et réaliser les données de traçabilité relatives aux produits montés et non-assemblé,
Vous veillerez au respect et passage de consignes avec ses contre-équipiers et ses interlocuteurs des services supports (technique, qualité, etc).
Vous êtes doté d'une bonne dextérité pour la manipulation de pièces fragiles.
Capacité à effectuer des calculs (opérations simples, conversions, proportionnalité),
Des connaissances en lecture de plan seraient un plus.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Synergie recrute 2 agents de touret en aéronautique (f/h) en 2*8 pour son client, leader dans le domaine de l'aéronautique, à Argonay.Vos missions seront les suivantes :
Réaliser des séries de pièces en respectant un process de production standardisé selon des modes opératoires répertoriés,
Effectuer toutes les actions d'évacuation, de conditionnement nécessaires à la réalisation des séries de pièces,
Analyser la forme de la pièce pour élaborer l'outil adapté (feutres, bâtons...) et effectuer des changements d'outillages simples (mors ou mandrin), selon un mode opératoire connu,
Travailler en auto-contrôle et vérifier la conformité des produits (application du plan de surveillance produit) détecter les anomalies éventuelles par le biais de visuel et de mesure, à défaut alerter les personnes compétentes,
Choisir les outillages et le moyen adapté en fonction de la forme de la pièce pour effectuer les retouches, en toute autonomie, sans plan d'opération, en appliquant les consignes sécurité,
Enregistrer les données de traçabilité de ses activités et de ses produits (suivi de production),
Réaliser la maintenance de premier niveau sur son ou ses moyens de production,
Transmettre ses connaissances pratiques et expliquer/montrer les tâches à effectuer. Une première expérience en industrie serait appréciée.
Minutieux
Appétence pour le travail manuelVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain
Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché:
Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons :
CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
Challenges réguliers pour booster votre motivation.
Opportunités d'évolution rapides.
Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

Société française spécialisée dans la fabrication et la vente de cosmétiques professionnels recherche un(e) Secrétaire Commercial(e) pour renforcer son équipe. Missions principales :
Qualifier et recontacter les prospects ayant formulé une demande de devis
Élaborer et envoyer les devis
Effectuer les relances commerciales et assurer le suivi client
Assister la dirigeante sur la gestion commerciale quotidienne (relances, reporting, suivi commandes, etc.) Profil recherché :
À l'aise au téléphone et avec les outils bureautiques
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel
Première expérience en prospection, secrétariat ou gestion commerciale appréciée Conditions :
Poste 100 % en télétravail

France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Dans le cadre de notre développement nous recrutons des agents de propreté (débutant(e) ou expérimenté(e)) PERMIS B OBLIGATOIRE pour les déplacements chantiers, salaire 12.68€ brut de l'heure soit 1500 € net mensuel. DATE D'ENTREE A CONVENIR. Ce poste est également ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) Vous travaillerez en binôme avec un véhicule de service, du lundi au vendredi à partir de 6h
APRES-MIDI LIBRE. Vos missions :
Nettoyage courant des parties communes d'immeubles (escaliers, paliers, halls, vitres, ascenseurs...)
Contrôle de la propreté et signalement d'éventuelles anomalies
Respect des protocoles de qualité et de sécurité mis en place par France Propreté Immobilière Votre profil :
Dynamique, autonome et ponctuel(le)
Sens du travail bien fait et esprit d'équipe
Une première expérience dans le nettoyage serait un plus Ce que nous proposons :
Un environnement de travail structuré
Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière
Une possibilité d'évolution dans le poste
Heures supplémentaires majorées
Primes annuelles conventionnelles et PPV
Commissions nouveaux contrats et recrutement

Description du poste : France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Dans le cadre de notre développement nous recrutons un(e) agent de propreté, responsable binôme, pour assurer l'entretien et la propreté d'immeubles. Vous travaillerez en collaboration avec un(e) collègue, tout en étant garant(e) du bon déroulement des prestations et du respect des consignes. EXPERIENCE DE 1 AN DANS L'ENTRETIEN ET LA PROPRETE D'IMMEUBLES EXIGEE. Missions principales
Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes (hall, escaliers, ascenseurs, vitres, parkings, locaux poubelles, etc.).
Vérifier la qualité des prestations réalisées et garantir la satisfaction des résidents.
Encadrer et accompagner votre binôme dans l'organisation quotidienne du travail.
Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Remonter toute anomalie ou besoin d'intervention technique. Profil recherché
Expérience exigée : minimum 1 an en entretien de copropriétés.
Sens des responsabilités et aptitude à encadrer un binôme.
Autonomie, rigueur et ponctualité.
port de charges légères.
Permis B indispensable (déplacements entre sites). Nous proposons
Un CDI 35h/semaine, du lundi au vendredi dès 6h
Un véhicule de service
Une rémunération horaire attractive : 13,60 € brut/heure.
Des avantages liés à l'entreprise (mutuelle, etc.)
Un environnement de travail structuré
Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière
Une possibilité d'évolution dans le poste
Heures supplémentaires majorées
Primes annuelles conventionnelles et PPV
Commissions nouveaux contrats et recrutement

Satisfaire notre clientèle est l'objectif de notre entreprise artisane. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour orchestrer l'équipe de vente. Vos missions :
manager avec énergie et enthousiasme vos collaborateurs afin de les accompagner dans leur performance et leur compétence.
Transmettre la stratégie commerciale de notre entreprise concernant l'accueil, le conseil, l'expérience client, la fidélisation
garantir la sécurité alimentaire en appliquant et contrôlant la mise en œuvre des bonnes pratiques de sécurité alimentaire Ce poste nécessite de l'expérience et de l'investissement. Si l'aventure vous séduit alors contactez nous

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Assistant(e) Gestion des Fournisseurs
CDD 12 mois / Annecy (74) Rejoignez une entreprise innovante et participez à la digitalisation de la gestion fournisseurs ! L'agence LIP Tertiaire et Ingénierie Annecy recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu de la région, un(e) Assistant(e) Gestion des Fournisseurs dans le cadre du déploiement d'un nouveau module de dématérialisation des factures d'achat : FREEDZ
Situation Travaux. Votre mission Au cœur du service comptabilité fournisseurs, vous jouez un rôle clé dans la modernisation des process de facturation. Véritable relais entre les fournisseurs, les maîtres d'œuvre et les équipes internes, vous pilotez la mise en œuvre du nouveau module et accompagnez chaque partenaire dans sa transition numérique. Vos responsabilités Présenter et promouvoir le module FREEDZ auprès des fournisseurs et maîtres d'œuvre (téléphone, mail, visio). Accompagner leur adhésion : inscription, premiers dépôts, résolution des anomalies. Assurer un suivi de proximité : traiter les rejets, répondre aux questions, relancer les non-enrôlés. Collaborer étroitement avec les pôles travaux, informatique et maîtrise d'ouvrage pour garantir la fluidité du projet. Mettre à jour et fiabiliser la base fournisseurs (SIRET, RIB, TVA, contacts.). Contribuer ponctuellement au suivi des relances fournisseurs. Contrat et conditions CDD 12 mois, temps plein Poste basé à Annecy à temps complet : 35h sur 4 jours 1/2 Prise de poste : dès que possible Votre profil Organisé(e), à l'aise avec les outils numériques et la communication multicanale, vous aimez accompagner et convaincre. Votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle feront de vous un acteur clé de la réussite du projet.

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de production Polyvalent Tourneur (H/F) Vos missions :
Usinage de buses d'injection sur tours CN
Tournage traditionnel et usinage sur centre
Assemblage de composants et montage de tables spécifiques
Ouverture de moules d'injection
Contrôle qualité des pièces
Respect des normes techniques Horaires : Journée, 07h00 à 17h00 Profil recherché :
Débutant accepté avec CAP minimum
Formation tourneur exigée.
Rigueur, polyvalence et organisation sont clés pour réussir. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
Une collaboration sur le long terme
2 Comités d'entreprise
la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8%
la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production secteur bandes (H/F) Vos missions :
Approvisionnement des machines
Contrôle qualité et saisie informatique
Manutention et respect des consignes de sécurité
Suivi des stocks et optimisation du flux de production
Travail en équipe Horaires : Équipe 3x8 :
4h15-12h15
12h15-20h15
20h15-4h15 Profil recherché :
Expérience en approvisionnement
Contrôle, saisie et manutention.
Formation technique exigée.
Rigueur, sécurité et esprit d'équipe indispensables. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
Une collaboration sur le long terme
2 Comités d'entreprise
la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8%
la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !

Dressage des tables, vérification de la propreté de la vaisselle, service de boissons et service à l'assiette Remise en place de la salle de restaurant service du midi et soir sur roulement Plonge. En repos 1 week-end/2 35h/semaine " code offre UTL "

L'EHPAD Le Bosquet de la Mandallaz recherche un(e) agent(e), bienveillant(e), attentionné(e) et plein(e) d'empathie. Vis une expérience qui te permettra de faire une différence significative sur ton cv et sur le plan humain ! Ce job te permettra de développer des compétences humaines et professionnelles. Ici tu auras la chance de travailler dans un environnement moderne, chaleureux, et entouré d'une équipe bienveillante qui saura t'accompagner à tes débuts. L'EHPAD Le Bosquet de la Mandallaz est un établissement associatif à taille humaine situé au cœur du charmant village de Sillingy (à 10mn d'Annecy) en Haute-Savoie. Offrant un cadre naturel et apaisant propice au bien-être des résidents, il est entouré par de magnifiques paysages alpins. Notre établissement bénéficie d'un environnement calme et verdoyant, idéal pour l'accueil des personnes âgées peu ou très dépendantes recherchant un lieu de vie agréable et sécurisé. Caractéristiques principales : Localisation : En plein centre du village de Sillingy, proche des Ecoles, Crèche, Collège et Commerces. Stationnement facilité sur et autour de l'EHPAD. Capacité d'accueil : Capacité totale de 84 résidents. L'établissement dispose de 4 Unités de Vie Protégées permettant l'accueil et l'accompagnement de résidents atteints de pathologie(s) type Alzheimer ou apparentée(s) et d'une unité de vie « Classique ». Nous sommes également doté d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés PASA Services : Accompagnement dans les soins individualisés, accompagnement médicalisé en collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé et partenaires. Restauration : Cuisine réalisée sur place par notre Chef et son équipe en privilégiant les produits locaux et de saison. Un service animation et vie sociale : présence d'une coordinatrice d'animation, d'une équipe de bénévoles et de partenaires extérieurs. Lingerie : Linge des résidents traité sur place. Une équipe de Direction et pluri-disciplinaire complète. Nous sommes à la recherche d'un poste d'Agent de services hôteliers (H/F), en CDD à temps plein afin de compléter notre équipe. Vos missions : En tant qu'agent de services hôteliers, vos missions seront : Service des petits déjeuners Bionettoyage des locaux Service des repas Lien hiérarchique : Sous l'autorité directe de la responsable de la vie sociale. Spécificités du poste : Type d'emploi : CDD long Prise de poste à convenir Temps plein de 8h30-17h30 ou 8h-20h selon les besoins Travail 1 week-end sur 2 et 1 mercredi sur 2 Roulement fixe Types de primes et de gratifications : Prime de dimanche et jours fériés Heures supplémentaires majorées Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 1 819,00€ par mois

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un restaurant kebab.
Vous participerez à la préparation des produits, à l'accueil des clients et au bon fonctionnement du service au quotidien.
Vos principales missions :
Préparer les sandwichs, assiettes et accompagnements selon les commandes
Cuire et découper les viandes, gérer la friteuse et les autres postes de préparation-
Accueillir, renseigner et encaisser les clients avec le sourire
Veiller à la propreté du poste de travail et au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Participer à la mise en place et au nettoyage du restaurant Profil recherché :
Motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le)
Goût pour le travail en équipe et le contact client
Première expérience en restauration rapide appréciée, mais non obligatoire (formation assurée)
Bonne présentation et sens du service Conditions : Salaire selon profil et expérience (SMIC + primes possibles) Horaires variables (midi et/ou soir, semaine et week-end selon planning) Repas sur place possible Ambiance conviviale et poste évolutif

Votre agence Adéquat d'Annecy recrute des futur(e)s Agent de tri F/H pour son client dans la logistique pour une mission d'intérim de longue durée. Plusieurs postes disponibles sur Annecy, Argonay et Seynod. Vos missions
Chargement et chargement de camions
Tri de colis
Étiquetage et dispatch Profil recherché :
Polyvalence, dynamisme et rigueur sont les maîtres mots de ce poste
Vous appréciez le travail en équipe
Vous faites preuve de vigilance, de sécurité et de propreté dans la réalisation de vos missions
Une première expérience en logistique, manutention ou tri est un plus Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de devenir l'agent de tri F/H qui cartonne ? Prends contact avec nous par téléphone ou envoie-nous ta candidature.

Pour l'un de nos clients, une blanchisserie industrielle spécialisée dans l'entretien et le nettoyage de linge d'hôtellerie et restauration, nous recherchons des Opérateurs de production (F/H). En qualité d'Opérateur / Opératrice de production, vous rejoignez votre équipe sur un poste en CDI à temps plein. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable de production.Vos missions principales :
Trier le linge selon le type de textile, couleur, usage, et retirer tout élément indésirable.
Approvisionner et alimenter les machines de lavage, séchage, repassage ou calandrage.
Surveiller le bon déroulement des cycles machines, ajuster si nécessaire.
Effectuer le pliage, le conditionnement, et la préparation des articles pour livraison.
Respecter les consignes de qualité, d'hygiène, de sécurité, et les normes internes.
Être autonome après une période de formation. Profils recherchés : Débutants motivés acceptés selon niveau. Rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures, travail en équipe. Connaissance ou volonté d'apprendre les impératifs de productivité, qualité et sécurité. Station debout, manutention, port de charges. Conditions & avantages Contrat : CDI à 35h / semaine (annualisation du temps de travail) Horaires : en journée 7h-15H Localisation : Seynod
site accessible en transport en communPourquoi nous rejoindre Entreprise stable recherchant des collaborateurs sur le long terme. Ambiance d'équipe, encadrement sérieux, accompagnement à la prise de poste. Travail valorisant dans un secteur concret où le résultat est visible. Possibilité d'évoluer selon vos aptitudes et engagement.

Rejoignez l'association Familles Rurales de Chavanod en tant qu'Animateur( H/F) ! Qui sommes-nous ? L'association Familles Rurales est une structure engagée dans le bien-être des familles et des enfants. Nous sommes situés à Chavanod, au cœur des locaux de l'école publique, où nous offrons des activités enrichissantes et éducatives pour les enfants de 3 à 11 ans. L'établissement est accessible en bus depuis la gare d'Annecy. Pourquoi nous rejoindre ?
Faites partie d'une équipe dynamique et dévouée.
Travaillez dans un environnement chaleureux et convivial. Quelles seront vos missions ?
Encadrer et animer des groupes d'enfants dans un cadre convivial et éducatif.
Proposer des activités ludiques, sportives, culturelles et créatives adaptées à chaque tranche d'âge.
Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants.
Participer à la vie d'équipe et à la mise en place du projet pédagogique. Profil recherché :
Dynamique, créatif(ve) et motivé(e).
Sens de l'écoute, de l'organisation et de la responsabilité.
BAFA ou expérience dans l'animation apprécié. Détails : Temps de travail annualisé : entre 30H/35h par semaine. Sur une semaine scolaire :
le lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la pause méridienne
le lundi, mardi, jeudi et vendredi après l'école
1h de préparation hebdomadaire pour la pause méridienne et le soir
10h le mercredi + 1h de préparation à réaliser dans la semaine En période de vacances scolaires (Toussaint, Hiver, Printemps et Eté) :
Jusqu'à 11 semaines d'accueil de loisirs pendant les vacances : 50h/semaine
5h de préparation par semaine Sur l'année :
réunions d'équipe à prévoir en plus

L'association Familles Rurales de Chavanod recherche des animateurs (H/F) pour son accueil de loisirs des mercredis 2025-2026. L'accueil de loisirs accueille dans les locaux de l'école publique de Chavanod, jusqu'à 40 enfants âgés de 3 à 11 ans. Lieu de travail : Ecole publique de Chavanod (43 Route du Crêt d'Esty
74650 CHAVANOD) Les missions principales sont :
Encadrer et animer des groupes d'enfants dans un cadre convivial et éducatif.
Proposer des activités ludiques, sportives, culturelles et créatives adaptées à chaque tranche d'âge.
Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants.
Participer à la vie d'équipe et à la mise en place du projet pédagogique. Profil recherché :
Dynamique, créatif(ve) et motivé(e).
Sens de l'écoute, de l'organisation et de la responsabilité.
BAFA ou expérience dans l'animation apprécié. Contrat : Poste en CEE (Contrat Engagement Educatif) Rémunération : Titulaires BAFA : forfait journalier de 85€ bruts Stagiaires BAFA : forfait journalier de 70€ bruts Non diplômé(e) : forfait journalier de 65€ bruts

**Chauffeur Privé (H/F)** **Carte professionnelle VTC**: titulaire de la carte professionnelle valide jusqu'à fin 2026. *ALPS LUXURY DRIVER / Basé à Annecy
HAUTE SAVOIE * Missions En tant que chauffeur privé (H/F) au sein d'ALPS LUXURY DRIVER, vous serez garant des missions et responsabilités suivantes :
**Conduite de prestige** : Transporter nos clients dans des véhicules haut de gamme, en assurant confort et sécurité.
**Expérience client** : Assurer un accueil irréprochable et anticiper les besoins spécifiques de chaque client pour leur offrir un moment unique.
**Entretien des véhicules** : Maintenir les véhicules en parfait état de propreté et de fonctionnement.
**Discrétion et confidentialité** : Respecter la confidentialité des informations personnelles et des trajets de nos clients. ### Profil recherché
**Expérience** : Minimum de 1 an en tant que chauffeur privé ou dans une fonction similaire en environnement luxe.
**Permis B** : En cours de validité
**Sens du service** : Capacité à anticiper les attentes des clients et à réagir avec professionnalisme.
**Discrétion** : Un haut niveau de confidentialité et d'intégrité.
**Langues** : Français et anglais courants; toute autre langue est un atout.
** Tenue et présentation adaptées à un environnement premium. ### Pourquoi rejoindre ALPS LUXURY DRIVER ?
**Excellence** : Travailler dans une entreprise qui met l'accent sur le service client de prestige.
**Environnement stimulant** : Intégrer une équipe passionnée, reconnue pour son professionnalisme et son engagement.
**Évolution** : Perspectives d'évolution au sein d'une société en croissance, leader dans son domaine.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la Maîtrise d'Ouvrage et en relation régulière les autres services de la Société, vous assurez la gestion juridique, administrative, financière et technique du portefeuille de copropriétés de la Société (actuellement 50 copropriétés et 1428 lots) ainsi que les relations copropriétaires. Ayant la charge de la tenue de conseils syndicaux et des assemblées générales, vous participez à la gestion comptable de la copropriété en vérifiant les comptes et en établissant les budgets prévisionnels des copropriétés. Vous avez également en charge le développement commercial et l'entrée de nouveaux mandats. Vous avez une expérience sur un poste identique (connaissance du cadre juridique des copropriétés..)

Pour le magasin d'Epagny Central Parc Boulanger Electroménager & Multimédia Epagny, nous recherchons un équipier logistique. Les missions sont variées, gestion des flux de marchandises, relations clientèles et merchandising. Formations internes et évolution possible. Vos atouts pour le poste : esprit d'équipe et sens des responsabilités.

Localisation : France, Rhône-Alpes, 74
Argonay Domaine professionnel : métier Contrôle Type de contrat : CDI Langues Compétences Contrôle/mesures Référence de l'offre : 2025-14596 Nombre de postes à pourvoir : 3 Vos missions Effectuer des contrôles techniques sur pièces ou équipements mécaniques, mécatroniques ou électroniques de commandes de vol. Prononcer la conformité des pièces ou équipements. S'assurer lors de la mise à disposition des pièces ou équipements de la conformité des produits en effectuant des contrôles dimensionnels, visuels et administratifs.

Le cabinet de recrutement Manpower de la Haute Savoie, recherche pour son client, un acteur majeur de l'assurance en France, recherche un(e) Chargé(e) de clientèle agricole pour renforcer ses équipes sur le secteur de la Haute-Savoie. Ce poste terrain s'adresse à un profil autonome, doté d'une bonne connaissance du monde agricole, capable de créer une relation de confiance avec les exploitants de son secteur. Les missions :
Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels du secteur agricole ;
Proposer des solutions d'assurance adaptées aux besoins spécifiques de chaque exploitation ;
Assurer une présence active sur le terrain et participer à la vie locale ;
Travailler en synergie avec les équipes internes et les partenaires du territoire. Conditions du poste :
Statut forfait jour avec 23 jours de RTT ;
Véhicule de fonction, ordinateur, téléphone ;
Rémunération fixe variable selon performance (fourchette indicative : 37k à 45k) ;
Système de progression salariale interne (revalorisation du fixe selon niveau) ;
Intégration dans une entreprise solide, avec des perspectives d'évolution. Le profil :
Expérience en banque, assurance ou conseil auprès d'une clientèle agricole ;
Bonne connaissance du secteur agricole (élevage, cultures, viticulture.) ;
Capacité à travailler en autonomie, sens du relationnel et de l'engagement terrain ;

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils :
Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile
Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile
Un service de premier accueil des demandeurs d'asile
Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés
Un service de réparation pénale
Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites :
Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville)
Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian
Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. LE CONTRAT CDD de novembre 2025 à janvier 2026. Lieu de travail : Sud du département, région d'Annecy et bout du lac. TACHES
MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E/AMIE. Le travailleur socio-éducatif recruté sera chargé des missions suivantes :
Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision
Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE
partager les valeurs de la F.O.L.
rigoureux, méthodique, autonome
disponible et à l'écoute des publics
respectueux de la confidentialité des informations
dynamique et faisant preuve d'initiative
être motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué
capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié. Permis de conduire exigé. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation sociale et associative de la FOL. Cela sous-entend, un nécessaire engagement de la personne pour que ces valeurs puissent s'affirmer dans son travail au quotidien.

La FOL 74 recrute pour son secteur social, un(e) Travailleur(euse) socioéducatif(tive)
Educateur(trice). RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie :
Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville)
Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian
Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. LE CONTRAT Prise de poste le 25 octobre. Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966 Rémunération : suivant la grille de cette convention, selon les diplômes et les expériences professionnelles. Prime d'internat et de sujétion + prime ségur. TACHES
MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le/la travailleur.euse socio-éducatif.tive recruté.e sera chargé.e des missions suivantes :
Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision
Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE
Partager les valeurs de la F.O.L.
Rigoureux, méthodique, autonome
Disponible et à l'écoute des publics
Respectueux de la confidentialité des informations
Dynamique et faisant preuve d'initiative
Etre motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué
Capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme souhaité : diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié Permis de conduire exigé car nécessaire pour se déplacer sur les différents sites. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de production
Assemblage électronique de précision (H/F) Sous la supervision du Responsable de Production, vous interviendrez sur les étapes clés du processus de fabrication :
Préparer les pièces et sous-ensembles en fonction des ordres de fabrication
Assembler des sous-ensembles et réaliser l'intégration finale de produits électroniques et mécaniques
Effectuer des opérations de câblage fin : fils souples, connecteurs, soudures de précision
Manipuler des équipements de marquage laser pour l'identification des composants
Conditionner les produits finis conformément aux standards qualité
Détecter et remonter toute non-conformité ou erreur de stock aux équipes concernées
Vous avez une expérience confirmée en câblage électronique, montage ou assemblage de composants techniques
Vous êtes minutieux(se), méthodique et très attentif(ve) aux détails
Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et de schémas électroniques
Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et les environnements à haute exigence qualité Les de ce poste :
Horaires stables (35h/semaine) avec vendredi après-midi libre
Intégration au sein d'une entreprise innovante, reconnue pour son savoir-faire de précision
Travail dans un environnement propre, calme et axé sur la qualité
Accompagnement interne pour la montée en compétence sur les produit Vous avez un vrai savoir-faire en câblage ou en électronique ? Postulez dès aujourd'hui et échangeons ensemble !

Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront :
La gestion quotidienne de votre activité,
Le développement commercial local,
Intervention de petit bricolage à domicile,
Maintenance en entreprise,
Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier :
D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise,
Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau,
D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves,
D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau :
Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €)
Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché
Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique,
Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE...,
Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux,
Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance,
Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement,
Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !

Au sein de notre poissonnerie, vous serez en charge de seconder nos cuisiniers pour les préparations préliminaires à base de poissons (épluchages, fonds, court bouillon...), de la réalisation de mets simples, de dressages des plats / traiteurs et de l'entretien quotidien de la cuisine avec l'ensemble de l'équipe et dans les règles d'hygiènes et de sécurités. Vous êtes volontaire, soigneux-se, pécis-e dans l'exécution des tâches et doté-e d'un bon sens relationnel pour intégrer au mieux l'équipe en place (4 personnes) Vous travaillerez du mardi au samedi en journée (pas de service le soir) Repos dimanche et lundi Heures supplémentaires payées Stationnement facile et gratuit

Nous recrutons pour notre client, un acteur majeur de l'industrie, un Assistant d'Exploitation (H/F). Vos missions sont les suivantes : Réception des appels et des demandes clients (principalement par téléphone) Collecte et traitement des informations nécessaires à la planification des interventions, en lien étroit avec le responsable de secteur Prise de rendez-vous clients, gestion du planning d'exploitation, transmission des documents nécessaires aux équipes opérationnelles Organisation des interventions : planification des véhicules, préparation des documents réglementaires (ex : bordereaux de suivi de déchets) Émission de factures clients et suivi des impayés A pourvoir à partir de novembre Poste à pourvoir sur 39h
Horaires : 08h00-12h00- 13h30-17h30 du lundi au jeudi et 16h30 le vendredi Vous êtes dynamique, réactif(ve) et à l'aise avec les outils informatiques Vous aimez le contact client par téléphone et avez un véritable sens de l'organisation Capable de gérer plusieurs tâches en parallèle, vous faites preuve de rigueur dans le suivi administratif Une première expérience dans un poste similaire ou dans un environnement technique/logistique est un plus

La région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes recherche pour la gendarmerie de ANNECY (74), un(e) employé(e) de restauration. Il s'agit d'un contrat de gendarme adjoint volontaire emploi particulier d'une durée maximum de 8 ans. AVANTAGES DE L'EMPLOI En devenant gendarme-adjoint Emploi Particulier, vous bénéficiez des avantages liés à ceux du statut militaire :
-- formation rémunérée (965 € net/mois) avec hébergement gratuit ; La formation se déroule dans une école de gendarmerie ( 3 semaines)
-- salaire en sortie d'école de 1 205€ net/mois avec hébergement de fonction gratuit (prime d'alimentation incluse) ;
-- réduction de 75 % sur le tarif SNCF ;
-- aides et formations pour passer le concours sous-officier ;
-- accès au concours sous-officier en interne sans diplôme.
-- Possibilité de passer le permis B
-- 5 semaines de congés (la première année) puis 9 semaines les années suivantes. Vous devez également répondre à quelques conditions générales :
-- être de nationalité française ;
-- avoir effectué la JAPD ou la JDC ;
-- être apte physiquement ;
-- être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription.
-- réussir les épreuves de sélection composées d'un test de personnalité, d'un entretien avec un gendarme recruteur, et de la rédaction d'une lettre de motivation.

Synergie recherche un assistant copropriété (F/H) à ANNECY pour son client spécialisé dans la gestion immobilière. En tant qu'assistant(e) copropriété, vous serez le pilier administratif et opérationnel du gestionnaire de copropriété. Vos principales responsabilités incluent :
Assurer le suivi administratif des dossiers de copropriété
Préparer et envoyer les convocations aux assemblées générales
Rédiger les procès-verbaux et suivre leur mise en oeuvre
Gérer les relations avec les copropriétaires, les fournisseurs et les prestataires
Suivre les interventions techniques et les demandes courantes
Mettre à jour les bases de données et les outils de gestion Poste à ANNECY 35H/semaine 9H-12H
13H30-17H Mission de 3 mois.
Formation Bac +2 minimum en immobilier, gestion ou assistanat
Expérience souhaitée dans le secteur de la copropriété ou de l'immobilier
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Excellent relationnel et esprit d'équipe
Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

La collectivité recherche un(e) collaborateur-trice à son DGS pour l'assister dans la gestion quotidienne des affaires administratives, le suivi des projets stratégiques, la coordination entre services et les relations avec les élus, partenaires et citoyens. Il est notamment attendu du/de la candidat(e) retenu(e) de garantir la qualité, la confidentialité/fluidité des informations et des procédures au plus haut niveau administratif. Il/Elle aura pour missions principales :
D'assurer l'appui stratégique et opérationnel du DGS,
D'optimiser l'activité de la direction générale,
D'assurer une communication fluide et pertinente,
D'assurer un appui juridique et une sécurisation des actes de la direction générale. Nous garantissons un environnement de travail sain et l'apport de moyens à la hauteur des ambitions du poste. Dynamique, autonome et rigoureux-se, si ce profil de poste vous intéresse, n'hésitez pas à candidater ! Missions / conditions d'exercice APPUI STRATÉGIQUE ET OPÉRATIONNEL DU DGS
Préparer et suivre les dossiers stratégiques et transversaux confiés par le DGS,
Réaliser des notes de synthèse, analyses, argumentaires et éléments de langage,
Assurer une veille réglementaire et sur les politiques publiques en lien avec celles de la Commune
Préparer avec rigueur les dossiers pour les instances délibératives (Conseil Municipal, Bureau) et autres réunions stratégiques : collecte d'informations, rédaction de notes de présentation, vérification de la complétude juridique des dossiers,
Participer à la coordination et au suivi de certains projets structurants de la collectivité ; OPTIMISATION DE L'ACTIVITÉ DE LA DIRECTION GÉNÉRALE
Gérer l'agenda du DGS avec anticipation des besoins et gestion des priorités en fonction des enjeux,
Assurer le secrétariat classique de la direction générale (classement, archivage, gestion des fournitures),
Contribuer à la mise en place et au suivi de tableaux de bord pour la direction générale,
Suivre certains dossiers administratifs spécifiques ; INTERFACE ET COMMUNICATION
Faciliter la circulation de l'information ascendante et descendante,
Préparer des supports de communication pour le DGS (présentations, discours, etc.) ; Profil recherché SAVOIRS
Bonne connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités,
Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel, PowerPoint),
Connaissance des circuits décisionnels, du protocole et des usages institutionnels ; SAVOIR-FAIRE
Excellente maîtrise et compétences rédactionnelles (synthèse, argumentation, clarté d'expression, orthographe),
Aptitude à prioriser et gérer des dossiers en urgence ou en forte confidentialité, sens de l'organisation,
Maîtrise des outils collaboratifs et bureautiques (Office 365, GED, logiciels métier) ; SAVOIR-ÊTRE
Qualités relationnelles affirmées,
Loyauté, confidentialité, sens du service public,
Diplomatie et excellente présentation,
Dynamisme, réactivité, autonomie et rigueur,
Disponibilité et capacité d'adaptation. Expérience/Formation Expérience : confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire en collectivité territoriale de strate comparable, impliquant une collaboration directe avec une direction générale. Une excellente connaissance du cadre juridique, financier et administratif des collectivités territoriales sera un plus, associée à une formation de niveau supérieur (droit ou comparable). Candidature Contact M. Cyril CAUVIN, DGS de la commune : dgs@sillingy.fr 06.10.71.55.11

Vous souhaitez vous investir pour une entreprise à taille humaine, et vous aimez le milieu de la montagne ? MGM HÔTELS & RÉSIDENCES, gestionnaire d'hôtels et résidences haut de gamme dans les Alpes, propose à sa clientèle des séjours d'exception au cœur des stations de Savoie et Haute Savoie. L'ensemble du groupe et des collaborateurs s'attachent à offrir excellence et satisfaction à ses clients, en leur proposant une large gamme de services. MGM Hôtels & Résidences recherche : 1 Agent(e) de réservation
39h par semaine Vous avez pour missions la commercialisation des séjours en direct, et avec les intermédiaires par téléphone et par mail. Ainsi, vous assurez :
l'enregistrement des réservations, l'organisation, la planification des séjours
la réalisation du processus facturation conformément à la procédure interne
la transmission du planning de réservation aux résidences
la vente de produits annexes (activités de loisirs, culturelles, touristiques)
la relation clientèle jusqu'aux séjours
la gestion des allotements et des dates de rétrocessions
la relance des paiements et la conformité des encaissements des clients direct
un retour d'information auprès de la personne responsable du Call Center sur le fonctionnement de l'activité
le secrétariat commercial; Profil recherché : À l'écoute et dynamique, vous possédez un bon relationnel client. Expérience dans le tourisme souhaitée et aptitudes commerciales ; À l'aise avec les outils informatiques et téléphone ; Maitrise des logiciels de réservations touristiques ; Anglais, lu, écrit, parlé, exigé. Conditions : CDI à pourvoir à partir de Novembre 2025 39h par semaine
sur 5 jours par semaine Travail 1 samedi sur 3 salaire fixe + variable Mutuelle entreprise prise en charge par l'employeur à 60% Remboursement des transports en commun à 80%

La MFR d'Annecy, organisme de formation sous statut associatif, recherche un(e) professionnel(le) sérieux(se), autonome et polyvalent(e), pour assurer l'entretien et la maintenance de ses locaux, des espaces extérieurs et des équipements des bâtiments pédagogiques et de l'internat. Vous interviendrez sur des missions variées : entretien des espaces verts, des bâtiments, des véhicules, du mobilier, ainsi que des petits travaux de bricolage et de maintenance technique. Le poste exige rigueur, sens de l'organisation et respect strict des règles de sécurité et d'hygiène, dans un environnement où la discrétion et la réactivité sont essentielles. Rattaché(e) à la direction, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'établissement et au confort des élèves, du personnel et des occupants, dans un esprit de service constant. ________________________________________ Missions principales Entretien des extérieurs et des espaces communs :
Nettoyage courant des extérieurs : mobilier, allées, locaux techniques, véhicules.
Travaux de jardinage : bêchage, débroussaillage, arrosage, entretien des espaces verts et des abords des bâtiments.
Entretien et rangement du matériel après utilisation. Maintenance technique et bricolage :
Réalisation de petites réparations et travaux de bricolage (plomberie, électricité, menuiserie, peinture, serrurerie, vitrerie...).
Installation, entretien et dépannage des systèmes de serrurerie, menuiserie, quincaillerie.
Détection et signalement des anomalies, dégradations ou pannes.
Participation à la logistique et à l'aménagement des espaces (montage de mobilier, pose d'équipements...).
Gestion des stocks de matériel et commandes de fournitures techniques. Sécurité et prévention
Suivi des travaux à entreprendre pour les commissions de sécurité.
Surveillance régulière du Système de Sécurité Incendie, PPMS, vérification des points de sécurité incendie et des sorties de secours.
Mise à jour du registre complémentaire de sécurité et organisation des exercices incendie.
Respect et application des règles de sécurité, remontée des situations dangereuses. Déplacements et gestion des déchets
Déplacements réguliers pour courses, déchetterie, récupération de matériaux ou commandes.
Évacuation des déchets et gestion des containers. Administration et relation avec les occupants
Réalisation des rondes techniques.
Complétion des documents administratifs et rapports d'intervention.
Développement d'une relation de proximité et de confiance avec les occupants (élèves, personnel, encadrants), dans un esprit de service constant. ________________________________________ Profil recherché Compétences et qualités
Expérience d'au moins 1 an en maintenance multi-techniques (plomberie, électricité, bricolage, jardinage...), idéalement en milieu scolaire ou collectif.
Rigueur, ponctualité, sérieux et sens de l'organisation.
Polyvalence, capacité d'adaptation, réactivité et discrétion.
Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens du service.
Autonomie et sens des priorités. Expérience et permis
Expérience dans le secteur scolaire appréciée.
Expérience sur chantier ou en maintenance préventive/corrective un plus.
Permis B obligatoire. ________________________________________ Conditions de travail
CDI à pourvoir dès que possible.
Salaire : 2 500 € brut/mois (selon expérience et diplômes).
Horaires : 24h30/semaine (70% d'un ETP), avec possibilité de travail en week-end exceptionnel.
Poste non logé. Rejoignez une équipe engagée au service de l'éducation et de la sécurité des élèves, où votre polyvalence et votre expertise feront la différence au quotidien !

Raisons d'être La FOL 74 recrute dans le cadre des missions de son secteur social et plus particulièrement au pôle insertion, un.e travailleur.se social.e / un.e chargé.e d'insertion en faveur des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI) / réfugiés statutaires en Haute Savoie pour une extension d'AGIR 74. Sens de la mission Le travailleur social chargé d'insertion intervient auprès des réfugiés statutaires en parcours d'intégration en mettant en œuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, dans le but de permettre l'insertion des refugiés par le logement, le travail, la formation, la santé, la culture afin de favoriser leur installation. Prise de fonction : à compter du 1er novembre 2025 Rémunération : Suivant l'expérience et les diplômes par rapport à la CCN du tourisme social et familial (13ème mois) + prime Ségur + reprise d'ancienneté possible Tâches demandées
Établit un diagnostic des besoins, reçoit en entretien individuel ou sous forme de permanence le public réfugié et met en adéquation les réponses en direction de ce public
Accompagne les BPI dans l'accès au droit commun et au suivi administratif qui en découle
Accompagne et favorise l'accès à l'emploi et à la formation et oriente vers les dispositifs d'insertion professionnelle, d'accompagnement dans l'emploi et organismes de formation
Accompagne et facilite l'accès à un hébergement ou un logement durable, temporaire ou adapté à la situation
Construit en lien avec les partenaires, le parcours d'insertion du réfugié
Participe à la conception et à l'animation d'ateliers pédagogiques d'insertion
Participe aux différentes réunions d'équipes, vie associative
Transmet des informations et rédige des écrits professionnels, sait rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques (statistiques qualitatifs et quantitatifs)
Développe et renforce le réseau de partenariats et en peut en assurer l'animation
Force de propositions dans le développement d'actions Compétences requises :
Etre titulaire d'un diplôme du champ social : DEES, DEAS, CAFME, titre professionnelle ou certificat de conseiller en insertion professionnelle.
Connaissance du public exilé.
Savoir gérer les tensions avec le recul nécessaire, sans s'impliquer personnellement dans les conflits entre les institutions, les personnes.
Savoir prioriser son travail et intervention auprès des personnes et partenaires du réseau.
Avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire
Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L. 74
Connaissance du territoire de la Haute Savoie
Langues étrangères lues et parlées souhaitées (anglais apprécié). Obligations :
Permis B et véhicule personnel obligatoire
Devoir de réserve, de confidentialité sur l'ensemble des informations.
Respect du règlement intérieur de la F.O.L. 74.
Information et communication auprès du responsable hiérarchique de toutes les difficultés auxquelles il/elle pourrait être confronté/e dans le cadre de sa mission. Au sein du secteur social et de la F.O.L. 74, il participe selon ses compétences au développement de l'association dans le respect des valeurs qu'elle engage

Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Le complexe « Le Parmelan » recherche un / une ASSISTANT DE DIRECTION H/F MISSIONS Placé sous l'autorité du directeur de complexe et en étroite collaboration avec les directeurs adjoints ainsi que les collaborateurs du siège social, vos missions seront :
Réaliser des tâches administratives diverses : secrétariat de Direction, mise en place et gestion de procédures, gestion des commandes de matériels / prestations et contrôle / suivi des factures, suivi des conventions et des contrats de maintenance, gestion des salles de réunions et du parc de véhicules, gestion des dossiers relatif à la sécurité (registre de sécurité, document unique, plan bleu...), gestion des assurances du parc informatique, téléphonie et photocopieurs, participation et rédaction compte rendu de différentes réunions...
Réaliser des tâches relatives à la gestion commerciale de notre ESAT en collaboration avec le directeur adjoint du pôle travail : Réponses aux appels d'offres et demande de devis, mise à jour de notre logiciel de gestion commerciale GESSI : création des fiches articles et clients, des fiches suiveuses de production, commande clients et gestion complète de la facturation clients, mise à jour tableaux de suivi...
Réaliser des tâches relatives au domaine des ressources humaines :sSuivi des formations, préparation accueil des nouveaux salariés...
Organiser et participer activement aux actions de communication : gestion des évènements institutionnels, alimentation de tous les réseaux de communication. PROFIL ET INFORMATIONS DIVERSES
Poste à pourvoir en CDI
Temps complet
35 heures/semaine
Localisation : Seynod (74)
Diplôme requis : BAC + 2 en assistanat de direction
Capacités relationnelles, d'organisation, d'autonomie, de souplesse et de discrétion
Très bonne maîtrise de Microsoft Office et connaissance de l'environnement informatique Apple souhaitée
Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité et votre capacité à travailler en équipe.
Votre rigueur et votre sens du service feront la réussite de votre poste.
Rémunération selon CCN de 1966
Statut technicien supérieur
Mutuelle / CSE

Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une concession automobile, un Réceptionnaire Atelier H/F. Vos missions principales seront :
Réception véhicules
Ouvertures dossiers
Contrôle des campagnes constructeurs
Distribution du travail au sein de l'atelier
Restitution des véhicules
Devis et facturation Poste à pourvoir en CDI Durée hebdomadaire 39 heures Horaires : 8H00-12H00 14H00-18H00 le vendredi 8H00-12H00 14H00-17h00 Salaire jusqu'à 2500€ brut mensuel, à négocier selon profil Avantages : Tickets restaurants de 7€ (60 % part patronale) + Mutuelle + Comité d'Entreprise Localisation : Annecy (74) Profil recherché : Titulaire d'un diplôme type BTS Après-vente automobile (AVA), vous justifiez d'une première expérience en tant que Réceptionnaire dans le domaine automobile ou poids lourd. Vous justifiez de solides compétences techniques en mécanique. Organisé et rigoureux, vous avez un bon relationnel client. Vous avez de réelles capacités d'écoute et d'analyse des besoins clients.

Vous intervenez comme agent de service hospitalier au sein de la clinique d'Argonay Missions principales : Vous interviendrez au bloc opératoire : entretien d'ouverture, fermeture et entre deux Vous ferez également le ménage des vestiaires, salle de réveil... Vous avez impérativement une expérience en bio nettoyage et idéalement en bloc opératoire (sera un plus) horaires en roulement : (avec pause de 30 mn ) 6h30-14h ou 13h30-20h30 ou 14h-21h30 du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) Poste à pourvoir de suite, évolution du contrat possible

Rejoignez l'univers du haut de gamme avec ANTEO sur les rives du lac d'ANNECY en Haute-Savoie Les établissements : Le Groupe réunit des établissements hôteliers d'exception situés au cœur des stations, au sein des Alpes françaises. Reconnu pour son savoir-faire unique et son sens du détail, le groupe incarne l'art de vivre à la montagne en alliant raffinement, authenticité et excellence du service. Nos hôtels 5* et nos chalets privés offrent une expérience exclusive à une clientèle internationale exigeante, en quête de confort, de discrétion et de prestations haut de gamme. Chaque collaborateur du groupe contribue à cette exigence d'excellence en incarnant nos valeurs : professionnalisme, engagement, sens du service et esprit d'équipe. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Agent de Réservation, dont le rôle sera d'accompagner nos clients dès leur premier contact, en garantissant une expérience fluide, personnalisée et irréprochable. Nous proposons :
Un CDI
Des horaires en journée
2 jours de congés consécutifs
39 heures/semaine
Un salaire mensuel brut de 2 391€ + 300€ de prime logement.
Des Tickets restaurants à hauteur de 12 euros par jour Vos missions :
Vous êtes rattaché au siège social
Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et partenaires
Vous êtes en charge de l'accueil téléphonique pour des demandes d'informations des établissements hôteliers
Vous renseignez le client et les agences de voyages sur les prestations et la disponibilité des Hôtels, Chalets et sur les modalités de réservation.
Vous effectuez et suivez les devis présentés aux clients
Vous mettez à jour le planning de réservation des hôtels
Vous effectuez le suivi des dossiers clients et des encaissements.
Vous effectuez le suivi des partenaires. Vous êtes :
Vous êtes bilingue anglais, une autre langue est un plus ( russe, portugais, italien, chinois...)
Vous avez une formation dans l'hôtellerie restauration
Vous avez une expérience similaire d'au moins 2 ans dans le luxe
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques est
Vous avez utilisé le logiciel OPERA ou de réservation
Vous avez un sens développé du commerce et de la relation clientèle
Vous avez de la rigueur, de l'organisation, de réactivité Les AVANTAGES du poste : + 2 jours de repos consécutifs + 39 heures de travail par semaine + Un cadre de travail unique et luxueux + Une politique humaine rare + Une entreprise à potentiel avec des perspectives de carrière + Des locaux neufs et à l'image de l'hôtellerie de luxe + Des horaires de travail en cohérence avec une vie privée et en continu. + Une entreprise à potentiel avec des perspectives de carrière + Des horaires de travail en continu et en cohérence avec une vie privée.

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Grand Annecy propose aux habitants différents services destinés aux personnes âgées, à domicile ou en établissements. Rejoignez la direction le service d'aide à la vie quotidienne, une équipe composée de 12 agents de portage de repas intervenants sur le territoire du Grand Annecy Vos missions * Effectuer la livraison des repas au domicile des bénéficiaires * Rendre compte des interventions à domicile * Procéder à l'allotissement * Assurer l'entretien (nettoyage) du véhicule de portage Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Monsieur Thibault HEINZ, Responsable du secteur portage de repas au 04 80 48 01 83 Poste idéal pour un complément de retraite, le nombre n'est pas défini, il dépend des absences de l'équipe * Vous avez une expérience similaire * Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité * Vous avez des aptitudes à faire face à l'urgence et à l'imprévu * Vous avez des qualités relationnelles, le sens de l'écoute et de la patience

Poste à pourvoir immédiatement : Domaine D'activité : Notre société spécialisée dans l'entretien courant des bâtiments (copropriétés), recherche un agent polyvalent pour : nettoyage des halls, nettoyage des cages d'escaliers, nettoyage des poubelles et locaux, nettoyage des divrses autres parties communes d'immeuble (caves, locaux vélo, etc.). Notre futur collaborateur devra faire preuve de bonnes qualités en matière de:
Sérieux et rigueur.
Dynamisme.
Bon relationnel. CONDITIONS OBLIGATOIRE : Être possesseur du permis B. Intitulé du poste: agent d'entretien. Secteur: Annecy et agglomération proche. Type de contrat: CDI temps plein 35h/sem . Horaire: 6h-13h ou 7h-14h du lundi au vendredi Astreinte possible certains week-end en période hivernale, en cas de chute de neige de Décembre à Mars (rémunérée en plus). Salaire mensuel : 2180 Brut soit 1700 net + Prime annuelle (prime de satisfaction et d'assiduité) Mutuelle entreprise pris en charge a 50%.
Heures supplémentaires rémunérées ; si compétences avérées
--
Evolution ; si compétences avérées
-- Si vous êtes intéressé par cette offre, envoyer votre CV Nous vous répondrons rapidement.

De nouvelles opportunités s'offrent à vous sur notre site d'Annecy, au sein de notre BU Santé, pour le poste d'Opérateur(trice) Polyvalent(e) en Salle Blanche; Vos missions: Réaliser le conditionnement, le contrôle et le suivi administratif des pièces produites en respectant strictement les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et les exigences liées au travail en salle blanche. Activités principales :
Réaliser le conditionnement des pièces en sortie de production.
Effectuer le pesage et comptage via balances et outils de mesure.
Pratiquer l'autocontrôle des produits et signaler toute dérive.
Assurer le suivi administratif et la traçabilité via les documents de production.
Réaliser des tris et opérations correctives en cas de non-conformité.
Détecter les dysfonctionnements des équipements et alerter la maintenance ou la hiérarchie.
Passer les consignes à la relève et contribuer à la transmission d'informations.
Contribuer à la maîtrise du TRS et à l'amélioration continue de la performance.
Appliquer et faire appliquer les procédures HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) spécifiques à la salle blanche. Conditions d'exercice
Activité exercée en environnement contrôlé (salle blanche) avec obligation de respecter les procédures vestimentaires (port de la combinaison, gants, masque, charlotte, etc.).
Respect rigoureux des règles d'hygiène et propreté pour éviter toute contamination.
Travail posté en 3x8 avec alternance régulière des horaires.
Possibilité de dépassements d'horaires en fonction des besoins de production. Compétences requises Techniques
Lecture et compréhension des procédures de contrôle et de conditionnement.
Connaissance des normes et règles en environnement salle blanche.
Utilisation d'outils de production, balances et logiciels ERP.
Maîtrise du français écrit et oral pour la communication et la traçabilité. Comportementales
Rigueur et respect absolu des consignes.
Organisation et gestion des priorités.
Esprit d'équipe et bonne communication interservices.
Adaptabilité aux contraintes horaires (3x8) et aux changements de production.
Engagement : implication forte dans la qualité du travail, la sécurité et les objectifs de l'entreprise. Profil recherché
Niveau scolaire de base (lecture, écriture, calcul) ou expérience professionnelle équivalente.
Expérience en milieu industriel ou en environnement salle blanche appréciée.
Respect des procédures, polyvalence et sens de la responsabilité. Et surtout une ambiance de travail agréable au sein d'une organisation engagée vers l'avenir ! Si vous souhaitez candidater, inscrivez-vous dès maintenant au le job Dating du 23 octobre prochain, dans les locaux de l'entreprise via le lien ci-joint :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/513085?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Nous recherchons un agent d'entretien motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Organisation du poste Temps partiel : 20h par semaine (4h/jour, idéalement de 6h à 10h
possibilité de commencer plus tôt si souhaité). Du lundi au vendredi Remplacements ponctuels à temps plein (35h) environ 5 semaines par an, lors des congés de notre agent d'entretien principal. Votre mission Notre centre fonctionne 24h/24 : il y a toujours du passage et vous travaillerez en interaction avec l'équipe présente. Votre rôle sera essentiel pour garantir l'hygiène impeccable de nos locaux (recoins, surfaces verticales, microfilms.), en complément de l'entretien des espaces tertiaires. Profil recherché Dynamique, motivé(e) et perfectionniste : le souci du détail est indispensable dans notre activité. Autonome et force de proposition : vos idées pour améliorer les procédures et faciliter le travail collectif seront bienvenues. À l'aise avec la présence d'animaux (absence d'allergie ou de phobie). Pas d'intervention en zones d'hospitalisation, mais un rôle clé pour maintenir un environnement sûr et agréable pour tous. Ce que nous offrons : Un cadre de travail stimulant et bienveillant. La possibilité d'ajuster légèrement vos horaires si votre profil correspond pleinement à nos attentes. Une équipe à l'écoute et un poste où votre investissement fera vraiment la différence. ******MERCI DE PERSONNALISER LA RUBRIQUE MOTIVATION EN POSTULANT EN LIGNE POUR EXPLIQUER EN QUOI LE POSTE VOUS INTERESSE *******

Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et bienveillant, tout en respectant l'autonomie et la dignité des personnes aidées. Innovante dans son mode de fonctionnement, serenity.DOM s'appuie sur le principe des équipes à responsabilités élargies, pour favoriser la coopération, l'autonomie et la responsabilisation des intervenant-e-s à domicile. Missions principales En tant que Responsable de secteur, vous jouez un rôle pivot et facilitateur, au service des bénéficiaires, mais aussi des équipes que vous accompagnez. Plus qu'un-e chef-fe, vous êtes ressource, soutien et animateur-rice de l'intelligence collective. Vos principales responsabilités : 1. Organisation des interventions
Évaluer les besoins des personnes accompagnées et co-construire les plans d'aide avec les équipes.
Mettre en œuvre une organisation souple et réactive, en lien avec les priorités des bénéficiaires et les réalités du terrain.
Garantir la continuité et la qualité du service rendu. 2. Accompagnement des équipes à responsabilités élargies
Soutenir les équipes dans leur autonomie, en valorisant la prise d'initiatives et la coopération.
Créer les conditions favorables à l'entraide, à la réflexion collective et à la résolution de problèmes par les équipes elles-mêmes.
Identifier et développer les compétences, encourager la montée en responsabilité. 3. Lien avec les usagers et partenaires
Être un interlocuteur bienveillant et professionnel auprès des familles, des partenaires sociaux et médico-sociaux.
Participer à la construction d'un accompagnement personnalisé et évolutif pour chaque bénéficiaire. 4. Gestion administrative et suivi
Appuyer les équipes dans la planification et le suivi des interventions.
Gérer les éléments contractuels, administratifs et réglementaires en lien avec les services supports.

Ouverture du Restaurant Traditionnel à Poisy : Une Expérience Authentique et Conviviale Chers gastronomes et travailleurs de Poisy, Nous sommes ravis de vous annoncer l'ouverture prochaine de notre restaurant qui propose une cuisine traditionnelle et authentique, au cœur de Poisy ! Nous avons spécialement conçu notre offre pour répondre aux attentes d'une clientèle ouvrière en quête de qualité et de convivialité. Horaires et Menus Du lundi au vendredi midi : Dégustez notre menu ouvrier, pensé pour conjuguer saveurs et équilibre, tout en respectant votre budget. Du mardi soir au samedi soir, et dimanche midi : Vivez des moments gourmands avec notre menu traditionnel, dédié aux amateurs de cuisine raffinée. Capacité d'accueil Le midi : Nous accueillons entre 60 et 70 couverts. Le soir : Notre espace chaleureux s'adapte à une réception de 20 à 30 couverts pour des dîners plus intimes. Afin de garantir une expérience irréprochable à nos clients, nous recherchons des personnes passionnées pour rejoindre notre équipe : Horaires en continu du lundi au vendredi Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable et de week-ends libres pour concilier vie professionnelle et personnelle. Temps plein : 39 heures par semaine Rémunération : 1 700 euros net Rejoignez notre équipe et participez à une aventure culinaire unique. Nous avons hâte de vous retrouver et de partager avec vous le plaisir de la bonne cuisine. Nos portes s'ouvrent bientôt, et nous sommes impatients de vous accueillir dans notre restaurant où la tradition se mêle à la convivialité.

Le Mikado
Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social
recherche un.e animateur.trice passionné.e et dynamique pour rejoindre son équipe et contribuer à l'épanouissement de ses participants. MISSIONS Dans ce cadre et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice ALSH 3-17 ans, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes :
Faire vivre et animer un groupe d'enfants au travers des animations thématiques.
Proposer des activités pour le groupe d'enfants dont vous êtes responsable, en lien avec le projet pédagogique, le thème de la semaine et adaptées à la tranche d'âge.
Être garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants et du respect des règles de vie
Respecter le devoir de réserve.
En tant que membre de l'équipe d'animation, participer aux réunions d'animation de manière active et être force de propositions. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Formation : BAFA, Stagiaire BAFA
Faire preuve de « savoir être » avec les enfants et les familles
Être capable de préparer et réaliser des animations/activités ludiques et variées
Être capable d'aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
Qualités relationnelles et organisationnelles : dynamique / positif(ve) / patient(e) / ouverture d'esprit et capacité d'écoute active / bon esprit d'équipe
Facultés d'adaptation et de prise d'initiative
Polyvalence et force de proposition dans les différentes activités
Intérêt réel pour le milieu associatif et le public CONDITIONS DU POSTE / AUTRES INFORMATIONS
Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif)
Durée : du 20 au 31 octobre 2025 (10 jours)
Temps de travail : 8 heures/jour (repas inclus), amplitude horaire 7h30-18h
Lieu de travail : Accueil de loisirs / Ecole Vallin Fier, 1 rue Lucie Aubrac à Annecy (74)
Rémunération : De 85€ à 95€ brut par jour/selon qualification (congés payés inclus) + 1 jour de préparation (par période entre 2 périodes de vacances) / Application des dispositions de la CCN ÉCLAT (Convention Collective Nationale ex-Animation) ** Envoyer votre candidature
CV et Lettre de motivation
par mail avant le 8 octobre 2025 **

Vos missions principales : Entretien de la salle et annexes, Accueil des clients Prises de commandes, Service des clients Autonomie, curiosité et réactivé seront vos principaux atouts pour ce poste. Pourquoi venir travailler avec nous et sur la commune de Vaulx :
Vous serez accueillis dans une équipe motivée, où l'évolution reste possible.
Nous avons compris que le travail efficace, résulte par l'écoute et la communication,
Vous serez proches de deux villes dynamiques (Annecy et Rumilly) avec leurs centres commerciaux, curiosités culturelles et animations en tous genres...
Vous pourrez trouver un logement avec un loyer acceptable loin des loyers d'Annecy et alentours Congés : 2 semaines pour les fêtes de fin d'année et 3 semaines au choix à organiser avec l'équipe en place HORAIRES : du mercredi au dimanche midi et vendredi et samedi soir (respect des heures avec une pointeuse en place) REPOS : 2.5 jours consécutifs + 2 soirées par semaine soit 3.5 de travail par semaine. Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées

Vos missions :
Assembler, régler des équipements mécaniques et hydrauliques
Réaliser des essais fonctionnels (sur bancs d'essais) avec auto-vérification
Assurer la production d'équipements neufs ou la réparation d'équipements
Assurer le montage d'un premier équipement pour le démarrage en production
Réaliser les devis techniques pour les réparations partielles Votre profil : De formation CAP/BEP/BAC PRO mécanique / ajustage, BAC PRO maintenance des équipements industriels / mécanique auto-moto, débutant ou première expérience dans l'assemblage en petites séries d'équipements mécaniques et hydrauliques complexes. Le poste est à pourvoir dès le 6 octobre 2025. (7 postes au total) Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.

ADTP, c'est 600 personnes. Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle l'ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos employés et usagers, d'apporter de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels. Faire de notre différence, notre force ! ADTP recrute pour ses sites du Thiou et du Fier : ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F) à 0,4 ETP (14 heures) Mission principale : Vous intervenez au sein des deux entreprises adaptées (EA) du Thiou et du Fier, situées à Cran-Gevrier (74), afin d'accompagner les salariés en situation de handicap dans l'accès au droit commun. À ce titre, vous assurez la coordination entre les salariés et les différents interlocuteurs externes (administrations, associations, services sociaux), en lien avec leur situation sociale et/ou leur handicap. Votre mission s'inscrit dans une collaboration étroite avec le service des ressources humaines. Détail des missions :
Informer et conseiller le salarié des dispositifs d'aide existants les mieux adaptés à la problématique (logement, financier, etc.). Après analyse de la situation, engager les interventions nécessaires (courriers, enquêtes, démarches, accompagnement .) ;
Assurer la coordination avec les différents services extérieurs : MDPH, CAF, CPAM, CRAM, les familles ou les représentants légaux ;
Etudier les cas de départ en retraite potentiels à la demande du salarié ou sur information du service RH, accompagner dans les démarches et aider à la réalisation du dossier ;
Assurer le suivi des échéances de fin d'orientation « RQTH » (MDPH) en respectant les délais de traitement exigés par les services externes concernés ;
Tenir à jour le tableau de bord de son activité dans le cadre du CPOM EA. Profil : Titulaire du diplôme d'État d'assistant de service social, vous justifiez de trois années d'expérience, de préférence en entreprise adaptée ou en établissement médico-social. Vous possédez une bonne compréhension des enjeux liés au handicap et adoptez une posture professionnelle bienveillante, centrée sur la bientraitance. Vous êtes doté de qualités rédactionnelles et d'un bon sens de la communication, vous vous intégrez aisément au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! Horaires : 14h par semaine, à répartir d'un commun accord. Poste à pourvoir en CDI à partir d'octobre 2025. Rémunération selon profil et expérience du candidat entre 10 800 € et 14 867 € brut sur 12 mois pour une durée de travail de 14 heures hebdomadaire. Une prime de 13ème mois est versée selon les conditions prévues par l'accord d'entreprise (ancienneté et présence). Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous faire parvenir votre candidature (CV, lettre de motivation et le cas échéant copie de votre Reconnaissance de Travailleur Handicapé) par mail à : e.pegaz@adtp.com ou par voie postale à Elodie PEGAZ, Responsable ressources humaines, ADTP, 1 Avenue du Capitaine Anjot
74960 ANNECY.

Ce poste polyvalent s'adresse à une personnalité vive et proactive en début de carrière ou avec une expérience confirmée. Placé/e sous l'autorité directe du Directeur France, il/elle assurera en priorité une mission commerciale
relance de devis , l'enregistrement et le suivi des commandes clients,
relance des factures,
exploitation des bases de données projets ou donneurs d'ordre
la relance des newsletter
la prise de RV pour les Commerciaux ..,
les tableaux de suivi de l'activité commerciale . Sur un plan plus administratif, en relation avec le contrôle de gestion Groupe il/elle veillera à
respecter les plannings de transmission des rapports économiques et commerciaux
gérer et organiser la documentation administrative de l'entreprise,
garantir un processus de travail efficace (émission et relance des factures clients, contrôle des ARC, gestion des factures fournisseurs, gestion de la trésorerie, gestion des dépenses, etc.)
Travailler en étroite collaboration avec le bureau comptable externe afin d'assurer une gestion adéquate des pratiques fiscales et comptables
utiliser les principaux logiciels et outils de reporting de l'entreprise et du groupe. 20H hebdomadaire ou plus. Echange lors des entretiens

Attaché(e) Commercial(e) Bilingue Anglais (CDD 1 an) Depuis plus de 50 ans, MGM Constructeur est un acteur reconnu de la promotion immobilière et de la commercialisation de résidences haut de gamme à la montagne. Notre savoir-faire, notre exigence de qualité et notre dimension internationale nous permettent d'accompagner une clientèle variée, française et anglophone, à la recherche de biens de prestige. Rejoindre MGM, c'est intégrer une équipe passionnée, réactive et tournée vers la satisfaction client. Sous la responsabilité de la Direction commerciale, vous aurez pour principales missions :
Informer les clients anglophones sur les biens disponibles à la vente
Conseiller et accompagner les clients anglophones tout au long de leur projet immobilier, jusqu'à la finalisation de la vente
Réceptionner et traiter les appels entrants
Enregistrer et mettre à jour les contacts et prospects anglophones dans le CRM
Traiter les demandes issues des formulaires internet
Assurer l'animation du tchat sur le site web UK
Entretenir la relation avec les propriétaires anglophones
Effectuer un suivi rigoureux des demandes et contacts enregistrés dans le CRM
Gérer et requalifier la base de données clients
Centraliser les documents et gérer les envois postaux
Contribuer ponctuellement au traitement de demandes de la clientèle francophone
Relayer les informations auprès des prescripteurs et vendeurs
Réaliser les tâches administratives liées à l'activité commerciale
Mettre à jour les portails immobiliers UK Profil recherché :
Bilingue anglais/français (maîtrise écrite et orale indispensable)
Expérience réussie en relation client ou commerce (idéalement dans l'immobilier, l'hôtellerie ou les services)
Aisance avec les outils digitaux et les systèmes CRM
Excellentes qualités relationnelles et sens du service client
Rigueur, organisation et réactivité Nous vous offrons :
Un CDD d'1 an (novembre 2025
octobre 2026)
Une rémunération attractive : fixe + commissions + 13ème mois
La prise en charge à 80 % de votre abonnement de transport en commun ou vélo électrique
Une mutuelle (taux famille) attractive prise en charge à 60%
Un environnement de travail stimulant, au contact d'une clientèle internationale

Le Mikado
Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social
recherche un référent.e Enfance Jeunesse pour rejoindre son équipe. MISSIONS En lien avec la référente familles et la référente ALSH, vous élaborez, animez et coordonnez les actions en direction des jeunes du quartier (12-17 ans), dans le cadre des orientations du projet social 2024-2027. Vous participez aux projets transversaux d'animation globale avec le reste de l'équipe de la MJC Centre Social.
Vous êtes référent de l'aide aux devoirs : vous recrutez et animez le réseau de bénévoles, vous planifiez les permanences, participez aux ateliers et coordonnez la participation de vos collègues. Vous remettez les statistiques de fréquentation à la direction du Mikado et êtes en contact avec les écoles d'origine et autres partenaires éducatifs du territoire. Vous maintenez à jour le registre des enfants bénéficiaires et êtes en lien avec leurs parents à qui vous effectuez un retour régulier sur le comportement et l'implication de l'enfant ;
Vous concevez, organisez et animez des activités culturelles, sportives et ludiques pour les jeunes en fonction de leurs appétences tout en recherchant leur émancipation et leur autonomie ; vous ciblez particulièrement des actions qui favorisent la citoyenneté et l'épanouissement culturel dans un cadre sécurisé, ouvert à l'échange et au dialogue ;
Vous êtes à l'écoute des jeunes et de leurs familles et proposez des actions intergénérationnelles en lien avec la référente Famille ;
Vous développez des partenariats avec un réseau local d'organisations et d'habitants qui contribuent à votre mission ; vous êtes tourné vers le terrain et intervenez sur l'ensemble du territoire d'action du Mikado ;
Vous intégrez les événements et les projets Famille et Culture dans votre planning, et recherchez la participation des jeunes que vous encadrez.
Vous mettez en œuvre les actions programmées dans « Promeneurs du Net » (CAF) et vous vous formez si nécessaire afin d'accompagner au mieux les besoins repérés.
Vous êtes solidaire avec l'ensemble de l'équipe et participez notamment à des tâches relevant de l'effort commun et de la manutention pour des actions événementielles. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES Pour l'exercice de vos missions, vous possédez et développez les compétences/qualités suivantes :
Maîtrise des techniques de l'animation auprès d'un public enfants et jeunes, y compris hors les murs ;
Capacité d'écoute et respect de la confidentialité des échanges ;
Organisation et rigueur ;
Ouverture d'esprit et veille auprès de partenaires, de tendances et thèmes d'intérêt pour les jeunes ;
Connaissance du tissu organisationnel annécien et des partenaires amenés à appuyer le développement des jeunes ;
Enthousiasme et proactivité;
Esprit d'équipe et polyvalence;
Formulation et mise en Å“uvre de projets avec suivi d'indicateurs. Vous serez responsable de :
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants/jeunes accueillis en respectant la législation en vigueur, les protocoles internes du Mikado, le règlement intérieur et tout autre directive communiquée par la direction ;
Fournir les éléments d'information destinés à promouvoir et à communiquer les actions réalisées en direction des jeunes par le département Communication du Mikado ;
Remettre à la direction un planning prévisionnel détaillé des actions hors vacances scolaires et durant les vacances scolaires avec une estimation des coûts de réalisation associés;
Et quelques autres missions... ** Envoyer votre candidature
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par mail **

Le Mikado
Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social
recherche un.e animateur.trice passionné.e et dynamique pour rejoindre son équipe et contribuer à l'épanouissement de ses participants. MISSIONS Dans ce cadre et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice ALSH 3-17 ans, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes :
Faire vivre et animer un groupe d'enfants au travers des animations thématiques.
Proposer des activités pour le groupe d'enfants dont vous êtes responsable, en lien avec le projet pédagogique, le thème de la semaine et adaptées à la tranche d'âge.
Être garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants et du respect des règles de vie
Respecter le devoir de réserve.
En tant que membre de l'équipe d'animation, participer aux réunions d'animation de manière active et être force de propositions. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Formation : BAFA, Stagiaire BAFA
Faire preuve de « savoir être » avec les enfants et les familles
Être capable de préparer et réaliser des animations/activités ludiques et variées
Être capable d'aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
Qualités relationnelles et organisationnelles : dynamique / positif(ve) / patient(e) / ouverture d'esprit et capacité d'écoute active / bon esprit d'équipe
Facultés d'adaptation et de prise d'initiative
Polyvalence et force de proposition dans les différentes activités
Intérêt réel pour le milieu associatif et le public CONDITIONS DU POSTE / AUTRES INFORMATIONS
Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif)
Durée : temps partiel
Nombre d'heures/mercredi (hors vacances scolaires) : 8 heures (repas inclus) amplitude horaire 7h30 et 18h
Lieu de travail : Accueil de loisirs / Ecole Vallin Fier, 1 rue Lucie Aubrac à Annecy (74)
Rémunération : De 85€ à 95€ brut par jour/selon qualification (congés payés inclus) + 1 jour de préparation (par période entre 2 périodes de vacances) / Application des dispositions de la CCN ÉCLAT (Convention Collective Nationale ex-Animation) ** Envoyer votre candidature
CV et Lettre de motivation
par mail ** ** Poste à pourvoir dès que possible **

Dans un premier temps, la personne aura en charge :
la vente de produits boissons et sandwichs
la fabrication des sandwichs
le respect des standards qualité. propreté, rapidité de service et convivialité
le bon déroulement et procédure de la française des jeux (fdj) Dans un deuxième temps, la personne aura en charge :
la gestion du personnel (2 personne)
la gestion des produits et des commandes
la gestion des caisses et des versements banquaires et la gestion de la fdj
la rentabilité du magasin Poste à pouvoir tout de suite, 40 heures par semaine, 5 jours par semaine, du lundi au samedi. Ce CDD peut-être un poste évolutif vers un CDI et une revalorisation salariale. Le poste est à pourvoir dans un centre commercial en plein développement. Une cession de fond de commerce peut-être envisager à moyen terme. Les dossiers seront analysés suite réception par mail, téléphone ou présentation au magasin. Téléphone : 06 09 48 33 02

Votre rôle au quotidien :
Entretien et rénovation des terrains en gazon naturel : o Régénération (Aération, sablage, plan de fertilisation semis) o Création et rénovation (drainage, nivelage, scalpage, planimétrie)
Entretien et rénovation des terrains sportifs
Respecter les normes environnementales et sécuritaires Le siège social de l'entreprise COSEEC se trouve à la Balme de Sillingy (74). Cependant les paysagistes peuvent t'intervenir sur les régions suivantes :
Rhône-Alpes
Franche-Comté
Bourgogne
Auvergne
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Ce poste est idéal pour ceux qui veulent compenser des horaires étendus et de grands déplacements par la satisfaction de travailler seul en autonomie. Vos atouts pour réussir :
CAP jardinier paysagiste / BP travaux des aménagements paysagers minimum souhaité
Certificat des produits phytopharmaceutiques opérateur/décideur indispensable
Très attentif à la qualité d'exécution et au détail
Disponible pour des grands déplacements en semaine
SPL apprécié Travail du lundi au vendredi Horaires variables selon la saisonnalité. Base de 40H Rémunération : à partir de 2800Euros Brut (selon profil et expérience) Avantages : Utilitaire de service, téléphone professionnel, grand déplacement, mutuelle entreprise Chez COSEEC, vous intégrez une entreprise à taille humaine (40 collaborateurs), où l'ambiance est conviviale et où chaque idée compte. Nous vous offrons des projets motivants et variés et des perspectives d'évolutions si vous le souhaitez !

Vous êtes motivé, dynamique et souhaitez contribuer à la création et à l'entretien d'espaces verts ? Rejoignez notre équipe en tant qu'ouvrier(re) paysagiste. Vos missions: Entretien des espaces verts (tonte, taille, arrosage, désherbage, etc.) Utilisation et entretien des outils et machines de jardinage Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales Travail en binôme et également en autonomie selon les missions Travail en appui de l'équipe sur des aménagements paysagers Profil recherché: Expérience en aménagement paysager souhaitée Connaissance des techniques d'entretien Capacité à travailler en extérieur et en équipe Sens de l'organisation et du travail bien fait Nous offrons: Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise expérimentée dans ce domaine Une rémunération en fonction de l'expérience et des compétences

Le Joviä Recrute ! Le poste est à pourvoir pour une durée de 39h par semaine. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et vous souhaitez intégrer une équipe créative ? Alors, ce poste est fait pour vous. Vos missions :
Préparation des ingrédients et des plats sous la supervision du chef de cuisine
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Participation à la mise en place et au nettoyage de la cuisine
Aide à l'élaboration des recettes Les heures supplémentaires sont rémunérées Horaires en continu, du mardi au dimanche, pas de coupures! (repos lundi) Amplitudes horaires 17h 22h Prise de poste rapide, merci de nous transmettre un cv par mail : lejoviaannecy@gmail.com ou par le service de recrutement France travail.

Participer aux différentes tâches propres à un greffe de tribunal de commerce, notamment se rapportant à la préparation des audiences de contentieux et au retour de ces audiences, ainsi qu'à la tenue des registres des sûretés mobilières. Ces missions nécessitent un intérêt pour le droit, étant indiqué que la personne une fois embauchée sera formée aux tâches qui lui seront confiées et pourra être conduite à effectuer d'autres tâches se rapportant aux procédures collectives des entreprises. Il n'est pas prévu de télétravail.

Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions :
Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV
Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international)
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie
Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne)
Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.)
Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages :
LOGEMENT
Salaire à partir de 13€ B/heure + paniers repas + primes
Gestion Heures supplémentaires à la semaine
Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales
Mutuelle, Prévoyance
Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS)
Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise
Formation UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre, etc...)
Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales
Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé
Transport national et étranger
Possibilité de travailler en binôme fixe si souhaité
Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés
Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes 2 postes à pourvoir

Le poste à pourvoir (35 h) concerne notre atelier de montage et notre magasin. Le candidat ou la candidate intégrera une équipe technique de 3 personnes. Activités principales :
Montage et assemblage de pièces mécaniques et de composants pneumatiques
Montage sur vannes et robinets (avec essais)
Câblages pneumatiques et électriques
Maintenance et réparation de matériels pneumatiques
Manutention
Réception de marchandise, contrôle et mise en rayons
Emballage avant livraison
Entretien des postes de travail

Manager (H/F) Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui plus de 345 restaurants et plus de 10 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC recrute un Équipier Polyvalent pour son restaurant basé à Epagny (74330)
Zone Commerciale d'Annecy (74). Tu rêves de coacher une équipe ? D'être garant de l'excellence d'un restaurant ? Si le leadership et l'animation font partie de tes qualités, le poste de manager t'ira à merveille. Après tout, les managers d'aujourd'hui sont les directeurs de demain ! La recette d'un management réussi requiert quelques ingrédients clés. Tu aimes embarquer des équipes dans un projet collectif ? Ce leadership est parfait pour encadrer nos équipier(e)s polyvalents ! Tu fais preuve d'une grande rigueur dans ton travail ? C'est justement ce qu'on attend pour garantir des clients 100% satisfaits. Tu as le sens de l'animation ? C'est une qualité essentielle pour développer les talents de ton équipe. Tu es dynamique ? C'est de cette énergie dont a besoin ton équipe pour avancer. Tu restes zen quoi qu'il arrive ? Tu sauras parfaitement gérer les imprévus ! Le manager est un acteur clé de l'entreprise. Il fait le lien entre la direction et son équipe et doit savoir s'adapter aux différentes générations de collaborateurs. En véritable homme-orchestre, il doit savoir tout à la fois communiquer, motiver, créer du lien avec ses collaborateurs pour leur permettre d'atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. En tant que Manager, vos missions seront les suivantes :
Animer, coacher, former et développer ton équipe : répartition des tâches, suivi de leur exécution, formation à l'utilisation des équipements, respect des horaires et de la sécurité de tous feront partie de ton quotidien.
Garantir nos standards de production, rapidité de service et satisfaction client : tu es garant(e) de la qualité de nos produits et de l'accueil réservé à nos clients. C'est toi qui insuffles l'attitude positive des équipier(e)s polyvalents de ton restaurant !
Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire : respect des dates limites de consommation, contrôle des livraisons, entretien des machines, rotation des stocks. Tu pilotes la production en chef d'orchestre !
Faire appliquer nos procédures financières : tu es responsable du coffre et de la trésorerie, ainsi que du contrôle financier du restaurant. Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure ! Type d'emploi : Temps plein
CDI
37 Hrs Disponibilités entre 08h et 00h du lundi au dimanche. Horaires :
Travail en journée : Open
Middle
Close
Travail sur les temps fort du Week-end
Travail certains Jours Fériés
Télétravail: Non Profil :
Expérience en restauration de 1 an minimum
Savoir Piloter un service et valider le parcours Gestion de Service KFC
Esprit de leader pour orchestrer une équipe de 10 à 20 équipiers sur un service
Rigoureux pour la bonne application des processus opérationnel et financier
Avoir la passion du Client
Autonomie et force de propositions Rémunération & avantages : Rémunération : o A partir de 2'230€ brut par mois à 2'650€ brut fonction de l'expérience et des missions supervisées o Salaire évolutif tous les 3 à 6 mois à l'obtention des certifications internes o 13e mois au-delà d'un an d'ancienneté
RTT
Prime trimestrielle sur objectifs quantitatif et qualitatif
PFA : prime de fin d'année
Prime de blanchiment et de temps d'habillage
Chèque cadeau pour votre anniversaire Avantages
Repas offert sur place
Horaires : planning variable, 1 WE par mois de repos
2 jours de repos consécutifs
Pas de coupure
Comité d'entreprise dédié : accès à de nombreuses

En tant qu'agent.e en charge du contrôle de conformité des branchements d'eaux usées et d'eaux pluviales (H/F), vous intégrerez la Direction Etudes Et Travaux d'Assainissement. Sous la responsabilité du Chargé d'équipe, vous aurez des missions en lien avec la préservation de l'environnement :
Le contrôle des branchements d'eaux usées
Le contrôle des ouvrages de gestion d'eaux pluviales, sur le territoire de compétence du Grand Annecy, pour répondre aux enjeux du zonage d'eaux pluviales (lutte contre les inondations, préservation des milieux, lutte contre les îlots de chaleur )
La prise de rendez-vous, la rédaction des comptes rendus de visites
La mise à jour de la base de données usagers et l'établissement de croquis sous le SIG,
Le suivi des non-conformités en vue de leur régularisation (Relances, mises en demeure, et application des pénalités),
L'information auprès des usagers, de la réglementation et des problématiques relatives à l'assainissement, Votre profil : Vous avez un diplôme dans le domaine de l'eau et de l'assainissement et/ou une expérience significative dans ces domaines. Vous possédez une aptitude à la lecture de plans, à la réalisation de croquis. Vous appréciez le travail de terrain et le travail en équipe. Vous êtes autonome, disponible, organisé.e dans votre travail et rigoureux.se Vous savez utilisez les outils bureautiques. Vous avez le sens du contact avec les usagers et vous êtes pédagogue. Vous êtes titulaire du permis B. Poste ouvert au débutant. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible : 40h/ semaine en horaires mobiles avec 25 jours de congés annuels et 27 RTT. Rémunération statutaire + prime de fin d'année + avantages sociaux. Une mission du poste vous manque mais vous avez la motivation pour vous former ? Faites nous le savoir, le SILA dispose d'un plan de formation ambitieux vous permettant d'y remédier. Recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant. Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) à Monsieur le Président du SILA par mail recrutement@sila.fr ou 7 rue des Terrasses
B.P. N° 39
74962 CRAN-GEVRIER CEDEX

CRIT ANNECY recherche un(e) Conseiller(e) de Vente secteur outillage pour l'un de nos clients spécialisé dans la distribution d'outillage et de matériel de bricolage. Poste basé à METZ-TESSY. Contrat en 35H/semaine, du lundi au samedi inclus. Vos missions principales :
Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins
Assurer la mise en rayon et la bonne présentation des produits
Accompagner les clients dans leur choix et leur proposer des solutions adaptées
Participer à la gestion des stocks et au bon fonctionnement du magasin
Port de charge, manutention Horaires : Ouverture et fermeture en fonction du planning. (plage horaire entre 9h et 19h30)
Vous avez des connaissances en outillage (outillage à main, outil électroportatif, établi, tondeuse...)
Vous aimez le contact client et avez une expérience dans la vente
Vous êtes dynamique, à l'écoute et avez un excellent savoir être Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez mettre à profit vos compétences dans un environnement dynamique et passionnant, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Le process de recrutement ? Le voici en 3 étapes :
Entretien téléphonique
Entretien à l'agence CRIT Annecy
Entretien avec le chef de rayon et la responsable RH du magasin

Nous recherchons un homme ou une femme pour deux postes d'Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire en formation en alternance avec le GIPSA de Bourg-en-Bresse :
Le premier est à pourvoir pour la session de février 2026 pour venir renforcer l'équipe.
Le second est à pourvoir pour la session de mai 2026 (en remplacement de notre ASV qui termine sa formation) Le profil recherché : Nous recherchons un homme ou une femme éligible au contrat d'Apprentissage, désireux(se) de s'épanouir dans son travail et de participer au développement de la clinique. Toute proposition ou idée sera étudiée avec enthousiasme. La bienveillance et l'envie de progresser sont des qualités indispensables. La rémunération : Telle que définie par les barèmes de l' APFORM.

DEVENEZ FACTEUR H/F avec ACTUAL Annecy ! Rattaché au manager d'équipe, vos principales missions seront :
Livrer le courrier et les colis (pouvant peser jusqu'à 30kg) selon la tournée prévue
Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier confié
Participer à la promotion et à la vente de produits et services Vos missions incluront la conduite d'un véhicule, il est donc impératif de posséder le permis B depuis au moins 3 ans. Vous devez être capable de vous repérer facilement sur la route et faire preuve d'un sens du relationnel. Le contrat est à temps plein généralement de 7h à 14h du lundi au samedi avec un jour de congé dans la semaine. Salaire attractif à 12.14EUR par heure et autres avantages :
prime
prime liée au nombre d'enfants à charge
indemnité repas à 3EUR/jour Si vous êtes prêt à relever ce défi, cette opportunité est faite pour vous ! Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes :
Excellentes capacités de communication pour interagir efficacement avec les clients.
Compétence en gestion du temps pour assurer la livraison ponctuelle du courrier.
Connaissance des outils numériques utilisés pour le suivi des livraisons.
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives. Un sens aigu de l'orientation et une connaissance locale des itinéraires de livraison sont également essentiels.

CRIT recrute pour son client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale, un facteur à MEYTHET pour la période de fêtes de fin d'année, jusqu'au 24/12 INCLUS.
Tri, distribution et collecte du courrier
Respect des délais et des consignes de sécurité
Utilisation des outils de suivi et de gestion du courrier Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Ponctualité et rigueur Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la bonne distribution du courrier pour notre client spécialisé dans le secteur de la distribution postale.

La boulangerie Jean-François Dréan cherche un/e vendeur/se pour sa boulangerie d'Annecy le Vieux (74). En CDD 2 mois pour commencer. CDI possible par la suite. Pour en moyenne 29h par semaine donc 115h par mois. Poste à pourvoir dès maintenant. Vous travaillez toujours en binome avec une collègue. Vous pouvez être amené à travailler plus si besoin, en cas de remplacement d'une collègue malade ou absente. Exemple de planning 3 semaines par mois environ 24h par semaine : lundi 9h 12h45 puis 15h 19h45 ou 6h30 13h30 selon la semaine. vendredi 8h30 12h45 puis 15h 19h45 ou 6h30 13h30 selon la semaine. samedi 8h 13h puis 16h 19h45. Et une semaine par mois, environ 34h cette semaine là : lundi 6h30 13h30, mardi 16h 19h45, mercredi jeudi et vendredi 8h30 12h45 puis 16h 19h45. samedi repos. Repos tous les dimanches car boulangerie fermée. Vous êtes dynamique et souriant/e, vous avez l'esprit d'équipe, vous travaillerez toujours en binôme avec une vendeuse. Déposez votre CV en magasin directement, ou bien envoyez le par mail à l'attention d'Audrey, merci.

Envie de rejoindre une structure à forte valeur humaine dans laquelle le travail collaboratif, la quête de sens et le bien vivre ensemble ont toute leur place ? Alors rejoignez-nous ! AATES est une Association qui gère des logements temporaires et d'insertion. Nous proposons un poste d'agent de nettoyage en CDI, 35H semaine. AGENT D'ENTRETIEN H/F CDI Sous la responsabilité directe de la responsable de Gestion locative et en collaboration avec les responsables des résidences, vous serez chargé du nettoyage des résidences gérées par AATES sur Annecy. Parties communes, escaliers, paliers, salles collectives, vitres. Appartements après le départ d'un résident Abords de la résidence ATTENTES PARTICULIERES Être garant de l'application du projet associatif et des valeurs de l'association : dialogue, écoute, entraide, respect des personnes. Capacité et volonté de travailler en équipe Autonomie Lieu : ANNECY Salaire mensuel : 1801.80€ brut CDI, 35h, Horaire de journée du lundi au vendredi. Prise de poste : mi-aout 2025 Avantages :
Possibilité de travailler sur 4.5 jours/semaine
Mutuelle prise en charge à 100%
Tickets restaurant
6 semaines de congés payés
Chèques cadeau fin d'année
13éme mois
PEE avec abondement
Chèques Vacances Vous-vous reconnaissez au moins partiellement dans ce profil et/ou ce poste ? N'hésitez pas à postuler.

ctivités du poste : Assurer la conduite et la gestion des chantiers Garantir la sécurité des chantiers Prévoir et organiser les outils et moyens permettant l'exécution des travaux Encadrer une équipe de techniciens/électriciens/installateurs et les accompagner sur le terrain Veiller au respect des coûts et délais Garantir la qualité des installations Garantir la conformité des installations et/ou des équipements au regard des dispositions réglementaires en vigueur Etre l'interlocuteur privilégié du client pour l'avancement des différentes phases de travaux Réaliser les reportings et suivi des chantiers sur un plan administratif et budgétaire Travailler en étroite collaboration avec les services maintenance et commerce de l'agence Être le garant de l'application des règles HSE de TSG et du client lors de la réalisation de la prestation

Nous sommes à la recherche d'1 Technicien vérificateur (H/F) pour rejoindre notre équipe spécialisée en sécurité incendie. Vous êtes domicilié à proximité d'Annecy et serez prioritairement en charge des chantiers clients dans les départements 73-Savoie et 74-Haute Savoie. Des déplacements sont également à prévoir dans les départements limitrophes ou tout autre département selon les besoins de l'entreprise. Vous possédez une expérience réussie sur le terrain dans un domaine d'activité technique de préférence. Vous avez l'habitude des déplacements et êtes conscients des contraintes liées à la conduite d'un véhicule utilitaire. Vous appréciez le travail manuel et de terrain. Le Technicien vérificateur H/F est en lien constant avec nos clients et effectue des reporting réguliers. Vous êtes donc à l'aise aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vos missions principales :
Contrôler et entretenir le matériel de sécurité incendie (extincteurs, R.I.A. (Robinets d'Incendie Armés), Systèmes de Désenfumage (évacuateurs et organes de commande associés), blocs de secours, colonnes d'incendie...etc.
Assurer un rôle de conseil auprès des clients : préconisations en cas de protection insuffisante, identification des zones à risques...
Mettre aux normes et implanter des parcs (extincteurs, signalétique...).
Informer le client sur les maintenances à réaliser lors de/suite à, l'intervention ainsi que sur le devis éventuel à venir.
Faire le lien entre la société et les parties intéressées (client) en faisant remonter l'ensemble des informations relatives à la vérification (problème d'accès, demandes diverses du client...). Vous devrez en outre :
Communiquer vos besoins en matériel afin de renouveler les pièces détachées stockées dans votre véhicule.
Anticiper les commandes de matériel en prenant en compte votre planning hebdomadaire.
Veiller à la satisfaction des parties intéressées et transmettre les enquêtes de satisfaction aux clients
Contrôler la métrologie de vos outils de travail
Maîtriser la conduite à tenir en cas de situation d'urgence Permis de conduire obligatoire. Diplôme niveau 3 ou supérieur obtenu (CAP/BEP). Qualités requises :
Capacités rédactionnelles,
Capacités d'analyse
Capacités relationnelles,
Capacité d'initiative et d'autonomie,
Rigueur, conscience professionnelle,
Discrétion,
Bonne présentation,
Habileté manuelle Pour le bon accomplissement de vos fonctions, vous devrez avoir une bonne connaissance de l'ensemble des réglementations en vigueur utiles à l'accomplissement quotidien de vos fonctions. Une formation (technique et règlementaire) est assurée dès votre arrivée sur le terrain avec l'un de nos collaborateurs. A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes possédant une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH). Société à implantations multiples, depuis plus de 40 ans, le Groupe SDI est un des leaders français dans le domaine de la sécurité et de la protection contre les incendies. Nous offrons notre expertise auprès des entreprises et collectivités pour le diagnostic et la mise en place de solutions conformes aux règles APSAD. Installateur d'équipements de protection incendie certifiés NF, nous assurons la vérification et la maintenance globale de tous matériels de sécurité incendie.

Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients un électricien bâtiment / tertiaire H/F En tant qu'Électricienne ou Électricien, en vue du déploiement de borne de recharge de véhicules, vous réalisez les travaux électriques en colonne montante. Vos principales missions : Prendre connaissance du matériel à installer et des moyens à utiliser en vous référant au descriptif technique d'installation Mise en sécurité le site de manière systématique Veille au respect des normes électriques Installation des boitiers Formation sur l'utilisation auprès des clients Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation initiale dans le domaine électrique et/ou vous avez une expérience significative en tant qu'électricienne / électricien. Obligatoire : Habilitations électriques BR/BC/B2V. Débutant accepté : formation technique dispensée par l'entreprise utilisatrice Compétences attendues : Connaissance des équipements et des normes électriques Maîtrise des outils informatiques Excellent niveau en électricité Des déplacements sont à prévoir sur la région. Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez opérer dans le milieu de l'industrie ? Ce job est fait pour vous ! Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le travail et le traitement des métaux, un ajusteur-monteur-assembleur (h/f) en contrat de travail temporaire long. Poste basé à Annecy-le-Vieux (74). Vos missions :
Réalisation d'opérations de débit, perçage, ponçage, d'ébavurage,
Montage, assemblage et ajustage,
Auto-contrôle des opérations,
Opérations d'usinage traditionnel,
Lecture de plan obligatoire. Profil recherché :
Vous êtes issu d'un BAC ou BAC PRO usinage ou industriel (ou équivalent),
Vous avez une expérience significative sur un poste similaire,
Vous avez profil expérimenté,
Vous aimez la variété des tâches,
Vous êtes minutieux et rigoureux,
Vous avez l'esprit d'équipe. Horaires et rémunération :
Du lundi au jeudi : 7h30-11h45 12h45-17h et le vendredi : 7h30-11h15
37h45 par semaine
Rémunération en fonction du profil et de l'expérience (entre 12,40€ et 13€) Vous n'avez pas de permis de conduire ou ne possédez pas de voiture ? L'entreprise est bien desservie par les transports en commun. Intéressé par l'offre ? N'attendez pas et postulez directement sur Adecco.fr ou sur l'application Adecco & Moi !

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un Chef de Centre Contrôle Technique Automobile Véhicules Légers (H/F) pour Cran- Gevrier, Annecy. Secteur géographique d'intervention : Département: 73 Rattaché(e) au Chef de pôle, les missions seront les suivantes : Missions : * Accueillir la clientèle avec l'amabilité nécessaire à la bonne image du centre et du réseau, * Gérer la relation téléphonique, * Fidéliser la clientèle et développer l'activité et la rentabilité du centre, * Gérer et traiter les éventuelles réclamations clients, * Réaliser des contrôles (périodiques, volontaires, complémentaires et contre-visites) conformément à la réglementation en vigueur, * Réaliser la facturation et l'encaissement, * Établir et transmettre tout document à caractère réglementaire, administratif et commercial (remise en banque, statistiques, fin de journée, réclamation etc.), * Appuyer les contrôleur(s) technique(s) à la réalisation des contrôles et des contre-visites en qualité de référent technique du centre de contrôle, * Réaliser des points réguliers avec sa hiérarchie, * Suivre la gestion des infrastructures et du matériel, et notamment le suivi de la maintenance des équipements de contrôle, * Vérifier la diffusion, compréhension, de la bonne mise en œuvre de la documentation technique et réglementaire par le personnel dont il a la charge, * Appliquer et faire appliquer les procédures normatives (qualité, sécurité, environnementales) en vigueur dans l'entreprise, * Appliquer et faire appliquer les règles, normes et procédures qui régissent l'activité du centre, ainsi que de l'application des démarches qualité, des règles du droit du travail et d'hygiène et sécurité, * Suivre les plannings quotidiens sur le logiciel de planification (prise de rendez- vous ) et le planning des contrôleurs, * Participer au recrutement, * Organiser, accueillir et former les nouveaux collaborateurs et stagiaires, * Suivre les tableaux de bord d'activité du centre. Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur(euse) technique véhicules légers OU souhaitant devenir contrôleur(euse) technique véhicules légers, votre casier judiciaire B2 est vierge et vous êtes impérativement titulaire des diplômes suivants : * Bac Professionnel Maintenance des Véhicules Option : Véhicules industriels, ou Véhicules de transport routier, Ou, * Diplôme d'Expert Automobile Ou, * BTS Après-Vente Automobiles Ou, * BTS Maintenance des véhicules, option : VL Si vous intégrez l'entreprise en CDI, vous pouvez bénéficier d'une formation rémunérée et reconnue par le ministère des transports. * Possibilité de financement de la formation via Compétences Emplois/OPCO. * Si vous êtes demandeur d'emploi, possibilité de financement via France Travail. La formation est assurée par notre partenaire AUTODIDACT, acteur majeur en France dans le domaine de la formation au métier de contrôleur(euse) technique automobile. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e), autonome, et capable de travailler en équipe. Vous démontrez un réel goût du service client.

Nous recrutons pour notre site client à THONES un : Agent de propreté F/H Poste à temps partiel : 2H LE MARDI ET LE VENDREDI
Préparation du matériel et des produits puis rangement une fois votre travail terminé,
Nettoyage et désinfection des sols, des surfaces et des sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés,
Vidage des poubelles et respect des protocoles de nettoyage et d'hygiène,
Respect des consignes Mots clés : nettoyage, propreté, travail, ménage, entretien, services, laver, lavage, ponctualité.