Offres d'emploi à Sevrier

Synergie recherche un agent logistique (F/H) pour son client à Argonay, sous traitant sur un site industriel du bassin annécien. En tant qu'Agent logistique, vous avez en charge les missions suivantes:
Réception marchandise
Emballage,
Magasinage,
Expédition,
Manutention,
Inventaire et missions débit matière (découpe industrielle)
Utilisation outil informatique Horaires de journée du Lundi au Vendredi. 13EUR brut/H + panier. Profil :
Expérience préalable sur un poste similaire appréciée
Autonomie avec l'outil informatique
Organisé(e), rigoureux(se)
Bonne communication aves ses collègues Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Sport a tout prix recrute un Skiman (Conseiller technique glisse) H/F, Poste en CDD temps plein (39H), à pourvoir du 01/11/24 au 31/03/25. TES MISSIONS PRINCIPALES : Chargé.e de la location, de l'entretien et de la réparation du matériel de ski du magasin, tu participeras également aux activités commerciales de l'entreprise (accueil, conseil, vente, approvisionnement et gestion des rayons). Rémunération : selon expérience Poste Non logé

Vous souhaitez relever un nouveau challenge dès que possible ? Ce poste est fait pour vous ! Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le milieu de l'outdoor, un magasinier préparateur de commandes (h/f) en contrat CDD d'1 mois. Prise de poste dès que possible à Annecy-le-Vieux (74). Les missions principales :
Effectuer le prélèvement de produit selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis,
Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production,
Appliquer les règles et procédures de préparation de commandes,
Utilisation d'appareils de lecture optique de code barres,
Nettoyer et ranger la zone de travail,
Suivre les règles et consignes de sécurité,
Utiliser les gestes et procédures de manutention adéquate. Le profil recherché :
Vous possédez de l'expérience sur un poste similaire (2 à 3 ans de préférence),
Vous êtes dynamique et motivé,
Vous êtes rigoureux, organisé, méthodique,
Vous avez le goût du travail en équipe,
Vous avez des connaissances dans le milieu du sport (un plus),
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et êtes prêt à vous investir sur les missions confiées,
CACES non obligatoires. En bref :
Poste basé à Annecy-le-Vieux (74),
Prise de poste dès que possible pour 1 mois,
Lundi au jeudi de 8h30 à 17h00 et le vendredi de 8h30 à 16h00 (39h par semaine),
Salaire de 2100€ brut mensuel sur 12 mois + tickets restaurant de 9,40€ (dont 5,64€ par l'entreprise) + prise en charge de la mutuelle à 50% + intéressement (environ un mois de salaire) + prime sur objectifs annuel (environ 2000€ brut au prorata des mois travaillés).
Poste en CDD. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez directement en ligne sur notre site adecco.fr.

Adecco recherche un-e secrétaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'ingénierie et les études techniques, située à Annecy (74000). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et à temps partiel. Vous serez au cœur de l'organisation, jouant un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des tâches administratives. Votre capacité à coordonner les agendas, rédiger des courriers et archiver numériquement sera précieuse pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise. Vous contribuerez activement à la fluidité des opérations grâce à votre maîtrise du pack Office. Vous serez l'interface entre les chargés d'affaires et les entreprises, vos principales missions incluent :
Facturation client/Achats
Gestion des agendas et organisation des réunions.
Rédaction de courriers et documents administratifs.
Archivage numérique des dossiers.
Gestion du standard téléphonique
Coordination des communications internes et externes. Votre expertise en gestion du temps et votre attention aux détails garantiront une efficacité optimale dans vos tâches quotidiennes. Ce poste est idéal pour une personne organisée, adaptable et dotée d'une communication efficace. Vous avez une première expérience dans un rôle similaire et êtes prêt-e à mettre vos compétences au service d'une entreprise du domaine technique. Compétences comportementales :
Communication efficace : Vous savez transmettre des informations de manière claire et concise.
Organisation : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur.
Gestion du temps : Vous optimisez votre emploi du temps pour respecter les délais.
Attention aux détails : Vous veillez à la précision et à la qualité de votre travail.
Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux changements et aux nouvelles situations. Compétences techniques :
Maîtrise du pack Office : Vous utilisez efficacement les outils bureautiques pour vos tâches quotidiennes et plus particulièrement Excel.
Gestion des agendas : Vous coordonnez les rendez-vous et les réunions avec aisance.
Archivage numérique : Vous assurez la conservation et l'organisation des documents électroniques.
Rédaction de courriers : Vous rédigez des documents administratifs avec professionnalisme.
Maitrise de CORUS En bref :
Mission longue en intérim
Dès que possible
Lieux : Annecy
Temps partiel entre 21h et 24h semaines
Jours travaillés flexibles
Rémunération : selon profil
Primes variables Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Restaurant ouvert du lundi au dimanche, midi et soir, recherche plusieurs postes de serveur H/F Vous serez chargé(e) de :
préparer la salle
accueillir et placer les clients
conseiller les clients et prendre les commandes
procéder au service des plats et boissons
procéder à l'encaissement
Nettoyer les tables et préparer pour le service suivant Travail en coupure, vous assurez le service du midi et du soir 2 jours de repos par semaine 2 ans d'expérience minimum Le poste n'est pas logé, merci de vous assurer d'avoir la possibilité de vous rendre à votre emploi avant de postuler.

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT ""Des connaissances sur un logiciel de prise de rendez-vous médical est obligatoire."" Poste de 28h sur 4 jours lundi, mardi, jeudi et vendredi. PAS de travail le mercredi. Vous intégrerez une équipe au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de chaussures et semelles orthopédiques,, vos missions :
Accueil physique des patients, des usagers
Accueil téléphonique : réception des appels, prise de rendez-vous, de messages, primo renseignements, commercial
Suivi et gestion des plannings de rendez-vous et déplacements des podo-orthésistes
Réception, traitement et diffusion du courrier, des colis
Travaux de bureautique : saisie des documents informatiques (dossiers patients dossiers techniques de fabrication, courriers divers, commandes fournisseurs tri, classement, archivage
Suivi et relance de la patientèle
Gestion administrative des planifications de production en lien avec l'atelier de fabrication
Traitement des dossiers auprès des caisses d'assurance maladie
Facturation des chaussures, semelles, etc...
Maîtrise de l'utilisation des outils informatiques et bureautique (Word, Excel, PowerPoint, doctolib pro)
Excellentes compétences en communication écrite et verbale
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais
Sens de l'organisation et souci du détail Expérience préalable dans un rôle administratif similaire est préférée

Nous recherchons un(e) PLONGEUR F/H, pour renforcer la brigade en cuisine de la CLINIQUE GENERALE D'ANNECY (74). Vous ferez partie d'une équipe composée de 8 salariés Sodexo sur site. Vos missions:
Décontaminer les fruits, les légumes et les découper
Effectuer la plonge vaisselle et batterie pendant le service
Assurer l'entretien et le nettoyage de votre matériel (salle, plonge et zone de production) Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Savoir lire, écrire et compter, car il s'agit d'un établissement de type médico-social avec du service en étage. En plus de la plonge, le.la collaborateur.rice sera amené.e à constituer les chariots et à participer ponctuellement à la production froide. Poste à pourvoir en CDI
TEMPS PLEIN Pour cela, nous vous offrons :
Un Salaire brut jusqu'à 1801.60€/mois (SMIC)
Un 13ème mois
Des horaires de travail simples de 7h00 à 15h00 1 week end sur 2
Une mutuelle d'entreprise avec régime de base pris en charge à 100% par l'employeur et qui s'adapte selon vos besoins
Des oeuvres sociales du CSE
Un parcours de formation adapté et personnalisé, couplé à des perspectives d'évolutions Et surtout, la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations en collaboration avec nos clients. Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme et par une expérience significative dans ce domaine. Passionné(e), Connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !

Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L'ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction. Au sein d'un service centralisé, dans une équipe dédiée au suivi des dossiers contentieux et au recouvrement des sommes indûment perçues, essentiellement dans le cadre de l'indemnisation des demandeurs d'emploi, vous serez un acteur essentiel de la sécurisation financière des missions essentielles de votre établissement, en lien avec la prévention des fraudes. Vous aurez pour mission de :
Participer à l'information des demandeurs d'emploi sur leurs droits et obligations, à l'analyse de la cohérence des données relatives aux situations financières ayant fait l'objet d'une transmission en contentieux.
Mettre en Å“uvre les mises en demeure et le recouvrement .
Préparer les dossiers permettant d'engager et de suivre les actions en justice.
Le cas échéant animer des actions liées à la détection et à la prévention des indus. Au sein de France Travail services, vous intégrerez une agence de 16 gestionnaires Contentieux et 4 juristes, répartie sur nos deux sites de Colombes et Chavanod. L'agence assure la gestion du précontentieux Demandeurs d'Emploi, celle des contentieux Employeurs et Demandeurs d'Emploi, ainsi que les contentieux fraudes en lien avec le service Prévention et lutte contre la fraude, sur l'ensemble des activités confiées à France Travail services.

Prise de poste dans les plus brefs délais Au sein de l'équipe, votre poste de livreur de saveurs sera le premier contact avec les clients. La mission sera d'apporter un service de qualité irréprochable pour fidéliser une clientèle sensible et fragile. L'enjeu principal est de participer activement à la réalisation de tous les objectifs de l'entreprise. Activités principales : 1. Mission logistique et relation client :
Réception de la marchandise.
Travail en chambre froide :
Répartition de la marchandise par tournée.
Mise en sac des commandes clients à l'aide d'un bon de livraison.
Livraison des repas aux bénéficiaires à l'aide d'un véhicule frigorifique. 2. Mission administrative :
Personnalisation des menus.
Saisie des commandes clients, prise en compte des modifications. Apport du poste :
Gestion de la relation client et sens du service
Expérience dans le Service A la Personne (SAP).
Acteur pour le maintien des personnes âgées à domicile. Une expérience d'1 an dans un emploi est appréciable

En plein centre-ville d'Annecy, niché dans une cour, l'hôtel La Cour du 6 a été imaginé par une talentueuse architecte d'intérieur. Notre hôtel 3 étoiles de 21 chambres promet une expérience unique à nos futurs clients. Et pour faire de chaque séjour un moment d'exception, nous avons besoin de vous ! Mais ce n'est pas tout : notre projet s'accompagne également de l'ouverture de la Brasserie des Antiquaires, un nouveau lieu de vie qui reprendra les codes des grandes brasseries parisiennes pour offrir une expérience de restauration de qualité à nos clients et aux gourmands d'Annecy. Si vous avez le sens du détail, que le travail en équipe vous anime et que vous souhaitez prendre part à une nouvelle aventure, cette opportunité est faite pour vous ! En tant que Valet/Femme de chambre au sein de La Cour du 6, vous aurez un rôle clé, vous assurerez la propreté de l'ensemble des chambres. Missions principales : Nettoyer et entretenir les chambres. Changer les draps, faire les lits et renouveler les serviettes. Nettoyer les salles de bains, remplacer les articles de toilette et vérifier les équipements. Maintenir les espaces communs propres et accueillants. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Signaler tout problème ou dysfonctionnement à votre responsable. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service impeccable. Profil recherché : Expérience préalable dans un poste similaire en hôtellerie. Sens du détail et souci de la propreté. Capacité à travailler en équipe. Discrétion et respect de la confidentialité des clients. Flexibilité pour travailler les week-ends et jours fériés. Connaissance des produits de nettoyage et des techniques d'entretien. Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique et accueillant. Repas fourni sur place par la Brasserie. La possibilité de participer à l'ouverture et au succès de notre hôtel. Horaires en continu, 2 jours de repos consécutifs, travail le weekend.

Recherche en CDD sur l'hôpital de Metz Tessy du lundi au vendredi de 6H à 12H du 13 octobre au 4 novembre, pour le bionettoyage des consultations, des sanitaires, des bureaux et des chambres.

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Magasinier (H/F) Vos missions :
Préparation et conditionnement des commandes
Étiquetage, rangement et expédition des produits
Participation aux inventaires
Contrôle qualité des préparations Horaires : Journée
plages mobiles : 6h30-8h30 / 11h30-13h45 / 16h-18h30 Profil recherché :
Expérience en logistique et gestion de stock
Maîtrise des outils informatiques
Rigueur et sens du détail. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
Une collaboration sur le long terme
2 Comités d'entreprise
la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8%
la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !

Situé en centre-ville d'Annecy, le tabac presse LE BATAVIA recrute un.e vendeur.se tabac avec des responsabilités élargies. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe soudée dans une ambiance familiale, où l'implication et l'esprit d'initiative sont valorisés.
Vos missions principales : Accueillir et conseiller les clients Assurer la vente et l'encaissement des produits (tabac, presse, jeux) Participer à la réception des marchandises, à l'achalandage, à la mise en place et au nettoyage du magasin
Responsabilités complémentaires : En plus des missions de vente, vous serez amené.e à : Participer à l'élaboration des plannings de l'équipe Gérer les demandes de congés et les ajustements d'horaires Contribuer à la résolution des litiges internes, en lien avec la direction Être un point de relais entre l'équipe et la direction pour fluidifier la communication Profil recherché : Excellente présentation, sens de l'accueil et du service client Respect des personnes, réactivité, esprit d'équipe Formation interne assurée pour les spécificités du poste (encaissement, jeux) Disponible dès à présent pour des entretiens

AmRest France fait partie du Groupe AmRest, le plus grand opérateur de restaurants indépendants d'Europe centrale et orientale, avec plus de 2300 restaurants appartenant aux catégories Casual Dining et Quick Service. Depuis 1993, AmRest s'est développé avec des marques au prestige reconnu, comme KFC, Pizza Hut, Burger King, La Tagliatella, KABB, Blue Frogs, Starbucks et Sushi Shop. AmRest a des ambitions de croissance importante en France comme dans d'autres pays européens dans les années à venir. AmRest exploite actuellement plus de 900 restaurants KFC dont 70 en France. Nos 45 000 salariés concentrent chaque jour leurs efforts pour offrir à des milliers de clients une expérience unique et exceptionnelle avec toutes et chacune de nos marques. Descriptif des missions En tant qu'Employé Polyvalent, vos missions seront les suivantes :
Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité aux clients.
Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et de prendre les commandes.
Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures AmRest KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale.
Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société. Vous serez formé(e) à nos méthodes et nos procédures dans l'un de nos restaurants. Profil recherché :
Vous êtes reconnu (e) pour votre relationnel et votre dynamisme, vous aimez travailler en équipe et le contact client.
Vous êtes intéressé(e) par la restauration rapide et prêt(e) à relever le challenge Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! « Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes Candidatures dont celles de personnes en situation de handicap » Poste en CDI / CDD temps partiel
Participation aux transports à 50%
Tickets restaurant Process de recrutement :
Etape 1 : Pré-sélection par téléphone
Etape 2 : Entretien avec le Directeur de restaurant AmRest KFC
Etape 3 : Décision

Offre d'emploi
Employé polyvalent (H/F) Période : mi-novembre 2025 à fin septembre 2026 Contrat : CDD saisonnier
42h/semaine Rémunération : SMIC horaire + indemnités de déplacement Lieux de travail :
Menthon-Saint-Bernard (74)
partie entretien et rangement
Talloires (74)
partie aide cuisine et service brunch Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe sur la saison. Le poste comprend deux missions principales : À Menthon-Saint-Bernard :
Entretien et nettoyage des locaux
Rangement et préparation des espaces avant utilisation À Talloires :
Aide à la préparation des plats, en particulier pour les brunchs
Participation au service et à la mise en place Soutien en cuisine selon les besoins de l'équipe Profil recherché : Langue : maîtrise du portugais indispensable Compétences culinaires : bonnes connaissances en cuisine brésilienne Expérience exigée en préparation de brunchs Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe Permis B souhaité (déplacements entre les deux sites pris en charge) Conditions : Contrat : CDD saisonnier de 42h/semaine Durée : de mi-novembre 2025 à fin septembre 2026 Salaire : SMIC horaire + frais de déplacement entre les deux sites Candidature : Envoyez votre CV et une brève présentation en précisant en objet : Candidature
Employé polyvalent Menthon/Talloires.

Les maîtres ou maîtresses de maison interviennent dans le secteur social et médico-social. Dans le cadre d'une structure ou d'un espace de vie, ils endossent un rôle polyvalent dans l'organisation journalière du cadre de vie des individus pris en charge par l'Association : maintenance des lieux, préparation des repas, gestion du linge et tâches administratives simples (budget et approvisionnement). Ils prennent en charge le bien-être de l'utilisateur, tant sur le plan physique que psychologique. Leur mission participe à l'assistance de l'utilisateur dans les actions quotidiennes et se réalise en collaboration avec les équipes pédagogiques et médicales. Vos missions: Veiller à l'hygiène et à la sécurité des utilisateurs ainsi que des lieux Aider l'utilisateur dans l'accomplissement des gestes quotidiens simples Participer à l'organisation et à la gestion des événements liés à l'environnement de vie Gérer les fournitures Organiser et assurer des tâches techniques telles que la préparation des repas, le service de blanchisserie et le nettoyage Garantir la qualité et l'ajustement de l'environnement de vie au projet institutionnel Votre profil: Savoir rester neutre, aller à l'essentiel, prendre du recul, prioriser Etre à l'écoute, savoir établir une relation de confiance Savoir analyser la situation et les besoins de l'usagers Savoir préparer un plateau repas, faire le ménage et les courses Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité Diplôme de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) ou certificat d'aptitude aux fonctions de Travailleur Familial pour le TISF ou forte expérience dans le domaine.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un-e secrétaire médical-e (H/F), au sein de notre laboratoire d'Annecy. Vous accueillez les patients et enregistrez les dossiers. Vous répondez au téléphone et communiquez les résultats. Vous réalisez les transmissions de résultats par courrier et voie informatique. Vous gérez la bonne facturation des analyses... Le laboratoire est ouvert de 7h00 à 18h00 du lundi au vendredi et le samedi de 7h00 à 12h00. Annualisation du temps de travail : de manière générale, vous travaillez 2 journées complètes + 3 matinées dont le samedi matin. Salaire brut mensuel selon profil et expérience (+ primes / mutuelle / CSE) CDI Temps plein

Connaissance du service en salle Aisance relationnelle et assurance Sens de l'accueil et du service Sens du détail et de la qualité Esprit commercial Ecouter le client et répondre à ses attentes Réagir aux remarques du client (positives et négatives) Prise de commande des apéritifs, fromages, desserts, café et digestifs et effectuer le service. Etablir la commande du client (mets et boissons) Annoncer et transmettre la commande en cuisine

Ici pourrait être le point de départ de votre prochaine opportunité professionnelle ! Le Groupement d'Employeurs GES74+ recrute pour l'un de ses adhérents, société spécialisée dans la réparation et l'entretien de véhicules utilitaires et poids lourds. Reconnue pour son savoir-faire et son sens du service, notre client offre un environnement de travail professionnel et convivial. Vos missions principales En collaboration avec le Directeur Administratif et Financier, vous interviendrez sur diverses tâches administratives, notamment :
Préparation et contrôle des notes de frais,
Aide au pointage des bons de livraison et des factures,
Suivi des visites médicales des salariés,
Suivi des dossiers OPCO et organisation des formations,
Classement et archivage des documents,
Suivi hebdomadaire des heures de travail sur tableau Excel,
Tâches administratives courantes,
Aide à la facturation client (dans un deuxième temps)... Profil recherché
Expérience souhaitée en assistanat administratif ou comptable appréciée,
Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel,
Organisation, rigueur et sens du détail,
Bon relationnel et esprit d'équipe,
Disponibilité en présentiel. Temps de travail = 20.00 heures réparties sur 5 jours Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Envoyez nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !

Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux
Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons :
Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte.
Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs
Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons :
Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO).
Accompagnement continu pour booster votre réussite.
Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !

L'équipe d'Annecy, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ?
Recueillir et analyser les besoins en recrutement de nos clients afin de leur proposer des solutions adaptées.
Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur les bons canaux (jobboards, réseaux sociaux, partenaires locaux...).
Identifier, sélectionner et recruter les meilleurs candidats : tri des CV, entretiens, vérification des compétences, tests éventuels, contrôle des références.
Gérer l'administratif lié à l'emploi : création et suivi des dossiers intérimaires, élaboration des contrats de travail, déclarations obligatoires, gestion des visites médicales et des relevés d'heures.
Assurer un suivi régulier des intérimaires en poste : accueil, intégration, fidélisation, gestion des renouvellements et du parcours professionnel.
Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients : visites sur site, suivi de mission, anticipation des besoins, traitement des urgences.
Développer les partenariats avec les acteurs locaux liés à l'emploi (France travail, associations, écoles ...).
Veiller au respect des obligations légales et des procédures internes, en lien avec la législation du travail temporaire. Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Rémunérations et avantages :
Salaire fixe mensuel brut : 2000-2200 euros
11 jours de RTT
Variables agences (nouveaux clients, placement et résultat net de l'agence)
Une carte Ticket Restaurant
Un régime de prévoyance et santé de qualité
Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...) Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ? Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, dynamique et capable de t'adapter à toutes les situations. Tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre tes objectifs. Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Annecy.

PME familiale et dynamique implantée dans le secteur du BTP depuis 30 ans, nous réalisons des projets variés dans la construction et plus précisément le génie climatique. Nous recherchons un(e) assistant(e ) comptable polyvalent(e ) pour travailler en étroite collaboration avec la direction. En tant que véritable pilier administratif, vous serez en charge de : Comptabilité :
Saisie des factures fournisseurs et clients
Suivi des règlements et relances
Lettrage, pointage et révision des comptes
Préparation des éléments comptables pour le cabinet externe Accueil et gestion courante :
Accueil physique des visiteurs et des livreurs
Standard téléphonique
Réception, tri et envoi du courrier Réception des marchandises :
Réception et vérification des livraisons
Pointage des bons de livraison avec les bons de commande Assistanat de technique :
Rédaction / Suivi de fiches d'interventions
Assistance à la réalisation de devis Assistanat de direction :
Rédaction de courriers et documents
Suivi de dossiers administratifs
Gestion d'agenda et prises de rendez-vous Paie et gestion du personnel :
Saisie des éléments variables de paie
Suivi des absences et congés, lien avec la caisse des congés payés
En fonction de vos compétences : établissement des fiches de paie serait un plus Profil recherché
Compétences techniques :
Solide maîtrise des bases en comptabilité générale
À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
Connaissance d'un logiciel comptable (EBP)
Qualités personnelles :
Rigueur, autonomie et organisation
Bon relationnel et sens du service
Discrétion et respect de la confidentialité

*** PLONGEUR / PLONGEUSE EN EPHAD Poste non logé Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents :
Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres
Plonge du petit déjeuner au dîner
Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux
Entretien du chariot et matériel de travail
Respect des procédures de circuit des déchets
Traçabilité des opérations
Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS:
Titulaire du BEP sanitaire et social,
BEP bio-nettoyage
CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire
Sens de l'organisation et rigueur
Intérêt pour la personne âgée
Attentif et disponible
Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS :
Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté
Horaires: de 8h00 à 20h00 en roulement sur 15 jours, 2h de pause
Repas pris en charge par la résidence
50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base)
L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .)
Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Le Relais H cafétéria presse à l hôpital Annecy Genevois recherche en CDD 6 mois un(e) employé(e) de cafétéria pour assurer la vente des produits en toute autonomie. *** Poste à pourvoir de suite *** Vous travaillez uniquement le weekend. *11h30-18h30 samedi dimanche *Dimanche majoré à 50% Prime salissure Vous êtes souriant(e) et aimez le contact clients. Rejoignez-nous!

Nous recrutons un Assistant Administratif Chantier (H/F) en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement congé maternité pour une durée de 6 à 8 mois, pour notre agence basée à Seynod (74). Rattaché(e) au Responsable du Chantier Neuf, vous serez en charge d'assister les conducteurs de travaux tout au long de la réalisation des chantiers. Missions :
Vous réalisez l'accueil téléphonique
Vous mettez à jour la base documentaire dématérialisée
Vous envoyez les plans des portes de garages et/ou des ascenseurs aux architectes
Vous lisez les comptes-rendus de chantier et transmettez les informations aux parties prenantes
Vous établissez et diffusez les documents administratifs (PPSPS, déclaration de sous-traitance, BREAM, ...)
Vous traitez, transmettez et répondez aux mails de la boîte mail chantier
Vous transmettez les convocations de chantier et mobiliser les ressources internes
Vous assistez à la préparation de chantier (les déclarations de voirie, demande d'accès, réservation de parking etc.)
Vous informez les clients (dates, affichages, planning etc.)
Vous transmettez aux fournisseurs les différentes options du chantier (coloris, ventilation, finitions, ...)
Vous établissez les avenants au chantier (devis complémentaires, TMA)
Vous établissez et envoyez les DOE (bureau de contrôle et clients)
Vous effectuez toutes les tâches permettant le bon fonctionnement du service Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2 en gestion des administrations
Vous disposez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire
Vous maitrisez les outils informatiques relatifs à la fonction
Vous êtes autonome, rigoureux(se), à l'écoute. Processus de recrutement :
Le CV est retenu : Alice, Chargée RH, effectue un premier entretien téléphonique,
L'entretien est concluant ? Vous rencontrez Romaric, Responsable de service et Alice en entretien.

Chez LIP, nous plaçons l'humain au cœur de notre métier. Notre équipe s'engage chaque jour à proposer des missions sérieuses, stables, et à rester à l'écoute de nos intérimaires. Notre agence vous propose une formation qualifiante débouchant sur un Titre Professionnel Préparateur(trice) de Commandes, incluant la préparation et l'obtention des CACES 1A et 1B. La formation se déroule sur Annecy (74) et permet d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour travailler dans la logistique et la préparation de commandes. À l'issue de la formation :
Vous obtiendrez un diplôme reconnu (Titre Professionnel Préparateur de Commande)
Vous serez titulaire des CACES 1A-1B obligatoires pour la conduite de chariots de manutention Formation entièrement pris en charge si vous êtes inscrit à France Travail. A l'issue de votre formations nous vous proposons un poste en intérim pour toutes la saison d'hiver (Novembre à fin Mars), vos missions seront les suivantes :
Effectuer le picking et la mise sur palettes des produits
Filmer et étiqueter les palettes avant expédition
Contrôler la conformité des commandes préparées
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et la chaîne du froid
Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Formation assurée sur le poste en interne, 1 à 2 semaines. Prise de poste à 16h45, fin de poste en fonction du volume d'activité (00h à 03h) Port de charge, 300kg de marchandises par journée de travail. Être motivé(e) pour se former et travailler dans le domaine logistique Être disponible pour suivre la formation en intégralité Une première expérience en entrepôt est un plus, mais non obligatoire Vous souhaitez vous formez, obtenir un diplôme reconnu par l'état, n'hésitez pas à postuler et à nous contacter !

Chez LIP, nous plaçons l'humain au cœur de notre métier. Notre équipe s'engage chaque jour à proposer des missions sérieuses, stables, et à rester à l'écoute de nos intérimaires. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste du commerce de gros en alimentaire, plusieurs préparateurs de commande. Vos missions seront les suivantes :
Effectuer le picking et la mise sur palettes des produits
Filmer et étiqueter les palettes avant expédition
Contrôler la conformité des commandes préparées
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et la chaîne du froid
Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Formation assuré sur le poste en interne, 1 à 2 semaines. Prise de poste à 16h45, fin de poste en fonction du volume d'activité (00h à 03h) Port de charge, 300kg de marchandises par journée de travail. Caces 1a obligatoire. La mission peut durer toute la saison d'hiver (Novembre à fin Mars). Vous possédez une première expérience en tant que préparateur de commande ou êtes débutant et motivé. Ponctuel, organisé et doté de qualités relationnelles, vous savez évoluer au sein d'une équipe et prendre des initiatives Vous êtes la pépite que nous recherchons alors si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et transmettrez nous votre CV sans plus tarder !

Adecco Onsite recherche un Coordinateur Terrain (H/F) sur des horaires matin, pour son agence Onsite au sein d'Amazon à Seynod (74). Le poste est à pourvoir à partir du 13/10/2025 en CDD. En tant qu'interlocuteur principal des intérimaires, vous serez en charge du bon déroulement de leurs missions, et ce, dès leur intégration jusqu'à la fin de leur mission. Vous serez amené à accompagner nos intérimaires sur le terrain ainsi qu'à faire le lien entre eux et le client. La gestion administrative fera partie intégrante de votre poste. Voici le détail de vos missions : Gestion des intérimaires :
Intégrer, accueillir et accompagner les intérimaires sur le site tout au long de leurs missions
Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail
Gérer les procédures disciplinaires
Fidéliser les intérimaires et assurer leur satisfaction Absences et retards :
Saisie et suivi quotidien des absences et des retards
Suivi du retour des intérimaires sur le site
Réception et traitement des justificatifs Sécurité :
Réaliser et suivre les déclarations d'accident de travail
Veiller au respect des règles de sécurité
Réaliser des audits sécurité Relation client :
Assurer un suivi régulier auprès des managers du site et mettre en place des actions préventives et correctives
Entretenir une relation de confiance avec le client Nous vous proposons :
Travail du lundi au vendredi sur des horaires matin avec 1h de pause par jour :
Lundi au jeudi : 05h00-13h30
Vendredi : 05h00-13h30
Rémunération mensuelle brute de 2200€
Avantages :
Variable de 5% sur la rémunération brute
13ème mois (après 3 mois d'ancienneté)
Tickets restaurants
Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postulez maintenant Vous êtes autonome avec une forte capacité d'adaptation. La rigueur, la réactivité et votre relationnel font partie de vos qualités. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Outlook, Excel, Word). Alors ce poste est fait pour vous, N'hésitez plus et postulez maintenant !

L'agence d'intérim Iziwork recrute pour le groupe Fournier (Mobalpa, Hygena, Socoo'c) à Alex. Chaque jour, un bus vous emmènera gratuitement à l'usine depuis la gare d'Annecy ou depuis l'arrêt de bus à côté du magasin Carrefour Annecy. Rejoindre le groupe Fournier, c'est intégrer une équipe de passionnés, qui travaille chaque jour à la production de mobilier, vendu dans le monde entier. Le groupe Fournier propose des contrats en intérim de longue durée (le positif de l'intérim sans le négatif). À propos de la mission
Effectuer les emballages des plans de travail (standards ou spéciaux).
Assurer un bon fonctionnement des machines du secteur emballage.
Alterner avec le poste opérateur rangement.
Poste en 2x8 Navette pour vous amener sur site Rythme de travail :
Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,27 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,85EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Nombreux avantages et primes (régularité, prime panier, prime d'équipe, 13ème mois.) en plus des IFM et CP !
Important : Un bus gratuit part d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence ! Profil recherché
Ponctuel(le)
Sérieux(se)
Capable de comprendre et d'appliquer les consignes
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis
Aucun certificat requis

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission IZIWORK s'associe avec le Groupe FOURNIER (SoCoo'C, Mobalpa, Perene, Hygena) pour recruter leurs "Opérateurs emballage (h/f)".
Réaliser des colis meuble à partir d'un mode opératoire.
Préparer les produits en fonction des règles et procédures établies.
Reboucler le suivi de produits finis et vérifier le passage effectif des composants suivant un planning. Horaires : Travail d'équipe 1 semaine sur 2 (Matin 5h/12h48 et après midi 12h48/20h36) du lundi au vendredi. Rythme de travail :
Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,27 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
Nombreux avantages et primes (régularité, panier, prime d'équipe, 13ème mois.) en plus des IFM et CP !
Important : Un bus gratuit part d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence !
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis
Aucun certificat requis

Nous recherchons une femme de chambre ou valet de chambre. Vos missions principales :
Nettoyer et entretenir les chambres (changement de draps, nettoyage des sols, des surfaces, etc.)
Assurer la propreté des espaces communs (couloirs, escaliers, salons, etc.)
Vérifier l'état du matériel et signaler tout dysfonctionnement
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché :
Expérience dans un poste similaire est un plus
Sens du détail et souci de la qualité
Autonomie et capacité à travailler en équipe

Nous recherchons pour l'un de nos clients, au sein d'un hôtel un Serveur Petit Déjeuner (H/F) . Vos missions :
Veille au dressage du buffet et son réapprovisionnement tout au long du service
Débarrassage et nettoyage des tables
Rangement des livraisons de produits et de matériel
Vérification de la vaisselle, des couverts et de la verrerie
Contrôle des livraisons des produits petit déjeuner, leur qualité et rangement tout en respectant les règles d'hygiène et DLC.
Stockage des aliments frais en respectant les procédures d'hygiène (étiquetage des DLC, produits frais, etc...) Compétences requises :
Expérience dans le service client ou la restauration, avec une préférence pour ceux ayant une expérience en tant que serveur.se.
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique.
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec une attitude positive et professionnelle.
Souci du détail et sens du service orienté vers la satisfaction du client.

Pour une nouvelle salle de sport sur Annecy, nous recherchons plusieurs agents d'accueil H/F. Les critères :
Dynamique, professionnel, et consciencieux-ieuse
Excellente présentation
Souriant-e et avenant-e
Très bonne élocution
Première expérience en accueil validée
Un profil « sportif » serait un plus Poste à temps plein ou partiel, salarié-e CDI. Rémunération variable en fonction du profil. Si vous êtes intéressé-e par ce poste, merci d'envoyer votre CV + références, et lettre de motivation.

Cabinet de 2 gynécologues (médicale et obstétricienne) débutant leur activité recherchent une assistante médicale à partir de janvier 2026. Activité variée (gynécologie, suivi de grossesse, infertilité, échographie pelvienne et obstétricale, colposcopie), dans des locaux neufs, et dans un environnement agréable à proximité du Château et du lac. Equipe jeune et dynamique, bâtiment regroupant plusieurs autres professionnels de santé. Logiciel Doctolib médecin et agenda. Poste en CDI avec période d'essai, à temps plein sur une base de 35h à 37 heures (à discuter) sur 4 jours par semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi). Rémunération: à partir de 13 euros brut de l'heure (en sortie d'école de secrétariat), à définir et adapter bien évidemment selon le profil, l'ancienneté et la formation. Fiche de poste:
Faire le plein des cabinets quotidien
Ouvrir les salles de consultation , ordinateurs, allumer appareils d'écho
Faire les commandes de consommables
Accueil physique des patientes, recueil des informations administratives sur dossier Doctolib
Donner une partie des RDV aux patientes (selon calendrier précis, autre partie directement prise sur doctolib)
Accueil téléphonique et prise de message patientes +/- rappel des patientes et envoi ordonnances type via doctolib.
Faire déclaration de grossesse, AT, demandes de factures, certificats, demande de 100% PMA..
Intégrer les documents dans dossiers patientes ( consentement échographies, examens bio..), récupérer certains résultats d'examens si besoin
Facturation et encaissement des patientes
Envoi aux patientes via doctolib des résultats normaux avec courrier type ( FCV / test HPV normaux, HT 21 normal, DPNI négatif, PV neg)
Faire demande SISRA ( avis DAN, avis chir endométriose, PMA.. )
Frappe de courrier (il y en aura peu)
A discuter Selon temps disponible : faire stérilisation, faire la compta de la journée+ télétransmission Profil : diplôme non exigé mais une solide expérience est demandée

Un(e) maître(sse) de maison(H/F) en CDI A 80% à Alex Sous la Convention 66 Vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler en transdisciplinarité. Venez rejoindre cette nouvelle équipe des LAM . La structure Les lits d'accueil médicalisés (LAM) sont des établissements médico-sociaux qui ont pour mission d'accueillir des personnes majeures précaires, quelle que soit leur situation administrative, atteintes de pathologie chronique, pouvant engendrer une perte d'autonomie. Les LAM proposent un accompagnement par une équipe pluridisciplinaire en proposant des soins médicaux et un accompagnement social. Les missions
Maintenir l'hygiène des locaux
Préparation des repas, gestion de l'économat
Gérer les stocks de produits d'entretien Profil :
Ecoute et empathie
Sens du travail en équipe
Créativité et sens de l'initiative
Autonomie Organisation et rémunération du poste :
Lieu de travail : LAM , 340 route de FOLLIET-74290 ALEX
Rémunération : en fonction de l'ancienneté selon la CCN 1966
Volume horaire:28 H/ semaine , travail un WE sur 2, 2 jours consécutifs de repos, voir 3 selon les semaines (horaires en roulement)
Avantages : 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels, plan de formation, mutuelle, chèques vacances, chèques cadeau, tickets restaurant. Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Conducteurs Ambulanciers (H/F). Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service. Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes ! Vous assurerez notamment :
La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ;
Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ;
Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du PSC1. Il est également nécessaire d'être à jour de sa visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !

Afin de terminer la saison en beauté, nous cherchons un runeur ou une runeuse jusqu'à fin septembre. Contrat 38h /semaine En coupure, fermé samedi midi et dimanche soir et un jour entier de congé en semaine. Compétences : savoir servir les assiettes et débarrasser être dynamique et débrouillard(e) avoir une bonne approche et contact clientèle dans une équipe jeune et soudée, maison familiale et cuisine traditionnelle (50 ans D'EXISTENCE)

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) préparateur(trice) en pharmacie, en CDD de remplacement à 100%, pour une potentielle évolution en CDI. Missions permanentes : Gestion des commandes :
Passage des commandes aux fournisseurs
Vérification et rangement des commandes
Validation des commandes sur informatique
Création des nouveaux produits et modification si nécessaire
Recherche de nouveaux produits Suivi des commandes :
reliquats
retour / erreur Vérification et rangement des médicaments
La distribution :
Dispensation nominative pour préparation quotidienne des piluliers et approvisionnement du chariot d'anesthésie au bloc 2 fois par semaine.
Distribution des médicaments et matériels aux différentes unités de soins
Gestion des urgences en dehors des distributions normales pendant les heures d'ouverture
Distribution des toxiques
Assurance de la dotation de la pharmacie d'urgence (pour les soins ambulatoires)
Dispensation nominative sur prescription médicale d'Antibiotiques référencés et liste validée en COMEDIMS ainsi que de tous les médicaments prescrits en sus du GHM.
Remise à dotation des armoires de service Horaires : 9h
16h30 8h30
16h Votre rémunération sera établie en fonction de notre convention collective, qui prend en compte votre ancienneté, selon l'année d'obtention de votre diplôme. Celle-ci sera complétée par une rémunération variable pouvant comprendre :
prime SEGUR de 206 € brut
prime de technicité de 68.60 € brut Divers avantages :
Intéressement et participation
Avantages du Comité Social et Economique
Parking gratuit
Une des plus belles vues sur le lac d'Annecy ! Formation et/ou qualification : BP de Préparatrice en pharmacie Expérience professionnelle souhaitée : En milieu hospitalier Diplômé PPH Préparatrice en Pharmacie Hospitalière Qualités professionnelles requises :
Bonne adaptabilité
Discrétion
Savoir gérer les urgences
Bonne condition physique (manutentions lourdes et importantes) Niveau de responsabilités :
Respect du Règlement intérieur
Respect du secret professionnel La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent de nettoyage pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de remplir des opérations quotidiennes de nettoyage de fin de chantier et d'assurer la qualité des services. Responsabilités : Conduite du véhicule de l'entreprise Planification et organisation des tâches quotidiennes Support actif à votre équipier ou équipière dans les tâches de nettoyage (travail en binôme possible) Assurer la qualité des services et de la satisfaction des clients Compétences requises : Rigueur Dynamisme Compétences en nettoyage et en entretien Nous offrons des avantages compétitifs, y compris une rémunération attractive et des possibilités d'évolution professionnelle. Si vous êtes motivé(e) et que vous avez de l'expérience en supervision, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'agent de nettoyage. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Horaires de journée Flextime Véhicule de fonction Langue: Français Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de. Accueillir les clients, prenez en charge leurs besoins, les orientez et les renseignez avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! Assurer un suivi personnalisé des clients et les sécuriser dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. Effectuer l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. Disposer et présenter les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. Mettre en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Remonter les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Participer au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Vous êtes : Vous suivez une formation de niveau CAP à BAC ou êtes diplômé(e) dans le commerce. Le poste de Equipier magasin fruits et légumes matin F/H (niveau 2) à Epagny est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Lovagny, commune à taille humaine, située aux portes d'Annecy, bénéficie d'un cadre de vie rare, avec des espaces naturels remarquables, au sein de la Communauté de Communes Fier et Usses. La commune recrute pour la mairie un agent administratif polyvalent. DESCRIPTIF DU POSTE Sous la supervision de la responsable administration et accueil et au sein d'une équipe de 3 agents, vous serez en charge de la communication, de l'état civil, des affaires funéraires et de la gestion des espaces publiques. Vous participerez également à l'accueil des usagers de la mairie et de l'agence postale communale. MISSIONS Vous aurez pour missions principales, sans que cette liste soit limitative : Communication Vous serez en charge de la mise en œuvre de la communication en lien avec les services et les élus.
Refonte graphique du site internet de la mairie et création d'articles
Alimentation et mise à jour des différents supports d'information (site internet, panneau d'information, application panneau pocket .)
Elaboration du Lovagny.com et du bulletin municipal Etat civil et affaires funéraires Gestionnaire des moments clés de la vie, de la naissance au décès, vous serez en charge de la rédaction des actes d'état civil et de l'accompagnement dans les formalités funéraires.
Rédaction des actes d'état civil (reconnaissance, naissance, mariage, PACS, décès), tenue des registres
Accompagnement dans les formalités funéraires, délivrance et suivi des concessions du cimetière
Gestion du cimetière : mise à jour des plans, suivi des inhumations, suivi des travaux. Gestion des espaces publics En relation avec les entreprises et le service technique vous contribuerez à la gestion des espaces publics.
Rédaction des arrêtés de voirie et de police du Maire, suivi des DICT
Gestion des aires de jeux en lien avec les services techniques Participation à la tenue de l'agence postale communale et à l'accueil de la mairie Afin d'assurer la continuité du service, un samedi matin sur trois et en l'absence de l'agent d'accueil vous assurerez l'accueil de la mairie et de l'agence postale. CONDITIONS D'EXERCICE Poste de 32 heures par semaine organisé sur 4 jours, mercredi non travaillé. Grade : Adjoint administratif Rémunération indiciaire, prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA), indemnité de résidence. Tickets restaurant, participation à la mutuelle santé/prévoyance, action sociale par le biais du CNAS. Lieu de travail : 50 route de Poisy-74330 LOVAGNY PROFIL RECHERCHÉ Vous devez maitriser les outils bureautiques et de gestion administrative ainsi que les techniques de communication écrites et orales. Des qualités rédactionnelles et relationnelles sont indispensables et vous devrez faire preuve de dynamisme et de créativité dans la gestion de la communication. La connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du cadre réglementaire de l'état-civil serait appréciée. Le sens du service public, la discrétion et la confidentialité seront nécessaires. Polyvalence, autonomie et sens du travail en équipe sont également des qualités requises au sein d'une petite équipe.

Rejoignez un cabinet dentaire dynamique et en pleine croissance. Cabinet dentaire « Les Aravis » situé sur Annecy à activité orientée en chirurgie buccale, composée d'une belle équipe en place de 5 praticiens, 8 assistantes, 2 secrétaires, une RH. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Secrétaire de Direction (Office Manager) sur 37h30
RTT, rigoureux(se), prêt(e) à s'investir pleinement dans l'organisation du cabinet et à piloter le pôle secrétariat, avec de jolies possibilités d'évolution. Vos missions principales :
Accueil physique et téléphonique du patient
Gestion des mails
Passage carte vitale, règlements.
Optimiser les process internes (gestion des plannings, du flux patient, etc.)
Assurer un lien fluide entre les praticiens, l'équipe administrative et les patients
Veiller à la qualité du service patients et de nos correspondants. Profil recherché :
Expérience confirmée en Cabinet Dentaire
Leadership naturel, sens de l'organisation et capacité à prendre des décisions
Excellent relationnel, diplomatie et esprit d'équipe, autonomie, bienveillance, réactivité
Maîtrise des outils bureautiques, une connaissance de LOGOS serait un plus. Ce que nous offrons :
Un salaire attractif, valorisant vos compétences et votre engagement
Une ambiance de travail bienveillante et professionnelle
De réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet
Un rôle central et valorisant, au cœur d'une structure humaine et moderne
Locaux spacieux, espace repas, tenues entretenues sur place à la charge du cabinet
Parking souterrain privé

Ce que Shiva vous offre :
Confiance : des particuliers employeurs sélectionnés pour vous correspondre
Flexibilité : adaptation de vos jours et horaires d'intervention selon votre emploi du temps
Proximité : missions choisies à proximité de votre domicile
Sécurité : protection sociale et sécurité de l'emploi
Sérénité : formation et équipement mis à disposition pour travailler en toute sécurité
Rémunération : un salaire attractif et évolutif (départ à 15 euros net de l'heure) À propos de Shiva Shiva est la référence du ménage et du repassage à domicile en France. Fort de plus de 600 agences, Shiva s'appuie sur ses 26 000 employés de maison pour offrir un service de qualité, de proximité et respectueux des besoins de chacun. Nous croyons qu'un bon service commence par la valorisation de nos équipes : vous serez mieux accompagné(e), mieux valorisé(e), mieux rémunéré(e). Nos valeurs fondamentales : qualité, intégrité, respect, altruisme, écologie. Elles guident chacun de nos actes et de nos engagements. Votre mission En tant qu'employé(e) de maison chez Shiva, vos missions principales seront :
Entretien quotidien du domicile : ménage des pièces, aspiration, dépoussiérage, entretien des sols, entretien des cuisines et salles de bain, etc.
Entretien et soin du linge : lavage, séchage, repassage, pliage.
Nettoyage des vitres, rangement, organisation des espaces selon les besoins du particulier employeur.
Utilisation de produits respectueux de l'environnement quand cela est possible, conformément à la valeur "écologie" de Shiva. Profil recherché
Nous cherchons quelqu'un qui :
Est rigoureux(se), organisé(e) et autonome
A le sens du service, de la discrétion, et de la bienveillance envers les clients
Est capable de s'adapter : horaires, exigences du particulier, types de logement variés
A une expérience dans le ménage / repassage ou dans un poste similaire (souhaitée)
Est motivé(e) à respecter les valeurs de Shiva : qualité, respect, intégrité, altruisme, écologie

Placé-e sous la responsabilité de la Secrétaire générale, et en lien étroit avec les équipes du service Administratif, financier et système informatique, il-elle aura pour missions de : Ressources humaines Appuyer la gestion du personnel : suivi social du personnel (salariés, alternants, volontaires en services civiques et stagiaires.) sur le plan administratif Suivre la gestion de proximité des dossiers du personnel (absences, temps de travail, accidents du travail.). Apporter un appui à la procédure de paie Appuyer au suivi et accompagnement des équipes pour la mise en application de l'accord sur le temps de travail Etablir les déclarations annuelles auprès de la Médecine du travail Tenir les registres sociaux (registres divers dont celui du personnel et des autres personnels.) Appuyer à la gestion des risques professionnels Participer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences et du plan annuel de formation, Assurer la gestion administrative des formations et son suivi (organisation des formations, démarches administratives...), Appuyer les différentes étapes du processus de recrutement Participer à la communication autour des ressources humaines (organigrammes, newsletter.) Financier Appuyer le suivi administratif des subventions : mise en forme des bilans, courriers, demandes, transmission des dossiers aux financeurs (envoi, dépôt sur plateformes.), suivi des pièces administratives. Préparer les remontées de dépenses des projets européens Apporter un appui administratif aux montages de projets d'envergure Appuyer au classement des pièces comptables, financières et des subventions Vérifier les justificatifs des notes de frais ou autres pièces comptables Saisir des enregistrements comptables de 1er niveau Services généraux Appuyer les diverses commandes et participer au suivi (réception, contrôle des commandes.) Appuyer le suivi des services généraux (assurances, véhicules.) Missions transversales Participer à l'accueil du siège de l'association (téléphonique, physique) Contribuer au fonctionnement administratif et logistique de la structure Contribuer aux actions générales de l'association et au suivi administratif ; Porter les valeurs associatives en représentation partenariale. Salaire : Groupe E de la Convention Collective Nationale « ECLAT », soit 2 295.19 € euros brut/mois Durée du travail : temps complet, 35h par semaine Type du contrat : CDI Autres : chèques déjeuner ; mutuelle salarié-e ; forfait mobilité durable et télétravail en place dans la structure (sous conditions) CV et lettre de motivation à envoyer par email : recrutement@cen-haute-savoie.org Préciser l'objet du mail : Candidature Chargé.e d'études ADM NOM-Prénom. Les documents doivent obligatoirement être nommés en respectant le format suivant : NOM-Prénom_LM ou NOM-Prénom_CV Contacts, renseignements : recrutement@cen-haute-savoie.org

Ce que Shiva vous offre :
Confiance : des particuliers employeurs sélectionnés pour vous correspondre
Flexibilité : adaptation de vos jours et horaires d'intervention selon votre emploi du temps
Proximité : missions choisies à proximité de votre domicile
Sécurité : protection sociale et sécurité de l'emploi
Sérénité : formation et équipement mis à disposition pour travailler en toute sécurité
Rémunération : un salaire attractif et évolutif (départ à 15 euros net de l'heure) À propos de Shiva Shiva est la référence du ménage et du repassage à domicile en France. Fort de plus de 600 agences, Shiva s'appuie sur ses 26 000 employés de maison pour offrir un service de qualité, de proximité et respectueux des besoins de chacun. Nous croyons qu'un bon service commence par la valorisation de nos équipes : vous serez mieux accompagné(e), mieux valorisé(e), mieux rémunéré(e). Nos valeurs fondamentales : qualité, intégrité, respect, altruisme, écologie. Elles guident chacun de nos actes et de nos engagements. Votre mission En tant qu'employé(e) de maison chez Shiva, vos missions principales seront :
Entretien quotidien du domicile : ménage des pièces, aspiration, dépoussiérage, entretien des sols, entretien des cuisines et salles de bain, etc.
Entretien et soin du linge : lavage, séchage, repassage, pliage.
Nettoyage des vitres, rangement, organisation des espaces selon les besoins du particulier employeur.
Utilisation de produits respectueux de l'environnement quand cela est possible, conformément à la valeur "écologie" de Shiva. Profil recherché
Nous cherchons quelqu'un qui :
Est rigoureux(se), organisé(e) et autonome
A le sens du service, de la discrétion, et de la bienveillance envers les clients
Est capable de s'adapter : horaires, exigences du particulier, types de logement variés
A une expérience dans le ménage / repassage ou dans un poste similaire (souhaitée)
Est motivé(e) à respecter les valeurs de Shiva : qualité, respect, intégrité, altruisme, écologie

L'office notarial de la Manufacture à Annecy recherche une assistante au service Succession en charge de l'ouverture des dossiers et de l'interrogation de tous les organismes et fichiers nécessaires au traitement du dossier. Vous êtes en contact direct avec la clientèle et fixez également les rendez-vous d'ouverture. Vous rédigez les premiers actes de dévolution successorale et inventaires. Vous êtes rigoureux/se et polyvalent.

Rattaché(e) à l'agence d'Annecy-Le-Vieux, vous rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires de travail, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, à partir de 15€ net de l'heure o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, serait un plus mais non obligatoire
Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur d'Annecy le vieux et ses alentours Vous êtes une personne :
Autonome, organisée et fiable
Sens du relationnel
Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation rémunérée o Evènements festifs en agence

Poste à pourvoir au plus tôt. Pour compléter l'équipe de 8 personnes, vous assurez le CONSEIL en VENTE dans les domaines COSMÉTIQUE ET DIÉTÉTIQUE. Vous gérez aussi l'encaissement et la mise en place des produits en rayon, suivi des promotions et merchandising. Vous devez justifier d'une formation en esthétique et/ou diététique de niveau BAC minimum. Primes mensuelles et chèque-repas. Horaires : lundi au samedi (9h
19h30). Soit formation en esthétique niveau bac
soit en diététique d'un niveau bac+2

Poste à pourvoir au plus tôt. Pour compléter l'équipe de 8 personnes, vous assurez le CONSEIL en VENTE dans les domaines COSMÉTIQUE ET DIÉTÉTIQUE. Vous gérez aussi l'encaissement et la mise en place des produits en rayon, suivi des promotions et merchandising. Vous devez justifier d'une formation en esthétique et/ou diététique de niveau BAC minimum. Primes mensuelles et chèque repas. Horaires : lundi au samedi (9h
19h30). Soit formation en esthétique niveau bac
soit en diététique d'un niveau bac+2 CDD remplacement jusqu'à fin Mars 2026.

OBJECTIFS GÉNÉRAUX Sous l'autorité du responsable du service GDV 74, vous accueillerez et accompagnerez les gens du voyage dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion professionnelle. Vous collaborerez avec l'équipe pluridisciplinaire présente auprès de ce public et intervenant sur l'ensemble des champs sociaux. DESCRIPTION DU POSTE Votre mission s'inscrit dans le cadre de l'action du service Gens du Voyage 74 de l'association La Sasson. Vos missions seront :
Accompagner de manière individuelle et collective, les gens du Voyage, dans la réalisation de leurs démarches d'insertion professionnelle et plus précisément : La création d'entreprise (accompagnement ante-création)
Animation de temps d'information collectif sur la création d'activité
Etablissement d'un diagnostic personnalisé
Aide pour effectuer les formalités Le soutien dans la gestion, le suivi administratif et financier et le développement de l'activité (accompagnement post-création)
Soutien dans la gestion et le suivi administratif et financier de l'entreprise : démarches administratives, animation de permanence impôt, assurer un suivi individuel du Voyageur travailleur indépendant
Accompagnement au développement de l'activité : établir un diagnostic économique de l'activité indépendante,
Assurer un reporting régulier de ces différents accompagnements via différents canaux
Animer une « permanence numérique » pour aider les Voyageurs à effectuer diverses démarches administratives en ligne.
Être en lien avec divers partenaires, notamment Avec la MIE genevois lors des rencontres une fois par semaine L'ADIE en co-organisant des interventions sur les aires d'accueil avec un de leur conseiller. Vos activités principales seront :
Accompagnement global (social et professionnel) renforcé de Voyageurs bénéficiaires du RSA
Accompagnement de Voyageurs bénéficiaires du RSA de travailleurs indépendants déjà immatriculé ou souhaitant se mettre à leur compte
Appui technique aux référents RSA qui ont dans leurs suivis des Voyageurs travailleurs indépendants déjà immatriculé ou souhaitant se mettre à leur compte SAVOIR FAIRE
Accompagnement des travailleurs indépendants : création et gestion des entreprises.
Outils et dispositifs du RSA et globalement de l'accompagnement socio-économique (suivi et reporting)
Accompagnement de personnes éloignées de l'emploi traditionnel
Accompagnement des populations dans une démarche de développement du pouvoir d'agir
Outils et dispositifs d'animation et globalement l'intervention sociale
Interface avec les partenaires de l'insertion et de l'emploi CONNAISSANCES ASSOCIÉES
Connaissance de l'environnement partenarial
Connaissance des dispositifs liés à l'insertion professionnelle
Connaissance du public Gens du Voyage (culture, mode de vie) serait un plus mais n'est pas obligatoire
Connaissance des techniques d'animation, de médiation, de négociation et de résolution de conflits
Maîtrise de l'expression orale et écrite
Connaissance du tissu institutionnel et associatif
Utiliser l'outil informatique
Capacité relationnelle affirmée tant avec les publics qu'avec les différents partenaires opérationnels et institutionnels ; CAPACITÉS RELATIONNELLES
Disponibilité
Discrétion
Rigueur
Organisation
Sens du travail en équipe
Autonomie
Dynamisme
Force de proposition STATUT, REMUNERATION
CDI à temps complet
Date d'embauche : Immédiate
Lieu de travail : prise de poste à Poisy, départemental
Rémunération selon CCN51
Prime Ségur (238€ brut)
Permis de conduire obligatoire
Possibilité de reprise d'ancienneté à 30%

Offre d'emploi
Secrétaire dentaire
Centre Dentaire Mutualiste Annecy-le-Vieux / CDI
Temps plein / Poste à pourvoir immédiatement Le Centre Dentaire Mutualiste d'Annecy-le-Vieux, axé sur la qualité de la prise en charge des patients, recherche un(e) Secrétaire dentaire pour renforcer son équipe. Missions principales : Accueil physique et téléphonique des patients avec empathie et bienveillance. Gestion des rendez-vous. Suivi administratif des dossiers patients. Gestion du tiers payant. Suivi des demandes de prise en charge auprès des mutuelles. Respect des procédures internes. Collaboration et communication avec l'ensemble de l'équipe et les services supports du centre. Participation active à la coordination et au bon fonctionnement du centre. Profil recherché : Dynamique, méthodique et organisé(e). Qualités relationnelles et esprit d'équipe, capacité à travailler en coordination avec les services supports. Expérience préalable dans le domaine médical souhaitée ; une expérience en secrétariat dentaire est un atout majeur. Conditions : CDI à temps plein, poste à pourvoir immédiatement. Formation interne de 3 semaines assurée au cabinet pour accompagner la prise de poste. Intégration dans une équipe conviviale et engagée. Environnement de travail avec forte activité. Parking privatif à disposition. Merci d'adresser CV et lettre de motivation. Rejoignez-nous et participez à une équipe où votre rôle fait réellement la différence pour nos patients !

Au sein d'un restaurant proposant une cuisine italienne, pour compléter l'équipe en salle, nous recherchons un(e) serveur(euse) Vos missions : vous assurerez le run, la prise de commandes et la bonne continuité du service. saisonnier du 16 septembre au 2 novembre Salle comprenant 28 places assises intérieur + terrasse l'été
commandes manuelles (40 couverts/service en moyenne) Service en coupure. 2 jours de congés Heures supplémentaires rémunérées. 1618 € net 35h

Nous recherchons pour notre siège situé à Cran-Gevrier un : ASSISTANT de GESTION PAIE ET COMPTABILITE_H/F Le projet pour vous : assurer la gestion des activités liées au processus Paie dans le respect des délais impartis, des règles contractuelles, légales et conventionnelles d'entreprise et assurer la réalisation de différentes activités liées à la gestion administrative des achats et des ventes en respectant les règles, les exigences et les contraintes de temps. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Comptabilité et à la Responsable Paie. Missions principales : Missions Paie : Assurer la gestion des activités liées au processus de la Paie. Collecter, analyser, traiter les informations constitutives de la rémunération depuis l'arrivée jusqu'au départ du salarié afin de produire les bulletins de paie (Absence, présence, primes, heures supplémentaires, soldes de tout compte et leurs formalités post-paie, .) Traiter les arrêts de travail depuis la saisie déclarative (paie + DSN) en passant par le contrôle de récupération des IJSS CPAM, jusqu'à l'ouverture éventuelle du dossier Prévoyance et aux suivis sur fichiers XLS. Participer au lettrage IJSS_Comptabilité. Assurer le contrôle de cohérence entre les différents logiciels GTA et Paie, autres supports (cotisations mutuelle, etc.) Missions Comptabilité : Participer à la gestion du processus de la saisie des achats et des ventes ADTP. Assurer la gestion et l'administration des ventes des sites, en gérant la concordance entre commandes, expéditions et facturation clients. Assurer la gestion et l'administration des achats des sites, en organisant le contrôle de la facturation des fournisseurs permettant le règlement des factures et en gérant et classant les documents liés. Suivre quelques tableaux bord sur les consommations d'énergie (eau, électricité, gaz) et des repas. Compétences nécessaires : Connaissance de l'outil informatique Office (Excel, Word, .), Utilisation d'un logiciel de PAIE ; et également d'un ERP de comptabilité, Issu d'une formation bac à bac+2 en assistanat de gestion administrative ou paie, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un service paie ou en cabinet comptable. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! Horaires : 35h par semaine en journée Poste à pourvoir en CDI. Rémunération : entre 23000€ et 24000€ annuel brut sur 12 mois ; selon profil et expérience du candidat. Une prime d'assiduité de 42€ brut mensuel versée sur 11 mois selon conditions prévues par accord d'entreprise. Une prime de 13ème mois versée selon conditions prévues par accord d'entreprise (ancienneté et présence). *A compétences égales, priorités aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du Code du travail*

Nous recherchons une/un serveur (-se) solaire, motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant bistronomique réputé. Vous serez responsable d'accueillir nos clients, de les conseiller sur notre carte et de leur offrir une experience culinaire inoubliable. **Vos missions**
Réaliser le nettoyage de la salle, la mise en place, les rangements des commandes de vin et soft a la cave, le suivi des stocks.
Accueillir les clients avec le sourire et les installer a leur table.
Présenter le menu et répondre aux questions sur les plats et les boissons.
Assurer un servie efficace et attentionné.
Veiller la satisfaction du client tout au long du repas.

Pour notre restaurant Ô Bon Bec nous recherchons un Commis de salle / Runner H/F, en CDI. Missions principales :
Dresser la salle de restaurant avant le service et la débarrasser après le service,
Garantir le bon déroulement du service grâce à de l'organisation et de la rigueur,
Faire le lien entre la cuisine et l'équipe de service en salle,
Fluidifier au maximum le service,
Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle de part la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement. La liste des missions précisées ci-dessus n'est pas exhaustive, votre fonction supposera une adaptation constante à des situations de forte activité. Profil :
Vous faites preuve d'amabilité et de discrétion,
Vous avez le sens du détail et du service,
Vous aimez le travail en équipe,
Vous êtes dynamique et motivé(e),efficace et réactif(ve). Poste :
CDI à pourvoir dès que possible,
39 heures par semaine en modulation,
Salaire: 2195€ brut mensuel
Heures supplémentaires récupérées ou payées,
2 jours de repos hebdomadaires, Poste non logé Avantages :
Uniforme fourni et blanchi par l'hôtel
Poste nourri,
Avantages prestations groupe PVG
Participation au transport : prise en charge de votre abonnement bus ou train à 100%, indemnité kilométrique vélo.

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) brancardier(e) en CDI 100%, rattaché au service du bloc opératoire. Le brancardier a pour mission d'assurer le transport et les manutentions des patients pour le bloc opératoire et les autres services, y compris la radiologie et le scanner. Il participe au bon fonctionnement de la fonction transport interne au niveau du service des soins et du bloc opératoire. Il s'implique dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
contrôler l'identité du patient + traçage
assurer la sécurité
installation du patient Horaires : 07h-18h45 07h-19h15 09h-20h30 Votre rémunération sera établie en fonction de notre convention collective, qui prend en compte votre ancienneté, selon l'année d'obtention de votre diplôme. Celle-ci sera complétée par une rémunération variable pouvant comprendre :
Prime de technicité de 100 €
Prime d'ancienneté de 42.77 € à compter de 6 mois dans l'établissement
Prime SEGUR de 206 € Divers avantages :
Intéressement et participation
Avantages du Comité Social et Economique
Parking gratuit
Une des plus belles vues sur le lac d'Annecy ! Formation / qualification : formation interne spécifique à l'hygiène, la sécurité et la manutention des patients, AFGSU1 Vaccination contre l'hépatite-b obligatoire ! Connaissances requises : Manipulation des brancards et des patients Connaissances des droits du patient (dignité, intimité, bientraitance, secret professionnel.) Expérience professionnelle souhaitée : Connaissance du secteur de la santé et de l'hygiène hospitalière Qualités professionnelles requises :
port de charges
esprit d'équipe
qualité relationnelle et d'écoute
conscience professionnelle Niveau de responsabilités :
respect des tenues et des circuits
respect de la confidentialité
respect du secret professionnel
respect de l'intimité et de la dignité du patient
respect des consignes d'hygiène
identitovigilance La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que plongeur (H/F), vos différentes taches seront :
Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine ;
Réceptionner, laver et trier la vaisselle en entrée ;
Vérifier la propreté et trier en sortie ;
Faire tremper les matériels utilisés en production et en service ;
Trier les déchets ;
Transporter les déchets dans les conteneurs ;
Vérifier le bon état de fonctionnement des machines de lavage ;
Entretien du poste de travail et des locaux ;
Nettoyer et ranger le poste de travail ;
Participer au nettoyage du matériel ;
Participer au nettoyage et au rangement des locaux ;
Préparer le linge au départ

Devenez Maroquinier-Sellier !! Bonne acuité visuelle de prêt (avec ou sans correction). Nous assurons votre formation, Débutants acceptés

Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. En tant que plongeur (H/F), vos différentes taches seront :
Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine ;
Réceptionner, laver et trier la vaisselle en entrée ;
Vérifier la propreté et trier en sortie ;
Faire tremper les matériels utilisés en production et en service ;
Trier les déchets ;
Transporter les déchets dans les conteneurs ;
Vérifier le bon état de fonctionnement des machines de lavage ;
Entretien du poste de travail et des locaux ;
Nettoyer et ranger le poste de travail ;
Participer au nettoyage du matériel ;
Participer au nettoyage et au rangement des locaux ;
Préparer le linge au départ Rejoindre Yoann Conte Collection :
C'est intégrer un équipage passionné.
C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche.
C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de noël auquel est convié l'ensemble des équipes.
C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants.
C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages :
Deux jours de repos consécutifs
Mutuelle d'entreprise
Horaires de travail en journée continu
Repas pendant votre journée de travail
Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier
Horaires gérés par une pointeuse électronique
Esprit d'équipe significatif
Logement selon disponibilité Contrat selon votre envie Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !

L'entreprise : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontrée sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faires. Description du poste : Þ En tant que valet ou femme de chambre vos différentes taches seront :
Nettoyer et ranger les chambres et les parties communes.
Effectuer le renouvellement quotidien du linge, réaménager la chambre et réorganiser les objets et/ou effets personnels du client.
Vérifier l'état de la chambre et l'inventaire de ce qui est fourni au moment du départ du client.
Effectuer le rapport quotidien avec le ou la gouvernant/e.
La maîtrise de l'anglais est recommandée Rejoindre Yoann Conte Collection :
C'est intégrer un équipage passionné.
C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés.
C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité.
C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche.
C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de Noël auquel est convié l'ensemble des équipes.
C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants.
C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages :
Salaires compétitifs
Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logé.e à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo)
Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement
Mutuelle d'entreprise
Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continue suivant le service
Repas pendant votre journée de travail
Prix préférentiel dans nos deux restaurants
Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier
Horaires gérés par une pointeuse électronique
Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un dîner au restaurant gastronomique
Esprit d'équipe significatif
Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également /. Description du profil :
Vous êtes sérieux.se, assidu.e et ambitieux.se. Désireux.se de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés.
Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts.
Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers
Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e)
Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.

L'établissement Saint-Benoît (Fondation Apprentis d'Auteuil) recrute un maître de maison H/F pour son service d'internat Accueil Fratries situé à Seynod. Vous travaillez sous la responsabilité de la coordonnatrice du service. Vous avez pour missions :
Assurer les tâches d'entretien en respectant les règles d'hygiène des locaux et des équipements (propreté des lieux de vie communs, sanitaires des jeunes, locaux de service, entretien du linge de maison, linge des jeunes et petite couture) ;
Assurer la qualité des prestations de restauration : savoir faire les menus et les achats, préparer et conditionner les produits, selon les règles d'hygiène alimentaire et de diététique ;
Préparer et servir repas et goûters, en veillant à l'équilibre alimentaire des jeunes, en respectant les régimes individuels ou habitudes culturelles des groupes.

Présentation de l'Entreprise : Présentes sur le territoire haut savoyard depuis 1988, les ambulances ADLV regroupent aujourd'hui 5 entités :
Ambulances Vallée de Chamonix (Vallée de Chamonix)
Sallanches Ambulances Pissard (Vallée de Megève et Val d'Arly)
Annemasse Ambulances (Annemasse)
Ambulances du Grand Bornand (La Clusaz/Le Grand Bornand)
Aravis Ambulances (Annecy) Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions : En tant qu'Auxiliaire Ambulancier, votre rôle est de seconder votre Chef de bord Ambulancier, dans les tâches quotidiennes :
Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV
Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international )
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie
Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne)
Secours en bas des pistes de ski en saison d'hiver
Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.)
Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon )
Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU)
Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées
Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel
Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord)
Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un Certificat d'Auxiliaire Ambulancier, vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages :
Salaire à partir de 12.13€b/heure + heures supplémentaires + repas + primes
Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits
Gestion Heures supplémentaires à la semaine
Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales
Planning en roulement
Mutuelle, Prévoyance
Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS)
Transport de patients coronariens
Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible
Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise
Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales
Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé
Transport national et étranger
Possibilité de travailler en binôme fixe
Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés
Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes 2 postes à pourvoir

Notre client, basé à ANNECY, conçoit et produit une large gamme de roulements pour le secteur aéronautique. Commodités de transport :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En rejoignant notre client, vous intégrerez une entreprise axée sur le bien-être de ses employés, l'innovation et des valeurs humaines fortes, ce qui reflète une expérience de travail unique et bénéfique. Comment votre expertise en contrôle non-destructif façonnera-t-elle le rôle de Contrôleur Non Destructif (CND) Aéronautique (F/H) ? Prenez part à l'assurance de la qualité des pièces métalliques à travers un contrôle méticuleux et critique tout au long du processus de production
Assurer le contrôle de qualité des pièces en cours de production selon le plan de surveillance
Vérifier les moyens de contrôle, incluant bains et concentrations chimiques, pour une précision optimale
Préparer et contrôler les pièces en respectant rigoureusement les spécifications du produit Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 2/mois
Salaire: 13 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Primes et intéressements
RTT Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Vous assurerez le contrôle qualité critique des pièces métalliques, garantissant leur conformité et durabilité.
Expérience initiale en mécanique requise pour maîtriser efficacement les contrôles de production
Sens aiguisé du détail pour assurer le respect total des spécifications produits
Capacité à travailler en horaires d'équipes 2*8 pour assurer une supervision constante Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:CCS_388&

Notre client basé à ANNECY opère dans le secteur dynamique des industries pharmaceutiques de pointe. Pour accéder à votre lieu de travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise à forte croissance aux valeurs humaines fortes, où l'innovation est clé et où la mentalité d'avant-garde est une norme incontournable. Comment aimeriez-vous contribuer activement à notre chaîne de production en tant qu'Opérateur de production et de synthèse(F/H) ? Rejoignez un environnement de production stimulant où vous jouerez un rôle crucial dans le processus de synthèse en salle blanche
Appliquer rigoureusement les procédures de fabrication pour assurer la qualité des produits
Surveiller attentivement chaque étape de la synthèse pour un suivi détaillé des dossiers de production
Travailler efficacement en horaires postés 2x8 pour garantir une continuité optimale de la fabrication Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 2/mois
Salaire: 13 euros/mois Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Pour ce poste d'Opérateur de production et de synthèse( (F/H), la rigueur et le respect des procédures en salle blanche sont essentiels.
Une expérience préalable en tant qu'opérateur de fabrication est requise
Aptitude à suivre méticuleusement les procédures et à gérer les dossiers de production avec précision
Capacité à travailler efficacement en horaires décalés (2X8)
Diplôme d'État en conduite de procédés industriels ou équivalent recommandé Processus de recrutement : Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le lien ci-dessous : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:CCS_388&

Responsable du Service Enfance/Famille (H/F) Contexte : Acteur historique de l'économie sociale et solidaire, la Fédération ADMR de Haute-Savoie accompagne familles, enfants et personnes en situation de fragilité sur tout le territoire. Au sein du pôle Enfance/Famille, nous supervisons :
Un service famille composé de Techniciens d'Intervention Social et Familial (TISF) qui intervient pour le soutien à la parentalité à domicile
2 micro-crèches ADMR, avec une 3e micro-crèche en cours d'ouverture. Poste : Nous recrutons un(e) Responsable du Service Enfance/Famille, un poste clé au croisement du pilotage stratégique, de la gestion d'activités et de l'encadrement d'équipes. Missions principales : 1. Pilotage et coordination du service
Superviser le Service Famille et les micro-crèches
Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service et des documents réglementaires.
Garantir la qualité des prestations et le respect des normes (CAF, PMI, ASE, Santé, Sécurité.).
Suivre les indicateurs d'activité et contribuer aux rapports et bilans. 2. Gestion RH et administrative
Encadrer l'équipe TISF et les référents(es) de micro-crèches.
Valider les plannings, contrôler les taux d'encadrement et la gestion du temps de travail.
Participer aux recrutements, entretiens annuels et plan de formation.
Assurer le suivi administratif du personnel et le respect des obligations légales. 3. Gestion budgétaire
Élaborer, suivre et exécuter les budgets du secteur avec le Directeur financier.
Superviser dépenses, recettes et facturations.
Participer aux demandes de subventions et au développement de financements complémentaires. 4. Qualité, communication et représentation
Piloter la démarche qualité et suivre les plans d'actions.
Assurer les relations avec partenaires et institutions (CAF, PMI, Département, communes.).
Représenter les services ADMR lors des réunions et événements.
Favoriser la dynamique associative avec les bénévoles. Profil recherché :
Diplôme Bac+3 à Bac+5 en management, gestion ou social (CAFERUIS, Master ESS, cadre de santé, etc.).
Expérience confirmée en direction ou coordination de services sociaux/petite enfance et en management.
Compétences en leadership, organisation, communication et travail partenarial. Conditions :
CDI
Temps plein / Statut Cadre
Rémunération 2885e brut + Tickets restaurants + Possibilité de reprise d'ancienneté dans la Branche
Avantages : mutuelle, télétravail ponctuel, formations
Prise de poste : Décembre 2025 ________________________________________

Acti'V Emploi Annecy recrute pour son client, une entreprise dans le développement durable, 1 ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES & ADMINISTRATIF h/f Définition de poste : 1) MISSION RESSOURCES HUMAINES
Etablissement des contrats de travail et gestion administrative des embauches
Déclarations sociales
Gestion des congés payés, arrêts maladie.
Suivi des formations du personnel
Démarches d'aides à l'embauche
Préparation des éléments de paye (heures, frais) et gestion des fiches de paye
Commande des tickets restaurants et chèques cadeaux Noël
Suivi administratif des stagiaires. 2) MISSION ADMINISTRATIVE
Secrétariat général (standard téléphonique, courrier et mails, classement.).
Gestion (suivi de contrats de sous-traitance, suivi des salariés, suivi des factures clients et règlements, suivi des documents administratifs des véhicules .).
Administratif chantiers (suivi des heures de clauses d'insertion sociales, suivi des situations de travaux, préparation des classeurs chantiers et classeurs de situations de travaux (physique et informatique), suivi des attestations d'assurances nominatives. Rémunération : Salaire selon profil + tickets restaurant Horaires : 35h + 4h supplémentaires Contrat : Intérim avec possibilité d'embauche Le profil recherché : Maîtrise du pack Office et de Windows. Efficacité dans le traitement des informations et communications. Capacité à prioriser ses tâches. Savoir anticiper son travail. Très bonne organisation. Rigueur, méthode. Bon esprit d'équipe Motivation pour réaliser le meilleur travail en faveur du client, et pour la réussite de l'entreprise. Rendre compte régulièrement.

**Poste non logé*** Pour compléter nos équipes nous recherchons un(e) réceptionniste en CDI (39h/semaine). CE QUE NOUS OFFRONS :
Un cadre de travail idyllique et atypique, à deux pas du Lac et au cœur du centre historique et touristique d'Annecy, notre hôtel est entièrement rénové dans un bâtiment du 18e siècle et donne vue sur le Thiou.
Une structure à taille humaine et une ambiance de travail familiale.
Une formation et un suivi : Ici nous recrutons et nous formons, vous apprendrez le métier de réceptionniste. Notre secteur offre également de nombreuses perspectives d'évolutions pour qui veut apprendre et travailler.
Une possibilité de mobilité au sein du groupe : une trentaine d'hôtels partout en France dans les grandes et moyennes villes. Nous favorisons l'évolution de nos collaborateurs en interne.
Pour les plus sportifs : notre local vélo pourra accueillir votre monture pendant vos heures de travail. CE QUE NOUS RECHERCHONS : Un(e) réceptionniste de jour en CDI :
Vous accueillerez notre clientèle française et internationale (avec votre plus bel accent anglais).
Grâce à votre sens du service vous assurerez le suivi du bon déroulement du séjour des clients de leur arrivée jusqu'à leur départ. Vous serez l'ambassadeur(trice) de l'hôtel et saurez également leur conseiller les meilleures adresses d'Annecy.
Votre éducation et votre savoir-être raviront nos clients même les plus exigeants.
Vous démontrez un talent commercial, vous participerez à notre stratégie de vente en proposant au mieux nos offres tarifaires. 39h hebdomadaire
2 jours de repos hebdomadaires. Horaires : Soit 7h00-15h00 ou 15h00-23h00. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe dans un secteur qui recrute et en perpétuel évolution, n'hésitez pas à postuler à cette offre ! Type d'emploi : CDI

Le Pélican a déployé ses ailes sur les rives du lac d'Annecy et a ouvert ses portes le 8 juillet 2021. Idéalement situé à l'entrée de la vieille ville, en plein cœur du programme L'Avant-Scène, l'établissement est composé de : 101 chambres & suites, 1 restaurant-bar lounge, 1 piscine et 1 boulangerie. Erigé au cœur d'un bâtiment classé au patrimoine historique, il est le dernier-né des établissements du Groupe PVG déjà à la tête de 5 hôtels du 3 au 5* Relais & Châteaux situés à Annecy et La Clusaz, de 2 Résidences de standing et 7 Chalets de luxe, 1 Centre de Congrès, 1 Casino et 1 Bowling. Son emplacement privilégié, sa vue imprenable sur le lac ou la visitation, son charme et son ambiance, en feront le futur lieu de vie incontournable de la ville d'Annecy où chaque visite se transformera en une expérience unique ! Nous recherchons un économe H/F, en CDI. Missions principales :
Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises en s'assurant de la qualité, du respect des règles d'hygiène et de rotation des stocks,
Gérer et entretenir les lieux de stockage,
Distribuer les produits dans les différents services,
Effectuer les inventaires mensuels,
Utiliser le logiciel de gestion de l'entreprise,
Gérer l'approvisionnement et les commandes en différents produits : alimentaire, boissons, produits d'accueil et d'entretien, etc.
Connaître et respecter les normes en vigueur pour le déconditionnement et le déstockage des produits périssables (surgelés, produits frais) ou dangereux (produits de nettoyage). Profil :
Vous maîtrisez les règles HACCP et FIFO,
Vous êtes dynamique, autonome et méthodique,
Vous avez le sens de l'organisation et du service,
Vous avez une bonne capacité d'analyse et d'anticipation des besoins,
Vous êtes à l'aise avec les outils informatique. Poste :
CDI, à pourvoir dès que possible,
39 heures par semaine en modulation,
Salaire brut mensuel à partir de 2000€
Heures supplémentaires récupérées ou payées,
2 jours de repos hebdomadaires,
Poste nourri et blanchi, non logé.

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines, l'assistant de gestion administrative RH (H/F) participe à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de la collectivité. ACTIVITES :
Formaliser les différents actes relatifs à la carrière de l'agent (contrat de travail, arrêté de nomination, avancement, position statutaire, régime indemnitaire. et en assurer le suivi,
Effectuer la paie,
Constituer et mettre à jour les dossiers individuels des agents,
Effectuer les déclarations d'embauche, les certificats de travail et les attestations FranceTravail,
Répondre aux demandes d'emploi et de stage et en assurer le suivi,
Assurer l'organisation et le suivi des visites médicales auprès de la médecine du travail,
Participer à la mise en place de projets et de processus RH avec la responsable,
Recensement des besoins en formation issus des entretiens annuels, alimentation du plan de formation, suivi financier des actions de formations,
Suivi des absences (maladie, congés, etc.),
Participer à la réalisation du Rapport Social Unique.

Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre équipe au sein de notre hôtel 3 étoiles situé à Epagny-Metz-Tessy, au cœur de la zone du Grand Epagny et rénové sous l'enseigne Best Western. En tant que réceptionniste, vous serez la première personne que nos clients rencontreront, et vous jouerez un rôle crucial dans leur expérience. Responsabilités
Effectuer avec précision les réservations et les annulations selon les demandes des clients, en maintenant un suivi rigoureux des process de l'hôtel.
Préparer l'arrivée des clients au niveau des paiements, rédiger des mails, répondre au téléphone pour la prise de réservation et le renseignement d'informations.
Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme dès leur arrivée à l'hôtel, répondre aux demandes, proposer les services offerts par l'établissement.
Coordonner les arrivées et les départs des clients, en veillant à ce que leur séjour se déroule sans accroc.
Aider au débarrassage du petit-déjeuner le matin.
Servir des consommations au bar en journée Qualifications Une expérience préalable en tant que réceptionniste ou dans un poste similaire est essentielle, de préférence dans l'hôtellerie. Maîtrise du français et de l'anglais (la maîtrise d'autres langues est un avantage appréciable). Capacité à travailler dans un environnement dynamique, à gérer plusieurs tâches simultanément et à rester calme sous pression. Sens de l'organisation et grande attention aux détails.

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain
Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché:
Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons :
CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
Challenges réguliers pour booster votre motivation.
Opportunités d'évolution rapides.
Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Chez Bricorama, les bricoleurs avertis ou du dimanche trouvent tout ce qu'il faut pour aménager, décorer et jardiner selon leurs envies. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Description du poste Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ; Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.

France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs, et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Nous recrutons un(e) agent(e) de propreté d'immeubles en CDI 35h pour l'entretien d'une copropriété située à Meythet, du lundi au vendredi de 6h à 13h. Rémunération ; 12,68 € brut de l'heure soit 1500 € net mensuel Ce poste est également ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) Vos missions :
Nettoyage courant des parties communes d'immeubles (escaliers, paliers, halls, vitres, ascenseurs...)
Sortie et entrée de poubelles
Contrôle de la propreté et signalement d'éventuelles anomalies
Respect des protocoles de qualité et de sécurité mis en place par france Propreté Immobilière Votre profil :
Dynamique, autonome et ponctuel(le)
Sens du travail bien fait
Une première expérience dans le secteur de la propreté immobilière serait un plus Ce que nous proposons :
Un environnement de travail structuré
Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière

France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Dans le cadre de notre développement nous recrutons des agents de propreté (débutant(e) ou expérimenté(e)) PERMIS B OBLIGATOIRE pour les déplacements chantiers, salaire 12.68€ brut de l'heure soit 1500 € net mensuel. DATE D'ENTREE A CONVENIR. Ce poste est également ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) Vous travaillerez en binôme avec un véhicule de service, du lundi au vendredi à partir de 6h
APRES-MIDI LIBRE. Vos missions :
Nettoyage courant des parties communes d'immeubles (escaliers, paliers, halls, vitres, ascenseurs...)
Contrôle de la propreté et signalement d'éventuelles anomalies
Respect des protocoles de qualité et de sécurité mis en place par France Propreté Immobilière Votre profil :
Dynamique, autonome et ponctuel(le)
Sens du travail bien fait et esprit d'équipe
Une première expérience dans le nettoyage serait un plus Ce que nous proposons :
Un environnement de travail structuré
Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière
Une possibilité d'évolution dans le poste
Heures supplémentaires majorées
Primes annuelles conventionnelles et PPV
Commissions nouveaux contrats et recrutement

Description du poste : France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Dans le cadre de notre développement nous recrutons un(e) agent de propreté, responsable binôme, pour assurer l'entretien et la propreté d'immeubles. Vous travaillerez en collaboration avec un(e) collègue, tout en étant garant(e) du bon déroulement des prestations et du respect des consignes. EXPERIENCE DE 1 AN DANS L'ENTRETIEN ET LA PROPRETE D'IMMEUBLES EXIGEE. Missions principales
Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes (hall, escaliers, ascenseurs, vitres, parkings, locaux poubelles, etc.).
Vérifier la qualité des prestations réalisées et garantir la satisfaction des résidents.
Encadrer et accompagner votre binôme dans l'organisation quotidienne du travail.
Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Remonter toute anomalie ou besoin d'intervention technique. Profil recherché
Expérience exigée : minimum 1 an en entretien de copropriétés.
Sens des responsabilités et aptitude à encadrer un binôme.
Autonomie, rigueur et ponctualité.
port de charges légères.
Permis B indispensable (déplacements entre sites). Nous proposons
Un CDI 35h/semaine, du lundi au vendredi dès 6h
Un véhicule de service
Une rémunération horaire attractive : 13,60 € brut/heure.
Des avantages liés à l'entreprise (mutuelle, etc.)
Un environnement de travail structuré
Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière
Une possibilité d'évolution dans le poste
Heures supplémentaires majorées
Primes annuelles conventionnelles et PPV
Commissions nouveaux contrats et recrutement

Rattaché(e) directement à la Responsable Comptable et Financière, vous intégrez une équipe de 4 personnes dont vous êtes le support polyvalent. Vos missions, variées et évolutives, consistent à assurer le soutien à la gestion de la Comptabilité Fournisseurs (incluant l'enregistrement des décaissements) ainsi qu'à la prise en charge complète de la comptabilité des Marketplaces du groupe (Amazon, Cdiscount, etc.). Vous participez également activement au traitement des notes de frais des salariés, géré via un process digitalisé. Enfin, vous êtes impliqué(e) dans les travaux de clôture mensuelle et annuelle (revue du Grand Livre, lettrage des comptes, gestion des CCA et FNP), et vous assurez l'archivage et le classement rigoureux des documents comptables. Ce poste est à pourvoir sur le bassin Annécien.

Synergie recrute des agents de montage-assemblage (F/H) en horaires de nuit pour le compte de son client, leader mondial sur le marché des roulements mécaniques destinés à l'aéronautique.Au sein de l'ilot montage du site d'Argonay, vous serez chargé de mener à bien les missions suivantes :
Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels sur des séries de pièces diversifiées en respectant un process de production standardisé,
Détecter les anomalies, les interpréter et alerter les personnes compétentes,
Procéder à l'assemblage manuel des éléments du roulement en suivant un nombre important de documents d'atelier (gammes de montage, spécifications qualité, relevés de mesure, plans, modes opératoires standards),
Enregistrer, vérifier et réaliser les données de traçabilité relatives aux produits montés et non-assemblé,
Vous veillerez au respect et passage de consignes avec ses contre-équipiers et ses interlocuteurs des services supports (technique, qualité, etc).
Vous êtes doté d'une bonne dextérité pour la manipulation de pièces fragiles.
Capacité à effectuer des calculs (opérations simples, conversions, proportionnalité),
Des connaissances en lecture de plan seraient un plus.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Synergie recrute 2 agents de touret en aéronautique (f/h) en 2*8 pour son client, leader dans le domaine de l'aéronautique, à Argonay.Vos missions seront les suivantes :
Réaliser des séries de pièces en respectant un process de production standardisé selon des modes opératoires répertoriés,
Effectuer toutes les actions d'évacuation, de conditionnement nécessaires à la réalisation des séries de pièces,
Analyser la forme de la pièce pour élaborer l'outil adapté (feutres, bâtons...) et effectuer des changements d'outillages simples (mors ou mandrin), selon un mode opératoire connu,
Travailler en auto-contrôle et vérifier la conformité des produits (application du plan de surveillance produit) détecter les anomalies éventuelles par le biais de visuel et de mesure, à défaut alerter les personnes compétentes,
Choisir les outillages et le moyen adapté en fonction de la forme de la pièce pour effectuer les retouches, en toute autonomie, sans plan d'opération, en appliquant les consignes sécurité,
Enregistrer les données de traçabilité de ses activités et de ses produits (suivi de production),
Réaliser la maintenance de premier niveau sur son ou ses moyens de production,
Transmettre ses connaissances pratiques et expliquer/montrer les tâches à effectuer. Une première expérience en industrie serait appréciée.
Minutieux
Appétence pour le travail manuelVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Assistant(e) Gestion des Fournisseurs
CDD 12 mois / Annecy (74) Rejoignez une entreprise innovante et participez à la digitalisation de la gestion fournisseurs ! L'agence LIP Tertiaire et Ingénierie Annecy recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu de la région, un(e) Assistant(e) Gestion des Fournisseurs dans le cadre du déploiement d'un nouveau module de dématérialisation des factures d'achat : FREEDZ
Situation Travaux. Votre mission Au cœur du service comptabilité fournisseurs, vous jouez un rôle clé dans la modernisation des process de facturation. Véritable relais entre les fournisseurs, les maîtres d'œuvre et les équipes internes, vous pilotez la mise en œuvre du nouveau module et accompagnez chaque partenaire dans sa transition numérique. Vos responsabilités Présenter et promouvoir le module FREEDZ auprès des fournisseurs et maîtres d'œuvre (téléphone, mail, visio). Accompagner leur adhésion : inscription, premiers dépôts, résolution des anomalies. Assurer un suivi de proximité : traiter les rejets, répondre aux questions, relancer les non-enrôlés. Collaborer étroitement avec les pôles travaux, informatique et maîtrise d'ouvrage pour garantir la fluidité du projet. Mettre à jour et fiabiliser la base fournisseurs (SIRET, RIB, TVA, contacts.). Contribuer ponctuellement au suivi des relances fournisseurs. Contrat et conditions CDD 12 mois, temps plein Poste basé à Annecy à temps complet : 35h sur 4 jours 1/2 Prise de poste : dès que possible Votre profil Organisé(e), à l'aise avec les outils numériques et la communication multicanale, vous aimez accompagner et convaincre. Votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle feront de vous un acteur clé de la réussite du projet.

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production secteur bandes (H/F) Vos missions :
Approvisionnement des machines
Contrôle qualité et saisie informatique
Manutention et respect des consignes de sécurité
Suivi des stocks et optimisation du flux de production
Travail en équipe Horaires : Équipe 3x8 :
4h15-12h15
12h15-20h15
20h15-4h15 Profil recherché :
Expérience en approvisionnement
Contrôle, saisie et manutention.
Formation technique exigée.
Rigueur, sécurité et esprit d'équipe indispensables. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
Une collaboration sur le long terme
2 Comités d'entreprise
la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8%
la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !

Dressage des tables, vérification de la propreté de la vaisselle, service de boissons et service à l'assiette Remise en place de la salle de restaurant service du midi et soir sur roulement Plonge. En repos 1 week-end/2 35h/semaine " code offre UTL "

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de production Polyvalent Tourneur (H/F) Vos missions :
Usinage de buses d'injection sur tours CN
Tournage traditionnel et usinage sur centre
Assemblage de composants et montage de tables spécifiques
Ouverture de moules d'injection
Contrôle qualité des pièces
Respect des normes techniques Horaires : Journée, 07h00 à 17h00 Profil recherché :
Débutant accepté avec CAP minimum
Formation tourneur exigée.
Rigueur, polyvalence et organisation sont clés pour réussir. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
Une collaboration sur le long terme
2 Comités d'entreprise
la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8%
la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un restaurant kebab.
Vous participerez à la préparation des produits, à l'accueil des clients et au bon fonctionnement du service au quotidien.
Vos principales missions :
Préparer les sandwichs, assiettes et accompagnements selon les commandes
Cuire et découper les viandes, gérer la friteuse et les autres postes de préparation-
Accueillir, renseigner et encaisser les clients avec le sourire
Veiller à la propreté du poste de travail et au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Participer à la mise en place et au nettoyage du restaurant Profil recherché :
Motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le)
Goût pour le travail en équipe et le contact client
Première expérience en restauration rapide appréciée, mais non obligatoire (formation assurée)
Bonne présentation et sens du service Conditions : Salaire selon profil et expérience (SMIC + primes possibles) Horaires variables (midi et/ou soir, semaine et week-end selon planning) Repas sur place possible Ambiance conviviale et poste évolutif

Votre agence Adéquat d'Annecy recrute des futur(e)s Agent de tri F/H pour son client dans la logistique pour une mission d'intérim de longue durée. Plusieurs postes disponibles sur Annecy, Argonay et Seynod. Vos missions
Chargement et chargement de camions
Tri de colis
Étiquetage et dispatch Profil recherché :
Polyvalence, dynamisme et rigueur sont les maîtres mots de ce poste
Vous appréciez le travail en équipe
Vous faites preuve de vigilance, de sécurité et de propreté dans la réalisation de vos missions
Une première expérience en logistique, manutention ou tri est un plus Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de devenir l'agent de tri F/H qui cartonne ? Prends contact avec nous par téléphone ou envoie-nous ta candidature.

Pour l'un de nos clients, une blanchisserie industrielle spécialisée dans l'entretien et le nettoyage de linge d'hôtellerie et restauration, nous recherchons des Opérateurs de production (F/H). En qualité d'Opérateur / Opératrice de production, vous rejoignez votre équipe sur un poste en CDI à temps plein. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable de production.Vos missions principales :
Trier le linge selon le type de textile, couleur, usage, et retirer tout élément indésirable.
Approvisionner et alimenter les machines de lavage, séchage, repassage ou calandrage.
Surveiller le bon déroulement des cycles machines, ajuster si nécessaire.
Effectuer le pliage, le conditionnement, et la préparation des articles pour livraison.
Respecter les consignes de qualité, d'hygiène, de sécurité, et les normes internes.
Être autonome après une période de formation. Profils recherchés : Débutants motivés acceptés selon niveau. Rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures, travail en équipe. Connaissance ou volonté d'apprendre les impératifs de productivité, qualité et sécurité. Station debout, manutention, port de charges. Conditions & avantages Contrat : CDI à 35h / semaine (annualisation du temps de travail) Horaires : en journée 7h-15H Localisation : Seynod
site accessible en transport en communPourquoi nous rejoindre Entreprise stable recherchant des collaborateurs sur le long terme. Ambiance d'équipe, encadrement sérieux, accompagnement à la prise de poste. Travail valorisant dans un secteur concret où le résultat est visible. Possibilité d'évoluer selon vos aptitudes et engagement.

Nous recherchons un.e employé.e technique de régie pour notre client spécialiste du logement social. Vos missions:
Assurer à la demande du pôle les interventions techniques ponctuelles sur le patrimoine de l'OPH
Intervenir chez les locataires et sur les parties communes par de la maintenance courante, de premier niveau
Suivant sa spécialité et ses compétences, assurer des travaux de maintenance et de réparations dans des corps de métiers particuliers (menuiserie, plomberie, peinture, carrelage, électricité, maçonnerie...)
Participer à la remise en état des logements avant mise en location
Contribuer à des programmes d'amélioration des parties communes
Détecter les anomalies et en informer le pôle technique s'il n'est pas habilité à traiter lui-même le problème
Par sa présence régulière sur le terrain, entretenir la connaissance de l'état du patrimoine en collaboration avec son hiérarchique
Faire remonter toute information dont il peut avoir connaissance lors de ces interventions et qui pourraient être utiles à l'OPH
Echanger avec les responsables de site techniques à propos des améliorations suite à des demandes d'intervention
Communiquer aux locataires des conseils d'utilisation d'équipements Rémunération ET avantages:
Salaire: selon profil et expérience
Primes: 13ème mois après 2 mois d'ancienneté
Tickets restaurant

Située à Quintal (74), à 10 min d'Annecy et 30 min d'Aix les Bains, la résidence médicalisée Le Jardin des Gentianes accueille 85 résidents (dont 20 en unité protégée). Chez Domusvi, en qualité d'agent de service hôtelier, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents :
Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres
Réaliser le bio-nettoyage des chambres de résidents en respect des protocoles
Réaliser le bio-nettoyage des espaces de vie communs et bureaux
Entretien du chariot et matériel de travail
Respect des procédures de circuit des déchets
Traçabilité des opérations
Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de l'administratif, le soin, l'hôtellerie-restauration. PROFILS:
Titulaire du BEP sanitaire et social,
BEP bio-nettoyage
CAP maintenance et hygiène des locaux.
Aide à domicile Expérience requise sur un poste similaire
Sens de l'organisation et rigueur
Intérêt pour la personne âgée
Attentif et disponible
Respectueux CONDITIONS DE TRAVAIL, AVANTAGES ET REMUNERATIONS : Poste NON LOGÉ
Rémunération : 1919€ brut/mois + prime de présence à partir du 6e mois (100€ par mois) + reprise ancienneté
Horaires: de 7h00 à 19h00, travail 1 week-end sur 2, 2h de pause
Repas du midi pris en charge par la résidence
50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base)
L'accès exclusif à notre partenaire 0-99ans pour une variété de services pour vous faciliter la vie (soutien scolaire, assistanat social, soutien aux aidants, .)
Accès à Tempeos: billetterie, location de vacances aux tarifs CE DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

**Chauffeur Privé (H/F)** **Carte professionnelle VTC**: titulaire de la carte professionnelle valide jusqu'à fin 2026. *ALPS LUXURY DRIVER / Basé à Annecy
HAUTE SAVOIE * Missions En tant que chauffeur privé (H/F) au sein d'ALPS LUXURY DRIVER, vous serez garant des missions et responsabilités suivantes :
**Conduite de prestige** : Transporter nos clients dans des véhicules haut de gamme, en assurant confort et sécurité.
**Expérience client** : Assurer un accueil irréprochable et anticiper les besoins spécifiques de chaque client pour leur offrir un moment unique.
**Entretien des véhicules** : Maintenir les véhicules en parfait état de propreté et de fonctionnement.
**Discrétion et confidentialité** : Respecter la confidentialité des informations personnelles et des trajets de nos clients. ### Profil recherché
**Expérience** : Minimum de 1 an en tant que chauffeur privé ou dans une fonction similaire en environnement luxe.
**Permis B** : En cours de validité
**Sens du service** : Capacité à anticiper les attentes des clients et à réagir avec professionnalisme.
**Discrétion** : Un haut niveau de confidentialité et d'intégrité.
**Langues** : Français et anglais courants; toute autre langue est un atout.
** Tenue et présentation adaptées à un environnement premium. ### Pourquoi rejoindre ALPS LUXURY DRIVER ?
**Excellence** : Travailler dans une entreprise qui met l'accent sur le service client de prestige.
**Environnement stimulant** : Intégrer une équipe passionnée, reconnue pour son professionnalisme et son engagement.
**Évolution** : Perspectives d'évolution au sein d'une société en croissance, leader dans son domaine.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la Maîtrise d'Ouvrage et en relation régulière les autres services de la Société, vous assurez la gestion juridique, administrative, financière et technique du portefeuille de copropriétés de la Société (actuellement 50 copropriétés et 1428 lots) ainsi que les relations copropriétaires. Ayant la charge de la tenue de conseils syndicaux et des assemblées générales, vous participez à la gestion comptable de la copropriété en vérifiant les comptes et en établissant les budgets prévisionnels des copropriétés. Vous avez également en charge le développement commercial et l'entrée de nouveaux mandats. Vous avez une expérience sur un poste identique (connaissance du cadre juridique des copropriétés..)

Rejoignez l'association Familles Rurales de Chavanod en tant qu'Animateur( H/F) ! Qui sommes-nous ? L'association Familles Rurales est une structure engagée dans le bien-être des familles et des enfants. Nous sommes situés à Chavanod, au cœur des locaux de l'école publique, où nous offrons des activités enrichissantes et éducatives pour les enfants de 3 à 11 ans. L'établissement est accessible en bus depuis la gare d'Annecy. Pourquoi nous rejoindre ?
Faites partie d'une équipe dynamique et dévouée.
Travaillez dans un environnement chaleureux et convivial. Quelles seront vos missions ?
Encadrer et animer des groupes d'enfants dans un cadre convivial et éducatif.
Proposer des activités ludiques, sportives, culturelles et créatives adaptées à chaque tranche d'âge.
Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants.
Participer à la vie d'équipe et à la mise en place du projet pédagogique. Profil recherché :
Dynamique, créatif(ve) et motivé(e).
Sens de l'écoute, de l'organisation et de la responsabilité.
BAFA ou expérience dans l'animation apprécié. Détails : Temps de travail annualisé : entre 30H/35h par semaine. Sur une semaine scolaire :
le lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la pause méridienne
le lundi, mardi, jeudi et vendredi après l'école
1h de préparation hebdomadaire pour la pause méridienne et le soir
10h le mercredi + 1h de préparation à réaliser dans la semaine En période de vacances scolaires (Toussaint, Hiver, Printemps et Eté) :
Jusqu'à 11 semaines d'accueil de loisirs pendant les vacances : 50h/semaine
5h de préparation par semaine Sur l'année :
réunions d'équipe à prévoir en plus

L'association Familles Rurales de Chavanod recherche des animateurs (H/F) pour son accueil de loisirs des mercredis 2025-2026. L'accueil de loisirs accueille dans les locaux de l'école publique de Chavanod, jusqu'à 40 enfants âgés de 3 à 11 ans. Lieu de travail : Ecole publique de Chavanod (43 Route du Crêt d'Esty
74650 CHAVANOD) Les missions principales sont :
Encadrer et animer des groupes d'enfants dans un cadre convivial et éducatif.
Proposer des activités ludiques, sportives, culturelles et créatives adaptées à chaque tranche d'âge.
Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants.
Participer à la vie d'équipe et à la mise en place du projet pédagogique. Profil recherché :
Dynamique, créatif(ve) et motivé(e).
Sens de l'écoute, de l'organisation et de la responsabilité.
BAFA ou expérience dans l'animation apprécié. Contrat : Poste en CEE (Contrat Engagement Educatif) Rémunération : Titulaires BAFA : forfait journalier de 85€ bruts Stagiaires BAFA : forfait journalier de 70€ bruts Non diplômé(e) : forfait journalier de 65€ bruts

Le cabinet de recrutement Manpower de la Haute Savoie, recherche pour son client, un acteur majeur de l'assurance en France, recherche un(e) Chargé(e) de clientèle agricole pour renforcer ses équipes sur le secteur de la Haute-Savoie. Ce poste terrain s'adresse à un profil autonome, doté d'une bonne connaissance du monde agricole, capable de créer une relation de confiance avec les exploitants de son secteur. Les missions :
Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels du secteur agricole ;
Proposer des solutions d'assurance adaptées aux besoins spécifiques de chaque exploitation ;
Assurer une présence active sur le terrain et participer à la vie locale ;
Travailler en synergie avec les équipes internes et les partenaires du territoire. Conditions du poste :
Statut forfait jour avec 23 jours de RTT ;
Véhicule de fonction, ordinateur, téléphone ;
Rémunération fixe variable selon performance (fourchette indicative : 37k à 45k) ;
Système de progression salariale interne (revalorisation du fixe selon niveau) ;
Intégration dans une entreprise solide, avec des perspectives d'évolution. Le profil :
Expérience en banque, assurance ou conseil auprès d'une clientèle agricole ;
Bonne connaissance du secteur agricole (élevage, cultures, viticulture.) ;
Capacité à travailler en autonomie, sens du relationnel et de l'engagement terrain ;

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils :
Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile
Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile
Un service de premier accueil des demandeurs d'asile
Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés
Un service de réparation pénale
Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites :
Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville)
Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian
Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. LE CONTRAT CDD de novembre 2025 à janvier 2026. Lieu de travail : Sud du département, région d'Annecy et bout du lac. TACHES
MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E/AMIE. Le travailleur socio-éducatif recruté sera chargé des missions suivantes :
Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision
Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE
partager les valeurs de la F.O.L.
rigoureux, méthodique, autonome
disponible et à l'écoute des publics
respectueux de la confidentialité des informations
dynamique et faisant preuve d'initiative
être motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué
capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié. Permis de conduire exigé. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation sociale et associative de la FOL. Cela sous-entend, un nécessaire engagement de la personne pour que ces valeurs puissent s'affirmer dans son travail au quotidien.

La FOL 74 recrute pour son secteur social, un(e) Travailleur(euse) socioéducatif(tive)
Educateur(trice). RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie :
Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville)
Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian
Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. LE CONTRAT Prise de poste le 25 octobre. Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966 Rémunération : suivant la grille de cette convention, selon les diplômes et les expériences professionnelles. Prime d'internat et de sujétion + prime ségur. TACHES
MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le/la travailleur.euse socio-éducatif.tive recruté.e sera chargé.e des missions suivantes :
Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision
Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE
Partager les valeurs de la F.O.L.
Rigoureux, méthodique, autonome
Disponible et à l'écoute des publics
Respectueux de la confidentialité des informations
Dynamique et faisant preuve d'initiative
Etre motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué
Capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme souhaité : diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié Permis de conduire exigé car nécessaire pour se déplacer sur les différents sites. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de production
Assemblage électronique de précision (H/F) Sous la supervision du Responsable de Production, vous interviendrez sur les étapes clés du processus de fabrication :
Préparer les pièces et sous-ensembles en fonction des ordres de fabrication
Assembler des sous-ensembles et réaliser l'intégration finale de produits électroniques et mécaniques
Effectuer des opérations de câblage fin : fils souples, connecteurs, soudures de précision
Manipuler des équipements de marquage laser pour l'identification des composants
Conditionner les produits finis conformément aux standards qualité
Détecter et remonter toute non-conformité ou erreur de stock aux équipes concernées
Vous avez une expérience confirmée en câblage électronique, montage ou assemblage de composants techniques
Vous êtes minutieux(se), méthodique et très attentif(ve) aux détails
Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et de schémas électroniques
Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et les environnements à haute exigence qualité Les de ce poste :
Horaires stables (35h/semaine) avec vendredi après-midi libre
Intégration au sein d'une entreprise innovante, reconnue pour son savoir-faire de précision
Travail dans un environnement propre, calme et axé sur la qualité
Accompagnement interne pour la montée en compétence sur les produit Vous avez un vrai savoir-faire en câblage ou en électronique ? Postulez dès aujourd'hui et échangeons ensemble !

Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront :
La gestion quotidienne de votre activité,
Le développement commercial local,
Intervention de petit bricolage à domicile,
Maintenance en entreprise,
Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier :
D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise,
Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau,
D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves,
D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau :
Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €)
Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché
Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique,
Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE...,
Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux,
Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance,
Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement,
Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !

Au sein de notre poissonnerie, vous serez en charge de seconder nos cuisiniers pour les préparations préliminaires à base de poissons (épluchages, fonds, court bouillon...), de la réalisation de mets simples, de dressages des plats / traiteurs et de l'entretien quotidien de la cuisine avec l'ensemble de l'équipe et dans les règles d'hygiènes et de sécurités. Vous êtes volontaire, soigneux-se, pécis-e dans l'exécution des tâches et doté-e d'un bon sens relationnel pour intégrer au mieux l'équipe en place (4 personnes) Vous travaillerez du mardi au samedi en journée (pas de service le soir) Repos dimanche et lundi Heures supplémentaires payées Stationnement facile et gratuit

Localisation : France, Rhône-Alpes, 74
Argonay Domaine professionnel : métier Contrôle Type de contrat : CDI Langues Compétences Contrôle/mesures Référence de l'offre : 2025-14596 Nombre de postes à pourvoir : 3 Vos missions Effectuer des contrôles techniques sur pièces ou équipements mécaniques, mécatroniques ou électroniques de commandes de vol. Prononcer la conformité des pièces ou équipements. S'assurer lors de la mise à disposition des pièces ou équipements de la conformité des produits en effectuant des contrôles dimensionnels, visuels et administratifs.

Pour le magasin d'Epagny Central Parc Boulanger Electroménager & Multimédia Epagny, nous recherchons un équipier logistique. Les missions sont variées, gestion des flux de marchandises, relations clientèles et merchandising. Formations internes et évolution possible. Vos atouts pour le poste : esprit d'équipe et sens des responsabilités.

La région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes recherche pour la gendarmerie de ANNECY (74), un(e) employé(e) de restauration. Il s'agit d'un contrat de gendarme adjoint volontaire emploi particulier d'une durée maximum de 8 ans. AVANTAGES DE L'EMPLOI En devenant gendarme-adjoint Emploi Particulier, vous bénéficiez des avantages liés à ceux du statut militaire :
-- formation rémunérée (965 € net/mois) avec hébergement gratuit ; La formation se déroule dans une école de gendarmerie ( 3 semaines)
-- salaire en sortie d'école de 1 205€ net/mois avec hébergement de fonction gratuit (prime d'alimentation incluse) ;
-- réduction de 75 % sur le tarif SNCF ;
-- aides et formations pour passer le concours sous-officier ;
-- accès au concours sous-officier en interne sans diplôme.
-- Possibilité de passer le permis B
-- 5 semaines de congés (la première année) puis 9 semaines les années suivantes. Vous devez également répondre à quelques conditions générales :
-- être de nationalité française ;
-- avoir effectué la JAPD ou la JDC ;
-- être apte physiquement ;
-- être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription.
-- réussir les épreuves de sélection composées d'un test de personnalité, d'un entretien avec un gendarme recruteur, et de la rédaction d'une lettre de motivation.

Synergie recherche un assistant copropriété (F/H) à ANNECY pour son client spécialisé dans la gestion immobilière. En tant qu'assistant(e) copropriété, vous serez le pilier administratif et opérationnel du gestionnaire de copropriété. Vos principales responsabilités incluent :
Assurer le suivi administratif des dossiers de copropriété
Préparer et envoyer les convocations aux assemblées générales
Rédiger les procès-verbaux et suivre leur mise en oeuvre
Gérer les relations avec les copropriétaires, les fournisseurs et les prestataires
Suivre les interventions techniques et les demandes courantes
Mettre à jour les bases de données et les outils de gestion Poste à ANNECY 35H/semaine 9H-12H
13H30-17H Mission de 3 mois.
Formation Bac +2 minimum en immobilier, gestion ou assistanat
Expérience souhaitée dans le secteur de la copropriété ou de l'immobilier
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Excellent relationnel et esprit d'équipe
Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Rattaché(e) à la responsable hôtelière, ainsi qu'à la Direction de l'établissement, l'agent de service hôtelier contribue à une prise en charge globale des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle participe aux missions hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents:
Préparation du chariot de petits déjeuners et distribution/débarrassage en chambres
Réaliser le bio-nettoyage des espaces communs et bureaux
Gestion de la plonge en service restauration
Aide au service selon besoins
Entretien du chariot et matériel de travail
Respect des procédures de circuit des déchets
Traçabilité des opérations
Partage des informations liées au résident, aux équipements pour relais des soignants, agent de maintenance Profil: Peut-être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio-nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux. Expérience requise sur un poste similaire Sens de l'organisation et rigueur Intérêt pour la personne âgée Attentif et disponible Respectueux Poste non logé Rémunération et organisation du travail:
Rémunération 1919€ brut + reprise ancienneté
Prime présentéisme à partir de 6 mois : 100€/mois
50% participation mutuelle d'entreprise (forfait base)
séances de réflexologie
Prime annuelle
Roulement: journée de 12h travaillées 10h (8-20h avec 2h de pause)
roulement semaine 1: 3 jours / Semaine 2: 4 jours. 1 week-end sur 2 travaillé

La MFR d'Annecy, organisme de formation sous statut associatif, recherche un(e) professionnel(le) sérieux(se), autonome et polyvalent(e), pour assurer l'entretien et la maintenance de ses locaux, des espaces extérieurs et des équipements des bâtiments pédagogiques et de l'internat. Vous interviendrez sur des missions variées : entretien des espaces verts, des bâtiments, des véhicules, du mobilier, ainsi que des petits travaux de bricolage et de maintenance technique. Le poste exige rigueur, sens de l'organisation et respect strict des règles de sécurité et d'hygiène, dans un environnement où la discrétion et la réactivité sont essentielles. Rattaché(e) à la direction, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'établissement et au confort des élèves, du personnel et des occupants, dans un esprit de service constant. ________________________________________ Missions principales Entretien des extérieurs et des espaces communs :
Nettoyage courant des extérieurs : mobilier, allées, locaux techniques, véhicules.
Travaux de jardinage : bêchage, débroussaillage, arrosage, entretien des espaces verts et des abords des bâtiments.
Entretien et rangement du matériel après utilisation. Maintenance technique et bricolage :
Réalisation de petites réparations et travaux de bricolage (plomberie, électricité, menuiserie, peinture, serrurerie, vitrerie...).
Installation, entretien et dépannage des systèmes de serrurerie, menuiserie, quincaillerie.
Détection et signalement des anomalies, dégradations ou pannes.
Participation à la logistique et à l'aménagement des espaces (montage de mobilier, pose d'équipements...).
Gestion des stocks de matériel et commandes de fournitures techniques. Sécurité et prévention
Suivi des travaux à entreprendre pour les commissions de sécurité.
Surveillance régulière du Système de Sécurité Incendie, PPMS, vérification des points de sécurité incendie et des sorties de secours.
Mise à jour du registre complémentaire de sécurité et organisation des exercices incendie.
Respect et application des règles de sécurité, remontée des situations dangereuses. Déplacements et gestion des déchets
Déplacements réguliers pour courses, déchetterie, récupération de matériaux ou commandes.
Évacuation des déchets et gestion des containers. Administration et relation avec les occupants
Réalisation des rondes techniques.
Complétion des documents administratifs et rapports d'intervention.
Développement d'une relation de proximité et de confiance avec les occupants (élèves, personnel, encadrants), dans un esprit de service constant. ________________________________________ Profil recherché Compétences et qualités
Expérience d'au moins 1 an en maintenance multi-techniques (plomberie, électricité, bricolage, jardinage...), idéalement en milieu scolaire ou collectif.
Rigueur, ponctualité, sérieux et sens de l'organisation.
Polyvalence, capacité d'adaptation, réactivité et discrétion.
Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens du service.
Autonomie et sens des priorités. Expérience et permis
Expérience dans le secteur scolaire appréciée.
Expérience sur chantier ou en maintenance préventive/corrective un plus.
Permis B obligatoire. ________________________________________ Conditions de travail
CDI à pourvoir dès que possible.
Salaire : 2 500 € brut/mois (selon expérience et diplômes).
Horaires : 24h30/semaine (70% d'un ETP), avec possibilité de travail en week-end exceptionnel.
Poste non logé. Rejoignez une équipe engagée au service de l'éducation et de la sécurité des élèves, où votre polyvalence et votre expertise feront la différence au quotidien !

Raisons d'être La FOL 74 recrute dans le cadre des missions de son secteur social et plus particulièrement au pôle insertion, un.e travailleur.se social.e / un.e chargé.e d'insertion en faveur des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI) / réfugiés statutaires en Haute Savoie pour une extension d'AGIR 74. Sens de la mission Le travailleur social chargé d'insertion intervient auprès des réfugiés statutaires en parcours d'intégration en mettant en œuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, dans le but de permettre l'insertion des refugiés par le logement, le travail, la formation, la santé, la culture afin de favoriser leur installation. Prise de fonction : à compter du 1er novembre 2025 Rémunération : Suivant l'expérience et les diplômes par rapport à la CCN du tourisme social et familial (13ème mois) + prime Ségur + reprise d'ancienneté possible Tâches demandées
Établit un diagnostic des besoins, reçoit en entretien individuel ou sous forme de permanence le public réfugié et met en adéquation les réponses en direction de ce public
Accompagne les BPI dans l'accès au droit commun et au suivi administratif qui en découle
Accompagne et favorise l'accès à l'emploi et à la formation et oriente vers les dispositifs d'insertion professionnelle, d'accompagnement dans l'emploi et organismes de formation
Accompagne et facilite l'accès à un hébergement ou un logement durable, temporaire ou adapté à la situation
Construit en lien avec les partenaires, le parcours d'insertion du réfugié
Participe à la conception et à l'animation d'ateliers pédagogiques d'insertion
Participe aux différentes réunions d'équipes, vie associative
Transmet des informations et rédige des écrits professionnels, sait rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques (statistiques qualitatifs et quantitatifs)
Développe et renforce le réseau de partenariats et en peut en assurer l'animation
Force de propositions dans le développement d'actions Compétences requises :
Etre titulaire d'un diplôme du champ social : DEES, DEAS, CAFME, titre professionnelle ou certificat de conseiller en insertion professionnelle.
Connaissance du public exilé.
Savoir gérer les tensions avec le recul nécessaire, sans s'impliquer personnellement dans les conflits entre les institutions, les personnes.
Savoir prioriser son travail et intervention auprès des personnes et partenaires du réseau.
Avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire
Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L. 74
Connaissance du territoire de la Haute Savoie
Langues étrangères lues et parlées souhaitées (anglais apprécié). Obligations :
Permis B et véhicule personnel obligatoire
Devoir de réserve, de confidentialité sur l'ensemble des informations.
Respect du règlement intérieur de la F.O.L. 74.
Information et communication auprès du responsable hiérarchique de toutes les difficultés auxquelles il/elle pourrait être confronté/e dans le cadre de sa mission. Au sein du secteur social et de la F.O.L. 74, il participe selon ses compétences au développement de l'association dans le respect des valeurs qu'elle engage

Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Le complexe « Le Parmelan » recherche un / une ASSISTANT DE DIRECTION H/F MISSIONS Placé sous l'autorité du directeur de complexe et en étroite collaboration avec les directeurs adjoints ainsi que les collaborateurs du siège social, vos missions seront :
Réaliser des tâches administratives diverses : secrétariat de Direction, mise en place et gestion de procédures, gestion des commandes de matériels / prestations et contrôle / suivi des factures, suivi des conventions et des contrats de maintenance, gestion des salles de réunions et du parc de véhicules, gestion des dossiers relatif à la sécurité (registre de sécurité, document unique, plan bleu...), gestion des assurances du parc informatique, téléphonie et photocopieurs, participation et rédaction compte rendu de différentes réunions...
Réaliser des tâches relatives à la gestion commerciale de notre ESAT en collaboration avec le directeur adjoint du pôle travail : Réponses aux appels d'offres et demande de devis, mise à jour de notre logiciel de gestion commerciale GESSI : création des fiches articles et clients, des fiches suiveuses de production, commande clients et gestion complète de la facturation clients, mise à jour tableaux de suivi...
Réaliser des tâches relatives au domaine des ressources humaines :sSuivi des formations, préparation accueil des nouveaux salariés...
Organiser et participer activement aux actions de communication : gestion des évènements institutionnels, alimentation de tous les réseaux de communication. PROFIL ET INFORMATIONS DIVERSES
Poste à pourvoir en CDI
Temps complet
35 heures/semaine
Localisation : Seynod (74)
Diplôme requis : BAC + 2 en assistanat de direction
Capacités relationnelles, d'organisation, d'autonomie, de souplesse et de discrétion
Très bonne maîtrise de Microsoft Office et connaissance de l'environnement informatique Apple souhaitée
Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité et votre capacité à travailler en équipe.
Votre rigueur et votre sens du service feront la réussite de votre poste.
Rémunération selon CCN de 1966
Statut technicien supérieur
Mutuelle / CSE

Vous êtes passionné.e par le recrutement et vous aimez relever de nouveaux défis ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Notre équipe jeune, dynamique et pleine d'énergie cherche un.e Consultant.e en recrutement pour venir renforcer nos rangs. Venez évoluer dans un environnement stimulant où chaque jour rime avec rencontres, défis et succès ! Ce que vous ferez avec nous :
Gérer le recrutement pour nos partenaires entreprises, en assurant un suivi personnalisé des candidats.
Organiser les plannings et gérer nos intérimaires comme un vrai chef d'orchestre.
Prendre en main la gestion administrative : contrats, visites médicales, dossiers formation et paie.
Fidéliser nos intérimaires et clients, tout en développant notre réseau et notre portefeuille.
Animer nos annonces sur les sites d'emploi et booster notre présence sur les réseaux sociaux.
Participer à des forums emploi, visiter des chantiers et représenter FIDERIM lors d'événements.
Développer des solutions sur-mesure pour nos clients et assurer leur satisfaction. Les petits plus :
Localisation : au cœur de ANNECY
Horaires : du lundi au vendredi
Rémunération : un salaire fixe + des primes + Tickets Restaurant
30 à 35 kEUR
Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, congés d'ancienneté, prime de partage de la valeur... et bien plus encore ! Ce qu'on recherche chez vous :
Une première expérience réussie dans le domaine du recrutement ou de l'emploi
Un(e) professionnel(le) doté(e) d'un excellent sens du service, souriant(e) et disponible
Organisé(e), rigoureux(se) et autonome pour gérer plusieurs missions avec brio
Dynamique, à l'aise à l'oral comme à l'écrit, et à l'aise avec les outils informatiques Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
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Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel

Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une concession automobile, un Réceptionnaire Atelier H/F. Vos missions principales seront :
Réception véhicules
Ouvertures dossiers
Contrôle des campagnes constructeurs
Distribution du travail au sein de l'atelier
Restitution des véhicules
Devis et facturation Poste à pourvoir en CDI Durée hebdomadaire 39 heures Horaires : 8H00-12H00 14H00-18H00 le vendredi 8H00-12H00 14H00-17h00 Salaire jusqu'à 2500€ brut mensuel, à négocier selon profil Avantages : Tickets restaurants de 7€ (60 % part patronale) + Mutuelle + Comité d'Entreprise Localisation : Annecy (74) Profil recherché : Titulaire d'un diplôme type BTS Après-vente automobile (AVA), vous justifiez d'une première expérience en tant que Réceptionnaire dans le domaine automobile ou poids lourd. Vous justifiez de solides compétences techniques en mécanique. Organisé et rigoureux, vous avez un bon relationnel client. Vous avez de réelles capacités d'écoute et d'analyse des besoins clients.

Vous souhaitez vous investir pour une entreprise à taille humaine, et vous aimez le milieu de la montagne ? MGM HÔTELS & RÉSIDENCES, gestionnaire d'hôtels et résidences haut de gamme dans les Alpes, propose à sa clientèle des séjours d'exception au cœur des stations de Savoie et Haute Savoie. L'ensemble du groupe et des collaborateurs s'attachent à offrir excellence et satisfaction à ses clients, en leur proposant une large gamme de services. MGM Hôtels & Résidences recherche : 1 Agent(e) de réservation
39h par semaine Vous avez pour missions la commercialisation des séjours en direct, et avec les intermédiaires par téléphone et par mail. Ainsi, vous assurez :
l'enregistrement des réservations, l'organisation, la planification des séjours
la réalisation du processus facturation conformément à la procédure interne
la transmission du planning de réservation aux résidences
la vente de produits annexes (activités de loisirs, culturelles, touristiques)
la relation clientèle jusqu'aux séjours
la gestion des allotements et des dates de rétrocessions
la relance des paiements et la conformité des encaissements des clients direct
un retour d'information auprès de la personne responsable du Call Center sur le fonctionnement de l'activité
le secrétariat commercial; Profil recherché : À l'écoute et dynamique, vous possédez un bon relationnel client. Expérience dans le tourisme souhaitée et aptitudes commerciales ; À l'aise avec les outils informatiques et téléphone ; Maitrise des logiciels de réservations touristiques ; Anglais, lu, écrit, parlé, exigé. Conditions : CDI à pourvoir à partir de Novembre 2025 39h par semaine
sur 5 jours par semaine Travail 1 samedi sur 3 salaire fixe + variable Mutuelle entreprise prise en charge par l'employeur à 60% Remboursement des transports en commun à 80%

Missions principales :
Effectuer les tournées de livraison selon un planning établi.
Charger et décharger les marchandises en respectant les consignes spécifiques (fragilité, sécurité).
Vérifier les documents de livraison (bons de livraison, factures).
Assurer l'entretien courant du véhicule (vérifications quotidiennes, nettoyage).
Respecter les règles de sécurité routière et les protocoles de l'entreprise.
Répondre aux questions ou aux préoccupations des clients lors des livraisons.
Gérer les retours de marchandises si nécessaire. Compétences requises : Permis de conduire valide. Connaissance des règles de sécurité routière. Port de charges. Bonne organisation et rigueur dans le suivi des livraisons. Sens du service client et bonne communication. Expérience : 1 an Qualités personnelles : Fiabilité et ponctualité. Autonomie et sens des responsabilités. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Bonne relation avec la clientèle. Avantages : Mutuelle d'entreprise. Primes de camion Formation sur la tournée. Dépôt sur Annecy jusqu'au 15 Octobre puis déménagement sur Chambéry. Horaires : à voir selon la tournée Poste à pourvoir rapidement

Nous recherchons un(e) commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans un restaurant traditionnel proposant une cuisine simple et généreuse. Vous assisterez le chef dans la préparation des plats du jour, salades, viandes et burgers, tout en veillant au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions : Préparation des ingrédients et des plats selon les fiches techniques Participation à l'élaboration des plats du jour Entretien du poste de travail et des équipements Respect des normes HACCP Travail en équipe dans une ambiance conviviale Profil recherché : Expérience souhaitée en cuisine traditionnelle (débutant accepté si motivé) Rapidité, rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et bonne humeur Conditions : Horaires en coupés (service du midi et du soir) Repos le dimanche et le lundi Salaire à négocier selon profil et expérience 35 heures par semaine

Vous intervenez comme agent de service hospitalier au sein de la clinique d'Argonay Missions principales : Vous interviendrez au bloc opératoire : entretien d'ouverture, fermeture et entre deux Vous ferez également le ménage des vestiaires, salle de réveil... Vous avez impérativement une expérience en bio nettoyage et idéalement en bloc opératoire (sera un plus) horaires en roulement : (avec pause de 30 mn ) 6h30-14h ou 13h30-20h30 ou 14h-21h30 du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) Poste à pourvoir de suite, évolution du contrat possible

Rejoignez l'univers du haut de gamme avec ANTEO sur les rives du lac d'ANNECY en Haute-Savoie Les établissements : Le Groupe réunit des établissements hôteliers d'exception situés au cœur des stations, au sein des Alpes françaises. Reconnu pour son savoir-faire unique et son sens du détail, le groupe incarne l'art de vivre à la montagne en alliant raffinement, authenticité et excellence du service. Nos hôtels 5* et nos chalets privés offrent une expérience exclusive à une clientèle internationale exigeante, en quête de confort, de discrétion et de prestations haut de gamme. Chaque collaborateur du groupe contribue à cette exigence d'excellence en incarnant nos valeurs : professionnalisme, engagement, sens du service et esprit d'équipe. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Agent de Réservation, dont le rôle sera d'accompagner nos clients dès leur premier contact, en garantissant une expérience fluide, personnalisée et irréprochable. Nous proposons :
Un CDI
Des horaires en journée
2 jours de congés consécutifs
39 heures/semaine
Un salaire mensuel brut de 2 391€ + 300€ de prime logement.
Des Tickets restaurants à hauteur de 12 euros par jour Vos missions :
Vous êtes rattaché au siège social
Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et partenaires
Vous êtes en charge de l'accueil téléphonique pour des demandes d'informations des établissements hôteliers
Vous renseignez le client et les agences de voyages sur les prestations et la disponibilité des Hôtels, Chalets et sur les modalités de réservation.
Vous effectuez et suivez les devis présentés aux clients
Vous mettez à jour le planning de réservation des hôtels
Vous effectuez le suivi des dossiers clients et des encaissements.
Vous effectuez le suivi des partenaires. Vous êtes :
Vous êtes bilingue anglais, une autre langue est un plus ( russe, portugais, italien, chinois...)
Vous avez une formation dans l'hôtellerie restauration
Vous avez une expérience similaire d'au moins 2 ans dans le luxe
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques est
Vous avez utilisé le logiciel OPERA ou de réservation
Vous avez un sens développé du commerce et de la relation clientèle
Vous avez de la rigueur, de l'organisation, de réactivité Les AVANTAGES du poste : + 2 jours de repos consécutifs + 39 heures de travail par semaine + Un cadre de travail unique et luxueux + Une politique humaine rare + Une entreprise à potentiel avec des perspectives de carrière + Des locaux neufs et à l'image de l'hôtellerie de luxe + Des horaires de travail en cohérence avec une vie privée et en continu. + Une entreprise à potentiel avec des perspectives de carrière + Des horaires de travail en continu et en cohérence avec une vie privée.

France Propreté Immobilière, spécialiste de l'entretien de copropriétés, recherche un(e) agent(e) de propreté motivé(e) pour renforcer ses équipes sur le secteur d'Annecy. Ce poste est également ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH). Contrat : CDD
Durée variable selon les besoins
Du lundi au vendredi à partir de 6h
APRES-MIDI LIBRE Vos missions :
Nettoyage courant des parties communes d'immeubles (escaliers, paliers, halls, vitres, ascenseurs...)
Contrôle de la propreté et signalement d'éventuelles anomalies
Respect des protocoles de qualité et de sécurité mis en place par France Propreté Immobilière Votre profil :
Dynamique, autonome et ponctuel(le)
Sens du travail bien fait et esprit d'équipe
Une première expérience dans le nettoyage serait un plus Ce que nous proposons :
Un environnement de travail structuré
Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie
Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Grand Annecy propose aux habitants différents services destinés aux personnes âgées, à domicile ou en établissements. Rejoignez la direction le service d'aide à la vie quotidienne, une équipe composée de 12 agents de portage de repas intervenants sur le territoire du Grand Annecy Vos missions * Effectuer la livraison des repas au domicile des bénéficiaires * Rendre compte des interventions à domicile * Procéder à l'allotissement * Assurer l'entretien (nettoyage) du véhicule de portage Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Monsieur Thibault HEINZ, Responsable du secteur portage de repas au 04 80 48 01 83 Poste idéal pour un complément de retraite, le nombre n'est pas défini, il dépend des absences de l'équipe * Vous avez une expérience similaire * Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité * Vous avez des aptitudes à faire face à l'urgence et à l'imprévu * Vous avez des qualités relationnelles, le sens de l'écoute et de la patience

Poste à pourvoir immédiatement : Domaine D'activité : Notre société spécialisée dans l'entretien courant des bâtiments (copropriétés), recherche un agent polyvalent pour : nettoyage des halls, nettoyage des cages d'escaliers, nettoyage des poubelles et locaux, nettoyage des divrses autres parties communes d'immeuble (caves, locaux vélo, etc.). Notre futur collaborateur devra faire preuve de bonnes qualités en matière de:
Sérieux et rigueur.
Dynamisme.
Bon relationnel. CONDITIONS OBLIGATOIRE : Être possesseur du permis B. Intitulé du poste: agent d'entretien. Secteur: Annecy et agglomération proche. Type de contrat: CDI temps plein 35h/sem . Horaire: 6h-13h ou 7h-14h du lundi au vendredi Astreinte possible certains week-end en période hivernale, en cas de chute de neige de Décembre à Mars (rémunérée en plus). Salaire mensuel : 2180 Brut soit 1700 net + Prime annuelle (prime de satisfaction et d'assiduité) Mutuelle entreprise pris en charge a 50%.
Heures supplémentaires rémunérées ; si compétences avérées
--
Evolution ; si compétences avérées
-- Si vous êtes intéressé par cette offre, envoyer votre CV Nous vous répondrons rapidement.

Vos missions :
Rédiger et mettre en forme offres, mémoires techniques et devis
Travailler en lien direct avec les chefs de projets de nos agences (principalement Haute-Savoie, Saint-Étienne et La Rochelle)
Comprendre rapidement les enjeux des projets et les traduire en arguments clairs et convaincants
Apporter un regard sur la mise en page et la présentation pour donner à chaque document un rendu professionnel et efficace Le poste :
CDI basé à Annecy, en autonomie avec le soutien des équipes locales
Pas besoin d'être juriste ni expert du Code des marchés publics : l'essentiel est de comprendre, structurer et restituer une réponse claire à chaque demande
Un rythme soutenu, avec des délais serrés, qui demande de garder la tête froide L'entreprise : Rejoindre Profils Études, c'est intégrer une aventure humaine et technique. Nous sommes près de 80 collaborateurs passionnés, fiers de concevoir des aménagements durables et responsables qui transforment concrètement nos territoires et notre quotidien. Profil recherché :
Goût pour l'écriture et la valorisation des idées
Maîtrise de la bureautique (Word, Excel, PowerPoint, ChatGPT, Canva.) et sens de la mise en page
Capacité à travailler seul(e) tout en collaborant avec différents interlocuteurs
Envie de relever des défis concrets et de voir l'impact direct de vos écrits Notre force, c'est un mélange d'exigence et de plaisir au travail, avec l'envie de relever ensemble de nouveaux défis. Aménagements urbains et paysagers, mobilités et transports, surfaces techniques, littoral et rivières, environnement et nature, réseaux secs, hydraulique urbaine et industrielle, stockage et traitement de l'eau, terrassements et énergie (dont hydroélectricité et réseaux de chaleur) : nos expertises sont variées mais guidées par un même fil rouge, le goût du travail bien fait et la proximité avec nos clients. Contrat et conditions de travail :
CDI temps plein à pourvoir dès que possible
39h hebdo, RTT, mutuelle entreprise
Rémunération selon profil et expérience, à partir de 2 300 € brut par mois
13e mois et primes Rejoignez nous et contribuez à transformer nos projets en réussites !

De nouvelles opportunités s'offrent à vous sur notre site d'Annecy, au sein de notre BU Santé, pour le poste d'Opérateur(trice) Polyvalent(e) en Salle Blanche; Vos missions: Réaliser le conditionnement, le contrôle et le suivi administratif des pièces produites en respectant strictement les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et les exigences liées au travail en salle blanche. Activités principales :
Réaliser le conditionnement des pièces en sortie de production.
Effectuer le pesage et comptage via balances et outils de mesure.
Pratiquer l'autocontrôle des produits et signaler toute dérive.
Assurer le suivi administratif et la traçabilité via les documents de production.
Réaliser des tris et opérations correctives en cas de non-conformité.
Détecter les dysfonctionnements des équipements et alerter la maintenance ou la hiérarchie.
Passer les consignes à la relève et contribuer à la transmission d'informations.
Contribuer à la maîtrise du TRS et à l'amélioration continue de la performance.
Appliquer et faire appliquer les procédures HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) spécifiques à la salle blanche. Conditions d'exercice
Activité exercée en environnement contrôlé (salle blanche) avec obligation de respecter les procédures vestimentaires (port de la combinaison, gants, masque, charlotte, etc.).
Respect rigoureux des règles d'hygiène et propreté pour éviter toute contamination.
Travail posté en 3x8 avec alternance régulière des horaires.
Possibilité de dépassements d'horaires en fonction des besoins de production. Compétences requises Techniques
Lecture et compréhension des procédures de contrôle et de conditionnement.
Connaissance des normes et règles en environnement salle blanche.
Utilisation d'outils de production, balances et logiciels ERP.
Maîtrise du français écrit et oral pour la communication et la traçabilité. Comportementales
Rigueur et respect absolu des consignes.
Organisation et gestion des priorités.
Esprit d'équipe et bonne communication interservices.
Adaptabilité aux contraintes horaires (3x8) et aux changements de production.
Engagement : implication forte dans la qualité du travail, la sécurité et les objectifs de l'entreprise. Profil recherché
Niveau scolaire de base (lecture, écriture, calcul) ou expérience professionnelle équivalente.
Expérience en milieu industriel ou en environnement salle blanche appréciée.
Respect des procédures, polyvalence et sens de la responsabilité. Et surtout une ambiance de travail agréable au sein d'une organisation engagée vers l'avenir ! Si vous souhaitez candidater, inscrivez-vous dès maintenant au le job Dating du 23 octobre prochain, dans les locaux de l'entreprise via le lien ci-joint :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/513085?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Ambulanciers Diplômés d'Etat ou Auxiliaires Ambulanciers (H/F). Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service. Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes ! Vous assurerez notamment :
La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ;
Des interventions sur des missions d'urgence ;
Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ;
Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier et ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier. Il est également nécessaire d'être à jour de son AFGSU2, de la visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !

L'Assistant(e) d'Agence en travail Temporaire intervient en collaboration avec le Directeur d'Agence sur la gestion administrative de l'agence et ses aspects commerciaux et recrutement. L'agence Job Flex Annecy- Dans le cadre de son développement, recherche un assistant d'agence (H/F) pour compléter son équipe. Vos Missions : Recrutement:
Publier les annonces sur les différents jobboards,
Traiter les candidatures
Saisir les dossiers des nouveaux collaborateurs intérimaires
Répondre aux demandes des collaborateurs intérimaires Administratif :
Saisir les dossiers sur notre back office
Veiller à la conformité des documents administratifs des intérimaires délégués chez nos clients
Etablir les contrats de travail
Saisir les relevés d'heures
Etablir et suivre les demandes de formations
Etablir et suivre les demandes des visites médicales Le profil que nous recherchons est le suivant :
Etre à l'aise avec le back office,
Avoir une expérience sur un poste administratif,
Savoir s'organiser,
Bonne gestion des urgences,
Aisance relationnel,
Aimer le challenge. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir en collège et lycée sur Annecy et Seynod BAC INDISPENSABLE Vous accompagnerez un élève porteur de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son école. Vos missions :
Aide aux déplacements,
Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.

La Direction de la Petite Enfance de la ville d'Annecy composée de 400 agents, recherche un responsable EAJE H/F en contrat à durée déterminé dans le cadre d'un remplacement, à temps complet au sein de la crèche Renoir. Il s'agit d'un poste relevant du cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants. Rattaché(e) au coordinateur(rice), vous dirigez une structure d'accueil non permanente de moins de 30 places, pour les enfants à partir de 18 mois, en garantissant l'épanouissement, la santé et le bien être des enfants. A ce titre, vos missions principales sont d'assurer l'encadrement, l'animation et la coordination de l'équipe. Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement (social, pédagogique et éducatif). Assurer la gestion des aspects administratifs, financiers, organisation et logistiques de la structure. Garantir la santé et la sécurité des usagers de la structure. Accueillir, orienter et favoriser la relation avec les enfants et leurs familles et favoriser et contribuer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance. Impulser et/ou créer les conditions favorables à la mise en œuvre des projets d'équipe et partenariats. Conditions d'exercices : * Temps de travail hebdomadaire : 35 heures flexi hebdomadaires annualisées avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà de 35 heures ; * Contraintes particulières : Vacances imposées en fonction des fermetures de la structure * Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l'obligation de neutralité * Lieu du poste : 12 avenue Auguste Renoir
ANNECY Pour réussir sur ce poste vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Educateur de Jeunes Enfants et disposez idéalement d'une première expérience en crèche. Adaptable et doté d'un sens de l'observation, vous maitrisez le fonctionnement d'une crèche. Modalités de recrutement : Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation. "Dans le cadre de votre candidature à un poste dans le domaine de l'accueil du jeune enfant, nous vous prions de bien vouloir fournir, lors des entretiens, une attestation d'honorabilité garantissant qu'aucune condamnation inscrite à votre casier judiciaire ou au Fichier Judiciaire Automatisé des Auteurs d'Infractions Sexuelles et Violentes (FIJAISV) ne vous empêche d'intervenir auprès de mineurs. J'ai besoin d'une attestation d'honorabilité / Attestation d'honorabilité Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Adecco recrute un Comptable client/recouvrement H/F en CDI dans le 74. Concernant l'entreprise : Entreprise spécialisé dans la distribution de matériaux et de fournitures aux entreprise. Missions principales :
Assurer la bonne tenue comptable des comptes clients (lettrage et règlements clients, passage d'écritures d'opérations diverses.)
Gérer les ouvertures de comptes clients et en réaliser le suivi
Mettre à jour les fiches clients dans notre logiciel de gestion dédié
Lettrage des comptes et règlements clients, passage d'écritures d'opérations diverses
Effectuer la gestion des litiges et le processus de recouvrement des factures grâce à notre logiciel dédié
S'assurer de l'application de la politique Crédit client, en alertant les interlocuteurs des situations à risque ou de dépassement
Effectuer les remises des dossiers auprès de nos sociétés de recouvrement et assureurs et en assurer le suivi.
Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles (managers, commerciaux.). Diplôme : Formation Bac+2 en comptabilité Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire Compétences :
Vous êtes rigoureux et autonome
Sens du relationnel
Maîtrise les outils informatiques, notamment Excel Les avantages :
RTT
CSE
Mutuelle
Intéressement
Prime vacances Informations pratiques :
Lieu : Annecy
Type de contrat : CDI 37h , du Lundi au Vendredi, pas de télétravail
Rémunération : de 25K€ à 32K€ brut sur 13 mois

Rejoignez notre atelier libre-service en tant qu'opérateur de ligne. Un poste polyvalent, dynamique et concret, idéal pour ceux qui aiment bouger et produire avec exigence. Votre mission principale consiste à :
La découpe des fromages et leur conditionnement sur une ligne de filmage.
Le contrôle de la pesée et qualité du fromage
Assurer la conformité de l'emballage et de l'étiquetage du produit fini dans le respect des délais
Réapprovisionner en matière première et consommable votre ligne de production et veiller à son bon fonctionnement. Vous utiliserez des appareils de découpe type :
Trancheuse
Ensacheuse
Operculeuse
Couteaux Vous assurez également :
Le nettoyage et le rangement de votre poste
Le respect strict des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité
Le signalement des anomalies et la participation à l'amélioration continue
L'application des procédures internes (EPI, CCP, PRPo.) Pourquoi nous rejoindre?
Un métier qui a du sens ! Vous travaillez un produit vivant, issu du terroir, dans une entreprise locale reconnue.
Du concret, du rythme, de l'action ! Ici, ça bouge ! Vous êtes au cœur de la production, en équipe.
Un cadre motivant ! Entreprise à taille humaine, vraie reconnaissance du travail bien fait, possibilité d'évoluer. Votre profil : Autonome et organisé, vous savez respecter les consignes et travailler efficacement en équipe. Le poste exige une bonne condition physique : environnement frais, bruyant, station debout prolongée. Une expérience en industrie agroalimentaire est un vrai plus, mais votre motivation fera la différence. Vous êtes véhiculé(e). Contrat :
CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 27/03/2026
Temps plein (35 heures par semaine du lundi au vendredi).
Horaires 12H-19H30
Lieu : Alex 74 290 Prêt(e) à rejoindre l'aventure SCHMIDHAUSER ? Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous faire découvrir notre passion du fromage et notre savoir-faire unique.

Présentation générale Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à cœur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement du Viviers-du-Lac, recrute pour Dassault Aviation situé à Argonay, un Contrôleur qualité de composants électroniques (H/F).
Réaliser des contrôles techniques sur des composants et des sous-ensembles électroniques. Ces tâches sont susceptibles d'évoluer.. Profil recherché
Expérience souhaitée dans le domaine de la fabrication ou du contrôle de matériels électroniques.
Une formation CAP/BEP/ BAC PRO en électronique ou électrotechnique serait un plus. Pour cela le candidat doit être capable de :
Savoir lire une documentation technique et suivre une gamme de contrôle
Valider un dossier documentaire et des PV de mesure
Réaliser un contrôle visuel sous binoculaire
Rédiger un rapport de contrôle
Utiliser les outils informatiques
Faire preuve de rigueur, patience et d'autonomie Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Rémunération & Avantages Contrat : intérim Lieu : ARGONAY
Haute Savoie Horaires : journée/2*8 Rémunération : selon grille salariale Dassault + RTT collectifs + 13ème mois + indemnités de déplacements Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% IFM
10% congés payés) Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année. Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... Acompte de paye à la semaine si besoin Parrainage récompensé par des chèques cadeaux

Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et bienveillant, tout en respectant l'autonomie et la dignité des personnes aidées. Innovante dans son mode de fonctionnement, serenity.DOM s'appuie sur le principe des équipes à responsabilités élargies, pour favoriser la coopération, l'autonomie et la responsabilisation des intervenant-e-s à domicile. Missions principales En tant que Responsable de secteur, vous jouez un rôle pivot et facilitateur, au service des bénéficiaires, mais aussi des équipes que vous accompagnez. Plus qu'un-e chef-fe, vous êtes ressource, soutien et animateur-rice de l'intelligence collective. Vos principales responsabilités : 1. Organisation des interventions
Évaluer les besoins des personnes accompagnées et co-construire les plans d'aide avec les équipes.
Mettre en œuvre une organisation souple et réactive, en lien avec les priorités des bénéficiaires et les réalités du terrain.
Garantir la continuité et la qualité du service rendu. 2. Accompagnement des équipes à responsabilités élargies
Soutenir les équipes dans leur autonomie, en valorisant la prise d'initiatives et la coopération.
Créer les conditions favorables à l'entraide, à la réflexion collective et à la résolution de problèmes par les équipes elles-mêmes.
Identifier et développer les compétences, encourager la montée en responsabilité. 3. Lien avec les usagers et partenaires
Être un interlocuteur bienveillant et professionnel auprès des familles, des partenaires sociaux et médico-sociaux.
Participer à la construction d'un accompagnement personnalisé et évolutif pour chaque bénéficiaire. 4. Gestion administrative et suivi
Appuyer les équipes dans la planification et le suivi des interventions.
Gérer les éléments contractuels, administratifs et réglementaires en lien avec les services supports.

Début du contrat au 1er Décembre 2025 Une expérience dans la restauration c'est un plus ! Si tu es motivé(e) et que tu n'as pas peur d'apprendre, nous te formerons ! Bonne ambiance assurée.

Ouverture du Restaurant Traditionnel à Poisy : Une Expérience Authentique et Conviviale Chers gastronomes et travailleurs de Poisy, Nous sommes ravis de vous annoncer l'ouverture prochaine de notre restaurant qui propose une cuisine traditionnelle et authentique, au cœur de Poisy ! Nous avons spécialement conçu notre offre pour répondre aux attentes d'une clientèle ouvrière en quête de qualité et de convivialité. Horaires et Menus Du lundi au vendredi midi : Dégustez notre menu ouvrier, pensé pour conjuguer saveurs et équilibre, tout en respectant votre budget. Du mardi soir au samedi soir, et dimanche midi : Vivez des moments gourmands avec notre menu traditionnel, dédié aux amateurs de cuisine raffinée. Capacité d'accueil Le midi : Nous accueillons entre 60 et 70 couverts. Le soir : Notre espace chaleureux s'adapte à une réception de 20 à 30 couverts pour des dîners plus intimes. Afin de garantir une expérience irréprochable à nos clients, nous recherchons des personnes passionnées pour rejoindre notre équipe : Horaires en continu du lundi au vendredi Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable et de week-ends libres pour concilier vie professionnelle et personnelle. Temps plein : 39 heures par semaine Rémunération : 1 700 euros net Rejoignez notre équipe et participez à une aventure culinaire unique. Nous avons hâte de vous retrouver et de partager avec vous le plaisir de la bonne cuisine. Nos portes s'ouvrent bientôt, et nous sommes impatients de vous accueillir dans notre restaurant où la tradition se mêle à la convivialité.

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain
Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché:
Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons :
CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
Challenges réguliers pour booster votre motivation.
Opportunités d'évolution rapides.
Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

Le Mikado
Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social
recherche un.e animateur.trice passionné.e et dynamique pour rejoindre son équipe et contribuer à l'épanouissement de ses participants. MISSIONS Dans ce cadre et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice ALSH 3-17 ans, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes :
Faire vivre et animer un groupe d'enfants au travers des animations thématiques.
Proposer des activités pour le groupe d'enfants dont vous êtes responsable, en lien avec le projet pédagogique, le thème de la semaine et adaptées à la tranche d'âge.
Être garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants et du respect des règles de vie
Respecter le devoir de réserve.
En tant que membre de l'équipe d'animation, participer aux réunions d'animation de manière active et être force de propositions. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Formation : BAFA, Stagiaire BAFA
Faire preuve de « savoir être » avec les enfants et les familles
Être capable de préparer et réaliser des animations/activités ludiques et variées
Être capable d'aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
Qualités relationnelles et organisationnelles : dynamique / positif(ve) / patient(e) / ouverture d'esprit et capacité d'écoute active / bon esprit d'équipe
Facultés d'adaptation et de prise d'initiative
Polyvalence et force de proposition dans les différentes activités
Intérêt réel pour le milieu associatif et le public CONDITIONS DU POSTE / AUTRES INFORMATIONS
Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif)
Durée : du 20 au 31 octobre 2025 (10 jours)
Temps de travail : 8 heures/jour (repas inclus), amplitude horaire 7h30-18h
Lieu de travail : Accueil de loisirs / Ecole Vallin Fier, 1 rue Lucie Aubrac à Annecy (74)
Rémunération : De 85€ à 95€ brut par jour/selon qualification (congés payés inclus) + 1 jour de préparation (par période entre 2 périodes de vacances) / Application des dispositions de la CCN ÉCLAT (Convention Collective Nationale ex-Animation) ** Envoyer votre candidature
CV et Lettre de motivation
par mail avant le 8 octobre 2025 **

ADTP, c'est 600 personnes. Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle l'ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos employés et usagers, d'apporter de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels. Faire de notre différence, notre force ! ADTP recrute pour ses sites du Thiou et du Fier : ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F) à 0,4 ETP (14 heures) Mission principale : Vous intervenez au sein des deux entreprises adaptées (EA) du Thiou et du Fier, situées à Cran-Gevrier (74), afin d'accompagner les salariés en situation de handicap dans l'accès au droit commun. À ce titre, vous assurez la coordination entre les salariés et les différents interlocuteurs externes (administrations, associations, services sociaux), en lien avec leur situation sociale et/ou leur handicap. Votre mission s'inscrit dans une collaboration étroite avec le service des ressources humaines. Détail des missions :
Informer et conseiller le salarié des dispositifs d'aide existants les mieux adaptés à la problématique (logement, financier, etc.). Après analyse de la situation, engager les interventions nécessaires (courriers, enquêtes, démarches, accompagnement .) ;
Assurer la coordination avec les différents services extérieurs : MDPH, CAF, CPAM, CRAM, les familles ou les représentants légaux ;
Etudier les cas de départ en retraite potentiels à la demande du salarié ou sur information du service RH, accompagner dans les démarches et aider à la réalisation du dossier ;
Assurer le suivi des échéances de fin d'orientation « RQTH » (MDPH) en respectant les délais de traitement exigés par les services externes concernés ;
Tenir à jour le tableau de bord de son activité dans le cadre du CPOM EA. Profil : Titulaire du diplôme d'État d'assistant de service social, vous justifiez de trois années d'expérience, de préférence en entreprise adaptée ou en établissement médico-social. Vous possédez une bonne compréhension des enjeux liés au handicap et adoptez une posture professionnelle bienveillante, centrée sur la bientraitance. Vous êtes doté de qualités rédactionnelles et d'un bon sens de la communication, vous vous intégrez aisément au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! Horaires : 14h par semaine, à répartir d'un commun accord. Poste à pourvoir en CDI à partir d'octobre 2025. Rémunération selon profil et expérience du candidat entre 10 800 € et 14 867 € brut sur 12 mois pour une durée de travail de 14 heures hebdomadaire. Une prime de 13ème mois est versée selon les conditions prévues par l'accord d'entreprise (ancienneté et présence). Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous faire parvenir votre candidature (CV, lettre de motivation et le cas échéant copie de votre Reconnaissance de Travailleur Handicapé) par mail à : e.pegaz@adtp.com ou par voie postale à Elodie PEGAZ, Responsable ressources humaines, ADTP, 1 Avenue du Capitaine Anjot
74960 ANNECY.

Ce poste polyvalent s'adresse à une personnalité vive et proactive en début de carrière ou avec une expérience confirmée. Placé/e sous l'autorité directe du Directeur France, il/elle assurera en priorité une mission commerciale
relance de devis , l'enregistrement et le suivi des commandes clients,
relance des factures,
exploitation des bases de données projets ou donneurs d'ordre
la relance des newsletter
la prise de RV pour les Commerciaux ..,
les tableaux de suivi de l'activité commerciale . Sur un plan plus administratif, en relation avec le contrôle de gestion Groupe il/elle veillera à
respecter les plannings de transmission des rapports économiques et commerciaux
gérer et organiser la documentation administrative de l'entreprise,
garantir un processus de travail efficace (émission et relance des factures clients, contrôle des ARC, gestion des factures fournisseurs, gestion de la trésorerie, gestion des dépenses, etc.)
Travailler en étroite collaboration avec le bureau comptable externe afin d'assurer une gestion adéquate des pratiques fiscales et comptables
utiliser les principaux logiciels et outils de reporting de l'entreprise et du groupe. 20H hebdomadaire ou plus. Echange lors des entretiens

Vos missions :
Assembler, régler des équipements mécaniques et hydrauliques
Réaliser des essais fonctionnels (sur bancs d'essais) avec auto-vérification
Assurer la production d'équipements neufs ou la réparation d'équipements
Assurer le montage d'un premier équipement pour le démarrage en production
Réaliser les devis techniques pour les réparations partielles Votre profil : De formation CAP/BEP/BAC PRO mécanique / ajustage, BAC PRO maintenance des équipements industriels / mécanique auto-moto, débutant ou première expérience dans l'assemblage en petites séries d'équipements mécaniques et hydrauliques complexes. Le poste est à pourvoir dès le 6 octobre 2025. (7 postes au total) Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.

Attaché(e) Commercial(e) Bilingue Anglais (CDD 1 an) Depuis plus de 50 ans, MGM Constructeur est un acteur reconnu de la promotion immobilière et de la commercialisation de résidences haut de gamme à la montagne. Notre savoir-faire, notre exigence de qualité et notre dimension internationale nous permettent d'accompagner une clientèle variée, française et anglophone, à la recherche de biens de prestige. Rejoindre MGM, c'est intégrer une équipe passionnée, réactive et tournée vers la satisfaction client. Sous la responsabilité de la Direction commerciale, vous aurez pour principales missions :
Informer les clients anglophones sur les biens disponibles à la vente
Conseiller et accompagner les clients anglophones tout au long de leur projet immobilier, jusqu'à la finalisation de la vente
Réceptionner et traiter les appels entrants
Enregistrer et mettre à jour les contacts et prospects anglophones dans le CRM
Traiter les demandes issues des formulaires internet
Assurer l'animation du tchat sur le site web UK
Entretenir la relation avec les propriétaires anglophones
Effectuer un suivi rigoureux des demandes et contacts enregistrés dans le CRM
Gérer et requalifier la base de données clients
Centraliser les documents et gérer les envois postaux
Contribuer ponctuellement au traitement de demandes de la clientèle francophone
Relayer les informations auprès des prescripteurs et vendeurs
Réaliser les tâches administratives liées à l'activité commerciale
Mettre à jour les portails immobiliers UK Profil recherché :
Bilingue anglais/français (maîtrise écrite et orale indispensable)
Expérience réussie en relation client ou commerce (idéalement dans l'immobilier, l'hôtellerie ou les services)
Aisance avec les outils digitaux et les systèmes CRM
Excellentes qualités relationnelles et sens du service client
Rigueur, organisation et réactivité Nous vous offrons :
Un CDD d'1 an (novembre 2025
octobre 2026)
Une rémunération attractive : fixe + commissions + 13ème mois
La prise en charge à 80 % de votre abonnement de transport en commun ou vélo électrique
Une mutuelle (taux famille) attractive prise en charge à 60%
Un environnement de travail stimulant, au contact d'une clientèle internationale

Le Mikado
Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social
recherche un.e animateur.trice passionné.e et dynamique pour rejoindre son équipe et contribuer à l'épanouissement de ses participants. MISSIONS Dans ce cadre et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice ALSH 3-17 ans, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes :
Faire vivre et animer un groupe d'enfants au travers des animations thématiques.
Proposer des activités pour le groupe d'enfants dont vous êtes responsable, en lien avec le projet pédagogique, le thème de la semaine et adaptées à la tranche d'âge.
Être garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants et du respect des règles de vie
Respecter le devoir de réserve.
En tant que membre de l'équipe d'animation, participer aux réunions d'animation de manière active et être force de propositions. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Formation : BAFA, Stagiaire BAFA
Faire preuve de « savoir être » avec les enfants et les familles
Être capable de préparer et réaliser des animations/activités ludiques et variées
Être capable d'aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
Qualités relationnelles et organisationnelles : dynamique / positif(ve) / patient(e) / ouverture d'esprit et capacité d'écoute active / bon esprit d'équipe
Facultés d'adaptation et de prise d'initiative
Polyvalence et force de proposition dans les différentes activités
Intérêt réel pour le milieu associatif et le public CONDITIONS DU POSTE / AUTRES INFORMATIONS
Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif)
Durée : temps partiel
Nombre d'heures/mercredi (hors vacances scolaires) : 8 heures (repas inclus) amplitude horaire 7h30 et 18h
Lieu de travail : Accueil de loisirs / Ecole Vallin Fier, 1 rue Lucie Aubrac à Annecy (74)
Rémunération : De 85€ à 95€ brut par jour/selon qualification (congés payés inclus) + 1 jour de préparation (par période entre 2 périodes de vacances) / Application des dispositions de la CCN ÉCLAT (Convention Collective Nationale ex-Animation) ** Envoyer votre candidature
CV et Lettre de motivation
par mail ** ** Poste à pourvoir dès que possible **

Dans un premier temps, la personne aura en charge :
la vente de produits boissons et sandwichs
la fabrication des sandwichs
le respect des standards qualité. propreté, rapidité de service et convivialité
le bon déroulement et procédure de la française des jeux (fdj) Dans un deuxième temps, la personne aura en charge :
la gestion du personnel (2 personne)
la gestion des produits et des commandes
la gestion des caisses et des versements banquaires et la gestion de la fdj
la rentabilité du magasin Poste à pouvoir tout de suite, 40 heures par semaine, 5 jours par semaine, du lundi au samedi. Ce CDD peut-être un poste évolutif vers un CDI et une revalorisation salariale. Le poste est à pourvoir dans un centre commercial en plein développement. Une cession de fond de commerce peut-être envisager à moyen terme. Les dossiers seront analysés suite réception par mail, téléphone ou présentation au magasin. Téléphone : 06 09 48 33 02

Description du poste *** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Selon un référentiel défini par photo, vous contrôlez des lots complets de pièces d'aspect (cosmétique) et / ou pièces bi-matière (pièces mécanique) qualités recherchées : minutieux et méthodique Travail sur notre site de Cran-Gevrier Du lundi au vendredi midi Temps plein (35h) CDDI de 4 mois renouvelable dans la limite de 24 mois Formations aux postes assurées par l'entreprise salaire SMIC + contrat d'intéressement (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché et prérequis Compréhension du Français élémentaire. Capacité à tenir son attention et sa concentration sur la journée Ponctualité, assiduité PASS IAE en cours de validité 2 postes sont à pourvoir

Vous êtes motivé, dynamique et souhaitez contribuer à la création et à l'entretien d'espaces verts ? Rejoignez notre équipe en tant qu'ouvrier(re) paysagiste. Vos missions: Entretien des espaces verts (tonte, taille, arrosage, désherbage, etc.) Utilisation et entretien des outils et machines de jardinage Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales Travail en binôme et également en autonomie selon les missions Travail en appui de l'équipe sur des aménagements paysagers Profil recherché: Expérience en aménagement paysager souhaitée Connaissance des techniques d'entretien Capacité à travailler en extérieur et en équipe Sens de l'organisation et du travail bien fait Nous offrons: Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise expérimentée dans ce domaine Une rémunération en fonction de l'expérience et des compétences

L'établissement Saint-Benoît de la Fondation des Apprentis d'Auteuil recrute un Chef de Service Educatif (H/F) pour son service d'internat Accueil Fratries situé à Seynod. Ce service accueille 30 enfants répartis sur 3 unités de vie :
Unité de vie 1 : les Lupins (enfants âgés de 13 à 15 ans) ;
Unité de vie 2 : Les Lobelias (enfants âgés de 6 à 12 ans) ;
Unité de vie 3 : Les Lilas (enfants âgés de 16 à 18 ans). Sous la responsabilité et en collaboration avec la Direction, le/la Chef(fe) de Service éducatif est un relais entre la Direction et l'équipe. Il a pour mission principale, l'encadrement des équipes et la coordination des accompagnements auprès des enfants hébergés. Entre autres, le/la chef(fe) de service a pour missions :
l'encadrement d'équipe et la gestion des ressources humaines ;
l'organisation et l'animation des réunions d'équipe ;
l'appui technique aux professionnels exerçant dans les différents services ;
la gestion et le suivi des effectifs des établissements, la gestion du dossier de l'usager ;
l'élaboration et la mise en œuvre des procédures liées aux accompagnements et leurs outils ;
l'organisation et le développement partenarial. Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles. Le/la chef(fe) de service est membre de l'équipe de direction. Il/elle participe pleinement aux activités transversales de l'association (CODIR, CODEV, démarche qualité, formation). Formation : Diplôme CAFERUIS ou diplôme jugé équivalent. Nos avantages :
Statut Cadre, 23 jours de RTT.
Prime Ségur
Heures d'astreintes
2 jours de repos par semaine (samedi et dimanche)
Primes
CE

L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Agent(e) des Services Hospitaliers (ASH) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES :
Accompagnement des résidents :
Assistance aux actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déshabillage, mobilisation).
Aide aux repas.
Écoute active et anticipation des besoins des résidents.
Contribution au maintien ou à la restauration de l'autonomie.
Entretien et hygiène :
Réaliser les soins d'hygiène et de confort.
Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux selon les protocoles en vigueur. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec bienveillance.
Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Appliquer les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés.
Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité face aux situations imprévues.
Respecter la discrétion professionnelle.
Avoir un bon relationnel, une communication adaptée aux résidents et de l'empathie.
Assiduité et rigueur professionnelle. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Travail un week-end sur deux.
Reprise d'ancienneté.
Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière.
Primes : dimanche, Ségur.
Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...).
Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !

Le Joviä Recrute ! Le poste est à pourvoir pour une durée de 39h par semaine. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et vous souhaitez intégrer une équipe créative ? Alors, ce poste est fait pour vous. Vos missions :
Préparation des ingrédients et des plats sous la supervision du chef de cuisine
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Participation à la mise en place et au nettoyage de la cuisine
Aide à l'élaboration des recettes Les heures supplémentaires sont rémunérées Horaires en continu, du mardi au dimanche, pas de coupures! (repos lundi) Amplitudes horaires 17h 22h Prise de poste rapide, merci de nous transmettre un cv par mail : lejoviaannecy@gmail.com ou par le service de recrutement France travail.

Participer aux différentes tâches propres à un greffe de tribunal de commerce, notamment se rapportant à la préparation des audiences de contentieux et au retour de ces audiences, ainsi qu'à la tenue des registres des sûretés mobilières. Ces missions nécessitent un intérêt pour le droit, étant indiqué que la personne une fois embauchée sera formée aux tâches qui lui seront confiées et pourra être conduite à effectuer d'autres tâches se rapportant aux procédures collectives des entreprises. Il n'est pas prévu de télétravail.

Offre d'Emploi : Barman (H/F)
Bar de Village à La Balme-de-Sillingy Vous êtes passionné(e) par le monde des bars et avez un talent pour préparer des cocktails ? Notre charmant bar de village à La Balme-de-Sillingy recherche un barman (H/F) motivé et professionnel pour rejoindre notre équipe. Missions : Préparation de cocktails variés et innovants pour satisfaire nos clients. Service des boissons avec convivialité et efficacité. Maintenance et nettoyage de l'espace de travail. Gestion du stock et prise de commandes. Horaires : Horaires en continu, soit en matinée, soit en soirée selon vos préférences. Deux jours de congés par semaine. Profil recherché : Expérience en tant que barman souhaitée. Excellent sens du service client. Capacité à travailler en équipe. Passion pour la mixologie et la création de nouvelles boissons. Rémunération : Salaire attractif, à négocier selon votre profil et votre expérience. Lieu de travail : Bar typique de village situé à La Balme-de-Sillingy. Venez rejoindre notre bar convivial et apporter votre touche personnelle pour égayer les soirées de nos clients ! Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. .

Description du poste *** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Vous occupez un poste en atelier pour des opérations de montage assemblage. Opérations de conditionnement manuel Avoir une bonne habileté manuelle Travail sur notre site de Cran-Gevrier
parfaitement accessible par transports en commun Du lundi au vendredi midi Temps plein (35h) CDDI de 4 mois renouvelable dans la limite de 24 mois Manutention de charges inférieures à 15 kg Formation assurée au sein de l'entreprise salaire SMIC + contrat d'intéressement (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché et prérequis Compréhension du français élémentaire Bonne habileté manuelle Ponctualité, assiduité PASS IAE en cours de validité 2 postes à pourvoir

Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions :
Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV
Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international)
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie
Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne)
Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.)
Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages :
LOGEMENT
Salaire à partir de 13€ B/heure + paniers repas + primes
Gestion Heures supplémentaires à la semaine
Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales
Mutuelle, Prévoyance
Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS)
Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise
Formation UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre, etc...)
Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales
Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé
Transport national et étranger
Possibilité de travailler en binôme fixe si souhaité
Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés
Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes 2 postes à pourvoir

En tant qu'agent.e en charge du contrôle de conformité des branchements d'eaux usées et d'eaux pluviales (H/F), vous intégrerez la Direction Etudes Et Travaux d'Assainissement. Sous la responsabilité du Chargé d'équipe, vous aurez des missions en lien avec la préservation de l'environnement :
Le contrôle des branchements d'eaux usées
Le contrôle des ouvrages de gestion d'eaux pluviales, sur le territoire de compétence du Grand Annecy, pour répondre aux enjeux du zonage d'eaux pluviales (lutte contre les inondations, préservation des milieux, lutte contre les îlots de chaleur )
La prise de rendez-vous, la rédaction des comptes rendus de visites
La mise à jour de la base de données usagers et l'établissement de croquis sous le SIG,
Le suivi des non-conformités en vue de leur régularisation (Relances, mises en demeure, et application des pénalités),
L'information auprès des usagers, de la réglementation et des problématiques relatives à l'assainissement, Votre profil : Vous avez un diplôme dans le domaine de l'eau et de l'assainissement et/ou une expérience significative dans ces domaines. Vous possédez une aptitude à la lecture de plans, à la réalisation de croquis. Vous appréciez le travail de terrain et le travail en équipe. Vous êtes autonome, disponible, organisé.e dans votre travail et rigoureux.se Vous savez utilisez les outils bureautiques. Vous avez le sens du contact avec les usagers et vous êtes pédagogue. Vous êtes titulaire du permis B. Poste ouvert au débutant. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible : 40h/ semaine en horaires mobiles avec 25 jours de congés annuels et 27 RTT. Rémunération statutaire + prime de fin d'année + avantages sociaux. Une mission du poste vous manque mais vous avez la motivation pour vous former ? Faites nous le savoir, le SILA dispose d'un plan de formation ambitieux vous permettant d'y remédier. Recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant. Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) à Monsieur le Président du SILA par mail recrutement@sila.fr ou 7 rue des Terrasses
B.P. N° 39
74962 CRAN-GEVRIER CEDEX

Le Pélican, hôtel 4 étoiles, a déployé ses ailes sur les rives du lac d'Annecy et a ouvert ses portes le 8 juillet 2021. Idéalement situé à l'entrée de la vieille ville, en plein cœur du programme L'Avant-Scène, l'établissement est composé de : 101 chambres & suites, 1 restaurant-bar lounge, 1 piscine et 1 boulangerie. Erigé au cœur d'un bâtiment classé au patrimoine historique, il est le dernier-né des établissements du Groupe PVG déjà à la tête de 5 hôtels du 3 au 5* Relais & Châteaux situés à Annecy et La Clusaz, de 2 Résidences de standing et 7 Chalets de luxe, 1 Casino et 1 Bowling. Son emplacement privilégié, sa vue imprenable sur le lac ou la visitation, son charme et son ambiance, en feront le futur lieu de vie incontournable de la ville d'Annecy où chaque visite se transformera en une expérience unique ! Pour les cuisines de notre restaurant Ô Bon Bec, nous recherchons un Commis de cuisine H/F, en CDI. Vous serez amené(e) à préparer et cuisiner selon un plan de production culinaire tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales :
Participer à la préparation des plats chauds, froids,
Assurer la mise en place et la préparation des produits (nettoyage, découpe),
Adapter votre organisation en fonction de l'affluence et des besoins,
Appliquer les règles d'hygiènes et les procédures. La liste des missions précisées ci-dessus n'est pas exhaustive, votre fonction supposera une adaptation constante à des situations de forte activité. Profil :
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire,
Vous souhaitez apprendre et développer vos compétences,
Vous faites preuve de curiosité et avez le sens de l'observation,
Vous êtes efficace, méthodique, faîtes preuve de rigueur et d'organisation,
Vous êtes passionné(e) et reconnu(e) pour votre réactivité,
Vous aimez travailler en équipe. Poste :
CDI à pourvoir dès que possible,
39 heures par semaine en modulation,
Heures supplémentaires récupérées ou payées,
2 jours de repos hebdomadaires,
Poste nourri,
Salaire: 2195.55€ brut mensuel
Uniforme fourni et blanchi par l'hôtel
Non logé

HOPOPOP ! flunch est à la recherche d'un(e) assistant(e) manager pour compléter son équipe ! Ta mission principale est de régaler les clients, petits et grands et de leur faire plaisir grâce à un accueil et un service de qualité. Au sein de l'équipe d'encadrement, tu seras rattaché(e) au Directeur de Restaurant et tu partageras ton quotidien en restaurant entre deux missions :
Une mission d'employé de restaurant posté sur des secteurs au niveau de la fabrication ou des postes d'accueil (caisse, flunch café...)
Une mission de manager de service avec la responsabilité de gérer un service, piloter les équipes pour garantir un service de qualité et gérer les problématiques éventuelles. Tu auras pour objectifs de :
Contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, préparant les plats, buffets ;
Garantir la bonne tenue du restaurant ;
Veiller à effectuer les missions qui te sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène...) en vigueur chez flunch !
Assurer une prestation de qualité sur les services du midi ou du soir que tu animeras en autonomie,
Mobiliser l'équipe pour régaler chaque client,
Développer les ventes du restaurant sur chacune de tes animations de service. Chez flunch, des possibilités d'évolution existent : adjoint(e) de direction, directeur(-ice) de restaurant... Nous sommes des fervents pratiquants de la promotion interne.

Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans la serrurerie, la chaudronnerie, la fabrication et la pose de constructions métalliques, ainsi que la menuiserie aluminium, la vitrerie et la miroiterie, un(e) Préparateur Peintre Industriel (H/F) Missions principales :
En soutien à l'atelier peinture, vous serez chargé(e) de la préparation des pièces avant et après peinture. Vos missions incluent :
Accrochage et décrochage des pièces peintes ou à peindre
Aide à l'atelier peinture
Emballage des pièces finies
Participation au chargement et déchargement des ouvrages
Divers travaux de manutention Profil recherché :
Dynamique, volontaire et sérieux(se)
Bonne condition physique (port de charges possible)
Respect des consignes de sécurité
Issu(e) du secteur du bâtiment ou motivé(e) pour apprendre
Horaires matin 05 :00
12 :30
Horaires d'après-midi 12h00-20h00 Lieu : Annecy Démarrage : Immédiat Poste à pourvoir immédiatement Taux horaire : 12 €/heure

Située au cœur de la magnifique ville d'Annecy, La Chocolaterie Des Alpes est une destination incontournable pour tous les amateurs de douceurs. Nous offrons une délicieuse gamme de chocolats artisanaux, de nougats savoureux et de boissons chaudes réconfortantes. Nous recherchons un(e) vendeur(se) enthousiaste pour rejoindre notre équipe et partager notre passion pour ces délices ! Profil Recherché : Passionné(e) par le chocolat et les gourmandises. Excellentes compétences en communication et sens du service client. Esprit d'équipe , autonomie et dynamisme. Une expérience dans la vente ou le service à la clientèle serait un atout, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Accueillir et Conseiller : Offrir un service chaleureux et personnalisé aux clients, les conseiller sur nos produits et les aider à faire le meilleur choix. Dégustation et Promotion : Participer aux animations de dégustation pour faire découvrir notre gamme de chocolats et nougats. Gestion de la Boutique : Veiller à la présentation soignée des produits et à l'ambiance chaleureuse de notre boutique. Gestion des Paiements : Assurer le traitement des ventes et des opérations de caisse avec précision. Logistique : Aider à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits. Nous offrons: Un environnement de travail convivial et stimulant. La possibilité de formation continue et d'évolution au sein de l'équipe. Une ambiance où gourmandise et passion se mêlent au quotidien.