Offres d'emploi à Saint-Sébastien-d'Aigrefeuille

Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes en capacité d'animer des ateliers d'insertion socioprofessionnelle Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel.

Vous êtes polyvalent(e) au sein d'une boutique de produits alimentaires et produits touristiques. Vous aurez en charge la vente, l'encaissement, la mise en rayon, la manutention, les vitrines, le merchandising du magasin. Vous assurerez l'emballage des produits. Vous travaillerez 5 jours par semaine. L'activité est plus soutenue pendant les périodes de vacances d'avril à décembre. Vous êtes autonome, souriant/e pour le poste.

Intermarché Anduze recherche un/une employé libre service H/F. CDI temps partiel 30h Personne motivée et dynamique. Port de charge lourde Poste à pourvoir rapidement Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : 1 560,00€ par mois

Le Service Départemental d'Incendie et de Secours du Gard recrute un médiateur de proximité dans le cadre d'un Contrat Adulte-relais sur les quartiers prioritaires politique des villes (Q.P.P.V.) de la commune d'Alès, Anduze, la Grand Combe et Saint Ambroix. Contrat à durée déterminée de deux ans- Poste à temps complet 35 heures. Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2026 Affecté au groupement fonctionnel Citoyenneté, Volontariat et Communication, service citoyenneté, cellule médiation urbaine Missions principales :
Créer des liens entre les habitants des quartiers sensibles et les sapeurs-pompiers à travers une sensibilisation aux actions des sapeurs-pompiers o Veiller notamment à côtoyer toutes les branches de population y compris les moins visibles
Réduire les incivilités à l'encontre des sapeurs-pompiers lorsqu'ils sont en opération et améliorer les conditions d'intervention dans les quartiers ciblés
Changer le regard des citoyens sur les missions des sapeurs-pompiers mais également modifier la perception des sapeurs-pompiers envers ces quartiers
Transmettre les valeurs de citoyenneté
Renforcer la présence des institutions et anticiper d'éventuels incidents
Faire la promotion du volontariat sapeur-pompier, détecter les candidats au sein des jeunes issus de la diversité et participer à la préparation en lien avec les associations locales de ces candidats.
Travailler en partenariat o Participer aux réunions de quartiers impliquant les autres médiateurs locaux o Interventions thématiques auprès des institutions et autres o Participer aux journées citoyennes dans les quartiers prioritaires
Recenser les actions réalisées, réaliser des comptes rendus et statistiques Autonomie et responsabilité :
Placé sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de la Cellule Médiation Urbaine, en collaboration avec les médiateurs de la cellule, ce médiateur sera en contact avec les autorités institutionnelles des QPPV dont il a la charge (délégué de M le Préfet) ainsi qu'en relation régulière avec le tissu associatif, économico-social, et autres partenaires des territoires concernés. Contraintes de la mission :
Mission effectuée avec une amplitude variable, éventuellement horaires décalés
Disponibilité en week-end parfois nécessaire
Mobilité (déplacements sur le territoire ciblé) Moyens mis à disposition :
Formations dispensées sur la médiation, outils de reporting utilisés
Affectation d'une adresse mail interne
GSM de service Profil :
Être âgé d'au moins 26 ans (obligation liée à la nature spécifique du contrat adulte relais)
Être domicilié dans un quartier prioritaire, (obligation liée à la nature spécifique du contrat)
Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE
Être à l'aise dans le relationnel et le travail en équipe, être pédagogue
Savoir écouter et s'adapter
Faire preuve d'ouverture d'esprit et de discrétion
Savoir utiliser un ordinateur Le statut de sapeur-pompier volontaire est un plus mais n'est pas obligatoire.

Vous serez chargé(e) de la réception : Gestion des réservations, accueil de la clientèle, préparation des petits déjeuners. Vous travaillerez en coupé sur les services du matin (6h-11h) et du soir (17h-21h). Travail 1 mercredi sur 2 et un week-end sur deux. 2 nuits de garde à assurer. Vous avez le sens de l'accueil et maitrisez l'informatique. Formation au logiciel assurée. Poste à pourvoir immédiatement .

L'Association Tutélaire de Gestion vient en aide, soutien et accompagne des personnes adultes en grandes difficultés (en situation de handicap, souffrant de maladies psychiques et dégénératives, personnes âgées.) sur les départements du Gard, de l'Hérault, du Vaucluse et des Bouches du Rhône. Dans le cadre d'un remplacement maternité, l'Association intègre en CDD un/une Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs au sein de son antenne d'Alès pour la durée de l'absence (5 mois). Nos Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs assurent la protection juridique et la défense des droits des personnes dont les mesures de protection nous sont confiées par le juge. Ils/elles œuvrent au quotidien à l'épanouissement des personnes protégées, en prenant en compte leurs besoins, au travers d'un projet personnalisé qui favorise autant que possible leur autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et avec le soutien de services spécialisés (juridique, comptabilité ) vous mettez en œuvre la mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde) au profit du majeur protégé en assurant un accompagnement individualisé et de proximité dans son projet de vie et la coordination optimale des parties prenantes. La diversité des missions et des publics accompagnés implique une action de terrain au plus près des bénéficiaires, sur leur lieu de vie. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. Vous êtes idéalement titulaire du CNC ou de la licence MJPM, d'un diplôme en droit, ou d'un des différents diplômes de travailleur social (DE CESF, ASS, ES). Vous avez des expériences dans le champ social ou des domaines juridiques, administratifs, patrimoniaux. Le poste nécessite des aptitudes relationnelles, un goût pour le contact humain et le travail en équipe avérés. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir immédiatement, à Alès, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité du responsable de l'antenne. Nos avantages : Salaire selon expérience (application de la CCN 1966) Congés conventionnels selon l'ancienneté Œuvres sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux) Pourquoi nous rejoindre ? L'organisation du travail est basée sur un binôme de mandataires facilitant l'intégration avec le soutien du Chef de service et de l'équipe de l'antenne. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Ainsi, notre organisation du temps de travail libère un jour par quinzaine (neuf jours travaillés sur 2 semaines). Les salariés bénéficient également d'horaires flexibles et de récupérations. Découvrez le métier de mandataire judiciaire à la protection des majeurs : https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4

Vous êtes passionné(e) par la décoration et le mobilier ? Vous aimez le contact client et le travail en équipe ? Bastide 1880 recrute pour son magasin d'Alès un(e) Employé(e) de vente en CDI à temps complet (35h). Vos missions principales : Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients * Offrir un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client * Conseiller et accompagner les clients dans leurs choix, démontrer les produits si nécessaire * Réaliser les ventes de produits et de services associés * Encaisser les paiements et contribuer à une expérience client fluide et agréable Dynamiser et entretenir l'espace de vente * Assurer la propreté, l'ordre et la sécurité du magasin et de ses abords * Veiller à l'approvisionnement des rayons et à la mise en valeur des produits * Réceptionner les arrivages, contrôler la conformité, étiqueter et ranger les articles * Participer à la gestion des stocks et aux inventaires réguliers Participer aux scénographies et aménagements du magasin * Monter les meubles et assurer les petites opérations de bricolage nécessaires à l'installation des produits * Contribuer à la mise en scène des espaces déco pour offrir une expérience inspirante aux clients * Proposer des idées pour optimiser l'agencement et valoriser les collections Temps complet 35h + rémunération SMIC + tickets resto + mutuelle Profil recherché : * Vous êtes souriant(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du service client * Vous aimez travailler en équipe et savez vous adapter aux besoins du magasin * Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement en boutique spécialisée ou en grand magasin. * Votre sensibilité produit vous permet de mettre en valeur les collections et d'accompagner le client dans ses choix. * Des compétences en bricolage ou aménagement intérieur sont fortement appréciées pour contribuer aux aménagements et scénographies du magasin.

Vos missions seront les suivantes :
Assurer le conditionnement des produits selon les normes de qualité & d'hygiène en vigueur
Effectuer des contrôles visuels & qualitatifs des produits finis
Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène strictes de l'agroalimentaire
Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Expérience en conditionnement agroalimentaire exigée
Dynamisme, rigueur & respect des consignes d'hygiène et de sécurité
Capacité à travailler en équipe et à tenir un rythme soutenu Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Dans le cadre d'un Titre professionnel d'employé(e) commercial de niveau III (niveau CAP) , vos missions seront les suivantes : Vous installerez la marchandise en rayon et assurerez le réapprovisionnement, rangerez la marchandise, veillerez à la bonne tenue et au nettoyage du magasin

À toutes celles et ceux qui connaissent la valeur d'un sourire, mais aussi, à toutes celles et ceux qui n'ont pas choisi leur métier par hasard et pour qui, exercer son métier, doit avoir du sens, cet emploi est pour vous ! Rejoignez Amaelles Gard, l'union d'associations de services à la personne avec plus de 500 collaborateurs passionnés et engagés ! Nous recherchons pour notre agence de d'Alès (30100), un/e responsable de secteur en CDD à temps plein à pourvoir dès à présent, avec possibilité de renouvellement. Activité principale : La mission principale d'un responsable de secteur est d'assurer la gestion et la coordination des activités d'un secteur de notre service d'aide, en veillant à la satisfaction des bénéficiaires tout en respectant la législation et les normes qualité. Missions principales :
Organise des projets individualisés d'aide à domicile en tenant compte de la situation actuelle du client et de son évolution future.
Manage son assistant de secteur et s'assure de la réalisation des diverses tâches déléguées.
Contribue à la mise en place de plans d'actions définis dans les axes stratégiques de la structure.
Gère les plannings (Environ 60 intervenants à domicile) : établissement et saisie des plannings mensuels ; ajustement quotidien selon les absences des salariés.
Assure le suivi clientèle : gestion des appels, enregistrement des remontées d'informations, visite à domicile, animation réunions de coordination.
Gère les aides à domicile : vérification des heures travaillées par rapport aux contrats de travail.
Participe à l'amélioration continue des procédures de fonctionnement et à la démarche qualité de l'association.
Anime les réunions de son équipe.
Veille à la qualité du service rendu. Compétences attendues :
Diplôme tel que : BTS SP3S (cycle de formation responsable de secteur souhaitée) ou équivalent, avec une expérience de 3 ans souhaitée (domaine gérontologique prioritairement).
Maitrise de l'outil informatique.
Maitrise de la suite Arche MC2 (Perceval, Domatel, Arcade).
Gestion de plannings.
Connaissance des dispositifs et de la règlementation en vigueur dans le domaine de l'accompagnement de la personne âgée à domicile (APA, SSIAD, SAD,.).
Titulaire du permis de conduire. Nos avantages : Nous proposons plusieurs avantages, qui vous donneront également envie de nous choisir :
Nous proposons une rémunération en fonction du profil professionnel.
Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle.
Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration.
Un accès à la formation professionnelle.
Des jours de RTT.
Une retraite complémentaire.
Un Compte-Epargne-Temps.
Un compte Digiposte.
Le bénéfice d'un réseau présent sur plusieurs régions pour les mobilités géographiques avec une diversité de service, de métiers et de publics.
Un accompagnement de proximité et des possibilités d'évolution.
Un véhicule de service pour les déplacements professionnels. Et les petits « plus » qui font plaisir :
Tarifs préférentiels sur des activités culturelles, cartes cadeaux via notre comité social d'entreprise.
Organisation d'événements conviviaux (soirée de fin d'année, soirée jaune, karaoké, conférences).
Remises exclusives avec des structures sportives et garages automobiles.
Comité RSE pour des actions responsables.
Plateforme d'écoute avec des psychologues gratuits.
Possibilité d'accès en crèche pour les collaborateurs.
Prestations financées par le fonds de solidarité de la branche professionnelle de l'aide à domicile (transport, hospitalisation, douleurs musculaires, handicap, aidants familiaux, maladies graves).
Accompagnement Action Logement pour vos projets immobiliers (travaux, achat, location).

Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant le planning de travail.
Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Promod Alès recherche sa responsable CDI 37h Tu as toujours donné des conseils mode à tes copines, maintenant tu souhaites les donner à nos clientes ? Tu es passionné(e) par le produit et commerçant(e) dans l'âme ? Alors viens partager ton enthousiasme pour la mode en intégrant une équipe dynamique ! Ton job : Vendre, faire plaisir à nos clientes et être le moteur de l'équipe magasin Clientes
les accueillir avec enthousiasme
leur apporter des conseils personnalisés
leur proposer et les faire craquer pour des produits dans lesquels elles se sentent bien Valoriser nos collections :
contribuer à un merchandising séduisant (environnement du magasin et présentation des produits)
participer à la réalisation des vitrines Participer à la gestion du magasin :
assurer le traitement des colis avec rapidité et efficacité pour que ta cliente déniche rapidement les nouveautés.
encaisser les produits et participer aux inventaires. Équipe Gestion des plannings, suivi des indicateurs Management de l'équipe pour atteindre les objectifs. Véritable capitaine de l'équipe, Tu participesà toutes les tâches en plus d'être un modèle pour le reste de l'équipe. Tu parviens à faire progresser tes collaboratrices Tes atouts : Enthousiaste et force de proposition avec de l'énergie à revendre. Naturel(le) et attentionné(e), tu aimes prendre soin de tes clients (H/F) et travailler en équipe. Des valeurs affichées c'est bien, des valeurs incarnées c'est mieux ! Engagés depuis 2013 en faveur de la diversité ; Nous sommes convaincus que NOS différences feront LA différence ! Poste à pourvoir de suite Exprimez vos motivations à travers une petite phrase d'accroche, c'est mieux

STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement un enseignant indépendant sur la ville d'Alès. Missions et responsabilités :
Dispenser des cours de conduite pratiques
Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette
ipad connecté)
Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite
Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire
Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite
Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est :
Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous.
Bénéficier de formations
Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.)
Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté)
Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil
Tickets restaurant + avantages CSE
Primes de cooptation Et à long terme :
Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible !
Possibilité de mobilité nationale Je vous invite à postuler ! Nous serons très heureux de pouvoir vous en dire plus de vive-voix.

Vous aurez pour mission : la réalisation de la mise en place de la salle ainsi que du dressage des tables. Vous gérez l'accueil et l'installation des clients, vous présentez la carte et conseillez les clients dans leur choix de plats selon leurs goûts, les suggestions du jour, la carte. Vous traitez les commandes et réalisez le service en salle et/ou en terrasse . Vous veillez à la satisfaction de la clientèle. Vous débarrassez les tables et nettoyez la salle de réception.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

CDD de 4 mois connaissance de la population en FOYER : adultes deficient intellectuels. travail en équipe pluridisciplinaire Équivalent temps plein : 1 ETP Diplôme : DEAES exigé Profil du poste : Est chargé(e)d'accompagner les personnes dépendantes dans les actes de la vie quotidienne. Il/elle met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et de développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes : Accompagnement et soin des personnes dépendantes dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leur relation à l'environnement ; Contribution à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisé dans le cadre du projet d'établissement ; Recueil et transmission des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés ; Participation aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement ; Rédaction des comptes rendus et de ses interventions ; Disponibilité, bonne communication, écoute et dialogue. Salaire : Selon convention collective 1966 Date de prise de poste : 15/11/2025 Modalités de recrutement : Les candidatures, lettre de motivation et CV, sont à adresser soit par mail (rh@associationartes.fr), soit par courrier, au plus tard le 07 Novembre 2025 à midi à l'attention du Service Ressources Humaines.

Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de poste. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiés élaborés.
Vous êtes titulaire d'un BAC 2 Banque, assurance, gestion d'entreprise ou commercial, accompagné d'une première expérience en relation clients face à face. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de poste N'attendez plus, postulez dès à présent !

Le CAMSP (Centre d'Action Médico-sociale Précoce) a pour missions la prévention, le dépistage, le diagnostic et la prise en charge des enfants de la naissance à 6 ans, à risque dans leur développement, ou présentant une difficulté de développement pouvant aller d'un trouble passager à un handicap plus sévère. Missions du poste : En tant qu'Assistant social vous contribuerez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les enfants et les familles aient les moyens d'être acteurs de leur développement. Vous serez en charge d'apporter votre aide et vos connaissances pour prévenir les difficultés sociales ou familiales et améliorer la qualité de vie des enfants pris en charge au CAMSP en conseillant, orientant, soutenant les familles et en les aidant dans leurs démarches. Vous serez garant du respect des règles de confidentialité et de la qualité du diagnostic d'une situation de vie. Ainsi, vous serez ainsi amené à :
Accueillir et accompagner les familles et élaborer un diagnostic psychosocial
Piloter et animer des projets et des actions de prévention
Assurer médiation et négociation auprès des organismes
Assurer l'instruction administrative des dossiers et rédiger des rapports
Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire et aux réunions institutionnelles
Participer aux projets de l'enfant au sein de la famille
Mettre en œuvre l'orientation et faire un accompagnement post-CAMSP ( 3 ans) Profil recherché : Être titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (obligatoire pour ce poste) Expérience similaire souhaitée ou volonté de s'engager et de se former à la spécificité du poste. Maîtrise des dispositifs et de l'environnement social et de soin de la petite enfance et du handicap. Appétence pour le travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Condition de travail : Poste à pourvoir dès que possible Contrat à temps non complet (80 % soit 28h par semaine) Déplacements ponctuels. NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé

Employé-es de ménage, nounou à domicile, jardinier-ère, femme ou homme toutes mains, Centre Services est à la recherche constante de collaboratrices et collaborateurs de talent. Spécialisés dans les services à la personne, nous sommes présents à travers la France. Notre agence de Alès recherche des employé-es de ménage pour renforcer son équipe dynamique évoluant dans le secteur de Alès (30100). En tant qu'employé-e de ménage Centre Services, vous aurez comme missions principales le ménage et le repassage à domicile (de 8h à 19h). Vos journées pourront avoir des horaires variables en fonction du nombre de client-es attitrés. Des remplacements sont envisageables. Votre planning sera établi suivant vos disponibilités afin de vous permettre de profiter de votre vie personnelle et vous bénéficierez de congés payés. Avantage en + : nous vous remboursons vos frais kilométriques ainsi que vos titres de transport. La salaire horaire proposé s'élève à 11.88 euros/heure (mutuelle incluse) pour un contrat d'une durée de 25h par semaine (évolutif en temps plein). Vous intégrez notre équipe ? Nous prenons le temps pour vous en vous accompagnant dans vos missions. Le profil recherché : Parmi vos atouts, on retrouve l'autonomie, la prise d'initiatives, le savoir être et une organisation à toute épreuve ? Vous êtes une personne dynamique et motivée, qui possède aussi une grande capacité d'adaptation ? Centre Services souhaite recruter quelqu'un comme vous ! N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, nous ne manquerons pas de vous rappeler !

Vous serez en charge de la mise en place , de la prise de commande, de l'accueil clientèle, du service et de l'encaissement. Vous débarrassez les tables et assurez l'entretien de votre espace de travail. Vous avez une bonne aisance relationnelle, vous êtes souriant(e) et convivial(e), vous savez travailler en équipe, vous savez renseigner et conseiller les clients dans leur choix, vous êtes ponctuel(le) et organisé(e). Le Restaurant est ouvert midi et soir toute l'année. Vous travaillerez tous les jours, week-ends compris, sur les deux services, midi et soir. Vous serez en repos le dimanche soir, le lundi et le mardi. La connaissance de l'anglais serait un plus.

Le GRETA CFA GARD LOZERE, établissement public de formation professionnelle continue, recherche un formateur ou une formatrice spécialisé(e) en bureautique et en initiation à l'intelligence artificielle. Notre mission est de préparer les professionnels de demain en répondant aux besoins actuels et futurs des entreprises et du marché de l'emploi. Vos missions :
Conception de Programmes de Formation : Élaborer des documents de formation en bureautique pour des interlocuteurs internes et externes, sélectionner les méthodes de communication et supports informatiques les plus appropriés pour assurer une transmission efficace des connaissances.
Animation de Sessions de Formation : Diriger des ateliers interactifs en utilisant des approches pédagogiques innovantes pour engager et motiver les apprenants.
Suivi Pédagogique : Évaluer régulièrement les progrès des participants et ajuster les contenus des cours pour maximiser l'efficacité de l'apprentissage.
Accompagnement des Apprenants : Offrir un soutien personnalisé pour garantir une compréhension approfondie des outils bureautiques et des concepts de l'IA. Compétences attendues :
Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Workspace).
Aptitude à concevoir et animer des formations.
Capacité à utiliser l'intelligence artificielle pour l'assistance dans la création de documents de communication.
Compétences rédactionnelles et maîtrise des postures professionnelles
Ouverture sur la formation multimodale Qualités Personnelles : Adaptabilité, autonomie, rigueur et précision. Pas de niveau de diplôme requis mais attention : vacations horaires (niveau 4 : 33,66€ brut).

Recueillir et analyser la nature des besoins et demandes exprimés par le bénéficiaire et son entourage. Évaluer la situation individuelle, familiale et sociale du bénéficiaire ; Assurer le suivi post-sortie à 3 ans. Tracer les éléments de suivis dans le DU et relayer auprès des équipes. Assurer la relation avec la MDPH (suivi des notifications, renouvellements et dossiers Cerfa). Accompagner le jeune et sa famille dans la construction du projet d'orientation. Participer à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) du bénéficiaire ; Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aide les mieux adaptés à la situation du bénéficiaire et l'accompagner dans les démarches administratives afférentes (droits, aides publiques, etc.) ; Conseiller et proposer les démarches, moyens et interlocuteurs les plus appropriés à la résolution du ou des problèmes identifiés et accompagner le bénéficiaire au besoin ; Structurer le travail de partenariat avec les acteurs du territoire (co-interventions ; conventionnements.). Engager des actions de médiation et d'échanges entre les bénéficiaires et les différents organismes (courriers, rapports, interventions téléphoniques, démarches, etc.) ; Évaluer régulièrement l'évolution des situations et réajuster éventuellement les interventions ; Rédiger les écrits nécessaires (bilans d'entrée, de suivi, toute note de synthèse demandée par un partenaire, etc.).

Notre agence Adéquat d'Alès recrute des nouveaux talents sur le poste de Cuisinier en restauration collective (F/H) sur le bassin Alésien. Missions :
Réceptionner et vérifier les livraisons des matières premières.
Préparer les différentes recettes de cuisine (préparation, cuisson, dressage) dans le respect des normes d'hygiène.
Etre garant du bon fonctionnement de la cuisine et manager votre équipe (plongeur, commis, apprenti, second). Profil :
Etre issu d'une formation CAP / CQP / BEP / BAC PRO ou présenter une expérience de 2 ans sur un poste similaire dans l'univers de la restauration collective
Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Dans le cadre de la préparation d'un titre à finalité professionnel de barman/barmaid, vos missions seront les suivantes : Vous approvisionnerez le bar, accueillerez, conseillerez et servirez la clientèle, assurerez la promotion des produits et de l'Etablissement et contribuerez à la fidélisation et au développement de la clientèle. Vous contribuerez aussi à la préparation de diverses boissons et cocktails. Vous devez avoir un diplôme de niveau III en Service et être majeur.

Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel d'employé polyvalent de restauration, vos missions seront les suivantes : Vous assemblerez et distribuerez des préparations culinaires et réaliserez le service en restauration collective ou rapide

Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel d'employé polyvalent de restauration, vos missions seront les suivantes : Vous assemblerez et distribuerez des préparations culinaires et réaliserez le service en restauration collective ou rapide

Intermarché Anduze recherche un Responsable de Magasin (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Responsable de Magasin, vous serez responsable de la gestion quotidienne du magasin et de la supervision de l'équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les employés pour assurer un excellent service client et atteindre les objectifs de vente. Responsabilités:
Gérer les opérations quotidiennes du magasin, y compris l'ouverture et la fermeture
Superviser et former l'équipe de vente pour atteindre les objectifs de vente
Assurer un excellent service client en répondant aux questions et aux préoccupations des clients
Gérer les stocks et passer des commandes auprès des fournisseurs
Effectuer des tâches administratives telles que le recrutement, l'encaissement et les achats
Maintenir un environnement propre et organisé dans le magasin
Suivre les tendances du marché pour rester compétitif Compétences requises:
Excellentes compétences en manipulation des produits
Capacité à vendre et à promouvoir les produits auprès des clients
Expérience en gestion d'équipe et en recrutement
Connaissance du point de vente et des procédures d'encaissement
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches à la fois CDI temps plein
Mutuelle
13e mois

Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur sur machine imprimerie (H/F)
Réaliser les opérations de découpe selon les plans et consignes techniques
Préparer, régler et assurer le bon fonctionnement des machines de découpe, en veillant à leur performance et à leur sécurité.
Contrôler la qualité produites
Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur
Participer à l'entretien courant du poste de travail
Expérience souhaitée en découpe ou en production industrielle
Bonne maîtrise des outils et machines de découpe
Rigueur, précision et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et autonomie
Niveau Bac minimum Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités
dans le cadre de leurs compétences
et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : * Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; * Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus * Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies * Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations * Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère * Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies * Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2.100€ à 2.300€ selon ancienneté * Poste de jour en 10H * Travail un week-end sur deux

Rattaché (e) au (à la) Manager Maintenance, il(elle) assure la maintenance préventive et curative pour le fonctionnement des installations du site. Réaliser l'entretien préventif et correctif du site
Assurer et contrôler l'entretien des équipements (engins de manutention, froid alimentaire, climatisation, électricité, chauffage, machines de production) et du clos et couvert
Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative, analyser et corriger les anomalies
Effectuer des interventions de première urgence en matière d'hygiène sécurité
Effectuer les travaux demandés dans les délais définis et traiter efficacement les différentes missions confiées
Participer aux actions de prévention Veiller au bon respect des normes en vigueur
Vérifier que les contrôles relatifs à l'ensemble de la règlementation sont à jour
Effectuer un suivi la bonne application des prescriptions Certaines habilitations sont un plus ( habilitation électrique, CACES)

Vos missions principales seront :
Suivre un gabarit
Assembler les différents tissus et les différentes matières pour la conception d'un produit
Suivre & respecter un planning ainsi que les instructions données
Signaler, si rebus ou pièces défectueuses, sur la fiche prévue à cet effet en notant les quantités & les raisons
Vérifier les tissus, les tâches, les mesures
Effectuer le double contrôle de la qualité & de la production
Préparer les machines et les réglages
Faire le repassage
Surjeter les cordes pour un assemblage en C-GEX
Ranger les tissus dans le chariot de préparation
Entretenir, nettoyer & ranger le matériel et le poste de travail Savoir/savoir-faire :
Maîtriser le métier de mécanicienne textile
Avoir des connaissances dans le domaine de l'ameublement
Utiliser les machines triple entrainement et surjeteuse
Savoir coudre
Lire, suivre et respecter un plan de montage, de coupe/couture et assemblage : gamme de fabrication Savoir-être :
Rigueur
Précision
Organisation
Qualités relationnelles
Sens du rangement
Concentration Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Dans le cadre de son développement commercial Rénovéo Pro société dans la rénovation de l'habitat en pleine expansion recrute :
Téléprospecteur/ Téléprospectrice dynamique, souriant(e), sachant rester courtois(e) en toute circonstance, aimant le contact, connaissant les techniques à distance, sachant faire preuve d'une excellente élocution, maîtrisant l'outil informatique. Prime sur atteinte d'objectifs. Prime challenge. Horaires : 09h00 à 12h00. 13h à 16h15 lundi, mardi, jeudi vendredi. repos le mercredi. Formation téléprospecteur/téléprospectrice en interne avec notre partenaire.

Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler , nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien-être avant tout. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier. Rejoignez-nous en tant qu'employé de restauration.

Vos missions principales : En qualité de planificateur(trice) de production, vous êtes l'interface entre la production et le service commercial, à ce titre, vous réceptionnez et analysez les commandes émises par les Administrations des ventes en vue de créer et définir les ordres de fabrication dans le respect des contraintes de coûts, de qualité et de délais dans l'ERP. A ce titre, vos tâches principales sont : Ordonnancement/lancement : Gérer les commandes en fonction des priorités données par votre responsable Optimiser les délais de production dans le respect des contraintes de coût Déclencher le début de la fabrication en remettant les OF au service amont de production Concevoir des fichiers et outils permettant d'améliorer le fonctionnement du service et de répondre aux problématiques rencontrées Planification/approvisionnement : Organiser le poste de manière à avoir les outils informatiques adaptés à la fonction pour transmettre des données fiables Alimenter, suivre et garantir la cohérence et la justesse des données de l'ERP Gérer les commandes de sous-traitance (incluant les autres sociétés du groupe) Compétences requises : Maîtrise des outils suivants : Excel (aisance en TDC) ; ERP (connaissance de Sage X3 appréciée)

Dates :24+31 décembre 2025 Lieu : Ales Type de contrat : CDD (Contrat à Durée Déterminée) Intermarché Ales recherche un(e) Poissonnier(ère) pour renforcer son équipe durant les périodes de forte affluence les 24,et 31 décembre 2025 Missions :
Préparation et vente des produits de la mer : assurer la mise en place, la découpe et la présentation des poissons et fruits de mer sur l'étal.
Conseil clientèle : orienter et conseiller les clients sur les produits, la fraîcheur, la préparation et la cuisson des poissons.
Service au comptoir : accueillir les clients avec le sourire, prendre leurs commandes et les servir rapidement et efficacement. Profil recherché :
Expérience en poissonnerie ou dans un domaine similaire.
Connaissance des produits de la mer (types de poissons, techniques de découpe, etc.).
Capacité à travailler dans un environnement dynamique, en période de forte affluence.
Sens du service client, bonne présentation et dynamisme.
Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter rapidement. Conditions :
Contrat temporaire pour les dates citées ci dessus
Horaires en journée, adaptés aux périodes de forte affluence.

En mission sur les sites de la Tessone (Le Vigan, 30) et de la MECS de Clarence (Bagard, 30), et par délégation de la Direction Générale, le/la chargé(e) Qualité a pour missions principales de :
Déployer, suivre et faire vivre la démarche qualitéen conformité avec la réglementation en vigueur et les exigences de la certification ISO 9001.
Participer à la rédaction, la mise à jour et la diffusion des procédures, protocoles et documents qualité.
Piloter et suivre les nomes HACCP et RABC.
Accompagner les équipes dans l'appropriation des outils qualité et le respect des bonnes pratiques professionnelles
Mettre en place des indicateurs de suivi et assurer le reporting à la direction.
Etre force de proposition dans l'amélioration des pratiques et la satisfaction des usagers Une expérience dans le secteur médico-social, sanitaire ou associatif fortement appréciée. Poste à pourvoir en CDD du 25/10/2025 au 30/11/2025.

En tant que Technicien Expert Poids Lourd SDR, vos missions seront de :
Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids-Lourds Industriels et VUL qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité.
Etablir des diagnostiques de pannes visuels, auditifs, via les valises et établir les réparations.
Détecter les pièces défectueuses et effectuer les changements de pièces en suivant les process
Intervenir sur les réparations mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques sur poids lourds.
Intervenir sur les éléments suivants : moteurs, boîtes de vitesses, embrayages, transmission.
Détecter les éléments à changer (Usure, danger.)
Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation.)
Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier.
Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Technicien Expert Poids Lourd SDR dans un réseau constructeur ou de réparation.
Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations, les changement des pièces, le Permis C seraient un plus.
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00592

Votre mission : Collaborer avec les équipes de production et de qualité pour comprendre et corriger les pannes Contrôle du fonctionnement de la machine Rédiger et analyser des rapports de contrôle Montage et réglage des outils Assurer le bon entretien des équipements Régler les machines ou les lignes en suivant les paramètres spécifiques et procéder aux ajustements nécessaires Effectuer des opérations de fabrication en respectant les ordres de fabrication Compétences : Autonomie et réactivité face aux imprévus Respecter les normes de productivité et de qualité, ainsi que les règles de sécurité Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Bac Pro ou équivalent : Productique Mécanique, MSMA (Maintenance Systèmes Mécaniques Automatisés)
Expérience dans l'industrie, sur une machine de production Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Au sein d'un garage automobile, nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission Qualité et Ressources Humaines pour intégrer notre équipe dynamique. Missions Qualité :
Veiller au respect des normes ISO 9001 et autres standards applicables dans le secteur automobile.
Préparer la documentation nécessaire aux contrôles et audits internes et externes.
Assister les équipes lors des audits de qualité et conformité. Missions Ressources Humaines / Comptabilité :
Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, paie, etc.).
Saisie comptable et rapprochements bancaires Qualifications requises :
Diplôme en Ressources Humaines, en Qualité ou en Comptabilité (ou domaine connexe).
Connaissance approfondie des normes ISO 9001 applicables dans le secteur de l'automobile et des exigences associées.
Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement au sein du secteur automobile. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'analyse. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.

Au sein d'un restaurant spécialisé dans la cuisine française traditionnelle, nous recherchons un(e) commis de cuisine passionné(e) et expérimenté(e). Missions :
Préparation des ingrédients (épluchage, découpage, etc.)
Réalisation des plats sous la direction du chef
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Contribution au nettoyage, à la plonge et à l'entretien de la cuisine Profil recherché :
Titulaire d'un CAP Cuisine
Minimum 2 ans d'expérience en tant que commis de cuisine
Connaissance des techniques culinaires françaises traditionnelles
Capacité à travailler en équipe
Rigueur et sens du détail

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Serrurier H/F. Vous serez chargé de réaliser des travaux de serrurerie, en atelier et sur chantier. Vous interviendrez également pour des travaux de dépannage en cas de blocage ou de dysfonctionnement. Vous utiliserez des outils manuels et électroportatifs pour effectuer les tâches demandées. Le lieu de la mission est ALES . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat serrurier H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques de serrurerie et de métallerie.
Connaissance des matériaux utilisés en serrurerie (acier, aluminium, etc.).
Capacité à réaliser des travaux de serrurerie sur mesure.
Compétences en lecture de plans et de schémas techniques.
Utilisation d'outils spécifiques (perceuses, meuleuses, etc.).
Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur.
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. Qualités professionnelles :
Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Bonne communication et écoute des besoins des clients.
Adaptabilité face aux imprévus et aux différentes missions.
Esprit d'initiative et sens du service.
Précision et souci du détail. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un serrurier H/F possédant un niveau d'études minimum de CAP ou équivalent dans le domaine de la serrurerie. Le candidat idéal dispose d'une solide expérience en serrurerie, avec une bonne maîtrise des techniques de fabrication et d'installation. Il sait également travailler en autonomie tout en respectant les délais impartis. Sa capacité à analyser des plans techniques et à proposer des solutions personnalisées pour ses clients sera un atout majeur. Le candidat devra être rigoureux, organisé et avoir un bon relationnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le médecin coordonnateur est le garant du projet de soins de la résidence L'Euzière. Sa principale mission se fonde sur trois axes : la prise en charge des résidents, la coordination des interventions des équipes et le conseil technique gériatrique et médical. En ce sens, il/elle : * Elabore, coordonne et évalue la mise en œuvre du projet de soins. * Valide les admissions des futures résidents en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de prise en charge de l'établissement. * Accompagne l'équipe soignante et coordonne les professionnels de santé libéraux exerçant dans l'établissement. * S'assure de la permanence des soins * Met en œuvre et contrôle le respect des bonnes pratiques gériatriques * Réalise les prescriptions médicales en cas d'urgence ou d'indisponibilité du médecin traitant. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'un docteur en médecine. Vous disposez d'un DESC de gériatrie, d'une capacité de gériatrie ou d'une attestation de formation continue, d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur. Vous disposez d'une expérience en gériatrie et d'une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération brute annuelle de 85K€ à 95K€ pour un équivalent temps plein

Nous recherchons un/une agent/e de sécurité démarqueur/euse H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales:
le contrôle d'accès du site et des visiteurs,
la gestion des alarmes et des levées de doutes,
les rondes de sécurité sur l'ensemble du site,
la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.

Vous supervisez les flux des ventes, mettez en place les opérations commerciales et coordonnez les activités d'une équipe d'employés.

.Restaurant ouvert de 11H45 à 14H30 et de 18H45 à 22H00 ou 23H00 le samedi, vous aurez pour mission :
la réalisation de la mise en place de la salle ainsi que du dressage des tables.
la gestion de l'accueil et l'installation des clients, vous présentez la carte et conseillez les clients dans leur choix de plats selon leurs goûts, les suggestions du jour, la carte etc
Vous traitez les commandes et réalisez le service en salle et/ou en terrasse (140 couverts dont 40 en extérieur).
Vous veillez à la satisfaction de la clientèle.
Vous débarrassez les tables et nettoyez la salle de réception. Vous possédez des facultés d'adaptation, avec une certaine aisance relationnelle, Vous êtes souriant(e), organisé(e) , ponctuel(le) et faites preuve d'envie, de motivation et de rigueur, alors rejoignez-nous ! Vous avez une première expérience significative du service au plateau. Planning établi à 3 semaines.

Recherche un Chef Applicateur de marquage routier H/F en CDI. Missions :
Application de marquages au sol selon les normes en vigueur (peinture routière en création ou en réfection)
Modification de marquage avec raboteuse
Installation et entretien des panneaux de signalisation routière et de mobilier urbain
Respect des plans de signalisation définis, en assurant la lisibilité et la durabilité des marquages
Supervision d'une équipe d'applicateurs
Contrôle qualité des travaux réalisés (conformité, finition, sécurité)
Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur sur les chantiers Votre profil : Vous justifiez d'un expérience de plus de 5 ans dans le domaine de la signalisation routière et signalisation horizontale. Vous maîtrisez également les techniques d'application de marquages au sol et de signalisation routière idéalement avec une traceuse autoporté et poussée. Connaissances des normes de sécurité, de la réglementation et des procédures en milieu urbain et routier. Permis B obligatoire, le permis BE serait idéal

Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.

Votre mission
Contrôle qualitatif des bois
Pilotage de la scie de tête numérique pour débits de charpente en résineux
Délignage des bois
Maintenance : graissage, entretien courant de la machine, repérer et réparer problèmes mécaniques de base
Polyvalence : possibilité d'affectation sur d'autres postes Profil et Compétences requis
Savoir identifier les essences des bois et qualité des grumes
Etre autonome et savoir prendre des initiatives
Etre réactif
Respecter consigne de sécurité Contrat/Horaire CDI
Temps plein 35 h + heures supp à prévoir (Actuellement entreprise à 39h/semaine) Rémunération selon profil et expérience

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un.e Agent.e de Maintenance pour une mission en intérim de 3 mois et plus à Alès (30100). MISSIONS :
Partie mécanique : Il réalise l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements, installations de production/exploitation industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité, ...)
L'agent de maintenance monte, installe, entretient et surveille les équipements et machines d'un site industriel ou les machines en réparation à l'atelier. Il doit intervenir rapidement en cas de panne et contrôler le bon fonctionnement après l'intervention. Travail en Hauteur Les horaires de travail : 8H
12H et 13H30
17H (16H30 le vendredi) Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:**
.Maîtrise des équipements électriques, hydrauliques, mécaniques, pneumatiques...
GIES 1 à jour
Sens du contact et du service (équipe interne, utilisateurs, prestataires extérieurs)
Capacité d'analyse
Autonomie Si vous êtes passionné.e par la maintenance industrielle et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'agent.e de maintenance.

Notre structure résulte de la fusion de PME régionales aux savoir-faire complémentaires et à l'expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Partenaire multiservices de proximité, nous travaillons avec les collectivités et les acteurs industriels et privés (entreprises, gestionnaires immobiliers, particuliers, agriculteurs.). Notre indépendance, notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui animent nos équipes nous permettent de proposer des solutions globales sur de multiples domaines d'activité stratégiques. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Electrotechnicien confirmé/e sur notre agence de St Martin de Valgalgues H/F. Pourquoi rejoindre Alliance Environnement ? Car c'est avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car nous sommes une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes et un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement ! Et enfin, vous bénéficiez d'un package avantageux ! Prime d'intéressement, panier repas, mutuelle prise en charge à 95% par l'employeur, prime d'astreinte... Qu'est ce que l'on attend de vous ? Intégré/e au sein de notre agence spécialisée dans les travaux d'équipements dans le secteur de l'eau & de l'assainissement, vous interviendrez sur des missions polyvalentes et variées :
Réaliser les dépannages des installations,
Réaliser les analyses fonctionnelles,
Déterminer les configurations d'automatismes et réaliser la programmation des automates Sofrel, ainsi que des télésurveillances (armoires de commandes),
Assurer la gestion et la programmation de la télésurveillance et télégestion (Sofrel, PC, Win, etc.),
Assurer la mise en service des équipements et effectuer les programmations et réglages nécessaires,
S'assurer de la bonne intégration et des communications dans l'environnement,
Réaliser les modifications et les améliorations des installations en cohérence avec les normes et les contrôles réglementaires,
Réaliser ou participer à la mise en œuvre des nouveaux équipements (Câblage en atelier / Travaux sur site extérieur),
Réaliser des tâches administratives (reporting, bilan technique, .),
Respecter rigoureusement les consignes de sécurité,
Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou incident,
Assurer l'entretien de ses outils et de son véhicule. Dans le cadre de la continué de notre service, vous réalisez des astreintes de manière ponctuelle. Quel est le profil recherché ? Titulaire d'une formation supérieure en électrotechnique / informatique industrielle / automatisme, vous avez une expérience minimum de 5 ans sur des missions similaires. Vous avez obligatoirement déjà travaillé dans les métiers de l'eau (automate SOFREL), et vous maitrisez la télésurveillance. Vous avez une bonne capacité de résolution de problèmes, et vous faites preuve d'organisation et de polyvalence. Vous appréciez travailler en équipe tout en menant à bien des missions en autonomie. Il n'y a pas de déplacement avec découchage prévu sur le poste, sauf cas exceptionnel. Au travers de ses recrutements, Alliance Environnement s'engage à promouvoir la diversité au sein de ses équipes et à considérer l'ensemble des candidatures, sans discrimination.

Notre client est une entreprise multiservices spécialisée dans son domaine, et partenaire des collectivités et les acteurs industriels et privés de proximité. Pour renforcer les équipes en place, nous recherchons un(e) Automaticien(ne) expérimenté(e). À propos de la mission Au sein d'un service spécialisé dans les travaux d'équipements, maintenance et installations, vos principales missions sont :
Réaliser les dépannages des installations
Réaliser les analyses fonctionnelles
Déterminer les configurations d'automatismes et réaliser la programmation des automates Siemens, Schneider, etc., ainsi que des télésurveillances (armoires de commandes)
Assurer la gestion et la programmation de la télésurveillance et télégestion (Sofrel, PC, Win, etc.)
Assurer la mise en service des équipements et effectuer les programmations et réglages nécessaires
S'assurer de la bonne intégration et des communications dans l'environnement
Réaliser les modifications et les améliorations des installations en cohérence avec les normes et les contrôles réglementaires
Réaliser ou participer à la mise en oeuvre des nouveaux équipements (câblage en atelier / travaux sur site extérieur)
Réaliser des tâches administratives (reporting, bilan technique, .)
Respecter rigoureusement les consignes de sécurité
Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou incident
Assurer l'entretien de ses outils et de son véhicule Horaires de travail en journée Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 300 EUR
2 500 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 783,00EUR
3 025,00EUR par mois
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Indemnité de panier / jour
Ticket restaurant Profil recherché
Titulaire d'une formation supérieure en automatisme / informatique industrielle, vous avez une expérience de minimum de 5 ans en automatisme.
Vous avez une bonne capacité de résolution de problèmes, et vous faites preuve d'organisation.
Vous appréciez travailler en équipe tout en menant à bien des missions en autonomie.
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Alors, le poste de Responsable de Rayon du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Alès (30- Gard) est fait pour toi ! Véritable animateur(trice) de ton équipe que tu coordonnes au quotidien, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. En collaboration avec le/la Manager Vente, tes missions seront les suivantes : Garantir le rendu commercial et la rentabilité de ton rayon, dans le respect des règles de sécurité, Organiser, donner du sens et accompagner la montée en compétence de ton équipe (monitorats, tutorats...), Conseiller et renseigner la clientèle, grâce à ton approche personnalisée, Faciliter les échanges entre les différents pôles du magasin (vente, service et logistique). Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et le management. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton leadership seront des atouts de réussites Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt(e) à t'investir, Nous te proposons :
Un CDI à temps plein basé à Alès
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Une prime individuelle sur l'objectif
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes,
Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Intégré(e) au sein d'un site de production moderne et innovant, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des systèmes automatisés et des équipements de production. Vous intervenez à la fois sur la maintenance curative et préventive, tout en participant activement à l'amélioration continue des installations. Vos principales missions : Diagnostiquer et dépanner les équipements automatisés, robots et systèmes informatiques industriels Intervenir sur les automates programmables et outils de supervision (PL7 Pro, Unity, Motion Pro.) Réaliser les opérations de maintenance préventive et correctives Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration pour fiabiliser les installations Participer à la mise en service de nouveaux équipements Rédiger la documentation technique et assurer le suivi des interventions Collaborer avec les sous-traitants et garantir la conformité aux standards qualité et sécurité Vous devez être titulaire d'un diplôme de type Bac +2 à Bac +3 (BTS CIRA, CRSA, MAI, Électrotechnique, DUT GEII ou équivalent) et avoir 2 à 5 ans d'expérience en maintenance sur site industriel ou atelier de production ainsi qu'une expérience en dépannage et optimisation d'équipements automatisés. Les connaissances nécessaires au poste sont:
Solides bases en systèmes automatisés et moteurs Brushless
Maîtrise de l'anglais technique (lecture de documentations, échanges fournisseurs)
Compétences ou intérêt pour les technologies de l'Industrie 4.0
Capacité à diagnostiquer rapidement, rigueur et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe
Une première expérience en maintenance industrielle sur site de production est un atout Ce que nous vous offrons: Une mission longue au sein d'un groupe industriel d'envergure internationale Un environnement technique stimulant, tourné vers l'innovation et la fiabilité Des équipements modernes et des technologies avancées d'automatisme

Vous êtes passionné(e) par la carrosserie et souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un garage reconnu ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un garage automobile situé à Arles, un Carrossier H/F en CDI. Description du poste :
En tant que Carrossier (H/F), vous serez en charge des missions classiques liées à la carrosserie automobile :
Réparation des éléments de carrosserie endommagés
Remplacement ou redressage des éléments de tôle
Remise en forme, ponçage, masticage
Préparation des surfaces avant peinture
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en carrosserie automobile Vous êtes rigoureux(-euse), autonome, et avez le sens du travail bien fait Vous maîtrisez les techniques de redressage, débosselage et préparation des supports

Alès Agglomération recherche un Géomètre (H/F) pour le service commun S.I.G. Les 71 communes d'Alès Agglomération forment un territoire axé sur le développement durable, ce qu'attestent de nombreux labels et prix nationaux. Territoire du bien-vivre aux paysages contrastés et aux atouts touristiques certains, Alès Agglomération se pose aussi comme le 2ème pôle industriel d'Occitanie. Le service commun S.I.G. a en charge 94 communes sur 2 EPCI . Il a entre-autre développé autour d'une base de données unique, un WebSIG : www.sigcevennes.fr, mis en place des solutions tablettes pour les services, une passerelle avec les outils ADS ainsi qu'une une plateforme PCRS et DT-DICT. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez le déploiement du PCRS (Plan Corps de Rue Simplifié) sur les communes adhérentes au service S.I.G. Vous effectuez les levés de plans et le recollement pour permettre l'intégration et la mise à jour des données cartographiques et attributaires des réseaux et du PCRS dans le SIG d'Alès Agglomération. Vous serez chargé de la production cartographique sur logiciel (DAO Autocad.). Vous serez également amener à concevoir et a suivre les projets d'aménagement et de travaux techniques. Profil recherché : Titulaire d'un BTS Géomètre topographe Justifier d'une expérience réussi sur poste similaire
Compétences requises : Maîtrise de la mise en œuvre de matériel topographique (station totale, GPS, niveau.) La connaissance de la photogrammétrie serait un plus
Qualités requises : Réelle aptitude au travail en équipe et en réseau. Le sens du service public Qualités relationnelles : travail en équipe, sens de l'écoute, pédagogue, autonome, organisé, Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, Autonomie technique et force de proposition opérationnelle, Modalités de dépôt de candidature : Les candidatures doivent être composée d'un(e) :
Curriculum vitae détaillé
Lettre de motivation
Copie du dernier diplôme obtenu et/ou diplôme demandé dans l'offre
Copie de votre pièce d'identité recto-verso Ces éléments devront être adressés par mail à l'adresse suivante : candidature@alesagglo.fr Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées. NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés.

Notre client est une Société internationale, spécialiste dans son domaine et un des principaux leaders sur son marché. Pour renforcer les équipes en place et accompagner le développement, nous recherchons un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE expérimenté (H/F). Horaires en journée
35h hebdomadaire
8h/12h 12h30/15h30 À propos de la mission Vous intervenez sur demande de la fabrication et sur les directives du Responsable. A ce titre, vous êtes en charge de surveiller le bon état de marche des machines, intervenir et effectuer les travaux préventifs et curatifs selon les consignes du responsable maintenance, et vous intervenez en respectant l'ordre défini, et en fonction des disponibilités du matériel. Principales tâches à effectuer :
Faire un diagnostic visuel et sonore des pannes, analyser les pannes en fonction des informations transmises par les conducteurs de machine.
Evaluer le temps d'intervention nécessaire et hiérarchiser l'ordre des interventions à réaliser.
Intervenir en cas de panne ou de dysfonctionnement du matériel et remettre la machine en état de marche en en minimisant les temps d'arrêts des machines en panne et dans le respect des règles de sécurité.
Rendre compte des travaux effectués en informant avec rigueur les documents, compte-rendu demandés par la hiérarchie et passer les consignes à l'électromécanicien de la faction suivante.
Tester, valider et faire valider par la production les interventions.
Etre autonome en cas de travail de nuit ou le weekend
Connaître et savoir exploiter une documentation fournisseur et les schémas électriques et recueillir les informations constructeur si nécessaire.
Participer à des projets d'amélioration machines (sécurité, ergonomie, prévention des pannes).
Proposer des améliorations sur le plan fonctionnel et la sécurité.
Informer d'un besoin temporaire de renfort sur les pannes le nécessitant.
Alerter la hiérarchie en cas de risque de sécurité ou de casse importante de machine. Horaires postés : 2x8
3x8 Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 300 EUR
2 900 EUR par mois Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 783,00EUR
3 509,00EUR par mois
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime d'habillage jour
Prime de sécurité mensuelle
Primes annuelles selon conditions Profil recherché
De formation de type BAC + 2 en Maintenance / Electromécanique / Electrotechnique, vous possédez des compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme.
Vous avez une expérience significative et réussie sur un poste similaire dans un environnement industriel (site de fabrication).
Connaissance de la GMAO serait un plus.
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Description de l'établissement L'EHPAD Labahou, situé à ANDUZE (GARD), recrute un infirmier coordonnateur ou une infirmière coordonnatrice à temps plein. Situé à Anduze, au cœur d'un vaste parc arboré, l'EHPAD Labahou offre un cadre de vie paisible et chaleureux, propice au bien-être des résidents. L'établissement, dispose de 65 places, réparties entre le bâtiment du Château et la Résidence, reliés par un espace de convivialité. L'EHPAD accueille des personnes âgées dépendantes en hébergement permanent ou temporaire, dans une atmosphère familiale où respect, écoute et bienveillance guident l'accompagnement au quotidien. Fidèle aux valeurs de la Fondation, l'EHPAD Labahou s'engage à promouvoir la bientraitance, le respect de la personne et la qualité de vie, tout en maintenant une dimension humaine et spirituelle pour ceux qui le souhaitent. À propos du poste Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un infirmier coordonnateur ou une infirmière coordonnatrice diplômé(e) en CDI et à temps plein. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la coordination des soins aux patients, en veillant à ce qu'ils reçoivent une prise en charge optimale tout au long de leur parcours de santé. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir la qualité des soins et l'efficacité des processus. Missions : L'infirmier Coordonnateur/ infirmière coordonnatrice assure la responsabilité et la coordination de personnels infirmiers. En qualité d'encadrant, il assure la gestion quotidienne d'une unité ou d'un service. Dans ce cadre, il :
Coordonne les équipes soignantes et organiser la continuité des soins,
Veille à la qualité et à la sécurité de la prise en charge des résidents,
Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de soins,
Assure la communication entre les familles, les professionnel de santé et la direction,
Contribue à l'intégration, la formation et l'encadrement du personnel soignant. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Diplôme d'état d'infirmière exigé (IDE)
Diplôme Cadre de Santé
Ou DU en coordination des soins, management ou gérontologie
Ou Formation spécifique à la coordination ou à la gestion d'équipe soignante
Expérience en coordination ou en encadrement souhaité
Des compétences en management d'équipe Une bonne maîtrise du logiciel de soins sera appréciée (NetSoins) Conditions d'exercice
Repos les week-end et jours fériés
Cadre au forfait jour Savoir-faire et savoir être :
Être un référent pour l'équipe, avec une posture de soutien et d'exemplarité ;
Garantir la qualité et la sécurité des soins ;
Favoriser un climat de confiance et d'échanges constructifs ;
S'adapter aux évolutions des pratiques et aux contraintes institutionnelles ;
Respecter la dignité, les choix et les valeurs des personnes soignées. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez jouer un rôle central dans l'amélioration continue des pratiques cliniques, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Description de l'établissement L'EHPAD Labahou, situé à ANDUZE (GARD), recrute un infirmier coordonnateur ou une infirmière coordonnatrice à temps plein. Situé à Anduze, au cœur d'un vaste parc arboré, l'EHPAD Labahou offre un cadre de vie paisible et chaleureux, propice au bien-être des résidents. L'établissement, dispose de 65 places, réparties entre le bâtiment du Château et la Résidence, reliés par un espace de convivialité. L'EHPAD accueille des personnes âgées dépendantes en hébergement permanent ou temporaire, dans une atmosphère familiale où respect, écoute et bienveillance guident l'accompagnement au quotidien. Fidèle aux valeurs de la Fondation, l'EHPAD Labahou s'engage à promouvoir la bientraitance, le respect de la personne et la qualité de vie, tout en maintenant une dimension humaine et spirituelle pour ceux qui le souhaitent. À propos du poste Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un infirmier coordonnateur ou une infirmière coordonnatrice diplômé(e) en CDI et à temps plein. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la coordination des soins aux patients, en veillant à ce qu'ils reçoivent une prise en charge optimale tout au long de leur parcours de santé. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir la qualité des soins et l'efficacité des processus. Missions : L'infirmier(e) Coordonnateur(trice) assure la responsabilité et la coordination de personnels infirmiers. En qualité d'encadrant, il assure la gestion quotidienne d'une unité ou d'un service. Dans ce cadre, il/elle :
Coordonne les équipes soignantes et organiser la continuité des soins,
Veille à la qualité et à la sécurité de la prise en charge des résidents,
Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de soins,
Assure la communication entre les familles, les professionnel de santé et la direction,
Contribue à l'intégration, la formation et l'encadrement du personnel soignant. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Diplôme d'état d'infirmière exigé (IDE)
Diplôme Cadre de Santé
Ou DU en coordination des soins, management ou gérontologie
Ou Formation spécifique à la coordination ou à la gestion d'équipe soignante
Expérience en coordination ou en encadrement souhaité
Des compétences en management d'équipe Une bonne maîtrise du logiciel de soins sera appréciée (NetSoins) Conditions d'exercice
Repos les week-end et jours fériés
Cadre au forfait jour Savoir-faire et savoir être :
Être un référent pour l'équipe, avec une posture de soutien et d'exemplarité ;
Garantir la qualité et la sécurité des soins ;
Favoriser un climat de confiance et d'échanges constructifs ;
S'adapter aux évolutions des pratiques et aux contraintes institutionnelles ;
Respecter la dignité, les choix et les valeurs des personnes soignées. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez jouer un rôle central dans l'amélioration continue des pratiques cliniques, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone d Anduze et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.

Notre agence Adéquat d'Alès recrute des nouveaux talents sur des postes de coffreurs bancheurs confirmés BTP H/F ainsi que chef d'équipe coffreurs bancheurs. Votre mission :
Sur des chantiers de gros oeuvre, sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez en charge de dresser des murs en béton armé.
Vous équiperez les banches, coulerez le béton, puis retirerez le moule et vous assurerez de la qualité du travail, dans le respect des consignes et règles de sécurité Votre profil : Maçon coffreur bancheur confirmé, Vous justifiez d'une expérience significative sur ce poste. Vous êtes rigoureux(se), précis(e). Vous appréciez le travail en équipe. Carte pro BTP à jour Travail en hauteur (CCTH) à jour impératif Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous ! ou appelez l'agence au ## ## ## ## ##

Notre agence Adéquat d'Alès recrute des nouveaux talents : Couvreur (F/H) sur le bassin alésien Missions :
Rend étanche à l'eau et à l'air un bâtiment par pose d'éléments superposés ou assemblés
Vérification de la charpente
Pose, du pare-vapeur, des matériaux d'isolation, de l'écran de sous toiture
Procède à l'alignement et au tracé de la toiture ;
Préparation du support de couverture (lattage, voligeage, tasseaux, etc.)
Pose le matériau de couverture
Pose les ornements de toiture
Assure la finition du faîtage
Raccorde la couverture aux fenêtres de toit, lucarnes, cheminées et autres sorties de toiture
Répare et rénove les toitures
Monte et démonte les équipements de sécurité Profil :
De formation CAP / BEP / BAC PRO/ BP couverture du bâtiment, couvreur, étanchéité du bâtiment et travaux publics
Expérience en tant que couvreur de 2 ans minimum
Agile et prudent
Maîtriser les règles de sécurité sur le chantier
Disposer de la formation CCTH et de la carte BTP serait un plus Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat d'Alès recrute des nouveaux talents sur des postes de Soudeur INOX expérimenté en industrie (F/H). Missions :
Installer et régler le poste à souder
Préparer, décaper les pièces
Assembler les pièces de métal (par divers procédés de soudure)
Lire les documents techniques
Contrôler la conformité des différentes soudures réalisées et prévenir d'éventuelles déformations
Travailler en fabrication atelier Profil :
Maîtriser des techniques de soudage
Connaître les différents métaux, gaz et électricité
Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure
Etre habile, méthodique et minutieux
Caces nacelle et travaux en hauteur serait un plus Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoins le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat d'Alès recrute des nouveaux talents sur des postes de Chaudronnier expérimenté (F/H). Missions : *
Préparer et fabriquer des pièces métalliques *
Vérifier la conformité des pièces *
Réaliser des structures métalliques à partir de plans *
Procéder au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement *
Effectuer les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné *
Maîtriser le découpage, traçage et soudage Profil :
Est apte à la lecture de plan et/ou de schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc.
Utilise des machines à commandes numériques
Respecte les règles de métrologie
Respecte les normes qualité
Respecte les règles de sécurité Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoins le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Offre d'emploi : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Abeilles Services
Alès (30) Accompagnement à domicile
Personnes âgées et personne tétraplégique Dans le cadre du développement de notre équipe, Abeilles Services, structure d'aide à domicile située à Alès (30), recrute un-e Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) pour intervenir auprès de plusieurs bénéficiaires, dont une personne tétraplégique (paralysie des quatre membres), afin de les accompagner dans les actes essentiels du quotidien. Vos missions principales :
Préparation et aide à la prise des repas
Transferts (avec utilisation d'un lève-malade)
Entretien du domicile
Garde active et stimulation
Accompagnement aux sorties et rendez-vous
Aide à la toilette et aux changes
Aide aux courses Une formation interne vous sera proposée pour l'accompagnement spécifique de la personne tétraplégique. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes à l'écoute et aimez aider les autres Vous savez vous adapter aux situations variées Vous recherchez un métier humain, utile et porteur de sens Et si vous avez de l'expérience, vous apprécierez :
Un salaire valorisé selon vos diplômes
L'absence d'interventions d'urgence imposées
La possibilité de choisir votre jour de repos
Une équipe toujours disponible (en bureau ou par téléphone) pour vous accompagner
Des congés toujours validés, dans la mesure du possible
Un temps plein ou temps partiel, selon vos souhaits
Des temps de trajet entre interventions payés et des kilomètres indemnisés
Une rémunération de 13.50 € brut de l'heure + 1€ brut de l'heure pour certaines situations de prise en charge nécessitant des connaissances approfondies Ce que nous recherchons :
Être disponible un week-end sur deux
Diplôme : AES, AVS, AMP, CAFAD Intéressé-e ? Envoyez votre CV par mail Nous sommes également disponibles pour répondre à toutes vos questions, par téléphone ou par mail. Prêt-e pour un nouveau défi professionnel ? Rejoignez une équipe bienveillante, engagée et à taille humaine. Chez Abeilles Services, vous ne serez jamais seul-e : nous vous attendons !

Althea France, filiale d'Althea group, est leader de la gestion globale et la maintenance des technologies médicales pour les établissements de santé publics et privés : Gestion de l ensemble des technologies médicales installées, comme les dispositifs biomédicaux, imagerie de diagnostic et instrumentation médico-chirurgicale. L'approche multimarques et multimodalités permet la gestion de tous les dispositifs médicaux, des technologies les plus simples aux appareils et systèmes les plus complexes. Althea France se positionne comme un interlocuteur unique, permettant d améliorer l efficacité clinique des établissements de santé, qui peuvent se concentrer sur les soins des patients. Althéa c'est 170 collaborateurs en France et 3000 au sein du groupe. Rejoindre Althéa c'est redonner du sens à son travail ! Vous : Prêt(e) à intégrer une équipe de techniciens de maintenance d'équipement de haute précision, vous avez envie de donner du sens à votre carrière et le goût du service client. Description du poste : Le/la Technicien(ne) en maintenance biomédicale est chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et curative sur un large panel de dispositifs médicaux au sein des établissements de santé dans le cadre de contrats de délégation de maintenance. Vos missions :
Gérer et maintenir un parc d'équipements biomédicaux multimarques (maintenances préventives et curatives).
Assurer l'assistance technique aux utilisateurs
Développer un réel partenariat avec le client pour garantir son niveau de satisfaction au plus haut, conseiller et proposer des prestations en adéquation avec ses besoins.
Tracer l'ensemble des interventions dans la GMAO.
Assurer la gestion du stock de pièces dans le respect du budget
Respecter les protocoles internes de l'établissement et les procédures de l'entreprise. Votre profil :
Expérience dans le secteur biomédical ou dans l'industrie médicale ou en service de maintenance multimarques
Sens de la relation client
Agilité technique
Sens du service
capacité d'organisation en autonomie
Anglais technique
Maitrise des outils bureautiques De formation :
Bac à Bac +3 licence Biomédicale.
Bac à Bac +2 en électronique, électrotechnique, maintenance industrielle si expérience dans le domaine de la santé Nos plus :
Autonomie et responsabilisation
Multimodalités Avantages :
Mutuelle familiale prise en charge à 75 %
Carte restaurant (prise en charge 60 %)
RTT (10 + 1)
Voiture fonction Notre process de recrutement :
Un entretien téléphonique RH (15
30 min) pour découvrir votre parcours ainsi que vos aspirations professionnelles.
Un entretien avec le Manager du secteur sur SITE ou par TEAMS pour approfondir la partie technique.
Si nécessaire un dernier entretien avec le service RH.

Babychou Services Alès spécialiste de la garde d'enfant à domicile recrute sur Alès : Un emploi qui a du sens, proche de chez vous ! Vous aimez les enfants et souhaitez travailler dans un environnement bienveillant, à taille humaine? Vous cherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités (vos études, votre retraite, votre vie de famille ou encore vos enfants). Votre mission : Vous accompagnez les enfants de la naissance à 12 ans dans :
L'éveil (jeux, aides aux devoirs, activités manuelles, extérieures ou diverses)
La vie quotidienne 'repas, habillage, aide à la toilette, change, sommeil)
L'accompagnement : trajets écoles, crèches/domicile, divers Ce que nous vous offrons : Un CDI Intermittent (flexibilité du nombre d'heure effectuée par mois et une rémunération au réel Des mission, à Alès et dans les communes alentours. Un suivi personnalisé, des formations et un environnement de travail respectueux. Une équipe à votre écoute, dans une agence de proximité reconnue pour son sérieux et sa bienveillance. Nombreux avantages avec nos partenaires (carte Babychou) Votre profil : Vous avez de l'expérience avec les enfants (baby-sitting, animation, garde familial, encadrement.). Dans le cadre de la garde d'enfant de moins de 3 ans : Vous êtes détenteur du permis B et véhiculé Vous êtes fiable, ponctuel(le), patient(e), attentif(ve) aux besoin des enfants et bienveillant. Vous rechercher une mission valorisante et humaine. Prêt(e) à rejoindre l'agence Babychou Services Alès? Transmettez-nous votre CV : Nous avons plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.

Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires et essentiel de la vie courante.
Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples,
Assister les personnes dans les actes ordinaires et essentiel de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives,
Participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistante individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique,
Contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION Secteur d'intervention : St-Jean-du-Gard FORMATION ET EXPERIENCE
Expérience dans le secteur de l'aide à domicile, et diplôme dans le secteur sanitaire et sociale fortement appréciées REMUNERATION
Filière d'intervention EMPLOYE, degré 2 échelon 1 à partir de 13.087 € brut de l'heure jusqu'à 13.657 €
Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche
Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES
une sur majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés
Indemnités kilométriques à 0.44 cts d'€/km dès votre domicile ((60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée)
Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé
Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance)
Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs)
Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions
Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle.. TYPE DE CONTRAT
CDD de remplacement renouvelable
Poste à pourvoir rapidement
A partir de 104 heures par mois, allant jusqu'à un temps complet selon les disponibilités CONTACT Merci d'adresser votre candidature à l'attention de M. le Président

Nous recherchons un (e) boulanger avec une expérience de 3 ans minimum. Vous ne travaillerez pas le dimanche, les jours fériés.

Rattaché(e) à l'équipe Qualité Clients, vous assurez le suivi qualité des produits en série et êtes le principal interlocuteur des clients pour toutes les questions relatives à la qualité. Vos missions principales :
Être le représentant du client au sein du site de production et veiller à sa satisfaction.
Assurer la communication régulière avec les clients (résultats, exigences, suivi des actions...).
Gérer les incidents clients : analyse, mise en place et suivi des plans d'actions jusqu'à leur clôture.
Préparer et accompagner les audits clients.
Contribuer aux analyses de risques lors de modifications produits ou process.
Participer à la gestion des dérogations et assurer la traçabilité des actions menées.
Travailler en lien étroit avec les équipes production, commerciales et qualité du site. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Formation Bac+5 (école d'ingénieur ou master) avec une spécialisation technique ou qualité.
Expérience minimum de 3 ans dans une fonction qualité, idéalement dans le secteur industriel ou automobile.
Bonnes connaissances en mécanique.
Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
Maîtrise des outils bureautiques.
Connaissance des normes IATF, VDA, AIAG serait un plus.
Rigueur, sens de l'organisation et excellentes qualités relationnelles. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Dans le cadre d'un Titre professionnel de vendeur conseil de niveau IV (niveau BAC) , vos missions seront les suivantes : Vous accueillerez, conseillerez, orienterez les clients et procéderez à la vente. Vous effectuerez les encaissements. Vous préparerez la surface de vente (rayons, vitrines, rangement des produits, étiquetage, entretien du magasin).

Dans le cadre d'un Titre professionnel de MANAGER D'UNITE MARCHANDE ( NIVEAU BTS) Le manager d'unité marchande organise l'approvisionnement du rayon, assure la présentation marchande des produits, optimise les vents, et recueille les informations commerciales. Critère obligatoire pour rentrer dans cette formation avoir l'obtention d'un bac ou équivalent STMG ou COMMERCE.

L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, Infirmière, Assistante sociale, cadre de santé) à reconnaitre les besoins spécifiques des patients et à y répondre. Il contribue à l'insertion des patients dans l'environnement extérieur et participe au projet thérapeutique élaboré par l'équipe. En cas de décompensation psychiatrique le patient est pris en charge dans une unité de soins. Les accueillants familiaux thérapeutiques (anciennement « famille d'accueil »), sont agréés par l'établissement et recrutés en fonction de leurs aptitudes à offrir un accueil de qualité. La prise en charge, dans un milieu familial substitutif stable, constitue une alternative ou une suite à l'hospitalisation de certains patients stabilisés. Expérience dans le domaine du handicap ou aide à la personne souhaitée. ***Une chambre doit être réservée à chaque patient accueilli au sein de l'habitation principale***

Votre mission consiste à animer et gérer les rayons beauté, santé, hygiène ainsi qu'à encadrer votre équipe, sous la responsabilité du directeur de magasin, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». Vous gérez l'approvisionnement, la réception, la mise en rayon, la relation clients, la fonction technique, la fonction gestion, l' animation du personnel, la gestion du personnel, les stocks, les inventaires, la politique tarifaire, l'animation commerciale... Contrat évolutif.

Votre mission consiste à animer et gérer les rayons liquide ainsi qu'à encadrer votre équipe, sous la responsabilité du directeur de magasin, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». Vous gérez l'approvisionnement, la réception, la mise en rayon, la relation clients, la fonction technique, la fonction gestion, l' animation du personnel, la gestion du personnel, les stocks, les inventaires, la politique tarifaire, l'animation commerciale... Contrat évolutif.

Tu cherches une mission où tu peux vraiment faire la différence ? Nous recrutons un(e) nettoyeur(se) industriel(le) passionné(e) pour intervenir sur le démontage, nettoyage et remontage des machines de production. Mission en intérim dans l'agroalimentaire, uniquement en après-midi, 3 à 4 jours par semaine. Tu as déjà une expérience solide dans le nettoyage industrielle ? Tu es minutieux(se), autonome et sensible aux règles d'hygiène et de sécurité ? Ce poste est fait pour toi ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Rejoins une entreprise reconnue dans l'agroalimentaire, où la qualité et la sécurité sont au cœur des priorités. Une équipe dynamique t'attend pour relever ce défi ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Votre agence Startpeople Ales recherche, pour son client spécialisé dans les Travaux Publics : un électricien (H/F). Vous interviendrez sur différents chantiers pour des travaux d'installation, de raccordement et de maintenance électrique. Vos missions incluent :
Pose de réseaux électriques souterrains ou aériens
Raccordements en haute et basse tension
Lecture de plans et schémas électriques
Vérification et tests de mise en service
Respect des consignes de sécurité sur chantier Profil recherché :
Expérience exigée en électricité TP (au moins 1 an)
Habilitation électrique B1V à jour (obligatoire)
Permis B souhaité (déplacements possibles sur plusieurs chantiers)
Rigueur, autonomie et respect des règles de sécurité Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

L'agence Start People Alès, recherche pour l'un de ses clients, société industrielle familiale sur Alès, un DESSINATEUR PROJETEUR en mécano/soudure H/F pour une mission de 6 mois et plus. Au sein du bureau d'étude, vos missions seront les suivantes :
Collaborer à la définition technique des pièces
Identifier la demande et réaliser les ébauches
Effectuer les relevés dimensionnels
Présenter le projet à la direction pour validation
Etudier et concevoir les pièces, réaliser et faire évoluer les plans de détails.
Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques de pièces, produits.
Consulter les fournisseurs pour l'achat des matières premières
Etre en relation avec la fabrication pour le suivi. Ce poste est établi sur une base de 39 heures, le salaire est négociable. De niveau bac +2 à bac +3 en conception mécanique, vous disposez d'une expérience de 3 années sur un poste similaire. Un BTS CPI ou DUT génie mécanique serait apprécié. Une maitrise du logiciel Solidworks est exigée. D'un tempérament dynamique, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, alors n'hésitez plus ! Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à recrutement-ales@startpeople.fr Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000

Votre agence Start People recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel pour une mission de 6 mois et plus. Vous devez notamment assurer le bon fonctionnement des installations et gérer les dépannages impliquant des automates, les systèmes de communication, les robots ou l'informatique industrielle. Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à :
Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative
Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines
Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines
Faire des travaux d'électromécanique et d'automatismes industriels
Proposer des solutions de résolution de pannes
Utiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions
Participer aux travaux d'amélioration continue
Mettre à jour la documentation technique Ce poste s'exerce en horaires 2*8 tournantes, une semaine matin/ une semaine après midi. De formation technique de type BTS, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste en maintenance orientée en automatisme. Vous avez une connaissance de systèmes de contrôle des moteurs Brushless et vous maitrisez l'anglais technique. Organisé, volontaire et investit, envoyez nous votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances.
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

L'agence Start People recrute pour un de ses clients, dans le domaine de la biotechnologie, un(e) Technicien(ne) de Bioproduction (H/F) pour une mission de 3 mois et plus. Sous la responsabilité du responsable production, vous participerez à la fabrication de produits biologiques en respectant les procédures de qualité et de sécurité. Vos missions principales seront :
Valider et coordonner la planification des préparations avec le responsable support de production et les responsables USP et DSP.
Valider la planification des opérations de nettoyage à réaliser dans sa zone d'activité.
Effectuer les opérations de vérification des produits et matières consommables.
Préparer et valider les ordres de fabrications et formules pour les préparations.
Réaliser les opérations de préparation de milieux et tampons : pesées des matières premières, production de milieux de culture, de solutions et de tampons.
Conduire des installations automatisées (FormWeigh ou équivalent).
Réaliser les prélèvements nécessaires au contrôle qualité (IPC).
Réaliser les contrôles en cours nécessaires à la fabrication (Osmolarité, conductivité, résistivité, pH, test de filtres ... ).
Renseigner en temps réel le dossier de fabrication au vu des résultats en cours
Rendre compte à son supérieur hiérarchique de l'état d'avancement des opérations.
Signaler et tracer toute anomalie
Proposer des actions d'amélioration techniques ou organisationnelles au sein de son service et de sa zone d'activité.
Assurer le nettoyage, l'entretien et la vérification de son outil de travail par une maintenance de premier niveau.
Prendre en charge la réalisation de certaines activités de production (opérations UF/DF; extraction, Clarification, Filtration) selon les instructions fournit par le


Responsable support de Production.
Réaliser des opérations de BioNettoyage dans sa zone d'activité.
Réaliser les tests d'intégrités Ce poste s'exerce en 2*8. De profil bac à bac+2/+3 en biotechnologie/ chimie, vous possédez une expérience en production dans un environnement industriel, idéalement en biopharmaceutique. Les prérequis sont :
Connaissance des normes BPF/GMP.
Rigueur, autonomie, et capacité à travailler en équipe.
Maîtrise des outils informatiques. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Envoyez votre CV à recrutement-ales@startpeople.fr Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Start People, recherche pour son client, société Schneider Electric, leader mondial dans la gestion d'énergie, un(e) conducteur de ligne sur machines automatisées (H/F) pour une mission de 6 mois et plus. Votre mission consiste à gérer plusieurs lignes de fabrication, participer à la production, approvisionner les lignes de fabrication, assurer un suivi du bon fonctionnement des machines et intervenir pour faire les réglages et la maintenance de premier et second niveau. Vous interviendrez sur des machines techniques à coulisseaux multiples réalisant des opérations de découpe, d'emboutissage, de poinçonnage, ou de cambrage. Ce poste s'effectue en horaires postés en 2*8 ou nuit. De formation technique de niveau bac+2 en mécanique industrielle ou automobile, automatisme, ou électrotechnique ( BTS MI, BTS MAI, MEI, Maintenance des systèmes, IPM, CRSA), vous possédez des connaissances en mécanique et des notions en automatisme, électricité. Une première expérience est demandée en tant que conducteur de machines. Merci d'envoyer votre CV à recrutement-ales@startpeople.fr Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Poste à pourvoir : Nous recherchons un pizzaiolo expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un restaurant ouvert 7 jours sur 7, en service du soir uniquement. Missions principales : Préparation et cuisson des pizzas selon les recettes et standards du restaurant. Gestion des commandes et respect des délais de service. Entretien du poste de travail et respect des normes d'hygiène. Participation à la réception et au stockage des marchandises. Travail en équipe avec le personnel de cuisine et de salle. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que pizzaiolo (formation ou expérience en restauration rapide/pizzeria appréciée). Maîtrise des techniques de pétrissage, étalage et garniture. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Capacité à travailler en équipe et sous pression. Disponibilité impérative en soirée, week-ends et jours fériés.

Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché :
Ambitieux(se)
Sérieux/se
Motivé(e)
Autonome
A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux
Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e)
Bon orthographe et à l'aise à l'oral
Avoir le sens du travail en équipe
Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous.
Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution.
Partenariat d'affaires avec la maison mère
Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels
Commissions dès la première vente.
Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le 7 novembre à 9h. Inscription auprès des conseillers France Travail ou le site Mes Evenements Emploi.

Au sein d'une entreprise de montage en construction métallique (montage, couverture bardage) vous aiderez les Monteurs en charpentes métalliques et effectuerez des tâches de manutention. Port de charge à prévoir. Vous pourrez être amené à travailler en hauteur avec nacelles télescopiques et ciseaux Vous travaillerez de 7h à 17h en fonction de votre planning
Possibilité d'heures supplémentaires. Possibilité de découchés
Frais pris en charge par la société. Salaire à définir selon profil.

Les MAGNANS, EHPAD de 76 lits dont 21 dédiés à la prise en charge de maladie d'Alzheimer, recherche un (e) l'animateur (trice) H/F diplômé(e). Vos missions sont :
Développer l'animation dans l'EHPAD sous l'autorité de la responsable de l'animation.
Favoriser l'épanouissement et le bien-être du résident, être en lien avec les familles et en collaboration avec le personnel. Profil recherché :
Personne sociable qui aime le travail d'équipe et les personnes âgées,
Autonomie, sens relationnel, sens des responsabilités, organisé et capacité d'adaptation,
Être diplôme PBJEPS ou bénéficier d'une expérience de 10 ans et plus dans l'animation,
Avoir une expérience auprès des personnes âgées serait un plus. Infos pratiques :
Roulement sur deux semaines
Travail un week-end sur deux, (équipe et contre équipe)
Travail les jours fériés en fonction du roulement
Temps partiel : 83,416 par mois
Horaires Du lundi au Vendredi 09H30 à 12H30 et de 14H00 à 17H30
Horaires du week-end : 14H00 17H00
Poste en CDD
Date d'embauche immédiatement
Salaire suivant convention Semaine de 1 et 3 :
Lundi Journée non travaillée
Mardi Jour travaillé
Mercredi Jour travaillé
Jeudi Journée non travaillée
Vendredi Journée non travaillée
Samedi Jour travaillé
Dimanche Jour travaillé Semaine de 2 et 4
Lundi Jour travaillé
Mardi Journée non travaillée
Mercredi Journée non travaillée
Jeudi Jour travaillé
Vendredi Jour travaillé
Samedi Journée non travaillée
Dimanche Journée non travaillée Personne à contacter :
La responsable animation : Mme BANFI Sandrine
Adresse Mail animatrice.lesmagnans@orange.fr
Téléphone : 04 66 78 44 44

Électrotechnicien Câblage d'Armoire PROMAN, 1er acteur français de l'intérim et du recrutement, recherche un électrotechnicien spécialisé dans le câblage d'armoire. Dans le cadre de ce poste, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :
Câbler des armoires électriques selon des plans établis.
Effectuer des tests de conformité sur les installations.
Collaborer avec l'équipe de production pour assurer la qualité des équipements.
Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Profil recherché : Nous recherchons un candidat pouvant justifier d'une formation en électrotechnique ou d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine. Vous devez être rigoureux, organisé et faire preuve d'un bon esprit d'équipe. Une connaissance des normes électriques serait un plus. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique présente dans 18 pays et consulter notre offre, n'hésitez pas à postuler. Vous pouvez également consulter nos autres opportunités sur le site de PROMAN. Profil recherché : Nous recherchons un candidat pouvant justifier d'une formation en électrotechnique ou d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine. Vous devez être rigoureux, organisé et faire preuve d'un bon esprit d'équipe. Une connaissance des normes électriques serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

ENTREPRISE EDC, une entreprise familiale à taille humaine, ou l'esprit d'équipe et la proximité avec nos clients sont des valeurs essentielles. MISSIONS En qualité de technicien(ne) en diagnostics immobiliers, vous occuperez une position centrale dans la réalisation de missions auprès de notre clientèle variée, aussi bien composée de professionnels que de particuliers. Vous réalisez les diagnostics électricité, gaz, DPE, amiante, plomb et état parasitaire. En plus de ces interventions, vous serez chargé(e) de la rédaction de vos rapports après chaque visite. Votre champ d'action s'étendra à tous types de biens, que ce soit des appartements, des maisons individuelles ou des bâtiments tertiaires. Basé(e) dans notre agence d'ALES, vous exercerez vos missions sur l'ensemble des territoires GARD, LOZERE, HERAULT, ARDECHE. PROFIL Nous recherchons un candidat certifié dans les domaines des diagnostics plomb, amiante, termites, DPE, gaz et électricité. Une certification amiante et DPE avec mention constitue un réel atout. Une expérience MINIMUM de 3 ans dans le secteur est exigée. Le(la) candidat(e) idéal(e) se distingue par sa rigueur, son organisation, son esprit d'équipe, sa dynamique et son excellent relationnel. La maîtrise des outils informatiques est indispensable. AVANTAGES PROPOSES Salaire attractif : fixe selon le niveau d'expérience Mutuelle 100% prise en charge. Véhicule de fonction mis à disposition. Matériel professionnel fourni : tablette PC, téléphone portable, et tout le nécessaire lié à l'activité. Possibilités d'évolution de carrière intéressantes. Formations Envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail.

Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone d'Ales et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement, nous recrutons sur le poste de boulanger/boulangère. Vous participez au pétrissage, au façonnage et à la cuisson des pains dans le respect des recettes établies par l'enseigne. Organisé(e), autonome et polyvalent(e), vous savez travailler en équipe et dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène. Vous êtes titulaire du CAP boulangerie ou êtes en mesure de justifier de 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Les horaires de travail sont flexibles. Vous pouvez être amené(e) à venir tôt le matin, à partir de 4h, ou finir à 20h30. La prise de poste est prévue pour début décembre et sera précédée d'une formation de type Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle à partir du 17/11/2025. Dans le cadre de ce recrutement, plusieurs postes sont à pourvoir avec des durées hebdomadaires de 35h ou 39h.

En pleine phase de développement, CHAB EVOLUTION fait face à de forts enjeux à court terme, offrant à ses collaborateurs l'opportunité de s'impliquer directement dans la croissance d'une structure ambitieuse. Au-delà de la performance technique, nous portons un projet d'équipe où trois valeurs fortes structurent notre quotidien :
Technicité : l'exigence et la précision qui font la différence en compétition.
Sportivité : le goût du dépassement, de l'engagement et du challenge collectif.
Convivialité : la passion partagée, l'entraide et l'esprit d'équipe comme socle de notre réussite. Rejoindre CHAB EVOLUTION, c'est intégrer une structure à taille humaine, au cœur d'une région dynamique et passionnée d'automobile, où se conjuguent performance, innovation et esprit d'équipe. Les missions que nous vous proposons Vous participerez à l'ensemble des activités liées à l'exploitation de nos véhicules de compétition :
Maintenance & réparations : entretien courant, réparations rapides après incident, suivi et validation des travaux.
Gestion atelier : suivi des outils, identification des besoins en pièces et demandes d'achats.
Logistique : préparation et chargement du matériel dans les utilitaires et semis avant chaque événement. Déchargement et rangement.
Déplacements & événements : conduite de véhicules légers ou utilitaires, installation et organisation des box et structures. Votre profil
Formation technique en mécanique, maintenance automobile ou équivalent.
Première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le domaine du sport automobile et/ou véhicules historiques.
Permis B indispensable, permis remorque / CE apprécié.
Motivation, polyvalence, sens des responsabilités, autonomie et rigueur.
Esprit d'équipe, disponibilité et goût pour les déplacements liés aux compétitions.

CDI temps partiel 35h/semaine Notre restaurant Le Cebena continue de se développer et de progresser, nous recherchons ainsi un(e) serveur/serveuse bar et restaurant afin de nous donner les moyens de poursuivre cette progression. Nous travaillons dans un bon environnement de travail et avec du matériel de qualité. Vous serez également entouré d'une équipe professionnelle et attentive. Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée et un savoir-être irréprochable est exigé. Nos besoins varient selon l'activité et peuvent se situer en journée ou en soirée. Notre restaurant est ouvert le midi de 11h30 à 14h et de 18h à 22h du lundi au vendredi. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, elle sera étudiée attentivement. A bientôt!

Babychou Services Alès spécialiste de la garde d'enfant à domicile recrute sur ANDUZE : Un emploi qui a du sens, proche de chez vous ! Vous aimez les enfants et souhaitez travailler dans un environnement bienveillant, à taille humaine? Vous cherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités (vos études, votre retraite, votre vie de famille ou encore vos enfants). Votre mission : Vous accompagnez les enfants de la naissance à 12 ans dans :
L'éveil (jeux, aide aux devoirs, activités manuelles, extérieures ou diverses)
La vie quotidienne (repas, habillage, aide à la toilette, change, sommeil)
L'accompagnement : trajets école, crèches/domicile, divers Ce que nous vous offrons : Un CDI Intermittent (flexibilité du nombre d'heures effectuées par mois et une rémunération au réel). Des missions, à ANDUZE et dans les communes alentours. Un suivi personnalisé, des formations et un environnement de travail respectueux. Une équipe à votre écoute, dans une agence de proximité reconnue pour son sérieux et sa bienveillance. Nombreux avantages avec nos partenaires (carte Babychou) Votre profil : Vous avez de l'expérience avec les enfants (baby-sitting, animation, garde familial, encadrement.). Dans le cadre de la garde d'enfant de moins de 3 ans : Vous êtes détenteur du permis B et véhiculé Vous êtes fiable, ponctuel(le), patient(e), attentif(ve) aux besoins des enfants et bienveillant. Vous recherchez une mission valorisante et humaine. Prêt(e) à rejoindre l'agence Babychou Services Alès? Transmettez-nous votre CV : Nous avons plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.

Au sein de l'atelier ou sur chantier selon les besoins, vous interviendrez sur des éléments de charpente métallique :
Lecture de plans techniques
Assemblage d'éléments en acier ou en métal
Travaux de soudure (MIG/MAG), meulage, perçage, pliage
Contrôle qualité des pièces fabriquées
Respect des règles de sécurité et des consignes de production Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Formation en chaudronnerie, métallerie ou soudure (CAP/BEP/Bac Pro)
Expérience obligatoire sur un poste similaire
Maîtrise des procédés de soudure MIG/MAG
Lecture de plans indispensable
Autonomie sur le poste, rigueur, esprit d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à intervenir principalement sur des installations et des travaux hors tension (électrique), ainsi que sur des installations de plomberie.
Installer, entretenir et réparer des systèmes électriques et de plomberie dans des bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels.
Réaliser des travaux d'électricité hors tension (pose de câblage, raccordement, installation d'équipements électriques, etc.).
Effectuer les raccordements, tests et mises en service des installations.
Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements liés aux installations électriques et sanitaires.
Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans chaque domaine d'intervention.
Effectuer des tâches de maintenance préventive et corrective pour assurer la pérennité des installations Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Vous disposez d'une expérience de minimum 2 années dans un poste similaire.
Vous êtes titulaire d'un diplôme en électricité, plomberie, ou formation équivalente (CAP, BEP, Bac Pro, etc.).
Vous avez des connaissances approfondies des normes électriques et des réglementations en matière de plomberie.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous avez un bon esprit d'équipe.
Le travail hors tension vous intéresse et vous respectez scrupuleusement les procédures de sécurité. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chaudronnier H/F. Vous intervenez sur des missions liées à la modification de containers. Vos principales tâches incluent l'ajout de cadres, la réalisation de soudures, ainsi que l'utilisation de la plieuse et de la cisaille. Lieu de la mission : ALES . Type de contrat : Intérim Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil de chaudronnier H/F Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un chaudronnier H/F avec un niveau d'études minimum CAP en chaudronnerie ou équivalent. Le candidat doit avoir une expérience significative dans le domaine, être capable de travailler avec précision et respecter les normes de sécurité. Une bonne connaissance des différents matériaux et des techniques de soudure est indispensable. Le candidat idéal possède également une capacité à lire des plans techniques et à utiliser les outils appropriés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous travaillerez en rénovation. Vos missions : vous viendrez en appui au maçon, approvisionnerez les chantiers, transporterez le matériel, nettoierez avant et après travaux, assurerez la démolition, le perçage et rebouchage des cloisons, vous monterez des coffrages simples, mettrez en place les éléments de ferraillage, coulerez des petits ouvrages en béton, préparez et appliquerez les mortiers, mettrez en place les bâches de protection. Vous effectuerez des travaux de simple exécution, pas de connaissance particulière attendue car vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste. Pas de formation mais une connaissance du secteur du BTP est souhaité. Travail en hauteur (toitures) Formation possible en entreprise si le candidat souhaite progresser dans le métier.

Nous recrutons un serrurier talentueux pour rejoindre une équipe à Alès (30100). Vous êtes passionné par la fabrication de portails, portes et garde-corps ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission principale consistera à réaliser des travaux de soudure et de meulage, tout en sachant lire et interpréter les plans EXE avec précision. Type de contrat : CDD de 1 mois à temps plein renouvelable. Cette opportunité est proposée par notre agence spécialisée, qui s'engage à vous offrir un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoignez-nous pour un projet enrichissant et développez vos compétences dans un cadre professionnel de qualité ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Serrurier (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Compétences techniques : Le candidat doit maîtriser les techniques de serrurerie, avec une capacité à installer, réparer et entretenir divers types de serrures. Problème de résolution : Une aptitude à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes liés aux systèmes de verrouillage est essentielle. Compétences en communication : Le candidat doit être capable de communiquer efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins et expliquer les solutions proposées. Précision et souci du détail : Une attention particulière aux détails est requise pour garantir un travail de haute qualité et sécuritaire. Nous cherchons un professionnel expérimenté et fiable qui saura répondre aux exigences de ce poste avec compétence et efficacité.

Vous souhaitez exercer votre métier d'aide-soignant(e) dans un environnement chaleureux, à taille humaine, où le respect, l'écoute et la qualité de vie sont au cœur des priorités ? L'EHPAD Labahou, situé dans un écrin de verdure à Anduze, recherche un(e) aide-soignant(e) passionné(e) et engagé(e) pour accompagner les résidents au quotidien. Vos missions :
Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne avec respect et bienveillance
Assurer les soins d'hygiène et de confort sous la responsabilité de l'équipe infirmière
Contribuer au bien-être physique et moral des résidents
Participer à la vie de l'établissement et aux animations
Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire soudée et dynamique Avec des missions qui nous tiennent à cœur :
Une ambiance familiale où chaque membre de l'équipe est reconnu et soutenu
Un cadre verdoyant, propice à la sérénité des résidents comme des professionnels
Une équipe investie qui valorise le travail en commun et l'entraide
Des possibilités de formation et d'évolution pour enrichir vos compétences
Une direction à l'écoute, qui favorise les initiatives et l'épanouissement professionnel

Le(La) psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes : * Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairée * Identification des besoins et des souhaits du résident * Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de vie * Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés * Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique * Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents * Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animation * Organisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident Vous êtes titulaire d'un diplôme vous autorisant à exercer le métier de psychologue. Une expérience en gériatrie et une connaissance du fonctionnement d'un EHPAD serait un plus. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2500 à 3000€ pour un équivalent temps plein selon ancienneté * Poste à temps partiel (2 jours de 7h par semaine).

Au sein d'un restaurant proposant une cuisine traditionnelle, vos missions seront :
Préparer et cuisiner les plats et desserts à la carte selon les standards de l'établissement.
Assurer la mise en place avant chaque service (préparation des aliments, cuisson, dressage des assiettes, etc.).
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Assurer le nettoyage de la cuisine après le service. Profil recherché : Diplôme en cuisine ou expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans un restaurant de cuisine traditionnelle. Passion pour la gastronomie et le désir de faire découvrir la cuisine française traditionnelle à nos clients. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous devez être autonome sur le poste et êtes en mesure d'assurer seul un service. Horaires de travail continues : 8h-15h Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi

Notre association, basée sur Alès d'environ 180 salariés, œuvre au quotidien dans le domaine médico-social. Elle agit notamment à travers l'accompagnement de projets solidaires. Ses missions sont l'accueil, l'accompagnement, l'hébergement, l'insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté sociale. Engagée, solidaire et portée par des valeurs humaines fortes, l'association recrute un(e) comptable pour renforcer son service administratif et financier. Au sein d'une équipe composée d'une responsable de service et de 10 collaborateurs dont 2 comptables, vos missions seront les suivantes :
La saisie et le suivi des opérations comptables courantes (achats, ventes, banques, notes de frais)
Les rapprochements bancaires et la gestion de la trésorerie
La participation aux clôtures mensuelles et annuelles
Le suivi analytique des dépenses par activité ou établissement
Le contrôle des paies et des charges sociales (cohérence, conformité, suivi des déclarations)
L'analyse et le contrôle des écritures sociales (salaires, charges, provisions.)
La préparation des éléments pour le bilan et la collaboration avec le cabinet comptable ou le commissaire aux comptes
Le respect des procédures internes et des échéances légales
D'autres missions comptables peuvent être confiées selon vos compétences et l'évolution des besoins Profil recherché :
Formation en comptabilité (BTS, DUT, DCG ou équivalent)
Expérience significative en comptabilité, idéalement dans le secteur associatif ou en environnement multi-établissements
Maîtrise des outils bureautiques
Autonomie, rigueur, discrétion, sens de l'organisation et de la confidentialité, esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une structure à taille humaine, en évolution constante, où les valeurs de solidarité, d'utilité sociale et de collaboration ont tout leur sens. Ce poste vous permettra de mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens.

Dans le cadre de la préparation d'un Titre à Finalité Professionnelle de Cuisinier de Niveau 4, vos missions seront les suivantes : Vous serez amené à construire des menus en tenant compte des différentes habitudes et régimes alimentaires; Déterminer le coût de revient (Prix de revient journalier/« food cost ») des préparations culinaires afin d'optimiser la marge bénéficiaire; Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sanitaire afin de préserver la santé des clients lors de la production. Prérequis obligatoire : avoir un diplôme de commis de cuisine, ou CAP/BEP cuisine minimum.

Notre agence Petits-fils Alès recherche un.e Auxiliaire de Vie professionnel.le pour intervenir chez nos bénéficiaires situés à Alès et dans les villages alentours côté Ouest (St Jean-du-Gard, Anduze, Cendras...) Notre offre :
Rémunération attractive : 14,88 € bruts/heure (congés payés inclus),
Majoration de 20 % le weekend (samedi et dimanche), soit 17,86 € bruts/heure (CP inclus),
Participation aux frais de transport
Jours et horaires variables selon vos disponibilités (nombre d'heures hebdomadaires évolutif selon vos besoins)
Poste à pourvoir en CDI, temps plein, temps partiel ou complément d'heures (contrat particulier employeur) Nous recherchons un.e Auxiliaire de vie sociale H/F :
Diplômé.e ou formé.e au métier d'auxiliaire de vie ou d'assistant.e en gérontologie
Possédant au minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées OU
un.e auxiliaire de vie H/F sans diplôme mais justifiant d'au minimum 3 années d'expérience auprès des personnes âgées. Pour valoriser vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec la Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler à nos côtés. Vos missions :
Faciliter l'autonomie du bénéficiaire (aide au lever / coucher, à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du linge et du cadre de vie
Accompagnements aux promenades et sorties culturelles (dame de compagnie) Les avantages de travailler chez Petits-fils Nîmes Arènes :
Salaire avantageux et attractif
Planning fixe et bien rempli, adapté à vos disponibilités
Optimisation de vos déplacements
Des missions valorisantes avec les mêmes bénéficiaires, qui s'inscrivent dans la durée
Des réductions sur vos activités sociales et culturelles avec CEZAM
Un tarif préférentiel pour une mutuelle en partenariat avec AXA
Un partenariat avec Direct Assurance Une équipe dédiée, à votre écoute, réactive et disponible avec Maxime et Lucie. La possibilité de travailler de nuit.

Pour un restaurant brasserie de carte traditionnelle, vous réalisez les plats en cuisine, vous dressez les assiettes. Vous faites preuve de réactivité, de rigueur et de précision. Vous savez travailler en équipe, organiser votre travail selon les priorités. Planning à définir avec l'employeur

Au sein d'une équipe dynamique, conviviale et professionnelle, vous serez sous la responsabilité de la responsable comptable et financière. Vos principales missions (plusieurs entités) seront les suivantes :
Saisie comptable et déclarations de TVA (collecte des pièces et declaration de TVA,...)
Intégration des écritures bancaires et rapprochements
Lettrage et révision des comptes clients et fournisseurs
Fournir un soutien administratif général Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau minimum BTS (BAC+2) en comptabilité, Une expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable appréciée Votre profil nous intéresse ! Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Salaire à négocier selon expérience et compétences.

Le poste : En tant que Responsable du développement commercial vous proposerez notre gamme de matériels d'impression, d'informatique, de Gestion Electronique de Documents (GED), solution d'impression par badges ainsi que les Apps (applications métiers) développées par CBC Group, présentant une valeur ajoutée indéniable chez nos clients. Vous adresserez, auprès d'une clientèle de professionnels, nos produits sur un marché récurrent. Présentation de l'entreprise : Leader sur le marché des solutions hybrides (logicielles-matérielles) en gestion documentaire depuis 29 ans, CBC Group accompagne ses clients dans leur transition numérique et dans l'optimisation de leur productivité en leur installant l'équipement numérique idéal et en développant des applications de gestion de documents innovantes compatibles avec leur parc matériel. Concession Xerox depuis 1996 sur le Gard et Bouches-du-Rhône, CBC Group recherche pour asseoir sa croissance un(e) responsable du développement commercial H/F pour sa nouvelle agence d'Alès. Au sein de l'équipe commerciale CBC, vous contribuerez au développement d'un portefeuille client et prospect sur votre zone géographique. Votre mission consistera notamment :
Etablir un plan de prospection (terrain et téléphonique) et de communication auprès de tous types d'entreprises ( B to B)
Analyse des besoins et rédaction des propositions commerciales.
Négociation et conclusion des contrats commerciaux (prospects et clients)
Pilotage de votre activité en assurant le reporting et la mise à jour du CRM Pourquoi rejoindre CBC Group :
Vous ferez partie d'une entreprise pérenne et pionnière sur son marché, avec une image et des résultats exemplaires parmi ses confrères.
Vous vendrez des produits et solutions de qualité, souvent exclusifs en France et apportant une valeur ajoutée garantie.
Vous rejoignez une équipe soudée, positive, et à fortes valeurs humaines et professionnelles
Nos engagements sur la qualité de service nous consolident une clientèle satisfaite avec qui la relation commerciale est positive. Pas encore convaincu ? Allez voir nos réseaux sociaux pour nous connaitre un peu plus ! Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2/3, vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans une fonction identique ou similaire. Permis B exigé. Si vous avez :
le goût de la réussite, du challenge et du profit
une éthique professionnelle axée sur la satisfaction client
la volonté d'apporter un réelle valeur ajoutée à votre clientèle
la capacité de vous remettre en question pour toujours vous améliorer Et si vous êtes :
empreint de l'esprit d'équipe
un véritable chasseur dans l'âme
de nature tenace
motivé et positif
rigoureux et organisé . alors n'attendez plus, rejoignez-nous ! Nous avons hâte de vous rencontrer, dans nos locaux ou par réunion en visioconférence. Nous vous proposons :
Un CDI.
Une rémunération attractive à partir de 35K annuel brut (fixe + variable non plafonné).
Une voiture de service.
Un smartphone et une tablette
Une mutuelle d'entreprise avantageuse.
Une entreprise labellisée depuis 08 Novembre 2023 Qualité de Vie et Conditions de travail (QVCT)
Une Salle de Sport
Des challenges individuels et collectifs stimulants ! Vous bénéficierez également de nombreuses formations pour vous accompagner sur votre montée en compétence, accélérer le développement de vos aptitudes relationnelles et vous conduire à votre réussite.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisés dans la fabrication et le montage de structures métalliques. , un Bardeur (H/F) pour un poste en CDI aux alentours d'Alès (30100). Le(la) candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine, avec un niveau d'étude BEP/CAP. Le salaire proposé est entre 12EUR et 13.50EUR de l'heure pour 35 heures par semaine.
Réalisation de la pose de bardages en respectant les consignes de sécurité
Préparation des supports et réalisation des découpes nécessaires
Participation à la préparation du chantier et à la gestion du matériel
Travail en équipe pour assurer la qualité des ouvrages réalisés Modalités du contrat :
Type de contrat : CDI
Lieu : aux alentours d'Alès (30100)
Durée hebdomadaire : 35 heures
Salaire : Entre 12EUR et 13.50EUR de l'heure
Expérience de 1 à 2 ans dans la pose de bardages
Formation BEP/CAP dans le domaine du bâtiment
Connaissance des consignes de sécurité sur les chantiers
Capacité à travailler en équipe et à suivre des directives Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Bardeur (H/F) aux alentours d'Alès (30100).

Vous travaillerez à domicile sur la zone de saint jean du gard et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

L'APS, association à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie et des familles. Nous œuvrons chaque jour avec bienveillance, respect et dignité à la préservation de l'autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Nous croyons profondément à la valeur du lien humain, à la coopération, et à la confiance donnée à chacun, pour agir avec sens et responsabilité. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, un.e Auxiliaire de vie à domicile (H/F) sur le secteur de Saint-Christol-lès-Alès (et communes proches). Vous accompagnerez les personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne, afin de préserver leur autonomie et leur bien-être à domicile. Vos missions principales :
Intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes,
Réaliser de l'aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité,
Réaliser des courses,
Réaliser des préparations des repas et de l'aide à la prise de repas,
Réaliser l'entretien du cadre de vie et du linge,
Accompagner et conseiller la personne accompagnée dans les gestes de la vie quotidienne,
Accompagner les personnes dans les sorties, activités sociales de détente et/ou de loisirs,
Participation à la vie d'équipe et contribution à la qualité de service rendu. A votre embauche, vous interviendrez au sein d'une équipe REPERES (Réseau de Proximité d'Équipes Responsables Et Solidaires), une nouvelle organisation de travail en équipe d'environ 8 personnes qui favorise la coopération, la communication et la solidarité entre collègues. Avec votre équipe, vous suivrez un groupe de personnes accompagnées défini et interviendrez sur un territoire, lui aussi limité. Soutenu par votre Responsable de secteur, vous vous réunirez deux fois par mois pour échanger, vous organiser et progresser ensemble. Le parcours d'intégration: Parce que les premiers pas lors d'une prise de poste sont essentiels, chaque nouvel embauché bénéficiera d'un parcours d'intégration suivi et structuré afin d'être accueilli dans les meilleures conditions : Formation d'adaptation à l'emploi: dès le premier mois de votre embauche, vous bénéficierez d'une journée de formation d'intégration,
Période de doublon : selon vos besoins et votre profil, une période de doublon sera organisée dès votre prise de poste afin de vous guider lors de vos premières interventions,
Tutorat personnalisé : des temps rémunérés seront organisés avec un tuteur expérimenté afin de vous accompagner et vous conseiller au cours des trois premiers mois de votre embauche. Profil recherché: >Vous êtes diplômé(e) (DEAVS, DEAES, BEP CSS, Bac Pro SAPAT.) ou vous justifiez d'une première expérience réussie d'environ deux ans l'aide à la personne, >Vous avez avant tout le sens de l'écoute, de la bienveillance et du respect de la personne accompagnée, >Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez contribuer à un projet collectif, >Vous êtes autonome au domicile, organisé(e) et avez le sens des responsabilités, Conditions d'emploi : Contrat : CDI & CDD (Temps partiel et temps complet), Salaire : Rémunération de 11.88€ à 13.08 € brut de l'heure selon profil et en application de la CCN BAD Permis B et véhicule personnel indispensables. Travailler à l'APS, c'est aussi : >Avoir un Smartphone professionnel, >La prise en charge des déplacements professionnels à hauteur de 0.40 cts/kms, >La prise en charge des déplacements domicile/travail à partir du 11ème KM, >Bénéficier d'équipements de protection individuels, d'un planning adapté, de possibilités d'évolution professionnelle, de modules de formation tout au long de l'année, d'une adhésion à une mutuelle de groupe, d'aides concernant le logement via notre partenaire Action Logement (sous condition) Encore de nombreux avantages à découvrir en rejoignant nos équipes!

L'APS, association à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie et des familles. Nous œuvrons chaque jour avec bienveillance, respect et dignité à la préservation de l'autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Nous croyons profondément à la valeur du lien humain, à la coopération, et à la confiance donnée à chacun, pour agir avec sens et responsabilité. Nous recherchons, pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile basé à Saint Christol les Alès, un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'État. Vous contribuez à la prise en charge, à domicile, de personnes âgées malades ou dépendantes, de personnes atteintes de maladies chroniques et de personnes présentant un handicap, pour des soins d'hygiène et de confort. Vous participez au maintien de l'autonomie en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les différents intervenants (médicaux, paramédicaux, sociaux...). Vos missions principales :
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,
Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres...
Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations au service,
Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun,
Désinfecter et décontaminer un équipement,
Évacuer les déchets spéciaux, Diplôme : DE d'aide-soignant OBLIGATOIRE Conditions d'emploi : Contrat : CDI & CDD (Temps partiel et temps complet), Salaire : 13.54 € brut de l'heure (+ reprise d'ancienneté sous conditions, en application de la CCN BAD) Permis B et véhicule personnel indispensables. Programmation : Du lundi au vendredi Week-end et JF en roulement 1/3 Travail en journée, en coupé Travailler à l'APS, c'est aussi : >Avoir un Smartphone professionnel, >La prise en charge des déplacements professionnels à hauteur de 0.40 cts/kms, >La prise en charge des déplacements domicile/travail à partir du 11ème KM, >Bénéficier d'équipements de protection individuels, d'un planning adapté, de modules de formation tout au long de l'année, d'une adhésion à une mutuelle de groupe, d'aides concernant le logement via notre partenaire Action Logement (sous condition) Encore de nombreux avantages à découvrir en rejoignant nos équipes! Code HUBLO APS30

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

De l'Auvergne Rhône Alpes à l'Occitanie, en passant par PACA, les structures Filieris du sud sont pilotées par la direction régionale située à Alès. Proposant une offre de santé complète, principalement autour du bassin minier, Filieris sud c'est : 24 centres de santé, 5 établissements, 8 services de soins infirmiers à domicile (SSIAD) / services polyvalents d'aide et de soins à domicile (SPASAD), un centre dentaire, un pôle prévention promotion et parcours en santé (CeGIDD, centre de vaccination, éducation thérapeutique, maison des aidants.) Rejoindre Filieris, c'est faire partie d'une équipe et bénéficier de tous les avantages d'un groupe de santé. L'aide-soignante aide à l'exécution des soins d'hygiène et de confort de la personne par délégation de l'Infirmière Coordonnatrice selon le protocole de soins établis. Elle collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de l'individu. Elle assure un rôle d'intermédiaire entre la personne, l'entourage, l'Infirmière Coordonnatrice. Dans le cadre de ses fonctions, l'aide-soignant(e) :
Dispense des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs
Dispense des soins de prévention (prévention d'escarre, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation, .)
Repère l'état de santé de la personne, les modifications survenues et en informe l'Infirmière Coordonnatrice
S'efforce de mobiliser et de stimuler le patient afin de réduire sa dépendance
Alerte l'infirmier(e) libéral(e) référent(e) en cas de difficultés ou d'anomalies
Conseille les familles sur le matériel nécessaire au maintien à domicile
Donne des informations courantes à l'entourage
Transcrit les informations sur le dossier de soins à domicile
Participe à la réunion hebdomadaire de l'équipe
Participe à l'accueil et au suivi de stagiaires (aides-soignants, infirmiers.)
Organisation et rigueur dans le projet des soins,
Planifier des soins, les prodiguer et les évaluer,
Assurer des soins de confort et de bien-être, incluant les soins d'hygiène avec aide à la toilette,
Permettre l'information et l'éducation à la personne prise en charge et son entourage,
Surveiller l'évolution de l'état de santé des personnes,
Compétence autour de l'observation continue de la situation, discernement
Savoir respecter les protocoles de soins, les plannings élaborés par l'Infirmière Coordonnatrice
Compétences techniques autour des soins d'hygiène, de l'alimentation et du confort,
Maîtrise de la communication, adaptée au patient et à son entourage,
Organisation du travail au sein d'une équipe en fonction des priorités, Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS) requis Être dynamique, réactif et force de proposition, S'investir et travailler efficacement dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire visant à la prise en charge globale des patients, Être à l'écoute, respect des patients et accompagnement dans les soins. Les avantages Filieris : Complément SEGUR Selon les sites, restauration collective sur place ou attribution de titres restaurant Prime de crèche (selon barème conventionnel) Mutuelle d'entreprise et prévoyance (décès, invalidité et incapacité temporaire) Formation continue CSE (billetteries, chèques vacances, chèques cadeaux)

L'APS, association à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie et des familles. Nous œuvrons chaque jour avec bienveillance, respect et dignité à la préservation de l'autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Nous croyons profondément à la valeur du lien humain, à la coopération, et à la confiance donnée à chacun, pour agir avec sens et responsabilité. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, un.e Auxiliaire de vie à domicile (H/F) sur le secteur d'Alès (et communes proches). Vous accompagnerez les personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne, afin de préserver leur autonomie et leur bien-être à domicile. Vos missions principales :
Intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes,
Réaliser de l'aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité,
Réaliser des courses,
Réaliser des préparations des repas et de l'aide à la prise de repas,
Réaliser l'entretien du cadre de vie et du linge,
Accompagner et conseiller la personne accompagnée dans les gestes de la vie quotidienne,
Accompagner les personnes dans les sorties, activités sociales de détente et/ou de loisirs,
Participation à la vie d'équipe et contribution à la qualité de service rendu. A votre embauche, vous interviendrez au sein d'une équipe REPERES (Réseau de Proximité d'Équipes Responsables Et Solidaires), une nouvelle organisation de travail en équipe d'environ 8 personnes qui favorise la coopération, la communication et la solidarité entre collègues. Avec votre équipe, vous suivrez un groupe de personnes accompagnées défini et interviendrez sur un territoire, lui aussi limité. Soutenu par votre Responsable de secteur, vous vous réunirez deux fois par mois pour échanger, vous organiser et progresser ensemble. Le parcours d'intégration: Parce que les premiers pas lors d'une prise de poste sont essentiels, chaque nouvel embauché bénéficiera d'un parcours d'intégration suivi et structuré afin d'être accueilli dans les meilleures conditions : Formation d'adaptation à l'emploi: dès le premier mois de votre embauche, vous bénéficierez d'une journée de formation d'intégration,
Période de doublon : selon vos besoins et votre profil, une période de doublon sera organisée dès votre prise de poste afin de vous guider lors de vos premières interventions,
Tutorat personnalisé : des temps rémunérés seront organisés avec un tuteur expérimenté afin de vous accompagner et vous conseiller au cours des trois premiers mois de votre embauche. Profil recherché: >Vous êtes diplômé(e) (DEAVS, DEAES, BEP CSS, Bac Pro SAPAT.) ou vous justifiez d'une première expérience réussie d'environ deux ans l'aide à la personne, >Vous avez avant tout le sens de l'écoute, de la bienveillance et du respect de la personne accompagnée, >Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez contribuer à un projet collectif, >Vous êtes autonome au domicile, organisé(e) et avez le sens des responsabilités, Conditions d'emploi : Contrat : CDI & CDD (Temps partiel et temps complet), Salaire : Rémunération de 11.88€ à 13.08 € brut de l'heure selon profil et en application de la CCN BAD Permis B et véhicule personnel indispensables. Travailler à l'APS, c'est aussi : >Avoir un Smartphone professionnel, >La prise en charge des déplacements professionnels à hauteur de 0.40 cts/kms, >La prise en charge des déplacements domicile/travail à partir du 11ème KM, >Bénéficier d'équipements de protection individuels, d'un planning adapté, de possibilités d'évolution professionnelle, de modules de formation tout au long de l'année, d'une adhésion à une mutuelle de groupe, d'aides concernant le logement via notre partenaire Action Logement (sous condition) Encore de nombreux avantages à découvrir en rejoignant nos équipes!

Notre client est une Société internationale, spécialiste dans son domaine et un des principaux leaders sur son marché. Pour renforcer les équipes en place et accompagner le développement, nous recherchons un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE
ELECTROMECANICIEN expérimenté (H/F). Poste en CDI
Horaires postés 2x8 À propos de la mission Vous intervenez sur demande de la fabrication et sur les directives du Responsable. A ce titre, vous êtes en charge de surveiller le bon état de marche des machines, intervenir et effectuer les travaux préventifs et curatifs selon les consignes du responsable maintenance, et vous intervenez en respectant l'ordre défini, et en fonction des disponibilités du matériel. Principales tâches à effectuer :
Faire un diagnostic visuel et sonore des pannes, analyser les pannes en fonction des informations transmises par les conducteurs de machine.
Evaluer le temps d'intervention nécessaire et hiérarchiser l'ordre des interventions à réaliser.
Intervenir en cas de panne ou de dysfonctionnement du matériel et remettre la machine en état de marche en en minimisant les temps d'arrêts des machines en panne et dans le respect des règles de sécurité.
Rendre compte des travaux effectués en informant avec rigueur les documents, compte-rendu demandés par la hiérarchie et passer les consignes à l'électromécanicien de la faction suivante.
Tester, valider et faire valider par la production les interventions.
Etre autonome en cas de travail de nuit ou le weekend
Connaître et savoir exploiter une documentation fournisseur et les schémas électriques et recueillir les informations constructeur si nécessaire.
Participer à des projets d'amélioration machines (sécurité, ergonomie, prévention des pannes).
Proposer des améliorations sur le plan fonctionnel et la sécurité. Rythme de travail :
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 25 000 EUR
30 000 EUR par an Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Panier d'équipe / jour
Prime d'habillage
Prime de sécurité
Primes annuelles Profil recherché
De formation de type BAC + 2 en Maintenance / Electromécanique / Electrotechnique, vous possédez des compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme.
Vous avez une expérience significative et réussie sur un poste similaire dans un environnement industriel (site de fabrication).
Connaissance de la GMAO serait un plus.
Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Dans le cadre d'une activité industrielle dynamique, vous serez en charge de :
Assurer la conduite et le bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée.
Réaliser les opérations de montage et démontage des équipements selon les changements de série ou de produits.
Effectuer les réglages nécessaires et les changements de formats en respectant les consignes techniques.
Intervenir en maintenance de premier niveau : détection de pannes simples, remplacement de pièces, nettoyage technique.
Garantir la qualité des produits finis en respectant les standards de production.
Renseigner les documents de suivi et assurer la traçabilité.
Vous avez une première expérience réussie en conduite de ligne, idéalement dans un environnement avec changements fréquents de produits.
Vous maîtrisez les bases de la maintenance industrielle (mécanique, électrotechnique).
Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe.
Une formation technique (type Bac Pro MEI, MSMA, PSPA.) est un atout. Pourquoi rejoindre Manpower ?
Un accompagnement personnalisé dans votre parcours professionnel.
Accès aux avantages Manpower : CSE, chèques vacances, mutuelle, formations.
Opportunités d'évolution vers des postes techniques ou de management.

Mission en intérim proposée durée à définir
Salaire à négocier selon compétences
Expérience en atelier ou en pose d'un an mini. Prépare et pose toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. Peut installer et régler des automatismes de fermetures. Peut entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Les déplacements se ferons avec le véhicule de l'entreprise le permis B est donc impératif. le salaire est à négocier selon expérience et compétences.

En tant qu'Intégrateur de Poste, vous êtes en charge de l'ensemble du processus d'intégration et de mise en oeuvre de postes électriques HTA/BT, de la phase de conception jusqu'à la mise en service. Vos missions principales :
Intégrer les équipements électriques : transformateurs, cellules HTA/BT, tableaux de distribution, relais de protection, etc.
Superviser l'assemblage et le câblage en atelier
Coordonner les équipes de pose et les sous-traitants (si besoin)
Réaliser les essais fonctionnels, les réglages et la mise en service du poste
Garantir la conformité aux normes en vigueur Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Formation Bac+2 électrotechnique, génie électrique ou équivalent
Expérience confirmée dans l'intégration ou l'installation de postes électriques (HTA/BT)
Maîtrise des normes électriques
Capacité à lire et modifier des schémas électriques
Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens du service client Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Vous serez chargé(e), des tâches administratives et comptables de la structure, en relation directe et hiérarchique avec le responsable: Vous collaborez, régulièrement, avec les autres membres de l équipe Vous assurez la relation avec les agences du GROUPE. Vous garantissez le respect et la discrétion dus à sa fonction Vous assurez un reporting régulier de l ensemble de son activité à son responsable. ACTIVITÉS DU POSTE /MISSIONS PRINCIPALES: Comptabilité, social Rapprochements bancaires Contrôle paie intérimaire, organisme sociaux (URSSAF, retraite, dsn etc.) Toutes tâches administratives (commande TR, certigreffe etc.) Ouverture d esprit, curiosité, créativité, sens du travail en équipe. Force de proposition, de conviction. Rigueur, autonomie, organisation (excellent gestionnaire). Salaire à négocier selon compétences. Primes, tickets restaurant et mutuelle. 2 postes à pourvoir.

L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du rayon matériaux. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bâti du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Alès ( 30- GARD ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, tes connaissances des matériaux et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme, ta réactivité et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Tu seras amené à conduire des engins de manutention, le permis Caces sera donc un plus pour ce poste. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Des connaissances en produits du bâtiment seraient appréciées. Le métier de conseiller de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Si tu aimes le travail en extérieur, Alors ce job est fait pour toi ! Nous te proposons:
Un CDI à temps plein basé à Alès
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial(e) sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager

Réalise des ouvrages, structures chaudronnés par la mise en forme et l'assemblage de tôles, tubes et profilés de différentes dimensions, selon les règles de sécurité. Une expérience en charpentes métalliques serait un plus, l'habilitation du travail en hauteur aussi. Longue mission. Salaire à négocier selon expérience et compétences.

Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et passionné(e) par l'aménagement d'espaces ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la conception et l'agencement d'espaces tertiaires ! Vos missions principales :
Concevoir et modéliser des plans d'aménagement en 2D et 3D
Intégrer les éléments architecturaux, mobiliers et équipements selon les besoins clients
Créer des supports visuels et présentations pour les projets
Garantir le respect des normes de sécurité, d'accessibilité et d'ergonomie
Analyser les attentes clients et proposer des solutions sur mesure
Travailler en collaboration avec les équipes internes Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Formation Bac + 2 minimum (ex BTS Etudes et réalisation d'agencement)
Expérience de 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire
Bonne maîtrise des logiciels de modélisation (P-Con Planner, InDesign, Photoshop, Illustrator...)
Rigueur, sens du détail et créativité
Esprit d'équipe, autonomie et bon relationnel CDI
39H/semaine 1 jour de télétravail possible A partir de 2400EUR brut (évolutif selon expérience) Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Nous recherchons un-e aide ménager-ère : vous effectuerez des prestations aux domiciles de particuliers résidant à Alès et aux alentours. Le poste : Vous travaillerez 25h par semaine, mais cela pourrait évoluer à plein temps si vous le souhaitez. Vous travaillez avec des clients attitrés. Votre planning est flexible et peut être adapté à vos obligations personnelles, ainsi qu'en fonction de l'arrivée de nouveaux clients. La phase de recrutement se fait en plusieurs étapes : entretiens collectifs et individuels avec des tests, ainsi qu'un questionnaire. Cela nous permet de mieux vous connaître et de pouvoir échanger avec vous sur vos expériences comme aide ménager-ère. Vous serez accompagné-e tout au long de votre période d'intégration. L'on dit de vous que vous êtes compétent-e, autonome, ponctuel-e et polyvalent-e ? Vous avez l'esprit d'initiative et aimeriez travailler avec une équipe soudée, qui aime le travail bien fait ? Le ménage vous passionne et vous souhaitez en faire votre métier ? N'hésitez pas à postuler dans votre agence Centre Services Alès !

Vous travaillerez à domicile sur la zone d ALES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P d'Alès recherche son Commercial(e) Itinérant(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. Vous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues. Vous excellez dans l'art de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge. Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe. Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire (véhicule de société). Le plus ? Vous avez déjà une expérience en Commerce BtoB.

ABEILLES SERVICES Recrute un(e) Assistant(e) de Vie à Domicile Alès (30)
Poste à pourvoir immédiatement Entreprise familiale en pleine croissance, Abeilles Services accompagne au quotidien des personnes en perte d'autonomie ou en situation de handicap avec bienveillance, respect et professionnalisme. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie engagé(e) pour renforcer notre équipe. Vos missions au quotidien : En tant qu'Assistant(e) de Vie, vous jouerez un rôle clé auprès de nos bénéficiaires en leur apportant une aide précieuse dans :
La préparation des repas
L'entretien du domicile
L'accompagnement (courses, sorties, rendez-vous.)
L'aide au lever et au coucher
L'aide à la toilette et aux changes
L'aide aux courses Votre profil : Vous êtes souriant(e), à l'écoute, dynamique, et vous avez à cœur d'aider les autres ? Vous aimez le contact humain, le travail en autonomie, tout en vous sentant soutenu(e) par une équipe solide ? Alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Ce que nous vous offrons :
Remboursement des frais kilométriques : 0,40 €/km
Paiement du temps de trajet inter-vacations
Planning personnalisé selon vos disponibilités
Mutuelle + Prévoyance
Formations internes et externes pour développer vos compétences
Une équipe bienveillante, à votre écoute, toujours disponible Intéressé(e) ? C'est le moment de postuler ! Envoyez-nous votre CV par mail. Nous sommes aussi disponibles pour répondre à vos questions par téléphone ou lors d'un passage au bureau ! Rejoignez l'équipe Abeilles Services, et donnez du sens à votre quotidien. Un métier humain, un vrai esprit d'équipe. et vous, au cœur de tout ça.

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre agence RAS INTERIM ALES recherche un Soudeur chaudronnier H/F pour son client. Vos missions :
Réaliser des soudures de pièces métalliques avec précision et en appliquant les techniques de soudage appropriées
Ajuster les paramètres de soudure de son poste de travail (intensité, courant, etc.) avec expertise
Contrôler minutieusement les soudures réalisées
Effectuer des contrôles réguliers des équipements de soudage
Rédiger des rapports précis et détaillés sur les travaux effectués
Lire les plans en 2 et 3 dimensions ;
Découper et travailler du métal
Réaliser des gabarits
Réaliser des pièces primaires
Réaliser des pièces finales
Maitriser des techniques spécifiques à la chaudronnerie
Entretenir et réparer des pièces existantes
Entretenir des machines et des outils
Monter des éléments selon les exigences de qualité Votre profil : Expérience souhaitée minimum 2 ans
Savoir lire un plan technique avec précision pour comprendre les spécificités du projet
Connaitre les différents métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.)
Savoir manier des outils pour la fabrication et finition
Découper, cisailler, poinçonner, souder, plier, cintrer
Connaître et appliquer les normes strictes de sécurité Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET. Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé. Contrat en intérim de 4 mois, avec un démarrage dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, soit 35 heures par semaine. La rémunération sera ajustée selon votre profil. Le lieu de travail se situe à Alès.

Vous travaillerez à domicile sur la zone de ANDUZE et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Nous recherchons un (e) pâtissier Vous possédez 2 ans d'expérience sur le même poste. Vus ne travaillez pas le mercredi. Salaire à négocier selon expérience.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un menuisier en atelier (H/F) à Alès
30100 en intérim pour une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et une formation de BEP/CAP. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 de l'heure.- Réalisation de travaux de menuiserie en atelier
Fabrication, assemblage et finition des éléments en bois
Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité
Travail en équipe pour atteindre les objectifs fixés Modalités du contrat:
Contrat en intérim d'une durée d'un mois
Horaires de travail: 39 heures par semaine Salaire:
Rémunération horaire entre 11.88 (EUR) Compétences et formations attendues:
Formation BEP/CAP en menuiserie
Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la menuiserie
Connaissance des techniques de fabrication et d'assemblage du bois
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, en tant que menuisier en atelier à Alès
30100 pour une mission intérim d'un mois.

Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste caces r485 cat 1 (H/F) Vous serez en charge des missions suivantes :
travaux de contrôle des étiquetages
stockage de produits et enregistrement sur informatique
contrôle des expéditions et des réceptions
déchargement des camions et récupération des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur Vous êtes titulaire des CACES R485 CAT 1 et une expérience réussie en logistique d'au moins un an idéalement en milieu industriel Vous aimez le travail en équipe, vous êtes réactif et dynamique ? N'attendez plus, postulez dès à présent !

Vos missions : découpe, désosse et prépare les pièces de viande Présente et vend la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires Conseille les clients sur le choix des produits et leur préparation Peut préparer des plats cuisinés ou des spécialités bouchères Gère les stocks et l'approvisionnement de son commerce Contrat évolutif.

Nous recherchons un (e) commercial pour notre entreprise pour vendre nos services (rénovation, toitures). Vous bénéficierez d'une rémunération versée mensuellement, se décomposant d'une partie fixe et d'une partie variable * Une rémunération fixe de 844,80 € Bruts par mois * L'hypothèse où la rémunération servie serait inférieure, la Société RENOVEO PRO versera un complément de salaire afin d'atteindre les dits minimaux conventionnels majorés des dites heures supplémentaires (avec les majorations afférentes). * Prime.

L'agence Start People recherche pour un de ses clients, société spécialisé dans la cuisine professionnelle, un(e) Technicien Frigoriste pour un poste en CDI à Alès. Rattaché au responsable SAV, votre mission consiste à diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations, identifier les pièces détachées, proposer des devis de réparation et de remplacement de matériel de cuisines professionnelles (chaud et petit froid). Vous interviendrez sur une large gamme d'équipements comprenant :
Chaud : fours, fourneaux, appareils de cuisson
Laverie : lave-vaisselle pro, laves verres
Petit équipement frigorifique (armoire froide, tour réfrigéré, vitrines, machines à glaçon) Ce travail s'effectue du lundi au vendredi sans astreintes et sur une base de 40h par semaine. De formation technique en électrotechnique ou froid commercial, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine. Autonome dans votre métier, vous avez le sens du service qui est un gage de qualité et une priorité pour l'entreprise. Le permis B est obligatoire afin de se rendre chez les clients, les déplacements sont à la journée et vous pouvez rentrer chez vous tous les soirs. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et accueillante, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
,Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Dans le cadre de notre développement, l'entreprise Société d'Aménagement Forestier implantée dans le sud Ardèche, recrute ses prochains collaborateurs. Elagueur
Grimpeur H/F Titulaire d'un CS AE ou TSA ou expérience significative (complément de formation possible) Titulaire du GSA / SST Lieu d'embauche sur l'axe LES VANS (07) ALES (30) Déplacement quotidien, Déplacement à la semaine possible Travaux à proximité des réseaux électriques RTE / chantiers particuliers Salaire à définir suivant compétences Premier contact par mail à saf.gaetan@gmail.com

Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un Boucher / Charcutier (H/F). Sous la responsabilité du manager boucherie, vous participez pleinement à la vie de votre rayon. Vos missions consisteront à :
Préparez les produits (désossage, parage, ficelage...) dans le respect des process de l'entreprise.
Elaborez les préparations bouchères et les produits préparés par nos soins.
Appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC...).
Mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie).
Développez les ventes en fidélisant les clients.
Réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage. Profil recherché : Votre Profil : De formation minimum CAP Boucher, vous avez 1 an d'expérience similaire. Vous connaissez les différents morceaux et pièce de viande. Le métier requiert une rapidité d'exécution et une dextérité manuelle (travail en carcasse). Vous maîtrisez les techniques de découpe des différentes viandes ainsi que les règles sanitaires (DLC, traçabilité...) d'hygiène et de sécurité. Salaire : Selon profil. Contrat : 35 heures / Semaine. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim . Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un(e) opticien(ne)/optométriste à temps complet ou à temps partiel pour intégrer les équipes de l'Institut Gard Vision. Ce Centre offre un plateau technique de dernière génération pour assurer une prise en charge complète et de qualité. Vous exercerez des tâches variées en étroite collaboration avec l'équipe médicale dans un cadre agréable et dynamique. Poste à pourvoir dès que possible.

Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Le Syndicat Mixte du Pays des Cévennes (SMPC) recrute un(e) chargé(e) de mission subventions. Le Pays des Cévennes est un territoire de 95 communes et 150 000 habitants, dans lequel sont incluses les 72 communes d'Alès Agglomération et les 23 communes de De Cèze Cévennes. Missions principales : Au sein de la Direction Générale Ressources et sous l'autorité de la responsable du service subventions, vous aurez pour mission principale d'identifier les opportunités de subventions en fonction des projets de l'ensemble des services de l'organisation mutualisée, d'assurer le suivi administratif et financier des fonds obtenus et mettre en œuvre les procédures d'instruction et de suivi des dossiers d'aides et de subventions, à savoir notamment :
Suivre le Contrat de Réussite de la Transition Énergétique (CRTE) et mettre en place celui le futur contrat de 2026 en place
Étudier, réaliser et instruire les demandes de subvention transition énergétique jusqu'aux liquidations de ces dossiers
Assurer la prospective des aides et subventions (Europe, État, Région, Département .) tant pour les investissements que pour le fonctionnement,
Apporter conseil, appui technique et organisationnel auprès des pilotes de projet
Contrôler la conformité des opérations financées
Assurer la concertation et la communication auprès des pilotes
Effectuer une veille nécessaire sur les différents appels à projets / appels à manifestation tant pour les investissements que pour le fonctionnement,
Mettre en place le Mécénat
Appuyer à l'élaboration du Budget vert Profil recherché : De formation supérieure dans le domaine budgétaire ou juridique, vous possédez une connaissance de l'environnement territorial. Vous êtes sensibiliser au cadre juridique de la commande publique ainsi que les règles de suivi des marchés publics. Rigoureux et organisé, vous êtes en capacité de travailler en autonomie et vous possédez des capacités d'adaptation. Les compétences attendues sur ce poste correspondent à un calibrage de catégorie A ou B de la filière administrative. Lieu d'affectation : Bâtiment ATOME Alès Conditions de travail : Poste à temps complet du lundi au vendredi avec une organisation de travail de 36h30, mise en place du temps choisi (un vendredi sur deux en repos), 9 jours de RTT et télétravail 1 jour par semaine à terme. Lieu : Alès. Prise de poste: Dès que possible Modalités de recrutement : Recrutement par voie contractuelle, contrat de projet de 1 an (l'article L. 332-24 du Code Général de la Fonction Publique) Catégorie A ou B de la filière administrative. NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé

Mission Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Rémunération variable en fonction des affaires générées.

Recherche bucheron/bucheronne pour l'abattage, la coupe de bois et la préparation de bois de chauffage.

Créée en 2009 au cœur du Pôle Mécanique Alès-Cévennes, dans le sud de la France, CHAB EVOLUTION / CMR est une écurie de compétition et un pôle technique reconnu, associant course automobile et ingénierie industrielle. Notre cœur de métier est la préparation, l'exploitation et le développement de voitures de course : GT, prototypes modernes et véhicules historiques. CMR s'est forgé une réputation internationale grâce à ses résultats sportifs. Ancrée dans un territoire à forte tradition mécanique, l'entreprise dispose d'un bureau d'études, de pôles d'activités en chaudronnerie, plasturgie, carrosserie, mécanique et assemblage de prototypes, pour accompagner constructeurs et partenaires de la conception à la réalisation de pièces ou véhicules. En pleine phase de développement, CHAB EVOLUTION fait face à de forts enjeux à court terme, offrant à ses collaborateurs l'opportunité de s'impliquer directement dans la croissance d'une structure ambitieuse. Au-delà de la performance technique, nous portons un projet d'équipe où trois valeurs fortes structurent notre quotidien :
Technicité : l'exigence et la précision qui font la différence en compétition.
Sportivité : le goût du dépassement, de l'engagement et du challenge collectif.
Convivialité : la passion partagée, l'entraide et l'esprit d'équipe comme socle de notre réussite. Rejoindre CHAB EVOLUTION, c'est intégrer une structure à taille humaine, au cœur d'une région dynamique et passionnée d'automobile, où se conjuguent performance, innovation et esprit d'équipe. Vous réaliserez les travaux de remise en forme, de réparation et d'élaboration des éléments de carrosserie des véhicules automobiles, en garantissant la conformité technique, la qualité esthétique et la sécurité du véhicule. Activités principales Réaliser la préparation, l'application et la finition des peintures sur les véhicules réparés ou neufs, afin d'assurer un rendu esthétique et durable conforme aux attentes clients et aux normes de qualité et de sécurité.
Préparation des surfaces Poncer, décaper et nettoyer les surfaces à traiter, débosseler et appliquer les mastics de finition si nécessaire, effectuer le masquage des parties du véhicule non concernées par la peinture, appliquer les apprêts et sous-couches.
Application de la peinture Préparer les teintes (mélanges, mises à la teinte, dosages), régler et utiliser le matériel d'application (pistolets, cabines de peinture), appliquer les couches de base, peintures et vernis selon les process définis, respecter les temps de séchage et de cuisson.
Finitions et contrôles Réaliser les retouches, lustrages et polissages pour un rendu parfait, vérifier la conformité esthétique (brillance, homogénéité de la teinte, absence de défauts), contrôler la qualité des produits appliqués et respecter les normes environnementales.
Hygiène, sécurité et organisation Respecter les consignes de sécurité liées aux produits chimiques, solvants et cabines de peinture, entretenir et nettoyer régulièrement le matériel et le poste de travail, veiller à la bonne gestion des stocks de peintures et consommables.
Relation et coordination Collaborer avec les plasturgistes / carrossiers et le chef d'atelier pour planifier les interventions, rendre compte de l'avancement des travaux et signaler les difficultés techniques. Votre profil
Formation technique en peinture
Première expérience réussie dans un poste similaire.
Permis B obligatoire dans le cadre du poste (déplacement et essai des véhicules)
Motivation, polyvalence, sens des responsabilités, autonomie et rigueur.
Esprit d'équipe, disponibilité Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Nous recherchons un (e) cuisinier pour le service du soir (du lundi au vendredi). Vous êtes autonome sur le poste. Salaire à négocier selon expérience.

Au sein d'un restaurant de cuisine bistronomique composé d'une équipe jeune et dynamique et dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (périodes d'alternances en entreprise et en centre de formation), vous apprenez le métier de cuisinier (afin de valider un CAP/BEP). Vous apprendrez à préparer les viandes et les poissons, préparer des repas, cuire des viandes, poissons ou légumes, doser des ingrédients culinaires, Éplucher des légumes et des fruits, préparer les sauces. Planning à définir avec l'employeur. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), vous savez travailler en équipe, vous faites preuve de créativité, d'inventivité, de rigueur et de précision. Vous savez organiser votre travail selon les priorités et les objectifs. Vous faites preuve de sérieux et de motivation. Rémunération : pourcentage du SMIC en fonction de l'âge : 16 à 17 ans : 1re année 27% du Smic, soit 477,07 € et 2ème année : 39% du Smic, soit 689,10 € 18-20 ans : 1re année 43% du Smic, soit 759,77 € et 2ème année : 51% du Smic, soit 901,13 € 21-25 ans : 1er année 53% du Smic, soit 936,47 € et 2ème année : 61% du Smic, soit 1 077,82 € 26 ans et plus : 1er et 2ème année : 100% du Smic soit 1766,96 Afin de pouvoir être éligible au contrat d'apprentissage vous devez avoir entre 16 et 29 ans, pour les personnes reconnues "Travailleur Handicapé" aucune conditions d'âge.

Description succincte du poste : Vous exercez au sein d'un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique). Vous remplacez un congés maternité suivi d'un congés parental jusqu'au 10 juillet 2026. Vous assurez votre mission auprès d'enfants et d'adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes sous la responsabilité du Directeur du CMPP. Le temps de travail est dédié aux principales activités suivantes : Le psychomotricien en CMPP conçoit, met en œuvre à travers une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychomoteurs, de conseil et de prévention. Ses missions sont :
La réalisation de bilans psychomoteurs sur prescription médicale
La réalisation de bilans d'évolution en cours de prise en charge, si nécessaire
La participation aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire, et à l'élaboration du projet de soins global de l'enfant
La mise en œuvre de suivis psychomoteurs individuels et/ou de groupe (seul(e) ou coanimée avec un autre thérapeute), en veillant à maintenir le lien avec la famille au cours de celles-ci ou en lui proposant, en cohérence avec le projet de soin, des guidances parentales, des suivis parents/enfants.
L'articulation avec les autres membres de l'équipe
La mise en relation et le travail en réseau avec les partenaires extérieurs : participation aux équipes éducatives, contacts téléphoniques .
La participation à des actions de prévention Profil demandé :
DEPS : Diplôme d'état de psychomotricien Lieu d'exécution habituel du contrat de travail : Ce temps de travail est exercé sur le site Prés Saint Jean du CMPP d'Alès. Rémunération et avantages : Rémunération selon la grille de la Convention Collective 1966 avec une reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par cette convention. Prime Ségur 2 et Laforcade Mutuelle d'entreprise (MGEN)
Régime de prévoyance avantageux
œuvres sociales (chèque vacances et chèque Cadhoc, Helloadere)
congés trimestriels (10 semaines de congés)
Remboursement des déplacements pour se rendre sur les antennes
Actions de formations individuelles ou collectives régulières. Recrutement : La session de recrutement aura lieu courant novembre pour une prise de poste au 01 décembre 2026.

En tant que MECANICIEN POIDS LOURD, vos missions seront de :
Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids-Lourds Industriels et VUL qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité.
Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations.
Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation.)
Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier.
Détecter les éléments à changer (Usure, danger.)
Préparer les véhicules pour le passage aux mines
Utiliser les bancs de freinage.
Intervenir sur les éléments suivants : moteurs, boîtes de vitesses, pont, suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, hayon élévateur.
Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Mécanicien Poids Lourd dans un réseau constructeur ou de réparation.
Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. Le Permis C seraient un plus.
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00469

Missions :
Entretien du logement et du linge
Aide aux courses et préparation des repas
Aide administrative
Accompagnement social/animation social
Accompagnement extérieur Missions en plus pour les auxiliaires de vie sociale et les employé(e)s à domicile :
Aide à l'habillage
Aide à l'alimentation
Aide à la toilette
Aide aux transferts
Aide au lever et au coucher
Veille à la prise des médicaments préparés par l'IDE Type de contrat : CDD à temps partiel. Date de début : Dès que possible Lieu de travail : Alès et alentours Rémunération : Entre 1 801,80 et 2048.35 € brut / mois + possibilité de reprise de l'ancienneté. Les + de notre convention collective :
Prise en charge mutuelle à 58% par l'employeur.
Prise en charge des frais kilométriques : 0,42 euros / km.
Les déplacements entre les interventions sont considérés comme du travail effectif et rémunérés comme tel (en temps et en KMS).
Temps partiel : plage d'indisponibilité en jour ou heure en fonction de votre temps de travail. A définir ensemble.
Compte Epargne Temps. Nos avantages
Planning travaillé avec un responsable qui prend en compte vos demandes (horaires/jours travaillés/indisponibilités).
Dimanche en roulement pour les auxiliaires de vie sociale et les employé(e)s à domicile.
Heures dimanche et jours fériés majorées de 60%.
Secteur d'intervention limité.
Accompagnement à la prise de poste (12h de tutorat pour les agent(e)s à domicile et 16h pour les employé(e)s à domicile et auxiliaires de vie sociale).
Prise en charge des frais kilométriques à partir du 12ème km pour les trajets domicile/client.
Avantages divers du CSE (chèques cadeaux à Noël et anniversaire, adhésion au Club Employés pour bénéficier de produits et de services à prix remisés, réduction tickets cinéma, participation adhésion club de gym, etc.).
Réunions d'analyse des pratiques professionnelles. Profil recherché :
Diplôme requis : Pour les agent(e)s à domicile : Aucun. Pour les employé(e)s à domicile : Titre ADVF, titre employé familial polyvalent, BEP carrière sanitaire et sociale ou BEPA option services, spécialité services aux personnes. Pour les auxiliaires de vie sociale : DE AES, DE AS, DE AVS ou CAFAD mention complémentaire « aide à domicile ».
Expérience : Débutant(e) accepté(e) mais expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée.
Savoir-être : Sens de l'écoute, savoir s'adapter à la situation de chaque personne et à ses attentes, sens de discrétion et respect de l'intimité de la personne, sens du relationnel, esprit d'initiative et autonomie.
Savoir-faire : Connaissances en matière de santé et d'hygiène.

Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes d'aide à la vie quotidienne (ménage courant, repassage, courses, aide aux repas, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants) pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Au domicile de personnes âgées mais aussi d'actifs, vous assurerez en toute autonomie des missions d'aide à la vie quotidienne :
Ménage courant
Repassage
Courses et accompagnements extérieurs
Préparation et service de repas Selon vos compétences, vous assurerez également de l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne :
Aide au coucher/lever
Aide au transfert
Aide à la toilette Une formation préalable au recrutement sera mise en place Avantages : Trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, Possibilités d'aides auprès d'Action Logement, Téléphone portable professionnel, Politique de prévention des risques professionnels, Equipement de travail.

Chez Gouiran Beauté, la beauté commence par l'humain ! Ton job chez nous ? Être le(la) pro du conseil client : guider chaque client pour qu'il trouve LE produit parfait. Booster les ventes : proposer des produits complémentaires, fidéliser nos clients et atteindre les objectifs. Gérer la caisse avec le sourire : fluidifier les achats et encaisser avec efficacité. Faire vivre le magasin : gérer les stocks, mettre en avant les nouveautés et créer un espace agréable. Rester à l'affût des tendances : comprendre les besoins des clients et faire remonter les tendances. Pas d'inquiétude, tu seras accompagné(e) et formé(e) ! Ton Manager et ton Responsable de Région seront là pour t'aider à performer et évoluer. Prêt(e) à relever le défi ? Le profil qu'on recherche ? Passionné(e) par la beauté (coiffure, esthétique, produits tendances). À l'aise avec les clients et toujours prêt(e) à partager des conseils. Motivé(e), dynamique et avec un bon esprit d'équipe. Alors, tente ta chance ! Pourquoi rejoindre la #TeamGouiran ? Un job dans une entreprise dynamique et familiale ! Formation et accompagnement pour devenir expert(e) en produits de beauté. Mutuelle ALAN et ses nombreux services + (80% pris en charge). Primes attractives sur objectifs. Tarifs VIP sur nos produits + dotations produits. Carte Ticket Restaurant SWILE. Avantages CSE (chèques cadeaux, vacances.). Dispositif d'épargne salariale. Une équipe fun, passionnée et prête à t'accueillir ! Infos utiles Lieu : Alès (30) Contrat : CDI 24h00 Date de début : novembre 2025 Salaire : 1 291.51 € brut mensuel Comment postuler ? 1. Envoie-nous ton CV + lettre de motivation 2. Nous analysons ta candidature avec beaucoup d'attention (promis !) 3. Entretien téléphonique si ton profil correspond 4. Présentation au Responsable concerné 5. Si on a un coup de cœur. on t'envoie une offre Dans tous les cas, on te répondra, que ce soit positif (on l'espère) ou négatif. Même si tu n'as pas d'expérience, OSE ! Chez nous, c'est la motivation qui compte le plus. Ton intégration dans la Team Gouiran Dès ton arrivée, ton manager et tes collègues seront là pour t'accueillir et t'accompagner ! Tu seras formé(e) sur nos procédures internes, techniques de vente et produits pour être au top rapidement. Tu auras également un accès illimité à notre intranet My Gouiran, où tu trouveras : Les dernières actualités de l'entreprise Des infos produits et techniques de vente Des supports pratiques et théoriques Un recrutement inclusif et engagé Chez Gouiran Beauté, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances et à lutter contre toute forme de discrimination, y compris en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap. Alors. prêt(e) à rejoindre une team de passionnés ? Postule maintenant !

Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous intégrerez l'équipe d'Internat. Vous aurez pour principales missions :
Evaluation des besoins de santé, réaliser des bilans de santé à l'arrivée de l'enfant et régulièrement,
Intervenir en cas d'urgence médicale et organiser si nécessaire le transfert vers un établissement médical,
Sensibilisation, organiser des ateliers sur l'hygiène, la nutrition, la prévention des addictions,
Accompagnement psychologique, repérer les signes de souffrance et orienter vers les professionnels,
Travailler avec les éducateurs, psychologues, médecins et autres professionnels pour une prise en charge de la personne accueillie,
Rédiger des comptes rendus et participer aux réunions d'équipe pour assurer la continuité des soins et du projet éducatif, PROFIL DU CANDIDAT Formation
Expérience professionnelle Diplôme d'état d'infirmier Critères indispensables Permis VL Compétences comportementales Capacité d'intégration dans une équipe pluridisciplinaire Capacité d'écoute Organisation, rigueur et implications demandés. Sens de l'observation et vigilance Ethique et déontologie CANDIDATURE AU PLUS TARD LE : 30.11.2025 DATE SOUHAITE DE PRISE DE FONCTION : 01.12.2025 Infirmier H/F à Temps plein 0.75 ETP (26 heures 25 hebdomadaires) selon CCN 66

On cherche un(e) mécano qui déchire ! Tu sais manier une clé comme personne ? Autonome, débrouillard(e) et motivé(e) ? On veut te rencontrer ! On te propose :
Un environnement de travail dynamique et convivial.
Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.
Un salaire compétitif avec des avantages sociaux.
Une possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. Poste disponible tout de suite CV sur place ou pdv09735@mousquetaires.com