Offres d'emploi à Saint-Martin-Petit

Le PPMS recrute pour son service ehpad un/e maitre/sse de maison Activités principales :
Accompagnement du résident tout au long de son parcours de santé.
Accueil et installation du résident aménagement de l'environnement (confort et sécurité).
Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne.
Rédaction et mise à jour du dossier résident
Entretenir l'environnement immédiat du résident.
Effectuer les actions de nettoyage ou de désinfection de locaux dans le cadre des protocoles d'hygiène et de l'organisation du travail définie dans le service.
Veiller à l'entretien des matériels mis à sa disposition.
Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Aide aux repas des résidants Activités annexes :
Participer aux diverses réunions destinées à promouvoir l'amélioration de la qualité du service rendu et des prises en charge
Participer activement aux formations nécessaires à l'amélioration de ses compétences.
Participer aux réunions institutionnelles (avec IDE hygiéniste) et aux groupes de travail
Travailler en collaboration et sous sa responsabilité avec les IDE et l'IDE hygiéniste
Travailler en collaboration avec tous les personnels intervenant auprès du résident Travail 1 week-end sur 3 Horaires variables : soit 6h45-14h30 / 12h30-20h15

Vous serez chargé(e) de la conduite de véhicules sanitaires. L'activité inclut de la manipulation de patients ainsi que du brancardage. Vous serez aussi en charge du nettoyage et de la désinfection des véhicules et du matériel. Poste à pourvoir immédiatement. DIPLOME OBLIGATOIRE

Vos missions au sein du béguinage de Marmande : 1) Elaboration et suivi du projet de vie sociale et partagée
Assurer la concertation et l'élaboration avec les habitants d'un projet de vie sociale et partagée et d'une charte de vie sociale et partagée (mon quotidien au béguinage), mise en place d'un fonctionnement respectant les besoins, rythmes de vie et attentes Pilotage du projet Mise à jour et ajustements du projet de vie sociale et partagée
Enregistrer sur tableur les informations permettant d'établir un suivi mensuel des actions réalisées, des actions engagées par rapport au projet initié
Etablir le budget annuel de fonctionnement du projet en lien avec le directeur de l'association, suivre mensuellement les dépenses par rapport au budget
Transmettre les documents justificatifs de dépenses (matériels et fournitures, intervenants externes) Reporting
Rédiger des comptes rendus des actions chaque mois 2) Animation de la vie sociale et partagée
Participer aux activités intérieures ou extérieures avec les béguins quand les béguins le souhaitent
Planifier les activités en collectif en relation avec les associations ou prestataires
Etre source de propositions pour le développement de la vie sociale et partagée dans une dynamique de réseau local afin de favoriser l'inclusion sociale des habitants
Encourager et aider à la prise d'initiatives collectives
Aider à la participation citoyenne
Veiller à la bonne cohérence du planning d'activités du projet de vie sociale et partagée et des ateliers de préservation de l'autonomie et accompagnement santé 3) Soutien et veille Soutien de la convivialité, facilitation et régulation du vivre ensemble Faciliter les relations avec le propriétaire bailleur, assurer l'interface locative sur les besoins individuels et dans les gestion des espaces partagés Expérience exigée auprès des personnes seniors et en animation de groupe. Pas de travail les samedis et dimanches, Prise de poste février/mars 2026

L'association SOLINCITE recrute pour de Dispositif Soins Education Enfants un moniteur éducateur (H/F) ou éducateur spécialisé (H/F). MISSIONS :
Travail auprès des enfants souffrant de troubles de la personnalité, en individuel et collectif sur les antennes,
Liens avec les familles,
Liens avec l'équipe pluridisciplinaire,
Inscription des enfants à la citoyenneté et dans le droit commun,
Transmission des informations et rédaction d'écrits,
Relations extérieures avec les partenaires,
Travail en accueil de jour et internat. Profil recherché
Avoir le sens du travail en équipe
Capacité à s'organiser, à être autonome
Capacité à élaborer, gérer et transmettre les informations
Expérience auprès des enfants souffrant de troubles psychiques souhaitée Les candidatures (lettre manuscrite, C.V et diplômes.) seront adressées par courrier et/ou par mail à : avant le 17 Octobre 2025 : pole.enfance@solincite.org Monsieur SPIESSER Benoît Directeur Dispositif Soins Education Enfants Poste à pourvoir dès que possible

Nous recherchons un ou une auxiliaire ambulancier diplômé(e). Vous intervenez dans le transport sanitaire de personnes, vous devez avoir le sens du contact et êtes le garant de l'image de l'entreprise. Vous devez être titulaire du permis de conduire depuis au moins 3 ans. Vous serez amenés à faire des déplacements régionaux.

Nous recherchons un ou une auxiliaire ambulancier diplômé(e). Vous intervenez dans le transport sanitaire de personnes, vous devez avoir le sens du contact et êtes le garant de l'image de l'entreprise. Vous devez être titulaire du permis de conduire depuis au moins 3 ans. Vous serez amenés à faire des déplacements régionaux.

Fiageo Groupe Delbos est une entreprise de transport par bus et autocars basée en Lot-et-Garonne, en Nouvelle-Aquitaine. Nous recrutons un Conducteur de car polyvalent H/F en CDI à temps partiel. Vous serez en charge du transport routier de voyageurs et pourrez être amené à intervenir sur des différents circuits (lignes régulières, transport scolaires, urbain etc.) à bord de véhicules de différentes tailles, aux alentours de la ville de Marmande (47). Vos missions seront les suivantes :
Accueillir, informer et assister les passagers avec un souci permanent de sécurité,
Prendre connaissance de sa feuille de route à l'aide du web planning.
Récupérer son véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de fonctionnement.
Diagnostiquer les pannes de son véhicule et en informer les services techniques chargés de l'entretien.
Anticiper les incidents sur son parcours et assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers en respectant les horaires.
Délivrer les billets et être responsable de sa caisse (selon le type de transport).
Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning.
Utiliser et renseigner le matériel technologique à bord du véhicule. Profil: Vous possédez le permis D, et la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Vous êtes reconnu pour votre ponctualité, votre sens du service client et de la courtoisie. Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles. Conditions : Date de début de contrat : dès que possible Contrat : CDI Temps partiel Horaires : Contrat de 67 heures/mois minimum (800h/an). Rémunération selon qualification et expérience. Nos avantages : 13ème mois après un an d'ancienneté Intéressement après un an d'ancienneté Mutuelle (prise en charge par l'entreprise à 70%) Avantages CSE Formation interne

Pour un restaurant-pizzeria vous assurez le service en salle ainsi que l'entretien de celle-ci. Service midi et soir du mercredi au samedi ainsi que le dimanche soir de 18h00 à 22h30. Merci de bien vouloir vous présenter directement à Mme BELMONTE, 20 rue LABAT, 47200 MARMANDE à partir de 11h45 ou de contacter par téléphone pour prendre rendez-vous.

Manpower recherche une entreprise spécialisée dans le commerce de matériaux de construction, un Magasinier
(H/F)
Décharger les camions.
Organiser l'entreposage des produits.
Préparer les commandes.
Gérer les demandes de réapprovisionnement.
Accueillir et conseiller les clients.
Orienter la clientèle efficacement.
Respecter les consignes de sécurité.
Utiliser les équipements de protection individuelle. Vous possédez une expérience solide en entreposage et vente, maîtrisez les techniques de préparation de commandes, et faites preuve de rigueur et d'autonomie. Votre dynamisme contribuera à votre succès certainement. CACES 1.3.5 OBLIGATOIRE Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Agence d'assurances AXA située à Marmande depuis 1954, recherche des collaborateurs ou collaboratrices généralistes ou à dominante commerciale. Avec une formation dans l'Assurance ou la Banque et dans ce cas, débutant accepté. ou Avec une expérience significative dans l'assurance ou la banque sans diplôme exigé. Un bon niveau général ou d'études est indispensable. La maitrise de l'anglais serait un plus. Plusieurs postes en CDI sont à pourvoir rapidement. Salaire à négocier selon profil.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Notre établissement recherche un (e) préparateur esthétique automobile. Vos missions seront, entre autres,
nettoyage intérieur et extérieur
préparation carrosserie et vitrages
petites mécaniques rapides, telles que les pneus, essuie-glaces . Possible formation interne.

Depuis 60 ans, la société Wendel est spécialisée dans l'univers du carrelage, de la salle de bains, de la plomberie, du chauffage et de la climatisation. Avec une implantation de 10 magasins en Nouvelle Aquitaine et Occitanie, elle compte aujourd'hui 160 collaborateurs. Elle développe une offre qualitative de produits et de matériaux et propose des solutions clés en main premium. Wendel propose des équipements et des services innovants pour simplifier le quotidien des particuliers et professionnels. Au sein d'une équipe dynamique, dédiée à la satisfaction de nos clients, vos missions s'articulent autour des axes suivants :
Accueillir, conseiller et servir les clients professionnels et particuliers au comptoir
Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées
Préparer les commandes clients
Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises
Participer à la gestion des stocks (inventaires, réassorts)
Veiller à la bonne tenue du magasin et du dépôt (propreté, mise en valeur des produits) Profil recherché :
Expérience souhaitée en vente comptoir ou en logistique/magasinage
Titulaire du CACES 3 et 5 avec expérience en conduite
Connaissance des fournitures industrielles ou techniques appréciée
Bon relationnel, sens du service client, esprit d'équipe
Rigueur, organisation, dynamisme Ce que nous offrons :
Un poste polyvalent au sein d'une équipe conviviale
Un environnement stimulant dans une entreprise à taille humaine
Formation aux produits et outils
Rémunération attractive selon profil + avantages (primes, tickets restaurant, etc.)
CDI 39h/semaine Envie de rejoindre une entreprise engagée et proche de ses clients ? Alors postule à cette offre ! Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir dans l'équipe Wendel ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages :
Intéressement et participation
Réductions tarifaires
Permis/certification: CACES 3 et 5 (Requis)

Faire de la classe un incubateur avec une approche ludique et pédagogique. Ton mandat consiste à stimuler les apprentissages concrets chez les jeunes, en leur montrant ce qu'est la réalité quotidienne d'une entreprise dans un domaine qui les passionne. Par l'entremise d'entreprises réelles dans le cadre de leur scolarité, les jeunes sont placés dans un environnement favorable à créer de la valeur ajoutée dans leur milieu. Les ateliers se déroulent essentiellement en classe, en étroite collaboration avec les enseignants. CONDITIONS
Période : 3 novembre à fin juin;
Type de contrat : CDD temps partiel annualisé (environ 11h / semaine);
Secteur : Marmande;
Rémunération : 13,50 € brut / heure;
Mode de travail :
Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail;
Pendant les vacances scolaires : télétravail.
Planning : lundi : 8h30-9h30 (réunion en distanciel) Interventions en classe: jour inconnu à ce jour La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel; RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
Transmettre aux jeunes le vocabulaire entrepreneurial (la fibre aussi !);
Accompagner les jeunes à travers toutes les étapes de la création des plans d'affaires ;
Contribuer à la gestion des activités quotidiennes des entreprises à la suite de leur ouverture. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES
Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école;
Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès;
Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable;
Superviser les jeunes et assurer leur sécurité;
Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires;
Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers;
Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES Scolarité
Formation en lien avec le domaine de l'entrepreneuriat, de la gestion, de l'administration ou de tout autre domaine connexe. Expérience
Expérience de travail et habiletés avec les jeunes ;
Connaissance en entrepreneuriat (plan d'affaires, marketing, étude de marché, plan financier) ;
Aptitude à organiser et animer des ateliers. Seront considérés comme des atouts
Toute expérience avec les jeunes en difficultés d'apprentissage ou de comportement ;
Bénévolat ou toute autre expérience concrète avec les jeunes (colonie de vacances, aide aux devoirs, etc.) ;
Désir d'être un modèle pour les élèves et d'agir en tant qu'agent de changement social. Logiciel
Suite Office. IMPORTANT La vérification d'antécédents judiciaires est requise pour travailler avec une clientèle vulnérable. Cette vérification se fait lors de l'embauche.

Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local SUD OUEST. Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons). Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel. Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.

Missions Principales : Le(la) Chef (fe) de service a une fonction généraliste qui nécessite une vision globale du service et de ses environnements dans le cadre des dispositifs législatifs et réglementaires en rapport avec l'activité avec une spécificité attendue sur l'accueil diversifié (accompagnement APJM, AEMORH.). Par délégation du directeur et en accord avec le projet d'établissement, le (la) chef(fe) de service exerce principalement les missions suivantes :
Assurer la mise en œuvre du projet éducatif de l'association et accompagner les changements;
Garantir, assurer le respect des dispositions règlementaires et législatives, des actions éducatives auprès des enfants et des familles;
Élaborer en équipe pluriprofessionnelle et mettre en œuvre et assurer le suivi des projets personnalisés;
Développer des supports méthodologiques pour structurer et évaluer les actions portées par les services,
Favoriser le développement des projets proposés par les équipes des services dont il (elle) est responsable;
Assurer la gestion et animation des ressources humaines;
Assurer la gestion du budget dédié à l'activité de son service:
Garantir la continuité du service par la gestion de planning et assurer les astreintes;
Proposer un management d'équipe en mode collaboratif et bienveillant;
Contribuer à la coordination entre les différents services éducatifs;
Faciliter le lien avec les familles et en réseau avec les partenaires sociaux,
Contribuer à la démarche d'évaluation de la qualité.
Evaluer les actions et les projets déployés au regard du projet d'établissement, Compétences attendues :
Bonne connaissance de l'environnement socio-institutionnel
Maîtrise de la gestion de projet
Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets individualisés
Bonne connaissance des droits des « usagers » tels que définis par la loi du 2 janvier 2002, capacité à mettre en place des procédures pour les faire respecter
Méthodologie et outils d'analyse et de diagnostic des besoins des personnes accueillies
Bases solides en techniques de management
Bonne maîtrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation
Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles
Capacité à élaborer un budget Aptitudes professionnelles :
Qualités relationnelles et de communication
Qualités d'écoute et disponibilité
Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions
Capacité à diriger une équipe et déléguer des responsabilités,
Capacité à fédérer les professionnels autour du projet de service
Capacité d'analyse et de distanciation
Sens des responsabilités Formation
Qualifications :
Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (anciennement niveau II), type CAFERUIS, DEIS, DESJEPS, avec une expérience de direction dans le secteur social ou médico-social.
Titulaire du Permis B en cours de validité Conditions d'exercice :
Lieu de travail : Siège de l'association, service Accueil Diversifié
CDI à temps plein 39 heures semaine (CP et RTT)
Cadre 2 niveau 2 de la CCNT du 15/03/1966
Rémunération selon expérience
Astreintes partagées avec les cadres Adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) Association Educative Foyer du Château A l'attention de Madame LEDIGABEL Présidente de l'Association Educative Foyer du Château Par courriel : secretariat@foyerduchateau.fr

Vous assurez le suivi socio-professionnel de chaque salarié avec l'objectif de les accompagner vers un emploi durable. Missions principales :
Accompagner des personnes en insertion professionnelle dans leur parcours socio-professionnel.
Réaliser des entretiens individuels pour évaluer les besoins et élaborer des projets personnalisés.
Animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi, savoir-être, etc.).
Collaborer avec les partenaires locaux (France travail, missions locales,Cap emploi )
Assurer un suivi régulier des bénéficiaires et évaluer leur progression.
Participer à la dynamique d'équipe et aux réunions de coordination.

Dans le cadre d'un remplacement pour cause de congés parental au sein d'une cuisine centrale pour une école élémentaire C'est un poste à 35h annualisé Travail sur 4 jours : lundi/mardi/jeudi/vendredi 7h/16h Missions principales Préparation des repas : Aider à la préparation des plats (épluchage, découpage, mise en place des ingrédients). Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Suivre les consignes des cuisiniers ou responsables de cuisine. Service des repas : Servir les élèves et le personnel scolaire dans le respect des règles de courtoisie. Veiller à la propreté et à l'ordre dans le self-service ou la cantine. Adapter le service en fonction des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires). Nettoyage et entretien : Nettoyer les locaux, le matériel et les équipements de cuisine. Participer à la plonge et au rangement des espaces de restauration. Respecter les protocoles de désinfection et de gestion des déchets. Accueil et encadrement : Assurer un accueil bienveillant des enfants et des adultes. Surveiller les élèves pendant les temps de repas (comportement, sécurité). Collaborer avec l'équipe éducative pour le bon déroulement du service. Compétences et qualités requises Savoir-faire : Connaissance des règles d'hygiène alimentaire. Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes. Expérience en restauration collective (un plus). Savoir-être : Sens du contact et patience avec les enfants. Rigueur, ponctualité et respect des horaires. Adaptabilité et réactivité face aux imprévus.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Nous recherchons pour un cabinet d'expertise comptable situé à Marmande un(e) assistant(e) juridique. Les avantages proposés par le cabinet sont nombreux :
Une conciliation vie personnelle et professionnelle avec une flexibilité des horaires
Un environnement de travail agréable
Rémunération évolutive Vos missions : la gestion du secrétariat juridique courant et exceptionnel (AGO, apport de titres- TUP, apport de branche d'activité, réduction de capital...) Vous travaillerez sous la responsabilité d'une juriste confirmée. Vous justifiez d'une expérience de 1 an en cabinet d'expertise comptable ou cabinet d'avocat à un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre sens du travail en équipe, votre rigueur et votre investissement. Vous souhaitez rejoindre un environnement convivial, humain et une équipe stable.

Description : Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Conforama propose, à travers son réseau de magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir. Et si nous partagions nos ambitions ? Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Vous êtes un/une professionnel(le) de terrain, méthodique, avec le sens du service et du commerce. Et si vous deveniez Technicien de maintenance itinérant ? Votre quotidien chez Conforama :
Vous intervenez essentiellement sur une zone géographique dédiée et assurez en toute autonomie les réparations des produits blanc chez les clients. A votre disposition : Voiture, smartphone, tablette, outils constructeurs d'aide aux diagnostics, pièces détachées pour les réparations livrées jour J dans votre véhicule, formations sur toutes les nouveautés technologiques, matériel innovant, accompagnement à la mobilité ! Profil recherché : Ce qui va nous attirer !
De formation Bac Pro/BTS, vous maîtrisez la technicité des produits Blanc. Organisé(e) et méthodique, vous êtes attentif(ve) à tous les détails. Vous avez des connaissances produits et marques. Vos compétences techniques, votre sens du contact et votre bonne communication orale seront les clés de votre réussite dans ce poste ! Participez à l'aventure CONFORAMA
parfait allié du confort pour tous !

Nous recherchons un chef d'équipe (H/F) pour superviser notre équipe de nettoyage. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des opérations quotidiennes, en veillant à ce que les normes de propreté et de qualité soient respectées. Vous serez également responsable de l'encadrement et du développement des membres de votre équipe de 20 à 40 agents. Responsabilités Superviser et coordonner les activités de l'équipe de nettoyage pour garantir un service efficace et de qualité Former, encadrer et motiver les membres de l'équipe afin d'atteindre les objectifs fixés Effectuer les contrôles qualité, mise en place des procédures Assurer le respect des procédures de nettoyage et des normes d'hygiène Évaluer les performances des employés et fournir un retour constructif Gérer les plannings et répartir les tâches en fonction des besoins opérationnels Signaler toute anomalie ou besoin d'entretien au responsable hiérarchique Participer activement aux opérations de nettoyage lorsque nécessaire Profil recherché Une expérience significative en management, idéalement dans le secteur du nettoyage Des compétences avérées en supervision d'équipe Un sens aigu du leadership et la capacité à inspirer votre équipe Un bon esprit d'analyse et une attention particulière aux détails Une excellente communication et une capacité à travailler sous pression Une compétence dans le nettoyage des restaurants, locaux commerciaux Si vous êtes passionné(e) par le management d'équipe et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire la différence au sein de notre équipe ! Avantages : Véhicule de service Prime annuelle

Chez Domusvi, en tant qu'animateur(trice), vous avez pour mission de concevoir et de coordonner des activités sociales et culturelles dans un cadre particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en collaboration avec toutes les équipes, vous contribuez à l'élaboration des projets personnalisés pour les résidents. Vous serez chargé(e) de :
Concevoir, organiser et animer des activités variées favorisant le bien-être, la créativité et la participation des résidents ;
Développer des projets favorisant l'inclusion sociale et les échanges intergénérationnels ;
Mettre en place des sorties extérieures (culturelles, sportives, citoyennes...) adaptées aux capacités et envies des résidents ;
Créer et entretenir des partenariats locaux avec les acteurs du territoire (écoles, associations, institutions culturelles, commerces de proximité...)
Participer à la vie de l'établissement et contribuer à la réflexion sur le projet global d'animation.
Travailler en lien avec le PASA (Pôle d'Activité et de Soins Adapté)
Développer des activités manuelles en lien avec les évènements du calendrier
Piloter les commissions animation 4 fois par an Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents.

L'ajusteur réalise l'ajustage manuel des pièces aéronautiques conformément aux dossiers de fabrication, dans le respect des coûts, qualité et délais de production. Il participe activement à la démarche d'amélioration continue de l'entreprise. Activités confiées : Appliquer le dossier de fabrication (fiches suiveuses, instructions, croquis) Réaliser les opérations d'ajustage (traçage, taraudage, sciage, lamage, fraisurage, alésage, redressage, ébavurage.) Ragréer la pièce jusqu'à obtention de l'épaisseur et des dimensions spécifiées dans le dossier de fabrication Effectuer un contrôle visuel d'aspect en fonction des exigences du dossier de fabrication et de la fiche de contrôle intégré Remplir les documents associés au suivi de production et contrôle qualité de la pièce (fiche traçabilité, auto-contrôle, FNC).

Postes à pourvoir via la méthode de recrutement par simulation (MRS) : Nous vous invitons à postuler sur cette offre afin de valider votre participation à la réunion d'information qui aura lieu le 24 octobre à 9H sur le site de l'entreprise vous présentant les postes et la méthode (inscription obligatoire), merci de vous munir d'une pièce d'identité en cours de validité. Visite de site prévue , pour votre sécurité merci de porter pantalon et chaussures fermées (vous pouvez prévoir des chaussures de sécurité si vous en avez,) . L'ajusteur réalise l'ajustage manuel des pièces aéronautiques conformément aux dossiers de fabrication, dans le respect des coûts, qualité et délais de production. Il participe activement à la démarche d'amélioration continue de l'entreprise. Activités confiées : Appliquer le dossier de fabrication (fiches suiveuses, instructions, croquis) Réaliser les opérations d'ajustage (traçage, taraudage, sciage, lamage, fraisurage, alésage, redressage, ébavurage.) Ragréer la pièce jusqu'à obtention de l'épaisseur et des dimensions spécifiées dans le dossier de fabrication Effectuer un contrôle visuel d'aspect en fonction des exigences du dossier de fabrication et de la fiche de contrôle intégré Remplir les documents associés au suivi de production et contrôle qualité de la pièce (fiche traçabilité, auto-contrôle, FNC).

Vous serez responsable de l'ensemble de la ligne de production de l'arrivée des produits jusqu'à leurs transformations.Les attendus sur ce poste :
Piloter des lignes de transformations de fruits et légumes.
Réaliser les réglages, les changements de formats nécessaires à la production.
Encadrer une équipe de 2 à 6 personnes.
Renseigner les fiches d'enregistrements, autocontrôles.
Assurer le nettoyage de l'atelier et des lignes.
Participer à la performance de l'atelier et à l'amélioration continu. Vous travaillez en 3X8 . Une formation interne au poste sur la ligne de production Vous êtes motivé pour apprendre et vous souhaitez et évoluer dans une entreprise. Vous êtes titulaire d'un CAP/BAC/BTS dans les domaines de la conduite de système de production automatisée, automatisation, électrotechnique, électroniques ou d'une d'une expérience similaire. Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3. Vous êtes autonome, dynamique, réactif, et rigoureux.

Mission principale :
Maintenance et réparation des engins en retour de location
Remise en condition des matériels en retour de location Mission et activités du poste:
Aide mécanicien
Vidange, graissage, remplacement de filtres...
Petites réparations, remplacements des pièces défectueuses..
Déplacements, rangements des différentes machines sur le parc. Une formation et accompagnement de l'intérimaire sont prévus Travail en extérieur et en intérieur exclusivement sur le site
Il vous faut être titulaire du CACES : R489 Cat 7, R486 cat , R482 cat G
Des connaissances mécaniques
Rigoureux , organisé et appliquée
Respect des règles de sécurités

Notre agence Adéquat de MARMANDE recrute de nouveaux talents : Technicien Bureau d'Etudes (F/H) Missions :
Réalise des projets de développement et les études techniques sur des réalisations spécifiques,
Réaliser des plans, notices et documents techniques,
Réaliser des estimations de coûts et de consommé de matière,
Qualifier les demandes du point de vue technique,
Travailler en étroite liaison avec la production et l'équipe commerciale. Profil :
Vous avez suivi une formation BTS Bac +2 ou plus en école
Vous avez deux ans d'expériences,
Vous êtes automne , vous avez le sens de la relation et du service. La connaissance de TOP SOLID, Autocad, Smart Wop serait un pl us Rémunération et avantages :
Rémunération déterminée en fonction de la formation et de l'expérience. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat de MARMANDE recrute un Opérateur de production (F/H). Missions :
Assemblage de pièces pour la fabrication de mobilier,
Utiliser les machines de production,
Effectuer la maintenance de premier niveau .
Utilisation du charriot CACES R 489 Catégorie 3 Profil :
Titulaire CACES R489 Catégorie 3
Faire preuve de réactivité, de rigueur et de précision
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Modernes au lycée Val de Garonne à Marmande (47) du 10 octobre 2025 au 15 novembre 2025. Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Connaître les programmes d'enseignement
site EDUSCOL
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques :
Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement.
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers :
Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature).
Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.
Maîtrise des technologies de l'information et de la communication

Tu veux relever un vrai défi ? Une toute nouvelle salle de Pilates Reformer ouvre bientôt à Marmande, et on cherche un(e) coach sportif passionné(e) pour en prendre les commandes. Pilates Matwork 1&2 exigée. Formation reformer possible. Ta mission : Gérer le studio au quotidien Animer les cours de Pilates Reformer Accueillir, conseiller et fidéliser les clients Participer au développement d'un projet neuf et ambitieux Profil recherché : Dynamique, autonome et responsable Envie de s'investir dans un concept innovant Une formation au Pilates Reformer est un plus (sinon, possible accompagnement) Poste : Temps plein Ouverture prochaine à Marmande (47) Salaire selon profil Un projet neuf, une salle moderne, une vraie liberté d'action. Si tu veux être le pilier de cette nouvelle aventure, c'est le moment. → Candidature : CV + petit mot sur toi. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, Indépendant / freelance

Vous avez à cœur d'accompagner les personnes en situation de handicap ou les aînés dans leur quotidien ? Rejoignez Vitalliance, une entreprise humaine et engagée depuis près de 20 ans, avec plus de 150 agences partout en France, 8 500 collaborateurs passionnés et plus de 15 000 clients Ce que nous vous proposons : Un poste d'Auxiliaire de Vie pour accompagner des personnes en situation de handicap et des aînés sur le secteur de Marmande. Votre mission : Etre motivé(e), bienveillant(e) pour faciliter le quotidien et contribuer au bien-être à domicile Vos journées peuvent inclure : Aide au lever, au coucher, aux déplacements (transferts) Aide aux soins d'hygiène de vie Préparation des repas et accompagnement à la prise Accompagnement aux rendez-vous médicaux et sorties Stimulation intellectuelle, sociale ou accompagnement aux loisirs Utilisation du matériel médical (formation assurée si besoin) Ce que vous pouvez apporter : Savoir-être : Écoute, empathie, bienveillance Ponctualité et discrétion Autonomie et professionnalisme Savoir-faire : Maîtrise des gestes techniques liés à l'accompagnement Adaptation de la communication avec les bénéficiaires et leurs proches AET ou autre formation spécifique ? On vous forme avec plaisir ! Les + de la Team Vitalliance : Un CDI stable et sécurisé Mutuelle digitale avec remboursement en 24h et tchat médical gratuit Participation aux bénéfices (-500€ brut/an) Frais de transport remboursés à 100% et 0,40€/km pour vos trajets Valorisation de vos diplômes et expériences Une équipe de proximité, à l'écoute et des événements locaux entre collègues De belles perspectives d'évolution partout en France Contrat et planning : CDI à temps partiel (28h/semaine
évolutif vers temps plein) Horaires : 8h/20h ou 20h/8h (planning défini à l'avance) Rémunération selon expérience : Niveau 1 : < 3 ans d'expérience → 11,88 €/h brut Niveau 2 : diplôme ou ≥ 3 ans d'expérience → 12,10 €/h brut Niveau 3 : diplôme + ≥ 5 ans d'expérience → 12,29 €/h brut (certificats de travail obligatoires pour justifier l'expérience) Rejoignez une entreprise qui a du cœur, et qui place l'humain au centre de tout. Chez Vitalliance, on ne travaille pas seulement, on s'engage. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un quotidien plus doux pour ceux qui en ont besoin.

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Solier Moquettiste H/F Vos missions: Sous la direction du Chef d'équipe, vous effectuez les missions suivantes :
Préparation des chantiers : Vous analysez les plans et spécifications techniques pour comprendre les exigences du projet.
Installation des revêtements : Vous posez des sols en PVC, linoleum, moquette et autres matériaux, en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Ajustements et finitions : Vous réalisez des découpes précises, posez des plinthes et assurez la finition des joints.
Entretien et nettoyage : Vous assurez le nettoyage des surfaces de travail et le maintien de l'ordre sur le chantier.
Collaboration : Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres corps de métier présents sur le site. Informations contrat :
Prise de poste dès que possible.
Mission de longue durée
Horaire de journée , du lundi au vendredi 39H hebdo.
Salaire négociable selon expériences. Votre profil: Vous êtes Solier-moquettiste F/H Vous avez un CAP/BEP en pose de revêtements de sols. Une expérience similaire au poste est souhaitée. Vous posez sols souples, moquettes, parquets. Vous êtes minutieux(se), précis(e), soigneux(se). Vous possédez le permis B (déplacements chantiers) Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires de journée. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Manpower Marmande recherche, pour le compte de son client dans le secteur du commerce de gros de fruits et légumes, un Agent de conditionnement H/F à Marmande (47200). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à :
Assurer la surveillance du lavage des fruits
Effectuer le tri des fruits
Procéder au calibrage des produits
Effectuer le conditionnement
Utiliser la stickeuse
Porter les EPI obligatoires
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité Les horaires : 8H-12H 13H30
18H du Lundi au Vendredi Vous possédez une expérience en conditionnement dans l'industrie alimentaire H/F. Vous êtes formé(e) aux techniques de tri, calibrage et manutention, et maîtrisez l'utilisation de la stickeuse pour garantir la sécurité. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8%
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

LA VOCATION DE VEOLIA
ACTIVITE EAU Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. L'entité Eau assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre Groupe. Rejoignez nous au sein de la Région Sud Ouest et faites partie de nos 160 000 Resourcers ! Quelles seront vos missions ? Veolia Eau recrute un manager de service local H/F à Marmande (47) Vous souhaitez réaliser un métier qui a du sens, au cœur de la nature du Sud-Ouest ? Rejoignez l'équipe à Marmande, dans le charmant Lot-et-Garonne ! Vous serez au cœur de l'action, assurant la distribution d'eau potable et la gestion des eaux usées pour nos communautés. Vos missions clés : Management & Stratégie
Pilotage d'équipe et gestion des ressources
Optimisation de la performance économique
Garant des objectifs opérationnels et financiers Relations Clients & Business
Interlocuteur privilégié des collectivités
Développement commercial du portefeuille
Représentation locale de l'entreprise Excellence Opérationnelle
Supervision des activités d'exploitation
Pilotage de la qualité de service
Coordination de l'astreinte encadrement
Garant de la sécurité et des normes QHSE ET VOUS ? Votre profil : Formation & Expérience
Bac+5 dans les métiers de l'eau
5 ans d'expérience en management
Expertise en eau et assainissement
Maîtrise des contrats DSP/HDSP Vos atouts
Leadership et vision stratégique
Excellence relationnelle
Rigueur et organisation
Autonomie et esprit d'initiative
Permis B requis Envie de relever ce challenge ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise fera la différence !

Vous serez amené à intervenir sur tous types de véhicules dont véhicules de sport et de prestige. Vous effectuez diagnostics, réparations et entretien courant. Expérimenté et autonome, vous maîtrisez votre métier et êtes en capacité de transmettre à des apprentis ou d'encadrer l'activité. Le poste est susceptible d'évoluer vers la responsabilité d'un atelier de maintenance et réparation automobile. Rémunération et avantages en conséquences. Vous pouvez directement vous présenter au garage ou nous adresser votre candidature par mail.

Agent de contrôle et de médiation des transports et équipements aquatiques (H/F) **************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 6 novembre 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. DESCRIPTIF DU POSTE Vous exercerez des missions polyvalentes relatives aux différents services publics de transports et des équipements aquatiques gérés par VGA. MISSIONS 1/ Missions relatives aux transports scolaires (0,3 ETP) Missions de contrôles et de médiation dans les transports scolaires tout au long de l'année scolaire et présence accrue sur les établissements scolaires en septembre Suivi billettique quotidien en relation avec les prestataires Préparation et participation aux commissions de discipline Avis technique et suivi des modifications de circuits et points d'arrêts des circuits scolaires 2/ Missions relatives au transport urbain et Transport A la Demande (0,15 ETP) Contrôles dans les transports urbains/TAD Mise à jour de l'information voyageur sur le réseau urbain et TAD (+ Garorock) en relation avec le service voirie, si nécessaire Réparation, nettoyage des poteaux du réseau urbain et TAD Gestion des arrêts temporaires Suivi des mises en accessibilités des quais de bus en relation avec le service voirie 3/ Missions relatives au service de location de vélos électriques Véloval (0,15 ETP) Suivi de l'entretien des Véloval en relation avec le prestataire Mission logistique de déplacement des vélos Gestion des incidents/accidents Gestion des commandes de pièces Suivi des indicateurs du service Véloval pour les instances 4/ Médiation au service équipements aquatiques (0,4 ETP) Veiller à la tranquillité du public et savoir rappeler si nécessaire aux usagers concernés, les consignes de sécurité et le règlement intérieur d'Aquaval Apaisement des situations de tensions et réduction des incivilités Consolidation du lien social Rendre compte des dysfonctionnements repérés ou traités :
Oralement dans les meilleurs délais,
Par écrit sur le cahier prévu à cet effet Les missions occasionnelles : Tâches administratives et logistiques liées aux transports/mobilités de manière générale Rédaction de courriers, de notes, de comptes-rendus, de constats et courriers. Participation lors des transports pour les Manifestation d'Intérêt Communautaire (MIC) Gestion et tenue d'un standard téléphonique afférent au service public de transport scolaire (réponse aux demandes des usagers du service et autres interlocuteurs) COMPÉTENCES REQUISES : Aisance relationnelle, sens de la communication et de la médiation (écoute, disponibilité, relationnel, .) en particulier auprès des jeunes Savoir repérer, désamorcer et calmer les situations conflictuelles Maîtrise de la bureautique, des outils numériques et informatiques Capacité à travailler en équipe et en partenariat Autonomie dans l'organisation du travail Capacité à rendre compte Discrétion et confidentialité. Conditions et contraintes du poste Lieu de travail : Maison des transitions de VGA, déplacements sur tout le territoire de VGA, équipements aquatiques du territoire Port de charges lourdes Horaires de travail : Horaires de bureau et variables dans des créneaux horaires particuliers, notamment pour les contrôles dans les bus (avant 8h et après 18h) et durant l'été, travail 6 jours sur 7 (dimanches et jours fériés : 14/07 et 15/08) **************** Pour postuler à cette offre ***************** Envoyez une Lettre de Motivation et un CV à l'attention de : Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération Gestionnaire recrutements, Direction des Ressources Humaines Mutualisée De préférence par e-mail à : recrutement@valdegaronne.fr

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 6 novembre 2025. DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein du Pôle Energie, Climat, Mobilités durables, l'équipe agriculture-alimentation (3 ETP) est en charge de la mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial (PAT) ainsi que de la politique agricole de l'Agglomération, axée sur les enjeux de l'accès au foncier, de l'installation et transmission des fermes et sur l'accompagnement à la transition agroécologique. L'animation et le développement de la Couveuse Agricole du Val de Garonne participent à la mise en œuvre de la politique agricole de l'Agglomération, dans l'objectif de faciliter la formation et l'installation sur le territoire de porteurs de projet d'installation agricole (notamment hors cadre familial) et de promouvoir le changement des pratiques agricoles vers le développement de l'agriculture biologique et de la transition agroécologique. L'objectif de la mission du coordinateur(trice) du site de la Couveuse agricole est d'animer et faire vivre le site, tant sur la gestion quotidienne que sur l'accompagnement des entrepreneurs à l'essai et sur la promotion de l'outil Couveuse afin de recruter de nouveaux Couvés et faire rayonner le site en l'ouvrant aux collaborations extérieures. MISSIONS : Assurer la gestion opérationnelle du site de la Couveuse :
Organiser les modalités de répartition des espaces (serres et champs) et des outils de production (tracteur par ex,), assurer la mise en œuvre du règlement intérieur
Assurer le suivi des interventions techniques sur site et des prestataires pour l'entretien et les réparations courantes, Déployer un programme de formation et d'accompagnement des entrepreneurs à l'essai :
Assurer le suivi des partenariats existants sur la formation technique des entrepreneurs à l'essai, et compléter l'offre de formation avec de nouveaux partenaires
Définir, en lien avec l'association « La Couveuse Agricole de Val de Garonne », les modalités d'accompagnement des entrepreneurs à l'essai par leur parrain (identifié par l'association),
Assurer un accompagnement individuel des entrepreneurs à l'essai Assurer la promotion de la Couveuse et suivre le recrutement de nouveaux Couvés :
Communiquer pour faire connaître le dispositif de la Couveuse agricole, par exemple en intervenant auprès d'organismes de formation (ex : lycées agricoles, Pôle Emploi),
Organiser, le cas échéant, des événements de découverte de la Couveuse Agricole,
Recevoir les porteurs de projets intéressés par le dispositif en lien avec l'Association et évaluer l'éligibilité de leur profil pour intégrer la Couveuse (projet agricole, réalisation d'un plan de culture, ébauche de business plan),
Suivre, aux côtés de l'Association, le recrutement de chaque couvés, Assurer la gestion administrative et financière du site :
Rechercher des financements pour développer le site de l'espace-test(ex : appels à projets, partenariats pour développer des débouchés commerciaux pour la production de la Couveuse). Autres missions secondaires :
Participer aux plénières du PAT et aux événements partenariaux organisés par l'équipe agriculture-alimentation pour faire connaître l'espace-test auprès de l'écosystème agricole local
Être force de proposition pour développer et faire connaître le site de la Couveuse agricole. PROFIL RECHERCHÉ
Très bonne connaissance en agronomie, en technique agricole,
Capacité d'animation, de coordination, de communication, sens de l'écoute et de la pédagogie,
Autonomie, capacité d'adaptation, prise d'initiative,
Travail sur le terrain au contact des porteurs de projet. **************** Pour postuler à cette offre ***************** Envoyez une Lettre de Motivation et un CV à l'attention de : Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération de préférence par e-mail : recrutement@valdegaronne.fr

Le Dispositif ISFAD SOLINCITE Recrute un(e) Technicien d'intervention sociale et familiale (TISF) Poste à pourvoir à compter du 1er décembre 2025 Contrat à durée indéterminée à temps complet Secteur Marmande Rémunération Convention Collective de l'Aide à Domicile Profil :
Titulaire d'un diplôme de TISF ou Moniteur Educateur
Permis B indispensable pour vous déplacer dans le cadre de votre activité
Débutant accepté Missions : Assure les interventions sociales d'aide et d'accompagnement aux familles, soutien à la parentalité, à domicile et à partir du domicile, à finalité socio-éducative et de prévention, dans le cadre des dispositifs ayant fait l'objet d'une convention entre les organismes partenaires financeurs et l'Association.
Assurer une intervention sociale d'aide à la personne
Accompagner les personnes et les familles dans les actes de la vie quotidienne et dans leur environnement
Contribuer à développer la dynamique familiale et l'autonomie des personnes aidées
Travailler en équipe et en réseau

Un(e) technicien(ne) de maintenance, c'est quoi? C'est le collaborateur(trice) qui effectue des interventions dans les différentes disciplines du bâtiment, liées à l'entretien et à la maintenance du bâti. Il/elle réalise des réparations courantes : plomberie, peinture, menuiserie, électricité, serrurerie. dans les parties communes et privatives de nos bâtiments. Il/elle assure un contrôle automatique des logements : interventions axées sur la sécurité et la qualité avant remise en location . Il/elle conseille les locataires : utilisation des équipements.,
Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance du bâtiment ? C'est bien !
Vous avez des connaissances approfondies en plomberie, électricité, peinture, menuiserie, serrurerie ? C'est mieux !
Vous avez le permis B ? Ce poste est fait pour vous !

PB Solutions recherche pour son client, Industriel Aéronautique situé à Marmande (47), un(e) Controleur (euse) Assemblage Aeronautique H/F/X dans le cadre d'une embauche en CDI pour renforcer ses équipes. Au sein du service Qualité, constitué de 3 collaborateurs, vous travaillerez sur la validation qualité des premiers articles (FAI) et le suivi des non-conformités. Pour atteindre cet objectif, les principales missions consistent à :
Apprendre en binome avec un controleur confirmé
Contrôler les dossiers des premieres pieces en sortie de production (pied a coulisse, lecture de plan, controle avec detrompeur et contre forme)
A terme vous evoluerez vers le suivi des non-conformités et accompagner les différents services dans leurs résolutions
A terme vous participerez à la préparation des audits client et qualite
Faire remonter les problématiques bloquantes à son N+1
Proposer des axes d'amélioration sur son périmètre d'actions Votre profil : Bac+2 savec une première expérience au controle conformité en industrie, sont préférables pour remplir les missions proposées. Des connaissances des réglementaires aéronautiques (EN9100, ISO 9001 ) serait un plus ainsi que la capcité a lire unplan coté Vous maitrisez les outils bureautiques pour remplir informatiquement les fiches de controle Vous etes autonome rigoureux(euse) et à l'ecoute

PB Solutions recherche pour son client une entreprise familiale en aérostructures, sur site client (45 salariés en Croissance) un(e) Ajusteur Cellule Aero avec 5 ans d'expérience idéalement sur pièces Airbus basé a Marmande (47). Missions :
Ajuster, monter, contrôler des pièces élémentaires / équipées, ou des panneaux de revêtement, pour réaliser des sous-ensembles ou des tronçons structuraux d ailes d'avions, en respectant les plans, les spécifications de la fiche d'instruction et les tolérances.
Réaliser des opérations d'usinage (perçage, limage, alésage.) qui s'intègrent dans les activités d'ajustage et de montage. Le degré de précision de celles-ci est variable en fonction de l'activité.
Assurer ponctuellement la mise au point de l'ensemble monté.
Controler la conformité de la piece au plan Profil : Titulaire d'une formation de type CAP/BEP dans le domaine de la mécanique, vous disposez d'une expérience significative dans l'industrie, idéalement dans l'aéronautique, vous permettant d'avoir les compétences techniques suivantes :
Lecture de documents techniques, limage, traçage, réglage, ponçage, perçage
Ebavurage, rivetage, assemblage par fixation, épinglage, polissage, sciage, sertissage
Alésage, réalisation de chanfrein, montage, fraisurage, rodage, pose de Filler alu, application
Mastic étanchéité (PR) Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), impliqué(e) et soigneux(se) dans votre travail, vous aimez le travail bien fait. Vous pouvez être amené(e) à travailler en équipes 2x8. Mutuelle, Sorties Moto & Afterworks

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, people&baby est un leader du secteur des crèches. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions : Vous accompagnerez chaque enfant avec attention et bienveillance, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Votre expertise vous permettra de détecter les premiers signes de problème de santé ou de développement, et d'intervenir avec douceur et efficacité. Votre rôle sera clé pour les aider à développer leurs compétences sociales et cognitives, tout en garantissant une hygiène et une sécurité irréprochables. Grâce à vos compétences en premiers secours, vous serez une personne de confiance pour intervenir rapidement si nécessaire. Avec les parents : Vous établirez un dialogue ouvert et rassurant avec les parents, en les accompagnant dans le suivi de la santé et du développement de leur enfant. Vous apporterez des conseils personnalisés et organiserez des moments d'échanges pour répondre à leurs interrogations. Vous animerez des ateliers et des réunions d'information pour soutenir et impliquer les parents dans le parcours éducatif de leur enfant, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Au sein de l'équipe : Vous serez au cœur de l'application des normes d'hygiène (HACCP, biberonnerie) et de sécurité, tout en participant activement à l'amélioration continue de nos pratiques. Vous collaborerez avec des professionnels engagés autour d'un projet éducatif commun, où votre expertise et vos idées seront valorisées et écoutées. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'infirmier et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 3 novembre 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. PRESENTATION DU POSTE Rejoignez Val de Garonne Agglomération, une administration territoriale résolument tournée vers une gestion soucieuse de ses agents et de la planète ! Au cœur de l'action locale, notre Communauté d'Agglomération vous propose d'exercer vos compétences au service d'une politique ambitieuse en matière de développement social et de transition écologique. Au sein du service commande publique, vous viendrez renforcer une équipe composée de 5 agents. VOS MISSIONS
Vous mettrez en œuvre les procédures de la commande publique, en assurant leur accompagnement administratif et juridique. Vous pourrez ainsi être amené à intervenir dans la préparation et le suivi de marchés de services structurants (ex. : collecte des déchets, transports urbains, .), de travaux (ex. : modernisation des déchèteries du territoire, rénovation énergétique des bâtiments communautaires) ou d'accords-cadres pour divers approvisionnements de l'Agglomération.
Vous assurerez une mission de conseil et d'assistance des services dans le choix des procédures et modèles contractuels à retenir, et dans l'élaboration des pièces techniques et l'analyse des offres,
Vous produirez les documents administratifs de consultation des entreprises au moyen du logiciel Marco,
Vous réaliserez le suivi administratif et comptable de l'exécution des marchés en lien avec les services,
Vous participerez à la mise à jour des tableaux de synthèse et de suivi du service commande publique. VOTRE PROFIL Vous êtes doté(e) de compétences rédactionnelles et d'un goût affirmé pour les tâches exigeant rigueur et méticulosité, Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et soucieux(se) d'apprendre et progresser continuellement, Vous estimez que votre parcours vous prédispose à la prise en main du présent poste de gestionnaire de la commande publique Conditions d'exercice
Poste à temps complet, télé travaillable selon nécessités de service
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + titres restaurant + participation mutuelle + CNAS
Poste à pourvoir au 3 novembre 2025 Relations fonctionnelles
Elus
Agents
Administrations Mode de recrutement
Fonctionnaire ou contractuel
Catégorie B ou C
Cadre d'emplois des adjoints administratifs et des rédacteurs **************** Pour postuler à cette offre ***************** Envoyez une Lettre de Motivation et un CV à l'attention de : Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération Gestionnaire recrutements, Direction des Ressources Humaines Mutualisée De préférence par e-mail à : recrutement@valdegaronne.fr Ou par courrier à : Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération Maison du développement
Place du marché CS70305
47213 MARMANDE

Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité aéronautique H/F sur le secteur de Marmande. Objectif de la mission : Contrôle de stock avant expédition / mise en stock + un peu d'amélioration continue Connaissances techniques :
Contrôle qualité de pièces aéronautiques mécaniques
Connaissances en défauts cosmétiques
Connaissance de pack office impérative (Excel, Power point, Word), Mail
Utilisations d'outils de Métrologie 2D (Pied à coulisses, jauge de profondeur, micromètres, alésomètre.)
Lecture de plan
Utilisation SAP Outre ces connaissances il sera attendu une grande rigueur et une ponctualité exemplaire. EPI + CNI : Chaussures de sécurité obligatoires et carte d'identité en cours de validité
Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h00
Niveau : BTS / DUT
Rémunération : Entre 15 et 17€/h brut suivant l'expérience + 7.40€ net de panier par jour Indemnité de grand déplacement possible

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale spécialisée dans le domaine de l'industrie, recherche un ajusteur F/H Vos missions: Sous la supervision du chef d'atelier, voici un aperçu de vos missions principales :
Analyser les schémas techniques pour comprendre les exigences de production et les interpréter avec précision.
Utiliser une variété d'outils manuels et de machines-outils, comme des tours, des fraiseuses et des rectifieuses.
Effectuer des mesures précises à l'aide d'instruments tels que des micromètres, des pieds à coulisse et des jauges de profondeur afin d'assurer la conformité aux tolérances spécifiées.
Diagnostiquer et résoudre les problèmes rencontrés lors de l'ajustement des pièces.
Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe de production pour garantir une efficacité et une qualité optimales. Horaires de journée : du lundi au vendredi. Votre profil: Vous êtes Ajusteur ou ajusteur-monteur F/H Vous êtes issu(e) d'une formation technique type CAP/BEP ou Bac Pro en mécanique, productique ou équivalent. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. Vous réalisez des opérations d'ajustage, de perçage, de fraisurage, de rivetage ou de montage de sous-ensembles mécaniques selon des plans ou des instructions techniques. Vous êtes habile, minutieux(se), méthodique. Vous maîtrisez la lecture de plans, l'utilisation d'outils manuels. Le respect des procédures qualité et des règles de sécurité est indispensable. Débutant(e) accepté(e) selon profil. Vous êtes disponible sur toute la durée de la mission. Travail en horaires décalés possible. La connaissance des matériaux métalliques ou composites est un plus. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH. Lecture de plan.

Expertes en charpente et structure bois, MINOT SUD-OUEST et COUPRIE CHARPENTES interviennent en fourniture d'un large éventail de chantiers de construction bois, alliant savoir-faire traditionnel en charpente et expertise dans des solutions innovantes en ossature ou structures photovoltaïques. Nous recrutons un(e) : Technicien(ne) Bureau d'Etudes Charpente et construction bois Localisation : LAMOTHE LANDERRON (33) Votre mission : gérer le chiffrage et les études de projets diversifiés tout en assurant le rôle de référent technique auprès du client ! Vous nous accompagnez notamment sur les missions suivantes : Dimensionnement de la structure, plans de charpente et documents de fabrication et de pose, Recherche des informations auprès des intervenants extérieurs pour trouver les solutions techniques adaptées à chaque chantier : clients, architectes, bureaux de contrôle, Vous aurez également en charge un volet devis : chiffrage des fournitures et réalisation des devis, Contact clientèle auprès de constructeurs, charpentiers et particuliers. L'entreprise aura besoin : De votre expérience similaire d'au moins trois ans De votre maîtrise des logiciels charpente bois Des alternatives innovantes et respectueuses de l'environnement : la construction bois offre aujourd'hui de vraies solutions d'avenir face aux enjeux fonciers et environnementaux ; nos compétences et notre expertise nous permettent de répondre à ces opportunités Un environnement stimulant : vous rejoindrez une entreprise tournée vers l'avenir, grâce à des collaborateurs enthousiastes, œuvrant dans un bel esprit d'équipe. Notre philosophie : transmettre pour grandir, responsabiliser pour réussir.

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Afin de renforcer nos équipes, notre Boulangerie-Pâtisserie recherche sa/son nouvel(le) employé(e) traiteur. Au sein du service traiteur, vous réalisez quotidiennement dans les délais prévus les repas destinés à la vente en magasin. Vous intervenez au stade de la fabrication et de la cuisson des aliments. Vous présenterez esthétiquement les plats, salades, sandwiches et snacking à la vente en respectant les modes de fabrication. Vous êtes en capacité d'organiser votre travail afin d'assurer la bonne conservation des produits, d'appliquer les règles d'hygiène et de gérer les stocks. Horaires de travail le matin, ce poste vous permettra d'avoir toutes vos après-midi de libre. Pas de travail le week-end, seulement un samedi matin par mois. Profil recherché Vous êtes passionné(e) par la cuisine, vous connaissez parfaitement les produits et les process de fabrication ainsi que les délais et les temps de préparation afin d'organiser au mieux vos futures journées de travail. Vous êtes particulièrement méthodique et organisé(e), vous savez gérer votre stress pendant les périodes de fortes activités. Proactif(ve), vous êtes force de proposition pour l'élaboration de nouvelles recettes. Vous faîtes particulièrement attention à la gestion des déchets alimentaires. Ce poste, aux missions variées, est l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée et de participer au développement de l'entreprise. CAP Cuisine exigé. À propos de nous Le Fournil Gascon c'est l'histoire d'une entreprise familiale à travers 5 générations de boulangers, de père en fils, initiée à Guérin en 1890. Aujourd'hui, cela fait 25 ans que la petite boulangerie familiale de campagne s'est développée avec 3 points de vente à Marmande, Casteljaloux et Fourques sur Garonne. 25 ans que David et sa sœur Valérie travaillent sans relâche, tous les jours, dans le sillon de cette lignée d'artisans, pour élaborer et commercialiser les quelques 500 références de produits, tous fabriqués par nos équipes de boulangers, pâtissiers, viennois et traiteur. La tradition se perpétue, la boulangerie progresse et les équipes s'agrandissent. Aujourd'hui, ce sont plus de 60 collaborateur(trice)s qui défendent au quotidien ces valeurs transmises par nos ancêtres, nous permettant ainsi de continuer cet extraordinaire voyage gourmand. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,26€ par heure Avantages : Réductions tarifaires Rémunération supplémentaire : Prime annuelle

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI.
Assurer la maintenance préventive et curative des machines et équipements du site industriel, en se basant sur les demandes de la production.
Effectuer les réglages, entretiens et mises à niveau de la programmation des équipements et machines.
Organiser et coordonner les interventions en fonction de la production et des priorités pour garantir le bon fonctionnement des installations.
Analyser les pannes, contribuer aux actions d'amélioration et assurer la disponibilité des installations.
Réaliser les interventions de maintenance préventive selon le plan établi.
Gérer les pièces détachées nécessaires et maintenir l'atelier en ordre.
Travailler en respectant les normes de sécurité et de santé en vigueur, et collaborer avec les différents services de l'entreprise. Le poste est à pourvoir en 5x8. Nous recherchons un.e Technicien.ne de Maintenance possédant les compétences et formations suivantes :
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle.
Formation BAC+3 en maintenance industrielle ou équivalent.
Connaissances en réglages, entretiens et programmation des équipements.
Capacité à analyser les pannes et à proposer des solutions d'amélioration.
Maîtrise des interventions de maintenance préventive et curative.
Compétences en gestion des pièces détachées et en approvisionnement.
Connaissance des normes de sécurité et de santé au travail.
Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services de l'entreprise. Si vous êtes passionné.e par la maintenance industrielle et que vous souhaitez relever des défis techniques au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Technicien.ne de Maintenance.

Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? Votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de Marmande, un poste de commercial est à pourvoir, pour diffuser l'offre Rex Rotary en produits, services documentaires et solutions sur le secteur de Villeuneuve sur lot, Fumel, Toulayronnes... Vos missions : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats :fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 34 617€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse. * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations. * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.

- Assistance et accompagnements des résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, linge)
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à la prise en charge des résidents
Participation à l'élaboration, la rédaction des projets d'accompagnement personnalisé des résidents.
Surveillance de l'état de santé des résidents en collaboration avec l'équipe infirmière.
Organisation, animation et suivi d'activités en collaboration avec l'équipe éducative dans le cadre du projet éducatif du FAM.
Accueil et communication avec les tuteurs et la famille des résidents en collaboration avec l'équipe éducative.
Distribution des médicaments préparés par les infirmières
Accompagnement des résidents à l'entretien des unités du FAM (pièces communes des unités, chambres des résidents.)
Nettoyage et rangement des matériels électroménagers

Vous travaillerez en tant que Éducateur.rice de Jeunes Enfance- Résident/e Permanent/e
Lieu de Vie et d'accueil ***Le poste implique une présence résidentielle d'1SEMAINE SUR 2 , H24, selon un planning établi en roulement, représentant au maximum 258 jours par an*** Le LVA (Lieu de vie et d'accueil) accueille 6 enfants en fratries de 0 à 18 ans. Le lieu de vie et d'accueil assure des missions d'éducation, de protection et de bienveillance auprès des fratries qu'il accueille. Le projet pédagogique est articulé autour de la musique, de l'art et la culture et de la nature. Nous menons également des actions éducatives de soutien à la parentalité en faveur des familles des enfants accueillis. Sous l'autorité de la Direction, vous serez responsable du bon fonctionnement du lieu de vie, en binôme avec un-e autre permanent-e. Des assistants permanents vous seconderont au quotidien. Vous contribuerez pleinement :
Au développement des enfants
Au "vivre avec" éducatif (repas, hygiène, loisirs, accompagnement scolaire.),
À la coconception d'activités pédagogiques et éducatives et à leur mise en œuvre avec vos collègues
À la sécurité physique et affective des enfants,
À la gestion de la maison : organisation du quotidien, élaboration des menus.
Au lien avec les partenaires, les familles et les institutions,
À la mise en œuvre des projets individuels des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous participerez :
Aux activités musicales, culturelles, artistiques.
Aux activités en lien avec la nature (soins aux animaux, cueillettes, potager.)
Aux grandes décisions de la SCIC, aux assemblées générales. Ce que nous vous proposons :
Un poste à fort engagement humain, éducatif et sociétal,
Un statut d'associé.e de l'ESS
Une rémunération à négocier en fonction de l'expérience (partir de 1900 € brut débutant.e) + prime Ségur de 238 € brut,
Un environnement de travail porteur de valeurs fortes respectant les valeurs de l'économie sociale et solidaire et l'intérêt collectif.
Un plan de formations abondant et collectivement réfléchi

"Assurer la surveillance, la maintenance et la réparation de l'ensemble des locaux, équipements et installations qui relèvent des spécialités du bâtiment (électricité, plomberie, agencement intérieur, revêtements finitions). Selon la taille de l'établissement, les interventions peuvent être plus ou moins spécialisées et couvrir tous les champs de la maintenance du bâtiment." "- Assurer la maintenance préventive et curative des locaux, équipements et installations dans tous les domaines du bâtiment : maintenance électrique, sanitaire et thermique, travaux d'agencement et de revêtement,
Contrôler la sécurité des locaux et de la qualité de fonctionnement des équipements et installations,
Concevoir ou aider à la réalisation d'ouvrages simples relevant de différents corps de métiers du bâtiment,
Prendre en charge de travaux courants de remise en état des lieux (finition et nettoyage),
Aider à la gestion du stock de pièces détachées et de matériels dans les différents domaines d'activités,
Favoriser et contribuer aux actions menées dans le cadre de la transition écologique et énergétique."

Fiageo Groupe Delbos est une entreprise de transport par bus et autocars basée en Lot-et-Garonne, en Nouvelle-Aquitaine. Nous rejoindre représente l'opportunité d'intégrer une société familiale, indépendante et collaborative de transport par autocars. L'humain est au cœur de notre activité, nous nous appuyons sur les forces de chacun pour construire l'avenir, ensemble. Nous recherchons un Agent d'exploitation H/F pour notre site à Marmande (47). Vos missions seront les suivantes : Gestion d'exploitation : management et gestion transport
Organiser le temps de travail et les plannings des conducteurs dans le respect de la réglementation des transports de personnes et en tenant compte des obligations contractuelles, en lien avec le service RH.
Être un référent direct de l'ensemble du personnel de conduite à Marmande (40 à 50 conducteurs).
Modifier et communiquer les plannings afin de répondre à des demandes de dernières minutes,
Optimiser les déplacements des véhicules pour limiter au maximum les trajets à vide et favoriser la réutilisation.
Transmettre les informations et animer l'équipe de conducteurs.
Être présent sur le terrain afin de contrôler le respect des consignes des Appels d'Offres ou pour gérer les éventuels conflits entre utilisateurs et les collaborateurs. Gestion administrative et commerciale :
Réaliser des opérations courantes administratives
Réceptionner les appels du standard, traiter les diverses demandes au quotidien
Participer à la réalisation des devis
Travailler en collaboration avec les services afin d'optimiser au maximum la planification des véhicules de tourisme et périscolaire et obtenir une qualité de service maximale. Profil: Vous êtes curieux, expérimenté dans le métier du transport ou non, avec un bon niveau en informatique et surtout un réel attrait pour l'humain et les dynamiques sociales. Autonome, vous êtes organisé, polyvalent, rigoureux. Avoir le sens de l'écoute et s'adapter rapidement à différentes missions et interlocuteurs sont des qualités nécessaires pour ce poste. Fédérateur, vous savez comment mobiliser une équipe pour atteindre les objectifs. Ce poste est ouvert à la formation en interne, avec des potentiels déplacements à prévoir sur d'autres sites de l'entreprise durant 6 mois. *Conditions : Contrat : CDI Date de d'embauche : dès que possible Horaires : 35-37h/ semaine (astreintes une semaine sur deux) Lieu de travail : Marmande (47) Rémunération : selon qualification et expérience *Nos avantages : 13ème mois après un an d'ancienneté Intéressement après un an d'ancienneté Mutuelle (prise en charge par l'entreprise à 70%) Avantages CSE Formation et évolution en interne

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction de bâtiments en structure métallique située en sud Gironde, vous serez en charge de:
Préparation des pièces : Le/la soudeur/se prépare les surfaces à souder en les polissant, les nettoyant et les positionnant correctement
Choix des méthodes et outils : Il/elle sélectionne les méthodes de soudage et les outils appropriés en fonction des matériaux et des spécifications du projet
Réalisation des soudures : Il/elle effectue les soudures en utilisant diverses techniques comme le soudage MIG, TIG, ou à l'arc
Contrôle de la qualité : Après la soudure, il/elle vérifie la qualité des soudures pour détecter d'éventuelles imperfections et s'assure que les soudures respectent les normes et les spécifications
Entretien des équipements : Le/la soudeur/se effectue l'entretien régulier des équipements de soudage pour garantir leur bon fonctionnement
Sécurité : Il/elle respecte les consignes de sécurité pour éviter les accidents et protéger sa santé Horaires de travail : de 7h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 12h30 le vendredi

Sous l'autorité du chef de service vous évoluerez sur une unité accueillant 28 personnes adultes en situation de handicap. L'équipe pluridisciplinaire est composée de moniteur éducateur et d'éducateur spécialisé, surveillant de nuit. À cette équipe pluri professionnelle, s'ajoute les compétences d'une infirmière et d'une psychologue. Vos missions : Vous serez chargé d'assurer l'accompagnement éducatif sur l'unité dédiée aux personnes accueillies en foyer d'hébergement (28 résidents) Votre fonction consiste à mettre en place un accompagnement éducatif et social qui englobe la prise en charge du quotidien et la mise en place d'animations d'activités régulières (atelier créatif ou d'expression, activités de la vie quotidienne ou de loisirs). Cela afin de développer et/ou de maintenir les acquis et d'assurer l'épanouissement et le bien-être des personnes accueillies L'éducateur en poste devra assurer la coordination et le suivi des projets personnalisés à travers l'organisation d'entretien avec les usagers et la rédaction d'écrits professionnel. En parallèle, il est demandé assurer le soutien psycho-éducatif sur les différents temps de la journée en relation avec l'équipe pluridisciplinaire. Le poste à pourvoir demande aussi à s'impliquer dans la dynamique institutionnelle à travers une participation active à la démarche qualité, en conduisant et en analysant votre action socio-éducative au sein de l'équipe. Pour cela une veille professionnelle est souhaitée pour s'informer et faire évoluer ses pratiques en fonction de l'évolution de la population accueillie. Vous possédez de grandes qualités relationnelles vous permettant d'entrer en contact avec autrui. Vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve d'initiative et de créativité. Vous possédez des connaissances et de l'expérience dans les champs de la déficience intellectuelle. Le poste à pourvoir nécessite d'assurer un planning d'internat Vous assurerez des déplacements en zones urbaines avec le véhicule du foyer. Prise de poste au 06 octobre

FONCTION DU POSTE Assurer la soudure des pièces conformément au programme de production transmis par son responsable. ACTIVITES ET COMPETENCES
Régler les postes de soudure (MIG, MAG, TIG, SOA et Robot de soudure) mis à disposition suivant les pièces à réaliser.
Réaliser le programme de soudure au moyen des consignes opératoires, des plans, gabarits, table de soudure et des fiches soudure.
Réaliser des prototypes selon les consignes de votre responsable de production.
Elaborer des gabarits de cintrage ou de soudure à la demande de votre responsable production.
Aménager et approvisionner son poste de travail afin d'optimiser la productivité du secteur. QUALITE
SECURITE
ENVIRONNEMENT
S'assurer de la conformité des pièces réalisées au moyen des gabarits, plans, d'autocontrôles et/ou de procédures.
Remplir les documents de traçabilité (planning soudure et plaque d'identification).
Maintenir en bon état de marche et de propreté son matériel ainsi que son poste de travail.
Assurer la maintenance de 1er niveau.
Signaler auprès de son responsable toute intervention de maintenance nécessaire.
Respecter les consignes de sécurité.
Porter des EPI.
Proposer toute amélioration concernant son secteur d'affectation comme son environnement immédiat. RESPONSABILITES
Votre poste dépend du responsable production.
A la demande de votre supérieur hiérarchique, vous pourrez être amené à faire preuve de polyvalence sur d'autres postes pour lesquels vous avez la compétence.
Vous pouvez être amené à accompagner du personnel complémentaire dans votre secteur. HORAIRES DE TRAVAIL du lundi au jeudi, de 8h à 16h le vendredi de 8h à 11h PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE

Au sein de notre concession, nous recherchons un/une Magasinier(e) /Vendeur (euse) en pièces et fournitures automobiles Vous aurez en charge les tâches suivantes :
La gestion de stocks
La réception des marchandises
La facturation des pièces sorties.
L' établissement de devis
La prise de commandes téléphonique
Le référencement informatique des pièces
Les commandes auprès des fournisseurs Vous avez impérativement une connaissance des pièces automobiles.

Vous aurez en charge l'entretien courant des véhicules, ainsi que des opérations de diagnostic et de réparation selon vos connaissances :
Recherche de panne
Maitrise de l'outil diagnostic
Connaissance des véhicules hybride et électrique
Maitrise de l'outil informatique Formation continue assurée par le constructeur FORD Vous travaillerez en adéquation avec les standards de la marque. Le salaire est négociable en fonction de l'expérience

MISSIONS : 1. Est garant/e des droits des personnes accompagnées
Lors du premier accueil, constitue avec l'usager le dossier administratif nécessaire à son intégration dans l'établissement
Informe sur les droits et devoirs des usagers, et sur les différentes dispositions légales
Accompagne les personnes dans la constitution des dossiers de renouvellement auprès de la Maison Départementale pour les Personnes Handicapées (MDPH), en s'appuyant sur les divers diagnostics des équipes
Aide à la mise en place d'une mesure de protection en cas de besoin
Rédige les différents rapports, comptes rendus, signalements 2. Favorise la prise en charge et la résolution des problématiques sociales rencontrées par les usagers
Assure un rôle d'interface et de médiation entre la personne, la famille et/ou son représentant légal, l'institution, l'association, les services publics
Développe les réseaux partenariaux, coordonne son action avec les différents partenaires médico-sociaux et crée les relais nécessaires à la prise en charge de l'usager 3. Accompagne les projets de vie des usagers
Effectue des suivis individualisés en fonction des besoins des usagers et avec leur adhésion, en cohérence avec le Projet Personnalisé de la personne
Contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé, en apportant son expertise sociale, afin de développer épanouissement et autonomie
Favorise l'inscription, la participation sociale, citoyenne et/ou professionnelle de la personne en situation de handicap 4. S'inscrit dans une démarche d'équipe et de transversalité avec l'ensemble des secteurs
Participe la vie institutionnelle et associative, aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et du réseau des Assistants de Service Social de l'ADAPEI
Utilise le système d'information ADAPEI (AIRMES)
Est une personne ressource sur les questions juridiques et administratives, dans le domaine social
Assure le suivi et la gestion de la liste d'attente des dossiers de candidatures
Organise et suit les accueils temporaires ou stagiaires (le cas échéant) Compétences :
Capacité à travailler dans une approche interdisciplinaire
Qualité d'écoute et de maîtrise de soi
Qualités relationnelles et de communication, aisance rédactionnelle
Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique
Curiosité et ouverture d'esprit
Connaissance du handicap mental et des troubles psychiques
Connaissances des outils bureautiques : Word, Excel, ...
Capacité d'organisation du travail et de réactivité, sens des responsabilités
Pédagogie Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) Rémunération : Convention Collective 1966 Déplacements ponctuels possibles notamment pour des formations interne (par vos propres moyens, véhicule non fourni).

Tu recherches un centre de formation pour effectuer une formation en alternance en 1 an TECHNICIEN SAV ELECTROMENAGER
Titre Certifié RNCP ? Notre entreprise partenaire AMS 47 (Marmande) cherche à recruter des apprentis pour la rentrée 2025. N'hésite pas à postuler pour que nous puissions transmettre ton CV ! Lieu de formation : CFA DUCRETET NOUVELLE AQUITAINE (Mérignac
33) Lieu d'entreprise d'alternance : AMS 47 ( Marmande 47) Rythme d'alternance : 2 semaines au CFA
2 semaines en entreprise Rentrée : Octobre 2025 TES MISSIONS :
Mettre en service, paramétrer et installer des appareils électroménagers
Effectuer le diagnostic et recherche de pannes, puis la réparation des appareils
Intervenir au domicile du client ou/et en centre SAV Tu as un bon relationnel client, tu aimes travailler en mobilité et en équipe ? Alors cette formation est faite pour toi ! TU PEUX DEVENIR :
Technicien Electroménager
Technicien de maintenance Electrodomestique
Réparateur de produits TV et électroménager

Vous êtes un (e) passionné(e) de l'automobile avec un bon sens du relationnel, vous êtes dynamique, venez rejoindre notre équipe dans une ambiance conviviale et familiale à Marmande. Vos missions: Accueillir les clients, effectuer le contrôle technique des véhicules selon la règlementation en vigueur, remettre le rapport de visite, l'expliquer au client, facturer et encaisser la prestation. Entretenir votre poste de travail Titulaire du Titre Professionnel de Contrôleur Technique Automobile VL + Agrément VL en cours de validité Bulletin N°2 du casier judiciaire vierge. Les candidats titulaires d'un BAC Mécanique ou Carrosserie peuvent postuler même sans le titre Professionnel de Contrôleur technique Nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, titres restaurants chèques ANCV et Best Prime de fin d'année

Mission générale Dans le cadre des projets associatif et d'établissement, l'Accompagnant/e Educatif/ve et Social/e
AES (ou Aide Médico-Psychologique
AMP) a pour mission d'accompagner les personnes handicapées au quotidien pour compenser les conséquences d'un manque d'autonomie. Avec un rôle à la frontière de l'éducatif et du soin, il/elle prend soin des personnes en assurant une aide de proximité individualisée, tant dans les actes de la vie quotidienne et d'accès aux soins que dans les activités de la vie sociale et de loisirs. Il/elle fonde son intervention sur le respect des droits et des souhaits de la personne. Définition de fonctions 1. Accompagnement aux actes de la vie quotidienne
Accompagne les personnes accueillies et apporte une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne
Réalise les soins adaptés d'hygiène et de confort aux personnes accueillies, avec une préoccupation constante de bientraitance
Participe à l'entretien de l'environnement immédiat des personnes accueillies et peut assurer la réfection des lits
Anime des activités et dispense des apprentissages favorisant l'autonomie personnelle et sociale, la promotion de la santé, le développement personnel et une dynamique de groupe équilibrée, en s'appuyant sur les Projets Personnalisés
Accompagne les personnes dans leur relation à l'environnement et pour le maintien de leur vie sociale : vie collective, vie affective, respect de ses droits, insertion dans la cité .
Contribue à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités
Applique les protocoles de l'établissement et des prestataires externalisés, notamment concernant l'alimentation et le traitement du linge, dans le respect des règles sanitaires
Intervient en interdisciplinarité au sein de l'équipe et avec les intervenants médicaux et paramédicaux, internes et externes
Rédige les comptes rendus, transmissions et autres écrits nécessaires au suivi et au partage d'information
Utilise le système d'information ADAPEI (AIRMES) 2. Accompagnement au projet de vie
Participe à l'élaboration, la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation des Projets Personnalisés des personnes accompagnées et en particulier de celles dont il est référent
Contribue aux évaluations fonctionnelles et des compétences des personnes accueillies, ainsi qu'à l'identification des besoins de compensation
Intervient en interdisciplinarité au sein de l'équipe et avec les intervenants médicaux et paramédicaux, internes et externes
Participe à la communication courante avec l'usager et son entourage (famille, aidants, .) dans une attitude bienveillante et éthique
Participe aux réunions d'équipe, pluridisciplinaires ou institutionnelles
Participe aux démarches institutionnelles (projets associatif et d'établissement, démarches qualité, .)
Accueille les nouveaux professionnels et peut accompagner des stagiaires
Actualise ses connaissances par le biais de la formation continue 3. Aide aux soins infirmiers
Assure la distribution des traitements en application des protocoles infirmiers
Observe les personnes, assure une surveillance de leur état général, repère les éléments contribuant à leur bien-être et alerte le service infirmier en cas de besoin
Participe à la prévention primaire, à la prévention du risque infectieux, ainsi qu'à la prévention et à la promotion de la santé
Est le relais des infirmiers et médecins auprès et au profit des personnes accompagnées, en particulier dans le suivi de l'évolution des pathologies chroniques et des invalidités fonctionnelles
Rédige des observations cliniques afin de maintenir la continuité des soins via des transmissions écrites et orales
Alerte en cas de situation critique

Sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous intégrez une entreprise pour aider à la manutention d'objets ou de matériaux Vous travaillez seul(e) ou en équipe. Port de charges à prévoir. D'autres missions peuvent vous être proposées en complément selon votre mobilité Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion économique auprès d'un conseiller france travail Mission locale ou Cap Emploi

Vous interviendrez auprès d'une collectivité Vous serez amené(e) à entretenir les locaux, sanitaires, parties communes, bureaux, salles Vous pourrez intervenir au service restauration: plonge, préparation des entrées, mise en place du self, nettoyage du réfectoire Vous travaillerez 4 à 5 jours par semaine selon vos disponibilités Avant de postuler , merci de vous rapprocher d'un conseiller FRANCE TRAVAIL , MISSION LOCALE ou CAP EMPLOI afin de vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique Contrat renouvelable

Vous interviendrez au domicile du particulier pour l'entretien du jardin en tant que jardinier. Vos missions seront les suivantes en fonction du besoin :
tonte
taille d'arbres / arbustes
plantation
ramassage des déchets verts Jours et horaires de travail à définir avec le particulier. Profil recherché :
avec ou sans expérience dans le domaine
autonome
permis B non exigé
remorque serait un plus Le nombre d'heures évoluera entre 2 et 35 heures. Contrat renouvelable en fonction de la demande du client-particulier. **Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de votre conseiller / conseillère France Travail , mission ocale, Cap emploi

*** A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux allocataires du revenu de solidarité active (RSA) *** Collecte et préparation des dons Tâches effectuées
collecte des objets, meubles, vêtements, vaisselle.
Tri, nettoyage, étiquetage
Vente en boutique (accueil clients et encaissement) Service de lavage particuliers et entreprises
Préparation conforme à la commande Entretien des locaux. Spécificité du poste :
Station debout
Poussière
Manutention
Port de charges lourdes
savoirs de base (lecture/écriture du français) Hygiène et sécurité Port de chaussure sécurité et blouse/gant Condition: avoir un projet professionnel à construire ou à valider HORAIRES DE TRAVAIL :9h-12h et 13h30-18h30 du mardi au vendredi er 1 samedi matin sur 2 travaillé **Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de France Travail, Mission Locale ou Cap Emploi avant de postuler**

Votre activité consistera dans le développement commerciale de l'activité. Prise et relevés d'informations sur les produits pouvant ineteresser la structure (produits d'emballage pour l'industrie). Prise de contact clients, fournisseurs. Gestion de commandes et facturation. Vous avez idéalement une première experience réussie sur ce type de poste, maîtrisez les outils informatiques et êtes force de proposition.

Adecco LANGON recrute pour l'un de ses clients, experts en charpente et structures bois, intervenant et fournissant divers chantiers de construction bois, alliant savoir-faire traditionnel en charpente et expertise dans des solutions innovantes en ossature ou structures photovoltaïques, un(e) : Opérateur d'atelier H/F Missions :
À partir de plans, vous réalisez les différentes coupes dans l'atelier.
Montage et assemblage des pièces de charpente (fermettes) constituant l'ossature bois.
Assemblage de pièces de bois pré-connectées au marteau, puis embouties par presse hydraulique, et colisage des éléments assemblés.
Effectuer du débit bois.
Conception de gabarits.
Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Profil recherché :
Débutant de formation CAP-BAC PRO secteur du bois de préférence et/ou expérience dans l'assemblage ou le travail du bois.
Capacité à travailler à partir de plans.
Capacité à utiliser un mètre, un crayon, un marteau et un petit outillage.
Dextérité, rigueur, précision, ponctualité et capacité à travailler en équipe font partie de votre professionnalisme. N'hésitez pas, contactez-nous. Poste sédentaire Horaires en équipe : 05h00-13h00 ou 13h00-21h00. Mission de longue durée.

Nous recherchons pour un cabinet d'expertise comptable basé à Marmande, un Gestionnaire de paie autonome afin de renforcer son pôle social. Il s'agit d'un cabinet dynamique, humain et reconnu pour l'accompagnement qu'il propose à ses collaborateurs. Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une structure qui vous permettra de gagner en responsabilité. Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Un environnement de travail collaboratif et stimulant, au sein d'une équipe dynamique
De la souplesse dans l'organisation
Une rémunération en fonction de votre profil et expérience Au sein du service social, vos missions sont les suivantes :
Gestion d'un portefeuille de dossier client en toute autonomie
Collecte des variables, élaboration des bulletins de salaire
Réalisation des déclarations sociales
Accompagnement les clients dans leurs démarches sociales de l'entrée à la sortie du salarié. Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes doté d'un excellent relationnel client et avez un esprit d'équipe. Rigoureux, vous êtes dynamique et organisé.

Votre mission sera de :
Livrer la livraison de béton sur chantier
Conduire et manipuler la toupie béton en toute sécurité sur les chantiers
Vérifie la conformité de la livraison avec le bon (volume et caractéristiques du béton)
Respecter les règles de sécurité et les règlementations en vigueur
Effectuer les contrôles journaliers du véhicule
Assurer l'entretien du matériel
Collaborer avec l'équipe sur le chantier Votre profil
Permis C en cours de validité (OBLIGATOIRE)
Carte conducteur + FIMO
Une expérience dans le domaine du TP, voir sur des toupies précédemment serait un plus
Travaille en équipe Si vous êtes intéressé par le poste et que la mission vous intéresse n'hésitez pas a postuler

Notre agence Adéquat de MARMANDE recrute des nouveaux talents : DEVISEUR METREUR en CDI (H/F) Missions : Au sein de l'équipe commerciale et en étroite collaboration avec le bureau des méthodes et la production :
Analyser les demandes et les cahiers des charges,
Participer au choix des solutions en intégrant les contraintes techniques, règlementaires et logistiques,
Réaliser les estimations de coûts et les demandes aux fournisseurs/estimation de prix,
Constituer les dossiers techniques et rédiger les mémoires techniques,
Entretenir et développer les relations avec les maîtres d'oeuvre et les maîtres d'ouvrage. Profil :
Vous êtes titulaire d'une formation et/ou justifiez d'une expérience d'études de prix et d'analyses des coûts dans le domaine du BTP, du paysage, de la charpente ou dans d'autres métiers techniques.
Vous avez le sens de la relation commerciale et une appétence pour les challenges commerciaux,
Vous maîtrisez les outils bureautiques Rémunération :
Selon profil

Coach sportif (H/F) à domicile auprès de particuliers ou en entreprises, votre mission sera de proposer un accompagnement personnalisé à chaque élève, selon ses propres capacités et objectifs. Compétences appréciées : Pilates, Yoga, Boxe, Self-défense, Running, APA, Nutrition... Qualités requises : écoute, empathie, disponibilité, rigueur, ponctualité, bon relationnel, souriant(e), positivité, adaptabilité, curiosité, discrétion...

Vos missions principales (poste de nuit)
Assurer la surveillance et la sécurité des résidents la nuit dans l'unité protégée
Dispenser les soins d'hygiène et de confort adaptés aux besoins des personnes âgées dépendantes
Accompagner les résidents dans leurs gestes de la vie quotidienne avec respect et bienveillance
Participer à la prévention des risques liés à la nuit (chutes, angoisses, désorientation)
Travailler en collaboration avec l'équipe de nuit et transmettre vos observations à l'équipe du jour via le dossier de soins informatisé Profil recherché :
Diplôme d'État AS / AES / AMP exigé
Sens des responsabilités, écoute et patience
Goût pour la gérontologie et la prise en charge des troubles cognitifs
Capacité à travailler en autonomie, une expérience de nuit et / ou / sur une unité protégée serait un plus

Nous recherchons un esthéticien ou une esthéticienne passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de fournir des soins esthétiques de haute qualité, en veillant à la satisfaction de notre clientèle. Votre expertise en matière de soins de beauté et votre sens du service client seront des atouts précieux pour notre établissement. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où votre passion pour l'esthétique sera mise en valeur, rejoignez notre équipe dès maintenant !

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale et reconnue dans le secteur industriel, recherche un Usineur commande numérique F/H Vos missions: Au sein de l'atelier, votre mission consiste à :
Lire et interpréter les plans techniques et les schémas
Utiliser des logiciels de CAO pour programmer et contrôler les machines à commande numérique
Sélectionner les outils appropriés pour chaque tâche
Surveiller le processus de production et effectuer des ajustements si nécessaire
Vérifier la qualité des pièces produites et effectuer des contrôles dimensionnels
Effectuer l'entretien préventif des machines et signaler les problèmes éventuels Les horaires de travail sont variables en fonction du planning, avec un roulement en 2*8. Votre profil: Pour réussir dans ce poste, voici les qualifications essentielles attendues :
Une formation dans le domaine de l'usinage, de l'industrialisation des produits mécaniques, avec un CAP, BP, BAC PRO, BTS, ou CQP (Certificat de Qualification Professionnelle).
Une première expérience professionnelle similaire.
La méthodologie et la rigueur sont essentielles pour garantir la précision et la qualité des pièces produites.
Une bonne résistance physique est requise car le poste implique une station debout prolongée et des horaires décalés. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Le Pôle Public Médico-Social de Monségur recherche un/une Aide-soignant(e) de nuit Vos activités :
Réaliser un accompagnement personnalisé des résidents.
Observer, recueillir et transmettre à l'écrit et à l'oral toutes les données relatives à l'état de santé des personnes accueillies.
Travailler en binôme avec l'aide-soignant de nuit.
Effectuer les soins d'hygiène en équipe.
Utiliser et gérer le dossier informatisé.
Participer aux transmissions orales et écrites.
Réaliser et évaluer les soins infirmiers liés à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences, en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques.
Évaluer et prendre en charge la douleur des résidents.
Assurer la prise en charge des résidents en fin de vie dans le respect et la dignité.
Préparer les piluliers des résidents conformément aux prescriptions médicales.
Veiller à l'entretien des matériels mis à disposition et en assurer le suivi.
Assurer la gestion des stocks de produits ou de matériels en lien avec les équipes de jour.
Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents, dépister les complications et les urgences.
Garantir les conditions de repos, de sécurité et d'intégrité des résidents.
Assurer une surveillance du comportement nocturne des résidents.
Veiller à la sécurisation des locaux. Horaires : 21H00
7H00, 1 week-end sur 2 travaillé.

Notre entreprise recherche un(e) "Pizzaïolo / Pizzaïola": Poste requérant de la polyvalence:
aide en cuisine
fabrication, cuisson Une première expérience ou une formation de fabrication de la pâte à pizza est exigée. Horaires de travail: 11h
14h et 18h30
22h Restaurant Fermé le dimanche midi et le lundi toute la journée Salaire selon profil

L'ADMR de la Gironde recrute un(e) aide à domicile à MONSEGUR et alentours ! Secteur : MONSEGUR et communes voisines Poste à temps partiel
Démarrage immédiat Envie d'un métier utile, humain et proche de chez vous ? À l'ADMR de la Gironde, nous mettons la solidarité, le respect et la proximité au cœur de nos interventions. Rejoignez une structure associative engagée où chaque jour a du sens ! Vos principales missions : Au quotidien, vous accompagnez des personnes âgées ou en situation de perte d'autonomie pour leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions :
Préparation des repas et aide à la prise
Entretien courant du domicile
Courses, accompagnement lors de sorties Ce que nous vous proposons :
Contrat CDD à temps partiel, avec horaires adaptés
Zone d'intervention restreinte à MONSEGUR et alentours
Rémunération selon la convention collective de l'aide à domicile (prise en compte de l'ancienneté et des qualifications)
Intégration accompagnée par un tuteur dédié
Téléphone professionnel fourni
Indemnités kilométriques versées dès le départ de votre domicile (à hauteur de 60% pour les trajets domicile-premier bénéficiaire / dernier bénéficiaire-domicile)
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58 %
Cadre de travail bienveillant, équipe locale soudée Profil recherché :
Sens de l'écoute, respect, discrétion et autonomie
Permis B exigé + véhicule personnel indispensable À l'ADMR, on agit chaque jour avec simplicité, respect et engagement.

Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Crescendo recrute un Cuisinier (H/F) pour l'un de ses restaurants. Ce que nous attendons de vous :
Produire les préparations chaudes et froides pour les repas du midi et du soir dans le respect des fiches techniques Crescendo.
Vérifier la qualité des préparations et des plats.
Accueillir et conseiller le client de manière personnalisée.
S'assurer du bon approvisionnement et de la propreté de votre environnement.
Assurer la mise en place et le rangement de la production. Notre ADN :
Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence.
Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux.
Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maitrisez la cuisson en cadence et savez faire preuve d'anticipation et d'organisation face au flux de clientèle, là c'est top ! Attention : Prévenance et esprit d'équipe seront vos plus grands atouts ! 1er expérience en cuisine appréciée Poste à pourvoir en CDI
Temps partiel 30h00
Planning tournant sur les WE
Travail en coupures Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. 2 jours de repos consécutifs / 1 weekend de repos sur 3 Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.

Le pôle public médico-social de Monségur (33) recrute un/e aide soignante (diplôme exigé) Vos activités :
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne en vue de restaurer ou préserver le bien-être et l'autonomie dans le respect des actions définies dans les projets de vie individualisés.
Réaliser des activités hôtelières (réfection des lits, rangement du linge, distribution des repas), des aides et accompagnements aux activités quotidiennes et aux activités de la vie courante (distribution en EHPAD des médicaments conformément au « Protocole de distribution des médicaments en EHPAD »).
Participer à l'évaluation de la douleur.
Observer, recueillir et transmettre toutes les données relatives à l'état de santé de la personne accueillie et dont elle peut avoir connaissance dans le cadre de son activité professionnelle
Entretenir l'environnement immédiat du résident.
Effectuer les actions de nettoyage ou de désinfection de locaux dans le cadre des protocoles d'hygiène et de l'organisation du travail définie dans le service.
Veiller à l'entretien des matériels mis à sa disposition et assurer un suivi pertinent des stocks
Participer à des activités occupationnelles à destination des résidents
Accueillir, les familles, les résidents et les aider dans le respect de ses attributions.
Assurer la sécurité des résidents et surveiller les troubles du comportement
Accueillir, accompagner et évaluer les stagiaires en formation.
Surveiller l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
Accueil et accompagnement des nouveaux arrivants Prérequis : Diplôme d'état d'aide-soignant/e Conditions particulières : Jours de repos variables Horaires : Matin : 6h45-14h30 ou 13h30-21h15 1 week-end /2 travaillés

Vous intégrez une équipe sur des parcelles situées sur St Michel de LAPUJADE et aux alentours. Vous interviendrez sur la taille des vignes. 2 postes sont à pourvoir. La durée de votre contrat pourra être prolongé suivant l'activité de l'entreprise Vous êtes autonome dans vos déplacements pour vous rendre à l'entreprise ou aux parcelles directement.

Nous sommes une société de distribution indépendante sous enseigne E. Leclerc basée à Marmande. Nous employons 300 personnes réparties entre un hypermarché de 5 200 m², un supermarché de 1 000 m², un magasin de sports de 600 m², 2 drives et des concepts : culture, auto, fleurs, optique, presse, bijoux, voyage. Afin d'accompagner notre développement et structurer notre organisation nous créons le poste de H/F : DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER Marmande Directement rattaché(e) aux Adhérents, vous avez vocation à devenir un(e) Cadre stratégique de notre groupe. Vous managez une équipe de 10 personnes organisée en 4 pôles :
Comptable : avec une Responsable Comptable et une Comptable vous pilotez la comptabilité générale et analytique de nos 5 sociétés jusqu'aux bilans, en lien direct avec notre Expert-Comptable et notre Commissaire Aux Comptes.
Ressources Humaines : notre RRH assure l'administration du personnel et supervise sur SILAE la production de la paie (sous traitée)
Commercial : vous encadrez 5 Secrétaires Commerciales qui travaillent en appui des managers de terrain : facturation fournisseurs, contrôle des marges et des inventaires.
Coffre (une personne) Plus spécifiquement vous aurez pour mission de concevoir et animer la comptabilité analytique, et optimiser le contrôle de gestion qui en découle afin de fournir à la Direction Générale un reporting stable et sécurisé. Idéalement vous êtes issu(e) du cycle Expertise Comptable (DCG ou DSCG) et vous justifiez d'une première expérience en cabinet EC/CAC. Vous avez évolué en PME à des postes de Responsable Comptable au Responsable Administratif et Financier, en développant votre autonomie et votre connaissance du Système d'Information : utilisateur clé de progiciels, paramétrage de logiciels comptables. Vous avez démontré votre esprit d'équipe, votre goût du contact et du terrain, votre rigueur et votre organisation. Rejoignez un groupe solide au service de ses clients, et profitez de la qualité de vie du Lot-et-Garonne, à une heure de Bordeaux.

PB Solutions recrute, pour son client spécialisé dans l'usinage de pièces techniques, un FRAISEUR (H/ F) Vous travaillerez sur un centre d'usinage 5 axes sur des pieces spécifiques de grande dimension entre 2 et 17 m en aluminium et titane, auquel vous serez dédié et vous assurerez la fabrication de pièces suivant les plans. Vos missions seront les suivantes : Réglage et correction des outils, Lecture de plans, Utilisation d'instruments de mesure, Autocontrôle systématique Le travail s'organise, en journée, sur 35h, en 3x8 Les heures supplémentaires, sont payées chaque mois. Votre profil : Formation initiale : Usinage Expérience réussie sur un poste de FRAISEUR, 1 an minimum Sérieux, bon communicant ayant envie de progresser au sein de l'entreprise, et de s'investir sur le long terme. Passionné de mécanique

L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !

Au sein d'un atelier spécialisé dans l'entretien et la réparation de motos, quads, et scooters., vous serez en charge de diagnostiquer les problèmes mécaniques, effectuer les réparations nécessaires et réaliser les entretiens périodiques. Vos Missions principales : Diagnostiquer les pannes et identifier les réparations à effectuer. Réaliser les entretiens et révisions de base (vidanges, changements de filtres, etc.). Effectuer les réparations mécaniques (freins, embrayage, transmission, etc.). Monter et équilibrer les pneus. Conseiller les clients sur l'entretien de leurs véhicules et leur proposer des prestations complémentaires. Vous bénéficierez d'une formation avant prise de poste Vous travaillerez du mardi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h et le samedi de 08h30 à 12h et de 14h à 17h30.

Description de l'entreprise: Depuis sa création en 2008, iad est devenu l'acteur incontournable dans le monde de l'immobilier. Fort d'une croissance constante, iad est aujourd'hui le premier réseau européen de conseillers immobiliers indépendants. Avec plus de 350 collaborateurs et 18 000 conseillers dans 8 pays, iad accompagne ses clients dans la vente, l'acquisition ou la location de biens. Grâce à son approche innovante, iad s'efforce de transformer positivement le marché immobilier. Rejoignez nous pour prendre part à cette success story internationale. Description du poste: Nous recherchons un/une Conseiller/Conseillère en immobilier pour rejoindre notre équipe . Ce poste à temps plein ou partiel implique des tâches variées incluant la prospection de nouveaux clients, l'accompagnement des clients dans leurs transactions immobilières, et la négociation des contrats. Vous serez également responsable de la gestion des annonces immobilières et de la réalisation des visites pour vos clients. L'immobilier vous intéresse ? Vous cherchez un emploi ou une reconversion professionnelle ? Alors contactez moi et rejoignez le Leader Français du marché
Formation interne complète et personnalisée (en ligne, en présentiel dans les 300 pôles IAD en France, sur le terrain)
Accompagnement sur mesure et quotidien par un Manager qualifié
Une rémunération attractive sur les ventes de 69 à 87% de la commission
4 rémunérations possibles différentes (sur les ventes, l'équipe, les recommandations et les courtiers partenaires)
Un intranet sous la forme d'une agence web clé en main avec tous les outils.

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Notre client, acteur majeur dans le secteur des travaux publics, recherche un(e) Mécanicien(ne) Engins TP H/F pour renforcer son équipe technique. Découvrons ensemble les missions qui seront les vôtres ! Vos missions: Passionné(e) de mécanique, vous souhaitez contribuer à la performance et à la disponibilité d'une flotte de matériels BTP ? Vous assurez la maintenance et la disponibilité des engins sur parc.
Effectuer la maintenance préventive et corrective des matériels BTP.
Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques et mettre en œuvre les réparations adaptées.
Participer à la gestion et au suivi des approvisionnements en pièces détachées.
Garantir le respect strict des consignes de sécurité et des normes en vigueur. Conditions de travail :
Rythme : Du lundi au vendredi
Horaires : 08H-18H
Durée mission : 4 mois
Formation en binôme dès intégration. Votre profil: Vous êtes mécanicien d'engins TP H/F et souhaitez mettre vos compétences au service de projets concrets et stimulants.
Vous possédez un Bac pro ou BTS maintenance des matériels agricoles/TP/véhicules industriels.
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes disponible tout au long de votre mission, sur des horaires du journées. Cet emploi vous correspond ? postulez dès maintenant ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction de bâtiments en structure métallique située en sud Gironde. Vos missions seront : Lecture de plan Manutention des profilés, tubes et pièces Manutention des outillages de chantier (disqueuse, scie, visseuse.) Boulonnage Montage charpente Pose des zingueries Pose des couvertures sèches Pose du bardage Contrôle alignement Management équipe de 2 à 3 personnes : Affecter les travaux à réaliser à ses manœuvres Du lundi au vendredi . Vous êtes passionné (e) par les métiers de la charpente métallique ou de l'enveloppe du bâtiment et vous possédez une expérience réussie à un poste similaire. Votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts indispensables pour réussir vos missions.

La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à MARMANDE Salaire : 1805 à 2060 selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDD

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise familiale , recherche un Chaudronnier soudeur MIG-MAG H/F Vos missions:
Lire et interpréter des plans techniques.
Assurer des travaux de soudure (MIG
MAG) sur des pièces métalliques.
Concevoir, fabriquer et assembler des structures métalliques selon les normes en vigueur.
Réaliser des opérations de découpe, pliage, formage et redressage avec précision.
Effectuer le contrôle qualité des soudures et des assemblages. Conditions du poste : Horaires de journée. Mission de longue durée. Votre profil: Vous êtes Chaudronnier soudeur MIG MAG F/H Vous avez un CAP/BEP, Bac pro ou CQPM en chaudronnerie ou soudure. Expérience souhaitée. Vous lisez les plans, assemblez et soudez MIG/MAG. Vous êtes minutieux(se), autonome sur poste, respectueux(se) des consignes. Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires de journée. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Vous intégrez le Jardin d'Éléonore, EHPAD de taille humaine et familial accueillant 58 résidents et bénéficiant d'une unité protégée de 14 lits. Vous interviendrez dans le service Vous réaliserez les diagnostics et soins infirmiers et une activité thérapeutique adaptés aux patients en respectant les protocole de soins et d'hygiène. Poste de jour, 12h de présence, 10h de travail effectif, Horaire de 7h à 19h, roulement 1 week-end sur 2 Avantages :
Chèque cadeaux,
Prime à l'intéressement
Reprise de l'ancienneté avec certificats de travail
Mutuelle de groupe
Repas du midi

Le Centre Hospitalier Départemental « LA CANDELIE » est un établissement public de santé accueillant des personnes de tout âge présentant des troubles de la santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives sur le Lot et Garonne. Les missions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et hospitaliers et d'accompagnement du handicap sont réalisées grâce à des prises en charge adaptées :
en psychiatrie générale avec : Plus de 50 points de consultation en Centres Médicaux Psychologiques (CMP) des pôles adulte, infanto-juvénile et de l'adolescent : hospitalisation complète (220 lits), de jour, de nuit, accueil urgence psychiatrie de liaison ; des dispositifs d'Hospitalisation à Domicile (HAD), de réhabilitation psychosociale, de géronto-psychiatrie ;
en addictologie : Médecine et Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) en lien avec la filière,
sur le service Handisanté47 : consultations de personnes en situation de handicap,
en Maison d'Accueil Spécialisé (MAS du Seguran). Près de 1000 agents œuvrent pour accompagner une file active de 12000 patients. Situé dans la périphérie d'AGEN (Lot-et-Garonne, Nouvelle Aquitaine), l'établissement se trouve à environ 1 h 15 de TOULOUSE et à 1 h 30 de BORDEAUX. Nous recrutons un Ergothérapeute H/F en secteur psychiatrique sur le territoire Agenais. PRÉSENTATION DU PÔLE Le Pôle Garonne et Confluent gère un secteur de psychiatrie adulte générale et comprend : Deux unités fonctionnelles (UF) d'admission représentant 36 lits d'hospitalisation Un hôpital de jour à Marmande Un centre médico-psychologique pivot (CMP) à Marmande avec une unité de soins psychiatriques intensifs à domicile Un CMP/CATTP à Tonneins Deux points de consultation CMP à Casteljaloux et à Miramont-de-Guyenne Vos différentes missions : * Mettre en œuvre sur prescription médicale des séances d'ergothérapie individuelles ou collectives dans l'objectif de favoriser la santé, l'autonomie, la qualité de vie et la réhabilitation psychosociale des patients ; * réaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et l'intégration du patient dans son environnement ; * réaliser et accompagner des activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel en institution ou en situation de vie quotidienne ; * mettre en oeuvre une médiation thérapeutique adaptée au patient ; * analyser les besoins spécifiques d'un groupe de patients dans un contexte particulier ; * évaluer le potentiel et les carences des patients qui lui sont confiés ; * co-animer des activités thérapeutiques avec d'autres professionnels ; * participe aux staffs et réunions pluridisciplinaires ; * assurer la maintenance et la gestion du matériel utilisé ; * participer à la formation des étudiants. Conditions particulières d'exercice : Mobilités sur les unités du pôle Horaires de travail : Temps complet Du lundi au vendredi de 9H00 à 17H00. Profil recherché : Avoir le sens du travail en équipe Aborder et gérer des situations difficiles en gardant maitrise de soi et discernement Savoir prendre des initiatives et des décisions en lien avec son champ de compétences Etre tolérant envers les particularités du comportement des patients S'adapter rapidement et à chaque unité Qualités pédagogiques, sens de l'écoute Investissement dans mes projets du pôle Maitrise de l'outil informatique et du dossier patient informatisé.

Nous recherchons pour notre client un Peintre Industriel Spécialisé VL-PL (H/F) : VOS MISSIONS :
Préparation des véhicules et des surfaces sur lesquelles appliquer les reprises de peinture
Appliquer les techniques appropriées pour décaper par ponçage mécanique ou manuel
Ponçage à sec à la fois à l'aide d'une ponceuse orbitale, et d'une machine électrique avec cale à poncer
Protection de la surface de la corrosion
Déposer d'une couche d'apprêt, dose et préparation de la peinture
Création des teintes, maîtrise peinture métallisée, vernie, nacrée ou opaque. Profil recherché :
Vous êtes rigoureux, autonome, aimez travailler en équipe.
Vous justifiez d'une expérience sur une fonction de peintre en carrosserie, en environnement industriel ou en carrosserie.
Contrat 35h hebdomadaire.
Possible embauche après intérim.

ACTUAL MARMANDE, recrute un manoeuvre TP (H/F) sur le secteur de Marmande (47); Vos missions seront les suivantes: * Le transport de matériaux et des outils. * Creusement de tranchées ou de trous *Préparation et mélange des matières première* Mise en place de la signalisation. * Réalisation de tranchées. * Poses de réseaux. *Compactage. *Remblayage .*Petite maçonnerie *Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Vous bénéficiez déjà d'une première expérience dans le domaine du TP/ BTP et avez envie de vous investir dans une entreprise. Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes polyvalent, habiles de vos mains. Vous connaissez et respectez les normes de sécurités sur un chantier. Ce poste vous corresponds, postulez vite !

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à LAMOTHE LANDERRON (33190),en Intérim de 1 mois un Maçon (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la maçonnerie générale et du gros œuvre de bâtiment. Avec une solide expérience et une réputation d'excellence, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consiste à :
Réaliser des travaux de maçonnerie générale et de gros œuvre de bâtiment
Préparer les matériaux nécessaires à la construction
Effectuer des travaux de terrassement et de fondation
Poser des briques, des parpaings et des éléments en béton
Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un diplôme équivalent dans le domaine de la maçonnerie
Vous êtes rigoureux, précis et avez le sens du détail
Vous êtes autonome et savez travailler en équipe Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Manpower Marmande recherche, en partenariat avec son client opérant dans le secteur de Transformation et conservation de fruits, un Cariste
H/F à Marmande (47200). Dans cette mission, vous serez amené à :
Intervenir en usine sur chaîne de triage
Effectuer l'étiquetage des produits
Préparer les commandes
Contrôler la qualité des produits
Conduire le chariot élévateur en respectant le CACES 3
Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Porter les EPI obligatoires
Collaborer avec les équipes de production Vous possédez une expérience en milieu industriel, maîtrisez la conduite de chariot élévateur (CACES 3) et les règles d'hygiène. Formation technique et rigueur sont exigées pour ce poste, bien appréciées. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8%
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Adecco recherche un-e chaudronnier (H/F) pour l'un de ses clients à Marmande. En tant que chaudronnier, vous jouerez un rôle essentiel dans l'assemblage et l'installation des structures métalliques. Votre expertise en manutention manuelle sera mise à profit pour manipuler et ajuster les pièces avec précision. Vous participerez activement à la réalisation des projets de l'entreprise, garantissant ainsi la satisfaction des clients et le respect des normes de qualité. Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant et de contribuer à des projets d'envergure. Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) capable de travailler en équipe et de s'adapter aux exigences d'un environnement industriel. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Indispensable pour collaborer efficacement avec vos collègues et atteindre les objectifs communs.
Capacité d'adaptation : Essentielle pour évoluer dans un environnement en constante évolution et répondre aux besoins changeants des projets.
Rigueur : Primordiale pour assurer la précision et la qualité des travaux réalisés. Compétences techniques
Assemblage et Installation : Maîtrise des techniques d'assemblage et d'installation des structures métalliques.
Manutention Manuelle : Compétence en manipulation et ajustement des pièces pour garantir leur conformité et leur qualité. Le poste est à pouvoir au plus tôt, en horaires de journée. Rejoignez nous pour une expérience enrichissante et valorisante. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Rejoignez un beau cabinet comptable Nous recherchons pour notre client, un beau petit cabinet d'expertise comptable à taille humaine (30 collaborateurs) en pleine croissance. Suite à l'entrée de nouveaux dossiers et dans le but de décharger les collaborateurs fidèle du cabinet, il souhaite recruter un Collaborateur comptable et conseils clients basé à MARMANDE . Rattaché au Responsable de bureau et au sein d'une équipe de plusieurs collaborateurs comptables, vous intervenez en toute autonomie, de la tenue jusqu'au bilan et la liasse fiscale sur un portefeuille de TPE/PME locales dans des secteurs très variés (BIC, BNC, SCI). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients au quotidien et êtes amené à prodiguer de nombreux conseils. Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable. Rigoureux, organisé et motivé, vous avez d'excellentes qualités relationnelles. Vous êtes doté d'un bon relationnel et d'une aptitude à travailler en équipe. Vous souhaitez apporter votre entière contribution au développement du cabinet. Votre sens de l'écoute, de l'apprentissage et vos capacités à être force de proposition seront des critères appréciés pour le poste. Nous vous proposons de rejoindre un cabinet organisé et structuré, qui peut vous offrir des conditions de travail et d'évolution intéressantes, de beaux avantages, ainsi qu'une formation continue de qualité.

Nous recherchons pour un cabinet comptable situé à Marmande un Collaborateur comptable expérimenté. Vous souhaitez intégrer un cabinet moderne, indépendant et au bon climat social. Vos avantages :
L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet
La possibilité d'évoluer rapidement
La prime bilan et les tickets restaurants
La possibilité de télétravail
Des horaires flexibles Au sein d'une équipe, vous prenez en charge un portefeuille de TPE et PME en totale autonomie. Vous traitez les opérations techniques allant de la saisie comptable jusqu'à la liasse fiscale. Vous avez pour objectif d'assurer un rôle de conseil de proximité et de qualité auprès d'une clientèle diversifiée. Un accompagnement est mis en place à l'intégration. Issu d'une formation supérieure en Comptabilité, BTS minimum, combinée à une expérience d'au moins deux ans en cabinet sur de l'expertise et de l'audit. Vous envisagez d'impulser votre carrière au sein d'un cabinet vous assurant une ambiance de travail stimulante et positive au quotidien.

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise active dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un(e) Electricien tertiaire
H/F Dans le cadre de vos attributions, vous serez amené à :
Tirer des câbles.
Poser des luminaires.
Installer des appareillages.
Vérifier le port des EPI.
Respecter les consignes de sécurité.
Contrôler les installations électriques.
Diagnostiquer d'éventuelles pannes.
Collaborer avec l'équipe technique. Vous possédez une formation en électricité tertiaire, justifiée par des expériences sur des installations électriques en milieu professionnel. Vous maîtrisez les techniques de pose et maintenance indispensables effectives. Vos habilitations électriques sont à jours. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Intervention principales sur des véhicules poids lourds et autres éléments. Vous disposez d'une cabine peinture voiture pour les petits éléments et d'un cabine poids lourds. Les missions et responsabilités du poste : Préparation du véhicule et des surfaces sur lesquelles appliquer les reprises de peintures Choisir les techniques appropriées pour décaper par ponçage mécanique ou manuel Mise en couche d'apprêt, dose et préparation de la peinture en prenant soin de protéger les parties non peintes Respect des temps de prise des séchages entre les différents couches Création des teintes, maîtrise peinture métallisée, vernie, nacrée ou opaque Commander, contrôler et valider les commandes matières peintures avant de débuter un chantier Montage d'équipement accessoire Temps de travail hebdomadaire : 36h (lundi au jeudi 8h-142h /14h-18h vendredi 8h-12h) Salaire selon niveau du candidat. Vous êtes diplômé d'une formation de type CAP, Bac Professionnel en carrosserie/peinture automobile Vous avez une expérience d'au moins 2 ans, Vous êtes autonome, rigoureux, attentif et responsable Vous savez travailler en équipe Vous contribuez à la qualité du service client attendu.

Vos missions: Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise spécialisée dans la location d'engins de chantier ? Nous recherchons pour notre client un(e) Mécanicien(ne) Engins de Chantier et Travaux Publics pour assurer le bon fonctionnement de sa flotte de machines. Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des engins de chantier (pelles, bulldozers, mini-pelles, chargeuses, compacteurs...)
Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques
Effectuer les contrôles techniques avant mise en location et garantir la sécurité des machines
Participer au suivi des stocks de pièces détachées et à la gestion du parc
Respecter les normes de sécurité et veiller à la conformité réglementaire des engins Conditions de travail :
Rythme : Du lundi au vendredi
Horaires : 08H-18H
Durée mission : 4 mois
Formation en binôme dès intégration. Votre profil: Vous êtes mécanicien d'engins TP H/F : Vous êtes mécanicien d'engins TP H/F et souhaitez mettre vos compétences au service de projets concrets et stimulants.
Vous êtes titulaire du permis B (déplacements fréquents).
Vous possédez un Bac pro ou BTS maintenance des matériels agricoles/TP/véhicules industriels.
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes disponible tout au long de votre mission, sur des horaires du journées. Cet emploi vous correspond ? postulez dès maintenant ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : ? Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Vos missions: Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise spécialisée dans la location d'engins de chantier ? Nous recherchons pour notre client un(e) Mécanicien(ne) Engins de Chantier et Travaux Publics pour assurer le bon fonctionnement de sa flotte de machines. Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des engins de chantier (pelles, bulldozers, mini-pelles, chargeuses, compacteurs...)
Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques
Effectuer les contrôles techniques avant mise en location et garantir la sécurité des machines
Participer au suivi des stocks de pièces détachées et à la gestion du parc
Respecter les normes de sécurité et veiller à la conformité réglementaire des engins Vous êtes mécanicien d'engins TP H/F : Vous êtes mécanicien d'engins TP H/F et souhaitez mettre vos compétences au service de projets concrets et stimulants.
Vous êtes titulaire du permis B (déplacements fréquents).
Vous possédez un Bac pro ou BTS maintenance des matériels agricoles/TP/véhicules industriels.
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes disponible tout au long de votre mission, sur des horaires du journées. Cet emploi vous correspond ? postulez dès maintenant ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : ? Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Nous recherchons un charpentier dans le secteur du marmandais. Localisé à Sainte Bazeille, nous travaillons exclusivement à 20 km autour dans le secteur de la rénovation principalement. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre métier, qui s'inscrit dans une démarche de qualité et d'excellence au sein d'une équipe soudée et performante. Déplacements réduits
20 km autour de Sainte Bazeille Avantages sociaux : Mutuelle 100 % entreprise, perspective d'évolution possible, prime, paniers repas Vous travaillez du lundi au vendredi.

ACTUAL MARMANDE recrute pour son client basé à Marmande, un Mécanicien poids lourds/ super poids lourd. En tant que MECANICIEN PL/SPL vous serez en charge de :
Réaliser l'entretien régulier des véhicules
Anticiper les besoins de révisions pour éviter les pannes
Mener les réparations nécessaires, que ce soit à l'atelier ou sur la route en cas de panne et dans le respect des normes de qualité et de sécurité.
Diagnostiquer les pannes et états des véhicules
Identifier les pièces nécessaires, les commander et effectuer leur remplacement Pour le poste de Mécanicien poids lourd / super poids lourd, vous devrez:
Maitrisez des diagnostics électroniques et mécaniques.
Connaissance approfondie des moteurs diesel
Capacité à effectuer des réparations complexes sur des véhicules poids lourd/ super poids lourd
Etre autonome,
Avoir l'esprit d'équipe

FIAGEO est une entreprise spécialisée dans le Transport de Voyageurs, implantée à Villeneuve sur Lot, Marmande et Tonneins. L'entreprise continue son développement et recherche actuellement un Mécanicien autocars poids lourd H/F en CDI pour son site de Marmande (47). Rattaché(e) au Responsable Technique, vous assurez la maintenance et la réparation de notre parc de véhicules légers et poids lourds à Marmande. Notre parc multimarque est composé de 60 véhicules. Vous intégrez une équipe de 8 mécaniciens sur 2 entreprises et 4 sites. Le site de Marmande est géré en binôme. *Vos missions principales seront les suivantes : Assurer l'entretien courant des véhicules en curatif et préventif, Effectuer des opérations de maintenance en amont pour contrôler le bon fonctionnement des cars, Préparer les véhicules au contrôle technique, Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques via l'utilisation d'une valise, Effectuer diverses réparations : embrayage, boîte de vitesses, transmission, pont arrière, essieu avant, direction, frein etc. Remplacer les pièces défectueuses par des pièces neuves ou reconditionnées, Installer des équipements additionnels : attelages, protections, dispositifs de confort, films teintés. Suivre les dates de passage aux différents contrôles et assurer la prise de rendez-vous, Être en contact avec le reste de l'équipe de mécaniciens pour partager le savoir-faire. Vous pouvez également être amené à : Être en contact avec les fournisseurs d'atelier de l'entreprise pour échanger, négocier et commander des pièces, Travailler sur véhicule GNV et électrique après formation obligatoire, Réaliser des services en scolaire en dépannage, Être d'astreinte par alternance avec un véhicule à disposition. Profil: Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules. Vous avez une première expérience professionnelle dans la maintenance de véhicules poids lourds (PL). Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique. Vous êtes autonome, rigoureux, réactif et aimez travailler en équipe Motivé, vous avez l'ambition d'évoluer dans l'entreprise et de prendre des responsabilités dans le temps Le permis D est un atout ou vous n'êtes pas fermé à le passer en interne, financé par l'entreprise. *Conditions : Contrat : CDI Horaires : 37h/semaine (du lundi au vendredi) Embauche 06h00 requise Poste à pourvoir : dès que possible Lieu de travail : Marmande Rémunération : selon expérience et qualification *Nos avantages : 13ème mois Intéressement après un an d'ancienneté (sur exercice comptable) Mutuelle (prise en charge par l'entreprise à 70%) Avantages CSE

Nous recherchons un Electricien (h/f) expérimenté en industriel. Vos missions:
Assurer l'installation et le remplacement des installations et des équipements électriques en courants faibles et courants forts (tirage de câbles, cheminements, appareillages, raccordement BT).
Lire et interpréter des plans d'implantations et des schémas électriques,
Procéder aux contrôles, aux mises en service et aux essais des installations dans le respect des normes et règles de sécurité.
Rendre compte à sa hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier. 35 h par semaine du lundi au vendredi 7h-16h00. Vous êtes un électricien (h/f) qualifié N3-N4. Vous êtes titulaire d'un diplôme en électricité ou équivalent. Vous disposez de connaissances techniques, comme la maîtrise des normes et des réglementations en vigueur. Vous savez diagnostiquer et résoudre des problèmes électriques. Vous savez lire un plan. Vous êtes autonome, méthodique et rigoureux ce poste est fait pour vous !

Vous interviendrez sur divers chantiers : routes, trottoirs, parkings, canalisations et réseaux enterrés. Vous serez en charge d'exécuter:
Le gros oeuvres sur des constructions neuves et anciennes
De la signalisation
Implantation
Pose de bordures et de pavés
Réalisation de petite maçonnerie
Réglage et mise en oeuvre des enrobés .
Veillez à la propreté du chantier. La durée hebdomadaire de travail est de 35h. Du lundi au vendredi. Paniers repas Prime Trajet Rémunération selon votre niveau Les compétences requises:
Maîtrise des techniques de maçonnerie spécifiques aux chantiers VRD
Capacité à réaliser des travaux de pavages, de dallages, et de bordures
Connaissance des normes de sécurité et des règles d'hygiènes sur chantier. Vous possédez idéalement une première expérience d'au moins 2 ans sur un même type de poste. Vous êtes rigoureux, et vous avez un bon esprit d'équipe . !

AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez :
Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.).
Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques.
L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ?
Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019).
Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet
Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client.
Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques.
Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !

Dans le cadre de son développement, notre client qui est une concession automobile reconnue, recherche un Mécanicien poids lourds F/H Vos missions: Notre client, constructeur mondial de poids lourds depuis 40 ans, recherche un Mécanicien Poids Lourd (H/F) en CDI. Vos missions au quotidien :
Diagnostic des pannes (électriques, électroniques, mécaniques).
Réparation et entretien des véhicules selon les ordres de travail.
Gestion des commandes de pièces détachées et documentation technique.
Déterminer les pièces nécessaires aux réparations ou entretiens de routine et les remplacer sur le véhicule Votre profil: ?? Compétences Techniques
Diplôme : BEP à Bac Pro (mécanique, Bac Pro MV).
Expérience : 2 ans minimum en mécanique.
Diagnostic précis : Capacité à identifier rapidement les pannes (électronique, hydraulique, pneumatique).
Utilisation d'outils spécialisés : (valise diagnostic, outils de démontage, etc.). ?? Rigueur & Organisation- Respect des procédures
Gestion des priorités
Précision ??? Autonomie & Adaptabilité- Travail en autonomie sur poste
Rigueur
Organisation
Permis : B obligatoire, C/EC souhaité (pour déplacements/dépannages sur site). ?? Savoir Être- Sens du service clientèle
Patience et minutie
Réactivité Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une concession automobile reconnue, recherche un Mécanicien poids lourds F/H Vos missions: Notre client, constructeur mondial de poids lourds depuis 40 ans, recherche un Mécanicien Poids Lourd (H/F) en CDI. Vos missions au quotidien :
Diagnostic des pannes (électriques, électroniques, mécaniques).
Réparation et entretien des véhicules selon les ordres de travail.
Gestion des commandes de pièces détachées et documentation technique.
Déterminer les pièces nécessaires aux réparations ou entretiens de routine et les remplacer sur le véhicule Votre profil: ?? Compétences Techniques
Diplôme : BEP à Bac Pro (mécanique, Bac Pro MV).
Expérience : 2 ans minimum en mécanique.
Diagnostic précis : Capacité à identifier rapidement les pannes (électronique, hydraulique, pneumatique).
Utilisation d'outils spécialisés : (valise diagnostic, outils de démontage, etc.). ?? Rigueur & Organisation- Respect des procédures
Gestion des priorités
Précision ??? Autonomie & Adaptabilité- Travail en autonomie sur poste
Rigueur
Organisation
Permis C/EC souhaité (pour déplacements/dépannages sur site). ?? Savoir Être- Sens du service clientèle
Patience et minutie
Réactivité Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise locale à taille humaine, reconnue depuis plusieurs décennies dans le secteur des équipements de levage industriels, recherche un Électromécanicien itinérant (H/F) pour intervenir sur le Lot-et-Garonne et les départements limitrophes. Vos missions: Sous la supervision du responsable d'agence, vous prenez en charge :
Installation et montage d'équipements de levage.
Mise en service et essais techniques avec organismes de contrôle.
Maintenance préventive et corrective.
Diagnostic pannes, proposition solutions.
Organisation chantier, relation clients, comptes rendus.
Encadrement ponctuel des sous-traitants. Liste non exhaustive selon compétences. Conditions : Déplacements quotidien : Lot-et-Garonne et départements limitrophes. Type de contrat : CDI
Temps plein
39h/semaine Horaire de journée : Amplitude de 10H/jour Rémunération : Selon profil + Prime sur objectifs Véhicule de service mis à disposition Intéressement selon résultats de la société. Votre profil: Vous êtes Électrotechnicien / Électromécanicien F/H. Vous avez un diplôme Bac Pro à BTS/DUT en électrotechnique, maintenance industrielle ou mécanique. Vous maîtrisez l'électrotechnique, l'électromécanique, le pneumatique et l'hydraulique. Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et avez l'esprit d'équipe. Vous détenez les habilitations électriques (B0, H0, BR). Le CACES nacelle est un plus. Vous êtes disponible pour des déplacements fréquents en itinérance sur le Lot-et-Garonne et départements limitrophes. Le permis B est obligatoire ( déplacements) Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : ? Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.

Vos missions :
Effectuer l'entretien courant et les réparations des véhicules pour assurer leur sécurité et performance
Réaliser des diagnostics précis et proposer les solutions adaptées
Installer divers accessoires et équipements sur les véhicules
Vérifier, ajuster et tester les véhicules avant restitution
Veiller à la bonne organisation de votre espace de travail et à l'entretien de vos outils
Appliquer et respecter les procédures qualité en vigueur Votre profil :
Passionné(e) par la mécanique automobile
Autonome, organisé(e) et rigoureux(se)
Curieux(se) et motivé(e) à développer vos compétences Envie d'évoluer dans une entreprise dynamique ? Rejoignez-nous et partagez notre savoir-faire ! Envoyez-nous votre candidature. Rémunération : 28 000 à 30 000 € brut/an Avantages : Intéressement et primes trimestrielles Horaires
Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires possibles
Week-end libre
Travail en journée (8h) Expérience requise en Mécanique automobile : 3 ans (Requis)

L'usineur à commande numérique réalise le fraisage des pièces aéronautiques conformément aux dossiers de fabrication dans le respect des coûts, qualité et délais de production. Il évolue sur de l'usinage 3 et 5 axes, sur du langage Siemens, Fanuc ou Heidenhain. RESPONSABILITES ET MISSIONS PRINCIPALES :
Appliquer le dossier de fabrication (fiches suiveuses, instructions, croquis) en utilisant les outils numériques
Préparer et équiper la machine (monter l'outillage, prendre les origines, alimenter le magasin outils, charger le programme...)
Réaliser le montage et le réglage des outils
Interpréter un programme pièce écrit en langage ISO
Piloter la machine à partir du pupitre du commande
Réaliser la maintenance de premier niveau selon les fiches au poste
Effectuer un contrôle visuel d'aspect
Effectuer le contrôle de la pièce en fonction des exigences du dossier de fabrication et de la fiche de contrôle intégré
Remplir les documents associés au contrôle qualité de la pièce (fiche traçabilité, auto-contrôle, FNC) de mesure avant utilisation
Programmer les centres d'usinage directement (programmes de base) selon les environnements
Réaliser le nettoyage des équipements et installations En fonction du profil :
Participer à l'amélioration des moyens de production et des programmes d'usinage Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez un goût prononcé pour le terrain. Plusieurs postes à pourvoir

En tant que Chef/Cheffe d'équipe ou Encadrant technique, vos missions seront les suivantes :
Encadrer des salariés en parcours d'insertion socioprofessionnelle sur l'activé d'espaces verts (Tonte, débroussaillage, taille).
Assurer l'organisation, le suivi et la planification des chantiers
Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail
Travailler conjointement avec les accompagnatrices socioprofessionnelles sur l'accompagnement des salariés en parcours. Profil : Afin de mener à bien vos missions, vous devez avoir une parfaite maitrise technique sur l'activité d'entretien des espaces verts (2 ans d'expériences minimum) ainsi que de bonnes aptitudes en terme de relation humaine, pédagogie et d'animation sur cette partie d'encadrement ; Vous interviendrez auprès d'un public en insertion socioprofessionnelle.

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Nous recherchons un(e) installateur(trice) en climatisation pour une entreprise spécialisée, forte de 20 ans d'expérience, qui s'engage à fournir des produits durables et un service de qualité, tout en mettant l'accent sur la proximité avec ses clients. En tant qu'installateur(trice) en climatisation, vous aurez un rôle clé dans l'installation et la maintenance des systèmes CVC. Vos missions:
Analyser les conditions préalables (matériel en place, espace disponible, dossier technique) pour établir des devis précis.
Identifier les phases d'interventions nécessaires à l'installation des systèmes de ventilation et de climatisation.
Procéder au montage et à l'installation des équipements CVC avec rigueur.
Effectuer des tests de fonctionnement et mettre en service les installations.
Former les utilisateurs afin qu'ils profitent pleinement de leurs systèmes.
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective pour garantir un service de qualité. En cas de dysfonctionnement, vous serez en charge de :
Établir un diagnostic précis de la panne.
Rédiger des devis pour les réparations à réaliser.
Effectuer les réparations nécessaires et remettre en service les installations. Nous recherchons un(e) professionnel(le) possédant des connaissances en chimie, physique et électricité. Les compétences suivantes sont attendues :
Excellent sens de l'observation et de l'analyse, avec une capacité de concentration élevée.
Initiative pour se tenir informé(e) des changements réglementaires et environnementaux.
Bon sens du relationnel, avec une aptitude à écouter et à communiquer de manière pédagogique

Vous interviendrez en qualité d'Employé(e) de pressing pour un CDD de remplacement temps plein 35h jusqu'au minimum 01/12/2025 pour le moment. Mardi au vendredi : 9h-12h30 / 14h-18H Samedi : 9h-12h Vos missions : Accueil client, réception et contrôle du linge, encaissement, lavage, détachage et repassage des articles textiles, rangement du magasin. Vous possédez impérativement une expérience sur ce métier car vous serez autonomie totale.

Cet emploi s'exerce auprès de familles, de personnes dites « fragilisées » ou « sensibles » comme les personnes malades, souffrant de handicap ou âgées, soit ponctuellement, soit régulièrement. Vous effectuez les différents services attendus par les personnes auprès desquelles vous intervenez pour concourir à leur maintien à domicile et leur faciliter la vie quotidienne: réalisation de tâches ménagères, assistance pour les actes de la vie quotidienne. Vous exercerez un rôle d'accompagnement, dans une relation de confiance :
Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Travaux ménagers, entretien courant du logement et du linge
Accompagnement lors des Promenades, sorties
Lecture, discussion
Liaison avec les différents intervenants à domicile et les familles
Accompagnement des personnes en fin de vie Le poste prévoit des ports de charges. Indemnité kilométrique (0,42)entre chaque intervention, Cependant des véhicules de services pourront être attribués en fonction l'activité. Un téléphone portable professionnel vous sera attribué(e) Vous travaillerez soit du matin soit de l'après midi sur une amplitude de 07h30 à 19h30 et un week-end sur 2 de repos Vous bénéficierez d'une formation avant prise de poste si vous n'avez jamais travaillé dans ce domaine

Afin de faciliter votre insertion socio-professionnelle , vous effectuerez une mission dans le BTP. Sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous intégrez un chantier, en qualité de Manœuvre h/f pour assurer diverses missions :
La préparation du chantier , l'acheminement et mise en place du matériel
Le nettoyage de chantiers
Le balisage de chantiers
La circulation pour permettre le bon déroulement du chantier Dès que vous aurez débuté(e) votre mission, vous bénéficiez d'un accompagnement socio professionnel dans le cadre de l'insertion par l'activité économique et pourrez définir un projet professionnel ou être aidé(e) à trouver un emploi perenne. D'autres missions peuvent vous être proposées en complément. Contrat renouvelable dans la limite de 24 mois Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion économique auprès d'un conseiller Pôle Emploi, Mission locale ou Cap Emploi

Vous serez chargé(e) de la préparation de plats avec des produits frais
Réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons )
Réalisation de mets simples
Organisation du poste de travail
Dressage, distribution
Entretien de la cuisine et des locaux annexes
Rassemblement de tous les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
Réalisation des travaux préparatoires : épluchage des légumes, réduction de sauces, garniture des fonds de tarte,
Remise en température
Découpage de viandes et charcuterie
Réalisation de fonds, sauces et mets simples
Surveillance de la cuisson des mets Dressage distribution
Disposition des mets dans les plats
Réalisation des opérations de fin de service
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Amplitude horaire de 9h à 22h avec coupure de 14h à 18h, 4 jours de travail par semaine avec possibilité de 3 jours de congés consécutifs suivant le planning. Etablissement fermé le mardi et le mercredi . Vous travaillerez au sein d'un restaurant servant en moyenne entre 50 et 80 couvets par jour. Repas du midi offert. CDI avec 2 mois de période d'essai, renouvelable Nous recherchons avant tout des personnes investies et motivées et dynamiques

Randstad Langon recherche pour son client, une entreprise de fabrication de menuiserie, un menuisier de chantier (F/H). Des déplacements journaliers sont prévus sur la Région Nouvelle Aquitaine. Sur chantier, vous participez à la pose de menuiseries bois, charpente à partir des plans. Vous préparez les chantiers, réalisez la pose de silicone, les prises de côtes pour installer les menuiseries. Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme en menuiserie et/ou avez une première expérience sur un poste similaire en chantier. Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes soigneux et organisé. Horaires : 7h30
17h amplitude horaires variables avec une pause méridienne Des déplacements sont prévus sur la Région Nouvelle Aquitaine.

**** 1 POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE **** La société AQUIDOM recrute des aides ménager/es (H/F) pour effectuer des prestations de ménage et de repassage au domicile des particuliers sur le secteur de Bordeaux Métropole Vos missions :
Entretenir le logement d'une personne (elle peut être présente au domicile ou non) ;
Aider une personne âgée (repas, marche, ) ;
Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien ;
Assurer des procédures de nettoyage et de désinfection ;
Connaitre les règles d'hygiène et de propreté ;
Savoir repasser ;
Utiliser les techniques de lavage de vitres. . Nous vous proposons :
Contrat en CDI à Temps partiel entre 10h à 25h par semaine , en fonction de vos disponibilités du lundi au vendredi .
Salaire à définir ensemble selon votre expérience et vos compétences ;
Prime mensuelle d'assiduité et d'objectif ;
Mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille ;
Participation aux frais de déplacement ;
Le planning est établi en accord avec vous et s'adapte à vos contraintes personnelles ou professionnelles. .
Expérience en ménage chez les particuliers ;
Maitrise des savoirs de base de français Nos clients ne sont pas desservis par les transports en commun, vous devez donc obligatoirement pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients en toute autonomie.

Le Centre de Soins du Réolais recrute, pour son SSIAD, recrute 1 aide-soignant(e) diplômé(e) SOINS DE BASE: Soins d'hygiene. Toilettes, Changes, Nursing, Prevention Aide au lever/coucher Actes de la vie courante Habillage Véhicule et téléphone de service fournis. Planning en 10H30, horaires de 7h30 à 19h30. 1 WE sur 3 travaillé Travail en équipe / IDEC Débutant accepté.

Cet emploi s'exerce auprès de familles, de personnes dites « fragilisées » ou « sensibles » comme les personnes malades, souffrant de handicap ou âgées, soit ponctuellement, soit régulièrement. Vous effectuez les différents services attendus par les personnes auprès desquelles vous intervenez pour concourir à leur maintien à domicile et leur faciliter la vie quotidienne: réalisation de tâches ménagères, assistance pour les actes de la vie quotidienne. Vous exercerez un rôle d'accompagnement, dans une relation de confiance :
Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Travaux ménagers, entretien courant du logement et du linge
Aide aux soins d'hygiène, aux changes, à l'alimentation, à la mobilité et aux tâches administratives
Liaison avec les différents intervenants à domicile et les familles
Accompagnement des personnes en fin de vie Le poste prévoit des ports de charges. Indemnité kilométrique (0,42)entre chaque intervention, Cependant des véhicules de services pourront être attribués en fonction l'activité. Un téléphone portable professionnel vous sera attribué(e) Vous travaillerez soit du matin soit de l'après midi sur une amplitude de 07h30 à 19h30 et un week-end sur 2 de repos

En cuisine, vous participez à la préparation des commandes en suivant les recettes et procédures préétablies, à la cuisson , l'assemblage des sandwiches Au comptoir, vous accueillez les clients avec courtoisie, prenez leurs commandes, assurez l'encaissement et participez à l'assemblage des plateaux. Enfin, vous êtes quotidiennement responsable de la propreté de la salle, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire **** Formation en interne *****
Jours de repos : 2 jours de repos fixes et consécutifs par semaine SAUF le samedi et le dimanche (flux clientèle important) ;
Jours de travail : 5 jours de travail par semaine avec des coupures (service midi/service soir) ; Les jours de travail et horaire sont variables en fonction de vos disponibilités Carte de réduction offerte Vous êtes une personne dynamique, rigoureux (se) et motivé(e).

Afin de faciliter votre insertion socio-professionnelle , vous effectuerez une mission aux domiciles de tiers Vous serez amené(e) à effectuer l'entretien courant d'une habitation . Vos missions:
Nettoyage des pièces communes, chambres , sanitaires,
Nettoyage des vitres
Entretien du linge, repassage
Dépoussiérage des meubles Dès que vous aurez débuté(e) votre mission, vous bénéficiez d'un accompagnement socio professionnel dans le cadre de l'insertion par l'activité économique et pourrez définir un projet professionnel ou être aidé(e) à trouver un emploi perenne. D'autres missions peuvent vous être proposées en complément. Contrat renouvelable dans la limite de 24 mois Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion économique auprès d'un conseiller Pôle Emploi, Mission locale ou Cap Emploi

Vous réalisez la préparation et la vente de produits de boucherie, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur. Vous connaissez les produits en lien avec le poste. Vous aurez les missions suivantes :
Préparer et proposer les commandes dans le respect de la politique du point de vente
Réaliser des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction
Vérifier les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif)
Effectuer l'acheminement des produits entre la réserve, la chambre positive, le labo et les rayons
Assurer les tâches courantes nécessaires à la transformation, au désossage, à la préparation, à la coupe et l'emballage (si nécessaire),
Vous serez chargé(e) de la mise en place et de la présentation marchande des produits dans le (ou les) rayon(s) concerné(s), en assure le suivi pendant son temps de présence
Vous serez chargé(e) de la mise en place et du suivi des implantations,
Vous serez chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix dans le (ou les) rayon(s)
Accueillir, renseigner et conseiller les clients
Participer à l'animation du point de vente dans le cadre d'opérations spécifiques
Vous serez chargé(e) de la propreté du rayon (dont le sol), des chambres positives et labos
Effectuer les fermetures du rayon
Informer son supérieur hiérarchique d'un mauvais fonctionnement du matériel et des outils de son secteur.
Remonter les bons de livraison vers le service comptable
Participer à la réalisation des inventaires, à fréquence mensuelle pour le frais Pour mener à bien ces missions, il est important de :
Faire preuve de rigueur
Être méthodique
Avoir le sens de l'organisation
Avoir un bon contact avec les clients
Avoir l'esprit d'équipe Vous avez le sens du service, êtes doté (e) d'un excellent relationnel .Vous veillez à véhiculer une image positive de l'enseigne. Nous sommes fermés le dimanche (hors dimanche des fêtes)

L'entreprise recrute un maçon ou une maçonne Le secteur d'activité des chantiers est dans un rayon de 20 Kms autour de Monségur 33580, départ des chantiers de Cours de Monségur Activités pour de la construction neuve ou agrandissement ou de la rénovation de logement :
mise en œuvre de béton (fondation ou dallage) avec des armatures.
construction de murs en agglomérés, en pierres, en briques, en parpaings
mise en Å“uvre d'enduit
mise en place de tuyau
coulage de fondations en BA
coulage de dalle en BA
lecture de plan
positionner les tuyaux d'évacuation et d'alimentation Le salaire est en fonction de la qualification. Vous bénéficierez d'une formation avant prise de poste si vous ne maitrisez pas toutes les compétences de la maçonnerie. Vous travaillerez une semaine sur 2 à 5 jours du lundi au vendredi et une semaine à 4 jours avec le vendredi en RTT de 07h45 à 16h (aménagement d'horaires pendant la période estivale) Prise en charge de la mutuelle PRO BTP à hauteur de 66% par l'entreprise

RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents.   Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents.   Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux).    Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration.   PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions.  DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en tant qu'animateur(trice), vous avez pour mission de concevoir et de coordonner des activités sociales et culturelles dans un cadre particulier : un lieu de vie avant tout.  Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en collaboration avec toutes les équipes, vous contribuez à l'élaboration des projets personnalisés pour les résidents. Vous serez chargé(e) de : • Concevoir, organiser et animer des activités variées favorisant le bien-être, la créativité et la participation des résidents ; • Développer des projets favorisant l'inclusion sociale et les échanges intergénérationnels ; • Mettre en place des sorties extérieures (culturelles, sportives, citoyennes...) adaptées aux capacités et envies des résidents ; • Créer et entretenir des partenariats locaux avec les acteurs du territoire (écoles, associations, institutions culturelles, commerces de proximité...) ; • Participer à la vie de l'établissement et contribuer à la réflexion sur le projet global d'animation. • Travailler en lien avec le PASA (Pôle d'Activité et de Soins Adapté) • Développer des activités manuelles en lien avec les évènements du calendrier • Piloter les commissions animation 4 fois par an PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents.   DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer au développement de nos activités dans le domaine des stores et fermetures d'habitation. Vous serez rattaché à la direction, serez amené à accueillir la clientèle, participer au suivi commercial et administratif sur le point de vente et de promouvoir nos produits tels que store, pergolas, fenêtres, porte d'entrée, portes de garage, volets, portails et autres solutions de fermeture. Vos missions principales : Interface entre l'entreprise, les clients et les commerciaux, vous serez amené à :
Renseigner les clients du magasin sur les différents produits (fermetures et protection solaire) et prendre en compte les demandes des clients
Effectuer l'accueil téléphonique
Garantir la clarté et la qualité du processus de commande
Suivre le planning commercial
Saisie des devis commerciale
Gérer la relance commerciale
Suivre les délais de livraison et gérer les stocks
Vérifier la conformité des réceptions
Planifier les chantiers en optimisant les ressources humaines et matérielles
Gérer le planning d'intervention des équipes de pose
Assurer la coordination entre les différents corps d'état si nécessaireCompétences :
Bonne maîtrise des outils informatiques
Aisance avec les chiffres
Expérience souhaitée dans un poste similaire Qualités personnelles :
Rigueur et sens de l'organisation
Réactivité et gestion des priorités
Capacité à gérer les imprévus avec calme et efficacité
Excellent relationnel et sens du service Ce poste est évolutif et pourra s'enrichir de nouvelles missions en fonction de vos compétences, de votre implication et des besoins de l'entreprise. Type d'emploi : CDD de 6 mois
TEMPS COMPLET Horaires : Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : Primes Vous êtes passionné(e) par la relation client, dynamique et motivé(e) à contribuer au développement d'une entreprise historique. Rejoignez une aventure humaine et professionnelle dans une entreprise à taille humaine où votre talent fera la différence !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein d'une équipe de 11 personnes : Vous réceptionnez, triez,organisez et classez l'ensemble des documents qui vous sont confiés. Vous saisissez, intégrez, contrôlez et comptabilisez les factures d'achats marchandises. Vous rapprochez les bons de livraisons avec les bons de commandes et les fichiers informatiques. Vous gérez les litiges (analyse et traitement des écarts). Vous préparez les virements fournisseurs. Vous êtes en lien direct avec le chef de rayon et sous la supervision de la responsable du service administratif et comptable. Vous avez le sens du contact et de la communication. Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(se).

Description du poste : Vous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant un parcours de formation et de belles perspectives d'évolution ? FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil ! Nous recrutons un(e) RESPONSABLE DE DOSSIERS H/F en CDI au sein de notre agence de MARMANDE (47). Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes :
Vous gérez en autonomie un portefeuille diversifié de dossiers BIC;
Vous révisez les dossiers comptables ;
Vous établissez les déclarations fiscales ;
Vous produisez les bilans et les liasses fiscales ;
Vous conseillez et accompagnez vos clients au quotidien dans une démarche de qualité et de proximité. Poste évolutif! Nous nous engageons à vous former, à assurer votre évolution et votre future autonomie. Fiducial est un acteur majeur et reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents ! Description du profil : De formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, BTS...), vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable. Rejoindre FIDUCIAL EXPERTISE, c'est rejoindre le Leader des prestations comptables et de conseil aux entreprises mais également bénéficier de formations et d'un travail en équipe. En effet, pour garantir votre réussite, nous assurons votre intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), nous mettons à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous ! FIDUCIAL c'est :
Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité
De l'autonomie avec le soutien nécessaire
De l'évolution
Des projets transverses pour développer vos missions
39h avec un aménagement des horaires
10 jours de RTT
Prime de participation
Mutuelle de Groupe Avantageuse
Team Building
CSE Et encore beaucoup d'avantages à découvrir ! Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du chef de rayon fruits et légumes, vous aurez en charge l'approvisionnement, la rotation, et le controle qualités des produits Fruits et Légumes mises en vente au rayon. La gestion de l'accueil de notre clientèle  sera au coeur de vos priorités quotidiennnes.  Le travail en équipe et le bon relationnel de travail sera un vecteur indispensable à la bonne réussite de votre mission au sein de notre entreprise. PROFIL RECHERCHÉ Vous etes une femme ou un homme de terrain ayant envie d'intégrer une entreprise dynamique et en plein développement sur la ville. Vous etes volontaire et dynamique, et le travail est pour vous un vecteur d'évolution et de tremplin social. Vous avez envie de mettre au service d'une entreprise vos compétences et votre expérience, alors n'hésitez pas a faire connaitre votre motivation par l'envoi de votre candidature. Le port de charges lourdes et répétitif est a prendre en compte sur ce poste. Poste en CDI TEMPS PLEIN.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! 

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein d'une équipe de 11 salariés, vous participez activement aux performances du service épicerie de l'hypermarché  et vous êtes garant des valeurs de l'enseigne. Vous êtes en charge de la mise en rayon (installation, tg, balisage, étiquetage, ...), ainsi que de l'approvisionnement ou le retrait des produits dont vous avez la charge. Dans l'exercice de vos fonctions vous portez une attention particulière aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Créatif et dynamique, vous êtes force de proposition notamment pour la mise en avant des offres promotionnelles (merchandising...). Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique et dans le cadre de la gestion des stocks, vous etes  amené à passer des commandes de produits afférents à votre rayon.  De part votre professionnalisme et vos connaissances sur les produits, vous répondez aux attentes des clients et les conseillez dans leurs achats, si besoin. Vous respectez ainsi l'un des objectifs principaux de l'enseigne : la satisfaction du client. PROFIL RECHERCHÉ * Motivé(e) * Sens des priorités * Autonome * Esprit d'équipe * Rigoureux  * La mission nécessite un port de charges lourdes

Nous recherchons un(e) Cariste / Réceptionnaire en CDI. Vos missions seront les suivantes : réceptionner les marchandises assurer le contrôle du déchargement des camions vérifier la conformité des documents administratifs (bons de transport, bons de livraison...) diriger les produits en zone de stockage ranger la cour de réception et superviser le bon tri des déchêts maîtriser les normes de sécurité concernant les engins de stockage et les règles de stockage des produits maîtriser les normes d'hygiène

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de son déplacement et son agrandissement,  sous la responsabilité  de la responsable drive et de son adjoint, vous serez amené(e) à approvisonner l'entrepot,  faire la préparation des commandes, ainsi que  la livraison des commandes à notre clientèle sur les pistes dédiée. Vous interviendrez dans un univers ambiant, et en secteur produits frais en frigos, en tant que préparateur de commandes, et livreur. La gestion du rangement de l'entrepot, l'organisation du stockage des produits sur les racks, la gestion des dates de péremptions au sein de votre reserve seront vos principales missions de travail.   PROFIL RECHERCHÉ Vous etes une femme ou un homme en recherche d'emploi Vous ne craignez pas le travail avec beaucoup de déplacements, ainsi que beaucoup de charge lourdes à manutentionner. Les personnes débutantes sont les bienvenues, ainsi que les personnes confirmées. Tout profil sera étudié. Alors rejoignez une entreprise sérieuse et ambitieuse.

Description du poste : Sous la responsabilité du chef de rayon fruits et légumes, vous aurez en charge l'approvisionnement, la rotation, et le controle qualités des produits Fruits et Légumes mises en vente au rayon. La gestion de l'accueil de notre clientèle sera au coeur de vos priorités quotidiennnes. Le travail en équipe et le bon relationnel de travail sera un vecteur indispensable à la bonne réussite de votre mission au sein de notre entreprise. Description du profil : Vous etes une femme ou un homme de terrain ayant envie d'intégrer une entreprise dynamique et en plein développement sur la ville. Vous etes volontaire et dynamique, et le travail est pour vous un vecteur d'évolution et de tremplin social. Vous avez envie de mettre au service d'une entreprise vos compétences et votre expérience, alors n'hésitez pas a faire connaitre votre motivation par l'envoi de votre candidature. Le port de charges lourdes et répétitif est a prendre en compte sur ce poste. Poste en CDI TEMPS PLEIN.

Vous êtes passionné par l'automobile et la relation client ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique au sein d'un réseau reconnu ? Automobiles Marmandaises & Cie recrute un vendeur VO  et un vendeur VN hall (H/F) pour renforcer son équipe et contribuer au développement de sa concession Renault / Dacia à Sainte-Bazeille. Votre mission : être l'acteur clé de la vente VO/VN Au sein de notre hall d'exposition, vous prendrez en charge l'ensemble du cycle de vente auprès d'une clientèle de particuliers :
Accueil & conseil : accueillir, écouter et conseiller nos clients sur nos véhicules d'occasion.
Conquête & performance : assurer la vente de 15 à 20 véhicules par mois en suivant le processus complet : découverte du besoin, démonstration, négociation et conclusion.
Offres complémentaires : proposer les services associés (financement, assurances, extensions de garantie, contrats d'entretien...).
Reprise / estimation : évaluer et négocier les reprises de véhicules.
Suivi client : garantir un suivi personnalisé et fidéliser la clientèle. Le profil que nous recherchons : expertise & motivation Nous cherchons un professionnel motivé, organisé et orienté résultats :
Expérience : idéalement issue d'un réseau de marque.
Compétences : connaissance des techniques de vente et négociation BtoC, maîtrise des outils informatiques et CRM.
Qualités : dynamisme, sens du service client, autonomie et esprit de challenge. Nos engagements : un poste motivant et évolutif
Contrat : CDI
Rémunération : salaire fixe à partir de 1040 EUR bruts + plan de rémunération variable (sans plafond).
Création de poste : ce poste est ouvert suite à la promotion interne de notre vendeur VO actuel.
Ambition & évolution : intégrer un réseau dynamique avec perspectives d'évolution interne. Vous êtes prêt(e) à relever le challenge et à rejoindre Automobiles Marmandaises & Cie à Sainte-Bazeille ? envoyez votre CV dès maintenant !

 Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le commerce de voitures, un vendeur itinérant pièces détachées H/F, pour un poste en CDI basé à Marmande (47)Vendeur itinérant pièces détachées(H/F)En tant que Vendeur Itinérant Pièces Détachées Automobile, vos missions seront de :Prospecter et développer le portefeuille client / visites clientsPrendre des RDV, rencontrer les clientsRelancer et faire un suivi des clientsRéceptionner, contrôler les commandes et expédier la marchandise si nécessaireÊtre le contact privilégié de la clientèle.Temporairement vous serez amenAssurer la vente directe en prenant en charge l'accueil des clients, la vente au comptoir et la satisfaction des demandes.Renseigner les clients par téléphone lors de leurs appels.Effectuer le service après-vente conformément aux procédures.Gérer le stock de pièces de rechange, effectuer les inventaires (port de charges lourdes éventuel)Rémunération : 22k€-24k€ brut/an + variable non plafonnéDu lundi au vendredi / secteur géographique d'environ 45 km autour de Marmande 

Vous êtes passionné par l'automobile et la relation client ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique au sein d'un réseau reconnu ? Automobiles Marmandaises & Cie recrute un vendeur VO et un vendeur VN hall (H/F) pour renforcer son équipe et contribuer au développement de sa concession Renault / Dacia à Sainte-Bazeille. Votre mission : être l'acteur clé de la vente VO/VN Au sein de notre hall d'exposition, vous prendrez en charge l'ensemble du cycle de vente auprès d'une clientèle de particuliers :
Accueil & conseil : accueillir, écouter et conseiller nos clients sur nos véhicules d'occasion.
Conquête & performance : assurer la vente de 15 à 20 véhicules par mois en suivant le processus complet : découverte du besoin, démonstration, négociation et conclusion.
Offres complémentaires : proposer les services associés (financement, assurances, extensions de garantie, contrats d'entretien.).
Reprise / estimation : évaluer et négocier les reprises de véhicules.
Suivi client : garantir un suivi personnalisé et fidéliser la clientèle.Le profil que nous recherchons : expertise & motivation Nous cherchons un professionnel motivé, organisé et orienté résultats :
Expérience : idéalement issue d'un réseau de marque.
Compétences : connaissance des techniques de vente et négociation BtoC, maîtrise des outils informatiques et CRM.
Qualités : dynamisme, sens du service client, autonomie et esprit de challenge. Nos engagements : un poste motivant et évolutif Contrat & temps : CDI Rémunération : salaire fixe à partir de 1040 € bruts + plan de rémunération variable (sans plafond). Création de poste : ce poste est ouvert suite à la promotion interne de notre vendeur VO actuel. Ambition & évolution : intégrer un réseau dynamique avec perspectives d'évolution interne. Vous êtes prêt(e) à relever le challenge et à rejoindre Automobiles Marmandaises & Cie à Sainte-Bazeille ? envoyez votre CV dès maintenant !