Offres d'emploi à Saint-Just
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Saint-Just sont disponible sur cette page.
Saint-Just fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Bourges qui a un taux de chômage de 10.3 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Saint-Just, rendez-vous sur la page du salaire à Saint-Just. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Soye-en-Septaine, à Annoix ou à Plaimpied-Givaudins.
Pôle emploi proche de Saint-Just
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Saint-Just. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Saint-Just.
| Pôle emploi de Bourges-Comitec à 13.1 km | Pôle emploi de Bourges-Centre à 13.7 km |
| Pôle emploi de Saint-Amand-Montrond à 30 km | Pôle emploi d'Issoudun à 39.4 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Effectuer le nettoyage des différentes pièces (salon, chambres, cuisine, salle de bain)
Organiser et ranger les objets afin de maintenir un espace de vie ordonné Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
Des compétences organisationnelles solides
Un sens du détail et une capacité à travailler de manière autonome
Un bon relationnel et une attitude positive envers les clients
Débutant(e) accepté(e) Rémunération
Evolutive (sup. smic) Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous recherchez un complément de revenu, adressez-nous votre candidature.
Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Le poste exige une bonne aptitude au travail en extérieur
Ponctualité, Rigueur, savoir être Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Plomberie, Electromécanique, Thermique, Interprétation de données de tests électroniques, Dossiers de maintenance, Procédures d'entretien d'équipements, Règles et consignes de sécurité, Procédés de brasage, Utilisation d'outils de diagnostic thermique, Utilisation de matériel de contrôle et mesure, Techniques d'isolation thermique et acoustique, Titre professionnel installateur en thermique et sanitaire, CAP monteur en installations thermiques, Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables, BTS fluides-énergies-domotique option A génie climatique et fluidique, Installer des équipements de chauffage, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Installer des systèmes de régulation de chauffage, Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...), Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage, Contrôler l'étanchéité des circuits de chauffage, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Un parcours d'intégration
Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle/prévoyance, des titres restaurants, un CIE.
Une Politique Handicap et Diversité.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Encadrer une équipe composée de 5 personnes,
Assurer l'organisation matérielle des lignes de production dans le respect des plannings, cahiers des charges et des consignes,
Être garant de la productivité des deux lignes de conditionnement,
Organiser l'approvisionnement en matières premières et consommables et la gestion des sous-produits,
Assurer l'enregistrement des données liées au conditionnement,
Maintenir la propreté du site et des installations, assurer la maintenance de premier niveau des équipements,
Signaler toute non-conformité liée à la qualité, à la sécurité, aux méthodes et à l'environnement de travail. Ce poste est en horaire de journée. Lors des périodes de forte activité (approximativement de fin juillet à mi-octobre), des horaires en équipe (2x8) et/ou du travail le week-end occasionnel peuvent être demandés. Vous justifiez d'une expérience similaire de deux ans minimum dans le domaine industriel. La connaissance du secteur agricole est un atout supplémentaire. Une bonne maîtrise des outils informatiques (pilotage des lignes par ordinateur et utilisation des automates) est demandée. Vous appréciez animer une équipe et vous possédez un excellent relationnel. Vous être autonome, rigoureux, disponible et flexible. Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure :
Un parcours d'intégration.
Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle/prévoyance, des titres restaurants, un CIE.
Une Politique Handicap et Diversité.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
27000 € par an
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Proposer de nouvelles méthodologies de réponses techniques appropriées au besoin client.
Rédiger les notes techniques de synthèse de réponse vers le PSE.
Etre force de proposition sur l'amélioration de la fluidité des questions (génération de template d'information en entrée par exemple).
Suivre le traitement des cas CSC réalisés chez notre sous-traitant, leur assurer un support technique et vérifier la qualité de leurs livrables.
Assurer un reporting des points durs et points d'amélioration de la sous-traitance vers le pilote sous-traitance CSC.
Assurer un reporting des faits marquants (nouveauté flotte, irritant, point d'amélioration) vers le leader technique du pôle concerné et vers le chef d'unité Description du profil : Profil***De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine.
Compétences spécifiques (outils, logiciels, moyens de production...) : Catia V5, AnsysWorkbench, suite office
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 5 | Agriculture : 9 | Bâtiment-Travaux Publics : 8 |
| Commerce inter-entreprises : 9 | Éducation, Formation : 1 | Entretien / Réparation : 32 |
| Transports / Logistique : 4 | Prestations Intellectuelles : 4 | Services de Proximité : 21 |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Saint-Just
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