Offres d'emploi à Saint-Élix-le-Château

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le conditionnement, un Opérateur H//F pour intervenir sur différentes étapes du processus de production industriel. Vos missions principales :
Manutention et port de charges (manipulation de contenants)
Décharger des palettes et organiser l'espace de travail
Effectuer les opérations de contrôle du poids et de vérification de la conformité des produits
Travailler sur chaîne de remplissage en garantissant la cadence et la précision du dosage
Travailler en binôme (et sur plateforme en hauteur ponctuellement), dans le respect strict des consignes de sécurité
Surveiller le processus de conditionnement, gérer le surplus de produit et positionner correctement le pistolet de remplissage
Suivre rigoureusement les consignes de sécurité Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET)
Comité Social et Économique (CSE)
Expérience en milieu industriel ou logistique est un plus
Rigoureux(se), organisé(e) et capable de suivre les procédures strictes
A l'aise avec la manutention de charges et le travail en binôme
Réflexion et attention dans vos gestes
Respecter des règles de sécurité est une priorité pour vous Envie de rejoindre une équipe dynamique et de relever de nouveaux défis au quotidien ? N'attendez plus, postulez dès maintenant cette entreprise où vos compétences seront valorisées et votre travail reconnu

Au sein de l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs (ALAE et ALSH), vous participerez à l'accueil des enfants en proposant des animations prenant en compte les besoins et l'intérêt des enfants. Vos missions :
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique
Encadrer et animer des activités de loisirs adaptées aux différents publics, en respectant les rythmes des enfants et en adaptant les supports d'animation
Accueillir et informer les parents
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants en contribuant à leur épanouissement et en favorisant leur socialisation Type de contrats : contrats à durée déterminée (CDD) jusqu'au 28/08/2026, 15h hebdomadaires. Organisation du travail : uniquement hors périodes vacances scolaires Les avantages :
Formation continue : proposition de formation sur des thématiques variées au cours de l'année
Temps de travail avec l'équipe chaque vendredi matin
Adhésion possible à l'amicale du personnel AP3CG
Ticket restaurant de 8 € avec prise en charge de 4 € par l'employeur

Au sein de l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs (ALAE et ALSH), vous participerez à l'accueil des enfants en proposant des animations prenant en compte les besoins et l'intérêt des enfants. Vos missions :
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique
Encadrer et animer des activités de loisirs adaptées aux différents publics, en respectant les rythmes des enfants et en adaptant les supports d'animation
Accueillir et informer les parents
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants en contribuant à leur épanouissement et en favorisant leur socialisation Type de contrats : contrats à durée déterminée (CDD) du jusqu'au 28/08/2026, 29h hebdomadaires. Organisation du travail : temps de travail en ALAE (matin, midi et soir) et ALSH (semaines de vacances scolaires) Les avantages :
Formation continue : proposition de formation sur des thématiques variées au cours de l'année
Temps de travail avec l'équipe chaque vendredi matin
Adhésion possible à l'amicale du personnel AP3CG
Ticket restaurant de 8 € avec prise en charge de 4 € par l'employeur

Au sein de l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs (ALAE et ALSH), vous participerez à l'accueil des enfants en proposant des animations prenant en compte les besoins et l'intérêt des enfants. Vos missions :
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique
Encadrer et animer des activités de loisirs adaptées aux différents publics, en respectant les rythmes des enfants et en adaptant les supports d'animation
Accueillir et informer les parents
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants en contribuant à leur épanouissement et en favorisant leur socialisation Type de contrats : contrats à durée déterminée (CDD) jusqu'au 28/08/2026, 20h hebdomadaire. Organisation du travail : temps de travail en ALAE (matin, midi et soir) et ALSH (semaines de vacances scolaires) Les avantages :
Formation continue : proposition de formation sur des thématiques variées au cours de l'année
Temps de travail avec l'équipe chaque vendredi matin
Adhésion possible à l'amicale du personnel AP3CG
Ticket restaurant de 8 € avec prise en charge de 4 € par l'employeur

Au sein de l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs (ALAE et ALSH), vous participerez à l'accueil des enfants en proposant des animations prenant en compte les besoins et l'intérêt des enfants. Vos missions :
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique
Encadrer et animer des activités de loisirs adaptées aux différents publics, en respectant les rythmes des enfants et en adaptant les supports d'animation
Accueillir et informer les parents
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants en contribuant à leur épanouissement et en favorisant leur socialisation Type de contrats : contrats à durée déterminée (CDD) jusqu'au 28/08/2026, 28h hebdomadaires. Organisation du travail : temps de travail en ALAE (matin, midi et soir) et ALSH (semaines de vacances scolaires) Les avantages :
Formation continue : proposition de formation sur des thématiques variées au cours de l'année
Temps de travail avec l'équipe chaque vendredi matin
Adhésion possible à l'amicale du personnel AP3CG
Ticket restaurant de 8 € avec prise en charge de 4 € par l'employeur

Vous participerez à la cueillette de kiwis pendant 3 jours Horaires variables selon la météo. Aucun hébergement possible sur place. Prise de poste aux environs du 20 oct selon la météo

Missions principales : Préparation administrative des expéditions : Élaboration des bons de livraison et documents de transport Impression des BL et des étiquettes de suivi Étiquetage des colis avant expédition Envoi des notifications de départ par e-mail et/ou téléphone (avec lien de suivi transporteur) Affranchissement du courrier Accueil des transporteurs pour la remise des marchandises Suivi et gestion des litiges de livraison (en cas de problème de suivi) Participation aux opérations de façonnage manuel (production) : Réalisation de travaux manuels de façonnage : collage, pliage, mise sous plis, reliure, mise sous film, dispatch Nettoyage et rangement de l'espace de travail Contraintes du poste : Port de charges jusqu'à 20 kg Capacité à gérer le stress Travail régulier sur écran Conditions de travail : Lieu d'exercice : DSI Imprimerie Horaires : Lundi à jeudi : 8h00
12h00 / 13h00
15h00 Vendredi : 8h00
12h00 Durée hebdomadaire : 28 heures Profil Avoir une bonne aisance avec Outlook Facilité à communiquer par écrit Esprit d'équipe et sens de la collaboration Rigueur et fiabilité dans l'exécution des tâches Méthode et sens de l'organisation Réactivité et capacité d'adaptation Autonomie dans le travail Aisance relationnelle "A compétences égales, la priorité sera donnée aux travailleurs en situation de handicap"

Le recensement de la population a lieu tous les 5 ans. Il aura lieu du 15 janvier 2026 au 14 février 2026 à Rieux-Volvestre. Dans ce cadre, la Commune recrute 3 agents recenseurs (H/F). Leur mission sera de collecter les informations auprès des habitants. Ils seront en permanence en rapport avec la coordinatrice chargée de s'assurer du bon déroulement du recensement, centraliser les informations et éventuellement les aider en cas de difficulté. Ils bénéficieront pour mener à bien cette mission d'une formation obligatoire de deux jours dispensée par un agent de l'Insee. Les missions :
Se former aux concepts et aux règles du recensement
Effectuer l tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par sa coordonnatrice
Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés
Relancer avec l'aide de la coordinatrice, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis,
Rencontrer la coordonnatrice régulièrement, au moins une fois par semaine
En fin de collecte, restituer l'ensemble des documents Les compétences requises : Assimiler et mettre en œuvre les concepts et les règles détaillées lors de la formation Lire un plan et se repérer
Maîtriser langue Française Remplir un formulaire administratif Maîtriser l'usage des SMS sur son téléphone portable Argumenter, convaincre et rassurer Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières Respecter le secret statistique Veiller à la stricte confidentialité des données individuelles Être titulaire du permis B et disposer d'un véhicule Avoir une grande disponibilité durant la phase de collecte du lundi au samedi et début de soirée. Qualités requises : Avoir une bonne présentation Avoir un grand sens de l'éthique Être courtois Être neutre Être discret Être ordonné et méthodique Être persévérant

Vous occupez un poste ELS RAYON BAZAR/TEXTILE en contrat d'APPRENTISSAGE , soit pour passer un CAP commerce , BEP ou un BAC PRO. Contrat de 12 ou 24 mois selon la formation choisie Vous serez formé/e en alternance et pourrez évoluer dans la grande distribution Le magasin est accessible par le train , avec la gare qui est à 1,5 km , soit 15 min à pied , ce qui est pratique.

Nous recrutons pour notre établissement un(e) Hôte / Hôtesse de caisse Au sein d'un magasin de bricolage, vous travaillerez du lundi au dimanche matin selon un planning défini à l'avance dont 4 jours en semaine et bénéficierez de 3 jours de repos hebdomadaires. Missions:
Vous devrez assurer les encaissements en chèques, espèces, carte bancaire.
Vous devez connaitre les procédures pour des retours, des avoirs... Le magasin est ouvert de 9h à 19h du lundi au samedi et une ouverture le dimanche matin. Vous travaillerez un dimanche matin sur 4 environ.

CEMEX Granulats recherche pour sa carrière de Salles sur Garonne un ouvrier d'exploitation polyvalent en CDI. Vous aurez pour mission principale l'entretien courant du matériel de production et plus précisément :
Veiller à la tenue en bon état de propreté et de rangement du site et assurer l'entretien du matériel
Réaliser la maintenance de premier niveau du matériel (graissages, remplacement d'une pièce d'usure courante, nettoyage des filtres,...)
Signaler toute anomalie ou incident (production, maintenance, sécurité, environnement)
Approvisionner le site (conduite engin de chantier) Profil : Une expérience similaire n'est pas requise, vous serez formé par l'entreprise. Néanmoins, vous disposez impérativement d'une expérience plutôt orientée "technique" ou BTP, et vous acceptez de travailler en environnement industriel. Aussi, vous êtes sensibilisé aux question de sécurité et savez travailler en équipe. Conditions de rémunération intéressantes : 2000 à 2300 € x 13,4 mois + prime d'activité Attention : Lieu non desservi par les transports en commun et horaires postés (6h30 à 14h30 ou 12h30 à 20h30, par roulement à la semaine).

Notre boulangerie cherche un(e) vendeur(se) en CDD Le poste consiste sous le contrôle du chef d'entreprise ou d'un ouvrier plus qualifié en :
La mise en rayon quotidienne des produits et à leur étiquetage,
La préparation et l'enregistrement des commandes,
L'encaissement des ventes, la vente des produits du commerce,
Au besoin le service en salle des clients,
Le nettoyage de la vaisselle de service, des sols et des vitres de l'espace de vente.
La préparation du snacking proposé à la vente,
La participation à la gestion des stock, matières premières et emballages. Les fonctions seront exercées au siège social de la société situé 1 route de Latrape 31310 RIEUX VOLVESTRE. Les jours de repos seront à définir en fonction des nécessités de fonctionnement de l'entreprise. La durée hebdomadaire de travail est de 39 heures, soit 169 heures mensualisées effectuées selon l'horaire en vigueur dans l'entreprise. Le cas échéant, des heures supplémentaires pourront être demandées au candidat en fonction des nécessités de l'entreprise et dans le cadre des dispositions légales et conventionnelles.

Vous recherchez une activité complémentaire ou à temps partiel, venez nous rejoindre ! Poste ouvert aux étudiants. Vous travaillerez les vendredi de 17h30 à 21h30, samedi de 10h30 à 13h30 et de 17h30 à 21h30 et dimanche de 17h30 à 21h30. Afin de répondre à un accroissement d'activité, nous proposons 1 poste en 15 heures/semaine afin de rejoindre notre équipe de 3 personnes. Vous serez responsable de diverses tâches pour assurer une expérience client exceptionnelle et garantir la qualité de nos pizzas. Description du poste : * Préparer les ingrédients, y compris la pâte à pizza, les garnitures et les sauces. * Assembler et cuire les pizzas selon les normes de l'entreprise. * Assurer la propreté et l'organisation de la cuisine selon les normes de l'entreprise. * Prendre les commandes des clients, répondre aux questions et fournir un service amical. * Gérer les transactions de caisse et maintenir une précision financière. * Contribuer à la gestion des stocks en effectuant des commandes et en surveillant les niveaux d'inventaire. * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. * Une expérience antérieure dans un rôle similaire en restauration est un plus. * Capacité à travailler en équipe. * Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. * Flexibilité horaire, y compris les soirs et les week-ends. Prise de poste au plus tôt pour rejoindre notre équipe.

La Mutualite Française recherche un(e) Agent technique petite enfance pour un remplacement dans le cadre de d'un remplacement arrêt maladie renouvelable. Nous recherchons un(e) professionnel(le) investi(e) formé (e) et dynamique avec le sens des responsabilités. Vous aurez pour missions : D'appliquer les protocoles d'entretien des locaux et du mobilier De gérer le matériel et les produits d'hygiène. De collaborer à la gestion des stocks du matériel d'hygiène des locaux et des stocks alimentaires en préparant les commandes et en anticipant les ruptures de stocks Sous la responsabilité de l'auxiliaire : Accueillir les enfants et leurs parents, les accompagne au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvaille ) ; Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis ; Animer un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique ; Participer à l'observation et informe l'auxiliaire sur d'éventuel trouble du comportement de l'enfant. Sous délégation de l'auxiliaire : Réceptionner les repas ; Contrôler les températures des repas et des chambres froides, les note sur les documents prévus à cet effet. En cas de non-conformité en informe l'auxiliaire. Participer activement aux réunions d'équipe et d'information et d'échanges avec les structures de LMPE . Garantir le respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, mais aussi de la qualité de la prise en charge des enfants et de la relation avec leur familles.

Sous la responsabilité du Responsable de service, le TISF intervient dans le cadre des mesures d'AEMO Renforcée. Il fait partie de l'équipe pluridisciplinaire de protection de l'enfance et intervient à l'échelle d'un territoire.
Favoriser une appropriation par les familles des gestes de la vie quotidienne dans les domaines de l'habitat, de l'alimentation et de l'hygiène dans une posture orientée dans le "faire avec" les personnes,
Accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle : démarches administratives, appels téléphoniques auprès des administrations ou structures, mise en lien avec la MJAGBF si nécessaire et accompagnement vers des structures de droit commun,
Contribuer au soutien de la dynamique familiale en étant attentif aux ressources parentales,
Participer à des actions collectives à l'attention des familles,
S'impliquer dans le travail d'élaboration et d'évaluation de l'équipe pluridisciplinaire et s'articuler dans les situations avec les différents professionnels et partenaires lors des instances,
Rédiger des comptes rendus d'interventions destinés aux Juges des enfants,
Participation au projet d'établissement. Poste à pourvoir à compter du 01/10/2025 DE TISF indispensable Permis B indispensable 1 samedi sur 3 travaillé hors périodes de vacances scolaires

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e Conseiller.e commercial.e en immobilier, ayant une bonne connaissance du secteur de Cazères. Vous travaillerez en collaboration avec une assistante commerciale qui prendra en charge les tâches administratives : mandat de vente, avis de valeur, contacts avec le notaire etc... Vous devrez rentrer des mandats, réaliser des visites, constituer un dossier de vente, accompagner les clients chez le notaire... Professionnel polyvalent, facilitateur des transactions immobilières par ses connaissances à la fois commerciales et juridiques, le/la Conseiller.e commercial.e en immobilier est dynamique, mobile et se tient informé(e) en temps réel de l'évolution du marché immobilier dans sa zone. Il doit donc faire preuve de réactivité, d'adaptabilité et de disponibilité. Missions principales :
Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre ou à louer
Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels
Effectuer des visites avec une clientèle ciblée
Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs
Assurer la négociation jusqu'à la vente
Participer activement à la vie de l'équipe
Veiller à la satisfaction client. Profil recherché : Professionnel.le de terrain, vous avez un tempérament de négociateur/trice et êtes force de proposition. Vous avez un sens affûté de la négociation, un excellent relationnel pour permettre de tisser une relation de confiance avec vos interlocuteurs et travailler en réseau. Votre connaissance du tissu local sera un atout indéniable ! Une formation interne sera assurée lors de votre prise de poste. AUTRES : Zone : Agence de Cazères Profession commerciale, salarié ou indépendant Expérience : minimum 2 ans sur poste similaire Bac+ 2 ou équivalents en immobilier Prise de poste dès que possible.

Vous occupez un poste d' EMPLOYE/E de RAYON FRUITS ET LEGUMES en contrat d'apprentissage , soit pour passer un CAP commerce , soit pour passer un BAC PRO Vous serez formé/e en alternance et pourrez évoluer dans la grande distribution CONTRAT DE 12 A 24 MOIS Centre de formation à Gourdan Polignan , Muret ou Toulouse Le magasin est accessible par le train , avec la gare qui est à 1,5 km , soit 15 min à pied , ce qui est pratique

Pour une collectivité jeune et dynamique, nous recherchons un/e responsable des services techniques et équipements sportifs, prêt à nous partager son expérience et savoirs faire. Laissez-vous tenter par une aventure au sein des équipes de Cœur de Garonne ! Sous la responsabilité du directeur général des services techniques, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques d'aménagement et de gestion du patrimoine, vous assurez la direction des équipes sous votre responsabilité, vous gérez la totalité des équipements et du matériel (contrôle, maintenance, .). Activités du poste :
Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques d'aménagement et de gestion du patrimoine
Assurer la direction, le management des ressources, la coordination et l'animation des services techniques /équipements sportifs
Planification de l'utilisation des équipements sportifs
Vérification des conditions réglementaires d'utilisation de l'équipement
Contrôle de l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement Date limite candidature le : 27/11/2025 Poste à pourvoir : 01/01/2026

Sous la responsabilité de la coordinatrice gestionnaire des déchets et relations usagers, et au sein d'une équipe, vous contribuez à la qualité du service rendu aux usagers du service déchets. Vous assurez l'accueil, le suivi administratif et la facturation liée à la tarification incitative, ainsi que la mise à jour du fichier usagers. Votre rôle s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la relation usager et d'harmonisation des pratiques au sein du service. Accueil téléphonique et physique pour le service de gestion des déchets :
Assurer les contacts avec les usagers (accueil téléphonique, physique des usagers, rédaction de courriers.)
Traiter les demandes de mise à jour du fichier des redevables sur le logiciel de facturation en tenant compte des informations transmises par les redevables ou les mairies
Renseigner sur la tarification incitative (modalités de calcul, tarifs, évolution.)
Renseigner sur le service (jour de collecte des déchets, consignes de tri.)
Traiter les mails adressés au service en lien avec l'assistante administrative
Renseigner et enregistrer les demandes (réclamations de collecte, SAV bacs, refus de tri.) pour transmission et traitement par les agents dédiés et la saisie des différents tableaux de suivi Mise à jour en continu des données du fichier usagers
Traiter les informations issues des éléments « terrain » en lien avec les chefs d'équipes, les ambassadeurs du tri et les saisir sur le fichier usagers
Traiter les informations issues des appels téléphoniques, mails et les saisir sur le fichier usagers
Enregistrer les justificatifs et documents remis par les usagers (certificats médicaux, RIB, actes de naissance ou décès, de vente, changement de locataires, .
Assurer un suivi avec les mairies pour les déménagements/emménagements
Assurer le suivi avec le prestataire du logiciel de facturation (problèmes techniques, mise à jour, modification etc ) Gestion de la redevance spéciale et facturation de la tarification incitative
Assurer l'émission des factures de la redevance incitative par le biais du logiciel de facturation en lien étroit avec la direction des finances
Assurer l'émission des rôles pour envoi à la Trésorerie
Suivre les modifications de factures (régularisation/annulation) avec réédition des factures concernés en lien avec la direction des finances
Gérer les sollicitations orales et écrites liées à la facturation
Participer au contrôle de l'intégrité et l'exploitation des fichiers de données des levées de bac ou badge intégrées au logiciel de facturation
Participer à la remontée des anomalies détectées et identifiées en vue d'une amélioration continue du service
Participer à la saisie de données et tenue de tableaux de bord d'activité du service Missions ponctuelles
Assurer diverses tâches administratives du service
Participer, si besoin, à des actions de préventions des déchets en lien avec les ambassadrices de tri Titulaire d'un Bac + 2 avec notions de finances publiques/facturation ou Bac avec expérience similaire significative Votre organisation du travail : cycle de 40h donnant droit à 27 jours de RTT Adhésion possible à l'Amicale du personnel de la CC-Cœur de Garonne (AP3CG)
CNAS ou Chèques culture
Accès à la formation
Poste télétravaillable 1 jour par semaine
Matériel fourni : ordinateur portable Date limite de candidature : 05/11/2025 Poste à pourvoir au : 01/12/2025 Joindre une lettre de motivation à votre CV

Pour compléter notre équipe, nous recherchons un Applicateur ou Manœuvre qualifié. Vos principales missions seront :
Préparation du support (polissage, grenaillage, surfaçage, ponçage, rabotage.). Utilisation de machines spécifiques au métier de maçon,
Mise en œuvre d'un revêtement approprié de type mortier de résine pour façonnage de dallage (joints, couche d'usure, fissures, .),
Selon les besoins, préparation des mélanges de résine,
Application de la résine selon les règles de sécurité,
Nettoyage du chantier (des outils et évacuation des déchets) Qualifications : Vous avez déjà travaillé dans le secteur du bâtiment et idéalement vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes une personne manuelle, motivée avec un bon esprit d'équipe et vous aimez le travail bien fait et de qualité. Vous êtes titulaire du Permis B. Ce poste implique beaucoup de travail et le port de charges lourdes. Vous serez rattaché à notre siège de Carbonne mais les déplacements sont à prévoir dans toute la France. (Véhicule fourni, frais de repas et de logements pris en charge par la société) Type d'emploi : Temps plein, CDD renouvelable Salaire : 2 000,00€ à 2 500,00€ bruts par mois

Notre client, spécialisé dans la fabrique de blocs de bétons, recherche un(e) magasinier(re) cariste. À propos de la mission Rattaché au responsable exploitation, vous assurez les missions ci-dessous :
Conduite de chariot
Préparation de commande
Accueil des chauffeurs
Chargement / déchargement
Magasinage Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 000 EUR
2 200 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 420,00EUR
2 662,00EUR par mois
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis
CACES 3
R489

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Carbonne ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Cazères ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Nous recherchons au sein du service réglementaire, un assistant règlementaire H/F Vous aurez pour rôle principal la rédaction, la mise à jour et la gestion des Fiches de Données de Sécurité (FDS) pour les produits de la société De plus, vous aurez les missions suivantes :
Collecter les informations techniques nécessaires (composition, propriétés, consignes de sécurité).
Rédiger et mettre à jour les FDS conformément aux réglementations en vigueur (REACH, CLP, etc.) à l'aide du logiciel ExESS.
Assurer la cohérence des informations entre les FDS, les étiquetages et les documents associés ce rôle. Nous recherchons quelqu'un qui est méticuleux(se), organisé(e) et capable de travailler de manière autonome. Horaires du lundi au vendredi : 8h30-12h/13h-17h Salaire de 14EUR brut + 13ème mois + Titres restaurants Mission à pourvoir dès que possible pour une durée minimum de 6mois. De formation Bac +2 à Bac +3 en chimie, biologie, qualité ou domaine connexe et vous avez une première expérience en rédaction de documents réglementaires ou en laboratoire serait un plus. La Maîtrise du logiciel ExESS est fortement appréciée. Rigueur, sens du détail et capacité à travailler avec des données techniques. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). Anglais technique apprécié

CEMEX Granulats recherche pour sa carrière de Salles sur Garonne un Conducteur d'engins en CDI. En collaboration étroite avec le Chef de carrière vos principales missions seront de :
Conduire l'engin dans les conditions optimales préconisées par le constructeur en veillant au respect des règles de sécurité, d'environnement et de qualité,
Gérer le déstockage des produits en respectant les consignes de sécurité,
Vérifier quotidiennement le bon fonctionnement des organes de l'engin, assurer l'entretien courant, et maintenir l'engin en parfait état de propreté, Vérifier et étalonner l'indicateur de pesée,
Remplir le carnet de bord de l'engin
Respecter le planning et les consignes de travail journalier,
Appliquer les règles de sécurité en vigueur (port des EPI.) et respecte le plan de circulation du site, Profil : Vous possédez au minimum le CACES Catégorie C1. Une première expérience en conduite d'engins lourds (30 à 60 T) est indispensable, idéalement acquise en carrière. Ce poste requiert rigueur, ponctualité, respect du matériel, goût de la mécanique. Vous faites preuve de rigueur, de motivation, de polyvalence et d'esprit d'équipe. Conditions de rémunération intéressantes : 2000 à 2400 € bruts x 13,4 mois + prime d'activité Attention : Lieu non desservi par les transports en commun et horaires postés (6h30 à 14h30 ou 12h30 à 20h30, par roulement à la semaine).

Responsable Atelier Câblage Electronique (H/F) d'accord, mais dans quelle structure ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, mettant son expertise au service d'acteurs majeurs du secteur spatial ? La société conçoit et fabrique des équipements électroniques embarqués, pour des projets spatiaux. Une grande partie de leurs activités est notamment dédiée au NewSpace. Ils recherchent aujourd'hui un-e Responsable Atelier (H/F) afin de piloter les opérations de câblage et de fabrication de cartes électroniques. Les Missions en tant que Responsable Atelier (H/F) : Vos missions, si vous les acceptez :
Piloter les opérateurs câbleurs (l'équipe est composée de 6 personnes actuellement, mais a vocation à se développer sur les prochaines années)
Mettre en oeuvre le planning défini et validé par le Responsable Production
Assurer l'interface entre les opérationels, les techniciens méthodes et le Responsable Production
Organiser et gérer l'implantation de l'atelier
Planifier et gérer les investissements (petit matériel, machines..). Le profil recherché pour ce poste de Responsable Atelier (H/F) : Vous possédez au moins 8 ans d'expérience dans le câblage et la fabrication de cartes électroniques, idéalement dans le spatial, et avez déjà encadré des équipes. Doté-e d'un excellent relationnel et d'une rigueur à toute épreuve, vous maîtrisez les procédés de câblage et assemblage. Bon niveau d'Anglais demandé, notamment à l'écrit pour la rédaction de documents techniques.

Responsable Service Production Electronique (H/F) d'accord, mais dans quelle structure ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, mettant son expertise au service d'acteurs majeurs du secteur spatial ? La société conçoit et fabrique des équipements électroniques embarqués, pour des projets spatiaux. Une grande partie de leurs activités est notamment dédiée au NewSpace. Ils recherchent aujourd'hui un-e Responsable Service Production Electronique (H/F) pour plannifier les activités de câblage et de fabrication de cartes électroniques. Les Missions en tant que Responsable Service Production Electronique (H/F) : Vous serez en charge de piloter le service afin d'atteindre les objectifs de fabrication en termes de planning, coûts et qualité. Pour cela, vos missions, si vous les acceptez :
Prendre en compte l'ensemble des besoins exprimés par les chefs de projet
Planifier et prioriser les activités du service en fonction (approvisionnement, câblage, méthodes, intégration...)
Réaliser les devis de câblage électronique
Piloter les activités externalisées (lien avec les EMS)
Représenter l'entreprise auprès des cients lors des différentes revues projets
Encadrer des Techniciens Méthodes
Participer au déploiement d'un nouvel ERP. Le profil recherché pour ce poste de Responsable Service Production Electronique (H/F) : Vous possédez au moins 5 ans d'expérience dans le secteur du câblage et la fabrication de cartes électroniques, en tant que Technicien-ne Méthodes, Responsable ou Assistant-e service production... Doté-e d'un excellent relationnel, vous êtes dynamique et êtes familier-e des échanges avec les clients. Bon niveau d'Anglais demandé, notamment à l'écrit pour la rédaction de documents techniques.

L'Association Reso, gestionnaire de 36 établissements/services dans le secteur du handicap et des personnes âgées recherche : UN « MEDECIN PSYCHIATRE » (F/H) Pour PORTES DE GARONNE Présentation Etablissement : L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui regroupe un DAME et un DITEP accueillant 201 enfants, adolescent.es et jeunes majeur.es de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux, ou ayant des difficultés psychologiques avec troubles du comportement, sur 3 sites principaux :
DITEP situé à Muret (52 places)
(Accueil de jour, hébergement, ambulatoire)
DAME EST situé à Villefranche de Lauragais (62 places)
(Accueil de jour, ambulatoire)
DAME SUD situé à Marquefave (87 places)
(Accueil de jour, hébergement, ambulatoire) L'établissement compte au total 120 ETP. La direction de l'établissement se situe à Marquefave. Finalités et objectifs du poste / positionnement dans la structure : En tant que Médecin Psychiatre, vous jouerez un rôle clé au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologues, éducateurs spécialisés, orthophonistes, etc.) pour assurer une prise en charge adaptée aux jeunes accompagnés. Cadre législatif et règlementaire :
Loi n°2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l' action sociale et médico-sociale (réformant la loi n°75-535 du 30 juin 1975).
Loi de 2005-102 du 11 février 2005 portant sur l'égalité des chances, la participation et la citoyenneté des personnes en situation de handicap.
Règlement intérieur de l'Association RESO.
Projet Associatif.
Projet d'Etablissement. Missions / activités / tâches :
Evaluations psychiatriques : diagnostic et suivi des jeunes présentant des troubles psychiques et neuro développementaux
Plan de soins individualisé : élaboration, mise en œuvre et suivi des projets thérapeutiques personnalisés, en collaboration avec le médecin généraliste de l'établissement, les IDE et les équipes pluridisciplinaires
Traitement : prescription de traitements adaptés et suivi de leur efficacité
Travail en réseau : collaboration avec les équipes paramédicales, les établissements hospitaliers, les services sociaux et éducatifs
Participation aux réunions d'équipe : échange sur les orientations thérapeutiques et pédagogiques avec l'équipe pluridisciplinaire. Echange sur les orientations thérapeutiques et pédagogiques avec l'équipe pluridisciplinaire. Eclairage technique sur les pathologies et leurs manifestations comportementales. Compétences requises : Liées au doctorat. Formation
diplôme : Diplôme d'Etat de docteur en médecine psychiatrique. Savoir-faire en lien avec le poste :
Expérience en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent appréciée
Compétence dans la prise en charge des troubles du spectre autistique et des déficiences intellectuelles
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, bienveillance, écoute et adaptabilité
Capacités de communication avec les familles et les différents intervenants Lien hiérarchique : Suit l'organigramme de l'Association et celui de l'établissement.

"Nous recherchons un Directeur/une Directrice en CDD 7 mois, 35h sur la crèche "Les petits bouts de la Garonne" située à CAZERES dès que possible dans le cadre d'un remplacement de congé maternité et parental. Vous veillez au bon fonctionnement de la structure et partagez votre temps de travail entre la gestion organisationnelle, administrative et humaine. Vous évoluez au sein d'une crèche animée par une équipe pluridisciplinaire diplômée et en formation constante (nombreuses réunions pédagogique, sessions de formation, analyses de la pratique...) qui veille à offrir un accueil chaleureux, adapté et individualisé à chaque enfant en tenant compte des contraintes de la vie en collectivité. Garant du règlement de fonctionnement et du projet éducatif en vigueur, vous accompagnez l'équipe au quotidien, palliez les absences du personnel et conduisez le changement. Vous assurez la gestion administrative (planning des équipes, inscriptions, états de présence des enfants.), financière (gestion du budget) et comptable (achats, facturation familles .) de l'EAJE. Vous accompagnez et soutenez les familles dans leur parentalité, dans une démarche de co-construction, tout en mettant en œuvre le projet social de l'établissement ; Vous travaillez en collaboration avec les directrices des crèches du territoire et la coordinatrice (réunions mensuelles, Groupes d'analyse de la pratique professionnelle, rdv de suivi régulier) Amplitude horaire d'ouverture : 7h30/18h30
4 semaines de fermetures/an + 2 journées pédagogique. Profil recherché : Diplôme d'EJE, Puéricultrice/Puériculteur ou Infirmière/Infirmier avec une certification de niveau 6. Avantages : Convention ANEM, Statut cadre forfait jour, 6 semaines de congés payés/an, RTT, Tickets restaurant 9 € pris en charge à 70% par l'employeur, Mutuelle familiale d'entreprise

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant éducatif et social afin d'intervenir au sein d'une MAS, située à Rieux-Volvestre (31310). Cette MAS est spécialisée dans les maladies neurodégénératives et neuroévolutives. Elle accueille 94 résidents. Vos missions : Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des malades, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Conditions du poste: journée de 10 heures Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Prêt(e) à rejoindre AZENCO, entreprise en pleine croissance ? AZENCO recrute un/une Assistant(e) Commandes sur son site de Cazères pour rejoindre son équipe de 2 personnes. Vous assurez le traitement administratif des dossiers clients et serez garant(e) de la satisfaction client. MISSIONS PRINCIPALES : Saisie des commandes, vérifications des côtes, vérifications des prix et informations essentielles Demande de compléments sur les commandes Suivi des commandes pour les délais de fabrication Récupération des métrés Relations avec les clients et les commerciaux VOS ATOUTS POUR LE POSTE :
Vous faites preuve de persévérance, d'autonomie et d'ambition.
Votre goût prononcé pour les challenges seront les clés de votre succès sur le poste.
Maîtrise du pack office (++Excel) DISPOSITIONS CONTRACTUELLES : Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'une formation complète sur nos produits et d'un accompagnement personnalisé pour devenir la référence dans notre métier. Poste à pourvoir dès que possible L'aventure AZENCO c'est :
Rejoindre un fabricant français de couvertures de piscine qui a su se forger une solide réputation en mixant savoir-faire, exigence et qualité ;
Rejoindre 140 collaborateurs dynamiques et des équipes en plein développement.

Nous recherchons pour notre magasin de CARBONNE, un DIRECTEUR DE MAGASIN; Le Manager de Magasin (MDM) pérennise le développement du CA en respectant le concept ALDI, en garantissant une bonne tenue commerciale et en minimisant les coûts (pertes, productivité). Garant du savoir-faire, il contribue continuellement à l'évolution des compétences de son équipe. Il véhicule les valeurs de l'entreprise à travers son accompagnement dans la productivité de son équipe (simplicité, fiabilité, responsabilité).Il est responsable de son unité commerciale et responsable hiérarchique de l'équipe magasin. Il délègue la responsabilité en son absence à son Assistant Magasin (AM) et/ou ses employés principaux (EP). POSTE STATUT CADRE sur base 44H10/SEM

Description du poste : Nous recherchons un.e Vendeur.se en poissonnerie pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez dans la gestion des produits de la mer, le conseil auprès de la clientèle, la réalisation des préparations de poissons, crustacés et coquillages ainsi que la mise en place et le suivi du rayon. Missions principales : * Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle * Assurer la mise en place du rayon poissonnerie (étalage, étiquetage, etc.) * Réaliser les différentes découpes et préparations de poissons * Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité * Participer à la gestion des stocks et aux commandes Profil recherché : * Expérience minimum de 2 ans dans la vente en poissonnerie ou dans un poste similaire * Bonne connaissance des produits de la mer et des techniques de découpe * Sens du service et de la satisfaction client * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome * Rigoureux.se et organisé.e, ayant une exigence sur la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène Évolution de carrière : Nous offrons des opportunités d'évolution vers un poste de Responsable de la Poissonnerie, avec des responsabilités accrues telles que : * La gestion opérationnelle du rayon * La supervision et la formation de l'équipe * L'optimisation des ventes et du chiffre d'affaires * La gestion des relations avec les fournisseurs Pourquoi nous rejoindre ? * Intégrer une entreprise dynamique et en pleine expansion * Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et convivial * Opportunités de formation et de développement professionnel * Avantages et conditions attractives

Nous recherchons un.e technicien.ne compétent.e pour assurer la livraison, l'installation et la mise en service d'antennes, d'électroménager, de systèmes TV et HIFI. Vous serez amené.e à remplacer le responsable en boutique de manière ponctuelle. Vos missions : * Livrer, installer et mettre en service des antennes, des appareils électroménagers, des télévisions et des systèmes HIFI chez nos clients. * Assurer un diagnostic rapide et efficace en cas de dysfonctionnement et réaliser les réparations nécessaires. * Conseiller les clients sur l'utilisation des équipements installés et fournir des démonstrations quand nécessaire. * Maintenir et entretenir les outils de travail mis à disposition. * Rédiger des rapports d'intervention et informer la hiérarchie des missions effectuées. Compétences et qualités requises : * Connaissances dans l'installation et la maintenance d'antennes, d'appareils électroménagers, de télévisions et de systèmes HIFI. * Maîtrise des outils spécifiques à l'installation de ces équipements. * Travail en hauteur * Capacité à lire et interpréter des plans et des notices techniques. Compétences relationnelles: * Sens du service client: Savoir écouter et comprendre les besoins des clients, et fournir un service de qualité. * Communication: Capacité à expliquer des aspects techniques de façon claire et accessible. * Pédagogie: Aptitude à former les clients à l'utilisation des équipements installés. Qualités personnelles: * Rigueur et précision: Savoir-être méticuleux.se dans l'installation et le paramétrage des équipements. * Autonomie: Capacité à travailler seul.e tout en informant régulièrement le responsable * Réactivité: Capacité à intervenir rapidement en cas de panne ou de demande urgente. * Adaptabilité: Savoir s'ajuster aux différents environnements de travail et aux diverses demandes des clients. Conditions de travail : Lieu: Interventions principalement dans le secteur désigné. Prise de poste: Immédiate ou selon disponibilité. Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir un service de qualité à nos clients. Postulez dès maintenant pour relever ce défi passionnant et enrichissant.

MIEUX NOUS CONNAITRE : Nous sommes un des acteurs importants du marché français dans le secteur de la vente et la location de matériel TP, de concassage et de criblage mobile. Groupe Garonne, propose ses services de SAV, de maintenance, dépannage et réparation d'engins de travaux publics, matériels de mines et carrières, installations de tri et recyclage dans notre atelier et chez nos clients dans la France entière. Nous sommes concessionnaires de la marque de matériel TP HYUNDAI CONSTRUCTION EQUIPMENT dans 8 départements du sud-ouest de la France. Nous proposons également la vente de pièces détachées toutes marques et tous modèles, pour tous engins de chantier. Notre groupe en pleine expansion est basé dans la région sud Toulousaine, à 31220 Mondavezan. VOTRE MISSION : Afin de répondre aux besoins de nos clients et pour renforcer notre équipe technique en atelier, nous recherchons un Technicien / Mécanicien d'engins TP H/F. Rattaché(e) au Directeur technique et après une période de formation dans nos services vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes :
Réaliser les entretiens préventifs et curatifs sur les engins TP
Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques
Intervenir en atelier et en déplacement chez les clients
Collaborer avec l'équipe technique pour un SAV rapide et efficace
Assurer un travail soigné, conforme aux procédures du constructeur Travail en atelier au siège social de 31220 Mondavezan et déplacements réguliers chez les clients dans les 8 départements pour lesquels nous sommes concessionnaire HYUNDAI CONSTRUCTION EQUIPMENT (09, 31, 32, 40, 47, 64, 65, 82). VOTRE PROFIL : Titulaire d'un CAP ou BAC Pro en mécanique TP ou équivalent, vous êtes issus de la mécanique TP, mécanique agricole ou de tout autre domaine permettant la connaissance et la maîtrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique et de manière générale la maintenance et l'entretien d'engins de travaux publics. EXPERIENCE ET APTITUDES : Vous avez une expérience significative sur un poste similaire (5 ans minimum). Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de persévérance. Une aisance relationnelle est un plus lors des interventions ponctuelles chez le client. INFORMATIONS SUR LE POSTE :
Poste à pourvoir immédiatement
Salaire à négocier selon expérience
Temps plein 169 heures mensuel
CDI

Vous êtes responsable de l'activité et de la performance du rayon CREMERIE Vous souhaitez progresser dans cette enseigne : le poste est pour vous ! Vous avez le sens de la rigueur nécessaire pour le poste et êtes un/e bon/ne communiquant/e au sein de l'équipe à manager Concernant la gestion commerçante des produits : validation commandes et gestion stocks, mise en avant produits rayons/TG, implantations, gestion des gammes de produits, saisonnalité, rotations, hygiène, fraîcheur, satisfaction clients Concernant la gestion commerciale : vous suivrez les CA, marges, quota, casse, gestion des fournisseurs directs. Vous avez une expérience de 2 ans minimum sur poste similaire Les avantages enseigne : 13ème mois, 5% en avantage carte sur les achats en magasin hors carburant.

Nous recrutons pour notre établissement un(e) Vendeur/se conseil Au sein d'un magasin de bricolage, vous travaillerez du lundi au dimanche matin selon un planning défini à l'avance Vous êtes chargé(e) des missions suivantes :
ventes
conseils clientèle
implantation et mise en rayon
maintien de la propreté du magasin Vous devez être polyvalent/e car vous serez amené/e à travailler dans tous les rayons. Possibilité d'aller en caisse également. Port de charges pour ce poste Profil:
Une expérience en Grande Surface de Bricolage est appréciée ET/OU jardinage
Connaissance en outillage, électricité et plomberie appréciée pour pouvoir conseiller les clients
Connaissance en peinture fortement appréciée Vous devez être autonome dans vos déplacements car zone non desservie par les transports en commun.

Plusieurs postes en fabrication sont a pourvoir . Les horaires en journée du lundi au vendredi. Temps plein 35H.

L'entreprise AUTOCARS ORTET recrute un ou une conducteur(trice) de car ramassage scolaire Vos missions : Effectuer le ramassage scolaire Entretenir l'autocars Conditions de travail : Travail 5 jours par semaine du lundi au vendredi Contrat en CDI CPS Prise de service entre Longages et Carbonne Nombres d'heures semaine : 22 heures Car de 33 places Profil recherché : Titulaire du permis D avec Fimo à jour et carte conducteur Personne sérieuse, rigoureuse et ponctuelle Salaire : 13.0460 de l'heure COEF 140 V Mutuelle d'entreprise

En 20 ans, notre client, PME familiale de 15 personnes, est devenu un acteur reconnu dans la tôlerie fine de précision à forte valeur ajoutée auprès d'une clientèle diversifiée, tout secteur et taille confondus. Il investit régulièrement dans de nouveaux équipements de pointe (Machines Amada) offrant ainsi à ses clients un accompagnement personnalisé pour la réalisation de leurs projets. Chaque machine est équipée d'un écran tactile et de visualisation 3D. Pour accompagner sa croissance, nous recrutons pour son site de production un lasériste (H/F) en CDD de 6 mois évolutif CDI. Vous êtes responsable de l'utilisation de machines de découpe laser pour produire différentes pièces selon les plans transmis. Votre mission consiste à :
Gérer les dossiers de fabrication
Programmer la machine de découpe
Charger et décharger les tôles dans la machine pour la découpe, à l'aide d'un chariot élévateur
Contrôler la qualité des pièces produites
Réaliser les opérations de finition (ébavurage, ponçage, perçage)
Travailler en synergie avec les autres membres de l'équipe pour garantir la fluidité du processus de production Si vous :
justifiez d'une expérience de 2 ans dans un poste similaire, avec des connaissances en lecture de plans
maitrisez l'utilisation de machines à commande numérique
recherchez un poste responsabilisant, qui nécessite de l'initiative, de l'organisation et de la rigueur
désirez intégrer une entreprise 4.0 qui se distingue par ses investissements dans des moyens de production de pointe
appréciez évoluer dans un environnement de travail dynamique propice au développement de nouvelles compétences Alors adressez-nous votre candidature ! Si vous n'êtes pas titulaire du CACES, notre client prend en charge la certification. Horaires : Contrat 35H (À noter : En pratique, le poste implique fréquemment un volume horaire proche de 39 heures par semaine, avec des heures supplémentaires régulièrement effectuées)
Lundi au jeudi : 7h30-12h / 13h-16h
Vendredi : fin de journée à 12h30
Primes annuelles, intéressement et participation pouvant représenter jusqu'à 2 mois de salaire en plus

Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile ! L'ADMR de LE FOUSSERET recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour des soins à domicile. Ce que nous offrons :
Interventions près de chez vous
Véhicule de service ou indemnités kilométriques
Mutuelle santé (58% pris en charge)
CDI et horaires flexibles
Formation continue et tutorat Vos missions :
Soins d'hygiène et confort
Surveillance des paramètres vitaux
Aide à la mobilité et suivi du matériel médical Postulez dès maintenant ! PROFIL
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou d'Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (option structure)
Etudiant en 1ère année validée IFSI accepté, étudiant en 3eme année kiné accepté.
Esprit d'écoute et de bienveillance
Esprit d'équipe, sens de l'initiative et respect du secret professionnel
Maîtrise des soins de confort et d'hygiène, et capacité à transmettre les informations au quotidien
Bonne communication avec les autres professionnels, la famille et le réseau social
Nous sommes à la recherche d'un CDI : Taux horaire minimum de 13,087 euros
Eléments Complémentaires de rémunération (ECR) diplôme : 11 pts minimum soit 63,47€ brut mensuelle pour un temps complet (selon le diplôme)
ECR ancienneté : Ancienneté récompensée pour les CDI. CONDITIONS :
CDI
Selon les missions confiées
Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
Filière : intervention
Catégorie : Employé(e)
Poste basé à : LE FOUSSERET
Interventions sur le secteur de LE FOUSSERET
Véhicule de service fourni ou indemnités kilométriques

Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile ! Depuis plus de 75 ans, l'ADMR accompagne les personnes à domicile. Profitez d'un cadre flexible, de formation continue et d'un bon équilibre entre vie pro et perso. Nous sommes à la recherche de personne sur le secteur de LE FOUSSERET :
Aide à domicile
Auxiliaire de vie sociale Avantages :
Proximité géographique : Interventions près de chez vous
Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile
Mutuelle santé : Couverture à 58%
Prévoyance : Sécurisation de votre avenir
Horaires flexibles et possibilité de CDI en septembre
Accompagnement personnalisé avec un programme de tutorat
----------------------------------------------------------------------------------------- Votre mission : Aide à domicile
Entretien de la maison,
Aide aux courses et repas
Accompagnement social et soutien administratif Conditions :
Salaire : 11,88 €/h (débutant) (possibilité de majoration selon le diplôme et l'ancienneté en rapport avec le travail proposé)
104 heures mensuelles
Déplacements fréquents
----------------------------------------------------------------------------------------- Votre mission : Auxiliaire de vie sociale
Aide au quotidien (toilette, repas, courses, ménage)
Accompagnement social et maintien des relations sociales
Entretien du domicile et stimulation de l'autonomie. Conditions :
Diplômes requis : DEAES, DEAVS, ou DEAMP (ou équivalent) ou 8 ans d'ancienneté en qualité d'auxiliaire de vie à domicile.
Savoir-être : Autonomie, écoute, bienveillance et discrétion sont essentiels pour accompagner les personnes en perte d'autonomie.
Savoir-faire : Maîtriser les gestes du quotidien, s'adapter aux tâches ménagères et administratives, et communiquer efficacement avec l'entourage et les intervenants.
NOMBREUX DEPLACEMENTS A PREVOIR. Tarif horaire 13,087 € (coeff 344 pour débutant)
Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (diplômes).
120 heures mensuelles Rejoignez l'ADMR et faites une réelle différence ! Postulez maintenant. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : à partir de 11,88€ par heure

VOUS AVEZ UNE SOLIDE EXPERIENCE DE 8 A 10 ANS EN BOUCHERIE ET AVEC CAP BOUCHER/E TRAVAIL DU LUNDI AU JEUDI DE 6H A 13H et le VENDREDI DE 6H A 12H et 13H A 16H30 / PAS DE TRAVAIL SAMEDI ET DIMANCHE Vos missions :
Désosser
Découper de la viande
Préparer une carcasse aux opérations de découpe
Techniques de désossage
Techniques de parage des viandes
Préparation, parage, épluchage, fabrication de saucisses
Préparation de barquettes pour le libre-service
Respect des conditions d'hygiène

Nous recherchons un (e) psychologue Avoir une spécialisation en gérontologie et une expérience auprès des personnes âgées Poste à pourvoir courant octobre Travail du lundi au vendredi

Vous occupez un poste de BOUCHER/E en contrat d'APPRENTISSAGE , soit pour passer un CAP , soit pour passer un BAC PRO. CONTRAT DE 12 A 24 MOIS Vous serez formé/e en alternance et pourrez évoluer dans la grande distribution. Le magasin est accessible par le train , avec la gare qui est à 1,5 km , soit 15 min à pied , ce qui est pratique. La formation se fait à Gourdan Polignan , Muret ou Toulouse , selon votre choix

Asap-Intérim recrute pour un de ses clients leader sur son marché du tri et traitement des déchets du BTP, un(e) mécanicien(ne) poids lourd. Vos missions :
Assurer la maintenance complète de véhicules poids lourds multimarques
Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques avec méthode et efficacité
Préparer les véhicules pour leur passage au contrôle technique, en garantissant leur conformité et leur fiabilité Profil :
Solide maîtrise des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques
La connaissance des pneumatiques serait un vrai plus
Expérience souhaitée : minimum 2 ans sur un poste similaire
Vous êtes rigoureux(se), autonome et passionné(e) par la mécanique poids lourds Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP
Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%

Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Comptable (H/F) Vos missions pour les 6 sociétés du Groupe : Saisie des factures fournisseurs Traiter les dossiers DEB et DES (Déclaration Exportation Douane) Gérer les dossiers de TVA sur encaissement Effectuer la refacturation interne entreprise Divers travaux préparatifs pour bilan comptable Profil recherché : Titulaire du Bac 2 minimum 2 ans d'expériences Vous avez déjà travaillé sur le logiciel Sage, pack office et messagerie Outlook Personne sérieuse, rigoureuse et ponctuelle Conditions de travail : Travail du lundi au vendredi Horaire : 09h00-12h00 et de 13h00-17h00 CDD 35 heures hebdomadaire Prise de service à Mondavezan Disponibilité : dès que possible Travailler pour Manpower c'est :
Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... )
Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... )
Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%.
Accès à la formation.
Cooptation

Nous recherchons un aide à domicile ou une aide à domicile passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de fournir un soutien essentiel aux personnes en situation de dépendance, en veillant à leur confort et à leur bien-être au quotidien. Ce poste est idéal pour les personnes souhaitant faire une différence significative dans la vie des autres. Missions: Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces de vie des bénéficiaires Aider les personnes âgées ou en situation de handicap dans leurs activités quotidiennes Fournir des soins aux patients, y compris l'aide à la toilette et à l'habillage Accompagner les bénéficiaires lors de sorties ou d'activités sociales Gérer les tâches ménagères, y compris la préparation des repas et le ménage Aider au transport des bénéficiaires si nécessaire, y compris la conduite si vous êtes titulaire d'un permis valide Collaborer avec les familles et les professionnels de santé pour garantir un suivi adéquat Profil recherché Vous avez une expérience préalable en soins aux personnes âgées ou en assistance à domicile Vous possédez des compétences en nettoyage et entretien des espaces de vie Vous possédez des compétences en cuisine Vous avez un bon sens relationnel et aimez travailler avec des personnes, notamment celles ayant des besoins spécifiques Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et faites preuve d'empathie envers vos bénéficiaires Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bien-être de nos bénéficiaires, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !

Afin de soutenir notre croissance et le développement de notre société, nous recherchons un(e) chef d'équipe couvreur. Sous la responsabilité du conducteur de travaux vous intégrerez et dirigerez une équipe pour mener à bien la réalisation des chantiers qui vous seront confiés. Secteurs d'activités
Couverture, Désamiantage, Enveloppe du bâtiment
Poste basé à Carbonne (31)
Déplacement possible à la semaine Missions principales
La réalisation des chantiers sous contrôle de bonne fin,
L'organisation des travaux et la gestion de l'équipe,
Le remplissage des documents d'exécution,
Le suivi des heures de production,
Veiller à la sécurité des collaborateurs,
Participation aux audits externes et internes Compétences et expérience
Formation encadrant de chantier amiante sous-section 3 en cours de validité,
Permis B obligatoire
CACES (nacelle/chariot), SST ou autres formations souhaitées
Expérience exigée d'au moins un an sur une fonction similaire,
Maîtrise de l'outil informatique,
Rigoureux(se) et autonome
Vos qualités relationnelles, votre motivation, votre sens de l'observation et d'analyse seront des atouts indispensables pour réussir et évoluer au sein d'une PME régionale reconnue. Rémunération Salaire : A négocier selon expérience Avantages : o Mutuelle o Primes o C.E o Prime d'ancienneté o Accord d'intéressement

Rejoignez notre entreprise en tant que Maçon(ne) Finisseur(se) Qualifié(e) ! Nous recherchons : Maçon(ne) Finisseur(se) Qualifié(e) Contrat : CDI, 35 heures par semaine Lieu : Lafitte-Vigordane (31) La mission : Vous intervenez sur des chantiers de construction de maisons neuves ainsi que sur des projets de rénovation. Vous effectuerez les différentes tâches nécessaires pour garantir un travail de qualité et répondre aux attentes de nos clients. Nous offrons :
Un emploi stable en CDI
Une semaine de travail de 35 heures Les exigences :
Expérience de 2 ans minimum dans le domaine
Formation requise : CAP, BEP et équivalents en Maçonnerie
Permis de conduire indispensable pour les déplacements quotidiens Rejoignez notre équipe de professionnels et contribuez à donner la touche finale à des projets de construction ambitieux !

Vous avez pour mission de prévoir et assurer l'organisation, la réalisation et l'évaluation des soins médicaux. Vous travaillez en collaboration avec les équipes et assurez la transmission des informations. Vous êtes le garant de la qualité des soins apportés aux personnes accompagnées et de la qualité de la prise en charge médicale et pouvez assurer des actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. A ce titre, vous êtes notamment en charge de : Suivi des soins de la personne accompagnée Élaborer le projet de soins et le plan du traitement de la personne accompagnée avec l'équipe médicale Surveiller l'état de santé des personnes accompagnées, dépister les éventuels problèmes et identifier les besoins de soins des personnes accompagnées Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins (dosage de médicaments, préparation des instruments...) Etablir un diagnostic préalable et dispenser les soins qui relèvent de sa responsabilité (soins d'entretien et de continuité de la vie) Dispenser des soins infirmiers (perfusions, traitement antibiotique...), superviser leur exécution et les évaluer Liaison avec les partenaires extérieurs Assurer le relais auprès des équipes médicales et auprès de la famille Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer aux réunions institutionnelles, de projet personnalisé Gestion de l'administration liée au poste Rédiger, gérer et mettre à jour le dossier médical et les registres de soins Actualiser le registre des accidents du travail et établir les déclarations si besoin Assurer la gestion des stocks de médicaments Travail un week-end sur deux. Amplitude horaire 12h (7h-19h ou 8h30-20h30) ou 10h (7h30-17h30).

Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) diplômé en CDI (Travail en journée) Vous aurez pour principales missions l'accompagnement et soin de personnes atteintes de maladies neuro-évolutives. Profils recherchés : justifier d'un diplôme DE Aide soignant ou DE AES ou DE AMP ou BAC PRO SAPAT L'équipe soignante est coordonnée par une équipe de direction composée d'un directeur, une cadre de santé, une adjointe de direction et de 2 médecins dans la structure. Cette équipe travaille en réseau avec les services de neurologie du CHU de Toulouse ainsi que les centres experts qui participent ainsi à la personnalisation du parcours de soin et du projet de vie des personnes accompagnées.

Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) diplômé en CDI (Travail en journée) Vous aurez pour principales missions l'accompagnement et soin de personnes atteintes de maladies neuro-évolutives. Profils recherchés : justifier d'un diplôme DE Aide soignant ou DE AES ou DE AMP ou BAC PRO SAPAT L'équipe soignante est coordonnée par une équipe de direction composée d'un directeur, une cadre de santé, une adjointe de direction et de 2 médecins dans la structure. Cette équipe travaille en réseau avec les services de neurologie du CHU de Toulouse ainsi que les centres experts qui participent ainsi à la personnalisation du parcours de soin et du projet de vie des personnes accompagnées.

Nous recherchons un ou une Infirmier(e) pour un CDI à temps complet pour le Foyer d'Hébergement sur les sites du Bois de la Pierre et Muret. MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice du dispositif, représenté dans la structure par la Directrice Adjointe ou le Chef de service et le médecin coordonnateur, vous avez à assurer les soins infirmiers que requiert la promotion de la santé, la prévention de la maladie et les soins aux personnes accueillies ; la fonction étant régie par le décret N° 2004-802 du 29 juillet 2004 (livre III). Dans l'ensemble de vos activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles, et notamment du secret professionnel. Vous exercez votre activité en autonomie et en relation avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, dont la psychologue institutionnelle (cf. Art. R. 4311-1 du CSP). Vous contribuez à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque personne accompagnée en réalisant, dans le cadre réglementaire propre à votre métier, des soins préventifs, curatifs, pour répondre à leurs besoins de santé. Vous évaluez les besoins en santé de chaque usager, et accompagne chacun de façon adaptée vers une meilleure autonomie et compréhension de ses pathologies. Vous organisez des ateliers de groupe pour les sujets susceptibles de concerner tous les usagers et utilise, de façon adaptée, des techniques de soins diverses dans un environnement bienveillant. Missions principales :
La constitution, la gestion et la mise à jour du dossier médical ;
Les relations avec les médecins prescripteurs libéraux, hospitaliers et les réseaux ville-hôpital
La coordination des soins (HAD, SSIAD, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes.) ;
L'aide à l'observance thérapeutique ;
L'éducation à la santé et à la prévention ;
Les conseils en matière de nutrition ;
La prise en compte éventuelle des addictions en lien avec les dispositifs spécialisés VOTRE PROFIL :
Diplôme Infirmier(e) d'État exigé avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychique au sein d'établissements médico-sociaux.
Compétences pour travailler en équipe pluridisciplinaire.
Expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques et d'actions de prévention.
Aptitude à participer au développement des partenariats.
Savoir élaborer le projet d'accompagnement de personne accueillie dans le cadre de son parcours de soins.
Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique.
Maîtrise de l'informatique souhaitée.
Permis B exigé.

L'AJH recherche une qualité de vie au travail pour l'ensemble de ses salariés dans l'équité et le respect de la règlementation en vigueur . Elle propose un poste d'IDE sur 28 heures hebdomadaires en CDI pour le Foyer de Vie Saint Médard sur le site du Bois de la Pierre. VOS MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice du dispositif, représenté dans la structure par la Directrice Adjointe ou le Chef de service et le médecin coordonnateur, vous avez à assurer les soins infirmiers que requiert la promotion de la santé, la prévention de la maladie et les soins aux personnes accueillies ; la fonction étant régie par le décret N° 2004-802 du 29 juillet 2004 (livre III). Dans l'ensemble de vos activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles, et notamment du secret professionnel. Vous exercez votre activité en autonomie et en relation avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, dont la psychologue institutionnelle (cf. Art. R. 4311-1 du CSP). Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique, d'analyse et qualité des relations avec le résident. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Dans le cadre du projet de soins, vous organisez, planifiez, transmettez, contrôlez les tâches de l'aide-soignante tout en étant en lien avec l'ensemble des professionnels. CONDITIONS DE TRAVAIL : * Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. * Le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. PROFIL :
Diplôme Infirmier(e) d'État exigé avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychique au sein d'établissements du secteur médico-social et/ou sanitaire.
Compétences pour travailler en équipe pluridisciplinaire.
Expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques et d'actions de prévention.
Aptitude à participer au développement des partenariats.
Savoir élaborer le projet d'accompagnement de personne accueillie dans le cadre de son parcours de soins.
Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique.
Maîtrise de l'informatique souhaitée.
Permis B exigé

L'entreprise ORTET Holding recrute un ou une mécanicien(ne) poids lourds et autocars Vos missions : Effectuer les diagnostiques des pannes Effectuer les réparations nécessaires au bon fonctionnement Préparer les véhicules pour le passage aux mines Possibilité de se déplacer pour effectuer les interventions sur place Effectuer quelques tâches de carrossier serait un plus Conditions de travail : Travail du lundi au Samedi (jeudi de repos) Horaire : de lundi à mercredi 08h00-12h00 et de 14h00-18h00 vendredi 09h00-12h00 et de 14h00-20h00 samedi 08h00-12h00 Contrat en CDI temps complet 39 heures semaine Prise de service à Mondavezan Profil recherché : Titulaire du permis B obligatoire permis D ou CE serait un plus Titulaire du CAP maintenance des véhicules automobiles option véhicules industriels avec expérience de 2 ans Personne sérieuse, rigoureuse et ponctuelle Salaire : salaire mensuel brut entre 2 300€ et 2 700€ brut selon profil

L'entreprise ORTET HOLDING recrute un ou une carrossier(ière) Vos missions : Effectuer les diagnostiques des dommages subis Effectuer les réparations nécessaires au bon fonctionnement Contrôler la conformité aux normes du constructeur Redresser ou remplacer des parties déformes de la carrosserie Préparer les surfaces (ponçage, mastic) Conditions de travail : Travail du lundi au Samedi (mardi de repos) Horaire : de lundi à jeudi 08h00-12h00 et de 14h00-18h00 vendredi 09h00-12h00 et de 14h00-20h00 samedi 08h00-12h00 Contrat en CDI temps complet 39 heures semaine Prise de service à Mondavezan Profil recherché : Titulaire du permis B obligatoire permis D ou CE serait un plus Titulaire du CAP réparation des carrosseries avec 2 ans d'expérience Personne sérieuse, rigoureuse et ponctuelle Salaire : salaire mensuel brut entre 2 300€ et 2 700€ brut selon profil

Description du poste : L'EHPAD ST JOSEPH, établissement public situé au Fousseret, recherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour effectuer les remplacements de congés annuels des deux infirmières de la structure ainsi que les potentiels arrêts maladies et journées de formation. Ce poste représente environ 500 heures de travail sur l'année. Les plannings seront finalisés au plus tard fin février et au plus tôt fin janvier 2026. Profil recherché :
Diplôme d'infirmier(e) requis
Personne sérieuse, disponible et dynamique Informations pratiques : Horaires de travail : 7H00
13H00 et 13H30
17H30 Vous serez seul(e) en poste pour 39 résidents Médecins très disponibles (6 au total, plus 1 médecin coordinatrice) Une psychologue présente sur site le lundi et vendredi Présence de l'IDEC le lundi, mercredi et vendredi, en poste depuis 5 ans, connaissant très bien la structure Avantages :
Ancienneté reprise
Environnement de travail collaboratif et bienveillant Rejoignez une équipe dynamique et dévouée pour contribuer au bien-être de nos résidents ! Pour toute question ou candidature, merci de contacter l'EHPAD ST JOSEPH. Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous !

URGENT : Offre d'emploi Agent(e) de Ménage La Maison des Jeunes et de la Culture (MJC) cherche à recruter immédiatement un(e) employé(e) de ménage pour assurer l'entretien du centre de loisirs (cantine et locaux) du 20/10/2025 au 24/10/2025. Détails du poste :
Contrat de remplacement
Durée : 5 jours (du 20 au 24 octobre 2025)
Temps de travail : 27h30 par semaine, réparties sur 5 jours à raison de 5h30 par jour Missions :
Effectuer le ménage des différents espaces du centre de loisirs
Suivre scrupuleusement le protocole de nettoyage établi Pourquoi rejoindre la MJC ?
Intégrer une équipe dynamique et bienveillante.
Contribuer au bien-être des jeunes en assurant un environnement propre et sain. Nous avons besoin de vous dès maintenant pour garantir la propreté et l'hygiène de notre centre de loisirs. Si vous êtes motivé(e) et disponible immédiatement, n'attendez plus et envoyez-nous votre cv !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie pour intervenir auprès de personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Missions principales: Aider aux actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, aide à la mobilité) Préparer les repas et aider à la prise des repas Accompagner lors de sorties (courses, rendez-vous médicaux, promenades) Assurer l'entretien courant du logement Offrir une présence rassurante, à l'écoute et respectueuse des besoins de la personne Profil recherché Sens de l'écoute, empathie, patience et discrétion Capacité à travailler en autonomie et à s'adapter aux besoins de chacun DEAVS, ADVF ou équivalent apprécié (mais non obligatoire selon expérience) Une première expérience dans le domaine est un plus Accompagnement et formation possible Lieu : Aux Alentours de Carbonne Prise de poste : Dès que possible Pour postuler Merci d'envoyer votre CV et, si possible, une lettre de motivation

Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Automaticien (H/F) Nous recherchons un automaticien (H/F) pour rejoindre leur équipe composée d'experts dans ce domaine. Votre quotidien consiste à :
Modifier et développer des programmes de A à Z en vous appuyant sur la base de données des projets déjà réalisés.
Réaliser le câblage des machines dans l'atelier et intégrer si besoins des automates ou d'autres ensembles si vous aimez toucher à tout (groupes de pompage, groupe hydraulique)
Installer chez le client la machines et le former. Pour cette mission, cela implique des découchages (10 à jours/an)
Assurer le SAV de ces machines (souvent en distanciel) de ces machines. Le domaine étant spécifique, des formations sont prévues pour vous permettre de développer vos compétences. Ce poste peut convenir à des personnes qui cherchent de la diversité, et qui souhaitent confirmer des compétences en automatisme. Si :
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure technique et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le secteur industriel ;
Vous possédez des compétences en automatisme ;
Vous êtes apprécié.e pour votre curiosité, votre capacité à trouver des solutions et vous vous épanouissez dans les postes qui vous offre de l'autonomie ;
Vous cherchez à évoluer dans une structure à taille humaine reconnue dans son domaine ; Alors adressez-nous votre candidature ! Les conditions proposées :
Statut Etam
Temps complet de 39H
Poste sédentaire et en itinérance (Découchages de 40 à 50 jours/an)
Voiture de fonction et carte d'entreprise
Mutuelle prise en charge à 100%
Une prime de Noël et une prime liée aux résultats de l'entreprise

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de notre usine de fabrication de Carbonne (31) et sous la responsabilité du Responsable de Production, vous réalisez les opérations de maintenance selon le planning établi et les priorités de production. Vous assurez ainsi la maintenance des matériels mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques dans le respect des consignes d'intervention et des règles de sécurité propres au site. Notre site est équipé de deux presses automatisées pour la fabrication de blocs, bordures et buses de puits. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Prévenir les risques de pannes par un entretien et des contrôles réguliers afin de détecter les anomalies de fonctionnement Planifier les interventions avec les éventuels prestataires et gérer les stocks de pièces de rechange Planifier des maintenances programmées Localiser les éventuelles pannes et traiter les dysfonctionnements pour remettre en service les installations après essai et vérification. Analyser les pannes et proposer des actions pour éviter une immobilisation trop longue des équipements, réduire le taux de panne et parvenir à une meilleure utilisation des équipements Rédiger des rapports journaliers d'activité et d'intervention Ce poste est-il fait pour vous ? De formation Bac Pro/BTS en maintenance, électricité ou mécanique, vous justifiez d'une expérience similaire dans le domaine industriel. Vous maîtrisez la lecture de schémas électriques, pneumatiques, hydrauliques, les bases de l'électrotechnique, des automatismes et des équipements industriels informatisés. Votre organisation, votre rigueur et votre réactivité seront des atouts pour ce poste. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques et savez être méthodique.

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e infirmier-e afin d'intervenir au sein d'une MAS, située à Rieux-Volvestre (31310). Cette MAS est spécialisée dans les maladies neurodégénératives et neuroévolutives. Elle accueille 94 résidents. En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Vous surveillez l'état de santé des patients et coordonnez les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Vous agissez, soit à votre initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.). Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Cela comprend également des actes visant à assurer le confort des personnes ayant diverses déficiences, tout en tenant compte de leurs besoins éducatifs et de ceux de leur entourage : * Respect de la dignité, de l'intimité et secret professionnel selon les règles déontologiques. * Soins infirmiers variés (préventifs, curatifs, palliatifs) tenant compte des avancées médicales. * Collaboration étroite avec médecins pour évaluation des données médicales. * Relation de confiance avec les patients, à l'écoute de leurs besoins. * Travail en équipe pluridisciplinaire (médico-sociaux, paramédicaux). * Mise en œuvre de protocoles d'urgence et diagnostics infirmiers. * Transmission efficace des informations avec les collègues. * Recherche continue d'amélioration des pratiques de soins. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Conditions du poste: journée de 10 heures Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Évaluation et documentation de l'état du patient. * Organisation et réalisation des soins infirmiers. * Surveillance continue de l'état clinique du patient. * Assistance aux activités quotidiennes et hygiène du patient. * Tenue des dossiers médico-administratifs à jour. * Maîtrise des procédures de désinfection, décontamination et stérilisation. * Connaissance des protocoles d'urgence, de gestion de la douleur, d'hygiène et d'asepsie, ainsi que des protocoles de lutte contre les infections nosocomiales et des soins pré et post-opératoires. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !

Notre agence GreenStep Interim et Placement recherche pour l'un de ses clients un couvreur charpentier (H/F) expérimenté. Vos missions seront :
Monter, assembler et fixer des structures en bois
Poser et entretenir des éléments de couverture (tuiles, ardoises, zinc, bac acier.).
Assurer l'étanchéité et l'isolation de la toiture.
Réaliser des travaux de rénovation et réparation.
Respecter les consignes de sécurité en hauteur. Profil recherché :
Expérience significative en couverture et charpente.
Connaissance des techniques de pose, d'assemblage et d'étanchéité.
Habileté manuelle, sens de l'équilibre et goût du travail en extérieur.
Pouvoir se rendre sur les chantiers.
Formation Travail en Hauteur demandé

Psychomotricien(ne) en libéral à partir d'octobre 2025
Cazères sur Garonne Je laisse mon poste dans un cabinet pluridisciplinaire avec 2 psychologues + 1 psychomotricienne. Les jours de présence sont le mercredi et le jeudi. Possibilité d'augmenter les jours de présence. Chaque professionnel dispose de son bureau, avec une salle motrice à l'étage. Je vois une quinzaine de patients : enfants et adolescents de 5 à 13 ans, avec TND et troubles des apprentissages. La patientèle est établie, avec des enfants qui sont en attente de reprise de soin. Maîtrise des tests standardisés et partenariats avec la PCO et Occitadys obligatoire pour reprendre les suivis. Cadre de vie agréable avec une cuisine et un jardin pour les pros. Les enfants et parents sont engagés dans le soin. Je cherche une personne qui a déjà de l'expérience en libérale, et qui aime cela. Idéalement une personne qui est prête à rester au moins deux ans sur place. J'accompagne avec plaisir dans les différentes démarches administratives. Passation prévue pendant les vacances scolaires. Le cabinet à 45 minutes de Toulouse, accessible en train. Au plaisir de vous rencontrer bientôt.

Nous recherchons un carrossier(e) motivé(e) et passionné(e) par son métier pour compléter notre équipe. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront :
Activités techniques en carrosserie :
Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis),
Remise en forme d'éléments de carrosserie,
Remplacement ou réparation de tout vitrage
Réfection d'éléments composites
Mécanique de collision :
Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure,
Dépose
repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord.), d'organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation.
Préparation des surfaces :
Ponçage, masticage, mise en place des protections avant peinture.
Organisation de l'intervention :
Planification de l'intervention,
Utilisation de la documentation technique,
Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage,
Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.
Contrôle qualité :
Suivi et respect des plannings d'interventions
Vérification de la conformité des réparations et respect des normes de sécurité. Profil recherché :
Motivé(e) et passionné(e) : Vous aimez votre métier et êtes toujours prêt à apprendre et à vous améliorer.
Esprit d'équipe : Vous appréciez travailler en collaboration avec vos collègues et contribuer à un environnement de travail positif.
Autonome : Vous savez gérer vos tâches et organiser votre poste de travail de manière indépendante tout en respectant les directives du chef d'atelier.
Respect des procédures : Vous suivez rigoureusement les procédures techniques, de qualité et de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ?
Ambiance conviviale : Travaillez dans une entreprise où chaque membre de l'équipe est valorisé.
Bien-être au travail : Atelier récent avec isolation phonique pour une réduction des nuisances sonores et des outils de travail réduisant la pénibilité des postures. Atelier chauffé
Développement professionnel : Opportunités de formation et de développement de compétences.
Conditions de travail attractives : Horaires du lundi au vendredi (samedi non travaillé)
Salaire négociable selon expérience
Mutuelle entreprise offrant divers avantages sociaux (abonnements sportifs, vacances, scolarité etc.)

**************COMPLETER NOTRE EQUIPE**************** *****************Univers Yzatis Coiffure****************** Le salon est situé dans une zone dynamique, commerciale animée dotée d'une multitude de commodités (restaurants, boutiques, services essentiels, facile d'accès. Petite ville de campagne proche de Toulouse agréable et attrayante par ses nombreuses zones de promenades au bord de la Garonne. Nous recherchons un(une) apprenti(e) prêt(e) à rejoindre notre équipe de 8 collaborateurs afin de compléter notre équipe et de satisfaire notre clientèle fidèle et affluente. Notre objectif est de renforcer notre équipe stable et bien soudée de collaborateurs expérimentés avec l'aide d'un(une) apprenti(e), de favoriser l'épanouissement professionnel afin de développer au mieux tous nos services et que chaque visite de nos clients soit un moment agréable et relaxant. Contrat d'apprentissage sur 35h Le salaire sera apprécié selon la grille de rémunération d'apprentissage Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise Indispensable : Être titulaire du CAP COIFFURE

**************COMPLETER NOTRE EQUIPE**************** *****************Univers Yzatis Coiffure****************** Le salon est situé dans une ville dynamique, commerciale animée dotée d'une multitude de commodités (restaurants, boutiques, services essentiels, facile d'accès, dotée d'un environnement agréable et d'une qualité de vie « une petite ville à la campagne » proche de Toulouse Nous recherchons un(une) collaborateur(trice) prêt(e) à rejoindre notre équipe de 8 collaborateurs afin de compléter notre équipe et de satisfaire notre clientèle fidèle et affluente. Notre objectif est de renforcer notre équipe stable et bien soudée, de favoriser l'épanouissement professionnel afin de développer au mieux tous nos services et que chaque visite de nos clients soit un moment agréable et relaxant. Contrat 36h sur 4 jours/semaine : horaires pouvant être flexibles selon vos besoins. Le salaire sera apprécié selon le profil et expérience du candidat. Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + programmes réguliers de formations de développement de ses compétences professionnelles + Comité d'entreprise

CEMEX, fournisseur de béton pour la construction des voussoirs de la 3ème ligne de METRO de Toulouse, recherche des profils en capacité de travailler en tant qu'Agent Technique sur la centrale à béton de Carbonne (31). (les voussoirs sont des éléments de voûte en béton préfabriqués de façon industrielle et utilisés lors de la construction d'un tunnel). Vos missions :
Assurer la production conformément au planning en fonction des commandes,
Vérifier les disponibilités des matières premières et du matériel de livraison tout en respectant les normes qualité,
mettre en route et vérifier le bon fonctionnement de la centrale en assurant la maintenance de 1er niveau
gérer les consommations de matériaux et assurer les approvisionnements journaliers du site,
émettre les bons de livraisons et assurer l'édition des relevés d'activité de fin de journée,
veiller au bon respect des règles de sécurité du site et à son entretien courant. Profil : Une expérience similaire n'est pas requise (bien qu'appréciée) et vous possédez une formation technique de type électrotechnique, production, maintenance industrielle. vous serez formé par l'entreprise dans le cadre d'un dispositif France Travail (Préparation Opérationnelle à l'Emploi). Votre sens de l'organisation et du relationnel seront indispensables pour réussir dans cette fonction. Ce poste requiert également polyvalence et aisance dans l'utilisation de l'outil informatique. Horaires de travail : Travail posté (travail de nuit), planning par roulement des équipes. Conditions de rémunération intéressantes : 2000 à 2500 € x 13,40 mois + prime d'activité 1100€ brut selon résultat + TR. Attention : Lieu non desservi par les transports en commun

Acteur incontournable de son secteur, le cabinet VAE est implanté depuis plusieurs années dans la région du Volvestre, et est présent sur la région Toulousaine. Nous accompagnons les créateurs et dirigeants d'entreprises dans leur quotidien. Nous recherchons un Comptable confirmé (H/F) . Notre cabinet se distingue par son équipe pluridisciplinaire et à taille humaine qui contribue à fournir un travail d'une grande qualité où les collaborateurs évoluent et s'épanouissent en équipe. Afin de vous intégrer rapidement, vous allez bénéficier d'un accompagnement de proximité et d'une formation à l'utilisation de nos outils et à notre méthodologie dans une ambiance agréable auprès de collaborateurs bienveillants et d'associés présents et à l'écoute. Votre mission principale sera l'établissement des documents légaux, la tenue des comptes de des entreprises de votre portefeuille clients. Vous aurez en charge la supervision de la tenue de comptabilité faite par un(e) assistant(e) comptable, la réalisation des bilans ainsi que toutes les déclarations fiscales obligatoires. De formation comptable avec une expérience de 2 ans, de préférence en cabinet d'expertise comptable, vous possédez une bonne connaissance des aspects juridiques, fiscaux et sociaux. Rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail, vous assurez un rôle de conseil et œuvrez à la satisfaction du client. Vous faîtes preuve d'une grande capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez les outils numériques, la gestion et le contrôle des flux à intégrer sur les outils comptables. Le profil recherché : Le partage de connaissances et le travail d'équipe sont des moteurs pour toi. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux ; et maîtrises ceux liés à la comptabilité. Votre dynamisme, votre envie de réussir et votre détermination seront des atouts pour réussir votre intégration. Nous offrons :
Un environnement de travail dynamique, évolutif, formateur et stimulant
Possibilités d'avancement professionnel
Rémunération compétitive basée sur l'expérience et les compétences Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, veuillez soumettre votre candidature dès maintenant. Nous attendons avec impatience de discuter avec vous de cette opportunité. Type d'emploi : CDI Avantages :
Tickets restaurants
Mutuelle Horaires :
Du lundi au vendredi
39 h par semaine
Travail en journée Formation:
Niveau BAC + 3 Expérience:
Comptabilité: 2 ans Lieu du poste : CARBONNE (31390) Si vous êtes motivé(e) par le défi d'un environnement dynamique et que vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Horaires :
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès maintenant

À propos de nous : Spécialisée en mécanique de précision depuis 20 ans, la SARL A-D MECA est implantée à Carbonne, sur la zone d'Activité Activestre, proche de Toulouse. Nous intervenons tant au niveau local que sur toute la France. Avec notre savoir-faire en usinage de précision de pièces prototypes et fraisage de précision en petites et moyennes séries, nous proposons des solutions rapides et personnalisées aux demandes de nos clients. Descriptif du poste : Forte d'une équipe dédiée de 4 salariés, la SARL A-D MECA recherche 1 tourneurs fraiseurs sur commandes numériques (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez sur diverses matières telles que l'aluminium, l'acier, le titane pour usiner des pièces de toutes tailles. Nos équipements performants vous permettront de réaliser des travaux de grande précision. Nous nous spécialisons également dans la fabrication de pièces petites, moyennes et grandes séries. Activités liées au poste :
Programmation et réglage des machines: Utilisation du logiciel TOP SOLID pour la programmation des machines. Réglage et calibration des machines HAAS pour garantir la précision des opérations d'usinage.
Usinage de pièces : Exécution des travaux d'usinage conformément aux plans et spécifications techniques. Fabrication de pièces prototypes ainsi que de petites, moyennes et grandes séries, notamment en titane, acier et aluminium. Contrôle qualité des pièces usinées pour garantir leur conformité.
Maintenance et entretien des équipements : Maintenance courante des machines pour assurer leur bon fonctionnement. Signalement et intervention sur les éventuels dysfonctionnements des équipements.
Collaboration et communication : Travail en équipe pour optimiser les processus de production. Communication avec les responsables de projet pour ajuster et améliorer les opérations d'usinage sur demande. Horaires de travail : Du lundi au jeudi de 8h à 16h Vendredi de 6h à 12h20 Contrat, rémunération et avantages : CDI 37h/semaine Salaire mensuel brut : 2500 à 3000 euros Prime d'assiduité de 200 euros Tickets restaurant d'une valeur de 8 euros Mutuelle d'entreprise Profil recherché : Expérience de 2 à 3 ans (souhaitée) en tant que tourneur fraiseur sur commandes numériques Possibilité de formation interne pour accompagner dans la prise en main de nos équipements et logiciels

Nous recrutons pour notre Entreprise de maçonnerie générale un(e) Ouvrier / Ouvrière de la maçonnerie expérimenté(e) avec prise de poste immédiate. Notre activité principale est essentiellement de la rénovation :
Maçonnerie (brique foraines...)
Charpente / Couverture
Zinguerie
Carrelage
Placo Vous travaillerez sur 4 jours du lundi au jeudi soir de 7h30 à 18h avec départ et retour du dépôt. Nos chantiers se situent sur le secteur du Volvestre Profils:
Personne motivé(e) , qualifié(e) ou non
Expérience exigée sur un même type de poste Notre entreprise est équipée pour vous faciliter le travail : bras télescopique, pelle mécanique et petits outillages facilitant vos interventions

L'EHPAD JALLIER situé à Carbonne recrute 2 Aides soignants ou Aides médico psychologiques (H/F) en CDD et CDI temps plein. Descriptif de l'emploi Sous la supervision de la directrice, du médecin coordonnateur et de la cadre de santé, vous aurez pour mission de dispenser, en collaboration avec l'infirmier ou par délégation, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des personnes âgées. Missions principales :
Accueillir les personnes (résidents, usagers, familles, etc.)
Réaliser des soins de confort et de bien-être
Participer aux activités thérapeutiques
Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents
Assister l'infirmier dans la réalisation de soins
Entretenir l'environnement immédiat des résidents et faire la réfection des lits
Observer et mesurer les paramètres vitaux des résidents
Surveiller le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
Transmettre oralement et par écrit vos observations pour garantir la continuité des soins Missions secondaires :
Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à votre domaine d'activité
Accueillir, informer et former les nouveaux personnels, stagiaires et professionnels de santé Profils recherchés DEAS (Diplôme d'État d'Assistant de Service Social) DEAMP (Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social) Accepté : ASH (Aide Sociale à l'Hébergement) faisant fonction d'aide-soignant avec expérience SAVOIRS :
Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne
Communication et relation d'aide
Gestes et postures
manutention
Hygiène hospitalière
Connaissances médicales générales et/ou scientifiques
Soins
Bio-nettoyage et hygiène des locaux
Premiers secours
Stérilisation SAVOIR-FAIRE :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à votre domaine de compétence
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec les résidents et/ou leur entourage
Établir une communication adaptée à chaque personne et à son entourage
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
Organiser votre travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle
Réaliser des soins adaptés à l'état clinique des résidents
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour garantir la continuité des soins
Restaurer et maintenir l'autonomie des résidents dans les actes de la vie quotidienne
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
Utiliser les techniques de gestes et postures/manutention
Mettre en œuvre les normes de qualité et les actions issues de la démarche qualité pour garantir la qualité de l'accompagnement SAVOIR-ÊTRE :
Travailler en équipe
Être autonome
Être rigoureux
Être réactif
Être à l'écoute Adressez nous votre CV ! Nous avons hâte de vous recontrer !

Implantée depuis plus de 30 ans sur Toulouse, SOLIDARITE FAMILIALE accueille régulièrement de nouveaux usagers. Nous ouvrons des postes d'aide à domicile et d'auxiliaire de vie sociale H/F qui soutiennent les personnes en situation de handicap et les personnes âgées dans la vie quotidienne dans le secteur de Cazères et les alentours. Vos interventions consistent à aider à l'entretien courant du logement, à l'entretien du linge, à effectuer des courses, préparer des repas, accompagner aux rendez-vous Vous pourrez également être amené(e) à aider les familles dans les actes essentiels tels que l'aide à l'habillage, l'aide aux transferts, l'aide à la prise des repas Etre véhiculé afin de pouvoir effectuer les accompagnements extérieurs ; l'ensemble des déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,38€ le kilomètre, forfait véhicule annuel : 240€. Formation : TP ADVF, Bac pro ASSP, Bac pro SAPAT, DE AES ou expérience significative Qualités requises : Autonomie, sens de l'organisation, aptitudes relationnelles et capacités d'adaptation. Interventions : du lundi au vendredi entre 8h00 et 19h30, un week-end sur deux (2 jours de repos par semaine) Lieux d'interventions : Saint Gaudens et les alentours Nombre d'heures : 24 par semaine (évolutif) Type d'emploi : Temps partiel, CDI dès que possible Avantages : Formations internes proposées Indemnité kilométrique à 0,38 € et forfait véhicule annuel à 240€ Majoration du taux horaire selon le diplôme Majoration du taux horaire selon l'expérience (si expérience significative sur la même convention collective) Majoration du taux horaire si interventions les dimanches et jours fériés (45%) Prime de cooptation

Une association + Une rencontre = Apprenons à nous connaître. Nous recherchons notre aide-soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social (AES) qui saura s'intégrer au sein d'une équipe soudée et dynamique sur l'EHPAD de Peyssies. L'AJH propose une qualité de vie au travail pour l'ensemble de ses salariés avec une perspective d'évolution professionnelle :
CCN66 : Reprise ancienneté selon profil et convention collective
Accords de branche & entreprise & QVT : égalité professionnelle, 18 jours de congés supplémentaires par an, congés enfant malade, mutuelle, subrogation maladie, prévoyance, action locgement...
Prestations CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeau Noël (enfant et adulte), tickets cinéma et autres avantages. Vous avez une expérience à valoriser, vous souhaitez évoluer dans votre parcours professionnel ou simplement changer d'environnement, vous rapprochez de votre domicile, venez nous rejoindre au sein de l'association. Sous l'autorité du Directeur (rice) d'établissement, représenté dans la structure par le Directeur (rice) adjoint (e) et le(la) Chef de Service Paramédical, et sous la responsabilité de l'IDE, dans le cadre du rôle qui relève de l'initiative de celui-ci, défini par les articles 3 et 5 du décret n°2002-194 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier :
Vous dispensez les soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des personnes accueillies et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de leur autonomie.
Vous dispensez, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Vous participez à la prise en charge globale des résidents dans le respect du projet individuel et des décisions prises par les responsables de l'équipe pluridisciplinaire Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. Conformément à l'article 25 du règlement intérieur applicable aux salariés à compter du 20/10/2022, le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. Profil recherché :
Formation : Diplôme d'Aide Soignant ou AES.
Expérience en EHPAD appréciée, connaissance du handicap souhaitée.
Aptitude à travailler en équipe interdisciplinaire.
Connaissances des outils informatique.
Permis B requis.

Nous recherchons pour notre établissement un(e) Boucher désosseur / Bouchère désosseuse avec prise de poste au plus tôt. Vous travaillerez en salle de découpe : désossage, tranchage des viandes (tous types de viandes), fabrication saucisses... Travail du LUNDI au VENDREDI sur une amplitude horaire de 7h à 16h30/17h et 13h LE VENDREDI / planning prévu à l'avance. Formation interne possible selon votre profil. Salaire selon expérience Fermeture estivale la semaine du 15 août

Rejoins ECD, une entreprise dynamique spécialisée en électricité, climatisation et domotique et Photovoltaïque ! Située à Cazères, notre société met un point d'honneur à créer un environnement de travail agréable et convivial ! Vos missions :
Gestion des chantiers
Gestion d'une équipe
Maintenance industrielle
Préparer et suivre les chantiers
Travaux spécifiques à l'activité de notre entreprise
Préparer les interventions à l'aide des dossiers technique Formation possible en interne

Nous recherchons des conducteurs d'ambulances pour des remplacements de 3 semaines à partir du 28 novembre 2025. Vous conduirez une ambulance en étant en binôme avec un Ambulancier Diplômé d'Etat. Prérequis : Permis B (hors période probatoire) et attestation de non contre-indication à la conduite de véhicules sanitaires par un médecin agréé par la Préfecture (le rendez-vous peut-être obtenu rapidement).

SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans la viande en gros recherche un préparateur de commande H/F. Au sein d'une équipe conviviale, vos principales missions seront au service expédition :
Réception des portions sous-vides
Picking
Etiquettage
Mise en palette SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Poste et missions Vous aspirez à accéder aux fonctions commerciales dans les banques ? Vous recherchez une alternance, sur les secteurs de SAINT GAUDENS ou CAZERES, qui vous permettra de vivre pleinement le métier de Chargé(e) de Clientèle Particuliers ? Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'un an dès le mois de JANVIER 2026, en partenariat avec L'ES Banque Labège, nous vous préparerons à l'obtention du BACHELOR BANQUE ASSURANCE. MISSIONS PRINCIPALES * Vous réaliserez dans un premier temps le traitement des opérations bancaires courantes de l'accueil et vous développerez la relation commerciale des clients particuliers. * Vous évoluerez ensuite aux côtés de nos Conseillers Clientèles Particuliers en assistant à leurs rendez-vous, pour monter progressivement en compétences sur la gestion d'un portefeuille clients et en appréhendant les tâches quotidiennes inhérentes au poste. * Vous apprendrez à identifier les besoins des clients afin de proposer des solutions adaptées et assurer ainsi une démarche qualité et durable de votre action commerciale à travers la satisfaction client. Tout au long de cette année d'alternance, vous serez accompagné par un tuteur professionnel dûment qualifié. * Vous êtes titulaire d'un Bac+2 validé de commerce ou de vente * Votre objectif est une insertion en CDI à l'issue de la formation. * Vous avez un bon relationnelet un fort esprit d'équipe. * Dynamique,vous avez des appétences commerciales et digitales avérées. * Votre capacité d'adaptation, d'apprentissage, d'autonomie et votre rigueur seront des atouts indéniables pour réussir cette année d'apprentissage.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

POSTE : Preparateur de Commande H/F DESCRIPTION : SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans la viande en gros recherche un préparateur de commande H/F. Au sein d'une équipe conviviale, vos principales missions seront au service expédition :
Réception des portions sous-vides
Picking
Etiquettage
Mise en palette SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Nous recherchons des personnes expérimentées en logistique. Le CACES 3 peut être un plus. Horaires : Lundi et Jeudi 5h-17h Mardi, Mercredi et Vendredi 7h-12h SMIC + Tickets restaurant

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication de stores et de moustiquaires des opérateurs de productions H/F. Voici quelques-unes de vos missions : Tâches du poste :***Débit des profilés en aluminium sur un centre de débit***Perçage / Usinage de profilés***Confection de tissus de stores et toiles de moustiquaires***Assemblage et réglage de stores et moustiquaires***Nettoyage du poste de travail durant 10 minutes en fin de journée***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des candidat(e)s avec un minimum de 2 ans d'expérience dans le domaine de l'industrie ou de la production. Vous devez également maîtriser les normes de qualité et de sécurité en vigueur dans le secteur industriel. Les aptitudes suivantes sont requises :***Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes***Rigueur et précision dans l'exécution des tâches***Flexibilité et capacité à s'adapter aux changements***Réactivité et sens de l'organisation pour gérer les priorités***Respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail***Si vous avez le sens de l'initiative et que vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail dynamique, n'hésitez plus et envoyez-nous dès maintenant votre candidature ! Qualités recherchées :***Rigueur dans l'exécution des tâches***Capacité à travailler en équipe***Flexibilité et adaptabilité***Réactivité et sens de l'organisation***Respect des règles d'hygiène et de sécurité***Horaires : 8h-12h / 12h30-15h30

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Cazères, un approvisionneur / magasinier H/F : Les missions du poste seront les suivantes :
Chargement / déchargement des camions (livreurs / clients)
Rédaction des réserves caractérisées sur bon de livraisons en cas de litiges
Préparation des commandes pour l'atelier
État de rapprochement des livraisons
Gestion des civières de profilés
Saisi et suivi des inventaires physiques / informatiques
Passer les commandes informatisées et non informatisées (référence, quantité, prix, délais) suivant les besoins définis en amont
Analyser les volumes de commande et déclencher des commandes de réapprovisionnement en tenant compte des contraintes logistiques et des délais de réapprovisionnement
Gérer les éventuelles difficultés de délais pour les produits non stockés
Valider les bons de livraison
Informer la centrale d'achats des différences de prix et des conditionnements à renégocier en fonction de la consommation
Assurer la fiabilité des seuils de réapprovisionnement
Optimiser la valeur de stock mensuelle sur la base des objectifs définis par son Responsable
Assurer un suivi sur les différents courant d'affaires (CA par fournisseurs, suivi qualitatif et quantitatif des commandes fournisseurs)
Gérer les stocks à vue sur ces références non informatisées.
Passer et suivre les commandes
S'assurer du retour du produit litigieux sur confirmation du service qualité et de la livraison de la matière de remplacement dans les meilleurs délais + suivi des réclamations et du règlement des avoirs
Participer au pilotage des inventaires dans le respect des procédures internes. Description du profil : De formation Bac+2 en gestion logistique/approvisionnement/comptabilité ou équivalent, vous justifiez OBLIGATOIREMENT d'une première expérience opérationnelle dans le domaine de l'industrie et de la production. Vous êtes titulaire du CACES 5
OBLIGATOIRE Votre sens du travail d'équipe vous permettra de collaborer au quotidien avec les différents services en internes. Vous maîtrisez et êtes à l'aise avec les outils informatiques (logiciels type Excel. et ERP) Vous aimez travailler avec les chiffres, faites preuve de rigueur, de méthode et de dynamisme. La maitrise des flux internes, et la connaissance dans la gestion des stocks sera un atout pour ce poste.

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de. Accueillir et informer le client lors de son passage en caisse, et le renseigner sur les différents services disponibles. Vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation client. Garantir la bonne tenue de la ligne de caisse. Vous maintenez le matériel en bon état de fonctionnement et veillez à l'organisation et à la propreté de la ligne de caisse. Vous mobilisez l'équipe caisse autour de l'accueil client. Garantir la fiabilité de chaque ticket de caisse, en respectant les règles et les procédures établies en magasin. Vous assurez un passage fluide en caisse pour éviter toute attente pour le client. Vous représentez l'image de l'entreprise, à travers votre posture au quotidien. Tenir à jour la comptabilité des caisses et du coffre, en gérant quotidiennement les fonds de caisse et le suivi des différents points de contrôle. Vous appliquez et faites respecter les procédures en matière de sécurité des flux.Vous êtes.Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine du commerce et aimez être au contact du client. Vous avez le goût du commerce et maitrisez les techniques de caisse.Le poste de Caissier Principal F/H (niveau 3) est fait pour vous.Rencontrons-nous !

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1964€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur du BTP, un conducteur de tombereau expérimenté pour une mission en intérim. Vous serez chargé(e) de la conduite d'un tombereau pour assurer le transport de matériaux sur différents chantiers de terrassement, excavation ou de démolition. Vos missions principales sont les suivantes :***Conduite d'un tombereau pour le transport de matériaux (terre, gravats, sable, etc.) sur le chantier.***Veiller à l'entretien quotidien de l'engin : contrôle des niveaux, nettoyage, maintenance de premier niveau et signalement des éventuelles anomalies techniques.***Respect des consignes de sécurité sur le chantier et des normes en vigueur.***Collaboration avec les autres équipes de chantier pour garantir un transport fluide et sécurisé des matériaux.***Suivi des itinéraires et respect des délais pour une gestion efficace des flux sur le site. Description du profil :***Expérience confirmée dans la conduite de tombereaux (minimum 3 ans).***CACES R372M ou R482 (catégorie 8) valide.***Bonne connaissance des règles de sécurité et des procédures sur chantier.***Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.***Permis B requis.

Vous intervenez dans les domaines suivants:-Sécurité-Fabrication-Planification-Gestion des approvisionnements-Qualité / Environnement-Entretien / Maintenance-Relation Clients-Administratif / Communication interne.Vous êtes rattaché au Manager d'Exploitation.

Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Accompagnant Educatif et Social H/F en Institut Médico Educatif ? L'intérim vous attire? Nous collaborons avec un IME qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes, de 6 à 20 ans, présentant :une déficience intellectuelle légère et moyenne avec ou sans troubles associés ,un trouble du spectre autistique ,des troubles envahissants du développement.Les difficultés rencontrées par les jeunes accompagnés peuvent ainsi être diverses : langagières, psychomotrices, psycho-affectives, comportementales, éducatives, scolaires Agréé pour 85 places dont 15 places autistes, l'établissement accueille en internat et semi internat. Il fonctionne du lundi au vendredi en début d'après-midi66 enfants et adolescents sont accueillis à Marquefave19 enfants et adolescents sont accueillis, uniquement en semi internat, à Villefranche de Lauragais. Ne perdez pas de temps !
 Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsVous accompagnez les enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA, par votre présence sur tous les temps forts des activités de la vie quotidienne, psychosociales et éducatives.Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants et leur environnementVous déployez des interventions précoces, personnalisées et coordonnées auprès des enfants avec TSA au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme.Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS) et du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement.Garant de la qualité de l'accompagnement, vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structureVous participez à l'organisation et à l'animation d'activités spécifiques (individuelles ou collectives) en partenariat avec les partenaires territoriaux et pédagogiques associés.Vous veillez à la sécurité physique et mentale des enfants et à la sécurité des biens.Vous veuillez à la traçabilité et aux transmissions écrites et orales pour la bonne continuité de la prise en charge des enfants accueillis Pré-requisDiplôme Etat Accompagnant Educatif et Social Profil recherchéCompétences demandéesAccompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneRepérer les modifications de l'état de santé d'une personne Compétences appréciéesAnalyser le contexte de vie d'une personneÉvaluer régulièrement les besoins de la personnePrésenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en œuvre et d'accompagnement Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Poste et missionsLa Direction Territoriale deGASCOGNE BIGORRE COMMINGESrecherche un·eGESTIONNAIRE DE CLIENTELE PATRIMONIALEpour rejoindre l'agence de Cazères. Vous aurez la responsabilité du développement d'un portefeuille de clients particuliers essentiellement haut de gamme et à potentiel. Vous serez le pivot de la relation client sur le suivi bancaire et patrimonial des clients de votre portefeuille dans une logique de continuité de relation et de vente de produits additionnels. Dans ce cadre, vous serez amené·e, selon vos besoins et vos délégations, à être prescripteur auprès des Chargés d'Affaires Spécialisés (en Gestion Privée, Entreprises.) et/ ou des correspondants filiales. Vous êtes également, en lien avec votre hiérarchie, le relais d'information Gestion Privée au sein de l'agence. Toujours intéressé·e ? Alors on continue. Profil et compétences requisesVous disposez d'une expérience réussie sur la gestion d'un portefeuille grand public et d'une forte appétence pour le domaine patrimonial (fiscalité, épargne financière, produits de défiscalisation, successions...) De plus, vous aimez les challenges commerciaux et le travail en équipe. Au-delà des diplômes, c'est aussivotre histoire, votre capacité d'adaptation et votre motivationqui nous séduiront.    Convaincu·e ? Postulez !

Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez :
Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées
Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence
Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité
Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité
Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Description du poste : Le matin, vous retrouvez votre équipe à l'agence de Carbonne avant de préparer le matériel du jour. Vous embarquez pour un chantier, souvent chez un particulier, parfois sur un bâtiment collectif. Sur place, vous intervenez sur des installations qui touchent aux énergies renouvelables : plomberie, chauffage au bois, panneaux photovoltaïques, chauffe-eau solaire, ventilation ou climatisation. Vous travaillez sous la responsabilité d'un chef d'équipe, en lien direct avec les clients et les autres corps de métier. Ce poste mêle technique, rigueur et esprit d'équipe. Vous êtes impliqué du début à la fin : du chargement du véhicule à la mise en service, en passant par la pose, les raccordements et les essais. Vos missions principales :
Préparer le matériel et les outils selon le plan de pose
Installer les équipements de plomberie, chauffage ou climatisation
Poser et raccorder les systèmes solaires et photovoltaïques
Effectuer les branchements électriques simples et les tests de bon fonctionnement
Contrôler l'étanchéité et les réglages avant mise en service
Entretenir et dépanner les installations existantes
Assurer la propreté et la sécurité sur chaque chantier Vous travaillerez en binôme ou en petite équipe, accompagné dans votre montée en compétence grâce à un encadrement présent et à des formations internes et externes régulières. Description du profil : Ce poste s'adresse à une personne manuelle qui aime le travail bien fait et le contact direct avec les clients. Une formation technique en plomberie, électricité, chauffage ou couverture est un atout, mais pas indispensable si vous avez une bonne capacité d'apprentissage et l'envie de progresser. Compétences et qualités attendues :
Maîtriser les bases du travail manuel et savoir utiliser l'outillage courant
Travailler efficacement en équipe et respecter les consignes
Être rigoureux, organisé et attentif à la sécurité
Avoir le goût d'apprendre et vouloir se perfectionner dans les énergies renouvelables
Savoir communiquer avec les clients avec respect et clarté
Être ponctuel et fiable dans la préparation et le suivi des chantiers Une curiosité pour les nouvelles technologies liées à l'énergie et une envie réelle de s'investir sur le long terme feront la différence.

Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Carbonne : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire et jardinage.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.

POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez faire carrière dans le secteur innovant de la protection solaire ? Vous êtes disponible et motivé(e) par un nouveau défi ? Rejoignez une entreprise, un fabricant reconnu pour la conception et la fabrication de produits uniques et innovants. Les solutions, fabriquées en France , allient confort intelligent, sécurité et longévité, tout en respectant les normes énergétiques les plus récentes.L'entreprise possède une forte notoriété et poursuit son expansion. Vos missions principales En tant qu'approvisionneur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux et des stocks. Vos responsabilités incluront : Gestion des commandes : Analyser les volumes et déclencher les commandes de réapprovisionnement en tenant compte des contraintes logistiques et des délais. Passer les commandes (informatisées ou non) en respectant les besoins définis (référence, quantité, prix, délais) et en assurer le suivi. Valider les bons de livraison. Gestion des stocks : Assurer la fiabilité des seuils de réapprovisionnement et gérer les stocks à vue pour les références non informatisées. Optimiser la valeur mensuelle des stocks sur la base des objectifs définis par votre responsable. Participer au pilotage des inventaires (physiques et informatiques) dans le respect des procédures internes. Relations fournisseurs et Achat : Gérer les éventuelles difficultés de délais pour les produits non stockés. Informer la centrale d'achats des différences de prix et des conditionnements à renégocier. Assurer le suivi qualitatif et quantitatif des commandes fournisseurs et gérer les litiges en lien avec le service qualité. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en gestion logistique, approvisionnement ou équivalent. Expérience : Une première expérience opérationnelle dans le domaine de l'industrie et de la production est idéalement souhaitée. La connaissance de la gestion des stocks et des flux internes sera un atout majeur. Compétences techniques : Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les logiciels de type ERP et Excel. Qualités personnelles : Vous aimez travailler avec les chiffres, et faites preuve de rigueur, de méthode et de dynamisme. Votre sens du travail d'équipe vous permettra de collaborer efficacement avec les différents services.

Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez :
Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées
Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence
Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité
Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité
Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un agent de fabrication (F/H). L'entreprise fait partie d'un grand groupe et fabrique des produits uniques et innovants. Plusieurs postes en fabrication sont a pourvoir . Les horaires en journée du lundi au vendredi. Temps plein 35H. PROFIL : Vous avez une expérience en production industrielle c'est un plus. Nous recherchons des personnes qui ont un très bon savoir être et qui aime collaborer avec une équipe.

Poste et missions Vous aurez la responsabilité du développement d'un portefeuille de clients particuliers essentiellement haut de gamme et à potentiel. Vous serez le pivot de la relation client sur le suivi bancaire et patrimonial des clients de votre portefeuille dans une logique de continuité de relation et de vente de produits additionnels. Dans ce cadre, vous serez amené·e, selon vos besoins et vos délégations, à être prescripteur auprès des Chargés d'Affaires Spécialisés (en Gestion Privée, Entreprises.) et/ ou des correspondants filiales. Vous êtes également, en lien avec votre hiérarchie, le relais d'information Gestion Privée au sein de l'agence. Toujours intéressé·e ? Alors on continue. Vous disposez d'une expérience réussie sur la gestion d'un portefeuille grand public et d'une forte appétence pour le domaine patrimonial (fiscalité, épargne financière, produits de défiscalisation, successions...) De plus, vous aimez les challenges commerciaux et le travail en équipe. Au-delà des diplômes, c'est aussi votre histoire, votre capacité d'adaptation et votre motivation qui nous séduiront. Convaincu·e ? Postulez !

Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 15 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans la viande en gros recherche un agent de conditionnement H/F. Vous travaillerez ur une petite chaine de production, sur les missions suivantes :
Réception des portions de viandes
Mise en poches
Pesée
Etiquettage
Mise sous vide
Envoi au service picking SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

MÉCANICIEN AUTOMOBILE (H/F)
Poste basé à CARBONNE (31) Au sein d'un atelier automobile reconnu pour son savoir-faire, et dans le respect des règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : Vos missions : Réaliser les diagnostics et détections de pannes mécaniques, électriques ou électroniques Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative : vidanges, freins, amortisseurs, embrayages, etc. Réparer, remplacer ou ajuster les pièces défectueuses Assurer les révisions périodiques des véhicules Utiliser les outils de diagnostic pour localiser les dysfonctionnements Respecter les procédures qualité et sécurité en vigueur dans l'atelier Vous utilisez notamment : Appareils de diagnostic électronique Outillage électroportatif et manuel : clés, tournevis, testeurs, ponts élévateurs... Logiciels d'entretien et de maintenance (selon le garage) Informations complémentaires : Base horaire : 35H Horaires : en journée, du lundi au vendredi (possibilité de travail le samedi selon activité) Mobilité : poste basé à Carbonne (31) Rémunération : selon profil et expérience Habilitations souhaitées : Permis B requis Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS) et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux, avec un bon esprit d'équipe Vous aimez le travail soigné et la satisfaction client est votre priorité Vous avez un bon sens de l'analyse et êtes capable de vous adapter à différentes marques et modèles de véhicules

SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication de stores et de moustiquaires des opérateurs de productions H/F. Voici quelques-unes de vos missions : Tâches du poste : Débit des profilés en aluminium sur un centre de débit Perçage / Usinage de profilés Confection de tissus de stores et toiles de moustiquaires Assemblage et réglage de stores et moustiquaires Nettoyage du poste de travail durant 10 minutes en fin de journée SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:
Organiser le chantier;
Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;
Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement :
Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;
Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :
Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
Un management de proximité
Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
Un centre de formation en interne
Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté),
Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise de taille humaine, engagée dans les démarches de protection de l'environnement, innovante, dynamique et en développement ? Bon relationnel, vous être reconnu(e) pour votre sérieux ainsi que votre rigueur ? Nous recherchons pour notre plateforme basée à Revel en CDI. UN(E) CONDUCTEUR(TRICE) SPL ET ENGINS DE CHANTIER ( H / F ) Ø Vos missions :
Conduire un ensemble porteur et remorque 44T ( 60%)
Conduire une pelle, une chargeuse ainsi qu'un chariot élévateur ( 40%)
Assister le chef d'équipe dans ses tâches opérationnelles
Assurer la réception et le chargement de terre
Entretenir et préserver vos outils de travail
Mettre en place, suivre et contrôler les outils et moyens de traitement des terres
Maintenir le site propre et garantir la disponibilité des zones de livraison. Ø Profil recherché :
Expérience professionnelle de 2 ans
Autonome, disponible, consciencieux et organisé
Permis B, CE et FIMO exigés
CACES R482 ( type B1 et C1 ) exigés et CACES R489 recommandé
Sensibilité à l'environnement et à la sécurité Si vous êtes passionné(e) par le travail sur le terrain et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Ø Rémunération et avantages :
Contrat 39h : (35h + 4 heures supplémentaires)
Rémunération selon profil
Tickets restaurants
13ème mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 13,00€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * CACES (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un(e) Vendeur(se) Conseil (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra avoir une passion pour la vente et offrir un service client exceptionnel. Responsabilités:
Accueillir et conseiller les clients en magasin
Assurer la vente des produits en respectant les objectifs fixés
Gérer les stocks et assurer la bonne tenue du magasin
Effectuer des opérations de caisse et encaisser les paiements
Assurer la propreté et le rangement de l'espace de vente
Réceptionner et mettre en rayon la marchandise
Expérience préalable dans la vente
Sens du service client développé
Capacité à travailler en équipe
Bonne gestion du temps de travail
Compétences en stockage et manipulation des produits
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères est un plus Si vous êtes passionné par la vente, avez un sens aigu du service client et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Prime sur les résultats Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Semaine de 4 jours Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,00€ à 1 900,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Bonjour, je suis Lola j'ai 35 mois. Je vis à AUZEVILLE TOLOSANE et je suis à la recherche de notre futur(e) baby-sitter ! Gardes à partir de Septembre, les matins (planning tournant) Horaires : 06h30 à 8h00 ✅Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€. J'ai hâte de rencontrer ! Une attestation employeur peut être effectuée auprès de vos administrations afin de vous permettre un aménagement de votre emploi du temps ! Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? * Indemnisation kilométrique * Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités * Mutuelle d'entreprise * Carte avantages type CE, concours et lots à gagner * Accompagnement individuel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

C'est une enseigne internationale de distribution alimentaire qui s'appuie sur un modèle simple et efficace : proposer des produits du quotidien de qualité à des prix accessibles. Elle se distingue par un assortiment volontairement limité mais pertinent, permettant de garantir à la fois des économies d'échelle, une grande maîtrise des coûts et une rapidité d'achat pour le client. L'entreprise valorise la proximité, la confiance et la transparence avec ses consommateurs. Elle met en avant des produits frais, des marques propres développées avec soin, ainsi qu?une attention particulière portée à la durabilité et à la responsabilité sociale. Pour ses collaborateurs, c?est une organisation structurée et stable, qui offre un cadre clair, des perspectives d'évolution et une culture d'efficacité. Son image repose sur la rigueur, la simplicité et le respect des engagements pris vis-à-vis de ses clients comme de ses équipes. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Un manager de magasin est responsable de garantir la performance globale du point de vente en veillant à la satisfaction des clients, à la motivation des équipes et à la rentabilité de l'activité. Concrètement, ses missions principales incluent :
Management d'équipe
Recruter, former, accompagner et évaluer les collaborateurs.
Favoriser un esprit d'équipe positif et motivant.
Organiser le travail et assurer une bonne répartition des tâches.
Pilotage opérationnel du magasin
Veiller à l'application des standards de l'enseigne (qualité, hygiène, sécurité, merchandising).
Assurer la disponibilité des produits et la bonne gestion des stocks.
Garantir la fluidité et la qualité du parcours client.
Gestion économique et financière
Suivre et analyser les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, pertes, coûts).
Mettre en oeuvre les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés.
Optimiser les ressources humaines et matérielles pour maximiser la rentabilité.
Relation client
Garantir un accueil irréprochable et une expérience d'achat satisfaisante.
Être à l'écoute des retours clients et mettre en place des actions correctives.
Développement et amélioration continue
Déployer la stratégie de l'entreprise sur le terrain.
Proposer des initiatives pour améliorer l'efficacité et la compétitivité du magasin. En résumé : le manager de magasin est à la fois leader d'équipe, gestionnaire opérationnel et garant de la satisfaction client. Profil recherché :
Leadership naturel : capacité à fédérer, motiver et inspirer son équipe.
Excellentes compétences organisationnelles : savoir planifier, prioriser et anticiper.
Rigueur et sens des responsabilités : garant de la performance et des standards du magasin.
Orientation client : mettre la satisfaction et la fidélisation des clients au coeur des décisions.
Esprit d'analyse et gestion des priorités : suivre les indicateurs, identifier les leviers d'amélioration et prendre des décisions rapides.
Résilience et adaptabilité : savoir gérer la pression, les imprévus et un rythme soutenu.

Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un conducteur/conductrice d'engins de chantier, spécialisé(e) sur bulldozer, pour rejoindre notre équipe dynamique opérant dans le secteur des carrières. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise engagée et reconnue pour son professionnalisme et son expertise technique. Vos responsabilités principales incluront :
Conduire un bulldozer pour réaliser différents travaux tels que le nivellement, l'ouverture de voies d'accès ou tout autre aménagement nécessaire dans la carrière.
Veiller à la maintenance de premier niveau du bulldozer en s'assurant du bon fonctionnement quotidien de l'engin avant utilisation.
Assurer la sécurité sur le site en respectant scrupuleusement toutes les règles et procédures mises en place.
Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe sur place pour garantir une coordination efficace des tâches à accomplir.
Être responsable du contrôle visuel et sonore des engins afin d'identifier rapidement tout dysfonctionnement ou anomalie éventuelle.
Contribuer positivement aux opérations courantes par votre efficacité et votre rigueur professionnelle. Description du profil : Le candidat idéal devra posséder les compétences et qualifications suivantes :
Possession du CACES R482 catégorie C2 indispensable pour la conduite des bulldozers.
Expérience probante en conduite d'engins de chantier, notamment dans un environnement de carrière, serait fortement appréciée.
Contrat à durée indéterminée (CDI) proposé dès votre intégration dans nos effectifs.
Capacité démontrée à comprendre et appliquer les règles strictes de sécurité sur le chantier.
Compétence avérée en communication verbale permettant une bonne interaction avec l'équipe sur site ainsi qu'une bonne gestion des directives reçues.
Autonomie dans l'exécution quotidienne des tâches confiées tout en maintenant une capacité claire à travailler en équipe lorsque nécessaire.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 15 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue.

En tant qu'employé / employée de rayon poissonnerie, vos responsabilités comprennent : Déballer, écailler, fileter et dresser des poissons ; Assurer la tenue et propreté du rayon ; Gérer les stocks de marchandises ; Servir et conseiller les clients ; Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Travail dans un environnement frais voire froid ; Port de charges lourdes ; Respect absolu des règles d'hygiène et de sécurité ; Tâches répétitives. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Cazères : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire et jardinage.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.

Description du poste : Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries, dans les ports ou voies navigables, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples. Description du profil : Le manoeuvre en bâtiment doit bien sûr être agile et manuel . Il doit également faire preuve de réactivité et de concentration car il manipule des outils sur les chantiers tous les jours. vous avez une expérience en tant que manoeuvre sur les chantiers

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le transport et le BTP, un conducteur SPL benne expérimenté pour une mission en intérim. Vous serez chargé(e) de transporter des matériaux (terre, gravats, etc.) sur divers chantiers dans la région, sans découché. Vos principales missions sont les suivantes :***Conduite d'un camion SPL (Semi-remorque) avec benne pour le transport de matériaux de chantier.***Respect des délais de livraison et des itinéraires prédéfinis.***Veille au bon état de fonctionnement du véhicule et de la benne : contrôle quotidien, maintenance de premier niveau, et signalement de toute anomalie.***Respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur sur la route et sur les chantiers.***Aide au chargement et déchargement des matériaux si nécessaire. Description du profil :***Expérience confirmée dans la conduite de SPL benne (minimum 3 ans).***Permis EC (permis poids lourds avec remorque) valide.***Carte conducteur et FIMO/FCO à jour.***Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité.***Connaissance des réglementations relatives au transport et au BTP.***Aucun découché (mission sans nuitée).

Description du poste :***Effectuer l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations frigorifiques (froid commercial, froid industriel, ...) ou d'équipements de conditionnement d'air et de climatisation (à détente directe, à circuits secondaires de refroidissement, centralisé, ...), selon les règles de sécurité et la réglementation.***Identifier les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconiser des solutions***Lire un plan et un schéma technique Description du profil :***Faire preuve d'autonomie***Faire preuve de rigueur et de précision***Faire preuve de réactivité***débutants motivés acceptés

Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV !  Cette offre d'emploi vise tout public.  ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF)  Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45%  Les avantages au Geiq ?  Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq   Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation  Vous aurez pour missions :  Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant  Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !

Nous recrutons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans le transport dans le sud de Toulouse, un Affréteur. Missions : Organisation des transports nationaux et internationaux, Recherche et sélection des sous-traitants, Information des clients sur les modalités de transport, Constitution des dossiers de transport et transmission des documents au service facturation, Confirmation des commandes clients, Suivi et contrôle de la réalisation des prestations, Définition des modalités de transport en lien avec les exigences client. Contrat : CDI
37,5h/semaine, Localisation : Sud de Toulouse (31), Statut : Agent de Maîtrise.

Description du poste : Vos missions Au sein d'une entreprise implantée à Cazères, et dans le respect des règles de sécurité, vous serez amené(e) à : Lire les plans et effectuer le traçage Sécuriser le chantier Réaliser les travaux de terrassement et fondations Poser les revêtements et effectuer le compactage Couler le béton et réaliser les enrobés Mettre en place les éléments de voirie (bordures, dalles, mobiliers urbains...) Vous utiliserez divers outils et matériels tels que : Outils de mesure topographique et de réglage de surface Petit matériel mécanisé (marteau-piqueur, bétonnière...) Outils manuels (pelles, cordeaux, pioches...) Caractéristiques du poste Base horaire : selon expérience Horaires : 7h
16h Mobilité : régionale Rémunération : selon profil et expérience Description du profil : Votre profil Vous êtes issu(e) d'une formation en maçonnerie Vous possédez une première expérience réussie dans ce domaine ou un secteur similaire Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et aimez le travail en équipe

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O29036

Je suis Anaïs, Recruteuse spécialisée en Expertise Comptable, et je recherche un Assistant Comptable (H/F) pour mon client basé à Carbonne (31). Le cabinet compte une vingtaine de collaborateurs et propose un environnement de travail bienveillant. En binôme avec un collaborateur autonome, vous prenez en charge l'amont de la gestion des dossiers en fonction de vos compétences. L'objectif à terme est d'avoir son propre portefeuille et évoluer en tant que collaborateur autonome. Idéalement doté d'une expérience de 2 ans en cabinet, vous avez l'envie de progresser et aimez le travail d'équipe. Processus de Recrutement : 1er échange téléphonique avec moi où nous faisons le point sur vos réelles attentes puis je parle de votre profil à mon client de manière complètement anonyme. 2ème étape, je vous présente le poste et la structure en détail et vous propose des créneaux horaires pour rencontrer le cabinet. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Notre cabinet, spécialisé dans le recrutement pour l'industrie, recherche pour son client, expert dans la tôlerie industrielle, son futur opérateur CN laser H/F. Conditions : Salaire : Entre 13 et 15 euros brut de l'heure, selon profil Contrat : CDI Horaires : Semaine du lundi au vendredi, 12h30Principales responsabilités, missions et tâcheslaborer et charger les programmes de découpe, en veillant à leur efficacité et leur précision. Effectuer le réglage minutieux des paramètres de découpe sur les machines à commande numérique. Assurer le chargement et le déchargement des tôles avec attention et sécurité. Effectuer les opérations de finition telles que l'ébavurage, le perçage et le ponçage, garantissant ainsi un résultat impeccable. Gérer avec rigueur les stocks de matières premières et assurer le suivi des dossiers de fabrication. Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des pièces produites, dans le respect des normes et des exigences clients.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à CAZERES (31220) pour un élève en classe de 1ERE.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Nous recherchons pour notre Résidence La Croix du Sud basée à Fabas en Ariège (09), des aides-soignants(es) en CDI.   Notre résidence a été entièrement rénovée et bénéficie d'une capacité d'accueil de 95 lits  dont 14 places en unité sécurisée. Notre EHPAD est doté d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue et d'une équipe d'IDE ainsi que d'un pôle hôtelier piloté par la gouvernante.  Vous serez chargé d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire.) dans le respect des besoins de chacun. L'équipe met tout en oeuvre pour le bien-être et le confort des personnes accueillies et collabore en équipe dans une démarche d'amélioration continue de la qualité. De nombreuses réunions de travail sont régulièrement organisées avec le résident au centre des échanges. Vous êtes soucieuse des valeurs humaines et animé par le prendre soin, l'équipe vous accompagnera dans votre prise de poste et la direction est pleinement engagée dans une politique de qualité de vie au travail et des conditions de travail.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Directeur de la restauration
Toulouse Entreprise Restaurant parisien haut de gamme avec clientèle de quartier fidèle et exigeante Service continu et atmosphère conviviale Missions principales
Direction opérationnelle complète (salle et cuisine)
Développement et fidélisation de la clientèle
Supervision de la planification
Présence terrain auprès des équipes et des clients Profil recherché
Expérience confirmée en direction de restaurant haut de gamme
Compétences en gestion financière et management d'équipes
Leadership naturel, sens du terrain et excellente communication
Maîtrise de la relation client et développement de clientèle exigeante Conditions Contrat : CDI Rémunération : attractive selon profil et expérience Localisation : Toulouse Poste à pourvoir dès que possible Contact Candidatures traitées en toute confidentialité Pour postuler, merci d'envoyer votre CV. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 000,00€ à 5 000,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel

Notre mission est de partager l'amour des plats italien ainsi que la chaleur d'une trattoria italienne traditionnelle. Chez Tradition pizza !!! Nous recherchons des personne pour nous accompagnent dans une croissance ultra-dynamique !!!! Tradition pizza Familly, c'est une dingue équipe familiale qui cherche avant tout à faire vivre à ses clients le meilleur moment de leur journée. Pour notre restaurant sur Castanet-Tolosan, nous recherchons un plongeur 35h00 missions: Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service ainsi que le matériel utilisé en cuisine Nettoyer les locaux de cuisine Aider la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un chef de parc (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Carbonne (31390). Ce poste est une occasion exceptionnelle de travailler dans un environnement stimulant en usine. En tant que responsable, vous aurez la charge de la gestion des stocks et de la supervision des opérations d'entrée et sortie. Vous jouerez un rôle clé en tant que chef de quai, en veillant à l'efficacité et à la fluidité des opérations quotidiennes. Une expérience en logistique est indispensable pour ce poste, de même que la capacité à diriger des équipes de caristes. La détention du CACES R489 catégorie 3 et 4 est requise. Ce poste est publié par une agence de recrutement réputée, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités de carrière. Le poste de Gestionnaire de parc (h/f) nécessite des compétences variées et une expertise éprouvée. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en gestion de stock et de personnel. Une attention particulière aux détails est indispensable pour assurer la conformité et l'efficacité des contrats. Une compétence en gestion de parc est également requise, avec une aptitude à superviser l'inventaire et à optimiser l'utilisation des ressources. La capacité à mettre en oeuvre des stratégies d'amélioration continue est essentielle. Des compétences en communication sont cruciales pour collaborer efficacement avec différentes équipes et parties prenantes. Le candidat doit être capable de présenter des rapports clairs et concis, et de proposer des solutions innovantes aux défis rencontrés. En résumé, nous recherchons un professionnel rigoureux, doté d'une expertise avérée en gestion de parc, avec une forte capacité d'analyse et de communication.

SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans la boucherie, recherche un boucher / préparateur H/F. Vos tâches :
Desossage
Grosse découpe
Parage de la viande
DégraissageSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Description du poste : SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans la boucherie, recherche un boucher / préparateur H/F. Vos tâches :
Desossage
Grosse découpe
Parage de la viande
Dégraissage SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne assidue et polyvalente, ayant une première expérience en préparation de viande. Nous recherchons une personne qui souhaiterais poursuivre sur du long terme. 35 heures semaine, possibilité de les faire sur 3 jours. Horaires : Lundi 6h-17h Mardi 6h-12h Mercredi 6h-12h Jeudi 6h-17h Vendredi 6h-12h

Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! poissonnerie, fromage ou charcuterie. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable situé à Carbonne (31). Ce cabinet est dédié à fournir des services de qualités supérieures en matière de comptabilité, de fiscalité et de conseil financier. Avec une équipe d'experts passionnés et une approche personnalisée, votre rôle sera d'accompagner vos clients dans la gestion de leur entreprise, en leur offrant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques. C'est une structure qui a su se démarquer grâce à ses outils innovants ainsi que par sa réputation solide. Par ailleurs, ce cabinet offre un potentiel d'évolution significatif tant sur le plan technique que sur le plan financier. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :
La gestion complète d'un portefeuille diversifié
La révision des comptes ainsi que l'établissement de liasses fiscales
La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
La possibilité d'effectuer des missions exceptionnelles : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
Accompagnement & conseil client
Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution S'ajoute à cette offre :
Tickets restaurant
Des horaires flexibles et modulables
Un treizième mois
Une équipe soudée et dynamique Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance (F/H). L'entreprise fait parti d'un grand groupe national.Votre mission:
réaliser la maintenance du site
machines de production.
faire des soudures.
intervention sur des moules et éléments vibrants.
chaudronnerie industrielle;
mécanique (l'hydraulique et le pneumatique ne sont pas une obligation). Nous recherchons une personne ayant une première expérience dans l'industrie du béton et surtout avec une bonne base mécanique. Vous êtes disponible sur du long terme et souhaitez intégrer une entreprise. Une équipe sympathique sur site vous attend !

Vous intégrez le poste en CDI en temps plein.Vous travaillez selon un roulement cyclique de 8 semaines. Vous alternez pendant 6 semaines entre petite ( mercredi et jeudi ) et grande semaine ( lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche) puis vous bénéficiez de 2 semaines de repos. L'amplitude horaire est de 12 heures et 4 astreintes par mois sont à prévoir.Vos missions principales :Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourageÉtablissement du projet

Vous en avez marre du cabinet d'expertise comptable archaïque et stressant ? Au sein d'un cabinet d'expertise comptable familial, situé à CARBONNE (31390), vous rejoignez une équipe impliquée et soudée d'une dizaine de personnes, au sein de locaux chaleureux. Vous bénéficiez d'un véritable accompagnement de l'Expert-Comptable et la proximité avec les collaborateurs senior vous permettront de monter en compétences. En qualité de Collaborateur Comptable Confirmé H/F, vous prenez en charge en toute autonomie une trentaine de dossiers, en révision jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale (BNC et BIC). L'objectif ? Lier une véritable relation de confiance et de partenariat avec vos clients. À cette fin, une période de passation est prévue afin de vous présenter les dossiers, et de vous familiariser avec les clients. Vous assurez les missions suivantes :- Révision comptable ;- Etablissement des liasses fiscales ;- Etablissement des bilans ;- Conseils auprès de la clientèle. Ce poste est fait pour vous si :
Vous savez prendre des initiatives.- Vous êtes rigoureux.- Vous possédez un bon relationnel.- Vous aimez conseiller vos clients.Issu (e) d'une formation de type BAC+3 minimum en comptabilité, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable (4 ans). Vous êtes autonome sur vos dossiers jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. Dotée d'une véritable aisance relationnelle, vous faites preuve de rigueur, de méticulosité et d'un sens aiguisé de l'écoute et de la satisfaction client. Les avantages de ce cabinet ? Horaires flexibles Prise en charge des frais de transport et de restauration Des chèques vacances et cartes cadeaux ! Vous êtes totalement convaincu ou vous voulez simplement en savoir plus ?Postulez ! La confidentialité de votre démarche est assurée et notre réactivité aussi ! Notre chargée de recrutement prendra contact avec vous au plus vite !

Vous en avez marre du cabinet d'expertise comptable archaïque et stressant ? Au sein d'un cabinet d'expertise comptable familial, situé à CARBONNE (31390), vous rejoignez une équipe impliquée et soudée d'une dizaine de personnes, au sein de locaux chaleureux. Vous bénéficiez d'un véritable accompagnement de l'Expert-Comptable et la proximité avec les collaborateurs senior vous permettront de monter en compétences. En qualité de Collaborateur Comptable Confirmé H/F, vous prenez en charge en toute autonomie une trentaine de dossiers, en révision jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale (BNC et BIC). L'objectif ? Lier une véritable relation de confiance et de partenariat avec vos clients. À cette fin, une période de passation est prévue afin de vous présenter les dossiers, et de vous familiariser avec les clients. Vous assurez les missions suivantes :- Révision comptable ;- Etablissement des liasses fiscales ;- Etablissement des bilans ;- Conseils auprès de la clientèle. Ce poste est fait pour vous si :
Vous savez prendre des initiatives.- Vous êtes rigoureux.- Vous possédez un bon relationnel.- Vous aimez conseiller vos clients.Issu (e) d'une formation de type BAC+3 minimum en comptabilité, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable (4 ans). Vous êtes autonome sur vos dossiers jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. Dotée d'une véritable aisance relationnelle, vous faites preuve de rigueur, de méticulosité et d'un sens aiguisé de l'écoute et de la satisfaction client. Les avantages de ce cabinet ? Horaires flexibles Prise en charge des frais de transport et de restauration Des chèques vacances et cartes cadeaux ! Vous êtes totalement convaincu ou vous voulez simplement en savoir plus ?Postulez ! La confidentialité de votre démarche est assurée et notre réactivité aussi ! Notre chargée de recrutement prendra contact avec vous au plus vite !

Notre client, Cabinet Comptable, recrute un Collaborateur Comptable expérimenté H/F, en CDI à Carbonne. Suite à une période fiscale 2025 réussie, le cabinet a gagné plusieurs clients et souhaite augmenter la taille de ses équipes. Son objectif : recruter un collaborateur comptable qui puisse être responsable de dossiers clients. Comme il s'agit d'une création de poste, la taille du portefeuille et la typologie de clients est ajustable en fonction du profil retenu. Le cabinet pour lequel nous travaillons accorde une grande importance au savoir être de ses collaborateurs : motivation, sourire, sens du relationnel... Quelles seront vos missions ? Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et les accompagnez au quotidien sur toutes les questions relatives à la gestion de leur(s) entreprise(s).
Gérer un portefeuille de clients diversifiés
Tenir et réviser les comptes
Elaborer les bilans et établir les liasses fiscales
Conseiller et accompagner vos clients Vous pouvez intervenir sur des missions complémentaires de conseil à valeur ajoutée auprès de vos clients : la mise en place de tableaux de bords, de reporting, de prévisionnels, de financement, de restructuration.Quel profil recherchons-nous ?Issu d'une solide expérience en cabinet d'expertise comptable, vous disposez de bonnes connaissances techniques en matière de comptabilité. Votre esprit d'équipe, votre engagement pour la relation client et vos capacités d'analyse sont de réels atouts pour réussir sur ce poste. Les avantages :
Accord de télétravail
Tickets restaurant
Primes
Intéressement et participation Vous souhaitez postuler ? La démarche est simple, cliquer sur postuler et envoyer nous votre CV !Notre chargée de recrutement prendra contact avec vous au plus afin de vous donner plus d'informations. Confidentialité 100% garantie. Le process :
Un premier entretien avec notre chargée de recrutement
Second entretien avec l'expert comptable
Entretien avec le responsable du pôle audit et comptabilité, visite des locaux et rencontre des équipes

Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Carbonne, un(e) Collaborateur Comptable H/F. Vos missions sont les suivantes :
Gestion d'un portefeuille client jusqu'aux liasses ;
Gestion de la relation client ; Ce que le cabinet vous propose :
Rémunération : selon profil
Poste : CDI, 37,5h
39h de janvier à fin mai avec 5 demi-journées de récupération.
Avantages :
Tickets-Restaurant
Ch cadeaux (180EUR)
Ch vacances (600EUR)
Prime carburant (350EUR)
Intéressement (900 à 1500EUR)
Plan d'épargne entreprise. Les plus du cabinet Vous intégrez un cabinet à taille humaine composé de 20 collaborateurs dont 3 collaborateurs au pôle social.
Formation et Accompagnement : Vous serez accompagné quotidiennement par l'Expert-Comptable pour évoluer et monter en compétences.
Cohésion d'équipe : Le travail en équipe ainsi que l'échange quotidien sont des éléments primordiaux pour le cabinet. Vous avez également accès à des cours de sport collectifs le lundi soir.
Horaires modulables : Vous organisez votre temps de travail comme vous le souhaitez tout en respectant les tranches 09h00 maximum
17h minimum.
Confort de travail : Vous évoluez dans un cadre calme avec un espace extérieur attenant à un grand parc dans lequel vous pouvez déjeuner. Ce que vous avez à apporter au cabinet :
Vous disposez d'une expérience de 2 à 6 ans sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable.
Vous bénéficiez d'une formation en comptabilité. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

?? Présentation de JOB LINK JOB LINK est un groupe spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim. Fort de 16 agences réparties sur toute la France et de plus de 100 collaborateurs, nous nous engageons à accompagner nos candidats et entreprises partenaires avec passion et expertise. ? Présentation du client Notre client, acteur reconnu dans le secteur des Poids Lourds en Occitanie, cherche à renforcer ses équipes en recrutant un technicien Confirmé (H/F) pour son site situé à Rieux-Volvestre (31).  Ce groupe dynamique valorise l'esprit d'équipe et porte de fortes ambitions dans son développement. ?? Présentation du poste et description des tâches En tant que Technicien confirmé F/H en mécanique, vous serez en charge de l'entretien, du diagnostic, et de la réparation des véhicules poids lourds et/ou bus de toutes marques, en respectant les normes de sécurité et de qualité.  Vos missions principales incluent : Diagnostic des pannes : Identifier et analyser les dysfonctionnements mécaniques, électriques, et électroniques des véhicules (moteur, système de freinage, suspension, climatisation, etc.). Réparation et entretien : Effectuer les réparations nécessaires et les révisions régulières (vidanges, remplacement de pièces, réglages moteur, etc.). Vérification technique : Contrôler l'état des véhicules à l'aide des outils de diagnostic modernes, réaliser les tests de fonctionnement et s'assurer de la conformité des équipements. Gestion des pièces et équipements : Commande et gestion des pièces de rechange nécessaires aux réparations, veiller à leur bonne réception et à leur stockage dans les conditions appropriées. Maintenance préventive et curative : Réaliser des opérations de maintenance préventive (contrôle, graissage, remplacement de filtres, etc.) et curative (réparation ou remplacement de composants défectueux). Conseils clients : Communiquer avec les clients pour expliquer les interventions effectuées et recommander des actions d'entretien. Respect des normes de sécurité : Appliquer les procédures de sécurité en vigueur, ainsi que les normes environnementales, lors des interventions. ?? Type de contrat et durée de la mission Ce poste est à pourvoir, dès que possible. Le poste est basé sur un site sédentaire. ?? Type de profil recherché Nous recherchons un technicien motivé et passionné par son métier, doté des qualités suivantes : Autonomie et rigueur : Capacité à travailler seul, gérer son temps efficacement et respecter les délais tout en assurant un travail de qualité. Sens de l'analyse : Avoir une bonne capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et proposer des solutions adaptées. Esprit d'équipe : Être à l'aise dans un environnement collaboratif, échanger avec les autres techniciens et les clients pour garantir la satisfaction et l'efficacité. Proactivité : Être à l'affût des nouvelles technologies et méthodes de travail, et prendre l'initiative d'améliorer les processus quand nécessaire. Capacité à travailler sous pression : Rester calme et organisé même en cas de contraintes de temps ou de demandes urgentes. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie, et vous maîtrisez les diagnostics et réparations sur les aspects thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et/ou électroniques.  Vous appréciez le travail en équipe et vous avez envie de vous investir dans un environnement collaboratif.  ?? Accessibilité géographique Le site est situé à Rieux-Volvestre (31).

PHX SUPPORT, spécialisé dans l'activité de support pour ses deux filiales : SARL XPLORER et HELIOFRANCE Depuis 1998, XP Metal Detectors, basée à Toulouse, est un leader dans la conception et la fabrication de détecteurs de métaux haute performance. Nos produits, reconnus pour leur innovation et leur performance, sont distribués dans plus de 60 pays. Nous sommes fiers de notre engagement RSE, en intégrant des pratiques durables et éthiques dans toutes nos opérations. HELIOFRANCE, est fabricant français de systèmes solaires thermiques. Implanté en Occitanie depuis 2008, Heliofrance est l'expert industriel de l'énergie solaire, une énergie gratuite et respectueuse de l'environnement. Heliofrance met au point et fabrique ses ballons solaires, ses panneaux solaires et ses régulations, dans son unité industrielle de 5 000 m² à Bérat (31370). Poste rattaché à la direction générale. Missions :
Garantir la fiabilité des comptes de chaque entité du groupe et établir les documents financiers et comptables en conformité avec la législation dans les délais
Réaliser le bilan en partenariat avec le cabinet comptable externe- Réaliser les tableaux de bord comptables de l'entreprise mensuellement (balance âgée, clients, suivi des échéances fournisseurs, ...)
Piloter le contrôle de gestion
Gérer les systèmes d'information en collaboration avec les différents prestataires
Gérer et organiser les moyens généraux
Représenter la direction auprès des différentes entités du groupe dans les missions comptables et gestion
Réaliser les reporting pour contrôler l'activité, marges, et les indicateurs de performance
Assurer l'optimisation de la trésorerie et des placements
Apporter un support auprès des différents services sur les problématiques juridiques en collaboration avec les cabinets d'avocats Profil recherché : De formation comptable ou école de commerce. Minimum 10 ans d'expérience dans des postes similaires. Lieu de travail : Castanet Tolosan Rémunération : 65-75KE + Prime sur objectifs + Tickets restaurants + Intéressement Type d'emploi : CDI Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 65 000,00€ à 75 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

  ?? Présentation de JOB LINK JOB LINK est un groupe spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim. Fort de 16 agences réparties sur toute la France et de plus de 100 collaborateurs, nous nous engageons à accompagner nos candidats et entreprises partenaires avec passion et expertise. ? Présentation du client Notre client, acteur reconnu dans le secteur des Poids Lourds en Occitanie, cherche à renforcer ses équipes en recrutant des Mécaniciens-Techniciens Poids Lourds (H/F) pour son site situé à Rieux-Volvestre (31). Ce groupe dynamique valorise l'esprit d'équipe et porte de fortes ambitions dans son développement. ?? Présentation du poste et description des tâches En tant que Mécanicien-Technicien Poids Lourds (H/F), vous serez rattaché(e) à une équipe soudée et participerez activement au développement des activités de l'entreprise. Vos principales missions seront : Réaliser les révisions courantes et périodiques des véhicules, aussi bien en atelier que chez les clients. Effectuer des opérations de maintenance et les réglages mécaniques nécessaires sur les Poids Lourds. Diagnostiquer et localiser les pannes, assurer les réparations, et effectuer les réglages des parties électriques et électroniques. Intervenir sur les réparations thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques ou électroniques. Poser et étalonner des éthylotests embarqués. Utiliser la documentation technique des constructeurs et établir des devis si besoin. ?? Type de contrat et durée de la mission Ce poste est à pourvoir en CDI, dès que possible. Le poste est basé sur un site sédentaire. ?? Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience. Primes et avantages attractifs. Opportunité de passer le permis Poids Lourds grâce à un accompagnement proposé par l'entreprise. ?? Accessibilité géographique Le site est situé à Rieux-Volvestre (31). Une mobilité en véhicule personnel peut être nécessaire en fonction de votre localisation. ?? Type de profil recherché Nous recherchons des candidats ayant idéalement une formation technique en maintenance de véhicules industriels, avec une expérience significative en Poids Lourds. Nous sommes également ouverts aux profils issus de l'automobile ayant un projet clair d'évolution vers les véhicules Poids Lourds. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie, et vous maîtrisez les diagnostics et réparations sur les aspects thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et/ou électroniques. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez envie de vous investir dans un environnement collaboratif.  ?? Coordonnées du recruteur Pour postuler, envoyez votre candidature par mail à scalado[a]joblink.fr.

Description du poste : ?? Présentation de JOB LINK JOB LINK est un groupe spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim. Fort de 16 agences réparties sur toute la France et de plus de 100 collaborateurs, nous nous engageons à accompagner nos candidats et entreprises partenaires avec passion et expertise. ? Présentation du client Notre client, acteur reconnu dans le secteur des Poids Lourds en Occitanie, cherche à renforcer ses équipes en recrutant des Mécaniciens-Techniciens Poids Lourds (H/F) pour son site situé à Rieux-Volvestre (31). Ce groupe dynamique valorise l'esprit d'équipe et porte de fortes ambitions dans son développement. ?? Présentation du poste et description des tâches En tant que Mécanicien-Technicien Poids Lourds (H/F), vous serez rattaché(e) à une équipe soudée et participerez activement au développement des activités de l'entreprise. Vos principales missions seront : Réaliser les révisions courantes et périodiques des véhicules, aussi bien en atelier que chez les clients. Effectuer des opérations de maintenance et les réglages mécaniques nécessaires sur les Poids Lourds. Diagnostiquer et localiser les pannes, assurer les réparations, et effectuer les réglages des parties électriques et électroniques. Intervenir sur les réparations thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques ou électroniques. Poser et étalonner des éthylotests embarqués. Utiliser la documentation technique des constructeurs et établir des devis si besoin. ?? Type de contrat et durée de la mission Ce poste est à pourvoir en CDI, dès que possible. Le poste est basé sur un site sédentaire. ?? Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience. Primes et avantages attractifs. Opportunité de passer le permis Poids Lourds grâce à un accompagnement proposé par l'entreprise. ?? Accessibilité géographique Le site est situé à Rieux-Volvestre (31). Une mobilité en véhicule personnel peut être nécessaire en fonction de votre localisation. Description du profil : ?? Type de profil recherché Nous recherchons des candidats ayant idéalement une formation technique en maintenance de véhicules industriels, avec une expérience significative en Poids Lourds. Nous sommes également ouverts aux profils issus de l'automobile ayant un projet clair d'évolution vers les véhicules Poids Lourds. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie, et vous maîtrisez les diagnostics et réparations sur les aspects thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et/ou électroniques. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez envie de vous investir dans un environnement collaboratif. ?? Coordonnées du recruteur Pour postuler, envoyez votre candidature par mail à scalado[a]joblink.fr.

En bref : Directeur de mission comptable H/F - CDI
Statut cadre
Carbonne (31)
50 à 60 k€ brut/an Giulia, votre spécialiste Audit & Expertise Comptable recrute un directeur de mission comptable H/F pour l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertise comptable situé à Carbonne (31). Vos missions : Sous la supervision de la direction régionale et en toute autonomie, vous prendrez en charge la gestion d'une petite agence d'expertise comptable  :
Suivre et déployer l'activité commerciale de l'agence,
Gérer des budgets et assurer la bonne marge de l'agence
Prendre en charge un portefeuille de clients variés,
Conseiller et accompagner des clients,
 Manager des collaborateurs de l'agence et les aider à monter en compétences.