Offres d'emploi à Saint-Couat-du-Razès

Nous sommes à la recherche de plusieurs ramasseurs de pommes pour compléter l'équipe en poste pour la récolte jusqu'au mois de novembre. Description du poste :
Récolte des pommes dans des vergers situés Sonnac sur l'hers et ses alentours.
Tri et conditionnement des pommes. Respect des normes de qualité et de sécurité. Travail en équipe et en plein air, par tous types de météo. Profil recherché : Aucune expérience requise, mais un plus si vous avez déjà travaillé dans le domaine agricole. Capacité à travailler de longues heures debout et à effectuer des tâches répétitives. Sérieux, ponctuel et motivé. Permis b ou cyclomoteur/moto exigé pour se rendre sur les différentes parcelles. Se présenter directement chez l'employeur FERME LA GALANTE 6 avenue Simone Veil 11230 SONNAC SUR L'HERS du lundi au vendredi de 08H à 12h et de 13H30 à 17h30

L'EHPAD de Chalabre comprend 81 lits d'hébergement complet et 3 lits d'hébergement temporaire. Il est doté d'un PASA de 14 places et d'un taux d'encadrement qualitatif de 0,8 ETP/lit. Il accueille des personnes âgées dépendantes au sein de 2 services différents : une unité de vie protégée destinée aux résidents atteints de troubles cognitifs et/ou troubles du comportement, et un service à destination de résidents plus autonomes. L'équipe de soins est encadrée par une IDE coordonnatrice. 2 médecins et une Infirmière de pratique avancée participent également à l'accompagnement des résidents. Le poste peut être pourvu par contrat ou mutation (agent titulaire de la Fonction Publique). La rémunération est réalisée en référence à la grille de la fonction publique hospitalière. Poste à pourvoir immédiatement. Le poste : * Travail en 10h, un Week end sur deux. * Accompagner les résidents pour les actes de la vie quotidienne * Soins de nursing * transmettre des informations concernant les résidents à l'IDE La ville de Chalabre est agréablement située dans l'Aude à proximité directe de l'Ariège, entre mer et montagne, à 1h30 de Toulouse, 50 mn de Carcassonne et 1h30 de Narbonne.

Vous aurez pour mission la taille de vigne en royat, guyot et taille rase. Vous devez être autonome pour vous rendre sur les différentes parcelles situées sur Pauligne, Malras et Donazac. Vous avez au mois l'expérience de 2 saisons en taille de la vigne. Poste à pourvoir pour début novembre à mi-mars 2025.

L'EHPAD de Chalabre comprend 81 lits d'hébergement complet et 3 lits d'hébergement temporaire. Il est doté d'un PASA de 14 places et d'un SSIAD de 50 places L'équipe de soins de l'EHPAD est encadrée par une IDE coordonnatrice. L'équipe comprend également une IPA, un médecin coordonnateur, un APA, une psychologue et une animatrice. Le poste peut être pourvu par contrat ou mutation (agent titulaire de la Fonction Publique). La rémunération est réalisée en référence à la grille de la fonction publique hospitalière. La ville de Chalabre est agréablement située dans l'Aude à proximité directe de l'Ariège, entre mer et montagne, à 1h30 de Toulouse, 50 mn de Carcassonne et 1h30 de Narbonne. Pour renseignement, il convient de joindre la Direction : Caroline LUSSATO Directrice ou le service RH.

Poste à pouvoir début novembre. Poste à temps complet. Missions : Installer et entretenir des installations de plomberie (chauffe-eau, tuyauterie, sanitaires, etc.) Réaliser des diagnostics de pannes et proposer des solutions adaptées Effectuer des réparations de fuites, remplacement de joints, robinetterie, etc. Vérifier la conformité des installations aux normes en vigueur Réaliser des soudures et des raccordements en cuivre, PVC, acier, etc. Conseiller et informer les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements

L'EHPAD Les Hauts de Bon Accueil recherche un Infirmier DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes âgées, nous recherchons des candidats rigoureux (ses) et motivé(e)s., aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se) ? Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence ? vous avez le sens des priorités, l'esprit d'équipe, ? ce poste est fait pour vous ! Il s'agit d'un poste en 12h avec une Amplitude horaire allant de 06h00 à 20h00 (6h-18h30 ou 07h30-20h00), les pauses repas n'étant pas comprises dans le temps de travail. Vous êtes deux Infirmiers par jour y compris les we sauf cas exceptionnel où l'on peut être seul les we ou férié l'horaire étant alors 6h-14h 15h-19h. Les compétences requises seront notamment :
distribution, surveillance et vérification des médicaments
réalisation des prises de sang et glycémie capillaires
Évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins
Planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales.
veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques.
Surveiller tous les paramètres cliniques
Relation d'aide
Participer à la réfection des pansements
Dispenser des soins préventifs (escarres) Le tout en partenariat étroit avec une IPA (infirmière en pratique avancée). Dans un cadre exceptionnel, entouré de nature, notre établissement très lumineux avec accès à des patios, comporte un secteur ouvert et un secteur protégé, pour un nombre total de 84 résidents. Nous comptons dans notre équipe une psychologue, un aide physique adapté, une animatrice et deux ASG qui gèrent le PASA (pôle d'activité et de soins adaptés). Poste à pourvoir au plus tôt, URGENT.

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation.
Effectuer le métré des ouvrages.
Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné.
Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières.
Proposer des solutions à ces contraintes.
Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études.
Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre
Topographe ou une formation professionnelle Géomètre
Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
Répondre aux appels d'offres publics et privés
Étudier la faisabilité des projets
Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels)
Rédiger des mémoires techniques
Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction
Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !

Vous êtes en recherche d'emploi ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez rejoindre un groupe international, où la sécurité est au cÅ“ur des préoccupations ? Alors vous êtes au bon endroit !Nous recrutons en CDI un Directeur d'étude Bioanalyse Chromatographie (H/F), au sein de notre laboratoire de Saint Benoit (86). Vous serez en charge des Etudes Bioanalytiques, rattaché(e) au Département Chromatographie (LC-MS / MS).? Les missions : Encadrer et gérer le personnel et les ressources du laboratoire permettant la réalisation des études.Rédiger et approuver le protocole : évaluer le projet, préparer et approuver le rapport.Echanger avec les clients tout au long du projet.Analyser et valider les données analytiques LCMS.Résoudre les problèmes techniques.

Nous recrutons en CDI un-e Technicien-ne expérimenté-e Laboratoire Bioanalyse Immunoanalyse (H/F), au sein de notre laboratoire de Saint Benoit (86),  rattaché(e) au département IA / CBA.Vous serez en charge de la partie analytique des études et soumettrez les résultats aux Directeurs d'étude pour validation.? Les missions :Mettre en route, réglage et entretien du système analytique.Exécuter les opérations décrites dans les procédures.Préparer et tester des solutions étalonnage et des échantillons supplémentés (calibration, QC, échantillons et validationsli>Documenter le cahier de laboratoire.Traiter les données et les transmettre au Directeur d'Etude pour validation. Réaliser les taches annexes relatives au métier de technicien de laboratoire.Rémunération à négocier + avantages

Nous recherchons un Technicien expert en robotique / automatisation hautement qualifié pour rejoindre notre équipe à Saint-Benoît, en France. Vous serez responsable de la conception, de la mise en Å“uvre et de la maintenance de systèmes robotiques et d'automatisation avancés afin d'améliorer nos processus de fabrication.Concevoir, programmer et intégrer des systèmes robotiques et des solutions d'automatisation.Traiter les demandes laboratoiresDépanner et résoudre les problèmes liés à l'équipement robotique et d'automatisation existant.Optimiser les processus robotiques pour améliorer l'efficacité et la productivité.Collaborer avec les équipes  pour identifier des pistes d'amélioration et mettre en Å“uvre des projets d'automatisationDévelopper et maintenir la documentation technique pour tous les systèmes et processusVeiller au respect des exigences BPL/BPC et réglementations de sécurité Se tenir au courant des dernières tendances et avancées en matière de robotique et de technologie d'automatisation.

Notre agence Domino RH, recrute un Technicien De Maintenance industrielle (H/F) à Saint-Benoit (86)Réaliser des installations électriques dans les domaines tertiaires et industriel dans le respect des consignes de son responsable et des règles qualité et sécurité.PRINCIPALES ACTIVITES : Participe à la réunion de lancements du chantier afin de prendre connaissance des consignes et des règles de sécurité. A partir des plans transmis par le conducteur travaux, effectue le câblage des armoires.Raccorde le matériel électrique tels que borniers, armoires, coffrets, moteurs, pompes, capteurs.Effectue les tests de mise en service des installations. A partir des consignes du conducteur travaux, effectue les dépannages : détermine l'origine de la panne, procède et remonte au conducteur travaux son diagnostic afin d'établir un devis.Intervient chez le client pour changer la pièce défectueuse et procède à un test de contrôle.

Nous recrutons en CDI un-e Technicien-ne de Laboratoire en chimie analytique LCMS (H/F), au sein de notre laboratoire de Saint Benoit (86), rattaché(e) au département Chromatographie (LCMS/MS).Vous serez en charge de la partie analytique des études et soumettrez les résultats aux Directeurs d'étude pour validation.? Les missions :Mettre en route, réglage et entretien du système analytique.Exécuter les opérations décrites dans les procédures.Préparer et tester des solutions étalonnage et des échantillons supplémentés (calibration, QC, échantillons et validationsli>Documenter le cahier de laboratoire.Traiter les données et les transmettre au Directeur d'Etude pour validation. Réaliser les taches annexes relatives au métier de technicien de laboratoire.

Rattachement au département d'immunoanalyse (IA) / laboratoire CBA.Nous recrutons un-e Technicien-ne CBA (H/F), au sein de notre laboratoire de biologie cellulaire à Saint Benoit (86). Vous participerez à la préparation des Etudes Bioanalytiques, rattaché(e) au Département Immunoanalyse
Biologie Cellulaire (IA/CBA) dans le laboratoire CBA.Vous réaliserez la partie analytique de l'étude. Vous traiterez les données et soumettrez au Directeur d'étude les résultats pour validation.RESPONSABILITERéaliser la partie analytique de l'étude, traiter les données et soumettre au Directeur d'étude les résultats pour validation.ACTIVITES PRINCIPALES1.    Mise en route, réglage et entretien du système analytique.2.    Exécuter les opérations décrites dans une PON.3.    Préparation et test des solutions étalonnage et des échantillons supplémentés (calibration, QC, échantillons et validationsp>4.    Documentation du cahier de laboratoire.5.    Traitement des données et transmission au DE pour validation.RESPONSABILITES BPL/BPC

Vous êtes en recherche d'emploi ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez rejoindre un groupe international, où la sécurité est au cÅ“ur des préoccupations ? Alors vous êtes au bon endroit !Nous recrutons en CDI un Directeur d'étude Bioanalyse Immunoanalyse (H/F), au sein de notre laboratoire de Saint Benoit (86). Vous serez en charge des Etudes Bioanalytiques, rattaché(e) au Département Immunoanalyse (IA / CBA).? Les missions : Encadrer et gérer le personnel et les ressources du laboratoire permettant la réalisation des études.Rédiger et approuver le protocole : évaluer le projet, préparer et approuver le rapport.Echanger avec les clients tout au long du projet.Valider les résultats.Résoudre les problèmes techniques.

À propos du poste Nous recherchons un ou une agent ou agente de régulation pour rejoindre notre équipe. En tant qu'agent ou agente de régulation, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des flux d'appels ou d'interventions, en veillant à assurer une réponse rapide et efficace aux demandes. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des situations d'urgence et dans la communication avec les différents intervenants. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où votre capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapides sera essentielle pour garantir un service de qualité. Responsabilités * Réceptionner et traiter les appels ou demandes en temps réel, en respectant les procédures établies * Prioriser les interventions en fonction de leur urgence et de leur importance * Coordonner avec les équipes opérationnelles ou les intervenants extérieurs pour assurer une réponse adaptée * Enregistrer et mettre à jour les informations dans le système de gestion * Assurer une communication claire et rassurante avec les usagers ou clients * Suivre l'évolution des situations jusqu'à leur résolution, en maintenant une traçabilité précise * Participer à l'amélioration continue des processus de régulation et de gestion des flux Profil recherché Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité d'écoute et d'analyse, avec une forte aptitude à la gestion du stress. Vous faites preuve d'une grande réactivité et d'un sens aigu de l'organisation. La maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion est indispensable. Vous avez une bonne aisance relationnelle, ainsi qu'une capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs. Une expérience préalable dans la régulation ou la gestion des urgences serait appréciée. La rigueur, la discrétion et le sens du service sont essentiels pour réussir dans ce poste. Nous attendons les candidat(e)s motivé(e)s, professionnel(le)s et soucieux(se) d'assurer un service optimal dans un contexte exigeant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 476,37€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un agent en charge de l'entretien ménager de locaux professionnels en CDI à temps partiel.
Durée : 7h30 par semaines (évolutif selon disponibilités et opportunités) .
Horaire : 17h00
18h30, du Lundi au Vendredi
Secteur : Narbonne (11) Compétences :
Baliser les zones glissantes
Caractéristiques des produits d'entretien
Entretenir des locaux
Préparer le matériel adapté
Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, .) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées Qualités professionnelles :
Autonomie
Rigueur
Sens de l'organisation Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,43€ par heure Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Responsable de pôle Frais Libre Service F/H Promocash
CDI 35h Partenaire de proximité des pros de la restauration, Promocash est une enseigne de cash & carry fondée en 1965. Son réseau de franchisés indépendants, le premier de France, est présent sur l'ensemble du territoire avec plus de 150 sites (magasins et drives) ouverts aux professionnels de la restauration et de l'alimentation. Notre partenaire, le magasin franchisé Promocash de Narbonne, recherche un(e) : Responsable de pôle Frais LS F/H Le (la) responsable de pôle prend en charge la gestion du pôle frais LS en assurant les relations clients, la gestion des produits et l'animation de l'équipe. Votre mission : Le développement commercial : * Entretenir une relation de conseil professionnel et de vente avec les clients * Participer à la définition des objectifs de CA et de rentabilité * Développer le portefeuille client par la réalisation d'opérations commerciales de recrutement, de fidélisation et de suivi. * Mettre en œuvre des actions commerciales pour satisfaire les clients Le marchandisage et l'animation d'équipe : * Assurer le bon approvisionnement du pôle par la gestion des commandes et du stock * Gérer les réceptions de marchandises dans le respect des règles de gestion et d'hygiène, la mise en rayon de produit (DLC, rotation des produits) * Appliquer les règles en matière de détention de l'assortiment national et de tarification des produits * Assurer le développement des résultats du pôle tout en respectant les objectifs de CA, marge, démarque, taux de service . * Animer une équipe d'employé(e)s commerciaux Profil : Vous avez obtenu au minimum un bac+2 avec une orientation commerce. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Votre orientation client, votre capacité à animer une équipe, votre organisation, votre réactivité et votre connaissance des produits frais contribueront à votre succès. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 26 400,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Le Groupe Laboratoires Dubernet est l'un des plus grands groupes de laboratoires d'analyses et de conseil œnologique et viticole indépendants de France. L'équipe des Laboratoires Dubernet se compose de 80 personnes (ingénieurs chimistes, docteurs, ingénieurs agronomes, œnologues, techniciens, ...) œuvrant sur trois sites (Orange, Tain l'Hermitage, Narbonne). Notre clientèle aussi bien nationale qu'internationale se compose de producteurs, négoces, fournisseurs de la filière viti-vinicole. Nous recrutons pour notre laboratoire accrédité par le COFRAC ISO/IEC 17025, un(e) Agent d'enregistrement d'échantillons / Technicien(ne) de laboratoire F/H. Vous rejoindrez une équipe en plein développement, qui s'appuie sur des équipements de haute performance pour proposer une large gamme d'analyses et d'innovations. MISSIONS En collaboration avec les équipes du laboratoire, vos principales missions seront :
Accueil physique et téléphonique des clients
Réception et enregistrement des échantillons
Préparation et prélèvements d'échantillons avant les analyses
Participer aux analyses effectuées dans le laboratoire PROFIL De formation DUT / BTS de préférence. Idéalement, vous avez des connaissances dans le milieu du vin. Vous disposez de bonnes capacités d'adaptation et de travail en équipe, de rigueur ainsi qu'un bon sens de l'organisation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,40€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un chargé ou une chargée de clientèle assurance et banque pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le premier point de contact pour nos clients, jouant un rôle clé dans la création d'une expérience client positive. Votre mission consistera à accueillir les clients, à les conseiller sur nos services et à répondre à leurs besoins assurantiels et financiers. Responsabilités * Accueillir et orienter les clients dans l'agence * Fournir des informations sur les produits assurances et services bancaires * Écouter les besoins des clients et proposer des solutions adaptées * Réaliser des opérations de vente, notamment en matière d'assurances et de produits financiers * Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et réclamations * Participer aux actions de marketing et de promotion des produits * Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente Profil recherché * Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit * Expérience en vente au détail ou en vente de terrain souhaitée * Capacité à négocier et à convaincre les clients * Sens du service client développé et capacité à établir une relation de confiance * Bilingue ou multilingue, avec une maîtrise des langues étrangères appréciée * Esprit d'équipe et motivation pour atteindre des objectifs communs Si vous êtes passionné(e) par le secteur assurantiel et bancaire et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 784,00€ à 25 618,00€ par an Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Mission Véritable garant(e) du secteur alimentaire, devenez le pilier de l'un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d'animateur(trices), de gestionnaire et de manager. L'envie d'intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive ? Devenez Chef(fe) de secteur alimentaire chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité. Vous souhaitez réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients ? Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier. Votre sens du commerce compte * Prenez la responsabilité du périmètre alimentaire, notamment frais et traditionnel d'un de nos magasins. * Veillez au respect de la politique commerciale du groupe. * Mettez en place l'ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue.). Vos capacités de gestion seront appréciées * Suivez votre budget. * Mettez en place des plans d'actions correctifs pour améliorer les performances du magasin. * Développez le chiffre d'affaires de vos rayons. Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l'écoute * Managez, formez et montez en compétences une équipe d'environ 20 collaborateurs(trices). Une évolution du poste pourra être proposée dans un délai de 2 ans en cas de démonstration de potentiel pour occuper des responsabilités. Postes évolutifs, manager de direction, directeur de magasin Profil Vous avez le goût du terrain et une expérience de 5 à 10 ans dans le secteur de la distribution et notamment sur l'alimentaire (frais et métiers de bouches). Vous avez déjà travaillé avec une équipe d'une vingtaine de personnes. Enfin, vous avez le gout du challenge et un esprit commerçant au cœur de vos priorités. Véritable manager ? Postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 34 500,00€ à 37 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel

SOPREMA, groupe français de dimension internationale (5.14 milliards d'euros de CA et plus de 12 000 collaborateurs), est leader de la production et de la pose de système d'étanchéité pour le BTP. SOPREMA Entreprises est l'activité travaux du groupe SOPREMA. C'est aujourd'hui plus de 3 600 collaborateurs en France, répartis sur 81 sites, qui participent à la construction / rénovation de plus de 14 000 ouvrages par an. Nous recrutons, pour notre agence travaux à NARBONNE, plusieurs : Etancheur (H/F) en CDI pour notre secteur SOPRASSISTANCE SOPRASSISTANCE est un secteur de service déployé dans chacune des agences du réseau SOPREMA Entreprises. Ce secteur est dédié aux interventions d'urgences, à l'entretien et aux travaux relatifs aux toitures terrasses et à la couverture des bâtiments. Rattaché au Chef d'équipe, vos missions sont : * Réaliser l'entretien de toitures terrasse. * Effectuer différents contrôles sur l'étanchéité. * Recherche de fuite. * Appliquer les résines. Profil recherché : * Volontaire et impliqué. * Passionné par les métiers de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, couverture, bardage.) et vous possédez une expérience réussie à un poste similaire. * Capacité d'adaptation et un bon esprit d'équipe. * Titulaire du permis B. Serait un plus : * Permis BE. * CACES R 486 (Nacelle). * Titulaire de la formation "Amiante". * Titulaire de la formation "Travaux en hauteur". Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 000,00€ à 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Gestion financière
Suivi budgétaire · Est responsable de la comptabilité fournisseurs, familles, générale (comptabilité analytique) · Produit les comptes annuels · Est garant du respect des règles administratives, comptables et fiscales dictées par le contrat d'association avec l'État en relation avec l'expert-comptable · Construit les budgets prévisionnels · Elabore et analyse les situations mensuelles (Réalisé/budget) · Elabore le plan pluriannuel d'investissement et des plans de financement · Gère les demandes de subventions d'investissement (dossier et suivi) · Gère la trésorerie · Alerte et conseille le chef d'établissement et l'OGEC en matière de Gestion · Met en place les procédures de contrôle interne Gestion des familles · Est responsable de la facturation des familles · Est responsable du suivi des comptes familles Gestion des ressources humaines · Assure à l'établissement une vision prospective en matière de gestion des ressources humaines : recrutement
gestion des compétences
Masse salariale · Elabore les contrats de travail, les fiches de poste, les plannings du personnel · Gère tous les dossiers connexes à la paie : mutuelle, prévoyance, retraite, congés . · Est responsable de la paie, établi la déclaration des charges afférentes · Gère les formations du personnel · Construit le budget du personnel, anticipe les besoins futurs en compétence · Produit les états nécessaires au pilotage de la masse salariale · Veille juridique et application de la règlementation sociale et conventionnelle Gestion administrative et relation avec les tiers · Gestion des contrats et des relations avec les fournisseurs en concertation avec le chef d'établissement · Veille juridique dans les domaines de sécurité et de la conformité relative aux différents dossiers · Achats des fournitures et matériels Gestion immobilière et matérielle · Prend en charge sous la responsabilité du chef d'établissement l'ensemble des travaux : devis, assistance à la sélection des entreprises extérieures, suivi de chantier, vérification des factures · S'occupe de la mise en conformité de l'établissement vis-à-vis de la règlementation en vigueur (contrôles périodiques obligatoires et commission de sécurité) · Gère l'entretien courant de l'établissement et du personnel d'entretien · Elabore les dossiers de financement nécessaires à la mise en œuvre des investissements · Gère les budgets des projets immobiliers et leur mise en œuvre · Connaissance de la règlementation comptable, financière et sociale · Maîtrise de l'outil informatique (Microsoft Office) · Maîtrise de l'environnement règlementaire et juridique dans les différents domaines d'activité (immobilier, comptabilité et gestion, droit des contrats, droit associatif, droit du travail) · Savoir informer, conseiller, rendre compte et alerter · Capacité d'analyse et de synthèse · Rigueur : organisation et méthode · Autonomie : sens de l'anticipation et de l'initiative · Communication : sens du relationnel · Capacité d'adaptation aux évolutions · Capacité d'écoute et d'encadrement Formation en comptabilité, gestion administrative et ressources humaines (Bac +3/5) Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où vos compétences seront valorisées, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 32 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Le poste : Urgentiste
Aude (11)
Libéral Le cadre d'exercice d'Urgentiste : * L'établissement recherche un Urgentiste (h/f) en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2, en temps plein * Activités : Organiser l'accueil médical, réaliser des soins d'urgence et des sorties SMUR, décider et organiser les transports internes et externes concernant les urgences, assurer la responsabilité médicale des lits d'UHCD, prendre en charge les urgences vitales des services de l'établissement * Gardes de 24h (6 à 8 garde par mois) * Association en SCM * Avantages du poste : Environnement de travail convivial et stimulant. Avantages financiers compétitifs. Processus de recrutement transparent et structuré. * Le service : 20 000 passages par an
Equipe de 5 libéraux Votre profil d'Urgentiste : * Urgentiste titulaire du doctorat en médecine, * Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins, * Vous avez un diplôme en médecine d'urgences, * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité d'Urgentiste L'Etablissement : Il s'agit d'une structure médico-chirurgicale et obstétricale de taille importante qui prend en charge de nombreuses spécialités : la cardiologie, l'urologie, l'ophtalmologie, la gynécologie ou encore la chirurgie viscérale et digestive. Le plateau technique est complet, notamment avec un bloc opératoire de taille importante, bloc obstétrical et un service d'imagerie médicale, une maternité, un service d'hospitalisation à domicile, un service d'urgence et un service de dialyse. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert-comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral. Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale,  stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.

À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne fibre optique pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et du dépannage des réseaux de fibre optique, contribuant ainsi à offrir un service de qualité à nos clients. Ce poste requiert une expertise technique dans le domaine des télécommunications et un bon sens du service. Responsabilités * Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les normes en vigueur * Effectuer des tests et des mesures sur les installations pour garantir leur performance * Réaliser le dépannage et la maintenance préventive et corrective des équipements * Utiliser des outils manuels et électriques pour effectuer les travaux d'installation * Collaborer avec les équipes de support technique pour résoudre les problèmes complexes * Documenter les interventions effectuées et mettre à jour les bases de données techniques * Respecter les consignes de sécurité lors de toutes les interventions sur site Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience dans le domaine des télécommunications, notamment en fibre optique * Des compétences en basse tension (low voltage) et en réseaux informatiques (computer networking) * Une connaissance des fibres optiques, des routeurs Cisco et des protocoles Ethernet * Une expérience électrique pertinente pour effectuer des installations sécurisées * Un bon esprit d'équipe et une capacité à travailler de manière autonome * Un sens aigu du service client et une bonne communication Si vous êtes passionné(e) par la technologie et que vous souhaitez évoluer dans un secteur en pleine expansion, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer à l'avenir des communications ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 4 878,48€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

SOPREMA, groupe français de dimension internationale (5.14 milliards d'euros de CA et plus de 12 000 collaborateurs), est leader de la production et de la pose de système d'étanchéité pour le BTP. SOPREMA Entreprises est l'activité travaux du groupe SOPREMA. C'est aujourd'hui plus de 3 577 collaborateurs en France, répartis sur 81 sites, qui participent à la construction/rénovation de plus de 14 000 ouvrages par an. Nous recrutons, pour notre agence travaux proche à NARBONNE, un : Chef d'équipe / étancheur (H/F) en CDI pour notre secteur SOPRASSISTANCE SOPRASSISTANCE est un secteur de service déployé dans chacune des agences du réseau SOPREMA Entreprises. Ce secteur est dédié aux interventions d'urgences, à l'entretien et aux travaux relatifs aux toitures terrasses et à la couverture des bâtiments. Rattaché au conducteur de travaux, vos missions principales sont : * Gérer une équipe de compagnons (aide-bardeur ou aide-étancheur) et être garant de la sécurité sur les chantiers * Repérer et localiser les fuites sur les différents bâtiments * Effectuer les différents contrôles sur l'étanchéité * Appliquer les résines * Apporter un diagnostic sur vos chantiers : déterminer le cheminement de l'eau, identifier les causes et les dysfonctionnements, distinguer les condensations et les fuites, proposer des solutions à apporter et établir le compte rendu Vous êtes passionné par les métiers de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, couverture, bardage.) et vous possédez une expérience réussie à un poste similaire. Vous justifiez d'une bonne expérience dans la recherche de fuites et maitrisez les techniques de pose de résine. Vous êtes appliqué et travailler sur des chantiers complexes ne vous fait pas peur. Votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts indispensables pour réussir vos missions. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 20 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Le poste : Anesthésiste
Aude (11)
Libéral Le cadre d'exercice d'Anesthésiste : * L'établissement recherche un Anesthésiste (h/f) en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * Activité : Consultations
Bloc opératoire
ALR
Anesthésie générale * Avantages : Aides à l'installation proposées. Votre profil d'Anesthésiste : * Vous êtes inscrit à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES en Anesthésie et réanimation * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en anesthésie sur chirurgie thoracique et vasculaire L'Etablissement : Polyclinique qui propose une grande offre de soins avec près de 200 lits de médecine et de chirurgie. Elle dispose aussi d'un service d'urgences 24h/24, d'un centre de dialyse, d'un service de chimiothérapie ambulatoire, d'un centre de rééducation fonctionnelle et d'un service d'hospitalisation à domicile. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant que Gastro-entérologue ? Annabelle Lefrançois , notre spécialiste en recrutement de Gastro-entérologue , se tient disponible pour répondre à toutes vos questions ! Vous pouvez nous appeler au***, ou bien consulter l'ensemble de nos offres directement sur notre site internet :***Lieu d'exercice : Aude (11)
Hôpital privé
Libéral Le contexte du poste de Gastro-entérologue :***Installation libérale * Secteur 1 ou 2 * L'activité du poste : Endoscopie conventionnelle et secteur d'hospitalisation, développement de l'activité d'écho-endoscopie * La rémunération : en fonction de la patientèle (CA entre 320 à 350 k€) La structure qui recherche un Gastro-entérologue :***Structure médico-chirurgicale et obstétricale dynamique disposant d'un nombre de lits importants
Plateau technique complet comprenant un bloc opératoire comprenant des salles d'endoscopie, un bloc obstétrical ainsi qu'un service d'imagerie médicale (IRM et scanner)
Maternité
Service d'hospitalisation à domicile (HAD)
Soins médicaux et de réadaptation
Service d'urgence
Autorisations en cancérologie et en rééducation polyvalente. * Vos futurs collaborateurs : équipe constituée de 7 autres gastro-entérologues Ce qui vous est proposé :***Environnement de travail convivial et stimulant. * Aides à l'installation proposées. * Aucun de frais de rachat n'est à prévoir. Description du profil : Le Gastro-entérologue que nous recherchons :***Inscrit à l'ODM * Diplôme de spécialisation en gastro-entérologie Si vous n'avez pas trouvé l'annonce faites pour vous, n'hésitez pas à nous joindre afin de nous présenter votre projet. Nous ne manquerons pas de vous accompagner tout au long de celui-ci !

Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant que pneumologue ? Mehay YALCINKAYA, notre spécialiste en recrutement de pneumologue se tient disponible pour répondre à toutes vos questions ! Vous pouvez nous appeler au***, ou bien consulter l'ensemble de nos offres directement sur notre site internet :***Lieu d'exercice : Aude (11)
Structure privée
Libéral Le contexte du poste de pneumologue : * Type de contrat : Libéral * Temps de travail : secteur 1 ou 2 * La raison du recrutement : Compléter l'équipe * Activité : Pathologies respiratoires La structure qui recherche un pneumologue : Structure médico-chirurgicale et obstétricale dynamique disposant d'un nombre de lits importants
Plateau technique complet comprenant un bloc opératoire comprenant des salles d'endoscopie, un bloc obstétrical ainsi qu'un service d'imagerie médicale (IRM et scanner)
Maternité
Service d'hospitalisation à domicile (HAD)
Soins médicaux et de réadaptation
Service d'urgence
Autorisations en cancérologie et en rééducation polyvalente. Description du profil : Le pneumologue que nous recherchons :***Inscrit à l'ODM * Doctorat en médecine * Diplômes de spécialisation en pneumologie Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur***

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative, organisationnelle et commerciale de l'entreprise, tout en assurant un soutien aux achats et aux relations fournisseurs, en France comme à l'étranger. Assistance à la Direction
Gérer l'agenda, les rendez-vous, réunions et déplacements de la Direction.
Filtrer les appels, courriels et correspondances (français/anglais).
Rédiger des courriers, notes, rapports et présentations.
Organiser les déplacements internationaux (réservations, visas, hébergements).
Garantir la confidentialité et la fiabilité des informations traitées. Communication Bilingue
Rédiger, traduire et relire des documents en anglais et en français.
Assurer la liaison avec les clients, partenaires et fournisseurs étrangers.
Jouer le rôle d'interprète lors de réunions ou visioconférences. Soutien commercial et achats
Participer au suivi des clients et prospects (offres, relances, commandes).
Préparer les propositions commerciales et supports bilingues.
Gérer les devis, bons de commande et factures (en lien avec la comptabilité).
Sourcer de nouveaux fournisseurs à l'étranger et assurer un suivi rigoureux des échanges.
Gérer les achats de matériaux : demande de devis, comparatif de prix, contrôle qualité et conformité (normes ISO, certifications).
Tenir à jour le listing et le récapitulatif des prix fournisseurs, suivre les écarts et informer la Direction.
Participer à la veille concurrentielle et au benchmark produits/fournisseurs. Coordination et organisation
Coordonner la communication entre la Direction et les différents services.
Assurer la préparation et le suivi des réunions (convocations, dossiers, comptes rendus).
Organiser des événements internes et externes (salons, séminaires, réunions commerciales).
Contribuer à l'amélioration continue des procédures administratives, commerciales et achats. Profil recherché Savoirs
Excellente maîtrise du français et de l'anglais (bilingue impératif
oral et écrit).
Bonnes notions en gestion commerciale, logistique et achats internationaux.
Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et idéalement d'un ERP ou CRM.
Connaissance des pratiques professionnelles à l'international. Savoir-faire
Rédiger et traduire des documents professionnels.
Organiser les priorités et gérer plusieurs dossiers simultanément.
Réaliser un sourcing international et comparer les offres fournisseurs.
Élaborer des reportings et tableaux de bord de suivi. Savoir-être
Excellent sens du relationnel et de la communication interculturelle.
Discrétion, loyauté et sens de la confidentialité.
Rigueur, organisation et proactivité.
Esprit d'équipe et orientation résultats. Conditions
Contrat : CDI
35 heures hebdomadaires (du lundi au vendredi 8h-12h et 14h-17h)
Localisation : Limoux (11)
Rémunération : 13 € brut de l'heure
Disponibilité : dès que possible
Avantages : Mutuelle Prévifrance, bureaux modernes et matériel de bureautique neuf. Pourquoi rejoindre Mauroux Immobilier ? Rejoindre Mauroux Immobilier, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine croissance, où polyvalence, rigueur et esprit d'équipe sont des valeurs partagées. Vous participerez activement à la réussite de projets immobiliers de qualité et à la satisfaction de nos clients.

Manpower CARCASSONNE recherche pour son client, une enseigne de distribution de produits à petits prix pour la maison et la famille, un Inventoriste (H/F) vos missions :
Comptage et vérification des articles en rayon et en réserve
Utilisation d'un scanner ou d'une feuille de comptage selon les consignes
Respect des procédures d'inventaire et des consignes de sécurité
Travail en équipe dans une ambiance dynamique "Mission prévue le mardi 21 octobre à partir de 17h, pour une durée de 3 heures minimum." Profil recherché :
Rigueur et fiabilité : vous êtes attentif(ve) aux détails et respectez les consignes à la lettre.
Dynamisme : vous savez garder le rythme dans un environnement rapide et stimulant.
Ponctualité et sérieux : votre engagement sur une mission courte est essentiel.
Esprit d'équipe : vous appréciez travailler en groupe et contribuer à une bonne ambiance.
Capacité de concentration : vous êtes capable de rester focus sur une tâche répétitive.
Expérience en inventaire ou en grande distribution : un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus !

Présentation de l'entreprise Depuis 1946, la maison Sieur d'Arques, signe des vins d'exception et s'impose en Languedoc comme créatrice de cuvées alliant savoir-faire technique et tradition. Considérée comme pionnière en termes de qualité de production et de techniques vitivinicoles, Sieur d'Arques a su développer dès les années 1980 une sélection parcellaire sur 1500 Ha de vignoble en Appellation d'Origine Contrôlée. Son expertise historique, son éternelle recherche de l'excellence qualitative et de la maîtrise technique, lui permettent de signer de grands vins pour le plaisir de tous les amateurs exigeants. Ce groupe est un acteur majeur des vins effervescents en Languedoc : 35 M d'€ de CA, 10 M de bouteilles vendues, 110 salariés permanents + 40 saisonniers. Vous intégrerez une société dynamique, en constante modernisation de ses outils (investissements > 1 million d'euros tous les ans). Vos missions : Préparer, vérifier et charger des commandes clients externes ou internes Savoir gérer les documentations du service : BL, bons de préparation, bons de retour, documents transporteurs Gérer les mouvements de stocks Participer à un inventaire de fin d'année Gérer les rangements des produits entrants dans ses emplacements Maintenir rangés et propres les magasins. Votre profil : Être une personne organisée, structurée, rigoureuse, logique, motivée et dynamique Faire preuve de bon sens relationnel pour un travail en équipe. Maîtriser les logiciels de gestion de stocks Faire preuve de rigueur, d'organisation, de dynamisme et de bon sens relationnel pour un travail en équipe. Respect des règles de sécurité CACES catégorie 3 OBLIGATOIRE L'offre est un contrat à durée déterminée de 3 mois Prise de poste immédiate

Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, à taille humaine? Les ambulances Cabirol recherchent, dans le cadre d'un CDI un ambulancier(ère). Nous cherchons un ambulancier (h/f) DEA passionné(e) par son métier et impliqué dans la prise en charge des patients. Si vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et motivée, alors cette offre est faite pour vous ! En tant qu'ambulancier DEA (h/f), vous serez amené(e) à intervenir en cas d'urgence médicale, dans le but de prodiguer les premiers soins et transporterez les malades vers l'hôpital. Vous serez responsable du matériel médical présent dans l'ambulance et veillerez à sa bonne utilisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe médicale, le SAMU, les pompiers ou les forces de l'ordre. Le profil que nous recherchons pour ce poste est celui d'une personne patiente et rassurante, sérieuse et responsable. Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'ambulancier DEA (IMPERATIVEMENT), et posséder une expérience significative dans le domaine de l'urgence médicale. Nous proposons un contrat à temps plein, permettant une grande autonomie dans l'organisation de votre emploi du temps (Travail sur 4 jours plus gardes et permanences). Garde par rotation le week end. Possibilité de faire des heures de garde samu Si vous êtes passionné par le métier d'ambulancier DEA et que vous cherchez à vous épanouir professionnellement, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Description du poste : Manpower CARCASSONNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Inventoriste (H/F) vos missions :
Comptage et vérification des articles en rayon et en réserve
Utilisation d'un scanner ou d'une feuille de comptage selon les consignes
Respect des procédures d'inventaire et des consignes de sécurité
Travail en équipe dans une ambiance dynamique INVENTAIRE LE 21 OCTOBRE A PARTIR DE 17H Profil recherché :
Rigueur et fiabilité : vous êtes attentif(ve) aux détails et respectez les consignes à la lettre.
Dynamisme : vous savez garder le rythme dans un environnement rapide et stimulant.
Ponctualité et sérieux : votre engagement sur une mission courte est essentiel.
Esprit d'équipe : vous appréciez travailler en groupe et contribuer à une bonne ambiance.
Capacité de concentration : vous êtes capable de rester focus sur une tâche répétitive.
Expérience en inventaire ou en grande distribution : un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower CARCASSONNE recherche pour son client, une enseigne de distribution de produits à petits prix pour la maison et la famille, un Inventoriste (H/F) vos missions :
Comptage et vérification des articles en rayon et en réserve
Utilisation d'un scanner ou d'une feuille de comptage selon les consignes
Respect des procédures d'inventaire et des consignes de sécurité
Travail en équipe dans une ambiance dynamique Profil recherché :
Rigueur et fiabilité : vous êtes attentif(ve) aux détails et respectez les consignes à la lettre.
Dynamisme : vous savez garder le rythme dans un environnement rapide et stimulant.
Ponctualité et sérieux : votre engagement sur une mission courte est essentiel.
Esprit d'équipe : vous appréciez travailler en groupe et contribuer à une bonne ambiance.
Capacité de concentration : vous êtes capable de rester focus sur une tâche répétitive.
Expérience en inventaire ou en grande distribution : un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant RH H/F EN ALTERNANCE !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5 Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Nous vous proposons de rejoindre l'une de nos agences. Vous participerez aux missions suivantes :***Accueillir les candidats avec votre plus beau sourire et assurer le standard téléphonique ; * Éditer les contrats de travail des intérimaires ; * Demander (et parfois re-re-demander) les relevés d'heures puis les vérifier ; * Répondre aux questions administratives des intérimaires et des clients * Mettre à jour les dossiers candidats pour que tout roule sans accroc. Pas de panique : une formation est prévue sur la rédaction des contrats et les bases juridiques du travail temporaire. Et bien sûr, vos collègues en agence sont là pour vous accompagner au quotidien. Description du profil :***Vous aimez le contact humain et êtes aussi à l'aise au téléphone qu'en personne ;***Vous aimez les journées à 100 à l'heure ;***Vous souhaitez en apprendre plus sur le recrutement et le travail temporaire ;***Vous êtes une personne organisée et rigoureuse.

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Adecco Castelnaudary, recherche pour l'un de ses clients, un Facteur (H/F) sur le secteur de Limoux à compter de mi-novembre. Rattaché au responsable de centre, vous aurez pour mission :
Tri de courriers et colis
Préparation de votre tournée
Livraison de courriers et colis auprès de particuliers Modalités Travail du lundi au samedi Horaires : 07h30 à 14h30 Vous êtes titulaire du permis B et vous avez une bonne connaissance du secteur Limouxin. Vous disposez déjà d'une expérience réussie en livraison messagerie. Vous êtes une personne reconnue pour son autonomie et sa persévérance ; vous disposez d'un bon sens l'orientation et de l'organisation. Vous êtes disponible du lundi au samedi. Si cette offre vous intéressé, merci de postuler en ligne et joindre votre CV à jour.

Cafétéria fermée le soir et le dimanche. Plage horaire : 8h
19h30 Sous la Direction du gérant de la cafétéria, votre mission sera :
de tenir le snack/bar
de contribuer au développement du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, en préparant les buffets ou en effectuant le service
de garantir la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, ...).
de faire preuve d'autonomie et prendre des initiatives
de gérer la caisse

Vous informez, conseillez et vendez les produits de l'entreprise. Vous aurez en charge:
l'accueil des clients,
l'encaissement,
la mise en place,
la préparation des sandwichs,
l'emballage confiserie Vous valoriserez les produits sur l'espace de vente. L'excellente qualité et la fraîcheur des produits proposés sont de votre responsabilité. Vous assurerez la présentation des produits en respectant leur nature selon leur catégorie, vous garantissez les règles d'hygiène : nettoyage, rangement ... Vous devez entretenir votre poste de travail, nettoyage, ménage y compris de la zone de préparation des sandwichs. Vous assurerez un dimanche sur 2 par roulement et un mercredi sur 2. Travail weekend et jours fériés.

En tant que représentant du maître d'ouvrage sur les chantiers et bras droit de la Direction Générale, l' OPC assure le pilotage opérationnel de l'ensemble des opérations de construction, garantit la coordination optimale entre tous les intervenants et veille à la bonne exécution des projets dans le respect des délais, budgets et normes de qualité et sécurité. Il est garant de la vision terrain réaliste auprès de la Direction. 1. PILOTAGE ET COORDINATION DES OPÉRATIONS Supervision générale
Superviser simultanément 10 à 15 opérations de construction (de 15 à 60 logements environ)
Représenter le maître d'ouvrage sur l'ensemble des chantiers
Assurer une vision terrain réaliste et remonter les informations stratégiques à la Direction Générale
Valider les opérations et leur mise en oeuvre opérationnelle Coordination des intervenants
Coordonner l'ensemble des acteurs : maîtrise d'oeuvre, entreprises, prestataires et promoteur
Gérer les interfaces entre les différents corps d'état
Collaborer étroitement avec la maîtrise d'oeuvre pour l'application des notices et la coordination des prestations
Garantir la fluidité de la communication entre tous les intervenants 2. GESTION DE LA PLANIFICATION
Élaborer et gérer les plannings généraux des opérations
Valider les plannings d'exécution soumis par les entreprises
Programmer les opérations en fonction des moyens humains, techniques et financiers disponibles
Optimiser les ressources et les processus pour améliorer l'efficacité opérationnelle
Anticiper et gérer les points de blocage et retards 3. CONTRÔLE TECHNIQUE ET QUALITÉ Validation technique
Vérifier à la bonne exécution des notes de calcul
Définir en amont les ressources matérielles et humaines nécessaires Contrôler la conformité des travaux aux cahiers des charges Sécurité
Contrôler la sécurité des chantiers et des équipes
Veiller à l'application stricte des normes et réglementations en vigueur
Mettre en oeuvre les plans de prévention Qualité
Contrôler la qualité du résultat et la bonne conduite des opérations
Superviser les réceptions de travaux
Gérer les réserves et leur levée 4. GESTION BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE
Maîtriser le budget affecté à chaque opération
Optimiser les moyens techniques, financiers et humains
Assurer le suivi des dépenses et analyser les écarts
Négocier avec les entreprises et prestataires
Participer aux arbitrages budgétaires avec la Direction Générale 5. GESTION DE LA RELATION CLIENT
Gérer les réclamations clients complexes
Piloter le Service Après-Vente (SAV) des opérations
Assurer l'interface entre les clients et les équipes techniques
Garantir la satisfaction client et la résolution des litiges Qualité
Contrôler la qualité du résultat et la bonne conduite des opérations
Superviser les réceptions de travaux
Gérer les réserves et leur levée 4. GESTION BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE
Maîtriser le budget affecté à chaque opération
Optimiser les moyens techniques, financiers et humains
Assurer le suivi des dépenses et analyser les écarts
Négocier avec les entreprises et prestataires
Participer aux arbitrages budgétaires avec la Direction Générale 5. GESTION DE LA RELATION CLIENT
Gérer les réclamations clients complexes
Piloter le Service Après-Vente (SAV) des opérations
Assurer l'interface entre les clients et les équipes techniques
Garantir la satisfaction client et la résolution des litiges Compétences techniques
Maîtrise des techniques de construction et des métiers du BTP
Connaissance approfondie des méthodes OPC
Expertise en planification et ordonnancement de chantier
Maîtrise des normes de sécurité et réglementations du bâtiment
Connaissance des logiciels de planification et de gestion de projet Compétences managériales
Leadership et capacité à fédérer les équipes
Management d'équipe pluridisciplinaire
Gestion de projets multiples en simultané
Capacité de décision et d'arbitrage Compétences relationnelles
Excellente communication orale et écrite

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Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez :
Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
Préparer et distribuer le courrier
Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle
Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue Ho PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Et si vous étiez notre futur Facteur ? Votre agence Manpower de Carcassonne, recherche un Facteur (H/F). Mission sur le secteur de Carcassonne et alentours. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant ! Vos missions :
Contribuer à l'ensemble des activités préparatoires à la distribution
Effectuer les opérations de distribution du courrier et des objets
Relève du courrier dans les boites aux lettres
Mise à jour de la documentation
Participer à la fiabilisation et la collecte des informations
Analyse du courrier non distribué
Réalisation des contrôles et des opérations de maintenance de premier niveau sur les véhicules et machines
Assurer la promotion des services et des prestations facilitant la vie du client Vous avez déjà validé 2 ans de permis et avez le permis B à jour, une première expérience en tant que chauffeur livreur serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous détenez un bon sens de l'orientation et de bonnes facultés de mémorisation. Vous avez le sens du service. Votre rigueur, ponctualité et autonomie seront les clés de la réussite. C'est facile, il faut juste postulez !! Vous êtes persuadé(e) que vous êtes la personne idéale pour ce poste ? Alors qu'attendez-vous, postulez directement sur cette annonce ou alors n'hésitez pas à venir nous rencontrer à votre agence Manpower Carcassonne Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower CARCASSONNE recherche pour son client un Chargé de Clientèle (H/F) Vos missions seront :
Accueil de la clientèle
Gestion des opérations bancaires et courantes
Renseignements divers
Mise a jour des dossiers et saisie informatique
Opération postale et courrier Vous avez déjà travaillé dans un autre établissement bancaire? Vous avez une formation de BAC à BAC+2? ?MOBILITE : LIMOUX- QUILLAN- CHALABRE- ESPERAZA
COUIZA
BELVEZE Vous êtes motivé pour ce poste? Alors n'hésitez plus, postulez!! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Un cabinet d'expertise comptable dynamique et humain, partenaire de Nextep HR, recrute un Responsable de dossiers comptable pour renforcer son équipe. Le cabinet offre un cadre de travail agréable, fondé sur l'entraide, la proximité et la valorisation des compétences de ses collaborateurs.Vos missions principales :- Révision des comptes : assurer la fiabilité et la conformité des documents comptables.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Nous recherchons dans le cadre de notre développement commercial, un(e) futur(e) chef(fe) d'agence
H/F en CDI, basé(e) sur le secteur de Limoux (11) . Ce poste implique une mobilité sur l'ensemble du département de l'Aude. Vous cherchez un tremplin pour votre carrière ? Nous vous proposons un parcours d'intégration et de formation personnalisé préparant au métier de chef d'agence ! Dans un premier temps, vous découvrirez l'ensemble des postes constituant une agence CHAUSSON et prendrez part à l'activité de votre agence. Dans un second temps, vous bénéficierez d'un parcours de formation approfondi sur le métier de chef d'agence pour vous préparer à vos futures fonctions. Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité de votre agence. Vous êtes le garant de sa performance économique. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge de définir le plan de vente de votre agence, de développer le chiffre d'affaires, de piloter la marge commerciale et de maîtriser les charges de fonctionnement. Description du profil : De formation Bac + 3 et fort(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous saurez associer à votre dynamisme commercial, vos qualités de gestionnaire pour développer votre volume d'affaires et optimisez le résultat de votre agence. Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe. Une première expérience dans le négoce est un plus. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : voiture de service, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux oeuvres sociales d'entreprise.

Vous cherchez un cabinet où votre travail a du sens, où vos idées comptent et où l'ambiance est aussi importante que les bilans ? Vous êtes au bon endroit. Notre client, cabinet d'expertise comptable de 40 personnes dont une quinzaine en comptabilité, recherche un(e) assistant Comptable motivé(e) pour prendre en charge, selon votre degré d'autonomie, un portefeuille sous la supervision d'une chef de mission. A ce titre, vous assurez les missions suivantes: Saisie des factures clients et fournisseurs Enregistrement des opérations bancaires Lettrage et pointage des comptes Rapprochements bancaires Classement, numérisation et archivage des pièces comptables Collecte des pièces manquantes auprès des clients Mise à jour et suivi des dossiers comptables Préparation et contrôle des écritures de TVA Préparation ou déclarations de TVA (et autres déclarations courantes) Travaux de révision simple (selon niveau) Participation à la préparation des bilans Contrôle de cohérence des comptes Justification des soldes Préparation des dossiers de travail pour la révision Vous êtes diplômé.e d'un BTS compta gestion ou du DCG ou équivalent. Vous disposez d'une première expérience en cabinet: stage ou alternance. Vous êtes rigoureux et pour vous l'esprit d'équipe est un primordial. Vos meilleurs atouts? Votre envie d'évoluer, votre esprit d'initiative, votre ouverture d'esprit. Le cabinet Ressource Experts est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable, partout en France. Ici, pas de blabla inutile, un seul objectif... vous trouver le job (ou le talent) qui VOUS ressemble. Ce qu'on aime chez notre client? Une équipe soudée et bienveillante accompagnée par un management moderne. La possibilité d'évoluer: vous avez les ambitions, ils ont les opportunités!

Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée.
Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte
Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène
Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace
Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL
Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil :
Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent
Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL)
Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage
Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif
Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues

Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.

Vous avez le sens du service, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, vous êtes disponible et attirés par les métiers de l'hôtellerie restauration, venez rejoindre la TAVERNE A BACCHUS! Venez renforcer l'équipe sur les week-ends..! Au sein d'un restaurant traditionnel, vous aurez la responsabilité de toujours fournir un excellent niveau de service à vos clients.
Vous accueillez, conseillez les clients de manière autonome.
Vous prenez les commandes, assurez le service en salle.
Vous êtes apte à gérer les encaissements.
Vous assurez la mise en place ainsi que le nettoyage. Capacité de plus de 100 couverts, service en salle et en terrasse. Travail du vendredi (service midi et soir) au dimanche service midi uniquement. Vous présentez directement auprès de l'employeur ou le contacter par téléphone. Contrat évolutif. Merci de vous présenter directement muni d'un CV à jour sur les jours d'ouverture de l'établissement et avant le démarrage des services ou contacter directement l'employeur, par téléphone, au 0609682881. **Les candidats n'ayant pas d'expérience en service en restauration seront écartés.** ***POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT.***URGENT.***

Manpower Carcassonne recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de briques, tuiles et autres matériaux de construction en terre cuite, un(e) Opérateur(trice) de production (H/F). En tant qu'Engobeur(se), vous serez en charge de l'application de l'engobe sur les tuiles avant cuisson, selon les standards de qualité et de sécurité de l'entreprise. Tâches principales
Préparation de l'engobe :
Dosage des pigments et de l'argile.
Contrôle de la viscosité et de la texture.
Application sur les tuiles :
Utilisation de machines à pulvériser ou de cabines d'engobage.
Vérification de la régularité de la couche.
Contrôle qualité :
Inspection visuelle des tuiles engobées.
Reprise des défauts éventuels.
Entretien des équipements :
Nettoyage des buses, filtres et cuves.
Maintenance préventive des machines. Profil recherché
À l'aise dans un environnement humide et salissant.
Capable de participer aux tâches de nettoyage.
Minutieux(se), respectueux(se) des procédures de fabrication.
Poste manuel
À l'aise avec les commandes informatiques sur poste de travail. Vous travaillez selon un rythme 5x8, réparti comme suit (planning à l'année) :
En semaine (lundi au vendredi) :
Équipe du matin : 5h00
13h00
Équipe d'après-midi : 13h00
21h00
Équipe de nuit : 21h00
5h00
Le week-end :
Journée longue : 5h00
17h00
Nuit longue : 17h00
5h00

Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) et expérimenté(e) dans la préparation de plats marocains traditionnels pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la préparation et de la cuisson de plats typiques marocains (tajines, couscous, grillades, salades orientales, etc.), dans le respect des recettes, des normes d'hygiène et de la qualité qui font la réputation de notre établissement. Missions principales :
Préparer et cuisiner les plats marocains selon les recettes de la maison
Assurer la mise en place et le service en cuisine
Gérer les stocks de produits et les approvisionnements
Maintenir la propreté et le respect des règles HACCP Profil recherché :
Expérience confirmée en cuisine marocaine traditionnelle
Bonne connaissance des épices et des techniques culinaires du Maghreb
Sens du goût, de la présentation et du travail bien fait
Esprit d'équipe, autonomie et rigueur Conditions de travail :
Lieu : Limoux (11)
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : Selon expérience Pour postuler : Envoyez votre CV et, si possible, des exemples de vos réalisations culinaires à l'adresse mail: sociedor11@gmail.com

Assurer le suivi opérationnel quotidien des chantiers, en étant l'interface terrain entre les différents acteurs (entreprises, MOE, MOA, bureaux de contrôle, SPS). Avant le chantier en collaboration avec le Maître d'Oeuvre
Analyse du site (topographie, accès, contraintes techniques, sols, météo, environnement)
Vérification des risques (coactivité, voisinage,sécurité)
Vérification et études desPlans d'architecte, plans d'exécution, plans techniques (électricité, plomberie, charpente, etc.)
Cahier des charges / CCTP + spécifications techniques
Evaluation détaillée des quantitatifs par lot de travaux
Lien avec le Coordinateur SPS (sécurité / santé) si nécessaire
Planification du chantier
Élaboration du planning prévisionnel / planning de Gantt / phasage chantier
Planification des jalons critiques
Organisation de l'installation de chantier : lotissement des zones de travail, zones de stockage, accès, circulation
Gestion des ressources et approvisionnements en collaboration avec le Responsable des achats
Commandes de matériel, matériaux, livraison anticipée (longs délais)
Mise à disposition du matériel de chantier, stockage
Mise en place des outils de suivi et communication
Vérification et suivi des documents (checklists, DOE, plan qualité)
Mise en place du planning de réunions de chantier
Établissement d'un tableau de bord suivi délais / budget
Information / coordination initiale
Réunion de lancement (kick-off) avec tous les intervenants Pendant le chantier 1. Installation, coordination de mise en route du chantier Mise en place des installations de chantier (bureaux, sanitaires, zones de stockage,sécurité) Mise en place des consignes de sécurité, affichage SPS / règlement intérieur 2. Suivi de l'avancement des travaux Visites régulières (quasiment journalière) Vérification de conformité des travaux par rapport aux plans / CCTP / normes Contrôle qualité (checklists, mesures, essais selon lot) 3. Animation et coordination Réunions de chantier hebdomadaire ou périodique Coordination entre corps d'état (gros oeuvre,second oeuvre, finitions) Gestion des interfaces / coactivité 4. Gestion des aléas / imprévus Vérification de la mise en oeuvre des maisons tout corps d'état Traitement des modifications, erreurs, anomalies Replanification si retards ou blocages Gestion des approvisionnements, retards livraisons Vérification des quantitatifs de livraison et de la gestion des matériaux (bon emploi par les sociétés, vols, casse, bonne mise en oeuvre) Déchargement des livraisons à l'aide des engins de chantier type télécospique(CACES) 5. Suivi des plannings et budget 6. Reporting et documentation 7 Sécurité / environnement / réglementaire 8 Finalisation globale des chantiers 9 faire un suivi après chantiers Travail en équipe
Communiquer les informations aux différents services internes
Participer aux évènements collaboratifs et aider, sur le plan logistique, à leur mise en oeuvre Sens de l'organisation /Réactivité et autonomie/ Bon relationnel /Bonnes connaissance du BTP

Poste de Chargé de Clientèle (h/f) à pourvoir à Limoux (11300). Rejoignez notre équipe dynamique et assurez un accueil proactif en identifiant et prenant en charge les besoins différenciés de notre clientèle, qu'ils soient particuliers ou professionnels. Votre mission principale consistera à promouvoir les offres numériques du groupe et à accompagner nos clients dans l'utilisation des services en ligne tout en développant leur autonomie. Vous serez également en charge de réaliser diverses opérations transactionnelles et de gérer les comptes au quotidien, après avoir reçu les formations nécessaires. Cet emploi est proposé par notre agence, reconnue pour son engagement envers l'excellence et le développement professionnel continu. Si vous êtes motivé et prêt à relever ce défi, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Pour le poste de Chargé de clientèle (h/f), nous recherchons un candidat disposant d'un niveau d'étude égal à un Titre de niveau III
Bac +2
BTS, DUT ou équivalent. Le candidat idéal devrait également posséder une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un domaine similaire. Ce profil doit démontrer une capacité à gérer efficacement les relations avec la clientèle et à offrir un service de haute qualité. La maîtrise des compétences interpersonnelles et la capacité à résoudre les problèmes des clients sont essentielles pour exceller dans ce rôle.

Nous recherchons pour un poste sur Limoux, une auxiliaire de vie diplômée, afin de s'occuper de personnes âgées et handicapées. Possibilité dévolution en fonction des dossiers.

La communauté de communes recherche un auxiliaire de vie à domicile (h/f) dans le cadre de remplacements ou pour des besoins plus pérennes. Poste à temps partiel pouvant être sur du temps plein selon la disponibilité des candidats et leur mobilité et qualifications. Vous œuvrerez pour le maintien à domicile des personnes âgées et handicapées au sein d'une équipe dynamique et motivée . Votre rôle sera d'apporter une aide à la personne dans son cadre de vie:
Gestes de la vie quotidienne
Entretien du domicile
Soutien moral
Aide à la toilette
Couchers/ Levers et transferts Une grande disponibilité, ainsi qu'une large amplitude horaire est demandée avec possibles interventions en week-end et jours fériés (travail un week-end sur 4). Vous devez donc pouvoir vous déplacer sur les villages environnants et tout le secteur de la communauté des communes (frais déplacement pris en charge) Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou avez une expérience dans le soin à la personne.

**Contrat d'apprentissage dans le cadre du bac pro SAPAT** Sous la responsabilité du tuteur, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance, vous préparez un BAC PRO Services Aux Personnes et Aux Territoires, alternance entre le centre de formation (institut St Joseph à Limoux) et votre employeur, la communauté de communes du limouxin au sein du service d'aide à domicile. Vous œuvrerez pour le maintien à domicile des personnes âgées et handicapées au sein d'une équipe dynamique et motivée . Votre rôle sera d'apporter une aide à la personne dans son cadre de vie:
Gestes de la vie quotidienne
Entretien du domicile
Soutien moral
Aide à la toilette
Couchers/ Levers et transferts Profil: Vous avez entre 17 et 29 ans
ou plus de 30 ans et le statut de travailleur handicapé
et vous avez envie de vous former à un métier d'avenir, utile et qui peut s'exercer n'importe où en France ? Nos équipes vous attendent !
Formez-vous en étant rémunéré(e)
Obtenez une qualification BAC PRO SAPAT ET ANIMATION DANS LES TERRITOIRES. Pré-requis: niveau seconde ou cap obtenu

Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Technicien Expert
H/F pour garantir l'excellence automobile ? En tant que technicien expert et rattaché/e au chef d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans le diagnostic et la réparation de véhicules automobiles.
Réaliser des diagnostics approfondis des pannes complexes
Maintenir et mettre à jour les outils de diagnostic
Effectuer des interventions précises sur les véhicules
Rédiger des fiches d'incident produit pour les services techniques
Collaborer étroitement avec les plates-formes techniques du constructeur Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un Technicien Expert H/F passionné, capable de résoudre des pannes complexes et garantir la satisfaction client.
Diplôme Bac +2/+3 en mécanique ou domaine connexe exigé
5 à 10 ans d'expérience en après-vente automobile
Maîtrise des outils de diagnostic informatiques indispensable
Grande rigueur et exigence dans le respect des méthodologies constructeur
Excellent esprit d'équipe et communication avec les plateformes techniques du constructeur
Permis B requis pour essais véhicules clients Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil €/année***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Au sein de l'équipe maintenance de notre partenaire, vous êtes responsable de la fiabilité, de la disponibilité et de la sécurité de nos équipements de production. Ce poste polyvalent allie compétences en mécanique et en électricité. Vos responsabilités principales : * Effectuer la maintenance préventive et curative (diagnostic, dépannage, réparation) sur les lignes de production. * Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des solutions pour optimiser les performances. * Réaliser les contrôles et réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines. * Assurer la conformité des interventions avec les normes de sécurité en vigueur. * Documenter les opérations de maintenance dans la GMAO et tenir à jour les dossiers techniques. * Collaborer avec les équipes de production, les méthodes et les prestataires externes. * Formation : De Bac Pro à BTS/DUT en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine équivalent. * Expérience : Idéalement 5 ans en maintenance industrielle, idéalement dans un secteur de production continue (textile, agroalimentaire, plasturgie, etc.). * Compétences techniques : * Maîtrise de la mécanique, de l'électricité industrielle et de l'électrotechnique. * Bonnes notions d'automatisme. * Capacité à lire et interpréter des plans (électriques, mécaniques, pneumatiques). Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.

Le Groupe Peyrot est à la recherche d'un nouveau talent !De Marmande à Perpignan, en passant par Toulouse, Castres, St Gely du Fesc ou encore Clermont l'Hérault, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 44 concessions multi-marques. Nos collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients !Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques) ;Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnostic ;Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) ;Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit) ;Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur ;Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client ;Documenter et commander les pièces de rechange ;Vous assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeur ;L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions ;Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité).
 

Notre client est une organisation de taille moyenne dans le domaine de la construction.En tant qu'Electromécanicien, vous aurez les responsabilités suivantes : Assurer la maintenance et la réparation des équipements électromécaniques ; Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques ; Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'ingénierie et de fabrication pour améliorer les processus ; Respecter les normes de sécurité et de qualité ; Participer à la formation continue pour se tenir au courant des dernières technologies et techniques ; Contribuer à l'optimisation de la production ; Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes complexes ; Rédiger des rapports techniques sur les travaux réalisés. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire annuel compris entre 28K et 35K€ brut annuel ; Des Tickets Restaurants ; Un poste permanent dans une entreprise respectée ; Une opportunité de travailler dans une équipe dédiée et passionnée ; Un lieu de travail dans le beau département de l'Aude. Nous encourageons vivement les candidats passionnés par l'ingénierie et la fabrication à postuler à ce poste d'Electromécanicien. N'attendez plus pour faire le prochain pas dans votre carrière.

Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !

Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez :
Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées
Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence
Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité
Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité
Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre partenaire du secteur aéronautique un(e) Ingénieur Robotique pour piloter l'intégralité du cycle de vie de nos cellules robotisées. De la conception initiale à l'optimisation en production, vous serez un acteur clé de la performance industrielle. Vos responsabilités : * Concevoir et spécifier des solutions robotisées innovantes pour nos process de fabrication. * Définir l'architecture et la programmation des systèmes robotiques. * Programmer les robots en collaboration avec les équipes internes (Qualité, Méthodes, Production...). * Suivre l'intégration technique des systèmes robotisés (prestataires internes et externes). * Assurer la mise en service, la formation des utilisateurs et la rédaction de la documentation. * Analyser les performances des systèmes en production, identifier les axes d'amélioration et garantir leur fiabilité. * Collaborer à la programmation des automates liés aux robots (avec l'appui de l'expertise Maintenance). * Maintenir une expertise sur les logiciels de programmation robotique. Profil recherché: * Titulaire d'un diplôme d'ingénieur en robotique ou dans un domaine similaire. * Justifie d'une expérience significative en industrie dans l'analyse et la conception de solutions robotisées appliquées à des processus de fabrication. * Vous possèdez des compétences avérées en programmation de robots et d'automates. Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.

? Rejoignez les coulisses de la performance textile sportive !Monblason, fournisseur des plus grands clubs (PSG, équipe de France, OM.), recrute son/sa prochain·e :Responsable de Production Adjoint (F/H)Espéraza (Aude, Haute-Vallée de l'Aude)
CDI Cadre
38~45 k€⚽ Qui sommes-nous ?Depuis 1906, Monblason crée des transferts à chaud et du flocage pour les textiles sportifs, de travail et de mode. Nous allions artisanat, innovation et exigence de qualité, avec des références prestigieuses comme le PSG, l'équipe de France ou l'OM.Intégrée au groupe Flexdev, Monblason garde son identité forte et sa proximité terrain. Rejoignez une PME familiale soudée de 50 collaborateurs, fière de ses racines et tournée vers l'avenir !Ce que vous ferez chez nousRattaché·e au Responsable Production, Qualité et Développement, vous pilotez la production dans un atelier multi-îlots unique et passionnant :Gérer, planifier et optimiser l'activité des 4 îlots (production, écrans, infographie, labo)Garantir le bon fonctionnement des équipements et programmes de fabricationPiloter la performance via KPI, tableaux de bord, indicateurs industrielsAnticiper les besoins en matières premières en collaboration avec votre N+1Participer au développement de nouveaux produits avec la R&D, en intégrant les contraintes industriellesÊtre garant·e de la conformité des produits finisContribuer à l'amélioration continue de l'usine, aux côtés de la R&D et du N+1Encadrer et faire grandir vos équipes (production, infographie, écrans, labo), en développant leurs compétences, méthodes de travail, toujours dans le respect des normes de sécuritéVotre profilFormation : DUT ou ingénieur en production / génie industrielExpérience : Minimum 10 ans en gestion de production dans un environnement industriel (idéalement en sérigraphie).Compétences métier : process de sérigraphie, organisation de flux non linéaires, maîtrise des outils de pilotage industriels (KPI, tableaux de bord, Pack Office)Savoir-être : opérationnel·le, proactif·ve, structuré·e, polyvalent·e, à l'aise sur le terrain et à l'écoute des équipesManagement : leadership de proximité, capacité à transmettre et fédérerPourquoi venir vivre et travailler à Espéraza (à côté de Limoux dans l'Aude) ?Un cadre naturel exceptionnel : Espéraza est niché au cœur de la Haute-Vallée de l'Aude, entre les collines boisées des Pyrénées et des Corbières, à proximité du parc naturel régional et de la cité médiévale de Carcassonne.Une vie locale authentique : commerces de proximité, traditions festives, cadre calme et valorisant pour les familles ou les amoureux de nature.Ce que nous vous offrons✅ CDI Cadre
Forfait jours
39 h/semaine ✅ Un poste clé dans une PME familiale tournée vers le sport et l'innovation✅ La fierté de produire pour les plus grandes équipes sportives dans une région magnifique et authentique✅ Rémunération 38-45 000 € brut annuels, selon profil et expérience✅ Avantages : mutuelle (60 %), tickets restau, retraite cadre

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Nous recherchons pour l'un de nos clients situés dans l'Aude (11), un(e) Médecin Pédopsychiatre ou Psychiatre (H/F), pour intervenir sur la période suivante : Du 22 décembre au 26 décembre 2025 Astreintes à prévoir Service : UDASPA Prise en charge de 10 lits adolescents (hospitalisation complète)Logement et frais de transport pris en charge Rémunération proposée par l'établissement :NOUS CONTACTER Si cette offre vous intéresse, n'attendez plus et postulez au sein de l'agence Adecco Médical Médecins !

En tant que Chef de marché vous avez pour mission d'élaborer les stratégies et les plans d'actions du segment de marché "isolation par l'intérieur" dont vous avez la responsabilité, et d'en piloter la mise en oeuvre opérationnelle dans un objectif de fort développement en France et en Europe. En étroite collaboration avec les équipes de production et de vente vos missions sont : * Analyser le marché (clients, produits, concurrence, prix), assurer une veille technique et réglementaire. * Participer à la création du plan marketing pour les marchés ciblés. * Définir la stratégie marché de ses solutions/services et assurer l'évolution, la promotion et la supervision des solutions/services dans le respect des objectifs. * Identifier et analyser les besoins clients (spécifications et caractéristiques produits, services associés, etc.) et proposer des évolutions produit, de nouvelles offres, etc. * Assurer le lancement des nouvelles solutions sur le marché. * Assurer la mise à disposition des informations produits et marchés (présentation produit, argumentaire, liste de prix, fiches techniques, catalogue France...). * Assurer, pour la force de vente, la formation et l'accompagnement terrain sur toutes les phases de commercialisation (de l'avant-vente à l'après-vente) en tant qu'expert sur ses solutions. * Définir et suivre le positionnement des prix tenant compte de ceux de la concurrence et suivre les résultats (quantités, marges) par produit sur ses marchés de référence. * Veiller et suivre les principaux projets de constructions sur ses marchés cibles en lien avec le commerce. Pour cela, vous avez une forte présence sur le terrain au côté de nos équipes et de nos clients (environ 20% du temps). Vous vous appuyez sur les différents services de l'entreprise pour réaliser votre mission (communication, commerce, ADV, qualité, etc.) et optimiser l'utilisation de notre CRM. Nous recherchons avant tout une personnalité avec un esprit d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens des priorités et la capacité de structurer. Vous êtes force de proposition et d'anticipation, Vous aimez travailler en équipe. De formation supérieure de type Ecole de Commerce, Master 2 Marketing, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à des fonctions de Chef de Produit, dans le secteur du BTP et maitrisez l'anglais.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

RESPONSABILITÉS : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Technicien Expert
H/F pour garantir l'excellence automobile ? En tant que technicien expert et rattaché/e au chef d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans le diagnostic et la réparation de véhicules automobiles. • Réaliser des diagnostics approfondis des pannes complexes • Maintenir et mettre à jour les outils de diagnostic • Effectuer des interventions précises sur les véhicules • Rédiger des fiches d'incident produit pour les services techniques • Collaborer étroitement avec les plates-formes techniques du constructeur PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience Nous recherchons un Technicien Expert H/F passionné, capable de résoudre des pannes complexes et garantir la satisfaction client. • Diplôme Bac +2/+3 en mécanique ou domaine connexe exigé • 5 à 10 ans d'expérience en après-vente automobile • Maîtrise des outils de diagnostic informatiques indispensable • Grande rigueur et exigence dans le respect des méthodologies constructeur • Excellent esprit d'équipe et communication avec les plateformes techniques du constructeur • Permis B requis pour essais véhicules clients Ce que nous offrons : • Contrat : CDI • Date de démarrage du contrat : Dès que possible • Salaire : selon profil €/année • Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Vous aimez résoudre des problèmes techniques, mettre les mains dans le cambouis, et vous cherchez un poste stable dans une entreprise où chaque journée est une nouvelle aventure ? Nous avons le job qu'il vous faut ! Le lieu : Limoux (oui, le coin sympa du sud-ouest ). Contrat : CDD 1 mois au mois d'aoutl  Rémunération : selon votre expérience. Ce que vous ferez (et adorerezVos missions :
Docteur des Machines ET Diagnostiquer et réparer les pannes (sans ordonnance, mais avec efficacitlectricien Magicien ET Jouer avec les circuits sans finir en sapin de Noël.
McGyver en Herbe ET Trouver des solutions ingénieuses (et parfois improbables).
Détective de la Panne ET Identifier les problèmes avant qu'ils ne virent au drame industriel.
Garde du Corps des Machines ET Prévenir plutôt que guérir (les machines adorent ça).
Formateur Jedi ET Partager votre sagesse pour éviter les fausses manips fatales.
Améliorateur Fou ET Proposer des optimisations pour que tout tourne comme une horloge.
Maître du Reporting ET Noter les interventions sans y cacher trop de blagues. Pourquoi nous rejoindreUne ambiance conviviale : ici, on bosse sérieusement, mais sans se prendre au sérieuxDes possibilités d'évolution et des formations pour booster vos compétencesUne entreprise où vos idées et votre énergie font la différenceUne rémunération attractive avec des avantages à discuter ensemble !Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Limoux : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire et jardinage.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.

En tant que Chargé(e) Marketing vous avez pour mission d'élaborer les stratégies et les plans d'actions du segment de marché ITE dont vous avez la responsabilité, et d'en piloter la mise en oeuvre opérationnelle dans un objectif de fort développement en France et en Europe. En étroite collaboration avec les équipes de production et de vente vos missions sont :
Analyser le marché (clients, produits, concurrence, prix), assurer une veille technique et réglementaire ;
Participer à la création du plan marketing pour les marchés ciblés ;
Définir la stratégie marché de ses solutions/services et assurer l'évolution, la promotion et la supervision des solutions/services dans le respect des objectifs ;
Identifier et analyser les besoins clients (spécifications et caractéristiques produits, services associés, etc.) et proposer des évolutions produit, de nouvelles offres, etc. ;
Assurer le lancement des nouvelles solutions sur le marché ;
Assurer la mise à disposition des informations produits et marchés (présentation produit, argumentaire, liste de prix, fiches techniques, catalogue France...) ;
Assurer, pour la force de vente, la formation et l'accompagnement terrain sur toutes les phases de commercialisation (de l'avant-vente à l'après-vente) en tant qu'expert sur ses solutions ;
Définir et suivre le positionnement des prix tenant compte de ceux de la concurrence et suivre les résultats (quantités, marges) par produit sur ses marchés de référence ;
Veiller et suivre les principaux projets de constructions sur ses marchés cibles en lien avec le commerce ; Pour cela, vous avez une forte présence sur le terrain au côté de nos équipes et de nos clients (environ 20% du temps). Vous vous appuyez sur les différents services de l'entreprise pour réaliser votre mission (communication, commerce, ADV, qualité, etc.) et optimiser l'utilisation de notre CRM. Nous recherchons avant tout une personnalité avec un esprit d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens des priorités et la capacité de structurer. Vous êtes force de proposition et d'anticipation, Vous aimez travailler en équipe. De formation supérieure de type Ecole de Commerce, Master 2 Marketing, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à des fonctions de Chef de Produit, dans le secteur du BTP et maitrisez l'anglais.

Notre client, spécialisé dans le domaine viti-vinicole, recrute dans le cadre de son développement un chef de ligne (H/F). Vos missions seront : Gestion de ligne d'embouteillage Démarrage de toutes les installations de la ligne : dépalettiseur, étiqueteuse et machines en fin de ligne. Réaliser les changements de formats des machines Règlement des machines de contrôle Intervention sur réglages ou dysfonctionnements mineurs. Votre profil :
Vous êtes issu de l'industrie et vous avez une apétence pour la conduite de ligne.
Une première expérience réuussie dans le domaine est demandée.
Vous êtes minutieux, autonome, et avez le gout du travail bien fait. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle mission dans le secteur du bâtiment et plus particulièrement dans le gros œuvre ? Nous avons une offre qui pourrait vous intéresser. Notre client recrute un Maçon Gros Œuvre en intérim pour une longue durée. Description de poste : En tant que Maçon Gros Œuvre, vous serez amené à réaliser des travaux variés sur chantier, notamment :
Déplacement et pose de bornes en béton,
Réalisation de ciment et de coffrage,
Sablage selon les normes en vigueur,
Respect des règles de sécurité et des délais impartis. Les compétences attendues pour ce poste incluent :
Maîtrise des techniques de maçonnerie,
Rigueur dans le respect des consignes de sécurité,
Sens de l'organisation,
Bonne capacité d'adaptation aux différentes tâches. Les avantages : une expérience enrichissante sur un projet concret. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) à la Direction achats, vous mettez en oeuvre la stratégie définie par la Direction des achats. Autonome dans le pilotage de votre activité, vous suivez les performances fournisseurs, aidez à l'optimisation des KPI Achats et reportez l'activité auprès de la Direction des Achats. Missions principales : Sourcing des fournisseurs : * Exploiter la base interne fournisseurs, identifier et contacter des fournisseurs potentiels pour assurer une veille de sourcing * Lancer les consultations sur les instructions de la Direction achats, demander des quotations, rationnaliser le panel fournisseur * Préparer les éléments de négociations pour la Direction des achats * Négocier des conditions d'achats : prix, qualité, délais, volumes, garanties * Suivre le sourcing extérieur des produits semi-finis lorsque l'activité est en tension * Rédiger, avec l'appui des services concernés, les contrats (cadre ou partenariat) Suivi des contrats d'acquisitions : * Assurer l'analyse des contrats fournisseurs et prestataires de services * Assurer le suivi et la bonne exécution du contrat, assister la gestion des litiges et la surveillance du non-respect des clauses * Suivre les budgets attribués aux achats, vérifier le règlement des fournisseurs en lien avec le service financier * Enregistrement et suivi des validités des contrats des différents départements * Assurer le contrôle des factures d'immobilisations, de téléphonie, approvisionnements et autre factures du budget achats * Elaborer la fiche de suivi achats, informer le client interne de l'avancement de sa commande * Analyser les Demandes d'Achats pour permettre des regroupements cohérents et des négociations pertinentes et efficaces * Prendre en charge la gestion administrative et le suivi budgétaire des missions achats issus de projets d'études R&D, Industrie ou autre département
Suivi des performances : * Participer aux revues périodiques des performances fournisseurs selon les critères définis avec la Direction achats * Assurer un suivi des fournisseurs, ouvrir les Non-Conformités appropriées * Assurer un reporting analytique de votre activité et des indicateurs achats mensuels * Suivre les évolutions tarifaires matières et mettre en place les outils nécessaires au pilotage de leurs maîtrises * Suivre les actions définies par la Direction des achats et la Direction financière pour l'optimisation de certains coûts * Profil avec une expérience dans un environnement industriel. * Capacité d'analyse et de synthèse * Sens du relationnel et de la négociation * Bonne connaissance des techniques de négociation

Description du poste : Vous rejoignez une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs et intervenez dans un premier temps sur les dossiers d'un Chef de mission, avant d'être en mesure de les gérer en toute autonomie dans leur intégralité. A ce titre, vous vous chargez de la tenue, des rapprochements bancaires, des lettrages et des déclarations de TVA. Description du profil : Vous rejoignez une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs et intervenez dans un premier temps sur les dossiers d'un Chef de mission, avant d'être en mesure de les gérer en toute autonomie dans leur intégralité. A ce titre, vous vous chargez de la tenue, des rapprochements bancaires, des lettrages et des déclarations de TVA. Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'une Licence STAPS APA (Activités Physiques Adaptées), d'un Master STAPS APA ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Limoux (11
département de l'Aude), Pour cette mission (228426), vous devrez :
Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis.
Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme.
Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !

Vous êtes un(e) expert(e) de la paie et souhaitez prendre les rênes d'un portefeuille en toute autonomie ? Ce poste est fait pour vous. Dans le cadre d'une création de poste liée à un nouveau portefeuille, notre client, un cabinet d'une quarantaine de collaborateurs, recherche un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) pour rejoindre son service social. Vous intégrez une équipe composée de 3 gestionnaires de paie, un juriste et un directeur de service, et prenez en charge un portefeuille d'environ 80 dossiers représentant 450 paies multi-conventions. Vos missions principales :
Calcul et suivi des bulletins de paie
Déclaration et suivi des cotisations sociales
Paramétrages supervisés sur le logiciel de paie
Gestion des procédures d'embauche courantes (DPAE, contrats, affiliations auprès des organismes)
Gestion RH quotidienne et accompagnement des clients Ce poste exige une autonomie totale : vous serez un acteur clé du service social et vos décisions ont un impact direct sur la satisfaction des clients. Diplômé(e) en RH et/ou paie, vous justifiez impérativement d'au moins 3 années d'expérience en cabinet ou dans un environnement multi-conventionnel. La connaissance des logiciels Silae et Open Paye constitue un atout majeur. Votre sens relationnel vous permet d'instaurer une relation de confiance avec vos clients. Le cabinet Ressource Experts est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable, partout en France. Ici, pas de blabla inutile, un seul objectif... vous trouver le job (ou le talent) qui VOUS ressemble. Ce que l'on aime chez notre client? Vous rejoignez un environnement stimulant et structuré où votre expertise est valorisée. Formations, accompagnement et perspectives d'évolution sont au rendez-vous, et vous bénéficiez d'un rôle central au sein d'une équipe soudée. Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Ce poste requiert une personne expérimentée et autonome... et si c'était vous ? Postulez vite et faisons connaissance ! Contrat CDI 40h CSE externalisé Participation au transport Prime de participation Tickets restaurant Place de parking

*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Notre société, leader en Europe des solutions de couverture et d'étanchéité pour les toitures terrasses et toits en pente, recherche pour notre usine de Limoux (11), pour une mission de remplacement un Mécanicien (H/F) En tant que Mécanicien (H/F) vous serez rattaché au Responsable Maintenance de l'usine et les missions suivantes vous seront confiées :
Analyse de risque (travail sécurisé)
Diagnostique de panne
Réalisation tâches préventives
Utilisation base maintenance (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur : GMAO)
Change ou répare les pièces, les organes mécaniques défectueux et procède aux essais et réglages
Lubrification et graissage installations
Effectue l'entretien préventif des équipements mécaniques : nettoyage, graissage, ajustement et resserrage
Rapport d'intervention
Technique de soudure à l'arc
Tournage
Change ou répare les pièces, les organes mécaniques défectueux et procède aux essais et réglages
Lire un plan et un schéma
Utilise des appareils de mesure électrique
Met en forme et en dimensions des pièces, des éléments, des ensembles mécaniques et les ajuste sur un équipement
Maîtrise les techniques d'usinage, de chaudronnerie et de serrurerie
Règle de suivi de l'état des stocks
Applique des procédures de maintenance, des modes opératoires, des fiches techniques. Vous êtes issus d'une formation Bac+2 ou Licence Pro dans le domaine de la maintenance industrielle / Automatismes et vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire en usine et dans un environnement fortement automatisé. Vous êtes une personne dynamique et capable de prise d'initiatives. Enfin, vous avez à cœur de vous intégrer dans une équipe dynamique. *Prise de poste dès que possible / aide à la mobilité * Salaire : selon expériences Entre 26 et 33k€ brut + primes panier et majoration, intéressement et participation.

Technicien de maintenance industrielle
LIMOUX Vous aimez résoudre des problèmes techniques, mettre les mains dans le cambouis, et vous cherchez un poste stable dans une entreprise où chaque journée est une nouvelle aventure ? Nous avons le job qu'il vous faut ! Le lieu : Limoux (oui, le coin sympa du sud-ouest ). Contrat : CDD 1 mois au mois d'aoutl  Rémunération : selon votre expérience. Ce que vous ferez (et adorerez !) : Vos missions :
Docteur des Machines
Diagnostiquer et réparer les pannes (sans ordonnance, mais avec efficacité).
Électricien Magicien
Jouer avec les circuits sans finir en sapin de Noël.
McGyver en Herbe
Trouver des solutions ingénieuses (et parfois improbables).
Détective de la Panne
Identifier les problèmes avant qu'ils ne virent au drame industriel.
Garde du Corps des Machines
Prévenir plutôt que guérir (les machines adorent ça).
Formateur Jedi
Partager votre sagesse pour éviter les fausses manips fatales.
Améliorateur Fou
Proposer des optimisations pour que tout tourne comme une horloge.
Maître du Reporting
Noter les interventions sans y cacher trop de blagues. Pourquoi nous rejoindre ? ?? Une ambiance conviviale : ici, on bosse sérieusement, mais sans se prendre au sérieux. ?? Des possibilités d'évolution et des formations pour booster vos compétences. ?? Une entreprise où vos idées et votre énergie font la différence. ?? Une rémunération attractive avec des avantages à discuter ensemble ! Ce qu'on recherche (et ce que vous apportez) : Une formation technique (maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent). Expérience ou pas ? Pas de souci, les débutants sont les bienvenus ! Si vous avez soif d'apprendre, on est là pour vous accompagner, du moment que vous avez une formation certifiante. Une bonne dose de curiosité et l'envie de mettre vos compétences au service de notre équipe. Et surtout, un esprit pratique, rigoureux et collaboratif.    Ne ratez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique dans un cadre qui bouge, postulez dès maintenant !   ? Contact : Isabelle Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté
11400 Castelnaudary   Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé
09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla
31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin
09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans
31600 Muret Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr

Descriptif du poste: Devenez notre prochain Chef de Mission Expertise ! Je recherche pour mon client, cabinet d'expertise comptable innovant de la région. Leur mission ? Apporter des solutions comptables et financières de haute qualité avec une touche de fun et de convivialité. Nous recherchons un Chef de Mission Expertise (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée ! Pourquoi nous rejoindre ? Environnement de travail stimulant et bienveillant Opportunités de formation continue et d'évolution Salaire compétitif et primes de performance Vos missions : * Superviser et coordonner les missions d'expertise comptable * Gérer un portefeuille de clients diversifiés et les accompagner dans leurs projets * Assurer la révision comptable et préparer les bilans et comptes de résultats * Encadrer et former une équipe de collaborateurs comptables stables ! * Participer au développement du cabinet et à l'amélioration de nos processus internes Le profil idéal : * Diplôme Bac +5 en comptabilité, gestion ou équivalent * Expérience significative en cabinet d'expertise comptable (minimum 5 ans) * Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales * Capacité à manager et à motiver une équipe * Rigueur, autonomie, et un excellent sens du relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: Le profil idéal : * Diplôme Bac +5 en comptabilité, gestion ou équivalent * Expérience significative en cabinet d'expertise comptable (minimum 5 ans) * Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales * Capacité à manager et à motiver une équipe * Rigueur, autonomie, et un excellent sens du relationnel

Le Groupe Peyrot est à la recherche d'un nouveau talent ! De Marmande à Perpignan, en passant par Toulouse, Castres, St Gely du Fesc ou encore Clermont l'Hérault, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 44 concessions multi-marques. Nos 1 000 collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients ! Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques) ; Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnostic ; Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) ; Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit) ; Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur ; Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client ; Documenter et commander les pièces de rechange ; Vous assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeur ; L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions ; Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité). Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3 ; Disposez d'une expérience comprise entre de 2 et 3 ans en après-vente automobile ; Disposez de connaissances en informatique et diagnostic ; Etes doté/e d'un esprit d'équipe, d'une grande curiosité ; Etes exigeant, rigoureux/se et soucieux/se de la satisfaction client ; Etes titulaire d'un permis B. Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, de pièces détachées ; Accéder aux avantages d'IRP Auto. Vous souhaitez développer vos compétences et relever de nouveaux défis ? Le Groupe Peyrot saura vous accompagner ! Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.

À l'interface entre les départements Recherche & Développement et Industriel, le Chef de projets pilote et contrôle la mise en place des projets d'innovation d'un point de vue technique, juridique, administratif et financier depuis la phase de conception jusqu'à la production. Gestion de projet
Cadrer, organiser et piloter l'exécution du projet : respect du planning, des moyens et du budget
Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes
Animer les réunions de pilotage durant les phases de lancement (définition des objectifs, planification, priorisation des actions, délai de réalisation, etc.) et les phases de suivi (état d'avancement, revues de projet, respect du budget et des délais, etc.).
Apporter une assistance technique, accompagner et former les différents opérateurs intervenants sur le projet
Rédiger la documentation technique dans le respect des réglementations en vigueur Contrôle et finalisation du projet
Veiller au respect des normes et méthodes en vigueur en accord avec la politique qualité de la société (durée de vie du produit et conformité des produits développés à la réglementation et aux cahiers des charges définis).
Concevoir, mettre en place et suivre des indicateurs de performance, un tableau de bord.
Assurer un reporting régulier et de fin de projet auprès de la direction industrielle, et/ou de la direction générale.
Définir les cahiers des charges techniques en lien avec le service production pour garantir la faisabilité et la qualité technique des solutions proposées.
Élaborer des dossiers techniques à destination d'autres services (qualité, achats, études) afin de verrouiller la production du produit : références des matières premières, formulation, paramètres du process, durée de vie du produit.
Améliorer les temps de conception des projets. Gestion documentaire et veille technologique
En lien avec le service méthode, créer et/ou mettre à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports d'essai, documents de procédures, Manuel d'instruction) et optimiser le fonds documentaire sur chacun des projets ou essais
Assurer une veille technologique (matières premières, nouveaux procédés, nouveaux process, etc.), réglementaire et concurrentielle des innovations. Profil ingénieur. Nous recherchons avant tout une personnalité volontaire, autonome qui sera force de proposition pour développer son périmètre. Vous aimez travailler en équipe, avez une appétence pour le terrain et êtes fortement orienté(e) résultats et objectifs.

Nous recherchons un ou une carreleuse, pour réaliser des travaux en intérieur ou extérieur, en rénovation ou neuf : Vous devez avoir une première expérience réussie dans le domaine du bâtiment. Vos missions:
Préparation de chantiers
Coupe de différents matériaux
Pose de matériaux horizontale et/ou verticale, chappe, encollage, joints ... Mais aussi vous devrez effectuer les divers travaux de nettoyage : enlèvement des gravats, tri, nettoyage chantiers-matériel et poste Vous êtes ponctuel, minutieux, dynamique et savez respecter les règles de sécurité La qualité est un atout majeur dans l'entreprise. Titulaire du permis B, un véhicule société vous sera mis à disposition pour vous rendre sur les chantiers Contrat évolutif Salaire à définir selon l'expérience.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction, un cariste pour une mission en intérim de 6 mois à Limoux (11300). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans en tant que Cariste.
Charger, décharger et déplacer des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur
Contrôler la conformité des marchandises
Assurer le rangement et l'organisation de l'entrepôt
Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur
Expérience de 1 à 2 ans en tant que cariste
Permis CACES 1, 3 et 5 à jour
Bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e)

Nous recrutons un Psychologue (F/H) en CDI à temps partiel à 0.18 ETP au sein de l'ESAT de Limoux. (Ce poste est à pourvoir dès que possible) Sous la responsabilité du Directeur des ESAT Centre, en lien avec l'équipe éducative, pour le site de Limoux (44 travailleurs), vous :
Etablissez le bilan psychologique et concourrez à l'actualisation du diagnostic de chaque personne accueillie ;
Participez au processus d'élaboration des projets personnalisés ;
Adaptez et enrichissez les pratiques éducatives individuelles et collectives en accompagnement médico-social et social, et proposez des outils ;
Participez aux réunions de synthèse et y apporter votre expertise ;
Assurez la continuité des relations de travail avec les professionnels en santé mentale. Les avantages du poste ? Au-delà du sens donné à votre action :
Approche centrée sur la relation avec la personne accompagnée
Développement des compétences favorisé
Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur
Œuvres sociales du CSE Les compétences que nous recherchons chez vous : Savoirs :
Connaissance des pathologies et handicaps
Connaissances des handicaps au travail
Capacité à évaluer le stade de développement psychologique et déterminer le type de personnalité (tests, entretiens.)
Diagnostic des situations professionnelles Savoir-faire :
Repérer les potentialités, capacités, besoins ; proposer un accompagnement adapté
Capacité d'écoute et d'empathie
Sens aigu de l'observation et de l'analyse
Capacité à animer des groupes de parole et de réflexion Savoirs-être attendus :
Rigueur, responsabilité, autonomie
Aptitude au travail en équipe
Sens du relationnel, de la communication

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Technicien de maintenance, où vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de nos lignes de production. Vous serez responsable de la maintenance curative et préventive, ainsi que du réglage des lignes en fonction de l'ordonnancement de fabrication. Profitez d'un poste à temps plein avec 35 heures par semaine. Cette opportunité vous permettra de démontrer votre expertise et de contribuer de manière significative à notre succès. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance ! Le poste recherché est pour un Technicien de maintenance (h/f). Le candidat idéal doit posséder des compétences techniques solides et une capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement. Les compétences requises incluent une connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydraulique. Une expérience préalable dans la maintenance industrielle est essentielle pour ce poste. Le candidat doit démontrer une maîtrise des outils de diagnostic et être capable de travailler sous pression. Une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome sont également nécessaires. La capacité à communiquer efficacement avec l'équipe et à rédiger des rapports de maintenance détaillés est requise. Une formation en santé et sécurité au travail est un atout.

Pour notre bar/restaurant situé à LIMOUX, nous recherchons un(e) cuisinier(ère). Sachant travailler de façon autonome, vous élaborez la préparation des entrées, plats et desserts dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire pour une capacité d'environ 80 couverts. Profil et compétences attendus : travailler en équipe et en autonomie, faire preuve d'une attitude positive et volontaire, capacité à s'adapter et à s'organiser. Gestion du service du midi et du soir, établissement des menus, achats et contrôle des approvisionnements et des stocks. Expérience exigée de 2 ans. Le CAP Cuisinier serait un plus. Rémunération à définir en fonction de votre expérience et compétences. *Poste à pourvoir pour le 1er décembre.*

Devenez votre propre patron tout en bénéficiant d'un accompagnement journalier afin que vous puissiez réaliser vos objectifs personnel et financier !!Notre agence recrute son ou sa commercial(e) en immobilier . Que vous soyez débutant (e) ou expérimenté (e) nous mettons tout en œuvre pour que vous réalisiez vos objectifs. Les formations sont assurées en e-learning afin d'être opérationnel rapidement. Un accompagnement journalier est assuré par la responsable d'agence pour vous guider dans vos premiers pas.

Talents Médical recherche un(e) Psychiatre H/F en CDI temps plein, pour un établissement de santé mentale situé dans l'Aude (11), à proximité de Carcassonne, au sein d'une structure pluridisciplinaire engagée et bien implantée localement. Rattaché(e) à la direction médicale, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire complète composée de psychiatres, médecin généraliste, psychologues, infirmiers, éducateurs, assistants sociaux et cadres de santé. Vos missions : Assurer la prise en charge des patients en hospitalisation complète au sein d'une unité dédiéeParticiper au suivi en CMP selon votre projet professionnelRéaliser les évaluations cliniques, diagnostics et projets de soins individualisésContribuer à la coordination du parcours patient avec les partenaires internes et externesParticiper au développement du projet médical et aux activités transversales de l'établissementAstreintes réparties sur l'équipe médicale : 2 par mois + 1 week-end tous les 2 mois (rémunération forfaitaire attractive). Diplôme de Docteur en Médecine avec spécialisation en Psychiatrie Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France Capacité à travailler en équipe et sens clinique affirmé

Talents Médical recherche un Médecin Généraliste ou Gériatre H/F en CDI, pour un service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) dédié à la prise en charge de patients âgés présentant des troubles cognitifs et comportementaux, situé dans l'Aude (11), à proximité de Carcassonne. Rattaché(e) au Médecin Chef et en collaboration avec l'équipe d'encadrement, vous êtes référent médical du service SMR2 et contribuez activement à la définition du projet médical et de soins. Vos missions principales : Assurer la coordination médicale du service (SMR polyvalent et Unité Cognitivo-Comportementale)Élaborer les projets thérapeutiques et assurer leur suiviParticiper à la prise en charge globale du patient avec l'équipe pluridisciplinaire (gériatres, kinésithérapeutes, psychomotriciens, neuropsychologues, infirmiers, etc.)Mettre en oeuvre des approches non médicamenteuses (art-thérapie, médiation animale, activités thérapeutiques)Participer aux staffs médicaux, réunions cliniques et au développement de la filière psycho-gériatriqueAstreintes intégrées au roulement d'une équipe de 6 à 7 médecins. Diplôme de Docteur en Médecine, spécialité Gériatrie ou Médecine Générale Inscription au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France Appétence pour la prise en charge des troubles du comportement et travail d'équipe

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Un cabinet d'expertise comptable dynamique et humain, partenaire de Nextep HR, recrute un Responsable de dossiers comptable pour renforcer son équipe. Le cabinet offre un cadre de travail agréable, fondé sur l'entraide, la proximité et la valorisation des compétences de ses collaborateurs. Vos missions principales :
Révision des comptes : assurer la fiabilité et la conformité des documents comptables.
Établissement des bilans et liasses fiscales : préparer les bilans de manière autonome, dans le respect des normes.
Accompagnement et conseil des clients : apporter un suivi personnalisé et les aider à gérer leurs aspects comptables et fiscaux.
Participation à des missions exceptionnelles selon les besoins des clients. Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Un environnement de travail humain, agréable et basé sur la collaboration.
Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe fort.
Des perspectives d'évolution et de formation continue.
Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à une organisation flexible.De formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, DSCG...) Minimum 2 ans d'expérience en cabinet Autonomie, rigueur et excellent relationnel Goût du travail en équipe et de l'accompagnement client

Spécialisée en recrutement de profils médicaux et paramédicaux, je recrute pour mon client, un établissement de santé, un Médecin Généraliste ou Gériatre en CDI. Le service, basé dans l'Aude, à Proximité de Carcassonne, accueille des patients présentant des atteintes cognitivo-comportementales en général sévères (DTA, démences vasculaires, DCL ,encéphalopathie hépatique.) L'unité comprend 19 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation : 10 lits d'Unité Cognitivo-Comportementale ou UCC et 9 lits SMR Polyvalent Les caractéristiques de prise en charge :
Mise en place des techniques non médicamenteuses
Développement des compétences dans le domaine de l'art thérapie, de la gestion des SCPD par les activités flash, médiation animale.
L'UCC participe aux séances de visioconférences inter UCC mises en place dans la région Occitanie. Cet outil permet un partage des pratiques professionnelles et la mise en place d'un compagnonnage entre équipes ayant des degrés de maturité différents.
Le service est bien intégré à la filière psychogériatrique de l'association et des partenariats très forts sont établis avec les autres partenaire du département. L'équipe médicale est composée de 3 gériatres spécialisés notamment dans la prise en charge des troubles du comportement de la personne âgée. La formation des médecins est une des priorités de mon client et les échanges confraternels favorisés (staffs réguliers pour présenter les cas complexes). Vous intègrerez une équipe médicale dynamique et accueillante. Vous interviendrez dans le cadre du tour d'astreinte au sein d'une équipe de 7 médecins (généralistes et gériatres) de l'association. Les contours du poste :
CDI temps plein
Statut salarié ou patricien hospitalier pour la voie du détachement
Rémunération selon convention collective nationale 51 FEHAP ou grille des patriciens hospitaliers (arrêté du CNG)
6 semaines de congés payés et 18 jours RTT
Autres avantages sociaux : congrès, livres... Pour ce poste, l'association recherche un médecin dynamique et engagé, gériatre ou en cours de spécialisation, avec idéalement des connaissances en gestion des troubles du comportement, sachant travailler en équipe et entretenir des rapports confraternels avec ses collègues, s'impliquant dans l'élaboration et la mise en œuvre de projets. Vous devez obligatoirement être inscrit à l'ordre des médecins en France ou en cours d'inscription. Le + : Département très agréable à vivre : ensoleillement, immobilier actif, sites touristiques et culturels nombreux, aéroport à Carcassonne, 1 h de Toulouse, 45 min du bord de mer, montagne, station de ski de l'Aude et des Pyrénées Orientales. Après un échange ensemble, vous rencontrerez dans un deuxième temps la direction des ressources humaines ainsi que la direction de l'établissement.

Fed Medical, cabinet de recrutement entièrement dédié aux professionnels médicaux et paramédicaux, recherche un Médecin Généraliste en CDI à temps plein, pour un secteur de psychiatrie général situé à Limoux. Intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein du secteur de psychiatrie générale. Vos missions : * Prise en charge somatique des patients hospitalisés dans les unités de soins psychiatriques (soins libres et soins sans consentement). * Collaboration étroite avec un autre médecin généraliste, dans un cadre bienveillant et structuré. * Participation au tour d'astreinte au sein d'une équipe de 6 médecins généralistes et gériatres pour les activités psychiatriques et gériatriques du site de Limoux. * Contribution à l'amélioration continue des soins dans un environnement valorisant le travail collectif et l'innovation. Statut : CDI salarié ou Praticien Hospitalier par voie de détachement. Conditions avantageuses : Rémunération selon la CCN 51 FEHAP ou la grille des Praticiens Hospitaliers. CDD possible avec logement temporaire offert. Nombreux avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, comité d'entreprise, etc.). Cadre de travail idéal : équipe accueillante et dynamique, équipements modernes, et un accompagnement personnalisé pour faciliter votre intégration. Faites le choix de conjuguer qualité de vie, engagement professionnel et ambiance conviviale ! Médecin généraliste inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Sens de l'écoute et du travail en équipe. Motivation à évoluer dans un environnement combinant psychiatrie et médecine somatique. Après un premier entretien ensemble, vous rencontrerez la direction des ressources humaines ainsi que la direction opérationnelle afin d'échanger plus amplement sur les enjeux du poste. Au plaisir d'échanger prochainement !

Ce poste s'inscrit dans une démarche de réduction des inégalités d'accès aux soins. En tant qu'infirmier(e) responsable du Médicobus, vous sillonnerez les routes de l'Aude pour apporter soins, écoute et lien social dans les territoires les plus isolés.Envie de faire bouger la santé autrement ? Embarquez avec nous dans cette belle aventure humaine. Vos missions
Prendre en charge les soins infirmiers à bord du Médicobus.
Planifier les tournées et organiser les interventions.
Coordonner les actions avec les partenaires santé du territoire.
Animer des actions collectives de prévention et d'information. Pré-requis
Diplôme d'État Infirmier(e) obligatoire,
Permis B indispensable,
Disponibilité immédiate appréciée. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Salaire : Négociable selon profil Date de début : 18 octobre 2025 Infirmier(e) autonome, avec une vraie fibre humaine,Dynamique, volontaire, et à l'aise avec le travail en mobilité,Envie de s'investir durablement dans un projet territorial.

POSTE : Plombier Experimente H/F DESCRIPTION : SAMSIC EMPLOI LIMOUX RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS UN : POSTE (H/F) Vos missions si vous les acceptez seront les suivantes :
Réaliser des travaux d'installation de plomberie, de chauffage et de sanitaire en neuf et en rénovation
Installer des pompes à chaleur avec cassette en plafond en toute autonomie
Entretenir et dépanner les installations existantes
Effectuer des diagnostics pour détecter les dysfonctionnements
Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
Travailler en équipe sur des chantiers variés (particulier, tertiaire, industrie)
Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12.31 €
13.49 € / heure PROFIL :
Titulaire d'un CAP/BEP Plomberie
Connaissance des normes et des réglementations en vigueur dans le domaine
Minutie, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches
Capacité à travailler en équipe et excellent relationnel client Qualités recherchées :
Maîtrise des techniques de plomberie et de chauffage
Respect des normes et des consignes de sécurité
Autonomie et sens des responsabilités
Esprit d'équipe et excellent relationnel
Capacité à proposer des solutions adaptées Pourquoi nous rejoindre ? SAMSIC Emploi vous accompagne dans votre carrière professionnelle en vous proposant des missions adaptées à votre profil et en vous offrant des opportunités d'évolution. Vos avantages SAMSIC Emploi :
Contrat 35h / semaine + 10 % IFM + 10 % ICP
Comité d'entreprise Social dès la 1ère heure travaillée
Mutuelle Intérimaire
Aide et services dédiés du FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement)
CET 5 % sans aucune conditions de retrait
Montée en compétence de nos collaborateurs par le biais de formations Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant au Passez directement nous rencontrer en agence au 15 Avenue François Clamens, 11300 Limoux. SAMSIC Emploi, votre partenaire emploi de confiance !

Un cabinet d'expertise comptable dynamique et humain, partenaire de Nextep HR, recrute un Responsable de dossiers comptable pour renforcer son équipe. Le cabinet offre un cadre de travail agréable, fondé sur l'entraide, la proximité et la valorisation des compétences de ses collaborateurs. Vos missions principales :
Révision des comptes : assurer la fiabilité et la conformité des documents comptables.
Établissement des bilans et liasses fiscales : préparer les bilans de manière autonome, dans le respect des normes.
Accompagnement et conseil des clients : apporter un suivi personnalisé et les aider à gérer leurs aspects comptables et fiscaux.
Participation à des missions exceptionnelles selon les besoins des clients. Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Un environnement de travail humain, agréable et basé sur la collaboration.
Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe fort.
Des perspectives d'évolution et de formation continue.
Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à une organisation flexible. De formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, DSCG...) Minimum 2 ans d'expérience en cabinet Autonomie, rigueur et excellent relationnel Goût du travail en équipe et de l'accompagnement client

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Limoux (11). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :
La gestion complète d'un portefeuille diversifié
L'établissement de liasses fiscales
La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
Accompagnement & conseil client
Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose :
Tickets restaurant
Horaires flexibles et modulables
1 journée de télétravail par semaine
Primes
Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Notre client est un établissement médical situé à LIMOUX, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être des salarié(e)s, notre établissement à taille humaine vous garantit un environnement de travail convivial et stimulant, où les perspectives d'évolution sont réelles et valorisantes.Du lundi 13 au vendredi 31 octobre Service: SMR Réeducation (affections de l'appareil locomoteur ) de 30 lits Logiciel BL (berger-levrault) Il n'y a pas d'astreinte à prévoir Conditions: nous consulter Nous recherchons un médecin généraliste motivé(e) et compétent(e) pour rejoindre notre hôpital.
Connaissance en rééducation des affections de l'appareil locomoteur
Maîtrise du logiciel BL (Berger-Levrault)
Capacité d'adaptation à un environnement hospitalier dynamique
Diplôme d'État de docteur en médecine exigé Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique située à proximité de Limoux, un masseur-kinésithérapeute D.E (H/F) en intérim dés que possible jusqu'au 24 octobre .Située entre mer et montagne, la Clinique vous accueille dans un cadre chaleureux et verdoyant. Dotée d'une équipe pluridisciplinaire, les prises en charges sont diverses (traumatologie, gastro-entérologie, pneumologie, cardiologie, néphrologie, médecine, soins palliatifs, neurologie...) et de qualité. Temps plein du lundi au vendredi 9h-17h Salaire à partir de 19 euros brut de l'heure + primes Vous devez être titulaire du diplome d'état de Masseur-kinésithérapeute ou d'une équivalence. Vous devez également être inscrit au Conseil de l'ordre.

Votre poste comporte 2 volets : ** 0.5 ETP à l'hôpital de jour
Centre de Fragilité (personnes âgées polypathologiques) de 6 places dans une structure novatrice avec les missions suivantes : * Aider au maintien au domicile * Détecter et prendre en charge les facteurs de fragilité de la personne âgée (dans sa globalité) * Mettre en place des programmes d'éducation thérapeutique * Manager l'équipe pluridisciplinaire * Élaborer et coordonner le projet médical et projet de soins ** 0.5 ETP en USLD de 30 lits * Élaboration et coordination du projet médical et du projet de soins * Assurer la continuité des soins * Prise en charge et surveillance médicale des patients Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : gériatres, infirmiers, ASG, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien, neuropsychologue. Vous intègrerez une équipe médicale dynamique et accueillante composée de 5 médecins généralistes/gériatres à temps complet, ayant des spécificités complémentaires, (évaluations cognitives, comportementales, rééducatives, soins palliatifs). La formation des médecins est une de leurs priorités et les échanges confraternels sont favorisés (staffs réguliers pour présenter les situations complexes). Vous interviendrez dans le cadre du tour d'astreinte au sein d'une équipe de 6/7 médecins (généralistes et gériatres) sur Limoux pour les activités de psychiatrie et gériatrie. Statut : Salarié en CDI à temps complet ou Praticien Hospitalier par la voie du détachement du Centre National de Gestion Rémunération selon convention collective nationale 51 FEHAP ou grille des Praticiens Hospitaliers Vous bénéficiez de nombreux avantages sociaux dont 6 semaines de congés payés et 18 jours RTT, mutuelle prise en charge, etc. Budget annuel de 900 euros pour l'achat de livres, abonnements ou participation à des congrès Plan de Formation Continue pour le personnel médical. Médecin dynamique et engagé, souhaitant s'impliquer dans l'élaboration et la mise en uvre de projets DES Médecine générale ou DES Gériatrie Capacité de gérontologie ou DIU Gériatrie Vous êtes diplômé en médecine générale. Vous êtes obligatoirement inscrit à l'ordre des médecins en France. Après un premier entretien ensemble, vous rencontrerez la direction des ressources humaines ainsi que la direction opérationnelle afin d'échanger plus amplement sur les enjeux du poste. Au plaisir d'échanger prochainement ! Amandine

Intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein du secteur de psychiatrie générale. Vos missions : * Prise en charge somatique des patients hospitalisés dans les unités de soins psychiatriques (soins libres et soins sans consentement). * Collaboration étroite avec un autre médecin généraliste, dans un cadre bienveillant et structuré. * Participation au tour d'astreinte au sein d'une équipe de 6 médecins généralistes et gériatres pour les activités psychiatriques et gériatriques du site de Limoux. * Contribution à l'amélioration continue des soins dans un environnement valorisant le travail collectif et l'innovation. Statut : CDI salarié ou Praticien Hospitalier par voie de détachement. Conditions avantageuses : Rémunération selon la CCN 51 FEHAP ou la grille des Praticiens Hospitaliers. CDD possible avec logement temporaire offert. Nombreux avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, comité d'entreprise, etc.). Cadre de travail idéal : équipe accueillante et dynamique, équipements modernes, et un accompagnement personnalisé pour faciliter votre intégration. Faites le choix de conjuguer qualité de vie, engagement professionnel et ambiance conviviale ! Médecin généraliste inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Sens de l'écoute et du travail en équipe. Motivation à évoluer dans un environnement combinant psychiatrie et médecine somatique. Après un premier entretien ensemble, vous rencontrerez la direction des ressources humaines ainsi que la direction opérationnelle afin d'échanger plus amplement sur les enjeux du poste. Au plaisir d'échanger prochainement !

Notre client, basé à LIMOUX, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise à taille humaine qui saura vous offrir des sujets stimulants, tout en vous garantissant stabilité et une ambiance de travail agréable.Quelles solutions ingénieuses apporterez-vous en tant que Serrurier industriel (F/H) ? Rejoignez notre client pour contribuer à la réalisation et à la maintenance des infrastructures métalliques dans un cadre de travail stimulant et innovant
Fabriquer et assembler des pièces métalliques complexes en suivant des plans techniques
Effectuer de la soudure sur de l'acier
Collaborer avec les équipes de production pour améliorer et optimiser les processus de fabrication Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Durée: 73/jours
Salaire: 13 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) Serrurier industriel (F/H) expérimenté(e) avec un fort sens du détail et de la précision.
Expertise en métallerie, ferronnerie et serrurerie avec au moins 2 ans d'expérience
CAP en métallerie ou ferronnerie recommandé pour garantir vos savoir-faire techniques
Compétences éprouvées en lecture de plan et assemblage de structures métalliques complexes
Aptitude à travailler efficacement en équipe, en respectant les horaires de journée Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Les caractéristiques de prise en charge :
Mise en place des techniques non médicamenteuses
Développement des compétences dans le domaine de l'art thérapie, de la gestion des SCPD par les activités flash, médiation animale.
L'UCC participe aux séances de visioconférences inter UCC mises en place dans la région Occitanie. Cet outil permet un partage des pratiques professionnelles et la mise en place d'un compagnonnage entre équipes ayant des degrés de maturité différents.
Le service est bien intégré à la filière psychogériatrique de l'association et des partenariats très forts sont établis avec les autres partenaire du département. L'équipe médicale est composée de 3 gériatres spécialisés notamment dans la prise en charge des troubles du comportement de la personne âgée. La formation des médecins est une des priorités de mon client et les échanges confraternels favorisés (staffs réguliers pour présenter les cas complexes). Vous intègrerez une équipe médicale dynamique et accueillante. Vous interviendrez dans le cadre du tour d'astreinte au sein d'une équipe de 7 médecins (généralistes et gériatres) de l'association. Les contours du poste :
CDI temps plein
Statut salarié ou patricien hospitalier pour la voie du détachement
Rémunération selon convention collective nationale 51 FEHAP ou grille des patriciens hospitaliers (arrêté du CNG)
6 semaines de congés payés et 18 jours RTT
Autres avantages sociaux : congrès, livres... Pour ce poste, l'association recherche un médecin dynamique et engagé, gériatre ou en cours de spécialisation, avec idéalement des connaissances en gestion des troubles du comportement, sachant travailler en équipe et entretenir des rapports confraternels avec ses collègues, s'impliquant dans l'élaboration et la mise en uvre de projets. Vous devez obligatoirement être inscrit à l'ordre des médecins en France ou en cours d'inscription. Le + : Département très agréable à vivre : ensoleillement, immobilier actif, sites touristiques et culturels nombreux, aéroport à Carcassonne, 1 h de Toulouse, 45 min du bord de mer, montagne, station de ski de l'Aude et des Pyrénées Orientales. Après un échange ensemble, vous rencontrerez dans un deuxième temps la direction des ressources humaines ainsi que la direction de l'établissement.

Être titulaire d'une Master 2 en psychologie Poste à temps plein Poste ouvert à la mutation, CDI à période d'essai Domaine d'activité : EHPAD et Services Sanitaires La principale mission du psychologue est de faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Notre travail autour de la dimension psychologique se fonde sur des valeurs et principes qui guident l'élaboration de nos actions.
Respect du code de déontologie des psychologues
Egalité d'accès au service public de santé : respect de l'égalité de traitement des patients, respect des croyances, des différences culturelles
Respect de la dignité et de l'intimité des patients
Promotion de la bientraitance envers les patients, le personnel, l'administration
Respect des droits du patient à choisir sa thérapeutique et de son consentement éclairé aux soins
Réflexion éthique Descriptif des tâches : 1. UNE FONCTION CLINIQUE Axes thérapeutiques développés par spécificités de service :
soins psychologiques individuels : entretiens individuels, thérapies de soutien, suivis psychothérapeutiques
actions et suivis en groupe (groupes de parole, ateliers, repas thérapeutiques, stimulation cognitive) Prévention, repérage et prise en charge des troubles thymiques Prévention, repérage et prise en charge des troubles cognitifs, Prise en charge adaptée aux publics spécifiques : maladies neurodégénératives, AVC, troubles cognitifs et/ou comportementaux, troubles de l'humeur, fin de vie, Soins palliatifs, addictions, troubles psychiatriques, handicap, dépendance, douleurs aigües ou chroniques... Gestion du risque suicidaire Education thérapeutique (patients, résidents, famille) Participation aux Projets d'Accompagnement Personnalisés Communication avec les familles et entretiens familiaux 2. UNE FONCTION FORMATION-INFORMATION-RECHERCHE Réflexion sur notre pratique via une réflexion éthique, de la supervision, des échanges professionnels Actualisation des connaissances : lectures professionnelles, formations, colloques, recherches personnelles Modalités d'utilisation du temps FIR Diffusion des connaissances Encadrement des stagiaires psychologues 3. UNE FONCTION INSTITUTIONNELLLE Echanges en équipe pluriprofessionnelle : réunions bientraitance, réunions de services, transmissions Informations et sensibilisation auprès du personnel Promotion de la bientraitance et de la communication bienveillante Temps d'échange réguliers entre les psychologues de l'établissement Remplacement inter services : chaque psychologue est susceptible d'intervenir si besoins sur tous les services, notamment en cas de risque suicidaire Elaboration et actualisation du Projet Psychologique Participation aux instances : COPIL, CLUD, CVS, réunions, groupes de travail Participation au Bureau du Comité éthique Participation ou pilotage d'Evaluations des Pratiques Professionnelles Elaboration de projets en interdisciplinarité ou avec des partenaires du Centre Hospitalier Secrétariat de direction * * Contrat : CDI;Mutation

Notre établissement comporte des lits de médecine, de SSR spécialisé appareil locomoteur ou polyvalent et d'EHPAD. Poste en CDD temps plein pour un remplacement d'une durée de 6 mois. Horaires de travail indicatifs : 8 : 30 12 : 00 / 13 : 00 16 : 30 Date de prise de poste : le plus tôt possible Définition du poste : Les ergothérapeutes interviennent sur prescription médicale. Elles ont une activité transversale, travaillent en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et s'inscrivent dans une démarche d'interdisciplinarité. L'équipe pluri professionnelle est composée de médecins rééducateurs, d'IDE, d'AS, d'ASH, d'ergothérapeute(s), de kinésithérapeute(s), d'une orthophoniste, d'une assistante sociale, d'une psychologue. Descriptif des tâches : Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Organisation des activités et gestion des ressources Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche Réaliser le codage PMSI en SSR spécialisé et polyvalent. Secrétariat de direction Tél : * * Contrat : CDD

Vous souhaitez rejoindre un cabinet structuré mais à taille humaine, où la qualité des missions rime avec accompagnement des collaborateurs et innovation dans les outils ? Ce poste de Chef de Mission Audit est peut-être votre prochaine étape ! Notre partenaire est un cabinet d'expertise comptable et d'audit reconnu, implanté durablement en région Occitanie. Il intervient auprès d'une clientèle variée et se distingue par une organisation moderne et collaborative, des outils digitaux performants, une ambiance de travail bienveillante et de réelles perspectives d'évolution ! Rattaché(e) à l'associé ou au commissaire aux comptes, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille de mandats. Vos missions : * Encadrement d'une équipe de collaborateurs (auditeurs juniors/seniors) * Supervision et revue des travaux d'audit * Planification, intervention sur l'ensemble des cycles et rédaction des rapports * Relation directe avec les clients et interlocuteurs clés * Participation à des missions exceptionnelles (audits d'acquisition, procédures d'évaluation, etc.) Profil recherché * Formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA, DEC est un plus) * Expérience confirmée en cabinet d'audit (3 à 5 ans minimum) * Vous avez une bonne maîtrise des normes d'audit et des outils digitaux * Leadership naturel, sens du relationnel et de l'organisation Ce que le cabinet vous offre * Un environnement structuré et moderne avec une équipe soudée * Un poste évolutif * Rémunération attractive selon profil + avantages Profil recherché * Formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA, DEC est un plus) * Expérience confirmée en cabinet d'audit (3 à 5 ans minimum) * Vous avez une bonne maîtrise des normes d'audit et des outils digitaux * Leadership naturel, sens du relationnel et de l'organisation Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Limoux (11), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment :
Saisie et tenue comptable
Déclaration de TVA
Participation aux missions de révision comptable
Suivi régulier des dossiers clients
Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de :
Tickets restaurant
Prime d'intéressement
13ème mois
Flexibilité des horaires
Possibilités d'évolution à moyen terme Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Notre client est un établissement médical situé à LIMOUX, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être des salarié(e)s, notre établissement à taille humaine vous garantit un environnement de travail convivial et stimulant, où les perspectives d'évolution sont réelles et valorisantes.Du lundi 13 au vendredi 31 octobre Service: SMR Réeducation (affections de l'appareil locomoteur ) de 30 lits Logiciel BL (berger-levrault) Il n'y a pas d'astreinte à prévoir Conditions: nous consulter

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein du secteur de psychiatrie générale. Vos missions : Assurer la prise en charge somatique des patients hospitalisés en unités de soins libres ou sans consentementTravailler en binôme avec un second médecin généraliste, garantissant une organisation collaborative et sécuriséeParticiper aux astreintes au sein d'une équipe de 6 médecins (généralistes et gériatres), couvrant les activités de psychiatrie et de gériatrie du territoireMédecin Généraliste H/F inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre des Médecins Goût pour le travail d'équipe et l'approche interdisciplinaire Intérêt pour la prise en charge globale en santé mentale

POSTE : Médecin Généraliste H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médical situé à LIMOUX, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être des salarié(e)s, notre établissement à taille humaine vous garantit un environnement de travail convivial et stimulant, où les perspectives d'évolution sont réelles et valorisantes. Du lundi 13 au vendredi 31 octobre Service: SMR Réeducation (affections de l'appareil locomoteur ) de 30 lits Logiciel BL (berger-levrault) Il n'y a pas d'astreinte à prévoir Conditions: nous consulter 58.77 Horaire PROFIL : Nous recherchons un médecin généraliste motivé(e) et compétent(e) pour rejoindre notre hôpital.
Connaissance en rééducation des affections de l'appareil locomoteur
Maîtrise du logiciel BL (Berger-Levrault)
Capacité d'adaptation à un environnement hospitalier dynamique
Diplôme d'État de docteur en médecine exigé Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Nous recherchons un(e) MACON COFFREUR pour renforcer nos équipes. Vos missions principales :

Description du poste : Rattaché directement à l'expert-comptable, vos missions seront :
Tenue quotidienne des dossiers
Lettrage
Rapprochement bancaire
Déclarations de TVA
Gestion des bilans et des liasses fiscales
Relation clients***Ce que le Cabinet vous offre :
Un environnement de travail collaboratif et stimulant où l'innovation est encouragée.
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue pour que vous puissiez exceller dans votre carrière.
Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attrayants. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité / gestion, et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 années en tant que collaborateur comptable en cabinet. Vous souhaitez vous projeter sur un poste complet, proposant autonomie, mais aussi travail en équipe. Vous êtes sensible aux sujets de dématérialisation dans le secteur et êtes à l'aise de manière générale sur les outils informatiques.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Fed Medical, cabinet de recrutement entièrement dédié aux professionnels médicaux et paramédicaux, recherche un Médecin Généraliste ou Gériatre en CDI, pour son client, une USLD et un Centre de Fragilité situé à Limoux (11). Votre poste comporte 2 volets : ** 0.5 ETP à l'hôpital de jour
Centre de Fragilité (personnes âgées polypathologiques) de 6 places dans une structure novatrice avec les missions suivantes : * Aider au maintien au domicile * Détecter et prendre en charge les facteurs de fragilité de la personne âgée (dans sa globalité) * Mettre en place des programmes d'éducation thérapeutique * Manager l'équipe pluridisciplinaire * Élaborer et coordonner le projet médical et projet de soins ** 0.5 ETP en USLD de 30 lits * Élaboration et coordination du projet médical et du projet de soins * Assurer la continuité des soins * Prise en charge et surveillance médicale des patients Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : gériatres, infirmiers, ASG, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychomotricien, neuropsychologue. Vous intègrerez une équipe médicale dynamique et accueillante composée de 5 médecins généralistes/gériatres à temps complet, ayant des spécificités complémentaires, (évaluations cognitives, comportementales, rééducatives, soins palliatifs.). La formation des médecins est une de leurs priorités et les échanges confraternels sont favorisés (staffs réguliers pour présenter les situations complexes). Vous interviendrez dans le cadre du tour d'astreinte au sein d'une équipe de 6/7 médecins (généralistes et gériatres) sur Limoux pour les activités de psychiatrie et gériatrie. Statut : Salarié en CDI à temps complet ou Praticien Hospitalier par la voie du détachement du Centre National de Gestion Rémunération selon convention collective nationale 51 FEHAP ou grille des Praticiens Hospitaliers Vous bénéficiez de nombreux avantages sociaux dont 6 semaines de congés payés et 18 jours RTT, mutuelle prise en charge, etc. Budget annuel de 900 euros pour l'achat de livres, abonnements ou participation à des congrès. Plan de Formation Continue pour le personnel médical. Médecin dynamique et engagé, souhaitant s'impliquer dans l'élaboration et la mise en œuvre de projets DES Médecine générale ou DES Gériatrie Capacité de gérontologie ou DIU Gériatrie Vous êtes diplômé en médecine générale. Vous êtes obligatoirement inscrit à l'ordre des médecins en France. Après un premier entretien ensemble, vous rencontrerez la direction des ressources humaines ainsi que la direction opérationnelle afin d'échanger plus amplement sur les enjeux du poste. Au plaisir d'échanger prochainement ! Amandine

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein du secteur de psychiatrie générale. Vos missions : Assurer la prise en charge somatique des patients hospitalisés en unités de soins libres ou sans consentementTravailler en binôme avec un second médecin généraliste, garantissant une organisation collaborative et sécuriséeParticiper aux astreintes au sein d'une équipe de 6 médecins (généralistes et gériatres), couvrant les activités de psychiatrie et de gériatrie du territoireMédecin Généraliste H/F inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre des Médecins Goût pour le travail d'équipe et l'approche interdisciplinaire Intérêt pour la prise en charge globale en santé mentale

SAMSIC EMPLOI LIMOUX RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS UN : CHAUFFEUR POIDS LOURD POLYVALENT (H/F) Vos missions : Transport de matériaux et d'équipements. Chargement et déchargement. Livraison sur chantier. Entretien de son véhicule. Respect des normes de sécurité et du code de la route. Gestion des documents de transport. Votre profil : Maîtrise de la conduite de véhicules Poids Lourds. Connaissance des règles de sécurité liées au transport de marchandises lourdes ou volumineuses ; Capacité à manœuvrer des véhicules sur des terrains difficiles (chantiers, zones boueuses...) Compétences de base en mécanique pour assurer l'entretien du véhicule ; Connaissance des règlementations du transport de marchandises. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le Responsable du Pôle Certification, Laboratoire et Essais représente l'entreprise auprès des organismes de certification et instances normatives, en France com me à l'international. Il pilote la conformité réglementaire des produits, supervise les activités d'essais en laboratoire. Il joue un rôle clé à l'interface entre la technique, la réglementation et la stratégie d'influence sectorielle. Missions : Représentation institutionnelle & lobbying technique : * Assurer la représentation de l'entreprise auprès des organismes de certification et de normalisation nationaux, européens et internationaux * Participer activement aux groupes de travail, comités techniques et commissions de normalisation. * Établir et entretenir des relations stratégiques avec les certificateurs, les organismes notifiés et les instances de régulation. * Suivre les évolutions normatives et anticiper leur impact sur les produits de l'entreprise. * Développer des positions techniques argumentées dans le cadre des consultations publiques et projets de normes. Certification & Conformité réglementaire : * Définir et mettre en oeuvre la stratégie de certification produits * Assurer la conformité des produits avec les exigences légales et normatives des marchés cibles. * Gérer les processus d'audit et de renouvellement de certification. * Superviser la constitution des dossiers techniques et réglementaires. Management & coordination transversale : * Encadrer une équipe d'ingénieurs et de techniciens * Piloter les activités du laboratoire et garantir la qualité et la fiabilité des essais * Collaborer avec les services : juridique, qualité, production et commerce * Piloter les budgets liés aux certifications, audits, équipements de test. Profil avec une expérience significative dans les certifications pour des industriels. Expérience idéalement dans l'isolation, le béton ou le plâtre.

Description du poste : Le pharmacien ou la pharmacienne est responsable de la gestion des médicaments, du conseil aux patients, et de la garantie d'un usage sûr et efficace des produits de santé.***Dispensation de Médicaments : Vérifier et délivrer les prescriptions médicales, tout en s'assurant de l'absence d'interactions médicamenteuses. * Conseil aux Patients : Fournir des informations sur les médicaments, leur utilisation, les effets secondaires, et répondre aux questions des patients. * Gestion des Stocks : Surveiller l'inventaire des médicaments et des produits de santé, en veillant à ce qu'ils soient stockés correctement. * Préparation de Médicaments : Préparer des médicaments sur ordonnance, y compris les médicaments stériles. * Suivi Pharmaceutique : Effectuer des bilans de médication et surveiller l'évolution des traitements. * Collaboration Interdisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les médecins, les infirmières et d'autres professionnels de santé pour optimiser les soins aux patients. * Éducation et Sensibilisation : Participer à des programmes de sensibilisation à la santé et à l'éducation des patients sur des thèmes tels que la vaccination, la prévention des maladies, etc. * Conformité Réglementaire : S'assurer que la pharmacie respecte toutes les réglementations en matière de santé et de sécurité. POSTE EN CDI !!! Description du profil :***Diplôme en pharmacie (Baccalauréat ou Doctorat selon les pays). * Inscription à l'Ordre des pharmaciens. * Compétences en communication et en relationnel. * Capacité d'analyse et de résolution de problèmes. * Connaissance approfondie des médicaments et de la pharmacologie. * Sens de l'organisation et gestion du temps. * Capacité à travailler en équipe et à interagir avec divers professionnels de la santé.

Nous sommes à la recherche d'agents commerciaux expérimentés pour intégrer notre équipe. Les avantages proposés :
Absence de redevance mensuelle,
Formation continue interne,
Rémunération attractive sans plafond,
Utilisation d'outils marketing performants,
Soutien d'une équipe back office au quotidien pour accompagner votre activité. Vos missions consisteront à :
Développer votre portefeuille de biens à vendre,
Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers,
Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés mis à votre disposition,
Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Personne de terrain ayant une expérience réussie et confirmée dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge et aimez dépasser vos propres limites. Devenez acteur de votre propre réussite! Reférence:

Description du poste : En lien direct avec l'Expert-comptable, vous prenez en main un portefeuille de dossiers variés de clients locaux type TPE/PME, BIC BNC et associations. La saisie est réalisée par un Assistant et vous assurez la production, de la révision à l'établissement des bilans et des liasses fiscales. Vous êtes en lien avec vos clients au quotidien et vous assurez un vrai rôle de conseil pour les accompagner chaque jour face à leurs enjeux d'entrepreneur. Grâce au niveau d'autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers dans l'intégralité de leur gestion, de la qualité du travail rendu, du respect des délais et pouvez également vous appuyer sur une équipe stable. Selon vos souhaits et appétences, vous avez la possibilité de superviser les collaborateurs et de les accompagner dans le développement de leurs compétences. Description du profil : Issu d'une formation en comptabilité et titulaire d'un Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans, idéalement acquise en cabinet comptable ou AGC. Autonome, rigoureux et dynamique, vous souhaitez intégrer une société à taille humaine et proche de ses collaborateurs. La structure offre de nombreux avantages comme du télétravail, des horaires flexibles, des primes ou encore des tickets restaurant. La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement. Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Description du poste : Rattaché à l'Expert-comptable et en totale autonomie, vous prenez en charge votre portefeuille clients de A à Z (de la saisie jusqu'à la liasse fiscale). Vous réalisez le conseil à destination de vos clients et êtes force de proposition pour le cabinet.***Vous souhaitez monter rapidement en compétences et évoluer au sein d'un cabinet à l'écoute de vos attentes. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en Comptabilité niveau Bac +2 minimum, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet, afin d'être opérationnel rapidement et devenir l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vous êtes reconnu pour votre relationnel et votre rigueur. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et différents logiciels comptables.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

La MECS Pyrène située dans le Couserans en Ariège accueille 31 enfants, adolescents et jeunes majeurs dans le cadre de la Protection de l'Enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Son rôle est d'assurer des missions d'éducation, d'accompagnement et de protection auprès de ces jeunes placés. L'association recrute un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur au sein de l'hébergement collectif (8 jeunes de 13 à 16 ans). Les Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et sous le lien hiérarchique direct du Chef de Service Educatif, vous effectuerez notamment les missions suivantes :
Entretien des locaux des différents services de l'établissement (locaux administratifs, bureaux, cuisine, parties communes),
Interventions selon besoins dans les appartements de nos jeunes,
Suivi des stocks et des commandes (produits d'entretien, d'hygiène). Compétences et qualités requises : Þ Titulaire du Permis de conduire B exigé. Þ Qualités relationnelles, sens du travail en équipe. Þ Autonomie, Adaptabilité, Fiabilité et Sens de l'organisation. Þ Discrétion et confidentialité. Expérience requise : Þ Expérience souhaitée dans la protection de l'enfance, en MECS. Conditions : Dispositions conventionnelles CCN 66. Rémunération brute mensuelle minimale (à déterminer selon ancienneté). Avantages : Avantages des œuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES Europe (plusieurs dotations carte swile), complémentaire santé, congés conventionnels. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 21 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV !  Cette offre d'emploi vise tout public.  ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF)  Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45%  Les avantages au Geiq ?  Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq   Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation  Vous aurez pour missions :  Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant  Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !

Suite à une augmentation d'activité ; nous sommes à la recherche d'un collaborateur supplémentaire pour nous épauler dans les missions de notre pharmacie. Activité rurale et familiale. Délivrance de médicaments. Préparation et réception de commande. Réalisation de tests à visée d'orientation diagnostique. Participation à l'activité de prévention (vaccination). Emploi du temps sur 4 Jours et demi. Un samedi matin/mois seulement. Vous serez accueilli au sein d'une équipe formidable comprenant 3 pharmaciens et 2 préparatrices, bonne ambiance garantie. N'hésitez pas à nous contacter.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Notre entreprise ACTIFOREST basée à Espéraza dans l'Aude (11) recherche un(e) mécanicien(ne), pour renforcer ses équipes. Missions : Vous avez en charge la réparation et l'entretien de différents engins et machines d'exploitation forestière, PL et VL :
Réaliser les opérations d'entretien sur les équipements de l'Entreprise (moteurs, centrales hydrauliques, mécanismes, ...)
Contrôler le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques, et déterminer les solutions techniques de remise en état
Changer ou réparer les organes défectueux (éléments de moteurs thermiques, hydrauliques, pompes, organes de régulation, ...)
Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements
Réaliser en cas de besoin les dépannages sur site (terrain agricole, chantiers, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...) COMPÉTENCES REQUISES
Des compétences en hydraulique et électrique sont exigées pour assurer l'entretien et la réparation de tracteur forestier
Des connaissances en soudure et en mécanique agricole ou engin TP de toute nature sont indispensables
Etre autonome, soucieux et rigoureux de la qualité de vos interventions, avoir le sens du service et l'esprit d'équipe Profil recherché :
BEP/CAP mécanique d'engins de chantier, travaux publics, machines agricoles, maintenance, .
Permis B exigé et poids-lourds souhaité
Contrat CDI 39h
Rémunération selon expérience CDI 39h (au-delà de 35h, heures supplémentaires majorées), horaires journée du lundi au vendredi Vos prétentions de salaires, souhaits seront particulièrement étudiés