Offres d'emploi à Saint-André-de-Najac

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance H/F (12), pour notre client une industrie spécialisés dans la fabrication de biscuits. En tant que Technicien(ne) de Maintenance H/F (12), vos missions seront les suivantes : * Assurer la maintenance curative des équipements après avoir réalisé le diagnostic * Assurer la maintenance préventive et contribuer à l'amélioration du plan de maintenance préventive * Assister la mise en fonctionnement et l'arrêt de l'usine et du matériel * Participer à la mise en place des nouveaux équipements * Mettre en place le matériel et réaliser les changements de formats des machines suivant le planning de fabrication * Régler les machines afin d'optimiser la productivité * Assurer la formation à la maintenance niveau 1 des opérateurs de production * Assurer le réapprovisionnement des pièces consommées * Renseigner les documents permettant la tenue des indicateurs maintenance * Assurer la maintenance des bâtiments : éclairage, travaux et entretiens courants de remise en état des lieux, nettoyage
> Planning : Horaire en 2*8 lundi au vendredi (2 semaines du matin / 2 semaines d'après midi)
> Rémunération : 25k€ à 28k€ annuel brut + Prime annuelle + Epargne salariale + Mutuelle prise en charge à 100% Vous souhaitez assurer ces missions, alors le poste d'Technicien(ne) de maintenance H/F (12) est fait pour vous ! Rejoignez la TEAM Maintenance de notre client ! * Vous êtes issu(e) d'une formation Technicien de maintenance ou BTS Maintenance industrielle * Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire * Vous avez des compétences en mécanique, électricité, automatisme et électronique * Vous êtes autonome et avez un bon esprit d'analyse * Vous avez une bonne capacité d'adaptation et un bon sens du relationnel * Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes rigoureux(se) Ce poste de Technicien(ne) de maintenance H/F (12) est fait pour vous. Donc faites le premier pas ! POSTULEZ dans la TEAM Maintenance de notre client. Confidentialité assurée

L'établissement « Le PAGINET », situé à Lunac est un établissement de la Fonction Publique Territoriale, habilité à accueillir 54 personnes âgées dépendantes, et reconnu en tant que tel depuis 2006. Il est doté également d'une unité protégée Alzheimer (11 places). L'ensemble du personnel a mené un travail d'envergure sur l'année 2024 afin de penser différemment l'accompagnement des habitants de l'établissement, et de passer du « H » d'hébergement au « H » d'habitant. Différents projets sont en cours, notamment un projet sur l'alimentation en retravaillant nos approvisionnements et en redonnant une place primordiale à notre cuisine interne. Ce projet est couplé d'une part à une réorganisation hôtelière permettant de redonner du sens à nos pratiques, en privilégiant une logique domiciliaire plutôt qu'hospitalière, et d'autre part à une réorganisation soignante afin de placer les besoins de nos habitants au cœur de notre prise en charge. D'autres projets sont en cours de développement (ouverture d'un espace de restauration pour les personnes âgées isolées du territoire, animation d'un marché de producteurs annuel à l'EHPAD le PAGINET, animation de soirées belottes pour les habitants du territoires.). Dans le cadre sa transition, l'EHPAD Le PAGINET a besoin de renforcer son équipe hôtelière. Nous recherchons avant tout des personnes désireuses de s'investir, sur un établissement en profonde mutation, champ d'expérimentations et de possibles. Un poste est à pourvoir dès que possible en raison d'un remplacement d'arrêt maladie. Il peut s'agit d'un 80% ou d'un 100%. Ce remplacement peut par la suite déboucher sur un emploi pérenne. En tant qu'ASH, vous aurez pour missions de : Assurer l'entretien des parties communes de l'établissement ; Participer à la distribution et au service des repas en salle et en chambre si besoin ; Contribuer à la vie quotidienne des résidents en les aidant à réaliser des activités (selon compétences) ; Assurer le bien-être physique et moral du résident. CDD de 2 à 6 mois : pouvant ouvrir sur un emploi pérenne. Trois horaires différents : Matin 07h00
16h00 / Journée : 08h30
20h30 / Soir : 14h00
21h30 Prime de dimanches et jours fériés Prime SEGUR de la santé : 241.22 euros brut

Recherche pour un CDD d'un an un éducateur de jeunes enfants pour La Communauté de Laguiole. Vous exercerez vos missions en proximité dans une micro-crèche. VOS MISSIONS :
L'animation et la mise en œuvre d'un projet éducatif innovant et en mouvement sur le terrain :
Garantir un accueil de qualité pour le jeune enfant et sa famille, tant sur le plan de son bien-être que sur celui de sa sécurité.
Décliner le projet éducatif en termes de pratiques d'équipe et de positionnement envers les familles et l'enfant.
Animer, encadrer, évaluer et coordonner toute activité d'éveil à destination d'enfants de 2 mois ½ à 6 ans.
Connaître la visée politique de la Communauté de Communes et l'incarner.
Faire appliquer le règlement de fonctionnement en vigueur, en complémentarité des recommandations PSU (CAF).
Défendre les évolutions possibles de l'équipement en tenant compte des orientations budgétaires et techniques choisies par le gestionnaire.
Innover en matière d'accompagnement des familles et de l'enfant.
Savoir gérer des situations professionnelles, d'urgence absolue avec discernement.
La gestion de certaines relations extérieures sous couvert de l'aval de la Coordination :
Identifier une demande, analyser un besoin puis proposer une réponse adaptée à l'usager.
Être en relation avec les familles et le public.
Accueillir et former des stagiaires
Détenir une connaissance fine des partenaires et de leur champ d'intervention.
Elaborer des projets inter-partenariaux sur le plan sanitaire, culturel et/ou sportif
Interagir avec les autres modes d'accueil du territoire et orienter les familles en fonction de leurs besoins. PROFIL SAVOIRS
Contenus propres à l'obtention d'un DE EJE ou équivalent
régulièrement actualisées à travers les formations.
Capacité à être force de proposition. SAVOIRS FAIRE
Capacités à déployer les compétences de chaque agent de son équipe et à les fédérer autour de projets communs innovants.
Rigueur.
Capacité à déployer une montée en compétence individuelle et collective.
Réactivité et capacités d'analyse. Fortes capacités d'introspection et en toute circonstance.
Connaissance et respect de la règlementation en vigueur en matière de petite enfance.
Connaissance de la visée politique de la Communauté de Communes, à transposer en actes.
Respect et mise en application en équipe du règlement de fonctionnement de l'équipement. SAVOIRS ETRE
Qualités relationnelles plurielles et constantes auprès des familles et de son équipe de travail : capacités d'écoute et d'empathie.
Discrétion
droit de réserve et secret professionnel.
Respect de l'autorité hiérarchique et plus largement de la dimension de la Fonction Publique Territoriale. Sens du service public appuyé (en lien avec les droits et obligations des fonctionnaires, les principes de la Charte Marianne). ENVIRONNEMENT DU POSTE
Poste à temps complet (CDD longue durée).
Organisé sur 5 jours hebdomadaires, avec une expérimentation possible à 4 jours sur demande de l'agent.
Tenue professionnelle.
Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine, dans la limite de 70 jours par an sur le volet administratif
Véhicule de service pour déplacements (permis B exigé) Horaires : selon le planning établi sur l'amplitude d'ouverture des structures : 7h30
19h00 et selon les nécessités de service ; 3 semaines de congés fixes Prise de poste : 01/11/2025 CANDIDATURES À ADRESSER (CV et lettre de motivation) à : Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène Monsieur le Président 1, rue Lavernhe 12210 LAGUIOLE Ou par mail : Cheffe de service, Lucile NUGON : l.nugon@ccacv.fr

Le Technicien de Maintenance sur Îlot de Production Automatisé a pour mission de garantir le bon fonctionnement et la disponibilité des équipements de production automatisés. Il interviendra sur des systèmes complexes intégrant mécanique, électronique et informatique. Le poste s'organise en 3x8.
Réaliser des opérations de maintenance préventive selon un planning établi.
Effectuer les contrôles de sécurité et de performance des machines.
Analyser les points faibles des installations pour proposer des améliorations.
Diagnostiquer les pannes de manière autonome et proposer des solutions.
Intervenir rapidement pour réparer les équipements défaillants et réduire les temps d'arrêt.
Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique.
Assurer le suivi des historiques de maintenance sur les systèmes de GMAO
Participer à l'optimisation des processus de production.
Former et accompagner les opérateurs sur les bonnes pratiques de maintenance de niveau 1.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour comprendre les besoins et les priorités.
Collaborer avec des fournisseurs et des sous-traitants pour des travaux spécifiques.
Participer aux réunions techniques pour échanger sur les améliorations et les innovations. ________________________________________ Profil recherché :
Bac +2 ou 3 en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme ou équivalent.
Maîtrise des systèmes d'automatisation (PLC, systèmes de contrôle, etc.).
Compétences en diagnostic et dépannage d'équipements automatisés.
Capacité à suivre des procédures de maintenance.
Sens des priorités et gestion efficace des urgences. Nous valorisons également :
Bonne Culture HSE
Autonomie et esprit d'initiative.
Bonnes capacités de communication et d'écoute, travail en équipe.

L'agence Adecco de Villefranche recrute ! Nous sommes ravis de vous présenter une belle opportunité au sein d'une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de gâteaux bio. Nous cherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne de production souhaitant rejoindre une équipe accueillante et dynamique ! Votre rôle : Intégré(e) aux équipes de production, vous serez responsable de la gestion d'une ligne de machines pour garantir la confection de nos produits, en atteignant les objectifs de quantité, qualité et délais. Vous respecterez les procédures, ainsi que les normes de sécurité, d'hygiène et de développement durable. Missions :
Préparation de la ligne de production et suivi via une check-list efficace.
Prise connaissance du planning de production et partage convivial des consignes.
Rassemblement des documents nécessaires pour un suivi d'activité optimal.
Supervision de l'activité de la ligne pour assurer un bon fonctionnement.
Participation aux changements de format et à des opérations de maintenance légères.
Montage et démontage du matériel pour une production fluide.
Contrôles de conformité pour garantir la qualité des matières et produits.
Remplissage des documents de production et déclaration en fin de poste.
Contrôles CCP sérieux pour assurer notre engagement qualité.
Animation et coordination d'une petite équipe de 3 à 6 personnes. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se) et autonome, capable d'identifier et de résoudre les anomalies durant la production ? Une première expérience en conduite de ligne serait un plus. Réactif(ve) et réfléchi(e), vous avez de bonnes capacités d'analyse et un goût pour le travail en équipe. Conditions : Travail en horaire d'équipe (1 semaine de matin / 1 semaine d'après-midi). Rémunération fixe + prime annuelle et recharge gratuite pour véhicule électrique. Rejoignez-nous et participez à la fabrication de délicieux biscuits bio ! Nous attendons votre candidature avec impatience !

Nous recherchons un(e) Conducteur de ligne H/F (12) pour notre client, une industrie agroalimentaire. En tant que Conducteur de ligne H/F (12) vous aurez la gestion d'une ligne de machines. Vos missions seront de : * Préparer, vérifier et démarrer votre ligne suivant la check-list de démarrage * Prendre connaissance du planning de production et passer les consignes * Préparer les documents nécessaires au suivi de l'activité et gérer l'activité de la ligne * Réaliser et/ou participer aux changements de formats et réaliser la maintenance de premier niveau * Effectuer le montage/démontage de matériels et/ou consommables nécessaires à la bonne conduite de la ligne * Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production selon les méthodes et fréquences définies * Effectuer les enregistrements sur les documents de production puis les déclarations de production en fin de poste * Assurer les contrôles CCP prévus au poste * Animer et coordonner une équipe de 3 à 6 personnes Horaire : Temps plein en 2*8 ou journée selon le planning de la ligne Rémunération : Selon profil + Primes d'assiduité + Prime habillage Si vous êtes passionné(e) par la fabrication de biscuits et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, alors ce poste de Conducteur de ligne H/F (12) est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre la TEAM Biscuitée de notre client !
Vous avez une expérience significative dans la conduite de lignes de production dans l'industrie agroalimentaire.
Vous maîtrisez les techniques de production et les procédures de qualité et de sécurité.
Vous avez une bonne capacité d'organisation et de gestion du temps.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe.
Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Ce poste de Conducteur de ligne H/F (12) est une opportunité pour vous d'évoluer dans un environnement dynamique et de relever des défis stimulants. N'hésitez plus, postulez dès maintenant dans la TEAM Biscuitée de notre client ! Confidentialité assurée

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur de site, vous participez à la définition de la stratégie de votre périmètre au sein de votre entité et en assurez la mise en œuvre. Vous gérez et organisez les activités et les ressources (humaines et techniques) de votre périmètre. Vous avez la charge d'assurer l'amélioration de la productivité du site.
Piloter les projets d'industrialisation des nouveaux produits ou produits modifiés.
Assurer l'adéquation des coûts de production aux objectifs de rentabilité du site.
Ordonner et contrôler la réalisation des outils de production avec la Maintenance et la Qualité.
Créer et mettre à jour les nomenclatures et gammes de production.
Définir et formaliser les procédures de fabrication.
S'assurer de la bonne mise à jour des banques de données des dossiers produits.
Suivre et optimiser les performances du processus de fabrication (TRS, OEE,).
Participer à l'amélioration des outils des process de production (SMED, 5S, .).
Planifier, organiser et piloter des évènements Lean pour améliorer l'efficience de la production et des process. Elaborer des solutions techniques et organisationnelles. Profil
Bac + 5 avec une dominante Industrie, fort d'une expérience en environnement industriel de type injection / chimie / textile.
1 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Connaissance en injection polymère.
Maîtrise des outils de Lean Manufacturing.
Bonnes connaissances des logiciels ERP (SAP) et Excel.
Rigueur, capacité à faire adhérer aux changements. Bon communicant.
Anglais (lire, comprendre, écrire, parler niveau B2). Nous valorisons également : Forte culture HSE, Attitude positive et Leadership, Green Belt ou Black Belt, Savoir Faire et Passion du produit, Esprit d'équipe.

Vous participez à la définition de la stratégie de votre périmètre au sein de votre entité et en assurez la mise en œuvre, en collaboration avec votre hiérarchie. Vous gérez et organisez les activités et les ressources (humaines et techniques) de votre périmètre. Vous êtes également en charge d'assurer le fonctionnement, l'évolution du système qualité et le déploiement de la politique qualité sur votre périmètre. Vous vous positionnez comme le garant de l'amélioration continue de la Qualité Client, fournisseurs et interne.
Assurer la cohérence du système qualité de l'entreprise avec les exigences règlementaires et la Stratégie de l'entreprise.
Planifier, préparer et réaliser ou participer aux audits Externes ou Internes.
Organiser, mettre en œuvre et optimiser l'activité de votre service.
Gérer les non-conformités Clients, Fournisseurs et Internes.
Être garant de la réalisation des réunions de résolutions de problèmes (RPS, 8D, DMAIC, .).
Participer aux phases qualité de développement produits
Valider les produits nouvellement introduits ou modifiés.
Promouvoir et animer divers outils : AMDEC, 6 Sigma, SMED, DMAIC, 8D, RCCA, .) Profil recherché : Bac + 5 . Ingénieur ou Master avec une dominante Qualité, fort d'une expérience en environnement industriel de type injection / chimie / textile.
Capable de conduire des réunions et de manager une équipe transversale
Maîtriser les techniques de pilotage transversal de projet
Connaitre le fonctionnement d'un logiciel ERP.
Anglais (lire, comprendre, écrire, parler niveau B2). Nous valorisons également : Forte culture HSE, Attitude positive et Leadership, Green Belt ou Black Belt, Savoir Faire et Passion du produit, Esprit d'équipe.

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de biscuits, biscottes et pâtisseries de conservation basé à LA FOUILLADE (12270), en Intérim un Ouvrier Agroalimentaire (h/f). Notre client, est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de biscuits, biscottes et pâtisseries de conservation. Ils sont reconnus pour leur engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique. Vous travaillerez au sein de l'atelier de production ; MISSIONS :
Préparation des ingrédients selon les recettes et pesés des ingrédients
Alimenter les machines de fabrication en gâteau, étuis, matière première
Insérer des plaques et morceaux de chocolat dans les pompes à chocolat
Contrôle visuel
Assemblage de box, préparation de commande
Nettoyage des lignes de production (tapis, inox) Profil : Capacité à travailler en équipe, avoir un bon sens de l'organisation, être adaptable et fiable, et respecter les normes de sécurité. REMUNERATION : Travail du lundi au vendredi. Horaires variables selon planning ( travail sur des horaires d'équipes en 2*8 et journée) Rémunération fixe + 10% IFM + 10% CP + CET 6% + primes de nuit + prime d'assiduité Avantages divers aide aux logements, crédits, gardes enfants, déplacements...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance Adecco vous propose des missions en fonction de votre profil. D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de laguepie (82), midi pyrenees, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

WE Intérim recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de Tombereau (H/F) pour une mission de concassage de cailloux. Vos missions :
Conduite et maniement du Tombereau au sein de la carrière
Respect des consignes de sécurité et de production
Entretien de premier niveau de l'engin Profil recherché
Vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins un à deux ans dans la conduite d'engins
Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement CACES R372m Catégorie 8)
Vous avez une excellente connaissance des règles de sécurité en carrière
Autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité
Goût pour le travail en extérieur et en équipe Infos complémentaires
Lieu de prise de poste : Saint-Pierre-des-Corps (37700) WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.

Le poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Une équipe dynamique et engagée vous attend à l'agence PROMAN de Villefranche de Rouergue pour vous accompagner vers vos prochains succès. Nous recherchons pour un de nos clients, détaillant en matériaux de construction, un Chauffeur SPL / Magasinier H/F Vos missions : Livraison de matériaux dans le secteur TARN, TARN et GARONNE, AVEYRON et LOT. Participer à l'organisation et à la du stock Entretien de votre véhicule et des différents engins du parc Profil recherché : Vous avez des connaissances en atériaux de construction Vous appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens du contact client. Vous vous démarquez par votre polyvalence et votre attitude pro active. Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des permis :
FIMO-FCOS-CARTE QUALIF COND Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e vendeur·se polyvalent·e en peinture, dans le cadre d'un contrat en alternance. Si l'univers de la couleur et de la décoration te passionne et si tu es attiré·e par les métiers de la vente, cette offre est faite pour toi !
Tu accueilleras la clientèle, en physique comme par téléphone.
Tu apporteras des conseils techniques sur les produits et les services spécifiques à l'activité de l'entreprise. 
Tu fidéliseras la clientèle.Ton sens du service, ton dynamisme et ta capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir à ce poste. Nous t'offrons la possibilité d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement dynamique et stimulant.  Tu seras accompagné·e par une équipe expérimentée qui saura te guider et te former tout au long de ton contrat en alternance. Si tu es motivé·e, passionné·e par la vente et que tu souhaites évoluer au sein d'une entreprise, n'hésite plus et postule dès maintenant !     Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Préserver la propreté du magasin
Caractéristiques des produits
Caractéristiques des services
Conseiller des clients sur le choix de produits
Écouter activement
Émettre des factures de vente
Entretenir des relations avec des clients
Faire de la vente active
Identifier les besoins des clients
Utiliser une caisse Savoir-être demandés :
Efficace
Communiquant
Ecoute
Energique
Esprit d'équipe
Négociateur
Organisé

UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir
Nous créerons des opportunités pour chacun.

Description du poste : Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans le commerce de proximité, dans le cadre d'un replacement à la retraite, un Manager de rayons Fruits et Légumes en CDI (H/F), statut employé, dans l'Ouest Aveyron. C'est quoi un bon chef de Rayon H/F ? un super héros ou une super héroïne ? ? Vous avez la connaissance des produits
Relation client :
Vous faîtes preuve d'écoute, de conseil et de courtoisie auprès de la clientèle.
Vous participez à l'animation du point de vente dans le cadre des opérations commerciales
Gestion
Vous suivez les consignes de la direction concernant le niveau de stock
Vous participez à la réalisation des inventaires
Vous réalisez des objectifs de CA, marge, démarque fixés par la direction
Commandes et Livraisons
Vous préparez et passez les commandes (150 références) dans le respect de la politique du point de vente, permanent et professionnel (tablette)
Vous vérifiez les livraisons
Vous remontez les bons de livraisons vers le service comptable
Vous identifiez les litiges fournisseurs et vous établissez les bons de non-conformité
Mise en Rayon et Implantation
La réception des Marchandises, 2 à 3 palettes / jour soit 150 à 200 colis / jour
Le remplissage des rayons tout en prenant soin des produits
La rotation des produits entre la réserve, le frigo et le rayon
Le rangement, vous ordonnez des réserves des réserves du rayon fruits et légumes

Vous effectuez le relevé des ruptures et les anomalies de stock
La mise en place et du suivi de l'affichage, de la publicité sur son secteur
La mise en place et suivi des implantations suivant le plan de masse Fruits et Légumes
La « Mise en scène » des produits présentés notamment les promotions.
Du Respect de l'assortiment en fonction de la saisonnalité Balisage et Information Prix Avantages & rémunération :
Poste en CDI à pourvoir immédiatement
Salaire : 12,14 brut/heure, 169h statut employé au départ et agent de maitrise en suivant
13ème mois
Mutuelle prise en charge à hauteur de 50%
Carte fidélité 5% de remise suite à vos achats en Magasin
Primes sur Résultats individuels quadrimestrielles (Chiffre d'affaires, marges, hygiène et traçabilité, assiduité)
Amplitude horaire : Temps plein du lundi au samedi 6H30-12H30 /14H30-19H30 (Jours de repos variables)
Ouverture le dimanche matin en Juillet et Aout
Passation avec la personne en poste ? Vous souhaitez vivre et travailler à la campagne, c'est possible ! Vous intégrez un point de vente qui se différencie dans un environnement rural et très touristique l'été. Nous accompagnerons le candidat (e) retenu dans sa recherche de logement s'il n'est pas de la région. Pour le conjoint qui chercherait aussi un emploi, nous proposons de porter des actions sur sa candidature sur notre bassin d'emploi.

·       Relation client :-        Vous faîtes preuve d'écoute, de conseil et de courtoisie auprès de la clientèle.-        Vous participez à l'animation du point de vente dans le cadre des opérations commerciales.
 Â·       Gestion-        Vous suivez les consignes de la direction concernant le niveau de stock-        Vous participez à la réalisation des inventaires-        Vous réalisez des objectifs de CA, marge, démarque fixés par la direction Â·       Commandes et Livraisons-        Vous préparez et passez les commandes (150 références) dans le respect de la politique du point de vente, permanent et professionnel (tablette)-        Vous vérifiez les livraisons-        Vous remontez les bons de livraisons vers le service comptable-        Vous identifiez les litiges fournisseurs et vous établissez les bons de non-conformité Â·       Mise en Rayon et ImplantationVous assurez :-        La réception des Marchandises, 3 à 4 palettes / jour soit 200 à 300 colis / jour-        Le remplissage des rayons tout en prenant soin des produits-        La rotation des produits entre la réserve, le frigo et le rayon-        Le rangement, vous ordonnez des réserves des réserves du rayon fruits et légumes-        Vous effectuez le relevé des ruptures et les anomalies de stocks Vous êtes en charge de :  -        La mise en place et du suivi de l'affichage, de la publicité sur son secteur-        La mise en place et suivi des implantations suivant le plan de masse Fruits et Légumes-        La « Mise en scène Â» des produits présentés notamment les promotions.-        Du Respect de l'assortiment en fonction de la saisonnalité Â·       Balisage et Information Prix Vous êtes en charge de :-        La mise en place des affichettes prix dans le rayon fruits et légumes, vous vous assurez de l'indication de la dénomination du produit, l'origine, le prix au kilo ou à l'unité pour chacun des produits-        Du tarage des balances du rayon fruits et légumes-        Vous assurez de la cohérence des prix entre les balances et les affiches prix 

Notre client est un établissement situé à LAGUEPIE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation médicale à taille humaine en pleine croissance, qui met en avant de fortes valeurs humaines et vous offre l'opportunité de contribuer à un projet porteur de sens et d'impact.Comment accueillir avec bienveillance les aînés en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement? En tant que professionnel de santé, vous assurerez le bien-être quotidien des résidents dans un établissement pour personnes âgées
Fournir un soutien personnalisé aux résidents dans les activités de la vie quotidienne
Assurer la distribution et l'administration des médicaments prescrits sous la supervision du personnel médical
Participer activement aux soins d'hygiène et au confort des résidents Horaires matin 7h-14h30 ou soir 13h45-21h15 Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
Contrat: Intérim
Durée: 10/jours
Salaire: à partir de 14.69 euros Brut/heure selon expérience et ancienneté Notre client offre des avantages attractifs :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Notre client est un établissement situé à LAGUEPIE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Les modalités de transports sont facilement accessibles :
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant notre établissement à taille humaine, vous contribuerez activement au développement de solutions innovantes et participerez à une aventure humaine forte en valeurs, plaçant le soin et le respect des patient(e)s au cœur de ses priorités.Comment contribuer, en tant qu'Aide soignant(e), au bien-être des résidents âgés dans notre établissement? En tant que membre essentiel de l'équipe, vous apporterez des soins quotidiens attentionnés aux résidents de l'établissement pour personnes âgées
Assurer l'hygiène corporelle des résidents tout en respectant les protocoles établis
Participer activement à la distribution et à la prise des repas en veillant au confort des résidents
Observer l'état de santé des résidents et signaler tout changement au personnel médical Horaires 6h45-14h15 ou 7h-14h30 Pour ce poste, vous profitez de :
Contrat: Intérim
Durée: 14/jours
Salaire: à partir de 15.19 euros Brut/heure selon expérience et ancienneté Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
Avantages CSE
Indemnité kilométrique En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Membre du Comité de Direction et rattaché(e) au Responsable de site, vous avez un rôle clé dans la déclinaison et le pilotage de la stratégie Qualité
Hygiène
Sécurité
Environnement, en cohérence avec la politique RSE de l'entreprise. Vos missions principales
Piloter le système de management QHSE : évaluer son efficacité, le faire évoluer, garantir la conformité et la satisfaction clients.
Animer les dispositifs QHSE (réunions, revues de Direction, sensibilisation des équipes).
Élaborer, mettre à jour et contrôler les procédures QHSE.
Coordonner et suivre l'HACCP (réunions, actions correctives).
Piloter la rédaction et mise à jour du Document Unique.
Conduire les audits internes et préparer/piloter les audits externes (IFS, clients, certifications).
Gérer les enquêtes et analyses d'accidents, incidents, réclamations clients, et suivre les actions correctives.
Superviser la documentation QHSE (plans de contrôle, fiches techniques, données qualité clients, etc.).
Proposer des actions d'amélioration en matière d'ergonomie et conditions de travail.
Participer au lancement des nouveaux produits.
Suivre et évaluer les prestataires liés au domaine QHSE. Dimension RSE
Définir les objectifs prioritaires et plans d'actions RSE.
Coordonner les actions et sensibiliser les équipes.
Préparer et piloter l'audit Bio ED. Encadrement
Manager une Technicienne QHSE : formation, pilotage, accompagnement au quotidien.
Formation Bac+5 (Ingénieur ou Master en agroalimentaire) ou expérience équivalente.
Expérience significative (¿ 3 ans) dans un poste similaire en IAA.
Compétences avérées en certifications : IFS (très apprécié), BRC ou ISO 9001.
Bon niveau d'anglais professionnel (B2).
Aisance avec les outils informatiques. Savoir-être
Dynamisme, force de proposition, pédagogie.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Esprit d'équipe, adaptabilité, fiabilité.
Excellente communication orale et écrite.
Adhésion forte aux valeurs de l'entreprise. Les avantages
Épargne salariale : participation / intéressement.
11 jours de RTT.
Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur (salarié, conjoint, famille).
Recharge gratuite pour véhicule électrique sur site.
Pivert Party : événements conviviaux/an pour renforcer la cohésion.
Réseau social interne favorisant les échanges et la créativité

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e vendeur·se en prêt-à-porter, en contrat d'alternance.  Si tu es passionné·e par la mode et la vente et si tu es prêt·e à relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour toi !
Tu accueilleras, conseilleras et fidéliseras la clientèle. 
Tu participeras au marchandisage et à la gestion des stocks.
Ton sens du service, ton dynamisme et ta capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir à ce poste. 
Ta polyvalence au sein de l'équipe sera primordiale. Nous t'offrons la possibilité d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement dynamique et stimulant.  Tu seras accompagné·e par une équipe expérimentée qui saura te guider et te former tout au long de ton contrat en alternance. Si tu es motivé·e, passionné·e par la vente et que tu souhaites évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, n'hésite plus et postule dès maintenant ! Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Préserver la propreté du magasin
Caractéristiques des produits
Caractéristiques des services
Conseiller des clients sur le choix de produits
Écouter activement
Émettre des factures de vente
Entretenir des relations avec des clients
Faire de la vente active
Identifier les besoins des clients
Utiliser une caisse Savoir-être demandés :
Efficace
Communiquant
Ecoute
Energique
Esprit d'équipe
Négociateur
Organisé

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire, dans le secteur de la construction : 1 conseiller·ère commercial·e.
Envie de mettre le feu dans les ventes
Saute sur ce contrat en alternance . Ton rôle, très polyvalent, sera de dynamiser les ventes avec passion et créativité.  Même si tu es débutant·e : nous t'accompagnerons dans ton évolution.  Tes missions principales : 
Répondre au téléphone, 
Cibler la demande de la clientèle, 
Préparer les devis, 
Assurer le contact avec les fournisseur, 
Gérer le site internet et les réseaux sociaux, 
Préparer les livraisons. Des notions en mécanique de base seraient un plus. Alors, prêt·e à relever le défi
Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Établir un lien avec les clients
Garantir la satisfaction des clients
Stratégies de vente Savoir-être demandés :
Ecoute
Adaptabilité
Communiquant
Efficace
Energique
Négociateur

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Spécialisée dans la vente de pièces détachées, un(e) chargé de commerce et vente de projet en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires?) ; Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes. Effectuer le contrôle et rangement des marchandises ; effectuer les réceptions ; gérer au quotidien les zones de transit en évitant que la marchandise stagne ; organiser les zones de stockage ; occasionnellement effectuer des expéditions (Colisage, Établissement du bon de transport) Profil : Vous êtes dynamique, vous faites preuve de polyvalence, de logique et de rigueur dans votre travail. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle. Vous êtes à l'aise avec les divers outils informatiquesPoste basé à Villefranche-de-Rouergue (12200) à pourvoir ASAPRémunération selon niveau d'études + âge. Vous êtes intéressé par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise automobile partenaire : 1 vendeur·se conseil en pièces auto.
Envie de mettre le feu dans les ventes
Saute sur ce contrat en alternance : nous t'accompagnerons dans ton évolution . Ta mission principale sera de dynamiser les ventes avec passion et créativité.  En tant que contact privilégié avec la clientèle :
Tu assureras l'accueil physique et téléphonique ; 
Tu effectueras les recherches produits et prendras des commandes par téléphone, 
Tu apporteras un conseil technique sur les produits et les services spécifiques à l'activité de l'entreprise. Alors, prêt·e à relever le défi
Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage.   Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Établir un lien avec les clients
Garantir la satisfaction des clients
Stratégies de vente Savoir-être demandés :
Ecoute
Adaptabilité
Communiquant
Efficace
Energique
Négociateur

Vous aurez en charge la préparation, la vente et la gestion des produits. Au sein de notre région de production, vous serez l'ambassadeur des productions locales, grâce à votre relationnel vous valoriserez les produits et renforcerez notre image producteurs et commerçants auprès de nos clients. CAP BEP BOUCHER Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire : 1 conseiller·ère commercial-e.
Envie de mettre le feu dans les ventes
Saute sur ce contrat en alternance, même si tu es débutant·e : nous t'accompagnerons dans ton évolution . Ton rôle sera de dynamiser les ventes avec passion et créativité.  Tes missions : 
développer les ventes, 
fidéliser la clientèle,
prospecter, 
réaliser des devis, contribuer à la veille commerciale, 
participer à l'accueil téléphoniqueAlors, prêt·e à relever le défi
Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage. Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Établir un lien avec les clients
Garantir la satisfaction des clients
Stratégies de vente Savoir-être demandés :
Ecoute
Adaptabilité
Communiquant
Efficace
Energique
Négociateur

Faites l'acquisition de ce fonds de commerce de restaurant et des murs de cet hôtel à réhabiliter L'ensemble comprend un restaurant neuf de près de 200m² + Terrasse ombragée de 115m² environ et d'un appartement neuf de 3 chambres pour 147m² avec sa terrasse privative de 55m², Mais aussi un Hôtel de 8 chambres pouvant être transformé en RB&B, chambres d'étudiants, Appart Hôtel ou Locations. pour 400m² environ sur 3 niveaux comprenant les locaux techniques et de stockage Très belle affaire à développer Très gros potentiel

Faites l'acquisition de ce fonds de commerce de restaurant et des murs de cet hôtel à réhabiliter L'ensemble comprend un restaurant neuf de près de 200m² + Terrasse ombragée de 115m² environ et d'un appartement neuf de 3 chambres pour 147m² avec sa terrasse privative de 55m², Mais aussi un Hôtel de 8 chambres pouvant être transformé en RB&B, chambres d'étudiants, Appart Hôtel ou Locations. pour 400m² environ sur 3 niveaux comprenant les locaux techniques et de stockage Très belle affaire à développer Très gros potentiel

Faites l'acquisition de ce fonds de commerce de restaurant et des murs de cet hôtel à réhabiliter L'ensemble comprend un restaurant neuf de près de 200m² + Terrasse ombragée de 115m² environ et d'un appartement neuf de 3 chambres pour 147m² avec sa terrasse privative de 55m², Mais aussi un Hôtel de 8 chambres pouvant être transformé en RB&B, chambres d'étudiants, Appart Hôtel ou Locations. pour 400m² environ sur 3 niveaux comprenant les locaux techniques et de stockage Très belle affaire à développer Très gros potentiel

Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Description du poste : Nous recherchons un(e) Conducteur de ligne H/F (12) pour notre client, une industrie agroalimentaire. En tant que Conducteur de ligne H/F (12) vous aurez la gestion d'une ligne de machines. Vos missions seront de :***Préparer, vérifier et démarrer votre ligne suivant la check-list de démarrage * Prendre connaissance du planning de production et passer les consignes * Préparer les documents nécessaires au suivi de l'activité et gérer l'activité de la ligne * Réaliser et/ou participer aux changements de formats et réaliser la maintenance de premier niveau * Effectuer le montage/démontage de matériels et/ou consommables nécessaires à la bonne conduite de la ligne * Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production selon les méthodes et fréquences définies * Effectuer les enregistrements sur les documents de production puis les déclarations de production en fin de poste * Assurer les contrôles CCP prévus au poste * Animer et coordonner une équipe de 3 à 6 personnes Horaire : Temps plein en 2*8 ou journée selon le planning de la ligne Rémunération : Selon profil + Primes d'assiduité + Prime habillage Si vous êtes passionné(e) par la fabrication de biscuits et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, alors ce poste de Conducteur de ligne H/F (12) est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre la TEAM Biscuitée de notre client ! Description du profil :
Vous avez une expérience significative dans la conduite de lignes de production dans l'industrie agroalimentaire.
Vous maîtrisez les techniques de production et les procédures de qualité et de sécurité.
Vous avez une bonne capacité d'organisation et de gestion du temps.
Vous êtes rigoureux(se) , autonome et avez un bon esprit d'équipe .
Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Ce poste de Conducteur de ligne H/F (12) est une opportunité pour vous d'évoluer dans un environnement dynamique et de relever des défis stimulants. N'hésitez plus, postulez dès maintenant dans la TEAM Biscuitée de notre client ! Confidentialité assurée

RESPONSABILITÉS : Membre du Comité de Direction et rattaché(e) au Responsable de site, vous avez un rôle clé dans la déclinaison et le pilotage de la stratégie Qualité – Hygiène – Sécurité – Environnement, en cohérence avec la politique RSE de l'entreprise. Vos missions principales • Piloter le système de management QHSE : évaluer son efficacité, le faire évoluer, garantir la conformité et la satisfaction clients. • Animer les dispositifs QHSE (réunions, revues de Direction, sensibilisation des équipes). • Élaborer, mettre à jour et contrôler les procédures QHSE. • Coordonner et suivre l'HACCP (réunions, actions correctives). • Piloter la rédaction et mise à jour du Document Unique. • Conduire les audits internes et préparer/piloter les audits externes (IFS, clients, certifications). • Gérer les enquêtes et analyses d'accidents, incidents, réclamations clients, et suivre les actions correctives. • Superviser la documentation QHSE (plans de contrôle, fiches techniques, données qualité clients, etc.). • Proposer des actions d'amélioration en matière d'ergonomie et conditions de travail. • Participer au lancement des nouveaux produits. • Suivre et évaluer les prestataires liés au domaine QHSE. Dimension RSE • Définir les objectifs prioritaires et plans d'actions RSE. • Coordonner les actions et sensibiliser les équipes. • Préparer et piloter l'audit Bio ED. Encadrement • Manager une Technicienne QHSE : formation, pilotage, accompagnement au quotidien. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation Bac+5 (Ingénieur ou Master en agroalimentaire) ou expérience équivalente. • Expérience significative (≥ 3 ans) dans un poste similaire en IAA. • Compétences avérées en certifications : IFS (très apprécié), BRC ou ISO 9001. • Bon niveau d'anglais professionnel (B2). • Aisance avec les outils informatiques. Savoir-être • Dynamisme, force de proposition, pédagogie. • Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. • Esprit d'équipe, adaptabilité, fiabilité. • Excellente communication orale et écrite. • Adhésion forte aux valeurs de l'entreprise. Les avantages • Épargne salariale : participation / intéressement. • 11 jours de RTT. • Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur (salarié, conjoint, famille). • Recharge gratuite pour véhicule électrique sur site. • Pivert Party : événements conviviaux/an pour renforcer la cohésion. • Réseau social interne favorisant les échanges et la créativité

Mon client est un cabinet d'expertise comptable et d'audit régional et bien implanté en Occitanie . Il intervient auprès d'une clientèle locale composée de TPE/PME issue de secteurs d'activité variés. Organisé en pôle de compétences, il souhaite renforcer son équipe expertise comptable avec le recrutement d'un Collaborateur comptable basé à Villefranche de Rouergue. Le poste : Vous rejoignez un environnement de travail sain, des bureaux modernes et une équipe dynamique, sous la supervision directe de l'Expert-comptable. Ce projet offre une formation continue, mais aussi une montée en compétences rapide. Vous êtes en charge d'un portefeuille d'une quarantaine de dossiers, de la tenue à l'établissement de la liasse fiscale. Profil recherché : Vous possédez un niveau Bac +2 minimum (type DCG) et vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Vous faites preuve d'autonomie sur vos tâches, tout en ayant un bon relationnel permettant d'évoluer au sein d'une équipe. Vous souhaitez intégrer une structure ambitieuse offrant un cadre de travail confortable, ainsi qu'une évolution de carrière. Avantages : primes, TR, RTT, mutuelle Nous assurons la totale confidentialité de votre démarche

RESPONSABILITÉS : Localisation et horaires • Poste basé à : Saint-Martin-Laguépie, • Horaires : En soirée de 17h à 21h. Vos missions : Les missions de nos assistants de vie en soirée concernent principalement l'aide au coucher des personnes âgées. • Aider à la préparation et à la prise des repas, • Aider à la mobilité, au change et à la toilette en respectant la personne. Une rémunération qui valorise votre expérience et votre engagement • Un salaire selon votre profil : de 11,70€ à 12,20€, • Un salaire garanti, régulièrement réévalué et évolutif selon l'expérience, l'ancienneté et le savoir-être, • Des primes. Un objectif : vous offrir les meilleures conditions de travail • Un planning stable selon vos disponibilités, • Des missions proches de chez vous, • Un référent de proximité à votre écoute. Des avantages : • L'accès à notre plateforme de micro-formation rémunérée, NOSKO pour continuer de vous former selon vos disponibilités et recevoir des primes allant jusqu'à 150€ par an, • Une plateforme de réductions pour vos dépenses quotidiennes, • Vos titres de transport pris en charge à 50%, • Des indemnités kilométriques couvertes, • Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : • Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un minimum de 1 an d'expérience comme auxiliaire de vie. L'expérience doit être acquise dans un service d'aide à domicile ou au sein d'un établissement (MAS, EPHAD, SAAD...). • Si ce n'est pas le cas ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous aimez le contact humain, vous êtes patient et à l'écoute ? L'agence Amelis de Albi vous attend avec impatience.

Les missions :Nous vous proposons d'intégrer, dans le cadre d'un CDI, une équipe pluridisciplinaire. Vos missions sont les suivantes :·    Vous accompagnez les chefs d'entreprises TPE (agriculteurs, artisans, commerçants.) dans leur réflexion stratégique, dans la mise en action et dans le suivi de leurs projets en intégrant l'ensemble des fonctions de l'entreprise (gestion et finances, production et organisation, commercialisation, gestion des ressources humaines, administration) ; ·  Vous aidez les chefs d'entreprise à progresser dans leurs compétences, leur efficacité économique et le développement de leurs activités par le conseil et la formation ; ·    Vous êtes responsable du développement de votre activité et assurez l'adéquation entre les besoins des clients et les prestations proposées ; ·    Vous analysez les besoins, formulez des propositions de mission et veillez à la satisfaction de vos clients. ·    Vous intervenez en collaboration avec les autres métiers de l'entreprise. ·    Prescripteur(trice) de produits et de services, vous contribuez à la dynamique commerciale du CERFRANCE. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour faciliter votre prise de fonctions dans le cadre d'un parcours d'intégration et de formation. Type de Contrat de travail/rémunération :-  CDI-  Rémunération fixe entre 31 009€ et 34 000€ (selon convention et expérience) versée en 13 mensualités + variable individuel, mutuelle, tickets restaurant, intéressement.-  Durée de travail : 39 heures / hebdo avec 23 jours RTT-  Télétravail : 1j/semaine  Conditions particulières :Poste basé à Monteils (82).

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de laguepie (82), midi pyrenees, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Carmaux fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de laguepie (82), midi pyrenees, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Rattaché(e) à la direction comptable et financière, dans une équipe de comptables mandant gérance et de comptable fournisseurs, en lien avec les autres services (gestion locative, gestion technique, gros travaux) vos missions sont les suivantes :
Comptabilisation des charges courantes (Comptabiliser les factures fournisseurs selon le Plan Comptable Général et le plan analytique de l'entité / Valider les factures en comptabilité / Archiver électroniquement les données (GED) / Lettrer les comptes / Préparer les déclarations de TVA / Justification annuelle des comptes) ;
Suivre les budgets des centres commerciaux (Alerter les Directions de Centre en cas de dépassement de budget / Contrôler la cohérence des données (Tableaux de clotureEnregistrer des écritures de clôture (Charges Constatées d'Avance et Factures Non Parvenues) ;
Trésorerie (Préparer, envoyer et suivre le versement des Appels de Fonds aux mandants selon la procédure interne / Assurer les règlements fournisseurs / Veiller à la suffisance de la trésorerie pour honorer les dettes / Etablir les Etats de Rapprochement Bancaire mensuels / Etablir la reddition des comptes propriétaires annuelle) ;
Assurer la Gestion des Relations avec nos partenaires fournisseurs (Suivre les dossiers fournisseurs (contrats, documents légauxAssurer la relation avec les fournisseurs (acomptes, relances, impayés, désistement sur chèques, prélèvements, abonnementsbr />
Assurer la Gestion des Relations avec les équipes des centres et les Relations avec les investisseurs, ou leurs représentants (Préparer les reportings mensuels et trimestriels Bailleurs / Répondre aux questions ad hoc : Analyse de coûtsAssurer des missions ponctuelles (DAS 2, honoraires, charges, CNRMettre à disposition des factures au mandant) ;
Assurer le suivi Administratif (Assurer le suivi des sinistres / Assurer le suivi des dossiers litigieux / contentieux avec mise en place de procédures et suivi de leur application / Être garant des obligations prestataires (attestation assurance, attestation URSSAFAppliquer les procédures internes) ;
Déploiement de la stratégie RSE (Mettre en œuvre la stratégie groupe RSE, être un élément moteur de la déclinaison de cette stratégie / Être force de propositions sur les actions à mener en vue de favoriser l'environnement / Être exemplaire en matière de loyauté des pratiques).

Vitalis Médical AGEN, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour un de ses clients une EHPAD, basée sur le secteur du Tarn-et-Garonne, un/une Aide-soignant(e) en nuit. Vos missionsAccompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienneTravailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaireParticiper au bien-être et au maintien de l'autonomie des résidents Pré-requisDiplôme d'État AS Profil recherché Sérieux(se), à l'écoute et doté(e) d'un vrai sens du service Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps partielSalaire : 12.82 €
16 € par heure

Sacrée Carrière, cabinet de recrutement indépendant Albigeois, recrute pour l'entreprise Caste, située à Mirandol, un comptable général F/H. L'entreprise Caste est œuvre depuis plus de 50 ans sur l'Occitanie pour produire et fournir des produits et services de qualités, adaptés à chaque élevage. Des salariés animés par un fort sentiment d'appartenance à l'entreprise, le goût du travail, l'attachement au territoire, la valorisation et la promotion des circuits-courts et du local, l'attachement aux valeurs agricoles, sont autant d'éléments qui caractérisent la société et l'amènent à être pionnière sur son secteur d'activité. Désireux d'en maîtriser les tenants et aboutissants, le groupe Caste est composé de 4 sociétés (industrie, logistique, commerce .) pour un CA total de 40M€. Ce recrutement s'effectue dans le cadre d'un départ à la retraite. /!\ Uniquement les candidatures adressées au cabinet Sacrée Carrière seront étudiées Conditions de travail:
Horaires : 40h du Lundi au Vendredi dont 5 heures supp. rémunérées
Statut : Agent de maitrise
Rémunération : 31 à 33K€ (base 40h hebdo)
Avantages : 13ème mois, intéressement, CE, Prime vacances
Prise de poste : Entre Juin et Octobre Missions : Au sein de la PMI, votre rôle est d'assurer la gestion comptable et financière des 4 sociétés en autonomie. La gestion de la trésorerie est le cœur de votre activité. Votre quotidien s'articule principalement comme suit :
Comptabilité fournisseurs :
Création du compte
Rapprochement avec les contrats négociés, contrôle et suivi des factures
Règlements et gestion des relances
Comptabilité groupe :
Récupération et contrôle des fichiers d'écriture (Achats / Ventes / Banque / OD)
Rapprochements bancaires
Lettrages
Révision comptable
Déclarations sociales et fiscales (TVA, DEB, AgriMer.)
Gestion des immobilisations et dossiers d'investissements
Facturation et suivi des opérations intra-groupe
Autre :
Mise à jour ou rédaction des procédures comptables et fiscales
Déclarations et suivi des sinistres
Gestion des emprunts Profil : Diplômé(e) d'études supérieures en comptabilité, vous justifiez d'au moins 10 années d'expérience en qualité de comptable unique ou général en entreprise privée. Votre expertise vous amène à agir en autonomie et à être force de propositions. Une expérience au sein d'une PME impliquant plusieurs sociétés filles sera un avantage considérable. Votre curiosité, votre esprit analytique, et votre capacité à vous adapter vous amènent à assurer la parfaite gestion de la trésorerie et clôture des comptes avec sang-froid et intransigeance. La qualité du service rendu vous anime. Ainsi, vous agissez avec méthode, rigueur, précision, et transparence dans vos missions. Vous savez aussi redoubler de réactivité et d'agilité pour mener à bien vos activités dans les délais impartis, impliquant des enjeux financiers et stratégiques importants. Désireux(euse) de vous engager durablement dans une entreprise profondément impliquée dans le monde agricole, vous savez vous positionner comme un relais fiable et efficace. Process de recrutement ; 1- Entretien téléphonique avec le cabinet Sacrée Carrière 2- Prise de références chez un ancien employeur (avec votre accord) 3- Entretien face à face au cabinet Sacrée Carrière 4- Entretien chez le client

Vos missions seront de réaliser et d'aider à l'accomplissement des activités domestiques et du quotidien telles que :
L'entretien du logement,
L'entretien du linge,
La préparation des repas,
L'accompagnement aux courses,. Débutant accepté Permis B + véhicule exigé (frais de déplacements pris en charge par l'association). Zones d'interventions : Mirandol-Bourgnounac / Montirat / Jouqueviel / Saint Christophe. Nombre d'heures au contrat et horaires de travail à convenir lors de l'entretien. Les avantages :
Proximité domicile/interventions
Des temps d'intervention prévus pour accomplir sa mission dans les meilleures conditions
Indemnités kilométriques (à 100% des trajets entre les interventions et prises en compte sur le temps de travail)
Trajets domicile-travail pris en charge à 60 %
Mutuelle (prise en charge employeur à 58 %)
Téléphone professionnel avec appels compris
Fourniture des équipements de protection
Accompagnement des bénévoles
Réunion mensuelle d'équipe / Analyse des pratiques
Politique dynamique de formation, VAE et évolution professionnelle
Sécurité de l'emploi / mobilité interne
Plateforme d'écoute psychologique 24h/24, 7j/7
Conciliation vie professionnelle et vie personnelle dans les plannings
Reprise de l'ancienneté, congés supplémentaires pour remplacement

Recherche 2 agents commerciaux en immobilier sur le secteur CAYLUS (82) et RIGNAC/MONTBAZENS capables d'effectuer des missions de prospection, de négociation et de vente. Capables de faciliter la relation entre des particuliers souhaitant vendre leur bien et des potentiels acquéreurs. Leur objectif : obtenir des mandats de vente d’un bien immobilier. Au quotidien, leur rôle consiste donc à : prospecter (par email, démarchage téléphonique, porte à porte, etc.) afin d'acquérir des mandats de vente effectuer des visites de terrain pour estimer la valeur du bien obtenir les diagnostics et documents juridiques nécessaires à la constitution de l'offre échanger avec les vendeurs pour leur expliquer la stratégie de vente contacter des acheteurs potentiels aux besoins et caractéristiques (budget, envies...) correspondants au bien disponibles préparer la vente : rédaction des documents, organisation des visites... faciliter les échanges en cas de blocage du processus de vente. Remplir également des missions de conseil pour tous les acteurs de la vente : acheteur, vendeur, agence. Une personne avec de solides compétences en vente :
sens affûté de la négociation et du compromis qualités de persuasion
autonomie
persévérance
excellent relationnel
sens de l'écoute et diplomatie. Reférence: