Offres d'emploi à Prunay-le-Temple

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Agent de conditionnement pour une mission Conditionner les produits agroalimentaires selon les normes en vigueur
Contrôler la qualité des produits
Etiquetage des verrines
Préparation des colis
Alimentation de la machine
Assurer le suivi des stocks
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Expérience de 1 à 2 ans dans le conditionnement en agroalimentaire souhaité
Formation BEP/CAP
Bonne capacité d'adaptation et d'organisation
Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails
Esprit d'équipe et bon relationnel
Véhicule recommandé Horaires : lundi au vendredi 08h-16h Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur agroalimentaire en tant qu'Agent de conditionnement agroalimentaire.

Notre client spécialisé dans le domaine de l'industrie recherche PREPARATEUR de COMMANDES (H/F) pour la gestion des réceptions des livraisons fournisseurs. Saisie dans l'ERP. Mise en stock des produits après contrôle. Préparation des commandes. Assurer le suivi des livraisons. Nettoyage de la zone de travail. Horaires de travail : 8hres15 Midi
13hres 17hres du lundi au jeudi. 8hres Midi : le vendredi. Lieu de mission : Houdan (78) Vous avez de l'expérience en qualité de Préparateur de Commandes ou Magasinier Vous maitrisez l'outil informatique. Vous êtes rigoureux. Vous êtes polyvalent N'hésitez plus. Postulez Salaire : 2000€ x 13 mois.

Avec votre agence Shiva La Queue Lez Yvelines, rejoignez notre communauté d'employé/es de maison expérimentés, fier/es de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré/e, mieux valorisé/e, mieux accompagné/e ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning et des clients réguliers. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile. Salaire horaire entre 12€ et 14€ nets selon le profil. Vous êtes accompagné/es par nos équipes au démarrage de vos interventions. Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée. En travaillant avec Shiva, vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers-employeurs. Shiva recherche en permanence des employé/es: de maison expérimenté/es et amoureux du travail bien fait. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Contrat : CDD d'usage / Engagement à long terme Avantage : Mutuelle, Formation interne Lieux de travail : La Queue Lez Yvelines / Condé-sur-Vesgre / Montfort-l'Amaury / Houdan / Thoiry / Garancières / Jouars-Pontchartrain / Orgerus / Gambais et alentours Déposez votre candidature, vous allez adorer travailler avec nous ! Description du poste (missions du poste et tâches quotidiennes) : Vos principales missions et responsabilités qui peuvent être confiées par le particulier employeur :
Assurer l'entretien courant du domicile : nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces
Ranger et organiser les espaces de vie
Effectuer le repassage et le pliage du linge
Entretien du domicile : Les aides ménagères et aides à domicile sont responsables du nettoyage et de l'entretien des espaces de vie (sols, vitres, sanitaires, cuisine, etc.).
Linge : Ils assurent le lavage, le repassage et le rangement du linge de maison et des vêtements. Profil recherché (compétences, qualifications, expériences et diplômes nécessaires) :
Sens du détail et de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome
Ponctualité et fiabilité
Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers-employeurs
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés
Une expérience dans le secteur est un atout Polyvalence et adaptabilité : Les aides ménagères/aides à domicile doivent être capables de gérer différents types de tâches et d'adapter leur travail en fonction des besoins des clients Shiva. Rigueur et organisation : Un travail méthodique et organisé est essentiel pour assurer un entretien efficace et un suivi des tâches à réaliser. Sens du service : Une excellente qualité de service et une écoute attentive des besoins des clients sont indispensables pour créer une relation de confiance. Discrétion et respect de la vie privée : Les aides ménagères et aides à domicile travaillent dans l'intimité des foyers et doivent garantir la confidentialité et le respect de la vie privée des clients.

Mission Placé sous l'autorité du directeur-trice ACM, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents de l'accueil de loisirs. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, directeur-trice ACM, coordination, pompiers.), Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. Diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur
BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien
BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport
BPJEPS

Au sein d'un supermarché, vous travaillez en collaboration avec la cheffe de caisse, 1 postes à pouvoir dès que possible. Vous serez chargé(e) de la tenue de la caisse. Vos missions:
Scanner les produits.
Encaisser les clients. Vous devrez être vigilant(e) aux éventuelles erreurs de caisse Conditions de travail et rémunération :
Horaires variables selon planning
Un dimanche sur quatre travaillé
13e mois + Mutuelle Pour postuler envoyer cv par mail ou se présenter au CARREFOUR MARKET Maulette

Le SESSAD « La Sauvegarde des Yvelines » accompagne des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans, présentant une intelligence préservée mais rencontrant des difficultés dans les apprentissages scolaires, la compréhension, ainsi que des troubles relationnels, psychologiques et/ou du comportement. Dans ce cadre, les antennes situées à Voisins-le-Bretonneux et Houdan recrutent un(e) psychologue à temps complet (1 ETP) pour intégrer une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement global de ces jeunes en situation de handicap. Ce poste est postulable également à 1 ETP avec 0.5 ETP sur le site de Voisins-le-Bretonneux et également à 0,5 ETP sur Houdan. MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration du parcours de l'enfant ou de l'adolescent. Vous répondez aux besoins individuels et collectifs des jeunes Vous organisez des ateliers et activités à visées thérapeutiques en petits groupes avec d'autres professionnelles du SSESAD Avec l'ensemble des professionnels, vous participez aux réunions institutionnelles : pluridisciplinaire, synthèses, supervision et apportez vos observations dans le cadre de l'élaboration des projets individuels Vous êtes amené.e à rédiger des compte-rendu de bilan, de prise en charge PROFIL RECHERCHE L'assistante sociale intervient dès la procédure d'admission pour rencontrer les familles et connaître l'environnement familial et social de l'enfant. A ce titre, elle participe à l'analyse de la problématique du jeune et à l'élaboration du projet d'accueil avec l'équipe pluridisciplinaire. Elle est également amenée à rencontrer les familles pour les demandes de prolongation du SSESAD (ou de fin de prise en charge) mais aussi pour répondre à leur demande d'information sociale et les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne. L'assistante sociale peut participer à des synthèses avec les partenaires médico-sociaux et rencontrer les acteurs locaux afin d'orienter au mieux les familles et le jeune.

RECRUTEMENT URGENT, 2 postes d'employés(ées) de rayon libre-service H/F sont à pourvoir dès que possible. Vous aurez en charge la mise en rayon des articles, gestion et vérification des stocks, contrôles des dates au sein de notre supermarché. Vous travaillerez du lundi au samedi (jour de repos le dimanche) Horaires de travail : 06h
12h Avantage : 13e mois + mutuelle Pour postuler : envoyer votre cv par mail ou se présenter au Carrefour market Maulette

Notre agence SAMSIC Paris Santé 2 recherche un agent de service Hospitalier H/F pour un établissement de santé situé à RICHEBOURG (78550). Depuis 1986, le Groupe Samsic a su se développer pour devenir un des leaders européens du service aux entreprises. Nous gérons les environnements de vie et de travail des collaborateurs ainsi que les ressources humaines des entreprises. Samsic Facility accompagne ses clients en portant une attention particulière au bien-être et au confort des occupants. Nous regroupons plus de 15 prestations de services pour améliorer la propreté des milieux hospitaliers. Vos missions :
Réalisation du bio nettoyage quotidien des locaux de soin
Distribution de la collation auprès des patients Profils recherchés :
Bases dans le domaine de la propreté
Utilisation du matériel de nettoyage
Entretien des locaux
Nettoyer et désinfecter les locaux
Sens du travail en équipe
Sens de l'organisation
Sens de la communication
Maîtrise de la langue française Salaire :
Taux horaire :12,38/h
Soit 1877,67€ brut mensuel en temps plein Horaires :
Période de travail du lundi au vendredi (et un week-end sur deux) Vous souhaitez contribuer aux bien-être des patients ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes !

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le domaine de l'électricité, recherche un.e Electricien.ne à Dreux
28100. Le poste implique les missions suivantes :
Réalisation des travaux d'installation électrique en neuf et en rénovation
Câblage et raccordement des équipements électriques
Diagnostic et résolution des pannes électriques
Respect des normes de sécurité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché :
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité
Titulaire d'un BAC Professionnel en électricité
Connaissance des normes et réglementations en vigueur
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Sens des responsabilités et rigueur dans le travail
Habilitations électriques à jour et carte BTP serait un plus ! Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, spécialisée dans le domaine de l'électricité, et participez à des projets variés et stimulants.

Quels défis stimulants relèverez-vous en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Chargé(e) d'assurer la maintenance efficace des équipements, vous garantirez le bon fonctionnement des lignes de production par des actions préventives et curatives
Détecter et diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques et électriques des installations
Effectuer des interventions de maintenance préventive pour optimiser la performance des systèmes de production
Collaborer avec les équipes techniques pour planifier et exécuter les opérations de maintenance corrective Voici les détails de l'opportunité :
Contrat: Intérim
Durée: 200/jours minimum
Salaire: 15 euros/heure
en fonction du profil Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

OBJECTIFS
Lecture du dossier et respect des instructions
Analyse technique du dossier et mise en place de l'attendu
Nettoyage de la machine et de son environnement de travail
Capable de réaliser toutes les tacles attendues d'un conducteur.
Réglages de base (format, manques, doubles...)
Lancer la production d'une série (démarrage)
Intervenir en cas de panne ou de mauvais fonctionnement
Réalise des interventions de maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements (ventouses, aiguilles, ...)
Collaborer et échanger avec les conducteurs de machines (opérateurs) et les responsables
Rend compte de son activité COMPETENCES
Rigueur et autonomie
Sens des initiatives
Travail en équipe
Sens de l'organisation et de la communication
Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
Connaissances techniques : mécanique, électromécaniques, maintenance, électronique.
Aptitude à se conformer aux objectifs de la production
Compétences attendues d'un conducteur Hygiène / Sécurité
Connaître et respecter les règles de sécurité et circulation
Manutention à l'aide d'un transpalette
Respect des gestes et postures de manutention
Bouchons d'oreilles
Blouse et Chaussures sécurité
Gants et lunettes obligatoires lors du nettoyage DIVERS Poste en 2*7h 35 heures hebdomadaires 13 Mois Prime postes jour + Prime présence jour Accords intéressement / Participation Vous avez un moyen de locomotion pour vous rendre sur notre site car pas desservi par les transports en commun et gare Houdan à env 4 Km).

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de préparations pharmaceutiques, un-e Agent de Nettoyage Industriel (H/F) basé-e à Houdan. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux mois, en intérim, avec des horaires de journée. Dans un environnement où le respect de l'hygiène et de la sécurité sont primordiales, votre rôle est essentiel pour garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous serez au cœur des opérations de nettoyage en milieu stérile, contribuant ainsi à la qualité des produits fabriqués. Votre mission principale consistera à effectuer le nettoyage des sols, vitres, machines et matériel, tout en respectant scrupuleusement les processus établis. Votre impact est significatif : en assurant un environnement propre et sécurisé, vous participez activement à la satisfaction des clients et à la réputation de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et attentif-ve aux détails, capable de travailler dans un milieu où l'hygiène et la sécurité sont des priorités absolues. Une première expérience dans le nettoyage industriel est un atout pour ce poste. Compétences comportementales
Hygiène et sécurité : Vous avez une compréhension approfondie des normes d'hygiène et de sécurité, essentielles pour évoluer dans un environnement pharmaceutique.
Respect des processus : Vous êtes méthodique et respectez les procédures établies, garantissant ainsi la qualité et la sécurité des opérations. Compétences techniques Vous avez une expérience sur un poste similaire ou sur un poste en plonge en restaurant collectif. Port de charges lourdes sur ce poste Ce poste est à temps plein. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où votre expertise est valorisée. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Adecco Rambouillet recrute , un Chef d'Équipe de Production (H/F) pour un de ses clients basé à proximité de Houdan. Ce poste, est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement et offre une opportunité unique de mettre en avant vos compétences en gestion de production. En tant que Chef d'Équipe de Production (hf), vous jouerez un rôle clé dans la coordination et l'optimisation des opérations de production. Vous devrez manager une équipe d'une quinzaine de salariés et serez responsable de la production de l'atelier afin d'atteindre les objectifs du groupe. Vous serez responsable de l'organisation des plannings, d'analyser les écarts par rapport aux attendus, de compléter les rapports de production. Vous serez également en charge de l'intégration et de la formation du personnel intérimaire. Ce poste est proposé en intérim, avec des horaires d'équipe alternés matin/après midi. Vous évoluerez dans un cadre professionnel exigeant, où votre capacité à communiquer efficacement et votre goût pour les chiffres seront des atouts précieux. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, titulaire d'un BAC+2, avec une expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire en Production. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à gérer des équipes et à optimiser les processus de production. Compétences comportementales
Bon communicant : Votre capacité à transmettre des informations clairement et à écouter activement est essentielle pour coordonner les équipes et garantir une production fluide.
Aimer les chiffres : Votre intérêt pour les données quantitatives vous permet d'analyser les performances et de proposer des améliorations. Compétences techniques
Production Industrielle : Vous maîtrisez les techniques de production et êtes capable de superviser les opérations avec efficacité.
Gestion des Flux : Vous savez organiser et optimiser les flux de production pour maximiser l'efficacité.
Gestion de Planning : Vous êtes compétent-e dans l'élaboration et le suivi des plannings de production.
Management d'Équipe : Vous avez une expérience solide dans la gestion d'équipes, en favorisant la collaboration et la motivation.
Maîtrise des Outils Bureautiques : Vous utilisez les outils bureautiques pour faciliter la gestion des opérations et la communication interne. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le directeur d'accueil de loisirs construit le projet pédagogique pour l'accueil de jeunes enfants, organise la mise en place des activités, encadre l'équipe d'animation et gère le centre de loisirs. Conçoit et met en œuvre des projets d'activités de loisirs Supervise et forme l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant Assure la gestion administrative et de la facturation aux familles commande les repas et sera le réfèrent pédagogique de l'équipe sera en lien avec la DRDJS Assure la gestion des ressources humaines et d'encadrement des équipes Il fait le lien entre l'équipe pédagogique et la secrétaire générale de la commune Anime la relation avec les familles Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur contrat pouvant être renouvelé Avoir impérativement le BAFD, BPJEPS ou équivalent

RECHERCHE ANIMATEUR / ANIMATRICE EN ALSH (28H/SEMAINE) Périscolaire (matin, midi et soir), mercredis et vacances scolaires Missions : Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants âgés de 3 à 12 ans au sein de l'ALSH Proposer et animer des activités éducatives, ludiques et adaptées aux tranches d'âge Participer à la mise en place de projets pédagogiques et d'animations collectives Garantir la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants Collaborer avec l'équipe d'animation et les familles Profil recherché : Expérience exigée : minimum 6 mois dans l'animation ou auprès d'enfants BAFA ou équivalent apprécié (un plus mais non obligatoire) Sens de l'écoute, dynamisme, créativité et esprit d'équipe Capacité d'adaptation et gestion des groupes d'enfants Véhicule indispensable

Rejoindre la filiale industrielle d'un groupe reconnu dans le domaine de l'optique et de l'audition vous intéresse ? Ce poste est peut-être pour vous ? Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous serez responsable de la production d'un atelier de traitement sous vide en salle blanche, en horaires postés (matin/soir en alternance). Vous encadrerez une équipe d'environ 15 personnes et collaborerez avec les autres chefs d'équipe pour atteindre les objectifs de production.
Animation des prises de poste et réunions d'équipe
Organisation et affectation des tâches selon les indicateurs de production
Suivi des écarts qualité, coûts, délais
Gestion des plannings et des absences
Intégration et formation du personnel intérimaire
Suivi des propositions d'amélioration et mise en œuvre
Respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement
Conduite des entretiens annuels et professionnels
Reporting régulier auprès du Responsable de Production
Formation Bac 2 minimum, idéalement orientée production industrielle
Expérience de 5 à 8 ans en encadrement d'équipe en milieu industriel
Maîtrise des outils informatiques et des techniques de gestion de flux et de productivité
Leadership, sens de l'organisation, rigueur et capacité à fédérer une équipe

Venez Vivre au plus près de la Nature. Ruche, Restaurant Gastronomique au Domaine les Bruyères à Gambais (Haute Vallée de Chevreuse à 45 Km de Paris) dans un parc de plus d'un hectare ou sont cultivés fruits et légumes dans un potager en permaculture de 2000m2, la Cheffe Cybèle IDELOT, originaire de San Francisco, recherche un.e chef.fe de Partie Patisserie/ Chef.fe Patisserie pour sa cuisine distinguée cette année par une ETOILE VERTE au Guide Michelin. Sa cuisine Gastronomique Vivante est composée de produits de la Terre et de la Mer venus directement et principalement des Artisans Producteurs Locaux respectant l'environnement. Sa démarche ECO RESPONSABLE, LOCAVORE, ANTI GASPILLAGE, CIRCUIT-COURT propose des Menus Dégustation qui évoluent au fil des jours afin de composer des mélanges de saveurs. Poste EN PATISSERIE avec coupure: service du midi et du soir. Vous travaillerez du jeudi au dimanche midi avec 3,5 jours de Repos consécutifs du Dimanche soir au Mercredi. Le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun. Vous devez être autonome dans vos déplacements. Vous disposez des compétences requises pour ce poste:
ayant exercé dans un restaurant gastronomique ou semi-gastronomique
sensibilité aux produits, à l'environnement, au circuit-court, et l'anti-gaspillage
Passionné, créatif, organisé

Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur agroalimentaire, spécialisée dans la transformation et la production de viande porcine. Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un Responsable Atelier Production ( niveau des barquette) pour accompagner ses équipes et contribuer activement à la performance du site situé à HOUDAN. Vos principales missions :
Manager et animer une équipe de production dans un esprit de cohésion et d'efficacité.
Garantir le bon déroulement de la production, en veillant au respect des délais, de la qualité et des objectifs fixés.
Optimiser les process et assurer la continuité de la production dans les meilleures conditions de sécurité et de productivité. Collaborer étroitement avec les autres responsables du site pour favoriser la communication et la coordination des activités. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Vous disposez d'une expérience réussie en management d'équipe dans un environnement industriel ou de production.
Vous êtes reconnue pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre leadership positif.
Vous aimez les environnements où l'action, la rigueur et l'esprit d'équipe sont au coeur du quotidien. Une belle opportunité pour relever un nouveau défi dans un environnement stimulant et à taille humaine !

Nous recherchons pour notre centre de MAULETTE un mécanicien automobile en CDI (H/F). Rémunération motivante et adaptée selon votre expérience. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady au travers d'un parcours de montée en compétence. Vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur.

Engagés pour une gestion partagée, innovante et solidaire des territoires, les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine ont créé un Syndicat Mixte Ouvert (SMO) Seine et Yvelines Voirie depuis le 1er janvier 2025. Le SMO assure l'entretien, l'exploitation et la modernisation du patrimoine routier pour les habitants des deux départements. À l'horizon 2026, il proposera également aux communes un service de prestations techniques et opérationnelles, facilitant la coordination des interventions et l'optimisation des ressources. En tant qu'agent d'exploitation routière et voirie, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : . Réaliser, sous l'autorité d'un chef d'équipe et du chef de régie, des travaux d'entretien et de maintenance sur chaussées, les dépendances, les équipements de la route et contribuez à la mise en place des balisages routiers lors d'interventions ou de chantiers.
Intervenir de jour et de nuit lors d'interventions programmées en horaires décalés ou à l'occasion d'interventions aléatoires lors d'intempéries ou accidents de la circulation.
Participer à la surveillance et aux viabilités estivale et hivernale du réseau dans le cadre, notamment, d'astreintes hebdomadaires avec des interventions en dehors des horaires fixes, y compris les week-ends et jours fériés pouvant générer des heures supplémentaires. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP dans les domaines constructeur de route, de voirie, travaux publics, ou réseaux divers. Savoir-faire :
Très bonne connaissance des consignes de sécurité individuelles et collectives sur les chantiers
Excellente connaissance des techniques de voirie et réseaux divers et de bituminage
Forte appétence pour la conduite notamment la conduite d'engins (aptitudes Caces chargeur, grue auxiliaire, empirolle ou équivalent) Savoir-être :
Grande rigueur et sens aigu des responsabilités (respect des consignes de sécurité individuelles et collectives, sens du service public)
Goût pour le travail en équipe ainsi que le travail manuel en extérieur
Grande réactivité et proactivité exigées Permis nécessaire Permis B & C obligatoires

Nous sommes à la recherche d'un(e) Consultant(e) Formateur(trice) Paie et GTA dans le cadre d'un renforcement d'activité. Descriptif du poste : Préalablement formé(e) sur les différents logiciels de de paie et gestion des temps avec lesquels nous travaillons, vous intervenez directement auprès des clients. Vos missions seront les suivantes :
Analyse des besoins
Déploiement : paramétrage, recette et accompagnement
Formation et transfert de compétence
Support fonctionnel et Assistance Cette liste n'est pas exhaustive. Vous pouvez être amené(e) à participer à des projets transversaux Profil recherché :
Vous justifiez idéalement d'une formation supérieure niveau Bac +3 en paie et ressources humaines
Une expérience en paie est nécessaire et/ou une première expérience similaire chez un éditeur de logiciels
Vous avez une appétence certaine pour les nouvelles technologies et êtes à l'aise avec l'outil informatique
Vous maîtrisez la réglementation sociale
Vous avez à la fois un esprit d'équipe et un besoin d'autonomie dans vos missions quotidiennes
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre pédagogie et le sens du service client
Quelques déplacements sont à prévoir sur un large périmètre Informations complémentaires :
Contrat travail : CDI
Qualification : Cadre
Durée du travail : Forfait jour
Poste Hybride : Télétravail
Rémunération selon profil versée sur 13 mois
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%
Intéressement
Titre restaurant Présentation de l'entreprise : Depuis 2015, TRUST ID est un intégrateur de solutions spécialisé sur les applications paie et RH, en France, dans les DOM, TOM et à l'étranger. Nous travaillons avec des outils reconnus nationalement et internationalement comme comme CEGID, Silae, Quarks'up, E2Time, Qomben, Zen DSN et Power BI. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et une équipe dynamique ? Alors rejoignez nous !

Nous recherchons un(e) fleuriste passionné(e) pour rejoindre notre équipe et partager notre amour des fleurs et du service client. Vos missions :
Accueil et conseil : Vous serez le premier contact de nos clients, les guidant avec expertise et bienveillance dans leurs choix.
Création florale : Confection de bouquets et compositions sur mesure, en laissant libre cours à votre créativité.
Gestion des stocks : Réception et contrôle des arrivages de fleurs, plantes et accessoires, avec un souci constant de fraîcheur et de qualité.
Mise en valeur du magasin : Organisation et décoration de l'espace de vente
Livraisons occasionnelles : Permis B exigé (rayon de 10 km autour d'Orgerus). Profil recherché :
Diplôme requis : CAP ou BP Fleuriste.
Compétences : Sens artistique, minutie, et aisance relationnelle. Disponibilités :
1 week-end sur 2 (samedi et dimanche matin).
1 mercredi après-midi sur 2.
Horaires : 9h30-12h30 et 15h30-19h15 (magasin fermé le dimanche après-midi, le lundi et mercredi matin). Conditions :
Contrat : CDI à temps partiel (24h/semaine).
Salaire : Entre 11,88 € et 13 €/heure selon expérience.
Livraison des fleurs sur la boutique par nos fournisseurs Poste à pourvoir immédiatement.

Pour une entreprise d'import d'objets de décoration pour la maison : Vous assurerez le chargement/déchargement de camions et conteneurs Vous contrôlerez la conformité des produits reçus et expédiés Vous effectuerez le rangement des produits dans l'entrepôt de manière méthodique CACES 5 obligatoire Vous serez amené à réaliser les livraisons auprès de la clientèle en région parisienne vous devez faire preuve de précision, être organisé et respecter les consignes de travail et de sécurité du lundi au vendredi 39h 9h
13h et 14h
18h sauf vendredi 17h

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour faire bénéficier nos patient.e.s des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Observer l'état de santé du patient et l'accompagner tout au long de sa rééducation vers l'autonomie : l'aider dans ses déplacements pour lui redonner confiance, dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition, d'élimination. Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en soin médical de la personne et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution.

La Clinique du Château de Goussonville, située à Goussonville (78), est un établissement privé de Soins Médicaux et Réadaptation Polyvalents. L'établissement est spécialisé en Réadaptation Cardio-Vasculaire et Thoracique et dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur, notamment des patients amputés (membres supérieurs et inférieurs). Sa capacité d'accueil est de 157 lits et les patients sont répartis dans différents services de prise en charge : service cardiologie, service Locomoteur, Secteur des amputés et SSR polyvalent Un parking est mis à la disposition des collaborateurs Contrat CDI Temps de travail =>Temps complet Rythme de travail => Jour La clinique du château de Goussonville, située dans les Yvelines, recherche un.e Plongeur.se en CDI pour rejoindre ses équipes. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous aurez pour missions principales : => S'assurer de l'interface avec l'équipe soignante et du respect de ses préconisations; => Respecter les normes et procédures d'hygiène (méthode H.A.C.C.P.); => Réaliser la plonge batterie et vaisselle dans le respect des exigences de propreté; => Nettoyer les matériels (dont lave vaisselle) dans le respect des procédures définies. Amplitude horaire : de 10h30 à 20h30 (30mn de pause de 16h à 16h30) + 1 week-end sur 2 travaillé (roulement : samedi, dimanche, lundi) Rémunération : Smic + Ségur 1 Date de prise de poste : Dès que possible Vous détenez l'esprit de service et des qualités relationnelles. Vous possédez une bonne maîtrise des règles HACCP. L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Sous la responsabilité du directeur R&D, en collaboration avec l'équipe de développement et avec le soutien de consultants, vous piloterez l'élaboration du dossier technique de dispositifs médicaux et assurerez sa maintenance :
Vous serez en charge de la gestion de l'analyse de risque et de l'aptitude à l'utilisation.
Vous assurerez ou contribuerez à la rédaction des spécifications, plans de test, enregistrement de test avec le support de l'équipe R&D et de consultants, pour l'ensemble du produit.
Vous veillerez à la tenue et à l'enregistrement des revues de projet. Votre profil :
De niveau Ingénieur ou Ingénieur diplômé, vous avez travaillé chez ou pour un fabricant de dispositifs médicaux.
Une première expérience en conception de dispositifs médicaux et/ou rédaction de la documentation associée est requise.
La connaissance des principales normes médicales est nécessaire : IEC60601, IEC62366, IEC62304, ISO14971, ISO13485.
La connaissance des règlementations européennes (MDR 2017/745) est nécessaire.
L'Anglais technique courant est exigé, écrit et parlé. Merci d'adresser CV et lettre de motivation par mail avec la référence de l'offre d'emploi en objet

Nous recherchons un Pizzaiolo motivé et passionné pour rejoindre l'équipe de Pizza Land à Longnes. Vos missions principales : Préparation, cuisson et garniture des pizzas selon nos recettes Gestion du four à convoyeur et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Préparation des ingrédients et suivi des stocks Participation au maintien de la propreté et de l'organisation de la cuisine Travail en équipe et contribution à une bonne ambiance de travail Profil recherché : Expérience en tant que pizzaiolo souhaitée, mais débutants motivés acceptés (formation assurée) Dynamisme, rigueur et rapidité d'exécution Sens de l'organisation et esprit d'équipe Ponctualité et motivation Polyvalent : vous pouvez être amené à effectuer des livraisons Conditions de travail : Contrat : CDI Temps de travail : 30h par semaine Horaires : service du soir (18h00
22h30) / journée de repos négociable Lieu de travail : Pizza Land, 3 rue de Bréval, 78980 Longnes

Placé(e) sous la Directrice Générale des Services, vous interviendrez principalement dans le cadre de l'encadrement, de l'animation de l'équipe (3 agents) dédiée à l'entretien, la maintenance . du domaine public et privé de la collectivité (voirie, bâtiments, espaces sportifs.). Vos missions couvriront également la prise en charge de l'administration et de la gestion des demandes, actions. associées à ces domaines d'intervention. Les missions s'articuleront autour des actions suivantes, sans être exhaustif : Gérer et suivre les activités du service
Organiser, coordonner, animer le travail par le service en fonction des besoins et de l'activité (récurrente, ponctuelle, d'urgence.) et contrôler la bonne exécution de l'ensemble des tâches rattachées au service (voirie, espaces verts, équipements, mobiliers, bâtiments.).
Assurer la programmation des activités récurrentes et planifier en conséquence les interventions.
Assurer le suivi et la transmission des activités du service à l'aide d'outils (disponibles ou à créer) tels que fiches d'activités journalières, tableaux de bord, plannings d'intervention, etc.
Rendre compte des activités, éventuels dysfonctionnements et/ou risques.
Planifier, suivre et contrôler les interventions, les travaux des prestataires extérieurs sur l'ensemble du domaine en charge.
Gérer les demandes d'autorisation de voirie dans le cadre des DICT, assurer la transmission de l'information, contrôler le déroulement des travaux, suivre la conformité des interventions et demander les actions correctives si nécessaire.
Assurer la bonne coordination et collaboration entre le service et les autres services dans le cadre des actions conjointes.
Assurer et participer au suivi technique de sécurité des ERP.
Assurer la recherche de prestataires, la réalisation des devis, la comparaison des prestations dans le cadre des travaux à entreprendre.
Participer aux réunions en lien avec l'activité du service. Assurer l'encadrement et la gestion du personnel du service technique en lien avec la DGS :
Encadrer et gérer le personnel du service technique (tenue et suivi des entretiens annuels, régulation des dysfonctionnements et conflits éventuels, plannings (absences, congés et astreintes).
Développer les compétences des agents et programmer les formations nécessaires (renouvellement des habilitations, maintien / actualisation des compétences techniques.).
Veiller à l'application des normes et dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail. Assurer le suivi et le maintien en bonne condition :
des bâtiments communaux o Garantir la planification, le suivi et la réalisation des contrôles règlementaires des bâtiments communaux et des actions préventives et/ou correctives nécessaires.et de la réalisation des interventions de maintenance et/ou de réparation effectuée par le service ou par des prestataires extérieurs. o Garantir la tenue de l'ensemble des registres de sécurité et de maintenance.
Des espaces publics et équipements : o Garantir le bon entretien, la maintenance et les réparations effectués par le service ou par des prestataires extérieurs (planification, suivi, réalisation et contrôle) permettant de maintenir l'ensemble des espaces et équipements propres, accueillants et sécurisés pour les usagers (voirie, espaces verts et naturels, éclairage, mobiliers, jeux, .). o Assurer la planification, le suivi et la réalisation des contrôles règlementaires et les actions préventives et/ou correctives nécessaires des équipements et la tenue de l'ensemble des registres de sécurité et de maintenance associés.
Des matériels, équipements et fournitures nécessaires aux activités du service Participer à l'exécution des missions sur le terrain :
Entretien de la voirie pour maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers.
Entretien des espaces verts et naturels et des équipements .
Participation aux activités de viabilité hivernale- Réalisation de travaux d'entretien

MISSIONS : Placé(e) sous la responsabilité du chef du service espaces verts et technique, au sein d'une équipe de 4 personnes vous interviendrez principalement dans le cadre de missions d'entretien, de maintenance et d'aménagements des espaces verts, de la voirie du territoire communal et de ses équipements. Les missions s'articuleront autour des actions suivantes, sans être exhaustif : Missions principales : Entretien de la voirie en maintenant un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers (désherbage manuel et mécanique, ramassage des papiers, vider les corbeilles, nettoyage des sites, repérer et signaler les dégradations de la voirie, de la signalisation, mise en œuvre d'enrobés à froid, dégager et nettoyer les voies et les espaces publics, entretien des abords routiers et abri bus, entretien du cimetière et des cours des écoles) Entretien des espaces verts et naturels (préparation et entretien des espaces verts, enherbés, massifs et jardinières fleuris, plantation, fleurissement saisonnier, arrosage, tonte, paillage, désherbage , tailler et entretenir les haies et les arbres, débroussailler les espaces publics, évacuer les déchets ) Entretien des équipements (savoir utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage, entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition, respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux, détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé). Missions complémentaires : L'agent intervient en aide transversale aux équipes dans le cadre des missions liées à l'activité des Services Techniques lorsque des besoins s'avèrent nécessaires (fêtes et cérémonies, manifestations diverses, participation aux activités de viabilité hivernale : salage, déneigement, imprévus du service, intempéries, travaux d'entretien général tout corps d'état de premier niveau sur les bâtiments, équipements, mobiliers communaux). Technicité, aptitudes exigées :
Expérience sur un poste similaire souhaité,
Permis B obligatoire, BE seraient un plus,
CACES et/ou autorisation de conduite d'engins (nacelle, tracteur, tractage de remorque) souhaité,
Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité des chantiers,
Connaitre les techniques d'entretien des espaces verts et voirie,
Connaitre le fonctionnement et l'utilisation des matériels et outillages, (autotracté/autoporté, sécateur, tronçonneuse, ...). Compétence :
Sens du service public, du travail en équipe et aptitudes relationnelles,
Ordre, méthode, efficacité et rigueur dans l'organisation du travail,
Capacité à faire preuve d'initiative, à s'organiser, à travailler en autonomie et à gérer les priorités et imprévus,
Dynamisme, sens d'adaptation, assiduité et ponctualité,
Capacité à appliquer les consignes,
Capacité à rendre compte, à remonter les informations,
Application des règles d'hygiène et de sécurité au travail, Ce travail nécessite du port de charges, de travailler parfois courbé

Quels défis passionnants serez-vous prêt(e) à relever comme Conducteur poids lourds (F/H) ? Vous êtes chargé(e) d'assurer le transport sécurisé et efficace de marchandises dans des conditions nocturnes exigeantes.
Assurer le chargement et le déchargement précautionneux de carcasses de viande porcine dans le respect des normes d'hygiène.
Conduire des poids lourds la nuit en respectant scrupuleusement les itinéraires planifiés et les réglementations en vigueur.
Veiller à l'entretien régulier du véhicule afin de garantir sa sécurité et son bon fonctionnement durant les trajets. Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 200/jours minimum, horaires de nuit
Salaire: 13 euros/heure à négocier selon profil Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Nous recherchons pour notre crèche intercommunale de 45 berceaux un(e) éducateur(rice) jeunes enfants diplômé(e). *** poste ouvert au recrutement des agents de la fonction publique territoriale ou aux contractuels pour un CDD de 6 mois *** Le travail de l'EJE est principalement axé vers l'accueil, l'accompagnement de l'enfant, de sa famille et le travail en équipe. L'EJE référent du groupe, n'exerce pas de liens hiérarchiques auprès de ses collègues auxiliaires de puériculture, agent de petite enfance, agent d'entretien ou cuisinier. Vous travaillerez en équipe pour mener des actions éducatives donnant vie aux projets d'établissement, en vous assurant de la cohérence des pratiques mises en place auprès du groupe. Vous accordez une place capitale à la connaissance du jeune enfant, à son environnement familial et culturel ainsi qu'au suivi de son développement et de sa santé, en proposant des jeux et des activités adaptés au développement et aux besoins des enfants. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h30 à 18h30.

Nous recherchons pour notre crèche intercommunale de 45 berceaux un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e). *** Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ou aux contractuels pour un CDD de 12 mois *** L'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, le bien-être et les soins quotidiens de l'enfant. Il/Elle l'accompagne dans son développement psychomoteur et affectif. Il/Elle instaure un climat de confiance et de sécurité autour de l'enfant. L'auxiliaire travaille en équipe et elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure. Vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la crèche. Missions :
accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;
création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants ;
mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
participation à l'élaboration du projet d'établissement. Vous travaillerez du lundi au vendredi, sur une amplitude horaire de 7h30 à 18h30 (roulement selon planning établi)

Nous recherchons un Boulanger (H/F) talentueux pour rejoindre notre équipe de boulangerie-pâtisserie. VOS MISSIONS
Tenir le poste de nuit en toute autonomie,
Préparer (pétrissage, façonnage et cuisson) les différents pains (baguettes, traditions, pains spéciaux) selon les procédures établies
Participer à la fabrication de produits de viennoiserie et de snacking en collaboration avec l'équipe pâtisserie
Planifier la production en accord avec les besoins de la boutique
Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes
Entretenir les équipements et l'espace de travail
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire QUALITÉS/ COMPÉTENCES REQUISES
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en boulangerie
Connaissance approfondie des techniques de boulangerie
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
Forte orientation client et qualité du produit

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un agent de restauration polyvalent à Richebourg
78550.
Mise en place et service en restauration collective
Préparation des plats chauds et froids
Nettoyage et rangement de la cuisine et des espaces de restauration
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Collaboration avec l'équipe en place
des journées de 7h pour les intérimaires travaillant en cuisine centrale au 24 route de Gressay,
des journées de 10h avec un week-end sur deux travaillé pour ceux affectés au self et au troisième établissement.
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration
Formation de niveau BEP/CAP en restauration ou équivalent
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe et sous pression
Dynamisme, rigueur et sens du service Les Cuisinier doivent impérativement savoir lire, le site fonctionnant à l'aide de tableaux. Des notions de préparation mixée et de remise en température sont fortement appréciées, et une bonne autonomie est indispensable pour ces postes. Rejoignez notre client, acteur majeur de la restauration collective, en tant qu'agent de restauration polyvalent et participez à la satisfaction des convives au quotidien.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un agent de restauration polyvalent à Richebourg
78550.
Mise en place et service en restauration collective
Préparation des plats chauds et froids
Nettoyage et rangement de la cuisine et des espaces de restauration
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Collaboration avec l'équipe en place
des journées de 7h pour les intérimaires travaillant en cuisine centrale au 24 route de Gressay,
des journées de 10h avec un week-end sur deux travaillé pour ceux affectés au self et au troisième établissement.
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration
Formation de niveau BEP/CAP en restauration ou équivalent
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Capacité à travailler en équipe et sous pression
Dynamisme, rigueur et sens du service Les EDR doivent impérativement savoir lire, le site fonctionnant à l'aide de tableaux. Des notions de préparation mixée et de remise en température sont fortement appréciées, et une bonne autonomie est indispensable pour ces postes. Rejoignez notre client, acteur majeur de la restauration collective, en tant qu'agent de restauration polyvalent et participez à la satisfaction des convives au quotidien.

Rejoignez une équipe dynamique et flexible ! Que vous soyez en début de carrière, en reconversion professionnelle ou à la recherche d'un emploi adapté à votre rythme, nous vous proposons un poste polyvalent en restauration (cuisine, service en salle, comptoir). Vos missions :
Accueillir et satisfaire les clients avec professionnalisme.
Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de qualité. Contrat :
Temps partiel (24h à 30h par semaine), idéal pour concilier vie professionnelle et personnelle.

Nous avons pour objectif de renforcer notre équipe d'intervention polyvalente dédiée à l'entretien de grandes propriétés et gîtes de charme et aux travaux d'aménagements paysagers. Notre clientèle est composée à majorité de particuliers. Nous recrutons un ouvrier paysagiste H/F formé au métier, ayant la maîtrise des techniques d'entretien des parcs et jardins et des techniques de plantations et d'engazonnement. Une bonne connaissance du végétal est attendue. Les constructions de terrasses et ouvrages bois, l'installation de clôtures et d'arrosage automatique, l'exécution de petite maçonnerie paysagère sont des prestations auxquelles vous participerez. Nous sommes très attachés à la qualité d'exécution du travail et à la satisfaction de nos clients dont certains nous font confiance depuis plus de 20 ans. Nous recherchons un collaborateur motivé par le métier de jardinier/paysagiste, sérieux et rigoureux, investi dans son travail, avec un bon esprit d'équipe, ayant le sens du partage, du contact et de la communication. Le travail s'effectuera sous la responsabilité du chef d'entreprise ou du chef d'équipe ou bien en totale autonomie. Prise de poste à 7h30 au dépôt situé à Gambais. Poste à pourvoir de suite. Temps de trajet dépôt
chantiers inclus dans les horaires de travail. Rémunération définie en fonction du profil, de l'expérience et des compétences acquises dans le métier de paysagiste. CDI de 35 heures avec heures supplémentaires régulières pouvant aller jusqu'à 7 heures en plus par semaine + prime panier Poste évolutif.

Recherche patissier pour un CDD de remplacement d arrêt maladie mardi et mercredi de repos 1 dimanche sur 4 poste a pourvoir a partir du 21 août jusqu au 31 Octobre minimum horaire 5h-13h 40h par semaine

Dans le champ de la protection de l'enfance, au regard du cadre d'exercice et de limitation du droit de visite du ou des parents d'un enfant confié au titre de l'article 375 et suivants du code civil ; la « visite en présence d'un tiers » vise à protéger, accompagner la relation entre l'enfant et son ou ses parents. Sur ordonnance du juge pour enfants, vous médiatisez les rencontres entre parents et enfants. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et travaillez en binôme. La visite en présence d'un tiers est une intervention psycho-éducative : d'observation, d'évaluation et d'accompagnement des personnes dans la relation enfant-parent, encadrée d'entretiens avant et après chaque visite pour le(s) parent(s) et l'enfant séparément. Vous réaliserez les visites en présence d'un tiers, en binôme. Nous recherchons un(e) travailleur social(e) :
ayant une bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance et des besoins fondamentaux de l'enfant,
Aptitudes relationnelles et rédactionnelles ,
Travail en équipe pluridisciplinaire,
Disponibilité et engagement professionnel, Ouverture du service du Lundi au Samedi : dont 2 samedis par mois jusqu'à 16h et 2 soirées par semaine jusqu'à 20h. Avantages CSE, chèques déjeuners Merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre candidature.

IGA Ressources recherche, UN RESPONSABLE METHODES DOMAINE METHODES
INDUSTRIALISATION DESCRIPTION DES ACTIVITES : Gestion et suivi de son secteur en respectant les délais, contraintes coûts et qualité imposés par l'entreprise et des exigences clients. Management des équipes et transmission des savoirs. Participation à l'amélioration des outils de gestion et des process. Détermination et formalisation des procédures de fabrication d'un produit. Suivi et optimisation du processus de fabrication. Management : Planifier et organiser l'activité du personnel en fonction du planning. Transmettre les consignes concernant la charge et les délais. Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production. Suivre et vérifier l'approvisionnement en matières et consommables. Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements et préconiser les actions correctives. Elaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production. Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion du personnel (intégration, temps de travail, formation, compétences, entretiens...). Faire le lien avec les différents services. Participer aux réunions et assurer la transmission des informations. Méthodes S'assurer de la bonne mise à jour des gammes et macrogammes, des plans ainsi que des programmes de fabrication. S'assurer de la bonne mise à jour des banques de données des dossiers client Contrôler la réalisation des programmes de fabrication et des outillages Valider les dossiers de fabrication et les fiches d'instructions. Concevoir les outils/outillages de fabrication. Mettre en place des indicateurs de suivi de la productivité du BE Participer à l'évolution des procédés et des produits. Participer au bon déroulement du SMQ et respecter les exigences qualité, sécurité et environnement. Analyser les demandes clients et assurer l'interface clients sur tous les aspects techniques. Participer à la construction de l'offre de service en procédant à la constitution du dossier de fabrication (gammes et temps opératoires) et en assurant le chiffrage technique des prestations. Identifier et analyser les dysfonctionnements et les non-conformités, puis définir les actions correctives et en effectuer le suivi. Compétences transverses : Concevoir et réaliser des supports de suivi et d'analyse. Intégrer une veille régulière pour se tenir à jour des nouveautés. Proposer des améliorations sur des points de défaillance. Intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes. Coordonner l'activité d'une équipe et contrôler et rédiger l'application des consignes. Utiliser des outils bureautiques. Apporter un appui technique aux autres services. Compétences comportementales : Se montrer agile et proactif dans ses démarches pour s'adapter aux changements. Faire preuve de vigilance dans la durée et être capable de détecter une situation anormale et la signaler. Faire preuve d'ouverture d'esprit, d'empathie et d'impartialité en étant factuel. Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses équipes, ses collègues et sa hiérarchie. Transmettre des savoirs et savoir-faire. Compétences spécifiques : Utiliser et former sur toutes les fonctions du logiciel ERP dédiées à ses collaborateurs. Faire respecter la politique RSE de l'entreprise et ses impacts sur l'activité. Faire respecter la politique qualité / ISO et les outils du SMQ de l'entreprise et ses impacts sur l'activité. Faire respecter les mesures de santé, sécurité, d'hygiène, d'environnement en application dans l'entreprise. La liste des missions mentionnées est non exhaustive. Dans le cadre de l'organisation de l'entreprise, d'autres missions peuvent être demandées au salarié sans entrainer de modification contractuelle. Vous êtes de formation INGENIEUR ARTS ET METIERS ou ESTACA, avec une expérience de 5 ans minimum sur le MANAGEMENT de PROJETS et d'EQUIPES.

Nous recherchons Fraiseur CN / Régleur Programmeur en CDI pour notre client spécialisé Aéronautique. Vos missions :
Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication
Préparer et régler la machine : monter les outils, outillage, pièces
Réaliser les opérations d'usinage selon le processus établi
Renseigner et viser le dossier de fabrication
Renseigner le logiciel de gestion
Renseigner les documents de production, de contrôle et de traçabilité
Réaliser un autocontrôle : respect de la gamme ou du dossier de fabrication
Réaliser des contrôles dimensionnels
Réaliser des contrôles visuels
Vérifier la conformité du produit par rapport au dossier de fabrication
Assurer la maintenance et l'entretien de premier niveau des machines et/ou installations
Assurer l'application du plan qualité
Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité. Savoir :
Connaître la technologie des matériaux
Connaître les caractéristiques et le fonctionnement de l'installation
Connaître les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure, ...)
Connaître les normes de fabrication et le principe de côtes tolérancées
Connaître les techniques de montage, d'assemblage, de démontage et de mise au point des systèmes mécaniques ou de structure
Connaître les techniques d'usinage et les vitesses de coupe Type d'emploi :
Temps plein, CDI
Poste à pourvoir en NOVEMBRE 2025 suite à 2 départs à la retraite.
Salaire selon expérience et profil
Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail de nuit Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Régleur / Programmeur: 4 ans (Requis) Fraiseur CN: 4 ans (Requis) AERONAUTIQUE: 4 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions seront d'assurer divers travaux de maintenance et de réparations sur des véhicules comme :
Réaliser les diagnostics mécaniques et électroniques des véhicules,
Effectuer les entretiens courants : vidanges, freins, pneus, distribution, échappement et embrayage,
Assurer la maintenance préventive et corrective,
Identifier et réparer les pannes mécaniques et électriques,
Utiliser les outils de diagnostic électronique,
Contrôler et tester les véhicules après intervention,
Renseigner les ordres de réparation et suivre les interventions

Le fraiseur est responsable de la mise en œuvre et du suivi de la production de pièces usinées, en garantissant qualité, délais, sécurité et hygiène. Il réalise les réglages, valide les démarrages de série, organise le poste de travail Le poste peut s'exercer en horaires fixes, variables, en équipe (2x8), avec port obligatoire des EPI et respect strict des règles de sécurité. Les missions de régleur d'usinage sont les suivantes : Définition du mode opératoire (gamme, outillage, programme CN) Réglage des machines et valider le démarrage série Mise en place des outils et documents nécessaires Réalisation des auto-contrôles et garantir la qualité des pièces Lancement et suivre la production réalisée par les opérateurs Intervention cas d'aléas ou dérives de production Gestion du planning de production Participer aux réunions quotidiennes

Vous êtes une infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier nos patients des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie ! CE QUE NOUS OFFRONS : En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient tout au long de sa rééducation vers l'autonomie Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisé : Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires. Ce que nous offrons Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne et vous offrant des perspectives de formation et d'évolution.

Offre d'emploi : Auxiliaire de vie (H/F)
CDI Poste urgent. Rejoignez une équipe où chaque jour compte ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie passionné(e), bienveillant(e) et doté(e) d'un sens aigu du relationnel pour accompagner nos seniors au quotidien. Si vous avez le sourire contagieux, le cœur sur la main et que les défis du quotidien ne vous font pas peur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions :
Accompagnement personnalisé : Aider nos seniors dans leurs gestes du quotidien (lever, toilette, habillage, etc.) avec patience et professionnalisme.
Soutien à l'autonomie : Les encourager à garder la forme, retrouver leurs affaires égarées (lunettes, clés, etc.) et maintenir leur moral.
Préparation des repas : Veiller à une alimentation équilibrée (et éviter les confusions entre sucre et sel !).
Écoute et partage : Être à l'écoute de leurs histoires, même racontées pour la énième fois, avec la même attention.
Entretien du cadre de vie : Participer aux tâches ménagères légères (pliage de draps inclus !). Ce que nous vous offrons :
Un CDI en temps partiel ou temps plein, selon vos préférences.
Des horaires adaptables pour concilier vie professionnelle et personnelle.
Une équipe solidaire et dynamique, où l'entraide et la bonne humeur sont au rendez-vous.
Des formations continues pour développer vos compétences.
Des avantages sociaux : primes, moments conviviaux et la satisfaction d'exercer un métier à fort impact humain. Profil recherché :
Expérience dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de dépendance (un plus, mais pas obligatoire).
Qualités humaines : empathie, patience, sens de l'écoute et résilience.
Dynamisme et capacité à travailler en équipe. Comment postuler ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation (ou votre meilleure blague !) à (adresse email). Nous serons ravis d'échanger avec vous pour construire ensemble une collaboration enrichissante. Rejoignez-nous et donnez du sens à votre quotidien, un geste à la fois !

Offre d'emploi : Aide à domicile (H/F)
Temps partiel Rejoignez une équipe où la propreté rime avec convivialité ! Vous avez l'œil pour repérer la moindre trace de poussière, le sens du détail et l'envie de travailler dans une ambiance dynamique ? Nous recherchons un(e) agent d'entretien motivé(e) pour rejoindre notre équipe et faire briller les espaces de travail de nos clients professionnels. Vos missions :
Nettoyage et entretien des bureaux, salles de pause et espaces communs.
Gestion des déchets avec professionnalisme (corbeilles, recyclage, etc.).
Respect des protocoles d'hygiène et utilisation des produits adaptés.
Autonomie et organisation pour gérer votre planning avec flexibilité (horaires décalés : tôt le matin ou en fin d'après-midi). Profil recherché :
Expérience en entretien des locaux (un plus, mais pas obligatoire).
Rigueur, sens de l'observation et goût pour le travail bien fait.
Bonne humeur et esprit d'équipe
parce qu'un sourire rend même le balai plus efficace !
Capacité à travailler en horaires décalés (nous aimons casser la routine !). Ce que nous vous offrons :
Un CDI en temps partiel, avec des horaires adaptables.
Un salaire compétitif et des avantages sociaux.
Une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la bonne humeur sont au rendez-vous.
Des clients professionnels qui apprécient votre travail (et parfois même avant leur café !). Comment postuler ?
Envoyez-nous votre CV et vos disponibilités, et si vous voulez marquer des points, partagez avec nous votre astuce secrète pour des vitres impeccables ! Rejoignez-nous et contribuez à rendre les espaces de travail plus agréables !

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'orthodontie situé à Bazainville (78) , un(e) assistant dentaire qualifié en contrat de professionnalisation H/F. Vous souhaitez devenir assistante dentaire et recherchez un cabinet pour effectuer votre formation en alternance ? Rejoignez une équipe dynamique, humaine et tournée vers l'excellence. Notre cabinet vous propose un cadre de travail moderne, structuré et bienveillant, propice à l'apprentissage et à l'épanouissement professionnel. Ce que nous vous offrons :
Un accompagnement pédagogique tout au long de la formation
Une ambiance de travail stimulante et respectueuse
Une intégration progressive dans une équipe soudée
Un emploi du temps fixe : 35 heures, du lundi au vendredi Profil recherché
Vous souhaitez vous engager dans une formation d'assistante dentaire (18 mois) en alternance
Vous êtes souriant(e), rigoureux(se), organisé(e)
Vous avez un bon sens relationnel et appréciez le travail en équipe
Vous êtes prêt(e) à vous investir dans un métier technique et humain Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes :
Accueillir, renseigner et installer les patients
Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.)
Stériliser et conditionner le matériel et les instruments
Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains)
Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires
Veiller aux stocks des produits, passer des commandes
Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
Excellent sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Autonomie, organisation
Sens des responsabilités
Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Un emploi du temps fixe de 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi, incluant 1 journée de formation à l'école d'assistante dentaire. C'est pour quand ? Dès que possible

Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile des particuliers sur Houdan et les communes alentours. Vos missions :
aide au lever/coucher
aide à la toilette
habillage/déshabillage
aide aux repas
courses
ménage/repassage
accompagnement
lien social

Au sein d'un garage toutes marques, vous serez 2 pour assurer l'entretien et les réparations des véhicules anciens et nouveaux sur tout type de motorisation (diesel, essence et électrique) . L'habilitation électrique est bienvenue. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 14h à 18h

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et la fabrication de produits cosmétiques bio ou naturel, profil Agent de conditionnement Les missions de l'Agent de conditionnement incluent :
Conditionner les produits selon les consignes établies
Contrôler la conformité des produits
Assurer la traçabilité des produits conditionnés
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine e Salaire proposé est entre 20000 et 22000EUR (EUR) annuels. Horaires : lundi au vendredi : 08h30-16h15 ou 05h15-13h30 / 13h30-21h45 1 semaine/2 Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues:
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la logistique ou du conditionnement
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et la fabrication de produits cosmétiques bio ou naturel, profil Agent de conditionnement 5 Postes à pourvoir Les missions de l'Agent de conditionnement incluent :
Conditionner les produits selon les consignes établies
Contrôler la conformité des produits
Assurer la traçabilité des produits conditionnés
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine e Salaire proposé est entre 20000 et 22000EUR (EUR) annuels. Horaires : lundi au vendredi : 08h30-16h15 ou 05h15-13h30 / 13h30-21h45 1 semaine/2 Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues:
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la logistique ou du conditionnement
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement et la fabrication de produits cosmétiques bio ou naturel, profil Agent de conditionnement 5 Postes à pourvoir Les missions de l'Agent de conditionnement incluent :
Conditionner les produits selon les consignes établies
Contrôler la conformité des produits
Assurer la traçabilité des produits conditionnés
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine e Salaire proposé est entre 20000 et 22000EUR (EUR) annuels. Horaires : lundi au vendredi : 08h30-16h15 ou 05h15-13h30 / 13h30-21h45 1 semaine/2 Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues:
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la logistique ou du conditionnement
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Seine-Aval (78) en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre Service d'Accueil Familial Immédiat de Seine-Aval (78), en CDI à 80% Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80% Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Description du poste : L'agence SAMSIC EMPLOI de DREUX recherche pour son client des opérateurs de conditionnement (H/F/D) au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Les missions attendues :
Mise en barquette de la viande selon les consignes qualité et sécurité
Pesée précise des produits avant conditionnement
Changement et installation du film machine
Contrôle de la conformité des opérations et du respect des procédures
Participation à la propreté et au rangement de votre poste de travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Horaire : Du lundi au jeudi 07h-12h / 13h-15h30 et le vendredi 07h00-12h00 Informations complémentaires : Travail dans le froid 0°
4° Secteur agroalimentaire

Description du poste : L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche pour son client un Préparateur de Commande en Agroalimentaire (H/F/D). Le poste : Vous participez à la préparation des commandes de viandes congelés produits laitiers et produits secs destinés à différents clients. Les missions attendues pour le poste :
Réceptionner, trier et stocker les produits selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Prélever les produits et constituer les commandes en respectant les consignes et les bons de livraisons
Effectuer le conditionnement des produits et préparer l'expédition
Assurer l'inventaire physique et le suivi de stock si nécessaire SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Une première expérience en préparation de commande ou dans le secteur agroalimentaire est un atout important.
Savoir utiliser les outils informatiques afin de préparer les commandes
Rigueur dans l'application des consignes et respect des règles d'hygiène
Organisation et rapidité d'exécution
Esprit d'équipe et sens de la communication
Capacité à travailler dans un environnement froid et dynamique
Permis CACES apprécié mais non obligatoire

Vos missions principales :Développer la performance commerciale de votre rayon : garantir une présentation optimale des produits, analyser les ventes, anticiper les besoins et mettre en place des actions adaptées.Participer au management de l'équipe : accompagner, former et animer les collaborateurs pour atteindre ensemble des objectifs ambitieux.Assurer une relation client de qualité : conseiller avec expertise, incarner les valeurs de l'enseigne et fidéliser la clientèle.Gérer les indicateurs

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONTOISE recherche pour un grand groupe de la restauration collective, des CUISINIERS (H/F) pour diverses missions d'intérim situées dans le Val d'Oise (95). En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation des repas tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. ? POSTE : Vos missions :
Préparer et cuisiner des repas en grande quantité,
Participer à la gestion des stocks et aux commandes des ingrédients,
Maintenir un environnement de travail propre et organisé,
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur,
Respecter les régimes alimentaires spécifiques et les normes nutritionnelles,
Travailler en équipe pour assurer une bonne coordination et un service efficace. Compétences et qualités attendues :
Expérience préalable en tant que cuisinier dans un environnement similaire,
Maîtrise des techniques culinaires et des normes d'hygiène,
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement,
Créativité et sens de la présentation des plats,
Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. ? Selon les sites, vous serez amenés a travailler le week-end, les soirs, les jours de fêtes.

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est : Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler Ma mobilité et mon évolution facilitées Au moins une formation chaque année Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants Des challenges et événements conviviaux réguliers Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un des Diplômes suivant : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

RESPONSABILITÉS : Vos principales activités seront :
Assurer le service des repas pour les résidents, dans les étages ou dans la salle du grand restaurant : commander les repas, assurer la manutention des chariots et des denrées, dresser les tables, servir les repas, débarrasser en fin de service, ranger et nettoyer le matériel...
Gérer le linge personnel des résidents et gérer le linge collectif du service : propre, sale, approvisionnement, rangement, identification...
Assurer et maintenir la propreté, l'hygiène du matériel (y compris l'équipement paramédical) et des locaux (chambres des résidents, parties communes), dans le respect des procédures, en utilisant le matériel adapté et en respectant les circuits propres et sales ; signaler les besoins d'entretien et de réparation.
Veiller à l'aspect harmonieux et convivial des locaux : rangement, décoration...
Assurer la gestion courante des stocks et les commandes diverses liés aux besoins du service (produits alimentaires, d'entretien...).
Sous la responsabilité de l'infirmier, aider les résidents qui en ont besoin à prendre leur repas, à bien s'alimenter et à bien s'hydrater.
En coordination avec les soignants, assurer la réfection des lits et le changement des draps et du linge de toilette dans les chambres des résidents
Sous la responsabilité de l'infirmier, agir en soutien auprès des soignants pour certains actes de nursing (toilettes complètes, lever et habillage, changes, déshabillage et coucher...), et/ou effectuer seul certaines aides et/ou stimulations à la toilette.
Accompagner les résidents qui le nécessitent dans certains de leurs déplacements.
Participer aux activités de vie sociale et d'animation, dans le service et dans la Résidence.
Ecouter et porter attention aux résidents dans l'objectif de contribuer à améliorer leur prise en charge.
Participer aux transmissions écrites et orales.
Participer à l'élaboration du projet de service et du projet d'établissement.
Toutes autres missions/activités pouvant être demandées dans le cadre des nécessités de service. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du BEP Carrières Sanitaires et sociales ou Diplôme d'Auxiliaire de vie aux familles (souhaitables). Vous avez idéalement une expérience auprès d'un public en EHPAD. Compétences professionnelles :
Maitriser les techniques d'hygiène et de nettoyage des locaux et du matériel
Connaissance de la personne âgée dépendante RÉMUNÉRATIONS ET AVANTAGES SOCIAUX : · Rémunération selon la convention collective FEHAP (CCN51), · Accès à la formation professionnelle, · Restaurant d'entreprise. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler !

Distriplus, Emilie's est une PME familiale réputée pour sa haute qualité de service et de produits. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons, pour la fin d'année, un(e) secrétaire de direction : Vous aurez en charge :
Le standard téléphonique (environ 50 appels par jour), répondre aux courriels clients
Suivi du SAV, gestion des plannings, traitement des demandes clients, suivi de la satisfaction client
Tâches courantes de secrétariat ( contrats, gestion du planning des congés, saisie des dossiers clients ...)
Saisie des factures fournisseurs dans notre système comptable
Suivi de la flotte automobile (suivi des entretiens, carte carburant, géolocalisation, amendes...) Vous êtes polyvalent(e), optimiste, vous avez une bonne capacité d'adaptation, vous êtes organisé(e) et dynamique et vous avez un excellent contact client, venez rejoindre notre équipe dans une PME familiale. Maîtrise du pack office obligatoire. Notions de bases en comptabilité. PME familiale, management bienveillant CDI- 35h : Horaires 08h00-11h30 12h30-16h00
Statut non cadre Présentiel obligatoire, pas de possibilité de télétravailler, pas de RTT. 13ème mois
prime partage de la valeur Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Question(s) de présélection: * Merci de nous faire parvenir votre CV à jour Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Ta mission : créer du lien, transmettre l'énergie, fluidifier l'expérienceChez Décathlon, on ne "tient pas la caisse" :

Maurepas « Ville à la campagne » de 20 000 habitants, située entre Versailles et Rambouillet, membre de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, comptant 450 agents au sein de sa collectivité, recrute son/sa : Ouvrier de maintenance polyvalent (H/F) Sous la responsabilité du Chef de la régie Patrimoine Bâti au sein du pôle Patrimoine, l'ouvrier de maintenance polyvalent assure les opérations de maintenance, d'entretien et de dépannage dans les différents bâtiments communaux de la ville, selon un planning défini et en fonction des priorités identifiées. Missions : Vous assurez le remplacement des appareils et terminaux d'éclairage, ainsi que le relampage des installations. Vous réalisez divers travaux de menuiserie tels que la repose de plinthes, le réglage de portes, la pose de butées et ferme-portes, et la fixation de tableaux et étagères. Vous effectuez également des dépannages variés, notamment la mise en sécurité des ouvrages, le réglage et la révision des menuiseries extérieures, le changement de serrures et cylindres, ainsi que le graissage des installations. Vous êtes aussi chargé du montage de mobilier pour les différents services municipaux. En complément, vous venez ponctuellement en renfort des agents spécialisés des autres corps de métiers (plomberie, électricité, maçonnerie, chauffage, etc.) selon les besoins et les priorités. Profil : Vous possédez des compétences en second œuvre et en maintenance des installations électriques. Vous connaissez la réglementation ERP et êtes capable d'intervenir en toute sécurité sur des bâtiments accueillant du public. Vous savez diagnostiquer une panne, proposer une solution, et rendre compte de vos interventions. Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et doté d'un bon sens du relationnel. Vous faites preuve d'écoute et savez vous adapter aux contraintes des différents sites et usagers. En rejoignant la collectivité de Maurepas, vous bénéficierez d'un régime indemnitaire incluant une prime annuelle, des jours de RTT, un accès à l'offre sociale du CNAS (sous conditions), une couverture santé et prévoyance négociée. Un service de restauration municipale sera également à votre disposition. Conditions de recrutement : Catégorie C
Adjoint technique Permis B obligatoire Durée de travail hebdomadaire : 37h/semaine (12 jours de RTT) Contrat : Titulaire ou à défaut Contractuel Poste à pourvoir : Dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 732,50€ à 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

RESPONSABILITÉS : La Résidence Médicalisée Léopold Bellan de Septeuil recherche pour son service : Assistant(e) Social(e) en CDI à temps plein. Sous la responsabilité de la Direction, et en lien direct avec les équipes pluridisciplinaires, les résidents, leurs familles, la MDPH et autres organismes, votre mission principale est d'intervenir auprès des personnes accompagnées et/ou auprès de leur entourage pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques. Vos principales activités seront :
Assurer la continuité du lien entre les familles, les partenaires extérieurs et les équipes
Élaborer des demandes de mise sous protection juridique
Gérer les demandes d'aide sociale (habilitation à 100% de l'établissement)
Constituer et mettre à jour la liste d'attente en lien avec le fichier via trajectoire
Établir des demandes de séjour de vacances adaptées
Participer aux commissions d'admission
Gérer les demandes de renouvellement des papiers d'identité, titre de séjour...
Toutes autres missions/activités pouvant être demandées dans le cadre des nécessités de service. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'assistant de service social, vous avez idéalement une expérience auprès d'un public en EHPAD/EAM. Vos connaissances spécifiques sur les droits et obligations des personnes accompagnées seront appréciées. Vous avez le sens de l'écoute et du dialogue. Patient(e), vous possédez également de réelles aptitudes relationnelles et une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Compétences professionnelles :
Accompagnement social
Gestion administrative
Organisation
Esprit d'initiative

Description du poste : Vente et conseil : oDélivrer, sous la responsabilité d'un pharmacien, des médicaments et autres produits pharmaceutiques aux clients oTraduire les doses prescrites en nombre de boîtes ou de flacons oVérifier que l'association des médicaments prescrits n'est pas dangereuse oDonner des indications aux clients concernant le mode d'utilisation des médicaments et d'autres produits pharmaceutiques oVendre des produits parapharmaceutiques (cosmétiques...), des appareillages médicaux, des produits d'hygiène ou des médicaments vétérinaires oRemplir les feuilles de maladie oPréparations pharmaceutiques : oElaborer des préparations pharmaceutiques (pommades, gélules, solutions...) tout en respectant les bonnes pratiques (BPPO°)(art 4235-12) oRédiger les différents documents liés à ces préparations : ?rédaction des fiches de préparations magistrales ?fiche de pesée ?ordonnancier ?traçabilité des matières premières- (registre avec identification, dates de réception Stock et rangement : oRéceptionner, déballer et vérifier les livraisons oRanger et classer avec précision les produits pharmaceutiques oContrôle de la température dans les différents réfrigérateurs de stockage oPour certains secteurs comme la parapharmacie ou par délégation de tâches : ?Gérer l'approvisionnement, les stocks et les commandes de médicaments et de produits pharmaceutiques ?Passer les commandes auprès des fournisseurs Autres tâches : ces différentes tâches dépendent de l'organisation des officines oLivrer à domicile oFaire des télétransmissions oRécupérer les médicaments inutilisés oCollecter les seringues usagées (de moins en moins car les pharmacienss s'organisent pour distribuer des boîtes DASRI aux patients concernés qui les disposent ensuite dans des bornes) oDécorer la vitrine Description du profil : Gout du service et du contact client, esprit d'équipe Souhaitant travailler dans une ambiance conviviale Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum.

La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au vendredi : 07H
15H30 13ème mois RTT Prime PSM, Prime PAC Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, Légumerie, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus

Description du poste : Tes missions seront les suivantes :***Faire fonctionner le lave-vaisselle industriel***Laver à la main la verrerie et les autres outils, au besoin.***Videz et nettoyez toutes les poubelles.***Nettoyage quotidien des machines à thé glacé, café et milkshake.***Faire tourner la vaisselle pour réduire l'usure des ressources.***Nettoyer le rangement de la vaisselle***Suivre les politiques d'assainissement en tout temps.***Assister les cuisiniers et autres employés de cuisine au besoin, surtout pendant les heures de pointe.***Effectuer les travaux d'ouverture, de fermeture et les travaux supplémentaires***Nettoyez immédiatement les déversements ou la verrerie cassée.***Signaler tout problème d'hygiène ou de conciergerie à la partie concernée. Description du profil : Tes principales qualités :***Etre rigoureux, curieux***Vous êtes ouvert et avez soif d'apprendre***Vous appréciez travailler de manière autonome Tu as en ta possession :***Expérience réussie et significative***Connaissance des produits adaptés aux surfaces à traiter***Organiser son travail en fonction des consignes orales et écrites***Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité

Description du poste : L'agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche pour son client des opérateurs en abattoir et découpe (H/F/D) pour renforcer ses équipes en mission intérimaire. Les missions attendues du poste :
Découpe sur chaîne de production
Sélection, préparation et manipulation des morceaux de viande selon les instructions
Utilisation et entretien courant des couteaux et outils spécifiques
Application stricte des procédures d'hygiène et de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences attendues pour le poste :
Maîtrise des techniques de découpe et de l'utilisation des couteaux
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Informations complémentaires :
Travail dans le froid 0°
4°
Travail sur châine de production agroalimentaire

Votre missionLe titre professionnel "Conducteur de transport en commun sur route" sera dispensé par l'un de nos organismes de formation partenaires. Transdev Sud Yvelines vous offre l'opportunité d'intégrer cette formation, d'une durée de 3 mois.Le titre professionnel "Conducteur de transport en commun sur route" sera dispensé par l'un de nos organismes de formation partenaires. Transdev Sud Yvelines vous offre l'opportunité d'intégrer cette formation, d'une durée de 3 mois.Le titre professionnel "Conducteur de transport en commun sur route" sera dispensé par l'un de nos organismes de formation partenaires. Transdev Sud Yvelines vous offre l'opportunité d'intégrer cette formation, d'une durée de 3 mois.Le titre professionnel "Conducteur de transport en commun sur route" sera dispensé par l'un de nos organismes de formation partenaires. Transdev Sud Yvelines vous offre l'opportunité d'intégrer cette formation, d'une durée de 3 mois.À l'issue de ce parcours, vous obtiendrez le diplôme ainsi que le permis D, vous permettant de rejoindre les équipes de Transdev Sud Yvelines en tant que Conducteur en période scolaire. Sous la responsabilité de votre manager de proximité, vous serez en charge de la conduite d'un véhicule de transport de voyageurs. À ce titre, vos missions incluront notamment :- L'accueil des clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)- Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)- Gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)- Assurer la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.)SANTE/ SECURITE/ ENVIRONNEMENT- Veiller au respect du règlement d'exploitation dans les bus, à la protection des biens et le cas échéant prévenir les forces de l'ordre.- Appliquer la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) en vigueur dans l'entreprise- Mettre en application les gestes écocitoyensÀ l'issue de ce parcours, vous obtiendrez le diplôme ainsi que le permis D, vous permettant de rejoindre les équipes de Transdev Sud Yvelines en tant que Conducteur en période scolaire. Sous la responsabilité de votre manager de proximité, vous serez en charge de la conduite d'un véhicule de transport de voyageurs. À ce titre, vos missions incluront notamment :- L'accueil des clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)- Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)- Gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)- Assurer la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.)SANTE/ SECURITE/ ENVIRONNEMENT- Veiller au respect du règlement d'exploitation dans les bus, à la protection des biens et le cas échéant prévenir les forces de l'ordre.- Appliquer la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) en vigueur dans l'entreprise- Mettre en application les gestes écocitoyensÀ l'issue de ce parcours, vous obtiendrez le diplôme ainsi que le permis D, vous permettant de rejoindre les équipes de Transdev Sud Yvelines en tant que Conducteur en période scolaire. Sous la responsabilité de votre manager de proximité, vous serez en charge de la conduite d'un véhicule de transport de voyageurs. À ce titre, vos missions incluront notamment :- L'accueil des clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)- Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)- Gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)- Assurer la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.)SANTE/ SECURITE/ ENVIRONNEMENT- Veiller au respect du règlement d'exploitation dans les bus, à la protection des biens et le cas échéant prévenir les forces de l'ordre.- Appliquer la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) en vigueur dans l'entreprise- Mettre en application les gestes écocitoyensÀ l'issue de ce parcours, vous obtiendrez le diplôme ainsi que le permis D, vous permettant de rejoindre les équipes de Transdev Sud Yvelines en tant que Conducteur en période scolaire. Sous la responsabilité de votre manager de proximité, vous serez en charge de la conduite d'un véhicule de transport de voyageurs. À ce titre, vos missions incluront notamment :- L'accueil des clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)- Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)- Gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)- Assurer la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.)SANTE/ SECURITE/ ENVIRONNEMENT- Veiller au respect du règlement d'exploitation dans les bus, à la protection des biens et le cas échéant prévenir les forces de l'ordre.- Appliquer la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) e

L'agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients un conducteur de bus H/F pour assurer le transports de voyageurs en inter urbain. De ce fait vous devrez :
Préparer le trajet en préparant le véhicule et en prenant connaissance de l'itinéraire,
Accueillir les passagers et les renseigner,
S'assurer de la sécurité des passagers,
Vous assurerez des lignes régulières sur le secteur de Houdan. Temps plein ou temps partiel avec coupures. 1 samedi sur 3 travaillé. Vous êtes titulaire du permis D, de la carte conducteur et de la FIMO/FCO transport de voyageurs en cours de validité. Permis D/Fimo et carte conducteur à jour. Débutant accepté.

La Mutuelle de la RATP recherche pour son EHPAD « La Maréchalerie » un(e) ASH Placé(e) directement sous l'autorité du Responsable hôtelier. INTITULE DE LA FONCTION L'agent des services logistiques niveau 1 assure, selon son affectation, des travaux d'hygiène, d'entretien, de service de restauration, de lingerie, de manutention et autres tâches simples. DOMAINES D'ACTIVITES SPECIFIQUES :
Entretenir les chambres des résidents en respectant les protocoles d'entretien et le planning transmis par la gouvernante
Entretenir les parties communes en respectant les protocoles d'entretien et le planning transmis par la gouvernante
Assurer le service et la mise du couvert pour le petit déjeuner
le déjeuner et dîner
Préparer et servir les petits déjeuners en chambre avec l'aide de l'aide-soignante
Accompagner les résidents dans tous les gestes quotidiens
Aider à l'installation en salle de restauration
Aider éventuellement au lever et au coucher des résidents avec l'assistance de l'aide-soignante à la demande de l'infirmière coordonnatrice en relation avec la gouvernante
Aider à la mobilisation, accompagner les résidents en salle d'animation à leur demande, rester attentif à toute demande Débutant accepté Rémunération : Convention collective FEHAP 51 : reprise d'ancienneté, prime décentralisée, prime Ségur, indemnité dimanche et jour férié.

Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Le candidat retenu sera responsable de fournir un service exceptionnel aux clients et d'assurer une expérience agréable dans notre établissement. **Responsabilités:**
Accueillir et placer les clients
Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine
Servir les aliments et les boissons
Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur repas
Gérer les paiements et les transactions avec précision
Maintenir la propreté des tables et de l'espace de restauration **Exigences:**
Expérience préalable dans le domaine de la restauration ou du service à la clientèle
Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des protocoles de service
Capacité à travailler efficacement sous pression
Excellentes compétences en communication et en relation client
Diplôme en hôtellerie/restauration serait un plus Si vous êtes passionné par le service, avez une attitude positive et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Flextime * Restaurant d'entreprise Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons du lundi au vendredi, le midi uniquement, de 12h à 15h. Débutant(e) accepté(e), formation assurée sur place À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service à la clientèle pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge d'offrir une expérience mémorable à nos clients en assurant un service de qualité dans un environnement convivial et accueillant. Responsabilités * Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table * Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons * Prendre les commandes de manière précise et efficace * Servir les plats et boissons en respectant les normes de présentation * Assurer la préparation des aliments simples selon les directives de sécurité alimentaire * Gérer les demandes spéciales des clients avec professionnalisme * Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service * Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et rapide Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dédiée au plaisir des clients ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,08€ par heure Nombre d'heures : 15 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Descriptif du poste: Vos missions Rattaché(e) au pôle social et en lien direct avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients varié (TPE, PME, associations.). Vos principales missions : * Établir et contrôler les bulletins de paie (multi-conventions) ; * Gérer les déclarations sociales (DSN, mutuelles, prévoyance, etc.) ; * Assurer la gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats, attestations, certificats de travail ; * Conseiller et accompagner les clients sur les questions sociales courantes ; * Participer à la veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques du cabinet. Profil recherché: Profil recherché Issu(e) d'une formation en paie ou en RH (Bac+2 à Bac+3), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou société d'externalisation de la paie. Vous êtes reconnu(e) pour : * Votre rigueur et votre sens du service client ; * Votre esprit d'équipe et votre autonomie ; * Votre curiosité pour les évolutions du droit social et votre envie de progresser. La maîtrise du logiciel de paie SILAE est un + ! Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Cabinet à taille humaine, à l'ambiance chaleureuse et collaborative Réelles perspectives d'évolution et de montée en compétences Environnement moderne, outils digitaux performants Cadre de travail agréable, équilibre vie pro / perso respecté

RESPONSABILITÉS : La résidence médicalisée Léopold Bellan de Septeuil recherche pour son service EHPAD : Agent Hôtelier Spécialisé H/F en CDD.
Veiller à l'aspect harmonieux et convivial des locaux : rangement, décoration...
Assurer la gestion courante des stocks et les commandes diverses liés aux besoins du service (produits alimentaires, d'entretien...).
Sous la responsabilité de l'infirmier, aider les résidents qui en ont besoin à prendre leur repas, à bien s'alimenter et à bien s'hydrater.
En coordination avec les soignants, assurer la réfection des lits et le changement des draps et du linge de toilette dans les chambres des résidents.
Sous la responsabilité de l'infirmier, agir en soutien auprès des soignants pour certains actes de nursing (toilettes complètes, lever et habillage, changes, déshabillage et coucher...), et/ou effectuer seul certaines aides et/ou stimulations à la toilette.
Accompagner les résidents qui le nécessitent dans certains de leurs déplacements.
Participer aux activités de vie sociale et d'animation, dans le service et dans la Résidence.
Ecouter et porter attention aux résidents dans l'objectif de contribuer à améliorer leur prise en charge.
Participer aux transmissions écrites et orales.
Participer à l'élaboration du projet de service et du projet d'établissement.
Toutes autres missions/activités pouvant être demandées dans le cadre des nécessités de service. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du BEP Carrières Sanitaires et sociales ou Diplôme d'Auxiliaire de vie aux familles (souhaitables). Vous avez idéalement une expérience auprès d'un public en EHPAD. Compétences professionnelles :
Maitriser les techniques d'hygiène et de nettoyage des locaux et du matériel
Connaissance de la personne âgée dépendante RÉMUNÉRATIONS ET AVANTAGES SOCIAUX : · Rémunération selon la convention collective FEHAP (CCN51), · Accès à la formation professionnelle, · Forfait mobilité durable, · Restaurant d'entreprise. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler !

À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité et en créant une atmosphère accueillante. Si vous aimez travailler dans un environnement animé et que vous avez un sens aigu du service, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table * Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons * Prendre les commandes de manière précise et efficace * Servir les plats et boissons en respectant les normes de présentation * Assurer la propreté des tables et de l'espace de travail * Gérer les demandes des clients avec professionnalisme et réactivité * Participer à la préparation des aliments si nécessaire * Respecter les règles de sécurité alimentaire et d'hygiène Profil recherché Vous êtes peut-être la personne que nous recherchons si : * Vous avez une expérience en service dans le secteur de la restauration * Vous possédez des compétences en service à la clientèle exceptionnelles * Vous êtes capable de travailler dans un environnement rapide tout en gardant votre calme * Vous avez une connaissance des normes de sécurité alimentaire * Une expérience en tant que barista est un plus Rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante au sein d'un environnement convivial et stimulant. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 1 500,00€ par mois Nombre d'heures : 30 par semaine Lieu du poste : En présentiel

L'ACPPAV, Centre de formation dans le secteur de la pharmacie, santé, sanitaire et social, implanté sur plusieurs sites en Ile de France, recrute un(e) FORMATEUR / TRICE Préparateur en Pharmacie pour son site de Poissy (78) Missions :
Planifier, concevoir et animer des séquences d'enseignement théorique,
Evaluer l'acquisition et le contrôle des connaissances et des compétences des étudiants
Préparation des évaluations en cours de formation, et préparation des étudiants à l'examen
Veille professionnelle Compétences :
Maîtriser le contenu de sa matière et mettre à jour ses connaissances
Rigueur
Organisation
Animation de groupes
Bonne approche pédagogique, écoute et sens du relationnel
Aisance écrite et orale
Maitrise des outils informatiques Description du profil :
Formation : Diplôme de Préparateur en Pharmacie
Une expérience en centre de formation serait un plus
Expérience officinale souhaitée Temps de travail : entre 8h et 16h par semaine en fonction des disponibilités qui seront évoquées avec la responsable de formation lors de l'entretien Salaire : 18€/h + 50% pour le PR (Préparation / Recherches) Tickets restaurant / mutuelle Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Durée du contrat : 9 mois Rémunération : 18,00€ à 27,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel

Description : Notre référence : A80 VOTRE FUTUR METIER : Membre du comité de direction et sous l’autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle, vous aurez les missions principales suivantes :
  Assurer la fonction support de la Directrice dans le domaine administratif, comptable et budgétaire, des ressources humaines et de la paye et en assurer la fonction relais avec le Siège (constitution de dossier, préparation/vérification des éléments, participation à l’élaboration budgétaire, de la fonction d’achat, participation aux travaux annuels de collecte des indicateurs et de rapport d’activité)
  Etablir et suivre en lien avec le Siège, les dossiers de prise en charge des personnes accueillies et établir la facturation des prix de journées et des frais d’hébergement au regard du RDAS (Règlement départemental de l’aide sociale). Assurer la fonction support (informations et renseignements) auprès des personnes accueillies et de leurs familles sur le volet administratif et comptable
  Organiser, coordonner et suivre en lien avec la Directrice, les missions afférentes au service administratif et aux services généraux
  Participer au déploiement de la démarche qualité, à la préparation de l’évaluation externe et au suivi du plan d’action du Pôle
  Travailler de manière collaborative avec les équipes pluridisciplinaires du Pôle   LIEU : Foyer de vie Pierre Delomez Foyer d’hébergement les Cordeliers SAVS l’Envol Profil recherché : VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 2 en gestion Connaissance appréciée du secteur associatif et médico-social COMMENT REUSSIR SUR CE POSTE : SAVOIR-FAIRE OPÉRATIONNEL : maîtriser les techniques et les procédures administratives et comptables, maîtriser les outils informatiques et les logiciels bureautiques, s’adapter aux logiciels de métiers COMPORTEMENTS CLÉS : savoir travailler en équipe, savoir analyser les situations et avoir une vision anticipatrice, être rigoureux(se), savoir gérer les priorités et respecter les échéances, être à l'écoute des différents intervenants, savoir rendre compte de manière synthétique et efficace.   LES VALEURS DE L'ASSOCIATION : Bienveillance / Professionnalisme / Respect mutuel

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager.. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

La Résidence Médicalisée Léopold Bellan de Septeuil recherche pour son service : Assistant(e) Social(e) en CDI à temps plein.Sous la responsabilité de la Direction, et en lien direct avec les équipes pluridisciplinaires, les résidents, leurs familles, la MDPH et autres organismes, votre mission principale est d'intervenir auprès des personnes accompagnées et/ou auprès de leur entourage pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques. Vos principales activités seront :

Description du poste : Passionné(e) par l'univers de la beauté et des soins ? Vous aimez conseiller les clients et leur offrir une expérience unique en matière de cosmétique ? Rejoignez notre équipe dynamique et participez à la vente de produits de beauté de qualité !***Nous recherchons un Conseiller de Vente en Cosmétique pour intégrer notre équipe et offrir des conseils personnalisés tout en assurant un service client irréprochable. Vos missions :***Accueillir chaleureusement les clients et leur offrir un conseil personnalisé sur les produits cosmétiques (soins, maquillage, parfumerie, etc.). * Identifier les besoins des clients et recommander les produits adaptés à leurs attentes et à leur type de peau. * Assurer la mise en valeur des produits en magasin, en veillant à la présentation et à la propreté des rayons. * Participer à la gestion des stocks et au réassort des produits. * Suivre les ventes et participer à l'atteinte des objectifs commerciaux. * Assurer un service après-vente de qualité, répondre aux demandes des clients et gérer les retours. Description du profil :***Passion pour les produits cosmétiques et la beauté. * Expérience dans la vente, idéalement dans le secteur de la cosmétique ou de la parfumerie. * Excellentes compétences en relation client, écoute et conseils personnalisés. * Connaissance des produits cosmétiques, des tendances et des soins de la peau. * Dynamisme, sens du service et bonne présentation. * Esprit d'équipe et motivation à atteindre les objectifs de vente.

Description du poste : Après avoir pris en charge votre portefeuille et suivi une formation informatique, si nécessaire, vous prenez en charge les missions suivantes :***La gestion d'un portefeuille de clients (multi conventions) * L'élaboration des bulletins de salaire * Le suivi et la réalisation des documents relatifs à la vie d'un salarié (licenciement, DSN, avenant.) Poste à pourvoir immédiatement. Type de contrat : Temps plein, CDI Description du profil : De formation supérieure, vous disposez d' une expérience minimum de 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur de Houdan un Responsable de Rayon Boucherie (H/F) qui saura diriger une équipe avec dynamisme, créativité et expertise. Si vous avez un flair pour la gestion et un amour pour l'art de la découpe, nous avons le poste idéal pour vous ! Maître d'Orchestre : Supervisez l'ensemble des opérations du rayon boucherie, de la gestion des stocks à la présentation des produits, tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Chef de Produit : Assurez-vous que chaque pièce de viande est découpée, présentée et emballée avec soin, tout en respectant les standards de qualité et d'hygiène les plus élevés. Stratège Commercial : Développez des stratégies de vente innovantes pour maximiser les performances du rayon, tout en proposant des promotions attractives et des produits originaux. Leader Inspirant : Encadrez et formez votre équipe avec enthousiasme, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant. Contrôleur de Qualité : Surveillez la qualité des produits et veillez à la conformité des pratiques avec les normes de sécurité alimentaire. Description du profil : Expérience : Une solide expérience en boucherie, idéalement avec des compétences en gestion de rayon et en leadership. Compétences : Excellente maîtrise des techniques de découpe et de gestion des stocks, avec un sens aigu de la qualité et du service client. Vision Commerciale : Capacité à analyser les tendances du marché et à mettre en place des actions efficaces pour booster les ventes. Qualités Personnelles : Leadership, créativité, et capacité à inspirer et motiver une équipe dans un environnement dynamique. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le secteur de la grande distribution en tant que Responsable de rayon boucherie pour notre client à Houdan .

Description du poste : L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche pour son client un Opérateur de nettoyage dans l'Agroalimentaire (H/F/D). Le poste : Effectuer le nettoyage à l'intérieur de l'usine et sur les machines en agroalimentaire. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Personne consciencieuse, rigoureuse et volontaire Informations : Du lundi au jeudi de 11h00 à 19h (avec 1h de pause) Le vendredi de 9h à 15h00 Mission sur long terme

Description du poste : Manpower IVRY LA BATAILLE recherche pour son client un Manutentionnaire (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à :
Monter des décors de vitrines.
Réaliser le vissage des éléments.
Préparer les décors avec précision.
Effectuer diverses manutentions en atelier.
Intervenir sur site client.
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité.
Collaborer avec l'équipe sur la mise en place.
Maintenir un environnement de travail ordonné. Vous disposez d'expériences en manutention. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le goût du travail soigné. Horaires de journée sur une base de 39 heures hebdomadaires, pouvant être variables. Intervention ponctuelles sur les sites clients sur des horaires décalés, voir de nuit, pour les installations. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Le Groupe Vauban est un distributeur automobile français fondé en 1922. Cette entreprise familiale, depuis 3 générations, est implantée dans les Yvelines (78), le Val d'Oise (95) et l'Oise (27 et 60). L'aventure débute à Saint-Germain-en-Laye, rue de Paris dans les Yvelines avec la première concession Peugeot. Au fur et à mesure des années, le groupe s'est agrandi pour devenir un groupe multimarque. Aujourd'hui, Vauban compte plus de 750 collaborateurs et dispose de 28 sites distribuant 7 marques : PEUGEOT, CITROËN, DS, TOYOTA, FIAT, JEEP, et ALFA ROMEO. Les 3 principales activités du groupe sont la vente de véhicules neufs et d'occasion, l'entretien, la réparation mécanique et carrosserie. Ces services sont proposés a des particuliers mais aussi aux professionnels (entreprises, commerçants). Un Groupe multi-marques en développement Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle * Intéressement * Remboursement des transports à 50%   La concession de Buchelay distributeur des marques Peugeot, Citroën et DS recherche dans le cadre d'un CDI, un ou une secrétaire APV (Après-vente) prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement évolutif et riche en technologies innovantes insufflées par la marque. Dans le respect des standards et procédures du groupe et du constructeur, vos missions sont notamment les suivantes :
          Gestion Administrative des approvisionnements, contrôle, affectation, commandes
          Gérer les dossiers après-vente client 
          Contrôler et classement des factures ;
          Relais des réclamations ;
          Relations fournisseurs ;
          Faire progresser l'image de marque et la satisfaction client par la qualité de l'accueil du client ;
          Assurer le lien entre les membres de l'équipe commerciale, les autres services et le siège social.   Titulaire d'un CAP à BTS spécialité administration automobile vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans l'automobile. Ce qui nous plaira chez vous ? c'est vous-même ! Alors bien évidemment, on vous préférera : * Passionné(e) par l'automobile, dynamique, sensible à la performance et aux résultats.  * Orienté(é) client, vous êtes attentif(ve) à leur satisfaction * Doté(e) d'un réel sens de l'organisation * Proactif(ve) et rigoureux(euse), vous êtes organisé(e) dans votre gestion administrative * Bonne appréhension du secteur automobile et de ses caractéristiques 

Nous recherchons pour le compte de notre client, magasin incontournable du secteur, des managers pour le rayon épicerie et pour le drive F/HVos principales responsabilités : Développer la performance de votre rayon : assurer une présentation irréprochable des produits, maximiser les ventes et anticiper les besoins. Manager et fédérer votre équipe : former, accompagner et motiver les collaborateurs pour atteindre collectivement des objectifs ambitieux. Piloter avec ambition : animer vos sujets clés, mettre en place les bons outils et faire preuve de leadership au quotidien. Gérer avec rigueur : suivre les stocks, analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives innovantes. Ce que nous vous proposons : Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté) Rémunération sur 13 mois Avantages CSE : Carte GIA, réductions cinéma, forfaits de ski, entrées Vitam Parc Formations personnalisées pour accompagner votre prise de poste Budget individuel à l'École-Club : art, cuisine, langues, sport, développement personnel Prime mobilité : incitation au covoiturage et aux transports en commun Participation à hauteur de 70 % de votre abonnement transport Vous justifiez d'une expérience significative en gestion d'équipe ou en management de rayon. Vous êtes passionné(e) par l'univers de la grande distribution, et vous êtes convaincu(e) que la réussite passe par l'humain et la qualité de l'offre. Doté(e) d'un fort esprit commerçant, vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et aimez relever les défis. Si cette offre vous intéresse, appelez nous ! 40

Nous recherchons pour le compte de notre client Manager de rayon Fruits et Légumes H/F.Votre mission :
Développer le rayon : garantir une présentation impeccable, optimiser les ventes, et toujours avoir un coup d'avance.
Manager une équipe : inspirer, accompagner, et former pour atteindre ensemble des résultats ambitieux.
Partager votre ambition : Animez vos sujets favoris avec votre équipe, mettez en place les outils nécessaires et piloter votre rayon avec détermination et leadership.
Assurer la gestion : suivre les stocks, analyser les chiffres, et proposer des actions innovantes. Les avantages du postes :
Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté)
Rémunération sur 13 mois
CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées Vitam Parc etc.
Formations pour accompagner la prise de poste de nos managers
Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type¿: art, cuisine, langue, sport, développement¿personnel.
Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun
Participation à hauteur de 70% de l'abonnement transport Vous avez une expérience en management ou en gestion d'équipe ? Parfait. Vous êtes passionné(e) par l'univers de la grande distribution (et vous savez que sans les bons produits et les bons talents, une entreprise ne peut pas fonctionner ? C'est encore mieux. Organisé(e), dynamique et doté(e) d'un esprit commerçant, vous êtes prêt(e) à relever tous les défis.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Michael Page Ingénieurs intervient dans la recherche de cadres confirmés par sélection et approche directe et identifie les meilleurs talents pour ses clients, grands Groupes ou PME. Grâce à leur expertise sur les métiers de l'industrie et des services, nos équipes vous apportent une dimension conseil à chaque étape du recrutement et étudient les solutions les plus adaptées à vos exigences. Notre client recherche un Responsable Qualité Production.En tant que Responsable Qualité Production, vous aurez les responsabilités suivantes : Superviser et améliorer les processus qualité de la production (management direct de 2 personnes) ; Garantir le respect des normes et certifications en vigueur ; Mettre en place des indicateurs de performance qualité et suivre leur évolution ; Collaborer avec les équipes de production pour identifier et résoudre les non-conformités ; Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques qualité ; Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine de la qualité ; Participer aux audits internes et externes ; Proposer des solutions innovantes pour optimiser les processus qualité. Le package proposé pour ce poste inclut les éléments suivants : Une rémunération annuelle autour deselon profil; Une prime de 10 % ; Une cantine d'entreprise;

Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre !Notre agence recrute un Menuisier poseur (H/F) pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication et pose de meubles sur mesure pour les entreprises et particuliers dans le cadre d'un CDI.Vos missions, si vous l'acceptez :Pose de mobilier sur mesureDécoupes pour ajuster les meubles aux besoins de posesUtilisation d'outils électroportatifsAssemblages de meublesComptes-rendus de fin de pose avec les clientsTous les jours, départ à prévoir à 6h00 du dépôt de Houdan pour aller sur chantier avec le véhicule de l'entreprise
Prévoir déplacements en IDF et Paris au quotidien.  Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI.Rémunération selon le profil et l'expérience.  L'aventure vous tente ? Postulez dès maintenant !  

Description du poste : Le Tennis Club de Boissy-sans-Avoir recrute un enseignant DE à partir de septembre 2025. Club à taille humaine et convivial situé en pleine campagne, le TC Boissy-sans-Avoir dispose d'un court enrobé poreux couvert l'hiver par une bulle, et d'un court en terre battue artificielle. Dans le cadre de ce poste, nous nous associons avec le Tennis Club de Marcq, situé à proximité. Contrat proposé : CDII Date de début : septembre 2025 Volume horaire : environ 8h30 de cours par semaine répartis sur 2 jours Publics : adolescents, adultes débutants, adultes intermédiaires/confirmés. Ambiance familiale, bonne humeur garantie, environnement calme et agréable. Contact : Si vous êtes passionné(e), pédagogue, et que vous aimez enseigner dans un cadre chaleureux : rejoignez-nous ! Nous sommes joignables au***ou***Description du profil : Enseignant DE, à l'aise avec un public varié (enfants, adolescents et adultes), capable d'adapter sa pédagogie en fonction des niveaux. Dynamique, bienveillant et structuré, vous savez créer un cadre motivant pour l'apprentissage, la progression et le plaisir de jouer à tout âge.

Descriptif du poste: KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6000 spécialistes répartis sur près de 1550 points de vente. Le Groupe s'appuie sur 1100 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. CODIR est la filiale logistique et industrielle de KRYS GROUP. Situé sur la commune de Bazainville (78), CODIR produit 1,4 million de verres / an certifiés Origine France Garantie et équipe plus d'1 porteur de lunettes sur 10 en France. Les 325 collaborateurs CODIR évoluent dans un environnement alliant toujours plus d'expertise, de technologies de pointe et d'innovation. DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons dès à présent un(e) Responsable Production Traitement pour assurer le bon fonctionnement quotidien des ateliers de fabrication des verres ophtalmiques. Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous managez en direct une équipe d'une dizaine de personnes, pour un périmètre global d'environ 70 collaborateurs, afin de garantir l'atteinte des objectifs de qualité, de coût et de délai tout en assurant la sécurité et la motivation de vos équipes. Vous collaborez étroitement avec le Responsable Production des ateliers d'usinage pour harmoniser les pratiques, les outils et pour atteindre les objectifs clients (qualité, délais...). Vous travaillez également avec les autres équipes de la Direction Industrielle pour l'amélioration des process de fabrication et la gestion des équipements. Vous avez pour principales missions : * Piloter l'activité de production : définir et suivre les indicateurs de production,  mettre en œuvre les objectifs fixés et assurer leur réalisation, proposer et suivre le plan d'amélioration des performances avec les équipes internes, garantir la sécurité des biens et des personnes dans les ateliers et veiller au respect des règles en vigueur. * Manager et animer votre équipe : organiser, suivre et veiller à la bonne réalisation des activités quotidiennes des collaborateurs, gérer le temps de travail (planning, absences, congés.), assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs, conduire les entretiens de performance et accompagner la montée en compétences, fédérer l'équipe autour des objectifs de qualité, de service et de résultats. * Contribuer à la communication et à la conduite du changement : assurer une communication fluide et transparente au sein de votre équipe en facilitant la circulation des informations ascendantes et descendantes, gérer proactivement les conf Profil recherché: Diplômé(e) de niveau bac + 5 de type ingénieur de préférence à dominante mécanique, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum dans un poste équivalent et vous avez une connaissance de l'usinage ou de la production manufacturière Vous avez une expérience en management d'équipe dans un environnement industriel et votre capacité à piloter une équipe et à la faire monter en compétences est reconnue. Doté(e) d'une très bonne communication, vous adoptez une posture agile et êtes capable de prendre des décisions et de gérer les urgences avec aisance. Pédagogue et acteur(trice) de terrain, vous vous distinguez par votre sens de l'analyse, votre rigueur ainsi que vos qualités d'organisation et d'anticipation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Google Workspace apprécié) et votre niveau d'anglais vous permet d'échanger avec des interlocuteurs étrangers à l'écrit comme à l'oral. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste à pourvoir en CDI. Poste basé sur le site de Bazainville (78). Poste ouvert aux personnes reconnues TH.

Description du poste : Sous la hiérarchie de la Direction Maintenance, le mécanicien maintient une flotte de véhicule (tout model et toutes énergies) en respectant les critères de sécurité applicables du Groupe. Il contribue à la performance opérationnelle et environnementale ainsi qu'au respect de des engagements de sécurité, de qualité et de délais. A ce titre, il est amené à : Etablir un diagnostic
Diagnostiquer l'origine de la panne à l'aide d'outillages spécifiques (valise de diagnostic) et renseigner ses observations pour chaque intervention. Intervenir sur le véhicule
Effectuer les interventions préventives, curatives et réglementaires sur les véhicules et/ou organes relais en respectant les critères de qualité et les délais,
Renseigner toutes les interventions au sein de la GMAO (temps, pièces, commentaires.) ,
Maintenir l'état de propreté de son poste de travail,
Mettre en œuvre les contrôles et régler les éléments,
Assurer les astreintes et les dépannages dans un roulement d'équipe,
Réaliser les essais routiers et convoyages techniques (si possesseur du permis D),
Participer aux audits véhicules,
Participer aux opérations de restitution des véhicules. Prévenir les pannes
Effectuer les interventions préventives sur les véhicules et/ou organes relais en respectant les critères de qualité et les délais.
Informer son responsable des anomalies détectées.
Réaliser la pré-visite technique et préparation aux mines selon les gammes constructeurs et celles du Groupe,
Effectuer des essais avec les véhicules. Gérer la logistique des stocks
Remplacer la sortie des pièces via les outils de la GMAO,
Participe aux inventaires Contribuer à la prévention des risques santé-sécurité et environnementaux
Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale
Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien
Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail et s'assurer de leur connaissance et application par les/ses collaborateurs. Description du profil : Savoir-faire Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique sur véhicule lourd et disposez d'une solide expérience dans le domaine. Vous connaissez et respectez strictement les normes de sécurité et savez manier les appareils et outils de mesure. Savoir-être Sens de l'analyse et de l'organisation Travail en autonomie Connaissance et respect strict des normes de sécurité Maîtrise dans les domaines mécanique, électronique, hydraulique et électrique Rigueur, goût du service et du travail en équipe Facilité d'adaptation notamment dans le domaine digital

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Entreprise reconnue pour son savoir-faire et son expertise dans le secteur du BTP ✅
Équipe dynamique et environnement de travail collaboratif ✅
Opportunités de développement professionnel au sein d'un groupe en croissance « Notre client est une entreprise spécialisée dans la pose et la rénovation de menuiseries extérieures, intervenant auprès de clients particuliers et professionnels. Le poste proposé est 100% présentiel avec une mobilité départementale. » Votre potentiel permettra de :
Installer et poser les menuiseries intérieures et extérieures (fenêtres, portes, volets)
Assurer la lecture de plans et le respect des normes de sécurité
Réaliser les réglages et finitions pour garantir la qualité de la pose
Collaborer avec les équipes chantier pour optimiser l'intervention Votre envie de nous rejoindre Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens du relationnel, avec une expérience de 2 à 5 ans en pose de menuiserie. Une formation technique dans le domaine du bâtiment ou menuiserie est un plus. La mobilité départementale est indispensable. Rémunération : entre 26 000 € et 30 000 € brut annuel. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H ! Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et du travail en équipe. Vous avez une expérience significative de 2 à 5 ans en pose de menuiserie, avec une bonne maîtrise des techniques d'installation et des normes de sécurité. Une formation technique dans le secteur du bâtiment ou de la menuiserie est appréciée. La mobilité départementale est requise, ainsi qu'un engagement à travailler 100 % en présentiel.

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations dans le secteur du BTP ✅
Environnement de travail dynamique avec outils modernes et équipe expérimentée ✅
Opportunités d'évolution et formation continue adaptées ️ « Notre client, acteur majeur du BTP, recherche un(e) Menuisier(ère) Poseur(se) pour intervenir en intérieur et extérieur sur des projets variés, alliant savoir-faire traditionnel et innovations techniques. » Votre potentiel permettra de :
Prendre en charge la pose de menuiseries bois, aluminium ou PVC en intérieur et extérieur
Lire et interpréter les plans techniques pour optimiser la mise en œuvre
Assurer la finition et la qualité des installations selon les normes en vigueur
Collaborer étroitement avec les équipes chantier et contribuer à la satisfaction client Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en pose de menuiserie, avec une maîtrise des techniques de montage et de fixation. Vous savez travailler en équipe et êtes sensible à la qualité et à la sécurité. Une formation initiale en menuiserie ou un CAP/BEP dans le domaine est souhaitée.

Nous recherchons un référent qualité pour notre partenaire afin de renforcer son système de management de la qualité (SMQ) afin de : * Garantir la conformité continue à la norme ISO 9001. * Optimiser les processus internes par des démarches d'amélioration continue. * Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pertinents. * Développer la sensibilisation et les compétences du personnel aux bonnes pratiques qualité. * Assurer une gestion documentaire fiable et traçable. * Réaliser des audits internes pour consolider la conformité et identifier les axes de progrès. 2. Méthodologie proposée Phase 1
Diagnostic et plan d'action * Analyse du SMQ existant (revue documentaire, entretiens, cartographie des processus). * Identification des écarts par rapport aux exigences ISO 9001 et aux meilleures pratiques. Phase 2
Mise en œuvre et pilotage * Définition et déploiement de procédures adaptées. * Mise en place et suivi d'indicateurs clés de performance (KPI qualité). * Conduite d'actions d'amélioration continue (PDCA, analyse de causes, résolutions de problèmes). Phase 3
Formation et sensibilisation * Sessions de formation ciblées (management de la qualité, outils de résolution de problème, conduite d'audit interne). * Ateliers de sensibilisation pour impliquer l'ensemble du personnel. Phase 4
Audit et consolidation * Réalisation d'audits internes selon la norme ISO 19011. * Restitution des constats et recommandations. * Accompagnement à la préparation d'un audit de certification ou de suivi. Profil : * Expérience confirmée en mise en place et pilotage de SMQ conformes à ISO 9001. * Expertise en audits internes et accompagnement des organisations vers la certification. * Compétences pédagogiques pour former et impliquer le personnel. * Approche pragmatique et opérationnelle, orientée résultats et amélioration continue. 5. Engagements * Respect des délais et des livrables contractuels. * Adaptation de la méthodologie au contexte et à la culture de l'entreprise. * Confidentialité et intégrité dans la gestion des informations. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ à 55 000,00€ par an Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Une entreprise dynamique et innovante dans le secteur du BTP ✅
Opportunités de développement professionnel et de formation continue ✅
Environnement de travail convivial avec une équipe soudée ♂️« Notre client est une entreprise reconnue pour son expertise en menuiserie, offrant des solutions sur mesure à sa clientèle. » Votre potentiel permettra de :
Réaliser la pose de menuiseries intérieures et extérieures dans le respect des normes de qualité.
Assurer la bonne finition des ouvrages et le respect des délais impartis.
Collaborer avec les équipes de chantier pour garantir un travail harmonieux.
Participer à la maintenance et à la réparation des installations existantes. Description du profil : Terrain, technique et travail en équipe : c'est votre combo gagnant ! Organisé(e) et autonome, vous avez 2 à 5 ans de pratique en pose de menuiserie et vous maîtrisez les installations comme les règles de sécurité. Une formation dans la menuiserie ou le bâtiment est appréciée. Disponible en présentiel et mobile sur le département, vous aimez bouger, intervenir, et voir le résultat de votre travail sur le terrain.

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations dans le secteur du BTP ✅
Environnement de travail dynamique avec outils modernes et équipe expérimentée ✅
Opportunités d'évolution et formation continue adaptées ️ « Notre client, acteur majeur du BTP, recherche un(e) Menuisier(ère) Poseur(se) pour intervenir en intérieur et extérieur sur des projets variés, alliant savoir-faire traditionnel et innovations techniques. » Votre potentiel permettra de :
Prendre en charge la pose de menuiseries bois, aluminium ou PVC en intérieur et extérieur
Lire et interpréter les plans techniques pour optimiser la mise en œuvre
Assurer la finition et la qualité des installations selon les normes en vigueur
Collaborer étroitement avec les équipes chantier et contribuer à la satisfaction client Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en pose de menuiserie, avec une maîtrise des techniques de montage et de fixation. Vous savez travailler en équipe et êtes sensible à la qualité et à la sécurité. Une formation initiale en menuiserie ou un CAP/BEP dans le domaine est souhaitée.

POSTE ET MISSIONS : Sous l'autorité du Responsable Magasin, vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients. Comme tous les autres membres de l'équipe, vous assurerez les missions suivantes :
veiller à la propreté et au bon fonctionnement du magasin, réaliser la mise en linéaire des produits et le remplissage constant de l'ensemble du rayon, développer les ventes par votre action sur la mise en valeur des produits,
participer à l'évolution des gammes, animer les promotions,
assurer le bon approvisionnement, passer les commandes, gérer les ruptures et réceptionner les marchandises. Vous maîtriserez toutes les opérations d'encaissement des marchandises. PROFIL : Vous avez une expérience exigée de la vente minimum d' 1 an et êtes titulaire d'un CAP/BAC orienté commerce. Le service au client n'est pas seulement un travail pour vous, mais une passion. Vous appréciez de travailler en équipe et vous savez être polyvalent. Plus qu'un profil, nous recherchons une personnalité qui aura plaisir à compléter notre équipe. Type d'emploi : CDI 35 heures Le magasin est ouvert du lundi au samedi 9h30
19h00 1h de pause déjeuner Localisation : COIGNIERES (Yvelines 78) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 837,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Les Résidences Yvelines Essonne est une entreprise sociale de l'habitat de référence sur les territoires des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Notre vocation est à la fois d'assurer une relation de qualité avec nos locataires, de moderniser et d'améliorer le confort de nos logements, d'aménager nos quartiers pour favoriser leur intégration urbaine et proposer des réalisations pour répondre aux besoins des territoires. Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'entretien et de maintenance (h/f) Poste en CDI basé à Maurepas Sous la responsabilité du Directeur adjoint de l'Habitat Spécifique, vous serez responsable : Maitrise du portefeuille locataires
Assure la gestion d'une résidence entre 150 et 250 logements * Connaît son patrimoine (locataires, logements, résidence) et sait identifier les problèmes et/ou risques locatifs * Organise des visites de contrôle quotidiennes et sait établir un diagnostic * Assure le fonctionnement de la loge d'accueil (horaires, informations, procédures, clés, diagnostics et suivi de l'entretien courant) Gestion locative * Organise la visite des logements vacants avec les candidats et participe à la commercialisation des logements * Réalise les états des lieux d'entrée et de sortie et fait signer les baux de location, * Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais, * Recueille les sollicitations des locataires relatives à la vie du bail et en réfère à son supérieur hiérarchique, * Veille au respect du règlement intérieur de la résidence en informant et communiquant avec les locataires * Réalise un diagnostic social régulier (hébergement d'un tiers, nuisances dues à l'entretien du logement, problème de santé, etc..) * Participe à l'animation des résidences et assure des missions de services solidaires définis par sa direction Gestion patrimoniale * Assure les interventions d'urgence dans les logements et parties communes (serrurerie, robinetterie, plomberie, électricité.) et autres petites interventions techniques (joints silicone, remplacements et refixation de petits équipements, ..) * Assure le remplacement, démontage et montage des meubles/équipements des logements étudiants * Reçoit et traite les sollicitations techniques des locataires, intervient dans le cadre de la maintenance courante et/ou préconise les demandes d'intervention auprès de son supérieur hiérarchique * Veille à la maintenance courante des parties communes, intervient et/ou préconise les demandes d'intervention auprès de son supérieur hiérarchique * Réalise les visites des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydôme, etc..) et alerte sur la nécessité d'intervention * Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés à son supérieur hiérarchique (REL, interventions techniques des prestataires) * Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) * Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers * Peut être sollicité pour participer à un service d'astreinte Profil : De formation CAP à Bac pro ASSP, vous avez une expérience significative dans le domaine de l'accompagnement social lié au logement. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 820,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes en quête de nouveaux challenges et d'un cadre de travail stimulant ? Ne cherchez plus, Mantes-la-Jolie est l'endroit qu'il vous faut ! Rejoignez-nous et devenez un acteur de l'aventure humaine Mantaise ! UN TERRITOIRE EN PLEINE EXPANSION Dynamique, festive, créative et dotée d'un cadre paysager et patrimonial remarquable, Mantes-la-Jolie fait partie de ces villes attractives où il fait bon vivre. Troisième ville des Yvelines, avec près de 45 000 habitants, Mantes-la-Jolie est nichée au cœur de la vallée de la Seine, entre l'Île-de-France et la Normandie. Notre ville est l'équilibre parfait entre l'effervescence urbaine et la tranquillité de la campagne. Avec ses espaces verts, ses bords de Seine, ses rues pittoresques, son patrimoine et son histoire, elle offre un environnement paisible et agréable. Grâce à sa gare SNCF et l'arrivée prochaine de la ligne E du RER, Mantes-la-Jolie devient plus accessible que jamais. Notre ville est également un territoire familial animé, riche en diversité et mixité, où l'on peut participer toute l'année à des évènements culturels, sportifs, environnementaux et sociaux pour fêter, apprendre, partager et se retrouver. Son tissu local est dynamique avec un grand nombre d'associations qui permettent d'offrir aux habitants une diversité d'activités et de loisirs unique. Vous l'aurez compris, Mantes-la-Jolie est une ville accueillante, où vous pourrez facilement trouver un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. UNE COLLECTIVITÉ EN MOUVEMENT La richesse et la force de la Ville de Mantes-la-Jolie, ce sont avant tout ses 1 000 agents qui s'engagent, chaque jour, à offrir un service public performant et de qualité à tous les Mantais. En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une collectivité engagée et conviviale, où chaque jour est une nouvelle aventure. Nous plaçons au cœur de nos préoccupations le bien-être au travail pour que vous puissiez concilier sereinement vie personnelle et vie professionnelle. Vous souhaitez orienter votre vie professionnelle au service d'une ville résolument tournée vers l'avenir ? Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités des Mantais ? Vous reconnaissez l'importance de l'action publique et souhaitez y contribuer activement ? Alors, postulez chez nous !   POURQUOI REJOINDRE NOS ÉQUIPES ? Nos engagements : ·        Parcours d'intégration personnalisé : l'intégration de l'agent sur son poste est, selon nous, une étape indispensable pour qu'il se sente rapidement en confiance. Plus qu'un poste, nous vous proposons un parcours avec la possibilité d'accéder à des formations, et un accompagnement dans votre évolution professionnelle ! ·        Formations innovantes : pour développer vos compétences. ·        Parcours managérial : pour accompagner votre évolution. ·        Accompagnement aux concours : pour vous aider à progresser. ·        Télétravail possible : après une période d'intégration. ·        Activités sportives interservices : pour garder la forme et renforcer l'esprit d'équipe ! ·        Pacte bien-être au travail : tout au long de l'année, nos collègues du Service QVT vous proposent des ateliers bien-être, sport, culture, santé accessibles à tous. ·        Ouverture à la diversité : nous facilitons l'intégration des travailleurs handicapés. Nos petits + qui font la différence ! ·        Accès au restaurant inter-entreprises. ·        Participation à la mutuelle et prévoyance. ·        Prise en charge à 75% des abonnements de transports en commun. ·        Gare à proximité : Rejoignez Paris Saint-Lazare en seulement 35 minutes et Rouen en 45 minutes. ·        Prestations sociales : CNAS, COS, et bien plus encore !   Au sein de la Direction Générale Adjointe Enfance et Famille, sous la responsabilité de la Cheffe de Service Enfance-Loisirs, vous serez notamment en charge des missions suivantes : Au niveau de la Direction
Participer à la définition du projet éducatif global et des actions de maintien de l'autonomie de la collectivité pilote des projets Petite Enfance et Enfance;
Encadrer et organiser les services et les équipements rattachés à sa Direction; Assister et conseiller la Direction Générale en apportant des éléments stratégiques d'aide à la décision. Au niveau du Service
Le Service Enfance-Loisirs organise les temps extrascolaires et périscolaires de la Ville (les ACM, la pause méridienne, le   périscolaire, les études surveillées), mais aussi les séjours de vacances (gestion, organisation et encadrement).
Le Servic

Le Job:
Mise en barquette
Filmage ATTENTION VIANDE DE PORC TRAVAIL EN ABATTOIR Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.

MISTIGRIFF recrute un(e) vendeur(se) en CDI. En occupant cette fonction, vous exercerez les missions suivantes : Vente : Accueillir le client ; Présentation des produits sur rayon ; Conclure la vente ; Réceptionner et décharger les commandes ; trier ; comptabiliser les articles ; les référencer et les étiqueter ; poser les antivols ; Réassortiment ; Effectuer les baisses de prix des produits, que vos supérieurs hiérarchiques vous confient ; Ranger le magasin ; Se tenir à la disposition du client en sachant intervenir au moment opportun ; Lutte contre la démarque, elle résulte de tous les contrôles et du respect des procédures. Caisse : Responsabilité Opérations d'encaissement Décompte de la caisse en fin de journée Vous êtes passionné(e) par votre métier. Vous faites preuve de savoir être, esprit d'équipe, rigueur, dynamisme et enthousiasme. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Chez Smart Santé Conseil, nous partageons une ambition commune : contribuer à transformer le monde de la santé. Nos équipes, composées d'experts passionnés, collaborent chaque jour avec enthousiasme, exigence et créativité pour accompagner les acteurs du secteur dans leurs projets de transformation. En partenariat avec de grands groupes de santé, nous relevons des défis stimulants et porteurs de sens, au service d'un système de santé plus innovant, plus humain et plus durable. Rejoindre Smart Santé Conseil, c'est intégrer une entreprise engagée, dynamique et à taille humaine, où vos idées et votre expertise feront la différence. Votre mission en tant qu'infirmier·ère * Participer activement à la continuité et à la qualité des soins aux patients. * Garantir la sécurité, la traçabilité et le respect des protocoles lors de chaque prise en charge. * Adapter votre intervention en fonction des besoins spécifiques du service (urgences, renfort ponctuel, remplacement longue durée, etc.). * Réaliser l'ensemble des soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales. * Administrer les traitements et médicaments dans le strict respect des procédures en vigueur. Profil recherché * Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis. * Expérience en soins généraux conformément à la réglementation. * Qualités attendues : autonomie, rigueur, réactivité et capacité d'adaptation dans des environnements variés. Vous souhaitez exercer votre métier avec sens, tout en rejoignant un réseau engagé et humain ? Nous serons ravis de vous accueillir ! Type d'emploi : CDI, Indépendant / freelance Rémunération : 30,00€ à 45,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

LTD Recrutement est un cabinet spécialisé dans l'intérim et le placement en CDI, reconnu pour son expertise dans l'ingénierie, le BTP, le tertiaire et les fonctions supports. Fort de près de 20 ans d'expérience, il accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques et ouvre aux candidats les portes des plus belles opportunités professionnelles. Grâce à son approche personnalisée, son vivier riche de talents et sa réactivité, LTD s'impose comme un partenaire de confiance pour bâtir des carrières durables et soutenir la réussite des organisations. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Frigoriste expérimenté afin d'intervenir sur différents chantiers. Vous aurez en charge l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements frigorifiques et de climatisation (froid commercial, froid industriel, chambres froides, systèmes VRV/DRV, etc.). Missions principales : Réaliser les installations et mises en service des équipements. Effectuer la maintenance préventive et corrective des systèmes frigorifiques et climatiques. Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires. Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation (dont F-Gaz). Renseigner les fiches d'intervention et assurer un suivi rigoureux des opérations. Profil recherché : Formation en froid et climatisation (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). Expérience réussie sur un poste similaire, en itinérance ou sur site. Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes obligatoire. Autonomie, rigueur et sens du service client. pour les déplacements.

KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6000 spécialistes répartis sur près de 1550 points de vente. Le Groupe s'appuie sur 1100 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. CODIR est la filiale logistique et industrielle de KRYS GROUP. Situé sur la commune de Bazainville (78), CODIR produit 1,4 million de verres / an certifiés Origine France Garantie et équipe plus d'1 porteur de lunettes sur 10 en France. Les 325 collaborateurs CODIR évoluent dans un environnement alliant toujours plus d'expertise, de technologies de pointe et d'innovation. DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Animateur(trice) Équipe Production en CDD pour gérer la production d'un atelier et contribuer à l'amélioration de la qualité, des coûts et des délais sur la fabrication des verres ophtalmiques. Rattaché(e) au Responsable Production Traitement, votre mission est de manager, motiver et faire progresser votre équipe pour qu'elle atteigne les objectifs fixés. Vous êtes chargé(e) de développer la polyvalence et l'autonomie de vos collaborateurs, tout en favorisant la cohésion d'équipe. En étroite collaboration avec les autres Chefs et Animateurs d'équipe, vous assurez la coordination des activités des ateliers et l'harmonisation des méthodes de travail. Vous animez également des groupes de travail et menez des projets transversaux dans le but de diffuser les bonnes pratiques au sein des ateliers de fabrication. Vous avez pour principales missions : Piloter la production en animant les réunions de prise de poste, en analysant les indicateurs de performance et en proposant des actions correctives. Gérer les ressources en organisant le travail journalier, en affectant les équipes en fonction de la charge et des compétences et en gérant les plannings et les intérimaires. Encadrer l'équipe en assurant la gestion quotidienne et en accompagnant les collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Assurer la conformité en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité, des procédés de fabrication et en identifiant les risques. Participer aux projets d'amélioration continue en gérant les projets transverses et en pilotant la maintenance de premier niveau des équipements. Diplômé(e) de niveau Bac + 5 de type ingénieur généraliste ou mécanique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans en management d'équipe dans le domaine de la production industrielle. Doté(e) d'une très bonne communication, d'une écoute active et de pédagogie, votre capacité à piloter une équipe et à la faire monter en compétences est reconnue. Acteur(trice) de terrain, vous vous distinguez par votre sens de l'analyse, votre rigueur ainsi que vos qualités d'organisation et d'anticipation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Google Workspace apprécié) des connaissances en méthodes d'amélioration continue, en hygiène, sécurité et environnement. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Horaires de jour en alternance des équipes à encadrer : Les semaines impaires : le lundi de 6h à 13h10 et de 6h10 à 13h30 du mardi au vendredi Les semaines paires : le lundi de 13h05 à 20h20 et de 13h25 à 20h50 du mardi au vendredi Poste à pourvoir en CDD de 6 mois à pourvoir dès maintenant. Poste basé sur le site de Bazainville (78). Poste ouvert aux personnes reconnues TH.

Description du poste : Nous recherchons pour notre client : un(e) Agent de production H/F***Assurer l'assemblage précis et soigné selon les instructions techniques fournies.***Contrôler la qualité des pièces assemblées pour garantir leur conformité aux normes exigées.***L'entretien et le nettoyage de votre poste de travail en respectant les règles de sécurité et d'hygiène.***Soudure laser et TIG-TAG***Menuiserie***Découpe PVC***Savoir lire et comprendre un shéma de construction***Mesure et repect du cahier des charges du client***Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à votre épanouissement personnel et professionnel. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Attention méticuleuse aux détails.***Capacité à travailler en équipe.***Adaptabilité face aux changements.***Rigueur et sens de l'organisation.***Horaires : 8h
12h
13h
17h / le vendredi 16h Contrat sur 39h / 169h par mois Rémunération : 2 400€ brut

Description du poste : Manpower IVRY LA BATAILLE recherche pour son client, un Conducteur de ligne (H/F) Vos missions:
Mise en route et arrête les machines en respectant les consignes de sécurité.
Coordonner son activité au sein du service et avec les services en interface.
Conduire, alimenter et surveiller les machines dans le respect des procédures et des B.P.F
Gérer les circuits et apprécier la conformité des produits et des matières.
Réconcilier les matières mises en œuvre (adéquation entre les quantités mises en œuvre et les quantités produites ou récupérées).
Rééquilibrer les en-cours en fonction des anomalies de fonctionnement.
Intervenir rapidement en cas d'incidents ou de dysfonctionnements.
Effectuer des réglages de 1er niveau des outils et des machines.
Réaliser des changements de format en collaboration avec le service maintenance.
Analyser les causes des incidents avec l'encadrement.
Prélever les échantillons pour le laboratoire de contrôle et le contrôle qualité
Contrôle le bon fonctionnement des machines au démarrage et/ou après intervention, en cours de production.
Vérifier le fonctionnement des moyens de contrôle automatique.
Contrôler l'identification des produits, des articles et suivre la conformité de la production. Une expérience en qualité de conducteur de ligne H/F est impérative dans le domaine du pharmaceutique ou de la cosmétique. Les horaires peuvent alterner entre les équipes du matin, après-midi ou en journée. Prime panier de 7,30€ par jour si travail en équipe ou Ticket restaurant de 11€ ( Part patronale de 60%), si en horaires de journée. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Transdev recrute des Conducteurs/trices à former Votre mission Le titre professionnel "Conducteur de transport en commun sur route" sera dispensé par l'un de nos organismes de formation partenaires. Transdev Sud Yvelines vous offre l'opportunité d'intégrer cette formation, d'une durée de 3 mois. À l'issue de ce parcours, vous obtiendrez le diplôme ainsi que le permis D, vous permettant de rejoindre les équipes de Transdev Sud Yvelines en tant que Conducteur en période scolaire. Sous la responsabilité de votre manager de proximité, vous serez en charge de la conduite d'un véhicule de transport de voyageurs. À ce titre, vos missions incluront notamment :
L'accueil des clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)
Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)
Gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
Assurer la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) SANTE/ SECURITE/ ENVIRONNEMENT
Veiller au respect du règlement d'exploitation dans les bus, à la protection des biens et le cas échéant prévenir les forces de l'ordre.
Appliquer la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) en vigueur dans l'entreprise
Mettre en application les gestes écocitoyens Votre profil Vous aimez l'autonomie, les responsabilités et le relationnel. Vous êtes titulaire du permis B français Votre destination Rejoindre Transdev Sud Yvelines c'est.
430 collègues prêts à vous accueillir au sein de l'équipe
330 véhicules
Un contrat à durée indéterminée de 30 heures par semaine (en moyenne)
Vous ne travaillerez pas pendant toutes les périodes de vacances scolaires de la Zone Ile-de-France Les plus !
Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir.
Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.

Tu intègreras une chaleureuse et dynamique équipe « Energie » et tu auras pour mission d'assurer : · Effectuer des tests et simulations dans différentes conditions, · Rédiger des procédures de tests, · Analyser et diagnostiquer des pannes, · Remplacer ou réparer du matériel défectueux ou inadapté, · Intervenir pour modifier le programme informatique d'un circuit ou d'un composant électronique, · Rédiger un cahier des charges avec ses collaborateurs, · Concevoir des documents techniques., · Rédiger des rapports d'erreur. Qualités requises
Tu es organisé, rigoureux, curieux et réactif.
Tu es est observateur afin de pouvoir analyser des pannes et réaliser des diagnostics.
Tu as des capacités d'anticipation et d'adaptation.
Tu sais travailler en équipe tout en étant autonome.
Tu es pédagogue et tu as une aisance relationnelle qui te permet de travailler avec les différents partenaires et services de la société. Compétences requises
Savoir lire un schéma électrique/ électronique.
L'anglais est indispensable car échanges techniques avec des fournisseurs étrangers. Diplôme requis BTS en électronique de puissance. DUT en génie électrique et informatique industrielle. Licence professionnelle en communication et systèmes embarqués, fabrication de cartes, électroniques ou microélectronique. Expérience : Vous avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Débutants acceptés, mais une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Salaire : Entre 30
35 k€ brut annuel (fixe + variable) en fonction de l'expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Nou recherchons un ou une chef de ligne pour notre atelier de 3ième transformation (mise en barquette, mise sous vide, fabrication de rôtis, saucisses ...) Il / Elle sera responsable de tout le processus de production, de la réception des matières premières à la livraison du produit final. Il / Elle managera une équipe de production d'environ 15 personnes avec deux adjoints. Il / Elle devra gérer les opérations quotidiennes de production alimentaire, mettre en place les plans de production, s'assurer que les délais ainsi que les normes de qualité et de sécurité alimentaire soient respectés. Il / Elle supervisera sur le terrain l'équipe de production et formera le personnel sur les nouvelles procédures et machines. Sous la responsabilité du directeur d'usine, il travaillera en étroite collaboration avec les équipes commerce, ordonnancement et production. Ce poste nécessite un solide sens du management et de l'organisation, une capacité à résoudre des problèmes et des compétences techniques liées à l'industrie alimentaire. C'est un rôle qui demande du dynamisme et une capacité à faire face à l'imprévu. Il implique de passer beaucoup de temps sur le terrain à manager l'équipe et à superviser la production. Expérience en industrie d'au moins 3 ans

Nous recherchons pour notre client : un(e) Agent de production H/F Assurer l'assemblage précis et soigné selon les instructions techniques fournies. Contrôler la qualité des pièces assemblées pour garantir leur conformité aux normes exigées. L'entretien et le nettoyage de votre poste de travail en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Soudure laser et TIG-TAG Menuiserie Découpe PVC Savoir lire et comprendre un shéma de construction Mesure et repect du cahier des charges du client Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à votre épanouissement personnel et professionnel.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche des opérateurs en abattoir et découpe (H/F/D) pour renforcer ses équipes en mission intérimaire. Les missions attendues du poste :
Découpe sur chaîne de production
Sélection, préparation et manipulation des morceaux de viande selon les instructions
Utilisation et entretien courant des couteaux et outils spécifiques
Application stricte des procédures d'hygiène et de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche un Opérateur de nettoyage dans l'Agroalimentaire (H/F/D). Le poste : Effectuer le nettoyage à l'intérieur de l'usine et sur les machines en agroalimentaire.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche un Technicien de Maintenance : Electrotechnique / Mécanicien (H/F/D) pour intervenir au sein du secteur agroalimentaire. Les missions attendues du poste :
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production
Diagnostiquer et résoudre les pannes électrotechniques ou mécaniques
Effectuer les réparations nécessaires dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité propres à l'industrie agroalimentaire
Veiller à la remise en service rapide et sécurisée des machines
Renseigner les rapports d'intervention et suivre la traçabilité des opérationsSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'agence SAMSIC EMPLOI de DREUX recherche des opérateurs de conditionnement (H/F/D) au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Les missions attendues :
Mise en barquette de la viande selon les consignes qualité et sécurité
Pesée précise des produits avant conditionnement
Changement et installation du film machine
Contrôle de la conformité des opérations et du respect des procédures
Participation à la propreté et au rangement de votre poste de travail.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Notre client recrute un Chauffeur PL (H/F/D) pour effectuer des tournées de livraison auprès de différents clients sur Paris. Les missions :
Effectuer les tournées de livraison sur Paris
Assurer le déchargement des camions à l'arrivée chez les clients (carcasse de 1/2 porc)
Manipuler des charges types carcasses de porc pouvant aller jusqu'à 40 kg
Veiller au bon déroulement de la livraison et à la satisfaction du clientSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Notre client recrute un Opérateur en Pesée et Port de Carcasses (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Vous intervenez au sein d'un atelier de transformation en industrie agroalimentaire. Votre mission principale consiste à peser et à déplacer les carcasses dans le respect des consignes de sécurité et des normes d'hygiène. Les missions qui vous seront confiées :
Prendre en charge la pesée précise des carcasses sur la chaîne de production
Manipuler, porter et déplacer les carcasses (40kg)
S'assurer de l'identification correcte des produits
Maintenir la propreté de la zone de travail
Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueurSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche un Préparateur de Commande en Agroalimentaire (H/F/D). Le poste : Vous participez à la préparation des commandes de viandes congelés produits laitiers et produits secs destinés à différents clients. Les missions attendues pour le poste :
Réceptionner, trier et stocker les produits selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Prélever les produits et constituer les commandes en respectant les consignes et les bons de livraisons
Effectuer le conditionnement des produits et préparer l'expédition
Assurer l'inventaire physique et le suivi de stock si nécessaireSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

La MAS, La Maison de Marie, accueillant 44 jeunes adultes en situation de polyhandicap en alternance (3 semaines d'externat puis une semaine d'internat) et de 10 jeunes adultes en internat complet. Nous recrutons un infirmier H/F en CDI temps plein au sein d'une équipe pluri-professionnelle et qui sera sous l'autorité du chef de service paramédical Missions principales :
Soins généraux
Maintien du confort, du bien-être, de la sécurité et la santé des jeunes adultes
Réalisation de soins sur prescription médicale
Transmissions écrites dans le dossier patient informatisées et orales auprès des équipes,
Réalisation de la continuité des soins dans le cadre d'un accompagnement interdisciplinaire,
Garant(e) de la bienveillance envers les adultes Horaires de journées en semaine de 9h15-16h15, 1 samedi sur 2 travaillé (7h/14h) Compétences :
Expérience professionnelle auprès de patients atteint de polyhandicap (souhaitée mais pas exigée)
Savoir s'organiser
Maitriser les techniques de soins, d'hygiène et de manutention de la personne
Capacité d'adaptation
Dynamisme CCN 51 + reprise d'ancienneté Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 750,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel

Votre agence Sup intérim Saint Marcel recherche pour l'un de ses clients spécialiste dans le broyage de bois et de déchets verts, un conducteur de chargeuse h/f : Vos missions :
 Piloter les engins spécifiques utilisés pour le transport de produits et l'extraction de matériaux issus de sites de production de matériaux (carrières, etc..) dans le respect des consignes de sécurité.
 Applique les consignes de sécurité liées à son engin et son activité : port des Equipements de Protection Individuels...
 Prépare son intervention :Analyse les informations relatives au déroulement de l'intervention, transfère les engins sur le site de production, et s'assure des voies d'accès conformément aux arrêtés de circulation pour travailler en sécurité.
 S'assure du bon état de marche de son engin avant de les piloter.
 Réalise le chargement et/ou transport des matériaux ou produits à l'aide des engins spécifiques selon les prérogatives des habilitations exigées et en veillant à la sécurité. Conditions de travail :
 Temps plein
 Rémunération 12.50EUR/heure BRUT selon profil / expérience
 Lieu : Flacourt (78) Profil recherché :
 Procédures d'entretien d'engins
 Règles et consignes de sécurité
 Techniques de construction
 Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
 Transporter les matériaux d'extraction et les déblais
 Manipuler un engin de manutention ou de chantier
 CACES C1 R482 Obligatoire Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Formation selon les besoins

Notre client recherche un Responsable d'Atelier pour notre client basé sur Houdan (usine agro-alimentaire / abattage). Vos missions seront les suivantes : Animer et coordonner l'équipe S'assurer de la bonne marche de la production de l'entreprise S'assurer de l'atteinte des objectifs de la société en termes de qualité et de quantité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre PASA de jour (début 2026) intégré à notre établissement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG), en CDI à temps plein ou à temps partiel, selon vos disponibilités. Le PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) sera ouvert du lundi au vendredi, avec une capacité d'accueil de 14 résidents par jour. Il s'adressera aux résidents de notre EHPAD présentant des troubles du comportement légers à modérés, notamment liés à une maladie neurodégénérative associée à un syndrome démentiel. Sous la responsabilité du coordinateur du PASA, vos principales missions seront les suivantes : En tant qu'ASG, vous travaillerez en binôme avec une autre ASG et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour : • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie personnalisé, dans le respect de la personne et de son autonomie ; • Identifier les besoins des résidents en mobilisant vos connaissances sur les troubles cognitifs et les pathologies neurodégénératives ; • Organiser votre activité en coordination avec les autres professionnels intervenant auprès des résidents ; • Utiliser les outils de suivi des indicateurs de santé et assurer une transmission rigoureuse des informations à l'équipe soignante ; • Accompagner et soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins et de leur niveau d'autonomie ; • Mettre en place des activités de stimulation sociale, cognitive et motrice, en collaboration avec la psychomotricienne, l'ergothérapeute et la psychologue ; • Surveiller et interpréter les principaux paramètres liés à l'état de santé des résidents (alimentation, poids, hydratation...) ; • Réaliser les soins quotidiens en adaptant votre approche aux spécificités des résidents (déambulation, agressivité, refus de soins, cris, etc.) ; • Participer à l'évaluation des troubles du comportement à l'aide de l'échelle NPI-ES, en collaboration avec le médecin coordonnateur. • Toutes autres missions/activités pouvant être demandées dans le cadre des nécessités de service. PROFIL RECHERCHÉ : Formation et accès au métier : Le métier d'Assistant(e) de Soins en Gérontologie est exclusivement accessible aux aides-soignants (AS) et aides médico-psychologiques (AMP/AES) titulaires de la formation spécialisée ASG. Cette formation continue, d'une durée de 140 heures, doit être suivie dans son intégralité, sans allègement possible, même en cas de compétences déjà acquises. Elle se déroule sur une période maximale de 12 mois, de façon discontinue, afin d'alterner théorie et pratique professionnelle. Si vous ne disposez pas encore de cette formation, nous pourrons vous accompagner dans sa mise en œuvre, sous réserve de votre engagement à la suivre. Expérience souhaitée : Une première expérience ou une formation auprès de personnes âgées désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (ou maladies apparentées) serait fortement appréciée. Qualités humaines attendues : Patience, sens de l'écoute, observation, bienveillance, esprit d'équipe, créativité et capacité d'adaptation sont essentiels pour accompagner au mieux les résidents au sein du PASA. Nous offrons : · Une mission responsabilisante et diversifiée au cœur d'un établissement engagé dans une démarche qualité · Un accompagnement de proximité · Un environnement humain, bienveillant, et professionnalisant Avantages sociaux : • Participation employeur à la mutuelle (60 %) • Prise en charge de vos frais de transport mobilité durable, • Accès au restaurant d'entreprise • Accès la formation professionnelle • Environnement verdoyant et qualité de vie au travail Envie de mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens, au sein d'un collectif engagé et chaleureux ? Rejoignez-nous !

Située au cœur de la vallée de la Seine à la lisière de l'Île-de-France et aux portes de la Normandie, pivot de l'Axe Paris-Rouen-Le Havre, Mantes-la-Jolie se partage entre un Centre-ville dense économiquement, des espaces résidentiels et des grands ensembles en pleine métamorphose. Dans le cas d'une évolution professionnelle, nous recherchons notre nouveau chargé d'études énergie H/F Le chargé d'études énergie est le garant du suivi et de la préservation des installations énergétiques de la Collectivité. Il assure la gestion des consommations de fluides et les études techniques nécessaires au maintien en bon état des installations techniques. En cas de nécessité de service, il peut être amené à travailler sur des projets impliquant d'autres corps d'état du bâtiment.   * Gérer un ensemble d'installations énergétiques, * Diagnostics et propositions d'améliorations sur les installations énergétiques de la Ville, * Réaliser la programmation, la planification de travaux, chiffrage, des actions de gros entretien dans le domaine du chauffage, de la ventilation et climatisation, ou autre corps d'état selon les nécessités de service, * Rédiger des cahiers des charges en concertation avec le technicien du service pour le remplacement ou la mise en place de nouveaux équipements énergétiques
ou autre corps d'état selon les nécessités de service, * Analyse d'offre suite au lancement de marchés publics, * Assurer les bilans financiers des consommations de fluides et alerter en cas de dérive, * Réaliser les décomptes de consommations des tiers occupant les locaux de la Ville pour refacturation, * Gestion des dossiers concessionnaires (suppression et création de point de livraison), * Suivre les consommations d'énergies : réalisation d'un plan de comptage, proposition d'ajustement des tableaux de bord, * Participer au suivi du contrat d'exploitation des installations CVC de la Ville, * Veille et instruction des obligations réglementaires liées aux consommations d'énergie dans les bâtiments, * Réaliser les dossiers de CEE et participe à leurs reventes auprès des obligés, * Participe aux appels à projets en lien avec le service contractualisation dans le domaine énergétique.   Profil du candidat : * Formation bac+4/5, école d'ingénieur spécialisée en énergétique et/ou en thermique, dans le secteur du bâtiment, * Expérience similaire de gestion énergétique appliquée à un patrimoine (bâtiments, infrastructures.) ou dans le secteur ENR. Compétences : * Comprendre les demandes, * S'exprimer correctement oralement et par écrit, * Appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre.Rechercher et diffuser des informations, * Réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers, * Maîtrise de l'outil informatique : bureautique, * Connaissance générale en métrage des ouvrages à réaliser (surfaces, volumes), * Notions de base des règles et techniques du génie climatique, * Conception d'installation de chauffage-ventilation-climatisation, * Connaître les spécificités techniques des bâtiments, * Assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises, * Savoir choisir les techniques et matériels appropriés aux travaux à faire réaliser.   Savoir : * Connaissances des techniques du bâtiment particulièrement lot Chauffage
Ventilation
Climatisation, généraliste pour les autres corps d'état, * Sait dimensionner une installation de production, * Sait analyser un dossier technique de conception ou d'exécution, * Connaissances en informatique (Word, Excel, Autocad, logiciel spécifique de travaux.), * Marché Public (AOO, MAPA.).   Savoir-faire : * Travailler en transversalité, * Est capable de prendre des initiatives et de rendre compte, * Aisance rédactionnelle.   Savoir-être : *  Rigoureux, * Organisé, * Méthodique, * Disponible, * Excellent relationnel. Conditions de travail : * Travail en bureau et déplacement sur site (uniquement sur la commune), * Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, * Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

Spécialiste des produits frais, Grand Marché Marnière propose un lieu unique de shopping réunissant sous un seul et même toit onze univers de l'alimentation : un primeur, un boucher, un volailler, un charcutier, un traiteur, un poissonnier, un crémier, un fromager, un épicier, une cave, et un rayon de produits biologiques. Implanté à Plaisir, Maurepas et à La-Queue-lez-Yvelines, Grand Marché Marnière s'engage pour offrir à tous les consommateurs une offre de produits de grande qualité, sélectionnés avec la plus grande rigueur et le respect de la filière agricole. Persuadés qu'une alimentation de qualité au juste prix contribue à la satisfaction client mais aussi au monde agricole, nos magasins proposent sur plus de 1000 m2 une offre de produits alimentaires frais variés, colorés et gourmands. Nous recherchons un Apprenti Vendeur rayon épicerie (H/F) en alternance pour renforcer notre équipe de La Queue les Yvelines. Rattaché.e au responsable de rayon, vos missions principales seront les suivantes : Disposer des produits sur le lieu de vente, Approvisionner les étalages en respectant l'implantation, Renseigner un client, Entretenir un poste de travail,/un étalage Entretenir un espace de vente... Profil recherché : Dynamisme, polyvalence, sens du travail en équipe, Sens du relationnel et de la satisfaction client. Grand Marché Marnière cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Hydraulique urbaine. Nous recherchons pour un de nos clients, un exploitant spécialisé dans le domaine du traitement de l'eau, un technicien spécialisé en eau potable et assainissement H/F. Le poste : Vous effectuerez des missions de terrain et de bureau dans le cadre de nos activités en hydraulique (diagnostics réseaux, schémas directeurs) :
Campagnes de mesures sur réseaux / installations : mise en place d'instrumentation, relève, démontage
Prélèvements en eau potable / assainissement / pluvial
Relevés terrain sur des réseaux d'eau potable / assainissement / pluvial
Extraction et traitement des données de métrologie relevées sur le terrain
Cartographie : saisie, exploitation, mise en forme cartographique des données relevées sur le terrain et des données bibliographiques
Rédaction de rapports : analyse des données, diagnostics, schémas directeurs Profil recherché : De formation bac+2/3 (type BTS GEMEAU, BTS Métiers de l'eau, Licence professionnelle en Environnement, DUT Mesures physiques') vous bénéficiez d'expérience sur des missions similaires (une expérience plus importante serait également appréciée) Vous bénéficiez de connaissances sur les logiciels Qgis et le Pack Office. Lieu : Guerville (78)

Votre Challenge Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Thoiry, nous recrutons un préparateur de commandes / aide magasinier H/F. Rattaché(e) au Responsable flux, votre rôle consiste à satisfaire nos clients pour toutes commandes en lien avec la livraison à domicile (LAD), le click & and collect et la e-reservation. Vous assurez un rôle clé dans le développement des ventes en ligne du magasin et contribuez à renforcer la qualité et la visibilité des services e-commerce proposés en magasin en assurant la réception, la gestion et la préparation des commandes. En ce sens, vos missions s'articulent autour de 4 activités principales : Captation des commandes : Assurer une veille proactive des commandes LAD passées par les clients sur l'outil Imprimer les bons de commandes LAD et récupérer les bons de commande click & collect et e-réservation auprès du service encaissement Saisir les informations dans l'outil et s'assurer de leur fiabilité (quantité, disponibilité, prix, état, stock, etc) pour garantir le respect de la qualité du service LAD pour nos clients Mettre en œuvre un « picking » réactif en intégrant le principe d'exclusivité magasin liés aux informations clients Expédition des commandes  Préparer et vérifier l'état des produits (état défectueux, respect de l'étiquetage, offre promotionnelle, conditionnement, etc) Expédier les produits en garantissant la bonne tenue des délais de livraison pour le client Assurer les notifications clients liées au suivi de la commande via l'outil Réceptionner les retours et notifier les motifs dans l'outil en veillant au respect de la procédure par le client Reporting Identifier et faire remonter les écarts de stock Proposer des solutions et/ou évolutions de procédures en vue de toujours garantir la satisfaction client Mettre en place et suivre des tableaux de reporting d'activité voir d'indicateurs de performance Etre force de proposition quant au développement du service proposé Traitement de marchandise cintrage des vêtements étiquetage des articles antivolage des produits selon la procédure en magasin   Nous proposons: CDI 35h/sem salaire en fonction du profil et de l'expérience (fixe + primes mensuelles + primes annuelles + avantages): k€ par an complémentaire santé financée à 100% par l'entreprise titres-restaurant prime mobilité douce

Vous êtes souriant(e), dynamique, et autonome? Venez rejoindre notre équipe!  Nous recherchons des aide-ménagers(ères) avec postes à pourvoir de suite.  Votre planning sera fait dans la mesure de nos possibilités dans les environs de votre domicile. Tous les frais kilométriques inter-vacations vous serons payés, ainsi qu'une partie de votre trajet domicile/travail. Vous trouverez ci-dessous les compétences souhaitées pour notre offre d'emploi : Description du poste
Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Savoir-être requis
Aimer travailler à domicile
Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable
Avoir une écoute active et passive
Avoir une bonne élocution
Etre autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait et du bon sens.  Contrat : 
CDI temps complet ou partiel selon vos souhaits. 
Planning adapté à vos disponibilités et proximité des interventions;
Frais kilométriques pris en charges à hauteur de 0,50 euros du kms. 
Mutuelle prise en charge par la structure à 50 %

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Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
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Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Savoir-être requis
Aimer travailler à domicile
Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable
Avoir une écoute active et passive
Avoir une bonne élocution
Etre autonome et responsable
Avoir une attitude attentive à la personne
Avoir le goût du travail bien fait et du bon sens.  Contrat : 
CDI temps complet ou partiel selon vos souhaits. 
Planning adapté à vos disponibilités et proximité des interventions;
Frais kilométriques pris en charges à hauteur de 0,50 euros du kms. 
Mutuelle prise en charge par la structure à 50 %

Vous êtes souriant(e), dynamique, et autonome? Venez rejoindre notre équipe!  Nous recherchons des aide-ménagers(ères) avec postes à pourvoir de suite.  Votre planning sera fait dans la mesure de nos possibilités dans les environs de votre domicile. Tous les frais kilométriques inter-vacations vous serons payés, ainsi qu'une partie de votre trajet domicile/travail. Vous trouverez ci-dessous les compétences souhaitées pour notre offre d'emploi : Description du poste
Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
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Aimer travailler à domicile
Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable
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CDI temps complet ou partiel selon vos souhaits. 
Planning adapté à vos disponibilités et proximité des interventions;
Frais kilométriques pris en charges à hauteur de 0,50 euros du kms. 
Mutuelle prise en charge par la structure à 50 %

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Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
Entretien du linge (lessive et repassage)
Entretien courant de la maison (rangement, poussières, sols, sanitaires)
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Accompagnement de la personne dans les ses activités quotidiennes Savoir-être requis
Aimer travailler à domicile
Etre patiente, souriante, disponible, dynamique et serviable
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À propos du poste Nous recherchons un carrossier ou une carrossière peintre pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture des carrosseries automobiles, garantissant ainsi un service de qualité à notre clientèle. Ce poste requiert une expertise technique et un souci du détail pour redonner aux véhicules leur apparence d'origine. Responsabilités * Effectuer des réparations sur les carrosseries endommagées, y compris le redressage et le remplacement de pièces. * Préparer les surfaces à peindre en nettoyant, ponçant et appliquant des apprêts. * Appliquer des couches de peinture en utilisant des techniques appropriées pour assurer une finition parfaite. * Utiliser des outils manuels et électriques avec précision pour réaliser les travaux demandés. * Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour respecter les délais de livraison. * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène dans l'atelier. * Effectuer des tâches de manutention lourde lorsque cela est nécessaire. Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : * Une expérience significative dans le domaine de la réparation automobile. * Une connaissance approfondie des techniques de peinture automobile. * Des compétences en mécanique pour effectuer des réparations complémentaires. * La capacité à soulever des charges lourdes et à travailler dans un environnement dynamique. * Un bon sens du détail et un engagement envers la qualité du travail fourni. Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et souhaitez intégrer une équipe où votre savoir-faire sera valorisé, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 3 224,59€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations dans le secteur du BTP ✅
Environnement de travail dynamique avec outils modernes et équipe expérimentée ✅
Opportunités d’évolution et formation continue adaptées 🗣️ « Notre client, acteur majeur du BTP, recherche un(e) Menuisier(ère) Poseur(se) pour intervenir en intérieur et extérieur sur des projets variés, alliant savoir-faire traditionnel et innovations techniques. » Votre potentiel permettra de : 👉
Prendre en charge la pose de menuiseries bois, aluminium ou PVC en intérieur et extérieur 👉
Lire et interpréter les plans techniques pour optimiser la mise en œuvre 👉
Assurer la finition et la qualité des installations selon les normes en vigueur 👉
Collaborer étroitement avec les équipes chantier et contribuer à la satisfaction client Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon sens de l’organisation. Vous justifiez d’une expérience de 2 à 5 ans en pose de menuiserie, avec une maîtrise des techniques de montage et de fixation. Vous savez travailler en équipe et êtes sensible à la qualité et à la sécurité. Une formation initiale en menuiserie ou un CAP/BEP dans le domaine est souhaitée. Avantages: Votre rémunération sera comprise entre 26 000 € et 30 000 € brut par an. 📅 CDI – Temps plein – 100% présentiel avec mobilité départementale Rejoignez une entreprise qui valorise le professionnalisme et l’engagement de ses collaborateurs. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Entreprise reconnue pour son savoir-faire et son expertise dans le secteur du BTP ✅
Équipe dynamique et environnement de travail collaboratif ✅
Opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe en croissance 🗣 « Notre client est une entreprise spécialisée dans la pose et la rénovation de menuiseries extérieures, intervenant auprès de clients particuliers et professionnels. Le poste proposé est 100% présentiel avec une mobilité départementale. » Votre potentiel permettra de : 👉
Installer et poser les menuiseries intérieures et extérieures (fenêtres, portes, volets) 👉
Assurer la lecture de plans et le respect des normes de sécurité 👉
Réaliser les réglages et finitions pour garantir la qualité de la pose 👉
Collaborer avec les équipes chantier pour optimiser l’intervention Votre envie de nous rejoindre Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon sens du relationnel, avec une expérience de 2 à 5 ans en pose de menuiserie. Une formation technique dans le domaine du bâtiment ou menuiserie est un plus. La mobilité départementale est indispensable. Rémunération : entre 26 000 € et 30 000 € brut annuel. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H ! Profil recherché: Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un excellent sens de l’organisation et du travail en équipe. Vous avez une expérience significative de 2 à 5 ans en pose de menuiserie, avec une bonne maîtrise des techniques d’installation et des normes de sécurité. Une formation technique dans le secteur du bâtiment ou de la menuiserie est appréciée. La mobilité départementale est requise, ainsi qu’un engagement à travailler 100 % en présentiel. Avantages: Salaire proposé : entre 26 000 € et 30 000 € brut par an. CDI à temps plein en présentiel. Intégration dans une entreprise reconnue, avec un environnement de travail convivial et dynamique. Perspectives d’évolution professionnelle et formations internes. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Une entreprise dynamique et innovante dans le secteur du BTP ✅
Opportunités de développement professionnel et de formation continue ✅
Environnement de travail convivial avec une équipe soudée 👷‍♂️« Notre client est une entreprise reconnue pour son expertise en menuiserie, offrant des solutions sur mesure à sa clientèle. » Votre potentiel permettra de : 👉
Réaliser la pose de menuiseries intérieures et extérieures dans le respect des normes de qualité. 👉
Assurer la bonne finition des ouvrages et le respect des délais impartis. 👉
Collaborer avec les équipes de chantier pour garantir un travail harmonieux. 👉
Participer à la maintenance et à la réparation des installations existantes. Profil recherché: Terrain, technique et travail en équipe : c’est votre combo gagnant ! Organisé(e) et autonome, vous avez 2 à 5 ans de pratique en pose de menuiserie et vous maîtrisez les installations comme les règles de sécurité. Une formation dans la menuiserie ou le bâtiment est appréciée. Disponible en présentiel et mobile sur le département, vous aimez bouger, intervenir, et voir le résultat de votre travail sur le terrain. Avantages: Votre rémunération sera comprise entre 28 000 € et 32 000 € brut/an. 📅 CDI – Temps plein – Mobilité départementale. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H ! #workandyoubordeaux

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations dans le secteur du BTP ✅
Environnement de travail dynamique avec outils modernes et équipe expérimentée ✅
Opportunités d’évolution et formation continue adaptées 🗣️ « Notre client, acteur majeur du BTP, recherche un(e) Menuisier(ère) Poseur(se) pour intervenir en intérieur et extérieur sur des projets variés, alliant savoir-faire traditionnel et innovations techniques. » Votre potentiel permettra de : 👉
Prendre en charge la pose de menuiseries bois, aluminium ou PVC en intérieur et extérieur 👉
Lire et interpréter les plans techniques pour optimiser la mise en œuvre 👉
Assurer la finition et la qualité des installations selon les normes en vigueur 👉
Collaborer étroitement avec les équipes chantier et contribuer à la satisfaction client Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon sens de l’organisation. Vous justifiez d’une expérience de 2 à 5 ans en pose de menuiserie, avec une maîtrise des techniques de montage et de fixation. Vous savez travailler en équipe et êtes sensible à la qualité et à la sécurité. Une formation initiale en menuiserie ou un CAP/BEP dans le domaine est souhaitée. Avantages: Votre rémunération sera comprise entre 26 000 € et 30 000 € brut par an. 📅 CDI – Temps plein – 100% présentiel avec mobilité départementale Rejoignez une entreprise qui valorise le professionnalisme et l’engagement de ses collaborateurs. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !

Devenir le Référent Technique des offres B2B d'une entreprise, ça vous tente ?Si vous avez la maîtrise des différentes missions d'un bureau d'études photovoltaïques, de l'expérience en conduite de travaux et l'envie de devenir à la pièce maîtresse d'un développement d'activité, c'est maintenant qu'il faut saisir votre chance ! Votre poste aura un impact direct sur la qualité et la performance des installations puisque vous prendrez le pilotage des projets de moyennes et grandes puissances (36 à 500 kWc) depuis l'avant-vente jusqu'à la réalisation concrète sur terrain.1. Avant-vente / Études :- Chiffrer et concevoir les études d'installations photovoltaïques B2B.- Accompagner les commerciaux en visite complexes et valider/former à la faisabilité technique.- Assurer la faisabilité technique des projets et/ou identifier les pré-requis techniques à verrouiller.2. Préparation / Structuration des projets- Organiser les visites techniques et veiller à la levée des contraintes techniques de chaque projet.- Assurer la préparation technique et logistique des chantiers.- Collaborer avec l'équipe ADV pour un suivi rigoureux des commandes.3. Pilotage / Suivi des chantiers- Coordonner les équipes internes et externes sur les projets professionnels.- Suivre l'installation et garantir la qualité d'exécution.

Mettre votre savoir-faire électrique au service des projets solaires des professionnels !Vous avez un profil d'électricien confirmé dans l'industrie et/ou le tertiaire ? Une vision d'ensemble des installations photovoltaïques, et l'envie de rejoindre une entreprise qui valorise l'autonomie et la qualité d'exécution ? Alors ce poste est probablement taillé pour vous.Missions principales :1. Visites Techniques / Préparation du chantier- Réaliser les visites techniques en amont de chantier (analyse de site, contraintes d'accès, passage de câbles, identification des locaux techniques, des installations électriques, mesures.)
Contribuer à l'estimation des besoins pour la planification (temps, matériel, équipements)
Assurer la vérification et la préparation des équipements nécessaires sur chantier 2. Installation / Raccordement de l'installation
Réaliser la lecture du schéma unifilaire et du plan de calepinage
l'expliciter aux collaborateurs présents
Réaliser la mise en place des chemins de câbles et des gaines
Être capable d'intervenir en toiture en collaboration avec le reste de l'équipe (installation des systèmes de fixation ou pose des panneaux solaires).
Réaliser le câblage électrique des modules photovoltaïques jusqu'aux onduleurs et coffrets AC/DC
Poser et raccorder les onduleurs, coffrets de protection, et liaisons électriques en respectant les normes en vigueur
Participer et coordonner les opérations de tirage de câbles
Assurer les raccordements aux tableaux généraux basse tension (TGBT) et au réseau électrique du site.
Vérifier et tester l'installation pour garantir la conformité et la sécurité de l'installation avant mise en service
Assister aux Mise En Service (MES) des installations réalisées aux côtés d'Enedis. 3. Sécurité / Amélioration Continue- Appliquer et/ou faire appliquer les procédures de sécurité liées au travail en hauteur et à la manipulation des équipements électriques.
Contrôler la qualité des raccordements électriques et veiller à l'absence de défauts ou malfaçons.
Être force de proposition pour l'amélioration des méthodes de travail et la gestion des chantiers. 4. Collaboration interne / Accompagnement
Pouvoir être consulté en tant que référent technique sur certaines installations et aider à la montée en compétences des équipes (BE, vente, chantier).
Participer à la formation des nouveaux techniciens directement sur le terrain.
Transmettre les bonnes pratiques et les process de l'entreprise.
Assurer un reporting précis sur l'avancement du chantier et les éventuels ajustements techniques à prévoir.

Votre missionEn étroite collaboration avec le service exploitation, l'Agent Matériel Embarqué assure la mise à jour, la maintenance, le suivi de :

Notre client est un établissement médico-social situé à GRESSEY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable !
En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.Souhaitez-vous enrichir votre carrière de Masseur kinésithérapeute (F/H) en Ets Médico-social ? En tant que professionnel de santé, vous contribuerez à la prise en charge rééducative des patients au sein d'un établissement médico-social moderne et performant
Assurer des séances de rééducation personnalisées en lien avec les pathologies motrices et neurologiques des patients
Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant médecins, psychomotriciens et ergothérapeutes pour optimiser les soins
Participer à l'utilisation et l'entretien du plateau technique à la pointe, incluant du matériel de rééducation avancé
Contribuer à l'élaboration et à l'ajustement des plans thérapeutiques en concertation avec l'équipe de rééducation
Participer à des réunions d'équipe régulières afin d'échanger sur les résultats et les progrès des patients Pour ce poste, vous profitez de :
Contrat: CDD OU INTÉRIM
Durée: Dès que possible
Salaire: Pour un CDD à partir de 2700€ / mois
HORS PRIMES SEGUR + PRECA & En intérim : 20.56€ / heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
Frais de transport en commun
Prévoyance santé
Primes et intéressements

Le Groupe Vauban est un distributeur automobile français fondé en 1922. Cette entreprise familiale, depuis 3 générations, est implantée dans les Yvelines (78), le Val d'Oise (95) et l'Oise (27 et 60). L'aventure débute à Saint-Germain-en-Laye, rue de Paris dans les Yvelines avec la première concession Peugeot. Au fur et à mesure des années, le groupe s'est agrandit pour devenir un groupe multimarques. Aujourd'hui, Vauban compte plus de 750 collaborateurs et dispose de 28 sites distribuant 9 marques : PEUGEOT, CITROËN, DS, TOYOTA, SEAT,CUPRA, FIAT, JEEP, et ALFA ROMEO. Les 3 principales activités du groupe sont la vente de véhicules neufs et d'occasion, l'entretien, la réparation mécanique et carrosserie. Ces services sont proposés a des particuliers mais aussi aux professionnels (entreprises, commerçants). Un Groupe multi-marques en développement Avantages : * Véhicule de fonction * Mutuelle * Plan d'épargne entreprise * RTT   Vauban Ouest Automobile, distributeur de la marque Citroën et DS recherche pour concession de Buchelay, un(e) CONSEILLER(E) COMMERCIAL B2B. Rattaché au Responsable de site, dans le respect des standards et procédures du groupe et du constructeur, vos missions sont de promouvoir l'activité commerciale de la concession automobile et développer votre portefeuille de clients. Dans cette dynamique, il vous appartient de : * Réaliser l'ensemble des activités lié à la vente de véhicules neufs. * Assurer la vente de financement et de produits périphériques associés, ainsi que la reprise des véhicules d'occasion, le cas échéant. * Offrir un accueil, une écoute et un conseil de qualité aux clients et prospects, * Développer votre réseau au quotidien et exceller dans l'art de créer une relation durable et de confiance avec les clients,  * Participer aux différents événements extérieurs et réaliser des actions de prospection pour promouvoir la marque et développer les ventes. * L'animation du showroom, * Le développement clientèle de l'affaire, * L'accueil des clients, * La gestion administrative des dossiers de vente.   Titulaire d'un BAC/BAC+2 dans le domaine commercial vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire. Ce qui nous plaira chez vous ? c'est vous-même ! Alors bien évidemment, on vous préfèrera : * Passionné(e) par l'automobile, dynamique, sensible à la performance et aux résultats.  * Doté(e) d'un réel sens du commerce . * Orienté(e) client, sa satisfaction est votre priorité * Orienté(e) service, votre sens du relationnel et votre goût pour le challenge placent la relation client au cœur de votre quotidien et font de vous un(e) excellent(e) professionnel(le) et collaborateur(trice). * Bonne appréhension du secteur automobile et de ses caractéristiques  Nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap Politique de rémunération : * Véhicule de fonction * Prime de participation Groupe * Titre restaurant

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients.
 Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.
 Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste
ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.

Préparer en suivant la procédure définie les commandes clients.
Respecte les règles propres à la préparation des commandes clients issus du commerce électronique et plus particulièrement les règles d'hygiène qualité (cf. le guide hygiène qualité Drive) et d'étiquetage des contenants.
Stocke les commandes préparées à l'endroit de stockage désigné en attente de la livraison (réserve sèche, chambre froide ou bacs surgelés), et dans le créneau horaire correspondant.
Vérifie les commandes clients à livrer, oublis, produits manquants etc...
Rend compte des problèmes rencontrés lors de la préparation (ruptures, manquants, substitution...)
Edite les bordereaux de livraison.
Vérifie les D.L.C. (date limite de consommation) des produits avec soin. S'assure qu'ils respectent le « contrat date », (respect d'une DLC de tant de jours minimum sur les produits des livraisons destinées aux clients du commerce électronique), si un tel « contrat » a été défini par la Direction.
Applique le cas échéant les règles de substitution produits en cas de rupture. Dynamisme, Rigueur et cohésion d'équipe. Amplitude horaire : 6h-20h Travail 5 jours sur 7 Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description : _Référence SE108_ MISSIONS :
Accompagner les personnes en situation de handicap dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (accompagnement à l’hygiène, à l’entretien des espaces de vie, respect des règles de vie en collectivité etc.),
Les accompagner dans leur parcours conformément aux Projets individualisés,
Accompagner les résidents accueillis dans le cadre de l’accueil temporaire ; veiller à la qualité de l’accueil, de l’admission et de l’intégration au sein du service,
Mettre en place des activités au sein de l’établissement et procéder à leur évaluation tout en favorisant le développement du partenariat ; les coordonner et être garant de la cohérence du planning d’activités,
Favoriser le bien-être des personnes accueillies et leur épanouissement en lien avec les familles et les partenaires,
Veillez à la sécurité des personnes sur le plan moral, physique et psychologique,
Mener des projets éducatifs, conformément au Projet d’établissement,
Rédiger les projets, comptes rendus, rapports éducatifs…
Travailler de manière collaborative avec les équipes pluridisciplinaires du Pôle Habitat et Vie Sociale : Foyer d’hébergement les Cordeliers et SAVS ; ceci afin de consolider le travail en transversalité et la culture de Pôle,
Développer et consolider le partenariat existant. LIEU :  FOYER DE VIE Pierre DELOMEZ
BREUIL BOIS ROBERT Profil recherché : COMPETENCES : Avoir le sens des responsabilités et du travail d’équipe Savoir travailler en lien avec les familles et les différents partenaires Savoir prendre des initiatives, être organisé, autonome et force de propositions Savoir gérer les priorités et respecter les échéances Avoir le sens de l’observation et de l’écoute Savoir conduire et rédiger un projet éducatif individuel et collectif DIPLÔME ET EXPÉRIENCE : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d’Etat de Moniteur Éducateur  Vous avez une expérience dans le secteur du handicap

Description : Notre référence : M12 VOTRE FUTUR METIER : Vous garantissez le fondement du volet soin des projets individuels d’accompagnement des enfants suivis par l’IME, et animez la réflexion clinique des équipes de soin autour des situations des enfants, en lien avec le projet de service. Le médecin travaille en équipe pluridisciplinaire et intervient auprès d’enfants/adolescents âgés de 3 à 20 ans. L’IME comportant 3 sections :
Antenne TSA
accompagne 15 personnes présentant des Troubles du Spectre de l’autisme
Section DI (SEES + SIPFP) – accompagne 91 personnes en situations de déficience intellectuelle
SESA – accompagne 12 personnes en situations de polyhandicap LIEU : IME du Breuil, Chemin de Madame – 78 930 Breuil-Bois-Robert (cumul possible au SESSAD Chant à l’Oie) Profil recherché : VOTRE PROFIL :
Doctorat de médecine avec la spécialité de médecine physique et de réadaptation, sinon de médecine générale ou de pédiatrie, de pédopsychiatre
Expérience de travail institutionnel souhaitée COMMENT REUSSIR SUR CE POSTE :
Vous appréciez être associé à la dynamique institutionnelle (en lien avec l’équipe de direction) et savez repérer les difficultés auxquelles sont exposés les enfants accompagnés, leurs familles, les professionnels et à l’IME
Vous êtes à l’écoute de ce que disent les jeunes et les familles, de leurs besoins et de leurs attentes (même si le suivi médical de l’enfant est assuré à l’extérieur du service par le médecin traitant)
Vous interrogez et validez les objectifs de soin, et plus largement les activités mises en oeuvre dans le cadre du projet individuel d’accompagnement, par le prisme de leur santé, ainsi que leurs ajustements
Vous êtes force de proposition de partenariats de soins extérieurs au service (réorientation vers des médecins spécialisés, liaison avec le secteur de psychiatrie infanto-juvénile, les services hospitaliers, le CMPP, etc.)
Vous avez une connaissance du Polyhandicap et des Troubles du Spectre de l’Autisme et des méthodes recommandées par la HAS
Vous avez un intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologues, neuropsychologues, psychomotriciens, ergothérapeutes, orthophonistes, masseur-kinésithérapeute, etc.) et le travail en réseau (écoles, etc.)
Vous faites preuve d’un bon relationnel et de capacités de communication

La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au vendredi :11H-20H40 13ème mois RTT Prime PSM, Prime PAC, Prime de coupure Ce que vous ferez concrètement : Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service (plonge vaisselle) Nettoyer le matériel utilisé en cuisine (plonge batterie) Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages, sols et tables de travail) Trier et sortir les déchets Venir en renfort, si besoin, à la préparation des entrées et des desserts Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens de l'hygiène et de la propreté Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes dynamique et réactif(ve) Expérience sur un poste similaire serait un plus