Offres d'emploi à Pouxeux

Titulaire du caces 1A/1B et 5 ? Intégrez une entreprise de renommée dans le secteur du surgelé Tâches quotidiennes
Chargement / déchargement de camion
Conduite de chariot élévateur
Préparation de commandes
Saisies informatiques
Respect procédures prises de températures
Respect règles de sécurité (EPI, vérification marchandises, etc.)
Saisie informatique Vous possédez les caces 1A/1B et 5 R489 Vous maitrisez l'outil informatique et la conduite de chariot en hauteur (caces 5) Rejoignez-nous

Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur de la fabrication d'éléments pour le bâtiment, un Opérateur de production (H/F). Vous serez en charge de la fabrication des produits tout en réalisant les contrôles qualité. Vos missions sont les suivantes :
contrôle qualité des produits : vérification qualité d'extrusion / réalisation de l'ensemble des contrôles qualité / intervention sur les paramètres en cas de dérive / application des consignes de contrôle
participation au changement de profil en fin de poste : maintenance de premier niveau / nettoyage de sa zone
conduite de l'installation : réglage des installations en cas de dérive / connaissance du pupitre de commande / renseignement des documents et indicateurs du poste horaires : 05h00-13h00 et 13h00-21h00 en alternance Niveau CAP / BEP en production ou équivalent Vous possédez une bonne connaissance du secteur industriel ainsi qu'en méthodes d'amélioration continue et de maintenance. Vous savez travailler en équipe, vous êtes dynamique, rigoureux.

Nous recherchons un(e) Secrétaire Administratif(ve) et Logistique pour rejoindre notre équipe. Entreprise à fortes valeurs humaines. **Missions:**
Préparation des variables de paie
Suivi des heures du personnel et gestion du personnel
Enregistrement des factures
Gestion de la partie ressources humaines
Gestion des échéanciers
Travail étroitement avec les fournisseurs et le client La partie logistique pourra être apprise en formation interne Profil Recherché:
Savoir tenir une conversation téléphonique en anglais
Orthographe et compétences en comptage excellent exigées
Maîtriser les logiciels Word et Excel
Esprit d'équipe
Autonomie
Rigueur
Capacité d'organisation
Capacité à anticiper
Aptitude à la relation avec le personnel et gestion des conflits **Durée**
4 jours par semaine travaillés **Avantages:**
13ème mois après un an d'ancienneté
mutuelle d'entreprise

- Vous aiderez à la mise en boites ou sachets de chocolat
Vente et encaissement des chocolats.
Gérer la fermeture de la chocolaterie Vous travaillez du mardi au samedi ( et fermeture du magasin du 19h00)

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux, située à Dinozé. Nous recherchons deux opérateurs d'assemblage production (H/F) pour une mission intérimaire longue durée à temps plein. Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée. En tant qu'opérateur d'assemblage, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne de production. Votre contribution est cruciale pour garantir la qualité et l'efficacité des produits finis. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique, où votre expertise en préparation de pièces pour assemblage, réalisation des assemblages, contrôle qualité et lecture de plan seront mise à profit. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement de production exigeant. Une première expérience dans le domaine est un atout, mais nous valorisons avant tout votre capacité à apprendre et à vous intégrer dans une équipe. Votre esprit d'équipe sera essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. **Compétences comportementales**
Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : indispensable pour s'ajuster aux rythmes de production.
Rigueur : nécessaire pour garantir la qualité des assemblages. **Compétences techniques** Préparer les pièces pour l'assemblage, réaliser les assemblages à l'aide d'un gabarit ou sans gabarits, contrôle qualité, lecture de plan Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un secteur industriel dynamique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) agent polyvalent des services techniques pour un établissement situé à Hadol. Il s'agit d'un CDD à pourvoir jusqu'à la fin de l'année, à hauteur de 35 heures hebdomadaires. Missions : Entretien des bâtiments et de la voirie Travaux d'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, plantation, arrosage) Montage et démontage du matériel pour les cérémonies et manifestations communales Petites réparations et maintenance du matériel Profil : Polyvalence et sens du service public Bonnes notions en entretien des bâtiments, espaces verts et voirie Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité Connaissance du fonctionnement d'une collectivité appréciée

Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de cartons situé à Eloyes des AGENTS DE PRODUCTION (H/F). Vous serez en charge de réaliser la palettisation conformément aux bons de travail et contrôler la qualité à la sortie. Vous pouvez aussi être en charge de cercler et filmer les palettes avant expéditions. Vos principales missions seront :
Alimentation de la machine
Contrôle qualité
Savoir lire un bon de travail
Assurer la palettisation
Positionner les étiquettes et voyants d'identification Vous êtes une personne motivée, qui s'adapte rapidement et qui a l'envie d'apprendre. Vous êtes :
Rigoureux(se)
Manuel(le)
Minutieux(se)
Esprit d'équipe Vous pensez correspondre à tous ces critères ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne !

-Un poste à pourvoir dès que possible
Un poste à pourvoir au 1er décembre 2025 Date de clôture des candidatures au 31 octobre 2025 Sous la direction de la responsable des services périscolaires et extrascolaires, vous assurez le nettoyage des locaux scolaires et communaux. Vous serez également en charge d'animer et d'encadrer les temps périscolaires et extrascolaires. Missions :
Assurer le bon accueil de l'enfant et de sa famille sur la garderie et pointer les effectifs présents
Assurer la surveillance et l'animation de la cour durant la pause méridienne et assurer les soins aux enfants si nécessaire
Assurer les transmissions, documents et informations données par les parents et faire le lien entre les partenaires
Veiller à la sécurité et au bien-être de l'enfant et savoir prévenir les personnes compétentes en cas d'urgence
Mettre en place le service du midi : préparation (réchauffe), distribution et service des repas en veillant aux règles d'hygiène et de sécurité
Mettre en œuvre les protocoles d'entretien et de désinfection des sanitaires, des parties communes, du réfectoire, des classes, garderies et des bâtiments municipaux
Respecter les consignes de sécurité et d'utilisation des produits
Vous pourrez être amené(e) à remplacer une ATSEM en cas d'absence ; à intervenir en centre aéré pendant les vacances scolaires, à accompagner les enfants dans les transports scolaires (surveillance à l'entrée et sortie du bus, veille...) Horaire de Travail : Amplitude horaire de 07h30 à 19h15 du lundi au vendredi Temps de travail : 24h00 par semaine, heures lissée sur l'année. Conditions d'exercice : Horaires variables, horaires coupés Vous devez avoir le BAFA et/ou le CAP AEPE (petite enfance), diplôme exigé Permis B exigé Rémunération selon le grade + RIFSEEP + Prime d'assiduité.

Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un gestionnaire transport H/F. Vos principales missions sont :
Organiser le transport de marchandises pour répondre aux demandes clients dans un souci de maîtrise de la qualité, de la sécurité, des coûts et des délais ;
Manager une équipe de conducteurs ;
Assurer l'interface clients / conducteurs / exploitation de la société afin de garantir les meilleures conditions d'exécution des missions de transport ;
Optimiser l'utilisation du parc en respectant les objectifs fixés par la direction ; Réaliser un compte-rendu hebdomadaire de l'activité. Vous êtes un(e) manager dans l'âme et vous avez le sens du service client. Vous disposez d'une formation du type BAC + 2 Transports et vous disposez d'une première expérience dans le domaine. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !

Vos principales missions sont: o Réaliser la palettisation conformément aux bons de travail et contrôler la qualité à la sortie. o Prendre connaissance la feuille de travail, respecter les paramètres techniques selon la demande et appliquer les consignes. o Savoir connaitre le fonctionnement des différentes machines. o Effectuer les réglages machine permettant de respecter les exigences de palettisation o Réaliser les réglages afférents au poste: montage et démontage o Vérifier la conformité des composants de palettisation, intervenir sur le palettiseur en cas d'anomalie o Détecter visuellement les non conformités et informer le conducteur o S'assurer de l'approvisionnement des palettes à la sortie des machines. o Suivre les directives du conducteur o Assister le conducteur dans les tâches de réglage, mise en route et ses contrôles o Assurer l'approvisionnement des formes (selon besoin clients) o Surveiller l'alimentation des machines pendant l'absence du conducteur o Maintenir les abords de la machine en parfaite propreté o Respecter et appliquer les consignes d'hygiène, de santé, sécurité et de circulation en vigueur du site. Vous êtes disponible sur du long terme Vous êtes sérieux(se) et avez l'esprit d'équipe Vous avez une expérience dans le domaine de l'industrie Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne » Vous aimez travailler en équipe, vous êtes rigoureux et méthodique Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, confiez votre candidature à notre équipe ! Horaires :
Cycle en 3x8 :
Matin : Lundi : repos / Du Mardi au Vendredi : 05h00 à 13h00
Après-midi : Lundi 12h à 21h00 / Mardi : 13h à 21h00 / Mercredi : repos / Jeudi et Vendredi : 13h à 21h00
Nuit : Lundi au Vendredi : 21h00 à 05h00

Le poste : Nous recherchons pour notre client, une entreprise française à diemnsion humaine, un opérateur sur ligne à commande numérique. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans la fabrication de jouets, au sein d'une petite équipe soudée de 4 personnes. Vous travaillerez sur deux lignes de production simultanées, équipées de machines à commande numérique, dans un environnement moderne, agréable et propice au travail en équipe. Vos missions : Conduite de machines automatisées sur ligne de production Réalisation de contrôles qualité visuels réguliers Respect strict des procédures et des consignes de sécurité Participation active à la vie de l'équipe et à la communication positive Formation et accompagnement assurés à la prise de poste Conditions de travail : Horaires en 2x8 (évolutif vers 3x8 selon les besoins) Poste basé dans un environnement propre, moderne et ergonomique Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, opérationnelle et dotée d'une bonne dextérité manuelle. Une première expérience en plasturgie serait un plus, mais n'est pas obligatoire : votre motivation et votre capacité à apprendre seront vos meilleurs atouts ! Compétences et qualités attendues : Rigueur et respect des procédures Esprit d'équipe et sens de la communication Capacité à suivre un rythme soutenu en production Volonté de s'impliquer dans une entreprise à taille humaine Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste : Nous recherchons pour notre client, une entreprise française à dimension humaine, un chef d'équipe Rattaché(e) au Responsable de production, vous serez en charge du pilotage opérationnel d'une équipe d'environ 4 personnes , dans un environnement moderne, agréable et propice au travail collaboratif . Vos missions principales : Assurer le management de proximité des équipes de production Piloter l'activité en lien avec les objectifs de qualité, sécurité et productivité Veiller à la bonne compréhension globale du process et à son respect Accompagner les opérateurs dans l'application des procédures et des standards de sécurité Garantir la rigueur opérationnelle , la réactivité et la fiabilité des opérations Conduire les équipes dans le respect des valeurs de l'entreprise Participer à l'amélioration continue et à la montée en compétences des collaborateurs Assurer la coordination entre les équipes en 2x8 , en étant le point de contact en horaire de journée Conditions de travail : Horaires de journée Profil recherché : Vous êtes un professionnel de terrain, doté d'une expérience en gestion d'équipe en milieu industriel, idéalement dans un environnement automatisé ou robotisé. Compétences et qualités attendues : Bonne compréhension technique des process de production Capacité à manager , fédérer et accompagner une équipe Autonomie , rigueur , discipline et sens des responsabilités Mémoire technique et capacité à capitaliser les savoirs Réactivité face aux imprévus et aux aléas de production Savoir-être exemplaire , sens de la communication et du travail en équipe Dextérité et attention aux détails dans les opérations quotidiennes Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité vos missions seront :
Constituer et gérer la planification des équipes logistique de façon optimale (permanents, intérimaires) en fonction de la marche des lignes pour validation avec le leader de la zone. En ce sens vous assurez le suivi des demandes de personnel intérimaire avec les agences concernées.
Elaborer le planning de réception des camions et la prise de rendez-vous avec les fournisseurs/transporteurs.
Réaliser les différentes extractions du système informatique pour le suivi des contrôles/indicateurs journaliers, hebdomadaires et mensuels.
Réaliser les demandes transports pour les flux vers notre entrepôt de stockage.
Réaliser les demandes d'achats et diverses commandes.
Gérer les périodes d'inventaires usine et suivre leur réalisation.
Assurer les remplacements du manager de proximité et du coordinateur expéditions en cas d'absence. La liste de vos futures responsabilités et missions n'est pas exhaustive. Vous travaillez dans le respect des politiques, normes ISO et standards de sécurité, hygiène, sécurité alimentaire, qualité, environnement ainsi que les spécificités liées au poste de travail. Dans le cadre de l'amélioration continue, vous utilisez les outils et méthodes de résolution de problèmes et de pilotage de l'activité

Recherche un vendeur colporteur de presse (H/F) sur le secteur de Saint Nabord et Plombières Les Bains disponibles de suite. Vous travaillez du lundi au dimanche à partir de 3h45 jusqu'à 7h Total de commission par mois: entre 1200 € et 1250€

Le poste est situé dans un cimetière militaire géré par l'American Battle Monuments Commission (ABMC). Fonction principale Le Jardinier expérimenté est le collaborateur le plus compétent en matière d'espaces verts sur le site. Il travaille sous les directives du Responsable Technique et Opérationnel (RTO) et/ou du Jardinier en chef. Il élabore des plans de projet pour la zone confiée, coordonne les activités avec le Jardinier en chef/RTO et le personnel du cimetière, exécute les tâches horticoles les plus pointues et les plus exigeantes sur le plan technique en utilisant une large gamme de matériel, d'engins et d'outils manuels, électriques et thermiques. Il sert d'expert/référent technique, donne l'exemple et encadre le personnel. Principales tâches et responsabilités 1. Expertise technique/Horticulture (70 %)
Effectue personnellement une série de tâches horticoles complexes, notamment la préparation et l'utilisation appropriées des produits phytosanitaires, des engrais, le réglage des scarificateurs, l'entretien du système d'irrigation et le sablage.
Supervise et aide à l'entretien des pelouses et prairies (tonte, épandage, débroussaillage, désherbage, replantation, semis, aération, regarnissage).
Supervise et aide à l'entretien des massifs (plantation, taille des arbres et arbustes), des routes, des bâtiments et des croix (traitement des mousses, etc.)
Identifie les symptômes des principales maladies et des principaux ravageurs qui infectent les plantes, et élabore des plans de traitement.
Supervise et aide à l'entretien et au développement des plates-bandes et à la plantation de plantes ornementales.
Supervise et aide à la taille des haies, à la taille de formation et d'entretien. 2. Coordination et planification des opérations (25 %)
Supervise et exécute les opérations horticoles confiées par le RTO ou le Jardinier en chef.
Apporte des conseils et avis aux collaborateurs du cimetière concernant le choix approprié des équipements, matériels et techniques.
Assure la formation interne des jardiniers et employés de cimetière moins expérimentés, en fonction des besoins, en tenant compte de son expérience personnelle et de ses connaissances techniques.
Gère et dirige le personnel en fonction des conditions locales et des directives du RTO/Jardinier en chef. Assure le suivi des travaux en cours et modifie les plannings et ressources si nécessaire. Met en œuvre des actions correctives le cas échéant. Rend compte des travaux en cours à la hiérarchie
Assure une qualité de travail fini conforme aux exigences techniques et aux attentes d'ABMC.
Veille au respect de l'ensemble des règles de santé et de sécurité, et notamment les équipements de protection individuelle (EPI)
Identifie les domaines dans lesquels les collaborateurs pourraient bénéficier d'une formation supplémentaire pour améliorer la sécurité et la qualité du travail (par exemple, élagage, CACES, etc.)
Applique les directives/normes ABMC. Peut appliquer la législation locale en coordination avec le RTO (arrêtés préfectoraux, restrictions d'arrosage, circulaires sur les déchets verts, restrictions de la nappe phréatique, etc.) 3. Autres tâches selon les besoins (5 %)

Envie d'un job qui bouge ? Rejoignez notre équipe de super animateurs ! Les enfants débordent d'énergie ? Tant mieux, vous aussi ! Avant ou après l'école, le jeu continue : chez nous, pas question de s'ennuyer. On court, on bricole, on rigole, on apprend, et surtout. on partage des moments qui comptent ! Rejoignez une équipe engagée et dynamique, travailler au développement des territoires autour des enjeux structurants, valoriser l'Économie Sociale et Solidaire, promouvoir une société plus juste et plus humaine, intégrer un fonctionnement où chacun-e trouve sa place. En tant qu'Animateur-trice péri et extra-scolaire, vous travaillerez sous la responsabilité hiérarchique du directeur ou de la directrice du site. Ce poste est basé à Dinozé et à Hadol. Vos missions :
Faire vivre aux enfants des journées inoubliables
Concevoir et animer des activités pédagogiques, ludiques, créatives, sportives ou complètement décalées
Créer et accompagner des dynamiques de groupe
Encadrer les temps de vie quotidienne avec bienveillance et attention
Favoriser l'autonomie, la coopération et la bonne humeur dans le groupe
Respecter les règles de sécurité et contribuer au projet pédagogique de la structure Type de contrat : CDD de 9 mois du 03/11/2025 au 03/07/2026 Lieu de travail : Dinozé (88000) et à Hadol (88220) Rémunération : Indice 265 de la convention ECLAT, 1513.11€ mensuel brut pour 28h, reconstitution de carrière valorisée sur la base d'expériences transférables dans le cadre du nouvel emploi. Profil attendu :
Diplômé dans l'animation : BAFA, CPJEPS, BPJEPS, CAP Petite enfance.
Aisance relationnelle : un vrai sens du contact, de l'écoute, de la réactivité, de la patience, et l'envie de travailler en équipe !

Vos missions : Superviser et piloter la ligne de production Assurer le bon déroulement des différentes étapes de fabrication (démarrage, réglages, contrôle qualité) Tenir les objectifs de productivité Analyser les performances et identifier les axes d'améliorations. Veiller à la conformité des produits finis et à la maintenance préventive des équipements. Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité Horaires 3*8

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé à Arche, un profil Technicien de Maintenance H/F. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur un périmètre d'équipements variés et participez activement à la performance de l'outil de production :
Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des installations de votre secteur.
Réaliser les ordres de travail (OT) dans les délais impartis et suivre les indicateurs associés.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages sur les équipements de production (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique, automatisme).
Participer aux projets d'amélioration continue et aux études techniques (modifications, nouveaux équipements, ajustement des plans de maintenance).
Contribuer à la démarche TPM et à la mise en œuvre des standards sécurité, qualité, hygiène et environnement.
Garantir la sécurité des interventions (consignation, permis de feu, plan de prévention, dialogues sécurité). Profil recherché.
Formation Bac +2/3 en maintenance industrielle, production ou équivalent.
Expérience réussie (y compris en alternance) d'au moins 2 ans dans un environnement industriel.
Solides compétences techniques en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme.
À l'aise avec l'outil informatique et reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre réactivité.
Esprit d'équipe, autonomie et curiosité technique sont essentiels pour réussir dans ce poste.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant commercial H/F en CDI à Docelles
88460. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire et un BAC+2. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire de 11.88EUR (EUR).
Suivi administratif et commercial d'un portefeuille clients
Saisie et suivi de commandes
Gestion des réclamations client
Mise à jour de la base de données
Rédaction dossier d'appel d'offre marché public Horaires : de journée
Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire
BAC+2 en commerce ou équivalent
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion commerciale)
Excellentes capacités relationnelles et de communication
Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers

Les Établissements Barriere recherchent leur futur mécanicien d'engins de chantier (H/F) en CDI. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Notre société TRAPDID BIGONI est spécialisée dans les Travaux Publics. Vous avez surement déjà croisé l'une de nos équipes aux abords des routes du département Vosgien ! En effet, nous effectuons la construction des routes (enrobés) de ce département ainsi que des travaux de VRD. Afin de renforcer nos équipes de maintenance, nous recrutons un mécanicien d'engins de chantier H/F pour notre activité de Travaux Publics située à Saint-Nabord (13min de Plombière), (20min de Fougerolles), (22min d'Epinal), (35min de la Bresse), (63min de Nancy). Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : vous intervenez sur l'ensemble de notre parc d'engins de manutention de nos activités industrielles et Travaux Publics (chargeurs, tombereaux, pelles, finisseur, chariots.). Pour ce faire, vous effectuez des interventions préventives (entretien courant, graissage,...) et correctives (diagnostic de pannes, réparation et remplacement des pièces et organes défectueux), en lien avec nos prestataires externes (fournisseurs de matériels et/ou prestations). Vous détenez idéalement des connaissances en mécanique ou une formation mécanique type CAP/BEP/BAC Pro. Curieux, rigoureux et méthodique, vous avez le sens du service, êtes autonome et polyvalent. N'hésitez plus, postulez ! Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble du département, mais pas de découché. → Salaire selon profil Programmation :
Du lundi au vendredi

Les Etablissements Barriere recherchent leur futur conducteur d'engins d'enrobés sur un cylindre H/F. Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Trapdid Bigoni (TRB), est une société spécialisée dans les travaux publics. Nous effectuons la construction des routes du département Vosgiens ainsi que des travaux de terrassement et de VRD. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez effectuer la conduite d'un cylindre/compacteur. Vous devrez respecter les consignes de sécurité, manœuvrer avec une maîtrise totale de l'engin parmi les autres engins et les membres de l'équipe qui travaillent, et savoir s'adapter aux difficultés du terrain. Vous possédez le CACES R482 et d'une première expérience dans la conduite du finisseur, d'un cylindreur ou encore d'un compacteur? Ou vous souhaitez apprendre la conduite de ce type d'engin, nous sommes prêts à vous former. Vous recherchez une entreprise ayant de réelles valeurs ? Solidarité, engagement et respect sont des valeurs qui nous représentent Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale à taille humaine Une rémunération attractive déterminée selon profil Restaurant payé par l'entreprise le midi Chèques cadeaux CSE Nous serions heureux vous compter parmi nous, alors, rejoignez nous !!!

En tant que Technicien(ne) Conduite d'Activité & Relation Client, vous jouerez un rôle clé dans la coordination des interventions et dans la qualité de la relation avec nos partenaires. Vous serez l'interface entre les techniciens sur le terrain, les responsables d'activité, la direction et le client final. Sous respect des procédures internes et du client, vos missions principales seront les suivantes : Planifier et organiser les tournées des techniciens en fonction des priorités, zones géographiques et volumes d'activité. Contrôler, tracer dans le logiciel et valider les interventions en y intégrant les éléments nécessaires (pièces, photos, etc.). Piloter les équipes : transmettre les consignes, assurer le relais d'informations et apporter un appui technique. Suivre la production journalière (indicateurs, volumes, etc.) et collaborer avec le service comptabilité pour le suivi de facturation. Relation client : participer aux réunions de suivi, faire remonter les problématiques, proposer des solutions et maintenir un excellent relationnel.

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen du packaging, un aide coloriste pour rejoindre ses équipes dynamiques et participer à la réalisation des différentes encres. Sous la supervision du Responsable Colorimétrie, votre rôle sera de soutenir le processus de préparation des encres en respectant les gammes demandées. Vos missions :
Préparation des encres : mélanger plusieurs pigments pour obtenir la teinte précise.
Optimiser le taux d'utilisation des encres
Renseigner et savoir lire les documents de production
Étiquetage des pots de peintures
Assister l'assistant colorimétrie
Récupérer les retours machine Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne », alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ; confier votre candidature à notre équipe ! Le candidat idéal doit être rigoureux, précis et capable de s'adapter à un environnement de production dynamique. Nous recherchons une personne ayant une bonne maitrise des techniques de pigments, avec une attention particulière à la qualité et à la précision.
Vous êtes titulaire d'un CACES 3, vous avez au moins 1 an de pratique (serait un plus)
Vous êtes disponible sur du long terme
Horaires :
Cycle en 2x8 : Du Lundi au Vendredi Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement de production, postulez dès maintenant !

Adecco Remiremont un Technicien de maintenance (H/F) motivé, doté de solides compétences en mécanique et prêt à relever de nouveaux défis. Au quotidien, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement et la continuité de la production. Vos missions :
Diagnostiquer, entretenir et réparer les installations mécaniques
Participer aux interventions de maintenance curative et préventive
Contribuer à l'amélioration continue des équipements
Réaliser ponctuellement des opérations de manutention et de conduite d'engins (CACES requis)
Apporter votre soutien sur des interventions électriques Lieu : Remiremont Prise de poste : Dès que possible. Contrat intérim renouvelable. Profil recherché :
Vous avez une solide expérience en mécanique industrielle
Des connaissances en électricité sont un atout
Vous disposez d'un CACES en cours de validité
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre esprit d'équipe Vous pensez correspondre à ces critères ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne !

Vous recherchez un poste d'Opérateur sur commande numérique (F/H) ? Partnaire Epinal, vous propose de rejoindre les équipes de son client spécialisé dans la conception et la construction métallique. Vos principales missions : * Effectuer des travaux d'usinage sur machine-outil à commande numérique à partir d'instructions et de dossiers techniques * Régler les paramètres des machines et des équipements * Positionner la pièce sur le support * Réaliser la mise en forme ou la coupe des pièces * Travailler en respectant les règles de sécurité et les impératifs de production Horaires en 2*8 du lundi au vendredi Smic horaire + prime d'équipe Démarrage rapide La mission est amenée à être renouvelée Votre profil : * Détenir un CAP/BEP en productique ou équivalent acquis par l'expérience * Posséder le Caces Pont Roulant R 484 est un plus * Vous êtes organisé(e), méthodique et appréciez le travail d'équipe Avec Partnaire, Vous êtes motivé(e), Postulez, Votre Agence s'occupe de tout. Vos avantages : * Une mutuelle santé / une prévoyance * Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% * Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% * Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros * Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

''Urgent '' Recrutons un chef d'équipe bardeur expérimenté Vos missions :
Pose de tout type de bardage sur charpente ou maçonnerie,
Réalisation des finitions : jambages, pièces d'appui, linteaux, angles
Capacité à lire et à interprété des plans
Expérience confirmée en bardage Vous travaillerez du lundi au vendredi avec un retour à la maison tous les soirs. Pas de découchés. Repas pris en charge tous les midis par l'employeur.
Salaire négociable selon profil.
Une forte appétence pour le travail en extérieur est requise. Savoir-être :
Respect des règles, consignes et des horaires.
Faire preuve d'engagement et de fiabilité.

La commune de Raon-aux-Bois (Vosges) recrute un(e) secrétaire de mairie pour un remplacement temporaire. Temps de travail : 28 heures par semaine. Les missions :
Accueil et information des administrés
Gestion des dossiers d'urbanisme
Traitement des actes d'état civil
Préparation et suivi des élections
Organisation du recensement militaire
Réalisation de divers secrétariats pour le maire et l'équipe municipale

ABALONE AGENCE D'EMPLOI recherche pour son client du BTP un monteur en échafaudages H/F. Dans le cadre de votre mission vous êtes amené à :
assembler les structures métalliques (plateaux y compris)
sécuriser et baliser le chantier avant le début des opérations ;
diviser les matériaux entre zones de stockage et zones de montage ;
assembler au sol les structures métalliques qui peuvent l'être ;
lever et installer certains éléments de structure, tels que les poteaux, les sablières et les chevêtres, puis les fixer ;
guider des plateformes élévatrices ou des grues mobiles pour le montage de certaines structures ;
une fois le montage achevé, s'assurer de la conformité des échafaudages avant leur utilisation par les autres corps de métier ;
démonter les structures métalliques existantes une fois le chantier terminé. Pour ce poste, une expérience significative en BTP est exigée (manœuvre ou montage de structures) Vous êtes titulaire de l'habilitation travail en hauteur Vous êtes titulaire du permis B (chantiers mobiles)

Dans le cadre de sa politique en faveur de la jeunesse et de l'éducation, la commune de SAINT-NABORD, propose un contrat d'apprentissage pour préparer un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), au sein du service périscolaire. Ce contrat permet d'associer formation théorique (en centre de formation) et expérience professionnelle sur le terrain auprès des enfants de 3 à 12 ans. Missions : Encadré(e) par une équipe éducative qualifiée, l'apprenti(e) participera aux missions suivantes :
Assurer l'accueil, l'hygiène et la sécurité des enfants sur les temps périscolaires (matin, midi, soir),
Participer à l'animation d'activités éducatives, ludiques et culturelles,
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, habillage, hygiène),
Contribuer à la mise en place d'un environnement adapté et sécurisant,
Collaborer avec les agents du service et les enseignants pour assurer la continuité éducative,
Utiliser, nettoyer et ranger le matériel,
Ranger et nettoyer les locaux scolaires (ménage des locaux)
Respecter les protocoles de désinfection,
Appliquer des règles HACCP, Profil du candidat :
Intérêt pour le secteur de la petite enfance et du service public,
Sens des responsabilités, discrétion et respect du cadre éducatif,
Qualités relationnelles, patience, sens de l'écoute, et du travail en autonomie et en équipe
Permis B obligatoire et véhicule Conditions :
Contrat d'apprentissage selon la réglementation en vigueur
Rémunération selon les dispositions légales (pourcentage du SMIC selon l'âge et l'année de formation)
Encadrement et accompagnement par un tuteur tout au long de la formation
Poste soumis à l'obligation de présentation d'un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3)
Temps de travail : basé sur le rythme d'alternance (selon le calendrier du CFA)
Horaires variables, horaires coupés Candidature : Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation par mail à recrutement@saint-nabord.f

Dans le cadre d'un remplacement de congé parental d'éducation, vos missions seront:
Dispenser les soins liés à l'hygiène corporelle et au confort des personnes hébergées, en fonction de leur autonomie et de leur handicap ;
Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé des personnes hébergées (état général, état cutané et comportement) ;
Discerner une situation urgente de soin et alerter ;
Participer au suivi des dossiers de soins, notamment en y réactualisant au besoin les éléments administratifs nécessaires pour contacter les familles et/ou représentants légaux ;
Assurer l'entretien et la désinfection de l'environnement proche des personnes hébergées, ainsi que la réfection des lits ;
Appliquer des techniques de soins et de prévention propres à son référentiel métier sous contrôle d'un personnel habilité (médecin coordonnateur, infirmier, responsable des soins ) ;
Réaliser les contrôles demandés dans le respect des règles et protocoles en vigueur ;
Aider les personnes hébergées à la prise de leurs médicaments ;
Respecter les protocoles et les consignes afin d'assurer sa propre sécurité (utilisation des appareillages et des techniques appropriées) ;
Participer à la gestion courante du matériel et des stocks (fournitures médicales, produits absorbants ) ;
Participer à l'élaboration du projet de soins et des documents de suivi ;
Suivre les rendez-vous extérieurs (pédicure, dentiste ) ;
Assurer la communication avec les personnes hébergées et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide et d'écoute ;
Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins, par écrit et par oral, selon les modalités pratiques en vigueur au sein de l'établissement.

vos missions seront:
Dispenser les soins liés à l'hygiène corporelle et au confort des personnes hébergées, en fonction de leur autonomie et de leur handicap ;
Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé des personnes hébergées (état général, état cutané et comportement) ;
Discerner une situation urgente de soin et alerter ;
Participer au suivi des dossiers de soins, notamment en y réactualisant au besoin les éléments administratifs nécessaires pour contacter les familles et/ou représentants légaux ;
Assurer l'entretien et la désinfection de l'environnement proche des personnes hébergées, ainsi que la réfection des lits ;
Appliquer des techniques de soins et de prévention propres à son référentiel métier sous contrôle d'un personnel habilité (médecin coordonnateur, infirmier, responsable des soins ) ;
Réaliser les contrôles demandés dans le respect des règles et protocoles en vigueur ;
Aider les personnes hébergées à la prise de leurs médicaments ;
Respecter les protocoles et les consignes afin d'assurer sa propre sécurité (utilisation des appareillages et des techniques appropriées) ;
Participer à la gestion courante du matériel et des stocks (fournitures médicales, produits absorbants ) ;
Participer à l'élaboration du projet de soins et des documents de suivi ;
Suivre les rendez-vous extérieurs (pédicure, dentiste ) ;
Assurer la communication avec les personnes hébergées et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide et d'écoute ;
Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins, par écrit et par oral, selon les modalités pratiques en vigueur au sein de l'établissement.

Intégré(e) sur notre site de Saint-Nabord (88) et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez les missions suivantes :
Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules : entretien courant et périodique des véhicules, diagnostic/dépose-pose/ contrôle et réglage d'ensembles mécaniques,
Réaliser des interventions incluant un diagnostic de premier niveau,
Poser des accessoires sur des véhicules,
Participer à l'organisation et la gestion de la maintenance. Profil recherché : vous disposez soit d'une expérience dans le domaine, soit d'une formation en mécanique (auto ou industrielle, agricole).

Basé dans les Vosges, ce poste s'inscrit dans une dynamique de renfort dans la coordination des parcours des enfants avec des TSA, ainsi que de la coordination des équipes. Il vient en appui de la cheffe de service dans la gestion des UEMA et des UEEA. Par une présence de proximité et une expertise en matière de TSA, le coordinateur est un relais et un soutien : * Dans l'accompagnement des enfants : observations, analyses, constructions d'hypothèses, outils d'accompagnement * Dans la coordination de leur parcours, notamment lorsqu'il s'avère être complexes * Dans le fonctionnement et l'organisation de l'équipe au quotidien Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique directe de la cheffe de service et en collaboration avec les autres coordinateurs du dispositif, vos missions sont : 1. Accompagnement du parcours de la personne * Venir en appui des équipes socio-éducatives dans l'accompagnement des enfants, notamment en ce qui concerne les situations complexes. * Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet personnalisé de la personne accompagnée, en lien avec les équipes et partenaires concernés. * Participer à la coordination entre les différents acteurs internes et externes impliqués dans le parcours de la personne. * Participer à la gestion du dossier unique de la personne accompagnée * Contribuer au développement et à l'entretien du réseau de partenaires * Veiller à la continuité et à la cohérence du parcours après la sortie de la personne du dispositif 2. Vie du service et fonctionnement institutionnel * Mettre en œuvre les projets institutionnels, les recommandations de bonnes pratiques professionnelles et les procédures internes * Faire le lien entre l'équipe de direction et les professionnels intervenant dans le parcours de la personne * Participer à l'élaboration de l'annualisation du temps de travail et contribuer à la continuité du service * Organiser et coordonner le fonctionnement du groupe (activités, repas, transports, etc.) * Participer à l'animation des réunions d'équipe et à la gestion des relations interpersonnelles * Participer à l'encadrement et l'accompagnement des stagiaires accueillis au sein du service Compétences attendues * Bonne connaissance du public accueilli, du cadre réglementaire médico-social, et des réseaux partenariaux (droit commun et spécialisé) * Expertise en matière de TSA * Maîtrise des outils et méthodes liés à la coordination de parcours et aux projets personnalisés * Capacité à rédiger des écrits professionnels, à analyser, synthétiser et rendre compte * Aptitude à animer des réunions, à travailler en équipe et en mode projet * Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'initiative et capacité d'adaptation * Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers * Adhésion aux valeurs associatives et posture professionnelle adaptée aux différents interlocuteurs Diplôme souhaité : * DEES ou Licence de psychologie (Niveau Bac +3)

Manpower EPINAL recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Pontier (H/F) sur le secteur de DINOZE (88000) Horaire de journée 7h-12h et 13h-15h45 et 15h30 le vendredi
38h30, salarie à 11,88 de l'heure, pris de poste le 27 octobre.
Assurer la réception des marchandises et le déchargement des camions.
Gérer le rangement et l'organisation du parc à fer.
Contrôler la conformité des commandes reçues.
Approvisionner les machines en matériaux.
Travailler en extérieur ou dans un atelier ouvert non chauffé.
Expérience dans l'industrie et dans la manipulation de ponts roulants indispensable.
CACES Pont requis avec aisance et maîtrise de l'équipement.
CACES 3 et 5 apprécié.
Personne autonome, force de proposition, avec un bon sens de l'initiative.
Esprit d'équipe, sérieux et investi.
Sens de la qualité et du respect des consignes de sécurité.
Volonté de s'inscrire dans une entreprise valorisant la qualité de vie au travail. Vous vous reconnaissez ? Envoyez votre candidature dès maintenant ! **Rejoindre Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé, primes anniversaire, CET à 8% , billetterie, offres de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels, FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) et bien plus encore !**

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services aux entreprises, un (e) gestionnaire de paie à Saint-Étienne-lès-Remiremont (88200) en CDI. Le (la) candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BAC+2 et sera rémunéré(e) entre 12 et 15EUR de l'heure pour 35 heures par semaine.
Gérer l'ensemble du processus de paie pour les employé.e.s de l'entreprise
Assurer le suivi des éléments variables de paie (absences, congés, heures supplémentaires, etc.)
Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales
Répondre aux questions des salarié.e.s concernant leur rémunération
Assurer une veille constante sur la législation sociale et les évolutions en matière de paie
Connaissance du logiciel ADP requise
Expérience de 1 à 2 ans dans la gestion de la paie
Formation BAC+2 en gestion, comptabilité ou ressources humaines
Maîtrise des outils informatiques de gestion de la paie (logiciels de paie, tableurs)
Connaissance approfondie de la législation sociale et des normes en vigueur
Capacité à travailler de manière rigoureuse et organisée
Bonnes qualités relationnelles et sens de la confidentialité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en gestion de la paie seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.

L'Auberge de Saint Romary, située à Saint-Étienne-lès-Remiremont, recherche un second de cuisine (H/F) passionné(e) par la cuisine traditionnelle et familiale, soucieux de travailler des produits frais et fait maison. Cet établissement emblématique, offrant une vue magnifique et un cadre de travail convivial et chaleureux, vous attend. Missions principales :
Collaboration avec le chef pour l'élaboration des plats issus de la cuisine traditionnelle et familiale.
Préparation des produits maison : entrées, plats, desserts.
Gestion des postes chaud et/ou froid selon l'organisation.
Respect des règles d'hygiène HACCP et entretien de la cuisine.
Participation à l'élaboration des menus avec la direction. Profil recherché :
Sens de l'organisation, autonomie et créativité.
Souci du travail bien fait et goût pour les produits bruts et frais. Conditions de travail :
Horaires en continu, à définir avec l'employeur.
Repos hebdomadaire de 2 jours consécutifs, à déterminer selon le planning.
Prise de poste dès que possible.
Post non logé.

Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 1 Conducteur de ligne (H/F). Vous supervisez et assurez le bon fonctionnement de la ligne ainsi que des différentes machines qui la composent. Vos missions sont les suivantes :
Conduire les machines automatisées et approvisionner en matières premières.
Vérifier la qualité du travail effectué par la ligne de production.
Proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement de la ligne de production.
Réaliser la maintenance de niveau 2 sur la ligne de production.
Collaborer avec les opérateurs de la ligne de production. Vous acceptez de travailler en 3X8 Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en industrie. Rigoureux, doté d'un bon relationnel, postulez dès maintenant !

Les Établissements Barriere recherchent leur futur chauffeur SPL H/F en CDI. L'entreprise familiale de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Implantée dans les Vosges et en Meurthe et Moselle TRB est une société spécialisée dans les travaux publics, nous effectuons des travaux de terrassement, de VRD et nous construisons les routes du département Vosgien. A cet effet, nous souhaitons renforcer nos équipes Intégré à nos équipes de VRD, vous conduisez un camion Benne pour acheminer sur chantier les marchandises demandées (matière première matériels, petits engins, .). Polyvalent, vous intervenez sur le terrain avec nos équipes. (manœuvre, conduite d'engins de chantiers). Une expérience de la conduite d'un camion avec remorque serait un plus. Tous nos chantiers sont situés dans les Vosges, pas de découché à prévoir. Solidarité, respect et engagement sont des valeurs qui nous représentent, vous recherchez une entreprise à taille humaine et ayant de réelles valeurs ? Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus candidatez! (Salaire selon profil) Type d'emploi : CDI Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée

Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de cartons situé à Eloyes des CARISTES (H/F). Nous recherchons sur différents ateliers :
Service expéditions Vous serez en charge d'assurez le chargement conforme des camions et le rangement du stock produits finis. Vos principales missions seront :
Suivre le planning d'expéditions
Contrôler l'état de la palettisation
Charger les camions
Transmettre les bons de livraisons
Service sortie Vous serez en charge d'assurer tous les mouvements de palette vide ou pleine, d'approvisionner le stock et une machine. Vos principales missions seront :
Consulter le programme de fabrication
Maintenir un stock de palettes vides
Ranger le stock
Regrouper les palettes Attention, ce poste détient une cadence très élevée.
Service magasin Vous serez en charge de réceptionner, stocker et expédier les marchandises. Vos principales missions seront :
Décharger / Charger les camions
Participer à l'inventaire
Contrôler la qualité de la marchandises Vous détenez les Caces 1-3-4-5 à jour. Vous détenez une première expérience réussie similaires à celle-ci. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et sérieuse. Vous possédez une bonne approche de l'espace pour optimiser le rangement des produits en fonction de la place disponible dans un entrepôt, un camion, un container. Vous êtes capable de travailler en équipe avec des préparateurs de commandes, des manutentionnaires et sous les ordres d'un responsable d'entrepôt. Vous connaissez les règles de sécurité. Vous pensez correspondre à tous ces critères ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne !

Vous êtes cariste et possédez de l'expérience en gerbage en grande hauteur ? Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) caces 5 R489. Au sein de l'entrepôt logistique, vos missions sont les suivantes :
gerbage en grande hauteur des produits
conduite de chariots élévateurs
chargement des camions Vous travaillez en horaires de journée. Vous possédez obligatoirement le caces 5 R489 en cours de validité. Une expérience de minimum 2 ans en gerbage en grande hauteur est obligatoire. Postulez dès maintenant !

Dans le cadre de ce contrat, vous préparez un CAP/BP de Boulanger/ère : Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie. Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boulangerie, boulangerie-pâtisserie, ...). Plus d'informations sur le contrat d'apprentissage : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un mécanicien H/F pour leur atelier de maintenance poids lourd. Vos principales missions sont :
Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourd définis par les ordres de réparation (OR) ;
Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance curative et préventive du parc ;
Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité. Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et avez le sens de l'équipe. Vous disposez d'une formation du type CAP, BAC PRO en maintenance des véhicules option véhicules de transport routier ou véhicules industriels et vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !

La société AMS CHAUFFAGE de CHARMOIS-DEVANT-BRUYERES recherche un plombier/chauffagiste H/F. Vous devrez effectuer des interventions chez des particuliers dans un rayon de 30-40kms autour d'Epinal pour diverses interventions en plomberie, sanitaire et chauffage. Un véhicule de service, des vêtements de travail et un téléphone portable seront mis à votre disposition. Vous êtes titulaire d'une formation chauffagiste ou vous disposez d'une expérience de plus de 2 ans dans le domaine. Poste à pourvoir dans l'immédiat pour un contrat en CDI. Rémunération selon expérience Vous avez les compétences et connaissances techniques demandées pour ce poste ? Vous aimez le relationnel avec les clients et savez travailler en autonomie ? N'hésitez plus, contactez nous !

Adecco, leader mondial en solutions de ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux, trois soudeurs (H/F) pour un poste basé à Dinozé. Ce rôle est une opportunité unique pour les profils débutants souhaitant s'investir dans un environnement industriel dynamique. L'entreprise cliente, bien que confidentielle, est reconnue pour son expertise dans le secteur et offre un cadre de travail stimulant où la précision et la qualité sont au cœur des préoccupations. En tant que soudeur (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets de soudage, contribuant directement à la qualité et à la sécurité des produits finis. Vous serez amené-e à effectuer des contrôles de soudures et à maîtriser le soudage Mig-Mag, garantissant ainsi la conformité aux normes en vigueur. Votre travail quotidien sera rythmé par des horaires de journée, vous permettant de concilier vie professionnelle et personnelle de manière équilibrée. Ce poste en intérim est à pourvoir pour une longue mission, avec une prise de poste rapide. Vous évoluerez à temps plein dans un environnement où la rigueur et l'engagement sont valorisés. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le secteur industriel et prête à apprendre. Nous recherchons des candidat-e-s ouvert-e-s aux profils sans expérience, avec un diplôme inférieur au BAC. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Rigueur : indispensable pour garantir la qualité et la sécurité des opérations.
Adaptabilité : capacité à s'ajuster aux exigences et aux rythmes de production. Compétences techniques
Contrôle de soudures : assurer la conformité et la qualité des soudures réalisées.
Soudage Mig-Mag : maîtrise des techniques de soudage pour des applications variées. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel enrichissant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Rejoignez l'équipe de Mauffrey. Vos missions:
Assurer la livraison des marchandises en respectant les délais impartis.
Effectuer les opérations de chargement et de déchargement des marchandises.
Veiller à la sécurité des marchandises transportées et à la conformité des documents de transport. Maintenance et sécurité du véhicule :
Effectuer les vérifications quotidiennes du véhicule et signaler les éventuels problèmes techniques.
Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur.
Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement. Relation avec les clients :
Assurer un bon relationnel avec les clients lors des livraisons.
Répondre aux questions des clients concernant les marchandises. Pour postuler : Rendez-vous au Café de l'Emploi le mardi 21 octobre de 09h00 à 11h30 à la halle des congrès à La Bresse. Munissez-vous de votre CV !

Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Chef d'équipe (H/F)
Management
Entretiens individuels
Animation de briefings communs
Suivi productivités et qualité
Cohésion encadrement et équipe collaborateurs 39h30 / semaine Horaires en 2x8 4h30-13h (lundi 04h et vendredi 12h) 12h30-21h (vendredi 11h30-19h) Notions en Excel demandées Vous possédez une première expérience en management dans le domaine industrielle. **mission renouvelable jusqu'a un mois***

Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients un Chef d'équipe (H/F) sur le secteur d'Eloyes (88510). Vos missions :
Encadrer et animer une équipe opérationnelle au quotidien
Assurer le management individuel et collectif (entretiens, briefings, accompagnement)
Suivre les indicateurs de productivité et de qualité
Maintenir la cohésion entre l'encadrement et les collaborateurs
Utiliser Excel pour le suivi et le reporting Horaires : 39h30 / semaine Horaires en 2x8 : 4h30-13h (lundi 04h et vendredi 12h) / 12h30-21h (vendredi 11h30-19h) Rémunération : Salaire : 14.00€ / heure Profil recherché :.
Première expérience réussie en management d'équipe
Bon relationnel, sens de l'organisation et de la communication
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
Esprit d'équipe et leadership Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité ***mission renouvelable jusque 1 mois***

EB3M à Eloyes, activité de réparation de machines et équipements mécaniques, recrute un tourneur fraiseur H/F sur machines conventionnelles et numériques. Horaires de journée 07h-12h / 13h-15h. Vous devez être expérimenté/e.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un site de production moderne au sein d'un groupe industriel d'envergure, un profil Electromécanicien automaticien H/F. Vos missions. Rattaché(e) au responsable maintenance électrique, vous intégrez une équipe technique composée d'électriciens, d'automaticiens et de techniciens référents. Votre mission : assurer la fiabilité et la performance des installations électriques et automatisées sur plusieurs unités de production. Vos principales activités :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et automatisés ;
Participer à la mise en service, aux modifications et aux optimisations des installations ;
Collaborer en binôme avec un technicien mécanicien pour assurer la complémentarité des interventions ;
Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de dépannage ;
Être force de proposition sur les évolutions techniques et sécuritaires ;
Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production. Conditions et avantages.
Horaires de journée : 8h-12h / 13h-16h
Rémunération : 35 à 37 K€ brut annuel selon profil
Avantages :
13e mois
Intéressement & participation
15 jours de RTT/an
Heures supplémentaires rémunérées
Mutuelle prise en charge à 70 % (enfants inclus)
Tickets restaurant (valeur 9,20 €, part salarié 3,70 €)
CSE attractif : chèques vacances, aides aux vacances enfants (jusqu'à 450 €/an), avantages loisirs
Formation Bac +2 / Bac +3 en électrotechnique, automatisme ou maintenance industrielle ;
Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en environnement industriel ;
Compétences confirmées en diagnostic électrique, automatisme, lecture de plans et instrumentation ;
Vous êtes rigoureux(se), autonome et force de proposition, avec un bon esprit d'équipe.

Les Établissements Barriere recherchent leur futur conducteur de ravitailleur H/F en CDI. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Notre société TRAPDID BIGONI est spécialisée dans les Travaux Publics. Vous avez surement déjà croisé l'une de nos équipes aux abords des routes du département Vosgien ! En effet, nous effectuons la construction des routes (enrobés) de ce département ainsi que des travaux de VRD. Afin de renforcer nos équipes d'enrobés, nous recrutons un/e chauffeur PL Ravitailleur H/F pour notre activité de Travaux Publics située à Saint-Nabord (13min de Plombière), (20min de Fougerolles), (22min d'Epinal), (35min de la Bresse), (63min de Nancy). Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :
Approvisionner le chantier des différents matériaux et matériels dont l'équipe a besoin (outils, machines, huiles.) ;
Participer aux tâches générales du chantier, à son balisage et nettoyage ;
Veiller à respecter les règles de sécurité. Titulaire du permis PL, vous aimez la polyvalence. Vous appréciez le travail en extérieur et manuel. Adaptable, vous avez la capacité de travailler en autonomie comme en équipe. L'opportunité pour vous d'intégrer une entreprise dynamique, dans laquelle vous pourrez grandir et obtenir une réelle perspective de carrière. Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien. Type d'emploi : CDI Programmation :
Du lundi au vendredi

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Carrossier(e) Peintre. Vos principales missions seront les suivantes :
Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis.),
Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures.),
Remise en forme d'éléments de carrosserie,
Remplacement ou réparation de tout vitrage,
Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure,
Dépose
repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord.), d'organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. La réalisation des interventions de carrosserie mentionnées ci-dessus requiert la maîtrise des techniques de mesure / d'intervention sur éléments de structure / de soudage.

La maison de retraite d'ELOYES recherche un(e) infirmier(e) Vos missions seront les suivantes:
Prendre en charge les résidents.
Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent .
Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne et son entourage .
Réaliser, contrôler les soins.
Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients.
Rédiger et mettre à jour le dossier patient.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Dessinateur H/F pour une mission en intérim de 4 mois à Saint-Étienne-lès-Remiremont. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire, d'un BAC+2 dans le domaine du dessin ou équivalent. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération en fonction du profil.
Réalisation de plans et dessins techniques conformes aux normes en vigueur
Conception et modification des plans selon les demandes clients
Collaboration avec les équipes techniques pour assurer la cohérence des plans
Respect des délais de réalisation des dessins
Mise à jour des documents techniques existants
Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire
Formation BAC+2 en dessin industriel ou équivalent
Maîtrise des logiciels de dessin technique (AutoCAD, SolidWorks, etc.)
Connaissance des normes en vigueur dans le domaine du bâtiment et des travaux publics
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Dans le cadre de son développement, l'établissement VIRY à Pouxeux recherche un Chef / Cheffe d'équipe en couverture **Vos missions:**
Gérer et organiser les chantiers de A à Z
Réaliser des travaux de couverture et de zinguerie, petits travaux de charpente
Encadrer et motiver votre équipe
Assurer la sécurité de votre équipe et le bon déroulement des opérations
Etre le garant de la satisfaction de nos clients **Votre profil:**
Expérience en tant que chef d'équipe ou poste similaire
Maîtrise parfaite des techniques de couverture
Sens des responsabilités, autonomie et rigueur
Excellent relationnel et esprit d'équipe **Avantages:**
Poste en CDI à temps plein à pourvoir de suite
Pas de grands déplacements, rayon d'action dans les Vosges
Salaire compétitif en fonction des compétences et de l'expérience
Des primes de fin d'année, paniers et des primes de chantiers variables
Une mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille
Un environnement de travail convivial et respectueux où votre expertise est valorisée
Possibilité d'avoir à titre de transport la camionnette de chantier en véhicule de service

RECHERCHE VENDEUSE 35H EN BOULANGERIE PATISSERIE POUR DEBUT DECEMBRE CDD DANS UN PREMIER TEMPS SUIVI D UN CONTRAT LONGUE DUREE SI CELA CONVIENT VOUS SEREZ A L AISE AVEC LE RENDU MONNAIE SOURIANTE ET SACHANT TRAVAILLER EN EQUIPE TRAVAIL UNE SEMAINE DE MATIN (6H 13H) ET UNE SEMAINE D APRES MIDI ( 12H 19H30) REPOS TOUS LES LUNDIS + UN DIMANCHE SUR 2

L'Association des Usagers du Centre Social recherche un adulte-relais, médiateur(trice) de quartier en CONTRAT ADULTE RELAIS Date de début de contrat : 1er novembre 2025. 1. Profil
critères d'éligibilité obligatoires : Ce poste est ouvert uniquement aux personnes répondant aux conditions suivantes : Être âgé(e) d'au moins 26 ans (décret n°2021-1181 du 14 septembre 2021). Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi (sous réserve de sa fin). Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV). Être titulaire du permis B (obligatoire pour assurer les missions de transport) 2. Missions principales : Sous l'autorité de la direction du Centre Social : En tant que médiateur de quartier du Centre Social, les missions principales seront de favoriser le lien social et de contribuer à l'animation du quartier prioritaire du Rhumont à Remiremont. Ses missions incluront notamment : Favoriser le lien social par une présence bienveillante sur le quartier et dans les lieux de rencontre formels et informels. Assurer des déplacements ponctuels en minibus sur la commune et à l'extérieur en fonction des activités proposées par le centre social. Recenser les besoins et/ou les difficultés rencontrées par les habitants et les orienter auprès des partenaires éducatifs et sociaux (médiateurs, animateurs, enseignants, travailleurs sociaux, etc.). Concourir à la mise en place d'une régie de quartier et assurer des permanences programmées et organisées par le Centre Social. Organiser la mise à disposition d'espaces et de matériels partagés, notamment des vélos électriques (contrôles, encaissements, suivi de l'entretien, conseils). Assurer un service de transport en minibus sur la commune, en réponse aux besoins de mobilité identifiés. Favoriser l'initiative des habitants en les accompagnant dans leurs projets (mise en réseau, lien avec les acteurs associatifs et institutionnels). Assurer des temps d'animation en lien avec l'offre de services du centre social de Remiremont. Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. Le médiateur de quartier sera accompagné par un référent (éducateur spécialisé, éducateur jeunes enfants) dans le cadre de ses missions 3. Compétences et qualités attendues : Capacités d'écoute, de dialogue. Respect du cadre professionnel déterminé Sens de l'organisation et autonomie. Aptitude à travailler en équipe. Aptitude à travailler en réseau avec de multiples partenaires. Intérêt pour le développement local et les actions collectives. Discrétion et neutralité dans les situations rencontrées. 4. Modalités de recrutement : Les candidatures seront examinées uniquement si elles respectent les critères d'éligibilité adultes-relais. Les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien. 5.. Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : Nom / Fonction : Michelle TISSERANT, Présidente. Adresse mail : direction.centresocial@remiremont.fr Adresse postale : AUCS 4 place Christian PONCELET 88200 REMIREMONT Téléphone : 03 29 62 12 86.

Tu as la flamme ? Nous aussi. Si tu es passionné(e) par la gestion et que tu recherches un poste 100 % opérationnel dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour toi. Rejoins l'équipe administrative de Holdco88 (franchisé Burger King et autres enseignes de restauration) et mets ton énergie, ton sens de l'organisation et ta rigueur au service de notre performance. Missions principales 1. Organisation et support à la Direction Gestion rigoureuse de l'agenda de la Direction (planification, rendez-vous, anticipation des contraintes). Préparation, organisation et suivi des réunions (convocations, ordre du jour, comptes rendus précis et suivi des décisions). Gestion des déplacements (réservations, logistique). Suivi des devis, commandes et factures avec exactitude. Interface claire et structurée entre la Direction, les équipes et les partenaires externes. 2. Soutien comptable Saisie comptable (achats, ventes, banques, notes de frais) avec une attention particulière au détail et au respect des délais. Vérification de la conformité des justificatifs et rapprochements. Suivi rigoureux des paiements et encaissements. Contribution aux tableaux de bord financiers fiables. 3. Accueil et représentation du siège Accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires de manière professionnelle et chaleureuse. Première image du siège : présentation soignée et excellente expression orale. Orientation et gestion des interlocuteurs internes et externes avec diplomatie et professionnalisme. 4. Missions transversales Participation à l'amélioration des process internes. Coordination entre services pour garantir une circulation fluide et exacte de l'information. Appui logistique dans les projets et événements de l'entreprise. Compétences et qualités essentielles Rigueur : exactitude dans la saisie, respect des procédures, fiabilité des données. Organisation : savoir structurer, prioriser et anticiper sans rien oublier. Précision : attention forte aux détails, travail soigné et vérifié. Présentation irréprochable et expression claire : image professionnelle de l'entreprise. Qualités relationnelles : sens de l'accueil, diplomatie, aisance dans les échanges avec tous types d'interlocuteurs. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel avancé, Outlook, outils collaboratifs). Discrétion et sens de la confidentialité. Autonomie, esprit d'initiative et réactivité Profil recherché Bac +2/3 en gestion, comptabilité ou assistanat de direction. Expérience confirmée de 2 à 3 ans minimum dans une fonction similaire. Goût pour les environnements dynamiques, polyvalents et exigeants. Si vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Assistant de gestion h/f ou similaire: 3 ans (Optionnel) Horaires : Temps plein, du lundi au vendredi. Lieu de travail : Remiremont, en présentiel

L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Remiremont (88). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

Nous recherchons un Serveur /une Serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Vos missions :
Vous accueillez le client, effectuez le service et la procédez au débarrassage des tables et au dressage.
Vous effectuez également l'entretien de la salle, la réception de marchandise et la gestion des stocks. Dynamique et souriant (e), votre autonomie et votre ponctualité sont indispensables pour ce poste Avantages : Versement d'une Prime après saison été, ainsi qu'une prime de Noël, chèques vacances, journée de travail supplémentaire rémunérée... **2 jours de repos par semaine, salaire évolutif **

La F'MS RECRUTE, pour le SEV à REMIREMONT, Un éducateur spécialisé ou éducateur de jeunes enfants ou assistant de service social ou CESF ou moniteur éducateur H/F. Poste à pourvoir dès que possible. Nous recherchons un ES/EJE/ASS/CESF ou ME H/F pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire de 16 collaborateurs investis dans l'accompagnement d'enfants, en milieu ouvert, dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Sous la responsabilité du chef de service vous serez amené à effectuer les missions suivantes :
Soutien à la parentalité et protection de l'enfance
Intervention aux domiciles des familles et actions collectives
Mesures administratives de type Aide Educative à domicile
Mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert et Mesures Judiciaires d'Investigation Educative. VOTRE PROFIL Diplôme et expérience :
ES/ASS/EJE ou CESF ou moniteur éducateur avec de l'expérience en protection de l'enfance Spécificités :
Permis B exigé, déplacements sur le département à prévoir (voiture de service partagée). Compétences :
Aptitude à la relation d'aide, à l'observation et comprendre les situations individuelles et familiales
Maitrise de la conduite d'entretiens (avec mineurs, jeunes majeurs, parents)
Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et de la législation de la protection de l'enfance
Aptitude à travailler en équipe et s'inscrire dans un projet collectif et à s'adapter (dans ses pratiques éducatives et dans son organisation)
Aptitude à travailler en autonomie tout en rendant des comptes à sa hiérarchie
Sens des priorités. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966).
18 jours de congés annuels supplémentaires
congé d'ancienneté, CSE, Mutuelle etc.

Manpower EPINAL recherche pour son client deux Facteurs (H/F) sur le secteur de REMIREMONT (88200). Contrat du 12 novembre au 24 décembre. Horaires de 6h45 à 13h45, du Lundi au Samedi, avec un jour de repos le mardi. Salaire entre 11,88 et 12,50 de l'heure. Vos missions :
Trier et préparer le courrier et les colis dont vous aurez la charge.
Assurer la distribution du courrier en respectant le plan de tournée et les délais.
Respecter la sécurité sur la route.
Vérifier le bon état de votre véhicule. Vous justifiez d'au moins 2 ans de permis pour assurer les tournées. Vous avez le sens du service. Vous êtes autonome et organisé.

L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Facteur (h/f) Notre client est un acteur majeur du secteur postal, reconnu pour son engagement envers la qualité de service et sa contribution essentielle à la vie quotidienne des citoyens. En tant que Facteur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans la réussite de l'entreprise. Vos missions incluront :
La distribution du courrier de manière efficace et dans le respect des délais
La gestion des recommandés et des colis
La collecte des lettres et des colis au sein des boîtes aux lettres et des bureaux de poste
La relation de proximité avec les clients et la représentation de notre client auprès des usagers Localisation : Remiremont (88200) Contrat : à partir du 12 novembre jusqu'au 24 décembre dans un premier temps Horaires : journée, horaires variables en fonction de la tournée à effectuer Rémunération : 12,14€/h Nous recherchons Un(e) Facteur (H/F) dynamique et motivé, capable de travailler en autonomie. Le contrat est à pourvoir dès que possible en équipe, avec un temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Responsable de Recrutement (H/F) pour notre agence de REMIREMONT. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire, recrutement temporaire et permanent, CDI intérimaire, formation. Vos missions :
Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats,
Définir et répondre aux besoins de nos clients,
Assurer la délégation, le recrutement, l'intégration et le suivi des missions,
Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins,
Assurer la gestion administrative du personnel. Rémunération. Selon profil 27 à 29 K€ annuel (avec une prime de fin d'année correspondant à un mois de salaire) + variable sur objectifs. Vos avantages : 12 RTT, carte tickets restaurants, charte télétravail, mutuelle, PEE, PERCO, CSE. Variable. Oui Avantages. Mutuelle Tickets restaurants Avantages CSE Remboursement 70% transports en commun Vous avez une expérience réussie dans le recrutement et une appétence pour les ressources humaines. Vous avez une vraie aisance relationnelle. Vos qualités d'organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien. Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front. Vos moyens professionnels : Ordinateur portable, smartphone. Les plus Adecco :
Un parcours d'intégration sur mesure
Le développement des compétences par la formation (3 jours en moyenne/an/collaborateur),
Une charte de mobilité attractive et de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe. N'hésitez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées ! Intégrez un métier qui vous permettra chaque jour de faire bouger le monde de l'emploi et de participer à sa transformation. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez une équipe passionnée par l'art du feu ! Depuis plus de 40 ans, Hervé Géhin et ses collaborateurs partagent la même passion : créer des espaces chaleureux et confortables grâce à des poêles et systèmes de chauffage sur mesure. Chaque chantier est une nouvelle aventure humaine et technique, où le savoir-faire artisanal et l'innovation se rencontrent. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un chef d'équipe poseur de poêles (H/F) Vos missions Installer des poêles, fours, conduits et tubages chez nos clients particuliers. Préparer les chantiers (repérages, approvisionnement, coordination). Encadrer et accompagner une petite équipe de poseurs. Réhabiliter les espaces (murs, sols, dallages) et démonter les anciennes cheminées. Garantir la sécurité et la qualité sur les chantiers. Participer aux opérations de SAV et ramonage. Assurer la communication technique avec la direction et les commerciaux. Occasionnellement, découchage lors de chantiers éloignés (hébergement pris en charge). Profil recherché Vous êtes manuel, rigoureux/euse et appréciez le travail bien fait. Vous aimez le contact client et le travail en équipe. Vous savez encadrer ou former d'autres poseurs (ou vous avez envie d'apprendre). Vous travaillerez en hauteur. Une expérience en fumisterie, isolation, maçonnerie ou pose similaire est un vrai atout. Avantages : Réductions tarifaires sur nos produits Hébergement pris en charge lors des déplacements Ambiance conviviale dans une entreprise familiale

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Remiremont ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

****Remplacement arrêt maladie**** Vos missions :
Encadrer les enfants durant le temps périscolaires de 16h30 à 19h00 le lundi, mardi, jeudi et vendredi
Concevoir, organiser et animer des activités pour enfants
Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs
Participer aux réunions d'équipe
Etre force de proposition pour les animations tout au long de l'année Prise de pose à compter du 17/11/2025
Connaissances des caractéristiques et besoin des enfants
Savoir travailler et communiquer en équipe
Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité
Faire preuve de discrétion professionnelle BAFA, CAP AEPE, BPJEPS ou équivalence, BAC PRO, BEP services aux personnes demandé Expérience souhaitée auprès d'un public enfant.

Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour assurer l'enseignement technique du BTS DRB (Développement et Réalisation Bois), en lien étroit avec les référentiels de formation, les attentes professionnelles du secteur bois et les évolutions technologiques. Activités principales :
Concevoir et animer les séquences pédagogiques et les projets en lien avec le référentiel
Mettre en œuvre des méthodes pédagogiques actives favorisant les apprentissages techniques et professionnels.
Préparer les apprenants à la certification (épreuves du BTS).
Évaluer les acquis des étudiants et les accompagner individuellement dans leur progression.
Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classe, jurys d'examen.
Assurer une veille technologique et réglementaire dans le secteur d'activité
Adapter sa pédagogie à différents publics et instaurer une relation bienveillante, encourageante et exigeante. Compétences techniques requises :
Maitrise du matériau bois et dérivés,
Expertise en conception,
Maitrise de l'utilisation des machines à bois traditionnelles et à commande numérique.
Maitrise des outils numérique, WoodWop, Solidworks, MD Bat, Excel, Word, Prélude AGP, Cadwork, SketchUp
Maitrise des méthodes d'organisation de la production, de la gestion de la qualité et de la chaine d'approvisionnement
Maitrise de la lecture, interprétation et élaboration des dossiers techniques (de plans, dessins techniques, cahiers des charges) Une expérience professionnelle signifie en bureau d'étude, en conception, en industrialisation ou en gestion de production dans l'industrie du bois est requise. Une expérience préalable dans la formation ou l'enseignement ou une expérience significative en encadrement est vivement souhaitée.

Vos missions :
assurer l'encadrement et le bien-être des enfants
être garant du bon déroulement des journées au centre,
effectuer un travail d'équipe,
participer aux réunions de travail Vos compétences : Animer les journées : concevoir des activités dans le cadre d'un travail en équipe autour du projet pédagogique. Animer et accompagner les enfants sur les activités journalières et les sorties. Être garant de la sécurité physique et morale des participants : respecter les règles de sécurité inhérentes aux accueils de mineurs ainsi que celles relatives aux lieux où se déroulent les activités (la liste des missions n'est ni exhaustive ni limitative). Accompagner nos jeunes publics au quotidien en faisant preuve de professionnalisme. Être à l'écoute. Travailler en équipe Pluridisciplinaire. Rigueur, responsabilité et engagement. Être dynamique et réactif. BAFA ou équivalent Travail le mercredi avec possibilité de contrat pendant les congés scolaires (automne, hiver et printemps)
contrat de vacations

Recherche 1 vendeur colporteur de presse sur le secteur du Val d'Ajol
Remiremont Travail du lundi au dimanche de 3h45 à 8h00. Rémunération entre 2000€ et 2100€ par mois. Prise de poste dès que possible.

Rejoignez la chocolaterie THIL pour une aventure gourmande ! Notre chocolaterie recrute un(e) vendeurs/euses du 17 novembre au 28 décembre 2025. Votre mission :
Conditionner nos produits de Noël
Accueillir, conseiller et guider les clients dans le choix de nos spécialités chocolatées.
Contribuer à la préparation des commandes, des coffrets cadeaux, et des emballages personnalisés.
Assurer la bonne présentation de la boutique en veillant à la mise en valeur de nos produits.
Participer à des dégustations, et faire vivre à chaque client une expérience inoubliable. Votre profil : Passionné(e) par le chocolat, vous êtes à l'aise dans la vente et l'accueil du public. Doté(e) d'un excellent sens du relationnel et de dynamisme, vous savez gérer l'afflux de clients avec calme et sourire. Une expérience en vente est appréciée, mais nous serons ravis de former des personnes motivées et enthousiastes ! Vous êtes disponible, y compris les weekends.

Le responsable de maintenance coordonne, supervise et planifie l'ensemble des interventions techniques au sein de l'hôtel. Elle garantit le bon fonctionnement des installations (électricité, plomberie, climatisation, sécurité), encadre l'équipe technique et veille à la satisfaction des clients par sa réactivité et son sens de l'organisation. Son expertise et son leadership contribuent au bien-être et à la sécurité dans tout l'établissement. Missions au sein de l'établissement :
Superviser l'équipe de maintenance et organiser le travail au quotidien
Assurer l'entretien préventif et curatif des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie, etc.)
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans les chambres, espaces communs et services de l'hôtel
Participer à l'amélioration et à la sécurisation des infrastructures
Garantir la conformité des équipements selon les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
Gérer les demandes d'intervention émises par la réception ou les autres services de l'hôtel
Suivre et mettre à jour les fiches d'intervention et les registres techniques
Être force de proposition pour l'optimisation des équipements et la prévention des incidents
Gérer le budget, les achats et le suivi administratif des contrats de maintenance
Etablir les plannings de présence de l'équipe de maintenance Qualités
Bonnes connaissances en électricité, plomberie, CVC, serrurerie, peinture, menuiserie
Sens du service et réactivité
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Rigueur, organisation, gestion des priorités
Discrétion et courtoisie auprès de la clientèle
Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène
Leadership et pédagogie Savoir-être:
Discrétion : intervenir sans déranger la clientèle ou l'activité de l'hôtel
Ponctualité et fiabilité : être présent et respectueux des horaires et engagements
Réactivité : agir rapidement face aux urgences ou aux demandes imprévues
Sens du service : avoir à cœur de satisfaire et d'aider les autres
Autonomie : savoir organiser sa journée de travail et ses priorités
Présentation soignée : porter une tenue propre et adopter une attitude professionnelle
Manager : Savoir encadrer son équipe et apporter un bon management en cas de conflit Conditions :
Poste à pourvoir immédiatement.
Lieu de travail Épinal et Remiremont.
Rémunération selon profil. Si vous êtes passionné(e) par la maintenance technique et souhaitez contribuer à la qualité des services d'un établissement de renom, rejoignez-nous !

Missions principales : Le/La Chargé(e) de recrutement est un acteur clé dans le développement et la performance du groupe. Il/Elle a pour responsabilité d'identifier, d'attirer et de recruter les meilleurs profils afin de répondre aux besoins de croissance et de turnover inhérents au secteur de la restauration rapide. Ses missions incluent : Définition des besoins et accompagnement opérationnel Échanger régulièrement avec les directeurs de restaurants et les responsables pour comprendre leurs besoins en personnel (managers, équipiers polyvalents, fonctions support). Rédiger et diffuser des annonces attractives et adaptées aux canaux de diffusion. Anticiper les besoins récurrents grâce à une gestion proactive des viviers de candidats. Chasse de profils et prospection active Identifier et approcher des candidats via les réseaux sociaux professionnels, jobboards, forums emploi, écoles, associations locales. Développer une véritable démarche de chasseur de têtes adaptée au volume et aux contraintes du secteur. Prospecter et fidéliser des partenaires emploi (Pôle emploi, agences d'intérim, missions locales, écoles spécialisées). Sélection et évaluation Mener des entretiens téléphoniques et physiques en évaluant non seulement les compétences techniques, mais surtout les qualités humaines et comportementales. Identifier le potentiel, la motivation et l'adéquation avec la culture du groupe. Présenter une short-list qualitative et pertinente aux opérationnels et à sa direction Suivi et intégration des recrutements Garantir une communication fluide entre candidats et managers. Assurer le suivi du processus jusqu'à l'intégration effective dans les équipes. Contribuer à optimiser le parcours candidat pour favoriser l'attractivité de l'entreprise. Compétences et qualités attendues : Âme de chasseur : aller chercher les bons profils là où ils se trouvent, sans attendre les candidatures spontanées. Relationnel fort : créer du lien aussi bien avec les candidats qu'avec les managers, être un véritable partenaire de confiance. Fibre commerciale : convaincre, "vendre" l'entreprise et ses opportunités, donner envie aux candidats de rejoindre le groupe. Persévérance : ne rien lâcher, trouver des solutions même dans un contexte de forte concurrence et de difficultés de recrutement. Organisation et réactivité : gérer des volumes de recrutements importants avec efficacité et rapidité. Esprit d'équipe et adaptabilité : collaborer avec différents interlocuteurs dans un environnement en constante évolution.

Le poste : Nous recherchons pour notre client, entreprise industrielle localisée sur le secteur de Remiremont, des AGENTS D'ASSEMBLAGE. Vos missions seront : Assembler des pièces mécaniques et électroniques en respectant les plans et les consignes techniques. Réaliser les contrôles visuels et qualité à chaque étape du montage. Assurer la maintenance préventive de l'équipement utilisé. Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes pour respecter les délais de production. Participer à l'amélioration continue Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Effectuer la manutention diverse Rythme en 2*8 ou nuit, travail en position debout Profil recherché : Une première expérience en assemblage ou montage industriel est un plus. Vous savez lire des plans techniques, vous possédez minutie et souci du détail. Fort d'un esprit d'équipe, vous savez vous organiser et vous adapter dans un environnement dynamique. Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous cherchons un ouvrier poseur de poêles et cheminées Plus qu'un emploi, nous vous proposons de vivre un métier passionnant, où vos compétences seront reconnues, valorisées et développées. Vos missions Installer des poêles, fours, conduits et tubages chez nos clients particuliers. Préparer les chantiers avec soin, en lien avec nos commerciaux et le magasinier. Réhabiliter les espaces (murs, sols, dallages) et démonter les anciennes cheminées. Assurer le chargement/déchargement du matériel. Évaluer la faisabilité technique des chantiers et partager vos observations avec la direction. SAV et ramonages réguliers Travail en hauteur (échelles, toitures) Organisation Dans le cadre de certaines installations plus éloignées, un découchage occasionnel est à prévoir (hébergement pris en charge). Une expérience conviviale qui se vit en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Un savoir-faire reconnu depuis 1981, transmis avec passion. Un esprit d'équipe convivial où chacun a sa place. Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. Une évolution possible vers un poste de chef d'équipe, selon vos envies et vos capacités. Une reconnaissance de vos efforts : primes, heures supplémentaires majorées, réductions tarifaires. Profil recherché Vous êtes manuel/le, rigoureux/se et appréciez le travail bien fait. Vous aimez le contact client et le travail en équipe. Ne pas avoir le vertige (travail en hauteur fréquent) Une expérience en isolation ou pose similaire est un atout (1 an recommandé), mais la motivation et l'envie d'apprendre comptent autant. Conditions Contrat : CDI temps plein Lieu : En présentiel + découchage occasionnel Horaires : 35h/semaine
journées de 8h Rémunération : motivante + heures sup majorées Envie d'exercer un métier passionnant dans une entreprise familiale où il fait bon travailler, avec de réelles perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous et contribuez à écrire la suite de cette belle aventure autour de l'art du feu. Avantages : Réductions tarifaires

Prise de poste immédiate et pour toute l'année scolaire 2025-2026. Quotité de 7,50 heures/semaine. Profil recherché : Être titulaire à minima d'une Licence dans la discipline enseignée. Les compétences recherchées sont les suivantes
Maîtrise de la discipline,
Aptitudes à la communication et à l'animation,
Capacité à susciter l'intérêt et la participation,
Capacité d'adaptation,
Capacité à travailler en équipe,
Esprit d'initiative et de synthèse.

Vous occupez le poste de boucher h/f au sein du super marché carrefour. Vous préparez, découpez la viande en respectant les HACCP. Vous gérez la mise en rayon et la préparation du rayon traditionnelle et effectuez la vente traditionnelle au client. Vous travaillez soit de 6h 12h ou 8h
14h ou 14h
20h30. Pas de travail le dimanche Avantages : 13eme mois
carte de fidélité gratuite
mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur.

Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :***Assurer la gestion commerciale de votre rayon : les mises en avant produits, les promotions, les stocks, les commandes et l'analyse des indicateurs économiques, * Manager votre équipe : le recrutement, la formation, l'accompagnement et la gestion administrative, * Garantir l'hygiène et la bonne tenue du rayon : participer à la réception, à la mise en rayon, à l'accueil et au conseil client. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous avez :***L'âme d'un commerçant primeur, * La capacité de manager une équipe sur le terrain, * Des compétences en gestion de centre de profit. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Une prime quadrimestrielle non plafonnée qui récompense les performances de votre rayon, * Un statut cadre au forfait jours, avec 6 jours de RTT, * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur de la fabrication d'éléments pour le bâtiment, un Opérateur de production (H/F). Vous serez en charge de la fabrication des produits tout en réalisant les contrôles qualité. Vos missions sont les suivantes : ?-contrôle qualité des produits : vérification qualité d'extrusion / réalisation de l'ensemble des contrôles qualité / intervention sur les paramètres en cas de dérive / application des consignes de contrôle ?- participation au changement de profil en fin de poste : maintenance de premier niveau / nettoyage de sa zone ?-conduite de l'installation : réglage des installations en cas de dérive / connaissance du pupitre de commande / renseignement des documents et indicateurs du poste horaires : 05h00-13h00 et 13h00-21h00 en alternance ? Niveau CAP / BEP en production ou équivalent ?Vous possédez une bonne connaissance du secteur industriel ainsi qu'en méthodes d'amélioration continue et de maintenance. Vous savez travailler en équipe, vous êtes dynamique, rigoureux. ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure argent avec rigueur
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 15h ou 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81462

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Golbey, recherche pour l'un de ses clients logistique un préparateur de commandes, cariste. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES, CARISTE (H/F) A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :
Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits
Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité
Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez
Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton
Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté PROFIL : Vous devez impérativement disposer des CACES R489 de catégorie 1A, 1B (et éventuellement le 5) Vous êtes à l'aise sur la manipulation informatique (WMS et mail) Vous n'avez pas peur de travailler sur une plateforme en froid négatif (-24°C). Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Prêt à vous lancer ? Postulez !

Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon rôtisserie/ pizza : Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La préparation des pizzas, emballage, étiquetage et mise en rayon***La préparation des viandes et la mise en rayon***Le nettoyage du rayon***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé * 35h de travail Hebdo

Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : * Entretenir et développer des relations de proximité solides avec vos clients : Proposer des solutions personnalisées (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect de la satisfaction clients et du risque bancaire ; * Enrichir votre portefeuille clients : Identifier de nouvelles opportunités et promouvoir activement nos offres ; * Collaborer en équipe : Participer au succès collectif de l'agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de vos collègues ; * Valoriser le digital : Utiliser nos outils et services numériques pour optimiser l'expérience client et collaborateur. Profil recherché : Enthousiaste, vous avez la volonté de vous investir dans un collectif vers un objectif commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact, le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste épanouissant dont les maîtres-mots sont : relation client, proactivité, rigueur. Commercial dans l'âme, vous avez le goût du challenge. Diplômé d'un Bac +2/Bac +3, vous justifiez idéalement d'une expérience en Banque/Assurance. Concrètement, à la Caisse d'Epargne Grand Est Europe, vous bénéficierez : * D'un parcours d'intégration et d'un accompagnement managérial dès l'arrivée ; * De formations tout au long de votre parcours ; * D'un modèle managérial favorisant l'initiative ; * D'un suivi personnalisé par un interlocuteur RH ; * D'opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ; * D'une rémunération annuelle brute entre 29k € et 34k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ; * D'une prime de part variable et d'un intéressement ; * D'avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (12,10 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE. Processus de recrutement : * Pré-sélection téléphonique ; * Entretien RH ; * Entretien opérationnel avec le futur manager ; * Réponse à chaque candidature. Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon rôtisserie/ pizza : Dans le cadre de votre mission, vous assurez : * La préparation des pizzas, emballage, étiquetage et mise en rayon * La préparation des viandes et la mise en rayon * Le nettoyage du rayon * Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires * Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : * Statut Employé * 35h de travail Hebdo

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Crèmerie. Dans le cadre de votre mission,  vous assurez : * La mise en place des produits * La rotation des produits * Le nettoyage du rayon * Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires * Le conseil client   PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : * Statut Employé * 35h de travail Hebdo * Prime Annuelle * Participation/Intéressement * Gratification

Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Crèmerie. Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La mise en place des produits***La rotation des produits***Le nettoyage du rayon***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé * 35h de travail Hebdo * Prime Annuelle * Participation/Intéressement * Gratification

Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Vous aurez pour principales missions:***La réception et la vérification de la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur ; * L'utilisation du matériel de manutention pour ranger et stocker les marchandises ; * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le respect des règles de merchandising ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; * Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Description du poste : ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un Manœuvre Enrobé H/F pour intervenir sur nos différents chantiers de voiries/enrobés. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à :***Réaliser la signalisation et le balisage du chantier, pour maintenir la sécurité ;***Préparer et nettoyer les travaux réalisés ;***Approvisionner les chantiers des matériaux demandés ;***Creuser et remblayer des trous ou des tranchées***Répandre des gravillons ou les déblayer Description du profil : Vous êtes à l'aise avec le travail manuel, préférez travailler en extérieur. Vous êtes capable de travailler en équipe et de façon autonome et possédez une première expérience dans le BTP. Etre titulaire du CACES A ENGINS DE CHANTIER Mission longue durée Horaires de journée, variables selon chantier

Votre agence Start People de Golbey recrute un Chef d'Equipe Magasinage H/F pour l'un de ses client basé à ELOYES. Le poste consiste à encadrer une équipe pour atteindre les objectifs de productivité, de qualité et de management, définis avec la hiérarchie. Vos différentes missions seront: Gérer la mission magasinage du site:-Dispose d'une autonomie décisionnelle dans le cadre de ses attributions.- Organise, surveille, contrôle et valide le travail des membres de son équipe sur le terrain.- Assure le suivi des taux de qualité, de casse et de productivité.- Assure le suivi qualitatif et quantitatif des stocks.Participer à la politique d'hygiène, de sécurité et de maintenance de la plate-forme :- Met en œuvre les consignes de travail et de sécurité et contrôle leur application.- Veille à la bonne utilisation du matériel, des installations, des équipements individuels.- Veille à la propreté de la plate-forme : chambres froides, lieux collectifs (salle de pause, vestiairesS'assure de la réalisation de la maintenance de 1er niveau.- Alerte la maintenance en cas de problème technique. Manager une équipe d'environ 10/15 personnes :- Met en œuvre toute action d'organisation ou de management nécessaire à l'atteinte des objectifs fixés avec le Responsable Exploitation.- Accueille et suit les nouveaux arrivants pendant la période de formation.- Assure la communication ascendante, descendante et transversale au niveau de son équipe.- Assure le management quotidien de l'ensemble du personnel de son équipe et garantit l'application des règles sociales et dans ce cadre peut être amené à proposer des sanctions.- Établit le planning de travail journalier : affecte les membres de son équipe aux postes en fonction de la charge de travail, des compétences et du personnel présent.- Propose tout moyen de formation ou d'organisation visant à optimiser les compétences du personnel sous sa responsabilité.- Apporte une aide technique si nécessaire.- Propose des solutions pour améliorer les conditions de travail.- Adopte un comportement respectueux envers ses collègues et sa hiérarchie dans le cadre de la charte des bonnes relations humaines au travail. Ce poste inclut des déplacements ponctuels, ainsi que des horaires de journée / 2*8 / nuit.

- Dans un premier temps, utiliser une rectifieuse traditionnelle qu'elle soit cylindrique ou plane... et ensuite possibilité d'utiliser une rectifieuse numérique.
Savoir lire un plan et réaliser les côtes précises du plan remis par le client.
Savoir utiliser les moyens de contrôle nécessaires pour contrôler son travail.L'idéal serait une personne qui a de l'expérience en rectification... sinon une personne ayant une grande expérience en tournage traditionnel pour être en mesure de s'adapter rapidement à l'utilisation des meules.

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Remiremont (88) recherche pour l'un de ses clients un opérateur de production. Au sein d'une activité industrielle, l'opérateur de production sera en charge de la fabrication de tuile tout en réalisant les contrôles qualités liés à son activité. Alors toujours intérressé ? Lisez la suite pour plus de détails ! Vos missions sont les suivantes :
Contrôle qualité des produits (vérifier la qualité d'extrusion des produits, intervenir sur les paramètres en cas de dérive de la qualité, réaliser l'ensemble des contrôles qualité au poste)
Participer de façon active au changement de profil et fin de poste (assurer une maintenance de premier niveau,...)
Conduite de l'installation (régler les installations en cas de dérives, assurer la connaissance du pupitre de commande, renseigner les documents, et indicateurs au poste.)
Remonter toute anomalie via le processus à votre responsable et réaliser le passage de consigne efficacement.
Appliquer l'ensemble des règles en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement. De bonnes connaissances du milieu industriel et des connaissances en méthodes d'amélioration continue et de maintenance sont indispensables. Poste d'équipe en horaire 2*8 et une rémunération à 12 euros de l'heure + primes ! Le poste est à pourvoir dès que possible alors postulez rapidement ! Contactez-nous au et inscrivez-vous sur notre site Temporis.fr

Notre client situé à ARCHES est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Comment venir sur votre lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition qui est équipé de borne en recharge électriques Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise à taille humaine place le bien-être de ses salariés au centre de ses préoccupations, offrant ainsi des sujets stimulants, tout en prônant des valeurs fortes et une mentalité positive.Quelles perspectives captivantes l'attendent en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Vous êtes responsable de la supervision des opérations de production assurant la qualité et la sécurité des produits en nutrition infantile et santé
Piloter les étapes de préparation et de conditionnement des produits conformément aux normes d'hygiène et de sécurité
Analyser et ajuster les paramètres de production pour optimiser l'efficacité des processus de fabrication
Collaborer avec les équipes internes pour garantir le respect des standards de qualité et la satisfaction des exigences réglementaires Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 18/mois
Salaire: 12.03 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
Avantages CSE
Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Description du poste : Vous êtes minutieux et aimez le travail manuel ? Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, 2 agents de fabrication IAA (H/F). Au sein de l'atelier de fabrication, vos missions sont les suivantes : ?
assemblage et participation à l'élaboration de produits glacés
travaux de conditionnement
travaux de nettoyage des postes de travail. Vous acceptez de travailler des semaines incomplètes. Vous acceptez le travail en horaires de journée et 2X8. Vous possédez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

POSTE : Hôte de Caisse H/F DESCRIPTION : Nous recherchons deux (e) Hôtes (esses) de Caisse sur une base 29h/semaine Vos missions :
Vous accueillez les clients
Vous procédez aux opérations d'encaissement
Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.
Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse. PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet
Vous aimez la relation client
Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe
Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin
Vous avez une bonne présentation Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Durée hebdomadaire proposée : 29h/semaine

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons deux (e) Hôtes (esses) de Caisse sur une base 29h/semaine VOS MISSIONS : * Vous accueillez les clients * Vous procédez aux opérations d'encaissement * Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients. * Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse. PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez la relation client * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin * Vous avez une bonne présentation Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Durée hebdomadaire proposée : 29h/semaine  

Le monde papetier n'est pas totalement inconnu pour vous ? La bobine n'a pas de secret pour vous. Vous êtes alors sur la bonne offre d'emploi ! Pour un client basé sur Arches, nous recrutons des bobineurs h/f pour un poste en 5*8 ou 5*2
6*3 avec le pont à jour. Votre mission est de transformer toutes les bobines mères produites par la machine, en bobines filles en répondant aux cahiers des charges des clients. De plus, vous prélevez des échantillons pour les clients et le laboratoire. Vous effectuez les réglages de la bobineuse et entrer les données des bobines filles. L'approvisionnement des matières premières fait également partie de vos tâches. Vous effectuez la maintenance 1er niveau et vérifier l'état mécanique des couteaux et contre-couteaux afin de les remplacer si besoin. Afin de convenir au mieux a cette demande, vous devez avoir des connaissances des principes de fonctionnement de la bobineuse, de sécurité de la machine à papier et de la bobineuse. Vous devez être à l'aise avec l'informatique pour saisir le suivi des bobines. Avoir le sens de l'organisation, de l'écoute et surtout être orienté sur l'amélioration de la performance, sécurité, efficience. La possession du pont roulant est . Ce poste est à pourvoir rapidement en équipe de 5*8 (4h-12h / 12h-20h / 20h-4h) à 14€ brut de l'heure avec des primes d'équipe, panier repas, à cela s'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Vous devez être diplômé d'un CAP-BEP, BAC dans le domaine technique ou papetier. Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),… Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

RESPONSABILITÉS : En lien direct avec le responsable du bureau d'études et la production, vous serez en charge de : • Réaliser des plans d'ensemble et de détail de pièces en tôlerie (acier, inox, alu...) • Concevoir des assemblages mécano-soudés ou pliés à partir de cahiers des charges • Effectuer les mises en plan pour la fabrication (pliage, découpe laser, poinçonnage...) • Travailler en lien avec les chargés d'affaires et les opérateurs en atelier • Participer à l'amélioration continue des conceptions et des processus techniques PROFIL RECHERCHÉ : • Formation Bac +2/3 (BTS CPI, DUT GMP, Licence pro ou équivalent) • Bonne maîtrise des logiciels DAO/CAO (ex : SolidWorks, Inventor, TopSolid, etc.) • Connaissances en tôlerie fine, assemblages, tolerie industrielle • Lecture de plans techniques indispensable • Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Rattaché à un directeur du bureau d'études, vos missions au quotidien :
Connaître le dossier marché et récupérer en interne les informations nécessaires à l'études
Concevoir et modéliser les ouvrages en collaboration avec les services concernés
Organiser, et participer aux comités de pilotage pour déterminer la stratégie d'étude et d'exécution du projet
Elaborer les plans d'ensemble, de principe, de détails constructifs, dans le respect des règles et normes en vigueur
Superviser le travail des dessinateurs projeteurs placés sous votre responsabilité
Etablir les documents nécessaires à la production : plans de fabrication, fiche débits, nomenclatures
Chiffrer les travaux supplémentaires et lancer les appels d'offres pour la sous-traitance de certaines tâches- Constituer l'éventuel dossier de réclamation
Être responsable de la sécurité sur les chantiers Les clés pour réussir à ce poste : Sens du service, votre rigueur et votre implication pour aide à repérer les écarts et proposer des solutions. Organisé et goût du travail en équipe : votre aisance relationnelle au quotidien, vous permet d'être réactif et à à l'aise avec l'ensemble des intervenants Les personnes qui ne pourront pas s'épanouir : La conduite automatique : vous attendez que les choses se fassent, sans orienter, ni encadrer. Le projet et la réussite risque de vous échapper. Nous recherchons une personne étant dans la proactivité et la prise d'initiative. Chez Viry, nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusivité sont des forces qui enrichissent notre environnement de travail. Nous nous engageons à offrir à chaque candidat et collaborateur un environnement équitable et respectueux. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet collectif où chacun peut s'épanouir et contribuer pleinement. Au delà d'une rémunération comprise entre 39KEUR et 49KEUR, intégrer Viry, c'est bénéficier des avantages d'un Groupe tout en conservant l'agilité d'une entreprise à taille humaine. Vous vous y voyez déjà ? Partagez nous simplement votre CV et Ensemble, imaginons et bâtissons plus durable. Si Jean Vincent, notre Responsable Recrutement, sélectionne votre CV, il organisera un premier échange téléphonique, puis vous rencontrerez votre futur Manager pour un échange entre pairs. Cette offre ne correspond pas tout à fait à ce que vous cherchez ? Transmettez là à un ami, une connaissance et venez découvrir notre site carrière : https://fayatmetal.jobs.fayat.com peut-être qu'une autre offre vous plaira davantage !

Rattaché au directeur du service études de prix avant-projet, vos missions au quotidien :
Analyser les pièces écrites et les plans du dossier de consultation
Réaliser ou faire réaliser les métrés (masses, surfaces, quantitatifs) et les estimatifs des volumes de travail : horaires d'études, gestion projet, fabrication atelier, montage, au stade d'appel d'offre
Collaborer avec les services connexes pour les mises au point techniques complexes
Estimer les méthodologies de fabrication et de montage sur site, avec l'appui des service connexes- Evaluer et choisir les orientations techniques les plus appropriées aux projets
Piloter et coordonner l'ensemble des partenaires internes et externes de l'appel d'offre
Réaliser la synthèse des éléments de prix et des éléments techniques
Rédiger l'offre technique et financière, incluant mémoire technique, planning, procédures de pose spécifiques et décomposition de prix
Participer à la rédaction de la revue de consultation avec le responsable commercial
Ajuste la réponse à l'appel d'offre en fonction de la négociation
Informer sa hiérarchie de tous points particuliers de l'appel d'offre, ou en lien avec ses missions
Animer et faire vivre le 5S et des actions d'améliorations continue Les clés pour réussir à ce poste :Sens du service, votre rigueur et votre implication pour aide à repérer les écarts et proposer des solutions.Organisé et goût du travail en équipe : votre aisance relationnelle au quotidien, vous permet d'être réactif et à à l'aise avec l'ensemble des intervenants Les personnes qui ne pourront pas s'épanouir :La conduite automatique : vous attendez que les choses se fassent, sans orienter, ni encadrer. Le projet et la réussite risque de vous échapper. Nous recherchons une personne étant dans la proactivité et la prise d'initiative. Chez Viry, nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusivité sont des forces qui enrichissent notre environnement de travail. Nous nous engageons à offrir à chaque candidat et collaborateur un environnement équitable et respectueux. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet collectif où chacun peut s'épanouir et contribuer pleinement. Au delà d'une rémunération comprise entre 34KEUR et 37KEUR, intégrer Viry, c'est bénéficier des avantages d'un Groupe tout en conservant l'agilité d'une entreprise à taille humaine. Vous vous y voyez déjà ? Partagez nous simplement votre CV et Ensemble, imaginons et bâtissons plus durable. Si Jean Vincent, notre Responsable Recrutement, sélectionne votre CV, il organisera un premier échange téléphonique, puis vous rencontrerez votre futur Manager pour un échange entre pairs. Cette offre ne correspond pas tout à fait à ce que vous cherchez ? Transmettez là à un ami, une connaissance et venez découvrir notre site carrière : https://fayatmetal.jobs.fayat.com peut-être qu'une autre offre vous plaira davantage !

Le monde papetier n'est pas totalement inconnu pour vous ? La bobine n'a pas de secret pour vous. Vous êtes alors sur la bonne offre d'emploi ! Pour un client basé sur Arches, nous recrutons des bobineurs h/f pour un poste en 5*8. Votre mission est de transformer toutes les bobines mères produites par la machine, en bobines filles en répondant aux cahiers des charges des clients. De plus, vous prélevez des échantillons pour les clients et le laboratoire. Vous effectuez les réglages de la bobineuse et entrer les données des bobines filles. L'approvisionnement des matières premières fait également partie de vos tâches. Vous effectuez la maintenance 1er niveau et vérifier l'état mécanique des couteaux et contre-couteaux afin de les remplacer si besoin. Afin de convenir au mieux a cette demande, vous devez avoir des connaissances des principes de fonctionnement de la bobineuse, de sécurité de la machine à papier et de la bobineuse. Vous devez être à l'aise avec l'informatique pour saisir le suivi des bobines. Avoir le sens de l'organisation, de l'écoute et surtout être orienté sur l'amélioration de la performance, sécurité, efficience. La possession du pont roulant est . Ce poste est à pourvoir rapidement en équipe de 5*8 (4h-12h / 12h-20h / 20h-4h) à 14€ brut de l'heure avec des primes d'équipe, panier repas, à cela s'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Vous devez être diplômé d'un CAP-BEP, BAC dans le domaine technique ou papetier. Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),… Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien des locaux pour un établissement situé à Raon-aux-Bois. Il s'agit d'un CDD à hauteur de 28 heures hebdomadaires à pourvoir dès le 25 août prochain. Les horaires de travail seront adaptés en fonction des disponibilités de la personne. Profil recherché:
Sens de l’hygiène et du respect des règles de sécurité alimentaire.
Rigueur, organisation et autonomie dans le travail.
Aptitude à travailler en équipe et à entretenir des relations cordiales avec les enfants et les collègues.
Une expérience dans l’entretien de locaux ou en restauration collective serait appréciée.

L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) agent polyvalent des services techniques pour un établissement situé à Hadol. Il s'agit d'un CDD à pourvoir jusqu'à la fin de l'année, à hauteur de 35 heures hebdomadaires. Profil recherché:
Polyvalence et sens du service public
Bonnes notions en entretien des bâtiments, espaces verts et voirie
Autonomie, rigueur et capacité d’adaptation
Esprit d’équipe et respect des consignes de sécurité
Connaissance du fonctionnement d’une collectivité appréciée

Description du poste : Société du secteur industriel dans les Vosges, PME de moins de 50 salariés, offrant des solutions sur-mesure dans le domaine du découpage emboutissage, tôlerie industrielle. Notre maîtrise de la transformation des métaux en feuilles ou en bobines offre un processus complet de fabrication (découpage laser et poinçonneuses automatisées, presse plieuse, emboutissage sur presses hydrauliques ; de 50 à 500 tonnes, le pliage, la soudure, l'entretien de nos outillages, l'assemblage et l'emballage de pièces finies ou semi-finies, réalisation de pièce unique (prototype). La mission proposée : Gestion parc de 4 machines : 2 lasers et 2 poinçonneuses Travail en autonomie. Réglage fin des paramètres de découpe. Choix et approvisionnement avec chariot élévateur catégorie R-489
3 de la matière 1ère en feuilles. Mise en route ; appel des programmes. Identification des dysfonctionnements des équipements et correction. Contrôle des cotes en cours de fabrication. Enlèvement des pièces avec chariot élévateur catégorie R-489
3 et contrôle d'aspect. Suivi qualité. Entretien et maintenance préventive/curative de 1er niveau. Vous avez fini votre formation dans les métiers de l'industrie et vous avez obtenu votre diplôme : (Opérateur régleur en productique ; pilotage de ligne de production ; Génie mécanique ; tourneur ; fraiseur, etc...). Vous êtes autonome, consciencieux(se), rigoureux(se) et motivé(e), nous sommes à votre disposition si vous souhaitez venir visiter le site à Pouxeux et échanger lors d'un entretien.

Quelles seront vos missions ? ASSURER LE DEVELOPPEMENT D'UN PORTEFEUILLE CLIENT SAIN  Analyser et gérer le risque client au quotidien dans le respect des procédures en vigueur Evaluer l'encours moyen prévisionnel et déterminer s'il nécessite une assurance-crédit Négocier avec les assureurs-crédit Fixer les limites d'encours autorisés pour les prospects qui peuvent faire l'objet d'une autorisation interne Participer à l'évolution des outils en place. SUIVI ET CONTRÔLE DE L'ENCOURS  Optimiser les outils de contrôle en place Contrôler les garanties et les autorisations accordées Suivre l'évolution de la sinistralité sur l'ensemble du Groupe. RELATION AUPRES DES EQUIPES COMMERCIALES  Être garant de l'application de la Politique Crédit Groupe Sensibiliser les équipes sur le risque client. Quel profil recherchons-nous ? Nous sommes à la recherche d'un Chargé Crédit Clients H/F sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges . Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac /3 en Comptabilité, Economie ou Gestion Vous êtes confirmé sur ces missions Vous êtes rigoureux, autonome et êtes à l'aise avec le contact clients Vous êtes doté d'une capacité d'analyse fine et savez faire preuve de fermeté tout en restant diplomate.  Vous maitrisez les outils du Pack Office et avez une parfaite aisance dans l'expression écrite et orale  Alors ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? Devenir Chargé Crédit Clients H/F au sein du Groupe Mauffrey c'est : Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique  Bénéficier d'avantages : CSE, Intéressement, Crèche d'entreprise, Action Logement, Salle de sports Avoir la possibilité de télétravailler (après la période de formation)

Description du poste : Passionné(e) par le voyage, vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique en constante évolution. Venez nous rencontrer ! Nous recherchons un agent de voyages H/F au sein de notre agence Voyages E.Leclerc de Saint-Etienne-Les-Remiremont. Rattaché(e) au Responsable de l'agence de voyages, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients. Votre mission :
Offrir à nos clients un accueil chaleureux
Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
Formuler des propositions adéquates
Concrétiser la vente
Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tour opérateurs, Compagnies aériennes, assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales. Description du profil : Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première expérience réussie dans ces domaines. Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif. Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client. Vous maîtrisez : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques. Profil :***Statut Employé***Prime Annuelle***Gratification***Participation/Intéressement

Rattaché à un directeur du bureau d'études, vos missions au quotidien :- Connaître le dossier marché et récupérer en interne les informations nécessaires à l'études- Concevoir et modéliser les ouvrages en collaboration avec les services concernés- Organiser, et participer aux comités de pilotage pour déterminer la stratégie d'étude et d'exécution du projet- Elaborer les plans d'ensemble, de principe, de détails constructifs, dans le respect des règles et normes en vigueur- Superviser le travail des dessinateurs projeteurs placés sous votre responsabilité- Etablir les documents nécessaires à la production : plans de fabrication, fiche débits, nomenclatures- Chiffrer les travaux supplémentaires et lancer les appels d'offres pour la sous-traitance de certaines tâches- Constituer l'éventuel dossier de réclamation
Être responsable de la sécurité sur les chantiers

à propos de l'entrepriseBesoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.

Directeur de Crèche H/F Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable. Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité. Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Passionné(e) par le voyage, vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique en constante évolution. Venez nous rencontrer ! Nous recherchons un agent de voyages H/F au sein de notre agence Voyages E.Leclerc de Saint-Etienne-Les-Remiremont. Rattaché(e) au Responsable de l'agence de voyages, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients. VOTRE MISSION :
Offrir à nos clients un accueil chaleureux
Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
Formuler des propositions adéquates
Concrétiser la vente
Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tour opérateurs, Compagnies aériennes, assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première expérience réussie dans ces domaines. VOUS ÊTES : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif. VOUS AVEZ : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client. VOUS MAÎTRISEZ : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques. Profil : * Statut Employé * Prime Annuelle * Gratification * Participation/Intéressement

Les tâches associées au poste sont: Conseil et vente : Vous accueillez et conseillez nos clients et adhérents sur les pièces détachées, accessoires et consommables. Vous êtes un véritable expert technique et fidélisez votre clientèle. Développement commercial : Vous participez activement aux campagnes de vente et aux actions marketing pour développer votre portefeuille clients. Gestion : Vous assurez la facturation, le suivi des dossiers clients et la programmation des interventions en lien avec l'équipe après-vente. Vous êtes titulaire d'un Bac Agroéquipement ou Agricole Commerce et possédez une première expérience réussie dans la vente de matériel agricole. Vous êtes autonome, organisé et doté d'un excellent sens du relationnel. Vous maîtrisez les outils de bureautique et de co-working. Vous possédez un Permis B.

Description du poste : Approvisionner en matière votre machine Lancement des programmes Gérer les réglages de coupe sur le laser, Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou de la série et effectuer l'ébavurage des pièces Réaliser les opérations de maintenance 1er niveau de la machine au quotidien Identifier les éventuelles non-conformités et alerte Vous effectuez la programmation, le réglage et l'optimisation de commande numérique Facilités en informatique Lecture de plans Description du profil : Vous avez un diplôme dans le secteur de la conception de produits industriels et ou vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un site de production moderne au sein d'un groupe industriel d'envergure, un profil Electromécanicien automaticien H/F. Vos missions Rattaché(e) au responsable maintenance électrique, vous intégrez une équipe technique composée d'électriciens, d'automaticiens et de techniciens référents. Votre mission : assurer la fiabilité et la performance des installations électriques et automatisées sur plusieurs unités de production. Vos principales activités :Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et automatisés ;Participer à la mise en service, aux modifications et aux optimisations des installations ;Collaborer en binôme avec un technicien mécanicien pour assurer la complémentarité des interventions ;Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de dépannage ;Être force de proposition sur les évolutions techniques et sécuritaires ;Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production.Conditions et avantagesHoraires de journée : 8h-12h / 13h-16hRémunération : 35 à 37 K€ brut annuel selon profilAvantages :13ᵉ moisIntéressement & participation15 jours de RTT/anHeures supplémentaires rémunéréesMutuelle prise en charge à 70 % (enfants inclus)Tickets restaurant (valeur 9,20 €, part salarié 3,70 €)CSE attractif : chèques vacances, aides aux vacances enfants (jusqu'à 450 €/an), avantages loisirs Formation Bac +2 / Bac +3 en électrotechnique, automatisme ou maintenance industrielle ;Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en environnement industriel ;Compétences confirmées en diagnostic électrique, automatisme, lecture de plans et instrumentation ;Vous êtes rigoureux(se), autonome et force de proposition, avec un bon esprit d'équipe.

Notre client, basé à ARCHES, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Reconnue pour sa convivialité, votre future entreprise met à l'honneur les compétences individuelles tout en cultivant un esprit de collaboration bienveillant, dans une organisation à taille humaine où les valeurs humaines priment.Comment votre expertise en conduite de ligne peut-elle transformer nos opérations de production? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez chargé(e) de coordonner les opérations pour garantir une production efficace et de haute qualité.
Superviser et piloter la ligne de production pour assurer le bon déroulement des étapes de fabrication
Analyser les performances, identifier les axes d'améliorations et veiller à la conformité des produits finis
Assurer la maintenance préventive des équipements tout en respectant les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois renouvelable
Salaire: 12.31 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Avantages CSE
Prévoyance santé
Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication de fermettes boisSur la table d'assemblage, à partir d'un plan, vous réalisez la fermette bois en réalisant l'assemblage des éléments en bois par clouage. Vous participez au sciage des lamelles selon les dimensions du schéma. Vous préparez les équerrages, les planches de rives, vous réalisez les découpes des liteaux et contre liteaux. Port de charge

Intégré(e) au service technique, vous participez à la gestion de la maintenance de l'ensemble de nos équipements industriels automatisés et multi-technologies.Vous aurez comme principales missions :Préparer et réaliser les interventionsVeiller à la pérennité des installationsParticiper à l'amélioration continue de l'activitéVotre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Vous réalisez des actions de maintenance (corrective, préventive, améliorative) en intégrant les contraintes de production, le respect de la réglementation et les normes de qualité, sécurité et environnementVous diagnostiquez et résolvez les pannes et les problèmes techniques, en minimisant les temps d'arrêt et en assurant une production efficaceVous collaborez avec les équipes de production pour planifier et effectuer les travaux de maintenanceVous maintenez des registres précis de toutes les interventions de maintenance, des pièces utilisées et des procédures effectuéesVous respectez les normes de sécurité en vigueur et contribuer à maintenir un environnement de travail sûr pour tous les collaborateursSpécificités du poste :Horaires de journée ou 2*8AstreinteHabilitations électriques B2, BR, BC, HCCACES : 1,3,5 et PEMPLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?MutuelleParticipation aux bénéficesCSE avantageux

La Maison Thiriet recrute son prochain Responsable Maintenance en charge Réseaux Commerciaux (H/F) pour assurer la gestion des opérations de maintenance et le suivi des projets d'une partie de nos réseaux de magasins et centres de distribution.Votre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Maintenance curative des réseaux commerciauxGérer les demandes d'intervention des magasins et centres de distribution : identification, analyse et évaluation du degré de gravité.Planifier, suivre et coordonner le traitement des pannes.Rechercher et piloter les intervenants externes.Gérer les devis, les commandes, le suivi des interventions et la facturation.Piloter à distance les entreprises en cas de nécessité.Maintenance préventive des réseaux commerciauxParticiper à la négociation des contrats nationaux de maintenance.S'assurer du respect des contrats en termes de qualité et de délais.Organiser les levées de réserves et suivre la facturation.Garantir la conformité des opérations de maintenance aux réglementations en vigueur.Suivi des projets mono ou multi-sitesCoordonner les chantiers de rénovation et de mise en conformité.Planifier et garantir la bonne exécution des interventions.Assurer un suivi rigoureux de la facturation et de l'archivage des documents.Gestion administrativeÉtudier et valider les devis avant transmission pour validation.Comparer et valider les factures en lien avec les interventions réalisées.Assurer le suivi des demandes d'avoirs et le blocage des paiements si nécessaire.Gérer l'archivage des documents d'intervention et des litiges.Suivre les dépenses de maintenance et contribuer à l'élaboration des budgets.Organiser la levée des réserves issues des rapports de contrôle et audits.Des déplacements réguliers sont à prévoir sur toute la France, sur les zones géographiquement déterminées (ce poste est occupé par deux personnes au niveau national).Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Participer au développement de l'entreprise de manière opérationnelleRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Participation aux bénéficesStatut CADREMutuelleCSE avantageuxRTT

POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication de fermettes bois Sur la table d'assemblage, à partir d'un plan, vous réalisez la fermette bois en réalisant l'assemblage des éléments en bois par clouage. Vous participez au sciage des lamelles selon les dimensions du schéma. Vous préparez les équerrages, les planches de rives, vous réalisez les découpes des liteaux et contre liteaux. Port de charge PROFIL : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous êtes une personne aimant travailler le bois, vous aimez le travail d'équipe,

Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous prenez en charge la responsabilité du chiffrage d'opérations de constructions neuves ou de rénovation d'ouvrages architecturés à forte technicité (verrières, façades, passerelles, etc.). Vous évaluez le volume d'heures et le quantitatif pièces des dossiers qui vous sont confiés. Vous établissez les coûts de réalisation en chiffrage interne et par la consultation de fournisseurs et sous-traitant. Vous construisez les plannings prévisionnels d'exécution en transversal avec les différents services (bureau d'études structures, dessins, méthodes, achats, ateliers, etc.) Vous établissez les documents techniques et financiers liés au bouclage de l'étude commerciale et à la constitution de l'offre.De formation supérieure technique, vous mettez en avant une expérience réussie du devis et de l'étude de prix ou encore en tant que chef de projets, chargé d'affaire ou encore économiste de la construction (entreprise générale, Gros Oeuvre, TCE, Structures métalliques, acier et/ou verre). Vous souhaitez vous investir dans une entreprise aux réalisations ambitieuses et de belles qualités, avec de réelles perspectives d'évolution. Poste en CDI basé dans les Vosges.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché(e) au Responsable Qualité du magasin, vous assurez le suivi et le respect du système qualité. Vos missions : * Participer au suivi et à la mise en oeuvre du plan de maîtrise sanitaire (PMS) en lien avec les équipes des rayons alimentaires. * Réaliser les contrôles qualité et hygiène sur le terrain (températures, DLC, propreté, protocoles de nettoyage...). * Accompagner les équipes sur les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Contribuer à la gestion documentaire (fiches de contrôles, audits internes, traçabilité, etc.). * Participer à la préparation des audits internes et externes. * Être force de proposition pour améliorer les procédures et sensibiliser les équipes. * Développement et suivi de la RSE PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum dans le domaine de la qualité, de l'hygiène ou de l'agroalimentaire (type DUT/BTS QIAB, HSE, etc.), vous disposez des bases solides pour évoluer dans un environnement exigeant. Une première expérience en grande distribution ou dans le secteur agroalimentaire sera fortement appréciée. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de sens de l'observation, tout en sachant interagir facilement avec les équipes grâce à votre bon relationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel, que vous utilisez avec efficacité dans le cadre du suivi qualité. * Un CDD Remplacement à pourvoir de suite, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. * Un rythme de travail confortable sur 4,5 jours par semaine, pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso. * Un programme d'intégration et de formation personnalisé, pour vous accompagner pas à pas dans votre prise de poste. * Un cadre de travail moderne et convivial, dans un magasin où le bien-être des collaborateurs est une priorité de la direction * Salaire conventionnel * 13 mois + participation + intéressement + gratification

Trapdid Bigoni (TRB), est une société spécialisée dans les travaux publics. Nous effectuons la construction des routes du département Vosgiens ainsi que des travaux de terrassement et de VRD. TRB fait partie d'un groupe familial implanté dans les Vosges depuis 95 ans. Nous avons su développer nos activités autour des métiers du granulat, de l'industrie de béton manufacturé et prêt à l'emploi ainsi que dans les travaux publics. Intégré à nos équipes d'enrobé et dans le cadre de nos chantiers d'enrobés, vous conduisez un camion bi-répandeur. Vous respectez les consignes de sécurité et surveiller et ajuster le réglage du camion. Vous possedez le permis PL + ADR à jour, une expérience de la conduite d'un camion bi-répandeur serait un plus. Tous nos chantiers sont situés dans les Vosges, pas de découché à prévoir. Solidarité, respect et engagement sont des valeurs qui nous représentent, vous recherchez une entreprise à taille humaine et ayant de réelles valeurs ? Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus candidatez ! Pourquoi nous rejoindre ? * Une entreprise familiale à taille humaine * Une rémunération attractive déterminée selon profil * Primes * Restaurant * CSE * Chèques cadeaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,33€ par heure Lieu du poste : En présentiel

Rattaché(e) à la Direction, la complexité des réalisations toujours nouvelles (projets uniques) nécessite un fonctionnement en mode projets, en phase exécution, vous pilotez plusieurs chantiers et l'encadrement des équipes de pose : mise au point technique (méthodologie de montage, phasage, planning), suivi des sous-traitants et interface avec les autres corps d'état, sécurité du personnel, réunion de chantier, réception des ouvrages. Vous êtes garant de la bonne exécution en qualité, coût et délai.De formation supérieure en BTP, Génie Civil ou Mécanique, vous souhaitez valoriser votre expérience de la conduite de chantiers au sein d'une entreprise vous offrant des chantiers techniques et valorisants avec de réelles perspectives d'évolutions. Nous mettons à votre disposition les moyens nécessaires à votre réussite dans une société dynamique reconnue à l'échelon international. Poste en CDI basé en Lorraine, voiture de fonction.

Rattaché(e) au Responsable Paie, vous assurerez le relai technique auprès des gestionnaires paie, que vous accompagnerez dans la résolution de leurs problématiques opérationnelles. Vous assurerez également la production de la paie sur un périmètre défini et participerez à différents projets RH, contribuant à l'amélioration continue des processus. Plus précisément, vous serez chargé(e) de :
Gérer l'établissement des paies dans leur globalité pour un périmètre défini et dans un environnement multi sites
Gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés
Assurer le suivi administratif des collaborateurs tout au long de leur vie dans l'entreprise (Congés, absences, disciplinaire, retraite)
Participer au projet d'intégration des sociétés dont le Groupe a fait l'acquisition (intégration des nouveaux collaborateurs, création des dossiers salariés, etc.)
Accompagner et former les assistants Paie-RH et être leur relai technique sur les problématiques diverses du quotidien
Mettre en place des procédures d'amélioration et coordonner divers sujets au sein du service (DFS, CAC, aides à l'embauche, etc.)
Administrer le logiciel de paie (recensement des anomalies, traitement en lien avec le chef de projet MOA, remontées à l'éditeur)
Créer et suivre des indicateurs de performance pertinents à destination des opérationnels (CGS, absentéisme, etc.) Contrat : CDI Le Groupe MAUFFREY recrute au sein de son service RH, un Coordinateur Paie-RH H/F basé à Saint Nabord (88).
Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +3 à Bac+5 en Ressources Humaines avec option Paie,
Vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans en Paie et administration du personnel,
Vous êtes à l'aise avec la micro-informatique et possédez une solide expertise dans le paramétrage de logiciel de paie,
Vous êtes doté d'un sens aigu du service et de l'écoute et êtes reconnu pour vos capacités à organiser et à prioriser,
Vous vous distinguez par votre fiabilité et votre esprit d'analyse. Vous pensez réunir tous ces ingrédients ? Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Coordinateur Paie
RH (H/F) au sein du Groupe Mauffrey, c'est :
Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure
Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Bénéficier d'avantages : Avantages CSE, Intéressement, Ordinateur, Téléphone portable, Action Logement, Restaurant d'entreprise, Crèche d'entreprise, Salle de sports
Avoir la possibilité de télétravailler.

La commune de Raon-aux-Bois (Vosges) recrute un(e) secrétaire de mairie pour un remplacement temporaire. Le poste comprend de l'accueil, urbanisme, état civil... Temps de travail : 28 heures par semaine. Profil recherché:
Rigueur, organisation et polyvalence
Capacité à gérer les tâches administratives et l’accueil du public
Connaissance des procédures municipales et des outils bureautiques souhaitée
Sens du service public et discrétion
Bonnes qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe

Rattaché(e) au responsable bureau d'études, vous serez en charge de la conception technique et du dessin des plans pour des structures bois variées (charpentes industrielles/fermettes, ossatures...). Vos missions principales seront :
Analyser les cahiers des charges et collaborer avec les équipes techniques et commerciales pour définir les solutions adaptées.
Réaliser les plans et schémas techniques (2D/3D) à l'aide de logiciels dédiés, en respectant les normes et contraintes techniques.
Optimiser les solutions constructives en intégrant les enjeux de résistance, de durabilité, d'éco-conception et de budget
Assurer le suivi des dossiers en lien avec les ateliers de production et les chantiers, pour garantir la conformité des réalisations.De formation technique ou équivalent, vous avez idéalement acquis une spécialisation dans le domaine du bois (ou structures mixtes), avec des compétences en conception / modélisation, étude de prix ou encore travaux. Vous maitrisez les outils techniques de modélisation et les normes et contraintes de construction bois. Organisé(e), pragmatique et persévérant(e), vous pouvez gérer plusieurs sujets en parallèle avec rigueur et autonomie. Poste basé à Saint Etienne Lès Remiremont Confidentialité assurée

Description du poste : En lien direct avec le responsable du bureau d'études et la production, vous serez en charge de :***Réaliser des plans d'ensemble et de détail de pièces en tôlerie (acier, inox, alu.)***Concevoir des assemblages mécano-soudés ou pliés à partir de cahiers des charges***Effectuer les mises en plan pour la fabrication (pliage, découpe laser, poinçonnage.)***Travailler en lien avec les chargés d'affaires et les opérateurs en atelier***Participer à l'amélioration continue des conceptions et des processus techniques Description du profil :***Formation Bac +2/3 (BTS CPI, DUT GMP, Licence pro ou équivalent)***Bonne maîtrise des logiciels DAO/CAO (ex : SolidWorks, Inventor, TopSolid, etc.)***Connaissances en tôlerie fine, assemblages, tolerie industrielle***Lecture de plans techniques indispensable***Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Temporis Remiremont, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses client basé sur le secteur de REMIREMONT. Aujourd'hui, le talent recherché est un SOUDEUR SEMI-AUTOMATIQUE H/F. Qu'allez vous faire: Au sein d'un atelier, vous réalisez l'assemblage par fusion ou par apport de métal les parties ou éléments de pièces variées, guidant l'outil à la main sur plaques, tubes, profilés en utilisant les équipements appropriés. Notre client souhaite renforcer son équipe et vous collaborez avec des soudeurs qualifiés! Vous travaillez en horaires de journée du lundi au vendredi. Salaire: selon expérience et selon convention collective. Le poste est a pourvoir dès maintenant, dépechez-vous et postulez ! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Description du poste : Approvisionnement et conduite d'un robot de soudure Positionnement des gabarits, réglages Effectuer le contrôle des pièces et si besoin les opérations de finitions Description du profil : Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la chaudronnerie industrielle ou vous avez déjà occupé un poste similaire Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans

Notre client est un établissement situé à ST ETIENNE LES REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment souhaiteriez-vous contribuer à améliorer le bien-être de nos aînés en établissement ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous exercerez des tâches essentielles visant au bien-être des résidents.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort tout en surveillant l'état de santé des résidents
Assurer la surveillance de l'alimentation et de l'hydratation en identifiant les besoins individuels
Accueillir les personnes et leur entourage et fournir des informations sur les soins dispensés Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Notre client est un établissement situé à DINOZE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Serez-vous l'Aide soignant(e) passionné(e) transformant chaque jour nos établissements pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous êtes au cœur des soins essentiels et de l'accompagnement bienveillant des patients
Dispenser les soins d'hygiène et de confort des patients
Surveiller l'état général des patients et leurs comportements
Accueillir, installer et informer les patients et leur entourage Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

L’Agence Compétences & Territoires recherche un animateur périscolaire H/F pour un établissement situé à La Neuveville-Devant-Lépanges. Il s'agit d'un CDD à pourvoir dès le 1er septembre pour une durée d'un mois avec possibilité de renouvellement. Horaires de travail :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi :
Matin : 07h00 – 08h30
Midi : 11h15 – 13h30
Soir : 16h30 – 18h30
Mercredi : 07h30 – 18h30 Profil recherché: Diplôme/formation :
BAFA ou équivalent souhaité (en cours accepté).
BPJEPS/BAFD ou autres certifications d’animation sont un plus. Expérience : première expérience réussie auprès d’enfants (accueils périscolaires, centres de loisirs, colonies, accompagnement scolaire, sport/arts). Compétences d’animation :
Concevoir et animer des activités variées (jeux collectifs, manuels, sportifs, culturels) adaptées à des tranches d’âge diverses (maternelle/élémentaire).
Savoir gérer des groupes, capter l’attention, favoriser la coopération et l’autonomie.
Capacité à proposer des projets courts (cycles d’activités) en lien avec le projet pédagogique. Sécurité & responsabilité :
Garantir un cadre sécurisant, appliquer les protocoles (PAI, allergies, sortie des classes, encadrement des déplacements).
Réagir avec sang-froid aux situations imprévues et signaler les incidents. PSC1 apprécié. Qualités relationnelles :
Sens du contact, bienveillance, écoute active.
Communication claire et respectueuse avec les enfants, les familles et l’équipe éducative. Posture éducative :
Esprit d’équipe, pédagogie positive, gestion sereine des conflits et des émotions.
Sens de l’inclusion (accueil d’enfants à besoins spécifiques, mixité des publics, égalité filles/garçons). Organisation :
Ponctualité, fiabilité, capacité d’anticipation et d’adaptation rapide aux rythmes périscolaires (matin/midi/soir).
Suivi de base administratif : émargements, transmissions, bilans d’activité.

Description du poste : Vous participerez aux missions suivantes :***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Description du profil : Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Débutant accepté Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

L'équipe bienveillante et expérimentée est composée d'une cinquantaine de personnes (mécaniciens, électriciens, techniciens méthodes, techniciens et ingénieurs bureau d'études...) Une équipe travaille de jour et une équipe assure une permanence H24. Elle assure la gestion de la maintenance préventive et dépannageService Maintenance Electrique Il assure le bon fonctionnement des outils de production de type électrique et automatisme. Il organise les dépannages, la maintenance préventive et les travaux de renouvellement. Il peut également apporter des améliorations techniques.  Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable motivé(e) et rigoureux, afin de rejoindre nos équipes. Vous serez en charge de soutenir notre service comptabilité dans le suivi quotidien des opérations comptables.Ce poste demande précision, rigueur et autonomie.Vos principales missions seront de :Saisir et traiter des factures fournisseurs et clients.Gérer des règlements et des encaissements.Effectuer les paiements par virement et les pointages.Comptabiliser les immobilisationsVérifier les écritures comptables et justifier les écarts de soldes.Suivre les litiges avec les services fonctionnels afin de confirmer les factures bloquées.Collaborer à l'établissement de la déclaration de TVA Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Participation aux bénéfices motivanteMutuelleCSE avantageuxRTTStatut Agent de Maitrise39.5H/semaine

Intégré(e) au Service Clients de la Maison THIRIET, vous rejoignez une équipe à taille humaine.Vos missions :Gérer les demandes entrantes par téléphone, e-mail et courrier, en fournissant des informations précises sur nos produits/services.Résoudre les problèmes et les préoccupations des clients de manière efficace, en trouvant des solutions adaptées à leurs besoins.Suivre les interactions avec les clients en maintenant des enregistrements précis et à jour.Participer à des initiatives visant à améliorer l'expérience globale du client et à renforcer la fidélité à la marque.Votre quotidien :Travail en open-spaceStatut : Agent de Maîtrise ( h hebdomadaire)Plage horaire 8hh, variable en fonction de l'organisation de l'équipeTravail le samedi à prévoir (09h-16h) en fonction de l'organisation du serviceLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Participer au développement de l'entreprise de manière opérationnelleDes avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?MutuelleParticipation aux bénéficesCSE avantageuxRTT

- Vous participez activement au développement de nouveaux produitsVous réalisez des estimations de production pour l'élaboration des offresVous réalisez la programmation et les différentes instructions techniques des articles à produireVous fournissez un soutien technique aux décolleteurs en cas d'aléas lors du réglage ou lors de la productionVous réalisez l'ordonnancement des ordres de fabricationVous initiez des axes d'amélioration continue et participez activement à l'optimisation des processusVous assurez le suivi des interventions de maintenance et de réparationVous suivez les objectifs de production et gérez les écartsPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

JEAN-GUI'HOME, une agence immobilière renommée située à Arches (88380), recherche un Négociateur Immobilier dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que Négociateur Immobilier, vous serez responsable de la prospection et de la vente de biens immobiliers, tout en assurant un service client de qualité. Vos missions incluront la gestion des transactions immobilières, la négociation de mandats et la collaboration avec les différents acteurs du secteur. Vous n'êtes pas seul(e) chez vous à vous former derrière un ordinateur, nous sommes une équipe dans des locaux professionnels. L'agence met à votre disposition une assistante commerciale et juridique qui rédige les compromis de vente, une Community manager, ainsi qu'un local équipé vous permettant de travailler dans une agence en coeur de ville. L'équipe est dynamique et l'ambiance est bonne ! Nous mettons à votre disposition les supports de communication, la formation, un logiciel immobilier performant et renommé, les passerelles commerciales. Nous recherchons un professionnel avec une expérience dans l'immobilier, ayant une écoute attentive des clients. Vous gérez votre temps de façon efficace et vous êtes organisé(e). Une aptitude à la prospection est également requise. Si vous aimez l'immobilier, que vous êtes doté d'un bon relationnel et que vous souhaitez évoluer au sein d'une agence dynamique, nous attendons votre candidature. Reférence:

La mission proposée : Gestion parc de 4 machines : 2 lasers et 2 poinçonneuses Travail en autonomie. Réglage fin des paramètres de découpe. Choix et approvisionnement avec chariot élévateur catégorie R-489
3 de la matière 1ère en feuilles. Mise en route ; appel des programmes. Identification des dysfonctionnements des équipements et correction. Contrôle des cotes en cours de fabrication. Enlèvement des pièces avec chariot élévateur catégorie R-489
3 et contrôle d'aspect. Suivi qualité. Entretien et maintenance préventive/curative de 1er niveau.Vous avez fini votre formation dans les métiers de l'industrie et vous avez obtenu votre diplôme : (Opérateur régleur en productique ; pilotage de ligne de production ; Génie mécanique ; tourneur ; fraiseur, etc...). Vous êtes autonome, consciencieux(se), rigoureux(se) et motivé(e), nous sommes à votre disposition si vous souhaitez venir visiter le site à Pouxeux et échanger lors d'un entretien.

Description du poste : Réglage des machines Choix des matières pemières suivant la procédure Manutentionner la matière première Identification des dysfonctionnements des équipements, correction et surveillance Contrôle des cotes en cours de fabrication Enlèvement des pièces, contrôle d'aspect Notification sur le document qualité Saisie sur l'informatique et conditionnement Entretien et maintenance préventive/curative de premier niveau Description du profil :***Formation : Bac Pro en mécanique, productique, ou équivalent.***Expérience : Une première expérience réussie en tant qu'opérateur CNC est souhaitée.

Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport.
Vous conduirez un ensemble Benne TP en régional
Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL Benne TP H/F sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges (88). Si vous disposez :
De votre Permis SPL (EC)
De votre FIMO
D'une carte conducteur à jour
D'une première expérience dans le transport routier de marchandises
Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans
Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.
Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique

Expert-Comptable diplômé·e ou mémorialiste Postes en CDI
Grand Est (Vosges) Rejoignez un acteur majeur du conseil et de l'expertise comptable en Grand Est ! Dans le cadre de son développement, notre client, groupe reconnu pour son ancrage territorial, son dynamisme et la qualité de son accompagnement, recrute plusieurs Experts-Comptables diplômés ou mémorialistes sur le département 88. À propos de notre client Avec plus de 1 000 collaborateurs, cette structure accompagne entreprises, associations et acteurs publics à chaque étape de leur croissance. Ses maîtres-mots : proximité, engagement qualité et esprit d'équipe. Un environnement où les valeurs humaines, la collaboration et l'expertise technique se conjuguent au quotidien. Votre rôle Véritable partenaire de confiance auprès de ses clients, vous intervenez sur des missions à forte valeur ajoutée et participez activement au développement commercial et à la gestion du cabinet. Vos principales missions
Piloter un portefeuille de clients variés, issus de secteurs d'activité diversifiés ;
Garantir la qualité de la relation client ;
Assurer le management de proximité des équipes ;
Superviser et valider les travaux réalisés par les collaborateurs, en apportant votre expertise technique ;
Contribuer au développement et au rayonnement du cabinet au sein du tissu économique local. Votre profil Diplômé·e d'Expertise Comptable ou mémorialiste en fin de parcours, vous combinez solide expertise technique et fortes qualités relationnelles. Votre sens du conseil, votre esprit d'équipe et votre orientation client font la différence. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Qualités attendues : rigueur, esprit d'analyse, autonomie, leadership et aisance relationnelle. Ce que nous vous offrons
Un portefeuille de mandats variés, au sein d'un environnement pluridisciplinaire d'une vingtaine de collaborateurs ;
L'appui d'expertises complémentaires au service des clients (droit social, gestion de la paie, conseil RH, avocat, conseil fiscal, droit des sociétés...) ;
Un cadre de travail stimulant et innovant, favorisant l'autonomie, la progression et les perspectives d'évolution (jusqu'à l'association) ;
Un accompagnement personnalisé par un Associé Expert-Comptable et Commissaire aux comptes ;
Des outils modernes et des méthodes structurées pour réussir vos missions ;
Une rémunération attractive selon profil ;
Une charte télétravail permettant jusqu'à 40 jours par an ;
Un engagement fort en matière de RSE ;
Un projet d'association accompagné ;
Mobilité interne nationale et internationale ;
Pour les mémorialistes : un accompagnement renforcé dans la rédaction du mémoire et sur l'ensemble du parcours de stage. ?? Et si vous écriviez la suite de votre parcours dans un environnement qui valorise vos compétences, vos ambitions et vos valeurs ? ?? Postulez dès aujourd'hui et contribuez au développement d'un cabinet qui place l'humain et la qualité du conseil au coeur de sa réussite.

Rattaché au directeur du service études de prix avant-projet, vos missions au quotidien :- Analyser les pièces écrites et les plans du dossier de consultation- Réaliser ou faire réaliser les métrés (masses, surfaces, quantitatifs) et les estimatifs des volumes de travail : horaires d'études, gestion projet, fabrication atelier, montage, au stade d'appel d'offre- Collaborer avec les services connexes pour les mises au point techniques complexes- Estimer les méthodologies de fabrication et de montage sur site, avec l'appui des service connexes- Evaluer et choisir les orientations techniques les plus appropriées aux projets- Piloter et coordonner l'ensemble des partenaires internes et externes de l'appel d'offre- Réaliser la synthèse des éléments de prix et des éléments techniques- Rédiger l'offre technique et financière, incluant mémoire technique, planning, procédures de pose spécifiques et décomposition de prix
Participer à la rédaction de la revue de consultation avec le responsable commercial- Ajuste la réponse à l'appel d'offre en fonction de la négociation- Informer sa hiérarchie de tous points particuliers de l'appel d'offre, ou en lien avec ses missions- Animer et faire vivre le 5S et des actions d'améliorations continue

POSTE : Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Chef d'équipe (H/F)
Management
Entretiens individuels
Animation de briefings communs
Suivi productivités et qualité
Cohésion encadrement et équipe collaborateurs 39h30 / semaine Horaires en 2x8 4h30-13h (lundi 04h et vendredi 12h) 12h30-21h (vendredi 11h30-19h) Notions en Excel demandées Vous possédez une première expérience en management dans le domaine industrielle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :

Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.
  Nous recherchons pour notre client à proximité d'Epinal (88) , UN COMPTABLE GÉNÉRAL (H/F) EN CDI.
  Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de : * Participer à l'établissement des comptes annuels (bilan, compte de résultat) pour les entités de votre périmètre * Préparer les liasses fiscales et annexes comptables * Effectuer la révision comptable * Assurer la fiabilité et la cohérence des données comptables * Traiter les provisions de fin d'exercice * Élaborer les déclarations fiscales mensuelles et annuelles : IS, TVA, CVAE, etc.* VOUS ÊTES DIPLÔMÉ(E) D'UN BAC +2 OU BAC +3 EN COMPTABILITÉ (TYPE BTS CG, DUT GEA, DCG...) * VOUS JUSTIFIEZ D'UNE PREMIÈRE EXPÉRIENCE RÉUSSIE SUR UN POSTE SIMILAIRE * RIGUEUR, SENS DE L'ORGANISATION ET RÉACTIVITÉ SONT VOS MEILLEURS ATOUTS TYPE D'EMPLOI : CDI RÉMUNÉRATION : 29-33KE SUR 13 MOIS  AVANTAGES :  * CSE  * Intéressement et participation * Crèche d'entreprise * Restaurant d'entreprise * Salle de sport * Télé travail   

AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique

AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Mécanicien PL H/F. POSTE : MECANICIEN POIDS LOURD (H/F) Accompagné par un chef d'équipe :
Vous effectuez la maintenance et les réparations sur les poids lourds
Vous réalisez la préparation des véhicules neufs pour livraison client
Vous intervenez sur les systèmes pneumatiques, hydrauliques, électriques et électroniques
Vous réalisez les contrôles, réglages et les diagnostics en toute autonomie grâce à votre expertise. PROFIL : Vous êtes diplômé dans le domaine de la mécanique et/ou vous avez avez idéalement une expérience dans ce domaine ? Les profils débutants et/ou provenant de l'automobile ou du secteur agricole sont acceptés. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

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