Offres d'emploi à Ponlat-Taillebourg

Dans le cadre de remplacements de congés de nos salariés nous recherchons 1 hôtes (esses) d'accueil
Secteur VALENTINE CDD du 22 au 31 décembre (pas de travail le 25 décembre) contrat à temps complet 35h00 Au sein d'une entreprise cliente vous aurez en charge
Accueil Physique et téléphonique
Remise de badge
Gestion des salles de réunion/réservations/plannings
Réservation de taxi
Frappe de document
Reprographie
Envoi de mail Vous avez un bon niveau d'anglais B2 ( à préciser impérativement sur le cv) vous maitrisez les outils bureautiques Word et Excel, Une expérience de 6 mois dans la relation client directe est exigée Vous avez une excellente présentation et un bon relationnel.

Les tâches incluent notamment :
Effectuer le ménage (sols, meubles, sanitaires, cuisine, surfaces diverses), faire le lit / les lits, etc.
Nettoyer les vitres, baies vitrées et autres surfaces vitrées accessibles, repasser le linge
Nettoyer l'électroménager (réfrigérateurs, congélateur, lave-vaisselle, lave-linge, etc.)
Vider les poubelles et trier les déchets, effectuer des petits travaux de bricolage
Nettoyer et entretenir les espaces extérieurs, effectuer des petits travaux de jardinage
Assurer la gestion de la maison selon les consignes de l'employeur
Respecter les consignes précises de l'employeur quant aux produits à utiliser et aux zones à traiter Horaires à définir avec vous.

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à temps partiel (40%) pour compléter l'équipe d'hébergement. Votre planning est établi à la quinzaine avec un total de 42 heures : semaine 1 avec 14h et semaine 2 avec 28h (un week-end sur deux travaillés). Vos missions:
la distribution des petits-déjeuners,
l'aide aux repas,
l'entretien des locaux et des chambres des résidents,
la gestion de la lingerie

Dans un EHPAD accueillant une soixantaine de résidents, vous rejoignez l'équipe en place pour des remplacements dans un premier temps. Vous effectuez :
la distribution des petits-déjeuners
le service des déjeuners et/ou des diners
le nettoyage des chambres et des parties communes de vie Poste à temps plein selon un planning roulant réalisé sur 15 jours. Amplitude de 8h consécutives de travail (avec une pause). La prise de poste, quand vous êtes de matin, se fait pour 7h. Vous terminez à 20h quand vous êtes de soir. Travail un week-end sur deux. Vous devez impérativement avoir un casier judiciaire B3 vierge. Grille salariale de la convention collective des établissements hospitaliers privés + prime Ségur.

Nous recherchons un ouvrier des espaces verts H/F avec possibilité de formation en interne voir jusqu'à l'apprentissage. Vos missions:
Taille de haies
Tonte de pelouse (avec différentes tondeuses)
Taille arbustes Permis B pour la conduite d'un vehicule d'entreprise ponctuellement

En tant que membre du pool de remplacement, vous intervenez sur des missions polyvalentes pour assurer la continuité du service en cas d'absence. Vous réalisez principalement des missions d'ASH et pouvez être amené(e) à assister les aides-soignants dans certaines tâches. Missions principales :
Assurer l'hygiène des locaux (chambres et parties communes).
Aider au service des repas et à l'entretien du matériel.
Participer au confort des résidents et, selon votre profil, aider aux soins d'hygiène sous la supervision d'un soignant diplômé. Profil recherché :
Profil polyvalent, dynamique avec une grande capacité d'adaptation.
Une première expérience en EHPAD est fortement souhaitée.
Volonté de se former et d'évoluer. Vous vous reconnaissez dans l'un de ces profils et souhaitez rejoindre une équipe engagée et bienveillante ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant le poste pour lequel vous postulez.

Poste en CDD 1 MOIS à temps plein Descriptif du poste : Accompagner les enfants et adolescents ayant des troubles psychologiques au quotidien ou dans le cadre d'actions et de projets éducatifs spécifiques. Lien avec les partenaires : éducation nationale, aide sociale à l'enfance, familles. Rédaction de projets socio éducatifs Travail en équipe pluri professionnelle Coefficient de base : 411 points si moniteur éducateur ou 434 si éducateur spécialisé Valeur du point : 3,93 € Indemnité de sujétion spéciale : 9,21 %. Indemnité mensuelle métiers socio éducatifs : 238 € Soit un salaire brut de base : 2002 € M.E. ou 2100,70€ E.S. Adresser l'ensemble des documents nécessaires à l'examen de votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes, certificats de travail) à : Madame Ulrike KIRCHHOFS / Directrice de l'établissement

Adecco recherche un Coupeur Métal (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la récupération de déchets triés, située à Montréjeau (31210). Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 3 novembre 2025, pour une durée de trois mois, à temps plein, avec des horaires de journée. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'activité de découpe de métal, contribuant à la transformation des matériaux avec précision et rigueur. Votre expertise en métallurgie sera essentielle pour garantir la qualité du travail effectué, tout en respectant les normes de sécurité. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des outils et machines spécialisés, et votre capacité à lire et interpréter des plans techniques sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. En tant que Coupeur Métal, vous jouerez un rôle clé dans le processus de récupération et de transformation des métaux, participant activement à la chaîne de production. Votre précision et votre attention aux détails seront cruciales pour assurer un travail de haute qualité, tout en respectant les standards de sécurité de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de manipuler et découper divers métaux avec une grande précision. Vous avez une solide expérience dans la métallurgie et maîtrisez les techniques avancées de découpe. Votre connaissance approfondie des outils et machines spécialisés vous permet de travailler efficacement tout en garantissant la sécurité. Compétences comportementales
Précision et rigueur : Votre attention aux détails assure un travail de qualité.
Esprit d'équipe : Vous évoluez aisément au sein d'un environnement collaboratif.
Adaptabilité : Vous vous adaptez aux différentes situations et exigences du poste. Compétences techniques
Découpe du métal : Maîtrise des techniques avancées pour une découpe précise.
Lecture de plans techniques : Capacité à interpréter des documents pour garantir la qualité du travail.
Utilisation d'outils spécialisés : Expertise dans l'utilisation de machines de découpe. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout considérable. Le poste requiert un diplôme inférieur au BAC, mais une expérience confirmée dans le domaine est appréciée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Description du poste : Pour notre organisation dynamique spécialisée dans le secteur de l'électricité, nous recherchons un.e commercial.e sédentaire orienté.e BtoB. Vos missions : * Gestion du portefeuille de clients existants : * Assurer une relation de confiance et de proximité avec les clients. * Suivre les commandes et les livraisons pour garantir leur satisfaction. * Développement de nouveaux clients : * Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels. * Présenter nos solutions et produits adaptés aux besoins des prospects. * Accompagnement en chiffrage : * Proposer des devis et solutions personnalisées. * Collaborer avec l'équipe technique pour fournir des réponses précises et adaptées. Suivi des projets : * Assurer le suivi des projets jusqu'à leur réalisation complète. * Veiller au respect des délais et des coûts. Profil recherché : * Bac+2/3 en commerce, technique ou équivalent. * Expérience significative dans le secteur de l'électricité (2 ans minimum). * Bonne connaissance des produits et solutions électriques. * Aptitude à établir des relations commerciales solides. * Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. Pourquoi nous rejoindre : * Intégrez une entreprise innovante et en croissance constante. * Évoluez dans un environnement stimulant avec de nombreux challenges. * Bénéficiez de formations régulières pour développer vos compétences. * Travaillez en étroite collaboration avec une équipe passionnée. Conditions : CDI à temps plein. Rémunération attractive, incluant fixe + primes. Disponibilité immédiate.

Gestion des commandes par téléphone, fax, courrier, messagerie ou EDI Renseigner les clients à propos des prix, délais, nouveaux produits. Enregistrer leurs commandes et leurs délais S'assurer des livraisons dans les délais S'occuper des démarches liées à l'export, si besoin Saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation Participer, Informer lors des salons Relancer des prospects et des clients Suivi des clients : Régler les problèmes ou petits litiges liés aux commandes ou aux livraisons Gérer les dossiers commerciaux Informer les attachés commerciaux et la direction commerciale Organiser et transmettre les commandes et prévisions pour les lancements et les expéditions Résultats attendus : Commandes saisies, honorées et payées dans les délais Nombre et importance des clients traités et fidélisés Relations de qualité avec les clients et les collègues des autres services Autonomie et responsabilité : Ce poste est sous la responsabilité de notre responsable administrative et financière Autonome dans son travail, il ou elle est responsable de la gestion des commandes et du suivi des clients dans le cadre de la politique commerciale Environnement de travail : Il ou elle travaille à des horaires normaux, dans un bureau de type open space, en permanence au téléphone, devant son écran, ou les deux simultanément. Il ou elle peut être amené(e) à participer à des salons professionnels ou des événements en station. Une bonne pratique du ski est un plus également. Compétences spécifiques : Gérer une commande et un dossier client, du début à la fin S'informer et transmettre l'information efficacement : être à l'écoute, poser les questions pertinentes, reformuler, etc. Connaître l'environnement du ski est un vrai plus.

Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de grue mobile (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à :
Conduire le camion sur les chantiers
Manœuvrer la grue avec précision
Assurer la sécurité sur le site
Réaliser diverses manutentions
Suivre les procédures de sécurité
Optimiser l'organisation du chantier
Collaborer avec les équipes sur site
Inspecter et entretenir les équipements Les horaires : 7H30 12H
13H30 17H30 Le poste est à pourvoir dès que possible, le taux horaire est à négocier selon votre expérience.
A cela s'ajoute 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels Vous êtes sérieux, rigoureux et autonome. Vous disposez du CACES R483 à jour. Passionné(e) par votre métier, vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service. Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 Place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature !

Sous la responsabilité du Cadre de santé, vous dispensez des soins de prévention, maintien, de relation et d'éducation à la santé et vous accompagnez le résident dans les activités de la vie quotidienne. Dans cadre agréable, avec une équipe dynamique, l'entraide entre collègues rythmera vos journée. outra la participation aux temps de transmission en équipe pluridisciplinaire, empathie, envie d'accompagner les personnes âgées accueillies sont des valeurs essentielles attendues chez le candidats. Missions
Dispenser des soins d'hygiène et de confort (aide à al toilette, habillage...)
Collaborer aux soins préventifs et curatifs (prise de température, accompagnement à la marche...)
Aide à la prise des repas
Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident
Accompagner les actes de la vie quotidienne des résidents
Mettre en œuvre les nouvelles compétences issues du décret de juin 2021 Qualités requises
Ecoute et patience
Très bon relationnel et sens de la discrétion
Autonomie et esprit d'équipe
Rigueur Conditions de travail Trame de planning fixe en journée de 10h Travail un week-end sur deux reprise d'ancienneté selon la CCN51 et prime fonctionnelle

Titre du poste : Coupeur métal (h/f) Nous recherchons un professionnel motivé pour des missions de démontage de pièces automobiles. Votre capacité à être organisé et votre connaissance du métal seront des atouts précieux. Nous valorisons les candidats sérieux, dynamiques et motivés. Heures de travail : 35 H/Semaine Cette opportunité est publiée par une agence de recrutement reconnue pour son professionnalisme. Rejoignez-nous et mettez vos compétences au service de projets stimulants! Le poste de Coupeur métal (h/f) nécessite un ensemble de compétences techniques précises et une expertise dans le domaine de la métallurgie. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience dans la manipulation et la découpe de métaux divers, avec une attention particulière à la précision et à la sécurité. Il est essentiel que le candidat maîtrise les techniques avancées de découpe et ait une connaissance approfondie des outils et machines spécialisés. Une capacité à lire et interpréter des plans techniques est fortement recommandée pour garantir un travail de haute qualité. Une expérience antérieure dans un environnement similaire est un atout considérable.

Nous recherchons un(e) auxiliaire prothésiste dentaire qualifié(e), avec première expérience dans la confection d'appareils d'orthodontie et de gouttières d'occlusion. Profil recherché :
Diplôme et qualification en prothèse dentaire
Expérience professionnelle en orthodontie et gouttières occlusales
Rigueur, précision et sens du détail
Capacité à travailler en équipe La maîtrise de l'espagnol serait appréciée.

POSTE A POURVOIR LE 05 JANVIER 2026 POSTULER AVEC LETTRE DE MOTIVATION ET CV Membre de l'équipe de direction, il (elle) assure par subdélégation de pouvoirs la responsabilité d'une partie des services du DITEP. Il (elle) garantit la qualité de l'accompagnement des enfants, organise les relations avec les partenaires (santé, scolarité, services sociaux, sanitaire), il (elle) est garant(e) des projets personnalisés d'accompagnement. Il (elle) soutient et encadre les équipes éducatives, pédagogiques et thérapeutiques, participe à la mise en œuvre du projet d'établissement, et de l'amélioration continue de la qualité. Doté de fortes capacités organisationnelles et d'un bon relationnel, il (elle) planifie le travail des différents professionnels, anime les réunions pluridisciplinaires et soutient la réflexion clinique. Il (elle) participe aux astreintes. Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure Un environnement de travail dynamique et respectueux De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades par exemple)

Qui sommes-nous ? Nous travaillons l'acier, l'aluminium et l'inox avec passion dans un atelier à taille humaine : chacun compte, chacun apporte sa valeur. Nous faisons partie d'un groupe dynamique de la région, spécialisé dans la construction métallique, et nous avons à cœur de transmettre notre savoir-faire tout en laissant une vraie place à la polyvalence et à l'évolution de nos collaborateurs. Votre rôle au quotidien Vous rejoignez une équipe où l'on aime toucher à plusieurs choses plutôt que de répéter toujours la même tâche. Concrètement, vous serez amené(e) à : Réaliser le pliage de pièces métalliques (acier, aluminium, inox) sur plieuses à commande numérique, Programmer simplement les machines numériques (nos automates sont faciles à paramétrer), Vérifier vos réalisations grâce à un autocontrôle régulier, Assurer une maintenance de premier niveau sur les machines. Selon vos compétences, vous pourrez également contribuer à : Des travaux de soudure (arc ou MIG), La lecture et interprétation de plans, D'autres tâches d'atelier pour varier les missions et enrichir votre expérience. Le profil que nous recherchons Plus qu'un diplôme précis, nous cherchons un(e) collaborateur(trice) : Curieux(se), motivé(e) et à l'aise avec la fabrication métallique, Ayant idéalement une première expérience en pliage, soudure ou chaudronnerie (un atout mais pas obligatoire), Capable de travailler en autonomie, de faire preuve de rigueur et de souplesse, Appréciant le travail en équipe et le goût du travail bien fait. Ce que nous offrons Un CDI basé en Haute-Garonne, 35h/semaine (heures supplémentaires possibles), Une rémunération adaptée à votre profil et votre expérience, Un environnement convivial où chacun peut apprendre et évoluer, La possibilité de développer vos compétences dans plusieurs domaines (pliage, soudure, maintenance, lecture de plans.). Pourquoi vous allez vous plaire chez nous Parce que vous ne serez pas un simple exécutant. Vous aurez la possibilité de grandir, d'apprendre et de diversifier vos compétences dans une ambiance de confiance et de proximité. Ici, chacun est important et contribue à la réussite collective.

Nous recherchons 1 agent(e) polyvalent en Parcours Emploi Compétences. **Le contrat est établi dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences avec le Conseil Départemental 31, vous devez être éligible au dispositif et donc bénéficiaire du RSA pour postuler** Vos missions:
Vous aurez à faire l'entretien des voies communales et des espaces verts.
Vous aurez aussi à effectuer des petits travaux d'entretien des bâtiments. Vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) référent(e)

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire situé à Gourdan-Polignan (31), un(e) Chirurgien-Dentiste (H/F) pour une collaboration salariat (tout est possible). Le Cabinet Dentaire du COMMINGES, composé de 2 bâtiments regroupant toutes les spécialités du dentaire: le premier dédié à l'omnipratique , la paro et l'implantologie et le deuxième dédié à l'orthodontie et la pédodontie. Les locaux sont modernes, spacieux, avec un plateau technique complet afin de créer un environnement de travail très agréable aussi bien pour les patients que pour l'équipe soignante. Nous sommes situés au pied des Pyrénées, à 1H de Toulouse, 1H30 de la cote Basco-landaise et 30 min de l'Espagne. Depuis la création de notre structure en 2010, le SOURIRE est la raison d'être de notre quotidien. C'est notre « POURQUOI » et le moteur de notre métier, un de nos biens les plus précieux...Communiquer, Rire, Manger, Partager...que faire sans ce précieux sésame? Pour cela nous pratiquons l'approche globale du patient avec tous les types de spécialités afin de répondre à tous les besoins et demandes de chacun. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'État de chirurgien-dentiste. La pratique et la maitrise de l'espagnol serait un plus. Les qualités requises :
Motivation
Enthousiasme
Volonté d'apprendre
Sens de l'engagement
Aimer le travail d'équipe Vous recherchez un cabinet au top, une équipe de rêve, des patients en or le tout dans un cadre agréable à distance de l'agitation Toulousaine ?! Ce poste est peut être fait pour vous... Votre mission, si vous l'acceptez Dans le cadre de notre pratique pluridisciplinaire, nous recherchons uniquement un profil complémentaire à ceux déjà en place à savoir une orientation qui privilégie l'omnipratique, l'occluso, la dentisterie digitale (GEEK bienvenu!) ou encore l'endodontie. Environnement propice à l'apprentissage et au travail d'équipe: dans le cadre de l'approche globale nous tenons à représenter toutes les spécialités, protocoles de travail fiables et éprouvés pour une activité sécurisée et prédictive, assistante diplômée à disposition et plateau technique complet dernier cri. Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
Excellente connaissance de la terminologie dentaire
Maîtrise des techniques et pratiques dentaires
Habileté, précision
Qualités humaines et relationnelles C'est pour quand ? Dès que possible

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Votre environnement : Rejoignez notre équipe au environ de Saint Gaudens pour faire une différence positive dans la vie des 150 personnes âgées au sein d'un EHPAD, en apportant soin et attention à travers une cuisine de qualité. Travaillant aux côtés d'un Chef Gérant, vous ferez partie d'une équipe de 3 passionnés. Votre rôle :
Créer des repas savoureux avec des produits locaux et de qualité
Travailler en équipe pour offrir le meilleur service à nos convives.
Garantir la traçabilité des produits et respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité NOTRE PROPOSITION : Pourquoi Sodexo ?
Horaires structurés : Journée en 10h par jour, avec un weekend sur 2 travaillé
Salaire mensuel : À partir de 1900 euros bruts
Avantages sociaux compétitifs : 13ème mois , CSE, mutuelle de base gratuite, 10 RTT, congés pour événements familiaux (mariage, naissance, etc.)
Carrière boostée grâce à nos opportunités d'évolution, de formation et de mobilité interne proches de chez vous
Un environnement où votre créativité et vos idées sont encouragées pour améliorer nos services. VOTRE APPORT : Vous êtes :
Passionné(e) avec une formation en cuisine ou une expérience équivalente.
Créatif(ve), attentif(ve) aux détails et désireux(se) d'apprendre et de progresser.
Partageant les valeurs de Sodexo : Esprit d'équipe, service et progrès. Si vous vous reconnaissez, vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire ! Rejoignez-nous dans cette aventure où la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos actions et où chaque talent compte.

Entreprise, spécialisée dans la construction et la rénovation du bâtiment métallique, recherche un soudeur MIG sur structures métalliques (f/h) pour intégrer une équipe de 4 personnes. Travail en atelier du lundi au jeudi de 7h30 à 12h et de 13h à 17h et le vendredi de 7h30 à 12h. Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un surcroit d'activité.

ENTREPRISE DE CREATION ET RENOVATION CLE EN MAIN VOUS SEREZ EN CHARGE DE LA PARTIE PLACO/ PEINTURE / FINITIONS SALAIRE SELON EXPERIENCE

Nous recherchons un/une psychologue en CDI temps partiel (maximum 0.95 ETP). Nous sommes un EHPAD de 87 lits, dont 12 en unité protégée et 14 en unité médicalisée. Rattachement hiérarchique : Membre du CODIR (Comité de Direction) Responsable hiérarchique direct : Directrice de l'établissement Collaboration avec : équipes soignantes, médicales, paramédicales, et direction. Missions Principales : 1. Accompagnement des Résidents Évaluer les besoins psychologiques des résidents dès leur entrée en EHPAD. Proposer un suivi psychologique individuel et/ou collectif adapté aux problématiques (dépression, troubles cognitifs, anxiété, etc.). Contribuer à la prise en charge des troubles du comportement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Favoriser l'adaptation des résidents à la vie dans l'établissement. Participer à la prévention des risques gériatriques Réaliser des EGS et participer à l'évaluation GIR 2. Soutien des Familles Accueillir et accompagner les familles dans les phases clés (admission, situations difficiles, fin de vie). Proposer des espaces d'écoute pour les proches en difficulté ou en questionnement. 3. Travail avec l'Équipe Pluridisciplinaire Participer au CODIR hebdomadaire. Participer aux réunions de coordination et aux transmissions soignantes. Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des projets personnalisés des résidents. Sensibiliser et former les équipes aux dimensions psychologiques de la prise en charge des résidents (stress, gestion des troubles cognitifs, relation d'aide). Collaborer avec l'équipe d'animation 4. Participation aux Projets Institutionnels Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets de vie des résidents. Participer aux actions d'amélioration continue de la qualité de vie au travail pour les professionnels de l'établissement. Participer à la préparation de l'évaluation HAS ainsi que la coupe Pathos Compétences et Qualités Requises : Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacité d'écoute, d'empathie et de gestion des situations difficiles. Sens de l'organisation, rigueur et adaptabilité. Compétence en animation d'ateliers thérapeutiques ou groupes de parole. Formation et Expérience : Master 2 en Psychologie. Expérience en secteur gériatrique ou en EHPAD souhaitée, mais le critère de motivation est surtout retenu. Conditions de Travail : Contrat : CDI Horaires : à convenir ensemble Travail en semaine Rémunération : Selon grille indiciaire de la convention collective 2002 de l'hospitalisation privée Avantages : repas offerts par l'établissement Type d'emploi : Temps partiel Statut : Cadre Rémunération : 3 255,00€ à 4 169,00€ par mois (sur la base d'un 0.95 ETP), selon années d'expérience

Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Maçon pierres TP (H/F) Vos missions principales sont :
Tailler et assembler des pierres pour la réalisation de murs, de façades, de chemins sur des chantiers de rénovation Taux horaire et panier selon la grille des travaux publics. Trajets selon le lieu des chantiers. 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence
consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés)
Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... )
Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission)
Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower De formation type CAP ou BEP en construction bâtiment gros œuvre ou en aménagement paysager. Vous justifiez d'une première expérience. Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Contactez nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place Maréchal Juin 31800 Saint-Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients vous serez responsable d'une équipe de 10 employés de restauration. Vous gérerez les équipes, serez garant des plannings et participerez à l'ensemble de l'activité:
Conseiller et prendre les commandes.
Assurer le service et l'encaissement.
Préparer les produits.
Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas vous apporte sur un plateau
Des formations à chaque étape de votre parcours.
Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail.
Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail.
Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois.
Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches.
Une prime transport.
Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux.
La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès votre arrivée, Vous serez formé.e à nos métiers et vous pourrez même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste
Accueil chaleureux
Rigueur et organisation
Ecoute des clients
A l'aise et réactif
Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Ayez le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

L'agence Adecco ST GAUDENS recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de plâtrerie, en Contrat de Travail Temporaire de 6 mois un Plaquiste (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de plâtrerie, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la satisfaction du client. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : Réaliser l'installation des structures porteuses (ossatures, montants) ; Poser des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre) ; Effectuer les travaux de jointure et de finition ; Assurer la pose de plafonds suspendus ; Garantir la conformité des ouvrages réalisés. Profil : Nous recherchons un plaquiste expérimenté, justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre précision, votre habileté manuelle et votre sens du détail.
Compétences comportementales : Travail en équipe
Compétences techniques : Réaliser l'installation des structures porteuses (ossatures, montants) ; Poser des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre) ; Effectuer les travaux de jointure et de finition ; Assurer la pose de plafonds suspendus ; Garantir la conformité des ouvrages réalisés. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps plein. Les horaires de travail sont en journée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire situé à Gourdan-Polignan (31), un-e Assistant-e dentaire qualifié-e. Le cabinet est situé au pied des Pyrénées, à 1H de Toulouse, 1H30 de la cote Basco-landaise et 30 min de l'Espagne. Depuis la création de notre structure en 2010, le SOURIRE est la raison d'être de notre quotidien. C'est notre « POURQUOI » et le moteur de notre métier, un de nos biens les plus précieux...Communiquer, Rire, Manger, Partager...que faire sans ce précieux sésame? Pour cela nous pratiquons l'approche globale du patient avec tous les types de spécialités afin de répondre à tous les besoins et demandes de chacun. Profil recherché Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Débutant-e accepté-e Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes :
Accueillir, renseigner et installer les patients
Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.)
Stériliser et conditionner le matériel et les instruments
Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains)
Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires
Veiller aux stocks des produits, passer des commandes
Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
Excellent sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Autonomie, organisation
Sens des responsabilités
Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux C'est pour quand ? Dès que possible

entreprise familiale spécialisé dansle clé en main en rénovation et neuf multi services avec tout corps de métiers en interne Vous serai en charge d ela partie plco/enduit/bande/ finitions et peinture 2quipe dynamique de 9 personnes showroom epargne salariale et mutuelle

Nous recherchons, afin de compléter notre équipe, un.e animateur.trice social(e) diplômé.e Accueillir / Favoriser le lien social. Contribuer à la gestion locative. Appuyer le parcours dans et hors résidence par l'identification des besoins et l'acquisition de compétences. Limiter les vulnérabilités. Créer un contexte favorable pour le développement de l'autonomie. Inscrire sa démarche dans le collectif de travail en collaboration avec ses collègues. SAVOIR-FAIRE: Etablir avec le résident une relation de collaboration basée sur la confiance. Produire par l'échange du sens et des valeurs SAVOIR ETRE: Aisance relationnelle, capacité de distanciation, sens de l'éthique et de la déontologie, capacité a se remettre en question Travail en journée et en soirée

Nous recherchons un conseiller assistant funéraire H/F pour un accroissement d'activité. Prise de poste dès que possible jusqu'au 28/02/2026. MISSIONS PRINCIPALES
Chercher les corps lors des réquisitions
Préparer les défunts : toilette, habillage
Préparer et porter des cercueils, mise en bière
Conduire des fourgons mortuaires et des véhicules d'accompagnement
Organiser et gérer les funérailles
Gérer le magasin
Réaliser des opérations de fossoyage et de marbrerie Roulement d'astreintes en dimanche + jours fériés + nuits 37h30 hebdomadaire + RTT

Adecco recherche un Employé de Restauration Collective (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la restauration collective sous contrat. Situé à Saint-Gaudens (31800), ce poste en intérim est à pourvoir à partir du 3 novembre 2025, pour une durée de deux mois. Vous travaillerez à temps partiel, en journée, au sein d'une équipe dynamique et engagée. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'activité de restauration, contribuant à la qualité du service et à la satisfaction des convives. Votre mission principale consistera à effectuer la plonge, assurer le service et participer à la préparation des repas. Vous jouerez également un rôle essentiel dans le nettoyage et l'entretien des espaces de travail, garantissant ainsi un environnement propre et accueillant. Votre contribution est cruciale pour maintenir les standards élevés de l'entreprise, et votre engagement sera valorisé au sein d'une équipe où la collaboration et le respect sont au cœur des valeurs. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la restauration collective. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et votre sens du service. Votre rigueur et votre efficacité vous permettent de gérer les tâches de plonge, de service et de préparation avec aisance. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour assurer un service fluide et harmonieux.
Sens du service : Vous avez à cœur de satisfaire les convives par votre attention et votre réactivité.
Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux besoins et imprévus du quotidien. Compétences techniques :
Plonge : Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien des ustensiles de cuisine.
Service : Capacité à servir les repas avec professionnalisme et courtoisie.
Préparation : Aptitude à assister dans la préparation des plats selon les directives. Nous recherchons un professionnel motivé, prêt à s'investir dans un environnement stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie Vous aimez prendre soin de vos ainées ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie. Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, des aides humaines, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie, de nombreuses animations. La relation de confiance est primordiale : vous connaissez les résidents et ils vous connaissent. Nous recherchons un animateur H/F motivé et avec l'envie de dynamiser la vie de nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de Saint Gaudens (31) à compter du 05 Janvier 2026. En tant qu'animateur H/F vous serez en charge de :
Développer des activités qui facilitent la communication, l'adaptation au changement et plus généralement la mise en œuvre d'une vie sociale
Développer un réseau sur le territoire afin de promouvoir la résidence
Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées,
Maintenir l'autonomie des résidents, en les stimulants physiquement et moralement. Nos petits plus :
Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue
Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous
Votre repas à 3 euros tous les midis
Des primes : annuelle, ancienneté
Un club employé : des partenariats avec de nombreuses marques
Chèque cadeaux à Noël
Du lundi au vendredi de 9h00 à 17h30

Vous assurez le secrétariat de la Direction des Ressources Humaines et la gestion des risques statutaires en lien avec l'ACH. Missions permanentes :
Secrétariat.
Accueil physique et téléphonique.
Gestion des RDV et de l'agenda du DRH, AAH et ACH.
Courriers divers : rédaction, mise en forme et envoi de courriers, notes...
Classement, tri, enregistrement du courrier papier arrivé / mails.
Ordre de mission du personnel non médical.
Attestations employeur des agents.
Suivi des grèves.
Annonces : interne, externe.
Gestion administrative des recrutements.
Suivi des demandes de remplacements. Missions spécifiques :
Gestion du temps syndical.
Instances : F3SCT : envoi des convocations et des documents de la F3SCT, participation à l'instance et rédaction des PV.
Demande d'emploi : réponses négatives.
Suivi du dossier télétravail en lien avec l'ACH.
Gestion des risques statutaires en lien avec l'ACH : (Accident travail / Maladie Professionnelle / Congés Longue Maladie / Congé Longue Durée, Congés Grave Maladie). Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h. Poste à pourvoir au 1er décembre, CDD 3 mois renouvelable sur poste vacant.

Il ou elle est un(e) professionnel(le) qui accueille à son domicile des enfants, des adolescents, des jeunes majeurs, en situation de placements judiciaire ou administratif. Dans le cadre de ce projet d'accueil, il leur prodigue des accompagnements et des soins nécessaires à leur développement physique, mental et social. Il inscrit ses actions dans le cadre du projet personnalisé de l'usager, sous l'autorité du cadre hiérarchique et dans le respect du projet d'établissement. Missions principales: Accueil de l'enfant dans le respect de son développement intellectuel, physique, affectif et social
Accueillir l'enfant et l'intégrer au sein de son cadre familial, en tenant compte de ses besoins et capacités et en préservant l'image de son milieu d'origine et de ses parents
Répondre aux besoins physiques de l'enfant sur les différents plans (rythme de vie, sommeil, repas, soins, activités, éveil, hygiène, santé courante, sécurité)
Répondre aux besoins psychologiques de l'enfant : assurance d'une permanence relationnelle, d'un sentiment de sécurité, de liens affectifs et d'un cadre adulte sécurisant
Écouter l'enfant, dialoguer avec lui, être attentif à ses émotions, pouvoir en parler avec lui
Intégrer l'enfant dans sa famille d'accueil Accompagnement éducatif de l'enfant
Être garant du sens et du cadre de vie de l'enfant en définissant des règles de vie quotidiennes et en expliquant les limites
Effectuer toute démarche d'accompagnement, de suivi, de soutien, en matière d'éveil, de scolarisation, d'insertion sociale, professionnelle, de santé, ou autre, et ce, dans le cadre du projet pour l'enfant
Organiser avec et pour l'enfant des activités sociales ordinaires de rencontre avec d'autres enfants : invitations, activités extra-scolaires, culturelles ou de loisirs, et stimuler l'enfant dans ces registres
Faire face aux éventuelles situations de crise, de troubles, d'urgence ou de détresse
Transmettre les apprentissages élémentaires (hygiène, respect de l'autre, etc.) Missions secondaires : Accompagnement et soutien de l'enfant dans ses relations avec ses parents
Gérer et accompagner les situations d'allers-retours entre la famille de l'enfant (ou chacun de ses parents) et la famille d'accueil
Participer au maintien et/ou à la construction des liens de l'enfant avec sa famille
Favoriser le dialogue avec l'enfant à propos de sa vie familiale, et l'aider à exprimer ses émotions et ses sentiments sur celle-ci
Tenir compte de l'univers social et culturel de l'enfant accueilli
Gérer la relation avec les parents dans le cadre des droits de visite
Verbaliser les conflits et aider l'enfant à les surmonter Transmission d'informations et d'observations
Observer l'évolution de l'enfant (comportement, sentiments, etc.)
Rendre compte oralement et par écrit auprès des services sociaux, notamment auprès du travailleur social référent du quotidien de l'enfant, de son évolution, ses besoins, ses demandes, dans le souci du respect de sa parole et de son intérêt
Solliciter l'aide, les conseils et ressources d'autres professionnels (travailleurs sociaux référents) en cas de difficulté ou d'incompréhension Participation au travail en équipe
Participer à la préparation de l'accueil d'un enfant sur proposition du service et participer aux réunions de concertation précédant le placement
Élaborer des propositions dans le cadre du projet pour l'enfant avec l'ensemble de l'équipe éducative
Formuler des avis dans le cadre de l'évaluation du placement de l'enfant
Participer aux temps de travail collectifs (réunions, synthèses)
Participer aux actions de formations institutionnelles (formations thématiques ou temps d'échanges à partir des pratiques) **Vous devez être titulaire de l'Agrément du Conseil Départemental**

Le métier d'assistant familial (h/f) est un travail à temps plein. L'objectif étant d'aider l'enfant accueilli en continu à votre domicile à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre afin de tendre à son autonomie. L'Assistant Familial (h/f) assure les actes de la vie quotidienne de l'enfant sur le plan social, scolaire et médical. Il est respectueux de la vie privée de l'enfant et de sa famille. L'activité de l'AF s'inscrit dans le travail d'une équipe composée d'éducateurs spécialisés, de travailleurs sociaux, de psychologues, de coordonnateurs et d'un chef de service, avec qui il est en lien régulier. Votre formation est assurée par l'employeur après l'embauche mais l'agrément du CD31 doit être obtenu en amont pour pouvoir exercer le métier. Vous avez 5 semaines de congés payés sans les enfants accueillis. Un week-end par mois est également libéré par roulement avec d'autres familles d'accueil. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Compte Épargne Temps Prise en charge des frais kilométriques professionnels.

L'EHPAD Mont Royal, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Montréjeau, place le bien-être de ses résidents et la qualité des soins au cœur de ses préoccupations. Dans un cadre de vie agréable et un esprit d'équipe solidaire, nous œuvrons chaque jour pour offrir un accompagnement humain, personnalisé et bienveillant. Description du poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous organisez et réalisez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie de nos résidents. Missions principales :
Réalisation des soins infirmiers techniques et d'hygiène.
Distribution et surveillance des traitements médicamenteux.
Évaluation de l'état de santé des résidents et suivi des dossiers de soins.
Coordination des soins avec les médecins et les autres professionnels.
Accompagnement et soutien psychologique des résidents et de leurs familles. Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI).
Une première expérience en gériatrie serait un plus.
Sens des responsabilités, empathie, esprit d'équipe et rigueur. Vous vous reconnaissez dans l'un de ces profils et souhaitez rejoindre une équipe engagée et bienveillante ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant le poste pour lequel vous postulez.

L'EHPAD Mont Royal, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Montréjeau, place le bien-être de ses résidents et la qualité des soins au cœur de ses préoccupations. Dans un cadre de vie agréable et un esprit d'équipe solidaire, nous œuvrons chaque jour pour offrir un accompagnement humain, personnalisé et bienveillant. Vous accompagnez les résidents dans les activités de la vie quotidienne et leur dispensez les soins d'hygiène et de confort nécessaires, sous la responsabilité de l'infirmier(e). Missions principales :
Soins d'hygiène et de confort (toilette, change, prévention d'escarres).
Aide à la mobilisation, au lever, au coucher et aux repas.
Participation à la surveillance de l'état général du résident.
Entretien de l'environnement immédiat du résident. Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
Qualités relationnelles, patience, sens du service et esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans l'un de ces profils et souhaitez rejoindre une équipe engagée et bienveillante ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant le poste pour lequel vous postulez

Synergie Care recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Saint-Gaudens, un Infirmier F/H pour un CDI. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Nous vous invitons à joindre votre C.V Missions : Assurer les soins infirmiers quotidiens aux résidents Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour le suivi des soins Évaluer l'état de santé des résidents et adapter les traitements Participer à l'élaboration des projets de soins personnalisés Assurer la gestion des médicaments et des dispositifs médicaux Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis Sens de l'écoute, esprit d'équipe et capacité d'adaptation Bonnes compétences en communication

Proman Saint Gaudens, recherche pour l'un de ses clients un chauffeur PL avec grue H/F : Pour cette mission, vous intervenez chez un négociateur en matériaux de construction Vos principales tâches consisteront à :
Conduire un camion poids lourd (PL) et utiliser une grue auxiliaire.
Charger et décharger des matériaux à destination de professionnels et de particuliers.
Effectuer l'entretien et la vérification quotidienne du véhicule. Compétences requises :
Permis poids lourds valide
Carte de conducteur à jour
FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) à jour
CACES R.490 Grue auxiliaire valide
Minimum 1 an d'expérience en conduite de poids lourds
Connaissance des règles de sécurité en conduite Qualités professionnelles :
Rigueur et ponctualité
Sens des responsabilités
Capacité à travailler en équipe
Bonnes qualités relationnelles
Autonomie et sens de l'organisation Précisions sur l'offre :
Rémunération selon l'expérience + primes + IFM + CP + CET 5%
Horaires de journée
Poste à pourvoir rapidement Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous aurez pour missions :
Aider aux actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, prise des repas),
Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...)
Assurer l'entretien du domicile de la personne aidée

Adecco recherche un-e Mécanicien-ne Engins Chantier Travaux Publics (H/F) pour son client situé à Valentine (31800). Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible avec des horaires de journée. MISSION : 6 MOIS Votre rôle consiste à assurer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier, en veillant à leur bon fonctionnement. Vous serez responsable du diagnostic des pannes, de la réparation des systèmes mécaniques tels que l'embrayage, le graissage et la lubrification, ainsi que de la gestion des interventions sur la machinerie lourde. Votre expertise en mécanique poids lourds sera un atout majeur pour garantir la sécurité et la performance des équipements. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e d'une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes rigoureux-se, autonome et avez une passion pour la mécanique ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous pour mettre à profit votre savoir-faire et contribuer à la réussite de nos opérations. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Rejoignez l'équipe du salon STEPHAN à GOURDAN POLIGNAN. Doté d'un savoir-faire certain mais aussi d'un savoir-recevoir, l'équipe qualifiée apporte des conseils personnalisés aux clients et offre une prestation professionnelle de qualité. Nous travaillons avec une gamme de produits professionnels de notoriété reconnue et proposons des techniques variées et adaptées. Chez STEPHAN chaque collaborateur peut y pratiquer sa passion. Une vraie plus-value autour de valeurs humaines fortes, saupoudrée de dynamisme et d'un réel esprit d'équipe. Vous souhaitez tenter l'aventure et prendre part à notre développement ? Actuellement nous recrutons un(e) : Coiffeur / coiffeuse H/F
CDI 35h sur 4 ou 5 jours. Vos missions :
Vous assurez l'accueil, le diagnostic et le conseil clientèle
Vous effectuez les shampooings, les coupes, les soins, des prestations techniques (coloration, mèches )
Vous assurez le suivi-beauté et le conseil-produits pour le coiffage.
Vous travaillerez en équipe et en cohésion
Vous participerez à la notoriété du salon et son développement Votre profil :
Vous êtes titulaire du CAP et BP coiffure.
Vous avez plusieurs années d'expérience dans un salon de coiffure mixte.
Vous êtes souriant(e), dynamique, motivé(e), et avez le sens du relationnel.
Vous êtes attentif (ve) aux détails, à la présentation et aux attentes des clients.
Vous avez la fibre commerciale et avez un sens du service développé.

Aquila RH Tarbes (Hautes-Pyrénées, 65) recrute un(e) Carreleur(se). Vous êtes minutieux(se) et maîtrisez les techniques de pose de carrelage ? Rejoignez-nous pour une mission alliant technicité et précision ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) du carrelage, capable d'assurer des réalisations soignées et durables. Si vous avez de l'expérience dans ce domaine et le goût du travail bien fait, ce poste est fait pour vous. Vos missions:
Préparer et nettoyer les surfaces à carreler.
Poser des carreaux de céramique, faïence, grès, et autres.
Couper les carreaux selon les dimensions requises.
Appliquer les joints et effectuer les finitions.
Vérifier l'étanchéité et la conformité des travaux réalisés. Votre profil:
Maîtrise des techniques de pose de différents types de carrelage
Utilisation des outils adaptés pour réaliser des découpes précises.
Nettoyage et préparation des supports.
Savoir fixer le carrelage.
Pose de joints et finition.
Maitrise de la lecture de plans Minimum titulaire d'un CAP Carreleur ou formation équivalente. Permis B souhaité pour les déplacements.

Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne, aide à la prise de repas, préparation des repas, ménage, repassage, rangement du linge. Une première expérience dans le domaine est appréciée. Possibilité de faire évoluer le temps de travail hebdomadaire en fonction de vos contraintes personnelles Possibilité véhicule de service

Nous recherchons un/une IDE pour compléter notre équipe de soins. Vos missions principales : Assurer les soins médicaux et paramédicaux aux résidents dans le respect de leurs besoins physiques, psychologiques, sociaux et le respect de leurs droits. Il/elle travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et veille à la qualité de vie des résidents. Soins infirmiers :
Assurer la surveillance et la prise en charge des pathologies chroniques ou aiguës des résidents.
Réaliser les soins techniques : injections, perfusions, pansements, soins de confort, soins palliatifs.
Administrer les traitements prescrits et s'assurer de leur bonne prise.
Organiser et coordonner la mise en place des soins selon les prescriptions médicales et les besoins des résidents.
Suivre et mettre à jour les dossiers médicaux des résidents (plan de soins, observation des évolutions, etc.). Prévention et éducation à la santé :
Prévenir les risques sanitaires, notamment les infections, les escarres, les chutes, etc.
Sensibiliser les résidents et leurs familles à la prévention et à l'hygiène.
Participer à la gestion de la douleur et à la qualité de vie des résidents en fin de vie. Collaboration et communication :
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante (aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes, psychologues, etc.).
Assurer la liaison avec les familles pour leur transmettre les informations nécessaires concernant l'état de santé de leur proche.
Participer aux réunions de coordination et de suivi des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire. Gestion administrative :
Tenir à jour les dossiers de soins infirmiers et assurer la traçabilité des actes médicaux,
Gérer les stocks de médicaments et de matériel médical en lien avec les autres membres de l'équipe.
Participer à la gestion des alertes et des incidents médicaux en lien avec la direction de l'établissement. La gestion administrative se fait en collaboration avec une secrétaire médicale à temps plein. Gestion des risques et démarche qualité
Participer aux différentes commissions (nutrition, chute, contention, circuit médicament, etc.)
S'inscrire dans la politique générale d'amélioration de la qualité Position dans l'établissement : Sous l'autorité de la direction de l'établissement et la responsabilité hiérarchique de l'infirmier(e) coordinateur/trice. Compétences et qualités
Diplôme : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) exigé.
Expérience : Expérience en soins gériatriques ou en EHPAD appréciée, mais débutant(e) accepté(e) si motivé(e).
Compétences techniques : Maîtrise des soins infirmiers techniques (pansements, perfusions, injections, soins palliatifs, etc.).
Aptitudes relationnelles : Sens de l'écoute, bienveillance, patience et respect des personnes âgées.
Organisation : Capacité à organiser son temps de manière efficace, à prioriser les tâches et à gérer plu-sieurs résidents simultanément.
Qualités humaines : Empathie, rigueur professionnelle, capacité à travailler en équipe Conditions d'exercice Poste en CDI Travail en 12h avec 13h d'amplitude horaire Travail les week end et jours fériés Travail un week end sur 4

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités :
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture
Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées.
Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises :
Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité.
Ponctualité
Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages :
CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ')
Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
Prise en charge des indemnités kilométriques.
Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché :
Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Poste à 80% : 28h de travail hebdomadaire. Dans un EHPAD accueillant une soixantaine de résidents, vous rejoignez l'équipe en place. L'établissement dispose d'une secrétaire médicale prenant en charge le côté administratif du soins. Vous vous consacrez donc entièrement aux résidents, en lien avec la MSP de la commune et ses 5 médecins régulièrement présents sur la structure. Equipe pluridisciplinaire complète, engagée avec la Direction et l'IDEC dans une approche éthique bientraitante. Vous travaillez un week-end sur 4 sur une amplitude horaire de 8 ou 10h consécutives.

Vous êtes un/e soignant/e passionné/e et dynamique avec un réel investissement auprès d'un public fragilisé et dans l'accompagnement des résidents, alors votre place est au sein de notre équipe. Notre équipe est composée de 10 aides-soignants par jours, 2 infirmiers pendant la journée et 2 aides-soignantes ainsi qu'un auxiliaire-de-vie la nuit afin d'assurer un accompagnement de qualité à nos résidents. Nous attachons une grande importance à l'autonomie et la qualité de vie au travail de nos équipes, c'est pour cela que nous avons mis en place un planning participatif réalisé avec votre IDEC. Celui-ci est réalisé en respectant votre roulement de travail sur 15 jours avec 1 week-end sur 2 travaillé. Votre temps de travail effectif peut être de 10, 8 ou 7 heures par jour. POSTE POUR L'UGD. MISSIONS :
Prodiguer des soins d'hygiène et de confort.
Vieillir à la préservation de l'autonomie des résidents.
Assurer la tenue des dossiers de soin en réalisant des transmissions écrite et orale en collaboration avec les infirmiers.
Participer aux animations en collaboration avec l'animatrice de la résidence.
Accueillir, accompagner et informer les résidents mais également leurs proches. Cette liste de missions est non-exhaustive.

Nous recherchons un.e pâtissier.e afin de renforcer notre équipe. Vous êtes autonome, vous réalisez les produits de viennoiserie et de pâtisserie selon les règles d'hygiène et toutes les activités inhérentes à votre activité. Venez nous rejoindre! 2 jours de repos par semaine à définir. Horaires 03h à 10h environ Salaire à négocier

Entreprise familiale spécialisé dans le clé en main, recherche un collaborateur pour la section pose de cuisine

Vous êtes un/e soignant/e passionné/e et dynamique avec un réel investissement auprès d'un public fragilisé et dans l'accompagnement des résidents, alors votre place est au sein de notre équipe. Notre équipe est composée de 10 aides-soignants par jours, 2 infirmiers pendant la journée et 2 aides-soignantes ainsi qu'un auxiliaire-de-vie la nuit afin d'assurer un accompagnement de qualité à nos résidents. Nous attachons une grande importance à l'autonomie et la qualité de vie au travail de nos équipes, c'est pour cela que nous avons mis en place un planning participatif réalisé avec votre IDEC. Celui-ci est réalisé en respectant votre roulement de travail sur 15 jours avec 1 week-end sur 2 travaillé. Votre temps de travail effectif peut être de 10, 8 ou 7 heures par jour. MISSIONS :
Prodiguer des soins d'hygiène et de confort.
Vieillir à la préservation de l'autonomie des résidents.
Assurer la tenue des dossiers de soin en réalisant des transmissions écrite et orale en collaboration avec les infirmiers.
Participer aux animations en collaboration avec l'animatrice de la résidence.
Accueillir, accompagner et informer les résidents mais également leurs proches. Cette liste de missions est non-exhaustive.

ENTREPRISE FAMILIALE équipe de 10 personnes vous serez en charge de la partie plomberie et de la pose des éléments sanitaires.

Notre entreprise familiale, réputée pour la qualité de ses prestations, sa flexibilité, son engagement et sa relation clientèle, recherche actuellement un.e nouveau.velle collaborateur.trice expérimenté.e pour le poste métallier sur notre site de Villeneuve de Rivière. Missions : * Conception et réalisation de tous types d'escaliers métalliques ainsi que de garde-corps. * Fabrication et pose de structures en acier. * Travaux de soudure (ARC, TIG et MIG). * Interventions en atelier pour la fabrication et sur chantier pour la pose, avec un sens important du service à la clientèle. Profil recherché : * Vous justifiez d'une expérience solide en tant que métallier.e * Vous maitrisez les techniques de soudure ARC, TIG et MIG. * Vous êtes capable de travailler en autonomie ainsi qu'en équipe. * Vous possédez un sens aigu du détail et de la finition. * Vous êtes dynamique, rigoureux.se et avez un excellent relationnel. Nous offrons : * Un cadre de travail familial et convivial. * Une rémunération attractive selon votre expérience et vos compétences. * Des opportunités de développement professionnel au sein de l'entreprise. * Une relation de confiance et de proximité avec notre clientèle. Rejoignez une entreprise où la qualité, l'engagement et la flexibilité sont au cœur de nos valeurs

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Vendeur(se) spécialisé(e) pour une mission d'intérim. Vos missions principales seront : Rattaché(e) au Responsable de site, vous serez en charge de : Accueillir et conseiller la clientèle, en garantissant un service de qualité, Assurer la gestion des commandes : identification des besoins clients, vente au comptoir, encaissement et facturation, Appliquer la politique commerciale de l'entreprise, Gérer les stocks : réception, préparation et contrôle des commandes, rangement et inventaire, Participer au développement des ventes additionnelles en apportant des conseils techniques adaptés, Veiller au respect des procédures internes et contribuer à l'amélioration des services proposés. Conditions et avantages : Salaire selon profil et expérience + prime mensuelle sur objectifs, Mutuelle d'entreprise, intéressement et participation, Horaires : 39h/semaine, du lundi au vendredi, travail en journée, possibilité d'heures supplémentaires. Formation de niveau BAC à BAC+3 en commerce et/ou en mécanique automobile, Expérience réussie en vente au comptoir et gestion de pièces techniques, Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de recherche de pièces, Sens du service client, bon relationnel et esprit d'équipe, Rigueur, organisation et dynamisme.

Vous aurez à assurer le déplacement sanitaire des patients sur la Haute Garonne ainsi que des gardes préfectorales. Le planning est fourni le 15 du mois en cours pour le mois suivant. Semaines de 4 jours. Le Diplôme d'Auxiliaire ambulancier est EXIGE Les qualités professionnelles recherchées sont:
Capacité à s'adapter à toutes les situations d'urgence en face d'un patient : savoir gérer son stress
Capacité à brancarder des patients dans des situations difficiles
Maitrise de soi
Rigueur
Disponibilité
Ponctualité
Esprit d'équipe
Sens des relations humaines

Les Abattoirs du Comminges recherchent plusieurs ouvrier(e)s d'abattoir pour rejoindre ses équipes. Ils offrent des opportunités de formation en interne ainsi que des contrats de professionnalisation. Débutant accepté (f/h). Le poste est très physique en zone de froid avec manipulation de charges (carcasses...) Missions : En tant qu'ouvrier(e) d'abattoir, vous interviendrez sur les chaînes de production pour les espèces bovines, porcines, ovines. Vous serez chargé(e) de :
Préparer les carcasses
Manipuler et déplacer des charges lourdes
Nettoyer et désinfecter les équipements et son environnement de travail Poste du lundi au vendredi entre 3h et 14h (les horaires pouvant varier sur cette amplitude selon les besoins)

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) cadre de santé en service de Chirurgie à compter du 2 janvier 2026, en CDI. Le service de chirurgie assure la prise en charge des patients des secteurs de chirurgie orthopédique, viscérale et urologique dans le cadre d'une hospitalisation conventionnelle. Sa capacité d'accueil est de 40 lits. Description du poste : Le cadre de santé exerce ses fonctions sous l'autorité du Directeur d'établissement, de la coordinatrice générale des soins et du cadre supérieur de pôle, en accord avec la politique médico-soignante. Il oeuvre, en proximité du responsable d'unité, à l'organisation et à la coordination des activités de soins, en veillant à la qualité et à la sécurité des prestations. Il anime et encadre les équipes sous sa responsabilité, et accompagne chaque professionnel au développement de ses compétences. Il est force de proposition en matière d'organisation de l'unité (moyens optimisés et adaptés à la charge en soins), dans le domaine de l'amélioration continue de la qualité des soins et de gestion des risques, et dans la mise en uvre de projets structurants pour son unité, le CH et le territoire. Description des activités : Le cadre de santé organise l'activité paramédicale en collaboration avec l'équipe médicale en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des normes en vigueur des protocoles et des procédures. Il est responsable de la qualité et la sécurité des soins, de l'accueil des patients et de leur famille. En collaboration avec l'équipe médicale, il participe à la rédaction d'un projet de soins pour l'unité au regard du projet de pôle. Il anticipe et accompagne les évolutions permanentes du service. Il fédère les équipes autour des différents projets. Il assure la gestion du personnel non médical, le management de l'équipe, l'évaluation des personnes sous sa responsabilité et adapte les effectifs au regard de la charge de travail du service. Il anticipe les besoins en compétences des personnels et propose des actions de développement de compétences, notamment en élaborant le plan de formation. Il coordonne la formation et l'encadrement des nouveaux personnels et stagiaires. Il assure la gestion des lits en collaboration avec l'équipe médicale, le service social et les différents acteurs de l'aval. Il assure le suivi d'indicateurs d'activité de l'unité pour améliorer le parcours du patient. Il élabore le plan d'équipement et des travaux des services dont il a la charge. Des activités complémentaires ou transversales peuvent être confiées en fonction des besoins du service et du pôle. Organisation en binôme sur le pôle pour les absences cadres. Participation à la permanence de l'encadrement. Poste de journée du lundi au vendredi. Télétravail possible (2 jours/ mois).

Prise de poste au 1er janvier 2026. Environnement de travail : restauration collective Fabrique des plats cuisinés à partir des menus définis dans le respect des règles de la restauration en cuisine centrale. et travail en liaison froide pour les portages de repas à domicile et des écoles et en liaison chaude pour les repas du self (service en direct) sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint.
Production et valorisation des préparations culinaires
Maintenance et hygiène des locaux et matériels
Préparation de buffets et repas exceptionnels à midi ou en soirée
Dressage des entrées et des desserts *Activités définies et organisées en fonction des consignes données par le responsable du service restauration * Concertation avec les autres cuisiniers pour organiser la journée de travail dans le respect des délais et des règles d'hygiène * Responsable de la production journalière sur le plan qualitatif et quantitatif * Respect des procédures pour assurer l'hygiène alimentaire des plats * Risque pénal en cas de faute professionnelle dans le cas de toxi-infection alimentaire collective * Responsabilité dans l'utilisation du matériel * Responsabilité en matière de respect de l'environnement et des lieux de travail * Formation continue aux règles d'hygiène * Travail sur les lieux de préparation des repas en zone chaude principalement pour la confection des plats et zone froide et pour la préparation des entrées/desserts et le dressage des plats * Sollicitation intellectuelle permanente Formation Méthode HACCP souhaitée Maitrise des règles sanitaires, d'hygiène et sécurité applicables

Prise de poste au 1er novembre 2025. Environnement de travail : restauration collective
Organise et gère les moyens concourant à la production et la distribution des repas servis aux différents usagers de la collectivité
Planifie, gère et contrôle les productions d'unité centrale (chaud, froid, pâtisserie, conditionnement, magasin)
Gestion et pilotage de la production
Encadrement des équipes
Supervision de la production des prestations de restauration
Participation à la démarche qualité
Suivi administratif RESPONSABILITES
Suivi des activités et objectifs définis et organisés par la Direction et l'autorité territoriale suivant les évolutions du service et en fonction de la politique de la collectivité
Grande autonomie dans l'organisation du travail
Encadrement d'une équipe à effectif variable
Garant de la technicité des personnels recrutés, de la qualité des matières premières et des repas servis
Obligation de respect des règles d'hygiène en cuisine centrale et garant de ses applications
Risque pénal en cas de faute professionnelle dans le cas de toxi-infection alimentaire collective
Responsabilité dans l'utilisation du matériel
Responsable de la production journalière sur les plans quantitatif et qualitatif. Prise d'initiative en cas de dysfonctionnements selon le plan alimentaire individuel
Garant du respect des délais de fabrication
Responsabilité en matière de respect de l'environnement et des lieux de travail (extinction des lumières à la sortie d'une pièce, tri des déchets...)
Site de travail principalement en cuisine, déplacements sur les sites de distribution éventuels Vous dirigez une équipe de 20 agents. Formation Méthode HACCP souhaitée Maitrise des règles sanitaires, d'hygiène et sécurité applicables Formation et expérience en Pratiques managériales souhaitées

ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes :
Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur.
Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants :
Disponibilité et rigueur
Aptitudes techniques
Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures
Sens des responsabilités
Adaptabilité pour travailler en roulement (matin, après midi, nuit et en moyenne un week-end sur deux) Votre profil
Vous êtes ponctuel et autonome
Excellent communicant
Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service
Vous possédez le permis D
Titre professionnel de transport de voyageurs
FIMO ou FCO à jour Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste
Mission intérim : 4 mois
Lieu de travail : Saint Gaudens et sa région
Durée hebdomadaire de travail : 35h/semaine
Salaire : 13.046 € à 13.1765 € de l'heure selon expérience Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP
Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%. Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.

Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée.
Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte
Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène
Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace
Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL
Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil :
Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent
Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL)
Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage
Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif
Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues

Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.

L'agence Partnaire Volumique recrute pour l'un de ses clients, un leader sur le marché de la conception et de la vente des cuisines, un Responsable magasin H/F. Rejoignez en CDI une marque reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, au sein d'un magasin à proximité de Saint-Gaudens (31). Votre Rôle : manager par l'Exemplarité Votre mission sera d'encadrer les vendeurs tout en gérant également votre propre volume de projets. Ce rôle est une opportunité de démontrer vos compétences commerciales. Vous incarnez les valeurs de l'enseigne et assurez la rentabilité du magasin. Vous dirigez et accompagnez tous les collaborateurs à chaque étape de leur parcours professionnel : du recrutement à l'intégration, en passant par la formation et l'évolution. Vous créez un environnement de travail dynamique, convivial et axé sur la performance commerciale. Vous organisez et supervisez l'ensemble des opérations. Vous mettez en oeuvre la gestion commerciale, administrative et financière dans le respect de la politique de l'établissement. Vous êtes garant de la croissance du chiffre d'affaires et de la profitabilité du magasin. Votre Profil : expertise au Service de l'Aménagement Une expérience confirmée en management d'équipes commerciales est indispensable, idéalement dans le domaine de l'aménagement ou de la cuisine. Votre maîtrise des ventes complexes et votre capacité à mobiliser vos collaborateurs seront déterminantes pour votre succès. Nous recherchons avant tout une personnalité. Les qualités qui feront la différence sont : l'enthousiasme, l'empathie, l'écoute, la curiosité, l'anticipation, la ténacité, associés à un grand sourire et une forte envie de réussir ! Le permis B est indispensable pour vous déplacer chez les clients avec le véhicule de service. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe leader, n'attendez plus ! Contactez nous au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV à : recrutement.volumique(a)partnaire.fr Ce poste en CDI de 37,5 heures Salaire fixe 3000 EUR par mois + primes et commissions sur les ventes, par palier Véhicule de service dédié Mutuelle

Vous êtes manœuvre TP/Bâtiment (h/f) ? Vous avez envie de changement ? Vous aimez les défis, la découverte de nouveaux environnements ? Vous souhaitez développer vos compétences tout en aspirant à sécuriser votre vie professionnelle ? Le CDI Intérimaire est peut-être fait pour vous ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire ? Le CDI intérimaire permet aux salariés intérimaires d'envisager plus sereinement leur avenir professionnel et personnel. Le CDI Intérimaire est un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur intérimaire (ou un candidat) et Adecco. Il permet de réaliser des missions successives au sein de plusieurs entreprises utilisatrices, dans un périmètre géographique défini, sur 3 métiers possibles. L'avantage du CDII ? Combiner la flexibilité de l'intérim avec la sécurité du CDI ! Le CDI I bénéficie de tous les avantages du CDI : congés payés, mutuelle et la confiance des banques et des bailleurs sociaux pour plus de sérénité. Par définition, il s'agit d'un contrat à durée indéterminée, soumis aux règles de droit commun du Code du Travail. Les missions sont soumises à la réglementation spécifique du travail temporaire. Les dispositions conventionnelles applicables à votre situation sont les accords nationaux du Travail Temporaire pour les salariés intérimaires. Plus de sérénité : La confiance des banques Un salaire garanti La sécurité de votre emploi Un employeur unique (Adecco) C'est aussi l'opportunité de : Sécuriser votre avenir via un véritable contrat en CDI, Bénéficier d'un parcours de formation et un accompagnement personnalisé, Bénéficier d'une rémunération fixe mensuelle, Disposer de 5 semaines de congés payés par an, Faire valoir l'ensemble des avantages du groupe ADECCO. En CDI Intérimaire, vous exercerez jusqu'à trois emplois différents définis dans votre contrat en lien avec la nomenclature des professions et des catégories socioprofessionnelles. Pour chaque mission, votre lettre de mission décrira la qualification et le poste de travail concerné. Vos expériences et les formations que vous réaliserez vous permettront ainsi d'évoluer vers d'autres métiers ! Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, sans expérience préalable requise. Vous êtes passionné par le secteur du BTP et avez un bon sens de l'organisation. La rigueur et la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Rejoignez nous et faites partie d'une équipe dynamique, prête à relever de nouveaux défis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

La Ferme de Borde Basse recrute un(e) salarié(e) agricole polyvalent (Bovin lait et ovin viande) Ferme du Campus Pyrénées Comminges de St Gaudens située à St Médard (31) Description de l'entreprise : 175 ha de SAU (125 ha en herbe et 50 ha en cultures) 80 vaches laitières en AB + 60 génisses élevage. Pâturage tournant dynamique et séchage en grange. 210 brebis viande + 40 agnelles de renouvellement. Élevage sélectionneur en système agneaux d'herbe et de bergerie. Missions : Au sein d'une équipe solide de 3 personnes + le directeur d'exploitation Réaliser les travaux liés à la conduite de l'élevage bovin lait = Traite des vaches laitières + suivi du troupeau Alimentation et soins aux animaux (veaux, génisses, vaches) Réaliser les travaux liés à la conduite de l'élevage ovin viande = Alimentation, soins, suivi et travaux en bergerie sur le troupeau ovin (remplacement du berger un jour/semaine et 1 WE/2) Participation au travaux de fenaison et de récoltes et d'entretien des cultures et surfaces fourragères Conduite et entretien du matériel et des bâtiments Qualités et connaissances requises pour le poste : Bonne connaissance de la gestion animale bovin et ovin Conduite et maitrise du matériel agricole (tracteur, outils attelés, télescopique, etc.) Comportement attendu : Rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe, gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. Conditions : Temps plein CDD de 5 mois jusqu'au 31 août 2025 Travail un WE sur deux A pourvoir immédiatement Période essai 1 mois Rémunération selon grille convention collective 31 et selon expériences Permis B obligatoire Expérience sur des postes similaires très appréciée.

Description du poste : Nous recherchons un.e serveur.se passionné.e par la restauration et doté.e d'un sens aigu du service client pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge du service des plats réalisés dans notre établissement ainsi que de la livraison de ceux-ci aux clients. Horaires de travail : Travail en coupure avec des missions de service et de livraison le midi (12h-14h ET le soir 18h30-22h30) Respect des horaires prévus selon le planning établi. Missions principales : Assurer un service de qualité en salle pour nos clients. Prendre les commandes et s'assurer de leur bon déroulement. Livrer les plats à domicile ou au bureau dans le respect des délais et des standards de qualité. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Veiller à la satisfaction des clients et répondre à leurs besoins spécifiques. Conditions : Véhicule fourni pour les livraisons. Profil recherché : Expérience préalable en restauration et/ou livraison est un plus. Excellent relationnel et sens du service client. Ponctuel.le, dynamique et organisé.e

Le Service de remplacement de la Haute-Garonne recherche pour le remplacement d'un(e) agriculteur/agricultrice situé(e) Sepx (31) recherche un(e) ouvrier(e) agricole polyvalent(e) pour intervenir sur un élevage en ovin viande. Vous serez principalement chargé(e) de :
Soin et surveillance du troupeau,
Aide à l'agnelage, soin et tétée des agneaux
Assurer l'entretien courant du matériel agricole et des bâtiments, Profil recherché :
Connaissances en élevage ovin et mise bas indispensable,
Rigueur, autonomie, sens de l'observation, Conditions :
Poste à pourvoir dès le 25 septembre,
Rémunération selon profil et convention collective. Les avantages du poste :
Découverte de différents systèmes d'exploitation ;
Métier riche en expériences et rencontres ;
Avantages sociaux : frais de déplacement.

Vous êtes passionné(e) par la cuisine japonaise et souhaitez mettre votre talent au service d'une clientèle exigeante ? Cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons 2 sushimen/sushiwomen. Localisation : Lieu de travail : Hypermarché à Saint-Gaudens Vos Missions : Maîtrise de la découpe du poisson : Vous serez responsable de préparer et découper le poisson avec précision et finesse pour garantir la qualité des sushis. Création de makis et sushis : Vous confectionnerez des makis et des sushis variés en respectant les standards de qualité et d'hygiène. Autonomie et créativité : Vous devrez faire preuve d'autonomie dans la préparation des commandes tout en apportant votre touche personnelle pour séduire notre clientèle. Profil Recherché : Expérience requise : Minimum 1 an dans la préparation de sushis et makis. Qualités essentielles : Autonome, créative, rigoureuse et passionné(e) par la cuisine japonaise. Ce que nous offrons : Environnement de travail dynamique : Intégrez une équipe motivé(e) et un cadre accueillant au sein de notre hypermarché. Possibilité d'évolution : Montrez vos compétences et évoluez au sein de notre enseigne. Rémunération attractive : Salaire compétitif en fonction de votre expérience et savoir-faire. Mobilité et avantages : Vous pouvez être amené(e) à travailler dans nos autres hypermarchés situés à Gourdan-Polignan ou Revel. En cas de déplacement, nous vous offrons un logement et une aide au déplacement ou un véhicule mis à disposition. Rejoignez-nous et participez à offrir une expérience culinaire unique à nos clients !

Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie ! Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, de l'aide humaine, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie . Le repas est un moment primordial pour nos résidents, nous souhaitons ensemble répondre à leur attente. Nous recherchons un cuisinier H/F motivé et avec l'envie de faire plaisir à nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de St Gaudens (31) à compter du 05 Janvier 2026 En tant que cuisinier H/F vous serez en charge de :
Elaborer des menus en lien avec le référent restauration tout en répondant aux attentes des résidents
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité
Gérer les commandes, les réceptions et les suivis des stocks Vous êtes au minimum titulaire d'un CAP ou BEP cuisine et/ou dans l'idéal d'au moins 3ans d'expérience. Formation HACCP souhaitable. Vous recherchez une ambiance simple et conviviale, régalez-vos convives est votre priorité : ce poste est fait pour vous ! Nos petits plus :
Conciliation vie professionnelle et vie privée avec 1 WE de 3 jours sur 2 et un roulement en cycle. 1 journée = 10 heures
Le paiement systématique des heures supplémentaires
Des doublures en amont sur la résidence pour une arrivée sereine
Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue
Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous
Des primes : annuelle, ancienneté, remplacement
Votre repas à 3 euros tous les midis
Un club employés : des partenariats avec de nombreuses marques
Des chèques cadeaux à Noël
Le paiement des jours fériés non travaillés

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Le poste : Proman Saint Gaudens recherche pour l'un de ses clients un assistant des ventes H/F : Vous serez en charge des missions suivantes :
Traiter les demandes des clients et des transporteurs.
Enregistrer, suivre et vérifier les commandes ainsi que les paiements dans le logiciel SAP.
Éditer une partie des documents d'expédition, douaniers et facturer les commandes. Profil recherché : Profil recherché : assistant ADV H/F Compétences requises :
Maîtrise du logiciel SAP
Connaissance des documents d'expédition et de dédouanement
Anglais écrit et parlé Qualités professionnelles :
Rigueur et organisation
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
Sens du service client
Autonomie et réactivité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Il ou elle assure une maintenance, l'entretien et les réparations courantes des locaux et espaces à usages collectifs de l'établissement selon les règles de sécurité dans le but d'assurer et maintenir une qualité de vie dans l'institution au profit des personnes accueillies et des professionnels. Il ou elle peut être amené à réaliser des prestations de transport de personnes. SAVOIRS
Connaissance des techniques des corps d'états relatifs aux travaux des bâtiments ;
Protocoles d'utilisation et de maintenance des matériels et équipements SAVOIR-FAIRE
Organiser son travail au sein d'une équipe
Utiliser des matériels et outils
Lire un devis
Appliquer une procédure SAVOIR-ETRE
Capacité d'adaptation
Organisation
Discrétion
Polyvalence Remplacement immédiat et jusqu'au 9 octobre 2025. Temps plein, du lundi au vendredi avec possibilité d'astreintes sur les week-ends.

Afin de renforcer notre équipe dynamique et professionnelle, nous recherchons un.e pharmacien.ne diplômé.e adjoint.e pour travailler au sein de notre pharmacie. Description du poste : * Vous travaillerez 3 jours par semaine (27 heures au total). * Vous bénéficierez de la possibilité d'un logement entre deux jours travaillés pendant la période d'essai. Responsabilités : * Assurer la dispensation des médicaments avec rigueur et précision. * Conseiller les clients sur la gestion de leur santé et leurs traitements. * Participer à la gestion des stocks et à l'organisation de la pharmacie. * Contribuer au bon fonctionnement et à la dynamique de l'équipe. Profil recherché : * Diplôme de pharmacien(ne). * Sens du service et de l'accueil. * Capacité à travailler en équipe et autonomie. * Rigueur et sens des responsabilités. Nous offrons : * Un environnement de travail agréable et stimulant. * Une rémunération attractive. * La possibilité d'un logement entre deux jours travaillés pendant la période d'essai. * Opportunités de formation et de développement professionnel.

« Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées et les Hôpitaux de Luchon recherchent 1 chargé de prévention et de sécurité incendie. Poste vacant à pourvoir au 01/10/2025. MISSION DU POSTE :
Prévenir les risques incendie ;
Intervenir dans l'organisation des secours et la prise en charge des personnes en cas d'incendie ;
Sensibiliser les agents au risque incendie ;
Surveiller et piloter le Système de Sécurité Incendie. CONTENU DU POSTE : Incendie : Contrôle quotidien de l'état et du bon fonctionnement des centrales incendies ; Assurer les rondes de sécurité : report des observations et évènements sur outil de gestion ; Gestion des intervenants externes : établissement des permis de feu, identification Suivi du registre de sécurité : mise à jour Participe à la mise en œuvre de la politique de sécurisation du site : accès établissement, accès bâtiment ; Contrôle du fonctionnement des caméras de surveillance ; Vérification des systèmes de contrôle d'accès ; Élaboration des procédures pour les personnels impliqués dans la sécurité incendie (SSIAP 1, brancardiers, agents techniques) ; Maintenance : Gestion de l'arborescence des badges et des organigrammes de clés de l'établissement ; Suivi des vérifications des installations par bureau de contrôle, mainteneurs dans le domaine ; Contrôle de la bonne application du règlement de sécurité ; Vérification / contrôle du fonctionnement et essais des matériels et des installations spécifiques à son domaine :
essais des organes de recoupement et de désenfumage, déclenchement et transmission des alertes/alarmes ;
contrôle des éclairages secours Formation : Planifier avec l'encadrement, Elaborer, suivre et dispenser la formation réglementaire sécurité incendie du personnel des 2 établissements CHCP/HDL (Agents hospitaliers, SSIAP1, brancardiers) ; Suivre les indicateurs et remonter les chiffres du nombre de personnels formés. Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Travail avec le Référent Exploitation et QSE et le référent « conformité règlementaire ». Mobilité sur les deux établissements : Centre Hospitalier Comminges Pyrénées (70 %) et Hôpitaux de Luchon (30 %) en journée de 8 h à 16 h du Lundi au Vendredi. Poste vacant à pourvoir à compter du 01/10/2025, pour un CDD de 3 mois renouvelable. Date limite des candidatures le 08/09/2025 (joindre une lettre de motivation à votre CV)

Qui sommes-nous ? Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (32, 65, 09, 31, 47) qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public (Gamm Vert et Le Grand Panier Bio), huilerie. Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Votre profil et vos compétences: Au cœur de l'action, votre expérience en management et vos connaissances des métiers de l'approvisionnement et des céréales, vous permettent de prendre des décisions éclairées et pertinentes. Votre aisance relationnelle, fait de vous un collaborateur de confiance pour les équipes opérationnelles sur le terrain. Vous possédez des compétences en gestion du personnel (suivi des formations, absences, temps de travail), animation des indicateurs d'exploitation (boni-freintes, réclamations clients), supervision des moyens logistiques, vous maîtrisez le suivi de stocks et connaissez les normes QSE. La zone d'exploitation qui vous est attribuée se situe sur les départements 31 et 65 et se compose de 8 sites logistiques. Ce secteur géographique et le fonctionnement de la coopérative n'ont pas de secret pour vous, alors ce poste est fait pour vous! Vos missions : Sous l'autorité du Directeur d'Exploitation, vous effectuez les missions suivantes:
Manager l'opérationnel d'une équipe d'environ 20 personnes,
Assurer la coordination des besoins et ressources disponibles en personnel,
Assurer la coordination commerciale : respect des politiques commerciales, engagements et procédures,
Garantir le respect du plan HACCP et des indicateurs de qualité,
Garantir la sécurité aux personnes et veiller à la sécurité industrielle,
S'assurer de la bonne réalisation des opérations de silos,
Valoriser les produits en respectant les cahiers des charges,
Participer à l'animation, au développement des ventes et aux référencements des produits,
Gérer la collecte, les stocks, la traçabilité des lots, l'expéditions, les inventaires.
Participer aux plans d'actions, aux propositions d'investissements et aux budgets,
Optimiser le transport au sein de sa zone. Conditions :
CDI à pourvoir dès que possible
Forfait annuel jour (210 jours travaillés) Lieu de travail :
Déplacements quotidien sur la Zone d'Exploitation Couserans, Comminges, Magnoac (départements 31 et 65), qui est composée de 8 sites. Salaires et avantages :
Salaire brut annuel: 29 000 € sur 13 mois à négocier selon expérience
Véhicule de service
Tickets restaurant
Mutuelle
Retraite supplémentaire
CSE POUR CANDIDATER : SE PRESENTER AUPRES DE L'ENTREPRISE LE JEUDI 18 SEPTEMBRE DE 9H A 12H SALLE DUBARRY BD DU NORD A GIMONT
JOB DATING

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) IBODE ou Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour le service du Bloc Opératoire, en CDI. MISSIONS :
Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post-interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.
Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
Coordonner ses actions en interaction avec une équipe pluridisciplinaire. CONNAISSANCES (FORMATION INITIALE OU INSTITUTIONNELLE ET/OU EXPÉRIENCES) :
Diplôme d'Infirmier : Arrêté du 31 juillet 2009 relatif au diplôme d'État d'infirmier.
Diplôme IBODE : Arrêté du 27 avril 2022 relatif à la formation conduisant au diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire.
Notamment les actes exclusifs IBODE de l'Article R4311-11-1 du Code de Santé Publique.
Gestes d'urgences : AFGSU, formation CHEM.
Formation à l'utilisation de nouveau matériel.
Principes d'ergonomie et de manutention. Poste en 7 à 10 heures du lundi au vendredi (jours ouvrés) et participation à l'activité d'astreinte (12h en semaine et 24 h le samedi-dimanche-jour férié).

Vous êtes passionné.e par la cuisine vietnamienne ? Vous maîtrisez la préparation de délicieux plats tels que les nems, les rouleaux de printemps, le pho, les nouilles sautées et autres spécialités vietnamiennes ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Vos missions : * Préparer et cuisiner des plats vietnamiens authentiques (nems, rouleaux de printemps, pho, nouilles sautées, etc.) * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) * Entretenir et nettoyer la cuisine ainsi que la salle de service * Participer à la mise en place des services et au nettoyage de la vaisselle (plonge) * Travailler le weekend Conditions : * Contrat de travail : 35h/semaine * Taux horaire : 12.08€ brut Profil recherché : * Expérience en cuisine vietnamienne souhaitée * Connaissance des normes HACCP * Capacité à travailler en équipe et à gérer la charge de travail pendant les périodes de haute activité * Flexibilité pour travailler les weekend

Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plaquiste (H/F) Vous intervenez dans l'aménagement, l'isolation et la décoration des espaces intérieurs d'un bâtiment. Vous avez pour rôle de poser des cloisons et des faux plafonds suspendus. Vous montez sur différentes surfaces (sol, mur ou plafond) des plaques préfabriquées (en bois, métal, plastique, plâtre, cloisons alvéolaires, etc.). Votre rémunération est à déterminer selon votre expérience. 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence
consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés)
Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... )
Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... )
Vous pouvez poser des congés. Vous avez un BEP/CAP, BAC PRO ou BTS. Le métier de plaquiste exige des compétences et une technicité très précise :
Lecture de plan.
Maniement d'outils tels qu'équerre, niveau, perceuses.
Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
Soigneux et méticuleux, il a le goût du détail et le sens de la décoration. Exposé à la poussière, il n'est pas sujet aux allergies. Il est enfin doté d'une bonne résistance physique (port de charges lourdes) Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Contactez nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !

LE CONTRAT MINIMUM EST DE UN MOIS MAIS POSSIBILITE DE FAIRE DAVANTAGE (Remplacement maladie) Sous la responsabilité du représentant du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, l'Agent Social intervient aux domiciles des bénéficiaires pour assurer diverses tâches courantes afin d'accompagner les personnes dans les actes simples de la vie quotidienne, leur permettant ainsi de rester à domicile . Activités et tâches principales du poste
Réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne :
Aide à la toilette et à l'habillage
Aide au lever, au coucher et à l'alimentation
Assurer l'hygiène de l'élimination
Préparation des repas, courses
Entretien du linge, entretien de la maison, accompagnement à l'extérieur
Présence et/ou surveillance Le tout en complément des aides existantes ou nécessaires des intervenants soignants et/ou de l'aide apportée par l'entourage.
Relais avec la famille
Missions occasionnelles :
Relais avec les intervenants sociaux
Rôle d'alerte Profil de l'Agent Social:
Cadre d'emploi du poste : Catégorie C, filière médico-sociale
Connaissance du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales
L'agent utilise son véhicule personnel ( frais pris en charge par l'employeur )
Possibilité travail WE et jours fériés + astreintes WE et jours fériés Qualités professionnelles et organisationnelles :
Connaissance dans l'accompagnement social
Qualités relationnelles (écoute, diplomatie, conseil.)
Sens des responsabilités et autonomie
Sens de la communication Qualités relationnelles Sens du dialogue et de l'écoute Discrétion Savoir communiquer et transmettre des informations Attitudes éthiques : Sens du service public

La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute un(e) Responsable Adjoint de Magasin (h/f) : L'adjoint(e) de magasin est le second du Responsable de magasin, il a donc pour missions : la préparation et la fabrication des produits (pains, pâtisserie, sandwiches et produits salés .) en laboratoire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Il ou elle a également une partie administrative : planning du personnel, Caisse. DESCRIPTION DU POSTE : Ø Production des produits sucrés et salés :
Préparer les produits à cuire par demi-journée,
Vérifier les dosages selon la recette et préparer les ingrédients annexes,
Actionner le tapis enfourneur en respectant les consignes,
Mettre en cuisson les produits préparés au four en respectant les temps et températures,
Vérifier tout au long de la production le bon fonctionnement,
Contrôler les protocoles d'hygiène et sécurité,
Garantir la qualité produit et sa traçabilité,
Nettoyer le laboratoire, le sol, les vitrines, le tour réfrigéré selon le plan de nettoyage. Ø Gestion du pétrin :
Assurer toutes les opérations de fabrication et de cuisson de pain,
Assurer tous les travaux de préparation du pétrin,
Assurer le contrôle des quantités à produire,
Assurer le contrôle de la qualité des produits,
Assurer le contrôle du poids, de la longueur et de l'aspect des produits,
Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements, des matériels (pétrin, batteur, diviseuse, façonneuse, balancelle et four.) et de l'ensemble des locaux de travail. Ø Vente et Préparation
Accueillir, servir et conseiller les clients,
Garantir le meilleur service aux clients,
Appliquer la politique commerciale de la société,
Mise en rayon des produits,
Anticiper les besoins selon les ventes,
Remplir régulièrement les vitrines,
Fabriquer les sandwichs,
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité,
Gérer la caisse,
Nettoyer le magasin. QUALITÉS REQUISES :
Dynamique et Souriante,
Responsable et Autonome,
Soucieux(se), Impliqué(e), vous garantissez des produits de qualité,
Sens du contact et du service. Expérience dans le domaine de l'Agro-alimentaire souhaitée, poste à pourvoir en CDI 35 h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, Salaire : Fixe + Prime Vous vous reconnaissez dans cette annonce, Alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature !

Nous recherchons un animateur
trice afin de renforcer notre équipe. Missions :
assurer la gestion d'un groupe d'enfants
sécurité
proposition d'activités sportives, manuelles, d'éveil ou d'expression. Pas de travail durant les vacances scolaires Salaire: Smic horaires avec tarif préférentiel sur la restauration du midi. Horaires : 11h30-13h30 et 16h30-18h et le mercredi 9h à 13h30 BAFA apprécié.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie ! Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, de l'aide humaine, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie . Le repas est un moment primordial pour nos résidents, nous souhaitons ensemble répondre à leur attente. Nous recherchons un Responsable Restaurant H/F motivé et avec l'envie de faire plaisir à nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de St Gaudens (31) à compter du 05 Janvier 2026. En tant que Responsable Restaurant H/F vous serez en charge de :
Définir et assurer le plan des journées de production dans le respect du budget et du carnet de commande
Superviser l'ensemble de la production en lien avec la Direction Locale et les Référents Restauration.
Assurer le bon fonctionnement de son restaurant ainsi que la planification et les approvisionnements en fonction des besoins De formation cuisinier avec une expérience de 3 à 5 ans en restauration collective. Vous savez manager une équipe. Formation HACCP souhaitable. Vous recherchez une ambiance simple et conviviale, régalez vos convives est votre priorité : ce poste est fait pour vous ! Nos petits plus :
Conciliation vie professionnelle et vie privée avec 1 cycle de travail du lundi au vendredi pour un temps plein de 35h semaine.
Le paiement systématique des heures supplémentaires
Des doublures en amont sur la résidence pour une arrivée sereine
Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue
Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous
Des primes : annuelle, ancienneté, remplacement.
Un club employés : des partenariats avec de nombreuses marques
Des chèques cadeaux à Noël

Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie. Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, des aides humaines, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie . La relation de confiance est primordiale : vous connaissez les résidents et ils vous connaissent. Nous recherchons un Intervenant à domicile de JOUR H/F motivé et avec l'envie de prendre soin de nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de St Gaudens (31)à compter du 5 Janvier 2026. En tant qu'Intervenant à domicile de jour H/F vous serez en charge de :
Accompagner et aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (Sorties extérieures, aide au lever et au coucher, aide au ménage.)
Contribuer au bien être et assurer la sécurité des résidents
Transmettre et formaliser les informations journalières lors des changements d'équipe Nos petits plus :
Conciliation vie professionnelle et vie privée avec 1 WE de 3 jours sur 2 et un roulement en cycle. 1 journée = 10 heures
Des plannings stables avec des interventions au sein d'une même résidence = 0 déplacement
Le paiement systématique des heures supplémentaires
Des doublures en amont sur la résidence pour une arrivée sereine
Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue
Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous
Votre repas à 3 euros tous les midis
Des possibilités d'évolution en interne
Des primes : annuelle, ancienneté, remplacement.
Un club employé : des partenariats avec de nombreuses marques
Une direction joignable 24h/24
Le paiement des jours fériés non travaillés
Chèque cadeaux à Noël

Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie. Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, des aides humaines, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie . La relation de confiance est primordiale : vous connaissez les résidents et ils vous connaissent. Nous recherchons un Intervenant à domicile de nuit H/F motivé et avec l'envie de prendre soin de nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de St Gaudens (31)à compter du 5 Janvier 2026. En tant qu'Intervenant à domicile de nuit H/F vous serez en charge de :
Contribuer au bien être et assurer la sécurité des résidents
Effectuer l'entretien des locaux collectifs et de la lingerie
Apporter un soutien psychologique et une présence auprès des résidents
Transmettre et formaliser les informations journalières lors des changements d'équipe Nos petits plus :
Conciliation vie professionnelle et vie privée avec 1 WE de 3 jours sur 2 et un roulement en cycle. 1 journée = 10 heures
Des plannings stables avec des interventions au sein d'une même résidence = 0 déplacement
Le paiement systématique des heures supplémentaires
Des doublures en amont sur la résidence pour une arrivée sereine
Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue
Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous
Votre repas à 3 euros tous les midis
Des possibilités d'évolution en interne
Des primes : annuelle, ancienneté, remplacement.
Un club employé : des partenariats avec de nombreuses marques
Une direction joignable 24h/24
Le paiement des jours fériés non travaillés
Chèque cadeaux à Noël

MT RENOV, entreprise individuelle spécialisée dans les travaux de peintures intérieures et extérieures, ravalement de façades et rénovation de sols (parquets flottants, lino...) recherche une personne pour s'occuper de la prospection de nouveaux clients. Vous serez chargé.e :
de démarcher les entreprises et développer le portefeuille clients,
de recueillir les besoins, de proposer des solutions de rénovations et établir les devis Vous devez justifier d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine du second œuvre. . Ce poste n'est pas un poste salarié, vous serez rémunéré.e à la commission sur la base d'un pourcentage sur le devis à compter de la signature et paiement du 1er acompte.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

« Le Centre Hospitalier recherche 1 technicien de maintenance bâtiments / plombier chauffagiste (f/h). Poste vacant à pourvoir au 01/10/2025 (CDD de 3 mois renouvelable) Dépanner, maintenir et installer les équipements / installations télématiques et de courants faibles : réseaux télématiques, appels malades, téléphonie, voix-son-image-données, contrôle d'accès, sécurité incendie, domotique, etc. Activités :
Entretenir l'ensemble des installations sanitaires, thermiques, aérauliques (CTA, VMC) et de climatisation ;
Suivre le bon fonctionnement de toutes les chaufferies et sous stations ainsi que de toutes les installations de climatisation y compris le remplacement de consommables (filtres) ;
Assurer, dans le cadre de la prévention vis-à-vis de la légionellose, le suivi des carnets sanitaires et entretien des réseaux ECS ;
Réaliser les actions préventives et curatives nécessaires sur les installations de fluides médicaux y compris approvisionnement gaz et pièces détachées et entretien des réseaux de distribution ;
Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages sanitaires (chasse d'eau, siphon, wc) et électriques (en fonction de l'habilitation), pose d'ampoules...
Participer, si nécessaire, à l'élaboration des cahiers des charges travaux et maintenance ;
Réaliser des travaux de serrurerie et métalleries ;
Réaliser des travaux de plomberie, sanitaires, chauffage (création de point d'eau, wc, radiateurs, reprise de réseau d'évacuation) ;
Assurer la traçabilité des interventions via les outils de ticketing ;
Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur ;
Planification des activités / interventions internes / externes, spécifiques au domaine d'activité ;
Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité ;
Suivi des contrôles et des organismes agréés ;
Veille spécifique à son domaine d'activité ;
Relevé et suivi des compteurs Energie du site. Joindre une lettre de motivation à votre CV

Qui sommes-nous ? L'Agenda Immobilier est un réseau spécialisé dans la transaction immobilière, né d'une ambition : rendre le secteur immobilier accessible, performant et humain. Notre équipe est composée de conseillers et conseillères indépendant(e)s en immobilier. Notre entreprise repose sur trois valeurs fondamentales : Respect, Engagement et Responsabilité. Ces principes nous guident au quotidien, que ce soit dans nos relations internes ou avec nos clients. En rejoignant L'Agenda Immobilier, vous intégrerez un écosystème dynamique où chacun participe à la réussite de l'autre. Vos Missions :
Prospecter des biens immobiliers et des clients
Accompagner les vendeurs et acquéreurs à chaque étape d'une transaction immobilière
Commercialiser les biens, organiser et réaliser les visites
Négocier et finaliser les transactions, en tenant compte des attentes de chaque partie Profil Recherché : Nous recherchons avant tout des profils autonomes, ambitieux et motivés, capables de gérer leur activité avec professionnalisme. Votre capacité d'écoute et votre aptitude à instaurer une relation de confiance avec les clients sont essentielles pour ce poste. Expérience professionnelle : Une première expérience dans l'immobilier ou dans un secteur commercial est un atout. Cependant, nous accueillons aussi des candidats en reconversion avec un fort intérêt pour l'immobilier. Contrat proposé : Agent commercial en immobilier Avantages :
Flexibilité et gestion autonome de votre emploi du temps.
Sessions de formation pour développer vos compétences et vous perfectionner dans le métier.
Outils performants pour vous accompagner (CRM, documents de support, outils marketing, .).
Possibilité de devenir coach au sein de L'Agenda Immobilier et de recruter votre propre équipe. Processus de Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : lagendaimmobilier@outlook.fr. Nous avons hâte de découvrir votre parcours et de vous accompagner dans cette aventure entrepreneuriale !

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées et les Hôpitaux de Luchon recherchent un psychologue à temps partiel 50% (temps partagé sur les 2 hôpitaux Saint-Gaudens et Bagnères de Luchon) au service de Santé au Travail. Poste à pourvoir dès que possible. Situé à Saint Gaudens, dans le sud du département de la Haute Garonne, il est au centre d'un triangle entre piémont pyrénéen, Tarbes et Toulouse, villes distantes de 100 km environ. Il représente la seule offre hospitalière complète pour un territoire de plus de 90 000 habitants, qui vivent aussi bien en ville, en campagne, qu'en montagne. Il propose à son bassin de population, pour tous les âges de la vie, un accès à un plateau technique complet et performant : laboratoire de biologie médicale, imagerie (scanner, radio, échographie, IRM), blocs opératoires, services ambulatoires, et dispose d'un service d'accueil des urgences 24h/24h, et de réanimation. Il dispose de services d'hospitalisations complètes pour la Médecine, la Chirurgie, et l'Obstétrique (MCO), ainsi que pour les Soins Médico et de Réadaptation (SMR) ainsi que de Long Séjour. Il propose également un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes : Orélia

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un psychologue à temps plein ou temps partiel pour le secteur de Gériatrie. Poste à pourvoir dès que possible. Situé à Saint Gaudens, dans le sud du département de la Haute Garonne, il est au centre d'un triangle entre piémont pyrénéen, Tarbes et Toulouse, villes distantes de 100 km environ. Il représente la seule offre hospitalière complète pour un territoire de plus de 90 000 habitants, qui vivent aussi bien en ville, en campagne, qu'en montagne. Il propose à son bassin de population, pour tous les âges de la vie, un accès à un plateau technique complet et performant : laboratoire de biologie médicale, imagerie (scanner, radio, échographie, IRM), blocs opératoires, services ambulatoires, et dispose d'un service d'accueil des urgences 24h/24h, et de réanimation. Il dispose de services d'hospitalisations complètes pour la Médecine, la Chirurgie, et l'Obstétrique (MCO), ainsi que pour les Soins Médico et de Réadaptation (SMR) ainsi que de Long Séjour. Il propose également un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes : Orélia

Bienvenue à la Boucherie El Ghali, votre destination incontournable pour des viandes halal de qualité supérieure. Située au cœur de Saint-Gaudens, notre boucherie s'engage à offrir à ses clients une expérience culinaire exceptionnelle, en respectant les normes halal les plus strictes. Nous sommes à la recherche d'un.e boucher.ère pour compléter notre équipe. Missions : Découpe des viandes Préparation de morceaux et produits carnés destinés à la vente Réalisation de préparations spécifiques Conseils et vente auprès de la clientèle Gestion et entretien de l'espace de travail et des outils (respect des normes d'hygiène) Réception et contrôle des livraisons de marchandises Participation à la gestion des stocks Profil recherché : Titulaire d'un CAP Boucherie ou équivalent exigé Expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire exigée Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes Connaissance des normes HACCP Sens du commerce et bon relationnel client Capacité à travailler en équipe Ponctualité et rigueur Rémunération : Salaire attractif en fonction de l'expérience et des compétences Avantages : réduction sur les produits Type de contrat : CDD, 3 mois renouvelable Horaires : du mardi au samedi (2 jours de repos consécutifs le dimanche et le lundi), travail en journée à partir de 8h30 le matin

Vous aurez à assurer le déplacement sanitaire des patients sur la Haute Garonne ainsi que des gardes préfectorales. Le planning est fourni le 15 du mois en cours pour le mois suivant. Semaines de 4 jours. Le Diplôme d'État d'Ambulancier est EXIGE Les qualités professionnelles recherchées sont:
Capacité à s'adapter à toutes les situations d'urgence en face d'un patient : savoir gérer son stress
Capacité à brancarder des patients dans des situations difficiles
Maitrise de soi
Rigueur
Disponibilité
Ponctualité
Esprit d'équipe
Sens des relations humaines

Entreprise dynamique, située à Saint Gaudens, spécialisée dans la vente et l'installation d'appareils de chauffage à bois et granulés, recherche un technicien de maintenance pour agrandir notre équipe de techniciens. Vous effectuerez les ramonages, entretiens et SAV de poêles à granulés et à bois, auprès de nos clients de particuliers. Vous aimez le contact client, vous êtes méticuleux, vous avez le goût du service et du travail bien fait alors ce poste est pour vous ! Profil recherché : BAC PRO TISEC, D.RAM Ramoneur-fumisterie, CTM ou BTM Ramoneur, CAP ou BEP dans le domaine du chauffage ou génie climatique, BAC PRO / BTS maintenance. Formation assurée en interne. Ce poste vous intéresse ? contactez-nous sans tarder ! poste à pourvoir rapidement dès septembre.

Nous recherchons un technico commercial (f/h) B to C, pour répondre aux besoins des clients qui souhaitent installer un appareil de chauffage à bois ou à granulés. Vous recherchez un poste varié, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Vous aimez rencontrer, conseiller et échanger avec la clientèle ? Promouvoir des produits de qualité ? Alors venez rejoindre notre équipe ! Vous êtes autonome, motivé et disponible. Vous avez le sens des responsabilités et du travail bien fait. Vous travaillerez en itinérance, sous la responsabilité du chef d'entreprise. Vous vous rendez chez les clients particuliers afin de les conseillers et de réaliser les études techniques préalables à l'installation. Profil recherché : Bac +2 .Technico commercial B to C
expérience demandée au moins 2 ans. (Une connaissance des appareils de chauffage à pellets et à bois serait un vrai plus.) Véhicule de service / téléphone professionnel / ordinateur portable / Mutuelle entreprise. Rémunération fixe + commissions.

Vos missions principales En binôme, vous assurez l'installation complète de poêles à granulés et bois chez des particuliers, dans le respect des normes techniques, de sécurité et de qualité de service. Préparation et organisation * Prise de connaissance des dossiers clients, plans et schémas techniques fournis par le responsable. * Vérification de la conformité des matériaux et des appareils avant départ en intervention. * Chargement du véhicule et organisation rationnelle du chantier. Installation & raccordements * Pose et fixation des appareils (poêles à granulés, inserts etc.). * Réalisation des raccordements fumisterie (tubage inox, conduit double peau, sorties de toit, etc.).TRAVAIL EN HAUTEUR A PREVOIR * Travaux d'adaptation éventuels (petite maçonnerie, perçages, scellements, etc.). * Mise en œuvre des règles de sécurité : DTU, normes RGE, respect du cahier des charges fabricants. Mise en service & transmission * Vérification du tirage et tests de bon fonctionnement de l'appareil. * Échanges avec le client pour explication du fonctionnement, consignes d'utilisation et conseils d'entretien. Suivi et reporting * Saisie des rapports de pose via le logiciel interne (photos, conformité, observations.). * Communication avec la direction en cas de dysfonctionnement. Organisation du travail * Interventions du lundi au vendredi, pas de week-end travaillé. Rdv au dépôt à St Gaudens tous les matins. * 39h/semaine : 35h + 4h supplémentaires rémunérées. * Planning et préparation des chantiers encadrés par notre organisation interne, avec matériel fourni. * Prise de poste immédiate (2 semaines de fermetures 20/12 au 04/01). Rémunération & avantages * Salaire à convenir selon votre profil et votre expérience. * Véhicule de service pour les déplacements professionnels. Profil recherché : * Expérience souhaitée dans la pose d'appareils de chauffage, en fumisterie, couverture, ou second œuvre. * Connaissances en techniques d'installation, lecture de plans et respect des DTU. * Permis B obligatoire
véhicule de service mis à disposition. * Travail en hauteur a prévoir Compétences transversales : * Soucis du travail soigné * Autonomie * Sens du relationnel client

Proman Saint Gaudens recherche pour l'un de ses clients un chauffeur livreur PL H/F : Vous intervenez au sein d'une entreprise de distribution de produits carnés. Vous aurez pour tâches :
Le chargement de votre camion
La livraison et le suivie administrative des livraisons
Nettoyage du camion à votre retour
Vérification quotidienne du véhicule Profil recherché :
Vous êtes habitué au tourner de livraison avec des arrêts fréquents chez les clients.
Vous êtes titulaire du permis PL + FIMO + carte tachygraphe.
Vous êtes ponctuel et savez organiser votre tournée et réagir en cas d'imprévu.

Nous recherchons un Mécanicien automobile (H/F) pour l'agence de St Gaudens (31). Sous la responsabilité du Responsable d'agence, vos missions sont les suivantes :
Vous effectuez les opérations d'entretien rapide ainsi que de mécanique des véhicules de nos clients : montage/démontage pneumatiques, freinage, vidange, embrayage, distribution, amortisseurs..
Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule équipé et vous maîtrisez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain.
Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des services énergétiques, un électricien à Saint-Gaudens
31800 en intérim pour une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure. Vos missions :
Effectuer des travaux d'installation électrique
Réaliser des travaux de maintenance préventive et corrective
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
Respecter les normes de sécurité en vigueur
Travailler en équipe avec les autres corps de métier présents sur le chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité
Diplôme de BEP/CAP en électricité
Connaissance des normes de sécurité électrique
Capacité à travailler en équipe
Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment et des services énergétiques en tant qu'électricien à Saint-Gaudens
31800 pour une mission d'un mois en intérim.

Description de l'offre :Nous recherchons un.e Contrôleur.se Technique diplômé.e pour rejoindre notre équipe de 4 personnes sur nos centres ST GAUDENS ou BAGNERES de LUCHON. Missions : * Réaliser des contrôles techniques. * Assurer le respect des normes en vigueur. * Rédiger des rapports détaillés et clairs et les expliquer aux clients. * Participer à l'amélioration continue des processus de contrôle. * Accueil des clients Profil recherché : * Diplôme de Contrôleur Technique. * Expérience dans un poste similaire est un plus. * Capacité à travailler de manière autonome dans une petite structure. * Bonnes compétences en communication. * Expérience en mécanique auto est un plus. Avantages : Du lundi au vendredi de 08H00 à 18H00 Environnement de travail convivial. Localisation avantageuse en centre-ville. Possibilités d'évolution et de formation continue. Primes et autres avantages

Le Centre Hospitalier recherche un(e) gestionnaire finances à compter du 1er décembre 2025 sur poste vacant CDD de 3 mois. Mission du poste :
90% Assistance à la gestion comptable et financière du CHCP, du GCS Hôpitaux du Comminges et des Hôpitaux de Luchon ;
10% secrétariat au profit de la direction achats finances logistique. Contenu du poste (activités principales) :
Gestion de trésorerie et des relances fournisseurs. Paiements des mandats.
Suivi de la liquidation des mandats et recettes diverses. Tenue à jour des données
Mandatement divers (frais affacturage, intérêts, charges exceptionnelles)
Saisie de titres de recettes (activité, IFAS, subventions, recettes exceptionnelles)
Suivi archivage
Relations étroites avec la trésorerie
Suivi des demandes
Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées
Prise de notes, frappe et mise en forme des documents
Prise de rendez-vous/gestion des agendas
Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques Profil du poste:
Appliquer les procédures/consignes relatives à son domaine de compétences, afin de guider au mieux les utilisateurs qui interviennent dans son domaine d'activité
S'adapter aux exigences que requièrent les différents acteurs extérieurs en termes de délais, logiciels, retranscription de données
Respect du calendrier budgétaire
Utiliser les outils bureautiques et les différents logiciels du Centre Hospitalier et du GCS
Optimiser la trésorerie
Analyser des données, tableaux de bord et justifier des résultats
Calculer des valeurs relatives aux activités de son domaine
Mettre en place et actualiser des outils de suivi et de contrôle
Evaluer une charge de travail
Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel
Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
S'exprimer en face-à-face auprès d'une ou plusieurs personnes
Sens du service public
Accueil téléphonique
Bureautique
Classement et archivage
Communication/relations interpersonnelles
Organisation et fonctionnement interne de l'établissement
Secrétariat Connaissances et technicités :
Comptabilité générale, publique et analytique
Gestion budgétaire
Gestion administrative, économique et financière
Fiscalité
Connaissance du milieu hospitalier
Utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire
Élaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, de visites
Utiliser les outils bureautique/Technologie d'Information et de Communication (TIC)

Missions : Sous la responsabilité des infirmiers de coordination l'aide-soignant réalise des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités et tâches principales du poste :
Effectuer sous la responsabilité de l'IDEC des soins d'hygiène et de confort afin de permettre aux personnes dépendantes de rester dans leur cadre de vie.
Accompagner les patients dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
Distribuer des médicaments sous l'autorité de l'infirmier libéral
Contribuer à l'entretien du matériel de soins à domicile
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits
Entretien du matériel de soins
Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins (dossier de soins, transmissions des besoins exprimés par les patients)
Participer aux réunions d'équipe- Etablir une relation de confiance et apporter de l'aide, et du soutien aux patients et à l'entourage
Avoir un rôle d'écoute, de prévention, de stimulation et d'éducation auprès de la personne soignée
Relais avec la famille
Accompagner la personne soignée en fin de vie
Développer les relations et collaborer avec les autres intervenants (médecins, infirmières, auxiliaires de vie, famille et administration)
Participer à l'encadrement des élèves soignants
L'agent utilise son véhicule personnel pour se rendre aux domiciles des patients ( frais pris en charge par l' employeur )
Atelier créatifs, manuels et stimulation cognitive, SURTOUT pour les agents du CAJA
Transport des bénéficiaires pour les agents du CAJA
Missions d'Assistant de Soins en Gérontologie (pour agents qualifiés) Profil de l'auxiliaire de soins
Cadre d'emploi du poste : Catégorie B, filière médico-sociale
Connaissance du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales
Maîtriser les règles et les protocoles d'hygiène et de sécurité lors des soins Profil de l'auxiliaire de soins
Cadre d'emploi du poste : Catégorie B, filière médico-sociale
Connaissance du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales
Maîtriser les règles et les protocoles d'hygiène et de sécurité lors des soins Qualités professionnelles et organisationnelles :
Communication et relation d'aide
Qualités relationnelles (écoute, diplomatie, conseil.)
Sens des responsabilités et autonomie
Sens de la communication
Techniques et protocoles de soins
Éthique et déontologie Qualités relationnelles : Sens du dialogue et de l'écoute Discrétion Savoir communiquer et transmettre des informations

Vous souhaitez mettre vos expériences personnelles et professionnelles au service des bouts de choux de nos clients, et les accompagner dans leur évolution ? Ou bien, vous souhaitez un complément de revenu, ou réaliser un cumul emploi/retraite ? Parfait, nous avons la mission qu'il vous faut. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Sur le secteur de Saint-Gaudens, nous recherchons des personnes d'expérience ou non, disponibles les matins à partir de 6h, les soirs jusqu'à 20h, les mercredis, les samedis, qui ont le souhait de la transmission auprès des enfants. Vous aimez cuisiner ? Parfait, apprenez-leur vos recettes de gâteaux. Vous avez un don artistique ? En avant la musique ! Vous aimez la nature? Accompagnez-les dans la découverte des animaux, des plantes, ou du jardinage. Nous vous apportons notre méthode, nos savoirs faire, les outils, le tout dans un accompagnement personnalisé pour le bien être des enfants.
Nous nous adaptons au type de contrat ou nombre d'heures qui vous conviennent.
Les missions sont au plus proche de votre domicile
Nous prévoyons des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Avantages :
des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise;
une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0.35euros/kilomètre;
de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Prêts à commencer une formidable aventure avec nous ? N'hésitez plus, nous attendons votre candidature.

Qui sommes
nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé Place de Pibrac à SAINT GAUDENS . Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) et polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement :
Diagnostic
Coupe dame / homme / enfant
Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus)
Mèches / balayages / ombrés
Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative

Nous recherchons pour le lycée Olivier de Serres du Campus Pyrénées Comminges, situé à Saint-Gaudens un / une Professeur / Professeure en Anglais (13.5 heures / semaine) à compter du 1er octobre 2025 pour un remplacement connu jusqu'au 19 octobre inclus. (Remplacement maladie) Contrat à durée déterminée de droit public. Poste à 75 % d'un temps plein. L'activité se réalise au lycée Olivier de Serres du Campus Pyrénées Comminges, situé à Saint-Gaudens (16 rue Olivier de Serres, face à la piscine municipale). Il/elle participe aux enseignements sur le centre Lycée et aux évaluations de ceux-ci.

Qualifications En collaboration avec l'équipe Expertise-comptable, votre mission, en tant que Collaborateur Comptable F/H consiste à : * Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client * Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client * Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques * Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données * Intervenir sur des groupes de sociétés TPE, PME, ETI

Nous recherchons au sein de notre entreprise, secteur SAINT GAUDENS, un chef d'équipe, (H/F) En qualité de chef d'équipe, vos missions seront : Missions principales: 1. Management et organisation de l'équipe Encadrer, coordonner et motiver une équipe d'agents de propreté. Planifier les interventions quotidiennes et hebdomadaires en fonction des besoins et des priorités. Assurer la répartition des tâches selon les compétences et disponibilités de chacun. Veiller au respect des plannings et des délais. 2. Supervision opérationnelle Contrôler la qualité du travail effectué par l'équipe (propreté, hygiène, rangement). Identifier et résoudre les problèmes opérationnels sur le terrain. Garantir le respect des procédures et des normes d'hygiène et de sécurité (EPI, produits chimiques, risques professionnels). S'assurer que le matériel et les produits de nettoyage sont disponibles et correctement utilisés. 3. Formation et accompagnement Former les nouveaux collaborateurs aux procédures et aux bonnes pratiques. Sensibiliser l'équipe aux règles de sécurité et aux exigences de qualité. Accompagner l'équipe dans le développement de compétences et l'amélioration continue. 4. Gestion administrative Établir les rapports d'activité (heures travaillées, incidents, consommables utilisés). Participer à la gestion des plannings, congés et absences. Remonter les informations pertinentes à la hiérarchie ou au client. 5. Relation client et contrôle qualité Maintenir le lien avec le client pour s'assurer que ses exigences sont respectées. Réaliser des inspections régulières pour garantir un niveau de propreté conforme aux attentes. Proposer des améliorations pour optimiser les procédures et la satisfaction client. Planifier les interventions quotidiennes et hebdomadaires en fonction des besoins et des priorités. Assurer la répartition des tâches selon les compétences et disponibilités de chacun. Profil recherché : Expérience préalable dans le nettoyage industriel ou la propreté d'entreprise, idéalement en encadrement d'équipe. Connaissance des produits et techniques de nettoyage professionnels. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Capacité à motiver et gérer une équipe. Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Compétences clés Leadership et management d'équipe. Organisation et planification. Connaissance des produits et techniques de nettoyage. Sens de l'hygiène, rigueur et souci du détail. Bonne communication et capacité à gérer les conflits. Vous avez de l'expérience, vous êtes autonome. PERMIS B
obligatoire

o Missions principales :
Participer à la construction et la rénovation de toitures.
Installer divers matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.).
Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures.
Exécuter des travaux de charpente (assemblage, montage).
Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. o Profil recherché :
Volonté d'apprendre et de s'impliquer dans son travail.
Capacité à travailler en équipe.
Sens de l'organisation et autonomie. o Condition du poste :
Départ de St Gaudens
Horaire 35 h par semaine du lundi au vendredi
Salaire à définir ensemble Contrat pouvant être renouvelé

Nous recherchons 1 auxiliaire de vie expérimentée. Vous serez en charge d'effectuer des travaux ménagers mais aussi de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette), des accompagnements véhiculés à des rendez vous, de l'aide aux courses, préparation des repas et aide aux repas. Indemnisation des frais kilométriques de 0,35 e du km Possibilité d'avoir des heures supplémentaires et d'atteindre le 35h Travail 1 week-end sur 2

Nous recherchons un ou une Orthophoniste en CDI à temps complet pour le SESSAD FIL D ARIANE a SAINT GAUDENS Prise de poste : 15 SEPTEMBRE 2025 Cet établissement de l'A.S.E.I est régi par la CCN 51. Type de contrat : CDI 35 heures
travail en journée Salaire brut : 2230.46 euros Sous la responsabilité de la direction et la supervision du Chef de service, vous aurez pour mission principales :
s'intéresse au langage formel (morphosyntaxe) et fonctionnel (visée communicative) de l'enfant ou du jeune. Les enfants ou jeunes présentant un TSA ont fréquemment un retard de langage et un trouble de la communication, des difficultés dans les aspects fonctionnels du langage (langage imagé, théorie de l'esprit cognitive et émotionnelle, fausses croyances, double sens, ambiguïté, cohérence du discours)
Il participe au dépistage par la réalisation de bilans spécifiques, à la prévention, à la rééducation et à l'accompagnement des enfants et des adolescents. Deux séances hebdomadaires sont préconisées pour le SESSAD, individuelles ou en groupe. Au sein du SESSAD :
Rééducation des troubles du langage dans sa partie formelle (lexique, syntaxe, par exemple travail de l'inversion pronominale, informativité du discours)
Rééducation des aspects fonctionnels du langage (langage imagé, théorie de l'esprit cognitive et émotionnelle, fausses croyances, double sens, ambiguïté, cohérence du discours)
Mise en place et ajustement du Picture Exchange Communication System pour les enfants non ou peu verbaux (développement de la demande spontanée). L'orthophoniste participe également au développement des habiletés sociales de l'enfant ou du jeune. En milieu scolaire :
Accompagnement, soutien et information des enseignants . sur les particularités de la compréhension du langage oral et écrit dans les TSA . sur les méthodes d'apprentissage sans erreur
Mise en place de la PECS et réajustement
Accompagnements individuels sur les temps scolaires. formation en autisme, formation aux bilans spécifiques (NEPSY, ECOSSE, BRIEF, VINELAND), Picture Exchange Communication System, ABA fonctionnel, réponses pivot.

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités :
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture
Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées.
Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises :
Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité.
Ponctualité
Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages :
CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ')
Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
Prise en charge des indemnités kilométriques.
Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché :
Permis B + véhicule requis
Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute du personnel titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant (f/h). Plusieurs postes sont à pourvoir pour travailler au sein du CH ou à l'EHPAD Orélia, CDD de remplacement MISSION DU POSTE
Assure la sécurité, le confort et le bien-être du résident en collaboration avec l'infirmière.
Évalue quotidiennement l'autonomie du résident.
Aide et stimule le résident dans les actes de la vie quotidienne.
Collabore avec les divers acteurs de soins et les intervenants libéraux. HORAIRES :
Poste en 12h.
Alternance jour et nuit.
Week-end et jours fériés. **MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE**

Implantée depuis plus de 30 ans sur Toulouse, SOLIDARITE FAMILIALE accueille régulièrement de nouveaux usagers. Nous ouvrons des postes d'aide à domicile et d'auxiliaire de vie sociale H/F qui soutiennent les personnes en situation de handicap et les personnes âgées dans la vie quotidienne dans le secteur du Comminges. Vos interventions consistent à aider à l'entretien courant du logement, à l'entretien du linge, à effectuer des courses, préparer des repas, accompagner aux rendez-vous. Vous pourrez également être amené(e) à aider les familles dans les actes essentiels tels que l'aide à l'habillage, l'aide aux transferts, l'aide à la prise des repas. Etre véhiculé afin de pouvoir effectuer les accompagnements extérieurs ; l'ensemble des déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,38€ le kilomètre, forfait véhicule annuel : 240€. Formation : TP ADVF, Bac pro ASSP, Bac pro SAPAT, DE AES ou expérience significative Qualités requises : Autonomie, sens de l'organisation, aptitudes relationnelles et capacités d'adaptation. Interventions : du lundi au vendredi entre 8h00 et 19h30, un week-end sur deux (2 jours de repos par semaine) Lieux d'interventions : Saint Gaudens et les alentours Nombre d'heures : 24 par semaine (évolutif) Type d'emploi : Temps partiel, CDI dès que possible Avantages : Formations internes proposées Indemnité kilométrique à 0,38 € et forfait véhicule annuel à 240€ Majoration du taux horaire selon le diplôme Majoration du taux horaire selon l'expérience (si expérience significative sur la même convention collective) Majoration du taux horaire si interventions les dimanches et jours fériés (45%) Prime de cooptation

Devenez un(e) professionnel(le) des services à la personne avec O2. Votre mission : Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles en devenant auxiliaire de vie chez O2. Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés H/F pour des missions à Saint-Gaudens et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Disponible à temps partiel 24 heures par semaine, vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale :
Entretien du domicile
Courses, repas
Aide à la toilette, au lever/coucher
Loisirs, sorties Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez :
D'un emploi proche de chez vous,
D'un planning adapté à vos disponibilités,
D'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée,
D'indemnisations des frais kilométriques et des déplacements inter-missions,
D'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille,
De formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Le Centre Hospitalier recherche un(e) manipulateur(trice) en électroradiologie médicale à compter du 1er avril 2025. Mission générale : Organiser et réaliser les actes d'Imagerie pour tous les patients adressés au service d'imagerie médicale du CHCP, dans les conditions optimales de confort, de sécurité et d'efficience Missions permanentes :
Réaliser l'accueil, l'information et la préparation des patients,
Assurer leur installation et les actes d'Imagerie dans des conditions optimales de sécurité et de confort,
Réaliser l'acquisition, le traitement et le transfert des images
Assurer la cotation des examens
Transmettre les informations nécessaires à la qualité et au suivi des examens réalisés
Planifier les demandes d'examens pour les patients hospitalisés Les connaissances particulières requises : Formations spécifiques sur les différentes modalités d'imagerie Utilisation des procédures Qualité et Hygiène Connaissance et utilisation des logiciels Ris : Xplore, Pacs : MainCare, Télé-radiologie : Imadis Horaires :
Horaires de week-end et gardes de nuit en 12h : 8h-20h / 20h-8h
Horaires de jour d'une amplitude de 6 à 12h

Au sein du salon, comme si c'était le vôtre:
Vous conseillez et vous aidez au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, morphologie et du gout du client.
Vous pouvez réaliser l'application de coloration temporaire ou durable.
Vous intervenez dans l'accueil des clients et la vente de produits. Vous travaillez avec soin et à l'aide de produits de haute qualité. Vous travaillez du mardi au samedi cinq jours par semaine en alternance avec un binôme. Nous recherchons une personne de confiance qui saura travailler en autonomie avec une opportunité de reprise de l'activité à terme.

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, nous recherchons notre Animateur/trice périscolaire pour l'accueil collectif de mineurs. Vous intervenez auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans. MISSIONS PRINCIPALES
Encadrement des enfants sur les temps périscolaires (Le matin (accueil avant la classe
prise de poste à 7h30) ; Le midi (pour la pause méridienne ET Le soir (après la classe
jusqu'à 18h30)).
Participation à l'animation des mercredis (journée complète)
Intervention sur des journées complètes pendant certaines vacances scolaires
Mise en œuvre d'activités éducatives, ludiques et adaptées à l'âge des enfants
Encadrement des temps de vie quotidienne (repas, hygiène, repos, transitions) PROFIL ET POSTE Titulaire (ou cursus en cours) d'un diplôme dans l'animation : BAFA, CAP AEPE, ou équivalent Capacité à proposer et animer des activités variées

Description du poste : Vous aimez le travail précis, en équipe et la production de produits de qualité ? Rejoignez une équipe motivée et participez à la fabrication et au conditionnement de confiseries et chocolats ! Vos missions***Préparer et conditionner les produits en respectant les standards de qualité.***Contrôler chaque produit pour garantir perfection et conformité.***Travailler en équipe dans une ambiance conviviale et dynamique.***Maintenir votre poste propre et organisé, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Motivé(e), ponctuel(le) et soigneux(se).***Sens du détail et goût du travail bien fait.***Débutant(e) accepté(e), première expérience en production appréciée.***Respect strict des normes d'hygiène, sécurité et qualité.***Ce que nous vous proposons***Mission intérim variée et stimulante.***Travail en équipe dans un environnement convivial.***Formation assurée pour vous permettre de vous intégrer rapidement.***Rémunération attractive selon profil et expérience.***Envie de rejoindre une équipe motivée et de participer à la production de produits de qualité ? Postulez dès maintenant et lancez-vous dans cette mission enrichissante ! SAMSIC EMPLOI
Saint-Gaudens 21 Boulevard Charles de Gaulle
31800 Saint-Gaudens***

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

La société VITAE, spécialisée dans la vente et la location de matériel médical, recherche pour son magasin de BALMA un(e) conseiller(e) magasin. DEFINITION DE FONCTION :
responsable de l'accueil des clients, de l'aménagement et de la présentation des produits dans le magasin.
entendre les besoins exprimés par le patient et lui proposer la ou les meilleures solutions qui répondent à sa situation. DEFINITION DE MISSIONS : * Accueil des particuliers et des professionnels de santé * Conseil auprès de notre clientèle Grand Public et Professionnels de santé, de nos différents produits et services * Réponse téléphonique * Saisie de commandes clients * Préparation des dossiers caisses (ordonnances et coordonnées) pour envoi au pôle administratif * Réassort des rayons au quotidien, réaménagement des rayons et étiquetage * Responsable du stock et du réapprovisionnement du magasin * Responsable de la caisse et des règlements journaliers * Relances impayés * Assure le dépôt hebdomadaire des espèces et chèques en banque * Veille à la bonne coordination avec le service logistique pour les livraisons * Formation et accompagnement prévus PROFIL RECHERCHE : Personne dynamique, impliquée, organisée Une expérience dans le domaine médical est un plus AUTRES INFORMATIONS SUR LE POSTE : Temps de travail : 35H du lundi au samedi Salaire : selon compétences CDI Poste à pourvoir rapidement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel

Job Summary Nous recherchons un Vendeur (H/F) dynamique pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une expérience dans le service client, la vente. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement de vente dynamique et de développer des compétences en communication. Responsabilités
Assurer un service client de haute qualité en répondant aux besoins des clients
Effectuer les opérations d'encaissement avec précision
Promouvoir les produits et conclure des ventes
Communiquer efficacement avec les clients pour répondre à leurs questions et besoins Exigences
Expérience antérieure dans la vente ou le service client préférée
Sens développé de la communication et capacité à vendre
Capacité à travailler efficacement en équipe Rejoignez notre équipe en tant que Vendeur (H/F) pour une opportunité passionnante d'évoluer dans le domaine de la vente au détail! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 780,00€ à 1 850,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel * Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le Cours Des Halles est une entreprise familiale. Historiquement spécialisée dans la vente au détail de Fruits et Légumes, l'enseigne a développé son offre en proposant du Multi-Frais tout en conservant son métier historique. Aujourd'hui, nous sommes Primeur, Fromager/Affineur et nous proposons aussi une gamme complète d'Alimentation Générale de qualité. Notre philosophie restant de travailler en économie locale, nous privilégions les producteurs locaux et/ou les fournisseurs / transformateurs locaux. Notre satisfaction client fait partie d'une de nos priorités, ici on ne raconte pas de salades. Nous recherchons pour notre magasin de BALMA un Employé(e) de rayon Fruits et Légumes qualifié et motivé ! Ainsi, vos principales missions seront les suivantes : * Mise en rayon (fruits et légumes, épicerie, libre-service) * Garantir au client un accueil de qualité * Garantir une reconnaissance produits fiable * Veiller à la propreté des lieux et au bon entretien en général * Manutention diverse * Participation aux inventaires Profil : Vous devez être doté(e) d'un excellent relationnel et participer à véhiculer l'image d'une société de qualité, avec des valeurs fortes. Nous recherchons une personne souriante, dynamique, motivée qui a déjà de l'expérience. Une bonne organisation, de la ponctualité et le sens du travail bien fait. Votre parcours professionnel vous a amené à travailler en équipe. Vos connaissances en fruits et légumes et votre esprit commerçant seront des atouts supplémentaires. Avantage social : chaque salarié du Cours des Halles bénéficie de 5% de remise sur chaque achat fait en magasin. Vous avez la banane et un bon esprit d'équipe ? Ce job est fait pour vous ! Venez nous rejoindre pour une aventure vitaminée ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,23€ par heure Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un assistant manager pour accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats en offrant un service personnalisé de qualité.***Vos missions :***Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons ; * Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; * Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; * Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; * Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; * Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; * Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.

Missions principales : Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
Approvisionner l'unité marchande
Assurer la présentation marchande des produits
Contribuer à la gestion et optimiser les stocks
Traiter les commandes de produits de clients 2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal
Accueillir, renseigner et servir les clients
Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat
Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Conditions de l'alternance :
Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Durée de la formation : 12 mois
100 % à distance
Rythme : Alternance selon le planning de formation
Poste à pourvoir : Immédiatement Processus de recrutement : 1.Étude des candidatures 2.Entretien téléphonique avec notre équipe 3.Rencontre avec l'établissement partenaire 4.Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes :
Excellente présentation et sens du service client
Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe
Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes
Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client

Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Missions principales :***Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. * Assurer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de présentation et de stockage. * Vérifier la qualité et la conformité des produits (dates de péremption, intégrité des emballages, etc.). * Participer à l'étiquetage des produits et au réassort des rayons en fonction des besoins. * Gérer les encaissements et assurer un service rapide et de qualité en caisse. * Participer à la gestion des stocks : réception des marchandises, inventaire et suivi des rotations des produits. * Veiller à la propreté et à la bonne organisation des rayons et de l'espace de vente. Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous avez une première expérience dans le domaine du commerce ou de la vente (stages ou jobs étudiants)
un plus mais pas indispensable.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Cher(e) Nounou, Nous sommes Lila (8 ans) et Hugo (11 ans) et nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons à PIN BALMA et nous aurions besoin de toi les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h45. ✅Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€. J'ai hâte de rencontrer ! Une attestation employeur peut être effectuée auprès de vos administrations afin de vous permettre un aménagement de votre emploi du temps ! Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? * Indemnisation kilométrique * Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités * Mutuelle d'entreprise * Carte avantages type CE, concours et lots à gagner * Accompagnement individuel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Mission principale Garantir la prise en charge, la coordination et la résolution efficace des incidents impactant les services informatiques, en conformité avec les bonnes pratiques ITIL, afin de rétablir le service normal dans les meilleurs délais et limiter l'impact sur l'activité métier. Responsabilités principales * Piloter le processus de gestion des incidents selon ITIL * Maintenir à jour le process et les procédures opératoires relatifs à la gestion des incidents, en fonction des nouveaux cas d'anomalie. * Assurer la coordination et la communication lors des incidents majeurs (bridge call, communication vers le management et les utilisateurs). * Prioriser, arbitrer et affecter les incidents en fonction de leur criticité et de leur impact business, fondé sur l'analyse du catalogue de service. * Superviser et challenger les équipes techniques pour accélérer le rétablissement du service, en cas d'incident majeur. * Déclencher le processus de gestion de crise, coordonner les activités de façon transverse, assurer le bon niveau de communication avec l'ensemble des intervenants, ainsi que les exploitants. * Constituer et alimenter la base de connaissance décrivant l'incidentologie dans le périmètre SIBR * Garantir le respect des SLA/OLA relatifs aux incidents majeurs. * Conduire les analyses post-mortem et capitaliser les REX * Produire et diffuser des reportings réguliers (KPI, temps de résolution, taux de respect des SLA) avec une vision transverse, de bout en bout. * Contribuer à l'amélioration continue en identifiant les causes récurrentes et en proposant des actions préventives (en lien avec le Problem Manager). * Participer à la mise à jour de la documentation (procédures, processus, consignes de communication) Compétences requises Techniques * Maîtrise des processus ITIL v4 (ou v3), en particulier Incident Management et Problem Management. * Bonne maitrise des outils ITSM ServiceNow, JIRA, Zendesk, * Connaissance des outils de monitoring et de supervision Grafana, Zabbix, Splunk, Opsview, Nagios. * Bonnes notions d'infrastructures IT (systèmes, réseaux, bases de données, cloud) et d'applications métiers. * Capacité à analyser rapidement l'impact d'un incident sur le business. Transverses * Leadership et capacité à coordonner plusieurs équipes en situation de crise. * Excellentes compétences de communication (clarté, concision, adaptation aux interlocuteurs techniques et métiers). * Gestion du stress et prise de décision rapide en contexte tendu. * Sens de la priorisation et de l'organisation. Profil recherché * Bac +2/+3 en informatique, systèmes d'information ou équivalent. * Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un rôle de support, exploitation, ou gestion des incidents. * Expérience préalable en coordination de crises ou gestion de services IT fortement valorisée. Indicateurs de performance (KPI) * Taux de respect des SLA incidents. * MTTR (Mean Time To Resolve). * Taux d'incidents majeurs correctement gérés et clôturés. * Niveau de satisfaction des utilisateurs. * Nombre d'actions d'amélioration mises en œuvre. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

SAMSIC EMPLOI, réseau dynamique composé de 400 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour vous proposer des missions de qualité. Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel dynamique et jouer un rôle clé dans la production ? Cette opportunité vous permettra de mettre en avant vos compétences techniques tout en évoluant dans un cadre stimulant. Notre client recrute dans le cadre de son développement un Régleur sur poinçonneuse à commande numérique (H/F/D) afin de soutenir sa croissance. Vous occuperez un poste central dans le déroulement du process industriel et contribuerez activement à assurer un niveau de qualité optimal en fabrication. En tant que régleur sur poinçonneuse à commande numérique, vous serez en charge des réglages et de la production de pièces métalliques conformes aux attentes qualité et productivité. Les missions attendues du poste sont les suivantes :
Identifier et contrôler les composants nécessaires à la fabrication,
Approvisionner votre poste de travail en matières premières et outillages adaptés,
Charger le programme de fabrication selon l'ordre de fabrication défini,
Régler les paramètres de découpe et les outils selon les spécificités de chaque production,
Effectuer le contrôle de la première pièce et adapter les paramètres grâce aux instruments de mesure selon le plan de la pièce,
Vérifier le bon positionnement des pièces pour garantir la conformité de l'empilage,
Assurer la conduite et la surveillance de la machine via le pupitre de commande,
Gérer l'évacuation des déchets et réaliser l'emballage des pièces terminées,
Saisir la fin de production dans le système ERP de gestion de production. Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez :
Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais du lundi au Jeudi, de 8h à 12h.
Créer votre compte sur le site samsic-emploi.fr et déposer votre candidature pour cette offre.
Ou appeler au : .01 A bientôt sur samsic-emploi.fr !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Notre recherche porte sur un talent commercial sur le marché des particuliers aussi à l'aise en rdv physique qu'au téléphone. Nous cherchons à structurer notre équipe particuliers par le recrutement d'un collaborateur expérimenté et à l'aise pour atteindre ses objectif. Une expérience réussie dans le monde de l'assurance est nécessaire, les qualités commerciales seront d'abord recherchées. Agence structurée et composée de plusieurs pôles de compétence permettant des échanges et des recommandations de qualité. Poste basé à Balma
Lundi au vendredi 9/12 et 14/18h Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 20 790,00€ à 44 662,86€ par an Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Assurer la prise en charge des soins en lien avec les actes chirurgicaux et techniques invasifs en phase pré, per et post-opératoire, Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité propres à l'environnement opératoire, Travailler en étroite coordination avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Poste du lundi au vendredi (jours ouvrés), sur une amplitude de 7 à 10 heures, Participation au roulement d'astreintes : 12h en semaine, 24h les week-ends et jours fériés. Infirmier(e) diplômé(e) d'État, avec ou sans spécialisation IBODE, Capacité d'adaptation élevée, ponctualité, esprit d'équipe, disponibilité, Motivation et volonté de s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue. Compétences : Communication fluide avec les patients, les équipes du bloc et les services de soins, Sens de l'organisation, rigueur, respect du secret professionnel, Connaissance des protocoles internes et textes réglementaires relatifs à la profession, Maîtrise des fondamentaux liés au diplôme d'IDE et, le cas échéant, des actes exclusifs IBODE, Formation aux situations d'urgence, gestes techniques, ergonomie, et matériel spécifique.

NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Saint-Paul, un Responsable Pôle Social H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- Supervision des gestionnaires de paie ;- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel (HCR, concession automobile, artisans, commerce, secteur médical) ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Les atouts du poste :Contrat salarié en CDI avec engagement flexible de 2 à 5 jours par semaine,Rémunération attractive,Aménagement des horaires selon vos disponibilités,Prise en charge de l'assurance professionnelle et accès à des formations régulière
Environnement de travail :Équipe expérimentée et bienveillante,Secrétaire médicale dédiée pour la gestion administrative,Équipements de dernière génération dans un service refait à neuf,Localisation pratique avec accès aux transports et parking à proximité.

Tu crois qu'être responsable vente chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du directeur de centre. Une journée en magasin c'est : Du management : Animer une équipe de conseillers de vente, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...). Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation,...). Du commerce : Être le garant de la satisfaction client : tes projets sont orientés vers le succès commercial de ton magasin. Mettre en place les opérations commerciales, le merchandising,... Suivre les objectifs et veiller à l'atteinte de ces derniers ; ton côté novateur et ton esprit entrepreneurial sont essentiels bien-sûr ! De la gestion : Gérer ton portefeuille produits, les stocks de ton périmètre, et effectuer les commandes de pièces. Participer auprès de ton directeur de centre à l'atteinte du chiffre d'affaires. Ton moteur ? Ton sens managérial et ton appétence forte pour le commerce. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Rattaché (e) hiérarchiquement à l'Infirmier coordonnatrice (IDEC) et de l'infirmier, l'Aide-soignant dispense des soins d'hygiène et de confort aux résidentsIl/elle participe à la prise en charge des résidents Soins d'hygiène et de confort à la personne- Installer et mobiliser la personne
Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne- Dispenser des soins liés à l'alimentation
Dispenser des soins liés à l'éliminationObserver la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
Observer l'état général et les réactions de la personne
Observer et mesurer les paramètres vitaux
Aider l'infirmier à la réalisation de soinsAssurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits (environnement direct et indirect)
Assurer l'entretien de la chambre
Refaire les lits Entretenir des matériels de soin
Laver, décontaminer, nettoyer, désinfecter certains matériels de soin
Entretenir les chariots propres et sales, les chaises roulantes Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Recueillir les informations concernant les soins et les résidents
Renseigner le dossier de soin pour les activités et les observations réalisées
Transmettre les informations relatives au comportement et aux mesures réalisées Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être du résident
Accueillir les personnes : écouter et apporter une réponse adaptée et appropriée au résident et à sa famille
Donner des conseils simples aux familles et aux patients sur l'hygiène de la vie courante
Stimuler les personnes par des activitésAccueillir et accompagner des stagiaires en formation
Accueillir les stagiaires, présenter les services et personnels
Montrer et expliquer les modalités de réalisation des activités
Observer la réalisation des activités par le stagiaire

Description du poste : Missions : En tant que Médecin Coordonnateur, vous jouerez un rôle clé dans la qualité des soins dispensés au sein de l'établissement. Vos missions principales seront les suivantes : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD. Donner un avis médical lors de l'admission de nouveaux résidents. Réaliser les évaluations gérontologiques individuelles. Coordonner les interventions des différents professionnels de santé (internes et externes). Participer à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques. Assurer, en collaboration avec l'IDEC, l'animation de l'équipe soignante. Élaborer les protocoles à suivre par les professionnels de santé au quotidien. Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques. Participer à la formation continue de l'équipe soignante pour garantir une qualité de soins optimale. Description du profil : Profil recherché : Vous êtes médecin gériatre ou disposez d'une capacité en gériatrie (vivement souhaité). Vous avez une expérience en coordination d'EHPAD. Vous maîtrisez les outils d'évaluation AGGIR et PATHOS. Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e), doté(e) d'un excellent sens du travail en équipe, et passionné(e) par le bien-être des personnes âgées. Conditions d'exercice : Poste à pourvoir dès que possible. Conditions attractives et environnement de travail bienveillant. Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée et à contribuer à accompagner au mieux les patients à leur domicile, envoyez votre CV à l'attention de : Sandrine FABRE Consultante spécialisée médecins et chirurgiens***

"Vieillir ensemble, ce n'est pas ajouter des années à la vie, mais de la vie aux années." Jacques Salomé. L'établissement Situé dans un cadre accueillant et chaleureux, notre EHPAD dispose de 73 lits et s'appuie sur une équipe médicale fidèle et stable, entièrement dédiée au bien-être de nos résidents.tâches : En tant que Médecin Coordonnateur, vous jouerez un rôle clé dans la qualité des soins dispensés au sein de l'établissement. Vos tâches principales seront les suivantes : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD. Donner un avis médical lors de l'adtâche de nouveaux résidents. Réaliser les évaluations gérontologiques individuelles. Coordonner les interventions des différents professionnels de santé (internes et externes). Participer à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques. Assurer, en collaboration avec l'IDEC, l'animation de l'équipe soignante. Élaborer les protocoles à suivre par les professionnels de santé au quotidien. Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques. Participer à la formation continue de l'équipe soignante pour garantir une qualité de soins optimale.

Présentation de l'entreprise : Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service au Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de BALMA (31), d'une superficie de 3800 m². Votre mission : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à : * Encadrer et motiver une équipe de 23 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ; * Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ; * Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ; * Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ; * Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ; * Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ; * Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ; * Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ; * Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages : * Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin * Prime de participation aux bénéfices * Épargne salariale * Avantages CSE (dont chèques Cadhoc) * 10% de réduction sur vos achats en magasin Processus de recrutement et intégration : Après un premier échange téléphonique, vous serez invité(e) à deux entretiens : le premier avec le Directeur Régional, le second avec le Directeur du Réseau et le service Recrutement. Nous vous offrons une formation complète et immersive de 4 à 5 semaines dans un magasin formateur, du lundi au vendredi, afin de vous préparer au mieux à vos nouvelles responsabilités. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O27486

Au sein de notre EHPAD Las Arribas (situé à Tibiran Jaunac), nous recherchons un(e) aide-soignant de nuit en CDD pendant 3 mois (renouvelable) à temps complet à partir du 04/03/2025.Sous la responsabilité de l'infirmière et du médecin, l'aide-soignant(e) dispense des soins d'hygiène, de confort, relationnels, de prévention et d'éducation à la santé au patient, en collaboration avec l'équipe de soins, afin de lui permettre de retrouver un maximum d'autonomie.Il/Elle participe à la démarche de soins en équipe et au suivi du dossier de soins.Il/Elle contribue à la qualité de l'accueil des familles et des visiteurs.CCN 51
FEHAPCoefficient 376
aide soignantHoraires de travail : 20h15/06h15 ou 20h45/06h45Avantages de l'entreprise :Comité d'entreprise : chèques vacances, sorties, voyages, locations, réductions partenaires, tickets cinéma, chèques cadeaux, etc.Mutuelle (coût pour le salarié 19.08€/mois)

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste :
- REMUNERATION
-***Une rémunération attractive non plafonnée * Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence * + de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000€***-- AVANTAGES
- Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même, grâce à :***Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières * Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier * Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale * La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier * L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité * Et surtout, un métier passionnant !***-- MISSIONS
- Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :***Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier * Développer votre portefeuille de mandats immobiliers * Organiser les visites des biens immobiliers * Gérer la négociation * Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Description du profil :
- L'opportunité de rejoindre SAFTI est ouverte à tout le monde !
- Vous êtes expérimenté ou en reconversion professionnelle et vous souhaitez devenir votre propre patron ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.***Plus de 97% de nos conseillers immobiliers sont satisfaits !

À propos du poste Entreprise spécialiste de la rénovation de menuiseries sur Balma recherche dans le cadre de son développement un poseur H/F confirmé de menuiseries extérieures. Vous serez chargé en équipe ou en autonomie de mener à bien les chantiers de rénovation de fenêtres, portes, volets, vérandas, pergolas et automatismes chez nos clients essentiellement particuliers. Nous recherchons donc une personne rigoureuse, connaissant les règles et techniques du métier, mais aussi avenante avec nos clients et nos collaborateurs, pour maintenir l'ambiance installée maintenant depuis 20 ans. Les chantiers se situent autour de Toulouse, pas de déplacements de plus d'une journée. Le salaire est basé sur 37h/semaine, varie entre 2200 et 2500 € par mois, et évoluera selon votre expérience et votre intégration. En plus du salaire, nous octroyons des primes de déplacement, paniers repas et mutuelle d'entreprise PRO BTP Si vous êtes motivé(e), autonome et que vous aimez relever des défis, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 733,00€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Overview Nous recherchons un(e) Pâtissier (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe de boulangerie-pâtisserie. Le candidat idéal devra avoir de l'expérience dans le domaine de la restauration et être axé sur le service client. Responsabilités
Préparer et cuire une variété de pâtisseries et de desserts
Créer des recettes originales tout en respectant les normes de qualité
Assurer la présentation attrayante des produits finis
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Qualifications
Expérience préalable en boulangerie-pâtisserie
Connaissance des techniques de manipulation des aliments
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
Souci du détail et capacité à travailler en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 051,00€ à 2 600,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Acteur majeur du secteur de la fixation aéronautique, le Groupe Ateliers de la Haute Garonne est une entreprise familiale historique française en plein essor, basée à Flourens (Siège social). Notre domaine d'expertise se concentre sur la conception et la fabrication de fixations destinées aux principaux acteurs de l'aéronautique tels que AIRBUS, BOEING, DASSAULT. Composé de 950 collaborateurs, le Groupe aspire à renforcer sa croissance en offrant des innovations produits de haute qualité aux plus grands constructeurs aéronautiques. Les Ateliers de la Haute Garonne est une entreprise engagée dans la démarche RSE. Nous vous offrons la possibilité de participer et soutenir nos initiatives durables, sociales, sociétales et environnementales. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons pour notre site de Flourens et spécifiquement pour notre service Maintenance plusieurs Techniciens de maintenance en CDI. Au sein du service maintenance de notre parc machine composé de 7 collaborateurs, vous serez rattaché au Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes : VOS MISSIONS :
Préparer les interventions et les moyens nécessaires (mise en sécurité), après le diagnostic de dysfonctionnement ou de panne selon les demandes d'intervention.
Réaliser la maintenance de niveau 1, 2 et apporter le soutien lors des interventions de niveau 3 par les prestataires.
Effectuer des essais de fonctionnement des systèmes conformément aux instructions constructrices et des notices d'entretien après l'intervention (mise en route, tests, essais). Réaliser les mises en service des solutions intégrées.
Valider la réception de la bonne exécution des travaux et veiller à la conformité des installations (état général) avant utilisation.
Assurer la saisie et la mise à jour des données techniques : élaborer, mettre à jour les nomenclatures de maintenance ainsi que l'intégration des gammes de maintenance nouvelles à partir des gammes types et données constructeurs.
Renseigner la GMAO (Mister Mint): saisie et enregistrement des documents, rapport d'intervention.
Renseigner sur les rapports d'intervention les entrées et sorties de stock
maintenance- sur la GMAO et alerter sur les besoins de mise en stock. MAINTENANCE PREVENTIVE
Suivre la planification de la maintenance de niveau 2 et assurer les interventions
Assurer la gestion des entreprises extérieures et la relation avec les fournisseurs internes et externes
Suivre le planning des contrôles règlementaires et garantir le respect de obligations réglementaires VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 avec une spécialisation en maintenance ou Electrotechnique. Vous justifiez d'une expérience en dépannage et intervenez dans les domaines suivants : Electrotechnique, électrique, Automatisme
La détention des Habilitations BT/HT serait un plus.
La connaissance du logiciel de GMAO Mister Mint serait un plus.
Vous êtes force de proposition et vous faites preuve d'initiative.
Vous savez vous conformer à des processus rigoureux.
Vous travaillez avec méthode et rigueur.
Vous veillez au bon respect du règlement intérieur, des procédures et des règles applicables au poste de travail et de l'entreprise. LES AVANTAGES :
Participation au transport
Titre-restaurant
Avantages CSE (Chèques vacances et chèques cadeaux)
Heures supplémentaires majorées
Primes mensuelles Nous vous offrons : · Un environnement de travail stimulant et dynamique · Une intégration adaptée et du sens au travail · La possibilité de travailler au sein d'une équipe expérimentée et engagée · Des opportunités de formation et de développement professionnel · Des avantages sociaux attractifs. Si vous vous reconnaissez à travers ce descriptif et que vous êtes prêt, à relever de nouveaux défis, alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et contribuez à notre succès ! Nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 33 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel