Offres d'emploi à Noyers

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Approvisionneur H/F. Dans le cadre de votre mission à ETREPAGNY, vous serez chargé de gérer un portefeuille de fournisseurs par famille d'achat. Vos principales tâches incluront :
Animer les relations avec les fournisseurs, en assurant la gestion des commandes et l'envoi de prévisionnels,
Traiter les litiges relatifs aux commandes fournisseurs et à la réception des marchandises,
Transformer les propositions d'ordres d'achats en ordres d'achats validés,
Suivre et relancer les fournisseurs par écrit ou oralement,
Utiliser l'outil CBN (Calcul Besoin Net) pour contrôler l'ordonnancement des commandes,
Contribuer à la gestion des indicateurs de performance,
Participer à l'amélioration du taux de satisfaction des clients,
Assurer un reporting régulier, au minimum hebdomadaire. Type de contrat : intérim Rémunération : à partir de 17,05 € jusqu'à Horaires de travail : journée Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat recherché : ApprovisionneurH/F Compétences requises :
Formation initiale Bac+2 minimum en Logistique, Approvisionnement ou équivalent.
Expérience d'au moins 2 ans ou alternance/stages significatifs sur un poste similaire.
Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
Aisance avec les outils informatiques et connaissance du fonctionnement d'un ERP. Qualités professionnelles :
Dynamisme et autonomie.
Rigueur et sens de l'organisation.
Capacité à être force de propositions et à persuader lors des échanges avec les fournisseurs et les clients internes. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat disposant d'une formation Bac+2 minimum en Logistique ou Approvisionnement, avec une expérience significative de 2 ans. La maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est indispensable. Le candidat idéal est à l'aise avec les outils informatiques et possède une bonne compréhension des ERP. De plus, il fait preuve de dynamisme, d'autonomie et de rigueur, tout en étant capable de proposer des solutions et de convaincre lors des interactions avec les fournisseurs et clients internes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos missions: On cherche des personnes motivées qui veulent travailler en équipe et participer à la propreté de la ville !
Ramasser et vider les poubelles/conteneurs
Charger la benne et filer un coup de main au chauffeur
Garder les rues propres et contribuer à un environnement agréable Votre profil:
Travail en extérieur peu importe le temps
Esprit d'équipe En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que :
Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis)
10% d'indemnité de fin de mission
10% d'indemnité de congés payés
Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés
Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture)
Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc.

Pour notre magasin implanté à Gisors, nous recrutons un employé principal. L'Employé Principal (EP) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Il participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur. Vos missions :
Gérer efficacement la relation client (info, conseil, satisfaction et fidélisation, réclamations, retours produits, etc.)
Tâches administratives : inventaires, notes de service, directives régionales, participer à la bonne entente d'équipe.
Gestion de rayon : Respect des règles de fraîcheur et de la qualité produits.
respect des plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur).
Mise en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale).
S'assurer de l'exactitude des stocks.
Contrôler la livraison des marchandises facturées.
Caisse : Maîtriser la gestion de la caisse : procédures d'annulation et de remboursement.
Réaliser les ouvertures et/ou les clôtures de caisse.
Commander et réceptionner la monnaie.
Gérer le coffre et distribuer les fonds de monnaie.
Contrôler les versements des chèques et des espèces.
Pain et viennoiseries : Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.).
Conditionner les produits.
Mettre en vente les produits selon la politique commerciale.
S'assurer de la qualité des cuissons et du respect des quantités établies.
Réception et gestion de la réserve
Effectuer le contrôle des palettes réceptionnées en se référant au bon de livraison/facture.
Passer les commandes de produits.
Propreté, hygiène et sécurité
Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation,.).
Gestion d'équipe
Coordonner l'activité des employés commerciaux.
Assurer la formation des nouveaux collaborateurs. Le poste peut être accessible après un dispositif d'immersion professionnelle (3jours) et/ou de préparation opérationnelle à l'emploi (formation tutorée en entreprise d'un mois) selon le profil du/de la candidat-e. CDI 31h30/sem 1625,72 € bruts + prime mensuelle 120 € bruts 13ème mois, tickets restaurant Prime trimestrielle variable selon résultats

Pour notre magasin implanté à Etrepagny, nous recrutons un employé principal. L'Employé Principal (EP) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Il participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur. Vos missions :
Gérer efficacement la relation client (info, conseil, satisfaction et fidélisation, réclamations, retours produits, etc.)
Tâches administratives : inventaires, notes de service, directives régionales, participer à la bonne entente d'équipe.
Gestion de rayon : Respect des règles de fraîcheur et de la qualité produits.
respect des plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur).
Mise en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale).
S'assurer de l'exactitude des stocks.
Contrôler la livraison des marchandises facturées.
Caisse : Maîtriser la gestion de la caisse : procédures d'annulation et de remboursement.
Réaliser les ouvertures et/ou les clôtures de caisse.
Commander et réceptionner la monnaie.
Gérer le coffre et distribuer les fonds de monnaie.
Contrôler les versements des chèques et des espèces.
Pain et viennoiseries : Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.).
Conditionner les produits.
Mettre en vente les produits selon la politique commerciale.
S'assurer de la qualité des cuissons et du respect des quantités établies.
Réception et gestion de la réserve
Effectuer le contrôle des palettes réceptionnées en se référant au bon de livraison/facture.
Passer les commandes de produits.
Propreté, hygiène et sécurité
Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation,.).
Gestion d'équipe
Coordonner l'activité des employés commerciaux.
Assurer la formation des nouveaux collaborateurs. Le poste peut être accessible après un dispositif d'immersion professionnelle (3jours) et/ou de préparation opérationnelle à l'emploi (formation tutorée en entreprise d'un mois) selon le profil du/de la candidat-e. CDI 31h30/sem 1625,72 € bruts + prime mensuelle 120 € bruts 13ème mois, tickets restaurant Prime trimestrielle variable selon résultats

Au sein d'un Ehpad d'une capacité de 80 résidents et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et la direction, vous aurez comme missions principales :
Nettoyage, entretien et rangement des matériels et des locaux
Effectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communs
Entretenir les chariots de ménage et les réapprovisionner
Entretenir les matériels d'aide à la vie quotidienne
Ranger les chambres des résidents et leurs armoires

DÉFINITION DE LA MISSION Vous assurez la gestion du secteur, dont vous êtes chargé d'optimiser les résultats et la satisfaction client. Vos actions s'inscrivent dans le cadre de trois grands domaines d'activité :
Le management de votre équipe
Le développement des ventes et de la marge, la mise en place des opérations commerciales, la tenue du secteur
La gestion des achats, de l'assortiment des stocks et des prix de vente MANAGEMENT, DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES
Vous cherchez en permanence à développer vos connaissances et à les transmettre
Vous fixez à votre équipe des objectifs précis et réalistes, qualitatifs et quantitatifs
Vous organisez les activités, élaborez des plans d'action et contrôlez leur bon avancement
Vous vous assurez de la qualité du travail de chaque membre de votre équipe, analysez régulièrement leurs résultats au cours d'entretiens individuels (EAP)
Vous assurez la fluidité et la qualité des échanges d'informations au sein de votre équipe, en organisant des réunions hebdomadaires et des briefs sur la surface de vente
Vous faites preuve d'exemplarité en participant vous-même à la vie du secteur, et en adoptant une attitude positive, vous communiquez votre enthousiasme auprès de vos collaborateurs
Vous faites les plannings de présence du personnel du secteur, en veillant à adapter les effectifs au volume d'activité prévisible
Vous transmettez les informations en provenance de la direction et veillez à faire adhérer vos équipes aux orientations de la société
Vous faites preuve d'exemplarité en participant vous-même à la vie du magasin DYNAMIQUE COMMERCIALE
Vous veillez à l'entretien d'une bonne dynamique commerciale et promotionnelle et à la qualité de l'accueil client sur votre secteur
Vous anticipez et élaborez, pour votre secteur, la mise en œuvre des opérations commerciales : choix de la gamme, nature des opérations, calendrier et publicité ..
Vous anticipez et supervisez l'organisation par l'utilisation du retroplanning. Vous en assurez la promotion auprès de vos collaborateurs.
Vous identifiez les différents concurrents du magasin et analysez leur impact sur l'activité du magasin pour chaque famille de produits
Vous suivez la concurrence locale, et élaborez le plan d'action en conséquence
Vous veillez à la qualité d'accueil et de service au client, à la tenue et au comportement des collaborateurs de votre équipe en vous montrant exemplaire ..
Vous veillez à la bonne présentation de votre secteur, à sa mise en ambiance, à la disposition des produits
Vous élaborez le plan de dynamique commerciale à partir des remontées de vos collaborateurs
Vous analysez les résultats de chaque campagne publicitaire et opération commerciale et assure le débriefing auprès de vos collaborateurs GESTION DU SECTEUR
Vous supervisez la construction de la gamme en contrôlant l'adaptation des assortiments aux besoins et attentes de la clientèle
Vous assurez le contrôle régulier des indicateurs de votre secteur : CA, achats, marges, qualités et niveaux des stocks, taux de démarque
Vous supervisez l'optimisation et le pilotage des indicateurs de votre secteur
Vous luttez efficacement contre la démarque et contribuez à l'organisation des inventaires
Vous réglez les litiges avec les fournisseurs liés à votre secteur
Vous rendez compte à votre Directeur de Magasin en informant des dysfonctionnements, et en émettant des préconisations PROFIL REQUIS: H/F BAC +2 avec spécialité en végétaux de pépinière, horticulture Connaissance générale des végétaux Au moins 2 à 3 ans d'expérience comme adjoint(e) ou gestionnaire d'un rayon végétal d'extérieur Possibilité d'avoir le statut de cadre selon expérience et compétences Avantages transports si la personne habite à plus de 30 mn de la jardinerie

Iziwork présent dans votre région et vous accompagne dans vos recherches de missions intérim ! Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Notre client cherche à renforcer ses équipes ! Pour le poste de « Régleur » (H/F) : Vous êtes sérieux(se) et motivé(e) ? Notre client vous attend ! À propos de la mission
Régler les machines en fonction des productions prévues en respectant l'ordre de fabrication
Respecter les impératifs de sécurité, qualité et productivité
Assurer la communication avec les différentes équipes
Surveiller et alimenter les lignes de fabrication
Contrôler les paramètres Contexte : Intégrer un site à taille humaine Horaire en 2x8 Rythme de travail :
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages :
+ 10% IFM + 10% CP
Avec iziwork : CET 10% + Prime de parrainage Profil recherché
Bac pro MEI ou équivalent
Profil : technicien de maintenance / régleur
Première expérience en maintenance industriel
Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Le poste à pourvoir s'inscrit dans le cadre d'une convention avec le Département de l'Eure et le FSE pour l'accompagnement socio-professionnel des personnes bénéficiaires du RSA sur le territoire de Gisors. Vous aurez pour mission l'accompagnement d'un portefeuille de 60 BRSA dans le cadre d'entretiens individuels et d'actions collectives. Vous travaillerez en équipe, en partenariat avec les acteurs locaux, vous aurez également des temps de prospections. La méthodologie du travail sur le projet professionnel est requise. Maitrise de l'outil informatique. Travail administratif important. Autonomie, travail en équipe mais également isolé Avantages : mutuelle, cesu préfinancés, chèques de table, PC, téléphone portable Pré-requis : Titulaire du diplôme de Conseiller(e) en insertion professionnelle et/ou expérience dans le domaine Le poste à pourvoir est en CDD de remplacement jusqu'au 17/11/2025

Au sein d'un établissement accueillant des personnes porteuses de handicap, vous aurez en charge le ménage, les chambres ( changer les draps,...). Une première expérience en service hôtellerie est appréciée (agent de service intérieur, maître(sse) de maison...). Vous savez travailler en autonomie, en contact avec les résidents. Poste en journée, du lundi au vendredi (9H00-16H00) Possibilité de renouvellement du contrat. Poste à pourvoir immédiatement

Nous recherchons un(e) ambulancier(ère) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable des transports de patients, en veillant à leur sécurité et à leur confort tout au long du trajet, également dans les situations d'urgence médicale. Vous serez le chef de bord de l'équipage ambulancier. Vos missions principales seront :
prise en soin du patient à tout âge de la vie dans le cadre de ses missions
réalisation d'un recueil de données cliniques et mise en œuvre de soins adaptés à l'état du patient notamment ceux relevant de l'urgence
transport du patient dans le respect des règles de circulation et de sécurité routière
entretien des matériels et installations du véhicule adapté au transport sanitaire terrestre en tenant compte des situations d'intervention
travail en équipe et traitement des informations liées aux activités de l'ambulancier, traçabilité et transmission de savoir-faire issus de sa pratique professionnelle.
contrôle et entretien des matériels, équipements et installations du véhicule Vous devez être obligatoirement en possession des documents et informations suivantes :
Diplôme d'Etat Ambulancier (DEA ou CCA)
Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite de véhicules sanitaires en cours de validité
Permis de conduire B
Vaccinations à jour Vous faites preuve d'un bon sens de l'écoute et de capacités relationnelles. Vous possédez une expérience dans le domaine ou un stage. Vous êtes réactif(ve) et vous avez une bonne capacité à résister au stress. Poste à pourvoir sur GISORS (27) ou TRIE CHATEAU (60).

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un approvisionneur(se) pour une mission en intérim de 3 mois à Étrépagny (27150). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BAC+2. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 17 et 18EUR.**Vos principales missions:**
Animer un portefeuille fournisseurs par famille achat (gestion de commande, envoi de prévisionnels aux fournisseurs, litiges commandes fournisseurs/réception...)
Transformer les Propositions d'Ordres d'Achats en Ordres d'Achats
Suivre et relancer des fournisseurs (écrit/oral)
Utiliser l'outil CBN (Calcul Besoin Net) et le contrôle ordonnancement
Contribuer à la bonne gestion des indicateurs
Contribuer à l'amélioration du taux de satisfaction de nos clients
Assurer une communication et un reporting régulier (quotidien ou minimum hebdomadaire)
D'une formation initiale Bac+2, minimum, de formation en Logistique ou approvisionnement (ou équivalent) avec une expérience de 2 ans ou alternance/stages significatifs sur un poste similaire
Maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral
À l'aise avec les outils informatiques et le fonctionnement d'un ERP
Dynamique, autonome, rigoureux
Savoir être force de proposition et de persuasion lors de vos échanges avec les fournisseurs/clients internes Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans la logistique et la distribution en tant qu'approvisionneur pour une mission intérimaire de 3 mois à Étrépagny (27150).

Localisation : Saint-Denis-le-Ferment (27
Eure, Normandie) Contrat : CDI
Forfait 258 jours (conformément au Code de l'Action Sociale et des Familles) Organisation : Travail en roulement A.S.EI. Forum est un groupe œuvrant dans le domaine de la protection de l'enfance. Nos Lieux de Vie et d'Accueil, implantés en Normandie et à Paris, accueillent des enfants et adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Notre mission : offrir un cadre de vie stable, bienveillant et éducatif favorisant le développement, la sécurité et l'autonomie de chaque jeune accueilli. Vos missions : En tant que permanent(e) du lieu de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et participerez activement à l'accompagnement global des jeunes. Vos principales missions seront : * Assurer une présence éducative et bienveillante au quotidien auprès des enfants et adolescents. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune. * Contribuer à la vie quotidienne du lieu (repas, activités, accompagnements extérieurs, suivi scolaire, etc.). * Travailler en étroite collaboration avec le pôle éducatif et le pôle des services généraux pour le suivi administratif et éducatif. * Veiller à instaurer un cadre sécurisant, structurant et cohérent au sein du lieu de vie. Profil recherché * Formation dans le domaine social, éducatif ou médico-social souhaitée (type ME, ES, AES, ou équivalent). * Expérience dans l'accueil ou l'accompagnement d'enfants/adolescents en difficulté appréciée. * Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et en autonomie. * Sens de la responsabilité, de la discrétion et de la bienveillance. Conditions * CDI à temps plein, forfait 258 jours/an conformément au Code de l'Action Sociale et des Familles. * Travail en roulement (présences en semaine, week-ends et nuits selon planning). * Poste basé autour de Saint-Denis-le-Ferment (27). * Rémunération selon la grille salariale applicable à l'entreprise, en fonction des diplômes et de l'expérience.

Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible sur le secteur de Gisors ? Rejoignez l'agence O2 ETREPAGNY et son équipe de collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Missions principales (Aide-ménagère) : Entretien courant du logement (poussière, sols, surfaces) Entretien du linge (lavage, repassage, pliage) Missions complémentaires (Garde d'enfants à domicile) : Accompagner les enfants de l'école ou de la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage.) Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Type de contrat : CDI
Temps plein Prise de poste : Dès que possible Envie d'un nouveau challenge et de participer activement au développement d'une entreprise industrielle dynamique ? Les économies d'énergie alliées à la performance industrielle sont des sujets parlants pour vous ? Vous êtes curieux, toujours prêt à apprendre et à transmettre ? Alors vous êtes au bon endroit ! Therm'Inova conçoit, développe et fabrique industriellement des équipements de production d'eau chaude et de stockage d'énergie. L'entreprise destine ses produits et services à une clientèle BtoB pour des applications tertiaires et collectives, dans le secteur passionnant et d'actualité de l'efficacité énergétique. Dans le cadre du développement de sa propre marque et du suivi de son activité historique grand compte, l'entreprise crée le poste suivant : Administration des Ventes / Assistant commercial Rattaché(e) au service Administration des Ventes, vous aurez un rôle clé dans la gestion des opérations de vente, en assurant un soutien administratif essentiel pour garantir la satisfaction de notre clientèle et le bon fonctionnement des processus commerciaux. Vos missions comprendront notamment : Vos missions principales Administration des ventes (ADV)
Marque Rev'o
Saisir et suivre les commandes clients jusqu'à leur livraison.
Assurer la gestion administrative des dossiers clients.
Vérifier la conformité des documents (BL, factures, bons de transport.).
Suivre les délais de production et transmettre les instructions de livraison au service expédition
Maintenir à jour les fiches clients dans l'ERP (coordonnées, conditions commerciales, historiques.). Assistant commercial
Marque Rev'o
Fournir un appui administratif aux commerciaux terrain.
Réaliser des devis pour les clients de la marque Rev'o en réponse à des demandes via email, téléphone, site web etc.
Assurer une relation quotidienne avec les clients : réponses aux demandes, relances, suivi des offres.
Contribuer à la mise à jour des bases clients, catalogues et supports commerciaux Administration des ventes (ADV)
Grands comptes
Saisir et suivre les commandes clients
Vérifier la conformité des documents (BL, factures, bons de transport.).
Suivre les délais de production et transmettre les instructions de livraison au service expédition.
Maintenir à jour les fiches clients dans l'ERP (coordonnées, conditions commerciales, historiques.).
Participer à la mise à jour du configurateur produit afin de garantir la fiabilité de la saisie des commandes. Votre profil Formation Bac +2 minimum, idéalement type BTS Gestion de la PME, BTS Support à l'action managériale, BTS Assistant de gestion, DUT GEA ou équivalent. Expérience confirmée en ADV et/ou assistanat commercial, idéalement dans un environnement industriel. Bon niveau d'orthographe et de syntaxe, garantissant la qualité des écrits professionnels. À l'aise dans la communication téléphonique et écrite avec les clients. À l'aise avec les outils bureautiques et ERP. Grande réactivité attendue dans tous les types d'échanges (téléphone, e-mails), afin de répondre aux exigences de nos clients. Une connaissance du monde de la distribution serait un plus. La pratique de l'anglais (oral et écrit) serait un plus pour échanger avec certains clients. Rigueur, sens du service client, organisation et réactivité sont vos atouts. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités. Ce que nous offrons
Un poste à temps plein au sein d'un environnement industriel solide et en pleine croissance.
35h/semaine du lundi au vendredi
Une équipe engagée et bienveillante.
Un poste polyvalent entre gestion ADV et support commercial.
Rémunération selon profil et expérience.
Programme de prime d'intéressement

Vivre au cœur de la Normandie, cela vous tente ? Notre site de 320 collaborateurs, leader de solutions antivibratoires, est tourné à l'international à destination de nos clients de l'aéronautique, le ferroviaire, l'industrie BtoB. Un site où toutes les fonctions sont présentes : depuis la phase R&D de nos matériaux, en passant par la conception de nos gammes de produits jusqu'à la fabrication et l'usinage de nos pièces. Rien de tel pour bien comprendre ce que l'on fait ! Votre fonction
Rattaché(e) à l'Atelier Finition Mécanique, votre rôle sera d'usiner des produits finis et armatures sur tour à commande numérique ainsi que sur centre d'usinage. Vous serez garant du respect de la qualité, de la cadence de production selon les instructions et le mode opératoire. Ce qui rythmera vos journées ?
Mettre en production sa machine selon la gamme de production
Ajuster sa machine tout au long de la journée en fonction des réglages nécessaires
Assurer la production de sa machine
Contrôler la conformité de la pièce au travers des appareils de contrôle et de mesure
Réaliser les programmes sous le logiciel ESPRIT (2D, 3D.) Votre profil pour réussir ce nouveau challenge ?
Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel Technicien d'Usinage et vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire Ce que nous attendons de vous en termes de savoirs-faire ?
Savoir-faire techniques : o Vous maitrisez la lecture de plan, les moyens de contrôle o Vous savez régler et mettre la machine en production o Vous avez des connaissances de base en informatique
Savoir-faire relationnels : o Vous êtes impliqué, réfléchi et autonome Ce que nous vous proposons au delà de ce poste ?
Une rémunération sur 13 mois
Une Prime de Vacances
Un Plan Epargne Entreprise
14 jours RTT
Une Salle de Sport
Un CSE dynamique au travers de ses activités proposées Vous bénéficierez d'un programme d'intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières. Vous souhaitez, au travers de ce poste, participer à la mobilité du futur, une mobilité plus sûre, plus confortable, plus responsable tout en adaptant nos solutions aux enjeux environnementaux ? Transmettez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation ! A PROPOS DE NOTRE GROUPE Hutchinson est un groupe de renommée internationale, leader mondial en systèmes antivibratoires, management des fluides et solutions d'étanchéité. Pour répondre aux besoins de ses clients mondiaux sur la terre, dans les airs et en mer, Hutchinson conçoit et produit des matériaux sur mesure et des solutions connectées. Notre ambition ? Participer à la mobilité du futur, une mobilité plus sûre, plus confortable, plus responsable tout en adaptant nos solutions aux enjeux environnementaux. Pour accompagner nos clients, nous sommes près de 40 000 collaborateurs présents dans 25 pays, à partager nos valeurs communes qui sont l'héritage, les équipes, l'enthousiasme, l'implication et la passion des défis. Nous nous engageons en faveur d'une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences. Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l'activité automobile et 2050 pour l'ensemble de nos activités. Nous investissons 5% du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l'innovation pour un « développement durable ».

Qui sommes-nous ? Cabinet d'expertise comptable à taille humaine, nous accompagnons des TPE/PME locales dans leurs obligations comptables, sociales et administratives, avec une forte orientation digitalisation et qualité de service. Nous préparons activement nos clients à la réforme de la facturation électronique et plaçons la relation humaine au cœur de notre métier. Votre rôle : Vous êtes l'interlocuteur-rice privilégié-e des clients au quotidien. Vos missions principales : * Relation clients : accueil téléphonique et physique, réponses aux demandes, accompagnement dans l'utilisation des outils numériques (GED, plateformes, facturation électronique). * Accompagnement à la réforme de la facturation électronique : transmission d'informations claires, pédagogie, orientation des clients dans leurs démarches et outils. * Comptabilisation des achats : contrôle et validation des factures fournisseurs via AMI Compta (sur les dossiers clients du cabinet) * Flux bancaires : intégration des fichiers OFX, affectation des paiements (chèques, virements, LCR), suivi des anomalies simples. * Gestion documentaire : contrôle des dépôts clients, classement et notifications sous 24-48 h. * Support administratif : suivi URSSAF, impôts, INPI, greffe, envoi et relance des lettres de mission, archivage. * Pour le cabinet : gestion des agendas, de la facturation, des règlements et relances clients Évolutivité du poste : les tâches de saisie comptable (ami compta) vont progressivement se réduirent au profit de missions d'accompagnement client, gestion de projet et pilotage de process digitaux.

Le centre Saint Martin, foyer de vie hébergeant 66 résidants, situé à ETREPAGNY (27150) recherche un/une INTERVENANT(E) SOCIO-EDUCATIF (F/H) Vos missions : Sous l'autorité du directeur, ce professionnel favorisera le développement des personnes accompagnées et animera :
l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne au sein d'un lieu de vie,
le suivi des projets de vie des résidants dans le cadre des contrats de séjours,
le suivi de la référence éducative,
la gestion des relations avec les tuteurs légaux, familles, familles d'accueil,
l'animation d'ateliers et d'activités de jour avec transmission d'un savoir-faire, d'une expérience, d'une passion à caractère sportif, artistique ou technique (théâtre, musique, poterie, sculpture, menuiserie, travail sur la matière (le bois, le verre, la pierre, le cuir), les espaces verts ). Votre profil: Des qualités humaines d'écoute, de disponibilité et de rigueur sont attendues pour accomplir cette mission. Les compétences suivantes seront également appréciées :
Aisance rédactionnelle
Engagement dans le travail
Capacité d'adaptation
Sensibilité au travail d'équipe
Envie de transmettre et de partager une passion, un savoir-faire Horaires d'internat, 2 weekend dans le mois travaillés

Vous préparerez les pizzas... vous travaillez 4 jours semaines sur un contrat de 35 heures par semaine. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi Vous avez l'envie d'appendre le métier, une formation sera mis en place avant la prise de poste. Vous êtes motivé(e), dynamique et êtes organisé(e). Vous pouvez vous présenter directement au restaurant à 19H30.

Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite pour notre agence située à Gisors. CDI temps plein équipe de 5 enseignants et une secrétaire

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de produits de consommation courante en matières plastiques et basé à GISORS (27140), en Intérim de 6 mois un Conducteur Régleur de Machine (h/f). Notre client est une entreprise innovante opérant dans le secteur de la fabrication de produits de consommation courante en matières plastiques. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que Conducteur Régleur de Machine (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer la conduite et le réglage des machines , effectuer la maintenance préventive, détecter et analyser les défauts, ainsi que garantir la qualité des produits fabriqués. Profil : Nous recherchons un professionnel motivé avec un fort esprit d'équipe, capable de résoudre les problèmes avec souci du détail. L'adaptabilité, la gestion du temps et une passion pour la conduite et le réglage des machines sont des atouts essentiels pour ce poste.
Esprit d'équipe
Résolution de problèmes
Souci du détail
Adaptabilité
Gestion du temps
Conduite de machines
Réglage de machines
Maintenance préventive
Analyse de défauts
Connaissance des matériaux plastiques Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recherchons : IDE DE BLOC H/F en CDD à temps plein dans un bloc opératoire polyvalent. Spécialités pratiquées : viscéral, orthopédie, ORL, stomatologie, phlébologie, gynéco-obstétrique, plastie, OPH, endoscopies. Maternité niveau 1 avec 2 salles de naissances (environ 500 accouchements par an). Chirurgie ambulatoire et hospitalisation complète 7j/7. Une expérience significative sur le poste est souhaitée
Débutant accepté Qualités requises : autonomie, capacité à fédérer, capacité d'adaptation, capacité de décision, curiosité, force de proposition, gestion du stress, persévérance, prise de recul, réactivité, rigueur, sens de l'organisation, sens de la communication, travail en équipe.

Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Criquebeuf sur Seine recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste sur GISORS Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions :
Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis,
Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée,
Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Le profil Adéquat :
Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation
Vous appréciez le travail en équipe
Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Contactez votre agence Adéquat au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+criquebeuf+sur+seine&rlz=1C1GCEA_enFR989FR989&oq=adequat+criquebeuf+sur+seine&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUqCggAEAAY4wIYgAQyCggAEAAY4wIYgAQyDQgBEC4YrwEYxwEYgAQyCggCEAAYogQYiQUyCggDEAAYgAQYogQyCggEEAAYgAQYogQyBggFEEUYPTIGCAYQRRg9MgYIBxBFGD3SAQgzNzQwajBqN6gCCLACAfEFqvLJVSRr4r8&sourceid=chrome&ie=UTF-8#)

Sous la responsabilité du chef de service, l'éducateur d'internat exerce son activité au sein d'une équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres. Il concourt à la mise en place du projet personnalisé. Il est porteur de la dimension éducative et du sens donné à l'accompagnement des jeunes dans le cadre de la protection de l'enfance et de la sortie du dispositif. L'éducateur sera responsable de la prise en charge des jeunes accueillis au sein de l'internat de la Maison d'Enfants, en veillant, en toutes circonstances à leur sécurité physique, morale et psychologique. Il est en charge de la mise à l'œuvre du projet des enfants (contrat séjour et DIPC) après son élaboration en réunion d'équipe pluri disciplinaire. COMPETENCES DU POSTE :
Mettre en œuvre des objectifs définis par le projet associatif, le projet d'établissement et le département en matière de protection de l'enfance
Mettre en œuvre la protection de chaque enfant et le soutien à sa famille
Concevoir et gérer un projet (maitrise de la méthodologie de projet)
Accompagner au quotidien les jeunes accueillis à travers leur projet individualisé en développant leur socialisation, leur autonomie et en organisant la vie collective dans le respect de l'intimité de chacun
Assurer un suivi de la scolarité en lien étroit avec les différents établissements et centres de formations,
Favoriser le développement d'un travail collaboratif et transversal entre l'ensemble des professionnels de la MECS ainsi que des partenaires extérieurs
Mettre en œuvre et animer des actions éducatives, culturelles, sportives, de loisirs, de prévention à la santé, .
Maintenir les liens familiaux en cohérence avec les décisions du juge pour enfants,
Être pro-actif(ve) et force de proposition dans la proposition et l'animation de nouveaux projets
Assurer le suivi administratif des dossiers des enfants ainsi que l'ensemble des écrits professionnels (projets d'accompagnement, synthèses, notes d'incident, rapports aux magistrats, .) QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES : Savoir- faire :
Capacité rédactionnelle de qualité
Capacité d'adaptation, de proposition et de créativité
Capacité à concevoir, mettre en œuvre et évaluer un projet
Capacité à favoriser le lien et les échanges partenariaux
Capacité de traiter et résoudre les situations conflictuelles
Sens du dialogue et de l'apaisement
Sens de l'organisation, des responsabilités et de l'autonomie
Capacité à assurer une veille professionnelle
Garant du bon usage et bon état des locaux et des véhicules, Savoir-être :
Qualité d'écoute, de disponibilité, de dynamisme et de réactivité
Capacité à travailler en équipe
Sens et respect de la hiérarchie
Capacité relationnelle qualitative tant avec la direction, les Cadres Socio-Educatifs, l'équipe (éducateurs, psychologue, assistants familiaux), les jeunes, les partenaires.
Capacité à transmettre et recevoir des informations, faire preuve d'ouverture d'esprit, et de remise en question de ses pratiques professionnelles.
Capacité d'écoute active
Force de proposition en faisant preuve de créativité et d'inventivité Des formations vous sont dispensées tout au long de votre parcours professionnel dans notre établissement.

Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie, UN Technicien instrumentation (H/F) en CDI Votre quotidien : 1. Garantit la maintenance préventive des installation * Effectue des contrôles et des réglages * Expertise des matériels, identifie et remplace les composants défectueux * Développe des actions de maintenance prévisionnelle * Supervise des activités et des projets de maintenance afférents à son secteur 1. Assure la maintenance corrective des installations * Collecte les informations liées aux dysfonctionnements et établit le diagnostic * Organise les interventions en mobilisant si nécessaire des moyens techniques et humains * Participe à la remise en service et s'assure de la qualité de son intervention * Assiste les équipes en cas de besoin et apporte son expertise technique 1. Prépare, planifie et suit, en tant que donneur d'ordres, les interventions dont il a la charge * Propose différentes solutions techniques * Exprime les besoins en vue d'une intervention, rédige des cahiers des charges * Assure le suivi des travaux * Contrôle le remontage et la conformité des équipements après l'intervention * Propose les modes opératoires et réalise les analyses de risques dans le respect des consignes Sécurité, Qualité, Technique, Environnement * Coordonne et suit des interventions effectuées en interne ou en externe Possibilité de travailler les week-end et de faire des astreintes Profil : Formation : BTS CIRA (impératif ou forte expérience en instrumentation / régulation) Expérience de 5 minimum en milieu industriel Niveau technique élevé en instrumentation / régulation Travaille en journée mais week-end travaillés en période de campagne selon roulement L'Anglais serait un plus (lecture de documentation technique en anglais)
Vous êtes motivé(es) et sérieux ? Se poste est fait pour vous !! Rémunération et avantages :
Salaire selon profil : 37000+ Panier repas + Prime semestriel : 13ème et 14ème mois + Prime Habitat + Majoration des heures le week-end / Nuit / jours fériés + Primes transports.
Acompte de paye à la semaine si besoin, Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

En tant que commis de cuisine (H/F), vous serez chargé(e) de l'entretien du poste de travail, de l'assistance au cuisinier pour la préparation, la découpe et la confection de pièces cocktail. Vous contribuerez à maintenir une ambiance de travail efficace et respectueuse des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Missions principales : Entretien du poste de travail et des équipements. Assistance au cuisinier pour la préparation des ingrédients. Découpe et confection des pièces cocktail. Conditions de travail : Horaires : du lundi au samedi, de 5H à 13H30, avec un jour de repos dans la semaine à définir. Les horaires peuvent être flexibles. Profil recherché : Expérience en cuisine souhaitée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation et de la rigueur.

Nous recrutons pour notre client basé à Etrepagny un conducteur de chaufferie et traitement des eaux H/F. Votre mission principale est la conduite de l'atelier chaufferie et de la station d'épuration des eaux dans le respect des consignes sécurité, qualité, technique, productivité et environnement. vos missions plus détaillées seront : ? Assure la conduite optimisée des équipements de production de vapeur et de traitement d'eau dans le respect des consignes Sécurité, Qualité, Technique, Productivité, Environnement ? Démarre, conduit, arrête les équipements ? Prend connaissance des événements et consignes ? Contrôle et apprécie l'ensemble des paramètres et adapte les réglages pour optimiser le process ? Identifie les anomalies ou dérives, prend les mesures ou sollicite le chef de poste ? Contrôle et suit la qualité des eaux ? Reprend manuellement les commandes en cas d'urgence ? Alerte le chef de poste en cas de dysfonctionnement ou de besoin d'intervention sur le terrain ? Surveille sur le terrain le bon fonctionnement des équipements de l'atelier chaufferie ? Effectue les rondes de surveillance ? Réalise des analyses d'eaux ? Identifie les anomalies de terrain pendant ses rondes et établit un premier diagnostic ? Effectue ou contrôle les opérations de première maintenance liées au poste de travail ? Renseigne les enregistrements ? Participe aux essais des équipements des ateliers avant les périodes de production bac pro ou bac + 2 en maintenance travail posté en 3*8 (jf, nuit et we travaillés selon planning) travail sur écran

Le CH de Gisors recherche un/une gestionnaire carrière pour le service des Ressources Humaines Missions principales : Assurer la gestion administrative des agents, en appliquant les procédures et règles définies, dans les domaines de la carrière. Activités principales : Accueil physique et téléphonique des personnels Recueil/vérification des éléments constitutifs du dossier individuel des agents arrivants au sein de l'établissement Création et mise à jour des dossiers administratifs individuels sur le logiciel de gestion des ressources humaines Elaboration des contrats de travail (CDD, CDI, vacataires) Suivi ces mises en stages et titularisations Gestion et suivi des évaluations de milieu de stage, de titularisation et de fin de contrat Suivi de l'affiliation à la CNRACL des agents titulaires, stagiaires Gestion des dossiers de retraite CNRACL Participation au suivi et à la mise en œuvre des déroulements de carrière et des lignes directrices de gestion Gestion des positions : détachement, mise à disposition, temps partiel, dispo, congé parental, congé sans traitement ... Type de contrat : CDD, du lundi au vendredi en 07h30 Formations / diplômes requis : Formation dans les Ressources humaines Niveau d'expérience requis : Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle réussie en tant que gestionnaire carrière, une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée. Connaissances spécifiques : Communication / relations interpersonnelles Droit de la santé dans son domaine d'activité Organisation et fonctionnement interne de l'établissement Bureautique Archivage Compétences nécessaires : Fondamentaux de la gestion de la carrière dans la fonction publique hospitalière Connaissance de base des outils bureautique (WORD et EXCEL) Bonne maîtrise des logiciels métiers Connaissance statut de la fonction publique hospitalière Qualité rédactionnelle Qualités requises : Esprit d'équipe Compétences relationnelles avérées Organisation et rigueur Dynamisme Discrétion, confidentialité

Poste à pourvoir dés que possible. Champs d'intervention Protection de l'ENFANCE FONCTION :
Chef de Service Educatif, avec la classification « Cadre Educatif » Maison d'enfants à caractère social MECS "La clé des champs"
CC 51 coefficient 507
Prime internat, prime PCCP, prime Ségur, Congés trimestriels, prime décentralisée.
repas du midi gratuit. A CE TITRE, LUI SERONT CONFIÉES LES MISSIONS SUIVANTES :
Responsable hiérarchique de l'équipe éducative.
Pilotage et organisation du travail de l'équipe éducative.
Pilotage et coordination de l'action éducative.
Gestion des plannings éducatifs.
Gestion des relations avec l'ASE et les familles.
Gestion des partenariats.
Elaboration et Pilotage des projets de groupe.
Pilotage des PAA (Projet d'Accueil et d'Accompagnement).
Responsable du budget éducatif selon les directives données par le Directeur.
Mise en œuvre du projet d'Etablissement selon les directives données par le Directeur.
Participation aux astreintes. Ces attributions seront exercées sous l'autorité du Directeur de l'Etablissement. Elles sont susceptibles d'évolution. La commune de Montjavoult ne bénéficie pas ou peu de transports en commun.

Type de contrat : CDI 4H30/ SEMAINE Merci d'envoyer votre candidature à l'adresse mail suivante : carlamaria.gomesdovale@elior-services.fr Missions:
Savoir utiliser une autolaveuse (formation possible en interne)
Effectuer le nettoyage quotidien des locaux
Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements
Gérer les stocks de produits de nettoyage et signaler les besoins en approvisionnement
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Signaler toute anomalie ou besoin de réparation aux responsables concernés
Participer à l'organisation et à l'entretien général des locaux Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
Vous avez une expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien
Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe
Vous faites preuve d'un grand sens du détail et d'une bonne organisation
Vous êtes ponctuel(le) et fiable

Vous avez l'âme d'un développeur ? Votre sens relationnel est reconnu et vous aimez accompagner des clients dans un projet de vie important que représente l'acquisition d'un bien immobilier. En tant qu'indépendant mandataire, rattaché à la franchise, vous serez amené(e) à identifier et développer un réseau d'apporteurs sur une zone dédiée. Votre mission : accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, dans un marché en reprise, où la baisse des taux favorise de nouveau les achats immobiliers, vous :
Développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur
Convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier
Accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet
Obtenez les meilleures conditions de financement de vos partenaires bancaires Vos qualités :
Homme/ femme de terrain, la prospection et le développement commercial font partie de votre ADN
Gestionnaire de vos dossiers de financement vous êtes à l'aise avec les chiffres, et les dispositifs de financement et les simulations de crédit (formation et intégration prévues)
Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre
Un sens relationnel évident Profil : Une 1ere expérience significative dans le courtage crédit immobilier peut être un atout. Ou en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier. Un profil de commerçant avec un bon sens du développement commercial, un agent immobilier, un conseiller bancaire sont autant de candidatures dans la cible. Une formation en Banque, Finance et/ou Assurance peut être un atout Une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé pour vous accompagner dans votre onboarding Processus de recrutement
Un premier échange avec notre consultant de recrutement C2RH.
Un entretien avec le directeur d'agence.

Vivre au cœur de la Normandie, cela vous tente ? Notre site de plus de 320 collaborateurs, leader de solutions antivibratoires, est tourné à l'international à destination de nos clients de l'aéronautique, le ferroviaire, l'industrie BtoB. Un site où toutes les fonctions sont présentes : depuis la phase R&D de nos matériaux, en passant par la conception de nos gammes de produits jusqu'à la fabrication et l'usinage de nos pièces. Rien de tel pour bien comprendre ce que l'on fait ! Votre fonction Rattaché à la Responsable Contrôle, au sein d'une équipe de 15 personnes, votre rôle consistera en la vérification de la conformité de la performance mécanique, géométrique et visuelle du produit selon les exigences de nos clients. Vous serez ainsi garant de la conformité des produits et des livrables vis-à-vis de nos clients. Vous travaillez ainsi en étroite collaboration avec les services qualité, Supply Chain et production. Ce qui rythmera vos journées ?
Réaliser les contrôles mécaniques des produits élastomères à l'aide de machines spécialisées (dynamomètre, banc de mesure, etc...)
Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des produits à l'aide d'outils conventionnels et de moyens de mesure 3D
Rédiger, classer et archiver les rapports de contrôle ainsi que les dossiers de recette client
Assurer le contrôle documentaire des produits à la réception et à la livraison
Identifier les non-conformités et les opportunités d'amélioration, et participer activement à la résolution de problèmes en étant force de proposition
Rédiger et mettre à jour les fiches d'instruction et les gammes de contrôle Votre profil pour réussir ce nouveau challenge ? Vous êtes nouvellement diplômé(e) d'un bac+2 ou d'un BAC avec idéalement 5 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire à dominante contrôle dimensionnel Ce que nous attendons de vous au-delà de vos compétences techniques ?
Vous êtes force de proposition dans l'amélioration des méthodes de contrôle
Vous savez présenter votre activité à des clients et former d'autres contrôleurs
La maitrise de l'anglais serait un plus Ce que nous attendons de vous en termes de savoirs-faire ?
Savoir-faire techniques : o A l'aise dans la Lecture de plan o Maitrise des outils de mesure dimensionnels traditionnels (micromètre, alésomètre, calibre, pied un coulisse) o Avoir une expérience d'utilisation et de programmation de machine 3D et banc de mesure o Avoir des bases de calcul mécanique et de résistance des matériaux
Savoir-faire relationnels : o Autonomie, sérieux, minutie, rigueur, bon sens de la communication Ce qui fera la différence ?
Votre esprit d'équipe et d'analyse. Vous avez un sens des priorités
Votre sens de l'organisation seront nécessaires pour réussir dans ce poste Ce que nous vous proposons au delà de ce poste ?
Votre rémunération sur 13 mois
Une Prime de Vacances
Un Plan Epargne Entreprise
14 jours RTT
Une Salle de Sport
Un CSE dynamique au travers de ses activités proposées Vous bénéficierez d'un programme d'intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d'un groupe où les perspectives d'évolution de carrière sont riches et diversifiées. Vous souhaitez, au travers de ce poste, participer à la mobilité du futur, une mobilité plus sûre, plus confortable, plus responsable tout en adaptant nos solutions aux enjeux environnementaux ? Transmettez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation ! A PROPOS DE NOTRE GROUPE Hutchinson est un groupe de renommée internationale, leader mondial en systèmes antivibratoires, management des fluides et solutions d'étanchéité. Pour répondre aux besoins de ses clients mondiaux sur la terre, dans les airs et en mer, Hutchinson conçoit et produit des matériaux sur mesure et des solutions connectées.

Il s'agit d'effectuer un ou plusieurs remplacements d'enseignant(e) en Sciences Physiques dans les communes de GISORS et LES ANDELYS dans deux établissements publics de l'Académie de Normandie pour une durée déterminée jusqu'au 31/08/2026.
3H sur les ANDELYS
16H sur GISORS La mission de l'enseignant du second degré est :
de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
d'amener les élèves à devenir des citoyens
de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues:
Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
Les savoirs disciplinaires et leur didactique
Les processus et les mécanismes d'apprentissage
Les modalités d'évaluation des élèves
Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché :
Incarner les valeurs de la République
Avoir le sens de l'écoute
Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
Faire preuve de curiosité intellectuelle
Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous apprendrez à être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Etre garant de l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre des projets d'établissement et de service et dans une démarche continue de la qualité
Coordonner les activités médico-sociales, accompagner l'accès à la pleine citoyenneté, entretenir et animer la réflexion sur les pratiques d'accompagnement, l'amélioration de la qualité des interventions
Superviser la gestion financière individuelle des usagers en lien avec les personnels éducatifs et les tuteurs
Travailler en réseau et développer des partenariats,
Etre acteur dans le développement du projet inclusif,
Participer à l'évolution de l'offre pour faire évoluer les réponses d'accompagnement
Impulser, mettre en œuvre et valoriser la démarche d'amélioration continue et la qualité
Encadrer et coordonner des équipes pluridisciplinaires (planning, congés, entretiens annuels.)
Assurer l'interface avec les familles et les représentants légaux au quotidien
Assurer un suivi régulier des activités et des indicateurs. De formation initiale en travail social avec expérience souhaitée, il/elle dispose d'une connaissance du handicap psychique et déficience mentale.
Connaissance des pratiques, règles et lois qui régissent le secteur médico-social,
Aisance relationnelle, esprit d'analyse et de synthèse, gestion du temps et des budgets
Maitrise de l'outil informatique
Compétence en gestion de planning
Expérience dans l'encadrement d'équipe
Aisance rédactionnelle

Dans le cadre du remplacement d'un salarié absent, les principales missions seront :
Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (entretien de leur chambre et sas, aide dans les démarches administratives, sensibiliser aux règles d'hygiène, favoriser l'autonomie de la personne, veiller à la prise des repas, répondre aux besoins des personnes.)
Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées (suivi santé, accompagner aux rendez-vous médicaux)
Favoriser la communication et l'expression individuelle ou collective des personnes accueillies
Proposer, conceptualiser, animer et participer aux activités de loisirs planifiées (encadrer les activités extérieures)
Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci
Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés (5 références)
Observer les personnes au quotidien : état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance et partager ses information avec l'équipe pluridisciplinaire
Prévenir et alerter concernant les situations de danger ou de maltraitance
Rassembler les éléments permettant le suivi des indicateurs définis dans le projet d'établissement. les horaires du lundi au vendredi de 09h0 à 17h possibilité de renouvellement du contrat

Shiva Vernon recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Vernon et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)
Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols
Entretien du linge : repassage et pliage du linge. Profil recherché : Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome Une bonne aisance relationnelle Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Votre rémunération et vos avantages : tarifs préférentiels assurance
mutuelle
Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€ Planning adapté et interventions près de chez vous Horaires flexibles
Du lundi au vendredi

Nous recherchons un commercial expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les solutions de sécurité, systèmes d'alarme et vidéo surveillance. Vous aurez pour mission de développer notre portefeuille de clients entreprises et collectivités, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins en matière de sécurité. Responsabilités: Identifier et prospecter des clients potentiels (entreprises et collectivités). Développer et entretenir des relations solides avec les clients existants. Présenter et promouvoir nos solutions de sécurité. Établir des propositions commerciales sur mesure en fonction des besoins spécifiques des clients. Assurer un suivi rigoureux des projets et des commandes. Négocier les contrats et conditions commerciales. Participer à des événements professionnels et salons pour promouvoir notre entreprise et nos solutions. Collaborer avec les équipes techniques pour garantir une qualité de service optimale. Profil Recherché: Expérience avérée en tant que commercial(e). Excellentes compétences en prospection et négociation. Solide portefeuille client constitué. Autonomie, proactivité et capacité à atteindre des objectifs de vente ambitieux. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements. Permis de conduire pour des déplacements fréquents. Vous serez formé à nos différents produits et offres.

VOS MISSIONS En tant que Manoeuvre Bâtiment, vous serez amené(e) à : Préparer les matériaux et outils nécessaires au chantier Aider les ouvriers spécialisés Transporter et ranger les matériaux Effectuer des travaux de démolition, terrassement, ou nettoyage Assurer la sécurité et la propreté du chantier

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

Nous recherchons un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) pour l'équipe ménage Axeo Marines. Vous aimez le ménage, rendre services, faire plaisir et vous êtes fière de votre métier. Vous êtes consciencieux(se), sérieux(se), motivé(e). Envoyer votre candidature sans tarder nous recrutons activement pour cette rentrée de septembre.

Restaurant traditionnel sur Gisors recherche un Cuisinier / Pizzaiolo (H/F) débutant(e) ou expérimenté(e) Vous aurez pour missions :
Préparation plats chaud et froids
Suivi des normes d'hygiène alimentaire
Nettoyage de l'espace de travail et des outils sous la responsabilité du chef de cuisine, travail équipe Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi soir. Une autre demi journée de repos est programmée le mardi soir. Vous travaillez de 9H30 à 14H30 et de 17H30 à 22H30.

Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez tous les jours sauf le mercredi et le jeudi. Poste à pourvoir dès que possible Vous êtes sérieux(se), motivé(e), ponctuel(le) et avez le sens de l'organisation

Nous sommes à la recherche de serveur/serveuse pour notre établissement. vous êtes sociable et vous aimez travailler en équipe. Dresser les tables, prendre les commandes, servir les clients, encaisser le règlement et débarrasser

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(s) de Sciences de l'ingénieur de l'Industrie dans un établissement à GISORS de l'enseignement secondaire public de l'académie de Normandie pour une durée déterminée jusqu'au 31/08/2026 et un temps incomplet de 6H/18H. La mission de l'enseignant du second degré est :
Faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
Développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
Maitriser les savoirs disciplinaires et leur didactique,
Maitriser la langue française dans le cadre de son enseignement,
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves,
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Compétences pédagogiques
Capacité à transmettre des savoirs théoriques et pratiques de façon claire et adaptée.
Goût pour l'enseignement, sens de la communication et de l'écoute.
Esprit d'équipe et envie de s'investir dans une équipe pédagogique.
Rigueur, autonomie, organisation Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : L'enseignant(e) aura en charge l'enseignement des matières relevant du génie électrotechnique. À ce titre, il ou elle devra :
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre de l'enseignement technologique en série Sciences et technologiques de l'industrie et du développement durable conformément au programme national,
Appréhender les interactions pluri-technologiques au sein d'un produit réel,
Maîtriser les technologies dites « intelligentes » de gestion de l'énergie et les solutions innovantes du domaine de l'énergie,
Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être,
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves,
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet
Incarner les valeurs de la République
Avoir le sens de l'écoute
Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
Faire preuve de curiosité intellectuelle
Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Envie d'un métier où votre travail a un impact direct sur le bien-être des autres ? Rejoignez notre agence en tant qu'assistant(e) ménager(ère) et simplifiez la vie de nos clients au quotidien ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 ETREPAGNY et de ses collaborateurs, sur le secteur de Gisors Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Envie de donner du sens à votre quotidien en aidant les autres ? Accompagnez nos bénéficiaires dans les gestes du quotidien et partagez avec eux des moments précieux. Rejoignez notre équipe d'auxiliaires de vie ! Rejoignez l'agence O2 ETREPAGNY et ses collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap à Gisors et alentours. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté Des missions proches de chez vous Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible sur le secteur d'Etrepagny? Rejoignez l'agence O2 ETREPAGNY et son équipe de collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Missions principales (Aide-ménagère) : Entretien courant du logement (poussière, sols, surfaces) Entretien du linge (lavage, repassage, pliage) Missions complémentaires (Garde d'enfants à domicile) : Accompagner les enfants de l'école ou de la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage.) Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Envie d'un métier où votre travail a un impact direct sur le bien-être des autres ? Rejoignez notre agence en tant qu'assistant(e) ménager(ère) et simplifiez la vie de nos clients au quotidien ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 ETREPAGNY et de ses collaborateurs, sur le secteur d'Etrepagny Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Envie de donner du sens à votre quotidien en aidant les autres ? Accompagnez nos bénéficiaires dans les gestes du quotidien et partagez avec eux des moments précieux. Rejoignez notre équipe d'auxiliaires de vie ! Rejoignez l'agence O2 ETREPAGNY et ses collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap à Etrepagny et alentours. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté Des missions proches de chez vous Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Le CH de Gisors recherche un/une gestionnaire paie pour le service des Ressources Humaines Missions principales : Assurer la gestion et le traitement de la paie, en appliquant les procédures et règles définies, dans les domaines de la paie. Activités principales : Gestion de l'ensemble du processus de paye (export des variables de paie, saisie, calcul et vérification des éléments de la paie, mandatement de la paie, DSN, prime de service...) Renseignement et suivi en continu des bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières. Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité (vérification des états de paie, suivi des IJ, sécurité sociale, ARE, frais de déplacements et de missions...). Gestion des dossiers ARE (Allocation Retour à l'Emploi) Suivi des conventions de mise à disposition Gestion et suivi des dossiers de CLM, CLD, maladies professionnelles, expertises en lien avec le service de santé au travail Participation à la CIME (Commission Interdisciplinaire de Maintien dans l'Emploi) Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité Type de contrat : CDI
Mutation
Détachement, du lundi au vendredi en 07h30 Formations / diplômes requis : Formation dans les Ressources humaines Niveau d'expérience requis : Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle réussie en tant que gestionnaire paie, une expérience professionnelle en milieu hospitalier serait appréciée. Connaissances spécifiques : Communication / relations interpersonnelles Droit de la santé dans son domaine d'activité Organisation et fonctionnement interne de l'établissement Bureautique Archivage Compétences nécessaires : Fondamentaux de la gestion de la paie non médicale et médicale Connaissance de base des outils bureautique (WORD et EXCEL) Bonne maîtrise des logiciels métiers Connaissance statut de la fonction publique hospitalière Qualité rédactionnelle Qualités requises : Esprit d'équipe Compétences relationnelles avérées Organisation et rigueur Dynamisme Discrétion, confidentialité

Centre Services vous offre la possibilité unique de faire partie d'une équipe soudée au sein d'une entreprise de services à la personne ! Nous intervenons chez des particuliers pour leur offrir des prestations de ménage, repassage, jardinage Et bien d'autres choses encore. Votre agence Centre Services Gisors recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour intervenir directement chez nos clients. Toutes les interventions se feront à Gisors et ses alentours. Votre travail consistera à effectuer le ménage ainsi que le repassage dans les logements des particuliers. Nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps et mettre à votre disposition des heures de travail qui vous arrangent. Pour vous évaluer, plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire vous seront soumis lors de votre entretien. Le salaire est de 11.88 € par heure (+ mutuelle) dans un contrat de 25 heures ou vous aurez la possibilité de faire un temps-plein. Nous recherchons un profil dynamique et autonome qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Une bonne organisation ainsi qu'une certaine rigueur sont évidemment des qualités essentielles pour nous. Enfin, discrétion et respect de la vie privée sont aussi grandement appréciés, le confort de nos clients est notre priorité. Permis B et véhicule personnel Formations internes assurées. Accent mis sur l'intégration de notre personnel dans nos équipes.

Centre Services vous offre la possibilité unique de faire partie d'une équipe soudée au sein d'une entreprise de services à la personne ! Nous intervenons chez des particuliers pour leur offrir des prestations de ménage, repassage, jardinage Et bien d'autres choses encore. Votre agence Centre Services Gisors recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour intervenir directement chez nos clients. Toutes les interventions se feront à Etrépagny et ses alentours. Votre travail consistera à effectuer le ménage ainsi que le repassage dans les logements des particuliers. Nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps et mettre à votre disposition des heures de travail qui vous arrangent. Pour vous évaluer, plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire vous seront soumis lors de votre entretien. Le salaire est de 11.88€ par heure (+ mutuelle) dans un contrat de 25 heures ou vous aurez la possibilité de faire un temps-plein. Nous recherchons un profil dynamique et autonome qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Une bonne organisation ainsi qu'une certaine rigueur sont évidemment des qualités essentielles pour nous. Enfin, discrétion et respect de la vie privée sont aussi grandement appréciés, le confort de nos clients est notre priorité. Formations internes assurées L'intégration dans les équipes est primordiale, nous vous accompagnerons dans votre prise de poste.

« Rejoignez une entreprise qui allie flexibilité d'une PME à la puissance d'un grand groupe industriel pour une aventure professionnelle enrichissante ! ». Vivre au cœur de la Normandie, cela vous tente ? Entre Paris et Rouen, vous recherchez une qualité de vie, le calme de la Province aux portes de l'Ile de France. Rejoignez le site d'Etrépagny (27) du Groupe Hutchinson ! Notre site normand à taille humaine de plus de 320 collaborateurs, leader de solutions antivibratoires innovantes, est résolument tourné à l'international à destination de nos clients implantés en Europe, Asie, Inde, Amérique du Sud et Etats Unis pour les secteurs de l'aéronautique, le ferroviaire, l'industrie, ou encore la marine. Un site où toutes les fonctions sont présentes : depuis la phase R&D de nos matériaux, en passant par la conception de nos gammes de produits jusqu'à la fabrication et l'usinage de nos pièces. Rien de tel pour bien comprendre ce que l'on fait ! Vous aurez l'opportunité de mettre en avant vos talents. Vous pourrez nourrir votre sens de l'équipe, la convivialité étant une valeur forte dans notre entreprise. Votre fonction : rattaché au Responsable Atelier Moules, au sein d'une équipe de 7 personnes, votre rôle consistera en l'entretien et l'adaptation des moules sur les presses de l'atelier vulcanisation. Vous travaillez ainsi en étroite collaboration avec les préparateurs moules et les régleurs pour assurer la maintenance des outillages, les interventions mécaniques en production sur les outillages, le montage et le démontage des outillages sur presses. Votre environnement de travail sera celui des ateliers moules et presses. Vos principales missions
Réaliser des outils comprenant l'étude des plans ou de la matrice à réaliser, la fabrication des éléments constitutifs de l'outil sur tours et fraiseuses conventionnels, la vérification de la conformité des éléments
Ajuster et assembler les éléments en suivant les instructions fournies
Assister aux essais de l'outil avec le service moules dans l'atelier de production
Préparation et montage des moules sur les différentes presses en suivant les demandes de la production
Assurer la maintenance curative des outillages à partir d'un bon d'intervention émis par les services (remise en état ou modification éventuelle des outillages)
Réaliser les maintenances préventives des outillages
Réceptionner et vérifier la qualité des outillages sous-traités
Participer à la remise à jour des plans
Participer au changement des procédures de montage dans le cadre de l'amélioration continue Votre profil
Issu(e) d'une formation de niveau Bac Professionnel idéalement Tourneur Fraiseur ou Technicien Outilleur, vous présentez une première expérience professionnelle (minimum 3 ans) sur un poste similaire au sein d'un environnement de production industrielle.
Vous disposez d'une expérience confirmée dans le montage et la mise au point d'outillages ou de sous-ensembles mécaniques de précision. Vous connaissez la conduite de machines d'atelier (tour, fraiseuse, perceuse à colonnes, rectifieuse.etc.) Ce que nous attendons de vous en termes de savoir-faire /!\ Savoir-faire techniques :
Lecture de plan
Réaliser des dessins, des gabarits et des cotations (dimension, géométrie, tolérance) de pièces, outils, outillages
Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
Soudure (notion) /!\ Savoir-faire relationnels :
Autonomie, sérieux, minutieux, bon sens de la communication Ce que nous vous proposons au delà de ce poste
Une rémunération sur 13 mois
Une Prime de Vacances
Un Plan Epargne Entreprise
14 jours RTT
Une Salle de Sport
Un CSE dynamique au travers de ses activités proposées.

Adecco Gisors recrute pour l'un de ses client spécialisé dans le pharmaceutique un Technicien de Maintenance H/F en Intérim MISSION Étudier les plans, les croquis, les dessins, les spécifications et les manuels pour comprendre les informations de base et les procédures de fonctionnement des machines et leur configuration.
Assurer la mise en place des équipements critiques de production.
Fournir un support technique pour le fonctionnement des équipements de production.
Mettre en service des équipements électriques
Maintenir et dépanner des machines électriques
Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines
Maintenir les machines en bon état.
Dépanner les problèmes basiques des machines.
Installer les pièces de rechange des machines et tester le fonctionnement des machines pour assurer la remise en état et les performances.
Remplir les bons de travaux de maintenance.
Documenter les bons de travaux terminés.
Utiliser des systèmes informatisés pour générer des bons de travaux de maintenance préventive ou curative.
Aider à la gestion de la maintenance en participant aux réunions et en contactant les fournisseurs. Remplir et transmettre les documents concernés.
Vérifier les bons de travaux reçus pour corriger les erreurs de documentation.
Formuler des recommandations pour améliorer les processus la maintenance.
Rédiger des plans de prévention.
Gérer des chaudières CONDITIONS DE TRAVAIL
Travail en équipe 3x8 en équipe
Milieu ATEX
Possibilité d'astreinte le Week-end. PROFIL
Bac +2, BTS/DUT MAI ou équivalent.
Expérience d'au moins 2 ans dans un service maintenance mécanique en opérationnel de préférence en milieu chimique ou agro-alimentaire.
Habilitation électrique BR / BC/ H1V et Caces 3 Chariot seraient un plus
Connaissance obligatoire des Techniques de base en électromécanique, mécanique, pneumatique, fluides et distribution énergétique.
Connaissance du fonctionnement et expérience d'utilisation d'une GMAO.
Connaissance, de certains process de production
Décanteuse, Centrifugeuse, Chaufferie, Centrale d'air, la conduite de chaudière vapeur serait un plus.
Bon relationnel

Nous recrutons un(e) cuisinier / cuisinière pour rejoindre l'équipe dynamique de notre restaurant basé à Gisors. Vous travaillerez dans une cuisine moderne et équipée (planchas, four Josper, friteuses professionnelles.), au sein d'un environnement convivial et motivant. Missions principales : Réaliser la cuisson des viandes (grill, plancha, four Josper) dans le respect des recettes et des cuissons demandées. Assurer la mise en place quotidienne : épluchage, préparation des légumes, garnitures et accompagnements. Participer à la préparation des plats chauds (couscous, tajines, accompagnements) et froids (salades, entrées). Maintenir la qualité, la rapidité et la régularité des envois pendant le service. Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Contribuer à l'entretien du poste de travail et au bon fonctionnement de la cuisine. Conditions horaires : Poste à temps plein, 35 heures par semaine. Les horaires sont organisés en services du midi et du soir selon le planning, avec une pause entre les deux services. Travail en semaine et le week-end, avec deux jours de repos hebdomadaires. En période de forte activité, des heures supplémentaires peuvent être demandées et seront récupérées ou rémunérées conformément à la convention collective.

Missions principales : Sous l'autorité du responsable de la piscine communautaire, le M.N.S. aura pour missions :
Enseigner et d'animer les activités aquatiques,
Assurer la surveillance et la sécurité de la zone du bassin et s'assurer du respect du POSS avec rigueur pour une sécurité maximale du bassin,
Surveiller les pratiquants et le public,
Encadrement des enfants où surveillance des enfants des APS,
Enseigner, animer ou surveiller les activités,
Participer à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement,
Contribuer à créer une ambiance conviviale et ludique,
Trois Aquagyms et un aqua bike sont partagés par l'équipe et par semaine. Compétences requises :
Dispositifs et acteurs de la sécurité,
Pédagogie des activités physiques et sportives,
Cadre juridique des APS,
Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis,
Réglementation ERP (classification), règlement intérieur de/des équipements.
Savoir-Faire
Appliquer et faire appliquer la réglementation,
Promouvoir la politique sportive de la collectivité,
Réagir avec pertinence aux situations d'urgence et ordonner les priorités,
Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits et troubles divers.
Savoir-Etre
Capacité à travailler en équipe,
Adaptabilité à tous les publics,
Sens du service public,
Sens du relationnel,
Capacité à se remettre en question. Profil requis :
Titulaire du BEESAN (Brevet d'Etat d'Educateur Sportif Activités de la Natation) ou BPJEPS AAN obligatoire OU BNSSA
Les formations obligatoires à jour (PSE1,CAEP et MNS...)
Qualités pédagogiques et relationnelles,
Capacité à travailler en équipe. Conditions de travail et rémunération :
Temps de travail : Temps complet de 35h par semaine / Organisation du travail par roulement d'un week end sur trois. Tous les lundis de repos.
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire associé.
Localisation de travail : Piscine Communautaire d'Etrépagny CDD de 6 mois dans le cadre d'un remplacement qui peut être renouvelable. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Au sein d'un site industrielle leader dans son domaine, vous serez rattaché au Responsables des Achats, vous aurez en charge les familles d'achats indirectes et de produits chimiques.Vous serez le garant de la relation avec les fournisseurs de votre périmètre ainsi que le représentant du service Achats auprès des clients internes. Vos missions seront : Gérer le portefeuille achats Biens & Services et Chimie du site d'Etrepagny Négocier les meilleures conditions d'achats avec les fournisseurs dans le respect des exigences Qualité, Coût et Délai Rationaliser et gérer le panel fournisseurs Biens & Services et Chimie en étroite collaboration avec la Direction Achat Définir la stratégie d'achat, négocier et contractualiser sur chaque famille d'achats Biens & Services Mettre en place et tenir à jour la base de données des contrats d'achats Biens & Services Maintenir et développer l'utilisation des supports digitaux pour les achats en interne Piloter les appels d'offres des investissements du site Proposer des solutions ou alternatives aux clients internes en s'appuyant sur son panel fournisseurs et le réseau Biens & Services du groupe Régler les différents litiges qualité et commerciaux avec les fournisseurs. Profil Recherché : Acheteur Biens et Services et Chimie (h/f) Nous recherchons un candidat avec une solide expérience en achat dans le secteur de la chimie. Le candidat idéal doit posséder des compétences exceptionnelles en négociation et en gestion des fournisseurs. Il est essentiel que le candidat ait une profonde connaissance des marchés chimiques et qu'il soit capable de développer des stratégies d'achat efficaces. Le candidat doit démontrer une excellente capacité d'analyse pour évaluer les opportunités d'achat et optimiser les coûts. La maîtrise des outils de gestion des achats et des logiciels spécialisés est indispensable pour ce poste. Une expérience avérée en gestion de projets est un atout majeur, permettant de coordonner efficacement les initiatives d'achat avec les objectifs de l'entreprise. Enfin, nous valorisons un candidat doté d'une forte aptitude à travailler en équipe et d'excellentes compétences interpersonnelles pour collaborer avec diverses parties prenantes.

MISSIONS :
Dispenser des soins de masso-kinésithérapie de qualité dans le cadre des objectifs de rééducation et de réadaptation fixés, en collaboration avec l'équipe médicale, selon le projet de ré-autonomisation du patient.
Vous êtes un acteur de soins de rééducation pour maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles des patients
Vous choisissez les techniques et planifiez les séances en prenant en compte la globalité du plan de soins, les activités et la capacité des patients.
Vous réalisez des bilans et évaluez les évolutions des personnes hospitalisées et corrigez le programme thérapeutique en fonction des résultats
Vous contribuez activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité Compétences techniques :
Elaborer un programme, un projet thérapeutique d'intervention du patient, dans son domaine de spécialité
Adapter sa pratique professionnelle à la situation rencontrée
Identifier les signes et caractéristiques de comportements maltraitants
Apporter sa contribution au sein d'une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute. Vos qualités d'écoute, relationnelles et de travail en équipe sont reconnues par vos supérieurs et vos pairs. Vous êtes dynamique et vous reconnaissez à travers les valeurs de l'UGECAM : accès aux soins sans discrimination, proximité, prise en charge personnalisée. Rejoignez-nous ! Bénéficier d'un plan de carrière attractif :
Rémunération attractive à partir de 2200€ net/mois.
Rémunération sur 14 mois
Reprise de l'ancienneté à 100%.
Prime annuelle d'intéressement.
Système annuel de progression salariale (points de compétences).
Accompagnement professionnel au travers de la formation continue (DU, congrès, ).
Avantages CE (voyages, chèques vacances, activités culturelles).
Autres avantages ( prime de crèche, participation mutuelle etc...)
Poste compatible avec le maintien d'une activité libérale si souhaité Temps partiel possible selon vos disponibilités

Nous recherchons un(e) chef(fe) d'équipe couvreur expérimenté(e) afin d'accompagner une équipe de 2 couvreurs. Vous devez savoir travailler l'ardoise, les tuiles, le zinc, les velux, le bardage, la charpente, etc... Vous êtes motivé(e), organisé(e), ponctuel(le), assidu-e, et autonome. CDI à pourvoir Permis B exigé Salaire défini selon le niveau de compétences

Notre client, acteur majeur dans la fabrication de structure métallique, cherche à renforcer son équipe ! À propos de la mission Ce poste implique la préparation, la fabrication et la maintenance de structures métalliques, ainsi que la pose sur différents chantiers. Missions principales :
Préparation et fabrication : préparer et fabriquer des pièces métalliques selon les spécifications fournies, en utilisant divers outils et techniques de métallurgie.
Lecture de plans : interpréter les plans techniques pour réaliser des structures métalliques précises et fonctionnelles.
Réalisation de structures métalliques : utiliser des compétences en soudure et assemblage pour construire des structures selon les exigences du projet.
Contrôle de qualité : vérifier la conformité des pièces et structures fabriquées avec les spécifications et normes de qualité.
Pose et maintenance : installer les structures sur les sites des clients et effectuer la maintenance nécessaire pour assurer leur durabilité et fonctionnalité. Conditions de travail :
Poste dynamique offrant des opportunités de développement professionnel.
Environnement de travail soutenu par une équipe compétente et professionnelle. Informations complémentaires :
Poste en atelier et sur chantier Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR
17,00 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,94EUR
20,57EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience confirmée en tant que chaudronnier ou dans un poste similaire.
Capacité à lire et comprendre des plans techniques.
Souci du détail et engagement envers la qualité.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et les clients.
Soucieux(se) du travail bien fait, rigoureux(se).
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Au sein d'un Ehpad d'une capacité de 80 résidents et en collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Un véhicule est indispensable à cause des horaires de travail. Il n'y a pas de desserte en transports en commun ou alors il faut habiter à proximité. Chez Emeis, nous sommes forces de vie.

Agence de location de matériels nous recherchons un chauffeur PL/SPL. Vous serez rattaché au directeur de l'entreprise. Vous assurez la livraison du matériel dans le respect des délais et les normes de sécurité. Vos principales missions seront: Assurer la conduite et le suivi des tournées Charger et arrimer le matériel sur le véhicule selon les règles et normes de sécurité existantes en s'assurant du bon état du camion et accessoires (sangles, chaines...), Livrer le matériel à l'endroit demandé par le client, effectuer la mise en main si nécessaire en veillant à adopter une attitude professionnelle et commerciale, Assurer le nettoyage du matériel lors de son retour dans l'atelier. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et dynamique. Rémunération selon profil

Dans une agence de location de matériels vous serez rattaché au directeur de l'agence. Vous assurez l'entretien du matériel:
contrôle du matériel à son entrée dans l'atelier
détecter les dysfonctionnements pour en assurer la maintenance corrective
assurer l'entretien et la réparation des machines Vous pouvez être amené à intervenir directement sur les chantiers dans le cadre d'opération de dépannage. Vous justifiez d'une expérience du matériel de BTP/Agricole Vous pouvez être amené à assurer la livraison du matériel sur les chantiers en assurant le chargement et déchargement et la démonstration aux clients. Salaire selon profil.

Vous rêvez de travailler avec une équipe FUN et DYNAMIQUE ! Notre salon de coiffure COIFF & CO recherche un coiffeur/une coiffeuse passionné(e) pour se joindre à notre équipe. Rejoignez un groupe de 10 salons sur 4 départements. En tant que coiffeur/coiffeuse chez Coiff&CO, vous aurez les missions suivantes:
Accueillir et conseiller les clients sur leur style et leurs besoins capillaires
Réaliser des coupes, des colorations, des mèches et des brushings selon les demandes des clients
Proposer des produits et des services additionnels personnalisés
Prendre soin de l'hygiène et de la propreté du salon et des outils de coiffure
Fidéliser les clients grâce à un excellent service à la clientèle
Travailler en équipe et collaborer avec les autres membres du personnel En plus d'un salaire à partir de 1850,00€ par mois sur 35h, nous offrons des avantages incroyables tels que :
2 samedis
Une temps de travail modulable sur 4 jours, 4,5 jours ou 5 jours
Prime de présence
Un Comité d'entreprise avec de nombreux avantages pour les salariés
D'énormes possibilités d'évolution
Un salaire évolutif sur 3 ans
Des horaires flexibles qui s'adaptent à votre situation
Des heures supplémentaires majorées
Des primes de performance
Des Remises pour toute votre famille et vos produits à prix coutants
De la formation illimités toute l'année
Une gestion de votre temps de travail moderne avec un outil en ligne sur votre smartphone et un coffre fort électronique à vie pour y mettre tous vos documents
Des pourboires Si vous cherchez un emploi passionnant et gratifiant dans un environnement de travail dynamique, ne cherchez plus et contactez-nous vite ! Nous acceptons également les SMS A bientôt !

« Rejoignez une entreprise qui allie la flexibilité d'une PME à la puissance d'un grand groupe industriel pour une aventure professionnelle enrichissante ! ». Vivre au cœur de la Normandie, cela vous tente ? Entre Paris et Rouen, vous recherchez une qualité de vie, le calme de la Province aux portes de l'Ile de France. Rejoignez le site d'Etrépagny (27) du Groupe Hutchinson ! Notre site normand à taille humaine de plus de 320 collaborateurs, leader de solutions antivibratoires innovantes, est résolument tourné à l'international à destination de nos clients implantés en Europe, Asie, Inde, Amérique du Sud et Etats Unis pour les secteurs de l'aéronautique, le ferroviaire, l'industrie, ou encore la marine. Un site où toutes les fonctions sont présentes : depuis la phase R&D de nos matériaux, en passant par la conception de nos gammes de produits jusqu'à la fabrication et l'usinage de nos pièces. Rien de tel pour bien comprendre ce que l'on fait ! Vous aurez l'opportunité de mettre en avant vos talents. Vous pourrez nourrir votre sens de l'équipe, la convivialité étant une valeur forte dans notre entreprise. Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, un Technicien Méthodes Industrialisation en CDI, au statut ETAM. Directement rattaché au Responsable Méthodes, votre principale mission sera d'accompagner l'entreprise au travers de la mise au point et l'industrialisation des nouveaux produits. Ce qui rythmera vos journées :
Identifier les paramètres influents du process standard de fabrication et les mettre sous contrôle
Mettre au point les outillages qui permettront la production série
Piloter le reporting d'utilisation des outils et propose des actions en vue d'améliorer l'appropriation par les utilisateurs
Régler les pièces sur les presses allant de 20 à 4000 Tonnes en utilisant le process défini
Vos autres missions En phase projet
Participer à la conception des nouveaux produits en identifiant notamment les risques et les lever de façon proactive
Participer à l'établissement du planning du projet et assurer le respect de celui-ci
Définir le process de fabrication robuste
Mettre en place et gérer les ordres de fabrication en fonction du planning et du process défini En phase industrialisation
Piloter les projets en phase industrialisation en assurant la coordination des outillages, des composants, des moyens dans le respect des objectifs qualité, coût, délai et performance.
Rédiger le dossier de fabrication
Former le personnel de production à la fabrication des produits
S'assurer que la production est autonome pour fabriquer les pièces en s'appuyant sur la revue d'industrialisation, et la revue de poursuite de production

Nous recherchons un Soudeur (H/F) qualifié en soudure TIG pour intervenir sur des transformateurs électriques. Ce poste nécessite des déplacements nationaux fréquents du lundi au vendredi. Missions principales : Réaliser des soudures TIG sur des transformateurs électriques. Assurer la qualité et la solidité des soudures réalisées. Lire et interpréter les plans techniques et schémas. Assurer les contrôles de conformité des soudures selon les normes en vigueur. Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements de soudure. Profil : Première expérience réussie en soudure TIG. Compétences avérées en lecture de plans techniques. Rigueur, précision et sens du détail. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Disponibilité pour des déplacements nationaux réguliers du lundi au vendredi.

Nous recherchons un Fraiseur (H/F) sur commande numérique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la fabrication de pièces à usiner en utilisant des machines à commandes numériques. Une connaissance du langage de programmation Fanuc est indispensable. Missions principales : Programmer et régler les machines à commande numérique. Lire et interpréter les plans de fabrication. Veiller à la qualité des pièces produites par le contrôle dimensionnel et visuel. Effectuer les ajustements nécessaires aux machines et outils. Assurer la maintenance de premier niveau des machines. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Profil : Première expérience réussie en tant que Fraiseur (H/F) sur commande numérique. Maîtrise du langage de programmation Fanuc. Capacité à lire et interpréter les plans techniques. Rigueur, précision et sens du détail. Autonomie et capacité à travailler en équipe.

Entreprise de chaudronnerie industrielle, spécialisée dans la conception et la fabrication de produits techniques recherche un Chaudronnier/ Soudeur / tuyauteur (H/F) Vous intervenez sur la fabrication de :
vannes et registres pour les gaz chauds
machines pour la fabrication des aliments pour le betail
d'ensembles de lutte contre l'incendie pour les sites à risques
de mélangeurs de compostage
de stalles de départ de chevaux de course
de murs mobiles pour piscines
de vannes pour la robinetterie industrielle
d'éléments de manutention... Vous avez une première expérience du métier et /ou une formation dans le domaine. Vous avez l'envie d'apprendre, une formation avant embauche peut être mise en place avant la prise de poste.

Missions/Activités Sous la responsabilité de l'encadrement soignant, composé de deux infirmières coordinatrices, vous aurez en charge les missions suivantes :
Dans le cadre du projet médical du service et en collaboration avec l'équipe médicale, réaliser des activités de soins afin de répondre aux besoins de santé du patient
Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale en collaboration avec les médecins, les équipes de rééducation et l'équipe pluridisciplinaire : soins techniques d'hygiène et de confort, éducatifs et relationnels
Surveiller l'état du patient : physique, clinique, biologique et psychologique
Assurer la préparation et distribution des médicaments.
Participer au respect des protocoles de service, de la charte des droits du patient et des règles de l'établissement :
Respecter les règles de confidentialité et d'intimité liées à la prise en charge du patient et de sa dignité
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à la prise en charge des patients
Participer à l'amélioration continue de la qualité et évaluation des pratiques professionnelles Compétences Compétences techniques :
Participer aux activités de soins et d'hygiène assurées au patient
Appliquer les protocoles et procédures en place au sein du CSSR L'Hostréa Savoir être :
Autonomie
Bonne qualité relationnelle et esprit d'équipe
Sens de l'organisation Profil Vous possédez un diplôme d'état d'infirmier. Vos qualités d'écoute, relationnelles et de travail en équipe sont reconnues par vos supérieurs et vos pairs. Vous êtes dynamique et vous reconnaissez à travers les valeurs de l'UGECAM : accès aux soins sans discrimination, proximité, prise en charge personnalisée. Rejoignez nous ! Etre infirmier(e) à l'Hostréa c'est : S'inscrire dans une dynamique collective
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée de 4 médecins, 16 IDE, 26 AS, personnels de rééducation. Vous intégrez l'équipe de nuit, composée de 3 IDE et 5 AS.
Vous participez au déploiement du projet médical de l'établissement
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration à votre arrivée (nuits en doublon)
Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie et pouvez bénéficier de mesures de mobilité interne (6 établissements médico-sociaux et 3 établissements sanitaire en Normandie) Bénéficier d'un plan de carrière attractif
Rémunération attractive à partir de 2500€ net/mois
Reprise de l'ancienneté à 100%
Prime annuelle d'intéressement
Rémunération sur 14 mois
Indemnités de travail de nuit
indemnités de travail de dimanches et jours fériés
Système annuel de progression salariale (points de compétences)
Possibilité de réaliser des heures supplémentaires rémunérées
Autres avantages (prime de crèche, participation mutuelle etc.)

Missions/Activités Sous la responsabilité de l'encadrement soignant, composé de deux infirmières coordinatrices, vous aurez en charge les missions suivantes :
Dans le cadre du projet médical du service et en collaboration avec l'équipe médicale, réaliser des activités de soins afin de répondre aux besoins de santé du patient
Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale en collaboration avec les médecins, les équipes de rééducation et l'équipe pluridisciplinaire : soins techniques d'hygiène et de confort, éducatifs et relationnels
Surveiller l'état du patient : physique, clinique, biologique et psychologique
Assurer la préparation et distribution des médicaments.
Participer au respect des protocoles de service, de la charte des droits du patient et des règles de l'établissement :
Respecter les règles de confidentialité et d'intimité liées à la prise en charge du patient et de sa dignité
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à la prise en charge des patients
Participer à l'amélioration continue de la qualité et évaluation des pratiques professionnelles Compétences Compétences techniques :
Participer aux activités de soins et d'hygiène assurées au patient
Appliquer les protocoles et procédures en place au sein du CSMR L'Hostréa Savoir être :
Autonomie
Bonne qualité relationnelle et esprit d'équipe
Sens de l'organisation Profil Vous possédez un diplôme d'état d'infirmier. Vos qualités d'écoute, relationnelles et de travail en équipe sont reconnues par vos supérieurs et vos pairs. Vous êtes dynamique et vous reconnaissez à travers les valeurs de l'UGECAM : accès aux soins sans discrimination, proximité, prise en charge personnalisée. Rejoignez-nous ! Etre infirmier(e) à l'Hostréa c'est : S'inscrire dans une dynamique collective
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée de 4 médecins, 16 IDE, 26 AS, personnels de rééducation (kinésithérapeutes, éducateurs APA, ergothérapeute, neuropsychologue, diététicienne etc.)
Vous participez au déploiement du projet médical de l'établissement (développement HDJ, consultations spécialisées)
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration à votre arrivée (journées en doublon) et d'un plan de développement des compétences personnalisé.
Vous intégrez le groupe UGECAM et l'Assurance Maladie et pouvez bénéficier de mesures de mobilité interne (6 établissements médico-sociaux et 3 établissements sanitaire en Normandie) Bénéficier d'un plan de carrière attractif
Rémunération attractive à partir de 2300€ net/mois
Reprise de l'ancienneté à 100%
Prime annuelle d'intéressement
Système annuel de progression salariale (points de compétences)
Accompagnement professionnel au travers de la formation continue (DU, congrès, .)
Possibilité de réaliser des heures supplémentaires rémunérées
Avantages CE (voyages, chèques vacances, activités culturelles)
Autres avantages (prime de crèche, participation mutuelle etc.)

Le CH de Gisors recherche un psychologue H/F à temps partiel 60% au sein de sa Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). Missions principales : Elaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des personnes, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation, afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne Participation aux réductions de leurs troubles du comportement Réalisation de bilans neuropsychologiques Participation au staff pluridisciplinaire Activités principales :
Réaliser des bilans psychologiques.
Mener des entretiens individuels ou collectifs (groupes de parole, soutien psychologique...).
Evaluer l'état affectif et psychique des résidents.
Intervenir en cas de crise psychopathologique.
Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé des résidents et à leur mise en œuvre.
Transmettre les informations par écrit et oral à l'équipe pluridisciplinaire, et assurer la traçabilité du suivi régulier de ses prises en charge.
Participer aux entretiens de préadmission, et recueillir le consentement éclairé des personnes pour une éventuelle admission dans la structure.
Participer aux réunions institutionnelles ainsi qu'aux réunions de synthèse : informer des difficultés particulières du résident et être force de proposition.
Elaborer un rapport d'activité annuel. Contrat à temps partiel 60% Contrat en CDI ou Mutation Prise de poste immédiate Expérience souhaitée dans le domaine du handicap Permis B
Qualité relationnelle pour un travail en équipe pluridisciplinaire et auprès d'un public spécifique
Dynamisme, autonomie et prise d'initiatives
Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur professionnelle
Faire preuve de pédagogie, être créatif
Respect du secret professionnel

Nous recrutons un(e) mécanicien(ne) automobile pour notre atelier de carrosserie. 39h du lundi après-midi au samedi matin. Type de contrat : CDI Mutuelle d'entreprise. Salaire en fonction de l'expérience.

Salon de coiffure Homme sur Gisors recherche un(e) coiffeur(se). Vous devez avoir une expérience de 2 ans minimum en coiffure;

Notre salon de coiffure Homme d'Etrépagny recherche son(sa) coiffeur(se) ! Une expérience de 2 ans minimum (CAP inclus) est demandée.

Nous recrutons notre Employé de restauration H/F : Où ? Dans le restaurant du Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation de NOYERS (27), de 80 couverts où la pause déjeuner et dîner riment avec plaisir et convivialité ! Avec qui ? Équipe de 4 personnes Salaire ? 1803,32 EUR bruts plus prime de 125.00 EUR (pac+psm+week-end) et avantages Profitez de vos soirées et d'un week-end sur deux  ! 35h00 Horaires ? 6h45-14h30 ou 10h30-18h00 en semaine et le week-end : 7h00-13h00 le samedi et 7h00-13h00 et 16h00-18h00 le dimanche Appliqué(e) et rigoureux(se), vous avez à coeur de proposer des entrées ou des desserts maison, soignés et gourmands ... pour régaler les convives au quotidien. Vos missions : Participer à la préparation des repas, aider à la mise en place, au dressage et à la distribution, en respectant les consignes de la cheffe et les fiches techniques. Collaborer étroitement avec l'équipe cuisine et le personnel de service pour assurer un déroulement fluide du service, dans le respect des horaires et des besoins des convives. Veiller au nettoyage du matériel, des locaux, et appliquer rigoureusement les normes HACCP pour garantir un environnement sain et sécurisé. Profil recherché : Diplôme en restauration souhaité (CAP, BEP, Bac Pro) Expérience significative en restauration, idéalement collective Maîtrise des techniques culinaires, des régimes et des textures modifiées Maîtrise des normes HACCP Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Nous vous proposons : CDI à temps plein Salaire : 1803,32 EUR bruts/mois plus prime de 125.00 EUR 13 ème mois à l'issue d'un an d'ancienneté Poste à pourvoir dès que possible Nos avantages : Participation aux bénéfices de l'entreprise Centres de formation internes Comité d'Entreprise Avantage en nature repas Mutuelle / Prévoyance Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% Mobilité interne favorisée Politique de cooptation employé de restauration h/f

Nous recherchons pour le compte de notre client, Entreprise Industrielle à proximité de Gisors, un(e) agent de fabrication expérimenté (e) (F/H).Au sein de l'atelier, vous êtes chargé(e) des opérations d'assemblage, de contrôle visuel, de conditionnement (mise sous blister et mise en palette) des différents produits. Vous pouvez également approvisionner les machines en matières premières, lancer la production et évacuer les produits en bout de ligne.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32604

Agence de Beauvais recherche un Manœuvre tp H/F Tes missions principales Chantiers de rénovation (toitures, façades, isolation, .) Pose de bordures, petite maçonnerie . Préparation de liants (béton, mortier,) Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées Nettoyer des surfaces DémolitionProfil recherché Tu as une expérience dans le domaine du TP Tu as un bon sens de l'organisation Rémunération et avantages
Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Acompte de paie à la semaine si besoin.
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim

Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur ÉTRéPAGNY (27150 , Normandie
France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Nous recherchons pour le compte de notre client, Entreprise Industrielle, un(e) approvisionneur(se).Votre fonction Directement rattaché au Responsable Supply Chain du site, vous aurez en charge le suivi des prestataires afin que les composants commandés soient dans le timing prévu pour assurer la production série ou projet. Vos principales tâches
Animer un portefeuille fournisseurs par famille achat (gestion de commande, envoi de prévisionnels aux fournisseurs, litiges commandes fournisseurs/ réception...)
Transformer les Propositions d'Ordres d'Achats en Ordres d'Achats
Suivre et relancer des fournisseurs (écrit/oral)
Utiliser l'outil CBN (Calcul Besoin Net) et le contrôle ordonnancement
Contribuer à la bonne gestion des indicateurs
Contribuer à l'amélioration du taux de satisfaction de nos clients
Assurer une communication et un reporting régulier (quotidien ou minimum hebdomadaire)

Recherche Baby Sitter H/F pour la garde d'un enfant de 3 ans. Du 06/11/2025 au 30/06/2026 sur les horaires suivants : PLANNING VARIABLE : 06:00 à 09:00 et 16:40 à 19:00. Transport des enfants de l'école au domicile. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. .

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Gisors un cuisinier de collectivité et/ou commis de cuisine : Vos missions :
Préparer et cuisiner des plats selon les recettes (Texture modifiée)
Assurer la mise en place et le dressage des assiettes
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Travailler en équipe pour garantir un service fluide et efficace Description du profil : Expérience souhaitée en cuisine (minimum 1 à 2années) Formation en cuisine (CAP/BEP/BTS ou expérience équivalente) Passion pour la gastronomie et sens du détail Capacité à travailler en équipe et sous pression Rigueur, organisation et créativité Informations complémentaires : Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre.

Description du poste : Selon votre atelier d'affectation et en horaires d'équipes 2X8 ou 3x8, vous êtes chargé(et) d'opérations de moulage, ébavurage, sablage, dégraissage, application de peinture sur diverses pièces en caoutchouc. Description du profil : Vous justifiez impérativement d'une première expérience réussie sur un poste en fabrication/assemblage en milieu industriel. Vous acceptez le travail en journée et/ou en horaires d'équipe 2*8 et 3*8.

Recherche baby sitter, H/F, pour la garde deux enfants. BESOIN DES NOVEMBRE 2025 : Une semaine sur deux, le Lundi, le Mardi, le Jeudi, le Vendredi de 16:30 à 18:00 .Transport des enfants de l'école au domicile. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. .

Nous recherchons un CONTROLEUR QUALITE H/F sur le secteur d'Etrepagny (27) pour les missions suivantes ;
Vérifier la réception des matières premières et des produits sous-traités
Contrôler la conformité de la fabrication en fonction des normes et procédures (visuel et dimensionnel)
Mettre en oeuvre des documents de contrôle de conformité
Suggérer des améliorations
Eliminer les produits non conformes ou suspects
Faire un rapport sur les problèmes de fabrication
Établir des normes de qualité et s'assurer que les produits ou services de l'entreprise y répondent
Contrôler et optimiser les procédés de production Poste en 3X8 Requis savoir faire / expérience :
Niveau étude mini : CAP / Bac technique
Connaissance travail en milieu industriel
Connaissance en lecture de plan
Savoir utiliser un PC, connaissance d'excel et d'un ERP serait un plus
Première expérience en contrôle qualité et contrôle dimensionnel

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes :
Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle
Suivi de l'outils de gestion des temps
Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne.
Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures
Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires.
Participation à des projets de développement RH
Participation au contrôle de gestion social
mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises :
Excellentes compétences en communication écrite et verbale
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément
Maîtrise de la suite Office Votre Profil : Rigoureux(se) et motivé(e) vous avez envie de vous investir au sein d'une entreprise dans un environnement de qualité.

Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Véritable leader dans l'âme, vous managez votre équipe pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marges contributives, toujours dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne. Vous gérez l'animation et le développement du pilotage des ventes et veillez à l'application des règles de merchandising et de communication de votre rayon. Vous en assurez également la gestion et le contrôle des stocks. Enfin, vous participez à la mise en ?uvre des projets d'entreprise.

Description du poste : Auquotidien, ça donne quoi ? · Vous allezconduire la définition et la mise en place des mécanismes de refacturation desservices Cloud 'dMZR' (technologie IBM) que les différentsproducteurs d'IT Group utiliseront afin de fournir les offres Cloud de BNPP. · Vouscontribuerez à la définition et à la mise en place des outils de restitution dela consommation des services dMZR nécessaires au bon suivi des usages et dubilan économique par les clients et le management · Vousconduirez l'évolution des outils de pricing des services dMZR en liaison avecles producteurs BP²I, ITGp et hors ITG · Vous serezun expert dans la modélisation et le suivi de la vision consolidée de latrajectoire Finance Cloud en liaison avec IT Digital Solutions Cloud et BP²IFinance, et avec les équipes Finance des producteurs de services dMZR hors ITG: CIB ITO · Votrecontribution sera sans faille dans la mise en place des mécanismes CloudFinance multi-producteurs au sein de l'IT Digital Marketplace · D'autresmissions feront parties de vos attributions : notamment assurerl'animation et les supports des comités de Pilotage du sous-programme CloudFinance mais également la communication efficace des mécanismes Finance Cloudaux parties prenantes et sponsors En tant quecontrôleur de gestion Cloud au sein de la direction financière d'IT Group, vousavez pour mission de mener les chantiers de transformation de la Financenécessaires au déploiement de la stratégie Cloud de l'IT du Groupe. L'équipe :vous rejoignez une équipe en cours de transformation et création, dynamique etmotivée composées de 8 personnes avec vous ! Notrelocalisation : Le campus de Montreuil, se trouve sur le site dit de 'Valmy1' nouvellement aménagé en 2021 en Flex office, disposant de nombreusescommodités (cantine, Parking voiture et vélo, médiathèque, cafétaria...), lestransports en commun sont nombreux : ligne 9 station Robespierre, ligne 1 stationSaint-Mandé, RER A (Vincennes) ou par le Tramway T3 (Porte de Vincennes). Vos perspectives d'évolution Vousdévelopperez votre réseau ainsi que des connaissances dans le domaine financeet CDG, ce qui vous permettra de prendre un poste identique au sein d'une autreentité ou en fonction du profil, évoluer sur un poste de management. BNP Paribas,c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettrede monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel. Les avantages à nous rejoindre : Un package rémunération et avantages :
Un fixe et un variableindividuel (défini en fonction de votre performance)
Plan épargne entreprise,couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activitéssociales et culturelles via le comité d'entreprise .
De la flexibilité avec unrythme de travail hybride : jusqu'à 2.5 jours de télétravail à définir avecvotre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet detransformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notreprogramme OneMillionHoursToHelp Êtes-vous notre prochain Contrôleurde Gestion pour ITG ? Oui si vousêtes diplômé d'un Bac +5 (cycle ingénieur) et justifiez de 7 annéesd'expérience minimum en Contrôle de Gestion incluant la tarification oul'analyse des prix. Vous êtes une personne avec une forte culture scientifique,une forte culture des chiffres et un intérêt pour les nouvelles technologies etnotamment le cloud. Vous disposez d'une première expérience réussie dans lesecteur bancaire. Vous maitrisez impérativement Excel. Vous êtesreconnu pour votre capacité à identifier les besoins des clients et à leurapporter une solution appropriée, en garantissant aux clients une expériencesatisfaisante. #TeamPartner, pas de doute, vous aimez travailler en équipe. Vousêtes reconnu pour votre capacité à anticiper et prendre des initiatives pourrépondre à un besoin. A la virgule près, rien ne vous échappe car vous êtesrigoureux. Explorer, creuser, décomposer, comparer, raisonner.bref vous l'aurezcompris votre esprit d'analyse vous est indispensable. Les étapesde recrutement : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené àpasser un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner)et/ou manager opérationnel. Si vous êtesen situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivationà***Dans unmonde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs cléspour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, noussouhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'estainsi que nous construirons, ensemble, la finance de

Description du poste :***Assister dans la gestion des dossiers du personnel et des SIRH (Systèmes d'Information Ressources Humaines)***Contribuer à la mise en œuvre de la gestion du changement au sein de l'organisation***Aider à la gestion de projets RH, en collaborant avec les différentes équipes pour atteindre les objectifs fixés***Communiquer efficacement avec les employés pour répondre à leurs questions et préoccupations relatives aux ressources humaines***Soutenir l'équipe dans l'élaboration et la mise en œuvre de politiques et procédures RH Description du profil :***Expérience préalable dans un rôle similaire est un plus***Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit***Connaissance de logiciels SIRH est souhaitée***Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions***Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez mettre vos talents au service d'une équipe dynamique?? Rejoignez une brigade conviviale et participez à la réalisation de plats de saison, savoureux et créatifs pour 80 couverts par service. Vos missions :
Être le bras droit du chef, organiser et coordonner l'équipe pour faire tourner la cuisine comme une horloge,
Gérer les préparations et assurer la qualité des plats,
Anticiper les besoins, soutenir le chef et maintenir un haut niveau de créativité,
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité,
Participer activement à la vie quotidienne de la cuisine. Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez l'agence Réseau Alliance pour échanger avec notre équipe ! Profil recherché : Expérience significative en cuisine (second de cuisine ou poste similaire), Maîtrise des différentes textures ( haché, mouliné, mixé,..) Capacité à encadrer une petite équipe et à coordonner les tâches, Organisation, rigueur et sens de l'initiative, Créatif(ve), motivé(e) et passionné(e) par les produits de saison.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Vous rejoindrez un Groupe privé et indépendant d'Imagerie médicale, présent en Ile-de-France, Centre Val de Loire, Hauts-de Seine et Normandie. L'équipe médicale est composée de 88 médecins radiologues associés qui exploitent 27 IRM et 21 scanners sur 44 sites. Vous interviendrez au sein du Centre d'imagerie médicale situé à Gisors (27284) en Radiologie conventionnelle et Scanner. En collaboration avec le médecin radiologue et l'équipe paramédical, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil des patients et expliquer les différentes étapes du déroulement des examens radiologiques (préparation physique et psychologique du patient) ;
Réaliser les examens d'imagerie médicale prescrits, en respectant les procédures en vigueur ;
Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour interpréter les images et fournir des analyses précises afin d'aider au diagnostic ;
Garantir la qualité technique des examens effectués en veillant au bon fonctionnement des appareils et à l'utilisation optimale des logiciels utilisés ;
Gérer les aspects administratifs liés aux dossiers patients, tout en assurant une confidentialité rigoureuse ;
Contribuer activement à l'amélioration continue du service par votre participation aux réunions d'équipe et partage d'expérience. CONTRAT ET HORAIRES : Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (37,5h) soit 3,5 ou 4 jours travaillés par semaine, possibilité d'effectuer des vacations. L'établissement est situé à Gisors (27284). Amplitude horaire : 8h-17h (du lundi au dimanche). Astreintes à domicile : 20h-8h30.
1 astreinte par semaine et1 garde le soir en semaine sont à prévoir. SALAIRE :
Rémunération fixe à partir de 3 500 euros bruts/mois (temps plein 37,5h), pour un(e) jeune diplômé(e).
Prime de 13 éme mois.
Prime d'astreinte à 125%.
Prime de garde à 200%. AUTRES AVANTAGES :
Modulation possible du temps de travail à 35h/ou 39h semaine sur 3 ou 4 jours, pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso.
Prime de cooptation (1 000 euros nets).
Tickets restaurants.
Mutuelle avantageuse.
Formations internes possibles (IRM,scanner, Mammographie).
Possibilité de financement de DU ECHO, DU Hypnothérapie.
Possibilité de mobilité et évolution interne.
CSE. Vous êtes titulaire du DE MERM ou DTS IMRT, et avez idéalement une 1ère expérience réussie (stage inclus). Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, êtes organisé (e) et motivé (e) ? Vous avez envie de découvrir/vous former sur d'autres modalités du monde de l'imagerie médicale ? N'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez recontacté(e) par Marisa, Consultante Fed Médical, pour un 1er échange (tél/visio) avant de rencontrer en entretien tél/visio dans un second temps la RRH du Groupe et ensuite en entretien physique la Responsable de site.

Acteur reconnu dans le secteur de la plasturgie, recherche un(e) Conducteur(trice) de ligne de production pour rejoindre son équipe dynamique à Bernouville. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales
Conduite de ligne : assurer le bon fonctionnement des équipements de production automatisés.
Suivi de la production : réaliser les enregistrements nécessaires et veiller au respect des objectifs de productivité.
Maintenance de premier niveau : détecter et gérer les dysfonctionnements techniques.
Amélioration continue : participer activement aux initiatives visant à optimiser les processus de production.
Respect des normes : appliquer les standards d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur. Ce que nous vous offrons
Rémunération attractive : entre 26?000 EUR et 30?000 EUR brut/an, selon expérience et compétences.
Stabilité de l'emploi : contrat en CDI à temps plein.
Environnement de travail : entreprise à taille humaine, valorisant l'initiative et l'évolution professionnelle. Votre profil Expérience : minimum 2 ans en production, idéalement dans le secteur de la plasturgie. Compétences techniques : maîtrise des outils de production automatisés et des procédures de maintenance de base. Habilitations : CACES 1/3 à jour. Qualités requises : rigueur, autonomie, esprit d'équipe et capacité à travailler en horaires postés.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Technicien
Chef de cultures sous CDI rattaché directement au Dirigeant, responsable de l'organisation des travaux en agriculture de conservation des sols. Vos principales missions sont : anticiper, organiser, réaliser les travaux de cultures et récoltes dans une exploitation céréalière sur plus de 400ha effectuer les travaux agricoles en plein champ (semis, préparation des sols, fertilisation, protection des plantes...) selon le plan de charge en s'appuyant sur des moyens techniques performants gérer les stocks d'intrants et ajuster pour leur optimisation veiller à l'entretien et réaliser la maintenance, les réparations du parc matériel préparer les dossiers PAC assurer un reporting régulier auprès du Dirigeant et l'informer des événements majeurs  Nous recherchons une personnalité aimant travailler en autonomie, volontaire et ayant un profil d'entrepreneur : De formation BAC+2 agricole avec une expérience réussie de + 5 ans sur un poste similaire et de solides connaissances agronomiques, en agriculture de conservation Compétences techniques agricoles mais également bonnes connaissances et intérêt pour la mécanique, la soudure Qualités requises : sérieux
curieux
rigueur et sens de l'organisation indispensables
autonome
bon relationnel
capacité d'adaptation
esprit d'analyse, d'anticipation et d'entrepreneur Etre à l'aise avec les nouvelles technologies (outils de traçabilité, de pilotage...)

RESPONSABILITÉS : Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d'un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de Gisors. Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d'opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé : • Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l'équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !) • Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possible • Monter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie) • Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que stylées • Assurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant tout • Créer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu'un client heureux, c'est un client fidèle ! PROFIL RECHERCHÉ : Le profil qu'on adore : • Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait ! • Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top ! • Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe ! • Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer ! Ce qu'on vous offre : • Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate. • Un centre flambant neuf à la pointe de la technologie, où vous pourrez travailler avec des équipements modernes • Une équipe sympa et soudée : 4 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouverts • Des valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (l'union fait la force !). • Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de l'optique et des technologies • Des primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ? Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement ! Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe d' ECOUTER VOIR !

Le CabRH, cabinet de recrutement spécialisé et d'approche directe, recrute pour son client, un site industriel engagé dans la transformation et le conditionnement de produits, un/une Responsable de Production F/H. Le poste :
Planifier et coordonner les activités de production selon les volumes et prévisions- Diriger et dynamiser les équipes terrain- Assurer la visibilité et la performance via le suivi d'indicateurs clés et déploiement de plans d'amélioration- Garantir l'application des normes qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE)- Collaborer efficacement avec les services Maintenance, Qualité, HSE et Supply Chain- Participer activement aux projets d'investissement et aux initiatives d'optimisation industrielle. Votre profil : Diplôme supérieur (Bac+3 à Bac+5) en production industrielle, génie mécanique ou organisation industrielle. Expérience reconnue dans un environnement de production, incluant des responsabilités en management. Maîtrise des outils de planification (ERP) et de pilotage via indicateurs et méthodes d'amélioration continue (Lean, Kaizen, 5S). Qualités requises : leadership affirmé, sens de l'organisation, esprit fédérateur.N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d’un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de Gisors.Vous cherchez un contrat qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d’opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l’équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu’un client heureux, c’est un client fidèle !

Vous rejoindrez un Groupe privé et indépendant d'Imagerie médicale, présent en Ile-de-France, Centre Val de Loire, Hauts-de Seine et Normandie. L'équipe médicale est composée de 88 médecins radiologues associés qui exploitent 27 IRM et 21 scanners sur 44 sites. Vous interviendrez au sein du Centre d'imagerie médicale situé à Gisors () en Radiologie conventionnelle et Scanner. En collaboration avec le médecin radiologue et l'équipe paramédical, vos missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil des patients et expliquer les différentes étapes du déroulement des examens radiologiques (préparation physique et psychologique du patient) ;
Réaliser les examens d'imagerie médicale prescrits, en respectant les procédures en vigueur ;
Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour interpréter les images et fournir des analyses précises afin d'aider au diagnostic ;
Garantir la qualité technique des examens effectués en veillant au bon fonctionnement des appareils et à l'utilisation optimale des logiciels utilisés ;
Gérer les aspects administratifs liés aux dossiers patients, tout en assurant une confidentialité rigoureuse ;
Contribuer activement à l'amélioration continue du service par votre participation aux réunions d'équipe et partage d'expérience CONTRAT ET HORAIRES : Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (37,5h) soit 3,5 ou 4 jours travaillés par semaine, possibilité d'effectuer des vacations. L'établissement est situé à Gisors (). Amplitude horaire : 8h-17h (du lundi au dimanche). Astreintes à domicile : 20h-8h30.
1 astreinte par semaine et1 garde le soir en semaine sont à prévoir. SALAIRE :
Rémunération fixe à partir de euros bruts/mois (temps plein 37,5h), pour un(e) jeune diplômé(e).
Prime de 13 éme mois.
Prime d'astreinte à 125%.
Prime de garde à 200%. AUTRES AVANTAGES :
Modulation possible du temps de travail à 35h/ou 39h semaine sur 3 ou 4 jours, pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso.
Prime de cooptation ( euros nets).
Tickets restaurants.
Mutuelle avantageuse.
Formations internes possibles (IRM,scanner, Mammographie).
Possibilité de financement de DU ECHO, DU Hypnothérapie.
Possibilité de mobilité et évolution interne.
CSE. Vous êtes titulaire du DE MERM ou DTS IMRT, et avez idéalement une 1ère expérience réussie (stage inclus). Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, êtes organisé (e) et motivé (e) ? Vous avez envie de découvrir/vous former sur d'autres modalités du monde de l'imagerie médicale ? N'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez recontacté(e) par Marisa, Consultante Fed Médical, pour un 1er échange (tél/visio) avant de rencontrer en entretien tél/visio dans un second temps la RRH du Groupe et ensuite en entretien physique la Responsable de site.

Nous recherchons pour le compte de notre client, PME dynamique et reconnue, basée à Gisors, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de solutions de chaudronnerie / Tuyauterie et de structures métalliques pour le secteur industriel, son(sa) chargé(e) d'affaires.En tant que véritable pilier commercial et technique, vous serez responsable du développement de l'activité et de la création de votre propre portefeuille de clients. Vos principales missions comprendront : Prospection et développement commercial Analyse des besoins clients : Comprendre les cahiers des charges, analyser les contraintes techniques et économiques des projets, proposer des solutions adaptées et innovantes. Élaboration des offres techniques et commerciales : Rédiger des propositions claires, compétitives et argumentées, intégrant les aspects techniques, financiers et les délais. Négociation et conclusion des contrats : Mener les négociations commerciales et techniques jusqu'à la signature des contrats, en veillant à la rentabilité des projets. Suivi des projets : Assurer le suivi commercial et technique des affaires signées, en lien avec les équipes de production et de bureau d'études, garantir la satisfaction client et le respect des engagements. Veille concurrentielle et technique : Se tenir informé des évolutions du marché, des nouvelles technologies et des offres de la concurrence. Reporting : Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale auprès de la direction. Vous justifiez d'une formation technique supérieure (Bac+2 minimum) en chaudronnerie, construction métallique ou équivalent, et d'une expérience réussie d'au moins 2 années dans une fonction commerciale et technique similaire. Pourquoi rejoindre notre client ? L'opportunité d'intégrer une PME à taille humaine où votre contribution aura un impact direct. Un environnement de travail stimulant et convivial. Des projets variés et techniques.

Nous recherchons pour le compte de notre client, Entreprise Industrielle à proximité de Gisors, un(e) agent de fabrication expérimenté (e) (F/H).Au sein de l'atelier, vous êtes chargé(e) des opérations d'assemblage, de contrôle visuel, de conditionnement (mise sous blister et mise en palette) des différents produits. Vous pouvez également approvisionner les machines en matières premières, lancer la production et évacuer les produits en bout de ligne. Vous bénéficiez impérativement d'une expérience réussie sur un poste d'agent de production en milieu industriel. Vous acceptez le travail en horaires d'équipe 2*8 et 3*8 Des connaissances de base en informatique (saisie de données sur logiciel) sont impératives.

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ?
Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté
Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons :
Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ?
Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté
Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain :
Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est :
Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine

REJOIGNEZ L'AGENCE ORPI CARON À GISORS EN TANT QU'AGENT COMMERCIAL EN IMMOBILIER (H/F) Une agence familiale, implantée depuis plus de 40 ans à Gisors, recrute un agent commercial pour renforcer son équipe transaction. Votre mission : Rechercher et prospecter des biens à vendre Réaliser des estimations immobilières fiables et argumentées Assurer la mise en valeur des biens (photos, rédaction d'annonces, visites) Accompagner vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature définitive Suivre et animer votre portefeuille clients avec rigueur et bienveillance Profil recherché : Vous avez l'esprit entrepreneurial, êtes dynamique et aimez les relations humaines Vous êtes autonome, ambitieux(se), persévérant(e) Une première expérience dans l'immobilier est un plus, Statut agent commercial (indépendant)
Possibilité d'évolution vers salarié selon profil Ce que nous vous offrons : Une notoriété locale forte (agence de père en fils, présente depuis plus de 45 ans) Une ambiance de travail conviviale et structurée Un accompagnement quotidien (coaching terrain, outils performants, équipe soudée) Un secteur attractif : Gisors et ses environs, à fort potentiel immobilier Poste basé à : Agence ORPI Caron
1 rue de Dieppe, 27140 Gisors Candidatures à envoyer à :
--@--- Avez-vous le profil ? Vous êtes connu·e pour être quelqu'un de souriant et à l'écoute, de réactif et à l'affût, tout simplement quelqu'un en qui on peut avoir confiance. La formation initiale ou l'expérience dans l'immobilier ne sont pas exigées chez Orpi. Nous privilégions les qualités humaines et le relationnel, qui sont indispensables. Bien entendu des connaissances en droit de l'immobilier et une formation ou une expérience commerciale sont fortement appréciées. Grâce au cursus de formation aux outils et à l'aide de l'équipe, avec de réelles qualités humaines et de la ténacité, chacun peut s'épanouir et devenir un·e bon.ne conseiller·e immobilier en location. Les formations/compétences appréciées : le BTS, le CQP négociateur immobilier, la Licence ou le Master commercial ou en professions immobilières.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Nous recherchons pour le compte de notre client, Entreprise Industrielle, un(e) agent(e) de fabrication.Selon votre atelier d'affectation et en horaires d'équipes 2X8 ou 3x8, vous êtes chargé(et) d'opérations de moulage, ébavurage, sablage, dégraissage, application de peinture sur diverses pièces en caoutchouc.

À propos du poste Nous recherchons un manager ou une manageuse de restaurant passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne du restaurant, en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle tout en supervisant les opérations de cuisine et de service. Si vous avez une solide expérience dans le secteur de la restauration et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Superviser l'ensemble des opérations du restaurant * Assurer la gestion efficace de l'établissement * Répondre aux demandes clients et établir les devis pour les évènements privés * Garantir le respect des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène * Former et encadrer le personnel, en favorisant un esprit d'équipe et une bonne communication * Gérer les encaissements et veiller à la bonne tenue des comptes * Évaluer les performances du personnel et proposer des améliorations pour optimiser le service * Interagir avec les clients pour recueillir leurs retours et améliorer leur expérience Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience significative dans le domaine de la restauration, idéalement en gestion ou en supervision * Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un excellent niveau de service * Vous avez un sens aigu du leadership et êtes capable de motiver votre équipe * Vous maîtrisez les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène * Vous avez une expérience en gestion d'équipe et en encadrement du personnel Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre restaurant ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Architecte Solution H/F Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? La DSI de la Banque Commerciale en France (BCEF IT) a adapté son dispositif d'architecture pour mieux accompagner la transformation digitale engagée par BCEF, en cohérence avec la stratégie IT Domestic Markets et l'approche Agile at Scale. Vous intégrerez l'équipe Architecture Solution au sein de BCEF IT, entité en charge de l'accompagnement fonctionnel, applicatif et logiciel des projets et patrimoines du SI servant les métiers et clients de BCEF : Banque au Quotidien, Flux, Crédit, Conformité, Risques, Cœur de SI, pour le Retail, le Corporate et la Banque Privée. Vous serez intégré(e) au cœur des équipes de réalisation et des squads. Les squads sont situées à Montreuil (Valmy) et Paris (19ᵉ), dans un environnement flex office. Vous serez en interaction quotidienne avec les membres de votre squad en étant situé principalement à Montreuil, mais aussi avec d'autres squads qui pourraient vous amener à vous rendre fonctionnellement à Paris. Vos principales missions :***Vous proposerez les meilleures solutions possibles pour chaque évolution, en respectant les règles d'urbanisation, les normes fonctionnelles et logicielles. * Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projets, business analysts, tech leads, développeurs, équipes de production et sécurité. * Vous serez moteur dans la conception de solutions simples, efficaces et robustes, garantes de la réussite des initiatives et de la qualité logicielle. * Vous interviendrez sur des sujets stratégiques : API, microservices, cloud, cybersécurité, services métiers (Banque au Quotidien, Flux, Crédit, Risques, etc.). * Vous participerez activement à la réurbanisation et à l'APIsation du SI, dans un contexte de transformation digitale à fort impact. Chaque collaborateur a la possibilité de s'appuyer sur une communauté de collaborateurs, qui partagent tous la même fiche de poste (Architecte Solution). Et après ? Ce poste vous offre les opportunités :***De rejoindre un métier bancaire passionnant * D'intervenir sur un périmètre fonctionnel varié avec de forts enjeux business et règlementaires * De travailler en proximité avec les experts techniques (cellule d'expertise, architecte solution, architecte sécurité, équipe de production, communauté de développeurs, Tech Lead) * Participer activement à la réurbanisation et à l'APIsation du SI * D'intervenir sur des programmes transverses de transformation * De contribuer à l'innovation : IA, Blockchain, Big Data * De couvrir des domaines stratégiques : API, microservices, Cloud, cybersécurité, applications clients et collaborateurs Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et des avantages :
Un fixe annuel brut et un bonus variable défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe.
Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise.
De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme #1MillionHours2Help. Êtes-vous notre prochain(e) Architecte Solution ?***Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (BAC +4/5) en informatique * Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans l'IT * Vous avez des connaissances en urbanisation du SI * Vous avez idéalement des connaissances en conception d'API ReST, en CI/CD * Vous maitrisez les architectures Microservices * Vous avez des connaissances sur les environnements Cloud, les Design Patterns * Vous avez un intérêt pour les sujets IT, Data * Vous êtes familiarisé avec la culture Agile Vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et aux divers environnements technico-fonctionnels. Vous avez un fort esprit d'analyse et une bonne capacité d'écoute active. Vous savez collaborer au sein et au-delà de l'équipe et générer l'implication. Les prochaines étapes : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être

Description du poste : Au quotidien, ça donne quoi ? Vous pourrez être amené à tester divers environnements, tels qu'un Active Directory, une application critique, un réseau d'ATM ou participer à des exercices impliquant un maximum de furtivité puis à restituer les résultats de manière claire au management et à proposer des recommandations pour renforcer la défense. Votre rôle ne se limitera pas à obtenir un accès 'domain admin' ou 'root' ; ce n'est qu'un point de départ. Votre objectif sera d'aller plus loin en comprenant l'impact réel d'une compromission et en démontrant jusqu'où un attaquant pourrait aller. La Red team conduit des missions d'audit technique (pentest et exercices de redteaming) afin de simuler le comportement d'attaquants externes ou internes à la banque. L'objectif est d'évaluer la sécurité des systèmes et la capacité des équipes à détecter et à répondre aux attaques dans des conditions réelles. Ce métier ne se résume pas à l'utilisation d'outils automatisés, mais à une analyse en profondeur, au contournement des mesures de défense et à la découverte de chemins d'attaque complexes. L'efficacité de l'équipe reposera également sur votre capacité à évoluer et à innover. Vous participerez activement à la R&D : cela incluera le développement de nouveaux outils, la recherche de vulnérabilités ou l'amélioration des TTPs (Tactics, Techniques & Procedures). Vous évoluerez dans une équipe d'une dizaine experts en sécurité, ayant des parcours et compétences variés. Ce qui fait notre richesse et notre force. Ce métier ne consiste pas à appuyer sur un bouton pour compromettre un système. Il est technique et exigeant. Mais il offre une opportunité de travailler sur des environnements complexes et variés où chaque missions représentent un nouveau défi. Vous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office. Vous pourrez être amené à vous déplacer à l'internationale en fonction des missions (1 à 3 semaines par mission et jusqu'à 4 déplacements dans l'année) Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu'à 50% du temps de travail. Et après ? Vous pourrez évoluer sur d'autres postes, plus ou moins techniques, en fonction de vos appétences, au sein de la filière Cyber du Groupe. BNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel. Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et des avantages :
Un fixe et un variable individuel défini en fonction de votre performance.
Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .
De la flexibilité avec un rythme de travail hybride jusqu'à 50 % de votre temps de travail à définir avec votre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine Expert en sécurité offensive ? Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur et avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle en sécurité offensive dont une expérience significative en cabinet d'audit externe Vous avez la certification OSCP Vous êtes à l'aise pour communiquer en français et en anglais à l'écrit et à l'oral Bien plus que de simples connaissances en cybersécurité, la curiosité, la rigueur et une capacité d'apprentissage continu sont indispensables. Vous avez une maîtrise approfondie des systèmes, des réseaux et du développement et vous avez l'aptitude à comprendre et à exploiter des vulnérabilités tout en restant discret. Vous avez de solides connaissances en informatiques et en sécurité. Vous êtes capable d'apprendre des techniques avancées pour le développement et l'exploitation de failles en restant furtif. Chaque mission représente un nouveau défi, nécessitant une capacité d'adaptation et une approche méthodique pour résoudre les problèmes. Votre capacité d'analyse n'est d'ailleurs plus à prouver. Enfin, vous savez synthétiser et simplifier vos propos et restitutions. Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à pa

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, industrie de conditionnement à façon, un Technicien Contrôle Qualité Production H/F Le poste : Sous la responsabilité de la Responsable Qualité & Laboratoire du site, vous effectuez les missions suivantes : Contrôler les matières premières lors de la réception Contrôler les produits finis (aérosols & vracs en production) Réaliser des échantillons d'aérosols et de produits vracs Réaliser des missions administratives sur GPAO (Module laboratoire & qualité) Votre profil : Vous disposez d'un diplôme dans le domaine de la qualité/chimie et d'une expérience sur une fonction similaire. Vous avez des notions en chimie et une expérience significative en laboratoire.  Vous avez les qualités suivantes : Capacités d'analyse et de synthèse Qualités rédactionnelles Capacité à travailler en équipe Autonomie  Dynamique Maîtrise du pack office impérative.  Prise de poste dès que possible.  

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, site industriel de production de produits chimiques, un Responsable Contrôle Qualité Production H/F en CDI. Le poste : En étroite collaboration avec la Responsable Qualité et Laboratoire, vous pilotez l'activité du contrôle qualité produits. Vous encadrez et formez les contrôleurs qualité, garantissant la conformité des matières premières, des produits en cours et des produits finis, tout en veillant au respect des procédures. Vous analysez les non-conformités, proposez des actions correctives et assurez le lien avec la production et la maintenance en cas de dysfonctionnement. Vous supervisez également la métrologie, la rédaction et la mise à jour des modes opératoires, ainsi que la gestion et l'organisation du laboratoire. Enfin, vous validez les BAT, les nomenclatures et les spécifications des fournisseurs pour les matières premières et les emballages. Votre profil : Une formation BAC +2/3 technique ou scientifique, complétée par une expérience dans le secteur de la chimie ou de la production industrielle, est requise. Une bonne connaissance des normes ISO 9001 et ISO 22000 est attendue, ou une volonté de développer rapidement des compétences sur ces certifications. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre force de proposition. Vous savez organiser efficacement votre travail ainsi que celui des contrôleurs qualité, en tenant compte des priorités et des objectifs. Vous faites preuve de rigueur, de précision et de réactivité dans l'exécution de vos missions. La maîtrise des outils Word, Excel et des ERP est indispensable. Prise de poste dès que possible.  

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, site industriel de production de produits chimiques, un Coordinateur Qualité Produits H/F en CDI. Le poste : Dans le cadre de la croissance du site, notre client recrute pour un poste nouvellement créé, qui consistera, en étroite collaboration avec la Responsable Qualité et Laboratoire, à piloter l'activité du contrôle qualité produits. Votre rôle s'articule autour des missions suivantes : Encadrer et former une équipe de 3 contrôleurs qualité, en garantissant la conformité des matières premières, des produits en cours et des produits finis, dans le respect des procédures en vigueur. Prendre, dans un premier temps, des fonctions très opérationnelles afin de vous former et de comprendre pleinement le poste, avant d'évoluer progressivement vers des responsabilités plus stratégiques. Analyser les non-conformités, proposer et mettre en place des actions correctives, assurer le lien avec la production et la maintenance en cas de dysfonctionnement. Superviser la métrologie, la rédaction et la mise à jour des modes opératoires, ainsi que la gestion et l'organisation du laboratoire. Valider les BAT, les nomenclatures et les spécifications fournisseurs pour les matières premières et les emballages. Votre profil : Une formation BAC +2/3 technique ou scientifique, complétée par une expérience dans le secteur de la chimie ou de la production industrielle, est requise. Une bonne connaissance des normes ISO 9001 et ISO 22000 est attendue, ou une volonté de développer rapidement des compétences sur ces certifications. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre force de proposition. Vous savez organiser efficacement votre travail ainsi que celui des contrôleurs qualité, en tenant compte des priorités et des objectifs. Vous faites preuve de rigueur, de précision et de réactivité dans l'exécution de vos missions. La maîtrise des outils Word, Excel et des ERP est indispensable. Prise de poste dès que possible.  

Je suis Marceline, recruteuse spécialisé en expertise comptable, et je recherche actuellement un Assistant Comptable (H/F) pour l'un de mes clients basé dans votre secteur. Ce cabinet à taille humaine, composé d'une vingtaine de collaborateurs, offre un environnement de travail moderne et favorable à l'évolution professionnelle. Voici ce qu'il propose : * Télétravail : 1 jour/semaine en période fiscale, 2 jours hors période fiscale * Rémunération : entre 28 000 € et 32 000 € brut annuel, selon profil + Tickets restaurant + 13e mois * Formation continue et accompagnement à la montée en compétences * Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées * Cabinet 100 % dématérialisé, équipé d'outils performants * Possibilité de travailler sur une semaine de 4 jours Vous travaillerez en binôme avec un collaborateur confirmé, en prenant en charge la phase amont de la gestion des dossiers, selon votre niveau. L'objectif est de vous faire évoluer progressivement vers la gestion autonome de votre propre portefeuille. Le profil idéal : Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet, vous êtes rigoureux(se), aimez le travail en équipe et avez envie de progresser dans un environnement stimulant. Processus de recrutement : 1 Premier échange téléphonique avec moi pour faire le point sur vos attentes et discuter du poste (échange 100 % confidentiel). 2 Si votre profil correspond, je vous présente plus en détail le cabinet et le poste, puis je vous propose un créneau pour rencontrer directement les associés. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Nous recherchons un CONTROLEUR QUALITE H/F sur le secteur d'Etrepagny (27) pour les missions suivantes ;
Vérifier la réception des matières premières et des produits sous-traités
Contrôler la conformité de la fabrication en fonction des normes et procédures (visuel et dimensionnel)
Mettre en oeuvre des documents de contrôle de conformité
Suggérer des améliorations
Eliminer les produits non conformes ou suspects
Faire un rapport sur les problèmes de fabrication
Établir des normes de qualité et s'assurer que les produits ou services de l'entreprise y répondent
Contrôler et optimiser les procédés de production Poste en 3X8 Requis savoir faire / expérience :
Niveau étude mini : CAP / Bac technique
Connaissance travail en milieu industriel
Connaissance en lecture de plan
Savoir utiliser un PC, connaissance d'excel et d'un ERP serait un plus
Première expérience en contrôle qualité et contrôle dimensionnel Requis savoir faire / expérience :
Niveau étude mini : CAP / Bac technique
Connaissance travail en milieu industriel
Connaissance en lecture de plan
Savoir utiliser un PC, connaissance d'excel et d'un ERP serait un plus
Première expérience en contrôle qualité et contrôle dimensionnel Savoir-être :
Rigoureux
Respect des consignes
Aime le travail en équipe

À propos de nous : Grisel, acteur reconnu dans le domaine du transport de voyageurs, est à la recherche d'un(e) Agent(e) exploitation pour son siège à Gisors. Rejoignez une structure dynamique, où le travail d'équipe et la satisfaction client sont au cœur de nos priorités. Vos missions principales : Prendre en charge et dispatcher les appels téléphoniques. Pointer les prises de service et les vérifications véhicules en fin de service via le logiciel de planning. Modifier le planning en fonction des aléas de dernière minute. Assurer un service en cas de nécessité. Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs (demandes d'absence, congés, éléments de prépaie, etc.). Informer les conducteurs de toute modification de planning. Assister les conducteurs sur leurs demandes et orienter vers le service concerné si besoin. Contrôler quotidiennement le planning, la communication des ordres de service (circuits, affectations véhicules) et la bonne exécution sur le terrain. Recenser les anomalies carrosserie, assurer le pastillage des véhicules et le suivi de l'entretien en lien avec le responsable planning. Organiser les flux de véhicules sur les différents dépôts avec le responsable du parc. Contrôler l'attribution des véhicules sur l'ensemble des dépôts. Suivre les incidents et saisir les informations dans le logiciel de main courante. Assister les responsables planning dans leurs opérations et tâches déléguées. Gérer les péages et contraventions. Constituer les dossiers SNCF. Votre profil :- Permis D (transport en commun) + FIMO indispensable. Bonne maîtrise des outils bureautiques. Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation. Polyvalence, réactivité et bon relationnel. Conditions de travail Horaires en équipe : 5h30
14h00 ou 11h00
19h30 (rotation).

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :

Description du poste : Au quotidien, ça donne quoi ? L'équipe Contrôle de Gestion Transverse joue un rôle clé en intervenant sur une multitude de sujets passionnants : gestion des provisions/CCA, pilotage et consolidation des résultats d'ITGC, production immobilisée, amortissements, IFRS16, récupération de TVA, modélisation budgétaire, et bien plus encore. En tant que partenaire des autres services d'ITG Finance, nous sommes au cœur de l'action.***Vous serez un acteur essentiel dans la fourniture d'informations financières de haute qualité destinées au CFO d'ITG Finance. * Vous participerez activement aux travaux de clôture comptable, en respectant les délais serrés (calcul des provisions/CCA d'ITGC pour les clôtures mensuelles, livraison des simulations d'atterrissage, etc.). * Vous contribuerez à simplifier l'analyse des résultats comptables et à optimiser leur pilotage. * Vous interviendrez également sur la production immobilisée et participerez aux processus budgétaires (prévisions, budget, etc.), ainsi qu'aux analyses comparatives entre différents scénarios. Votre rôle sera crucial dans l'amélioration continue du Contrôle de Gestion Transverse. Vous intègrerez une équipe composée de 6 collaborateurs (dont un alternant) en charge des activités comptables et financières transverses d'ITG. Vous aurez des interactions permanentes avec les équipes d'ITG Finance, les Financiers d'ITG, les services supports de Madrid et Lisbonne. L'IT est un domaine d'expertise extrêmement riche : multi-langages, multi-métiers, multi-projets, multi-technologies. Vous vous créez une expérience finance-digitale au cœur d'une banque qui devient de plus en plus digitale, un atout pour votre futur. Votre QG ? Le campus de Montreuil, sur le site de Valmy 1 aménagé en Flex office. Les transports en commun sont nombreux : ligne 9 station Robespierre, ligne 1 station Saint-Mandé, RER A (Vincennes) ou par le Tramway T3 (Porte de Vincennes). Vous aurez également accès aux Parking de Valmy et des stations Velib se trouvent également à proximité. Vos perspectives d'évolution Vous développerez votre expertise dans la Finance et le Contrôle de Gestion, vous aurez une vision claire de l'ensemble du processus ce qui vous permettra de prendre un poste identique au sein d'une autre entité ou d'aller à la synthèse groupe. BNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel. Les avantages à nous rejoindre : Un package rémunération et avantages :
Un fixe et un variable individuel (défini en fonction de votre performance)
Plan épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise .
De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu'à 2.5 jours de télétravail à définir avec votre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp Êtes-vous notre prochain Contrôleur de Gestion Transverse pour ITG Finance ? Vous disposez d'un BAC+5 et justifiez de 5 années d'expériences minimum en contrôle de gestion ou en finance. Vous disposez impérativement d'une première expérience dans le secteur bancaire. Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication, collaboration, analyse, organisation et rigueur. Vous avez une forte appétence pour la comptabilité et la capacité à mener à bien des projets et études financières. Vous maîtrisez bien le Pack Office (surtout Excel, Power Query et PowerPoint). Une première expérience avec les outils SAP et TAGETIK est un plus. À chaque situation, une solution.vous vous adaptez. Vous êtes reconnu pour votre capacité à identifier les besoins des clients et à leur apporter une solution appropriée, en garantissant aux clients une expérience satisfaisante. La co-construction est essentielle, et vous aimez travailler en équipe avec des interlocuteurs variés. Vous savez définir des indicateurs clés pour contrôler la performance d'une activité. Vous excellez dans la collecte, la priorisation et la simplification de grandes quantités d'informations. Les étapes de recrutement : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner) et/ou manager opérationnel. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'incl

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'agro-alimentaire un technicien instrumentation h/f : Vos missions : ?Garantit la maintenance préventive des installations ?Effectue des contrôles et des réglages?Expertise des matériels, identifie et remplace les composants défectueux ?Développe des actions de maintenance prévisionnelle?Supervise des activités et des projets de maintenance afférents à son secteur ?Assure la maintenance corrective des installations ?Collecte les informations liées aux dysfonctionnements et établit le diagnostic?Organise les interventions en mobilisant si nécessaire des moyens techniques et humains?Participe à la remise en service et s'assure de la qualité de son intervention?Assiste les équipes en cas de besoin et apporte son expertise technique ?Prépare, planifie et suit, en tant que donneur d'ordres, les interventions dont il a la charge?Propose différentes solutions techniques?Exprime les besoins en vue d'une intervention, rédige des cahiers des charges?Assure le suivi des travaux?Contrôle le remontage et la conformité des équipements après l'intervention?Propose les modes opératoires et réalise les analyses de risques dans le respect des consignes Sécurité, Qualité, Technique, Environnement?Coordonne et suit des interventions effectuées en interne ou en externe ?Participe à l'organisation des essais selon les contraintes de l'activité ?Rédige et met à jour des plans de maintenance ?Contribue à la démarche d'amélioration continue et met en oeuvre des actions d'amélioration des installations ?Participe à la planification des activités de maintenance de son secteur et veille au respect des délais pour les interventions dont il a la charge Conditions de travail : Contrat : longue mission d'intérim Rémunération et avantages : 37000 Ke + majorations diverses + épargne salariale + TR en journée + prime transport + Mutuelle.... Travaille en journée mais week-end travaillés en période de campagne selon roulement Astreintes Poste à pourvoir au plus vite Profil recherché :
Formation : BTS CIRA (impératif ou forte expérience en instrumentation / régulation))-Expérience de 5 minimum en milieu industriel-Niveau technique élevé en instrumentation / régulation-Travail en équipe (savoir communiquer)-Capacité à transmettre son savoir / partager ses connaissances-Rigueur-Qualité rédactionnelle-Utilisation de Word et d'Excel-L'Anglais serait un plus (lecture de documentation technique en anglais) Travailler chez SUPINTERIM vous permet d'avoir :
 Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés.
 Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.
 Participation aux bénéfices
 Formation selon les besoins

Vos missions : Vous gérez un portefeuille d'une quarantaine de clients avec une typologie de client variée : 2/3 de tenue comptable et bilansGestion des facturesRapprochements bancairesContrôle des comptes en vue du bilan Nous vous proposons : Poste en CDI Horaires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation dans le domaine comptableVous avez une expérience solide dans ce domaine *Candidatures confidentielles*

Description du poste : Vos missions : Vous gérez un portefeuille d'une quarantaine de clients avec une typologie de client variée : 2/3 de tenue comptable et bilansGestion des facturesRapprochements bancairesContrôle des comptes en vue du bilan Nous vous proposons : Poste en CDI Horaires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Description du profil : Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation dans le domaine comptableVous avez une expérience solide dans ce domaine***Candidatures confidentielles*

Nous recherchons pour le compte de notre client, Entreprise Industrielle à proximité de Gisors, un(e) agent de fabrication expérimenté (e) (F/H).Au sein de l'atelier, vous êtes chargé(e) des opérations d'assemblage, de contrôle visuel, de conditionnement (mise sous blister et mise en palette) des différents produits. Vous pouvez également approvisionner les machines en matières premières, lancer la production et évacuer les produits en bout de ligne.

Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Concrètement votre quotidien ? BNP Paribas vise à développer son business monétique via son offre Axepta BNPP et Cartes. Pour atteindre cet objectif, un plan de transformation ambitieux avec différentes initiatives liées au digital, aux processus, aux parcours clients a été mis en place et nécessite une forte coordination avec les parties prenantes clés (Business, IT et Opérations) pour assurer un bon niveau d'industrialisation. Ce plan de transformation passe par la création d'un JV avec un autre acteur bancaire majeur sur le marché européen afin d'assurer le processing des transactions acquiring et issuing, un des programmes les plus ambitieux lancé dans le monde européen de la monétique. Pour mener à bien ce programme, BNPP recherche un senior business project manager. BNP Paribas est à la recherche d'un business senior project manager dynamique et result oriented pour contribuer à la réalisation opérationnelle de ce programme ; ce dernier vise à assurer le processing des flux d'acquisition et d'émission (produits, services, processus, outils,) et à revoir les parcours clients. La plupart des projets qui feront partie de ce programme s'appuieront sur plusieurs contributeurs au sein de la banque (métier, IT, opérations ..) en fonction des différents projets nécessaires à la bonne réalisation du programme, qu'il vous faudra coordonner en transverse. Vos responsabilités comprendront :***Structurer et coordonner les chantiers opérationnels transverses aux volets Emission et Acquisition du programme * Mettre en place la feuille de route, en vision transverse pour gérer et sécuriser les dépendances * Accompagner les chefs de projet des différents chantiers dans le suivi des chantiers et assurer la liaison avec la direction de programme * Produire les livrables nécessaires au suivi des projets et à la prise de décision dans l'instance adéquate Vous travaillerez avec vos collégues d'Axepta et de l'émission ainsi qu'avec d'autres chefs de produits ou de projets. L'équipe projet est située dans les locaux de BNPP à Valmy 2, à quelques minutes à pied des stations de métro Saint Mandé ou Porte de Vincennes L'équipe travaille en flex office et sur open space. Le poste est ouvert au télétravail (à raison de 2j par semaine en situation standard) L'apport du poste ? Au travers de cette opportunité, vous développerez votre connaissance de la monétique et ses évolutions à l'échelle européenne. Vous travaillerez dans un environnement multiculturel et international propice au développement de votre réseau. Vous aurez contribué à la mise en place d'un processeur commun à 2 groupes bancaires, un des projets les plus ambitieux lancé sur la Place actuellement dans le secteur des paiements. Saurez-vous relever le challenge ? Vous justifiez à minima de 5 années d'expérience en gestion de projets avec une connaissance en matière de payement et monétique. Vous êtes capable de vous adapter à tout type de situation et d'environnement et vous êtes reconnu pour votre orientation résultat. Ajoutez à cela votre aisance relationnelle, votre rigueur ainsi que votre orientation client vous permettront de réussir sur ce poste. Les prochaines étapes ? Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner) et/ou manager opérationnel. La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes : tous les postes au sein du Groupe sont ouverts à tous ! Rejoignez-nous !

Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? En tant que banquier-assureur au sein d'une agence du territoire de Montreuil : Agences de Bagnolet, Romainville, Montreuil Mairie, vous serez l'interlocuteur de proximité d'une clientèle diversifiée de Particuliers. Vos missions :***accompagner les clients avec efficacité et bienveillance en leur apportant des conseils à valeur ajoutée sur leurs principaux besoins (opérations bancaires courantes, crédits immobiliers et consommation, épargne & prévoyance, assurance dommage) * promouvoir l'ensemble de l'offre BNP Paribas et des parcours digitaux, en face-à-face ou à distance, en proposant les solutions les plus adaptées à chaque situation Vous contribuerez ainsi directement à satisfaire les clients et à relever les défis commerciaux de votre agence. Votre manager vous accompagnera au quotidien et vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe. A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation complet pouvant aller jusqu'à 50 jours afin de vous aider à être rapidement autonome et responsable dans votre activité. Durant celui-ci, vous alternerez entre :***des formations en présentiel et à distance, * des périodes de « mise en pratique » en agence Vous évoluerez ainsi dans un cadre professionnel dynamique et formateur, qui vous permettra de développer vos compétences. Tous les ans, vous aurez également l'occasion d'actualiser et de renforcer vos connaissances. Vos perspectives d'évolution C'est un poste essentiel qui vous permettra de découvrir les différentes facettes du métier de banquier-assureur, d'accompagner une clientèle diversifiée et à potentiel et ainsi développer un socle de compétences indispensables pour évoluer au sein de BNP Paribas. En fonction de votre réussite, des compétences développées et de vos aspirations, vous pourrez par exemple prendre en charge un portefeuille de clients patrimoniaux à forts enjeux. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages attractifs :***Un fixe annuel brut de 29 000 € à 35 000€ sur 12 mois et un variable défini en fonction de votre performance et/ou de celle de votre équipe. * Une participation et un intéressement aux résultats du Groupe BNP Paribas, un plan épargne entreprise/retraite, une couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise. Prêt ou prête à rejoindre nos équipes ? Diplômé d'un Bac +4/5 en Banque, Commerce, Immobilier, Assurance ou Droit, vous disposez d'une expérience commerciale significative de 12 mois continus minimum , avec la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement en Banque (stage et alternance inclus).***Si vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute et un réel sens du service et de la satisfaction client * Si votre aisance relationnelle et le goût du contact font partie intégrante de votre personnalité * Si vous aimez les challenges commerciaux * Si vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation et de collaboration à toute épreuve ! Rejoignez-nous ! Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1500 agences en France. Vous interviendrez en renfort de nos agences BNP Paribas en prenant en charge les missions des collaborateurs que vous serez amené à remplacer. Ce poste demandera une bonne mobilité géographique sur le territoire de Montreuil. Vos missions seront de :***Garantir avec réactivité la satisfaction de nos clients dans le cadre d'un service de proximité * Prendre en charge les demandes clients avec bienveillance et efficacité, et quelle que soit leur agence et le canal utilisé (rencontre physique, mails ou téléphone) * Rebondir sur toutes ces interactions avec les clients afin de découvrir leurs besoins et ainsi leur proposer des solutions adaptées * Faire la promotion d'offres produits BNP Paribas, pour accompagner notre clientèle dans ses différents besoins Vous ne serez pas seul ! Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'un parcours de formation adapté, ainsi que du soutien des diverses expertises de la Banque : Conseillers spécialisés, Conseillers patrimoniaux, Banque Privée . Vos perspectives d'évolution ? Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos connaissances des produits et services bancaires de la banque au quotidien ainsi que des techniques commerciales qui vous permettront de poursuivre votre parcours au sein du secteur banque / assurance, sur des postes de conseiller bancaire dédié à une agence. Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et avantages :***Un fixe annuel brut de 25000€ à 34500€ et un variable défini en fonction de votre performance et celle de votre équipe. * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . Avez-vous le profil ? Vous avez un diplôme Bac+2 à Bac+3 avec des connaissances en commerce ou en banque, finance ou assurance et vous avez également une expérience commerciale récente d'au moins un an minimum (stage et alternance compris). Diplômé d'un Bac+4/5 en banque/ finance/ commerce/ comptabilité/ gestion, vous avez une première expérience récente dans le secteur commercial d'au moins 6 mois, idéalement en agence bancaire (stage et alternance inclus) L'AMF et la Capacité Professionnelle d'Assurance sont un plus. Et parce qu'un bon Conseiller, c'est avant tout un collaborateur qui croit en ce qu'il fait, vous avez une vraie appétence commerciale et le goût du challenge. Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute et votre orientation clients. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation et de collaboration à toute épreuve ! Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés. » Vous pouvez également être invités à passer des tests psychométriques par le biais d'un prestataire extérieur mandaté par BNP Paribas. Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur :***#Rejoignez-nous ! Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Description du poste : Ingénieur de Production Mainframe- H/F Votre rôle au quotidien La direction d'IT GROUP définit et déploie la stratégie informatique du Groupe BNP Paribas à l'échelle mondiale, assure la cohérence globale du Système d'Information du Groupe et œuvre à la mutualisation de ses choix technologiques et méthodologiques. Elle coordonne les directions informatiques des Fonctions et des Métiers de la banque, les aide à mettre en œuvre la stratégie IT définie pour le Groupe et à adopter les outils et technologies innovants, sécurisés et à valeur ajoutée pour ses clients (cloud, intelligence artificielle & robotique, management de la data, blockchain, etc.). Au sein de l'IT du Groupe et plus spécifiquement de la production Mutualisée du Groupe BNP Paribas (ITGP), vous rejoindrez Digital Working qui qui met en œuvre 350 applications sur des environnements OPEN (environ 1800 serveurs) et MAINFRAME. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 8 à 10 personnes appelée équipage applicatif qui fonctionne avec des cérémonies agiles et qui travaille directement avec les équipes de l'IT vous collaborez avec l'ensemble des compétences, toutes spécialités confondues (architectes, ingénieurs, chefs de projet, fonctions support. Vous serez le référent de la production sur le maintien en condition opérationnelle (RUN) et projets de plusieurs patrimoines applicatifs du métier BCEF (Banque Commerciale En France). En tant qu'ingénieur de Production Mainframe vos missions seront les suivantes :
Vous assisterez le Métier et piloter les contributeurs opérationnels pour assurer les engagements de niveau de service des applications du patrimoine
Vous contribuerez aux projets technique sur l'environnement MAINFRAME : Montée de Version OS , SGBD, Outils & Middelware
Réaliser les actions de la responsabilité de l'intégration applicative
Participer au plan de continuité de service ( DRP ).
Vous serez responsable de l'étude de la solution technique optimale, de son intégration et de l'industrialisation/automatisation de son exploitation.
Accompagnement et Conseil des équipes études sur l'exploitabilité de la solution
Anticipation des impacts des projets sur le RUN du patrimoine : capacités et performances des assets, niveau de service.
Mise en oeuvre les maintenances et les projets du périmètre applicatif (Création des JCL sous E-GEN) Notre campus est basé à Montreuil. Composé de 8 bâtiments (Valmy 1), il offre un environnement de travail stimulant où 2 000 collaborateurs IT échangent, imaginent et collaborent chaque jour au service des Métiers ou des Fonctions de la Banque. Une partie des équipes est installée en flex office dans des locaux fraîchement rénovés. Le campus est facile d'accès par le métro (ligne 1 station Saint-Mandé ou ligne 9 station Robespierre, puis 8 minutes à pied environ), le RER A (9 à 15 mn à pied de la gare de Vincennes RER selon le bâtiment). Des parkings voitures, vélos et motos sont mis à la disposition des collaborateurs. Le campus abrite plusieurs restaurants d'entreprise, des cafétarias, une salle de sport et une médiathèque. Et après ? Un parcours d'intégration vous accompagnera dans les trois premiers mois de votre arrivée. Vous aurez accès aux sessions de formation techniques et méthodologiques de l'IT du Groupe. Plus de 40 métiers, en perpétuelle évolution. La gamme des métiers exercés au sein de nos équipes est large : architectes, experts cybersécurité, ingénieurs cloud, experts data et intelligence artificielle, ingénieurs DevOps, etc. Et les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages :
Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).
Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .
De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ? Oui, si vous disposez d'un un BAC +5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en production informatique. Vous avez 5 ans d'expériences minimum sur des missions en production informatique Mainframe. Orienté client, vous êtes en capacité à influencer, à résoudre des problèmes, à vous adapter et à anticiper les évolutions métiers. Votre niveau d'anglais est courant pour une prise de poste. Les prochaines étapes Si votre CV est

Description du poste : La fonction IT Group est l'entité qui coordonne les directions informatiques des Fonctions et Métiers de la banque à l'échelle mondiale. Elle est répartie en plusieurs départements informatiques dont IT Group Production (ITGP) qui a en charge la production IT et les infrastructures réseaux associées. Votre rôle au quotidien Vous rejoindrez une équipe OPS Payment Services composée d'une centaine de Collaborateurs répartis dans 4 domaines business et 2 domaines transverses dont le domaine 'Technical Office' que vous rejoindrez dans un contexte de transformation orienté DevOps. En tant qu'Expert Cloud, vos activités s'articuleront autour de trois axes :***Expertise Cloud dédiées aux domaines applicatifs de l'OPS (BUILD / RUN) : accompagnement des Ingénieurs de Production sur les domaines applicatifs et support aux projets. * Veille technologique : tests, validation, documentation des services Cloud, définition des bonnes pratiques, recommandations sur l'usage des services Cloud au sein de l'OPS, animation de la guilde Cloud de l'OPS. * Etude / accompagnement / Mise en œuvre sur les sujets transverses : montées de versions, renouvellements certificats complexes, automatisation des déploiements, création et maintien des services à destination des OPS. Vous intégrerez l'entité OPS Payment Services qui gère la production IT des applications de paiement du groupe BNPP. Sur ce périmètre critique, l'OPS Payment Services se doit d'accompagner ses IT métier (Monétique, Cash Management et Factoring) dans leur évolution technologique vers le Cloud Dédié BNPP (Instanciation du cloud public IBM). Avec plus d'une quarantaine d'applications sur le cloud dédié (PaaS et IaaS) d'ici fin 2025 (dont certaines critiques déjà en service), l'OPS doit pouvoir répondre à ces enjeux de build importants, tout en assurant le fonctionnement optimal du RUN. Vous jouerez un rôle clé pour maintenir la satisfaction de nos clients internes, le tout dans un cadre de travail agréable (flex office, espace de coworking, télétravail régulier, restaurant d'entreprise, salle de sport, médiathèque, conciergerie), vous serez au cœur de l'IT du groupe BNP Paribas, et pourrez découvrir les équipes et les services IT qui font tourner la banque 24/7. Notre campus est basé à Montreuil. Composé de 8 bâtiments (Valmy 1), il est facile d'accès par le métro (ligne 1 station Saint-Mandé ou ligne 9 station Robespierre, puis 8 minutes à pied environ), le RER A (9 à 15 mn à pied de la gare de Vincennes RER selon le bâtiment). Des parkings voitures, vélos et motos sont mis à la disposition des collaborateurs. Et après ? Un parcours d'intégration vous accompagnera dans les trois premiers mois de votre arrivée. Vous aurez accès aux sessions de formation techniques et méthodologiques de l'IT du Groupe. Plus de 40 métiers, en perpétuelle évolution. La gamme des métiers exercés au sein de nos équipes est large : architectes, experts cybersécurité, ingénieurs cloud, experts data et intelligence artificielle, ingénieurs DevOps, etc. Les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre***Un package rémunération et des avantages : * Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe). * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . * De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ? Vous avez un diplôme d'ingénieur BAC +5 ou équivalent universitaire avec une expérience significative sur Kubernetes et une maîtrise des environnements Linux. Vous connaissez les écosystèmes Cloud (public ou privé) et les outils gravitant autour de l'exploitation d'une plateforme conteneurisée (Kubenetes, Docker, ArgoCD, Vault, Helm, Git, etc..). Avec au moins 5 ans d'expérience professionnelle, vous avez acquis une expertise dans votre domaine et votre niveau en Anglais est opérationnel. Curieux des nouvelles technologies, vous avez l'habitude d'utiliser des outils d'automatisation et/ou IaC (Terraform, Ansible, Python, Bash) et d'exploiter des bases de données (MongoDB, Postgres, Oracle, etc.). Des connaissances de nouvelles stacks technologiques (Dynatrace, ELK) ou des chaînes DevOps (Gitlab, Jenkins, Artifactory, SonarQube, XL Release) sont appréciées. Votre cap

Description du poste : Concrètement votre quotidien ? En tant qu'Expert et Architecte Poste de Travail Intune, votre fonction principale sera l'architecture et le design de la solution ainsi que l'ingénierie du contenu des builds actuels et futurs. Votre mission sera la suivante :***Agir en tant qu'Architecte technique et de référent afin de mettre en place l'architecture et le design de la solution concernant les nouvelles technologies de l'environnement utilisateur. * Participer au design et à l'architecture de la mise en place de l'environnement des plateformes HVD. * Assurer la sécurité des environnements et sur tout ce qui vous permettra de mettre l'accent sur la méthodologie des correctifs et sur la mise à jour des composants de la construction. * Interagir avec les équipes internationales d'ingénierie pour assurer une mise en œuvre rapide des produits, méthodes, processus et politiques standardisés produit par l'équipe. Dans un mode toujours en mouvement et de plus en plus virtuel, vous allez agir au sein d'une équipe centrale de conception, d'ingénierie, de support et d'évolution des plates-formes et de l'environnement du poste de travail utilisateur au sein de l'organisation BNP Paribas. Cette équipe toujours avant-gardiste sur les technologies, cherche, teste et intègre les nouvelles techniques permettant de construire le futur environnement de travail des collaborateurs de BNP Paribas. Vous participerez activement à l'élaboration du poste de travail présent et futur via les nouvelles technologies comme le Cloud. Vous serez basé à Montreuil, mais des déplacements occasionnels à Paris seront à considérer Et après... ? Au sein de ce poste, vous élargirez votre périmètre d'investigation, vous interagirez avec des interlocuteurs dans une multitude de pays et comprendrez leurs fonctionnements et différentiations afin d'intégrer leurs spécificités dans l'environnement global et final. Vous assurerez la veille technologique afin de participer à l'amélioration continue de l'environnement utilisateur. Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde. En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages :***Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe). * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise * De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ? Vous avez minimum 5 ans minimum d'expérience en architecture de solution Microsoft Intune. Vous avez des connaissances approfondies réseau ainsi que dans les nouvelles technologies postes de travail (Powershell, SDK SCCM, Autopilot, Intune) afin de vous permettre une prise en charge des demandes d'évolutions transmises par les différents pays et métiers. Votre anglais est courant. Vous êtes reconnu pour votre orientation client. Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et savez faire preuve d'esprit critique. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre. Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identificatio

Description du poste : Au quotidien, ça donne quoi ? Vous rejoignez les équipes Corporate & Institutional Banking
IT et Operations (CIB ITO) et plus précisément l'équipe Chief Conduct and Control Office IT (CCCO IT) une équipe transversale au sein de CIB qui est chargée de superviser les principaux risques IT et d'en assurer la maitrise notamment grâce aux contrôles opérationnels. L'équipe dispose d'un mandat global couvrant toutes les business lines IT et les plates-formes. Elle est localisée en EMEA et s'appuie sur un réseau de correspondants dans les régions. Vous apporterez votre expertise sur une Business Line IT métier et aurez également en charge le registre des risques de CIB. Vous travaillerez avec l'équipe opérationnelle basée au Portugal et vous assurerez que :***les risques identifiés par nos équipes et nos correspondants soient évalués avec les bon experts, * les risques soient enregistrés en conformité avec les exigences Groupe * le processus de traitement et/ou de mitigation soit accompagné jusqu'à la validation finale du risque. * de la revue régulière de ces risques et leurs reporting au management. * Du déploiement des bonnes pratiques en termes de gestion des risques IT En parallèle de cette mission, vous aurez un rôle de gouvernance globale du processus afin de donner de la cohérence au registre des risques, notamment en pilotant l'alignement entre les régions, l'enrichissement et le partage de cas d'usage et en assurant un monitoring du registre des risques. Vous intégrerez une équipe basée sur Montreuil Ce poste est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu'à 50% du temps de travail. Et après ? BNP Paribas, c'est plus de 300 métiers et une vaste offre de formation pour vous permettre de monter en compétences et d'évoluer tout au long de votre parcours professionnel. Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde. En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages :
Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).
Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .
De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Êtes-vous notre prochain IT Risk Officer H/F ? Vous avez 10 ans d'expérience minimum sur des activités IT risques. Vous avez une expérience en gouvernance et pilotage des activités de gestion des risques. Vous avez une expérience solide du reporting des risques IT Une maitrise des outils : Power Point et GRC IT Votre proactivité, adaptabilité et capacité à animer une réunion seront autant d'atouts nécessaires pour réussir sur le poste. Votre niveau d'anglais et de français est opérationnel. Les étapes du recrutement Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Description du poste : Votre rôle au quotidien Le département ITT&F relève les défis de la transformation numérique et digitale pour les processus et les activités de l'ensemble des fonctions. Cette transformation a lancé depuis plusieurs années des initiatives stratégiques en lien avec la stratégie informatique du groupe. Forte de ces expériences réussies, ITG/ITT&F est au cœur de l'innovation et lance un programme d'accélération avec de nouveaux sujets innovants autour de la fonction Groupe Human Ressources. Des équipes pluri disciplinaires sont en place dans un climat d'innovation et de partage dans un fonctionnement Agile. Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation RH, le poste consiste dans l'initialisation de la direction de programme. Vos principales missions seront :
La structuration du programme : identification des rôles clés, planification, mise en place de la gouvernance, etc ...
La syndication du programme auprès des Métiers et Fonctions concernées
La préparation des comités amont (architecture & investissement).
La structuration et la performance de la solution
Le pilotage opérationnel des équipes en charge des projets en lien avec les architectes Vous rejoindrez le domaine autour des équipes en charge des projets d'envergure qui est au cœur cette montée en puissance pour l'ensemble des fonctions. Il a pour vocation d'accélérer la transformation en contribuant à des projets d'augmentation des revenus, d'efficacité opérationnelle et de satisfaction client. Quant à la localisation, vous ne serez jamais aussi près de Paris. L'équipe est située à Montreuil campus VALMY, de multiples avantages : Flex office avec le télétravail, restaurant d'entreprise ou extérieur ; facile d'accès par le RER A, les métros 1 et 9 ou en voiture, avec parking offrant des prises de recharge. Et après ? Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde. En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages :
Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).
Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .
De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Avez-vous le profil ? Oui si, vous avez un bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire et vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum en tant qu'UX/UI Designer et potentiellement avez fait de la direction artistique. Vous êtes passionné par votre métier et dès qu'un site ou un support vous est fourni, vous pouvez passer des heures à le décortiquer. Vous savez et vous aimez travailler sur des projets à fort impact impliquant une multitude de parties prenantes et des équipes pluridisciplinaires. Vous êtes pragmatique et avez à cœur la mesure de la performance des solutions que vous développez. Vous avez un niveau d'anglais courant. Orienté résultats et organisé, vous avez un bon esprit de synthèse. Vous savez travaillé en équipe. Enfin, votre capacité d'adaptation finira de nous convaincre. Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant

Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein du secteur BRICOLAGE dans le respect des rituels clients (sourire, amabilité, courtoisie, ) Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins. Les basiques du bricolage sont nécessaires. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Travail du samedi Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Homme/Femme de terrain, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 15 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Rattaché(e) au Dirigeant et en étroite collaboration avec ce dernier, vous êtes en charge de :
Gérer la relation client
Gérer le magasin
Manager et fédérer les équipes
Piloter l'activité Fédérer les équipes et développer les Hommes, est votre moteur ! Votre entrain et sens de l'écoute vous permettent de rassembler vos collaborateurs vers un même objectif. Votre goût de la réussite et de la rigueur vous permettent de booster les chiffres et d'atteindre vos objectifs. Commerçant(e) dans l'âme, vous savez prendre du recul pour analyser vos résultats, mettre en place les plans d'action qui s'imposent afin d'optimiser la rentabilité de votre centre auto. Curieux, envie d'en savoir plus ? Alors contactez-nous et c'est avec plaisir que nous échangerons sur votre projet professionnel.
Formation aux produits et méthodes de vente
En tant que collaborateur Roady, vous avez droit, sous conditions d'ancienneté, à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés.
Comité d'Entreprise offrant de nombreux avantages (Loisirs, culture, formation, alimentation, ...) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre

Prospecter, fidéliser et développer un réseau d'apporteurs d'affaires composé d'agents immobiliers, de constructeurs et promoteurs, de notaires. Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d'une solution de financement en crédit immobilier, assurance emprunteur, rachat de crédit et prêt professionnel et développer de nouveaux clients ; Conseiller et accompagner les clients, de la recherche de financement jusqu'à la concrétisation de leur projet ; Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès des partenaires bancaires ; Gérer le suivi commercial de votre portefeuille clients jusqu'au déblocage des fonds. Conseiller(ère) en crédit immobilier chez Immoprêt : un métier tourné vers l'humain Chez Immoprêt, être conseiller en crédit immobilier, c'est avant tout accompagner des projets de vie. Vous êtes passionné(e) par la relation client, réactif(ve) et animé(e) par l'envie d'apporter des solutions concrètes, rapidement et efficacement. Votre mission : simplifier la recherche de financement de vos clients et faire en sorte que chaque étape se déroule en toute sérénité. Vous êtes leur repère, leur facilitateur, celui ou celle qui transforme les démarches complexes en un parcours clair et fluide. Vous aimez faire bouger les lignes, créer du lien et développer un réseau solide autour de vous. Vos partenaires et prescripteurs sont de véritables relais pour faire grandir votre activité. Ce qu'on attend de vous ? Un vrai tempérament commercial, une grande capacité d'écoute, le goût du collectif. et une bonne dose d'empathie pour comprendre ce qui compte vraiment pour vos clients ! Vous bénéficiez d'une expérience commerciale dans la vente ou le conseil en produits financiers, immobiliers ou en assurances. La rémunération très motivante saura satisfaire les meilleurs(es) !

Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, site industriel de production de produits chimiques, un Responsable Contrôle Qualité Production H/F en CDI. Le poste : En étroite collaboration avec la Responsable Qualité et Laboratoire, vous pilotez l'activité du contrôle qualité produits. Vous encadrez et formez les contrôleurs qualité, garantissant la conformité des matières premières, des produits en cours et des produits finis, tout en veillant au respect des procédures. Vous analysez les non-conformités, proposez des actions correctives et assurez le lien avec la production et la maintenance en cas de dysfonctionnement. Vous supervisez également la métrologie, la rédaction et la mise à jour des modes opératoires, ainsi que la gestion et l'organisation du laboratoire. Enfin, vous validez les BAT, les nomenclatures et les spécifications des fournisseurs pour les matières premières et les emballages. Votre profil : Une formation BAC +2/3 technique ou scientifique, complétée par une expérience dans le secteur de la chimie ou de la production industrielle, est requise. Une bonne connaissance des normes ISO 9001 et ISO 22000 est attendue, ou une volonté de développer rapidement des compétences sur ces certifications. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre force de proposition. Vous savez organiser efficacement votre travail ainsi que celui des contrôleurs qualité, en tenant compte des priorités et des objectifs. Vous faites preuve de rigueur, de précision et de réactivité dans l'exécution de vos missions. La maîtrise des outils Word, Excel et des ERP est indispensable. Prise de poste dès que possible.

Description du poste : Dans le respect de la stratégie et de la politique générale de l'entreprise, ton rôle est d'accompagner les clients, chefs d'entreprises du milieu agricole, dans la réussite de leurs projets et tu apportes des conseils dans le pilotage des performances globales de leurs entreprises sur le long terme. Tes missions :***Tu travailles en étroite collaboration avec les autres corps de métiers (comptables, juristes, conseillers en patrimoines...) pour faciliter le suivi des dossiers et offrir une prestation globale en adéquation avec les besoins des clients.***Grâce à une bonne connaissance de nos offres, tu es force de proposition et moteur des évolutions pour les clients Cerfrance Seine Normandie.***Tu réalises des prévisions de résultat et divers types d'études économiques***Tu réalises des études d'opportunités, de faisabilité et de cadrage de projet***Tu accompagnes les clients dans le diagnostic stratégique de leur entreprise (financier, fiscal, technico-économique, marketing, numérique ...) Description du profil : De formation supérieure type ingénieur Agri ou Agro, tu justifies d'une expérience de 8 à 10 ans minimum en conseil auprès des agriculteurs (réseau coopératif, consulaire, organisation para agricole, bancaire, expertise...). Tu connais les outils de pilotage, les analyses, les prévisions économiques et financières du marché des entreprises agricoles. Tu es reconnu.e pour ton sens du relationnel, ton dynamisme et ta force de proposition. Ton implication et ta persévérance seront des atouts pour réussir dans tes nouvelles fonctions. Tu souhaites aborder ton métier différemment ? Alors franchi le cap...et postule ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Périphériques : 13ème mois, tickets restaurant, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 27 RTT, un engagement fort de l'entreprise pour la formation de ses collaborateurs, accord d'intéressement et participation.

Description du poste : En tant que Technicien Instrumentation, vous aurez les responsabilités suivantes :***Installer et configurer des instruments de mesure et de contrôle ; * Effectuer l'entretien préventif et correctif des équipements ; * Effectuer la régulation des équipements ; * Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques ; * Réaliser l'étalonnage des instruments en respectant les normes en vigueur ; * Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour optimiser les performances des systèmes ; * Documenter les interventions et maintenir les dossiers techniques à jour ; * Respecter les protocoles de sécurité et les réglementations environnementales. La rémunération et les avantages à ce poste sont :***Un salaire annuel compétitif compris entre 33 300 € et 37 700 € ; * Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; * Des opportunités de formation continue et de développement professionnel ; * Des avantages sociaux attractifs et des conditions de travail modernes. Ce poste basé à Étrépagny est une excellente opportunité pour les professionnels passionnés par l'instrumentation et l'ingénierie industrielle. Nous invitons les candidats qualifiés à postuler dès maintenant. Description du profil : Le profil recherché :***Vous êtes au moins diplômé en instrumentation, automatisation ou d'un BTS CIRA ; * Vous avez une expérience confirmée préalable dans un environnement industriel ; * Vous maîtrisez les outils et logiciels de diagnostic technique ; * Vous êtes rigoureux et orienté vers la résolution de problèmes ; * Vous travaillez efficacement en équipe et avez un bon sens de la communication.

1 enfant de 4ans, cherche un(e) baby-sitter H/F pour le garder le lundi, le mardi, le jeudi, le vendredi de 07h30 à 08h50. Volume d'heures mensuel d'environ 16h par mois. Date de début : 01/10/2025
Fin présumée : 30/06/2026. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. .

Nous recherchons pour le compte de notre client, Entreprise Industrielle, un(e) acheteur(se) spécialisé(e) biens et services et chimie.Votre fonction: Directement rattaché au Responsable Achats, vous aurez en charge les familles d'achats indirectes et de produits chimiques, serez le garant de la relation avec les fournisseurs de votre périmètre ainsi que le représentant du service Achats auprès des clients internes Vos principales tâches :
Gérer le portefeuille achats Biens & Services et Chimie du site d'Etrepagny
Négocier les meilleures conditions d'achats avec les fournisseurs dans le respect des exigences Qualité, Coût et Délai
Rationaliser et gérer le panel fournisseurs Biens & Services et Chimie en étroite collaboration avec la Direction Achat Corporate Hutchinson
Définir la stratégie d'achat, négocier et contractualiser sur chaque famille d'achats Biens & Services
Mettre en place et tenir à jour la base de données des contrats d'achats Biens & Services
Maintenir et développer l'utilisation d'IVALUA (achat digital) par les clients internes du site
Piloter les appels d'offres des investissements du site
Proposer des solutions ou alternatives aux clients internes en s'appuyant sur son panel fournisseurs et le réseau Biens & Services du groupe
Régler les différents litiges qualité et commerciaux avec les fournisseurs

Dans le respect de la stratégie et de la politique générale de l'entreprise, ton rôle est d'accompagner les clients, chefs d'entreprises du milieu agricole, dans la réussite de leurs projets et tu apportes des conseils dans le pilotage des performances globales de leurs entreprises sur le long terme. Tes missions :Tu travailles en étroite collaboration avec les autres corps de métiers (comptables, juristes, conseillers en patrimoines...) pour faciliter le suivi des dossiers et offrir une prestation globale en adéquation avec les besoins des clients.Grâce à une bonne connaissance de nos offres, tu es force de proposition et moteur des évolutions pour les clients Cerfrance Seine Normandie.Tu réalises des prévisions de résultat et divers types d'études économiquesTu réalises des études d'opportunités, de faisabilité et de cadrage de projetTu accompagnes les clients dans le diagnostic stratégique de leur entreprise (financier, fiscal, technico-économique, marketing, numérique ...)

Réseau Alliance recrute pour son client à GISORS, entreprise reconnue pour la qualité de ses prestations et son savoir-faire dans le domaine du bâtiment, un Peintre (H/F). Vos missions
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur différents chantiers pour :
Préparer les supports (ponçage, rebouchage, lessivage, enduits...)
Appliquer les peintures, vernis ou revêtements muraux selon les techniques adaptées
Réaliser les finitions avec soin et précision
Assurer le nettoyage et le rangement du matériel et du chantier
Respecter les consignes de sécurité et les délais impartis Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou passez à l'agence Réseau Alliance pour échanger avec notre équipe ! Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience réussie en peinture intérieure et/ou extérieure (bâtiment, rénovation ou neuf). Votre sens du détail, votre rigueur et votre autonomie feront la différence. Vous savez travailler en équipe et vous adapter aux différents environnements de chantier. Compétences clés: Préparation et application de revêtements Maîtrise des outils et techniques de peinture Sens esthétique et minutie Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Capacité à travailler de manière autonome et organisée

RESPONSABILITÉS : L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile. L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens. Vos missions sont les suivantes : • Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) • Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) • Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge) • Prévenir des risques domestiques • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : • Des interventions proches de votre domicile • Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels • Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant • Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur • Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance • Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure • La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne. Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus. Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation Sens de la discrétion/confidentialité impératif Sens de l'observation, analyse des situations Bon relationnel et sens du contact Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire Des déplacements quotidiens sur l'ensemble du périmètre d'intervention Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association Informations complémentaires Travail du lundi au vendredi Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures) Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Description du poste : Job Link, cabinet de recrutement spécialisé en CDD/CDI et intérim, recherche pour l'un de ses clients un(e) : ? Technicien Courants Faibles (H/F) ? ?? Mobilité sur un périmètre défini ?? Contrat : CDI ?? Rémunération : entre 2000 EUR et 2500 EUR bruts mensuels ?? Vos missions : En tant que Technicien Courants Faibles, vous aurez un rôle clé dans la supervision et l'optimisation des installations de sécurité et de gestion technique des bâtiments.
Supervision et contrôle des prestations de maintenance préventive et corrective externalisées
Gestion et suivi des systèmes suivants :
Contrôle d'accès
Systèmes anti-intrusion et vidéosurveillance
Détection incendie et détection gaz
Assurer le bon fonctionnement des systèmes de Gestion Technique des Bâtiments (GTB) et proposer des améliorations
Suivi administratif et sécuritaire des interventions des sous-traitants Description du profil : Compétences techniques :
Connaissances en courants faibles et en électricité
Expérience dans les systèmes de surveillance ou alarmes
Connaissances en automatisme appréciées Soft skills :
Rigueur, organisation et capacité d'analyse
Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe
Bonne capacité rédactionnelle ?? Bac+2 à Bac+3 en automatisme ou équivalent ?? Expérience de 2 à 5 ans en bâtiments industriels ou tertiaires dans le domaine du contrôle d'accès

Description du poste : Référence : AA1464LA CHEZ HUTCHINSON NOUS SOMMES 40 000 COLLABORATEURS DANS 25 PAYS, ENGAGÉS POUR UNE MOBILITÉ PLUS DURABLE DANS LES AIRS, SUR TERRE ET SUR MER. Nous imaginons, concevons, et produisons des solutions innovantes avec le souci permanent de leur adaptation aux enjeux environnementaux. Par la force d'un collectif et portés par notre culture technologique et internationale, nous nous réinventons chaque jour pour relever les défis de nos clients et explorer de nouveaux horizons. Rejoignez une entreprise qui allie la flexibilité d'une PME à la puissance d'un grand groupe industriel pour une aventure professionnelle enrichissante ! Vivre au cœur de la Normandie, cela vous tente ? Entre Paris et Rouen, vous recherchez une qualité de vie, le calme de la Province aux portes de l'Ile de France. Rejoignez le site d'Etrépagny (27) ! Notre site normand à taille humaine de plus de 320 collaborateurs, leader de solutions antivibratoires innovantes, est résolument tourné à l'international à destination de nos clients implantés dans le monde pour les secteurs de l'aéronautique, le ferroviaire, l'industrie ou encore la marine. Un site où toutes les fonctions sont présentes : depuis la phase R&D de nos matériaux, en passant par la conception de nos gammes de produits jusqu'à la fabrication et l'usinage de nos pièces. Rien de tel pour bien comprendre ce que l'on fait ! Vous pourrez nourrir votre sens de l'équipe, la convivialité étant une valeur forte dans notre entreprise. Nous recherchons un Technicien Méthodes Industrialisation en CDI, au statut ETAM. Directement rattaché au Responsable Méthodes, votre principale mission sera d'accompagner l'entreprise au travers de la mise au point et l'industrialisation de nouveaux produits. Ce qui rythmera vos journées***Identifier les paramètres influents du process standard de fabrication et les mettre sous contrôle * Mettre au point les outillages qui permettront la production série * Piloter le reporting d'utilisation des outils et proposer des actions en vue d'améliorer l'appropriation par les utilisateurs * Régler les pièces sur les presses en utilisant le process défini***Vos autres missions***Participer à la conception des nouveaux produits en identifiant notamment les risques et les lever de façon proactive * Participer à l'établissement du planning du projet et assurer le respect * Définir le process de fabrication robuste * Mettre en place et gérer les ordres de fabrication en fonction du planning et du process défini***Piloter les projets en phase industrialisation en assurant la coordination des outillages, des composants, des moyens * Rédiger le dossier de fabrication * S'assurer que la production est autonome pour fabriquer les pièces en s'appuyant sur la revue d'industrialisation et la revue de poursuite de production***Pourquoi nous***Rémunération sur 13 mois * Prime Vacance * Télétravail (forfait 30 jours an) * 14 jours RTT * PEE * Salle de Sport * CSE dynamique * Programme intégration et formations***Diplôme(s) requis : Bac+2,Bac. Généra

Donnez des cours particuliers à domicile à GISORS. Description du cours : Physique-Chimie en Adulte Niv ADEF à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 27,42 € à 35,82 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A revalider avec la fam . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Nous recherchons pour le compte de notre client, PME dynamique et reconnue, basée à Gisors, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de solutions de chaudronnerie / Tuyauterie et de structures métalliques pour le secteur industriel, son(sa) chargé(e) d'affaires.En tant que véritable pilier commercial et technique, vous serez responsable du développement de l'activité et de la création de votre propre portefeuille de clients. Vos principales tâches comprendront : Prospection et développement commercial Analyse des besoins clients : Comprendre les cahiers des charges, analyser les contraintes techniques et économiques des projets, proposer des solutions adaptées et innovantes. Élaboration des offres techniques et commerciales : Rédiger des propositions claires, compétitives et argumentées, intégrant les aspects techniques, financiers et les délais. Négociation et conclusion des contrats : Mener les négociations commerciales et techniques jusqu'à la signature des contrats, en veillant à la rentabilité des projets. Suivi des projets : Assurer le suivi commercial et technique des affaires signées, en lien avec les équipes de production et de bureau d'études, garantir la satisfaction client et le respect des engagements. Veille concurrentielle et technique : Se tenir informé des évolutions du marché, des nouvelles technologies et des offres de la concurrence. Reporting : Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale auprès de la direction.

Vous adorez raconter des histoires ? Vous êtes expert(e) en dessin, pâte à sel ou jeux de cartes ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos nouvelles super babychou-sitters ! Devenir Babychou-sitter c'est : Relais parents matin, et/ou journée Animations événement familiaux (Mariage, Baptême, Anniversaire...)  Un emploi en CDI à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude Consulter et gérer son planning en temps réel Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Ce que Babychou Services fait pour vous : Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle. Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Vos avantages : Mutuelle d'entreprise Indemnisation des frais kilométriques Avantages CE Prime parrainage/concours Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Gisors fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Gisors fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Gisors. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Gisors fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.