Offres d'emploi à Neuvicq-le-Château
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Neuvicq-le-Château sont disponible sur cette page.
Neuvicq-le-Château fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Cognac qui a un taux de chômage de 9.4 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Neuvicq-le-Château, rendez-vous sur la page du salaire à Neuvicq-le-Château. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Courbillac, à Macqueville ou à Siecq.
Pôle emploi proche de Neuvicq-le-Château
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Neuvicq-le-Château. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Neuvicq-le-Château.
| Pôle emploi de Cognac à 17.4 km | Pôle emploi d'Angoulême-Saint-Martial à 30.7 km |
| Pôle emploi d'Angoulême-Champ-de-Mars à 30.7 km | Pôle emploi de Saint-Jean-d'Angély à 32.2 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux
Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant
Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale
Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs
Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes !
Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable
Vous savez prendre du recul
Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages
Vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation
Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables :
Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition.
Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants :
Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail.
Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances.
Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80%.
Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif : Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e : Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.
Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Effectuer les courses d'une personne
Participer à la réception des marchandises
Cuisson et emballage des produits de boulangerie / pâtisseries <...
- Horaires : 36H45/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Participer à la réception des marchandises
Cuisson et emballage des produits de boulangerie / pâtisseries
Mettre en rayon les produits
Garantir la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire
Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif
S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix
Renseigner et orienter les clients dans l'esprit "Nouveaux commerçants" Pour mener à bien ces missions, il est important de :
Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation
Avoir le sens du service client
Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe
Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Entretenir un arbre, une plantation
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Horaires : 35H/semaine Travail en horaires décalés
- Qualification : Employé qualifié
AES
1 ETP : Minimum 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 414 jusqu'à 1 an d'ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Maximum 1 974 € brut mensuel au coefficient 460 jusqu'à 7 ans d'ancienneté + 238€ indemnité LAFORCADE Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Renseigner des documents médico-administratifs
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
1 ETP
Educateur spécialisé : Minimum 2 218 € brut mensuel au coefficient 517 jusqu'à 5 ans + Indemnité LAFORCADE 238€ brut Maximum 2 562 € brut mensuel au coefficient 552 jusqu'à 7 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe
Participer à la réception des marchandises
Mettre en rayon les produits
Mettre en place les animatio...
- Horaires : 36H45/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Participer à la réception des marchandises
Mettre en rayon les produits
Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif
S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix
Renseigner et orienter les clients dans l'esprit "Nouveaux Commerçants" Pour mener à bien ces missions, il est important de :
Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation
Avoir le sens du service clients
Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez être autonome en terme de mobilité.
Réaliser l'étiquetage de produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser, aménager un espace de vente, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
Participer à la réception des marchandises
Mettre en rayon les produits
Mettre en place les animatio...
- Horaires : 36H45/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Participer à la réception des marchandises
Mettre en rayon les produits
Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif
S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix
Renseigner et orienter les clients dans l'esprit "Nouveaux Commerçants" Pour mener à bien ces missions, il est important de :
Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation
Avoir le sens du service clients
Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez être autonome en terme de mobilité.
Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Réaliser l'étiquetage de produits, Organiser, aménager un espace de vente
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipient de collecte,
Connaître et identifier les déchets pour ne collecter que les produits conformes au règlement de collecte, respecter les procédures en cas de refus de collecte (étiquettes.),
Respecter la réglementation routière et les règlements particuliers de sécurité des lieux de vidage.
Rendre compte à la hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incidents,
Compléter et utiliser tout document administratif et outils de géolocalisation remis par la collectivité dans le but d'améliorer la qualité du service,
Mémoriser plusieurs séries de tournées, respecter les circuits de collecte,
Vérifier le bon fonctionnement et participer à l'entretien des véhicules, équipements, matériels, locaux.
Renseigner les usagers sur les différents types de déchets, sur leur destination ainsi que les principales caractéristiques des collectes.
Réaliser des interventions complémentaires (marché, entretien des conteneurs.) COMPETENCES Permis C exigé et FIMO à jour Expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des déchets souhaitée Capacités pour le travail en équipe Bonne résistance physique (travail en extérieur) Connaissance des règles de sécurité, capacités à veiller à la sécurité de soi-même et des autres, en étant particulièrement attentif aux risques découlant de la circulation des véhicules Capacités de vigilance et de concentration constante pour le travail Rigueur, courtoisie, respect du matériel et souci permanent de la qualité du service La connaissance géographique du nord du département de la Charente serait un plus Bonnes capacités de mémorisation et d'adaptation (polyvalence ) CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS Temps de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées, 4j/semaine Horaires : 4h-12h45 Rémunération : traitement d'adjoint technique + prime + chèques-déjeuner, CNAS, participation à la Mutuelle santé, maintien de salaire. Rémunération : 13.61€ brut/h + 0.97€h travaillées entre 21h et 6h, chèques-déjeuner, participation à la Mutuelle santé, service d'assistance sociale, ligne d'écoute psychologique. CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS Fonctionnaire en mutation ou CDD 1 an renouvelable et intégration dans la fonction publique territoriale.
Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO), Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, Réaliser l'entretien du matériel, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Caces Grue auxiliaire, Capacités de vigilance et concentration constante, Bonne résistance physique (travail en extérieur), Permis C et FIMO à jour
- Horaires : Temps partiel - 26H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
BALLANS
BEAUVAIS SUR MATHA
BRIE SOUS MATHA
BAZAUGES
BRESDONS
CHIVES
CRESSE
FONTAINE CHALENDRAY
GOURVILLETTE
LES EDUTS
LES CONSOUDES
VILLEMORIN
LOUZIGNAC
MACQUEVILLE
MASSAC
NEUVICQ LE CHATEAU
NERE
ROMAZIERES
SIECQ
ST OUEN LA THENE Vous accompagnez et aidez les personnes âgées dépendantes et en situation de handicap dans l'incapacité de réaliser des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Vous serez amené(e) à utiliser du matériel d'aide au transfert et à effectuer des toilettes au lit. Votre mission principal concernera les actes d'hygiène et de confort. Autres missions :
aide à l'habillage/déshabillage
aide à la prise des repas
aide au coucher
aide aux courses
préparation des repas Si vous n'êtes pas diplômé(e), vous devez impérativement avoir une expérience dans l'aide à la toilette. Nous vous fournissons un smartphone et le matériel nécessaire. Vous aurez également un tuteur pendant 6 mois avec un temps dédié en amont de vos interventions à domicile. Vous travaillez en équipe et vous êtes entourés par les assistants de gestion et les bénévoles ainsi que d'une plateforme téléphonique 7 jours sur 7.
Normes d'hygiène et de propreté, aide à la réalisation des actes essentiels
Participer à la réception des marchandises
Mettre en rayon les produits
Garantir la qualité des produ...
- Horaires : 36H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé non qualifié
Participer à la réception des marchandises
Mettre en rayon les produits
Garantir la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire
Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif
S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix
Renseigner et orienter les clients dans l'esprit "Nouveaux commerçants" Pour mener à bien ces missions, il est important de :
Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation
Avoir le sens du service client
Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
Autom...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Automobiles
Deux roues
Engins agricoles Vous êtes en capacité de maitriser la mécanique générale. Les horaires sont : du lundi au jeudi : 08h-12h / 14h-18h vendredi : 08h-12h / 14h
17h Possibilité aussi de réaliser des dépannage chez un client.
Bac pro maintenance des véhicules option A voitures particulières, CAP maintenance des véhicules option voitures particulières, CQP mécanicien de maintenance automobile, Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide, Appliquer les normes relatives à la manipulation de fluides frigorigènes, Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques, Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier, Conduire un véhicule léger, Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation, Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP), Contrôler la conformité technique d'un véhicule, Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule, Contrôler visuellement les éléments de charge d'un véhicule électrique et/ou hybride, Réaliser la maintenance des systèmes de dépollution essence ou diesel d'un moteur thermique, Réaliser la maintenance des systèmes de direction, Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage, Réaliser la maintenance des systèmes de suralimentation essence ou diesel d'un moteur, Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique, Réaliser la maintenance du circuit de climatisation, Réaliser le diagnostic des trains roulants, Réaliser le diagnostic du circuit de climatisation, Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation, Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur, Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification, Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule, Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions, Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage, Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse), Remplacer et réparer les pneumatiques, Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse), Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc), Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés, Utiliser des logiciels de diagnostic automobile, AUTONOME
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Transport de bois (plaquettes) sur différents sites régionaux
Utilisation d'un camion à fond mouvant pour le déchargement
Livraison quotidienne sur plusieurs sites de la région
Respect des consignes de sécurité et des réglementations en vigueur Profil recherché :
Permis CE + FIMO/FCO à jour
Carte conducteur en cours de validité
Expérience souhaitée dans le transport de bois ou en conduite de camion fond mouvant
Autonomie, rigueur et bon relationnel
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
- Horaires : Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Normes d'hygiène et de propreté, Techniques de nettoyage et d'entretien, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Entretenir le linge
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Assurer l'entretien et la propreté des locaux afin de garantir un environnement sain pour les résidents et le personnel ;
Aider à l'accueil et à l'accompagnement des résidents, contribuant ainsi à leur confort et à leur qualité de vie ;
Collaborer avec l'équipe soignante pour répondre aux besoins spécifiques des résidents. Les avantages Domino RH :
Rémunération selon expérience ou convention collective ;
Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
Un système de parrainage attractif ;
Un suivi individuel personnalisé ainsi que des formations et des opportunités d'évolution tout au long de votre carrière chez nous. Qualités:
Capacité à comprendre et respecter les besoins des résidents, avec une attitude bienveillante.
Motivation à aider les autres et à apporter un soutien dans le quotidien des résidents.
Ponctualité et sérieux dans l'exécution des tâches afin de garantir un environnement propre et sûr.
Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe soignante.
Être capable de gérer des tâches variées et parfois physiquement exigeantes tout en restant positif. Compétences et qualifications: Aucune formation spécifique n'est nécessaire, mais une certification ou un diplôme dans le domaine du médico-social peut être un atout. Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en milieu hospitalier ; compréhension des besoins spécifiques des personnes âgées.
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer des opérations de manutention avec potentiellement du port de charges > à 10kgs
Alimenter l'entrée des machines en matières premières
Palettiser en sortie machine
Effectuer des opérations de tri
Entretenir son poste de travail
Respecter les normes qualités
Détecter et signaler les anomalies Votre rémunération et vos avantages :
Votre salaire sera établi à 11,88€ + primes d'équipe
+ 10% congés payés + 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM)
Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission)
Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1000 € d'avantages (cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ...)
Vous percevez 150€ de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur, sous condition que votre filleul/e travaille 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription. Votre profil nous intéresse si :
Vous avez des connaissances du milieu industriel
Vous êtes capable de travailler en équipe
Vous êtes motivé(e) sur le long terme
Vous êtes attentif(ve) aux règles de sécurité Le poste vous intéresse ? Postulez directement en ligne en joignant votre CV actualisé ! Contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence. A très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer des diagnostics détaillés sur des équipements défectueux dans différentes disciplines techniques
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective conformément aux plans établis
Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir un fonctionnement optimal des installations
S'assurer de la mise à jour des documentations techniques après chaque intervention
Garantir le respect des consignes de sécurité et des normes techniques en vigueur lors des interventions Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: CDI, horaires en 3x8
Salaire: à partir de 30000 euros /an à négocier selon expérience Notre client offre des avantages attractifs :
Prévoyance santé
Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance (F/H) ayant une expérience minimale d'un an pour effectuer des interventions variées en maintenance technique.
Compétence avérée en électricité, mécanique et hydraulique
Capacité à lire et interpréter des consignes, plans et schémas techniques
Diplôme Bac Professionnel Maintenance des Équipements Industriels ou équivalent
Habilité à résoudre des pannes rapidement et efficacement
Bonnes compétences en communication et travail en équipe Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière.
Secteur Découpe poulets Nous vous proposons une expérience challengeante Intégré(e) au sein du Se...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Secteur Découpe poulets Nous vous proposons une expérience challengeante Intégré(e) au sein du Service Découpe Poulets, vous serez rattaché(e) au Responsable de service. A ce titre, vous serez formé(e) sur les différents postes de l'atelier afin de bien appréhender nos différents métiers, nos organisations de travail, nos problématiques et les enjeux de notre activité. A la suite de cette période d'intégration et de formation, vous serez chargés des sujets suivants : * Participer à l'optimisation de la production selon les ressources humaines et matérielles en respectant les critères de production (cadences, rendements, qualité, sécurité), * Piloter et mener un projet d'installation d'une ligne supplémentaire, * Structurer et formaliser le processus d'accompagnement au changement Date de début de l'alternance : septembre 2024 Le profil recherché Vous suivez un parcours de formation supérieure en Agroalimentaire, supply chain ou gestion de projet ( type BAC + 2 à BAC + 3). Vous êtes une personne de terrain et vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens du relationnel et votre force de proposition. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! . L'entreprise Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Les Fourmis, 900 salariés, spécialisée dans la commercialisation de dinde, poulet, coq, poule et lapin. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Découvrez l'entreprise LDC Groupe Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Profil recherché : Vous suivez un parcours de formation supérieure en Agroalimentaire, supply chain ou gestion de projet ( type BAC + 2 à BAC + 3). Vous êtes une personne de terrain et vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sens du relationnel et votre force de proposition. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! .
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de production (H/F) Votre agence Start People recherche plusieurs Agents de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :
Alimenter le poste de travail
Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires
Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces
En contrôler la qualité
Assurer un suivi de la production PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité et vous aimez travailler en 3*8. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
16), un(e) MÉCANICIEN(NE) BOÎTES DE VITESSES (H/F) en CDI pour renforcer son équipe atelier. En totale autonomie sur votre poste, vous serez amené(e) au reconditionnement de boîtes de vitesses provenant de camions, bus, poids-lourds. Vous serez chargé(e) de :
Identifier les pannes ou dysfonctionnements sur les transmissions manuelles ou automatiques.
Démonter les boîtes de vitesses sur le plan de travail.
Remplacer ou réparer les composants internes : roulements, pignons, synchros, convertisseurs, etc.
S'assurer du bon fonctionnement post-intervention.
Effectuer des réglages si nécessaires. Profil recherché :
BTS en Mécanique Automobile ou expérience équivalente.
Expérience significative (2 ans minimum) sur un poste similaire.
Esprit d'analyse, patience et perséverance.
Capacité à travailler en autonomie.
Respect des consignes, de la sécurité et des équipements.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
16), un(e) MÉCANICIEN(NE) BOÎTES DE VITESSES (H/F) en CDI pour renforcer son équipe atelier. En totale autonomie sur votre poste, vous serez amené(e) au reconditionnement de boîtes de vitesses provenant de camions, bus, poids-lourds. Vous serez chargé(e) de :
Identifier les pannes ou dysfonctionnements sur les transmissions manuelles ou automatiques.
Démonter les boîtes de vitesses sur le plan de travail.
Remplacer ou réparer les composants internes : roulements, pignons, synchros, convertisseurs, etc.
S'assurer du bon fonctionnement post-intervention.
Effectuer des réglages si nécessaires. Description du profil : Profil recherché :
BTS en Mécanique Automobile ou expérience équivalente.
Expérience significative (2 ans minimum) sur un poste similaire.
Esprit d'analyse, patience et perséverance.
Capacité à travailler en autonomie.
Respect des consignes, de la sécurité et des équipements.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Conducteur de ligne (H/F) Nous recherchons un(e) Conducteur de Ligne de Production (H/F) pour une entreprise sur le secteur de Réparsac (16) en ligne de production agroalimentaire. Entreprise reconnue dans le secteur agroalimentaire, spécialisés dans la fabrication et le conditionnement de fromages. Vos missionsRattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la conduite d'une ligne de fabrication ou de conditionnement dans le respect des normes qualité, sécurité et hygiène. Vos missions principales : Assurer le démarrage, le réglage, la conduite et l'arrêt des machines de la ligne Approvisionner la ligne en matières premières et consommables Surveiller le bon déroulement des opérations de production Réaliser les contrôles qualité en cours de production (température, poids, étiquetage, etc.) Identifier les dysfonctionnements techniques et effectuer les premiers diagnostics Assurer le nettoyage et l'entretien de premier niveau des équipements Renseigner les documents de production et de traçabilité Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur PROFIL : Profil recherchéFormation en production industrielle ou agroalimentaire (CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent) Une première expérience en conduite de ligne est un atout, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus Connaissance des règles d'hygiène HACCP Esprit d'équipe, rigueur, réactivité et autonomie A l'aise avec les outils informatiques et les interfaces machines CACES 1B souhaité Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer des diagnostics détaillés sur des équipements défectueux dans différentes disciplines techniques
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective conformément aux plans établis
Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir un fonctionnement optimal des installations
S'assurer de la mise à jour des documentations techniques après chaque intervention
Garantir le respect des consignes de sécurité et des normes techniques en vigueur lors des interventions Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: contrat, horaires en 3x8
Salaire: à partir de 30000 euros /an à négocier selon expérience Notre client offre des avantages attractifs :
Prévoyance santé
Primes et intéressements
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Cognac (16) La résidence EHPAD Charles d'Orléans, située à Cognac, accueille et accompagne des personnes âgées d...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Cognac (16) La résidence EHPAD Charles d'Orléans, située à Cognac, accueille et accompagne des personnes âgées dépendantes dans un cadre chaleureux et convivial. Pour continuer à offrir une restauration de qualité, adaptée aux besoins de nos résidents, nous recherchons un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) motivé(e) et désireux(se) de se former dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vos missions Aux côtés de notre équipe de cuisine et de votre maître d'apprentissage, vous participerez à : La préparation et la cuisson des plats en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). L'élaboration de menus équilibrés et adaptés aux régimes spécifiques des résidents. La réception, le contrôle et le stockage des denrées alimentaires. La mise en valeur des plats et le service en restauration collective. Le nettoyage et l'entretien du matériel et des locaux de cuisine. Nous offrons Un cadre de travail bienveillant et formateur au sein d'une équipe expérimentée. La possibilité de développer vos compétences en restauration collective et en cuisine adaptée. Une expérience enrichissante au contact des résidents et du personnel de l'EHPAD. ���� Lieu de travail : Résidence EHPAD Charles d'Orléans
Cognac (16) ���� Type de contrat : Contrat d'apprentissage (durée selon cursus) ���� Pour postuler, merci d'adresser votre CV et lettre de motivation
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Recevoir les clients avec l'équipe du site et les conseiller dans le choix des produits, tout en étant force de propositions ;
Être très présent(e) sur le terrain, prospecter les viticulteurs du secteur, leur proposer l'ensemble des produits et services que la société peut mettre à leur disposition ;
Être à l'écoute des clients afin de leur proposer un accompagnement sur mesure ;
Établir des propositions commerciales adaptées et suivre les ventes en s'assurant de la faisabilité ;
Transmettre les commandes et assurer un réel suivi après-vente (utilisation des produits, dosages, conseils,...) ;
Accompagner les clients dans la gestion de leur vignoble et dans leurs choix techniques ;
Travailler en étroite collaboration avec les autres commerciaux du secteur pour faire progresser l'activité à tous les niveaux (vente au dépôt, livraison chez le client, usage de nouveaux services par les clients, filière céréale?) ;
Traiter les réclamations clients en collaboration avec le service administratif du siège ;
Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Commerciale en complétant quotidiennement le CRM. Profil recherché : Si vous êtes titulaire d'un BAC Commerce ou Technique, BTS Agricole Technico-Commercial option Vins et Spiritueux ou BTS Agricole Viticulture-?nologie, et que vous possédez une première expérience réussie de 3 à 5 ans dans la vente de produits auprès des viticulteurs ou agriculteurs, ce poste est fait pour vous ! Vos atouts :
Expérience Commerciale significative : Votre expérience dans la vente de produits agricoles vous a permis de développer une appétence commerciale et un sens aigu du service client.
Expertise Technique : Vous disposez de solides connaissances techniques en viticulture et ?nologie, essentielles pour accompagner nos clients viticulteurs.
Relationnel et Communication : Enthousiaste et tenace, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, indispensable pour établir des relations de confiance avec nos clients.
Terrain et Passion : Homme ou femme de terrain, vous êtes issu(e) du monde agricole ou passionné(e) par la viticulture, ce qui vous permet de comprendre et d'anticiper les besoins de nos clients.
Autonomie et Organisation : Responsable et organisé(e), vous êtes capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec votre équipe. Pourquoi rejoindre le Groupe ISIDORE ?
Expertise et Réputation : Intégrez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers les viticulteurs.
Autonomie et Responsabilités : Bénéficiez d'un accompagnement préalable et d'une grande autonomie dans la gestion de votre portefeuille clients et de vos missions.
Développement Professionnel : Évoluez au sein d'une structure en croissance, offrant de réelles perspectives de carrière. Pour plus de visibilité, voici ce que nous vous proposons dans un futur proche si votre candidature est retenue : 1. Le process de recrutement :
Entretien avec notre Cabinet VECTEUR HUMAIN.
Puis, entretien métier avec le Directeur Commercial, le Manager direct du poste, ainsi qu'avec la Responsable des Ressources Humaines.
Et enfin, entretien éventuel à prévoir avec la Directrice Générale. 2. Les éléments contractuels du poste :
R
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Dépannage sur l'ensemble de l'usine.
Localisation et diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, électrotechnique, électrique, hydraulique, sur des équipements, installations, appareils, systèmes...
Proposition des modifications, processus d'amélioration, plans de maintenance sur son secteur.
Remise en état des installations, matériels, réseaux, par échange de pièces ou réparation.
Intervention possible sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification).
Réalisation des comptes-rendus des interventions, oralement ou par écrit. Conditions de travail :
CDI- 39 heures + pauses payées
Du lundi au vendredi en 2*8 soit 5H-13H, soit 13H-21H ou en journée, avec une journée de repos
Un samedi sur deux travaillé
- Horaires :
- Qualification :
Assurer les travaux d'entretien et d'urgence des maisons du village et de la maison commune
Assurer l'entretien des espaces extérieurs et espaces verts
Assurer des transports
Veiller à la sécurité
Assurer la maintenance du parc automobile
Assurer la relation avec les entreprises extérieures
Faire preuve de pédagogie avec les enfants et jeunes du village
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des cha...
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique...) à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance.
Dépannage sur l'ensemble de l'usine.
Localisation et diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, électrotechnique, électrique, hydraulique, sur des équipements, installations, appareils, systèmes...
Proposition des modifications, processus d'amélioration, plans de maintenance sur son secteur.
Remise en état des installations, matériels, réseaux, par échange de pièces ou réparation.
Intervention possible sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification).
Réalisation des comptes-rendus des interventions, oralement ou par écrit. Horaires :
CDI
39 heures + pauses payées
Du lundi au vendredi en 2*8 soit 5H-13H, soit 13H-21H ou en journée, avec une journée de repos
Un samedi sur deux travaillé
Formation Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
Solides compétences techniques : électrotechnique, automatisme, hydraulique, mécanique, pneumatique.
Rigueur, méthode, autonomie, capacité à gérer l'imprévu et à travailler en équipe.
Habilitations électriques H2V, B2V, HC, BC, BR à jour.
À l'aise avec les outils informatiques de GMAO.
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
CDI
39 heures + pauses payées
Du lundi au vendredi en 2*8 soit 5H-13H, soit 13H-21H ou en journée, avec une journée de repos
Un samedi sur deux travaillé
Formation Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
Solides compétences techniques : électrotechnique, automatisme, hydraulique, mécanique, pneumatique.
Rigueur, méthode, autonomie, capacité à gérer l'imprévu et à travailler en équipe.
Habilitations électriques H2V, B2V, HC, BC, BR à jour.
À l'aise avec les outils informatiques de GMAO.
Réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou tec...
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique...) à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance.
Dépannage sur l'ensemble de l'usine.
Localisation et diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, électrotechnique, électrique, hydraulique, sur des équipements, installations, appareils, systèmes...
Proposition des modifications, processus d'amélioration, plans de maintenance sur son secteur.
Remise en état des installations, matériels, réseaux, par échange de pièces ou réparation.
Intervention possible sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification).
Réalisation des comptes-rendus des interventions, oralement ou par écrit. Conditions de travail :
CDI
39 heures + pauses payées
Du lundi au vendredi en 2*8 soit 5H-13H, soit 13H-21H ou en journée, avec une journée de repos
Un samedi sur deux travaillé
Formation Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
Solides compétences techniques : électrotechnique, automatisme, hydraulique, mécanique, pneumatique.
Rigueur, méthode, autonomie, capacité à gérer l'imprévu et à travailler en équipe.
Habilitations électriques H2V, B2V, HC, BC, BR à jour.
À l'aise avec les outils informatiques de GMAO.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer les actes infirmiers et activités thérapeutiques planifiés dans le respect de la réglementation, des protocoles, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, des normes, des vigilances sanitaires et en cohérence avec le projet de l'établissement.
Réaliser un accompagnement personnalisé du bénéficiaire et/ou de son entourage.
Tenir à jour le dossier informatisé du/des bénéficiaires et effectuer les transmissions d'information, à l'écrit et à l'oral, nécessaires à la continuité des soins et aux impératifs de traçabilité.
Appliquer les procédures d'urgence et de situation d'exception. Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier et avez idéalement une première expérience réussie en EHPAD. Date de prise de poste souhaitée 02/01/2024 EN CDI Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Ségur 2 : Oui
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Renseigner et accompagner les clients par téléphone, avec professionnalisme et clarté, à toutes les étapes de la commande
Traiter les demandes complexes de conception de meuble, en coordination avec les autres services internes si nécessaire.
Aide à la conception de meubles sur mesure, en apportant votre aide sur les configurations spécifiques.
Élaborer des devis personnalisés, adaptés aux besoins et aux contraintes techniques des clients.
Assurer le suivi des relations avec les clients professionnels, en garantissant une communication fluide et constructive.
Réaliser des plans techniques, destinés à la production et à la validation client. Vous serez formé(e) à l'utilisation de notre configurateur 3D de conception de meubles et à notre outil interne de création de plans techniques. PROFIL RECHERCHÉ : Vous devez être inscrit(e) à France Travail, être libre de tout emploi dès maintenant et ne pas avoir de préavis en cours ou à venir. Compétences et qualités requises :
Intérêt marqué pour la conception de meubles en kit sur mesure
Goût pour le plan technique et le travail de précision
Excellente aisance téléphonique et sens du contact client
Sens du résultat, rigueur et autonomie
Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des profils techniques et commerciaux
Aisance en informatique en général appréciée
Une expérience préalable dans la relation client ou dans un secteur technique (aménagement, agencement, menuiserie, etc.) est un plus.
Compétences en dessin industriel ou logiciel de dessin apprécié.
Une formation de nos outils et logiciels informatiques en CAO et DAO sera réalisée en interne. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrerez une entreprise innovante et à taille humaine, en pleine croissance, où vous pourrez développer vos compétences dans un environnement stimulant. Votre implication sera valorisée par une montée en compétences rapide et des responsabilités évolutives. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 400,00€ à 28 800,00€ par an Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Effectuer le nettoyage et l'entretien des bureaux
Assurer la propreté des surfaces, des sols
Utiliser les produits de nettoyage appropriés en respectant les consignes de sécurité
Nettoyer les sanitaires Qualifications :
Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée
Débutant accepté
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes
Sens de l'organisation et souci du détail Poste en CDI, sur 1 site à Périgny pour un total de 10h00 par semaine Du lundi au vendredi de 5h30 à 7h30. Contactez-nous. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Chargé d'étude (H/F) La société Jollivet, fabriquant et poseur est spécialisée en menuiserie ...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Chargé d'étude (H/F) La société Jollivet, fabriquant et poseur est spécialisée en menuiserie bois, pvc et aluminium. L'entreprise est située à Périgny (17) et existe depuis plus de 45 ans. PME d'une quinzaine de personne, la société Jollivet travaille pour des collectivités publiques mais également pour des établissements privés et des particuliers. Nous intervenons sur des installations de portes, fenêtres, bardages, terrasse et agencement intérieur et extérieur. Les missions En tant que deviseur
Chargé d'étude vous travaillerez en collaboration avec les conducteurs de travaux de l'entreprise. Votre rôle sera de : * Etudier et analyser le cahier des charges de chaque projet en lien avec le conducteur de travaux * Déterminer les quantités de matériaux et le temps nécessaire à la réalisation de chaque poste * Sélectionner les produits et les matériaux auprès des fournisseurs * Etablir les devis et les transmettre aux clients Le profil recherché Titulaire d'un bac pro ou BTS en économie de la construction ou d'une formation de métreur deviseur, vous bénéficiez idéalement d'une expérience danas le métier d'au moins 2 ans. La connaissance de la menuiserie, et des logiciels de DAO/CAO seront des atouts supplémentaires. Vous êtes rigoureux et organisé, vous abordez les dossiers confiés avec méthode et précision. Le poste : * CDI sur une base horaire de 35h * Salaire à partir de 27 000€ brut / an * Prime 30% de congés payés * Intéressement * Mutuelle d'entreprise * Ticket restaurant d'une valeur de 8,50€ Vous souhaitez intégrer une PME dynamique dans une bonne ambiance travail, rejoignez nous Type d'emploi : CDI Rémunération : 27 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Nettoyer et entretenir les espaces communs, bureaux, sanitaires, et autres zones assignées
Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols
Vider les poubelles et remplacer les sacs
Assurer le bon fonctionnement des équipements de nettoyage
Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène
Capacité à travailler de manière autonome et à suivre des instructions précises
Attitude professionnelle et souci du détail pour fournir un service de qualité supérieure Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 17180 Périgny: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Caractéristiques des produits d'entretien, Procédures de nettoyage et de désinfection, Produits de nettoyage, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques de repassage, Utilisation d'appareil électroménager, Permis B, Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Répondre aux appels d'offres publics et privés
Étudier la faisabilité des projets
Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels)
Rédiger des mémoires techniques
Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction
Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 4 | Agriculture : 36 | Bâtiment-Travaux Publics : 4 |
| Culture / Loisirs : 4 | Éducation, Formation : 4 | Entretien / Réparation : 8 |
| Fabrication : 8 | Transports / Logistique : 12 | Santé / Action Sociale : 15 |
| Services de Proximité : 8 | ||
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Neuvicq-le-Château
La présente page des Offres d'emploi à Neuvicq-le-Château sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le mardi 14 octobre 2025 à 01:23.
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