Offres d'emploi à Nesmy

Société de presse recherche une personne polyvalente (préparateur, livreur, porteur) avec sens de l'autonomie et prise d'initiatives. Missions :
Préparation, distribution points de vente (magasins)
Traitement des invendus.
Distribution de journaux aux particuliers sur différents secteurs. Travail le week-end (samedi et dimanche) Un jour de repos en semaine + un dimanche par mois. Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e), organisé(e) et réactif(ve). Permis B indispensable. Horaires variables de 02H00 à 9H00. Poste à pourvoir immédiatement.

La CPAM de La Vendée recherche un Agent Administratif (H/F) en CDD, pour son service Gestion des Droits et de la Solidarité. Au sein d'une équipe de 12 personnes dédiée à la gestion des droits des bénéficiaires, un renfort est nécessaire dans le cadre du traitement des dossiers de cures. PROFIL* Vos missions principales consisteront à : Actualiser les dossiers et étudier les ressources des assurés Enregistrer les documents justificatifs Assurer le classement et l'archivage des dossiers Gérer la correspondance avec la clientèle *Les activités confiées devront être exercées dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. VOUS De formation Bac+2, ou Bac avec une expérience significative, idéalement dans le secteur de la protection sociale et/ou administratif, vous contribuez à la réalisation des objectifs de l'organisme. Votre capacité d'adaptation aux changements, associée à votre souplesse organisationnelle, vous garantira un travail en équipe efficace. Vous êtes autonome et force de proposition. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes prêt(e) à en découvrir de nouveaux (logiciels spécifiques à l'assurance maladie). Vos qualités relationnelles favoriseront des échanges proactifs au sein de l'équipe, tout en veillant au respect des valeurs de l'entreprise et à la confidentialité professionnelle. Ce poste est à pourvoir à compter du 1er décembre en CDD à temps plein pour une durée de 3 mois, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit une rémunération brute mensuelle à 1917,57€. Avantages : Prime d'intéressement ; Gratification annuelle (13ème mois) au prorata temporis, Mutuelle d'entreprise ; Titres-Restaurant ; CSE; Prime de crèche; Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 31/10/2025.

Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de rejoindre un magasin dynamique, en tant qu'employé de magasin avec un quotidien axé sur les ventes et la performance. À Propos du poste : Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employés de magasin sont variées et concernent différents domaines : Tenue de la caisse ; Remplissage des rayons et vérification des stocks ; Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; Réception des livraisons ; Conseil aux clients sur demande ; Etiquetage des produits ; Réception des appels. De plus, l'employé sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap

Au sein de la DSDEN 85, vos missions sont les suivantes :
Vous assistez le chef dans ses missions : réception des appels téléphoniques, gestion des agendas, suivi des réunions de direction, rédaction de courriers ;
Vous participez à l'accueil des usagers et des personnels : accueil téléphonique et physique, prise en charge des inscriptions de l'établissement relations internes ou externes et lien avec les enseignants ;
Vous assurez le secrétariat ;
Vous assurez la gestion de dossiers transversaux (renseignement des applications informatiques,.) Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée de 9 mois, éventuellement renouvelable, à pourvoir dès que possible. Localisation du poste : La Roche sur Yon (85). Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en gestion administrative ou secrétariat ou vous disposez d'une expérience équivalente dans le domaine du secrétariat. Vous avez un bon relationnel et une capacité d'organisation, de prise d'initiatives et d'anticipation. Vous avez également des qualités rédactionnelles.

L'entreprise ? HORPER, entreprise de conseil en ressources humaines, recrute pour son client GEOUEST, un Bureau d'études d'ingénierie et cabinet de géomètres experts en Vendée un(e) assistant(e) accueil et administratif. Basée en Vendée, à la Roche sur Yon, composée d'une cinquantaine collaborateurs répartis sur 2 sites (La Roche sur Yon et les Sables d'Olonne), l'entreprise poursuit son développement dans ses 3 domaines d'activités : Aménagement, Géomètres Experts et Topographie. Vos missions ? En lien avec l'ensemble des services de l'entreprise, vous êtes responsable de l'accueil du public, ainsi, vous réaliserez les missions suivantes :
Assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs, ainsi que la gestion de la boîte mail générale et du courrier (réception, envois, dépôts, mises sous pli) ;
Gérer les fournitures et consommables (commandes, suivi des livraisons, gestion des stocks, badges autoroute) ;
Organiser la logistique interne : réservation de salles, préparation des réunions (café, documents), accueil des stagiaires et suivi des conventions ;
Coordonner les interventions de maintenance du bâtiment et veiller à la mise à disposition des registres et documents réglementaires (sécurité, DUERP) ;
Préparer et mettre à jour les supports administratifs (reliure, plastification, panneaux, trombinoscope, dossiers de références) ;
Contribuer à la gestion comptable et administrative d'une association professionnelle (adhésions, cotisations, suivi financier). Et vous ?
Issu(e) d'une formation à minima Bac + 2 dans le domaine administratif/ assistanat, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ;
De nature organisé(e), vous faites preuve de réactivité et vous savez prioriser vos missions ;
A l'écoute et doté(e) de qualités relationnelles et rédactionnelles, vous avez la capacité de vous adapter aux différents interlocuteurs ;
Les outils bureautiques tels que Word, Excel et Outlook n'ont plus de secret pour vous ! Les conditions d'emploi ?
CDI
36h30, du lundi au vendredi, RTT ;
Rémunération : A définir selon profil ;
Poste basé à la Roche sur Yon ;
Mutuelle, CSE, Participation, titres restaurant.

Au sein d'un cabinet immobilier, vous assurez en tant que chargé(e) de gestion locative : la mise en location des logements, les états des lieux, la gestion des travaux ainsi que la gestion des sinistres assurance. Vous travaillez en collaboration avec une équipe de 4 personnes ; vous disposerez d'un véhicule de service pour les visites. Le poste est à pourvoir idéalement pour mi novembre.

Dans le cadre d'une hausse de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services postaux, un Facteur (H/F) du 03/11 au 24/12/2025. Vos missions :
Effectuer le tri des courriers et des colis
Distribuer les courriers et les colis dans les différents quartiers .
Respecter les délais de distribution.
Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées (permis B indispensable) 35 heures par semaine du lundi au samedi (dimanche + 1 journée de repos dans la semaine), Horaires les plus fréquents : 7h35-8h30/15h20-16h15 (pause 45mn) Rémunération horaire : 13.21EUR + TR 10EUR Process de recrutement : tests de sécurité et entretien Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre dynamisme et votre sens de l'orientation vous aideront à assurer les tournées de distribution.
Permis de conduire valide.
Capacité à respecter les délais et les consignes de sécurité.
Autonomie et sens de l'organisation.
Bon relationnel avec les clients. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer un service de qualité à nos clients en tant que Facteur.

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications, un-e Assistant-e Administratif-ve (H/F) basé-e à Nieul-le-Dolent. Ce poste, à pourvoir dès que possible, est proposé en intérim avec des horaires de journée à temps plein. En lien direct avec les technicien-ne-s, chef-fe-s de projet et interlocuteur-rice-s du gestionnaire de réseau, vous assurez le suivi technique et administratif des dossiers de raccordement électrique. Vous serez chargé-e de l'accueil et du traitement des demandes de raccordement, qu'elles proviennent de particuliers, de promoteurs ou d'entreprises. Vous préparerez et vérifierez les éléments nécessaires à l'instruction des dossiers, tels que les plans, les autorisations et les devis. Vous suivrez les conventions de raccordement et entretiendrez les relations avec les client-e-s, tout en planifiant les interventions sur le terrain avec les équipes techniques internes ou sous-traitantes. Votre rôle inclut également la gestion des interfaces avec le gestionnaire de réseau, notamment le suivi des DICT, ainsi que le suivi de l'avancement des chantiers avec relance si nécessaire. Vous mettrez à jour les bases de données techniques et rédigerez des courriers, rapports techniques ou notes de suivi. Une dimension logistique est également rattachée au poste, représentant environ 25 % de votre temps. Vous validerez et préparerez le matériel à sortir du stock pour les besoins des chantiers, participerez aux inventaires en vérifiant la conformité des stocks et contrôlerez les dates de péremption. Vous préparerez les dotations des nouveaux arrivants et veillerez au rangement du magasin. Issu-e d'une formation technique, vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques tels qu'Excel et Outlook, ainsi que les logiciels de gestion, que vous savez utiliser efficacement au quotidien. Votre sens du relationnel et du service est reconnu, et vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans le suivi administratif. Autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous savez vous adapter aux différentes situations. Organisé-e et méthodique, vous contribuez activement au bon fonctionnement du service. Compétences comportementales :
Sens du relationnel : essentiel pour entretenir des relations de confiance avec les client-e-s et les équipes.
Rigueur et fiabilité : indispensables pour assurer un suivi administratif précis et efficace.
Autonomie et esprit d'équipe : vous savez travailler de manière indépendante tout en collaborant efficacement avec vos collègues. Compétences techniques :
Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Outlook et logiciels de gestion, pour une gestion quotidienne fluide.
Travail de bureau : capacité à gérer les tâches administratives avec précision.
Archivage et classement : compétences nécessaires pour organiser et maintenir les dossiers en ordre. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son succès. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Temporis La Roche-sur-Yon, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles. Chez nous, nous cherchons, nous analysons, et surtout, nous remarquons, identifions, découvrons et mettons en lumière de super talents ! Vous êtes à la recherche d'un poste d'Approvisionneur (H/F) ? Vous êtes au bon endroit : notre offre devrait vous plaire ! Voici vos missions : La personne devra prendre connaissance de planning et/ou de fiche de production pour déterminer les quantités en besoin. Il faudra suivre l'avancement des productions sur les lignes et partenariat avec les conducteurs de lignes et responsable production pour déterminer les urgences. Les matières à apporter sur les lignes sont en chambres froides positives ou négatives (congèle) et seront à amener sur ligne avec des bacs et des chariots.
Embauche à 6h00 et débauche en fonction des volumes et de l'activité ;
Travail au froid ;
Port de charges et bonne capacité à marcher ;
Nécessité d'être organisé et de comprendre les documents de travail ;
Capacité à apprendre les différents types de matières ;
Assiduité et disponibilité. Votre profil : Vous avez une expérience réussie en tant qu'approvisionneur, Vous avez l'esprit d'équipe et une bonne humeur contagieuse. Taux horaires: 11.90€ Tic Tac Tic Tac. Nous attendons votre CV à l'agence Temporis La Roche-sur-Yon ! Poste à pourvoir rapidement ! En complément du salaire, vous bénéficierez des primes d'intérim (10 % d'indemnité de congés payés et 10 % d'indemnité de fin de mission). Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c'est aussi profiter des avantages du FASTT (garde d'enfants, mobilité, logement.) et d'une mutuelle intérimaire. Mais également d'un accompagnement personnalisé: Des acomptes à la demande chaque mercredi, Un comité d'entreprise riche en partenaires locaux, Un Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (facultatif). Jeanne, Timothé et Julie vous attendent à l'agence Temporis de La Roche-sur-Yon, du lundi au vendredi. Vous pouvez également nous contacter au ou créer votre espace candidat sur notre site : www.temporis.fr

Le secrétaire d'intendance assiste l'agent comptable et ses adjoints dans l'organisation quotidienne du travail et contribue au bon déroulement des activités du service en assurant des fonctions d'assistance. Il rend compte de tous les problèmes ou informations nécessaires à la gestion du service. A ce titre :
Il contribue à la gestion de la trésorerie (caisse, trésor, encaissement, traitement des régies de recettes et de dépenses, liens avec le budget annexe) ;
Il assure l'accueil physique et téléphonique des établissements qui lui sont attribués ;
Il contribue à la tenue de la comptabilité générale (écriture courantes, explication des soldes, édition comptable, ordre de paiement.) ;
Il traite les liquidations d'écritures budgétaires des établissements dont il a la charge ;
Il réceptionne, diffuse et assure la traçabilité de l'ensemble des courriers et des courriels en lien avec les créances et subventions des établissements dont il a la charge ;
Il peut être amené à gérer des dossiers spécifiques ou transversaux dans le cadre du projet d'établissement ;
Il entretient des relations avec l'ensemble des partenaires qui mobilisent des ressources financières des établissements dont il a la charge, internes et externes ;
Il peut être amené à suivre les immobilisations (soldes, dépréciation, sorties d'inventaires) ;
Il contribue à la bonne information comptable et financière des équipes de direction des établissements dont il a la charge ;
Sur la base d'indicateurs pré définis, il informe l'agent comptable de situations qui requièrent actions ou arbitrages ;
Il contribue à l'élaboration des comptes financiers. Compétences attendues : Organisation du système éducatif ; Accueillir et prendre des messages ; Enregistrer et classer des documents sur le réseau de l'établissement ; Rédiger et mettre en forme des documents ; Travailler en équipe ; Savoir planifier et respecter les délais ; Utiliser les outils bureautiques ; Savoir gérer des aléas ; Utiliser des logiciels spécifiques à l'activité (Op@le) Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée, jusque fin août 2026. Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un diplôme de niveau Bac à Bac +2 en gestion/comptabilité ou vous disposez d'une expérience équivalente. Vous appréciez le travail en équipe et avez une capacité d'organisation, de prise d'initiatives et d'anticipation. Vous maîtrisez les outils informatiques.

TEMPORIS Vendée Littoral, + que des agences, c'est une team implantée localement sur le territoire Vendéen ! Chez nous, on met en lumière de supers talents ! Si pour vous professionnalisme rime avec convivialité, postulez vite ! Aujourd'hui, notre équipe de référent recrutement recherche un(e) « Ouvrier des espaces verts » H/F Notre client est spécialisé dans les services d'aménagement paysager Vos missions : Vous devrez aménager et entretenir les espaces verts ainsi que des ouvrages paysagers Vous effectuez les tontes, tailles et désherbage. Votre profil : Titulaire d'un CAP/BEP agricole en travaux paysagers, horticulture ou d'une expérience en entretien d'espaces verts Poste à pourvoir rapidement ! Les petits + de l'agence : Proximité avec nos clients intérimaires / Comité d'entreprise / Compte épargne Temps Rémunération: à partir de 11.88€ > 14.00€ + Inédémité de fin de mission et indémnité de congés payés Cette opportunité vous plaît ? Julie, Jeanne & Timothé, vous accueillent à l'agence Temporis de La Roche sur yon, du lundi au vendredi, sinon contactez-nous au ou en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.

Vous souhaitez accompagner des élèves en situation de handicap ? Vous voulez participer à leur réussite en rejoignant une communauté éducative ? Vous souhaitez acquérir une expérience formatrice pour évoluer vers différents métiers (éducateur spécialisé, travailleuse/travailleur social, auxiliaire de puériculture, animatrice/animateur.) ? Le département de la Vendée recrute sur le secteur de LA ROCHE SUR YON et ses alentours, des accompagnantes et accompagnants d'élèves en situation de handicap pour ses pôles inclusifs d'accompagnement localisés (PIAL) qui regroupent des écoles maternelles et élémentaires, collèges et lycées. En collaboration avec l'équipe éducative, vous accompagnez des élèves en situation de handicap dans le respect des consignes des enseignants dans les domaines suivants :
l'accès aux activités d'apprentissage : faciliter leur expression ; les assister si nécessaire dans leurs tâches scolaires, les prises de notes, la manipulation du matériel ; les soutenir dans la compréhension et l'application des consignes ; contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage
les activités de la vie sociale et relationnelle : encourager leur participation aux activités et le développement de leur autonomie en dehors des temps d'enseignement ; favoriser leurs interactions avec leur environnement ; sensibiliser leur environnement au handicap et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit ; participer aux sorties de classe
les actes de la vie quotidienne : accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou paramédicale ; aider, si nécessaire, aux actes essentiels de la vie et aux gestes d'hygiène ; favoriser leurs conditions de sécurité et de confort ; faciliter leur installation matérielle et leurs déplacements En tant que membre de l'équipe éducative, vous serez amené(e) à :
collaborer au suivi des projets personnalisés de scolarisation (PPS) des élèves, participer aux équipes de suivi de scolarisation (ESS)
participer aux réunions concernant les élèves Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée de trois ans (contrat de droit public) avec une possibilité de CDI à l'issue du contrat. Le temps de travail est réparti sur 41 semaines, dont 36 en présence des élèves. De ce fait, vous disposerez d'une grande partie des petites et grandes vacances scolaires. Temps de travail maximum hebdomadaire du contrat : 24h sauf exception. Possibilité de nécessité de port de charge, manipulation fauteuil roulant, déplacements nombreux, escaliers, passage récurrent de la position assise à debout. Le cumul avec d'autres emplois est possible, sous conditions. Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur plusieurs établissements. Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne OU vous avez exercé au moins 9 mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap OU vous êtes titulaire d'un baccalauréat ou plus ou d'une qualification reconnue au moins équivalente (niveau 4)
Vous avez un intérêt pour le travail avec des enfants et des adolescents
Vous maîtrisez la communication orale et écrite
Vous savez travailler en équipe et rendre compte
Vous avez des capacités d'analyse et savez retranscrire et reformuler des informations
Vous possédez des qualités de patience, d'adaptation (notamment dans la posture et le mode de communication vis-à-vis des enseignants et des parents)
Vous avez le sens du dialogue et de l'écoute, la capacité de compréhension, rigueur, discrétion, ponctualité, sens des responsabilités, dynamisme
Vous êtes respectueuse / respectueux des principes de confidentialité des échanges, de neutralité et de laïcité du service public

En remplacement de sa directrice générale en partance- l'association départementale des PEP de Vendée recherche son/sa nouveau /elle directeur/trice général/e. Il/elle exercera ses missions par délégation du Conseil d'Administration et sous l'autorité du Président de l'association. Dans le cadre des orientations définies par le conseil d'administration et sous l'autorité du Président, les principales missions du poste sont de : Missions principales :
Met en œuvre la politique associative déterminée par le conseil d'administration.
Gère la structure, le patrimoine et ses ressources humaines.
Est garant(e) du bon fonctionnement des établissements et services.
Assure la pérennité du fonctionnement et l'équilibre financier des opérations qu'il/elle a en charge.
Assure le développement commercial et la recherche de financement
Participe à l'élaboration de la stratégie de l'Association et en conduit son développement.
Veille à l'application des règles sociales, fiscales, budgétaires et comptables, au respect des normes en vigueur, à la gestion et la maintenance des locaux.
Assume la responsabilité de l'encadrement hiérarchique du personnel et détient des pouvoirs permanents d'évaluation et de sanction délégués par le Président.
Poursuit et développe les relations partenariales avec les institutions, associations ou entreprises partenaires, ainsi que nos réseaux locaux et nationaux.
Représente l'association auprès des différentes instances et partenaires.
Gère la communication. Profil recherché : Le/la directeur/trice doit posséder une qualification adaptée à la réglementation en vigueur ainsi que les connaissances nécessaires dans les domaines touchant à son activité :
Une culture de base dans le domaine lié à son activité de direction (mouvements d'Education Populaire, gestion centre de vacances, convention collective ECLAT, .)
La gestion (analyse, projection financière, commercialisation)
Les règles de management
La conception, le pilotage et les évaluations de projets Il/elle doit connaître :
Les politiques publiques
Les sources de financement
Les normes
Les stratégies de négociations
Les droits des usagers : climat social, favorise la communication et les bonnes conditions de travail.
Les Instances Représentatives du Personnel : le Conseil Social et Économique. Il/Elle doit avoir la capacité de :
Piloter et manager
Gérer le quotidien et les urgences.
S'adapter à des situations variées, complexes résultant de contextes évolutifs.
Prendre des initiatives tout en respectant le mandat confié.
Anticiper et conduire le changement
Être apte à l'analyse rapide des situations et à la synthèse,
Faire preuve de dynamisme, d'autonomie, de discernement
Posséder la capacité à prioriser et prendre des décisions
Savoir rendre compte de son travail et le valoriser Les horaires sont variables : travail en soirée, week-end et jours fériés sont possibles. Le télétravail est possible une journée par semaine. S'agissant d'un cadre autonome au forfait jours (215 jours), le directeur ou la directrice gère son temps de travail.

Sous l'autorité du Responsable du Pôle espaces verts, voirie et propreté, l'agent est chargé de l'entretien courant de la voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort. Il effectue également les opérations de nettoiement pour maintenir l'espace public propre et accueillant. Les Missions :
Assurer l'entretien courant de la voirie ; la propreté des espaces publics ;
Assurer les opérations de logistique pour les évènements et manifestations ;
Assurer ponctuellement l'entretien et l'aménagement des espaces verts et naturels, des aires de jeux et des terrains sportifs. Caractéristiques des horaires :
Horaires : Du Lundi au Jeudi : 8h-12h ; 13h30-17h15 Le Vendredi : 8h-12h ; 13h30-16h00
Astreintes : planning annuel (environ 7 fois dans l'année)
Cycle de travail de 37H30 par semaine + 15 jours de RTT Les compétences requises :
Savoir détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie ;
Connaître et appliquer les techniques de réparation sur une dégradation de la chaussée, des équipements de la voirie ;
Connaître et appliquer les techniques d'entretien des dépendances bleues (fossés, busages, curage, écoulement des eaux pluviales) ;
Connaître et respecter les principes et normes de la signalisation verticale directionnelle et de la signalisation verticale de police ;
Connaître et appliquer les techniques d'intervention en viabilité hivernale ; de nettoyage et de désherbage ; de traitement des tags ;
Connaître les types et la nature des déchets dangereux, les risques liés aux opérations de ramassage ;
Savoir communiquer auprès des usagers sur les règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre ;
Savoir faire remonter les informations auprès de la hiérarchie : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines ;
Connaître le fonctionnement et l'utilisation des matériels et outillage et appliquer les techniques de maintenance et nettoyage des matériels ;
Connaître les règles d'hygiène et sécurité et de signalisation de chantier ;
Connaître et appliquer les procédures de gestion des déchets ; Savoir-être :
Avoir le sens des responsabilités et du service public ;
Apprécier le travail en équipe, savoir entretenir de bonnes relations de travail ;
Savoir s'organiser et rendre compte. Profil recherché :
CACES R482 engin de chantier cat.A souhaité
Habilitation Electrique et AIPR opérateur souhaités
Diplômé d'un CAP/BEP ou Bac professionnel disposant d'une spécialité correspondant au poste ou expérience professionnelle significative Conditions d'exercice :
Déplacements : Quotidiens entre Aubigny et Les Clouzeaux, fréquents à La Roche-sur-Yon
Prise de poste à l'atelier technique d'Aubigny
Permis B obligatoire, permis C et EB appréciés
Poste à temps complet

Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes(H/F) en CDI, sur un contrat de 35h. Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein de notre site de La Roche Sur Yon, et notamment au sein d'une chambre froide (entre 0 et 3°), vous avez pour mission :
L'assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé.
Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire
Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés.
Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus.
Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement. Liste non exhaustive. Votre profil : Vous êtes disposés à parler et à écrire en français. Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents. Vous faites preuve :
De ponctualité et de fiabilité ;
De rigueur et d'organisation dans le travail ;
De respect des règles et des procédures ;
D'esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques :
Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité
Type de contrat : CDI
Temps de travail hebdomadaire : 35h
Horaires : du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h30
Rémunération : 1931 € brut par mois
Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle avantageuse, Prime
Lieu : La Roche Sur Yon

Dans un environnement où la relation client et la performance commerciale sont au cœur de notre métier, nous recherchons un(e) conseiller(ère) clientèle proactif(ve), orienté(e) résultats. Vos missions Au sein d'une équipe de 6 personnes, vos responsabilités s'articulent autour de deux axes majeurs : la gestion commerciale et la relation client. Commerce & Suivi client :
Prospection téléphonique et relances commerciales,
Envoi et suivi des devis, relance des campagnes de mailing,
Fidélisation des clients professionnels et développement du portefeuille existant. Relation Client & Gestion des locations :
Accueil physique et téléphonique des clients,
Conseil personnalisé selon les besoins des clients professionnels,
Établissement des devis pour la location courte et moyenne durée,
Création des contrats de location, suivi administratif et facturation,
Suivi des réservations et planification des départs/retours,
Suivi des entretiens et des dépannages du parc de véhicules,
Contribution active à la satisfaction client et au respect des standards qualité. Profil recherché
Bac +2 minimum dans le domaine commercial,
Connaissances techniques appréciées dans le domaine automobile, véhicules utilitaires, poids lourds (caractéristiques, équipements, gabarits.),
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office),
Une formation complète aux outils et méthodes internes est assurée à l'intégration. Qualités attendues
Fort tempérament commercial,
Sens du service,
Esprit d'initiative, autonomie et rigueur,
Excellent relationnel et capacité à créer un lien de confiance avec une clientèle professionnelle,
Intérêt marqué pour les véhicules utilitaires et industriels,
Esprit d'équipe et dynamisme. Avantages
Rémunération en fonction du profil,
Intéressement,
13ème mois.

au départ de Aizenay Vous serez chargé(e) de la remise ou récupération des colis pour professionnels . La charge des colis est de maximum 20 kg avec engins d'aide aux déplacements. Une aide à la prise de poste et à la connaissance des tournées sera mise en place. Horaires de travail les matins du mardi au samedi (planning changeant) Expérience souhaitée dans la livraison. Vous avez le permis B depuis au minimum 2 ans et une bonne connaissance du réseau routier vendéen.

Suite à une évolution interne, nous recherchons un/une Assistant(e) de Direction pour accompagner notre Directeur Accession dans la gestion quotidienne de ses activités. Vos missions principales seront notamment les suivantes : Support à la Direction :
Gérer l'agenda du directeur : planification, organisation et priorisation des rendez-vous
Organiser les réunions (préparation des ordres du jour, rédaction des comptes rendus, suivi des actions)
Assurer la gestion des communications (filtrage des appels, gestion des courriers, liaison avec les partenaires)
Préparer et mettre en forme les documents (rapports, présentations, notes de service)
Coordonner les déplacements professionnels et gérer la logistique associée Gestion Lotisséo (Spécialiste de l'aménagement du lotissement) :
Répondre aux appels clients et partenaires sur les projets fonciers
Préparer les compromis de vente et assurer le suivi des dossiers
Créer et mettre à jour les annonces de lotissements sur le site internet
Gérer les absences commerciales et la boîte email dédiée Événementiel et Salons :
Gérer les inscriptions aux salons et foires
Coordonner la logistique et les installations
Organiser les événements internes (séminaires, réunions) Gestion de la flotte automobile de la société et de divers sujets administratifs (fournitures etc.) Voici le profil que nous recherchons :
Formation supérieure en assistanat ou équivalent
Expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise parfaite des outils bureautiques et de communication
Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
Sens de l'organisation, de la discrétion et de l'autonomie
Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique Nous vous proposons :
Un poste en CDI au cœur d'une structure dynamique
Une fonction polyvalente avec de réelles responsabilités
Un environnement de travail stimulant avec l'opportunité de contribuer à des projets variés et concrets
Un poste situé au siège du groupe, à la Roche sur Yon.

Nous recrutons un(e) encadrant(e) petite enfance pour la crèche Les p'tits Babadins de Saint André d'Ornay située 58 rue Auguste Murail à la roche sur yon Nous accueillons 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement. Enfin, vous assurez les taches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur. Vos missions Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes :
Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure
Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant
Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure
Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure
Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement
Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant.
Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant.
Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie. Profil
Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
Titulaire du CAP petite enfance depuis plus de 2 ans Détails Nature d'offre : contrat à durée indéterminée / Qualification : employé qualifié. Rémunération : A partir du smic Durée hebdomadaire de travail : 35h00

Rattaché(e) au Chef d'agence, vous coordonnez et garantissez l'application des procédures administratives sur votre périmètre et effectuer les tâches administratives courantes sur votre agence de rattachement. Vos principales missions seront les suivantes : Suivi tarifaire des clients, gestion de la facturation, Gestion du recouvrement et suivi des en-cours clients, Gestion des dossiers litiges, Suivi des dossiers RH Gestion des dossiers fournisseurs Gestion documentaire des certifications : ISO 9001, 14001, etc. Taches administratives annexes Issu(e) d'une formation type bac +2/bac+3, BTS Assistant de Gestion ou DUT GEA, vous justifiez d'une expérience en gestion administrative. D'un naturel organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre adaptabilité et votre réactivité. En véritable animateur d'équipe, vous êtes capable de gérer et mener des sujets transverses. Vous êtes force de proposition pour améliorer les procédures internes. A l'aise avec les outils informatique, vous avez une parfait maîtrise du pack office. De même, vous avez déjà exploité un ou plusieurs outils de gestion.

Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est :
plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires ;
39 magasins en France ;
12 marques exclusives ;
300 collaborateurs ;
une présence dans 17 pays européens. Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent afin de proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Pour renforcer nos équipes de notre magasin à LA ROCHE SUR YON (85), Zoomalia recrute un nouveau talent en CDD : un conseiller vendeur (H/F), qui saura accompagner l'équipe dans la démarche commerciale et la bonne tenue du magasin. Vos missions :
Accueillir, informer et conseiller les clients et répondre à leurs attentes
Fidéliser les clients en leur présentant l'ensemble de nos produits et services
Contribuer à la mise en rayon et en valeur des produits dans l'espace de vente
Aide pour le suivi des stocks et des commandes
Encaissement de la marchandise vendue en respectant le process caisse
Rangement et nettoyage du magasin Profil recherché :
ACACED OBLIGATOIRE
Capacité d'adaptation
Sens du service client
Qualités relationnelles et diplomatie
Organisation et rigueur
Notions d'encaissement La sensibilité à nos produits et au monde animalier sont un plus. Côté contrat :
CDD temps plein 35h
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 11/04/2026
Salaire brut horaire de 12.22 euros
Horaires de journée, travail le samedi.
Formation interne Les avantages pour vous :
Primes sur objectifs
Des réductions allant jusqu'à 30 % sur nos produits Dans le cadre de sa politique diversité, Zoomalia étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Pour notre magasin de La Roche-Sur-Yon et dans le cadre d'un remplacement nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDD en temps plein 35h/semaine, poste à pourvoir immédiatement pour deux semaines minimum avec prolongation possible. Vous serez en repos les jeudis et dimanches. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction :
Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s,
Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin,
Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising,
Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !

Nous recherchons : Un Assistant statut-chômage (H/F) Cadres d'emplois des adjoints administratifs Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 Vos missions Rattaché(e) au Pôle conseil aux structures, le service Conseil statutaire est composé de 10 personnes et assure une mission d'expertise auprès des collectivités et établissements affiliés dans tous les domaines du droit statutaire et notamment du chômage. Vous aurez notamment pour missions :
De constituer et d'actualiser les dossiers individuels des agents, titulaires et contractuels, dans le cadre de la dématérialisation des procédures (Gestion Electronique des Documents, CIVIL-NET RH, NET-CARRIERES, AIRS Capture.), à hauteur de 50% de votre temps de travail ;
De préparer les projets d'arrêtés de nomination, prolongation de stage, titularisation ou autres actes administratifs relatifs à l'évolution des carrières des agents et de les contrôler une fois transmis par les collectivités ;
D'assister les conseillers statut-chômage dans la gestion administrative des dossiers d'allocations de retour à l'emploi et le suivi des conventions chômage ;
D'assurer la veille juridique statutaire pour le compte du service en partenariat avec l'ensemble de l'équipe ;
De participer à la rédaction des documents, modèles et outils à destination des collectivités et mis en ligne sur le site internet ;
D'assurer l'assistanat administratif de l'ensemble du service : envoi de courriers, prise en charge des appels téléphoniques et des mails, etc. Vous avez envie de vous investir auprès des collectivités territoriales. Vous possédez une base de connaissances de l'environnement territorial et idéalement des ressources humaines. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et aimez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition pour faire avancer le collectif. Vous maîtrisez les différents logiciels bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint, etc.), les technologies d'information et de communication, et idéalement le logiciel métier (CIVIL Net RH). Vos conditions de travail Lieu d'affectation : Maison des Communes (65 rue Kepler à La Roche-sur-Yon) Temps complet (possibilité de RTT en fonction du scénario choisi) Temps de travail et horaires respectueux de l'adéquation vie professionnelle/vie personnelle Possibilité de télétravail à hauteur de 2 jours maximum par semaine Rémunération statutaire
régime indemnitaire
titres restaurant Participation de l'employeur à la prévoyance et à la mutuelle Compte Epargne Temps Forfait mobilité durable et solution de covoiturage avec BlaBlaCar Daily Adhésion possible au CNAS et FDAS Amicale du personnel
Salle de sport Rejoignez-nous ! Travailler pour le Centre de Gestion, c'est agir au service des collectivités territoriales et établissements publics vendéens. C'est contribuer, par nos apports et notre expertise, à l'efficience des services publics locaux. C'est aussi intégrer une équipe dynamique dans une structure à taille humaine tournée vers l'avenir. Engagé dans une démarche éco-responsable, une centaine de personnes y travaillent dans des locaux récents, fonctionnels et proches d'un environnement préservé. Informations complémentaires par mail à ressources.humaines@cdg85.fr ou par téléphone auprès de Noémie ARNAULT, responsable du service Conseil statutaire, au 02 53 33 01 44. Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature accompagnée d'un curriculum vitae détaillé à : Monsieur le Président Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée 65 rue Kepler CS 60239 85006 LA ROCHE-SUR-YON Cedex Et de préférence par courriel à : ressources.humaines@cdg85.fr Date limite de candidature : 17 octobre 2025 Date prévue de recrutement : 1er janvier 2026 Les entretiens de recrutement se dérouleront le mardi 4 novembre 2025

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'orthodontie situé à La Roche-sur-Yon (85) un(e) Assistant(e) en contrat de professionnalisation. Nous sommes un cabinet qui à cœur d'apporter quotidiennement les meilleurs soins à notre patientèle. Nous avons pour objectif de vous intégrer, sur le long terme, et de mettre en place une vraie relation de confiance. Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire en contrat de professionnalisation sur une durée de 18 mois soit 1 jour par semaine à l'école. Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes :
Accueillir, renseigner et installer les patients
Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.)
Stériliser et conditionner le matériel et les instruments
Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains)
Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires
Veiller aux stocks des produits, passer des commandes
Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
Excellent sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Autonomie, organisation
Sens des responsabilités
Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux C'est pour quand ? A partir d'une date : dès que possible

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'orthodontie situé à La Roche-sur-Yon (85) un(e) Assistant(e) Dentaire Qualifié(e). Nous sommes un cabinet qui à cœur d'apporter quotidiennement les meilleurs soins à notre patientèle. Nous avons pour objectif de vous intégrer, sur le long terme, et de mettre en place une vraie relation de confiance. Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes :
Accueillir, renseigner et installer les patients
Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.)
Stériliser et conditionner le matériel et les instruments
Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains)
Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires
Veiller aux stocks des produits, passer des commandes
Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
Excellent sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Autonomie, organisation
Sens des responsabilités
Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux C'est pour quand ? A partir d'une date : dès que possible

Médecin généraliste installée à la Roche sur Yon recherche un(e) assistant(e) médical(e) en CDI temps plein (35h). Profil : Vous possédez le CQP assistant médical ou vous êtes prêt à vous former. Expérience sur le logiciel HelloDoc exigée et bonne maitrise de l'outil informatique (Pack Office, mail etc) Missions :
Accueil physique et téléphonique des patients et recueil des informations nécessaires
Elaboration et mise à jour des dossiers médicaux
Planification des rendez vous et encaissement
Réalisation des pré-consultations : prises de constantes, mesures, réalisation de gestes médicaux simples

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte : Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. A ce poste, vous serez en charge de :
Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport
Donner les soins de premiers secours en cas de besoin
Gérer les encaissements et le fond de caisse
Nettoyer le véhicule
Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule
Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche Sur Yon Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir :
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Notre enseigne familiale, SICARD, est présente en région Pays de Loire et Nouvelle Aquitaine depuis plus de 40 ans et emploie plus de 250 personnes. Vous recherchez un emploi et souhaitez devenir Vendeur en boulangerie-Pâtisserie (H/F) de notre point de vente situé à La Roche-sur-Yon (85) ? Ambassadeur (H/F) de notre marque, vos principales missions seront de :
garantir la vente à la clientèle,
promouvoir les offres commerciales du moment,
veiller au bon approvisionnement des rayons en fonction d'un calendrier et des impératifs de la demande clientèle,
assurer la bonne tenue du magasin en termes d'hygiène, de nettoyage du matériel et des locaux,
assurer une ambiance chaleureuse et un état d'esprit positif au sein de l'équipe,
préparer, présenter et vendre les produits (pains, viennoiseries, pâtisseries, sandwicheries,...) en respectant les recettes et les argumentaires de vente, Profil recherché : Vous avez le goût du commerce et de la relation client et justifiez d'une première expérience réussie en vente idéalement dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie ou restauration rapide. Souriant(e), dynamique vous êtes agréable, avez le sens du commerce et du service client. Vous êtes également adaptable. Vous savez :
Maitriser les techniques de vente,
Respecter la politique commerciale de notre enseigne,
Respecter les règles de cuissons, qualité produits, sécurité alimentaire, hygiène,
Gérer les fortes affluences,
Horaires de travail : temps plein du lundi au dimanche et jours fériés avec 2 jours de repos dans la semaine. CDD 35h/semaine Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique ? Alors, envoyez-nous votre candidature sans tarder !

SYNERGIE recherche pour son client spécialisé dans la torréfaction et la transformation de fruits secs, noix nobles et arachides un magasinier F/H.Missions :
Réception, contrôle et expédition des commandes clients.
Assurer le stockage des produits.
Gérer le suivi de l'activité.
Utilisation des chariots élévateurs pour déplacer les marchandises. Réaliser des re
conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ...
Appliquer les consignes et respecter les procédures
Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur
Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination
Assurer la manutention des marchandises
Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement
Contrôler la qualité des produits
Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin
Charger et décharger des palettes
Surveiller et entretenir les matériels et véhicules
Coordonner l'activité d'une équipe
Normes qualité
Préparation d'une commande
Techniques de conditionnement
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention
Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme
Capacité à respecter les délais
Autonomie
Fiabilité
Disponibilité
Méthode
Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation :
Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels)
Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers
Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc )
Assurer la propreté des lieux après son intervention **Réaliser les interventions de dépannage :
Prendre contact avec le client
Réaliser les opérations nécessaires
Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel
Assurer la propreté des lieux après son intervention
Réaliser les actions administratives et informatiques
Rendre compte au client
Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service mis à disposition
déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES :
Rémunération fixe sur 13 mois
Participation et intéressement aux bénéfices
Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux
RTT
CSE dynamique

L'entreprise ? HORPER, entreprise de conseil en Gestion des Ressources Humaines, recrute pour son client Arcade Cycles (150 collaborateurs), un(e) Assistant(e) commercial(e) (H/F). Installée à La Roche sur Yon (85) depuis 1995, l'entreprise Arcade Cycles équipe près de 200 villes dans 28 pays, auprès d'un large éventail de clients : les exploitants de vélo, les collectivités, les entreprises et les particuliers. Chez ARCADE CYCLES, on avance vite, ensemble, et avec du sens : rejoignez une équipe familiale engagée pour une mobilité plus responsable. Rejoindre Arcade Cycles, c'est : Travailler dans un environnement moderne et agréable : une toute nouvelle usine inaugurée en 2024 ; Participer au développement d'une entreprise en pleine croissance dans un secteur d'avenir : la mobilité douce ; S'intégrer à une démarche RSE : énergie solaire, biodiversité, gestion raisonnée des ressources ; Intégrer une équipe soudée : des valeurs humaines fortes d'esprit collectif, de convivialité. Vos missions ? Sous la responsabilité de la responsable du service Adv, vous êtes garant de la satisfaction clients depuis la réception de commande jusqu'à la livraison. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Informer les clients et prospects : disponibilité, suivi des commandes, devis, relances etc. ;
Gérer la relation client : enregistrement de commandes, suivi des livraisons, gestion des réclamations, des recouvrement et des avoirs ;
Coordonner les échanges entre les clients, le service commercial, la production et le transport ;
S'assurer de la mise à jour de l'ERP et des différents tableaux de bord ;
Communiquer régulièrement auprès de votre équipe les informations liées au fonctionnement du service. Et vous ?
Issu(e) d'une formation de niveau Bac + 2 en commerce ou gestion, vous avez une première expérience réussie dans un environnement industriel similaire ;
Bonne maitrise des outils bureautiques (Pack Office) et capacité à s'adapter à l'ERP ;
Vous avez de fortes capacités relationnelles, en interne avec les équipes mais aussi en externe ;
De nature organisée, vous faites preuve de réactivité et avez un réel esprit d'équipe ;
La pratique de l'anglais serait un vrai plus . ;
Travailler dans un contexte où pédaler vite ne vous fait pas peur . alors, ce poste est fait pour vous ! Les conditions d'emploi ?
CDD (12 mois)
temps plein
35h
horaires flexibles ;
Rémunération fixe : à définir selon expérience ;
Poste à pourvoir à la Roche sur Yon ;
CSE, participation, intéressement, primes diverses.

Equipier tout-terrain (salle ou cuisine) Type de contrat : CDI/CDD/EXTRA Temps plein/temps partiel Rémunération : SMIC hôtelier Tes missions : Véritable couteau suisse de notre fast-food italien, le commis tout-terrain (h/f) assure un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant. Il intervient aussi bien en cuisine qu'en service pour garantir une expérience client rapide, conviviale et de qualité. En cuisine : Préparer et assembler les plats (pizzas, pâtes, focaccia, salades, desserts.) Assurer la cuisson et le dressage selon les recettes établies. Gérer la mise en place et le stockage des ingrédients. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. En salle et au comptoir : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire. Prendre et encaisser les commandes sur place ou à emporter. Assurer le bon déroulement du service en salle ou à emporter. Maintenir la propreté du restaurant et des équipements. Profil recherché : Dynamique, rapide et organisé Polyvalent(e) et capable de gérer plusieurs taches en même temps. Aisance relationnelle et bon esprit d'équipe. Sens du service et de la satisfaction client. Une première expérience en restaurant est un plus, mais nous formons aussi les débutants motivés ! Les p'tits plus Viva Gusto : Formation en interne pour monter en compétences. Ambiance de travail conviviale et équipe soudée. La possibilité d'adapter mon contrat en fonction de mes besoins personnelles.

Permis D et FIMO/ FCO à jour, vous réalisez les transports scolaires sur le secteur de la Roche sur Yon. Circuit scolaire matin et soir ainsi que la navette périscolaire en journée. Poste à pourvoir immédiatement

Partnaire Les Sables recherche des agents de conditionnement H/F. Situé à Nieul-le-Dolent, notre client est spécialisé dans la confection de salades fraîcheur et de recettes savoureuses, élaborées à partir d'ingrédients frais et locaux. Convaincue que le bien-être au travail est essentiel, l'entreprise place l'humain au coeur de ses préoccupations et veille à offrir un environnement convivial et bienveillant à ses collaborateurs. Vous souhaitez intégrer une équipe passionnée et contribuer à la fabrication de produits sains et gourmands ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous contribuerez activement au bon déroulement de la production. Vos missions principales seront les suivantes:
Mise en barquettes
Contrôle qualité des produits
Mise en cartons
Etiquetage et traçabilité
Respect des consignes d'hygiène et de sécurité
Nettoyage et entretien du poste de travail. Conditions de travail:
Horaires: 6H-14H ou 5H-13H
35 Heures hebdomadaire-
Environnement: travail au froid, tâches répétitives et cadencées
Rémunération: 11.88EUR/heure
Type de contrat: mission intérim d'une semaine renouvelable, pouvant aller jusqu'à 18 mois. Vous avez une première expérience dans l'agroalimentaire et vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe. Vous êtes dynamique et rigoureux(se), n'attendez plus et rejoignez nous pour une mission enrichissante ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de La Roche Sur Yon, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Mission d'intérim, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.

En tant que Responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : Développer et fidéliser la clientèle. Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint de magasin ou responsable de département. Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client irréprochable. Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien
avec bienveillance
et vous savez traduire les mots en action.

GrandOptical aux Flâneries recherche notre futur collaborateur/trice pour compléter notre équipe. En tant qu'opticien.ne :
Accueillir le client et écouter ses attentes, réalisation des ventes adulte/enfant, lunettes vue, lentille et ou solaire
Après reformulation des besoins, concevoir, réaliser et contrôler les équipements destinés à compenser les défauts de la vision
Assurer le service après vente
Exercer ou organiser l'adaptation des lentilles de contact, et conseiller les clients sur leur manipulation.
Réalisation des examens de vue
Proposer et pratiquer le tiers-payant, et traiter les litiges associés en collaboration avec le service tiers-payant
Garantir le traitement des dossiers clients, de la facturation, des ventes réalisées, des rejets tiers-payant
Entretenir des relations de collaboration avec les ophtalmologistes et autres professionnels de santé
Veiller à la qualité des relations avec les caisses primaires, complémentaires santé. Poste de 35h sur 4 jours (dont samedi), repos 1 samedi sur 6 profil recherché : Titulaire d'un diplôme BTS Opticien Lunetier
Dynamique, doté(e) d'un bon relationnel

Notre agence Adéquat de LA ROCHE SUR YON accompagne son client dans son recrutement de : MECANICIEN AUTO 1er Niveau (F/H). Missions : Vous serez en charge :
Des vidanges.
Vérifications des niveaux.
Changement plaquettes et disques.
Changement pneumatiques.
l'utilisation des outils électroniques de contrôle. Vous avez, idéalement, une expérience dans un environnement ou un poste de travail similaire. Horaires en 2X7. Taux horaire : 12,25€ brut/H. Profil :
CAP/BEP Mécanique Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin.
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (FASTT, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Intervention sur les communes de St Florent des Bois, Chaillé et le Tablier Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : * Entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas * Accompagner et aider les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs ) * Possibilité de réaliser de la garde d'enfants à domicile AVANTAGES:
Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et vous propose des interventions fixes et régulières.
CDI, Temps partiel adapté à vos possibilité
Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 11.98 € à 14.60 € brut de l'heure
Le remboursement des frais kilométriques pour les salarié(e)s amené(e)s à faire des déplacements avec leur véhicule personnel
Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement...
Prime diverses, Amicale des salariés
Voiture pour les temps pleins
Reprise de l'ancienneté hors branche Aide à Domicile
Un smartphone équipé d'un logiciel dédié à l'organisation de votre quotidien
Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salarié(e)s
Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités Votre profil : * Vous êtes titulaire du permis B * Vous êtes autonome * Vous appréciez de travailler auprès de différents publics Salaire horaire brut : 12.75€ à 14.60€ (AVS / AMP / Aide soignante / DEAES) 11.98€ à 12.75€ (sans diplôme / CAP petite enfance / Assistante de vie)

Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes Acteur de la mise en œuvre de la stratégie commerciale au sein de votre agence. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous :
Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires,
Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel),
Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients,
Relancez et suivez les offres,
Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client,
Mettez en place des actions de fidélisation,
Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires,
Accompagnez les Chargé(e)s d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs.),
Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. PROFIL De formation dans le domaine commercial ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire (entreprises de services en BtoB). La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Vos principaux atouts ? Ténacité, Capacité à fédérer/motiver et Sens de l'argumentation.

Vos missions seront les suivantes :
Conseils et service aux clients
Remplissage du rayon charcuterie/fromage/rôtisserie
Vérification des dates de DLC /rotation des dates
Amener les palettes en rayon Vous êtes souriant(e), rigoureu(se), et vous avez envie de vous investir dans votre poste, adressez nous votre Cv et votre lettre de motivation!

Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné(e) par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s. Votre agence Kangourou Kids La Roche-sur-Yon recherche un(e) baby-sitter pour s'occuper de 3 enfants (2 ans, 4 ans et 6 ans). La mission est la suivante :
Aller chercher les enfants à l'école et revenir au domicile
Assurer la prise du goûter et du repas
Faire la surveillance des devoirs
Faire des activités ludiques Jours travaillés : Mardi (de 16h45 à 18h45), mercredi (de 17h00 à 19h00) et jeudi (de 16h45 à 18h45). Début : Septembre 2025 Nombre d'heures par semaine : 06h00 (avec la possibilité de compléter avec d'autres heures) Rémunération : 11,88 € brut de l'heure + prime garde enfants nombreux

Le lycée Saint François d'Assise, situé à La Roche sur Yon, est un établissement d'enseignement général, professionnel et technologique accueillant 1970 élèves, étudiants et apprentis. Nous recrutons en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein
35 h avec modulation du temps de travail
à partir du 17 novembre 2025 un(e) agent(e) de maintenance polyvalent(e) des bâtiments. Votre rôle sera de contribuer, sous la responsabilité du Responsable Technique, à la maintenance préventive et curative des bâtiments (30 000 m2), à l'entretien des espaces extérieurs (6 hectares), à la mise en sécurité du bâtiment et à la logistique des évènements qui jalonnent la vie du lycée tout au long de l'année. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Effectuer des travaux de réparation selon les besoins ou les demandes exprimés via l'outil informatique de « ticketing »
Réaliser les travaux de rénovation des bâtiments : peinture, plomberie, électricité.selon les priorités définies en commission technique
Assurer le suivi de la propreté des cours et la gestion des déchets
Gérer la zone déchetterie interne au lycée : assurer l'ouverture, la fermeture et l'accompagnement des jeunes des ateliers dans le tri des déchets
Entretenir les espaces verts : tonte, taille des haies.
Assurer la fermeture des accès du lycée selon l'organisation définie et participer à la gestion des clefs et des badges
Effectuer la manutention du mobilier lors des évènements Profil recherché
Formation de niveau CAP au minimum en maintenance des bâtiments, électricité, peinture.et/ou expérience reconnue en entreprise dans ce(s) domaine(s) d'activité exigée(s)
Expérience de 3 ans minimum en entreprise dans la maintenance industrielle et/ou des bâtiments
Permis B obligatoire Qualités requises
Etre ponctuel(le) et dynamique
Avoir le sens du service et l'esprit d'équipe
Être réactif(ve) face aux imprévus du quotidien
Etre Autonome et organisé(e)
Avoir le souci de faire un travail de qualité et soigné
Apprécier réfléchir seul ou en équipe à des solutions techniques
Savoir faire preuve au quotidien d'adaptabilité pour réaliser les missions confiées dans un établissement ou évoluent tout au long de l'année scolaire plus de 2000 personnes (apprenants, enseignants, formateurs et personnels)
Etre curieux(se) et ouvert(e) à la nouveauté Informations complémentaires
Salaire selon la grille de la convention collective EPNL
Travail en horaires de journée
Service de restauration sur place/ CSE dans l'établissement La procédure de recrutement sera la suivante :
Information collective dans les locaux de France Travail (23 Rue Faraday à La Roche sur Yon) le 21 octobre à 13H45
A la suite de cette information collective, les personnes intéressées pourront avoir un entretien individuel classique

Depuis le 1er janvier 2024, Vendée Eau a repris progressivement en gestion directe les abonnés du service d'eau potable au sein du Service Relations Usagers (SRU).Le périmètre fonctionnel de ce service est le suivant : à partir du compteur d'eau, comprenant sa pose, sa relève, son renouvellement et toutes interventions nécessaires à son bon fonctionnement, jusqu'à la facturation et au recouvrement, incluant tout le cycle de la gestion de la relation client.Le service est mis en place depuis le 1er janvier 2024, sur un premier périmètre comprenant 3 secteurs composé de 83 communes, pour environ 110 000 abonnés, pour être élargi au 1er janvier 2026 au périmètre de la ville de la Roche-sur-Yon, soit 30 000 abonnés supplémentaires, puis en 2030 à l'ensemble du périmètre de Vendée Eau, soit au total 500 000 abonnés (prospective 2030). Dans ce contexte, Vendée Eau recherche deux CHARGES D'INTERVENTIONS TECHNIQUES USAGERS F/H. Missions : Sous la responsabilité du Responsable de l'équipe interventions terrain, vous aurez pour missions :
La réalisation des interventions sur les compteurs d'eau potable des usagers : pose, renouvellement, relève, maintenance, réparation de fuite, etc.,
La pose et la maintenance des équipements de relève à distance des compteurs d'eau,
La réalisation de la relève des index,
La pose de compteurs neufs et la mise en service des branchements,
La mise en Å“uvre des demandes d'ouverture/fermeture de branchements,
La réalisation d'enquêtes terrain,
La collecte et la remontée des informations terrain nécessaires ou utiles à la gestion des relations avec les usagers,
La saisie des informations pour clôture des ordres d'intervention usagers, Ces missions devront être réalisées dans le respect des consignes en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Une période de formation sur les outils de relève et interventions est prévue à la prise de poste. Profil : Niveau scolaire requis : sans diplôme, BEP/CAP à BAC Vos connaissances et compétences : Expérience souhaitée sur un poste similaire, Aisance avec le fonctionnement des smartphones, Une expérience dans un service d'eau et/ou d'assainissement serait un plus. Vos aptitudes et qualités : Aptitudes techniques, Aisance relationnelle, Capacité d'écoute et de compréhension des besoins des usagers / abonnés, Capacité d'adaptation, d'organisation et de polyvalence, Rigueur, autonomie et respect des procédures. Conditions de travail : Horaires de travail fixes du lundi au vendredi Déplacements quotidiens Véhicule de service remisé à domicile Lieu d'affectation : La Roche sur Yon Conditions salariales : CDI
39h/semaine Salaire en fonction du profil et de l'ancienneté 25 jours de congés + 23 jours de RTT par an Mutuelle et Prévoyance Carte déjeuner ou forfait repas Poste à pourvoir : Janvier 2026 Candidature / Contacts : Vous souhaitez vous investir dans un projet innovant dans le domaine de la gestion d'un service départementalisé de l'eau potable, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos prétentions et votre disponibilité : Avant le 20 octobre 2025 À Monsieur le Président de Vendée Eau : interventions@vendee-eau.fr

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? En collaboration avec les assistants juridiques et juristes : * Tu prépares les actes et formalités juridiques (création de sociétés, événements au cours de la vie des sociétés, contrats .) * Tu assures le suivi de ces formalités et procédures * Ton sens du relationnel te permettra d'assurer l'interface avec les organismes consulaires et judiciaires * A l'écoute des clients, tu les sollicites pour les demandes de pièces et informations nécessaires Le profil que nous recherchons, est-ce toi ? Tu es issu d'une formation supérieure en droit ou titulaire d'une formation d'assistant juridique, tu as idéalement déjà acquis une première expérience en cabinet comptable et tu as une bonne connaissance des procédures juridiques. Tu es reconnu pour ton adaptabilité et ton écoute. Tu maitrises les techniques de présentation et de communication écrite. Les relations humaines, la communication et le sens de l'organisation sont des véritables moteurs dans ton quotidien. Rejoins notre super équipe juridique qui rime avec esprit d'équipe, entraide & simplicité. Prends note de tes avantages : Le service juridique et fiscal, une équipe bienveillante qui aime accompagner ses collègues pour une progression dans leur métier Des moments d'équipe autour d'un thé/café tous les matins 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + variable Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales Formation : 4j/an environ pour une progression constante Plan d'accompagnement : journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, . Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Équité et diversité : * Égalité professionnelle femmes/hommes : index 95/100 * Engagement envers l'inclusion des personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange : journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël

ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE LA ROCHE SUR YON (85) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez en gare de LA ROCHE SUR YON et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires
Formation : formation en présentiel obligatoire le 23/09/2025 ou le 24/09/2025
Période de travail : du jeudi 25/09/2025 au mercredi 01/10/2025
Rattrapage : du 02/10/2025 au 11/10/2025
Du lundi au samedi
Amplitude horaire : 6h
21h
Volume horaire : environ 20h sur la semaine Les avantages
Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée
Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
Indemnité congés payés 10% Profil recherché
Vous êtes souriant(e) et dynamique
Vous êtes à l'aise en public
Vous êtes capable d'utiliser une tablette
Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !

Nous recherchons un Agent de Rénovation et Réparation pour rejoindre notre équipe au sein de notre EHPAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). L'agent sera responsable de diverses tâches de rénovation et de réparation afin d'assurer un environnement sûr, confortable et bien entretenu pour nos résidents. Missions : Réalisation de travaux de rénovation (peintures, sols, murs, etc.) Maintenance et réparation des installations (plomberie, électricité, chauffage, etc.) Effectuer des inspections régulières des locaux et des équipements Répondre aux demandes de réparation des résidents et du personnel Coordonner avec des prestataires externes pour des travaux spécialisés Assurer la conformité des travaux aux normes en vigueur Maintenir un inventaire des outils et des matériaux Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène Profil recherché : Expérience professionnelle dans la rénovation et la réparation Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Bonne capacité d'organisation et de gestion du temps Sens du service et capacité à interagir avec une population vulnérable Permis de conduire et capacité de déplacements si nécessaire

Vous êtes passionné(e) par la pédagogie et la conduite ? Rejoignez notre équipe en tant que moniteur/monitrice auto-école ! Vos missions :
Encadrer et former les élèves à la conduite automobile en vue de l'obtention de leur permis.
Garantir un apprentissage de qualité, dans le respect des règles de sécurité routière.
Participer aux démarches administratives liées à la formation. Profil recherché :
Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR (Exigé).
Sens pédagogique, rigueur et patience.
Permis B en cours de validité. Conditions de travail :
Contrat de 35 ou 39 heures hebdomadaires, selon vos préférences.
Travail du mardi au samedi.
Mise à disposition d'un véhicule de service. Autres informations :
Possibilité d'évolution dans d'autres formations (permis moto/scooter, remorque, bateau)
Prime exceptionnelle Rejoignez une équipe dynamique, au sein d'une structure conviviale et soucieuse de la réussite de ses élèves. Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à s.rambaud@cer-cerov.fr Nous avons hâte de vous rencontrer !

La résidence autonomie Jeanne et Léon, située à la Roche sur Yon, recherche un/e cuisinier/e pour un remplacement de 3 semaines à compter du 16 octobre 2025. La résidence accueille au maximum 72 résidents. Les horaires :
4 jours travaillés en semaine (6h / 14h00)
1 week-end sur 2 Missions principales :
Préparation des repas dont les menus sont fixés à l'avance par une diététicienne
Valorisation de produits frais et de saisons
Être en capacité de gérer des repas en fonction des besoins des résidents (régimes spécifiques)
Service, le midi, des repas aux résidents avec l'aide d'auxiliaires de vie dans une ambiance agréable et collégiale
Plonge (batterie), nettoyage et rangement de la cuisine
Gestion des approvisionnements et du stock
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP)

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions
A ce poste, vous serez en charge de:
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche sur Yon Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Prédominance ménage, salle et plonge Rejoignez-nous !! Votre restaurant de La Roche recherche des collaborateurs pour compléter l'équipe. en CDI ou CDD jusqu'à 35h. Possibilité à temps partiel également. Nous recherchons également des étudiant(e)s pour les WE et vacances scolaires en cuisine (temps plein et partiel). Salaire à partir 11,52€ selon expériences. Contrat 35h + PRIMES + Heures supp majorées. Débauche à 22h00 et 22h30 au plus tard et pas tous les soirs ! Ambiance dynamique et conviviale ! Postes à pourvoir dès maintenant !

Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/

Vous participerez à la conception et la fabrication de nos objets personnalisés Digraphes et Digraphes cristallins. Vos missions principales : Sélectionner des visuels sur une banque d'image, les adapter si besoin sur Canva selon les demandes clients ; Préparer informatiquement les commandes (saisie/préparation de dossiers) ; Utiliser différents logiciels de production pour piloter les machines de gravure dans le verre ; Gérer plusieurs commandes en parallèle avec rigueur et sens de l'organisation. Ce poste requiert une bonne aisance informatique, un esprit structuré et un sens esthétique. Une expérience dans l'utilisation de Canva ou d'un autre logiciel de traitement graphique est nécessaire. Formation assurée en interne. Poste évolutif selon votre autonomie et vos compétences. Horaires de journée, travail en atelier.

Nous recherchons un/e agent/e d'entretien H/F pour intervenir sur un site situé dans la ZA Parc Eco 85-2 à la Roche Sur Yon . Horaires Mardi, mercredi et vendredi de 17h à 20h Missions : Nettoyage des bureaux, circulation, espace repas Entretien des sanitaires

Venez rejoindre BRIAND ELAGAGE, entreprise à taille humaine ! Les missions :
Assurer la sécurité au sol lors des opérations d'élagage et d'abattage
Ramasser, trier, broyer et évacuer les branches et déchets verts
Tailler les haies et entretenir les espaces verts
Participer au chargement et déchargement des véhicules de chantier
Entretenir le matériel Profil recherché :
Permis B
Permis BE serait un plus mais non obligatoire
Première expérience souhaitée sur le terrain, idéalement dans les métiers du paysage ou espaces verts
Rigoureux POSTE EN CDI à pourvoir dès que possible à 39h/semaine (travail sur 4 jours 1/2 avec le vendredi après-midi en repos !! ). Formation envisagée avant la prise de poste via une POEI (dispositif France Travail). Salaire selon profil et expérience : entre11,88€ et 12,50€ bruts/Heure Mutuelle d'entreprise

Au service des collaborateurs de la Caisse, le service Gestions des Biens et des Services est un acteur clé dans la gestion de l'entreprise et de l'acquisition de biens matériels et de services. Suite à un départ, le service souhaite aujourd'hui recruter un Gestionnaire des biens et des services (H/F). PROFIL* Au sein du Département Pilotage de la Performance et des Moyens, le poste proposé s'articule autour de missions variées sur le processus de la gestion des biens et des services. Sous la responsabilité du responsable des Services Généraux et en étroite collaboration avec les différents services internes, vous intégrerez le service Gestion des Biens et des Services composé de quatre personnes. Votre mission principale sera de participer à la gestion financière et administrative des biens et services de l'organisme tout en garantissant une qualité de services auprès des clients internes. Les activités confiées devront être exercées dans les règles de la PSSI et le secret professionnel. Pour cela vous aurez, entre autre à :
Répondre aux sollicitations des services de l'organisme après avoir identifié et analysé leur besoin
Participer à la vie quotidienne du service (gestion des cartes d'accès, gestion des salles, du parc automobile, des fournitures, réservation billets de train.)
Mettre en œuvre des actes d'achats dans le respect des normes et des procédures :
Effectuer l'ordonnancement pour paiement des factures après contrôle
Participer à la clôture des comptes en interaction avec le contrôle de gestion et le service comptabilité
Effectuer le suivi des contrats et des marchés :
Effectuer le suivi des contrats et marchés sur le logiciel interne
Rédiger des marchés et des consultations en respectant la législation des marchés publics
Réaliser l'inventaire du mobilier et du matériel
Participer à la complétude des différentes demandes et enquêtes de la Caisse Nationale
Assurer la mise à jour des outils de suivi afférents aux activités du service *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la politique de sécurité du système d'information et du secret professionnel VOUS Votre formation : De formation Bac +2 à +3, dans le domaine de la comptabilité, de la gestion ou des marchés publics, vous bénéficiez d'une première expérience dans un environnement similaire. Vos compétences : Rigoureux(se) dans votre travail, vous êtes autonome dans la gestion quotidienne des priorités tout en réalisant un reporting auprès de votre hiérarchie. Vous détenez de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation (respect des délais, rigueur et méthode). Vous avez des aptitudes de travail en équipe et êtes reconnu(e) pour vos aptitudes relationnelles notamment pour votre sens du service client qui facilite la communication avec les autres services. Vous connaissez les codes des marchés publics et vous êtes en mesure de négocier avec vos fournisseurs le cas échéant. Votre maîtrise des logiciels de gestion et du pack office vous permet d'assurer vos missions efficacement. Proactif(ve), vous proposez des solutions correctives et des améliorations du fonctionnement interne. Vous faites preuve de polyvalence, de sérieux et de dynamisme. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein au siège de la CPAM de Vendée, à la Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification de notre entreprise au niveau 4A, soit une rémunération à 28.1 K€ brut annuelle sur 14 mois. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 31/10/2025.

Montage et démontage d'échafaudages conformément aux plans et aux normes de sécurité.
Inspection des structures montées pour garantir leur stabilité et sécurité.
Collaboration avec les équipes sur site pour ajuster les installations selon les besoins.
Respect des consignes de sécurité et port des EPI. Poste à pourvoir dès que possible

Basé à la Roche sur Yon et spécialisé dans le domaine de la structure béton armé, le BET ESTB accompagne ses clients collectivités, maîtres d'ouvrage, architectes, entreprises, et particuliers de la conception à la réalisation. Notre savoir-faire nous permet d'intervenir sur toute type de programme neufs ou de réhabilitations. Nous recherchons pour compléter notre équipe de 11 personnes, un/une dessinateur(trice)-projeteur(teuse) BA avec expérience. Vous serez sous la responsabilité d'un ingénieur en béton armé et structure qui vous fournira l'ensemble des éléments de calcul et de dimensionnement des ouvrages à réaliser. Vous réalisez les plans d'exécution gros œuvre :
Réalisation des plans de coffrage sur des projets de bâtiments ;
Réalisation des carnets de détails pour les éléments structurels ; Vous effectuez des calculs simples d'éléments en béton en tenant compte de la réglementation sismique. Profil recherché Avec une formation en génie civil ou bâtiment, de niveau minimum Bac +2/3 (type DUT/BUT, licence en bâtiment, génie civil.) Une expérience en tant que technicien bureau d'études structure BA. Maîtrise des logiciels de dessin AUTOCAD/ARCHE/REVIT. Vous avez de bonnes connaissances de la réglementation et des DTU en vigueur applicables aux ouvrages de structure. Bonne capacité d'échange avec les autres intervenants d'un projet et une bonne capacité de travail en équipe. Vous êtes autonome et apte à piloter un dossier. Motivation, dynamisme, et rigueur. Ce poste est à pourvoir rapidement. Les conditions d'emploi selon expérience seront évoquées au cours de notre échange.

Nous ouvrons un poste de Technicien/ne d'exploitation informatique pour rejoindre notre équipe basée à la Roche-sur-Yon (85). Vous travaillerez en proximité de nos 2 administrateurs et en binôme avec le technicien d'exploitation en poste. Vos principales missions seront les suivantes : * Assurer le support technique de premier niveau pour les utilisateurs internes (analyse d'incidents, diagnostic et résolution) de niveau 1 ou 2. * Veiller à assurer une qualité de service auprès des clients internes (réactivité, pédagogie, conseils...). * Participer à l'installation, la configuration et la mise à jour des équipements et logiciels pour les utilisateurs (sur les sites vendéens et à distance pour nos agences régionales). * Rédiger et mettre à jour la documentation technique et les procédures opérationnelles. * Une formation en BTS SIO est attendues pour ce poste (ou similaire). * Expérience préalable de 2 ans en tant que technicien d'exploitation ou dans un poste similaire serait un plus (alternance comprise) Informations complémentaires : * Poste à pourvoir dès que possible * Pas de déplacements de prévu * Formation au poste et équipe en place * Avantages grand groupe (primes, formations internes, comité d'entreprise...)

TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un élagueur grimpeur expérimenté pour une mission longue d'intérim. Vous effectuerez les travaux d'élagage en hauteur (grimpe ou nacelle) sur différents chantiers (particuliers, privés, publics). Type de contrat : missions d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Volume hebdomadaire : base 35h du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience, indemnités repas/déplacements et EPI. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Une expérience de grimpeur de plusieurs années est impérative. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.

Prestataire de service recherche un conducteur d'engin forestier (H/F). Vos missions :
Conduite d'engins forestiers : vous serez responsable de la conduite d'engins munis d'un broyeur forestier et d'une épareuse.
Conduite d'engin de type Jarraf : une expérience préalable est requise pour manipuler ce type d'engin.
Compétences en mécanique : des notions approfondies en mécanique sont indispensables pour l'entretien et la réparation des engins.
Travaux de finition : vous participerez aux travaux de débroussaillage et d'ébranchage. Profil recherché :
Expérience confirmée en conduite d'engins forestiers, notamment de type Jarraf.
Solides compétences en mécanique.
Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.

Nous recrutons un(e) Assistant(e) administratif/ve en gestion d'Appels d'Offres dans le cadre d'un contrat en CDD (6 mois). Le poste est à pourvoir dès que possible. Intégré(e) à notre service Commercial et Communication, vous interviendrez en phase amont de nos appels d'offres. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour assurer le bon traitement des processus d'appel d'offres. Vos principales missions : * Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres, en collaboration avec les équipes commerciales * Analyser la plateforme de veille des appels d'offres, la boite mail dédiée et gérer les portails documentaires * Assurer les enregistrements associés aux appels d'offres sélectionnés dans le CRM * Mettre à jour les documents administratifs du service (DC1, DC2, mémoire technique) et répondre aux questions administratives et techniques pour la remise des offres * Analyser les raisons de perdition des dossiers afin d'optimiser le taux de transformation (en lien avec la Direction Commerciale) * Traiter les boites mails de réception et adresser les dossiers ou fichiers analysés aux bons interlocuteurs internes Des missions supplémentaires au service communication pourront être demandées (pour les sponsorings : préparer les lots, le matériel événementiel et l'administration des dotations financières et matérielles; pour le classement : suivre la relation avec le prestataire externe, coordonner les archivages annuels; et enfin assurer les stocks de la documentation, goodies, boissons, événementiel). * Une formation diplômante en gestion administrative est attendue pour ce poste * Une expérience similaire en gestion des appels d'offres est exigée pour ce poste (alternance comprise) Informations complémentaires : * Poste à pourvoir dès que possible * Tuilage et formation au poste possible * Poste adapté à une première expérience (hors alternance) * Horaires : 39h/jour (8h du lundi au jeudi et 7h le vendredi) * Horaires de prise de poste variables * Aucun déplacement à prévoir * Avantages grand groupe (titre-restaurants, primes, comité d'entreprise)

Type de contrat : CDI/CDD/EXTRA Temps plein/temps partiel Rémunération : SMIC hôtelier Tes missions : Véritable couteau suisse de notre fast-food italien, le commis tout-terrain (h/f) assure un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant. Il intervient aussi bien en cuisine qu'en service pour garantir une expérience client rapide, conviviale et de qualité. En cuisine : Préparer et assembler les plats (pizzas, pâtes, focaccia, salades, desserts.) Assurer la cuisson et le dressage selon les recettes établies. Gérer la mise en place et le stockage des ingrédients. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. En salle et au comptoir : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire. Prendre et encaisser les commandes sur place ou à emporter. Assurer le bon déroulement du service en salle ou à emporter. Maintenir la propreté du restaurant et des équipements. Profil recherché : Dynamique, rapide et organisé Polyvalent(e) . Aisance relationnelle et bon esprit d'équipe. Sens du service et de la satisfaction client. Une première expérience en restaurant est un plus, mais nous formons aussi les débutants motivés ! Les p'tits plus Viva Gusto : Formation en interne pour monter en compétences. Ambiance de travail conviviale et équipe soudée. La possibilité d'adapter mon contrat en fonction de mes besoins personnelles.

1 poste à pourvoir de suite Vous réalisez le transport de personnes. Urgence pré-hospitalier, transport ambulance uniquement. Garde de pôle SAMU Transport spécifique bariatrique Transport spécifique pédiatrique Vous devez être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier impérativement

Vendée Eau gère 13 barrages principaux (+ 7 barrages secondaires) qui servent principalement à la production d'eau potable. Ces ouvrages ont également d'autres usages : écrêtages de crue, soutien d'étiage, irrigation, usages touristiques. Vendée Eau recherche un / une : INGENIEUR BARRAGES / HYDROLOGIE Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux (titulaire ou contractuel) Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service Actions Territoriales et Ressource, au sein de la Direction des Services Techniques, l'ingénieur barrages/hydrologie sera notamment chargé des missions suivantes : Suivi d'une partie du parc de barrages de Vendée Eau :
suivi technique des ouvrages et des études en relation avec les organismes de contrôle et les services de l'Etat : auscultation, visite technique annuelle, inspections DREAL, examen technique complet, étude de dangers, études réglementaires .
suivi d'exploitation en lien avec les exploitants privés ;
suivi patrimonial : participation à la validation des plans de renouvellement, mise à jour de la base de données patrimoine. ;
suivi de travaux sur barrages : conduite d'opération (suivi des maîtres d'œuvre et entreprises de travaux) et maitrise d'œuvre interne pour travaux simples. Participation à la gestion de la ressource : gestion dynamique des crues et gestion des barrages en en étiage, suivi des autres usages (irrigation, soutien d'étiage). Suivi d'études transversales de gestion de la ressource en eau : étude HMUC (Hydrologie Milieu, Usages et Climat), étude hydrologique, étude spécifique . De formation supérieure en Génie Civil et/ou en Hydrologie, vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire ou au sein d'un bureau d'études spécialisé dans le domaine de l'eau. Des connaissances en vantellerie et en gestion des barrages et/ou de l'expérience en conduite d'opération de gros chantiers seraient un plus. Profil : Niveau scolaire requis : Titulaire d'un diplôme de formation supérieure BAC + 5 en Génie Civil et/ou en Hydrologie Grade requis : Ingénieur ou ingénieur principal. (Technicien principal avec expérience) Compétences professionnelles requises : Expérience significative sur des fonctions similaires (minimum 3 ans) Solides connaissances en génie civil, vantellerie, barrages et hydrologie, Connaissances en automatisme et en règlementation de l'environnement, Connaissances en marchés publics et sur le fonctionnement des collectivités territoriales, Maitrise de l'outil informatique (bureautique, SIG, base de données) Compétences personnelles requises : Capacité d'analyse et de synthèse, Capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie, Rigueur, esprit d'initiative, sens de l'organisation, du service public et du relationnel, Capacité d'adaptation et d'anticipation. Cadre du travail et contraintes : Poste basé à la Roche sur Yon avec des déplacements réguliers sur l'ensemble du Département. Participation à l'astreinte de sécurité des barrages. Conditions salariales : Traitement afférent au grade d'ingénieur ou d'ingénieur principal Primes (IFSE) en fonction du profil et de l'ancienneté 25 jours de congés+ 2 jours fractionnés possible + 23 jours de RTT /Télétravail Carte restaurant déjeuner / Adhésion CNAS /Mutuelle attractive/Prévoyance prise en charge Poste à pourvoir : Dès que possible. Candidature / Contacts : Vous souhaitez vous investir dans un établissement de premier plan dans les domaines de la gestion d'un service départementalisé de l'eau potable, de l'innovation et de l'environnement, engagé dans les enjeux de la transition et du changement climatiques, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos motivations, prétentions et votre disponibilité : Avant le 9 septembre 2025 Date entretien : 24 septembre 2025 après-midi (envoi des convocations une semaine avant)

Synergie La Roche-sur-Yon BTP recherche pour le compte de notre client,, plusieurs Coffreurs Bancheurs pour des chantiers situés en Vendée.Missions principales :
Mise en place des coffrages métalliques (banches) pour le coulage de béton
Lecture et interprétation des plans
Assemblage des éléments de coffrage et de ferraillage
Réalisation de coffrages traditionnels pour ouvrages en béton armé
Réalisation des finitions après démoulage
Respect des consignes de sécurité sur le chantier Compétences : Lecture de plans et schémas Connaissance des matériaux de construction Utilisation des outils de coffrage (banches, étais, etc.) Précision et rigueur dans l'exécution des tâches Profil recherché : Expérience confirmée en tant que coffreur bancheur Maîtrise des techniques de coffrage, banchage et ferraillage Capacité à travailler en équipe et en autonomie Respect des règles de sécurité Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et correspondez au profil recherché, postulez.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Adecco recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications, un-e Monteur Réseaux Electriques (H/F) basé-e à Nieul-le-Dolent. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim à temps plein, avec des horaires de journée. Rattaché-e au responsable du site, vous jouerez un rôle essentiel dans l'installation et la maintenance des réseaux électriques, incluant les courants forts haute tension (HT) et basse tension (BT). Vous serez également chargé-e de la mise en place des infrastructures associées aux réseaux d'éclairage public et de signalisation, tels que les luminaires et la signalisation tricolore. Votre expertise sera sollicitée pour intervenir sur les réseaux de distribution reliant les centres de production d'énergie, comme les centrales électriques, photovoltaïques et parcs éoliens, aux utilisateurs finaux, notamment les entreprises, collectivités et centres urbains. Votre mission inclut également la participation à l'enfouissement des réseaux souterrains, la mise en place et/ou le retrait des équipements de sécurité, ainsi que la réception de matériels et outils en haut du pylône. Vous utiliserez divers outils tels que la boulonneuse à choc, la perceuse, le coupe câbles et la disqueuse, pour mener à bien vos tâches quotidiennes. Issu-e d'une formation dans les travaux publics, le génie électrique ou l'électrotechnique, vous justifiez d'une expérience réussie sur des chantiers en réseaux secs. Une première expérience dans ce domaine est un atout. Compétences comportementales :
Votre esprit d'équipe est essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
Votre rigueur vous permet de respecter les normes de sécurité et de qualité.
Votre capacité d'adaptation est indispensable pour faire face aux imprévus sur les chantiers. Compétences techniques :
Maîtrise de l'industrie électrique et du travail en moyenne tension.
Habilitations nécessaires : Electriques (BR, BT, BV).
CACES R486 catégories B requis.
Permis B indispensable. Ce poste est idéal pour un-e professionnel-le capable de gérer des missions techniques, opérationnelles et relationnelles avec efficacité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

TEMPORIS La Roche-sur-Yon, révélateur de compétences et partenaire de vos projets professionnels ! Nous accompagnons aujourd'hui une entreprise spécialisée dans la maintenance électrique, qui recrute en un(e) Technicien(ne) de Maintenance
Dépanneur(se) en électricité pour renforcer son équipe d'intervention. Vos missions : Au sein du service Dépannage/Services, actif 24h/24 et 7j/7, vous intervenez sous la responsabilité d'un Assistant Chargé d'Affaires sur des installations en courants forts et faibles, ainsi que sur des équipements IRVE (bornes de recharge pour véhicules électriques) et photovoltaïques. Vos responsabilités : Analyser les pannes électriques, électroniques ou liées aux automatismes Établir un diagnostic précis et proposer une solution adaptée Réaliser les réparations en autonomie ou en collaboration avec l'équipe technique Rédiger les rapports d'intervention et transmettre les informations au Gestionnaire Dépannages Élaborer des devis rapides lors des interventions urgentes Conseiller les clients sur l'utilisation, l'entretien et les améliorations possibles de leurs installations Respecter les normes de sécurité et les procédures internes sur chaque site Les interventions sont réalisées auprès d'une clientèle professionnelle : entreprises tertiaires, commerces, résidences collectives, etc. Profil recherché : Formation en électrotechnique, maintenance des systèmes ou génie électrique, ou expérience significative dans le domaine Maîtrise des techniques de dépannage en électricité, notamment en courants faibles, IRVE et photovoltaïque Autonomie, réactivité et sens du service client Capacité à travailler sur des environnements variés et à gérer les priorités avec rigueur Jeanne, Julie et Timothé vous accueillent à l'agence Temporis de La Roche-sur-Yon du lundi au vendredi. Contactez-nous au ou postulez directement sur www.temporis.fr

Le Groupe FG , Partenaire des leaders de la télésurveillance, recherche un(e) Technicien(ne) itinérant(e). Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (PME, Industrie, tertiaire, distribution, collectivités). Une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes est prévue. Vos missions :
Assurer l'installation et la maintenance des systèmes d'alarme
Effectuer les raccordements
Procéder aux tests fonctionnels
Réaliser le paramétrage et la mise en service du système
Accompagner le client dans la prise en main du système
Assurer le suivi des interventions
Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel **Une connaissance des systèmes anti intrusion, de la vidéosurveillance et du contrôle d'accès est souhaitée** **Habilitation électrique basse tension appréciée**

Notre agence Adéquat de la roche sur Yon accompagne son client dans le recrutement d'un(e) Plaquiste expérimenté(e) pour son entreprise de La Roche sur Yon pour diverses missions sur le territoire Vendéen Vos Missions :
Vous préparez les plafonds et les murs.
Vous posez les isolations thermiques ou acoustiques (carreaux, plaques de plâtre).
Vous projetez le plâtre, lissez et polissez les murs.
Vous posez des toiles tendues, plaques de plâtre sur différentes surfaces.
Vous êtes à l'aise sur le neuf et/ou la rénovation. Vos Horaires :
Temps plein du lundi au vendredi. Début de mission dès que possible pour du long terme. Rémunération selon profil Votre Profil :
De formation CAP/BP Métier du plâtre et de l'isolation, BAC PRO Aménagement et finition du bâtiment ou une expérience réussie sur le poste.
Avoir une bonne dimension chantier/client.
Le poste nécessite de l'automne et Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Votre agence Adéquat La Roche sur Yon accompagne son client, entreprise familiale et leader de la conception de préfabriqués béton, dans son recrutement d'Agents de fabrication (F/H/X). Venez intégrer une équipe constituée de coéquipiers, tous impliqués depuis des années dans leur travail. Une entreprise dans laquelle l'humain est considéré comme individu et non comme une denrée. Les hommes et femmes qui constituent cette entreprise ont tous à coeur la bonne réalisation de la commande client et la satisfaction du travail accompli. Vous travaillez du sur-mesure. Vos tâches sont récurrentes mais pas répétitives. A chaque jour un projet différent. Ce que vous construisez au quotidien, c'est du concret. Façades, escaliers, bâtiments publiques une fois le chantier livré, vous pourrez vous dire : "c'est moi qui l'ai fait !!!" Missions et activités :
Coffrage : Assemblage du moule.
Ferraillage : Installation armature acier.
Inserts : Poses éléments de levage et fixation.
Bétonnage : Coulage du béton et lissage. Horaires : Base Hebdo 38H. Du lundi au vendredi 08H00/16H20 (pause 30 min le midi). En atelier de 15 personnes. Votre profil :
Vous êtes rigoureux et méthodique.
Vous maîtrisez la lecture de plans.
Vous connaissez la signification de la VALEUR TRAVAIL et du Gagnant-Gagnant.
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Avantages :
Tickets restaurant 7€/jour travaillés.
Taux horaire : à partir de 12€ et selon profil et expérience.
Prime trajet domicile/atelier.
Pour les embauchés CDI : Chèques vacances, bons cadeaux, participation bénéfices, prime CP Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant. Adéquat, simplement vous!!!

Mission longue durée selon profil et disponibilité à La Roche sur Yon Notre agence Adéquat de La Roche sur Yon recrute des nouveaux talents : Cariste 1-3-5 pour notre client, acteur national de la logistique et dépôt. Vos Missions :
Réception et stockage des marchandises (via le CACES 1B).
PICKING, sélection des produits à expédier sur chariot/palette.
Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit.
Préparation des commandes.
Réalisation d'opérations de manutention. Mission qui nécessite l'utilisation du CACES 1+3+5. Du Lundi au Vendredi. Profil :
Bonne lecture et compréhension du Français + Mathématiques (lecture étiquettes et codes barres).
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité. Rémunération et avantages :
Taux horaire : selon profil et expérience du SMIC en vigueur + paniers
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin.
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Poste à 50% en entretien des espaces verts, des locaux et des extérieurs d'un lycée. CDD d'un an. 19h30 par semaine dont 2h de RTT avec récupération lors des vacances scolaires.

Poste d'enseignant/enseignante à 50% (9h hebdomadaires) en Education Socio-Culturelle dans un lycée pour un remplacement de 3 mois (prolongation possible selon retour de la personne remplacée). Des compétences et un intérêt pour le domaine des technologies de l'information et multimédias sont attendues. Classes de Baccalauréat Professionnel des secteurs du Commerce Alimentaire et de la Gestion des Milieux Naturels et de la Forêt.
Adapter son enseignement à la diversité des élèves en apportant à chacun l'appui nécessaire
Assurer la qualité des relations et de la communication avec les parents des élèves
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves et contribuer à la mise en œuvre des projets d'orientation des élèves
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le cadre des programmes et des référentiels en vigueur
Participer au travail collectif au sein de l'établissement et des réseaux
Préparer et mettre en œuvre des projets pédagogiques
Transmettre aux élèves des connaissances disciplinaires et leur faire acquérir des compétences associées à ces connaissances

Le Laboratoire de l'Environnement et de l'Alimentation de la Vendée est un service du Département qui rassemble près de 130 agents : ingénieurs chimistes, agronome, vétérinaires, techniciens de laboratoires, préleveurs et agents administratifs (www.laboratoire.vendee.fr). Principalement impliqué dans les analyses des domaines Santé animale, Sécurité sanitaire alimentaire et Qualité des Eaux et Environnement, le Laboratoire recrute un(e) collaborateur (trice) chargé(e) de renforcer les activités d'analyses dans le domaine des micropolluants organiques environnementaux. Au sein de l'Unité Chimie du Laboratoire, la Sous-Unité « Micropolluants Organiques Environnementaux » (4000 échantillons par an) intervient dans le suivi des contaminants organiques et pesticides dans tous types d'échantillons issus des milieux aquatiques (eaux douces naturelles, eaux destinées à la consommation humaine, eaux marines et saumâtres, eaux résiduaires) ainsi que dans les sédiments, les sols et les boues (STEP urbaines notamment). Le laboratoire, accrédité par le COFRAC selon la norme NF EN 17025, accompagne de nombreux donneurs d'ordres publics ou privés locaux tels que la DDTM 85, l'ARS 85, la DDPP 85, les collectivités ou les industriels. Missions : Traitement des échantillons : Prendre en charge les demandes d'analyses et enregistrement sur le logiciel de gestion du laboratoire Vérifier l'adéquation des échantillons reçus à la demande et vérification de leur conformité vis à vis des critères d'acceptabilité Préparer les échantillons (extraction des composés d'intérêts) en conformité avec les procédures techniques et dans le respect des dispositions du système de management de la qualité Préparer des échantillons de matrices solides environnementales (homogénéisation, tamisage, séchage, broyage) Réalisation des analyses : Réaliser des analyses en conformité avec les procédures techniques et dans le respect des dispositions du système de management de la qualité Utilisation courante des méthodes d'analyses sur des appareils de type GD-FID, GC-MS, GC-MS-MS ou LC-MS-MS pour des matrices environnementales (tous types d'eaux et/ou de matières solides telles que les boues de station d'épuration, les sédiments, les sols, etc.) Procéder à l'analyse critique des résultats obtenus et à la résolution d'anomalies analytiques en lien avec le Responsable technique du secteur ou de la sous-unité Saisir les résultats sur le logiciel de traitement des analyses Participation à l'environnement analytique : Participer aux essais interlaboratoires Gérer l'approvisionnement en consommables du secteur Assurer l'entretien du matériel utilisé Assurer la rédaction et le suivi des anomalies Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures internes au secteur d'activité

Nous créons un poste de Deviseur/euse
dessinateur/trice, pour soutenir notre nouvelle activité de service de maintenance dédiée aux bâtiments modulaires. L'entité MODULEIS opérera sur l'ensemble du territoire national afin d'accompagner nos clients dans leurs enjeux de dépannage et de maintien en condition opérationnelle de leurs infrastructures. Pour ce faire, nous sommes à la recherche d'un candidat ayant un diplôme en BTS EEC/MEC (Management Économique de la Construction) ou en BUT Génie Civil. Votre mission : * Élaborer des propositions tarifaires pour les prestations de service de maintenance, en utilisant un référentiel de prix et vos études surfaciques. Vous travaillerez avec réactivité pour garantir des réponses rapides à nos clients. * Assurer un suivi quotidien de vos études afin de partager efficacement les informations pertinentes avec le Responsable de MODULEIS et les techniciens de maintenance à distance. * Concevoir plusieurs plans APS destinés aux clients pour compléter vos offres de prix. Pour ce faire, vous devrez analyser les documents techniques fournis (environnement du projet, plans, permis de construire, etc.) pour formuler des réponses architecturales et techniques appropriées. Vous veillerez à respecter les normes et réglementations requises dans vos conceptions sur le logiciel REVIT (normes incendie, accessibilité PMR, acoustique, thermique, CFo/CFa, fluides, structures...). * Enfin, en interaction constante avec divers interlocuteurs (bureau d'études, fournisseurs, sous-traitants, co-traitants, clients), vous vous assurerez de maintenir des échanges professionnels et de démontrer de solides compétences relationnelles. Formation : BTS EEC/MEC ou BUT Génie Civil requise pour ce poste Expérience : une expérience d'au moins deux ans est souhaitée (alternance comprise) Compétences : maîtrise d'Excel et de logiciel de chiffrage. La connaissance de REVIT est un plus. Une expérience préalable en conception APS dans le domaine de la construction est demandée Profil : vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles, votre capacité d'analyse et votre organisation personnelle, succès de votre réactivité Informations complémentaires :
Le poste est basé à la Roche-sur-Yon sous l'entité MODULEIS
Déplacements ponctuels possibles (nationaux)
Poste à pourvoir à partir de septembre 2025

Bienvenue à la fédération ADMR VENDEE. Notre métier : accompagner les associations du réseau afin qu'elles puissent assurer leurs missions pour permettre à tous de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? Vos missions : Evaluation des besoins d'aide et d'accompagnement à domicile :
Participer au repérage des situations de fragilité des personnes âgées et en situation de handicap
Répondre aux alertes et intervenir au domicile des personnes pour approfondir l'analyse des fragilités potentielles ou installées
Réaliser une évaluation globale de la personne, identifier les problématiques et proposer des solutions adaptées, en intégrant une approche multi-partenariale
Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé avec les professionnels du terrain
Préconiser ou adapter les aides humaines et matérielles, et faire appel à des professionnels sociaux ou sanitaires
Faciliter l'accès aux droits et aux actions de prévention de la perte d'autonomie et d'accompagnement des aidants
Accompagner les retours à domicile après hospitalisation pour éviter les sorties d'échec Coordination avec les partenaires internes et externes :
Assurer la coordination du parcours de la personne âgée
Animer et participer à des concertations avec les partenaires internes et externes si nécessaire
Assurer la veille et le suivi des partenaires Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de travailleur social de niveau Bac+3
Vous maîtrisez le réseau des partenaires sociaux et médico-sociaux de votre territoire
Vous êtes reconnu pour vos qualités d'analyse et d'évaluation
Vous savez animer des groupes et travailler efficacement en équipe
Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre professionnalisme sont des atouts majeurs dans votre travail
Le petit + : connaissance des services ADMR Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons notre futur coordinateur de parcours ! Vous intégrerez une équipe composée de 3 coordinatrices de parcours et serez rattaché à la Responsable Départementale Autonomie. Votre poste est basé à la Fédération ADMR Vendée, à La Roche-sur-Yon, avec des déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire vendéen. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, dès que possible, secteur Centre Littoral. Pourquoi nous rejoindre :
Une rémunération selon convention collective, tenant compte de vos diplômes et de votre expérience : à partir de 30K€ brut/an + carte titres restaurant
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58% par l'employeur
Parcours d'intégration sur-mesure et formations adaptées à vos besoins
Véhicule de service pour vos déplacements Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes
Partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, .
Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .)
Comité social et économique (réductions, voyages, ...) Le processus de recrutement ? Simple et rapide ! Entretien téléphonique avec le service recrutement 1ère rencontre avec la responsable départementale autonomie 2ème rencontre avec la directrice générale adjointe Embauche et intégration ! Vous pensez être notre futur collaborateur ? Alors n'attendez plus et transmettez-nous votre candidature ! Rejoignez l'ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone
les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de La Roche-sur-Yon recherche son/sa futur(e) Vendeur(se) libre-service. Vous recherchez un métier de découvertes et daudace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez laventure CEDEO ! En tant que premier(ère) interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins, allant au-delà de la vente pour devenir un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Au programme : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil à la réalisation de leur projet, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous animez un libre-service en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix (règle des 3P). Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles nont plus de secret pour vous. Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des professionnels du bâtiment à 80% et des particuliers à 20%, soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser limage de lenseigne. Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients.

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * Organisé, tu réalises les bulletins de salaires en conformité avec la législation et interviens dans le respect des délais réglementaires et adhérents * A l'aise sur l'outil informatique, tu paramètres l'outil en fonction des spécificités des dossiers clients et des évolutions réglementaires * Ta capacité d'adaptation, te permettra d'effectuer les déclarations sociales ainsi que les formalités liées à la vie du contrat de travail (affiliation, documents de fin de contrat.) * Ton sens du relationnel, te permettra d'apporter des solutions et conseils pour assurer la satisfaction des adhérents et résoudre pour le compte des adhérents les problématiques en rapport avec les entités extérieures * Rigoureux, tu informes les adhérents des évolutions réglementaires grâce à une veille permanente de l'actualité sociale et assures la veille d'une ou plusieurs conventions collectives LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Tu as envie de relever le challenge d'intégrer notre Service Employeurs ? Tu as l'esprit d'équipe, un sens de l'écoute, de l'entraide et tu es organisé. Tu es issu d'une formation supérieure en gestion de la paie et tu as idéalement une première expérience en cabinet comptable sur un poste en gestion de la paie. Tu disposes d'une bonne méthodologie, fais preuve d'autonomie et de rigueur dans le respect des procédures. La réactivité est une de tes qualités et tu es doté d'un bon relationnel. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Margot de l'équipe RH et un rendez-vous avec Sylvain, Responsable de l'Activité Paie et Kévin, Directeur du Service Employeurs. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un cadre bienveillant et solidaire où l'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! 22 jours de RTT par an Rémunération fixe, prime d'intéressement et de participation Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales Formation : 4 j/an pour une progression constante Plan d'accompagnement : journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, . Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Équité et diversité : * Égalité professionnelle femmes/hommes : index 95/100 * Engagement envers l'inclusion des personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange : journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël

Vous aimez piloter, impulser et accompagner le changement ? Rejoignez notre client, filiale à taille humaine d'un grand groupe industriel en tant que Responsable RH Business Unit & HRBP (H/F) en CDI et devenez l'acteur clé de sa transformation ! Votre quotidien : Piloter la fonction RH opérationnelle avec rigueur et agilité : recrutement, formation, gestion administrative, relations sociales. Vous êtes le garant du bon fonctionnement et de la conformité aux process du groupe. Être la voix fiable et claire du terrain vers le Comex : vous assurez la remontée d'informations stratégiques,RH et financières, de manière précise et régulière. Accompagner la transformation et la nouvelle identité de cette filiale : vous incarnez les valeurs du groupe, vous fédérez les équipes et vous êtes un véritable moteur de cohésion. Soutenir et booster le management : vous êtes un appui opérationnel, un conseiller et un facilitateur engagé. Gérer les relations institutionnelles locales : garant de l'image de l'entreprise, votre diplomatie fera la différence. Ce poste est fait pour vous si vous avez : Une expérience solide (5 ans minimum) en tant que RH opérationnel ou responsable d'une business unit, idéalement dans l'industrie ou une PME intégrée à un grand groupe. Une maîtrise des outils RH et reporting. Une connaissance fine des process et exigences d'un groupe industriel. Une capacité à impulser le changement, à être force de proposition et à incarner les valeurs d'entreprise. Une autonomie, une rigueur et un sens du service à toute épreuve. La mobilité et l'adaptabilité nécessaires pour vos déplacements réguliers. Si vous recherchez un rôle stratégique dans une PME dynamique, au cœur d'un groupe industriel majeur, n'attendez plus et postulez ! Une belle aventure s'offre à vous, dans un environnement stimulant avec de vraies perspectives d'évolution. CDI
La Roche sur Yon / Avignon 55-60K Mutuelle Tickets restaurant

Accompagnement :
Evalue les besoins et les attentes des résidents,
Propose et met en place un accompagnement personnalisé des résidents selon leur besoin,
Participer aux préventions des risques liés à l'âge et à la dépendance, et des pathologies,
Aider à l'entretien de l'environnement immédiat du résident,
Collaborer à la désinfection du matériel médical,
Prendre part à la démarche qualité,
Contribuer à la tenue des dossiers de soins,
Participer à la vie sociale et culturelle du résident,
Communique avec les familles et proches des résidents. Animation :
Elabore en collaboration avec toute l'équipe pluridisciplinaire des programmes d'animation et des activités thérapeutiques en lien avec le projet d'accompagnement personnalisé du résident : activités physiques ; activités intellectuelles ; activités culturelles ; activités manuelles ; activités sociales ; activités bien-être ; Repas thérapeutiques ; Aromathérapie,
Organise le planning des activités au sein de l'unité de l'Orangerie,
Réalise les activités auprès des résidents,
Assure le suivi des activités et transmet à l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Avantages liés au poste : Traitement de base + Régime indemnitaire Prime Ségur et prime grand âge (diplômés AS/AES)

Dans le cadre du développement d'une application nationale, la CPAM de la Vendée recherche un Chargé de support logiciel (H/F) en CDD pour son service informatique basé à La Roche Sur Yon. LE POSTE* Rattaché au responsable adjoint du département informatique, vos principales missions sont les suivantes :
Réceptionner les sollicitations des utilisateurs émises par les canaux prévus (logiciel de ticket...) ;
Enregistrer toutes les informations nécessaires au traitement dans le système prévu à cet effet ;
Identifier, analyser les besoins décrits par les utilisateurs ;
Résoudre les incidents et traiter les demandes dans votre domaine de compétences fonctionnelles ;
Escalader au support adéquat en cas de non-résolution avec toutes les informations nécessaires recueillies auprès des utilisateurs ;
Accompagner les utilisateurs et s'assurer de leur satisfaction ;
Rédigez les réponses et les résolutions dans le logiciel de ticket ;
Suivre les dossiers ouverts : mettre à jour les demandes d'incidents, accompagner les utilisateurs, relancer auprès du niveau supérieur ;
Assurer le reporting exhaustif de vos activés dans l'outil mis à disposition ;
Faire évoluer la documentation logiciel au fur et à mesure de l'arrivée des nouvelles fonctionnalités ;
Créer des capsules vidéos d'aide à l'utilisation du logiciel ;
Procéder aux qualifications fonctionnelles. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. VOUS De formation Bac+2 en informatique ou en support technique, et fort(e) d'une expérience significative, vous êtes à l'aise avec l'utilisation de logiciels et avez une capacité d'adaptation rapide pour comprendre de nouvelles solutions. Doté(e) de solides qualités relationnelles, vous saurez travailler efficacement en équipe, dans le respect des valeurs de l'entreprise. Votre patience et votre pédagogie vous permettent également d'accompagner vos interlocuteurs avec clarté et bienveillance. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDD à temps plein pour une durée de 3 mois, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 4A soit une rémunération brute mensuelle à 2008,88 €. Avantages :
Prime d'intéressement ;
Gratification annuelle (13ème mois) au prorata temporis,
Mutuelle d'entreprise ;
Titres-Restaurant ;
CSE;
Prime de crèche;
Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 17/10/2025.

BRUNET est une entreprise reconnue au niveau national pour son expertise dans les domaines du Génie électrique et du Génie thermique. Présente sur tout le territoire, BRUNET accompagne ses clients dans la conception, l'installation et la maintenance de leurs installations techniques. Dans le cadre du développement de notre agence de La Roche-sur-Yon, nous recherchons un(e) Responsable d'Activité Électricité Tertiaire CFO/CFA pour renforcer nos équipes. Vos missions Sous la responsabilité d'un Directeur Opérationnel, vous aurez la charge de :
Piloter les projets en électricité tertiaire (CFO/CFA) de l'étude à la réception.
Encadrer les équipes travaux et assurer le suivi opérationnel de vos propres chantiers.
Piloter les activités d'un ou deux Chargés d'Affaires.
Garantir la rentabilité, la qualité et le respect des délais.
Participer activement au développement commercial de l'agence. Profil recherché
Expérience confirmée en gestion de projets électriques tertiaires
Maîtrise des installations CFO/CFA et des normes en vigueur
Leadership, sens du service client et esprit d'équipe
Autonomie, rigueur et capacité à prendre des initiatives
Permis B requis Ce que BRUNET vous offre
Un environnement stimulant au sein d'un groupe solide et innovant
Des projets variés et techniquement enrichissants
Une politique RH dynamique : formation continue, mobilité interne, promotion interne
Rémunération attractive selon profil + véhicule de fonction + participation + prime annuelle

Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....

L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de pop corn/cacahuètes, et recherche 3 Agents sur du long terme. Nous valorisons avant tout votre motivation et votre savoir-être. Vous serez formé aux normes agro.
Agent de fabrication (H/F),
La roche sur yon (zone sud, route en direction de lucon),
Horaires de Journée : 8h-17h et 16h le vendredi,
Mission 3 mois dans l'optique d'un CDI A ce poste vous travaillez dans l'atelier zone conditionnement, vous occupez un poste de A à Z !
vous travaillez sur une ligne de conditionnement automatisée verticale
en haut (sur la mezzanine) : charger la trémie selon l'OF
en bas : charger l'ensacheuse en film plastique,
lancer le programme,
sceller les cartons qui se remplissent au fur et à mesure et les étiqueter,
nettoyer à la soufflette entre les changements de séries,
Emmener les cartons zone expéditions
Port de charge Vous souhaitez intégrer une entreprise sur le long terme. Nous recherchons des collaborateurs ayant l'envie de s'investir durablement dans cette entreprise. Pour ceux qui n'ont pas d'expérience en agroalimentaire, vous serez accompagné sur le poste. Intéressé(e)? Postulez ! Une question? Contactez l'agence Manpower La-roche-sur-Yon
--------------------------- Rejoignez Manpower, leader mondial du recrutement et boostez votre quotidien avec des avantages exclusifs !
Parrainage : recommandez vos ami(e)s et recevez 150 pour chaque embauche,
Compte épargne temps à 8% d'intérêts pour vos futures vacances et projets,
Puis le CE dès la 1ere heure travaillée : tickets cinéma, vacances et activités sportives à tarif réduit...

En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes :
Vous concevez et mettez en Å“uvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves
Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation
Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves
Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Poste à pourvoir au lycée à temps complet dès que possible jusqu'au 17/10/2025 avec possible prolongation Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) à minimum d'un baccalauréat dans le domaine. Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens

description des missions:
Réceptionner les produits en retour clients
Contrôler la validité de la garantie en utilisant les outils du constructeur
Diagnostiquer la panne
Procéder au remplacement des pièces défectueuses du produit conformément aux procédures en vigueur
Tester le Produit après réparation
Procéder au contrôle final (cosmétique, emballage) Vous travaillerez sur le matériel suivant : téléviseurs, robots tondeuses connectées et robots aspirateurs connectés.
Assurer les enregistrements nécessaires dans le système de gestion des interventions Objectif : Procéder à la réparation d'un produit dans les limites de temps définies par le responsable.
Restituer au client un produit dans l'état où vous souhaiteriez le récupérer si ce dernier était le votre. Horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h45 Accepte de former des jeunes sortis de Bac Pro STI 2D ou personne autodidacte mais sachant réparer des petits appareils électro-ménagers dans le cadre de ses loisirs Poste à pourvoir de suite

Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre de La Roche Sur Yon. Vous assurez : Accueil des clients du centre de contrôle Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur Gestion du planning Établissement des procès verbaux de contrôles Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat :
CDI
Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66 € selon le profil
Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible.
Travail le samedi
Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables.
39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre.

À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans l'énergie, nous recherchons un Tuyauteur Soudeur pour intervenir sur plusieurs sites industriels. Vos missions principales :
Déplacer et créer des descentes d'alimentation process.
Remplacer des accessoires vapeur, air comprimé, eau froide (EF) et eau chaude sanitaire (ECS).
Intervenir sur des tuyauteries en inox et acier (Ø20 à Ø100). Conditions de travail :
Poste en horaires de journée, du lundi au vendredi.
Prise de poste prévue à partir du lundi 6 octobre. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR
15,00 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR
18,15EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

Vous aspirez à un poste sur le long terme ? Continuez votre lecture !
Le poste : Usineur CN h/f
2x8 5h-12h48, 13h05-20h53
39H/semaine
à La roche sur yon en direction de La chaize le vicomte Chaque produit est réalisé sur-mesure. Environnement spacieux, musique possible. Vos missions :
sélectionner les profilés par référence (petites séries),
placer les profilés dans la machine CN,
choisir le bon programme de découpe selon le cahier des charges et lancer le programme sur l'ordinateur,
contrôler la qualité de la découpe, nettoyer à la soufflette le profilé,
port de charge : déplacement des profilés (volume) Etre à l'aise avec une interface informatique poste long terme, formation prévue aux spécificités du poste Intéressé(e)? Postulez ! Une question? Contactez l'agence Manpower La-roche-sur-Yon
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Parrainage : recommandez vos ami(e)s et recevez 150 pour chaque embauche !
Compte épargne temps à 8% d'intérêts pour vos futures vacances et projets !
Puis le CE dès la première heure travaillée tickets cinéma, vacances et activités sportives à tarif réduit, soit de 200 d'aide/an !

2 postes à pourvoir MISSIONS PRINCIPALES > Proposition et mise en oeuvre d'actions de prévention
Gestion de projets et suivi (définition d'indicateurs de suivi de l'action et réalisation de bilans).
Mobilisation d'acteurs divers (partenaires publics, privés et associatifs).
Participation aux appels à projets et appels à manifestation d'intérêt en lien avec la prévention des déchets ou recherche de financements (AAP, AMI, etc.).
Préparation d'éventuels marchés publics liés aux actions (cahier des charges, tableau d'analyse).
Préparation et animation de réunions.
Réalisation d'une veille métier / réglementaire.
Participation à des webinaires thématiques, rencontres nationales, etc. > Réalisation de visites d'équipements et animation de stands en appui du pôle Animation (ponctuellement).
MISSION SPÉCIFIQUE PROJET 1 > Suivi des actions autour du réemploi des emballages et des meubles et objets.
MISSION SPÉCIFIQUE PROJET 2 > Suivi des actions autour du tourisme durable (Team Trivaoù, actions auprès des professionnels). PROFIL RECHERCHE > Vous êtes titulaire d'une formation supérieure dans le domaine de l'environnement et/ou de la gestion de projet, et/ou disposez d'une expérience significative dans ce domaine. Idéalement, vous avez une connaissance de la gestion des déchets. > Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. Une expérience en collectivité ou établissement public serait un plus. > Vous êtes doté(e) d'une capacité de synthèse et maîtrisez les outils de conduite de projet. > Vous savez animer des réunions et accompagner des démarches participatives. > Vous êtes force de proposition et vous faites preuve de polyvalence, d'anticipation et d'autonomie dans l'organisation de votre travail. > Vous appréciez le travail en équipe. > Vous maîtrisez les outils informatiques et l'expression écrite. > Vous possédez le permis B, nécessaire pour accomplir les missions demandées (déplacements réguliers sur le secteur de la Vendée). > Vous avez un intérêt particulier pour le tri et la prévention des déchets. SPÉCIFICITÉS DU POSTE : Emploi public en contrat de projet d'une durée initiale de 3 ans à compter du 05/01/2026. Lieu d'affectation : La Roche-sur-Yon Temps de travail : temps complet
Travail du lundi au vendredi et occasionnellement travail le week-end et en soirée Des horaires respectueux de l'adéquation vie professionnelle / vie personnelle (plages horaires fixes + variables) Mobilité géographique sur l'ensemble du département. Possibilité de télétravail après 6 mois d'ancienneté (maximum 1 jour / semaine) AVANTAGES : Titres-restaurant (avec une prise en charge de 60% par l'employeur) Adhésion possible au FDAS et CNAS (prestations d'action sociale) + Association du personnel Participation de l'employeur à la prévoyance Participation de l'employeur à la complémentaire santé (possible si le contrat est labellisé). Participation aux abonnements de transports (train, bus), à hauteur de 75 % Forfait mobilité durable CANDIDATURE : CV et LM obligatoires

Votre métier ! Vendre et : * Développer et fidéliser le portefeuille clients de votre agence * Préparer des RDV en suivant la stratégie commerciale * Visiter en direct des prospects et clients de votre secteur * Négocier et élaborer des contrats * Participer aux foires, salons, galeries marchandes * Prendre en charge des rendez-vous fournis après période d'essai Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Un véhicule de société. N.B * Permis B en cours de validité exigé. * Des possibilités concrètes d'évolution interne qui te permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Envoyez nous vite votre CV ! Pour + d'informations vous pouvez visiter notre site internet : https://www.mistertoiture.com/

Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com

Je suis Responsable QSE au sein d'IDEEL GROUPE, un ensemble de sociétés présentes en Vendée et Loire-Atlantique, comptant près de 80 collaborateur-rice-s. Nous sommes spécialisés dans des domaines complémentaires : le déménagement de professionnel et particulier, le self-stockage, le garde-meubles, la distribution de cuisine-bain-rangement. Notre mission : proposer des solutions sur-mesure et de qualité en BtoB et BtoC partout en France. Aujourd'hui, je recherche un-e alternant-e motivé-e et impliqué-e pour m'accompagner dans le suivi, l'animation et l'amélioration continue de notre système QSE, tout en contribuant activement à notre démarche RSE récemment lancée Le Groupe est déjà certifié ISO 9001, 14001 et 45001, et nous souhaitons désormais renforcer l'impact de ces engagements sur le terrain, en y intégrant les dimensions sociales, sociétales et environnementales de manière plus structurée. En tant qu'alternant-e, tu participeras à :
la mise à jour et au suivi du système QSE : o mise à jour des DUERP, o suivi des impacts environnementaux, o audits terrain, o plan d'actions, o sensibilisations, o gestion documentaire, o etc.,
l'animation de la démarche RSE, en lien avec les différents services et enjeux de notre activité,
des projets transverses où ton regard et tes idées auront toute leur place ! Ton profil :
Bac+2 à Bac+5 en QSE, HSE, développement durable ou domaine équivalent,
Autonome, rigoureux-se, avec un vrai sens du terrain,
Envie de t'impliquer dans une entreprise dynamique, à taille humaine, où la QSE et la RSE sont vues comme de vrais leviers de progrès. Le siège est situé à Aubigny-les-Clouzeaux, des déplacements avec ton tuteur sont à prévoir sur Nantes et saint Nazaire Début souhaité : septembre 2025 Intéressé-e ? Contacte-moi directement ou envoie ton CV à m.tesson@ideelgroupe.com

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? En charge d'un portefeuille d'adhérents, tes qualités humaines de collaboration et d'écoute te permettront d'assurer les missions comptables et fiscales de tes dossiers : accompagnement des adhérents au quotidien, révision, établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales, supervision des éventuels travaux réalisés par les assistants comptables sur tes dossiers. Pour que ton emploi te ressemble, tu peux ajouter à tes missions principales des missions complémentaires telles que :
L'accompagnement des collègues dans leur montée en compétences (tutorat, référent technique/fiscal...),
L'accompagnement de clients avec des spécificités métiers (artisans, commerçants, coiffeurs, professions libérales.),
La participation à des groupes de travail (RSE, correspondants digitaux.),
Et bien d'autres, selon tes appétences . LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? À défaut de te connaître (pour le moment) et compte tenu des missions dans lesquelles tu pourrais t'épanouir chez nous, nous t'imaginons :
Issu.e d'une formation en comptabilité (BTS comptabilité gestion, DCG, DSCG, Master CCA)
Ayant une expérience professionnelle réussie dans le domaine de la comptabilité, idéalement en cabinet d'expertise comptable
Appréciant travailler en équipe A la fois méthodique et rigoureux.euse, force de proposition et organisé.e, tu apprécies travailler avec une certaine autonomie dans un environnement dynamique. Tu es à l'aise sur l'outil informatique et tu as une appétence pour le digital. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Laetitia de l'équipe RH et un rendez-vous avec Cyrille, Responsable de Territoire. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'agence de La Roche-sur-Yon, une équipe conviviale, accueillante et dynamique ! Pause-café avec viennoiserie, jeux de société pendant la pause . 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe sur 13 mois + prime de participation + Mutuelle prise en charge à 75% Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine + Télétravail possible à l'étranger ! Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)

- Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable
Horaires : 35h00 hebdomadaire à négocier
Rémunération brut : à définir selon CCN et profil
Employeur : Fédération Départementale Familles Rurales de Vendée
Début de contrat : dès que possible
Poste basé à : La Roche-sur-Yon
Formation : Etre titulaire d'une formation paie (bac +2/3) , Expérience et qualités requises Vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 ans en tant que gestionnaire de paie, complétée par des bases en RH. La connaissance du logiciel Silae serait un plus. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à travailler avec des élus associatifs, et directeurs de structures, ce qui vous demandera de faire preuve de :
Rigueur
Discrétion
Neutralité / impartialité
Ponctualité
Dynamisme Compétence(s) requise(s) Votre aisance relationnelle vous permettra de créer, d'entretenir un réseau et de mener à bien vos missions. Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un excellent sens de l'organisation et disposant des compétences suivantes : Aptitude à travailler en équipe, Bon sens du relationnel et de l'expression orale, Bonnes capacités d'adaptation Missions Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, vous aurez en charge la gestion de la paie pour différentes associations locales, vous travaillerez en étroite collaboration avec 2 gestionnaires de paie, le responsable de service RH et l'équipe de juristes en droit social. Vous aurez en charge notamment les missions suivantes :
Elaboration des bulletins de paie et des déclarations sociales
Editer les documents liés à la sortie des salariés (attestations, portabilité, .)
Déclaration et suivi des arrêts maladie (indemnités journalières de Sécurité Sociale / Prévoyance)
Gestion des missions RH : mutuelle
Suivi des heures (aménagement du travail) grâce aux outils de planification
Suivi des congés payés
Veille sociale (application de 3 conventions collectives) Le(s) secteur(s) d'activité(s) Le rôle de la Fédération Départementale de la Vendée consiste à accompagner et à soutenir les associations locales Familles Rurales de Vendée de la manière la plus personnalisée possible en fonction de leurs besoins : Vie associative
Comptabilité
Fonction employeur, . La Fédération Familles rurales de Vendée pilote la Plateforme Juridique RH-Paie des Pays de la Loire, et, à ce titre, accompagne le réseau Familles Rurales (associations et fédérations) sur le périmètre des départements 85
44
49
72 et 79.

En tant que Pâtissier, sous la responsabilité du Chef de Rayon BVP, vos missions seront de :
Participer activement à la fabrication, transformation et conservation des produits du rayon au sein d'un laboratoire neuf.
S'assurer de la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des réglementations, des règles d'hygiène de traçabilité, de la chaîne du froid, des recettes et veiller à la sécurité,
Assurer la confection pâtisseries (éclairs, tartelettes, millefeuilles, entremets.)
Assurer une finition des pâtisseries et soigner leur présentation (montages, glaçages.)
Respecter la certification en vigueur, et la tarification en place au sein de l'entreprise
S'assurer de la mise en valeur des produits.
Veillez à la qualité du service rendu à la clientèle et participer à la vente,
Attirer et fidéliser les clients en offrant une qualité de service optimale, Le profil :
Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Pâtissier, idéalement au sein d'un Supermarché ou Hypermarché, ouverts aux profils chez des indépendants.
Vous maîtrisez la législation, la fabrication des pâtisseries, la transformation et la conservation des produits
Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00542

Responsabilités :
Être responsable des collaborateurs qui sont sous ses ordres (12 personnes)
Être responsable de l'intégration du personnel intérimaire.
Contrôler et participer à l'ensemble des opérations de quai
Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité
Maitriser et faire respecter l'ensemble des process qualité Activités :
Briefing quotidien des chauffeurs et agents de quai
Valider les départs chauffeurs & effectuer les contrôles retours des chauffeurs
Chargement et déchargement des colis
Scannage et contrôle des colis
Remonter toute anomalie ou non-conformité à son responsable hiérarchique.
Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité
Réaliser les comptes rendu d'activité quotidiens Savoir être :
Capacité à communiquer (bonne expression orale et écrite)
Capacité de gestion d'équipe.
Sens de l'écoute.
Pédagogue.
Sens de l'organisation et de la méthode.
Autonome.
Capacité d'analyse Expériences et formations :
Niveau Bac+2
2 ans d'expérience en encadrement
Informatique : Excel, Outlook, Word
Permis B Organisation :
Forfait 218 jours
Planning en roulement : 5h-13h ou 12h-20h ou 7h-16h

Chauffeur de pelle VRD (Réseaux et Assainissement) Nous recherchons une personne active et motivée et qui pourra apporter ses connaissances et qualités au sein de l'entreprise, qui peut aussi être manoeuvre au sol. Rejoignez notre équipe dynamique en tant que chauffeur de pelle VRD (pelle à pneu) pour contribuer au succès des projets de construction dans un environnement stimulant et enrichissant. Poste à pouvoir pour dès que possible Poste en CDI
37h annualisées (Ete 39h
Hiver 35h) Prime, panier repas. CACES et permis à jour avec AIPR si possible Merci de transmettre votre CV et Lettre de motivation à : contact@jb-services.fr

En tant que Chef d'équipe, vous serez responsable de superviser et coordonner les activités des chantiers VRD (Réseaux et Assainissement) Nous recherchons une personne active et motivé et qui pourra apporté ses connaissances et qualités au sein de l'entreprise Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chef d'équipe pour contribuer au succès des projets de construction dans un environnement stimulant et enrichissant. Poste à pouvoir dès que possible Poste en CDI
37h annualisées (Ete 39h
Hiver 35h) Prime, panier repas. CACES et permis à jour avec AIPR si possible Merci de transmettre votre CV et Lettre de motivation à : contact@jb-services.fr

Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche une(e) infirmier(ère) conseils spécialisée en Perfusion et Nutrition en CDI pour son agence de ASDIA NANTES. L'Infirmier(ère) conseils intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs la Vendée (85), la Loire Atlantique (44) et les Deux-Sèvres (79). Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseils chez ASDIA c'est :
Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;
Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ;
Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ;
Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ;
Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris :
En rejoignant l'équipe ASDIA, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ;
Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ;
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;
Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. Ensuite, que nous proposons vous ?
Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ;
Un véhicule de fonction ;
Une autonomie sur votre poste ;
Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ;
Une rémunération de départ de 2 800 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ;
Une rémunération des astreintes ;
Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ;
Un contrat de prévoyance ;
Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Des avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ;
Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste. Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ASDIA c'est :
Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ;
Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ;
Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ; Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence ! On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) et du permis B (obligatoire) ; Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers (obligatoire) ; Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ; Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ; Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité. Le savoir-faire est important et le savoir-être primordial, vous êtes donc :
Organisé(e) ;
Rigoureux(se), autonome et dynamique ;
A l'écoute et témoignez de l'empathie ;
Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !

* Transport citerne alimentaire * en Zone Longue // National * Départs 15 jours Pourquoi rejoindre VEYNAT? Si vous aimez
Etre Autonome et travailler seul
La route, les voyages Nous offrons pour nos conducteurs
Une formation certifiante dans notre propre centre de formation
Un poste en CDI
Des outils de travail de qualité : Un camion et citerne attitrés
Un package de rémunération attractif
Des relations de qualité avec vos collègues
Un environnement de travail dynamique Nos convictions Le travail, la responsabilité, la confiance et l'engagement Vous possédez une expérience en qualité de conducteur SPL. Vous êtes titulaire du permis EC et la FIMO ou la FCO et la carte conducteur à jour. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui a des valeurs familiale. Formation à l'embauche.

A la Fab'Academy, nous formons les talents de demain aux métiers techniques de l'industrie, dans une approche humaine, innovante et tournée vers l'avenir. Chaque jour, nous nous engageons à proposer des formations de qualité, en lien étroit avec les besoins des entreprises et des territoires. En tant que formateur(trice) en Chaudronnerie, vous participerez activement à la montée en compétences de nos apprenants (jeunes en alternance, demandeurs d'emploi et salariés en reconversion ou perfectionnement). Vous interviendrez aussi bien en atelier que en salle, dans le cadre de formations diplômantes ou qualifiantes en chaudronnerie. Type de contrat : Freelance Lieu : La Roche sur Yon (85) Votre quotidien : * Animer des sessions de formation en : * Technologie de la chaudronnerie, traçage, préparation du travail * Travaux pratiques en atelier * Former à l'utilisation : * Des machines à commande numérique et machines conventionnelles * Des logiciels métier, notamment SolidWorks et le Pack Office * Initier à la mise en œuvre des procédés de soudage (3 principaux procédés) * Transmettre les bonnes pratiques liées à la sécurité, la qualité, et l'organisation du travail * Participer à la conception des supports pédagogiques * Accompagner les apprenants dans leur évaluation et progression Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes titulaire d'un BTS CRCI (ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans l'industrie, sur des postes tels que chaudronnier expérimenté, chef d'équipe, technicien bureau des méthodes ou chef de chantier. Vous maîtrisez : * Les différentes techniques de fabrication en chaudronnerie (mise en forme des tôles, profilés, etc.) * L'utilisation des machines conventionnelles et à commande numérique * Les principaux procédés de soudage (au moins les 3 procédés standards) * Les outils numériques, notamment SolidWorks et le Pack Office Vous possédez (ou êtes prêt à obtenir) les habilitations suivantes : * CACES pontier élingueur * CACES R489
Catégorie 3 Ces certifications peuvent être réalisées à la Fab'Academy si besoin. Mais surtout, vous aimez transmettre votre savoir, vous êtes bienveillant, curieux, et pédagogue. Vous avez l'esprit d'équipe Etapes du recrutement : * 1er échange téléphonique avec Sophie, Chargée de recrutement et d'intégration * Entretien avec Sophie, Benjamin, Responsable Ingénierie Chaudronnerie & Soudage et/ou Fabien, Responsable de l'équipe * Positionnement technique * Décision finale Vous avez envie de rejoindre une équipe de passionnés qui, comme vous, sont issus de l'industrie et s'investissent dans des projets porteurs de sens.

QUI SOMMES-NOUS ? Leader de la formation par alternance dans le secteur du bâtiment et forte de 50 ans d'expérience, l'association BTP CFA Pays de la Loire forme plus de 5 000 apprenants, du CAP au Bac +2, à l'ensemble des métiers du bâtiment : gros-œuvre, bois, couverture, métallerie, finition, énergie, piscine, encadrement. Convaincus des vertus de l'alternance comme voie de formation et d'insertion professionnelle, nous mettons notre expertise au service des besoins en compétences des entreprises du Bâtiment. Avec la réforme de l'apprentissage et de la formation continue lancée en 2018, notre activité est en forte mutation, et l'amélioration continue est un enjeu fédérateur pour nos équipes. Solidement implantée dans la région, notre association emploie aujourd'hui plus de 430 collaborateurs
formateurs et fonctions support
et dispose de 5 sites de formation localisés à Saint-Herblain, Saint-Brevin-les-Pins, Angers, Le Mans et La Roche-sur-Yon. Pour en savoir plus, rendez-vous sur : Notre site internet et/ou Notre page Linkedin VOTRE MISSION Nous recrutons pour notre site de La Roche Sur Yon, un(e) formateur(rice) en Plomberie-Chauffage en CDI à temps plein (35h), le poste est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable de pôle Génie Climatique votre mission consistera à assurer les enseignements professionnels auprès d'un public d'apprenants en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance. Principales responsabilités :
Elaborer les supports de cours en technologie et pratique
Dispenser les enseignements auprès d'un public d'apprenants en Formation Initiale (du CAP au BP) et Continue (Salariés d'entreprise ou Demandeurs d'Emploi).
Évaluer l'acquisition des compétences
Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (visites d'entreprises, échanges avec les familles)
Maintenir en état, développer les plateaux techniques
Mettre en œuvre des projets pédagogiques
Représenter le CFA sur les Forums, Salons, Portes Ouvertes
Développer le partenariat avec les entreprises VOTRE PROFIL
Type et niveau de qualification requis : Être titulaire d'un BP, Bac Pro et/ou BTS dans le domaine des installations de chauffage, de ventilation et de climatisation
Expérience : au moins 5 ans d'expériences en installation, mise en service des systèmes CVC ou comme formateur(trice) en plomberie
chauffage.
Compétences métier spécifiques : o Maîtrise des technologies des installations de plomberie et CVC o Montage et mise en service des installations o Energies renouvelables : pompe à chaleur solaire thermique, biomasse
Savoir-être et compétences transversales : o Sens du contact et travail en équipe o Bienveillance o Autonomie o Maîtrise des outils informatiques
Mobilité : déplacements à prévoir sur la région / dans le département RÉMUNÉRATION & AVANTAGES
Type de contrat : CDI
Rémunération : salaire annuel brut à partir de 32 942 € (selon expérience) sur 12.8 mois
Statut : ETAM
Temps de travail : 35h / semaine en moyenne sur l'année
1442h / an
Congés : 6 semaines de congés payés+ 4 semaines non travaillées PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTÉGRATION
Responsable du recrutement : M. DUBIN Thierry
Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail à l'adresse suivante : recrutement-85@btpcfa-pdl.com
Processus de recrutement : tri des CVs selon les critères mentionnés dans le profil, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence
Date de prise de poste souhaitée : dès que possible
Dispositif d'intégration des formateurs : semaine d'intégration des formateurs, ressources documentaires, temps de présence dans les différents services, accompagnement individuel par le manager et un tuteur, plan d'accompagnement individualisé établi conjointement

L'entreprise : GROUPE ETABLIERES Description du Groupe ETABLIERES : Ecole d'Agriculture des Etablières
Agropolis
Armonia Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Description du poste Notre école de production forme des jeunes de 15 à 18 ans en CAP Jardinier Paysagiste selon une pédagogie unique :
Apprendre par le geste sur de vrais chantiers, dans des conditions professionnelles réelles.
Préparer sérieusement au CAP, en donnant aux élèves les compétences techniques, le savoir-être et la confiance nécessaires pour réussir leur examen. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un formateur / moniteur d'atelier H/F disponible rapidement pour assurer la continuité de l'enseignement et de l'encadrement. Sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront :
Encadrer un groupe de 10 à 13 élèves sur des chantiers réels : entretien d'espaces verts, taille, plantations, arrosage, pavage, maçonnerie paysagère.
Transmettre vos savoir-faire par la pratique, comme en entreprise, tout en reliant les gestes aux exigences de l'examen CAP.
Préparer les élèves aux épreuves pratiques et théoriques du diplôme.
Garantir un cadre de travail professionnel, sécurisant et motivant.
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour assurer la progression et la réussite des jeunes. Informations pratiques : Poste à pourvoir : 06/10/2025 Type de contrat : CDD de remplacement à terme imprécis Horaires : Du lundi au vendredi
Temps plein Lieu : La Roche sur yon Rémunération : Entre 28000
31 K€/an Avantages :
7 semaines d'absence par an : 6 semaines de congés payés + 1 semaine liée à la modulation du temps de travail
Accès aux avantages Établiens
Avantages CSE
Participation à des projets de fond Compétences techniques :
Vous maîtrisez les techniques de l'aménagement paysager (plantations, entretien, maçonnerie paysagère) et savez organiser un chantier.
Vous êtes capable de transmettre vos savoir-faire par la pratique, tout en préparant les jeunes aux épreuves du CAP.
Vous savez encadrer un groupe de jeunes en combinant exigence professionnelle et bienveillance éducative. Formation & expérience :
CAP, Bac Pro ou BTS en aménagements paysagers, horticulture, espaces verts ou équivalent.
Expérience significative dans les métiers du paysage (chantier, encadrement d'équipes).
Une expérience pédagogique ou d'accompagnement de jeunes serait un plus. Savoir-être et posture professionnelle :
Pédagogie et capacité à transmettre en situation concrète.
Patience et bienveillance, avec une autorité de terrain.
Rigueur et exigence pour préparer efficacement aux examens.
Esprit d'équipe et adaptabilité pour assurer une mission de remplacement.

L'aéroclub Yonnais basé à La Roche-sur-Yon / LFRI recherche un(e) instructeur(trice) avion titulaire de la qualification FI(A) pour assurer des missions de formation et de perfectionnement, en tant qu'indépendant. Vous intégrerez une structure dynamique, conviviale et bien implantée dans la région, avec une flotte composée de (Velis electro, DR400, DA-40 et ULM) dans une ambiance conviviale et professionnelle. Missions principales : Formation des élèves en vue du LAPL/PPL Vols de perfectionnement et de maintien des compétences Participation à la vie associative de l'aéroclub (événements, sécurité des vols, briefings) Profil recherché : Qualification FI(A) valide Expérience souhaitée mais débutants acceptés si motivés Bon relationnel, pédagogie, autonomie Visite médicale de classe 2 valide Conditions de la mission : Disponibilité : Toute l'année, selon votre emploi du temps Rémunération : À définir selon volume d'activité et taux horaire Lieu : Aérodrome de La Roche-sur-Yon (LFRI) Contact : Merci d'envoyer votre profil à : mail@aeroclub-yonnais.com

Sous la responsabilité d'un Assistant Chargé d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité Services (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en courant fort et courants faibles mais également sur des sujets en photovoltaïques et IRVE. Garant de la satisfaction clients, vous :
Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique,
Réalisez des devis minute,
Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise,
Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage,
Rédigez le bon d'intervention chez le client,
Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Adjoint Responsable de Groupe. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * Ecouter les besoins des adhérents. * Proposer des solutions adaptées aux besoins des adhérents * Informer les adhérents des conséquences des solutions proposées * Superviser la rédaction d'actes juridiques et de formalités LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Nous recherchons un nouveau juriste ayant de solides connaissances en droit rural et pouvant être autonome rapidement. Tu es diplômé en droit, spécialisé en droit rural, tu as déjà acquis idéalement une expérience réussie de 3 années minimum en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats. Tu es organisé, autonome et pédagogue. Ton sens de l'écoute et tes qualités relationnelles te permettront de t'adapter aux attentes des clients. Animé par la satisfaction du client, tu as le goût des challenges avec une réelle envie de partager tes connaissances, expériences et réussites. Tu aimes travailler en équipe. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Laetitia de l'équipe RH et un rendez-vous avec Mathieu, Responsable juridique et fiscal. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le service juridique et fiscal, une équipe bienveillante qui aime accompagner ses collègues pour une progression dans leur métier Des moments d'équipe autour d'un thé/café tous les matins 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + variable Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales Formation : 4j/an environ pour une progression constante Plan d'accompagnement : journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, . Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Équité et diversité : * Égalité professionnelle femmes/hommes : index 95/100 * Engagement envers l'inclusion des personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange : journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, la CPAM de la Vendée recherche un Technicien Contentieux (H/F) en CDD. LE POSTE Rattaché(e) au responsable de la Commission Recours Amiable (CRA), vous contribuez à la résolution des litiges liés à la gestion des risques des assurances maladie, maternité, invalidité, décès, accidents du travail et maladies professionnelles, tout en respectant la réglementation de la Sécurité Sociale. Par vos actions, vous participez activement à la maîtrise des risques financiers. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
Enregistrer les dossiers dans l'outil de gestion des contentieux.
Instruire les contestations soumises à la CRA en recherchant les éléments nécessaires, que ce soit pour un éventuel retour en phase pré-contentieuse ou pour un passage en commission.
Rédiger les dossiers CRA à partir de modèles prédéfinis.
Assurer la liaison avec le service émetteur de la décision ainsi qu'avec le service médical.
Notifier les décisions prises à l'issue des séances de la CRA. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la politique de sécurité du système d'information et du secret professionnel. VOUS Titulaire d'un BAC+2, vous justifiez d'une Expérience dans un secteur prestations et/ou dans un secteur juridique. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre sens de l'organisation, ce qui vous permet de gérer efficacement vos priorités. Appréciant le travail en équipe, vous faites également preuve de bonnes qualités relationnelles. Vous faites preuve d'attention et de concentration dans vos tâches et savez organiser votre travail en tenant compte des échéances et des relances nécessaires au suivi des dossiers. Vous adaptez votre communication, qu'elle soit écrite ou orale, en fonction de vos interlocuteurs. Enfin, vous collaborez étroitement avec les différents services de la Caisse afin d'atteindre les objectifs communs. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDD de 3 mois à temps plein, à La Roche-sur-Yon, dès que possible. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit une rémunération brute mensuelle de 1917,76€. Avantages :
Prime d'intéressement ;
Mutuelle d'entreprise ;
Titres-Restaurant ;
CSE ;
Prime de crèche ;
Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 10/10/2025.

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, la CPAM de la Vendée recherche un comptable (H/F) en CDD. LE POSTE* Rattaché(e) au responsable comptable, vos principales missions et domaines d'intervention sont les suivants :
Assurer le traitement des factures fournisseurs (frais généraux, immobilisations, etc.) : contrôle, imputation comptable et suivi extra-comptable.
Effectuer des recherches d'informations dans les applicatifs internes afin de traiter les courriers des notaires.
Participer au suivi régulier des comptes de tiers et réaliser les opérations comptables d'ajustement. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la politique de sécurité du système d'information et du secret professionnel. VOUS Titulaire d'un BAC+2 idéalement en Comptabilité, vous êtes parfaitement à l'aise sur l'utilisation des outils informatiques (Maitrise d'Excel). Reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre sens de l'organisation, vous savez gérer vos priorités. Doté(e) de qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDD de 3 mois à temps plein, à La Roche-sur-Yon, dès que possible. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit une rémunération brute mensuelle de 1917,76€. Avantages :
Prime d'intéressement ;
Mutuelle d'entreprise ;
Titres-Restaurant ;
CSE ;
Prime de crèche ;
Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 10/10/2025.

Poste : Conseiller Formation / Conseillère Formation Type de contrat : CDI en Forfait jours. Lieu : La Roche-Sur-Yon Rémunération : A partir de 39 000 annuel brut fixe sur 13 mois + 7 000 de variable. Nous recherchons pour notre site de La Roche sur Yon : Un(e) Conseiller(e) formation Au sein d'une équipe dynamique et régionale, vous aurez en charge d'accompagner nos clients dans la définition et la mise en œuvre de leur projet de formation. Dans le cadre de votre mission de Conseiller(e) formation, vous aurez en charge : * D'établir votre plan de prospection (déplacement, prise de rendez-vous, .) afin de présenter les offres de la Fab'Academy, et d'analyser les besoins en compétences des entreprises clientes et prospects ; * Développer le chiffre d'affaires de votre secteur géographique ; * Organiser votre activité commerciale sur un secteur géographique défini, en lien avec le pôle commercial et recrutement ; * Préparer avec le soutien des équipes, des opérations de prospections téléphoniques, auprès de nos clients et prospects des départements de la Vendée pour de la vente de prestations de formations ; * Optimiser les sessions de formations inter-entreprises et contrats de professionnalisation ; * Être en lien de proximité avec les équipes des pôles techniques (maintenance, chaudronnerie/soudage, usinage.) et ingénierie afin d'apporter la meilleure offre à nos clients. Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : * Vous avez une expérience significative dans la vente de services, idéalement dans le domaine de la formation professionnelle ou de l'intérim * Vous avez une sensibilité commerciale forte. * Vous êtes reconnu pour votre persévérance, votre rigueur et votre autonomie. * Vous avez une bonne aisance relationnelle. * Le + : Vous avez la connaissance du milieu industriel Les avantages si vous nous rejoignez : * 23 RTT en plus des 5 semaines de congés payés * Mutuelle d'entreprise * Tickets restaurants (9,60€, 60% part employeur) * Chèques vacances + chèques cadeaux Le process de recrutement : * Echange téléphonique avec Sophie, Chargée de recrutement et d'intégration * Entretien avec Nicolas TAILLANDIER, Directeur des Ressources Humaines et Nicolas HUVELIN, Directeur du Centre * Entretien avec Fabienne, Directrice Commerciale. * Prise de décision N'hésitez plus, rejoignez-nous et fabriquons ensemble l'industrie du futur !

Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS
ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois

GPS Sécurité recrute ! Au-delà d'être une société de sécurité, GPS SECURITE est une équipe de femmes et d'hommes qui priorise un service de qualité par des relations de proximité avec ses partenaires. GPS Sécurité c'est aussi une entreprise humaine qui met en avant le management de proximité en respectant l'équilibre vie professionnelle / vie privée et qui s'investit dans une politique RSE innovante et responsable. Nous recherchons : 2 Agents de sécurité (H/F)
ADS / SSIAP 1 VOTRE PROFIL : Vous êtes un professionnel de la sécurité, votre SSIAP 1 est valide, ainsi que votre carte Professionnelle et SST. L'habilitation électrique H0B0 serait un plus. Vous savez appliquer les consignes, et respecter les procédures sur votre site d'affectation. VOS MISSIONS :
Vous assurez le contrôle d'accès ;
Vous assurez la sécurité des biens et des personnes ;
Vous intervenez sur les secours à personne ;
Vous repérez les vols, et procédez à la mise en œuvre des procédures demandées ;
Vous avertissez les autorités en cas de situation frauduleuse ;
Vous repérez les anomalies, et vous rédigez les comptes-rendus réguliers en cas d'anomalie ;
Vous rédigez la main courante pour signaler les événements journaliers ;
Vous effectuez les rondes de prévention ;
Vous assurez l'ouverture et la fermeture du site ;
Vous savez intervenir en cas d'alarme incendie Vous participez au maintien de l'image et de la notoriété de GPS Sécurité, par la qualité de vos prestations et votre éthique. Les AVANTAGES que nous vous proposons : o Paiement des salaires au 1er du mois ; o Paiement des heures supplémentaires tous les mois 25% ; o Majoration des heures de nuit et dimanche à 10%, jours fériés à 100% ; o Primes paniers ; o Prime d'intéressement aux bénéfices ; o Mutuelle et prévoyance entreprise ; o Tenue complète fournie ; o CSE, avec chèques cadeaux Noël ; o Coffre-fort électronique pour accéder à tous vos documents ; o Notre centre de formation interne, reconnu avec des formateurs/trices qui maîtrisent le terrain.

En tant que Chargé(e) de projets Electricité, vos principales missions seront les suivantes : En tant que Chargé(e) de projet, vous jouerez un rôle stratégique dans la maîtrise d'œuvre déléguée (MOED). Véritable chef d'orchestre, vous assurerez le succès technique, financier et organisationnel de vos projets. Vos responsabilités incluent : Analyse et validation des plans techniques et des dossiers d'études. Supervision des travaux, en veillant au respect rigoureux des délais et des normes techniques. Coordination des autorisations administratives et gestion des relations avec les partenaires (clients, acteurs locaux, prestataires). Suivi financier et technique des chantiers, incluant la gestion des commandes, des approvisionnements et des visites sur site. Amélioration continue : contribution active à l'optimisation des processus techniques et opérationnels. Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, pragmatique et prête à relever des défis techniques et organisationnels. Vos qualifications : Diplôme requis : BAC+2 en électrotechnique ou équivalent. Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire, idéalement en lien avec un gestionnaire de réseau électrique. Compétences techniques souhaitées : Bonne connaissance des normes électriques, notamment NFC 14-100, et des raccordements (colonnes montantes, bornes IRVE). Habilitations H0V/B2V et AIPR (un plus). Connaissance des outils techniques tels qu'AutoCAD ou Caneco (atout supplémentaire). Vos qualités personnelles : Organisation et rigueur, avec un sens aigu des priorités. Excellentes compétences relationnelles, à l'aise pour collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et des parties prenantes variées. Engagement et proactivité pour anticiper les besoins et surmonter les obstacles. Formation : En intégrant notre Groupe, vous bénéficiez d'une formation complète avec différents modules : Réglementation ; Technique ; Sécurité ; Pilotage d'affaires ; Autres (interne auprès des équipes) ; Vos avantages : Salaire : 32
33K avec primes sur les résultats Mutuelle d'entreprise ; Tickets restaurant ; Véhicule service ; Primes participation et intéressement ; Prime vacances ; Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre du développement de nos activités sportives et de bien-être, nous recherchons un(e) coach gym forme loisirs pour animer et encadrer des séances collectives destinées à un public varié (adultes, seniors, ...). Votre mission sera de proposer des activités adaptées favorisant la remise en forme, l'entretien physique, la convivialité et le plaisir du mouvement, dans un esprit d'inclusion et de sécurité. CDI Temps Partiel Missions principales
Préparer et animer des séances de gym douce, fitness, stretching, renforcement musculaire, cardio-loisirs, etc.
Adapter les exercices en fonction des capacités, niveaux et attentes des participants.
Garantir la sécurité, la motivation et la progression des adhérents.
Créer une ambiance conviviale favorisant la cohésion de groupe.
Participer à la vie associative / de la structure (réunions, événements, projets). ________________________________________ Profil recherché
Diplôme requis : BPJEPS Activités de la Forme.
Expérience en animation sportive et encadrement de groupes souhaitée.
Sens du relationnel, dynamisme et capacité d'adaptation.
Motivation à promouvoir les valeurs de la pratique sportive de loisirs et de bien-être.

Le Gymnastique Club La Roche sur Yon, club de de baby gym, école de gym, gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine, de parkour, de tumbling, gymnastique forme et loisir, affilié Argent FFGYM et labellisé Babygym, recherche de nouveaux encadrants ! Contrat de travail à temps plein ou temps partiel en CDI. Etre titulaire d'une Carte professionnelle d'Éducateur/trice sportif/ive, en cours de validité Etre titulaire d'un BPJEPS AGA, un DEJEPS ou d'une licence STAPS option entrainement Pratique d'encadrement recherchée pour les cours de :
Baby gym
Gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine. Préparation et animation des entraînements des groupes y compris le samedi.. Organisation / participation des événements sportifs le week-end (selon un calendrier prévisionnel) en plus des compétitions pour l'encadrement des groupes compétitifs. Expérience souhaitée dans l'entraînement et/ou l'animation notamment pour les groupes compétitifs. Vos compétences pour les chorégraphies ainsi que les qualifications de juge seront les bienvenues. Vous êtes très autonome mais avez également le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux.se, doté.e d'une grande aisance relationnelle et êtes animé.e par l'envie de transmettre. Le.s candidat.e.s intéressés sont les bienvenu.e.s. Rémunération suivant diplômes et expérience. A pourvoir dès maintenant.

Rattaché au Chef de cuisine : Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP à BAC, dans la restauration. La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Motivé(e) et dynamique, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien être de nos aînés. Votre connaissance des différentes textures serait un plus. Horaires de travail : fin de journée à 19H30 + 1/2 WEEK-END REPOS SALAIRE DE BASE SANS ANCIENNETE : 1760 € BRUT + PRIME SEGUR 206€ BRUT + PRIME DEUX DIMANCHE PAR MOIS 116€ BRUT

Le Gymnastique Club La Roche sur Yon, club de de baby gym, école de gym, gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine, de parkour, de tumbling, gymnastique forme et loisir, affilié Argent FFGYM et labellisé Babygym, recherche de nouveaux encadrants ! Contrat de travail à temps plein ou temps partiel en CDI. Etre titulaire d'une Carte professionnelle d'Éducateur/trice sportif/ive, en cours de validité Etre titulaire d'un BPJEPS AGA, un DEJEPS ou d'une licence STAPS option entrainement Pratique d'encadrement recherchée pour les cours de :
Baby gym
Gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine. Préparation et animation des entraînements des groupes y compris le samedi.. Organisation / participation des événements sportifs le week-end (selon un calendrier prévisionnel) en plus des compétitions pour l'encadrement des groupes compétitifs. Expérience souhaitée dans l'entraînement et/ou l'animation notamment pour les groupes compétitifs. Vos compétences pour les chorégraphies ainsi que les qualifications de juge seront les bienvenues. Vous êtes très autonome mais avez également le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux.se, doté.e d'une grande aisance relationnelle et êtes animé.e par l'envie de transmettre. Le.s candidat.e.s intéressés sont les bienvenu.e.s. Rémunération suivant diplômes et expérience. A pourvoir dès maintenant. Pour tout renseignement ou contact : gcry.lasalle @orange.fr

Nous recrutons des électricien/nes, plombier/es et menuisier/es pour assurer le montage de nos bâtiments chez nos clients. Le poste nécessite des déplacements avec découchés (primes d'éloignements et prises en charge des frais de déplacements). Vos missions principales seront : * Travaux techniques : Vous serez en charge de réaliser les travaux d'électricité, de plomberie et de menuiserie sur nos bâtiments lors de leur installation chez nos clients. Vous veillez à respecter les plans, la conformité des installations selon les normes en vigueur et de veiller à la qualité des finitions. * Collaboration : Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe multi métiers pour garantir le bon déroulement des travaux. Vous veillez à suivre les consignes du responsable d'équipe sur le planning de réalisation du chantier. * Respect des règles de sécurité : Vous veillez à respecter les règles de sécurité sur chantiers afin de limiter tout risque pour vous même et vos collègues. Une formation de niveau CAP à BEP en plomberie ou en électricité ou en menuiserie est attendue pour ce poste * Déplacements : A la semaine avec hébergement en hôtel * Avantages grand groupe : primes, comité d'entreprise, évolution interne, polyvalence...

MISSIONS
Dispense des soins de bien-être de confort dans tous les actes de la vie quotidienne aux personnes admises dans l'établissement
Participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne Activité principales :
Accueil, prise en charge et écoute des résidents et leurs familles
Identification des besoins des personnes âgées hébergées
Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier
Réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs
Désinfection et stérilisation des matériels et équipements
Gestion des produits et matériels para médicaux Avantages liés au poste : Traitement de base + Régime indemnitaire Prime annuelle Prime Ségur Participation employeur prévoyance et contrat de mutuelle labellisé Titres restaurant

MISSIONS
Dispense des soins de bien-être de confort dans tous les actes de la vie quotidienne aux personnes admises dans l'établissement
Participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne Activité principales :
Accueil, prise en charge et écoute des résidents et leurs familles
Identification des besoins des personnes âgées hébergées
Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier
Réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs
Désinfection et stérilisation des matériels et équipements
Gestion des produits et matériels para médicaux Avantages liés au poste : Traitement de base + Régime indemnitaire Prime annuelle Prime Ségur Participation employeur prévoyance et contrat de mutuelle labellisé Titres restaurant

MISSIONS
Dispense des soins de bien-être de confort dans tous les actes de la vie quotidienne aux personnes admises dans l'établissement
Participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne Activité principales :
Accueil, prise en charge et écoute des résidents et leurs familles
Identification des besoins des personnes âgées hébergées
Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier
Réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs
Désinfection et stérilisation des matériels et équipements
Gestion des produits et matériels para médicaux Avantages liés au poste : Traitement de base + Régime indemnitaire Prime annuelle Prime Ségur Participation employeur prévoyance et contrat de mutuelle labellisé Titres restaurant

Le chargé de relation presse France et influence F/H aura pour mission de promouvoir l'image de la Vendée à travers les acteurs du tourisme, dans les médias nationaux et locaux. Son objectif est de contribuer à accroître la notoriété et la visibilité des territoires touristiques de la Vendée. Vous travaillerez en relation étroite avec la chargée de communication internationale et d'une alternante en relation presse. A cet effet, vos missions seront les suivantes :
Tenir une veille continue (actualités, marché, nouvelles tendances.)
Organiser et coordonner des événements presse (accueil presse, déjeuner, conférence, .), en relation avec notre agence presse et les acteurs du tourisme
Identifier les journalistes clés du secteur et organiser régulièrement des échanges
Créer des outils (fichiers contacts, planning, communiqué et dossier de presse, presse book.)
Être en soutien auprès de l'équipe sur les temps forts et auprès du service sur les grandes actions de communication
Suivi et analyse des retombées presse
Veiller au respect du budget alloué et suivre les dépenses engagées
Être force de proposition et proactif *Formation et expérience Vous pouvez justifier d'un diplôme bac+3 en communication, relations presse, relations publiques ou journalisme. Vous êtes fort d'une expérience de 2 ou 3 ans minimum dans les relations presse ou la communication. Expérience dans le tourisme serait un plus. Vous êtes idéalement doté d'un réseau professionnel établi. Vous avez un fort intérêt pour le secteur du tourisme et de la promotion touristique. *Compétences techniques Vous avez d'excellentes capacités de rédaction avec un très bon niveau d'orthographe, d'expression orale, de représentation et de négociation. Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément. *Soft Skills Vous montrez un bon relationnel, une facilité de communication, vous avez le goût du travail en équipe. Vous faites preuve de fiabilité et de sens des responsabilités, de rigueur et d'organisation, de réactivité et d'adaptabilité. Vous êtes capable de collaborer de manière transversale : vous êtes à l'aise pour interagir avec différents services, allant chercher les informations nécessaires auprès de toutes les équipes, et savez construire des relations de travail efficaces et harmonieuses au sein de l'entreprise. La maitrise de l'anglais serait un plus. * Rémunération et avantages CDI, 37h30 avec 15 jours de RTT Salaire fixe sur 13 mois Prime annuelle sur objectifs Prime « vacances » à N+2 (liée à la CCN SYNTEC) Tickets Restaurant d'une valeur de 10€ par jour travaillé, pris en charge à 60% Complémentaire santé et surcomplémentaire avantageuse CSE proactif pour la cohésion des équipes et l'amélioration les conditions de travail Salle de sport Utilisation de véhicule d'entreprise pour les trajets professionnels Outils informatiques performants

Nous créons ce poste pour notre nouvelle activité : MODULEIS, une marque dédiée à la maintenance des bâtiments modulaires ! Une nouvelle société, intégrée au groupe COUGNAUD, qui propose des contrats de prestation de maintenance et de service pour accompagner la vie des bâtiments modulaires toutes marques : COUGNAUD et autres. MODULEIS est basée en Vendée, à la Roche-sur-Yon et projette un rayonnement d'intervention partout en France. Pour accompagner le développement de la société MODULEIS, nous créons un poste de Gestionnaire administratif/ve des contrats et des services, pour assurer la gestion de l'ensemble des prestations de services et des contrats de maintenance de nos clients. Ce rôle, central dans l'activité de la marque Moduléis a pour objectif d'adjoindre le Responsable de l'activité dans la négociation, la gestion et le suivi des contrats de maintenance des bâtiments. Pour cela, vous : * Secondez le responsable de service dans la gestion administrative de l'activité, la définition des interventions et l'identification des projets potentiels * Votre sensibilité commerciale vous permettra d'établir les devis de contrats de maintenance et les négociations auprès des clients * Vous établissez les demandes de travaux à transmettre aux différents services internes (BE, Achats, SAV.) ainsi que les dossiers techniques et DOE en intégrant les documents administratifs et techniques (notes de calculs, plans, plans S/T, fiches techniques, fiches sécurité, certificats matière...) afin de mettre en forme les éléments contractuels de maintenance * Vous gérez les démarches administratives nécessaires aux interventions : autorisations de voirie, sécurité, accès, habilitations... * Vous assurez des réponses qualitatives aux demandes entrantes des clients, suivez les opportunités et structurez la gestion administrative de l'avancement des contrats de maintenance * Vous assurez des relances clients régulières par téléphone et mails et remontez les points bloquants à votre manager * Une formation en gestion commerciale et/ou commerce est souhaitée (BAC+3) * Une expérience professionnelle similaire d'au moins 5 ans est souhaitée (alternance comprise) * Horaires 39h00/semaine Informations complémentaires : * Création de poste * Aucun déplacement prévu * Poste basé à la Roche-sur-Yon (85)

Nous recrutons pour notre site de La Roche sur Yon, un(e) formateur(trice) en couverture en CDD temps partiel, poste à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable de pôle gros œuvre votre mission consistera à assurer les enseignements professionnels auprès d'un public d'apprenants en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance. Principales responsabilités :
Elaborer les supports de cours en technologie et pratique
Dispenser les enseignements auprès d'un public d'apprenants en Formation Initiale (du CAP au BP) et Continue (Salariés d'entreprise ou Demandeurs d'Emploi).
Évaluer l'acquisition des compétences
Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (visites d'entreprises, échanges avec les familles)
Maintenir en état, développer les plateformes techniques
Mettre en œuvre des projets pédagogiques
Représenter le CFA sur les Forums, Salons, Portes Ouvertes
Développer le partenariat avec les entreprises VOTRE PROFIL
Type et niveau de qualification requis : Idéalement, titulaire d'un Brevet Professionnel couverture. A minima, titulaire d'un CAP couverture.
Expérience : au moins 5 ans d'expérience en entreprise du bâtiment
Compétences métier spécifiques : o Réalisation de travaux de couverture en différents matériaux tels que : tuile, ardoise, zinc, membrane.
Savoir-être et compétences transversales : o Encadrement d'équipe o Ecoute et communication o Adaptation et autonomie o Capacité à travailler en équipe, o Maîtrise de l'outil informatique
Mobilité : déplacements à prévoir sur la région / dans le département RÉMUNÉRATION & AVANTAGES
Type de contrat : CDD de 11 mois
Rémunération : salaire horaire brut à partir de 16.97€ de l'heure (selon expérience) sur 12.8 mois
Statut : ETAM
Temps de travail : temps partiel
Congés : 6 semaines de congés payés PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTÉGRATION
Responsable du recrutement : M. DUBIN Thierry
Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail à l'adresse suivante :
recrutement-85@btpcfa-pdl.com
Référence de l'annonce à préciser dans l'objet du mail : FOR-COUV852025
Processus de recrutement : tri des CVs selon les critères mentionnés dans le profil, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence
Date de prise de poste souhaitée : dès que possible
Dispositif d'intégration des formateurs : semaine d'intégration des formateurs, ressources documentaires, temps de présence dans les différents services, accompagnement individuel par le manager et un tuteur, plan d'accompagnement individualisé établi conjointement Toutes les candidatures sont lues. En l'absence de contact de notre part dans un délai de 3 semaines après la date limite de dépôt des candidatures, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

La boite à intégrer Dans le secteur des travaux publics et de la construction, les grandes structures peinent à mobiliser des ressources sur le volet de la planification. Les ingénieurs en planification sont pourtant des maillons essentiels à la réussite des grands projets d'infrastructures. C'est pourquoi Notre TPE a pour mission d'apporter aux grandes entreprises des travaux publics et de la construction des solutions de planification concrètes. Depuis 2012, nous avons contribués à de très beaux projets : LGV Tours-Bordeaux, Leman 2030, TER de Dakar, Le Grand Paris, High Speed 2 Notre ambition : être la référence nationale incontournable en matière de planification linéaire. Et pour ça, nous avons besoin de vous ! Fais un tour sur notre site internet pour en savoir plus. Le poste Nous sommes à la recherche d'ingénieurs en planification qui ont un véritable goût pour les infrastructures de transport et le secteur de la construction mais attention : Ce que nous recherchons surtout ce sont des profils souhaitant intégrer une entreprise à taille humaine tout en travaillant sur des projets d'envergure. Ta principale mission sera de réaliser chez nos clients des missions de planification de travaux. Le siège social de l'entreprise est basé à La Roche-sur-Yon mais nos missions sont sur tout le territoire national et parfois à l'étranger.

Au sein d'une petite entreprise familiale en développement, vous aurez pour missions l'installation, la mise en route, la maintenance, diagnostic et réparation de monte-escaliers auprès des particuliers. Vous êtes issu d'une formation en électricité / électrotechnique, vous aimez l'autonomie et la relation clients Notre ambition reste l'épanouissement personnel, le développement de votre carrière et la croissance de notre entreprise. Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire. Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. Vous aimez travailler en autonomie avec l'appui d'une équipe technique et administratif, vous vous déplacez dans un rayon de 200km. Formation assurée par l'entreprise . Véhicule fourni + tablette + prime panier/jour travaillé + prime points

Rejoignez-nous !! Votre restaurant de La Roche recherche des collaborateurs pour compléter l'équipe. Cuisinier(e)s secteur froid et chaud, pizzaiolo(a)s, grilladin(e)s, aide-cuisiniers(e)s, Légumier Débauche à 22h00 et 22h30 au plus tard et pas tous les soirs ! Ambiance dynamique et conviviale ! Des postes également pour les WE et vacances scolaires en cuisine (temps plein et partiel) pouvant convenir à des étudiants-tes CDI ou CDD jusqu'à 39h. Possibilité à temps partiel également. Salaire à partir 12 € selon expériences. Contrat 39h + PRIMES + Heures supp majorées. Postes à pourvoir dès maintenant !

La Boulangerie Tenaud recherche un/une Pâtissier/Pâtissière en CDI temps plein. Description du poste : Nous recherchons un(e) pâtissier(e) passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre une équipe dynamique, dédiée à l'artisanat et à la qualité. Vous aurez l'opportunité de contribuer à notre réputation de maître Artisan Boulanger, reconnu parmi les Boulangers de France. Vos missions :
Préparation et cuisson de pâtisseries variées : tartes, gâteaux, entremets, etc.
Décoration minutieuse des produits, avec un œil pour le détail.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Gestion des stocks et commande des matières premières. Profil recherché :
CAP Pâtisserie minimum exigé.
4 ans d'expérience minimum en tant que pâtissier/pâtissière.
Sens aigu du travail en équipe.
Passion pour le métier et créativité. Conditions de travail :
Temps plein (35 heures par semaine).
Travail 1 week-end sur 2, avec 2 jours de congé consécutifs.
Date de début : dès que possible ou 1er octobre 2025 Avantages :
Comité d'Entreprise.
Mutuelle d'Entreprise.
Intégration long terme dans une équipe solidaire et enthousiaste. Modalités de candidature : Envoyez votre CV via cette annonce ou déposez-le directement à la boulangerie le matin. Rejoignez-nous pour sublimer la tradition artisanale dans une ambiance chaleureuse et créative ! Pour toute question, merci de vous présenter directement à la boulangerie le matin.

Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :
Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier
Développer votre portefeuille de mandats immobiliers
Organiser les visites des biens immobiliers
Gérer la négociation
Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de projets, grâce à :
Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières
Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier
Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale
La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier
L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.

Chez ADOM'ETHIC, nous accompagnons depuis 2011 les particuliers de l'agglomération de La Roche sur Yon (85), en proposant des prestations de ménage, repassage, vitrerie, jardinage et garde d'enfants. Mais surtout, nous avons à cœur de placer nos salariés (14 personnes) au cœur de notre fonctionnement et de nos préoccupations. Ce que disent nos salarié(e)s d'Adom'Ethic :
Un management humain, bienveillant et toujours à l'écoute
Un planning personnalisé (journée, du lundi au vendredi) et des horaires aménagés, pensé pour limiter les déplacements, adapté à votre vie personnelle et un temps suffisant pour réaliser les missions (pas de pression)
Des formations internes, du matériel à batterie et de qualité fournis pour privilégier le bien-être et la santé des salariés
Une intégration bien pensée
Une valorisation du travail : des retours clients réguliers, une autonomie laissée, une stabilité dans les clients ce qui permet de créer de véritable lien avec eux
Une entreprise qui a du sens : « On rend vraiment service et on crée de vrais liens humains avec nos clients. Chez Adom'Ethic on ne subit pas le travail, on le choisit. » Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) : Jardinier (H/F) Après une première présentation des chantiers chez vos clients, vous interviendrez en toute autonomie à leur domicile pour entretenir leurs jardins :
Vous assurez l'entretien général des jardins : tonte, désherbage, bêchage, taille d'arbuste et de haies, ramassage des feuilles, plantation.
Vous bénéficiez de matériels adaptés, d'un camion ainsi que d'une remorque afin de mener à bien vos missions
Vous prenez des initiatives et apportez des solutions / des conseils aux clients
Vous nettoyez et entretenez le matériel et les nombreux outillages de qualité mis à votre disposition
Vous apportez écoute et bonne humeur à des personnes qui, parfois, vivent seules. Un simple échange peut illuminer leur journée.
Vous offrez à vos clients les plus actifs un précieux gain de temps pour profiter de leur famille, de leurs loisirs ou simplement se reposer. En résumé : vous contribuez concrètement à leur bien-être. Au sein de notre entreprise, vous évoluerez à temps partiel. Nous adapterons votre planning et vos horaires et à vos besoins particuliers (enfants, santé, déplacements, etc.). On adapte votre contrat de travail, au nombre d'heures que vous souhaitez travailler (20h, 25h, 30h / semaine.). Vous avez envie d'évoluer sur un métier utile, porteur de sens, qui améliore concrètement le quotidien des personnes et vous souhaitez créer des liens humains forts avec vos clients. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire type agent entretien espaces verts, et êtes motivé(e) pour évoluer sur des missions en extérieur dans le domaine des espaces verts. Notre seul prérequis c'est votre permis de conduire afin de pouvoir vous rendre avec le camion de l'entreprise sur vos chantiers. Nous proposons pour ce poste une rémunération de 13€ brut de l'heure + primes + épargnes salariales + chèques cadeaux. Cerise sur le gâteau, ADOM'ETHIC est organisée en SCOP : cela signifie que les salarié(e)s peuvent devenir associé(e)s (sans obligation), et ainsi participer aux décisions et contribuer activement à la vie de l'entreprise. Vous avez le sens du service ? Envie d'un métier utile dans une entreprise qui vous respecte vraiment ? Postulez dès maintenant chez ADOM'ETHIC et venez découvrir une autre façon de travailler dans les métiers du service à la personne.

Cherche Œil de Lynx H/F pour Contrôle Technique Automobile- CDI Lieu : La Roche sur Yon Type de contrat : CDI / Temps plein Vous aimez les moteurs qui ronronnent, les freins qui freinent et les phares qui éclairent ? Vous savez repérer une rotule usée à 10 mètres, le moindre jeu dans la direction vous fait frémir, vous saisissez le numéro d'identification plus vite que votre ombre et bien sûr vous êtes plus impartial qu'un arbitre. Alors vous êtes peut-être notre futur contrôleur technique automobile Votre Job : Contrôler des véhicules légers, parfois des engins un peu cabossés et pire encore ! Détecter les non-conformités avec l'œil affûté du lynx Rédiger des PV . Informer les clients avec pédagogie, sourire et honnêteté. Garder votre humour intact même un lundi froid sous la pluie. Ce qu'on attend de vous : Agrément de contrôleur technique VL à jour ou Formation possible si titulaire d'un Bac Pro mécanique, carrosserie Une vraie passion pour les voitures (et les véhicules qui roulent droit). Rigueur, ponctualité, fiabilité, et sens du détail. parce qu'un boulon mal serré, c'est non. Esprit d'équipe, convivialité . parce qu'on passe du temps avec ses collègues Ce qu'on vous propose : Un CDI solide comme une caisse en acier trempé. Un centre moderne, bien équipé, café chaud à volonté. Une équipe sympa qui rigole sans négliger le sérieux du métier. Une rémunération à la hauteur de vos compétences Envoyez nous votre CV (et vos meilleures anecdotes de contre-visite ou de mécano) à : autocontroleyonnais@gmail.com Auto Contrôle Yonnais 9 rue Kepler 85000 La Roche sur Yon

Au-delà de votre formation commerciale, vous êtes un expert du déménagement de particuliers et vous possédez idéalement une première expérience managériale auprès d'une équipe de technico-commerciaux. Votre aisance avec les éléments chiffrés, le repérage spatial et l'outil informatique vous permettent d'être un vrai technicien du déménagement afin de conseiller vos clients (BtoC). Vous maitrisez bien sûr les techniques de vente. Votre sens relationnel et votre capacité d'adaptation vous permettent d'être le parfait chef d'orchestre du déménagement et donc d'assurer une parfaite coordination avec le back off administratif et l'équipe chantier tout ça avec bienveillance, solidarité et loyauté. Vous aimez les gens. Vraiment. Même ceux qui stressent à l'idée de perdre leur grille-pain ! Rigoureux et organisé, vous vous assurez que les engagements en terme de QSE soient respectés tout au long de l'opération. Force de proposition, vous savez gérer les imprévus avec une bonne capacité d'initiative et de prise de décisions parce que vous savez que chaque déménagement est unique. En terme de management, vous vous inscrivez comme un vrai support technique auprès de votre équipe. Vous travaillez dans une relation de confiance et vous savez animer les objectifs pour mettre en œuvre la politique commerciale de l'entreprise. Bref vous l'aurez compris, vous ne vendez pas un déménagement, vous offrez un nouveau départ. On vous embarque ? ADN RH est un cabinet de recrutement d'#AuthentiquesRecruteuses situé à La Roche sur Yon, au cœur de la Vendée. Notre client est spécialisé dans la mobilité des familles de l'emballage des cartons, au stockage/garde meubles jusqu'au déménagement le jour J. C'est une entreprise qui fait partie d'un groupe familial multisites avec 7 marques dédiées à la mobilité des particuliers et des professionnels. Aujourd'hui, ce sont 110 collaborateurs/collaboratrices qui œuvrent tous les jours avec expertise, loyauté et bienveillance, et ce depuis plus de 60 ans maintenant. Véritable moteur du développement de l'entreprise, vous êtes rattaché au directeur de l'entreprise et vous travaillez en collaboration avec l'assistante commerciale, le service exploitation et les équipes opérationnelles. En tant que manager d'une équipe de 3 conseillers techniques, vous aurez pour mission principale de développer le chiffre d'affaires de l'activité en répondant aux demandes clients, en leur proposant une offre de qualité et en animant l'équipe commerciale dédiée. Tout cela, dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise bien sûr. Contactez nous et on vous raconte tout en détail :-) A bientôt.

TALC, depuis sa création en 2020, est spécialisée dans la commercialisation de produit d'Energie avec des partenaires en direct, reconnu dans leur domaine. Nous sommes représentées dans de nombreuses régions/villes en France, mais dans le cadre de notre croissance, nous recherchons de nouveau(x) profil(s) pour compléter et agrandir nos équipes ! Car chez TALC, nous avons toujours eu l'intime conviction que l'esprit d'équipe, l'engagement, la confiance, la communication et l'humain est un levier essentiel pour la réussite collective ! Votre Mission : Rattaché au responsable de secteur et à la direction commerciale, vous aurez pour mission de promouvoir les offres et services d'Energie. Vous allez donc prospecter de nouveaux clients, comprendre leurs besoins et leur proposer la solution la plus adaptée. Un Process de recrutement simple et efficace :
Postuler à l'annonce
Préqualification téléphonique avec proposition d'entretien
Entretien avec le chef de secteur et/ou membre de la Direction
Journée d'Observation
Formation Profil(s) Recherché(s) : Sans Permis et sans diplôme = ce n'est pas un souci, il faut juste avoir :
De la motivation,
L'envie d'apprendre (accompagnement personnalisé et en continu),
Un bon relationnel et aimer le terrain,
De la persévérance, être autonome et toujours positif Les atouts :
Temps Plein, CDI
Formation interne et continue
Rémunération avantageuse
Possibilité d'évolution professionnelle rapide
Challenge interne (pour les petits plus dans le mois !)
Prise en charge du transport Les horaires : Par ce que la vie personnelle et familiale est importante pour nous et fait partie du bien-être de chacun, vous travaillerez en journée, du lundi et vendredi (repos le weekend) ! Si tu as envie de faire partie de l'aventure, n'hésite pas à nous rejoindre : Nous serons ravis de contribuer à ton évolution professionnelle !

Qui sommes nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 65 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 32 associés et 315 collaborateurs est présente sur 10 sites et réalise 35M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte en faveur de l'écologie. Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable de notre service Consolidation et Reporting afin d'intervenir pour les clients de nos différents sites. Vos principales missions seront de :
Participer à l'établissement et au contrôle de comptes consolidés et combinés dans le respect des délais (normes françaises ANC 2020-01 et IFRS)
Structurer du service et l'encadrement des équipes consolidations du groupe
Participer à des missions d'assistance à la consolidation chez les clients
Participer à des projets de mise en place ou d'améliorations de logiciels de consolidations et/ou d'outils permettant d'automatiser la production des comptes consolidés
Créer des relations de confiance avec les clients Vous avez une fibre pour le conseil et vous avez à cœur d'apporter une réelle valeur ajoutée à vos clients en étant force de proposition pour optimiser les process, fiabiliser les données consolidées et produire les comptes plus rapidement. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif :
Intéressement + PPV
Chèques cadeaux
Titres restaurant
Mutuelle familiale santé
Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires :
SMILE by Y, un programme social innovant (télétravail depuis l'étranger, soutien lors d'événement de vie difficile, accompagnement aux diplômes, .)
CET
Equilibre vie pro / vie perso : Charte de télétravail, horaires adaptés
Evénements sportifs réguliers
Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous :
BAC+5 Titulaire d'un Master CCA, DSCG et/ou diplômé d'une Ecole de commerce, vous bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience en consolidation acquis dans un cabinet de référence
Vous maîtriser les techniques de consolidation et vous avez une bonne connaissance des normes françaises de consolidation (ANC 2020-01) et les normes IFRS.
Vous maîtrisez au moins un des principaux logiciels de consolidation du marché français : Opéra, SAP FC, HFM, Viareport, Talentia.
La maîtrise de l'anglais à un niveau professionnel est indispensable à l'écrit et à l'oral.
Rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et de communication, vous permettant de vous adapter aux différents niveaux d'interlocuteurs.

Qui sommes-nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 65 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 32 associés et 315 collaborateurs est présente sur 10 sites et réalise 35M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte en faveur de l'écologie. Vos missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la supervision de la Responsable Paie, vous contribuez à la totalité du processus de paie pour nos différents clients dans un environnement multi conventionnel :
Vous collectez les éléments variables ;
Vous élaborez les bulletins de paie et les déclarations sociales ;
Vous assurez l'administratif relatif à la gestion sociale du portefeuille clients qui vous est confié, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie ;
Vous conseillez les clients en matière de gestion sociale. Nous utilisons le logiciel SILAE et vous accompagnerons dans votre évolution selon vos aspirations professionnelles. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif :
Intéressement + PPV
Chèques cadeaux
Titres restaurant
Mutuelle familiale santé
Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires :
SMILE by Y, un programme social innovant (télétravail depuis l'étranger, soutien lors d'événement de vie difficile, accompagnement aux diplômes, .)
CET
Equilibre vie pro / vie perso : Charte de télétravail, horaires adaptés
Evénements sportifs réguliers
Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous :
De formation paie (bac +2/3), vous justifiez d'une expérience minimum de deux ans en cabinet d'expertise comptable en environnement multi conventionnel (stages et alternances inclus)
Organisé(e) et rigoureux(-se), vous avez le goût pour le travail en équipe
Votre sens du service, votre réactivité ainsi que vos qualités relationnelles seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat de nuit F/H. Missions :
A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche/Yon. Profil : Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir :
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions :
A ce poste, vous serez en charge de :
Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche/Yon. Profil : Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir :
Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance
Des indemnités repas
L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.)
Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ?
Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation
Des équipements à jour
Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences
Une marque de référence
Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc.
Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Aucune activité ne connaît un essor aussi rapide que celle de l'Energie. C'est LE secteur du moment afin de répondre aux nouveaux enjeux : s'adapter aux différents modes de consommation dans le respect des exigences environnementales. Entreprise humaine et responsable, notre client a à cœur de mettre ses compétences techniques au service des clients et de la transition énergétique. Nous recherchons un Technicien Maintenance Mise en Route en itinérance (h/f) pour notre client spécialiste des installations de traitement et de valorisation énergétique des gaz (méthanisation) qui interviendra sur les unités régionales (2.00 maximum autour de la roche sur Yon). A ce titre, vous interviendrez en région auprès des clients locaux pour les activités de mise en service et la maintenance de leurs équipements. En collaboration avec les Ingénieurs Process et les sous-traitants, vous assurez les missions suivantes : réalisation des opérations préalables à la mise en service, démarrages et tests de bon fonctionnement des équipements, établissement des fiches de mise en service et de tests, suivi des levées de réserves techniques et corrections des problèmes suites à la mise en services et la réception des unités de purification par les clients, réalisation d'opérations de maintenance entrant dans les programmes de maintenance de chaque installation. De formation en maintenance industrielle ou agricole, vous justifiez d'une expérience réussie en itinérance et maintenance (dominantes mécaniques, électriques, électromécaniques). Informations :
Secteur : mécanique, énergie, maintenance
Localisation : département 85, avec déplacements régionaux à la journée, prévoir des découchages occasionnels.
Contrat : CDI, Technicien, 38.50
Rémunération : composée d'un fixe et d'heures supplémentaires majorées, soit 3 000€ brut
Avantages : RTT, véhicule de service, intéressement (+ 1 mois de salaire), prime vacances, ordinateur portable, téléphone portable, remboursement frais, astreintes Je suis Ludivine, Responsable de ce recrutement (Cabinet ADEIS RH) et me ferai un plaisir d'échanger avec vous, j'attends donc votre plus beau CV. Merci de candidater sous la référence 112-RC-LD-25.

Notre entreprise : Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Votre mission : CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace ! Vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous rejoignez l'aventure auprès de nos équipes pour vivre une expérience sportive et conviviale ! Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, alliant à la fois technicité du vitrage et proximité avec vos clients. Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : Être formé par notre équipe choc de formateurs internes dès votre entrée ; Utiliser des outils ergonomiques à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek , etc.); Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS; Vivre une expérience professionnelles évolutive et enrichissante ! Missions : Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glaces latérales, d'optique de phare, etc.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile ; "Chouchouter" vos clients : diagnostic, vente de produits additionnels et services complémentaires (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glaces, traitement anti-pluie, etc.); Gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. Pour résumer, votre mission principale est de FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! ____________________________________________________________ Expérience professionnelle et compétences techniques spécifiques : Nous acceptons les profils débutants. Première expérience en relation client et/ou une expérience dans un atelier d'activité automobile est un plus. Une expérience acquise dans le service en réseau est également un plus. Prérequis : Permis de conduire indispensable. Compétences requises : Esprit tourné vers la qualité et la sécurité Autonomie
Responsable Fort sens client Dextérité manuelle Flexibilité et adaptabilité Conditions de rémunérations et avantages : Salaire mensuel fixe brut : 2100 € Prime mensuelle individuelle non plafonnée (montant variable pouvant aller jusqu'à plus de 100€) ; Prime collective mensuelle pouvant atteindre jusqu'à 300€ ; Intéressement & Participation ; Carte Tickets restaurant : 10€ par jour (60% pris en charge par l'employeur) Mutuelle ; Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations, etc.) N'attendez plus, rejoignez-nous ! "Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité ".

Votre ambition est de construire et de réussir votre carrière au sein d'un groupe dynamique ? Rejoignez le magasin DARTY La Roche sur Yon
C/C les Flaneries en tant que VENDEUR (H/F). Vos missions : =>Vous assurerez l'accueil, le conseil et la vente clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés. =>Vous contribuerez à la gestion du rayon : qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation conformément à notre politique merchandising. =>Vous participez aux actions de suivi de la concurrence =>Vous partagez votre expertise technique avec passion et pédagogie. => Vous mettez en avant les services Darty : livraison, installation, garantie Une formation à nos produits vous permettra d'être pleinement opérationnel et de vous perfectionner. Profil :
Vous êtes curieux(se), dynamique, avec une forte appétence pour les produits high-tech.
Vous êtes capable d'identifier, de suivre et de réaliser les objectifs fixés
Vous avez le goût du contact client et un sens du service développé.
Une première expérience en vente ou en conseil est souhaité, idéalement dans l'un des domaines de compétences DARTY, et/ou de formation bac ou bac +2, vous avez un talent certain pour le commerce et le service.
Vous êtes disponible et ambitieux(se), vous aurez à cœur de fidéliser nos clients et de réaliser vos objectifs de ventes. Votre personnalité, votre motivation et esprit d'équipe seront la clé de votre évolution au sein de notre groupe.

Restaurant La Boucherie de La Roche Sur Yon recherche un(e) second(e) de cuisine CDI 39h hebdo vous managerez une équipe de 4 à 5 personnes en l'absence du chef de cuisine. Vous travaillerez en coupure et/ou en continu.

RECRUTEMENT URGENT Rattaché(é) à l'une de nos agences régionales, vous intervenez chez nos clients selon un planning établi par l'agence:
vous assurez le dépannage de nos machines avec les utilisateurs
vous réalisez la maintenance préventive des machines dans le cadre des contrats de garantie et de suivi souscrits par les clients de votre zone géographique
vous conseillez sur la sécurité, la maintenance, et l'outillage pour améliorer la qualité et la productivité
vous installez des machines et former les opérateurs à l'utilisation, en collaboration avec les services supports
vous établissez des liens privilégiés avec vos clients en privilégiant une démarche de qualité
vous respectez les procédures de notre réseau permettant le partage d'informations afin de favoriser le soutien de votre hiérarchie et les échanges avec nos services internes. Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir une solide expérience dans la maintenance des machines-outils et être capable de travailler de manière autonome. Vous devez également être un excellent communicateur et avoir de bonnes compétences en résolution de problèmes. Nous recherchons des candidats ayant les qualifications suivantes : Un diplôme (BAC + 2) en mécanique industrielle ou dans un domaine connexe (automatisme, laser..) Une expérience préalable dans la maintenance des machines-outils Des compétences en diagnostic et en résolution de problèmes Une capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps Une excellente communication et des compétences interpersonnelles Si vous êtes passionné par les machines-outils et que vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité. Secteur d'intervention :85, 44, 86, 79

Bienvenue chez Partnaire ! Cette offre de Cariste (H/F) pourrait bien être la clé de votre prochaine aventure professionnelle. Notre client Groupe Atlantic labellisé Top Employeur 2024 recrute à compter de Juillet pour sa plateforme logistique des Ajoncs à la Roche sur Yon. Depuis 1968 le Groupe innove pour le confort thermique, et le bien-être de ses clients partout dans le monde. L'entreprise familiale incarne des valeurs qui depuis toujours font son succès et son attractivité. Vous avez des doutes sur votre capacité à occuper le poste, le fait de n'avoir aucune expérience en conduite de chariots ou encore la légitimité de votre candidature ? Pas d'inquiétude, vous serez formé.e sur poste ! Ce poste est accessible à toutes et tous ceux qui possèdes le CACES 1B et 5 Vos principales missions seront :
Réception des marchandises
Mise en stock
Préparation des commandes
Picking
Mise en ligne
Chargement des camions
Contrôle qualité
Utilisation de l'informatique (scan et codes-barres) Le travail s'effectue en équipe, une rotation sur les postes est instaurée tous les jours. Horaires en 2*8 en alternance une semaine sur deux. Rémunération : taux horaire 12.66EUR + prime panier de 7,42EUR par jour + primes intéressements et semestrielle Pauses rémunérées ! Si vous apprécié la conduite d'engins, que vous êtes dynamique, motivé et désireux de travailler en équipe dans une bonne ambiance, ce poste est fait pour vous. Le Groupe Atlantic encourage la diversité et la mixité des équipes et recrute à compétence égales. Si cette opportunité correspond à vos ambitions, cliquez pour postuler ! Nous avons hâte de vous rencontrer pour discuter avec vous. Mes avantages :
Une mutuelle santé
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Mission principale : Assurer le nettoyage et l'entretien de l'ensemble des locaux (cuisine, salle, réserves, sanitaires, zones extérieures). Effectuer la plonge (vaisselle, ustensiles, batterie de cuisine, matériel de préparation). Nettoyer et désinfecter les équipements de cuisine, y compris la hotte aspirante. Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Participer au rangement et à l'organisation des espaces. Signaler toute anomalie (fuite, panne, matériel endommagé).

Chargez votre carrière professionnelle ! Votre agence Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'exploitation de gravières et sablières, et basée à La Boissière-des-Landes, un(e) : Opérateur de chargement (H/F) En tant qu'opérateur de chargement (h/f), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations de chargement. Vous serez responsable de charger les citernes, d'effectuer un contrôle de granulométrie sur chaque citerne, et de veiller au nettoyage du poste. Nous recherchons un(e) professionnel(e) capable de s'intégrer dans un environnement exigeant. Une première expérience dans un poste similaire est nécessaire. Le poste est à temps plein et le salaire est fixé à 12,56 € brut par heure. Les horaires de travail sont en 2/8 du lundi au vendredi. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Postulez en ligne directement !

Mission principale : Le Secondo Maestro assiste le Maestro du piano dans l'organisation et la réalisation des préparations culinaires. Véritable bras droit, il garantit la continuité de la qualité et du rythme en cuisine, même en l'absence du Maestro du piano. Responsabilités : Assister le maestro du piano dans la coordination des activités de la cuisine. Assurer la préparation et la cuisson des produits (pizzas, pâtes, focaccias) dans le respect des standards Viva Gusto. Remplacer le maestro du piano en son absence et assurer la gestion de l'équipe de cuisine. Participer à l'organisation de la mise en place et la fluidité du service. Encadrer et accompagner les équipiers tout-terrain (commis). Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Montrer et participer à l'entretien de l'espace cuisine. Contribuer à la gestion des stocks et signaler les besoins au maestro du piano. Compétences requises : Bonne maîtrise des bases culinaires, idéalement en cuisine italienne. Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs. Rigueur, rapidité d'exécution et sens de l'organisation. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Polyvalence et réactivité dans un environnement de restauration rapide. Profils recherché : Expérience en cuisine, idéalement en tant que commis confirmé ou second. Dynamique, fiable et capable de prendre des responsabilités. Attiré par l'univers de Viva Gusto et motivé à évoluer dans le concept. Les p'tits plus Viva Gusto : Un week-end de repos par mois Repas lors de vos shifts.