Offres d'emploi à Nages-et-Solorgues

À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions
Assurer la réception de marchandises,
Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...),
Stocker les marchandises,
Constituer les colis (mise en carton),
Nettoyer et ranger la zone de travail.
Mission d'intérim Profil recherché
Avoir le CACES 1B
Poste en production disponible.

Votre agence CRIT située à Nîmes recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le commerce alimentaire pour particuliers un(e) Assistant(e) Administratif (ive) en intérim basée sur Milhaud. Dans une entreprise où la rigueur côtoie la convivialité, vous serez le trait d'union entre la gestion quotidienne et la fluidité administrative. Ici, chaque détail compte et votre sens de l'organisation sera la clé pour maintenir la bonne cadence de cette structure dynamique. Vos missions :
Assurer la gestion administrative courante : traitement du courrier, classement, mise à jour de documents internes,
Préparer et suivre les documents commerciaux,
Assurer la gestion du standard téléphonique,
Participer à la comptabilité des commandes livrées et les remises en banque. Lieu : Milhaud (30) Horaire : 24H/semaine répartie sur 3 jours travaillés Salaire : 12,47EURuros brut/H Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
Niveau d'études BAC
Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Outlook)
Excellentes capacités organisationnelles et de communication
Autonomie, rigueur et sens du service client Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé-e pour rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Adecco Lunel recrute pour son client, acteur incontournable dans le domaine de l'imagerie médicale, un(e) Assistant(e) support clients Sous l'autorité du responsable administratif du service après-vente, vous assurez le suivi administratif et logistique du Support clients, en relation avec les clients et les fournisseurs. Vos tâches principales du poste : Support clients administratif
Réceptionner et enregistrer les demandes administratives clients sur CSP (solutions de ticketing)
Tenir les clients informés du suivi de leurs demandes Gestion commerciale
Créer et suivre les devis, commandes clients (y compris les manquants sous dérogation)
S'assurer de la disponibilité des pièces commandées, établir des demandes d'achat ou des ordres de fabrication, commander et réceptionner les prestations fournisseurs
Etablir les bons de livraison, factures, attentes retour et avoirs
Enregistrer les bons d'intervention et régulariser la consommation de pièces associée
Suivre les encaissements clients
Tenir à jour les dossiers Clients/Equipements, suivre les enregistrements sur CSP jusqu'à leur clôture Gestion logistique
Etablir et transmettre les bons de préparation aux agents logistiques
Etablir les bordereaux de transport et les documents douaniers Gestion administrative des formations distributeurs
Planifier les formations en collaboration avec le directeur service client
Communiquer les informations aux distributeurs
Enregistrement des participations
Enregistrer les diplômés dans le fichier de suivi habilitations et diffuser les diplômes Activités complémentaires
Diffuser les informations administratives aux clients (SB, price lists.)
Créer les articles X3 spécifiques Support clients Poste à pourvoir en Cdi. Formation et expérience : Vous disposez d'une formation de niveau BTS, spécialité commerce international ou équivalent. Une première expérience dans un domaine similaire serait un atout, débutant accepté. Compétences :
Diplôme type commerce international
Pratique professionnelle de l'Anglais
Maîtrise des outils informatiques spécifiques au secteur d'activité : Office 365, solutions de ticketing CSP, ERP X3 Poste basé à Gallargues le Montueux 35h hebdo Rémunération 2200€ + Tickets restau ( 50% prise en charge)+ participation & intéressement + mutuelle ( 60%) prise en charge. Annualisation du temps de travail Vous recherchez un poste péreen, alors postulez en ligne !

Manpower NIMES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de production (H/F)
Participer activement à la réalisation du programme de production
Assurer la maintenance de niveau 2
Conduire et surveiller plusieurs machines sensibles- Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des équipements
Contribuer à l'atteinte des objectifs de production
Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité
Réaliser des contrôles qualité rigoureux
Collaborer étroitement avec les équipes techniques Diplôme Bac2 en production ou équivalent Expérience significative en production et maintenance avec minimum 3 ans d'expérience Rigueur, autonomie et réactivité Maîtrise des outils techniques Prêt à contribuer à l'optimisation des procédés
Participer activement à la réalisation du programme de production
Assurer la maintenance de niveau 2
Conduire et surveiller plusieurs machines sensibles
Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des équipements
Contribuer à l'atteinte des objectifs de production
Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité
Réaliser des contrôles qualité rigoureux
Collaborer étroitement avec les équipes techniques

Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur incontournable dans le second oeuvre sur le bassin Nîmois, un/une agente logistique & maintenance polyvalent chantier (F/H) Rattaché(e) à la Direction, vos missions sont les suivantes : 1/ Gestion du dépôt et des stocks
Réaliser l'inventaire hebdomadaire des stocks du dépôt "chantiers".
Effectuer l'inventaire trimestriel global, l'inventaire annuel global, ainsi que l'inventaire des camions.
Préparer et charger les camions pour les départs quotidiens sur chantiers.
Passer les commandes de matériel en respectant les accords-cadres négociés et après validation de la Direction.
Veiller au rangement, à la propreté et à l'organisation optimale du dépôt. 2/ Entretien et maintenance
Assurer l'entretien du dépôt et des extérieurs (portail, cour, zones de stockage).
Réaliser de petites réparations au dépôt selon les besoins. 3/ Gestion des déchets
Effectuer les allers-retours à la déchetterie pour le dépôt.
Organiser et réaliser les tournées déchetterie sur chantiers, afin de soulager les équipes de l'évacuation des déchets. Activités secondaires : Prêter main-forte aux équipes pour des travaux simples :
Placo, plâtrerie
Peinture
Pose de sols souples
Participer à des tâches ponctuelles de finition selon les besoins. Vous maîtrisez l'outil informatique, notamment le pack office. Vous êtes dynamique, motivé(e), vous avez envie d'intégrer un Groupe en plein essor sur le bassin méditerranéen au coeur d'une équipe soudée, avec une belle ambiance de travail, candidatez ! Conditions de travail : travail au dépôt de Vergèze (30) + déplacements réguliers sur les chantiers Salaire fixe + avantages sociaux (mutuelle avantageuse, carte cse, cartes cadocs)

Notre agence Adéquat GALLARGUES recrute des préparateur de commandes/ agent de quai/manutentionnaire F/H pour une mission intérim située à GALLARGUES LE MONTUEUX pour nos client spécialisé en Logistique. Vos futures missions :
Le traitement des marchandises lors des arrivées et départs, en assurant le contrôle, l'étiquetage, le chargement/déchargement, et la palettisation, tout en respectant les procédures qualité.
Veille à l'organisation et à la propreté de son aire de travail Horaires :
Shift matin : 5h00
13h00
Shift après-midi : 13h00
21h00 Possibilité de mission sur la durée. Profil : CACES R485 1 et 2 obligatoires. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous cherchons un(e) hôte(sse) de caisse dynamique et souriant(e) pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients avec professionnalisme, d'enregistrer leurs achats avec rapidité et précision, tout en garantissant un passage en caisse fluide et agréable. Au-delà de la simple tenue de caisse, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction client. Vous assurerez les opérations d'encaissement, vérifierez les moyens de paiement, gérerez les ouvertures et fermetures de caisse, et veillerez à la bonne tenue de votre poste de travail. Vous serez également amené(e) à informer et orienter la clientèle en magasin, à gérer les demandes spécifiques (remboursements, échanges, carte de fidélité) et à contribuer, selon les besoins, à des tâches annexes en rayon ou en réserve. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et à l'aise dans les échanges. Une première expérience en caisse est appréciée, mais nous sommes également ouverts aux profils débutants motivés, prêts à s'investir dans une équipe conviviale et professionnelle.

Envie de mettre le paquet dans ton futur job ? Votre agence Adéquat GALLARGUES recrute des Agent de quai F/H pour son client Mondial Relay pour une mission d'intérim de longue durée. Leader de la livraison hors domicile entre commerçants et particuliers, leurs services te sont sûrement familier. Un cadeau d'anniversaire à livrer en express, une veste trop petite à renvoyer, Mondial Relay est un incontournable dans l'univers logistique e-commerce. Missions : carton plein de défis
Charger et décharger les marchandises, produits ou matières premières des boxs, bipper les colis et déposer sur le tapis
Trier les colis selon les départements sur chaine
Respecter la cadence du tapis
Traitement et suivi des marchandises et palettes Profil qui donne le smile (à chaque coin de rue !)
Vous appréciez le travail en équipe
L'informatique ne vous fait pas peur : assurer le suivi et traitement des marchandises et palettes.
Vous faites preuve de vigilance et de sécurité dans la réalisation de vos missions Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de devenir l'agent de quai F/H qui cartonne ? Prends contact avec nous au ## ## ## ## ## ou envoie nous ta candidature, Adéquat prend le relais !

Rattaché à la responsable administrative du service après-vente, vous assurez le suivi administratif et logistique du Support clients, en relation avec les clients et les fournisseurs. Vous aurez pour missions : Support clients administratif
Réceptionner et enregistrer les demandes administratives clients sur CSP (solutions de ticketing)
Tenir les clients informés du suivi de leurs demandes Gestion commerciale
Créer et suivre les devis, commandes clients (y compris les manquants sous dérogation)
S'assurer de la disponibilité des pièces commandées, établir des demandes d'achat ou des ordres de fabrication, commander et réceptionner les prestations fournisseurs
Etablir les bons de livraison, factures, attentes retour et avoirs
Enregistrer les bons d'intervention et régulariser la consommation de pièces associée
Suivre les encaissements clients
Tenir à jour les dossiers Clients/Equipements, suivre les enregistrements sur CSP jusqu'à leur clôture Gestion logistique
Etablir et transmettre les bons de préparation aux agents logistiques
Etablir les bordereaux de transport et les documents douaniers Gestion administrative des formations distributeurs
Planifier les formations en collaboration avec le directeur service client
Communiquer les informations aux distributeurs
Enregistrement des participations
Enregistrer les diplômés dans le fichier de suivi habilitations et diffuser les diplômes Activités complémentaires
Diffuser les informations administratives aux clients (SB, price lists.)
Créer les articles X3 spécifiques Support clients Formation et expérience :
Vous disposez d'une formation de niveau BTS, spécialité commerce international ou équivalent.
Une première expérience dans un domaine similaire serait un atout, débutant accepté. Compétences :
Diplôme type commerce international
Pratique professionnelle de l'Anglais
Maîtrise des outils informatiques spécifiques au secteur d'activité : Office 365, solutions de ticketing CSP, ERP X3 Ce que nous vous proposons :
Titres-restaurant
Mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 60%
Intéressement et participation
Mobilité durable : Participation aux frais de transports en covoiturage / Indemnités kilométriques de vélo
Cadre de travail agréable et convivial
Accompagnement personnalisé par votre manager tout au long de votre parcours professionnel : formations obligatoires, parcours d'intégration, entretien annuel

Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité et une réactivité à tous nos collaborateurs et nos clients. MMH se démarque par la gestion du personnel dans son encadrement, ses méthodes de suivi et de son organisation. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche éco-responsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous ! Missions Le nettoyage n'a plus aucun secret pour vous :
Nettoyer et laver les sols et les vitres
Dépoussiérer le mobilier
Trier les différents déchets
Vider les corbeilles à papier et les poubelles
Nettoyer les sanitaires
Aérer les locaux et les dépolluer
Nettoyer les espaces extérieurs privatifs Expérience exigée Spécificité: savoir passer l'autolaveuse Travail avec du public Taux horaire : 12.43 euros Horaires de travail : le Mardi de 7h00 à 10h00

Nous sommes à la recherche d'une personne diplômée DEAMP ou DEAES, à l'écoute, diplomate, respectueuse et communicante. Vous êtes adaptable et aimez le travail en équipe. Vous vous interrogez sur vos pratiques professionnelles et aimez prendre soin des personnes en situation de handicap. Vos missions:
Accompagnement et aide personnalisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne
Participation à la vie institutionnelle Prise de poste immédiate.

Sous la responsabilité de votre responsable, vous participez à la fabrication, la vente et au développement du rayon snacking.
Vous respectez les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et garantissez la propreté du snacking
Vous confectionnez des sandwichs, pizzas, salades,
Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. Vous travaillerez de 5h à 13h30 avec une pause de 30min, en rotation (Semaine A: Lundi au vendredi et Semaine B: Mardi au samedi). *** PRISE DE POSTE IMMEDIATE***

L'Association Sésame Autisme Occitanie Est, association régionale de familles, militante et gestionnaire de 18 établissements médico-sociaux, qui accueille et accompagne plus de 400 enfants, adolescents et adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme, avec plus de 400 professionnels, recrute un : Un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) F/H en CDI temps plein 1 ETP
Convention 1966 LIEU DE TRAVAIL CAVEIRAC (30) MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service
SESSAD- pour l'accompagnement d'enfants et adolescents autistes. Vos missions seront les suivantes : Interventions éducatives à visée d'apprentissage, de développement et de soutien des interactions avec l'environnement, de l'autonomie personnelle dans le respect du développement psychoaffectif de l'enfant. Gestion des projets individualisés. Elaboration, mise en oeuvre et suivi des PIA, animation de la réunion de ces projets. Coordination et articulation avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire du SESSAD (notamment participation aux réunions psycho-éducatives) et du réseau par la transmission des décisions et leur mise en oeuvre. Suivi des projets et ajustements (avenants) Information au responsable hiérarchique et/ou le psychologue en cas de difficulté dans l'application des projets. Planification et organisation des rencontres inter institutionnelles. Restitution de l'accompagnement de l'enfant aux familles, soutien et guidance éducative. Co-anime certains entretiens familiaux avec la psychologue Implication dans des groupes, visites à domicile. Elaboration d'outils. Accueil et suivi de stagiaires. SAVOIR ETRE ET SAVOIR FAIRE Concevoir et mettre en oeuvre des interventions éducatives adaptées en utilisant différents supports, techniques et médiateurs (cognitifs, sociaux, corporels.) et en les créant. Aménager les conditions environnementales humaines et matérielles pour atténuer l'impact des troubles, augmenter le confort de l'enfant et de son entourage, permettre les apprentissages. Etre un professionnel ressource en ce qui concerne les aspects techniques de l'intervention pour ses collègues ou pour les parents et les professionnels concernés, non spécialistes des TSA. Identifier ses limites et percevoir ses états internes pour passer les relais avant débords. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Etre suffisamment bienveillant et soutenant avec l'enfant sa famille et les partenaires. Etre suffisamment à l'aise dans l'usage de grilles d'observation, prise de notes, rédaction de rapports. Aptitude de communication et de pédagogie Savoir être respectueux des familles et enfants, en toute circonstance. Avoir des compétences d'organisation, de planification. Etre suffisamment familiarisé à l'informatique QUALIFICATION ET EXPERIENCE Formation dans le domaine des Troubles du Spectre de l'Autisme. Formation sur plusieurs techniques d'aide aux personnes ayant des Troubles du Spectre Autistique notamment issues des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS/ANESM) (Atelier d'expression
PECS
TEACCH
Outils d'évaluation.), en particulier les outils augmentatifs de la représentation et facilitateurs de la communication (pictogrammes,..). Avec des enfants ayant des Troubles du Spectre Autistique Dans l'accompagnement des familles. Du milieu médico-social. Connaissances des pratiques recommandées pour les personnes ayant des TSA (HAS/ANESM), notamment des psychothérapies institutionnelles, thérapies corporelles, thérapies d'échanges et de développement, TEACCH, PECS. Connaissances de la loi 2002
2 de rénovation sociale (droits des usagers) et de la loi du 11 février 2005 (MDPH
scolarisation- compensation du Handicap). Permis B obligatoire D.E.M.E obligatoire Rémunération en application de la convention collective du 15 mars 1966 selon l'ancienneté.

Nous recherchons un(e) Spa Praticien(ne) passionné(e) par l'art du massage et du soin, pour rejoindre notre équipe et offrir à nos clients une véritable parenthèse de détente et d'harmonie. Vos missions :
Maîtriser et appliquer une large variété de techniques de massage (relaxant, énergétique, spécifique.)
Réaliser des soins du corps (gommages, enveloppements) et des soins visage personnalisés
Créer des modelages sur-mesure adaptés aux besoins et attentes de chaque client
Conseiller et recommander des produits adaptés pour prolonger le bien-être à domicile
Accompagner les clients dans l'espace spa et participer à la création d'une expérience sensorielle unique Votre profil :
Vous êtes passionné(e) par le bien-être, polyvalent(e) et attentif(ve) aux détails
Vous avez le sens de l'écoute et une bienveillance naturelle
Vous savez analyser les besoins des clients, les conseiller et leur offrir un accueil chaleureux et professionnel
Vous êtes rigoureux(se) sur l'hygiène et le respect des protocoles Ce que nous offrons :
Un environnement de travail apaisant et inspirant
Un esprit d'équipe bienveillant où la convivialité est au cœur de notre quotidien
Des formations internes et/ou externes selon vos besoins pour développer vos compétences
Des avantages motivants : intéressement et participation

Nous recherchons un Employé de Restauration (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration, vous serez responsable de fournir un service exceptionnel auprès de nos clients. Responsabilités :
Aide en cuisine et réaliser la plonge.
Servir les plats préparé et les boissons aux clients avec professionnalisme
Assurer la propreté et l'ordre de l'espace de restauration
Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace Expérience :
Expérience préalable dans le service client, idéalement dans le secteur de la restauration
Connaissance des techniques de service en restauration
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément Si vous êtes dynamique et passionné(e) par la restauration et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis d'en savoir plus sur vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe d'Employés de Restauration talentueux !

Nous recherchons un(e) SPA Praticien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que SPA Praticien(ne), vous serez garant(e) de la bonne délivrance des services de bien-être à nos clients. Vos missions :
Effectuer des massages et des traitements corporels
Conseiller les clients sur les produits et les traitements appropriés
Assurer la propreté et l'hygiène de l'espace de travail Compétences requises :
Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et comprendre leurs besoins Si vous êtes passionné(e) et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. 2 jours de repos consécutifs en semaine
TRAVAIL LE WEEK END Rémunération : 12,08€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : Tous les week-ends

SUD EST PROTECTION recrute début octobre : 1 AGENT DE PREVENTION ET DE SECURITE (H/F) Vous assurez en équipe la surveillance d'un site industriel basé à Vergèze (30). Expérience confirmée de 2 ans dans la profession et dans le secteur de l'industrie serait un plus. Vous devez être titulaire des diplômes suivants et en cours de validité:
Carte professionnelle,
SST,
HoBo,
SSIAP 1 ou 2,
ATEX. Vos missions principales:
Assurer une surveillance permanente du périmètre à l'aide des moyens techniques existants;
Assurer le suivi des contrôles réalisés pour la sécurisation des accès (intervenants, visiteurs piétons, véhicules.).
Veiller à l'entretien et à la disponibilité des matériels sécuritaires (automates de détection, portails, clôtures.).
Participer à la vie industrielle du site en fluidifiant les mouvements tout en respectant strictement les procédures de sécurité et les consignes sanitaires.
Organiser et assurer la surveillance de l'enceinte et des équipements d'une installation.
Tester et adapter un système de sécurité et sûreté des personnes et des biens.
Effectuer des rondes sur le site.
Relever et rapporter les anomalies. Vacation de 12 heures. Salaire de base brute : coefficient 140 CCN. Heures Supplémentaires payées. Avantages de l'entreprise: logement 1% patronal, mutuelle entreprise, horaires flexibles, tenues fournies, participation au bénéfice. Qualités professionnelles requises pour le poste: ponctualité, confidentialité, capacité à gérer les conflits, sens du travail en équipe.

Le Domaine Mas Begon recherche un(e) gardien(ne) technicien(ne) autonome pour assurer la surveillance et l'entretien général du site. Vous serez en charge :
surveillance et sécurité du domaine
entretien des locaux (nettoyage, réparations entre les évènements)
petits travaux du bâtiment (placo, carrelage, réparations diverses...)
entretien des extérieurs (tonte, débroussaillage, désherbage)
entretien et contrôle des piscines Profil recherché : expérience confirmée dans le bâtiment et l'entretien général Autonomie, rigueur et polyvalence Sens de l'organisation Gout pour le travail en extérieur Conditions de travail : Possibilité d'interventions ponctuelles le weekend Poste à pourvoir à partir de fin Octobre.

Notre cabinet d'orthodontie situé à Calvisson recherche un(e) assistant(e) dentaire motivé(e) et rigoureux(se), pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante Missions :
Accueil et accompagnement des patients
Assistance au fauteuil lors des soins orthodontiques
Préparation et stérilisation du matériel
Gestion des dossiers, rendez-vous et facturation Profil recherché :
Diplôme d'assistant(e) dentaire ou début de formation
Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation possible
Expérience en orthodontie appréciée
Sens du contact, rigueur et organisation Envoyez CV et lettre de motivation à : orthovaunage@orange.fr 35h par semaine Calvisson (30)

La société MPAIR est une société de BTP spécialisée dans la plomberie qui s'est fortement développée dans l'agencement intérieur de bâtiment . Nous travaillons principalement pour des grands groupes et intervenons sur divers chantiers tel que : des logements neufs, bureaux, hôpitaux, Ehpads, logements sociaux en milieu occupés . etc) La société est basée dans le Gard, sur la commune de VERGEZE. Nous travaillons sur le secteur de Nimes / Montpellier et ses alentours. Mission générale Réaliser les travaux de peinture intérieure sur chantiers, dans le respect des délais, de la qualité attendue et des règles de sécurité. Intervenir ponctuellement sur des travaux annexes de second œuvre. Activités principales 1/ Préparation des chantiers
Prendre connaissance des consignes et des plans
Installer et protéger les zones de travail
Préparer les supports (ponçage, lessivage, rebouchage, protection) 2/ Travaux de peinture intérieure
Réaliser les travaux de peinture sur murs, plafonds, boiseries. dans les logements et parties communes
Appliquer les produits de finition conformément aux prescriptions techniques
Veiller à la qualité des finitions et au respect des délais 3/ Port des Équipements de Protection Individuelle
Porter les EPI obligatoires en fonction des tâches à réaliser
Veiller à leur bon état et signaler toute anomalie 4/ Nettoyage et rangement du chantier
Assurer la propreté du poste de travail au quotidien
Ranger le matériel et les outils après usage
Participer à la bonne tenue générale du chantier 5/ Tri des déchets
Effectuer le tri des déchets selon les consignes de la société
Préparer l'acheminement des déchets vers les zones prévues Activités secondaires Prêter main-forte aux équipes pour des travaux simples :
Placo, plâtrerie
Pose de sols souples
Participer à des tâches ponctuelles de finition selon les besoins. Compétences Savoir-Faire
Maîtrise des techniques du métier (peinture, placo.)
Connaissance des produits et matériaux utilisés
Lecture simple de plans
Utilisation des outils et matériels en sécurité
Respect des consignes et procédures chantier Savoir-être
Rigueur et autonomie
Esprit d'équipe et bonne communication
Sens de la qualité et du travail bien fait
Ponctualité et fiabilité
Capacité d'adaptation aux différents chantiers

Nous recherchons deux personnes, douces, attentives et bienveillantes pour intégrer notre nouvelle structure, les micro-crèches sur la commune de Milhaud. Début de contrat novembre 2025 pour la cabane d'Aemilius et Janvier 2026 pour le berceau d'Aemilius. Vous serez en charge d'enfants de 10 semaines à 3 ans, vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe de 6 personnes et les familles. Vos principales missions: Accueil et accompagnement des enfants Soutien à l'autonomie, activités d'éveil, observation Vous travaillerez du lundi au vendredi entre 7h et 19h en fonction de votre planning. Poste à pourvoir au mois d'octobre

Notre agence Adéquat de Gallargues recrute un nouveau talent pour son client : APPROVISIONNEUR H/F * Vos missions :
assurer la disponibilité des éléments nécessaires à la production, en contrôlant, auprès des fournisseurs
Développer un plan d'approvisionnement de matière active sur 12 mois
Suivre le déroulement du plan, analyser et informer des écarts. Prendre en compte les contraintes de production des ateliers, les règle défini par la Supply Chain
Assurer un bon niveau d'inventaire des matières premières
Analyser et optimiser les stocks
Suivre la performance des fournisseurs
Résoudre les litiges quantité entre commande et réception et débloquer si nécessaire des factures
Assurer le respect des procédures à tout niveaux
Vérifier la possibilités d'introduire de nouveaux produits * Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 spécialité achats Justifiez d'une première expérience en approvisionnement Niveau anglais AVANCE ! Idéalement, vous maitrisez SAP * Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Adecco leader mondial des ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients à Gallargues-Le-Montueux un Chef de Quai (H/F). Placé sous la responsabilité du Responsable Logistique vos missions seront : Organiser les chargements et déchargements des camions :
prendre connaissance des feuilles de chargement au quotidien
s'assurer que la marchandise est produite et prête à charger
accueillir les chauffeurs, les orienter vers le quai qu'il a déterminé
transmettre les consignes de sécurité
contrôler le respect des procédures et consignes de sécurité
transmettre la feuille de chargement au cariste
récupérer la feuille de chargement et procéder aux vérifications des quantités chargées Coordonner l'équipe de cariste :
prendre connaissance de l'état de la production via le logiciel métier (OMP) et des feuilles de chargement
prendre connaissance du planning du personnel d'expéditions
affecter les caristes selon les besoins (stock, chargement, déchets.)
faire respecter les consignes et procédures de sécurité auprès des caristes
faire respecter les procédures internes au service
accueillir et former les intérimaires
participer aux réunions briefing de début de poste
participer à des projets Optimiser le stockage :
faire respecter les consignes et règles de sécurité
former les caristes aux règles de rangement optimisé (qualité, sécurité) Appliquer les règles hygiène, santé sécurité, environnement :
nettoyer et Ranger son environnement de travail
respecter les procédures et les normes
identifier et prévenir les risques
sensibiliser son entourage au respect des règles et port des EPI vous serez amenés à être en relation avec le Responsable logistique, le Responsable Supply Chain, les Caristes. également les Interlocuteurs Groupe SMURFIT Kappa, les chauffeurs et les fournisseurs profil Recherché :
formation de niveau BAC à BAC+2 : CQPI agent logistique, BAC Professionnel logistique, BTS Transport et prestation logistique
expérience réussie dans l'encadrement
caces exigé
port des Equipements de Protection Individuelle et des vêtements de travail, présence aux inventaires
les horaires de travail : Travail en 2*8 ou de nuit
respect du règlement intérieur, des procédures QHSE et de la convention collective ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour !

Nous recherchons un Zingueur (H/F) qui sera chargé de :
Réaliser les travaux de zinguerie (pose de chéneaux, gouttières, abergements, noues, etc.)
Façonner et souder les éléments en zinc, cuivre ou autres métaux
Assurer l'étanchéité des toitures et des raccords
Intervenir sur des constructions neuves ou en rénovation
Travailler en hauteur dans le respect des règles de sécurité Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Au sein d'une exploitation agricole spécialisée en grandes cultures (Céréales, pois chiches, blé dur), en arboriculuture (pêches) et viticuluture, vous serez polyvalent et effectuerez les missions suivantes :
Entretien manuel des pieds des arbres à la pioche
D'ébourgeonnage
Taille des arbres fruitiers et des oliviers
Utilisation du tracteur
Différentes tâches manuelles
Livraison avec un poids lourd Le permis C, la fimo et le CACES tractoriste sont les bienvenus. Travail à partir de 8h travail le week-end en période de forte activité et selon la saison.

Entreprise de peinture recherche un(e) peintre (h/f) expérimenté(e). Vous devez être autonome et devez savoir travailler en équipe sur des chantiers et chez des particuliers. Chantiers en Occitanie au départ de Vergèze. Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de service. ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE*** Amplitude horaire de 8h à 15h30 du lundi au vendredi

Adecco Lunel recrute pour son client acteur incontournable dans la fabrication de fongicides, herbicides et insecticides destinés à la protection végétale , sur un poste d'Approvisionneur (h/f). Vos responsabilités seront les suivantes :
Assurer la disponibilité des éléments nécessaires à la production, en contrôlant, auprès des fournisseurs le respect des dates de livraison de matière première.
Développer un plan d'approvisionnement de matière active sur 12 mois en collaboration avec les Supply Chain Planner régionaux
Suivre le déroulement du plan, analyser et informer des écarts pouvant avoir une influence sur les mises a dispositions au client et déclenche les actions correctives (contacts fournisseurs)
Prendre en compte les contraintes de production des ateliers, les règles définies par la Supply Chain et les variations dans les prévisions et commandes
Assurer un bon niveau d'inventaire des matières premières sur site afin de minimiser les stocks dormants
Analyser et optimiser le niveau des stocks composants (stocks sécurité, transferts inter-compagnies.) en coordination avec les autres ordonnanceurs.
Suivre la performance des fournisseurs et en informer les acheteurs concernés
Résoudre les litiges quantité entre commandes et réception et débloquer si nécessaire les factures pour ce motif Vous serez également chargé de garantir la conformité aux normes et procédures du groupe en :
Vous assurant du respect des procédures à tous les niveaux
Vous assurant que tous les processus liés à l'outil de production soient en phase avec les principes du MRP2
Vérifiant la possibilité d'introduire de nouveaux produits (approvisionnements, Nomenclatures, gammes,..)
Etant moteur auprès des interlocuteurs des ateliers sur l'actualisation des données nécessaires au bon fonctionnement des systèmes
Analysant et actualisant les données article (fabriqués et achetées) et les nomenclatures (clé de répartition, taux de freinte) dans SAP
Vous êtes titulaire d'un BAC +2 spécialité achats ou commerce international (ou équivalent)
Première expérience en approvisionnement
Vous êtes adaptable, autonome et voulez-vous développer
Vous avez un niveau avancé en anglais afin d'échanger avec les fournisseurs à l'international
Idéalement, vous maitrisez SAP

MISSIONS
Installer la fibre optique conformément au cahier des charges du client.
Assurer le contrôle de la qualité de la liaison optique, analyser les dysfonctionnements. ACTIVITÉS
Prise des consignes auprès du chef de chantier ou de sa hiérarchie,
Respect du PPR et du port des EPI
Vérification du dossier et interprétation des plans d'exécution
Préparation et balisage du chantier avec la sécurisation du périmètre d'intervention
Déroulage du câble de fibre optique en souterrain, en aérien, ou en façade selon les règles de sécurité
Préparation et mise en place des câbles de fibre optique dans les boites ou tiroir dédiés et raccordement des fibres optiques par fusion (soudures)
Réalisation des essais de continuité
Identification des dysfonctionnements (problèmes d'affaiblissements, coupures, croisements.)
Rédactions des comptes rendus d'intervention
Clôture du chantier en veillant à la sécurité et à la propreté de sa zone de travail

L'APS mandataire recherche deux auxiliaires de vie diplômé(e) ou qualifié(e) à pourvoir auprès d'un de ses clients, particulier-employeur. Vous serez amené à intervenir sur Calvisson. Vous intégrerez une équipe d'assistant(e)s de vie et interviendrez auprès d'une personne âgée, dépendante pour de l'aide à la personne (préparation et aide aux repas, surveillance, aide à la personne, changement de la protection, aide à la toilette, courses, ménage, linge, vaisselle, aide à l'habillage). La personne retenue devra faire preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. 2 poste à pourvoir. Informations complémentaires :
Volume horaires : 1h le matin du Lundi au Dimanche, 2h le soir les mercredis et vendredis et 2h midi et soir un week-end sur 2
Plusieurs aménagement de plannings sont possibles
Travail 7 jours/7 organisé en roulement avec l'équipe
Prise de poste dès que possible Informations sur l'offre :
Permis B + véhicule indispensable
Rémunération : à partir de 15 euros/heure/net
Diplôme : DEAES ou titre ADVF ou équivalent

L'Association Sésame Autisme Occitanie Est, association régionale de familles, militante et gestionnaire de 18 établissements médico-sociaux, qui accueille et accompagne plus de 400 enfants, adolescents et adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme, avec plus de 400 professionnels, recrute un : Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) F/H en CDI temps plein (1 ETP)
Convention 1966 LIEU DE TRAVAIL CAVEIRAC (30) MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service
SESSAD- pour l'accompagnement d'enfants et adolescents autistes, nous recherchons un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) à temps plein. Vos missions principales sont les suivantes : Interventions éducatives à visée d'apprentissage, de développement et de soutien des interactions avec l'environnement, de l'autonomie personnelle dans le respect du développement psychoaffectif de l'enfant. Gestion des projets individualisés. Elaboration, mise en oeuvre et suivi des PIA, animation de la réunion de ces projets. Coordination et articulation avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire du SESSAD (notamment participation aux réunions psycho-éducatives) et du réseau par la transmission des décisions et leur mise en oeuvre. Suivi des projets et ajustements (avenants) Information au responsable hiérarchique et/ou le psychologue en cas de difficulté dans l'application des projets. Planification et organisation des rencontres inter institutionnelles. Restitution de l'accompagnement de l'enfant aux familles, soutien et guidance éducative. Co-anime certains entretiens familiaux avec la psychologue Implication dans des groupes, visites à domicile. Elaboration d'outils. Accueil et suivi de stagiaires. SAVOIR ETRE ET SAVOIR FAIRE Concevoir et mettre en oeuvre des interventions éducatives adaptées en utilisant différents supports, techniques et médiateurs (cognitifs, sociaux, corporels.) et en les créant. Aménager les conditions environnementales humaines et matérielles pour atténuer l'impact des troubles, augmenter le confort de l'enfant et de son entourage, permettre les apprentissages. Etre un professionnel ressource en ce qui concerne les aspects techniques de l'intervention pour ses collègues ou pour les parents et les professionnels concernés, non spécialistes des TSA. Identifier ses limites et percevoir ses états internes pour passer les relais avant débords. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Etre suffisamment bienveillant et soutenant avec l'enfant sa famille et les partenaires. Etre suffisamment à l'aise dans l'usage de grilles d'observation, prise de notes, rédaction de rapports. Aptitude de communication et de pédagogie Savoir être respectueux des familles et enfants, en toute circonstance. Avoir des compétences d'organisation, de planification. Etre suffisamment familiarisé à l'informatique QUALIFICATION ET EXPERIENCE Formation dans le domaine des Troubles du Spectre de l'Autisme. Formation sur plusieurs techniques d'aide aux personnes ayant des Troubles du Spectre Autistique notamment issues des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS/ANESM) (Atelier d'expression
PECS
TEACCH
Outils d'évaluation.), en particulier les outils augmentatifs de la représentation et facilitateurs de la communication (pictogrammes,..). Avec des enfants ayant des Troubles du Spectre Autistique Dans l'accompagnement des familles. Du milieu médico-social. Connaissances des pratiques recommandées pour les personnes ayant des TSA (HAS/ANESM), notamment des psychothérapies institutionnelles, thérapies corporelles, thérapies d'échanges et de développement, TEACCH, PECS Connaissances de la loi 2002
2 de rénovation sociale (droits des usagers) et de la loi du 11 février 2005 (MDPH
scolarisation- compensation du Handicap) Permis B obligatoire Rémunération en application de la convention collective du 15 mars 1966

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Leader Maintenance
Industrie Agroalimentaire (H/F) en CDI. Votre mission : garant(e) de la performance et de la fiabilité des équipements. En tant que Leader Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans l'exécution de la stratégie de maintenance sur votre périmètre. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Manager de Ligne et serez le référent technique sur votre secteur. Votre mission principale sera d'optimiser la performance et la disponibilité des équipements, en coordonnant et en garantissant l'exécution des opérations de maintenance curative, corrective et préventive, tout en respectant les standards de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement. Vos responsabilités au quotidien :. Suivi et coordination des opérations de maintenance
Analyser quotidiennement les résultats de production et de fiabilité des équipements (pannes, OT, TAG, avis de maintenance.).
Prioriser et organiser avec le Manager de Ligne et le Manager Maintenance les interventions techniques nécessaires.
Coordonner l'exécution des activités de maintenance préventive et corrective. Animation et accompagnement des équipes
Animer et piloter les Equipes Autonomes de Maintenance (EAM) et garantir l'exécution des activités de maintenance en lien avec les Equipes Autonomes de Production (EAP).
Identifier les besoins en formation et en accompagnement technique des équipes de production.
Proposer et suivre le plan de montée en compétences des équipes de production sur la maintenance de premier niveau. Optimisation des processus et amélioration continue
Assurer la mise en place et la bonne utilisation des outils de maintenance TPM (Total Productive Maintenance) : 5S, SR, TAG, SOC, HTRP, CIL, VR...
Vérifier que les standards de maintenance préventive et curative sont appliqués sur le terrain (SDCA, routines PM, CIL et VR).
Participer activement aux revues opérationnelles et routines EAP, en mettant à jour et en analysant les indicateurs de maintenance.
Piloter et animer des groupes de travail et chantiers d'amélioration pour rechercher et éliminer les causes racines des pannes. Formation : Bac +3 en Mécanique, Electrotechnique, Automatisme ou Informatique Industrielle. Expérience :
5 à 10 ans d'expérience en maintenance industrielle, dont une expérience significative en tant que Technicien de Maintenance.
Compétences clés :
Connaissances approfondies en électrotechnique, électricité, mécanique et instrumentation.
Expérience en gestion et coordination d'équipes.
Maîtrise des méthodes de maintenance et outils d'amélioration continue (TPM, Lean, résolution de problèmes).
Bonne capacité d'analyse et de diagnostic des pannes. Localisation : Usine basée à Vergèze (30) Entreprise : Groupe international spécialisé dans l'agroalimentaire Type de contrat : CDI
Temps plein Horaires : Poste en semaine, en horaire de jour Statut : Cadre Pourquoi les rejoindre ?. Un site industriel innovant intégrant les dernières technologies d'embouteillage et de production. Une culture d'amélioration continue, où chaque collaborateur contribue à l'excellence opérationnelle. Un groupe d'envergure internationale, offrant de réelles perspectives d'évolution et de formation. Une rémunération attractive : entre 36 et 44K€ annuels bruts Postulez dès maintenant !. Envoyez votre candidature (CV) et rejoignez une équipe dynamique engagée vers l'excellence. Prêt(e) à relever le défi ? Nous vous attendons !

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client spécialisé dans la production industrielle : un Technicien de Maintenance H/F pour une mission en intérim de 12 mois. Vous intégrerez une équipe de 3 Techniciens et assurerez les interventions sur les installations Infrastructures et Energies du site dans le respect des politiques usine. En collaboration avec le Technicien Méthodes, vous participez à la préparation des interventions Infrastructures (Portails, Monte-charge, Quais Niveleurs ...), Bâtiments, Utilités (Electricité/Distribution HT-BT, Air, Gaz, Vapeur, Eaux chaudes sanitaires-eau de ville...) Vos missions :
Planification et suivi des interventions des sous-traitants Garantir la continuité de services et le bon fonctionnement des installations : diagnostics, maintenance, identification des récurrences. Assurer la traçabilité et la gestion des opérations de maintenance :
Veiller à la mise à jour du système (GMAO) et des enregistrements divers (rapport d'intervention)
Etablir les gammes/instructions et les inclure dans la GMAO Suivi des Energies :
Anticiper toute dérive budgétaire afin de réagir en temps réel et au plus vite
Donner de la visibilité et de la transparence sur nos consommations d'énergies du site Optimisation Energétique :
Participer à l'élaboration du plan d'investissement avec proposition de remplacement des équipements approchant leur fin de vie, et dont l'écart de rendement avec un équipement de technologie récente justifierait et rentabiliserait l'investissement correspondant
Concernant les bâtiments, campagne de communication et de sensibilisation sur les gestes simples d'économie d'énergie et de préservation de l'environnement
Pilotage de la future gestion technique centralisée (GTC) Vous possédez un niveau BTS Maintenance industrielle / BTS Maintenance Fluides et énergies Vous avez une expérience en maintenance industrielle : au moins 3 ans souhaitable Vous êtes autonome, rigoureux, curieux et vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un très bon esprit d'équipe. Anglais : Niveau technique souhaité pour comprendre notices et documents. Conditions : Contrat : Intérim, 12 mois. Poste en 3x8. Rémunération enter 30 et 34K€ selon expérience. Si vous êtes passionné par la maintenance et que vous souhaitez intégrer une entreprise où votre expertise sera valorisée, n'hésitez pas : postulez !!

**Suite à l'acquisition d'un nouveau marché nous recrutons ** Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, intervenant sur des chantiers variés et stimulants. Vous serez responsable de superviser et de diriger une équipe dans le secteur de l'élagage forestier. Vos missions :
Représenter l'entreprise sur le chantier,
Présenter les consignes propres au chantier à son équipe (cahier des charges, documents techniques d'exécution, consignes de sécurité, de port des EPI.) et est garant de leur application.
Organiser et superviser les travaux, tout en participant à leur exécution,
Encadrer son équipe durant la réalisation du chantier,
Assurer un lien étroit avec sa hiérarchie : avancement des chantiers, fonctionnement de l'équipe, besoins en main d'œuvre et matériel.
Interpréter les plans et coupes techniques et avoir des notions de topographie, Vous possédez au moins 2 ans d'expérience dans ce métier et sur les chantiers RTE, Enedis Vos qualités : un bon sens du contact, le goût de transmettre son savoir, des capacités d'organisation, le goût des responsabilités L'entreprise vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique ; un environnement de travail stimulant au cœur de la nature, des possibilités de développement professionnel et un salaire compétitif selon vos qualifications.

SEAC est une entreprise nationale de 600 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication d'éléments de structure en béton, et qui compte 26 sites de production. Nous recrutons pour notre usine de Codognan (30) notre Employé de laboratoire H/F Sur un site industriel d'une trentaine de collaborateurs, l'employé de laboratoire a pour missions d'effectuer les prélèvements, tests et contrôles des matières premières, et permettre par ses contrôles de garantir la conformité des matières et d'assurer le suivi qualité des produits fabriqués. Voici le détail des missions :
Prélever des échantillons en appliquant de manière stricte les modes opératoires prescrits
Effectuer les analyses simples
Saisir les résultats des analyses en utilisant les outils statistiques de base en informatique
Signaler les anomalies à sa hiérarchie
Respecter les procédures sécurité et de qualité
Assurer l'entretien et gérer le contrôle périodique des instruments et matériels de laboratoire Compétences :
Connaître la logique d'échantillonnage et de contrôle
Connaître les modes opératoires et de production
Connaître les procédures de contrôle (normes qualité)
Connaître l'informatique de gestion des contrôles
Capacité à utiliser les instruments et appareils adaptés selon le contrôle à effectuer Profil : De niveau bac technique avec une expérience dans un milieu industriel (laboratoire analyse industrielle)
connaissance souhaitée en laboratoire/qualité Rémunération : salaire brut mensuel 2060€ dont avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) Réception des cv : drh063@seac-guiraud.fr

Urgent : nous recherchons un.e Auxiliaire de Vie Sociale H/F pour contrat à temps partiel en CDD. Poste évolutif. Vous accompagnez une personne en situation de handicap moteur dans son quotidien pour veiller à ses besoins vitaux pendant la nuit. Permis de conduire non indispensable si résidence à Gallargues le Montueux ou proximité. Diplôme DEAVS (ou équivalent) non exigé si expérience auprès d'une personne handicapée. Le salaire est fonction de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile et du diplôme + primes.

Notre agence de Gallargues le Montueux recherche pour un de ses clients des Préparateur de commandes avec CACES 1 (ou 1A)-3-5 Vos missions:
Utilisation des chariots autoportés
Préparation de commandes papier
Réalisation de commandes à partir de bons de commandes
Utilisation de scannette et/ou voice
Diverses manutentions Profil :
Etre titulaire des CACES 1-3-5 ou 1A-3-5
Avoir au minimum 6 mois d'expérience
Etre dynamique, consciencieux et motivé Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Au sein de cette pépinière ,vous intégrerez une équipe de 3 personnes et serez amené (e) à effectuer EN EXTERIEUR le chargement et le déchargement des camions d'arbres et arbustes. ***Port de charges lourdes avec le CACES 3 SOUHAITE*** Vous travaillerez tous les jours de 9 à 12h et de 14h à 18h ainsi que le SAMEDI Une expérience dans les espaces verts ou pépinière est la bienvenue ***Possibilité de formation avant embauche dans le cadre d'une POEI en fonction de votre profil***

Atelier de fabrication en boulangerie situé à Codognan, nous recherchons un(e) boulanger(e) en charge de la fabrication des différents pains et viennoiserie de notre gamme pour nos 2 boulangeries. Vos missions :
Réalisations des différents pains conformément à nos recettes, nos méthodes et nos valeurs
Mise en œuvre des différents protocoles
Respect des règles d'hygiènes et de sécurité. Vous aimez travailler en équipe, et réactif(ive). Connaissance des normes HACCP Titulaire du CAP Boulanger, une 1ere expérience sur le même poste est indispensable. Vous aurez 2 jours de repos par semaine.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour un site de production, situé à Vergèze, reconnu pour son expertise dans l'embouteillage de produits destinés aux marchés français et internationaux, un Technicien de Production et maintenance (H/F) pour assurer le bon fonctionnement de leurs installations et optimiser leurs performances de production. Horaires : Travail en 2x8, 3x8 ou 5x8 Rejoignez un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire ! Vos missions : En tant que Technicien de Production et maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations industrielles. Vous interviendrez sur les aspects liés à la conduite, l'optimisation et la maintenance des lignes d'embouteillage : Pilotage des lignes de production
Assurer la conduite des équipements et ajuster les paramètres en fonction des besoins.
Effectuer les changements de formats et réglages machines pour garantir une production fluide et conforme aux standards qualité.
Surveiller le bon déroulement des opérations et intervenir en cas de dérive des indicateurs de production. Maintenance & amélioration continue
Diagnostiquer et résoudre les pannes de premier niveau sur les équipements.
Participer aux opérations de maintenance préventive et corrective en collaboration avec les équipes techniques.
Contribuer à l'amélioration continue en appliquant des outils tels que Lean Manufacturing, 5S, SMED, TPM. Qualité et sécurité
Veiller à la conformité des produits selon les normes Qualité, Hygiène et Sécurité agroalimentaire.
Appliquer les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur sur le site.
Être force de proposition pour optimiser les conditions de travail et réduire les non-conformités. Formation : Bac +2/Bac +3 en Production Agroalimentaire, Maintenance Industrielle, Automatisme, Electrotechnique ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans en conduite de ligne et maintenance niveau 2 dans un environnement industriel, idéalement en agroalimentaire ou embouteillage. Compétences clés :
Maîtrise des process de production automatisés et des interventions de maintenance de niveau 1.
Réactivité, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Bonnes notions en mécanique, électricité et pneumatique. Pourquoi les rejoindre ? Un environnement industriel de pointe, intégrant les dernières technologies d'embouteillage. Un groupe d'envergure internationale offrant de réelles perspectives d'évolution. Un cadre de travail exigeant et stimulant, au sein d'une équipe dynamique et engagée. Postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer et d'écrire ensemble la suite de votre parcours professionnel !

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la Communauté de communes du Pays de Sommières recrute un-e Educatrice-teur de jeunes enfants. Lieu d'intervention : Crèche « GRIBOUILLE » (Calvisson) ACTIVITE PRINCIPALE : Sous la responsabilité de la Directrice et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe :
Prend soin des enfants de façon individualisée et adaptée, dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif, somatique et intellectuel,
Propose des activités en relation avec l'âge de l'enfant en groupe ou individuellement, les organise, propose un choix de matériel nécessaire, en situant son action dans le projet éducatif.
Est présente en fermeture ou ouverture de l'établissement en lien avec le planning de la deuxième éducatrice de jeune enfant et la directrice.
Se charge de l'accueil des stagiaires.
Assure la continuité de direction en l'absence de la directrice
Encadre et accompagne les membres de l'équipe PROFIL :
Disponible, organisé(e), consciencieux (se), dynamique, polyvalent(e)
Ecoute, discrétion et confidentialité, sens des responsabilités
Initiative, réactivité, adaptation, esprit de synthèse
Maîtrise de l'outil informatique
Maîtrise de la législation et de la réglementation petite enfance/famille
Connaissance de la psychologie, de la santé et des besoins physiologiques du jeune enfant ACTIVITES OCCASIONNELLES ET FONCTIONNELLES AVEC DES ORGANISMES EXTERNES :
Participe à la définition du projet éducatif, y adhère et le met en œuvre auprès des partenaires (maison de retraite, RPE, médiathèque, école, centres de loisirs, autres crèches) et auprès des parents.
Met en place avec la directrice et la psychologue le suivi des enfants. REMUNERATION : statutaire + régime indemnitaire + participation mutuelle + CNAS DOSSIER DE CANDIDATURE A ADRESSER AU PLUS TARD LE 05 JUIN 2023 :
Lettre de motivation + CV
Diplôme d'état éducateur de jeunes enfants PAR MAIL A L'ADRESSE SUIVANTE : recrutement@ccpaysdesommieres.fr

Votre Agence Adéquat de Gallargues le Montueux recrute de nouveaux talents : OPERATEUR DE PRODUCTION H/F pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton. VOS MISSIONS :
La fabrication d'éléments en béton, dalles alvéoléesn prédalles, poutres, poutrelles
La lecture de plans
Réaliser des coffrages, du ferraillage et du coulage en équipe Votre sens du travail en équipe et du relationnel avec les clients/particuliers sont essentiel à votre intégration sur ce poste. Profil : * Etre autonome, réactif et organiser * Etre motivé, dynamique et volontaire * Disponible sur du long terme Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise ITRA experte dans les énergies renouvelables cherche son /sa poseur(euse) de matériel photovoltaïque (H/F). Ce que je ferai : Travail en toiture : pose et fixation des panneaux Aide à l'électricien pour le passage de câble Vous aurez:
Une formation à nos méthodes de travail par un installateur confirmé
Des outils adaptés
Un utilitaire équipé
Un bureau d'étude en support
Du matériel à disposition en cas de besoin (nacelle, monte-charge etc.)
Une culture d'entreprise tournée vers la performance et l'humain Je suis : Consciencieux : le bon déroulement de l'installation et la satisfaction client avant tout Rigoureux : je fais la remontée des informations demandées Adaptable : l'imprévu fait partie de mon métier Vous travaillerez du lundi au vendredi, des heures supplémentaires sont a prévoir Travail en journée Vos avantages: Heures supplémentaires majorées Prime aciduité Primes paniers Une 1er expérience en tant que poseur(-euse) est indispensable et Le niveau CAP / BEP est un plus.

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans la rénovation et l'entretien de toiture sur les départements du Gard et de l'Hérault, un commercial itinérant (H/F) en CDI. L'entreprise ? Entreprise dynamique et en plein développement. Notre client a pour ambition de continuer à se développer en compagnie de collaborateurs et collaboratrices animés par le même goût du challenge. En plus d'un système de rémunération variable attractif, des séminaires réguliers et activités ludiques vous seront proposés afin de renforcer votre intégration au sein de l'entreprise. Enfin, à votre arrivée, vous serez formé(e) sur le métier de commercial B to C jusqu'à votre autonomie. Caractéristiques : Type de contrat : CDI Lieu de mission : Gallargues-le Montueux, périmètre GARD, HERAULT Démarrage : Dès que possible Expérience requise : une première expérience sur un poste de commercial BtoB ou BtoC Rémunération proposée : Smic + variable déplafonné Avantages : véhicule de fonction après atteinte des objectifs Statut : ETAM Mission Vos missions : En tant que commercial B to C, vous serez en charge d'entretenir et de développer le portefeuille client de l'agence de Gallargues-le-Montueux sur les secteurs du Gard et de l'Hérault. Vos activités seront les suivantes :
Vous vous rendrez en rendez-vous auprès de particuliers et réaliserez l'audit du besoin de votre prospect (couverture, zinguerie),
Vous réaliserez ensuite un devis adapté aux besoins de votre client et traiterez les questions et potentielles objections de votre prospect,
Une fois le devis signé, vous suivrez la réalisation des travaux du client et effectuerez une évaluation de sa satisfaction à l'issue de la prestation,
En cas de mécontentement ou d'axes d'améliorations, vous ferez remonter l'information au service technique, Enfin, vous serez libre de développer votre réseau et d'ajouter de nouveaux prospects à votre portefeuille. Profil Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Avec une première expérience dans le commerce BtoB ou BtoC, notre client est ouvert à des profils débutant.es. Vous êtes reconnu pour votre investissement, votre pugnacité et votre positivisme. Postulez ! Le process du recrutement : Un premier entretien aura lieu chez Potentiel Humain, qui recrute pour ce client et un second entretien aura lieu directement chez le client.

**** Titulaire du diplôme d'état d'ambulancier CCA ou DEA IMPERATIF **** Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène de confort et de sécurité. Débutants acceptés si titulaires du CCA ou DEA (obligatoirement). *** Prise de poste rapide avec respect des règles d'hygiène et de sécurité indispensables ***

A propos du poste: Nous recherchons un Valet/femme de chambre pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement hôtelier. Vous serez responsable de la propreté et de l'entretien des chambres et des espaces communs, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et des serviettes Nettoyer et désinfecter les salles de bains et les espaces communs Assurer la réapprovisionnement en fournitures (savons, shampoings, etc.) dans les chambres Signaler toute anomalie ou besoin de réparation dans les chambres Maintenir un niveau élevé de propreté et d'hygiène conformément aux normes de l'établissement Collaborer avec le personnel de la réception pour répondre aux demandes des clients Profil recherché Expérience préalable dans le nettoyage, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome Bonnes compétences en gestion du temps pour respecter les délais impartis Capacité à travailler en équipe tout en ayant un bon sens des priorités Attitude positive et professionnelle envers les clients et collègues Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Prise de poste au 15 mai 2025 Rémunération : à partir de 12,08€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Travail en journée Travail les jours fériés, travail tous les week-end 2 jours de repos consécutifs en semaine Lieu du poste : En présentiel

Spécialiste du transport sanitaire dans le Gard, nous recherchons dans le cadre d'un renforcement de notre équipe, des ambulanciers H/F diplômé d'état sur la commune de Nîmes. Travail sur 3 à 4 jours.
Vous êtes titulaire du diplôme d'état Ambulancier (DEA) ou CCA OBLIGATOIREMENT
AFGSU niveau 2 valide
Permis blanc valide
Vous possédez votre permis B de + de 3 ans (obligatoire)
Autonome
Capacité de travail en équipe Vos missions :
Conduite ambulances, VSL,TPMR.
Installer et surveiller le patient en fonction de son état de santé
Transporter et brancarder les patients
Procédures de nettoyage et de désinfection et respecter les règles d'hygiène
Procédures de contrôle de matériel et d'équipements médicotechniques
Gestion des stocks et des approvisionnements
Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable
Maitriser les gestes d'urgence et de secours
Transmettre les informations sur l'état du patient aux équipes médicales

Vous avez de l'expérience en logistique, gestion de parc ou organisation de flux ? Vous aimez coordonner et optimiser les opérations au quotidien ? Alors ce poste est fait pour vous ! Qui sommes-nous ? Présente sur le quart Sud-Est de la France grâce à nos sites de Portes-lès-Valence et Milhaud, PALETTES 26 est une entreprise familiale spécialisée depuis plus de 20 ans dans la collecte, le tri, la réparation et la revalorisation des palettes bois. Nous accompagnons au quotidien des industriels et logisticiens régionaux avec un service de proximité et une expertise reconnue. Vos missions principales : Organiser et superviser les flux de palettes (réception, tri, stockage, expédition) Manager au quotidien les collaborateurs du parc (accompagnement, gestion des absences, des conflits.), organiser leur activité et s'assurer du respect des consignes de sécurité Planifier les mouvements de palettes en lien avec l'équipe logistique et transport Charger et décharger les camions avec un chariot élévateur Veiller au respect des règles de sécurité et à la bonne utilisation des engins de manutention Suivre les stocks et contribuer à optimiser l'organisation du parc Maintenir un environnement de travail propre, rangé et fonctionnel Être un relais opérationnel entre le parc et le service administratif/logistique Profil recherché :
Expérience confirmée en gestion de parc, logistique, transport ou activité similaire
Rigueur, organisation et autonomie dans le suivi des opérations
Esprit d'équipe et sens pratique
Connaissances en gestion de stock et outils informatiques appréciées
CACES cariste souhaité avec expérience de la conduite Ce que nous offrons :
Un poste en CDI au sein d'une entreprise familiale en plein développement
Une rémunération attractive avec primes et heures supplémentaires majorées
Un environnement de travail respectueux et convivial
Un accompagnement à la prise de poste et des perspectives d'évolution

Au sein d'un EHPAD privé de 73 lits avec une UP de 12 lits, vous assurez la coordination des soins des résidents avec une équipe de 3 IDE et 22 Aides-soignants, une AS coordinatrice (1 ETP), une psychologue (0,5 ETP) en lien avec le médecin coordonnateur et le Directeur. Vos missions principales :
Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, infirmiers, ...)
Organiser et coordonner les soins et les activités au sein du service
Garantir la qualité et la sécurité des soins prodigués aux résidents
Veiller à l'application des bonnes pratiques professionnelles
Mettre en œuvre et évaluer les projets de soins
Assurer la liaison avec les familles, les médecins traitants et les autres intervenants
Participer aux instances de l'établissement
Gestion des stocks Vous êtes diplômé(e) infirmier DE vous avez une expérience significative en EHPAD ; Une formation et, ou une expérience en termes de management est exigée. Connaissances TITAN souhaitées Horaires : Du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h Rémunération : Convention CCN 51, 36 510 € brut auquel il faudra ajouter la prime décentralisée, l'ancienneté + prime technicité le cas échéant Avantages : Chèques vacances et chèques Cadhoc Une gestion du personnel soucieuse de l'équilibre vie professionnelle/ vie privée. Des possibilités de remplacement (pendant les congés) qui vous permettront d'augmenter votre rémunération dans la mesure de vos souhaits et disponibilités. Des séances de massages bimensuelles prises en charge et sur le temps de travail. Des cours de renforcement musculaire prises en charge sur les temps de pause. La mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur. Une prime décentralisée en décembre. Une prime (reversion) en janvier.

Directement rattaché(e) au Directeur des opérations, vous serez un pilier central de la coordination des interventions terrains de nos techniciens internes ou externes sur l'ensemble du territoire Français. Vous aurez pour principales missions :
Coordination des Interventions Terrains : Organiser et superviser les interventions sur le terrain pour les missions d'audit, de contrôle technique, en phase de déploiement et d'exploitation des réseaux de fibre optique.
Management des Techniciens Auditeurs : Encadrer, former et motiver les techniciens auditeurs, en veillant à leur développement professionnel et à leur performance sur le terrain.
Référent Technique : Fournir un support technique aux équipes sur le terrain, en résolvant les problèmes et en assurant la conformité des interventions selon les procédures en vigueur.
Développement de Procédures : Créer des procédures opérationnelles pour optimiser les interventions terrains, telles que les étapes détaillées pour réaliser un audit de réseau, les instructions pour le contrôle technique des infrastructures, et les processus à suivre en cas de défaillances détectées.
Gestion de Processus : Développer, gérer et mettre en œuvre l'ensemble des processus liés aux interventions terrains, en veillant à leur efficacité et à leur amélioration continue. Cela inclut l'optimisation des processus de planification et d'exécution des interventions, la gestion des ressources et des flux de travail, et l'utilisation de KPI pour mesurer et améliorer les performances.
Suivi des Performances (KPI) : Établir et suivre des indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des interventions et proposer des améliorations continues.
Rédaction de Rapports : Rédiger des rapports détaillés et complets en français, sans faute, pour documenter les interventions et fournir des analyses claires et précises aux clients et à la direction. Une solide expérience en fibre optique est indispensable. Vous serez recruté(e) sous le statut cadre au forfait jour avec RTT.

Au sein du service Qualité Industrielle, rattaché au service Qualité vous vous assurerez de la conformité des composants et produits.
Réaliser les contrôles spécifiés aussi bien à réception, qu'en cours de production et au contrôle final afin de vous assurer de la conformité des composants, sous-ensembles et dispositifs par rapport aux plans, exigences et spécifications définies.
Contrôler la présence, conformité et exhaustivité de la documentation fournisseur
Vérifier la présence et l'exhaustivité des documents de suivi et de traçabilité des dispositifs
Enregistrer les résultats des contrôles dans les bases de données et l'ERP
Communiquer avec les services concernés et les fournisseurs
Identifier, organiser et suivre le traitement des éventuelles non-conformités
Formaliser et faire évoluer les gammes de contrôle Expérience : Vous justifiez d'une première expérience ou vous avez une expérience de 2/3 ans, apprentissage compris, en environnement industriel (qualité, production ou méthodes). Formation : Vous bénéficiez d'une formation en lien avec le poste de niveau Bac/Bac+2. Qualification : Vous maîtrisez la lecture des plans mécaniques et effectuez des mesures dimensionnelles standard à l'aides des équipements de mesures à disposition. Vous savez utiliser les outils bureautiques (Excel, Word) Vous connaissez le fonctionnement d'un ERP
la connaissance de SAGE X3 est un plus. Vous êtes rigoureux, méthodique et savez gérer votre temps et organiser votre travail. L'anglais technique lu, écrit et la connaissance des normes qualité seraient un plus. Ce que nous vous proposons :
Titres restaurant
Mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 60%
Intéressement et participation
Mobilité durable : Participation aux frais de transports en covoiturage / Indemnités kilométriques de vélo
Cadre de travail agréable et convivial
Accompagnement personnalisé par votre manager tout au long de votre parcours professionnel : formations obligatoires, parcours d'intégration, entretien annuel.

Rattaché au gérant et au chef d'équipe, nous recherchons 1 Plaquiste (d'agencement d'intérieur). Mission générale Réaliser les travaux de placo plâtre et d'aménagement intérieur sur chantiers (pose de cloisons, doublages, plafonds.), dans le respect des délais, des consignes de sécurité et de la qualité attendue. Intervenir ponctuellement sur des travaux de peinture intérieure et de pose de sols souples. Activités principales 1/ Préparation des chantiers
Prendre connaissance des consignes et des plans
Installer et protéger les zones de travail
Préparer les supports (ponçage, lessivage, rebouchage, protection) 2/ Travaux de plaquisterie
Poser les cloisons, doublages et plafonds selon les plans
Réaliser les bandes et enduits
Assurer les finitions et contrôles avant livraison
Veiller au respect des délais et à la qualité d'exécution 3/ Port des Équipements de Protection Individuelle
Porter les EPI obligatoires en fonction des tâches à réaliser
Veiller à leur bon état et signaler toute anomalie 4/ Nettoyage et rangement du chantier
Assurer la propreté du poste de travail au quotidien
Ranger le matériel et les outils après usage
Participer à la bonne tenue générale du chantier 5/ Tri des déchets
Effectuer le tri des déchets selon les consignes de la société
Préparer l'acheminement des déchets vers les zones prévues Activités secondaires Prêter main-forte aux équipes pour des travaux simples :
Peinture
Pose de sols souples
Participer à des tâches ponctuelles de finition selon les besoins. Compétences Savoir-Faire
Maîtrise des techniques du métier (peinture, placo.)
Connaissance des produits et matériaux utilisés
Lecture simple de plans
Utilisation des outils et matériels en sécurité
Respect des consignes et procédures chantier Savoir-être
Rigueur et autonomie
Esprit d'équipe et bonne communication
Sens de la qualité et du travail bien fait
Ponctualité et fiabilité
Capacité d'adaptation aux différents chantiers

Un intérieur propre et accueillant, c'est votre spécialité ? Faites-en profiter nos clients en rejoignant notre équipe d'assistant(e)s ménager(ère)s et facilitez leur quotidien avec votre savoir-faire ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Calvisson et de ses 28 collaborateurs, à partir de Novembre 2025. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDIen temps partiel Une rémunération de 12.02 € Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Prime d'assiduité mensuelle ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Sens du détail, efficacité et sourire sont vos atouts ? Aidez nos clients à retrouver un intérieur impeccable et rejoignez notre équipe d'aides ménager(e)s à domicile ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Calvisson et de ses 27 collaborateurs, à partir de Novembre 2025. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Une rémunération de 12.02 € ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Prime d'assiduité mensuelle ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Autonome, vous recherchez un emploi dynamique qui a du sens, avec un planning sur mesure, adapté à vos disponibilités ? Venez nous rencontrer à l'agence O2 Calvisson ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Calvisson et de ses 27 collaborateurs, à partir de Novembre 2025 . Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI à temps partiel Une rémunération de 12.02 € brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Prime d'assiduité mensuelle ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements
frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

L'agence Eurofirms de NIMES, recherche pour son client, un Conducteur de PELLE 20t ou de chargeuse 20t (H/F),pour un centre de recyclage. Mission à la semaine renouvelable. Vous assurerez les missions suivantes : respectant les consignes de sécurité et les règles de conduite d'engins. Maîtrise de la conduite sécurisée d'un chargeur sur différents types de terrain. Expérience confirmée en conduite d'engins . CACES R482 B1 ET CA catégorie valide. Bon esprit d'équipe, capacité d'adaptation et rigueur.

Au sein de cette maison de retraite vous serez amené(e) à assurer les surveillances et les soins de nuit auprès de personnes valides et semi-valides. Travail de nuit. Prise de poste de 20h45 à 6h45, un week-end sur 2 travaillé. **** diplôme d'Aide soignant exigé OU Aide Médico Psychologique *** AUBAIS se situe à 10 minutes de Sommières, et à 5 minutes de Gallargues le Montueux et d'Aigues-Vives Débutant accepté SI DIPLOME. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Capitelles ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. L'équipe pluridisciplinaire se compose : d'une psychologue, d'une ergothérapeute, d'une animatrice, d'une infirmière coordinatrice, d'infirmières, d'aides-soignant(e)s, d'assistant(e)s de soins en gérontologie, d'agents de service hôtelier, de cuisiniers,... Un accompagnement personnalisé et sur-mesure est proposé aux résidents et à leur entourage. L'infrastructure a de nombreux atouts : grand parc arboré et fleuris, salle de kinésithérapie, espaces climatisés, rails de transfert dans les chambres, divers salons, Un confort hôtelier est mis en avant avec une restauration faite sur place et le respect des différents régimes alimentaires et goût des résidents, l'entretien du linge, la présence d'espaces de bien-être et de convivialité,. C'est une résidence dynamique avec de nombreuses animations et activités quotidiennes. Une résidence ouverte sur l'extérieur grâce à des échanges avec le CCAS, à des interventions de bénévoles, d'intervenants, des sorties, mais également une résidence connectée avec un réseau social permettant aux résidents d'échanger avec leurs proches.
1 week-end travaillé sur 2;
des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler;
un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté;
Une mutuelle d'entreprise;
Bons cadeaux pour les fêtes;
Financement de la formation ASG avec revalorisation de salaire; Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des résidents :Description du poste :
Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.
Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.
Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.
Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien
Vous partagez des moments complices avec eux Référence: AS CDI NUIT

La Société Activité Docking, spécialisée dans la pose, la maintenance de fermetures industrielles et d'équipements de quais depuis 2006, est installée à VERGEZE (30). Dans le cadre de son fort développement, elle recherche un(e) technicien(ne) de maintenance confirmé(e) pour venir renforcer son équipe à taille humaine (10 collaborateurs). Plusieurs postes à pourvoir. Vous interviendrez sur des chantiers dans la pose, le diagnostic et la réparation de fermetures industrielles (portes sectionnelles, portes souples, rideaux métalliques, niveleurs de quai etc...) dans un rayon de 150 kms. Les interventions se font seul ou en binôme selon les chantiers. Ce poste est ouvert à des personnes qualifiées en électricité, en automatisme (mécanique, hydraulique) et soudure. Habilitation électrique indispensable. CACES nacelle + chariot + permis EB souhaitables. Travail hebdomadaire de 39h sur 5 jours. ***Prise de poste immédiate***

Prêt(e) à transformer la vie des seniors en tant qu'Aide soignant(e) en établissement dédié ? Rejoignez notre établissement dédié aux personnes âgées pour offrir un soutien essentiel et des soins quotidiens empreints de bienveillance.
Assurer l'hygiène et le confort des résidents
Participer aux activités de soins sous la supervision de l'équipe médicale
Accompagner les résidents dans leurs déplacements au sein de l'établissement
Observer et signaler les changements dans l'état de santé des résidents
Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement optimal des résidents

La clinique Les Oliviers est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation du groupe Oc Santé, bien identifiée et insérée depuis de longues années en Occitanie. La clinique propose une prise en charge spécialisée :
SMR Gériatrie
SMR Polyvalent
SMR Système Digestif, Endocrinologie, Diabétologie, Nutrition Capacité totale de 75 lits. La Clinique Les Oliviers se distingue par :
Un lieu d'accueil et de soin privilégié au cœur d'une pinède de 15 hectares, idéalement située entre Nîmes et Montpellier
Une équipe pluridisciplinaire spécialisée réunie autour d'un projet de soins personnalisé
Une expertise reconnue en éducation thérapeutique dans la prise en charge nutritionnelle
Une qualité et une sécurité des soins validés en janvier 2025 par la HAS par l'attribution du niveau le plus élevé de certification avec un score de conformité de 99,07% Pour de plus amples informations https://www.oc-sante.fr/etablissements/clinique-les-oliviers/

Au sein d'une société d'installation de piscine, vous serez polyvalent et assisterez les équipes en place dans les travaux de maçonnerie, plomberie et étanchéité . Des connaissances en plomberie ou stratification seraient un plus. Vous serez amené(e) à vous déplacer avec un véhicule de société sur les chantiers de particuliers Vous travaillerez 35h par semaine à partir de 7h (horaires modulables). Possibilité de formation sur le poste. ****Possibilité de renouvellement de contrat****

Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque personne handicapée en apportant une aide de proximité visant à améliorer leur bien être physique et psychique. Vous prenez soin des personnes en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans leurs activités. A travers l'accompagnement et l'aide concrète que vous apportez, vous établissez une relation attentive et sécurisante avec les personnes pour appréhender leurs besoins notamment en matière de soins. Vous contribuez à la réalisation des soins et vous vous occupez plus particulièrement de l'hygiène, du confort physique et psychologique des résidents. Vous effectuez des horaires d'internat: horaires d'internat (7h-14h30 ou 14h-21h et 1 week-end sur 2) Prise de poste souhaitée dés que possible. En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste d'emploi est soumis à l'obligation du Pass vaccinal.

Commercial(e) terrain habitat (h/f) Votre mission : vendre, sans prospecter En tant que commercial(e) terrain, vous n'avez aucune prospection à effectuer. Les rendez-vous sont fournis par notre téléprospecteur : à vous de transformer ces opportunités en ventes, en vous appuyant sur votre expertise métier et votre sens de la relation client. Concrètement, vous serez chargé(e) de :
Réaliser des visites terrain chez des particuliers propriétaires de maison individuelle
Évaluer les besoins, proposer des solutions adaptées et présenter nos services
Négocier et conclure les ventes avec une approche personnalisée et professionnelle
Assurer un suivi de vos dossiers clients, dans une logique de satisfaction et de fidélisation Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'habitat Vous venez du BtoC ou du BtoB, et savez adapter votre discours à des particuliers Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, autonome Permis B obligatoire Ce que nous vous offrons :
Une rémunération motivante : 26 000 à 50 000 € NET/an ( REMUNERATION NET)
Primes + commissions élevée
Zéro prospection : rendez-vous fournis
Horaires flexibles du lundi au vendredi
Mutuelle entreprise
Challenges + chèques cadeaux
Voiture de fonction
Un environnement de travail au sein d'une équipe humaine et un accompagnement sur le terrain dès votre arrivée!

Commercial(e) terrain habitat (h/f) Votre mission : vendre, sans prospecter En tant que technico commercial(e) terrain, vous n'avez aucune prospection à effectuer. Les rendez-vous sont fournis par notre téléprospecteur : à vous de transformer ces opportunités en ventes, en vous appuyant sur votre expertise métier et votre sens de la relation client. Vous interviendrez en binôme avec l'attaché(e) commercial(e). Concrètement, vous serez chargé(e) de :
Réaliser des visites terrain chez des particuliers propriétaires de maison individuelle
Évaluer les besoins, proposer des solutions adaptées et présenter nos services
Négocier et conclure les ventes avec une approche personnalisée et professionnelle
Assurer un suivi de vos dossiers clients, dans une logique de satisfaction et de fidélisation Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'habitat Vous venez du BtoC ou du BtoB, et savez adapter votre discours à des particuliers Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, autonome Permis B obligatoire Ce que nous vous offrons :
Une rémunération motivante : 26 000 à 50 000 € NET/an ( REMUNERATION NET)
Primes + commissions élevée
Zéro prospection : rendez-vous fournis
Horaires flexibles du lundi au vendredi
Mutuelle entreprise
Challenges + chèques cadeaux
Voiture de fonction
Un environnement de travail au sein d'une équipe humaine et un accompagnement sur le terrain dès votre arrivée!

Vous travaillerez à domicile sur la zone de Gallargues le montueux et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Vous aimez aider, accompagner, soulager ? Nous avons besoin de vous. Vos missions : Aider les personnes dans les gestes du quotidien. Entretenir leur logement ( ménage, repassage) Accompagner lors des courses ou rendez-vous. Apporter écoute, respect et bienveillance.

En tant qu'Élagueur/Elagueuse Forestier, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, intervenant sur des chantiers variés et stimulants. Vos missions :
Réaliser des travaux d'élagage forestier selon les consignes et les normes en vigueur
Entretien de la végétation sous les lignes électriques (RTE, Enedis,...) ,
Utiliser les outils et équipements appropriés pour effectuer les tâches assignées
Veiller à la sécurité des intervenants et à la préservation de l'environnement lors des opérations d'élagage
Collaborer avec l'équipe de supervision pour assurer la bonne réalisation des chantiers
Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et respectueux au sein de l'équipe Votre profil : Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine de l'élagage, et/ou travaux forestiers. Connaissance des techniques d'élagage et des équipements associés. Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. Sens des responsabilités, de la sécurité et du respect de l'environnement. L'entreprise vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique ; un environnement de travail stimulant au cœur de la nature, des possibilités de développement professionnel et un salaire compétitif selon vos qualifications. ***PRISE DE POSTE RAPIDE*** Déplacements à la journée au départ d'Hérépian avec le véhicule d'entreprise.

Nous recherchons des Aides-soignants motivés pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Nous recherchons des soignants au sein de notre Unité de Soins Adaptés. Rémunération : à partir de 2075€ brut mensuel (Segur compris) + reprise d'ancienneté + avantages du Groupe. En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.

Rejoignez une équipe dédiée à la réussite scolaire ! Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez faire une réelle différence dans la vie des élèves ? Notre organisme, géré par des enseignants particuliers, recherche un(e) enseignant(e) en matières scientifiques pour accompagner des lycéens dans le secteur du Gard, notamment dans la Vaunage, jusqu'à Nîmes. Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité : Des horaires flexibles adaptés à votre emploi du temps Évolution professionnelle : Un nombre d'heures évolutif en fonction de vos disponibilités et de vos compétences Environnement convivial : Une équipe dynamique et collaborative Votre profil : Vous êtes motivé(e), pédagogue et passionné(e) Vous souhaitez intégrer un cadre stimulant où votre talent sera valorisé Comment postuler ? 1. Rendez-vous sur notre site internet : reussite
coaching . com 2. Cliquez sur « Candidatez ici » 3. Remplissez le formulaire de candidature et joignez votre CV Transformez votre passion pour l'enseignement en une carrière épanouissante, rejoignez Réussite et aidez vos élèves à atteindre leur plein potentiel ! Ensemble, construisons l'avenir de l'éducation, un élève à la fois.

Maître poseur h/f N4 P1 C250, vous êtes en charge de la livraison et de l'installation des menuiseries, avec la dépose des anciennes menuiseries si nécessaire. Intervention en binôme, principalement au domicile des particuliers selon les normes de sécurité, vous vous déplacerez avec le véhicule de l'entreprise. Qualités recherchées : RESPONSABILITE ET AUTONOMIE Rémunération en fonction du profil Expérience exigée sur un poste de responsable de chantier en pose de menuiserie extérieure. Paniers repas en supplément. Avantages : Salle de sport, prise en charge de la mutuelle à 70% par l'employeur.

Adecco Nîmes recherche pour l'un de ses clients un technicien en bureau d'étude en électricité (h/f) pour une mission à pourvoir au plus tôt. Vos missions principales seront :
Établir les plans d'implantation et schémas de câbles à réaliser,
Réaliser les études d'ensemble et détaillées des installations électriques en courant fort et courant faible.
Analyser les risques posés par la réalisation des réseaux et des raccordements, en particulier pour sécuriser les futures interventions et l'ouvrage/installation.
La conception de schémas
L'élaboration des plans d'implantation des équipements, des cheminements de câbles, des schémas d'armoires électriques, ainsi que les calculs de puissance et d'éclairage
Le chiffrage pour les appels d'offres, DPGF et CCTP
L'élaboration des plans d'exécution
La réalisation des schémas d'armoires TGBT
La rédaction de notes de calcul
Les calculs pour les colonnes montantes De formation type BTS ou DUT en électrotechnique, vous justifiez idéalement d'une première expérience en Bureau d'Etudes. Votre avez au minimum des connaissances sur le logiciel AUTOCAD et votre rigueur sont les qualités qui vous feront réussir dans ce poste. La mission est à pourvoir immédiatement.

Nous recrutons plusieurs profils: Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions seront : La préparation du sol, l'acheminement des produits à la station, la semence de culture maraichère: Labour, compactage, paillage, etc...
l'usage de matériel agricole
le transport des produits
entretient du matériel Profils apprécié, utilisation de matériel John DEERE et utilisation du GPS agricole. Plusieurs postes sont à pourvoir tout de suite.

Au sein de notre établissement associatif (maison de retraite) accueillant 73 résidents, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi et l'accompagnement des résidents avec un roulement sur 2 semaines et 1 dimanche sur deux travaillé Toilettes, petits déjeuners, changes, repas, couchers Horaires de 12h00 à 20h30. Roulement sur deux semaines:
première semaine mardi, mercredi, samedi et dimanche
deuxième semaine lundi, jeudi et vendredi Toilettes des résidents, repas, changes, couchers ... Vos avantages: Chèques vacances et chèques Cadhoc après 6 mois d'ancienneté Prime décentralisée en fin d'année. Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur. **POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 01/11/2025. Contrat renouvelable** DIPLOME d'AIDE SOIGNANT ou FAISANT FONCTION D' A.S avec expérience en EHPAD.

10 postes sont à pourvoir. Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 30 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du ménage, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans une activité similaire ? Venez exprimer vos talents chez nos clients particuliers en prenant en charge l'entretien de leur domicile et de leur linge pour des prestations de ménage et repassage de qualité. Par l'intermédiaire du système Mandataire, avec SHIVA :
Vous êtes formé/e régulièrement aux dernières techniques et au savoir-être,
Vous êtes équipé/e pour intervenir en toute sécurité,
Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre mode de vie,
Vous travaillez, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité,
Vous êtes accompagné/e et écouté/e par des spécialistes tout au long de notre collaboration,
Vous créez une relation de confiance avec vos clients particuliers-employeurs,
Nous nous occupons de mettre en place et gérer votre planning,
Nos clients sont vos clients.

10 postes sont à pourvoir. Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 30 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du ménage, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans une activité similaire ? Venez exprimer vos talents chez nos clients particuliers en prenant en charge l'entretien de leur domicile et de leur linge pour des prestations de ménage et repassage de qualité. Par l'intermédiaire du système Mandataire, avec SHIVA :
Vous êtes formé/e régulièrement aux dernières techniques et au savoir-être,
Vous êtes équipé/e pour intervenir en toute sécurité,
Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre mode de vie,
Vous travaillez, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité,
Vous êtes accompagné/e et écouté/e par des spécialistes tout au long de notre collaboration,
Vous créez une relation de confiance avec vos clients particuliers-employeurs,
Nous nous occupons de mettre en place et gérer votre planning,
Nos clients sont vos clients.

Votre Rôle et Vos Missions Vous serez le point de contact essentiel entre les clients, l'équipe interne et les fournisseurs pour garantir l'efficacité et la fluidité du support après-vente, tant sur les aspects administratifs que logistiques. Gestion Administrative et Commerciale du Support Vous prendrez en charge l'enregistrement des demandes clients via un système de ticketing, assurerez la communication régulière du suivi des dossiers et veillerez à leur bonne clôture. Vous gérerez l'intégralité du cycle commercial, de la création des devis et commandes jusqu'à l'émission des bons de livraison, des factures et des avoirs. Vous participerez activement au suivi des encaissements et à la bonne tenue des dossiers clients et équipements. Coordination Logistique et Fournisseurs Vous jouerez un rôle de coordinateur en vous assurant de la disponibilité des pièces nécessaires, en établissant les demandes d'achat ou les ordres de fabrication auprès des fournisseurs et en gérant la réception des prestations. Vous préparerez également les documents de transport, y compris les bordereaux et les documents douaniers, en collaboration avec l'équipe logistique. Support aux Formations Distributeurs En lien avec la Direction Service Client, vous organiserez les sessions de formation destinées aux distributeurs. Cela inclut la planification, la diffusion des informations, l'enregistrement des participants et la gestion administrative des certifications (enregistrement des diplômés, diffusion des diplômes). Activités Transverses Votre rôle comprendra également des tâches de support, comme la diffusion d'informations administratives aux clients (listes de prix, notes techniques) et la création d'articles spécifiques au support dans l'ERP de l'entreprise.

Vous travaillerez à domicile sur la zone de Aigues vives et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

Nous recherchons un(e) chaudronnier(ère) soudeur(se) expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e) pour rejoindre les équipes d'un atelier de fabrication spécialisé dans la construction métallique et la transformation de pièces mécano-soudées. Vous intervenez à partir de plans techniques pour la réalisation de pièces sur mesure. Vous procédez au traçage, découpe, pliage, roulage, assemblage et soudure sur acier, inox ou aluminium. Vous effectuez les finitions nécessaires avant contrôle qualité. Selon les chantiers, vous pouvez aussi être amené(e) à intervenir directement sur site client pour des réparations ou des montages. Le poste demande de la précision, un bon sens de la lecture de plans, ainsi qu'une parfaite maîtrise des procédés de soudure (TIG, MIG/MAG, à l'arc.). Le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité est indispensable. Vous intégrez une structure à taille humaine qui valorise le savoir-faire manuel, la polyvalence et l'autonomie. Vous serez formé(e) aux exigences du poste si nécessaire. Contrat à pourvoir rapidement, en horaires de journée, sur une base hebdomadaire de 35 à 39 heures selon les pics d'activité. Rémunération selon profil et expérience.

Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un cariste polyvalent H/F justifiant d'une première expérience significative en logistique ou en environnement industriel. Le poste consiste à assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises, tout en garantissant la bonne tenue des zones de stockage et le respect des règles de sécurité. Vous serez amené(e) à conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs (selon vos CACES à jour) pour charger et décharger des camions, alimenter les lignes de production, ranger les palettes en entrepôt ou préparer les commandes. En plus de vos missions de cariste, vous participerez activement aux opérations de manutention, de contrôle qualité, de rangement et à certaines tâches administratives simples liées aux bons de livraison ou de préparation. Votre polyvalence, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront particulièrement appréciés. Une bonne maîtrise de la conduite de chariots, une aptitude à travailler en équipe et une capacité d'adaptation à différents environnements logistiques sont essentielles. La connaissance des outils informatiques de gestion des stocks (WMS) est un atout. Horaires en journée ou en équipe selon planning.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution de matériaux de construction et de bricolage, un(e) Vendeur(se) sur Aigues-Vives
Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits et services
Assurer la mise en rayon et la tenue du magasin
Participer à la gestion des stocks et aux inventaires
Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Notre agence Petits-fils Nîmes Arènes recherche un.e Auxiliaire de Vie professionnel.le pour intervenir chez nos bénéficiaires situés sur le secteur de La Vaunage (Caveirac, Clarensac, Langlade, Milhaud...) Notre offre :
Rémunération attractive : 14,88 € bruts/heure (congés payés inclus),
Majoration de 20 % le weekend (samedi et dimanche), soit 17,86 € bruts/heure (CP inclus),
Participation aux frais de transport
Jours et horaires variables selon vos disponibilités (nombre d'heures hebdomadaires évolutif selon vos besoins)
Poste à pourvoir en CDI, temps plein, temps partiel ou complément d'heures (contrat particulier-employeur) Nous recherchons un.e Auxiliaire de vie sociale :
Diplômé.e ou formé.e au métier d'auxiliaire de vie ou d'assistant.e en gérontologie
Possédant au minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées OU
un.e auxiliaire de vie H/F sans diplôme mais justifiant d'au minimum 3 années d'expérience auprès des personnes âgées. Pour valoriser vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec la Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler à nos côtés. Vos missions :
Faciliter l'autonomie du bénéficiaire (aide au lever / coucher, à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du linge et du cadre de vie
Accompagnements aux promenades et sorties culturelles (dame de compagnie) Les avantages de travailler chez Petits-fils Nîmes Arènes :
Salaire avantageux et attractif
Planning fixe et bien rempli, adapté à vos disponibilités
Optimisation de vos déplacements
Des missions valorisantes avec les mêmes bénéficiaires, qui s'inscrivent dans la durée
La possibilité de travailler de nuit
Un programme d'aide et de soutien psychologique et ou d'accompagnement social personnalisé avec stimulus
Des réductions sur vos activités sociales et culturelles avec CEZAM
Un tarif préférentiel pour une mutuelle en partenariat avec AXA
Un partenariat avec Sofinco pour la recherche, le financement et l'assurance de votre voiture Une équipe dédiée, à votre écoute, réactive et disponible avec Maxime, Fabienne, Nathalie et Lucie.

Au sein de notre établissement associatif (maison de retraite) accueillant 73 résidents, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi et l'accompagnement des résidents avec un roulement sur 2 semaines et 1 dimanche sur deux travaillé Toilettes, petits déjeuners, changes, repas, couchers Horaires de 6h30 à 15h pendant 4 mois et 07h30 à 16h pendant 2 mois. Roulement sur deux semaines:
première semaine lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche
deuxième semaine mercredi, jeudi. Toilettes des résidents, repas, changes, couchers ... Vos avantages: Chèques vacances et chèques Cadhoc après 6 mois d'ancienneté Prime décentralisée en fin d'année. Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur. **POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 01/09/2025. DIPLOME d'AIDE SOIGNANT ou FAISANT FONCTION D' A.S avec expérience en EHPAD**

Vous travaillerez à domicile sur la zone de UCHAUD et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.

L'entreprise : Newtec Scientific, entreprise innovante spécialisée dans l'instrumentation scientifique liée à la microscopie, excelle en technologie et participe activement à d'importants projets scientifiques en collaboration avec des laboratoires de recherche industriels et institutionnels. En pleine expansion, Newtec Scientific occupe désormais une position de leader en France et sur le podium européen dans le domaine de l'instrumentation scientifique, particulièrement axée sur la qualification des matériaux dans le contexte de la microscopie optique et électronique. Newtec Scientific s'étend à l'échelle mondiale, couvrant plus de 40 pays grâce à son savoir-faire et à un réseau de distributeurs en constante expansion. Avec une part dépassant les 80% de son chiffre d'affaires générée à l'international, cela s'accomplit à travers une gamme de produits standards disponibles au catalogue, mais surtout grâce à une flexibilité remarquable et une capacité d'adaptation exceptionnelle aux besoins spécifiques de ses clients. LES MISSIONS DU TECHNICO/COMMERCIALLES MISSIONS DU TECHNICO/COMMERCIAL Missions principales :
Réaliser des démonstrations techniques de nos produits auprès des clients et prospects (sur site, en visio ou lors de salons).
Représenter Newtec Scientific lors de salons internationaux : préparation, animation de stand, présentation de la gamme.
Développer et fidéliser un portefeuille clients à l'international.
Prospecter de nouveaux marchés et identifier des opportunités commerciales.
Préparer les offres commerciales et négocier les contrats.
Conseiller les clients et partenaires sur les solutions adaptées à leurs besoins.
Assurer un reporting régulier de votre activité et contribuer à la veille concurrentielle et technologique du secteur.
Assurer le suivi et l'animations des distributeurs étrangers Profil recherché :
Formation technique (optique, physique, instrumentation scientifique) ou expérience équivalente appréciée
Expérience réussie dans la vente de solutions techniques ou d'instruments scientifiques.
Excellentes compétences relationnelles, sens du service client et goût du challenge.
Maîtrise de l'anglais (niveau B2 minimum)
une autre langue est un atout.
Autonomie, rigueur et organisation. Goût pour le travail en contexte international et la découverte de nouveaux marchés. Compétences exigées : ANGLAIS OBLIGATOIRE Niveau B2 La majorité de nos clients étant étrangers, nous communiquons principalement en anglais. Conditions :
CDI temps plein
statut à déterminer selon profil
Poste basé à Caveirac (30, proche Nîmes).
Déplacements fréquents à l'international. Contrat et Salaire: CDI 35H Du lundi au vendredi 8h30-17h A partir de 2 500€ BRUT /mois à déterminer selon expérience + intéressement AVANTAGES Prise en charge de 60% des Tickets restaurants, Prime Vacances conventionnelle, Primes ponctuelles selon les résultats de la société, Prime d'intéressement. COMMENT POSTULER: Rejoindre une entreprise à taille humaine et en pleine croissance. Travailler au contact de technologies de pointe dans l'instrumentation optique. Évoluer dans un environnement international stimulant. Participer à un projet d'entreprise ambitieux où vos idées comptent. Intéressé(e) ? Si vous souhaitez aujourd'hui vous investir dans une entreprise de taille humaine en croissance, nous attendons votre candidature (Curriculum vitae et lette de motivation) à adresser par mail

SEAC GF, groupe national de 650 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, 26 sites de production, se développe et recrute pour son usine de Codognan (proche de Nîmes dans le 30) dans le département du Gard. Nous recherchons pour notre usine notre Chef d'équipe Maintenance H/F. Rattaché au Directeur d'Usine, le/la Chef d'équipe Maintenance a pour mission principale d'assurer le maintien en bon état de fonctionnement du matériel de l'usine par des actions de maintenance curatives, préventives, en gérant les moyens humains et techniques mis à sa disposition, pour assurer une disponibilité compatible avec les impératifs de production. Dans ce cadre, le/la Chef d'équipe Maintenance est chargé(e) de :
Maintenir en bon état de fonctionnement l'outil de production et optimiser le taux de mise à disposition des installations
Anticiper, organiser, distribuer, réaliser et surveiller le travail à partir des demandes de travaux émis par la production ou programmé dans le plan de maintenance
Assurer le management d'une équipe
Planifier les actions de maintenance préventive
Détecter les pannes, réparer le matériel et s'assurer du bon fonctionnement après dépannage
Proposer des plans d'amélioration de qualité et de productivité
Superviser l'intervention des prestataires dans le respect des normes de sécurité et de qualité.
Etablir des tableaux de bord d'activité et suivre les indicateurs
Participer aux propositions, cahier des charges et choix des investissements, ainsi qu'au choix des fournisseurs
Participer à la définition du budget d'investissement avec le directeur d'usine
Veiller au maintien en conformité des locaux et des matériels en matière de sécurité et environnement
Assurer les enregistrements écrits ou informatique (G.M.A.O) De formation en BTS Electrotechnique ou Maintenance, vous devrez avoir au minimum 5 ans d'expériences dans l'industrie. Connaissances en pneumatique, hydraulique, mécanique, électricité, automatisme. Rémunération attractive : 40K€ salaire de base + avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé)

SEAC GF, société nationale de plus de 650 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, et de produits en béton pressé, 26 sites de production, se développe et recrute ses futurs managers. Sous la responsabilité du directeur de notre usine de Codognan (30), vous menez des actions de progrès dans les domaines de la sécurité, qualité et production. Après une période comprise entre 1 et 2 ans, des évolutions seront possibles vers de l'encadrement de production. Vous êtes diplômé(e) Bac +5 d'une école d'ingénieur ou équivalent universitaire Vous souhaitez renforcer votre expertise technique acquise au cours d'un stage ou d'une première expérience réussie de préférence en gestion industrielle (ou dans des contextes similaires au nôtre). Vous avez une forte capacité d'apprentissage et de communication. Votre aptitude à collaborer, votre capacité d'adaptation et votre capacité d'analyse sont des atouts qui vous permettront de progresser dans ce poste. Rejoignez-nous... Rémunération annuelle : 32 186 € + avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) Réception des candidatures : drh@seac-guiraud.fr

Au sein de cette maison de retraite vous serez amené(e) à assurer les surveillances et les soins de nuit auprès de personnes valides et semi-valides. Prise de poste de 6h30 à 15h30 ou 12h40 à 21h en semaine et 6h30 à 14h30 ou 13h40 à 21h le week-end un week-end sur 2 par mois. **** diplôme d'Aide soignant exigé OU Aide Médico Psychologique OU AES *** AUBAIS se situe à 10 minutes de Sommières, et à 5 minutes de Gallargues et d'Aigues-Vives Débutant accepté SI DIPLOME. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***

Au sein de cette maison de retraite vous serez amené(e) à assurer les surveillances et les soins de nuit auprès de personnes valides et semi-valides. Prise de poste de 6h30 à 15h30 ou 12h40 à 21h en semaine et 6h30 à 14h30 ou 13h40 à 21h le week-end un week-end sur 2 par mois. **** diplôme d'Aide soignant exigé OU Aide Médico Psychologique OU AES *** AUBAIS se situe à 10 minutes de Sommières, et à 5 minutes de Gallargues et d'Aigues-Vives Débutant accepté SI DIPLOME. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***

Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 10 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du ménage, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans une activité similaire ? Venez exprimer vos talents chez nos clients particuliers en prenant en charge l'entretien de leur domicile et de leur linge pour des prestations de ménage et repassage de qualité. Par l'intermédiaire du système Mandataire, avec SHIVA :
Vous êtes formé.e régulièrement aux dernières techniques, au savoir-être ainsi qu'au protocole d'intervention Covid-19
Vous êtes équipé.e pour intervenir en toute sécurité
Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre mode de vie
Vous travaillez, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité
Vous êtes accompagné.e et écouté.e par des spécialistes tout au long de notre collaboration
Vous créez une relation de confiance avec vos clients particuliers-employeurs
Nous nous occupons de mettre en place et gérer votre planning
Nos clients sont vos clients De plus avec SHIVA vous pouvez bénéficiez de tarifs préférentiels pour la Mutuelle et l'assurance de la voiture via nos partenaires. Avec SHAZ AMI profitez d'avantages attractifs sur l'accès aux parc d'attractions, aux concerts, aux places de cinéma et bien plus encore !

Plusieurs postes à pourvoir sur Calvisson, Saint Dionisy ou Congénies Doté(e) d'un sens aigu de créativité, cet artiste des cheveux sculpte, colore et soigne les chevelures pour sublimer chaque client.
Accueille et conseille les clients en fonction de leur style et de leurs attentes
Réalise des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu
Propose et effectue des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux
Gère les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon Savoir-faire
Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
Réaliser une coupe ou une coiffure
Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...) Analyser les besoins spécifiques des clients
Répondre aux attentes d'un client
Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis
Promouvoir les produits de soin capillaire adaptés à chaque type de cheveux
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 10 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du ménage, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans une activité similaire ? Venez exprimer vos talents chez nos clients particuliers en prenant en charge l'entretien de leur domicile et de leur linge pour des prestations de ménage et repassage de qualité. Par l'intermédiaire du système Mandataire, avec SHIVA :
Vous êtes formé.e régulièrement aux dernières techniques, au savoir-être ainsi qu'au protocole d'intervention Covid-19
Vous êtes équipé.e pour intervenir en toute sécurité
Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre mode de vie
Vous travaillez, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité
Vous êtes accompagné.e et écouté.e par des spécialistes tout au long de notre collaboration
Vous créez une relation de confiance avec vos clients particuliers-employeurs
Nous nous occupons de mettre en place et gérer votre planning
Nos clients sont vos clients De plus avec SHIVA vous pouvez bénéficiez de tarifs préférentiels pour la Mutuelle et l'assurance de la voiture via nos partenaires. Avec SHAZ AMI profitez d'avantages attractifs sur l'accès aux parc d'attractions, aux concerts, aux places de cinéma et bien plus encore !

Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 10 000 employés de maison, fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du ménage, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans une activité similaire ? Venez exprimer vos talents chez nos clients particuliers en prenant en charge l'entretien de leur domicile et de leur linge pour des prestations de ménage et repassage de qualité. Par l'intermédiaire du système Mandataire, avec SHIVA :
Vous êtes formé.e régulièrement aux dernières techniques.
Vous êtes équipé.e pour intervenir en toute sécurité
Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour s'adapter à votre mode de vie
Vous travaillez, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité
Vous êtes accompagné.e et écouté.e par des spécialistes tout au long de notre collaboration
Vous créez une relation de confiance avec vos clients particuliers-employeurs
Nous nous occupons de mettre en place et gérer votre planning
Nos clients sont vos clients De plus avec SHIVA vous pouvez bénéficiez de tarifs préférentiels pour la Mutuelle et l'assurance de la voiture via nos partenaires. Avec SHAZ AMI profitez d'avantages attractifs sur l'accès aux parc d'attractions, aux concerts, aux places de cinéma et bien plus encore !

Vous êtes expert(e) en gestion des coûts ? Vous souhaitez coordonner une équipe comptable ? Vous souhaitez accompagner une activité au cœur de la Recherche ? Apprenez-en plus sur le poste de responsable adjoint comptabilité que nous proposons ! Vous serez un acteur clé de la consolidation des informations comptables pour le siège social EMEA (Europe, Moyen-Orient et Afrique). En quoi consistera votre travail ? Rapports et budget : Vous assurerez la fiabilité de la comptabilité générale et analytique, ainsi que des projections budgétaires à échéance régulière. Vous consoliderez également les données reçues de nos filiales de la zone EMEA. Gestion & Coordination : en tant que référent de l'ERP, vous travaillerez sur les projets et systèmes informatiques, en étroite collaboration avec les autres départements. Vous participerez à l'optimisation des flux financiers, en interne et en externe. En tant que manager, vous accompagnerez les membres de votre équipe pour les accompagner dans leur développement et à atteindre les objectifs de service. Quel sera votre environnement de travail ? Vous serez basé(e) à Uchaud (30), entre Nîmes et Montpellier, sur le siège social EMEA. Vous échangerez tous les jours avec des collègues à l'international. Un bon niveau d'anglais est donc nécessaire ! Vous ferez partie du Département Finance et Administration qui comprend 11 personnes, et travaillerez en étroite collaboration avec les autres services, tels que le contrôle de gestion et la consolidation financière. Vous serez le responsable d'une équipe comptable de 4 personnes et rapporterait au responsable comptabilité Vous reconnaissez vous dans ce profil ? Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac +3, en comptabilité ou finance. Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire et idéalement, avez déjà travaillé en comptabilité certifiée. Vous recherchez un environnement international et avez la capacité de vous adapter à différentes cultures. Votre niveau d'anglais est professionnel (lu, écrit et parlé). En tant que manager, vous démontrez d'excellentes compétences en communication et en travail d'équipe, ainsi que de la précision et de la capacité à synthétiser.

Nous recherchons un Couvreur (H/F) qui sera chargé de :
Préparer et sécuriser le chantier
Poser les matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.)
Assurer l'étanchéité et l'isolation du toit
Réaliser les raccords de cheminée, lucarnes, gouttières.
Effectuer les réparations et l'entretien de toitures
Travailler en respectant les consignes de sécurité Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.

Quels défis stimulants souhaitez-vous relever comme Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement de soin attentif, vous serez responsable d'assurer le bien-être des résidents en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire compétente.
Dispenser des soins infirmiers adaptés aux besoins individuels des résidents
Évaluer et surveiller l'état de santé des personnes âgées
Administrer les traitements médicaux conformément aux prescriptions
Collaborer avec les familles pour assurer une communication transparente sur la santé des résidents
Participer activement aux réunions et à la coordination des plans de soins

Etablissement / service IME SAIRIGNE/ SESSAD LE PETIT PASSAGE Vous travaillerez sur Bernis et Vauvert. 1. Définition et Missions Définition : Établir, dans le cadre de la prescriptAutisme (ion médicale, un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins. Prévenir, évaluer et prendre en charge, aussi précocement que possible, les troubles du langage, de la parole, de l'articulation, les troubles de la communication, de la voix ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression, et les troubles logico-mathématiques. Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale (notamment communication visualisée) permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. Missions : Soutenir le bien être du jeune et son inclusion sociale. Soutenir la scolarisation en veillant à l'adéquation entre le Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS) et le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA). Coordonner les projets existants dans le cadre de l'accompagnement Conseiller et accompagner les parents et/ou assistants familiaux. 2. Activités
compétences recherchées/Savoir-faire Activités : Réalisation de bilan clinique des enfants accueillis avec des outils recommandés par I'HAS. Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement tenant compte du projet personnalisé de scolarisation de l'enfant Mise en place d'outils de communication alternatifs et/ou augmentatifs, en partenariat avec les enseignant-e-s spécialisé-e-s, Aide à la mise en place des outils, éventuellement au domicile des familles. Soutien et accompagnement dans les apprentissages de la vie quotidienne, Rédaction d'un bilan de prise en charge nécessaire à l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement. Participation aux réunions de service Savoir-faire : Analyser / évaluer la situation clinique d'un enfant Utiliser des outils de diagnostic orthophonique recommandés par l'HAS, Définir et mettre en œuvre le suivi orthophonique, en séance individuelle ou en groupe, Développer des projets en équipe pluridisciplinaire, Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. 3. Diplôme exigé
compétences recherchées Diplôme d'État d'Orthophoniste exigé Bonnes connaissances des problématiques (TSA, TND, TC, DI) et des RBPP Responsabilité, autonomie, adaptabilité, engagement Capacités rédactionnelles et de synthèses Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Congés payés 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an proratisés Prise de fonction le 03/11/2025

Les missions: Superviser et mettre en place le projet thérapeutique des personnes accompagnées Soigner tous les internes en tant que médecin référent Coordonner le parcours de soins de la personne, de son admission à sa sortie Impulser la mise en réseau des professionnels de santé Contribuer à l'élaboration et au bon suivi des protocoles. Vos compétences: Doctorat en médecine générale ou spécialisée Connaissance du handicap et du polyhandicap Connaissance de l'environnement institutionnel Vous savez entretenir des relations bienveillantes avec les résidents et leurs familles et vos valeurs gravitent autour du bien-être de la personne accueillie et du travail en équipe. Prise de fonction le 01/12/2025 CDI 0.23 ETP Salaire selon CCN 51 + ancienneté + primes Possibilité de souplesse dans l'organisation de l'emploi du temps permettant un cumul avec d'autres postes

Vos missions :
Découpe de carcasses
Mise en place du rayon avant l'ouverture du magasin
S'assurer de la présence des marchandises en promotion
Calculer un cout de revient
Passage des commandes
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Gérer un inventaire mensuel
Manager une équipe
Gestion de la traçabilité
Saisie des bons de livraison
Aimer le contact clients Poste à pourvoir immédiatement en CDI avec période d'essai 39h
Agent de Maitrise Salaire brut entre 2500€ et 2800€ (suivant expérience) Travail sur 5 jours et les dimanches à tour de rôle Un week-end de repos tout les 2 mois Prime d'assiduité au trimestre Prime annuelle Prime d'intéressement Mutuelle à 50% pris en charge par l'entreprise.

Notre agence EUROFIRMS de Nîmes recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux de couverture et zinguerie, un(e) Poseur de Gouttières expérimenté(e). Vos missions principales :
Préparer et sécuriser les chantiers : installation d'échafaudages, approvisionnement en matériel.
Poser des gouttières, bardages et couvertures en aluminium selon les plans et les normes en vigueur.
Installer des bandeaux sous-face et réaliser les finitions avec soin.
Assurer les travaux de pliage, découpe et soudure sur les éléments de zinguerie.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. Profil recherché :
Expérience confirmée : minimum 2 ans en zinguerie (pose, pliage, soudure).
Autonomie et rigueur : capable de travailler seul ou en équipe, avec un souci du détail.
déplacements sur les chantiers.
Permis remorque (BE) fortement souhaité pour le transport de matériel.
CACES Nacelle (R486) indispensable pour les interventions en hauteur.
Bonne condition physique et respect strict des règles de sécurité.

Entreprise de Génie civil / Travaux publics et ouvrage de Maçonnerie recherche un(e) ouvrier(e) maçon / maçonne pour compléter ses équipes. Vos missions :
Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle (pose d'agglos, pose de briques collées, ferraillage et coulage de planchers).
Travailler en autonomie ou en équipe sur les chantiers, capacité d'adaptation, travail soigneux.
Savoir lire des plans.
Respecter les règles de sécurité et les délais. Une 1er expérience est souhaitée mais pas exigée. Vous interviendrez sur des chantiers du département, au départ de Vergèze.

Entreprise de Génie civil / Travaux publics et ouvrage de Maçonnerie recherche un(e) ouvrier maçon / maçonne qualifié(e) pour compléter ses équipes. Vos missions :
Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle (pose d'agglos, pose de briques collées, ferraillage et coulage de planchers).
Travailler en autonomie ou en équipe sur les chantiers, capacité d'adaptation, travail soigneux.
Savoir lire des plans.
Respecter les règles de sécurité et les délais. Vous êtes titulaire du CAP/BEP Maçonnerie et vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur le même poste. Le CACES R372 est un plus (possibilité de formation) Vous interviendrez sur des chantiers du département, au départ de Vergèze.

Nous recherchons un électricien ou une électricienne Chef d'équipe du bâtiment expérimenté N4P1 pour intégrer notre équipe. Vous serez chargé(e) de réaliser des installations électriques, de la maintenance et des réparations dans des bâtiments neufs ou en rénovation. Votre expertise contribuera à garantir la sécurité et le bon fonctionnement des systèmes électriques. Vous savez travailler en totale autonomie et en équipe. Grands déplacements aléatoires (du lundi au jeudi, environ 6 mois par an). Prise de poste soit au dépôt (Langlade) ou si possibilité de garage véhicule de fonction fourni

Appel intérim recherche pour un de ses clients un Maçon Vrd H/F Vos missions :
Encadrer et coordonner une équipe de maçons sur le chantier
Planifier les tâches en fonction des priorités et des ressources disponibles
Assurer le suivi de l'avancement des travaux et remonter les informations à la hiérarchie
Garantir le respect des règles de sécurité et des normes qualité Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage

Nous recherchons pour notre établissement commercial un(e) comptable d'entreprise, dans le cadre d'un prochain départ à la retraite. Vous serez en formation avec la comptable actuelle sur le poste jusqu'en avril à temps partiel 24h/hebdomadaires. Vous serez en CDI temps complet à partir de mai 2026. ***Le poste est à pourvoir dès que possible.*** Le processus de recrutement sera effectué en premier lieu par la comptable en place. Des compétences seront vérifiées par la suite par un expert-comptable, pour valider le ou la candidat(e) sur le poste.
Il ou elle devra enregistrer et centraliser les données comptables et financières de l'entreprise pour établir les balances de comptes, de comptes de résultat et de bilan selon les obligations légales. ***Très IMPORTANT, vous devez être expérimenté sur L'ETABLISSEMENT DU BILAN DE FIN D'ANNEE*** La maitrise de l'établissement des bilans et comptes de résultats sont obligatoires.
Il ou elle devra contrôler l'exactitude des écritures comptables et rendre compte de la situation économique de l'entreprise.
Il ou elle devra élaborer et suivre les budgets de trésorerie et les prévisionnels de chiffre d'affaires. Le BTS comptabilité est requis avec un minimum de 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Le salaire brut mensuel pour 104 heures par mois est de 1371.76 € Le poste est à temps partiel, 24h/hebdomadaires au démarrage.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un Chef d'équipe TP/VRD à Codognan pour une mission d'intérim longue durée. Vos missions seront les suivantes :
Encadrer une équipe de travailleurs pour assurer la bonne réalisation des tâches assignées
Planifier et organiser les activités quotidiennes de l'équipe
Assurer le suivi des objectifs de production et de qualité
Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
Assurer la communication entre les membres de l'équipe et la hiérarchie
Participer à l'évaluation des performances individuelles et collectives Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché :
Compétences pratiques en VRD : maçonnerie TP, pose de canalisations/réseaux secs, enrobés.
Compétences techniques : implantations, contrôles des alignements et courbes, vérification de la qualité, anticipation des contraintes techniques (réseaux existants, nivellement, respect des pentes, travaux d'enrobés, etc.).
Communication : capacité à prendre les consignes et à transmettre les informations pertinentes au chef de chantier. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Nous recherchons notre futur Maçon (H/F) pour rejoindre notre équipe de professionnels de l'habitat. En tant que personne expérimentée vous maitrisez parfaitement la construction de murs en agglos, ainsi que la construction de murs banchés. Vous aimez travailler en équipe. Ponctuel, minutieux et avez le gout du travail bien fait. Vous interviendrez sur un secteur entre Montpellier et Nîmes.

Nous recherchons un élagueur-grimpeur (H/F) confirmé(e) maîtrisant l'utilisation de la tronçonneuse (expérience professionnelle). Vous êtes formé(e) à la sécurité, aux habilitations électriques, au CACES nacelle, et à la signalisation temporaire d'un chantier. Le salaire sera en fonction de vos compétences et de votre expérience. Diplôme CS Elagueur et permis EB fortement apprécié

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime de fin d'année + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

CDD 1 MOIS Vos missions au sein du rayon frais : * La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! RAYON BAZAR / TEXTILE CONTRAT TEMPS PLEIN (36H75 HEBDO) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que Chauffeur Poids Lourd / SPL, vous jouerez un rôle essentiel dans le secteur du transport et de la logistique. Votre mission principale sera d'assurer le transport de marchandises diverses dans le respect des délais impartis. Effectuer la livraison des marchandises en bon état chez les clients Veiller au bon chargement et déchargement des camions en respectant les consignes de sécurité Maintenir le camion en parfait état de propreté et de fonctionnement Respecter la législation en vigueur relative au transport routier Contribuer à l'image professionnelle et fiable de l'établissement auprès des clients Ce poste vous offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant tout en participant activement à l'efficacité de la chaîne logistique.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise reconnue dans son secteur, un ou une Chargé(e) de l'Administration et de la Logistique Clients pour renforcer son équipe support. Ce poste clé, rattaché(e) à la Responsable Administrative du service après-vente, est une opportunité d'intégrer une structure dynamique et d'assurer un rôle central dans la satisfaction client.Votre Rôle et Vos tâches Vous serez le point de contact essentiel entre les clients, l'équipe interne et les fournisseurs pour garantir l'efficacité et la fluidité du support après-vente, tant sur les aspects administratifs que logistiques. Gestion Administrative et Commerciale du Support Vous prendrez en charge l'enregistrement des demandes clients via un système de ticketing, assurerez la communication régulière du suivi des dossiers et veillerez à leur bonne clôture. Vous gérerez l'intégralité du cycle commercial, de la création des devis et commandes jusqu'à l'étâche des bons de livraison, des factures et des avoirs. Vous participerez activement au suivi des encaissements et à la bonne tenue des dossiers clients et équipements. Coordination Logistique et Fournisseurs Vous jouerez un rôle de coordinateur en vous assurant de la disponibilité des pièces nécessaires, en établissant les demandes d'achat ou les ordres de fabrication auprès des fournisseurs et en gérant la réception des prestations. Vous préparerez également les documents de transport, y compris les bordereaux et les documents douaniers, en collaboration avec l'équipe logistique. Support aux Formations Distributeurs En lien avec la Direction Service Client, vous organiserez les sessions de formation destinées aux distributeurs. Cela inclut la planification, la diffusion des informations, l'enregistrement des participants et la gestion administrative des certifications (enregistrement des diplômés, diffusion des diplômes). Activités Transverses Votre rôle comprendra également des tâches de support, comme la diffusion d'informations administratives aux clients (listes de prix, notes techniques) et la création d'articles spécifiques au support dans l'ERP de l'entreprise.

Sous la responsabilité du Responsable de Centre, vous assurez les tâches administratives du Centre de Distribution.Vos missions :L'édition pour les commerciaux des éléments nécessaires à la livraison et à la vente, la comptabilisation des caisses, la préparation des remises en banque des fonds et le suivi de la facturation (en lien avec les services comptables).Vous aurez également des missions diverses côté commerce (prise de commande téléphonique, démarchagep>Vous prenez en charge les tâches classiques d'assistanat (gestion des appels téléphoniques entrants, secrétariat courant, communication avec différents services).

- Poste d'hôtesse de caisse au sein d'un magasin spécialisé.
Accueil et encaissement des clients en garantissant un service rapide et agréable.
Gestion des opérations de caisse, ouverture et fermeture, traitement des paiements et rendu de monnaie.
Participation au maintien de la propreté et de l'ordre à l'espace caisse.
Travail du lundi au dimanche avec horaires flexibles.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

HOTE(SSE) DE CAISSES
TRAVAILLE DU LUNDI AU DIMANCHE SUR ROULEMENT DE PLANNINGS
TEMPS PARTIEL 28H75 HEBDO PREMIERE EXPERIENCE APPRECIEE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Employé de Vente. Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS.) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous. Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ? Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. Vos missions principales :
Accueillir et conseiller les clients.
Encaissement des marchandises.
Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise.
Assurer la qualité des F&L mis en vente.
Contrôler l'affichage des produits.
Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et partenaires.
Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées. Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine. Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 26h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1350,18 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O58936

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle et 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant.Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + participation/intéressement + mutuelle et de 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment. Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des fromages. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Issu d'un CAP Crémier-fromager avec ou sans expérience, ou d'une formation de Vente en Produits Frais ou avec une expérience en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

La société Multi Réseaux Pro créé, en , prend en charge de nombreux travaux. Etanchéité. Traitement de charpentes contre les insectes xylophage. Hydrofugation des toitures. Isolation des combles. Pose de cheneaux. Pose de ventilation. Dératisation. Nous mettons aux services de nos clients toutes nos compétences et notre professionnalisme. Nous intervenons dans le Gard, Vaucluse et l'Hérault. Découvrez notre site internet : https://multireseauxpro.fr/ Afin d'agrandir nos équipes, nous sommes à la recherche un/une téléprospecteur/trice B to C. Au sein de la société, vous serez chargé de proposer nos services d'amelioration de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers propriétaires de maison individuelle. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : Prospecter de nouveaux clients potentiels par téléphone. Présenter les services de notre client de manière persuasive. Décrocher des RDV qualifier pour les commerciaux. Assurer un suivi efficace auprès des prospects. Si vous êtes passionné par la vente, motivés, avec une capacité d'adaptation à toutes épreuve, pour nous accompagner dans cette aventure et que vous recherchez à rejoindre une entreprise en pleine croissance, nous serions ravie de recevoir votre candidature. Profil recherchp> Justifier d'une bonne expérience dans la téléprospection (idéalement dans l'amélioration de l'habitat). Aisance téléphonique et excellente capacité de communication. Sens de l'écoute et force de persuasion. Écoute active. Goût du challenge et persévérance face aux objections. Votre envie, votre enthousiasme, votre dynamisme, votre goût du challenge et votre investissement personnel sont vos principaux atouts pour réussir dans cette fonction. Les avantages que nous proposons :  Commissions sur les ventes. Salaire minimum garanti. Prime sur objectif. Challenges. Poste CDI. Mutuelle d'entreprise.   Conditions de travail : Du Lundi au Mercredi de 9h40/13h00 et 14h /16h30 Jeudi et Vendredi 9h40/13h00 pouvant être réorganisé.

POSTE : Vendeur Bâtiment avec CACES 1.3.5 H/F DESCRIPTION : En tant que Vendeur Batiment, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients tout en participant activement à la gestion des stocks. Vos missions incluront :
-> Conseiller les clients professionnels et particuliers sur les produits bâtiment
Gérer les encaissements et les documents de vente
-> Réceptionner, stocker et ranger les marchandises en respectant les consignes de sécurité
-> Effectuer la préparation des commandes
-> Assurer la manutention des produits à l'aide du CACES
-> Suivre les stocks et participer aux inventaires
-> Garantir la bonne tenue de l'espace de vente SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : L'établissement recherche une personne dynamique et orientée client pour rejoindre ses équipes. Un intérêt marqué pour le travail en équipe et la capacité à évoluer dans un environnement dynamique sont essentiels. Une expérience dans la vente ou la logistique serait un plus, tout comme la détention d'un CACES pour conduire des chariots élévateurs. Vos capacités d'organisation et votre rigueur seront des atouts indispensables pour ce poste. Qualités recherchées :
Sens du service client.
Bonne capacité d'organisation.
Maîtrise des outils logistiques.
Esprit d'équipe.
Rigueur professionnelle.

Vous aimez les enfants et souhaitez mettre votre dynamisme ou votre expérience à leur service ? ADS Nîmes recherche un(e) garde d'enfants à domicile fiable et attentionné(e) pour accompagner des enfants de plus de 3 ans. Vous serez responsable de leur bien-être, sécurité et épanouissement, en assurant un encadrement adapté à leur âge et à leurs besoins. Ce poste est idéal pour un(e) étudiant(e) souhaitant un complément d'activité, ou pour un(e) senior désireux(se) de mettre à profit son temps libre et son expérience. Missions Assurer la garde des enfants dans un environnement sûr et stimulant Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Aider aux devoirs et accompagner les enfants dans leurs apprentissages Surveiller la santé et le bien-être des enfants, en signalant toute anomalie aux parents Collaborer avec les parents pour établir une routine quotidienne harmonieuse Assurer les déplacements vers les activités extrascolaires (véhicule obligatoire) 1 mercredi sur 2 (journée complète) + vacances scolaires + quelques soirs par semaine

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions :
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
Contribuer au développement commercial de l'agence.
Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Poste géré pour et par un franchisé *** du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure argent avec rigueur
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81417

Poste géré pour et par un franchisé *** du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure argent avec rigueur
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81418

Poste géré par ou et pour un franchisé *** du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81420

Notre agence Adéquat de Gallargues recrute un nouveau talent pour son client : APPROVISIONNEUR H/F Vos missions :
assurer la disponibilité des éléments nécessaires à la production, en contrôlant, auprès des fournisseurs
Développer un plan d'approvisionnement de matière active sur 12 mois
Suivre le déroulement du plan, analyser et informer des écarts. Prendre en compte les contraintes de production des ateliers, les règle défini par la Supply Chain
Assurer un bon niveau d'inventaire des m...

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Vendeur rayon Bricolage Connaissances en électricité, Plomberie ou bois sont des atouts. Équipe dynamique et sympathique dans un cadre à taille humaine. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? SECTEUR JARDIN ET DOUBLURE CAISSE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect des règles d'hygiène, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la cuisson, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Description du poste : Cher(e) babysitter, Je m'appelle Lucas , j'ai 2 ans et demi et je recherche ma baby-sitter pour passer de chouettes fins de journée ensemble ! On habite à Saint-Dionisy, et on aurait besoin de toi une fois par semaine de 6h30 à 8h00 + de 17h00 à 19h30. Ta mission ? Tu viendras me chercher et me préparer pour me déposer à l'école le matin, et le soir il faudra venir me récupérer. Ensuite, on prendra le goûter, tu me prépareras le dîner, tu m'aideras à me laver, à enfiler mon pyjama, et pourquoi pas une histoire avant dodo ? J'aime bien rigoler et jouer. Et en plus, tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel , avec un salaire horaire brut de 11,88 € . On a hâte de te rencontrer pour vivre plein de chouettes soirées ensemble ! À très vite, Lucas Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu es diplômé de la petite enfance ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ?
Indemnisation kilométrique
Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités
Mutuelle d'entreprise
Carte avantages type CE, concours et lots à gagner
Accompagnement individuel

Description du poste : Agent de quai client
Gallargues-le-Montueux Mission longue durée à pourvoir immédiatement. Horaires en équipe : 6h-13h ou 13h-21h. Principales missions :
Réception, tri et acheminement des marchandises
Utilisation d'engins de manutention (CACES R485 obligatoire)
Suivi administratif et respect des règles de sécurité .SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Se révéler chez Colisée !En rejoignant notre équipe, attendez vousstrong>vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant;des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe;un contrat de à temps complet Ã  durée indéterminée,1 week-end travaillé sur 2;des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler;un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté;Une mutuelle d'entreprise;Bons cadeaux pour les fêtes;Financement de la formation ASG avec revalorisation de salaire;Une équipe super !Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des résidents.Vous êtes un élément clé au cÅ“ur de la Communauté Colisée.Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.Vous placez les résidents au cÅ“ur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidienVous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents !

Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC.Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction Il/Elle est garant(e) de la qualité de l'accompagnement et de la qualité des soins apportés à nos résidents, de la coordination médicale et veille au respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante.Il/Elle doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif.Il/Elle connaît et doit faire vivre les valeurs de l'esprit CoRE au quotidien. Il/Elle s'implique dans le réseau local et doit s'efforcer de développer l'image de l'établissement à l'extérieur.En collaboration avec le/la directeur(rice) de l'établissement, le Médecin Coordonnateur est responsable du projet de soins élaboré dans la philosophie du projet d'établissement et du système de management par la qualité. Il/Elle doit veiller au respect et à l'application de la règlementation en vigueur et du référentiel Colisée.

Dans le cadre de la création d'un poste stratégique basé à proximité de Nîmes, notre client, acteur majeur des télécommunications, recherche un Responsable des Interventions / opérations Terrains pour accompagner sur la construction, l'audit et l'exploitation des infrastructures de fibre optique.Vos missionsCoordination des interventions terrain : audit, contrôle technique, déploiement, exploitation.Management des techniciens auditeurs : encadrement, formation, motivation.Référent technique : appui aux équipes, résolution de problèmes, conformité des interventions.Développement de procédures : création de process opérationnels.Gestion de processus : déploiement d'une approche pour améliorer la performance.Suivi des performances (KPI) : définition, analyse, plans d'amélioration.Rédaction de rapports précis et exploitables.Pré-requisPosséder une expérience solide dans un poste similaire.Excellente maîtrise des réseaux fibre optique, outils de contrôle et d'exploitation.Capacité à structurer et piloter des processus pour optimiser les opérations.Autonomie, rigueur, sens des priorités et capacité d'analyse.Leadership naturel inspirant et motivant.Profil recherchéExpérience : minimum 5 ans en déploiement/exploitation de réseaux fibre optique.Compétences techniques : excellente connaissance des réseaux fibre optique, outils d'ingénierie.Compétences en gestion : coordination d'équipes techniques, gestion de projets.Maîtrise des processus : capacité à structurer et piloter des processus terrain.Compétences rédactionnelles : aptitude à produire des rapports clairs et concis.Capacités analytiques : à l'aise avec les données et analyses de performance.Autonomie et rigueur : travail en autonomie, sens des priorités.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Notre client est une organisation de grande taille opérant dans le secteur des FMCG. Elle est reconnue pour son expertise technique et son engagement envers l'excellence opérationnelle dans le domaine de l'Engineering & Manufacturing.En tant que Responsable Méthodes Fiabilité, vous aurez les responsabilités suivantes : Piloter les analyses de fiabilité et proposer des axes d'amélioration ; Mettre en place des méthodologies adaptées pour optimiser les performances des équipements ; Superviser les indicateurs de fiabilité et assurer leur suivi régulier ; Superviser une équipe de 4 personnes ; Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la mise en œuvre des meilleures pratiques ; Contribuer au développement des plans de maintenance préventive et prédictive ; Former et accompagner les technicien(ne)s sur les outils et méthodes de fiabilité ; Assurer une veille technologique pour identifier des solutions innovantes ; Participer à l'élaboration des budgets et suivre les coûts associés aux activités de fiabilité. La rémunération et les avantages à ce poste sont : Un salaire annuel compétitif, estimé entre € etOpportunités de développement professionnel au sein d'une grande organisation ; Environnement de travail stimulant et axé sur l'innovation. Ce poste de Responsable Méthodes Fiabilité est une opportunité idéale pour rejoindre le secteur des FMCG et contribuer activement au département Engineering & Manufacturing. Nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui.

Notre client est une grande organisation opérant dans le secteur des FMCG. Spécialisée dans le développement et la fabrication de produits de haute qualité, elle dispose d'installations modernes et d'une équipe technique dédiée à l'innovation.En tant que Chef de Projet Automatisme, vous aurez les responsabilités suivantes : Piloter et suivre les projets d'automatisme et supervision en lien avec le master plan du site et le programme AHC. ; Réaliser des études afin de vérifier la faisabilité technique des projets et mesurer leur niveau de complexittablir et diffuser un cahier des charges alignés avec les standards Groupe ; Évaluer et optimiser le temps et les moyens nécessaires pour la réalisation des différentes étapes du projet ; Elaborer les budgets d'investissement et négocier les ressources nécessaires; Structurer le projet et définir les règles de fonctionnement permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai, de sécurité, de qualité et de coût. ; Assurer la coordination entre les acteurs concernés par le projet ; Organiser et animer des réunions avec les acteurs intervenant sur le projet afin d'effectuer les choix et l'affectation des ressources, en fonction des différentes contraintes ; Rencontrer les différents unités/acteurs participant au projet, visiter les chantiers, rencontrer les fournisseurs, les partenaires institutionnels ; Analyser les résultats obtenus et ajuster les écarts ; Assurer le reporting final du travail auprès de la direction de l'usine, et/ou de l'équipe Engineering Globale ; La rémunération et les avantages à ce poste sont : Un salaire annuel attractif deParticipation et intéressement ; Un contrat de travail permanent ; Des opportunités de développement professionnel au sein d'une grande organisation du secteur des FMCG ; Un environnement de travail innovant et stimulant.

Description du poste : En tant que Responsable Méthodes Fiabilité, vous aurez les responsabilités suivantes :***Piloter les analyses de fiabilité et proposer des axes d'amélioration ; * Mettre en place des méthodologies adaptées pour optimiser les performances des équipements ; * Superviser les indicateurs de fiabilité et assurer leur suivi régulier ; * Superviser une équipe de 4 personnes ; * Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la mise en œuvre des meilleures pratiques ; * Contribuer au développement des plans de maintenance préventive et prédictive ; * Former et accompagner les technicien(ne)s sur les outils et méthodes de fiabilité ; * Assurer une veille technologique pour identifier des solutions innovantes ; * Participer à l'élaboration des budgets et suivre les coûts associés aux activités de fiabilité. La rémunération et les avantages à ce poste sont :***Un salaire annuel compétitif, estimé entre 60 000 € et 70 000 € ; * Opportunités de développement professionnel au sein d'une grande organisation ; * Environnement de travail stimulant et axé sur l'innovation. Ce poste de Responsable Méthodes Fiabilité est une opportunité idéale pour rejoindre le secteur des FMCG et contribuer activement au département Engineering & Manufacturing. Nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui. Description du profil : Le profil recherché :***Vous êtes diplomé(e) d'une formation en ingénierie ou équivalent, idéalement dans un domaine technique ; * Vous avez une expertise dans le secteur des FMCG ou des industries similaires ; * Vous maîtrisez les outils d'analyse de fiabilité et les méthodologies associées ; * Vous avez une expérience dans la gestion de projets techniques ; * Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Domino RH Staff Montpellier recrute pour le compte de l'un de ses clients un Assistant Support Client (H/F) à Vergèze. Rattaché(e) à la responsable administrative du service après-vente, vous assurez le suivi administratif et logistique du support clients en lien avec les clients et les fournisseurs. À ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes :
Traiter et enregistrer les demandes clients via le système de ticketing CSP, tout en assurant leur suivi et communication auprès des clients
Gérer la création et le suivi des devis, commandes (y compris sous dérogation), ainsi que la disponibilité des pièces et la coordination avec les fournisseurs
Établir les documents commerciaux et logistiques : bons de livraison, factures, avoirs, bordereaux de transport et documents douaniers
Enregistrer les interventions, suivre la consommation des pièces et les encaissements clients
Mettre à jour les dossiers clients et équipements jusqu'à leur clôture
Organiser et planifier les formations distributeurs en collaboration avec le service client, gérer les inscriptions et diffuser les diplômes Rémunération et conditions: Poste en CDI 35h Prime et Tickets Restaurant Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens du relationnel. Une expérience en support administratif ou gestion commerciale serait un plus. La maîtrise des outils de ticketing et de gestion commerciale (type CSP, X3) est appréciée. Vous avez déjà utilisé l'anglais dans le cadre de vos précédentes expériences professionnelles. Vous avez de l'expérience en commerce international.

Notre client recherche un Technicien de Maintenance Itinérant Engins de Levage. En tant que Technicien de Maintenance Itinérant Engins de Levage, vous avez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des engins de levage. En tant que Technicien de Maintenance Itinérant Engins de Levage, vous avez pour missions les suivantes : Assurer la réparation des engins de levage et de manutention, Charger de la maintenance des engins et du matériel de chantier sur site client ou atelier, Aider à faire des devis de prestations, Occuper la maintenance du parc (contrôler et préparer le matériel), Charger de la mise à disposition auprès de nos clients (entretenir et réparer le matériel), Contribuer à maintenir les engins en bon état de fonctionnement, Participer au maintien de la conformité des engins pour réduire les nuisances environnementales, Effectuer le diagnostics et recherches de pannes électriques, hydrauliques ou mécaniques, Effectuer le démontage et remontage des sous-ensembles à partir des plans et schémas du constructeur, Effectuer le réparations et changements de pièces (vérins, flexibles, distributeurs, pompes, contacteurs.), Effectuer le graissage et entretien des matériels, Effectuer le réglages finaux et tests de fonctionnement, avant remise du véhicule au client. Primes.

Vous êtes titulaire d'un BAC +2 spécialité achats ou commerce international (ou équivalent)? Vous avez une première expérience en approvisionnement? Vous avez un niveau avancé en anglais afin d'échanger avec les fournisseurs à l'international? Alors ce poste va vous intéresser! Gi Life Sciences recrute pour son partenaire, industrie chimique, un Approvisionneur H/F! * Mission en intérim de 2 mois * Horaires: 35h par semaine * Rémunération: 14.06€ brut * Maîtrise du logiciel SAP ainsi qu'un bon niveau d'anglais sont indispensables Vos responsabilités seront les suivantes : * Assurer la disponibilité des éléments nécessaires à la production, en contrôlant, auprès des fournisseurs le respect des dates de livraison de matière première. * Développer un plan d'approvisionnement de matière active sur 12 mois en collaboration avec les Supply Chain Planner régionaux * Suivre le déroulement du plan, analyser et informer des écarts pouvant avoir une influence sur les mises à dispositions au client et déclenche les actions correctives (contacts fournisseurs) * Prendre en compte les contraintes de production des ateliers, les règles définies par la Supply Chain et les variations dans les prévisions et commandes * Assurer un bon niveau d'inventaire des matières premières sur site afin de minimiser les stocks dormants * Analyser et optimiser le niveau des stocks composants (stocks sécurité, transferts inter-compagnies.) en coordination avec les autres ordonnanceurs. * Suivre la performance des fournisseurs et en informer les acheteurs concernés * Résoudre les litiges quantité entre commandes et réception et débloquer si nécessaire les factures pour ce motif * Vous serez également chargé de garantir la conformité aux normes et procédures du groupe en : * Vous assurant du respect des procédures à tous les niveaux * Vous assurant que tous les processus liés à l'outil de production soient en phase avec les principes du MRP2 * Vérifiant la possibilité d'introduire de nouveaux produits (approvisionnements, Nomenclatures, gammes,..) * Etant moteur auprès des interlocuteurs des ateliers sur l'actualisation des données nécessaires au bon fonctionnement des systèmes * Analysant et actualisant les données article (fabriqués et achetées) et les nomenclatures (clé de répartition, taux de freinte) dans SAP Vous vous reconnaissez? Alors postulez!

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Sous l'autorité du responsable d'unité et au sein d'une équipe, vous :
Réalisez des travaux de construction de centrales photovoltaïques pour des professionnels
Participez aux réunions de chantier
Réalisez le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
Réalisez des interventions SAV Déplacements : à la semaine à hauteur de 75% du temps, à la journée pour le reste Rémunération suivant la convention collective du bâtiment Ce poste est à pourvoir au plus tôt!Vous avez au moins 2 années d'expérience dans la réalisation de chantiers / travaux dans le domaine du photovoltaïque et idéalement en couverture. Vous êtes à l'aise dans la lecture de plans, vous avez une habilitation électrique BT à jour. Idéalement, vous avez suivi une formation de travail en hauteur. Rigoureux(se), organisé(e) , polyvalent(e), vous avez un bon sens du relationnel . Si vous souhaitez participer au développement d'une société avec un savoir-faire reconnu dans le domaine du photovoltaïque, n'hésitez pas à nous rejoindre !

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

# Présentation générale Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique... dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI.
-- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Montpellier recherche pour l'un de ses clients un(e) AIDE CUISINIER H/F Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Réception et contrôle de marchandises  Préparation en cuisine des produits composant le plat en respectant les fiches techniques Respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Port des EPI obligatoire et veiller aux consignes de sécurité    Vous justifiez d'une première expérience en qualité de cuisinier, ou de commis confirmé Idéalement vous justifiez d'une première expérience en restauration collective  Vous êtes titulaire du CAP Cuisine ou diplôme similaire  Vous savez respecter les étapes d'une recette, vous avez le sens de la réactivité,  Avoir un bon relationnel, sens du travail en équipe